報告需要依據具體情況選擇合適的撰寫方式，如正式報告、考察報告、實驗報告等。在準備報告之前，需要明確報告的目的、受眾和主題。最后，希望大家能夠用心寫好每一份報告，并從中獲得滿意的成果和認可。
職場新人辭職報告篇一
“人在職場走，哪有不辭職”，改革開放帶來一大變化就是：多數人不會一輩子只從事一份工作了，那么辭職就是成為多數職場人士都要面對的問題。辭職其實也是一門學問，如果辭職者不了解辭職的程序，不能握好一些辭職的技巧，很有可能給自己造成一些不必要的麻煩或損失。
俗話說，“人走茶涼”，當你告知你的主管、上司或老板你決定辭職的時候起，得到的肯定不是笑臉，因此，如何順利地辭職，充分維護個人的合法利益就成為辭職者要認真考慮的，本文與大家探討的也就是如何辭職方面的事宜，希望對準備辭職的人你有所幫助。
鑒于辭職多發(fā)生在企業(yè)，本文主要介紹的是在企業(yè)辭職的一些相關事宜。如果是政府機關、事業(yè)單位則需要辭職者另行考慮。
分析要辭職的原因，辭職前要慎重考慮。
辭職的原因分為兩種，一種是給自己的，自己為什么想要辭職;一種給是企業(yè)負責人的，告訴企業(yè)你為什么理由辭職。辭職是一種行為，但是兩種辭職理由是不一樣的，關于后者將在第三部分選擇辭職的理由里說明。
辭職并不是一件小事情，辭職者在作出辭職之前一定要慎重考慮，千萬不可意氣用事，在考慮如何向企業(yè)提出辭職之前，先要將自己要辭職的真實緣由列出來，看看事情是不是到了非要辭職不可的地步，如果理由是充分的，辭職會帶給自己更多大的發(fā)展與機會，那么辭職才是應當的。
為什么要辭職?可能不同的人會有不同的原因，大致歸納了一下，導致辭職的原因包括以下幾方面：
1、有一份更適合自己的工作的等著你，就是所謂的“跳槽”。更適合自己的標準有兩方面，一方面是工資有相當幅度的提高，一方面是個人的能力可以得到充分發(fā)揮。如果單純是前者的原因，一定要考慮清楚，比如我有一個朋友，他在一家大型的貿易公司工作，一家規(guī)模較小的公司以更高的底薪及更高的提成標準邀請他加盟，但是過去之后他才發(fā)現自己的收入不但沒有增加，反而是降低了，因為新公司的影響力及實力導致他業(yè)績下降，自然無法獲得更高的收入，他悔之不已。
2、準備個人創(chuàng)業(yè)。這個原因是最無可厚非的。當然，如果關于創(chuàng)業(yè)的計劃還沒有準備好的時候，不妨不要急于辭職，一邊工作，一邊籌備自己的創(chuàng)業(yè)事宜也是一個不錯的方式。
3、以退為進，以辭職為由想要企業(yè)提高自己的職務或者加薪。個人認為，因為這種原因而提出辭職，無論以什么理由提出辭職都無疑是玩火自焚，不是所有的企業(yè)都會執(zhí)意挽留提出辭職的人員的，即使一時滿足你的要求，對你在企業(yè)的發(fā)展并無好處，留用你可能只是權益之計，在物色到可以替代你的人選之后，你可能要面對的就不僅僅是辭職那么容易了。
4、對于企業(yè)的現狀不滿意，希望換個環(huán)境。人在職場，總會有種心態(tài)“自家園里的草不如人家園內的綠”，其實在新的工作沒有得到基本確定的時候，不要急于辭職，許多人都是在匆匆辭職之后才發(fā)覺原來的企業(yè)甚至要更好一些，這可就是得不償失了。
5、因為需要學習、進修而辭職。許多人因為要考研、繼續(xù)教育、出國而需要辭職，這樣的`原因無論是企業(yè)還是個人，都是可以接受的。
6、因為工作位置的原因而辭職，比如離家太遠，與愛人相隔兩地。這也是造成辭職的一個較常見的原因。其實，如果你現在的工作實在不想放棄，也可以考慮一下有沒有其它解決辦法，畢竟好的工作機會不是哪里都有的。
職場新人辭職報告篇二
公司人事部：
您好!
首先感謝您在白忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職報告的，自我進入公司之后，由于您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經過這段時時間時間在公司的工作，我在工作中學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。
由于我自身經驗不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得公司目前的工作安排和我之前學習的職業(yè)并不完全一致，為了為了不因為我個人原因而影響公司的利益，我決定辭退這份工作，對此我深深表示抱歉。
非常感謝公司在這段時間對我的教導和照顧。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是公司的一員感到榮幸。最后，祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年x月x日
職場新人辭職報告篇三
尊敬的x總及公司領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到公司大約五個月了，公司里的人對我都很好。我衷心感謝x總以及各位同事對我的照顧，在這半年里，我學到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛煉了能力。而今，我決定離開，也許這樣會好一些。
因為諸多原因，最近感覺自己的心態(tài)很不好，不能夠很好的完成崗位工作，我想這樣下去對我自己以及身邊的同事都有負面的影響，我知道公司現在需要的是富有非常高激情的員工，而不是一直沉默在自己世界里的消極員工?，F在我不得不向公司提出申請，對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
最后，衷心祝愿公司健康成長，事業(yè)蒸蒸日上!祝愿各位領導與同事：健康快樂，平安幸福!
辭職人：xx。
20xx年xx月xx日。
延伸閱讀——辭職后面試新工作的技巧。
職場新人辭職報告篇四
尊敬的領導：
我很抱歉在這時打擾您，經過多方面的考慮，我打算辭掉目前所從事的職位。我希望在x月公司認為某個方便的時候離開。
公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨，除了每個月按時上下班外，卻不能為公司的發(fā)展提出更好的建議。經過思考我決定辭職，懇請您的支持。
非常感謝領導您對我的關照，并在我最困難的時候伸出援助之手，我在以后的工作和生活中永遠也不會忘記。也感謝您給了我一個能與一群出色員工一起工作的機會，各位同事為公司的發(fā)展所付出的一切都深深的印在我腦海里而且值得我虛心學習。
非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會，覺得來xx工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作。非常感謝公司領導及各位員工的關照和教導，對于我此刻提出的辭職請求我只能表示深深的歉意。我想，在將來如果有機會的話我還是相當樂意為x總您效力的，對于公司機密，我會恪守職業(yè)道德情操，努力做到讓您安心放心。
作為一名新員工，自身的去留對于公司來說顯得是微不足道了，考慮到公司今后在工作安排上的合理性和本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成損失，我一定會把好最后一班崗，離開前我也會認真做好現有的業(yè)務工作，把未完成的工作做一下整理。
祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
職場新人辭職報告篇五
尊敬的領導：
我很遺憾的是在這個時候向公司提出辭職。
非常的感謝這幾個月在貴公司工作，在這幾個月中我學會了很多，也讓我懂德了很多，很榮幸成為了貴公司的員工。
曲指算來，我到貴公司有**個月了，在這**個月里，雖然我的工作不是盡善盡美，但我對于每項工作都是用十二分的努力去對待，認真做事。但猶豫再三，我還是下手寫了這封信。
我要離開公司了。
離開本單位，離開這些同事，確實有些不舍，但我覺得我的年紀還很小，還有很大的發(fā)展空間，為了不讓自己以后有遺憾、有后悔，所以我懷著十分沉重的心做出了這個決定。去努力探索自己的能力、去發(fā)展自己，所以我墾請單位原諒我的離開，批準我的辭職申請書。
同時，很榮幸曾身為**公司的一員，有機會讓我待在這工作學習，不勝感激!衷心祝愿貴公司步步創(chuàng)輝煌、辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成!
辭職人：xx。
20xx年xx月xx日。
職場新人辭職報告篇六
尊敬的x總及公司領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到公司大約五個月了，公司里的人對我都很好。我衷心感謝x總以及各位同事對我的照顧，在這半年里，我學到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛煉了能力。而今，我決定離開，也許這樣會好一些。
因為諸多原因，最近感覺自己的心態(tài)很不好，不能夠很好的完成崗位工作，我想這樣下去對我自己以及身邊的同事都有負面的影響，我知道公司現在需要的是富有非常高激情的員工，而不是一直沉默在自己世界里的消極員工?，F在我不得不向公司提出申請，對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
最后，衷心祝愿公司健康成長，事業(yè)蒸蒸日上!祝愿各位領導與同事：健康快樂，平安幸福!
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
職場新人辭職報告篇七
尊敬的何總：
非常感激您近五年來的關愛與培養(yǎng)，使我從一個普通的初涉社會的設計師，培養(yǎng)成一個能在多方面小有成績的管理者。回首過去，從公司組建，經歷了諸多的困難，今天終于有所成就，公司也逐漸步入正軌，這是眾人所期望已久的，看到公司的今天我感到無比的欣慰，也希望能夠一如既往地向前發(fā)展?？墒墙裉煳也坏貌还钠鹩職猓峤贿@份辭職報告，我想是時候該離開了。其實早在20xx年就想過要離開，可那時候正是公司面對巨大挑戰(zhàn)的時刻，也是您事業(yè)的一個關鍵時刻，為了報答您對我的培養(yǎng)，我沒有理由不留下來與您并肩作戰(zhàn)?，F在，我們終于看到了勝利的光芒，我想應該離開了，天下沒有不散的宴席。每個人都在懷揣著自己的理想，在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了，十年的夢想未能實現而深感不安，我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者，一個有思想的設計師，并且，我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。
何總，除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里，我把全部的精力放在了工作上，沒有一點自己的空間，對家人，朋友和自己都無法交待，我需要時間去學習和成長，去陪我的家人，但我無法做到。其實，我喜歡忙碌的生活，充實并且讓自己能夠充滿激情?？墒牵腋矚g去專注設計，讓自己能夠更有思想，但這一切做不到。每一天辦公室，工地，會場，三點一線的工作方式，繁雜的瑣事，無法讓自己的大腦清醒，可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講，這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里，我得到了很多東西，比如經驗，比如為人處事，比如金錢等，但我可能會失去設計師應有的'激情與敏銳，這是我無法接受的再有，經過了幾年的工作上的認識，對xx集團有了更加深刻的認知，xx是一個偉大而充滿激情的企業(yè)，董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。
但是，這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事，架構，以及行為方式，有的讓人無法理解，也許，像我這樣層面的人是沒有辦法理解的，畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想，對于集團，對于xx大業(yè)，怎樣把合適的人放在合適的位置上，這才是能夠持久發(fā)展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛，把我從設計師提到設計部經理，再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外，我想說我并不適合這樣的工作，這樣只會使我更加地疲于奔命，而并非發(fā)揮我應有的作用。最后，感謝您對我工作與生活上的幫助，給予我成長的環(huán)境，給予我發(fā)展的舞臺，感謝對我的信任，同時也感謝所有xx大業(yè)的同事們對我的幫助與肯定，希望xx大業(yè)越來越好。我會在最后的四個月里，用一樣的熱情，用一樣的投入，結束最后的工作，劃一個完整的句號。
此致
敬禮!
申請人：
日期：20xx年xx月xx日
職場新人辭職報告篇八
尊敬的公司領導：
您好！
我吳勇由于個人緣由以及要在9月返校這樣的狀況，不能再為公司的進展出自己的一份力了，深表歉意，特此向公司提出個人辭職申請，還望公司領導可以見諒并予以批準。
我從進入公司幾個月以來，對大道的公司（文化）精神耳濡目染，深深地感受到達到大道家庭的暖和，也從不間歇地得到營業(yè)部負責人的培育與信任，因此由衷地感謝大道物流，同時也感謝全部的大道家人們！
“知難而進，永創(chuàng)新高”這一大道精神必將伴隨我走過將來的`職業(yè)生涯，“懂得感恩，成就他人，樂觀進取，成就大業(yè)”定將使我的價值觀得以升華！因此，我特別感謝大道物流公司給我供應了在這樣的良好環(huán)境下工作和學習的機會，也要感謝我所在營業(yè)部畢主管及同事們的熱心指導與悉心關心，感謝他們對我的器重與信任，使我的社會經受不斷地豐富與更新！
離職在即，我真心地祝福大道物流公司的業(yè)績蒸蒸日上，永創(chuàng)新高，更早更完善地實現“成為中國物流第一”的大道愿景！
此致
敬禮！
職場新人辭職報告篇九
尊敬的領導：
首先，感謝領導及同事在這將近一年時間里對我的培養(yǎng)與幫助。在農業(yè)銀行工作，是我告別學校和社會接觸的第一站，我懂得了很多以前不曾明白的道理，也了解了很多以前不曾想過的事情，學到了很多，得到了很多。同時也發(fā)現了自己很多不足之處，很多地方需要改進。
現由于個人原因，不得不提出辭職，由此給銀行造成不便，深感歉意。銀行里的每個同事都給我過關懷和熱情的幫助，讓我能迅速融入社會，所有的這一切除了一聲感謝，我也不知道該怎樣表達。
最后，我真心希望貴銀行能在今后的發(fā)展建設旅途中蒸蒸日上。
懇請領導予以批準我的辭職請求。
辭職人：xxx
20xx年x月x日
職場新人辭職報告篇十
尊敬的領導：
您好！
我是xx部門xx崗位的xx。此次，向您寫下這份辭職申請，是盼望能在近期內辭去在xx公司的工作。因此給您的工作帶來了打攪，還望您能見諒。
回顧加入xx公司的這些年來，作為一名一般的xx崗位的員工，盡管自身的力量算不上最為精彩，但在工作上也始終堅持不懈的熬煉著自己讓自身能在工作中略微的起到作為用，為xx公司做出貢獻。但是，至今為止，不僅沒能做出什么大貢獻，卻先要離開這里了。對此，我真的很慚愧。但是，經受了這么久的工作之后，我也深刻的理解到了自身的狀況。作為一名的xx員工，或許并不是我擅長的事情。盡管在工作中不斷的努力，但沒能收獲怎樣的成果，這一點，也始終讓我很頭疼。在經過了認真的`考慮和（反思）之后，我也意識到，自身可能是真的在這方面沒什么才能吧！
而近期來，不僅僅是在工作上，生活上、人際上，以及家庭上。許多的緣由都發(fā)生了轉變，家人們也始終勸我回到家鄉(xiāng)進展。對此，我一邊感到拒絕，一邊又仍不住去想。但最終，我卻還是選擇了離開這條路。
如今，我也正是在生活上遇到了麻煩，必需做出這樣啊的選擇，還望您您能諒解。假如能有選擇的話，其實我也特別不情愿離開，盼望能在您的教導下努力的改進自己的不足。但如今，我也知道自己的力量不足，生活中又有很多事情要忙，實在是無緣連續(xù)留下。
回想這些日子以來，在您和大家的關心下，我真的收獲了許多，也學會了許多，您對我而言，也是亦師亦友的存在。由于有您的教導，以及大家的鼓舞和關心，我才能有現在這樣的成果！對此，我真的深表感謝。今后，盡管我要離開這里，但我信任在將來有您的領導，打擊肯定能在工作中做出更好的成果！由于，我們xx部門是一個精彩的團隊，是大家共同努力的成果！
最終，我祝福xx公司生意紅紅火火，祝xx部門的同事們工作順當，健康平安！
此致
敬禮！
職場新人辭職報告篇十一
各位領導：
由于個人和家庭原因，我不能留在這里做保安工作，特此申請辭職。請期待批準！
很抱歉此時我正式向公司遞交了辭呈。
我在xxxx上進入xxx有限公司，在xxxx上調到xx部門，到現在已經半年了。就是在這里，我開始踏上社會，完成了個人生活中的一個重要轉變——從學生變成社會人。
這半年來，公司給了我一個很好的學習鍛煉的機會，學到了一些新東西，充實了自己，增長了知識和實踐經驗。真心感謝公司照顧了半年多！今天選擇離開，是因為害怕現在的.工作，承受不了。仔細想了想，發(fā)現自己在公司的工作正逐漸偏離自己的職業(yè)目標。如果人偏離了自己的職業(yè)目標，那么余生只會白白浪費，不會給公司帶來任何價值。相信公司領導能給予充分理解。
我也很清楚，這個時候從公司辭職是對自己的考驗。公司在招人的時候，公司的項目都在進行，公司以前所有的和繼續(xù)的工作都很重視下一步。也是考慮到公司未來發(fā)展的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了防止公司因為我而出現決策失誤，我鄭重向公司提交辭呈，希望公司予以批準。
祝公司項目進展順利，共創(chuàng)輝煌未來，祝公司領導和同事前程似錦。
辭職申請人:xx。
20xx年xx月xx日。
職場新人辭職報告篇十二
尊敬的公司領導:。
首先感謝大家的幫助和培養(yǎng)，感謝公司所有人的幫助和理解。
在公司不到兩年的時間里，我學到了很多知識和道理，極大地鼓勵和促進了我的緩慢成長，讓我的成長速度變得快樂，變老。真心希望在以后的生活中繼續(xù)得到你的幫助和批評，這將是我一生取之不盡的財富。
我童年的夢想是擁有自己的公司，目的是打造一個發(fā)展的平臺，讓那些有智慧、有努力、致力于追求價值、回報社會的有志青年，因為貧窮、缺乏良好的發(fā)展平臺，而擁有一個自我發(fā)展的平臺。這個夢想和目標永遠激勵著我前進！
人生的主宰，無非是我自己。我?guī)е鴫粝肴プ非?，去發(fā)展，直到大學畢業(yè)。我的大學生活是我人生中最重要的一部分，我的智慧和努力都有一個實質性的成長軌跡。大學畢業(yè)后，我天真地以為憑我的智慧、勇氣和努力就能成功?；藘赡甓嗟臅r間自己謀生。雖然我沒有從零開始賺第一桶金，但是，我已經滿足于解決尷尬的生活狀態(tài)。短暫的社會經歷和事實告訴我，成功需要更多現實的東西，比如金錢、經歷、辛酸、運氣等。只需要3個月，這種天真就變成了現實。2年后選擇了學習心態(tài)，先學習再創(chuàng)業(yè)，學習正規(guī)公司的管理方法、理念、文化、回報社會、掌控市場，這也是來公司的'目的。
離職原因很簡單:想更好的發(fā)展，早日實現自己的追求！應該說公司給員工提供了一個很好的發(fā)展平臺，但是這個平臺不屬于我。一個好的平臺對于一個想要成功的人來說，起著明顯的作用。我會努力，一定會。但是，經過努力、學習、耐心，我還是要選擇放棄！本人熱衷于經濟、管理、營銷、培訓，但由于目前工作性質和機制的限制，無法發(fā)揮。
學習是生活中非常重要的事情，活到老，學到老。相信以后會從公司學到經驗，也希望公司越來越好。
請批準我的辭職！
祝你平安幸福！
辭職申請人:xxx。
20xx年12月15日。
職場新人辭職報告篇十三
尊敬的領導：
我是部門的，來公司已經有個月的時間，雖然在這段時間里各位領導同事，對我進行了悉心的指導，讓我在短暫的時期里不斷的.改變自我，完善自我，再此首先對領導和同事的幫助，表示衷心的謝意，謝謝你們對我的不離不棄和容忍。
但是變化總在瞬息襲來，現因為家庭的原因，以及自身感覺能力上面仍然無法達到公司要求，為了給公司節(jié)省資源，同時也為了公司吸納更優(yōu)秀的人員，總之考慮到多方面的因素，雙方的利益，現在我希望辭職。
對于在日常工作中給諸位領導、同事帶來的不便，我誠心表示歉意。
希望領導可以在百忙中抽出一點時間對我的信息給予反饋。
此致
敬禮!
辭職人：xx。
20xx年xx月xx日。
職場新人辭職報告篇十四
尊敬的領導：
您好!
因個人發(fā)展的需要，現特此申請向公司提出辭職請求，本人將在__年xx月xx日完成全部交接工作，并請公司于4月5日準時發(fā)放未結3月份的工資款項，及于5月5日準時發(fā)放未結4月份的`工資款項，希望能夠得到領導批準。
最后：
祝愿。
貴司。
生意興隆。
節(jié)節(jié)攀升。
申請人。
__月__日。
職場新人辭職報告篇十五
尊敬的公司領導：
您好!
從畢業(yè)到現在屈指算來，我到公司已有7個月了，在xx的這7個月里，在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是領導的信任與支持下，我的工作還是有很多的不足。憑心而論，領導青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來，所遇到最好的工作環(huán)境。但猶豫再三，我還是寫了辭職信，我要離開公司了!雖然我心里也真的不愿意，但我不得不這樣選擇。
我非常珍惜xx大集體給予我這半年多來鍛煉、學習、成長的機會，也非常的感謝各位領導、同仁給予我的眾多幫助;非常感謝xx給予我這樣一個認識自己、改變自己的平臺，不斷的磨練讓自己從象牙塔中走到現實。在xx的大家庭里，我學會了很多在學校里不曾接觸的東西，也開始學會認真地對待自己的工作，善待身邊的每一個人，珍惜這份工作的機會，努力讓自己在不斷的在錯誤中成長。
面對自己的很多過錯，我只有感到抱歉，非常感謝各位領導的信任，給予我一次又一次的機會繼續(xù)在辦公室這個崗位上摸索成長。我的每一個錯誤都是因為自己的不夠認真、不夠負責造成的，鑒于本人的能力有限，現申請?zhí)岢鲛o職，望領導批準!
再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關愛與信任!
此致
敬禮!
辭職申請人：xxx
20xx年xx月xx日
職場新人辭職報告篇十六
尊敬的領導醫(yī)院：
您好！
我很抱歉要在這個時候向醫(yī)院提出辭職，我要因此向您表達我的無限歉意和不舍的心情。但也希望您能夠尊重我的這個深思熟慮后的辭職決定。
我在這所我熱愛的醫(yī)院從事臨床醫(yī)生工作已經將近有x年了，在這兒，我深切的感受到了領導的細心栽培、同事們的互幫互助，在這兒，我流過太多汗水與淚水，經歷過太多成功與失敗，有過太多辛苦和收獲。是醫(yī)院給了我這個珍貴的`工作機會，讓我從一個普通的大學生蛻變成一個成熟的社會人。
這20xx年在醫(yī)院的工作和生活，著實讓我學會很多，我變得更有責任感，更勇于擔當，心理素質越來越好。我十分感激醫(yī)院。然而，在去年的那次手術失敗后，我個人真的受到了很大打擊，整個人也倍感壓力，我深知自己的心理素質還沒有好到可以成為一個獨立的資深的臨床醫(yī)生，因為心理負擔過重，最近我更是無法專心投入到工作中，我總是忐忑不安，也不敢再去進行大型手術了。因此，我開始深思，我明白自己必須自我拯救，必須采取一些方法，這正應了那句老話，不經一番徹骨寒，怎得梅花撲鼻香，我必須好好調整自己、提升自己、我也許會去學校里進一步深造，也可能考慮稍微調整一下自己的職業(yè)發(fā)展方向，去尋找除了臨床醫(yī)生以外更適合自己的位置。
請醫(yī)院領導能夠體諒我的難處，理解我內心的掙扎和不安，并且批準我深思熟慮后的決定。
最后，我在這里真誠的祝愿，我們的醫(yī)院的事業(yè)能夠蒸蒸日上，領導和同事們能夠工作順利，生活愉悅幸福！
此致
敬禮！
辭職人：xx。
20xx年xx月xx日。
職場新人辭職報告篇十七
尊敬的領導：
非常感激公司多年來的關愛與培養(yǎng)，讓我從一個初涉社會的學生，變成了一個能在經營合同管理方面具有豐富經驗的專業(yè)管理人員?；厥走^去，自進入公司后，親眼目睹了公司逐步的發(fā)展，公司現在在各方面的管理逐漸變得越來越規(guī)范，各方面都在向好的方向發(fā)展，看到公司的今天我感到無比的欣慰，也希望公司能夠一如既往地向前發(fā)展。
轉眼，來到公司已將近xx年。在過去的這些歲月里，我得到了公司各位同事和領導的多方幫助和鼓勵，心得體會我非常感謝。當然，我也將我xx年最好的青春獻給了公司。在這個公司里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲，還有我的許多好兄弟、好朋友。以前我從來沒有想過有一天會離開公司，我原認為我會一輩子都留在公司，直到退休?？墒牵@幾年隨著年齡和閱歷的增長，我發(fā)現原來是我太單純了，有些事想得太簡單了，我終于發(fā)現“我愛公司，可是公司卻不愛我”。
最后，特別聲明，我的辭職理由以上已經說明清楚，純屬個人行為，與西格項目部的領導和同事無關。再次感謝西格線項目部領導對我一直以來的關愛和信任，向所有幫助過我、曾和我一起并肩作戰(zhàn)的兄弟姐妹、朋友、領導致敬!祝公司事業(yè)蒸蒸日上，工作總結步入新的輝煌!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年x月x日
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