總結(jié)可以讓我們對自己的工作有更清晰明確的認識。在寫總結(jié)之前，先要明確總結(jié)的主題和范圍。通過學習他人的總結(jié)經(jīng)驗，我們可以更好地提高自己的總結(jié)能力。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇一
在股市，人最容易受到他人情感變化的影響，或不能自我控制，貿(mào)然建倉;或不能忍受損失，斬倉在“地板價”上。
機會失去一次，下次還會再來，所以，保存實力，才有賺錢的可能。
過度“透支”炒股或頻繁建倉而被“打穿立正”者才是最沒有機會的人。
讓我們記住這樣一句投資格言：“把風險放在心上，利潤才會伴隨自己。”
要做好一件事，必須要有一個好工具。
順勢而為就是要求投資者摒棄所有的主觀分析，認清身處的市勢趨向，依趨勢而動。
在升勢中逆勢看空或在跌勢中頑強做多，肯定會失敗。
因為沒有人能夠準確預料市場漲跌何時結(jié)束，盲目逃頂或抄底，事后證明不是逃得過晚就是抄得過早。
只有認清市場趨向并順勢而為，才能將風險降到最低。
通常高價買進是股市操作大忌，但有人這樣做，卻能賺大錢。
不錯，市場很多時候都不能用常理去推測。
當市場處于強勢時，則宜做多，逢低、逢回檔、逢強勢調(diào)整買入;當市場處于弱勢時，則應(yīng)以做空為主，逢高、逢反抽、逢弱勢調(diào)整時賣出。
投資者不要自以為聰明，要密切跟蹤股價，按可信的交易系統(tǒng)給的信號進出，在買賣時機確認后果斷行動。
但是，你的交易系統(tǒng)必須符合科學、客觀、定性三個要求。
“科學”是指每一次交易贏的概率大于80%，“客觀”是指不以人的意志為轉(zhuǎn)移，“定性”是指至少能以一個數(shù)學模型來描述。
一般原則是：對手中一路縮量下跌的弱勢股不能長期持有或輕易補倉。
弱勢股就是成交量較小，換手率偏低，在大盤反彈時其反彈乏力，而大盤調(diào)整時又很容易下跌。
一旦被界定為弱勢股，則對其補倉應(yīng)慎之又慎。
補倉的目的是要盡快將套牢的資金解救出來，在不能確認補倉股后市會走強的前提下，匆忙在所謂低位補倉，風險很大。
有的投資者認定在哪只股票上輸錢，就一定要在哪只股票上補回來。
其實，炒股票就是進行資金游戲，甲股輸了從乙股中賺回來效果完全一樣。
最近幾年，市場上崇尚基本面選股，這在大牛市絕對是個不錯的選擇。
但我們看到許多中小散戶運用基本面選股，效果仍然不佳。
顯然，單用基本面選股有失偏頗。
股價為什么上漲?有人大量買入。
所以，基本面好的股票不一定會上漲，而大漲的'股票在技術(shù)面上卻會百分之百好。
所以，對于中小散戶來說，還是要學一些技術(shù)方法，這樣操作起來把握更大。
股價低不是買進股票的理由。
我們經(jīng)?？吹?，強勢的高價股比弱勢的低價股要安全得多，所以，趨勢是我們永遠的朋友和買股依據(jù)。
當然，這只是炒短線的基本法則。
我們經(jīng)?？吹揭恍┩顿Y者在交易時猶豫不決，按照他們的說法是為了避免風險，要謹慎、謹慎再謹慎。
殊不知，這是投資者心態(tài)不成熟的標志，因為許多時候市場的機會稍縱即逝。
在關(guān)鍵時刻患得患失，只能說明他對行情沒有充分的把握，或者說功課沒有做到家。
人生經(jīng)常需要在關(guān)鍵時刻采取“博”的精神，“博”錯了就應(yīng)及時止損。
當然，要在關(guān)鍵時候“博”，不要頻繁地“博”。
如此，才能最大程度控制和避免風險。
短線操作的真正目的是為了不參與股價的調(diào)整。
長線投資有長線投資的策略和方法，短線炒作也有其短線炒作的思路和操盤手法。
股市中最常見的錯誤就是長期的投資計劃被短期的震蕩所震懾，原本計劃賺50%以上才出局，卻經(jīng)不起5%-10%的小小震蕩而匆忙平倉;而原打算短線炒作，本來每股只想賺1元錢，卻因被套而被迫長期投資，以至深套。
顯然，這是完全缺乏止損意識和投資觀念的表現(xiàn)。
短線就必須短做，有錢賺要走，沒錢賺也要走，輸錢后更要快走。
長線則必須長做，即逢歷史新低介入，逢眾人拋棄時介入，然后在眾人推薦和追漲該股時退出。
投資者在交易時必須根據(jù)自身的資金實力量力而行，任何一次買賣都不允許過量。
一般來說，剛建倉時，大多數(shù)投資者都不會買賣過量。
問題出在買賣受損時為了及時解套，許多投資者就忘記了這一原則，頻繁做賭徒式加碼和補倉的動作。
殊不知，股票操作成功的關(guān)鍵是被動地跟蹤股價運動，不可妄想自己比市場更聰明。
要知道，市場永遠是正確的，投資失敗了不要責怪市場不理智，而是自己不理智。
常言道，出來混遲早要還的。
炒股難免需要交一些學費，新手初期由于沒有經(jīng)驗，會經(jīng)常面臨虧損。
虧損并不可怕，從虧損過程中總結(jié)出經(jīng)驗和教訓才能避免重走舊路。
那么炒股需要注意什么?下面是炒股多年的高手一些炒股經(jīng)驗總結(jié)，每一條都是金口玉律，很值得新入市的投資者學習。
高手炒股經(jīng)驗值總結(jié)：炒股需要注意什么?
????
?????? 1、不要用生活必備資金用作投資。
2、價格在30日均線上持續(xù)兩日，買入持有，止損5%-10%。
3、價格下跌到30日均線下兩日，賣出所有多頭持倉。
4、30日均線上不做空單，30日均線下不持有多單。
4、堅持這樣操作。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇二
今年以來，我局工會以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的xx大精神和中國工會十四大精神，在電業(yè)局工會的領(lǐng)導下，在局黨委的關(guān)心和支持下，與時俱進，銳意創(chuàng)新，認真履行工會組織的基本職能，按照創(chuàng)建“一強三優(yōu)”現(xiàn)網(wǎng)代公司的總體要求，繼續(xù)狠抓“三個維護”，即維護職工的政治民主，經(jīng)濟生活和精神文化三個方面的合法權(quán)益，進一步推進“三項工程”，即以廠務(wù)公開為主要內(nèi)容的民主建設(shè)工程，以職業(yè)德建設(shè)為主要內(nèi)容的素質(zhì)工程和以醫(yī)保、休養(yǎng)為重點的保障工程，堅持在改革、發(fā)展、參與、幫扶中維護好職工的合法權(quán)益，加強工會自身建設(shè)，協(xié)助局黨委認真開展好黨員先進性教育活動，為電力事業(yè)的改革與發(fā)展，發(fā)揮了工會的積極作用?，F(xiàn)將上半年工會工作總結(jié)如下：
一、不斷學習，加強工會自身建設(shè)。
1、認真學習貫徹新《工會法》和中國工會十四大精神，堅持依法治會，從思想上、組織上、工作上加強自身建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作理念，樹原創(chuàng)文秘網(wǎng)站：本站立創(chuàng)新意識，強化服務(wù)意識，多辦實事好事，努力擴大工會組織在職工中的影響力、感召力，用“三個代表”要求統(tǒng)攬工會工作。
2、按照“模范職工之家”的標準、條件開展工會工作，認真做好合格模范職工之家驗收的準備工作。
3、及時做好新會員的發(fā)展工作、接轉(zhuǎn)工作，規(guī)范和加強工會會員的會籍管理。嚴格財務(wù)紀律，加強工會經(jīng)費管理、使用。
二、積極推動廠務(wù)公開活動，堅持職代會制度，促進全局職工參與管理的積極性。
開展廠務(wù)公開，不是搞形式，走過場，我局工會積極配合黨、政班子通過職代會基本載體開展廠務(wù)公開工作，形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨、政、工齊抓共管，職能部門各負其責，工會、職代會組織實施，廣大職工積極參與的領(lǐng)導體制和工作機制。今年以來，我局工會繼續(xù)建立健全民主制度，制訂了《深化廠務(wù)公開工作的實施意見》，重新調(diào)整了廠務(wù)公開領(lǐng)導小組和監(jiān)督小組，活躍民主生活，克服機關(guān)的官僚主義作風，維護職工合法權(quán)益，真正做到了集思廣益，在積極推動廠務(wù)公開工作的開展同時，注意收集職工群眾的建議和意見，充分發(fā)揮溝通局領(lǐng)導和職工之間的橋梁作用。通過召開職代會，認真審議行政工作報告，統(tǒng)一了廣大職工的思想，鼓舞了廣大職工的干勁，落實了全年的工作任務(wù)。就職工關(guān)心的多經(jīng)體制改革、企業(yè)經(jīng)營管理秩序、重點項目資金使用等情況進行了廠務(wù)公開，廣泛接受職工的監(jiān)督。
三、加強道德建設(shè)，開展好“職工素質(zhì)工程”，塑造電力企業(yè)新形象。
1、深化文明行業(yè)爭創(chuàng)活動。在去年爭創(chuàng)工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深化文明行業(yè)爭創(chuàng)活動，加大文明職工、文明科室爭創(chuàng)評比工作的力度。以班組建設(shè)原創(chuàng)文秘網(wǎng)站：本站為載體，開展了建設(shè)“學習型班組”、“文明型班組”，爭創(chuàng)“智能型班組”、“智能型職工”活動。上半年，我局三個窗口單位繼續(xù)保持縣市級文明窗口稱號，并繼續(xù)做好爭創(chuàng)地市級文明窗口單位的工作。
2、加強職工隊伍素質(zhì)建設(shè)。繼續(xù)深化“一日三德三做”活動的開展，密切配合局黨政班子抓好職工的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德建設(shè)，充分利用職工政治學習、宣傳櫥窗、內(nèi)部局域網(wǎng)等渠道，重點提高職工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。在職工中大力弘揚愛崗敬業(yè)、誠信質(zhì)樸、求真創(chuàng)新的民族精神，引導和動員廣大職工規(guī)范自身行為，在社會上樹立良好的電力職工形象。
四、廣泛開展文體活動，豐富職工的文化生活。
工會組織職工以群眾健身為宗旨，開展豐富多彩的文體活動。今年以來我們組織職工開展了球類、棋類比賽;三八婦女節(jié)組織女職工開展了聯(lián)藝會和知識競賽;配合局黨委組織了慶祝建黨八十四周年的系列活動;并組織青年職工踴躍報名參加市委、市政府組織的安全知識競賽并取得優(yōu)異成績。專門聘請老師指導排練文藝節(jié)目，參加上級組織的各種文藝比賽。
通過開展豐富多彩的文體活動，活躍了企業(yè)文化娛樂氛圍，滿足了職工的精神文化需求，增強了職工身心健康，提高了廣大職工做好工作的凝聚力。
五、其他工作：
今年以來，我局工會以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的xx大精神和中國工會十四大精神，在電業(yè)局工會的領(lǐng)導下，在局黨委的關(guān)心和支持下，與時俱進，銳意創(chuàng)新，認真履行工會組織的基本職能，按照創(chuàng)建“一強三優(yōu)”現(xiàn)網(wǎng)代公司的總體要求，繼續(xù)狠抓“三個維護”，即維護職工的政治民主，經(jīng)濟生活和精神文化三個方面的合法權(quán)益，進一步推進“三項工程”，即以廠務(wù)公開為主要內(nèi)容的民主建設(shè)工程，以職業(yè)德建設(shè)為主要內(nèi)容的素質(zhì)工程和以醫(yī)保、休養(yǎng)為重點的保障工程，堅持在改革、發(fā)展、參與、幫扶中維護好職工的合法權(quán)益，加強工會自身建設(shè)，協(xié)助局黨委認真開展好黨員先進性教育。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇三
本人歷經(jīng)17年跌宕起伏的股海生涯，也曾付出昂貴的學費。但在沒有任何內(nèi)幕消息及背景下，憑借自己的智慧，從無知到知之，走出了一條高效的投資途徑?，F(xiàn)將炒股中的點滴經(jīng)驗介紹給大家，供新老股民在投資中參考。
一、先求知，再投資。美國投資大師彼得·林奇說:“不學習研究就投資與不看牌就玩紙牌游戲一樣危險”。在股市中也要先研究市場和上市公司季報、年報，從中索取大量相關(guān)信息，并作出精確分析和研判后再投資某一公司股票。
二、識大勢，賺大錢。對股票投資者而言，首先要對股市宏觀環(huán)境及微觀因素之間的關(guān)系進行考察分析。股市是一個復雜的綜合體系，它包括政治、經(jīng)濟、社會等方面的因素。密切關(guān)注時代潮流、制度創(chuàng)新、政策扶持及市場上的新概念、新題材，一旦有偏好跡象，順勢而為，才能賺錢。
三、不求多，只求精。英國理查·考克說:“如果你集中精力在少數(shù)幾只股票上，你就思考愈深入，做買賣決定時愈慎重”。經(jīng)過認真查閱資料，反復洞察行情性質(zhì)后慎重動手。選股要精益求精，品種越少，越容易了解股性，越便于風險管理，漲多了能及時了斷，跌透了隨時捕捉，操作得心應(yīng)手。
四、多做熟，少做生。巴菲特的投資理念是:“長期做自己熟悉股票，不做陌生股票”。股市沒有只漲不跌，也沒有只跌不漲的，當選擇股性活的熟悉股票后，漲多就賣，跌多就買，反復持續(xù)地做差價，積小贏為大勝。這是因為你掌握了此公司的基本面狀況、內(nèi)在價值、股性的活躍程度，較易把握它的買賣時機。
五、要知足，不貪心。中國人俗語:“講究知足，天會使?！?。做股票知足尤為重要，漲到一定心理價位落袋為安，留點魚頭魚尾給別人吃。過貪就有可能讓煮熟的鴨子給飛了。經(jīng)驗老到的投資者，精就精在知足，降低盈利目標，該出手時就出手，確保勝利成果。
六、輕指數(shù)，重個股。美國肯尼斯·費雪說:“投資人是買股票，不是買整個股票市場，因此最好把注意力放在個別股票和企業(yè)上”。2005年前的中國股市不夠成熟，股價隨股指齊漲共跌。去年5·30以后，大盤開始走強市場熱點切換，大盤藍籌股推動股指不斷創(chuàng)新高，低價股不漲反跌;當指數(shù)見頂回落，低價股啟動，當指數(shù)跌去30%時，許多個股股價創(chuàng)新高，營造了股市冰火兩重天的格局。在股市里生存，投資理念要與時俱進，抓住股市結(jié)構(gòu)性調(diào)整中板塊輪動機會，精選個股，能做到雖賠指數(shù)但賺了錢。
七、一招鮮，吃遍天。股市中的理論、技巧、指標、軟件太多，遺憾的是全靠這些賺大錢的人不多，原因是吃多了嚼不爛，就像花很多力氣挖許多淺井，不如專心挖口深井反而有水喝。按某種理念和技巧，掌握一種適合自己的投資方法，專做幾只熟悉股票，最終必有成效。
八、心態(tài)好，信心足。有人說，“炒股就是玩心態(tài)”。心態(tài)隨大盤一起波動就做不好股票。炒股如同四季變換，有春播、夏耕、秋收和冬藏之分，這需要機智、勇氣和信心，同時也應(yīng)勝不驕敗不餒。最高境界是“手中有股，心中無股;手中無股，心中有股”，本著平和的心態(tài)，寧靜致遠看漲跌，就會成為股市里的贏家。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇四
時間一晃而過，彈指之間，距離我到移動公司工作也將近半年時間了。在過去的半年里，公司領(lǐng)導和同事們對我悉心關(guān)懷和指導，再加上我自己的不懈努力和認真學習，使我迅速成長為一名合格的移動公司員工，并在工作中取得了一定的成績，但同時也存在了諸多不足之處。現(xiàn)對我這半年來的工作做一個簡單的總結(jié)。
作為一名剛剛走出校園的大學生，我對未來所要從事的工作充滿了熱情，迫切希望能為公司的發(fā)展做出自己的貢獻，但由于工作經(jīng)驗少，還需要進一步學習才能獨立開展工作。8月份我們到公司報道后，經(jīng)領(lǐng)導安排在各個部門實習。實習的過程就是學習的過程，經(jīng)過一段時間的實習，我熟悉了公司各部分的運作過程，對自己未來的工作職責也有了一個明確的概念。
在工作初期，我主要參與了“鄉(xiāng)情暢享”大型營銷活動，每日下鄉(xiāng)宣傳，前后持續(xù)一月有余，雖然很苦很累，但是對我是一個深刻的鍛煉，不僅磨礪了我吃苦耐勞的精神，更是讓我了解了工作不比上學，不管是與人溝通的能力，還是隨機應(yīng)變能力我還很欠缺。最終在領(lǐng)導和同事的共同努力下，見證了中陽的“鄉(xiāng)情暢享”業(yè)務(wù)量從全區(qū)倒數(shù)穩(wěn)步爬升到全區(qū)前列的全過程，受益匪淺。
之后我跟隨兩位客戶經(jīng)理學習客戶經(jīng)理的工作，從各種通類業(yè)務(wù)，到數(shù)據(jù)專線、集團v網(wǎng)、企業(yè)建站等等，逐漸了解了今后的主要工作內(nèi)容，兩位師姐對我也是傾囊相助，經(jīng)過各種理論知識的學習和實際的boss操作，已經(jīng)基本能夠獨立進行工作，當然我需要學習的東西還很多，畢竟欠缺的東西還很多。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇五
我們知道要炒好股的先決條件就是你必須首先熱愛炒股這個事業(yè)，而不是純粹單一為了賺錢，我們必須要具備刻苦學習.認真鉆研的精神，只有通過長年累月的刻苦學習和總結(jié)看盤經(jīng)驗?zāi)悴拍苡兴斋@.即使你有了以上的熱愛和刻苦學習精神都還不夠，你還必須要具備良好的心態(tài).看盤的經(jīng)驗和理解的悟性，還要熟悉k線和形態(tài).量.量比.現(xiàn)價.每筆成交的手數(shù).內(nèi)盤與外盤.現(xiàn)價和均價.換手率和漲幅它們之間的關(guān)系。我這十二年來都是總結(jié)的實戰(zhàn)經(jīng)驗很實用，到目前為止我還沒看到我所認識的人在短線超過我的。要炒好股就必須要有作好“犧牲”的準備精神，只有這樣你才能真正炒好個股，做到常賺錢.而不是天天賺錢。有時還要學會控制買票的沖動，大盤環(huán)境不好就要學會休息。盲動和貪婪是導致虧損的原因?？梢赃@樣說我在20xx年以前都是虧，也可以說今天的經(jīng)驗是用錢買出來的，所以買票要慎重。
(一)心態(tài)。
一個要炒好股的人必須要有良好的心態(tài)，要有賺而不喜，虧而不憂的正確態(tài)度，不管你是賺還是虧都要及時總結(jié)經(jīng)驗和教訓并牢牢記著操作過程的中的得與失，什么是真正良好的心態(tài)呢?比如某只股符合你的買點，但在漲多漲少問題上你并不知道，你只能知道大概。當你買了后它向下跌了些，這時很多人會覺得買錯了，內(nèi)心會有種挫敗感和失望感。其實你沒必要緊張，只是要認真觀察它運動的過程就行了，因為t+1狀態(tài)下你是沒法當天改錯的，到了收市它還是不如你買時的理想預期，此時你就該多看看它的形態(tài)。5日和10日均線處于什么形態(tài).量和量比是多少?內(nèi)外盤的量是外盤大.還是內(nèi)盤大，一般說來外盤大于內(nèi)盤表示主動性買進的人多于賣出的人，同時你還應(yīng)注意在成交過程中是以每筆常出現(xiàn)幾十手成交.還是以每筆百手成交。這些觀察對于明天的走勢很重要，你還要多觀察分時k線中的5.15.30.60分鐘k線形態(tài)以及均線和下面技術(shù)指標所處于何種狀態(tài)，在你的觀察中若感覺圖形還好，那么你明天操作就只注意它開盤時十到二十分鐘是外盤大.還是內(nèi)盤大，若外盤大于內(nèi)盤的走勢自然較好，但同時你還得立即把注意力集中在現(xiàn)價和均價線上來進行觀察，如在漲升過程中感覺漲升無力，今天大盤也可能是向下運行的預期，那么你就應(yīng)該及時了結(jié)，如果在賣出后股價又超出了你的賣出價，你千萬不要后悔，而是總結(jié)你錯在那里就行了，這就是心態(tài)。
(二)漲幅和回落的關(guān)系。
不管你買入價是多少，總之從它當天的高點回過了%3你就應(yīng)該引起注意，往往回過了%3的個股在當天走勢中一般都不太好，很難再創(chuàng)新高，但又不是絕對的。因為股市中沒有絕對二字，是賣還是留還得看個股的形態(tài).量.量能線.量比.內(nèi)外盤以及換手率，它已漲了幾天?這些綜合后你就該選擇賣還是留了。
(三)錯誤的理念。
在這些年中看到很多投資者有種錯誤的投資理念，那就是手里拽著幾只或十幾只股票，他們卻不知在這動蕩的股市中要守好幾只乃至十幾只個股不虧是非常困難的，更不要說賺錢了，可以這樣說，大盤在向好時你的個股也許有幾只賺錢，但你的看盤經(jīng)驗和能力有限，如果發(fā)生突然變盤，你很難在短時間了結(jié)所有手中的股票。(股的只數(shù)買多了就向供養(yǎng)了幾個或十幾個孩子，這個在淘氣，那個掉進了水坑，還有的也許不慎戲水而亡)。難道你買的股也要向這群孩子難管嗎?醒醒吧。其實你完全可以把有限的精力放在那一.兩只個股上，對它進行細心觀察，符合買點就買。不符合就又重新等待機會，總之只要大盤不是太惡劣，一天之中有很多個股會象春筍一樣冒出來。
(四)止損。
止損說來很簡單，但要止損恰到好處還是很難的。一般來說止損要看個股處于什么樣的市道，個股的形態(tài).漲升了多少.自漲升以來量的總合.換手率.每天的內(nèi)外盤變化情況以及移動均線和k線的距離。如果是一個短線有經(jīng)驗的人一般就控制在%3以內(nèi)，因為即使錯了他也能找到另外處于漲升的個股。常規(guī)止損一般就設(shè)在%3左右為好，止損還和投資人的經(jīng)驗和心態(tài)有密切的關(guān)系。
(五)學會預測明天大盤基本走勢。
雖然近幾年指數(shù)一直總體下跌，但在某個時段總會有個股會反彈，我們要做的就是力爭抓住反彈的個股.如果說個股是跳舞演員的話，那大盤就是一所大舞廳，舞廳里如果沒人氣，那些跳舞演員大多也就跳得很不起勁，有也就幾個敬業(yè)演員在那里熱熱身而以，此時你應(yīng)該坐在大廳里觀看，看他們怎樣練習和熱身的，當某個敬業(yè)演員越練越起勁并有繼續(xù)練下去的意思，你就應(yīng)該為他鼓掌(買進)。因為畢竟不是正式演出，你還得防止他因為沒觀眾人氣而突然息場。但有些熱身的演員并不比正式演出的差。
(六)不要單相思。
有的投資人買票時愛單方面看待個股的漲跌，當一只股跌了幾天后他會認為這只股以跌得差不多了就買進，你卻不知在形態(tài)不好時它橫盤幾天后還會下跌。炒股不要去單方面認為它何時是底，而應(yīng)該學會順勢而為，找那些剛啟動又有量的個股，只看量還不夠，還要看形態(tài)和量放大后它的漲幅是否同步。選股是一個較為系統(tǒng)的工作，它涉及到一個人的心態(tài)，對看盤的經(jīng)驗認識程度，對個股的形態(tài)理解和把握，還有就是大盤所處位置以及量和價的關(guān)系等等...。往往有些投資人選好的股沒敢買，怕跌.錯過了第一買點，心慌意亂又匆忙去追高買入，卻沒注意此時的現(xiàn)價和均價的關(guān)系，結(jié)果追了高，有些股買錯了又不肯認錯，任其下跌.最后被迫長線投資。
(七)真假政策自己判斷。
20xx年6月24日這天是周五，開盤的走勢不太好.看大盤走勢跌得很兇，給人一種山雨欲來風滿樓的感覺，但很多人卻沒注意這天上午雖然大盤分時走勢很難看，卻沒注意它跌得再難看也畢竟只跌了6個點，比前些日子半天就跌一.二十點有天壤之別，中午一過開盤就向上反攻。原來一些網(wǎng)上言傳周一尚福林下午要有新聞發(fā)布會，說人民日報還要發(fā)表社論.還有關(guān)于5000億平準基金入市等等。其實我們應(yīng)該想想1000點證監(jiān)會都不拿錢救市，難道1100點反而會開恩?。其實我是做短線的，當日上午我就買了票，加上這些言傳，周一賺錢是沒問題的了。其實我是不信什么5000億的，周一大盤高開7個點，一個小時就放了近40億，那天成了普漲.但仔細觀察大盤股并沒有充分放量，漲幅也一般，看來盤面已無言地證實了我不信的判斷，我在上午10點35分就把所買的股票全部獲利賣了。結(jié)果.下午3點半尚福林并沒帶來啥利好，更沒有啥5000億入市的救市政策。只有他們認為的所謂相對平穩(wěn)，什么改制已取得了經(jīng)驗等等。這次所謂傳言的利好就象一群孩子聽說大人要發(fā)糖吃，結(jié)果大人沒有發(fā)糖給孩子，你說那些孩子心理是啥滋味?第二天必然是失望，再想讓大盤象孩子聽話以無可能了，唯一的可能就是再次下跌。
(八)順勢而為。
順勢而為的含意我認為就是順著市道而為之，比如大盤剛由強勢轉(zhuǎn)入弱勢并破位的頭幾天你別急著買票，因為你再有看盤經(jīng)驗和選股經(jīng)驗.在剛轉(zhuǎn)入弱勢時，有可能你買的票當天上漲，但現(xiàn)在是t+1制度.漲了你也無法當天賣出，它很有可能明天跳空補跌，那樣有些得不賞識。一個真正有經(jīng)驗的投資者他是不會亂冒風險的。待大盤下跌釋放差不多了時，雖然大盤并沒完全走好，由于前幾日的下跌釋放基本到了一個小的階段，這個時候有符合買點的個股你又可以出擊一下了，但一定要設(shè)好止損位。就象毛澤東的游擊思想。打得贏就打打不贏就走，保存實力是首要的投資之道。
(九)別嫌賺得少。
很多投資時間不久，看盤經(jīng)驗和對個股走勢理解不深的投資者，老是想一次就賺個夠，想一夜暴富，愿望是好的。但這個市場現(xiàn)在很難一夜實現(xiàn)暴富，你入市沒有虧就很不錯了，還想暴富?有點不現(xiàn)實吧。記得一次朋友和我一起買了一只票，第二天發(fā)現(xiàn)其走勢有些不對勁，我一萬股也才賺了360元左右，打電話也叫他快退出來，他卻說才賺了幾百元不愿退，我給他說這只股你現(xiàn)在賣了還有幾百元的利潤，一會跌下去你還要倒虧，不是脫了褲子打屁嗎?空事。他不聽.結(jié)果下午那只股就跌了%8，第二天又跌了%5時他又進行補倉，結(jié)果五天后供跌了%32，后來的反彈也相當無力。最終他以虧損一萬五千多元而退出。后來我給他說明一個道理就叫打工者。我說你看看那些農(nóng)民進城打工者一月多辛苦，才領(lǐng)取了多少工資?就是城市里上班的一般也就兩三千元，很多還根本達不到。你一天就一賺了兩三百元，有啥想不通的?難道這一個月就沒有買入個股股的機會了嗎?只要手里有錢還怕沒機會?你虧了的那些錢多冤啊。即使你重新買的票賺了一萬五千，你也才保本。但我卻是純利潤，長此以往它的差距該是多大?你自己算算吧。
(十)關(guān)于換手率。
有些投資人單方面認為量大.換手率大就是買入時機，你卻不知大到多少就會成為一段時期的災(zāi)難，就拿600339天利高新來說吧，6月8日這天它的換手率是%53.71，如此大的換手率全天才漲了%5.6它正常嗎?第二天低開下跌是它的必有之路，因為那么大的量有兩種可能。一是換莊.二是對敲，不管哪種都將是下跌。有位網(wǎng)友就在6月8日的4.38元買了的，勸她第二天割肉她不聽，還四處打聽證實是否真的要下跌，那么大的量下跌有些不相信，這個市場是仁者見仁，智者見智，有說跌也有說漲。等她征詢到多數(shù)意見時天利高新已跌到3.50元才下決心割肉，你說炒股像不像戰(zhàn)場，要是打仗也八方征詢意見，可能參與戰(zhàn)斗的人員早死光了?；剡^頭我們再來說說近日的跳水冠軍000676思達高科，它以連續(xù)十三個跳空低開跌停而成為近日的跳水明星，它的連續(xù)跳空跌停成為了一些“高手”或?qū)３础把伞鲍C取的對象。6月28日是它的第十三個跌停日，我相信有很多自認為高手和捉妖的能手在它十三個跌停處買了的，那些“高手”也不想想它為啥要連續(xù)十三個跌停，就不加思索地開始捉妖。真還有點捉“妖”的味道和精神，卻沒想到如果萬一它當天換手率超過%32又將要以跌停開始新的征程，不幸得很，6月28日這天它以換手%44的代價也沒到漲停處。它的下跌將是長期的，等上兩月左右它的目標就將是3.50---3.20元左右。如果捉妖的在不肯認輸退出，捉妖的可能那時也會變得妖里妖氣的，一個是股妖.一個是人妖，哈哈.剛好一對妖精。
(十一)選股的要點。
其實買股前的工作就是選股，選得好與差在于投資者平時的思維.看盤經(jīng)驗.心態(tài)與膽量和性格。有些投資者看到某個板塊開始上漲，他第一時間想的就是風險，學會控制風險的本意沒錯，但是往往某個板塊里漲得最多.最有力的.它就是近期這個板塊的領(lǐng)頭羊，反而風險較小。你卻由于它漲得多了點而拒絕切入，卻失去了介入領(lǐng)頭羊的機會。此時的投資者一般都愛選入同板塊長得較少的來介入。在觀察中發(fā)現(xiàn)領(lǐng)頭的個股一般比跟班的要多張%20--30而且還比跟班更穩(wěn)定，如果發(fā)生一點調(diào)整，領(lǐng)頭的下調(diào)%2，那跟班的往往就會下調(diào)%4--%7，再如果領(lǐng)頭的下調(diào)%5那跟班的有些命都不要了似的向下殺，真有點兵敗如山倒之勢。在實際運用中，還要結(jié)合當時板塊能否真正成強勢來作出判斷。
(十二)股評與朋友。
很多炒股的人每天看電視和報刊的股評，看看聽聽他們說些啥也沒什么，可當參考參考嘛。但有些投資者卻完全相信他們的薦股，別人點啥股就不加思考地買進什么股，也不自己線看看圖形和一些技術(shù)指標處于高位還是低位的下降通道。就盲目買進，結(jié)果跟著推薦買的股有很多投資者都以虧損而告終，那些電視上的所謂股評老師，我看絕大多數(shù)是缺乏職業(yè)道德的騙子，他所點過的股正巧漲了，他會天天提.天天講。虧了的他再也不作聲了，反正他又沒強逼你買，有的虧了不甘心。又拿著幾千上萬元去參加什么會員，結(jié)果還是以虧損而告終，還白送會費。自己也不想想他們真的炒股那么厲害.那么準.他還有必要用時間在電視上口水四濺，嘰嘰喳喳嗎?他自己恐怕炒股都忙不過來嘛。前幾年我有位朋友急著存入十多萬進賬戶，我問他那么急干啥?他說：一個可靠朋友告訴他000710天新儀表要漲到28--30，朋友的朋友是個操盤手。當時000710天新儀表的價格是漲到19.43元，并正在由高轉(zhuǎn)低開始破位，我勸他別買.此股以到了高位，他不信，其實該股正在積聚大的風險，反勸我也買進。結(jié)果從第二天開始該股就邁向了不歸路，幾年已過去，現(xiàn)在該股才兩元錢。也不問問自己，真正的操盤手會告訴你嗎?他告訴了你他又去賺誰的錢?用現(xiàn)在時髦的話叫暈。
(十三)該做長線還是短線?
我認為長短都可以，但原則是要常賺而不是長虧，長線或短線只是一種選擇，而不是賺虧的理由。一般說來如果大盤向好并伴有成交量的逐漸放大，均線又處于全面多頭排列，特別是大盤股的放量，那么我們就可放長點時間，也可做它的波段，但這必需要有相當?shù)目幢P經(jīng)驗才行。大盤走勢不好還做長線很有可能得不償失，其實我們就該改做短線了，把自己的思維和資金全面轉(zhuǎn)入戰(zhàn)略防御，而不是進攻，大盤向好表示友軍氣實強盛，自然大盤向下運行表示敵軍氣勢洶洶。我們要進入戰(zhàn)略守勢(收回資金)，主動觀察“敵軍”動向，當有短線機會時我們就可派出小股資金與于短線出擊，一旦攻勢受阻要立即撤回資金，再次總結(jié)教訓，以備再戰(zhàn)。要做好短線必須要具備指揮員一般的智慧.勇氣.戰(zhàn)術(shù)技巧和應(yīng)戰(zhàn)經(jīng)驗，短線最大要求是首先學會保存實力。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇六
2、s點是操盤手最值錢的信號，股價出s點短線一定要賣出;。
3、買股票最好在下午2:50分行動，這樣可以避免當天被套，影響心情;。
4、出現(xiàn)長長的上影線，短線要止盈;突破高點不能留長上影，如有為無效突破，不能追;。
6、不要買在箱體內(nèi)運行的股票，只買處于上升通道的股票;。
7、連續(xù)縮量漲停的股票，第一個漲停板打開都是短線出擊的絕好時機;。
8、一只股票漲停打開后，直到收盤都沒有再封漲停板，當天要賣出，短線要回調(diào);。
9、尾市突然拉升的股票，短線千萬不要追進，有的話趁機賣出;。
11、按部就班指標是底部啟動抄底指標;。
12、星空圖中“概念板塊”星點集中在上方，大盤短線將暴跌;。
13、股價持續(xù)縮量后的放量(換手率5%以下最好)且發(fā)b點漲停，是短線的暴利點;。
16、量急縮找買點，量急增找賣點;。
17、牛市重質(zhì)、熊市重質(zhì)，熊市(或盤整市)只能逢低買入，牛市要敢于追漲追龍頭股;。
19、做超短線看60分鐘分時走勢，出b點買入，30分鐘出s點賣出;。
20、多關(guān)注操盤手的“多空籌碼流動”指標，可以參考買賣;。
21、不在急漲時買股票，不在急跌時賣股票。
不要與股市行情作對，不要為特定的需要去從事投機。
買進靠耐心，賣出靠決心，休息靠信心。
只要比別人多冷靜一分，便能在股市中脫穎而出。
不要妄想在最低價買進，于最高價賣出。
股票買賣不要耽誤在幾個\"申報價位\"上。
市場充滿樂觀氣氛，利多消息頻傳，股價大漲，連續(xù)上漲幾十個漲停板，連冷門股都出現(xiàn)漲停板時應(yīng)考慮賣出。
股民大眾是盲從的，因此應(yīng)在別人買進時賣出，在別人賣出時買進。
放長線鉤大魚，好酒放得愈久愈香。
以投資的眼光計算股票，以投機的技巧保障利益。
買股票如學游泳，不在江河之中沉浮幾次，什么也學不會。
天天都去股市的人，不比市場外的投資者賺錢。
專家不如炒家，炒家不如藏家。
股市無常勝將軍。
賺到手就存起來，等于把利潤的一半鎖進保險箱。
分次買，不賠錢;一次買，多賠錢。
在行情跳空開盤時應(yīng)立即買進或賣出。
許多股民時常隨市場大勢搶出搶進，沒有自己的投資主張，而造成無謂的損失。初入股市的新手，最好從事長期投資，并選擇稅后利潤高，流通性好的熱門股票。
\"剪成數(shù)段再接起來的繩子，再接起來一定比原來的短。\"買賣股票，短線操作者最后肯定不如長期投資者的人獲利得多!
不準備做委托買賣時，最好遠離市場，天天到證券公司觀望行情的人，容易受行情變化及市場的渲染而作出錯誤的決策。
膽量大，心思細，決心快，是成功的三項條件。
上升行情中遇到小跌要買，下跌行情中遇到小漲要賣。
行情漲了一段時期后，成交量突然破記錄，暴增或逐漸萎縮時，大概就是最高峰了!賣出時動作要快，買進時不妨多斟酌。
如果錯了一次買進的良機，就把它忘記，股市上的機會無窮無盡，只要你有足夠的耐心且保持鎮(zhèn)定，你總能抓住一兩次大行情。
投入股票的金額，不要超過可以承受損失的能力。尤其是對全額交割，更應(yīng)特別小心。以上漲三成作為賣出目標，這是制訂投資目標的基準，也是買賣股票方法之一。放不過機遇，就躲不過風險。
股票沒有好壞之分，買股票就怕炒來炒去，見異思遷，心猿意馬。
買股票雖然不容易，賣股票也是一門大學問，許多股民很會買股票，卻不懂得如何賣股票。事實上，一個真正成功的股民，是懂得在最適當?shù)臅r機賣出高價。
最大價下跌，或量大價不跌，如出現(xiàn)在股價大的漲幅之后，應(yīng)斷然出局以保戰(zhàn)果，須知股價上漲必須有增量的配合。
每個已入市的股民，都應(yīng)該制作一張買賣股票的記錄卡，親自記錄自己的買賣操作，可以加深失敗的教訓，這樣才能避開歷史的重演。避免重蹈覆轍。
什么時候買比買什么更重要，選擇買的時機比選擇買什么股票更重要。
買進股票之前，先寫下五條支持你投資這家公司的理由，并隨時檢查，如果發(fā)現(xiàn)其中有三條理由已不存在，就應(yīng)立刻賣出股票。
遇到虧損時應(yīng)立刻了結(jié)，遇到賺錢時不要急于出手，但也不可貪圖到最后的最高價位。投資股票千萬不要追價買賣。
看大方向賺大錢，看小方向賺小錢。
買賣股票是為了盈利，但要學會將盈虧置之度外。
股市由低谷反彈時，前三天仍為不穩(wěn)定期，要看以后一周的走勢，才是決定股市是否遠離谷底的關(guān)鍵時刻。
唯有休息才能保障即得之利益，唯有休息才能養(yǎng)足精神，爭取下一回合的勝利。忙于工作的股民，不妨選擇定量定時投資法。
可由\"買少量、買多樣\"來體驗股票賺錢之道。市場往東，你最好不要往西，喜歡和市場做對的人沒有好下場。不在大漲之后買進，不在大跌之后賣出。黑馬股可遇不可求，投資勝票仍應(yīng)以踏實為主。不要因為一個升降單位而貽誤時機。
申購新股票要慎重選擇，股民吃虧上當?shù)氖乱褜乙姴货r。投資人，為成功的投機;而投機人，乃失敗的投資。若要在不安定中尋找安定，買進股票最好不要超過3～5種。買進一流大公司的股票，乃是正確的，但應(yīng)注意其未來的發(fā)展性。
會做股票的人，一年只做少數(shù)幾次就夠了;賺了錢而舍不得離開的人，終究會虧了老本。股市里買進機會多，賣出機會少。對投資者而言，能利用較短的中期趨勢，要比做長期趨勢所得更多。不在成交大增之后買進，不在成交量大減之后賣出。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇七
時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間x年上半年已經(jīng)過去?，F(xiàn)將本人具體工作情況匯報如下：
我于x年4月正式到天緣小廚工作，現(xiàn)已工作三個月，當時天緣小廚餐飲部廚房的工作局面一切都是空白，設(shè)備如何添置、原材料如何采夠、把關(guān)、市場宣傳和產(chǎn)品如何定位、及各種日用單據(jù)的制定等。針對以上種種問題，我依據(jù)以往經(jīng)驗制定初步計劃，一方面查找資料，涉入市場一線，奪取第一手材料，制定采購計劃;另一方面根據(jù)市場情況及小廚地理位置初步確定菜品的定位，制定菜譜。爭取定位準確，能為下一步的經(jīng)營奠定基礎(chǔ)。天緣小廚在倍受領(lǐng)導的關(guān)注與關(guān)懷下開始了試營業(yè)，餐飲部廚房在努力完成上級下達的各項任務(wù)的同時，在菜品上隨著客人的要求不斷改進，以求菜品能更加適應(yīng)市場。
自營業(yè)以來，營收達50萬余元。營業(yè)中，廚部的工作也出現(xiàn)了如：菜品的定位不準確，菜品設(shè)計沒根據(jù)客人的要求而定，等一些問題。帶著種種問題和努力改變提升產(chǎn)品形象的決心迎來了下半年。
現(xiàn)將x年下半年計劃匯報如下：
一、在菜品定位上，依照酒店整體的戰(zhàn)略規(guī)劃來開發(fā)規(guī)劃菜品，根據(jù)餐廳菜點經(jīng)營狀況和市場客戶調(diào)查，來不斷地改進和提升產(chǎn)品形象。根據(jù)來小廚消費群體的需求，來不斷豐富產(chǎn)品，使之能逐漸形成一組有針對性的風格化的產(chǎn)品。使產(chǎn)品在發(fā)展變化中樹立自己的品牌。
二、在廚政管理方面，以系統(tǒng)化整合核心競爭力，以規(guī)范化提升管理水平，以現(xiàn)代信息手段提高市場競爭力，以效益化為目標指導廚政管理工作。對廚房進行有效監(jiān)控與指導，嚴格按標準提高執(zhí)行力。對廚師技術(shù)力量進行合理儲備，合理推出新穎菜品三、在人員方面，進行專業(yè)技能考核，優(yōu)勝劣汰，采用請進來走出去和定期培訓的辦法來提高人員的業(yè)務(wù)技能和專業(yè)素養(yǎng)。在結(jié)合實際的前提下，進一步完善廚房內(nèi)部的各種。
四、在菜肴的出品把關(guān)上，采用四層把關(guān)制，一關(guān)否定制，即配菜廚師把關(guān)、爐臺廚師把關(guān)、傳菜員把關(guān)、服務(wù)員把關(guān)，一關(guān)發(fā)現(xiàn)有問題，都有退回的權(quán)力。否則都得承擔相應(yīng)的責任。
五、在原材料的驗收和使用方面，做到嚴把原材料質(zhì)量關(guān)，提高原材料的使用率，爭取把最大的利益讓給顧客。
六、在食品衛(wèi)生安全、消防安全方面嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》。抓好廚房衛(wèi)生安全工作，對廚房環(huán)境、衛(wèi)生、設(shè)備進行安全維護，同時對成本及費用加以控制。嚴格執(zhí)行規(guī)范操作程序，預防各類事故的發(fā)生，做到，警鐘長鳴!
七、在溝通方面，管己、管人、管隊伍。
在下半年里，意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲，努力打開一個工作新局面。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇八
1、在買賣前，一定定好思路，是短線堅決執(zhí)行有利可圖就走，虧損決不能超過3%;。
2、s點是操盤手最值錢的信號，股價出s點短線一定要賣出;。
3、買股票最好在下午2:50分行動，這樣可以避免當天被套，影響心情;。
4、出現(xiàn)長長的上影線，短線要止盈;突破高點不能留長上影，如有為無效突破，不能追;。
6、不要買在箱體內(nèi)運行的股票，只買處于上升通道的股票;。
7、連續(xù)縮量漲停的股票，第一個漲停板打開都是短線出擊的絕好時機;。
8、一只股票漲停打開后，直到收盤都沒有再封漲停板，當天要賣出，短線要回調(diào);。
9、尾市突然拉升的股票，短線千萬不要追進，有的話趁機賣出;。
11、按部就班指標是底部啟動抄底指標;。
12、星空圖中“概念板塊”星點集中在上方，大盤短線將暴跌;。
13、股價持續(xù)縮量后的放量(換手率5%以下最好)且發(fā)b點漲停，是短線的暴利點;。
16、量急縮找買點，量急增找賣點;。
17、牛市重質(zhì)、熊市重質(zhì)，熊市(或盤整市)只能逢低買入，牛市要敢于追漲追龍頭股;。
19、做超短線看60分鐘分時走勢，出b點買入，30分鐘出s點賣出;。
20、多關(guān)注操盤手的“多空籌碼流動”指標，可以參考買賣;。
21、不在急漲時買股票，不在急跌時賣股票。
不要與股市行情作對，不要為特定的需要去從事投機。
買進靠耐心，賣出靠決心，休息靠信心。
只要比別人多冷靜一分，便能在股市中脫穎而出。
不要妄想在最低價買進，于最高價賣出。
股票買賣不要耽誤在幾個\"申報價位\"上。
市場充滿樂觀氣氛，利多消息頻傳，股價大漲，連續(xù)上漲幾十個漲停板，連冷門股都出現(xiàn)漲停板時應(yīng)考慮賣出。
股民大眾是盲從的，因此應(yīng)在別人買進時賣出，在別人賣出時買進。
放長線鉤大魚，好酒放得愈久愈香。
以投資的眼光計算股票，以投機的技巧保障利益。
買股票如學游泳，不在江河之中沉浮幾次，什么也學不會。
天天都去股市的人，不比市場外的投資者賺錢。
專家不如炒家，炒家不如藏家。
股市無常勝將軍。
賺到手就存起來，等于把利潤的一半鎖進保險箱。
分次買，不賠錢;一次買，多賠錢。
在行情跳空開盤時應(yīng)立即買進或賣出。
許多股民時常隨市場大勢搶出搶進，沒有自己的投資主張，而造成無謂的損失。初入股市的新手，最好從事長期投資，并選擇稅后利潤高，流通性好的熱門股票。
\"剪成數(shù)段再接起來的繩子，再接起來一定比原來的短。\"買賣股票，短線操作者最后肯定不如長期投資者的人獲利得多!
不準備做委托買賣時，最好遠離市場，天天到證券公司觀望行情的人，容易受行情變化及市場的渲染而作出錯誤的決策。
膽量大，心思細，決心快，是成功的三項條件。
上升行情中遇到小跌要買，下跌行情中遇到小漲要賣。
行情漲了一段時期后，成交量突然破記錄，暴增或逐漸萎縮時，大概就是最高峰了!賣出時動作要快，買進時不妨多斟酌。
如果錯了一次買進的良機，就把它忘記，股市上的機會無窮無盡，只要你有足夠的耐心且保持鎮(zhèn)定，你總能抓住一兩次大行情。
投入股票的金額，不要超過可以承受損失的能力。尤其是對全額交割，更應(yīng)特別小心。以上漲三成作為賣出目標，這是制訂投資目標的基準，也是買賣股票方法之一。放不過機遇，就躲不過風險。
股票沒有好壞之分，買股票就怕炒來炒去，見異思遷，心猿意馬。
買股票雖然不容易，賣股票也是一門大學問，許多股民很會買股票，卻不懂得如何賣股票。事實上，一個真正成功的股民，是懂得在最適當?shù)臅r機賣出高價。
最大價下跌，或量大價不跌，如出現(xiàn)在股價大的漲幅之后，應(yīng)斷然出局以保戰(zhàn)果，須知股價上漲必須有增量的配合。
每個已入市的股民，都應(yīng)該制作一張買賣股票的記錄卡，親自記錄自己的買賣操作，可以加深失敗的教訓，這樣才能避開歷史的重演。避免重蹈覆轍。
什么時候買比買什么更重要，選擇買的時機比選擇買什么股票更重要。
買進股票之前，先寫下五條支持你投資這家公司的理由，并隨時檢查，如果發(fā)現(xiàn)其中有三條理由已不存在，就應(yīng)立刻賣出股票。
遇到虧損時應(yīng)立刻了結(jié)，遇到賺錢時不要急于出手，但也不可貪圖到最后的最高價位。投資股票千萬不要追價買賣。
看大方向賺大錢，看小方向賺小錢。
買賣股票是為了盈利，但要學會將盈虧置之度外。
股市由低谷反彈時，前三天仍為不穩(wěn)定期，要看以后一周的走勢，才是決定股市是否遠離谷底的關(guān)鍵時刻。
唯有休息才能保障即得之利益，唯有休息才能養(yǎng)足精神，爭取下一回合的勝利。忙于工作的股民，不妨選擇定量定時投資法。
可由\"買少量、買多樣\"來體驗股票賺錢之道。市場往東，你最好不要往西，喜歡和市場做對的人沒有好下場。不在大漲之后買進，不在大跌之后賣出。黑馬股可遇不可求，投資勝票仍應(yīng)以踏實為主。不要因為一個升降單位而貽誤時機。
申購新股票要慎重選擇，股民吃虧上當?shù)氖乱褜乙姴货r。投資人，為成功的投機;而投機人，乃失敗的投資。若要在不安定中尋找安定，買進股票最好不要超過3～5種。買進一流大公司的股票，乃是正確的，但應(yīng)注意其未來的發(fā)展性。
會做股票的人，一年只做少數(shù)幾次就夠了;賺了錢而舍不得離開的人，終究會虧了老本。股市里買進機會多，賣出機會少。對投資者而言，能利用較短的中期趨勢，要比做長期趨勢所得更多。不在成交大增之后買進，不在成交量大減之后賣出。
我們知道要炒好股的先決條件就是你必須首先熱愛炒股這個事業(yè)，而不是純粹單一為了賺錢，我們必須要具備刻苦學習.認真鉆研的精神，只有通過長年累月的刻苦學習和總結(jié)看盤經(jīng)驗?zāi)悴拍苡兴斋@.即使你有了以上的熱愛和刻苦學習精神都還不夠，你還必須要具備良好的心態(tài).看盤的經(jīng)驗和理解的悟性，還要熟悉k線和形態(tài).量.量比.現(xiàn)價.每筆成交的手數(shù).內(nèi)盤與外盤.現(xiàn)價和均價.換手率和漲幅它們之間的關(guān)系。我這十二年來都是總結(jié)的實戰(zhàn)經(jīng)驗很實用，到目前為止我還沒看到我所認識的人在短線超過我的。要炒好股就必須要有作好“犧牲”的準備精神，只有這樣你才能真正炒好個股，做到常賺錢.而不是天天賺錢。有時還要學會控制買票的沖動，大盤環(huán)境不好就要學會休息。盲動和貪婪是導致虧損的原因。可以這樣說我在20xx年以前都是虧，也可以說今天的經(jīng)驗是用錢買出來的，所以買票要慎重。
(一)心態(tài)。
一個要炒好股的人必須要有良好的心態(tài)，要有賺而不喜，虧而不憂的正確態(tài)度，不管你是賺還是虧都要及時總結(jié)經(jīng)驗和教訓并牢牢記著操作過程的中的得與失，什么是真正良好的心態(tài)呢?比如某只股符合你的買點，但在漲多漲少問題上你并不知道，你只能知道大概。當你買了后它向下跌了些，這時很多人會覺得買錯了，內(nèi)心會有種挫敗感和失望感。其實你沒必要緊張，只是要認真觀察它運動的過程就行了，因為t+1狀態(tài)下你是沒法當天改錯的，到了收市它還是不如你買時的理想預期，此時你就該多看看它的形態(tài)。5日和10日均線處于什么形態(tài).量和量比是多少?內(nèi)外盤的量是外盤大.還是內(nèi)盤大，一般說來外盤大于內(nèi)盤表示主動性買進的人多于賣出的人，同時你還應(yīng)注意在成交過程中是以每筆常出現(xiàn)幾十手成交.還是以每筆百手成交。這些觀察對于明天的走勢很重要，你還要多觀察分時k線中的5.15.30.60分鐘k線形態(tài)以及均線和下面技術(shù)指標所處于何種狀態(tài)，在你的觀察中若感覺圖形還好，那么你明天操作就只注意它開盤時十到二十分鐘是外盤大.還是內(nèi)盤大，若外盤大于內(nèi)盤的走勢自然較好，但同時你還得立即把注意力集中在現(xiàn)價和均價線上來進行觀察，如在漲升過程中感覺漲升無力，今天大盤也可能是向下運行的預期，那么你就應(yīng)該及時了結(jié)，如果在賣出后股價又超出了你的賣出價，你千萬不要后悔，而是總結(jié)你錯在那里就行了，這就是心態(tài)。
(二)漲幅和回落的關(guān)系。
不管你買入價是多少，總之從它當天的高點回過了%3你就應(yīng)該引起注意，往往回過了%3的個股在當天走勢中一般都不太好，很難再創(chuàng)新高，但又不是絕對的。因為股市中沒有絕對二字，是賣還是留還得看個股的形態(tài).量.量能線.量比.內(nèi)外盤以及換手率，它已漲了幾天?這些綜合后你就該選擇賣還是留了。
(三)錯誤的理念。
在這些年中看到很多投資者有種錯誤的投資理念，那就是手里拽著幾只或十幾只股票，他們卻不知在這動蕩的股市中要守好幾只乃至十幾只個股不虧是非常困難的，更不要說賺錢了，可以這樣說，大盤在向好時你的個股也許有幾只賺錢，但你的看盤經(jīng)驗和能力有限，如果發(fā)生突然變盤，你很難在短時間了結(jié)所有手中的股票。(股的只數(shù)買多了就向供養(yǎng)了幾個或十幾個孩子，這個在淘氣，那個掉進了水坑，還有的也許不慎戲水而亡)。難道你買的股也要向這群孩子難管嗎?醒醒吧。其實你完全可以把有限的精力放在那一.兩只個股上，對它進行細心觀察，符合買點就買。不符合就又重新等待機會，總之只要大盤不是太惡劣，一天之中有很多個股會象春筍一樣冒出來。
(四)止損。
止損說來很簡單，但要止損恰到好處還是很難的。一般來說止損要看個股處于什么樣的市道，個股的形態(tài).漲升了多少.自漲升以來量的總合.換手率.每天的內(nèi)外盤變化情況以及移動均線和k線的距離。如果是一個短線有經(jīng)驗的人一般就控制在%3以內(nèi)，因為即使錯了他也能找到另外處于漲升的個股。常規(guī)止損一般就設(shè)在%3左右為好，止損還和投資人的經(jīng)驗和心態(tài)有密切的關(guān)系。
(五)學會預測明天大盤基本走勢。
雖然近幾年指數(shù)一直總體下跌，但在某個時段總會有個股會反彈，我們要做的就是力爭抓住反彈的個股.如果說個股是跳舞演員的話，那大盤就是一所大舞廳，舞廳里如果沒人氣，那些跳舞演員大多也就跳得很不起勁，有也就幾個敬業(yè)演員在那里熱熱身而以，此時你應(yīng)該坐在大廳里觀看，看他們怎樣練習和熱身的，當某個敬業(yè)演員越練越起勁并有繼續(xù)練下去的意思，你就應(yīng)該為他鼓掌(買進)。因為畢竟不是正式演出，你還得防止他因為沒觀眾人氣而突然息場。但有些熱身的演員并不比正式演出的差。
(六)不要單相思。
有的投資人買票時愛單方面看待個股的漲跌，當一只股跌了幾天后他會認為這只股以跌得差不多了就買進，你卻不知在形態(tài)不好時它橫盤幾天后還會下跌。炒股不要去單方面認為它何時是底，而應(yīng)該學會順勢而為，找那些剛啟動又有量的個股，只看量還不夠，還要看形態(tài)和量放大后它的漲幅是否同步。選股是一個較為系統(tǒng)的工作，它涉及到一個人的心態(tài)，對看盤的經(jīng)驗認識程度，對個股的形態(tài)理解和把握，還有就是大盤所處位置以及量和價的關(guān)系等等...。往往有些投資人選好的股沒敢買，怕跌.錯過了第一買點，心慌意亂又匆忙去追高買入，卻沒注意此時的現(xiàn)價和均價的關(guān)系，結(jié)果追了高，有些股買錯了又不肯認錯，任其下跌.最后被迫長線投資。
(七)真假政策自己判斷。
20xx年6月24日這天是周五，開盤的走勢不太好.看大盤走勢跌得很兇，給人一種山雨欲來風滿樓的感覺，但很多人卻沒注意這天上午雖然大盤分時走勢很難看，卻沒注意它跌得再難看也畢竟只跌了6個點，比前些日子半天就跌一.二十點有天壤之別，中午一過開盤就向上反攻。原來一些網(wǎng)上言傳周一尚福林下午要有新聞發(fā)布會，說人民日報還要發(fā)表社論.還有關(guān)于5000億平準基金入市等等。其實我們應(yīng)該想想1000點證監(jiān)會都不拿錢救市，難道1100點反而會開恩?。其實我是做短線的，當日上午我就買了票，加上這些言傳，周一賺錢是沒問題的了。其實我是不信什么5000億的，周一大盤高開7個點，一個小時就放了近40億，那天成了普漲.但仔細觀察大盤股并沒有充分放量，漲幅也一般，看來盤面已無言地證實了我不信的判斷，我在上午10點35分就把所買的股票全部獲利賣了。結(jié)果.下午3點半尚福林并沒帶來啥利好，更沒有啥5000億入市的救市政策。只有他們認為的所謂相對平穩(wěn)，什么改制已取得了經(jīng)驗等等。這次所謂傳言的利好就象一群孩子聽說大人要發(fā)糖吃，結(jié)果大人沒有發(fā)糖給孩子，你說那些孩子心理是啥滋味?第二天必然是失望，再想讓大盤象孩子聽話以無可能了，唯一的可能就是再次下跌。
(八)順勢而為。
順勢而為的含意我認為就是順著市道而為之，比如大盤剛由強勢轉(zhuǎn)入弱勢并破位的頭幾天你別急著買票，因為你再有看盤經(jīng)驗和選股經(jīng)驗.在剛轉(zhuǎn)入弱勢時，有可能你買的票當天上漲，但現(xiàn)在是t+1制度.漲了你也無法當天賣出，它很有可能明天跳空補跌，那樣有些得不賞識。一個真正有經(jīng)驗的投資者他是不會亂冒風險的。待大盤下跌釋放差不多了時，雖然大盤并沒完全走好，由于前幾日的下跌釋放基本到了一個小的階段，這個時候有符合買點的個股你又可以出擊一下了，但一定要設(shè)好止損位。就象毛澤東的游擊思想。打得贏就打打不贏就走，保存實力是首要的投資之道。
(九)別嫌賺得少。
很多投資時間不久，看盤經(jīng)驗和對個股走勢理解不深的投資者，老是想一次就賺個夠，想一夜暴富，愿望是好的。但這個市場現(xiàn)在很難一夜實現(xiàn)暴富，你入市沒有虧就很不錯了，還想暴富?有點不現(xiàn)實吧。記得一次朋友和我一起買了一只票，第二天發(fā)現(xiàn)其走勢有些不對勁，我一萬股也才賺了360元左右，打電話也叫他快退出來，他卻說才賺了幾百元不愿退，我給他說這只股你現(xiàn)在賣了還有幾百元的利潤，一會跌下去你還要倒虧，不是脫了褲子打屁嗎?空事。他不聽.結(jié)果下午那只股就跌了%8，第二天又跌了%5時他又進行補倉，結(jié)果五天后供跌了%32，后來的反彈也相當無力。最終他以虧損一萬五千多元而退出。后來我給他說明一個道理就叫打工者。我說你看看那些農(nóng)民進城打工者一月多辛苦，才領(lǐng)取了多少工資?就是城市里上班的一般也就兩三千元，很多還根本達不到。你一天就一賺了兩三百元，有啥想不通的?難道這一個月就沒有買入個股股的機會了嗎?只要手里有錢還怕沒機會?你虧了的那些錢多冤啊。即使你重新買的票賺了一萬五千，你也才保本。但我卻是純利潤，長此以往它的差距該是多大?你自己算算吧。
(十)關(guān)于換手率。
有些投資人單方面認為量大.換手率大就是買入時機，你卻不知大到多少就會成為一段時期的災(zāi)難，就拿600339天利高新來說吧，6月8日這天它的換手率是%53.71，如此大的換手率全天才漲了%5.6它正常嗎?第二天低開下跌是它的必有之路，因為那么大的量有兩種可能。一是換莊.二是對敲，不管哪種都將是下跌。有位網(wǎng)友就在6月8日的4.38元買了的，勸她第二天割肉她不聽，還四處打聽證實是否真的要下跌，那么大的量下跌有些不相信，這個市場是仁者見仁，智者見智，有說跌也有說漲。等她征詢到多數(shù)意見時天利高新已跌到3.50元才下決心割肉，你說炒股像不像戰(zhàn)場，要是打仗也八方征詢意見，可能參與戰(zhàn)斗的人員早死光了?；剡^頭我們再來說說近日的跳水冠軍000676思達高科，它以連續(xù)十三個跳空低開跌停而成為近日的跳水明星，它的連續(xù)跳空跌停成為了一些“高手”或?qū)３础把伞鲍C取的對象。6月28日是它的第十三個跌停日，我相信有很多自認為高手和捉妖的能手在它十三個跌停處買了的，那些“高手”也不想想它為啥要連續(xù)十三個跌停，就不加思索地開始捉妖。真還有點捉“妖”的味道和精神，卻沒想到如果萬一它當天換手率超過%32又將要以跌停開始新的征程，不幸得很，6月28日這天它以換手%44的代價也沒到漲停處。它的下跌將是長期的，等上兩月左右它的目標就將是3.50---3.20元左右。如果捉妖的在不肯認輸退出，捉妖的可能那時也會變得妖里妖氣的，一個是股妖.一個是人妖，哈哈.剛好一對妖精。
(十一)選股的要點。
其實買股前的工作就是選股，選得好與差在于投資者平時的思維.看盤經(jīng)驗.心態(tài)與膽量和性格。有些投資者看到某個板塊開始上漲，他第一時間想的就是風險，學會控制風險的本意沒錯，但是往往某個板塊里漲得最多.最有力的.它就是近期這個板塊的領(lǐng)頭羊，反而風險較小。你卻由于它漲得多了點而拒絕切入，卻失去了介入領(lǐng)頭羊的機會。此時的投資者一般都愛選入同板塊長得較少的來介入。在觀察中發(fā)現(xiàn)領(lǐng)頭的個股一般比跟班的要多張%20--30而且還比跟班更穩(wěn)定，如果發(fā)生一點調(diào)整，領(lǐng)頭的下調(diào)%2，那跟班的往往就會下調(diào)%4--%7，再如果領(lǐng)頭的下調(diào)%5那跟班的有些命都不要了似的向下殺，真有點兵敗如山倒之勢。在實際運用中，還要結(jié)合當時板塊能否真正成強勢來作出判斷。
(十二)股評與朋友。
很多炒股的人每天看電視和報刊的股評，看看聽聽他們說些啥也沒什么，可當參考參考嘛。但有些投資者卻完全相信他們的薦股，別人點啥股就不加思考地買進什么股，也不自己線看看圖形和一些技術(shù)指標處于高位還是低位的下降通道。就盲目買進，結(jié)果跟著推薦買的股有很多投資者都以虧損而告終，那些電視上的所謂股評老師，我看絕大多數(shù)是缺乏職業(yè)道德的騙子，他所點過的股正巧漲了，他會天天提.天天講。虧了的他再也不作聲了，反正他又沒強逼你買，有的虧了不甘心。又拿著幾千上萬元去參加什么會員，結(jié)果還是以虧損而告終，還白送會費。自己也不想想他們真的炒股那么厲害.那么準.他還有必要用時間在電視上口水四濺，嘰嘰喳喳嗎?他自己恐怕炒股都忙不過來嘛。前幾年我有位朋友急著存入十多萬進賬戶，我問他那么急干啥?他說：一個可靠朋友告訴他000710天新儀表要漲到28--30，朋友的朋友是個操盤手。當時000710天新儀表的價格是漲到19.43元，并正在由高轉(zhuǎn)低開始破位，我勸他別買.此股以到了高位，他不信，其實該股正在積聚大的風險，反勸我也買進。結(jié)果從第二天開始該股就邁向了不歸路，幾年已過去，現(xiàn)在該股才兩元錢。也不問問自己，真正的操盤手會告訴你嗎?他告訴了你他又去賺誰的錢?用現(xiàn)在時髦的話叫暈。
(十三)該做長線還是短線?
我認為長短都可以，但原則是要常賺而不是長虧，長線或短線只是一種選擇，而不是賺虧的理由。一般說來如果大盤向好并伴有成交量的逐漸放大，均線又處于全面多頭排列，特別是大盤股的放量，那么我們就可放長點時間，也可做它的波段，但這必需要有相當?shù)目幢P經(jīng)驗才行。大盤走勢不好還做長線很有可能得不償失，其實我們就該改做短線了，把自己的思維和資金全面轉(zhuǎn)入戰(zhàn)略防御，而不是進攻，大盤向好表示友軍氣實強盛，自然大盤向下運行表示敵軍氣勢洶洶。我們要進入戰(zhàn)略守勢(收回資金)，主動觀察“敵軍”動向，當有短線機會時我們就可派出小股資金與于短線出擊，一旦攻勢受阻要立即撤回資金，再次總結(jié)教訓，以備再戰(zhàn)。要做好短線必須要具備指揮員一般的智慧.勇氣.戰(zhàn)術(shù)技巧和應(yīng)戰(zhàn)經(jīng)驗，短線最大要求是首先學會保存實力。
共
2
頁，當前第。
2
頁
1
2
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇九
今天，我在網(wǎng)上看了個故事，叫《猜猜我有多愛你》。這本圖畫書里有一只像孩子的小兔子和一只像媽媽的大兔子。小兔子像所有的孩子一樣愛比較。它們倆在比賽誰的愛更多一些。大兔子用智慧贏得了比賽和小兔子稍微少一點的愛，可小兔子用它的天真和想象贏得了大兔子多出一倍的愛。兩只兔子都獲勝了。
我讀完故事后，覺得小兔子是永遠不可能贏過兔媽媽的，因為孩子的愛是永遠不能跟父母比的。父母對孩子的愛就像河水永遠都不會停止流動，永遠都不會停止對孩子的愛!我就像那只小兔子，我很愛我的親人，而他們卻給了我更多無私的愛。
他們給我的愛不能用手臂衡量，不能用跳高比較，不能用時間和地點來較量。而他們的愛只是省略號‘。。。。。?！m然不能代表什么，但是省略號越長他們對我的愛就更多，更深，直的永遠。。。。。。
也許小兔子和我一樣她想用自己的方式來表達她對媽媽的愛。
是直到永遠的，是跨越世界的!
去猜別人對你的愛，你就會發(fā)現(xiàn)愛你的人又多了些!
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇十
我國的軟件企業(yè)大部分是以接項目的形式做為生存和發(fā)展的途徑，項目有大有小，大的二三百萬，小的三五萬，因此項目的成敗及效率就直接影響著公司運營成本和利潤以及大家的薪金收入。而項目經(jīng)理的人選則決定了項目的成敗和收益，因此結(jié)合自己的經(jīng)驗談?wù)勴椖拷?jīng)理在主持項目實際運作時的二個責任觀點三種協(xié)調(diào)關(guān)系和應(yīng)具備的四個能力。希望對大家的實際工作會有所幫助！
mis軟件項目經(jīng)理應(yīng)時刻記住自己的兩個責任和觀點：
一、如何盡快地將項目驗收回款，為公司和團隊創(chuàng)造更多的利潤，為下屬帶來更多的利益。
二、如何在做項目的過程中將項目提練成產(chǎn)品。
作者的觀點是以項目提煉出產(chǎn)品并養(yǎng)活產(chǎn)品，而產(chǎn)品則更好地為項目服務(wù)以創(chuàng)造更大的利潤和發(fā)展空間。
mis軟件項目經(jīng)理應(yīng)具有三種協(xié)調(diào)關(guān)系：
一、協(xié)調(diào)好和客戶的關(guān)系，保證客戶交流時的氣氛活躍活潑，事情做不完，明天可以再做，但客戶的心情一定要開心！
二、協(xié)調(diào)好和上級的關(guān)系，這樣你才會有行使項目經(jīng)理的職權(quán)及爭取到更好的資源配置。
三、協(xié)調(diào)好和下屬的關(guān)系，他們才是為真正為項目打拼并出成績的核心人員。
mis軟件項目經(jīng)理應(yīng)具有的四個能力：
一、學會引導客戶。
二、對客戶需求的認知及把握開發(fā)進度估算。
在項目推進過程中，不可避免地出現(xiàn)程序需求差異，需求變更和新需求的情況。此時項目經(jīng)理就肩負著項目開發(fā)周期和任務(wù)及資源的調(diào)整問題，這就要求項目經(jīng)理能夠?qū)蛻粜枨蟮恼_認知和把握及對開發(fā)進度的估算。當項目經(jīng)理面臨著需求變更程序變動時，需在最短時間在心里做完的事情是：1、估算出需要的人力和工作日2、如果做則對整個項目時間周期的影響3、此項工作的重要度和緊急度，應(yīng)當安排在什么時候做。然后將結(jié)果和客戶交流并達成一致，最好用書面形式留檔。以項目中一個三個工作日新模塊的開發(fā)為例，在充分理解客戶的基礎(chǔ)上如果會引導客戶，則三個工作日后該模塊就可順利完成并得到客戶的認可。如果不會引導客戶，再加上自己對需求的理解不正確又沒把握好，用上兩個月都有可能，這樣使得合同里是半年的項目最后做成了一年而程序還在開發(fā)，項目成了程序垃圾的匯集地。國內(nèi)不少軟件公司或多或少都存在這現(xiàn)象。
三、如何有技巧地說不和點頭。
在項目推進過程中將會出現(xiàn)非常多的需求，其中有些需求是當初沒考慮好，有些需求是迫切的（比如領(lǐng)導發(fā)現(xiàn)后提的），有些需求是無理的而且困難度大，有些需求則是沒有意義的，有些需求是技術(shù)上達不到的，有些需求是必要的，有些是合理的，有些是合理但不必要的，……。因為需求的變更必然引起工作量的增加和人員的調(diào)配，有時處理不好就會使得項目驗收遙遙無期甚至和客戶關(guān)系變僵，所以此時就需要項目經(jīng)理有技巧地說不和點頭了。記住一點：客戶是上帝，但你不是基督教徒。筆者有一次在準備將項目轉(zhuǎn)入驗收期和他們的老總談程序時，那老總要求在一個form單獨做報表打印，而我們的報表打印都是集中在一起的，在和那老總交流解釋后我宣布的就是：做，而且連夜趕工，明天一早就得在紙上看到。結(jié)果當然是項目順利轉(zhuǎn)入驗收期了。筆者常用的說不的方法是現(xiàn)在的工作重點是什么什么，你所提的問題我們將在幾個月后程序升級時自動將這需求解決的。
四、計劃與實際現(xiàn)場運作的時間點觀念及協(xié)調(diào)統(tǒng)一。
在項目推進過程中經(jīng)常會出現(xiàn)計劃變更等情況，這時項目經(jīng)理要做的事：一、根據(jù)實際情況調(diào)整你的計劃，并做好充分的預估（筆者一般是將困難說大一點，日期長一些）。二、將變更原因和你的新計劃向你的上級匯報。三、和你的同事開會協(xié)商宣布時同時宣布人員安排和日期安排。記住一點：項目要想做好，時間點是個關(guān)鍵。這樣就會因為團隊的實力和項目經(jīng)理的能力而出現(xiàn)加班和強度壓力工作的頻繁情況，如何讓你的下屬能夠更愿意為這項目打拼，就需要你的協(xié)調(diào)交流和組織能力了。大家不要忘了兩句話：我們的職權(quán)是誰賦于的？項目經(jīng)理和你的同事一樣都是打工的。所以大家也知道我在做項目時一和二的用途了吧！
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇十一
作為監(jiān)控室的一名工作人員，為確保監(jiān)控室的日常工作能夠按時順利的開展完成,做到監(jiān)控工作的標準化、精細化，要不斷結(jié)合工作實際，總結(jié)工作經(jīng)驗。
一、以高度的責任心面對工作。
嚴格執(zhí)行交接班制度，事無巨細的處理好交接班過程中對應(yīng)交接的工作內(nèi)容，并認真填寫好交接班記錄。
二、履職盡責，愛護和管理好各項設(shè)備。
密切注意監(jiān)控設(shè)備運行情況，保證監(jiān)控設(shè)備系統(tǒng)的正常運作，發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常要及時通知相關(guān)人員進行維修并按要求進行上報。
三、發(fā)揮監(jiān)控職能，密切關(guān)注收費班崗上行為。
首先要熟悉收費業(yè)務(wù)知識，才能在對收費人員的著裝儀表、文明服務(wù)、微笑服務(wù)、工作紀律、收費業(yè)務(wù)進行監(jiān)控時，準確判斷違規(guī)違紀現(xiàn)象，然后詳細記錄并給予及時糾正，采取行之有效的措施，幫助收費一線職工不斷完善工作。
四、加強對監(jiān)控記錄和錄像資料的管理。
一是對監(jiān)控工作各種記錄的填寫做到準確無誤，認真做到不涂改、不漏寫、不誤寫。
二是做好各類日常報表的統(tǒng)計上報工作，不可拖延，誤報;三是在面對突發(fā)情況時，協(xié)助收費班長做好處理并記錄上報，妥善保存好錄像資料。
五、愛護監(jiān)控室環(huán)境衛(wèi)生。
監(jiān)控室內(nèi)的清潔無塵是監(jiān)控設(shè)備正常運轉(zhuǎn)的重要保障，需要監(jiān)控人員對機房區(qū)域的機電設(shè)備及時擦掃，保證機房設(shè)備和工作環(huán)境的干凈整潔。
為了能夠貫徹落實管理處加強監(jiān)控規(guī)范管理的要求，做好收費監(jiān)控工作，監(jiān)控人員應(yīng)以認真履行崗位職責，對工作認真負責為基本。
以擅于發(fā)現(xiàn)、解決問題，并及時總結(jié)工作經(jīng)驗，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)為追求。
用心做好每一件事，處理好工作中的每一個細節(jié)，才能更好更加出色的完成本職工作，成為一名合格的監(jiān)控人員。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
?
?
習近平總書記強調(diào)：“要處理好黨建和業(yè)務(wù)的關(guān)系，堅持黨建工作和業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查。”黨建工作與業(yè)務(wù)工作是有機統(tǒng)一的。黨建工作抓好了，就能為業(yè)務(wù)工作提供堅強政治保證。同時，黨建工作要想避免“虛化”“弱化”，就要以業(yè)務(wù)工作來檢驗工作成效。
上半年，*黨支部結(jié)合實際，用足用活黨建法寶，強化“兩融合”提高“兩種力”破解“兩張皮”，推進黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合，把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動業(yè)務(wù)工作發(fā)展優(yōu)勢，以黨建新成效優(yōu)化拓展服務(wù)體系，持續(xù)提升服務(wù)能力。
（一）強化“思與行”的融合，發(fā)揮政治“引領(lǐng)力”，破解理論學習與實際工作“兩張皮”
*黨支部認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為指導業(yè)務(wù)發(fā)展的根本遵循，將“思與行”有機融合起來，不斷提升理論學習對業(yè)務(wù)實踐的引領(lǐng)力。
一是堅持系統(tǒng)性學習與跟進性學習的統(tǒng)一。黨支部將習近平總書記系列重要講話、指示精神作為貫穿學習計劃的主軸，深入結(jié)合黨內(nèi)規(guī)章制度、中央大政方針、公司戰(zhàn)略部署等內(nèi)容，結(jié)合業(yè)務(wù)實際進行專題政策研討，有計劃、有步驟按月開展理論學習，同時根據(jù)最新精神和相關(guān)要求進行動態(tài)調(diào)整。
二是堅持理論性和實踐性的統(tǒng)一。黨支部堅持“學習必有交流研討，研討必結(jié)合工作，工作必緊扣政策”的原則，緊密結(jié)合思想和工作實際，強化問題導向、實踐導向、需求導向，在每一次政治理論學習中積極思考，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，增強理論學習的消化吸收能力。
三是堅持學習的規(guī)范性和多樣性的統(tǒng)一。在堅持做實、做好“讀原著、學原文、悟原理”的基礎(chǔ)上，黨支部積極發(fā)揮主觀能動性，通過線上線下相結(jié)合開展專題黨課、觀看紅色電影、黨員講紅色故事、黨史知識賽等多樣、多元、多層的學習形式，提升對政治理論的理解領(lǐng)悟，增強理論指導實踐的轉(zhuǎn)化能力。
（二）強化“表與里”的融合，增強組織“向心力”，破解學習貫徹與實際執(zhí)行的“兩張皮”
黨支部強化黨建引領(lǐng)，提供堅強組織保障，加強“表與里”的融合，不斷提升組織“向心力”，以抓黨建推動與業(yè)務(wù)相互融合、共同發(fā)展，促進黨員更加有為、黨組織更加有力、黨建工作更加有效。
一是充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，強化黨支部書記抓黨建第一責任人意識，發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”作用。扎實開展基層黨建“提升”行動。強化黨組織陣地化建設(shè)，把“書記抓、抓書記”作為壓實黨建責任的關(guān)鍵措施，強化黨支部書記抓黨建“第一責任人”意識，充分發(fā)揮支部書記“領(lǐng)頭雁”作用，黨組織書記既“掛帥”又“出征”，做到抓班子、帶隊伍、做表率，充分發(fā)揮好牽頭抓總、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織推動、示范帶動的作用，黨組織書記的“關(guān)鍵少數(shù)”作用發(fā)揮充分，擔當起了管黨治黨首要責任。
二是加強黨員日常管理，創(chuàng)新黨員教育方式，結(jié)合黨員“量化定級”，開展爭當“先鋒黨員”活動，引導黨員增強責任感、使命感，充分發(fā)揮模范帶頭作用。在全體黨員隊伍中開展創(chuàng)建“黨員責任區(qū)”、“黨員先鋒崗”、“黨員服務(wù)團隊”活動，激發(fā)黨員在關(guān)鍵崗位、重點工作、重要活動中示范引領(lǐng)和主力軍作用，強化黨員責任意識，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。在創(chuàng)建“黨員責任區(qū)”、“黨員先鋒崗”、“黨員服務(wù)團隊”活動實施中，把握黨員人人參與、突出實踐特色、加強分類指導、注重活動實效的四個基本原則，開展崗位承諾、崗位示范，根據(jù)工作實際，設(shè)置“黨員責任區(qū)”、“黨員先鋒崗”、“黨員服務(wù)團隊”。加強黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶，為黨員過“政治生日”，增強黨員的榮譽感、歸屬感。
三是堅持把黨的領(lǐng)導融入業(yè)務(wù)工作全過程，把黨建工作融入黨員心靈。黨支部開展活動時，堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署，做到業(yè)務(wù)工作開展到哪里黨建工作就延伸到哪里，哪里任務(wù)重，哪里就有黨員身影，實現(xiàn)黨的建設(shè)和業(yè)務(wù)工作相互融合、同心同向、同頻共振、做到“兩手抓、兩不誤”。通過突出黨建工作的思想性和理論性，彰顯黨建引領(lǐng)的感召力，促進各項業(yè)務(wù)工作高標準落實。
二、下步工作計劃。
為努力實現(xiàn)黨建工作與服務(wù)工作同頻共振、互促共進，下半年黨支部將圍繞“以學促行、強基固本、正風肅紀、服務(wù)融合”十六字方針，促進黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合。
（一）“以學促行”，提升思想引領(lǐng)力。下半年將迎來中國共產(chǎn)黨第二十次全國代表大會，這是邁入第二個百年奮斗目標征程上召開的第一次黨代會。支部堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，深入貫徹落實黨的二十大精神，抓牢抓實意識形態(tài)工作，鞏固深化黨史學習教育成果，不斷補足黨員的思想之基和精神之鈣，強化黨員的干事創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。
（二）“強基固本”，增強組織凝聚力。堅持推進支部制度建設(shè)經(jīng)常性、創(chuàng)新性，進一步捋順支部、委員、黨員的職責分工，切實強化對責任落實情況的督導考核。優(yōu)化黨員管理制度，建立健全黨員積分和先鋒指數(shù)制度，鼓勵黨員主動擔當、積極作為，根據(jù)黨員的崗位特點，不斷創(chuàng)新實踐載體，用形式多樣的實踐載體來支撐實踐平臺，豐富活動內(nèi)容，突出實踐特色。激發(fā)黨員在關(guān)鍵崗位、重點工作、重要活動中示范引領(lǐng)和主力軍作用，引導黨員創(chuàng)先爭優(yōu)、攻堅克難，爭當服務(wù)群眾的先鋒。
（三）“正風肅紀”，提高隊伍戰(zhàn)斗力。認真執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，密切關(guān)注享樂主義、奢靡之風的新動向新表現(xiàn)，堅決克服形式主義、官僚主義。經(jīng)常性開展黨風廉政教育活動，用好組織生活會這個銳利武器，充分發(fā)揮批評與自我批評的制度優(yōu)勢，及時扼殺各種苗頭性、傾向性作風問題，不斷凈化政治生態(tài)。
（四）“服務(wù)融合”，提高整體服務(wù)水平。從百年黨史中汲取抓好黨建的智慧和辦法，創(chuàng)新黨建工作內(nèi)容和活動載體。在“融”字上下功夫，推進黨建工作與業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌兼顧。緊扣實際，找準黨建工作與業(yè)務(wù)工作的最佳結(jié)合點，精準施策、精準發(fā)力。進一步完善“我為群眾辦實事”實踐活動中的項目內(nèi)容，逐漸形成長效機制，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，深入推進黨建工作與服務(wù)工作深度融合，讓基層黨支部在基層工作中唱主角、打頭陣、挑大梁，建設(shè)堅強戰(zhàn)斗堡壘。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇十三
我剛發(fā)現(xiàn)的幾個網(wǎng)站推廣心得,我在成為站長前,其實小日過的很舒服，工作也不錯，但是突然有一天覺得這個想法很好(為了不至于說我寫的是...
網(wǎng)站大概建設(shè)完成后，發(fā)現(xiàn)通過搜索引擎來了一些用戶，但是數(shù)量還是很少。怎么推廣自己的網(wǎng)站呢?讓自己網(wǎng)站的流量多起來呢?這兩個問題一直困擾我。當時還想是不是需要去各種媒體做廣告啊，我可沒那么多錢。后來，上網(wǎng)研究，到各大站長論壇看帖，結(jié)合實踐經(jīng)驗，琢磨出了些方法，下面是我的三個網(wǎng)站，現(xiàn)在每天都有點小收入手機簽名主要是靠我的這兩個博客推的，講講方法。
面我講講。
1.做關(guān)鍵字。
關(guān)鍵字挑選很重要，不要挑熱門度很高的，可以稍微偏冷門點，然后把這塊內(nèi)容做足。還是比較有效的。
2.去各大論壇發(fā)貼。
這種方式引來直接用戶不會太多，但也會有一些，尤其是和你做的行業(yè)相關(guān)的論壇會好些，
比如我這個站長可以到admin5還有一些站長網(wǎng)上去發(fā)文章，去新浪、qq等這種論壇去發(fā)，效果就不錯。而且有利于搜索引擎搜索到自己的文章。
3.發(fā)布好的軟文。
軟文數(shù)量不一定要多，但是要寫的精和好，然后稍微組織朋友們給炒作下，這樣就達到很多網(wǎng)站會，很有用。如果能做出什么類似新聞這種轟動效應(yīng)的事，那就火了，別搞得你服務(wù)器崩潰了。
4.每天更新信息。
這個很重要，關(guān)鍵是要堅持每天做，不要總是copy，也適當修改，變成偽原創(chuàng)，這樣對收錄很有好處。
5.互友情連接。
這個一開始換到好的友情鏈接很難，但是只要努力去嘗試，還是會有一些用，對提高網(wǎng)站pr還是有好處的。
6.網(wǎng)站質(zhì)量。
網(wǎng)站質(zhì)量是最關(guān)鍵的，因為如果網(wǎng)站沒有質(zhì)量，又有誰愿意來你這里看呢，即使來了，也是看一眼就走，沒有回頭客的。所以，堅持提高網(wǎng)站的品質(zhì)和質(zhì)量才是網(wǎng)站存在的根本。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇十四
半年的時間過得真快啊，在這半年里，相信很多職工都積累了新的工作經(jīng)驗，趕緊寫一份半年總結(jié)吧。以下是小編收集整理的有關(guān)上半年工作經(jīng)驗總結(jié)，歡迎大家前來閱讀。
這6個月的工作，我在領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照要求較好的完成了自己的本職工作，在這期間還學習了售票，也在售票室體驗了那種積極氣氛，都爭分奪秒的努力工作著，每個小時都更換著工作人員，在14號窗口告知旅客東廳是國營站，他們?yōu)榈木褪遣蛔屄每褪軅€體的影響而乘錯車。
1、服務(wù)臺的日常管理工作，作為服務(wù)臺的一員，自己清醒的認識到服務(wù)臺是主任班長直接領(lǐng)導下的管理機構(gòu)是承上啟下溝通內(nèi)外協(xié)調(diào)左右的主干，推動各項工作向目標前進的中心。
2、加強自身學習，提高業(yè)務(wù)水平，由于感到自身的欠缺而自己的學識能力和調(diào)力與其任職都有一定的距離，所以工作不敢掉以輕心，向周圍的領(lǐng)導學習向同事學習，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)熱愛本職工作，積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)爭取工作的主動性，具有較強的專業(yè)心責任心努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
在即將過去的20__上半年里，我在公司領(lǐng)導和同事的關(guān)心幫助下，順利完成了相應(yīng)的工作，現(xiàn)對半年的工作做一個總結(jié)。
一、在實踐中學習，努力適應(yīng)工作。
一年來，我從事前臺接待工作，接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人，在工作中，我嚴格按照公司要求，熱情對待每一位來訪客戶，并指引到相關(guān)辦公室，為領(lǐng)導提供了方便，也為客戶提供了方便。這是我畢業(yè)之后的第一份工作，作為一個新人，剛加入公司，我對公司的運作模式和工作流程都很生疏，多虧了領(lǐng)導和同事們的耐心指導和幫助，讓我在較短的時間內(nèi)熟悉了前臺的工作內(nèi)容還有公司各個部門的職能所在。也讓我很快的完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。
都說前臺是公司對外形象的窗口，在短短的一年時間也讓我對這句話有了新的認識和體會。前臺不是花瓶，一言一行都代表著公司，接待公司來訪的客人要以禮相迎，接聽和轉(zhuǎn)接電話要態(tài)度和藹，對待不必要的電話和事物要學會拒絕，處理公司的日常事務(wù)要仔細認真，對待同事要虛心真誠。點點滴滴都要讓我在工作中學習，在工作中進步，受益匪淺。
二、學習公司企業(yè)文化，提升自我。
加入到某某這個大集體中才真正體會到了天地人的精髓，感受到了“策略驅(qū)動世界”的理念和“謀動天下”的口號的內(nèi)涵。我想這也是激勵我們每一位員工前進的動力，我從領(lǐng)導和同事的敬業(yè)中感受到了這種文化，在這樣好的工作氛圍中，我也要以這樣的規(guī)范來要求自己，以積極的工作態(tài)度投入到工作中，踏踏實實的做好自己的本職工作，及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足，及時的和公司領(lǐng)導，同事們進行溝通，爭取把工作做好，做一個合格稱職的職員。這也是我今后工作努力的目標。
三、拓展自己的知識面，不斷完善自己。
一年的工作時光也讓我產(chǎn)生了危機意識。發(fā)現(xiàn)工作和學校中的學習是有很大出入的，在課本中學到的在工作中可以正好用得上，還有更多更陌生的知識要面對。所以單靠我現(xiàn)在掌握的和對公司的了解是完全不夠的，我想以后的工作過程中不斷充電，工作之余，學習文稿的排版及設(shè)計，詳細的業(yè)務(wù)項目等等。初入職場，難免會出現(xiàn)一些小差錯需要領(lǐng)導不斷指正，但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似事物的發(fā)生。
這段工作經(jīng)歷讓我學到了很多，感悟了很多，看到公司的業(yè)績，我深感驕傲，也會不斷努力提升自己的修養(yǎng)和內(nèi)涵，彌補不足，在新的學習中總結(jié)經(jīng)驗，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，發(fā)揮自己的潛力更好的為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
時間飛逝，光陰如梭。在支行各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)和分理處主任的指導及同事間共同努力下，我們積極學習業(yè)務(wù)知識，增加各項業(yè)務(wù)技能水平，認真履行工作職責，時刻謹記內(nèi)控制度，完成了各項工作指標，在思想覺悟、業(yè)務(wù)素質(zhì)、操作技能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面都有了較好提高?，F(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)如下：
一、主要工作內(nèi)容及職責。
本人從事綜合柜員一職。平日工作主要有柜面對私業(yè)務(wù)、對公業(yè)務(wù)、代發(fā)工資等內(nèi)容。
二、我的收獲與成長。
我很慶幸自己能夠加入__行，成為其中的一員，上半年的時間里，我的價值觀和人生觀都有個較大的改變，她讓我相信人生一切皆有可能，只要自己肯努力創(chuàng)造。當然也只有能為企業(yè)做出奉獻，才能實現(xiàn)自己的價值。首先，在一個工作團體里，大家要團結(jié)一致，互助進取，因為團結(jié)是取得互利共贏的前提;其次，做好自己的本職工作是基本要求，作為一個柜員應(yīng)該懂得自己該做什么，什么不能做，有主見有膽識。
客戶是我們發(fā)展的主體，服務(wù)好客戶是我們的職責，研究客戶，通過對客戶的研究從而達到了解客戶的業(yè)務(wù)需求，力爭使每一位客戶滿意，通過自身的努力來維護好每一位客戶;當然，通過對業(yè)務(wù)的熟悉和對企業(yè)內(nèi)部控制的了解之后，能為企業(yè)的一些潛在的漏洞或發(fā)展提出建設(shè)性的意見是我們份內(nèi)之事，也是為企業(yè)能做的較好的貢獻。
三、存在的不足和努力方向。
回顧上半年的工作，雖然各項工作都能比較順利的開展，但深知自身依然存在不足，需要進一步改善。其學習力度不夠。以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的新經(jīng)濟時代，新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世，面對嚴峻的挑戰(zhàn)，加快學習的步伐迫在眉睫，不容遲緩。我始終相信機會是留給有準備的人，所以，在工作之余，我還在為考取基金銷售資格、中級會計職稱等證書做準備。個人情緒控制不佳。今后的努力方向是：加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì);其轉(zhuǎn)變工作作風，努力克服自己的消極情緒，用飽滿的工作狀態(tài)，提高工作質(zhì)量和效率，積極配合領(lǐng)導和同事們把工作做得更好。
在金融業(yè)的道路還很漫長，我堅信源于我對金融事業(yè)的熱愛和所學的專業(yè)知識，將個人理想與企業(yè)的發(fā)展緊密結(jié)合，充分發(fā)揮自己的工作積極性、創(chuàng)造性和主動性，我終會實現(xiàn)自己的人身價值，與我們__行共同走向更好的明天。
回首上半年，我在工作中緊跟支行領(lǐng)導班子的步伐，圍繞支行工作重點，出色的完成了各項工作任務(wù)，用智慧和汗水，用行動和效果體現(xiàn)出了愛崗敬業(yè)，無私奉獻的精神。下面我對自己上半年工作進行總結(jié)：
一、端正思想，迎難而上。
我在工作中始終樹立客戶第一的思想，把客戶的事情當成自己的事來辦，急客戶之所急，想客戶之所想，要求自己對待工作必須有強烈的事業(yè)心和責任心，任勞任怨，積極工作，從不挑三揀四，避重就輕，對待每一項工作都盡心盡力，按時保質(zhì)的完成，在日常工作中，始終堅持對自己高標準，嚴要求，顧全大局，不計得失，為了完成各項工作任務(wù)，不惜犧牲業(yè)余時間，利用一切時間和機會為客戶服務(wù)，與客戶交朋友，做客戶愿意交往的朋友，通過自己不懈的努力，為自己交了一份滿意的答卷。
二、身體力行，狠抓落實。
在工作方法上，我始終做到“三勤”，即勤動腿、勤動手、勤動腦，以贏得客戶對我行業(yè)務(wù)的支持。在實際工作中能夠做一個有心人，在服務(wù)客戶的過程中，我用心細致，把兄妹情、朋友意注入工作中，使簡單枯燥的服務(wù)工作變得豐富而多采，真正體現(xiàn)了客戶第一的觀念，在與客戶打交道的過程中，真正做到以誠相待，把客戶的利益視為自己的利益，了解客戶的動向，知曉客戶的所思所欲，為每位客戶量身推薦我行的各種金融產(chǎn)品，客戶也得到了雙嬴，他們在滿足自己需要的同時，也享受到了建行更加細致周到的服務(wù)。
三、努力學習，不斷進取。
作為一名前臺工作人員，有時自己在服務(wù)中還不夠耐心細致，需要掌握的知識還很多，在以后的工作中我會自覺加強學習，向理論學習，向?qū)I(yè)知識學習，向身邊的同事學習，進一步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力，特別是理財業(yè)務(wù)知識，全面提高綜合業(yè)務(wù)知識水平?？朔贻p氣躁，做到腳踏實地，提高工作的主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中完善提高自己，決不能因為取得一點小成績而沾沾自喜，驕傲自大，而要保持清醒的頭腦，與時俱進，創(chuàng)造出更大的輝煌。同時繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng)，強化為客戶服務(wù)的宗旨意識，努力使自己成為一名更合格的建行人。
有一種事業(yè)，需要青春和理想去追求，有一種追求需要付出艱辛的勞動力和心血汗水，我愿我所從事的金融事業(yè)永遠年輕和壯麗，興旺和發(fā)達。
不知不覺，來到某公司已經(jīng)半年了。在項目開發(fā)工作中，經(jīng)歷了很多風風雨雨，遇到了很多好老師好朋友，收獲了很多經(jīng)驗教訓。感謝領(lǐng)導給了我成長的空間、勇氣和信心。半年來，通過我們的不懈努力，我們的工作取得了一些成績，但也存在許多不足?；仡欉^去一年，工作總結(jié)如下：
從公司到現(xiàn)在，我參與了灌裝系統(tǒng)、收貯信息管理系統(tǒng)，以及我現(xiàn)在參與的倉儲項目：云南煙草倉儲管理信息系統(tǒng)。
二、工作中的主要問題是：
1、不熟悉業(yè)務(wù)，在開發(fā)過程中有很多因為業(yè)務(wù)原因返工的情況。但通過半年多的了解和學習，對相關(guān)流程有了更深入的了解。
2、在開發(fā)過程中，使用了許多新技術(shù)。由于開發(fā)時間快，發(fā)現(xiàn)的問題不能馬上解決。但是，發(fā)展的過程也是一個學習的過程。通過不斷的學習和總結(jié)，遇到的問題都得到了很好的解決。
3、工作初期，對工作了解不夠，缺乏整體概念，對煙草行業(yè)缺乏了解和分析，對工作定位缺乏了解。結(jié)果就是對工作流程了解不夠，缺乏邏輯能力，缺乏結(jié)構(gòu)性思維。但是，我相信在以后的工作中，我會繼續(xù)學習和思考，從而加強對工作的認知能力，使工作流程化。
1、在過去六個月的工作實踐中，我參加了許多集體任務(wù)，與同事相處得非常密切和諧。在這個過程中，我強化了最寶貴最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上，思維統(tǒng)一，行動一致，這樣的團隊才會立于不敗之地。
前半部分的工作，很多工作都是一起做的。在這個項目中，大家互相提醒，互相補充，大大提高了工作效率。溝通是所有工作中最重要的，所以我們必須及時、有效、清晰地處理信息。
2、我工作的每一步都要嚴謹細致，力求精細。在這種心態(tài)的引導下，我在日常工作中取得了令人滿意的成績。能夠積極自信的行動，是我這半年心態(tài)上的進步。
現(xiàn)在經(jīng)常冷靜分析自己，認清自己的立場，問自己付出了多少；永遠記住工作內(nèi)容要精煉精準，個人得失要計算模糊；及時規(guī)避風險，出現(xiàn)問題承擔責任。
3、經(jīng)過半年的工作，通過實踐的教訓，我深深的明白，項目中的每一個變更和延遲，都會對公司造成很大的傷害，這就需要我們在具體開發(fā)之前，先了解好業(yè)務(wù)流程，在開發(fā)之前努力工作，減少因為對業(yè)務(wù)不熟悉或者甲方不能很好的表達工作流程而導致返工的痛苦。
在半年的工作中，我學到了很多技術(shù)和業(yè)務(wù)知識，也增強了對工程質(zhì)量、成本和進度的意識；和周圍同事的合作更加默契。他們都是我的主人。他們從中學到了很多知識和技能以及做人的道理。剛上路的時候有他們在身邊我也很高興。我一定會和他們組成一個優(yōu)秀的團隊，取得更好的成績。
第四，工作課。
1、工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急；在開發(fā)時間很倉促的情況下，事情多了，就一定要有詳實而主次分明的計劃，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，今年在計劃上自己進步很大，但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
7、做事不夠果斷，拘泥細節(jié)，有拖沓現(xiàn)象；
拖沓現(xiàn)象是我很大的一個缺點，凡事總要拖到后面，如果工作更積極主動一些，更雷厲風行一些，會避免工作上的很多不必要的錯誤。其實有時候，不一定要把工作做到細才是的。進度、質(zhì)量、成本綜合考慮，抓主要矛盾，解決主要問題，隨時修正。事事做細往往會把自己拘泥于細枝末節(jié)中，學會不完美也是工作中的一個進步，也是對精細化工作的一個要求。
在以后的工作中，我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方，一定會養(yǎng)成良好的工作習慣，成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。
五、工作計劃。
下年，公司要開拓新的煙草公司軟件使用領(lǐng)域，工作壓力會比較大，要吃苦耐勞，勤勤懇懇，踏踏實實地做好每一項工作，處理好每一個細節(jié)，努力提高自己的專業(yè)技能和執(zhí)行力，盡快的成長和進步。
其中，以下幾點是我下年重點要提高的地方：
1、要提高工作的主動性，做事干脆果斷，不拖泥帶水；
2、工作要注重實效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標的完成；
3、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺；
4、把握一切機會提高專業(yè)能力，加強平時知識總結(jié)工作；
5、精細化工作方式的思考和實踐。
其實作為一個新員工，所有的地方都是需要學習的，多聽、多看、多想、多做、多溝通，向每一個員工學習他們身上的優(yōu)秀工作習慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實際工作不斷的進步，不論在什么環(huán)境下，我都相信這兩點：一是三人行必有我?guī)?，二是天道酬勤?/p>
在參加工作的這半年中，有時候深刻的體會到，把自己所有的精力都投入進去，技術(shù)工作都不可能做到完美程度，畢竟技術(shù)工作太繁雜，項目多而人手少，但多付出一些，工作就會優(yōu)化一些，這就需要認認真真沉下心去做事情，就是公司所提倡的企業(yè)精神：職業(yè)做事，誠信待人。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇十五
根據(jù)《全國環(huán)境教育行動綱要（-20xx）》及xx年教育頒布的《中小學環(huán)境教育專題大綱》中對“創(chuàng)建綠色學校”的要求和《浦東新區(qū)（xx年~20xx年）環(huán)境保護與生態(tài)建設(shè)三年行動計劃》文件的工作要求。至今，我區(qū)已形成了每一年開展一輪創(chuàng)建10所區(qū)級學校以及三年期限的綠色學校復評的長效運行機制。
（二）完善綠色學校的管理制度。
通過多年來的實踐和探究《浦東新區(qū)綠色學校管理辦法》與《浦東新區(qū)綠色學校評價指標和標準》日趨完善和成熟，確立了有效的監(jiān)控機制。
《綠色學校管理辦法》全方位地詮釋了浦東新區(qū)建設(shè)綠色學校工作的指導思想、組織實施機構(gòu)、創(chuàng)建單位的條件、綠色學校的認定及其權(quán)利和義務(wù)以及年度考核、獎勵和日常管理等內(nèi)容。經(jīng)過歷年來不斷地修正，該辦法已經(jīng)基本符合浦東地域特征和學校教育現(xiàn)狀及項目管理的要求。實踐證明，改管理辦法有力提升了我區(qū)綠色學校的建設(shè)和管理的內(nèi)涵發(fā)展，進一步推進了我區(qū)學校綠色學校建設(shè)的可持續(xù)發(fā)展。
二、組建了浦東新區(qū)綠色學?！敖涣?、研討”和“信息互動”平臺。
（一）一個“信息互動”的平臺――浦東新區(qū)環(huán)境教育網(wǎng)。
浦東新區(qū)環(huán)境教育網(wǎng)是一個比較成熟的網(wǎng)站，每所綠色學校通過網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)，定期向浦東新區(qū)環(huán)境網(wǎng)發(fā)布和反饋學校綠色學校建設(shè)和環(huán)境教育的動態(tài)信息，因此該網(wǎng)站成為浦東新區(qū)綠色學校間一個信息交流互動平臺。浦東新區(qū)環(huán)境教育網(wǎng)的正常運作一定意義上也提升和帶動了整個浦東新區(qū)綠色學校建設(shè)及環(huán)境教育內(nèi)涵發(fā)展的層次。
（二）一個“交流研討”的平臺――浦東新區(qū)綠色學校教研組。
為了浦東新區(qū)綠色學校建設(shè)及環(huán)境教育的可持續(xù)發(fā)展，為了增強對綠色學校建設(shè)項目實施的監(jiān)管和可控性，為了把浦東新區(qū)在綠色學校建設(shè)中涌現(xiàn)出來的有創(chuàng)新開拓精神的學校有一個交流、研討平臺，組建綠色學校教研組，把這些積極因子凝集起來形成合力，可提升和帶動整個浦東新區(qū)綠色學校建設(shè)和環(huán)境教育內(nèi)涵發(fā)展的層次，進而形成浦東新區(qū)的特色。
三、浦東新區(qū)區(qū)域?qū)用婢G色學校建設(shè)及環(huán)境教育工作初具特色。
（一）學校校長都將開展環(huán)境教育和建設(shè)綠色學校作為辦學理念，作為學校全面推進綜合素質(zhì)教育的一個重要載體，成為學校整體教育的一個有機組成部分。
（二）形成建設(shè)綠色學校共工作的運行和管理機制。
1.基層學校為了使綠色學校建設(shè)工作的各項措施落到實處，學校制定了完善的管理制度，并加大管理力度。先后制訂了《校園綠化管理制度》、《學校環(huán)境教育管理制度》和《學生綠色行為規(guī)范》等一系列規(guī)章制度。學校還與教職工每學期的評優(yōu)、晉級和量化考核直接掛鉤。全校建立了環(huán)境監(jiān)督網(wǎng)，由各領(lǐng)導小組成員輪流帶隊執(zhí)勤，對全校環(huán)境進行檢查監(jiān)督。
2.不少學校將創(chuàng)建綠色學校工作和學校日常工作緊密結(jié)合使之常態(tài)化。課程發(fā)展處負責教學，落實學科滲透；教師發(fā)展處負責教師的學校培訓和組織環(huán)境教育科研；學生發(fā)展處，負責而開展環(huán)境教育實踐活動；校務(wù)辦負責宣傳和校園環(huán)境規(guī)劃設(shè)計、校園環(huán)境衛(wèi)生和環(huán)境教育所需的經(jīng)費設(shè)施等。
3.學校同時也充實和完善原有的規(guī)章制度，制訂了《創(chuàng)建綠色學校工作制度》，確保綠色學校建設(shè)工作有序規(guī)范地進行，也促進了全體師生參與建設(shè)工作的積極性。
（三）以建設(shè)綠色學校為核心的環(huán)境教育已經(jīng)做到常態(tài)化，重視過程，注意充分利用學校和社會的環(huán)境資源。
1.利用重要的環(huán)境紀念日，開展環(huán)境教育的主題教育。
2.開展豐富多彩、形式多樣的專題教育活動及社會考察實踐活動。
3.有常設(shè)宣傳“綠色文化，綠色理念及綠色行動”的環(huán)境教育窗口。
（四）環(huán)境育人，促進學生綜合素質(zhì)全面提高。
1.學校開始注重建設(shè)，營造環(huán)境育人的氛圍。
2.學校關(guān)注學生學會參與，在教學活動中注重學生體驗，學生綜合素質(zhì)全面提高。
（五）學校建設(shè)以學生為主體的探究型社團活動，以此作為提升綠色學內(nèi)在品質(zhì)的一個重要舉措。
（六）學校挖掘區(qū)域環(huán)境資源優(yōu)勢，開發(fā)拓展型或研究型校本課程及教材。
建設(shè)綠色學校，實施環(huán)境教育是一項系統(tǒng)工程，需要作出長期的努力和反復的實踐及持續(xù)的探究。項目組的實踐研究雖然取得了一定的成績，但是尚有很多實踐研究工作需要進一步的持續(xù)，對已有的成果也需要進一步的驗證。為此項目組將進一步努力，積極開展綠色學校建設(shè)工作，探索綠色學校建設(shè)發(fā)展的規(guī)律，為培養(yǎng)具有主體精神與相應(yīng)能力以及可持續(xù)發(fā)展思想與相應(yīng)能力的新一代公民作出貢獻。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇十六
寒假期間，我再次讀了《猜猜我有多愛你》這本書，書中講述的是大栗色兔子很愛她的孩子。
一天，小栗色兔子說：“我愛你，有這么多!”小兔子把手臂張開，開的不能再開。大兔子對她說：“我愛你，有這么多!”大兔子也把手臂張開，開的不能再開。
到了晚上，小兔子又對大兔子說：“我愛你，從我們這里到月亮那里?！贝笸米诱f：“我愛你，從我們這里到月亮那里，再從月亮那里回到這里?！闭f完，小兔子打了個哈欠，睡著了。
大兔子把小兔子放到用葉子鋪成的床上，她低下頭來，親了親小兔子。
兔子。對她說“晚安”。
因為教一年級的緣故，老師們和孩子們都從家里帶來了各種各樣的繪本，從茫茫繪本中我一眼就認出了它，重拾這本繪本，又讓我想起了那些我愛的人和愛我的人，還有那些我很愛又很愛我確離開了我的人，心情久久不能平復。其實，我們心里都有愛，卻由于靦腆、羞澀，從不用語言表達出來，以至于留下后悔遺憾。所以，大聲說出你的愛吧，就像書中的小兔子一樣，勇敢的用你自己的方式表達出你的愛，盡管有時我們的愛是不能用尺度來衡量的，但是又何懼和怕呢!
王老師布置的家庭作業(yè)是讀繪本故事《猜猜我有多愛你》，講的是一只小兔子和他的媽媽在睡前攀比自己有多愛對方的故事。在故事中，小兔子用自己身體上的部位或動作來比喻自己對媽媽的愛。小兔子那么認真的表達對大兔子的愛，真的令我感動。雖然小兔子沒有大兔子跳的高、沒它手臂長，可是小兔子在盡力去做表達它對大兔子愛。這種愛讓我想到我的爸爸、媽媽、爺爺、奶奶、老師們都很愛我，爺爺奶奶天天送我上學放學，我放學回來后媽媽要輔導我寫字、做作業(yè)，奶奶早在放學前就把飯菜做好等我回來吃晚飯，老師天天辛苦的給我們上課教導我們、教我們知識……我很愛他們，他們也很愛我!
我一定要好好學習，好好吃飯!對他們才是最好的回報!
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇十七
我讀了《猜猜我有多愛你》，讀完了很感動，最讓我感動的是小兔子和老兔子比誰跳的高就有多愛對方。這篇文章的意思是愛是無法形容的，愛是無邊無際的，愛無時無刻都在我身邊。在家有爸爸、媽媽、親人的愛，每次晚上睡覺時，媽媽都會說：“快樂流入全身”，然后蓋好被子，在我的額頭上留下一個深深的吻，我心里暖暖的，帶著媽媽的愛很快進入夢鄉(xiāng)。
在學校，班級里的同學和老師的愛，每天從老師那里學到很多知識，讓我們變的更加自信。同學之間的愛讓我們懂得了謙讓和寬容。
猜猜我有多愛你，你使勁猜，能想多遠就猜多遠。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇十八
這本圖畫書里有一只像孩子的小兔子和一只像爸爸的大兔子。小兔子像所有的孩子一樣愛比較。它們倆在比賽誰的愛更多一些。大兔子用智慧贏得了比賽和小兔子稍微少一點的愛，可小兔子用它的天真和想象贏得了大兔子多出一倍的愛。兩只兔子都獲勝了。小栗色兔子該上床睡覺了，可是他緊緊地抓住大栗色兔子的長耳朵不放。他要大兔子好好聽他說。“猜猜我有多愛你?！彼f。大兔子說：“哦，這我可猜不出來?！薄斑@么多”小兔子說，他把手臂張開，開的不能再開。
大兔子的手臂要長得多，“我愛你有這么多?！彼f。嗯，這真是很多，小兔子想?！拔业氖峙e得有多高我就有多愛你?！毙⊥米诱f?！拔业氖峙e得有多高我就有多愛你?！贝笸米诱f。這可真高，小兔子想，我要是有那么長的手臂就好了。小兔子又有了一個好主意，他倒立起來，把腳撐在樹干上?！拔覑勰阋恢钡轿业哪_趾頭?！彼f。大兔子把小兔子拋起來，拋的比自己的頭頂還高，“我愛你一直到你的腳指頭?！薄拔姨枚喔呔陀卸鄲勰悖 毙⊥米有χ咸??！拔姨枚喔呔陀卸鄲勰?。”大兔子也笑著跳起來，他跳得這么高，耳朵都碰到樹枝了。
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇十九
《猜猜我有多愛你》這本書我看過很多次，每次看都很喜歡。
這本書講的是小兔子臨睡前，想讓大兔子知道它對大兔子的愛有多少。小兔子的手臂張得有多開就有多愛，可大兔子的手臂比它張得更開;小兔子跳得多高就有多愛，可是大兔子跳得更高;小兔子說完“我愛你一直到月亮那里”就睡著了，大兔子看著睡著的小兔子微笑著說：“我愛你一直到月亮那里，再從月亮上回到這里。”書中小兔子很愛大兔子，但大兔子愛小兔子更多。大兔子對小兔子的愛就像爸爸媽媽對我的愛一樣，爸爸媽媽愛我總比我愛他們多。隨著我慢慢長大，我的愛也會越來越多，我要像爸爸媽媽現(xiàn)在愛我一樣愛他們。
以前，老師和我們一起閱讀了《猜猜我有多愛你》這個故事。直到現(xiàn)在，我還記著內(nèi)容。我們一起聽聽吧!
故事里的內(nèi)容講的是：有一只小兔一天晚上對媽媽說：“猜猜我有多愛你?”兔媽媽說：“這我可不知道。”小兔把手臂長的寬寬的，說：“我對你愛有我張開手臂這么寬!”兔媽媽把手臂張的更寬，說：“我對你的愛有我張開手臂這么寬!”小兔又倒立在樹上，說：“我對你的愛一直到我的腳尖!”媽媽見了，拿著小兔的手腕，把它甩過頭頂，說：“我對你的愛一直到你的腳尖!”小兔終于睡著了，它在夢里說：“我對你的愛一直到月亮上!”兔媽媽又對它說：“我對你的愛一直到月亮上在下來!”
讀了這個故事，我知道了媽媽愛比什么都大!
半年股票經(jīng)驗總結(jié)篇二十
作為一名青年教師，我時刻提醒自己敗不餒，不斷的充實自己。
因此，我認真學習《綱要》精神，虛心向老教師請教，抓住每一次聽課、開課、外出學習的機會，認真學習，提升自己專業(yè)能力。
我永遠相信這樣一句話：一份耕耘，一份收獲。
因此你永遠不要期盼上帝會給你帶來豐盛的美餐，懂得這些的我在工作上踏踏實實、積極進取、虛心請教、抓住機遇。
幼兒園的工作細碎、繁瑣、復雜，上班這幾年來一直做著班主任的工作，而作為一名班主任就更加要“眼觀六路、耳聽八方”，事必躬親，處處留心。
要有一對雪亮的“火眼金睛”，細心觀察班里的每一個孩子，以便及時發(fā)現(xiàn)問題，找出問題，對癥下藥;要有一張很羅嗦的嘴，對于班級存在的問題要時時提醒，不要怕麻煩，更不要擔心得罪人，工作中無私心;要有一雙勤勞的手，凡事起帶頭作用，言傳身教，帶動班級老師的情緒，熱情高漲地全身心投入到每一天、每一環(huán)節(jié)的工作中;還要善于思考，想出好的辦法解決工作中的重、難點，克服所存在的問題，要會機智地處理一些突發(fā)事件，以維護本園、班級集體利益。
總之，要抓住本班每一位孩子的心、每一位家長的心、本班老師的心，形成集體凝聚力，全班擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，才能使整個班級的各項工作取得優(yōu)異的成績。
而且我是個沒有受過專業(yè)學前教育的老師，更應(yīng)該是要多多努力了。
當了多年的幼兒園班主任，我覺得要管理好班集體首先對班上孩子、對家長要有愛心、耐心、細心，更要有真心，其次，要和本班老師及全園老師積極配合，才能取得良好效果。
下面是我的具體做法：
一、真心對待。
有的家長對幼兒園老師很不尊敬，我剛到幼兒園上班不久，就有一位朋友問我：“有沒有受家長的氣?”當時我回答得很爽快：“沒有。
”我覺得奇怪：老師應(yīng)該是很受大家尊重的呀，難道這里的家長就不是嗎?
過了一段時間，答案就出來了：一天早上，我們班的一個女孩子很晚才來(和她的媽媽在大門外怎么也不進來，哭著鬧著不上幼兒園，媽媽問她就說是我打她了，害怕我再打她。
她媽媽一聽生氣，就罵的可難聽了，我當是只是任家長說著、罵著。
當時我心情也不是很好，可是一想孩子小沒關(guān)系，總得讓孩子上幼兒園才行。
我蹲下就問她為什么說老師打她了?為什么不想上幼兒園?她看到媽媽罵我，我沒有生氣。
似乎也認識到自己錯了，就和我說，我是新來的老師，害怕被打，又因為媽媽打算出遠門，所以才這樣說的，這樣就可以和媽媽呆在一起了。
我一聽可以理解孩子幼小心靈的`想法。
當媽媽聽到這話時愣了。
媽媽向我連忙道歉，我說沒關(guān)系的，多和孩子溝通、多了解孩子的想法就不會這樣了，什么事都是有原因的，不要太沖動了。
第二天孩子由爸爸送來的，可是很高興，來了和我打完招呼就說媽媽不出遠門了，她爸爸直給我道歉，說孩子的媽媽脾氣不好，愛生氣，在家里也是經(jīng)常發(fā)火罵人。
第三天上午，媽媽還是沒來，孩子的奶奶來了，又是來向我道歉的，弄的我很不好意思。
二、做好傳染病的預防工作。
春、秋季是傳染病多發(fā)季節(jié)，會有小朋友感染手足口、腮腺炎等傳染性疾病，有一年秋天，我班有一個叫張宇軒的小朋友，就感染上了手足口疾病。
我趕快動員家長別帶孩子來上課了，先去把病先治好了再來上課，一段時間后，家長認為病情好得差不多了，便把他送來了幼兒園，但在晨檢過程中我發(fā)現(xiàn)張宇軒的小手上還是有小紅點兒，認為還需隔離幾天，最后在我和保健醫(yī)生的勸說下家長還是把張宇軒帶回了家里。
過了一天，家長又把他帶來了，但這個病潛伏期較長，認為張宇軒還是需要隔離，但這次張宇軒家長不依了，情緒變得非常激動，氣沖沖地說：“我的孩子好了，醫(yī)院醫(yī)生也同意來幼兒園了，為什么你們不同意，我要找園長評理。
”說完，她怒氣沖沖地要去找園長，我連忙把她攔住，她態(tài)度特別強硬。
在我和其他老師的勸說下，她才沒去找園長，經(jīng)過一番協(xié)商后，最后同意張宇軒留在幼兒園，但只能待在隔離室，和班里的小朋友隔離開，以防再擴大傳染。
就這樣，張宇軒一整天都在里面畫畫、看書、學本領(lǐng)、睡午覺。
到了第二天，張宇軒卻沒來幼兒園，我打電話去詢問。
這時張宇軒家長的情緒還是很激動，他們認為讓一個孩子遠離同伴，單獨學習生活，是很傷自尊的，況且，張宇軒是一個自尊心極強的孩子，自尊心大大受到了傷害。
家長為了不讓他的自尊心受到更大的傷害，就決定暫時不讓他來幼兒園了。
我作為老師，很理解張宇軒家長的這些想法，我們也希望孩子每天能快快樂樂地來幼兒園學知識，但像腮腺炎、手足口之類的傳染病真的是讓人防不勝防，而且的潛伏期較長，很難發(fā)現(xiàn)，但當幼兒園發(fā)現(xiàn)第一例流行性的手足口時，我們班級老師、保健醫(yī)生就及時向園長室匯報了，而且幼兒園保健室、各班級也積極采取了一系列有效的措施進行消毒和預防，幼兒園還通過宣傳窗、介紹一些春、秋季傳染病預防的常識。
對于張宇軒家長，經(jīng)過我和家長之間的真誠交流和探討，終于達成了共識。
張宇軒家長也被我們的真誠所感動，表示會配合幼兒園，因為我們有一個共同的目標：讓每個孩子都能健康成長。
我們還借助班級其他家長的力量，引導家長們改變偏激的觀念。
經(jīng)過一些及時有效的真誠溝通和交流，終于化解了幼兒園與家長們之間的矛盾，三天后，張宇軒也開始正常上幼兒園了。
他還是和以前一樣地開心自如，家長和我們老師也能像往常那樣很坦然地面對了。
通過這件事情，我發(fā)現(xiàn)張宇軒家長和我們有了更進一步的溝通，有什么問題都能很好地解決，張宇軒這學期各方面的進步也非常的大，令老師和家長都感到很欣慰。
這是家長對我們老師的最大的肯定!春季又是水痘、流行性感冒等病的多發(fā)季節(jié)，我都注意觀察，預防各種疾病的傳染。
三、培養(yǎng)孩子的自理能力四、對孩子進行品德教育五、對幼兒進行集體主義教育。
以上這些都是班主任的常規(guī)工作，我都力求把它做得最好。
幾年幼兒園班主任生涯，可說酸甜苦辣樣樣滋味皆在其中。
盡管工作尚不夠盡善盡美，但確已盡心盡職了。
我覺得，只要每個教師能夠以愛心、細心、耐心、真心去面對工作，面對孩子，就“沒有過不去的關(guān)”，“沒有解決不了的問題”。
總之，班主任工作是一項復雜的工作，你只有從點滴做起，從小事做起，做到潤物細無聲，這樣你就成功了一半。
像我這樣沒有學過幼兒教育的老師要成為一位優(yōu)秀教師，必須有刻苦鉆研的精神，只有這樣，業(yè)務(wù)技能、科研能力才會不斷地提升。
本著這個信念，我積極學習各種教育理論，認真閱讀各類教育雜志等充實自己，以便在工作中以堅實的理論作為指導，分析自己，正視自己，不斷為自己充電，提高自身素質(zhì)。
同時向有經(jīng)驗的老教師請教，干中學、學中干，不斷積累經(jīng)驗，使自己的業(yè)務(wù)水平有所提高。
學無止境，短短幾年的幼教工作，使我和孩子們結(jié)下了難以割舍的情誼，我摯愛這份職業(yè)，在以后的工作中，我將總結(jié)經(jīng)驗教訓，對不足之處找到補足的途徑，把握新的機遇，迎接新的挑戰(zhàn)。
【本文地址：http://aiweibaby.com/zuowen/16115853.html】
