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員工離職競業(yè)協(xié)議篇一
乙方：身份證號：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》的相關規(guī)定，經甲、乙雙方協(xié)商一致，就解除勞動關系及補償事宜達成如下協(xié)議：
一、截至本協(xié)議簽署之日，乙方的月薪為人民幣自年月日起解除勞動合同，雙方的勞動關系隨之終止。
二、因勞動合同解除，元（大寫：捌萬元）整。此款項包括但不限于現(xiàn)行法律規(guī)定乙方可主張各種損失的綜合補償，此協(xié)議簽訂生效后，乙方承諾不以任何理由、任何形式向甲方及其他組織、機構和個人提出任何權利主張。
三、乙方應于年月日前與甲方辦理好工作交接手續(xù)和離職手續(xù)，上述手續(xù)完成后，由甲方一次性將補償金支付給乙方，并由乙方簽具收條。
四、乙方應盡保密義務，保證甲方商業(yè)秘密不外泄，不在外散播損害甲方利益形象的言論，如因泄密或工作交接問題給甲方造成重大損失，甲方有權追究乙方相應的法律責任。
五、雙方確認，本協(xié)議所達成的補償數額，系乙方在充分了解其所應享受的所有補償待遇前提下，與甲方協(xié)商一致后的最終結果，該協(xié)議系雙方的真實意思表示，不存在甲方欺詐、脅迫及乙方誤解的情況。雙方完全理解和認知本協(xié)議產生的結果及風險，本協(xié)議為雙方真實意思的表示，不存在意思表示的瑕疵。
六、本協(xié)議一式二份，分別由甲方1、2保留存檔，簽字或蓋章后生效，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
簽訂日期：年月日
員工離職競業(yè)協(xié)議篇二
乙方現(xiàn)為甲方公司員工，擔任職務，已經知悉甲方及甲方參股公司(本協(xié)議以下內容中所稱"甲方"均含"甲方參股公司")的商業(yè)秘密?，F(xiàn)乙方因個人原因提出辭職，為了明確乙方離職后保密義務，有效保護甲方及甲方參股公司的商業(yè)秘密，甲、乙雙方本著平等、自愿和誠實信用的原則簽訂本保密協(xié)議。
第一條商業(yè)秘密。
1、本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括：_______________技術信息、專有技術、經營信息等各項文件。乙方對此商業(yè)秘密承擔保密義務。乙方確認甲方已對甲方的商業(yè)秘密采取了合理的保密措施。
2、技術信息指甲方擁有或獲得的有關生產和產品銷售的技術方案、制造方法、工藝流程、計算機軟件、數據庫、實驗結果、技術數據、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、說明書、操作手冊、技術文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務函電等一切有關的信息。
3、專有技術指甲方擁有的有關生產和產品銷售的技術知識、信息、技術資料、制作工藝、制作方法、經驗、方法或其組合，并且未在任何地方公開過其完整形式的、未作為工業(yè)產權來保護的其他技術。
4、經營信息指有關商業(yè)活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務資料、合同、交易相對人資料、客戶名單等銷售和經營信息。
5、甲方依照法律規(guī)定(如在締約過程中知悉其他相對人的商業(yè)秘密)和在有關協(xié)議的約定(如技術合同)中對外承擔保密義務的事項，也屬本保密協(xié)議所稱的商業(yè)秘密。
第二條保密承諾。
乙方為本協(xié)議所約定的保密義務人。乙方承諾從甲方離職后不從事任何不正當使用甲方商業(yè)秘密的行為。
第三條乙方的保密義務。
1、乙方對其因身份、職務、職業(yè)或技術關系而知悉的甲方商業(yè)秘密應嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。
2、在勞動合同關系解除或終止后，乙方不得以任何形式披露、使用商業(yè)秘密、制造再現(xiàn)商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關的物件;不得向不承擔保密義務的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;不得復制或公開包含甲方商業(yè)秘密的文件或文件副本。
3、乙方應將與工作有關的技術資料、試驗設備、試驗材料、客戶名單等交還甲方。
4、乙方在職期間，獲得或制作的商業(yè)秘密(包括技術秘密和經營秘密)，在勞動合同關系解除或終止之后，乙方承認甲方對這些商業(yè)秘密的所有權，乙方承諾給予保密。
第四條保密義務的終止。
1、甲方授權同意披露或使用商業(yè)秘密。
2、有關的信息、技術等已進入公共領域。
第五條違約責任。
乙方違反協(xié)議中的保密義務，應承擔相應的法律責任。
第六條其他。
1、因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成，可在起訴方所在地人民法院起訴。
2、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。
甲方(蓋章)：_______________。
法定代表人或委托代理人。
(簽字)：_______________。
員工離職競業(yè)協(xié)議篇三
乙方：
性別：女，身份證件號碼：
戶口所在地：
家庭住址。
現(xiàn)居住地址：
鑒于：
甲方屬于戶外休閑用品、工藝品等制造行業(yè)，所有資料均屬內部機密，乙方系在甲方從事進出口經營業(yè)務，自20xx年10月1日至20xx年4月29日擔任外貿業(yè)務職務。乙方在甲方任職期間，已經（或將要）知悉甲方的商業(yè)秘密，甲方通過培訓、技術交流、技術指導等方式，使乙方掌握了甲方業(yè)務及技術方面的機密內容；同時，也掌握了甲方的所有客戶名冊?，F(xiàn)乙方單方提出要求解除與甲方的勞動合同。故為了保護甲方正當合法的權益，根據國家有關法律法規(guī)，本著平等、自愿、公平、誠信的原則，甲乙雙方就乙方對甲方所負有的保密義務和競業(yè)限制義務，經充分協(xié)商一致后，共同訂立本協(xié)議，以資信守：
一、乙方保證并確認：與甲方依法解除勞動合同后，嚴格遵守與甲方訂立的勞動合同及保密與競業(yè)禁止協(xié)議。下列信息屬于甲方的商業(yè)秘密，乙方解除勞動合同后必須遵守不得泄漏：
1、甲方貨源情報、產銷策略、價格方案；
2、甲方所有于二00七年四月二十九日止在冊的客戶信息；
3、甲方的產品信息。
二、乙方承諾：
1．其在離職之后三年以內，不得在與甲方企業(yè)有業(yè)務關系的企業(yè)工作：非經甲方事先書面同意，不得在與甲方生產、經營同類產品；或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經理、員工、代理人、顧問等；也不得自營與甲方相同或具有競爭性關系的產品或服務：
3．在離職之后，不得引誘甲方其他員工離職，損害甲方的合法權益。
三、乙方離職后承擔保密義務視為無限期保密。
四、甲方同意就乙方離職后承擔的保密義務及競業(yè)禁止義務，向其支付保密費及競業(yè)禁止補償費。費用的支付方式如下：
1、原勞動合同約定的年薪的50%計（）元；該補償費甲方自20xx年11月開始至20xx年4月止已每月支付給乙方。
2，20xx年8月，甲方一次性補償給乙方（）元。
3。20xx年4月29日補償給乙方（）元。
五、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商一致，并簽署書面文件，與本協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議簽訂后，經雙方當事人協(xié)商一致，可以對本協(xié)議有關條款進行變更或者補充，但應當以書面形式確認。上述文件一經簽署，即具有法律效力并成為本協(xié)議的有效組成部分。
六、本協(xié)議任何一方未行使或延遲行使本協(xié)議項下的一項權利并不作為對該項權利的放棄，任何單獨一次或部分行使一項權利亦不排除將來對該項權利的其他行使。
前款權利不因本協(xié)議的終止、撤消、無效而消失。
七、違約責任。
如乙方違反本協(xié)議任一條款，應全額退回第四條約定的款項給甲方；同時，乙方將承擔違約金200萬元。
八、乙方因違約而致使甲方調查乙方的違約行為而支付的合理。
費用（包括但不限于律師費、調查費、鑒定費等），不包含在違約金之內，乙方應另行承擔。
九、本協(xié)議從簽字或蓋章之日起至乙方離職（解除芳動合同）后三年內有效。
十、本協(xié)議與原勞動合同保護甲方商業(yè)秘密部分內容互為補充．不可分割。
十一、爭議解決。
甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應先行協(xié)商解決，如協(xié)商不成時，由甲方住所地人民法院管轄。
十＿、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。
十三、本協(xié)議一式三份，甲方執(zhí)二份，乙方執(zhí)一份，并具有同等法律效力。
甲方：乙方：
法定代表人：身份證號：
地址：地址：
電話：手機：
年月日年月日。
員工離職競業(yè)協(xié)議篇四
甲方：
乙方：
甲、乙雙方經平等、友好協(xié)商，雙方自愿達成如下協(xié)議：
一、甲方向乙方支付從乙方入職到乙方 年 月 日離職的綜合報酬 元（包含但不限于各種應得勞動報酬、加班費、補貼、補償金和其他應由用人單位承擔的因工或非因工部分的報酬）。
二、在甲方履行上述第一項協(xié)議后，甲方與乙方因勞動關系而產生的所有權利義務終結，乙方收到此筆款項之后無權通過任何途徑向甲方要求支付任何費用。
三、本協(xié)議書在甲、乙雙方簽字（蓋章）后生效。
甲方： 乙方：
簽約人：
員工離職競業(yè)協(xié)議篇五
法定地址:_________身份證號碼:_________。
法定代表人:_________。
鑒于乙方在甲方單位從業(yè)期間已經(或將要)知悉甲方的商業(yè)秘密，并獲得增進知識、經驗、技能的機會。
為切實保護甲方的商業(yè)秘密及其他合法權益，確保乙方不與甲方競業(yè)，根據《勞動法》、《勞動合同法》等有關規(guī)定及其他相關法律，雙方協(xié)商一致簽訂以下競業(yè)限制協(xié)議:。
1、乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職之次日起年內(不得超過2年)，乙方不得在與甲方及甲方關聯(lián)公司有競爭關系的單位內任職或以任何方式為其服務，也不得自己生產、經營與甲方及甲方關聯(lián)公司有競爭關系的同類產品或業(yè)務。
2、第1條所稱的“有競爭關系”是指:(1)某單位或者個人從事的生產經營行為與甲方或甲方關聯(lián)公司的生產經營行為在市場上存在商業(yè)競爭關系;(2)某單位在工商行政機關登記的經營范圍與甲方或者甲方的關系公司的經營范圍相同、類似或者屬于同一行業(yè)。
有競爭關系的單位包括與甲方及其關聯(lián)公司直接競爭的單位及其直接或間接參股、控股或受同一公司控制的的單位。
3、乙方在甲方及甲方關聯(lián)公司工作期間履行競業(yè)限制和保守商業(yè)秘密義務是其作為員工的義務，甲方無需給乙方任何補償金。
乙方離開甲方及其關聯(lián)公司后須按約定履行競業(yè)限制義務，甲方應給予競業(yè)限制補償金。
每月的數額為乙方在甲方最后六個月月平均工資(以工資條為準)的%(計元)競業(yè)限制補償金的支付起算日為甲方離職之次日，不滿一月的期間按日歷天數計算乙方應得的競業(yè)天數補償金。
4、乙方的競業(yè)限制補償金由甲方按季度向其支付。
乙方領取補償金時，應向甲方出示當前的任職情況證明，經甲方向乙方工作單位確認后方可領取。
乙方逾期一個季度未能向甲方提交任職情況證明，視為放棄該季度的補償金。
5、乙方被新單位錄用后應在一周內將新單位的名稱及乙方的職位通知甲方。
同時乙方應將自己負有競業(yè)限制義務的情況告知其工作單位。
6、甲方如認為乙方已無競業(yè)限制必要，有權隨時通知乙方終止其競業(yè)限制義務，自通知按乙方提供的地址發(fā)出之次月起，乙方競業(yè)限制義務終止，甲方應按照乙方已承擔競業(yè)限制義務的時間支付競業(yè)限制補償金。
7、甲方逾期支付競業(yè)限制補償金，應按銀行同期貸款利率支付違約金。
8、乙方違反本協(xié)議約定的競業(yè)限制義務，應立即與甲方競爭單位脫離關系，繼續(xù)履行本協(xié)議，并按照違約期間本合同約定的競業(yè)限制補償金的兩倍支付違約金。
無法確定違約時間長短的.，按照一年計算，甲方因此而受到的損失大于該違約金的，應賠償甲方因此受到的全部損失。
損失額依照以下三種方式計算，以計算結果最高的為準:獲取或開發(fā)該產品技術的全部費用;甲方相關業(yè)務因此損失的利潤;競爭單位相關業(yè)務因此取得的利潤。
9、乙方從甲方離職時，甲方如確認乙方無競業(yè)限制必要，可以通知乙方無需承擔離職后競業(yè)限制義務，甲方也無需按本協(xié)議向乙方支付競業(yè)限制的補償金。
10、經甲、乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以變更或者終止。
本協(xié)議終止之日起，乙方不再承擔競業(yè)限制義務，甲方也不再向乙方支付競業(yè)限制補償金。
11、因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成或者不愿意協(xié)議的，任何一方均可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
12、本合同所稱甲方關聯(lián)公司是指甲方下屬的分公司、子公司或者甲方參股、控股的企業(yè)。
13、雙方傳遞文件的通訊地址如下:。
甲方地址:。
電子郵箱:。
乙方地址:。
電子郵箱:。
雙方相互送達的任何文件，以快遞或ems形式寄出的，自寄出之日起第三日即視為送達;以電子郵件寄出的，自郵件發(fā)出即視為送達。
任何一方變更通訊地址均應以書面方式及時通知對方，否則視為未變更，對方以原通訊地址寄出的文件符合前款約定條件即視為送達。
14、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，自雙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章)乙方(簽字或蓋章)授權代表人:(簽字)。
日期:日期:日期:
員工離職競業(yè)協(xié)議篇六
身份證號：_________________。
法定代表人：_______________。
聯(lián)系電話：_________________。
聯(lián)系電話：_________________。
甲方因個人原因向乙方提出辭職申請，經公司領導批準，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方離職事宜簽訂以下協(xié)議，供雙方共同遵守執(zhí)行。
第一條、甲乙雙方于______年______月______日簽訂的勞動合同，現(xiàn)因甲方個人原因自愿離職，雙方確認之間的勞動關系于______年______月______日解除。
第二條、甲方于勞動合同解除前3天進行工作交接，工作交接完畢后至勞動合同解除前，甲方保證繼續(xù)履行勞動合同義務，堅守工作崗位。
第三條、根據《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定，乙方發(fā)給甲方補償金人民幣現(xiàn)金______元，同時代為扣除乙方應為甲方繳納的社會保險個人承擔部分人民幣現(xiàn)金現(xiàn)金______元，實際發(fā)放人民幣現(xiàn)金現(xiàn)金______元。此補償金應與甲方工資一同發(fā)放。
第四條、乙方應將甲方應得工資人民幣現(xiàn)金______元，并代為扣除甲方個人所得稅人民幣現(xiàn)金______元和社會保險個付部分人民幣現(xiàn)金______元后的余額，共計人民幣現(xiàn)金______元，于勞動合同解除后的______日內打入甲方個人帳戶。
第五條、乙方一次性支付甲方補償款及工資，甲方對此予以完全接受，無異議。
第六條、乙方支付補償款及工資后，甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主張任何權利。
第七條、自甲乙雙方的勞動合同解除之日起，甲方不得以乙方員工身份從事包括但不限于民事法律行為，不得毀損乙方的聲譽、利益。
第八條、甲乙雙方之間自勞動關系終止之日起，再無任何(包括但不限于)勞動糾紛在內的所有涉法糾紛。
第九條、甲方對本協(xié)議內容承擔保密義務，否則要承擔法律責任。
第十條、甲乙雙方應按本協(xié)議履行義務，與本協(xié)議有關的任何糾紛雙方可以協(xié)商解決，如果協(xié)商不行，可向______人民法院起訴。
風險告知：關于爭議解決方式的約定，可以選擇到有管轄權法院訴訟或者選擇仲裁,二者的本質區(qū)別是若約定仲裁解決仲裁一裁終局,約定向法院提起訴訟兩審終審。
第十一條、本協(xié)議以上內容為甲乙雙方的真實意思表示，甲乙確認不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
第十二條、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。
第十三條、本協(xié)一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，同具法律效力。
第十四條、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
主要負責人：_______________。
法定代表人：_______________。
_______年_______月_______日。
_______年_______月_______日。
員工離職競業(yè)協(xié)議篇七
乙方：___________（員工工號：____________）。
甲、乙雙方于__________年________月________日簽訂了_____有/無固定期限勞動合同，現(xiàn)由______方提出協(xié)商解除勞動合同要求，經甲、乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同，并達成如下協(xié)議：
四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字（蓋章）并加蓋甲方勞動合同專用章后生效；
五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：__________________________。
乙方：__________________________。
法定代表人：_________________。
法定代表人：_________________。
___________年________月_______日。
_________年_________月________日。
員工離職競業(yè)協(xié)議篇八
茲有本公司員工__________,性別___,戶口所在地____________,身份證號碼為:________,因_________等原因該員工與本公司協(xié)商一致于______年___月___日解除雙方的勞動關系。
為了維護本公司_______(即下文所指的甲方)與該員工____(即下文所指的乙方)的合法權益,保守本公司的商業(yè)秘密,經甲乙雙方協(xié)商一致簽訂如下協(xié)議,在甲乙雙方解除勞動關系后,雙方均需嚴格執(zhí)行:。
1、商業(yè)秘密的范圍和內容。
2、甲方商業(yè)秘密的范圍和內容包括:。
3、甲方的市場規(guī)劃和營銷策略;。
4、甲方服務項目的價格等服務資料;。
5、甲方的技術操作流程和服務流程;。
6、甲方的客戶資料,包括客戶名稱、聯(lián)系方式、客戶經營范圍等;。
7、甲方的合作伙伴資料,包括合作伙伴的名稱、聯(lián)系方式、客戶經營范圍等。
8、乙方的保密義務和保密期限。
10、乙方調離甲方,應得到甲方的同意,并保證三年內不得將自己所掌握的甲方商業(yè)秘密向其他任何單位、個人泄露和牟取私利。
本協(xié)議由甲乙雙方共同遵守。乙方有違反協(xié)議行為,依法承擔法律責任:。
1、乙方應立刻停止侵害甲方商業(yè)秘密的行為,消除影響;。
2、乙方利用甲方商業(yè)秘密給甲方造成損害的,應當承擔損害賠償責任:其中乙方利用甲方商業(yè)秘密牟取的全部經濟收入無條件歸甲方所有;獲得甲方商業(yè)秘密的其他單位或個人,除按照國家有關法律法規(guī)承擔賠償責任外,全部贏利歸甲方所有。
3、由于乙方違約,甲方為主張自己的合法權益所發(fā)生的一切費用,全部由乙方承擔。
4、另外,乙方須向甲方支付違約金10000元人民幣。
本勞動合同在履行中發(fā)生爭議時,甲乙雙方均應采取積極的態(tài)度協(xié)商解決。不能協(xié)商解決的,雙方均可向甲方所在地仲裁機構申請仲裁。另外,甲方還可根據《中華人民共和國反不正當競爭法》向甲方所在地工商行政管理部門投訴或向人民法院起訴。
本協(xié)議未盡事項,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
員工離職競業(yè)協(xié)議篇九
甲方：
乙方：
一、甲方向乙方支付從乙方入職到乙方年 月 日離職的綜合報酬 元（包含但不限于各種應得勞動報酬、加班費、補貼、補償金和其他應由用人單位承擔的因工或非因工部分的報酬）。
二、在甲方履行上述第一項協(xié)議后，甲方與乙方因勞動關系而產生的所有權利義務終結，乙方收到此筆款項之后無權通過任何途徑向甲方要求支付任何費用。
三、本協(xié)議書在甲、乙雙方簽字（蓋章）后生效。
甲方： 乙方：
簽約人： 年
員工離職競業(yè)協(xié)議篇十
身份證號：
聲明人確認于?????年?????月?????日起與????????????公司（以下簡稱公司）解除勞動關系。
聲明人確認在公司工作期間，雙方已簽訂書面勞動合同，不存在工資及加班費的拖欠，公司已按照勞動合同和國家法律法規(guī)規(guī)定履行自己的義務（包括但不限于社保、勞動保護、檔案轉移等各方面），并已經合法解除勞動關系，雙方不存在任何勞動爭議。聲明人不再因勞動關系的履行與解除（終止）向公司要求任何勞動報酬、賠償或經濟補償金、費用等，不存在任何勞動爭議。
年????月????日。
員工離職競業(yè)協(xié)議篇十一
乙方：身份證號碼：
甲乙雙方就乙方申請解除勞動合同一事，經平等協(xié)商，自愿達成如下協(xié)議：
1)乙方于年月日離職于甲方。
4)本協(xié)議為雙方自愿平等協(xié)商達成，無欺詐、脅迫的情形，并不得向無關的第三者透露；
6)本協(xié)議經雙方簽字蓋章后生效。
甲方：中山市______有限公司乙方：
年月日年月日。
員工離職競業(yè)協(xié)議篇十二
甲方：_____(身份證號：_____)。
乙方：___________公司。
一、甲乙雙方確認之間的勞動關系于年月日解除，勞動合同解除后的3日內乙方支付甲方年月工資。
二、甲方于勞動合同解除前3天進行工作交接，工作交接完畢后至勞動合同解除前，甲方保證繼續(xù)履行勞動合同義務，堅守工作崗位。
三、乙方一次性支付甲方和解款合計人民幣元(和解款為甲方所有應得利益，包括但不限于經濟補償等事由)，甲方對此予以完全接受，無異議。
四、乙方支付和解款后，甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主張任何權利。
五、自甲乙雙方的勞動合同解除之日起，甲方不得以乙方員工身份從事包括但不限于民事法律行為，不得毀損乙方的聲譽、利益。
六、甲方對本協(xié)議內容承擔保密義務，否則要承擔法律責任。
七、甲乙雙方應按本協(xié)議履行義務，與本協(xié)議有關的任何糾紛皆由市區(qū)人民法院管轄。
八、本協(xié)議以上內容為甲乙雙方的真實意思表示，甲乙確認不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協(xié)議壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份，同具法律效力。
十、本協(xié)議自甲方簽字、乙方蓋章之日起生效。
甲方(簽字)：_____乙方(蓋章)：_____。
授權代表：_____。
年月日年月日。
員工離職競業(yè)協(xié)議篇十三
乙方：
一、自200年月日開始，根據雙方簽定的勞動合同第四十六條第四款第三項的特別約定內容，乙方已正式受雇于甲方，現(xiàn)其身份屬于本企業(yè)試用期正式解聘離職的員工。
二、在乙方擔當試用正式員工期間，甲方已安排個產品研發(fā)項目給乙方負責設計，而整個項目之原始設計概念是由甲方授與的，乙方只作為完備基于設計概念內的外觀、結構等設計工作。以上個項目為：
三、乙方已于20年月日前已按公司提供的概念和要求，設計了以上各項目的圖紙及樣品結構，并就以上項目設計了每樣各個以上的.保護性設計方案。
四、根據雙方簽定的勞動合同有關條款約定：乙方在甲方公司工作期間，其一切的職務發(fā)明與設計均屬于本公司或投資人所有。故其不得泄露有關產品和資料，不得以任何形式復制和使用有關資料并負有技術保密責任。如違反有關約定，則甲方將按勞動合同所載條款及相關適用法規(guī)追究其法律及賠償責任。
五、本協(xié)議書一式兩份，為勞動合同的附件二。簽定雙方各持一份，同具法律效力。
甲方：xxxx公司。
代表：
乙方：
日期：20xx年xx月x日
員工離職競業(yè)協(xié)議篇十四
甲、乙雙方經平等、友好協(xié)商，雙方自愿達成如下協(xié)議：
一、甲方向乙方支付從乙方入職到乙方20__________年__________月__________日離職的綜合報酬元（包含但不限于各種應得勞動報酬、加班費、補貼、補償金和其他應由用人單位承擔的因工或非因工部分的報酬）。
二、在甲方履行上述第一項協(xié)議后，甲方與乙方因勞動關系而產生的所有權利義務終結，乙方收到此筆款項之后無權通過任何途徑向甲方要求支付任何費用。
三、本協(xié)議書在甲、乙雙方簽字（蓋章）后生效。
甲方：__________乙方：__________。
簽約人：__________。
員工離職競業(yè)協(xié)議篇十五
乙方（職工）：_____________（身份證號碼：_____________）。
乙方因個人原因向甲方提出辭職申請，經公司領導批準，產生本協(xié)議所涉乙方離職事由，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方離職事宜簽訂以下協(xié)議，供雙方共同遵守執(zhí)行。
一、雙方勞動合同關系自_____________年_____________月_____________日起解除。
二、乙方因個人原因，需將人事關系暫存于甲方，由甲方繼續(xù)代乙方繳納社會保險費用，所產生的.社會保險費用（包括甲方應承擔部分）全部金額由乙方自行承擔。并按當年社?；鶖翟诿磕?月、8月各繳納6個月的費用。
三、乙方如需停止繳納社會保險費用，需書面送達甲方，并作為本協(xié)議附件。乙方有效身份證明文件附后。
四、乙方確認，與甲方不存在任何勞動爭議，或者均已明確放棄因建立雙方勞動合同關系而致的乙方所有權益，若因此成訟，均應由乙方承擔全部不利的法律后果。
五、在簽訂本協(xié)議時，雙方正式終止勞動合同關系，此后，雙方互不負任何權利義務關系。
六、在簽訂本協(xié)議時，雙方均已十分清楚包括《勞動法》、《勞動合同法》在內的相關法律、法規(guī)之規(guī)定，知曉協(xié)議行為的法律后果，且愿意履行本協(xié)議內容。
七、因本協(xié)議產生的爭議，甲乙雙方應先協(xié)商解決，協(xié)商不成，提交所在地法院進行訴訟。
八、本協(xié)議共一式二份，由甲、乙雙方各執(zhí)一份，二份內容完全相同，均具有同等法律效力，本協(xié)議經雙方簽字（章）后生效。
甲方：_____________。
法定代表人：_____________。
委托代理人：_____________。
員工離職競業(yè)協(xié)議篇十六
乙方：
性別：女，身份證件號碼：
戶口所在地：
家庭住址。
現(xiàn)居住地址：
鑒于：
甲方屬于戶外休閑用品、工藝品等制造行業(yè)，所有資料均屬內部機密，乙方系在甲方從事進出口經營業(yè)務，自20__年10月1日至20__年4月29日擔任外貿業(yè)務職務。乙方在甲方任職期間，已經（或將要）知悉甲方的商業(yè)秘密，甲方通過培訓、技術交流、技術指導等方式，使乙方掌握了甲方業(yè)務及技術方面的機密內容；同時，也掌握了甲方的所有客戶名冊?，F(xiàn)乙方單方提出要求解除與甲方的勞動合同。故為了保護甲方正當合法的權益，根據國家有關法律法規(guī)，本著平等、自愿、公平、誠信的原則，甲乙雙方就乙方對甲方所負有的'保密義務和競業(yè)限制義務，經充分協(xié)商一致后，共同訂立本協(xié)議，以資信守：
一、乙方保證并確認：與甲方依法解除勞動合同后，嚴格遵守與甲方訂立的勞動合同及保密與競業(yè)禁止協(xié)議。下列信息屬于甲方的商業(yè)秘密，乙方解除勞動合同后必須遵守不得泄漏：
1、甲方貨源情報、產銷策略、價格方案；
2、甲方所有于年四月二十九日止在冊的客戶信息；
3、甲方的產品信息。
二、乙方承諾：
1．其在離職之后三年以內，不得在與甲方企業(yè)有業(yè)務關系的企業(yè)工作：非經甲方事先書面同意，不得在與甲方生產、經營同類產品；或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經理、員工、代理人、顧問等；也不得自營與甲方相同或具有競爭性關系的產品或服務：
3．在離職之后，不得引誘甲方其他員工離職，損害甲方的合法權益。
三、乙方離職后承擔保密義務視為無限期保密。
四、甲方同意就乙方離職后承擔的保密義務及競業(yè)禁止義務，向其支付保密費及競業(yè)禁止補償費。費用的支付方式如下：
1、原勞動合同約定的年薪的50%計_元；該補償費甲方自20__年11月開始至20__年4月止已每月支付給乙方。
2、20__年8月，甲方一次性補償給乙方_元。
3、20__年4月29日補償給乙方_元。
五、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商一致，并簽署書面文件，與本協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議簽訂后，經雙方當事人協(xié)商一致，可以對本協(xié)議有關條款進行變更或者補充，但應當以書面形式確認。上述文件一經簽署，即具有法律效力并成為本協(xié)議的有效組成部分。
六、本協(xié)議任何一方未行使或延遲行使本協(xié)議項下的一項權利并不作為對該項權利的放棄，任何單獨一次或部分行使一項權利亦不排除將來對該項權利的其他行使。前款權利不因本協(xié)議的終止、撤消、無效而消失。
七、違約責任。
如乙方違反本協(xié)議任一條款，應全額退回第四條約定的款項給甲方；同時，乙方將承擔違約金200萬元。
八、乙方因違約而致使甲方調查乙方的違約行為而支付的合理費用（包括但不限于律師費、調查費、鑒定費等），不包含在違約金之內，乙方應另行承擔。
九、本協(xié)議從簽字或蓋章之日起至乙方離職（解除芳動合同）后三年內有效。
十、本協(xié)議與原勞動合同保護甲方商業(yè)秘密部分內容互為補充．不可分割。
十一、爭議解決。
甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應先行協(xié)商解決，如協(xié)商不成時，由甲方住所地人民法院管轄。
十＿、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。
十三、本協(xié)議一式三份，甲方執(zhí)二份，乙方執(zhí)一份，并具有同等法律效力。
甲方：乙方：
法定代表人：身份證號：
地址：地址：
電話：手機：
年月日年月日。
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