生活是充滿了各種經(jīng)歷和感悟，總結(jié)能夠讓我們更好地理解和把握生活的真諦。在寫總結(jié)時，要注重條理清晰，可以按照時間順序、主題分類等方式組織材料。接下來將為您羅列一些相關(guān)數(shù)據(jù)和統(tǒng)計結(jié)果，希望能夠幫助您更好地了解情況。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇一
今年是我擔任大學輔導(dǎo)員第六年了，依舊意味著我已經(jīng)送走了兩屆的畢業(yè)生了，為此我是感到很自豪的，因為這就意味著自己離“桃李滿天下”越來越近了，這一直就是我當老師的夢想，我希望自己以后走到哪都能有我的學生，這將會是一件特別幸福的事情。作為在輔導(dǎo)員職位上工作這么多年的教師，我對自己的這個職位還是有一番自己的見解的，下面就是我這幾年總結(jié)出來的一些心得體會：
一、不搞特殊，一視同仁。
這幾年下來，我?guī)О嗟母惺芫褪菍W生們總體上來說越來越懶惰了，無論是學習上、還是生活上皆是如此，但是我不會因為這一點就放棄他們，而是對他們付諸更多的耐心，讓他們自己有去改變的心。讓他們跟班上的那些既成績優(yōu)秀，又生活自律的同學看齊，我認為作為一個輔導(dǎo)員，對待自己班的學生，就是讓大家一起進步，一視同仁，而不是搞特殊化，覺得誰聽話有上進心就多栽培，差生就直接忽略，讓其自生自滅，這樣其實對一個班來說并不好。會讓整個班級越來越兩極分化，發(fā)展到他們大三畢業(yè)的時候，自己都會看不下去。
二、工作盡職，生活盡責。
可能對于輔導(dǎo)員這個職位，很多的輔導(dǎo)員存在誤區(qū)，覺得大學生不需要管束太多，選擇放養(yǎng)式的教學，學校不安裝工作，自己絕對不會出現(xiàn)在學生們的面前，給了學生們太放松的學習環(huán)境了，殊不知，越是這個階段的他們，越是需要老師的督促，否則他們會懶到一個你難以理解的地步，覺得動腦子學習就是世界上最累的事情，他們會睡懶覺曠課、打游戲曠課、出去玩曠課、甚至會因為外面下大雨、大太陽而不去上課。在絕大多數(shù)的大學生心里都有這么一個想法，作為一個大學生沒曠過課大學就算是白讀了。
我們作為輔導(dǎo)員要更加的盡職盡責，每天早上、晚上親自到教室點名，晚上就寢前查寢，我每天都是如此，一天都不會落下。這樣才能讓他們保證警惕心，不做出出格的事情。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇二
回顧這一年的輔導(dǎo)員工作，有辛苦、有挫折，但更多的是收獲。當學生送來問候、取得優(yōu)異的成績、獲得成功時，無不給我?guī)砟蟮墓膭钆c欣喜。從學生的成長與感激中，我深深地體會到自己的一言一行都將給他們帶來一定的影響，一種責任感、使命感油然而生。
我慶幸自己選擇成為一名高校輔導(dǎo)員，能夠陪伴這些朝氣蓬勃、充滿無限可能的學生度過最難忘的大學生涯。在今后的工作生活中我將保持本心，不斷提升自己，在輔導(dǎo)員這個偉大而平凡的崗位上更好地發(fā)揮自己的作用。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇三
這幾年下來，我?guī)О嗟母惺芫褪菍W生們總體上來說越來越懶惰了，無論是學習上、還是生活上皆是如此，但是我不會因為這一點就放棄他們，而是對他們付諸更多的耐心，讓他們自己有去改變的心。讓他們跟班上的那些既成績優(yōu)秀，又生活自律的同學看齊，我認為作為一個輔導(dǎo)員，對待自己班的學生，就是讓大家一起進步，一視同仁，而不是搞特殊化，覺得誰聽話有上進心就多栽培，差生就直接忽略，讓其自生自滅，這樣其實對一個班來說并不好。會讓整個班級越來越兩極分化，發(fā)展到他們大三畢業(yè)的時候，自己都會看不下去。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇四
在開展學生工作的過程中，輔導(dǎo)員長期處在“一對多”“一對難”“一對雜”的尷尬境地。使得工作往往陷入被動，學生日常管理無法做到未雨綢繆，學生安全工作也無法做到防微杜漸，那么如何能將自身工作做細、做精、做好呢?在我看來，輔導(dǎo)員需要練就一顆“七竅玲瓏心”。
對學生工作多一點“細心”
學生工作說到底是一份教育人，引導(dǎo)人的工作，與人相處尚且需要懂得人情世故，謙虛謹慎。育人工作更需要我們貼近學生，了解學生，熟悉學生，并在日常的相處中細心觀察學生們在學習生活中的“細枝末節(jié)”，做到想人之所想，急人之所急。由此才能在學生工作中不犯錯誤、少犯迷糊。
對重點工作多一點“良心”
例如“國家助學金”的評選，我們是否嚴格按照國家規(guī)定的標準和程序貫徹落實，我們是否考慮到了有部分學生處在“政策盲區(qū)”，我們是否認真聽取了廣大學生意見和建議。
作為思想政治輔導(dǎo)員，亦作為一名中共黨員，國家把如此重要的工作托付給了輔導(dǎo)員，我們對待這項工作，除了高度重視，還要根據(jù)實際情況，全面摸排，調(diào)查研究，不讓任何一名應(yīng)該幫助的學生和家庭跌倒在求學的道路上。如何做好這項工作，我認為每一位輔導(dǎo)員心中都要有“一竿稱”，一邊放上“重點工作”，一邊放上輔導(dǎo)員的“良心”。
對廣大學生多一點“愛心”
孟子云“仁者愛人，有禮者敬人。愛人者，人恒愛之;敬人者，人恒敬之?！痹鉃槿蚀鹊娜藧廴耍卸Y貌的人尊敬人，愛別人的人，別人也愛他，尊敬別人的人，別人也尊敬他。由此，我們能發(fā)現(xiàn)部分學生出現(xiàn)不尊重師長的行為，是不是我們沒有更為積極的引導(dǎo)他們，沒有用“仁愛之心”和“中華民族的傳統(tǒng)文化”去感化開導(dǎo)他們呢。
對問題學生多一點“耐心”
隨著新時代經(jīng)濟的高速發(fā)展，人們的物質(zhì)生活得到了滿足，但不少人開始出現(xiàn)了精神的“匱乏”，這一點是符合馬斯洛的“需求層次論”的。
面對社會中的物欲橫流和其帶來的不良之風，不少人深受其害，心智健全的成年人尚且如此，涉世未深的大學生更是受到極大影響。
處于在“家庭貧困”的學生，他們大多缺乏自信，不愛張揚?！俺鮼碚У健钡耐獾貙W生，他們對學校和同學們具有“驅(qū)離感”和“陌生感”等等，因為各類原因，不少同學逐漸產(chǎn)生心理問題，如果沒有我們的積極引導(dǎo)，他們可能“寸步難行”，而近年來輔導(dǎo)員招聘的人員趨于“年輕化”和“非專業(yè)化”，這就導(dǎo)致我們面對問題學生卻無從下手。
這里我認為，不妨給自己和學生都多一點“耐心”，一是積極學習理論知識，提高自身業(yè)務(wù)能力，避免“不專業(yè)”的自己“病急亂投醫(yī)”。二是多觀察問題學生，多深入了解他們，總結(jié)各類問題學生的特征，抓住“癥結(jié)所在”，保證最終能“藥到病除”。
對學生干部多一點“信心”
學生干部是輔導(dǎo)員開展學生工作的重要抓手，輔導(dǎo)員要對學生干部充滿十足的信心，時刻牢記學生干部作為班級管理工作的基礎(chǔ)，要著力提升班委的服務(wù)意識，強化學生自我管理，推進三全育人工作。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇五
貼在桌子上，提醒自己，規(guī)范自己的行為，不斷進步。與此同時，我們積極組織了一系列主題班會，即：“學會求知，規(guī)劃人生，走向成功，服務(wù)祖國”和“愛、責任、自信”，引導(dǎo)學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，促進班級紀律建設(shè)。
為了豐富學生的業(yè)余文化生活，他利用自己的舞蹈特長帶領(lǐng)學生參加各種文化活動。例如，學院婦女節(jié)晚會、元旦晚會、常德學院學生四月文化藝術(shù)節(jié)、世界漢詩協(xié)會劉燁湖篝火晚會等，鼓勵學生加入學院的各種社團，提升自身綜合能力。一些學生已經(jīng)成為每個協(xié)會的骨干?？鞓凡粌H培養(yǎng)了學生的情操，也提高了學生的自信心。
為了提高學生的實踐能力，他通過暑期實習，帶領(lǐng)20xx多名學生參加了廣東、東莞、深圳、上海的社會實踐活動。學生不僅學到了社會知識和實際操作能力，還拿到了第一份工資，賺到了學費，減輕了家庭的經(jīng)濟負擔。
總之，做一個好的輔導(dǎo)員的經(jīng)驗是，如果沒有愛心，沒有責任心，沒有強烈的工作責任感，沒有豐富的知識和技能；沒有一顆善待學生，熱愛學院的心，是不可能勝任輔導(dǎo)員的。
而且他總能把湖南同德職業(yè)學院當成自己的家，把學生當成自己的朋友，把講臺和教室當成自己施展才華的舞臺。學生需要有發(fā)展和前途，通過自己的努力成為高技能和應(yīng)用技術(shù)人才，奔向祖國的各個方向。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇六
大學畢業(yè)后，他在湖南同德職業(yè)學院做了五年輔導(dǎo)員，與民辦教育結(jié)下了不解之緣?，F(xiàn)在他的教育理念在學院中獨樹一幟，作品中體現(xiàn)的語言技巧和方法在班級管理中有著很強的吸引力和凝聚力。
因為他始終牢記作為一名高校輔導(dǎo)員的社會責任是把學校交給他的每一個學生都培養(yǎng)成一個能適應(yīng)經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展需要，有真才實學的高素質(zhì)技能型人才，他把這種教育理念外化為教學、管理和服務(wù)。
在生活中，他也堅持因材施教，嚴格管理。這幾年他確實取得了一些著名的成就，就像他一開始說的，他堅持和德國一起發(fā)展，一起成長。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇七
高校輔導(dǎo)員工作面對的是在校的大學生甚至是研究生，他們的思想趨于成熟，有較好的知識儲備。在與他們的交流中，單一的下達指令的形式顯然是不能得到信服的，即使表面上唬住了他們，但其心里并不服氣。這便要求我們輔導(dǎo)員，在日常工作中做到多學多看多思，不斷地用理論知識充實自己?！皫熣?，傳道授業(yè)解惑也。”如果我們本身的.知識儲備不足，面對學生時便缺乏說服力，解釋問題的時候也會不禁會有些心虛、缺乏自信，處理問題也顯得蒼白無力，很難得到學生的信服，受到學生的尊重。
“學為人師，行為世范”，為人師者，當以身作則，先從自身做起，不斷提升自己，繼而做到傳道、授業(yè)、解惑。這樣才能成為學生的人生導(dǎo)師和健康成長的知心朋友?！耙粤Ψ苏?，非心服也，力不贍也；以德服人者，中心悅而誠服也”，我相信，“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從”。
還記得剛剛接手輔導(dǎo)員工作時，對于分管的心理工作，知之甚少。面對存有心理危機或是情緒障礙的學生，會有一些不知所措，與其交流過程中難以取得理想的進展，更別提得到學生的信任與交心了。我深知工作上的這些困擾，根本原因還是自身的專業(yè)知識匱乏造成的，這讓我意識到需要給自己充電了。我積極投入到校內(nèi)校外開設(shè)的各類心理知識培訓活動中，以加強自身理論學習，同時不斷向前輩請教、汲取他們的經(jīng)驗知識，逐漸豐富自己。下半學期，我成功的與一名心理預(yù)警學生建立良好的信任關(guān)系，他會主動將自己的動態(tài)與我分享，這讓我獲得了工作的成就感，同時也更體會到了責任與壓力。仍需嚴格要求自己，不斷提升自我，方能給予學生更多的幫助，真正做到一名輔導(dǎo)員應(yīng)盡的職責。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇八
作為輔導(dǎo)員在大學，孩子們的年紀會跟自己差不多，學生們會私底下叫你哥，但是一定要保持好距離，否則自己在管理班級的時候會非常的艱難，他們都會認為自己跟輔導(dǎo)員關(guān)系挺好的，應(yīng)該會原諒自己那么一次，所以千萬不能跟學生們走的太近。當然也無須時刻在學生們面前端著老師的架子，這樣也利于自己管理班級，自己把控好這個度。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇九
美好的時間過得總是那么地快，20__即將過去一半，同時也面臨著本學期即將結(jié)束，回首本學期以來，在和同事、和學生的相處中，發(fā)生了許多讓人難忘的事情，讓我增長了不少的見識，也從中吸取了很多的經(jīng)驗，在系主任領(lǐng)導(dǎo)和支持下，比較圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務(wù)，不論是政治思想覺悟還是業(yè)務(wù)工作能力等方面都取得了一定的進步。為了以后更好地工作，現(xiàn)將本學期以來的工作從兩方面進行總結(jié)：
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇十
可能對于輔導(dǎo)員這個職位，很多的輔導(dǎo)員存在誤區(qū)，覺得大學生不需要管束太多，選擇放養(yǎng)式的教學，學校不安裝工作，自己絕對不會出現(xiàn)在學生們的面前，給了學生們太放松的學習環(huán)境了，殊不知，越是這個階段的他們，越是需要老師的督促，否則他們會懶到一個你難以理解的地步，覺得動腦子學習就是世界上最累的事情，他們會睡懶覺曠課、打游戲曠課、出去玩曠課、甚至會因為外面下大雨、大太陽而不去上課。在絕大多數(shù)的大學生心里都有這么一個想法，作為一個大學生沒曠過課大學就算是白讀了。
我們作為輔導(dǎo)員要更加的盡職盡責，每天早上、晚上親自到教室點名，晚上就寢前查寢，我每天都是如此，一天都不會落下。這樣才能讓他們保證警惕心，不做出出格的事情。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇十一
作為一名大學輔導(dǎo)員，應(yīng)該是具備高尚的人格，高度的社會責任感和嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度，講求為人師表。雖然我還不是一名黨員，但是從一進校我就鄭重地向黨組織遞交了入黨申請書，每個月還定期向黨組織遞交匯報，在我們系里還有三位黨員同事，特別是系主任，她是一個有多年黨齡的老黨員，我主動向她們學習，向她們看齊。在我?guī)У膶W生中還有一名是黨員，我總是在課余找她聊天，發(fā)現(xiàn)她的優(yōu)點查找自己的不足，學生比老師進步對我來說壓力不小，這也是促進我自我提高的動力所在。在平時的工作中，也就十分注重對個人素質(zhì)的全面提高，積極參加學校組織的各項培訓學習和自我學習，給學生做一個好榜樣。
在此同時，我還積極做好學生的思想政治工作，平時的學習生活中，通過自己和其他同學的不斷觀察，及時了解每位學生的情緒和思想狀況，發(fā)現(xiàn)同學有思想波動及時找他們談話，盡早解決他們的思想問題。在班上，給同學們做出各種正面教育，號召同學們學習黨的各項方針、政策，對思想上要求進步的同學給予積極支持和鼓勵，幫助這些同學不斷改進，使他們能夠全面發(fā)展自己，提高自己，縮短差距。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇十二
今年是我擔任大學輔導(dǎo)員第六年了，依舊意味著我已經(jīng)送走了兩屆的畢業(yè)生了，為此我是感到很自豪的，因為這就意味著自己離“桃李滿天下”越來越近了，這一直就是我當老師的夢想，我希望自己以后走到哪都能有我的學生，這將會是一件特別幸福的事情。作為在輔導(dǎo)員職位上工作這么多年的教師，我對自己的這個職位還是有一番自己的見解的，下面就是我這幾年總結(jié)出來的一些心得體會：
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇十三
今年是我擔任大學輔導(dǎo)員第六年了，依舊意味著我已經(jīng)送走了兩屆的畢業(yè)生了，為此我是感到很自豪的，因為這就意味著自己離“桃李滿天下”越來越近了，這一直就是我當老師的夢想，我希望自己以后走到哪都能有我的學生，這將會是一件特別幸福的事情。作為在輔導(dǎo)員職位上工作這么多年的教師，我對自己的這個職位還是有一番自己的見解的，下面就是我這幾年總結(jié)出來的一些心得體會：
這幾年下來，我?guī)О嗟母惺芫褪菍W生們總體上來說越來越懶惰了，無論是學習上、還是生活上皆是如此，但是我不會因為這一點就放棄他們，而是對他們付諸更多的耐心，讓他們自己有去改變的心。讓他們跟班上的那些既成績優(yōu)秀，又生活自律的同學看齊，我認為作為一個輔導(dǎo)員，對待自己班的學生，就是讓大家一起進步，一視同仁，而不是搞特殊化，覺得誰聽話有上進心就多栽培，差生就直接忽略，讓其自生自滅，這樣其實對一個班來說并不好。會讓整個班級越來越兩極分化，發(fā)展到他們大三畢業(yè)的時候，自己都會看不下去。
可能對于輔導(dǎo)員這個職位，很多的輔導(dǎo)員存在誤區(qū)，覺得大學生不需要管束太多，選擇放養(yǎng)式的教學，學校不安裝工作，自己絕對不會出現(xiàn)在學生們的面前，給了學生們太放松的學習環(huán)境了，殊不知，越是這個階段的他們，越是需要老師的督促，否則他們會懶到一個你難以理解的地步，覺得動腦子學習就是世界上最累的事情，他們會睡懶覺曠課、打游戲曠課、出去玩曠課、甚至會因為外面下大雨、大太陽而不去上課。在絕大多數(shù)的大學生心里都有這么一個想法，作為一個大學生沒曠過課大學就算是白讀了。
我們作為輔導(dǎo)員要更加的盡職盡責，每天早上、晚上親自到教室點名，晚上就寢前查寢，我每天都是如此，一天都不會落下。這樣才能讓他們保證警惕心，不做出出格的事情。
作為輔導(dǎo)員在大學，孩子們的年紀會跟自己差不多，學生們會私底下叫你哥，但是一定要保持好距離，否則自己在管理班級的時候會非常的艱難，他們都會認為自己跟輔導(dǎo)員關(guān)系挺好的，應(yīng)該會原諒自己那么一次，所以千萬不能跟學生們走的太近。當然也無須時刻在學生們面前端著老師的架子，這樣也利于自己管理班級，自己把控好這個度。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇十四
回顧過去2020-2021大一一學年的輔導(dǎo)員工作，在我跟學生取得共同成長的過程中，心中充滿感激。我要感激我的學生，是你們讓我感受到在工作中不斷成長的歡樂和對自我逐步建立的自信，是你們讓我找到作為教師進行專業(yè)發(fā)展的支撐點——基于實踐的學習與反思，是你們給予了我很多關(guān)于教育、關(guān)于人生、關(guān)于學習、關(guān)于生活的思考的火花;我要感激學校和學院主管學生工作的領(lǐng)導(dǎo)和同事們，是你們兢兢業(yè)業(yè)的認真負責的態(tài)度給了我榜樣的力量，是你們每一次輔導(dǎo)員會議語重心長的囑托，讓我深深感受到輔導(dǎo)員工作的重要與偉大。是工作，是實踐，給我供給了進行教育教學研究的生命土壤。我衷心地感激這一切!
一、班級學生情景。
我們信息科學學院2020年招收本科生新生近200名，這些學生在第一學年不分專業(yè)，到第二學年再根據(jù)自我的興趣以及第一學年的學習進展情景來進行專業(yè)的選擇。所以，200名學生在第一學年被平均劃分為6個小班級，我作為輔導(dǎo)員主要負責編號為1、2的兩個班級的學生工作。這兩個班級中原先共有68名學生，其中有2位朝鮮國家留學生，還有3位是從2020級轉(zhuǎn)學過來。之后有1位同學轉(zhuǎn)學到數(shù)學系，還有1位同學因甲肝休學，所以最終在校班級人數(shù)共有66位學生。
輔導(dǎo)員常規(guī)性的工作是跟學校學生管理結(jié)合在一齊的，或者說是學校學生管理工作的具體實施，另一方面作為大一學生工作來說，有別于大二、大三的學生工作，大一學生有一個學習和生活的適應(yīng)過渡問題，所以輔導(dǎo)員要緊密配合學校學生工作的部署，對學生的學習態(tài)度學習方法予以引導(dǎo)、對生活自理獨立本事予以引導(dǎo)、對寢室團體生活行為予以引導(dǎo)、對人身財產(chǎn)安全的防護予以引導(dǎo)、對生活或?qū)W習有困難的同學予以幫忙、落實常規(guī)的學生學籍評選管理執(zhí)行工作、落實國家貧困生資助工作等等。這些工作的落實，充盈著輔導(dǎo)員工作全部，體此刻開班會、宿舍走訪、跟同學的聊天的這些日常工作行為當中。
我對輔導(dǎo)員工作的認識，是在工作的過程中逐步構(gòu)成的。剛剛開始的時候作為新手教師，我對自我能否勝任輔導(dǎo)員工作的那種心境是十分的忐忑不安，不明白作為輔導(dǎo)員究竟要承擔哪些職責和義務(wù)，十分的擔心學生出意外事故。于是在我被通知擔任輔導(dǎo)員工作、學生還沒有正式報到之前，我就開始從學習做起，從網(wǎng)上查資料、向周圍同事詢問、閱讀輔導(dǎo)員工作手冊之類的書籍等等，但實際上“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，所以，在之后的實際工作中，我就開始注意觀察、記錄和思考與總結(jié)，提煉適合自我、適合大一學生、適合本班學生的輔導(dǎo)員工作計劃。輔導(dǎo)員工作看似瑣碎，但實際上是一個整體，是一個系統(tǒng)，這個系統(tǒng)中存在著一些“牽一發(fā)而動全身”的相互關(guān)聯(lián)的核心要素，僅有抓住這些核心要素的處理，才能讓我們輔導(dǎo)員工作做得更有實效、更專業(yè)、更出色。那么對我來說，我的大一輔導(dǎo)員的“工作指南”能夠概括為“以學習型組織為管理思想，以質(zhì)的研究方法為研究指南，以信息環(huán)境建設(shè)為輔助手段，以人文關(guān)懷為落腳點”構(gòu)成大一輔導(dǎo)員工作系統(tǒng)，而其靈魂是“狠抓學習風氣，重塑學習化生存的學習習慣”，其執(zhí)行策略是“防微杜漸，鑄造良好的生活習慣”。
最終我的一點工作心得和提議，要把對學生的管理工作包括輔導(dǎo)員工作的地位提升到比學習具體知識還有重要的地位來管理，做好輔導(dǎo)員工作計劃，提升管理品質(zhì)。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇十五
六集電視紀錄片《為了和平》已經(jīng)在央視綜合頻道播出，這是央視為慶祝抗美援朝70周年為全國億萬觀眾奉獻的一部精品力作，觀后深受教育。這部紀錄片必將對激發(fā)全國人民的愛國熱情和中華民族的自豪感起到巨大的推動作用!
7o年后的今天，回眸歷史，更能彰顯抗美援朝保家衛(wèi)國這一決策的偉大光榮正確!百廢待興的新生的人民共和國面對以美帝國主義為首的霸權(quán)主義強權(quán)政治，敢于亮劍，用2年9個月的時間，19萬多志愿軍戰(zhàn)士獻出了寶貴的生命，打贏了這場正義之戰(zhàn)，硬是把不可能變成了可能，這一切只有中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的人民軍隊才能實現(xiàn)!
《為了和平》中，有人們耳熟能詳?shù)狞S繼光，邱少云，楊根思，毛岸英等一大批在戰(zhàn)場上光榮犧牲的志愿軍烈士;有王海，劉光子，李延年等一大批創(chuàng)造奇跡的英雄戰(zhàn)士;有義演募捐米格戰(zhàn)斗機的表演藝術(shù)家常香玉;更多的是無數(shù)有名無名的前方志愿軍將士和后方萬眾一心眾志成城的祖國人民!正是億萬中國人民前赴后繼凝聚起來的偉大的抗美援朝精神，創(chuàng)造了抗美援朝保家衛(wèi)國的偉大勝利!
70年后的今天，《為了和平》昭示我們，要不忘初心，牢記使命，繼續(xù)弘揚偉大的抗美援朝精神，凝聚起十四億多中國人民和中華民族的自信心和自豪感，闊步邁向中華民族偉大復(fù)興的新時代!
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇十六
我們輔導(dǎo)員的工作對象是廣大學生。他們來自不同的地域、不同的家庭，有著不同的生活、學習背景，有著不同的思想、想法，這便要求我們需要運用多樣的工作方法來面對不同的學生。我們需要在平時細致觀察，關(guān)心學生心理的細微變化和學習的點滴進步，及時地加以引導(dǎo)、表揚、鼓勵，使學生逐漸對我們產(chǎn)生一種親切感、安全感。只有做到想學生之所想，備學生之所需，我們才能慢慢走進學生的心里。
學生在大學生活中，輔導(dǎo)員可以說是他們最親的人了，他們遇到疑問的時候，往往第一反應(yīng)就是找輔導(dǎo)員，因此作為一名輔導(dǎo)員就是必須面對這些，以一份細心，一份耐心，一份愛心來接受這些疑問，解答這些疑問。尊重自己的每位學生，即使他們的想法與我們不同，即使我們并不贊同他們的做法，但我們需要去仔細聆聽，去了解他們的所思所想，才能夠更好地理解他們，繼而引導(dǎo)他們。
最初面對學業(yè)困難的學生，我多直接給予他們我在學習方面曾有的經(jīng)驗，主觀地認為他們的成績問題就是學習態(tài)度上存有松懈。隨著與這些學生的相處、交談中，我漸漸發(fā)現(xiàn)不同的學生，存在的問題也是不同的。有些學生確實是由于自我放松而導(dǎo)致多門掛科，但也有些學生是由于地域教育水平的差異而導(dǎo)致學業(yè)困難，這需要我們輔導(dǎo)員耐心地與學生交流，對不同的學生給予不同的幫助。我有一名學生便是來自福建農(nóng)村，他之前甚至基本沒怎么接觸過電腦，《大學計算機》這門課程對于大部分學生來說較為簡單，但對于他來說卻十分困難。在我了解了該生的情況后，積極為他安排班級幫扶同學，使其順利的通過了考試，本學期的c語言課程也以一個不錯的成績通過了。還記得當我第二次與其交談時，準確地說出了他上次提到的困難，并提出相應(yīng)的建議時，他對我的信任感劇增，也開始主動向我咨詢問題，尋求建議、幫助。
每一位學生都是希望得到老師的關(guān)注與尊重的，與他們相處中，需要放下架子，改變那種“居高臨下”的傳統(tǒng)模式，與學生交知心朋友，用真情去打動學生，才能達到更好地教育效果。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇十七
崔亞飛工作照“期末了，大家加把勁完成好目標任務(wù)，考好試過好年，學習不靠突擊，持之以恒才是勝利，不要熬夜多穿衣服不要感冒了……”崔亞飛說，輔導(dǎo)員管得大也要管得小、管得寬更要管得細，送走一屆屆畢業(yè)生，保存一個個電話號碼，在他看來，這份工作瑣碎而辛苦，卻又非常幸福。
鄧書芳是崔亞飛的一名學生，因為來自農(nóng)村，入學時內(nèi)向膽小，不善言辭。為了幫助她培養(yǎng)自信心，崔亞飛以為同學們服務(wù)為橋梁進行交談，鼓勵她擔任班級資助委員，并引導(dǎo)她多參加各類活動。
安院輔導(dǎo)員崔亞飛帶領(lǐng)學生赴敬老院開展志愿服務(wù)活動，不知不覺，鄧書芳資助委員一干就是四年，由于工作認真負責，贏得同學們的廣泛認可，被評為優(yōu)秀學生干部，并在組織培養(yǎng)下加入中國共產(chǎn)黨，畢業(yè)后以選調(diào)生身份選派到新疆擔任基層干部，服務(wù)邊疆。
碩士畢業(yè)，崔亞飛選擇擔任輔導(dǎo)員、團總支書記，兼任班主任、學生黨支部書記、團總支書記、學生科副科長、五月陽光社指導(dǎo)教師等職務(wù)，是為了引導(dǎo)學生樹立和堅定正確的價值導(dǎo)向，引領(lǐng)更多的學生成為三觀正、動力足、行動強、發(fā)展好的新時代大學生。
安院輔導(dǎo)員崔亞飛帶隊參加校園足球賽，“走近學生心靈，緊貼學生心理即時狀態(tài)，要善于捕捉敏感信息，做到心在高處引領(lǐng)、身在低處著眼。”這是崔亞飛一貫堅持的工作思路，他認為對待學生就要像對待自己的弟弟、妹妹一樣跟他們交心，無論學生表現(xiàn)是否優(yōu)秀，要做到不拋棄不放棄，用愛心、耐心和責任心去感化他們，引導(dǎo)他們。
從2013年寒假開始，崔亞飛就組織全院學生特別是大一新生每人完成一次假期社會實踐，讓學生在開展學習教育、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、實踐應(yīng)用、志愿公益等各種活動的同時，順應(yīng)學生“喜動”特征、尊重學生“自為”愿望，幫助他們向高素質(zhì)綜合性人才發(fā)展。
安院輔導(dǎo)員崔亞飛帶領(lǐng)學生赴特校開展專業(yè)實踐活動，2016年他指導(dǎo)的大學生公益創(chuàng)業(yè)團隊獲得貴州省“創(chuàng)青春”創(chuàng)業(yè)大賽三等獎，2017年他所帶的班級獲得貴州省高校先進班集體，2019年他指導(dǎo)的學生學術(shù)作品獲得貴州大學生“挑戰(zhàn)杯”學術(shù)競賽二等獎，他指導(dǎo)學生團隊獲得國家級、省級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目四項并順利結(jié)項......
崔亞飛深知，輔導(dǎo)員要育人先要育己。所以，他堅持參加培訓、自主學習，不斷強化自身素質(zhì)，提升工作能力，除了教育工作外，與學生談心也成為了他學習的一部分，近年來，他本人也先后被評為貴州省高校輔導(dǎo)員年度人物、“貴州好人”、安順學院“三下鄉(xiāng)”先進工作者、寒假脫盲再教育先進工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀輔導(dǎo)員、學風建設(shè)先進個人等。
安院輔導(dǎo)員崔亞飛帶領(lǐng)學生赴農(nóng)村開展“三下鄉(xiāng)”活動，如今，崔亞飛已送走1000余位畢業(yè)生，許多曾經(jīng)在職業(yè)規(guī)劃和就業(yè)上有困難的許同學，在經(jīng)過他的指導(dǎo)后，都順利進入工作崗位。崔亞飛的身份也從老師變成了密友，已經(jīng)畢業(yè)多年的學生王家應(yīng)、敖利堅、簡訊、王盛羽、羅茹、王雪麗等至今仍與他保持聯(lián)系，無話不談。
上課鈴聲響起，翻開“職業(yè)規(guī)劃”的書本，崔亞飛又開始了一天的工作。
高校輔導(dǎo)員工作心得感想篇十八
很多人說，輔導(dǎo)員工作是一個良心活，它多且繁雜，需要面對來自不同地區(qū)、不同家庭，思想各異，性格不同的學生，處理他們在校學習生活中遇到的各種各樣的問題。如果沒有一顆真正關(guān)愛學生的心，就容易流于表面化，即使當下似乎解決了問題，其實仍存有隱患，隨時可能爆發(fā)。真正的教育應(yīng)是以人為本，以學生為本，因材施教。這便要求我們輔導(dǎo)員除了做好一些常規(guī)工作外，還應(yīng)有一顆愛心，把自己真正融入學生中間，多理解他們，使他們信服你，愿意把你當作他們的好朋友，愿意與你多方面地交流思想。總結(jié)這一年輔導(dǎo)員的工作，有挫折，但更多的是收獲?，F(xiàn)將一些所思所想分享如下。
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