最新輔導員崗前培訓學習心得(優(yōu)秀23篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-28 15:08:05
最新輔導員崗前培訓學習心得(優(yōu)秀23篇)
時間:2023-11-28 15:08:05     小編:MJ筆神

在日常生活和工作中總結(jié)經(jīng)驗教訓,能夠提升我們的自我認知和職業(yè)能力。怎樣提高自己的社交能力成為大家普遍關(guān)注的問題。請大家看看下面這些范例,或許能夠提供一些啟示。

輔導員崗前培訓學習心得篇一

首先、非常感謝華銳學院給了我這樣一個機會,讓我和來自省內(nèi)各高校的輔導員,共同參加了湖南省第23期輔導員培訓。在這一個星期的培訓和學習中,我認真聽取了8位教育專家深入淺出的專題講座,讓我們這些來自一線的輔導員在短短的幾天內(nèi),拓展了思維、開拓了視野,也增強了信心!在素質(zhì)拓展訓練中,我?guī)ьI(lǐng)大家唱軍歌,排隊列,并把其中“生命之旅”這一環(huán)節(jié)帶回了華銳學院中文系,在系內(nèi)各位領(lǐng)導老師的支持和幫助下,讓一零級新生實實在在的感受到了責任、情緣和感恩的真諦!結(jié)業(yè)典禮上,我也有幸代表所有第33期培訓學員做了結(jié)業(yè)講話。通過這次學習,讓我們每個學員都受益匪淺,接下來,我將從以下四個方面向各位領(lǐng)導及同事匯報我的學習心得。

一、對輔導員工作內(nèi)涵的把握。

首先,學生工作要堅持“育人為本、德育為先”,輔導員并不是學生的全職保姆,要通過工作機制的形成和科學的組織工作逐漸的把輔導員從繁重的事務(wù)性工作中解放出來,主要精力用來做學生的思想工作,而思想工作在管理和引導之間應(yīng)該以引導促進管理,使思想工作更有長效性,正如復旦大學的包涵老師說的那樣,和學生談一次話要管一年,讓學生接受教育,在畢業(yè)后仍受益。其次,完善輔導員隊伍機制建設(shè),搭建教輔工作的.政策平臺。國家教育部對輔導員這支隊伍越來越重視,輔導員工作將逐步走向?qū)I(yè)化、系統(tǒng)化、科學化、高層次化。使輔導員自覺并有組織的對自己的職業(yè)進行規(guī)劃,把這份工作當成一份事業(yè)來做。通過平臺的搭建讓輔導員這份工作有更大的發(fā)展空間,解決輔導員的后顧之憂。我們要樹立這樣的認識,要想培養(yǎng)出優(yōu)秀的接班人,在學生身邊的輔導員首先要優(yōu)秀,思想和知識要跟得上時代。輔導員的工作迎來了春天,更加堅定了我們做好本職工作的決心。

輔導員怎樣才能夠更好的開展好自己的工作,把愛學生當成自己本職工作的核心,只有這樣才能做一名合格的輔導員。要培養(yǎng)學生向上的精神、學習的興趣、創(chuàng)造的激情,發(fā)展的后勁、社會的責任感。首先要探索學生工作的方法,要掌握自己的學生,要善于有針對性的做學生的思想工作,學會抓住重點。比如思想上偏激的學生、心理上脆弱的學生、經(jīng)濟上困難的學生、學業(yè)上困難的學生,這部分學生需要我們都關(guān)心。輔導員要在思想上,引導學生;在學業(yè)上,輔導學生;在行為上,教導學生;在心理上,疏導學生;在就業(yè)上,指導學生。其次,善于開展活動,發(fā)掘?qū)W生的活力,讓學生的大學生活有激情。輔導員要多動腦,多想辦法,做工作要有激情,例如:我們每周三都要開的班會,可以把班會分成不同的類型,如:事務(wù)性、主題性、教育性、趣味性、正規(guī)性、課余性的班會,可以選擇不同的地點開班會,要讓班會不是會,學生學會的卻更多,要研究那些學生樂于接受的形式,成為活動的主動參與者和策劃者,學生能力培養(yǎng)的也就更綜合了。最后,輔導員的工作要用心去感染心。我們能不能在學生入學時就讓每名學生寫下自己大學四年的奮斗目標,四年后在學生畢業(yè)時,給每位學生親筆寫封信,講述學生四年的成長經(jīng)歷,作為人生禮物送給學生。我想每名學生在收到這樣的信后都會非常高興。要讓學生有“一次師生緣,一生師生情”的情懷。

三、輔導員是學生高尚情操的培養(yǎng)者。

當前人們思想受到多元價值觀念的沖擊,高校正成為各種思想文化相互激蕩的前沿,大學生具有懷疑主義、個人主義、科學主義、功利主義、消極浪漫主義的特點,使得他們無從選擇、盲目選擇和快餐式選擇,出現(xiàn)了諸如青春期焦慮、群體性燥動、反社會傾向等大學生特有的心理社會問題。正如中國青年政治學院院長陸士貞總結(jié)的那樣,現(xiàn)在大學生被三片所吸引:芯片,薯片,大片,芯片就是互聯(lián)網(wǎng),薯片就是洋快餐,大片是娛樂文化的代表。在當下這種大眾文化浪潮中,大學生作為未來時代的主體力量,應(yīng)該具有愛國主義等高尚的道德情操,秉承優(yōu)秀傳統(tǒng),胸懷遠大理想。而現(xiàn)實是現(xiàn)代學生對于外國節(jié)日的關(guān)注程度要遠遠高于中國的傳統(tǒng)節(jié)日?,F(xiàn)在加強學生的愛國主義教育不是空洞的口號教育,而是針對現(xiàn)實的感情教育,培養(yǎng)學生的愛國主義精神,激發(fā)學生的愛國之情、服國之志、效國之行。

四、對學校辦學理念的更深理解。

在鄭州大學學習的這幾天里,我有幸了解了省內(nèi)各高校學生工作的管理模式,聆聽了諸位教育專家對新時期學生特點的分析,也有機會接觸到了鄭州大學的學生管理工作。在比較和交流中,我們有這樣一個共識:教育發(fā)展的前沿,具有前瞻性。正是許多學校在探索和追求的東西。我們提倡學生管理工作要嚴格管理加人文關(guān)懷,學生在校期間實行全員、全過程、全方位、全住宿的管理模式。輔導員老師的定位即是學生的老師又是學生的知心朋友,堅持“知識、能力、人格”三位一體的全面成才觀。要一切為了學生的成人、成才、成功服務(wù)。我校堅持端莊的辦學思想和公益性辦學道路,作為輔導員要體悟到教育著在其中的教者行和育者心,樂于為學生奉獻,把對學生的付出和自己的所得分開看,不因工作的付出而計較為師者的良心。

以上是我7天學習的心得體會,還有不全面的地方,我愿意在以后的工作中繼續(xù)與大家交流。其實我們大家在自己的崗位上都做了很多工作,在與學生的交流和溝通中,我們也積累了很多寶貴的經(jīng)驗。但是我們從來也沒有對自己的工作進行系統(tǒng)的科學的總結(jié),工作很重要,但是總結(jié)更重要,總結(jié)就是工作的一部分?,F(xiàn)在輔導員這支隊伍已經(jīng)得到了教育部和學校的高度重視,給我們創(chuàng)造了很多發(fā)展的平臺。我們能做的就是做好自己的本職工作,把這份工作當成一份事業(yè)。為學校的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

輔導員崗前培訓學習心得篇二

這次崗前入門培訓雖然時間短但內(nèi)容十分豐富通過培訓我得到了很大的收獲現(xiàn)將自己的心得體會總結(jié)如下:

在培訓中,幾位學院領(lǐng)導都談到了當代高校輔導員身肩重任、角色特別這一問題。人們都用這樣的字眼來形容輔導員:“輔導員是大學生的導航員”、“輔導員是大學生的人生導師和健康成長的知心朋友”、“輔導員是高校學生思想政治工作最基層的組織者、教育者和管理者”……可見,“輔導員”這個稱謂包含了許多榮耀而任重道遠的內(nèi)涵。然而又有多少人知道在這些光環(huán)的背后,高校輔導員們付出了多少辛勤的汗水。作為一名新入門的輔導員,我要向那些長期在學生管理工作戰(zhàn)線上辛勤工作的老輔導員們學習,學習他們那種任勞任怨、吃苦耐勞、甘心奉獻的精神,把自己的青春和才智奉獻給教育事業(yè)。

輔導員是榜樣?!皩W高為師,身正為范”也正是這個意思,這里主要涉及做人的一種認同感,同時學生受教育的過程是人格完善的過程,高校輔導員的人格力量是無形的、不可估量的,輔導員要真正成為學生的引路人。

輔導員是管理者。輔導員要有較強的組織領(lǐng)導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使學生管理和教育工作更有效率,更能促進學生的發(fā)展。

輔導員是朋友。即所謂的“良師益友”,就是強調(diào)高校輔導員和學生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。

最后,輔導員是學生的心理輔導者。輔導員必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應(yīng)了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。

在培訓中,幾位從事學生工作多年,管理經(jīng)驗豐富的學院各部門領(lǐng)導根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好輔導員的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到輔導員的工作問題上,學生處楊林處長給我們總結(jié)了一些明確而具體的工作,給我們今后的工作明確了方向,同時讓我也感覺到要做好一名合格的'輔導員,只憑一腔熱血是遠遠不夠的;在談到面對突發(fā)事件如何處理問題上,一些老輔導員老師通過以往的案例給我們做了詳細的解讀,通過活生生的案例然我們體會到,學生工作無小事,在今后的工作中我們要始終堅持預防為主的原則,等等。這一切使我認識到作為一個輔導員,應(yīng)在學生管理工作中多加思考,適時改進管理方法和策略,爭取精益求精。

1、要學會學習。我們不僅要提升自身的專業(yè)文化知識,還要學習其它的知識,要做到多而廣、博而精。此外,我們也要學習如何為人處事,輔導員從事的畢竟是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考,處理好與學生、家長、領(lǐng)導、同事之間的關(guān)系,那么相對來說,工作起來就會方便些。

2、要學會公平。對待學生要講究一視同仁的原則,不偏重特長生、優(yōu)等生,不歧視貧困生、后進生。應(yīng)講究獎罰分明,同等對待。

輔導員崗前培訓學習心得篇三

20xx年x月初參加了由教育部設(shè)在xxxx大學的輔導員培訓和研修基地舉辦的xx省普通高校第xx期思想政治教育骨干暨20xx年新上崗輔導員培訓班。在為期一周的培訓中,通過基礎(chǔ)培訓課程和戶外素質(zhì)拓展等形式,圍繞當前高校輔導員職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)生涯規(guī)劃、常見心理問題與自我調(diào)適、科研能力培養(yǎng)、專業(yè)化道路探討、常用文書寫作以及新時期大學生就業(yè)輔導、黨團建設(shè)、獎助貸工作、學生干部培養(yǎng)以及新媒體條件下大學生思想政治教育研究的難點、熱點問題進行了學習與探討。

讓我對高校輔導員工作有了一個更為全面而清晰的認識和理解,從中也體驗到了輔導員之間團結(jié)協(xié)作、奮力拼搏的內(nèi)涵與價值,這些將對自己今后有針對性的開展本職工作有著極為重要的指導作用。下面就談?wù)勎覅⒓哟舜螎徢芭嘤柕亩c體會。

高校輔導員怎樣才能夠更好的開展好新時期的大學生思想政治教育工作,從短期培養(yǎng)目標,輔導員要注重培養(yǎng)新時期00后一代大學生積極向上的學習態(tài)度、專業(yè)學習的興趣、養(yǎng)成習慣以及社會的責任感。首先要探索新時期尤其是00后大學生工作的新方法、新思路,要善于有針對性的做大學生的思想政治教育工作,比如思想上偏激、心理上脆弱、經(jīng)濟上學業(yè)上困難的學生,這部分學生需要我們特別關(guān)心。

作為輔導員,我們要力爭做到在思想上引導學生、學業(yè)上輔導學生、行為上教導學生、心理上疏導學生、在就業(yè)上指導學生;其次,輔導員要多動腦,善于開展寓教于樂的校園文化活動,發(fā)掘?qū)W生的活力與激情,再者,在輔導員入職前,一定做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,正如一位老師所言:輔導員是把每個學生改變作為自己人生的事業(yè),這樣的事業(yè)是在重復中成就了高校思想政治教育的偉大。

輔導員,顧名思義,輔學生成長,導學生成材,圓學生夢想,如何使學生成為全面發(fā)展的新一代有理想、有素養(yǎng)、有技能的復合性人才,值得我們深思,我覺得,首先,輔導員必須認識到這條路需要很漫長的一段時間來適應(yīng),可以用六個字來概括即“辛苦、幸福、高尚”,從剛?cè)肼殨r的辛苦,到漸入佳境的幸福,再到甘為人梯的高尚,這是一個量的變化,更是一個質(zhì)的變化,這意味著輔導員從陌生走向熟悉,從理論走向研究,從淺顯走向深入了。這一步,用輔導員行話來講,這一步成熟了叫專業(yè)化。

其次,作為一名輔導員,需要在某一個領(lǐng)域有較為深入的研究,做學生工作,要從學生中來到學生中去,要善用一些規(guī)章制度,要善于在現(xiàn)有的機制上有所創(chuàng)新,一個好的輔導員可以成就一個好的隊伍,要掌握x項職業(yè)紅線、xx項知識、x個領(lǐng)域方向(包含x個興趣愛好)等等,這一個過程要走的路很崎嶇,但是只要沿著目標不斷前行,我想,作為一名輔導員,你離專家化的道路已經(jīng)不遠了。培訓的目的歸根結(jié)底,就是將輔導員這支隊伍培養(yǎng)成為專業(yè)化、專家化、職業(yè)化,雖然在這條路上還有很長的路要走,但我相信,通過不斷的嘗試和努力,必然將會在思想政治教育中取得突出的成績。

無論是何種形式的培訓和再教育,我們的目標都是圍繞學生,心系學生,成就學生。既然選擇了學生工作,我想,就有理由把它做好,而不是應(yīng)付,更不是敷衍。大學生思想政治教育工作,是一項既含有技術(shù),又含有藝術(shù)的工作,輔導員工作的藝術(shù),就在于它可以讓我們的學生更加陽光的面對生活,更加自信的走向陽光。作為輔導員,是不可能讓所有學生都滿意的,但是我們要讓我們的學生,學會辯證的看問題,學會一分為二的看問題,學會從他人的位置看問題。

輔導員崗前培訓學習心得篇四

20xx年11月15日20日我參加20xx年甘肅省高校輔導員崗前培訓,本此培訓活動是由教育部高校輔導員培訓和研修基地(西北師范大學)舉辦,全省各高校共有51名輔導員和學生工作人員參加了培訓。經(jīng)過為期一周的培訓課程,老師們的耐心講解讓我受益非淺,我雖然沒有直接從事輔導員工作,可是本次培訓使我進一步加深了對高校輔導員、學生管理工作的認識,同時這些豐富的理論知識和學員們的經(jīng)驗交流也將有利于我做好學生管理工作。以下是這次培訓我的一些感想。

學生思想教育工作,不是一朝一夕就能完成的,它是一個漸進的`過程,我們要善于學習和借鑒別人的經(jīng)驗,要有較強的創(chuàng)新能力和學習能力,要具備扎實的工作作風,工作時要有一定的工作技巧和策略。輔導員的第一重角色是老師,是大學生日常思想政治教育的老師,同時也應(yīng)該是學生學業(yè)上的導師。輔導員的第二重角色是大學生的人生導師和大學生健康成長的知心朋友,用自己的經(jīng)驗、知識、感悟來教學生怎么做人、怎么做事。輔導員的第三重角色就是學生工作管理者,充分貫徹黨的路線、方針和政策,組織、實施和指導學生活動,管理統(tǒng)籌學生群體的日常事務(wù)。

高校突發(fā)事件類型很多,引發(fā)的因素也很復雜,既有正面的、積極的,也有負面的、消極的甚至是錯誤的,因此,在處理過程中,要正確分析,同時必須堅持明辨是非原則。高校突發(fā)事件大多涉及到青年學生,更多地表現(xiàn)為人民內(nèi)部矛盾,因而處理此類事件應(yīng)本著教育第一位,教育與管理相結(jié)合的原則。因此,我們現(xiàn)在重要的是如何有效加強對學生的政治思想教育工作,加強學生的法制觀念,加強對學生的管理,及時消除因患。

大學生心理健康問題在一定程度上妨礙了學生的成長與發(fā)展,妨礙人際關(guān)系,妨礙個人潛能的發(fā)揮,致使主管滿意度降低,學習效率下降,陷入心理困擾和痛苦。但是,出現(xiàn)心理問題并不代表就有精神疾病,我們作為學生思想政治工作輔導員,要學會陪伴、傾聽、理解、支持、引導、教育、說服等,要做到這些必須保持自我的健康和穩(wěn)定愛自己才能愛別人。同樣,愛自己。

才能體會到別人的愛。具有高尚的道德品質(zhì)與個人魅力。

為做到大學生的人生導師和大學生健康成長的知心朋友,我們更需要進行不斷的自我反思和自我鞭策,在工作、生活中做一個道德高尚的“純粹”的人,努力提高自己的綜合素質(zhì)和人格魅力,用自己的言行,積極影響學生,起好言傳身教的榜樣作用。處理好各種人際關(guān)系,特別是師生、與家長、同事以及各種社會關(guān)系,營造一個和諧愉快的工作環(huán)境,促進我們更好的完成各項工作任務(wù)。善于觀察、分析、總結(jié)學生工作的規(guī)律。提高工作效率,把握工作重點,做到工作具有預見性,要盡可能地做到多觀察、勤思考,全面把握學生動態(tài),維護學院安全穩(wěn)定。不斷加強自身學習,提高自身素質(zhì)。作為一名學生工作者,堅定的政治立場和優(yōu)秀的綜合素質(zhì)和是我們傳道授業(yè)的基礎(chǔ)。建立良好的個人心理,懂得享受工作、享受生活。面對紛繁的事務(wù)和巨大的工作壓力,學會如何去調(diào)節(jié)自己的工作情緒和緩解自我的工作壓力十分重要。因此,我覺得在工作之余學會享受生活樂趣尤為重要,也有助于幫助自己更好地投入和做好繁忙的工作。

輔導員崗前培訓學習心得篇五

廣東省普通高校第四十九期思想政治教育骨干暨__年輔導員崗前培訓至8月1號緊鑼密鼓的拉開帷幕,經(jīng)過7天的集體學習和生活,于8月7號結(jié)束。培訓的日子,緊張而有序,忙碌而充實,嚴格而又不失活潑,疲憊中又夾雜著輕松和快樂。只要用耳朵去傾聽,用真心去感受,用實際行動去實踐,在短短7天里也可以收獲很多。培訓結(jié)束后,腦海里依然不斷回放的是大家一起學習、探討、生活的情境,期間有過感動、感謝,理解、頓悟,快樂、成長。首先要衷心感謝基地為我們提供這樣一個難得的學習、交流、分享的平臺,感謝給我們上課的老師教授們,他們在我即將走向崗位之際給以理論和實踐上的指導,讓我如沐春風、受益匪淺;其次還要感謝會務(wù)組、教官以及其他學員們,從他們身上學到了很多優(yōu)秀的品質(zhì),找出了自己的不足,體驗到了學習和成長的快樂。下面從以下幾個層面談?wù)勎覍Υ舜闻嘤柕囊恍┬牡皿w會:

為什么選擇做輔導員?輔導員的角色定位是什么?輔導員的職業(yè)發(fā)展前景如何?之前作為輔導員考試的一些題目,也許在筆試時能按照書本的或官方的話語去解答,但真正步入這個行業(yè)以后,這些問題依然不時的困惑著我,引起無盡的思考。盡信書,不如無書,自己純理論的學習不如專家、學者現(xiàn)身說法,經(jīng)驗傳授來得直接來得更有效。劉海春教授在談“輔導員職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)生涯規(guī)劃”時,用一個“五導”觀點(思想引導、行為勸導、學業(yè)輔導、生活指導和心理輔導),把輔導員工作的精髓高度概括進去,并清楚地表明輔導員必須具備的職業(yè)素養(yǎng),為我們學習和工作指明了方向。同時,使我在思想上端正了態(tài)度,加深了對輔導員職業(yè)的認識。輔導員工作可以是平凡的、繁瑣的,但并不是平庸的,沒有價值的。相反輔導員要求多方面綜合素質(zhì),是一個非常鍛煉人的崗位,只要我們自己正視它,認真把握它,一定會有意想不到的收獲。劉教授說:“做足心里準備,往往比知識和能力準備更實際1許國彬教授在“高校輔導員心理調(diào)適”中也強調(diào)輔導員良好心理素質(zhì)的重要,心理準備對于我這樣的新人真的很重要,心態(tài)調(diào)整好了,一切都會積極去面對。

輔導員首先是學生的思想政治教育者、引導者,必須掌握一定的思想政治教育理論和方法,關(guān)心國家大事,關(guān)注學生思想動態(tài),能有針對性的開展學生思想工作;其次輔導員是學生日常工作的管理者,需要具備一定的組織、管理才能;輔導員還是其他學生工作的服務(wù)者,需要掌握一定的談心談話技巧,心理咨詢、心理輔導技能等等。曾漢君老師介紹了“學生工作常用文書寫作”的一些技巧;穆林教授探討了“大學生就業(yè)輔導研究”的相關(guān)理論;趙錦權(quán)處長談了“學生資助工作”中的一些常用標準和方法;正當我們面對90后無所適從,感嘆90后多么難以理解和教育時,班主任陳教授給我們上了一堂生動、形象、及時又有針對性的一課,讓我們重新認識了90后,讓我們能準確地把握他們的心理特點,幫助我們更有效的開展教育教學;張舸老師親身示范,給我們講授了“公共演講技巧”;尤其是王鵬老師在談“學生干部培養(yǎng)的理念與方法”時,那些理論和方法都是他對7年輔導員工作的詮釋,是他理論總結(jié)的成果……教授、專家們通過自我奮斗歷程的呈現(xiàn),讓我明白輔導員在日常工作中必須不斷的加強業(yè)務(wù)學習,用心總結(jié)工作經(jīng)驗和教訓,創(chuàng)新工作方式方法,只要堅持不懈的做下去,定會開創(chuàng)出屬于自己的一片天地。

培訓課程中穿插著早操、新生團隊訓練活動、小組活動以及新生體驗教育教學活動等素質(zhì)拓展訓練。輔導員與青年學生們打交道,是他們的人生導師和知心朋友,所以需要和他們一樣充滿青春與活力。在多種團隊活動中,大家從最先的沒有精神,懶懶散散,到后來自愿的、快樂的享受每天不一樣的訓練活動。大家真的慢慢轉(zhuǎn)變了,真如陳教授說的:“和學生在一起時,我們永遠18歲1心態(tài)擺正了,步子邁開了,收獲就有了。體驗式教育,讓我們通過多種游戲掌握了一些培養(yǎng)、鍛煉新生及班干部快速組織、準確語言表達等能力,同時也讓我自己得到鍛煉。“翻越畢業(yè)墻”將整個活動推向了高潮,團結(jié)、互助、關(guān)照、奮斗等等全部凝聚在那一刻,相信那一刻的感動已深深的刻在每個學員的心中。一系列的團體活動,讓我們體會到一種集體精神、集體凝聚力、集體榮譽感的力量,增強一份責任感和主人翁意識。輔導員不僅要加強身體素質(zhì)、心理素質(zhì)的鍛煉,增強語言表達、溝通談心、搞活動、應(yīng)急處理等綜合能力素質(zhì),還要不忘弘揚團結(jié)奮斗、勇于拼搏的時代精神,以身作則,親身示范,潛移默化中影響學生。

培訓前,雖然我對自己的職業(yè)一直是懷有美好愿望,充滿期待,但從未真正做過細致的規(guī)劃,沒有一個長遠目標。培訓中,聆聽了諸位老師從輔導員成長為教授、或?qū)<摇⒒蝾I(lǐng)導的親身經(jīng)歷,讓我為之振奮,原來在很多人眼中不起眼的輔導員也可以有大大的能量,也能通過自身的努力登上學術(shù)的高峰、或走上仕途,或做一個優(yōu)秀的專家型輔導員。尤其在當下,黨和國家高度重視高校輔導員隊伍建設(shè),制定的許多政策也越來越有利于輔導員成長、發(fā)展,為輔導員提供了一個更加公平、便捷的舞臺。我們很幸運,活在祖國繁榮富強的今天;我們很幸運,可以在工作之余仰望星空,暢想未來;我們很幸運,因為我們腳踏實地,努力踐行一定會有驚人的收獲。

輔導員崗前培訓學習心得篇六

20__年x月初參加了由教育部設(shè)在__大學的輔導員培訓和研修基地舉辦的__省普通高校第__期思想政治教育骨干暨20__年新上崗輔導員培訓班。在為期一周的培訓中,通過基礎(chǔ)培訓課程和戶外素質(zhì)拓展等形式,圍繞當前高校輔導員職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)生涯規(guī)劃、常見心理問題與自我調(diào)適、科研能力培養(yǎng)、專業(yè)化道路探討、常用文書寫作以及新時期大學生就業(yè)輔導、黨團建設(shè)、獎助貸工作、學生干部培養(yǎng)以及新媒體條件下大學生思想政治教育研究的難點、熱點問題進行了學習與探討。

讓我對高校輔導員工作有了一個更為全面而清晰的認識和理解,從中也體驗到了輔導員之間團結(jié)協(xié)作、奮力拼搏的內(nèi)涵與價值,這些將對自己今后有針對性的開展本職工作有著極為重要的指導作用。下面就談?wù)勎覅⒓哟舜螎徢芭嘤柕亩c體會。

一、制定輔導員職業(yè)生涯規(guī)劃,不斷轉(zhuǎn)變育人理念,切實加強育人本領(lǐng)。

高校輔導員怎樣才能夠更好的開展好新時期的大學生思想政治教育工作,從短期培養(yǎng)目標,輔導員要注重培養(yǎng)新時期00后一代大學生積極向上的學習態(tài)度、專業(yè)學習的興趣、養(yǎng)成習慣以及社會的責任感。首先要探索新時期尤其是00后大學生工作的新方法、新思路,要善于有針對性的做大學生的思想政治教育工作,比如思想上偏激、心理上脆弱、經(jīng)濟上學業(yè)上困難的學生,這部分學生需要我們特別關(guān)心。

作為輔導員,我們要力爭做到在思想上引導學生、學業(yè)上輔導學生、行為上教導學生、心理上疏導學生、在就業(yè)上指導學生;其次,輔導員要多動腦,善于開展寓教于樂的校園文化活動,發(fā)掘?qū)W生的活力與激情,再者,在輔導員入職前,一定做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,正如一位老師所言:輔導員是把每個學生改變作為自己人生的事業(yè),這樣的事業(yè)是在重復中成就了高校思想政治教育的偉大。

二、輔導員隊伍專業(yè)化、專家化、職業(yè)化建設(shè)的幾點思考。

輔導員,顧名思義,輔學生成長,導學生成材,圓學生夢想,如何使學生成為全面發(fā)展的新一代有理想、有素養(yǎng)、有技能的復合性人才,值得我們深思,我覺得,首先,輔導員必須認識到這條路需要很漫長的一段時間來適應(yīng),可以用六個字來概括即“辛苦、幸福、高尚”,從剛?cè)肼殨r的辛苦,到漸入佳境的幸福,再到甘為人梯的高尚,這是一個量的變化,更是一個質(zhì)的變化,這意味著輔導員從陌生走向熟悉,從理論走向研究,從淺顯走向深入了。這一步,用輔導員行話來講,這一步成熟了叫專業(yè)化。

其次,作為一名輔導員,需要在某一個領(lǐng)域有較為深入的研究,做學生工作,要從學生中來到學生中去,要善用一些規(guī)章制度,要善于在現(xiàn)有的機制上有所創(chuàng)新,一個好的輔導員可以成就一個好的隊伍,要掌握x項職業(yè)紅線、__項知識、x個領(lǐng)域方向(包含x個興趣愛好)等等,這一個過程要走的路很崎嶇,但是只要沿著目標不斷前行,我想,作為一名輔導員,你離專家化的道路已經(jīng)不遠了。培訓的目的歸根結(jié)底,就是將輔導員這支隊伍培養(yǎng)成為專業(yè)化、專家化、職業(yè)化,雖然在這條路上還有很長的路要走,但我相信,通過不斷的嘗試和努力,必然將會在思想政治教育中取得突出的成績。

無論是何種形式的培訓和再教育,我們的目標都是圍繞學生,心系學生,成就學生。既然選擇了學生工作,我想,就有理由把它做好,而不是應(yīng)付,更不是敷衍。大學生思想政治教育工作,是一項既含有技術(shù),又含有藝術(shù)的工作,輔導員工作的藝術(shù),就在于它可以讓我們的學生更加陽光的面對生活,更加自信的走向陽光。作為輔導員,是不可能讓所有學生都滿意的,但是我們要讓我們的學生,學會辯證的看問題,學會一分為二的看問題,學會從他人的位置看問題。

輔導員崗前培訓學習心得篇七

為加強高校輔導員隊伍建設(shè),提高輔導員的工作水平,我有幸參加了“市場長江職業(yè)學院新輔導員崗前培訓班”。在為期2天的學習中,進一步提高了對文件精神的理解和把握,增強了對學生工作的責任感、緊迫感、使命感,同時我們同老輔導員之間相互交流,對當前高校學生工作中的熱點、難點問題也進行了學習和探討,收益良多。

本次培訓的展開緊緊圍繞高校學生工作和輔導員隊伍建設(shè)這一主題。主要內(nèi)容有:解讀中央16號文件、校園安全穩(wěn)定工作、“用心做事業(yè),讓愛美麗綻放”、學生黨建工作、如何培養(yǎng)、使用、管理好學生干部、學生組織的建設(shè)、輔導員隊伍建設(shè)、輔導員工作方法創(chuàng)新等。

經(jīng)過為期2天緊張而有序的學習,我們圓滿完成了全部學習、研討、交流等任務(wù),取得了預期的學習成果。本期崗前培訓班教學計劃周密,貫徹中央16號文件就,主題鮮明,學習研討深入,教學組織規(guī)范,理論聯(lián)系實際,成效明顯。

本次培訓我們第一次直接聆聽領(lǐng)導及經(jīng)驗豐富的老員工教誨;第一次有時間靜下心來思考我們的工作,包含工作內(nèi)容、形式、方法;第一次意識到我們的工作除了埋頭干活還要抬頭看路;第一次真正意識到我們工作的重要性,從而進一步增加工作榮譽感、責任感和歷史使命感。

1、充分認識輔導員隊伍在大學生思想政治教育中的地位輔導員是大學生思想政治教育基層的實施者,是保證高等教育事業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展不可或缺的一支極為重要的力量,是高效穩(wěn)定的基礎(chǔ)。學生思想教育工作,不是一朝一夕就能完成的,它是一個漸進的過程,我們要善于學習和借鑒別人的經(jīng)驗,要有較強的創(chuàng)新能力和學習能力,要具備扎實的工作作風,工作時要有一定的工作技巧和策略。

2、做好新生適應(yīng)性教育及良好學習、生活習慣的養(yǎng)成至關(guān)重要高校輔導員是高校學生工作最基層的領(lǐng)導者、組織者和協(xié)調(diào)者,既是教與學雙向交流的信息員,又是學生學習生活的服務(wù)員。肩負有將國家方針、政策和學校各項規(guī)章制度及時傳達給學生,引導學生全面健康發(fā)展的重要職責。學生大一階段是可塑性最強的時期,面對新環(huán)境的新要求,大一新生主要的心理問題往往集中表現(xiàn)在學習和生活上的適應(yīng)性問題上,針對這一點,在入學階段就及時做好學生心理探測、咨詢、輔導工作,引導好他們自主解決在環(huán)境適應(yīng)、自我管理、學習成才、人際交往、理想現(xiàn)實、求職擇業(yè)、人格發(fā)展和情緒調(diào)節(jié)等方面的心理困惑顯得尤為重要。

3、關(guān)于大學生突發(fā)事件與高校危機管理

高校突發(fā)事件類型很多,引發(fā)的因素也很復雜,既有正面的、積極的,也有負面的、消極的甚至是錯誤的,因此,在處理過程中,要正確分析,同時必須堅持明辨是非原則。高校突發(fā)事件大多涉及到青年學生,更多地表現(xiàn)為人民內(nèi)部矛盾,因而處理此類事件應(yīng)本著教育第一位,教育與管理相結(jié)合的原則。因此,我們現(xiàn)在重要的是如何有效加強對學生的政治思想教育工作,加強學生的法制觀念,加強對學生的管理,及時消除因患。

4、全面推進新資助政策體系

我國高等學校大學生經(jīng)濟資助已經(jīng)基本形成,包括國家獎助學金、“綠色通道”、勤工助學、減免學費、臨時困難補助等形式的大學生資助體系,由于地區(qū)差異、辦學層次、辦學規(guī)模等的差異,大學生經(jīng)濟資助體系不平衡的現(xiàn)狀依然存在,我們應(yīng)該正視問題,根據(jù)本校學生特點,結(jié)合相關(guān)文件精神,不斷完善評定制度。

5、大學生職業(yè)生涯規(guī)劃工程體系的建設(shè)探討

職業(yè)生涯規(guī)劃是指對一個人將要從事的職業(yè)和未來職業(yè)的發(fā)展進行策劃與設(shè)計,選擇職業(yè)目標,制定合理的手段實現(xiàn)目標,并不斷調(diào)整、修正職業(yè)目標的過程。也就是我們常說的如何把“我想做的事情”與“我能做的事情”有機結(jié)合起來,在社會的需求下如何實現(xiàn)的問題。對于當前正處于就業(yè)難關(guān)的大學生來說,盡早進行科學的職業(yè)生涯規(guī)劃,不僅是順利就業(yè)的有效途徑,更是創(chuàng)造成功人生的重要法寶。

6、進一步交流了工作經(jīng)驗和學習體會,促進了經(jīng)驗與知識的共享

本期培訓班共有新入職的10余名輔導員。我們充分利用了這次學習機會,結(jié)合自身工作實際,就大學生幫困助學、校園文化建設(shè)、學生社團工作、學生評價、就業(yè)等各方面的問題與學院經(jīng)驗豐富的輔導員進行了廣泛和熱烈的交流,收到了互通有無、相互借鑒、取長補短的良好效果。通過這次培訓班的學習,為我們在以后的工作中繼續(xù)加強與外界的溝通和聯(lián)系,共同探討工作中的新情況和新問題提供了方便。

經(jīng)過這2天的培訓,使我們對輔導員這個職業(yè)有了更深層次的理解,輔導員不像我們當初所想的那么簡單,通過這2天的學習,使我們明白自己所肩負的責任,也深深的體會到辦崗前培訓班的必要性和重要性,面對目前高校輔導員的現(xiàn)狀,必須通過正規(guī)培訓使輔導員職業(yè)化、專業(yè)化。

通過學習,我們真切感受到了輔導員工作所承載的使命,感受到了黨中央對高校輔導員隊伍建設(shè)工作的高度重視和對我們工作的認可。我們認識到輔導員工作不僅僅是管理、服務(wù),更是教育人、培養(yǎng)人的工作。輔導員是高校教師隊伍的重要組成部分,是大學生思想政治教育工作的骨干力量,是大學生健康成長的指導者、引路人和知心朋友,是保證高等教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展不可或缺的重要力量。在學習交流中,我聽到了這樣一句話“在大學里,我們每位同學可能喜歡的是我們的某位專業(yè)老師,他們給了我們知識和技能,但我懷念更多卻是我大學的輔導員,他教會了我很多做人、做事的道理?!边@句話讓我頗有感觸,也體現(xiàn)了我們每一位輔導員工作的重要性和肩負任務(wù)的重要性。

以上是我2天培訓學習的心得體會,還有不全面的地方,還希望在以后的工作中繼續(xù)與大家交流。

輔導員崗前培訓學習心得篇八

記得中心學校的領(lǐng)導叫我填輔導員的報名表時,我正在緊張地為六年級畢業(yè)考試上課。那時的我,根本沒有時間也沒有精力多想,我認為首要任務(wù)是畢業(yè)考。所以對于這個輔導員,好像還沒反應(yīng)過來一樣。沒想輔導員究竟是干什么的,也沒有想自己有沒有這個能力做好這份工作。事實上,我覺得自己可能根本不會被選上,畢竟優(yōu)秀的資教生太多了。

七月六號,趙老師在qq上告訴我,我來武漢當輔導員。我愣了,沒反應(yīng)過來。我以為是縣教育局通知我,沒想到省教育廳親自通知了我。其實直到這時,我才意識到這不是一份簡單的差事,不是小孩子過家家。鍛煉我的時刻到了。

開網(wǎng)絡(luò)會議時,我還在火車站。用手機堅持了一個多小時??粗拜厒兊陌l(fā)言,我覺得自己好渺小,我迫切想知道其他輔導員們的故事,我想知道究竟有多少偉大的經(jīng)歷。

慌慌張張在利川考完編制考試,再匆忙趕回建始買白色襯衣,再趕回學校拿黑色褲子、黑色皮鞋。我沒有一點喘息的機會,就在坐車了??晌揖尤粵]有一點抱怨,而是想著以最快的速度解決所有的問題,然后到武漢。突然覺得自己思想覺悟變高了。

七月八號晚上便到達了湖北經(jīng)濟學院。我和建始的另一名輔導員湯龍一起到的。李艷熱情地接待了我們,可由于席子還沒有運來,我們只能在行政樓的辦公室睡一晚。除了負責接待工作的,我和湯龍應(yīng)該是第一到的吧,有點意外。這一晚,我沒有睡覺,就在猜測輔導員的工作有多難,有多少輔導員。

很快,大多數(shù)輔導員都報到了??墒俏腋静徽J識幾個,但很多輔導員都當了幾次了,互相熟悉。這讓我有點失落,感覺這個世界離我有點遠,我比較難去融入其中。

幸好,有寢室的姐妹們。王華芳,《尋夢》的作詞作曲者。我最喜歡這首資教之歌了,沒想到和她一個寢室。蔡月,志愿者,已經(jīng)考上武大的研究生。既漂亮又善良的女孩兒。陳凡,在利川資教,專門為跳舞而來的??梢韵蛩埥毯芏鄦栴}。

還沒有給我們喘息的機會,便真正走上正軌了。要想做好輔導員,帶好學員,必須先把我們自己訓練好。于是,我們開始了嚴格的軍訓。

沒有人告訴你,應(yīng)該怎樣做。只有人告訴你,應(yīng)該做什么。

早上6:40就要集合軍訓。所以我們必須5:30起床,沒有多少時間吃早飯。干糧是最好的解決辦法,可事實上,我連買干糧的時間都擠不出來。所以,我一直沒有吃過早飯??善婀值氖牵]有覺得餓。

武漢的天氣實在不敢恭維。我們就在烈日下訓練齊步走、跑步、四面轉(zhuǎn)法等等。汗水早已打濕了衣服,腳很疼,肚子很餓。可看看周圍,便不會有輔導員抱怨。堅持,堅持,堅持就是勝利。

最要命的是,沒有人告訴我,我應(yīng)該站在什么位置。120多個輔導員,沒有給我們時間去觀察自己究竟應(yīng)該屬于哪里。但必須在五秒內(nèi)找到自己的位置。兩排變六排,六排變四排。四排變四縱,四縱變九縱。所有轉(zhuǎn)變隊形沒有給我們實驗的機會,而是必須在10秒內(nèi)完成。神經(jīng)高度緊張,生怕自己聽錯口令,做錯動作。我覺得我們太強了,反應(yīng)快,動作整齊。

我們很多輔導員穿的是高跟鞋。一個上午,便成功地曬黑了一圈,腳磨出了水泡。

累,真的很累,倒床便睡。其實中午只能睡半個多小時。下午2:00還要繼續(xù)訓練。

沒有人質(zhì)問為什么輔導員要進行如此嚴格的軍訓。因為我們都懂。只有我們被訓練過來了,才有底氣和資格訓練學員。

不知道是幸運還是麻煩,我成功地進入了利川編制考試的面試。因此,必須請假兩天。

所以,我只參加了一天半的軍訓。我沒有被檢閱,還沒有機會見到趙老師。

坐了九個多小時的火車卻只參加了六分鐘的面試。面試完,便趕緊回到武漢。

后來我才明白,趙老師豈止是只知道我們輔導員的名字,他基本上可以背出我們所有的信息。這只是他一方面的偉大之處而已。后來還發(fā)現(xiàn),能文能武,辦事利索,樣樣精通等等,這些詞用來形容一個人,根本不過分??傊?,值得我學習的地方太多了。

我被分到第七支部,58班輔導員,負責咸豐地區(qū)的學員管理工作。

當我們按九個支部站著時,我深刻認識到自己身上的使命感。

我很慶幸,自己沒有錯過9乘9方隊。當我們手拉手,微笑著轉(zhuǎn)圈時,我覺得自己很幸福。這個團隊真的很有力量。我是其中的一員,多么光榮啊!

13號下午,我們120多名輔導員被國家教育部領(lǐng)導和省教育廳陳廳長檢閱。好緊張,特怕自己出錯,大氣都不敢出。很順利,沒有出錯。工作干凈利落,口號激情飽滿,我由衷感到我們這個團隊是強悍偉大的。雖然我們身體很累,但我們精神百倍!

輔導員崗前培訓學習心得篇九

8月20日至24日,我參加了由__省委高校工委、__省教育廳主辦的__省高校新任輔導員崗前培訓班1001期,這次培訓使我受益匪淺,在此愿與大家分享。

本次培訓課程安排緊湊,知識含量大。第一天上午九點首先進行了簡短但十分隆重的開學典禮,隨后,進行了第一場關(guān)于“校園突發(fā)事件處置方法”的主題報告。下午,我們開始進行專題學習,學習內(nèi)容是關(guān)于“職業(yè)生涯規(guī)劃和學習指導”以及“輔導員崗位認知與工作職責”。第二天全體學員來到沈陽體育學院白清寨訓練基地進行素質(zhì)拓展訓練。第三天和第四天,培訓進入到了關(guān)鍵環(huán)節(jié),每天上午都要進行兩節(jié)專題學習,下午還要進行分組討論,填寫問卷調(diào)查,撰寫心得體會。在這兩天里,我們學習了關(guān)于“輔導員的工作方法與藝術(shù)”、“大學生常見心理問題成因與應(yīng)對策略”、“高校網(wǎng)絡(luò)思想政治教育創(chuàng)新與實踐”以及“高校學生事務(wù)管理改革與創(chuàng)新”等方面內(nèi)容。最后一天上午,我們進行了第二場關(guān)于“輔導員如何做人、做事、做學問”的主題報告。隨后進行了畢業(yè)典禮,在畢業(yè)典禮上,我非常榮幸地代表全體學員發(fā)言,為我的這次培訓畫上了圓滿句號。

通過五天的學習、討論,我感受頗多,對于輔導員工作有了全新的認識。第一,輔導員工作是一項科學性的工作,以大學生思想政治教育作為其理論支撐,涵蓋管理學、心理學、政治學等多門學科。因此,要想真正做好一名輔導員就一定要加強理論學習,要系統(tǒng)的掌握思想政治教育的相關(guān)理論,并積極地開展有關(guān)于當代大學生問題的研究。這樣,我們就能夠從一個全新的高度把握輔導員工作。第二,輔導員工作是一門藝術(shù)。它需要經(jīng)驗的積累和時間的磨練,需要較高的綜合素質(zhì)和較強的溝通能力,只有長時間從事學生工作,經(jīng)常與學生進行溝通、交流才能夠做好輔導員工作。因此,要樹立腳踏實地、勤勤懇懇的工作信念。第三,輔導員工作是一項需要高度責任感的工作。輔導員工作是個良心活,如果要細致入微的開展工作就需要極大的耐心、艱苦奮斗的品質(zhì)以及高度的責任感,學生無小事,輔導員要時刻關(guān)注學生的學習、生活、心理動態(tài)等各個方面,哪個方面出現(xiàn)問題都有可能影響到學生的身心健康,因此,高度的責任感是做好輔導員工作的不竭動力。

作為輔導員不僅要對學習到的知識有所感悟,更要將自己的感悟運用到工作之中,更好的培訓學生、塑造學生。因此,在新學期開學后,我制訂了工作計劃并逐步實施。本學期,在完成學校、學院常規(guī)性工作的基礎(chǔ)上,本著以學生為中心的原則,我將加強與學生的溝通和交流,開展“與學生一對一談心”活動,與所負責的學生一對一進行談心和交流,這樣可以更好的了解學生的學習、生活、心理等方面的情況,促進班級、寢室文明建設(shè),對特殊群體學生給予及時的關(guān)注;此外,通過開展活動來對學生進行教育,由我組織、策劃的“大學生思想政治課題立項活動”,以班級為單位,每班進行一項有關(guān)于當代大學生思想政治方面的課題研究,用以激發(fā)當代大學生對于思想政治問題的關(guān)注。在本學期,我還擬定開展一系列文體活動意在通過活動對學生進行隱性思想政治教育。

總之,通過輔導員崗前培訓使我受益良多,我也一定會將自己的所學、所感運用到工作之中,立德樹人,真正成為大學生的人生導師和健康成長的知心朋友,為培養(yǎng)社會主義事業(yè)的合格建設(shè)者和可靠接班人而努力奮斗!

輔導員崗前培訓學習心得篇十

經(jīng)過幾天的培訓,使我對輔導員這個職業(yè)有了更深層次的理解,輔導員不像我們當初所想的那么簡單,通過這幾天的學習,使我明白自己所肩負的責任。學院為使我們20__年新進的教輔人員能盡快適應(yīng)學院的管理工作,于8月3日—8月6日,特地為我們開辦了輔導員崗前培訓班,這次崗前入門培訓雖然時間短,但內(nèi)容十分豐富,通過培訓,我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的崗前培訓學習感悟總結(jié)如下:

在培訓中,幾位學院領(lǐng)導都談到了當代高校輔導員身肩重任、角色特別這一問題。人們都用這樣的字眼來形容輔導員:“輔導員是大學生的導航員”、“輔導員是大學生的人生導師和健康成長的知心朋友”、“輔導員是高校學生思想政治工作最基層的組織者、教育者和管理者”……可見,“輔導員”這個稱謂包含了許多榮耀而任重道遠的內(nèi)涵。然而又有多少人知道在這些光環(huán)的背后,高校輔導員們付出了多少辛勤的汗水。做為一名新入門的輔導員,我要向那些長期在學生管理工作戰(zhàn)線上辛勤工作的老輔導員們學習,學習他們那種任勞任怨、吃苦耐勞、甘心奉獻的精神,把自己的青春和才智奉獻給教育事業(yè)。

輔導員是榜樣?!皩W高為師,身正為范”也正是這個意思,這里主要涉及做人的一種認同感,同時學生受教育的過程是人格完善的過程,高校輔導員的人格力量是無形的、不可估量的,輔導員要真正成為學生的引路人。輔導員是管理者。輔導員要有較強的組織領(lǐng)導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使學生管理和教育工作更有效率,更能促進學生的發(fā)展。輔導員是朋友。即所謂的“良師益友”,就是強調(diào)高校輔導員和學生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,輔導員是學生的心理輔導者。輔導員必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應(yīng)了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。

在培訓中,幾位從事學生工作多年,管理經(jīng)驗豐富的學院各部門領(lǐng)導根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好輔導員的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到輔導員的工作問題上,學生處楊林處長給我們總結(jié)了一些明確而具體的工作,給我們今后的工作明確了方向,同時讓我也感覺到要做好一名合格的輔導員,只憑一腔熱血是遠遠不夠的;在談到面對突發(fā)事件如何處理問題上,一些老輔導員老師通過以往的案例給我們做了詳細的解讀,通過活生生的案例然我們體會到,學生工作無小事,在今后的工作中我們要始終堅持預防為主的原則,等等。這一切使我認識到作為一個輔導員,應(yīng)在學生管理工作中多加思考,適時改進管理方法和策略,爭取精益求精。

1、要學會學習。我們不僅要提升自身的專業(yè)文化知識,還要學習其它的知識,要做到多而廣、博而精。此外,我們也要學習如何為人處事,輔導員從事的畢竟是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考,處理好與學生、家長、領(lǐng)導、同事之間的關(guān)系,那么相對來說,工作起來就會方便些。

2、要學會公平。對待學生要講究一視同仁的原則,不偏重特長生、優(yōu)等生,不歧視貧困生、后進生。應(yīng)講究獎罰分明,同等對待。

3、要學會愛學生。不管學生做了什么,你都要真心實意,關(guān)心愛護學生,體貼與理解學生。讓學生覺得你始終是他們中間的一分子,始終是愛他們的。

4、要學會反思、改進。要想從工作中不斷提高自己的管理水平就少不了這一環(huán)節(jié)。犯錯誤不可怕,可怕的是犯同樣的錯誤,只有通過不斷的反思,發(fā)現(xiàn)自己在工作中存在的。問題和尚需整改的不足,力爭改進,精益求精。

以上是我這幾天學習的學習感悟,我接受了好多同仁的經(jīng)驗,學習到不少理論知識,為今后輔導員工作指明了方向?,F(xiàn)在輔導員這支隊伍已經(jīng)得到了教育部和學院的高度重視,給我們創(chuàng)造了很多發(fā)展的平臺。我們能做的就是做好自己的本職工作,把這份工作當成一份事業(yè),為學院的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

輔導員崗前培訓學習心得篇十一

人生最過癮的就是因為它有很多轉(zhuǎn)角,有的轉(zhuǎn)角很驚險,有的轉(zhuǎn)角又充滿驚喜,是驚喜?還是驚險?不走過去,當然就不知道下一個轉(zhuǎn)角你會遇到什么。這是我在一部電視劇中得到關(guān)于人生的答案。

回望我們剛踏入大學時的青澀與天真,滿懷著的是飽滿的熱情和些許的新鮮,面對未來,我們涂上了最最亮麗的色彩。還記得我第一次介紹自己時的瑟瑟發(fā)抖,也記得我朗誦醫(yī)學生誓詞的那份堅定與執(zhí)著;記得第一次在禮堂主持的惴惴不安,同樣記得自己文章發(fā)表時的那份興奮與喜悅。大學就是這樣一個舞臺,將我們的潛能最大化。我們并不滿足于學好自己的專業(yè)知識,在有限的空間里不斷延展著自己的能力,展現(xiàn)著我們當代醫(yī)學生的風采。時間是一個神奇的東西,改變著事物的靜態(tài)發(fā)展。時間推移到為期11個月的實習生活上,大家第一次正式的接觸到臨床。我們從不適應(yīng)到慢慢融合,直到配合帶教老師完成診療過程,個個科室都有我們奔波的身影,在手術(shù)臺上也有我們配合手術(shù)的“二助們”。我們的實習生活得到了帶教老師和院領(lǐng)導的肯定,讓我們有了更多的信心和勇氣面對今后的職業(yè)生涯。欲回首,曾經(jīng)的林林總總、甜蜜與歡笑,還有那淡淡青澀的味道;言回首,也只是沉浸在過去的回憶中,難以自拔而已。而當學士帽的帽穗由右撥向左時,我向青春做了最后的告別,把青春關(guān)在了這個夏天的門外。

我們懷念大學,是因為那里有我們美好的記憶;我們來到xx醫(yī)院,是因為這里有我們成長的平臺,來實現(xiàn)我們更高的理想和追求。第一次來到xx醫(yī)院,就被醫(yī)院戶外“拉起手,讓我們做個健康朋友”的標語深深吸引,這句平時而不失溫暖、熱情而不張揚的話語,彰顯著醫(yī)院的整體面貌?,F(xiàn)在我有幸能成為其中一員,深感自豪。

三周短暫而忙碌的崗前培訓,也讓我們對醫(yī)院有了更為深刻的整體認識。主任讓我們?nèi)媪私饬擞嘘P(guān)xx醫(yī)院的文化,讓我們記住了醫(yī)院文化的“創(chuàng)新、關(guān)愛、服務(wù)、責任、誠信”的十字精神和大家一直秉承的“患者需求就是我們的追求,患者滿意就是服務(wù)的標準”的理念。這些文化是對“咱老百姓自己的醫(yī)院”這個理念的最好詮釋。xx院長介紹了我們醫(yī)生的神圣職責和怎樣規(guī)劃我們的醫(yī)療生涯,并給我們展示了《希波克拉底醫(yī)師誓詞》的魅力。xx科長介紹了醫(yī)院的人事制度,我相信我們會一直朝著“上崗靠競爭、管理憑合同、分配看貢獻”的目標前進。主任介紹了醫(yī)德醫(yī)風建設(shè),讓我們知道該怎樣樹立良好健康的醫(yī)生形象。主任介紹了護理核心制度,讓我們對護理工作有了全新的認識,也深深知道“三查七對”等護理工作的必要性和重要性。xx老師的禮儀指導,讓我們明白我們應(yīng)該在今后的工作中內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象、增進交往,應(yīng)該常常將“您好、請、謝謝、對不起、請慢走、再見”基本文明用語用于工作當中。

每一位科室主任對自己科室的介紹,讓我們對醫(yī)院醫(yī)療系統(tǒng)有了一個較為全面的認識。我們了解了科室的目前狀況、人員配比、軟硬件設(shè)備配置以及今后的發(fā)展方向,為我們即將踏入的臨床工作多了一份信心和一個努力的方向。

即將!即將!我們即將開始一種嶄新的生活,進入傳說已久的臨床工作當中。首先我們要做的就是不要抱怨。正如“打工皇帝”唐駿說:我覺得有種人不要跟別人爭利益和價值回報,那種人就是剛剛進入企業(yè)的人,頭5年千萬不要說你能不能多給我一點兒工資,最重要的是能在企業(yè)里學到什么,對發(fā)展是不是有利。多么深刻的道理呀,我們應(yīng)該多在臨床實踐,打下一個堅實的基礎(chǔ),因為付出總會有收獲。

其次,我們要樹立自信。我能想象踏入臨床工作時的我,穿著干凈的白大褂,戴著潔白的帽子和口罩,心底的那份自豪與自信猶然而生!每當我們解除患者的病痛,我們心底的成就感也會溢于言表的。

最后,我們就是做好迎接困難的準備。我們知道人生就是要不斷磨礪,才會離成功越近。正如捷克著名作家米蘭.昆克拉在《不能承受的生命之輕》中說道:“最承重的負擔壓迫著我們,同時也成了最強盛的生命力的影像。負擔越大,我們的生命越貼近大地。”也就是說,我們負荷的壓力,可以將自己的潛能發(fā)揮到極致,會拼盡全力去完美自己的目標。

崗前培訓即將畫上一個完滿的句號,三周的時間,讓我們新員工之間相互認識、熟知,并結(jié)下了深厚的友誼。我們積極準備的匯報表演,是我們新員工團隊強大凝聚力的最好體現(xiàn)。感謝各位領(lǐng)導,是你們的關(guān)心和支持得以讓培訓工作順利進行;感謝王主任,宋、陳xx老師,是你們辛勤與努力,讓課堂充滿輕松歡愉的氣氛;也感謝我們自己的每一天的付出與收獲,讓崗前培訓成為人生中重要的一筆精神財富。

人生的每一處精彩是由無數(shù)的堅持堆砌而成,人生的每一滴汗水都會散發(fā)閃亮的光芒。不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。讓我們抓住臨床工作中點點滴滴的學習機會,積少成多,聚沙為塔,我相信并且堅信天道酬勤這個道理。

現(xiàn)在正時醫(yī)院改革擴建的大好時機,我們會抓住這次機遇,讓醫(yī)院的發(fā)展歷程烙上我們的足跡。祝愿醫(yī)院的明天更美好,更輝煌!

由于種種原因,一直未能來到北京,高考時與北京的擦肩而過也成為了心中的遺憾。這次有幸作為南昌大學公共衛(wèi)生學院臨床醫(yī)學專業(yè)的一名實習生來到首都北京,來到海淀醫(yī)院,迎來為期一年的本科實習階段的學習,我感到非常榮幸!

雖說離開家上學也有3年多了,但初到北京,心情激動的同時還是有著些許忐忑與擔憂,擔心自己能否很好地融入新的環(huán)境,能否順利度過自己的實習生活。但從下火車的那一刻起,海淀醫(yī)院醫(yī)教科馬向濤主任和黃彥老師細致周到的安排與關(guān)懷讓我很快打消了疑慮。他們嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,輕松愉快的工作心態(tài),求真務(wù)實的工作理念,還有獨特的人格魅力為初來乍到的我上了生動的第一課,也讓我對自己在海淀醫(yī)院未來一年的實習生活充滿了信心。

崗前培訓是一名臨床醫(yī)學實習生走上實習崗位的必經(jīng)之路。在為期2天的崗前培訓中,我們對海淀醫(yī)院的歷史沿革,組織結(jié)構(gòu),科室設(shè)置等相關(guān)信息進行了學習與了解,對常見的問題如相關(guān)醫(yī)療法規(guī)、規(guī)章制度、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)患關(guān)系、安全保衛(wèi)等進行了系統(tǒng)的培訓,對進入臨床實習前如病歷書寫、院內(nèi)感染,傳染病防治等重點問題進行了深入的學習。從海淀醫(yī)院李院長,醫(yī)務(wù)處李主任以及馬主任、汪老師、董老師等幾位領(lǐng)導、老師每一堂耐心的授課中,我們感受到醫(yī)院從領(lǐng)導到各級科室老師對我們的重視,同時他們也對我們實習生提出了希望與要求,在今后的實習中,我一定會謹記各位老師的教導,努力爭取在實習階段取得優(yōu)異成績,順利完成學業(yè)。

作為本次南昌大學公共衛(wèi)生學院臨床專業(yè)實習生的組長,同時也作為一名學生黨員,能夠來到海淀醫(yī)院學習,對我本身來說已經(jīng)非常榮幸。如何在今后的實習生活中帶領(lǐng)同學們更好地完成學業(yè),如何做好學校、同學、醫(yī)院之間的溝通,如何在同學們中發(fā)揮黨員的模范帶頭作用、領(lǐng)導同學們盡快融入醫(yī)院實習環(huán)境與生活是我今后一段時間需要多思考的地方。

態(tài)度決定高度,細節(jié)決定成敗。我相信在海淀醫(yī)院、同學們以及學校的共同努力下,我們本次xx級南昌大學公共衛(wèi)生學院實習生一定能夠順利完成實習階段的學習,也希望我們的到來能夠為海淀醫(yī)院今后的工作增光添彩!

輔導員崗前培訓學習心得篇十二

隨著中央16號文件的下達,現(xiàn)在各高校都對大學生思想政治工作更加重視起來,那么負責這項工作的直接人員------輔導員,也相應(yīng)的就被重視起來。我非常慶幸能在如此恰當?shù)臅r間里走上這個崗位,更榮幸的是被學校派去參加河北省輔導員崗前培訓,能夠跟來自全省20多所高校輔導員進行學習交流,這個機會是非常難得的。目前教育部在全國專門設(shè)立了21個輔導員崗前培訓基地,河北省僅有河北師大一個。當然能夠參加此次培訓,非常感謝院領(lǐng)導,經(jīng)過這次培訓,使我對輔導員這個崗位有了更新的認識。

盡管本次培訓只有短短的5天時間,但內(nèi)容十分豐富:既有中山大學、南京航天航空大學等重點大學的辦學理念,又有河北師大、河北金融學院等普通院校的辦學特色;既有教育部思政司劉司長對中央文件的詳解,又有輔導員培訓處葛書記對輔導員工作的細談;既有經(jīng)驗豐富、從輔導員崗位一直到中央黨校的陸士楨教授的精彩講座,又有年輕有為、剛大學畢業(yè)到河北師大任輔導員的楊博老師的激情匯報;既有學生突發(fā)事件的處理方案介紹,又有心理問題的'針對性解決;既有大學的職業(yè)規(guī)劃,又有人生的長遠設(shè)計。可以說本次培訓讓人受益匪淺,我個人有很深的體會,下面我從以下七個方面談?wù)勎业母惺埽?/p>

“輔導員”顧名思義,以“輔”和“導”為主,即:在思想上,引導學生;在學業(yè)上,輔導學生;在行為上,教導學生。起初我認為輔導員的工作每個人都能做的來,而事實上并非如此,因為要倒好一名輔導員,必須具備一定的知識廣度,既有良好的交際能力,文字辦公能力,思想教育能力,心理開導能力,就業(yè)指導能力,專業(yè)知識能力同時還要有一定的喝酒能力??吹竭@些能力,我認為輔導員這個崗位是成就偉人的基石。雖然有人說輔導員工作很累,往往是“眼睛一睜,忙到熄燈”,甚至晚上值班熄燈后仍要工作,可事實上,輔導員在這個崗位上實現(xiàn)了鍛煉自我和成就自我的價值。再加上國家對輔導員的高度重視,待遇一再提高,職稱也實現(xiàn)雙向選擇,這無不說明,輔導員是社會未來發(fā)展的關(guān)鍵要素之一。我們輔導員如果都能把服務(wù)學生的本職工作當作自己的一項事業(yè)來做,相信我們國家的新一代將更加出色。

輔導員崗前培訓學習心得篇十三

為貫徹落實《普通高等學校輔導員隊伍建設(shè)規(guī)定》和《20xx—20xx年x省普通高等學校輔導員培訓計劃》精神,加強輔導員隊伍建設(shè),提高新上崗輔導員工作能力與業(yè)務(wù)水平,x省在5個輔導員培訓基地舉辦全省普通高校輔導員上崗培訓班,我校第一次實行輔導員性質(zhì),而我也十分有幸被學校選送參加此次輔導員培訓活動。來自全省18所高校130余名輔導員參加此次為期一周的培訓活動,活動形式多樣、內(nèi)容豐富,主要包括素質(zhì)拓展訓練、主題報告和案例研討等。

在參與活動的過程中我不斷思索著輔導員的工作與責任,同時也享受著活動帶來的啟發(fā)與樂趣。

這一周的培訓組織方老師們熱情周到的會務(wù)與生活服務(wù)讓我在這幾天的學習與生活當中更是印象深刻。這也讓我感受到作為輔導員的我們在日常的工作當中也應(yīng)當做到周到熱情、服務(wù)學生。11日下午,我和學校2位新上崗輔導員一行3人來到由中南大學精心安排的住所“云麓山莊”,組織方老師很熱情的招待了我們幫我們安排房間,每人發(fā)了一份詳細的培訓課程時間安排表,耐心解答每位老師提出的在生活上的問題并及時解決,讓我們能在這里住得舒適學得開心。

7月12日上午8:30,x省高校輔導員上崗培訓班開班儀式在中南大學本部立言廳舉行。x省委教育工委唐展生委員、中南大學黨委徐建軍副書記、x省委教育工委宣傳部金望明副部長、中南大學學工部正副部長等領(lǐng)導以及來自全省18所高校的130余名輔導員參加了開班儀式。徐建軍副書記向參加儀式的嘉賓、領(lǐng)導以及學員致歡迎詞:“作為一名從事輔導員工作多年的‘老兵’,看到這么多年輕的優(yōu)秀同志加入輔導員這個隊伍,我感到由衷的高興,我以中南大學的名義,同時又以‘老兵’的名義,歡迎大家正式上崗,希望大家好好珍惜這次的培訓機會,學有所成,對得起輔導員這一光榮的稱號。”

開班儀式后,是一系列最讓人受益匪淺的主題報告與討論,有賀志軍老師的《大學生網(wǎng)路思想教育的研究和實踐》的主題報告,報告中:

1、先說明網(wǎng)路與大學生的關(guān)系日益密切,對于大學生的成長有促進作用也有消極影響。

2、網(wǎng)路德育的概念與任務(wù),要加強教育引導,營造良好的氛圍,加強管理監(jiān)督規(guī)范網(wǎng)路行為,引導學生自我教育,強化自律意識,創(chuàng)建大學生思想政治教育工作新平臺,建設(shè)一支素質(zhì)過硬的網(wǎng)上思想政治工作隊伍。本次講座讓很多老師認識到網(wǎng)路德育的重要性,學到了很多關(guān)于網(wǎng)路德育的知識。最讓我印象深刻的是唐展生委員向全體學員做了題為《輔導員隊伍建設(shè),提高大學生思想政治工作水平》的主題報告,報告中,他從充分認識加強輔導員隊伍建設(shè)的重要意義,輔導員自身角色定位、工作定位、工作職責和素質(zhì)要求,努力完善輔導員隊伍建設(shè)的體制三個方面進行了詳細講解。在講到輔導員應(yīng)該具備的素質(zhì)時,他指出,一個優(yōu)秀的輔導員應(yīng)該具備政治強、業(yè)務(wù)精、作風正等各方面的素質(zhì),而在業(yè)務(wù)方面,必須具備較強的學習能力、宣傳鼓動能力、調(diào)查研究能力、創(chuàng)新能力、分析判斷能力、獨立工作能力、化解風險調(diào)節(jié)矛盾的`能力和自我調(diào)節(jié)的能力。他用幽默風趣的語言將理論與具體實例結(jié)合在一起,贏得了所有學員的陣陣掌聲。

在接下來的幾天中我們的培訓主要還是以講座為主,座談為輔,對學生工作當中所遇到的問題進行了相互交流,結(jié)合學生工作實際對經(jīng)常面臨的問題進行了熱烈的討論。根據(jù)這幾天教育專家們的講座與自身學習,我深深體會到了作為高校輔導員需要根據(jù)工作對象的具體不同,運用的工作方法和側(cè)重點也是不同,所以輔導員更應(yīng)該從多方面培養(yǎng)自己的能力素質(zhì),從多方面了解學生,從多方面科學合理地幫助和引導學生提高中和素質(zhì),因材施教、因材而教、因材而導、因材而變、因材而提高等等,只有不斷的進取、不斷完善工作內(nèi)容和職責,才能更好的適應(yīng)和滿足學生的需求,才能更好的勝任高校輔導員崗位職責的要求。在為期一周的培訓中,既有相關(guān)理論的課程安排,又有學員的自主討論會,同時為了豐富大家的課余生活,加強學員之間的交流,培訓班還舉辦聯(lián)歡晚會和戶外拓展登山比賽。

這一次培訓圓滿結(jié)束了,我結(jié)交了很多x省各大高校年輕的輔導員教師們,培訓的時間雖然短暫,但在短暫的時間內(nèi)大家彼此建立起了深厚的友誼。我們都留下了自己的聯(lián)系方式,創(chuàng)建了qq群和共同的郵箱,方便以后大家聯(lián)系,我堅信,培訓雖然結(jié)束了,而我們的友誼才僅僅是個開始。

以上就是本人通過參加本期培訓之后的所想所悟,因為參加了這樣的一個培訓,才讓我更加清楚作為一名新上崗的專職輔導員應(yīng)當具備怎樣的素質(zhì)與能力。因此,在以后的工作學習中,我要不斷加強自己在各方面的素質(zhì)和綜合能力,爭做一名優(yōu)秀的高校輔導員。

輔導員崗前培訓學習心得篇十四

時間過得真快,經(jīng)過幾天的培訓,使我對輔導員這個職業(yè)有了更深層次的理解,輔導員不像我們當初所想的那么簡單,通過這幾天的學習,使我明白自己所肩負的責任。學院為使我們20xx年新進的教輔人員能盡快適應(yīng)學院的管理工作,于xx月3日—xx月6日,特地為我們開辦了輔導員崗前培訓班,這次崗前入門培訓雖然時間短,但內(nèi)容十分豐富,通過培訓,我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結(jié)如下:

一、培訓使我對“高校輔導員”這一職業(yè)有了更加深入的認識。

在培訓中,幾位學院領(lǐng)導都談到了當代高校輔導員身肩重任、角色特別這一問題。人們都用這樣的字眼來形容輔導員:“輔導員是大學生的導航員”、“輔導員是大學生的人生導師和健康成長的知心朋友”、“輔導員是高校學生思想政治工作最基層的組織者、教育者和管理者”……可見,“輔導員”這個稱謂包含了許多榮耀而任重道遠的內(nèi)涵。然而又有多少人知道在這些光環(huán)的背后,高校輔導員們付出了多少辛勤的汗水。做為一名新入門的'輔導員,我要向那些長期在學生管理工作戰(zhàn)線上辛勤工作的老輔導員們學習,學習他們那種任勞任怨、吃苦耐勞、甘心奉獻的精神,把自己的青春和才智奉獻給教育事業(yè)。

輔導員是榜樣。“學高為師,身正為范”也正是這個意思,這里主要涉及做人的一種認同感,同時學生受教育的過程是人格完善的過程,高校輔導員的人格力量是無形的、不可估量的,輔導員要真正成為學生的引路人。

輔導員是管理者。輔導員要有較強的組織領(lǐng)導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使學生管理和教育工作更有效率,更能促進學生的發(fā)展。

輔導員是朋友。即所謂的“良師益友”,就是強調(diào)高校輔導員和學生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。

最后,輔導員是學生的心理輔導者。輔導員必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應(yīng)了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。

二、培訓為我面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

在培訓中,幾位從事學生工作多年,管理經(jīng)驗豐富的學院各部門領(lǐng)導根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好輔導員的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到輔導員的工作問題上,學生處楊林處長給我們總結(jié)了一些明確而具體的工作,給我們今后的工作明確了方向,同時讓我也感覺到要做好一名合格的輔導員,只憑一腔熱血是遠遠不夠的;在談到面對突發(fā)事件如何處理問題上,一些老輔導員老師通過以往的案例給我們做了詳細的解讀,通過活生生的案例然我們體會到,學生工作無小事,在今后的工作中我們要始終堅持預防為主的原則,等等。這一切使我認識到作為一個輔導員,應(yīng)在學生管理工作中多加思考,適時改進管理方法和策略,爭取精益求精。

輔導員崗前培訓學習心得篇十五

正如劉海春教授講的那樣,輔導員是把每個學生改變作為自己人生的事業(yè),這樣的事業(yè)是在重復中成就了高校思想政治教育的偉大。從這個基點出發(fā),在今后的工作中,我希望從以下幾個方面確立自己的工作方向,并為之不懈加以努力:一是要加強自身思想政治教育和學生工作專業(yè)知識的儲備。通過向書本、向網(wǎng)絡(luò)拓展學習渠道,在日常的工作中,多向富有經(jīng)驗的老輔導員請教,同時結(jié)合學生的實際情況,提高自己處理應(yīng)對學生在日常生活、學習等層面問題的綜合能力;二是善于觀察和分析,及時總結(jié)輔導員工作規(guī)律。在日常工作中,輔導員要善于把握工作重點,多觀察、勤思考,全面把握學生動態(tài),做到日常工作具有預見性,進而提高輔導員日常事務(wù)的工作效率;三是建立良好的師生交流渠道。在新媒介條件下,充分利用短信、郵件、qq、微博等各種媒介平臺,交流學生工作感想、分享學生工作經(jīng)驗,并通過主題班會、組織各類校園文化比賽等各種活動與大學生交流,縮短與他們之間的距離,主動關(guān)心、親近同學,多與他們交心談心、坦誠相待,力求成為他們的良師益友和人生導師。

有人說輔導員是高校校園里最基層、最辛苦的工作,但我相信它也將會是最具活力的工作之一。我將努力當好教學工作與學生管理工作之間的紐帶,認真做好思想政治教育、大學生就業(yè)指導、黨團建設(shè)等方面的各項工作,并以優(yōu)異而富有成效的工作表現(xiàn),完成從一名研究生向一名高校輔導員的成功轉(zhuǎn)型。

輔導員崗前培訓學習心得篇十六

輔導員的日常事務(wù)比較多,這就往往會造成我們只重視學生的日常管理工作,而忽視了比如說大學生的思想政治教育,大學生的心理健康教育以及大學生的職業(yè)發(fā)展教育等方面的工作。董錦紅和穆林教授的精彩報告,使自己認識到在新的社會背景下,大學生的思想和價值觀念已經(jīng)發(fā)生了巨大變化。我們不能沿用以往簡單而又粗暴的做法而不顧大學生思維方式新的發(fā)展特點,應(yīng)樹立“以人為本”的教育理念,創(chuàng)新載體,尊重教育對象的身心發(fā)展規(guī)律,尊重學生的人格,把滿足學生不同層次的需要與學生教育管理工作方法結(jié)合起來;采用新時期的思想政治教育方法,貼近大學生的學習實際,貼近大學生的生活實際,貼近大學生的交往實際,貼近大學生關(guān)心的社會實際,實踐育人,創(chuàng)新管理模式,通過各種方式潛移默化地對大學生加以引導和教育。從這個層面上講,心理健康教育是造就凡人,使大學生成為一個正常人,而思想政治教育則是培養(yǎng)圣人,使大學生成為一個道德高尚的人,兩者密切相關(guān),在這一體系中,心理健康教育是思想政治教育的基礎(chǔ)。黃建榕教授關(guān)于《大學生心理健康教育研究》的講座,使我對新時期大學生心理健康方面有了一個全面的認識和理解,這些知識將對我今后有針對性的開展大學生心理健康教育起到重要的指導作用。

輔導員崗前培訓學習心得篇十七

作為一名新進輔導員,我參加了由教育部設(shè)在xx師范大學的輔導員培訓和研修基地舉辦的廣東省普通高校第49期思想政治教育骨干暨xx年新上崗輔導員培訓班。在為期一周的培訓中,通過基礎(chǔ)培訓課程和戶外素質(zhì)拓展等形式,圍繞當前高校輔導員職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)生涯規(guī)劃、常見心理問題與自我調(diào)適、科研能力培養(yǎng)、專業(yè)化道路探討、常用文書寫作以及新時期大學生就業(yè)輔導、黨支部建設(shè)、獎助貸工作、學生干部培養(yǎng)以及新媒體條件下大學生思想政治教育研究的難點、熱點問題進行了學習與探討。讓我對高校輔導員工作有了一個更為全面而清晰的認識和理解,從中也體驗到了輔導員之間團結(jié)協(xié)作、奮力拼搏的內(nèi)涵與價值,這些將對自己今后有針對性的開展本職工作有著極為重要的指導作用。下面就談?wù)勎覅⒓哟舜螎徢芭嘤柕膸c體會。

在培訓過程中,通過陳xx、許xx、曾xx等教授在新時期大學生特點與教育對策研究、大學生就業(yè)輔導、大學深黨支部建設(shè)以及獎助貸工作等層面的講解,并通過與其他輔導員的認真交流,使自己對本職工作有了更加深刻的認知與理解。那就是輔導員不僅是高校大學生日常行為上的管理者、更是成長路上的指導者和領(lǐng)路人,是大學生思想政治教育的骨干力量。所以,作為輔導員要立足本職工作,深刻認識自身工作的內(nèi)涵與價值。這也就要求輔導員要密切關(guān)注新時期我國社會環(huán)境與大學生心理、價值取向的新發(fā)展和新動向,深入學生群體并力爭融入他們,及時調(diào)整學生工作方法、工作內(nèi)容、工作載體和工作態(tài)度,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,勇于創(chuàng)新,不僵化、不停滯,使大學生在大學校園里身心更加優(yōu)化,精神文化生活更加豐富,開創(chuàng)高校大學生工作開的新局面。

高校輔導員怎樣才能夠更好的開展好新時期的大學生工作,張xx教授在講座中強調(diào)要通過服務(wù)理念來展現(xiàn)輔導員應(yīng)具備的具體素質(zhì)。具體而言,要培養(yǎng)新時期大學生積極向上的態(tài)度、專業(yè)學習的興趣、創(chuàng)新發(fā)展的后勁以及社會的責任感。首先要探索新時期尤其是90后大學生工作的新方法、新思路,要善于有針對性的做大學生的思想政治教育工作,比如思想上偏激、心理上脆弱、經(jīng)濟上學業(yè)上困難的學生,這部分學生需要我們特別關(guān)心。

作為輔導員,我們要力爭做到在思想上引導學生、學業(yè)上輔導學生、行為上教導學生、心理上疏導學生、在就業(yè)上指導學生;其次,輔導員要多動腦,善于開展寓教于樂的校園文化活動,發(fā)掘?qū)W生的活力與激情。例如每周定期或不定期的召開班會,并把班會分成不同的類型,如事務(wù)性、主題性、教育性、趣味性、正規(guī)性、課余性的班會,可以選擇不同的地點開班會,要用心去探索大學生樂于接受的形式,從而讓其成為活動的主動參與者和策劃者;再者,輔導員的工作要用心去感染心。我們可以積極探索在新生剛?cè)雽W時就寫下自己大學四年的奮斗目標及階段性規(guī)劃的模式,我們應(yīng)該充分重視這些方面的教育,做到工作細致、態(tài)度端正、責任心強,真正成為一名名副其實的教育者和管理者,從而使讓學生有“一次師生緣,一生師生情”的情懷。

輔導員的日常事務(wù)比較多,這就往往會造成我們只重視學生的日常管理工作,而忽視了比如說大學生的思想政治教育,大學生的心理健康教育以及大學生的職業(yè)發(fā)展教育等方面的工作。董xx和xx教授的精彩報告,使自己認識到在新的社會背景下,大學生的思想和價值觀念已經(jīng)發(fā)生了巨大變化。我們不能沿用以往簡單而又粗暴的做法而不顧大學生思維方式新的發(fā)展特點,應(yīng)樹立“以人為本”的教育理念,創(chuàng)新載體,尊重教育對象的身心發(fā)展規(guī)律,尊重學生的人格,把滿足學生不同層次的需要與學生教育管理工作方法結(jié)合起來;采用新時期的思想政治教育方法,貼近大學生的學習實際,貼近大學生的生活實際,貼近大學生的交往實際,貼近大學生關(guān)心的社會實際,實踐育人,創(chuàng)新管理模式,通過各種方式潛移默化地對大學生加以引導和教育。從這個層面上講,心理健康教育是造就凡人,使大學生成為一個正常人,而思想政治教育則是培養(yǎng)圣人,使大學生成為一個道德高尚的人,兩者密切相關(guān),在這一體系中,心理健康教育是思想政治教育的基礎(chǔ)。黃xx教授關(guān)于《大學生心理健康教育研究》的講座,使我對新時期大學生心理健康方面有了一個全面的認識和理解,這些知識將對我今后有針對性的開展大學生心理健康教育起到重要的指導作用。

正如劉xx教授講的那樣,輔導員是把每個學生改變作為自己人生的事業(yè),這樣的事業(yè)是在重復中成就了高校思想政治教育的偉大。從這個基點出發(fā),在今后的工作中,我希望從以下幾個方面確立自己的工作方向,并為之不懈加以努力:一是要加強自身思想政治教育和學生工作專業(yè)知識的儲備。通過向書本、向網(wǎng)絡(luò)拓展學習渠道,在日常的工作中,多向富有經(jīng)驗的老輔導員請教,同時結(jié)合學生的實際情況,提高自己處理應(yīng)對學生在日常生活、學習等層面問題的綜合能力;二是善于觀察和分析,及時總結(jié)輔導員工作規(guī)律。

在日常工作中,輔導員要善于把握工作重點,多觀察、勤思考,全面把握學生動態(tài),做到日常工作具有預見性,進而提高輔導員日常事務(wù)的工作效率;三是建立良好的師生交流渠道。在新媒介條件下,充分利用短信、郵件、qq、微博等各種媒介平臺,交流學生工作感想、分享學生工作經(jīng)驗,并通過主題班會、組織各類校園文化比賽等各種活動與大學生交流,縮短與他們之間的距離,主動關(guān)心、親近同學,多與他們交心談心、坦誠相待,力求成為他們的良師益友和人生導師。

有人說輔導員是高校校園里最基層、最辛苦的工作,但我相信它也將會是最具活力的工作之一。我將努力當好教學工作與學生管理工作之間的紐帶,認真做好思想政治教育、大學生就業(yè)指導、黨團建設(shè)等方面的各項工作,并以優(yōu)異而富有成效的工作表現(xiàn),完成從一名研究生向一名高校輔導員的成功轉(zhuǎn)型。

輔導員崗前培訓學習心得篇十八

高校輔導員怎樣才能夠更好的開展好新時期的大學生工作,張海波教授在講座中強調(diào)要通過服務(wù)理念來展現(xiàn)輔導員應(yīng)具備的具體素質(zhì)。具體而言,要培養(yǎng)新時期大學生積極向上的態(tài)度、專業(yè)學習的興趣、創(chuàng)新發(fā)展的后勁以及社會的責任感。首先要探索新時期尤其是90后大學生工作的新方法、新思路,要善于有針對性的做大學生的思想政治教育工作,比如思想上偏激、心理上脆弱、經(jīng)濟上學業(yè)上困難的學生,這部分學生需要我們特別關(guān)心。作為輔導員,我們要力爭做到在思想上引導學生、學業(yè)上輔導學生、行為上教導學生、心理上疏導學生、在就業(yè)上指導學生;其次,輔導員要多動腦,善于開展寓教于樂的校園文化活動,發(fā)掘?qū)W生的活力與激情。例如每周定期或不定期的召開班會,并把班會分成不同的類型,如事務(wù)性、主題性、教育性、趣味性、正規(guī)性、課余性的班會,可以選擇不同的地點開班會,要用心去探索大學生樂于接受的形式,從而讓其成為活動的主動參與者和策劃者;再者,輔導員的工作要用心去感染心。我們可以積極探索在新生剛?cè)雽W時就寫下自己大學四年的奮斗目標及階段性規(guī)劃的模式,我們應(yīng)該充分重視這些方面的教育,做到工作細致、態(tài)度端正、責任心強,真正成為一名名副其實的教育者和管理者,從而使讓學生有“一次師生緣,一生師生情”的情懷。

輔導員崗前培訓學習心得篇十九

作為一名新進輔導員,我參加了由教育部設(shè)在華南師范大學的輔導員培訓和研修基地舉辦的廣東省普通高校第49期思想政治教育骨干暨20xx年新上崗輔導員培訓班。在為期一周的培訓中,通過基礎(chǔ)培訓課程和戶外素質(zhì)拓展等形式,圍繞當前高校輔導員職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)生涯規(guī)劃、常見心理問題與自我調(diào)適、科研能力培養(yǎng)、專業(yè)化道路探討、常用文書寫作以及新時期大學生就業(yè)輔導、黨支部建設(shè)、獎助貸工作、學生干部培養(yǎng)以及新媒體條件下大學生思想政治教育研究的難點、熱點問題進行了學習與探討。讓我對高校輔導員工作有了一個更為全面而清晰的認識和理解,從中也體驗到了輔導員之間團結(jié)協(xié)作、奮力拼搏的'內(nèi)涵與價值,這些將對自己今后有針對性的開展本職工作有著極為重要的指導作用。下面就談?wù)勎覅⒓哟舜螎徢芭嘤柕膸c體會。

在培訓過程中,通過陳岸濤、許國彬、曾漢君等教授在新時期大學生特點與教育對策研究、大學生就業(yè)輔導、大學深黨支部建設(shè)以及獎助貸工作等層面的講解,并通過與其他輔導員的認真交流,使自己對本職工作有了更加深刻的認知與理解。那就是輔導員不僅是高校大學生日常行為上的管理者、更是成長路上的指導者和領(lǐng)路人,是大學生思想政治教育的骨干力量。所以,作為輔導員要立足本職工作,深刻認識自身工作的內(nèi)涵與價值。這也就要求輔導員要密切關(guān)注新時期我國社會環(huán)境與大學生心理、價值取向的新發(fā)展和新動向,深入學生群體并力爭融入他們,及時調(diào)整學生工作方法、工作內(nèi)容、工作載體和工作態(tài)度,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,勇于創(chuàng)新,不僵化、不停滯,使大學生在大學校園里身心更加優(yōu)化,精神文化生活更加豐富,開創(chuàng)高校大學生工作開的新局面。

高校輔導員怎樣才能夠更好的開展好新時期的大學生工作,張海波教授在講座中強調(diào)要通過服務(wù)理念來展現(xiàn)輔導員應(yīng)具備的具體素質(zhì)。具體而言,要培養(yǎng)新時期大學生積極向上的態(tài)度、專業(yè)學習的興趣、創(chuàng)新發(fā)展的后勁以及社會的責任感。首先要探索新時期尤其是90后大學生工作的新方法、新思路,要善于有針對性的做大學生的思想政治教育工作,比如思想上偏激、心理上脆弱、經(jīng)濟上學業(yè)上困難的學生,這部分學生需要我們特別關(guān)心。作為輔導員,我們要力爭做到在思想上引導學生、學業(yè)上輔導學生、行為上教導學生、心理上疏導學生、在就業(yè)上指導學生;其次,輔導員要多動腦,善于開展寓教于樂的校園文化活動,發(fā)掘?qū)W生的活力與激情。例如每周定期或不定期的召開班會,并把班會分成不同的類型,如事務(wù)性、主題性、教育性、趣味性、正規(guī)性、課余性的班會,可以選擇不同的地點開班會,要用心去探索大學生樂于接受的形式,從而讓其成為活動的主動參與者和策劃者;再者,輔導員的工作要用心去感染心。我們可以積極探索在新生剛?cè)雽W時就寫下自己大學四年的奮斗目標及階段性規(guī)劃的模式,我們應(yīng)該充分重視這些方面的教育,做到工作細致、態(tài)度端正、責任心強,真正成為一名名副其實的教育者和管理者,從而使讓學生有“一次師生緣,一生師生情”的情懷。

輔導員的日常事務(wù)比較多,這就往往會造成我們只重視學生的日常管理工作,而忽視了比如說大學生的思想政治教育,大學生的心理健康教育以及大學生的職業(yè)發(fā)展教育等方面的工作。董錦紅和穆林教授的精彩報告,使自己認識到在新的社會背景下,大學生的思想和價值觀念已經(jīng)發(fā)生了巨大變化。我們不能沿用以往簡單而又粗暴的做法而不顧大學生思維方式新的發(fā)展特點,應(yīng)樹立“以人為本”的教育理念,創(chuàng)新載體,尊重教育對象的身心發(fā)展規(guī)律,尊重學生的人格,把滿足學生不同層次的需要與學生教育管理工作方法結(jié)合起來;采用新時期的思想政治教育方法,貼近大學生的學習實際,貼近大學生的生活實際,貼近大學生的交往實際,貼近大學生關(guān)心的社會實際,實踐育人,創(chuàng)新管理模式,通過各種方式潛移默化地對大學生加以引導和教育。從這個層面上講,心理健康教育是造就凡人,使大學生成為一個正常人,而思想政治教育則是培養(yǎng)圣人,使大學生成為一個道德高尚的人,兩者密切相關(guān),在這一體系中,心理健康教育是思想政治教育的基礎(chǔ)。黃建榕教授關(guān)于《大學生心理健康教育研究》的講座,使我對新時期大學生心理健康方面有了一個全面的認識和理解,這些知識將對我今后有針對性的開展大學生心理健康教育起到重要的指導作用。

正如劉海春教授講的那樣,輔導員是把每個學生改變作為自己人生的事業(yè),這樣的事業(yè)是在重復中成就了高校思想政治教育的偉大。從這個基點出發(fā),在今后的工作中,我希望從以下幾個方面確立自己的工作方向,并為之不懈加以努力:一是要加強自身思想政治教育和學生工作專業(yè)知識的儲備。通過向書本、向網(wǎng)絡(luò)拓展學習渠道,在日常的工作中,多向富有經(jīng)驗的老輔導員請教,同時結(jié)合學生的實際情況,提高自己處理應(yīng)對學生在日常生活、學習等層面問題的綜合能力;二是善于觀察和分析,及時總結(jié)輔導員工作規(guī)律。在日常工作中,輔導員要善于把握工作重點,多觀察、勤思考,全面把握學生動態(tài),做到日常工作具有預見性,進而提高輔導員日常事務(wù)的工作效率;三是建立良好的師生交流渠道。在新媒介條件下,充分利用短信、郵件、qq、微博等各種媒介平臺,交流學生工作感想、分享學生工作經(jīng)驗,并通過主題班會、組織各類校園文化比賽等各種活動與大學生交流,縮短與他們之間的距離,主動關(guān)心、親近同學,多與他們交心談心、坦誠相待,力求成為他們的良師益友和人生導師。

有人說輔導員是高校校園里最基層、最辛苦的工作,但我相信它也將會是最具活力的工作之一。我將努力當好教學工作與學生管理工作之間的紐帶,認真做好思想政治教育、大學生就業(yè)指導、黨團建設(shè)等方面的各項工作,并以優(yōu)異而富有成效的工作表現(xiàn),完成從一名研究生向一名高校輔導員的成功轉(zhuǎn)型。

輔導員崗前培訓學習心得篇二十

在培訓過程中,通過陳岸濤、許國彬、曾漢君等教授在新時期大學生特點與教育對策研究、大學生就業(yè)輔導、大學深黨支部建設(shè)以及獎助貸工作等層面的講解,并通過與其他輔導員的認真交流,使自己對本職工作有了更加深刻的認知與理解。那就是輔導員不僅是高校大學生日常行為上的管理者、更是成長路上的指導者和領(lǐng)路人,是大學生思想政治教育的骨干力量。所以,作為輔導員要立足本職工作,深刻認識自身工作的內(nèi)涵與價值。這也就要求輔導員要密切關(guān)注新時期我國社會環(huán)境與大學生心理、價值取向的新發(fā)展和新動向,深入學生群體并力爭融入他們,及時調(diào)整學生工作方法、工作內(nèi)容、工作載體和工作態(tài)度,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,勇于創(chuàng)新,不僵化、不停滯,使大學生在大學校園里身心更加優(yōu)化,精神文化生活更加豐富,開創(chuàng)高校大學生工作開的新局面。

輔導員崗前培訓學習心得篇二十一

8月20日至24日,我參與了由遼寧省委高校工委、遼寧省刻育廳主辦的遼寧省高校新任輔導員崗前培訓班1001期,這次培訓使我受益匪淺,在此愿與大家共享。本次培訓課程支配緊湊,學問含量大。第一天上午九點首先進行了簡短但非常隆重的開學典禮,隨后,進行了第一場關(guān)于"校內(nèi)突發(fā)大事處置方法'的主題報告。下午,我們開頭進行專題學習,學習內(nèi)容是關(guān)于"職業(yè)生涯規(guī)劃和學習指導'以及"輔導員崗位認知與工作職責'。其次天全體學員來到沈陽體育學院白清寨訓練基地進行素養(yǎng)拓展訓練。第三天和第四天,培訓進入到了關(guān)鍵環(huán)節(jié),每天上午都要進行兩節(jié)專題學習,下午還要進行分組爭論,填寫問卷調(diào)查,撰寫心得體會。在這兩天里,我們學習了關(guān)于"輔導員的工作方法與藝術(shù)'、"高校生常見心理問題成因與應(yīng)對策略'、"高校網(wǎng)絡(luò)思想政治訓練創(chuàng)新與實踐'以及"高校同學事務(wù)管理改革與創(chuàng)新'等方面內(nèi)容。最終一天上午,我們進行了其次場關(guān)于"輔導員如何做人、做事、做學問'的主題報告。隨后進行了畢業(yè)典禮,在畢業(yè)典禮上,我特別榮幸地代表全體學員發(fā)言,為我的這次培訓畫上了圓滿句號。

通過五天的學習、爭論,我感受頗多,對于輔導員工作有了全新的熟悉。第一,輔導員工作是一項科學性的工作,以高校生思想政治訓練作為其理論支撐,涵蓋管理學、心理學、政治學等多門學科。因此,要想真正做好一名輔導員就肯定要加強理論學習,要系統(tǒng)的把握思想政治訓練的相關(guān)理論,并樂觀地開展有關(guān)于當代高校生問題的討論。這樣,我們就能夠從一個全新的高度把握輔導員工作。其次,輔導員工作是一門藝術(shù)。它需要閱歷的積累和時間的磨練,需要較高的綜合素養(yǎng)和較強的溝通力量,只有長時間從事同學工作,常常與同學進行溝通、溝通才能夠做好輔導員工作。因此,要樹立腳踏實地、勤勤懇懇的工作信念。第三,輔導員工作是一項需要高度責任感的工作。輔導員工作是個良心活,假如要細致入微的開展工作就需要極大的急躁、艱苦奮斗的品質(zhì)以及高度的責任感,同學無小事,輔導員要時刻關(guān)注同學的學習、生活、心理動態(tài)等各個方面,哪個方面消失問題都有可能影響到同學的身心健康,因此,高度的責任感是做好輔導員工作的不竭動力。

作為輔導員不僅要對學習到的學問有所感悟,更要將自己的感悟運用到工作之中,更好的培訓同學、塑造同學。因此,在新學期開學后,我制訂了工作方案并逐步實施。本學期,在完成學校、學院常規(guī)性工作的基礎(chǔ)上,本著以同學為中心的原則,我將加強與同學的溝通和溝通,開展"與同學一對一談心'活動,與所負責的同學一對一進行談心和溝通,這樣可以更好的了解同學的`學習、生活、心理等方面的狀況,促進班級、寢室文明建設(shè),對特別群體同學賜予準時的關(guān)注;此外,通過開展活動來對同學進行訓練,由我組織、策劃的"高校生思想政治課題立項活動',以班級為單位,每班進行一項有關(guān)于當代高校生思想政治方面的課題討論,用以激發(fā)當代高校生對于思想政治問題的關(guān)注。在本學期,我還擬定開展一系列文體活動意在通過活動對同學進行隱性思想政治訓練??傊?,通過輔導員崗前培訓使我受益良多,我也肯定會將自己的所學、所感運用到工作之中,立德樹人,真正成為高校生的人生導師和健康成長的知心伴侶,為培育社會主義事業(yè)的合格建設(shè)者和牢靠接班人而努力奮斗!

輔導員崗前培訓學習心得篇二十二

20xx年8月20日-24日我參加了遼寧省第1001期高校輔導員崗前培訓,首先非常感謝遼寧省教育廳中共遼寧省委高校工委組織的這次培訓,其次要感謝遼寧大學以及為我們上課的老師,最后要感謝學校能給我這次機會。通過這短短的幾天培訓,讓我受益匪淺,使我對高校輔導員的工作有了更深刻的認識。下面是我這幾天的心得體會。

國家主席胡錦濤同志曾批示,加強輔導員隊伍建設(shè)的總體要求:思想認識,體制機制,明確政策,培養(yǎng)人才。清華大學校長也曾說,政治輔導員制度不僅是我們培養(yǎng)黨政骨干的重要形式,而且是學校為國家培養(yǎng)黨政干部的有效途徑,將來在清華的畢業(yè)生會出現(xiàn)一批干部,省委書記。所以我們不能輕視了輔導員工作,因為輔導員是學生心靈的導師,指導學生以后的人生走向。

隨著社會的日益發(fā)展,大學生面臨的最嚴重問題就是就業(yè),大學生雖然步入了大學殿堂,但他們中的絕大多數(shù)仍對自己的職業(yè)之路充滿困惑與不解,高校輔導員責無旁貸地要"解惑"--科學有效地開展職業(yè)規(guī)劃與學習指導,幫助大學生更好地準備人生,盡快補上以學校為主渠道的相應(yīng)課程,使他們在走向職業(yè)生活之前,從觀念、心態(tài)、知識、技能等方面做好應(yīng)對職業(yè)挑戰(zhàn)的全面準備。大連交通大學學生處副處長劉薇為我們講,職業(yè)規(guī)劃的基本步驟:確立志向-自我評估--環(huán)境評估--選擇職業(yè)--選擇職業(yè)生涯路線--設(shè)定職業(yè)--生涯路線--設(shè)定職業(yè)目標--制定計劃與措施--評估與反饋。我們在指導學生職業(yè)生涯時要緊隨這幾步要求進行。

1.解決大學生心理問題的原則。

堅持平等性原則:輔導員面對心理有問題的學生要以平等的態(tài)度對待學生,更要以平等尊重,真誠關(guān)心的態(tài)度,積極與學生建立和諧信任的心理氣氛,有助于學生敞開心扉,使工作有效的進行。

堅持預防為主的原則:輔導員應(yīng)掌握一些心理咨詢的知識和技術(shù),及時發(fā)現(xiàn)甄別有心理問題的學生,積極預防惡性事件的發(fā)生,全面提升學生的素質(zhì)。

系統(tǒng)性原則:在面對有心理問題的學生時,要與專業(yè)人員、社會、家庭建立多層次,立體的教育途徑和體系,各方面開導學生。

保密性原則:在于有心理問題學生交往時,除特殊情況外,要為學生保密信息,建立互相信任的咨詢關(guān)系。

2.新時期網(wǎng)絡(luò)思想政治教育創(chuàng)新的基本思路。

互聯(lián)網(wǎng)時代的快速發(fā)展,學生們接受的信息也比較混亂,輔導員也要與時俱進在網(wǎng)絡(luò)中控制不良勢態(tài)的發(fā)生。在課上老師講,我們要告誡學生,雖然在網(wǎng)絡(luò)這個虛擬世界,沒有人知道你的真實信息,但是也不能散步謠言胡編亂造,一旦引起騷亂,后果不堪設(shè)想。所以我們輔導員要在平時教導學生,以法律為大學生打造健康的網(wǎng)絡(luò)空間。

在這次培訓中,我們接受了幾所名牌大學教授的經(jīng)驗,學習到不少理論知識,為今后輔導員工作指明了方向,也讓我對未來的工作充滿了信心,我將成為一名優(yōu)秀的高校輔導員而努力奮斗,在平凡的崗位為學院發(fā)展出最大的貢獻。

輔導員崗前培訓學習心得篇二十三

教發(fā)五十九號文件等一系列政策文件的出臺,將輔導員的政治地位、工作待遇、工資收入上升到了一個前所未有的地位,輔導員的個人進步以及整個隊伍的發(fā)展得到了千載難逢的機遇,但與此同時也感到了肩上沉甸甸的使命。在我將近半年時間的工作中,我感到工作缺乏思路和創(chuàng)新意識,只是做了一些學生日常性的管理工作,沒有將思想政治工作做出實效和新意,感到有辱使命,甚至迷茫。在與學生的交流中,我深深感到學生在面臨學業(yè)、戀愛等各方面問題時對我們的信賴,也感到自己能力的不足。但幸運的是,省高教工委為新任輔導員安排了這次培訓,使我在各個方面獲益匪淺。

這次培訓從一開始的接待工作就看出了這次培訓十分的正規(guī),規(guī)模也很大,來自全省四百余名輔導員被分為八個班級,并且每個班級還配備了相應(yīng)的班主任,課程安排也十分緊湊和有針對性,上午講課、下午分組討論的形式也避免了一味枯燥的學習帶來的疲勞,使我們能在輕松的討論交流中將上午所學的理論知識消化吸收,使這次的培訓充滿了既輕松又實效的氣氛。開班儀式上,省教科工委、遼寧大學的各位領(lǐng)導的出席體現(xiàn)了這次培訓的重要性,曲建武書記更是從一名老輔導員的角度對我們提出了深切的期望和要求。

培訓一開始,便由遼寧大學馬列學院的院長房廣順教授為我們進行了輔導員崗位認知與崗位職責為主題的培訓。大約兩個小時的課程,從輔導員在我國的產(chǎn)生、發(fā)展講起,為我們講解了輔導員的工作性質(zhì)與職業(yè)定位,在新時期下輔導員隊伍的發(fā)展方向,也就是"專業(yè)化,職業(yè)化,專家型’,,也談到了中央十六號文件的出臺背景,說到國家對輔導員的重視,我們輔導員本身也要不斷提高自身素質(zhì)以適應(yīng)新的工作挑戰(zhàn),既為這次培訓開宗明義,也為我們今后的發(fā)展指明了方向,同時也使我們深受鼓舞。

隨后,培訓便進入到了更加具體和更有針對性的階段。使我印象深刻的課程有以下幾門:職業(yè)規(guī)劃與學習指導,目前大學與大學生面臨的相同的問題就是就業(yè)問題,大學教育的最直接目的就是培養(yǎng)社會需要的人才,否則一切都是空談,而教育的最重要的是因材施教,有的學生無法明確自己的人生目標和定位,缺乏學習的主動性和動力。這門課系統(tǒng)的講解了職業(yè)規(guī)劃教育的重要性、職業(yè)生涯規(guī)劃的流程,針對流程中的各個細節(jié)也作了細致的講解,使我明白了以后再次面對有上述問題的學生我該如何去處理和疏導,也使我明白了自己今后的人該如何規(guī)劃,對自身因素、家庭因素、社會因素等對學生和我自己的發(fā)展的影響該如何克服也有了一定的掌握。

校園危機處理,校園危機的處理可能不是一個常規(guī)性的事務(wù),但是在一名合格輔導員的心中應(yīng)該時刻有著處理危機事務(wù)的準備和能力。校園危機不僅僅是發(fā)生的危害學生生命財產(chǎn)安全事件,也包括學生的不冷靜而引發(fā)的群體事件,輔導員不僅要有過硬的政治、心理素質(zhì),也要有過硬的組織能力和科學完備的應(yīng)對危機的預案。一個良好的秩序和強有力的領(lǐng)導組織是降低危機造成的危害的最低要求,這節(jié)課時我們不僅了解到了校園內(nèi)的常見的危機和處理辦法,也讓我們掌握了科學的處理危機的理念和思維方式,在今后工作中面對突發(fā)的事件我們也會更從容,取得更理想的結(jié)果。

學生組織建設(shè),主講老師趙群老師以"構(gòu)建‘三位一體’高校學生黨員發(fā)展工作新模式”為題,結(jié)合她所在的中國醫(yī)科大學學生黨員發(fā)展與組織的先進經(jīng)驗為我們進行了精彩的講座。學生黨員是我黨為了吸收青年學生當中的先進分子作為我黨今后發(fā)展的生力軍的產(chǎn)物,學生黨員必須是學生當中的優(yōu)秀分子,這種優(yōu)秀既是指學習上成績優(yōu)秀,又是指必須具備優(yōu)秀的道德品質(zhì)、堅定的共產(chǎn)主義信念、對黨對人民的無限忠誠和無私的奉獻精神。學生黨員是高校中各項學生工作的排頭兵和堅強基石,一名僅僅"獨善其身”的人絕不可能是一名合格的共產(chǎn)黨員,一名合格的共產(chǎn)黨員必須有國家、民族和社會責任感,是一個橋頭堡,是一顆充滿熱情的火種。

學生黨員發(fā)展的好壞直接影響到當將來的發(fā)展,作為學?;鶎狱h組織與學生黨員工作的直接參與者,輔導員必須了解、掌握并且堅持學生黨員發(fā)展的制度,保證學生黨員發(fā)展的質(zhì)量。趙老師除了講解學生黨員發(fā)展的一般知識外,還將醫(yī)大的學生黨員發(fā)展管理的先進經(jīng)驗作了細致的講解。尤其是學生黨組織的制度建設(shè)與量化考評使我獲益良多,黨員發(fā)展的標準非常具體、全面,對學習成績、民主測評率、理論學習的學時都有明確的要求。學生黨校的開展也十分的具有針對性和連續(xù)性。

將黨校分為初、中、高級班,針對性的組織不同層次的學習,形式靈活多樣,同是作為醫(yī)學院校,醫(yī)大的將臨床科室中業(yè)務(wù)過硬,同時也是優(yōu)秀黨員的業(yè)務(wù)骨干請到教室中為學生黨員作報告的做法使我深受啟發(fā),這既能培養(yǎng)學生黨員的黨性,同時也使學生能夠刻苦學習,立足于本職為人民服務(wù)。

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