綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔(匯總13篇)

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綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔(匯總13篇)
時間:2023-11-29 03:49:46     小編:紙韻

通過總結(jié),我們可以給自己設(shè)立新的目標和規(guī)劃未來的發(fā)展方向??偨Y(jié)時要注意全面性,不只局限于某一方面,要全面概括和總結(jié)。接下來是一些總結(jié)范文的案例,希望對大家寫好總結(jié)有所幫助。

綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔篇一

2018年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣綜治委的具體指導(dǎo)下,按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則,我嚴格履行《2018年度社會治安綜合治理目標管理責(zé)任書》的要求,結(jié)合衛(wèi)生計生工作特點,充分發(fā)揮社會管理職能,抓基礎(chǔ),強重安全,強監(jiān)督,全縣衛(wèi)生系統(tǒng)綜治工作取得明顯成效。現(xiàn)將一年來個人工作開展情況匯報如下。

一、鞏固“兩個基礎(chǔ)”,構(gòu)建穩(wěn)固的綜治工作框架。

一是鞏固制度基礎(chǔ),全面加強和落實綜治工作責(zé)任。我高度重視社會治安綜合治理工作,健全和完善社會治安綜合治理組織框架,實施“一把手責(zé)任制”和“一崗雙責(zé)”制度。成立了由局主要負責(zé)人領(lǐng)導(dǎo),相關(guān)科室及局直單位負責(zé)人具體落實表辦叧収的綜治領(lǐng)導(dǎo)網(wǎng)絡(luò),并設(shè)有兼職工作人員進行日常工作的落實和督促,并多次黨政聯(lián)席會主題討論研究綜治工作。建立健全綜治工作各項實施方案及配套的規(guī)章制度,以醫(yī)院管理年、平安醫(yī)院創(chuàng)建活動為載體,落實目標責(zé)任制,與各級醫(yī)療單位簽訂綜合目標責(zé)任書,將綜治目標細化、量化、標準化,責(zé)任到人。同時要求各單位按照任務(wù)要求,進一步將任務(wù)分解到科室與個人,實現(xiàn)事事有落實、層層有任務(wù)、人人有責(zé)任,在衛(wèi)生系統(tǒng)中搭建了一個穩(wěn)固的綜治管理網(wǎng)絡(luò)構(gòu)架,確保了各項工作扎實有效地開展。

二是鞏固群眾基礎(chǔ),全面提升工作人員法制和穩(wěn)定意識。牢固樹立“保障人民群眾健康權(quán)益”的衛(wèi)生計生工作宗旨,不斷加強衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工隊伍建設(shè)。通過加強政治理論學(xué)習(xí),樹立法制觀念,堅定服務(wù)信念,增強原則性,保證工作“靠得住”、執(zhí)法“有水平”、服務(wù)“見成效”,以滿意的服務(wù)拉近衛(wèi)生工作與人民群眾的距離;通過強化依法行政意識教育,促使廣大衛(wèi)生計生工作人員尤其是衛(wèi)生執(zhí)法人員更加牢固的樹立依法行政觀念,正確運用法律賦予的權(quán)利依法行政,特別是依照法定的權(quán)限和程序履行職責(zé),依法管理,嚴格執(zhí)法,自覺規(guī)范行為,正確、文明、廉潔執(zhí)法,既不失職,又不越權(quán)。同時,做到有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、侵權(quán)受追究,切實維護人民群眾的合法權(quán)益。

三是加強和完善廉潔自律監(jiān)督機制建設(shè)。通過加強行衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部群眾的廉政意識教育,使衛(wèi)生系統(tǒng)廣大職工尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部更加牢固的樹立廉潔從政意識,自覺抵制拜金主義和極端個人主義的侵蝕,嚴格依法行政、公正執(zhí)法、秉公辦事,維護醫(yī)療衛(wèi)生形象,減少社會矛盾。

二、強化安全穩(wěn)定意識,構(gòu)建平安和諧的衛(wèi)生工作態(tài)勢。

強化公共衛(wèi)生安全。全縣手足口病得到有效救治能,艾滋病項目實行統(tǒng)一整合,“四免一關(guān)懷”政策切實落實,結(jié)核病防治三大指標全部完成。認真落實群防群控,綜合治理措施,形成了上下聯(lián)動的工作機制。疫情監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)進一步完善,網(wǎng)絡(luò)直報率100%,疫情報告的及時性、敏感性和準確性明顯增強。加強了醫(yī)療機構(gòu)的急診急救及綠色通道建設(shè),醫(yī)療應(yīng)急處置能力明顯提升。開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急演練2次,快速反應(yīng)能力和預(yù)防控制能力明顯增強。

強化醫(yī)療服務(wù)安全。全縣各醫(yī)療機構(gòu)以為患者服務(wù)為中心,分別開展了“三好一滿意”活動、“平安醫(yī)院創(chuàng)建”等系列活動。開展處方和住院病歷點評工作,加強了醫(yī)生規(guī)范用藥、科學(xué)用藥監(jiān)督管理,最大限度杜絕了臨床不合理用藥的現(xiàn)象,極大地優(yōu)化了廣大醫(yī)護人員的職業(yè)道德意識。嚴格落實藥品“兩票制”制度,醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)全部通過省醫(yī)藥集中采購平臺實行網(wǎng)上采購,有效降低了醫(yī)院采購價格,群眾對醫(yī)療投訴總量明顯下降,醫(yī)療服務(wù)的滿意度明顯提升。

強化衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部安全。每個季度在全系統(tǒng)內(nèi)開展一次安全生產(chǎn)工作大檢查,包括消防工作情況、毒麻藥品使用管理情況、電梯、鍋爐及壓力容器的檢修、安全運營情況、單位內(nèi)部安全保衛(wèi)情況以及各項制度建設(shè)及物防、人防、技防措施落實情況等。確保衛(wèi)生職工隊伍穩(wěn)定。以政務(wù)公開、民主評議等活動為載體,不斷加強工作制度和運行機制建設(shè),組織職工參與涉及切身利益問題的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督,保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán),充分發(fā)揮衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工在醫(yī)療衛(wèi)生體制改革中的重要作用,不斷提高衛(wèi)生系統(tǒng)院務(wù)公開民主管理工作的整體水當前隱藏內(nèi)容免費查看平。對影響職工隊伍穩(wěn)定的問題做到早發(fā)現(xiàn)、早介入、早報告,及時協(xié)調(diào)處理好職工反映的問題。持續(xù)開展反邪教工作,與全縣衛(wèi)生系統(tǒng)所有單位簽訂了反邪教工作責(zé)任書,有力抵制了邪教思想的侵蝕。

三、落實“兩項監(jiān)督”,提供衛(wèi)生安全保障。

一是大力開展安全隱患和矛盾排查工作。堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,把問題解決在基層和萌芽狀態(tài)。采用自查和抽查的方式,定期對醫(yī)療衛(wèi)生單位社會矛盾及安全生產(chǎn)工作進行排查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。完善信訪工作機制,暢通信息渠道,嚴格執(zhí)行“信訪”反饋限時辦結(jié)制。全年化解矛盾糾紛23起,其中局機關(guān)化解12起,醫(yī)調(diào)委化解11起;7件“1847”案件得到全部化解。全年無重特大刑事案件、無重大安全生產(chǎn)事故、無民事糾紛激化案件,有效杜絕了“黃、賭、毒”等丑惡現(xiàn)象的發(fā)生。

二是大力開展綜治專項檢查活動。始終把社會治安綜合治理工作作為保民生、保增長、保穩(wěn)定一項重要工作來抓,積極落實督導(dǎo)檢查工作,緊密結(jié)合“平安醫(yī)院創(chuàng)建”、“安全生產(chǎn)”等具體工作,由分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊、相關(guān)科室負責(zé)人組隊,做到有計劃、有記錄、有反饋、有整改,保證檢查時間和堅持質(zhì)量。將檢查結(jié)果納入評先評優(yōu)、綜合目標排名考核體系中,嚴格落實“一票否決”制度。

社會治安綜合治理對于衛(wèi)生系統(tǒng)來言,既是穩(wěn)定劑又是催化劑,搞好社會治安綜合治理不僅能夠確保衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部穩(wěn)定,又能很好促進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)快速發(fā)展,為醫(yī)改保駕護航。2018年,衛(wèi)生各項工作取得了長足發(fā)展,一是基層醫(yī)改工作有效推進,積極落實績效考核、服務(wù)能力、人員培訓(xùn)、債務(wù)化解等關(guān)鍵工作,取得了初步成效。二是衛(wèi)生民生工程高質(zhì)超額完成,2項涉及衛(wèi)生的民生工程較好推進。三是公共衛(wèi)生保障能力顯著增強。手足口病疫情穩(wěn)中有降,救治能力大幅提升,全縣傳染病疫情保持平穩(wěn)態(tài)勢。四是衛(wèi)生監(jiān)管水平進一步提升,開展專項整治活動,衛(wèi)生狀況明顯改善。五是醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平進一步提高,群眾滿意度不斷上升。

2018年,在衛(wèi)生系統(tǒng)綜治工作方面,我做了一些工作,取得了一些成績,這離不開縣綜治委的領(lǐng)導(dǎo)和幫助,離不開衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力。當然,我的工作與上級要求和人民群眾的希望還有差距,主要表現(xiàn)在:一是個別單位對社會治安綜合治理形勢認識不足,對工作重視不夠,工作意識不強;二是醫(yī)療機構(gòu)推行過程中,少數(shù)單位思想認識不足,工作不均衡;三是信息渠道仍需進一步暢通,及時掌握熱點焦點問題還有欠缺。

今后,我將在縣委、縣政府和縣綜治委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)發(fā)揚成績、加強領(lǐng)導(dǎo)、多措并舉,努力克服薄弱環(huán)節(jié),真正把社會治安綜合治理各項工作納入衛(wèi)生工作的方方面面,為構(gòu)建平安衛(wèi)生、促進社會和諧做出新的更大的貢獻。

綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2021年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)綜合執(zhí)法局眾志成城,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),緊抓承辦自治區(qū)城市精細化管理現(xiàn)場會契機,不斷完善城市治理體系,提高城市治理能力,努力建設(shè)和諧宜居、富有活力、獨具特色的現(xiàn)代化城市。

牢牢掌握宣傳思想和意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和話語權(quán),圍繞學(xué)懂弄通新思想、鼓舞士氣聚人心、塑造城管新形象的目標,加強宣傳引導(dǎo),深化理論武裝。

抓好思想政治建設(shè)堅持把學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,作為首要政治任務(wù)來抓,局黨組中心組全年共組織集中學(xué)習(xí)研討16次,開展各種形式的主題黨日活動60余次。堅守意識形態(tài)領(lǐng)域高地。充分發(fā)揮局黨組意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的核心作用,形成了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),小組辦公室抓好組織協(xié)調(diào)的工作機制,定期召開專題會議,及時組織學(xué)習(xí)《全區(qū)民族語言授課學(xué)校使用國家統(tǒng)編教材實施方案》,并引導(dǎo)廣大干部職工做好落實工作。筑牢紀律作風(fēng)建設(shè)。運用制度管人管事,組織學(xué)習(xí)《黨章》等相關(guān)規(guī)定,在重要節(jié)點及時召開“以案為鑒、議案促改”警示教育大會,不定期開展執(zhí)法執(zhí)紀、人員在崗、規(guī)范著裝等情況的明察暗訪,定期通報暗訪情況,及時糾正不足。黨務(wù)政務(wù)全面公開。及時受理和辦理群眾咨詢、投訴、監(jiān)督和舉報案件。全年共受理投訴舉報信訪案件12件,現(xiàn)已全部辦結(jié),辦結(jié)率達100%。完善了黨務(wù)公開目錄和行政權(quán)力清單、業(yè)務(wù)守則、服務(wù)指南、行政許可流程等,設(shè)置了綜合執(zhí)法局黨務(wù)政務(wù)公示欄,自覺接受群眾監(jiān)督,為群眾提供便捷服務(wù)。

成立xx區(qū)城市管理綜合執(zhí)法局應(yīng)對疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全系統(tǒng)近千名執(zhí)法人員和協(xié)管員,全部深入到社區(qū)、村居的各個卡口開展疫情防控政策宣傳、入戶登記、出入管理、物資發(fā)放、值班值勤等工作,確保防控?zé)o盲區(qū),讓“城管藍”成為社區(qū)居民安心居家的“色彩”。指導(dǎo)督促環(huán)衛(wèi)企業(yè)、中心城區(qū)垃圾處理中心發(fā)布管控措施。針對xx區(qū)垃圾轉(zhuǎn)運站、公共廁所、環(huán)衛(wèi)作業(yè)車輛、垃圾箱等環(huán)衛(wèi)設(shè)施設(shè)備嚴格落實消殺制度,29座垃圾轉(zhuǎn)運站、130座水廁、165座旱廁每日消殺2次;生活垃圾日產(chǎn)日清,全面清理衛(wèi)生死角,清運生活垃圾116208.85噸。在城區(qū)重要點位設(shè)置專門的廢棄口罩收集桶49個、廢棄口罩收集分類垃圾箱200個,專人專車收運;出動霧炮車對主要街路噴霧消殺50余次。關(guān)停園場3處,落實動物園日常消毒,重點加強動物籠舍衛(wèi)生及消殺工作;長青公園張貼禁止群體聚集活動公告,對公園游人聚集等活動進行疏散、勸阻,累計疏散人員300余人次;對公園內(nèi)座椅、垃圾桶、健身設(shè)施等的衛(wèi)生消毒工作。通過防疫工作,提升了城管系統(tǒng)整體形象,得到社會各界廣泛認同。

按照自治區(qū)城市精細化管理現(xiàn)場會、xx市“精細化管理集中行動年”要求,開展以“百日攻堅”行動為載體,聚焦抓重點、破難點、創(chuàng)亮點的城鄉(xiāng)精細化管理行動,努力實現(xiàn)全區(qū)城市管理常態(tài)化,環(huán)境衛(wèi)生整潔化。

嚴格按照控增減存的目標要求,堅持源頭管控、區(qū)域聯(lián)防、多元共治,加大違建巡查密度和拆違力度;對既有違建建立臺賬,拆除一處,銷號一處。對新生違建采取“零容忍”態(tài)度,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或舉報立即依法查處。全年拆除新生違建5221平米,拆除存量違建75842.42平米,清理新增違法設(shè)施6855處,并對全區(qū)臨街建筑私自放坡,違規(guī)搭建電梯、臺階、門廳、雨搭、吊筐、地鎖、防停樁等行為進行全面排查、登記,全年累計清理54514處。

截止目前全區(qū)拆除違規(guī)戶外廣告和樓頂字牌3000余處;清理店外經(jīng)營、游商散販26783起;查處偷排建筑垃圾397處,清理建筑垃圾83894.65噸,生活垃圾17711.3噸,亂堆亂放5176處;整治亂停亂放非機動車16691起、亂貼亂畫9624處、噪音擾民1142次,不規(guī)范建筑工地119起。

拆除沿線違建578處、樓頂字及龍騰柱691處,粉刷樓體立面43003平米、修補街路兩側(cè)臺階6083處、拆卸違規(guī)圍欄吊框889個。新建、更換破損圍擋9.57萬平,懸掛草皮裝飾2.33萬平,畫面0.15萬平。更換滬式交通護欄3689套、標識144處、臨時信號燈等交通指揮設(shè)施19套(臺)。新建、改造赤錫路西側(cè)、政府廣場、姚家洼遺址、西拉木淪大街南側(cè)等綠地6.39平,在重點節(jié)點新增擺花合計6.39萬平;新建大型花架造型16處,樹池口彩色鋪裝1609處;更換白蠟樹129株,種植云杉樹209株,實施動物園籠舍搬遷及粉刷。施劃道路標線2萬平米;更換步道1.1萬平米;道路鋪油1.7平米;粉刷路燈桿131根,治理路燈飛線6140米;改造xx東高速口抗壓路面1999.5㎡。

圍繞讓專業(yè)人做專業(yè)事的目標,2020年繼續(xù)以政府購買服務(wù)的形式引進xx京環(huán)公司,確保生活垃圾日產(chǎn)日清。全年清理棄管小區(qū)31萬平方米,背街小巷垃圾3000余處,出動機械化清掃設(shè)備16308次,灑水車1900次,抑塵車90余次,機械化清掃率達到85.5%。清除各類小廣告15萬余處,累計清洗城區(qū)護欄約41公里,城區(qū)環(huán)衛(wèi)保潔質(zhì)量得到大幅度提升。垃圾綜合處理。生活垃圾、糞便處理繼續(xù)保持“雙百”目標,全年收運生活垃圾30.03萬噸、糞便2.4萬噸。餐廚廢棄物資源化利用和無害化處理項目投產(chǎn)運營,累計處理餐廚垃圾2437噸。結(jié)合xx區(qū)實際,制定了《xx區(qū)生活垃圾分類工作實施方案》,建立以法制為基礎(chǔ)、政府推動、全民參與、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、因地制宜的生活垃圾分類制度,統(tǒng)籌推進生活垃圾分類工作管理主體、類別、投放、收集、運輸、處理6項工作,配套完善生活垃圾分類體制機制、設(shè)施設(shè)備、分類作業(yè)、宣傳發(fā)動、績效考評等工作機制,通過以點帶面,有序推動生活垃圾分類工作全覆蓋。開展生活垃圾分類大型宣傳活動,面向群眾發(fā)放宣傳單頁1.5萬份,發(fā)放宣傳手冊1.5萬份,開展垃圾分類專題培訓(xùn)2次,打造示橋北范片區(qū)1處,松州園示范小區(qū)1處。

扎實做好揚塵污染防治,實施全方位、全天候監(jiān)察,在重要卡口安裝30個高清監(jiān)控攝像頭,做到事前預(yù)警、實時顯示、事后追蹤取證。執(zhí)法區(qū)域全覆蓋、24小時不間斷巡查,大力打擊偷排、亂排建筑垃圾的行為,查處違規(guī)行為100余起;鼓勵和引導(dǎo)新型智能環(huán)保渣土車輛入?yún)^(qū),老舊渣土車逐步退出,截至目前已密閉改裝排渣運輸車282輛,更新新型環(huán)保密閉車輛161輛,安裝衛(wèi)星定位系統(tǒng)22輛;對各級環(huán)保督察組反饋問題和群眾舉報問題進行驗收銷號,并舉一反三。制定黑臭水體排查方案,定期對全區(qū)范圍進行排查,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即處理。

深入貫徹落實自治區(qū)《關(guān)于深化蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道改革推進基層整合審批服務(wù)執(zhí)法力量的實施意見》,按照《xx市xx區(qū)綜合行政執(zhí)法改革實施方案》要求,加快行政執(zhí)法力量下沉,強化鎮(zhèn)街綜合執(zhí)法隊伍建設(shè),促進治理資源在鎮(zhèn)街聚合,整合xx區(qū)行政執(zhí)法一大隊、xx區(qū)行政執(zhí)法二大隊、xx區(qū)行政執(zhí)法三大隊和渣土管理站相關(guān)執(zhí)法職責(zé),組建xx區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法大隊,與xx區(qū)城市管理綜合執(zhí)法局相關(guān)股室,實行“局隊合一”體制。涉農(nóng)鎮(zhèn)街設(shè)立綜合行政執(zhí)法大隊,按照有關(guān)法律規(guī)定相對集中行使行政處罰權(quán),以鄉(xiāng)街的名義行使審批服務(wù)綜合行政執(zhí)法職能,受區(qū)綜合執(zhí)法局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督。中心城區(qū)由區(qū)綜合執(zhí)法局派駐執(zhí)法隊伍,以區(qū)綜合執(zhí)法局的名義履行行政執(zhí)法職能,受街道辦事處和執(zhí)法局雙重管理,按照“鎮(zhèn)街吹哨,部門報到”的要求,實行城市精細化管理,構(gòu)建城市管理體制新格局。

充分發(fā)揮區(qū)城管委統(tǒng)籌、抓總的職能,構(gòu)建“大督考”工作格局,細化考評標準,建立“月考評月通報”制度,實施精細化規(guī)范化常態(tài)化考評,及時通報考評結(jié)果,客觀分析典型問題,強化問題整改落實,城鄉(xiāng)日常管理推動更加有力。全年累計督考320次,其中夜間督查27次,通報并整改“零容忍”、“嚴管理”和常規(guī)考評問題4500余個,整改率100%。重點區(qū)域(公園、廣場)專項整治行動,督查20次,累計發(fā)現(xiàn)問題100個,全部完成整改。高鐵沿線專項整治行動10次,累計發(fā)現(xiàn)75個問題基本整改完畢。赤子峰會專項整治行動5次,發(fā)現(xiàn)問題25個全部完成整改。全市重點項目觀摩現(xiàn)場會專項整治行動總計督查15次,累計發(fā)現(xiàn)問題120處,全部完成整改。制定重大活動(會議)城鄉(xiāng)綜合管理保障工作方案,明確責(zé)任,細化措施,全面加強各類調(diào)研考察保障工作。進行沿線環(huán)境秩序保障54次,其中國家級路線保障2次,自治區(qū)級路線保障15次,市級路線保障33次,區(qū)級路線保障9次。

充分發(fā)揮數(shù)字城管平臺指揮棒作用。通過智能實時監(jiān)控、無人機定期巡查、信息采集車全天巡查、信息巡查員不間斷巡視、城管協(xié)管員網(wǎng)格化巡查以及110指揮中心接受市民舉報六大措施實現(xiàn)了全天候、無縫隙、空地一體的監(jiān)管督察體系。全年共派遣案件97789件,辦結(jié)率87%。搭建我區(qū)城管、環(huán)衛(wèi)工作督考及戶外led監(jiān)管平臺,提高督察考核效能,對全區(qū)led顯示屏進行統(tǒng)一管理,配套出臺led顯示屏智能優(yōu)化管理辦法,督促、引導(dǎo)商戶將符合規(guī)范的led顯示屏統(tǒng)一接入到智能監(jiān)管平臺的管理服務(wù)系統(tǒng),截止目前接入監(jiān)管平臺的led顯示屏商戶1600余塊,接入工作已基本完成。智慧環(huán)衛(wèi)監(jiān)測平臺建設(shè)有序推進,目前進入平臺設(shè)備安裝調(diào)試及系統(tǒng)升級階段,下一步將實現(xiàn)信息化遠程監(jiān)控考核,增強使考核結(jié)果的實效性和準確度。

完善各類行政執(zhí)法工作流程,規(guī)范執(zhí)法流程,完善與相關(guān)部門、執(zhí)法大隊的聯(lián)勤聯(lián)動、信息共享、案情通報、證據(jù)查處、案件移送等制度,文書制作、案件辦理均嚴格依法開展,做到了適用法律法規(guī)正確,辦理程序依法合規(guī)。2020年我局實現(xiàn)了執(zhí)法人員執(zhí)法案件全過程使用執(zhí)法記錄儀進行記錄,并通過“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”平臺對執(zhí)法工作進行了公示。法制參與審核行政處罰、行政強制案件共計186件,其中涉訴26件、復(fù)議16件。全面貫徹住建部《城市管理執(zhí)法行為規(guī)范》,扎實推動城管系統(tǒng)“強基礎(chǔ)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形像”專項行動,全年組織法律基礎(chǔ)知識培訓(xùn)4次,培訓(xùn)人數(shù)達1200余人次,特別是8月27日邀請到國家住建部專家、揚州大學(xué)城市管理研究中心主任、法學(xué)院教授王毅老師,為我區(qū)執(zhí)法人員進行了專場網(wǎng)絡(luò)直播培訓(xùn),為日后案件處理厘清工作思路。嚴格落實安全生產(chǎn)各項制度,履行好安全生產(chǎn)工作監(jiān)督管理職責(zé),全年共計組織5安全生產(chǎn)大檢查,3次集中整治行動,切實杜絕安全事故發(fā)生。

加強植物園、長青公園、xx公園、市民廣場精細化管理,開展市容秩序綜合整治并建立長效管護機制,為市民打造高品質(zhì)便民服務(wù)活動場所。為有效解決占道經(jīng)營,滿足市民生活需求,設(shè)置春節(jié)、冬儲菜等各類臨時市場40余處。提高應(yīng)急搶險的能力制定并落實《xx區(qū)綜合執(zhí)法局防汛工作實施方案》,汛期前疏通排水管線257.09km,清掏檢查井及雨水井27472座,對雨污水管網(wǎng)定期巡查,確保城市管網(wǎng)排水系統(tǒng)一直處于安全穩(wěn)固的高效運行狀態(tài)。開展護考行動。在高考期間免費為家長學(xué)生提供臨時休息點、礦泉水、解暑藥品等服務(wù)用品。針對考區(qū)環(huán)境,出動執(zhí)法人員100余人,執(zhí)法車輛12臺,累計清理噪音污染30次、占道經(jīng)營50余次,在社會關(guān)注的大型考試期間營造了安靜整潔、暢通有序的環(huán)境。協(xié)調(diào)中智公司在考場周邊提供1044個免費停車位,以保障停車秩序。按照《關(guān)于落實“六?!比蝿?wù)有序放開“地攤經(jīng)濟”的通知》要求,進一步落實“六保”工作,助力復(fù)工復(fù)產(chǎn)。全區(qū)累計恢復(fù)和劃定臨時攤區(qū)15處,臨時攤位2421余個,解決3000余人就業(yè)。全年承辦人大政協(xié)建議提案39件,其中市級人大代表建議1件,區(qū)級人大代表建議19件,區(qū)政協(xié)委員提案19件,辦理結(jié)果滿意度100%。

積極推行“721”城管執(zhí)法新模式(70%服務(wù),20%管理,10%執(zhí)法),充分利用各類媒體、電子屏、廣告牌、宣傳欄、傳單,高頻次開展城市管理普法宣傳,發(fā)放《城管綜合執(zhí)法須知》、《垃圾分類宣傳單》2萬余份,在xx廣播電視臺《xx新聞》、《直播xx》、《直播生活》、《走進xx》欄目錄播節(jié)目68期,在市區(qū)兩級平面媒體《xx日報》、《xx晚報》刊發(fā)稿件48期,區(qū)委宣傳部融媒體中心《中國xx》報送并刊發(fā)稿件42篇,在精細化管理工作中,推出系列報道71期(篇)。積極向區(qū)委辦信息調(diào)研室報送動態(tài)、亮點信息35篇。通過宣傳,拉近與市民的距離,為城市管理工作的順利開展營造了良好執(zhí)法環(huán)境和輿論氛圍。

關(guān)注職工身體健康情況,組織職工健康體檢381人次,開展會員節(jié)日慰問活動。組織探望生病住院會員1人、慰問直系親屬去世會員3人;配合上級工會對2017年至今我局幫扶救助過的困難職工進行走訪慰問。認真做好優(yōu)秀職工推薦評選工作,大力宣傳先進典型事跡,營造“人人爭先進”的濃厚氛圍。聶晶鑫同志榮獲“2020年xx區(qū)五一勞動獎?wù)隆睒s譽稱號。為熱烈慶祝中國******成立99周年,鞏固和深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,增進干部職工凝聚力,于9月底組織160名名職工開展了秋季職工登山活動,活躍干部職工精神文化、對促進和諧機關(guān)建設(shè)起到了良好的效應(yīng)。

建設(shè)aaa級標準旅游公廁5座(擬于11月底完工),改造xx鎮(zhèn)和xx鎮(zhèn)戶廁1000戶,配合完成生活垃圾焚燒熱電聯(lián)產(chǎn)項目投產(chǎn),建成日處理能力300噸廚余垃圾處置工程,新建可回收物回收打包中心、大件垃圾分解處理廠、有害垃圾集中存放點各1處,正在推進前期準備工作。新建建筑垃圾處理場1座,選址位于xx鎮(zhèn)二道井子村,占地188畝,總投資2550萬元,預(yù)計11底完工投入使用。施劃停車泊位2.05萬個,建設(shè)路側(cè)開放式智能化停車泊位6350個,智能升降柱13個,建成城市出行誘導(dǎo)69處,違停抓拍15處、交通綜合執(zhí)法警亭36處,建設(shè)智能化封閉停車場25處;高桿視頻2處,增設(shè)封閉車場etc車道9處,修復(fù)封閉車場破損地磚250平米,二期立體停車樓已上報審批2處建設(shè)方案,正在等待審批,對萬達商圈等區(qū)域城市慢行系統(tǒng)進行微改造。緊急實施填埋區(qū)擴容工程,增容約30萬立,有效解決垃圾填埋庫容飽和問題。

維修破損道路42.09萬平;鋪設(shè)、清掏排水管線257.09千米;維護檢修橋梁2618.78㎡,路燈20934盞,園林養(yǎng)護624萬平;對全區(qū)市政管網(wǎng)覆蓋內(nèi)的排污口進行整治,共封堵162個,修建臨時管線1400米,砌筑收水井3座。對違章破路、占用道路等行為全方位24小時不間斷巡視,嚴格查處私自挖掘城市道路行為,發(fā)現(xiàn)破壞市政設(shè)施的行為及時報送智慧市政平臺,最大限度維護市政設(shè)施完好率。全年處理道路挖掘202起,制止履帶車違章上路2起。接收道路破損、路燈、排水維修案件29217起,目前已全部辦結(jié)。引進夜間修復(fù)和無痕養(yǎng)護理念。主要街路采取夜間施工(晚12點施工,次日5點開放交通),最大限度減少養(yǎng)護工作對市容、交通造成的負面影響。開展燃氣企業(yè)及加氣站點開展安全檢查30余次,發(fā)現(xiàn)問題19起,全部完成整改,有效遏制了事故安全的隱患和苗頭,避免了安全事故的發(fā)生。

2022年,我局將在區(qū)委區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,著力提升城市精細化管理水平,不斷完善城市管理“網(wǎng)格化、精細化、智慧化、法制化、市場化”機制,強化隊伍建設(shè)和考評問責(zé),繼續(xù)提升精細化城市管理能力和水平。

一是重點抓好黨建工作,引領(lǐng)城管系統(tǒng)黨建工作實現(xiàn)新作為、取得新成效。

二是做好各類迎檢的保障工作。

三是扎實推進城鄉(xiāng)人居環(huán)境整治工作,努力建設(shè)美麗鄉(xiāng)村。

四、實施生活垃圾分類行動計劃,推進垃圾分類設(shè)備采購、努力讓垃圾分類成為新風(fēng)尚。

五是加快環(huán)衛(wèi)、市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),配備環(huán)衛(wèi)設(shè)備采購,完善城市硬件設(shè)施配置,推進城市精細化管理。

六是始終保持控違拆違的高壓態(tài)勢,堅持堵增量,去存量,違建零容忍,逐步形成城市規(guī)劃區(qū)建房不能違,不敢違,不想違的高壓氛圍,真正步入控違拆違工作良性循環(huán)發(fā)展軌道。

七是做好防汛除雪等應(yīng)急準備工作,提升險情應(yīng)對能力。

八是對各鎮(zhèn)街城鄉(xiāng)綜合管理與執(zhí)法工作進行指導(dǎo)考核,定期組織相關(guān)法律知識知識和執(zhí)法技能專業(yè)培訓(xùn)。

九是完成好上級交辦的各項任務(wù)及各類急難險重任務(wù)。

六、2021年重點項目。

2022年我局計劃實施重點項目5個,預(yù)計投資2770萬元。

為營造喜慶祥和的春節(jié)氛圍,擬將2021年-2022年春節(jié)亮化工程打包實施,包含區(qū)政府廣場、美術(shù)館廣場、長青公園和赤錫路、昭烏達路、哈達街等13個節(jié)點、街路。項目總投資約1000萬元(其中2021年500萬,2022年500萬)。計劃2020年10月啟動設(shè)計、審圖、評審、招標,2021年元旦后亮燈。

推進城區(qū)垃圾分類項目,繼2020年完成25000戶居民生活垃圾分類設(shè)備配發(fā)后,2021年繼續(xù)穩(wěn)步推進25000戶居民生活垃圾分類設(shè)備配發(fā)工作,采購預(yù)算約700萬元。

推進智慧社區(qū)二期項目,將2019年未納入智慧社區(qū)一期改造的我區(qū)各居民小區(qū)出入口和重要節(jié)點安裝攝像頭等終端設(shè)備,納入蒙東云計算中心,為疫情防控、各類案件等提供視頻監(jiān)控和破案回放,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。項目預(yù)算700萬元,含設(shè)備采購安裝和土建工程。

數(shù)字城管服務(wù)項目2019年招標,合同約定服務(wù)期限三年,2021年需繼續(xù)購買此服務(wù),預(yù)算420萬元,包含2020年120萬元。

本項目為區(qū)級重點ppp項目,總投資10億元,分兩期5年完成。2021年計劃推進項目一期收尾部分的建設(shè)工作,提請對項目進行驗收,主要以運營管理為主,包括提供更好的停車服務(wù),降低運營成本等。項目二期將繼續(xù)選擇合理的位置進行立體停車樓的審批建設(shè),增加停車位緊張區(qū)域的停車資源,緩解xx區(qū)核心區(qū)域停車難問題。

綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔篇三

綜合管理部主要負責(zé)日常行政管理、人力資源及法律事務(wù)等。今天本站小編給大家為您整理了綜合管理部。

希望對大家有所幫助。

綜合管理部在行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力支持和配合下,認真履行工作職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù)。經(jīng)過部門全體人員的共同努力,為促進全行各項改革與發(fā)展作出了積極貢獻?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

一、主要工作:

(一)辦公室工作。

1、接收上級文件247份,發(fā)文113份、貸審會會議紀要38期,轉(zhuǎn)發(fā)上級文件75份。

2、內(nèi)部刊物:由各支行(營業(yè)部)、部門進行投稿,發(fā)行刊物7期。

3、按月繳納水費、電費、手機話費、養(yǎng)老統(tǒng)籌基金、職工公積金,給員工辦理補充醫(yī)療保險,并按月分攤各支行的營業(yè)費用。同時按月做好伙食費的收繳工作。按年繳納總行各自有房產(chǎn)的供暖費。

4、七月份匯繳20xx年度員工公積金基數(shù)并調(diào)整匯繳員工公積金。

5、根據(jù)財政部門要求,辦理并征繳20xx年殘疾人就業(yè)保障金。

6、建立金融許可證臺帳,鑒于照片資料保存混亂的問題,集中對各支行所有大廳、牌匾、金融許可證、組織機構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證的照片進行了篩選、分類、建檔。經(jīng)過全面清理,建立照片檔案,方便了今后照片資料的利用和留存,同時建立了照片隨時歸檔制度。

7、向市物價局報備取消我行業(yè)務(wù)收費標準審驗工作。

9、辦理企業(yè)年金事宜。

10、辦理我行與馬x房屋過戶手續(xù)并交稅等,購買宿舍并辦理相關(guān)手續(xù)事宜。

11、完成農(nóng)六師xx市安排的植樹任務(wù)。

12、按時交納銀行業(yè)協(xié)會會費,并參加了新疆銀行業(yè)協(xié)會組織的“全國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)金牌服務(wù)網(wǎng)點及金牌服務(wù)明星驗收工作及相關(guān)會議。

13、按月向各監(jiān)管部門報送機構(gòu)人員信息表和各位股東、董事郵遞財務(wù)報表。

14、認真做好20xx年下半年中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證新疆地區(qū)考場考試集體報名工作。

15、配合會計事務(wù)所審計部門,為我行增資擴股驗資審計及時提供所需要的總行及各支行(營業(yè)部)的各類資料,確保該工作有效有序的開展。

16、做好后勤保障工作:辦公室是一個與其他部門聯(lián)系最多的部門,在各部門間以及各支行與管理部門之間發(fā)揮著橋梁的作用。在管理部門總經(jīng)理的引導(dǎo)下,辦公室轉(zhuǎn)變工作意識,努力成為各部門的服務(wù)者,為各部門順利開展工作、順利完成工作提供服務(wù)。在這種意識的指導(dǎo)下,完成了國民村鎮(zhèn)銀行的日常管理工作,印制各種單證及各部門及各支行申領(lǐng)辦公用品、各種憑證,辦公環(huán)境的督察及重大節(jié)日值班安排、做好節(jié)假日福利發(fā)放等工作。

今年x月,剛邁出校門還帶著幾分稚氣的我有幸通過公務(wù)員考試,到**區(qū)編辦工作,9月末,被借調(diào)到區(qū)政府辦綜合科工作。幾個月來,在主管領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和照顧下,在同事的支持和幫助下,工作和思想等方面都有了一定的提高?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

一、深入學(xué)習(xí),不斷提高綜合素質(zhì)。

在綜合科工作,對寫作能力有很高的要求,為了能夠較好地完成所負責(zé)的工作任務(wù),盡快適應(yīng)綜合科工作,我始終堅持不斷學(xué)習(xí),努力提高自身的業(yè)務(wù)能力和政治理論水平。

一是加強政治理論學(xué)習(xí)。在工作之余,堅持學(xué)習(xí)黨的方針政策、重要會議和講話精神等政治理論,并把學(xué)到的理論同工作實際聯(lián)系起來,指導(dǎo)各項工作,不斷提高政治覺悟和大局意識,以適應(yīng)書寫材料和時代發(fā)展的要求。

和主旨意識也在不斷增強。在工作中,如遇一些難題,積極向身邊的同事進行請教,通過同事的幫助,知識面不斷擴大。同時,每完成一項任務(wù),都堅持進行總結(jié),發(fā)現(xiàn)自身存在的不足,針對發(fā)現(xiàn)的不足制定改進方法,不斷促進工作效率和自身素質(zhì)的提高。

二、勤奮敬業(yè),扎實做好本職工作。

到政府辦綜合科工作的三個月里,共整理大小材料近百份,每份材料都做到按時、按質(zhì)、按量的完成。參與了民主生活會、百日攻堅總結(jié)匯報、政府成員會和《政府。

工作報告。

》等材料的起草,從中學(xué)到了很多知識,也總結(jié)了一些經(jīng)驗,對今后工作的開展起到了極大的促進作用,也大幅地提高了自身的綜合能力;堅持向市每日要聞、**日報等主流媒體報送信息,及時地把發(fā)展動態(tài)、階段性成果通過媒體傳播出去,達到宣傳、推介目的。嚴格履行辦公室制訂的制度,在工作中,堅持做到多干活、多觀察、多學(xué)習(xí),認真每天完成工作任務(wù)。這段時間,在*主任的支持和幫助下,在同事的關(guān)心和照顧下,所負責(zé)各項工作都有條不紊地進行。

三、團結(jié)務(wù)實,不斷提高要求標準。

作為一名機關(guān)工作人員,尤其在政府辦工作,在某些特定的時刻,一言一行就都可能影響到政府的形象。在工作和生活中,堅持嚴格要求自己,不斷增強公仆意識,用自己的實際行動為政府增光添彩;作為綜合科的一員,為確保所起草各種文件、材料思路縝密、語言得體,堅持不斷提高辦事效率和工作標準,努力做好所負責(zé)工作,促進自己在一份份材料中成長;作為一名黨員,嚴格以黨員標準要求自己,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,踏實工作,自覺維護辦公室形象。

四、存在的問題及下一步努力方向。

雖然在工作中取得了一些的成績,但還存在一些的問題和不足。一是工作中有急于求成的思想;二是理論水平有待進一步提高;三是業(yè)務(wù)能力還需要不斷加強。

在今后的工作中,我將全力改正存在的問題和不足,不斷加強學(xué)習(xí),努力實踐,切實做到以下幾點:

一是加強學(xué)習(xí)提高能力。繼續(xù)認真學(xué)習(xí)黨的政治理論以及公文寫作等方面的理論知識,用先進的理論知識武裝頭腦,不斷提升業(yè)務(wù)水平,增強駕馭實際工作的能力,使自己的思想和工作更加符合和適合于新形勢發(fā)展的需要;牢固樹立“干中學(xué)、學(xué)中干”的理念,堅持向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向同事學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí),勇于實踐,針對實踐過程中遇到的問題,主動想辦法、添措施,認真尋求解決問題的最佳方案,并在事后進行總結(jié),扎實總結(jié)工作經(jīng)驗。

二是提高標準嚴以律己。在工作和生活中嚴格要求自己,充分發(fā)揮自身的主觀能動性和創(chuàng)造性,為科室的工作貢獻自己的微薄之力。嚴格遵守科室的各項。

規(guī)章制度。

時刻用黨員的標準嚴格要求自己。要克服工作中急躁情緒進一步增強工作效率和質(zhì)量不斷增強自覺意識和責(zé)任意識樹立良好的機關(guān)工作人員形象。

三是轉(zhuǎn)變作風(fēng)踏實工作。在工作中堅持求真務(wù)實,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,努力用最短的時間完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。在腳踏實地做好本職工作的基礎(chǔ)上,多學(xué)習(xí)、多思考,進一步增強責(zé)任感和敬業(yè)精神。

綜合管理部在公司總經(jīng)理的正確指導(dǎo)下,在各分廠、部門的支持配合及全體員工的共同努力下,緊緊圍繞公司“企業(yè)管理年”為主線,認真履行部門工作職責(zé),努力完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、行政辦公室。

(一)、主要職能。

1、努力增強工作主動性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮綜合管理部“組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)”的職能及工作承上啟下職能。

2、進一步規(guī)范、細化工作,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情準確、準時完成并及時反饋,讓領(lǐng)導(dǎo)及時了解任務(wù)完成程度。

(二)、對外協(xié)調(diào)方面。

及時做好與當?shù)卣鞑块T銜接工作,并與之建立了良好的關(guān)系,事事處處都維護公司形象,使得公司工作得到了當?shù)卣拇罅χС?,達到了企業(yè)與政府雙贏的目的。

(三)、對外接待工作?

做好日常來訪的客人的接待,以熱情周到的服務(wù)展現(xiàn)良好的公司文化。全年共接待集團領(lǐng)導(dǎo)及政府各部門、社會團體100多人次,深受各級領(lǐng)導(dǎo)及社會各界的一致好評。

(四)、辦公用品及設(shè)備管理工作。

1、辦公用品根據(jù)各分廠、部門實際需求進行采購,并遵循“成本最低,質(zhì)量最佳”的原則。

2、采購的辦公用品到貨后,進行清點、驗收、登記后按各分廠、部門領(lǐng)用標準實行限量領(lǐng)用,防止辦公室用品的浪費,節(jié)約成本。

3、做好辦公用品領(lǐng)用記錄,并由領(lǐng)用人簽字。

4、隨時注意打印機、復(fù)印機及各辦公室電腦、通訊設(shè)施設(shè)備的運行狀況,發(fā)現(xiàn)異常盡快維修和保養(yǎng),保障了公司工作正常開展。

1、對文件收集,原稿歸檔。歸檔時,檢查文件的本文及附件是否完整,如有短缺,及時完善。

2、定期對各類文件按日期、內(nèi)容、部門組織、業(yè)務(wù)項目等內(nèi)容及時分類。

3、定期清理檔案柜,對外借檔案嚴格執(zhí)行借閱人簽字借閱制度。

二、人力資源。

(一)、人力資源基本情況。

根據(jù)公司生產(chǎn)任務(wù)的實際需要,加大對外招工力度,并制定了人力資源需求計劃。由公司總經(jīng)理親自帶隊前往“兩省一市”進行招聘工作,通過三次對外招聘,為公司解決了生產(chǎn)所急需的人才,并建立儲備人才庫及時補充人員流失。公司現(xiàn)有在崗人員共98人,其中全年共新招員工53名。

(二)、積極開展員工培訓(xùn)工作。

公司為不斷提高員工素質(zhì),今年采取專題培訓(xùn)、班前會等以會代訓(xùn)相結(jié)合的形式對全體員工進行了技能和素質(zhì)培訓(xùn),全年共組織培訓(xùn)37次,其中安全培訓(xùn)8次,外聘教授人員培訓(xùn)3次;并實行每月對管理人員及骨干進行二次培訓(xùn),各分廠每周六對本分廠員工進行一次培訓(xùn)。通過對培訓(xùn)情況進行收集,參加培訓(xùn)的員工對培訓(xùn)反映很好,并認為對參訓(xùn)員工思想素質(zhì)和技術(shù)能力的提高有很大的幫助。

(三)、準確統(tǒng)計員工出勤及工資核算。

準確統(tǒng)計員工出勤情況,對違規(guī)情況進行處罰,認真做好公司員工工資核算工作,及時把工資表上報總部財務(wù),保證員工工資的按時發(fā)放,按時發(fā)放公司的各項福利物資,各項工作得到了總部財務(wù)的一致好評。

(四)、加強對人力資源的管理和調(diào)配。

根據(jù)梁總提出:堅定不移推行用工制度改革,實行“整合資源,打破界限,一人多崗,一專多能”調(diào)配原則,用其所長,靈活安排是人力資源的思路,對現(xiàn)有員工實行輪崗,使員工掌握更多的技能,滿足各個崗位的需求,使錳桃項目在時間緊,任務(wù)重,人手少的情況下,提前投產(chǎn)。

三、督查工作。

督查工作在公司總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。設(shè)立督查辦公室配備專職督查員,根據(jù)督查制度每天不定時的對公司范圍內(nèi)的安全、環(huán)保、現(xiàn)場管理、遵章守紀情況等進行巡查。對督查中發(fā)現(xiàn)存在的問題及時通報,并限時相關(guān)責(zé)任人整改,每月對督查情況進行一次綜合評比,表揚先進,鞭策后進,為強化管理、推進各項工作、預(yù)防事故、規(guī)范行為等發(fā)揮了應(yīng)有的職能作用。

四、安全保衛(wèi)工作。

1、嚴格遵守各項管理制度和規(guī)定,認真做好值班記錄.

2、對外來人員和車輛實行登記管理,對進出人員車輛實行檢查,并負責(zé)接收傳送報刊、書信工作。

3、對消防設(shè)施進行統(tǒng)計和維護,及時補充消防滅火器材,做好防火、防盜工作,通過全體安保人員的共同努力全年未發(fā)生一起偷盜事件,有效的完成了各項安全保衛(wèi)工作。

五、食堂后勤。

理制度》,強化對食堂工作人員的有效監(jiān)督和管理,增強服務(wù)意識,提高服務(wù)水平。在面對員工數(shù)量不斷增長變化的情況下,提前規(guī)劃、提前準備,常與員工溝通,了解員工對飲食方面的意見,提出食堂餐飲改善建議,保證了員工正常就餐。

2、嚴格按照公司《員工宿舍管理制度》,加強對員工宿舍管理,定期對制度執(zhí)行情況進行檢查,以確保宿舍安全、衛(wèi)生。尤其在宿舍緊張的情況下,作好員工的思想工作,合理的進行調(diào)配。在加層宿舍建成后,及時配臵床具,按公司的住房分配原則,對新增房屋進行統(tǒng)計分配,做到分配相對公平、合理。

3、對員工宿舍及浴室進行及時維護,滿足了員工生活需求,努力為員工提供周到、細致、體貼的后勤服務(wù)。讓員工有歸屬感。

六、綠化環(huán)衛(wèi)工作。

1、為保證工作質(zhì)量,在上班時間前一小時對辦公區(qū)衛(wèi)生進行打掃,為集團和公司提供了美好的工作和生活環(huán)境。

2、在公司綠化衛(wèi)生區(qū)域增加、工作量大的情況下,發(fā)揚吃苦耐勞的精神,做到環(huán)境衛(wèi)生無死角,得到集團和公司領(lǐng)的表揚。

1、需進一步加強部門員工六個意識:一是愛崗敬業(yè)意識;二是服務(wù)至上意識;三是靈活變通意識;四是分工協(xié)調(diào)意識;五是團結(jié)協(xié)作意識;六是自律意識。

2、集團內(nèi)部的宣傳工作與其他三級公司相比還有一定的差距,特別是對內(nèi)部刊物的投稿很少,公司的信息未得到及時的傳遞。

3、加強公司內(nèi)部業(yè)余文化活動的開展,進一步推動企業(yè)文化建設(shè),豐富員工業(yè)余文化生活。

4、對員工反映的問題及時跟進、及時上報、及時解決,杜絕類似“管理混亂”事件的發(fā)生。

5、進一步加強人才儲備,在人員流動大及新項目投產(chǎn)的情況下,能及時補充人員,滿足生產(chǎn)的需要。

總結(jié)過去展望未來,相信新的一年里,綜合管理部全體員工本著“低調(diào)做人、高調(diào)做事”的原則,切實加強制度建設(shè),努力實現(xiàn)管理規(guī)范化。在管理上轉(zhuǎn)變思想觀念,強化服務(wù)意識,不斷提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量,團結(jié)一心、全心全意以企業(yè)發(fā)展為己任、以員工滿意為目標,在公司總經(jīng)理正確領(lǐng)導(dǎo)下,各項管理工作一定能夠再上一個新的臺階,取得更大成績。

綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔篇四

金桔掛枝,寒雪送瑞,201x年的腳步即將邁過,不知不覺中,我來到xxx工作已經(jīng)大半年了。xxx,為我們每個員工提供了展示自己的平臺,在xxx這個集體里,我深深感受到,同事之間的團結(jié)友善,工作崗位的緊張快樂,日常生活的互助關(guān)愛。作為一名員工,我付出了辛勤與努力,收獲了成就與快樂。在這里,我取得了工作經(jīng)驗,學(xué)到了很多新的知識,了解了賣場的工作流程,也熟悉了賣場管理規(guī)范;我學(xué)會了人與人之間的交往,如何尊重領(lǐng)導(dǎo),服從分配,愛護員工,善待同事;在這年終歲初之際,總結(jié)過去,展望未來,讓大家一起分享各自的收獲,使我們能夠互相滲透各自成功的經(jīng)驗和不足,挖掘潛力,爭取新的發(fā)展和進步,為201x年的工作做好充分的準備和規(guī)劃。

一.今年的主要工作。

基層管理人員的工作,千頭萬緒,瑣碎而繁雜,回顧今年所做的'工作和取得的成績,主要表現(xiàn)在以下四個方面:

俗話說“隔行如隔山”。如何做好樓層主管,對我來說依然是一個全新的課題。為此,我在工作中不斷學(xué)習(xí)、充實自我,做到干一行,愛一行,專一行。首先是要讀好無字之書,向公司的領(lǐng)導(dǎo)、同事和員工學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的工作方法,管理的技巧,為人處事藝術(shù)等。其次是在日常生活中堅持“多看,多聽,多想,多做”,通過學(xué)習(xí)與實踐的有機結(jié)合,逐步提高自身理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)。人的情緒帶到工作中去。雖然自己做主管時間不算太長,自身的素質(zhì)和管理水平還不是很高,深知要樹立良好的形象,因為我們不僅僅代表著我們自身,更代表著xxx購物廣場的整體形象。一個賣場的正常運轉(zhuǎn)除了其系統(tǒng)、科學(xué)的管理制度外,更重要的是與賣場管理人員執(zhí)行能力,嚴格監(jiān)督密不可分。在最短的時間內(nèi),我熟悉了xxx賣場的基本管理程序,從營業(yè)前的晨會、迎賓到營業(yè)中的巡場再到打烊前的送賓及每周的周分析、周總結(jié),并能夠針對xxx企業(yè)的特點,對這一程式化的管理模式創(chuàng)造性運用,確保在值班時讓賣場在有條不紊中運行。

xxx購物廣場還處于發(fā)展的初期,一切都是百廢待興,在工作中會遇到很多新情況新問題。例如,專柜的營業(yè)員調(diào)動頻繁,新員工對商場紀律和經(jīng)營業(yè)務(wù)不夠熟悉的狀況等。我在平時的工作中,一貫強調(diào)人性化管理,同時也不斷加強監(jiān)督與執(zhí)行力度。針對很多專柜導(dǎo)購是臨時招聘而來,人員調(diào)動特別勤,新員工紀律意識淡薄,上班遲到、竄崗、吃東西、帶小孩現(xiàn)象時有發(fā)生這些現(xiàn)象,我首先是從嚴格要求自己,身先士卒開始。先是做到自己不遲到早退,嚴格遵守商場的規(guī)章制度;平時多和員工們接觸,盡量幫助他們解決所遇到的問題和困難,拉近和他們的情感距離;絕對杜絕吃拿卡要、占小便宜等不良風(fēng)氣。通過在員工中樹立起良好,來感化和影響員工,樹立管理的威信。沒有規(guī)矩,不成方圓,以規(guī)范管理員工也是商場有序高效運營必不可少的手段。從工作以來,作為基層的管理者,我們發(fā)現(xiàn)了很多問題,以此,我和其他的同事,都在不斷完善各種管理規(guī)章和方法,并真正貫徹到行動中去,嚴格督促員工按制度行事。通過多用提醒,少用警告,慎開罰單的方法,不斷提高員工的紀律意識,使部分較為疲沓的員工也能較快地進入工作角色,養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣,同時維護了賣場的良好形象。

主管的工作就是現(xiàn)場,工作內(nèi)容非常具體、瑣碎。這就要求自己必須有較強的責(zé)任心,保證能在經(jīng)營現(xiàn)場對各種具體、瑣碎的工作當場進行解決,確保營業(yè)秩序良好運行,給顧客提供一個方便,舒適的購物空間。身為主管,我在工作中非常注重對各品牌商品進行各方面的了解,比如,某品牌市場效應(yīng)、風(fēng)格、定位、成分、價位等等。品牌里面的學(xué)問很大,一個商品銷售好不好取決于各方面的因素,我們做購物中心就一定要了解這些因素,才能盡可能的避免一些問題,提高銷售,創(chuàng)造更大的利益。在自己理解掌握銷售知識的基礎(chǔ)上,我平時也積極為樓層的商戶經(jīng)營銷售提出意見和建議,獲得了很多商戶的認可。

四是堅持公正,合理,靈活處理樓層的各種事件。

樓層的事件主要有三類:一是xxx購物中心與商戶員工的利益矛盾;二是商戶之間、員工之間的利益關(guān)系;三是賣場、商戶與消費者之間的矛盾沖突。作為xxx集體的員工,我首先是要維護xxx集團的利益放在第一位,在保證集團利益的前提下,兼顧商戶利益,在集團于商戶之間起到橋梁溝通的作用,盡量做到兩者雙贏。

綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔篇五

時光苒荏,流光飛逝,轉(zhuǎn)眼間,剛剛進入大學(xué)生活的第一個學(xué)期就快結(jié)束了。回首這一學(xué)期,來自不同地方的同學(xué)聚集一個班集體,形成了一個友愛的大家庭。

我很高興可以擔(dān)任__級_班的副班長,竭盡自己的全力為同學(xué)們服務(wù),也在實踐中漸漸地鍛煉了自己的能力,使自己受益匪淺。

作為副班長,我的工作職責(zé)如下:

1、組織和管理本班的同學(xué),保障各項工作的順利進行。

2、與其他班委密切配合,形成一個協(xié)調(diào)、統(tǒng)一的整體,共同管理班級。

3、及時向輔導(dǎo)員老師反映班級同學(xué)的學(xué)習(xí)、生活、思想、身體等情況。

4、完成班長交給的各項工作,班長不在時,代理班長的職責(zé)。

這一學(xué)期中,我認真的貫徹了這些職責(zé),做到了真正的為同學(xué)服務(wù),加強了同學(xué)和輔導(dǎo)員的溝通。也相信在以后的工作中會做到更好。

在這一學(xué)期中,我以及其他班委共同開展了一系列的班級活動,現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下:

1、以為同學(xué)服務(wù)為工作原則,在學(xué)期之初,著力加強班委隊伍建設(shè)。

加深了班委之間的默契。明確各班委職責(zé),在大型活動中全體配合,在其他活動中各司其職,加強了班委的整體意識和責(zé)任意識,使得班級各項事務(wù)基本能夠順利完成。

2、學(xué)習(xí)是學(xué)生的第一任務(wù)。本學(xué)期,我時常提醒同學(xué)們勿荒學(xué)業(yè),動員同學(xué)們發(fā)揚“比、學(xué)、趕、幫、超”的精神,刻苦學(xué)習(xí),營造良好的班級學(xué)習(xí)氛圍。

3、定時召開班委會討論安排有關(guān)學(xué)習(xí)、生活、思想等方面工作。

4、加強同學(xué)之間的友誼和班級凝聚力,組織各種健康向上的活動,并號召同學(xué)們積極參加校、院各項活動,通過這些豐富多彩的活動,使同學(xué)們的精神世界得到充實,在一定程度上調(diào)動了廣大同學(xué)參與集體活動的積極性,充實了本班的校園生活。

5、期末來臨之際,我以其他班委共同召開了期末考試動員會,強調(diào)要在期末考試前這段時間要好好復(fù)習(xí)功課,在考試時不要緊張粗心,更不能出現(xiàn)作弊情況,并著重強調(diào)了作弊被抓的嚴重后果。

綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔篇六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一、重點工作完成情況。

(一)扎實開展市容環(huán)境專項整治工作。

牌匾設(shè)置、戶外宣傳、挖機城市道路、占用綠地等許可事項1929件,《下達整改通知書》150余件,清理各類小廣告157500余張,清理覆蓋非法噴涂11600余處,配合公安機關(guān),對張貼野廣告進行治安打擊3次,城區(qū)市容面貌有了新的改觀。

(二)持續(xù)加大違法建設(shè)查處力度。按照“六個零容忍”要求,落實巡查監(jiān)控、屬地管理的工作機制,對違法建設(shè)發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,拆除一起。上半年共制止違法建設(shè)行為6次,組織強拆9次,拆除違法建筑28處,達8251平方米。

(三)強化城市管理綜合執(zhí)法隊伍建設(shè)。為提升執(zhí)法人員依法行政意識、執(zhí)法業(yè)務(wù)能力和實務(wù)操作水平,我局通過多舉措強化法制培訓(xùn),提升隊伍執(zhí)法能力,取得了良好的效果。

一是開展領(lǐng)導(dǎo)學(xué)法。依托局黨委理論中心組學(xué)習(xí),開展領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法活動,采取案例研討會方式集中學(xué)習(xí)、交流,并通過對實際執(zhí)法案例的剖析,把學(xué)法與用法解決實際問題結(jié)合起來。今年以來,已依托局黨委理論中心組學(xué)習(xí),安排案例學(xué)習(xí)交流3次。二是舉辦“法制講堂”。局法制室組織精干力量,對局屬執(zhí)法大隊和各鎮(zhèn)街執(zhí)法大隊進行法律知識培訓(xùn),今年已組織“法制講堂”3期,對200余名執(zhí)法人員進行了法律知識、執(zhí)法程序規(guī)范化等方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三是強化業(yè)務(wù)交流。積極參加由住建部、自治區(qū)法制辦等部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),局領(lǐng)導(dǎo)、法制工作人員及執(zhí)法大隊主要負責(zé)人全員參訓(xùn)。強化與司法系統(tǒng)的溝通交流,抽調(diào)法制工作骨干力量到區(qū)法院進行掛職鍛煉,深入了解司法系統(tǒng)運行方式,學(xué)習(xí)法律實際運用技巧,進一步優(yōu)化完善執(zhí)法流程,提高執(zhí)法水平。

(四)全力抓好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治。

2.為了迎接自治區(qū)70周年大慶,營造干凈整潔的環(huán)境,城管局開展了以集中清理衛(wèi)生死角、提升保潔標準、加大環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察為工作重點的衛(wèi)生整治工作。

(1)清理了xx地四家村河道、xx聶胡地英金河畔小區(qū)北側(cè)河道、x鎮(zhèn)高x速口金劍銅業(yè)南河道、xx鎮(zhèn)三眼村魏家窩鋪河道內(nèi)的無主建筑垃圾和生活垃圾共26760噸,覆蓋取土96車。

(2)清理橋北陽光家園二期、健康家園附、物流園區(qū)、中昊街、濱河路、東郊八隊、西城辦事處等區(qū)域4000余噸無主垃圾、生活垃圾。

(3)我局利用三天時間,在橋北鋼材石材城區(qū)域開展以清理建筑垃圾,整理建筑材料,填埋垃圾,拔除雜草和平整地面為主的獻工獻時清理環(huán)境衛(wèi)生行動。此次共清理環(huán)境面積172086平方米,覆蓋取土148車。

(4)清理三眼井、南大營子、柳條溝多年積存垃圾。出動204名環(huán)衛(wèi)工人,共清運垃圾840噸。

3.加強公廁管理,結(jié)合迎接自治區(qū)70周年大慶,我局對xx區(qū)內(nèi)42座水廁進行維修,已完成xx座;148座水、旱廁進行粉刷,已完成80座,其余公廁粉刷預(yù)計7月低完成。同時為進一步改善和提升如廁環(huán)境和服務(wù)效率,重新修訂了廁所保潔標準,堅持每天對144座旱廁進行4次清掃,對77座水側(cè)實施全天候保潔。上半年,廁所及化糞池均無超標、催掏、漏掏現(xiàn)象,截止6月中旬,共完成x車x、共計17544噸的清掏清運任務(wù)。

4.迎檢路線整修專項行動。針對自治區(qū)70年大慶迎檢路線存在的路面、人行道破損嚴重等問題,我局共出動100余人、8臺裝載機、8輛運輸車和5輛鉤機車。重點對赤錫路、查干沐淪大街、金都街和清河路等區(qū)域存在問題進行整改。

截至目前,已完成金都街、查干沐淪大街、赤錫路31803.56平方米鋪磚工作;

已完成紅山高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)10500平方米的道路劃線;

清理高速赤峰北出口路兩側(cè)爐渣、礦石料、白色垃圾500立方米;

已完成高速赤峰北出口南側(cè)黑色鐵管刷漆300米;

已完成清河北路兩側(cè)人行道8500平方米的破碎維修;

完成金都街1180平方米的水泥路面修復(fù)工作。

采取24小時輪班值守工作機制,切實抓好防偷排、防亂倒、防遺撒工作。組織開展運輸處置建筑垃圾專項整治行動,較好底保障了城市道路整潔暢通。加強餐廚垃圾傾倒監(jiān)管,查扣無證排運的商戶,暫扣其運輸車輛,對責(zé)任人及時進行教育和處罰。在城區(qū)飯店賓館集中的地段,采取夜間執(zhí)法的措施,實行24小時監(jiān)管,餐廚垃圾偷排亂倒現(xiàn)象得到有效控制。

(五)深化城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化改革成果。進一步完善作業(yè)管理制度、作業(yè)標準、考核辦法,根據(jù)農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生實際情況,配齊了清掃保潔員,組建了專業(yè)化的清掃保潔隊伍,全區(qū)各鎮(zhèn)下轄的行政村、自然村環(huán)衛(wèi)保潔力量均得到不同程度的增強,環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施也得到了補充。同時,做好綠色食品產(chǎn)業(yè)園和小新地組團地區(qū)環(huán)衛(wèi)交接工作。上半年,計劃新增清掃保潔人員197人,配備5輛擺臂車、2輛專業(yè)垃圾車、2輛吸糞車。

(六)開展萬達廣場及周邊區(qū)域環(huán)境綜合整治工作。一是開展市容秩序?qū)m椪危粤闳萑痰膽B(tài)度堅決遏制新增違法建筑和設(shè)施、露天燒烤、亂排亂放建筑垃圾、亂停亂放非機動車輛、未經(jīng)審批戶外宣傳廣告和牌匾安裝、居住區(qū)積存垃圾等行為。二是開展清潔專項行動,以“治臟、治亂”為目標,年投入費用100萬元,配備清掃保潔人員39人、垃圾箱100個,實施全天候清掃保潔,垃圾日產(chǎn)日清,消除衛(wèi)生死角。三是投資3400萬元,對市政基礎(chǔ)設(shè)施進行維護改造。目前,正在進行智能停車設(shè)備調(diào)試,累計安裝違停抓拍監(jiān)控15套、停車監(jiān)控桿11基,更換匝道護欄和燈帶556米、路燈31盞,完成全部停車位施劃。

新增2臺應(yīng)急搶險工程車。三是加強防汛物資保障。購置了雨衣水鞋、反光背心、led投光燈、強光手電等25種防汛物資1000多套(件)。四是加強防汛值守,對城區(qū)重點部位,安排專門設(shè)備和人員,堅持每天24小時值守,確保安全度汛。

二、重點項目建設(shè)情況。

1.有序推進餐廚廢棄物資源化利用和無害化處理項目建設(shè)。該項目總投資9000萬,采取ppp模式,建設(shè)占地16800平方米,處理能力為110噸/日,服務(wù)覆蓋紅山區(qū)、松山區(qū)(含新城區(qū))、元寶山區(qū)(平莊鎮(zhèn)和建昌營鎮(zhèn))和喀喇沁旗(xx鎮(zhèn)、x鎮(zhèn))x的餐廚垃圾處理廠一座。截至目前已完成投資4000萬,正在進行基礎(chǔ)建設(shè)和設(shè)備采購,預(yù)計8月底試運營。

正在進行萬達區(qū)域土建、設(shè)施設(shè)備安裝工作。

3.認真實施2017年道路維修工程。今年計劃維修改造街路32條,小巷40條。截至目前已完成同裕胡同、昭君賓館胡同、十六小胡同等32條小巷的維修改造,道路維修工作已全部完成。

4、扎實抓好中、西立交泵站及四干泵站改造項目建設(shè)。今年計劃維修改造泵站三座;

新建排水管線1800延米,新建鋼鐵街一體化泵站一座。截至目前,排水管線站前街-園林路-解放街-寧瀾路已完成管線鋪設(shè)工作已完成。鋼鐵街一體化泵站設(shè)備已采購?fù)瓿?,正在安裝制作一體化泵站管線遷移已完成。正在進行一體化泵站沉井工作。

5、著力抓好排水管網(wǎng)管理。今年計劃對260公里排水管線進行疏通,目前已全部完成。

6、其他項目推進情況。30個渣土排放監(jiān)控點項目,正在進行安裝;

改造垃圾壓縮站18座已全部完成,計劃新增垃圾中轉(zhuǎn)箱50個,現(xiàn)已完成25個;

加固改造垃圾填埋場項目、新增1500個城區(qū)垃圾箱、600個農(nóng)村垃圾箱項目正在進行招標。

二、2022年工作安排。

一是以“繡花”精神下大功夫抓好城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治、市容秩序整治和拆違控違工作,不斷提升城鄉(xiāng)管理和綜合執(zhí)法水平。

二是加快環(huán)衛(wèi)設(shè)施建設(shè),確保新建30個渣土排放監(jiān)控點項目、增配1500個城區(qū)垃圾箱和600個農(nóng)村垃圾箱項目、新建改造垃圾壓縮站19座項目、新增垃圾中轉(zhuǎn)箱50個如期交付使用,確保垃圾填埋場加固工程年內(nèi)按時完工。加快采購清掃車2臺,灑水車2臺,吸污車2臺,農(nóng)用垃圾轉(zhuǎn)運車輛19臺。

三是發(fā)揮好智慧城市指揮中心功能,扎實抓好排水管網(wǎng)、泵站、路燈等市政設(shè)施巡查管理,加快實施城區(qū)內(nèi)澇整治工程,確保260公里排水管線疏通任務(wù)如期完成,緩解城區(qū)內(nèi)澇,保障城市安全,使群眾生活更加便利。

四是加快推進餐廚廢棄物資源化利用和無害化處理項目建設(shè),確保今年8月底前建成試運行。

五是穩(wěn)步推進智能停車系統(tǒng)建設(shè),確保一期工程年內(nèi)按期完工并交付使用。

六是積極推進垃圾焚燒項目建設(shè)。

七是盡快完成局機關(guān)辦公樓的搬遷工作。

綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔篇七

必須注意工作總結(jié)寫作結(jié)構(gòu)要遵循的三原則:全面、緊湊和精煉。今天本站小編給大家為您整理了綜合管理。

希望對大家有所幫助。

綜合管理部在行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力支持和配合下,認真履行工作職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù)。經(jīng)過部門全體人員的共同努力,為促進全行各項改革與發(fā)展作出了積極貢獻?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

一、主要工作:

(一)辦公室工作。

1、接收上級文件247份,發(fā)文113份、貸審會會議紀要38期,轉(zhuǎn)發(fā)上級文件75份。

2、內(nèi)部刊物:由各支行(營業(yè)部)、部門進行投稿,發(fā)行刊物7期。

3、按月繳納水費、電費、手機話費、養(yǎng)老統(tǒng)籌基金、職工公積金,給員工辦理補充醫(yī)療保險,并按月分攤各支行的營業(yè)費用。同時按月做好伙食費的收繳工作。按年繳納總行各自有房產(chǎn)的供暖費。

4、七月份匯繳20xx年度員工公積金基數(shù)并調(diào)整匯繳員工公積金。

5、根據(jù)財政部門要求,辦理并征繳20xx年殘疾人就業(yè)保障金。

6、建立金融許可證臺帳,鑒于照片資料保存混亂的問題,集中對各支行所有大廳、牌匾、金融許可證、組織機構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證的照片進行了篩選、分類、建檔。經(jīng)過全面清理,建立照片檔案,方便了今后照片資料的利用和留存,同時建立了照片隨時歸檔制度。

7、向市物價局報備取消我行業(yè)務(wù)收費標準審驗工作。

9、辦理企業(yè)年金事宜。

10、辦理我行與馬x房屋過戶手續(xù)并交稅等,購買宿舍并辦理相關(guān)手續(xù)事宜。

11、完成農(nóng)六師xx市安排的植樹任務(wù)。

12、按時交納銀行業(yè)協(xié)會會費,并參加了新疆銀行業(yè)協(xié)會組織的“全國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)金牌服務(wù)網(wǎng)點及金牌服務(wù)明星驗收工作及相關(guān)會議。

13、按月向各監(jiān)管部門報送機構(gòu)人員信息表和各位股東、董事郵遞財務(wù)報表。

14、認真做好20xx年下半年中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證新疆地區(qū)考場考試集體報名工作。

15、配合會計事務(wù)所審計部門,為我行增資擴股驗資審計及時提供所需要的總行及各支行(營業(yè)部)的各類資料,確保該工作有效有序的開展。

16、做好后勤保障工作:辦公室是一個與其他部門聯(lián)系最多的部門,在各部門間以及各支行與管理部門之間發(fā)揮著橋梁的作用。在管理部門總經(jīng)理的引導(dǎo)下,辦公室轉(zhuǎn)變工作意識,努力成為各部門的服務(wù)者,為各部門順利開展工作、順利完成工作提供服務(wù)。在這種意識的指導(dǎo)下,完成了國民村鎮(zhèn)銀行的日常管理工作,印制各種單證及各部門及各支行申領(lǐng)辦公用品、各種憑證,辦公環(huán)境的督察及重大節(jié)日值班安排、做好節(jié)假日福利發(fā)放等工作。

商業(yè)銀行分行在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力支持和配合下,在所有員工的努力下,順順利利的開始試營業(yè)。在本年度最后一個月的工作中,綜合部緊緊圍繞全部的中心工作,認真遵循“管理規(guī)范、作風(fēng)嚴謹、團結(jié)協(xié)作”的工作標準,以創(chuàng)造個人和單位價值為中心,以能力建設(shè)為重點,以提高效率為目標,牢固樹立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門服務(wù)的觀念,加強工作的制度化、規(guī)范化建設(shè),在摸索中創(chuàng)造性地開展工作,在總行工作的基礎(chǔ)上認真的學(xué)習(xí)和鍛煉,經(jīng)過部室全體人員短短一個月的共同努力,各項工作取得了良好成效,在分行的初期發(fā)展中發(fā)揮了積極作用。在此做出以下總結(jié):

一、建立并嚴格遵守規(guī)則制度。

根據(jù)總行相關(guān)管理制度和辦法,依照貴陽分行的權(quán)限范圍,摸索實際工作的方法,建立本部門各項相關(guān)管理制度、辦法和。

應(yīng)急預(yù)案。

共30余項,并加強學(xué)習(xí)和宣傳。定期召開部門會議,有效的傳達和監(jiān)督各項工作。從部門自身做起,嚴格要求每一個人。

二、強化執(zhí)行力,提高效率,認真落實每項工作。

建立部門崗位職責(zé)制,實行a、b角崗位輪換,很好的避免了相關(guān)責(zé)任人員不在崗而空崗的情況。把每項工作落實到人,但過程中又相互協(xié)作,做到強化執(zhí)行力,提高辦事效率,認真地完成每項工作。

1、科技方面:建立由內(nèi)部、外部和電話網(wǎng)絡(luò)組成的彼此相互獨立,互不干擾的3塊網(wǎng)絡(luò),其中涉及與總行核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)對接的內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成功安裝和調(diào)試完成電信和聯(lián)通的光纖雙網(wǎng)絡(luò)互備。按照各部門實際情況和需求,安裝各電子設(shè)備和辦公系統(tǒng),并登記相關(guān)臺賬,建立使用文檔,統(tǒng)一管理和維護,建立維護日志。根據(jù)總行發(fā)展業(yè)務(wù)需求,已完成非稅系統(tǒng)前期線路接入、網(wǎng)絡(luò)調(diào)試、軟件環(huán)境測試等前期準備工作。

2、人力資源管理方面:建立社保和公積金單位賬戶,依照分行員工的繳費基數(shù)和比例定期準時繳納“五險一金”。協(xié)助總行人力資源部做好20xx年3月批次及20xx年10月批次新進員工的外調(diào)工作。初步建立分行員工的人事檔案和相關(guān)臺賬。

3、辦公室方面:做好公文管理和信息流轉(zhuǎn)及傳達工作。定期完成分行板報的制作,積極鼓勵全行員工向總行報刊多投稿。做好檔案管理,對重要檔案的出入交接如實登記,確保檔案安全保管和正常使用。對公章使用進行嚴格管理,確保公章的有序正常使用。

4、安全保衛(wèi)方面:對辦公大樓配備保安,24小時看守和巡邏。根據(jù)相關(guān)物防、技防的要求,對本行消防設(shè)施、報警監(jiān)控、視頻監(jiān)控、用電安全等逐一檢查,不符合要求的及時聯(lián)系相關(guān)單位、個人進行整改。對來訪人員、大件物品進出、重要物品和鑰匙的交接如實登記,確保分行工作和業(yè)務(wù)開展安全平穩(wěn)的運作。

室內(nèi)環(huán)境的布置等前期準備工作。做好所有設(shè)備、辦公用品、日常用品和業(yè)務(wù)憑證等的申報、領(lǐng)用、購買、發(fā)放及管理。建立裝修施工方和設(shè)備及用品等供應(yīng)商的臺賬,以便對全行環(huán)境和設(shè)備做好后期維護。做好外出接待準備工作和車輛駕駛。做好開辦員工食堂的前期準備工作。

三、本職工作之余做好營銷。

在認真落實部門內(nèi)部工作后,做好團隊分工協(xié)作,積極主動營銷攬存,截止20xx年12月28日,部門攬存約達500萬,后續(xù)三天還會有所增加。

四、本年工作的不足和明年工作的期望。

1、有關(guān)的。

規(guī)章制度。

還需要進一步的完善和細化,在制度執(zhí)行的自覺性、規(guī)范性和精細化上還需要進一步加強。

2、當部門人員緊張、工作任務(wù)重的時候,內(nèi)部工作流程需要進一步的梳理和改進,以最大限度的挖掘員工潛能,提高工作效率。

3、部門人員的某些素質(zhì)與工作要求還存在著差距,尤其在主動創(chuàng)新和獨立完成工作方面還有差距,需要進一步加強。

4、對服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)部門的質(zhì)量和態(tài)度方面還需要進一步的提高。

5、需加強與總行的學(xué)習(xí)和溝通。

6、需加強對金融知識和銀行業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和把握,鍛煉部門人員自身的業(yè)務(wù)拓展和營銷能力,督促大家考取更多的資格技能證書,爭取人人都當“客戶經(jīng)理”,為全行業(yè)務(wù)發(fā)展和規(guī)模壯大出力。

7、更好地宣傳勤儉節(jié)約的精神,做到節(jié)約用電用水用耗材,節(jié)省分行日常經(jīng)費。

五、提議。

1、基于目前分行辦公自動化系統(tǒng)的相對落后,很多工作文件都是通過打印和共用一個郵箱的現(xiàn)狀,導(dǎo)致重要信息或個人信息不隱蔽,同時也造成紙張浪費,建議明年搭建一個分行內(nèi)部的局域網(wǎng),搭建企業(yè)內(nèi)部qq和網(wǎng)站,方便文件的傳輸和信息的上傳瀏覽。

2、建議開通宣傳本行的電話彩鈴和手機彩鈴業(yè)務(wù),更好地宣傳和提高我行的社會形象和知名度。

3、建議多配備幾臺筆記本電腦,以備會議和培訓(xùn)之需、機房故障檢測之需、外出業(yè)務(wù)拓展之需。

明年將是商業(yè)銀行分行業(yè)務(wù)拓展和規(guī)模壯大重要的一年,是充滿競爭和挑戰(zhàn)的一年,也是充滿機遇的一年,對工作的要求更高、標準更嚴,任務(wù)更重。在今后的工作中,綜合部將緊緊圍繞全部的中心工作,以效率為突破口,持續(xù)加強能力建設(shè),最大限度的服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)和部室,為全行業(yè)務(wù)健康快速的發(fā)展做出新的更大的貢獻。

本人于20xx年7月就職于**辦公室,擔(dān)任綜合部綜合文秘工作。作為單位的新成員,回顧一年來的工作,在上級黨委和單位黨支部及領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,自己能夠緊密圍繞單位的總體工作目標積極努力工作,雖然取得了一定的成績,但也有不足之處?,F(xiàn)將工作做如下總結(jié):

一、各項工作的完成情況:

(一)加強學(xué)習(xí),提高自身思想水平。聯(lián)系自己當前的工作實際,自己更加認識到學(xué)習(xí)的重要性。半年來,自己通過學(xué)習(xí)政治時事及黨務(wù)相關(guān)專業(yè)知識、電腦軟件操作等,提高了自己的思想意識、工作水平和自身素質(zhì),提高了認識、分析和解決問題的能力。

(二)樹立良好的工作作風(fēng),自覺培養(yǎng)團隊協(xié)作精神。在工作中積極進取,扎實肯干,追求高標準、嚴要求、高效率的工作作風(fēng)。同時,在工作中加強于其他部門及同事的積極配合,協(xié)助做好公文處理、文稿修改、市長匯報、修改照片等工作。此外,除自覺完成本職工作外,還能夠積極、認真地落實好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。

(三)加強文秘工作,嚴格文件印發(fā)、送達、收發(fā)程序。認真起草、錄入各種文檔、稿件,保證各類文件準確、按時的上傳下達。(四)加強黨務(wù)工作,搞好支部建設(shè)。接收黨務(wù)文件13,印發(fā)黨務(wù)文件,黨務(wù)信息簡報6期;做好新轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)和發(fā)展入黨積極分子工作;按照局黨委要求,認真搞好《中國共產(chǎn)黨基本信息管理系統(tǒng)》、黨政機關(guān)縣(處)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報表等統(tǒng)計報表工作。

(五)加強組織工作,按時收繳黨費。重新核查黨員工資收入,嚴格按黨中央關(guān)于黨費收繳的規(guī)定核算每個黨員應(yīng)繳黨費金額,結(jié)合局黨委要求,每季度按時收繳黨費。

(六)加強檔案管理,提高歸檔質(zhì)量。將20xx、20xx年支部文件、20xx年中心組成員基本情況、20xx年保持共產(chǎn)黨員。

先進性教育。

活動等資料歸檔立卷。

(七)搞好先進性教育活動。在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,嚴格按照局黨委要求,及時、準確地傳達中央、市委和市局的指示和精神,認真制定本支部的學(xué)習(xí)安排和活動實施方案等辦法,組織支部黨員學(xué)習(xí)貫徹有關(guān)文件,召開支部交流討論會和民主生活會,認真做好各個階段的活動總結(jié),及時將先進性教育活動相關(guān)數(shù)據(jù)、資料上報市局先進性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,并將文件、資料歸檔立卷。

(八)參與《天津市*條例》的修改審議工作,起草與條例相關(guān)的十一個配套文件及其附件并參加修改、審議,協(xié)助做好《天津市*條例》和相關(guān)配套文件出臺的宣傳及其準備工作。

二、存在的問題:

(一)進一步加強理論及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提高工作水平和工作效率,多方面掌握與工作相關(guān)的學(xué)科并實際運用到工作中去。

(二)在今后的工作中,我要發(fā)揚從嚴、從細的精神,高標準、嚴要求,進一步提高自身的綜合素質(zhì),鍛煉優(yōu)良的工作作風(fēng),過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)實現(xiàn)全方面的提高,為單位的發(fā)展做出更大的努力。

綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔篇八

倉庫管理上半年工作總結(jié)倉庫管理上半年工作總結(jié)倉庫管理上半年工作總結(jié)1在倉庫上半年的工作已經(jīng)完結(jié)了,在這半年,我的工作有得到不少的提升,較好的完成領(lǐng)導(dǎo)給交代下面是小編為大家整理的,供大家參考。

倉庫管理上半年工作總結(jié)1在倉庫上半年的工作已經(jīng)完結(jié)了,在這半年,我的工作有得到不少的提升,較好的完成領(lǐng)導(dǎo)給交代要辦的工作,專心只收倉管的工作。今天就對自己的工作進行一番總結(jié)。

上半年里,我為了能讓倉庫的工作更加流暢,因此制定了嚴格的個人工作計劃,每個時間段都有具體的工作記錄,期望能從自己做的工作中找到不足,這樣才能有進步的機會。我嚴格值守在自己的崗位上,不輕易離開崗位,畢竟倉庫有許多主要的物品,所以為了能讓倉庫更平安,我上報領(lǐng)導(dǎo)去購置了幾臺監(jiān)控器,就是期望能夠最大程度保護倉庫。

在半年里,倉庫里的貨品有一部分被員工拿去用了,這些我都有具體的記錄在冊,拿出去的時間、用處及誰拿出去的,為了清除的知道有多少東西還在倉庫,這是必不可少的一步。同時,我準時檢查了才能倉庫里需要補充的貨品,進行了適當?shù)牟少?,讓員工能夠準時更換壞掉的貨品,比如一些電子設(shè)備。每次采購我都會問清楚價格,做好多加進行對比之后,才會下定決心買。我管理著整個倉庫,因此倉庫增加或者刪減的物品做好記錄以外,還要算好全部貨品的賬本,要對全部的購買回來的東西進行分類記賬,然后在把總賬做出來。

次大的發(fā)貨,根據(jù)客戶的訂單進行,在規(guī)定時間內(nèi)送達,在這個工作上,我會把訂單和收據(jù)收集好,便利之后的處理事情。這樣做有效的避開了一些麻煩。

這大半年,自己管著整個倉庫,也不是全部的工作都能做好,因此還是有一些方面是不足的,需要去改正,并去學(xué)習(xí)的。雖然有不好的地方,但大致的工作還是做的可以,就期望在下半年里的工作,能夠更順當一些,在送貨和進貨工作上可以更好的展開,同時在其他員工從倉庫里拿和放的貨品,在把記錄做好一點,讓大家都能夠清楚的知道倉庫的情況,防止有漏洞。我在這半年的工作里,有做的好的地方,也有做的壞的地方,但是在經(jīng)過一個大半年的閱歷,我對之后自己管理倉庫的工作有更多的信念去做好。

倉庫管理上半年工作總結(jié)2歲月匆匆,上半年已經(jīng)在我們的眼前飛速的逝去了。回憶起過去半年的點點滴滴時,心中不免也翻起一些漣漪。我來到倉庫管理員這個崗位已經(jīng)差不多有三四年了,轉(zhuǎn)瞬之間我又不知不覺的度過了半年,時間可真是一件迅而不及的事情。過去雖然沒有一些轟轟烈烈的大成就,但是我能夠盡忠職守,堅持崗位第一戰(zhàn)線,把公司給予的厚望放在心里,時刻警惕前行。在紀律方面,我從未犯過重大錯誤,在這樣的生活之中,總能為自己樹立一些更好的目標,樹立自己新的生活姿態(tài),為將來查找方向,查找目標。

的。所以我不斷的培養(yǎng)著自己的嚴謹?shù)墓ぷ骷记珊蛻B(tài)度,保持一個理智糊涂的狀態(tài),在工作上不盡量保持完善,不要因為自己的一些疏忽讓自己處于一個特別窘迫的境地。雖然平常的生活都很窘迫、勞碌,但在這樣的勞碌之中,我也常常能夠找到自己的價值所在,這也是一件比較有意義、有力氣的事情。

在學(xué)習(xí)上,我也絲毫沒有過放松。不管是我剛剛進來還是我已經(jīng)是一名老員工,我認為自己都不應(yīng)當放棄學(xué)習(xí),都應(yīng)當把那一份學(xué)習(xí)的心放在第一位上。因為一個人,不管是在學(xué)校還是在社會,學(xué)習(xí)必定都是最先的一件事情。想要成就一件事情,往往只有先學(xué)習(xí),后才能進步。所以對于學(xué)習(xí)來說,我絲毫不敢放松,也不敢暫停學(xué)習(xí)。如若一不當心暫停了,或許我們就離他人很遠很遠了。

上半年是一個很有挑戰(zhàn)的半年,也是我進入企業(yè)這么久第一次遇到這樣的難關(guān),好在我們都勝利的挺過來了,也在這半年的末尾做了一個好的結(jié)尾,為接下來的半年做了一個更好的開端。這個節(jié)點是我們成長歷程中一個很重要的印記,而我也會在這次工作經(jīng)歷中更加正確的認識自我,升華自我。期望能夠通過更加理智的一些轉(zhuǎn)變慢慢讓自己變得更好起來。我也相信,我會在接下來的半年之中,連續(xù)取得更加優(yōu)秀的成果,要比之前這半年更加的優(yōu)秀,也要為自己樹立起一個更好的榜樣來,連續(xù)前行,連續(xù)成長,連續(xù)制造新生活!

的更好,我不會因為自己是一個倉庫管理員就不思進取,反而我這個人的上進心很強。因為我知道我管理的這個倉庫,可不比其他小倉庫,這家公司的倉庫許多東西,價格都是特別離譜的,一旦有損失,我也擔(dān)不起這個責(zé)任,所以我在進行倉庫管理工作的時候,一種都是當心再當心,以下就是我對自己上半年工作的一些總結(jié):

一、對待貨物的擺放嚴格要求。

我很清楚現(xiàn)在許多的倉庫管理員都不會留意貨物擺放的一些留意事項,甚至都不會去理會貨物是否擺放整齊,只會在意貨物不會丟失即可,在我看來這算是同行里面最差的一類。貨物的盒子上都會有擺放的留意事項,比如易碎品當心碰撞、避開日曬、避開受潮、避開積壓重物等等方面,所以我都是根據(jù)這些類型,給它們嚴格的進行擺放排序,公司要什么東西,從裝車到出庫只會需要不到五分鐘時間,因為我肯定能在第一時間找到那個東西,我感覺我的所管理的這間倉庫,都有點像是圖書館了。

二、時刻留意平安隱患。

一個存放著貴重物品的倉庫,自然就需要付出足夠的時間已經(jīng)精力去管理,防止任何有平安隱患的情況發(fā)生,比如以下幾點:

1、火災(zāi),我自己是不抽煙的,來倉庫的任何人我都會嚴令禁止抽煙,盡可能的避開一切火源。

2、積水,無論是什么貨物大部分都是怕積水浸泡的,我每一周都會抽出一天去檢查倉庫的各個角落,防止有老鼠打的洞,導(dǎo)致積水進來,以及天花板是不是有漏水的地方。

3、防盜,畢竟這家倉庫存在著這么多的貴重物品,我不由的去相信會有人鋌而走險來偷東西,我會站在有心之人的角度去思考問題。假如我想進入倉庫偷東西,會從何入手,這樣就可以看出倉庫目前還薄弱的地方。我就會進行彌補,今年上半年,我向上級申請,多安裝了五個攝像頭,已經(jīng)是保證倉庫無死角的進行了監(jiān)督。

三、對貨物進行嚴格登記。

作為倉庫管理員來說,最怕的就是到時候,貨物跟賬本對不上,這可是需要由倉庫管理員來彌補這個損失的,所以對于貨物的入庫出庫我都會嚴格進行清點,并且我不會只清點一遍,兩邊才會放心。如有出入,就會再進行第三次清點,上半年沒有消失一起,貨物賬單對不上的清理。

我們的做法是:

一、嚴格的勞動紀律和遵守公司的各項規(guī)章制度是完成工作任務(wù)的前提保證。

倉庫是公司的一個形象窗口,倉管員的精神風(fēng)貌和服務(wù)質(zhì)量特別重要。我們通過專心貫徹集團及公司文件、會議精神及各項規(guī)章制度,進一步提高倉庫員工的大局意識和服務(wù)意識,使倉庫員工都能達到出滿勤、干滿工、不遲到、不早退,嚴守勞動紀律,努力鉆研業(yè)務(wù),同時樂觀參與公司組織的植樹、清理下水溝等活動,提高團隊意識、整體意識,使倉庫的戰(zhàn)斗力和分散力大大得到提高。半年來,倉庫員工都能達到不論晝夜、不論風(fēng)雨雪、更不論工作的時間內(nèi)外,確保物資領(lǐng)用的準時順暢,滿意生產(chǎn)需要。

二、加強對物資存放位置的調(diào)整工作,漸漸達到整齊美觀、取用快捷的目的為了更好的服務(wù)于生產(chǎn)部門,加強物資管理力度,不斷改進工作方法,上半年我們倉庫重點對貨物存放進行了調(diào)整、消退以往凌亂不堪的局面。根據(jù)貨物類別、型號、物資的輕重、庫存量以及周轉(zhuǎn)率的不同,對倉庫物資進行了合理有序的庫位調(diào)整,力求做到易拿、易放、易看、易點的堆積方式,堅持貨物先進先出的原則,加強了倉庫貨物的科學(xué)化管理。這項工作從四月份開始,協(xié)調(diào)組織外廠來實習(xí)員工和在分廠的大力幫忙和支持下始終有條不紊的進行著,估計此項工作會在7月底前完成,在提升倉庫形象的同時也為5s的推行奠定了基礎(chǔ)。

三、科學(xué)掌握庫存物資。

隨著公司的不斷發(fā)展,尤其是去年公司大修計劃采購的失誤,使倉庫進貨數(shù)量猛然增多,工作量也隨之增大,許多物資由于沒有場地合理存放導(dǎo)致變質(zhì)和變壞,給公司的財產(chǎn)造成了很大損失。在新一任公司領(lǐng)導(dǎo)班子的英明領(lǐng)導(dǎo)決策下,使我們更加認識到提高采購計劃準確率更為重要,我們倉庫通過加強對物資采購計劃的監(jiān)控,樂觀采取有效措施和科學(xué)的方法,努力讓進入倉庫的貨物有序存放,對庫房內(nèi)每一項物資進行最低和最高庫存量的設(shè)置,根據(jù)倉儲存貨數(shù)量,合理利用倉庫,降低庫存,加快資金周轉(zhuǎn)率達到降低成本的目的,同時盡可能滿意各分廠部門的生產(chǎn)需要。

四、加強學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平和團隊分散力。

精神和分散力。

五、建議:

1、建議倉庫外地坪盡快打完并建個庫棚,確保不能淋雨的物資保管到位。

2、增加貨架,將部分輕拿易放的物資(如小電機、小減速機等)上架存放。

倉庫管理上半年工作總結(jié)5時間是過的"真快,今年一半的時間就這么過去了,這半年我在工作當中的表現(xiàn)是很好的,雖然說也是犯過錯誤的,但是那些頂多算是一些工作上的小瑕疵,但是也是情有可原的,畢竟我才被調(diào)職成為倉庫管理員半年時間而已,我也在成長當中,適應(yīng)這份工作的過程當中,以下就是我對自己這半年工作的總結(jié)。

一、肯定聽從安排。

自從我三年前加入工廠起來,我在工廠崗位上就始終都是兢兢業(yè)業(yè)的,很快我就從工廠的一個平凡員工,成為了一個八人小組的組長,他們有什么事也是直接向我報告。就在半年前,領(lǐng)導(dǎo)跟我說工廠的倉庫缺人去管理,也實在是招不到人,都不同意去保管那么大的一個倉庫,并且里面的貨物都是價格比較昂揚的,一但出了差錯,那么自己一年的工資可能都不夠賠償?shù)?。最終領(lǐng)導(dǎo)就留意到我了,覺得我才是那么最適合當倉庫管理員的那個人,我當時是二話沒說就同意了,因為我相信領(lǐng)導(dǎo)的眼光,既然領(lǐng)導(dǎo)覺得我更適合去當倉管員,那么我就去,就算看起來是在生活變好,其實沒什么差別,我這完全不叫升職,頂多只能算是調(diào)職。

二、努力適應(yīng)工作。

要知道在這之前,我是從來都沒有過這方面的工作閱歷的,也就有時候來拿貨的時候,一個月來那么兩三次,所以我光是適應(yīng)工作就花了好長的時間,倉庫的管理員就只有我一個人,我想找人去熟悉工作都做不到,全靠著自己去摸索,然后有時候放假的時候,去找子倉庫的管理員,了解工作情況,這才讓我有了進步的跡象。剛開始工作的時候,不得不說倉管員這份工作的辛苦程度是高于我之前的崗位工作的,我每天都要把卸進來的貨物重新進行編號記錄、整理劃區(qū),保證財務(wù)那邊的貨款跟貨物的數(shù)量是對得上的,我記得有次就沒有把新來的一批貨物合理的整理好,生產(chǎn)日期我給忽略了,導(dǎo)致快過期的還在下面,新到的全在上面,差點就折損一批貨,吃一塹長一智,慢慢的我開始適應(yīng)這份工作了,現(xiàn)在發(fā)覺猶如這算是變相在給我升職了,其實倉管員日常的工作并不忙,空閑的時間還是許多的,除了整理貨物,裝卸貨物比較辛苦,其他的工作都是比較輕松的,慢慢的我也開始喜愛上這份工作了。

首先我要做到賬單一點差錯都不出,有損壞的貨物也第一時間報告,把自己工作職責(zé)全部履行,保證不出一點差錯。這份工作很簡潔,現(xiàn)在既然我已經(jīng)熟悉了,我就不能再有任何犯錯的借口。

率。

倉庫管理上半年工作總結(jié)6半年光景在不知不覺中就這樣悄然消逝,在嘆息時間轉(zhuǎn)瞬即逝、如此可貴的同時,我們又略感欣慰。

20xx上半年工作基本告一段落,我們供應(yīng)倉庫團隊參照供應(yīng)部王部長制定的“每月供應(yīng)科工作績效考核表”按部就班地對倉庫內(nèi)物資進行整改,同時在供應(yīng)科廉科長的不斷督促下,細致入微地從考核項目、考核內(nèi)容、評分標準入手,制定了切合溫礦上庫“大型設(shè)備庫”“設(shè)備材料庫”的20xx年上半年每月精細化管理計劃。

在20xx年12月23日以91.27分所通過的公司驗收合格的“標準化倉庫”并被集團公司最終評為“優(yōu)秀單位”的喜人成果面前,我們不驕不躁,在倉庫組長段和文同志的帶領(lǐng)下,保障倉庫始終保持標準化狀態(tài)的同時我們樂觀投入了新一輪的整頓計劃中,并在上半年結(jié)束時取得了肯定成效。

上半年我們供應(yīng)倉庫團隊始終圍繞“收發(fā)物料”這個管理核心逐步將庫內(nèi)物資“五五化擺放”“四號定位”進行合理布局,完善了一系列手續(xù)的匯總整理等等,從而進一步使倉庫規(guī)范化、正規(guī)化。小結(jié)如下:

1、按時完成了以“收發(fā)物料”而鋪展開來的四號定位材料卡片的準時填寫、新材料四號新目錄的編寫、交接班記錄、合同的登記、每月補充材料計劃及下月材料計劃的制定、出入庫手續(xù)的匯總及下賬等工作。

2、無論是大型設(shè)備還是平凡設(shè)備材料,我們都準時地將其合理擺放定位并掛卡,始終保持倉庫內(nèi)通道的暢通,確保了無平安隱患。

3、眾所周知,標準化倉庫驗收及考核的關(guān)鍵是“帳、物、卡”的相符程度,上半年我們緊緊圍繞這個考核核心對倉庫內(nèi)“名稱一致、規(guī)格型號不同”的物資進行了分類:主要對空壓機配件;錨桿機配件;風(fēng)動錨桿機配件;名稱一致但規(guī)格型號不同的d46,d85,d155,d280,單級泵,潛水泵等葉輪、泵電聯(lián)器、泵軸;混合未歸類的1寸至8寸閘閥等材料進行了四號定位,從而保證了始終遵循“一帳對一物、一物對一卡、一帳對一卡”的一一對應(yīng)原則。

4、我們在供應(yīng)科廉恒毅科長的建議監(jiān)督下,時常對庫內(nèi)易生銹的全部軸承進行包裝的更換,涂抹機油,裝袋從而與空氣隔絕為防止發(fā)生氧化反應(yīng)而生銹。對于每次保管保養(yǎng)我們都有相應(yīng)的保養(yǎng)記錄并建立了《保養(yǎng)手冊》定期進行保養(yǎng)。

5、供應(yīng)部王部長在20xx年6月17日還特殊。

強調(diào)了一個始終以來我們都忽視的關(guān)于“交接班登記”的細節(jié)問題,王紀進同志表揚了木家莊保管員所填寫的具有價值性的交接班內(nèi)容。我們溫礦供應(yīng)倉庫團隊不示弱,在此后我們糾正了一貫以來應(yīng)付了事的交接班記錄,增加了自身交接班信息的真實性,更具價值性。

個新煤化”的宏偉計劃,我們供應(yīng)倉庫團隊不甘落后,20xx十二五開局之年的下半年我們制定了切合實際的倉庫整改措施及計劃:

多企業(yè)都遭受了巨大的挑戰(zhàn),也遇到了一些難以解決的難關(guān),在這個風(fēng)口上,我們公司能夠依舊保持鎮(zhèn)靜,是一件讓我們員工特別有平安感的事情。所以上半年,我們在這一份平安感之下,順利的完成了上半年的工作量和任務(wù),也得到了一個很好的成果,不辜負公司對我們的栽培和支撐。

我從事這份管理員工作已經(jīng)有三年了,這么些年來,我也認識到今年的狀態(tài)真的很考驗一個企業(yè),也很考驗這個企業(yè)中的每一位員工。近段時間聽到許多朋友說公司裁員,許多人都失去了工作。相比于他們而言,我認為自己是特別幸運的,因為我還能在這個崗位上連續(xù)奮斗,我也還能在這樣的一次挑戰(zhàn)中依舊保持自己的態(tài)度,這對于我而言,是一次磨礪,但更是一次成長。所以上半年,即使我遇到了許多的難題,但是我也從未有過絲毫的松懈,始終嚴格的對待每一件工作,管理好每一件事情,沒有為我們的公司帶來麻煩,也沒有拖公司的后腿。在這個方面,我還是對自己稍有滿意的,也是大家能夠共同見證的一個部分。

除此之外,即使上半年走的比較困難,但是我還是能夠在這樣的路途中保持一份學(xué)習(xí)的心態(tài),不管當時的情況有多么糟糕,我都會堅持去學(xué)習(xí),即使遇到了一些挫折,我也不會就此被打敗,我會連續(xù)找緣由,找改正的方法,去修正自己,也讓自己得到成長。

總的來說,上半年還是特別順利的度過了,對待下半年這半年,我想自己或許會有一些轉(zhuǎn)變了,比如提高自己的業(yè)務(wù)水平,加強倉庫的管理工作,把自己的工作完全做到位,這些都是我要去做的事情。

上半年一過,將來的時間就更快了,這一年也會在不知不覺中就慢慢的流失,我現(xiàn)在很清楚自己是在一個怎樣的狀態(tài)中,所以不管是對過去還是對將來,我都會有一些明確的方向和轉(zhuǎn)變。我會連續(xù)連續(xù)之前好的方面,改正那些不好的地方,完善自己的這一份工作,也讓自己走上一條更加順利且堅決的道路。我會帶著一個更加成熟的心態(tài),去面對今后的每一次選擇、每一次挑戰(zhàn),去成長,去實現(xiàn)目標和抱負。

綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔篇九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

總結(jié)與計劃是相輔相成的,要以工作計劃為依據(jù),訂計劃總是在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上進行的。下面是小編給大家整理的個人2022年思想工作總結(jié),僅供參考希望能夠幫助到大家。

“以人為本”開創(chuàng)政治思想工作的良好局面年初,由于集團公司整體虧損,且原油價格居高不下,在這種情況下,要確保完成公司今年的各項任務(wù)目標,對我車間的生產(chǎn)提出了更高的要求,在這嚴峻的形勢下,車間認真做好職工的政治思想工作,狠抓安全生產(chǎn),降低成本,注重提高效益,從而圓滿的完成了今年公司下達的各項任務(wù),回顧這一年來的工作,我們主要從以下幾個方面做好車間的思想政治工作:

一、統(tǒng)一思想,認清形勢,這是一切工作的出發(fā)點統(tǒng)一思想,就是要全體職工團結(jié)一心,為了一個共同的目標--生產(chǎn)任務(wù)的最終完成,而努力奮斗;認清形勢,就是要我們看清當前生產(chǎn)過程中的嚴峻形勢,如公司加工原油成本高,設(shè)備運行時間長、問題多等情況,不要盲目樂觀,注意加大力度,節(jié)能降耗,提高效益,加強安全生產(chǎn)意識,確保裝置平穩(wěn)運行。只有做好職工的思想工作,凝聚人心,才能確保今年各項任務(wù)的完成,因為思想是一切工作的源頭。為了做好這項源頭的工作,我們首先分析了影響職工思想的原因,主要有兩點:一是大家都希望公司有良好的效益,誰也不愿意自己所處的單位是個虧損大戶,這是面子問題;二是收益問題,也就是個人問題,舉個簡單的例子,如果現(xiàn)在因公司效益不好,發(fā)不出工資獎金,職工必然有情緒,更別談好好工作了,因此,我們針對這一原因,把統(tǒng)一思想與認清形勢結(jié)合起來,向職工們講明了公司的效益與我們大家息息相關(guān),如果公司效益上不去,別談年終兌現(xiàn)獎,就是每個月的工資獎金都成問題,職工生活上必然要下降,因而只有確保公司的效益,才能有我們自身的利益,所以當前我們應(yīng)把重點放在搞好平穩(wěn)生產(chǎn)上,努力降低成本,提高效益,做到了這些,就能確保公司的效益,從而確保了我們自身的利益,可以說,我們只有這條路可走,別無選擇,通過思想政治工作教育,使職工明白了道理,把思想統(tǒng)一到認真做好工作上,搞好裝置的安穩(wěn)運行,于是,困擾職工的心結(jié)解開了,車間上下自然團結(jié)一致,從而為一切工作開辟了道路。路有了,就能繼續(xù)往下走了。

1、e5002等較小的漏點,舉不勝舉,總而言之,通過巡檢,及時發(fā)現(xiàn)和消除了許多不安全因素。這些情況若不發(fā)現(xiàn),尚不知要造成多少裝置停工的事件,也就沒法保證順利完成公司的任務(wù),對公司效益的完成將帶來巨大的沖擊,因此,從這些實例中我們可以看出,由于車間重視思想與安全的有機結(jié)合,將廣大職工的思想提高到一個新認識高度上來,因此,應(yīng)該說這是我們政治思想工作中的一個成功典型。

三、從思想上出發(fā),重視增強職工的效益觀念效益是衡量一個公司實力的一項重要指標,公司生產(chǎn)的最終目的就是要實現(xiàn)利潤,而催化車間是公司的核心裝置,在公司效益的實現(xiàn)過程中有著舉足輕重的地位,因此,我們重視逐步增強職工的效益觀念,將提高效益擺在了重要的位置上,實行高標準、嚴要求,一年來,我們主要做了以下幾項工作:

1、在實際生產(chǎn)過程中,讓職工親身體驗效益就在自己身邊,使他們端正思想,精心調(diào)整操作,努力改善產(chǎn)品分布,提高效益x同樣加工原油,不同的操作條件和方法,將產(chǎn)生不同的效果,這在實際操作過程中體現(xiàn)的尤為突出,職工們天天對著操作,因此,他們是最明白這種道理的,因而,我們緊緊抓住這一最有說服力的方法,鼓勵職工多為公司創(chuàng)造效益。同時,我們也相應(yīng)的制定了一系列的獎懲辦法,對于精心調(diào)整操作,努力改善產(chǎn)品分布,多產(chǎn)液化氣、汽油、柴油等主要產(chǎn)品,也就是對提高輕質(zhì)油收率有功的班組和崗位人員,通過設(shè)立輕收獎,鼓勵他們再接再厲,最大力度的創(chuàng)造效益。一年來,通過車間上下的共同努力,取得了較好的成績,今年輕收達x%,比公司下達的指標超出了x%。特別一提的是在多產(chǎn)液化氣的過程中,我們注意跟蹤市場行情,及時調(diào)整操作方案,除車間制定一系列多產(chǎn)液化氣的調(diào)整方法外,認真做好廣大職工的思想工作,因為只有通過他們的精心操作,才能實現(xiàn)最終的目的。為此,我們除制定嚴格的條例外,對于生產(chǎn)中完成任務(wù)好的班組和操作員,將給予一定的獎勵,通過激勵和要求,雙管齊下,收到了良好的效果,今年,我們液化氣收率創(chuàng)下了歷史較高水平,累計達x%,比公司目標增加了x%,光這一項,就可為公司多創(chuàng)效益x萬元。

2、堅定質(zhì)量信念,嚴把質(zhì)量關(guān),獎罰分明“質(zhì)量第一”是我們福煉人的共同追求,而作為生產(chǎn)單位,只有出合格的產(chǎn)品,才能創(chuàng)效益。雖然這已為廣大職工所認同,但我們在這方面仍不敢放松,在平常的工作中,重視教育他們堅定質(zhì)量信念,為此車間還以班組為單位成立了質(zhì)量攻關(guān)小組。因為質(zhì)量是我們企業(yè)的命根子,來不得半點馬虎,所以車間對質(zhì)量的考核工作也是十分嚴格的,通過獎懲條例,嚴格規(guī)定。如分離崗位質(zhì)量達98%,兩脫達x%以上,綜合獎上給予一定的獎勵,如低于這一指標,則相應(yīng)扣綜合獎,因而使得操作員克服種種困難(如e2310內(nèi)漏的影響),認真調(diào)整操作,取得了明顯的成效,全年質(zhì)量合格率前后部分別高達x%和x%,確保了公司加工原油的有效率。

4、認真做好傳達工作,增強職工的效益觀念都說要提高效益,但究竟效益結(jié)果如何呢?雖然職工都很關(guān)心公司效益,但以往我們總是忽視了這項工作,只是讓他們知道公司盈利了,而沒有具體的數(shù)據(jù),為了使廣大職工也做到心中有數(shù),今年,我們充分利用班組付班時間,認真向職工傳達公司效益的詳細情況,讓他們了解公司目前效益怎樣,有什么困難,什么產(chǎn)品更適應(yīng)市場要求,使得職工明確自己今后工作中應(yīng)努力加強哪方面的工作,注意多產(chǎn)適銷對路的產(chǎn)品,從而,增強了職工的效益觀念,確保公司效益目標的實現(xiàn)。著名的手機制造商諾基亞公司的成功經(jīng)驗另世人矚目,而其最主要的思想就是“科技以人為本”,作為企業(yè),這是值得我們學(xué)習(xí)和借鑒的,所以這一年來,我們正是注重做好人的工作,充分發(fā)揮廣大職工的聰明才智,同心協(xié)力,努力拼搏,從而圓滿完成公司目標任務(wù)。

一學(xué)年的教學(xué)工作已接近尾聲,這一年,既忙碌,又充實,在校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,我順利的完成了各項工作?,F(xiàn)將本學(xué)年的工作做一個小結(jié),借以促進提高。

本人思想端正,服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,辦事認真負責(zé)。并在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,熱愛教育事業(yè),,能自覺遵守職業(yè)道德,在學(xué)生中樹立了良好的教師形象。能夠主動與同事研究業(yè)務(wù),互相學(xué)習(xí),團結(jié)協(xié)作。作為老師我更明白,只有不斷充電,才能維持教學(xué)的活力。這學(xué)期有幸有外出學(xué)習(xí)的機會,通過學(xué)習(xí)活動,不斷充實了自己、豐富了自己的知識和見識、為自己更好的教學(xué)實踐作好了準備。

二、教育教學(xué)方面:

在教學(xué)工作中,做到認真?zhèn)湔n,認真批改作業(yè),作業(yè)格式工整、規(guī)范,并養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。對個別的差生,能悉心輔導(dǎo),經(jīng)常面批作業(yè),找出知識的薄弱環(huán)節(jié),及時進行補漏。例如,自己經(jīng)常利用課余時間,落班輔導(dǎo)學(xué)生,有針對性地制定幫教計劃,有目的有計劃地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。在課堂上,采用多提問,多檢查,及時疏導(dǎo),及時反饋的形式,努力提高后進生的文化基礎(chǔ)知識。同時,在班級中開展互幫互學(xué)小組,進行一幫一的學(xué)習(xí)活動,使學(xué)生端正思想,互相學(xué)習(xí),互想促進,形成你追我趕的良好學(xué)習(xí)氛圍。平時,自己還注意“兩手抓”:一方面培養(yǎng)好尖子生,一方面通過尖子生輔導(dǎo)后進生,以先進幫助后進,以好帶差,促進雙贏效果。例如,學(xué)期初,我制定了幫教計劃,開展“伸出你的雙手,幫助你的朋友”的互幫互學(xué)主題活動。定期檢查,發(fā)現(xiàn)有進步的同學(xué),及時表揚,獎勵。這樣,就充分調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,掀起學(xué)習(xí)熱潮。

三、遵守紀律方面:

嚴格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學(xué)生、人際關(guān)系和諧融洽,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。

四、工作業(yè)績方面:

隨著新課程改革對教師業(yè)務(wù)能力要求的提高,本人在教學(xué)之余,還擠時間自學(xué)教育教學(xué)理論并積極進行各類現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn),掌握了多媒體課件制作的一些方法。攥寫的教研論文“新課改感悟”和“班主任經(jīng)驗交流”在不同刊物上獲獎。上學(xué)期所帶班級也獲得優(yōu)異的成績。

總之,教學(xué)路上學(xué)無止境,我將不斷的探索,爭當一名優(yōu)秀的教師。

時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間新年鐘聲又即將敲響,又一學(xué)期的教學(xué)工作也接近尾聲,為了更好地做好以后的工作,總結(jié)以往經(jīng)驗、吸取過去教訓(xùn),本人以這學(xué)年的工作總結(jié)如下:

20_年于國家于百姓是極不平凡的一年,作為一名教師,我在思想政治上,時刻與黨與政府堅持高度一致,將“穩(wěn)定一切”緊密貫穿于教育教學(xué)中。積極參加系部組織的各種政治學(xué)習(xí),收聽收看國家經(jīng)濟政治新聞,隨時了解國內(nèi)國際形勢。俗話說:“活到老,學(xué)到老”,在思想政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)等各方面我都盡力嚴格要求自我,不斷提高自我的政治思想覺悟和教育教學(xué)素養(yǎng),以使自我更好地適應(yīng)新時期新形勢下的教育教學(xué)改革。

二、教育教學(xué)方面。

這學(xué)年上學(xué)期,我承擔(dān)x工程造價專業(yè)的資產(chǎn)評估及其課程設(shè)計以及x法學(xué)本科專業(yè)的房地產(chǎn)評估等課程教學(xué)任務(wù),并參加了x和x工程造價專業(yè)的畢業(yè)答辯。本學(xué)期承擔(dān)了20_級工程造價專業(yè)的工程財務(wù)和20_級工程管理專業(yè)的會計原理等課程的教學(xué)任務(wù)。在教學(xué)中,我認真鉆研課程大綱、把握教學(xué)的重點難點,進取開拓教學(xué)思路,試著把一些先進的教學(xué)理論、科學(xué)的教學(xué)方法及先進現(xiàn)代教學(xué)手段運用于課堂教學(xué)中,努力培養(yǎng)學(xué)生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的本事。

我認為專業(yè)教學(xué)離不開當前行業(yè)的狀況及其今后的發(fā)展態(tài)勢,因而我時刻關(guān)注相關(guān)行業(yè)的動態(tài),鼓勵學(xué)生進取了解行業(yè)實際情景,使學(xué)生能將所學(xué)與實際相結(jié)合,讓其有所思有所想,而不是死讀書,讀死書。平時積極參加教研室進行的各項教研活動,與同行共同探討教育教學(xué)中遇到的難題,彼此交流教學(xué)經(jīng)驗,相互彌補工作中的不足。另外還擔(dān)任x工程造價專業(yè)x人的實習(xí)實訓(xùn)指導(dǎo)教師,即時了解學(xué)生在實習(xí)單位的情景。

三、科研方面。

在教育教學(xué)的同時,對專業(yè)領(lǐng)域的相關(guān)問題也進行了一些研究與探索,本年度先后在及省級等刊物上發(fā)表論文如下略。

在即將到來的x年,將再接再厲,勇攀高峰。

在過去的五個月中,在工程服務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,經(jīng)過了和同事的共同奮斗,經(jīng)過了自我的進取努力,做了以下工作。

一、工作態(tài)度,思想工作。工作態(tài)度,我十分熱愛本職工作,能夠嚴以律己,遵守工程部的各項制度,堅持對工作負責(zé)的工作態(tài)度,謙遜學(xué)習(xí),積極進取,不斷提高自我的技術(shù)水平,力爭把領(lǐng)導(dǎo)分配的每一項任務(wù)做的最好。指導(dǎo)安裝工作。

二、指導(dǎo)安裝工作。在金立永磁安裝實戰(zhàn)的工作中,經(jīng)過對設(shè)備各管路接口、整流柜和控制柜接線放線的安裝,加深了我對設(shè)備工藝流程和線路供配電的理解。也培養(yǎng)了我看懂電器接線原理圖、管路連接安裝圖紙的本事。同時也學(xué)習(xí)到了設(shè)備零配件認知的技巧。安裝過程的每個環(huán)節(jié)都做到了仔細認真。發(fā)現(xiàn)堿液過濾器安裝錯誤及時提出并正確安裝。雖然指導(dǎo)工作順利的完成,可是經(jīng)過工作發(fā)現(xiàn)了在控制柜里plc型號配置和配件詳細名稱、功能作用的理解不夠深刻。今后重點看些技術(shù)圖紙,工作時間之余到物資保障部認知配件。不懂的問題及時向同事和領(lǐng)導(dǎo)請教。設(shè)備試驗調(diào)試工作。

三、設(shè)備試驗調(diào)試工作。在車間對沙特設(shè)備試驗調(diào)試時,對電廠cndq—10制氫設(shè)備的開機順序,pid參數(shù)設(shè)定,都有了必須的了解。同時也對整流的工作原理由淺入深的理解。試車之前確定直通氣缸是90度,三通180度。直通球閥調(diào)制關(guān)掉狀態(tài)。喬丹的氣動薄膜調(diào)節(jié)閥應(yīng)對其做初始化調(diào)整,調(diào)試過程中像設(shè)備達不到系統(tǒng)壓力,實際液位與上位機不符,電泵損壞故障時有發(fā)生,應(yīng)根據(jù)實際情景正確地排查。

四、今后的工作方向。下月重點放在調(diào)試階段的學(xué)習(xí)。培養(yǎng)自我查找故障的本事。將現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題反饋給領(lǐng)導(dǎo),多請教。在以后的工作中彌補不足,發(fā)奮把工作做的更好。

一年來,在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和同事們的熱心幫助下,我認真學(xué)習(xí)方針政策,努力熟悉業(yè)務(wù)技能,嚴以律己,勤勉工作,較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

一、積極學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。

自今年四月參加工作以來,我始終將學(xué)習(xí)放在重要位置,努力提高自身綜合素質(zhì)。一是認真學(xué)習(xí)黨的政策方針,努力提高自己的政治理論水平;二是了解了一些實用的法律法規(guī)知識,努力使自己成為法律法規(guī)的宣傳者和落實者;三是積極向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),努力學(xué)以致用;四是不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能知識,努力使自己工作上臺階,得到同事和領(lǐng)導(dǎo)的認可。

二、踏實工作,完成各項任務(wù)。

工作中,我正確定位、認識自己,從工作的需要出發(fā)。

(一)端正工作態(tài)度。本著以服務(wù)為宗旨,積極主動,探索方法,任勞任怨。年內(nèi)努力完成單位交辦的各項臨時性工作,積極探索殘保金征收工作相關(guān)業(yè)務(wù),認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)相關(guān)理論知識,刻苦學(xué)習(xí)文秘相關(guān)知識,認真完成年報等相關(guān)統(tǒng)計工作。

(二)遵守各項制度。遵守各項規(guī)章制度,主動接受監(jiān)督。

三、提升自我,適應(yīng)工作需要。

我對自身嚴格要求,以制度、紀律規(guī)范自己的一言一行,及時總結(jié)工作,查缺補漏,對新分配的工作主動銜接、積極研究,力爭做到盡快適應(yīng)工作、盡早投入工作、盡力完成工作。

我深知,雖然參加工作才幾個月,在本年的學(xué)習(xí)、工作、思想作風(fēng)等方面,自己與組織要求的差距還很大,很多工作做的還不夠完善等,在許多的方面都需要加強。在今后工作中,我定會虛心學(xué)習(xí)、長遠規(guī)劃,以飽滿的熱情、踏實的作風(fēng)、努力把各項工作做得更好。

綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔篇十

20xx年即將結(jié)束,在局領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下,在同志們的幫助下,通過自己的努力,在思想上、業(yè)務(wù)工作水平上都有了很大的.提高,圓滿的完成了全年的工作、學(xué)習(xí)任務(wù),并取得了一定的成績?,F(xiàn)將一年來個人工作總結(jié)報告如下:

加強政治理論學(xué)習(xí),是堅定理想信念、與黨中央保持一致的重要前提,是保持奮發(fā)向上和與時俱進精神狀態(tài)的動力源泉。一年來,本人自覺提高學(xué)習(xí)積極性,以積極的態(tài)度參加“深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀”的教育活動;認真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會中央的路線和各項方針政策,及時把思想認識統(tǒng)一到中央的精神上來,并以此指導(dǎo)個人的言行。樹立了“講工作、講團結(jié)、講奉獻”,“只為成功找方法,不為失敗找理由”的個人工作信念,成為自己“基礎(chǔ)工作做牢、創(chuàng)新工作突破”的動力,不僅自己能認真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會,而且還利用多種渠道和途徑,經(jīng)常向工作對象作宣傳引導(dǎo)工作。在學(xué)習(xí)中,能聯(lián)系思想工作實際,努力做到圍繞主題、把握靈魂、領(lǐng)會精髓。對全面建設(shè)小康社會的目標更加充滿信心,同時增強了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,推進我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化縱深發(fā)展的主人翁責(zé)任感。

一年來,我以負責(zé)的態(tài)度努力完成個人承擔(dān)的各項工作,積極協(xié)助有關(guān)部門完成年度部門全部工作任務(wù):

1、組織農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)參加各種農(nóng)博會。今年5月份成功組織兩家企業(yè)參加省政府在深圳舉辦的首屆“山東名優(yōu)農(nóng)產(chǎn)品及食品在深圳展示訂貨會”。9月份又組織3家企業(yè)參加了“青島國際農(nóng)交會”11月份又參與籌備了在臨沂舉辦的首屆“中國農(nóng)產(chǎn)品加工與流通博覽會”并制定了《臨沭縣參加中國農(nóng)產(chǎn)品加工與流通博覽會籌展實施方案》。以及各項具體的會務(wù)準備工作。農(nóng)博會參展期間共簽約7個項目,金額1850萬元,達成合作意向23個涉及金額5200多萬元。通過參加農(nóng)博會,為我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)溝通信息、擴大宣傳、尋找商機,提高了知名度,拓展了市場空間。

2、認真做好我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)和一村一品專業(yè)村(鎮(zhèn))的統(tǒng)計調(diào)查工作。今年2-3月份組織開展了20xx年度銷售收入500萬元以上的龍頭企業(yè)及20xx年底前形成的符合一村一品專業(yè)村(鎮(zhèn))條件的調(diào)查統(tǒng)計工作。經(jīng)過歷時近2個月的調(diào)查統(tǒng)計工作,完成了我縣08年度的統(tǒng)計調(diào)查工作,為進一步摸清我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展情況提供了詳實的數(shù)據(jù)。

3、積極推薦市級重點龍頭企業(yè)做好省、市級財政貼息資金項目申報工作。09年推薦了臨沭縣寶康工業(yè)油脂有限公司、臨沂東盛伊思德食品有限公司、山東三興食品有限公司、臨沭縣供銷棉麻有限公司、山東省沂蒙老區(qū)酒業(yè)有限公司、臨沭祥興工藝品有限公司等6家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)申報09年省、市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化財政貼息項目,申請貼息資金253.27萬元。

4、認真篩選,推薦第五批市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)。20xx年9月份推薦上報了臨沂市金波食品有限公司、臨沂連興工藝品有限公司等11家農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè),經(jīng)市專家組評審,已有7家被市政府認定為第五批市級重點龍頭企業(yè)。

5、做好個人工作計劃,做好省級重點龍頭企業(yè)的監(jiān)測工作。每個季度末通過網(wǎng)上監(jiān)管系統(tǒng)對我縣興大食品集團有限公司、金沂蒙集團兩家省級重點龍頭企業(yè)進行監(jiān)測,使每兩年一次的動態(tài)監(jiān)測變成了一種常規(guī)的監(jiān)管,取得了很好的效果。

6、做好農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移陽光工程培訓(xùn)工作。20xx年我縣承擔(dān)600人的陽光工程培訓(xùn)任務(wù),為切實做好陽光工程培訓(xùn)工作,與縣財政、勞動、科教等七部門共同制定并下發(fā)了20xx年陽光工程實施方案,公開認定了培訓(xùn)基地,并從上好第一課開始加強對陽光工程培訓(xùn)的監(jiān)管工作。到12月底前保質(zhì)、保量地完成今年的陽光工程培訓(xùn)任務(wù)。

7、組織企業(yè)負責(zé)人和新型農(nóng)民參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。今年4月份組織我縣的金沂蒙集團、興大食品集團兩家省級重點龍頭企業(yè)的工作人員到濟南進行了省級重點龍頭企業(yè)網(wǎng)上監(jiān)管系統(tǒng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。9月份組織我縣龍頭企業(yè)負責(zé)人參加《20xx年全省出口型農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)負責(zé)人培訓(xùn)班》學(xué)習(xí)。11月份又成功組織20人農(nóng)民專業(yè)合作組織負責(zé)人到青島農(nóng)業(yè)大學(xué)進行為期7天的培訓(xùn),為我縣培養(yǎng)了一批掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營管理知識和創(chuàng)業(yè)技能,懂政策、能創(chuàng)業(yè)、善經(jīng)營、會管理的高素質(zhì)創(chuàng)業(yè)型農(nóng)村實用人才。

8、積極爭取上級部門的資金項目。在上級部門的大力支持下,20xx年共上報了《山東省臨沭縣蒙香花生色拉油項目》、《山東三興食品有限公司烘干蔬菜脫水生產(chǎn)線項目》、《臨沭縣昌盛面粉日產(chǎn)300噸擴建項目》、《國家蔬菜(大蒜)加工技術(shù)研發(fā)專業(yè)分中心》、《20xx年基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)示范縣項目》、《農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程項目》等6個項目。

作為一名部門負責(zé)人,一年來能自我嚴格要求,能自加壓力,有憂患意識,有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,注重提高工作質(zhì)量和辦事效率,模范遵守勞動紀律和各項規(guī)章制度,按時上下班,從沒請假和遲到早退現(xiàn)象,加班加點,從不計較報酬,有奉獻精神,在加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面能做出表率。在工作中嚴格要求自己低調(diào)做人,高調(diào)做事,求真務(wù)實,善于與人共事,團結(jié)合作,分工不分家,能主動配合有關(guān)部門負責(zé)人完成工作,服從領(lǐng)導(dǎo)和組織的安排,有大局意識和全局觀念。

一是政治理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度還不夠,特別是具體事務(wù)性工作多的時候,對自己在理論提高方面要求的標準不夠高;二是更多的深入下去、深入到工作對象當中還不夠,存在著坐辦公室多,到下邊少的現(xiàn)象;三是如何在部門和崗位工作中堅持與時俱進、大膽創(chuàng)新做的有欠缺,意識還不夠強。

綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

應(yīng)從工作回顧中很自然地歸納提煉出采。一定要寫得豐富、充實,并選用具體事例適當?shù)卣归_議論。使總結(jié)出來的經(jīng)驗和教訓(xùn),有論點,有論據(jù),有血有肉,鮮明生動,確實能給人以啟發(fā)和教益。下面小編給大家?guī)?022年終個人思想工作總結(jié)精選,希望能幫助到大家!

一年來,在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和同事們的熱心幫助下,我認真學(xué)習(xí)方針政策,努力熟悉業(yè)務(wù)技能,嚴以律己,勤勉工作,較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

一、積極學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。

自今年四月參加工作以來,我始終將學(xué)習(xí)放在重要位置,努力提高自身綜合素質(zhì)。

一是認真學(xué)習(xí)黨的政策方針,努力提高自己的政治理論水平;。

二是了解了一些實用的法律法規(guī)知識,努力使自己成為法律法規(guī)的宣傳者和落實者;。

三是積極向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),努力學(xué)以致用;。

四是不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能知識,努力使自己工作上臺階,得到同事和領(lǐng)導(dǎo)的認可。

二、踏實工作,完成各項任務(wù)。

工作中,我正確定位、認識自己,從工作的需要出發(fā)。

(一)端正工作態(tài)度。本著以服務(wù)為宗旨,積極主動,探索方法,任勞任怨。年內(nèi)努力完成單位交辦的各項臨時性工作,積極探索殘保金征收工作相關(guān)業(yè)務(wù),認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)相關(guān)理論知識,刻苦學(xué)習(xí)文秘相關(guān)知識,認真完成年報等相關(guān)統(tǒng)計工作。

(二)遵守各項制度。遵守各項規(guī)章制度,主動接受監(jiān)督。

三、提升自我,適應(yīng)工作需要。

我對自身嚴格要求,以制度、紀律規(guī)范自己的一言一行,及時總結(jié)工作,查缺補漏,對新分配的工作主動銜接、積極研究,力爭做到盡快適應(yīng)工作、盡早投入工作、盡力完成工作。

我深知,雖然參加工作才幾個月,在本年的學(xué)習(xí)、工作、思想作風(fēng)等方面,自己與組織要求的差距還很大,很多工作做的還不夠完善等,在許多的方面都需要加強。在今后工作中,我定會虛心學(xué)習(xí)、長遠規(guī)劃,以飽滿的熱情、踏實的作風(fēng)、努力把各項工作做得更好。

時光匆匆,轉(zhuǎn)眼間,參加工作已經(jīng)一年多。作為一名新教師,回顧過去的一年,本人在校領(lǐng)導(dǎo)、老師關(guān)心下,自己能不斷加強政治學(xué)習(xí)和教學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),使自己的綜合素質(zhì)不斷提高,教學(xué)能力不斷加強,圓滿完成了校領(lǐng)導(dǎo)交給我的教學(xué)任務(wù)和其它各項工作。下面我就幾個方面總結(jié)一下自己一個學(xué)期以來的工作。

一、在思想、紀律方面:

俗話說:“活到老,學(xué)到老”,我一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應(yīng)社會發(fā)展的形勢。在日常工作中時刻注意向其他教師學(xué)習(xí),團結(jié)同事,嚴格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度。對人真誠、熱愛學(xué)生、人際關(guān)系和諧融洽。處處以一名教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。

二、教學(xué)方面:

積極學(xué)習(xí)各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導(dǎo),更好地進行教育教學(xué)。教學(xué)目的明確,態(tài)度端正,鉆研教材,勤奮刻苦;以學(xué)生為主體,教師作主導(dǎo),以探究的方式創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境,開拓學(xué)生思維,發(fā)揮學(xué)生的想象力,切實地向課堂四十分鐘要質(zhì)量;關(guān)心學(xué)生,愛護學(xué)生,為人師表,與學(xué)生亦師亦友。熱愛自己的事業(yè),積極的投身到工作之中去。積極的參加了學(xué)區(qū)和教體局組織的各項教研活動,使自己在教育科研、教育理論上都有所成長和進步。

三、努力方向:

教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在前進,學(xué)生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責(zé)任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學(xué)生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責(zé)地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。既然選擇了教師這份平凡而又崇高的事業(yè),我就將用青春的熱血、無私的胸懷、畢生的精力來實踐自己進入教師隊伍的選擇。“激情成就夢想”,相信在校領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我的工作會百尺竿頭,更進一步。同時,我也深深地相信我們的教師隊伍一定會逐漸成為更加有朝氣、有旺盛生命力的團隊。

回顧過去的一年,有許多值得總結(jié)和反思的地方。為了更好地做好今后的工作,我就本年度的工作總結(jié)如下:

堅決擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持黨的教育方針,用心參加各種思想、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,勇于解剖自我,分析自我,正視自我。在工作中嚴格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事,對人真誠、熱愛學(xué)生、人際關(guān)系和諧融洽,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自我的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自我的綜合素質(zhì)和潛力。

根據(jù)教材資料及學(xué)生的實際,設(shè)計課的類型,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學(xué)生注意力的搞笑教具。在課堂上個性注意調(diào)動學(xué)生的用心性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學(xué)生的主作用,讓學(xué)生學(xué)得容易,學(xué)得簡單,學(xué)得愉快。課后及時對該課作出總結(jié),寫好教學(xué)后記。為了提升自我的理論素養(yǎng),我不但自我訂閱了體育雜志進行教學(xué)參考,而且還借閱超多有關(guān)中學(xué)體育教學(xué)理論和教學(xué)方法的書籍,對于里面各種教學(xué)理論和教學(xué)方法盡量做到博采眾家之長為己所用。

三、教學(xué)業(yè)績方面。

在教學(xué)工作中,我的努力得到了回報,所任班級初三學(xué)生中考體育成績喜人,初一學(xué)生的體質(zhì)健康標準合格率在95%以上。在課余運動隊訓(xùn)練方面,我?guī)ьI(lǐng)學(xué)生堅持業(yè)余訓(xùn)練,并做到訓(xùn)練有計劃、階段有測驗、測驗有記錄、帶領(lǐng)學(xué)生科學(xué)系統(tǒng)的進行訓(xùn)練。在訓(xùn)練過程中我努力做好學(xué)生和家長的工作,使家長能夠讓學(xué)生訓(xùn)練,使學(xué)生能夠安心訓(xùn)練。

總之,在本學(xué)年的工作中,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我取得了必須成績,但也不免存在一些不足,我將發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,爭取在新的一年里取得更大的成績。

伴隨著孩子們陽光般的笑臉,緊張而又充實的一個學(xué)年又要過去了,身為一名新教師,在參加工作的這一年來,在各級政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,自己不斷的學(xué)習(xí)不斷的努力,圓滿的完成了各項任務(wù)。本人堅定自己的思想政治方向,定期學(xué)習(xí)黨的各種文獻,將自身修養(yǎng)與黨性提高相結(jié)合,不斷提高自身思想覺悟及政策水平。注重學(xué)習(xí),關(guān)注國內(nèi)外最先進的幼教動態(tài),積極主動與同事交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗,并始終圍繞在園領(lǐng)導(dǎo)周圍,擁護園領(lǐng)導(dǎo)工作,聽從園領(lǐng)導(dǎo)分配,嚴格要求自己,認真完成每一項任務(wù)。課堂上我嚴格要求自己也嚴格要求學(xué)生,但在課外我努力與學(xué)生做朋友,專心與他們溝通,希望能真正了解他們的所想所愛??偟膩碚f,我做的一切目的是一樣的,就是希望能幫助每個幼兒健康成長。工作之余,已完成了《學(xué)校管理》??贫蔚膶W(xué)習(xí),并正在努力地完成《學(xué)前教育》本科段的學(xué)習(xí)。

本人熱愛祖國,堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能遵守勞動紀律,團結(jié)同志,熱愛集體,服從分配,對班級工作認真負責(zé),在工作中努力求真、求實、求新,以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項工作,積極參加園內(nèi)各項活動及教研活動,愛崗敬業(yè),并做到用耐心、愛心、公平、尊重的對待每一個孩子。

二、教育教學(xué)。

在教學(xué)中,我知道要提高教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵是要上好每一節(jié)課,我認真?zhèn)浜妹抗?jié)課,自己動手制作教學(xué)用圖和教學(xué)用具,激發(fā)幼兒興趣,使幼兒產(chǎn)生愉快心情,創(chuàng)造良好的課堂氣氛。關(guān)注全體幼兒,注重個別幼兒教育,使班級保持相對穩(wěn)定。課余時間看對業(yè)務(wù)有幫助的書籍或上網(wǎng)查詢最新教育理念,不斷為教學(xué)內(nèi)容注入新的活力。

1、在教學(xué)活動中認真?zhèn)湔n,做好課前的準備工作,課后認真總結(jié)經(jīng)驗,填寫教學(xué)反思,每月撰寫教育隨筆,以提高自身業(yè)務(wù)能力與寫作能力。

2、在教育教學(xué)活動中,為幼兒創(chuàng)設(shè)良好條件,提供充足的材料。在一日活動中,注重教給幼兒初淺的,簡單的生活知識經(jīng)驗,培養(yǎng)幼兒獨立解決問題的能力。

3、認真的領(lǐng)會新《綱要》精神,以多種形式引導(dǎo)幼兒有興趣的參與活動,并主動去學(xué)習(xí)。因材施教,因人施教,并在教學(xué)中處理好幼兒的主體地位及教師的主導(dǎo)地位。

4、根據(jù)制定的活動目標,內(nèi)容與要求組織好教育教學(xué)活動的各環(huán)節(jié),保證幼兒每天的游戲及戶外活動時間,提供幼兒活動材料,更好地培養(yǎng)幼兒的全面發(fā)展能力。

5、認真填寫周、月計劃。

安全工作是最重要的工作之一,本學(xué)年我們力求從每件小事情做起,耐心細致,保障每一個幼兒的人身安全,是每一個教師的責(zé)任和職責(zé),為了讓家長放心,讓幼兒能在一個安全的環(huán)境中生活、成長。我做到了以下幾點:

1、教給了幼兒一些安全知識,如不吞食異物,不玩火、水、電,不從高處往下跳,不亂爬高處,不吃陌生人的東西,不跟陌生人走,發(fā)生危險時,會大聲呼救。

2、嚴格堅持晨檢制度,不讓幼兒帶不安全物品入園。

3、加強一日活動各個環(huán)節(jié)的管理,加強幼兒日常生活的管理,做到了人到心到,謹防意外事故的發(fā)生。

4、做好交接班和藥品登記工作,并認真填寫一日情況表。

四、保育工作。

在日常生活中教育幼兒關(guān)心集體,關(guān)心同伴,禮貌待人。對幼兒進行品德教育,使幼兒養(yǎng)成有道德、懂禮貌的好孩子,并與家長密切聯(lián)系,聽取家長意見,對幼兒進行因人施教,和家長一起糾正幼兒的不良習(xí)慣。

1、進一步加強幼兒常規(guī)教育,對幼兒的生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣進行培養(yǎng),使得幼兒在原有的基礎(chǔ)上有一定的發(fā)展。

2、配合保育員做好班級的環(huán)境衛(wèi)生和衛(wèi)生保健工作,做到地上無灰塵、紙屑、門窗干凈、被褥整齊。

3、嚴格堅持衛(wèi)生保健制度,按制度要求給各種玩具、教具、用具消毒,積極配合保健醫(yī)生做好工作。

4、加強幼兒進餐習(xí)慣,使幼兒養(yǎng)成不調(diào)食、不偏食、進餐時不講話,不掉飯粒。

經(jīng)過一年的工作與學(xué)習(xí),我自感收獲頗豐但還是有很多不足的地方等待我去提高。首先我覺得我的教學(xué)設(shè)計能力還待高,其次,可能是年輕氣盛吧,在處理教學(xué)中有些事情時還過于急噪,需要有更多的耐心。我相信在今后的工作和學(xué)習(xí)中,經(jīng)過磨練,我會改善自己的不足,越做越好,全面而不失風(fēng)格。

在總結(jié)收獲的同時,我也看到了自己的不足,比如:在處理已有的知識與傳授的知識的時候,有時不能協(xié)調(diào)好兩者之間的關(guān)系;對部分教材內(nèi)容把握不全面、有時只求形式,忽視了內(nèi)容實質(zhì);具體的教學(xué)過程中有時教學(xué)難重點處理的有偏差。

時間如流水,一學(xué)年的教學(xué)工作已接近尾聲,回顧這一年的工作,想說的真是太多太多。這一年,既忙碌,又充實,在校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,我順利的完成了各方面的工作?,F(xiàn)將本學(xué)年的工作做一個小結(jié),借以促進提高。

一、思想政治方面。

本人思想端正,熱情努力,服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,辦事認真負責(zé)。并在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應(yīng)社會發(fā)展的形勢。熱愛教育事業(yè),把自己的精力、能力全部用于學(xué)校的教學(xué)過程中,并能自覺遵守職業(yè)道德,在學(xué)生中樹立了良好的教師形象。能夠主動與同事研究業(yè)務(wù),互相學(xué)習(xí),配合默契,能夠顧全大局,團結(jié)協(xié)作。

二、教育教學(xué)方面。

在教學(xué)準備上,新老師面臨的最大問題是不熟悉教材,不了解重、難點,也不知道應(yīng)該怎樣上課。對此,工作之初,我的心里十分著急,生怕因為課上得不好而影響了學(xué)生對知識的掌握以及對這門課的興趣。但是,我也堅信“萬事開頭難”。所以,我每次都很認真的備課,查閱資料把自己的教案寫好,因為寫好教案是上好課的前提。

讀透教材非常重要。只有把教材吃透,理解消化了,教學(xué)的效果和質(zhì)量才能得到保證和提升。

在課堂教學(xué)中,注重靈活地選擇教學(xué)方法,并注意圍繞教學(xué)目標來開展教學(xué)活動,注重培養(yǎng)學(xué)生的課前預(yù)習(xí)、課后復(fù)習(xí)的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。本著“一課一評,在評中求反思,在反思中求提升”原則,我都會認真聽取其他聽課老師提出的寶貴意見和建議,認真反思并改進。自己也認為,只有善于進行教學(xué)反思才能使自己成長得更快。

三、專業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力方面。

我深切體會到“書到用時方恨少”的含義,每每面對學(xué)生們天馬行空的各種各類問題時,暗嘆學(xué)生的天真浪漫,同時也在思考著,如果這樣下去,自己勢必會被孩子們問得瞠目結(jié)舌,就如同那個經(jīng)典的比喻:“假如學(xué)生是一個圓圈,那么老師僅僅是套住學(xué)生的一個更大的圓圈而已”如果不想盡辦法,擴大這個圓圈的范圍,那么終有一天必將被這個時代所淘汰。一年來,我不斷地為自己充電,除了平常的教研活動、請教老教師之外,更多的時間是花在閱讀書籍報刊上,尤其是全國各地名師的教學(xué)設(shè)計、教學(xué)實錄以及教學(xué)論文等。同時,我還積極參加各種各類的教師培訓(xùn)與教研活動,這都讓我獲益匪淺。

四、反思。

本學(xué)年,本人對自己的工作有了新的認識,對自己的定位更加明確。認真貫徹落實學(xué)校的辦學(xué)理念,認真執(zhí)行學(xué)校對教學(xué)工作的指示和各種規(guī)章制度。加強自身素質(zhì)的提高,調(diào)動工作的積極性。做好本職工作,為學(xué)生服務(wù),為教學(xué)服務(wù)。反思本學(xué)年來的工作,也在思量著自己在工作中的不足。不足有以下幾點:

1、思考得還不夠多,不能及時將一些教學(xué)想法和問題記錄下來,進行反思。

2、教研方面本學(xué)年認真研讀了一些有關(guān)方面的理論書籍,但在教學(xué)實踐中的應(yīng)用還不到位,研究做得不夠細和實,沒達到自己心中的目標。

3、教學(xué)中有特色、有創(chuàng)意的東西還不夠多,其他的有些工作也有待于精益求精,以后工作應(yīng)更加兢兢業(yè)業(yè)。

過去的一年,再次回眸,一路崎嶇,一路泥濘,收獲了經(jīng)驗,收獲了啟示,收獲了快樂。在人生的長河里,許多事情將會隨著時間的流逝而慢慢淡忘,但這種獨特的經(jīng)歷和感受卻值得我用一生去體驗,去回味,我將堅守這份寶貴而又永久的財富,并將以最大的熱情投入到今后的工作中去,回報那些曾經(jīng)給予我無私幫助的人。我也堅信:我一定不會辜負學(xué)生家長和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的期望!

綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

工作總結(jié)要準確,用例要確鑿,判斷要不含糊。言簡意賅是闡述觀點時概括與具體相結(jié)合的要求,避免籠統(tǒng)和累贅,使文字簡潔明了。下面小編給大家?guī)?022行政部門個人工作總結(jié),希望能幫助到大家!

不知不覺20__年的工作即將告一段落。對于每一個追求進步的人來說,免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”,也是對自己的一種鞭策。過去的近一年是忙碌而充實的一年,也是我加入公司從陌生到熟悉的一年。這一年中工作的點點滴滴,讓我不斷地學(xué)習(xí)、成長著?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎以谠侯I(lǐng)導(dǎo)的幫助下、各部門的積極配合以及各位同事的支持協(xié)助下,嚴格要求自己,按照公司要求,較好地發(fā)揮了行政服務(wù)基層、以文輔政的工作職能,完成了自己的本職工作。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

一、20__年的工作回顧。

1、辦公室的日常管理工作。

行政工作對我而言是一個相對熟悉的工作領(lǐng)域。作為行政主管,我自己清醒地認識到,行政工作是一個公司承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐,是推動各項工作朝既定目標前進的中心。細數(shù)行政的工作,可說是千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議及活動安排等等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我努力強化自我工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜處理各項事務(wù),力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。行政工作緊密圍繞年初制定的工作重點,充分結(jié)合具體工作實際,不斷開拓工作思路,創(chuàng)新工作方法。

通過近一年的工作、學(xué)習(xí),在工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將去年的工作情況總結(jié)如下:

1)行政統(tǒng)籌工作的關(guān)鍵事物控制和內(nèi)部管理。行政事務(wù)性工作的內(nèi)部分工、前臺文員的管理、辦公室保潔、資料的分配整理等工作以及物流和售后、維修等的監(jiān)管。

2)切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度,組織落實公司辦公設(shè)施、辦公用品、勞保福利等商品的采購、建立了辦公用品出入庫表,能夠詳細的統(tǒng)計每一筆每一個用品的采購及發(fā)放記錄調(diào)配和實物管理工作;聯(lián)系辦公設(shè)備的維修保養(yǎng)合作單位;與飲用水公司洽談優(yōu)惠條件;對比辦公用品等的采購渠道,尋找高性價比供應(yīng)商。

3)負責(zé)為公司領(lǐng)導(dǎo)、員工出差定制飛機及火車票工作,為有需的來訪賓客預(yù)定酒店客房以及接送服務(wù)。

4)做好協(xié)調(diào)工作,行政作為后勤服務(wù)和辦公協(xié)調(diào)的核心崗位,在理順各部門關(guān)系,提高管理效率,保證上傳下達等方面具有樞紐作用。過去的這一年,行政崗位以溝通協(xié)調(diào)作為開展工作的切入點,在做好辦文、辦會工作的同時,更注重與各部門的協(xié)作配合。

5)認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作,負責(zé)企業(yè)網(wǎng)站新聞發(fā)布、整理新工程完工情況第一時間發(fā)布到網(wǎng)站上,認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、分遞和督辦工作;及時傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示的精神;公司的重要文件資料、批文等整理歸檔,做好資料的歸檔管理工作。

6)落實員工的考勤控制監(jiān)督工作,做好考勤記錄,每月初做好考勤統(tǒng)計表及加班出差統(tǒng)計表,交由領(lǐng)導(dǎo)審核。

7)做好公司主管會議及其他各部門會議的組織和后勤服務(wù)工作。落實各類會議的會前準備、會議資料搜集等以及會后的會議記錄、整理及重點提煉匯總等工作。

8)對公司的電子設(shè)備進行編號建檔,維護公司計算機,打印機等設(shè)備,軟件安裝,安全殺毒等工作。

9)每周組織員工集體活動1小時,負責(zé)活動器材購買及保管,人員飲用水的購買。

10)幫助公司資料裝訂、項目曬圖、名片印刷傳真掃描。

11)公司車輛管理,對車輛的年檢、保養(yǎng)、維修、保險、加油卡辦理。建立了臨時借用員工車輛記錄,行駛公里數(shù)、時間、地點、補助費用表。

2、工作中的感想。

憑借個人經(jīng)驗,傳授方法,協(xié)助商務(wù)人員逐步建立、健全客戶檔案,并強化管理。加強自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平:作為行政主管,自身素質(zhì)和工作能力是決定辦公室是否能夠正常運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ),是發(fā)揮“承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方”作用的關(guān)鍵,對推動各項工作起著決定性因素。隨著時代發(fā)展和新形勢的需要,我越發(fā)感到自己身上的擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與公司的要求及想要達到的工作效果還有一定的距離,所以不敢掉以輕心,也正在持續(xù)學(xué)習(xí)。向書本學(xué)習(xí)、向院領(lǐng)導(dǎo)及其他部門人員學(xué)習(xí)??傮w感覺自己近一年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)和積累,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面都有了一定程度的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行。能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)并努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,并且具備較強的專業(yè)心,責(zé)任心,積極努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

二、工作中存在的問題。

樣存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在:

1)公司是我身處的一個全新的環(huán)境,其原有的制度包括同事們的做事方式方法,對我而言都需要一個了解的過程,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高。

2)有時對一些日常事務(wù)的缺失瑕疵熟視無睹,不夠細心,不夠敏感,有些工作的協(xié)調(diào)不是十分到位,在往后的工作中,考慮問題應(yīng)該更周到詳盡。3)自己的管理水平離公司的高效要求還有一定距離。對部門人員的管理不夠細致具體。

以后在努力提高自身管理水平的同時更多注重對下屬的培養(yǎng)和管理上的進一步加強。

轉(zhuǎn)眼間20__年已過去了,回顧這年,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事的支持與幫助下,我順利的完成了20__年度的工作。作為公司的行政專員,一年來,在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下,我勤奮踏實地完成了本年度的本職工作,也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),自身在各方面都有所提升,現(xiàn)將今年的學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)如下:

一、踏實的工作態(tài)度:

20__年來,我堅持工作踏實,任勞任怨,自覺維護公司企業(yè)形象,妥善地做好本職工作,盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。

行政專員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作,且比較繁雜。每天我都認真做好各項服務(wù)工作,以保障各部門工作的正常開展。日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,需要細心、謹慎,且不能疏忽大意,更不能馬虎潦草。為了按時完成各項工作,堅持每日建立備忘錄。我將當天的工作列入到備忘錄里,一項一項的去完成,以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。

二、盡心盡責(zé),做好行政人事工作:

認真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持優(yōu)良的工作秩序和工作環(huán)境,使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤服務(wù)工作,讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂,在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,主動、主動的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。

1、物資管理工作:做好公司日常必備的物資采購,根據(jù)部門領(lǐng)用情況,進行領(lǐng)用登記。

2、文件管理工作:20__年共書寫會議紀要20篇、新聞通訊投稿8篇,各項申請報告及總結(jié)20余份,同時完成各部門交待打印、掃描、復(fù)印的文件等,對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達。

3、人事管理工作:每月月初統(tǒng)計公司員工考勤、加班值班表、按時完成員工社保繳費基數(shù)的變更,及每月五險一金繳納及核定工作。

4、日常行政工作:車輛的使用、辦公用品和印章的管理,做到細致和仔細。

5、公司資料辦理工作:辦理了公司營業(yè)執(zhí)照年檢和組織機構(gòu)代碼證年檢。

6、協(xié)助工作:協(xié)助部門經(jīng)理做好公司活動的組織和安排工作,以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動。

三、學(xué)習(xí)到的知識:

作為房地產(chǎn)公司的一名員工,我深深地感覺到了學(xué)習(xí)的緊迫性。所謂學(xué)海無涯,而現(xiàn)有的知識水平是遠遠不夠的,隨著企業(yè)不斷深入的發(fā)展,只有不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,才能滿足企業(yè)發(fā)展的需求。為此,我利用業(yè)余時間報名了國家人力資源師二級培訓(xùn),通過學(xué)習(xí),加強了本崗位專業(yè)知識,同時提高了自身專業(yè)素質(zhì)。

四、20__年工作計劃。

面臨著項目已接近尾聲,在下半年工作中,我將主動協(xié)助部門經(jīng)理組織各項驗收手續(xù)辦理的準備工作,按時完成資質(zhì)證書的年檢工作,確保各部門工作正常開展,認真做好員工考勤及社保繳納核定工作。以端正的心態(tài),踏踏實實、任勞任怨的完成上級交派的各項工作任務(wù)。為企業(yè)明天的壯大發(fā)展貢獻自己的一份力量。

20__年行政人事部在公司領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略思想的指導(dǎo)下,在公司領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)、支持、關(guān)愛下,在各部門負責(zé)人的大力配合下,在部門全體員工的努力下,較之去年各項工作有了顯著的改變:首先表現(xiàn)在通過加強制度化管理,全面提升了管理水平,增強了員工凝聚力和積極開展各項工作的動力。根據(jù)公司的戰(zhàn)略思想,把公司目標及部門的各項工作分解到人,部門領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)明確,個人工作分工明細,作為定位于服務(wù)型的公司,加強服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量是每個員工的第一職責(zé),作為職能部門,首先是以身作則,嚴于律己,作好表率,同時在管理中體現(xiàn)“細、實”。下面將一年的工作簡要總結(jié)如下:

一、規(guī)范招聘流程,及時完成招聘任務(wù)。

1、根據(jù)公司發(fā)展需要,及時掌握業(yè)務(wù)發(fā)展對人員的需求,規(guī)范招聘流程,制定有效的人員供給、配制計劃。自今年_月到目前,共有效招聘__人。

2、根據(jù)工作需要和員工特長進行人崗匹配的調(diào)整,做到人盡其才,崗得其人,人崗匹配,全年共調(diào)員工__人。

3、結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點,針對營銷人員需求量大且有一定的流動性,選擇經(jīng)濟實惠的招聘渠道,極大的降低了招聘成本。全年招聘費用共計__元。

1、針對今年新入司人員眾多,行政人事部結(jié)合公司具體情況編制《新員工入職培訓(xùn)手冊》,截止目前,共培訓(xùn)新員工__余場,培訓(xùn)__人。

2、組織中層以上干部學(xué)習(xí)《____》,共安排__場,參加人數(shù)共計__人次。共組織中層以上干部外出參加培訓(xùn)__人次,培訓(xùn)內(nèi)容包括《超級客戶服務(wù)》、《狼世代的企業(yè)競爭之道》、《勞動爭議的預(yù)防與解決》等。

3、從第四季度起,開展中層以上干部每季度讀書活動,并定期舉辦讀書研討會,對員工的讀書活動,行政人事部負責(zé)監(jiān)督、檢查各部門落實情況。為使公司成為學(xué)習(xí)型的組織做必要的準備工作。

4、監(jiān)督、指導(dǎo)、配合業(yè)務(wù)部門開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。要求各業(yè)務(wù)部門每季度上報培訓(xùn)需求,對業(yè)務(wù)部門的培訓(xùn)工作大力配合,協(xié)助完成。

三、始終如一貫徹績效考核,為下一步全面提升績效評估工作打下基礎(chǔ)。

1、修訂《季度考核表》,加大部門主管的評估力度,每季度按期進行季度考核并及時匯總,為年終的各項評比工作打下了基礎(chǔ),同時針對出現(xiàn)的問題及時與各部門溝通,積極尋找解決辦法。

2、完成年度內(nèi)市場部、工程部月績效考核。每月將市場部、工程部月績效考核結(jié)果進行核算后與當月工資掛鉤、做到獎勤罰懶,同時保證按時發(fā)放,并完成了個人所得稅的處理及帳外返款事宜的處理。

3、認真兌現(xiàn)考核結(jié)果,通過考核對不符合公司要求、違反公司紀律的部分員工進行了處罰,其中辭退__人,罰款_人,行政警告_人。對優(yōu)秀員工和部門全年頒發(fā)總經(jīng)理獎共計_次。將_名優(yōu)秀直銷人員轉(zhuǎn)為有固定底薪的可培養(yǎng)人才。

4、著手年度優(yōu)秀員工的評選活動,設(shè)定評選標準、評選辦法及激勵措施。

5、結(jié)合月考核和季度考核結(jié)果,著手進行各部門梯隊人員建設(shè),要求各部門選出各自梯隊人選。并將此項工作作為今后人力資源管理常抓不懈的重點工作。

四、積極進行企業(yè)文化建設(shè),加強公司內(nèi)部渠道暢通,提高員工滿意度。

1、成功舉辦公司成立一周年慶典,通過慶典員工清晰地看到公司飛速發(fā)展的軌跡和未來發(fā)展藍圖,對員工起到了極大的.鼓舞和激勵作用。

2、創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)刊,為員工與公司提供溝通交流的平臺,為公司決策層提供了拓展業(yè)務(wù)的新渠道。進行《__年度員工滿意度調(diào)查》,全面了解員工在公司管理及各方面的滿意程度,為公司決策層改進管理措施,制度公司管理方針提供依據(jù)。

3、組織全體員工分期分批,在不影響工作的情況下進行拓展訓(xùn)練,并就活動內(nèi)容舉辦兩次圖文并茂的展覽,提高團隊凝聚力,強化了活動效果和企業(yè)形象的宣傳力度。

4、每月為過生日員工采購、發(fā)放生日禮品,嘗試組織豐富多樣的生日活動,把公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷傳達給每一位員工。提高員工滿意度和歸屬感。

五、加強員工關(guān)系管理,完善員工福利體系,為下一步制訂全面合理的激勵措施打下基礎(chǔ)。

1、建立了員工《離職面談制度》,對離職員工,進行認真的離職面談,詳細記錄,認真聽取離職原因,代表公司送上忠告和衷心的祝福,在多角度收集信息的同時體現(xiàn)公司以人為本的管理思想。

2、在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在行政人事部各位同事的努力下,公司員工福利體系基本形成,制定了《員工福利標準》,如“三八”婦女節(jié)的慰問品的采購發(fā)放。夏季降溫品的采購發(fā)放。仲秋節(jié)慰問品的采購發(fā)放。生病員工探望制度?;榧拮YR、喪葬吊唁制度。極大的提高了公司的規(guī)范化管理程度和企業(yè)形象的宣傳力度。

3、加強員工人事檔案的管理工作,規(guī)范了員工入職手續(xù)及建檔程序,細化、完善了人員信息,建立了《入職體檢制度》和《擔(dān)保制度》,積極配合相關(guān)部門對人事檔案、信息的查詢,截止目前,人事檔案數(shù)量已達__份。

4、建立了員工《離職面談制度》,對離職員工,進行認真的離職面談,詳細記錄,認真聽取離職原因,代表公司送上忠告和衷心的祝福,在多角度收集信息的同時體現(xiàn)公司以人為本的管理思想。截止目前共離職面談__人,通過離職面談獲取對改進公司管理制度有參考價值的信息共計__多條(見附件一)。

六、加強管理使其更有針對性和有效性。

1、每月對各部門人力資源狀況進行分析匯總,結(jié)果報公司領(lǐng)導(dǎo),使領(lǐng)導(dǎo)及時掌握公司人力資源狀況。

2、根據(jù)有關(guān)政策辦理殘疾人就業(yè)等相關(guān)事宜,截止目前共計_人,為公司節(jié)省部分開支。

3、制定符合公司實情的相關(guān)規(guī)定,為員工辦理社會統(tǒng)籌保險。

4、進行20__年行政管理與人力資源管理預(yù)算工作,為公司財務(wù)實行全面預(yù)算管理打下基礎(chǔ),使公司的行政人事管理上新臺階。

5、20__年共制訂、修訂、收集、匯總公司行之有效的管理制度共計__條,為20__年全面提高公司整體管理水平奠定了基礎(chǔ)。

6、管理公司網(wǎng)站,對用戶留言做到有問必答,對于用戶反映的普遍問題及時與相關(guān)部門溝通解決,在提高用戶滿意度方面盡了部門應(yīng)盡的職責(zé)。

20__年,在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,在_公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)下,面對激烈的市場競爭之嚴峻形勢,行政部緊緊圍繞管理、服務(wù)、學(xué)習(xí)、招聘等工作重點,注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,為公司圓滿完成年度各項目標任務(wù)作出了積極貢獻?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)匯報如下:

一、加強基礎(chǔ)管理,創(chuàng)造良好工作環(huán)境。

為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內(nèi)容之一。一年來,行政部結(jié)合工作實際,認真履行工作職責(zé),加強與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,使行政部基礎(chǔ)管理工作基本實現(xiàn)了規(guī)范化,相關(guān)工作達到了優(yōu)質(zhì)、高效,為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好條件。

如:做到了員工人事檔案、培訓(xùn)檔案、合同檔案、公章管理等工作的清晰明確,嚴格規(guī)范;做到了收、發(fā)文件的準確及時,并對領(lǐng)導(dǎo)批示的公文做到了及時處理,從不拖拉;做到了辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護、保養(yǎng)、日常行政業(yè)務(wù)結(jié)算和報銷等工作的正常有序。成功組織了室外文化拓展、羽毛球比賽、讀書征文、管理學(xué)、市場營銷學(xué)培訓(xùn)課、員工健康體檢等活動,做到了活動之前有準備,活動過程有指導(dǎo),活動之后有成果,受到一致好評;行政部在接人待物、人事管理、優(yōu)化辦公環(huán)境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責(zé),為公司樹立了良好形象,起到了窗口作用。

二、加強服務(wù),樹立良好風(fēng)氣。

行政部工作的核心就是搞好“三個服務(wù)”,即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為員工服務(wù)、為廣場商戶服務(wù)。一年來,我們圍繞中心工作,在服務(wù)工作方面做到了以下三點:

1、變被動為主動。對公司工作的重點、難點和熱點問題,力求考慮在前、服務(wù)在前。特別是行政部分管的食堂、倉庫、采購、車輛、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護、保養(yǎng)等日常工作,工作有計劃,落實有措施,完成有記錄,做到了積極主動。日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性事物基本做到了及時處理及時反饋,當日事當日清。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅持做到了積極熱情不越位。

2、在工作計劃中,每月都突出1—2個“重點”工作。做到工作有重點有創(chuàng)新,改變行政部工作等待領(lǐng)導(dǎo)來安排的習(xí)慣。

3、在創(chuàng)新與工作作風(fēng)上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不斷改進和創(chuàng)新,適應(yīng)公司發(fā)展的需要,做到工作有新舉措,推動行政部工作不斷上水平、上臺階。切實轉(zhuǎn)變行政部服務(wù)作風(fēng),提高辦事效率,增強服務(wù)意識和奉獻精神。

三、加強學(xué)習(xí),形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。

行政部人員要具備很強的工作能力和保持行政部高效運轉(zhuǎn),就必須為切實履行好自身職責(zé)及時“充電”,做到基本知識篤學(xué)、本職業(yè)務(wù)知識深學(xué)、修身知識勤學(xué)、急需知識先學(xué),不斷補充各等方面的知識和深入鉆研行政部業(yè)務(wù)知識。一年來,我部從加強自身學(xué)習(xí)入手,認真學(xué)習(xí)了公司業(yè)務(wù)流程、集團制度等業(yè)務(wù)內(nèi)容,切實加強了理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性,形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

四、認真履行職責(zé)。

1、狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴格按照公司要求,在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,不定期對員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進行抽查,營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。

2、培訓(xùn)工作:為了能切實提高員工素質(zhì),以更好地適應(yīng)市場競爭,我部積極配合公司把優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)和提高員工素質(zhì)與企業(yè)發(fā)展目標緊密結(jié)合。在“學(xué)習(xí)培訓(xùn)月”活動中,成功舉辦了管理學(xué)、營銷學(xué)等近60課時的培訓(xùn)課,并把培訓(xùn)工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計劃之中,大力加強對員工政治理論和專業(yè)技能等方面的培訓(xùn)。

3、人力資源管理工作:根據(jù)各部門的人員需求,在確保人員編制完全控制在標準編制內(nèi),本著網(wǎng)上搜、報紙上招、內(nèi)部推薦等方法,協(xié)助部門完成人員招聘工作。對于新員工,定期與其面談,發(fā)現(xiàn)問題隨時溝通,深入的了解,幫助他解決思想上的難題,通過制度培訓(xùn)、企業(yè)文化的培訓(xùn)等等手段,讓員工喜歡公司的文化、了解企業(yè)的發(fā)展前景、設(shè)計員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。通過考核,肯定優(yōu)點,更不保留的指出欠失,使員工在企業(yè)中順利的渡過實習(xí)期。完成公司人事檔案信息的建立完善、公司員工勞動報酬的監(jiān)督發(fā)放、公司人員進出的人事管理等工作;并按時完成員工月考勤記錄、月工資報表的上報工作。

五、存在的不足。

過去的一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)下,得到了各部門的大力協(xié)助下,行政部取得了一定的成績。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒帲饕憩F(xiàn)在以下幾個方面:

一是由于行政部工作常常事無巨細,每項工作我們主觀上都希望能完成得,但由于能力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。二是對公司各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實情況不夠全面,從而對領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。三是抓制度落實不夠,由于公司事物繁雜,基本檢查不到位,因而存在一定的重制度建設(shè),輕制度落實現(xiàn)象。四是對公司的宣傳力度有待加強,加大對內(nèi)對外的宣傳力度,成立宣傳小組,保障月刊和網(wǎng)站的上稿率。五是對公司其他專業(yè)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓得不夠。這些都需要我們在今后的工作中切實加以解決。

20__年即將過去,新的一年將要到來。在新的一年里,我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作,克服缺點,改進方法;深入調(diào)研,掌握實情;加強管理,改進服務(wù);大膽探索行政部工作新思路、新方法,促使行政部工作再上一個新臺階,為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻!

下面根據(jù)本年度工作情況與存在不足,結(jié)合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢,行政部計劃從下幾個方面開展20__年度的工作:

1、努力提高行政辦公室人員的綜合素質(zhì),加強理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強化服務(wù)與管理意識,制定相應(yīng)的考核管理制度,明確分工,充分調(diào)動工作積極性,使公司后勤服務(wù)管理工作再上新臺階。

2、完成公司各部門各職位的工作分析,為人才招募與績效考核提供科學(xué)依據(jù)。

3、作好員工日常工作信息的采集,完成日常行政招聘與配置。

4、充分考慮員工福利,做好員工激勵工作,做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻身精神,增強企業(yè)凝聚力。

20__年即將過去,新的一年即將到來。在20__年里,酒店上下,共同努力,無論是經(jīng)營業(yè)績或是人員綜合素質(zhì)方面都取得了很大的成績。行政部作為酒店的關(guān)鍵部門之一,對內(nèi)要進行人員的招聘、質(zhì)檢工作的落實、各項活動中相應(yīng)內(nèi)容的設(shè)計、制作等,對外要應(yīng)對衛(wèi)生局、消防、疾控中心、社保等機關(guān)的各項檢查,工作多且雜,但在20__年里,在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,行政部每一位員工都任勞任怨,竭盡全力完成各項工作?,F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:

20__年面臨的首要問題就是招聘難。無論是快餐店還是綜合性酒店,均不同程度的出現(xiàn)用工荒現(xiàn)象。酒店前半年實際工作中,員工招聘難度較大,遇到大型接待,就需要后勤各相關(guān)部門人員協(xié)助。直到進入十月份以來,在工資調(diào)整的基礎(chǔ)上,員工招聘情況有所好轉(zhuǎn),相應(yīng)的解決“有用餐需求,無人員接待”的尷尬境地。

二、加強培訓(xùn)工作,提高員工素質(zhì)。

培訓(xùn)是提高員工素質(zhì)的有效手段。酒店20__年加大了培訓(xùn)力度,通過內(nèi)部培訓(xùn)和外聘培訓(xùn)兩種方式,由行政部組織召集對酒店全員進行專題培訓(xùn)。其中外聘培訓(xùn)達18課時,內(nèi)部培訓(xùn)(包括部門經(jīng)理培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、崗中培訓(xùn))達16課時。

崗前培訓(xùn):行政部在4月份對新員工進行一次入職培訓(xùn);10月份擴大培訓(xùn)范圍,再次對入職1年以內(nèi)的員工進行崗位職責(zé)及相關(guān)制度培訓(xùn)。

崗中培訓(xùn):結(jié)合酒店發(fā)展中實際出現(xiàn)的問題及不足,通過內(nèi)部培訓(xùn)(行政部)和外聘講師(金管家:陳萱老師《酒店專業(yè)形象》、劉夢蛟老師《新贏突破》、王鴿老師《團隊溝通》)兩種方式重點對員工進行服務(wù)意識、禮貌待客、安全消防等知識的培訓(xùn),通過講解、點評、交流,使員工在思想認識和日常工作中,得到不同程度的提升。另外,針對酒店申請三酒店事宜,結(jié)合外部培訓(xùn)老師,安排儀容儀表、美容美發(fā)等課程,切實打造酒店優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

通過培訓(xùn),員工的整體素質(zhì)得到提高,從技能方面的培訓(xùn)與儀容儀表培訓(xùn)兩大塊來看,明顯的員工對于后者的積極性較高,所以在20__年的培訓(xùn)工作中,將會在培訓(xùn)中有目的的加大與員工的溝通次數(shù),以了解成年員工的心理特征,在教學(xué)方法上采用多樣化,如示范表演、電影、幻燈片、投影圖像等。

三、制度化建設(shè)。

為了使酒店的管理水平更上一個新的臺階,20__年酒店對部門經(jīng)理考勤、工作表現(xiàn)等多方面也進行嚴格考核,同時對酒店質(zhì)檢工作也進行嚴格化管理,堅持每周五進行質(zhì)量檢查并實行獎扣分政策。這些制度的制定加強了對各級人員的管理,起到了“以制度管人”的良好效果。使酒店全體員工的精神面貌、環(huán)境衛(wèi)生等很多方面都提高了一個層次。

目前,酒店制定下發(fā)的各類職責(zé)、規(guī)定、辦法、流程等規(guī)章制度,對每一個員工的崗、責(zé)、目標都提出了明確的標準,對超越和違反的都做出了相應(yīng)的處罰規(guī)定,做到了對每項工作、每個工作環(huán)節(jié)都有章可循、有規(guī)可依。

四、三酒店掛牌工作的落實。

酒店在20__年度的員工大會上提出“一個掛牌”工作的完成,即是向有關(guān)部門遞交“三旅游涉外酒店”的申請。酒店在全年工作中,貫輸打造全員優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識,努力打造三標準的軟件方面的建設(shè),在酒店總經(jīng)理和各級管理人員的努力下,酒店在提交申請不到一個月的時間里就通過了三涉外酒店的檢查和評定,大大提高了酒店的知名度。

五、酒店全年營銷活動。

提高酒店的知名度和培植自己的固定客源,是一個酒店生存和發(fā)展的基本前提。由于今年新開酒店較多,客源問題非常嚴峻,為保證酒店正常經(jīng)營,同時加大營業(yè)收入,酒店在20__年推出全員營銷活動,制定出一套全員銷售獎勵方案,使酒店呈現(xiàn)出人人關(guān)心銷售,人人參與銷售的良好局面。

同時酒店針對接待大型會議團隊房間數(shù)量不足的情況,與檔次規(guī)模相近的各家酒店多次合作,共同接待,不僅為本酒店增加了效益,也加強了酒店與同行業(yè)之間的交流,體現(xiàn)了酒店的合作精神。

為了不讓酒店局限于周口市,行政部與兩家網(wǎng)站簽訂訂房協(xié)議,利用多種渠道加大客房的銷售量。

酒店于6月份推出大型圖片展活動,通過外部廣告和內(nèi)容宣傳兩種方式進行推廣;在7月份推出一系列促銷活動:餐飲每日一款特價菜、消費贈煙酒、官府養(yǎng)生菜,客房推出特價房68元/間/天、入住送冰爽礦泉水、延遲到3點退房;8月份婚宴、壽宴外部宣傳,與婚宴公司聯(lián)合,在市區(qū)繁華地帶以條幅、發(fā)宣傳冊、現(xiàn)場簽訂等形式進行宣傳,擴大市場知名度;12月份推出餐飲系列促銷活動,消費滿100送20,并送養(yǎng)生粥及特色禮品盒,以此拉動餐飲消費,增加酒店營業(yè)額。

六、企業(yè)文化的建設(shè)。

1、成立酒店藝術(shù)團,為酒店的各種接待提供節(jié)目。通過這種方式,不僅使員工得到展示自我才華的機會,同時使酒店的會議、宴會接待品牌得到廣泛宣傳和認可。

2、員工生日多樣化:酒店在2月份全員聚餐的當晚,特意定制生日蛋糕,邀請所有員工共同為過生日的12名員工慶賀生日;4月份組織生日員工進行踏青游玩。同時每月為生日員工發(fā)放禮品,使員工體會到酒店如同一個大家庭的溫暖,促進酒店的文化建設(shè)。

3、舉辦各種員工集體活動:四月份配合保障部組織酒店全員進行為期兩周的軍訓(xùn),很大程度上提升了員工的戰(zhàn)斗力和酒店形象;五月份舉辦員工運動會,通過跳繩、拔河等運動項目,極大的激發(fā)了員工的合作精神,增強團隊凝聚力;五月下旬進行員工技能大賽和舉辦征文大賽(假如我是一名__),通過寫作和演講的形式激勵員工不斷進取;八月份結(jié)合月度優(yōu)秀員工評選結(jié)果及平日工作表現(xiàn),從各個部門選出12名優(yōu)秀員工,并組織其及家屬青島日照四日游;十月份配合保障部組織酒店全員進行消防實操培訓(xùn),加強消防安全意識。

七、合理調(diào)整薪酬體系,不斷提高員工福利待遇。

酒店管理始終要堅持以人為本的管理理念,沒有一個穩(wěn)定、高效、盡職盡責(zé)的員工隊伍,也就談不上對客的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。20__年11月,酒店對員工的薪酬體系進行了第二次調(diào)整改革,增加員工的基本工資,并對餐飲部門員工的工資進行合理化調(diào)整,這種調(diào)整極大地提高了員工的工作積極性,強化了員工隊伍建設(shè),員工流失率與上月相比明顯下降,并且有老員工又再回到酒店工作。

綜合管理個人工作總結(jié)完整文檔篇十三

個人季度工作總結(jié)篇2四季度來,在工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫忙下,我始終堅持團結(jié)同志,認真學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平。嚴格要求,注重工作程序,自覺服從組織安排,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給自己的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將自己四季度來的工作、學(xué)習(xí)和思想狀況匯報如下:

一、工作完成狀況:

四季度來,本人認真履行崗位職責(zé),立足本職,愛崗敬業(yè),和廣大員工一齊,用心主動地配合工區(qū)領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)一致,主要完成了以下幾項工作:

1、3#熱水爐和4#蒸汽爐的大型維修工作。

2、兩臺循環(huán)泵的檢修工作3、4t每月材料計劃的上報工作4、4t和中央空調(diào)的設(shè)備配件型號的整理工作5、中央空調(diào)的交接驗收工作6、能夠認真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時性工作。

2、注重政治理論學(xué)習(xí),堅定立場。能按時參加集團公司礦工區(qū)黨支部組織的政治理論學(xué)習(xí),使自己的思想同各級黨組織持續(xù)一致,提高了自己的政治素質(zhì)。

三、存在的不足和今后努力的方向總之,四季度來,我能夠完成工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),這和工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫忙是分不開的,是大家密切配合、共同協(xié)作的結(jié)果。但是這和工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的要求相比,還有必須的差距:一是工作中還存在著急躁心理,在大事面前,遇事不夠冷靜;二是管理水平有待進一步加強和提高;三是理論學(xué)習(xí)還需進一步加強,還需要學(xué)習(xí)更多的專業(yè)技術(shù)知識;當然我還有很多缺點和不足,在此肯請組織和領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正,我將虛心理解,以圖提高。

在今后的工作中,我將更加嚴格要求自己,不斷加強學(xué)習(xí),克服不足,發(fā)揚成績,團結(jié)同志,努力工作,為我礦及工區(qū)貢獻自己的微薄力量。

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