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半年工作總結個人完整篇一
幾年來，我先后擔任**黨委副書記、工會。
主任。
紀檢書記人大副主席職務，三年來我能夠緊緊按照縣委的要求和黨委確定的工作思路，堅持政治理論和業(yè)務學習，求真務實，創(chuàng)造性地開展各項工作，工作中保持良好的工作作風，勤政廉政，得到了領導的好評和群眾的擁護。通過努力工作，使自己的各方面素質和能力得到不斷提高，思想不斷成熟，圓滿完成了各項工作任務。在2002200320**年連續(xù)三年被評為優(yōu)秀公務員，在20**年被評為縣級宣傳思想工作先進個人統(tǒng)戰(zhàn)工作先進個人工商聯(lián)工作先進個人，**黨委被評為“組織工作創(chuàng)新獎”；20**年被評為市級社會治安綜合治理工作先進個人，在20**年被評為縣級優(yōu)秀黨務工作者和優(yōu)秀公務員。在20**年全縣大黨建工作檢查評比中晉升三個位次受到縣委通報表揚，20**年**獲得“優(yōu)勝黨委”光榮稱號。
一、加強自身建設情況為更好地適應形勢發(fā)展的需要，我能夠努力加強思想政治建設，使自已成長為一名素質高、作風硬、能力強的基層領導干部。我能夠組織和參加好黨委中心組學習和先進性教育活動。深入學習了"三個代表"重要思想、鄧小平理論、黨的各項方針政策、黨風廉政建設等方面內容，不斷提高自己的政策理論水平。時刻堅定共產主義理想和信念，轉變作風、廉潔自律，嚴格遵守《四承諾"、三樹立"、“兩禁止"的規(guī)定，努力保持共產黨員的先進性。與班子成員精誠團結，通力協(xié)作，為做好黨委的中心工作獻力獻策:工作中，以身作責，甘當公仆，努力提高為農民服務的本領;深入基層關心群眾，切實為農民辦實事，幫助引導農民致富增收。勤政務實，不謀私利，自覺接受群眾監(jiān)督，努力為及山鎮(zhèn)的經濟發(fā)展貢獻力量。
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二、工作完成情況加強理論和思想政治工作，班子和干部隊伍建設水平得到不斷提高。
按照黨委的總體安排，制定了中心組學習制度和日常學習計劃，結合保持共產黨員先進性教育安排中心組和干部理論學習內容，在每周三、周四用一小時組織全體干部集中學習或觀看先進事跡人物和反腐倡廉電教片。著重學習了“三個代表”重要思想、鄧小平理論、黨對農村的各項方針政策法規(guī)及黨風廉政建設、各單位業(yè)務等方面內容，要求每個班子成員都能認真記好學習筆記，寫出心得體會。認真召開班子民主生活會，開展批評與自我批評，取長補短，互相提高。還制定了嚴格的干部考核、考勤制度，班子成員帶頭遵守，為大家做出了榜樣，使班子成為更加民主、精誠團結、廉潔高效的領導集體，為**各項事業(yè)的發(fā)展提供了強有力的組織保障。通過不斷學習，班子成員思想政治素質不斷提高，作風進一步轉變，增強了整體功能。在班子成員的帶動下，全體機關干部都能加強理論學習，鉆研業(yè)務，轉變作風，積極做好木職工作，深入基層為農民服務，使干部總體素質得到了進一步加強。
精心組織，加強指導，扎實有效開展了全縣第二批、第三批保持共產黨員先進性教育活動。
作為先進性教育的具體責任人，我深感責任重大，在整個活動中，能以百倍的責任心和事業(yè)感組織安排好教育活動，嚴密程序，本著邊學邊查、邊學邊認、邊學邊改的原則，廣泛征求對黨組織和黨員隊伍、群眾生產生活、改革發(fā)展等方面的建議和意見，制定切實可行的措施，帶頭進行整改。在活動中根據(jù)我鎮(zhèn)實際，認真開展了以《四百即進百家門、察百家情、解百家難、暖百家心"、"四送"即"送法律、送政策、送技術、送信息"為主要內容的"情系基層群眾、爭當黨員先鋒"、“我為農民做點啥”等主題實踐活動。組織全體黨員干部大下基層為農民服務，共為基層群眾解決實際問題20多個。同時，組織黨員干部義務承擔鎮(zhèn)直水泥路面的衛(wèi)生清掃工作，先后四次進行衛(wèi)生大清理。引起了良好的社會反響，使清掃街道成為黨員干部的日常行為。進一步樹立了黨員干部的形象。通過先進性教育活動，使鎮(zhèn)村兩級黨員干部的思想素質和先進意識都得到了提高，先進性教育活動取得了滿意成效。在迎接市、縣督導組檢查驗收時，得到了市、縣領導的好評。
創(chuàng)新思路，強化。
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"和"五好村"建設為目標，在全鎮(zhèn)黨員中開展了「個代表"責任區(qū)活動。強化載體建設，為每名參加活動的黨員都劃分了責任區(qū)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，建立了各種制度，真正為農民搞好服務，幫助農民解決實際問題。二是繼續(xù)開展了后進支部整頓工作。經過對雙山村支部的整頓，配齊配強了領導班子，選準了一條適合木村的經濟發(fā)展路子，完善了各種制度，大搞勞務經濟，發(fā)展特色蔬菜種植和特色養(yǎng)殖業(yè)，增加了農民收入，償還了部分外債，整頓工作收到了較好的效果。三是繼續(xù)開展了"為農民增收做貢獻"活動。制定了工作方案和年終考核評比目標，為每名干部和黨員都建立了個人增收檔案，保證為農民增收做貢獻活動收到實效。四是開展了"黨建帶基地"建設活動。在各村都建立了特色基地，由各村黨建聯(lián)系點負責為組長制定了通過黨建帶動基地建設的長遠發(fā)展規(guī)劃和目標。青山村奶牛養(yǎng)殖基地己經發(fā)展到270頭，雙山村特色養(yǎng)殖基地發(fā)展獺兔3000多只、藍狐20**多只，展新村馬鈴薯繁育基地種植面積達到1500畝?；氐牟粩喟l(fā)展壯大，促進了農民收入的增加。五是創(chuàng)新載體，推動農村基層黨建上新臺階。我們率先提出在場縣共建大背景下開展"村區(qū)黨支部共建"活動，三年來，加大了推進力度，細化了共建內容，強化了共建措施，增進了雙方的交流一合作，特別是在秋整地、勞務輸出、種植結構調整和黨員互幫互助等方面有了實質性的進展，促進了雙方經濟的共同發(fā)展，帶動了整個基層組織建設向前邁進，進一步促進了場鎮(zhèn)共建的進程。六是舉辦了入黨積極分子培訓班，邀請縣委組織部、宣傳部的理論骨干為他們上課，收到了良好的效果。
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思想覺悟，消除了一些封建迷信思想，使群眾精神得到了振奮。展新村今年被評為省級文明村建設標兵稱號。
統(tǒng)戰(zhàn)工作突出以經濟建設為中心，加大了非公有制經濟代表人士工作力度，深入開展了經濟領域統(tǒng)戰(zhàn)工作，以開展"光彩事業(yè)"、"獻計獻策、建功立業(yè)》活動為載體，調動非公有制經濟人士在地方經濟建設中的積極性，使他們的專長和作用得到充分發(fā)揮。切實加強了對宗教工作的指導和監(jiān)督，20**年經上級主管部門批準成立了**基督教會，加強了對**基督教會的監(jiān)督和規(guī)范化管理，引導宗教人士為發(fā)展公益事業(yè)和鎮(zhèn)域經濟做貢獻，把他們的思想統(tǒng)一到黨委的決策上來，今年在非公有制經濟人士和宗教人士中開展了"獻愛心一幫一捐資助學"活動，己與5名貧困學生結成了助學對子，捐資20**余元。
20**年，協(xié)調嫩江縣“子瑞拆遷公司”總經理劉子瑞回到**拿出2500元資助了7名貧困學生，收到了極好的社會反響。同時加大了治理宗教"三亂"力度，有效地制止了非法宗教活動的產生。工會工作從加強建設和發(fā)揮職能入手，以建設"職工之家"為內容，組織開展了全鎮(zhèn)各支部、各單位參加"郵政杯"籃球賽和全體干部職工參加的撲克比賽，調動了職工工作積極性。加強了企業(yè)的民主管理了監(jiān)督，積極號召干部職工開展了農村"一幫一"扶貧解困工程，為貪困農民送去溫暖。
共青團緊緊圍繞黨委的申心工作開展了"保護母親河"植樹造林活動，在老萊河畔共植樹1700株。開展了"獻愛心、捐資助學"活動，共為貪困學生捐款1500元。開展了未成年人思想造德養(yǎng)成教育和普法教育等活動，充分發(fā)揮老干部的作用，關心幫助青少年的成長和教育，共組織愛國主義教育、文藝、體育、演講、義務勞動等十余次，促進了青少年健康成長。同時，充分發(fā)揮和調動青年人在發(fā)展農村經濟中的作用，先后有雷桂梅、劉運花、孟凡棟三個相繼人被評為"省級星火帶頭人"和"省級星火帶頭人標兵"稱號。婦聯(lián)工作在組織建設上得到上級較高的評價。通過開展"雙學雙比"、《巾幅立業(yè)"、"畜牧興家"等活動，培養(yǎng)了一批婦女致富帶頭人，推廣了藍狐、獺兔等一些特色養(yǎng)殖項目，為鎮(zhèn)域經濟的發(fā)展注入了新的動力。同時加大了對兩個《規(guī)劃》的實施力度，切實維護了婦女兒童的合法權益。
人大工作把保障憲法和法律的實施作為首要職責，
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把保障監(jiān)督《九年義務教育法》和《民族宗教事務條例》的貫徹實施作為重要任務來抓，通過努力，這兩方面工作取得了良好的成效，中小學控掇工作和宗教活動開展情況在20**年迎接市人大工作視察組視察時均得到了領導的好評，給予了充分認可。同時，在人大代表中深入開展了"盡職責、樹形象、做貢獻"活動，圍繞農村經濟發(fā)展，組織代表積極探索發(fā)展經濟的新路子;在活動中，我們要求代表要充分發(fā)揮"四帶》作用，即要帶頭勤勞致富，帶頭扶貪解困，帶頭傳播先進技術和帶頭科扶示范。樹立了帶領村民致富的村干部、縣級優(yōu)秀人大代表鄒國軍，特色養(yǎng)殖大戶、填人大代表劉運花和奶牛養(yǎng)殖大戶、填人大代表于學富三位典型。并為劉運花先進事跡制作了專題片在嫩江電視臺"人大風采"專欄中播出，引起較好的反響。在典型的示范帶動下，我們積極引導和幫助農民發(fā)展特色養(yǎng)殖業(yè)，走出一條符合雙山本地特點的經濟發(fā)展路子，拓寬了農民的增收渠道。
在中紀委六次全委會上的講話精神，工作中敢于創(chuàng)新，開展了對村干部任期和離任經濟責任專項審計工作，深入開展了“四珍惜、四算清、四樹立"主題實踐活動，并按縣紀委的要求，組織開展了**黨風廉政教育學習周活動。對《黨章》、兩個《條例》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》等進行了集中學習，并集中抓了黨性教盲、理想宗旨教育、當前形勢及任務教育，狠抓黨風廉政責任制的落實，增強了廣大干部廉潔從政的自覺性。把“四承諾"、“三樹立"、"兩禁止"作為黨風廉政建設的重點，強化領導，狠抓落實，使黨風謙政建設開展有序，取得了階段性成果。同時，繼續(xù)深入開展了正《四風"活動，完善了機關考勤、財經管理等項制度，全鎮(zhèn)上下統(tǒng)一思想，營造了全面抓落實的局面。
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好普法工作，使全鎮(zhèn)公民法律意識、法律素質都得到了進一步提高，為創(chuàng)建坪安雙山"奠定了良好的基礎。確保**上訪量和治安、刑事案件發(fā)案率始終保持在全縣最低水平。
20**年**社會治安綜合治理工作和依法治鎮(zhèn)工作在全年檢查評比中名列第一。
以上是三年以來所做主要工作的簡要總結，雖然工作中取得了一些成績，但也能清醒地認識到自身還存在很多差距和不足，比如，業(yè)務學習不夠全面，在帶領農民致富上步子邁的還不夠大，有時工作中存在畏難情緒，下基層調查了解不夠等等，需要在今后的土作中不斷地充實和完善，總結經驗，吸取教訓，多與上級和主管部門請示溝通工作，取得更多的指導和支持，更好地做好木職工作，為**黨的建設和農村經濟的發(fā)展做出更大的貢獻。
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個人上半年工作總結我的工作職責是配合局領導班子和其它業(yè)務科室及機關工作人員共同來完成全年各項民族宗教工作目標，當好局領導班子的助手，做好各業(yè)務科室的后勤保障服務工作，做好外事協(xié)調和宣傳工作。做好上情下達，將上級及局領導指示及會議精神及時傳達貫徹，對基層反映的問題及時整理和上報，完成局黨務、政務所需的文字材料的起草工作，完成上級部門交辦的各項工作和任務。
一、努力學習，不斷提高政治理論水平和業(yè)務素質書到用時方恨少，我越來越深刻地認識到知識的欠缺，只有抓緊一切可利用的時間努力學習，才能適應日趨激烈的競爭，勝任本職工作，否則，不進則退，終究要被環(huán)境所淘汰。努力學習理論知識，學習黨的民族宗教政策法規(guī)，領會上級部門重大會議精神，在政治上、思想上始終同黨中央保持一致，保證在行動上不偏離正確的軌道。同時，結合本職工作，我認真學習有關的民族宗教知識、管理知識、法律知識，不斷武裝自己的頭腦。并根據(jù)工作實際情況，努力用理論指導實踐，解決自己在工作中出現(xiàn)的問題。希望，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔，不因虛度時光而羞愧。
到，干好辦公室。
工作。
并不是一件容易的事情，要干好工作就要首先清楚自己所處的位置，清楚自...
半年工作總結個人完整篇二
隨著年終工作的開展，年的工作已經接近尾聲?；厥啄瓯景嗟墓ぷ饔泻玫牡胤揭灿胁蛔悖谶@一年的工作當中，我們班在完成軍事訓練以及完成領導布置的任務上取得了一定成績，得到了大(中)隊領導的肯定，但也存在的一些不足，同時這些不足將是我們班今后如何提高和怎樣提高必須解決的問題。下面我代表本班對年的工作從以下幾個方面進行總結同時也有本班存在的不足以及今后改正的措施。
一、在思想方面。
本班思想工作方面全班人員思想穩(wěn)定，能夠安心部隊服役，在年年初新兵到隊之后，我們班對全班的兵齡層次進行了調整，老兵的比例和新兵的比例基本上達到了同等。同時也發(fā)揮了這一優(yōu)勢對本班的人員合理搭配，結成“一幫一”的隊子，保證了以后的工作正常開展。充分運用“三互”活動拉近了新老兵之間的關系，為新兵如何平穩(wěn)的度過“第二適應期”做好了保證，由于本班在春季防火期擔負了駐防任務，本班人員分散不利于管理和駐防點的生活條件較差，人員的思想比較活躍，我與副班長積極的想對策，找方法。解決了這一時期容易產生的各類思想問題，杜絕了一些問題的發(fā)生，同時在治沙以及拉練當中適時的開展政治教育，牢牢地掌握全班人員思想，在解決思想問題的同時也提高了本班的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
在下半年的工作中本班依然以思想工作為主，積極的落實在國慶的安保期間我班全班人員積極服從大局樹立大局觀念保證國慶期不出現(xiàn)問題，于此同時在考核上我們全班人員積極備考為中隊能取的好的成績到貢獻。在老兵退伍期間：積極間退伍老兵談心談話。掌握思想對有存在的思想矛盾的老兵積極化解使其正確面對來與留。
二、軍事訓練方面。
本班在今年的訓練工作也取得了一定的成績，在新兵下連之后對各項訓練也逐步開展。對于新兵我們班采取一幫一育分運用五小練兵等方面對全班人員進行訓練不但提高了訓練的質量以提高了訓練熱情，由其在駐防期間，利用大塊的時間。保證訓練質量為考核提前做好了保障，在今年全年頒布了新的考核大綱。這就對班長以及戰(zhàn)士的考驗，其中加入了很多以前從未接觸的東西。本班全班人員從班長到戰(zhàn)士積極投身到訓練當中去達到新的水平，使全班的訓練成績提高新的層次。
三、其他方面。
本班今年，積極落實條例條令和規(guī)章制度，以及一日生活制度，服從領導的管理。做到令行禁止，全班加強理論學習。積極完成上級交給的任務。學習滅火技術，提高本職戰(zhàn)斗力，為保障中心任務的完成做好保障。預防事故案件發(fā)生，落實安全規(guī)定，確保各項任務完成。
四、存在的不足以及整改措施。
1、本班在思想管理上還存在不足具體體現(xiàn)在“嚴新兵，松老兵”管理出現(xiàn)了漏洞，總以為問題出現(xiàn)常常出在新兵身上的錯誤思想放松了老兵的管理導致一些問題發(fā)生。針對情況我首先對自身的缺電進行改正，同時也加強對老兵的管理，對戰(zhàn)士一視同仁，靈活運用管理方法保證全班團結。
2、在全年的工作中我發(fā)現(xiàn)本班對工作的認真程度不夠，總是在于工作時敷衍了事的現(xiàn)象比較嚴重，下一步將對這一方面進行整改加強思想教育，賞罰分明，調動全班的積極性。
以上就是我對年本班工作的總結，以及一些問題，請領導批評指正，如有不妥之處請領導提出。
半年工作總結個人完整篇三
今年即將過去，我們將迎來嶄新而充滿挑戰(zhàn)的20__。作為技術研發(fā)部我們在過去的一年里有許多收獲，也存在不足的地方?；赝哌^的一年，有難以忘懷的欣慰，也有不堪回首的往事?；仡欉^去，展望未來，使人警醒，使人明智，催人奮進。
所謂“志當存高遠，真誠寫春秋”以下本人將向各位領導匯報今年的主要工作。
一、努力協(xié)調各部門，根據(jù)銷售計劃安排生產。
根據(jù)公司銷售的計劃，統(tǒng)籌考慮原材料，生產設備，人員安排等各方面的因素，來確定生產產品的先后順序。制定產品的生產工藝參數(shù)，安排各部門生產。
二、工作求真務實，開拓創(chuàng)新。
在今年新產品的創(chuàng)新上，我們有了新的突破。我們經過長時間的研究探討和實踐的嘗試，成功的生產出外觀優(yōu)美，材質耐磨的石英砂地板和具有抗菌，防水的植絨地板;以前需要購買壓花的面層，我們進過自主的研發(fā)，可以自己生產;在今年里通過不斷總結后申報數(shù)項專利。在不斷的實驗和實踐的過程中，我們大膽使用新的材料來減少成本提高產品的質量，以求給公司帶來更大的收益。
20__年，石英砂地板還處在初期的試產狀態(tài)，今年生產3550米，大約7100平方米，研發(fā)費用大約50萬。植絨地板今年生產1600米，大約2400平方米，研發(fā)費用大約10萬。水池紋系列產品生產2800米，大約5040平方米，研發(fā)費用大約20萬。商用地板新產品包括自然系列，都尚系列，卡樂系列，希爾系列，弗瑞系列，瑞諾系列等。
三、不斷學習，認真總結。
無論是舊產品的改進還是新產品的研發(fā)都需要我不斷地學習新的知識，提高自己的理論水平。對于新產品的研發(fā)，需要考慮新產品生產前的各種因素，然后通過實驗初步確定其工藝參數(shù)，再通過實際生產來檢驗工藝參數(shù)的正確性，再次進過實驗、總結、思考和反復的實踐，最后得到我們的各項工藝參數(shù)，確保生產出合格的產品。
四、今后努力的方向。
1.努力學習，勇于實踐，理論結合實踐，提高綜合素質和業(yè)務能力，為本職工作作出自己的貢獻。
2.強化創(chuàng)新意識，加強各部門之間的合作，不斷開拓，大膽創(chuàng)新。
我有信心和各部門一道，努力學習，不斷開發(fā)新的產品。通過大家的努力使我們企業(yè)走在行業(yè)的前面，讓我們?yōu)榱似髽I(yè)的明天，共同努力，共創(chuàng)美好的明天。
半年工作總結個人完整篇四
2022年上半年在×××的正確領導下，本人能始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，牢固樹立和落實為民服務宗旨，深刻領會交通運輸廳黨委、駐廳紀檢組和集團公司黨委關于黨風廉政建設會議、文件精神，堅定不移地貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的反腐倡廉，認真履行“一崗雙責”，樹立良好形象，積極發(fā)揮表率作用，帶領全站員工全面推進黨風廉政建設和反腐敗工作?，F(xiàn)將本人履行職責工作和黨風廉政建設情況匯報如下:。
（一）堅持把黨的政治建設擺在首位，提高政治站位。組織全站員工認真學習關于昌吉分公司每月中心組學習內容，黨風廉政建設會議、文件《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要論述》系列重要講話精神以及關于全面推進依法治國、從嚴治黨等方面要求，不斷用黨的最新理論成果武裝頭腦，提升政治素養(yǎng)。
（二）履行全面從嚴治黨“一崗雙責”，既要抓好分管的業(yè)務工作，又要以同等的注意力抓好站內黨風廉政建設，監(jiān)督落實各崗位廉政風險點，把反腐倡廉、真正做到“兩手抓、兩手硬”，使黨風廉政建設和反腐敗工作始終保持應有的力度。加強基層員工的政治執(zhí)行力，真正實現(xiàn)不敢腐、不能腐、不想腐。
（三）堅持用《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》《廉政準則》“八項規(guī)定”“四風問題”黨紀法規(guī)規(guī)范自己，嚴格履行廉潔從業(yè)相關規(guī)定，加強對各崗位分管范圍內微權力、微腐敗的監(jiān)督和管理力度，落實廉潔從業(yè)，堅決落實八項規(guī)定及集團“二十八條規(guī)定”及“八小時外的監(jiān)督”等相關規(guī)定，始終以一名黨員的身份來要求自己，規(guī)范自己言行舉止。
（四）組織全站員工開展廉政談話，要求員工嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，切實做好自身本職工作，堅決杜絕私放人情車、拿、卡、要等違規(guī)行為，自覺抵住誘惑，筑牢拒腐防變的思想防線。進一步教育和引導重點崗位人員正確對待和珍惜自身崗位，爭做干凈、忠誠、有擔當?shù)暮脝T工，為收費站各項工作順利完成，提供堅強、可靠、有力的政治思想保障，樹立廉潔、節(jié)儉、文明的優(yōu)良工作風氣。
（五）根據(jù)黨風廉政責任制要求，班子成員發(fā)揮“一崗雙責”作用，對職責范圍內的黨風廉政建設負主要領導責任，把黨風廉政建設要求融入分管業(yè)務工作，堅持誰主管、誰負責，層層抓落實，嚴格落實考核制度，用考核制度管事管人，確保公平公正，推動收費站各項工作任務的順利完成。
（六）落實“×××”，站內員工最關心的是人員配置問題，在經過認真。
剖析。
運營公司人員優(yōu)化試點站運行模式及目前站內基本情況，通過站級會議及針對性談話了解，站內績效考核公正嚴明，每一條考核都有相對應的證據(jù)；站內辦公用品、防疫物資消耗、伙食原材料采購均有嚴格的出入庫、采購管理制度，真正讓全站各項工作的運行放置于陽光下，確保公平公正。
（七）積極參加廉文化作品征集活動。
（八）身先立足，帶頭完成各項工作任務。
1.全站全年etc售后任務為，完成率63.25%。
2.稿件出稿及上稿篇幅明顯增加。
3.站區(qū)綠化面積較大，自來水供應不足，人員少，在面對諸多困難時與管理人員想辦法解決，目前今年春季綠化效果初有成效。
（九）對業(yè)務能力薄弱，
學習。
能力與執(zhí)行力較差的人員，進行留站學習，效果顯著。
二、自身不足及產生的原因。
在學習和工作中，我也發(fā)現(xiàn)了自身的一些不足。理論學習不夠，對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠。工作中我降低了搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的主動性，存在老好人現(xiàn)象，愿對黨風廉政建設方面?zhèn)€人存在的問題提出意見和建議。平時重事務、輕學習。認為自身工作主要是抓好落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關系。
三、整改措施及努力方向。
的自覺性，嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎，筑牢反腐拒變防線，不斷提高自身素質。正確看待自己的不足，真正做到清清白白做官、老老實實做人、踏踏實實做事。堅持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督。更加堅定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭，虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見，自覺接受全公司廣大干部和人民群眾的監(jiān)督，始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。
半年工作總結個人完整篇五
第三季度以來，武陵源消防大隊的安全防事故工作圍繞實現(xiàn)“五無”目標，確保了以防火滅火為中心的各項任務的圓滿完成?，F(xiàn)就我大隊上半年安全工作形勢分析如下：
(一)領導重視，組織健全，從根本上杜絕安全事故的發(fā)生。
年初，根據(jù)總隊、支隊下發(fā)的《“安全防事故年”活動實施方案》，大隊及時制定了《武陵源大隊“安全防事故年”活動方案》，成立了由大隊軍政主官為組長，其他干部、班長骨干為成員的安全工作領導小組，每個班設立了安全員。召開動員大會對大隊安全防事故年工作進行了部署，大隊與大中隊干部戰(zhàn)士層層簽定責任狀，對車輛、訓練、滅火和防盜等各項安全工作實行分工負責，責任到人。
每月都及時進行安全形勢分析，發(fā)現(xiàn)和解決問題，上半年大、中隊召開安全形勢分析會9次，在思想上對安全防事故工作高度重視，行動上狠抓落實。在日常的隊伍管理上，從小處抓起，長抓不懈，從嚴治警，調動全隊官兵的積極性，齊抓共管，人人參與，時刻提高警惕，對出現(xiàn)的事故苗頭能正確及時處理，從而從根本上杜絕事故發(fā)生。
今年以來，大隊加大了安全防事故工作的宣傳力度，營區(qū)宿舍、車庫、走廊、訓練場等顯著位置，懸掛了安全宣傳標語和安全提示用語，設立安全宣傳櫥窗;開展了《安全條例》、《公安消防部隊預防行政責任事故若干規(guī)定》、《公安消防部隊車輛管理規(guī)定》、《五條禁令》等5大項22小項安全內容教育學習，并能結合公安部和省總隊近年通報的安全事故案例開展警示教育，舉一反三;每月認真開展了“安全日”活動，組織官兵對大隊安全工作進行檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改，認真組織官兵參加總隊網上安全知識考試，并取得了較好的成績;認真組織了中隊安全之星的評比，駕駛員和班長每月都寫安全月記，對安全工作進行小結。
上半年，大隊累計出專題板報3期，簡報2期，學習安全知識時間29課時，組織安全檢查7次。通過有效的宣傳教育，充分調動官兵做好安全防事故工作積極性和主動性，形成了時時講安全，事事講安全，群策群力抓安全的良好局面。同時，在經常性教育的基礎上，大隊能結合重大節(jié)日、季節(jié)和任務的變換，有重點地進行檢查教育，總結經驗，修訂措施，堵塞漏洞，防患于未然。并且將安全制度落實與各項獎懲措施、目標考評、先進個人評比掛起鉤來，促進安全規(guī)定的實施。通過這些措施，在全隊官兵中自覺形成了大膽同各種不良傾向作斗爭，自覺遵守紀律，重視安全意識，從而最大限度地防止和減少事故的發(fā)生。
(三)狠抓規(guī)章制度落實，積極預防各類安全事故的發(fā)生。
一是落實車輛安全管理制度。
由于地處景區(qū)，接待任務重，出車比較多，而景區(qū)內也是路窄車多，因此大隊始終把車輛安全作為安全工作的一個重點。大隊嚴格執(zhí)行行政車輛出車一律實行派車單制度，八小時以外，除接待用車外大隊行政車輛統(tǒng)一停放大隊;合理掌握駕駛員的“進、出、留、退”，確保駕駛員隊伍具有提高的思想覺悟和較強的技術素質;堅持車場日檢查制度，駕駛員堅持每天對車輛性能進行一次小檢查，每周進行一次保養(yǎng)，到市車輛性能檢測中心對大隊所有執(zhí)勤車輛和行政車輛的車輛性能等進行了一次全面檢測，并針對檢測中發(fā)現(xiàn)的問題進行了維修和保養(yǎng)，杜絕了事故苗頭的發(fā)生;不斷提高駕駛人員思想、技術、作風素質，落實干部跟車制度，堅持糾正酒后駕車、違章駕駛、開英雄車等問題，參與接待工作一律由駕駛員駕駛車輛;建立了駕駛員工作獎懲激勵機制，對駕駛技術不高、責任心不強的駕駛員及時進行調整。
二是加強隊伍管理，防止行政責任事故的發(fā)生。
大隊狠抓對部隊管理教育檢查制度的落實，并將安全工作納入了檢查內容。上半年，大隊領導多次對部隊進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)部隊帶傾向性問題、安全隱患、執(zhí)勤隱患8起，并逐一責令整改到位;大隊領導組織官兵召開了關于部隊管理的座談會，每名官兵從自我管理存在的問題及中隊管理存在的問題敞開談，發(fā)動官兵參與管理的積極性;大隊領導定期與中隊干部骨干進行警示談話，中隊干部與戰(zhàn)士之間開展了經常性的談心活動，有效的把握官兵的思想動態(tài);嚴格落實士官精細化考評機制，士官考評結果與考評獎金掛鉤，做到獎優(yōu)罰劣，獎勤罰懶。
三是狠抓訓練安全和滅火救援安全工作。
大隊加強了官兵的安全防護意識和措施，牢固樹立“安全第一”的思想，每次訓練都堅持干部跟班作業(yè)，由中隊安全員對訓練設施進行檢查，在訓練中嚴格遵守安全操作流程;在滅火救援中堅持“安全施救”、“科學施救”的原則，配全了個人防護裝備，嚴格落實了火場組織指揮程序;扎實開展了滅火救援準備專項活動，加強了對轄區(qū)情況和五類場所的熟悉力度和滅火演練，針對武陵源景區(qū)救援情況比較多的情況，進一步加大了對景區(qū)環(huán)境的熟悉和山地救援訓練科目的訓練。
二、存在的不足。
(一)部分官兵對安全知識掌握不牢，安全意識還不夠強，對安全知識掌握還不夠全;。
(二)還存在個別駕駛員對車輛性能、車況不了解，只開車，不會維修保養(yǎng)的問題;。
(三)個別干部在管理中不善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題，存在不想管、不敢管、不會管、不去管的傾向，對存在的隱患和苗頭發(fā)現(xiàn)不及時，對可能發(fā)生的問題缺乏敏感性和預見性。
三、下一步工作打算。
(一)切實加強對安全工作的組織領導。大隊黨委要繼續(xù)加強組織領導，把安全工作擺上重要位置，涉及安全工作的都要統(tǒng)籌決策，統(tǒng)一部署，齊抓共管，形成制度，言傳身教做到位、見微知著想到位、發(fā)現(xiàn)問題查到位、賞罰分明嚴到位。按照要求深入開展好“安全防事故年”各項活動，全面加強部隊管理，增強官兵安全憂患意識，進一步筑牢大隊安全工作的“大堤”。
(二)增強干部責任心，抓好“兩個經常”。要從細微之處著手，加強干部工作責任心，扎實做好“兩個經常”性工作。除嚴格按照條令條例要求做好兵的日常管理各項工作外，還要安排好課余時間和周末休息時間的警營文化活動，引導戰(zhàn)士參加一個文體項目，培養(yǎng)一項興趣愛好，鉆研一門專業(yè)技術，加強軍地兩用人才的培養(yǎng)，在時間和意識上一定程度地減少違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生。
201x年的工作即將結束，在部門領導和同事的支持和幫助下，我始終堅持團結同事、融入團隊,認真學習,不斷提高業(yè)務水平。嚴格要求，注重工作程序，自覺服從部門工作安排，主動完成本職工作，積極主動地完成了領導交給自己的各項工作任務?，F(xiàn)將自己一年來的工作、學習和思想狀況匯報如下：
一、工作完成情況：
近一年來，本人認真履行崗位職責，立足本職，愛崗敬業(yè)，積極主動地配合公司各部門同事,團結一致，主要完成了以下幾項工作：
1、按照上級消防部門的要求完成了公司防火工作并進行重點部位造氣風機房和凈化煤氣鼓風機泄露的消防演練。
2、對消防檢查記錄臺賬進行修改完善。
3、完成社會化“消防重點單位e網”資料上報錄入。
4、完成公司相關滅火和應急救援演練預案修訂。
5、帶領專職消防隊參加昌吉州消防支隊組織的消防鐵軍體能對抗賽，并取得優(yōu)異成績。
6、20xx年“11.9”是全國第24個消防消防宣傳活動日，為了大力宣傳防火滅火及疏散自救常識，積極提高公司全體職工的消防安全意識，培養(yǎng)職工自護自救能力，公司開展為期一周的消防安全宣傳教育活動。
7、完成全廠室內外消防栓、消防炮、化產泡沫站、凈化柴。
油泵房等消防器材、設施的檢查，對存在的隱患及時要求整改并跟蹤落實。
8、完成對公司每月的消防專項檢查工作。
9、完成20xx年專職消防隊夏季月訓練計劃、周訓練計劃的編制工作。并按照訓練計劃組織專職消防員進行業(yè)務訓練。
10、完成對現(xiàn)場有毒有害氣體檢測工作。
11、完成施工單位住宅區(qū)消防安全專項檢查，對檢查出的問題要求限時整改并跟蹤落實整改完成情況。
12、按上級消防部門要求，公司組織各部室、車間60名職工參加消防培訓考試取證。
13、今年共為車間更換滅火器813具、發(fā)放標示12張，滅火器記錄表609本，室內消火栓記錄表354本；充裝空氣呼吸器146具，動火和?；废儡嚤O(jiān)護30多次。
14、今年接警出動56次，廠外出警2次，打水4車；廠內出警54次，打水190車。
二、學習和思想情況。
1、在工作中，本人能夠虛心堅持向其它同事學習，向實踐學習，向社會學習，不斷提高自己的業(yè)務技能和政治思想水平。能夠合理支配時間，根據(jù)工作需要，及時學習。
2、在從事消防管理工作中，虛心向領導和同事學習管理方面好的經驗的同時，能夠去認真執(zhí)行領導的意圖和提高自己專業(yè)知識。
3、在學習其他同事好的管理同時，為了提高對消防工作的認識，努力學習新的消防法規(guī)，做到管理同規(guī)范相結合，保證工作效率，提高技術水平。
三、存在的不足和今后努力的方向。
總之這一年來，我能夠較好的完成部門領導交辦的各項工作任務，這和部門領導和同事的支持和幫助是分不開的，是大家密切配合、共同協(xié)作的結果。但是這和領導的要求相比，還有一定的差距：主要是工作中還存在著急躁心理，工作太度不能及時調整。在大事面前，遇事不夠冷靜；二是管理水平有待進一步加強和提高；三是理論學習還需進一步加強，還需要學習更多的專業(yè)技術知識，提高自身的業(yè)務水平；四是加強對消防隊日常管理和訓練；五是消防設施、器材的檢查，對消防安全存在的隱患及時整改和完善，當然我還有很多缺點和不足，在此肯請領導和同事給予批評指正，我將虛心接受，以圖提高。
在今后的工作中，我將更加嚴格要求自己，不斷加強學習，克服不足，發(fā)揚成績，努力工作，為公司的發(fā)展貢獻自己的微薄之力。
20xx年，我局消防工作在局領導的高度重視下，認真貫徹落實省市消防工作會議和有關文件精神，切實履行年初簽訂的消防安全責任書各工作事項，健全落實消防安全責任制，消防工作取得實效，確保了各項民政工作目標任務的全面完成，現(xiàn)將有關工作報告如下：
一、加強組織領導，落實消防責任。
消防安全重于泰山。全市民政部門從踐行科學發(fā)展觀、構建和諧社會的高度，從維護廣大人民群眾的根本利益出發(fā)，充分認識搞好消防安全工作的重要性，增強責任感、使命感，堅持把人民群眾的生命財產安全放在第一位，以求真務實的精神，切實加強對消防安全的組織領導。一是根據(jù)人事變動情況及時調整了攀枝花市民政局安全工作領導小組，由局長任組長，其他黨組成員為副組長，相關處室和局屬事業(yè)單位主要負責人為成員的攀枝花市民政局消防安全工作領導小組，負責本部門的安全生產工作的組織領導，局辦公室具體負責局機關的日常工作，各業(yè)務處室負責抓好對口事業(yè)單位的安全生產工作。確定各事業(yè)單位的主要領導為本單位的消防安全第一責任人。全系統(tǒng)建立了主要領導親自抓，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實的安全生產工作機制。二是堅持把消防安全工作納入目標管理，將責任落實到相關處室和局屬各事業(yè)單位，作為局機關各處室和局屬各事業(yè)單位年度目標管理的一項重要內容。年初有工作安排，下發(fā)了《攀枝花市民政局關于做好20xx年消防安全工作的通知》，年底有工作總結。消防安全工作做到了與其他各項業(yè)務工作同安排、同布置、同檢查、同考核，凡消防安全不達標的單位不得評為先進單位，負責人不得評為先進個人。三是把消防安全工作列入議事日程，今年，圍繞安全生產工作專門召開了4次局班子成員、機關中層干部和局屬事業(yè)單位負責人參加的工作會議，會上均專門強調了消防安全工作。此外還分別于1月和xx月專門圍繞消防安全工作召開會議部署消防隱患排查整治工作。局主要領導經常聽取消防安全工作匯報，及時對本部門安全生產提出要求，積極支持落實消防安全工作經費。四是進一步完善了市民政局安全生產責任體系，對安全生產組織機構、職能職責、管理規(guī)章、處置程序、宣傳教育、獎懲考核等進行了全面細致的規(guī)定。
二、開展宣傳教育，增強消防意識。
認真落實《攀枝花市民政局安全工作會議制度》，每季度召開一次職工安全生產學習會，組織全體干部職工認真學習《中華人民共和國消防法》、《國務院關于加強和改進消防工作的意見》、《四川省消防管理條例》等有關消防安全的法律法規(guī)，及時傳達、貫徹上級和有關部門消防安全的文件、會議精神和情況通報，組織收看了安全生產教育警示片。結合我市實際，聯(lián)合市公安局開展了“九九消防平安行動”重點針對國辦福利機構加強了消防知識宣傳。此外，我局和局屬各事業(yè)單位還充分利用qq群、黑板報、宣傳欄等陣地開展全民消防宣傳教育，增強全民消防意識，提高全民防火、滅火和自我保護能力。各單位針對我市發(fā)生的各類消防安全事故及時組織學習，從中汲取經驗教訓，對照檢查了本單位的消防安全生產事故隱患，切實抓好預防和整改。通過學習教育，民政系統(tǒng)干部職工對消防安全工作的重要意義有了深刻的認識，全體干部職工遵章守紀的安全工作責任意識和防范意識明顯增強。
三、周密安排部署，強化消防監(jiān)管。
按照市安委會和省民政廳的有關部署，認真開展隱患排查整治活動，落實各項消防安全規(guī)章制度，切實增強消防安全監(jiān)管力度。一是嚴格按照《攀枝花市政府及有關部門安全生產監(jiān)督管理職責規(guī)定》的相關要求，切實加強領導，認真履行對所屬事業(yè)單位的安全監(jiān)管職責。按照“誰主管、誰負責”的原則，依法對所屬單位全面實施監(jiān)督管理，嚴格落實消防工作“一崗雙責”和責任追究制度。各業(yè)務處(室)有針對性的開展對福利機構、救助機構、農村敬老院、殯儀祭祀場所、軍休軍供保障機構開展安全生產檢查和事故風險等級評估，探索建立分級監(jiān)管監(jiān)察機制。認真貫徹落實《攀枝花市安全生產監(jiān)督管理局關于加強建設項目按期實施“三同時”工作的意見》，在市軍休所、農村敬老院等民政建設項目的實施過程中，堅持同時設計、同時施工、同時投入使用的“三同時”原則。二是結合民政工作實際，制定了工作方案，對本系統(tǒng)消防安全隱患進行認真的排查和整改。為認真吸取外地火災事故頻發(fā)的教訓，堅決預防重特大火災事故，確保我市旱季期間火災形勢的穩(wěn)定，我局多次向區(qū)縣民政局和直屬事業(yè)單位下發(fā)文件通知，要求做好消防安全工作。
四、建立長效機制，做好防范工作。
一是加強督促檢查。局機關和各單位積極做好經常性的消防安全檢查工作，針對存在的消防問題和不安全因素，查漏補缺，及時整改，增添措施，清除消防隱患。各單位辦公場所及車輛及時更換了老化和使用后的消防器械，同時加大對出租房屋防火工作的督促檢查力度。二是在旱季、汛期和重大節(jié)日前都召開安全工作例會，對消防安全工作進行安排部署。局機關、市殯儀館、市救助管理站、市社會福利院、市兒童福利院、市軍供站等重點防火單位和要害部門增加值班人員，實行重點監(jiān)控。三是加強社會治安綜合治理，按照“誰主管、誰負責”的原則，落實防火防盜安全責任制。局機關從20xx年起聘請專業(yè)的保安公司負責機關大樓的安全保衛(wèi)工作，市救助管理站、市社會福利院、市軍供站、市殯儀館等單位也聘請了專門人員負責護樓守院和值夜班。
五、抓好民政業(yè)務范圍內的其他消防安全工作。
一是加強救災物資儲備和應急救助機制建設，隨時做好因大面積火災造成群眾緊急轉移安置情況的處置準備。二是以和諧社區(qū)建設為抓手，一方面加強城市社區(qū)軟硬件設施建設，一方面提高社區(qū)辦公經費和社區(qū)工作人員待遇，為所在地公安機關開展基層消防安全知識培訓搭建好陣地和平臺。三是在開展養(yǎng)老機構審批的過程中，嚴把消防安全關口，切實做到沒有通過消防安全審核的不予審批。
20xx年，我局加強領導，落實責任，有效防止了各類民政機構消防安全事故的發(fā)生，消防安全工作取得了一定的成績，促進了各項民政工作的順利開展。我們將在今后的工作中進一步提高對消防安全工作重要性的認識，切實履行消防安全部門責任，健全內部責任制，狠抓措施落實，嚴防各類消防安全責任事故的發(fā)生，確保人民群眾生命財產安全，為構建和諧攀枝花作出新貢獻。
半年工作總結個人完整篇六
今年以來，在生活中受到了領導的無微不至的關心以及幫助、工作中得到了__的悉心指導和你耐心點化，我深感榮幸！結合工作實際，我對我這一年的工作作出以下的總結，總結如果存在有不當?shù)牡胤剑堫I導批評以及指正！
一、回顧半年來，工作表現(xiàn)好的方面：
(一)政治思想穩(wěn)定。在平時學習訓練的基礎上，按照支隊統(tǒng)一安排，集中開展了條令學習月活動，開闊了視野、拓寬了知識、堅定了政治立場，政治思想素和理論水平有了明顯提高，鑒別是非能力也得到了很大的提高。我們從日常生活的點點滴滴抓起，注重作風養(yǎng)成，強化官兵履行職責，遵章守紀，服從命令的意識。在工作中不斷加強自身學習，堅持用政治理論知識充實自己，使自己在思想認識和能力素質上有了很大的進步。
(二)作風紀律嚴。工作和日常生活中嚴格要求自己，不做違紀違規(guī)的事，嚴格按條令條例辦事。時刻遵守團隊的規(guī)章制度，從點滴入手、從小事做起，絕不忽冷忽熱，把條令條例所規(guī)定的落到實處，確保團隊建設穩(wěn)步前進。
在工作中同戰(zhàn)友相互學習相互鼓勵共同進步，時刻把戰(zhàn)友當兄弟。其次是個人形象樹得好，不拖團隊整體形象的后腿。無論何時何地都不放松自己，時刻按條令條例規(guī)范自己的一言一行，時刻遵守社會公德等，時刻把團隊的集體榮譽裝在心里。
二、回顧半年來工作中存在不足的方面有以下幾點：
(一)參加學習的積極性還不夠高；
(二)參加鍛煉的積極性不夠熱；
(三)對自身的管控要求還不嚴格；
(四)在日常的生活中不注意細節(jié)和個人養(yǎng)成；
(五)在服從命令方面不堅決。
三、下步打算。
(一)加強自身學習與養(yǎng)成，提高自身能力素質；
(二)加強自身管控力度，確保不違規(guī)違紀；
(三)堅決落實上級的指示命令；
(四)加強自身的為人處世。
以上是我半年來的工作總結，還有存在許多問題與不足，請領導批評指正，我將誠懇接受并堅決改正。
半年工作總結個人完整篇七
時間匆匆，上半年的時間就像是飛馳而過的列車一樣轉眼間就過去了。通在工作上嚴謹跟隨領導的正確指揮，我們在上半年的成績上取得了不錯的收獲和成績。
作為__公司的一員，在過去的半年時間里，我也在工作中積極的加強了自己的鍛煉，并通過嚴格的`自我管理和努力跟上了團隊的發(fā)展，并在工中有了長足的進步!
回顧上半年來自己在工作中的表現(xiàn)，雖然在工作中取得了不錯的表現(xiàn)，但仔細的反思過后，我也意識到自己在崗位刪給的一些的能力的不足。在此，我將上半年的工作情況總結如下：
一、思想方面。
在過去的半年工作中，我首先在思想上嚴格的要求了自己。作為在__領導管理下的員工，我在工作的崗位上以公司的紀律和領導的教導為準則，認真負責的在工作中管理自己，提高個人的品德和素質，不做違反公司紀律的事情，認真仔細的處理好每一分工作。
通過在思想上對自身的管理，我在工作上一直保持著嚴格的紀律和的規(guī)劃，不僅保證了工作的效率，更能提高對工作的責任感，讓我在工作中有序的進步。
二、工作的情況。
在工作上，上半年來我一直保持著積極嚴謹?shù)膽B(tài)度去完成自身的任務。對于領導交于的任務能第一時間去規(guī)劃并完成，且在工作中保持著認真熱情的積極態(tài)度，能對工作中的不足進行反思和改進，并努力提高個人能力，取得更大的提升。
上半年度以來，我們的工作起初并不是很順利，但領導也很快意識到了這點。并且，我也認真跟隨著領導的指揮努力改進，讓自己能在工作中順利的變革，轉變了工作的方式，適應了市場的變化。
三、下半年計劃。
隨著過去半年的結束，下半年也隨之到來。面對接下來在工作上的改變，我有很多需要完善和準備的事情。
首先，我要對自己過去上半年在工作中的問題進行糾正。尤其是過去在工作中疏忽的地方，更要加強自己的關注，提高對工作問題的警惕。
此外，繼續(xù)加強自我管理，提高工作的要求。下半年隨著年末的接近，工作只會越來越嚴格，為此我要在工作中嚴格自身的的管理要求，保證自身的態(tài)度和責任意識。
時間一晃而過，我在工作上一定會繼續(xù)嚴格要求自己，在下半年的工作中創(chuàng)造更好的成績，取得更大的收獲!
回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方法有了較大的改變，現(xiàn)將上半年來的工作情況總結：
一、辦公室的日常管理工作。
辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到，辦公室是負責人室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的`中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作認識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。
1、理順關系，辦理公司有關。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關的手續(xù)及證件。我利用自己在__部門工作多年，部門熟、人際關系較融洽的優(yōu)勢，主動為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了___證書、項目立項手續(xù)___產權證產等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調作用。
2、及時了解___情況，為領導決策提供依據(jù)。作為___企業(yè)，土地交付是重中之重。由于___的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到__、__拆遷辦等單位，主動和有關人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到負責人室，公司領導在最短時間內掌握了___及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步安排交付工作。
3、主動響應公司號召，深入開展市場調研工作。根據(jù)公司(0_號辦公會議精神要求，我針對目前__房地產的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨向等做了詳細的市場調查。先后到土地、建設、房管部門詳細了解近年房地產開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標，走訪了一些商業(yè)部門如__，__又到__花園、__花園、__小區(qū)調查這些物業(yè)的租售情況。就_號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設想。
4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。
5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂。
6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在_月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、計算機等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格按照程序核定使用標準。
7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在___召開期間，認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。
二、加強自身學習，提高業(yè)務水平。
由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。主動提高自身各項業(yè)務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。
三、存在的問題和今后努力方向。
半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：
第一，辦公室。
主任。
對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高。
第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調的不是十分到位。
第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。
在接下來的半年里，自己決心認真提高業(yè)務、工作水平，為公司經濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：
第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習房產專業(yè)知識和相關法律常識。加強對房地產發(fā)展脈絡、走向的了解，加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到胸有成竹。
第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;。
第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成優(yōu)良的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度，維護公司利益，主動為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。
一、開展多種教育，提高職工素質。
面對今年艱巨的生產任務，產量高、進尺多，設備使用及維修量大的實際情況，從確保任務完成，提高設備檢修質量入手，我們班子成員首先統(tǒng)一認識，更新觀念，對過去曾經一度出現(xiàn)的勞動紀律松弛，管理不嚴，檢修質量標準不高的現(xiàn)象進行綜合分析研究，找出差距，針對這些情況，我們把抓好職工隊伍的思想建設列入工作重點，采用多種形式對職工進行教育。
進行形勢教育。公司今年的利潤指標是5587萬元，這是建廠以來指標最高的一年，當時聽到這么高的數(shù)字，在一些職工思想中出現(xiàn)了波動，有的認為完不成指標，又得扣工人工資，眾說紛紜，顧慮重重，針對這種苗頭，我們立即在全廠開展了形勢政策教育，給職工講我廠發(fā)展的大好形勢，以及我廠設備生產接續(xù)情況和完成指標的重大現(xiàn)實意義。直接關系到我們職工的切身利益，只要我們有勇氣，團結一致，上下一心，努力拼搏，就一定能夠克服困難完成任務，實現(xiàn)我廠的各項奮斗目標。這樣使職工了解了我廠的實際情況和我廠大發(fā)展的前景，從而使職工轉變了觀念，增加了信心，鼓起了干勁，消除了顧慮和雜念。
進行法制法規(guī)教育。根據(jù)公司要求，我們對職工進行“四五”全民普法教育和學習，上半年學習了“六法”，即《行政復議法》、《勞動法》、《教育法》、《合同法》、《刑法》通過學習和討論，提高了職工對法律法規(guī)的認識，增強了職工遵紀守法的法律意識，使我廠干部和職工沒有違法違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生，職工隊伍比較穩(wěn)定。
報告，觀看安全畫展，參加礦工會舉辦的各種安全知識競賽，引導職工正規(guī)操作，按章作業(yè)，樹立自主保安的意識，上標準崗，干標準活。
正是在多種教育激勵、鞭策下，全廠職工奮發(fā)進取，素質普遍提高，服務質量和設備檢修質量比去年大有提高。在今年3月份3006工作面安裝中，檢修的設備臺臺合格，受到了集團分管領導的好評。
二、健全完善制度，充分發(fā)揮職工群眾主人翁作用。
群眾路線是一切工作的根本路線，是力量之源，是勝利之本。為了確保今年各項任務的順利完成，強化地面安全管理，落實安全生產責任制，結合實際工作，注重職工群眾的地位和作用，聽取職工群眾意見，對去年的各項制度進行修改完善，制定了20__年《材料內部承包辦法》、《加強班組管理考核辦法》通過廠職代會審議通過，得到群眾的擁護和贊成，使每個職工都能自覺遵守制度，約束自己，調動了職工群眾的積極性，由于實行多層次民主參與管理，職工主人翁作用得以充分發(fā)揮，使民主管理滲透到各個環(huán)節(jié)之中。同時注意傾聽職工群眾的呼聲，及時解決各種問題。有利的促進了全廠工作的順利進展，保證了生產一線生產所需。
三、開展勞動競賽，提高經濟效益。
半年來，我們圍繞“雙文明”建設和企業(yè)生產中心，積極組織開展勞動競賽，對各工種進行量化定額記分制定了考核標準。提高了工作效率，提高了工作質量，保證了設備和備品配件的正常供應。還協(xié)助工會、女工分會舉辦了女工技術比武、崗位練兵活動。進一步提高了全廠職工學技術學業(yè)務的自覺性。充分發(fā)揮車間女工分會、團支部組織的優(yōu)勢。堅持井口送溫暖不斷線、積極參加礦女工委舉辦的各項活動。團支部組織團員青年利用業(yè)余時間，對廠的環(huán)境衛(wèi)生及垃圾死角進行清理打掃，較好地發(fā)揮了助手的作用。
緊緊圍繞企業(yè)中心任務，積極開展“節(jié)支降耗”活動，支部班子首先帶頭解放思想、更新觀念，以“一區(qū)一崗”活動為主載體，帶動和影響周圍的職工群眾，引導職工樹立“主人翁”精神，在各自崗位上精打細算，從點點滴滴做起，從節(jié)約一滴油，一把棉紗，一個螺絲釘，一根焊條著手，嚴格控制各種材料浪費和流失，降低消耗。擴大自制加工范圍，凡是能自制加工的零部件決不外購。進入今年來，我廠生產任務較往年有所提高，生產設備使用和安裝準備工作相應出現(xiàn)高峰。為確保生產需要，和班子人員進行了具體分工，在抓設備檢修，材料維修，勞動效率，節(jié)支降耗上下工夫，在廠人員少的情況下，加大工作力度，進行工作量化考核，促進了工作任務完成。
嚴格落實各項考核制度發(fā)揚成績克服缺點努力把工作干好。
1、以“安全責任重于泰山”為主題，以實現(xiàn)安全專項整治年為主線，深入貫徹上級安全指示精神，加大安全教育，強化安全管理，加強法律法規(guī)和安全知識學習。立足崗位，多做貢獻。
2、積極組織車間工會，女工分會，團支部開展好各項活動。再發(fā)動再宣傳，充分調動廣大職工群眾的積極性。為完成下半年的安全生產任務，提供強有力的思想保證，組織保證。
3、抓好周五安全技術業(yè)務學習，抓好周一安全活動會，確保學習質量，對職工進行安全法規(guī)、法律知識教育，進一步提高職工正規(guī)操作，按章作業(yè)和自主保安意識。
4、嚴格勞動紀律，加大考核力度，確保出滿勤、干滿點，立足本職崗位，節(jié)約降耗，多做貢獻。
5、嚴格落實安全生產責任制，強化地面安全管理，以樣板礦的標準，抓落實，找差距，抓好設備檢修質量，以提出的'“三五五三”的具體要求在，規(guī)范自己的言行，以好的形象去增強影響力、號召力、帶動職工群眾完成各項任務。
6、繼續(xù)抓好“修舊利廢，節(jié)約代用”，嚴格材料控制，努力降低材料消耗。
7、干部帶頭轉變作風，扎實實干，深入車間，抓安全、抓質量，抓工作進度，堅持求真務實，反松破滿，以爭創(chuàng)質量標準樣板礦為動力，促進全面工作的發(fā)展確保井下一線設備和配件的正常供應。
為下半年做準備。
第一、積極配合領導完成工作。
上半年努力把工作做好，上班時間從不懈怠，每一項工作都是全力以赴。我努力把工作做好，認真做好，積極配合部門其他同事完成任務，按時完成領導布置的任務，溝通良好。領導需要的文件和東西都準備好了，我也嚴格要求自己。
每天的工作都是有。
計劃。
的。每天給自己定一個小目標，每天完成一定量的任務，分開任務緩解壓力，合理充分的安排每天，上班準時回公司，下班及時打卡，清理工作桌面，第二天就可以上班了。我總是做完工作就下班，從來不把工作堆到明天。明天有明天的任務和一天。做好，讓領導點頭。我不會浪費工作時間，也不會做任何對公司有害的事情。
第二，及時學習，及時解決問題。
每天上班都會遇到各種問題，有大有小，在一定程度上對工作有一定的影響。我絕不會讓這些問題停留兩天，我會在同一天盡力解決。我總是通過問坐在我旁邊或其他部門的同事來解決這些問題，但我從不把問題埋在心里。比如他們問了之后，我會嘗試用他們自己的方式去做。如果還是不行，我就把我咨詢的時候做的筆記拿出來，翻出來自己研究思考，直到知道可以自己做。
如果是晚上下班前的問題，我會記錄下來，第二天早上找同事幫忙。解決這些問題后，我會學習其他對工作有幫助的東西，也會問那些有經驗的人如何提高工作效率，做好工作。我會記住他們說過的一些經歷。聽了這種學習，我會少走一些彎路，但是工作很順利。
三、工作中存在的問題。
經過上半年的工作，我的問題暴露無遺。工作的時候總覺得有點不舒服，和公司的環(huán)保工作有沖突。我工作的時候，大問題不發(fā)生，各種小問題不斷發(fā)生。這些問題在候車室非常嚴重。雖然都是無關緊要的，但往往耗費我很多時間。
工作不熟練，行為不規(guī)范，讓人覺得很亂，往往把簡單的事情復雜化。這也是我經常犯的，因為我在同時工作的時候不能很好的與同時溝通，合作不到位。我的同事經常和其他同事失去聯(lián)系，這讓他們非常抱怨。因此，我們在這方面的合作經驗很薄弱。
這些問題是困擾我的關鍵，我會在下半年糾正這些錯誤。逐步加強自身建設，爭取下半年做得更好。
不記得聽誰說的這樣一句話：“有時候，時間真是比錢還不夠用?！笔前?，每當我忙碌的時候就總會想起這句話，對這句話也是非常的感同身受。但是有感觸是一回事，現(xiàn)實之中該怎么做就又是另一回事了。作為酒店的前臺，我要處理的事情有很多，既要招待好前來找房的顧客，向他們介紹我的酒店的優(yōu)秀服務和環(huán)境，又要處理大量的入住退房等資料。這些雖然都是基本工作，在那些老員工手里是輕車熟路，但對于剛剛入職半年左右的我來說，時間還是有些吃緊的。
但是沒關系，既然能力不夠那就提升自己，既然沒有做好那就在下次做到。這就是我的信條。我從來不懼怕失敗，只怕自己放棄努力，放棄學習。為了能下接下來的下半年工作中能夠改善我在這上半年的錯誤和不足，我要將自己在上半年的問題和做的好的優(yōu)點都記錄下來，在下半年里繼續(xù)努力。在這個人才濟濟的市場，不努力就意味著淘汰，我可還沒準備被刷下來呢!我的上半年工作總結如下：
一、工作方面。
1.實踐中的自我提升。
的技巧也是重點。但是這些操作都只是光有知識可做不出來，知識歸知識，經驗歸經驗，我在今年上半年的。
工作。
中不斷地將學到的。
知識。
運用在了工作之中，把它們都實踐出來，最后，也總結出了自己的前臺經驗。
2.知識的積累永不停歇。
雖然前面說實踐很重要，但是認識是實踐的第一步，沒有目的的一昧向前沖只會讓自己在不知不覺中偏離了軌道。在上半年的時間里，我經常買一些寫與人交談方面知識的書籍，在不斷的學習掌握后，在用到實際中，這樣不斷的提升自己，讓我的留客率也大大的提升了許多。
3.對于實際工作方面。
雖然我已經不能算一個新人，但我在工作上確實是一個新手，但我工作的時候都非常認真，認真的做好顧客的接待、入住、收銀、退房。以及其他各種的前臺任務。雖然我一開始還做得不是很好，但慶幸我身邊還有個老練的同事在幫助我。
二、不足。
在這段時間雖然我每天都在盡力的工作，但是人無完人，我有時還是會在不經意間犯下一些小錯誤。比如說：資料填寫錯誤什么的。但還好都及時發(fā)現(xiàn)，在今后我的工作上我要更加的細心，改掉自己粗心大意的習慣。
三、總結。
對于一個新員工來說也沒什么太多可以總結的，我們最主要的工作就是讓自己適應這份工作，把這份工作做好。如果工作沒能做好，只能是自己的問題。
半年工作總結個人完整篇八
時間一晃而過，彈指之間，已接近尾聲，過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足。回顧過去的一年，現(xiàn)將工作總結如下：
積極上進，端正工作態(tài)度，認真學習領會組織文化，認真學習組織有關管理制度規(guī)程和文件，學習組織有關會議精神、領導講話。通過學習，理解了組織對做好教育、訓練、執(zhí)法、學習等方方面面都提出了非常簡練而又精辟的要求。明確了組織今后的發(fā)展思路和現(xiàn)階段的重點工作及要求。把整個組織文化的思想和思路自覺地、主動地貫徹到實際工作中去，指導我更好的完成每一項任務。社會不斷地發(fā)展，我所學的僅有知識已遠遠滿足不了組織對我們的要求。對此我利用業(yè)務時間來學習等方面知識，來提高自己專業(yè)知識水平和業(yè)務技術能力。
在警院期間我雖然比較系統(tǒng)地學習了各項法律，但在實際工作中運用還不夠。所以我選擇有針對性的學習，在學習中能夠突出重點，結合特警的實際工作有針對性的進行學習。用法律規(guī)范自己的一言一行，做到知法守法。工作中，我努力學習業(yè)務知識，并通過各種途徑來提高自己的學習熱情，變被動學習為主動學習。學習中我堅持理論與實踐相結合的方法,做到相互促進，互有提高。我經常與實力強，經驗豐富的同志交流工作體會。并堅持記工作筆記，不斷工作中的成敗得失。
在任何時候能夠嚴格要求自己認真訓練。面對天氣炎熱、訓練場地面積不足等不利條件，不怕苦、不怕累，節(jié)假日不休息，細摳每一個動作，使自己達到了較高的水準。通過這些工作，自己得到了鍛煉，獲得了經驗，還與同志結下了深厚的友誼。
工作中能夠服從各級領導的安排，不講客觀條件、不消極怠工，有問題能與領導及時勾通。我本著老老實實做人、踏踏實實做事的.原則，工作中不計較份內份外，不計較個人得失，尊重同志，樂于助人，努力營造的工作環(huán)境。一切工作能夠以大局為重、以單位利益為重，堅決貫徹個人利益服從于集體利益的原則，不等、不靠，以高度的責任感高標準地完成好自己的本職工作。
平時堅持按點上下班，嚴格執(zhí)行請銷假制度，按要求規(guī)范著裝。嚴格遵守公安部的“五條禁令”，從沒做過任何違規(guī)、違紀的事情。今年以來，我將加強組織紀律意識貫穿到工作生活中。不僅是從小事做起，點滴做起，嚴格要求自己。更在日常生活中注意遵守各項規(guī)則制度，每一天上下班，每一次接處警，每一次接待群眾，我都做到嚴格規(guī)范，堅持精益求精，不斷提高對自身的要求，確保紀律嚴明，作風過硬。
回顧一年的工作學習，檢查自身存在的問題，我發(fā)現(xiàn)存在以下問題：一是學習不夠。當前，以信息技術為基礎的公安科技迅速發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性將不能適應新的要求。二是在工作壓力大的時候，有時情緒過于急躁，這是自己政治素質還不夠高的表現(xiàn)。
針對以上問題，我為明年確定了努力方向是：一是加強理論學習，進一步提高自身素質。要適應新形式下公安工作的新要求，必須要通過對國家法律、法規(guī)以及相關政策的深入學習，增強分析問題、理解問題、解決問題的實際能力，二是增強大局觀念，轉變工作作風，努力克服自己的消極情緒，提高工作質量和效率，積極配合領導同事們把工作做得更好。三是打牢全心全意為人民服務的思想，腳踏實地的工作。時刻用周部長四句話為行動指南，以新世紀、新階段的三大歷史使命為己任，深入群眾，虛心向人民群眾學習，不斷豐富警民關系，把為人民服務的宗旨觀念落實到行動中去。切實提高行政執(zhí)法效率，真正成為一名便民、利民，保障人民安居樂業(yè)的合格警察。
回顧今年的工作，取得了很大的成績。這些成績的取得，是在領導和同志們的幫助下取得的。在這年終歲尾之季，我僅向局領導和同志們表示衷心的感謝，感謝大家在這一年里對我的關懷和幫助。同時我還將正視自己工作中存在的問題，并在今后加以改正。衷心希望領導和同志們繼續(xù)給予關心和幫助。
半年工作總結個人完整篇九
一、主抓征費管理，嚴堵各種征費漏洞，杜絕違紀違章行為的發(fā)生。
二、強化征費員文明服務意識，做好迎接今年瀑布節(jié)的各項準備工作。
我站為迎接即將到來的瀑布節(jié)，制訂了瀑布節(jié)期間的應急預案和具體措施，包括：
1、著重抓好征費員的微笑服務和使用普通話進行唱收唱付工作。通過推廣學習關興處服務標準活動，以站上參加服務學習培訓的同志為基礎，以點帶面，在全站職工中大力推行服務活動，強化窗口服務意識，使我站文明服務的形象有個大的改觀。
2、進一步加強征費員的業(yè)務技能培訓，使我站征費員在瀑布節(jié)期間能夠拉得出，用得上。做到判斷車型準確，售票迅速，確保瀑布節(jié)期間車輛的快速通過。瀑布節(jié)期間，收費車道全部打開，提高車輛的放行速度。
3、進一步貫徹落實局、處整臟治亂精神，以迎接瀑布節(jié)準備工作為契機，按整臟治亂的要求查缺補漏，查找問題，及時整改。站上將首先從整治站區(qū)環(huán)境衛(wèi)生入手，特別是廁所和收費亭周圍衛(wèi)生的整治，清理站區(qū)內、外各個衛(wèi)生死角，以安、暢、舒、潔、綠、美的環(huán)境迎接瀑布節(jié)的召開。
三、開展安全生產月活動和部署安康杯競賽活動。
安全工作重于泰山，我站始終把安全工作放在首位，對安全工作嚴防死守，把各種安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。通過全站職工的共同努力，我站在2020年上半年的安全工作方面未出現(xiàn)任何問題。
和溫總理關于安全生產方面的重要指示精神。站上還把安全生產月活動與安康杯競賽活動有機結合起來，鼓勵職工就安全生產工作寫心得，談體會。在安全生產萬里行西南行活動中，我站為《經濟日報》記者提供了安全生產方面做法的材料和案例，已被采納。
四、我站存在的問題和下半年工作打算。
我站上半年的各項工作雖然取得一些成績，但也存在著征費工作時緊時松，部分職工工作自由散漫，文明服務有待進一步提高等問題，為解決存在的問題，站上將在下半年主要抓好以下工作：
1、結合學習八榮八恥，結合整臟治亂和迎接瀑布節(jié)的準備工作，進一步加強勞動紀律，規(guī)范文明服務，按服務標準為社會各界提供優(yōu)質服務，爭創(chuàng)文明收費站。
2、加強職工的政治、業(yè)務學習，特別是按服務標準的相關要求對職工進行崗位培訓，逐步建立一套行之有效的定期學習、培訓制度。
3、鞏固上半年各項工作取得的成果，特別是安全生產方面的成果。強化內部管理，苦練內功，著重把各項規(guī)章制度和規(guī)定抓細，抓落實，爭取全面完成2020年的各項工作目標。
2020年上半年的各項工作通過全站上下的不懈努力和艱苦工作，已經圓滿完成了各項工作任務，下面主要就總結上半年取得的成績的基礎上，查找工作中的不足，安排布置下半年的工作任務，確保全面完成今年的各項工作。
控止到2020年5月31日，共收取通行費18658410元，完成全年收費任務的34.34%，比去年同期增長2.64%，入口車流量為211587輛，出口車流量為220946輛，平均通行能力入口8.9秒，出口客車15.6秒，貨車20.06秒，文明用語、禮儀手勢使用率100%，顧客滿意度：司乘人員對我站的文明服務情況滿意率達100%;對收費站提供的便民服務設施和服務內容滿意率達72%，收費站環(huán)境建設和衛(wèi)生狀況滿意率達76%，設備完好率98%，未發(fā)生任何有理無理投訴事件。
(一)加強政治理論學習。
材料和高管系統(tǒng)先進典型的學習。在進行學習時，要求在聯(lián)系實際工作，解決實際問題上下功夫，使這項活動不流于形式。在開展創(chuàng)建五好黨支部活動中，要求黨員抄寫《黨章》，并能背誦主要章節(jié)，還組織職工學。
黨史。
清楚了解黨的建立、發(fā)展過程。
(二)進一步落實員工評定工作。
在員工評定工作中，站內上半年先后組織。
學習。
了相關的實施方案、考核細則等，嚴格按照考核規(guī)定對員工進行日?？己耍龅焦?、公開、合理，使工作成績突出，業(yè)務精通的員工能夠享受一定的待遇，使工作業(yè)務技能差的員工向工作成績好的員工學習，業(yè)務技能不斷提高，今年上半年通過考核達到申報一星的員工有人，申報二星的有人。4月15日，站長助理、辦公室人員及各部門負責人和班長參加了公司費收部組織的對《忻州公司收費人員崗位級別管理試行辦法》內容的閉卷考試，在答題中提出了一些合理化的建議。此項工作的開展有效的促進了員工的工作積極性，起到鞭策后進，激勵先進的作用，形成了比、學、趕、幫、超的良好氛圍。
(三)倡導文明服務，樹立窗口單位良好形象。
1、提倡文明、優(yōu)質服務，保障車輛暢通。
上半年，根據(jù)收費站實際情況，站內召開多次站務會議，研究全年工作重點，在4月份制定了切實可行的打造具有本站特色的《現(xiàn)場管理實施方案》，方案的支撐點是以收費站的特殊地理位置(地處高寒地帶，收費站車流量大，車道承載能力有限，且出口有兩個丁字路口，丁字路口之間距離較近，常遇堵車現(xiàn)象)為核心，做到車輛保暢工作。方案中要求做到：首先，在深入貫徹落實精細化管理的基礎上，形成一套新的考核管理辦法，達到部門與部門之間，票證與監(jiān)控、班組之間，監(jiān)控與班組之間，班長與班員之間的聯(lián)動制約，使其事前有安排，事中有監(jiān)控，事后有跟蹤，每件事都要問監(jiān)控提示了沒有，班長落實了沒有，稽查跟蹤了沒有，這樣收費站的整個工作就形成一種相互監(jiān)管、相互促進、共同提高、積極上進的工作氛圍。其次，開展站長體驗日活動，通過站長體驗日活動的開展來了解收費員工作細節(jié)，拓寬工作思路，正確把握工作方向，從另一角度感受基層管理者的工作職責和方法，一方面能促進班組管理水平，另一方面能夠體驗收費員的困難，實行溫情化管理，既有利于工作銜接，又使管理工作充滿了溫情感，杜絕生硬的工作安排不易被大家接受的情況，同時聽取職工對站務管理以及業(yè)務工作等方面的合理化建議，推動收費站管理工作的進步，創(chuàng)造和諧、奮進的工作氛圍。再次，開展微笑在窗口、滿意在窗口優(yōu)質服務活動的同時落實前沿服務，前沿服務即提前預測車輛高峰時段，在容易出現(xiàn)堵車地段采取有效措施，杜絕在丁字路口出現(xiàn)車輛擁堵現(xiàn)象。
現(xiàn)場管理實施方案的實施，上半年我站除交通事故、自然災害等特殊情況下實行的交通管制外，未發(fā)生由于自身原因出現(xiàn)的堵車現(xiàn)象，且文明服務、優(yōu)質服務方面也收到了不錯的社會效益。在五一小長假社會滿意度調查中，我站的顧客滿意率達到了95%，真正做到了一切為了行車人，一切為了行路人。
3、全面迎接全國干線公路大檢查。
全國干線公路大檢查是今年上半年工作的重中之重，如何搞好此次檢查，站內在三月份做了詳細的安排部署，制定迎接全國干線公路大檢查實施方案，并按公司、管理處要求，五月份確定為文明服務月，站內制定了《文明服務月實施方案》，嚴格按照方案要求開展各項工作，從4月28日到6月4日實行三班兩運轉，開啟了全部車道，美化亮化了站容站貌，規(guī)范的窗口形象，對迎檢準備工作落實情況日日報送，隨時排除工作中的紕漏，真正做到內業(yè)不失分，外業(yè)不丟分。
(四)支部建設工作。
1、加強領導，明確職責。由于工作需要，年初公司對部分中層領導進行了崗位調動，新廣武收費站黨支部原支部書記劉曉峰通知變更為賈郁芳同志，調離黨員4名，新增黨員4名(包括2名預備黨員)。支部在3月份召開了支部會議對支部成員進行了公布，確定了支部委員會成員極其職務。在具體工作中，認真落實了一課三會制度，開展了三幫一談活動，即：黨員幫扶、黨員幫學、黨員幫困和談心活動;每月定性定量開展了三有一好評比活動，為評先評優(yōu)提供了很好的依據(jù)。
2、進一步開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。今年初，對領導班子創(chuàng)先爭優(yōu)工作進行了點評，明確了創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的不足，進一步組織黨員承諾、亮牌示范、黨員幫扶、黨組織送溫暖、學習教育、技術比武等活動。在收費員和黨員六比六看活動中推出先進，形成學習先進，爭做先進的比、學、趕、幫、超氛圍。
3、精神文明建設工作。在日常工作中，我們充分發(fā)揮黨、工、團的作用，積極開展各項工作，全面貫徹落實三個代表重要思想和xx大四、五中全會精神，創(chuàng)辦了員工天地、學習園地和作品展示欄等，讓一些學有所長的職工發(fā)揮自己的長處，鼓勵他們多發(fā)表作品，并把這些作品張貼于作品展示欄里，上半年我站共向省炕通報發(fā)表稿件1篇，朔州日報發(fā)表稿件1篇，公司簡報發(fā)表稿件2篇，先鋒園地2篇。通過組織不定期的學習座談會，學習培訓會等多樣化的學習交流活動，了解職工心聲，鼓勵大家談思想、談想法、談建議，對工作建言獻策，發(fā)揮主人翁的作用，營造了良好的工作氛圍。四月份，選派2名優(yōu)秀團員參加了公司團委組織的五四演講比賽;五月份，選配4名青年參加了公司工會、團委聯(lián)合組織的登山活動，取得了優(yōu)異成績;六月份，收費站黨支部組織舉辦了職工之家職工運動會，活躍了氣氛，營造了團結、積極、向上的站去氛圍。5月28日我站以良好站容站貌，規(guī)范的文明禮儀迎接全國干線公路大檢查。
4、黨分廉政建設工作。根據(jù)公司政風行風評議工作領導組辦公室的統(tǒng)一安排部署，我們制定了《政風行風評議工作實施方案》，完善了政風行風評議責任制度，完善了社會監(jiān)督體系，并向社會各界聘請政風行風監(jiān)督員3名，制定了政風行風監(jiān)督員工作職責，定期聯(lián)系，及時取得監(jiān)督反饋意見及建議;嚴格兌現(xiàn)承諾，在收費站設立監(jiān)督臺，舉報箱，公布舉報電話，主動接受社會各界的監(jiān)督;加大糾風力度，有力地促進了行風的持續(xù)好轉。在具體工作中，我站將政風行風建設工作與青年文明號創(chuàng)建有機結合，切實轉變職工服務態(tài)度。在原來過硬的隊伍中進一步強化收費數(shù)十億，不倒一個人的思想理念，避免收費舞弊事件和違法違紀行為的發(fā)生。4月份，收費站各崗位都制定了風險防控臺帳;5月份，根據(jù)公司黨字16號文件制定了新廣武收費站治理庸懶散問題實施方案及臺帳。
2、是大力倡導文明服務，積極爭創(chuàng)禮儀服務文明崗、快捷服務收費崗、承諾服務便民崗。針對存在問題和不足，我們與各班組、部門人員積極探討改進服務的辦法和途徑，提出了用自身實際行動打造收費四個文明，即：通過使用標準化文明用語，打造語言文明;通過規(guī)范收費人員站姿、坐姿、行姿，打造行為文明;通過微笑服務、掛牌上崗和統(tǒng)一著裝，打造形象文明;通過完善收費設施、美化廣場環(huán)境，打造環(huán)境文明。
3、繼續(xù)加強特色班組建設，以管理規(guī)范、服務優(yōu)質為主題，圍繞四個創(chuàng)新(觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務創(chuàng)新)和二項工程(素質工程、形象工程)。突出班組的地位和作用，創(chuàng)新班組建設理念，重視發(fā)揮班組長的作用，使班組管理立足制度化，著眼人本化，努力創(chuàng)建學習型班組，推行管理規(guī)范化、手段現(xiàn)代化、職工知識化、考核標準化，提高收費站工作人員的整體素質。并把班組建設納入到目標責任制之中加以約束，保證班組建設工作的順利開展。要樹立為班組服務的思想，為班組創(chuàng)造良好的外部環(huán)境和工作條件。要克服形式主義，調動各方面的力量，提高班組的管理水平，體現(xiàn)我站管理特色。
回顧上半年，我們做了大量的工作，也取得了一定的成效，但在工作中存在的一些問題與不足也不容樂觀，主要表現(xiàn)在：
一、團隊的整體學習能力較差，學習水平提升不夠明顯。
二、人員素質各異，經驗不足，不能滿足高速公路科學發(fā)展的需要，尤其是業(yè)務素質方面。
三、文明服務特別是標準微笑服務、禮儀服務、衛(wèi)生方面還需進一步規(guī)范、強化。
在今后的工作中，我們將上下同心、目標同向、工作同步，抓精、抓細、抓實、抓新，全面提升自己的管理服務水平，為實現(xiàn)忻州公司又好又快發(fā)展而不懈努力。
600字》是為大家準備的，希望對大家有幫助。
根據(jù)省、市掃黃打非有關文件精神，結合我縣實際，圍繞掃黃打非的工作重點和任務，各相關單位齊抓共管，集中時間、集中力量，有目的地對文化市場盔行了全面的整頓，總結如下：
一、堵源頭，嚴把市場主體準入關。
1、嚴把端口源頭，筑好文化市場門檻。嚴格審查行政許可申請，對申請人進行有效的文化市場法律法規(guī)宣傳，對包括文娛演出、娛樂場所、電子出版物、音像制品、書報刊等在內的文化市場主體嚴格審查和把關。
2、遏制流通咽喉，對文化市場經營活動進行全面檢查。文化市場稽查隊嚴格按照要求，組織人員開展專項行動和集中行動，對我縣書店、復印店、音像制品店等場所進行嚴密查處，清繳整治，從源頭控制非法出版物的流通。
二、重宣傳，構建和-諧文化市場。
1、為防止專項檢查行動形成盲區(qū)，并在全社會形成良好的文化市場輿-論氛圍，我局利用315、426等活動主題日，在人口集中度較高的場所開展各種類型的宣傳活動，提倡民眾形成健康積極的文化娛樂生活。202020年3月14日上午，文化市場稽查隊對城關的網吧經營場所進行突擊檢查，檢查的內容主要包括：是否存在含有暴-力、血腥、色情等非法內容的單機游戲，是否存在盜版光碟。
2、構建輿-論監(jiān)督體系，形成社會文化安。公開文化市場投訴電話，做到有報必查，有查必果，通過增強民眾作為文化市場距督主體的形象感，加強文化市場主體、文化市場距督者、文化市場主管部門之間的互動，構建和諧文化市場。
3、積極召開經營者大會，宣傳有關法律法規(guī)和政策方針。組織經營者開展自查自糾，向消費者承諾經營正版產品，假一罰十等活動。對合法經營的模范單位和個人授牌表彰，積極樹立經營正版光榮，經營盜版可恥的良好風尚，提高了經營遵紀守法的自覺性。
三、加強隊伍建設，不斷提高政治思想業(yè)務素質。
同時，積極向兄弟縣、市稽查隊學習，他山之石可以攻玉，通過不斷學習的方式，不斷提高自身的政治思想業(yè)務素質
半年工作總結個人完整篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
總結以回顧思考的方式對自身以往實踐做理性認識，找出事物本質和發(fā)展規(guī)律，取得經驗，避免失誤，以指導未來工作。下面是小編給大家整理的年終個人工作總結精選，僅供參考希望能夠幫助到大家。
作為一名銷售團隊經理，我立足自身崗位實際，帶領全體銷售人員，認真努力工作，積極服務客戶，完成了工作任務，取得良好的成績，獲得上級領導和客戶的滿意。有關個人工作情況總結如下：
一、認真學習，提高業(yè)務水平和工作技能。
自參加人保財險工作以來，我意識到保險業(yè)不斷發(fā)展和業(yè)務創(chuàng)新對保險員工提出了更高的要求，必須認真學習，提高自己的業(yè)務水平和工作技能，才能適應工作的需要。為此，我積極參加上級組織的相關業(yè)務培訓，認真學習保險業(yè)務操作流程、相關制度、資本市場知識、保險產品知識以及如何與客戶溝通交流的技巧等等，做到在與客戶的溝通中，當客戶問起保險產品和其他有關問題時，能夠快速、正確地答復客戶的提問，給客戶提供建議和處理方法，用自己的專業(yè)知識構架起與客戶溝通的橋梁，促進保險業(yè)務發(fā)展，為單位創(chuàng)造良好經濟效益。
二、認真工作，努力服務好客戶。
我現(xiàn)在主要負責本市開發(fā)區(qū)“長城、菲亞特、帝豪、全球鷹、奔騰、江淮和鈺龍名車行”等6家4s店的保險業(yè)務。我?guī)ьI全體銷售人員認真工作，努力服務好客戶，促進保險業(yè)務發(fā)展，提高單位經濟效益：
一是始終堅持以客戶為中心，嚴格履行“公開承諾”、“首問負責”、“微笑服務”，增強服務意識，創(chuàng)新服務方式，改進服務作風，滿足客戶多元化需求，提高客戶的滿意度。
二是徹底更新觀念，自覺規(guī)范行為，認真落實支公司各項服務措施，苦練基本功，加快業(yè)務辦理的速度，避免失誤，把握質量，維護好客戶關系。
三是針對不同客戶的特點，細致入微，努力做好服務工作，要贏得客戶由衷的贊許，為支公司爭取更多的忠誠客戶，持續(xù)推進保險業(yè)務發(fā)展。
三、辛勤工作，創(chuàng)造良好經營業(yè)績。
我不怕困難，辛勤工作，為支公司創(chuàng)造良好經營業(yè)績，以實際行動為支公司的發(fā)展作出了自己應有的努力和貢獻。
在過去的幾年中，我雖然完成了任務，取得良好成績，但不能以此為滿足。今后，我要更加努力學習，提高自己的領導能力和業(yè)務能力，創(chuàng)新工作方法與服務形式，爭取創(chuàng)造優(yōu)良業(yè)績，促進支公司健康持續(xù)發(fā)展。
20_年是工行發(fā)展史上濃墨重彩的一年，工行成功邁出了股份制改革的第一步。20_年對南岸支行來講，是辛勤耕耘的一年，是適應變革的一年，是開拓創(chuàng)新的一年，也是理清思路、加快發(fā)展的一年。在這一年里，各支行及下屬分理處機構業(yè)務整合平穩(wěn)發(fā)展，綜合業(yè)務系統(tǒng)全面推進并取得預期目標。在這一年里，組織和領導給予了我許多學習和鍛練的機會。
一、強化業(yè)務學習，提高自身綜合素質，適應新形勢的需要。
我從事儲蓄工作以來，十分注重個人業(yè)務能力的培養(yǎng)學習。為儲戶提供規(guī)范優(yōu)質服務的同時，刻苦鉆研業(yè)務技能，在熟練掌握了原業(yè)務流程的基礎上，積極認真地學習新業(yè)務、新知識，遇到不懂的地方虛心向領導及專業(yè)科請教學習。隨著銀行改革的.需要，我的工作能力和綜合素質得到了較大程度的提高，業(yè)務水平和專業(yè)技能也隨著工行各階段的改革得到了更新和進步。
二、以高度的責任心，用戶至上的服務理念，將優(yōu)質工作落到實處。
20_年，我在長江村儲蓄所任業(yè)務主管，主要負責重控、內控、核算質量、及柜面正常業(yè)務。通過加強內控管理，全所在去年分行開展的核算質量評比中，從未列于倒數(shù)五十名內，還曾幾度位于前三、四十名之列，我個人還曾連續(xù)兩月在南岸支行被評為“無差錯柜員”。
我始終堅持“客戶第一”的思想，把客戶的事情當成自己的事來辦，換位思考問題，急客戶之所急，想客戶之所想，大膽開拓思想，征對不同客戶采取不同的工作方式，努力為客戶提供最優(yōu)質服務，以贏得客戶對我行業(yè)務的支持。在長江村儲蓄所工作期間，我同眾多客戶由客戶誼發(fā)展成朋友情，多次受到不同類型客戶的贊揚，從未接到過一起客戶投訴。
時代在變、環(huán)境在變，銀行的工作也時時變化著，每天都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生，這都需要我跟著形勢而改變。學習新的知識，掌握新的技巧，適應周圍環(huán)境的變化，提高自己的履崗能力，把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務全面的工行員工，更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯是我所努力的目標。
當然，在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在一定的欠缺，今后我將一如既往地做好本職工作，時刻以“服務無止境，服務要創(chuàng)新，服務要持久“的服務理念鞭策和完善自我，在領導和同事們的關心、指導和幫助中提高自己、更加嚴格要求自己，為工行的改革發(fā)展進程添磚加瓦，將優(yōu)質服務工作落到實處!
20_年將近尾聲，回顧這一年我們的工作，是有喜有憂。門衛(wèi)的職業(yè)是鎖碎的，細小的，但我熱愛這個職業(yè)，在工作中，我個人認為還是可以的，有口皆碑，有柔有剛。概括起來主要表現(xiàn)在以下四個方面，即：責，勤，愛。三個字上，現(xiàn)分述如下：
一、在工作中長期堅持一個“勤”字，勤是我們搞好工作的前提和基礎。
尤其是門衛(wèi)工作，離開了勤字是無法完成職責的，門衛(wèi)工作看似輕松，實則不然，就拿我們一天的工作來說吧，一要經常開關門，二是每天進出的車輛近百趟次，三是我們還要隨時隨地，打掃周邊的環(huán)境衛(wèi)生。四是我們還要堅守職責，防止閑雜人等潛入院內搞破壞，所以這些都要靠什么來完成呢?當然靠的就是個“勤”字，此外對于校領導分配的其它各種任務，我們也是做到隨叫隨到，不折不扣去完成。
二、在工作中。
始終圍繞一個“責”字，我的工作是為學生負責、為家長負責、更是為學校的發(fā)展負責。所以我堅持做到人不離崗，不空崗，勤關門，對進出的每輛車，我都做到笑進迎出，不厭其煩地問清來龍去脈，嚴格把控，這樣做的好處就是把很多的閑人等和與校內無關的車輛都攔截在校門外。對來訪的家長和外來人員出入，我都做到了認真盤查、登記和引導。
三、一直以來。
我遵遁著一個“愛”字來管理學生，把學生視同已出一樣去關心他們、去愛護他們，天冷了看到有些穿少的孩子就跟他提醒一句，多加點衣服，對小孩子們就說，在放學和上學的路上要靠邊走，不要走在路中間去了，要注意來往的車輛等等。這樣一來，我們也有了回報，是什么呢?是孩子們在進出校門口時的微笑和問候，說實在的，當我聽到孩子們的問候和看到他們的微笑，我也就心滿意足了。
以上就是我一年來的工作，不到之去，請校領導和各位老師批評指正。由于水平限制，還有很多內容沒有表達出來，同時以上所述只是我應該做的，離學校領導的要求還不夠，我會吸取教訓，總結經驗，在新的一年里，在保安公司及校領導的正確指導下，進一步加強學校的保衛(wèi)工作使每一項工作落到實處，做到防患未然，確保安全無事故。
一年的工作就結束了，突然覺得一年的時間好像也不是很漫長了。在這一年中我在工作中是有著很好的表現(xiàn)的，雖然說也是有很多的不足的地方的，但是進步的還是比較的多的，工作能力也提高了很多。今年的工作已經結束了，在開始新一年的工作之前我想為自己今年的工作進行一個簡短的總結，這樣自己才會知道這一年我做了什么工作，完成的情況是怎樣的，又有哪些不足的地方。
一、工作完成情況。
今年領導分配給我的工作我都能夠做到按時的完成，雖然在工作中出現(xiàn)了一些錯誤，但總體的質量還是很不錯的。每次在發(fā)現(xiàn)自己的錯誤之后也能夠保證自己之后再也不會犯這樣的錯誤，在工作的過程中自己犯過錯的那些地方自己會注意一下，在提交工作之前自己也會反復的檢查幾遍，保證自己之后不會出現(xiàn)這樣的錯誤，所以今年的工作完成情況還是比較的好。
二、工作中的收獲。
在完成工作的過程中自己一直都保持著一個認真學習的態(tài)度，所以也學到了很多的工作方面的一些知識，幫助我更好的去完成了今年的工作，但其實自己也還有很多的技能是還沒有掌握的，若是能夠真正的掌握好這些技能并運用到工作當中去，我想自己是會有更大的進步的。自己也學到了一些新的工作方法，今年是收獲了很多的。
三、個人表現(xiàn)方面。
認真的去完成每一個工作是身為一名員工必須要做到的，但同時也要保證自己能夠做到遵守公司的紀律，不去觸犯公司的一些規(guī)章制度。今年不管是上班還是開會我都沒有遲到過一次，每天都會準時的到辦公室上班。在上班時間開始之后我能夠很快的調整好自己的狀態(tài)，認真的投入到工作當中。在工作的時間段我是絕對不會做除了工作以外的其它事的，更不用說去跟其它的人聊天或者是玩手機了，這樣的事情是絕對不會發(fā)生在我身上的。我也很不贊同這樣的行為，在上班時間開小差不僅會降低自己的工作效率，也會耽誤到自己的下班時間，是很劃不來的。
新一年自己要多去思考問題，思考自己應該要怎么做才能夠把工作完成得更好，自己要怎樣才能夠在現(xiàn)在的基礎上繼續(xù)的有進步。我要學的東西還有很多，所以在新的一年自己也會保持著一個認真的狀態(tài)，更好的去完成我新的一年的工作。我相信我是能夠繼續(xù)的有進步的。
時光如梭!轉眼間我從事汽車維修工作已經有一年時間，在這一年多的時間里，我學到了很多關于汽車維修的知識，為了對工作有更深入的了解，總結經驗，揚長避短，提高維修技能水平，現(xiàn)對工作總結如下：
自工作以來，在投入新的工作環(huán)境后，我有了新的工作——汽車維修工，我認真的完成工作，積極的思考問題，向車間同事及車間領導的學習，工作能力有了逐步的提高，從普通的維修到疑難雜癥的排除，對汽車有了大深層次的認識和了解，汽車是一個很復雜的機械，有各種大小不同上千個零部件組成，想做好一名出色的維修工，必須了解汽車的構造和原理，才能做好維修，我努力學習維修方面的知識，使我能夠在新的環(huán)境中能夠勝任新的工作，此外由于剛到新的工作環(huán)境，無論從維修能力，還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領導及本部門的老員工的正確引導和幫助，使我在工作能力提高，方向明確，態(tài)度端正。從而，對我的發(fā)展打下了良好的基礎。
踏入新的工作崗位后，經過一年的鍛煉，使自己對這份工作有了更多更深的認識。對于工作，每個人都有不同的認識和感受，我也一樣。對我而言，我覺得工作態(tài)度是最重要的，因為態(tài)度決定一切。有了正確的態(tài)度，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進而取得正確的結果。
在今后的工作中，我會加倍的努力學習專業(yè)知識，掌握更多的維修技能，為將來的工作打好堅實的基礎。在作風上，能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，時刻牢記自己的責任和義務。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，做出應有的貢獻。
今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中，努力學習，提高工作效率，熟練維修能力。積極響應公司加強管理的措施，遵守公司的規(guī)章制度，做好本職工作。
半年工作總結個人完整篇十一
x年上半年，x街道在區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委的堅強領導下，以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大及總書記考察x重要講話精神，圍繞“高質量發(fā)展、高品質生活、高標準建設、高水平治理”，統(tǒng)籌疫情防控和經濟社會發(fā)展，力爭“兩手抓、兩手硬、兩手贏”，聚焦x周邊綜合整治和區(qū)域重大項目建設，持續(xù)深化城市精細化管理、優(yōu)化營商環(huán)境、創(chuàng)新基層治理、全力維護社會面穩(wěn)定，穩(wěn)步推進各項工作，實現(xiàn)了時間過半，任務過半的預定目標?，F(xiàn)將上半年工作總結如下：
一、搶抓機遇，補短拉長，環(huán)境面貌持續(xù)改善。緊抓x建設發(fā)展的歷史機遇，對標一流城市環(huán)境的治理要求，直面城區(qū)建設中的痛點、難點、堵點問題，推動西岸x和x腹地融合發(fā)展，全面提升市容環(huán)境質量。
加快推進x港“一河兩岸”貫通工程，解決周邊居民出行難題。深化大調研成果，著力化解沿岸居民區(qū)、社區(qū)單位土地騰讓歷史遺留矛盾，確保貫通工程順利進行。配合推進x港沿岸步道貫通工程，完成海波花苑、龍兆苑小區(qū)新建圍墻工作，北岸工程x月底前基本完工。南岸貫通方案正與區(qū)建管委積極對接，將盡快推進實施。兩岸貫通后將極大改善沿岸龍兆苑、海波花苑等x個小區(qū)x余戶萬余人口的出行難問題，提高群眾的獲得感、幸福感和滿意度。
著力推進x周邊綜合整治，獻禮建黨x周年。全力支持區(qū)建管委、重大辦做好天鑰橋路、x西路架空線落地工程及x塔前廣場建設，協(xié)助區(qū)綠化市容局做好x周邊綠地改造工作。配合完成x園區(qū)以及古玩城整體清退工作。目前，完成x園區(qū)一期整體清退，共計清退租賃戶x家，古玩城商戶x余戶，二期正在加緊推進中。屬地推進，拆除x西路x號花園酒樓、佛慈堂藥房x平方米的違法搭建，妥善解決花園酒樓、花園餐廳關停清退的善后事宜。配合區(qū)房管局、光啟公司推進x新村、x西路x弄舊住房改造項目。拆除x新村x號北側x余平方米的成片違法建筑，拆除x、x號樓頂陽光房x個。取締x西路x弄利用無證建筑從事經營活動x處，拆除私搭亂建的簡房披棚十余處。夯實屬地群眾工作職責，配合區(qū)房管局啟動x新村、x西路x弄舊住房綜合改造（成套改造）項目。截至目前，x新村第二輪征詢x戶中x戶同意，同意率x.x%。x西路x弄成套改造方案征詢，目前x-x號x戶中同意x戶，簽約率為x.x%。x西路x弄x號甲乙丙室房屋修繕意愿征詢，x戶中同意x戶，簽約率為x.x%。推進周邊x路、x西路、天鑰橋路、龍水北路等四條道路街面設計改造，完成方案設計和工程概算編制，確定x個點位的建筑立面、店招店牌、綠化改造等工作。
持續(xù)加強市容環(huán)境常態(tài)管理，保持城區(qū)環(huán)境整潔宜居。拆除各類違法建筑x處x平方米，持續(xù)遏制違法建筑蔓延勢頭，做到“零容忍”，實現(xiàn)“零增長”。繼續(xù)推進道路景觀提升，打造美麗街區(qū)亮點。啟動x路沿線、華容路古玩城周邊、喜泰路x弄非市政道路的環(huán)境綜合改造提升項目的前評估、招投標等準備工作。聯(lián)動日華環(huán)衛(wèi)作業(yè)隊開展“愛國衛(wèi)生大清掃”活動，對小區(qū)重點路段、背街小巷進行環(huán)境整治，開展沿街店鋪小廣告整治活動。高度重視行業(yè)安全保障工作，開展戶外設施安全隱患大排查、大整治，檢查發(fā)現(xiàn)存在安全隱患的x處，對存在隱患的店招店牌進行加固或拆除，嚴防安全事故的發(fā)生。受理x處限額以下工程備案申請，辦理施工備案x家，對存在較大安全隱患的工地，及時上報，落實整改。
積極配合市區(qū)重大工程及土地收儲工作，優(yōu)化城區(qū)功能形態(tài)。著力推進龍水南路越江隧道動遷征收補償工作、x會等市區(qū)重大工程項目建設，對接龍吳路x弄及欣榮市場改造，做好夏泰浜、一河兩岸（龍恒東路）、c單元西片區(qū)地塊收儲、拆違工作（夏泰浜地區(qū)x月將強遷x戶），同步提升轄區(qū)西側環(huán)境。
深入開展生活垃圾分類，促進居民垃圾分類習慣養(yǎng)成。對居民區(qū)開展垃圾分類硬件改造提升，對x個小區(qū)x個庫房的雨棚、屋面等進行定期維修，全覆蓋配置除臭噴壺、生物除臭劑、破袋裝置、洗手池等設施設備。鞏固深化生活垃圾分類示范街鎮(zhèn)創(chuàng)建成果，依托專業(yè)社會化組織對居民區(qū)及x家重點單位落實再動員、再宣傳、再培訓，聯(lián)合城管中隊、環(huán)衛(wèi)作業(yè)隊等力量，對轄區(qū)x家沿街商鋪開展垃圾分類宣傳培訓和檢查整改，強化門責單位自律自治。完善“兩網融合”可回收運行機制和居民區(qū)服務點中轉站建設，全覆蓋設置可回收點。
打好“藍天碧水凈土”保衛(wèi)戰(zhàn)，推進生態(tài)文明建設。牽頭城管、環(huán)保、交警等部門對區(qū)域內工程車輛、建筑工地等開展保潔及揚塵控制檢查。指導機場新村小區(qū)申報創(chuàng)建本年度生態(tài)環(huán)境綠色特色小區(qū)，并完成全年創(chuàng)建工作。扎實推進河長制相關工作，健全、完善巡河、發(fā)現(xiàn)、上報機制，加大巡河、護河、治河綜合整治力度，包括：清理河道六米范圍內垃圾、發(fā)現(xiàn)河水異味異色等不規(guī)范情況及時上報處理等，快速處置東航大臨設施基地污水直排及機場河封閉排污口污水滲漏事宜。筑牢食品安全底線，堅持全程監(jiān)管和重點整治并重，開展食品安全聯(lián)合檢查x次，完成龍水南路x號青海籍經營戶清退工作，協(xié)調天南實業(yè)有限公司完成對x西路x弄x戶經營業(yè)主清退。做好防臺防汛相關工作，對區(qū)域內動拆遷基地、老舊小區(qū)開展防汛檢查，對x個小區(qū)內的x棵高大樹木開展修剪工作，配齊配強搶險力量與應急物資。
加快推進“一網統(tǒng)管”平臺建設，探索精細治理新樣板。推進公安綜合服務窗口與社區(qū)事務受理服務中心融合試點。依托“匯治理”疫情防控系統(tǒng)，優(yōu)化防控手勢，有效為社區(qū)防疫減負增能。研究推進城市運行管理中心建設，處置城市治理的具體問題，重點規(guī)范聯(lián)勤聯(lián)動與案件標準化運作機制，確保處置高效。完善鄰里匯等自助服務點延伸服務，做到線上服務標準一致、功能互補、無縫銜接，進一步提高群眾辦事的便捷度、體驗度和滿意度。
二、精準施策，常態(tài)戰(zhàn)“疫”，民生保障有力推進。加強動態(tài)研判，總結、提煉上一階段國內外疫情防控實戰(zhàn)經驗，慎終如始把各項防疫舉措抓實抓細，鞏固來之不易的防疫成果，確保外防輸入不放松、內防反彈不懈怠，筑牢社區(qū)防線的“銅墻鐵壁”。持續(xù)保障和改善民生，進一步加強關心關愛。
全面落實聯(lián)防聯(lián)控，織密基層疫情防控網。疫情初期高度重視疫情防控工作，將機關公務員、事業(yè)單位人員、社工充實到基層一線，保障人力需求，全面落實防控措施。嚴格落實小區(qū)封閉管理，把好守好住宅小區(qū)出入關，落實好體溫監(jiān)測、外來人員健康碼出示、外地首次返滬登記備案等防疫管控的關鍵環(huán)節(jié)，避免出現(xiàn)應測漏測、應登漏登、應問漏問、應查漏查的情形，堵牢、堵死外部輸入的源頭。做好重點地區(qū)和國家返滬人員的登記及信息核實工作，形成信息排查溝通的完整閉環(huán)，上半年累計排摸x人次。對x家規(guī)?；赓U、x處在建工地開展?jié)L動式排摸，做好日巡和監(jiān)管工作。
新入住老人和外地返滬的員工嚴格落實x天隔離措施及核酸檢測。做好社區(qū)圖書館開放和日常管理，滿足周邊居民文化需求。動員居民區(qū)開展“清潔家園”愛國衛(wèi)生運動，繼續(xù)落實好公共區(qū)域、重點區(qū)域的環(huán)境消毒消殺，累計對居民區(qū)、沿街商鋪、所屬企業(yè)等各類主體開展巡查、指導、托底消殺x次。協(xié)同做好復學復課準備工作，實地察看校門、教室、食堂、留觀室等區(qū)域，詳細了解學校在師生進校流程、人員出入管理、體溫檢測、環(huán)境消毒、物資配備、課程安排、就餐流程等方面的疫情防控措施落實情況和各項開學準備工作。
依托“三人小組”，落實居家隔離的全流程服務。對居家隔離人員強化剛性約束，落實門磁、封條“雙保險”，確保管控到位。持續(xù)優(yōu)化流程，嚴密各環(huán)節(jié)銜接，在“屬地社區(qū)管控閉環(huán)”中細化落實“社區(qū)小閉環(huán)”，做到精確到戶、精準到人、精細到日。發(fā)動自治共治力量，做好居家隔離對象的無接觸配送服務，提供人文關懷，對居家觀察對象隔離期間廢棄物實行單獨清運。累計完成居家隔離x人。落實x小時無縫值守對接工作，從機場累計接回x批x人。
高度關注困難群體，精準實施幫困救助。發(fā)揮網格化管理優(yōu)勢和各類志愿者隊伍作用，重點關注“沉默少數(shù)”，對老、弱、病、殘、幼等特殊人群，落實幫扶慰問。上半年度，發(fā)放一次性臨時幫困、困難兒童補助、重殘無業(yè)人員居家養(yǎng)護補貼等各類幫困慰問金x.x元，惠及x戶次x人次。開展“abc發(fā)展計劃”服務項目，通過救助所和社會組織協(xié)作的方式，對社區(qū)內x戶困難家庭開展社會救助、慈善幫扶、社會工作和社區(qū)服務等，加大對困難群體的保障力度，助力家庭脫困和恢復家庭成員社會功能。試運營慈善超市，對社區(qū)居民出售物美價優(yōu)的生鮮和副食品，并開展勞動節(jié)入社區(qū)主題活動，受到附近居民青睞。
深化“x+x+x+x”四級鄰里匯體系，打造美好生活共同體。x月起開放x鄰里匯社區(qū)食堂，提供為老送餐和堂吃服務，解決用餐難題。突出怡樂家園鄰里匯的嵌入式社區(qū)養(yǎng)老服務，啟動綜合為老服務中心提升改造項目。完成龍南家園鄰里匯托幼點建設，加快推進社區(qū)食堂籌建，以期滿足龍南片區(qū)居民需求。委托華東理工大學專業(yè)團隊對轄區(qū)內的鄰里小匯的建設和運作情況進行跟蹤式深度調研，從x實際出發(fā)，以重點居委為試點，打造適合x特點的全崗通制度。
持續(xù)加強惠民力度，拓展文明建設內涵。進一步深化“國粹好鄰居”、“藝朵云?益相鄰”、“x魂”等品牌項目，助推腹地傳統(tǒng)文化與西岸現(xiàn)代文化的融合，打造文化共享生活圈。推進社區(qū)體育健身設施建設，開展“花棒操”、“藝動x”等品牌體育活動。形成“小京繼人”等特色品牌，推動普惠型幼托機構建設，引進科技新課程及科普講座，全面推進科教文體社會事業(yè)發(fā)展，回應群眾對美好生活的期待。開展“攜手共戰(zhàn)疫志愿暖云間”等抗疫主題活動，攜手x京劇院、朵云藝校、x徐匯區(qū)精神衛(wèi)生中心，推出“好鄰居”云課堂。對轄區(qū)培訓機構進行實地巡查排摸，做好培訓市場綜合治理工作，為下階段分批復工復課驗收評估和規(guī)范經營范圍提供基礎依據(jù)。鞏固深化全國文明城區(qū)創(chuàng)建成果，從宣傳氛圍、市容環(huán)境等方面嚴格對標，全力以赴做好實地迎檢工作。做好西岸志愿服務中心?云建筑站管理和窗口志愿服務工作，落實好五個交通路口志愿者執(zhí)勤工作，勸阻亂穿馬路等不文明行為。
累計完成區(qū)級稅收x.x億元，同比增長x.x%。共新引進企業(yè)x家，總注冊資本x.x億元。
對存量稅收x萬元以上的x家重點企業(yè)、x家限額以上商貿企業(yè)、x家外資企業(yè)開展走訪排摸。為火神山、雷神山提供技術支援的x聯(lián)影智能醫(yī)療科技有限公司解決“臨時安家”的加急需求，著力提升政府服務能級和政務服務速度。加大市區(qū)惠企政策宣傳力度，向x家參與疫情防控的園區(qū)（樓宇）物業(yè)發(fā)放補貼x萬元。在做好存量企業(yè)訴求問題協(xié)調解決的同時，重點做好變量企業(yè)和增量企業(yè)的注冊、稅收“雙落地”工作。推出線上“企航云客廳”服務，幫助企業(yè)解讀勞動關系、就業(yè)服務、人才引進等政策。推動“一網通辦”體系建設向園區(qū)延伸，在企航匯布點x小時聯(lián)網自助終端，推出“社區(qū)事務不出樓，服務就在您身邊”的樓宇零距離服務。
推動x黨群帶和無影黨建服務站點建設，新建x水岸黨群服務站，依托綠地匯、東航黨群服務站點在綠地中心樓宇及x區(qū)域內，推出讀書分享會、文化活動進樓宇、職業(yè)規(guī)劃指導等黨建服務項目，籌建央視衛(wèi)生服務站，把營商作為區(qū)域化黨建新力量、公共服務新內涵、基層治理新能力，讓企業(yè)在參與活動和服務配送中感受到社區(qū)的溫度，也在融入社區(qū)中體現(xiàn)企業(yè)社會責任感。
四、一核多元，資源整合，基層治理效能提升。不斷優(yōu)化治理結構，鼓勵和支持社會各方參與，打造共建共治共享的社區(qū)治理新格局，構建黨建為核、行政為基、社會力量共同參與的社區(qū)治理體制。
拓寬基層黨建領域，以項目建設推動區(qū)域化黨建工作。著力打造豐谷路黨群中心，將實體化運做和黨建宣傳有效結合。以“一帶、一圈”為抓手，打造x黨建品牌。與x烈士陵園、京劇院、朵云軒等區(qū)域單位形成“x黨建正能量共同體”項目，探索新形勢下做好基層黨建工作的新理念、新載體和新效能。構建區(qū)域化黨建共同體，探索黨群服務中心黨性教育特色發(fā)展路徑，依托區(qū)域化黨建促進分會，整合資源，有效推動區(qū)域內居民區(qū)和兩新黨組織建設。
培育社會治理創(chuàng)新項目，營造共建共治睦鄰氛圍。打造民苑社區(qū)公共空間，以“老少同樂”鄰里友好、美好社區(qū)為主題，開展社區(qū)微更新項目。組建參與社區(qū)治理的常態(tài)化自治團隊，依托專業(yè)社會組織，形成社區(qū)合力，改善社區(qū)環(huán)境、提升社區(qū)整體溫度，營造溫馨、和諧、美好的社區(qū)氛圍，提高社區(qū)居民的歸屬感和認同感。推進社會組織服務中心升級改造，對功能區(qū)進行重新劃分和布局。委托專業(yè)的社會組織進行托管運營，以社會組織黨建引領為核心，社會組織培育發(fā)展為根本，打造成為集黨建指導、服務咨詢、能力提升、項目孵化、公益實踐等功能為一體的樞紐型綜合服務平臺。
有序推進住宅小區(qū)綜合治理，提升居民獲得感和滿意度。以建設“美麗小區(qū)，幸福家園”為目標，開展小區(qū)綜合治理。完成生活花苑小區(qū)綜合治理及雨污混接改造工程的竣工驗收。按照?；尽⒈０踩?，做亮點、做品牌的要求，啟動龍南五村、機場新建小區(qū)和海波花苑x個小區(qū)的綜合治理工作，推進x西路x弄、長峰新村、x小區(qū)等x個小區(qū)施工前的勘察、設計、招投標等準備工作。配合區(qū)房管局開展周家灣小區(qū)舊住房綜合改造，啟動梅花園一期、俞一小區(qū)等x個小區(qū)的招投標、發(fā)改委報批等手續(xù)。進一步強化綠地養(yǎng)護管理，完成龍南五村綠地改造項目，加緊推進東航x苑綠地提升，同時對華龍新苑、民苑、匯龍花苑等x個小區(qū)啟動老舊小區(qū)綠化補植。
五、守住底線，技術賦能，公共安全能級提升。堅持疫情防控和城區(qū)運行安全雙推進，牢固樹立“從根本上消除隱患”要求，加大力度排查隱患、加大力度補齊短板、加大力度壓實責任。
夯實掃黑除惡專項斗爭重點工作，全面凈化社會治安環(huán)境。采用“以案說法”的形式，對涉黑涉惡重大典型案例以群眾喜聞樂見的方式進行宣傳，提升轄區(qū)居民的知曉率及獲得感。整合街道掃黑除惡專項斗爭工作小組成員單位、志愿匯平臺、街道網格中心平臺等資源，做到線索摸排底數(shù)清、線索核查存量清零、動態(tài)清零。會同派出所、市場監(jiān)督管理所等成員單位，在新冠疫情防控期間，啟動管控物資違規(guī)售賣及電信網絡詐騙領域的專項核查及治理。
聚力信訪穩(wěn)控工作系統(tǒng)化運轉，啟動全國“兩會”重要節(jié)點穩(wěn)控一級預案。密切關注轄區(qū)重點個體及群體性矛盾。目前對x名在冊人員、x名自排人員實行屬地看防管控。做實做細“兩個排查”，聚焦x周邊綜合治理、x古玩城業(yè)態(tài)調整、x居民樓房屋開裂矛盾、規(guī)?；赓U等重點區(qū)域、重點行業(yè)，全面掌握各類行動性情報信息，切實做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置，確保轄區(qū)內相關矛盾問題得到有效控制。
緊抓社區(qū)智能安防能級提升主線，強化科技賦能意識。開展智慧小區(qū)建設，將居民區(qū)安全動態(tài)信息連入公安網，不斷提升社區(qū)智能安防能級，實現(xiàn)居民區(qū)動態(tài)信息全采集、安全狀況全監(jiān)控、數(shù)據(jù)匯聚全共享。截至目前，完成x個居民小區(qū)微卡口建設，上云率x%。完成x個售后公房小區(qū)內x個道路監(jiān)控設備前端建設。正常啟用龍南七村、龍吳路x弄、俞一小區(qū)人臉識別智能門禁系統(tǒng)。
緊盯源頭治理和日常監(jiān)管，形成隱患排查治理閉環(huán)。以問題為導向，通過常態(tài)化的安全生產和消防工作檢查制度，注重關口前移，形成“有隱患必查、有隱患必改”的閉環(huán)系統(tǒng)。截至目前，安全生產檢查和特種設備巡查共檢查單位數(shù)x家次，發(fā)出《安全生產意見書》x份，查出安全隱患x條，完成整改x條，整改率x%。緊盯消防隱患頻發(fā)點，擴大日常巡查及宣講覆蓋面。上半年檢查單位x家次，發(fā)現(xiàn)火災隱患x處，督促整改火災隱患x處。對x個居民小區(qū)、x個非機動車車棚、x家危險化學品企業(yè)、x家人員密集場所等單位完成x%覆蓋檢查。開展x次消防逃生疏散演練，發(fā)放海報x余份，逐步擴大居民區(qū)消防安全知曉率。
推動公共法律服務進社區(qū)，加大法治宣傳力度。積極推進標準化司法所建設，努力為居民提供法律咨詢、法律援助、公證業(yè)務咨詢、為老法律服務、弱勢群體維權、人民調解受理等“一站式”公共法律服務。截止x月底，司法窗口為社區(qū)居民提供接待咨詢x人次、法律服務x起、協(xié)助“x”接處警x起、公證聯(lián)絡服務x起。全面加強“法律顧問”建設，形成街道、居委兩級法律顧問體系，組織法律顧問圍繞政府重大行政決策、規(guī)范性文件制定、重要協(xié)議、重大突發(fā)性事件等開展咨詢論證和法律服務，促進依法辦事，防范法律風險。上半年累計為街道各項工作提供法律服務與支撐x次。深入開展疫情防控專項法治宣傳行動，疫情期間各居委會律師累計提供各類線上咨詢x起。依托鄰里匯、建設者之家等各類載體，打造“雷鋒驛站”、“法治宣傳圖書角”等法律咨詢服務點，為社區(qū)居民提供法律相關主題報告和咨詢，舉辦系列豐富多彩的法治宣傳活動。
下半年，街道將以新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實市委、區(qū)委“四史”學習教育部署，深入學習貫徹總書記考察x重要講話精神，以改革創(chuàng)新的有效舉措、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、求真務實的工作作風，發(fā)揮“千年x、百年機遇”優(yōu)勢，更全面優(yōu)化營商環(huán)境、更優(yōu)質服務x開發(fā)、更精細化實施城區(qū)管理、更高質量開展民生服務、更全力維護社會穩(wěn)定，努力增強人民群眾的獲得感、幸福感和安全感，推動x經濟社會新發(fā)展。
一、持續(xù)聚焦區(qū)域經濟發(fā)展，推動營商環(huán)境縱深發(fā)展。持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，厚植x發(fā)展沃土。緊緊圍繞徐匯x融合發(fā)展“一號工程”，配合做好徐匯x西岸傳媒港、西岸國際人工智能中心建設，持續(xù)推動x岸線景觀提升，功能提升和服務提升。充分利用x產業(yè)集聚優(yōu)勢，在做好存量的基礎上，加強前瞻性，尋求爆發(fā)式超常規(guī)的突破。善于借勢借力，打好資源整合戰(zhàn)，將x區(qū)域資源轉化為社區(qū)發(fā)展機會，轉化為街屬資源，不斷提升百姓的獲得感、幸福感和滿意度。持續(xù)發(fā)揮優(yōu)勢，對標卓越，抓實抓好營商和治理兩個“牛鼻子”，推動資源優(yōu)勢轉化為發(fā)展態(tài)勢，厚植x發(fā)展沃土，推進徐匯卓越城區(qū)建設。
加大招商引資力度，精準服務企業(yè)需求。進一步壓實主體責任，積極發(fā)揮街道營商服務中心作用，加強對企業(yè)需求、產業(yè)趨勢和行業(yè)特點研究，主動跨前，為轄區(qū)企業(yè)復工復產復市營造良好環(huán)境。切實發(fā)揮體制優(yōu)勢和營商隊伍能動作用，明確擴大“一園一策”享受面，加快惠企政策落地，以政策系統(tǒng)集成打造更優(yōu)營商環(huán)境，高強度推進安商穩(wěn)商營商工作。堅持以全面提升組織力、強化政治功能為重點，以市場化、法治化、國際化營商環(huán)境為目標，建立健全“兩新”組織黨建和營商服務協(xié)同響應機制，為優(yōu)化x營商環(huán)境提供堅強組織保證。
二、持續(xù)聚焦城區(qū)品質提升，助推精細管理提質增效。扎實推進區(qū)域治理，增強區(qū)域發(fā)展后勁。持續(xù)推進x烈士陵園周邊區(qū)域的綜合整治，全力配合做好x二期的租賃清退工作，做好古玩城轉型拆違和業(yè)態(tài)調整，推動完成x新村下階段拆違目標。加快轄區(qū)三條道路和x周邊四條道路的道路景觀提升，保持良好紅色風貌，努力建設建黨x周年x重要紅色地標。推進x港“一河兩岸”貫通工程，著力解決百姓出行難問題。啟動x西路x弄沿線道路綠化立面改造提升工程，提升x腹地道路品質。
穩(wěn)步推進綜合治理，提升小區(qū)環(huán)境品質。全面完成x年x個小區(qū)綜合治理工作，并推進x年x個小區(qū)綜合治理工作，做好x年及x年小區(qū)綜合治理項目庫編制工作。繼續(xù)配合做好龍南六村、龍吳路武警公寓小區(qū)電梯加裝施工等政策指導工程。創(chuàng)建x至x個x年生態(tài)環(huán)境綠色特色小區(qū)，提升小區(qū)綜合治理水平，力求在綜合上下功夫、精準上做文章、治理上求實效，持續(xù)推進住宅小區(qū)綜合治理。
加快推進環(huán)境治理，建設生態(tài)宜居城區(qū)。配合做好第二輪中央生態(tài)環(huán)保督察工作。持續(xù)深入推進古玩城、龍吳路x號、豐谷路、x西路x弄商鋪改造，加強業(yè)態(tài)調整，全面提升品質。鞏固垃圾分類示范街鎮(zhèn)成果，推進垃圾分類工作，全面開展轄區(qū)居民區(qū)、單位“兩網融合”收運，完善“定時定點”投放機制，推進沿街商鋪垃圾分類工作開展。持續(xù)加大河道綜合整治力度，配合做好河道水環(huán)境、揚塵治理等工作。加強汛期防御和應急處置，汛期力爭實現(xiàn)“不死人、不傷人、少損失”，全年安全度汛。
準確把握功能定位，提升網格管理能級。以網格平臺為基本依托，牢牢抓住“政務服務一網通辦”“城市運行一網統(tǒng)管”城市治理，深化智慧網格化城市運行中心建設，提升治理能力現(xiàn)代化。做實線下網格單元處置力量，加強綜合發(fā)現(xiàn)和處置能力，提升全辦結處置標準和督辦機制，不斷提高“x”市民服務熱線辦理滿意率。
三、持續(xù)聚焦公共安全保障，力爭技術賦能支撐到位。強化社會風險防控，縱深推進安防建設。構建“互聯(lián)網+”綜合治理體系，繼續(xù)推進智慧安防建設，提升智能安防能級，打造立體化、信息化、智能化的社會防控體系。增強底線思維，時刻繃緊安全這根弦，確保轄區(qū)社會面和諧穩(wěn)定，持續(xù)推進x寺、x地塊人流量較多的公共空間的安全管理常態(tài)長效。進一步提升對重大事件、重要情況及社情民意中的傾向性、敏感性事件的預警預測，快速處置，扎牢重要節(jié)點穩(wěn)控安全網。
筑牢安全運行籬笆，層層壓實安全責任。加強對轄區(qū)內各類重點人員的深度排摸，強化信息滾動排摸和實時更新機制，安排專人負責重點矛盾梳理工作，做好“一人一冊基本臺賬”和“一矛盾一臺賬”工作，提升綜合治理能力。繼續(xù)夯實街道安委辦職責，建立健全轄區(qū)運行安全類信息庫，壓實責任，做好轄區(qū)生產安全、消防安全、應急管理等工作，推進安全生產專項整治三年行動計劃、防高墜事故專項整治行動以及隱患排查治理信息化建設，著力消除消防類、安全生產類隱患，遏制事故發(fā)生，筑牢城區(qū)安全防線。
四、持續(xù)聚焦民生保障重點，突出社區(qū)治理系統(tǒng)謀劃。優(yōu)化公共服務供給，著力推動民生保障。著眼“鄰里匯、匯鄰里，美好生活共同體”愿景，在硬件升級的基礎上實現(xiàn)進一步功能再造，推動龍南家園鄰里匯建設和怡樂家園鄰里匯改造。繼續(xù)深化鄰里總匯和鄰里小匯服務升級、功能升級、內涵升級和制度升級，打造示范性鄰里小匯，真正把鄰里匯打造成為撬動社區(qū)治理的支點，全面提升居民自治和社會共治水平。緊緊圍繞群眾所需所想，從老年人的實際需求出發(fā)，優(yōu)化現(xiàn)有助餐模式滿足日益增長的為老助餐需求。聚焦“沉默少數(shù)”，實施社會救助“abc發(fā)展計劃”，完善幫困救助體系，提供精準幫扶。繼續(xù)推動軍民融合深度發(fā)展，做好街道和居委退役軍人服務站建設，全面提升退役軍人服務保障工作水平。全力做好第七次全國人口普查工作。
探索基層治理模式，全面實現(xiàn)共建共治。積極培育社區(qū)治理品牌，打造民苑、龍五社區(qū)公共空間，推進民苑社區(qū)“微更新”和“龍五生態(tài)花園”項目建設，打造社區(qū)治理共同體，實現(xiàn)功能培育向品牌提升。全面推進服務型居委會建設，梳理“全崗通”生活服務清單，推動為民服務空間最大化、功能標準化。深化社區(qū)工作者全面成長計劃，加強居民區(qū)骨干社工隊伍培訓，進一步提升基層隊伍治理服務專業(yè)能力。以樓組自治為核心，以樓組長沙龍、以樓組創(chuàng)建為抓手，持續(xù)推進“龍”好家園建設。整合區(qū)域資源，探索社區(qū)治理新思路，增強基層便民體系建設。
“四史”學習教育融入日常抓在經常，堅持貫徹落實好中央市委和區(qū)委會議精神，加深對黨的初心使命的感悟，筑牢xx的思想根基。優(yōu)化干部建設，把干部能力建設擺在突出位置，系統(tǒng)提升干部干事創(chuàng)業(yè)的素質能力。進一步加強基層黨組織隊伍建設，優(yōu)化。
書記。
隊伍，嚴格落實選拔任用制度，做好梯隊培養(yǎng)計劃，發(fā)揮居民區(qū)黨組織在統(tǒng)籌區(qū)域黨建資源方面的核心作用，提升基層服務的能力和水平。
，社區(qū)涌現(xiàn)的好人善事和凡人善舉，通過各級“網微報”陣地進行宣傳報道，用先進典型影響人，帶動人向善向美。積極發(fā)揮“益加藝”文化藝術志愿服務品牌作用，全面推進新時代文明實踐中心和新時代文明實踐站點建設，推動志愿服務基地、項目、機制和隊伍建設。依托鄰里小匯，積極做好各類綜合文化活動室、站點、三室一廳功能建設，滿足居民日益增長的精神文化需求。
持續(xù)擴大輻射效應，提升。
黨建。
服務效能。積極推進“x米黨建服務圈”建設，以豐谷路黨群中心，x黨建區(qū)域為重點，著力打造“無影”新黨群服務站點，形成“x+x+x”黨建服務站點體系，重點打造x黨建服務帶。以組織建設為著力點，與區(qū)域單位形成“共同工程”項目，持續(xù)發(fā)揮區(qū)域優(yōu)勢，將服務和資源配送輻射到周邊區(qū)域。依托“x黨建正能量”朋友圈，推進區(qū)域聯(lián)建共建。積極發(fā)揮社區(qū)“掌舵者”和“服務者”的角色，形成以支部為核心、黨員為主體、群眾齊參與的黨建工作新格局，提升社區(qū)黨建引領社區(qū)治理及精細化水平和能力。
下，x，x，發(fā)揮開路先鋒、示范引領、攻堅克難作用，為實現(xiàn)新時代x的跨越式發(fā)展不懈奮斗，為不斷滿足人民群眾日益增長的美好生活向往而努力奮斗！
半年工作總結個人完整篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
總結報告是對一定時期內的工作加以總結，分析和研究，肯定成績，找出問題，得出經驗教訓，摸索事物的發(fā)展規(guī)律，用于指導下一階段工作的一種書面文體。下面是小編為大家收集的關于2022公司行政上半年工作總結五篇。希望可以幫助大家。
20-年，在縣委、縣政府的領導下，在縣法制辦具體指導下，我局堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞縣委、縣政府的工作中心和重點，全面推進依法行政，堅持依法治水，不僅使水利行政執(zhí)法能力和水平得到進一步提升，而且樹立了機關的良好形象，局機關法制建設取得了較為明顯的成效?，F(xiàn)將我局上半年依法行政工作總結如下：
一、基本情況。
我局嚴格按照今年依法行政工作要點，進一步貫徹落實《全面推進依法行政實施綱要》和《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》，把依法行政與落實“科學發(fā)展觀”相結合，把法制建設與創(chuàng)建文明單位相結合，把推行行政執(zhí)法責任制與政務公開、行風評議、績效考核等制度相結合。執(zhí)法中，我局人員均持證上崗、依照法定程序，對處理處罰履行法定告知程序;無行政不作為和亂作為的行為，無行政復議行政訴訟事項發(fā)生。
依法征收水利行政規(guī)費，做到了有收費依據(jù)及項目、有收費標準、有收費許可證、有收費票據(jù)，并準確核定征收額度，按照上級規(guī)定和物價部門核定的標準征繳，做到了不多收、不少收、不漏收。征收的費用按照規(guī)定及時進入了財政專戶。
20-年共審批河道采砂許可證4個，取水量申請審批504個。
二、主要措施和做法。
(一)加強組織領導，履行依法行政職責。
行政工作領導小組，明確了領導分工，細化了工作人員職責，形成了主要領導親自抓、分管領導具體抓、相關人員協(xié)助抓的工作格局。狠抓法制隊伍建設，加強隊伍內部培訓和學法制度。二是制訂意見和強化考核。把依法行政工作納入年度工作計劃，認真組織實施。年初，結合部門工作實際，制訂了《水利局依法行政工作意見》和《水利局20-年度依法行政評議考核評分標準》，并以局文件的形式發(fā)至直屬各單位，進一步明確了目標、分解了任務，落實了責任。三是建立制度和強化落實。建立和完善了一系列依法行政制度;制定了依法行政程序;建立了激勵機制和錯案責任追究制度;建立了首問責任制和辦結制度;建立了監(jiān)督機制，保障依法行政工作的正確實施。
(二)大力學習宣傳，夯實依法行政基礎。
我局堅持把做好法制學習宣傳等作為一項重要的工作來抓，強化了執(zhí)法人員和服務對象的法制意識，打牢了依法行政工作基礎。
一是強化學習。堅持“統(tǒng)一安排、自學為主、集中活動、注重實效”的學習方法，上半年，共組織局機關全體人員集體學法4次，主要學習了《水法》、《防洪法》、《水土保持法》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《行政賠償法》等法律法規(guī)。
二是搞好宣傳。在“3.22世界水日”及“中國水周”，緊緊圍繞"世界水日"和"中國水周"的宣傳主題，精心策劃，面向社會、面向公眾宣傳水法、水土保持法、防洪法、行政許可法、河道管理條例及其他涉及水利職能的各項法律、法規(guī)和規(guī)章。通過多層次、多側面的立體式宣傳，進一步強化了全社會的水憂患意識、水法制意識，為水利工作的健康開展創(chuàng)造了良好的社會氛圍。
三是抓好服務。嚴格按照《行政許可法》的要求，依法進行行政許可，認真落實項目審批服務制，保證在規(guī)定時間內完全辦結。
(三)嚴格規(guī)范執(zhí)法，提升依法行政水平。
規(guī)范行政行為，切實轉變行政職能，使行政職能向“服務型”和“法治型”轉變，認真抓好依法行政各項工作。
1、積極推進政府信息公開和行政許可定期公示。認真清理政府信息，按照政府信息公開目錄推進政府信息公開;對水行政許可審批的項目、法律依據(jù)、條件、程序、收費、時限等通過網絡或專欄定期公示，主動接受監(jiān)督。
2、嚴格審批程序，完善政務服務體系。認真執(zhí)行《行政許可法》，規(guī)范行政許可行為，完善許可審批程序，做到了無越權許可，無超范圍許可。每項許可都依規(guī)定和程序審批。同時，加強調查研究，每一項審批項目都要深入現(xiàn)場調查，掌握第一手資料。對于合理、合法的審批項目，依據(jù)行政許可法及時予以辦理，不送人情，不走關系，樹立良好的為民形象。
3、建立執(zhí)法聯(lián)系網絡，提高執(zhí)法效率。我局建立縣、鄉(xiāng)、村三級縱向和與其他相關單位橫向聯(lián)系網絡，一旦有水事違法行為、水事糾紛，我們能及時發(fā)現(xiàn)，及時采取應對措施，提高執(zhí)法效率。
4、嚴格執(zhí)行財經管理制度。一是?？顚Ｓ?二是實行報賬制，經費嚴格由政府支付中心支付;三是嚴格收支兩條線;四是嚴格按照政策規(guī)定開支，不亂開支、濫開支。實行嚴格的開支審批制度;五是規(guī)范票據(jù)管理。六是在物資采購方面堅持了由政府采購中心統(tǒng)一采購，無違規(guī)采購的現(xiàn)象。
(四)推動深化鞏固，建立依法行政機制。
構建依法行政工作長效機制是深化和鞏固依法行政工作的基本手段，我局堅持在四個方面下功夫，不斷地把這一工作引向深入。
一是全面修訂制度。制訂了《縣水利局依法行政工作意見》，完善了《縣水利局行政執(zhí)法責任制》。
二是深化局務公開。按照政務公開要求和局政務信息公開制度，我局及時對政策法規(guī)、行政審批程序、違法案件處罰項目和標準等進行公開。利用政務公開欄、政府信息平臺等形式實施政務公開，力求做到公開內容全面具體、通俗易懂，及時有效。
三是提升案卷水平。按照行政處罰案卷達標、管理、評查等要求，我局在案卷水平上進行了提升。
另一方面，對法律文書實行案號管理，一案一號。我局卷宗案件事實清楚、證據(jù)確鑿、材料齊全、手續(xù)完備、程序合法、定性準確、處罰恰當、文字規(guī)范、裝訂達標。
四是進一步規(guī)范行政處罰自由裁量權。首先，對案件事實是否清楚、證據(jù)是否確鑿、定性是否準確、處罰是否恰當、程序是否合法等進行集體審查，確保案件處理公正、公開、公平;其次，堅持行政處罰“調查、審理、決定、執(zhí)行”四分離制度。以確保案件查處各個環(huán)節(jié)既互相獨立行使權力又相互制約，防止了執(zhí)法活動中以權謀私、暗箱操作等現(xiàn)象的發(fā)生;再次，堅持錯案責任追究制度。本著實事求是、有錯必究的原則，對徇私舞弊、濫用行政處罰自由裁量權的，追究案件經辦人的行政責任;情節(jié)嚴重的，追究黨紀政紀責任;最后，堅持干部規(guī)范執(zhí)法廉潔自律制度。
三、取得的經驗。
一是加強領導;。
二是加強培訓學習，提高職工自學熱情，增強素質和責任感;。
三是嚴格程序，規(guī)范行為;。
四是健全制度;。
五是充實隊伍集中執(zhí)法，對重大案件握緊拳頭重拳出擊;。
六是積極主動尋求上級業(yè)務部門和本級政府法制部門的指導;。
七是敢于碰硬、敢啃硬骨頭。
四、存在的不足。
我局存在的不足主要是行政執(zhí)法面廣量大，由于編制所限，隊伍人員不足。另一方面由于水土保持法的可操作性不是很強，致使有的行政行為實施起來較為困難。
五、下步打算。
過去一年，在全局上下的共同努力下，我局貫徹落實《綱要》、全面推進依法行政工作取得了初步成效，但與縣委、縣政府的要求還有一定的差距，下一步我們將認真總結經驗，查找不足，進一步加大貫徹落實《綱要》的工作力度，嚴格依法行政，做到以法治水，為構建法治木壘、和諧木壘提供有力的法制保障。
時光飛逝，日月如梭，我來到-已經整整一年。一轉眼20-年上半年也已告一段落，回顧這半年時間，我在公司的領導下，和在各位同事的支持和配合下，立足本職，積極展開工作，順利完成著自己所負責的一個又一個工作任務，20-年對于我來說是接受挑戰(zhàn)、充滿希望、收獲經驗和不斷突破的一年。非常感謝公司給我這個展現(xiàn)自己能力的平臺。
下面我來總結一下20-年上半年的工作情況以及對下半年的工作計劃。
首先是我對出納崗位工作做的一個總結。
在這期間，我在財務工作上堅持做到了如下幾點：
1、嚴格按照公司的管理制度進行資金的把關，杜絕浪費及不正常的開支。
2、支付(包括公、私借用)每一筆款項，不論金額大小均須各領導及經辦人簽字或電話確認。
3、收到款項及時通知相關人員及領導，收到支票及時到銀行進賬，保證了款項的快速收回。
4、建立健全現(xiàn)金、銀行日記帳，準確及時逐筆記載資金收付，做到日清月結、每日結算、帳款相符、定期盤點。
5、制作資金狀況表，應付銷售費用計劃，準確核算準備各銀行每月應付利息等。
6、每月月底及時準備好回單，及時報銷費用，保證后面其他財務工作順利進行。
7、基本完成各大銀行法人和法人章，財務章的變更。
8、嚴格按照合同審核各加工運輸單位費用，進行掛賬，付款。(知道了要做好出納工作絕不可以用“輕松”來形容，對此工作必須要十分了解，十分謹慎，十分細致，它是財務工作的第一線，財務收支的關口，占有很重要的地位，不僅要處理好工作本身，更要處理好與對內對外相關人員的關系。)。
今年的上半年，由于領導對我的信任和鼓勵，在去年的工作基礎之上增加一些我自己力所能及的行政事務;由于在這半年內兼任辦公室行政工作，我負責了辦公用品的采購及領用，辦公室衛(wèi)生保持，環(huán)境優(yōu)化，車票、機票、餐飲等預訂，和接待工作，這些都讓我開始了解如何與不同的人打交道，和學習到了一些待人接物的禮儀知識。我很感激這些細小的工作，讓我了解到了做事需要用心，細致。
以上就是我對20-年上半年的總結了。在今后的工作中，我會依然保持積極的心態(tài)，熱情的態(tài)度，完成今后的一個又一個工作任務。
下面是我對下半年工作的計劃及態(tài)度進行匯報。
要作為一個合格的出納，我必須具備并堅持以下的基本要求：
一.學習、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能。
二.要恪守良好的職業(yè)道德。
三.要有較強的安全意識，做好對現(xiàn)金、支票、各種有價票據(jù)等的保。
管。
四.要有很好的溝通能力。特別是銀行等客戶單位的溝通。
六.養(yǎng)成良好學習習慣，工作習慣，善于歸納，善于總結，在不斷的總結中找出缺點，及時糾正，制定明確的目標，不斷努力創(chuàng)新。
轉眼間20-年上半年已過去了，回顧這半年，在領導的關心指導和同事的支持與幫助下，我順利的完成了上半年度的工作。作為公司的行政專員，半年來，在公司各部門領導的關心指導和同事們的支持幫助下，我勤奮踏實地完成了上半年度的本職工作，也順利完成了領導交辦的各項任務，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要將來不斷學習、不斷積累工作經驗，運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷?，F(xiàn)將這半年的學習、工作情況總結如下：
一、踏實的工作態(tài)度：
半年來，我堅持工作踏實，任勞任怨，自覺維護公司企業(yè)形象，妥善地做好本職工作，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。行政專員是屬于服務性質的工作，且比較繁雜。
(1)每天我都認真做好各項服務工作，以保障各部門工作的正常開展。
(2)文員日常的工作內容比較瑣碎，需要細心、謹慎，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草。
(3)在行政部經理的指導下，建立當日備忘錄。我將當天的工作列入到備忘錄里，一項一項的去完成，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。
二、盡心盡責，做好行政人事工作：
認真做好本職工作和日常事務性工作，協(xié)助領導保持良好的工作。
秩序和工作環(huán)境，使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤服務工作，讓領導和同事們避免后顧之憂，在部門經理的直接領導下，積極、主動的做好本部門日常內務工作。
1、物資管理工作：
做好公司日常必備的物資采購，根據(jù)部門領用情況，進行領用登記。
2、文件管理工作：
3、人事管理工作：
每月月初統(tǒng)計公司員工考勤、加班值班表、快樂健康補貼，整理歸檔新入職員工的登記表。
車輛的使用和印章的管理，做到細致和仔細。
5、公司資料辦理工作：
辦理了公司的暫定資質延期、公司營業(yè)執(zhí)照年檢和組織機構代碼證年檢。
6、協(xié)助工作：
協(xié)助部門經理做好公司活動的組織和安排工作，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動。
三、學習到的知識：
1、“執(zhí)行力”的自我的灌輸：
因先前工作經驗少，未能很好的體會和理解執(zhí)行力的重要性。通過學習和實踐，更加深刻的認識到執(zhí)行力的必然性和重要性，使我在今后的日常工作中更好的完成了各項工作。
2、在公司領導和行政部門經理的指導下：
學習了正規(guī)化的文檔管理、規(guī)范的公文寫作、靈活的接待技巧、公共關系中的禮儀形象等。使我本身更加的認識到行政工作的規(guī)范性、靈活性和謹慎性，提升了自身的綜合能力。
3、良好的人際交往：
對于行政工作，尤其重要。在平日里，積極參與、配合同事的工作，提供必要的協(xié)助，創(chuàng)建良好的工作氛圍，使之良性循環(huán)，相互支持工作，有效地推動工作進度。
4、工作質量成績：
在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，提高自身工作效率，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，為公司及部門工作做出了應盡的力量。
四、不足和領悟：
1、工作中考慮不是很周全，個別工作做的還不夠完善，這有待于我在今后的工作中加以改進。
2、工作還不夠細致，有時需要請教領導的地方，未能及時與領導溝通，導致個別工作不令人滿意。在今后的工作中我會更加的細致，積極主動的同時要多和領導溝通，與上級保持一致。
3、半年的行政工作讓我更加注意到性格與工作性質匹配的重要性。我原來做的是招聘工作，現(xiàn)在做行政工作了，這個過渡我似乎還未能適應，今后我會更加努力的改變自我的處事風格。
我是-年12月到--有限公司任辦公室文員的，主要負責協(xié)助主任搞好辦公室事務的管理;單位收發(fā)文的轉發(fā)與登記;單位公章的管理;開據(jù)單位介紹信;黨政工作和檔案管理;文字材料的打印和復印;完成單位領導交辦的其它臨時性工作。三個月來，在辦公室的領導下，在同志們的支持和幫助下，較好地履行了工作職責，完成了工作任務，現(xiàn)將工作情況作以簡要匯報。
一、加強學習，努力提高自身素質。
堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。在工作中，緊緊把握“理論聯(lián)系實際”這一主線，努力把知識用到工作實踐當中，豐富閱歷，擴展視野，使自己盡快地適應工作并成為優(yōu)秀的工作者。積極參加公司的集體活動，認真學習規(guī)定的學習內容和篇目，堅持每周寫工作總結，認真記錄每天的工作內容，使自己的素質有了很大的提高，為自己開展各項工作提供了強大的動力支持。同時。正視自己的不足并積極補正，重點加強了電腦操作、傳真機和復印機的使用，來訪人員的接待等方面的訓練，為更好完成本職工作打下了堅實基礎。
二、恪盡職守，認真做好本職工作。
三個月來，認真履行崗位職責，較好地完成了各項工作任務。一是堅持完成領導辦公室的衛(wèi)生清潔和物品管理工作。一如既往，堅持不懈，除極特殊原因外(時間變更、氣候原因)，基本完成了工作任務，盡量做到讓領導滿意。二是協(xié)助主任做好辦公室的日常事務、工作。完成領導每天布置的工作并努力做好，如文件的打印和復印，有關人員的來訪，集體活動的安排和布置等。三是檔案的管理。完成了檔案的整理工作并歸檔。工作的同時，也發(fā)現(xiàn)了自己的不足，如打字速度慢、做事過于拘謹?shù)?，我已經努力克服并已初見效果，希望領導和同志們審查。
三、嚴于律己，不斷加強作風建設。
嚴格遵守辦公室的各項制度。謹記領導的指示和批評并付諸于實際，不遲到，不早退，不曠工。做事要謹慎認真，向領導匯報的材料要仔細檢查，日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌，對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律，工作不懈怠，不玩游戲、不閑聊、不做與工作內容無關的事情;思想積極向上，努力維護公司形象，以嚴格標準要求自己，努力使自己從學生向工作者轉變。同時，要積極學習領導為人處事的方法，以領導為榜樣，做一個既能為領導服務解憂的同事，又能為環(huán)球創(chuàng)造價值的辦公室文員。
總之，三個月來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少差距，工作經驗尚淺。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，本著對工作對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。
一轉眼間20-年已經過去了大半，在公司領導的指導下：在各領導與各同事的共同努力下，我們認真完成了公司各項工作任務，并取得了一定的成績，總結如下：
1、工作中：團結同事，能正確處理好與領導同事之間的關系，保持溝通，充分發(fā)揮崗位職能，認真完成了各項工作任務，協(xié)助業(yè)務部的工作需要。
3、按照技術質檢部質量標準，及時與各供應商溝通協(xié)調，盡最大努力按照我司質量標準供應物料。
4、開發(fā)了瓶頸物料新的供應商，緩解了-x、-x材料的質量問題。
二、工作不足方面：
1。物料沒有如期采購跟催到位4%，雖然未造成公司生產延誤出貨;但響影不好。
2。部門與部門之間的溝通未能達到理想效果;特別是與生產部、技術部的溝通不到位。
1、積極與各供應商溝通，提高各供應商的質量控制能力與合約執(zhí)行能力，保持質量與交期的長期穩(wěn)定性。
2、極力配合質檢部解決物料質量問題，與質檢部討論某些質量標準超過現(xiàn)有市場水平的解決方案。
3、穩(wěn)定現(xiàn)有供應商，開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應商。
半年工作總結個人完整篇十三
xx年又將過去，在過去的一年里，本人在上級教育行政和黨組織的關心下，緊緊依靠全校廣大教職員工，同心協(xié)力，努力工作。一年來，始終堅持團結學校一班人，緊緊圍繞學校的辦學目標，落實工作措施，扎實開展工作。工作中，注重師資隊伍建設，強化師德規(guī)范，深入開展教育教學的研究活動，扎實推進課程改革，有效促進了師生的發(fā)展。學校在各方面都有了一定的起色。下面將從五個方面向大家匯報一年來的工作。
一年來，我始終堅持“以誠待人”的做人原則，把不斷提高自己的師德修養(yǎng)作為長期努力的方向。在平時的工作中，堅持認真學習，以共產黨員的標準嚴格要求自己，帶頭執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度，做到堅持原則，率先垂范，為人師表、廉潔自律。堅持團結學校一班人，帶領全體教職員工積極工作，并努力使自己的工作能夠促進學生的成長、教師的提升、學校的發(fā)展。
學習是教師的`終身任務。因此，我常告誡自己，無論工作有多忙，也不能忘記學習。首先，堅持學習政治理論。作為一名管理者，只有堅持認真學習黨和國家的政策和法規(guī)，才能保持與黨中央的一致。這也是作為學校領導所必備的一種政治素養(yǎng)。其次，堅持學習管理知識和技能。通過網絡、報刊、專著，學習管理理論，實踐管理理論，做到學以致用，理論聯(lián)系實際，從而不斷地豐富自己的管理經驗，更好地為管理學校提供新的養(yǎng)料。第三是學習教學專業(yè)知識。我是一位校長，但首先是一位老師。所以，我沒有忘記自身的業(yè)務學習，每天總要翻閱教育雜志，瀏覽教學專業(yè)網站，了解最新的教學信息，學習先進的教學理念，借鑒優(yōu)秀的教學方法，在學習的過程中還不時地做一些筆記，做到為我所用，取人之長，補己之短。
本學期，我積極參加蘇州市教育局組織的第九次名師名校長例會活動，積極參加了省教研室組織的第二屆全省小學數(shù)學特級教師論壇活動，還參加了吳江市中小學課程建設校長論壇活動等各類培訓學習活動。一年來，本人堅持每學期在校內上公開課，與青年教師開展結對活動，幫助青年教師提升專業(yè)水平。
今年，本人在吳江市骨干教師送教活動中兩次執(zhí)教觀摩課;在常熟舉辦的“蘇州市小學數(shù)學課堂教學觀摩暨小學數(shù)學學會年會”上執(zhí)教觀摩課;在河南登封舉辦的“全國小學數(shù)學名師課堂教學觀摩活動”中執(zhí)教觀摩課;在安徽泗縣舉辦的“全國名師課堂教學觀摩活動”中執(zhí)教觀摩課;在山東省青島膠州舉辦的“全國一線名師中華行，走進膠州，課堂教學觀摩活動”中執(zhí)教觀摩課;在寧波舉辦的《教育科研論壇》理事單位課堂教學比武活動中作講座。暑假期間去了革命老區(qū)廣西欽州市和百色市，給當?shù)乩蠋熥魈K教版小學數(shù)學教材分析及專題報告。
今年，我們提出要打造優(yōu)秀山湖團隊的口號，我始終堅信，只要能形成優(yōu)秀的學校團隊，發(fā)揚團隊精神，就一定能取得各項工作的勝利，也會獲得豐碩的成果。因此，工作中，我始終堅持實事求是的工作作風，帶領學校班子成員，同心協(xié)力，團結合作，努力協(xié)調好各方面的工作，凝聚全校教職員工的集體力量，共同奮斗。工作中能充分發(fā)揚民主，堅持校務公開制度，虛心聽取他人意見，學校的重大決策都是集體討論決定。學校全體行政班子人員及全體教師，團結一致，大家群策群力，人人都為打造優(yōu)秀山湖團隊作出了貢獻。
年初，學校根據(jù)上級教育行政部門的指示精神，以校為本、因地制宜，制訂了切合自身發(fā)展的工作規(guī)劃，通過全體師生的共同努力，較好地完成了各項任務，重點做了以下幾項工作。
1、以校園文化建設為抓手，優(yōu)化校園育人環(huán)境。
2、以活動為載體，注重德育工作的實效性。
3、以提高課堂教學效率為重點，突出教學的有效性。
4、以實在的校本教科研為途徑，提升教師的專業(yè)水平。
我始終以“做老師就做好老師”、“辦學校就辦好學?！钡乃枷氡薏咦约海瑫r也鼓勵我們的老師勇于爭先，努力做一名好老師，人人有一種“做老師就做好老師”的爭先意識和堅定信心。一年來，在全體教職員工的共同努力下，我們學校在各方面都取得了較好的成績。學校先后被評為“蘇州市綠色學?！?、“蘇州市平安學?！?、“蘇州市依法治校先進學?！?、“蘇州市德育先進學?！?、“吳江市信息化示范學?！?學校被中國教育學會批準為“全國家庭教育實驗基地學?！?、學校被中科院心里研究所批準為“現(xiàn)代小學教育研究會湖震分會實驗學校”。學校在各類比賽中都取得了較好的成績：在吳江市中小學經典誦讀比賽中獲得一等獎;在吳江市陶行知知識競賽中獲得一等獎;在吳江市小學生廣播操比賽中獲得一等獎;在吳江市小學生“走進陶行知”課本劇表演中獲得一等獎;在吳江市小學生文藝匯演中獲得二等獎第一名;我們大合唱獲視導片第二，將參加市決賽。教師在各級各類評課等比賽中獲獎18人次，特別是我校在參加全國信息技術教研團隊比賽的三個團隊中，獲得了兩個一等獎和一個二等獎的好成績。
一年來，雖然取得了一點成績，但工作中一定存在著許多缺點和錯誤，我真誠接受大家的監(jiān)督和批評。
半年工作總結個人完整篇十四
今年以來，x鎮(zhèn)在縣委、縣政府的堅強領導下，持續(xù)深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和第七次西藏工作會議精神，以全面實現(xiàn)“一心兩鎮(zhèn)兩區(qū)三園四地”的建設目標為工作統(tǒng)領，落實主體責任全面從嚴治黨，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆工作高效運行，圍繞和諧穩(wěn)定加強法制建設，用心用情推進“兩聯(lián)一進”活動，集中力量開展疫情防控工作，著眼全面確保打贏脫貧攻堅最后的戰(zhàn)役，遵循“人民至上、生命至上”的原則開展應急搶險工作，完善思路高壓舉措促“森林草原防滅火工作”在我鎮(zhèn)落地開花，統(tǒng)籌推進各項項目建設有序進行等各項工作，全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展取得了新的進展。現(xiàn)將工作總結匯報如下：
一、集中力量開展疫情防控工作。面對新冠疫情的依舊嚴峻形勢，我鎮(zhèn)全體干部職工認真學習近平總書記關于疫情防控工作的重要指示，認真貫徹落實省中央、省、州、縣有關部署安排，始終堅持把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，以高度的政治責任和緊迫感開展疫情防控常態(tài)化工作。
在各村公共場所、出入口張貼橫幅20條，發(fā)放宣傳單2000余份；
運用應急廣播，每天在各村（社）不間斷流動播放宣傳音頻時長超過500分鐘；
利用微信或者qq等新媒介轉發(fā)各類相關消息120余條。三是“用力摸排”，持續(xù)發(fā)力封住入口。結合我鎮(zhèn)十戶長制度和網格化管理，各村每日摸排對外地返鄉(xiāng)人員，對中高風險地區(qū)返鎮(zhèn)的人員嚴格落實核酸監(jiān)測和隔離制度，設立各村活動室為臨時隔離場所，同時落實原木卡衛(wèi)生院為集中隔離點，備用隔離點及專車專員作好轉運準備。四是“防止反彈”，始終緊繃疫情防控這根弦。近期又有地方出現(xiàn)疫情反彈的現(xiàn)象，我鎮(zhèn)緊扣上級要求，清醒認識當前疫情防控形勢的復雜性、嚴峻性、艱巨性。堅持底線思維，強化風險意識，始終緊繃疫情防控這根弦，召開專題會議強調堅決克服厭戰(zhàn)情緒、僥幸心理和松勁心態(tài)，全面落實疫情防控各項措施，堅決防止疫情反彈，為全鎮(zhèn)百姓身體健康和生命安全提供有力保障。
二、著眼全面，確保鄉(xiāng)村振興首戰(zhàn)告捷。切實增強鄉(xiāng)村振興的責任感緊迫感，堅決打好鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。緊緊圍繞重點工作安排，把守住脫貧攻堅成果和夯實鄉(xiāng)村振興基礎作為重要的政治任務和重要的大局，堅持科學方略，下足繡花功夫，努力推動責任落實、政策落地、工作生根、成果見效。
三是以全域旅游為根基不斷鞏固和擴大鄉(xiāng)村振興基礎，強化旅游市場監(jiān)管。深入開展旅游市場綜合治理，持續(xù)加強涉旅經營戶、農產品經營戶管理，開展誠信教育，開展誠信經營戶、誠信果農評選，樹立旅游形象。做實“+旅游”文章。以農旅、文旅融合發(fā)展為抓手，不斷強化生態(tài)觀光農業(yè)、高標準農田建設等基礎建設，不斷挖掘地方特色文化，切實做好“農業(yè)+旅游、文化+旅游”這篇文章。四是以鄉(xiāng)風文明創(chuàng)建為依托阻斷貧困代際傳遞提振信心，有機結合鄉(xiāng)村文化振興，大力傳承精神瑰寶，全鎮(zhèn)成立老年協(xié)會15個、書法協(xié)會1個、文藝舞蹈隊15支，深入挖掘古鎮(zhèn)歷史文化、紅色文化、邊塞文化、飲食文化等，發(fā)揮文化引領、文化育人作用，通過三句半、歌舞、小品等表演形式，引導群眾傳承和弘揚團結一心、吃苦耐勞的精神。2020年，實現(xiàn)農村經濟總收入x萬元，農民人均可支配收入達到x萬元。
三、遵循“人民至上、生命至上”的原則開展地質災害預防工作。針對我鎮(zhèn)基本情況，認真貫徹執(zhí)行“以防為主、防治結合、群策群防”的工作方針。
一是強化領導主抓和落實責任。我鎮(zhèn)成立預防地災工作領導小組，建立健全地質災害管理體系和監(jiān)測預報網，全鎮(zhèn)84個地質災害點配備地災人員率達到100%，同時不定期對地災人員在崗情況進行抽查，全面落實地質災害防治措施和地質災害點檢測工作及發(fā)生地質災害后及時組織轉移群眾撤離工作。二是加強動態(tài)監(jiān)測和險情巡查。不定期對轄區(qū)內所有地災點進行巡查，充分發(fā)揮好地災員作用，切實做好地災災害巡查、預防、預警等工作，制定了完善的應急預案并多次實地演習，使災害范圍內所以百姓熟知災害隱患、撤離路線、防災避災措施。三是嚴格汛期值班和災情速報制度。針對災害具有突發(fā)性的特點，要求全鎮(zhèn)嚴格執(zhí)行24小時值班制度，確保災害發(fā)生后第一時間知悉災害情況，保證信息上報下達、傳遞到位。一旦發(fā)現(xiàn)災害，要按照分工要求，采取有力措施做好應急、搶險、轉移、安置、幫扶等工作。四是強化“生命至上”意識做好預警演練工作。通過地質災害演練，對鎮(zhèn)村兩級干部及群眾，特別是各地質災害點村干部、監(jiān)測人員進行業(yè)務強化，讓其熟悉逃生路線，同時通過有效的宣傳教育，進一步提高了干部、群眾的防災意識、應急反應能力和熟悉逃生路線，現(xiàn)目前已完成應急演練46場次。
四、完善思路高壓舉措促“森林草原防滅火工作”在我鎮(zhèn)落地開花。我鎮(zhèn)結合實際，認真貫徹“預防為主、積極消滅”的方針，切實把森林草原防滅火工作當做大事要事來抓，及早部署，周密安排，強化管理，狠抓落實，盡最大努力完成無火情、無傷亡的工作目標。
組織全鎮(zhèn)轄區(qū)內2300余戶群眾全覆蓋簽訂《森林草原防火承諾書》，做到宣傳車動起來、廣播喇叭響起來、led屏亮起來、宣傳橫幅掛起來等全方面宣傳。四是銜緊“防”和“救”的責任鏈條。強化突出應急救援實戰(zhàn)演練，各村居制定森林草原防滅火應急處置辦法和成立領導小組，組建義務應急撲火隊伍共13支，共130余人，大型撲滅火演練1次，在春節(jié)、清明等重要防火時間段前召開民兵撲火隊伍專業(yè)培訓大會，明確“大早、大小、打了”人員和責任，確保森林草原防滅火工作落到實處。五是對標督導問題，切實開展問題整改工作。對中央、省、州各級巡查組到x巡視森林草原防滅火工作時反饋共5個問題，x鎮(zhèn)高度重視，成立整改工作領導小組，主動開展自查自糾工作，對標問題拿出7項整改措施，所有問題已整改完畢。六是嚴格落實崗位責任制，嚴肅值班紀律。明確鎮(zhèn)機關、13個村居值班人員，切實加強對值班工作組織領導和工作部署，全鎮(zhèn)執(zhí)行領導帶班和24小時值班制度，做好值班記錄，接到省、州各級森防督查電話3次，均報平安。
五、統(tǒng)籌推進各項項目建設有序進行。今年以來，在縣委、縣政府的高度重視下和相關部門的大力支持下，我鎮(zhèn)實施“項目攻堅”戰(zhàn)略，扎實推進各項項目建設，增強了我鎮(zhèn)承載力，展現(xiàn)了發(fā)展的蓬勃生機。
水毀修復項目3個，計劃投資x萬元；
其他資金項目8個，計劃資金x萬元。已完成建設項目11個，剩下13個正在按進度計劃推進。
脫貧攻堅銜接鄉(xiāng)村振興項目已完工6個：馬山村機耕道硬化（x萬）、沙金村七家寨橋頭堡坎建設（x萬）、甲米村鄉(xiāng)村振興寨門建設（x萬）、甲米村小溝河堤堤防工程（x萬）、小岐村道路搶修及機耕道建設項目（x萬）、x鎮(zhèn)農貿市場道路硬化提升工程（x萬）。
4.x鎮(zhèn)三寨村排水溝維修建設項目（x萬），完成方案編制立項，已完成立項設計預算財評等前期，完成40%工程量，8月完成建設。5.較場村南溝河8.23泥石流河堤恢復工程（x萬），已完成設計方案評審，完成財政評審，為確保汛期前完工，已動工，施工及前期同步開展，已完工。6.x鎮(zhèn)梓潼宮阻擊戰(zhàn)遺址綠化項目（x萬），已完成設計及預算方案評審，完成財評，本周完成掛網手續(xù)，6月3日資格預審，6月15日開標。7.甲米村基礎設施恢復建設項目（x萬），4月9日下達，正在開展前期，完成設計預算，本周完成財政評審，正在組織施工進場。
水毀修復建設項目3個，資金共計37.3萬元，大岐村破碉房河道疏浚工程（x萬）、小岐村村委活動室段河堤維修加固工程（x萬）、小岐村王蘭英家段河堤維修加固工程（x萬），已于3月全部完工，正在組織完善報賬資料。
存在的問題。
半年來，x鎮(zhèn)黨委政府團結帶領全鎮(zhèn)人民加快發(fā)展、排除一切干擾，各項工作雖取得了新的進展，但在肯定成績的同時，我們必須清醒地認識到我們的工作還存在著一些困難和不足，主要表現(xiàn)在:一是對文化旅游資源的開發(fā)還不夠，對鎮(zhèn)內藏羌文化、古鎮(zhèn)文化的挖掘力度不深，對旅游產品的開發(fā)缺乏創(chuàng)新，進而難以充分實現(xiàn)文旅互動。二是基礎設施建設還比較脆弱，雖然投入了大量資金完善各村基礎設施建設，但是就當前而言仍不能滿足發(fā)展需求，特別是各類地質災害頻發(fā)，根治較為困難。三是經濟結構較為單一，農業(yè)經濟比重仍然較大，尚未形成產業(yè)鏈條，加快推進特色優(yōu)勢產業(yè)培育壯大還有很大空間。四是群眾的利益訴求日益多元，社會治理難度不斷加大，依法治理的制度機制尚不健全。
下一步我鎮(zhèn)將緊盯縣委、縣政府二o三五年“民族融合更加團結、人民生活更加富裕、社會進步更加文明、基層治理更加和諧、生態(tài)環(huán)境更加美麗”的遠景目標，圍繞縣“一廊兩區(qū)三地四片五縣”總體戰(zhàn)略布局，精準分析機遇挑戰(zhàn)，以“一心兩鎮(zhèn)兩區(qū)三園四地”為發(fā)展定位及建設目標，認真抓實工作謀劃及部署：
二是圍繞構建東部羌文化體驗和農旅融合示范片，加大我鎮(zhèn)藏羌文化挖掘力度，重點加快老街文化級業(yè)態(tài)豐富的展示，植入旅游發(fā)展的各個環(huán)節(jié)，提升古鎮(zhèn)旅游影響力，加快推進文旅、農旅融合發(fā)展步伐。三是環(huán)境整治常態(tài)化，常態(tài)化抓實衛(wèi)生死角整治、轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生保潔和日常督查整改工作，持續(xù)開展鎮(zhèn)村美化、亮化、綠化，不斷改善鎮(zhèn)村環(huán)境，切實提升農村人居環(huán)境質量，全面改善和提高全鄉(xiāng)農村人居環(huán)境質量。四是以較場、古鎮(zhèn)社區(qū)為中心，打造產業(yè)特色鮮明、人文氣息濃厚、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、功能要素齊全的新型城鎮(zhèn)。
形成脫貧攻堅長效機制，確保力量不減、隊伍不散，加大保障力度，持續(xù)提升經濟收入，進一步轉變群眾觀念，鞏固提升脫貧攻堅成效。
三、抓好農村基礎設施項目建設。圍繞全面實現(xiàn)“一心兩鎮(zhèn)兩區(qū)三園四地”的建設目標，統(tǒng)籌抓好涉農整合項目、鎮(zhèn)村振興項目、部門下達項目的前期準備工作，依法依規(guī)有序推進項目建設，確保項目建設進度和資金撥付進度均達到縣上目標要求。
四、加快速度完成涉水涉河項目。強化溝通積極協(xié)調，破解項目推進難題，順排工序，倒排工期，保值按期完成項目建設任務。對涉水涉河項目，確保在汛期完成建設任務。
五、圍繞重點抓好新班子“銜接段”各項工作。圍繞縣委縣政府重點工作，再次厘清思路、明確職責、增添措施，不折不扣完成縣委縣政府安排的各項目標任務。
新機遇孕育新希望。我們全鎮(zhèn)上下將賡續(xù)“紅色精神”，切實肩負起“干在實處永無止境、走在前列要謀新篇”的新使命，牢牢把握“更進一步、更快一步”的總要求，以實際行動全力沖刺下半年目標任務。
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