不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)是提升自身競(jìng)爭(zhēng)力的必備條件。在寫(xiě)總結(jié)時(shí),要注重突出事物的本質(zhì)和核心,同時(shí)也要注意邏輯嚴(yán)密和語(yǔ)言簡(jiǎn)練。請(qǐng)大家閱讀以下總結(jié)范文時(shí),有所啟發(fā),但請(qǐng)注意保持獨(dú)立思考的能力。
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇一
在簡(jiǎn)歷中描寫(xiě)?yīng)剟?lì)情況時(shí),應(yīng)特別注意強(qiáng)調(diào)獎(jiǎng)勵(lì)的級(jí)別及特殊性。因?yàn)閔r收到的學(xué)生簡(jiǎn)歷中,幾乎每份簡(jiǎn)歷上都會(huì)有這樣或那樣的獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)學(xué)金、優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀干部等等,hr都司空見(jiàn)慣了,所以?xún)H僅列出獎(jiǎng)勵(lì)名稱(chēng)是沒(méi)有意義的,最好能夠?qū)⑺@獎(jiǎng)勵(lì)的難度以數(shù)字或者獲獎(jiǎng)范圍表示出來(lái),讓hr明白所獲獎(jiǎng)勵(lì)的含金量,從而增加簡(jiǎn)歷通過(guò)篩選的概率。
大部分人看到我獲得過(guò)“國(guó)家二等獎(jiǎng)學(xué)金”,總是認(rèn)為我成績(jī)很好。如果我說(shuō)我的成績(jī)非常一般,可能有的同學(xué)就認(rèn)為我是謙虛或者矯情。其實(shí)不然。我的`成績(jī)真的非常一般。
如果仔細(xì)觀察就會(huì)發(fā)現(xiàn),我這里沒(méi)有校級(jí)的獎(jiǎng)學(xué)金。這就是因?yàn)槲页煽?jī)一般,學(xué)校的獎(jiǎng)學(xué)金僅僅獲得過(guò)一次二等獎(jiǎng)。而且這里二等獎(jiǎng),僅相當(dāng)于其他學(xué)校的三等獎(jiǎng),因?yàn)槲覀儗W(xué)校有個(gè)特等獎(jiǎng)相當(dāng)于一等獎(jiǎng),而三等獎(jiǎng)就類(lèi)似于鼓勵(lì)獎(jiǎng)了,沒(méi)有獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)了。一個(gè)好的班級(jí),有時(shí)候接近一半人能拿二等獎(jiǎng)以上的獎(jiǎng)學(xué)金。可見(jiàn)二等獎(jiǎng)?wù)娴姆至枯p的可以了。
我之所以能獲得國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金,一方面是因?yàn)榧彝ヘ毨У脑?,另一方面,是因?yàn)槲以谛E鄡?yōu)班學(xué)習(xí)的原因,課程比較多比較難,學(xué)習(xí)比較苦。(注:其實(shí)能進(jìn)培優(yōu)班也不是憑真本事,當(dāng)時(shí)能否進(jìn)入培優(yōu)班以高考成績(jī)?yōu)闇?zhǔn),我是山東的,高考成績(jī)本來(lái)就高。后來(lái)學(xué)校發(fā)現(xiàn)這種不合理,就改為統(tǒng)一考試選拔了。我總是那么幸運(yùn),幸運(yùn)的我都不好意思了,哈哈)
正是因?yàn)槲覍W(xué)校的獎(jiǎng)學(xué)金很一般,就想重點(diǎn)突出“國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金”,但是如何突出?這費(fèi)了我很多很多的心思。剛開(kāi)始怎么想也想不出好方法,后來(lái)在網(wǎng)上填寫(xiě)網(wǎng)上簡(jiǎn)歷的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上簡(jiǎn)歷模板中,把獲獎(jiǎng)分成了“國(guó)家級(jí),省級(jí),校級(jí)”等等,我當(dāng)時(shí)靈感一閃,就應(yīng)用到我的簡(jiǎn)歷里來(lái)了。雖然我這里,沒(méi)有省級(jí),直接從“國(guó)家級(jí)”跳到“校級(jí)”,落差很大。但是真的,一般人都不會(huì)在意不會(huì)關(guān)注這點(diǎn)的,因?yàn)橐话闳说哪抗舛悸湓诹恕皣?guó)家獎(jiǎng)學(xué)金”上了。
也為了避免引起別人的疑惑,“校級(jí)”里面就沒(méi)有寫(xiě)上我那僅有一次的“二等獎(jiǎng)學(xué)金”了。
細(xì)心的人可能也會(huì)發(fā)現(xiàn),其實(shí)我這么強(qiáng)調(diào)也是有個(gè)問(wèn)題的。就是在國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金后面的“全系僅4人獲得”,這里其實(shí)只有貧困生才能申請(qǐng)國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金的,這個(gè)條件沒(méi)有點(diǎn)清,有故意隱瞞的嫌疑的。
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇二
簡(jiǎn)歷中“獲獎(jiǎng)情況”一欄是最讓人頭疼的,那么如何讓自己的簡(jiǎn)歷更有吸引力呢?接下來(lái)我將分享我自己的簡(jiǎn)歷寫(xiě)作經(jīng)驗(yàn)。
在
簡(jiǎn)歷
中描寫(xiě)?yīng)剟?lì)情況時(shí),應(yīng)特別注意強(qiáng)調(diào)獎(jiǎng)勵(lì)的級(jí)別及特殊性。因?yàn)閔r收到的學(xué)生簡(jiǎn)歷中,幾乎每份簡(jiǎn)歷上都會(huì)有這樣或那樣的獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)學(xué)金、優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀干部等等,hr都司空見(jiàn)慣了,所以?xún)H僅列出獎(jiǎng)勵(lì)名稱(chēng)是沒(méi)有意義的,最好能夠?qū)⑺@獎(jiǎng)勵(lì)的難度以數(shù)字或者獲獎(jiǎng)范圍表示出來(lái),讓hr明白所獲獎(jiǎng)勵(lì)的含金量,從而增加簡(jiǎn)歷通過(guò)篩選的'概率。大部分人看到我獲得過(guò)“國(guó)家二等獎(jiǎng)學(xué)金”,總是認(rèn)為我成績(jī)很好。如果我說(shuō)我的成績(jī)非常一般,可能有的同學(xué)就認(rèn)為我是謙虛或者矯情。其實(shí)不然。我的成績(jī)真的非常一般。
如果仔細(xì)觀察就會(huì)發(fā)現(xiàn),我這里沒(méi)有校級(jí)的獎(jiǎng)學(xué)金。這就是因?yàn)槲页煽?jī)一般,學(xué)校的獎(jiǎng)學(xué)金僅僅獲得過(guò)一次二等獎(jiǎng)。而且這里二等獎(jiǎng),僅相當(dāng)于其他學(xué)校的三等獎(jiǎng),因?yàn)槲覀儗W(xué)校有個(gè)特等獎(jiǎng)相當(dāng)于一等獎(jiǎng),而三等獎(jiǎng)就類(lèi)似于鼓勵(lì)獎(jiǎng)了,沒(méi)有獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)了。一個(gè)好的班級(jí),有時(shí)候接近一半人能拿二等獎(jiǎng)以上的獎(jiǎng)學(xué)金??梢?jiàn)二等獎(jiǎng)?wù)娴姆至枯p的可以了。
我之所以能獲得國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金,一方面是因?yàn)榧彝ヘ毨У脑?,另一方面,是因?yàn)槲以谛E鄡?yōu)班學(xué)習(xí)的原因,課程比較多比較難,學(xué)習(xí)比較苦。(注:其實(shí)能進(jìn)培優(yōu)班也不是憑真本事,當(dāng)時(shí)能否進(jìn)入培優(yōu)班以高考成績(jī)?yōu)闇?zhǔn),我是山東的,高考成績(jī)本來(lái)就高。后來(lái)學(xué)校發(fā)現(xiàn)這種不合理,就改為統(tǒng)一考試選拔了。我總是那么幸運(yùn),幸運(yùn)的我都不好意思了,哈哈)
正是因?yàn)槲覍W(xué)校的獎(jiǎng)學(xué)金很一般,就想重點(diǎn)突出“國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金”,但是如何突出?這費(fèi)了我很多很多的心思。剛開(kāi)始怎么想也想不出好方法,后來(lái)在網(wǎng)上填寫(xiě)網(wǎng)上簡(jiǎn)歷的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上簡(jiǎn)歷模板中,把獲獎(jiǎng)分成了“國(guó)家級(jí),省級(jí),校級(jí)”等等,我當(dāng)時(shí)靈感一閃,就應(yīng)用到我的簡(jiǎn)歷里來(lái)了。雖然我這里,沒(méi)有省級(jí),直接從“國(guó)家級(jí)”跳到“校級(jí)”,落差很大。但是真的,一般人都不會(huì)在意不會(huì)關(guān)注這點(diǎn)的,因?yàn)橐话闳说哪抗舛悸湓诹恕皣?guó)家獎(jiǎng)學(xué)金”上了。
也為了避免引起別人的疑惑,“校級(jí)”里面就沒(méi)有寫(xiě)上我那僅有一次的“二等獎(jiǎng)學(xué)金”了。
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇三
姓名:
國(guó)籍:中國(guó)。
目前所在地:廣州民族:漢族。
戶(hù)口所在地:廣州身材:160cmkg。
婚姻狀況:未婚年齡:23歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型:普通求職。
應(yīng)聘職位:文秘/文員:文員、文秘、行政專(zhuān)員/助理:行政文員、助理、
工作年限:3職稱(chēng):無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:1500--希望工作地區(qū):廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù):文員、qc。
2:負(fù)責(zé)產(chǎn)品的qc。就是對(duì)公司生產(chǎn)好的產(chǎn)品進(jìn)行檢測(cè),檢測(cè)產(chǎn)品是否過(guò)關(guān)。修理維修壞件等等。
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:廣州市第一商業(yè)學(xué)校。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一:電子商務(wù)所學(xué)專(zhuān)業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平:精通粵語(yǔ)水平:精通。
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。
1、熟練掌握windows,能夠熟練使用word,excel等office辦公軟件;熟悉互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用,熟悉電子商務(wù),能夠有效利用互聯(lián)網(wǎng)資源;了解photoshop、網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)等軟件。
2、本人工作上積極認(rèn)真,有責(zé)任感,上進(jìn)心強(qiáng),能吃苦耐勞,適應(yīng)能力強(qiáng),對(duì)工作一絲不茍,且樂(lè)于助人,有集體、團(tuán)隊(duì)的精神,還具備一定管理能力。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
1、工作認(rèn)真、積極上進(jìn)、自律、細(xì)心有耐心,且樂(lè)于助人,能較快地適應(yīng)各種環(huán)境,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;為人誠(chéng)懇老實(shí),性格隨和,待人真誠(chéng),有責(zé)任感。
2、熟練掌握電腦文檔處理,學(xué)習(xí)、動(dòng)手能力強(qiáng),能夠高效率地完成工作。
3、我一定會(huì)珍惜每一份工作機(jī)會(huì);做為任何一個(gè)職位都需具備極強(qiáng)的責(zé)任心。真誠(chéng)希望加盟貴公司,一個(gè)新的工作環(huán)境,我認(rèn)為將會(huì)是我的一次新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)!期盼與您的面談!
個(gè)人聯(lián)系方式。
3.大學(xué)畢業(yè)生大學(xué)無(wú)獎(jiǎng)勵(lì)求職簡(jiǎn)歷。
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇四
各科室:
為進(jìn)一步加強(qiáng)安全工作,充分調(diào)動(dòng)大家的安全工作積極性,為了鼓勵(lì)及肯定大家的辛勤工作,讓大家在今后的安全工作中能不斷進(jìn)步,按照公司安全管理制度相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)對(duì)在安全工作中成績(jī)突出的人員每人給予200元的獎(jiǎng)勵(lì),望其他人員能以此為榜樣積極做好安全工作。
獎(jiǎng)勵(lì)名單如下:
顧xx、韋xx、林x、黃xx、羅xx……。
xxxx有限公司。
20xx年1月10日。
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇五
榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)不寫(xiě)在個(gè)人簡(jiǎn)歷中,個(gè)人簡(jiǎn)歷只要重點(diǎn)的內(nèi)容一般上不起很大作用的內(nèi)容都不放在個(gè)人簡(jiǎn)歷中。
榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)我們肯定是有利的可不表示是榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)就一定要出現(xiàn)在個(gè)人簡(jiǎn)歷里,就好比你所學(xué)的課程有三十多個(gè),這些課程對(duì)你肯定是有好處的因?yàn)榻o你帶來(lái)了更多的知識(shí),可有這方面的好處就表示所有課程都要出現(xiàn)在個(gè)人簡(jiǎn)歷里?又如同工作經(jīng)歷、教育經(jīng)歷等等并不需要我們將其從頭到尾都展示出來(lái)。所以當(dāng)你面對(duì)某個(gè)疑惑時(shí)不妨想想其它類(lèi)似的東西,原理沒(méi)有什么區(qū)別的也就明白為什么無(wú)需將所有榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)都加到個(gè)人簡(jiǎn)歷里。
第二,沒(méi)有什么份量的榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì),其一,就是依照范圍來(lái)評(píng)價(jià)其份量度,如班級(jí)、系院、學(xué)校、市、省、全國(guó)、世界,通常班級(jí)和學(xué)院的獎(jiǎng)勵(lì)沒(méi)有必要出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷里;其二,和專(zhuān)業(yè)的關(guān)系來(lái)評(píng)價(jià)其份量度,關(guān)系越大則份量越高。
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個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇六
在簡(jiǎn)歷中描寫(xiě)?yīng)剟?lì)情況時(shí),應(yīng)特別注意強(qiáng)調(diào)獎(jiǎng)勵(lì)的級(jí)別及特殊性。因?yàn)閔r收到的學(xué)生簡(jiǎn)歷中,幾乎每份簡(jiǎn)歷上都會(huì)有這樣或那樣的獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)學(xué)金、優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀干部等等,hr都司空見(jiàn)慣了,所以?xún)H僅列出獎(jiǎng)勵(lì)名稱(chēng)是沒(méi)有意義的,最好能夠?qū)⑺@獎(jiǎng)勵(lì)的難度以數(shù)字或者獲獎(jiǎng)范圍表示出來(lái),讓hr明白所獲獎(jiǎng)勵(lì)的含金量,從而增加簡(jiǎn)歷通過(guò)篩選的概率。首先來(lái)看一則獎(jiǎng)勵(lì)情況描述范例:
獎(jiǎng)勵(lì)情況:
市級(jí):上海市獎(jiǎng)學(xué)金(全校僅10人)、上海市高等學(xué)校優(yōu)秀學(xué)生(全校1%)。
校級(jí):上海財(cái)經(jīng)大學(xué)人民獎(jiǎng)學(xué)金一等獎(jiǎng)(前2%)、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)“優(yōu)秀學(xué)生”稱(chēng)號(hào)、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)人民獎(jiǎng)學(xué)金二等獎(jiǎng)(前5%)。
在這則獎(jiǎng)勵(lì)情況描述中,使用了具體的數(shù)字“10人”來(lái)描述上海市獎(jiǎng)學(xué)金的獎(jiǎng)勵(lì)含金量,同時(shí)采用了粗體字格式來(lái)進(jìn)行強(qiáng)調(diào),其他獎(jiǎng)勵(lì)也分別用范圍詞“前×%”來(lái)進(jìn)行表示,從視覺(jué)上來(lái)說(shuō),這樣的數(shù)字描述很有吸引力。
對(duì)于一些比較特殊或者說(shuō)比較罕見(jiàn)、能夠反映你某方面特殊才能的獎(jiǎng)勵(lì),例如cctv杯全國(guó)英語(yǔ)演講比賽的獲獎(jiǎng)經(jīng)歷,可以放在簡(jiǎn)歷靠上的位置,如教育背景部分單獨(dú)顯示,這樣更加突出這個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)的含金量,如:
教育背景。
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇七
學(xué)生在校期間獎(jiǎng)勵(lì)的分類(lèi)如下,我們一般分為以下三類(lèi):
填寫(xiě)在大學(xué)(研究生)學(xué)習(xí)期間,何年何月獲得何單位的表彰、獎(jiǎng)勵(lì),或何年何月因何問(wèn)題經(jīng)何單位批準(zhǔn)受何種處分處罰,何年何月經(jīng)何單位批準(zhǔn)撤銷(xiāo)何種處分處罰。
將這些獎(jiǎng)勵(lì)放在經(jīng)歷中,一方面讓人信服,另一方面,也能夠體現(xiàn)出你在工作中表現(xiàn)出的能力,這些是用人單位更關(guān)注的內(nèi)容。
在簡(jiǎn)歷里的“獎(jiǎng)勵(lì)”部分,列出與你所獲得的并與你的求職目標(biāo)相關(guān)的榮譽(yù)、獎(jiǎng)勵(lì)和獎(jiǎng)金。
你既可以。
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇八
,往往可以讓招聘的人員眼前一亮,所以在制作我們的個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候還是需要花費(fèi)一定的耐心,并且需要注意一定的技巧。在這里需要提醒大家的就是,在簡(jiǎn)歷中,一些問(wèn)題是不能忽視的,這樣制作出來(lái)的簡(jiǎn)歷的效果才是更好。
招聘人員在拿到我們的個(gè)人簡(jiǎn)歷之后往往關(guān)注的問(wèn)題就是三個(gè)方面。首先就是你是誰(shuí)。所以在簡(jiǎn)歷的第一部分中,我們都是對(duì)于自己進(jìn)行介紹,并且在介紹的.時(shí)候,不僅僅是自己最簡(jiǎn)單的情況,一些畢業(yè)的院校等等也是需要重點(diǎn)進(jìn)行標(biāo)注的。
第二個(gè)部分就是應(yīng)聘人員最強(qiáng)的地方。這一點(diǎn)就是讓我們?cè)诒姸嗟膽?yīng)聘人員中脫穎而出的一個(gè)重要的部分。所以在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷的時(shí)候,對(duì)于這一部分也是需要重點(diǎn)的關(guān)注。在進(jìn)行闡述的時(shí)候也是需要突出自己的優(yōu)點(diǎn),這樣才可以讓招聘的人員留下更好的印象。
第三個(gè)部分就是我們自己可以給招聘的單位帶來(lái)什么樣子的收益。這也是招聘的人員決定是否錄取我們的一個(gè)重要的部分,所以在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷的時(shí)候,對(duì)于這一點(diǎn)更是需要重視。我們突出了自己的能力,才可以給招聘的單位帶來(lái)更大的收益,這樣才可能被錄取。
即便是在簡(jiǎn)歷模板中,這三個(gè)方面都是重點(diǎn)的部分。所以我們?cè)谔顚?xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,對(duì)于這三個(gè)方面都是不能忽視的,這樣在招工作的時(shí)候,大家才可以找到一份更好的工作。
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇九
(五期)。
冬季安全攻防會(huì)戰(zhàn)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)取得顯著成效。
為確保春節(jié)、元旦、(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“兩節(jié)”)“兩會(huì)”前消防安全,努力減少和預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生,按照冬防攻堅(jiān)戰(zhàn)電視電話工作會(huì)議精神及公安局《關(guān)于開(kāi)展冬季安全攻防會(huì)戰(zhàn)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》的統(tǒng)一部署,結(jié)合工作實(shí)際,精心組織,統(tǒng)籌兼顧,認(rèn)真組織開(kāi)展了冬季安全攻防會(huì)戰(zhàn)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展,取得了顯著成效。
一、宣傳到位,消防安全深入人心。
行動(dòng)伊始,大隊(duì)立即召開(kāi)了隊(duì)務(wù)會(huì)議,就“兩節(jié)”安全宣傳和檢查進(jìn)行安排部署,要求民警要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和緊迫感,全力抓好“冬防”和“兩節(jié)”安全,要宣傳到位、排查到位、整改到位,全力維護(hù)林區(qū)社會(huì)的安全。
為使群眾都有安全防火意識(shí),預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生,大隊(duì)充分利用有線電視形式,在電視黃金時(shí)段滾動(dòng)播放安全防火鄭重提示,使全林區(qū)群眾在觀看電視節(jié)目的同時(shí),都能看到防火提示,有效地提高了職工群眾的安全防火意識(shí)。
二、檢查到位,排除火災(zāi)隱患。
20xx年x月x日,大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)全體民警冒著凜冽的寒風(fēng),克服近零下30度的寒冷,深入到物資供銷(xiāo)公司、職工醫(yī)院、各中小學(xué)校等6個(gè)重點(diǎn)要害部門(mén)進(jìn)行隱患排查。在檢查中,大部分重點(diǎn)消防單位的室內(nèi)外消火栓完好有效,采取了有效措施做好保暖防寒工作;第二電源、各類(lèi)滅火器材、自動(dòng)淋水系統(tǒng)等消防器材和設(shè)施保持完好有效;安全出口暢通,消防指示標(biāo)志設(shè)置明顯;但在檢查中也發(fā)現(xiàn)了不可忽視的隱患問(wèn)題,在檢查第四中學(xué)學(xué)生住宿樓時(shí),檢查組發(fā)現(xiàn)樓內(nèi)安全出口疏散門(mén)前存放自行車(chē),堵塞了安全出口通道;貯木加工廠防火工具箱掛鎖銹蝕。對(duì)上述2處隱患當(dāng)即進(jìn)行整改。
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇十
姓名:
性別:男。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
戶(hù)籍:湖北-隨州年齡:23。
現(xiàn)所在地:廣東-珠海身高:178cm。
希望地區(qū):廣東-珠海。
希望崗位:工業(yè)/工廠類(lèi)-生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)。
工業(yè)/工廠類(lèi)-生產(chǎn)經(jīng)理/主管。
工業(yè)/工廠類(lèi)-車(chē)間經(jīng)理/主管。
尋求職位:smt副主管、smt主管。
教育經(jīng)歷。
20xx-09~20xx-07湖北職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)電一體化原理與運(yùn)用本科。
20xx-02~20xx-11廣東技術(shù)師范學(xué)院smt工程設(shè)備管理與維護(hù)本科。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
**公司(20xx-04~至今)。
公司性質(zhì):跨國(guó)公司(集團(tuán))行業(yè)類(lèi)別:通信、電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)。
擔(dān)任職位:smt工藝工程師崗位類(lèi)別:移動(dòng)通信工程師。
工作描述:主要從事半導(dǎo)體封裝后測(cè)試用線路板,晶元測(cè)試用線路板的電子元器件焊接的工藝審核,具體為根據(jù)設(shè)計(jì)資料和相關(guān)文件,判斷產(chǎn)品的回流工藝(有鉛焊接,無(wú)鉛焊接,手工焊接,機(jī)械焊接等)找出焊接中的工藝難點(diǎn)和其他因素對(duì)焊接的影響(包括線路板基材,電子物料承受溫度,焊接對(duì)信號(hào)接收影響,繼電器安裝,集成電路的安裝等),同時(shí)做好生產(chǎn)時(shí)需要的相關(guān)工藝流程文件,鋼網(wǎng)治具,爐溫曲線等,在生產(chǎn)時(shí)對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)的各個(gè)過(guò)程(焗板.印刷.貼片.檢查.回流.焊接.洗板.機(jī)裝.測(cè)量.目檢.物料測(cè)試.線路測(cè)試.成品裝框包裝)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控記錄跟進(jìn),做到對(duì)每一塊板進(jìn)行生產(chǎn)記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,分析問(wèn)題,解決問(wèn)題,持續(xù)跟進(jìn)。
**公司(20xx-02~20xx-02)。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:通信、電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)。
擔(dān)任職位:smt主管崗位類(lèi)別:數(shù)據(jù)通信工程師。
2.每日跟近生產(chǎn)進(jìn)度,并協(xié)調(diào)各部門(mén)完成生產(chǎn)任務(wù),管理成品交付及異常的溝通及處理。
3.協(xié)調(diào)生產(chǎn),組織物料的使用及流動(dòng),平衡產(chǎn)能,合理安排調(diào)配人員、機(jī)器設(shè)備、物料等。
資源,確??蛻?hù)交期。
4.將每月生產(chǎn)計(jì)劃及時(shí)反饋給采購(gòu)部采購(gòu)物料,并跟蹤物料庫(kù)存情況,即時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃。
5.物料需求計(jì)劃的審批,存貨量及呆滯物料的控制及處理,生產(chǎn)異常補(bǔ)料的審核等。
臺(tái))包括設(shè)備的編程優(yōu)化,設(shè)備零部件的更換等。
離職原因:工廠遷移。
**公司(20xx-12~20xx-02)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位:smt生產(chǎn)領(lǐng)班/pmc領(lǐng)班崗位類(lèi)別:其他相關(guān)職位。
2.每日跟近生產(chǎn)進(jìn)度,并協(xié)調(diào)各部門(mén)完成生產(chǎn)任務(wù),管理成品交付及異常的溝通及處理。
3.協(xié)調(diào)生產(chǎn),組織物料的使用及流動(dòng),平衡產(chǎn)能,合理安排調(diào)配人員、機(jī)器設(shè)備、物料等。
資源,確??蛻?hù)交期。
4.將每月生產(chǎn)計(jì)劃及時(shí)反饋給采購(gòu)部采購(gòu)物料,并跟蹤物料庫(kù)存情況,即時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃。
5.物料需求計(jì)劃的審批,存貨量及呆滯物料的控制及處理,生產(chǎn)異常補(bǔ)料的審核等。
離職原因:無(wú)法升職。
**公司(20xx-07~20xx-11)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位:smt-pe技術(shù)員崗位類(lèi)別:其他相關(guān)職位。
工藝缺陷改善,新產(chǎn)品導(dǎo)入,npi試產(chǎn).作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的編寫(xiě),爐溫曲線的制作等;。
語(yǔ)言能力。
普通話:流利粵語(yǔ):一般。
英語(yǔ)水平:英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)4口語(yǔ)流利。
英語(yǔ):良好。
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇十一
簡(jiǎn)歷編號(hào):
更新日期:
無(wú)照片。
姓名:
畢業(yè)生簡(jiǎn)歷網(wǎng)。
國(guó)籍:
中國(guó)。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶(hù)口所在地:
湖南。
身材:
170cm?65kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
25歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠(chéng)信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型:
普通求職?
應(yīng)聘職位:
汽車(chē)維修:機(jī)電中工、汽車(chē)維修、
工作年限:
3
職稱(chēng):
中級(jí)。
求職類(lèi)型:
全職。
可到職日期:
隨時(shí)。
1500--。
希望工作地區(qū):
廣州佛山。
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱(chēng):
廣州市唯鋒汽車(chē)修配廠起止年月:-07~-06。
公司性質(zhì):
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
機(jī)電中工。
工作描述:
在唯鋒廠的兩年時(shí)間,自己學(xué)到了很多的東西.接觸的`車(chē)型也多了很多.像大眾、豐田、本田、日產(chǎn)、微型車(chē)和皮卡車(chē)等都是平時(shí)主要維修的車(chē)型.在這里,空調(diào)系統(tǒng)的維修是最多的,所以,對(duì)空調(diào)系統(tǒng)的維修非常熟悉.這兩年,自己的理論知識(shí)和維修經(jīng)驗(yàn)有了很大的進(jìn)步.
離職原因:
辭職。
公司名稱(chēng):
公司性質(zhì):
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
機(jī)電維修工。
工作描述:
在輝龍汽修廠期間,主要從事機(jī)械與電路的基礎(chǔ)維修工作.這一年,剛剛接觸汽車(chē)維修專(zhuān)業(yè),可以說(shuō)是從零開(kāi)始.我買(mǎi)了很多汽車(chē)維修資料,平時(shí)有空就學(xué)習(xí)理論知識(shí).一年的學(xué)習(xí)時(shí)間,我對(duì)汽車(chē)的機(jī)械原理有了全面的了解,也積累了發(fā)動(dòng)機(jī)、手動(dòng)波箱、底盤(pán)和電路方面的維修經(jīng)驗(yàn).
離職原因:
回家。
教育背景。
畢業(yè)院校:
湖南省武岡市第九中學(xué)。
最高學(xué)歷:
高中。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一:
理科。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
專(zhuān)業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
-09。
武岡市第九中學(xué)。
理科。
優(yōu)秀團(tuán)干。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):
英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平:
優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平:
一般。
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。
我的專(zhuān)業(yè)是機(jī)電一體,有三年的維修經(jīng)驗(yàn).我為人勤奮,有責(zé)任心!(有中級(jí)證,但已遺失,正準(zhǔn)備重新考取。)。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址:
湖南省武岡。
聯(lián)系電話:
020xxxxxxxxx。
家庭電話:
手機(jī):
137xxxxxxxxxx。
qq號(hào)碼:
電子郵件:
個(gè)人主頁(yè):
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇十二
姓名:。
性別:________。
出生年月:____年__月__日所在地域:___________。
聯(lián)絡(luò)方式:。
住宅電話:公司電話:_____________。
bp:_____________手機(jī):_____________。
團(tuán)體主頁(yè):
教育背景:。
最高學(xué)歷:
教育情況描繪:(此處可說(shuō)明:所修課程、在學(xué)校所參與的組織活動(dòng)、擔(dān)任職務(wù)、獲獎(jiǎng)情況、公布的文章等,請(qǐng)根據(jù)團(tuán)體情況酌情增減)。
外語(yǔ)才能:。
其它:
權(quán)利經(jīng)歷:。
(此處應(yīng)為團(tuán)體根本情況,自然地過(guò)渡到一兩個(gè)本人本科或權(quán)利時(shí)期完美完成的事情,以這一兩個(gè)例子來(lái)抽象地、分明他闡人的經(jīng)歷與才能,例如:在學(xué)校擔(dān)任先生大眾時(shí)成功組織的活動(dòng);或許如何投入到社會(huì)理論中,使用本人的特長(zhǎng)為社會(huì)大眾效能;或許本人在專(zhuān)業(yè)上獲得的次要成果以及出se的學(xué)術(shù)成績(jī)。。)。
團(tuán)體才能:。
(如電腦才能、組織和諧才能或其他)。
團(tuán)體愛(ài)好:。
(普通本人的特性,權(quán)利態(tài)度或別人對(duì)本人的評(píng)價(jià)等)。
其他闡明:。
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇十三
簡(jiǎn)歷中獲獎(jiǎng)情況的寫(xiě)作,也有一定的技巧性。一般來(lái)說(shuō),咱們?cè)趯?xiě)作時(shí)遵循著獲獎(jiǎng)時(shí)間:所獲獎(jiǎng)項(xiàng)的格式。在延續(xù)這個(gè)傳統(tǒng)格式之外,小編建議大家最好能在后邊加上一些簡(jiǎn)單的描述。面試官不是包打聽(tīng),不可能了解所有比賽、發(fā)獎(jiǎng)機(jī)構(gòu)的實(shí)際情況。而加上簡(jiǎn)單的描述,也能提高獎(jiǎng)項(xiàng)的權(quán)威性。
還有一點(diǎn),除了按獲獎(jiǎng)時(shí)間排列之外,在寫(xiě)作此部分時(shí),還可以按照所獲獎(jiǎng)項(xiàng)的重要性進(jìn)行排序。將含金量高的放在前面,將湊數(shù),可有可無(wú)的放在后邊。方便hr閱讀。
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇十四
辛辛苦苦寫(xiě)的一份簡(jiǎn)歷,可在人事經(jīng)理眼里最多只是停留幾十秒的時(shí)間。在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷工作經(jīng)驗(yàn)時(shí),針對(duì)工作內(nèi)容這一項(xiàng)該如何填寫(xiě),這是困擾很多求職者的一個(gè)問(wèn)題。清楚陳述成就:別平鋪直敘你過(guò)去的工作內(nèi)容,一定要提一提你過(guò)去對(duì)雇主的貢獻(xiàn);短短一份“成就記錄”,遠(yuǎn)勝于長(zhǎng)長(zhǎng)的“工作經(jīng)驗(yàn)”。展現(xiàn)你“追求獲利”的工作態(tài)度:大多數(shù)公司不乏懂得花錢(qián)的人,而他們卻需要能為公司省錢(qián)或賺錢(qián)的.員工。用具體的例子,清楚說(shuō)明自己曾經(jīng)如何替雇主增加營(yíng)收或節(jié)省開(kāi)銷(xiāo)。
職場(chǎng)專(zhuān)家表示,工作內(nèi)容這一項(xiàng)一般都是企業(yè)比較重視的,不妨把握以下幾個(gè)原則:
要點(diǎn)一:以往在同一企業(yè)所取得的成績(jī),應(yīng)遵守“重要優(yōu)先”的原則,不必非要按照時(shí)間順序排列。
要點(diǎn)二:用“點(diǎn)句”來(lái)表達(dá),簡(jiǎn)單明了,避免用大段文字來(lái)陳述工作經(jīng)歷。
要點(diǎn)三:以往工作中接受培訓(xùn)的內(nèi)容可放在每個(gè)企業(yè)的后面。因?yàn)榇蠹叶贾?,培?xùn)是企業(yè)內(nèi)部的一種獎(jiǎng)勵(lì)形式,與企業(yè)業(yè)務(wù)有關(guān),而不是教育背景的一部分。
要點(diǎn)四:根據(jù)工作性質(zhì)決定主要職責(zé)與主要成就的排序問(wèn)題。如果對(duì)于初級(jí)工作以及開(kāi)創(chuàng)性不強(qiáng)的工作來(lái)說(shuō),可以把主要職責(zé)寫(xiě)在前面;若是較高級(jí)或開(kāi)創(chuàng)性較強(qiáng)的工作則應(yīng)把主要成就寫(xiě)在前面,因?yàn)閯e人看的就是你的工作業(yè)績(jī)。
簡(jiǎn)歷工作經(jīng)驗(yàn)顯示你的穩(wěn)定度和事業(yè)生涯規(guī)劃方向:嘗試將短期的工作,包裝為“兩座階梯之間的休息點(diǎn)”,說(shuō)明它如何連結(jié)前后兩份工作,這會(huì)使你看起來(lái)像是“故意”離開(kāi)原先的工作,嘗試不同領(lǐng)域的歷練。鋼鐵人才網(wǎng)建議,你也可以花點(diǎn)心思在履歷表上安排過(guò)去的工作經(jīng)驗(yàn),讓對(duì)方覺(jué)得你過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)很符合目前這份空缺職位的需要。也就是說(shuō),過(guò)去你不斷磨練自己的技能,策劃自己的事業(yè)生涯,因此可以在這家公司得到“最佳”發(fā)揮。
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇十五
在個(gè)人簡(jiǎn)歷中將家庭背景詳細(xì)描述很容易遭來(lái)用人單位的反感,有些求職者盲目的認(rèn)為把自己的較好的家庭背景展示給用人單位就會(huì)為自己贏得用人單位的認(rèn)可。但是這么做往往是進(jìn)入不了大型企業(yè)的,大型企業(yè)在挑選個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)簡(jiǎn)歷中的自我定位和謙卑的求職心態(tài)是成功求職的關(guān)鍵。更注重員工的綜合素質(zhì)與發(fā)展?jié)摿?,所以一份著重突出家庭背景的?jiǎn)歷自然沒(méi)有一份更突出個(gè)人能力的簡(jiǎn)歷更被大型企業(yè)認(rèn)可。由此可見(jiàn)家庭背景對(duì)大企業(yè)來(lái)說(shuō)沒(méi)有任何實(shí)際意義。
家庭背景求職分企業(yè)。
但是將家庭背景突出在簡(jiǎn)歷中更容易贏得小型企業(yè)的看重,小型企業(yè)往往還在發(fā)展中,更需要關(guān)系人脈,而這種應(yīng)聘者的到來(lái)剛好滿(mǎn)足了小型企業(yè)的需求。著重將家庭背景編輯在簡(jiǎn)歷中要選好求職方向,不要輕易想用家庭背景要贏得就業(yè)路上的一帆風(fēng)順。
不要把家庭背景當(dāng)做個(gè)人簡(jiǎn)歷中的重點(diǎn),一個(gè)真正的企業(yè)需要的是人才,而不是一個(gè)把家庭背景拿出來(lái)求捷徑的人。
個(gè)人簡(jiǎn)歷中有哪些要素“萬(wàn)變不離其宗”
個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職者在求職路上為自己打的廣告,廣告好不好就決定應(yīng)聘者能不能順利將自己推銷(xiāo)給用人單位。雖然說(shuō)不同類(lèi)型個(gè)人簡(jiǎn)歷有不同的注意事項(xiàng),但是想要寫(xiě)好一份個(gè)人簡(jiǎn)歷仍有許多萬(wàn)變不離其宗的東西。
在個(gè)人簡(jiǎn)歷中注意強(qiáng)調(diào)成就。
大多數(shù)求職者都會(huì)在個(gè)人簡(jiǎn)歷中提到成就,但是卻絲毫不會(huì)引起招聘官的注意,想要引起招聘官注意就必須在個(gè)人簡(jiǎn)歷中強(qiáng)調(diào)成就,并且使用有分量的詞。讓招聘官看到會(huì)感覺(jué)求職者真的有很大成就的感覺(jué)。這種突出成就的方法很能顯示出求職者的能力,從而獲得招聘官對(duì)求職者能力的信任。揚(yáng)長(zhǎng)避短是個(gè)人簡(jiǎn)歷中萬(wàn)變不離其宗的方法,但是切記不要因?yàn)榧鼻邢氚炎约旱膬?yōu)勢(shì)展現(xiàn)給招聘官而將語(yǔ)言表達(dá)的過(guò)于浮夸,不然會(huì)使招聘官感到不真實(shí),從而否定應(yīng)聘者的能力。
在個(gè)人簡(jiǎn)歷投遞前要做到仔細(xì)推敲。
在求職路上一部分求職者在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)覺(jué)得內(nèi)容差不多就行了,只要言語(yǔ)不啰嗦就可以了。這種對(duì)自己低要求的應(yīng)聘者,招聘官一定不會(huì)對(duì)這種個(gè)人簡(jiǎn)歷有多大興趣。在編寫(xiě)好一份個(gè)人簡(jiǎn)歷之后至少要來(lái)回做兩到三遍的推敲。這樣來(lái)回修改才能使求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷更加精益求精。
在求職道路上不要怕麻煩,有些理論在簡(jiǎn)歷中是萬(wàn)變不離其宗的',掌握這些方法能助求職者們更好的求職成功。
拓展閱讀:在求職中如何不讓你的個(gè)人簡(jiǎn)歷石沉大海。
代工!
很多求職者因?yàn)槲墓P不佳,怕將個(gè)人簡(jiǎn)歷編寫(xiě)的不好從而導(dǎo)致求職失敗,會(huì)選擇讓文筆極佳的人代筆編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷,但是找人代筆畢竟不是應(yīng)聘者自己編寫(xiě),總會(huì)有些許不是這么真實(shí),在個(gè)人簡(jiǎn)歷中最重要的就是真實(shí)性,如果一份個(gè)人簡(jiǎn)歷失去了最起碼的真實(shí)性,對(duì)于用人單位來(lái)說(shuō)這份簡(jiǎn)歷就是一張作廢的紙張,沒(méi)有任何實(shí)質(zhì)性的意義。
所以在求職路上的個(gè)人簡(jiǎn)歷還是應(yīng)聘者自己親歷其為比較好,如果文筆真的不是很好可以找人來(lái)回修改完善,而不是直接將簡(jiǎn)歷托付給別人。
求職者在個(gè)人簡(jiǎn)歷中不要拘泥于事情細(xì)節(jié)的描寫(xiě),這樣會(huì)非常占用紙張,也會(huì)使招聘官感覺(jué)整篇簡(jiǎn)歷拖泥帶水,從而判斷應(yīng)聘者也不是干練的職場(chǎng)達(dá)人。
求職者只需在個(gè)人簡(jiǎn)歷中用最簡(jiǎn)潔精煉的句子表達(dá)出意思就可以了,在個(gè)人簡(jiǎn)歷中的言語(yǔ)不拖泥帶水,給招聘官一種精明干練的感覺(jué),從而贏得面試機(jī)會(huì)。
個(gè)人簡(jiǎn)歷獎(jiǎng)勵(lì)情況篇十六
本人熱心誠(chéng)懇、樂(lè)觀向上,有良好的思想品德和職業(yè)素質(zhì),并有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和敬業(yè)精神。本人能熟練操作office、excel等辦公軟件及辦公室事務(wù),擅長(zhǎng)與人交往,有良好的交際和組織協(xié)調(diào)能力。認(rèn)真細(xì)致,有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,“誠(chéng)信,堅(jiān)韌,寬容”的個(gè)人品質(zhì)操守。全身心投入,細(xì)心負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,熱愛(ài)學(xué)習(xí),勇于探索,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重,邏輯清晰、服從公司安排。工作中會(huì)很用心地去履行自己的職責(zé),選擇了就會(huì)很好地去執(zhí)行。
有時(shí)間觀念,虛心好學(xué),性格開(kāi)朗,吃苦耐勞,處事果斷,注重人際交往對(duì)管理有著濃厚的興趣。具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),成本意識(shí)和品質(zhì)意識(shí)以及安全意識(shí)。6年從事制造部門(mén)人員管理和生產(chǎn)管理工作,參與和協(xié)調(diào)指揮車(chē)間生產(chǎn)線的安裝調(diào)試工作,經(jīng)歷多次生產(chǎn)線從起始到完善的過(guò)程,具備較豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),工作中擅于分析和顧全大局,具備良好的心理承受能力,抗壓能力和組織能力,以及較好的獨(dú)立自主能力,同時(shí)善于溝通和處理跟同事間,上下級(jí)間的關(guān)系,樂(lè)于溝通交流探討!
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