最新大學生的幸福感調查報告(匯總18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-28 13:06:09
最新大學生的幸福感調查報告(匯總18篇)
時間:2023-11-28 13:06:09     小編:碧墨

報告通常包括背景介紹、目的、方法、結果和結論等內容。在寫報告過程中,我們可以借鑒相關領域的優(yōu)秀范文和經驗,提高自己的寫作水平。以下是小編為大家整理的一些報告范文,供大家參考和借鑒。

大學生的幸福感調查報告篇一

近日我小組進行了大學生幸福感的調查活動,全體成員都積極主動地參與到這次調查活動當中,每個成員都分配到了任務,都做好了自己的任務,找資料,搜圖片,統(tǒng)計數據等,下面就是我們的調查報告:

調查目的:追求幸福是人類永恒不變的主題之一,隨著人們對自身生活質量要求的不斷提高,幸福日益成為人們關心的話題。而大學生作為社會中的重要群體,祖國未來建設的中堅力量,正處于人生的關鍵時期,他們的生活質量水平和心理健康問題應該受到關注。大學生主觀體驗的幸福感程度直接影響著他們的學習、情感、生活和未來預期。從個體自身的發(fā)展來講,大學時期是大學生在生理和心理方面逐步走向成熟,從簡單的學校生活到復雜的社會生活的過渡期,也是他們完成學業(yè)和完善學業(yè)的關鍵時期。從社會大環(huán)境方面來講,我國目前正處于社會的轉型期,各種競爭空前激烈,社會對大學生的要求越來越高,致使他們在工作、生活方面承受著巨大的壓力。因此,對大學生幸福感的研究以及如何有效提高大學生主觀幸福感變得至關重要。

調查對象:這項研究的總體是北京地區(qū)包括清華,北大,人大,交大在內的20所高校近千名學生,包括本科生,研究生,之后對結果進行匯總,并且一項一項的認真統(tǒng)計,雖然數據量很大,依然保質保量的完成任務。客觀的說調查結果可以從一定程度上反應北京地區(qū)各個高校的學生對待幸福的看法,以及自身感覺幸福與和諧社會的關系和幸福程度。

調查內容:

1)性別2)性格。

3)幸福與和諧社會的關系4)對未來目標5)幸福主要關聯(lián)因素6)戀愛幸福感7)幸福程度,等等。

下面為調查問卷的具體內容。

調查結果:

調查結果總結:

1,幾乎所有的學生都認為與父母關系特別好或很好(近93%)。2,近90%的學生認為大學生幸福感有利于構建和諧社會。3,不少同學對未來的目標不明確。

4,近一半的學生認為學習是充實的,但是也有不小一部分人為學習是枯燥無味的。

5,大部分學生認為經濟與幸福關系緊密,在現(xiàn)在這個商品經濟充斥各個角落的社會,這點的確很讓人深思。

6,很大一部分學生感覺不是很幸福,或者說一般幸福。調查結果分析:

影響大學生幸福感有幾大素,即學校學習、人際交往、戀愛、工作與社會適應、家庭環(huán)境。其中,人際交往與家庭環(huán)境是影響大學生幸福感的最要因素,均消費上差異顯著次之,專業(yè)、年級上差異不顯著。

大學生的幸福感調查報告篇二

隨著我國改革開放的深入,社會轉型的不斷加劇,社會各階層貧富差距的擴大和利益分配的不平衡,形成了各種社會問題.人們面對這些問題時似乎越來越多地表現(xiàn)出消極情緒和消極心理.大學生作為一個特殊的群體是十分寶貴的人才資源,他們是祖國的希望,是國家的未來.研究他們的幸福感將有助于提高他們的社會生存和競爭的實力,增強社會適應能力.我選擇的調查對象是l大學的大學生,有效問卷為813份,包括不同的年級和專業(yè).

對l大學813名同學的問卷調查和個案訪談,以及對相關文獻的分析、理論的分析.從各種因素的影響結果來看,當代大學生的幸福觀還是比較正確的,對親人的關心、擁有健康的身體、有自己的知心朋友等無不體現(xiàn)著大學生的積極的人生態(tài)度;其次就是受到理解和尊重以及良好的人際關系,可見作為特殊群體的大學生在大學生活中擁有良好的人際關系是他們幸福的重要指標.當然也有一部分大學生認為豐厚的物質條件也是決定他們是否幸福的因素之一.

在問卷調查的結果中,幾乎所有的被調查者都談到了家庭幸福.他們認為:家庭氛圍的和諧溫暖、親友的關心愛護、親人的平安健康就是最大的幸福.研究結果表明,家庭的生活質量在他們心中占有舉足輕重的地位,這在很大程度上受中國傳統(tǒng)文化的影響.

(一)幸福的影響因素。

1.積極的情緒.即積極的心理態(tài)度或狀態(tài),是個體對待自身、他人或事物的積極、正向、穩(wěn)定的心理傾向,是一種良性的、建設性的心理準備狀態(tài).在對l大學大學生的調查中積極的情緒的確為他們帶來了幸福感,比如:有份理想滿意的工作、有良好的人際關系、家人的健康等等,無不體現(xiàn)著大學生積極向上的人生態(tài)度.

2.投入.在字典中投入指的是一個經濟體系使用其現(xiàn)有的技術將投入轉換為產出.

3.人際關系.社會學將人際關系定義為人們在生產或生活活動過程中所建立的一種社會關系.心理學將人際關系定義為人與人在交往中建立的直接的心理上的聯(lián)系.

4.意義與目的.情感的賦予,就是事物的意義,意義的事物在情感里的關系程度,就是意義的本身.目的通常是指行為主體根據自身的需要,借助意識、觀念的中介作用,預先設想的行為目標和結果.作為觀念形態(tài),目的反映了人對客觀事物的實踐關系.

(二)影響因素。

綜上所述,影響大學生獲得幸福感的因素有其自身的因素,也有外界的影響,當然也會受到學校的影響,校方應該對大學生的健康心理教育傾注更多的關注.

大學生的幸福感調查報告篇三

為了了解我國大學生的幸福感,構建和諧校園,該小組對我國大學生進行了調查,重點分析了他們的社會人際關系、自我價值和健康問題。在調查的基礎上,本文提出了一些提高大學生幸福感的建議。

調查內容:個人基本信息包括年級、性別、專業(yè)等。,以及生活條件、人際關系、性格等其他條件。你對幸福生活的理解,目前的幸福狀況,影響幸福的主要原因等。

參與者:瘦西湖校區(qū)所有學生。

調查方法:問卷調查,形式為選擇題加一個主觀題。本次調查共發(fā)出100份問卷,實際回收有效問卷97份,有效回收率97%。

對于即將步入社會走向生活的大學生來說,追求幸福是每個人的主要目的。奮斗是為了以后的幸福生活。目前,大學生是否幸福,決定了他們能否更好地學習和生活,為未來打下良好的基礎。因此,我們調查了大學生的一般感受。

1.就總體感覺而言,8.25%的人選擇對生活質量非常滿意和滿意,47.42%的人選擇相對快樂,39.18%的人選擇普遍快樂,5.16%的人選擇不快樂。

2.在學校和專業(yè)滿意度方面,3.09%選擇非常滿意,38.14%選擇相對滿意,19.59%選擇無所謂,34.02%選擇相對不滿意,6.19%選擇非常不滿意。

3.就人際交往環(huán)境而言,6.19%的人選擇不太和諧,16.50%的人選擇普遍和諧,75.26%的人選擇更和諧,12.37%的人選擇非常和諧。對這些問題的不同回答直接反映了學生的幸福感,值得我們關注。

20世紀50年代初,主觀幸福感這一心理學研究的新領域在美國出現(xiàn),不可量化的幸福感成為可操作性、評價性和實證性研究的科學指標體系。主觀幸福感是指評價者根據自己的標準對自己的生活質量進行的整體評價,是衡量個體生活質量的重要綜合心理指標。主觀幸福感的研究考察了人們對情感和生活質量的總體評價,并探討了包括積極情感、消極情感和生活滿意度在內的認知評價。

關于主觀幸福感的結構,一般認為有三個維度:生活滿意度、積極情緒和消極情緒。生活滿意度是個體對整體生活質量的認知評價;積極情緒和消極情緒是指個體生活中的情緒體驗。

我國對幸福感的研究始于20世紀80年代,主要集中在老年人身上,而對大學生主觀幸福感的研究則是在20世紀90年代中后期逐漸開始的。根據這項調查,大多數學生認為,如果他們的經濟狀況良好,如果他們自由快樂地生活,他們就會幸福??梢钥闯?,現(xiàn)在學生的觀點多少有些片面,但也不能說完全錯誤,這與現(xiàn)在學生的性格特點和時代特點有關。

從調查結果可以看出,就業(yè)壓力、學習壓力、家庭狀況、心理問題、戀愛問題、人際關系等因素制約著我們的心理狀況,對我們的幸福指數有一定的影響。

1.就業(yè)壓力方面,11.34%的人覺得就業(yè)壓力大是因為覺得前途未卜,55.67%的人覺得就業(yè)壓力大是因為擔心找不到好工作,20.62%的人覺得就業(yè)壓力小是因為我有信心能找到好工作,12.37%的人覺得沒有就業(yè)壓力是因為船到橋頭自然直。20.62%認為談戀愛能增加幸福感,34.02%認為談戀愛能增加幸福感,但不多,27.84%認為可以,17.53%認為不可以。

2.在心理問題上,3.09%的人對自己的外貌和體型滿意,43.30%的人滿意,29.90%的人普遍滿意,22.68%的人不滿意。可以看出,就業(yè)壓力是大學生面臨的主要問題,因為這是每個人即將面臨的現(xiàn)實問題,而愛情等問題只是附加因素,個人觀點不同。

根據我校大學生主觀幸福感的現(xiàn)狀及其影響因素,建議從學校和大學生自身兩方面進行教育和引導。

從學校教育的角度來看,要積極引導大學生理解幸福的內涵,這是教育和引導大學生體驗幸福、增強主觀幸福感的前提;加強大學生追求幸福意志力的培養(yǎng),提高其追求幸福的挫折心理承受能力,教育學生正確看待家庭與職業(yè)的關系,引導大學生正確協(xié)調物質需求與精神需求,認識和處理個人需求與集體和社會需求的關系,使個人需求自覺服從并融入集體和社會需求;引導大學生正確認識和處理挫折與成功的關系,充分認識自己,明確方向,避免盲目,引導學生正確歸因挫折,消除悲觀情緒,振奮精神,增強應變能力,及時為大學生提供必要的心理咨詢和幫助,確保他們以積極樂觀的心態(tài)適應環(huán)境,創(chuàng)造幸福美好的未來;加強校園文化建設,從不同方面和層面為大學生參與社會生活創(chuàng)造條件和機會,提高其適應環(huán)境的能力;每個學生都可以通過參與各種活動來了解自己,了解自己在某種集體或社會活動中的價值,保持自己的思想和行為符合社會規(guī)范和主流文化,加強心理健康教育課程建設,開設大學生心理健康、人際關系心理學、職業(yè)心理學等課程。

幫助大學生了解和掌握自己的發(fā)展規(guī)律,提高自我意識的方法,從而促進自我調整,更好地適應社會發(fā)展。

從大學生自身和我們的調查結果來看,對于提高幸福感,我們給出了不同的答案。比如:改變自己,有目標,為之努力,腳踏實地的學習,能做自己喜歡的事,找女朋友,讀研,找到生活的激情,充實自己的生活,找到好工作,加強與人溝通的能力,保持心態(tài)年輕...總的來說,你要樹立科學的世界觀和人生價值觀,明確自己的人生目標,確立自己的人生理想,正確處理個人與社會的關系。

積極參加體育鍛煉,提高自己的身體素質,保持健康的身體和良好的心態(tài);在校期間抓住一切機會發(fā)展和提高自己的能力和素質,更加注重企業(yè)用人的要求和標準,鍛煉自己適應企業(yè)的需要,努力加強與同學、朋友、老師和社會的溝通和互動,積累日常生活中的人際交往經驗,不斷提高人際交往技能和能力;積極參加各種實踐活動,在實踐中不斷磨練意志,提高容忍挫折、克服困難、戰(zhàn)勝失敗的能力,正視自己的人格缺點,不斷完善自己,培養(yǎng)積極、樂觀、嚴謹、開放、自信、自立、獨立、穩(wěn)定的有利于提高幸福感的人格品質。

綜上所述,從瘦西湖校區(qū)學生的調查結果來看,當代大學生大多對自己現(xiàn)在的生活感到滿意,并具有較強的主觀幸福感,這歸因于當代大學教育制度的完善、大學生自身素質水平的提高和家長管理能力的增強等諸多因素。整個學校的主要氛圍是愛學習,勤奮,上進。雖然有少數奢侈的比較,但畢竟是少數。在學術上,學生互相學習,互相指導;課外活動中,喜歡運動,增強體質;在社會實踐方面,大多數學生一方面豐富了社會經驗,另一方面減輕了家庭負擔??梢?,當代大學生幸福感的提升是有跡可循的,未來大學生活的主旋律將是積極健康、幸福舒適。

大學生的幸福感調查報告篇四

一:調查原因:

我們來到這個世上,到底追求什么才是最重要的?哈佛夏哈爾教授堅定地認為:幸福感是衡量人生的唯一標準,是所有目標的最終目標。什么是幸福?在物質日益豐沛的現(xiàn)代社會,為何人們卻難以感受心靈的幸福?根據《現(xiàn)代漢語詞典》的解釋,幸福的含義是使人心情舒暢的境遇和生活。它不是由外在的物資條件或者所處環(huán)境決定的,它更加強調一個人的內心世界的認知和滿足。幸福的標準既不能用尺來量,又不能用秤來稱,它是隨著時間、地點、條件的變化而發(fā)展變化著的。而我們認為,幸福是指處于一定社會歷史環(huán)境中的人們,在社會生活實踐中由于感受到自身存在價值生活目標與理想的實現(xiàn)而得到的精神上的滿足。幸福觀是人們對幸福所持的.根本態(tài)度和觀念體系。幸福觀的形成和發(fā)展受各種因素的影響和制約,不同群體可能形成不同的幸福觀。在現(xiàn)實中,幸福觀主要體現(xiàn)在個人的世界觀、世界觀、人生觀和價值觀。每個人根據自己的知識水平、認知能力和人生經驗,選擇自己所期望的幸福生活。大學生對幸福的理解,對追求實現(xiàn)幸福途徑的認識,構成其幸福觀。而大學生是祖國的未來,百年大計、教育為本。為此我們需要做更多的了解大學生的幸福觀,這關系著我國的未來。

大學生的幸福感調查報告篇五

天空的幸福是穿一身藍;森林的幸福是披一身綠;陽光的幸福是鑲一身金黃;而我們所擁有的幸福卻是五彩繽紛的小時候,能每天都吃好吃的糖果,每天都穿漂亮的衣服就是幸福。成年后,也許能找到一份滿意的工作,能擁有一個美滿的家庭就是幸福。年老后,能夠一家人熱熱鬧鬧地在一起吃頓團圓飯就幸福。這種幸福雖然平淡、簡單,但是卻很充實。

而現(xiàn)在呢?一個個獨生子女,一個個望子成龍,望女成鳳。如今的大學生面對了來自父母,社會,個人,等多方面的壓力。我們正處在學習專業(yè)知識與人格塑造的關鍵階段,是未來社會的中堅力量。大學生的學習、生活現(xiàn)狀將會影響到未來社會的各個方面。而近年來關于大學生的問題層出不窮,我們對大學生幸福的關注度也越來越高了。

為了了解我校大學生幸福感狀態(tài),構建和諧校園,本組對我校大學生進行調查,重點分析我校大學生在社人際關系、自我價值、健康關注等方面的情況?;谡{查,提出提升我校大學生幸福感的一些建議。

調查內容:個人基本資料包含年級、性別、專業(yè)等,其它情況如生活狀況、人際關系、性格等自我評定。你對幸福生活的理解,當前幸福感狀況,影響幸福的主要原因等。

調查對象:瘦西湖校區(qū)全體學生。

調查方式:問卷調查,問卷采用選擇題形式,附加主觀題一題,本次調查共發(fā)出問卷100份,實際回收的有效問卷為97份,有效回收率為97%。

對于即將邁人社會、走向生活的大學生來說,追求幸福是大家的主要目的,大家在大學里的奮斗拼搏就是為了以后的幸福生活,就目前來說,大學生是否幸福決定著他們能否更好的學習生活,能否很好的為將來奠定基礎,據此,我們調查了大學生的總體感覺。

1、就總體感覺來說,8.25%的.人選擇了對生活質量非常滿意,非常幸福,47.42%的人選擇了比較幸福,39.18%的人選擇了一般幸福,5.16%的人選擇了不幸福。

2、就學校和專業(yè)的滿意程度來說,3.09%的人選擇了非常滿意,38.14%的人選擇了比較滿意,19.59%的人選擇了無所謂,34.02%的人選擇了比較不滿意,6.19%的人選擇了很不滿意。

3、就人際交往環(huán)境來說,6.19%的人選擇了比較不融洽,16.50%的人選擇了一般融洽,75.26%的人選擇了比較融洽,12.37%的人選擇了很融洽。對這些問題的不同回答直接反映了學生的幸福狀態(tài),值得我們關注。

20世紀50年代初,心理學研究新領域——主觀幸福感在美國興起,一直無法量化的幸福感成為一個可操作、評估、實證研究的科學指標體系。主觀幸福感指評價者根據自定的標準對其生活質量的整體性評估,是衡量個體生活質量的重要綜合性心理指標。主觀幸福感研究檢視人們在情意與生活品質方面的整體評價,探討包括正向情意、負向情感以及生活滿意的認知評價。關于主觀幸福感結構,一般認為主要有三個維度:生活滿意度、積極情感和消極情感。生活滿意度是個體對生活總體質量的認知評價;積極情感和消極情感是指對個體生活中的情感體驗。我國關于幸福感的研究始于20世紀80年代,研究主要集中在老年群體,而大學生人群主觀幸福感的研究于90年代中后期逐漸展開。根據此次調查,大部分學生認為經濟狀況好,生活自由愉快就幸福,可見當前學生的觀點有一定的片面,但不能說是完全錯誤的,這跟現(xiàn)在學生的人格特征以及時代特征有關。

影響我校大學生幸??鞓返闹饕颍瑥恼{查結果可以看出,就業(yè)壓力、學習壓力、家庭情況、心理問題、戀愛問題、人際關系等各方面因素都制約著我們的心理狀況,對我們的幸福指數產生一定影響。

1、就業(yè)壓力方面,11.34%的人覺得就業(yè)壓力很大,因為感到前途渺茫,55.67%的人覺得就業(yè)壓力大,因為擔心找不到一份好工作,20.62%的人覺得就業(yè)壓力不大,因為我有信心可以找到一份好工作,12.37%的人覺得沒什么就業(yè)壓力,因為船到橋頭自然直。

3、心理問題方面,就對自己外貌、身形等的評價來說,3.09%的人很滿意,43.30%的人比較滿意,29.90%的人一般滿意,22.68%的人不滿意??梢娋蜆I(yè)壓力對大學生來說是主要的,因為這是大家即將面對的現(xiàn)實問題,而戀愛等問題只是附加因素,個人觀點不一。

針對我校大學生主觀幸福感的狀況及其影響因素,我們建議從學校和大學生本身兩方面進行教育和引導。

從學校教育而言,應該積極引導大學生認識幸福的內涵,這是教育和引導大學生體驗幸福,增強主觀幸福感的前提;加強大學生追求幸福的意志力的培養(yǎng),提高他們追求幸福的挫折心理承受力,教育學生正確看待家庭與事業(yè)的關系,引導大學生正確協(xié)調自己的物質需要與精神需要,認識和處理好個人需要和集體、社會需要的關系,使個人需要自覺地服從和融合于集體和社會需要之中;引導大學生正確認識和處理好挫折與成功的關系,充分認識自己,明確方向,避免盲目,引導學生對挫敗正確歸因,消除悲觀,振奮精神,增強韌性,并及時為大學生提供必要的心理輔導和幫助,保證他們以積極樂觀的態(tài)度去適應環(huán)境,去創(chuàng)造幸福美好的未來;加強校園文化建設,從不同側面與不同層次為大學生創(chuàng)造參與社會生活、提高環(huán)境適應能力的條件和機會;使每個學生都能通過參與各種活動了解自己,認識自己在一定的集體或社會活動中的價值,使自己的思想和行為與社會規(guī)范和主流文化保持一致,加強心理健康教育課程建設,為他們開設大學生心理衛(wèi)生、人際關系心理學、職業(yè)心理學等課程,以幫助大學生了解和把握自身發(fā)展規(guī)律,改善自我認識方式,從而能夠促進自我調適,更好地順應社會發(fā)展。

從大學生自身而言,從我們的調查結果來看,大家對提高幸福感做出了不同的回答。比如:改變自己,有目標,為之努力,腳踏實地的學習,能夠做自己喜歡的事情,找個女朋友,考上研究生,尋找生活激情,充實生活,找到好工作,加強與人溝通能力,保持心態(tài)年輕……總的來說,應該樹立科學的世界觀和人生價值觀,明確自己的人生目標,確立自己的人生理想,正確處理個人與社會的關系,防止個人主義、悲觀主義和虛無主義,在積極進取、樂觀向上的拼搏、努力、奮斗和奉獻中追求人生幸福,實現(xiàn)自己人生價值;積極參加體育鍛煉,提高自己的身體素質,保持健康的身體和良好的心態(tài);抓住在校期間一切發(fā)展、提高自己能力和素質的機會,同時多關注企業(yè)單位用人的要求、標準,把自己培養(yǎng)成符合企業(yè)單位需要的人才,努力加強與同學、朋友、師長和社會的溝通與交往,在平時的生活中積累人際交往經驗,不斷提高人際交往技巧與能力;積極參加各種實踐活動,在實踐中不斷磨練意志,提高容忍挫折,克服困難,戰(zhàn)勝失敗的能力,正視自己的人格缺點,不斷完善自己,培養(yǎng)積極、樂觀、嚴謹、開放、自信、自強、獨立而穩(wěn)定的有利于幸福感提高的人格品質。

綜上所述,從對瘦西湖校區(qū)的學生的調查結果來看,當代大學生大都滿意現(xiàn)在的生活,主觀幸福感較強,這歸功于當代大學教育體制的完善,大學生的自身素質水平的提高以及學生家長管理能力的增強等等諸多因素。整個學校的主氛圍是愛好學習,勤奮上進,雖然有少部分奢靡攀比之風,但畢竟是少部分。在學術方面,學生之間互相學習,互相指導;在課外活動方面,愛好體育運動,增強身體素質;在社會實踐方面,大多數學生通過做家教一方面減輕家庭負擔一方面豐富自己的社會經驗。由此可見,當代大學生的幸福感的提升是有跡可循的,今后的大學生活將是以積極健康,幸福舒適為主旋律。

大學生的幸福感調查報告篇六

1、調查內容:個人基本資料包含專業(yè)、性別、生源等,其它情況如健康狀況、人際關系、性格等自我評定。你對幸福生活的理解。主觀幸福感狀況。影響幸福的主要原因。

2、調查對象:在校大學生共計100份問卷。

3、調查方法:本次調查內容采用自編的《大學生幸福感調查問卷》,運用網絡發(fā)放問卷的方式對各個年級學生進行抽樣調查。能夠比較合理的反映江夏學生的基本幸福情況。

從調查中發(fā)現(xiàn),年級的不同顯著影響大學生主觀幸福感。女生的生活滿意度高于男生。性別角色特征不同,女生比男生更容易表達自己的情感,容易和別人說出自己的心事。而男生更多的是選擇承擔。男生所面臨的壓力比女生大,男生要承擔更多的家庭和社會責任,對未來有著較高的抱負。作為即將畢業(yè)的在學生,大部分人的頭等大事就是找一個好工作。然而,雙向選擇、公平競爭、自主擇業(yè)的市場化人才配置機制給在學生帶來了機遇和挑戰(zhàn),激烈的就業(yè)競爭,給大三學生造成了巨大的心理負擔。學習的功得性使他們對未來期望很高,卻有對未來迷茫。

應該積極引導大學生認識幸福的本質,這是教育和引導大學生體驗幸福,增強主觀幸福感的前提;加強大學生追求幸福的意志力的培養(yǎng),提高他們追求幸福的挫折心理承受力,教育學生正確看待家庭與事業(yè)的關系,引導大學生正確協(xié)調自己的物質需要與精神需要和享受需要與創(chuàng)造需要,認識和處理好個人需要和集體、社會需要的關系,使個人需要自覺地服從和融合于集體和社會需要之中;引導大學生正確認識和處理好挫折與成功的關系,充分認識自己,明確方向,避免盲目,樹立目標,堅定信心,引導學生對挫敗正確歸因,消除悲觀,戰(zhàn)勝挫折,振奮精神,增強韌性,并及時為大學生提供必要的心理輔導和幫助,保證他們以積極樂觀的態(tài)度去適應環(huán)境,去創(chuàng)造幸福美好的未來;加強校園文化建設,從不同側面與不同層次為大學生創(chuàng)造參與社會生活、提高環(huán)境適應能力的條件和機會;使每個學生都能通過參與各種活動了解自己,認識自己在一定的集體或社會活動中的價值,使自己的思想和行為與社會規(guī)范和主流文化保持一致,以“在業(yè)余生活過得充實、豐富,有意義,在健康、積極、優(yōu)美的校園文化生活中滿足需求、增長知識、發(fā)展智能、陶冶情操,增強他們的主觀幸福感。”加強心理健康教育課程建設,為他們開設大學生心理衛(wèi)生、人際關系心理學、職業(yè)心理學等課程,以幫助大學生了解和把握自身發(fā)展規(guī)律,改善自我認識方式,從而能夠促進自我調適,更好地順應社會發(fā)展。

從大學生自身而言,應該樹立科學的世界觀和人生價值觀,明確自己的人生目標,確立自己的人生理想,正確處理金錢與人生、個人與社會的關系,防止拜金主義、個人主義、悲觀主義和虛無主義,在積極進取、樂觀向上的拼搏、努力、奮斗和奉獻中追求人生幸福,實現(xiàn)自己人生價值;積極參加體育鍛煉,提高自己的身體素質,保持健康的身體和良好的心態(tài);抓住在校期間一切發(fā)展、提高自己能力和素質的機會,同時多關注企業(yè)單位用人的要求、標準,把自己培養(yǎng)成符合企業(yè)單位需要的人才,切實加強與父母問的溝通和交流,與父母建立良好的親子關系,有助于大學生身心的和諧發(fā)展;努力加強與同學、朋友、師長和社會的溝通與交往,在平時的生活中積累人際交往經驗,不斷提高人際交往技巧與能力;積極參加各種實踐活動,在實踐中不斷磨練意志,提高容忍挫折,克服困難,戰(zhàn)勝失敗的能力正視自己的人格缺點,不斷完善自己,培養(yǎng)積極、樂觀、嚴謹、開放、宜人、自信、自強、獨立而穩(wěn)定的有利于幸福感提高的人格品質。

大學生的幸福感調查報告篇七

摘要:

目前西方很多國家紛紛研究并計劃設立衡量人們幸福感的指標,使它與gdp一樣成為衡量一個國家發(fā)展水平的標準。主觀幸福感,是個人依據自定的標準對其生活質量的總體評價,是反映某一社會中個人生活質量的重要心理學參數。大學作為大社會中的一個小社會,對于其成員——大學生的幸福感,理應給予關注和重視。特別是隨著社會的高速發(fā)展,當代大學生面臨著學習、就業(yè)、家庭、婚戀、人際關系等多方面的壓力,對幸福的追求歷程正在發(fā)生微妙的變化。為了解當代大學生的幸福狀況,提高大學生追求幸福的品質和能力,幫助大學生實現(xiàn)對幸福生活的建構。我們五人小組從性別、年級以及整體三方面入手,展開了系列調查。并基于調查,提出增強當代大學生幸福感的一些建議。

調查的基本情況:

1.調查目的::通過調查大學生對幸福感的理解和詮釋,研究影響他們幸福感的因素,提出科學的教育對策,使大學生對幸福有更深遠的解讀,從而幫助他們最大程度地獲得幸福。這對于大學生形成正確的幸福觀,提高幸福感水平具有深遠的實踐意義。

2.調查對象:本校大學學生,其中低(一、二)年級20人,高(三、四)年級20人,男生20人,女生20人。

3.調查內容:個人基本資料包含年級、性別等,其它情況如健康狀況、人際關系、性格、精神狀態(tài)和心理狀態(tài)、總體感覺等自我評定以及對幸福生活的理解,主觀幸福感狀況,對目前狀態(tài)是否滿意、生活中最不理想的因素等等。

4調查方式:問卷調查。問卷均采用選擇題形式,分為單選和多選。本次調查共發(fā)出問卷40份,實際回收的有效問卷40份。在此基礎上進行數據匯總并獲取了所有有效被調查的學生基本資料,如性別、年級等。

調查過程及預想:

由于時間匆忙和實踐經驗不足,我組成員只能在實踐中摸索前進。經過討論,確定了問卷試題。并對四十名大學生(其中每年級10人)進行問卷調查,因為人數較少,對于所得數據也許會有所偏差。預先估計,當代大學生的幸福感尚可,而造成部幸福的主要因素主要來源于就業(yè)壓力和學習中的困難。調查后,又經小組成員共同統(tǒng)計,得出結論。

結果與分析:

本次調查一共發(fā)放調查問卷40份。對調查的學生統(tǒng)計所得數據進行統(tǒng)計后有如下結果:.總體分析:

根據上表的調查結果顯示:

對家庭生活感到非常滿意的占70%,感到一般的占15%,不滿意的占15%。上述數據表明有70%的大學生對自己的家庭狀態(tài)總體上持滿意或肯定的態(tài)度,而有30%的大學生對自己的家庭的滿意程度處于中等偏下的態(tài)度。

對大學所選專業(yè)及以后就業(yè)預想32.5%的人表示對自己專業(yè)滿意,而17.5%的大學生則處于茫然狀態(tài),40%的人則認為專業(yè)不滿意對未來就業(yè)表示堪憂。這說明為數眾多的大學生覺得自己的專業(yè)不滿意并且對未來的發(fā)展抱有悲觀色彩。

對生活中不幸福的因素,學習壓力、就業(yè)壓力、家庭關系、生活成就、人際關系、經濟狀態(tài)、精神空虛、現(xiàn)實理想差距、沒有戀愛、沒有參加團體活動(可多選)分別占75%、85%、35%、70%、23.2%、17.5%、35%、67.5%、2.5%、10%、13%,從中可以看出,影響大學生幸福指數的因素中,就業(yè)壓力首當其沖,其次是學習壓力,再者生活品質也是關鍵因素之一。

對于追求幸福做過的努力(可多選),80%的學生表示樂于關心他人,75%的學生覺得自己在努力學習,45%的學生勤于交友,獲得幸福。只有12.5%的學生表示通過參加志愿者讓自己獲得幸福。

對現(xiàn)在大學生活狀態(tài)的滿意程度,27.5%的人認為忙碌而充實,60%的人認為普通平淡,7.5%的人覺得不滿意,與理想之間有一定差距。這間接證明了大部分大學生對自己的大學生活并不很滿意。因此加強大學的教育體系以及改善大學活動安排是必要的措施。

不開心時解決不幸福能力,40%擅長解決,15%不擅長解決,而45%的大學生不知道是否具備此能力。這些數據很鮮明地反映了我們廣大的學生群體中大部分人缺乏處理引起自己不幸福的問題的能力。

對于覺得幸福的人該具備的特點(可多選),97.5%的人選擇了樂觀開朗的心態(tài)和和諧的人際關系,87.5%的人認為幸福的人應該努力奮斗,72.5%的人則選擇了能做自己喜歡的事。由此看出,普遍大學生都認為擁有一個良好的心態(tài)是獲得幸福的關鍵,但卻不是所有人都能做到。而大多數的人也都認為只有樂觀的心態(tài)是不夠的,需要后天的努力來實現(xiàn)幸福。

對目前的幸福感打分,0%的大學生打100分,12.5%的大學生打80~99分,67.5%的大學生打60~80分,17.5%的大學生打30~60分,0%的大學生低于30分。

注:此結果真實有效,且從整體來看,與預測狀況基本符合。

(2)總結:

綜上所述,大部分大學生都感覺自己的生活還算幸福。而讓大學生對自己感受的不幸福進行歸因時,基本上有兩種不同的歸因風格:一種是將自己的不幸福主要歸因于外部因素,如就業(yè)壓力大,學習壓力大,運氣不好,社會競爭激烈,課余生活單調等;另一種是將自己的不幸福歸因于內部因素,如人際關系太差,主觀努力不夠,缺乏明確的追求目標,精神空虛等等。在內因與外因之間,大多數大學生都把導致自己不幸福的內因排列在最前面,這反映了大學生對于幸福認知的一致性,同時也說明個人努力、明確的生活目的感,對精神世界的明確的理解、預測和內部的控制對于大學生幸福感的重要性。

1.快樂感對生活質量高低的影響是不容質疑的,幾乎所有的人都希望自己生活得快樂,生活充滿樂趣。然而,面對同樣狀況,不同的大學生的快樂感程度卻有所不同。這主要是由自身的心態(tài)以及自己追求決定的。比如有的大學生覺得畢業(yè)后前程似錦,有的大學生覺得可以養(yǎng)活自己,而其他人抱有消極心態(tài)。由此可見,一個天性樂觀豁達、凡事易于滿足、能以積極的心態(tài)面對人生的困難和未來的人相較于具有悲觀的心態(tài)的人的幸福感要強。一個人的性格特質是個人所特有的內在心理特征,是影響個人主觀幸福感的內在原因,也是影響一個人主觀幸福感的直接原因。從問卷調查他們對幸福進行的主觀定義中,我們進行總結認為人格因素是影響大學生幸福感的重要成分。

2.就業(yè)壓力對幸福的影響。就業(yè)是民生之本。面對越來越強的就業(yè)競爭,大學生們似乎顯得無可奈何。寒窗十幾載,好不容易擠進大學的校門,如今就要走向社會,面對父母的期望,面對自己的理想,卻不知道路在何方。由于競爭激烈、就業(yè)矛盾突出,不少高校畢業(yè)生承受著巨大的心理壓力。甚至有一部分畢業(yè)生在新的就業(yè)體制和嚴峻的就業(yè)形勢面前心理準備不足,在就業(yè)過程中出現(xiàn)了種種心理偏差,有的甚至產生了嚴重的心理障礙,這些心理偏差反過來又影響了他們的就業(yè)。不幸福感的產生也因此而生。

就業(yè)壓力一方面來自社會,一方面也來自大學生錯誤的就業(yè)觀。高校教育者應通過就業(yè)指導和心理指導,轉變大學生錯誤的就業(yè)觀念,使大學生認清形勢,認識自我,平衡大學生在就業(yè)過程中所產生的不和諧的心理狀態(tài),從心理上減輕大學生的就業(yè)壓力,進而減少就業(yè)壓力對大學生幸福感的影響。

3.重要的生活事件會引起幸福感的變化。對于大學生來說,尤其是大學和家庭生活的事件影響了他們對幸福的看法和感悟。如當大學生遭遇掛科,失戀等負性生活事件時,可能會產生抑郁、悲觀、無助等消極情緒,導致幸福感降低。但個體的幸福感一般不會長期下降。同時由于一些正性生活事件得到大家的認可,生活中有成就等又會使幸福感提高,最終其幸福感會穩(wěn)定在某一水平上。

4.生活目標。調查表明,無論男大學生還是女大學生都把生活目標作為影響自己幸福觀的因素。并且在對自身的不幸福歸因時,認為缺乏明確的生活目標是導致他們不幸福的原因之一。沒有了目標,大學生會整天精神空虛,無所事事。而降低他們的自信心,影響對自身的判斷,使自己對生活更加迷茫,從而帶來循環(huán)效應,加劇了大學生的煩惱和負擔,對他們的心理健康造成不利影響。

5.金錢、享受對幸福的影響。不可否認,金錢和物質財富是個人幸福實現(xiàn)的物質基礎,也是培養(yǎng)正確幸福觀的物質前提。一個生活在物質匱乏社會中的人,為了生存他不得不每天四處奔波、居無定所,他不可能會體會到人生的幸福,對他而言生活就是痛苦的感覺,幸福是可望不可即的。但是,物質財富應在幸福生活中占多大比重?性別比較發(fā)現(xiàn),男生比女生更注重金錢在幸福中的作用,這與男女生未來的社會角色有一定關系。調查中,只有17.5%的人為自己的經濟狀況煩惱。應該說他們在物質生活上是豐富的幸福的,然而,我認為在未來的社會生活中,大學生在此方面的關注度應該會增加。

如今的大學生現(xiàn)在所持幸福觀點中容易把吃喝玩樂、揮霍金錢與幸?;鞛橐徽?幸福價值觀偏頗。調查顯示,當代大學生人生價值觀、幸福觀的主流是積極的,是適應和符合社會發(fā)展潮流的。但在市場經濟環(huán)境下,由于商品大潮的沖擊和西方價值觀念的影響,不可避免地要對正處于人生觀形成和發(fā)展時期的大學生產生負面影響。我們無不憂慮地看到,大學生群體在幸福價值取向上存在精神滑坡現(xiàn)象,拜金主義、享樂主義和極端個人主義似有抬頭傾向。在什么是幸福的問題上,相當一部分同學認為幸福就是吃喝玩樂,幸福就是為所欲為、揮霍金錢,甚至有人癡迷那種“不修今生求來世”的錯誤觀點,對身體和物欲的滿足成為學生衡量幸福的唯一標準。這些觀點否認了幸福要靠腳踏實地的勞動和創(chuàng)造來獲取、追求幸福的過程就是努力拼搏的過程。學生體驗幸福的過程、態(tài)度和情感不正確,這樣就會嚴重影響學生對幸福的理解。

1.要重視人格的培養(yǎng)和塑造。與其他因素相比,主觀幸福感更多的依賴于人格。例如個人的自尊,樂觀,自我控制和生活目標。外傾性的人能更多的體驗和感受幸福,培養(yǎng)和塑造健康的人格,讓自己有積極的自我觀念。喜歡并相信自己,恰當的認同和接納別人,能夠理性的面對和接受現(xiàn)實。大學生應該以學習為主,不斷地汲取知識,知識可以讓人聰慧、充實更能體現(xiàn)自身素養(yǎng)。

2.積極的改善社會關系,尤其是舍友關系和朋友關系。要能正確處理得到社會支持與付出社會支持兩者之間的辯證關系。這也是大學生社會化過程中人際關系的一個集中反映。它關系到大學生是否能夠有個愉快的心境度過整個大學生活。因此通過擴大人際交往,結識朋友,培養(yǎng)興趣愛好等方式更多地使自己接觸人群,改善人際交往關系。

3.職業(yè)生涯規(guī)劃。嚴峻的就業(yè)壓力是大學生幸福指數不高的一個重要原因。如果大學生希望在畢業(yè)時能夠有一個好的選擇,就應該盡早的給自己一個清晰的定位。進行個人的職業(yè)生涯規(guī)劃,以及確定職業(yè)發(fā)展方向,并據此制定具體實施方案。在不斷實現(xiàn)自己目標的過程中,讓自己充實、自信,提高幸福指數。

4.休閑。要學會在忙碌的學習中分出想當的時間來享受生活上的休閑。例如參加體育鍛煉,看電影,參加社團活動,聽音樂,參加志愿服務等。這些工作都能增加個人的身心健康。

5.培養(yǎng)積極情緒。情緒是人們看待和處理事物的一個放大鏡,好的情緒總是作為一面積極的暖色鏡來加工所面對的事物。在這種狀態(tài)下人們往往會表現(xiàn)出更大的寬容性、耐性和持久性,而更傾向使事物朝好的方向發(fā)展。獲得成功的體驗,因此經常去聽、看、經歷一些能夠激起積極情緒的美好事物,使自己漸漸的處于一種良好情緒的循環(huán)圈中,會提升人們的幸福感。

中國大學生的幸福感不僅影響其個人的前途,更涉及到社會的發(fā)展和取向,所以社會各方要給予共同的關注,并做好其協(xié)助工作。如教育者要重視增強其自我效能,讓同學在價值展現(xiàn)時,體現(xiàn)快樂,重塑自我。提升幸福感。調動大學生的主觀能動性,增強對自己學習能力的估計和期望,提高學業(yè)成就,而學校應轉變傳統(tǒng)心理健康教育觀念,從積極的角度去引導學生挖掘現(xiàn)實中的積極因素。去感受生活,體驗幸福。國家也需要進一步完善政策,扭轉現(xiàn)在大學生就業(yè)難的局面。此外,社會支持能讓人內心感到快樂和幸福。大學生作為沒有經濟獨立的群體,外界的社會支持會使他們更好的處理自己的生活。良好的家庭環(huán)境和教育方式可以使大學生與父母親子關系密切,更能體驗幸福。

我認為。大學階段是人生的黃金時期,也是對人生發(fā)展方向、對社會實踐認知的啟蒙期,此時可塑性極強,如果從現(xiàn)在開始就對他們進行幸福感教育,可使得大學生對生命的理解、幸福的獲取以及看問題的視角有一個科學的認識,這種積極的、科學的、發(fā)展的思想和理念將影響他們的一生。從人的本性出發(fā)、重視人的個性發(fā)揮與中國大力提倡的大學生素質教育和創(chuàng)新教育相結合;讓同學們去積極地奮斗,而把艱苦的過程轉化為幸福的感受才能真正使其幸福感得到有效的提高。

大學生的幸福感調查報告篇八

根據大學生幸福感的現(xiàn)狀和特點,分析影響大學生主觀幸福感的因素,大部分學生主要受人際關系,學習成績,個人價值等觀念的影響,認為應有一個明確的目標,在學習生活中有良好的人際關系是當前追求幸福的主導因素。下面有小編整理的大學生幸福感。

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摘要:根據我校大學生主觀幸福感的現(xiàn)狀和特點,分析影響大學生主觀幸福感的因素,大部分學生主要受人際關系,學習成績,個人價值等觀念的影響,認為應有一個明確的目標,在學習生活中有良好的人際關系是當前追求幸福的主導因素。我們經過分析,將提出一些建議有利于大家對幸福的把握。

小時候,能每天都吃好吃的糖果,每天都穿漂亮的衣服就是幸福。成年后,也許能找到一份滿意的工作,能擁有一個美滿的家庭就是幸福。年老后,能夠一家人熱熱鬧鬧地在一起吃頓團圓飯就幸福。這種幸福雖然平淡、簡單,但是卻很充實。

而現(xiàn)在呢?一個個獨生子女,一個個望子成龍,望女成鳳。如今的大學生面對了來自父母,社會,個人,等多方面的壓力。我們正處在學習專業(yè)知識與人格塑造的關鍵階段,是未來社會的中堅力量。大學生的學習、生活現(xiàn)狀將會影響到未來社會的各個方面。而近年來關于大學生的問題層出不窮,我們對大學生幸福的關注度也越來越高了。

為了了解我校大學生幸福感狀態(tài),構建和諧校園,本組對我校大學生進行調查,重點分析我校大學生在社人際關系、自我價值、健康關注等方面的情況?;谡{查,提出提升我校大學生幸福感的一些建議。

調查內容:個人基本資料包含年級、性別、專業(yè)等,其它情況如生活狀況、人際關系、性格等。

自我評定。

你對幸福生活的理解,當前幸福感狀況,影響幸福的主要原因等。

調查對象:瘦西湖校區(qū)全體學生。

調查方式:問卷調查,問卷采用選擇題形式,附加主觀題一題,本次調查共發(fā)出問卷100份,實際回收的有效問卷為97份,有效回收率為97%。

對于即將邁人社會、走向生活的大學生來說,追求幸福是大家的主要目的,大家在大學里的奮斗拼搏就是為了以后的幸福生活,就目前來說,大學生是否幸福決定著他們能否更好的學習生活,能否很好的為將來奠定基礎,據此,我們調查了大學生的總體感覺。1.就總體感覺來說,8.25%的人選擇了對生活質量非常滿意,非常幸福,47.42%的人選擇了比較幸福,39.18%的人選擇了一般幸福,5.16%的人選擇了不幸福2.就學校和專業(yè)的滿意程度來說,3.09%的人選擇了非常滿意,38.14%的人選擇了比較滿意,19.59%的人選擇了無所謂,34.02%的人選擇了比較不滿意,6.19%的人選擇了很不滿意,3.就人際交往環(huán)境來說,6.19%的人選擇了比較不融洽,16.50%的人選擇了一般融洽,75.26%的人選擇了比較融洽,12.37%的人選擇了很融洽。對這些問題的不同回答直接反映了學生的幸福狀態(tài),值得我們關注。

20世紀50年代初,心理學研究新領域——主觀幸福感在美國興起,一直無法量化的幸福感成為一個可操作、評估、實證研究的科學指標體系。主觀幸福感指評價者根據自定的標準對其生活質量的整體性評估,是衡量個體生活質量的重要綜合性心理指標。主觀幸福感研究檢視人們在情意與生活品質方面的整體評價,探討包括正向情意、負向情感以及生活滿意的認知評價。關于主觀幸福感結構,一般認為主要有三個維度:生活滿意度、積極情感和消極情感。生活滿意度是個體對生活總體質量的認知評價;積極情感和消極情感是指對個體生活中的情感體驗。我國關于幸福感的研究始于20世紀80年代,研究主要集中在老年群體,而大學生人群主觀幸福感的研究于90年代中后期逐漸展開。根據此次調查,大部分學生認為經濟狀況好,生活自由愉快就幸福,可見當前學生的觀點有一定的片面,但不能說是完全錯誤的,這跟現(xiàn)在學生的人格特征以及時代特征有關。

影響我校大學生幸??鞓返闹饕?,從調查結果可以看出,就業(yè)壓力、學習壓力、家庭情況、心理問題、戀愛問題、人際關系等各方面因素都制約著我們的心理狀況,對我們的幸福指數產生一定影響。1就業(yè)壓力方面,11.34%的人覺得就業(yè)壓力很大,因為感到前途渺茫,55.67%的人覺得就業(yè)壓力大,因為擔心找不到一份好工作,20.62%的人覺得就業(yè)壓力不大,因為我有信心可以找到一份好工作,12.37%的人覺得沒什么就業(yè)壓力,因為船到橋頭自然直2戀愛問題方面,20.62%的人認為談戀愛能增加幸福感,34.02%的人認為談戀愛能增加幸福感,但不是很多,27.84%的人認為還可以,17.53%的人認為不能3心理問題方面,就對自己外貌、身形等的評價來說,3.09%的人很滿意,43.30%的人比較滿意,29.90%的人一般滿意,22.68%的人不滿意??梢娋蜆I(yè)壓力對大學生來說是主要的,因為這是大家即將面對的現(xiàn)實問題,而戀愛等問題只是附加因素,個人觀點不一。

針對我校大學生主觀幸福感的狀況及其影響因素,我們建議從學校和大學生本身兩方面進行教育和引導。

從學校教育而言,應該積極引導大學生認識幸福的內涵,這是教育和引導大學生體驗幸福,增強主觀幸福感的前提;加強大學生追求幸福的意志力的培養(yǎng),提高他們追求幸福的挫折心理承受力,教育學生正確看待家庭與事業(yè)的關系,引導大學生正確協(xié)調自己的物質需要與精神需要,認識和處理好個人需要和集體、社會需要的關系,使個人需要自覺地服從和融合于集體和社會需要之中;引導大學生正確認識和處理好挫折與成功的關系,充分認識自己,明確方向,避免盲目,引導學生對挫敗正確歸因,消除悲觀,振奮精神,增強韌性,并及時為大學生提供必要的心理輔導和幫助,保證他們以積極樂觀的態(tài)度去適應環(huán)境,去創(chuàng)造幸福美好的未來;加強校園文化建設,從不同側面與不同層次為大學生創(chuàng)造參與社會生活、提高環(huán)境適應能力的條件和機會;使每個學生都能通過參與各種活動了解自己,認識自己在一定的集體或社會活動中的價值,使自己的思想和行為與社會規(guī)范和主流文化保持一致,加強心理健康教育課程建設,為他們開設大學生心理衛(wèi)生、人際關系心理學、職業(yè)心理學等課程,以幫助大學生了解和把握自身發(fā)展規(guī)律,改善自我認識方式,從而能夠促進自我調適,更好地順應社會發(fā)展。

從大學生自身而言,從我們的調查結果來看,大家對提高幸福感做出了不同的回答。比如:改變自己,有目標,為之努力,腳踏實地的學習,能夠做自己喜歡的事情,找個女朋友,考上研究生,尋找生活激情,充實生活,找到好工作,加強與人溝通能力,保持心態(tài)年輕……總的來說,應該樹立科學的世界觀和人生價值觀,明確自己的人生目標,確立自己的人生理想,正確處理個人與社會的關系,防止個人主義、悲觀主義和虛無主義,在積極進取、樂觀向上的拼搏、努力、奮斗和奉獻中追求人生幸福,實現(xiàn)自己人生價值;積極參加體育鍛煉,提高自己的身體素質,保持健康的身體和良好的心態(tài);抓住在校期間一切發(fā)展、提高自己能力和素質的機會,同時多關注企業(yè)單位用人的要求、標準,把自己培養(yǎng)成符合企業(yè)單位需要的人才,努力加強與同學、朋友、師長和社會的溝通與交往,在平時的生活中積累人際交往經驗,不斷提高人際交往技巧與能力;積極參加各種實踐活動,在實踐中不斷磨練意志,提高容忍挫折,克服困難,戰(zhàn)勝失敗的能力,正視自己的人格缺點,不斷完善自己,培養(yǎng)積極、樂觀、嚴謹、開放、自信、自強、獨立而穩(wěn)定的有利于幸福感提高的人格品質。

綜上所述,從對瘦西湖校區(qū)的學生的調查結果來看,當代大學生大都滿意現(xiàn)在的生活,主觀幸福感較強,這歸功于當代大學教育體制的完善,大學生的自身素質水平的提高以及學生家長管理能力的增強等等諸多因素。整個學校的主氛圍是愛好學習,勤奮上進,雖然有少部分奢靡攀比之風,但畢竟是少部分。在學術方面,學生之間互相學習,互相指導;在課外活動方面,愛好體育運動,增強身體素質;在社會實踐方面,大多數學生通過做家教一方面減輕家庭負擔一方面豐富自己的社會經驗。由此可見,當代大學生的幸福感的提升是有跡可循的,今后的大學生活將是以積極健康,幸福舒適為主旋律。

大學生的幸福感調查報告篇九

調查目的:

了解目前武漢市居民的幸福感。

調查時間:

20xx年暑期。

調查地點:

武漢市居民區(qū)。

調查內容:

調查方式:

問卷。

調查對象:

武漢市居民。

前言:

幸福是人們對生活滿意程度的一種主觀感受。影響這種感受的主觀因素有很多種,例如:收入,職業(yè),健康狀況,居住環(huán)境,政治環(huán)境,醫(yī)療環(huán)境,家庭環(huán)境,文明程度等等。

一切人類努力的偉大目標在于獲得幸福。因而,幸福、幸福生活是人類生活方式的永恒目標和持久追求。因此,進行幸福感的調查是符合人類生存目標的一項非常有意義的社會實踐。本人利用暑假時間,對武漢市的居民進行了幸福感調查。作為暑期社會實踐。本次調查發(fā)放問卷及采訪人數共200人。

本次調查采用的問卷如下(選項后的數據為該選項的選擇情況):

尊敬的女士/先生:

您好!感謝您在百忙之中抽出時間來接受這次問卷調查。我是武漢工程大學的一名在校大學生。需要對我市居民幸福感進行一項調查,希望您能夠抽出一點點時間,協(xié)助我完成這份問卷。感謝您的參與、合作!

1、您和你的家人目前的住房條件怎么樣?

a、我家住房條件非常好2%。

b、我家住房條件比較好14%。

c、我家住房條件一般63%。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

大學生的幸福感調查報告篇十

在高校創(chuàng)新黨建中,以學生為本,尊重學生個體及其想法,有利于促進學生幸福感的提升。本篇高校黨建論文,以樹立大學生正確的人生觀和價值觀為切入點,筆者認為只有讓大學生的心理素質和道德品質得到提高,才能真正提高大學生的幸福感。

(一)當代大學生幸福感的現(xiàn)狀。幸福感是個體對生活的評價和體驗,是對生命的理解和感悟,是對人生價值的自我肯定。當代大學生有更多的條件和機遇追求幸福,但他們的幸福感因社會的價值取向和生存壓力的變化而發(fā)生了明顯改變。在回答“你對大學生活的感受”調查問卷時,35.2%的學生認為“豐富多彩,充滿希望”。24.8%的學生認為“生活平淡,內心空虛”或“生活迷茫,前景暗淡”。40.0%的學生認為“時好時壞,說不清楚”??梢娖涓淖冎饕w現(xiàn)在兩個方面:一是大學生的幸福感趨于多樣化和現(xiàn)實化,更加重視自我感受。二是大學生的幸福感偏低,因人生價值和社會問題而產生的心理困擾較多。

(二)提升大學生幸福感的意義。高校通過各種途徑加強幸福教育,提升學生的幸福感有助于提高學生對學校生活的滿意度,增加對學校的歸屬感和喜愛,同時能堅定學生對理想的追求,提升學習能力,達到學生和學校雙贏的目的。因此,引導當代大學生正確理解幸福的含義,樹立正確的幸福感,積極地追求幸福,并在追求幸福的過程中逐漸培養(yǎng)感知幸福、獲得幸福的能力,具有現(xiàn)實而深遠的意義。

二、高校在創(chuàng)新黨建工作中存在的問題。

(一)對創(chuàng)新黨建工作認知的'欠缺。部分高校在黨建工作開展的過程中,思想認識不足,未能對創(chuàng)新予以相應的重視,依然墨守舊的黨建工作思路方法。高校黨組織必須始終不渝的堅持解放思想,實事求是,與時俱進的思想路線,順應新時代新形勢,根據實際情況,結合高校教育未來發(fā)展趨勢,對過去成功的經驗和做法重新進行審視,并勇于對以往有效,而現(xiàn)在已經不適應高校發(fā)展的那部分思想觀念、組織形態(tài)、運行機制做出改變和優(yōu)化。

(二)對創(chuàng)新黨建管理機制的欠缺。黨的組織建設和制度建設在保持黨的先進性、鞏固黨的執(zhí)政地位方面有重大的意義。在高校創(chuàng)新黨建工作中,要建立健全科學有效的創(chuàng)新型黨建工作運行機制。要結合高校黨建工作的新形勢新情況,認真研究和運用先進的理論,形成具有中國特色的適合高校黨建工作的先進管理理論。

(一)幸福教育進入思想政治理論課堂。大學階段是世界觀、人生觀與價值觀形成的重要時期,對學生成才塑型起著十分重要的作用。通過開展學生黨建,深化理想信念,在思想政治理論課堂中滲透幸福教育,以德育促學生,引導學生確立明確的生活目標,樹立崇高的人生理想,培養(yǎng)學生健康的心態(tài)和正確的生活態(tài)度。

同時,幸福感教育和黨的基礎理論知識普及相輔相成,互相促進。黨的理論思想教育學生從膚淺、狹隘的個人需求中解放出來,追求高層次的精神需求和滿足多層次的社會需求,從而獲得更持久、更崇高的幸福感。如我黨的宗旨——全心全意為人民服務,學生在為他人服務過程中能體現(xiàn)自我的力量,體驗到生命力的升華,使自我充滿歡樂和幸福的感覺。

(二)豐富黨組織活動,鍛煉幸福感知能力。就今天的多數大學生而言,物質生活極大的豐富。然而,許多學生不僅不能感知自己所處的幸福環(huán)境,反而產生空虛感,無聊感。在創(chuàng)新高校黨建工作中,應豐富黨組織活動,開展形式多樣的人文教育實踐活動,引導大學生追求崇高而完善的人格,培養(yǎng)當代青年正確的幸福觀,在生活中保持一種積極向上的姿態(tài)。同時通過實踐來教育學生通過對外在生活世界的認識、把握和改造,為自己贏得幸福,提升幸福感知的能力。

通過黨組織實踐活動,可以幫助學生拓寬視野,陶冶情操,使大學生了解社會、服務群眾、增長才干、鍛煉毅力、培養(yǎng)品格。學生在黨組織活動中承當和完成自己的角色責任,培養(yǎng)學生社會責任感和使命感,使自己得到他人的認可,從而獲得成就、感恩和愉悅的心理狀態(tài),提高學生幸福感。

(三)以學生為本開展活動,促進幸福感的提升。學生是高校黨建工作最重要的工作對象。在創(chuàng)新高校黨建工作中最重要的就是要以學生為本,提高對學生的重視程度。根據美國人本主義心理學家馬斯洛的理論,人的需要是分層次的,由較低層次到較高層次排列分別為:生理需求、安全需求、歸屬與愛的需求、尊重需求和自我實現(xiàn)需求。

大學生的幸福感調查報告篇十一

在二oo八年經融危機危機席卷全球中,全球的企業(yè)導閉似秋風掃落葉般哀敗。工人下崗一時沸沸揚揚,特別是一個龐大人口的中國,就業(yè)本來就吃勁,經融危機這一波過去,大學生就業(yè)更顯得履步難行、日趨嚴峻。據國家相關數據統(tǒng)計顯示,今年應屆大學畢業(yè)生和往屆待就業(yè)的大學生共計800多萬人次還沒有工作,這是一個龐大的數字,也是一個嚴峻的問題。在中共中央政策的大力支持和號召下,大學生返鄉(xiāng)就業(yè)及自主創(chuàng)業(yè)已成現(xiàn)實的拉開了中國教育與就業(yè)的新篇章。

為了解和掌握大學生返鄉(xiāng)就業(yè)的最新動態(tài),我和三位同學專門組成社會實踐調研小組在暑期對陜西榆林的大學生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)進行了一次調研,現(xiàn)就將此次實踐活動的有關情況報告如下:

榆林市中國能源的富集區(qū),現(xiàn)在正走在西部大開發(fā)熱潮的前列,許許多多的大中型企業(yè)紛紛踏之而來進駐榆林。在榆林能源名揚四海的同時,榆林農業(yè)的潛力也隨著工業(yè)帶動,初開花樣。但相對而言農業(yè)還是落后,技術條件差等一系列障礙因素直接制約了這里農業(yè)的輝煌發(fā)展。我想這與大學生的‘孔雀東南飛’有內在的聯(lián)系。榆林的就業(yè)渠道是好,但是就業(yè)行業(yè)過于的單一。我們在掌握了這些基本區(qū)域情況的基礎上開始了具體的分工調查。榆林共轄11縣1區(qū),這樣我們每個人負責抽樣調查3個縣區(qū),每個人的調查任務包括‘至少2例大學生返鄉(xiāng)情況跟蹤報告’、‘關于群眾對大學生返鄉(xiāng)的看法和建議調查填表至少60份’、‘當地政府部門的相關配套政策實施效果調查至少3份’。分工完畢后,我們決定利用15天的時間到個縣區(qū)進行實地調查。為了提高本次調查的效率、減少調查費用和時間,我們按照縣區(qū)的地理位置分工。分別將府谷縣、神木縣、榆陽區(qū)劃為一人負責調查,佳縣、米脂、吳堡三縣由一人負責,子洲、綏德、清澗三縣由一人負責,靖邊、定邊,橫山三縣有一人負責調查。

次日清晨,我們四人在榆林汽車客運站告別,分別踏上了自己的調查區(qū)域,我負責調查的是神府榆三縣區(qū),我登上前往神府的汽車,汽車一行駛進入神府區(qū)域,道路兩旁一眼望去就是高大的工業(yè)廠房,到處是一片生機勃勃大開發(fā)的繁榮景象。此時,我的心不由得為之一振----15天的實踐活動到底能否成功,能不能得到調查對象的大力支持和積極配合?三四個小時的車程過后抵達到了府谷縣城。此時已將近中午,按照預先計劃安排,我先走訪調查了府谷縣開發(fā)區(qū)的幾家企業(yè)。午飯過后,正值上班族下班的時間,我又在各條繁華街道發(fā)放了群眾意見調查表,第二天又通過市民介紹,走訪了大昌汗等幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn)對一些留在農村進行農業(yè)創(chuàng)業(yè)的大學生進行跟蹤調查,在返回的路上又對沿途一些村子的農民群眾進行了調查。

就這樣,我連續(xù)調研了府谷縣、神木縣、榆陽區(qū)三縣區(qū)。由于我所走的是榆林市比較富有的三個縣區(qū),這里不僅交通便利而且還得到了群眾的積極配合,三縣區(qū)走訪調查比較順利。我僅僅用了9天的時間就將自己所負責的區(qū)域調查任務完成,然后我就開始整理所獲得的材料,對本次調查實踐的相關內容進行了詳細的歸納總結。由于各方面條件的差異,其他三位同學分別以11天、13天、14天的時間預期順利的完成了本次調查任務。

1、由于榆林南北經濟發(fā)展不平衡,故導致南北大學生返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)差距拉大。北六縣大學生返鄉(xiāng)就業(yè)總體比南六縣好,不僅工作環(huán)境好,而且工資待遇也高,政府相關政策傾斜也比較大,但是在艱苦創(chuàng)業(yè)方面難六縣普遍好于北六縣。

2、大學生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)朽敗意識較強,不能真實的去考驗自己,而是借助返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的幌子來套取政府的政策性資本,或有些大學生借助金錢和關系網不擇手段的不求公職。

3、據調查有86%的大學生不愿意到基層、農村去創(chuàng)業(yè),而是一擁而上的去報考公務員。只是存在城區(qū)大學生過剩而基層中小企業(yè)嚴重短缺人才的現(xiàn)象。

4、待就業(yè)的大學生多數具有就業(yè)錯位觀。總是眼高手低,找工作不與自己客觀看齊,總是放不下大學生的架子,對自己的薪酬預期值評估過高而形成了嚴重的就業(yè)色盲。

5、有真正從艱苦奮斗中去返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的大學生,最終卻普遍從在著困境。政府扶持資金不到位,相關制度不完善,社會經驗不豐富------為此在調查中,返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的大學生都顯得很無奈、很迷茫!

通過調查分析我有以下幾點建議:

第一,作為畢業(yè)大學生應該擺正心態(tài),放下大學生的架子,從基層做起,踏踏實實的將自己所學到的知識同實踐結合起來從最艱苦的崗位學起、做起。

第二,大學生應擺正自己的就業(yè)觀,有客觀準確的衡量自己、評價自己。

第三,政府部門應將相關政策進一步清晰化、系統(tǒng)化、嚴格化。將政策和政府本意工作落到實處,為那些赤手空拳真正奮戰(zhàn)在艱苦創(chuàng)業(yè)一線的大學生保駕護航。

第四,大學生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)應該轉變思想,著眼長遠,艱苦創(chuàng)業(yè),大膽拼搏。

再本次調查中我也有許多收獲,作為一名還未畢業(yè)的大學生,首先能在關注就業(yè)問題上而主動參與社會實踐調研活動,就是一種大膽的嘗試和鍛煉。并且通過參與社會實踐有效地提高了自己的社會溝通能力和組織策劃能力,讓我體會更深的是就業(yè)的確很難,從中讓我明白在大學期間有力的積極提升自己,用知識武裝自身來解決自身就業(yè)問題顯得尤為重要。

雖然我們的調查時間在整個社會中是微不足道的一小步,但是我們還是真誠的希望通過我們的調查能夠對解決大學生就業(yè)問題起到一定的進步作用。也真誠希望能夠看到我國教育與就業(yè)這一事業(yè)早一日得到解決和良性發(fā)展!

大學生的幸福感調查報告篇十二

“人無信不立,市無信不興,國無信不強”?!爸v誠實,守信用”是人與人之間、團體與團體之間、人與團體之間建立良好關系的基石。誠信也是現(xiàn)代市場經濟的生命,是國家強盛、文明的重要標志。但在國家物質文明建設與精神文明建設取得了巨大進展的現(xiàn)代社會,由于社會主義市場經濟轉軌過程中體制的不健全,行為的不規(guī)范,傳承幾千年的誠信美德在強大的經濟利益面前受到嚴重沖擊,出現(xiàn)“誠信危機”,導致人們的不誠信行為在社會生活中頻頻涌現(xiàn)。象牙塔里的大學生也不例外。為了了解現(xiàn)代大學生的誠信狀況,特做本次調查研究。

調查方法:本次調查采用問卷調查和個別訪談的方式。調查問卷采用集體測試,由調查者指導被調查者填寫后回收。調查者隨機訪談100位同學。

(一)對誠信重要性的認同程度。

從調查的情況來看,幾乎所有的大學生對誠信是持認同的態(tài)度。如在回答問題2時,男、女學生分別有89%和88.8%的人認為誠信是很重要的,認為一般重要分別占9.5%和7%,認為無足輕重的分別只占1.5%和4.2%。大學生畢竟是受過多年教育的學生,他們都能從思想上認識到誠信作為一種美德是值得提倡的,欺騙、不守信的行為是可恥的。說明了誠信在社會的活動中地位的重要性。

(二)對自己和他人誠信行為的認同程度。

當前社會上對大學生誠信度的評價并不高,而大學生對于自身和群體誠信行為的認同度也不高。如“是,誠信是人的基本道德”的人只有53.8%,而“基本是,視具體情況而定”的有38.5%,“不是”的有7.6%。

從上表我們可以看出,大學生們對自己和他人的誠信行為評價確實不高。通過訪談,我們知道:很多大學生承認自身群體的誠信道德水平一般,與大學生應該具有的素質是不相符合的。大部分的學生能從思想上認識到誠信是一種美德,是非常重要的,但在具體的行為中卻只有一半左右的人能把它作為一種“做人的準則”,不少的學生認為自己是有誠信的而對別人的誠信度卻持懷疑態(tài)度。為什么大學生在思想認識上和具體行為上,在對所屬群體和個體的誠信道德的認同上會出現(xiàn)矛盾呢?一方面可能與他們所處環(huán)境缺乏誠信行為,對誠信行為認識比較模糊有關;另一方面,也可能一部分人在做調查時掩蓋了自己的真實想法。反映出當代大學生知行的不一致。

(三)關于考試作弊。

通過訪談我們知道:學生不止在作弊時心理矛盾,對作弊得來的成績,也會在內心自責。他們會難受,畢竟這不是自己的勞動所得。但如果看見周圍的人作弊而自己沒有,也會后悔,覺得吃了虧。同時及格對他們來說是何等的重要,因此受到目前利益驅動,為了有個好成績或及格,為了不吃虧不后悔,他們選擇考試時作弊。這種作弊行為一定程度上反映大學生的知行不一,受目前利益和周圍環(huán)境影響之大。

(四)關于學術作假。

學術腐敗問題已成為阻止高校學術發(fā)展的障礙。調查表明:對論文剽竊這個問題,大一學生有69.4%的人認為是“有損學校名譽的惡劣行為”,從大二開始就只有48.2%的學生這樣認為,大三大四只有43%左右的學生這樣認為。對這種行為“給予同情,覺得在哪兒都會發(fā)生”的從低年級到高年級分別為30.6%、51.8%、56.2%、56.4%。以上調查數據表明:隨著年級的增長,對論文剽竊的認同感越來越高。

通過訪談了解到相當部分大學生并未確立嚴肅的學術觀,他們還是認同“剪刀加漿糊”的做學問方式。如有67%的學生承認:寫論文時會上網下載資料,然后“用別人的文章拼湊成論文”。實際上不少的高校教師也有這種感受:學生的論文就是拼湊出來的,多改幾篇論文就能看見“許多熟悉的語段”。甚至有的文章是一字不差,一模一樣的。這反映學術作假之風在高校很嚴重。

(五)關于助學貸款。

調查表明,半數以上的學生認為對于國家助學貸款,銀行的償還要求是苛刻的、難以理解的。這說明很多同學并不認為國家助學貸款是一種契約,而更多地看作國家的一種資助。誠然,國家助學貸款有資助的性質,但貸款首先是作為一種契約存在的,需要學生去履行。大多數學生對待助學貸款的履行態(tài)度不是很嚴肅。在“如果您申請了國家助學貸款,你”一題中,85%的學生回答會按時還款,11%有錢就還,沒錢就不還,4%的學生回答到時再看,或者能拖就拖。由于我國還未建立完善的個人信用系統(tǒng),所以未來的還款主要還是建立在大學生誠信道德基礎上。從數據中可以看出,隨著大學生年級的升高,他們“到時候再說”“能拖就拖”的思想越來越嚴重,這預示越到高年級,學生的誠信度越低,畢業(yè)后拖欠貸款的還真有其人。

雖然誠信歸根到底是一種道德義務,但道德義務的實現(xiàn)并不單純依賴于道德本身的力量,而是需要一個外在的約束機制來調整和控制這種道德價值的取向。在一個法制昌明的社會,誠信體系之所以健全是由于制度對誠信的反面——不誠信的約束力太強大了。一個人完全置道德義務于不顧,他無法承受違反這種道德義務所要面臨的舉步維艱的處境。因此,在很多問題上,對契約的遵守本身就能夠保障道德的實現(xiàn)。

綜上所述,我們看到,作為一種道德情操,大學生普遍對誠信有較強的認同感,并將其作為品質修養(yǎng)的一個重要方面。但在實踐中,誠信并沒有普遍內化到學生的具體行動中去,體現(xiàn)出一種以個體利益為中心的隨機性特征;誠信作為對他人和社會的訴求,學生表現(xiàn)出較強的渴望心理,但對于自己能否保證做到,較多學生存在“視情況而定”的狀態(tài);對學生而言,誠信主要是作為一種道德層面的東西而存在,尚未形成一種較強的契約意識,而如果沒有對契約的遵守,誠信能得到保障嗎?說到底,誠信是一種如何對待自己、對待他人以及自己和他人關系上的一種態(tài)度,這種態(tài)度不僅僅是對他人進行價值和道德的評價,更重要的是自己的態(tài)度、對自己的要求以及實際的操作情況。在調查中,一個很重要的現(xiàn)象是,誠信對于很多學生來講都是一種“困境”,因為在品質的對立面,往往存在一些更現(xiàn)實、更直接的利益,怎樣做出選擇,并不容易。

針對本次調查中反映出的各種問題,結合已有的研究成果,我們覺得要進行有效的誠信教育應該從以下幾個方面入手:

(一)防止知行脫節(jié),注重從心理上、行為上引導;

(二)防止環(huán)境的不良影響,注重以輿論和實際活動營造講誠信的環(huán)境氛圍;

(三)防止只顧眼前利益,以針對性措施形成制度約束;

(四)誠信教育盡量從早抓起。

大學生的幸福感調查報告篇十三

大學生從事兼職活動在各大高校中已經十分普遍,兼職觀念已經深入大學生的內心.大學生的文化知識水平相對較高,但是在從事兼職工作的時候往往充當的是廉價勞動力的角色.為了賺錢或者提高實踐能力,大學生對兼職工作基本上沒有什么選擇,一般是有工作就去做,往往不計較勞動成本的,容易受到能力,同時也可以掙一部分錢.此次調查希望通過調查問卷的形式來初步了解和反映大學生兼職基本情況.

此次調查的主要內容是大學生兼職活動的目的、從事職業(yè)、獲取兼職信息的途徑、兼職與學習的關系、家庭意見以及在兼職中遇見的障礙和困難等.調查方法:

此次調查采取問卷調查的方式進行.在汽車工程學院共分發(fā)70份問卷,回收60份,回收率85%.其中男生占75%,女生占25%.調查結果分析:

(一)、從事兼職活動的人數比例以及性別差別的調查在接受調查的60名同學中,其中有50%的同學做過兼職活動,而男生各占絕大對數,有50%的人沒有進行過兼職活動.通過上述數據我們可以得出,在襄樊職業(yè)技術學院從事兼職活動的人比例等同于沒有的人,而且男女比例失衡.分析在校大學生的心理和襄陽市的基本社會狀況我們可以了解到,可能由于社會資源等多種因素的制約,做兼職所占比例不是很明顯,但是在條件極不充分的情況下,人數過半,也可以從側面說明大學生做兼職的觀念已經深入人心.

(二)、兼職活動的目的對進行兼職活動的主要目的調查中,有40%的人分別是為了提高個人能力和增加社會經驗,為將來工作做準備;而有45%的人是為了賺錢的,只有15%人是隨大流或者滿足好奇心而從事兼職活動的.通過數據顯示大部分人從事兼職活動是為了提高個人能力和增加社會經驗,少部分人以掙錢為目的的,極少數人是沒有目的性的.大部分大學生認為從事兼職活動對自己是有幫助,持肯定態(tài)度的,無論是為了提高能力還是賺錢,只有極少部分人是沒有任何目的性的進行兼職活動,隨機性比較大.這也從正面反映出從事兼職活動的觀念深入人心.

(三)、從事職業(yè)的調查。

1、職業(yè)類型:在接受調查的學生中,30%的選擇做家教,20%選擇餐飲服務工作,20%的選擇發(fā)放傳單,25%選擇做促銷工作,5%的選擇其他類型的工作.通過上述數據可以初步得出,家教和傳單是在校大學生主要選擇的兼職工作.家教工作比較固定,比較適合大學生這種知識群體,同時工資也比較可觀,不浪費過多的學習時間,深受大學生喜歡.但是畢竟家教工作不是很容易找到,機會不多,所以更多的學生選擇了從事促銷工作.促銷工作市面上比較多,而且工資相對較高,同時所在單位的信譽相對較好,所以更多學生選擇促銷工作.各有20%的人選擇餐飲服務和發(fā)放傳單的工作,這種工作隨即性比較大,工資相對較低,所以選擇的人相對較少,有5的人選擇其他一些類型的.

2、職業(yè)與專業(yè)相關度:在調查學生中,只有4%的同學選擇的兼職工作是與專業(yè)完全相關的,30%是完全不相關的,66%的是部分與專業(yè)相關的.對于大部分學生來說,在校的專業(yè)理論性比較強,在社會中實踐的機會不多,而且想要找到一個與專業(yè)相關的工作真的很困難,社會資源限制.同時很多專業(yè)性比較強的工作,社會上的人也不會把機會給沒有任何社會經驗的學生來做的,沒有更好的機會能夠給同學們機會去實踐自己的理論知識.大部分的兼職選擇就是考慮到時間和工資的問題,很少考慮與專業(yè)的相關度.

(四)、獲取兼職信息的途徑通過此次問卷調查,40%的同學選擇朋友和同學的介紹,有25%同學選擇通過學校的一些兼職社團或者組織來獲取信息的,15%的是選擇自己外出尋找或者通過網絡得到,只有20%的是通過學校隨處可見的那種小廣告.這些數據充分說明了同學們對外出兼職還是存在很大顧慮的,往往是通過相對于比較可靠的途徑來獲取兼職信息的,很少通過一些廣告宣傳.大學生做兼職的隱患還是安全問題,通過朋友或者學校一些相對熟悉的機構,安全性比較好,可能有時也會出現(xiàn)上當受騙的情況,但是機率相對于小廣告小的多.

(五)、兼職與學習的關系在上課與兼職沖突時如何選擇的調查中,有40%同學選擇上課,放棄兼職,有40%的選擇是課程的重要程度而定,只有20%的同學選擇逃課去做兼職.作為學生,最重要的工作還是學習.大部分的同學還是能夠做到把學習放在第一位的,只有少部分的同學為了兼職而放棄學習的.其實我們做兼職很重要的成分是為了提升自身能力的,然后為自己的學習服務的,如果我們不能把學習放在第一位,那就是本末倒置了.我們要合理安排我們的時間,盡量不要是自己處在兩難的境地,要敢于做出取舍,只有這樣才能更好的提升我們的能力.

(六)、家長對兼職的看法在調查家長對學生做兼職的看法中,46%的家長比較支持子女在校從事兼職活動,以此來提高自身的能力,增加社會實踐的能力;有18%的學生家長反對學生做兼職,認為學生最主要的還是學習,不應該把時間浪費在做兼職上;而有36%的家長對子女是否做兼職不加干涉,由學生自己決定.

(七)、兼職中遇到的障礙和困難。

1、在兼職過程中會遇到各種各樣的困難,首先就是獲取兼職信息的的障礙,在調查中共有40%的同學選擇朋友和同學的介紹,有25%同學選擇通過學校的一些兼職社團或者組織來獲取信息的,15%的是選擇自己外出尋找或者通過網絡得到,只有20%的是通過學校隨處可見的那種小廣告.通過調查顯示同學們獲取兼職的信息的途徑比較單一,而且大部分是私人性質且專業(yè)性不強,沒有任何公共機構為想做兼職的同學提供信息及其他幫助,在這種環(huán)境中同學們需要花費大量的時間去獲取信息,而且信息的準確和真實性也不能保證這位同學們的兼職帶來了極大的不便.

2、在兼職過程中還存在上當受騙的可能,而作為大學生,社會經驗不足,更加容易受騙,同時在受騙的同時往往不能很好及時的解決問題,這也是大學生兼職的一大困難.在調查中,有26%的同學選擇與領導交涉,有7%的選擇忍氣吞聲,46%的選擇到相關部門投訴,18%的選擇直接報警,14%的會通過其他途徑解決.

大學生的幸福感調查報告篇十四

體育鍛煉是學校體育的重要組成部分,它對培養(yǎng)大學生的體育意識、興趣、能力、習慣,促進學生身心健康發(fā)展,有著重要的作用。目前,我國大學生課余體育鍛煉現(xiàn)狀如何?存在那些問題?通過何種辦法加以改進?這是政府部門和體育教育工作者所關心的問題。

21世紀充滿了挑戰(zhàn)和機遇,大學生作為青少年中的一個重要群體,是國家發(fā)展的希望,是現(xiàn)代化建設的接班人,除了要求具備良好的科學素質外,還需良好的身體素質.但目前,大學生的身體健康水平逐漸下降已是不爭的事實。體育鍛煉作為一種運動休閑的健身手段,不僅能增強學生體質,培養(yǎng)良好的運動興趣和習慣,發(fā)展個性,豐富學生的校園文化生活,而且還有助于陶冶情操,緩解學習壓力,形成積極、樂觀的生活態(tài)度,提高學生的抗挫力。體育鍛煉又是高校體育教育的拓展和延伸,它將學校素質教育擴展,形成課內與課外的統(tǒng)一。對于培養(yǎng)中國特色社會主義事業(yè)的合格建設者和接班人具有重要意義。

探究如何根據本校實際,改善并利用現(xiàn)有的資源,來調動學生進行體育鍛煉的積極性,我們小組決定對遼東學院大學生的體育鍛煉情況進行調查。

(一)研究對象。

我們對遼東學院學生進行調查,共發(fā)出問卷80份,收回有效問卷78份,其中男生29份,女生49份。問卷的有效率是97.5%。

(二)研究方法。

1.問卷調查法。

次調查為了保證調查結果的客觀性真實性主要用問卷調查法,采用發(fā)放調查問卷的方式,對我校大學生參加體育鍛煉的現(xiàn)狀進行調查。調查的形式是匿名的方式,這樣可以合理的避免被調查者的主觀偏見。同時也有利于運用常規(guī)數理統(tǒng)計方法,對所收回問卷的各項數據進行統(tǒng)計處理。

2.文獻檢索法。

查閱了相關文獻資料,為問卷結果的分析奠定了基礎。

本文把把調查內容分解為課余體育鍛煉的參與率、頻率、時間、項目、方式、場所、興趣、價值取向、影響因素以及渡過余暇的活動方式等幾個方面。在此,結合調研所取得的大量來自大學生的第一手資料,對本校大學生課余體育鍛煉現(xiàn)狀作一分析。

(一)存在問題。

1.體育鍛煉意識薄弱。

在此次調查中,很多學生沒有意識到體育鍛煉的重要性,在調查我校學生是否進行體育鍛煉時,在被調查的學生中,有74%的學生不進行體育鍛煉,尤其是女生,在被調查的49位女生中,有78%的人不進行體育鍛煉,與男生相比要高出九個百分點。

2.體育鍛煉時間和頻率明顯不足。

我校大學生參加體育鍛煉的時間和頻率明顯不足,近一半的學生每周不鍛煉或者鍛煉少于一個小時。每周鍛煉達7小時以上的學生只占總人數的2.6%,也就是說我校97.4%的學生平均每天鍛煉不足一小時。這與《全民健身活動條例》中規(guī)定每天活動1小時的要求相差甚遠,這說明我校大學生還未養(yǎng)成每天鍛煉的好習慣,這反映了我校在學生體育鍛煉方面嚴重不足。我校大學生參加課余體育活動的積極性和自覺性還有待進一步解決。

3.對體育鍛煉的基本知識和技巧掌握甚少。

就表現(xiàn)男女生在選擇鍛煉項目時有著明顯的差異,跑步在我校學生體育鍛煉中占近半比例。跑步項目之外,男生多以球類項目為主,而乒乓球則是大多數女生的首選。為什么跑步在我校學生鍛煉中有如此之高的比例。在涉及我校學生是否掌握一些體育鍛煉的基本知識和技巧這一問題時,三分之一的被調查者坦承幾乎沒有任何體育鍛煉方面的知識與技巧。只有5.1%的同學認為自己掌握了較多的關于體育方面的知識與技巧。從調查中我們不難發(fā)現(xiàn),學生對體育的鍛煉方法和手段等知識了解甚少,其原因是多方面的,其中很大程度是由于受應試教育的影響,中學的體育課作為它用已不足為奇,因此,盡管學生進入大學后自主鍛煉的意識有所增強,但苦于不知如何鍛煉而只好作罷。

(二)影響因素。

1.學業(yè)負擔影響體育鍛煉。

有一半的學生認為學業(yè)負擔重是影響自己進行體育鍛煉的原因,學生們說大學的課業(yè)負擔較重,除了日常的課業(yè)學習,還要考一些國家證書,致使他們沒有時間進行體育鍛煉。

2.學校體育設施缺乏影響體育鍛煉。

我校學生是如何看待我校的體育設施的,學校體育設施的實際情況是否限制了他們進行體育鍛煉,通過調差得知,我校學生認為體育設施很好的只有2.6%,認為我校體育設施一般的占到調查總人數的53.8%,43.6%學生對我校的體育設施不滿意。在這些對學校設施不滿意的同學中,70%的學生認為這限制了他們進行體育鍛煉。認為學校體育設施一般的學生中,也有三分之二的學生認為這降低了他們進行體育鍛煉的積極性。

我校體育場地和設施限制了學生進行體育鍛,學校體育鍛煉場所的開放時間和開放程度也是影響學生進行利于鍛煉的一個因素,在調查的學生中,56.4%的學生對我校體育場所的開放程度不滿意。以新建的學生活動中心為例,不僅開放的時間短,而且手續(xù)繁瑣,每次都需要帶干凈的鞋子過去。這降低了很多學生進行鍛煉的欲望。

3.主觀因素影響學生進行體育鍛煉。

大學生體育鍛煉的意識是我們研究的重要問題之一,71%的學生認為進行體育鍛煉是有利于我們的學習和生活的,只有百分5%的學生認為體育鍛煉對我們的學習和生活沒有影響。也只有12.8%的學生對自己的體能感到很滿意,52.6%的學生認為自己現(xiàn)在的體育鍛煉不如以前,綜合來看,我校大學生認識到了進行體育鍛煉的意義,很大一部分人認為自己現(xiàn)在的體育鍛煉程度不如以前,并且有87.2%的學生對自己現(xiàn)在的體能情況不是很滿意。那么大學生是以一種什么樣的心態(tài)進行體育鍛煉的,在這一問題中我們提供了多個選項,我們可以從這里對我校進行體育鍛煉的學生的心態(tài)有進一步的認識。

根據調查結果可得出,我校大學生進行體育鍛煉的最重要原因是緩解壓力,并非是我們所認為的強身健體,強身健體雖然也是我校學生進行體育鍛煉的重要因素,但與前者相比,要少14個百分點。排在第三位的重要因素是應付考試,娛樂和方便交流分列第四和第五。經過分析,我們不難得出這樣的結論:我校大學生雖然認識到了體育鍛煉的重要意義,也清楚自身體育鍛煉的不足,但是卻并沒有因此積極參加體育鍛煉,即使在參加體育鍛煉的學生中,很大一部分也是為了緩解壓力和應付大學體育考試。

4.客觀因素影響學生進行體育鍛煉。

根據調查結果還可以分析出,許多客觀因素也是影響學生進行體育鍛煉的原因。23.1%的學生認為是沒有自己喜歡的項目,所以不喜歡體育鍛煉。此外,缺少同伴和天氣原因也是影響我校學生進行體育鍛煉的兩個比較重要的原因。影響我校學生體育鍛煉還有一些其他因素,如課余生活豐富。當今大學生的課余生活十分豐富,有諸多的選擇如逛街、購物、上網、打游戲、k歌、泡吧等等,體育鍛煉相對于其它的休閑娛樂活動,顯然不具備太多的優(yōu)勢和吸引力。

(一)加強組織和引導,創(chuàng)設良好的活動氛圍。

大學生的體育觀念正在逐步轉變,終身體育思想得到加強,娛樂、休閑體育逐步取代競技體育將成為高校體育的熱點。學校應加強對課余體育活動的引導工作,運用體育傳媒,推廣、傳播體育知識,創(chuàng)建濃郁的體育氛圍,增強學生對體育的關注程度,形成一個正確的輿論導向和聲勢,使體育鍛煉成為人人享有、人人參與、人人有責的社會活動。

(二)完善體育資源配置,適應學生的項目要求。

體育資源是學生進行課外體育鍛煉的重要保證。但我校在場地、器材的配置上還不是很完善,學生進行鍛煉的場地只局限于操場和學生活動中心,沒有其它場地,這使得很多學生因沒有場地而無法進行鍛煉。同時,學校體育場所的開放時間也很短,學校的公共器材也未對學生采取開放的形式,這使學生不能夠充分地運用學校的體育資源。對于場地、器材,學校應通過良好的組織管理和精心的設計編排使之能被充分利用,組織起吸引力更強的課余體育鍛煉。同時,學校也應繼續(xù)加大體育的投入,擴大體育場地。

大學生的幸福感調查報告篇十五

據世界衛(wèi)生組織估計和預測,每年約有350萬人死于與吸煙有關疾病;香煙在不完全燃燒過程中發(fā)生一系列的熱分解與熱合成的化學應,形成大量新的物質,其化學成分很復雜,從煙霧中分離出有害成分達3000余種,其中主要有毒物質為尼古?。焿A)、煙焦油、一氧化碳、氫氰酸、氨及芳香化合物等一系列有毒物質。在煙草中原有的蛋白質、碳水化合物、維生素、氨基酸等人體需要的有益物質,如果把它作食用那是有益的,但是把它作為香煙,經過燃燒而釋放出煙霧灰塵等,就都變成有害物質。煙草點燃的煙霧由兩部分組成,其中氣體部分,占據92%,包括多量的氧和氮無害氣體和一定量的一氧化碳及微量的致癌、促癌、纖毛毒物質。粒相部分占8%,主要為尼古丁和煙焦油。我國目前我是世界煙草生產和消費大國,而且吸煙年齡日趨減小.青少年吸煙問題不僅已嚴重威脅了我國青少年的身心健康,而且已成為嚴重的社會問題.近年來,國家對學生控煙問題給予了高度重視,相繼實行無煙學校,并將學生控煙問題列入健康促進學校和健康教育的重要內容.為了進一步了解目前大學生吸煙狀況,探討影響吸煙的因素,從而減少煙民數量,特進行本次調查。

調查目的:了解目前大學生吸煙狀況,探討影響吸煙的因素,從而減少煙民數量,特進行本次調查。

調查內容:男生吸煙率,女生吸煙率及大學生平均吸煙率。吸煙者對。

香煙的依賴情況。生活環(huán)境對吸煙的影響等。

調查方法:采用問卷調查法。

調查對象:在校大學生。

本次共發(fā)問卷80份,回收有效問卷80份,其中男生40人,女生40人。40人男生中有21人吸煙,40人女生中有4人吸煙。男生吸煙率52.5%,女生吸煙率10%,平均吸煙率31.3%。

(二)調查結果分析。

據本次調查吸煙率為31.3%,對吸煙的危害了解的占52%,了解一點的占40%,不了解的占8%。其中,有65%的人是認為吸煙是有害的,有15%的人認為吸煙是無害的,有20%的人表示不知道。有54%的人認為青少年不適合吸煙,有20%的認為適合,有26%的人表示不知道。在受訪的吸煙者中,有15%是從小學開始吸煙,有40%從初中開始吸煙,有35%是從高中開始,有10%是從大學開始吸煙。對于吸煙的原因:25%是好奇,35%是扮酷,16%是好玩,24%是排解壓力。父母知道的子女吸煙的有64%,不知道的36%。父母同意子女吸煙的占9%,不同意的占85%,無所謂的占6%。吸煙者中,打算戒煙的占55%,不打算的20%,沒有想過的25%。

(一)調查結果顯示。

(1)相當一部分學生是在父母不知道的情況下吸煙的。

(2)因受生活環(huán)境影響而開始吸煙的學生占大多數。

(3)吸煙者對香煙的依賴性會很大,難以戒掉。

(4)吸煙的大學生中,不僅有男學生,也有一部分女學生。雖然女生在調查中所占比重并不大,但是10%的比例依然應當引起我們大高度重視。如果不采取一定的措施遏制,女生的吸煙人數比例依然有上升的可能性。

(5)大學生初次吸煙年齡之小,有的受訪者在小學就已經開始吸煙;小學、初中、高中,這段期間正是人長身體的關鍵時期,吸煙極大影響了他們身體的正常發(fā)育。煙草中的各種毒物對人體健康危害極大,吸煙者或在吸煙環(huán)境中生活的青少年,在我們篇頭已經提過,吸煙很可能會引發(fā)很多疾病,例如:氣喘病、肺炎、支氣管炎、中耳炎等等。并且吸煙還會使青少年學生記憶力減退,精神不振,學習成績下降。因此,我國中小學生守則中明確規(guī)定學生不準吸煙。

(6)大學生對吸煙的有關知識了解的不夠充分,對吸煙的危害認識的不夠透徹。他們只知道吸煙會引起肺部疾病,其實吸煙還會誘發(fā)心臟病,眼病以及婦科疾病等。

首先,就從模仿同伴的同學而言,家長在對孩子的教育方面有著很大的漏洞,他們沒有盡到做父母的責任。

諸多原因,最終還要從吸煙人自身找原因,因為其吸煙最根本的原因是其自制力不強,因此,我們應該加強自身修養(yǎng),增強我們的自制能力。

(二)建議。

通過這次社會實踐調查,我看到有許多大學生出與各種各樣的原因而嗜煙成癮,對此,我提出以下建議:

1、作為吸煙大學生的父母,應當加大對子女在生活上的關注程度:多與子女交流關吸煙危害的知識;在給零花錢時,多注意子女對錢的使用情況;當發(fā)現(xiàn)子女嗜煙成癮時,要及時給予幫助,和子女一同克服煙癮。吸煙的父母為了孩子的健康應該在子女面對就盡少吸煙,或者不吸煙,為子女作一個好的榜樣。

2、作為吸煙大學生的學校,應當加強對學生在這個方面的教育和管理:制訂相應的校規(guī)、校紀,建立約束機制。教育部曾規(guī)定校園內禁止吸煙,學??山Y合實際明令在電教室、計算機房、語音室、圖書館、教室、體育館、電影院等公共場所禁止學生吸煙,對舉報者進行獎勵,對違者予以經濟處罰和紀律處分;把學生吸煙與評先進結合起來,吸煙學生不能被評為三好學生,不能獲得獎學金。

大學生的幸福感調查報告篇十六

1、首要目標是實現(xiàn)就業(yè)。當前緊張的就業(yè)形勢下,越來越多的大學生已不求自己對工作喜不喜歡或對不對口,只要可以實現(xiàn)就業(yè)就已經覺得不易了。根據網上社科院的調查樣本顯示,已就業(yè)者總體滿意度為近38%,有35%的人認為工作一般,僅有約27%的人表示對工作滿意。對現(xiàn)有工作不滿意的原因主要集中在工作性質及內容、薪金待遇、人際關系三方面。從而反映出反映出所學與所用之間,學校專業(yè)設置與社會需求之間的矛盾,對人際關系的不滿意反映學生初入職場時對社會的不適應,人際交往能力欠缺。此外,約70%的受訪者認為當前就業(yè)形勢嚴峻不好找工作。對于“對未來的就業(yè)前景是否存在焦慮情緒”的提問,有56%的受訪者表示非常焦慮。

2、繼續(xù)深造,緩解就業(yè)壓力。當就業(yè)成為問題,大多數大學生愿意選擇繼續(xù)深造作為緩兵之計,當前本科生的畢業(yè)人數在逐年成倍數的增加,大家的競爭和生存壓力加大,而很多希望得到“熱門職業(yè)”的學生為了能在激烈的競爭中有高人一籌的資本,加入到報考研究生的隊伍。在調查中,有38。46%的人選擇畢業(yè)后報考研究生,這些人中有不少人充分利用各種渠道,以便及時獲得考試信息,參加學校組織的考研培訓。這批人如能考上研究生,則在2—3年,也就是他們研究生畢業(yè)之后進入到就業(yè)市場中;如果沒有如愿考上,就意味著要以求職經驗上的劣勢加入到就業(yè)大軍中來。

3、先就業(yè)再擇業(yè),也就是為了積累經驗,彈性就業(yè)。有一些畢業(yè)生在畢業(yè)之后到處打短工,頻繁變換自己的工作崗位;有一些則是因為用人單位或個人的原因,時而應聘,時而解約。這些人并不會因此而產生自卑觀念,反而會因為經驗的增加而感到含金量增多。

4、就業(yè)途徑多樣化:通過報紙廣告應征、網上求職。通過報紙廣告應征是目前求職的主要途徑,成功的概率約為50%以上。根據在網上搜集的資料顯示有近2%的人則是通過網上求職成功就業(yè),但是就目前來講,網上擇業(yè)對于大部分的人才與企業(yè)之間的溝通還不能大規(guī)模地推廣,尚有一些技術、設備條件和信息上的限制。通過人才市場或職業(yè)介紹所。調查顯示有近20%的成功畢業(yè)生是通過人才市場或參加各企、事業(yè)單位的供需見面會達成意向、獲得職業(yè)的。這是一種直接而又便捷的求職途徑,15%的人直接或者間接地通過職業(yè)介紹所謀得現(xiàn)有職位,職業(yè)介紹所往往能夠提供更多的職位和就業(yè)機會。直接與企業(yè)聯(lián)系等非公開就業(yè)途徑。他們主要通過學校推薦、親朋好友或者家長及社會關系的直接介紹,有的是根據自己的專業(yè)特點了解到目前需要他們的企業(yè)后,直接寫信、打電話前去應征,甚至有的是通過直接登門拜訪企業(yè)的老總或者人事部經理而最終獲得工作的。

除了以上幾種主要的就業(yè)方式及途徑外,當前大學生就業(yè)還呈現(xiàn)出了擇機就業(yè)、靈活就業(yè)、自由職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)等許多種。而且隨著社會的發(fā)展,還有各種手段和途徑被應用到大學生就業(yè)的過程中。

目前的就業(yè)情況不容樂觀,嚴峻的就業(yè)形勢是眾所周知的,那么,現(xiàn)實中的就業(yè)情況到底如何?為什么會出這種“就業(yè)難,難就業(yè)”的情況呢?根據相關資料,可以看出大學畢業(yè)生的就業(yè)難存在以下原因:

大家都知道,大學畢業(yè)為的就是能找到好的工作,可是,為什么大學生就業(yè)問題一直讓大學生困擾呢?從經濟學的角度來說,就是供過于求。每年畢業(yè)大學生的數量比社會上所需要的就業(yè)崗位數量多得多;而且這個差距還在繼續(xù)增長。有關資料表明:從20xx年到20xx年,全國高校畢業(yè)生從114萬增加到413萬,是擴招前的4倍;然而用人崗位增加的比例卻遠遠小于此。這也是大學畢業(yè)生就業(yè)困難的一個直接原因。

中國是世界上人口最多的國家,13億,這個數字是令人無法想象的,所以根本不能保證每個人都有自己的工作,都有自己的崗位。換句話說,也就是社會對高校畢業(yè)生的吸納能力正在逐漸減小,而高校畢業(yè)生的數量卻是在逐漸增加的,而且增加之勢遠遠大于減小之勢。隨著政府機構改革,人員分流,國有企業(yè)深化體制改革,精兵簡政,雖然有企業(yè)不斷增加,但就業(yè)崗位少,不能從根本上解決問題。另外,招生規(guī)模的不斷擴大,高校年年在擴招,畢業(yè)生的數量一年比一年多,造成社會對畢業(yè)生的整體需求量與實際畢業(yè)生人數之間的矛盾突出,畢業(yè)生求職擇業(yè)的競爭加劇。再過兩年,我們的畢業(yè)生人數將成倍的增加,加上往年未能就業(yè)的待業(yè)畢業(yè)生,給就業(yè)帶來嚴峻考驗。

很多大學畢業(yè)生,尤其是高校的畢業(yè)生,剛剛畢業(yè),剛剛踏入社會,就認為自己高人一等,希望自己的薪水高出社會現(xiàn)實水平,從而對一些企業(yè)相對較低的薪水不屑一顧。其實,這就像軍人打仗一樣,能帶兵打勝仗的將領不一定受過什么高等教育,但通過實踐,他們可以帶兵打出漂亮的一張;而那些從軍校出來的將領卻未必有那樣的本領。因為他們正是通過理論來看戰(zhàn)爭,很少付諸實踐,只是紙上談兵,真要上戰(zhàn)場的時候,有些事情跟紙上的不太一樣。所以即使是高校畢業(yè)的學生,也不能自以為是。有些事情并不像想象中的那樣,所以也不能期望太高?,F(xiàn)在的大學生們的薪酬期望值普遍下降,有的甚至降到800元。但這畢竟只是部分,仍有大部分畢業(yè)生的期望值高出社會現(xiàn)實水準。這就是人們常說的“高不成,低不就”中的“低不就”。

在大學畢業(yè)生“就業(yè)難”的同時,用人單位也普遍存在著“選材難”的問題。好多企業(yè)雖明知其公司的棟梁和骨干是大學生,企業(yè)的發(fā)展離不開大學生,但是他們每年基本上不要應屆大學生,這將是應屆大學生值得思考的問題,企業(yè)是不會無緣無故不要應屆生的。

前些年,出現(xiàn)了幾個熱門專業(yè),熱計算機,土木工程等,不可否認,這些專業(yè)至今仍然是熱門專業(yè),仍然是社會的焦點問題,致使眾多考生紛紛報考這些專業(yè)。大多數人都是這樣認為的:既然是熱門專業(yè),那么社會的需求量就大,工作自然好找。這話不假,可是,當所有的人都這么想的時候,就會出現(xiàn)供過于求的情況,雖然需求量大,但學習這些方面的人才更多,已經超過飽和,這就是人們通常所說的扎堆現(xiàn)象,這也就是為什么熱門專業(yè)的畢業(yè)生們找不到工作的一個重要原因。

除此之外,還有地區(qū)扎堆現(xiàn)象,像北京、上海、深圳等發(fā)達地區(qū),人們認為既然是發(fā)達地區(qū),就業(yè)崗位自然就多,因此紛紛到這些地方就業(yè)。但是人一多,可供企業(yè)選擇的就多,要求自然就高。

除了上述原因,還有一些原因,如性別,就資料顯示,女性畢業(yè)生的就業(yè)率比男性畢業(yè)生就業(yè)率低6、4%;還有城鄉(xiāng)問題,據報道,來自農村的畢業(yè)生就業(yè)率比來自城市的畢業(yè)生的就業(yè)率低10。09%。

事實情況如此,就業(yè)難的原因可以從以上幾個方面進行總結,那么,又該如何著手解決這種困難,不讓大學生面臨“畢業(yè)=失業(yè)”的問題呢。一是大學生自身的轉變,二是外界(包括學校、社會的態(tài)度方式的轉變、國家的相關政策措施)因素的影響。

首先,是大學生自我心理的轉變。面對就業(yè),大學生的心理是復雜多變的。通過幾年大學生活,同學們在知識、能力與人格方面有了積極的顯著發(fā)展,有著強烈的就業(yè)意愿和積極的就業(yè)動機,為能盡快自己的人生價值而感到由衷的歡欣;而就業(yè)崗位和就業(yè)方式的多樣化也為大學生就業(yè)提供了更多的機遇和更大的自由度,許多大學生都摩拳擦掌,躍躍欲試,準備在所學專業(yè)領域一展身手。但是在就業(yè)過程中,又難免出現(xiàn)種種心理矛盾、心理誤區(qū)和心理障礙。一般的觀點認為“大學生就業(yè)期的心理問題主要有挫折心理、從眾心理、嫉妒心理、羞怯心理、盲目攀比心理、自卑心理、依賴心理等”,及其他心理如注重實惠、坐享其成的心態(tài)、過分強調自我價值等等。大學生的擇業(yè)觀念雖然在總體上是傾向于務實化與理性化,但由于處于擇業(yè)觀念的轉型過程,因此各種不良觀念也存在著,并影響了大學生的健康、順利就業(yè)。這些不良觀念主要表現(xiàn)在:只顧眼前利益,忽視職業(yè)發(fā)展。職業(yè)標準過于功利化、等級化。求安穩(wěn),求職一次到位的傳統(tǒng)觀念根深蒂固。過分強調專業(yè)對口,學以致用,職業(yè)意義認識不當。

僅僅是就業(yè)心理轉化是遠遠不夠的,要努力提升自身的綜合素質,包括素質與能力。當代大學生必須有把自己事業(yè)與國家進步、社會的發(fā)展及人類的文明融為一體的品格,崇尚真善美,堅持真理,有強烈的事業(yè)心和責任感,并具有良好的職業(yè)道德,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。大學生要爭取知識廣博,具備合理的知識結構,有一定的科學文化素養(yǎng),具有創(chuàng)新精神,隨機性、靈活性的思維方式,做到因人、因時、因事而異。有良好的心理素質,面臨更加激烈社會競爭,能視變化為機遇,視困難為坦途,有頑強的自制力,堅定的信念,及對生活充滿期望,充滿熱情。同時,要有良好身體素質,健康欠佳會減弱人才的決策能力,因為如果要達到目標需要體力與耐力,一個人就可能因體力不支而放棄。除素質外,還需要注重能力的培養(yǎng),能力是一個人素質的外在表現(xiàn),是在社會中直接產生作用的那部分內容,當前社會大學生必須盡可能培養(yǎng)自己,處理信息的能力、處理人際關系的能力、系統(tǒng)看待事物的能力、處理好人與資源的能力、運用技術的能力等。其次,加強社會實踐,大學生可利用假期積極參加社會實踐,將所學的理論知識與實際工作相結合,提高處理實際問題的能力,積累工作經驗。第三,正確就業(yè)定位。當前大學生求職擇業(yè)應當面對現(xiàn)實,根據市場實際狀況更新觀念,轉換思路,到最適合自己的崗位上工作,而不應過分關注工資水平及地理位置等,只有這樣才能充分發(fā)揮自己的聰明才智,最終實現(xiàn)人生價值。第四,借助各種渠道,把握就業(yè)機會。當前大學生可利于人才交流會、網絡資源等途徑,尋找合適就業(yè)崗位,主動大膽把自己真實才干推銷出去,珍惜和抓住來之不易的就業(yè)機會。第五,先就業(yè)后擇業(yè)。面對嚴峻的就業(yè)形勢,不得已時,大學生應轉變就業(yè)觀——先就業(yè)后擇業(yè),求職擇業(yè)不可再像過去那樣追求一步到位,如果斤斤計較眼前的職業(yè)崗位是否理想,那就會失去許多起步的機會,可以在先就業(yè)過程中積累工作經驗,使自我價值得到較大的提升,為以后找到理想的工作奠定基礎。

其次是各高校的培養(yǎng)目標、培養(yǎng)方式等的轉變,實施一系列符合自身實際情況的措施,使自己培養(yǎng)的學生具有獨特的競爭力,提高就業(yè)率。目前,學校在學生就業(yè)問題上擔負主要的指導服務工作。以法學專業(yè)為例來談,針對不同年級學生開展不同類型學習指導活動。我們認為學校應該結合上述幾點來增加我校法學專業(yè)同學的就業(yè)競爭力:

1、在低年級學生中主要開展了學習交流會,參觀法院,檢察院等專業(yè)基地的,組織制定大學學習規(guī)劃等,提高學生的專業(yè)興趣,建立專業(yè)學習的信心。要注意的是,這種機會不能僅僅局限于傳統(tǒng)的大四實習階段,而是應該從大一結束了基礎課程轉而進行專業(yè)課程學習后就開始的。在初期可以安排學生參與一些諸如旁聽審判的活動,等學生掌握了一定專業(yè)知識后就可以考慮對其進行更多的職業(yè)化培訓。

2、在二、三年級學生中除了加強對專業(yè)基地的參觀和實習外,還應該進行考研動員,開設了四,六級英語,考研輔導班,同時,結合就業(yè)指導工作,鼓勵學生進行社會實踐,考級考證,不斷增強學生就業(yè)競爭意識和競爭能力。通過這些學習主題教育活動的開展,活躍了校園學習氣氛,提高了學生的專業(yè)情感和專業(yè)素養(yǎng)。

3、對法學畢業(yè)生進行就業(yè)培訓,提高學生的自身素質,主要進行技能培訓,如英語口語表達和寫作能力培訓,計算機操作的培訓,以及面試的有關技巧和禮儀培訓。舉辦就業(yè)系列講座,指導學生就業(yè)。請往屆畢業(yè)生與同學座談,請有關單位的領導宣傳就業(yè)政策,請心理專家調整學生的就業(yè)心態(tài),使學生可以更加的了解自己,了解社會,正視現(xiàn)實,從自身實際出發(fā),選擇適合自己的發(fā)展道路。多方面搜集就業(yè)信息,擴大學生的視野。通過編輯就業(yè)指導報,制作就業(yè)信息網,以及學校向一些用人單位的整體宣傳工作,為學生就業(yè)搭建一個良好的平臺,方便快捷的向學生提供就業(yè)信息。

4、重點加法學專業(yè)強職業(yè)化培訓,增強學生的實踐能力。學校應該為法學專業(yè)學生提供更多去法院,檢察院,律師事務所等地方見習或實習的機會。并且這種機會不能僅僅局限于傳統(tǒng)的大四實習階段,而是應該從大一結束了基礎課程轉而進行專業(yè)課程學習后就開始的。在初期可以安排學生參與一些諸如旁聽審判的活動,等學生掌握了一定專業(yè)知識后就可以考慮對其進行更多的職業(yè)化培訓。

再次就是國家和社會,要從不同的角度去理解目前的就業(yè)形勢,并有所思考,做出相應的改變。應對大學生就業(yè)問題還須政府社會共同努力,首先,政府社會必須進行相應總體性調整。大學生就業(yè)狀況從一個側面反映出社會的發(fā)展水平,直接影響高等教育的發(fā)展及人們對高等教育價值的判斷。政府要通過努力發(fā)展經濟,調整產業(yè)結構,尤其是建立高新技術產業(yè),提高產業(yè)水平,來增加對人學畢業(yè)生的吸納能力,使高等學校的人才培養(yǎng)和社會的人才使用銜接好,這是政府和社會的責任。其次,擴大畢業(yè)生入伍人數,擴大研究生招生規(guī)模。讓部分優(yōu)秀畢業(yè)加入人民的解放軍,既有利于提高j隊素質,同時解決部分大學生就業(yè)。

大學生就業(yè)不是只關乎一個學生、一個家庭的事,更是關系到國家經濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的系統(tǒng)工程,解決大學生的就業(yè)問題要靠社會各方的共同努力,當然,對于大學生而言,當務之急是將就業(yè)的主動權牢牢地掌握在自己手中,正確分析當前的就業(yè)形勢,分析自身的不足,加強專項技能學習,提升綜合素質,不斷增強社會競爭力。隨著中國產業(yè)結構調整和金融體系健全的過程逐步完成,相信中國將順利度過本次席卷全球的金融危機,并迎來更好的發(fā)展機會。

走出象牙塔的大學生需要歷練,也需要經歷風雨,目前的就業(yè)形勢可以讓大學生的頭腦清醒,清楚地認識到自己的位置,外界的改變只是提供一個更好的競爭環(huán)境,更多的是要靠大學生自己去做。

大學生的幸福感調查報告篇十七

調查對象:佛科院部分學生。

調查目的:了解大學生道德意識。

調查時間:不定時,長期調查。

社會道德是指在社會交往和公共生活中公民應該遵守的道德準則。《公民道德建設實施綱要》明確指出,社會道德“涵蓋了人與人、人與社會、人與自然之間的關系”。在人與人之間關系的層面上,社會道德主要體現(xiàn)為舉止文明、尊重他人;在人與社會之間的關系層面上,社會道德主要體現(xiàn)為愛護公物、維護公共秩序;在人與自然的關系層面上,社會道德主要體現(xiàn)為熱愛自然、保護環(huán)境。

作為一名當今社會的在校大學生,我們是當代中國的優(yōu)秀青年,是國家寶貴的人才資源,是21世紀振興中華的主力軍,這就要求我們不但要有過硬的專業(yè)技術,還要有高尚的道德情操,特別在構建和諧社會的時代要求下,我們更應爭當道德模范。

在思想道德中,社會道德是最基本的,也是最貼近我們生活實際的。它在第一時間體現(xiàn)一個人的素質涵養(yǎng),同時又無處不在地伴隨我們每一天的生活。針對當今大學生的社會道德狀況,我們做了一次社會調查。

調查顯示,現(xiàn)在的大學生社會道德意識整體上比較強。在道德認識方面,大學生普遍表現(xiàn)良好。對基本的道德行為和范疇,他們都有比較清晰的認識,但在具體表現(xiàn)的方面還有待提高,而且這種“知行脫節(jié)”現(xiàn)象隨著年齡的增長愈趨明顯。

1、助人為樂。

在社會公共生活中,每個人都會遇到困難和問題,總有需要他人幫助和關心的時候。因此,在社會公共生活中倡導的助人為樂精神,是社會主義道德建設的核心和原則在公共生活領域的體現(xiàn),也是社會主義人道主義的基本要求。助人為樂是我國的傳統(tǒng)美德,我國自古就有“君子成人之美”、“為善最樂”、“博施濟眾”等廣為流傳的格言。人有三樂:自得其樂,知足常樂,助人為樂。把幫助別人當成自己最快樂的事情,是博愛的表現(xiàn),也是社會對大學生的殷切期盼。養(yǎng)成助人為樂的習慣,將是一生受用不盡的精神財富。正所謂“贈人玫瑰,手留余香”,大學生應當“以團結互助為榮,以損人利己為恥”,積極參與公益事業(yè),力所能及地關心和幫助他人。

在本次調查當中,幾乎所有的大學生都參加過社會公益活動,不過經常參加的人并不多,多數學生都是出于學校規(guī)定而不得不參加。參加公益活動是大學生社會道德的良好表現(xiàn),它體現(xiàn)了一種無私奉獻的精神,一種強烈的`社會責任感。對于不太喜歡參與社會公益活動的同學,學校和社會也應該給予積極的鼓勵與引導。

當代大學生中,大部分同學很少接觸社會,很少涉及世事紛爭,也因此保存著那顆原始的善良的感恩之心。在關于無償獻血的個人調查中,雖然參加過無償獻血的人并不多,但多數人表示愿意積極參與獻血活動,在這些愿意參與無償獻血的人中,有大部分人是因為嫌麻煩、沒時間而未能成功獻血的,這說明,主觀上大家還是有很大的奉獻精神的。調查結果顯示,只有少部分人認為這是醫(yī)院在賺錢而消極對待無償獻血。

2、文明禮貌。

文明禮貌是社會交往中必然的道德要求,是調整和規(guī)范人際關系的行為準則,而且體現(xiàn)在日常生活中的細微之處。比如:尊重師長,主動讓座等。在本次調查中,所有的被調查者在路上見到老師都會主動問好。這說明當代大學生對尊師重教的認知程度較高,且能付諸行動。而在公交車上見到老弱病殘時只有一半的被調查者會積極讓座,另一半的人會視情況而定,偶爾讓座。這說明廣大大學生對讓座這一行為都是持肯定態(tài)度的,但能做到始終如一,堅持將道德認知轉化在每一件日常小事上的人卻只有半數。這說明在新的時代背景下,大學生在文明禮貌這一點上的素質還需提高一個新的檔次。

大學生的幸福感調查報告篇十八

摘要:根據我校大學生主觀幸福感的現(xiàn)狀和特點,分析影響大學生主觀幸福感的因素,大部分學生主要受人際關系,學習成績,個人價值等觀念的影響,認為應有一個明確的目標,在學習生活中有良好的人際關系是當前追求幸福的主導因素。我們經過分析,將提出一些建議有利于大家對幸福的把握。

天空的幸福是穿一身藍;森林的幸福是披一身綠;陽光的幸福是鑲一身金黃;而我們所擁有的幸福卻是五彩繽紛的。

小時候,能每天都吃好吃的糖果,每天都穿漂亮的衣服就是幸福。成年后,也許能找到一份滿意的工作,能擁有一個美滿的家庭就是幸福。年老后,能夠一家人熱熱鬧鬧地在一起吃頓團圓飯就幸福。這種幸福雖然平淡、簡單,但是卻很充實。

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