通過總結(jié),我們可以獲得更深刻的認(rèn)識和經(jīng)驗(yàn)反思。寫總結(jié)時(shí)還可以進(jìn)行比較、分析和歸納,用數(shù)據(jù)和事實(shí)說話,增強(qiáng)總結(jié)的可信度。下面是一些值得借鑒的總結(jié)實(shí)例,希望可以激發(fā)大家寫作的思路和創(chuàng)造力。
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇一
(一]政治引領(lǐng)不斷深化。在工會干部中開展******新時(shí)代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)訓(xùn)練,重點(diǎn)學(xué)懂弄通做實(shí)************同全國總工會新一屆指導(dǎo)班子成員集體談話時(shí)的重要講話精神。在寬闊職工中深化“中國夢。勞動美”主題宣揚(yáng)訓(xùn)練,結(jié)合x承辦臺州市“勞動最榮耀”“五一”主題朗讀會。
(二]文化引領(lǐng)廣泛開展。做好“中國夢。勞動美一一做新時(shí)代開荒者”x區(qū)職工文藝展演選拔,x個(gè)優(yōu)秀節(jié)目參與市總文藝匯演并獲得二等獎(jiǎng)。主動開展“全民閱讀”活動、“x”國家平安訓(xùn)練日宜揚(yáng)、“x工悅讀一同建一個(gè)家’職工讀書等活動,舉辦“書香三八”讀書月、“旅行與讀書”專題講座、女職工讀書會、親子繪本課等閱讀活動x場。組織“慶新春”區(qū)級機(jī)關(guān)和國有企業(yè)干部職工體育健身活動,協(xié)辦第四屆“萬步有約”健走鼓勵(lì)大賽暨x區(qū)“我運(yùn)動我安康”系列活動、全區(qū)工間操競賽等文體活動。推動網(wǎng)上工會建立,進(jìn)一步加強(qiáng)區(qū)總工會門戶網(wǎng)站、公眾微信號建管和宣揚(yáng)引導(dǎo)工作。
宜揚(yáng),傳遞新時(shí)代勞模工匠正能量。圓滿完成了推舉選樹工作,x被評為x省勞模。三是做好關(guān)愛勞模工作。春節(jié)前夕,走訪慰問了x名各級勞模,發(fā)放慰問金入元,其中,醫(yī)療補(bǔ)助金x元、困難補(bǔ)助義元:x月,組織了x名各級勞模安康體檢。
(二]加大工會組建力度。主動做好全區(qū)兩新組織“雙掩蓋集中攻堅(jiān)行動”工會組建和基層工會普查行開工作,新建單建基層工會x家,新建立廠務(wù)公開制度企業(yè)義家,x區(qū)房產(chǎn)中介結(jié)合工會在x月x日成立。全區(qū)百人以上企業(yè)全部建立工會。
(三)做實(shí)實(shí)名制數(shù)據(jù)庫。持續(xù)深化推動實(shí)名制數(shù)據(jù)庫建立,召開全區(qū)區(qū)級機(jī)關(guān)事業(yè)單位和國有企業(yè)工會實(shí)名制數(shù)據(jù)庫建立推動會,開展實(shí)名制電子會員卡申領(lǐng)+網(wǎng)上工會普惠化效勞事項(xiàng)專題培訓(xùn)。目前,共采集會員x人,工會組織x個(gè)。職工主動要求入庫申領(lǐng)電子會員卡已上軌道。x月,全總辦公廳統(tǒng)計(jì)調(diào)研處處長胡惠一行來義調(diào)研實(shí)名數(shù)據(jù)采集工作,對x實(shí)名制數(shù)據(jù)庫建立工作予以了確定。
(一)廣泛開展勞動技能競賽。組織開展以技能提升為主要內(nèi)容的技術(shù)創(chuàng)新、技能培訓(xùn)、技能比武和技術(shù)幫帶等活動,提升職工整體技能程度,助力企業(yè)轉(zhuǎn)型晉級。上半年,全區(qū)各級工會舉辦企業(yè)職工技能比武x次,參寒職工x人,涉及工種x項(xiàng),鎮(zhèn)(街道)總工會舉辦技能比武x場次,涉及工種x項(xiàng),參賽職工x人:創(chuàng)新工程立項(xiàng)x項(xiàng),參與創(chuàng)新活動x人。
(二]持續(xù)推動職工素養(yǎng)建立。加強(qiáng)工匠選樹培育,深化“工人先鋒號”、“勞模創(chuàng)新工作室”創(chuàng)立和師徒結(jié)對活動,加快推動學(xué)問型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍建立。發(fā)揮呂義聰、王建平“勞模創(chuàng)新工作室”作用,開展師徒結(jié)對x人,獲得創(chuàng)新成果十余項(xiàng)。推舉西馬智能科技股份試驗(yàn)室、x豪達(dá)汽車電器職工科技創(chuàng)新工作室參與市級創(chuàng)新工作室評選。
(三)深度參與平安消費(fèi)活動。落實(shí)勞動保護(hù)分級管理工作,建立工會監(jiān)視檢查長效機(jī)制,增加工作的針對性和有效性,全面進(jìn)步勞動保護(hù)工作程度。廣泛開展“安康杯”競賽活動,全區(qū)義家企事業(yè)單位義萬余人參與,參與率達(dá)x%,參與的企業(yè)數(shù)、職工數(shù)逐年遞增。認(rèn)真組織平安隱患順手拍合理化建議活動,職工參與線上平安隱患順手拍x余件。組織發(fā)動基層工會以“平安消費(fèi)月”、“平安周”等活動為契機(jī),以平安消費(fèi)區(qū)城互巡聯(lián)建為載體,組織平安學(xué)問培訓(xùn)、消防演練,開展職業(yè)病防治職工座談會、學(xué)問講座、現(xiàn)場詢問等效勞,向職工群眾宜揚(yáng)普及平安消費(fèi)學(xué)問,發(fā)放職業(yè)病防治學(xué)問宜揚(yáng)冊x余份,平安消費(fèi)學(xué)問手冊、宣揚(yáng)資料x余份。
(一)扎實(shí)推動維權(quán)保障工作。一是加強(qiáng)普法宣揚(yáng)訓(xùn)練。成立義區(qū)總工會法律救濟(jì)效勞隊(duì)。組織開展“尊法遵守法律攜手筑夢”法律宜揚(yáng)活動x場次,現(xiàn)場發(fā)放各類宣揚(yáng)資料x余冊,并圍繞職工群眾普遍關(guān)注和親密相關(guān)的企業(yè)裁員、社會保障、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)葐栴}進(jìn)展了詢問解答效勞。二是拓展法律救濟(jì)渠道。主動開展工會就業(yè)救濟(jì)活動,舉辦春風(fēng)行動聘請會x場。利用微信公眾平臺發(fā)布用工信息,緩解企業(yè)用工難、求職人員就業(yè)難的“兩難”逆境。元旦春節(jié)期間,組織開展了農(nóng)民工工資清欠行動。x月,結(jié)合住建局對建筑行業(yè)開展了“無欠薪”專項(xiàng)檢查。不斷完善職工法律救濟(jì)中心工作機(jī)制,發(fā)揮人勞、司法、工會三家協(xié)作的義區(qū)勞動人事爭議法律效勞中心的作用,受理勞動爭議案件x起,結(jié)案x起,涉及職工義人,金額x萬元。
(二)著力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。進(jìn)一步推行勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)立工作標(biāo)準(zhǔn)化建立,下發(fā)《關(guān)于開展x年集體協(xié)商要約行動的通知》,分解任務(wù),明確要求。聘請專職集體協(xié)商指導(dǎo)員x名,調(diào)整替補(bǔ)鎮(zhèn)(街道)兼職指導(dǎo)員x名,指導(dǎo)推動園區(qū)和新興行業(yè)集體協(xié)商工作。
(三)不斷深化互助幫扶工作。一是施行精準(zhǔn)幫扶。深化困難職工分級管理,對已建檔和新建檔的困難職工進(jìn)展全面復(fù)核和審查,實(shí)行動態(tài)管理,建立完善了全國級、省級和區(qū)級困難職工檔案。目前我區(qū)共有困難職工名,其中,全國級x名,省級x名,區(qū)級x名。二是做實(shí)醫(yī)療互助。我區(qū)今年共有x家單位,x人參保,參保金額x萬余元,全面完成市總今年下達(dá)的參保任務(wù)。上半年,醫(yī)療互助報(bào)銷x人次,報(bào)銷金額x萬元。
(四)著力推動職工普惠療療養(yǎng)女職委工作。一是唱響職工普惠。立足職工需求,完善工程化運(yùn)轉(zhuǎn)載體,突出基層普惠性導(dǎo)向,注重向非公企業(yè)傾斜。圍繞“根本保障”和“奇特生活憧憬”兩個(gè)層次深挖培育,著力實(shí)現(xiàn)工程品牌化、系列化、長效化目的。目前已形成購物折扣、職工普惠日、公益培訓(xùn)等三個(gè)系列工程,其中美食五折、特惠電影票線下合作商家已有x余家,“愛。普惠”職工公益培訓(xùn)課堂吸引近千名職工參與。二是穩(wěn)妥推動療療養(yǎng)工作。制定下發(fā)《關(guān)于調(diào)整完善職工療療養(yǎng)政策的通知》,指導(dǎo)催促機(jī)關(guān)工會嚴(yán)格按要求組織好本單位的職工療療養(yǎng)工作。扎實(shí)做好一線職工和優(yōu)秀工會干部療療養(yǎng)工作,組織義名企業(yè)一線職工和優(yōu)秀工會干部前往嘉興進(jìn)展了為期x天、x天的療療養(yǎng)活動。三是有力推動女職委工作。開展“慶三八”主題系列活動,舉辦以“展新時(shí)代風(fēng)采揚(yáng)新女性魅力”為主題的“三八”婦女節(jié)系列活動啟動儀式,全區(qū)共開展職場禮儀、安康學(xué)問講座、婦科專項(xiàng)體檢等活動x場,女職工參與近x人次。結(jié)合相關(guān)部門,分別在x街道春澤社區(qū)、涼溪村舉辦“桃花源、遇見緣”公益相親職工聯(lián)誼會、“緣來就是你”科技人員牽手交友主題大會。各級工會還主動開展了“六一”親子關(guān)愛活動。西馬智能科技股份王莉芳被評為全國五一巾幗標(biāo)兵。
(一]加強(qiáng)基層工會改革試點(diǎn)。定期調(diào)研基層工會改革試點(diǎn)單位,指導(dǎo)推動x等試點(diǎn)單位改革工作。注重培植特色亮點(diǎn),對路北街道以“三建”破“四缺”、探究群團(tuán)建立新形式,x方林汽車產(chǎn)業(yè)效勞集聚區(qū)“工程化”品牌活動,x街道春澤社區(qū)結(jié)合工會針對行政村調(diào)整實(shí)際,主動進(jìn)展會員、強(qiáng)化組織建立,x街道標(biāo)準(zhǔn)工會建立、創(chuàng)新運(yùn)行機(jī)制等做法閱歷進(jìn)展總結(jié),向各鎮(zhèn)(街道)推廣并籌劃鋪開基層工會改革試點(diǎn)工作。x月中旬,市總工會督察我區(qū)基層工會改革試點(diǎn)單位工作時(shí),對改革試點(diǎn)和組建房產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)結(jié)合工會工作予以確定。
(二)制訂。
黨建。
帶工建看法。認(rèn)真貫徹************同全國總工會新一屆指導(dǎo)班子成員集體談話時(shí)的重要講話精神,堅(jiān)持“黨建帶開工建、工建效勞黨建”工作方針,圍繞“突出主業(yè)主責(zé),深化改革創(chuàng)新,夯實(shí)基層根底,強(qiáng)化宣揚(yáng)引導(dǎo),提升效勞保障”目的任務(wù),推動“黨建帶開工建”一體化推動、“工建效勞黨建”系列化運(yùn)作,制訂《關(guān)于加強(qiáng)“黨建帶開工建、工建效勞黨建”工作的施行看法》,實(shí)在履行工會的政治責(zé)任,引導(dǎo)發(fā)動寬闊職工為完成黨的十九大提出的目的任務(wù)發(fā)揮工人階級主力軍作用。
(一]深化政治理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真貫徹《中國******黨員訓(xùn)練管理工作條例》和區(qū)委辦《x區(qū)黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)施行方法》,結(jié)合實(shí)際制訂黨組理論學(xué)習(xí)中心組、支部主題黨日年度方案,深化學(xué)習(xí)貫徹******新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨章黨規(guī)黨紀(jì),不斷加強(qiáng)工會黨員干部理論素養(yǎng)和黨性修養(yǎng),黨員干部和寬闊職工“四個(gè)意識”更加鞏固,“四個(gè)自信”更加堅(jiān)決,“兩個(gè)維護(hù)”更加堅(jiān)決。
專題培訓(xùn)廉政風(fēng)險(xiǎn)排查組織生活會和清廉文化創(chuàng)立等“七個(gè)一”為主要內(nèi)容的黨員干部警示訓(xùn)練月活動,進(jìn)一步繃緊黨員干部廉潔自律弦,夯實(shí)知敬畏明底線重品德正操守的思想道德防線。
(四)加強(qiáng)財(cái)務(wù)資產(chǎn)經(jīng)審工作和隊(duì)伍建立。成立內(nèi)部把握小組,建立公正競爭審查制度,深化工會財(cái)務(wù)資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建立。啟動“職工之家”裝修改造工程。指導(dǎo)基層工會建立健全經(jīng)審組織,配齊配強(qiáng)專(兼)職經(jīng)審干部,建立獨(dú)立財(cái)務(wù)賬戶,依法收繳標(biāo)準(zhǔn)管理經(jīng)費(fèi)。完成審計(jì)報(bào)告(征求看法)x份。邀請省總經(jīng)審辦李天祥為全區(qū)x余名各級工會干部進(jìn)展財(cái)務(wù)、經(jīng)審專項(xiàng)培訓(xùn)。加強(qiáng)區(qū)總工會信息、宣揚(yáng)報(bào)道工作,成立指導(dǎo)小組,建立工作隊(duì)伍,組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)。召開社會化工會工作者座談溝通會,推動隊(duì)伍管理和作用發(fā)揮。
一是深化學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論。堅(jiān)持把統(tǒng)一思想、聚集力氣作為工會重要政治責(zé)任,推動******新時(shí)代中國特色社會主義思想、************重要講話和x精神深化基層、走進(jìn)職工。強(qiáng)化意識形態(tài)工作,認(rèn)真落實(shí)區(qū)委意識形態(tài)工作十項(xiàng)規(guī)定,加強(qiáng)工會網(wǎng)宜陣地、網(wǎng)宜隊(duì)伍建立,發(fā)揮工會宜揚(yáng)引領(lǐng)作用,引導(dǎo)黨員干部和職工群眾更加嚴(yán)密地團(tuán)結(jié)在以******同志為核心的黨中心四周。
二是嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治法規(guī)。深化學(xué)習(xí)貫徹************在中心和國家機(jī)關(guān)黨的建立工作會議上的重要講話精神,嚴(yán)格落實(shí)《x》等黨內(nèi)法規(guī)制度,持續(xù)推動“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化,嚴(yán)峻黨內(nèi)政治生活,強(qiáng)化政治紀(jì)律和政治法規(guī),帶頭做到“兩個(gè)維護(hù)”
一是著力加強(qiáng)基層工會改革。持續(xù)跟蹤指導(dǎo)效勞市、區(qū)四個(gè)試點(diǎn)單位的工會改革,建立完善鎮(zhèn)(街道)工會委員會班子成員專(兼)職制度,推開各鎮(zhèn)(街道)選樹x一x個(gè)基層工會改革試點(diǎn)工作。拓展新經(jīng)濟(jì)新業(yè)態(tài)工會組建,進(jìn)一步推動物流貨運(yùn)、特色小鎮(zhèn)、街區(qū)商鋪、商圈樓宇、園區(qū)市場等區(qū)域性行業(yè)性工會組建工作,開展結(jié)合工會標(biāo)準(zhǔn)化建立。抓好區(qū)總工會“職工之家”建立。按新“三定”方案,把區(qū)總工會內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)及其職能全面調(diào)整落實(shí)到位。
二是改進(jìn)創(chuàng)新職工宜揚(yáng)引領(lǐng)。圍繞學(xué)習(xí)貫徹******新時(shí)代中國特色社會主義思想,深化“中國夢。勞動美”主題宣揚(yáng)訓(xùn)練,探究創(chuàng)新線上線下聯(lián)動的工會宜揚(yáng)引領(lǐng)方法手段,開展巡回宜講、圖片呈現(xiàn)、學(xué)問競賽等全方位、深層次、多維度的宣揚(yáng)宣講活動,實(shí)在發(fā)揮政治、文化、示范引領(lǐng)作用。
三是探究推動才智工會建立。全面完成義工會組織及會員實(shí)名制工作,推動數(shù)據(jù)庫的更新維護(hù)及基層組織建立雙提升。進(jìn)一步推動網(wǎng)上工會建立實(shí)體化工程化運(yùn)行,圍繞“網(wǎng)上職工之家”網(wǎng)站和“x工會”微信公眾號兩大主要陣地,主動對接市總工會,著力從搭框架、填內(nèi)容向提升品質(zhì)轉(zhuǎn)變。以精準(zhǔn)面對持卡會員普惠效勞為抓手,編織區(qū)總牽頭、鎮(zhèn)(街道)協(xié)同、基層聯(lián)動的“普惠一張網(wǎng)”,通過普惠日活動、公益培訓(xùn)、線下折扣等系列化工程化常態(tài)化普惠效勞,打造x工會普惠品牌,增加“娘家人”的吸引力影響力。
一是廣泛開展技能競賽,推動產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建立。開展義萬職工崗位練兵活動,帶動鎮(zhèn)(街道]勞動競賽x場。組織x年度汽車效勞行業(yè)、金融行業(yè)職工技能比武大賽。加強(qiáng)工匠選樹培育,重抓師徒結(jié)對,連續(xù)開展“求學(xué)圓夢行動”,推動職業(yè)技能訓(xùn)練、職工技能形成、職工技能大賽等體系建立,努力打造學(xué)問型,技能型,創(chuàng)新型勞動者大軍。推動年度重大工程立功競賽活動。
二是深化勞模工匠效勞隊(duì)工程化常態(tài)化行動,效勞企業(yè)安康持續(xù)高質(zhì)量進(jìn)展。持續(xù)開展勞模工匠效勞隊(duì)工程化常態(tài)化行動,開展全區(qū)金融系統(tǒng)“效勞實(shí)體經(jīng)濟(jì)”普惠職工群眾活動,發(fā)揮勞模工匠示范引領(lǐng)作用,助推民營經(jīng)濟(jì)進(jìn)展。加強(qiáng)勞模工匠精神宜揚(yáng)宜講,主動選樹培育“x工匠”,促使技能型、復(fù)合型人才脫穎而出.
三是認(rèn)真履行工會勞動保護(hù)職責(zé),實(shí)在保障職工平安安康。深化“安康杯”競賽系列活動,加強(qiáng)平安消費(fèi)和勞動保護(hù)區(qū)域化互巡聯(lián)建,常態(tài)開展“查身邊事故隱患、提合理化建議”活動。推動企業(yè)平安文化建立,督導(dǎo)基層工會落實(shí)勞動保護(hù)分級管理工作,抓好平安消費(fèi)和勞動保護(hù)學(xué)問培訓(xùn)、職業(yè)疾病防治。組織發(fā)動基層工會開展勞動法律、平安消費(fèi)宜揚(yáng)宜講、消防演練,認(rèn)真做好“送涼快”工作。
一是連續(xù)做好互助幫扶工作。開展困難職工家庭解困脫困情況調(diào)研,做好工會幫扶資金、送暖和資金安排管理用法情況自查自糾工作。對x年高考生貧困職工家庭走訪活動,做好x年金秋助學(xué)工作。連續(xù)做好職工醫(yī)療互助參保、建檔工作,嚴(yán)格互助保障對象審核、互助保障對象執(zhí)行,認(rèn)真做好醫(yī)療互助補(bǔ)助救濟(jì)工作。
二是持續(xù)推動和諧勞動關(guān)系創(chuàng)立。加強(qiáng)勞動關(guān)系沖突調(diào)處和法律救濟(jì)效勞工作,連續(xù)開展“尊法遵守法律攜手筑夢〞效勞農(nóng)民工法治宣揚(yáng)行動,進(jìn)一步推動《x省工會勞動法律監(jiān)視條例》和《施行細(xì)那么》落實(shí),發(fā)揮勞動人事爭議法律效勞中心、法律救濟(jì)效勞隊(duì)、“x”職工維權(quán)熱線和網(wǎng)上工會平臺作用,準(zhǔn)時(shí)回應(yīng),應(yīng)援盡援,實(shí)在維護(hù)職工合法權(quán)益。開展工資集體協(xié)商要約行動,指導(dǎo)企業(yè)全面簽訂集體合同和工資集體協(xié)商協(xié)議,確保建會企業(yè)集體協(xié)商建制率在x%以上。在x集聚區(qū)開展區(qū)城工資集體協(xié)商標(biāo)準(zhǔn)化建立。
三是加強(qiáng)改進(jìn)職工療療養(yǎng)和關(guān)愛女職工工作。堅(jiān)持職工需求導(dǎo)向,突出工會特點(diǎn)。高質(zhì)量落實(shí)效勞職工十大實(shí)事工程。加強(qiáng)和改進(jìn)職工療療養(yǎng)管理效勞工作,指導(dǎo)催促基層工會嚴(yán)格按要求認(rèn)真組織好本單位職工療療養(yǎng),根據(jù)上半年職工療療養(yǎng)工作開展情況和基層看法建議,組織對療療養(yǎng)線路、旅行社進(jìn)展重新招標(biāo),連續(xù)組織一線職工和優(yōu)秀工會干部療療養(yǎng)工作。落實(shí)女職工“五期”保護(hù)工作,持續(xù)推動“媽咪暖心小屋”建立,方案三季度新建x家媽咪暖心小屋,向市總推舉一家“媽咪暖心小屋”示范點(diǎn)。組織開展困難企業(yè)轉(zhuǎn)崗再就業(yè)職工技能培訓(xùn)。
廉政風(fēng)險(xiǎn)排查等警示訓(xùn)練活動常態(tài)化,營造廉政勤政干凈擔(dān)當(dāng)?shù)墓紊鷳B(tài)。
培訓(xùn),著力加強(qiáng)工會信息和宜揚(yáng)報(bào)道工作,馳而不息抓好工會作風(fēng)建立,不斷進(jìn)步履行主責(zé)主業(yè)、效勞中心大局、創(chuàng)新創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu)的力量程度。
,協(xié)調(diào)推動解決實(shí)際困難問題,為提振。
企業(yè)。
進(jìn)展信念,助力民營經(jīng)濟(jì)安康持續(xù)進(jìn)展奉獻(xiàn)工會力氣。
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇二
以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,圍繞“迎接二十大、學(xué)習(xí)二十大、貫徹二十大”這條主線,以學(xué)理論、學(xué)經(jīng)濟(jì)、學(xué)管理、學(xué)法律為重點(diǎn),堅(jiān)持全面系統(tǒng)學(xué)、及時(shí)跟進(jìn)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué),不斷夯實(shí)忠誠核心、擁戴核心、維護(hù)核心的思想政治根基,真正武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作,切實(shí)把學(xué)習(xí)成果落到對黨絕對忠誠、踐行初心使命上,落到提升謀事素養(yǎng)、提高工作能力上,落到銳意開拓進(jìn)取、強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)上,奮力推動工會工作高質(zhì)量發(fā)展。
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇三
都說時(shí)光如梭,轉(zhuǎn)眼20xx年已經(jīng)過去一半了,這半年來在上級總工會和街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞區(qū)總工會20xx年度目標(biāo)任務(wù),街道工會聯(lián)合(以下簡稱:街道工會)開展了如下幾方面工作:
根據(jù)《中國工會法》及《工會基層組織選舉工作暫行條例》的有關(guān)到期換屆選舉條例,街道工會指導(dǎo)參與了南京博脊商貿(mào)實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司、南京鵬基物業(yè)管理服務(wù)有限公司、江蘇中地控股集團(tuán)有限公司所屬三家非公企業(yè)工會換屆選舉工作,這三家公司通過召開會員代表大會選舉產(chǎn)生了新一屆公司工會三委會成員。按照秦淮區(qū)總工會《關(guān)于在全區(qū)實(shí)施20xx建會行動計(jì)劃的通知》的要求,結(jié)合全國工會基層組織建設(shè)管理系統(tǒng),街道工會將系統(tǒng)中的136家企事業(yè)單位的建會情況進(jìn)行一次“回頭看”梳理工作,其中對南京和諧物業(yè)管理有限責(zé)任公司、南京鵬基物業(yè)管理服務(wù)有限公司、金紅葉紙業(yè)集團(tuán)有限公司南京分公司等7家25人以上的非公企業(yè)、外資企業(yè),務(wù)必做到工會有批復(fù)、有“雙亮”、有工會社團(tuán)法人證和章、有工會獨(dú)立帳戶等硬件齊全,相應(yīng)的規(guī)章制度上墻,確保每半年定期開展至少一次工會活動;對于其余129家小微型非公企業(yè)、個(gè)體工商戶,幫助他們建立健全工會小組,并按屬地化將其分別納入轄區(qū)十個(gè)社區(qū)工會聯(lián)合會管理體系中,確保非公企業(yè)年均建會率達(dá)90%以上,職工年均入會率達(dá)85%以上。經(jīng)過梳理審核,截止20xx年6月底,轄區(qū)內(nèi)136家非公經(jīng)濟(jì)組織均成立工會組織,動態(tài)建會率達(dá)99%;職工總數(shù)1850人,會員數(shù)1825人,職工入會率達(dá)98.65%。
根據(jù)轄區(qū)內(nèi)小微型非公企業(yè)、個(gè)體工商戶多而分散的特點(diǎn),街道工會采取與社區(qū)工會聯(lián)合會聯(lián)動,街道經(jīng)濟(jì)科配合的方式,按屬地化分片指導(dǎo)推進(jìn)工資集體協(xié)商工作,先后發(fā)放《工資集體協(xié)商特別提示函》、《企業(yè)開展工資集體協(xié)商要約書》和《社區(qū)開展工資集體協(xié)商要約書》150份,收回企業(yè)要求簽訂工資集體協(xié)議要約書反饋單150份;與南京和諧物業(yè)管理有限責(zé)任公司、金紅葉紙業(yè)集團(tuán)有限公司南京分公司等7家單獨(dú)建會企業(yè)簽訂或續(xù)簽了《集體合同》或《企業(yè)工資集體協(xié)議》。20xx年上半年街道工資集體協(xié)商簽訂率保持在85%以上,受益職工達(dá)兩千多人。
20xx年元旦、春節(jié)前夕,街道工會通過“春送溫暖”活動,為11名市、區(qū)兩級困難職工送去兩萬余元的慰問金,并為3名居住在本街道轄區(qū)內(nèi)的困難企業(yè)職工每人送去500元的慰問金;20xx年端午節(jié)前夕,街道工會又為3名本年度市級特困職工送上1500元的生活補(bǔ)助。對于那些因?yàn)樯陥?bào)政策的調(diào)整而未能進(jìn)入20xx年市區(qū)兩級困難職工檔案的往屆特困職工,街道工會工作人員與三家改制困難企業(yè)的工會主席及時(shí)與這些職工進(jìn)行溝通,耐心地做每位職工的思想工作,向他們解釋相關(guān)的政策,使他們得以放下思想包袱,從而確保了全街道的和諧穩(wěn)定。
為了緩解就業(yè)壓力,也為了給有勞動能力的下崗失業(yè)職工提供再就業(yè)的機(jī)會,按照上級總工會的活動要求,街道工會在街道勞動保障所、社區(qū)工會聯(lián)合會的幫助下,組織了35至60名職工分別參加了由南京市總工會、秦淮區(qū)總工會等多家單位聯(lián)合舉辦的“慶三八”、“慶五一”大型專場招聘會,有30至40名下崗失業(yè)人員當(dāng)場與用人單位簽訂了合同。
根據(jù)秦淮區(qū)總工會慶“五一”系列活動方案有關(guān)要求,街道工會組織本級工會及社區(qū)、企業(yè)工會會員分別參加了慶“五一”國際勞動節(jié)紀(jì)念大會、“勞動美”職工攝影作品比賽、“慶五一、迎青奧”職工登山比賽等多場職工文體活動。通過上述活動,不僅減輕了基層職工的工作壓力,調(diào)劑了工作氣氛,使工作和活動有張有弛、相得益彰,又為街道轄區(qū)營造了一個(gè)積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作、溫馨和諧的氛圍。同時(shí)為了增加本級工會工作者在工會法律援助方面的知識,增強(qiáng)職工維權(quán)意識,便于在今后的工作中更好的開展維權(quán)工作,由工會協(xié)理員組織,街道工會副主席帶隊(duì),企業(yè)工會相關(guān)人員參加了區(qū)總工會法律援助律師團(tuán)宣講課堂街道南片組的講座活動。
20xx年以街道文體活動中心為平臺,街道工會開展?fàn)巹?chuàng)南京市總工會“20xx年南京市職工書屋”的活動;根據(jù)市總工會有關(guān)爭創(chuàng)工作的.要求,圍繞在非公企業(yè)中深化創(chuàng)新建設(shè)工程,扎實(shí)推進(jìn)重點(diǎn)工程建設(shè)等爭創(chuàng)精神,結(jié)合非公企業(yè)現(xiàn)有的資源,街道工會上門指導(dǎo)幫助南京和諧物業(yè)管理有限責(zé)任公司工會參與爭創(chuàng)20xx年度南京市“工人先鋒號”和20xx年南京市模范職工之家的申報(bào)工作。
1、抓組織,促規(guī)范。繼續(xù)加強(qiáng)基層工會組織的質(zhì)量建設(shè)工作。一方面嚴(yán)格按照工會組織建設(shè)要求,繼續(xù)推進(jìn)非公企業(yè)工會組建工作,以非公企業(yè)建會質(zhì)量為著力點(diǎn),做到寧可步子慢一點(diǎn)、數(shù)量少一點(diǎn),但是質(zhì)量要高,建設(shè)要穩(wěn),穩(wěn)中求進(jìn),穩(wěn)中求質(zhì)。另一方面深入基層,加強(qiáng)與非公企業(yè)的聯(lián)系,了解非公企業(yè)工會的真正訴求,把工作落到實(shí)處,確保建會的長效化。
2、抓維權(quán),促和諧。以提升職工幸福感為目標(biāo),大力實(shí)施職工維權(quán)工作。在已建會的單獨(dú)基層工會和工會聯(lián)合會中,全面落實(shí)廠務(wù)公開工作,建立健全廠務(wù)公開機(jī)制,強(qiáng)化職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
3、抓服務(wù),促提升。把竭誠為職工群眾服務(wù)作為工會工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。街道工會將按照上級工會的有關(guān)要求,認(rèn)真做好20xx年“金秋助學(xué)”活動;20xx年中秋、國慶兩節(jié)慰問活動;20xx年市、區(qū)總工會困難職工建檔工作;20xx年元旦、春節(jié)困難職工慰問工作,通過開展形式多樣的慰問活動,多為困難職工辦好事、辦實(shí)事,努力提升職工的凝聚力、向心力。
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇四
不謀全局者,不足謀一域,“公轉(zhuǎn)”和“自轉(zhuǎn)”是一個(gè)有機(jī)的整體,“公轉(zhuǎn)”不跑偏,“自轉(zhuǎn)”方向正,下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼念I(lǐng)導(dǎo)在2022年省總工會十四屆七次全委會議上的重要講話,希望大家喜歡。
各位委員,同志們:
在大家的共同努力下,省總工會十四屆七次全委(擴(kuò)大)會議圓滿完成了各項(xiàng)議程。會議期間,各位委員以高度負(fù)責(zé)的精神,積極建言獻(xiàn)策,為全省工會事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提出了很多建設(shè)性的意見和建議,統(tǒng)一了思想,增進(jìn)了共識,凝結(jié)了智慧。
去年以來,在省委和全總的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,全省各級工會堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,積極主動,扎實(shí)工作,當(dāng)好黨的好助手、政府的好幫手、職工的娘家人貼心人,有付出、有收獲,給社會注入了正能量,給人心增添了光和熱,干出了工會人的精氣神。回顧一年來的工作,從五個(gè)層面來總結(jié),我們的信心和底氣很足。
一是xxx來x考察作了重要講話重要指示,充分體現(xiàn)了對xx發(fā)展的高度重視和殷切期望,提出的“解放思想、改革創(chuàng)新、再接再厲,譜寫xx高質(zhì)量發(fā)展新篇章”新的更高要求,為xx發(fā)展指方向、明路徑、定目標(biāo),是我們做好各項(xiàng)工作的政治引領(lǐng)。二是黨史學(xué)習(xí)教育扎實(shí)開展,百年成就使人振奮,百年經(jīng)驗(yàn)給人啟迪,復(fù)興偉業(yè)催人奮進(jìn)。我們學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行,培根鑄魂,錘煉黨性,汲取了繼續(xù)前進(jìn)的力量。三是《工會法》的修訂,充分體現(xiàn)了黨和國家依法治會,高度重視工會工作,熱切關(guān)愛職工群眾的工作和生活。法律是最強(qiáng)有力的武器,是做好工會工作的根本依據(jù)。四是我們扭住大事,積極創(chuàng)新,產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革、延安南泥灣勞模工匠學(xué)院建設(shè)、機(jī)關(guān)干部赴基層蹲點(diǎn)、工人文化宮建設(shè)等工作干出了新成效,走在了全國工會前列,已經(jīng)厚積成勢。五是在打贏新冠疫情這場戰(zhàn)役中,各級工會心懷大局,心系責(zé)任,心連職工,送物資、送溫暖,一批工會干部主動請纓、下沉一線,用實(shí)際行動詮釋了工會人的善行義舉和擔(dān)當(dāng)作為,充分彰顯了工會人的精神品格。
開會既是總結(jié)部署,更是加油鼓勁。說到“加油”一詞的來歷,也是很有啟發(fā)性的。在清朝嘉慶年間,有位叫張锳的官員,為官三十余載,積極倡導(dǎo)教育,在貴州興義做知府時(shí),每當(dāng)?shù)搅宋缫箷r(shí)分,他都會派兩個(gè)差役挑著桶油簍去巡城,如果看見哪戶人家有人在挑燈夜讀,便去幫他添一勺燈油,并且送上鼓勵(lì),“加油”一詞因此流傳。所以,“加油”不只是一句鼓舞人心的口號,更是有真金白銀,哪里工作干得好,就給哪里“加油”,讓干事的人長士氣,就會有更多的人跟著干。要干成一件事,精度、可靠度、耐久度、態(tài)度,缺一不可,這也是工匠精神的核心。全省各級工會要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,緊緊圍繞迎接、宣傳、貫徹黨的二十大這條主線,認(rèn)真貫徹落實(shí)關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述、xxx來x考察重要講話重要指示,牢記初心使命,心懷“國之大者”,立當(dāng)下,識大勢,應(yīng)變局,觀未來,凝心聚力,擔(dān)當(dāng)作為,以釘釘子精神做好各項(xiàng)工作,充分調(diào)動發(fā)揮工人階級主力軍作用,奮力譜寫xx高質(zhì)量發(fā)展新篇章。下面,我講三點(diǎn)意見:
中國共產(chǎn)黨是工人階級的先鋒隊(duì),工會是工人階級的群眾組織,工會同黨的關(guān)系是極其重要的政治關(guān)系。中國工會從誕生的那一刻起就與中國共產(chǎn)黨緊緊地聯(lián)系在一起,這是與生俱來的政治屬性與階級屬性。歷史雄辯地證明,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是工會組織從未動搖過的信念,更是工運(yùn)事業(yè)發(fā)展的最大政治優(yōu)勢和根本政治保證。我們要以黨的初心為初心,以黨的使命為使命,對黨忠誠、聽黨指揮、為黨盡責(zé),不斷增強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,把黨交給工會的任務(wù)落實(shí)好、完成好。為此,重在守好“三條線”:
(一)責(zé)任線。
要鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果,教育引導(dǎo)廣大職工緊跟共產(chǎn)黨、奮進(jìn)新征程、建功新時(shí)代。xxx在中央政治局2021年xx月召開的黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會上指出:“善于在總結(jié)歷史中統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動,是我們黨的成功經(jīng)驗(yàn)”。以史為鑒,開創(chuàng)未來,工人階級始終是我們黨最堅(jiān)實(shí)可靠的執(zhí)政基礎(chǔ),基礎(chǔ)不牢,地動山搖,讓這個(gè)基礎(chǔ)更加穩(wěn)固、堅(jiān)如磐石,工會組織的責(zé)任重大。要認(rèn)真總結(jié)好的做法和經(jīng)驗(yàn),突出“工”字特色,健全完善開展黨史學(xué)習(xí)教育的常態(tài)化、長效化制度機(jī)制,努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為更加堅(jiān)定的理想信念、更加自覺的實(shí)際行動、更加實(shí)在的工作成效。要堅(jiān)持面向基層、面向職工,充分發(fā)揮工會報(bào)刊、工人文化宮、職工書屋、勞模工匠創(chuàng)新工作室以及工會網(wǎng)站等宣傳陣地作用,廣泛開展對象化、分眾化、互動化的宣傳普及教育活動,推動黨的創(chuàng)新理論走近職工身邊、走進(jìn)職工心里。要大力發(fā)展先進(jìn)職工文化,充分發(fā)揮職工文藝骨干作用,在文藝創(chuàng)作、文藝活動、文藝惠民等方面加大工作力度,把慶祝_百年激發(fā)的愛黨愛國愛社會主義的熱情傳遞下去,為黨的二十大勝利召開營造濃厚氛圍。
(二)安全線。
要嚴(yán)格落實(shí)“五個(gè)堅(jiān)決”“五個(gè)不發(fā)生”要求,切實(shí)維護(hù)勞動領(lǐng)域政治安全。鄧小平同志講過,“發(fā)展起來以后的問題不比不發(fā)展時(shí)少”。xxx指出,“針尖大的窟窿能漏過斗大的風(fēng)”。黨中央反復(fù)強(qiáng)調(diào)全黨要敢于斗爭、善于斗爭,就是無論在任何時(shí)候,都要居安思危,未雨綢繆,不能在和平環(huán)境下久了、工作生活條件好了,就丟了共產(chǎn)黨人的斗爭本色。當(dāng)前,在勞動領(lǐng)域仍然存在著諸多風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),需要高度關(guān)注,比如,受前一段時(shí)間疫情影響,在企事業(yè)單位特別是非公企業(yè),會不會出現(xiàn)超常規(guī)的職工下崗、待崗、欠薪、欠社保等問題;在勞動關(guān)系不明晰的新就業(yè)形態(tài)領(lǐng)域,會不會出現(xiàn)集體維權(quán)現(xiàn)象;在處理勞動關(guān)系矛盾中,會不會有獨(dú)立工會、民間工會冒出來搞假維權(quán)真破壞,影響職工思想和社會穩(wěn)定。這些是風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、也是發(fā)力點(diǎn),思想上不能有一丁點(diǎn)大意,工作上不能有一絲懈怠。
要堅(jiān)持底線思維,筑牢風(fēng)險(xiǎn)防線,堅(jiān)持維權(quán)和維穩(wěn)相統(tǒng)一,聚焦重點(diǎn)群體和困難行業(yè)企業(yè),一手抓防范化解、一手抓引領(lǐng)構(gòu)建,當(dāng)?shù)谝恢槿?、第一?bào)告人,協(xié)助黨政及時(shí)把勞動關(guān)系矛盾化解在基層,消除在萌芽狀態(tài)。要接長手臂,延伸觸角,把廣大職工充分組織起來、發(fā)動起來,與一切危害黨和國家利益的行為作斗爭。要大力宣傳國家好民族好、大家才會好的道理,教育引導(dǎo)廣大職工自覺發(fā)揚(yáng)識大體、顧大局的優(yōu)良傳統(tǒng),依法理性有序表達(dá)利益訴求,自覺維護(hù)職工隊(duì)伍團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。
(三)幸福線。
已經(jīng)成為職工群眾的共同期盼,腰包鼓不起來,幸福就實(shí)不起來。要把工會工作放到促進(jìn)共同富裕的大局中去思考和謀劃,既要成為社會財(cái)富增長的推動力量,更要成為社會財(cái)富公平分配的正義力量,促使改革發(fā)展成果更多更公平惠及職工群眾。要充分發(fā)揮工會職能作用,在初次分配中,通過加強(qiáng)企事業(yè)單位民主管理和集體協(xié)商,解決好工資福利和勞資雙方利益分配問題;在再分配中,通過政府與工會聯(lián)席會議、勞動關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制等,為職工爭取勞動就業(yè)、職業(yè)培訓(xùn)、社會保險(xiǎn)等方面的政策紅利;在三次分配中,通過做好困難職工幫扶、加強(qiáng)職工互助保障、促進(jìn)社會公益事業(yè)等,充分調(diào)動各方資源為職工謀福利。總之,只要有利于提高職工生活幸福指數(shù)的事,我們都要實(shí)打?qū)嵉刈?、?jiān)決持續(xù)做、用心用力做。
二、職工在哪里,工會就在哪里,工會工作就要跟進(jìn)到哪里、推進(jìn)到哪里。
今年1月1日,新修改的《中華人民共和國工會法》正式施行。《土地法》《工會法》和《婚姻法》是黨和國家在新中國成立伊始,第一批推出的國家立法,現(xiàn)行的《工會法》于1992年公布施行,曾于2001年、2009年進(jìn)行過兩次修改。這次修改,主要是落實(shí)xxx重要批示指示精神和黨中央決策部署,突出黨的領(lǐng)導(dǎo),明確工會工作的基本要求,積極回應(yīng)工會工作中的新情況、新問題,及時(shí)將行之有效的經(jīng)驗(yàn)做法上升為法律規(guī)定,雖然修改的內(nèi)容不多,但政治性、指導(dǎo)性很強(qiáng),意義十分重大。關(guān)于立法,xx同志有過一句精辟論述:立法就是在矛盾的焦點(diǎn)上“砍一刀”,這就要求“針對問題立法,立法解決問題”。我們學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》,重在依法推進(jìn)工作、破解難題,讓廣大職工有更多的獲得感、幸福感和安全感。要突出抓好“三個(gè)面”:
(一)拓展組織覆蓋面。
要?jiǎng)?chuàng)新舉措,最大限度把廣大職工特別是新就業(yè)形態(tài)勞動者吸引過來、組織起來、穩(wěn)固下來。工人階級的力量在于組織,工會的力量在于把職工組織起來、團(tuán)結(jié)起來。加強(qiáng)工會組織體系建設(shè),始終是各級工會組織的基礎(chǔ)任務(wù)。新修改的《工會法》第三條中,不僅將用人單位的范疇擴(kuò)大到了社會組織,并且強(qiáng)調(diào)“工會適應(yīng)企業(yè)組織形式、職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、勞動關(guān)系、就業(yè)形態(tài)等方面的發(fā)展變化,依法維護(hù)勞動者參加和組織工會的權(quán)利”。根據(jù)2021年國家信息中心發(fā)布的《中國共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展報(bào)告(2021)》顯示,共享經(jīng)濟(jì)參與者約為xx億人,其中服務(wù)提供者約為xxx萬人,同比增長約xx%;平臺企業(yè)員工數(shù)約xxx萬人,同比增長約xx%。
這是新經(jīng)濟(jì)新業(yè)態(tài)發(fā)展給工會工作帶來的新課題,那些貨車司機(jī)、網(wǎng)約車司機(jī)、快遞員、外賣配送員等新就業(yè)形態(tài)勞動者,還有一些非公小微企業(yè)職工、靈活就業(yè)職工、勞務(wù)派遣工、項(xiàng)目外包工等群體的勞動者,人員分散,流動性大,就業(yè)方式多樣,組織起來難度較大,其中一些人還沒加入工會。有媒體援引國家統(tǒng)計(jì)局消息稱,截至2021年年底,中國靈活就業(yè)人員已達(dá)x億人,其中從事主播及相關(guān)從業(yè)人員xxx多萬人,較20xx年增加近3倍。其中引人注意之處在于,靈活就業(yè)已成為年輕人就業(yè)的新選擇。不同于他們的父輩祖輩,當(dāng)下的年輕人對所謂的“單位”“公司”已不再抱有執(zhí)念,他們更追求合興趣、匹配專業(yè)技能的工作,更享受工作中的自主性以及工作和生活的平衡。
過去是先生產(chǎn)后生活,甚至是只生產(chǎn)不生活,現(xiàn)在是沒有好生活,就沒有好生產(chǎn)。要深入開展全省職工隊(duì)伍狀況調(diào)查,把職工隊(duì)伍的總體狀況和結(jié)構(gòu)變化情況摸清楚,做到心里有數(shù)、有的放矢。要堅(jiān)持黨工共建,按照非公經(jīng)濟(jì)組織和社會組織“黨建帶動工建、工建服務(wù)黨建”工作的意見,推動制度共建、協(xié)同共融、陣地共享。要堅(jiān)持組織引領(lǐng),從重點(diǎn)行業(yè)、頭部企業(yè)突破,以建立區(qū)域性行業(yè)性工會聯(lián)合會為主要方式,通過提供普惠服務(wù)變“要我入會”為“我要入會”,通過入會發(fā)揮引領(lǐng)、組織、團(tuán)結(jié)、服務(wù)職工的作用。
(二)深化產(chǎn)改工作面。
要加強(qiáng)協(xié)調(diào),充分調(diào)動激發(fā)各方面的積極性主動性。“咱們工人有力量”,這是由工人階級的先進(jìn)性決定的。在大革命時(shí)期,毛澤東同志在給工人夜校上課時(shí),先在黑板上寫下“工人”兩個(gè)大字,然后對工人們說:好些工友埋怨自己命苦,說工人沒出息,其實(shí),說起來工人的力量最大。他提高聲音說,大家不是說天最大嗎?什么是“天”?他指著黑板上寫好的“工人”兩個(gè)大字說:“大家看,‘工’‘人’兩個(gè)字連起來就是‘天’?!惫と穗A級頂天立地,主力軍作用永遠(yuǎn)不會動搖,其中產(chǎn)業(yè)工人是最重要的主體。新修改的《工會法》為產(chǎn)改工作單獨(dú)增加一條,作為第八條,明確規(guī)定:“工會推動產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革,提高產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍整體素質(zhì),發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工人骨干作用,維護(hù)產(chǎn)業(yè)工人合法權(quán)益,保障產(chǎn)業(yè)工人主人翁地位,造就一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的宏大產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。”
這幾年,我省產(chǎn)改工作取得一定的成效,也得到了xxx的批示肯定,我們要繼續(xù)努力,對既定的任務(wù)和舉措,持之以恒抓下去,關(guān)鍵是不能“剃頭挑子一頭熱”,要找到利益的結(jié)合點(diǎn)和工作的著力點(diǎn),形成整體推進(jìn)的合力。要加大政策宣傳和典型引路,激發(fā)產(chǎn)業(yè)工人自我成長的內(nèi)生動力,“雞蛋從外面打破是食物,從里面打破是生命”。要建立健全鼓勵(lì)激勵(lì)機(jī)制,在工會榮譽(yù)評選方面向干得好的企事業(yè)單位傾斜,特別是要給國有企業(yè)和產(chǎn)改試點(diǎn)單位出題目、壓任務(wù)、添動力,及時(shí)總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)做法,帶動更多企業(yè)做好產(chǎn)改工作。要與黨政有關(guān)部門建立定期聯(lián)系的工作協(xié)調(diào)機(jī)制,互通情況,相互支持,協(xié)同發(fā)力。
(三)提升服務(wù)水平面。
要與時(shí)俱進(jìn),用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)樹立工會好形象。服務(wù)是工會的招牌和底色,透過服務(wù)這個(gè)窗口,最能看出工會之變和工會之為。新修訂的《工會法》完善工會基本職責(zé),在“維護(hù)職工合法權(quán)益”基礎(chǔ)上增加了“竭誠服務(wù)職工群眾”,明確“工會建立聯(lián)系廣泛、服務(wù)職工的工會工作體系,密切聯(lián)系職工”。各級工會都要認(rèn)真梳理一下,進(jìn)入新時(shí)代,在服務(wù)內(nèi)容上有哪些新舉措,在服務(wù)方式上有哪些新改進(jìn),在服務(wù)載體上有哪些新拓展,除了一貫的“四季送”等服務(wù)品牌,有沒有深得人心、能叫得響的新品牌,有沒有做到“民之所憂,我必念之;民之所盼,我必行之”。要牢固樹立“關(guān)愛職工就是推動發(fā)展”的理念,準(zhǔn)確識變,科學(xué)應(yīng)變,主動求變,將普惠服務(wù)與個(gè)性服務(wù)相結(jié)合,將線上服務(wù)與線下服務(wù)相結(jié)合,將工會服務(wù)與社會服務(wù)相結(jié)合,做實(shí)服務(wù)清單,提高服務(wù)質(zhì)量,不斷滿足職工群眾多樣化、高層次的服務(wù)需求。要從省總工會做起,牢固樹立“工作落實(shí)到基層、工作靠基層”的鮮明導(dǎo)向,把領(lǐng)導(dǎo)寓于服務(wù)之中,不斷加強(qiáng)工作指導(dǎo)的科學(xué)化水平,切實(shí)減輕基層工作負(fù)擔(dān),為基層開展工作創(chuàng)造良好條件。
三、事業(yè)是干出來,隊(duì)伍是帶出來的,要持續(xù)提升工會干部的領(lǐng)導(dǎo)力、動員力、創(chuàng)新力。
發(fā)展靠團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)靠領(lǐng)隊(duì),有了堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子,發(fā)展就不可估量。各級工會領(lǐng)導(dǎo)干部是工會事業(yè)發(fā)展的“關(guān)鍵少數(shù)”,要以高度的政治自覺、強(qiáng)烈的使命情懷、崇高的事業(yè)追求,把工會干部這支隊(duì)伍帶領(lǐng)好、發(fā)展好、作用發(fā)揮好。重在做好“三道加法”題:
(一)公轉(zhuǎn)加自轉(zhuǎn)。
要以一域服務(wù)全局,著力打造具有工會特色的工作品牌。不謀全局者,不足謀一域,“公轉(zhuǎn)”和“自轉(zhuǎn)”是一個(gè)有機(jī)的整體,“公轉(zhuǎn)”不跑偏,“自轉(zhuǎn)”方向正,才能在正確的軌道上前進(jìn)。xxx在二〇二二年新年賀詞中提到了“致廣大而盡精微”這句古語,出自《中庸》第二十七章,指的是達(dá)到寬廣博大的境界同時(shí)又深入到細(xì)微之處,從大處著眼、小處著手,既要胸懷全局,又要在關(guān)鍵處落子;既要開闊視野,又要注重細(xì)節(jié);既要仰望星空,又要腳踏實(shí)地。所以說,沒有全局在胸,下不出一盤好棋。
做好工會工作、推進(jìn)工運(yùn)事業(yè),既需要識大體、顧大局的“公轉(zhuǎn)”,加強(qiáng)學(xué)習(xí),把握大勢,多干黨委想干的事,多幫政府干好正在干的事,多解決職工群眾關(guān)心的事、操心的事、揪心的事;又需要有針對、合實(shí)際的“自轉(zhuǎn)”,因地制宜,彰顯特色,多干創(chuàng)新活,創(chuàng)新就是進(jìn)入“無人區(qū)”,要找準(zhǔn)發(fā)揮自身優(yōu)勢和服務(wù)全省大局的結(jié)合點(diǎn),干出鮮明的工會標(biāo)識。衡量工會的職能作用發(fā)揮得怎么樣,有沒有影響力,很直觀的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)就是黨政有事會不會想到工會,職工遇事會不會找到工會。
這幾年,全省工會干部都忙起來了,做了很多工作,工會事業(yè)是個(gè)大舞臺,想干事就有干不完的事。但是從一個(gè)區(qū)域來講,我們工會的影響力還不夠大;從全國工會整體看,咱們xx走在前列的工作還不多。仔細(xì)分析,應(yīng)該有兩個(gè)方面因素,一個(gè)是本身工作創(chuàng)新不多,亮點(diǎn)不夠出彩;另一個(gè)就是不善于總結(jié)提煉,在上升到經(jīng)驗(yàn)方面做得還不夠好。所以我們必須圍繞中心工作做好“公轉(zhuǎn)”活,同時(shí)要做好“自轉(zhuǎn)”活,只有兩個(gè)轉(zhuǎn)起來,我們的工作才有價(jià)值力和影響力。
(二)身到加心到。
要把職工的事當(dāng)自己的事來辦,始終與廣大職工群眾站到一起、干在一起。曾國藩家訓(xùn)中有著名的“做事五到”:身到、心到、眼到、手到、口到,首先講得就是要親身歷事的“身到”和用心去做的“心到”,這是成事的關(guān)鍵。身到就是要多到現(xiàn)場,不看“書面”看“地面”,眼見為實(shí),只有到現(xiàn)場才能發(fā)現(xiàn)問題,發(fā)現(xiàn)問題才能解決問題,發(fā)現(xiàn)就是發(fā)展。心到就是要多操心,多思考,多研究,先用心后用力。
我們?yōu)槁毠と罕娹k事,就是要站到職工中間,帶著責(zé)任下去、帶著任務(wù)回來,帶著問題下去、帶著答案回來,帶著感情下去、帶著滿意回來,用真心換真情,用愛心贏信賴。去年,省總工會開展了“赴基層蹲點(diǎn)”和“進(jìn)車間當(dāng)工人、拜師傅悟初心”實(shí)踐活動,在全總的專題總結(jié)座談會上作了經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。要繼續(xù)把這種彎下腰、沉下心、干實(shí)事的好作風(fēng)發(fā)揚(yáng)下去,建立長效機(jī)制,創(chuàng)造更多條件,鼓勵(lì)更多干部到基層去、到企業(yè)中,了解基層工會建設(shè)情況,知工會,懂職工,幫助職工解決急難愁盼問題。為民情懷是教化體驗(yàn)出來的,好干部是培養(yǎng)鍛煉出來的,了解職工,心系職工,本領(lǐng)過硬,才能把職工的事辦實(shí)辦到位。
(三)實(shí)干加巧干。
要把工會的資源和優(yōu)勢用足用好,干出新氣象新成績?!靶袆幼钣姓f服力”,說千道萬,不如一干。實(shí)干講干勁,是態(tài)度;巧干講科學(xué),是能力。好態(tài)度加好能力,就能出好成果。我們都要知道“田忌賽馬謀劃勝、鼠牛排序借力贏、龜兔賽跑在于恒”的道理,解放思想,開動腦筋,激活內(nèi)力,用好外力,干出工會工作高效能。要科學(xué)謀劃,把握規(guī)律,按照“十四五”時(shí)期全省工會工作的總體部署要求,結(jié)合各自實(shí)際,創(chuàng)優(yōu)爭先,年年有重點(diǎn),年年有突破,年年有提升。要增強(qiáng)工作的前瞻性、系統(tǒng)性,常規(guī)性工作及時(shí)“回頭看”,季度性工作提前“備好料”,可預(yù)見性的工作下好“先手棋”。要發(fā)揮好工會組織聯(lián)系廣泛、多方參與的優(yōu)勢,主動加強(qiáng)與黨政相關(guān)部門的合作,善于借力,合力作為,這樣才能干成事,干出影響力。
最后,我強(qiáng)調(diào)一下作風(fēng)問題。工會工作干得好不好,關(guān)鍵在人,根子在作風(fēng),有什么樣的作風(fēng),就有什么樣的作為,作風(fēng)好壞決定事業(yè)成敗。堅(jiān)持真理,修正錯(cuò)誤就是好作風(fēng)。黨的七大在延安楊家?guī)X中央大禮堂召開,會場兩邊插的紅旗上繡著“堅(jiān)持真理,修正錯(cuò)誤”八個(gè)大字。人的思維是否具有客觀的真理性,這并不是一個(gè)理論的問題,而是一個(gè)實(shí)踐的問題。堅(jiān)持真理并不是一句簡單的口號。在一些時(shí)候,堅(jiān)持真理意味著挑戰(zhàn)既有“權(quán)威”,意味著站在“多數(shù)人”的對面,意味著扛起責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn)的“炸藥包”。
堅(jiān)持真理的人是偉大的,堅(jiān)持真理、捍衛(wèi)真理、實(shí)踐真理必然是了不起的。xxx書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)發(fā)揚(yáng)“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”作風(fēng),近年來我也提出了“十改”“十問”“十努力”,全省工會干部作風(fēng)有了明顯的轉(zhuǎn)變,但是不是達(dá)到了讓人滿意的效果,同志們心里都有一把尺子。法國啟蒙思想家、文學(xué)家、哲學(xué)家伏爾泰曾說過:“使人疲憊的不是遠(yuǎn)方的高山,而是鞋子里的一粒沙子?!蔽覀円獣r(shí)常檢視作風(fēng)方面存在的各種問題,倒出鞋里的沙,輕松上路。要按照作風(fēng)建設(shè)年的要求,聚焦保持和增強(qiáng)政治性、先進(jìn)性、群眾性,以改進(jìn)作風(fēng)為抓手,用過硬的政治作風(fēng)、模范的先進(jìn)作風(fēng)、扎實(shí)的群眾作風(fēng),當(dāng)好群團(tuán)組織排頭兵,力爭xx工會多項(xiàng)工作走在全國前列。
作風(fēng)建設(shè)的大敵就是形式主義、官僚主義,辛辛苦苦的事務(wù)主義也是一種形式主義、官僚主義,形式主義、官僚主義害死人、累死人。周恩來同志于1963年5月29日在中共中央和國務(wù)院直屬機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)干部會議上,給20種官僚主義逐一畫像。其中,他用“從早到晚,忙忙碌碌,一年到頭,辛辛苦苦;對事情沒有調(diào)查,對人員沒有考察;發(fā)言無準(zhǔn)備,工作無計(jì)劃;既不研究政策,又不依靠群眾,盲目單干,不辨方向”描畫“無頭腦的、迷失方向的、事務(wù)主義的官僚主義”。希望同志們認(rèn)真對照檢查,做實(shí)功,務(wù)實(shí)效,真正忙起來,忙而有效,忙而有功,不干“白累三軍”的事,多干“打糧食”的事。
各位委員、同志們,一起向未來,奮斗正當(dāng)時(shí)。讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,在省委和全總的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,踔厲奮發(fā),充滿熱望,實(shí)干作為,為譜寫xx高質(zhì)量發(fā)展新篇章貢獻(xiàn)工會智慧和力量,以實(shí)際行動迎接黨的二十大勝利召開!
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇五
1、加強(qiáng)工會干部隊(duì)伍建設(shè)。三月底,我們組織了全區(qū)職業(yè)化工會干部,前往寶安區(qū)福永街道和平社區(qū)源頭治理勞資糾紛試驗(yàn)區(qū),進(jìn)行考察學(xué)習(xí)和工作交流。市總工會王同信副主席親自進(jìn)行介紹和答疑,讓大家獲益良多,將對促進(jìn)我區(qū)勞動關(guān)系公平正義和社會穩(wěn)定發(fā)揮積極的借鑒作用。
2、部署工資集體協(xié)商工作。重點(diǎn)推動百人以上已建會企業(yè)的工資集體協(xié)商工作。
3、加強(qiáng)勞資糾紛輿情監(jiān)督處理。按省市總工會有關(guān)勞資糾紛輿情要求,監(jiān)督處理15件勞資糾紛。
1、舉行職業(yè)病宣傳監(jiān)督活動。一是舉行職業(yè)病防治宣傳活動。四月底,我們會同區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所和街道辦,在職工大飯?zhí)?,舉行職業(yè)病宣傳活動,并把400份宣傳資料一一發(fā)送到職工手上。二是進(jìn)企業(yè)監(jiān)督檢查。4月28日,會同區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所,對中金輻照公司有關(guān)車間和控制室進(jìn)行檢查,對該公司的輻射安全與防護(hù)培訓(xùn)資格證書、放射工作人員職業(yè)健康檢查、職業(yè)病防護(hù)、勞動合同職業(yè)危害風(fēng)險(xiǎn)告知等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
2、準(zhǔn)備“安康杯”競賽活動?;I備我區(qū)開展20xx年度“安康杯”競賽活動,等待市總工會統(tǒng)一部署,組織企業(yè)參加“安康杯”競賽活動。
3、部署安全生產(chǎn)宣傳教育工作。把安全生產(chǎn)宣傳培訓(xùn)列入職工素質(zhì)教育內(nèi)容,要求各街道總工會組織舉辦一次工會安全生產(chǎn)宣傳培訓(xùn)演練等活動。
4、依法參加我區(qū)有關(guān)的工傷死亡事故調(diào)查。
1、工傷探視工作取得初步成效。我們加強(qiáng)宣傳,推動工傷探視工作,到武警醫(yī)院等轄區(qū)工傷醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)院探視受傷員工,并為其協(xié)助有關(guān)工會組織,指導(dǎo)其后續(xù)維權(quán)工作,上半年共探視82名員工,發(fā)出工傷探視慰問金41000元,得到他們的歡迎。
2、服務(wù)建筑工人助推城市更新。五月底,圍繞推動城市更新工作,區(qū)總工會走訪了轄區(qū)部分在建工地,就建筑工人的薪資發(fā)放、食堂衛(wèi)生和就餐環(huán)境、宿舍衛(wèi)生條件等進(jìn)行調(diào)查了解,收集建筑工人和工地方面的需求信息。當(dāng)了解到aa嶺東嶺花園一期工地因天氣濕熱,蚊蟲滋擾,影響建筑工人休息時(shí),區(qū)總工會立即會同區(qū)城管部門,組織開展專業(yè)消殺,服務(wù)建筑工人,助力城市更新,受到建筑工人和工地方面的歡迎。
20xx年6月14日。
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇六
1、集體學(xué)習(xí):黨組一般每月安排一次集中學(xué)習(xí),采取中心發(fā)言、交流研討、專題輔導(dǎo)等形式進(jìn)行,具體內(nèi)容附后。
2、個(gè)人自學(xué):要結(jié)合工作需要和本人實(shí)際,明確學(xué)習(xí)重點(diǎn),研讀必要書目,用好學(xué)習(xí)強(qiáng)國app,積極開展自學(xué)。
3、專題調(diào)研:班子成員要開展專題調(diào)研,12月底前完成一篇理論文章或調(diào)研報(bào)告。
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇七
一年來,在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我按照《加強(qiáng)黨支部建設(shè)的若干規(guī)定》,緊緊圍繞學(xué)校中心工作,并結(jié)合學(xué)校工作特點(diǎn),組織黨員開展多種形式的思想政治教育和主題實(shí)踐活動。通過各種學(xué)習(xí)活動促進(jìn)了黨建工作,進(jìn)一步提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力,充分發(fā)揮黨支部在學(xué)校工作中的戰(zhàn)斗堡壘和監(jiān)督保證作用。
一、基本情況。
二、主要開展的工作和取得的成效。
1、以學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動為契機(jī),加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高政治思想素質(zhì)。
我支部以學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動為契機(jī)把“三會一課”制度落到實(shí)處,重點(diǎn)抓好國發(fā)二號文件、黨的十八大精神,省、州、縣黨大會精神的學(xué)習(xí),開展了清明節(jié)掃墓、“三亮三比三評”、七〃一重溫入黨誓詞等學(xué)習(xí)實(shí)踐活動。通過學(xué)習(xí)提高了黨員干部職工的政治思想素質(zhì)。學(xué)校支部于20__年7月被黃平縣黨委授予“學(xué)習(xí)型黨組織”。
2、開展好“創(chuàng)先爭優(yōu)基層組織建設(shè)年活動”,力爭組織創(chuàng)先進(jìn)、黨員爭優(yōu)秀。
圍繞“組織創(chuàng)先進(jìn)、黨員爭優(yōu)秀、群眾得實(shí)惠”這一主題,結(jié)合學(xué)校實(shí)際和黨員崗位特點(diǎn),扎實(shí)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)基層組織建設(shè)年活動”。活動中健全組織機(jī)構(gòu)和制度,建立黨員活動室和黨員示范崗。校務(wù)和黨務(wù)做到了定期公開,黨員活動能正常開展且經(jīng)費(fèi)有保障。按縣教育黨工委要求黨支部換屆工作如期順利完成。師生積極參加了平溪鎮(zhèn)慶祝建黨__年體育競賽和文藝演出活動,學(xué)校教師有5人獲單個(gè)項(xiàng)目一等獎(jiǎng)。學(xué)校榮獲組織獎(jiǎng)。20xx年7月支部書記能發(fā)兵被評為縣優(yōu)秀黨員,張遠(yuǎn)德同志被評為平溪鎮(zhèn)優(yōu)秀黨員。
3、關(guān)注民生、共建和諧。
一是扎實(shí)做好教職工和幫扶殘疾對象的慰問工作?!捌摺ㄒ弧蔽繂?2名老黨員、老教師,發(fā)放慰問金及物資價(jià)值2400余元。助殘日慰問了2殘疾教師和一名殘疾學(xué)生。二是強(qiáng)化管理,保質(zhì)保量,讓營養(yǎng)餐“營養(yǎng)”。食品從采購、加工、分發(fā)按上級要求程序操作,做到每一分錢都吃到學(xué)校嘴里。三是及時(shí)按要求發(fā)放了貧困寄宿生生活補(bǔ)助款。20__年春季我校有259名學(xué)生享受貧困寄宿生生活補(bǔ)助,共計(jì)發(fā)放129500元,20__年秋季我校有283名學(xué)生享受貧困寄宿生生活補(bǔ)助,共計(jì)發(fā)放141500——發(fā)放中做到公平、公正、公開,足額。四是開展關(guān)愛貧學(xué)生和“留守兒童”活動。學(xué)期初統(tǒng)計(jì)上報(bào)分配到每位教師,教師對關(guān)愛對象按學(xué)校要求開展關(guān)愛,一年來我校有36名貧困生和256名留守兒童得到幫助和關(guān)愛。
4、搞好“黨建帶群建”工作,辦好人民滿意的學(xué)校。學(xué)校黨支部圍繞黨建帶群建工作特點(diǎn),切實(shí)在“帶”上下功夫,加強(qiáng)對工會等群團(tuán)組織的指導(dǎo)和支持。工會在三〃八婦女節(jié)對全體女教師進(jìn)行了慰問并組織開展體育活動,學(xué)校在教師節(jié)組織全鎮(zhèn)教師召開座談會和體育活動,這些活動開展不但增強(qiáng)同事之的友誼,還把職工、青年、婦女的智慧和力量凝聚到學(xué)校的工作目標(biāo)上來。少先大隊(duì)組織隊(duì)員清明節(jié)進(jìn)行掃墓、六〃一兒童節(jié)舉行藝術(shù)體育比賽等活動,讓隊(duì)員在活動受教育和健康成長。
5、活動促黨建。
(1)“清明”節(jié),學(xué)校黨員教師和少先隊(duì)員共60余人參加了平溪鎮(zhèn)政府組織的掃墓活動?;顒又写蠹冶涣沂康膼蹏髁x精神和犧牲精神所感動,感受到自己肩負(fù)著的重?fù)?dān),紛紛表示,要繼承烈士的遺志,為建設(shè)富強(qiáng)、民主、文明的中國,為實(shí)現(xiàn)中華民族的“中國夢”而努力奮斗。
(2)開展“學(xué)習(xí)雷鋒,做美德少年”網(wǎng)上簽名寄語活動和“祖國好〃家鄉(xiāng)美”主題系列活動。根據(jù)州文明辦20__年5月13日《關(guān)于組織開展“學(xué)習(xí)雷鋒、做美德少年”網(wǎng)上簽名寄語活動的通知》的精神,我校高度重視,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了活動方案,按活動方案要求開展了“學(xué)習(xí)雷鋒,做美德少年”網(wǎng)上簽名寄語活動和“祖國好〃家鄉(xiāng)美”主題系列活動。本次活動大大加強(qiáng)了雷鋒精神在校園的傳播,并使雷鋒精神在同學(xué)們心中深深扎下了根,為建設(shè)和諧文明校園起了積極推動作用。同學(xué)們在“祖國好〃家鄉(xiāng)美”為主題的慶“六〃一”系列活動中,用歌聲表過出了對祖國和家長的無比熱愛之情。進(jìn)一步激發(fā)了學(xué)生熱愛生活、熱愛學(xué)校的情感,展示了他們朝氣蓬勃、昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌,豐富了學(xué)生的童年生活,增添了他們生活中的快樂。
(3)開展二次愛心捐款活動。4月24日上午,全校師生在操場上舉行了向雅安地震災(zāi)區(qū)捐款儀式。師生員工積極響應(yīng)學(xué)校號召,心系災(zāi)區(qū),情系雅安,積極行動起來,伸出援助之手,為災(zāi)區(qū)人民捐款奉獻(xiàn)愛心,共捐款。20xx年11月7日上午9時(shí),全體師生進(jìn)行助殘愛心捐款,這次愛心助殘活動全鎮(zhèn)各小學(xué)和幼兒園師生共捐款2512。5元。11月18日至21日平溪鎮(zhèn)中心小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)把這“愛心款”分別一一上門送到周章平等10位殘疾人、2位殘疾教師和2位殘疾學(xué)生手中。
(4)10月12日,學(xué)校為建隊(duì)xx周年紀(jì)念日,開展“紅領(lǐng)巾相約中國夢”主題隊(duì)會活動。
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇八
一要從思想上重視起來。按照標(biāo)準(zhǔn)更高、走在前列的要求,以嚴(yán)實(shí)學(xué)風(fēng)推動學(xué)習(xí)往深處走、實(shí)處落,切實(shí)作好表率。切實(shí)端正學(xué)習(xí)態(tài)度,堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為第一位責(zé)任和緊迫任務(wù),作為提高能力素質(zhì)的根本途徑,進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感責(zé)任感。
二要從組織上嚴(yán)密起來。要充分認(rèn)清今年召開黨的二十大,政治要求高、各項(xiàng)任務(wù)重,每名黨組成員要妥善處理好工學(xué)矛盾,合理分配時(shí)間精力,嚴(yán)格落實(shí)好學(xué)習(xí)制度,確保學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)質(zhì)量有效落實(shí)。
三要從學(xué)風(fēng)上端正起來。按照求深入、見實(shí)效的要求,以研究解決發(fā)展建設(shè)的現(xiàn)實(shí)問題為牽引,緊密聯(lián)系工作實(shí)際和個(gè)人思想實(shí)際,堅(jiān)持學(xué)以致用,堅(jiān)持帶著問題學(xué)習(xí),做到邊學(xué)習(xí)邊思考,切實(shí)通過學(xué)習(xí)更新觀念、理清思路、改進(jìn)方法,不斷改造主觀世界,促進(jìn)科學(xué)理論進(jìn)入思想、進(jìn)入決策、進(jìn)入工作。
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇九
今年的工作可以說依然是延續(xù)著老的軌跡繼續(xù)發(fā)展著,但同時(shí)也留下了親的軌跡。下面,我將本年度個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下:
一、做好本職。
工作中嚴(yán)格律己,緊密圍繞在領(lǐng)導(dǎo)周圍,團(tuán)結(jié)同志,不搞特殊化。按照單位作息時(shí)間不早退、不遲到,因工作周六、周日上班的特殊情況,有很多事情都不能參加,所以我盡量要求自己不請或少請病、事假,如有事提前安排好一切工作,不讓活動組因我個(gè)人問題出現(xiàn)不能正常開展的情況出現(xiàn)。
工作中積極進(jìn)取,積極參加、主動參加單位分配的各項(xiàng)任務(wù)。今年是新中國成立60周年,也是校外教育成立60周年之即,中心特制定了一系列針對新中國成立60周年的活動安排,從年初的“獻(xiàn)給媽媽歌”為主題的三、八文藝演出;“童心、童趣、童樂”為主題的六、一廣場演出;“教師節(jié)獻(xiàn)禮”為主題的教師節(jié)匯出;到10月慶國慶的為主題的“童心祝福祖國”的十一獻(xiàn)禮,共計(jì)四場大型演出活動,每場演出中都與每位教師配合沒默契,避免一切可能出現(xiàn)的意外,保證每場演出的成功演出,做好后勤,呈現(xiàn)給每位學(xué)員、家長、觀眾完美的演出效果,看到孩子們的成績。并且演出結(jié)束后,每一時(shí)間把演出全程整理成文字、圖片資料上傳到校外網(wǎng),讓更多的人了解我中心、關(guān)注我中心。
在暑期的校外網(wǎng)“我愛我的祖國”網(wǎng)上夏令營活動中,不僅要兼顧自己所要管理的兩個(gè)活動小組活動情況,還要全天不間斷培訓(xùn)其它活動小組的學(xué)員參加夏令營活動。事先制定出詳細(xì)的活動計(jì)劃,打印后分發(fā)給每位學(xué)員,學(xué)員上機(jī)時(shí)做到手把手教會他們網(wǎng)上操作過程,特別是一些農(nóng)村來的學(xué)員,他們沒有學(xué)習(xí)過電腦操作,更加不會上網(wǎng)操作,所以網(wǎng)上操作存在很大的困難,但經(jīng)過我?guī)滋旌唵?、易懂的教學(xué),他們都能夠熟練的上機(jī)操作,讓每位學(xué)員都能更好的完成了夏令營的要求,為祖國獻(xiàn)上自己的一位小小的禮物。整個(gè)活動結(jié)束時(shí),我中心也成為吉林省此次參加夏令營活動排名前列的活動中心。
工作中盡職盡責(zé),每次活動前都點(diǎn)名,記錄學(xué)名出勤情況,保管好活動室一切備品,做好安全工作計(jì)劃,范安全隱患發(fā)生,活動后清理活動室衛(wèi)生,給學(xué)員們一個(gè)清新的環(huán)境。并且抽出自己休息時(shí)間打印文件,提前完成領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求。單位的信息化設(shè)備出現(xiàn)問題,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),以減免重大損失。需要修理的設(shè)備,盡可能自己解決問題、自己修理,以減少單位的支出。
二、完善自我。
不斷上網(wǎng)收集一切關(guān)于校外教育和校外教育各項(xiàng)活動如何開展的.資料,定期參加校外組織上視頻交流會,從中吸取經(jīng)驗(yàn)提高自我。并于今年6月份在主任的極力推薦下,有幸參加了“全國校外教育骨干教師”培訓(xùn)活動,7月份在主任帶領(lǐng)下參加了長春二道少年宮舉辦的科普參觀活動。通過兩次的培訓(xùn)掌握了更多、更好如何開展校外科技活動的經(jīng)驗(yàn),打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
三、開拓創(chuàng)新。
在未來校外教育的漫漫長路上,還有很多的問題、很多的困難擺在我的面前,這就需要我不斷的創(chuàng)新自我、創(chuàng)新靈魂、創(chuàng)新活動。我相信只要我不斷的開拓創(chuàng)新,一定會揚(yáng)帆遠(yuǎn)航。在20__年里,我會做好個(gè)人工作計(jì)劃,爭取使各項(xiàng)工作開展得更好。
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇十
首先感謝貴大華圣提供一種舒適的工作環(huán)境,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給予我一個(gè)展現(xiàn)自我的機(jī)會,這半年以來在同事幫助、領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,自己的不斷努力下,自我感覺自己成長了許多,積累了不少的經(jīng)驗(yàn),為自己迎接新的挑戰(zhàn)又增添了不少的自信心,為自己將來的發(fā)展創(chuàng)造了有利的條件,同時(shí)也發(fā)現(xiàn)自己的不足和弱點(diǎn)。下面對我半年工作進(jìn)行一下大致的總結(jié)。
參與了對標(biāo)工作。極力配合項(xiàng)目經(jīng)理完成對標(biāo)的相關(guān)工作,在此項(xiàng)工作我參與文檔分析,指標(biāo)分解和相關(guān)文檔的撰寫,在此項(xiàng)工作我還參與了遵義市的調(diào)研工作,在此項(xiàng)調(diào)研工作中我認(rèn)識到了作為程序員應(yīng)該怎么進(jìn)行調(diào)研和調(diào)研前的一些工作準(zhǔn)備,通過相關(guān)文檔認(rèn)真學(xué)習(xí),掌握了一定的初步編寫文檔能力,在此項(xiàng)工作中我最大的收獲就是掌握一定的和客戶交流,作為一個(gè)小組成員怎么配合經(jīng)理完成應(yīng)該完成的工作。但感覺自己不足之處就是長期面向技術(shù)專研與學(xué)習(xí)以至于不擅長交流和文檔編寫工作,感覺在調(diào)研工作很大程度思想完全不能脫離技術(shù)走向業(yè)務(wù)梳理工作。另外在項(xiàng)目經(jīng)理的指引下對jquery和css進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí),終于彌補(bǔ)了我在開發(fā)中常遇的兩大弱點(diǎn)。這也為我的開發(fā)中增添了不少色彩。
參與基礎(chǔ)數(shù)據(jù)對象管理系統(tǒng)建設(shè)。此項(xiàng)目我們小組采用流水式生產(chǎn)模式,我的項(xiàng)目經(jīng)理根據(jù)組員的情況以及優(yōu)勢將項(xiàng)目分為3部分(系統(tǒng)分析及數(shù)據(jù)庫建立,數(shù)據(jù)訪問以及業(yè)務(wù)邏輯的處理、用戶界面及硬件交付),由不同的項(xiàng)目成員完成,我在當(dāng)中主要負(fù)責(zé)就是為系統(tǒng)的界面層提供數(shù)據(jù)訪問接口和我業(yè)務(wù)邏輯處理,極力配合界面開發(fā)調(diào)用人員完成開發(fā)工作以及提供所需數(shù)據(jù)訪問接口和業(yè)務(wù)處理工作,在此項(xiàng)工作我最大的收獲就怎么樣去配合完成一個(gè)項(xiàng)目,掌握了項(xiàng)目怎么在一個(gè)小組當(dāng)中進(jìn)行合理的職責(zé)劃分,怎么根據(jù)小組實(shí)力進(jìn)行項(xiàng)目階段行劃分,在此過程中我的技術(shù)也得到了很大的提升。尤其是對數(shù)據(jù)訪問這塊,我有利的掌握數(shù)據(jù)庫訪問過程中的鏈接池使用。
參與燃?xì)夤鞠到y(tǒng)平臺的建立工作。在這個(gè)項(xiàng)目我主要的任務(wù)就是做一些開發(fā)前的技術(shù)儲備,提前摸索開發(fā)過程預(yù)知的一些相關(guān)技術(shù)和一些系統(tǒng)架構(gòu)思想,我側(cè)重學(xué)習(xí)的方向就是尋求一種新的架構(gòu)思想代替現(xiàn)在相對較落后技術(shù)架構(gòu),目前學(xué)習(xí)目標(biāo)就是使用分布式應(yīng)用開發(fā)進(jìn)行系統(tǒng)搭建,想通過這種架構(gòu)思想構(gòu)建一個(gè)全新的系統(tǒng)架構(gòu)模式以供以后所有系統(tǒng)的參照與效仿,也就是面向服務(wù)編程思想(sop),就此架構(gòu)思想我學(xué)習(xí)了微軟的wcf架構(gòu)。這也是微軟提出相對較新的系統(tǒng)架構(gòu)模式,當(dāng)然在此過程中我了解到國外一個(gè)相對較新的架構(gòu)理念,那就是面向資源(rest)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)模式,據(jù)微軟官方介紹它是sop的下一代,將來所有的系統(tǒng)如果不是面向服務(wù)以及面向資源的系統(tǒng)架構(gòu)思想將是一個(gè)淘汰的、落后的產(chǎn)品。我除了學(xué)習(xí)這項(xiàng)架構(gòu)思想外,我還對silverlight進(jìn)行了學(xué)習(xí),這主要是它目前和flash,html5在某種程度有相當(dāng)競爭的地位,并且它現(xiàn)在被it開發(fā)人員(尤其是。net開發(fā)人員)視為極品,它在將來的net開發(fā)產(chǎn)品中有著相當(dāng)大的競爭力度,同時(shí)這也是我們小組開發(fā)技術(shù)上的一個(gè)考慮。希望能夠在這次開發(fā)中使用這些全新的技術(shù),為公司創(chuàng)造一個(gè)全新的技術(shù)產(chǎn)品。
一個(gè)學(xué)期已過去,新的學(xué)期即將來臨,在這半年里我深刻體會到了做老師的艱辛和快樂,我把自己的青春傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上,傾注于每一個(gè)學(xué)生身上。一個(gè)學(xué)期的工作已經(jīng)結(jié)束,收獲不少,下面我對上學(xué)期的工作作一總結(jié),為新學(xué)期的工作確立新的目標(biāo)。
1、在思想上,熱愛祖國,熱愛中國共產(chǎn)黨,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)及路線、方針、政策;不斷學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)理論知識,積極參與黨組織的各項(xiàng)活動,堅(jiān)決服從組織安排。
2、提高認(rèn)識,增強(qiáng)緊迫感、時(shí)代感、責(zé)任感,適應(yīng)發(fā)展要求,強(qiáng)化“六個(gè)意識”:第一,強(qiáng)化自我充電意識;第二,強(qiáng)化科研意識;第三,強(qiáng)化信息網(wǎng)絡(luò)意識;第四,強(qiáng)化合作意識;第五,強(qiáng)化創(chuàng)新意識;第六,強(qiáng)化服務(wù)意識。
3、在工作中轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)了為人民、為黨、為社會服務(wù)的意識。明確為孩子服務(wù)的意識和教育為孩子服務(wù)的指導(dǎo)思想,一切從孩子的實(shí)際出發(fā),一切從孩子的全面發(fā)展出發(fā),滿腔熱憂,全心全意為少年兒童服務(wù);從根本上轉(zhuǎn)變教育工作多年來形成的一些痛疾,如形式主義、包辦代替、行政命令式領(lǐng)導(dǎo)等,代之以現(xiàn)代社會組織運(yùn)作及工作的科學(xué)方法;加強(qiáng)對少年兒童實(shí)際狀況,特別是對他們思想狀況的調(diào)查研究,努力使教學(xué)組織的活動符合他們的需求。
教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術(shù)。在課程改革推進(jìn)的今天,社會對教師的素質(zhì)要求更高,在今后的教育教學(xué)工作中,我將立足實(shí)際,做好學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù),爭取學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、師生的支持,創(chuàng)造性地搞好后勤工作,使工作有所開拓,有所進(jìn)取,更加嚴(yán)格要求自己,努力工作,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),開拓前進(jìn),為美好的明天奉獻(xiàn)自己的力量。
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇十一
光似箭,歲月如梭,這是我從學(xué)校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工,非常感謝公司提供給我一個(gè)成長的平臺,讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能?;厥走^去的六個(gè)多月,公司陪伴我走過人生很重要的一個(gè)階段,使我懂得了很多。在此我向公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示最衷心的感謝,有你們的關(guān)心才能使我在工作中得心應(yīng)手,也因有你們的幫助,才能令我在公司的發(fā)展上一個(gè)臺階。
作為公司經(jīng)營部的預(yù)算人員,在此期間,我充分的認(rèn)識到這份工作的重要性,同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了自己工作的差距,也使自己明確了下一步努力的方向,現(xiàn)對自己在公司經(jīng)營部所做的工作做一下回顧和總結(jié):
一、工作情況。
在經(jīng)營部6個(gè)多月的時(shí)間中,為了更快更好地融入公司這個(gè)團(tuán)隊(duì),為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了解,熟悉公司的企業(yè)文化。熟悉經(jīng)營部運(yùn)作流程,熟悉有關(guān)水利水電建筑預(yù)算的定額,參與標(biāo)書的編制。
二、對于工作新的認(rèn)識。
對于預(yù)算工作,我覺得態(tài)度決定一切,對于工作如果沒有一個(gè)好態(tài)度,一切也就無從談起,只有以認(rèn)真的態(tài)度、以主人翁的精神去對待自己的工作,才會實(shí)現(xiàn)公司利益的最大化。
三、工作中存在不足。
由于自身的局限性,對于有些細(xì)節(jié)方面處理地不是太準(zhǔn)確,因?yàn)轭A(yù)算工作有一部分是需要時(shí)間和經(jīng)驗(yàn)的積累,不過我相信經(jīng)驗(yàn)上的不足可以通過勤奮來彌補(bǔ)。對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細(xì)和充實(shí),掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的知識水平和操作能力,加強(qiáng)分析和解決實(shí)際問題的能力;同時(shí)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)等。
在今后的工作中,我會加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),結(jié)合實(shí)際,多從細(xì)節(jié)考慮,認(rèn)真做好本職工作,積極配合同事工作項(xiàng)目。積極向同事學(xué)習(xí),虛心請教,并以實(shí)踐帶動學(xué)習(xí),全方位提高自己的工作能力??朔约罕旧泶嬖诘闹T多缺點(diǎn),加強(qiáng)學(xué)習(xí),為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
末,真誠的感謝所有的同事,謝謝你們半年多的相伴,讓我倍感溫暖和親切。感謝公司能給剛畢業(yè)什么也不懂的我一個(gè)這么好的_平臺,讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過的東西。也真摯的希望我們在20_越走越好。
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇十二
前半年工作在緊張繁忙中落下帷幕,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,分公司廣大員工不怕困難,共同努力,各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過半,任務(wù)過半的良好局面,為全年生產(chǎn)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)奠定了基礎(chǔ),現(xiàn)將前半年的工作總結(jié)如下:
一、汽車站前半年收入完成情況。
1、汽車站客票收入前半年計(jì)劃完成萬元,實(shí)際完成萬元,占進(jìn)度計(jì)劃比例%。其中:南站完成萬元;北站完成萬元(北站含手工票收入、包車收入)。
2、包車前半年計(jì)劃完成個(gè)車次,實(shí)際完成個(gè)車次,占進(jìn)度計(jì)劃比例。包車收入計(jì)劃完成萬元,實(shí)際完成萬元,占進(jìn)度計(jì)劃比例%。
3、汽車站行包收入前半年計(jì)劃完成元,實(shí)際完成元,占進(jìn)度計(jì)劃比例%。
4、汽車站平安保險(xiǎn)銷售前半年計(jì)劃完成元,實(shí)際完成元,占進(jìn)度計(jì)劃比例%。其中:南站計(jì)劃完成元,實(shí)際完成元,占進(jìn)度計(jì)劃比例%。北站計(jì)劃完成元,實(shí)際完成元,占進(jìn)度計(jì)劃比例%。(月日接公司通知停售)。
5、汽車站聯(lián)網(wǎng)售票前半年計(jì)劃完成萬元。實(shí)際完成元,占進(jìn)度計(jì)劃比例%。
1、首先抓好汽車站的經(jīng)營管理,重點(diǎn)抓好春運(yùn)工作,春運(yùn)伊始,車站首先成立領(lǐng)導(dǎo)小組,同197臺進(jìn)站班車簽訂了進(jìn)站協(xié)議書,安全生產(chǎn)責(zé)任書,完善了車輛相關(guān)進(jìn)站手續(xù),25日召開職工、司乘人員及經(jīng)營者春運(yùn)動員大會,并簽定各崗位安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)責(zé)任書,使春運(yùn)工作得到了層層落實(shí)。
2、制定完善汽車站各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)肅職工考勤紀(jì)律,對部分硬件設(shè)施進(jìn)行維修和更換,同時(shí)加強(qiáng)進(jìn)站班車調(diào)度和進(jìn)出站管理,認(rèn)真做好23種表格的填寫,做好汽車站質(zhì)量信譽(yù)考核的組織工作。
3、元月底,完成高平市順風(fēng)公交有限公司的股東變更手續(xù)。
4、分公司在春運(yùn)開始及時(shí)完善了197臺跨縣班車和農(nóng)村班車的營運(yùn)檔案。
5、分公司領(lǐng)導(dǎo)積極同運(yùn)管、交警部門協(xié)調(diào)聯(lián)系,并爭取到晉城市車管所到分公司現(xiàn)場辦公,為分公司的車輛過戶、延續(xù)做好了前期工作。
6、分公司于2月中旬完成了23臺跨縣車的過戶手續(xù),并通過新增、延續(xù)、更新車輛的有利時(shí)機(jī),逐步提高車輛管理費(fèi)收入;建立、健全車輛安全保證金制度,每輛車交納20000元安全保證金;同時(shí)規(guī)范、健全司機(jī)的管理,建立司機(jī)安保金制度,每人交納3000元安全保證金,極大地增強(qiáng)了分公司的抗風(fēng)險(xiǎn)能力。
7、按照公司要求積極組織分公司的正月十五元宵節(jié)文藝匯報(bào)演出,并取得了好成績。
8、一季度,分公司組織黨員、班組長,中層干部學(xué)習(xí)集團(tuán)公司。
“兩個(gè)報(bào)告”和秦董事長年度工作報(bào)告,并結(jié)合分公司實(shí)際,要求學(xué)習(xí)人員寫出了心得體會。
9、為充分發(fā)揮職工生產(chǎn)積極性,堅(jiān)持崗位靠競爭,收入憑貢獻(xiàn),體現(xiàn)多勞多得的原則,根據(jù)公司文件精神,結(jié)合分公司實(shí)際,對績效工資進(jìn)行了重新分配,極大地調(diào)動了職工的生產(chǎn)積極性。
10、四月份順風(fēng)公交公司圓滿完成了市委市政府迎接文明城市驗(yàn)收文藝匯報(bào)演出2.3萬人次的接送任務(wù),確保了演出人員的接送安全。隨后與高平紅馬甲傳媒有限公司達(dá)成了車身廣告發(fā)布獨(dú)家代理相關(guān)事宜。
11、根據(jù)上級要求,三月底完成了順風(fēng)公交公司和分公司農(nóng)村班車的《燃油補(bǔ)貼申報(bào)》、《山西省汽運(yùn)集團(tuán)客運(yùn)線路統(tǒng)計(jì)報(bào)表》、《城市客運(yùn)統(tǒng)計(jì)需求調(diào)查表》、《汽車客運(yùn)站客運(yùn)線路信息表》、《甲型h1n1報(bào)表》的編制和上報(bào)工作。
12、四月份高平市“兩會”召開,為分公司給大會提供服務(wù)用車提供了良好契機(jī),作為這次活動的重要參與主體,我們積極按照市委市政府的要求,圓滿完成了大會的接待任務(wù),并在高平市召開兩會之機(jī),積極配合高平市運(yùn)管所做好城市公交企業(yè)和客車申請財(cái)政補(bǔ)貼的調(diào)研報(bào)告。
了經(jīng)營收入。
14、四月份根據(jù)省運(yùn)管局的要求,按照公司客運(yùn)處的安排部署,完成了分公司和汽車站的質(zhì)量信譽(yù)考核資料的上報(bào)工作,現(xiàn)汽車站質(zhì)量信譽(yù)考核等待省運(yùn)管局的驗(yàn)收。
15、對南北兩站進(jìn)行整頓,對車站全體員工進(jìn)行安全、服務(wù)培訓(xùn)教育,并開展形式多樣的崗位練兵活動,通過對出站班車核檢載客人數(shù),進(jìn)行補(bǔ)票;杜絕人情半票、免票現(xiàn)象等舉措堵塞漏洞,防止了票款流失,同時(shí)針對站前廣場秩序混亂的局面進(jìn)行了集中整頓,收到了良好的效果。
16、5月份分公司質(zhì)量信譽(yù)考核工作圓滿通過省市運(yùn)管機(jī)構(gòu)考核。
17、5月份分公司組織參加了公司“五一”安全、機(jī)務(wù)知識競賽,6月份又參加了公司的“安全生產(chǎn)月”安全演講,并取得了好成績。
18、分公司完成了95臺縣內(nèi)班車的過戶手續(xù),6月底上半年到期的縣內(nèi)班車的延續(xù)手續(xù)全部辦理完畢,所有營運(yùn)班車的年審及資料報(bào)備工作全部完成。
19、為響應(yīng)市委、市政府節(jié)能減排號召,促進(jìn)我市環(huán)保低碳建設(shè),順風(fēng)公交有限公司更新5臺、新增1臺新型燃料公交車,將于7月1日開始在公交線路上運(yùn)行,將成為我市一道靚麗的風(fēng)景,同時(shí)為提高服務(wù)水平,順風(fēng)公司于6月22日對全體從業(yè)人員進(jìn)行了安全、服務(wù)培訓(xùn),要求從業(yè)人員上崗必須著裝統(tǒng)一,佩帶服務(wù)標(biāo)志,并對公交停車、發(fā)車區(qū)重新進(jìn)行了規(guī)劃布置。
20、半年來,分公司支部積極做好黨建工作,每月召開一次民主生活會,堅(jiān)持“三會一課”制度,組織黨員開展思想交流,匯報(bào)學(xué)習(xí)心得,充分發(fā)揮了黨員的先鋒帶頭作用。
三、半年安全管理情況。
“春運(yùn)”是前半年安全工作的重點(diǎn),春運(yùn)開始,分公司成立領(lǐng)導(dǎo)小組,對全體員工及司乘人員進(jìn)行了安全教育培訓(xùn)考試,元月25日召開春運(yùn)動員大會,并結(jié)合各崗位情況,同全體員工、司乘人員、班車簽定了春運(yùn)安全生產(chǎn),優(yōu)質(zhì)服務(wù)責(zé)任書,對所有營運(yùn)班車的駕駛員資質(zhì)、車輛技術(shù)狀況、各種證件保險(xiǎn),安全設(shè)施全面進(jìn)行了一次隱患排查。
春運(yùn)期間,分公司及時(shí)把春運(yùn)指示精神傳達(dá)到每個(gè)車頭、人頭,通過懸掛安全標(biāo)語、安全例會、安全囑咐、日常的路檢路查等形式進(jìn)一步做好春運(yùn)工作,按照運(yùn)管的要求,對所有車輛進(jìn)行了備案登記,對173名駕駛員進(jìn)行了安全談話,發(fā)放春運(yùn)安全行車措施,進(jìn)行路檢路查10天,查車45余次,家訪8次,針對道路冰雪天氣,分公司領(lǐng)導(dǎo)親臨一線,親自在雪天探路,為雪天行車提供第一手資料,春運(yùn)期間,我省發(fā)生“3.14”特大道路事故,分公司及時(shí)召開事故分析報(bào)告會,把事故經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)傳達(dá)到每一個(gè)駕駛員和經(jīng)營戶心中,并人人談話,車車落實(shí)。
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇十三
公司會定時(shí)的給予一定的部門活動經(jīng)費(fèi)來豐富員工的業(yè)余生活和增進(jìn)員工之間的感情。20xx年x月x日,技術(shù)轉(zhuǎn)化部和美工部組織了一次聯(lián)誼活動——溜冰、聚餐及唱k。目的是為了加強(qiáng)同事之間的交流與學(xué)習(xí),增進(jìn)理解與溝通,努力培育協(xié)作向上的團(tuán)隊(duì)精神。在統(tǒng)一安排下,大家盼望已久的部門活動在我們的歡笑聲笑語中落下了帷幕。
在這次活動當(dāng)中,大家就是朋友,忘乎所以地玩樂在一起,發(fā)揮出強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)精神。如:溜冰時(shí),大家手牽手幫助沒有溜冰經(jīng)驗(yàn)的同事或者有同事跌倒大家都來幫忙拉起來;大家一起玩,一起學(xué)習(xí)各自的動作及樣式,總之大家是玩得酣暢淋漓,大呼痛快,意猶未盡。
真真正正的融入了這個(gè)大家庭!
通過此次活動,讓大家在緊張的工作之余身心充分放松,徹底緩解工作壓力,促進(jìn)并加深了員工之間的相互了解,增進(jìn)彼此之間的交流和溝通,更重要的是營造了全體員工團(tuán)結(jié)凝聚、活躍、奮進(jìn)的氛圍。
雖然這次活動順利進(jìn)行但也存在不足之處,例如:
1、由于天氣原因我們臨時(shí)更換了活動的內(nèi)容及地點(diǎn),時(shí)間倉促,準(zhǔn)備不夠充分。
2、由于沒有提前通知所有人需要穿長襪子,導(dǎo)致有的人腳被溜冰鞋弄傷。
對于以上的不足我們在以后的活動中應(yīng)該將策劃做到盡可能的詳細(xì),將旅途中遇到的常見問題詳細(xì)傳達(dá),讓大家了解活動前一天要保證休息充足,以及天氣的查詢。
本次活動能夠圓滿的成功,是大家有良好的團(tuán)隊(duì)意識,得益于各部門負(fù)責(zé)人恪盡職守、盡職盡責(zé)。這也是公司整體良好風(fēng)貌的體現(xiàn)!
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇十四
20_年上半年,某某公司認(rèn)真貫徹落實(shí)總部年初的工作會議精神和具體要求,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)創(chuàng)業(yè)時(shí)的艱苦奮斗精神,強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、抓好市場營銷、確保安全質(zhì)量,開源節(jié)流、增收節(jié)支、大膽開拓,勇于創(chuàng)新,取得了較好的成績?,F(xiàn)將20_年上半年工作作如下匯報(bào):
公司經(jīng)過三年多的打拼開拓,已經(jīng)在廈門的某某市場牢牢地站穩(wěn)了腳跟。但對手今年通過捆綁式的營銷模式,采取一切手段對我們進(jìn)行瘋狂的反撲。面對如此惡劣的市場環(huán)境,我們每前進(jìn)一步都很難。但我們并沒有失去信心,而是將壓力轉(zhuǎn)化為動力,在總部的關(guān)懷和指導(dǎo)下,在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下.在全體員工的齊心協(xié)力下,按照年初確立的“以人為本,打造隊(duì)伍、完善管理、和諧發(fā)展”的工作方針,公司積極采取有效措施,對內(nèi)加強(qiáng)管理,為發(fā)展打好基礎(chǔ),對外大力加強(qiáng)市場營銷,以發(fā)展促鞏固。上半年,公司針對市場形勢和公司的實(shí)際情況,及時(shí)出臺相關(guān)的制度,調(diào)整營銷策略,為公司今年工作目標(biāo)和經(jīng)營指標(biāo)的完成奠定了基礎(chǔ)。
(一)生產(chǎn)經(jīng)營情況。
今年1-6月份完成集裝箱理貨業(yè)務(wù)_萬標(biāo)箱,比去年同期增長_%。今年上半年財(cái)務(wù)收入共計(jì)_萬元,比去年同期增長_%,利潤_元,成本利潤率_%。現(xiàn)有員工隊(duì)伍_人,員工平均工資達(dá)_元/月。
(二)主要完成的工作。
1、以人為本、搭建平臺、構(gòu)建和諧企業(yè)。
“以人為本”是企業(yè)永恒的經(jīng)營之道。員工是企業(yè)的財(cái)富,只有真正的關(guān)心員工,充分保障員工的利益,才能讓員工努力工作,積極發(fā)揮主觀能力性,為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富。今年上半年,公司繼續(xù)堅(jiān)持“以人為本”的經(jīng)營理念,按照年初提出的“以人為本、構(gòu)建和諧環(huán)境,促進(jìn)公司可持續(xù)發(fā)展”的工作指導(dǎo)思想,以改善和提高員工的福利待遇。
將員工打造成為對公司對社會有用的人作為自己的使命,一方面大力發(fā)展經(jīng)濟(jì),提高物質(zhì)基礎(chǔ),今年員工的福利待遇有了明顯增長,員工的工資已由去年的二千多增長到現(xiàn)在的三千多,公司還為員工訂做了西服及運(yùn)動服和運(yùn)動鞋。一方面加強(qiáng)思想教育,增加精神食糧,充分利用公司的各種平臺,努力營造和諧的企業(yè)環(huán)境。
加強(qiáng)黨組織建設(shè),發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。按照公司黨委今年的工作計(jì)劃,公司黨委成立了中心學(xué)習(xí)組,將各部門長、黨支部書納入學(xué)習(xí)組,每月組織黨員干部進(jìn)行黨課學(xué)習(xí),由黨委成員親自主講。通過政治理論學(xué)習(xí),黨員干部的思想認(rèn)識和管理水平有了明顯的提高,在實(shí)際工作中他們以身作則,從現(xiàn)在做起、從部門做起、從點(diǎn)滴做起,處處起到表率作用。
充分發(fā)揮團(tuán)組織、工會的作用。團(tuán)組織和工會是公司黨委的得力助手,是公司與員工之間的紐帶和橋梁。今年以來,公司團(tuán)組織和工會在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,組織了多項(xiàng)有益員工身心健康的活動。如“新年文藝匯演”、“第一屆友誼杯籃球比賽”、“萬人獻(xiàn)愛心活動”等等。
各部門還針對部門員工多數(shù)是青年團(tuán)員的特點(diǎn),根據(jù)部門實(shí)際情況,在工作之余,組織許多年青人喜歡的活動,有學(xué)雷鋒,做好事活動,臺球賽,羽毛球賽活動;也有郊游,燒烤活動,極大地豐富了員工的業(yè)余文化生活,既煅煉了身體,陶冶了情操。又加強(qiáng)了交流,加深了感情,促進(jìn)了團(tuán)結(jié),提高了隊(duì)伍的凝聚力,營造了一個(gè)健康和諧的企業(yè)環(huán)境。
發(fā)揮輿論宣傳作用,正面引導(dǎo)員工奮發(fā)向上。__從__年開始創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)刊《__》至今已有三十三期了,為領(lǐng)導(dǎo)與員工、干部與員工、員工與員工搭建了一個(gè)很好的溝通橋梁和交流平臺。通過內(nèi)刊傳達(dá)了公司政策精神、指示要求。員工們通過這一平臺,交流工作、學(xué)習(xí)、生活的經(jīng)驗(yàn)與感受,對公司經(jīng)營管理提出意見,參與公司的民主管理,不僅豐富了員工的文化生活,提高了員工的文化修養(yǎng),還調(diào)動了員工參與管理的積極性。
今年以來,為了更好地發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用,公司加大了好人好事的宣傳力度,每期都設(shè)有好人好事專欄來表揚(yáng)在工作中樂于奉獻(xiàn),愛崗敬業(yè),有突出表現(xiàn)的員工。今年二月公司對《__》進(jìn)行全面改版,由原先的兩版擴(kuò)充到現(xiàn)在的九版,并結(jié)合公司的實(shí)際,增加具有導(dǎo)向性的文章,極大地豐富了簡報(bào)的內(nèi)容。
提高了簡報(bào)的可視性和可讀性,充分發(fā)揮其導(dǎo)向作用。另外,各現(xiàn)場操作部門都創(chuàng)辦了宣傳欄,根據(jù)部門的具體情況,創(chuàng)辦各種主題的欄目,對部門的好人好事進(jìn)行宣傳和表揚(yáng),對工作的特殊情況,注意事項(xiàng)進(jìn)行宣講。從而促進(jìn)了部門的生產(chǎn)管理,又調(diào)動了部門員工的工作積極性。
2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提升公司競爭力。
隊(duì)伍建設(shè)是企業(yè)經(jīng)營管理的重中之重,公司自成立至今,已經(jīng)培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實(shí)干、敢于管理、擅于管理的干部隊(duì)伍,和一批愛崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊(duì)伍,正是在這些干部員工的努力拼搏下,公司得到了健康快速的發(fā)展。今年上半年,公司繼續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),努力提高干部員工的思想水平和綜合素質(zhì),提升公司的競爭力。
繼續(xù)實(shí)行干部員工動態(tài)管理,限度地激發(fā)干部員工的奮發(fā)向上,讓干部有危機(jī)意識而更加努力地工作,讓普通員工有“盼頭”而更加努力地去學(xué)習(xí),去提高自己的業(yè)務(wù)技能和綜合能力。上半年有二名同志被聘任為部門長,有三名理貨員提升了見習(xí)助理,對多名員工的工作崗位進(jìn)行了調(diào)動。通過這種能者上,庸者讓的競爭機(jī)制和干部調(diào)動機(jī)制,公司呈現(xiàn)比學(xué)趕超的局面,很好地滿足了各個(gè)崗位的需要,促進(jìn)了公司的發(fā)展。
3、完善規(guī)章制度,嚴(yán)抓貫徹落實(shí)。
規(guī)章制度是企業(yè)健康發(fā)展的保證,幾年來公司結(jié)合工作實(shí)際和市場形勢相繼出臺了一系列的規(guī)章制度和政策,確保了公司的健康發(fā)展和業(yè)務(wù)的順利展開。但隨著競爭的加劇,市場對我們提出了更高的要求,尤其在安全質(zhì)量方面。上半年,公司針對一些內(nèi)部差錯(cuò)反復(fù)出現(xiàn)的問題,修訂了《貢獻(xiàn)獎(jiǎng)暫行辦法》和《綜合管理獎(jiǎng)考核辦法》將和部門的利益與安全質(zhì)量掛鉤,對差錯(cuò)進(jìn)行嚴(yán)格的控制,內(nèi)部差錯(cuò)按個(gè)計(jì)算。
一旦出現(xiàn)內(nèi)部差錯(cuò)即取消評比個(gè)人貢獻(xiàn)獎(jiǎng)資格,干部出現(xiàn)內(nèi)部差錯(cuò),扣比率扣除安全質(zhì)量獎(jiǎng);進(jìn)一步明確對外差錯(cuò)的界定,即只要錯(cuò)誤送達(dá)、傳達(dá)外部單位,不管有沒造成影響,都視為對外差錯(cuò)。只要出現(xiàn)一個(gè)對外差錯(cuò)即取消部門綜合管理獎(jiǎng)和個(gè)人貢獻(xiàn)獎(jiǎng)的評比。通過這一系列的措施加強(qiáng)了干部員工的責(zé)任感和緊迫感,使工作差錯(cuò)急劇的下降,確保了安全質(zhì)量,受到客戶的好評,為進(jìn)一步擴(kuò)展市場創(chuàng)造了條件。
今年以來,公司嚴(yán)抓規(guī)章制度的貫徹落實(shí),出臺了《干部的職責(zé)與權(quán)限》等規(guī)定,進(jìn)一步明確了職責(zé),使員工在貫徹落實(shí)規(guī)章制度上有人抓、有人管,而不是當(dāng)作廢紙一張,同時(shí)加大對責(zé)任人的考核力度,對不遵守公司規(guī)章制度的員工給予嚴(yán)肅處理。7月份,現(xiàn)場部門有位員工無視公司的勞動紀(jì)律,無故曠工,公司給予通報(bào)開除處理,并要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
公司還加大了現(xiàn)場操作部的檢查力度,出臺了《現(xiàn)場部門月度檢查內(nèi)容》,對各部門規(guī)章制度的落實(shí)情況和安全生產(chǎn)進(jìn)行檢查。通過采取上述措施,公司規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強(qiáng),保證了公司的政令暢通,令行禁止,高質(zhì)量、高效率地完成了公司布置的各項(xiàng)任務(wù),從而提高公司在市場上的整體競爭力。
4、開源節(jié)流,創(chuàng)造效益。
根據(jù)總公司年初的工作會議精神和要求,廈門分公司積極采取有效措施,做好開源節(jié)流工作。一方面全力拓展市場,爭取業(yè)務(wù),拓寬營收渠道,一方面加強(qiáng)內(nèi)部成本控制,節(jié)省開支,取得了很好的效果。首先,加強(qiáng)人工成本控制。各現(xiàn)場操作分部實(shí)行崗位相對固定,人員統(tǒng)籌安排的用人機(jī)制,解決了周末作業(yè)高峰期人手不足的困難,減少各部門人員的編制。其次,實(shí)行部門成本核算。
公司各部門的經(jīng)營、管理、質(zhì)量和成本納入部門月度考核,教育員工從自身做起,從點(diǎn)滴做起,提高主人翁精神和節(jié)約意識,努力降低成本。其次在管理費(fèi)上嚴(yán)格控制,盡量壓縮機(jī)關(guān)人員的配置。機(jī)關(guān)人員多是身兼數(shù)職,辦公室人事管理員某某兼任黨辦秘書,在財(cái)務(wù)部會計(jì)請假回家生產(chǎn)后又暫時(shí)兼任公司會計(jì)。在業(yè)務(wù)招待費(fèi)上,本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實(shí)事的原則,采取一切措施,避免不必要的開支。
上半年,我司本著審計(jì)出效益、審計(jì)防風(fēng)險(xiǎn)、審計(jì)強(qiáng)管理、審計(jì)促發(fā)展的原則,積極配合總部和股東對公司的審計(jì)工作。通過上述一系列的有效措施,公司成本支出得到了很好的控制,收入成本率有了明顯的降低。
5、大力加強(qiáng)市場營銷工作。
雖然今年因?yàn)閹准掖境肪€和拆線,導(dǎo)致公司理貨箱量的流失,但由于我們爭取到了一些業(yè)務(wù),從而補(bǔ)足了箱量,鞏固了市場份額。在件雜貨方面,公司加大營銷力度,一有信息,及時(shí)跟進(jìn),不放過任何的機(jī)會,今年公司件雜貨的理貨份額有明顯增長,有幾個(gè)月還超過了_%。在裝拆箱理貨方面,加大與堆場和貨主的聯(lián)系,擴(kuò)大合作,上半年,增加了某某物流的一塊業(yè)務(wù),特殊理貨的業(yè)務(wù)量也有所增加。
公司還和相關(guān)碼頭加強(qiáng)合作,上半年公司與_碼頭簽定了合作協(xié)議,其船邊、閘口、驗(yàn)關(guān)臺的相關(guān)理貨業(yè)務(wù)已全部委托我司操作。這證明了我司的營銷工作取得了成功,并且有了碼頭這一有力的支持者,為公司經(jīng)后的發(fā)展打下了基礎(chǔ)。
二、存在的不足。
(一)員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高。
公司成立三年來,經(jīng)過公司的引導(dǎo)和教育,員工的思想水平和綜合素質(zhì)比剛進(jìn)公司時(shí)有了很大的提高,但隨著競爭的加劇,客戶我們的員工提出了更高的要求。
(二)干部的管理水平和業(yè)務(wù)技能有待加強(qiáng)。
有一批能抓管理,會拓市場的干部隊(duì)伍是公司保持持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵,近三年來,公司涌現(xiàn)出一大批年青的干部,他們在實(shí)踐中邊學(xué)邊干、邊干邊學(xué),工作能力、管理水平和個(gè)人修養(yǎng)都得到了很大的提升,為公司的快速發(fā)展做出了不少貢獻(xiàn),但他們畢竟還年青,無論是工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)能力、管理管理水平及對外溝通能力都和公司持續(xù)發(fā)展的需要還存在一定的差距。
(三)規(guī)章制度的落實(shí)還不夠全面到位。
三年來,公司各項(xiàng)規(guī)章制度都已建立,并在實(shí)踐中逐步地健全和完善,可是有了好的制度,還要去全面的貫徹落實(shí)。今年,公司在管理上出現(xiàn)一些漏洞,在安全質(zhì)量上,沒有很好地杜絕差錯(cuò),就是由于規(guī)章制度沒有完全落實(shí)到位,員工沒有嚴(yán)格依照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。
今年市場競爭的殘酷性在加劇,只有及時(shí)解決市場營銷的創(chuàng)新和有效手段問題才能更進(jìn)一步的擴(kuò)展業(yè)務(wù),掌握市場的主動權(quán)。
度X縣總工會上半年工作總結(jié)篇十五
我從某某工地調(diào)入某某工業(yè)園,回顧這一年多來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將半年多來的工作情況總結(jié)如下:
一、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。
1、結(jié)構(gòu)部分。
5)基儲柱子、現(xiàn)澆面采用薄膜和草袋覆蓋并蓄水養(yǎng)護(hù)。主體鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量良好,被某某市質(zhì)量監(jiān)督站評為濟(jì)南市優(yōu)良。
2、建筑部分。
4)磚砌體的拉結(jié)筋嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙及施工驗(yàn)收規(guī)范施工,同時(shí)做好隱蔽記錄;。
5)本工程建筑部分施工時(shí)間自20__年_月至20__年_月,施工過程中我方嚴(yán)格按照圖紙、設(shè)計(jì)變更及相應(yīng)的施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范要求施工,其中建筑砌筑、外墻抹灰、樓地面抹灰、門窗安裝、建筑裝飾、屋面及衛(wèi)生間防水等工程均按照設(shè)計(jì)圖紙以及相應(yīng)的施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范施工,整體工程質(zhì)量良好。
二、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作,工作投入,認(rèn)真遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。
三、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻(xiàn)。
在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃,有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進(jìn)步,開創(chuàng)了工作的新局面,為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
總結(jié)近一年多來的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在以后的工作中,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,充分利用自身豐富的施工管理經(jīng)驗(yàn),為適應(yīng)建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢,加大對現(xiàn)場生產(chǎn)管理、技術(shù)質(zhì)量管理、文明施工等方面的管理力度,采用先進(jìn)科學(xué)的管理理念,把先進(jìn)的技術(shù)與管理經(jīng)驗(yàn)與國內(nèi)外先進(jìn)的管理技術(shù)相結(jié)合,形成自己獨(dú)立的技術(shù)優(yōu)勢。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。
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