最新參加公司培訓(xùn)心得體會(huì) 參加公司大培訓(xùn)年心得體會(huì)(優(yōu)秀11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-29 13:32:12
最新參加公司培訓(xùn)心得體會(huì) 參加公司大培訓(xùn)年心得體會(huì)(優(yōu)秀11篇)
時(shí)間:2023-11-29 13:32:12     小編:雅蕊

當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會(huì)時(shí),就很有必要寫一篇心得體會(huì),通過(guò)寫心得體會(huì),可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)。記錄心得體會(huì)對(duì)于我們的成長(zhǎng)和發(fā)展具有重要的意義。下面小編給大家?guī)?lái)關(guān)于學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文,希望會(huì)對(duì)大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

參加公司培訓(xùn)心得體會(huì)篇一

第一段:大培訓(xùn)年的意義和目標(biāo)(介紹)

公司大培訓(xùn)年是公司每年舉辦的一項(xiàng)重要活動(dòng),旨在提升員工的專業(yè)知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng),提高企業(yè)的整體競(jìng)爭(zhēng)力。這一年,公司組織了各種形式的培訓(xùn)活動(dòng),包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、個(gè)人學(xué)習(xí)等。通過(guò)這些培訓(xùn),我們進(jìn)一步深化了對(duì)公司戰(zhàn)略的理解,增強(qiáng)了個(gè)人發(fā)展的動(dòng)力,并不斷完善自我,致力于為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

第二段:個(gè)人成長(zhǎng)的點(diǎn)滴收獲

在參加公司大培訓(xùn)年的過(guò)程中,我結(jié)識(shí)了許多素質(zhì)優(yōu)秀的同事,并與他們進(jìn)行了深入的交流和合作。通過(guò)與他們的交流,我不僅了解到了他們的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和技巧,還獲得了不少寶貴的信息和啟發(fā)。同時(shí),在培訓(xùn)過(guò)程中,我也發(fā)現(xiàn)了自身存在的問(wèn)題和不足之處,更加清楚了自己的發(fā)展方向。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和努力,我在專業(yè)知識(shí)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作等方面都得到了明顯的提升。這些點(diǎn)滴的收獲,為我個(gè)人的成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第三段:團(tuán)隊(duì)合作的重要性

在大培訓(xùn)年中,我和團(tuán)隊(duì)的其他成員一起參與了各種培訓(xùn)活動(dòng)。通過(guò)與團(tuán)隊(duì)成員的合作,我深刻體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在團(tuán)隊(duì)合作中,我們相互支持、相互學(xué)習(xí),共同攻克了一個(gè)個(gè)難題,取得了令人滿意的成績(jī)。通過(guò)與團(tuán)隊(duì)成員的合作,我學(xué)會(huì)了傾聽他人的想法和意見,尊重不同的觀點(diǎn),同時(shí)也學(xué)會(huì)了與他人有效地溝通和協(xié)調(diào)。這些團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)驗(yàn),給我?guī)?lái)了極大的成就感和滿足感,也讓我更加堅(jiān)信只有通過(guò)團(tuán)隊(duì)的力量,才能實(shí)現(xiàn)更遠(yuǎn)大的目標(biāo)。

第四段:培訓(xùn)活動(dòng)對(duì)公司的推動(dòng)作用

通過(guò)公司大培訓(xùn)年的各項(xiàng)活動(dòng),我們深入了解了公司的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)。培訓(xùn)活動(dòng)不僅向我們傳授了先進(jìn)的理念和方法,還激發(fā)了我們的創(chuàng)新思維和獨(dú)立思考能力。我們通過(guò)學(xué)習(xí)和交流,改變了過(guò)去的行為方式,提高了工作效率和質(zhì)量。這些改變不僅給我們自身帶來(lái)了好處,也為公司的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的支持。通過(guò)培訓(xùn)活動(dòng),我們也更加明確了自己在公司中的定位和責(zé)任,進(jìn)一步增強(qiáng)了對(duì)公司的歸屬感和責(zé)任感。

第五段:展望未來(lái)

參加公司大培訓(xùn)年的心得體會(huì)讓我更加明確了自己未來(lái)的發(fā)展方向和目標(biāo)。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提升自己,在專業(yè)能力上不斷精進(jìn),在團(tuán)隊(duì)合作中發(fā)揮更大的作用。同時(shí),我也將積極應(yīng)用所學(xué)知識(shí)和技巧,通過(guò)實(shí)踐和創(chuàng)新,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我相信,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和支持下,我們一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的夢(mèng)想和公司的目標(biāo)。

以上是我對(duì)參加公司大培訓(xùn)年的心得體會(huì),通過(guò)這一年的學(xué)習(xí)和努力,我深刻理解到了培訓(xùn)對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)和公司發(fā)展的重要性。我堅(jiān)信,只要我們不斷學(xué)習(xí)和努力,我們一定能夠迎來(lái)更加輝煌的未來(lái)。

參加公司培訓(xùn)心得體會(huì)篇二

從大學(xué)到企業(yè)是我們?nèi)松粋€(gè)新的轉(zhuǎn)折點(diǎn),我們不再是學(xué)生而是職業(yè)人,我們不再是可以犯錯(cuò)也可以再來(lái)的天之驕子,這里,一個(gè)小小的錯(cuò)誤,可能會(huì)讓我們遺憾終生!

此次我來(lái)到廣西電網(wǎng)公司桂林培訓(xùn)中心臥佛基地參加培訓(xùn)。培訓(xùn)的第一天我們?cè)诮坦俚膸ьI(lǐng)下參加了莊嚴(yán)的廣西電網(wǎng)公司2011年新入企員工集中培訓(xùn)班的開班典禮。在典禮上,公司的領(lǐng)導(dǎo)寄予我們很高的厚望以及向我們提出了嚴(yán)格的要求,其目的是要我們能在培訓(xùn)中迅速成長(zhǎng)!

之后,我們就進(jìn)行了為期21天的軍訓(xùn)和培訓(xùn)。軍訓(xùn)期間,每天早上七點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)出操,站軍姿、練轉(zhuǎn)體、練齊步走、學(xué)唱軍歌等等。還有我們一班(2)隊(duì)很榮幸能成為方塊隊(duì)表演節(jié)目,我們方塊隊(duì)八十人,以軍歌《一二三四 一二三四歌》唱湊不斷的變型方塊隊(duì),展現(xiàn)出不同的模型。最讓我銘記在心模型的就是南網(wǎng)標(biāo)志,能體現(xiàn)出我們南網(wǎng)人的精神。天氣似乎也在特意的考驗(yàn)我們,汗水無(wú)數(shù)次地浸濕了身上的軍裝。嚴(yán)格以軍人的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,挑戰(zhàn)體能極限,迎接酷熱的考驗(yàn),高質(zhì)量地完成了所有的訓(xùn)練科目。這一次的訓(xùn)練讓我們感受到了電網(wǎng)公司作為一家大型電力企業(yè)的特殊性。電力企業(yè)安全第一,而鐵的紀(jì)律是安全生產(chǎn)的唯一保障。軍訓(xùn)樹立了全班學(xué)員的紀(jì)律意識(shí),同時(shí)使我們完成了一次意志品質(zhì)的升華,培養(yǎng)了吃苦耐勞的精神。在這期間我覺(jué)得自己成長(zhǎng)了很多,很多方面都得到了提高!自己也覺(jué)得非常榮幸能獲得這次公司新入企員工基本素質(zhì)培訓(xùn)的機(jī)會(huì),這次培訓(xùn)的老師都是從各供電局請(qǐng)來(lái)的領(lǐng)導(dǎo)或優(yōu)秀員工給我們授課。這次培訓(xùn)的課程為:南方電網(wǎng)公司概況、南網(wǎng)方略與企業(yè)文化、電網(wǎng)技術(shù)、電力營(yíng)銷、消防安全、南網(wǎng)用人理念、新員工職業(yè)生涯規(guī)劃、科學(xué)發(fā)展觀、安全生產(chǎn)法、安全警示教育、安全生產(chǎn)基本技能訓(xùn)練、團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練還有參觀了愛(ài)國(guó)主義教育基地。

的一員,感到很幸運(yùn),能和我的隊(duì)員一起去挑戰(zhàn)比賽。兩天的團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練,我們做了很多有意義的活動(dòng),有團(tuán)體車輪,有沖鋒陷陣,有盲人陣,有翻葉子,有形體傳遞,有跳大繩等很多游戲,而這些經(jīng)游戲常需要小組的全體成員的團(tuán)結(jié)協(xié)作才能完成的任務(wù),于是大家深深地體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,畢竟一個(gè)人的力量是有限的,只有充分發(fā)揮出大家的主觀能動(dòng)性才能體現(xiàn)出強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)的精神。我們團(tuán)隊(duì)在游戲中,都遇到挑戰(zhàn)和困難,但是我們團(tuán)隊(duì)克服苦難。奇兵隊(duì)的口號(hào)是“勇敢直前,出擊至勝”。信任別人,信任自己。讓我們的挑戰(zhàn)與苦難成為志向成功的墊腳石。教練說(shuō)過(guò)一句話我印象非常深刻,這句話是這樣的:在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里我們每一個(gè)人都要做到忘記年齡、忘記性別、忘記身份。從后面所做的游戲中,我們真的`要三“忘記”才能完成教練給我們的任務(wù),就像翻葉子的項(xiàng)目中,一些女生要騎在男生的肩膀或是被男生背著,為了完成教練交給的任務(wù),為了團(tuán)隊(duì)的利益,為了團(tuán)隊(duì)的勝利,這必須要犧牲一些個(gè)人的利益。如果心里還在想我和他才剛有一點(diǎn)認(rèn)識(shí)憑什么要我這樣做,畢竟男女有別,如果始終突破不了心理障礙,那么最后肯定是完成不了任務(wù)的。通過(guò)這兩天的團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練,我更能了解到了團(tuán)隊(duì)真正的內(nèi)涵,那就是團(tuán)隊(duì)成員為了團(tuán)隊(duì)利益和目標(biāo)而相互協(xié)作,盡心盡力的意愿和作風(fēng),是將個(gè)人利益與整體利益相統(tǒng)一,從而實(shí)現(xiàn)組織高效率動(dòng)作的動(dòng)力,是高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的靈魂,是成功團(tuán)隊(duì)重要的特征。它包含:團(tuán)隊(duì)凝聚力、合作意識(shí)、高昂的士氣。在這短短的兩天了我就深深喜歡上我們的團(tuán)隊(duì)了。

第二階段,我們上課的內(nèi)容為職業(yè)生涯規(guī)劃和企業(yè)人職業(yè)訓(xùn)練、職業(yè)生涯規(guī)劃,驅(qū)除了我們最初的茫然更點(diǎn)燃了眾人職業(yè)生涯最初的憧憬。以人為本,幫助我們新員工走向成才之路。在學(xué)員第一頁(yè)有這么一段話:如果你不先自知自己是魚,而去學(xué)飛,無(wú)論你付出了幾輩子的努力,都得不到什么成果。同樣的,如果你不先知道飛翔的條件,不知道潛水是怎么回事,你怎么去努力?所以職業(yè)生涯規(guī)劃這門課程為我們新入企員工提供了正確制定職業(yè)生涯規(guī)劃的方法和思路。同是,也通過(guò)對(duì)南方電網(wǎng)公司的用人理念和職業(yè)發(fā)展通道的理解,幫助新入企員工在南方電網(wǎng)的大環(huán)境下,正確樹立自己的人生追求,清晰自己的職業(yè)發(fā)展途徑、所以在培訓(xùn)的過(guò)程中指導(dǎo)老師提出了幾點(diǎn)建議:

第一, ?調(diào)整就業(yè)心態(tài)做好心理準(zhǔn)備,這是角色轉(zhuǎn)換的基礎(chǔ)。

第二, ?熱愛(ài)本職工作培養(yǎng)職業(yè)興趣,這是角色轉(zhuǎn)換的前提。

第三, ?虛心學(xué)習(xí)知識(shí)提高工作能力,這是角色轉(zhuǎn)換的重要手段。

第四, ?勤于觀察思考善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,這是角色轉(zhuǎn)換的有力保障。

第五, ?勇挑工作重?fù)?dān)樂(lè)于無(wú)私奉獻(xiàn),這是角色轉(zhuǎn)換的重要標(biāo)志。

第三階段,我們學(xué)習(xí)了南網(wǎng)企業(yè)的文化,老師要我們時(shí)刻謹(jǐn)記南方電網(wǎng)的方略,其內(nèi)容如下:1、公司宗旨:對(duì)中央負(fù)責(zé)為五省區(qū)服務(wù)。2、公司使命:主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,全力做好電力供應(yīng)。3、戰(zhàn)略目標(biāo):打造經(jīng)營(yíng)型、服務(wù)型一體化、現(xiàn)代化的國(guó)內(nèi)領(lǐng)先,國(guó)際著名企業(yè)。4、發(fā)展思路:強(qiáng)本、創(chuàng)新、領(lǐng)先。5、公司生命線:電網(wǎng)安全穩(wěn)定。6、工作方針:更加注重依靠科學(xué)進(jìn)步,更加注意樹立科學(xué)發(fā)展觀,更加管理出實(shí)力,更加注重深化改革,更加注重人的發(fā)展更加注重社會(huì)的效益。7、公司令:安全生產(chǎn)1號(hào)令,依法經(jīng)營(yíng)2號(hào)令。8、核心價(jià)值觀:萬(wàn)家燈火,南網(wǎng)情深。通過(guò)學(xué)習(xí)這些內(nèi)容我們能更深一層了解南網(wǎng)企業(yè)的文化。

第四階段,我們進(jìn)行了安全生產(chǎn)法和安全警示教育培訓(xùn),安全是我們平時(shí)生活中時(shí)刻不在,作為一名電網(wǎng)工作者,安全工作尤為重要。沒(méi)有安全這個(gè)前提,我們做不好手中的工作,甚至連自己的人身都得不到保障。只有很好的做好了安全工作才能為我們的電網(wǎng)做貢獻(xiàn),才能真正的做好造福于百姓。通過(guò)學(xué)習(xí)后,將來(lái)在工作中只要很好的執(zhí)行了《安全工作規(guī)程》,就不會(huì)發(fā)生安全事故。在授課老師生動(dòng)的案例和諄諄教導(dǎo)之下我認(rèn)識(shí)到了安全的重要性。安全工器具的使用,讓我們跳出了書本,老師的言傳身受,讓我們理論與實(shí)際相結(jié)合,準(zhǔn)確理解并掌握了安全工器具的使用方法和范圍。如果一個(gè)電力員工連一些最基本的安全工器具都不會(huì)使用,甚至對(duì)其內(nèi)部構(gòu)造和使用方法都不了解,那他就不是一個(gè)合格的南網(wǎng)電力員工。在學(xué)習(xí)過(guò)程中,我們學(xué)會(huì)了如何做觸電急救、滅火等一些基本的技能。作為電力公司生產(chǎn)線的員工,隨時(shí)都有可能碰到觸電的情況,學(xué)會(huì)觸電急救,不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé),也是對(duì)別人負(fù)責(zé),而滅火不僅是在工作上需要,在生活上也是必須掌握的??傊褪且笪覀兎彩伦龅筋A(yù)防為主,安全第一。

培訓(xùn)期間我們?cè)谕砩线€安排了分小組進(jìn)行讀書分享談感悟,我們所讀所分享的書是—幸福的方法。大家都非常踴躍地發(fā)表了自己的意見、看法以及深談自己的感悟。我讀這本書的感悟是,我們必須學(xué)會(huì)如何珍惜當(dāng)前的事物。幸福的生活是積累而成的,無(wú)論是那些刻苦銘心的經(jīng)歷,還是那些點(diǎn)點(diǎn)滴滴的瞬間。我們要知道態(tài)度決定一切,要有快樂(lè)工作積極向上的心態(tài)。

這一次培訓(xùn)我們安排了一天時(shí)間去桂林興安縣參觀愛(ài)國(guó)主義教育基地——紅軍長(zhǎng)征突破湘江紀(jì)念園。其意義是讓我時(shí)刻牢記我們今天的幸福是革命前輩用他們的鮮血換來(lái)的!

最后,我衷心地感謝南網(wǎng)公司給予我寶貴的培訓(xùn),感謝在這期間老師、同事以及教官的幫助,為我的工作盡快轉(zhuǎn)換角色,適應(yīng)環(huán)境,展現(xiàn)自我提供了這么多的指導(dǎo)。我會(huì)學(xué)以致用,做好本職工作,積極與同事搞好關(guān)系,建立良好融洽的人際關(guān)系和工作環(huán)境。并在工作有余力的情況下,繼續(xù)進(jìn)行科學(xué)文化和工作崗位技能的學(xué)習(xí),為工作能力的可持續(xù)增長(zhǎng)積蓄能量。為了南網(wǎng)的明天更加美好,作出自己的貢獻(xiàn)。

20xx年3月17日下午2點(diǎn),參加了富臨實(shí)業(yè)集團(tuán)組織的培訓(xùn),學(xué)習(xí)了《安董事長(zhǎng)2012年集團(tuán)高層人員春季集中培訓(xùn)上的講話》,張子凡老師《管理就要貫徹到底》和余世維博士《如何打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)》,使我受益非淺,現(xiàn)就這次培訓(xùn)談?wù)勛约阂稽c(diǎn)心得體會(huì)。

通過(guò)會(huì)使自己深受教育和啟發(fā),特別是安董事長(zhǎng)在高層管理人員培訓(xùn)會(huì)的講話,把人生的目的、意義、價(jià)值講得非常之透徹,并再三告誡所有管理人員要熱愛(ài)富臨這個(gè)大家庭,把富臨當(dāng)成自己的家,把工作視為生命的一部分,要不斷學(xué)習(xí),更新觀念,調(diào)整好自己的心態(tài),做一個(gè)愛(ài)國(guó)、守法、勤奮、智慧的好人。安董事長(zhǎng)的講話意義深長(zhǎng),用心良苦,值得我們每一個(gè)中層管理人員很好的用心去體會(huì),去思考。

通過(guò)學(xué)習(xí)張子凡老師講座的,使我印象最深刻的就是'與人為善,順勢(shì)而為;漸入佳境,境由心生';怎樣做好工作?如何完成任務(wù)?關(guān)鍵是貫徹力。一個(gè)人對(duì)待事情的態(tài)度能反應(yīng)出他的責(zé)任心有多強(qiáng),而責(zé)任心是我們的立身之本,是我們成就事業(yè)的基礎(chǔ)更是我們建功立業(yè)的動(dòng)力和源泉。責(zé)任心強(qiáng)了,貫徹落實(shí)上級(jí)精神指示的力度就大,就會(huì)注重落實(shí)的過(guò)程和力度,不折不扣的抓好貫徹落實(shí)。責(zé)任心越強(qiáng)的人,才會(huì)敬重自己的工作,貫徹落實(shí)上級(jí)精神就會(huì)越自覺(jué),才會(huì)把工作當(dāng)成事業(yè)干,進(jìn)而產(chǎn)生熱愛(ài)之心,履行認(rèn)真之責(zé)。做為一名管理者,應(yīng)懂得應(yīng)先為員工付出,員工只有基于渴望的心態(tài)做事,才有可能更好的完成各項(xiàng)任務(wù),只有你把工作當(dāng)成生命一部分,你才有機(jī)會(huì)成功。

余世維博士在《如何打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)》的講座里說(shuō)的,所謂團(tuán)隊(duì),就是有團(tuán)體精神的一群人。是一個(gè)群體團(tuán)隊(duì)的三個(gè)最主要條件就是它的自主性,思考性和協(xié)作性。在我們?nèi)粘5墓ぷ髦?,要有主?dòng)反饋的習(xí)慣,要主動(dòng)與同事溝通,主動(dòng)關(guān)切。溝通時(shí)消除矛盾隔閡的有效辦法,要敢于放下架子,主動(dòng)找別人談心,解釋情況,直至主動(dòng)道歉也無(wú)妨。要嚴(yán)于律己,寬以待人。予人玫瑰,手留余香。在工作中要用心去解決所出現(xiàn)的問(wèn)題,要經(jīng)常發(fā)掘問(wèn)題點(diǎn),并提出解決意見和流程改善建議。檢查團(tuán)隊(duì)之中每個(gè)人的新知攝取量,打破一些沒(méi)必要的習(xí)慣和規(guī)定。時(shí)時(shí)要求員工對(duì)自己工作中的缺點(diǎn)進(jìn)行改正,并提出改進(jìn)意見。

在今后工作中要做到加強(qiáng)互動(dòng),協(xié)作支持,所有成員都要做到分工協(xié)作,能夠相互支持,這才是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的關(guān)鍵所在。要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神,也就是團(tuán)隊(duì)精神的重要內(nèi)涵。團(tuán)隊(duì)中每位成員在日常工作中要正確處理好分管工作與企業(yè)之間的關(guān)系,處理好本職工作與其它工作的關(guān)系。要做到遇事先檢討自己,不推諉,不倡導(dǎo)個(gè)人英雄主義,不隱藏信息。要做到成員之間信息互通,只有這樣才能不斷培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,才能以飽滿的熱情投入到工作之中。在工作之余不斷的學(xué)習(xí)富臨文化理念,為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。

參加公司培訓(xùn)班的心得體會(huì)

參加公司培訓(xùn)班的心得體會(huì)

眼睛一睜一閉xx年3月25日這一天就過(guò)去了,但對(duì)于我以及我的同仁、這一天都有很大的收獲,因?yàn)檫@一天由我們公司顧問(wèn)孫老師給我們培訓(xùn)(健康管理及心態(tài))方面的課。

對(duì)于我個(gè)人,我認(rèn)為這次培訓(xùn)非常有意義、非常有必要,因?yàn)檫@次培訓(xùn)不但使我解放了思想,打動(dòng)了內(nèi)心。還開闊了我的視野,無(wú)論從聽課到看影片,還是做游戲,每時(shí)每刻、都讓我有所感動(dòng)和收獲,許多不可言語(yǔ)表達(dá)的收獲。加之與來(lái)自大江南北、不同工作崗位的同仁聚集一堂,相互交流相互交心、從而改變了自己的人生態(tài)度以及價(jià)值觀。以下是培訓(xùn)后的心得體會(huì):

對(duì)于我做的行業(yè)不僅僅是謀求一份工作或是掙一個(gè)月的工資,而是打造一個(gè)健康的企業(yè)、發(fā)展健康產(chǎn)業(yè),“健康是人的本錢”企業(yè)也是一樣,健康管理才能創(chuàng)造健康企業(yè)及發(fā)展健康產(chǎn)業(yè),健康管理注重細(xì)節(jié)、注重最基層,從保潔員、技師、服務(wù)員樹立健康氛圍創(chuàng)建健康團(tuán)隊(duì),就像孫老師講的“廁所文化”在我們的廁所都能感受到溫馨舒服。

心態(tài)決定行為、行為決定習(xí)慣、習(xí)慣決定性格、性格決定命運(yùn)。因此、想要改變命運(yùn)應(yīng)該從改變習(xí)慣做起,想要改變習(xí)慣,就要從改變行為做起,想要改變行為,就要從改變心態(tài)做起。對(duì)于我而言心路歷程怎樣走過(guò)不言而喻,就像課堂上講的“木匠”的故事,人生就是一項(xiàng)自己做的工程,今天做事的態(tài)度,決定了明天所住房子的質(zhì)量,只有理解、感悟到這些,才能樹立良好的心態(tài),盡最大可能的發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,由被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng),由此上升到用心做事,因?yàn)槲乙晒Σ皇且痪淇谔?hào)和一條標(biāo)語(yǔ),我要改變我的命運(yùn)需要付出真誠(chéng)的實(shí)際行動(dòng)。

為什么有些人活的很瀟灑,在工作中不斷的進(jìn)步成功,不斷實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值;而有些人卻與成功無(wú)緣,工作消極,人與人之間智力差距并不大,而差距在于你做人做事、有沒(méi)有給自己找接口、有沒(méi)有對(duì)自己不忠實(shí)。就好像我們?cè)谡n堂上做的那個(gè)游戲,你到底想給對(duì)面的伙伴怎樣的動(dòng)作,是看對(duì)方的眼睛、是握手、拍肩膀、還是真情的擁抱。其實(shí)大家心里都很明白應(yīng)該給對(duì)面伙伴怎樣的動(dòng)作,只是礙于各種心里原因在作怪,在給自己找借口、在欺騙自己。沒(méi)有給予伙伴的那個(gè)動(dòng)作,而錯(cuò)過(guò)了機(jī)會(huì),我們的人生何嘗不是這樣呢。那么不要給自己找任何借口,一定要忠于自己。當(dāng)我們選擇了一份工作,一種職業(yè),而且清楚的認(rèn)識(shí)到我所做的每一件事都是為自己而做,一份耕耘也許不一定就有一份收獲,但一定會(huì)是一份積累,這時(shí),我們離成功又進(jìn)了一步。

對(duì)幫助過(guò)你的人、給你希望的人都應(yīng)該擁有感恩的心,(給兒子的一封信)讓我感動(dòng)流淚,我們應(yīng)懷抱著一顆感恩的心來(lái)回報(bào)父母。要做事先做人,人都做不清楚怎樣做事。工作也是一樣、不僅可以讓我們衣食無(wú)憂,而且還給我們創(chuàng)造了一個(gè)可以實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái)。對(duì)企業(yè),我們應(yīng)該懷抱著一顆感恩的心。積極的心態(tài)將促成積極的行為,當(dāng)我們抱著一顆感恩的心態(tài)來(lái)面對(duì)我們的工作時(shí),我們將發(fā)現(xiàn)它是一截從尾吃到頭的“甘庶”,越吃越甜。在我們的工作過(guò)程中,將會(huì)多了一份寬容和理解,少了一份抱怨。

確定自己的人生目標(biāo),沒(méi)有目標(biāo)就好比一條船在茫茫的大海上漂泊,沒(méi)有航線也沒(méi)有目的地。只有確定目標(biāo),才能夠勇于前進(jìn)。

我堅(jiān)信,年輕、聰明的我們,一定能夠戰(zhàn)勝自己、保持良好的心態(tài)、確定自己的目標(biāo)、抱著一顆感恩的心去實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,相信自己、我一定行。

參加公司培訓(xùn)心得體會(huì)篇三

作為一名員工,參加公司大培訓(xùn)年是非常重要的。公司的發(fā)展和個(gè)人的職業(yè)發(fā)展是息息相關(guān)的。通過(guò)參加培訓(xùn),我可以不斷學(xué)習(xí)和提升自己的技能,為公司的發(fā)展做貢獻(xiàn),同時(shí)也為個(gè)人職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。因此,我對(duì)公司大培訓(xùn)年充滿期待,希望通過(guò)這次培訓(xùn)能夠提升自己的能力,為公司創(chuàng)造更多價(jià)值。

第二段:談?wù)撆嘤?xùn)的內(nèi)容和安排

公司大培訓(xùn)年的內(nèi)容非常豐富,覆蓋了很多不同的主題。培訓(xùn)包括了專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),技能的提升以及領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)等。整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程分為多個(gè)階段進(jìn)行,每一個(gè)階段都有相應(yīng)的目標(biāo)和培訓(xùn)內(nèi)容。我們不僅學(xué)習(xí)了公司要求的業(yè)務(wù)知識(shí),還學(xué)習(xí)了如何與團(tuán)隊(duì)合作,如何進(jìn)行有效的溝通以及如何解決問(wèn)題等。培訓(xùn)的安排非常合理,通過(guò)不同形式的培訓(xùn),如講座、研討會(huì)和實(shí)踐演練等,幫助我們?cè)趯?shí)際操作中學(xué)以致用,將培訓(xùn)知識(shí)轉(zhuǎn)化為工作技巧。

第三段:分享培訓(xùn)中的收獲和體會(huì)

通過(guò)參加公司大培訓(xùn)年,我獲得了許多寶貴的收獲和體會(huì)。首先,我更加了解了公司的核心價(jià)值觀和企業(yè)文化,明確了自己在公司中的定位和責(zé)任。其次,我學(xué)會(huì)了如何與不同的人合作,并且通過(guò)有效的溝通和協(xié)作,提高了團(tuán)隊(duì)的工作效率。此外,我在培訓(xùn)中不斷學(xué)習(xí)和掌握新知識(shí),不斷提升自己的技能,為公司的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。最重要的是,我意識(shí)到自己的職業(yè)成長(zhǎng)不僅僅是學(xué)習(xí)和技能的提升,也需要不斷的自我反思和調(diào)整,以適應(yīng)不同的工作環(huán)境和挑戰(zhàn)。

第四段:談?wù)撆嘤?xùn)的啟發(fā)和改進(jìn)

參加公司大培訓(xùn)年,我不僅得到了很多具體的技能和知識(shí),還從中獲得了很多啟發(fā)。培訓(xùn)為我打開了新的思路,讓我明確了自己的職業(yè)目標(biāo)和發(fā)展方向。我意識(shí)到持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己的能力是職業(yè)發(fā)展的重要保障,我打算在培訓(xùn)結(jié)束后,繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),不斷挑戰(zhàn)自己。同時(shí),我也認(rèn)識(shí)到在工作中,要善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不斷改進(jìn)自己的工作方式和方法,以提高自己的工作效率和質(zhì)量。

第五段:總結(jié)培訓(xùn)的重要性和收獲

通過(guò)參加公司大培訓(xùn)年,我深刻認(rèn)識(shí)到培訓(xùn)對(duì)個(gè)人和公司的重要性。培訓(xùn)不僅使我擁有了更多的專業(yè)知識(shí)和技能,還讓我成為了一個(gè)更好的團(tuán)隊(duì)成員和領(lǐng)導(dǎo)者。在今后的工作中,我將會(huì)運(yùn)用在培訓(xùn)中學(xué)到的知識(shí)和技巧,不斷提升自己的能力,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。同時(shí),我也會(huì)將培訓(xùn)中學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)和啟示貫徹到工作中,不斷改進(jìn)自己的工作方式和方法,為公司創(chuàng)造更多價(jià)值。參加公司大培訓(xùn)年是我職業(yè)生涯中的一次重要經(jīng)歷,我會(huì)將其視為一個(gè)契機(jī),不斷展示自己的才華和潛力,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更多。

參加公司培訓(xùn)心得體會(huì)篇四

一.掌握工作的關(guān)鍵。

高效不同層次的管理者盡管工作任務(wù)和工作責(zé)任不盡相同,但管理活動(dòng)卻是一致的,可簡(jiǎn)單歸結(jié)為三個(gè)掌握,即掌握關(guān)鍵工作,掌握關(guān)鍵人物,掌握關(guān)鍵活動(dòng)。

高效發(fā)展目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn)的重點(diǎn)不在于每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)步驟,而在于制約性因素。

制約性因素往往體現(xiàn)在關(guān)鍵工作,關(guān)鍵人物和關(guān)鍵活動(dòng)上,抓住了這三個(gè)關(guān)鍵,高效管理者也就解決了制約性因素。

高效管理者無(wú)論職位、社會(huì)地位、學(xué)術(shù)水平高低,都是普通勞動(dòng)者,不可能是全能的,也不需要面面俱到,因此,只要掌握了關(guān)鍵也就抓住了時(shí)間管理的要訣。

具體地說(shuō),出現(xiàn)重要而且緊急的事情時(shí),高效管理者應(yīng)首先進(jìn)行處理,但要避免成為工作常規(guī),應(yīng)保證高效管理者的大部分時(shí)間花在重要而不緊急的事情上。

高效管理者專注于處理重要的事情說(shuō)明抓住了影響整個(gè)部門乃至整個(gè)高效的工作全局,主要精力放在不緊急的事情上則意味著未雨綢繆,防患于未然。

二.簡(jiǎn)化工作程序。

工作流程越簡(jiǎn)化,越不容易出問(wèn)題,執(zhí)行部門及人員在工作過(guò)程中會(huì)越加細(xì)致,執(zhí)行效果越好。

同時(shí),簡(jiǎn)化程序有利于解決高效中出現(xiàn)的“文山會(huì)?!爆F(xiàn)象,不該發(fā)的文不發(fā),不該開的會(huì)不開,提高行文和會(huì)議效率,降低管理成本。

就開會(huì)而言,會(huì)前必須明確會(huì)議的目的,是分享信息、辯論還是決策,決策性的會(huì)議材料應(yīng)該在會(huì)前幾天分發(fā)參會(huì)者,讓參會(huì)者能盡早熟悉會(huì)議內(nèi)容并有足夠的考慮時(shí)間,以提高決策的質(zhì)量和速度,避免會(huì)議流于形式,避免將會(huì)議時(shí)間浪費(fèi)在泛泛而談上卻做不出任何科學(xué)決策。

三.合理安排工作時(shí)間。

應(yīng)該做好每天、每周、每月以及每年的工作計(jì)劃,列出每一時(shí)間單位內(nèi)應(yīng)該完成的`工作,排出優(yōu)先次序,突出重點(diǎn)并確認(rèn)完成時(shí)間,并適當(dāng)安排“不被干擾”的時(shí)間。

高效管理者常常需要整塊的時(shí)間去思考一些重要決策或完成重要的任務(wù),在進(jìn)行這些任務(wù)的過(guò)程中,不能被外界打斷,否則重新進(jìn)入深度思考與完全工作狀態(tài)往往需要更長(zhǎng)的時(shí)間。

高效管理者集中時(shí)間不受干擾地處理一些重大事項(xiàng)而把其他事情都推到一邊,可能會(huì)給本部門甚至整個(gè)企業(yè)帶來(lái)一些意想不到的麻煩,但如果能有足夠必要的時(shí)間,不受任何人任何事干擾地思考或者從事對(duì)整個(gè)部門甚至整個(gè)高效至關(guān)重要的工作,那么這些可能的麻煩將是微不足道的。

四.合理授權(quán)。

任何一位高效管理者都不可能獨(dú)自完成本部門乃至整個(gè)企業(yè)的所有工作,也不可能獨(dú)自對(duì)所有的事情做出科學(xué)決策,因此將一些事情指派或授權(quán)給別人,讓其他人對(duì)工作進(jìn)行分擔(dān),是提高時(shí)間使用效率的有效方式之一。

列出工作中所有可以授權(quán)的事項(xiàng),并授權(quán)于適當(dāng)?shù)娜藖?lái)決策和執(zhí)行,會(huì)提高整個(gè)企業(yè)的工作效率。

高效管理者的授權(quán)必須充分,同時(shí)必須重視監(jiān)督和檢驗(yàn),保證被授權(quán)者的行為符合企業(yè)的整體利益。

嚴(yán)格規(guī)定每一件事情的完成期限,并要求被授權(quán)者在限定時(shí)間內(nèi)報(bào)告處理結(jié)果。

一、在理論水平上得到增強(qiáng)

本次培訓(xùn)采取封閉式方式進(jìn)行,共學(xué)習(xí)了“解讀供給側(cè)改革”、“國(guó)學(xué)知識(shí)”、“管理者角色認(rèn)識(shí)”、“目標(biāo)管理”、“高效執(zhí)行力提升訓(xùn)練”五個(gè)方面的內(nèi)容。

通過(guò)此次封閉學(xué)習(xí),有三個(gè)方面的感受:一是通過(guò)學(xué)習(xí),進(jìn)一步開闊了眼界、拓寬了思路,也增強(qiáng)了干事創(chuàng)業(yè)的信心。

二是堅(jiān)持高起點(diǎn)規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施、高效率執(zhí)行。

三是找準(zhǔn)自身定位、發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),努力彌補(bǔ)自身存在的不足,認(rèn)真學(xué)習(xí)到了先進(jìn)管理理念和高效執(zhí)行理念,切實(shí)提升自身的整體素質(zhì)。

此次封閉培訓(xùn),也使我深刻認(rèn)識(shí)到科學(xué)的決策來(lái)自創(chuàng)新的思維,創(chuàng)新的思維來(lái)自更新觀念,研究新方法、新思路。

工作中應(yīng)自覺(jué)加以運(yùn)用,促使我們思考應(yīng)該怎么辦、怎樣提高工作效率、怎樣創(chuàng)新、怎樣拼搏。

作為一名冠禾公司中層管理人員,必須以科學(xué)的創(chuàng)新思維方式不斷順應(yīng)時(shí)代的變化,扎實(shí)穩(wěn)健地學(xué)習(xí)管理者的創(chuàng)新理念,通過(guò)專業(yè)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐研究探索,鍛煉自己的分析能力、綜合能力、創(chuàng)新能力,以及思維能力、領(lǐng)悟能力、洞察能力,全面提高自身的整體素質(zhì)和管理能力,順應(yīng)全面提高邊檢服務(wù)水平和邊檢隊(duì)伍活力的發(fā)展大趨勢(shì),在服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、服務(wù)人民群眾方面取得了新成效。

二、在學(xué)習(xí)交流上得到提高

此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)為我們提供了一個(gè)更方便、更寬闊的交流平臺(tái),提高了陽(yáng)泉區(qū)域各分、子公司中層管理人員的相互溝通和了解認(rèn)識(shí)。

一是加強(qiáng)了對(duì)各分、子公司業(yè)務(wù)開展、項(xiàng)目建設(shè)的了解和深入認(rèn)識(shí),有助于學(xué)習(xí)新的思維方式、工作方法和領(lǐng)導(dǎo)能力;二是豐富了自身閱歷,交流了工作經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)了自身履職能力的提高,提升了自身水平、增長(zhǎng)了知識(shí)和才干;三是增進(jìn)感情的同時(shí)也使各分、子公司的工作特點(diǎn)和性質(zhì)有了更加深入的了解,有助于加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,形成品牌效應(yīng),為打造國(guó)新能源發(fā)展集團(tuán)在陽(yáng)泉區(qū)域的品牌建設(shè)提供了保障。

三、在今后的工作中明確了方向

1、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

作為中層管理人員,如果不愛(ài)學(xué)習(xí),就會(huì)缺少靈氣、無(wú)法創(chuàng)新,就不能適應(yīng)部門工作的需要,素質(zhì)提不高,成長(zhǎng)也不快,有可能成為時(shí)代的落伍者。

我將進(jìn)一步增強(qiáng)自身業(yè)務(wù)水平,學(xué)習(xí)履行職責(zé)相關(guān)的新知識(shí)新技能,不斷擴(kuò)展知識(shí)面,優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐。

2、進(jìn)一步勇于創(chuàng)新。

思想觀念不適應(yīng)現(xiàn)狀,就不能順應(yīng)時(shí)代進(jìn)步歷程,就不能與時(shí)俱進(jìn)地推動(dòng)工作的新發(fā)展。

我將走出就固守理論,不能合理聯(lián)系實(shí)踐工作的局限,研究新方法、新思路,學(xué)習(xí)管理創(chuàng)新先進(jìn)理念,理論創(chuàng)新與實(shí)踐相結(jié)合。

3、進(jìn)一步高效執(zhí)行。

作為一名中層管理人員,特別是在公司中樞部門工作的管理者,必須要求自己在事務(wù)繁多的復(fù)雜環(huán)境下,正確認(rèn)識(shí)做好上下銜接、外部對(duì)接、做好后勤工作的崗位本質(zhì)。

進(jìn)一步增強(qiáng)高效能、高效率的辦事效率,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,努力優(yōu)化工作流程,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。

11月17日,公司組織全體中層及以上人員參加楊顧問(wèn)對(duì)五年規(guī)劃的讀解培訓(xùn),使我認(rèn)識(shí)到規(guī)劃的精神實(shí)質(zhì),通過(guò)學(xué)習(xí)感悟頗深。

楊顧問(wèn)的解讀主題突出,富有新意,目標(biāo)宏偉,催人奮進(jìn)。

聯(lián)系工作實(shí)際,我將從以下幾個(gè)方面作出努力,積極進(jìn)取,盡心盡職地干好工作。

一、嚴(yán)格按照公司要求,無(wú)論身處哪個(gè)崗位都要認(rèn)認(rèn)真真地履行自己的崗位職責(zé),圓滿完成工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

二、確保工作質(zhì)量,用業(yè)績(jī)考核機(jī)制約束自己,在工作中不但要講數(shù)量更重要的是要講究質(zhì)量。

要轉(zhuǎn)換思維,多動(dòng)腦筋,敢于查找問(wèn)題,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,實(shí)事求是地解決問(wèn)題。

三、開拓思路,創(chuàng)新發(fā)展,要為企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,不但要做好自己的本職工作,還要積極地幫助其他同事,做好表率,發(fā)揮自己的積極性和主動(dòng)性,進(jìn)一步提升工作能力。

四、要培養(yǎng)團(tuán)體成員的集體榮譽(yù)感、成就感、歸屬感,增強(qiáng)團(tuán)體的凝聚力,使團(tuán)體關(guān)系融洽,目標(biāo)一致,團(tuán)結(jié)合作,順利完成各項(xiàng)工作。

五、作為一名管理者必須從根本上杜絕“老好人”思想,必須嚴(yán)格執(zhí)行公司管理制度,做到制度面前人人平等,沒(méi)有“下不為例”,打消一些員工的僥幸心理、觀望態(tài)度。

總而言之,在公司管理制度的執(zhí)行上必須要有責(zé)任心、有擔(dān)當(dāng),從嚴(yán)管理。

六、明確今后的工作方向和重點(diǎn),我會(huì)努力做到所有的工作要有計(jì)劃、有安排、有落實(shí),決不會(huì)再只把工作掛嘴邊而不做,也絕不會(huì)再只做工作而不求結(jié)果。

七、強(qiáng)化工作能力,工作上與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新。

我將嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,不斷反思,加強(qiáng)學(xué)習(xí),以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作,工作中不斷自我加壓,從每一件小事做起,從每一個(gè)細(xì)節(jié)做起,以更高的標(biāo)準(zhǔn),更嚴(yán)的要求,更踏實(shí)的工作作風(fēng)要求自己,精益求精,追求一流的工作質(zhì)量,切實(shí)做好每項(xiàng)工作,不斷提高工作效率。

總之,我將以學(xué)習(xí)貫徹公司五年規(guī)劃為契機(jī),重點(diǎn)學(xué)習(xí)落實(shí)規(guī)劃精神,扎實(shí)工作,加強(qiáng)學(xué)習(xí),強(qiáng)化能力,提升素質(zhì),為公司科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

參加公司培訓(xùn)心得體會(huì)篇五

公司大培訓(xùn)年是一個(gè)讓員工們相互學(xué)習(xí),互相提高的重要時(shí)刻。在這一年的培訓(xùn)中,我們有幸參與了各種各樣的培訓(xùn)課程和活動(dòng),獲得了豐富的知識(shí)和寶貴的經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)這篇文章,我想與大家分享我在公司大培訓(xùn)年中的體會(huì)和心得。

第二段:培訓(xùn)課程的收獲

在公司大培訓(xùn)年中,我參加了多個(gè)培訓(xùn)課程,其中的知識(shí)和技能讓我受益匪淺。首先,培訓(xùn)課程幫助我更好地了解和應(yīng)用公司的核心價(jià)值觀和目標(biāo)。這讓我更加明確自己的崗位職責(zé),從而更加有針對(duì)性地開展工作。此外,我學(xué)到了許多提高個(gè)人效率和團(tuán)隊(duì)合作的技巧,比如時(shí)間管理、溝通技巧和沖突解決。這些技能讓我能夠更好地與同事合作,更快地適應(yīng)和解決工作中的挑戰(zhàn)。

第三段:團(tuán)隊(duì)建設(shè)的機(jī)會(huì)

公司大培訓(xùn)年為我們提供了展示自己并提高團(tuán)隊(duì)凝聚力的機(jī)會(huì)。通過(guò)參加各種團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),我發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)合作不僅可以讓我們更快地達(dá)成目標(biāo),還能增加彼此之間的信任和理解。例如,我們?cè)谝淮螆F(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)中面臨一系列的挑戰(zhàn),只有通過(guò)相互協(xié)作和溝通,我們才能完成任務(wù)。通過(guò)這些活動(dòng),我意識(shí)到在團(tuán)隊(duì)中,每個(gè)人的貢獻(xiàn)都是不可或缺的,只有相互合作,才能實(shí)現(xiàn)更大的成功。

第四段:經(jīng)驗(yàn)交流的重要性

在公司大培訓(xùn)年中,我們有幸與來(lái)自各個(gè)部門和地區(qū)的員工進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流。這些交流讓我對(duì)不同崗位和行業(yè)有了更全面的了解,也讓我在職業(yè)發(fā)展方面有了更多的選擇和機(jī)會(huì)。每一個(gè)人都有自己的專長(zhǎng)和經(jīng)驗(yàn),在交流中,我們互相啟發(fā),互相學(xué)習(xí)。例如,我曾經(jīng)與一個(gè)來(lái)自市場(chǎng)部的同事進(jìn)行交流,她分享了她在市場(chǎng)推廣方面的經(jīng)驗(yàn)和技巧,這讓我在我自己的工作中得到了很大的啟發(fā)和幫助。

第五段:總結(jié)與展望

參加公司大培訓(xùn)年讓我受益匪淺。通過(guò)培訓(xùn)課程的學(xué)習(xí),我不僅提高了自己的專業(yè)能力,還更清晰地認(rèn)識(shí)到自己的職業(yè)目標(biāo)和發(fā)展方向。團(tuán)隊(duì)建設(shè)的活動(dòng)讓我更好地適應(yīng)和融入團(tuán)隊(duì),與同事們建立了更緊密的關(guān)系。而經(jīng)驗(yàn)交流則讓我在職業(yè)生涯中有更廣闊的發(fā)展空間。展望未來(lái),我希望能在公司的培訓(xùn)和發(fā)展體系中不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

在公司大培訓(xùn)年中,我不僅獲得了專業(yè)知識(shí)的提升,還提高了自己的團(tuán)隊(duì)合作能力和職業(yè)發(fā)展意識(shí)。我相信,在未來(lái)的工作中,我能夠更好地應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn),取得更大的成就。公司大培訓(xùn)年是一個(gè)重要的機(jī)會(huì),通過(guò)積極參與和努力學(xué)習(xí),我將持續(xù)不斷地進(jìn)步和成長(zhǎng)。

參加公司培訓(xùn)心得體會(huì)篇六

20××年7月12日是個(gè)特別的日子,在這一天,我有幸參加公司《團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)、一體化運(yùn)營(yíng)》新時(shí)期發(fā)展動(dòng)力訓(xùn)練營(yíng):《團(tuán)隊(duì)意識(shí)與執(zhí)行力鍛造》黃埔訓(xùn)練。

在培訓(xùn)中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中感悟;在過(guò)程中鍛煉,在鍛煉中成長(zhǎng);在互動(dòng)中交流,在交流中顯差距;在項(xiàng)目中啟迪,在啟迪中碰撞思想;在游戲中信任,在信任中激發(fā)前進(jìn);身體極限的挑戰(zhàn),心靈上的洗禮。認(rèn)識(shí)自我,挑戰(zhàn)自我,超越自我。

開始,教官要求我們站軍姿,隊(duì)員們都很隨意地站著,即沒(méi)有隊(duì)姿,也沒(méi)有站姿,后來(lái)經(jīng)過(guò)教官的訓(xùn)斥、重復(fù)再重復(fù)的訓(xùn)練,隊(duì)員們只能一遍又一遍地執(zhí)行教官的指令。訓(xùn)練不只是對(duì)我們體能上的鍛煉與檢驗(yàn),更是對(duì)我們精神上的一種啟發(fā)與洗滌。看似簡(jiǎn)單的訓(xùn)練,其實(shí)是對(duì)學(xué)員精神、理念、思維、執(zhí)行力度的一種鍛造。通過(guò)體驗(yàn)式的培訓(xùn),不僅使學(xué)員高度參與和互動(dòng),還磨練了個(gè)人意志和團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力。

在整個(gè)拓展培訓(xùn)過(guò)程中,我們分成了3個(gè)小組,有隊(duì)長(zhǎng),參謀長(zhǎng)、政委跟組員。每個(gè)小組都要設(shè)計(jì)自已的隊(duì)名、標(biāo)志、口號(hào)、隊(duì)歌、隊(duì)形,這就預(yù)示著整個(gè)過(guò)程都離不開集體的智慧與力量。在培訓(xùn)過(guò)程中每個(gè)項(xiàng)目都離不開團(tuán)隊(duì)的支持與鼓勵(lì)。就如我們?cè)趨⒓訕O限速度時(shí),每個(gè)小組不限制人數(shù)以最快的速度按照1到30的順序報(bào)數(shù)拍完在一個(gè)圓圈里放上30張調(diào)換位置的數(shù)字牌。開始的時(shí)候,大家都各說(shuō)各的,沒(méi)有統(tǒng)一到一起,形成了挑戰(zhàn)無(wú)效的局面;后來(lái)經(jīng)過(guò)參謀長(zhǎng)分析、定位,政委的鼓勵(lì)、隊(duì)長(zhǎng)的執(zhí)行,大家以18秒19的成績(jī)突破了教官要求20秒的目標(biāo)。所以說(shuō):個(gè)人的力量是有限的`,但集體的力量與智慧是無(wú)限的。一個(gè)有魄力的領(lǐng)導(dǎo)者帶領(lǐng)著圍繞這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)核心的隊(duì)員,在完成任務(wù)的過(guò)程中相互交流,相互鼓勵(lì),相互信任,激發(fā)出每個(gè)成員的集體榮譽(yù)感和增強(qiáng)每個(gè)隊(duì)員的自信心。這樣,不論面對(duì)將來(lái)怎樣的變數(shù),只要手牽著手朝著共同的目標(biāo)進(jìn)發(fā)一定會(huì)把困難克服。

參加公司培訓(xùn)心得體會(huì)篇七

作為一名公司的新人,我有幸參加了公司為我們這些新人準(zhǔn)備的能力培訓(xùn)會(huì)!通過(guò)這次的培訓(xùn),我在工作方面不僅收獲了充足的提升和改進(jìn),還認(rèn)識(shí)到了自身在工作和團(tuán)隊(duì)方面的許多問(wèn)題,大大的改進(jìn)了自己在工作上效率和質(zhì)量,進(jìn)一步的提升了自己的能力。

總之,在經(jīng)歷了這次的培訓(xùn)后,我們?cè)谡w的上有了很大的改善,變得越來(lái)越出色,越來(lái)越像一個(gè)真正的、合格的xxx人!在此,我將自己的培訓(xùn)心得記錄如下:

在知識(shí)的擴(kuò)展和學(xué)習(xí)上,領(lǐng)導(dǎo)為我們準(zhǔn)備了豐富且詳細(xì)的“知識(shí)大餐”!其中,我們不僅對(duì)過(guò)去所掌握的知識(shí)進(jìn)行了復(fù)習(xí),重新認(rèn)識(shí)了基礎(chǔ)工作上了要求,此外,還積極的對(duì)過(guò)去的知識(shí)進(jìn)行了擴(kuò)展,了解了更多的知識(shí)運(yùn)用!

在復(fù)習(xí)中,領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)講解了工作中的知識(shí),并對(duì)我們一些常見的錯(cuò)誤進(jìn)行了分析。對(duì)比自己的工作,盡管在基礎(chǔ)上我們已經(jīng)有了一定經(jīng)驗(yàn),但確實(shí)還有許多細(xì)節(jié)上沒(méi)有遵守好的地方。這些也正是我們和老員工之間的差別。

而在能力的擴(kuò)展的方面,領(lǐng)導(dǎo)反而讓我們自己先思考,并給我們指出想法中的問(wèn)題,一步步擴(kuò)展,并延伸。這讓我見識(shí)到,即使是最簡(jiǎn)單最基礎(chǔ)的工作方法,我們都能積極的擴(kuò)展,發(fā)現(xiàn)出更多的為可能。

經(jīng)歷了這次的學(xué)習(xí),我首先感到的就是對(duì)自己的慚愧!學(xué)習(xí)這門專業(yè)這么久,又經(jīng)歷了一段時(shí)間的培訓(xùn)和工作,但我卻沒(méi)有發(fā)現(xiàn),自己即使是在最基礎(chǔ)的工作中,都有這么多忽略掉的細(xì)節(jié)!這是我自身的粗心,是我的散漫和懶惰導(dǎo)致了這樣的結(jié)果。

但真正讓我大開眼界的,還是對(duì)工作的擴(kuò)展和延伸。我曾以為,我們的工作雖然多樣,但其實(shí)質(zhì)上很單一。但如今看來(lái),這都是我個(gè)人的想法限制了思想的發(fā)展和擴(kuò)散。在領(lǐng)導(dǎo)的點(diǎn)撥下,我們看到了在簡(jiǎn)單的組合和調(diào)整下,工作也能展現(xiàn)出不同的色彩和魅力!而那些,也但正是我們所沒(méi)有接觸到的事情!

如今,經(jīng)歷了這次的反,我充分認(rèn)識(shí)到了自己的問(wèn)題,以及今后發(fā)展的方向。作為一名xxx員工,我應(yīng)該更多的去思考,更多的去擴(kuò)展自己的思想!未來(lái),我一定能在工作中表現(xiàn)的更加出色!

參加公司培訓(xùn)心得體會(huì)篇八

近年來(lái),隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇和法律環(huán)境的復(fù)雜化,公司越來(lái)越需要擁有獨(dú)立的法律團(tuán)隊(duì)或外部法律顧問(wèn)。在這個(gè)背景下,公司法律培訓(xùn)也逐漸成為了一種重要的人才培養(yǎng)方式。本文將分享我參加公司法律培訓(xùn)的心得體會(huì)。

第二段:參加公司法律培訓(xùn)的收獲

公司法律培訓(xùn)課程包括法律基礎(chǔ)知識(shí)、法律實(shí)踐案例、合同規(guī)定和公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范等方面的內(nèi)容。在這些課程中,我最大的收獲是深入了解了公司的法律風(fēng)險(xiǎn),掌握了法律防范的技巧,這些對(duì)我的工作實(shí)際有很大的幫助。同時(shí),我還學(xué)會(huì)了如何處理公司突發(fā)事件,并據(jù)此制定公司應(yīng)對(duì)危機(jī)的方案,這在以后的工作中也非常有用。

第三段:知識(shí)的轉(zhuǎn)化

在公司法律培訓(xùn)中,僅僅掌握知識(shí)還不夠,更重要的是將所學(xué)知識(shí)轉(zhuǎn)化為自己的認(rèn)知和行為。因此,在參加此次培訓(xùn)時(shí),我深刻認(rèn)識(shí)到了這一點(diǎn),并嘗試將學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到工作中。比如,在面臨重大合同的簽署,我會(huì)更加細(xì)心仔細(xì)的進(jìn)行審查,從而避免風(fēng)險(xiǎn)。在新項(xiàng)目的立項(xiàng)時(shí),我會(huì)更多的考慮法律因素,從而做到事前預(yù)防,防范風(fēng)險(xiǎn)。這些實(shí)踐使我對(duì)法律服務(wù)工作更加熟練和深入。

第四段:溝通與交流的重要性

在公司法律培訓(xùn)中,我還深刻認(rèn)識(shí)到了溝通與交流的重要性。無(wú)論是與客戶溝通,還是與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作,與他人進(jìn)行積極有效的交流都是非常關(guān)鍵的。因此,在培訓(xùn)中,我時(shí)常與老師和同學(xué)交流我的看法和體會(huì),并積極參與課堂互動(dòng)。這些交流使我能夠更好的理解課程內(nèi)容,并與他人分享經(jīng)驗(yàn)和想法。

第五段:結(jié)語(yǔ)與總結(jié)

在公司法律培訓(xùn)中,我不僅學(xué)到了法律知識(shí),更學(xué)會(huì)了怎樣應(yīng)對(duì)突發(fā)情況,如何預(yù)防風(fēng)險(xiǎn),并認(rèn)識(shí)到了與他人溝通和交流的重要性。這些經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)令我深受啟發(fā),也更加自信的開展了自己的工作。我相信,只有不斷學(xué)習(xí)和提升才能適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境,為公司和客戶提供更好的法律服務(wù)。

參加公司培訓(xùn)心得體會(huì)篇九

5月30日,董事長(zhǎng)充滿激情的8個(gè)小時(shí)的精彩講解和培訓(xùn),把經(jīng)過(guò)十四年的積淀、沉蘊(yùn)的企業(yè)文化,提煉了出來(lái),展現(xiàn)在大家面前,讓人耳目一新、為之一振、歡欣鼓舞,我深深地感到,新的企業(yè)文化體系的建立和推廣,必將為企業(yè)的發(fā)展注入新的血液和活力,當(dāng)前企業(yè)發(fā)展的瓶頸一定會(huì)由此而突破,企業(yè)一定會(huì)由此而進(jìn)入一個(gè)新的發(fā)展階段,企業(yè)的基業(yè)長(zhǎng)青得到了切實(shí)保障!

整個(gè)企業(yè)文化體系處處體現(xiàn)著以人為本的基調(diào),充滿著人文關(guān)懷的精神,蘊(yùn)含著深深的人生哲理,讓人感到溫暖、溫馨、尊重、自豪、激情。企業(yè)的使命由原來(lái)的大而空、遙遠(yuǎn)不可觸摸演變?yōu)楝F(xiàn)在的“員工幸福,顧客滿意”,更加現(xiàn)實(shí)、貼近大眾心理;企業(yè)愿景由原來(lái)的模糊、不明確,變得更加具體、清晰:“員工實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,企業(yè)健康長(zhǎng)壽”;核心價(jià)值觀:誠(chéng)實(shí)守信、用心服務(wù)、敢于擔(dān)當(dāng)、感恩回饋,不僅體現(xiàn)著做人的道理,更體現(xiàn)著立身于社會(huì)之道和生存法則;家文化的營(yíng)造:愛(ài)心、信任、責(zé)任、寬容、和諧五大元素的融入,會(huì)把大家庭中的每個(gè)成員熏陶得完美、完善、和諧、榮辱與共?!百u放心商品,做良心企業(yè)”的企業(yè)宗旨,彰顯著企業(yè)生存的底線和社會(huì)良知的責(zé)任感。“誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、拼搏、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,是企業(yè)永恒發(fā)展不變的精、氣、神。

企業(yè)文化體系中的五大應(yīng)用理念:人力資源理念、經(jīng)營(yíng)理念、管理理念、服務(wù)理念、營(yíng)銷理念。是企業(yè)各個(gè)環(huán)節(jié)的實(shí)操行為規(guī)范,每一部分都包含有宗旨、目標(biāo)、措施、策略,這些行為規(guī)范,不僅是企業(yè)價(jià)值的心靈取向、外在表現(xiàn),更是企業(yè)要達(dá)到目標(biāo)的理性選擇,具有明確、清晰、健康、向上、實(shí)操性強(qiáng)的特點(diǎn)。

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參加公司培訓(xùn)心得體會(huì)篇十

在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的企業(yè)環(huán)境中,法規(guī)越來(lái)越成為企業(yè)運(yùn)營(yíng)的重要因素。隨著法規(guī)越來(lái)越復(fù)雜和變化,了解基本法律知識(shí)和規(guī)定變得愈加重要。為了讓員工更好地牢牢掌握法律知識(shí),企業(yè)通常會(huì)組織各種各樣的法律培訓(xùn)活動(dòng)。我參加了公司近期的一次法律培訓(xùn),獲益匪淺,在此分享我的心得與體會(huì)。

第二段:準(zhǔn)備工作

在開始法律培訓(xùn)之前,我充分做好了各種準(zhǔn)備工作,包括查閱相關(guān)資料,準(zhǔn)備筆記本和筆、剪貼板以及其他必需的培訓(xùn)用品。此外,我還對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容有了大體的了解,這有助于更加深入地學(xué)習(xí)相關(guān)法律規(guī)定和政策。在參加培訓(xùn)前,我還主動(dòng)和同事討論了一些問(wèn)題,這讓我對(duì)法律的一些具體問(wèn)題更加了解。

第三段:培訓(xùn)內(nèi)容

在培訓(xùn)班上,我們系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、勞動(dòng)法律、環(huán)境法律、稅法律等方面的知識(shí)。這些內(nèi)容不僅僅涉及到公司個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的工作,還包括了大量的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),這些經(jīng)驗(yàn)無(wú)疑能夠幫助我們更好地處理日常問(wèn)題。

同時(shí),講師和我們進(jìn)行了反復(fù)的交流互動(dòng),讓我們都更加明白企業(yè)在法律實(shí)踐中面臨的具體挑戰(zhàn),以及如何使用這些資訊來(lái)保護(hù)公司利益、減少風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)參加這次法律培訓(xùn),我不僅知道了更多的法律知識(shí),也學(xué)會(huì)了如何應(yīng)用這些知識(shí)來(lái)解決問(wèn)題和處理復(fù)雜的法律情況。

第四段:培訓(xùn)收獲

此次培訓(xùn)的最大收獲是,我發(fā)現(xiàn)了很多我們平時(shí)工作中可能會(huì)產(chǎn)生的法律困難和問(wèn)題。在培訓(xùn)過(guò)程中,我學(xué)會(huì)了如何識(shí)別法律問(wèn)題,以及如何使用法律知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)來(lái)解決這些問(wèn)題。這些知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),在我們?nèi)粘9ぷ髦?,能夠起到非常重要的作用?/p>

另外,該公司的法律培訓(xùn)課程還增強(qiáng)了我們公司團(tuán)隊(duì)之間的溝通和合作能力。我們都發(fā)現(xiàn),深入學(xué)習(xí)法律知識(shí),可以大幅提高我們的工作效率和工作態(tài)度,這也為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第五段:結(jié)論

在這個(gè)不斷發(fā)展的時(shí)代,我們需要繼續(xù)學(xué)習(xí)新的技能和知識(shí),以更好的適應(yīng)工作中的變化。參加公司法律培訓(xùn)是提高個(gè)人和團(tuán)隊(duì)能力的非常有效的方法之一。這次法律培訓(xùn),讓我們不僅知道了法律知識(shí),也增強(qiáng)了我們的合作和溝通能力,這在今后的企業(yè)運(yùn)營(yíng)中是非常重要的。我相信,通過(guò)不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)和分享經(jīng)驗(yàn),我們可以為企業(yè)的成功打下不可撼動(dòng)的基礎(chǔ)。

參加公司培訓(xùn)心得體會(huì)篇十一

為期兩周的銷售實(shí)訓(xùn)課在本周拉下帷幕。作為一名經(jīng)濟(jì)與工商管理學(xué)院市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)的學(xué)生,我十分重視這次的實(shí)訓(xùn)課程,并且在此次的銷售實(shí)訓(xùn)中獲得了許多在課本及生活中不易得到的寶貴知識(shí)。雖然上課期間從老師那里學(xué)習(xí)到了不少成功企業(yè)的營(yíng)銷方法,但是tg這次實(shí)訓(xùn)后,深深的感悟到自身目光短淺,并tg實(shí)訓(xùn)課程開拓視野,提高營(yíng)銷潛力。

開天辟地的第一節(jié)課時(shí),唐老師就對(duì)本次的實(shí)訓(xùn)做了簡(jiǎn)單的介紹以及本次實(shí)訓(xùn)的課程的安排,全班同學(xué)五人一組,每組完成6個(gè)專題項(xiàng)目。我們的第一個(gè)專題項(xiàng)目資料是行業(yè)市場(chǎng)分析,在進(jìn)行分析時(shí)我們需要搜集超多相關(guān)資料按照行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀、競(jìng)爭(zhēng)格局、消費(fèi)者行為分析等方面依次剖析行業(yè)市場(chǎng),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)我們需要撰寫本次調(diào)查報(bào)告并將分析成果tgppt演示的形式詮釋給全班同學(xué)。在聽過(guò)第一課時(shí)的任務(wù)安排后,全班都沸騰了,每個(gè)小組都聚在一齊討論起選取哪個(gè)行業(yè)市場(chǎng),個(gè)個(gè)摩拳擦掌,相信在此次的實(shí)訓(xùn)課中每位同學(xué)都能夠大展身手,展示自己的潛力。

轉(zhuǎn)眼第一次的成果匯報(bào)會(huì)來(lái)臨了,每個(gè)小組依次上臺(tái)演示。臺(tái)上同學(xué)做的ppt畫面新穎,講解到位,選取的行業(yè)分析也各不相同,有火鍋、女鞋、面包、通信等行業(yè),不勝枚舉,十分精彩;臺(tái)下同學(xué)認(rèn)真吸取經(jīng)驗(yàn)并提出疑問(wèn),整個(gè)場(chǎng)面熱火朝天,像極了一場(chǎng)別開生面的辯論賽,每個(gè)人都是樂(lè)在其中,受益匪淺。

tg第一次的成果匯報(bào)及調(diào)查報(bào)告的撰寫,同學(xué)們能夠輕車熟路的完成以后的專題項(xiàng)目。在這其中我充分感受到了團(tuán)隊(duì)的力量,由于任務(wù)量比較大,小組成員都能夠服從組長(zhǎng)的分工,認(rèn)認(rèn)真真、保質(zhì)保量的完成小組合作,這也保證了我們成果匯報(bào)的高質(zhì)量。

現(xiàn)了差距。最后的項(xiàng)目是進(jìn)行綜合分析,一個(gè)行業(yè)、一個(gè)品牌都需要進(jìn)行全方面的剖析,這也算是我們對(duì)兩周以來(lái)做的工作的一次匯總報(bào)告。

此次實(shí)訓(xùn)課就要告一段落,我似乎還有意猶未盡的感覺(jué),實(shí)踐時(shí)雖然有些困難,但是收獲成功的感覺(jué)是令人十分愉悅的。平常沉默寡言的同學(xué)們也在此次實(shí)訓(xùn)課程中表現(xiàn)了出色的潛力,說(shuō)明實(shí)訓(xùn)課對(duì)我們是好處非凡的。兩周真的很短暫,在這段時(shí)間內(nèi)每一天我都能學(xué)到不同的營(yíng)銷知識(shí),還能夠與組員溝通合作,培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)合作精神,讓我獲益良多。

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