縣教育工作上半年的工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-28 22:21:10
縣教育工作上半年的工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)18篇)
時(shí)間:2023-11-28 22:21:10     小編:飛雪

總結(jié)是為了更好地總結(jié)和歸納我們的學(xué)習(xí)和工作生活中的經(jīng)驗(yàn)和成果。總結(jié)的語言要簡(jiǎn)明扼要,重點(diǎn)突出,避免過多的廢話和重復(fù)。以下是小編為大家整理的總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇一

面向未來整合資源強(qiáng)力推進(jìn)職業(yè)教育加快發(fā)展。

近年來,特別是去年以來,我們切實(shí)把職業(yè)教育作為構(gòu)筑終身教育體系的重要環(huán)節(jié),作為踐行“三個(gè)代表”重要思想、提高全民素質(zhì)、加快和諧××建設(shè)的重要措施,積極爭(zhēng)取縣委、縣政府的支持,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),深化改革,不斷優(yōu)化資源配置,全面調(diào)整辦學(xué)模式,推動(dòng)和加快了職業(yè)教育的發(fā)展。目前,經(jīng)過積極努力,××職校占地面積達(dá)到52000平方米,有教職員工92人,在校生1000多人,學(xué)校先后開設(shè)家政服務(wù),保安,縫紉工,建筑工,物業(yè)管理,賓館服務(wù),餐廳服務(wù),機(jī)電一體化,電子應(yīng)用技術(shù),焊接,數(shù)控技術(shù)應(yīng)用和機(jī)械加工技術(shù)等相關(guān)專業(yè),2005年共培訓(xùn)各類人員24096人。學(xué)校成立以來,先后被國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部確定為“星火遠(yuǎn)程培訓(xùn)基地”(××省僅此一家)。被農(nóng)業(yè)部確定為“陽光工程培訓(xùn)基地”,被國(guó)家計(jì)算機(jī)考試中心確定ceac認(rèn)證考點(diǎn)學(xué)校,被省政府確定為“扶貧開發(fā)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)基地”,被××師范大學(xué)授予“奧鵬遠(yuǎn)程培訓(xùn)中心”辦學(xué)授權(quán)單位,被××市確定為“再就業(yè)培訓(xùn)基地”,被××市軍分區(qū)確定為“國(guó)防后備力量培訓(xùn)學(xué)校”。我們的主要做法是:

一、順應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求,贏得政府支持,全面整合職業(yè)教育資源。

發(fā)展職業(yè)教育,構(gòu)筑終身教育體系是提高全民素質(zhì)、加快全面建設(shè)小康社會(huì)進(jìn)程的內(nèi)在要求,然而就××來講,過去職業(yè)教育落后的問題十分突出,尤其是各類職業(yè)教育資源分散在各個(gè)部門,各自為戰(zhàn),相互競(jìng)爭(zhēng),沒有形成合力的問題十分明顯,嚴(yán)重影響和削弱了職業(yè)教育功能的發(fā)揮,形成了職高、電大生源不足,技工校、農(nóng)機(jī)校停業(yè)、農(nóng)民工無處培訓(xùn)的局面。面對(duì)這種形勢(shì),我們深入調(diào)查研究,廣泛征求意見,積極為縣委、縣政府當(dāng)參謀,在縣委、縣政府的支持下,對(duì)縣內(nèi)的職業(yè)教育資源進(jìn)行了全面整合,優(yōu)化配置。具體是做到了“三個(gè)統(tǒng)一”:一是職教資源統(tǒng)一整合。主要是將縣內(nèi)原職業(yè)高中、××廣播電視大學(xué)××分校、××衛(wèi)生學(xué)校、××農(nóng)業(yè)廣播電視大學(xué)××分校、農(nóng)機(jī)校、技工學(xué)校、工會(huì)職工學(xué)校、經(jīng)委職工學(xué)校等九所職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行整合,成立了××縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校,利用原第三中學(xué)和第四中學(xué)的閑置校舍、場(chǎng)地作為辦公和實(shí)習(xí)場(chǎng)所,在原第三中學(xué)設(shè)立職業(yè)培訓(xùn)基地和教學(xué)基地,承擔(dān)全縣職業(yè)高中教育、成人教育以及農(nóng)民工培訓(xùn)等任務(wù)。二是上級(jí)政策統(tǒng)一使用。堅(jiān)持學(xué)校整合、對(duì)上政策爭(zhēng)取渠道不變的原則,充分發(fā)揮和挖掘原主管部門對(duì)上爭(zhēng)取政策,特別是爭(zhēng)取資金的潛力,多方出擊,爭(zhēng)取支持,捆綁使用資金和政策,最大限度地發(fā)揮政策效應(yīng),把職業(yè)技術(shù)學(xué)校建成現(xiàn)代化的中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校。三是部門統(tǒng)一步調(diào)。成立后的職業(yè)技術(shù)學(xué)校隸屬于縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局,同時(shí)接受教育部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)??h委、縣政府要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全力支持職業(yè)教育的發(fā)展,廣播電視部門給予半費(fèi)收取招生廣告的優(yōu)惠,將招生納入教育部門的招生計(jì)劃,統(tǒng)一考評(píng)。并將農(nóng)機(jī)、衛(wèi)生、教育、農(nóng)業(yè)、財(cái)政等部門的培訓(xùn)任務(wù)放到職業(yè)技術(shù)學(xué)校,為學(xué)校發(fā)展提供可靠的培訓(xùn)保障。縣財(cái)政還在資金十分緊張的情況下,對(duì)職業(yè)技術(shù)學(xué)校的辦學(xué)經(jīng)費(fèi)實(shí)行足額撥付,將預(yù)算外收入100%返還,保證學(xué)校的正常運(yùn)轉(zhuǎn),支持學(xué)校的發(fā)展。同時(shí)全面加大對(duì)全縣職教市場(chǎng)的管理,要求工商、教育、勞動(dòng)等部門加大對(duì)縣外招生機(jī)構(gòu)的審批,嚴(yán)密審批程序,依法查處非法、招生機(jī)構(gòu),實(shí)行嚴(yán)格的就業(yè)準(zhǔn)入制度,為學(xué)校的發(fā)展壯大提供良好的外部空間。

二、創(chuàng)新教育教學(xué)模式,贏得社會(huì)信賴,增強(qiáng)職業(yè)教育的生機(jī)和活力。

實(shí)踐中我們感到,職業(yè)教育的發(fā)展離不開社會(huì)的支持,只有貼近市場(chǎng)、貼近群眾,創(chuàng)新教育教學(xué)方式,努力作到辦學(xué)理念、辦學(xué)方式等的創(chuàng)新,才能永葆職業(yè)教育學(xué)校的生機(jī)與活力。為此,我們結(jié)合實(shí)際,大膽在教育教學(xué)方式上進(jìn)行了實(shí)踐和探索。

1、創(chuàng)新辦學(xué)理念,指導(dǎo)專業(yè)設(shè)置。為了避免學(xué)校整合后換湯不換藥、新瓶子裝舊酒問題的出現(xiàn),我們首先在辦學(xué)理念上進(jìn)行了創(chuàng)新。借鑒先進(jìn)地區(qū)的經(jīng)驗(yàn),從××是農(nóng)業(yè)縣,經(jīng)濟(jì)發(fā)展落后的實(shí)際出發(fā),我們切實(shí)把學(xué)校的發(fā)展定位在提高全民素質(zhì)上,堅(jiān)持以人為本,職業(yè)教育、成人教育、學(xué)歷教育三輪驅(qū)動(dòng),以職業(yè)教育特別是農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)為主的路子,力求把職業(yè)技術(shù)學(xué)校建成現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)校,在加快發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)的征程中發(fā)揮出人才培養(yǎng)作用。按照這一理念,我們本著貼近市場(chǎng)、貼近社會(huì)、貼近群眾的原則,積極發(fā)展、設(shè)置適銷對(duì)路、貼近群眾的專業(yè),全力打造培訓(xùn)品牌,形成市場(chǎng)效應(yīng)。目前,經(jīng)過深入調(diào)查研究,結(jié)合新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,以第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展為服務(wù)對(duì)象,針對(duì)旅游業(yè)的快速發(fā)展,開設(shè)了賓館服務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè);針對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,開設(shè)了計(jì)算機(jī)應(yīng)用與維修、機(jī)電一體化等專業(yè)。對(duì)這些專業(yè),我們?nèi)Υ蛟焯厣放疲趲熧Y配備、教學(xué)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)基地建設(shè)等方面給予傾斜,促其形成強(qiáng)勢(shì)和特色?,F(xiàn)在,已形成了市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)應(yīng)用與維護(hù)、機(jī)電一體化、草柳編、服裝裁剪縫紉班等多個(gè)代表我校特色的專業(yè),吸引了縣內(nèi)外有求職愿望的人員參加培訓(xùn)。

2、創(chuàng)新辦學(xué)方式,增強(qiáng)發(fā)展活力。為了提高學(xué)校的市場(chǎng)知名度,作到培訓(xùn)與市場(chǎng)的有效對(duì)接,我們?cè)诜e極加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí),大力研究和探索聯(lián)合辦學(xué),巧借外力增強(qiáng)學(xué)校的發(fā)展活力,放大市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)。到目前為止,我們先后與××技工學(xué)校、青島博益學(xué)院、吉林工業(yè)工程學(xué)校建立了長(zhǎng)期、穩(wěn)定的聯(lián)合辦學(xué)關(guān)系,現(xiàn)已達(dá)成培訓(xùn)協(xié)議200人,正在培訓(xùn)150人。另外,我們還把培訓(xùn)就業(yè)作為學(xué)校生存與發(fā)展的重中之重,專門成立了就業(yè)指導(dǎo)辦公室,號(hào)召全校教職工參與畢業(yè)生的就業(yè)與安置,開設(shè)了《職業(yè)道德與職業(yè)指導(dǎo)》課程,讓學(xué)生了解職業(yè)、準(zhǔn)備職業(yè)、選擇職業(yè),樹立三百六十行行行出狀元的思想,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,充分就業(yè),完全就業(yè)。而且在推進(jìn)就業(yè)過程中,堅(jiān)持不了解企業(yè)的實(shí)際情況,不考察企業(yè)的情況下,決不安置一名學(xué)生就業(yè)的原則,學(xué)校在取得有效的就業(yè)信息后,既派人進(jìn)行實(shí)地考察,全方位了解企業(yè)情況,再經(jīng)就業(yè)指導(dǎo)辦公室研究、討論、認(rèn)可,最后組織學(xué)生就業(yè),保證就業(yè)質(zhì)量,贏得群眾的信任,為擴(kuò)大生源、加快發(fā)展提供保障。

3、創(chuàng)新辦學(xué)制度,激發(fā)學(xué)生潛能。為了使學(xué)生的潛能得到充分發(fā)揮,我們大膽提出了學(xué)分制改革,給予學(xué)生選擇課程、專業(yè)、教師以及時(shí)間、目的`、形式的權(quán)利。學(xué)生根據(jù)需要和自身的實(shí)際情況,可以選擇全日制、半日制或部分制時(shí)間學(xué)習(xí),可以選擇面授、函授或網(wǎng)絡(luò)授課的形式,也可以選擇崗位證書、職業(yè)資格證書、學(xué)歷證書等形式,保證學(xué)生因人而異,各取所需,深受學(xué)生的歡迎。為保證這一制度的深入實(shí)施,我們還全面推行了“雙師型”教師培養(yǎng)工程,根據(jù)師資隊(duì)伍現(xiàn)狀,從各專業(yè)中選取2―3名思想素質(zhì)好、業(yè)務(wù)水平高、專業(yè)技能強(qiáng)的青年優(yōu)秀教師作為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象,分期分批地安排他們到省內(nèi)外知名的職業(yè)培訓(xùn)中心培訓(xùn)學(xué)習(xí),還組織專業(yè)課教師到××等知名企業(yè)頂崗學(xué)習(xí)。還從社會(huì)招聘具有一定專業(yè)技能的教師擔(dān)任學(xué)校的兼職教師,進(jìn)一步壯大“雙師型”師資隊(duì)伍。推行了人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)化工程,開展豐富多彩的技能競(jìng)賽活動(dòng),堅(jiān)持以賽促練,練賽結(jié)合,提高學(xué)生的動(dòng)手能力。推行了德育工程,讓學(xué)生“先做人,后做事”,積極探索在課堂教學(xué)中開設(shè)心理健康教育,通過設(shè)立心理咨詢室,引導(dǎo)學(xué)生樹立健康心理,更好地適應(yīng)社會(huì)、適應(yīng)生活。推行了課程改革工程,根據(jù)各個(gè)專業(yè)特點(diǎn),對(duì)課程設(shè)置按其性質(zhì)、功能以及相互之間的內(nèi)在聯(lián)系,進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整與改革,積極構(gòu)建綜合課。特別是針對(duì)崗位確定課程深度、廣度及技術(shù)訓(xùn)練程度,打破學(xué)科限制,按專業(yè)需求決定取舍。重視選修課及校本教材的開發(fā),以適應(yīng)不同基礎(chǔ)、不同愛好、不同層次學(xué)生的需求,推動(dòng)學(xué)分制的深入實(shí)施,促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)的全面提高。

三、夯實(shí)學(xué)校發(fā)展基礎(chǔ),贏得時(shí)間考驗(yàn),不斷提高服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)的能力。

職業(yè)教育與縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展密切相關(guān),為了進(jìn)一步提高服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)的能力和水平,發(fā)揮長(zhǎng)遠(yuǎn)效應(yīng),我們?cè)趯W(xué)?;A(chǔ)建設(shè)上進(jìn)一步加大工作力度。一是改善辦公條件。我們采取招商引資、資產(chǎn)置換的方式,對(duì)學(xué)校的基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行全面改造,2005年,我們?cè)诳h政府的全力支持下,投資600萬元建設(shè)一棟面積為5600平方米的集辦公、食宿、實(shí)驗(yàn)為一體的綜合辦公樓,現(xiàn)已投入使用,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)、實(shí)踐的良性互動(dòng)。二是加強(qiáng)基地建設(shè)。主要是著眼勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作的全面推進(jìn),一方面積極爭(zhēng)取陽光工程培訓(xùn)等上級(jí)資金支持,努力把我校建成實(shí)力強(qiáng)、信譽(yù)好的培訓(xùn)基地。另一方面積極走出去,采取定單式培訓(xùn)等形式,廣泛聯(lián)系勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移輸出渠道,作到培訓(xùn)與輸出的有效對(duì)接,適銷對(duì)路,努力把我校建成企業(yè)的用工提供基地,在推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移與開發(fā)中作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。三是鍛煉教師隊(duì)伍。積極深化內(nèi)部人事制度改革,打破原有的管理方式,鼓勵(lì)廣大教師加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷提高素質(zhì),優(yōu)勝劣汰,形成教師能上能下、能進(jìn)能出的用人機(jī)制。條件成熟時(shí),我們還要走國(guó)有民辦的發(fā)展路子,將學(xué)校推向市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)學(xué)校的自主辦學(xué)、自負(fù)盈虧。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇二

20xx年版書鄉(xiāng)統(tǒng)計(jì)工作在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下及縣統(tǒng)計(jì)局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,本著以積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度做好工作。首先在思想上認(rèn)識(shí)統(tǒng)計(jì)工作的重要性、責(zé)任性,在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展上搞好統(tǒng)計(jì),不斷推進(jìn)統(tǒng)計(jì)工作向更高層次邁進(jìn);其次在工作力度上以謀劃工作機(jī)制,加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作的進(jìn)展,提高工作效率。特別是抓好基層統(tǒng)計(jì)員的統(tǒng)計(jì)工作,以認(rèn)清職責(zé)、明確任務(wù)、提高工作效率;然后在業(yè)務(wù)技術(shù)上搞好經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)的統(tǒng)計(jì)測(cè)算。經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的價(jià)值計(jì)量、增長(zhǎng)率的提高,均做到數(shù)出有據(jù)的統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)則。現(xiàn)就上半年統(tǒng)計(jì)工作小結(jié)如下。

根據(jù)縣統(tǒng)計(jì)局農(nóng)業(yè)調(diào)查工作方案的要求,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,在整個(gè)農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查過程中,我鄉(xiāng)30戶農(nóng)調(diào)戶的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)均按照《農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查報(bào)表制度》的要求,建立臺(tái)帳報(bào)送制度;固定資產(chǎn)投資報(bào)表,嚴(yán)格按照縣統(tǒng)計(jì)局七項(xiàng)要求上報(bào)。緊緊圍繞統(tǒng)計(jì)工作的要求,以有序的工作機(jī)制,抓住工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)。在理清工作思路的基礎(chǔ)上,側(cè)重于工作中的三抓:抓統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)、抓統(tǒng)計(jì)調(diào)查、抓統(tǒng)計(jì)測(cè)算,促使統(tǒng)計(jì)工作有條不紊地開展。

抓統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ),是搞好統(tǒng)計(jì)工作的重點(diǎn)。也體現(xiàn)了統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)技術(shù)得到有序進(jìn)行,更是為數(shù)據(jù)質(zhì)量提供正確依據(jù)。就工作要求,力求抓好基層統(tǒng)計(jì)員的業(yè)務(wù)技術(shù),進(jìn)一步強(qiáng)化工作基礎(chǔ)。

專業(yè)報(bào)表主要有工業(yè)生產(chǎn)報(bào)表、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)情況報(bào)表、固定資產(chǎn)投資情況報(bào)表、住戶抽樣調(diào)查報(bào)表、勞動(dòng)情況報(bào)表、貧困監(jiān)測(cè)等,及時(shí)準(zhǔn)確地做好各專業(yè)的報(bào)表填報(bào)工作,不遲報(bào)、不漏報(bào)、不虛報(bào)、不瞞報(bào),并做好工業(yè)報(bào)表、勞動(dòng)情況報(bào)表、科技報(bào)表、能源報(bào)表、餐飲業(yè)報(bào)表的網(wǎng)上直報(bào)工作,根據(jù)各專業(yè)要求撰寫統(tǒng)計(jì)信息、分析。努力完成各項(xiàng)年度目標(biāo)考核任務(wù)。

通過半年來的工作總結(jié),對(duì)下半年的工作要求,有一個(gè)新的認(rèn)識(shí)和提高。在工作效率上和職能管理上有一個(gè)新的打算,促使下半年的工作做得更好。

首先保持年度工作機(jī)制要求,繼續(xù)發(fā)揮半年來的工作優(yōu)勢(shì),推進(jìn)下半年運(yùn)行工作機(jī)制的效率優(yōu)勢(shì);其次加強(qiáng)三項(xiàng)工作:

一是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展調(diào)查,供領(lǐng)導(dǎo)參考;

二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)輔導(dǎo),提高基層統(tǒng)計(jì)員的業(yè)務(wù)水平和工作效率。特別是抓住工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)。所謂重點(diǎn),是提高工作效率深化產(chǎn)業(yè)調(diào)查,確保數(shù)據(jù)質(zhì)量,搞好經(jīng)濟(jì)分析;另外,搞好個(gè)別基層統(tǒng)計(jì)員因兼職多、任務(wù)重、業(yè)務(wù)生疏,有統(tǒng)計(jì)煩的思想傾向。

三是積極做好統(tǒng)計(jì)重點(diǎn)調(diào)查工作,保證完成縣下達(dá)我鄉(xiāng)的固定資產(chǎn)投資和工業(yè)增加值任務(wù)。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇三

結(jié)合學(xué)校各科“教研周”活動(dòng),開展“信息技術(shù)與學(xué)科課程整合研究”使電教室、電腦室成為教師、學(xué)生學(xué)習(xí)活動(dòng)的理想場(chǎng)所。

1、加強(qiáng)師生網(wǎng)絡(luò)道德教育,實(shí)施網(wǎng)絡(luò)安全措施,確保學(xué)校網(wǎng)絡(luò)安全暢通,校園網(wǎng)主頁由專人負(fù)責(zé)維護(hù)審核,無不良信息侵入。

2、擴(kuò)充校園網(wǎng)版塊內(nèi)容,增加師生喜聞樂見的信息,并為學(xué)校管理工作服務(wù)。

1、做好電教課網(wǎng)上登記工作。

2、規(guī)范電教dai辦費(fèi)的收繳工作,做好電教資料征訂工作。

3、各室有詳盡的管理制度,管理落實(shí)到人。

1、制作“青少年德育教育展板”參加區(qū)展示活動(dòng)。

2、加強(qiáng)電視臺(tái)節(jié)目的`制作研究,參加區(qū)電視節(jié)目制作培訓(xùn)班。成立學(xué)校宣傳片制作領(lǐng)導(dǎo)小組,制作了名為《和諧發(fā)展 暢享成長(zhǎng)》的新課改主題宣傳片參加區(qū)級(jí)比賽。

3、選派教師參加了區(qū)第五屆教師教學(xué)技能大賽。

4、配合各級(jí)各類課堂研究、展示活動(dòng)做好電教服務(wù)工作。

本學(xué)期我校對(duì)全體教師進(jìn)行了“教育博客”日志全員培訓(xùn),幫助教師掌握利用網(wǎng)絡(luò)撰寫教學(xué)日志的方法。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇四

自酒店開業(yè)以來,酒店領(lǐng)導(dǎo)十分重視內(nèi)部的節(jié)能工作。酒店專門成立節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)的節(jié)約用水是一種傳統(tǒng)的美德,也是企業(yè)嚴(yán)格控制成本創(chuàng)造更多經(jīng)濟(jì)效益的一項(xiàng)重要指標(biāo),酒店節(jié)水管理工作,按照《河南省節(jié)水型企業(yè)(單位)創(chuàng)建工作的通知》的要求,酒店相關(guān)部門開展了深入細(xì)致的創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)的各項(xiàng)工作。作為一家酒店,我們義不容辭地成為了低耗節(jié)能生活的推行者,為了更好地做好酒店的節(jié)能節(jié)水工作,提高水的循環(huán)利用率,現(xiàn)將酒店節(jié)水工作情況匯報(bào)如下:

一、酒店概況。

__鴻寶大酒店是一家準(zhǔn)四星現(xiàn)代化旅游涉外酒店。位于__市穎昌大道中段。對(duì)面是__火車站,南臨__市汽車站,交通十分便利。鴻寶大酒店于6月6日開業(yè)至今已走過歷程。在這16年里記擠帶動(dòng)了__市旅游業(yè)的發(fā)展,為__市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。鴻寶大酒店是集商務(wù)、客房、餐飲、ktv等一體的多功能現(xiàn)代化酒店。酒店分為餐飲部、客房部和__部:餐飲部包括__咖啡廳和粵川美食軒。一樓北側(cè)機(jī)商務(wù)洽談、用餐、休閑為一體的__咖啡廳,經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目有自助餐、咖啡、中西式套餐,可同時(shí)容納140人就餐。位于二樓北側(cè)的標(biāo)志性餐廳“粵川美食軒”精制廣東名菜和全國(guó)各地菜肴,擁有風(fēng)格迥異的大小包房15間,最大的包房單臺(tái)可接待18人就餐,整體餐廳可接待220人就餐??头坎?,擁有裝飾風(fēng)格各異的標(biāo)準(zhǔn)套房175間,能同時(shí)接納270人住宿。酒店以一流的服務(wù)接待四方賓客,為賓客營(yíng)造家一般的溫馨,“家外之家”的舒適與方便。

二、創(chuàng)建節(jié)水型酒店示范單位工作情況。

水是生命之源,是城市的命脈,直接關(guān)系到人民群眾的生活、關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定、關(guān)系到城市的可持續(xù)發(fā)展。在水資源供應(yīng)日趨緊張的今天,如何有效的保護(hù)和節(jié)約有限的水資源已成為全社會(huì)共同關(guān)注的焦點(diǎn),節(jié)水工作已被各級(jí)政府列入“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”工作,也成為企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部管理、節(jié)能降耗的工作重點(diǎn)。

近幾年酒店加強(qiáng)節(jié)能管理,嚴(yán)格考核,特別是于去年創(chuàng)建省級(jí)“節(jié)水型酒店”工作以來,酒店專門為餐飲部和客房部安裝了分級(jí)計(jì)量水表,在班組間進(jìn)行了節(jié)約用水專項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽,各部門用水量不斷下降?;仡欉@些成績(jī)的取得,與“節(jié)水型酒店”的創(chuàng)建工作和全體員工的共同努力是密不可分的。在創(chuàng)建省級(jí)“節(jié)水型酒店”的工作中,我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作。

1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,健全組織機(jī)構(gòu),完善節(jié)水制度。

鴻寶大酒店在原節(jié)能辦公室的基礎(chǔ)上,專門組建了紅包大酒店酒店節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由酒店總經(jīng)理裴蕊親自擔(dān)任,辦公室主任寇小四、工程部經(jīng)理李武擔(dān)任副組長(zhǎng),各主要的經(jīng)營(yíng)部門經(jīng)理為小組成員。節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組,根據(jù)省級(jí)節(jié)水型酒店的創(chuàng)建目標(biāo)要求,擬定酒店創(chuàng)建工作方案和實(shí)施計(jì)劃,報(bào)酒店總經(jīng)理辦公會(huì)議通過后,在資金、人員、辦公場(chǎng)地上得到充分保障,使創(chuàng)建工作能按計(jì)劃有序開展。在制度管理建設(shè)方面,酒店制定了較完整的“節(jié)水用水管理制度”、“節(jié)水工作辦公制度”、“節(jié)約用水獎(jiǎng)懲制度”、“用水管道定期檢修制度”、“管道管理員崗位職責(zé)”、“節(jié)水統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)”、“節(jié)水管理員崗位職責(zé)”。并納入酒店日常管理制度中執(zhí)行。特別是獎(jiǎng)懲制度執(zhí)行更加嚴(yán)格,酒店在“節(jié)約用水獎(jiǎng)懲制度”中,將節(jié)水工作納入酒店質(zhì)量管理體系的首要位置,著為質(zhì)管員每日檢查工作的主要內(nèi)容,嚴(yán)格檢查,并將檢查情況納入員工年度目標(biāo)考核中去。

2、積極開展節(jié)水宣傳、轉(zhuǎn)變觀念、樹立全員節(jié)水理念。

近十多年以來,隨著城市建設(shè)進(jìn)程的不斷加快,人口的不斷增加,加之河流污染加劇,自來水的供應(yīng)緊張局面不斷顯現(xiàn)。在這種情況下,我店領(lǐng)導(dǎo)高度重視節(jié)水工作,將節(jié)水型酒店創(chuàng)建工作納入了重要議事日程。利用酒店宣傳板報(bào),向全店員工宣傳節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建工作的重要性和必要性,登載節(jié)水小常識(shí)、通訊報(bào)道等,使我店全員節(jié)約用水意識(shí)明顯增強(qiáng),主動(dòng)投身到節(jié)水創(chuàng)建工作中去,酒店各主要用水部門,都根據(jù)創(chuàng)建工作要求,建立一套完整的節(jié)水管理機(jī)制和獎(jiǎng)懲機(jī)制,保證了經(jīng)營(yíng)管理和節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建工作的同步進(jìn)行。以前那種水龍頭滴水不斷、到處都能發(fā)現(xiàn)的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象已銷聲匿跡,用水器具的泄漏率也不斷下降,浪費(fèi)水資源現(xiàn)象得到了根本遏制,創(chuàng)建工作取得明顯效果,同時(shí)酒店的經(jīng)濟(jì)效益也在不斷增加。

措施一:采用新型節(jié)水器具,酒店按照國(guó)家建設(shè)部文件規(guī)定,投入大量人力、物力,酒店選用新型的節(jié)水馬桶,既給客人提供舒適的感覺,又達(dá)到節(jié)水效果。

措施二:酒店規(guī)定后廚清洗蔬菜時(shí),不在水龍頭下直接進(jìn)行清洗,把蔬菜放入到盛水容器中,并調(diào)整清洗順序,先清洗葉類、果類蔬菜,然后清洗根莖類蔬菜,不用水來幫助解凍食品。

措施三:號(hào)召員工日常生活注意節(jié)水,刷碗水、養(yǎng)魚缸里的水可以用來澆花為節(jié)約用水,如果家中用老式抽水馬桶,采取土辦法,將裝滿水的礦泉水瓶放入座便器水箱內(nèi),每一次沖水可節(jié)約1升左右水量;刷牙、取洗手液、抹肥皂時(shí)及時(shí)關(guān)掉水龍頭,漂洗衣物的水,可以作為下次洗衣的洗滌用水,或用來擦地,洗衣時(shí)添加適當(dāng)洗衣粉,并選擇無磷洗衣粉,減少污染等。

4、嚴(yán)格用水計(jì)量和建立完善考核評(píng)價(jià)體系。

結(jié)合酒店實(shí)際,改造供水管網(wǎng),安裝了三級(jí)供水計(jì)量水表,定期觀測(cè)定量分析。專人定時(shí)、定期抄錄水表,比較分析用量,發(fā)現(xiàn)情況異常,立即進(jìn)行管網(wǎng)檢查。工程部安排專人負(fù)責(zé)供水設(shè)施日常監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)“常流水”現(xiàn)象,應(yīng)及時(shí)關(guān)閉水龍頭,如有供水設(shè)施受損壞現(xiàn)象,及時(shí)上報(bào)工程部負(fù)責(zé)人或值班人員。管道維修班定期進(jìn)行巡查工作,發(fā)現(xiàn)有“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象,及時(shí)進(jìn)行相應(yīng)的維修工作,做相應(yīng)記錄。同時(shí),不定期開展節(jié)水檢查工作,對(duì)在節(jié)水工作中成績(jī)顯著的部門予以表彰獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)用水定額嚴(yán)重超支的部門給予通報(bào)批評(píng)、經(jīng)濟(jì)處罰。

三、努力的方向、目標(biāo)。

酒店的節(jié)水創(chuàng)建工作從目前來看,只是取得階段性的成果,面對(duì)水資源緊缺的嚴(yán)竣形勢(shì),我們還有很長(zhǎng)的路要走。我們將面對(duì)現(xiàn)實(shí),找出差距,不斷改進(jìn)和完善節(jié)水管理工作。尤其在雨水及中水回收重復(fù)利用方面,我店還存在較大節(jié)水空間,還需我們學(xué)習(xí)和借鑒兄弟單位成功經(jīng)驗(yàn),引進(jìn)新技術(shù)、新工藝。以創(chuàng)新的思路,創(chuàng)新的辦法,來解決我酒店如何實(shí)施中水回用難題。我們堅(jiān)信在市水資源管理部門的指導(dǎo)和幫助下,充分運(yùn)用好現(xiàn)有的技術(shù)條件,一定能攻克這一難題,為縣同行業(yè)開展節(jié)水創(chuàng)建工作做出示范和表率作用,為實(shí)現(xiàn)全社會(huì)節(jié)約水資源、水資源循環(huán)再利用和__市域經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇五

(一)農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新品種得到廣泛推廣。一年來我區(qū)為加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,繼續(xù)加大良種良法的引進(jìn)推廣力度。糧食生產(chǎn)方面引進(jìn)推廣了豐優(yōu)998、天豐優(yōu)122、天豐優(yōu)998、汕優(yōu)998、金稻系列等10多個(gè)水稻優(yōu)良新品種,面積達(dá)到10多萬畝;進(jìn)一步推廣了“超甜711”和“穗甜3號(hào)”等甜玉米新品種,面積達(dá)0.8萬畝;推廣種植“荷蘭7號(hào)”脫毒馬鈴薯和“紫心番薯”近萬畝。水果生產(chǎn)方面引進(jìn)推廣了早春一號(hào)枇杷、“先鋒”葡萄、連州蜜桃、九仙桃以及臺(tái)灣“黑美人”、“美少女”小西瓜等優(yōu)質(zhì)新品種;蔬菜引進(jìn)以色列、韓國(guó)和省農(nóng)科院的新品種21個(gè),如以色列“安奇”番茄、韓國(guó)的“安玲”番茄、省農(nóng)科院的“翠綠3號(hào)”大頂苦瓜等。畜牧水產(chǎn)方面繼續(xù)抓好二元雜、三元雜肉豬的全面推廣,同時(shí)重點(diǎn)抓好了山羊品改,引進(jìn)優(yōu)質(zhì)種羊200頭,大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)黑山羊養(yǎng)殖,使今年飼養(yǎng)量達(dá)到4980頭,同比增長(zhǎng)30.3%。水產(chǎn)方面繼續(xù)大力推廣本地塘虱、三角魴、白鯧、工程鯽、丁桂魚等優(yōu)質(zhì)品種,優(yōu)質(zhì)魚放養(yǎng)面積達(dá)到1266公頃,占總面積的46%,同比增長(zhǎng)1個(gè)百分點(diǎn)。預(yù)計(jì)總產(chǎn)5273噸,占總產(chǎn)的32%。在引進(jìn)新本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴(yán)禁復(fù)制剽竊品種的同時(shí),我區(qū)重視新技術(shù)的推廣應(yīng)用,今年繼續(xù)大面積推廣了覆膜增效栽培技術(shù)、豬牛羊品改技術(shù)、沙田柚嫁接掛果技術(shù)。使種植業(yè)良種良法覆蓋率達(dá)到80%以上,畜牧水產(chǎn)良種良法覆蓋率達(dá)78%以上。良種良法的推廣應(yīng)用,加快了我區(qū)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,經(jīng)作與糧作面積之為60:40。種植結(jié)構(gòu)進(jìn)一步得到優(yōu)化。

(二)農(nóng)業(yè)科技推廣網(wǎng)絡(luò)不斷完善。為進(jìn)一步完善農(nóng)業(yè)科技推廣網(wǎng)絡(luò),今年我區(qū)多方籌集資金致力于完善農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站站址的設(shè)施建設(shè),今年共籌集資金近30萬元,完善了周田中心站、樟市農(nóng)技站兩個(gè)站的設(shè)施及示范基地建設(shè)。目前10個(gè)鎮(zhèn)均建有獨(dú)立站址的農(nóng)技站、獸醫(yī)站、林業(yè)站、果樹站。漁技站、農(nóng)機(jī)站、經(jīng)管站等農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機(jī)構(gòu)的辦公條件也得到有效改善。在此基礎(chǔ)上,為加快良種良法的推廣應(yīng)用,一年來我區(qū)繼續(xù)加強(qiáng)白土、馬壩、大塘公路沿線以大棚菜、地膜花生栽培為主的1500畝科技示范走廊建設(shè);同時(shí)鞏固樟市鎮(zhèn)4000畝優(yōu)質(zhì)沙田柚示范區(qū)和1萬畝傳統(tǒng)優(yōu)質(zhì)谷――馬壩油粘生產(chǎn)示范區(qū)建設(shè);在大橋、周田、黃坑擴(kuò)大建立3個(gè)百畝西瓜提早栽培技術(shù)示范區(qū);在馬壩石堡完善以農(nóng)科所為中心的反季節(jié)蔬菜和草莓種植的“農(nóng)科示范園”和大橋長(zhǎng)壩2500畝集種養(yǎng)觀光一體的沙田柚種植示范基地;在大坑口建立500頭山羊品改示范場(chǎng)。這些農(nóng)科示范基地的建立,為我區(qū)良種良法引進(jìn)推廣提供了示范基地,促進(jìn)了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程。此外我區(qū)還建立科技示范村40個(gè),科技示范戶3050戶。

(三)重點(diǎn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的農(nóng)科教結(jié)合和科技創(chuàng)新工作得到加強(qiáng),農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化明顯加快。一年來我區(qū)把開展農(nóng)科教結(jié)合推廣科技新成果同發(fā)展農(nóng)業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì),增強(qiáng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)效益緊密結(jié)合起來,抓好重點(diǎn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的科技培訓(xùn)和推廣工作,增加農(nóng)產(chǎn)品科技含量。如在優(yōu)質(zhì)米產(chǎn)業(yè)中我區(qū)把向農(nóng)戶推廣馬壩油粘標(biāo)準(zhǔn)化栽培,培育和開發(fā)新品種作為發(fā)展我區(qū)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)――馬壩油粘生產(chǎn)的突破口,不斷充實(shí)更新我區(qū)優(yōu)質(zhì)米名牌產(chǎn)品――“白馬牌”馬壩油粘生產(chǎn)內(nèi)容,確保了國(guó)家名牌產(chǎn)品品牌。在果蔬生產(chǎn)方面,擴(kuò)大推廣覆膜增效技術(shù)。在周田、大橋、黃坑等西瓜生產(chǎn)地大面積推廣,使西瓜提早上市,畝產(chǎn)值增加1000元以上;在馬壩、大塘、龍歸等蔬菜生產(chǎn)地推廣,使大量蔬菜生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)反季節(jié)種植,畝產(chǎn)值增加1500元以上。在畜牧生產(chǎn)領(lǐng)域中,我區(qū)把推廣品改技術(shù)、飼養(yǎng)技術(shù)同養(yǎng)殖戶培訓(xùn)和發(fā)展生產(chǎn)相結(jié)合,大力推廣二元雜母豬;引進(jìn)優(yōu)質(zhì)黑山羊200頭,繁育優(yōu)質(zhì)山羊達(dá)到3000頭,使優(yōu)質(zhì)山羊品種所占比率達(dá)80%以上。一年來通過加強(qiáng)農(nóng)科教結(jié)合,成功推廣新技術(shù)35項(xiàng),加速了科技成果的.轉(zhuǎn)化。目前,全區(qū)支柱農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)農(nóng)作物良種良法覆蓋率達(dá)到95%,農(nóng)產(chǎn)品商品率達(dá)到82%。“白馬牌”馬壩油粘、“龍皇二號(hào)”沙田柚、“曲寶牌”重陽花生等3個(gè)國(guó)家農(nóng)業(yè)名牌產(chǎn)品的生產(chǎn)得到開發(fā)和鞏固,農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的作用得到充分發(fā)揮,輻射帶動(dòng)了全區(qū)45000戶農(nóng)戶,促進(jìn)了全區(qū)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增收。

二、主要措施和做法。

(一)深化認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),全方位引進(jìn)新品種、新技術(shù)。近年來,區(qū)委、區(qū)政府堅(jiān)持牢固樹立“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的指導(dǎo)思想,高度重視農(nóng)業(yè)科技的推廣應(yīng)用,按照“政府出力,社會(huì)興科,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),共創(chuàng)新農(nóng)業(yè)”的方針,要求各級(jí)黨委、政府各涉農(nóng)部門樹立“全區(qū)一盤棋”的整體觀念,充分發(fā)揮職能作用,積極引進(jìn)推廣農(nóng)業(yè)實(shí)用新科技,同時(shí)鼓勵(lì)社會(huì)各方面共同參與科技興農(nóng)工作,通過招商引資創(chuàng)辦高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效農(nóng)業(yè)項(xiàng)目,引進(jìn)推廣了大量新技術(shù)和新品種。如覆膜增效栽培技術(shù)、優(yōu)質(zhì)稻標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)技術(shù)、優(yōu)質(zhì)黑山羊的引進(jìn)等。

(二)加強(qiáng)農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn),不斷提高農(nóng)村勞動(dòng)力的素質(zhì)。一是以區(qū)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心,畜牧水產(chǎn)技術(shù)推廣中心,鎮(zhèn)成人學(xué)校和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)為陣地,舉辦“綠色證書”培訓(xùn)班、婦女學(xué)校等各種農(nóng)業(yè)專業(yè)培訓(xùn)班,對(duì)農(nóng)村技術(shù)骨干、女能手、種養(yǎng)專業(yè)戶、科技示范戶、青年農(nóng)民等進(jìn)行一定時(shí)間的農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)教育和實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。二是本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴(yán)禁復(fù)制剽竊根據(jù)農(nóng)時(shí)季節(jié),采取短期辦班或生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)參觀學(xué)習(xí)等形式對(duì)農(nóng)戶進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。三是通過電視、錄相、廣播、宣傳欄、印發(fā)資料、開展送科技下鄉(xiāng)等形式大力進(jìn)行農(nóng)科知識(shí)的宣傳培訓(xùn),并聘請(qǐng)省市級(jí)有關(guān)農(nóng)業(yè)專家來我縣辦班,幫助解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中突出的技術(shù)難題。今年我區(qū)各級(jí)共舉辦各種農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班233期,受訓(xùn)近1.53萬人次,印發(fā)各種技術(shù)資料7.05萬份,接受農(nóng)民技術(shù)咨詢2.48萬人次。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇六

20**年,遠(yuǎn)程辦按照年初工作要點(diǎn)中提出的“有特色、見實(shí)效”的要求,牢固樹立“以用為本”的工作理念,緊緊圍繞終端站點(diǎn)的利用率、滿意率兩大指標(biāo),以全年目標(biāo)管理實(shí)施細(xì)則為抓手,開展了一系列的工作,取得了初步成效,現(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)如下:

1、扎實(shí)開展了全市站點(diǎn)管理員培訓(xùn)工作。根據(jù)省遠(yuǎn)程辦的要求和我市的實(shí)際情況,我們?cè)诖汗?jié)期間就開始著手布置全市的站點(diǎn)管理員培訓(xùn)工作,擬定了詳盡的方案。全市的站點(diǎn)管理員培訓(xùn)工作從1月底開始,到3月上旬結(jié)束,依托各縣(市)區(qū)委組織部進(jìn)行組織,遠(yuǎn)程辦對(duì)各縣(市)區(qū)站點(diǎn)管理員培訓(xùn)班都進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)觀摩、指導(dǎo),全面掌握培訓(xùn)開展情況。此次站點(diǎn)管理員培訓(xùn),共計(jì)舉辦培訓(xùn)班11期,投入培訓(xùn)師資12名,培訓(xùn)人數(shù)近千人,801名站點(diǎn)管理員都按要求結(jié)業(yè)考核、持證上崗,管理員隊(duì)伍素質(zhì)得到進(jìn)一步強(qiáng)化提高,相關(guān)做法和經(jīng)驗(yàn)得到了省遠(yuǎn)程辦的充分肯定,并在省委組織部工作簡(jiǎn)報(bào)中進(jìn)行了宣傳和推介。

2、加大了對(duì)全市站點(diǎn)建管學(xué)用工作的部署、檢查力度。今年一季度,我們抓住流動(dòng)黨員春節(jié)返鄉(xiāng)和節(jié)假日農(nóng)閑的大好機(jī)會(huì),對(duì)學(xué)習(xí)活動(dòng)提前進(jìn)行部署謀劃,明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容、要求,并就專題學(xué)習(xí)活動(dòng)安排下發(fā)通知,各縣(市)區(qū)都因地制宜的制訂了本地的學(xué)習(xí)計(jì)劃,大張旗鼓的開展了學(xué)習(xí)活動(dòng),節(jié)后還進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié)并將學(xué)習(xí)情況上報(bào)了市委組織部。

為準(zhǔn)確的掌握基層站點(diǎn)的實(shí)際使用情況,我們同市電信公司一起,分別在3月份和6月份,對(duì)xx縣大王鎮(zhèn)、xx市大箕鋪鎮(zhèn)、xx區(qū)西塞街道、xx區(qū)河口鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)汪仁鎮(zhèn)等5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)共44個(gè)村級(jí)遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)使用情況進(jìn)行了實(shí)地檢查,并將檢查的情況在全市范圍內(nèi)進(jìn)行了通報(bào),針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題提出了整改措施,有力的推動(dòng)了基層站點(diǎn)學(xué)用活動(dòng)開展的自覺性和規(guī)范性。

3、加強(qiáng)了遠(yuǎn)程教育工作規(guī)范化管理,逐步完善了日常工作機(jī)制。我們充分運(yùn)用通報(bào)、簡(jiǎn)報(bào)等形式推動(dòng)遠(yuǎn)程教育工作的正常化和規(guī)范化,每月將省自動(dòng)監(jiān)控平臺(tái)的數(shù)據(jù)進(jìn)行提取、整理、分析,把使用情況在全市進(jìn)行排名通報(bào)。上半年我們印發(fā)了工作簡(jiǎn)報(bào)18期,工作情況通報(bào)5期,特別是從5月份開始,將數(shù)據(jù)分析對(duì)象深入到全市所有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道),并通報(bào)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委,有力的推動(dòng)了各縣(市)區(qū)和基層黨組織對(duì)遠(yuǎn)程教育工作的重視和關(guān)注。

4、制定印發(fā)了《xx市農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作目標(biāo)管理實(shí)施細(xì)則》,統(tǒng)籌全年工作任務(wù)。在認(rèn)真征求各縣(市)區(qū)意見,結(jié)合我市遠(yuǎn)程教育工作實(shí)際,我們?cè)?月份出臺(tái)了全市遠(yuǎn)程教育工作的目標(biāo)管理實(shí)施細(xì)則,把遠(yuǎn)程教育工作進(jìn)一步納入科學(xué)、量化的軌道。目標(biāo)管理實(shí)施細(xì)則中,將全年的工作計(jì)劃和任務(wù)分成6個(gè)方面,共40項(xiàng)量化指標(biāo),量化分值共100分,年終組織考核,兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。

5、分解全年的教材制作任務(wù),認(rèn)真組織教材課件的開發(fā)制作。根據(jù)省遠(yuǎn)程辦宜昌會(huì)議的要求,我市今年共需組織整合和制作40部視頻課件,累計(jì)時(shí)長(zhǎng)600分鐘。我們將任務(wù)分解到7個(gè)縣(市)區(qū)和5家成員單位,上半年我們已經(jīng)收集整理18部專題視頻教材向省遠(yuǎn)程辦報(bào)送。

6、加強(qiáng)了與電信部門的溝通協(xié)調(diào),建立了不定期會(huì)商工作機(jī)制。為保證各站點(diǎn)的設(shè)備和線路的長(zhǎng)期穩(wěn)定正常運(yùn)行,我們主動(dòng)加強(qiáng)了與市電信公司的溝通和協(xié)調(diào),定期將全市遠(yuǎn)程教育工作的相關(guān)情況進(jìn)行反饋,在工作檢查中主動(dòng)要求電信部門參與和配合,共商解決遠(yuǎn)程教育工作存在的一些實(shí)際問題的辦法和措施。在村級(jí)終端站點(diǎn)的設(shè)備更換和線路維修等工作上,積極爭(zhēng)取電信部門的大力支持,在幾次站點(diǎn)檢查工作中,電信部門技術(shù)人員跟隨,現(xiàn)場(chǎng)解決站點(diǎn)設(shè)備不能正常收看的問題。

7、研究和制定出臺(tái)了xx市星級(jí)示范站點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)方案,全面部署了今年的示范站點(diǎn)創(chuàng)建工作。創(chuàng)建省市縣三級(jí)示范站點(diǎn),進(jìn)一步規(guī)范站點(diǎn)的學(xué)用活動(dòng),是省遠(yuǎn)程辦部署的貫穿全年的一項(xiàng)重要工作。根據(jù)省遠(yuǎn)程辦的精神,在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,結(jié)合我市實(shí)際,我們?cè)?月份出臺(tái)了xx市星級(jí)示范站點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)方案,對(duì)市級(jí)示范站點(diǎn)的創(chuàng)建要求進(jìn)行了明確和細(xì)化,各縣(市)區(qū)也對(duì)照市級(jí)示范站點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)的要求,制訂了縣級(jí)示范站點(diǎn)的創(chuàng)建活動(dòng)方案。目前,示范站點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)已經(jīng)在全市站點(diǎn)中全面鋪開,目前申報(bào)爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)示范站點(diǎn)的有29個(gè),縣級(jí)示范站點(diǎn)的有134個(gè),離年初制定的40個(gè)市級(jí)示范站點(diǎn)、200個(gè)縣級(jí)示范站點(diǎn)的目標(biāo)還有一定的距離,下半年我們將繼續(xù)努力推動(dòng)示范站點(diǎn)申報(bào)和創(chuàng)建工作,爭(zhēng)取完成任務(wù)。

8、召開了全市遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)管理使用工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。為更好的推動(dòng)全市站點(diǎn)學(xué)用工作的扎實(shí)開展,鼓勵(lì)先進(jìn),樹立榜樣,我們精心組織安排,在4月份召開了全市遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)管理使用工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì),通報(bào)了第一季度的學(xué)用情況,交流了工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)今年的遠(yuǎn)程教育工作進(jìn)行了再動(dòng)員和部署,還現(xiàn)場(chǎng)參觀學(xué)習(xí)了在管學(xué)用方面工作有特色的汪仁鎮(zhèn)沿湖村、xx區(qū)曹家林社區(qū)、xx區(qū)盛洪卿村三個(gè)終端站點(diǎn),較好地推廣了站點(diǎn)學(xué)用工作好的做法和經(jīng)驗(yàn)。

1、全市的終端站點(diǎn)總體使用率仍然不高。從今年以來省自動(dòng)監(jiān)控平臺(tái)提取的數(shù)據(jù)分析情況看,雖然在全省市州中我市終端站點(diǎn)的點(diǎn)擊率排名位居前列,但站點(diǎn)使用率總體上是在低水平徘徊,基本維持在30%多,正常開展學(xué)用活動(dòng)站點(diǎn)總數(shù)并不多,沒有開展學(xué)用活動(dòng)的站點(diǎn)比例仍然偏高。

2、一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)站點(diǎn)可用率不容樂觀,站點(diǎn)的建設(shè)、管理、維護(hù)工作任務(wù)艱巨。在幾次工作檢查中發(fā)現(xiàn),有些條件相對(duì)落后,基礎(chǔ)比較差的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)站點(diǎn)至今尚未正常開通,設(shè)備還無法正常使用,存在設(shè)備配置不齊、線路連接不暢、設(shè)備更換不及時(shí)、設(shè)備管理維護(hù)不到位等問題,這些問題在有的站點(diǎn)長(zhǎng)期得不到解決,給遠(yuǎn)程教育學(xué)用工作帶來很大阻力。

3、部分基層領(lǐng)導(dǎo)和黨員群眾對(duì)遠(yuǎn)程教育工作重視不夠、關(guān)注不多。少數(shù)基層領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)忙于其他事務(wù),對(duì)遠(yuǎn)程教育工作的開展情況不關(guān)心不指導(dǎo),不布置不檢查,很少過問。相當(dāng)部分的基層站點(diǎn)管理員工作積極性不高,開展活動(dòng)沒有計(jì)劃,宣傳和利用遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)不夠,沒有調(diào)動(dòng)黨員群眾參與學(xué)習(xí)的熱情。

4、教材課件的開發(fā)制作力度不夠,在設(shè)備、資金、技術(shù)、人員等方面還存在許多困難。各成員單位對(duì)遠(yuǎn)程教育工作重視和支持程度還不夠,教材課件制作能力有限,縣(市)區(qū)獨(dú)立進(jìn)行教材開發(fā)制作方面也面臨諸多問題和困難,在硬件設(shè)備和制作技術(shù)上難以適應(yīng)節(jié)目制作要求,使得我市的教材課件開發(fā)制作方面的工作較為滯后,難有特色和精品。

圍繞年初制定的全年工作目標(biāo),根據(jù)上半年工作完成情況和存在的問題,下半年我們圍繞以下幾個(gè)方面開展工作:

1、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)站點(diǎn)學(xué)用工作的督導(dǎo)和檢查,保持全市站點(diǎn)利用率快速、穩(wěn)定上升。一是繼續(xù)加大對(duì)各基層站點(diǎn)的工作檢查力度,對(duì)每月站點(diǎn)使用情況排名靠后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)示范站點(diǎn)的單位,作為檢查的重點(diǎn);二是加大對(duì)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法的宣傳力度,適時(shí)印發(fā)工作簡(jiǎn)報(bào),將優(yōu)秀站點(diǎn)的好經(jīng)驗(yàn)、好方法推廣全市;三是進(jìn)一步做好少數(shù)站點(diǎn)可用率的鞏固工作,同電信部門協(xié)調(diào)配合,加強(qiáng)監(jiān)控平臺(tái)數(shù)據(jù)系統(tǒng)的信息完善工作,保證站點(diǎn)的正常運(yùn)行,保證數(shù)據(jù)的同步、準(zhǔn)確。

2、抓好市縣兩級(jí)示范站點(diǎn)創(chuàng)建工作,帶動(dòng)全市站點(diǎn)管理使用工作的規(guī)范化、制度化、常態(tài)化。一是將市縣兩級(jí)示范站點(diǎn)作為重點(diǎn)監(jiān)控檢查的對(duì)象;二是加大對(duì)創(chuàng)建工作的宣傳指導(dǎo)力度,積極推動(dòng)申報(bào)和創(chuàng)建示范站點(diǎn)工作;三是指導(dǎo)示范站點(diǎn),特別是創(chuàng)建市級(jí)示范站點(diǎn)的單位,加強(qiáng)學(xué)用成果的轉(zhuǎn)化力度,發(fā)揮遠(yuǎn)程教育的功效,并在年底編印《遠(yuǎn)程教育學(xué)用典型案例》。

3、適時(shí)召開市遠(yuǎn)程教育工作領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)小組成員會(huì)議。省遠(yuǎn)程辦在今年4月召開了省遠(yuǎn)程教育工作領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)小組成員單位負(fù)責(zé)人會(huì)議,對(duì)省遠(yuǎn)程教育工作領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)小組成員單位進(jìn)行了調(diào)整,此次調(diào)整擴(kuò)大了成員單位的數(shù)量,由原先的20家調(diào)整為37家。為了進(jìn)一步整合相關(guān)資源,充分調(diào)動(dòng)各方面力量,加強(qiáng)對(duì)遠(yuǎn)程教育工作的統(tǒng)籌規(guī)劃和組織協(xié)調(diào),我們計(jì)劃在下半年適時(shí)召開我市遠(yuǎn)程教育工作領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)小組成員會(huì)議,對(duì)我市的領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整和補(bǔ)充,并明確各成員單位的主要工作職責(zé)。

4、實(shí)行目標(biāo)考核,進(jìn)行檢查驗(yàn)收,兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。

根據(jù)《xx市農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作目標(biāo)管理實(shí)施細(xì)則》的要求,在年終將組織考核檢查組,對(duì)各縣(市)區(qū)全年的遠(yuǎn)程教育工作情況進(jìn)行量化考核,最后進(jìn)行綜合排名,考核結(jié)果將納入《xx市黨的基層組織建設(shè)考核評(píng)價(jià)辦法》,作為推動(dòng)“五個(gè)基本”、“七個(gè)體系”基層組織建設(shè)工作的重要評(píng)價(jià)指標(biāo)。召開工作總結(jié)表彰會(huì),舉行市級(jí)示范站點(diǎn)授牌儀式,兌現(xiàn)目標(biāo)管理考核獎(jiǎng)勵(lì)。

5、積極整合教材制作資源,提高教材開發(fā)制作水平和質(zhì)量,完成教材開發(fā)制作任務(wù)。充分發(fā)揮我市現(xiàn)有教材制作力量的作用,組織協(xié)調(diào)好黃石電視臺(tái)和相關(guān)影視制作機(jī)構(gòu),利用他們的專業(yè)技術(shù)力量,聯(lián)合制作教材課件,提升本地教材制作水平。同時(shí)督促各縣(市)區(qū)和成員單位,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),充分利用周邊資源,按時(shí)完成教材制作任務(wù)。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇七

一年來,在縣委、縣政府以及縣委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全局干部黨員的努力下,我們堅(jiān)持以*理論和“”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),為交通事業(yè)的發(fā)展和構(gòu)建和諧社會(huì)提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想、政治和組織保證,確保了我局各項(xiàng)任務(wù)的圓滿完成?,F(xiàn)將我局黨建工作一年來的情況匯報(bào)如下:

一、抓責(zé)任落實(shí),把黨建工作擺在重要位置。

年初,我局召開全體人員會(huì)議,對(duì)黨建工作進(jìn)行安排部署,明確全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù),真正把黨建成工作納入重要議事日程,科學(xué)設(shè)定目標(biāo)體系,層層分解,細(xì)化量化,責(zé)任到人,嚴(yán)格考核,逐項(xiàng)兌現(xiàn),構(gòu)建起了上下同心、齊抓黨建的良好運(yùn)行機(jī)制。在組織領(lǐng)導(dǎo)上,做到了“四個(gè)明確”,即:明確中央確定的指導(dǎo)思想、原則和目標(biāo)要求;明確全縣黨建活動(dòng)的總體安排、方法步驟;明確本級(jí)黨委每個(gè)階段的工作重點(diǎn)、教育目的;明確各項(xiàng)工作的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人;在落實(shí)措施上,做到了“四有”,即:有學(xué)習(xí)計(jì)劃、有學(xué)習(xí)資料、有學(xué)習(xí)記錄、有心得體會(huì),保證了黨建活動(dòng)的扎實(shí)推進(jìn);在方式方法上,我們采取自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)講課、大討論等靈活多樣的形式,確保學(xué)習(xí)效果。

二、抓創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),促工作的開展。

(一)立足完成規(guī)定動(dòng)作,突出活動(dòng)特色。

一是突出一個(gè)“明”字,解決黨員的言行舉止不規(guī)范的問題。每個(gè)黨員書面公開承諾,公開、透明承諾,結(jié)合自己的職責(zé)任務(wù)和崗位實(shí)際,注重回應(yīng)群眾的關(guān)切和期盼。用公布欄的形式進(jìn)行公示,接受群眾監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)。力爭(zhēng)確保每個(gè)黨員都是“一面旗子”,他們的言行舉止都是群眾的榜樣。也讓黨員明白,公開承諾不僅僅是一種形式,更是一種責(zé)任。

二是突出一個(gè)“緊”字,解決好中心工作與活動(dòng)開展矛盾的問題。交通局部門業(yè)務(wù)量大,任務(wù)非常繁重,為有效的解決業(yè)務(wù)工作與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的矛盾,局黨委要求所有黨員干部職工在“緊”字上做文章,在自己的職責(zé)和崗位上當(dāng)模范、作表率,爭(zhēng)做優(yōu)秀*員,并把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與當(dāng)前的中心工作緊密結(jié)合,二者兼顧,取得實(shí)效。

三是突出一個(gè)“宣”字,解決活動(dòng)氛圍不深厚的問題。通過標(biāo)語、橫幅、信息、等形式進(jìn)行宣傳,使創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)人人皆知,為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)營(yíng)造了濃厚的氛圍。目前。我局已先后懸掛橫幅5條,出宣傳欄1期,黨員公開承諾欄1期,編輯《簡(jiǎn)報(bào)》2期,書寫臨時(shí)性標(biāo)語20余張,報(bào)送信息5篇,并精心設(shè)計(jì)了“三抓三到位”的活動(dòng)載體。

四是突出一個(gè)“改”字,解決好作風(fēng)轉(zhuǎn)變問題。局黨委要求黨員干部在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中結(jié)合學(xué)習(xí)、工作、思想實(shí)際,認(rèn)真查找在思想、作風(fēng)方面存在的問題,結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)和群眾評(píng)議,徹底解決“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的“三難”問題和“吃、喝、卡、要”的四亂問題。并以公開承諾的方式,接受群眾監(jiān)督。

(二)立足以民為本,突出作風(fēng)建設(shè)。

黨組織創(chuàng)先進(jìn),黨員爭(zhēng)優(yōu)秀,是為了實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展上水平,人民群眾得實(shí)惠。這就要求在開展活動(dòng)中少一些功利性的因素,多一些群眾冷暖關(guān)注,少一些形象工程、政績(jī)工程,多一些群眾意愿,把服務(wù)群眾的理念貫穿活動(dòng)始終。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)效果好不好,滿意不滿意,群眾心中有桿秤?;顒?dòng)中,基層黨組織和廣大黨員要把關(guān)乎群眾一枝一葉的細(xì)小問題都放在心上,深入到基層、深入到一線群眾中去,多開展一些如基層調(diào)研、結(jié)對(duì)幫扶等有實(shí)踐意義的活動(dòng)。6月12日,局長(zhǎng)胡建全率領(lǐng)局黨組成員到香梅學(xué)校與12名貧困學(xué)生結(jié)對(duì),送去幫扶資金2900元。

創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)能否深入推進(jìn),扎實(shí)有效,制度約束是一大保障。我局建立了一系列制度,加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)各個(gè)環(huán)節(jié)的指導(dǎo)和監(jiān)督,防止“蜻蜓點(diǎn)水”式的漂浮作風(fēng)、點(diǎn)到為止的錯(cuò)誤做法,用制度建設(shè)來保證創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的務(wù)實(shí)開展。圍繞學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)整改落實(shí)后續(xù)工作、圍繞當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中事關(guān)全局問題,圍繞群眾關(guān)心、關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)事情。6月20日,我縣遭受了巨大洪災(zāi),馬雷、湘塘、s213等多條公路交通中斷??h交通局啟動(dòng)了緊急預(yù)案,由黨政領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)分三個(gè)組奔赴馬田片、東部山區(qū)片、柏林片搶修公路,出動(dòng)挖機(jī)4臺(tái),裝載機(jī)3臺(tái),疏通塌方公路。我局的*員在危難時(shí)刻,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。在危險(xiǎn)地段設(shè)警示標(biāo)志,安排專人24小時(shí)值班,禁止車輛通行,確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)的安全。

(三)立足做好本職工作,突出公路建設(shè)。

今年年初,市里下達(dá)我局為民辦實(shí)事考核目標(biāo)任務(wù)為:通村公路35公里。任務(wù)下達(dá)后,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,迅速圍繞目標(biāo)進(jìn)行研究部署,將目標(biāo)任務(wù)具體分解到每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、每個(gè)項(xiàng)目,制定了進(jìn)度計(jì)劃,將目標(biāo)任務(wù)層層落實(shí)到每個(gè)月,狠抓實(shí)際進(jìn)度的落實(shí)。截止目前,我局共完成通村公路水泥路面86.9公里,完成投資2607萬元,占全年考核目標(biāo)任務(wù)的248.3%,其中計(jì)劃任務(wù)內(nèi)項(xiàng)目完成26.9公里,完成投資807萬元,占考核目標(biāo)任務(wù)的76.9%。。

(四)立足確保大局意識(shí),突出重點(diǎn)工作。

截至11月底,汽車南站建設(shè)工程完成投資1358萬元,其中南站建設(shè)完成土地整理12.3萬立方米,完成投資371.4萬元、公交車始末站完成土地整理11.5萬立方米,完成投資249.8萬元、征地及青苗補(bǔ)償款938.1萬元。南站路兩廂開發(fā)項(xiàng)目完成土地整理19.4萬立方米,征地321.5畝,累計(jì)完成投資2460.4萬元。汽車南站及公交車始末站土地平整工作正在加班加點(diǎn)進(jìn)行。并以汽車南站兩廂土地開發(fā)為抵押,引進(jìn)外資1000萬元。

三、抓組織建設(shè),構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘。

(一)精心組織,扎實(shí)開展黨建活動(dòng)各項(xiàng)工作。我們按照縣委、縣直工委的要求開展創(chuàng)建活動(dòng),進(jìn)一步完善每一個(gè)活動(dòng)方案,豐富活動(dòng)內(nèi)容,促進(jìn)黨支部和黨員“兩個(gè)作用”的有效發(fā)揮。配合機(jī)關(guān)黨建,上半年,我們開展了以下活動(dòng):1、20xx年元月27日,局黨委組織人員深入到貧困企業(yè)慰問貧困黨員和群眾114戶,發(fā)放慰問金29400元;2、20xx年6月11日,局領(lǐng)導(dǎo)到香梅學(xué)校與貧困學(xué)生結(jié)對(duì),共捐款5000元,慰問10個(gè)貧困學(xué)生。3、20xx年7月6日,組織干部職工黨員到云南參觀學(xué)習(xí)和重溫入黨誓詞。4、6月3日,召開創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)會(huì),號(hào)召基層黨支部和*員,創(chuàng)先進(jìn)、爭(zhēng)優(yōu)秀,增強(qiáng)了黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(二)建立和完善黨員訪談制度。我們積極開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動(dòng),結(jié)成對(duì)子,搞好幫扶,溝通思想,加深感情,增強(qiáng)黨的向心力、凝聚力。把基層黨組織建設(shè)成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。尤其是在特殊敏感時(shí)期,充分利用陣地堡壘作用,確保平安穩(wěn)定,杜絕了單位職工信訪,把隱患消滅在萌芽狀態(tài),進(jìn)一步提高黨員隊(duì)伍的思想政治素質(zhì),堅(jiān)定理想信念。

(三)聯(lián)系交通工作實(shí)際,著力提高黨組織的影響力和戰(zhàn)斗力。為更好地適應(yīng)交通工作的需要,保證黨建工作在基層的落實(shí),我局堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”的原則,明確工作責(zé)任和工作重點(diǎn),在今年的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中,廣大黨員按照公開承諾的內(nèi)容,認(rèn)真履諾,在工作中,我們堅(jiān)持做到“兩不誤、兩促進(jìn)”。我局黨建工作正在向更高層次邁進(jìn),黨組織的影響力和戰(zhàn)斗力更進(jìn)一步加強(qiáng)。全年無一人上訪,無信訪事件發(fā)生,黨員干部發(fā)揮了表率作用。

四、抓制度完善,切實(shí)提高黨建工作水平。

一是按照民主集中制原則,我們逐步建立和完善了各項(xiàng)制度,重大決策征求大家民主意見,推行黨務(wù)公開,增強(qiáng)黨組織工作的透明度,充分保障廣大黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán),使黨員更好地了解和參與單位黨內(nèi)事務(wù),形成生動(dòng)民主活潑的黨內(nèi)政治生活;二是認(rèn)真落實(shí)調(diào)查研究制度,局機(jī)關(guān)支部經(jīng)常深入基層,開展調(diào)查研究,了解黨員的工作、學(xué)習(xí)狀況,探索解決黨建工作問題的途徑和辦法;三是堅(jiān)持樹立和諧交通的嶄新形象,組織制定了交通工作人員服務(wù)承諾,建立了黨建活動(dòng)宣傳欄。我們注重把黨員干部的思想政治工作同精神文明建設(shè)融為一體,與交通業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,從小事抓起,從日常工作做起,把發(fā)揮黨員作用落實(shí)到每項(xiàng)日常工作中,積極引導(dǎo)全局工作人員積極克服工學(xué)矛盾,堅(jiān)持以一個(gè)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,扎實(shí)開展工作。

五、抓扶貧工作,搞好新農(nóng)村建設(shè)。

一年年來,在縣基層辦、新農(nóng)村辦的精心指導(dǎo)下和香梅鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持下,我局新農(nóng)村建設(shè)主要抓了以下工作:

(一)完善了香梅村新市場(chǎng)的建設(shè)。目前已投資20萬元,村辦公大樓主體工程已經(jīng)完工,市場(chǎng)門面已經(jīng)全部竣工。

(二)完成了安全飲水工程。投資12萬元,建好了水井、水塔,安裝了抽水機(jī),鋪設(shè)好了市場(chǎng)門面的下水管道,可供150戶,400—500人飲用水。

(三)創(chuàng)辦油茶基地。引進(jìn)外商投資,完成土地流轉(zhuǎn)面積300畝,新開荒山500畝,種植油茶樹。

(四)督促幫扶資金到位。目前已落實(shí)幫扶資金4.5萬元。

六、抓《干部任用條例》的貫徹落實(shí)。

(一)組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《干部任用條例》,使每個(gè)黨員干部都熟悉,人人皆知。

(二)按照選拔干部原則,任用中層管理干部。今年我局共任免干部5人,其中副經(jīng)理1人、正股級(jí)3人、免除副經(jīng)理1人。

(三)公路局7月24日,舉行了競(jìng)爭(zhēng)上崗考試,縣紀(jì)委、人事局全程參與監(jiān)督。

七、過好民主生活會(huì)。

20xx年8月31日,我局召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì),縣紀(jì)委和縣委組織部廖笙材和曹外清參加了會(huì)議。

(一)高度重視,精心安排。局黨委按照上級(jí)精神對(duì)專題民主生活會(huì)進(jìn)行專門部署,并就開好民主生活會(huì)向班子成員提出了具體要求。通過設(shè)置意見箱、發(fā)放調(diào)查問卷、征求意見表等形式,廣泛征求其他班子成員和基層黨員群眾的意見和建議,有針對(duì)性地準(zhǔn)備發(fā)言提綱。

(二)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。本次民主生活會(huì)對(duì)我局工作有著非常重要的現(xiàn)實(shí)意義,對(duì)提升領(lǐng)導(dǎo)班子理論水平,提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部工作能力。班子成員均表示,一定要在工作中繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),結(jié)合各自工作實(shí)際分析當(dāng)前,謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn),堅(jiān)持以人為本,牢牢把握發(fā)展的第一要?jiǎng)?wù),協(xié)調(diào)發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展,共同開拓交通事業(yè)發(fā)展的新局面。

(三)深刻反思,查擺問題。在專題民主生活會(huì)上,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真查擺了各自在思想和工作中存在的不足和薄弱環(huán)節(jié):一是理論學(xué)習(xí)不夠,重業(yè)務(wù)輕學(xué)習(xí),忙于會(huì)務(wù)、文件、接待等事務(wù)性工作比較多,學(xué)習(xí)時(shí)間安排不夠,學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺性不夠強(qiáng)。二是深入調(diào)查研究不足,直接掌握的一手情況不多。三是思想解放不夠,對(duì)交通大環(huán)境的掌握分析不透徹。

(四)制定措施,加強(qiáng)整改。一是要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。二是大興調(diào)查研究之風(fēng)。三是繼續(xù)深入開展“解放思想、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、全面振興交通”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。四是要抓緊解決群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)和突出問題,特別是影響和制約全縣交通工作發(fā)展的一些瓶頸問題。五是要加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)。

八、抓好黨建主題月活動(dòng)。

(一)百名書記講黨課。

11月23日,局黨組書記黃月亮以“牢記黨的宗旨,強(qiáng)化服務(wù)功能”為題,結(jié)合交通運(yùn)輸工作實(shí)際,給廣大黨員上了一堂生動(dòng)的黨課,各支部書記和機(jī)關(guān)全體黨員到會(huì)聽課。主要特點(diǎn)如下。一是精心部署,周密安排。我局下發(fā)了《關(guān)于開展書記講課暨優(yōu)秀黨課教案評(píng)選活動(dòng)的通知》,編排了課程安排表。規(guī)定每個(gè)支部書記都必須講一堂黨課,局黨委將在12月份組織開展優(yōu)秀黨課教案評(píng)比,設(shè)一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)各一名,獎(jiǎng)金分別為400元、300元、200元。二是領(lǐng)導(dǎo)重視,效果明顯。交通運(yùn)輸系統(tǒng)從支部書記到黨委書記針對(duì)本單位實(shí)際,認(rèn)真?zhèn)湔n。統(tǒng)一規(guī)范。所有講稿都必須列出“題目”、“教學(xué)目的”、“教學(xué)重點(diǎn)”、“教學(xué)內(nèi)容”、“思考題”五個(gè)部分。通過學(xué)習(xí),全體黨員提高了認(rèn)識(shí),統(tǒng)一了思想,紛紛表示在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),做到以人為本,扎實(shí)做好本職工作,爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀*員。

(二)城鄉(xiāng)支部大對(duì)接。

11月6日,局機(jī)關(guān)支部書記劉社友帶領(lǐng)部分機(jī)關(guān)黨員與香梅鄉(xiāng)香梅村黨員聯(lián)誼,共同過了一次組織生活會(huì),對(duì)照創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的要求,找出自己存在的差距和不足,并就共同關(guān)心的話題展開了熱烈的討論,交通運(yùn)輸局幫助香梅村修建一條1500米的通組公路,力爭(zhēng)年底啟動(dòng)。

今年來,我局從工作經(jīng)費(fèi)中擠出4萬元支助香梅村辦了以下實(shí)事。一是建起了村辦公大樓,主體工程已經(jīng)完工。二是規(guī)范新農(nóng)村建設(shè),在新市場(chǎng)上,按照統(tǒng)一規(guī)劃的原則,新建農(nóng)民居住房屋40間,已經(jīng)建好32間。11月29日局機(jī)關(guān)黨員捐款1000元,走訪慰問貧困老黨員3戶。

盡管我們?cè)邳h建方面做了不少工作,取得了一定的成績(jī),但也有不足和差距。一是一些制度有待進(jìn)一步健全;二是按照上級(jí)要求,機(jī)關(guān)支部規(guī)范化建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng);三是黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進(jìn)一步發(fā)揮;四是圍繞中心工作抓落實(shí)的力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。這些問題都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真研究加以解決。我們將進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),鞏固教育成果,夯實(shí)思想基礎(chǔ),狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),加強(qiáng)精神文明建設(shè),夯實(shí)群眾基礎(chǔ),提高黨員干部素質(zhì),加強(qiáng)自身建設(shè),為開創(chuàng)交通局局黨建工作的新局面而不懈奮斗!

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇八

以“打造企業(yè)執(zhí)行力”為指導(dǎo)思想貫穿全年的培訓(xùn)工作。共進(jìn)行了900多小時(shí),萬余人次的各類培訓(xùn),真正實(shí)踐了建立學(xué)習(xí)型組織,培養(yǎng)知識(shí)型人才的工作要求。進(jìn)行了兩次較大規(guī)模的輪崗,涉及崗位異動(dòng)37人,在員工中形成了強(qiáng)烈的反響。

18年的工作成績(jī)顯著,但也存在以下六點(diǎn)制約企業(yè)發(fā)展的問題:

問題一:經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)與發(fā)展目標(biāo)不協(xié)調(diào)的狀況依然非常明顯。

問題二:對(duì)市場(chǎng)形式的預(yù)見性與具體經(jīng)營(yíng)舉措實(shí)施之間存在矛盾。

問題三:促銷形式的單一性和不可替代性禁錮了營(yíng)銷工作的發(fā)展。

問題四:日常性的銷售與熱點(diǎn)性的銷售差異仍未縮小,反而有擴(kuò)大的趨勢(shì)。

問題五:全場(chǎng)性應(yīng)季商品的貨源及結(jié)構(gòu)問題沒有改變。

問題六:供應(yīng)商渠道的整合在18年雖有改變,但效果并不明顯。

2018年,青山周邊區(qū)域的商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)將日趨白熱化。面對(duì)前有中南銷品貿(mào)的整裝待業(yè),后有青山百貨的步步緊追,我們將從以下幾個(gè)方面重點(diǎn)入手:

一、抓春節(jié)市場(chǎng),確保開門紅,誓奪年度目標(biāo)以春節(jié)營(yíng)銷工作為先導(dǎo),全面實(shí)施旺季市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,確保一、二月份開門紅及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

二、準(zhǔn)確把握市場(chǎng)定位,實(shí)施差異化經(jīng)營(yíng)略微調(diào)高經(jīng)營(yíng)檔次,跟青商、徐東、銷品茂實(shí)行整體錯(cuò)位,打造區(qū)域時(shí)尚百貨。特別是在區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)實(shí)現(xiàn)主流品牌經(jīng)營(yíng)的格局。

三、組建貨品部,實(shí)施進(jìn)銷分離,加大招商調(diào)整力度通過組織架構(gòu)的健全,為加快調(diào)整進(jìn)度提供有力的軟環(huán)境,使調(diào)整工作一步一個(gè)腳印地向前發(fā)展,從而達(dá)到區(qū)域百貨經(jīng)典的經(jīng)營(yíng)格局。

四、以四樓的改造與經(jīng)營(yíng)為契機(jī),全面整合場(chǎng)內(nèi)資源。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇九

牢固樹立“黨建+項(xiàng)目”的工作理念,不斷拓展中山路大黨建載體和內(nèi)涵,通過將黨員干部服務(wù)到項(xiàng)目中、將黨的工作延伸進(jìn)項(xiàng)目里,積極推進(jìn)街道2個(gè)黨建重點(diǎn)項(xiàng)目落地開花。

1、組建“中山路英才薈”,構(gòu)建高端人才交流平臺(tái)。

街道黨工委在運(yùn)行了13年的“中山路大黨建”的基礎(chǔ)上組建“中山路英才薈”,為轄區(qū)成員精心打造互通有無、共同成長(zhǎng)的交流平臺(tái),吸引轄區(qū)商貿(mào)、金融、科技等各個(gè)行業(yè)的領(lǐng)軍人物、企業(yè)高級(jí)管理人才等30名入會(huì),為轄區(qū)人才提供了學(xué)習(xí)交流平臺(tái),也吸引了各類人才集聚。中山路英才薈”成立后,一是成功舉辦了“創(chuàng)新與變革”主題沙龍活動(dòng)和創(chuàng)業(yè)路演活動(dòng)2場(chǎng),通過“英才薈”為區(qū)街經(jīng)濟(jì)建言獻(xiàn)策,為聚才引才獻(xiàn)智獻(xiàn)力,不斷提高人才對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)率,促進(jìn)中山路商圈的發(fā)展和繁榮,提升區(qū)域黨建的“服務(wù)力”。二是設(shè)立“英才薈”微信群、街道微信公眾號(hào)專欄、《中山路大黨建》報(bào)專欄等加強(qiáng)會(huì)員之間交流、宣傳。借助暢通政策輸送、加快資源引入,強(qiáng)化保障機(jī)制,為企業(yè)提供全方位保障和多層次服務(wù),打造政企攜手、共謀發(fā)展的服務(wù)平臺(tái)。

三是“英才薈”的建立,賦予了“中山路大黨建”這一品牌新的功能、新的內(nèi)涵,為區(qū)域發(fā)展引才聚才,為推進(jìn)產(chǎn)業(yè)強(qiáng)區(qū)(街)建設(shè)凝聚了更多正能量,更提升了區(qū)域黨建“影響力”、凝聚力和服務(wù)力。

2、組建“紅色歷史文化教育”專線,發(fā)揮區(qū)域陣地教育作用。

為充分利用轄區(qū)紅色資源、廉政資源、歷史資源、文化資源和民族工商教育優(yōu)勢(shì),發(fā)揮各個(gè)陣地的教育作用,街道通過多方聽取意見、統(tǒng)籌轄區(qū)資源,目前正緊鑼密鼓籌建“崇安寺地區(qū)紅色歷史文化教育專線”,為轄區(qū)黨員、群眾、青少年提供紅色歷史文化教育平臺(tái)。

本著認(rèn)真貫徹習(xí)總書記關(guān)于“把紅色傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)好,把紅色基因傳承好”指示精神,依托轄區(qū)深厚的紅色文化底蘊(yùn)和紅色資源、歷史人文資源和民族工商教育資源,為轄區(qū)單位提供以參觀、學(xué)習(xí)為形式,采取菜單式的方式設(shè)立4條教育專線。一是成立專線工作領(lǐng)導(dǎo)小組。有街道黨工委書記任組長(zhǎng);副書記、組織委員任副組長(zhǎng),下設(shè)辦公室,并明確1-2個(gè)專人負(fù)責(zé)具體聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作。二是通過六個(gè)一開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。通過組織開展重溫一次入黨誓言、觀摩一部黨史影片、接受一堂黨課教育、參觀一個(gè)廉政基地、瞻仰一位名人故居、了解一回民族工商業(yè)發(fā)展史,引導(dǎo)黨員堅(jiān)定理想信念、堅(jiān)守精神追求;引導(dǎo)職工群眾感受紅色歷史文化,弘揚(yáng)社會(huì)正氣,不斷增強(qiáng)基層黨員、職工群眾的政治意識(shí)、宗旨意識(shí)和看齊意識(shí),為加快梁溪區(qū)域黨建發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保障。三是建立工作相關(guān)機(jī)制。設(shè)立教育專線微信群及qq群,確保溝通聯(lián)系和工作對(duì)接。建立例會(huì)制度,及時(shí)掌握專線接待情況及遇到的困難問題,及時(shí)幫助解決。建立相關(guān)激勵(lì)機(jī)制,確保正常運(yùn)作。

預(yù)計(jì),紅色歷史文化教育專線將在六月底開啟,將進(jìn)一步拓展區(qū)域大黨建內(nèi)涵,延伸區(qū)域黨建品牌的載體。

20xx年以來,在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我場(chǎng)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大和xx屆四中、五中全會(huì)精神,牢固樹立以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,圍繞“抓黨建、促發(fā)展”這個(gè)主題,帶領(lǐng)全場(chǎng)干部職工開拓進(jìn)取,努力拼搏,在黨建上取得了較好成績(jī),現(xiàn)就20xx年上半年黨建工作的開展情況作如下匯報(bào):

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇十

20xx年,受外部市場(chǎng)環(huán)境變化、公司戰(zhàn)略重組及資金短缺等多種因素影響,x公司法律事務(wù)工作機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,雖涉法涉訴風(fēng)險(xiǎn)較以往有所增加,但法律合規(guī)部在集團(tuán)公司法律事務(wù)部及x公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與幫助下,緊緊圍繞公司三步走的工作思路,以止虧為中心,以規(guī)范管理為方向,積極主動(dòng)作為,不斷適應(yīng)公司業(yè)務(wù)市場(chǎng)化、經(jīng)營(yíng)法治化、管理合規(guī)化需求,確保了各項(xiàng)法律事務(wù)工作平穩(wěn)有序推進(jìn)?,F(xiàn)就x公司20xx年法律事務(wù)工作匯報(bào)如下:

第一部分20xx年主要法律事務(wù)工作。

一、完善組織機(jī)構(gòu)建設(shè),提升內(nèi)部法律顧問人員工作能力20xx年元月,x公司合并重組后獨(dú)立設(shè)置了法律事務(wù)部,同年11月,根據(jù)集團(tuán)公司合規(guī)管理總體部署及職能調(diào)整,x公司依程序?qū)⒎墒聞?wù)部更名為法律合規(guī)部,并根據(jù)調(diào)整后的部門職能及崗位職責(zé)依法、依規(guī)開展工作。

截止到12月15日,x公司法律合規(guī)部年內(nèi)調(diào)出專職法律顧問2名,調(diào)入專職法律顧問1名,現(xiàn)有專職法律顧問2名,兼職法律顧問1名,專職法律顧問均通過法律職業(yè)資格考試,持證率66.7%。公司現(xiàn)有員工總數(shù)xx名,根據(jù)集團(tuán)公司法治工作五年規(guī)劃,20xx年底專職法律顧問應(yīng)占員工總數(shù)x‰,即x人,目前公司法律顧問人數(shù)符合集團(tuán)公司法治工作五年規(guī)劃總體要求。

打鐵還需自身硬,為科學(xué)處置公司法律事務(wù),法律合規(guī)部始終注。

重不斷提升內(nèi)部法律顧問人員專業(yè)能力及管理水平,通過組織部門內(nèi)部法律法規(guī)學(xué)習(xí)、案例研討、經(jīng)驗(yàn)分享等方式不斷拓展工作思路,通過與財(cái)務(wù)、工經(jīng)、安質(zhì)等部門不定期學(xué)習(xí)交流等方式不斷豐富綜合管理知識(shí),通過案(事)件糾紛直接代理、協(xié)助處理等形式不斷強(qiáng)化法律顧問人員實(shí)踐能力,公司法律合規(guī)管理水平不斷提高,法律顧問人員法律風(fēng)險(xiǎn)處置能力日益提升。

為提升合同管理水平,有效預(yù)防法律風(fēng)險(xiǎn),法律合規(guī)部主要從以下方面不斷強(qiáng)化合同管理,從源頭及履約過程中及時(shí)封堵可能導(dǎo)致企業(yè)虧損的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn):

1、規(guī)范招標(biāo)文件預(yù)審,強(qiáng)化事前風(fēng)險(xiǎn)防范。針對(duì)招標(biāo)類業(yè)務(wù),始終堅(jiān)持前期介入、中期把關(guān)、后期指導(dǎo)的原則。截至12月15日,x公司法律合規(guī)部共審核涉及工程建設(shè)、勞務(wù)、設(shè)備、材料等招標(biāo)文件份,為商務(wù)合同的合法性、嚴(yán)密性、可操作性做足充分的前期準(zhǔn)備。另參與各類前期談判10余次,通過事前防范,達(dá)到了源頭風(fēng)險(xiǎn)防控的目的。

2、注重過程控制,嚴(yán)格對(duì)合同進(jìn)行審核把關(guān)。截止到20xx年12月15日,x公司法律合規(guī)部累計(jì)審查各類合同份,涉及標(biāo)的額約億元,提出各類評(píng)審意見xx余條,審核把關(guān)率100%。

3、適時(shí)修訂合同標(biāo)準(zhǔn)文本。為適應(yīng)工程建筑行業(yè)施行“營(yíng)改增”的整體影響,結(jié)合公司合同管理的新形勢(shì)及集團(tuán)公司指導(dǎo)文件,x公司法律合規(guī)部經(jīng)過科學(xué)論證并征求公司財(cái)務(wù)、工經(jīng)等部門意見,對(duì)原合同示范文本及時(shí)進(jìn)行了修訂完善,督促項(xiàng)目部根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況及財(cái)務(wù)要求嚴(yán)格選用,通過合同審批,加強(qiáng)對(duì)支付款、發(fā)票風(fēng)險(xiǎn)的管控。

4、不定期下發(fā)合同范本使用說明。針對(duì)公司合并重組后,新入職合同管理人員較多,項(xiàng)目原有合同管理人員變動(dòng)較大的實(shí)際情況,結(jié)合項(xiàng)目部合同簽訂及履行過程中反映、咨詢較多的問題,法規(guī)部根據(jù)集團(tuán)公司相關(guān)合同管理辦法及實(shí)際情況,不定期編制合同范本使用說明,及時(shí)在廣訊通及合同評(píng)審qq群發(fā)布,對(duì)項(xiàng)目部合同管理人員進(jìn)行工作指引。

三、合理應(yīng)對(duì)訴訟糾紛,有效減少企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失。

20xx年度,x公司訴訟糾紛較往年有所增長(zhǎng),截止12月15日,全年共發(fā)生訴訟糾紛起,涉及標(biāo)的額xx萬元(其中,20xx年結(jié)轉(zhuǎn)案件起,涉及標(biāo)的額;新發(fā)案件起,涉及標(biāo)的額xx萬元)。根據(jù)訴訟案件情況分析,主要由于公司新簽合同額小,資金短缺等引發(fā)訴訟案件,無爭(zhēng)議的物資、設(shè)備或勞務(wù)欠款糾紛共起,涉及標(biāo)的額xx元,占公司訴訟糾紛總量的%。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇十一

一年來在公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過部門員工的共同努力,完成了公司安排的各項(xiàng)保潔工作任務(wù),我們保潔部本著"用心服務(wù)、爭(zhēng)創(chuàng)一流"的服務(wù)理念作好每一項(xiàng)工作,同時(shí)也得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)主的認(rèn)可?,F(xiàn)將保潔部一年來的工作匯報(bào)如下:

xx公司保潔部承擔(dān)xx公司3個(gè)辦公區(qū)、兩個(gè)室內(nèi)保潔(約350多間辦公室)以及10個(gè)家屬區(qū)的保潔任務(wù)。是我們xx公司服務(wù)管理的重點(diǎn)工作之一。保潔部始終把優(yōu)質(zhì)保潔服務(wù)作為全年工作的重中之重,扎實(shí)開展"優(yōu)質(zhì)服務(wù)年"活動(dòng),延伸保潔服務(wù)項(xiàng)目,全力打造"保潔"服務(wù)品牌。我們保潔部在這一年里,縱有種種的不盡人意,但是在這一年中我們也有星星點(diǎn)點(diǎn)的閃亮之處。

一是在年初時(shí)xx公司接到省公司20xx年團(tuán)拜會(huì)在綜合樓餐廳舉行的通知后,公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)召開會(huì)議,安排部署團(tuán)拜會(huì)工作,制定具體服務(wù)方案,保潔部在接到任務(wù)時(shí),立即組織各班組人員齊心協(xié)力,認(rèn)真安排布置工作任務(wù),高效的完成了1.6萬平方米保潔任務(wù)。

二是加強(qiáng)社區(qū)和辦公區(qū)日常保潔巡視檢查工作以及配合省公司的春季、秋季安全大檢查工作,狠抓安全責(zé)任落實(shí),深化隱患排查治理。在大檢查中共排查安全隱患34處。配合公司相關(guān)部門完成了大樓數(shù)間需粉刷辦公室的登記以及對(duì)大樓數(shù)間辦公室外幕墻玻璃破損的更換工作。進(jìn)一步規(guī)范應(yīng)急體系,根據(jù)人員變動(dòng)及時(shí)調(diào)整了應(yīng)急隊(duì)伍,明確了職責(zé),落實(shí)了責(zé)任。

三是接到省公司下屬部門要搬遷到北樓辦公.我們保潔部立即組織人力,對(duì)北樓全面進(jìn)行了保潔,受到搬遷業(yè)主的一致好評(píng)。四是認(rèn)真作好清倉利庫工作,加強(qiáng)保潔器具的管理。對(duì)所有保潔器具進(jìn)行統(tǒng)一登記造冊(cè)。五是積極配合中心項(xiàng)目部完成全年上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)無數(shù)次的來訪及檢查工作。六是10月份完成了對(duì)公司調(diào)度大樓外幕墻的`清洗工作。同時(shí),配合物業(yè)公司各部門完成了省公司第四季度工作會(huì)議的接待服務(wù)工作。

(1)在去年工作的基礎(chǔ)上,完善保潔部的相關(guān)管理制度及考核細(xì)則。保潔部根據(jù)各崗位的實(shí)際情況,從規(guī)范班組服務(wù)流程著手,對(duì)各班組定人、定崗、定位,責(zé)任到人。同時(shí),根據(jù)員工的工作能力及特長(zhǎng),做到"三劃"(劃點(diǎn)、劃片、劃樓),做到人人有事做,人人有責(zé)任區(qū),依據(jù)劃分的責(zé)任情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即整改。

(2)按標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),針對(duì)崗位輪換和新員工入職時(shí)的實(shí)際狀況,實(shí)行例會(huì)講理論,在崗做示范的方法進(jìn)行培訓(xùn)。班長(zhǎng)手把手教,熟練工傳、幫、帶,發(fā)揮班長(zhǎng)的業(yè)務(wù)技能專長(zhǎng),調(diào)動(dòng)熟練工的積極性。這樣使受培訓(xùn)者容易接受和掌握,即提高了受訓(xùn)者的技能,又拉近了同事間的距離,一舉兩得,相得益彰。嚴(yán)把培訓(xùn)關(guān),講清操作要領(lǐng)要點(diǎn),做到眼勤手快(即:眼勤看手快做);先粗后細(xì),一步到位,人走物清(即:一次做徹底,人走垃圾、雜物、工具全帶走)。

(3)按標(biāo)準(zhǔn)檢查。在檢查工作中,不走過場(chǎng)。杜絕一糊二混,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出,處理問題注意方法,盡量不傷和氣,出現(xiàn)反常,多方協(xié)助。目的只有一個(gè),標(biāo)準(zhǔn)不放棄。持之一恒的日檢查,是保潔標(biāo)準(zhǔn)化不可缺少的措施,只有這樣,墻上貼的才不會(huì)是一紙空文,保潔區(qū)的衛(wèi)生才能贏得業(yè)主和使用人的滿意。

(1)首先強(qiáng)化管理人員的管理素質(zhì)及業(yè)務(wù)培訓(xùn),組織管理人員參加班組長(zhǎng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,通過例會(huì)傳達(dá)公司相關(guān)工作要求及保潔工作標(biāo)準(zhǔn)。

(2)加強(qiáng)培養(yǎng)保潔員素質(zhì),對(duì)每一個(gè)新來員工先進(jìn)行思想道德教育。對(duì)每個(gè)崗位根據(jù)要求的不同,開展崗位培訓(xùn),在全體工員中開展保潔知識(shí)技能比武竟賽,并逐個(gè)演練,相互學(xué)習(xí),相互交流,通過培訓(xùn),使保潔質(zhì)量和工作效率都得到很大提高。

(3)保潔服務(wù)質(zhì)量,根據(jù)公司制定的保潔工作標(biāo)準(zhǔn)要求;認(rèn)真按照保潔工作流程來完成每一個(gè)環(huán)節(jié),并每月不定期對(duì)各管理區(qū)保潔員工作情況及保潔質(zhì)量進(jìn)行抽查,不論保潔區(qū)的大小,我們要求標(biāo)準(zhǔn)是一致的。責(zé)任人都必須認(rèn)真的記錄工作情況,根據(jù)工作情況記錄來掌握工作進(jìn)度和質(zhì)量狀況,做到心中有數(shù),有據(jù)可查。

(4)安全方面管理;始終堅(jiān)持"安全第一、預(yù)防為主"的基本方針,全面實(shí)施"標(biāo)準(zhǔn)化"作業(yè),對(duì)所有保潔區(qū)存在安全隱患進(jìn)行認(rèn)真排查,并做好安全防范。始終把安全要求貫徹到工作的全過程,落實(shí)到管理的方方面面。加大反習(xí)慣性違章工作力度,做到常抓不懈,警鐘常鳴。每周對(duì)員工進(jìn)行安全培訓(xùn),交底、強(qiáng)化員工安全意識(shí);切實(shí)落實(shí)安全責(zé)任制,保證了安全管理工作的平穩(wěn)運(yùn)行。

(5)在公司開展"三節(jié)約"活動(dòng),引導(dǎo)和鼓勵(lì)員工積極參加節(jié)能降耗活動(dòng),讓員工在日常工作中自覺養(yǎng)成節(jié)儉的習(xí)慣,現(xiàn)在降耗創(chuàng)效已在員工中蔚然成風(fēng),每天大家都能記得少用一滴清潔劑,少浪費(fèi)一個(gè)垃圾袋,并自覺地維護(hù)好自己的保潔工具,使企業(yè)的每一份資產(chǎn)都能用在刀刃上。

1、加強(qiáng)與保潔員的溝通互動(dòng)。管理人員要以身作則發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)合作的精神做好每一天的工作。調(diào)動(dòng)保潔員的工作熱情,保持高漲的工作激情。

2、與各部門積極配合,一起充分的分析和計(jì)劃保潔的工作安排。并針對(duì)各保潔區(qū)的特殊性作出更細(xì)致的保潔服務(wù)要求和標(biāo)準(zhǔn)。

3、認(rèn)真貫徹落實(shí)每一次相關(guān)的會(huì)議精神和工作安排。

1、繼續(xù)開展"安全年"活動(dòng)及安全檢查工作。圍繞全年安全目。

標(biāo),深化隱患排查治理,進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)管理教育培訓(xùn),提高員工的安全風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及崗位安全技能。

2、強(qiáng)化一線保潔員工培訓(xùn),提升職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。完善員工崗位培訓(xùn),推出崗位培訓(xùn)的內(nèi)容,著力抓好培訓(xùn)工作,由負(fù)責(zé)人落實(shí)。做好各保潔區(qū)的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)及考核記錄,確保各保潔區(qū)的工作按計(jì)劃高標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施。

3、認(rèn)真做好xx公司承擔(dān)省公司電力大廈、綜合樓外幕墻的清洗任務(wù),明確任務(wù)、落實(shí)責(zé)任,實(shí)行誰主管誰負(fù)責(zé),確保外幕墻的清洗工作順利完成。

4、穩(wěn)抓環(huán)境衛(wèi)生,提高各保潔區(qū)的衛(wèi)生質(zhì)量,確保公司環(huán)境衛(wèi)生創(chuàng)省衛(wèi)生先進(jìn)單位。

5、繼續(xù)開展好"三節(jié)約"活動(dòng),從節(jié)約一滴清潔劑、少用一個(gè)垃圾袋,做到人走燈滅,水管用完及時(shí)關(guān)掉,平時(shí)注意維護(hù)各種保潔工具、設(shè)施、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)修,不因人為原因而造成公司的能源浪費(fèi)。

6、加強(qiáng)考核、搞好評(píng)比。力求從用心服務(wù)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的高度,進(jìn)一步完善考核評(píng)比,以高質(zhì)量、高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求為基點(diǎn),著力抓好定期檢查評(píng)比,力戒干好干壞一個(gè)樣,實(shí)行評(píng)優(yōu)促差、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,對(duì)各班組評(píng)比實(shí)行末位淘汰制。

最后,希望我們公司可以走得更遠(yuǎn)更久,能夠得到更多業(yè)主的信賴,能吸納到更多有用的人才,發(fā)展得更強(qiáng)更好,讓每一個(gè)公司的員工、小區(qū)的業(yè)主都能生活和工作在一個(gè)美麗、干凈、安全和有品味的環(huán)境中。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇十二

一、堅(jiān)持以德育為首位,加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)生思想道德建設(shè)。

(一)牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向,深入開展愛國(guó)主義教育活動(dòng)。

(二)加強(qiáng)陣地建設(shè),積極開展各類主題教育活動(dòng)。

4月11日,市紅十字會(huì)、教育局、市婦聯(lián)在鶴華中學(xué)聯(lián)合召開了鶴山市紅十字青少年工作會(huì)議暨鶴山市紅十字會(huì)學(xué)校工作委員會(huì)成立大會(huì),全面啟動(dòng)鶴山市紅十字青少年工作。鶴山市紅十字會(huì)學(xué)校工作委員會(huì)的成立,為學(xué)校德育工作的多元化開展提供了新的教育陣地。在開辟新陣地的同時(shí),我們積極開展各類主題教育活動(dòng),如掀起學(xué)習(xí)抗震救災(zāi)英雄事跡高潮,特別是向在抗震救災(zāi)中涌現(xiàn)的英雄老師、英雄學(xué)生學(xué)習(xí)。緊抓團(tuán)隊(duì)工作,深入開展“青春暖流”送溫暖行動(dòng),增強(qiáng)廣大團(tuán)員青年服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識(shí)。密切聯(lián)系有關(guān)職能部門開展各類主題活動(dòng),如聯(lián)合市委宣傳部、市郵政局共同舉辦“感受建設(shè)成就 感悟時(shí)代精神”共話家鄉(xiāng)改革開放30周年書信征文比賽活動(dòng);積極推進(jìn)“朝陽讀書”活動(dòng);組織觀看了勵(lì)志電影《隱形的翅膀》等等。

值得一提的是,今年我市學(xué)生黨員發(fā)展工作又有了新突破,址山中學(xué)3名學(xué)生在“七一”期間光榮地加入了中國(guó)共產(chǎn)黨,在發(fā)展學(xué)生黨員工作中,址山中學(xué)從學(xué)生發(fā)展成長(zhǎng)的角度出發(fā),把發(fā)展學(xué)生黨員作為學(xué)生德育工作的`重要工作來抓好抓實(shí),化虛為實(shí),樹立學(xué)生高尚的情操和遠(yuǎn)大理想,使學(xué)生思想政治覺悟得到切實(shí)提高、迅速成長(zhǎng)、成熟。近兩年,址山中學(xué)共有7名學(xué)生光榮加入中國(guó)共產(chǎn)黨,址山中學(xué)發(fā)展學(xué)生黨員,將深刻地影響著在整個(gè)學(xué)生群體,也為培養(yǎng)黨的接班人、壯大黨組織提供了很好示范榜樣作用。

(三)加強(qiáng)法制和心理健康教育,工作成效突出。

為進(jìn)一步加強(qiáng)我市中小學(xué)生的法制教育工作,我局印發(fā)了《鶴山市中小學(xué)法制宣傳教育專題活動(dòng)實(shí)施方案》,積極開展宣傳教育活動(dòng),如聯(lián)合市司法局在雅瑤中學(xué)、古勞中學(xué)、桃源中學(xué)、市三中四所中學(xué)中舉辦了法律知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),取得了較好的效果,其中古勞中學(xué)的做法得到了江門市的肯定。為增強(qiáng)青少年學(xué)生自覺遠(yuǎn)離毒品的意識(shí)和抵制毒品的能力,確保校園無毒品、師生不吸毒,市教育局在“6.26”國(guó)際禁毒日期間積極開展禁毒教育活動(dòng),向各中學(xué)、中心小學(xué)派發(fā)了禁毒宣傳掛圖30余套,要求各學(xué)校通過形式多樣的宣傳教育活動(dòng)。由于禁毒工作成效顯著,市三中成為江門市禁毒示范學(xué)校,李盆友副校長(zhǎng)被評(píng)為“江門市禁毒人民戰(zhàn)爭(zhēng)工作”的先進(jìn)個(gè)人。在心理健康教育方面,市教育局針對(duì)青少年學(xué)生身心特點(diǎn),聯(lián)合市計(jì)生局開展了中學(xué)生青春期健康教育活動(dòng),由市計(jì)生局聘請(qǐng)有關(guān)資深醫(yī)生和法律專業(yè)人士到各中學(xué)對(duì)畢業(yè)生開展青春期健康教育活動(dòng),該活動(dòng)6月開始,至10月底結(jié)束;心理健康課題研究成效突出,市二中的“中學(xué)生偏科行為的心理模式干預(yù)研究”和址山中學(xué)的“初中學(xué)生自我管理與良好品格形成關(guān)系之研究”的研究課題得到了廣東省中小學(xué)心理健康教育“十一五”規(guī)劃第二批課題項(xiàng)目立項(xiàng)。

通過開展以上活動(dòng),我市學(xué)生思想道德水平得到普遍提高。在本年度的優(yōu)秀學(xué)生評(píng)選工作中,我市有2名學(xué)生獲得省級(jí)優(yōu)秀學(xué)生稱號(hào),26名學(xué)生獲得江門市級(jí)優(yōu)秀稱號(hào),971名學(xué)生獲得鶴山市級(jí)優(yōu)秀稱號(hào)。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇十三

20xx年上半年,新華農(nóng)場(chǎng)新農(nóng)村辦在總局以及分局新農(nóng)村辦的指導(dǎo)下,按照總局黨委提出的“抓城、強(qiáng)工、帶農(nóng)”的戰(zhàn)略方針,緊緊圍繞農(nóng)場(chǎng)的整體拆遷工作,求真務(wù)實(shí)、勤奮工作,較好地完成了上半年的工作目標(biāo)?,F(xiàn)將上半年的工作情況及下半年工作安排匯報(bào)如下:

1、加強(qiáng)機(jī)構(gòu)建設(shè),認(rèn)真做好拆遷的基礎(chǔ)工作,確保拆遷工作有序進(jìn)行。

新華農(nóng)場(chǎng)新農(nóng)村辦在去年拆遷一個(gè)單位的基礎(chǔ)上,今年增加到4個(gè)居民點(diǎn),工作量增加的同時(shí),也面臨著人員短缺的問題。場(chǎng)新農(nóng)村辦年初進(jìn)行了部分人員的調(diào)整工作,加強(qiáng)配備了2名基層有多年實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的年輕同志充實(shí)到新農(nóng)村建設(shè)工作中來。這在一定程度上緩解了新農(nóng)村辦工作人員緊張的問題。同時(shí)積極與省誠(chéng)信房地產(chǎn)評(píng)估公司取得聯(lián)系,為盡早的開展入戶調(diào)查評(píng)估工作爭(zhēng)取到寶貴的時(shí)間。

2、總局、分局建設(shè)局領(lǐng)導(dǎo)高度重視拆遷工作。

20xx年3月19日總局建設(shè)局副局長(zhǎng)張艷濱一行3人來農(nóng)場(chǎng)(分公司)檢查整體拆遷工作,分公司總經(jīng)理俞新利、副場(chǎng)長(zhǎng)姜洪財(cái)帶領(lǐng)新農(nóng)村辦、整體拆遷辦公室相關(guān)人員就拆遷工作進(jìn)展做了詳細(xì)匯報(bào)。分局建設(shè)局局長(zhǎng)馬興龍等陪同。

3、認(rèn)真做好被拆遷單位的資產(chǎn)評(píng)估工作。

20xx年3月19日-25日由農(nóng)場(chǎng)聘請(qǐng)的xx省農(nóng)墾誠(chéng)信房地產(chǎn)估價(jià)有限公司工作人員對(duì)我場(chǎng)原四校、27作業(yè)站、原33隊(duì)、原鹿場(chǎng)4個(gè)拆遷居民點(diǎn)的房屋進(jìn)行了逐戶勘察,拆遷辦工作人員同時(shí)入戶摸底調(diào)查。整個(gè)入戶調(diào)查工作歷時(shí)15天,為下一步實(shí)施拆遷做好前期準(zhǔn)備工作。

4、多次召開拆遷專項(xiàng)會(huì)議,認(rèn)真聽取基層拆遷單位意見。

4月20日農(nóng)場(chǎng)(分公司)召開拆遷工作會(huì)議,針對(duì)20xx年居民點(diǎn)整體拆遷實(shí)施方案向拆遷涉及到的寶山管理區(qū)、蓮花管理區(qū)及拆遷點(diǎn)作業(yè)站基層領(lǐng)導(dǎo)征求意見,聽取基層單位負(fù)責(zé)人關(guān)于拆遷工作的意見和建議。

5、制定出臺(tái)《新華農(nóng)場(chǎng)新華分公司20xx年居民點(diǎn)整體拆遷實(shí)施方案》。

4月26日農(nóng)場(chǎng)(分公司)領(lǐng)導(dǎo)班子立會(huì)集體研究20xx年居民點(diǎn)整體拆遷實(shí)施方案,制定具體拆遷補(bǔ)償方案及居民安置辦法,確保完成拆遷工作任務(wù)。

6、協(xié)助評(píng)估公司將4個(gè)拆遷居民點(diǎn)的房屋評(píng)估結(jié)果進(jìn)行公示。

5月10日,場(chǎng)新農(nóng)村辦協(xié)助省評(píng)估公司開始在鹿場(chǎng)、四校、老33居民點(diǎn)、27作業(yè)站進(jìn)行為期七天的房屋評(píng)估結(jié)果公示。通過公示,及時(shí)解答被拆遷戶提出的各種問題,為下一步拆遷工作順利進(jìn)行打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

7、場(chǎng)拆遷辦與被拆遷戶簽訂《整體拆遷安置協(xié)議》。

新華農(nóng)場(chǎng)拆遷辦自5月25日開始與被拆遷戶簽訂第一份拆遷安置協(xié)議來,截止到6月16日以來累計(jì)與被拆遷戶簽訂拆遷安置協(xié)議101份,占應(yīng)被簽訂拆遷安置戶的34%,參與集資建樓97戶,占應(yīng)被拆遷安置戶的33%。目前,簽訂安置補(bǔ)償協(xié)議工作正在有序進(jìn)行。

1、一些被拆遷戶因生活困難買不起樓,加之管理區(qū)及場(chǎng)部地區(qū)的平房?jī)r(jià)格攀升,導(dǎo)致部分被拆遷戶買不起房子的現(xiàn)象出現(xiàn)。還有部分被拆遷戶要求到所在管理區(qū)自建平房,農(nóng)場(chǎng)無法滿足其要求。

2、原老33居民點(diǎn)的部分被拆遷戶因無產(chǎn)權(quán)證,所以在簽訂《拆遷安置協(xié)議時(shí)》按照規(guī)定只能享受評(píng)估作價(jià)的80%,有部分被拆遷戶個(gè)人感覺不合理。

3、部分拆遷戶存在著辦理完集資建樓手續(xù)后轉(zhuǎn)讓建樓資格的現(xiàn)象,這可能會(huì)導(dǎo)致今后一段時(shí)間內(nèi)被拆遷戶與轉(zhuǎn)讓人之間辦理產(chǎn)權(quán)變更手續(xù)困難等問題出現(xiàn)。

4、因27居民點(diǎn)被農(nóng)場(chǎng)劃定為專門的畜牧養(yǎng)殖小區(qū),部分被拆遷戶存在著辦理土地使用變更手續(xù)困難的問題。

5、新農(nóng)村試點(diǎn)單位要求必須是新建住房,因我場(chǎng)是存續(xù)農(nóng)場(chǎng),且存在著基礎(chǔ)差、底子薄、資金緊張等問題,因此,在危舊房改造上存在著一定困難。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇十四

首先強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),狠抓黨建責(zé)任落實(shí)。我認(rèn)真履行黨建“第一責(zé)任人”的職責(zé),確保黨建各項(xiàng)工作得到全面落實(shí)。把黨建工作擺在社區(qū)工作中的重要位置,堅(jiān)持將黨建工作與社區(qū)其他事務(wù)同部署、同落實(shí)。并定期組織召開支部會(huì)議、黨小組會(huì)討論解決黨建工作中的遇到的問題,力爭(zhēng)高質(zhì)量落實(shí)黨建工作中的各項(xiàng)任務(wù)。其次行動(dòng)上把主體責(zé)任落到實(shí)處,由黨建工作引領(lǐng)社區(qū)重點(diǎn)工作的開展。一是社區(qū)于20xx年2月開始對(duì)xx社區(qū)的企業(yè)進(jìn)行拆遷,目前已拆除搬遷的有7家,剩余的2家企業(yè)社區(qū)力爭(zhēng)9月底完成拆遷。二是政府對(duì)xx社區(qū)六、七組進(jìn)行了土地零征,完成農(nóng)轉(zhuǎn)居人員249人,其中申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)金有60人。三是社區(qū)加大環(huán)保督查工作,每天安排專人不間斷地對(duì)轄區(qū)內(nèi)的汽修行業(yè)、“小散亂污”企業(yè)、河道進(jìn)行巡查,確保了社區(qū)范圍內(nèi)沒有出現(xiàn)污染環(huán)境的事件發(fā)生。四是深入網(wǎng)格幫扶困難群眾。上半年帶領(lǐng)支部成員多次走訪慰問因病、因殘致貧的林志端、劉玉富、李玉群等貧困戶家中,詳細(xì)了解他們的生產(chǎn)生活近況,聽取他們存在的困難和難處,勉勵(lì)他們克服困難。五是通過黨員志愿服務(wù)隊(duì),開展義診、環(huán)境衛(wèi)生治理、幫扶困難群眾等服務(wù)來提升黨員模范先鋒作用。

(二)組織開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育情況。

一是社區(qū)認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市、區(qū)委和街道相關(guān)文件要求,結(jié)合社區(qū)實(shí)際制定了xx社區(qū)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)常態(tài)化制度化工作方案,及時(shí)傳達(dá)區(qū)動(dòng)員部署會(huì)和街道工作推進(jìn)會(huì)的精神,每月擬定學(xué)習(xí)書目清單并制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃。二是社區(qū)嚴(yán)格實(shí)行黨員“學(xué)時(shí)制”管理要求,組織黨員利用線上蓉城先鋒“黨員e家”平臺(tái)開展學(xué)習(xí),目前社區(qū)黨員參學(xué)率達(dá)100%,按月完成學(xué)習(xí)任務(wù)。三是社區(qū)支部于8月10日組織社區(qū)黨員開展“做合格黨員”具體標(biāo)準(zhǔn)大討論活動(dòng),并梳理出了xx社區(qū)合格黨員的具體標(biāo)準(zhǔn)。四是社區(qū)支部組織支部成員、黨小組長(zhǎng)及黨員開展集中學(xué)習(xí)省十一次黨代會(huì)精神及市三次黨代會(huì)精神學(xué)習(xí)5次。

(三)嚴(yán)格黨員干部教育管理和作風(fēng)建設(shè)情況。

1、加強(qiáng)社區(qū)黨員干部日常教育管理工作,落實(shí)經(jīng)常談心談話、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、民主評(píng)議、“三會(huì)一課”等制度。一是嚴(yán)格黨員管理,加強(qiáng)黨員教育。社區(qū)黨支部通過開展集中學(xué)習(xí),自主學(xué)習(xí)的形式開展黨課教育,利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái)加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育。二是抓好發(fā)展黨員工作。社區(qū)黨支部建立了入黨積極分子信息臺(tái)賬,嚴(yán)格按照程序、落實(shí)發(fā)展黨員預(yù)審、復(fù)審制度,20xx年7月按期轉(zhuǎn)正黨員1名,新發(fā)展黨員1名,培養(yǎng)入黨積極分子2名。

2、作風(fēng)建設(shè)工作情況。社區(qū)按照省、市、區(qū)委和街道的要求認(rèn)真開展“微腐敗”專項(xiàng)治理工作。根據(jù)街工委《關(guān)于開展專項(xiàng)治理“微腐敗”工作實(shí)施方案的通知》結(jié)合社區(qū)實(shí)際開展了以社區(qū)黨員干部及工作人員為對(duì)象,集中整治在惠民政策執(zhí)行、專項(xiàng)資金管理、集體“三資”管理、土地流轉(zhuǎn)等七個(gè)方面的內(nèi)容,組織開展了一系列活動(dòng)。截止目前,工作主要開展了以下三個(gè)階段:一是社區(qū)于5月31日組織全體黨員召開動(dòng)員大會(huì),對(duì)“微腐敗”專項(xiàng)治理工作進(jìn)行安排部署,社區(qū)利用社區(qū)微信公眾號(hào)、qq群、張貼宣傳畫、懸掛橫幅等方式擴(kuò)大聲勢(shì)和營(yíng)造氛圍,并上報(bào)社區(qū)“微腐敗”專項(xiàng)治理工作方案。二是社區(qū)嚴(yán)格按照“七個(gè)一”工作步驟認(rèn)真開展自查自糾工作,分別形成了一份《xx社區(qū)“微腐敗”問題自查報(bào)告》、一份《xx社區(qū)黨員干部及社區(qū)工作人員“微腐敗”問題個(gè)人自查報(bào)告》、組織召開了“一次懇談會(huì)”及“一次點(diǎn)評(píng)”,進(jìn)行了“一次深入自查剖析”、在7月初開展了“一次基層走訪”及一次“專題承諾”。三是整改落實(shí)階段,社區(qū)認(rèn)真抓好本階段的專題部署,制定了問題整改落實(shí)方案,建立完善了“四個(gè)清單”。通過“微腐敗”專項(xiàng)治理工作的開展逐步提升了工作人員的自律、紀(jì)律、責(zé)任和服務(wù)意識(shí),培養(yǎng)說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效的作風(fēng),形成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、真抓實(shí)干、廉潔高效的良好氛圍。

(五)強(qiáng)化基層基礎(chǔ)保障情況。

1、加強(qiáng)后備干部的培養(yǎng)選拔:社區(qū)按照“重品行、重實(shí)干、重公認(rèn)”的選人用人導(dǎo)向,突出憑實(shí)績(jī)選拔干部,加大社區(qū)工作人員輪崗、競(jìng)爭(zhēng)上崗力度。建立社區(qū)后備干部人才臺(tái)賬,積極組織人員進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn),鼓勵(lì)社區(qū)工作人員考取社會(huì)工作職業(yè)資格證書。

2、抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)。一是對(duì)社區(qū)所有黨員進(jìn)行信息登記,認(rèn)真記錄每一位黨員一年來參加組織生活、黨費(fèi)繳納的具體情況。二是社區(qū)根據(jù)黨員實(shí)際居住生活情況劃分網(wǎng)格,讓黨員為社區(qū)群眾服務(wù),充分體現(xiàn)黨員的先鋒模范作用。三是社區(qū)黨支部建立了入黨積極分子信息臺(tái)賬。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇十五

xx年轉(zhuǎn)眼已過去半年,物業(yè)部工作按照公司的總體部署,在公司領(lǐng)導(dǎo)正確指導(dǎo)幫助下,物業(yè)管理工作取得一定成績(jī)。半年時(shí)間里緊緊圍繞創(chuàng)建物業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化示范園區(qū)的工作要求,以千萬元級(jí)園區(qū)“管理上水平,服務(wù)創(chuàng)特色”活動(dòng)為抓手,推動(dòng)深化安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系工作的開展,物業(yè)管理工作持續(xù)改進(jìn),服務(wù)品質(zhì)得到了穩(wěn)步提升?,F(xiàn)將xx年上半年的大體工作總結(jié)如下:

今年,公司安全工作的重點(diǎn)是把貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系作為安全管理常態(tài)化工作,扎實(shí)做好安全工作,簽訂“一崗雙責(zé)“安全責(zé)任書,把安全責(zé)任落實(shí)到人,把安全措施落實(shí)到實(shí)處,并在原有實(shí)施的基礎(chǔ)上把工作做細(xì)、做實(shí)。對(duì)此,物業(yè)部根據(jù)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的工作要求,制定了年度安全生產(chǎn)工作計(jì)劃、安全生產(chǎn)投入預(yù)算和安全培訓(xùn)計(jì)劃,完成了績(jī)效評(píng)定中不足之處的整改。

其他工作情況有:

1、安排春季期間園區(qū)值班,加強(qiáng)節(jié)日?qǐng)@區(qū)安全保衛(wèi)工作,針對(duì)周邊居民燃放煙花爆竹的情況,在大年夜和初四由安全主管帶隊(duì)進(jìn)行園區(qū)巡視,確保節(jié)日期間園區(qū)安全。

2、加強(qiáng)租戶二次裝修的安全管理,重點(diǎn)是對(duì)新金仕堡施工現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)管,做到發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整治,確保施工安全。

3、根據(jù)時(shí)尚公司開展春季防火和“清剿火患”專項(xiàng)行動(dòng)工作的部署,制定了活動(dòng)實(shí)施方案。3月19日,由安全分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),對(duì)園區(qū)四房,租戶和消防設(shè)備設(shè)施進(jìn)行安全檢查和隱患排查,發(fā)現(xiàn)新金仕堡施工現(xiàn)場(chǎng)存在亂丟煙蒂、切割機(jī)馬達(dá)葉輪缺防護(hù)罩、洞口臨邊無安全措施等安全隱患,1206#租戶在安全通道有堆放物品、1102#租戶滅火器配備量不符合消防要求等現(xiàn)象。對(duì)以上幾處安全隱患,我們發(fā)出了隱患整改書面通知書,限期整改。

4、對(duì)園區(qū)100只即將到期的滅火器進(jìn)行了調(diào)換。

5、3月10日,時(shí)尚公司安辦安全檢查組來園區(qū)安全檢查,在肯定了我們安全工作成績(jī)的同時(shí),也指出了施工現(xiàn)場(chǎng)存在自制木梯子、腳手架放置不規(guī)范、太陽燈安裝不穩(wěn)、配電箱接線不規(guī)范等不安全現(xiàn)象。針對(duì)檢查組指出的多次安全隱患,我們高度重視,及時(shí)會(huì)同施工單位對(duì)施工人員進(jìn)行教育,并對(duì)安全隱患進(jìn)行整改,直到符合園區(qū)為止。

6、隨著6月份的到來,即將進(jìn)入到防汛、防臺(tái)、防雷、防暑降溫工作階段,為了加強(qiáng)20xx年汛期安全工作,確保員工生命安全,嚴(yán)防暑期各類事故發(fā)生,開展針對(duì)防汛、防臺(tái)、防雷、防暑降溫的會(huì)議,落實(shí)安全工作,增強(qiáng)員工汛期安全防范知識(shí)和防汛、防電擊、防中暑等應(yīng)急救援技能,為員工配發(fā)防暑降溫物資,并派專人日常檢查防雷、防汛設(shè)備情況,切實(shí)落實(shí)防臺(tái)、防汛、防雷、防暑降溫工作。

7、上半年共進(jìn)行安全檢查和隱患排查6次,查出隱患4處,已整改4處,隱患整改率100%。

上半年,通過對(duì)保安工作的自查,月平均得分為99分。

按照時(shí)尚公司的'物業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的要求,圍繞管家式服務(wù)理念和管理模式,在日常的維修服務(wù)過程中,不斷提升服務(wù)等級(jí),做了以下工作,具體工作內(nèi)容有:1、制定了年度工程維修計(jì)劃。

2、按照計(jì)劃對(duì)園區(qū)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行日常維修保養(yǎng),完成了電梯設(shè)備、消防設(shè)備和變配電間安全用具的定期安全檢測(cè)。

3、對(duì)高壓配電間故障煙感進(jìn)行了維修。

4、為了提升園區(qū)的整體形象,對(duì)計(jì)劃實(shí)施的1#樓中庭內(nèi)置式遮陽布系統(tǒng)、1#樓門頭仿銅皮貼面調(diào)換項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研,并向時(shí)尚公司物業(yè)經(jīng)營(yíng)部提出了請(qǐng)示。在請(qǐng)示批復(fù)后進(jìn)入實(shí)施。

上半年,通過對(duì)工程工作的自查,月平均得分為99分。

上半年,保潔人員調(diào)動(dòng)比較頻繁,針對(duì)這種情況,物業(yè)部及時(shí)與全衛(wèi)物業(yè)公司進(jìn)行了聯(lián)系,對(duì)人員流動(dòng)嚴(yán)重,崗位新手多的情況下,怎樣保證園區(qū)保潔工作的正常開展進(jìn)行了溝通。根據(jù)雙方的共識(shí),物業(yè)部會(huì)同全衛(wèi)公司一方面加強(qiáng)了對(duì)新上崗人員的教育培訓(xùn),一方面加強(qiáng)對(duì)保潔工作的檢查,通過對(duì)檢查情況的分析來確定接下來開展的工作,經(jīng)過雙方的努力,目前的保潔工作正逐漸走向正常。

上半年通過保潔工作的自查,月平均得分為99分。

今年的綠化工作還是以突出園區(qū)新年新氣象來開展的。上半年,我們對(duì)南廣場(chǎng)草坪開花類植物、大堂前廳和西通道盆花進(jìn)行季節(jié)性調(diào)換;對(duì)園區(qū)的冬青樹、竹林進(jìn)行了修剪。經(jīng)過這一系列的措施和精心養(yǎng)護(hù),園區(qū)綠化的色彩豐富了,給人一種煥然一新的感覺,也得到了租戶的好評(píng)。

上半年,通過對(duì)綠化養(yǎng)護(hù)工作的自查,月平均得分為99.5分。物業(yè)部在20xx年上半年度雖然做了許多工作,取得了一些成績(jī),但我們感到這些成績(jī)與公司和租戶對(duì)我們的要求和期望還有一定的差距,這要求我們?cè)谙掳肽甑墓ぷ髦幸D(zhuǎn)變觀念,圍繞開展千萬級(jí)園區(qū)活動(dòng),樹立管家式服務(wù)理念,主動(dòng)服務(wù)租戶,切實(shí)做好物業(yè)管理的各項(xiàng)工作。

xx有限公司物業(yè)部。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇十六

一年來,在區(qū)委區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我本人作為抓街道基層黨建工作的第一責(zé)任人,既充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用,又積極團(tuán)結(jié)和發(fā)動(dòng)班子成員,立足實(shí)際、狠抓落實(shí)、力圖創(chuàng)新,在街道基層黨建工作方面取得了一定的成績(jī)。尤其是“黨建社工書記項(xiàng)目”的開展,進(jìn)一步盤活了黨員隊(duì)伍,活躍了黨建氛圍,密切了黨群關(guān)系,使基層黨組織煥發(fā)了蓬勃生機(jī)。

下面,就我本人20_年度履行基層黨建工作職責(zé)的情況述職如下:

一、黨組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍基本情況。

我街道共有基層黨組織268個(gè),其中,社區(qū)綜合黨委24個(gè),直屬機(jī)關(guān)黨委1個(gè),“兩新”組織黨委1個(gè),民辦學(xué)校聯(lián)合黨委1個(gè),黨總支11個(gè),黨支部230個(gè)。布吉街道直屬機(jī)關(guān)黨委是全區(qū)成立的首個(gè)街道直屬機(jī)關(guān)黨委,下設(shè)15個(gè)黨支部。

二、基層黨建重點(diǎn)工作進(jìn)展情況。

(一)進(jìn)一步優(yōu)化“書記項(xiàng)目”,打造黨員志愿服務(wù)品牌。

今年我的“書記項(xiàng)目”還是延續(xù)了去年將黨建社工引入黨員志愿服務(wù)工作的基本模式,同時(shí)圍繞街道的中心工作和黨建實(shí)際進(jìn)行了調(diào)整和升級(jí),擴(kuò)大了項(xiàng)目范圍,理順了項(xiàng)目流程,使我街道的黨員志愿服務(wù)工作更加制度化、系統(tǒng)化、專業(yè)化。

一是實(shí)現(xiàn)志愿服務(wù)自上而下的網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。今年,按照大隊(duì)、中隊(duì)、分隊(duì)的三級(jí)基本建制對(duì)我街道43支黨員志愿者服務(wù)隊(duì)伍重新進(jìn)行了劃分整編,成立了布吉街道黨員志愿者服務(wù)大隊(duì),24支社區(qū)綜合黨委黨員志愿者服務(wù)中隊(duì),1支直屬機(jī)關(guān)黨委黨員志愿者服務(wù)中隊(duì),下設(shè)15支黨員志愿者服務(wù)分隊(duì),2支“兩新”組織黨員志愿者服務(wù)分隊(duì),共有黨員志愿者1352人。同時(shí),以志愿者服務(wù)小組作為機(jī)動(dòng)建制單位由各支志愿者服務(wù)隊(duì)伍按照需求自由組建。例如,中海怡翠社區(qū)黨員志愿者服務(wù)中隊(duì)細(xì)分為了義務(wù)巡查、政策宣傳、圖書管理等6個(gè)專項(xiàng)志愿者服務(wù)小組,德興社區(qū)黨員志愿者服務(wù)中隊(duì)細(xì)分為文化宣傳、計(jì)生政策宣傳、義務(wù)巡邏等5個(gè)專項(xiàng)志愿者服務(wù)小組,從而逐步建立起了黨員志愿者隊(duì)伍的四級(jí)“金字塔”結(jié)構(gòu),為實(shí)現(xiàn)黨員志愿服務(wù)自上而下全覆蓋編織起一張無縫銜接的“組織網(wǎng)絡(luò)”,實(shí)現(xiàn)了“服務(wù)到基層、幫助到個(gè)人”的目標(biāo)。

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縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇十七

小區(qū)保安的一個(gè)工作,也是要進(jìn)入到下半年了,回顧在這上半年的保安工作,也是有挺多的一個(gè)感慨,同時(shí)我也是認(rèn)真的去做好了保安的一些工作,我也是來總結(jié)下。

上半年最主要的一個(gè)工作也是疫情的防控工作,為了做好防控,我們保安也是認(rèn)真盡責(zé)的去做好,確保小區(qū)的安全,從初期的消毒,體溫檢測(cè),出入人員的控制,到后期的人員登記,我們也是把工作做好了,確保了小區(qū)沒有疫情的產(chǎn)生,同時(shí)也是對(duì)于一些可能產(chǎn)生的情況做好了預(yù)防,和業(yè)主的溝通也是很順暢,大家都是非常的配合,確保了小區(qū)的安全,在疫情期間,我也是清楚,我們每一次的努力都是為了保障大家的安全,所以做事情也是特別的嚴(yán)格,不放松要求,每次的檢測(cè),登記都是確保認(rèn)真核對(duì),同時(shí)業(yè)主們?cè)谝咔槠陂g遇到的困難我們也是盡力的去解決,像收寄包裹,購(gòu)買生活用品等等,我們也是安排專人去處理,同時(shí)物品也是做好消毒的工作,才讓業(yè)主安排來取,業(yè)主們也是對(duì)于我們的工作予以了肯定和支持,積極的配合。

除了防控的工作,日常之中,我也是做好巡查,疫情穩(wěn)定之后,出入也是放松了,但是我們保安也是會(huì)提醒,盡量的避免,也是不要去人員密集的地方,出入記得帶好備用的口罩,有時(shí)候業(yè)主們有什么需求,我們也是及時(shí)的去處理,像出門口罩忘帶了,或者需要一些幫助,我們都是會(huì)去處理,更好的去為小區(qū)做好服務(wù),同時(shí)巡查期間,我們也是確保了小區(qū)的安全,避免有偷盜的行為產(chǎn)生,同時(shí)也是對(duì)于消防方面的設(shè)備檢查會(huì)定期做好,一些消防設(shè)備也是會(huì)及時(shí)的更新,日常的工作做好,也是讓小區(qū)得到安全的保障,作為保安,我在這半年的工作里頭,也是有挺大的收獲,對(duì)于防控的工作,是第一次做,可以說在這其中收獲了很多,對(duì)于一些流行病也是有了更多的了解,清楚該怎么樣操作,同時(shí)也是要為下半年的工作去做好準(zhǔn)備。

雖然目前我們這邊的疫情已經(jīng)沒有了,但是也是一些工作要去做好,避免到時(shí)再有發(fā)生,也是能即使的去處理好,同時(shí)做好了保安工作,個(gè)人也是在工作的崗位上感受到自己的付出是值得了,得到業(yè)主們的肯定,自己也是積累了很多的經(jīng)驗(yàn),在下半年,要繼續(xù)的去把自己的保安工作給做好。

縣教育工作上半年的工作總結(jié)篇十八

_年對(duì)“投資廣場(chǎng)人”來說是非常值得留戀的半年。在這半年里,公司從開始的管理混亂造成的經(jīng)營(yíng)舉步艱難,到后來新領(lǐng)導(dǎo)班子上任后,全公司領(lǐng)導(dǎo)、職工緊緊團(tuán)結(jié)在一起,以眾志成誠(chéng)、自加壓力、克難奮進(jìn)、吃苦耐勞、勇往向前、敢于勝利,奮勇爭(zhēng)先和積極進(jìn)取精神,面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。確立了“以營(yíng)銷為中心,以成本為重點(diǎn),以改革為動(dòng)力,以服務(wù)質(zhì)量為保證,抓組織、嚴(yán)管理”的工作思路,大膽的引進(jìn)新的經(jīng)營(yíng)方法,不斷創(chuàng)新,嚴(yán)抓管理,強(qiáng)化內(nèi)部素質(zhì),樹立品牌形象,終于在大家的艱苦努力中,摘掉了負(fù)債經(jīng)營(yíng)的帽子,步入了一個(gè)健康、穩(wěn)定的發(fā)展軌道。

回眸_年,“投資廣場(chǎng)人”面對(duì)諸多困難以高昂的斗志,不屈不撓的精神完成的各項(xiàng)任務(wù),在公司發(fā)展史上寫就了一段輝煌的篇章。在看到成績(jī)的同時(shí),也要看到我公司存在的問題和其他同行相比存在的差距,就以我們保潔為例,在這半年里,我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作:。

一、認(rèn)真抓好保潔隊(duì)的整體素質(zhì)建設(shè)。

加強(qiáng)員工的思想教育工作,讓每位員工都能認(rèn)識(shí)到“保潔隊(duì)是我家”、“我們大家是一個(gè)整體”、“保潔的榮辱就是我們大家的榮辱”。狠抓員工的服務(wù)意識(shí),樹立“業(yè)主至上、服務(wù)第一”、“租戶就是上帝”讓每位員工在服務(wù)中都能設(shè)身處地的為客人著想——“想客人之所想,憂客人之所憂”,在客人開口前讓客人滿意,讓客人深刻的感受到家的溫馨。同時(shí)我們還著力開展一些專業(yè)技能知識(shí)的學(xué)習(xí),因?yàn)橹挥性诓粩嗟膶W(xué)習(xí)進(jìn)取中才能力求發(fā)展。

二、進(jìn)一步建全了保潔隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

以相關(guān)的規(guī)章來嚴(yán)格規(guī)范每位員工的日常工作、行為準(zhǔn)則,做到“定人定崗,責(zé)任到人”讓每位員工都能認(rèn)識(shí)到自己的不足之處,并積極尋求改進(jìn)。

三、推出“個(gè)性化服務(wù)”方案。

從實(shí)行“個(gè)性化服務(wù)”以來,保潔隊(duì)通過自己的不斷努力,截止12月5日前共進(jìn)行了37次不同性質(zhì)的個(gè)性化服務(wù),收取服務(wù)費(fèi)7320元,其中不包括1f農(nóng)行、7f人保、16f博盈、11f康佳公司、6f長(zhǎng)江公司每月固定收取的650元。因?yàn)榉?wù)的推出進(jìn)一步拉近了租戶與我們的距離,在租戶大會(huì)上曾多次受到租戶的稱贊表揚(yáng)。

四、配合公司完成各項(xiàng)大型文藝活動(dòng)的服務(wù)工作。

在這半年中,保潔隊(duì)先后參與了5月30日舉辦的“投資興業(yè),臥龍相約”雞尾酒會(huì),6月4日舉辦的“欲借荊州唱大戲,投資廣場(chǎng)搭舞臺(tái)”戲曲音樂晚會(huì),6月14日舉辦的“親愛的,謝謝您——家屬答謝酒會(huì)”8月31日~9月1日參加沙隆達(dá)廣場(chǎng)物業(yè)管理宣傳展示活動(dòng)和9月11、12日舉辦的移動(dòng)公司“月圓今宵,移動(dòng)傳情”大型聯(lián)誼答謝晚會(huì)的會(huì)場(chǎng)清潔工作,確保每場(chǎng)晚會(huì)客人都在一個(gè)干凈整潔、衛(wèi)生、優(yōu)美的環(huán)境中度過。

五、逐步規(guī)范保潔清潔用品出入庫的管理,狠抓節(jié)能降耗。

為響應(yīng)公司的節(jié)能降耗號(hào)召,保潔隊(duì)根據(jù)自身的實(shí)際情況采取了,在每天的工作中對(duì)各設(shè)備要勤檢查多清理,從而減少因設(shè)備保養(yǎng)不到位引起的報(bào)修;對(duì)地墊采取多吸塵遇到污跡及時(shí)局部清潔減少整體清潔的次數(shù)處長(zhǎng)地墊的使用壽命。每位保潔員要做到人走燈滅,不用水時(shí)要及時(shí)關(guān)水龍頭,從一點(diǎn)一滴的小事做起,盡可能為公司節(jié)約開支。

六、注意安全事故的防范與意識(shí)的培訓(xùn)。

在行政部的組織下進(jìn)行了消防安全知識(shí)的培訓(xùn)與考核,在維修隊(duì)的指導(dǎo)下對(duì)各電器的正確使用的講解,使每位員工對(duì)危險(xiǎn)的防范意識(shí)有了進(jìn)一步的提高。

七、各工程裝修衛(wèi)生的規(guī)范管理。

為了使入住的每一個(gè)客戶都有一個(gè)良好的工作環(huán)境,保潔隊(duì)對(duì)各裝修隊(duì)的工地衛(wèi)生進(jìn)行了督促監(jiān)管。確??諏釉谘b修的同時(shí),不污染其他樓層,工業(yè)垃圾隨時(shí)清理,無亂貼亂畫現(xiàn)象。

八、與物管處各部門一起完成省優(yōu)達(dá)標(biāo)試范大廈的評(píng)審工作。

為了更好的迎接省物管科的檢查,保潔與美麗清洗公司一起對(duì)大樓外墻與玻璃屏墻、消防栓箱、頂燈、空調(diào)進(jìn)出風(fēng)口等大樓各處的細(xì)致清潔保養(yǎng)工作。確保大樓各處無蛛網(wǎng)、蚊蠅、金屬設(shè)備無污跡透跡,盆景葉面無灰塵死角無垃圾等,其次對(duì)各崗位記錄進(jìn)行了整理,對(duì)不足之處進(jìn)行了補(bǔ)加。

九、回顧半年的工作實(shí)踐,我們?cè)诟鞣矫姹惹鞍肽甓加兴倪M(jìn),然而面對(duì)社會(huì)對(duì)我們專業(yè)化技能要求的不斷提高,加快企業(yè)的發(fā)展和壯大已顯得尤為重要,我們?nèi)源嬖诖罅康牟蛔阒?主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:。

1、專業(yè)技能掌握不夠全面。

隨著高科技的材料層出不窮,我們?cè)谇鍧嵵R(shí)的方法上還無法全面的進(jìn)行徹底清潔,為日后工作中可能造成的工作失誤留下了隱患,我們還要在日后的工作中不斷學(xué)習(xí),努力豐富自己的知識(shí)面為日后工作的順利展開鋪好路。

2、各種記錄的不規(guī)范、不齊全。

在這次的省物管科的檢查中,顯露了我們各種制度記錄的專業(yè)程度不足、不完善,無專業(yè)化的記錄表格,記錄缺乏整齊性、美觀性。

針對(duì)以上的不足之處,保潔隊(duì)將在來年把工作重點(diǎn)放在專業(yè)技能知識(shí)的學(xué)習(xí)和加強(qiáng)各員工的服務(wù)規(guī)范上,讓我們“個(gè)性化服務(wù)”能夠更好的向外發(fā)展出去,適應(yīng)社會(huì)各界的不同需求,以一支專業(yè)性能強(qiáng)、服務(wù)熱情周到的保潔隊(duì)伍來回報(bào)公司對(duì)我們的栽培,讓我們這個(gè)大家庭不斷的繁榮,壯大下去。

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