客觀評價突出自己的亮點和特長。這些總結范文涉及各個領域的經驗和感悟,對于我們的寫作會有很大的啟發(fā)。
電子測試工程師人簡歷篇一
1.負責智能燈控產品、led產品開發(fā)全過程的測試。
2.負責產品缺陷檢查、維修,并分析不良品原因,負責和新產品工程保障服務。
3.負責跟開發(fā)人員溝通,避免生產的不合理情況。
教育經歷。
/9—2011/6北京科技大學光信息科學與技術本科。
證書。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。
自我評價。
多年的工作經驗,讓我養(yǎng)成了良好的.工作態(tài)度和責任心以及耐心和細心,有較高的安全意識,有一定的溝通及協(xié)調能,定期總結經驗,自主學習能力強、綜合素質較全面盡量使工作更加順利。有較強的溝通能力,與部門間領導、供應商、客戶溝通協(xié)商,及時完成任務。
電子測試工程師人簡歷篇二
實習生求職時不必寫太多的東西也不必要附上什么獎之類的,只要寫好一份求職簡歷就行了。以下文書幫小編推薦
移動通信工程師專業(yè)簡歷模板
閱讀。
姓名:文書幫
兩年以上工作經驗|男|27歲(1989年6月17日)
居住地:湖北
電話:152******(手機)
e-mail:
最近工作[1年3個月]
公司:xx有限公司
行業(yè):建筑/建材/工程
職位:責任工程師
最高學歷
學歷:本科
專業(yè):工業(yè)與民用建筑
學校:湖北工學院
求職意向
到崗時間:一個月之內
工作性質:全職
希望行業(yè):建筑/建材/工程
目標地點:湖北
期望月薪:面議/月
目標職能:責任工程師
工作經驗
2014/5 — 2015/8:xx有限公司[1年3個月]
所屬行業(yè):建筑/建材/工程
工程部責任工程師
1. 按合同要求對工程進行質量、工期、成本方面進行控制;
2. 協(xié)調施工單位,監(jiān)理單位及與建設單位的關系;
3. 完成合同中所要求工程質量目標,嚴格控制分項分部工程驗收制;
2012/7 — 2014/3:xx有限公司[1年8個月]
所屬行業(yè):建筑/建材/工程
工程部責任工程師
1. 嚴格監(jiān)督土建工程項目施工質量,參加土建工程檢查驗收;
2. 隱蔽驗收及土建工程材料、設備進場檢查驗收,對土建工程質負責;
3. 嚴格監(jiān)督控制土建工程項目施工成本,確保土建工程項目成本控制目標的實現(xiàn)。
教育經歷
2008/9— 2012/6 湖北工學院 工業(yè)與民用建筑 本科
證書
2009/12 大學英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)
有較強的`語言表達能力和組織協(xié)調能力,有很強的事業(yè)心和團隊合作精神; 為人真誠,勤奮好學,管理能力強。性格開朗、謙虛、自律、自信。能吃苦耐勞,有責任心,按時完成任務,全力做好自己工作,具有良好的人際交往能力和團體協(xié)作精神!
電子測試工程師人簡歷篇三
姓名:性別:男。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
戶籍:陜西-西安年齡:24。
現(xiàn)所在地:廣東-深圳身高:172cm。
希望地區(qū):廣東-深圳、海南、陜西。
希望崗位:電子/電器/元件類。
機械(電)/儀表類-機械設計/制造工程師。
尋求職位:測試工程師、驗證專員、emc測試工程師。
待遇要求:可面議。
最快到崗:隨時到崗。
教育經歷。
培訓經歷。
工作經驗至今3年0月工作經驗,曾在2家公司工作。
公司性質:私營企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位:測試工程師崗位類別:新產品導入工程師。
工作描述:1.從事小家電的測試工作,熟悉小家電、以及相關的電子產品的各個測試環(huán)節(jié)。
2.產品測試標準及組裝sop的制定。
3.產品結構的安規(guī)評估及壽命測試及安規(guī)認證事項的跟進。
4.產品失效分析,以報告形式及時向rd反映產品在設計階段向量試階段過度時出現(xiàn)的失效故障及改善建議。
5.依照工程標準驗證產品的各項性能,并且協(xié)助項目工程師進行數(shù)據(jù)采集,客戶特殊工程要求的修訂、編制。
6.,設計編寫測試計劃、方案、報告等相關文檔。
7.測試儀器的維修與保養(yǎng),實驗室規(guī)劃建設與維護更新。
離職原因:回家。
公司性質:私營企業(yè)行業(yè)類別:通訊、電信、網絡設備。
擔任職位:助理工程師崗位類別:新產品導入工程師。
工作描述:1.五金件加工的流程工藝指導。(精密零件)。
2.結構件的測試以及組裝(機械強度、鹽霧測試、百格測試)。
3.模具異常分析以及處理。
4.產品的報價,并對一些材料的進行檢驗。(協(xié)助工程師進行去相關的檢測機構進行檢測)。
5.組裝件的一些電路電子元件的確認。
6.機加工和組裝作業(yè)指導書的制作。
7.工程的相關資料整理(產品外發(fā)報價、ecn、聯(lián)絡單等文件的處理)。
離職原因:實習結束。
技能專長。
專業(yè)職稱:
計算機水平:高級。
計算機詳細技能:
技能專長:11良好的`溝通協(xié)作能力。
2.獨立處理問題及解決問題的能力。
3.責任心強,能夠適應壓力工作。
4.熟悉產品的流程控制方法如spc、fmea等及qc七大工具及8d問題解決方法。
5.了解質量管理體系ts16949及qs9001。
語言能力。
普通話:粵語:
英語水平:一般口語一般。
英語:良好。
求職意向。
發(fā)展方向:我要運用自己多年來的測試經驗。對安規(guī).測試項目.國際最新標準法律法規(guī)的了解。施展自己在測試,電子方面研發(fā)的才能。與公司共同發(fā)展相結合。
其他要求:
自身情況。
自我評價:能熟練操作office系列辦公軟件,能熟練使用各種電子測試儀器儀表,電子電路基礎扎實,熟悉常用電子元器件性能及應用原理,會分析其失效原因。對電子產品的設計及更新升級有濃厚的興趣。工作認真踏實,學習能力強,能積極配合上級的安排,對工作出現(xiàn)的異常情況做出良好的應對方案,具有很強的責任心和良好的團隊合作精神,能承受工作壓力。
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電子測試工程師人簡歷篇四
以下就是為各位電子測試工程師整理的電子測試工程師人簡歷模板,電子測試工程師就是根據(jù)相關的電子設備測試標準和電子產品測試方案,安排電子測試設備進行相關測試并提交測試報告的專業(yè)技術人員,各位人才,下面就是電子測試工程師人簡歷模板,歡迎大家使用。
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電子測試工程師人簡歷模板
電子測試工程師人簡歷篇五
簡歷當中能夠打動招聘者的肯定是你的實際性能力而不是其他的東西,但是有些求職者卻異想天開,在簡歷當中玩弄感情攻略,想以此打動招聘者的心。通常有以下幾種感情攻略,第一,利用自己的家庭經歷去感染招聘者,說自己從小在農村生活,家里條件多么差,借錢為自己籌集學費等等,最后自己努力學習終于成功考取大學,所以希望能夠找個好工作好好孝順家里之類的。你說的的確是讓人有一定感觸,不過這種感觸是瞬時間的,好比我們有的時候在大街上看到一些感人場合或者看到電視當中的感人場合時,這種感情是一時的,而不會在你的腦海當中停留過久,更不會讓你做出一些實際性的舉動,因為這里是顯示社會而不是你的夢想樂園。
個人信息。
國籍:中國。
目前住地:佛山民族:漢族。
戶籍地:湖南身高體重:168cm65kg。
婚姻狀況:未婚年齡:25歲。
求職意向及工作經歷。
人才類型:普通求職。
工作年限:4職稱:中級。
求職類型:全職可到職日期:一個月
月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣東省。
公司性質:股份制企業(yè)所屬行業(yè):計算機業(yè)。
工作描述:從事于是電子制造業(yè)對電腦硬件非常熟悉,公司主要做服務器主板和一些小板,對電腦產品制造流程非常熟悉。負責的相關服務器母板客戶有dothill/dell/ibm等:。
1.對ict機臺和治具的異常維護。
2.保證測試程序的穩(wěn)定性和降低誤測。
3.對測試中出現(xiàn)的問題進行改善和分析。
(在產線出現(xiàn)無法測試時,無論是硬件或軟件出現(xiàn)問題引起的都能及時找出問題點并快速處理恢復測試,對于制程引起的相關問題及時反饋給相關人員處理。并協(xié)助分析和維修測試出來的.異常板。)。
4.對程序ec變更進行程序的進階修改和調試。
(對于測試程序非常的熟悉,在程序需要進階時能夠通過相關變更文件對程序進行修改,并調試穩(wěn)定的全過程保證正常測試。)。
5.對機臺、治具在測試中損壞的進行維修處理保證正常測試。
(使用的機臺有tr8001、z18xx、genrad228x和ts128l.其中對于genrad機臺的硬件和軟體要更加熟悉,當測試出現(xiàn)問題能夠獨立對治具和機臺進行維修,并對機臺能夠自檢維修并找出功能板和pinboard板問題進行維修處理。)。
離職原因:在職。
公司性質:股份制企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設備。
工作描述:公司主要對軟性電路片的加工,我主要負責在加工過程中出現(xiàn)品質的問題進行改善和對員工進行宣導。
離職原因:尋找新的發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校:長沙學院。
所學專業(yè):應用電子技術第二專業(yè):計算機網絡。
培訓經歷:起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語良好。
國語水平:良好粵語水平:一般。
工作能力及其他專長。
在電子制造行業(yè)ict測試方面三年多工作經驗,對于電腦硬件非常熟悉和測試中用的程序非常了解,并對測試機臺、治具相關硬件都能很熟練的去使用并維修。
詳細個人自傳。
對于電子產品制造業(yè)整體制造流程非常熟悉,從smt到功能測試都非常了解,從事這行業(yè)幾年時間知道怎么快速和正確的處理異常問題,并擁有一定獨立處理和思考問題的能力,對于自己負責的產品負有責任心,當承在問題時能夠及時的處理好。保證產品的質量和產量,對于相關行業(yè)的也可以嘗試,并有信心能做好!
自身情況。
自我評價:本人有豐富的管理能力和經驗。在深圳富士康一直擔任部門管理工作。
擅長對團隊的組建管理擴充。
對工廠的流程和環(huán)節(jié)和工序極為熟悉。能夠合理的安排各個工位。
本人語言組織能力較強,思維活躍,能夠及時的處理和反饋生產中的各種異常。
本人對pe的工作以及npi的工作流程極為熟悉,曾經擔任過pe工程師和npt工程師。熟悉制程工作和維修工作。
電子測試工程師人簡歷篇六
簡歷編號:
更新日期:
無照片。
姓名:
dd先生。
國籍:
中國。
目前所在地:
廣州。
民族:
漢族。
戶口所在地:
云浮。
身材:
155cm50kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
29歲。
培訓認證:
誠信徽章:
求職意向及工作經歷。
人才類型:
普通求職。
應聘職位:
工作年限:
4
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū):
惠州廣州深圳。
個人工作經歷:
公司名稱:
公司性質:
所屬行業(yè):
擔任職務:
工作描述:
離職原因:
公司名稱:
公司性質:
所屬行業(yè):
擔任職務:
工作描述:
離職原因:
公司名稱:
公司性質:
所屬行業(yè):
擔任職務:
技術員。
工作描述:
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:
華南農業(yè)大學。
最高學歷:
本科。
畢業(yè)日期:
所學專業(yè)一:
所學專業(yè)二:
受教育培訓經歷:
學校(機構)。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
華南農業(yè)大學。
本科。
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
良好。
粵語水平:
良好。
工作能力及其他專長。
電氣、電子。`。
詳細個人自傳。
月薪要求:3000元/月。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址:
聯(lián)系電話:
159xxxxxxxxxxxx。
家庭電話:
0752-xxxxxxxxxx。
手機:
qq號碼:
電子郵件:
個人主頁:
電子測試工程師人簡歷篇七
姓名:應屆畢業(yè)生求職網性別:
出生日期:
戶口所在地:
工作年限:
目前年薪:
期望年薪:
電子郵件:
移動電話:
自我評價:對事物有敏銳的洞察力;能很好得與人溝通,具有團隊合作精神;對負責的工作會付出全部精力和熱情,制定縝密計劃,力爭在最短時間內將目標達成;喜歡挑戰(zhàn),能在較短時間內適應高壓力的工作。
工作經歷:
學歷:
社會實踐:
電子測試工程師人簡歷篇八
實習生在寫個人
求職簡歷
技巧可用在學校所學習到的知識與專業(yè)知識當成工作經歷來寫,盡量寫多點自己平時在學校中學習的到的成績與其它特長技能。以下文書幫小編推薦土木工程專業(yè)應屆畢業(yè)生求職簡歷
閱讀。
姓名:文書幫
兩年以上工作經驗|男|27歲(1989年11月9日)
居住地:湖北
電話:152******(手機)
e-mail:
最近工作[1年2個月]
公司:xx有限公司
行業(yè):建筑/建材/工程
職位:土木工程師
最高學歷
學歷:本科
專業(yè):工業(yè)與民用建筑
學校:湖北工學院
求職意向
到崗時間:一個月之內
工作性質:全職
希望行業(yè):建筑/建材/工程
目標地點:湖北
期望月薪:面議/月
目標職能:土木工程師
工作經驗
2014/7 — 2015/9:xx有限公司[1年2個月]
所屬行業(yè):建筑/建材/工程
工程部土木工程師
1. 圖紙的.審核及設計優(yōu)化工作;
2. 制定結構專業(yè)技術與質量標準,審核設計技術統(tǒng)一措施;
3. 指導解決設計工作中出現(xiàn)的疑難技術問題,和協(xié)調各專業(yè)之間技術矛盾問題;
2012/8 — 2014/5:xx有限公司[1年9個月]
所屬行業(yè):建筑/建材/工程
工程部土木工程師
1. 對外接待技術咨詢和參加有關技術談判,制定技術原則;
2. 在公司技術會議上評議技術質量問題及其改進意見;
3. 參與業(yè)主方項目招投標的技術標評定。
教育經歷
2008/9— 2012/6 湖北工學院 工業(yè)與民用建筑 本科
證書
2009/12 大學英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)
電子測試工程師人簡歷篇九
以下就是為各位電子測試工程師整理的電子測試工程師人簡歷模板,電子測試工程師就是根據(jù)相關的`電子設備測試標準和電子產品測試方案,安排電子測試設備進行相關測試并提交測試報告的專業(yè)技術人員,各位人才,下面就是電子測試工程師人簡歷模板,歡迎大家使用。
電子測試工程師人簡歷篇十
測試工程師是一個項目在開始的時候需要的工作人員,主要實在項目的過程中進行數(shù)據(jù)的.功能和性能測試,作為一個電子測試工程師,你的個人簡歷準備好了嗎?怎么樣制作一個電子測試工程師個人簡歷?請看下面的簡歷模板吧!
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電子測試工程師人簡歷篇十一
1.負責公司產品的可靠性、兼容性及穩(wěn)定性測試。
2.完成相關測試文檔的填寫數(shù)據(jù)的記錄工作,負責原材料檢驗、老化方法和標準制定。
3.對相關部門提供測試幫助,及時提供測試結果和問題。
/7—/2:xx有限公司[1年7個月]。
所屬行業(yè):電子技術/半導體/集成電路。
電子測試工程師人簡歷篇十二
目前住地:廣州。
民族:漢族。
戶籍地:江蘇。
身高體重:178cmkg。
婚姻狀況:已婚。
年齡:29歲。
人才類型:普通求職。
應聘職位:生產經理、車間主任、模具生產經理/主管、
工作年限:7。
職稱:無職稱。
求職類型:全職。
可到職日期:隨時
月薪要求:8000--12000。
希望工作地區(qū):廣州。
公司名稱:菲尼克斯電氣(亞太)有限公司。
起止年月:20xx-06~20xx-03。
公司性質:外商獨資所屬行業(yè):電器,電子,通信設備。
擔任職務:金工車間主管。
2、負責生產成本控制,主要包括材料利用率、設備效率和利用率、備件損耗及產品報廢等方面的控制。對采購零件成本進行分析,選擇合適零件進行國產化,以項目方式進行,包括零件技術可行性分析、成本可行性分析、供應商的選擇、價格確認、模具及產品放行以及進度控制。
離職原因:
公司名稱:昆山富士康科技集團起止年月:20xx-07~20xx-06。
公司性質:外商獨資所屬行業(yè):電器,電子,通信設備。
擔任職務:沖壓工程師,設計組長。
2、新產品項目中沖壓零件可行性分析、項目安排、進度跟蹤及技術支持。
3、新技術的開發(fā),主要包括模內攻牙、卯合、沖壓剪切面光亮帶改善等。
4、沖壓零件組總體工作分配等。
離職原因:
畢業(yè)院校:江蘇大學。
所學專業(yè):材料成型與控制工程第二專業(yè):
培訓經歷:起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0620xx-06phoenix德國總部沖壓。
外語:英語精通。
國語水平:精通粵語水平:較差。
工作能力及其他專長。
熟悉模具加工、報價及議價;。
悉國際大廠的工作流程;。
有較強的成本和質量意識;。
4.英語日常會話良好,能獨立閱讀翻譯英文資料,已通過國家英語六級;。
5.擅長與人溝通交流,責任心強,有良好團隊合作精神;。
電子測試工程師人簡歷篇十三
我是廣州城建職業(yè)學院的一名應屆畢業(yè)生。所學的專業(yè)是模具設計與制造,。我性格開朗、辦事穩(wěn)重、善于思考、自學能力強,易于接受新事物。我的`基礎知識扎實、實驗操作技能強、專業(yè)知識過硬并且具有較深厚的專業(yè)模具知識。是一名符合時代要求的具有復合知識技能的畢業(yè)生。 作為即將踏入社會征途的莘莘學子,我滿懷熱情與追求,期待一份契機與成功,現(xiàn)請恕我冒昧自薦。
“工欲善其事,必先利其器”。專科三年,思考、書籍和社會實踐使我不斷走向成熟,對知識的渴望,對理想的追求,人際關系的擴展,思維方式的變更,造就了我不斷完善的專業(yè)技能和日趨成熟的思想,培養(yǎng)了我務實進取、認真負責的工作作風和良好的團隊精神。
電子測試工程師人簡歷篇十四
戶口所在:廣西國籍:中國。
婚姻狀況:未婚民族:壯族。
誠信徽章:未申請身高:170cm。
人才測評:未測評體重:64kg。
我的特長:
求職意向。
人才類型:不限。
應聘職位:供應商管理。
工作年限:10職稱:
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):廣東省,,。
公司性質:外商獨資所屬行業(yè):電子技術/半導體/集成電路。
工作描述:1、iqc檢驗員的培訓:進行檢驗手法,環(huán)境和標準方面的培訓;
2、進料檢驗規(guī)范制定及測試治具的制做、更新;
3、對新發(fā)行樣品、確認書的審核、歸檔、保管;
4、進料檢驗測量儀器、量規(guī)的校驗、保養(yǎng)、管制;/。
5、進料檢驗使用各種表格的制訂、進料檢驗程序文件的制訂與修改;
6、來料異常不良樣品的確認處理,協(xié)助制程產線原材異常和客訴原材異常進行處理;
8、供應商質量開發(fā),協(xié)助供應商對產品和制程進行質量改善;
9、供應商績效評定以及質量改善推動:。
a.每月對供應商的入料,上線品質狀況,報告回復的時效和配合度等進行綜合評定,。
c.定期與供應商召開品質會議.
離職原因:
公司性質:外商獨資所屬行業(yè):通信/電信運營、增值服務。
擔任職位:iqc技術員。
工作描述:1、iqc檢驗員的培訓:進行檢驗手法,環(huán)境和標準方面的培訓;。
2、進料檢驗規(guī)范的制定及測試治具的制做、更新;
3、進料檢驗測量儀器、量規(guī)的校驗、保養(yǎng)、管制;
4、來料異常不良樣品的確認處理,協(xié)助制程產線原材異常和客訴原材異常進行處理;;
離職原因:
公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
擔任職位:修理。
工作描述:維修生產線之不良半成品、成品。
離職原因:
公司性質:外商獨資所屬行業(yè):其他行業(yè)。
擔任職位:iqc組長。
工作描述:1、iqc檢驗員的培訓:進行檢驗手法和標準方面的培訓;
2、進料檢驗報告的審核;
3、供應商來料品質月報的統(tǒng)計及月最差供應商評比;
4、進料檢驗測量儀器、量規(guī)的校驗、保養(yǎng)、管制;
5、來料異常不良樣品的確認處理,協(xié)助制程產線原材異常和客訴原材異常進行處理;;
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:南寧師范高等專科學校。
最高學歷:大專獲得學位:畢業(yè)日期:-07
專業(yè)一:應用電子技術專業(yè)二:
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語較差粵語水平:精通。
其它外語能力:
國語水平:精通。
工作能力及其他專長。
計算機詳細技能:能熟練操作excel、word等辦公軟件及erp系統(tǒng)、autocad等。
技能專長:1.具有多年的iqc進料檢驗管理及供應商品質管理經驗;
3.熟悉各種電子\線材\塑膠\五金\包材等物料的檢驗標準;
4.能獨立完成進料檢驗規(guī)范及測試治具的制做、更新.。
5.能獨立與供應商檢討來料異常改善對策.。
6.對供應商進行監(jiān)督、輔導。
個人自我評價。
1.具有多年的iqc組長技術員工程師等職的工作管理經驗;。
3.對供應商進行監(jiān)督、輔導;
4.熟悉各種電子\線材\五金\塑膠\包材的檢驗標準;能熟練操作常用的辦公軟件及各種電子測量儀器;(如:晶體管圖示儀,負載儀,rcl電橋,電容漏電儀,示波器,高壓儀,音視頻信號發(fā)生器等。)。
5.對各種新原材料的樣品、規(guī)格書進行確認、歸檔;
電子測試工程師人簡歷篇十五
服務品管部,避免或降低公司的'品質成本,從而提升公司的利益。
二、qe工作計劃(以下暫針對電子技術應用方面)。
檢驗標準制定與完善:
制定與完善各種與品質相關的檢驗標準文件。主要分為以下幾個板塊:新產品導入(強化設計驗證功能)、品質實驗室、qc/qa系統(tǒng)、iqc、oqc等。針對具體的產品還可分為一般檢驗項目和重點檢驗項目、產品結構外觀、可靠性測試等。
2.品質預防工作、異常改善與跟蹤確認:
新產品從樣品到認證取得工程檢驗標準及限值、注意事項、管控重點;根據(jù)以上信息制定品質檢驗標準并在確認首件前對相關qc、iqc/oqc等做培訓,建立產品品質履歷。
生產過程產品質量控制:明確各工序工藝的差異與突出異常點,處理品質異常,主要通過現(xiàn)場了解、測試、分析及改進流程提升產品品質。
品質持續(xù)改善:通過spc統(tǒng)計分析,作業(yè)程序優(yōu)化及效果評估與跟蹤來降低品質成本,提升公司效益。
3.客戶投訴、售后退回分析處理:
品質異常了解:如cr/maj/min;批量不良率;生產日期及異常源。
品質分析:以下幾個方面:人為、設備、物料、sop、環(huán)境溫濕度等。
永久對策、效果確認:批量不良率跟蹤、結案。4.供應商輔導/稽核、協(xié)助改善:
供應商的品質保證能力分析和標準清晰度,供方等外協(xié)廠的品質標準協(xié)助,分析與不良來料的改善推動,定期供應商品質評審與提升。
5.品質系統(tǒng)人員培訓及考核:
根據(jù)需要進行新產品導入培訓、月度培訓、年度培訓;主要內容有以下幾點:產品檢驗標準、檢驗重點、qc常規(guī)技能等。
效果考核:口試、筆試、現(xiàn)場操作等。6.品質成本資料統(tǒng)計及專業(yè)知識的積累與提升:
主要有以下幾個方面:iso9001-20xx標準實施,制程spc統(tǒng)計分析,,cqc12-461224-20xxled用直流交流電子控制器,cqc12-465196-20xx雙端led燈(替換直管型熒光燈用)等等。
電子測試工程師人簡歷篇十六
人才類型:
應屆。
畢業(yè)生。
應聘職位:軟件工程師:java工程師,網站編輯:jsp開發(fā),網站策劃:jsp開發(fā)。
工作年限:0職稱:無職稱。
求職類型:實習可到職日期:隨時
月薪要求:1000--1500希望工作地區(qū):
廣東。
省,,。
志愿者經歷。
教育背景。
電子測試工程師人簡歷篇十七
民族:漢族年齡:27。
婚姻狀況:已婚專業(yè)名稱:計算機科學與技術。
主修專業(yè):計算機類政治面貌:團員。
畢業(yè)院校:福建工程學院畢業(yè)時間:20xx年7月。
最高學歷:本科電腦水平:精通。
工作經驗:四年以上身高:163cm體重:55公斤。
現(xiàn)所在地:新羅區(qū)戶籍:永定縣。
期望工作地區(qū):新羅區(qū)期望工作性質:全職。
最快到崗時間:隨時到崗需提供住房:不需要。
教育背景:
學校名稱:福建工程學院(20xx年10月-20xx年7月)。
專業(yè)名稱:計算機科學與技術學歷:本科。
所在地:福州證書:初級程序員,英語四級。
培訓經歷:
公司名稱:廈門贊揚豐碩軟件技術有限公司(20xx年4月-20xx年7月)。
所屬行業(yè):計算機軟件公司性質:私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模:500~1000人工作地點:廈門。
工作描述:工作內容:
1.負責測試工作,測試用例編寫及測試執(zhí)行。
3.對用戶進行系統(tǒng)培訓及用戶問題反饋跟蹤。
工作業(yè)績:
參與20xx-2014《武漢農商銀行數(shù)據(jù)挖掘項目》etl測試。
協(xié)助測試經理帶領團隊完成20xx-2015《建行新一代企業(yè)信息應用》測試。
離職原因:家在龍巖,寶寶出生后決定在龍巖長期居住。
公司名稱:福建星網銳捷網絡有限公司(20xx年7月-20xx年11月)。
所屬行業(yè):計算機硬件·網絡設備公司性質:上市公司。
公司規(guī)模:500~1000人工作地點:福州。
職位名稱:程序員。
工作描述:工作內容:
1.負責編碼,開發(fā)工具:c語言。
2.負責u-boot調板,熟悉一些匯編語言和基本的驅動。
3.協(xié)同項目組定位解決bug。
工作業(yè)績:
半個月根據(jù)開發(fā)需求完成過5k代碼量:無線用戶體驗數(shù)據(jù)輸出顯示。
自我評價:具備獨立分析和解決問題,具有較好的動手能力,對待工作細致負責,保質保量完成任務,善于學習新技術,肯吃苦,紀律觀念極強。善于與人協(xié)同工作。具備項目開發(fā)經驗,曾參與多個實際項目開發(fā)。本人性格開朗活潑,注重實事求是。我將以飽滿的熱情投入到工作崗位,相信您的信任和我的實力將成為我們共同的未來帶來共同的努力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
電子測試工程師人簡歷篇十八
目前所在:
年齡:
戶口所在:
國籍:
婚姻狀況:
民族:
身高:
體重:
求職意向:
人才類型:
應聘職位:高分子化工/化纖/新材料,精細/日用化工,有機化工。
工作年限:
職稱:
高級。
求職類型:全職可到職日期:兩個星期
月薪要求:3500~5499元希望工作地區(qū):廣州,佛山,深圳。
工作經歷。
**公司起止年月:20xx-06~20xx-03。
公司性質:私營企業(yè)所屬行業(yè):石油/化工/礦產/地質。
擔任職位:
工作描述:我所在的部門是水性涂料研發(fā)實驗室,所任職位是助理工程師。我的工作是配合工程師完成研發(fā)任務并管理實驗員的工作和培訓,同時兼任技術服務。我的工作為:粘度的測試,老化實驗,穩(wěn)定性實驗,親水性實驗,附著力的測試,cod含量的測試,抗拉伸性的測試,耐油實驗,耐水實驗,mek實驗,以及對水性涂料底漆和面漆全面性能的檢測,對餐盒瓶蓋涂料的性能檢測,并擔任pa樹脂pu樹脂檢測的負責人,對pa樹脂和pu樹脂有較深的了解.從事水性一次性轉移涂料,水性燙金紙涂料的研發(fā)也有倆年時間了,對水性一次性轉移涂料,水性燙金紙涂料有較深的了解.現(xiàn)在還擔任涂布機機長,對實驗用的小型涂布機的使用也有很深的了解并能熟練使用?,F(xiàn)在能夠獨立調制配方和獨立完成技術服務的任務。
離職原因:
**公司起止年月:20xx-03~20xx-05。
公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網絡設備。
擔任職位:
電子測試工程師人簡歷篇十九
個人簡歷是求職者給招聘單位發(fā)的一份簡要介紹。包含自己的基本信息:姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學歷、聯(lián)系方式,以及自我評價、工作經歷、學習經歷、榮譽與成就、求職愿望、對這份工作的簡要理解等。
姓名:王先生性別:男。
婚姻狀況:已婚民族:漢族。
戶籍:河南-駐馬店年齡:36。
現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:175cm。
希望地區(qū):廣東-東莞、廣東-深圳、其他-其他。
希望崗位:質量/安全管理類-質量管理/測試經理/主管(qa/qc經理)。
尋求職位:品質經理、品質主管、驗貨員。
教育經歷。
培訓經歷。
公司性質:外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位:iqc主管崗位類別:其他相關職位。
工作描述:1.主要負責iqc部門事務日常管理。包括部門資產管理、iqciqesqe人員管理。供應商開發(fā)、評估(實地評估及定期評估)公司質量要求信息傳達。
3、組織處理有關來料品質之抱怨;。
4、負責來料不合格的評審及生產異常的處理,及時向上級匯報有關品質業(yè)務;。
5、處理制程中與來料有關的品質異常,負責car的處理和跟進。
本公司主要生產開關元器件及部分插頭、插座、連接線等。
公司性質:外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產、制造、加工。
擔任職位:品質主管崗位類別:質量管理/測試經理/主管(qa/qc經理)。
工作描述:本廠是一家集團公司約5000人下屬7個分廠,主要生產nokia手機五金及塑膠外殼及內部零部件,在職期間,制定并規(guī)范品質控制計劃,對品質部五金沖壓pqc進行了大膽調整,將原來的pqc分為現(xiàn)場組、測量組及試樣組。實現(xiàn)責任到組,責任到人,如現(xiàn)場看專外觀,測量專注不停測量,試樣組專門試產品測試如拉力測試,不銹鋼試碰焊,鋁件外殼的試拉絲、批花、陽極氧化等,不但提高了工作效率,避免工作中的等待,更使重大品質事故及不良率有大幅度下降。
離職原因:個人發(fā)展需要。
公司性質:外資企業(yè)行業(yè)類別:機械制造、機電設備、重工業(yè)。
擔任職位:品質主管崗位類別:質量管理/測試經理/主管(qa/qc經理)。
工作描述:本廠主要生產電器的五金塑膠的結構件如光電感應器部件主要客戶有philips、banner、華南電子等,另外還有文具類如esselte知明品牌的訂書機,自動打釘槍等。在職期間從來料、制程、到出貨全程控制。成功地為公司建立了一套質量管理體系并在實際中加以完善,使其逐步符合iso9001體系要求。使其不斷改善。
離職原因:個人發(fā)展的需要。
公司性質:外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位:崗位類別:質量管理/測試經理/主管(qa/qc經理)。
工作描述:該廠主要客戶為wal-marttargetsam's,主要生產陶瓷,波麗,鐵皮,木制品等工藝品。任本廠品質主管期間,通過不斷培訓及加強管理,使品質控制向較好的方向發(fā)展。在客戶驗貨中有良好記良并得到客戶的認同。
應客戶wal-mart的要求,建立了工廠自檢休系。對所有出貨產品在出廠前進行自主檢驗抽查。得到客戶的認可及好評。
離職原因:個人發(fā)展的需要。
技能專長。
專業(yè)職稱:中級。
計算機水平:中級。
計算機詳細技能:能熟練運用wordexcel等常用的辦公軟件。
技能專長:具有豐富的團隊組建與擴充經驗和品質管理的協(xié)調經驗;對各種測量儀器的使用與維護具有豐富的實際以驗,如視像投影機,硬度計,鹽霧測試機及各種量規(guī)量具;能運用品質的各種統(tǒng)計手法,對品質進行控制,如;ppapapqpfamemsaspc五大工具,qc七大手法等。
能獨對客戶投訴進行分析、處理、5原則分析以及8d報告的回復。(或8d英文)。
語言能力。
普通話:流利粵語:一般。
英語水平:口語一般。
英語:良好。
求職意向。
發(fā)展方向:本人一直熱忠于品質管理,對要求較高的五金、塑膠陶瓷樹脂標準把握較為準確,且能教導下屬對產品尺寸進行快速而又準確的測量。對五金沖壓及五金二次加工有較深的實際經驗,如1.沖壓白件的二次加工的除油、電鍍、氧化、拋光、打磨、拉絲等;2.注塑成型及二次加工的,噴油、絲印、焊接等。本人學習管理專業(yè),對管理有一定的經驗,能夠組織本部門,發(fā)揚團隊精神。做好本部門的工作。
其他要求:包食宿。
自身情況。
電子測試工程師人簡歷篇二十
目前所在地:廣州。
民族:漢族。
戶口所在地:潮州。
身材:176cm65kg。
婚姻狀況:未婚。
年齡:23歲。
培訓認證:
誠信徽章:
人才類型:普通求職。
應聘職位:經營/管理類:助理市場銷售/營銷類市場設計/廣告類。
工作年限:0職稱:無職稱。
求職類型:全職可到職-隨時。
月薪要求:1500--20xx希望工作地區(qū):廣州東莞。
公司性質:政府機關所屬行業(yè):市政,公用事業(yè)。
畢業(yè)院校:廣東水利電力職業(yè)技術學院。
所學專業(yè)一:計算機多媒體技術所學專業(yè)二:工商企業(yè)管理。
外語:英語一般。
其它外語能力:潮汕話。
國語水平:精通粵語水平:一般。
個人技能與能力:
有良好的英語聽、說、讀能力。
精通普通話,潮汕話,熟悉粵語。
有較強的社交,應變能力,策劃,溝通和協(xié)調能力等,較強的邏輯思維,能夠從大局考慮問題,目光長遠。適應能力和自學自立能力強,能夠快速接受新鮮事物。對市場推廣,策劃等有濃厚的興趣。曾經擔任過學院學生會干部有一定的管理經驗和組織能力。
電子測試工程師人簡歷篇二十一
求職者在編寫個人簡歷之前需要注意招聘信息中的潛在要求,因為個人簡歷需要針對招聘信息來寫。在求職過程中個人簡歷寫的如何,直接關系到求職能不能成功通過,要編寫優(yōu)秀的個人簡歷需要對求職信息了解、對求職目標了解,還需要對自己有所了解。
姓名:陳先生性別:男。
婚姻狀況:已婚民族:漢族。
戶籍:廣東-河源年齡:40。
現(xiàn)所在地:廣東-深圳身高:175cm。
希望地區(qū):廣東-深圳、廣東-東莞、廣東-惠州。
希望崗位:質量/安全管理類-質量管理/測試經理/主管(qa/qc經理)。
尋求職位:高級品質主管、品質經理、品質總監(jiān)。
教育經歷。
培訓經歷。
公司性質:外資企業(yè)行業(yè)類別:通訊、電信、網絡設備。
擔任職位:品質經理崗位類別:質量管理/測試經理/主管(qa/qc經理)。
工作描述:1.對總經理負責。
2.建立/健全公司品質系統(tǒng),并進行內部審核確認其有效性(iso9001:2008、iso14001:2004及iso13485:2003內審員)。
3.制訂公司質量目標,對質量人員進行品質意識教育和相關產品檢驗標準及方法。
4.處理好與顧客有關質量問題的溝通,對客戶投訴和退貨進行認真調查/處理/分析/改善措施跟進。
5.定期主持/召開公司品質會議,處理公司品質異常和糾紛;分析質量控制成本等(在體系效的基礎上和不影響產品功能上尋找降低品質成本的有效途徑)。
6.參與工程產品開發(fā)與試制(doe),共同制訂產品的質量控制計劃和檢驗標準。
7.督導和跟進實驗室各種測試,維護測試儀器和夾具及其校驗。
8.協(xié)助供應商品質能力,對供應商的審核、評估及客人驗廠、驗貨等重要品質事務處理。
公司性質:外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位:品質主管崗位類別:質量管理/測試經理/主管(qa/qc經理)。
工作描述:1.負責品質部門的日常運作和管理。.
2.組織iqc、ipqc、qa、及測試人員按要求檢查,使他們明確標準和檢驗方法,以確保產品合格達到客戶要求。
3.處理好公司品質異常和客戶投訴,并提出其糾正/預防措施及跟進。
4.收集相關報表/統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析(msa/spc/fema)與相關部門溝通/商導/尋找原因分析/持續(xù)改進。
5.協(xié)助工程樣板確認,及生產/采購部對供應商的評審和考核。
6.制定培訓計劃,對品質人員進行相關的培訓;提高他們的質量意識和檢驗水平。
公司性質:合資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位:iqc主管崗位類別:質量管理/測試經理/主管(qa/qc經理)。
工作描述:1.負責iqc部門全面管理,領導iqc團隊。
2.協(xié)助供應商整體品質改善及提高其能力。
3.制定進料相關檢驗標準和確定技術要求,指導進料檢驗員檢驗。;。
4.培訓與計劃、制定iqc年度、季度、月份培訓,并對其有效的考核。
5.品質鑒定和判定,針對iqc進料檢驗時材料異常與相關標準進行判定,簽署意見。
6.對內與相關部門溝通配合、處理好本部門日常事務;對外主動與供應商聯(lián)系,了解供應商品質狀況,對其審核提供條件。
公司性質:私營企業(yè)行業(yè)類別:其它生產、制造、加工。
擔任職位:品質工程師崗位類別:質量管理/測試工程師(qa/qc工程師)。
工作描述:1、根據(jù)工程規(guī)格和客戶要求編寫各種品質工作指導書和相關培訓資料。
2、參與解決生產制程中出現(xiàn)的品質問題進行分析原因、跟蹤改善。
3、對生產數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計;尋找通過測試、控制及改進其流程以提高產品質量。
4、協(xié)助工程部對新產品的開發(fā)和試產、制訂相關檢驗標準。
5、測量儀器的維護和校驗;檢驗夾具和治具維護。
技能專長。
專業(yè)職稱:
計算機水平:高級。
計算機詳細技能:
技能專長:1、熟悉各種辦公室軟件,
2、有駕照。
語言能力。
普通話:流利粵語:流利。
英語水平:cet-4。
英語:熟練。
求職意向。
發(fā)展方向:為了進一步提升,并在未來的工作中充分發(fā)揮自己的潛力、且給自己一個良好發(fā)展空間;在自己人生的里程碑上有一個閃光的一頁,我愿意迎接更高的、更難的挑戰(zhàn),能夠帶領團隊實現(xiàn)目標管理。
其他要求:
自身情況。
自我評價:1、具有十年以上的品質管理經驗,對電子、塑膠、五金品質非常熟悉及其出現(xiàn)的問題能有效地提出改善建議和解決的最好方法。
2、推行/維護iso9001:2008與iso14001:2004體系(內審員證書)及iso13485:2003(內審員證書)。
3、熟練運用各類統(tǒng)籌手法(spa/fema/msa/doe/8d)對進料、制程、成品異常品質狀況進行統(tǒng)計、分析、糾正/預防措施。
4、具有良好的心理素質、職業(yè)操守、個人修養(yǎng)和人際關系,有良好的反應能力和應變能力,能處理好復雜的關系和局面;在工作上與同事關系事融合,團隊意識強。
5、改善于與供應商/客戶溝通和交流,推動全面品質管理。
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