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公司人事文員辭職報(bào)告篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xxx,很遺憾,這次跟您來辭職,這種事工作不單單對自己要求要高,而且要細(xì)心負(fù)責(zé)任,這一年多的時間以來,我很滿足,我也很充實(shí),能夠呆在這里,給自己成長,給自己進(jìn)步的空間,是我非常幸運(yùn)的事情,我一定會珍惜的,我也相信在未來的學(xué)習(xí)當(dāng)中,工作當(dāng)中,能夠讓自己得到更高的進(jìn)步跟成長,感激一年來的人事工作,讓我學(xué)會了很多道理,也讓我在這個過程當(dāng)中明白了工作的基本意義,體會到了,做一名人事工作人員的責(zé)任心,跟工作當(dāng)中的一些心態(tài),如何去調(diào)整自己,但現(xiàn)在因?yàn)橐恍┰颍倚枰x開了。
其實(shí)不管是做什么事情都應(yīng)該有始有終,也應(yīng)該給自己一個合理的交代,更重要的就是對自己要嚴(yán)格要求,充分的展示一名學(xué)生應(yīng)該做好的事情,我現(xiàn)在也非常希望能夠做到這幾點(diǎn),作為一人事工作人員我每天都很充實(shí),我相信不管自己是做什么事情都有道理,成長進(jìn)步往往就在敢不敢去做?在這一年來的工作當(dāng)中,我經(jīng)歷了很多,但現(xiàn)在因?yàn)榧依锩娉隽艘恍┦虑椋约罕仨氁丶胰?,所以在異地特別不方便,我必須要辭職,離家太遠(yuǎn)了,讓我感覺家里面的事情難以處理,也不能在短時間內(nèi)完成的解決,這是非常讓我頭疼的,我不希望耽誤自己的'工作,因?yàn)檫@個原因影響到了人事工作,就不應(yīng)該了,就沒有道理了,我很感激周圍每位同事對我的幫助,近一年來的工作時間讓我有了很大的轉(zhuǎn)變,心態(tài)上去發(fā)生了很大的改觀,自己更加是得到了一些經(jīng)驗(yàn),這樣的工作經(jīng)驗(yàn)是非常珍貴的,辭職是我需要面對的。
過去一年的工作成長了很多,當(dāng)然,這次因?yàn)榧依锩娴那闆r離家太遠(yuǎn)的工作確實(shí)是很不方便,真的,現(xiàn)在想了想,還是比較后悔的,因?yàn)檫@樣是半途而廢相當(dāng)于在,工作當(dāng)中其實(shí)需要的就是一份堅(jiān)持,也應(yīng)該在事先就想到這些,但現(xiàn)在我還是護(hù)士了,我一定要好好的去反省一下,當(dāng)然這一年來的工作真的讓我很開心,這個原因并不是我瞎編亂造,但確實(shí)是家里面有事情,在異地處理起來不方便,長期的請假對工作影響很不好,自己作為一名人事員工,這一點(diǎn)是非常清楚的,不能個人情況,有什么特殊待遇,所以我一定要好好的去面對這個問題,跟您提出辭職也是對自己負(fù)責(zé),對工作的一個坦誠,真的是非常的難受,離開不是最好的選擇,但一定是我當(dāng)下應(yīng)該做出的決定,我希望自己能夠再帶著這份回憶,好好的面對接下來的生活,有些事情是沒有辦法強(qiáng)求,因?yàn)檫@個原因,我不得不離開了,希望您理解。
此致
敬禮!
辭職申請人:
xxxx月x日。
公司人事文員辭職報(bào)告篇二
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是人事文員xxx,我今天是來辭職的,我對人事文員工作已經(jīng)沒有多少的能力做好了,我已經(jīng)很久都沒有做好我的工作了,這樣待在公司,也是無用,所以寫了這一份辭職報(bào)告給您。
我在公司做人事文員,一般就是為大家手機(jī)資料信息、記錄人事的人員名單,把大家的信息記錄并登記在檔案中。還有就是把招聘信息發(fā)布到專門的招聘上以及其他的招聘平臺上。這些都是我目前要做的工作。雖然并不難,但是我就只能做這些基本工作,其他的工作也做不來,為此我覺得我自己對于公司來說,并不是有能力的人,我自己對此很煩惱,我不喜歡這樣的工作,我希望自己是可以把工作做到更好的。
最近我都有點(diǎn)懈怠工作了,有時候會把信息弄混,其他人來我這里找的時候,就很浪費(fèi)時間也找不到,因此耽誤了他們挺多的工作,我對自己也越來越不滿意。人事的文員也不是永遠(yuǎn)都做著這些工作,現(xiàn)在的工作都在更新?lián)Q代,我的工作也是如此,可是我也只會目前一直做著的事情,并沒有什么特殊的。對于我這樣的,對公司的幫助是很小的,而且公司也不只是我一個人事文員,還有幾個在,我相對他們來說,我是最沒有競爭力的。我現(xiàn)在能夠在公司里工作,可是以后呢,我不確定。我也產(chǎn)生了很多厭煩的情緒,所以有時候就會帶到工作中去,這是不負(fù)責(zé)任的了。
我思慮許久,我才做的這個決定。公司少我一個不少,多我一個也不多,我想即使我離開,對公司造成的影響應(yīng)該也不大,因?yàn)槲宜ぷ鞲渌膯T還是有區(qū)別的,我一直都做著比較簡單的,他們也做的,但是他們做的'工作,我就不一定要做了,所以不會給公司造成很大的損失和影響的。我也是各種方面想了,才會這樣輕松的辭職的,實(shí)在不制造麻煩給公司的前提下才做的。
領(lǐng)導(dǎo)您肯定能夠諒解的,我并非是任性決定的,而是考慮了自己的情況之后,我是真的發(fā)現(xiàn)自己對于公司沒有多少能夠使出的能力,我也不想讓自己現(xiàn)在的狀況影響到公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。留下來我沒有什么進(jìn)步空間,我不如另外找一份自己喜歡的工作,而且相對輕松的,就有時間去學(xué)習(xí)了。
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
xx月xx日。
公司人事文員辭職報(bào)告篇三
尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先謝謝您們的賞識和器重,給了我這樣的一個舞臺,其次謝謝您們教了我許多做人的道理和工作方法。但最近由于身體狀況每況愈下,感覺到有點(diǎn)力不從心,同時自己的能力和理念好像跟公司有點(diǎn)不協(xié)調(diào),對此我深感汗顏,望公司領(lǐng)導(dǎo)能體諒下屬的難處。但基于我這幾個月的感受和對公司的一點(diǎn)自己想法或者說托辭還是很想說說。
第一、先說說招人吧。從最基層員工的開始人力資源部門就開始扮演一個很尷尬的角色,基本上是沒有發(fā)言權(quán),當(dāng)然這可能是由于專業(yè)性的緣故吧,故不多談。
第二、用人。管理學(xué)中有一句比較理想化的說法,就是合適的人用在合適的位置上,可公司對用人方面的.體制又有多少體現(xiàn)這種精神呢?后勤管理的混亂、生產(chǎn)系統(tǒng)的唯心多少會影響工作效率,我想當(dāng)然的這樣認(rèn)為。
第三、育人。企業(yè)的發(fā)展是靠人來完成的,日本的盛田昭夫說過,我最大的財(cái)富就是我有一批招之即來的團(tuán)隊(duì),也就是他有一幫能真正擁護(hù)他的員工。從另外一個方面來說人的發(fā)展才能帶動企業(yè)的發(fā)展,知識層面的提高、工作技能的提升、工作職位的晉級員工得到了充分的發(fā)展,自然而然企業(yè)也會得到長足的進(jìn)步和發(fā)展,這是一個共贏的局面。公司在培育員工上又有多少付出呢?這話可能比較難聽也可能比較片面。但這是我的感覺。
第四、留人。這個話題應(yīng)該是每個民營企業(yè)都比較頭痛的問題,留人難,現(xiàn)在的員工太調(diào)皮了,總嫌待遇不好,生活不好,唉也是!我想大家都應(yīng)該換位思考一下,我們的薪酬有競爭力嗎?我們的福利設(shè)施待遇有吸引力嗎?我們的員工吃的飯菜有利于身心健康和營養(yǎng)平衡嗎?我知道完全做到這些基本上是不可能,不管是哪個民營企業(yè)。
第五、工作。很簡單的兩個字,但她包含了個人使命、個人愿景、個人目標(biāo)、個人需求以及個人的核心角色,她是復(fù)雜的,也是豐富的,長時間的工作只會使人變得厭惡工作、害怕工作,這樣何談效率,也許員工不會想這么多,只是我多慮了。
第六、規(guī)范化。這應(yīng)該是企業(yè)發(fā)展的必經(jīng)階段,每個企業(yè)都需要經(jīng)過規(guī)范化的運(yùn)作才能長久發(fā)展,才能擔(dān)當(dāng)起社會責(zé)任這個大旗??晒居袥]有考慮過從決策到執(zhí)行、實(shí)施到結(jié)果的反饋應(yīng)該怎么樣去規(guī)范?什么人該負(fù)有什么樣的責(zé)任?什么人該擁有什么樣的權(quán)限,也許這些都是我的杞人憂天,企業(yè)現(xiàn)在不是運(yùn)行良好嘛。
第七、企業(yè)內(nèi)涵。這個話題就比較寬泛,從內(nèi)部機(jī)制、產(chǎn)品、企業(yè)文化、vi、ci等等都是企業(yè)內(nèi)涵的展示。舉些例子吧這樣可能比較實(shí)在點(diǎn),光著上身的、在廠里聚眾賭博的、到處抽游煙的、國旗下圍坐的、穿拖鞋、穿睡衣到處游蕩的,可能這些員工素質(zhì)比較低,但我想只要我們花點(diǎn)時間和精力應(yīng)該可以塑造一批有素質(zhì)有素養(yǎng)的精干的員工隊(duì)伍。
說了這么多可能有言過其實(shí)的地方,望公司領(lǐng)導(dǎo)能諒解,希望公司能早日找到一個適合這個企業(yè)發(fā)展,并為公司做出杰出貢獻(xiàn)的人選,同時,對公司造成的不好影響和損失表示由衷的歉意。
特此報(bào)告,望領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
公司人事文員辭職報(bào)告篇四
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是人事文員xxx,我今天是來辭職的,我對人事文員工作已經(jīng)沒有多少的能力做好了,我已經(jīng)很久都沒有做好我的工作了,這樣待在公司,也是無用,所以寫了這一份辭職報(bào)告給您。
我在公司做人事文員,一般就是為大家手機(jī)資料信息、記錄人事的人員名單,把大家的信息記錄并登記在檔案中。還有就是把招聘信息發(fā)布到專門的招聘上以及其他的招聘平臺上。這些都是我目前要做的工作。雖然并不難,但是我就只能做這些基本工作,其他的工作也做不來,為此我覺得我自己對于公司來說,并不是有能力的人,我自己對此很煩惱,我不喜歡這樣的工作,我希望自己是可以把工作做到更好的。
最近我都有點(diǎn)懈怠工作了,有時候會把信息弄混,其他人來我這里找的時候,就很浪費(fèi)時間也找不到,因此耽誤了他們挺多的工作,我對自己也越來越不滿意。人事的文員也不是永遠(yuǎn)都做著這些工作,現(xiàn)在的工作都在更新?lián)Q代,我的'工作也是如此,可是我也只會目前一直做著的事情,并沒有什么特殊的。對于我這樣的,對公司的幫助是很小的,而且公司也不只是我一個人事文員,還有幾個在,我相對他們來說,我是最沒有競爭力的。我現(xiàn)在能夠在公司里工作,可是以后呢,我不確定。我也產(chǎn)生了很多厭煩的情緒,所以有時候就會帶到工作中去,這是不負(fù)責(zé)任的了。
我思慮許久,我才做的這個決定。公司少我一個不少,多我一個也不多,我想即使我離開,對公司造成的影響應(yīng)該也不大,因?yàn)槲宜ぷ鞲渌膯T還是有區(qū)別的,我一直都做著比較簡單的,他們也做的,但是他們做的工作,我就不一定要做了,所以不會給公司造成很大的損失和影響的。我也是各種方面想了,才會這樣輕松的辭職的,實(shí)在不制造麻煩給公司的前提下才做的。
領(lǐng)導(dǎo)您肯定能夠諒解的,我并非是任性決定的,而是考慮了自己的情況之后,我是真的發(fā)現(xiàn)自己對于公司沒有多少能夠使出的能力,我也不想讓自己現(xiàn)在的狀況影響到公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。留下來我沒有什么進(jìn)步空間,我不如另外找一份自己喜歡的工作,而且相對輕松的,就有時間去學(xué)習(xí)了。
此致
敬禮!
辭職申請人:
xxxx月x日。
公司人事文員辭職報(bào)告篇五
尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我于7月9日入職,來xx兩年了,為自已敲打這一封沉重的辭職信,感觸萬分。
首先,非常感謝經(jīng)理對我的信任和教誨,讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設(shè)計(jì)及計(jì)算、人員的招聘和配置、社會保險(xiǎn)的辦理、員工勞動合同的.簽訂;同時,兼任經(jīng)理助理職位讓我能直接參與公司管理層會議,記錄會議紀(jì)要讓自已學(xué)會了如何把握重要的信息。
其次,我離職的主要原因是:發(fā)覺自己越來越不適應(yīng)目前的工作環(huán)境,自已對目前的工作已熟練掌握,沒有更好的學(xué)習(xí)動力和晉升空間。
同時,我知道自已在擔(dān)任公司職位時,有很多不足之處,例如,在招聘公司人員時,也會招聘不到合適的人選;在舉辦公司年會時,也會有很多考慮不周的地方,在此很感謝領(lǐng)導(dǎo)的諒解和包容。
xx是我人生從業(yè)的第一家公司,我希望自己能繼續(xù)跟公司一起共成長。但由于我個人原因,我希望在合同到期后不再續(xù)簽,特提出離職申請,希望得到領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn),深表感謝。
最后,祝愿xx鴻運(yùn)年年!
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
公司人事文員辭職報(bào)告篇六
尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我于7月9日入職,來xx兩年了,為自已敲打這一封沉重的辭職信,感觸萬分。
首先,非常感謝經(jīng)理對我的信任和教誨,讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設(shè)計(jì)及計(jì)算、人員的招聘和配置、社會保險(xiǎn)的辦理、員工勞動合同的簽訂;同時,兼任經(jīng)理助理職位讓我能直接參與公司管理層會議,記錄會議紀(jì)要讓自已學(xué)會了如何把握重要的'信息。
其次,我離職的主要原因是:發(fā)覺自己越來越不適應(yīng)目前的工作環(huán)境,自已對目前的工作已熟練掌握,沒有更好的學(xué)習(xí)動力和晉升空間。
同時,我知道自已在擔(dān)任公司職位時,有很多不足之處,例如,在招聘公司人員時,也會招聘不到合適的人選;在舉辦公司年會時,也會有很多考慮不周的地方,在此很感謝領(lǐng)導(dǎo)的諒解和包容。
xx是我人生從業(yè)的第一家公司,我希望自己能繼續(xù)跟公司一起共成長。但由于我個人原因,我希望在合同到期后不再續(xù)簽,特提出離職申請,希望得到領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn),深表感謝。
最后,祝愿xx鴻運(yùn)年年!
此致
敬禮!
辭職申請人:xxx。
公司人事文員辭職報(bào)告篇七
尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先謝謝您們的賞識和器重,給了我這樣的一個舞臺,其次謝謝您們教了我許多做人的道理和工作方法。但最近由于身體狀況每況愈下,感覺到有點(diǎn)力不從心,同時自己的能力和理念好像跟公司有點(diǎn)不協(xié)調(diào),對此我深感汗顏,望公司領(lǐng)導(dǎo)能體諒下屬的難處。但基于我這幾個月的感受和對公司的一點(diǎn)自己想法或者說托辭還是很想說說。
第一、先說說招人吧。從最基層員工的開始人力資源部門就開始扮演一個很尷尬的角色,基本上是沒有發(fā)言權(quán),當(dāng)然這可能是由于專業(yè)性的緣故吧,故不多談。
第二、用人。管理學(xué)中有一句比較理想化的說法,就是合適的人用在合適的位置上,可公司對用人方面的體制又有多少體現(xiàn)這種精神呢?后勤管理的混亂、生產(chǎn)系統(tǒng)的唯心多少會影響工作效率,我想當(dāng)然的這樣認(rèn)為。
第三、育人。企業(yè)的發(fā)展是靠人來完成的,日本的盛田昭夫說過,我最大的財(cái)富就是我有一批招之即來的團(tuán)隊(duì),也就是他有一幫能真正擁護(hù)他的員工。從另外一個方面來說人的發(fā)展才能帶動企業(yè)的發(fā)展,知識層面的提高、工作技能的提升、工作職位的`晉級員工得到了充分的發(fā)展,自然而然企業(yè)也會得到長足的進(jìn)步和發(fā)展,這是一個共贏的局面。公司在培育員工上又有多少付出呢?這話可能比較難聽也可能比較片面。但這是我的感覺。
第四、留人。這個話題應(yīng)該是每個民營企業(yè)都比較頭痛的問題,留人難,現(xiàn)在的員工太調(diào)皮了,總嫌待遇不好,生活不好,唉也是!我想大家都應(yīng)該換位思考一下,我們的薪酬有競爭力嗎?我們的福利設(shè)施待遇有吸引力嗎?我們的員工吃的飯菜有利于身心健康和營養(yǎng)平衡嗎?我知道完全做到這些基本上是不可能,不管是哪個民營企業(yè)。
第五、工作。很簡單的兩個字,但她包含了個人使命、個人愿景、個人目標(biāo)、個人需求以及個人的核心角色,她是復(fù)雜的,也是豐富的,長時間的工作只會使人變得厭惡工作、害怕工作,這樣何談效率,也許員工不會想這么多,只是我多慮了。
第六、規(guī)范化。這應(yīng)該是企業(yè)發(fā)展的必經(jīng)階段,每個企業(yè)都需要經(jīng)過規(guī)范化的運(yùn)作才能長久發(fā)展,才能擔(dān)當(dāng)起社會責(zé)任這個大旗??晒居袥]有考慮過從決策到執(zhí)行、實(shí)施到結(jié)果的反饋應(yīng)該怎么樣去規(guī)范?什么人該負(fù)有什么樣的責(zé)任?什么人該擁有什么樣的權(quán)限,也許這些都是我的杞人憂天,企業(yè)現(xiàn)在不是運(yùn)行良好嘛。
第七、企業(yè)內(nèi)涵。這個話題就比較寬泛,從內(nèi)部機(jī)制、產(chǎn)品、企業(yè)文化、vi、ci等等都是企業(yè)內(nèi)涵的展示。舉些例子吧這樣可能比較實(shí)在點(diǎn),光著上身的、在廠里聚眾賭博的、到處抽游煙的、國旗下圍坐的、穿拖鞋、穿睡衣到處游蕩的,可能這些員工素質(zhì)比較低,但我想只要我們花點(diǎn)時間和精力應(yīng)該可以塑造一批有素質(zhì)有素養(yǎng)的精干的員工隊(duì)伍。
說了這么多可能有言過其實(shí)的地方,望公司領(lǐng)導(dǎo)能諒解,希望公司能早日找到一個適合這個企業(yè)發(fā)展,并為公司做出杰出貢獻(xiàn)的人選,同時,對公司造成的不好影響和損失表示由衷的歉意。
特此報(bào)告,望領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
辭職申請人:xxx。
公司人事文員辭職報(bào)告篇八
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xx,在這樣的環(huán)境下面我感覺作為一名人事員工,進(jìn)步了很多,我知道有些事情應(yīng)該努力,我在xx這里還是感覺自己的我知道在這樣的情況下面我需要積累,我來到公司已經(jīng)兩年,其實(shí)對于這份工作我是抱有一個強(qiáng)烈上進(jìn)心,我知道自己現(xiàn)在的情況需要去思考,需要去積累,我清楚的意識到了在這個過程當(dāng)中,自己有哪些缺點(diǎn),作為一名人事員工我想這些都是應(yīng)該去思考的,我現(xiàn)在的狀態(tài)也不是非常的好,不能夠持續(xù)的工作下去,這樣會影響到日常的工作的。
這次的事情讓我感覺非常的不好,我現(xiàn)在也是不能夠再這么消耗下去了,我感覺有些事情實(shí)在是做的不夠好,作為一名人事我現(xiàn)在應(yīng)該去思考這個問題,有些事情還是應(yīng)該持續(xù)下去,我應(yīng)該對自己的有一個客觀的認(rèn)識,現(xiàn)在我回過頭來想想確實(shí)還是這樣的,我真的應(yīng)該要去思考了,有些事情確實(shí)還是要督促自己,這份工作對于而言還是非常的重要,不管是在什么樣的環(huán)境下面都應(yīng)該對自己的抱有信心,但是時間久了就會出問題,我認(rèn)為有些事情還是需要讓自己清楚才是,這一點(diǎn)是毋庸置疑的,有些東西要主動一點(diǎn),給給予自己足夠的時間,在這個過程當(dāng)中更加應(yīng)該清楚的意識到這些。
雖然來到公司兩年的時間了,但是我還是覺得自己做的不夠好,特備是這段時間,讓我感覺自己工作很不到位,這樣的影響是非常不好的,我不希望再繼續(xù)這么持續(xù)下去,我對這份工作還是需要有一個好的交代,現(xiàn)在我也應(yīng)該努力去做好這些,我一定會好好去思考,我一定會在這樣的環(huán)境下面讓自己更加努力,持續(xù)發(fā)揮好自己的狀態(tài),這一點(diǎn)是非常的重要的,現(xiàn)在這樣持續(xù)下去肯定非常的`影響工作,我真的是不希望在這份工作當(dāng)中留下不好的印象,這段時間以來我一直都在思考自己應(yīng)該怎么去做好這份工作,有些事情還是應(yīng)該努力的一點(diǎn)的,我一定會調(diào)整好自己的狀態(tài),不再繼續(xù)這么消耗時間了。
我真的是非常的感激這兩年的來的人事工作,公司對我也一直都不錯,未來還會有更多的事情等著我去做好,我也一定會讓自己進(jìn)一步提高狀態(tài),作為一名人事工作者,我非常的感激公司對我的培養(yǎng),讓我在這兩年的當(dāng)中提高了自己的工作能力,現(xiàn)在個人狀態(tài)原因無法留在公司了,望您批準(zhǔn)我的辭職。
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
時間:xxxx年xx月xx日。
公司人事文員辭職報(bào)告篇九
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是xx,跟您來辭職我感到非常遺憾,在工作方面確實(shí)我是感覺到了壓力,這份工作我還是有很多做的不夠好的地方,應(yīng)該要對自己負(fù)責(zé),這一點(diǎn)是一定的,我也希望能夠在以后不留下什么遺憾,這份工作對我來講誰很重要的,平時我也一直都在學(xué)習(xí),和周圍的的同事請教,我知道自己在能力上面不是最優(yōu)秀的,人事工作是需要不斷的積累,讓自己沉淀,這一點(diǎn)是一定的,在這個過程當(dāng)中我也一直都在思考著,這讓我感覺非常的好,我能夠保持一個好的態(tài)度,認(rèn)真的完成好自己的本職工作,這對我來講是有著很大的提高,我也相信以后自己能夠做的更好。
近期在工作方面我感到了很多的壓力,人事工作不是一件輕松的事情,這一點(diǎn)是毋庸置疑的,我一直都在認(rèn)真的做好自己分內(nèi)的職責(zé),通過這幾個月來的.工作我也有一直在吸取經(jīng)驗(yàn),未來還會有更多的挑戰(zhàn),但是由于我個人的原因有很多的工作做的不是很好,這讓我感到很糾結(jié),在不知不覺當(dāng)中就造成了一些錯誤,在這個過程當(dāng)中我感到了很多的挫折,實(shí)在是讓我感覺非常得不好,盡管自己非常的喜歡這份工作,但是還是有很多地方做的不是很好,我還是需要進(jìn)一步的去提高自己的能力,我不希望自己在這個過程當(dāng)中,留下什么遺憾,在公司的這段時間我也得到了很多的成長,這一點(diǎn)讓我感覺非常的好,我也希望自己可以一點(diǎn)點(diǎn)的去積累這方面的經(jīng)驗(yàn)。
這讓我感覺非常的有意義,這段時間我真的是感覺自己的進(jìn)步是很大的,作為一名人事員工我也在不斷的積累工作經(jīng)驗(yàn),這一點(diǎn)是毋庸置疑的,以后我也一定會認(rèn)真的去做好分內(nèi)的職責(zé),我也相信這會讓我有更多的成長,更多的進(jìn)步,我也不希望自己養(yǎng)成這么一個習(xí)慣,所以及時的跟您提出辭職,我現(xiàn)在需要去面對這件事情,也有很多事情是我應(yīng)該去做好的,但是我現(xiàn)在的工作狀態(tài)很顯然是做不好的,對于接下來的工作我也一定會認(rèn)真思考,保持一個好的心態(tài),對工作負(fù)責(zé),我真的非常的感激公司能夠讓我有這樣的機(jī)會,對于我而言這是一個非常不錯的鍛煉,現(xiàn)在回顧起來確實(shí)是有很大的提高,我也一定會認(rèn)真的去做好分內(nèi)的職責(zé),做一名優(yōu)秀的人事員工,努力的提高自己能力,保持好的心態(tài)。
此致
敬禮!
辭職人:
公司人事文員辭職報(bào)告篇十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我是人事部的助理xxx,特此給您寫這份關(guān)于我要辭職的辭職報(bào)告,在此向您提出辭職,希望您能允許。
我是在進(jìn)入的公司,來到公司也快x年了,從我還是實(shí)習(xí)生開始就在公司了,所以我在公司待的事情還是非常的久的,我也對公司的人,公司的物,都有著濃厚的感情,對我與公司一起經(jīng)歷的事情也是一樣的歷歷在目。公司的人都非常的善良,而且對于公司的領(lǐng)導(dǎo)也是非常的和氣,在公司從不會有壓抑,緊張的感覺,感覺在這個公司上班就是一種享受,每個人都是不驕不躁,不急不慢的做著公司的日常工作,但是在我們需要處理緊急事件的時候,我們就會自動擰成一股繩,快速而又完美的完成它,所以我很喜歡公司的企業(yè)文化,我們是相對單獨(dú)的個體,同時我們也是非常團(tuán)結(jié)的大家庭。在公司的團(tuán)建活動中,我們也不會有職位之分,每個人都向朋友一樣對待,在該玩的`時候就好好的玩,在該工作的時候就認(rèn)真的工作,這一直是工作所宣導(dǎo)的,所以我們平時的集體活動也是非常的多。我真的也很感謝公司能夠在這么久的時間里對我的栽培,很感謝公司的培養(yǎng),喝水不忘挖井人,以后不管我在哪里,我都會滿懷對公司的感恩。
至于為什么要離開公司,為什么會選擇在此時離開公司,原因有很多,可能工作上的工作讓我覺得沒有挑戰(zhàn)了,不再新奇了,可能也有別的其他的原因吧。我主要的原因就是我從進(jìn)入公司開始,到現(xiàn)在我一直是這個崗位,一直都人事助理,每一天的工作就是協(xié)助人事處理公司員工的各項(xiàng)事情,離職,入職,招聘,以及面試等人事需要幫助的事情,我都需要去做,可是就是在見證了公司的員工的來來走走,今天走了這個,明天可能那個就來了,所以就在公司一輪又一輪的換了之后,我仍然還是處于這個崗位,從我來到公司時候是個助理,現(xiàn)在還是個助理。但是人總是需要前進(jìn)的,需要向前看的,不可能一直甘愿在原地踏步,也希望自己的努力能與自己的職位工資成正比,自己的付出能與收獲成正比,所有我在考慮很久之后,選擇在現(xiàn)在,在此刻向您提出辭職。
我會盡量在最短的時間里將自己工作處理好,并且完成對接,而且在我離開公司之后,我也不不會忘了公司的恩情,感謝公司,感恩公司。
最后,希望領(lǐng)導(dǎo)您能盡快審查我的辭職報(bào)告,并盡早批準(zhǔn),再次感謝。
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
公司人事文員辭職報(bào)告篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
真的十分感謝領(lǐng)導(dǎo)能給我機(jī)會成為公司員工到公司工作,就這開展工作的幾個月時間,我已經(jīng)感受到自己在這份崗位上的成長。我在明確自己的工作之后,我想了想還是與我之前的期待有很大的不同,我想我還是選擇離開,讓我去尋找一份自己真正想要的東西。
這一次向領(lǐng)導(dǎo)提出離職,我是有結(jié)合我自己的工作情況進(jìn)行仔細(xì)思考的,我知道自己對于這份工作還存在著一些不適應(yīng),也想清楚了這份工作并不太適合我。我知道領(lǐng)導(dǎo)還是對我有極大的期待的,雖然我也不太明白領(lǐng)導(dǎo)是覺得我哪兒比較優(yōu)秀,畢竟曾經(jīng)的我在這方面是沒有任何的經(jīng)驗(yàn),我從一開始工作更是完全不知從何開始,也基本都是領(lǐng)導(dǎo)慢慢將我?guī)ьI(lǐng)入了這個行業(yè)的,我現(xiàn)在在這份行業(yè)上所收獲到的東西,讓我非常的開心,我也是十分的開心自己可以得到這樣的指導(dǎo)。不過很遺憾我還是還自己仔細(xì)想過之后決定辭職,決定辭去這份工作。
我明白現(xiàn)在的離職可能給領(lǐng)導(dǎo)帶來了一些十分不好的影響,畢竟現(xiàn)在正是公司的用人之際,但是我實(shí)再不想要繼續(xù)花費(fèi)時間在我不想要繼續(xù)的工作上。若是我之后無心完成自己的工作,更是在自己的崗位上出現(xiàn)一些紕漏,這就真的很不好了。既然我都已經(jīng)有想要離開的'心了,那我就是完全沒有辦法將自己的心思都投入到工作上。所以我還是想要現(xiàn)在就離開公司。
在公司上班的這段時間,我在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)之下慢慢懂得了不少的道理,更是明白在社會上奮斗的辛苦,是知道要想奮斗出一番很好的事業(yè)更是十分的不容易,我想之后的生活我可能沒有現(xiàn)在這般的滋潤,但是我也知道我現(xiàn)在想做的事情,不去完成那可能就沒有機(jī)會了。我不愿意在自己都還沒有為自己奮斗一下、拼搏一下就這樣簡簡單單的活著。這個年紀(jì)就是應(yīng)該要多去闖闖,多去做一些心中想要做的事情,這樣才能讓自己的生活更加精彩、絢爛。我想我的未來更是需要自己去闖,也希望領(lǐng)導(dǎo)可以明白我的想法,更是能夠理解我。
之后的生活我會自己勇敢去經(jīng)歷,再加上我在這段時間收獲到的領(lǐng)導(dǎo)教給我的經(jīng)驗(yàn),我相信讓我之后都可以更好的在工作中去經(jīng)歷更多的精彩生活。我會以更加正確的心態(tài)來面對之后的生活,并且會在工作中好好付出自己的心,更加要將工作中找尋到自己奮斗的目標(biāo),創(chuàng)造一個更加精彩的未來。
此致
敬禮!
檢討人:xxx。
20xx年xx月xx日。
公司人事文員辭職報(bào)告篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
在思考了良久之后還是向領(lǐng)導(dǎo)您遞交了這份報(bào)告,我心里也是非常的難受。我來到公司從事人事專員也有一年的時間了,在這一年的時間里也在公司和大家一起經(jīng)歷了很多,而現(xiàn)在突然就要離開了說舍得肯定是不太現(xiàn)實(shí)的。在這一年里我也得到了很大的成長,相較于一年前剛來到這里的我,可以說是判若兩人。而這一路上的成長也缺少不了大家對我的幫助,如果不是大家對我的幫助的話,我想我也不能夠成長到現(xiàn)在。在我遇到困難的時候總有人會來幫助我解決問題,領(lǐng)導(dǎo)您也是一直很照顧我,這都讓我一直心懷感激,十分的感謝。而現(xiàn)在我卻要離開,讓我覺得有種背叛了大家的感覺,但這也并不是我愿意的,我也有著一個迫不得已的理由。如果真的可以的話,誰又愿意離開一個工作了一年,并且工作的這么舒心的一個地方呢。
在三年前來到公司之前我的父母就想讓我回到老家去幫他們的忙,但我并不想要靠家里,并且認(rèn)為就算靠我自己也能夠做出一番事業(yè)出來。所以我拒絕了父母提出的想法,然后開始了在這座城市拼搏,在浪費(fèi)了兩年的`時間之后一番輾轉(zhuǎn)來到了這里。但哪時的我也和父母做出過約定三年后要是還沒做出點(diǎn)什么就回去幫他們做事。而三年的時間也到了,雖然我也可以耍賴在拖一段時間,但這樣除了讓我父母失望之外,也讓我自己都會有些看不起自己。父母在前段時間又打來電話也是說起我媽媽的身體又有些小毛病了,工作久了就有點(diǎn)受不了,但又因?yàn)樽约菏亲约杭业纳馍岵坏貌蛔觥6易约寒?dāng)初確實(shí)覺得自己肯定是能夠做出點(diǎn)事情來的,哪怕是最后只有一年的時間也是來到了這里,覺得自己可以做的更好,得到嘉獎的。但事實(shí)證明我好像并沒有我想象的那么優(yōu)秀,我在遇到很多事情的時候也都做不出一個正確的決定,相對于哪些沉著冷靜的同事,我顯得格外可笑。或許我更是討厭自己的無能吧,我也想過是否是我自己不適合這一行的原因,在來到公司之后工作就沒有怎么順利過,總會遇到各種各樣的麻煩。但這些也不重要了,在過幾天我就要離開這座城市了,不管合不合適都雖它去吧。希望領(lǐng)導(dǎo)您能夠理解我的心情,我也是在這里祝愿領(lǐng)導(dǎo)和公司都能夠變得越來越好。
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
公司人事文員辭職報(bào)告篇十三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
對不起,我還是沒能壓抑住想辭職的心,向您遞交了這份辭職報(bào)告,很抱歉辜負(fù)了公司對我信任與栽培,以及同事們的熱情善良,我想我是時候退出這個大家庭了,不能再陪大家奮戰(zhàn)下去了,不能一起繼續(xù)為公司效力了,我表示很遺憾,但是我不后悔我現(xiàn)在做得這個決定,這不是我臨時突然決定的,是長期以來對工作的何種意見和不滿滿滿積壓,最終導(dǎo)致了現(xiàn)在這個結(jié)果。還請領(lǐng)導(dǎo)您能體諒一下作為員工我的心情。
我沒有功勞也有苦勞吧,公司全體員工的考核設(shè)計(jì)及每個月的考核統(tǒng)計(jì),分析,基本上都是我一個人獨(dú)攬這份重活,我公司多數(shù)的同事都是我面試進(jìn)來的,我眼看著他們升職加薪,我卻像是被遺忘了一般,關(guān)鍵的是他們的認(rèn)識變動,升職加薪都是經(jīng)過我的手去辦理,我真的看著眼饞,覺得不公平。我對這份工作談不上喜歡但也不能說討厭,我也沒有只顧著自己工作,我也為公司設(shè)身處地的思考過,才會看到公司的不足,付出了精力和時間,才能做出那套人力資源招聘計(jì)劃方案,這些都是為了報(bào)答公司對我的恩情,但是我覺得我已經(jīng)為公司做的夠多了。
我希望您能盡快的審批我的辭職報(bào)告,我希望能在后天下午就辦理離職手續(xù),這兩天我把手頭的工作跟同事交接一下,就離開公司,您放心公司的機(jī)密我也不會泄露出去,我還是有職業(yè)道德的,我去意已決,還請領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)。
最后祝愿公司的全體同事工作順心順意,身體健健康康。
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年x月x日。
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