在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧
離職承諾書是否合法篇一
1.高度重視體檢工作。認(rèn)真按照體檢的工作要求，成立以主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭的體檢領(lǐng)導(dǎo)小組，精心組織，確保體檢工作正常有序進(jìn)行。
2.保證體檢能力。我院具備體檢所需的技術(shù)力量，按照體檢項目，確保設(shè)備完好、優(yōu)質(zhì)；選派責(zé)任心強(qiáng)，醫(yī)技水平好的醫(yī)生負(fù)責(zé)體檢工作；設(shè)有專人值班，能耐心細(xì)致地做好宣傳解釋工作。
3.確保宣傳到位。認(rèn)真做好體檢工作的宣傳工作，印制統(tǒng)一的宣傳材料，確保宣傳到位，確保解釋到位。
4.確保服務(wù)優(yōu)質(zhì)。保證提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，凡在我院體檢的人員，我院將嚴(yán)格按照程序執(zhí)行，保證體檢人員信息100%準(zhǔn)確完整，保證體檢結(jié)果100%正確。尊重個人隱私，不透漏體檢結(jié)果給別人。
5.確保不搭車收費(fèi)。嚴(yán)格按照體檢標(biāo)準(zhǔn)體檢，不額外收取任何費(fèi)用，不誘導(dǎo)就診。
6.確保體檢結(jié)果送達(dá)時間。確保將體檢結(jié)果在體檢結(jié)束后15個工作日內(nèi)送達(dá)本人。
7.按時按質(zhì)完成體檢任務(wù)。確保在規(guī)定的時間內(nèi)完成體檢工作。
8.確保后續(xù)服務(wù)。我院將根據(jù)體檢人員要求，安排體檢人員就醫(yī)。
9.自覺接受考核，按考核結(jié)果和費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算體檢費(fèi)用。
離職承諾書是否合法篇二
本人 于20 年 月至20 年 月受聘于 公司（下簡稱“公司”）技術(shù)中心，任 一職?，F(xiàn)因本人提出辭職，已與公司結(jié)清了所有的工資報酬及相關(guān)費(fèi)用，并在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上解除了勞動合作關(guān)系，特作如下承諾：
1、本人在離職前的工作移交、手續(xù)辦理和資料交接等方面，沒有遺漏和不當(dāng)之處。如果因為本人工作交接不清或遺漏而直接導(dǎo)致公司損失，本人愿意按公司相關(guān)制度承擔(dān)賠償責(zé)任；
2、離職以后，本人在職期間所經(jīng)辦的事務(wù)需要提供協(xié)助，本人愿意盡力協(xié)助；
3、本人在公司工作期間，嚴(yán)格遵守公司的《知識產(chǎn)權(quán)管理制度》和《商業(yè)秘密管理規(guī)定》，沒有泄露公司的商業(yè)秘密，沒有開設(shè)與本公司有競爭關(guān)系的公司，沒有為與本公司有競爭關(guān)系的其他公司提供服務(wù)，若有任何損害公司權(quán)益的行為，即使本人已離職，公司仍然保留追究責(zé)任的權(quán)利。一經(jīng)核實，本人愿意承擔(dān)由此而引起的一切經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任； 4、本人在此承諾離職后亦將遵守公司的《知識產(chǎn)權(quán)管理制度》和《商業(yè)秘密管理規(guī)定》，保守在公司任職期間所知悉的公司商業(yè)機(jī)密，未經(jīng)公司書面同意，不向任何單位和個人透露在公司就職期間獲得的商業(yè)機(jī)密，包括技術(shù)機(jī)密、商務(wù)機(jī)密、財務(wù)機(jī)密、管理機(jī)密、人事機(jī)密、薪資機(jī)密以及其它經(jīng)營秘密。如有泄露，本人愿意承擔(dān)相應(yīng)的侵權(quán)責(zé)任乃至法律責(zé)任。
5、本人承諾未經(jīng)公司書面同意，不擅自使用公司的上述商業(yè)秘密，不利用原有商業(yè)渠道和關(guān)系從事經(jīng)營活動，本人不到與公司經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他公司內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)（包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、顧問等），不搶奪公司客戶或者引誘公司其他員工離職，也不自營與公司相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)。
特立承諾！
離職承諾書是否合法篇三
本人向公司鄭重承諾：
一、承諾人保證在任職或工作期間遵守國家法律、法規(guī)及公司的規(guī)章制度規(guī)定，未從事任何違法犯罪活動及其他有損公司聲譽(yù)或利益的行為，完全履行了與工作崗位相應(yīng)的職責(zé)，未發(fā)生失職或瀆職等不履行或不完全履行工作職責(zé)的情形；
二、承諾人保證在離職時，已將本人所有負(fù)責(zé)的工作事項及全部文件資料、工作日記、磁介質(zhì)、實務(wù)或其他與商業(yè)秘密有關(guān)的物品與公司做了交接及詳細(xì)說明，不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等；
三、承諾離開單位后不泄露規(guī)定的商業(yè)秘密，不自己使用或允許他人使用單位秘密；
四、承諾離開單位后不以不正當(dāng)手段轉(zhuǎn)移原單位的客戶，不以不正當(dāng)手段勸說單位員工跳槽；
五、離職后不以公司名義或本人在公司的崗位職務(wù)等從事任何活動；
六、離職后仍遵守與公司簽訂的保密條款及競業(yè)禁止條款：
承諾人保證，如本人離職后公司發(fā)現(xiàn)本人違反上述承諾，導(dǎo)致公司發(fā)生任何損失，包括公司自身損失、對第三方承擔(dān)賠償責(zé)任、受政府機(jī)關(guān)處罰等，承諾人應(yīng)按勞動法等國家法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)的`賠償責(zé)任。
承諾人對上述承諾的內(nèi)容及違反上述承諾的后果充分了解，自愿作出并遵守上述承諾。
承諾人：
年月日
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