質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)(通用22篇)

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質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)(通用22篇)
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總結(jié)是一個重要的學習方法,可以幫助我們更好地掌握知識和技能。在寫總結(jié)時,我們可以采用時間線、列表、對比等方式呈現(xiàn)信息,使其更易讀懂。下面是小編為大家整理的一些總結(jié)文段,供大家參考和學習。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇一

一年來,本人在上級領(lǐng)導和各位同志的關(guān)切支持下,圓滿地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)將本人所從事的質(zhì)量管理工作總結(jié)如下:

1、質(zhì)量體系文件發(fā)布及體系運行狀況:一年來通過各部門嚴格根據(jù)質(zhì)量體系的要求和程序進行運作,使中心質(zhì)量管理體系持續(xù)有效地運行。基本具備了《評審準則》要求的質(zhì)量保證實力,使各項質(zhì)量活動處于受控狀態(tài),有效地促進了本中心檢測工作質(zhì)量的提高,使檢測技術(shù)工作和質(zhì)量管理工作做到制度化、規(guī)范化。因此,中心的質(zhì)量體系是相宜的。

2、本中心提出的質(zhì)量方針—公正廉潔、科學嚴謹、實事求是、精確高效,即反映出我們的檢測實力,規(guī)范了我們的職業(yè)道德,又反映出我們?yōu)榭蛻舴?wù)的看法,對檢測結(jié)果的高要求。這個方針是符合中心的宗旨及滿意《試驗室認可準則》及《評審準則要求》。

3、中心的質(zhì)量目標實施狀況:

(1)報告差錯率低于1%;

(2)客戶埋怨處理率為100%;

(3)托付方滿足率95%;

(4)所簽合同履約率達98%;

(5)人員培訓安排落實率95%;

(6)儀器設(shè)備完好率為100%;

(7)不合格訂正措施的實施率100%。

該目標能促使檢測人員有明確的努力方向。經(jīng)過一年來對質(zhì)量目標完成狀況檢查:組織抽查檢測報告100份,未發(fā)覺有差錯現(xiàn)象,實際檢測報告差錯率為0%,達到(1)質(zhì)量目標規(guī)定的'要求;經(jīng)客戶滿足度調(diào)查,發(fā)出調(diào)查表100份,收回96份,只有5份提出看法,滿意率為95%,達到(2)質(zhì)量目標規(guī)定的要求;5年只收到托付方埋怨1份屬于人員行為,已進行了有效處理,達到(3)質(zhì)量目標規(guī)定的要求;20xx年共簽訂檢測合同43份,已生效41份,達到(4)質(zhì)量目標規(guī)定要求;今年中心共派出15人次參與省檢測中心上崗證培訓,3人次參與省計量局檢測機構(gòu)負責人培訓,并與每周二下午由技術(shù)負責人組織全體人員進行內(nèi)部培訓,培訓范圍為:職業(yè)道德、標準規(guī)范、《質(zhì)量手冊》、《程序文件》等。達到(5)質(zhì)量目標規(guī)定的要求。今年,中心新添加了幾臺儀器設(shè)備,設(shè)備管理員對中心的新舊儀器設(shè)備都進行了檢定和自校,確保儀器設(shè)備運轉(zhuǎn)正常無故障,達到(6)質(zhì)量目標規(guī)定的要求。對在今年的質(zhì)量監(jiān)督和內(nèi)部審核中發(fā)覺的不符合項都實行了有效的訂正措施,并進行了有效的跟蹤驗證,達到(7)質(zhì)量目標規(guī)定的要求。因此本中心現(xiàn)行質(zhì)量目標是適用的。

4、自質(zhì)量體系建立以來,依照《試驗室認可準則》及《評審準則》要求,結(jié)合本中心的實際狀況和客戶要求共組織編制了《質(zhì)量手冊》1本,《質(zhì)量體系程序文件》27個,《作業(yè)指導書》分為管理制度、檢測細則,設(shè)備操作維護規(guī)程,自校規(guī)程等幾部分。幾年來《質(zhì)量手冊》已進行了3次換版修訂(第1版改為第3版),《程序文件》也進行1次修改,新增了若干內(nèi)容。新?lián)Q版的體系文件已剛好下發(fā)至各部門,并剛好收回淘汰文件。各部門、各崗位能根據(jù)程序的規(guī)定實施。有效地保證了質(zhì)量體系文件的適用性、可執(zhí)行性。

從一年來中運行狀況來看,本中心的質(zhì)量體系、方針、目標和文件是適用、有效的。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇二

(修訂討論稿)。

第一章總則。

第一條(目的和依據(jù))。

為了加強對建設(shè)工程質(zhì)量檢測的管理,保證建設(shè)工程質(zhì)量,根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》,制定本辦法。

第二條(適用范圍及定義)。

從事建設(shè)工程質(zhì)量檢測活動,實施對建設(shè)工程質(zhì)量檢測活動的監(jiān)督管理,應(yīng)當遵守本辦法。

本辦法所稱建設(shè)工程質(zhì)量檢測(以下稱質(zhì)量檢測),是指依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、工程建設(shè)強制性標準和設(shè)計文件,對建設(shè)工程的材料、構(gòu)配件、設(shè)備,以及工程實體質(zhì)量、使用功能等進行測試確定其質(zhì)量特性的活動。

第三條(管理部門)。

國務(wù)院住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門負責對全國質(zhì)量檢測活動實施監(jiān)督管理。省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門負責對本行政區(qū)域內(nèi)的質(zhì)量檢測活動實施監(jiān)督管理,并負責檢測機構(gòu)的資質(zhì)審批。

市、縣人民政府建設(shè)主管部門負責對本行政區(qū)域內(nèi)的質(zhì)量檢測活動實施監(jiān)督管理。

第二章檢測活動管理。

第四條(機構(gòu)行為要求)。

檢測機構(gòu)應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標準,確保檢測工作質(zhì)量。檢測機構(gòu)對檢測數(shù)據(jù)、檢測結(jié)論和檢測報告的真實性和準確性負責。

檢測機構(gòu)違反法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標準,給他人造成損失的,應(yīng)當依法承擔相應(yīng)的賠償責任第五條(檢測委托)。

建設(shè)工程質(zhì)量檢測業(yè)務(wù),由工程項目建設(shè)單位委托給具有相應(yīng)資質(zhì)的檢測機構(gòu)。委托方與被委托方應(yīng)當簽訂書面合同,并報工程所在地縣級以上人民政府建設(shè)主管部門備案。

同一單位工程中的同一檢測項目不得委托兩家及兩家以上檢測機構(gòu)。第六條(檢測費用)。

建設(shè)單位和檢測機構(gòu)應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定支付、收取檢測費用。沒有收費標準的項目由雙方協(xié)商確定。

建設(shè)單位應(yīng)將檢測費用列入工程概預(yù)算,專項用于工程質(zhì)量檢測活動,不得挪作它用。

第七條(檢測見證及見證人員要求)。

質(zhì)量檢測的取樣、送檢及現(xiàn)場檢測應(yīng)當嚴格執(zhí)行有關(guān)工程建設(shè)強制性標準和國家有關(guān)規(guī)定,在建設(shè)單位或者工程監(jiān)理單位見證人員的監(jiān)督下見證實施。提供質(zhì)量檢測試樣的單位和個人,應(yīng)當對試樣的真實性、代表性負責。

見證人員應(yīng)具備相應(yīng)的建設(shè)工程施工試驗知識,并經(jīng)縣級以上人民政府建設(shè)主管部門考核認可。

第八條(檢測回避制度)。

檢測機構(gòu)不得與所檢測工程項目相關(guān)的設(shè)計單位、施工單位、監(jiān)理單位有隸屬關(guān)系或者其他利害關(guān)系。

檢測機構(gòu)和檢測人員不得推薦或者監(jiān)制建筑材料、構(gòu)配件和設(shè)備。第九條(禁止轉(zhuǎn)包)檢測機構(gòu)不得轉(zhuǎn)包檢測業(yè)務(wù)。

對于檢測項目中的個別參數(shù),屬于檢測設(shè)備昂貴或使用頻次低、需要由其他檢測機構(gòu)進行該項目參數(shù)檢測業(yè)務(wù)的,不屬于轉(zhuǎn)包。

第十條(檢測報告)。

檢測機構(gòu)應(yīng)當及時出具檢測報告。檢測報告經(jīng)檢測人員、檢測審核人員、檢測機構(gòu)法定代表人或者其授權(quán)的簽字人簽署,并加蓋檢測機構(gòu)公章或者檢測專用章后方可生效。檢測報告經(jīng)建設(shè)單位或者工程監(jiān)理單位確認后,由施工單位歸檔。

實行見證檢測的,檢測報告中應(yīng)當注明見證人員的單位及姓名。第十一條(禁止偽造數(shù)據(jù))。

任何單位和個人不得明示或者暗示檢測機構(gòu)出具虛假檢測報告、篡改或者偽造檢測數(shù)據(jù)。

第十二條(違規(guī)行為報告制度)。

檢測機構(gòu)應(yīng)當將檢測過程中發(fā)現(xiàn)的建設(shè)單位、監(jiān)理單位、施工單位違反有關(guān)法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標準的情況,以及涉及結(jié)構(gòu)安全檢測結(jié)果的不合格情況,及時報告工程所在地建設(shè)主管部門。

第十三條(檢測爭議處理)。

檢測結(jié)果利害關(guān)系人對檢測結(jié)果發(fā)生爭議的,由雙方共同認可的檢測機構(gòu)復檢,復檢結(jié)果由提出復檢方報當?shù)亟ㄔO(shè)主管部門備案。

第十四條(跨省檢測)。

檢測機構(gòu)跨省、自治區(qū)、直轄市承擔檢測業(yè)務(wù)的,應(yīng)當向工程所在地的省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門備案。

第十五條(檢測檔案管理)。

檢測機構(gòu)應(yīng)當建立檔案管理制度。檢測合同、委托單、原始記錄、檢測報告應(yīng)當按年度統(tǒng)一編號,編號應(yīng)當連續(xù),不得隨意抽撤、涂改。

檢測機構(gòu)應(yīng)當單獨建立檢測結(jié)果不合格項目臺賬。第十六條(信息管理)。

檢測機構(gòu)應(yīng)當使用符合要求的信息管理系統(tǒng)受理檢測業(yè)務(wù)、采集檢測數(shù)據(jù)、出具檢測報告、上傳檢測信息。

第十七條(人員行為要求)。

檢測人員應(yīng)按國家法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標準開展檢測工作,做到方法正確、操作規(guī)范、記錄真實、結(jié)論準確。

檢測人員不得同時受聘于兩個或者兩個以上的檢測機構(gòu)。第十八條(檢測人員考試)。

檢測人員應(yīng)具備相應(yīng)的建設(shè)工程試驗檢測知識和能力,經(jīng)考試合格后方可從事相應(yīng)的建設(shè)工程質(zhì)量檢測活動。

檢測人員考試的組織實施由省級住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門統(tǒng)一管理。第十九條(檢測機構(gòu)禁止行為)檢測機構(gòu)不得有下列行為:

(一)超出資質(zhì)范圍從事檢測活動;

(二)轉(zhuǎn)包檢測業(yè)務(wù);

(三)涂改、倒賣、出租、出借或者以其他形式非法轉(zhuǎn)讓資質(zhì)證書;

(四)未按照國家有關(guān)工程建設(shè)強制性標準進行檢測;

(五)篡改或者偽造檢測數(shù)據(jù),出具虛假檢測報告或者鑒定結(jié)論;

(六)使用不符合條件的檢測人員;

(七)發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)行為和檢測不合格事項不按規(guī)定上報;

(八)不按規(guī)定在檢測報告上簽字蓋章;

(九)檔案資料管理混亂,造成檢測數(shù)據(jù)無法追溯。

第三章檢測機構(gòu)資質(zhì)管理。

第二十條(檢測機構(gòu)資質(zhì)管理和機構(gòu)性質(zhì))。

從事本辦法規(guī)定的質(zhì)量檢測活動的檢測機構(gòu),應(yīng)當依據(jù)本辦法取得相應(yīng)等級的資質(zhì)證書,并在其資質(zhì)等級許可的范圍內(nèi)從事相應(yīng)的檢測業(yè)務(wù)。

檢測機構(gòu)應(yīng)具有獨立法人資格。第二十一條(資質(zhì)分類分級)。

檢測機構(gòu)資質(zhì)分為綜合資質(zhì)和專業(yè)資質(zhì)。綜合資質(zhì)設(shè)甲級、乙級,專業(yè)資質(zhì)設(shè)甲級、乙級和丙級。

檢測機構(gòu)資質(zhì)等級標準和各類別等級資質(zhì)機構(gòu)承擔檢測業(yè)務(wù)的具體范圍,由國務(wù)院住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門制定。

第二十二條(資質(zhì)申請和主項)。

檢測機構(gòu)可以申請一項或多項檢測資質(zhì)。申請多項資質(zhì)的,應(yīng)選擇等級最高的一項資質(zhì)為主項資質(zhì);申請有綜合資質(zhì)的,應(yīng)選擇綜合資質(zhì)為主項資質(zhì)。

第二十三條(申請資質(zhì)應(yīng)提交的材料)申請檢測機構(gòu)資質(zhì)應(yīng)當提交下列材料:

(一)檢測機構(gòu)資質(zhì)申請表;

(二)工商營業(yè)執(zhí)照或法人證書原件及復印件;

(三)與所申請檢測資質(zhì)范圍相對應(yīng)的計量認證證書原件及復印件;

(四)主要檢測儀器、設(shè)備清單及滿足檢測工作的設(shè)施環(huán)境的有效證明;

(六)檢測機構(gòu)質(zhì)量管理體系文件;

(七)業(yè)績證明材料;

(八)資質(zhì)標準要求的其他有關(guān)材料。

檢測機構(gòu)資質(zhì)申請表由國務(wù)院住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門制定式樣。第二十四條(資質(zhì)受理和審批)。

省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門在收到申請人的申請材料后,應(yīng)當即時作出是否受理的決定,并向申請人出具書面憑證;申請材料不齊全或者不符合法定形式的,應(yīng)當在5日內(nèi)一次性告知申請人需要補正的全部內(nèi)容。逾期不告知的,自收到申請材料之日起即為受理。

省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門受理資質(zhì)申請后,應(yīng)當對申報材料進行審查并組織專家到現(xiàn)場對檢測能力進行核查,自受理之日起20個工作日內(nèi)審批完畢并作出書面決定。

第二十五條(首次申請資質(zhì))。

檢測機構(gòu)首次申請資質(zhì)或者增項申請新的資質(zhì),不考核檢測機構(gòu)業(yè)績,其資質(zhì)等級按照最低等級核定。

第二十六條(申請資質(zhì)升級)。

檢測機構(gòu)取得資質(zhì)滿三年,方可申請晉升上一個資質(zhì)等級。

檢測機構(gòu)申請資質(zhì)升級,除提交本辦法第七條所列資料外,還需提供機構(gòu)原資質(zhì)證書正、副本,機構(gòu)的財務(wù)決算年報表。

第二十七條(合并、分立、改制的資質(zhì)申請)。

檢測機構(gòu)合并的,合并后存續(xù)或者新設(shè)立的檢測機構(gòu)可以承繼合并前各方中較高的資質(zhì)等級,但應(yīng)當符合相應(yīng)的資質(zhì)等級條件。

檢測機構(gòu)分立的,分立后機構(gòu)的資質(zhì)等級,根據(jù)實際達到的資質(zhì)條件,按照本辦法的審批程序核定。檢測機構(gòu)改制的,改制后不再符合原資質(zhì)標準的,應(yīng)按其實際達到的資質(zhì)標準及本辦法申請重新核定;資質(zhì)條件符合原資質(zhì)標準的,可承繼改制前的資質(zhì)。

第二十八條(有禁止行為不予許可)。

申請資質(zhì)升級、資質(zhì)增項、重新核定資質(zhì)的檢測機構(gòu),在申請之日起前一年內(nèi)有第十九條所列行為之一的,審批機關(guān)不予批準。

第二十九條(資質(zhì)證書管理)。

檢測機構(gòu)資質(zhì)證書應(yīng)當注明檢測業(yè)務(wù)范圍,分為正本和副本,由國務(wù)院住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門制定式樣,正、副本具有同等法律效力。

檢測機構(gòu)資質(zhì)證書有效期為3年。第三十條(證書延期)。

資質(zhì)證書有效期屆滿,檢測機構(gòu)需要延續(xù)資質(zhì)證書有效期的,應(yīng)當在資質(zhì)證書有效期屆滿30個工作日前,申請辦理資質(zhì)延期手續(xù)。

對在資質(zhì)有效期內(nèi)遵守有關(guān)法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標準,注冊資本、專業(yè)技術(shù)人員等滿足資質(zhì)標準要求,信用檔案中無不良記錄,且無本辦法第十四條所列行為的,經(jīng)原審批機關(guān)審查同意,資質(zhì)證書有效期延期3年,由原審批機關(guān)在其資質(zhì)證書副本上加蓋延期專用章。

第三十一條(資質(zhì)變更)。

檢測機構(gòu)變更名稱、地址、法定代表人、技術(shù)負責人,應(yīng)當在3個月內(nèi)到原審批機關(guān)辦理變更手續(xù)。

第四章監(jiān)督管理。

第三十二條(監(jiān)督管理)。

縣級以上地方人民政府建設(shè)主管部門應(yīng)當加強對檢測活動的監(jiān)督管理,建立健全建設(shè)工程質(zhì)量檢測活動監(jiān)督檢查制度。

第三十三條(監(jiān)督檢查內(nèi)容)。

縣級以上地方人民政府建設(shè)主管部門對檢測機構(gòu)的監(jiān)督檢查,主要檢查下列內(nèi)容:

(一)是否符合本辦法規(guī)定的資質(zhì)標準;

(二)是否超出資質(zhì)范圍從事質(zhì)量檢測活動;

(三)是否有涂改、倒賣、出租、出借或者以其他形式非法轉(zhuǎn)讓資質(zhì)證書的行為;

(四)是否按規(guī)定在檢測報告上簽字蓋章;

(五)檢測機構(gòu)是否按有關(guān)工程建設(shè)強制性標準和規(guī)定進行檢測;

(六)儀器設(shè)備及環(huán)境條件是否符合要求;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他事項。第三十四條(監(jiān)督檢查措施)。

建設(shè)主管部門實施監(jiān)督檢查時,有權(quán)采取下列措施:

(一)要求檢測機構(gòu)或者委托方及相關(guān)方提供相關(guān)的文件和資料;

(二)進入施工現(xiàn)場或檢測機構(gòu)的工作場地進行抽查;

(三)組織進行比對試驗以驗證檢測機構(gòu)的檢測能力;

(四)實施檢測信息化監(jiān)控;

(五)發(fā)現(xiàn)有不符合國家有關(guān)法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標準要求的檢測行為時,責令改正。

第三十五條(監(jiān)督檢查取證)。

建設(shè)主管部門在監(jiān)督檢查中為收集證據(jù)的需要,可以對有關(guān)試樣和檢測資料采取抽樣取證的方法;在證據(jù)可能滅失或者以后難以取得的情況下,經(jīng)該建設(shè)主管部門負責人批準,可以先行登記保存有關(guān)試樣和檢測資料,并應(yīng)當在7日內(nèi)及時作出處理決定,在此期間,當事人或者有關(guān)人員不得銷毀或者轉(zhuǎn)移有關(guān)試樣和檢測資料。

第三十六條(日常監(jiān)督管理)。

縣級以上地方人民政府建設(shè)主管部門,對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)當按規(guī)定權(quán)限進行處理,并將檢測活動責任方的違法違規(guī)行為予以公布。

第三十七條(資質(zhì)動態(tài)管理)。

檢測機構(gòu)取得檢測機構(gòu)資質(zhì)后,不再符合相應(yīng)資質(zhì)標準的,省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門可以責令其限期改正;逾期不改的,可以撤回相應(yīng)的資質(zhì)證書。被撤回資質(zhì)的檢測機構(gòu),可以申請資質(zhì)審批機關(guān)按照其實際達到的資質(zhì)標準,重新核定資質(zhì)。改正期間不得承接新的檢測業(yè)務(wù)。重新核定資質(zhì)等級的檢測機構(gòu)1年內(nèi)不得再次申請資質(zhì)。第三十八條(投訴)。

建設(shè)主管部門應(yīng)當建立質(zhì)量檢測投訴受理和處理制度,公開投訴電話號碼、通訊地址和電子郵件信箱。

檢測機構(gòu)違反國家有關(guān)法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標準規(guī)定進行檢測的,任何單位和個人都有權(quán)向建設(shè)主管部門投訴。建設(shè)主管部門收到投訴后,應(yīng)當及時核實并依據(jù)本辦法對檢測機構(gòu)作出相應(yīng)的處理決定,于30日內(nèi)將處理意見答復投訴人。

第五章法律責任。

第三十九條(對無資質(zhì)檢測的處理)。

違反本辦法規(guī)定,未取得相應(yīng)資質(zhì)擅自承擔本辦法規(guī)定的檢測業(yè)務(wù)的,其檢測報告無效,由縣級以上地方人民政府建設(shè)主管部門責令改正,并處1萬元以上3萬元以下的罰款;給他人造成損失的,應(yīng)依法承擔相應(yīng)的賠償責任。

第四十條(對弄虛作假申請資質(zhì)的處理)。

檢測機構(gòu)隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料申請資質(zhì)的,省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門不予受理或者不予行政許可,并給予警告,檢測機構(gòu)1年內(nèi)不得再次申請資質(zhì)。

第四十一條(對以不正當手段騙取資質(zhì)的處理)。

以欺騙、賄賂等不正當手段取得資質(zhì)證書的,由縣級以上地方人民政府建設(shè)主管部門給予警告,處1萬元以上3萬元以下罰款;由省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門撤銷其資質(zhì)證書,檢測機構(gòu)3年內(nèi)不得再次申請資質(zhì);構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。

第四十二條(對有禁止行為的處理)。

檢測機構(gòu)有本辦法第十九條第(一)、(二)、(三)、(四)、(六)、(七)、(八)、(九)項行為之一的,由縣級以上地方人民政府建設(shè)主管部門責令改正,可并處3萬元以下的罰款,改正期間檢測機構(gòu)不得承接新的檢測業(yè)務(wù);情節(jié)嚴重的,暫扣1年以下資質(zhì)證書,暫扣期間檢測機構(gòu)不得從事檢測業(yè)務(wù)。

第四十三條(對出具虛假檢測報告的處理)檢測機構(gòu)篡改或偽造檢測數(shù)據(jù),出具虛假檢測報告或者鑒定結(jié)論的,予以警告,并處3萬元罰款;情節(jié)嚴重的,責令改正,暫扣3個月以上、1年以下資質(zhì)證書,資質(zhì)證書暫扣期間檢測機構(gòu)不得從事檢測業(yè)務(wù);造成重大工程質(zhì)量安全隱患的,由省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門撤銷其資質(zhì)證書;給他人造成損失的,依法承擔賠償責任。

第四十四條(對檢測人員違規(guī)行為的處理)。

檢測人員違反本辦法規(guī)定,有下列行為之一的,由縣級以上人民政府建設(shè)主管部門責令改正,改正期間檢測人員不得從事檢測工作;情節(jié)嚴重的,收回其檢測人員考試合格證:

(一)出具虛假檢測報告;

(二)篡改或偽造數(shù)據(jù)的;

(三)未按工程建設(shè)強制性標準及規(guī)定實施檢測的;

(四)其他影響檢測工作質(zhì)量的行為。

第四十五條(對檢測相關(guān)單位違規(guī)行為的處理)。

違反本辦法規(guī)定,建設(shè)單位、監(jiān)理單位、施工單位有下列行為之一的,由縣級以上地方人民政府建設(shè)主管部門責令改正,處1萬元以上3萬元以下的罰款:

(一)委托未取得相應(yīng)資質(zhì)的檢測機構(gòu)進行檢測的;

(二)明示或暗示檢測機構(gòu)出具虛假檢測報告,篡改或偽造檢測報告的;

(三)弄虛作假送檢試樣的;

(四)未按規(guī)定和工程建設(shè)強制性標準進行取樣、制樣和送檢試樣的;

(五)未按要求實施見證的;

(六)其他影響檢測工作質(zhì)量的行為。第四十六條(對違反回避制度的處理)。

檢測機構(gòu)與所檢測工程項目相關(guān)的設(shè)計單位、施工單位、監(jiān)理單位有隸屬關(guān)系或者其他利害關(guān)系承擔該項建設(shè)工程的檢測業(yè)務(wù)的,責令改正,處1萬元以上3萬元以下罰款,情節(jié)嚴重的,暫扣1年以下資質(zhì)證書,暫扣期間不得從事檢測業(yè)務(wù);有違法所得的,予以沒收。

檢測機構(gòu)違反以上條款規(guī)定出具的檢測報告不得作為該工程的技術(shù)材料。第四十七條(對責任人員的處理)依照本辦法規(guī)定,給予責任單位罰款處罰的,對責任單位的法定代表人和其他直接責任人員處單位罰款數(shù)額5%以上10%以下的罰款,情節(jié)嚴重的,收回檢測人員考試合格證。

第四十八條(對國家機關(guān)工作人員違規(guī)行為的處理)。

縣級以上人民政府建設(shè)主管部門工作人員在質(zhì)量檢測管理工作中,有下列情形之一的,依法給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任:

(一)對不符合法定條件的申請人頒發(fā)資質(zhì)證書的;

(二)對符合法定條件的申請人不予頒發(fā)資質(zhì)證書的;

(三)對符合法定條件的申請人未在法定期限內(nèi)頒發(fā)資質(zhì)證書的;

(四)利用職務(wù)上的便利,收受他人財物或者其他好處的;

(五)不依法履行監(jiān)督管理職責,或者發(fā)現(xiàn)違法行為不予查處的。

第六章附則。

第四十九條(專業(yè)工程檢測)。

水利工程、鐵道工程、公路工程等工程中涉及結(jié)構(gòu)安全、重要使用功能項目的質(zhì)量檢測按照有關(guān)規(guī)定,可以參照本辦法執(zhí)行。

第五十條(地方可制定實施細則)。

省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門可以根據(jù)本辦法制定實施細則。

第五十一條(實施日期)

本辦法自年月日起施行。2005年9月28日建設(shè)部頒布的《建設(shè)工程質(zhì)量檢測管理辦法》(建設(shè)部令第141號)同時廢止。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇三

“十二五”時期,國家提出,推動科學發(fā)展、建設(shè)小康社會是主題,加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、推動經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整是主線。國家質(zhì)檢總局局長支樹平在全國質(zhì)檢系統(tǒng)半年工作總結(jié)會議上的講話中強調(diào)指出,“如何進一步動員全社會的力量抓質(zhì)量,如何充分運用各種質(zhì)檢手段抓質(zhì)量,如何真正體現(xiàn)抓質(zhì)量工作的成效,如何對質(zhì)量安全風險防范在前,如何對質(zhì)量安全工作從嚴監(jiān)管,如何對質(zhì)量安全事件科學處置,如何更好地服務(wù)于轉(zhuǎn)型發(fā)展,如何更好地服務(wù)于區(qū)域發(fā)展,如何更好地服務(wù)于保障和改善民生,如何推動質(zhì)檢事業(yè)改革發(fā)展”。這“十二個如何”與支局長在年初全國質(zhì)檢工作會議上提出的“抓質(zhì)量、保安全、促發(fā)展、強質(zhì)檢”“十二字”形成合力,共同指引著我們質(zhì)檢人員進一步統(tǒng)一思想、進一步實踐探索、進一步創(chuàng)新發(fā)展。

一、堅持以公司為主體,引導公司提高質(zhì)量意識。

在市場經(jīng)濟日益發(fā)達的今天,產(chǎn)品質(zhì)量對于企業(yè)的重要性越來越強,產(chǎn)品質(zhì)量的高低是企業(yè)有沒有核心競爭力的體現(xiàn)之一,提高產(chǎn)品質(zhì)量是保證企業(yè)占有市場,從而能夠持續(xù)經(jīng)營的重要手段。只有把產(chǎn)品質(zhì)量放在整個工作的第一位,才能在激烈的競爭中立于不敗之地。于是,提高質(zhì)量意識成為我們工作中的重中之重。首先,在平常的實際工作中我們要加強專業(yè)知識學習和積累工作實踐經(jīng)驗,多了解相關(guān)方面的知識,在實際工作中充實自我,把好質(zhì)量關(guān),提高這種意識,是每個質(zhì)檢員義不容辭的責任。其次,提高質(zhì)量意識,就要提高每個人的意識,特別是一線實際操作的人員,而不單一性的認為質(zhì)量就是質(zhì)檢員的責任。第三,質(zhì)量安全需要全員參與。我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與的意識。僅靠一個質(zhì)檢員,想做的盡善盡美是不可能的,這需要全體員工的配合以及各級管理人員的配合,沒有員工的配合和管理人員的齊抓共管,是完成不了的。最后,堅持持久的進行產(chǎn)品質(zhì)量管理。質(zhì)量安全管理不是一種運動,一陣過去就風平浪靜了,又恢復到原樣,持久的把它做好才是我們長遠的目標和任務(wù)。

二、加大加強質(zhì)量監(jiān)管。

胡總書記提出:民以食為天,食以安為先。食品安全是關(guān)系廣大人民群眾身體健康和生命安全的大事。一要嚴防。廣泛動員公司每一個人進行監(jiān)督,虛心接受客戶外來的監(jiān)督,大力引導生產(chǎn)線人員加強自律監(jiān)督。防患于未然,將質(zhì)量事故發(fā)生的可能性降到最低。二要嚴查。質(zhì)檢人員在工作中必須樹立高度的責任感,做到時刻守在生產(chǎn)線上,注重細節(jié)的檢查。找出所有可能存在的質(zhì)量安全隱患。三要嚴處。質(zhì)檢中心要保持嚴厲打擊違背質(zhì)量安全行為的高壓態(tài)勢,建立嚴格的獎懲機制。

作為一名新員工我將在上級主管部門的要求下,認真學習,嚴格執(zhí)行各項質(zhì)量標準和iso9001質(zhì)量體系標準,狠抓質(zhì)量管理,及時糾正工作中的問題,保質(zhì)保量,對公司負責。

首先,態(tài)度決定一切。在工作時我一定會一絲不茍,仔細認真,提高質(zhì)量意思,加強工作責任心。工作之余還要經(jīng)??偨Y(jié)工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結(jié)工作經(jīng)驗。

其次,勤于思考。崗位的日常工作比較繁瑣,而且?guī)滋煜聛肀容^枯燥,這就需要勤于思考,改進工作方法,提高工作效率,做到事半功倍。

第三,不斷學習。不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,向周圍同事學習工作經(jīng)驗。這會使我的工作更加得心應(yīng)手。

由于工作時間較短,對于各方面的了解都過于膚淺,過多的疑惑讓我感覺在工作上有頭無尾,我會抓緊時間,加倍努力,以最快的速度消化吸收。工作中我也曾因為疏忽犯過一些錯誤,受到領(lǐng)導的批評,但我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤的發(fā)生,而且可以讓我在工作中更快的成長起來,在今后的工作中我將繼續(xù)學習,深入實踐,不斷提升自我,以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作,不辜負公司給我這個機會和領(lǐng)導以及同事對我的栽培。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇四

國家道路與橋梁質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心(交通部公路工程檢測中心)。

國家工業(yè)建構(gòu)筑物質(zhì)量工程安全監(jiān)督檢驗中心。

國家工業(yè)建筑診斷與改造工程技術(shù)研究中心。

湖南中大建設(shè)工程檢測技術(shù)有限公司河南省建筑科學研究院有限公司。

四川衡信公路工程試驗檢測有限公司經(jīng)營情況分析。

河北道橋工程檢測有限公司。

廣西創(chuàng)新建筑工程質(zhì)量檢測咨詢有限公司云南省建設(shè)工程質(zhì)量檢測中心有限公司。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇五

一年來,我中心檢測質(zhì)量管理工作在省、市業(yè)務(wù)主管部門的正確指導和大力支持下,堅持以科學發(fā)展觀為宗旨,不斷加強試驗室硬件建設(shè)和專業(yè)隊伍建設(shè),狠抓質(zhì)量管理,逐步形成了科學、規(guī)范的質(zhì)量管理運行體系,使我縣的檢驗檢測實力得到了大幅度提高,為全縣整體疾病防控工作的平衡發(fā)展起到了重要的支撐作用?,F(xiàn)總結(jié)如下:

多年來,中心領(lǐng)導始終把質(zhì)量管理工作作為疾控工作的重點,主要領(lǐng)導親自主抓質(zhì)量管理工作,并成立了質(zhì)量管理辦公室。依據(jù)中心“周檢查、月考核、季通報、年總結(jié)”的管理模式,定期組織檢查、總結(jié)成果、查擺問題,剛好整改,加強督辦,保證了管理體系的有效運行,形成了檢測工作的標準化、制度化和規(guī)范化,從而保證了管理體系運行的有效性和精確性,提高了工作效率。

穩(wěn)定檢驗隊伍,提高檢驗人員素養(yǎng),提升檢測檢驗水平,拓展檢驗服務(wù)領(lǐng)域和實力,為客戶、向社會供應(yīng)科學、精確、牢靠的檢測數(shù)據(jù),是我中心始終不渝的追求。多年來,中心領(lǐng)導始終把人才建設(shè)作為提升檢測檢驗實力的關(guān)鍵因素,樹立了人才資源是第一資源的理念,想盡一切方法為人才的引進、成長創(chuàng)建條件,真正做到了單位吸引人、方案激勵人、感情暖和人,形成了有責任、有約束、有競爭、有活力的用人機制。近兩年來為壯大檢驗隊伍,中心通過公開聘請,引進了三名專業(yè)技術(shù)人員充溢到檢驗科,為中心檢測工作的發(fā)展儲備了后續(xù)人才。同時,中心主動培育、大膽啟用年輕的專業(yè)技術(shù)骨干擔當科室負責人,激勵大膽創(chuàng)新,為中心檢測業(yè)務(wù)的拓展和創(chuàng)新贏得了先機。與此同時,中心大力開展技能培訓和業(yè)務(wù)學習。一年來,我們始終堅持每周組織科室工作人員進行一次基礎(chǔ)學問和檢驗技能的學習和培訓,使檢測人員進一步嫻熟駕馭了檢測標準、方法和儀器設(shè)備的運用技能。另外,我們主動選派合適的人員參與省、市舉辦的各類培訓班進行業(yè)務(wù)培訓,共參與培訓10余人次,參訓率達到100%。我們還組織專業(yè)人員多次到接近的縣、市進行業(yè)務(wù)學習,從而快速提高專業(yè)素養(yǎng)。

搞好試驗室設(shè)備和設(shè)施建設(shè),是搞好檢測工作的'最基本的條件。兩年來,中心加大了資金投入力度,通過不斷完善逐步建成了設(shè)置符合規(guī)范、基本功能齊全的試驗室。成為能夠開展免疫學、生物化學試驗,常見中毒事務(wù)微生物培育初步分別,食品、水、空氣、涉水產(chǎn)品、化妝品等的微生物檢測,寄生蟲病病原學檢測,作業(yè)場所、公共場所、生活居住環(huán)境有毒有害因素的相關(guān)試驗,飲用水和水源水水質(zhì)分析,常見毒物及化學污染因素的初步分析的多功能試驗室。同時,突發(fā)公共衛(wèi)生事務(wù)應(yīng)急檢測實力得到了極大增加,近兩年來在食物中毒、手足口病、甲型h1n1以及風疹疫情等突發(fā)公共衛(wèi)生事務(wù)的處理過程中發(fā)揮了重要的作用。

一年來,我們嚴格根據(jù)中心《質(zhì)量手冊》和《程序文件》要求,規(guī)范各項檢驗工作,開展檢驗工作質(zhì)量管理。在檢測工作和計量認證管理上,做到了“一個堅持,兩個嚴格,三個符合?!薄耙粋€堅持”就是堅持持證上崗。實行定崗定責,增加了檢測人員的工作責任心?!皟蓚€嚴格”:一是嚴格根據(jù)國家標準和驗證的方法進行檢測。在檢測過程中根據(jù)操作規(guī)程、工作規(guī)范仔細進行操作,按標準進行數(shù)字修約,全部運用法定計量單位,規(guī)范書寫原始記錄和檢驗報告;二是嚴格執(zhí)行檢測工作的三級審核制度。凡所進行的檢驗工作,必需由檢測人員、校核人員、科主任依次審核后方可發(fā)出檢驗報告。一年來,我單位所開展的檢驗項目原始記錄、檢驗報告清晰完整、格式正確、結(jié)果精確牢靠?!叭齻€符合”:一是樣品收樣有登記、保管有專人、存放有專用設(shè)施,樣品處理按規(guī)定進行,符合檢驗樣品的處置要求;二是檢測資料齊全,做到了收樣、檢測記錄、檢測報告有登記,隨時收集最新檢測標準、規(guī)范、細則,檢測資料科學分類,合理存放,便于工作人員運用,符合記錄和檢驗報告以及檢測工作管理的要求;三是儀器設(shè)備分類建檔、建卡技術(shù)資料齊全。儀器設(shè)備維護和保養(yǎng)有專人,運用有登記。需強檢的計量器具剛好申請市、縣計量檢定機構(gòu)進行檢定,對于市、縣不能檢定的儀器設(shè)備,我們剛好參與省疾控中心組織的儀器設(shè)備比對。在兩次送檢檢定周期內(nèi),按規(guī)定定期進行儀器設(shè)備性能校核,發(fā)覺故障剛好修理,符合儀器設(shè)備管理的要求。同時試驗室還仔細開展室內(nèi)質(zhì)控和室間質(zhì)控工作。通過運用標準樣品、采納平行樣、加標回收、多種方法測定、對保留樣品進行再檢驗、人員比對等多種方法進行內(nèi)部質(zhì)量限制,以便剛好發(fā)覺并訂正檢測工作中的偏差。另外,主動參與上級業(yè)務(wù)主管部門組織的化妝品中砷、鉛、尿氟、鹽碘、hiv抗體、梅毒抗體等實力驗證和大型儀器比對,成果合格。這些措施從根本上保證了檢測工作的質(zhì)量。

內(nèi)審和管理評審工作是對管理體系文件是否按體系文件運行的評價,確定管理體系的有效性,對運行中存在的問題實行訂正措施,是組織管理體系自我完善、自我提高的重要手段。通過評審,進一步增加了中心領(lǐng)導和各科室的質(zhì)量意識,提高了中心全體職工對檢測質(zhì)量和法律法規(guī)重要性的相識,使中心全體職工對中心的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標有了更深的相識和理解。通過評審,也為剛好發(fā)覺問題,實行訂正措施,不斷完善和改進質(zhì)量管理體系供應(yīng)依據(jù),確保了中心的質(zhì)量管理體系真正落到實處,促進了中心質(zhì)量管理體系的持續(xù)有效運行。

總之,在本年度的質(zhì)量管理工作中,取得了肯定的成果,但由于一些客觀緣由,如資金、人員等條件的限制,制約了檢測工作的發(fā)展。在今后的工作中,我們信任有省、市上級業(yè)務(wù)主管部門的指導,我們將進一步強化檢驗檢測質(zhì)量管理意識,加強試驗室檢測質(zhì)量管理規(guī)范化建設(shè),不斷完善檢測質(zhì)量管理體系,使我中心的檢測質(zhì)量管理工作再上一個新臺階。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇六

我至2015年7月16日正式畢業(yè)后,在檢測所工作,在這幾個月的時間里,在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過自身的不懈努力,由剛步入職場的懵懂與迷茫,逐漸開始走向工作的正軌,各方面均取得了一定的進步,學習到了很多專業(yè)的技能知識與儀器的使用方法。

1、鋼筋探測儀的使用:我們通常用它來探測混凝土構(gòu)件中鋼筋的位置,走向,保護層厚度,通過幾根鋼筋之間長度之和與之間的間隙數(shù)量來估計一個構(gòu)件中的鋼筋間距。鋼探儀探出鋼筋時會發(fā)出一聲“嘀”的響聲,此時,鋼探儀探頭中心所在的位置為鋼筋所在位置,屏幕右下角所顯示的數(shù)值為鋼筋保護層的厚度。當探頭遠離鋼筋位置約2cm時,也可能發(fā)出警報聲,此時多為誤差,需反復驗證。如測陽臺懸挑板鋼筋布置時,不能直接探測,應(yīng)先去除地面做法后開始探測。

2、回彈法混凝土強度:回彈儀主要用來檢測混凝土,磚與砂漿的強度等級。不同構(gòu)件的檢測使用的回彈儀類型也是不同的。具有唯一性。測混凝土用回彈儀,使用前需先在標準鋼砧進行率定,測混凝土回彈儀的率定值為80±2方可使用,與混凝土回彈檢測同時進行的還有混凝度碳化深度檢測,首先在檢測構(gòu)件上進行打孔,直徑與孔深約10mm即可,用皮老虎將孔內(nèi)灰塵吹掉,噴上1%的酚酞酒精溶液,待孔內(nèi)變色穩(wěn)定后并出現(xiàn)明顯分界后,用碳化深度檢測尺進行檢測,如顏色分界不明顯或無變色,則默認碳化深度大于6mm。檢測回來后將回彈數(shù)據(jù)與碳化數(shù)據(jù)輸入電腦進行計算,得出構(gòu)件的推定強度;如遇特殊狀況,則需對混凝土構(gòu)件進行鉆芯取樣,用芯樣抗壓強度結(jié)果對混凝土回彈數(shù)據(jù)進行修正。通常,混凝土的回彈數(shù)據(jù)計算完畢后,由得出的混凝土強度的上下限值對比該混凝土構(gòu)件的混凝土設(shè)計強度,得出混凝度強度等級是否與設(shè)計值相符。

3、回彈法測磚、砂漿強度:測磚用回彈儀與測砂漿用回彈儀使用前同樣需要在標準鋼砧上進行率定,率定值同為74±2,不同是測磚用回彈儀檢測時,每個測點彈一次即可讀數(shù),側(cè)砂漿用回彈儀每個測點需要側(cè)三次,只讀最后一次顯示結(jié)果。測量完畢后,同樣需要將數(shù)據(jù)錄入電腦進行計算。通常,回彈法測磚砂漿強度時伴隨著對該測量建筑的測圖,用筆對該建筑物進行戶型繪畫,并用測距儀測出該建筑各部件的詳細尺寸,包括門窗位置,開洞大小,墻厚,跺距,層高與墻的位置等詳細信息。之后用天正建筑與cad軟件將其繪制成圖,將圖紙與計算出的磚、砂漿強度推定等級等信息送往與公司合作的建筑設(shè)計院,讓設(shè)計人員代為計算該房屋的荷載、抗震等級等房屋詳細數(shù)據(jù),最終推定該房屋的安全等級。

4、房屋大角垂直度偏差檢測:將經(jīng)緯儀固定好并調(diào)平后,將望遠鏡對準房屋(大角)的最高點,固定好角度,然后向下調(diào)整視點,最后用鋼直尺量出望遠鏡十字線對準的位置到相應(yīng)墻角的距離,即該房屋的垂直度偏差。允許偏差不得超過該建筑總高的度千分之三。

5、建筑物沉降觀測:該建筑外設(shè)立兩個基準點bm1、bm2,在建筑四周的墻體上均勻布置至少6個觀測點,每個觀測點間距15米至30米為宜。沉降觀測的誤差對結(jié)果影響較大,應(yīng)使用精密度很高的水準儀,以及背部具有圓形水平儀的觀測尺,測量時遵循“五定”原則,先測后視,再測前視,測量到所有觀測點與基準點,形成一個封閉的類圓形。一般要求每一個月為一個觀測周期。通過歷次測量與第一次測量的結(jié)果比對,得出該建筑物的沉降情況。

6、手持式混凝土雷達的使用:混凝土雷達是以該設(shè)備輻射出電磁波,透過混凝土表面,接收從物體,如鋼筋、孔洞或其它具有和混凝土不同電性質(zhì)的物體反射的信號,以圖像的方式顯示混凝土內(nèi)部橫斷面。因此,沿與被測物垂直的方向移動雷達,物體(如鋼筋)的橫斷面將以相角圖的方式顯示出來。一般我們只在鋼探儀探測結(jié)果誤差較大的情況下,用混凝土雷達復核鋼筋的位置以及間距。在顯示屏幕的畫面現(xiàn)實上,一般保護層下第一個紅色的波浪線為鋼筋所在深度,每個波形的波峰位置為鋼筋所在的位置,通過顯示屏上每根鋼筋位置所對應(yīng)的刻度,可以估算出該構(gòu)件的鋼筋間距。實測時經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)鋼筋位置的上方會出現(xiàn)一個不太明顯的小型波形,多為墊管,可以不計。

以上就是我這段時間內(nèi)的知識總結(jié)。我所在的檢測鑒定室是一個充滿技術(shù)性的部門,我要認真學習崗位職能,做好自己的本職工作,努力完成好各項工作任務(wù),在以后的工作中不斷學習業(yè)務(wù)知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能與解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇七

第一章總則。

第一條為進一步規(guī)范檢測人員培訓管理工作,提高檢測隊伍整體素質(zhì),根據(jù)國家有關(guān)簡政放權(quán)、強化行業(yè)管理的精神,以及《建設(shè)工程質(zhì)量檢測管理辦法》(建設(shè)部141號令)、《房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程質(zhì)量檢測技術(shù)管理規(guī)范》(gb50618-2011)、《取消貴州省建設(shè)工程質(zhì)量檢測人員崗位證書的通知》(黔建建通﹝2015﹞439號)等規(guī)定,制定本培訓管理辦法。

第二條本辦法適用于貴州省內(nèi)從事建設(shè)工程質(zhì)量檢測工作的檢測人員的培訓和管理工作。

本辦法所稱檢測人員是指在建設(shè)工程檢測活動中,從事建筑材料、構(gòu)配件、室內(nèi)環(huán)境及工程實體質(zhì)量檢測的人員,或?qū)徍?、簽發(fā)檢測報告的技術(shù)人員。包含檢測機構(gòu)技術(shù)負責人、質(zhì)量負責人、注冊人員和具體從事檢測工作的人員。

第三條經(jīng)全省建設(shè)工程質(zhì)量檢測機構(gòu)會員單位同意,一致推選貴州省建設(shè)工程質(zhì)量檢測協(xié)會(以下簡稱“協(xié)會”)作為負責全省建設(shè)工程質(zhì)量檢測人員培訓和管理工作的具體組織機構(gòu),并接受貴州省住建廳的監(jiān)督和指導工作。各市(州)工作部在協(xié)會的領(lǐng)導下,配合開展本地區(qū)檢測人員的培訓管理工作。

第四條檢測人員培訓實行“統(tǒng)一管理,統(tǒng)一教材,統(tǒng)一師資,統(tǒng)一考試和統(tǒng)一證書”的工作原則。

第二章基本規(guī)定。

第六條注冊人員(指注冊結(jié)構(gòu)工程師和注冊巖土工程師)可由單位自行培訓或參加協(xié)會組織培訓,再教育培訓按注冊人員執(zhí)業(yè)規(guī)定執(zhí)行。

第七條中級及以上職稱人員(需相近專業(yè))可由本單位自行培訓或參加協(xié)會組織培訓,但應(yīng)參加協(xié)會組織的繼續(xù)教育培訓。其他具體從事檢測的人員應(yīng)經(jīng)省檢測協(xié)會培訓合格。參加繼續(xù)教育時間每年不少于16學時。

第八條。

檢測人員(含技術(shù)負責人、質(zhì)量負責人、注冊人員)不得同時在兩家及以上單位從業(yè)。

第九條同一檢測人員持協(xié)會培訓合格證書的專業(yè)不超過3個,職稱人員自行培訓的專業(yè)不超過2個。

第三章培訓類別、內(nèi)容和方式。

第十條檢測人員培訓專業(yè)主要分為:見證取樣檢測、地基基礎(chǔ)工程檢測、主體結(jié)構(gòu)工程檢測、建筑門窗幕墻工程檢測、鋼結(jié)構(gòu)工程檢測(除焊接質(zhì)量無損檢驗外)及民用建筑工程室內(nèi)環(huán)境質(zhì)量檢測。非檢測機構(gòu)檢測人員培訓為建筑材料檢測與質(zhì)量控制。

第十一條檢測人員培訓內(nèi)容:

(一)相關(guān)法律、法規(guī)基礎(chǔ)知識;(二)相關(guān)檢測項目專業(yè)基礎(chǔ)知識;

(三)現(xiàn)行國家、行業(yè)、省有關(guān)工程技術(shù)標準、規(guī)范、規(guī)程;(四)現(xiàn)行相關(guān)檢測方法、步驟及儀器設(shè)備操作方法。第十二條協(xié)會培訓應(yīng)采取脫產(chǎn)集中培訓的方式。新取證培訓分為基本理論知識和實際操作技能培訓兩部分?;纠碚撝R考試采用閉卷考試的形式,考試題目由試題庫隨機抽取。實際操作考技能考試采取按專業(yè)隨機抽題的形式。理論與實際操作培訓皆合格后,頒發(fā)《貴州省建設(shè)工程質(zhì)量檢測崗位培訓合格證書》。

職稱人員(相近專業(yè))參加協(xié)會繼續(xù)教育,只上理論課程,不考試。

第十三條。

第十四條企業(yè)對注冊人員、職稱人員開展自行培訓的,應(yīng)落實培訓師資、方式、時間、場地,培訓內(nèi)容不少于本辦法第十一條規(guī)定內(nèi)容,確保培訓質(zhì)量。并對培訓合格人員出具培訓合格證明。相關(guān)培訓證明資料(圖像)應(yīng)與人事檔案一并存檔。其中師資至少應(yīng)選擇一名協(xié)會師資庫內(nèi)的培訓教師。

第四章培訓基地的認定。

第十五條協(xié)會負責培育及考核認定2~3家培訓基地。第十六條培訓基地基本條件:

(一)遵守國家職業(yè)培訓法律法規(guī),熟悉國家職業(yè)教育方針,積極推行職業(yè)教育制度;

(二)管理制度健全,內(nèi)部管理規(guī)范,培訓質(zhì)量較高,社會信譽較好;

(三)具有與培訓項目和培訓規(guī)模相適應(yīng)的培訓場所、實訓設(shè)施設(shè)備。

3)具有滿足培訓要求的教學設(shè)備。有與培訓崗位相對應(yīng)的教學設(shè)備設(shè)施,有滿足實習教學需要的配套設(shè)備、模型。應(yīng)具有滿足教學和技能訓練需要的教學、實習、實驗設(shè)施和教學設(shè)備。

見證取樣:水泥、粉煤灰的物理力學性能檢驗;建筑鋼材(含鋼筋焊接與機械連接)力學性能檢驗;混凝土用骨料物理性能檢驗;混凝土、砂漿強度檢驗;磚、砌塊的物理力學性能檢測。

注:物理性能至少3套,力學性能兩臺試驗機。

主體結(jié)構(gòu):回彈法和鉆芯法檢測混凝土強度;超聲法檢測混凝土缺陷;混凝土預(yù)制構(gòu)件結(jié)構(gòu)性能檢測;鋼筋保護層厚度檢測;后錨固件拉拔試驗;碳纖維片正拉粘結(jié)強度試驗;貫入法檢測砌筑砂漿;原位軸壓法檢測砌體強度。

注:至少3套設(shè)備,培訓檢測機構(gòu)需提供對應(yīng)試驗?zāi)P?。地基基礎(chǔ):土工試驗;錨桿鎖定力檢測;樁(完整性、承載力、強度)、地基(含復合地基)、基礎(chǔ)施工監(jiān)測。

注:土工試驗設(shè)備至少兩套,力學試驗一套,基礎(chǔ)至少兩套.培訓檢測機構(gòu)需提供對應(yīng)試驗?zāi)P汀?/p>

空氣檢測:土壤中氡濃度檢測;空氣中氡、甲醛、苯、tvoc、氨的檢測;裝飾有害物質(zhì)含量的檢測。

注:設(shè)備至少2套。

鋼結(jié)構(gòu):無損檢測(超聲、射線、磁粉);防火和防腐涂層厚度檢測;節(jié)點、螺栓等連接件力學性能檢測;鋼結(jié)構(gòu)變形測量、注:設(shè)備至少2套。

建筑幕墻:門窗幕墻“四性”檢測;現(xiàn)場抽樣玻璃的遮陽系數(shù);可見光透射比;傳熱系數(shù);中空玻璃露點檢測;隔熱型材的抗拉強度、抗剪強度檢測。

注:設(shè)備至少1套。

第十七條由協(xié)會組成培訓機構(gòu)考核組,對申請承擔培訓考核任務(wù)的機構(gòu)進行考核評估,考核合格作為協(xié)會培訓基地。

第十八條為保證培訓基地的培訓質(zhì)量,協(xié)會每年對培訓基地進行考核和評價,實行動態(tài)管理。

第五章培訓師資庫、試題庫及考試委員會的建立。

第十九條由協(xié)會專家委員會,根據(jù)培訓內(nèi)容和項目,建立完善師資庫、試題庫及考試委員會,為培訓、考試提供師資及試題。

第二十條。

培訓教師資格:

4)具有大學本科(含)以上學歷或中級(含)以上職稱,且從事工程質(zhì)量檢測工作五年以上,在本專業(yè)內(nèi)有豐富的檢測理論知識與實踐經(jīng)驗。

第二十一條培訓教材由協(xié)會組織協(xié)會專家委員會及相關(guān)培訓教師根據(jù)教學需求編制。

第二十二條培訓考試大綱由協(xié)會統(tǒng)一制定。

協(xié)會組織相關(guān)人員建立各個專業(yè)出題委員會,建立相應(yīng)的理論題庫(見證取樣、主體結(jié)構(gòu)、地基基礎(chǔ)、空氣檢測、鋼結(jié)構(gòu)、建筑幕墻等),每次考試協(xié)會隨機組合試卷,保證試題的更新和保密性。逐步推廣計算機隨機組合試卷方式。

第二十三條培訓考試工作由考試委員會負責??荚囄瘑T會受協(xié)會的領(lǐng)導,由協(xié)會專家?guī)斐蓡T和協(xié)會自律委員會成員組成。設(shè)考試委員會主任一名,副主任兩名,成員6~8人。其主要職責是:

2)制定檢測人員考試大綱,組織編寫培訓教材;組織開展檢測人員培訓與考試相關(guān)課題的研究和技術(shù)交流活動。

3)制訂并嚴格執(zhí)行考試程序和管理制度。

第二十四條從事考試工作的組織人員及考評人員,應(yīng)當堅持原則,不徇私枉法。發(fā)現(xiàn)下列情況時,協(xié)會應(yīng)當立即停止違規(guī)人員的考核工作。

1)泄露考試內(nèi)容,嚴重影響考試公正的;2)徇私舞弊,為報考人員作弊提供方便的;3)玩忽職守,導致考場紀律混亂,考試結(jié)果失實的;4)其他嚴重影響考試公正性的活動。

第六章培訓前期準備、培訓報名。

第二十五條協(xié)會統(tǒng)籌安排教學大綱、培訓教材,于每月月初,統(tǒng)一在網(wǎng)上發(fā)布月培訓計劃,列入培訓計劃的培訓項目,原則上不會隨意取消。

第二十六條需培訓的學員按照通知的要求統(tǒng)一在網(wǎng)上申報,不支持現(xiàn)場報名。報到需提供通知所需資料原件予以復查。

第七章培訓收費。

第二十七條協(xié)會按照國家有關(guān)規(guī)定,完成收費項目手續(xù)后,實行收費公示制度。

第二十八條收費嚴格按核定的標準收費,并使用財政或稅務(wù)部門統(tǒng)一印制的票據(jù),不得自行隨意確定收費標準,不得亂收費。

第八章證書管理第二十九條協(xié)會負責全省檢測人員培訓合格證書的制作及發(fā)放工作。過期未參加繼續(xù)教育培訓的,證書自行失效。

第三十條需變更《貴州省建設(shè)工程質(zhì)量檢測崗位培訓合格證》單位的,應(yīng)提交本人與原單位解聘證明或勞動合同到期證明以及與新單位簽訂的勞動合同和社保證明。

三十一條社會監(jiān)督。

第九章監(jiān)督管理。

協(xié)會嚴格執(zhí)行本辦法,自覺接受政府監(jiān)督、群眾監(jiān)督和。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇八

本人承諾在該工程建設(shè)過程中一定認真履行下列相應(yīng)職責,并承擔相應(yīng)終身質(zhì)量責任。

1、嚴格按照資質(zhì)等級和業(yè)務(wù)范圍承擔檢測任務(wù),不轉(zhuǎn)讓檢測業(yè)務(wù);不允許其他單位或個人以本單位名義承攬檢測業(yè)務(wù);與工程項目建設(shè)單位簽訂書面委托合同;認真編制檢測方案,方案中明確質(zhì)量要求和執(zhí)行標準,并報工程質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)登記。

2、選派具有相應(yīng)資格的檢測人員,按照國家有關(guān)法律法規(guī)和工程建設(shè)強制性標準實施工程質(zhì)量檢測,對發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)和違反工程建設(shè)強制性標準行為以及檢測不合格事項及時通告工程項目建設(shè)、監(jiān)理單位并報告工程質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)。

3、出具的檢測報告簽章手續(xù)齊全,并真實反映工程質(zhì)量情況,決不出具虛假報告,及時收集整理檢測數(shù)據(jù)并歸檔。

4、其他法律法規(guī)規(guī)定的職責。

本承諾書一式三份,一份在建設(shè)工程領(lǐng)取施工許可證時提交住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門,一份待建設(shè)工程竣工驗收合格備案后與檔案資料一并交城建檔案管理部門存檔,一份保存于各自責任主體單位備查。

承諾人:

日期:

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇九

部門基本情況。

(一)部門機構(gòu)設(shè)置、職能。

我站是自收自支的副處級事業(yè)單位,是在原市建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督檢測站的基礎(chǔ)上,將工程質(zhì)量監(jiān)督職能劃轉(zhuǎn)新組建的市建設(shè)工程監(jiān)督管理局,設(shè)立市建設(shè)工程質(zhì)量檢測站,全稱系茂名市建設(shè)工程質(zhì)量檢測站。我站內(nèi)設(shè)辦公室、綜合科、檢測一科、檢測二科、檢測三科、技術(shù)設(shè)備科6個副科級職能科室。我站主要職責:執(zhí)行國家、省、市有關(guān)工程質(zhì)量檢測的方針政策、法律法規(guī)、技術(shù)標準和規(guī)定規(guī)程;承擔建設(shè)工程的地基基礎(chǔ)及建筑材料、工程構(gòu)(配)件、設(shè)備及室內(nèi)環(huán)境質(zhì)量的檢測任務(wù);負責本行政區(qū)域內(nèi)工程質(zhì)量的仲裁檢測和司法鑒定;參與重大工程質(zhì)量事故的調(diào)查處理并提供檢測報告或數(shù)據(jù)以及承辦市建設(shè)局交辦的其他工作。

(二)人員構(gòu)成情況。

我站事業(yè)編制55人,現(xiàn)在職干部職工50人,退休人員10人,聘用工8人,合同工28人,計時工4人。

(三)決算年度的主要工作任務(wù)。

2014年,我站在市住建局的正確領(lǐng)導下,在全體干部職。

工的共同努力下,深入學習貫徹十八屆三中、四中全會精神,圍繞檢測站的工作重點,團結(jié)協(xié)作、全力以赴,扎實推進各項工作。進一步推進了濱海新區(qū)檢測工作;加強節(jié)能檢測項目的人員培訓,確保節(jié)能檢測項目的順利開展;進一步完善檢測系統(tǒng)信息化建設(shè),創(chuàng)建茂名市建設(shè)工程質(zhì)量檢測信息網(wǎng);完成大噸位靜載設(shè)備的采購、靜載配重的加工制作,逐步開展大噸位單樁靜載試驗;繼續(xù)優(yōu)化檢測項目,進一步提高工程質(zhì)量檢測的服務(wù)水平。

二、收入決算說明。

2014年收入決算3342.59萬元,其中:財政撥款收入3342.59萬元。

三、支出決算說明。

2014年支出決算2259.77萬元,其中:一般公共預(yù)算財政撥款支出2259.77萬元。

2014年財政撥款支出按用途劃分,基本支出966.60萬元,占42.77%,其中:工資福利支出722.66萬元,對個人和家庭的補助112.47萬元,商品和服務(wù)支出131.47萬元;項目支出決算1293.17萬元,占57.23%,主要支出項目是建設(shè)市場管理與監(jiān)督,以及對全市的建設(shè)工程的地基基礎(chǔ)及建筑材料、工程構(gòu)(配)件、設(shè)備以及室內(nèi)環(huán)境質(zhì)量的檢測工作。

四、“三公經(jīng)費”支出說明。

2014年“三公經(jīng)費”財政撥款支出共30.61萬元,具體情況。

如下:

1.因公出國(境)費支出0萬元,全年沒有使用財政撥款安排出國情況。

2.公務(wù)用車購置及運行維護費支出20.81萬元。主要包括:(1)無新購置車輛支出。(2)公務(wù)車保有量7輛,全年運行維護費支出20.81萬元,平均每輛2.97萬元。比2013年減少7.82%。減少原因是我站加強和規(guī)范公務(wù)用車的配備使用和管理。

3.公務(wù)接待費支出9.8萬元,比2013年減少70.52%。其減少的主要原因是我站認真貫徹落實黨中央“八項規(guī)定”,規(guī)范公務(wù)接待活動,嚴格控制接待費開支范圍及標準,公務(wù)接待費減少效果顯著。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇十

我的工作崗位是一名質(zhì)量員、一個把握工程質(zhì)量的重要崗位。工作態(tài)度決定一切,工作時一定要一絲不茍,仔細認真。不能老是出錯,有必要時檢測一下自己的工作結(jié)果,以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經(jīng)??偨Y(jié)工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結(jié)工作經(jīng)驗。雖然工作中我會犯一些錯誤,受到領(lǐng)導的批評,但是我并不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤,而且可以讓我在工作中更快的成長起來。

我也深知我的工作的重要性,一個人要在自己的職位上有所作為,就必須要對職位的專業(yè)知識熟知,并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。所以我本著“把工作做的更好”的目標,扎扎實實干好本職工作,并且在工作之余我努力的學習專業(yè)知識充實自己,雖然在工作上會遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話說得好“從哪里跌倒、就從哪里爬起來”我還很年輕秉著笨鳥先飛的思想,我想信只要我付出的比別人多肯定能彌補我在專業(yè)知識上的不足。

作為質(zhì)檢員,質(zhì)檢工作的重點:在質(zhì)檢檢查之前,做好事前控制工作至關(guān)重要,防患于未然才是根本,所以把一切隱患消滅在萌芽狀態(tài)。作為質(zhì)檢人員,在工程開工前,一定要全面熟悉情況,包括施工圖紙的了解,方案設(shè)計、會審工作,都是全程參與,只有采取這樣嚴肅、認真態(tài)度,我們的質(zhì)檢工作才能做實做好。

嚴格按照規(guī)定做好各項檢驗。首先由個班組自檢,自檢合格后報請項目部質(zhì)檢人員檢查,然后報請監(jiān)理工程師進行檢驗簽字。上道工序不合格,下道工序不得施工,做到“五不施工,三不交接”?!拔宀皇┕ぁ奔矗何催M行技術(shù)交底不施工;圖紙和技術(shù)要求不清楚不施工;測量樁和資料未經(jīng)復核不施工;材料不合格不施工;工程環(huán)境污染未經(jīng)檢查簽證不施工。“三不交接”即:無自檢記錄不交接;不經(jīng)專業(yè)人員驗收合格不交接;施工記錄不全不交接。還有做好各道工序的“三檢”工作。

在質(zhì)檢過程中,要保持一種動態(tài)的監(jiān)督。發(fā)現(xiàn)及糾正施工中存在的問題。配合施工員對工程質(zhì)量作全面的檢查,對施工中出現(xiàn)的問題及時提出、糾正。對特殊工序的施工工藝的施工進行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格。檢驗工作是一項精細的檢驗過程。“細節(jié)決定成敗”,在主體施工過程中,曾多次檢查發(fā)現(xiàn)梁的鋼筋加密區(qū)錯誤、柱鋼筋連接和梁柱節(jié)點不符合規(guī)范要求鋼筋班組改正;配合項目部巡查解決澆注的柱外觀不佳的問題,通過要求木工加強模板支撐和砼澆注工改進震搗工藝來解決漏漿問題;對進場的商品砼嚴把質(zhì)量關(guān),每個部位澆注前當場檢查混凝土是否符合圖紙設(shè)計要求,通知試驗員取樣并做好送檢記錄。

對事后結(jié)果進行總結(jié)分析,以便于工作的持續(xù)改進。每天施工結(jié)束后對施工過程找出往后容易出現(xiàn)的問題及施工過程中可取之處,寫入施工日記;參加項目部例會和每月的業(yè)主協(xié)調(diào)會,對如何工作才能確保取得實質(zhì)性成果進行總結(jié),不斷地提高個人的業(yè)務(wù)水平;將現(xiàn)場存在的質(zhì)量問題急需公司協(xié)調(diào)解決的問題認真反映出來,將公司的與項目部有機的聯(lián)系在一起。

總結(jié)了1年來的工作,雖然取得了一點的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著不足,工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,給工作帶來不必要的麻煩。有時工作敏感性還不是很強。對領(lǐng)導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前,上報情況不夠及時。許多工作還只能算是一般般。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作。

20xx年的結(jié)束,20xx年的到來,是開端也是結(jié)束,展現(xiàn)在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土,也分明感受到了沉甸甸的責任,我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取、“敢打敢上”的拼搏精神。理清工作思路,提高辦事效率。在今后的工作和生活中我將繼續(xù)學習,深入實踐,不斷提升自我,不辜負公司給我的這個機會和領(lǐng)導以及同事對我的栽培與信任,我會和公司一起成長。

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質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇十一

一年來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。認真學習知識;具有強烈的責任感。積極主動學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責地對待每一項工作。

我的工作崗位是一名質(zhì)量員、一個把握工程質(zhì)量的重要崗位。工作態(tài)度決定一切,工作時一定要一絲不茍,仔細認真。不能老是出錯,有必要時檢測一下自己的工作結(jié)果,以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經(jīng)??偨Y(jié)工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結(jié)工作經(jīng)驗。雖然工作中我會犯一些錯誤,受到領(lǐng)導的批評,但是我并不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤,而且可以讓我在工作中更快的成長起來。

我也深知我的工作的重要性,一個人要在自己的職位上有所作為,就必須要對職位的專業(yè)知識熟知,并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。所以我本著把工作做的更好的目標,扎扎實實干好本職工作,并且在工作之余我努力的學習專業(yè)知識充實自己,雖然在工作上會遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話說得好從哪里跌倒、就從哪里爬起來我還很年輕秉著笨鳥先飛的思想,我想信只要我付出的比別人多肯定能彌補我在專業(yè)知識上的不足。

作為質(zhì)檢員,質(zhì)檢工作的重點:在質(zhì)檢檢查之前,做好事前控制工作至關(guān)重要,防患于未然才是根本,所以把一切隱患消滅在萌芽狀態(tài)。作為質(zhì)檢人員,在工程開工前,一定要全面熟悉情況,包括施工圖紙的了解,方案設(shè)計、會審工作,都是全程參與,只有采取這樣嚴肅、認真態(tài)度,我們的質(zhì)檢工作才能做實做好。

嚴格按照規(guī)定做好各項檢驗。首先由個班組自檢,自檢合格后報請項目部質(zhì)檢人員檢查,然后報請監(jiān)理工程師進行檢驗簽字。上道工序不合格,下道工序不得施工,做到五不施工,三不交接。五不施工即:未進行技術(shù)交底不施工;圖紙和技術(shù)要求不清楚不施工;測量樁和資料未經(jīng)復核不施工;材料不合格不施工;工程環(huán)境污染未經(jīng)檢查簽證不施工。三不交接即:無自檢記錄不交接;不經(jīng)專業(yè)人員驗收合格不交接;施工記錄不全不交接。還有做好各道工序的三檢工作。

在質(zhì)檢過程中,要保持一種動態(tài)的監(jiān)督。發(fā)現(xiàn)及糾正施工中存在的問題。配合施工員對工程質(zhì)量作全面的檢查,對施工中出現(xiàn)的問題及時提出、糾正。對特殊工序的施工工藝的施工進行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格。檢驗工作是一項精細的檢驗過程。細節(jié)決定成敗,在主體施工過程中,曾多次檢查發(fā)現(xiàn)梁的鋼筋加密區(qū)錯誤、柱鋼筋連接和梁柱節(jié)點不符合規(guī)范要求鋼筋班組改正;配合項目部巡查解決澆注的柱外觀不佳的問題,通過要求木工加強模板支撐和砼澆注工改進震搗工藝來解決漏漿問題;對進場的商品砼嚴把質(zhì)量關(guān),每個部位澆注前當場檢查混凝土是否符合圖紙設(shè)計要求,通知試驗員取樣并做好送檢記錄。

對事后結(jié)果進行總結(jié)分析,以便于工作的持續(xù)改進。每天施工結(jié)束后對施工過程找出往后容易出現(xiàn)的問題及施工過程中可取之處,寫入施工日記;參加項目部例會和每月的業(yè)主協(xié)調(diào)會,對如何工作才能確保取得實質(zhì)性成果進行總結(jié),不斷地提高個人的業(yè)務(wù)水平;將現(xiàn)場存在的質(zhì)量問題急需公司協(xié)調(diào)解決的問題認真反映出來,將公司的與項目部有機的聯(lián)系在一起。

總結(jié)了一年來的工作,雖然取得了一點的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著不足,工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,給工作帶來不必要的麻煩。有時工作敏感性還不是很強。對領(lǐng)導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前,上報情況不夠及時。許多工作還只能算是一般般。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作。

20xx年的結(jié)束,20xx年的到來,是開端也是結(jié)束,展現(xiàn)在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土,也分明感受到了沉甸甸的責任,我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取、敢打敢上的拼搏精神。理清工作思路,提高辦事效率。在今后的工作和生活中我將繼續(xù)學習,深入實踐,不斷提升自我,不辜負公司給我的這個機會和領(lǐng)導以及同事對我的栽培與信任,我會和公司一起成長。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇十二

單位寬松融洽的工作氛圍,團結(jié)務(wù)實的文化底蘊,使我融入公司這個大家庭,進人工作角色起了很大的幫助作用。

一:在工作上我的主要收獲、初步掌握的技能:

1基本了解了產(chǎn)品生產(chǎn)工藝;工序排程、人員現(xiàn)狀、分組情況、分工方法、

崗位職責。

2初步了解了產(chǎn)品技術(shù)標準;國家以及行業(yè)標準,本公司所在行業(yè)的一些基本信息。

3結(jié)合市場方面、顧客方面對產(chǎn)品品位的定位情況,按執(zhí)行公司要求進行明確區(qū)分。

4掌握了產(chǎn)品質(zhì)量要求等相關(guān)工作知識;并具備擔當產(chǎn)品質(zhì)量審核質(zhì)控崗位所需的工作技能。能依據(jù)產(chǎn)品使用性能客戶要求,進行合理的制程品質(zhì)控制。且能對質(zhì)控過程出現(xiàn)的問題,做出正確的原因分析、判斷,及時處理制程品質(zhì)事故;從而指導完成檢驗、試驗工作的實施。

二:通過這段時間的工作,我發(fā)現(xiàn)所負責的工作現(xiàn)階段存在的不足和值得改善的地方有以下幾點:

1檢驗工作使用文件情況;沒有形成文件的檢驗作業(yè)指導書,目前生產(chǎn)線檢驗員只是依據(jù)檢驗表格上的項目進行檢驗。大部分方式和方法來自于已往的經(jīng)驗和彼此間信息傳遞。這樣的運作會導致檢驗自行其事,不利于對檢驗人員的管理。

我計劃待進一步掌握了詳細的信息后,擬制本部門用于生產(chǎn)用的檢驗作業(yè)指導文件。

2生產(chǎn)過程的質(zhì)量實際情況沒有詳盡的數(shù)據(jù)和記錄;沒有數(shù)據(jù)和記錄的統(tǒng)計不利于分析、指導和控制生產(chǎn)。

作為工程質(zhì)量管理人員,我首先接受了質(zhì)量管理培訓。通過培訓,我了解到工程質(zhì)量管理要點、工程質(zhì)量管理規(guī)范等相關(guān)專業(yè)知識。質(zhì)量控制是工程建設(shè)的核心。工程質(zhì)量是由設(shè)計質(zhì)量、施工質(zhì)量以及驗收質(zhì)量形成的一個系統(tǒng)過程,是梯階影響形成的綜合質(zhì)量。施工單位根據(jù)設(shè)計文件進行施工,通過我方驗收后形成質(zhì)量。因此,在質(zhì)量控制上,就我個人一年多來的工作經(jīng)歷,工程質(zhì)量管理應(yīng)當堅持以下幾個方面,以便能實現(xiàn)土建施工管理的質(zhì)量控制目標。

1、設(shè)計質(zhì)量。

首先,要從源頭抓起,重視設(shè)計質(zhì)量的控制。我們的設(shè)計管理部門是設(shè)計質(zhì)量控制的主管部門,他們?yōu)榇俗隽舜罅抗ぷ?,但因為他們的工作量比較大,不可能審查得很細,因此作為施工管理部門,在開工前仍然要花費相當多的時間仔細審核設(shè)計文件,至少保證開工半個月把圖紙上的失誤之處盡可能地處理掉。如果上游設(shè)計文件質(zhì)量很好,在建筑、結(jié)構(gòu)、配合其他專業(yè)的留洞埋件等方面不出差錯,在施工過程中就會減少很多變更。

2、施工質(zhì)量。

施工質(zhì)量是現(xiàn)場質(zhì)量控制的中心,如何保證施工質(zhì)量管理,是施工管理的重中之重。施工質(zhì)量的影響因素包括人員、機械設(shè)備、施工方案、材料以及環(huán)境。因此,進行施工質(zhì)量控制也要從以下這方面入手。

由于現(xiàn)場的施工員不是專業(yè)的質(zhì)檢人員,在初期對工程建設(shè)的認識和質(zhì)量意識方面,存在一些不足的情況,我們在周會上都會要求施工員參加,直接或間接的指明質(zhì)量問題的重要性,對其灌輸工程質(zhì)量意識,使其對工程建設(shè)的質(zhì)量要求和質(zhì)量目標有了基本的了解和明確的認識。此外,在每周的周會上,對于施工中出現(xiàn)的具有代表性的問題如砼缺陷、埋件定位偏移等,與分包商一起進行分析,明確指出不足的地方,并限期糾正,從而促使分包商在管理方面不斷的完善,提高了質(zhì)量意識和核電意識。

1.負責貫徹執(zhí)行國家有關(guān)質(zhì)量工作的政策、法律、法規(guī),遵守公司的各項。

規(guī)章制度。

2.負責按照相關(guān)標準、要求、圖紙、檢驗方法和進廠驗收程序,對原材料、外購件進行質(zhì)量控制。

3.負責對進廠原材料、外購件產(chǎn)品的質(zhì)量狀態(tài)標識,防止不合格品入庫。

4.負責對進廠原材料、外協(xié)件、外包件產(chǎn)品現(xiàn)場質(zhì)量問題的處理,同時協(xié)助處理不合格品的相關(guān)工作。

5.負責做好質(zhì)量原始記錄,對所檢物品的質(zhì)量情況進行統(tǒng)計、分析并及時反饋領(lǐng)導。

6.負責參與供方的質(zhì)量保證能力的評估工作;對供方質(zhì)量保證能力績效考核提供質(zhì)量方面依據(jù)。

二、日常工作。

(一)我于20xx年7月份進公司任質(zhì)量管理部外協(xié)檢查科外協(xié)檢驗員職務(wù),在工作中我兢兢業(yè)業(yè),嚴格要求自己,虛心學習、積極進取,服從安排,及時完成領(lǐng)導交待的各項工作任務(wù)。

圍繞公司質(zhì)量方針,作為一名普通的外協(xié)檢驗員,我從自身做起,嚴格控制進廠產(chǎn)品質(zhì)量,本年度共檢驗外協(xié)、外包件1920批次,1825批次合格,95批次不合格,一次交驗合格率為96%,公司進廠產(chǎn)品質(zhì)量得到有效控制;并對不合格產(chǎn)品分析原因,將存在的質(zhì)量問題以《質(zhì)量信息聯(lián)系單》形式及時反饋給物資采供中心,要求其整改,在科室內(nèi)建立《不合格品臺帳》在后續(xù)檢驗過程中對臺帳中反映出質(zhì)量問題的同類零件進行加嚴檢驗,使產(chǎn)品質(zhì)量得到了有效控制。質(zhì)量部。

(二)外協(xié)檢查科項目工作:

三、工作中存在的問題。

2、與外界溝通不及時,導致一些質(zhì)量問題發(fā)生。

3、加強質(zhì)量信息傳遞、回復情況的監(jiān)督力度,監(jiān)督相關(guān)責任單位對質(zhì)量問題處理以及信。

息回復情況;。

四、20xx年。

工作計劃。

2、加強專業(yè)知識的學習,以便提高自己的技能水平,更好的做好質(zhì)量檢驗工作;。

3、提高自己獨立工作的能力,進一步提高工作效率,加強為生產(chǎn)部門服務(wù)及對外溝通職能,提高工作效率,縮短問題處理時間,堅持以先解決問題、查找分析原因,落實責任的原則,開展好各項工作。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇十三

20xx年已成為過去,過去的一年,是不尋常的一年,在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,緊緊圍繞全公司中心工作,不斷加強質(zhì)量檢查、質(zhì)量反饋力度,深入開展調(diào)查研究,充分發(fā)揮物資供應(yīng)、管理和服務(wù)作用。作為公司質(zhì)量檢驗的職能部門,我們?nèi)w成員仍然保持原有的團隊精神,努力在平凡的崗位上做好自己的工作,各項工作都以公司的質(zhì)量方針為指導中心,并且堅持貫徹公司的文件及會議精神,部門各項工作有條不穩(wěn)的進行,做到日事日畢。在迎接20xx年新任務(wù)、新挑戰(zhàn)之時,就過去一年質(zhì)檢科的工作總結(jié)如下:

一年來,我們認真學習并實踐公司質(zhì)量管理制度和要求,通過一年的工作與學習,工作能力都有了一定的提高。特別對于新型物資質(zhì)量問題處理,都有明顯的進步,有了一定的判斷、分析能力。

1、努力學習,提高自身知識含量。

今年工作是針對全公司所采購物資進行質(zhì)量檢驗,對于更深的了解物資特性,部門人員經(jīng)常請教其他科室同事和上網(wǎng)查詢,從而在檢驗工作中,能夠及時、有效的進行判定。

2、努力工作,積極主動完成工作任務(wù)。

一年來,每月共完成檢驗物資千余種,及時的催要和保存相關(guān)證件,并向使用單位提供物資資質(zhì)證件。更對領(lǐng)導安排的隨時工作任務(wù),有效、快捷的完成。

3、默契配合,利用團隊力量。

在質(zhì)檢科同其他業(yè)務(wù)科室的工作協(xié)調(diào)上,做到互相理解、互幫互學。一年來成績的背后有我們質(zhì)檢科室全體人員的共同努力和辛勤的汗水。不僅有效的完成工作任務(wù),更因此增加了團隊協(xié)作能力,為今后的順利工作墊下了堅實的基礎(chǔ)。

回顧檢查自身存在的問題,雖然在工作中,積極有效的完成驗收任務(wù)。但是仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方,表現(xiàn)主要是:在工作中由于設(shè)備不斷更新,對各種配件不是太了解,對待一些問題的分析方法過于單純;看待問題有時比較片面,在一些問題的處理上無法更準確的冷靜解決。因此,對于曾經(jīng)工作中存在的不足之處,做出以下規(guī)劃。

1、積累經(jīng)驗,學以致用。

利用所學知識,靈活的運用到工作當中。解決分析問題時,運用專業(yè)知識,多角度分析可能影響問題的原因,從而找到準確的結(jié)果。

2、虛心請教,強化自身。

向其他同行和同事虛心學習工作和管理方面的經(jīng)驗,借鑒好的工作方式,增強責任意識,提高完成工作的質(zhì)量和標準。

3、對直達礦井的物資進行跟蹤檢驗,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,確保萬無一失。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇十四

20xx年是我人生旅途中的一個重要轉(zhuǎn)折點。離開學校,踏入社會的大門,我的人生有了新的起點,新的開始,新的目標。何新材料有限公司給了我一個理論聯(lián)系實際的機會。在我工作期間,同事們對我很照顧,經(jīng)常鼓勵和幫助我。接下來,我將把最近幾個月的工作總結(jié)如下:

在過去的幾個月里,作為一名質(zhì)量檢查員,我仔細研究了公司的質(zhì)量管理控制流程,根據(jù)工作職責的要求,我主要獲得了以下幾點:

1、原輔材料的取樣和儲存

我嚴格按照公司的管理要求,不放過,但是拿很多。了解各種原輔材料的理化性質(zhì),合理儲存。

2、試件檢驗

檢驗是一個精細的檢驗過程?!凹毠?jié)決定成敗”,在實驗過程中我以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做每一個實驗。目前我已經(jīng)掌握了所有原輔材料的檢驗方法和步驟。感謝我的師父和我的同事,你們教會了我這些。

3、數(shù)據(jù)處理

記錄數(shù)據(jù)時,我本著“實事求是”的原則,記錄、總結(jié)、報告每一個實驗數(shù)據(jù)。不犯錯誤,不做虛假報告。

1、態(tài)度決定一切

工作一定要細致細心。不能一直犯錯。如有必要,檢查您的工作結(jié)果,以確保您的工作萬無一失。工作之余,要經(jīng)??偨Y(jié)工作經(jīng)驗教訓,不斷提高工作效率,總結(jié)工作經(jīng)驗。雖然我會在工作中犯一些錯誤,會受到領(lǐng)導的批評,但我并不認為這是一件可恥的事情,因為我認為這些錯誤和批評可以幫助我在以后的工作中避免類似的錯誤,讓我在工作中成長得更快。和你們一起工作的這段時間,他們嚴謹認真的工作作風給我留下了深刻的印象,我從他們身上學到了很多我所缺乏的東西。

2、勤于思考

崗位的日常工作在幾天之內(nèi)是繁瑣枯燥的,需要我們勤于思考,改進工作方法,提高工作效率,減少工作時間。

3、不斷學習

我應(yīng)該不斷豐富自己的專業(yè)知識和技能,這將使我的工作更加得心應(yīng)手。

一個人要想在崗位上有所作為,就必須熟悉崗位的專業(yè)知識,在不斷的學習中拓寬知識面。我就像一張白紙。我一句話沒說就進了公司。到現(xiàn)在,紙上整齊地寫滿了字跡。離校,單位是我二班。學習永無止境,工作是另一種學習方式。在實驗室學習了幾個月,達到了正式員工的工作水平。

1、偶爾會因為粗心的工作失誤,給工作帶來不必要的麻煩。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度認真完成工作。

2、因為性格原因,別人在和別人打交道的時候不夠主動。為了以后能更完美的完成工作,我會積極與領(lǐng)導和同事溝通。我希望通過對話,從他們身上學到課本上學不到的東西。

自從離開學校,踏入這個歷史階段,我第一次覺得這個社會很奇怪。對我這個初出茅廬的人來說,一切都是艱難的。經(jīng)過幾個月的洗禮,我真的成長了很多。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇十五

在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,20xx年這一年是有意義的、有價值的、更是有收獲的。回顧這一年的工作歷程,作為公司的一名員工,我深深感到公司蓬勃發(fā)展的熱氣。過去的一年在領(lǐng)導的指導下,通過自身的不懈努力,把自己鑄造成一個可以打硬仗的兵,但也存在了諸多不足?;仡欉^去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

與xx年的工作業(yè)績相比較,09年的成果真是更上一層樓啊。

公司領(lǐng)導預(yù)料到09年是我們公司的豐收年,首先就是充氣柜的大批量備貨,為將來的繁忙做好鋪墊工作。在短短的兩三個月內(nèi)做出了200多臺備貨。同樣也沒耽擱合同項目的正常出貨。

兩臺維修柜子做實驗時,發(fā)現(xiàn)回路電阻不通,剖開柜子一看,主回路的固定螺栓沒有上緊。通過這件事情,說明對工作臺過于疏忽。

跟著公司的不斷進步,充實與我朝夕相處,使我在充實中不斷增長工作經(jīng)驗。有時沉重的工作給我?guī)砹Σ粡男模拖骂^想想,要工作就必須要有責任心,質(zhì)檢員是我的天職。每次用這種方法沖刺我的神經(jīng),使我精神飽滿的過濾每一臺產(chǎn)品。一年里對于工作大大小小的錯誤,以深刻的自我反省,杜絕錯誤重現(xiàn)。

在工作上,對照相關(guān)標準,嚴以律己,較好的完成各項工作。

可以預(yù)料20xx年的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更廣更高,為此、我將勤奮工作,刻苦鉆研,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能。

1、建議質(zhì)檢員工加班報酬實現(xiàn)合理性。

2、對于檢漏儀的選用,建議應(yīng)該選用快捷方便的儀器。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇十六

我是x,此刻在x項目質(zhì)檢科做質(zhì)檢員,主要負責對x橋橋隊的施工進行監(jiān)督及現(xiàn)場的質(zhì)量進行控制。20xx年是不尋常的一年,我們要在這一年努力努力再努力,建好x,打個勝利仗,為以后在x的高速市場建立牢固的根基。在努力的同時,也要回顧過去一年里自我所做的工作以及對接下來這一年的工作進行細心的安排,為自我的工作定下目標,指明方向。

(一)工作方面:

1、援建項目,第一次做質(zhì)檢員

x年x月x日我被調(diào)到x項目質(zhì)檢科,由于以前一向在施工隊做一名測量員,所以對質(zhì)檢員就應(yīng)做的工作很不熟悉,開始剛?cè)サ臅r候還不是很適應(yīng),以前看過同時質(zhì)檢的都是每一天上路上看著別人做,教外委施工隊施工技術(shù),明白要做好這個職務(wù)就要技術(shù)過硬,所以開始去的時候,都是白天在科長王友的帶領(lǐng)下去現(xiàn)場幫著外委施工隊伍放樣,主要是橋梁、涵洞位置的放樣,晚上回到質(zhì)檢科在學習,熟悉圖紙、了解一些基本的技術(shù)規(guī)范,不懂得問題再問問其他同事。

在x項目中我學會了萊卡全站儀的使用,讓我對測量施工放樣工作有了更深一步的了解,也第一次接觸了對中橋和小橋的放樣,第一次初步接觸到了路基交段的驗收工作和橋、涵洞等等結(jié)構(gòu)物的施工過程。

x項目是個援建項目,由于工期較緊每個人每一天都很緊張的工作著,之后由于工作需要我路上人員有限,我管理了一臺膠輪鎬頭機和鏈式搞頭機處理路基的排水溝的巖層,x的地形山地較多,有些路段怕被鏈式搞頭機壓壞,所以搞頭機時光上的使用和調(diào)配工作也很重要,在孔經(jīng)理和王友的指導下,使我能夠合理的安排它們。該用拖板車的時候用托板,路程計算哪個省錢用哪個,這樣也節(jié)約了成本。在x項目中我還寫過內(nèi)業(yè)(如:排水溝和一些附屬構(gòu)造物等的資料),明白寫內(nèi)業(yè)也很重要,要仔細的學習圖紙,根據(jù)圖紙來合理作業(yè)。

在土路肩的培土施工過程中還涉及到了土方量的調(diào)運和計量,由于x路工期緊都是路基成型一段,墊層就完成一段,隨即水泥混凝土和瀝青混凝土也跟著攤鋪,這樣對土石方的調(diào)運工作就帶來的難度(取土的地方就在已攤鋪完黑色路面的右側(cè)塌方處),為了節(jié)約成本避免弄到路上太多的泥土,就想到了讓施工隊和車隊都用小車,并且買些大的塑料布把路的一側(cè)鋪上車就停在塑料布上,這樣來保證路面盡量清潔。在x項目雖然每一天都很緊張,呆著些許的疲憊,但是每一天都很充實,讓我學到了很多以前沒有接觸過的工作,讓我明白了原先我還有這么多的不足,在今后的工作中要更加勤奮踏實的學習。

2、x項目創(chuàng)佳績

陌生,在施工過程中我也不會去注意,明白的就是對著圖紙去看施工隊綁扎的鋼筋數(shù),以為一切進展的都很順利的時候,是有著多年橋梁工作經(jīng)驗的林芳經(jīng)理和高余師傅提醒了我,告訴我在一些環(huán)節(jié)過程中可能出現(xiàn)的問題。才發(fā)現(xiàn)了以上的問題,并且及時的補救,及時的對搭接長度不夠的鋼筋進行雙面焊處理、清洗不凈的柱頭再用吸塵器清理或者用水多次沖洗;電焊烤漏的波紋管在用大的透明膠布多纏幾圈,保證在現(xiàn)澆混泥土的時候水泥漿不流進波紋管。之后的一個月我在辦公室做內(nèi)業(yè)主要做橋梁的一些內(nèi)業(yè),這也讓我熟悉內(nèi)業(yè)的同時,也讓我學會了如何在aotucad中畫橋梁的平面圖。在x項目的3個月讓我對現(xiàn)澆橋梁上部結(jié)構(gòu)的施工和對橋梁的放樣有了初步的認識,讓我在接下來的一年里更有信心能夠做好橋梁質(zhì)檢工作。

這一年的工作經(jīng)歷讓我在思想上有了必須的進步,改掉了以前有些懶散的毛病。但是還有很多的不足,有時遇事不夠冷靜,拿不定注意,也少于和同事之間的溝通,期望自我能夠在今后的工作中更多的磨練自我,提高自我的潛力和業(yè)務(wù)水平,加強與同事之間的溝通,踏踏實實的做事,避免在今后的工作中走彎路。遇到問題多問,多學,多溝通,讓自我的思想能夠進一步的成熟起來,為自我今后的工作打下堅實的思想基礎(chǔ)。

1、做好質(zhì)檢工作,每一天利用閑暇時光學習有圖紙,下班后及時寫工程日報單并報到工程科。每一天施工隊當天做完工作后想到下步工序,看看是否能繼續(xù)工作,如遇缺少材料等問題及時的向領(lǐng)導反應(yīng)狀況,避免耽誤正常施工,為施工隊做好服務(wù)工作。

2、作為青年知識分子,用心的發(fā)揮自我的作用,要做好對新來畢業(yè)生的“傳”、“幫”、“帶”工作,就要擺正自我的位置,有用心的工作態(tài)度,應(yīng)對新的工作,新的挑戰(zhàn)就要學習“亮劍”精神勇敢應(yīng)對,堅持不懈的把事情做完,為新來的畢業(yè)生做好榜樣。

3、在工作中要提高團隊意識,就要做到把項目當做自我的家,把同事們都當做自我的家人一樣。在工作中不勾心斗角,不挑撥離間,不自私自利。在生活中相互幫忙,相互關(guān)心,看到同事有困難不旁觀,為建好項目盡可能奉獻自我的力量。

以上便是本人在過去一年里所做過的工作、在工作中所遇到的困能及解決方式和在思想方面的一些解剖,也包括本人為今后一年的工作所做出的工作計劃,期望自我在這一年能作出成績,做好工作,把好質(zhì)量關(guān),提高服務(wù)意思,我想我們會使x項目成為“好、快、優(yōu)”的優(yōu)質(zhì)工程,為沈高公路打出開局制勝的一丈,“把沈高公路的大旗插到處”

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇十七

20xx年中,在領(lǐng)導的關(guān)心指導下,在同事的支持幫助下,我不但勤奮踏實地完成了本職工作,而且順利完成了領(lǐng)導交辦的各項臨時任務(wù),自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,本人就今年的工作總結(jié)為以下幾項:

進入公司以來,我遵守公司各項規(guī)章制度,堅持只做對公司有益的事,也深刻體會到了“人與企業(yè)共發(fā)展”理念的深刻內(nèi)涵,明白了個人的發(fā)展離不開公司的發(fā)展,只有每個人都忠于自己的公司,全體員工齊心協(xié)力,公司才能不斷發(fā)展,同時在公司的發(fā)展過程中,也帶動了個人的發(fā)展,提高了個人的工作能力和生活水平。

半年來,本人以高度的責任感和事業(yè)心,自覺服從公司和領(lǐng)導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。學習見證取樣的各項理論知識。

1、由于個人的能力和素質(zhì)不夠高,有時工作方面與公司的要求還有一定的差距。

2、在工作崗位上發(fā)揮還不夠明顯。對全局工作掌握不細,還不能主動、提前想辦法。

3、在質(zhì)量檢查方面不夠細致、專業(yè)知識不夠充足。

(1)我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取、“敢打敢上”的拼搏精神。理清工作思路,提高辦事效率。

(2)在檢驗之前,我首先要了解需要檢驗的項目,檢測方法及技術(shù)要求等才能在檢查檢測工作中做好事前的準備工作。并且在檢查前應(yīng)該做好事前準備,檢查時認真監(jiān)督。

(3)在檢查過程中做好檢測工作,及時發(fā)現(xiàn)并糾正檢驗過程中存在的問題。認真學習檢測標準。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇十八

很快半年的工作就結(jié)束了。這是忙碌而充實的半年。我可以將在學校學到的理論知識應(yīng)用到工作實踐中。這半年,有困難也有收獲,有時候工作中也會遇到一些棘手的問題。在同事的指導下,我通過循序漸進的實踐解決了問題,提高了自己的技能,積累了經(jīng)驗。頭是我自己對自己工作的總結(jié):

無論在工作中還是生活中,我始終相信一分耕耘一分收獲,所以我一直努力,努力學習,努力工作。熱愛自己的工作,能夠正確對待每一份工作,努力工作,按時上班,有效利用工作時間,堅守崗位。工期短,人員少,任務(wù)多,我們可以輪班工作,保證檢驗任務(wù)按時完成,保證工程檢驗順利進行,這表明我們的質(zhì)量檢驗人員責任心強,發(fā)揚了我們質(zhì)量檢驗人員不斷工作、努力工作的精神。

我的工作主要是檢查一些土木工程材料(水泥、沙子、碎石、鋼材、磚等)。)和成品。

1、嚴格按照圖紙施工,不允許隨意修改和危及工程質(zhì)量。

2、嚴格執(zhí)行技術(shù)規(guī)程和操作規(guī)程。

3、實施專業(yè)施工,鋼筋工程、混凝土工程均由專業(yè)隊伍施工,確保工程質(zhì)量。并采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料。

4、加強測量放線人員的技術(shù)培訓,開展測量工作的技術(shù)交底,做好控制點的保護和監(jiān)控,并做好定位、放線和驗收記錄。

5、嚴格保證材料質(zhì)量。不合格材料、半成品、成品嚴禁運入施工現(xiàn)場。進入現(xiàn)場的材料必須經(jīng)過監(jiān)理工程師的驗收和批準。

6、嚴格按照規(guī)定進行檢查。首先由一個班組進行自檢,自檢合格后,交項目部質(zhì)檢人員檢驗,再交監(jiān)理工程師檢驗簽字。如果前一道工序不合格,則不得施工下一道工序。

7、工程技術(shù)人員輪班工作,隨時解決施工中的技術(shù)問題。質(zhì)量檢查員有權(quán)否決質(zhì)量。發(fā)現(xiàn)違反施工程序,使用不合格材料的,質(zhì)檢員有權(quán)制止。如有必要,他們可以發(fā)出暫停施工令,并發(fā)出“質(zhì)量問題通知和處罰單”拒絕整改。

回填土的控制:回填土施工前,施工部門應(yīng)如實填寫回填土委托單,設(shè)計圖紙有要求時,應(yīng)按圖紙要求進行施工。如無要求,按國家標準執(zhí)行?;靥钍┕ν寥篮康囊蟆C繉踊靥钔翍?yīng)按規(guī)范分層夯實,不得夯實,并逐層驗收。測試合格后,方可進行下一步回填,否則施工單位將返工。

經(jīng)過這一年的質(zhì)檢工作,我學到了很多課本以外的知識,積累了經(jīng)驗,提高了自己的素質(zhì),為以后的質(zhì)檢工作打下了良好的基礎(chǔ)。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇十九

各位領(lǐng)導、同志們:

2011年,在局黨組的正確領(lǐng)導下,在上級有關(guān)業(yè)務(wù)部門的關(guān)心下,在各業(yè)務(wù)室的大力幫助下,緊緊圍繞年初確定的工作任務(wù),按照“改革、規(guī)范、服務(wù)、提高”的工作思路,堅持計量管理與技術(shù)服務(wù)并舉的工作方針,以“質(zhì)量提升”為契機,狠抓業(yè)務(wù)收入和項目建設(shè),集中力量改善提升檢驗檢測能力,促進了檢驗檢測各項工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,較好地完成了2011年的各項任務(wù)目標,取得了一定成績。

一、工作完成情況。

今年來,根據(jù)年初的工作目標和任務(wù),積極展開工作,共完成業(yè)務(wù)收入16.8萬元,其中計量檢定萬元,食品委托檢驗萬元。共檢定計量器具6218臺件,其中,檢定臺秤、案秤、電子計價秤等衡器2380臺件,電子汽車衡5臺,壓力表54余塊,血壓計212臺,電能表3567塊。食品委托檢驗批次。

二、主要做法。

1.以落實責任為著力點,統(tǒng)一思想著力提高認識,強化工作職責的落實。年初,按照業(yè)務(wù)分工,將工作目標和工作責任落實到每一個人員身上,使人人有目標、人人有任務(wù),促進了檢驗檢測任務(wù)的全面落實。

2.努力學習,不斷更新知識,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。為適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。年初3月份我們組織了2名計量檢定人員分別到省計量院和市局進行了業(yè)務(wù)培訓。參加了省局組織的小衡器比對試驗。通過不斷加強對計量人員的管理培訓,計量人員的素質(zhì)和水平有了進一步提高,服務(wù)地方經(jīng)濟建能力和水平得到了進一步加強。

3.完成了法定計量檢定機構(gòu)授權(quán)復查換證現(xiàn)場考核工作。半年多來,經(jīng)過局領(lǐng)導的周密策劃和檢測所精心準備,更新了計量管理體系文件,整理計量檢定、校準、檢測設(shè)備檔案和大量的原始記錄、檢定規(guī)程(規(guī)范、規(guī)則)、期間核查等資料。通過緊張有序、嚴謹細致的考核,專家組認為:我所組織設(shè)置合理,能獨立承擔擬授權(quán)范圍內(nèi)的量值傳遞工作;按考核規(guī)范要求建立了相適應(yīng)的質(zhì)量體系,并已有效運行;人員、儀器設(shè)備、環(huán)境設(shè)施基本滿足所申請項目工作要求;具備按相關(guān)規(guī)程建立3項計量標準和開展6項檢定工作的能力。

4.加強管理,促使管理體系的有效進行,不斷提高體系的運行質(zhì)量。按照jjf1069-2007的改版要求,對新修訂的管理體系進行了運行,按照了內(nèi)部審核計劃和管理評審計劃,完成了年度管理體系的內(nèi)審和管理評審工作,使得管理體系在運行過程中,出現(xiàn)的缺陷能夠得以及時糾正,并制訂相應(yīng)的改進措施,落實責任人的責任,在規(guī)定的時間內(nèi)進行跟蹤驗證,有力地保障了管理體系順暢執(zhí)行。為全面完成全年工作目標計劃,打下了堅實的基礎(chǔ)。

5.按照省局《關(guān)于印發(fā)〈甘肅省集貿(mào)市場在用衡器免費檢定實施方案〉的通知》要求,積極開展了集貿(mào)市場在用衡器免費檢定工作,對縣冀城蔬菜批發(fā)市場、新興果蔬批發(fā)市場等7個集貿(mào)市場的1495臺件在用衡器進行了免費檢定。

6.完善工作機制,狠抓強檢工作。針對檢定工作點多、面廣、零散、實地性強的特點,我們總結(jié)完善了“電話聯(lián)系—現(xiàn)場走訪—書面通知”的工作機制。同時,按照時間和地域兩條主線建立了檢測網(wǎng)絡(luò),在到某個企業(yè)檢定時,順路到檢定時間相近和相隔不遠的的企業(yè)走訪,以了解企業(yè)現(xiàn)狀、確定具體檢定時間。通過這些措施,建立了周密合理、靈活機動,既有重點、又有覆蓋面的檢測體系。

7.對食品企業(yè)全面開展了委托檢驗。我所以經(jīng)濟建設(shè)為中心,牢牢把握強化源頭產(chǎn)品質(zhì)量檢驗這條主線,創(chuàng)新思路,完善機制,積極探索新形勢下,加強源頭產(chǎn)品質(zhì)量檢驗工作的新路子,突出工作重點,有力地推動了目標任務(wù)的順利完成。今年我們先后與30多家食品企業(yè)簽訂了全年委托檢驗服務(wù)協(xié)議,全年共接受委托檢驗達122批次。

三、

個人廉政建設(shè)工作開展情況。

1.認真履行廉政職責。我能夠自覺按照黨風廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,嚴格要求自己,認真實行“一崗雙責”責任,并把黨風廉政建設(shè)工作列入日常工作議事日程,結(jié)合《天水市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2011年黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉任務(wù)意見》制度方案的要求,按責任分解目標任務(wù),實行工作責任制,層層負責,將責任落實到單位和部門,本著“誰主管,誰負責”的工作原則,狠抓落實,務(wù)求實效。年內(nèi)本人及單位未接到廉政責任的投訴。2.注重加強自身黨風廉政建設(shè)。在日常工作及管理中,我能以身作則,嚴格維護和遵守政治紀律,沒有發(fā)生過吃、拿、卡、要、報等不廉潔行為。

3.弘揚實事求是的優(yōu)良作風。工作中,我能帶頭遵守黨的紀律,堅持黨的組織原則和紀律性,樹立良好的職業(yè)道德,堅持實事求是的工作作風。說老實話,辦老實事,當老實人,求真務(wù)實,認真在“八個堅持,八個反對”的落實上狠下功夫,認真遵照執(zhí)行中紀委三次全會提出的“四大紀律、八項要求”,認真學習貫徹執(zhí)行兩個《條例》。帶頭遵守黨的政治紀律,堅決克服官僚主義、形式主義和弄虛作假、欺上瞞下等不良風氣。

總之,我在2011年度履行所長職責、實施計量器具量值傳遞工作和黨風廉政建設(shè)等幾方面工作中,在局領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在全體干部職工的大力支持和共同努力下,本人能夠認真履行職責,勤奮工作,付出應(yīng)有的努力,工作取得一定的成效,順利完成全年的工作目標計劃,但離上級的要求還存在一定的差距,主要體現(xiàn)在,一是對自己的要求不夠嚴謹;二是工作方法過于簡單、不夠深入細致;三是協(xié)調(diào)及匯報工作的主動性有待加強等幾方面的不足。在今后的工作中,需要認真去思考、改進和總結(jié),要不斷加強學習,進一步改善工作方法,不斷提高自己的政治思想覺悟、工作能力及組織管理水平。

以上報告,請審議。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇二十

xx年即將告別。這一年的回憶忙忙碌碌、收獲頗豐、讓我既開心又擔心。我在注塑車間做質(zhì)檢工作3年多了、崗位確實要帶著壓力工作、但是對我來說、沒有壓力就是沒有動力。作為一名質(zhì)檢員、為了讓自己成長更快、提高工作水平、今年做了如下工作總結(jié):

作為一名質(zhì)檢員、不僅要掌握專業(yè)的檢驗知識、還需要細心發(fā)現(xiàn)問題、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。所以今年的現(xiàn)場質(zhì)量工作讓我受益匪淺。檢查前、學會理解產(chǎn)品圖紙、并嘗試安裝產(chǎn)品。根據(jù)質(zhì)量過程的要求、做好監(jiān)督工作、發(fā)現(xiàn)并糾正檢驗過程中存在的問題。配合操作人員對產(chǎn)品質(zhì)量進行全面檢查、及時提出并糾正問題。

跟蹤檢查特殊產(chǎn)品加工工藝的全過程、確保每道工序合格。嚴格控制來料質(zhì)量、對事后結(jié)果進行總結(jié)分析、以利于工作的持續(xù)改進。每天下班前、把檢查過程中的質(zhì)量問題交上來。記錄檢查過程中容易出現(xiàn)的未來問題的優(yōu)點、不斷提高個人的專業(yè)檢查水平;認真反映現(xiàn)場存在的質(zhì)量問題和公司需要解決的問題。

產(chǎn)品質(zhì)量要求還有必要的差距、導致小批量退貨的現(xiàn)象。一方面是由于缺乏詳細的個人考核和足夠的專業(yè)知識、另一方面是工作量大、時間長時工作效率不高。發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題我都不敢確定。我不果斷、處理一些事情需要領(lǐng)導的幫助。目前、由于質(zhì)檢人員不足、工作時間長、工作量增加、沒有人可以代替一個人休假。

我會進一步發(fā)揮自己的優(yōu)勢、改善自己的不足、盡我所能做好自己的工作。要堅持良好的精神狀態(tài)、發(fā)揚艱苦奮斗、迎難而上、精益求精、嚴謹細致、學習進取、勇于拼搏的精神。理清工作思路、提高工作效率。在檢驗之前、首先要了解需要檢驗的產(chǎn)品、做好檢驗前的準備工作、并認真監(jiān)督檢驗。

我們公司是人性化管理、注重培養(yǎng)員工的技能、團隊精神和進取上班的熱情。我相信、我一定要在你們這個大家庭的發(fā)展中共同成長、我們一定要成長壯大!

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇二十一

一年來,本人認真遵守項目部的管理制度,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,工作積極,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。認真學習知識;具有強烈的責任感。積極主動學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責地對待每一項工作。

本工程是項目部首個房建項目,項目部的目標是穩(wěn)拿“芙蓉杯”力爭“天府杯”,工程質(zhì)量至關(guān)重要,我作為一名質(zhì)量員、一個把握工程質(zhì)量的重要崗位。工作態(tài)度決定一切,工作時一定要一絲不茍,仔細認真。不能出錯,要時?;仡櫼幌伦约旱墓ぷ鹘Y(jié)果,以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經(jīng)??偨Y(jié)工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結(jié)工作經(jīng)驗。雖然工作中我會犯一些錯誤,受到領(lǐng)導的批評,但是我并不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤,而且可以讓我在工作中更快的成長起來。

我也深知我的工作的重要性,一個人要在自己的職位上有所作為,就必須要對職位的專業(yè)知識熟知,并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。所以我本著“把工作做的更好”的目標,扎扎實實干好本職工作,并且在工作之余我努力的學習專業(yè)知識充實自己,雖然在工作上會遇到很多挫折,但是我相信我自己。有句話說得好“從哪里跌倒、就從哪里爬起來”我還很年輕秉著笨鳥先飛的思想,我想信只要我付出的比別人多肯定能彌補我在專業(yè)知識上的不足。

作為質(zhì)檢員,質(zhì)檢工作的重點,是在質(zhì)檢檢查之前,做好事前控制工作至關(guān)重要,防患于未然才是根本,所以把一切隱患消滅在萌芽狀態(tài)。作為質(zhì)檢人員,在工程開工前,一定要全面熟悉情況,包括施工圖紙的了解,方案的編制、圖紙會審工作,都是全程參與,只有采取這樣嚴肅、認真態(tài)度,我們的質(zhì)檢工作才能做實做好。

嚴格按照規(guī)定做好各項檢驗。首先由個勞務(wù)公司自檢,自檢合格后報請項目部專項工長、質(zhì)檢員檢查,然后報請監(jiān)理部、業(yè)主進行檢查驗收。上道工序不合格,下道工序不得施工,做到“三不施工,三不交接”?!叭皇┕ぁ奔矗何催M行技術(shù)交底不施工;圖紙和技術(shù)要求不清楚不施工;材料不合格不施工?!叭唤唤印奔矗簾o自檢記錄不交接;不經(jīng)專業(yè)工長驗收合格不交接;施工驗收記錄不全不交接。還有做好各道工序的“三檢”工作。

在質(zhì)檢過程中,要保持一種動態(tài)的監(jiān)督。發(fā)現(xiàn)及糾正施工中存在的問題。配合專業(yè)工長對工程質(zhì)量作全面的檢查,對施工中出現(xiàn)的問題及時提出、糾正。對特殊工序的施工工藝的施工進行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格。檢驗工作是一項精細的檢驗過程?!凹毠?jié)決定成敗”,在主體施工過程中,曾多次檢查發(fā)現(xiàn)梁的鋼筋加密區(qū)錯誤、柱鋼筋連接和梁柱節(jié)點不符合規(guī)范要求勞務(wù)公司改正;嚴格要求下杜絕了鋼筋絲接頭打磨不充分現(xiàn)象;配合項目部鋼筋工長解決了粱底露筋問題;通過要求拆除梯梁沖洗粱底解決梯梁粱底夾渣問題;對梁拆模前進行回彈,并對混凝土強度提升過程進行監(jiān)控,確保混凝土構(gòu)件強度等級達到設(shè)計要求。為保證工程保質(zhì)保量的完成,在項目經(jīng)理部的指導下建立了一整套三檢制度表格,調(diào)動大家參與到質(zhì)量管理過程中來,在工程質(zhì)量管理過程中有著重要作用。

對事后結(jié)果進行總結(jié)分析,以便于工作的持續(xù)改進。每天施工結(jié)束后對施工過程找出往后容易出現(xiàn)的問題及施工過程中可取之處,寫入日記;參加項目部生產(chǎn)例會和早晚例會,對如何工作才能確保取得實質(zhì)性成果進行總結(jié),不斷地提高個人的專業(yè)水平;將現(xiàn)場存在的質(zhì)量問題急需項目經(jīng)理部協(xié)調(diào)解決的問題認真反映出來。

我的另一個工作崗位是一名測量員,測量工作必須高度集中精力,力求精準,只有反復校才能保證建筑物的位置與設(shè)計相符。由于本工程采取分段施工法,對測量工作造成了很大難度。于是我采取了多轉(zhuǎn)控制點,常復核坐標點的方法,對地下室工程的7個區(qū)域以及3#樓區(qū)域進行獨立坐標控制。從基礎(chǔ)開挖到主體即將封頂從未出現(xiàn)過軸線放線錯誤,并且也順利通過了規(guī)劃設(shè)計的驗收。事實證明這樣的方法取得了很好的效果。

本工程屬于綜合性建筑群,基礎(chǔ)以上的測量放線均采用內(nèi)控法,即用全站儀將控制軸線投測到首層平面上,首層平面在可通視的位置上預(yù)埋鋼板,可透視位置的預(yù)留放線洞。用全站儀在鋼板上找出交點,刻痕,做為豎向投測軸線的基點,然后用鉛垂儀以此點向上可引測軸線n層。這樣能保證每一層的軸線都以第一層的軸線為基準,避免了累計誤差的產(chǎn)生。測量工作繁瑣而重要,在測量過程中我也遇上了不上麻煩,由于沒有親自檢查放線洞的留置,導致個別防線空留置偏位,對測量放線工作帶來了一些阻礙。

質(zhì)量檢測人員工作總結(jié)篇二十二

時間荏苒,歲月穿梭,轉(zhuǎn)眼間20xx年就要在緊張和忙碌中過去了,回顧這一年來,我作為公司質(zhì)檢部一名檢驗員,有很多進步,但是也存在一些不足之處。

半年來,在領(lǐng)導的關(guān)心指導下,在同事的支持幫助下,我不但勤奮踏實地完成了本職工作 ,而且順利完成了領(lǐng)導交辦的各項臨時任務(wù),自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,本人就上半年的工作總結(jié)如下:

1、首件檢驗

我嚴格按照控制計劃要求,做到不漏檢,不少檢。

2、巡檢

3、異常反饋

在生產(chǎn)中經(jīng)常會因為設(shè)備或員工的原因,出現(xiàn)各種各樣的異常,小則損壞單個組件,大則損壞成批的組件,出現(xiàn)異常,我會第一時間通知上級領(lǐng)導,及時的處理問題。

1、態(tài)度決定一切

工作時一定要一絲不茍,仔細認真。不能老是出錯,有必要時檢測一下自己的工作結(jié)果,以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經(jīng)??偨Y(jié)工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結(jié)工作經(jīng)驗。雖然工作中我會犯一些錯誤,受到領(lǐng)導的批評,但是我并不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤,而且可以讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時間里,他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了深刻的印象,我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。

2、勤于思考

崗位的日常工作比較繁瑣,這就需要我們一定要勤于思考,改進工作方法,提高工作效率,減少工作時間。

3、不斷學習

要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和技能,這會使我的工作更加得心應(yīng)手。

一個人要在自己的職位上有所作為,就必須要對職位的專業(yè)知識熟知,并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。

2、要進一步加強組件檢驗工作的系統(tǒng)性、科學性,提高綜合分析、解決問題的能力

在新的一年里,我決心認真提高工作水平,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。在今后的工作中要虛心向其他同事學習工作方面的經(jīng)驗,借鑒好的工作方法 不斷提高自身的素質(zhì),使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高,以適應(yīng)公司的發(fā)展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。

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