鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃（模板15篇）

計劃可以為我們預防和化解潛在的風險和挑戰(zhàn)。在執(zhí)行計劃的過程中，我們可以借鑒一些管理思想和技巧，如PDCA循環(huán)、SMART原則等。如果你對計劃制定感到困惑，不妨看看以下范文，或許會有所啟發(fā)。

鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇一

縣委辦、縣府辦：

xxxx年我鎮(zhèn)在縣委縣政府的堅強領(lǐng)導下，深入貫徹落實黨的十八大精神和十八屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞市委“五大興市戰(zhàn)略”、縣委“三基地一新城”發(fā)展戰(zhàn)略，按照“一條主線，三項建設，兩項保障”的工作思路，以改革創(chuàng)新為動力，項目建設為抓手，全面推動重大項目建設、民生事業(yè)發(fā)展、社會建設管理和黨的建設等工作，努力促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會健康、持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展，確保各項目標任務基本完成。今年x-xx月全鎮(zhèn)財政收入xxx萬元（其中上級補助專項資金xxx萬元），同比增長x.x%；稅收收入xxx萬元，同比增長x.x%；預計，全年固定資產(chǎn)投資xxxx萬元；全年人均純收入xxxxx元，同比增長xx.x%。

按照縣委、縣政府打造與國際接軌的健康休閑基地的部署，充分發(fā)揮“三湖一閣”生態(tài)資源優(yōu)勢，著力打造一張“綠色環(huán)境、綠色發(fā)展、綠色產(chǎn)品、綠色生活”的名片。

一是抓農(nóng)業(yè)提升。制定出臺全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，以柑橘、茶葉為主打產(chǎn)業(yè)，種植茶葉xxxx畝、柑橘xxxxx畝，建設有機茶葉基地xxxx畝、有機柑橘基地xxxx畝，實現(xiàn)柑橘品種高改xxxx畝，推進柑橘出口基地建設；提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)組織化程度，整合全鎮(zhèn)合作社、產(chǎn)業(yè)協(xié)會資源，找準致富帶頭人，重點扶持x至x個合作社，加強農(nóng)民技能培訓、打造柑橘品牌、推進市場營銷。

二是抓旅游發(fā)展。按照健康休閑旅游、鄉(xiāng)村旅游“兩輪驅(qū)動”的定位，推進石象湖—大溪谷國家旅游度假區(qū)建設，完成石象湖景區(qū)aaaa級旅游景區(qū)、“省級鄉(xiāng)村旅游示范鎮(zhèn)”創(chuàng)建工作，積極推進石象村“x市旅游特色村”申報工作。引導利用農(nóng)村閑置房屋、閑置土地，著力打造精品農(nóng)家樂，推進全鎮(zhèn)xx家農(nóng)家樂提檔升級，打造星級農(nóng)家樂x家。全力做好旅游節(jié)會和對外宣傳工作，加快推進蒲江河沿岸區(qū)域?qū)ν庹猩桃Y工作，實施握手街風貌打造，結(jié)合成蒲鐵路建設，完善旅游路網(wǎng)規(guī)劃，完善旅游服務配套。

1.以“旅游小鎮(zhèn)”建設為抓手，推進城鎮(zhèn)化進程。

一是抓好生態(tài)保障。成立x湖鎮(zhèn)環(huán)境保護辦公室，切實加強全鎮(zhèn)森林、水資源保護。貫徹全縣飲用水源地保護要求，加強面源污染治理，做好秸稈禁燒工作，深入開展護山護林工作，加強森林資源管護，嚴禁盜伐、濫伐行為，定期不定期檢查排除安全隱患xxx次，持續(xù)造林修復生態(tài)，種植經(jīng)果林xxxx畝。

二是抓牢基礎設施。按照新型城鎮(zhèn)化的要求，制定場鎮(zhèn)x年發(fā)展規(guī)劃，實施特色場鎮(zhèn)建設項目，啟動全鎮(zhèn)x個村（社區(qū)）集體建設用地整理，調(diào)整土地xxx畝，預計入住xxx戶；污水處理項目全面開工，預計xx月底完工；完成x湖—x鄉(xiāng)道路改移項目，實施xx.x公里村級道路建設。

三是抓實城鄉(xiāng)環(huán)境。實現(xiàn)城鄉(xiāng)環(huán)境日常保潔市場化運作，加強日常保潔和專項治理，發(fā)放宣傳資料xxxxx余份，制定宣傳欄x個、橫幅x條，規(guī)范打圍作業(yè)xxx個、xxxx多米，清理城鄉(xiāng)垃圾xxx噸，規(guī)范建筑材料堆放xxx余噸。開展x村院落整治工程，改善人居環(huán)境，提高群眾居住舒適度、滿意度。

2.以“美麗鄉(xiāng)村”建設為抓手，推進農(nóng)村發(fā)展。

一是完善產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎。結(jié)合農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和鄉(xiāng)村旅游需要，切實加強道路、水利等基礎設施建設。建設水泥路x.x公里、機耕道x.x公里、溝渠x.x公里、微水池xx個、沼氣池xx個，開挖、疏浚農(nóng)田排灌渠道x公里，新建提灌站x座，推廣免耕覆蓋沃土技術(shù)xxxx畝，示范推廣新型肥料xxxx畝。

二是推進新農(nóng)村建設。按照“生態(tài)美、業(yè)態(tài)美、形態(tài)美、文態(tài)美”的要求，整鎮(zhèn)推進美麗鄉(xiāng)村建設。結(jié)合旅游功能需要，實施國家農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)整治、院落整治和林盤整治等項目。已在石象村實施美麗鄉(xiāng)村項目，實施林盤整治x個，農(nóng)戶風貌整治xx戶，啟動“蒲江石象湖生態(tài)藍莓休閑觀光園區(qū)”農(nóng)業(yè)主體打造項目。

三是做好扶貧工作。深入開展精準扶貧、扶貧村建設工作。在全鎮(zhèn)確定精準扶貧對象xx戶。市級貧困村石象村今年爭取資金xxx余萬元，確立了x大類xx個扶貧項目，目前均按進度順利推進。

3.以“幸福家園”建設為抓手，推進社會管理和建設。

一是扎實公共事業(yè)基礎。完成農(nóng)民工培訓xxx人，創(chuàng)業(yè)培訓xx人；完成農(nóng)村勞動力就業(yè)實名制普查登記、錄入xxxx人；新增城鄉(xiāng)就業(yè)失業(yè)登記xxx人，新增勞動力轉(zhuǎn)移xxx人；完成xxxx年醫(yī)?；I資xxxx人、城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險續(xù)xxxx人；嚴格按照規(guī)范程序新增低保x人、五保x人，取締低保xx人、五保x人；已婚育齡婦女免費“三查率”xx%以上，符合政策生育率xx%以上。

二是開展“平安建設”和“法治建設”。實行網(wǎng)格化管理，健全信訪工作機制，扎實做好安全生產(chǎn)、食品安全、防邪禁毒和流動人口管理等工作。全年共接待群眾來信來訪xx件次，接上級交辦件xx件，領(lǐng)導接訪xxx余人次，領(lǐng)導、干部下訪xxxx余人次，解決矛盾糾紛xx件次，解決群眾反映訴求xxx件次。開展安全生產(chǎn)整治和檢查xxx人次，推進“安全社區(qū)”、企業(yè)安全標準化和企業(yè)職業(yè)健康創(chuàng)建工作，強化生產(chǎn)加工、流通、餐飲服務和農(nóng)村宴席等監(jiān)管，確保全年未發(fā)生一起安全生產(chǎn)和食品安全事故。

三是密切聯(lián)系群眾，創(chuàng)新基層治理。在周溝村設立“民生信箱”xxx個，做好政策宣傳、確保上情下達，做好民情收集、確保下情上達，做好辦理反饋、確保服務及時，接受群眾監(jiān)督、確保服務質(zhì)量，切實解決服務群眾“最后一公里”問題。同時，依托x支老年人文藝隊伍，每月送政策、法律、文化、衛(wèi)生和關(guān)愛下鄉(xiāng)，扎實推進法制宣傳活動。

一是推進改革創(chuàng)新，強化項目保障。切實推進政府職能轉(zhuǎn)變，規(guī)范政務服務工作，建立項目全程跟蹤機制，切實做好成蒲鐵路、霖雨大橋等重點項目建設的服務保障工作。完成成蒲鐵路征地拆遷協(xié)調(diào)、霖雨大橋建設，做好項目建設矛盾糾紛化解，確保項目推進快速有序。

二是推進黨的建設，強化隊伍保障。踐行黨的群眾路線教育實踐活動，開展學習、討論xx次，撰寫心得體會、觀后感、調(diào)研文章xxx篇，發(fā)放《民情民意登記表》xxxx份，累計走訪群眾xxxx余人次，收集各類意見建議xxx余條，進行談心談話xxx次，制定整改措施xx條，新建、完善制度xx項，夯實黨建基礎；加強班子建設，嚴格執(zhí)行民主集中制，建立科學決策機制，切實落實“一崗雙責”；加強干部隊伍作風建設，強化干部隊伍教育管理，促進政風、民風轉(zhuǎn)變，建立“干部講堂”每周學習制度，目前已學習12次，完善《x湖鎮(zhèn)制度匯編》并加強督查，做到令行禁止；深化密切聯(lián)系群眾機制，建立民生信箱、干部駐村、民情日記等“一線工作法”制度，切實解決服務群眾最后一公里問題。

在肯定成績的同時，我們清楚地認識到我鎮(zhèn)發(fā)展中還存在一些困難和問題，主要表現(xiàn)在：旅游小鎮(zhèn)規(guī)劃建設進展較慢；農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平仍需提高，農(nóng)民持續(xù)增收難度較大；旅游業(yè)發(fā)展特色不突出等方面。今后我們將采取更有針對性的措施，切實加以解決。

下一步，全鎮(zhèn)將按照全縣統(tǒng)一部署，繼續(xù)圍繞“一三二”工作思路，突出重點、創(chuàng)出特點、打造亮點，扎實抓好以下工作：

一是把隊伍建設管理放在首要位置，深入開展“慵懶散浮拖”整治，切實整改問題、建章立制，進一步完善《x湖鎮(zhèn)制度匯編》，做到用制度管權(quán)、管人、管事。二是完善創(chuàng)先爭優(yōu)機制，堅持“干部講堂”每周學習制度，加強目標管理和督查工作，營造“敢于擔當、勇爭一流”的良好氛圍，確保完成各項目標任務。三是強力提升干部執(zhí)行力，加強督促檢查，建立考核獎懲和問責機制，真正做到“令出即行、令禁則止”，以好的黨風、干部作風帶動民風的轉(zhuǎn)變。

一是按照“旅游強鎮(zhèn)·旅游富民”的目標，完善《x湖鎮(zhèn)總體規(guī)劃》，制定產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和項目規(guī)劃，加快項目引進。二是逐步完善場鎮(zhèn)配套設施，利用舊農(nóng)貿(mào)市場建設停車場，打通握手街與主干道連接，啟動場鎮(zhèn)段河道治理，打造濱河景觀節(jié)點，理順x湖景區(qū)管理機制，統(tǒng)籌景區(qū)規(guī)劃、建設、管理、經(jīng)營。三是深化柑桔觀光園配套項目，建設科普長廊、景觀步道、微水池等。四是加強生態(tài)環(huán)境保護和城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，完善污水處理設施，做好農(nóng)村垃圾分類處置工作。五是加快場鎮(zhèn)自來水管網(wǎng)改造。積極配合水務局、自來水公司，推進場鎮(zhèn)自來水管網(wǎng)與全縣管網(wǎng)并網(wǎng)，讓更多群眾飲用上安全、高質(zhì)量的自來水。

一是持續(xù)抓好xxxx畝有機柑桔、xxxx畝有機茶葉基地建設，積極爭取建成“中國春柑”出口基地，深化“x湖生態(tài)藍莓休閑觀光園區(qū)”農(nóng)業(yè)主體打造；二是提高農(nóng)民組織化程度，整合專業(yè)合作社，加大政策扶持力度和農(nóng)民技能培訓力度；三是打造柑桔品牌，注冊商標，開通電子商務，加強市場營銷；四是發(fā)展家庭農(nóng)莊，發(fā)展觀光休閑體驗農(nóng)業(yè)，促進一三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。

一是按照“四個治理”要求，加強平安建設，加強網(wǎng)格化服務管理，加強矛盾糾紛調(diào)處化解，加強法律援助服務，加強村民自治，多管齊下、強化社會治理。二是逐步化解歷史遺留矛盾困難，充分發(fā)揮“五老”調(diào)解工作隊伍的作用和優(yōu)勢，推進矛盾糾紛前端化解，全面掌握實情、及時反映民情、迅速解決問題，從源頭減少和預防矛盾糾紛，爭取x至x年內(nèi)解決所有歷史遺留問題。三是做好“六五”普法回顧總結(jié)工作，全面貫徹落實黨的十八屆四中全會精神，大力弘揚憲法精神，落實具體有效措施，進一步加強法制宣傳教育力度，進一步促進全民學法用法，進一步提升干部群眾依法辦事的能力和水平。四是深入推進“安全社區(qū)”建設，強化安全生產(chǎn)、食品安全日常監(jiān)管，加大生態(tài)環(huán)境保護力度，按照“抓常、抓細、抓長”的要求，確保一方和諧平安。

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鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇二

尊敬的業(yè)主：

新年好!

過去的一年，在您的支持和幫助下，服務中心各項工作正常、有序開展。2018年物業(yè)費收繳率達95.03%?，F(xiàn)將一年來的主要工作匯報如下：

一、客戶服務。

1、小區(qū)今年處于裝修高峰階段，為做好裝修管理，建立了裝修巡查日檢制度，勸阻并制止多起違規(guī)裝修現(xiàn)象，與此同時，還規(guī)范了裝修材料及裝修垃圾的堆放，并做好裝修垃圾的清運工作。

2、建立空置房月檢制度：針對部分未裝修的空置房，做好每月一次的例行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時與項目部溝通，并做好維修跟進工作。

3、為增加與業(yè)主的溝通交流，我們積極開展惠民服務以及社區(qū)文化活動，努力營造溫馨的人居氛圍，，如1月份組織的送福到家;3月份元宵節(jié)猜燈謎;組織的“贈人玫瑰，手留余香”讓愛常駐月亮灣、“書香換花香，免費領(lǐng)綠植，為春天添一抹綠”;6月份組織的“情濃月亮灣、粽享美麗”;9月份組織的月亮灣“業(yè)主汽車免費檢測”;“情滿月亮灣、業(yè)主共賞月”;通過活動的組織讓鄰里不僅相知相熟，更拉近了業(yè)主與物業(yè)的距離。

4、做好訪客的來訪登記、接待、檔案資料整理、交房手續(xù)辦理等工作。

二、工程管理。

1、完成泳池泵房設備管道、集水井管道、消火栓、雨污總管檢查、維修保養(yǎng)跟進工作。

2、完成公共區(qū)域設施、設備及業(yè)主報修共計1078次，確保公共設施、設備運行正常，業(yè)主生活無憂。

3、在公司工程技術(shù)部的指導下對園區(qū)公共電氣設備、設施進行摸底排查，找出節(jié)能降耗的方法，對需要且能夠改進的設施設備逐步進行改造。

4、在日常工作中，嚴格按照共用設施設備及公共部位的年度維保計劃做好維保工作，做到“月月有計劃、周周有落實”，根據(jù)設備運行狀況對電氣設備進行定期檢修保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)并及時排除潛在的隱患，減少故障率，延長設備使用壽命;做好公共設備的防寒保溫工作。

5、完成全年度報修維修處理工作與施工單位維修跟進工作。

6、喜迎新春佳節(jié)布置。

三、保潔綠化。

1、按保潔服務監(jiān)督卡要求做好每日會所、園區(qū)、商鋪的日常保潔、消殺工作。

2、雨季來臨前完成所有排屋排水溝的清污工作，以確保排水暢通。

3、完成每月園區(qū)水系的日常清潔工作。

4、做好綠化苗木、草皮的修剪、除草、消殺、保溫等日常養(yǎng)護工作。

5、完成日常樓道、單元廳、消防管道保潔維護工作。

四、秩序維護部。

1、嚴格貫徹公司5s標準，做好培訓的同時，要求隊員按規(guī)范流程做好門崗、巡邏崗、車輛管理工作，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

2、積極開展日常培訓演習，做好治安、消防、自然災害等事故防范。

3、注重安防建設，維護小區(qū)良好秩序，全年未發(fā)生任何一起安全責任事故，與此同時，積極協(xié)同工程部督促維保單位做好設施設備維護與保養(yǎng)，以確保監(jiān)控、消防設施的完好。

4、做好小區(qū)裝修工人、材料進出管理，督促裝修單位做好垃圾集中堆放工作，保持小區(qū)清潔、有序的秩序和環(huán)境。

5、做好配合小區(qū)業(yè)主搬家，快遞配送服務工作，大大提高業(yè)主認可及快遞。

鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇三

xxxx年以來，x區(qū)統(tǒng)計局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展要求，堅持疫情防控和統(tǒng)計工作兩手抓，主動作為，進一步優(yōu)化統(tǒng)計服務、深化統(tǒng)計改革、推進依法統(tǒng)計，為推動x高質(zhì)量發(fā)展，加快建設“成南新中心、創(chuàng)新公園城”提供堅實有力的統(tǒng)計保障。

全面加強黨對統(tǒng)計工作的領(lǐng)導。深入貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記來川視察重要講話精神及習近平總書記等中央領(lǐng)導同志對統(tǒng)計工作的重要指示批示精神，始終把黨的建設擺在首位，堅持全面從嚴治黨，壓實黨建工作責任，確保統(tǒng)計工作始終沿著正確方向前進發(fā)展。堅決有力落實管黨治黨主體責任。及時傳達貫徹中央、省委、市委和區(qū)委關(guān)于全面從嚴治黨要求，結(jié)合統(tǒng)計工作實際，深入研究安排部署黨風廉政建設和反腐敗工作，確保履責到位。梳理廉政風險點xx個，制定防控措施xx條；每半年動態(tài)研判本單位政治生態(tài)狀況，排查梳理存在問題x條，仔細研究問題產(chǎn)生原因并制定整改措施x條；堅決貫徹民主集中制，嚴格按照組織規(guī)定召開黨組會議議定“三重一大”事項，嚴格落實“三會一課”制度，召開專題民主生活會，認真開展了批評與自我批評。從嚴從實抓好巡察整改工作。切實以高度的政治自覺接受區(qū)委對單位黨組的巡察，全力支持區(qū)委第一巡察組的工作，確保了工作的有序開展。認真聽取區(qū)委巡查反饋意見，積極跟進巡察整改，充分運用“四種形態(tài)”，從嚴從實推進巡察問題整改，確保區(qū)委巡查反饋意見整改落實到位，切實提高統(tǒng)計隊伍水平。持續(xù)強化隊伍建設提升能力素質(zhì)。組織區(qū)基層統(tǒng)計人員參加x市統(tǒng)計局舉辦的專題培訓x次，全年開展重點統(tǒng)計業(yè)務培訓x次，全區(qū)“四上企業(yè)”統(tǒng)計人員繼續(xù)教育培訓x次。選派x名干部參加全市統(tǒng)計骨干班培訓，x名中層干部參加區(qū)委組織部舉辦的xxxx年新時代治蜀興川執(zhí)政骨干遞進培養(yǎng)暨專業(yè)化領(lǐng)導干部培養(yǎng)工程培訓班學習，邀請x市統(tǒng)計局專家專題授課一次，開展中層干部講堂x期，選派x名干部參加國家統(tǒng)計執(zhí)法證考試，有效提升了區(qū)統(tǒng)計局干部隊伍能力素質(zhì)。

深入貫徹落實《關(guān)于深化統(tǒng)計管理體制改革提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實性的實施意見》要求，加強對鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計站、產(chǎn)業(yè)園區(qū)統(tǒng)計機構(gòu)的統(tǒng)一管理，明確鎮(zhèn)（街道）、產(chǎn)業(yè)園區(qū)統(tǒng)計工作的職能職責，建立健全統(tǒng)計工作體制機制。建立領(lǐng)導班子成員分片區(qū)包干定期聯(lián)系溝通機制，針對全區(qū)經(jīng)濟運行走勢，定期與產(chǎn)業(yè)牽頭部門對接，“點對點”溝通交流。建立服務指導機制，“一對一”指導服務，確保“規(guī)下升規(guī)上”企業(yè)及時轉(zhuǎn)型升級、新項目及時成功入庫。全區(qū)新入庫“四上”企業(yè)xx戶，新增投資法人xx戶，審批不合格企業(yè)x戶，定期梳理在庫異常單位名單，清理不達標“四上”單位xx戶。組織基層統(tǒng)計人員參加市統(tǒng)計局舉辦的專題培訓x次，組織開展重點統(tǒng)計業(yè)務培訓x次、全區(qū)“四上企業(yè)”統(tǒng)計人員繼續(xù)教育培訓x次，共計組織培訓基層統(tǒng)計人員xxxx余人次。

數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計工作之基，基牢業(yè)方固。xxxx年，區(qū)統(tǒng)計局抓實統(tǒng)計監(jiān)督，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實準確，推動統(tǒng)計法治基礎再上新臺階。高度重視國家統(tǒng)計督察反饋意見，落實整改任務和措施。堅持把國家統(tǒng)計督察反饋意見整改作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的具體行動，作為一項重要政治任務抓緊抓細抓實，主動作為，逐條梳理反饋的問題和意見，逐項明確具體整改措施、責任單位、完成時限等，確保了各項整改任務落實到位。同時，要求各部門、各鎮(zhèn)（街道）認真制定整改方案，對照清單抓好問題整改，扎實推進整改工作。對照省市整改要求和我區(qū)整改方案，區(qū)統(tǒng)計局和相關(guān)單位采取積極措施針對x個方面xx個突出問題進行逐項整改，確保整改實效。深入推進依法統(tǒng)計。通過將統(tǒng)計法律法規(guī)納入黨校培訓班學習內(nèi)容，開展統(tǒng)計宣傳周活動，用網(wǎng)絡、報刊、廣播電視、led彩信、張貼宣傳畫、發(fā)放宣傳單等媒體宣傳統(tǒng)計知識、統(tǒng)計法規(guī)，促進全區(qū)各級各部門、各統(tǒng)計調(diào)查對象依法統(tǒng)計意識的提升。抓好統(tǒng)計巡查常態(tài)化機制。對重點行業(yè)、重要數(shù)據(jù)按照“雙隨機、一公開”原則開展執(zhí)法檢查x次，規(guī)范企業(yè)統(tǒng)計基礎工作xx戶，督促企業(yè)建立健全統(tǒng)計制度規(guī)范，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。對比稅務部門數(shù)據(jù)，開展規(guī)模以上服務業(yè)數(shù)據(jù)整治工作；梳理在庫異常單位名單，清理不達標的“四上”單位xx戶，有力保障了統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量提升。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，區(qū)統(tǒng)計局制定《防范和懲治統(tǒng)計造假弄虛作假專項整治工作方案》，通過兩辦下發(fā)了關(guān)于印發(fā)《x市x區(qū)落實國家統(tǒng)計督察反饋意見整改方案》開展專項整治工作，切實提高統(tǒng)計工作質(zhì)量。

及時開展專題統(tǒng)計分析，做好疫情防控參謀擔當。疫情防控期間，針對疫情可能對經(jīng)濟產(chǎn)生的影響，及時形成《x縣xxxx年一季度主要經(jīng)濟指標預判》《“疫情”影響下一季度經(jīng)濟預測預警分析》，向區(qū)委領(lǐng)導及相關(guān)部門預警，獲得領(lǐng)導批示；結(jié)合工作思考和全區(qū)建設智慧治理中心平臺，形成《大數(shù)據(jù)時代下對統(tǒng)計工作的思考研究》。做好“四經(jīng)普”數(shù)據(jù)開發(fā)。充分運用四經(jīng)普數(shù)據(jù)資料，認真做好高質(zhì)量發(fā)展、民營經(jīng)濟發(fā)展等課題，完成《x民營經(jīng)濟分析報告》《x高質(zhì)量發(fā)展研究》《x文化旅游發(fā)展研究》《x制造業(yè)現(xiàn)狀研究報告》。扎實開展常規(guī)統(tǒng)計調(diào)研分析。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，結(jié)合當前x區(qū)經(jīng)濟發(fā)展形勢和統(tǒng)計工作存在的問題開展調(diào)查研究，全年撰寫統(tǒng)計專報x篇，統(tǒng)計分析報告xx篇。強化統(tǒng)計監(jiān)測。聚焦區(qū)委、區(qū)政府中心工作，積極協(xié)助相關(guān)部門做好統(tǒng)計監(jiān)測工作。定期為區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)人大和區(qū)政協(xié)等提供全區(qū)主要經(jīng)濟指標及經(jīng)濟運行情況。做好數(shù)據(jù)發(fā)布解讀。定期對外發(fā)布《統(tǒng)計月報》《統(tǒng)計手冊》和《統(tǒng)計公報》，每月按時編輯《統(tǒng)計信息》供領(lǐng)導及各部門參閱；發(fā)布統(tǒng)計信息百余期，統(tǒng)計微信、微博xxxx余條，不斷推進統(tǒng)計信息公開，積極回應社會關(guān)切，引導社會公眾預期。

印發(fā)《x區(qū)人民政府關(guān)于做好第七次全國人口普查工作的通知》、《x區(qū)第七次全國人口普查領(lǐng)導小組辦公室組成人員及內(nèi)設工作組職責分工的通知》，成立區(qū)長掛帥的區(qū)第七次全國人口普查領(lǐng)導小組，明確了成員單位職責分工，并將第七次全國人口普查工作納入全區(qū)目標考核內(nèi)容。與財政、公安、住建、衛(wèi)建等成員協(xié)商戶口整頓、流動人口清查、住房信息提供，出生、死亡人口數(shù)據(jù)比對、行政區(qū)域劃調(diào)整改革、疫情摸排數(shù)據(jù)等相關(guān)事宜，做好前期準備；有序推進宣傳動員、普查物資準備、“兩員”組建管理、自主填報培訓、入戶摸底調(diào)查、長短表登記驗收等工作。

我區(qū)統(tǒng)計工作將聚焦全區(qū)“十四五”規(guī)劃，緊緊圍繞“成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈、成德眉資同城化”，以及建設“成南新中心、創(chuàng)新公園城”總體戰(zhàn)略目標，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府決策部署和中心工作，深入貫徹落實國家、省、市統(tǒng)計工作要求，積極推進統(tǒng)計改革創(chuàng)新，進一步加強和完善統(tǒng)計基層基礎工作，深化統(tǒng)計優(yōu)質(zhì)服務，全面提升統(tǒng)計服務能力和水平，有力推進全區(qū)統(tǒng)計事業(yè)科學全面發(fā)展。

充分發(fā)揮統(tǒng)計職能作用，進一步加強對統(tǒng)計工作的管理。重點是繼續(xù)貫徹落實省、市、區(qū)關(guān)于加強統(tǒng)計工作的文件精神。根據(jù)省政府、市政府下發(fā)的關(guān)于進一步加強統(tǒng)計工作的文件精神，繼續(xù)加強與各相關(guān)部門溝通，進一步規(guī)范部門統(tǒng)計，強化部門統(tǒng)計職能，完善統(tǒng)計考核體系。

持續(xù)抓好督察整改后續(xù)工作。進一步深入學習宣傳貫徹習近平總書記關(guān)于統(tǒng)計工作的重要講話和指示批示精神，認真落實黨中央、國務院關(guān)于統(tǒng)計改革發(fā)展的決策部署，嚴格執(zhí)行統(tǒng)計法律法規(guī)和政策。以國家統(tǒng)計局督查反饋問題整改工作為契機，進一步強化統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量管控，從村（社區(qū)）一級抓起，夯實統(tǒng)計基層基礎，提升統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)更加準確反映經(jīng)濟社會發(fā)展現(xiàn)狀。

加強統(tǒng)計隊伍建設。重點是進一步增強統(tǒng)計人員“三大意識”——法律意識、責任意識和服務意識；進一步提高“三性”——敏銳性、預見性和準確性；通過開展多形式統(tǒng)計干部教育培訓，提高統(tǒng)計干部隊伍整體素質(zhì)。

進一步強化統(tǒng)計培訓指導。在強化部門統(tǒng)計、鎮(zhèn)街基層統(tǒng)計業(yè)務能力和業(yè)務水平上下深功夫，統(tǒng)籌推進全區(qū)統(tǒng)計工作再上新臺階。

有序推動“七人普”后續(xù)工作圓滿完成。我區(qū)將按照上級的統(tǒng)一安排部署，扎實開展長表登記及比對復查工作，持續(xù)開展查缺補漏工作，做到普查登記信息真實準確。做好“七人普”數(shù)據(jù)的匯總、評估、公告、數(shù)據(jù)開發(fā)等，確?！捌呷似铡惫ぷ黜樌七M并圓滿完成。繼續(xù)做實、做優(yōu)、做強各行業(yè)、各領(lǐng)域的常規(guī)統(tǒng)計、專項調(diào)查和統(tǒng)計監(jiān)測工作。

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鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇四

一是經(jīng)濟總體平穩(wěn)發(fā)展。全鎮(zhèn)一般預算收入xxxx萬元，地方稅收xxxx萬元；完成固定資產(chǎn)投資xxxxx萬元，工業(yè)投資xxxxx萬元（含中車項目），規(guī)模以上工業(yè)增加值xxxx萬元；限上社會消費品零售總額xxxx萬元.

二是重大項目有序保障。順利完成中車項目xxxx畝產(chǎn)業(yè)區(qū)拆遷，確保項目x月奠基、x月開建；配套產(chǎn)業(yè)區(qū)、生活小區(qū)、安置小區(qū)用地拆遷進入掃尾階段，總拆遷面積xxxx畝。x鐵路局軌料基地項目x月實現(xiàn)簽約，占地xxx畝，計劃投資x.x億元，預計年稅收xxxx萬元，目前拆遷基本完成。

三是產(chǎn)業(yè)基礎全面增強。以“兩大園區(qū)”（中車x軌道交通產(chǎn)業(yè)園和x現(xiàn)代農(nóng)機產(chǎn)業(yè)園）為核心的產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)納入x工業(yè)東區(qū)“千億園區(qū)”布局體系。成功舉辦第十一屆中國鮮食玉米大會暨金玉滿灘（第二屆）xx甜糯玉米采摘季活動，全國鮮食玉米產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟授予x“全國鮮食玉米產(chǎn)業(yè)示范區(qū)”稱號。錦華苑二期開工建設，東韻嘉園三期等房地產(chǎn)項目正加快推進。

一是發(fā)展思路更加清晰。全鎮(zhèn)總規(guī)修編方案經(jīng)市規(guī)委會審議通過，平方公里。城鎮(zhèn)“一園一城一帶”（產(chǎn)業(yè)園、客家新城、西江生態(tài)帶）發(fā)展格局初步形成。當前重點建設客家新城，建筑面積xx萬平方米的中車安置小區(qū)啟動建設。鄉(xiāng)村規(guī)劃編制已完成或正在編制村（社區(qū)）x個，約占xx%。

二是基礎設施不斷完善。堅持交通先行，投資xxx萬元，完成皇友路xxxx米擴建；投資xxx萬元，完成東風街路面改造；投資xxx萬元，開展老x、興業(yè)大道下穿成渝鐵路隧道先后實現(xiàn)動工；開通鎮(zhèn)域小公交線路x條。全面提升基礎，總投資xxxx萬元的衛(wèi)生院擴建項目正式動工；污水處理廠擴建項目完成拆遷，建成后污水日處理能力將從xxxx噸提升到xxxx噸，并形成xxxx噸/日的中水生產(chǎn)能力（循環(huán)項目）。xxxx年，獲省、市兩級小城鎮(zhèn)建設專項資金補助共xxxx萬元。

三是城鄉(xiāng)面貌持續(xù)改善。農(nóng)機安置二期交房xxx套，安置人口xxxx余人?！暗韬吓d”分房xxxx套，安置xxxx余人，農(nóng)房還耕xxxx余戶。xx個“四改六治理”年度項目全面實施，投資xx萬元完成萬源大道示范改造；投資xxx萬元開展興業(yè)大道場鎮(zhèn)段綜合整治；“引毗入資”工程拆遷穩(wěn)步推進；全域農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生作業(yè)網(wǎng)格管理化體系建成，農(nóng)村生活垃圾集中收運率達xx%；秸稈沃土還田、回收制磚等綜合利用率達xx%以上；集體村市級“三美”建設、雙柏村市級“百村容貌”整治通過驗收。

一是服務體系不斷完善。政務中心合興分中心建成投用，實現(xiàn)鎮(zhèn)村合署辦公，提升片區(qū)服務能力。標準化改造村級便民服務點xx個，村級事務全程免費代辦率達xx.x%。其中，通順村開展“x小時+”延時服務、“政務服務+公共服務”等服務創(chuàng)新獲省市區(qū)媒體關(guān)注。以“政務服務進企業(yè)”等活動為載體，扎實開展“企業(yè)服務月”活動，建立起走訪交流、即時互動等企業(yè)服務機制。

二是社會事業(yè)全面發(fā)展。加強就業(yè)和勞動保障，全年組織招聘會x次，技能培訓x期，調(diào)解勞資糾紛xx起，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新窗口提供服務xxx人次。完善文體設施，投入xx萬元全面提升綜合文化站設施水平，推進建設、通順x個市級基層綜合性文化服務示范點建設。完成光明社區(qū)日間照料中心建設，推進打造市級示范社區(qū)老年活動中心。

三是切實維護安全穩(wěn)定。全面推進依法治鎮(zhèn)，在土城將基層黨建與客家文化、社區(qū)治理結(jié)合，打造客家法治文化家園；在雙柏村利用村規(guī)民約制度機制，大力推行“自主議事、自主管理、自我服務、自發(fā)監(jiān)督”村務管理模式。突出矛盾糾紛源頭化解，開展法律咨詢服務xxx人次，法律援助x件，辦結(jié)群眾信訪xxx件；“大調(diào)解”調(diào)解矛盾糾紛xx件，協(xié)調(diào)化解了翻身村、友誼村土地流轉(zhuǎn)積案；接受農(nóng)村家宴申報xxx起；開展安全生產(chǎn)檢查xx余次，治理隱患xxx余處。

一是扎實開展“三嚴三實”專題教育。扎實完成專題黨課、學習反思和“三個專題”學習研討等教育學習工作。堅持問題導向，查找班子修身、律己、用權(quán)等問題xx條，班子成員問題xx條。針對問題，全部建立臺賬，逐一落實整改，并以制度形式鞏固整改成果。

二是壓實黨風廉政建設“兩個責任”。落實班子成員責任，完善班子成員提醒督促、廉政談話等制度；大力推進群眾身邊的“四風”和腐敗問題整治，組織民政、惠農(nóng)等專項資金的發(fā)放和使用情況檢查x次，提出整改措施x項；邀請第三方開展群眾滿意度預測評x次，收集群眾問題意見xxx條；受理紀檢信訪xx件，辦結(jié)xx件；鎮(zhèn)紀委立案x件，辦結(jié)x件，給予黨紀處分x人。

三是全面提升基層黨建工作實效。壓實黨建工作責任，編制完成鎮(zhèn)、村黨建工作“三單”，建立黨委書記抓黨建八項工作推進機制；落實“一村一策”，整頓提升軟弱渙散基層黨組織x個；遴選培養(yǎng)區(qū)級示范型村級黨組織書記x名；完成村級活動中心提檔升級x個。

xxxx年工作中存在的問題有：一是受經(jīng)濟下行和企業(yè)拆遷影響，部分經(jīng)濟指標未完成；二是拆遷、安置等過程使社會穩(wěn)定壓力增大；三是部分項目進展緩慢，一定程度影響群眾滿意度。xxxx年，我鎮(zhèn)將全面貫徹十八屆五中全會精神，努力推動全國重點鎮(zhèn)建設新實踐。

（一）堅持全域高位布局規(guī)劃。以有特色全國重點鎮(zhèn)、小城市發(fā)展定位，按照“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”發(fā)展理念，科學謀劃“十三五”期間全鎮(zhèn)規(guī)劃發(fā)展，充分發(fā)揮規(guī)劃引領(lǐng)作用，體現(xiàn)x客家風情特色。

（二）堅持搶抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展機遇。圍繞中車重大產(chǎn)業(yè)化項目，全力保障軌道交通產(chǎn)業(yè)園建設，提高x現(xiàn)代農(nóng)機產(chǎn)業(yè)園發(fā)展水平，大力發(fā)展軌道交通制造業(yè)和農(nóng)機制造業(yè)兩大主導產(chǎn)業(yè)，夯實產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎，帶動全鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)整體提升。

（三）堅持提升城市建設水平。科學確定發(fā)展時序，有序推進城市“一園一城一帶”建設和改造。堅持交通先行，加快推進土勝路以及部分內(nèi)聯(lián)道路建設，進一步提升區(qū)位優(yōu)勢。按照“小城市”標準推進文體中心、衛(wèi)生院、小學建設，全面完善城鎮(zhèn)功能。

（四）堅持優(yōu)化提升發(fā)展環(huán)境。繼續(xù)推進鎮(zhèn)村星級政務服務體系建設，打造優(yōu)質(zhì)高效便捷的政務服務環(huán)境。全面推進依法治鎮(zhèn)，深入開展“法律七進”等活動，強化法律宣傳與服務。堅持改革創(chuàng)新，提升市容環(huán)境、社會環(huán)境治理水平和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務水平，切實建設宜居宜業(yè)宜商城鎮(zhèn)。

（五）堅持持續(xù)推進作風轉(zhuǎn)變。切實抓好問題整改，持續(xù)鞏固“三嚴三實”專題教育成果；深化正風肅紀專項行動，推動作風轉(zhuǎn)變長效常態(tài)；落實從嚴治黨管黨要求，抓好黨員干部教育管理，強化規(guī)矩意識、紀律意識；強化日常監(jiān)管，不斷強化落實“兩個責任”。

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鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇五

重點促銷產(chǎn)品：

銷售隊伍人力資源管理：

1.人員定崗。

2.人員體系內(nèi)部協(xié)調(diào)運作。

3.關(guān)鍵崗位定義，技能及能力要求。

4.培訓。

給予全體辦事處人員進行定期的培訓，在銷售技巧及談判過程上進行實戰(zhàn)的演習。

共

2

頁，當前第。

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1

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鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇六

xxxx年，區(qū)金融辦緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府和市金融辦的工作部署，緊扣金融服務地方經(jīng)濟發(fā)展這一中心，以提高融資能力為目標，以貫徹實施“鳳凰計劃”為重點，以優(yōu)化金融生態(tài)環(huán)境為基礎，以打好金融風險攻堅戰(zhàn)為首要任務，努力實現(xiàn)金融業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展?，F(xiàn)將xxxx年工作匯報如下：

（一）踐行“兩個健康”，引導支持民營企業(yè)進入資本市場。自甌海區(qū)政府與市政府簽訂《企業(yè)上市工作目標責任書》以來，嚴格按照任務書要求，不斷強化攻堅態(tài)勢。一是掛圖作戰(zhàn)盯重點。緊扣xxxx年度縣（市、區(qū)）考績重點攻堅任務清單，掛圖作戰(zhàn)，強力推進。截至目前，新增xx家股改企業(yè)，完成率xxx%，新增x家簽約企業(yè)，完成率xxx%，新增x家掛牌x股權(quán)交易中心企業(yè)，完成率xxx%；億元，完成率xxx%，簽約x家企業(yè)計劃xxxx年掛牌新三板，城建集團xx月份向中國證監(jiān)會申報材料。二是突破常規(guī)強服務。制定更具力度、更加精準的企業(yè)上市新政《甌海區(qū)促進企業(yè)上市掛牌與并購重組工作意見》，共兌現(xiàn)xx家企業(yè)共xxxx萬元獎勵資金和xxxx萬元風險共擔基金，以政策高地激發(fā)企業(yè)上市積極性；與聯(lián)創(chuàng)永宣投資管理公司簽訂《“界面”基金加速器項目協(xié)議書》，引進、孵化優(yōu)質(zhì)企業(yè)對接資本市場；制定企業(yè)上市政策落實流程，實現(xiàn)擬上市企業(yè)問題交辦最多跑一次。畝，召開擬上市掛牌企業(yè)問題協(xié)調(diào)會xx余場，解決各類問題近xx個，為企業(yè)上市工作掃清障礙。建立涵蓋xx位專家的專業(yè)中介人才庫，組織xx家企業(yè)xxx多人參加資本市場專題培訓、資本市場分享沙龍、董秘及財務總監(jiān)培育班等，為企業(yè)上市提供智力支持。三、戮力同心抓落實。區(qū)主要領(lǐng)導高度重視，形成領(lǐng)導掛鉤聯(lián)系制度，牽頭走訪重點企業(yè)、召開上市協(xié)調(diào)會，形成“頭雁效應”；建立甌海區(qū)企業(yè)上市工作聯(lián)席會制度，形成全區(qū)“上市工作一盤棋”；建立金融辦重點擬上市企業(yè)全員掛鉤聯(lián)系制度，集合全辦力量加強企業(yè)走訪和政策宣傳。xxxx年共牽頭組織相關(guān)部門或中介機構(gòu)走訪企業(yè)上百家次，確保重點企業(yè)政策宣傳到位。

（二）強化風險幫扶，有力推進風險企業(yè)處置。一是助力區(qū)“營商環(huán)境提升年”活動。選派一正股擔任營商環(huán)境專員，蹲駐服務xx家企業(yè)，解決x項問題，對財政金融專項服務小組提交的金融風險問題開展協(xié)調(diào)，幫助企業(yè)化解x個問題共獲得融資xxxx萬元。二是企業(yè)幫扶“最多跑一次”。制定《甌海區(qū)規(guī)范企業(yè)金融風險處置工作流程》，規(guī)范辦事事項、精簡審批流程，將審批時限由原來的一個月縮短到x個工作日。三是開展企業(yè)分類幫扶。加強對重點風險企業(yè)對象的篩選，通過屬地鎮(zhèn)街和行業(yè)主管部門兩輪排摸，精準選取主業(yè)健康、自救能力強、對區(qū)域金融風險有影響力的風險企業(yè)實施分類幫扶，全年共對xx家企業(yè)開展幫扶，億元。召開相關(guān)協(xié)調(diào)會議xx次，發(fā)出聯(lián)系工作函xx份，辦理司法臨時啟封x例，幫扶取得成效xx家，幫助企業(yè)獲取融資x例，獲得信貸支持x.x億元。

（三）強化互聯(lián)網(wǎng)金融整治，打造金融監(jiān)管“天羅地網(wǎng)”。以“穩(wěn)金融”為中心工作，堅決打好金融風險攻堅戰(zhàn)，地方金融監(jiān)管立體化改革提升取得新的突破。一是強化排查常態(tài)化，把握風險底數(shù)。依托綜治“四個平臺”，把全區(qū)xxxx家涉金融企業(yè)、xxxx家重點對象，以及外地涉金融企業(yè)在我區(qū)的分支機構(gòu)，全部流轉(zhuǎn)到網(wǎng)格進行基本情況排查；聘請第三方中介機構(gòu)，對全區(qū)xx家類金融機構(gòu)進行現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)風險問題馬上整改；對互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)分類整治和整改追蹤；重點關(guān)注和網(wǎng)上監(jiān)控待收金額超過xxxx萬元的平臺。運用天羅地網(wǎng)系統(tǒng)監(jiān)測金融風險，列入經(jīng)營異常名錄xx家，化解了苗頭性風險事件x起。二是強化預警管理，實施分類處置。印發(fā)《甌海區(qū)金融風險分析預警工作機制》，建立甌海區(qū)防范和處置工作預案，報送x起涉嫌非法金融風險信息專報，提前協(xié)調(diào)，提前介入，預警處置成效良好。開展網(wǎng)貸專項整治，對風險控制能力差的平臺，要求平穩(wěn)良性退出；對于逃避監(jiān)管、涉嫌非法的平臺，及時給予打擊，保護投資者合法權(quán)益。今年以來已發(fā)放整改通知書x份，網(wǎng)貸平臺良性退出x家，移送公安部門立案偵查x家。三是強化宣傳引導，健全隊伍保障。加強與區(qū)處非辦、整治辦、網(wǎng)貸應對辦等成員單位聯(lián)動處置，及時研判，穿透監(jiān)管。建立x個重點企業(yè)問題化解專班和領(lǐng)導包案管理機制；建立金融宣傳志愿者隊伍，組織金融宣傳員到社區(qū)、文化廣場、金融網(wǎng)點宣傳理財知識和金融風險知識xx多次，發(fā)放宣傳手冊xxxx余冊，建成金融知識進文化禮堂市級示范點x個。

（四）健全工作機制，堅守銀行不良貸款“雙降”戰(zhàn)線。截至xx月，我區(qū)已化解千萬元以上大額不良貸款xx筆，累計化解不良貸款x.x億元。不良率為x.x%，%；億元，億元。一是建立分檔式預警報送機制。建立大額出險企業(yè)貸款數(shù)據(jù)庫，做到“一企一方案”。如工行甌海支行的x萊蒙童鞋有限公司和x英斯蒙特自動化儀表有限公司兩筆關(guān)注類貸款，合計金額xxxx萬元，在我辦的積極協(xié)調(diào)下，x萊蒙童鞋已順利續(xù)貸xxxx萬元，英斯蒙特自動化儀表預計xx月份可續(xù)貸xxxx萬元；二是建立大額不良監(jiān)測化解服務機制。在分檔式預警報送機制的基礎上，對已降級為不良的貸款進行實時跟蹤監(jiān)測，及時溝通協(xié)調(diào)。億元不良貸款，在我辦的積極協(xié)調(diào)下，解決了分配款和騙稅優(yōu)先權(quán)判決問題，銀行在三季度已順利打包核銷。三是建立月度不良貸款通報機制。對區(qū)內(nèi)金融機構(gòu)劃分檔次，分別下達不同的目標任務，根據(jù)每月市銀監(jiān)局發(fā)布的不良貸款數(shù)據(jù)進行完成情況排名通報，督促各家銀行加大不良貸款處置力度，如中行甌海支行一季度打包核銷了信泰光學有限公司xxxxx萬元的大額不良貸款。

（五）實施精準滴灌，夯實金融助力鄉(xiāng)村振興。緊緊圍繞“金融創(chuàng)新助力鄉(xiāng)村振興計劃”這一中心，深化銀政合作，全面推進甌海金融改革創(chuàng)新。一是推廣農(nóng)民資產(chǎn)授托代管融資，盤活鄉(xiāng)村振興金融活水。甌海農(nóng)商行作為基層實際的成功“探路者”，深入踐行“五下沉、五深耕”理念。截至xx月末，“農(nóng)民資產(chǎn)授托代管融資”模式實際發(fā)放貸款xxxx戶（新增xxxx戶），億余元（億元）。目前，該模式已經(jīng)代表甌海區(qū)入圍了省公共管理創(chuàng)新獎評選的復評階段，助力區(qū)發(fā)改局申報省經(jīng)濟體制改革試點。二是深化農(nóng)民合作經(jīng)濟組織體系建設。依托甌海農(nóng)商行的“三位一體”信用體系建設工作載體，創(chuàng)新發(fā)展為農(nóng)服務新渠道，建立以潘橋、仙巖、澤雅三個試點鎮(zhèn)街為單位的農(nóng)合資金互助會。截至xx月末，累計發(fā)放惠農(nóng)金額xxxx.x萬元，較年初增加了xxxx萬元，累計發(fā)放戶數(shù)xxx戶，較年初增加了xxx戶，累計吸收互助金xxxx萬元，較年初增加了xxxx萬元。三是鼓勵金融機構(gòu)創(chuàng)新貸款模式助力鄉(xiāng)村振興。創(chuàng)新建立金融機構(gòu)“黨建聯(lián)盟”，并以此為載體開展金融產(chǎn)品“服務下鄉(xiāng)”活動，延伸農(nóng)村金融觸角，引導駐甌各金融機構(gòu)加大對美麗鄉(xiāng)村建設的信貸支持力度。農(nóng)業(yè)銀行甌海支行利用“美麗鄉(xiāng)村貸”產(chǎn)品對接全區(qū)xx個村美麗鄉(xiāng)村項目，首批澤雅鎮(zhèn)美麗鄉(xiāng)村xxxx萬元建設項目已獲批放款；興業(yè)銀行甌海支行、x銀行甌海支行等銀行相繼落地棚改產(chǎn)業(yè)基金支持美麗鄉(xiāng)村建設。

（六）信貸引導有度，堅定金融服務實體路徑。截至xx月底，根據(jù)市人行的數(shù)據(jù)顯示，億元，較年初增加了xxx.x億元，%，個百分點；本外幣貸款余額xxx.x億元，較年初增加了xx.x億元，%，個百分點。一是建立全區(qū)金融數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，提高金融數(shù)據(jù)的準確性。建立金融系統(tǒng)數(shù)據(jù)平臺，通過后臺系統(tǒng)自行校對、錄入、審核、云存儲，可提高數(shù)據(jù)統(tǒng)計的準確性，為我區(qū)產(chǎn)業(yè)政策制定、決策部署提供更加精準、科學的金融數(shù)據(jù)支持。二是完善銀行業(yè)考核辦法，突出金融服務實體經(jīng)濟內(nèi)容。牢牢把握金融服務實體經(jīng)濟的本質(zhì)要求，通過完善銀行業(yè)考核辦法，引導銀行業(yè)金融機構(gòu)加快產(chǎn)品創(chuàng)新，破解小微企業(yè)融資難題，全力支持民營小微企業(yè)發(fā)展。通過促進市信?；鹋c合作銀行的擴容，讓我區(qū)更多的實體經(jīng)濟享受到政策紅利。截至xx月底，億元，%。三是開展金融機構(gòu)萬人評議工作，持續(xù)優(yōu)化金融服務環(huán)境。以省文明指數(shù)迎檢工作為契機，采用日常評價、客戶滿意度回訪、監(jiān)督檢查等方式對各金融機構(gòu)進行監(jiān)督和評議，引導各金融機構(gòu)增強金融服務意識，改善金融服務質(zhì)量，提高金融服務水平，建立穩(wěn)定緊密、良性互動的銀企關(guān)系。

（一）企業(yè)上市方面。我區(qū)新三板掛牌與報會尚未完成攻堅任務。新三板掛牌：倬屹科技已對公司的股權(quán)架構(gòu)進行了調(diào)整，由于財務基礎差，財務調(diào)整難度較大，年內(nèi)無法完成股改報審；始祖鳥環(huán)境、碩而博科技由于經(jīng)營的完整會計年度未滿x年，預計年內(nèi)完成股改，xxxx年上半年報新三板掛牌。報會方面：城建集團計劃xxxx年xx月份向證監(jiān)會申報境外上市，需要破產(chǎn)重整管理人單位確認原中城集團破產(chǎn)重整相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)調(diào)已達成統(tǒng)一意見，報會材料在籌備中。另冠盛已于x月份向省證監(jiān)局申請輔導，朝隆紡織計劃于xx月初報輔導。

（二）不良貸款方面。截至xx月，我區(qū)不良貸款考核目標完成率全市排名第x。一方面由于監(jiān)管壓力，年末各行預計還會有部分“雙xx”（本金逾期或利息逾期xx天以上的貸款）貸款強制調(diào)為不良。我辦實時監(jiān)測，密集走訪，針對具備續(xù)貸條件的、具備執(zhí)行條件的和確有執(zhí)行障礙的進行分類協(xié)調(diào)。另一方面由于區(qū)內(nèi)個別大企業(yè)情況復雜，處置難度大。如金州集團xx億元的不良貸款有x.x億元統(tǒng)計在我區(qū)，占全區(qū)不良的xx%，且化解難度很大。針對類似以上問題，我辦已開展涉及xx筆不良貸款金額共約x.x億元的集中攻堅。

（一）著力構(gòu)建多層次資本市場，多措并舉打好“組合拳”。xxxx年，甌海區(qū)計劃推動企業(yè)股份制改造x家，新三板掛牌x家，企業(yè)報輔導x家，企業(yè)報會上市x家。一是凝聚力量，加強指導，為企業(yè)上市儲備“生力軍”。通過與部門聯(lián)動摸底、企業(yè)自查摸底、走訪調(diào)研摸底，補充甌海區(qū)企業(yè)掛牌上市后備力量，力爭后備資源庫達xx家。二是緊盯目標，狠抓落實，為企業(yè)上市配置“導航儀”。推動意向上市企業(yè)與中介機構(gòu)洽談，盡快開展盡職調(diào)查工作，制定企業(yè)上市方案，督促已簽約擬上市企業(yè)按照上市工作時間表完成各階段性任務；針對股改報輔導報會企業(yè)，協(xié)助工作推進；三是優(yōu)化服務，增強信心，為企業(yè)上市加足“新動力”。及時兌現(xiàn)政策，減輕企業(yè)負擔，增強企業(yè)信心；進一步梳理全區(qū)擬上市企業(yè)問題，強化問題解決機制，狠抓工作落實，加快推進企業(yè)上市進程；組織專題培訓、交流會、分享沙龍、參觀優(yōu)秀上市企業(yè)等活動，提升企業(yè)高管金融水平、學習先進經(jīng)驗，為企業(yè)上市營造良好氛圍。

（二）優(yōu)化金融精準監(jiān)管，力爭立體化監(jiān)管取得新突破。深入開展地方金融監(jiān)管創(chuàng)新，推進立體化監(jiān)管提升，為地方金融有效監(jiān)管提供可復制的推廣經(jīng)驗。一是做大做強金融網(wǎng)格基層工作。依托綜治“四個平臺”，排查全區(qū)涉金融企業(yè)、重點涉金融領(lǐng)域，以及外地涉金融企業(yè)在我區(qū)的分支機構(gòu)，提升網(wǎng)格信息流轉(zhuǎn)質(zhì)量，及時完成分級處置。完善xx個銀行機構(gòu)與區(qū)內(nèi)xx家文化禮堂結(jié)對工作，做強金融知識進文化禮堂品牌。二是完善分類處置。對不同品種的組織采取評級、整治、退出等不同的風險管理措施，實行分類管理、差異化監(jiān)管。對于不同等級、層次的機構(gòu)，采取鼓勵、優(yōu)化、整改、取締等相應的監(jiān)管策略。三是完善預警管理。全面推進甌海區(qū)金融風險分析預警工作機制，完善甌海區(qū)防范和處置工作聯(lián)席會議制度，借助監(jiān)測系統(tǒng)和金融地方網(wǎng)絡，加強涉嫌非法金融風險信息共享，早發(fā)現(xiàn)，早協(xié)調(diào)，早處置，落實預警處置成效。

（三）深入開展企業(yè)金融風險幫扶，助推民營經(jīng)濟健康發(fā)展。一是優(yōu)化風險企業(yè)分類處置機制。完善企業(yè)訴調(diào)對接機制，形成對融資困難企業(yè)的常態(tài)化幫扶，xxxx年爭取完成訴調(diào)案例xx例以上；積極探索司法預重整機制破解企業(yè)擔保鏈困局，爭取完成預重整案例x例以上。二是完善企業(yè)金融風險監(jiān)測預警防控體系。在全市金融風險監(jiān)測預警平臺基礎上，建立我區(qū)優(yōu)質(zhì)企業(yè)數(shù)據(jù)庫，探索建立優(yōu)質(zhì)企業(yè)風險“防火墻”。三是繼續(xù)加大風險攻堅力度。找準問題癥結(jié)，落實攻堅方案，壓實各部門和屬地責任，爭取在xxxx年完成對重大擔保圈核心企業(yè)的風險處置。

（四）緊盯銀行不良貸款，提高金融服務實體經(jīng)濟質(zhì)量。一是加強對不良貸款的處置力度。繼續(xù)落實歷史遺留的大額不良貸款的處置方案，進一步完善不良貸款預警機制，爭取在xxxx年將不良貸款率降到全市平均水平。二是深化“三共一?！鞭r(nóng)民資產(chǎn)授托代管融資機制改革。通過建立農(nóng)村金融風險緩解及補償機制，優(yōu)化貸后風險處置機制解決“授托物”司法處置難問題。三是完善銀行業(yè)考核辦法。進一步把銀行業(yè)績考核同支持民營經(jīng)濟發(fā)展掛鉤，引導銀行加大產(chǎn)品創(chuàng)新和內(nèi)部激勵機制創(chuàng)新，切切實實減輕民營企業(yè)融資負擔。

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鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇七

今年是我校十二五規(guī)劃的開篇之年。一年來,在校黨委、校行政的正確領(lǐng)導下，在石校長的直接指導下，在人事處全體人員的共同努力下，緊緊圍繞我校教學、科研、博士點建設、更名大學、高水平教學研究型大學建設等重點工作，以 “師資隊伍建設”為主線，以“機制創(chuàng)新”為動力，大力實施人才強校工程，取得了人事工作的新突破。較好地完成了全年的工作目標和學校安排的各項工作任務，現(xiàn)簡要總結(jié)如下：

全處同志堅持學習國家黨政方針政策，學習省、部水利工作精神，學習校慶省、部領(lǐng)導講話、學習人事制度改革文件。堅持用方針政策武裝頭腦、指導工作，根據(jù)人事工作政策強的特點，用文件精神及思路創(chuàng)新破解難題；在內(nèi)部管理上，健全制度與監(jiān)管機制，團結(jié)協(xié)作、集體決策，做到政務公開、公平公正、廉潔自律；全處同志大局意識、服務意識、奉獻意識不斷加強，作風建設促進工作創(chuàng)新屢建成效。

（一）人才引進。從**年元月份至今，繼續(xù)指導、配合院系及各相關(guān)部門，貫徹學?！叭瞬艔娦！睉?zhàn)略，克服經(jīng)費短缺的困難，帶領(lǐng)院系、南上北下，去招聘、赴高校，不辭勞苦，積極引進人才。最后，黨委會研究七批，共145人，研究通過117人，其中博士74人，正高5個，副高6人，碩士30余人。

近年來引進的高層次人才較多，且個體情況不一，調(diào)入人員受到上級辦事程序上的限制，手續(xù)繁雜，人事處積極協(xié)調(diào)克服各種各樣的困難。使得**年共報到113人，博士73人，正高10人，副高11人， **年聘任講座教授1人，校級特聘教授2人，兼職教授1人。

在人才引進過程中，快速處理手續(xù)，提高效率，盡量為引進人才提供各種力所能及的便利。及時辦理113名新進人員報到、登記、編入信息庫等手續(xù)。

（二）完成省級特聘教授聘期考核及新任期的續(xù)聘工作。經(jīng)過努力爭取，周振民教授續(xù)聘為我校水文水資源學科特聘教授。

針對青年教師教學經(jīng)驗不足，教學技能缺乏的特點，不斷加強師資隊伍的培養(yǎng)：

(一)新進教師繼續(xù)加強崗前教育及拓展培訓。為使新教師盡快轉(zhuǎn)變角色，適應工作崗位，成為一名合格的教育工作者，**年8月，在石校長的直接指導下，人事處第二次組織了103名新進教師的崗前培訓，朱海風書記及教務處、科研處、人事處負責人、老教師代表做了精彩報告，帶領(lǐng)參觀校史館，新進教師很受鼓舞，并在培養(yǎng)職業(yè)道德和團隊精神、了解學校規(guī)章制度、掌握教學技能等方面收到了很好的效果。

(二)辦理了50多名教師碩、博士學位攻讀、出國訪問等工作。

職稱申報、評審工作獲歷史突破：

(一)今年由于申報人數(shù)增加，使工作量增大，高級職稱申報人數(shù)共有160人,通過資格審查152人。其中正高27人，副高125人。中級申報人數(shù)共計56人,其中教師系列46人，非教師系列10人。

(二)按照黨委要求，圍繞師資隊伍建設，優(yōu)化職稱結(jié)構(gòu)，想盡辦法爭取我校高級比例等級，爭取高級職稱指標，獲得審批正高30人，副高80人，中級130人的好結(jié)果，這在全省高校相對比例最高。

(三)精心組織評審過程，嚴格按照“一公開、二展示、三考核、

四評議、五監(jiān)督”的程序和要求，認真做好

專業(yè)

(四)爭取副高級評審權(quán)。人事處已準備好審批申請，因今年是只

增加評審學科不增加評審點而推至明年。

崗位設置管理改革，是今年河南省人事管理體制改革的重要一步，它是推進聘任制度、工資制度改革、實現(xiàn)“由固定用人向聘任用人、由身份管理向崗位管理”的兩大管理方式轉(zhuǎn)變，激發(fā)事業(yè)單位發(fā)展活力的重要改革舉措。在校黨委、校行政的高度重視與精心領(lǐng)導下，根據(jù)省人社廳、教育廳的文件精神，我處牽頭、協(xié)同全校各個部門，上下齊心協(xié)力，此次共首聘1542人。由于整個方案制定前，調(diào)研充分、業(yè)績摸底、報崗預測數(shù)據(jù)較準確。起草方案時，文件框架體系設計合理、上崗條件定的比較客觀。又經(jīng)多次不同層面、不同范圍地認真討論，教代會上順利通過，比較客觀地反映了廣大教職工的意愿，系統(tǒng)地貫徹了上級改革的精神，體現(xiàn)學校發(fā)展改革的正確導向。這些工作為整個方案的順利實施奠定了堅實的基礎。按照河南人社廳規(guī)定的時間，我校圓滿完成全校崗位設置工作，受到教育廳、人社廳好評。

(1)對引進和我校培養(yǎng)的高層次人才，兌現(xiàn)待遇的人員，認真簽訂合同。實行合同期目標管理，明確合同期內(nèi)的崗位職責和聘期內(nèi)的工作任務。

(2)配合科研處對全校到期的高層次人才科研經(jīng)費啟動合同進行了驗收考核。

在內(nèi)部管理上，對人事招聘、職稱評定、工資兌現(xiàn)、檔案管理、常務辦公流程都有嚴格的規(guī)章制度，為了警示大家，編成通俗易記的歌詞，人手一份，記在心中。學校層面，根據(jù)學校住房情況及各類專業(yè)人員的供需情況，修訂《人才引進政策》；制訂《特崗人員管理與聘用辦法》，建立靈活用人機制；根據(jù)職稱工作的'新情況新問題，修訂職稱文件，研究制定科學評價專業(yè)技術(shù)人員的政策措施。已經(jīng)進行兩個輪次的討論，細化評價標準，現(xiàn)正在更廣泛的范圍內(nèi)征詢意見。在全校上下的充分討論后，爭取職稱評審業(yè)績成果量化標準早日出臺。

(1)在做好全校職工工資發(fā)放的同時，認真及時落實上級工資改革的文件精神，快速準確地發(fā)放各類臨時補貼及獎勵工資。

(2)年終配合崗位設置工作，正積極做好省直事業(yè)單位績效工資發(fā)放，人事處同志任勞任怨，在時間短，任務重的情況下，加班加點，不辭辛勞，按時完

成績

(3)校內(nèi)津貼，面對出現(xiàn)的新情況，采取預發(fā)措施，節(jié)假前按時發(fā)放。

(4)對引進人才的安家費、科研啟動費發(fā)放、住房安排等問題，及時與有關(guān)部門協(xié)商，解決引進人才的后顧之憂。

千方百計克服協(xié)調(diào)組織我校職工子女在文化路三小、實驗中學(初、高中)的入學，新近人員子女的轉(zhuǎn)學工作，盡力解決職工后顧之憂。應部分教師要求，正努力東區(qū)

小學

為保護學校及編制外用工人員的合法權(quán)益，貫徹勞動合同法。起草制定合同、簽訂合同，聯(lián)系購買保險，正在做400余人的編制外用工規(guī)范管理工作。

辦理職稱

英語

完成校全員考核工作，完成事業(yè)單位法人年檢工作，協(xié)助工會住房工作，完成上級要求上報和兄弟部門需要的人事信息統(tǒng)計工作；學校交給的校慶、文明單位申報、校史編寫、外校調(diào)研等

其他

**年結(jié)語：

**年已成為過去，人事處取得了一些成績，是校黨委、校行政的正確領(lǐng)導，兄弟單位大力支持的結(jié)果，我代表人事處深表感謝，但我們的工作也存在許多不足，服務的力度還不夠，到院系調(diào)研的次數(shù)較少，教師情況了解不深入；因經(jīng)費問題，到校外招聘的次數(shù)較少。請各位領(lǐng)導及老師多提寶貴意見。以便在**年人事處工作中不斷開拓新局面，為學校的發(fā)展做出應有的貢獻。

**年初步打算：根據(jù)學校**年工作要求，擬計劃完成以下工作：

一、加強政治學習與作風建設：堅持學習國家黨政方針政策，貫徹事業(yè)單位人事制度改革精神；加強制度創(chuàng)新，加強作風建設，開拓進取，走在改革的前列。

二、按照河南省的工作部署，做好崗位的調(diào)整工作，崗位聘任的落實，尤其是合同簽訂與管理工作。逐步推進按崗聘任，推行合同管理，完善崗位進退出機制，積極完善保障體系。

三、堅定不移推行全員“目標考核”，建立適合我校校情，注重不同崗位差別、科學的考核制度，建立有效、和諧、充滿生機的激勵機制。

四、緊隨崗位設置改革，做好基本工資，績效工資落實及津貼改革。

五、貫徹“人才強?！睉?zhàn)略。

(1)強力推進高層次人才隊伍建設。注重利用省與國家級科研平臺，在幾個博士點建設學科，指導、輔助院、系，走出去引進“省級特聘教授”、“中原學者”、“百人計劃”、及以上層次的人才總數(shù)不少于3-4人。爭取在高端實現(xiàn)突破。

(2)“借智”校級以上“特聘教授”10人(針對不同情況，聘任時有區(qū)分簽訂不同協(xié)議，一是靈活協(xié)議，一是有高級別論文、著作、項目及獎項等硬條件的合同協(xié)議，考核期可延至2-3年)。

(3)重點在省級重點學科及主要實驗室引進有較大發(fā)展?jié)摿蚓哂猩鐣绊懥Φ膸ь^人及專家教授，不少于19人。

(4)堅持高層人才數(shù)量與質(zhì)量的提升，協(xié)助院系完成引進計劃，博士不低于100人，正高不低于10人。

(以上數(shù)據(jù)是人事處初步建議，具體數(shù)據(jù)需和院系有關(guān)部門協(xié)商，報學校決定后而定)

六、加強師資隊伍培訓工作：

(1)加強青年教師培養(yǎng)。進一步實現(xiàn)師資培訓由基礎性培訓和學歷補償教育向更新知識、全面提高教師素質(zhì)的繼續(xù)教育轉(zhuǎn)變。在保證管理、教學、科研正常進行的前提下，積極落實教育法、落實省部共共建協(xié)議，拓展管理人員、教師及其他人員的繼續(xù)教育。促進學校中青年學術(shù)骨干在學術(shù)前沿工作，培養(yǎng)和造就一大批具有創(chuàng)新能力和發(fā)展?jié)摿Φ闹星嗄陮W術(shù)帶頭人和學術(shù)骨干，形成可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)秀人才梯隊。

(2)拓寬在國內(nèi)外進修或做訪問學者的渠道，加大選派中青年骨干教師出國研修力度，進一步增強選派工作的針對性和實效性。設立對外學術(shù)交流基金，學校每年在50歲以下中青年骨干教師或?qū)W(科)術(shù)帶頭人中，特別是在具有博士學位的中青年骨干教師中，選拔20名左右優(yōu)秀教師，到國外著名大學或研究機構(gòu)進修、訪問或合作研究。以上人選優(yōu)先在近兩年獲得國家及省部級重大科研課題人員中選拔。

(3)試行學科帶頭人和學術(shù)骨干學術(shù)交流制度，每年選拔5名左右學科帶頭人和學術(shù)骨干，到國內(nèi)著名大學一流學科進行學術(shù)交流或合作研究。以上人選優(yōu)先在近兩年獲得國家及省部級重大科研課題人員中選拔。

(4)每年選拔30名左右的骨干教師，特別是青年骨干教師到水利部、省水利廳等有關(guān)部門、企業(yè)、基層針對性鍛煉。

(以上數(shù)據(jù)是人事處建議，具體數(shù)據(jù)需和院系、有關(guān)單位協(xié)商，學校決定后而定)

七、繼續(xù)改革職稱評定工作：

(1)在職稱評審數(shù)量上繼續(xù)加大晉升力度，各職級數(shù)目不低于去年，優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)與層次。

(2)改革評審制度，依據(jù)上級文件精神，改革評委組織，規(guī)范評審程序，量化業(yè)績條件，促進評審業(yè)績公平、公正。形成良好的業(yè)績導向。引導教師與學校事業(yè)科學發(fā)展.

(3)申請副教授級別評審權(quán)。

八、加大對“引進”和“引智”人才的合同管理。促進院系用好高端人才。

九、完善相應的配套政策。主要有人才引進及穩(wěn)定政策；職稱評審政策；崗位設置與工資政策；目標管理政策。

十、做好服務工作，創(chuàng)造窗口形象，創(chuàng)造服務環(huán)境，針對不同情

況，單列“服務特區(qū)”。

十一、解決好子女入學問題。

十二、完成學校交給的其他工作。

鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇八

時間飛逝，不覺之間一學期的時光遠去，我們新的一屆大學生事務中心主持院系各部門的工作已接近一學年。在這一學年中我們以“為學生服務”為宗旨，堅持務實高效的工作作風，主要開展了以下幾個方面的工作。

一：組建干事隊伍，加強工作管理。

為了更有效地的進行新學年的工作，在新學年我們大學生事務中心各部門進行了納新活動。納新結(jié)束后，為了培養(yǎng)學生干部的服務意識，責任感意識，加強學生干部的工作能力和個人素養(yǎng)，幫助每一位學生干部對待每一項工作。我們大學生事務中心組織了學生干部交流培訓會，各部門優(yōu)秀干事經(jīng)驗報告會。

除此外，為了有效監(jiān)督新學生干部的工作質(zhì)量，督促學生干部恪盡職守。我們大學生事務中心還定期對各部門的工作開展情況進行考核，并主持召開相關(guān)會議進行交流與討論。以此來總結(jié)階段性的工作成績和解決出現(xiàn)的問題。更好地優(yōu)化各部門之間的協(xié)調(diào)合作，改善不足，為下一步工作提供借鑒。

二：新生入學的溫馨提示。

從學習、生活、理財、交際等方面對xx級新生進行溫馨提示，讓他們初步了解大學生活，使他們認真的思考和規(guī)劃自己的大學生活，提前做好步入社會前的經(jīng)驗積累。為此，我們舉辦了“大學，我們成功的起跑線”為主題的演講比賽，新老干事交流討論大學學習生活的經(jīng)驗。

三：增強各部門的合作。

為了增強辦事效率，提高工作積極性，事務中心各部門部長及干事定期召開工作交流會議。了解彼此的工作，交流工作經(jīng)驗，對于事務中心面臨的工作難點，重點進行討論與工作部署。不斷強化基礎工作的管理，明確中心部門的的職責。以搞好宿舍英寢，宿舍衛(wèi)生，班級學風建設等工作為中心，各部門進行工作匯報。進行工作比拼，并建立工作清單表，每月進行評比并評出優(yōu)秀部門。各部門之間取長補短互相提高，在分工的同時加強團結(jié)。架起與學生的溝通橋梁，集思廣益解決存在的問題。全面做好學生的課堂考勤，上課紀律，宿舍紀律等方面的工作。

四：緊抓學風建設。

學習是學生的天職，搞好學風建設關(guān)乎院系的建設。我們努力為學生創(chuàng)建良好的學習環(huán)境。為此，在晚自習期間，事務中心紀檢部安排相關(guān)干事進行督導和檢查。保證課堂的的紀律，創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境。另外，針對新生對大學課程的不了解，我們大學生事務中心相關(guān)人員進班對xx級新生進行學習方面的溝通與輔導。與任課老師探索性的教學與學習方法，以此來充分調(diào)動學生自主學習的積極性。加深與任課教師的溝通，形成良好的學風互動。務實高效的為學生解決學習中遇到的困難和困惑。利用校園文化和校園環(huán)境進行學風建設工作。

五：加強事務中心內(nèi)部管理。

所謂無規(guī)矩不成方圓，建立并且建全各種工作制度對于一個部門的管理是必需的。本學期的首要工作是建全并充分利用干事考核制度，讓我部的工作更加有秩序。事務中心所有成員必須遵守紀律，起到模范帶頭作用。本學年上半學期，事務中心將延續(xù)以往的優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴以律己。全面做好內(nèi)部建設工作，朝著透明化，嚴明化，效率化的方向發(fā)展。不斷健全規(guī)章制度。為院系的持續(xù)健康發(fā)展打好基礎。

六：開設學生會公務欄。

為加強學生會工作的透明度，讓更多的同學了解學生會的工作，使之積極地配合，促進學生會工作更好的開展，我們在宣傳欄中開辟專欄，及時公布近期學生會各部的工作內(nèi)容，讓全體同學監(jiān)督，以促使學生會各項工作的改進和完善。

七：做好辦公用品的統(tǒng)計工作。

為了確落實學生會物品數(shù)量，便于學生會辦公室今后的管理和使用我們將會對學生會的物品進行清點和記錄，并根據(jù)統(tǒng)計結(jié)果制作學生會物品清點登記表。

鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇九

xxxx年，街道深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，在區(qū)委、區(qū)政府堅強領(lǐng)導下，全面落實中央、省委、市委、區(qū)委重大決策部署，堅持穩(wěn)中求進總基調(diào)，扎實有序推進各項工作。出色完成第七次人口普查任務，榮獲“第七次全國人口普查先進集體”稱號，為努力推動光華高質(zhì)量發(fā)展，實現(xiàn)“十四五”良好開局摸清人口底數(shù)。

1.全力完成重點經(jīng)濟指標。截至x月，完成地方稅收收入xxxxx萬元，產(chǎn)業(yè)化項目到位內(nèi)資xxxxxx萬元，外商投資實際到位xxxxx萬元。省市重點項目任務x個，年度投資計劃xxxxx萬元，截至x月已實際完成xxxxx萬元，達到全年進度的xx.x%；產(chǎn)業(yè)化重大項目和招優(yōu)引專目標各x個，已分別完成x個，貝殼家居新零售管理結(jié)算總部項目、生命奇點（x）精準醫(yī)療數(shù)據(jù)平臺及技術(shù)研發(fā)項目已報市級部門進行認定，預計能順利完成全年任務。

2.積極推進“環(huán)西南財大財經(jīng)智谷”建設。加強同西南財大合作，借助西南財大人才資源優(yōu)勢，建立完善金融企業(yè)孵化機制，推進“環(huán)西南財大財經(jīng)智谷”建設，促進金融和相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，新增金融類企業(yè)xx家，重點企業(yè)包括國信證券、長江證券等。推動成立“財商俱樂部”，搭建政企銀長期合作平臺，促成企業(yè)和金融機構(gòu)信息資源互通，億元。

3.抓好招商引資和重點項目落地。圍繞實施“改轉(zhuǎn)建升治”五大策略，推進樓宇產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級。完成“曼購·城市奧萊”項目入駐大地新光華廣場，積極促進西村大院、優(yōu)品道街區(qū)等商圈提檔升級，推動天邑花園原“瓜子二手車”等樓宇“騰籠換鳥”。聚焦六類xxx強、獨角獸企業(yè)，持續(xù)做好招優(yōu)引專工作，成功招引深能水電、x銘嘉投資、x中鑫兵科等注冊億元以上企業(yè)落地。努力接洽x鹽湖工業(yè)、x銅鑼灣等優(yōu)質(zhì)企業(yè)，爭取項目盡快落地。緊盯西城壹號二期、省委黨校改擴建、市總工會改建等重大項目，全力做好跟蹤服務工作。

1.取得“”抗疫勝利。今年x月xx日，優(yōu)品道曦岸小區(qū)x名居民被診斷為新冠肺炎確診病例，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導和疫情防控指揮部的具體部署下，街道迅速打響了新冠肺炎疫情防控狙擊戰(zhàn)。經(jīng)過xx天的不懈努力和艱苦工作，實現(xiàn)了疫情有效管控，無疫情風險外溢。

2.做好常態(tài)化疫情防控。按照“外防輸入、內(nèi)防反彈”的要求，推進疫情防控常態(tài)化。嚴格落實入境人員“xx+x”防控措施，確保入境人員全流程閉環(huán)管理和隔離場所“零風險”。根據(jù)國內(nèi)中高風險地區(qū)動態(tài)調(diào)整情況，強化重點地區(qū)來（返）蓉人員追蹤核查和管理，杜絕脫管、漏管和失管。嚴格公共場所掃碼、測溫、戴口罩等防疫要求，緊盯重點場所、院落和人群，抓實抓細防控措施落實。加強新冠病毒疫苗接種的宣傳引導和組織實施，為解決預約接種人數(shù)多、等待時間長等問題，在光華、東坡衛(wèi)生服務中心之外，增設東坡北一路臨時接種點，確保疫苗接種工作及時有序推進，做到“應接盡接”，現(xiàn)已啟動“加強針”接種工作。

1.維護平安穩(wěn)定。光華街道現(xiàn)有信訪重點人員xx人，所有街道中最多。落實區(qū)委“迎x防風險保安全保穩(wěn)定”工作部署要求，結(jié)合“送服務、解難題”居家走訪，全面動態(tài)摸排消除矛盾風險隱患，建立臺賬解決各類問題xxxx個。化被動為主動，主動了解重點人員動態(tài)，采取“一人一策”的方法，落實“三到位一處理”要求，實現(xiàn)重要時段“零上訪”，確保了建黨100周年等節(jié)點的安全穩(wěn)定。

2.化解信訪積案。落實信訪工作要求，致力治理重復信訪和化解信訪積案工作，成功解決“‘西財駿苑’占用消防通道”、“長期信訪人李全玉拆遷安置”等問題。轄區(qū)住宅小區(qū)眾多，人口數(shù)量較大，物業(yè)矛盾糾紛較為突出，通過宣傳物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，提前收集研判突出矛盾問題，加強物業(yè)指導監(jiān)督等方法，加強和改善物業(yè)管理，減少物業(yè)信訪投訴，指導完成了“瑞景光華”等x個小區(qū)首屆業(yè)委會選舉和“xx世紀花園”（x、x、x期）等x個小區(qū)的業(yè)委會換屆工作。

3.治理安全隱患。全面開展安全隱患問題排查檢查，強化安全生產(chǎn)工作落實。特別是深刻汲取“”和“”電瓶車消防安全事故教訓，對小區(qū)院落電瓶車消防安全隱患進行排查治理，停車棚居住人員xx名全部清零，積極推動電瓶車智慧充電試點工作，目前已完成智能充電改造點位xx個，正在和準備改造點位xx個，努力從源頭預防和減少消防安全隱患。

1.推進環(huán)督問題整改。今年省督共接到投訴xx件，針對問題逐個建立臺賬清單，分層分級落實責任，實施常態(tài)長效監(jiān)管，及時辦理河長任務交辦雨水口排污整改事項，有效改善水環(huán)境質(zhì)量。央督共接到環(huán)保投訴交辦件xx件，已全部及時辦結(jié)，將在以后工作中注重分區(qū)域管理，實施業(yè)態(tài)總量控制，確保整改到位不反彈。

2.提升街道環(huán)境品質(zhì)。落實“一館一線”整治，改造綠化面積xxxx余平方米，完成總長x.x公里的線路整治。打造“香木林”小區(qū)附近小游園、小綠地，促進全域增綠擴綠，有效提升城市環(huán)境品質(zhì)。大力開展城市生活垃圾分類，覆蓋居民院落xxx個，獲評全區(qū)生活垃圾分類工作先進街道。近期實施東坡路優(yōu)品道商業(yè)街區(qū)升級改造，擬于今年xx月底前呈現(xiàn)。陸續(xù)推進貝森路西村商業(yè)街區(qū)提檔升級和“西城壹號”特色街區(qū)創(chuàng)建工作，不斷優(yōu)化商業(yè)環(huán)境。

3.加強社區(qū)發(fā)展治理。發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，積極發(fā)動群眾參與社區(qū)教育和群眾活動，獲評“xxxx年x市社區(qū)教育先進集體”、“xxxx-xxxx年度x市群眾體育工作先進單位”。

1.突出思想政治教育。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹全面從嚴治黨總要求，通過中心組學習、專題黨課、學習強國、蓉城先鋒、x干部網(wǎng)絡學院等形式加強思想理論學習，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

2.強化日常監(jiān)督管理。認真履行黨風廉政“一崗雙責”要求，研究制定主體責任清單，層層簽訂責任狀，結(jié)合日常工作，開展經(jīng)常性談心談話，加強黨風廉政教育，筑牢拒腐防變思想防線。加強值班值守和平時在崗情況抽查，嚴格工作紀律要求，強化日常監(jiān)督管理。

3.認領(lǐng)整改巡察問題。對照巡視巡察反饋問題，作為重大政治任務，不折不扣推動整改落實。主動認領(lǐng)了省委第二巡視組巡視青羊和省委第九巡視組巡視x反饋涉及的問題，第一時間進行整改，并報送了整改報告材料。

光華街道將繼續(xù)以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹落實中央和省委、市委、區(qū)委各項重大決策部署，積極融入“雙循環(huán)”新發(fā)展格局，搶抓歷史新機遇，推動高質(zhì)量發(fā)展。

一是繼續(xù)做好疫情常態(tài)化防控工作。堅持“外防輸入、內(nèi)防反彈”總體防控策略，重點健全轄區(qū)常態(tài)化防控機制，織密基層防控網(wǎng)，加強境外和重點疫區(qū)來蓉人員、無癥狀感染者篩查和處置，繼續(xù)落實好重點場所、重點單位和重點人群疫情防控措施，科學精準抓好疫情常態(tài)化防控。

二是結(jié)合區(qū)位特點和轄區(qū)實際，找準經(jīng)濟發(fā)展定位和著力點，充分挖掘西南財大等資源優(yōu)勢，利用“西城壹號”等新建載體，促進“環(huán)西南財經(jīng)智谷”建設破題。加強同西南財大交流合作，促成專碩師生回遷和“智谷”項目培訓基地整體回歸。融合新興商業(yè)業(yè)態(tài)，助推傳統(tǒng)商圈升級，推動商貿(mào)振興，并統(tǒng)籌做好經(jīng)濟社會發(fā)展和疫情常態(tài)化防控。

三是積極推動轄區(qū)稅源建設。全面梳理納稅企業(yè)情況，摸清稅源結(jié)構(gòu)，對重點企業(yè)逐一走訪，從中挖掘稅收潛力。認真分析今年上半年重點企業(yè)納稅情況，特別是針對業(yè)務量降幅較大的企業(yè)加強服務和溝通，摸清癥結(jié)，配合企業(yè)找準解決方法，盡力確保xxxx年稅收平穩(wěn)。同時，對漲幅較大企業(yè)做好緊密聯(lián)系，防止稅收流失。

四是積極推進市域治理現(xiàn)代化。聚焦安全、物業(yè)等重點，全面動態(tài)排查問題隱患，落實化解責任措施，切實做好防范化解重大風險工作。加強市容環(huán)境整治，特別是油煙噪音擾民等突出問題，采取增設環(huán)保設施、引導轉(zhuǎn)變業(yè)態(tài)、關(guān)停違規(guī)店鋪等方式，分類進行整治，有效回應群眾訴求。

五是努力提高轄區(qū)治理水平和治理能力。推進市域社會治理現(xiàn)代化，持續(xù)實用高效地開展禁毒、防電信詐騙等宣傳，堅決打擊違法犯罪行為。做好反邪教、重點人員穩(wěn)控等工作，維護轄區(qū)安全安寧。聚焦物業(yè)、勞資糾紛等重點問題，著重抓好源頭預防，深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處，及時化解不穩(wěn)定因素。嚴格落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”責任體系，加強重點領(lǐng)域、行業(yè)、部位安全檢查，確保有效監(jiān)管。定期進行公共安全隱患排查，及時化解風險隱患，維護好轄區(qū)安全穩(wěn)定。

六是堅持以人為本，突出共建共治共享，推進基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化，提升街道治理能力和水平。聚焦信訪、安全、物業(yè)等重點，全面動態(tài)排查問題隱患，防范化解重大風險，確保安全穩(wěn)定。加強市容環(huán)境整治，有效回應群眾訴求，提升轄區(qū)環(huán)境品質(zhì)。實施群康路、群益路等老舊區(qū)域升級改造，完善基礎施設和公建配套，煥發(fā)區(qū)域新活力，持續(xù)增進民生福祉。

七是全面加強黨的組織建設。落實全面從嚴治黨，做好黨員發(fā)展工作，抓好黨員管理教育，筑牢黨員拒腐防變的思想防線，營造風清氣正的良好氛圍。

（五）推進全面從嚴治黨。旗幟鮮明把思想政治建設放在首位，深入學習習近平中國特色社會主義思想，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神以及省委、市委、區(qū)委全會精神，扎實開展“黨的群眾路線教育實踐”、“三嚴三實”、“兩學一做”、“不忘初心、牢記使命”主題教育等活動，教育引導黨員干部抓好思想政治學習，用科學理論武裝頭腦，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺做到“兩個維護”，踐行好共產(chǎn)黨人的“初心”和“使命”。通過干部大會和“三會一課”等形式，組織各類政治學習宣講活動xxx余次。以中心組學習、專題黨課、學習強國、蓉城先鋒、x干部網(wǎng)絡學院等形式和載體組織干部開展系統(tǒng)學習，強化思想政治意識，開拓知識視野，提升能力水平。落實黨風廉政建設主體責任，認真履行“一崗雙責”要求，研究制定黨風廉政建設主體責任清單，推動具體工作落實。采取觀看警示教育片、參觀廉政教育基地等方式，加強黨風廉政思想教育，筑牢拒腐防變思想防線。堅持源頭預防“微權(quán)力”和強力治理“微腐敗”，召開陽光問責問廉“壩壩會”，全面收集群眾意見問題，督促及時進行整改。加強作風巡查檢查和日常管理，查處違法違紀問題，糾正群眾身邊的不正之風。堅持黨管意識形態(tài)工作，、把意識形態(tài)工作與黨建、黨風廉政建設、安全生產(chǎn)工作一起納入班子成員“一崗雙責”，和其它工作共同部署和落實。

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鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇十

xxxx年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，區(qū)經(jīng)科局堅持以項目建設為重點，以科技創(chuàng)新推動產(chǎn)業(yè)升級，強化服務意識，加大協(xié)調(diào)力度，進一步挖掘科技創(chuàng)新潛力，提高信息化建設能力，積極解決經(jīng)濟運行中存在的突出矛盾，扎實推進各項工作有序開展?，F(xiàn)將xxxx年工作情況和xxxx年工作計劃報告如下：

x-xx月全區(qū)實現(xiàn)規(guī)上工業(yè)增加值同比增長x.x%，增幅五城區(qū)第一。

引導企業(yè)向高端、高附加值產(chǎn)品方向發(fā)展戰(zhàn)略定位，培育自主核心技術(shù)品牌；扶持企業(yè)進行技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造，提升科研成果轉(zhuǎn)化能力。推薦申報省市創(chuàng)新及新興產(chǎn)業(yè)各類專項資金項目xxx個，共獲得國家、省、市資金支持xxxx萬元；申報項目科技含量顯著提高，獲得國家、省、市扶持資金xxxx萬元。區(qū)內(nèi)創(chuàng)新型企業(yè)達xx家，高新技術(shù)企業(yè)xx家，實現(xiàn)高新技術(shù)產(chǎn)值xxx余億元，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值xxx億元。

區(qū)政府與x理工大學擬共建“x理工大學科技園”，共建協(xié)議書文本已完成。組織實施了一批科技成果轉(zhuǎn)化項目，截止x月份共獲各級各類科技計劃項目立項xx項，其中國家級x項，省級xx項，市級xx項，累計獲xxxx萬元扶持資金。

截止目前新增x華西綠舍建材有限公司等x戶市級技術(shù)中心企業(yè)，x建筑材料工業(yè)設計研究院有限公司為市級工業(yè)設計中心企業(yè)。推薦x恩承油氣有限公司等x戶企業(yè)申報省級技術(shù)中心。截止目前我區(qū)共有經(jīng)認定合格的省級技術(shù)中心x戶、市級技術(shù)中心x戶，x市工業(yè)設計中心x戶。

以重大工業(yè)項目帶動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，加快高端產(chǎn)業(yè)集聚，推動服務型總部經(jīng)濟加快發(fā)展。x國莎總部基地項目（三期）億元。萬基極度能源科技總部基地和奧瑞科研研發(fā)中心工程兩個項目竣工。

億元。完成報送招商引資備案信息xx條，其中落地注冊企業(yè)xx個。圍繞環(huán)電子科大創(chuàng)新經(jīng)濟圈，培育電子信息領(lǐng)軍企業(yè)x個。

按照新初書記調(diào)研指示精神深化市、區(qū)、校三方協(xié)同推進，以合作方式打造孵化器并精選項目入駐，加大政策支持，完善公共服務，加大環(huán)電子科大知識經(jīng)濟圈推進力度。制發(fā)《xxxx年環(huán)電子科大知識經(jīng)濟圈工作實施方案》，并已將目標分解下達；草擬并報區(qū)委全面深化改革領(lǐng)導小組審議通過《環(huán)電子科大知識經(jīng)濟圈專項改革實施方案》；協(xié)助起草《電子科大關(guān)于x市—電子科大“市?！惫步ǖ恼埵尽罚瑪M作為專題報告向市委提交；試點移動互聯(lián)產(chǎn)業(yè)孵化基地（暫定名），選址工作正在由中介機構(gòu)進行調(diào)研，建設實施方案和經(jīng)費預算正在制定中。圍繞移動支付、云計算、信息安全、移動互聯(lián)、數(shù)字音樂、物聯(lián)網(wǎng)等優(yōu)勢技術(shù)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)，搭建校地協(xié)同創(chuàng)新平臺。通過促進創(chuàng)新資源和要素聚集配置構(gòu)筑“創(chuàng)業(yè)苗圃—孵化器—加速器—產(chǎn)業(yè)化基地”的科技孵化體系。確定電子信息產(chǎn)業(yè)大廈和電子科大瀚海樓作為核心創(chuàng)業(yè)苗圃，建筑面積x.x萬平方米；財富又一城大廈作為移動支付產(chǎn)業(yè)發(fā)展樓宇，建筑面積x.x萬平方米。成立“環(huán)電子科大企業(yè)運營管理有限公司”（暫定名），作為知識經(jīng)濟圈運營單位，選擇xxxx平米以上集中經(jīng)營場地，引進一批電子信息、軟件開發(fā)、信息安全、電子商務、創(chuàng)意設計、動漫游戲等類型企業(yè)入駐。x-xx月，知識經(jīng)濟圈實現(xiàn)產(chǎn)值xxx億元，引進科技成果轉(zhuǎn)化（產(chǎn)業(yè)化）項目x個，實現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化xx個，新增創(chuàng)新型企業(yè)xxx家，新增大學生創(chuàng)業(yè)企業(yè)xx家。環(huán)電子科大知識經(jīng)濟圈已列入x市創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展試點區(qū)。

截至目前，新建北三環(huán)xxxkv變電站主體建設已完工，土建已完成xxx%，電氣安裝xx%；x北三環(huán)至昭覺xxxkv線路工程已啟動建設，已完成xx%；叢樹xxxkv變電站正在辦理項目手續(xù)；府青路xxxkv變電站改造已啟動，受到市委市政府充分肯定。目前完成設計地勘鉆探，正在進行地勘報告編制及土建施工圖編制，xxkv高壓室、xxkv電容器室、xxxkv高壓室的建筑物拆除工作已完成。

繼續(xù)深入推進淘汰落后產(chǎn)能，完成對我區(qū)x家納入調(diào)遷名單的印染企業(yè)的督查驗收工作，萬元；完成xxxx年的淘汰落后產(chǎn)能工作的督查驗收，正在向市級有關(guān)部門申請撥付補助資金；協(xié)助企業(yè)進行xxxx年節(jié)能技改項目的申報；制定并印發(fā)節(jié)能宣傳周活動實施方案。

出臺了《成華區(qū)專利資助資金管理辦法》。引進優(yōu)秀專利代理機構(gòu)對企業(yè)開展個性化、訂單式上門免費服務。廣泛宣傳“xxxxx”知識產(chǎn)權(quán)公益熱線，邀請國內(nèi)知名專家授課，發(fā)放《中國專利法》、《x省專利保護條例》等各種資料共x千余冊，培訓企業(yè)負責人和技術(shù)骨干xxx余人次。組織開展知識產(chǎn)權(quán)試點示范工作，目前我區(qū)有國家級優(yōu)勢企業(yè)x家、x市試點企業(yè)x家。為企業(yè)爭取x省專利促進與實施專項資金xx萬元。川慶石油鉆探有限公司的發(fā)明專利“密閉取芯工具及鉆頭”產(chǎn)業(yè)化項目獲xx萬元資金支持。組織企業(yè)參加各級專利獎評選活動，“注漿擴散測試裝置”和“一種鉆井旋轉(zhuǎn)防噴器”等多項專利獲中國專利獎金獎、優(yōu)秀獎和x省政府金獎。

我區(qū)專利工作呈現(xiàn)跨越式發(fā)展，xxxx年專利申請量達xxxx件，同比增長x.x%；其中發(fā)明專利申請量達到xxxx，同比增長xx.x%。目前發(fā)明專利申請的數(shù)量為五城區(qū)第二，發(fā)明專利申請量占比全市第二。

目前，已將中石油天然氣股份有限公司西南油氣分公司等x戶列入省大企業(yè)、大集團重點扶持計劃；將南車x機車車輛有限公司等x戶企業(yè)列為市高端裝備制造業(yè)培育企業(yè)；將四戶營業(yè)收入過xx億企業(yè)列入省、市重點培育名單；將宏明公司、普泰升公司列為區(qū)xxxx年“新三板”掛牌上市后備企業(yè)培育。截止xx月份共獲得省、市各種扶持資金計xxxx多萬元，累計發(fā)放大學生創(chuàng)業(yè)風險資金xx萬元，發(fā)放再就業(yè)扶持小額貸款xx萬元。同時，培育成長型企業(yè)x戶，小巨人企業(yè)x戶。新增規(guī)模以上企業(yè)x戶，新增省、市著名商標x個。規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)產(chǎn)銷率xx%以上，地方民優(yōu)產(chǎn)品綜合配套率xx%以上。

更換和調(diào)整電子政務外網(wǎng)相關(guān)網(wǎng)絡設備，保障我區(qū)電子政務外網(wǎng)穩(wěn)定運行。參照《x市政府重要信息系統(tǒng)信息安全檢查規(guī)范》對區(qū)委區(qū)政府門戶網(wǎng)站進行了安全自查。配合區(qū)委政法委，對社區(qū)信息系統(tǒng)、信息系統(tǒng)資源共享和信息系統(tǒng)建設經(jīng)費來源等情況進行調(diào)研。

加強協(xié)調(diào)光纖入戶工作，全年完成光纖入戶x萬余戶。

積極推動信息化與工業(yè)化相融合，轄區(qū)內(nèi)x海科工控有限公司和x優(yōu)芯微電子技術(shù)有限公司獲得xxxx年度省級信息化與工業(yè)化融合專項資金共計xxx萬元。

完成xxxx年x市科普基地和城鄉(xiāng)科技信息服務站（點）選點工作。x市科普基地選點x風雅堂文化發(fā)展有限公司，城鄉(xiāng)科技信息服務站（點）選點保和街道和順社區(qū)與桃蹊路街道桃源社區(qū)，均已獲市科技局正式授牌。圍繞“科技生活.創(chuàng)新圓夢”主題，成功舉辦“科技活動周”活動。積極會同上級有關(guān)部門、區(qū)內(nèi)科研院所、科普場館、企業(yè)和街道等共同行動，為廣大群眾提供眾多特色鮮明的科技產(chǎn)品和體驗服務，較好地完成了“科技大游園”等多項群眾性科普活動。通過微博轉(zhuǎn)發(fā)宣傳慢性病預防知識，上萬名市民及青少年學生參與了工間操體驗活動。

大力實施“產(chǎn)業(yè)倍增”和“創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展”戰(zhàn)略，以促進科技經(jīng)濟一體化發(fā)展為主線，增強企業(yè)創(chuàng)新能力為核心，創(chuàng)新載體建設為重點，著力從產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、規(guī)上企業(yè)培育、電力和通信基礎設施建設和企業(yè)服務保障等方面取得突破。

培育新增規(guī)模以上企業(yè)x家，新增市級以上工程（技術(shù)）研究中心、工程實驗室、企業(yè)技術(shù)中心、重點產(chǎn)業(yè)共性技術(shù)平臺等研發(fā)平臺x個以上；新建創(chuàng)業(yè)苗圃、科技企業(yè)孵化器x個以上；高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值增長xx%；全區(qū)發(fā)明專利申請量增長xx%。

1.突出創(chuàng)新驅(qū)動，加快建設環(huán)電子科大知識經(jīng)濟圈。

一是設立環(huán)電子科大經(jīng)濟圈建設專項資金。納入財政預算，主要用于運營人才隊伍、鼓勵和支持企業(yè)和個人項目攻關(guān)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力與研發(fā)載體建設。資金由市、區(qū)資金按x:x比例組成，各出資xxx萬元，按三個年度分期撥付。二是整合區(qū)域載體資源。在知識經(jīng)濟圈核心區(qū)和擴展區(qū)域，租賃或新建辦公樓建設創(chuàng)業(yè)苗圃和孵化器；在龍?zhí)犊偛拷?jīng)濟城建設加速器，承接經(jīng)孵化培育發(fā)展壯大的企業(yè)落地。

2.加強項目建設和投資拉動，促進都市工業(yè)再上臺階。

一是按照《x市xxxx-xxxx年先進制造業(yè)重點產(chǎn)業(yè)、領(lǐng)域及產(chǎn)品指導目錄》，引導企業(yè)實施產(chǎn)品升級和技術(shù)改造；鼓勵工業(yè)企業(yè)實施信息化改造，加快推動制造模式向數(shù)字化、網(wǎng)絡化、智能化方向轉(zhuǎn)變。二是加大對能源、危化品、民爆品生產(chǎn)經(jīng)營、倉儲流通企業(yè)的監(jiān)督檢查力度，切實消除安全隱患，確保工業(yè)經(jīng)濟生產(chǎn)穩(wěn)中快進。

3.服務城市轉(zhuǎn)型，推進能源基礎設施建設和節(jié)能減排。

一是做好能源建設管理。積極配合電力部門實施電力基礎設施建設。推進我區(qū)北三環(huán)xxx千伏變電站、府青路xxx千伏變電站升級改造工作；配合做好龍?zhí)秞xx千伏變電站的前期準備工作；協(xié)助做好金沙江xxx千伏變電站的有關(guān)建設工作；推進北三環(huán)至昭覺xxx千伏電力隧道建設工作。二是抓好節(jié)能工作。配合市級有關(guān)部門和企業(yè)做好淘汰落后產(chǎn)能、清潔生產(chǎn)審核、“千家萬戶”企業(yè)節(jié)能審計等工作。

4.創(chuàng)新機制，抓好中小企業(yè)扶持工作。

加快中小企業(yè)發(fā)展，重點扶持勞動密集型、創(chuàng)業(yè)型微型企業(yè)，大力發(fā)展休閑觀光、服務外包、電子商務、文化創(chuàng)意等企業(yè)；鼓勵發(fā)展吸納就業(yè)能力強、市場需求大的餐飲、娛樂、家政等民生性服務業(yè)。加強創(chuàng)業(yè)輔導、融資擔保、管理咨詢、人才培養(yǎng)、技術(shù)創(chuàng)新、信息服務等公共服務平臺建設；繼續(xù)發(fā)放大學生創(chuàng)業(yè)扶持資金。

5.提升企業(yè)競爭能力，加大知識產(chǎn)權(quán)工作服務力度。

一是繼續(xù)認真抓好知識產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)和基礎知識宣傳培訓工作。二是通過資金扶持，鼓勵和引導企業(yè)制定專利戰(zhàn)略和專利管理制度，促進專利技術(shù)成果轉(zhuǎn)化。

6.繼續(xù)做好信息化基礎建設和信息技術(shù)服務業(yè)發(fā)展。

深入推進智慧城市、光網(wǎng)城市建設；推動信息化與工業(yè)化融合，大力發(fā)展信息科技服務業(yè)，積極培育一批科技含量高、自主創(chuàng)新能力強的現(xiàn)代科技服務企業(yè)。

7.充分發(fā)揮決策咨詢委員會的決策建議作用。

緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展、重大項目建設、企業(yè)培育、園區(qū)建設、圈層融合、產(chǎn)城一體、結(jié)構(gòu)調(diào)整、信息化建設和服務保障等重點工作完成課題調(diào)研。

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鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇十一

堅持立德樹人，五育并舉，辦好人民滿意的教育，著力建設“智教樂學”教育強區(qū)。

目前，%，。xxxx年，獲評為教育部“全國人工智能助推教師隊伍建設改革試點區(qū)”、教育部“全國青少年校園足球試點區(qū)”、教育部“全國兒童青少年近視防控試點區(qū)”、省政府“全國第六屆大學生藝術(shù)展演活動x省先進集體”、省委教育工作領(lǐng)導小組“x省教育評價改革試驗區(qū)”；人工智能教學與應用案例入選中央國家發(fā)展改革委、教育部等六部委“全國人工智能社會實驗地區(qū)典型案例”。

1.健康成長全面落實。

以“五項管理”為抓手，落實區(qū)委、區(qū)政府“促進學生健康成長二十條”。建成“水韻園”綜合教育基地，開設“國家危機檔案”“科技創(chuàng)想營地”“匠心制作工坊”“舒心交流空間”“時尚運動時分”等五大類課程，免費為全區(qū)中小學生提供實踐體驗，自x月開園以來，基地已接待xx所學校x.x萬余人。拓寬“三生立德”德育實踐路徑，健全學校心理健康服務體系，開展“閱讀的力量”全員閱讀活動，舉辦第一屆中小學生勞動技能大賽，舉辦第十屆小諸葛青少年創(chuàng)意設計大賽。成功協(xié)辦全國大學生藝術(shù)展演活動，獲省政府“全國第六屆大學生藝術(shù)展演活動x省先進集體”。持續(xù)開展“每天一節(jié)體育課”、中小學生體育節(jié)和青少年校園足球賽事、嘉年華、最佳陣容遴選活動，全區(qū)中小學學生體質(zhì)健康合格率連續(xù)三年保持在xx%以上。成功爭創(chuàng)為教育部“全國青少年校園足球試點區(qū)”“全國兒童青少年近視防控試點區(qū)”。

2.教育質(zhì)量穩(wěn)步提升。

持續(xù)推進“長短課時”“自導式教學”“學本課堂”等課堂變革，實施兩輪“質(zhì)量提升三年行動計劃”，深入推進“三學課堂”教學研究，召開x區(qū)“樂學?善學?活學”課改現(xiàn)場會，創(chuàng)新開展“相約星期三”機關(guān)干部聽課活動。以“推新、聯(lián)優(yōu)、提質(zhì)”為牽引，做好新優(yōu)質(zhì)學校培育工作，扎實推進公辦初中強校工程。

3.“雙減”工作扎實推進。

嚴格落實作業(yè)管理、課后服務、考試管理“x張清單”，有效提升義務教育課后服務質(zhì)量，探索開展高中階段學校課后服務。嚴格規(guī)范學生考試內(nèi)容及次數(shù)，探索考試成績多樣化呈現(xiàn)方式，加強教育測量和科學命題研究。健全完善學校辦學質(zhì)量評價體系，改革學生評價方式，優(yōu)化督導評估考核體系。從嚴治理校外培訓機構(gòu)，每月公布“黑白名單”；成立校外培訓風險防控專項工作組，設置x個區(qū)級工作專班和xx個街道工作專班，實行每日x報告、每x天一研判運行機制，強化風險摸排，做好“紅、黃、綠”三色精準化管理，切實維護社會穩(wěn)定。加強“雙減”政策宣傳與解讀，積極營造“家校社”協(xié)同育人環(huán)境。

4.綜合改革持續(xù)深化。

xxxx年，新增x所新建學校（幼兒園）實施“兩自一包”改革，改革學校增至xx所，改革成果獲x市人民政府教學成果獎一等獎、x區(qū)人民政府教學成果特等獎。。與中國教科院簽訂第二輪合作協(xié)議，共建“全國教育綜合改革實驗區(qū)”，成功承辦中國教科院“勞動教育與綜合實踐活動”成果展示研討會，成功協(xié)辦教育部“全國中小學勞動教育現(xiàn)場推進會”。探索構(gòu)建“中小學教育質(zhì)量綜合評價指標體系”，獲評為x省委教育工作領(lǐng)導小組“x省教育評價改革試驗區(qū)”。全面推進“全國智慧教育示范區(qū)”建設，實施校園“傾聽工程”“雪亮工程”，探索開展“精準教學”“一卡通行”“數(shù)字畫像”等項目，獲評為教育部、省教育廳、市教育局三級“教育數(shù)據(jù)中心試點單位”，人工智能教學與應用案例入選中央網(wǎng)信辦、國家發(fā)展改革委、教育部等六部委“全國人工智能社會實驗地區(qū)典型案例”。

5.師資隊伍不斷優(yōu)化。

切實優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，持續(xù)實施教師“四項關(guān)愛計劃”“五項職業(yè)幸福行動”“校長崗位職級聘任制”“名師優(yōu)師專項激勵機制”。xxxx名名優(yōu)教師開展考核激勵，xx名校（園）長評定職級。開展市級名優(yōu)教師評選，啟動“骨干教師班”“卓越名師班”培訓，現(xiàn)有xx個區(qū)級名師、名校長工作室，xx個市級名師工作室。組織教師信息化能力提升x.x培訓，參培合格率達xx%以上。爭創(chuàng)為教育部“全國人工智能助推教師隊伍建設改革試點區(qū)”。

6.教育治理全面加強。

xxxx年，全區(qū)建成并投用公辦小學x所、幼兒園x所，新增學位xxxx個。持續(xù)實施教辦園公開搖號招生，公辦園在園幼兒占比達xx.x%，普惠性幼兒園覆蓋率達xx.x%，幼兒園“二孩捆綁”報名政策在全市推廣，順利通過“國家縣域?qū)W前教育普及普惠縣”省級督導評估。切實做好校園安全穩(wěn)定工作，信訪辦結(jié)率達xxx%。積極開展校園安全“三大行動”，實施“x個x”安全風險管控舉措，推進“人防、物防、技防、聯(lián)防、心防”五防體系建設，全面實現(xiàn)校園封閉管理、專職保安配備、護學崗設置、安裝硬質(zhì)防沖撞設施、一鍵報警與公安機關(guān)聯(lián)網(wǎng)、視頻監(jiān)控與公安機關(guān)聯(lián)網(wǎng)“x個xxx%”目標。通過強化校園管控、健康監(jiān)測、風險防范、應急處置、宣傳教育等手段，積極做好新冠肺炎疫情等傳染病防控工作。以最嚴標準抓好校園食品衛(wèi)生管理，全力守護“舌尖上的安全”。深入開展黨史學習教育，開展“三會一課”“主題黨日”“主題宣講”“紅色研學”“專題培訓”等各類活動，組織參加x省教育廳“歡歌新時代·頌歌獻給黨”百場紅歌大傳唱等各級歌詠比賽展演，共獲x個一等獎。創(chuàng)建“x·市民云課堂”視頻號，發(fā)布微課視頻xx個，創(chuàng)建“x區(qū)老年大學”微信公眾號，推送優(yōu)質(zhì)課xxx節(jié)。

堅持立德樹人根本任務，以促進學生健康成長為首要目標，以質(zhì)量建設為中心，以改革創(chuàng)新為突破，著力建設“智教樂學”教育強區(qū)，力爭到xxxx年總體建成“中西部教育現(xiàn)代化核心區(qū)”。

1.深入推進“我為群眾辦實事”工程。

一是建設更多“家門口的好學?！?，全面實施學校有機更新。新建并投入使用中小學、幼兒園x所，新增學位xxxx個。大力推進“廁所革命”“花開校園”，大力建設“微博物館”。發(fā)展“普及普惠”的學前教育，爭創(chuàng)教育部“全國學前教育普及普惠縣”。二是做強做優(yōu)“水韻園”綜合教育基地品牌，不斷增強學生體驗獲得感。統(tǒng)籌推進園區(qū)內(nèi)“載體”回收，不斷拓展基地空間。創(chuàng)新基地實踐場景，在“國家危機檔案”“科技創(chuàng)想營地”“舒心交流空間”“匠心制作工坊”“時尚運動時分”現(xiàn)有x大核心課程基礎上，規(guī)劃拓展救災演練、應急演練等xx門實踐科目，建成xx個各具特色的項目場所，形成“一間教室、一塊院壩、一片草坪”的“三個一”學習空間格局。三是全面深化家長學校改革，促進“家校社”協(xié)同育人。推動落實《家庭教育促進法》，面向全區(qū)家長開展“家國情懷”“危機應對”“用心事業(yè)”“公秩良序”“家庭責任”五大課程。開辦x區(qū)家長學校，邀請家庭教育專家、優(yōu)秀家長、行業(yè)優(yōu)秀人物開設專題講座，組織開展系列親子活動，引導家長樹立正確的成才觀、育人觀。

2.全面深化教育綜合改革。

一是持續(xù)深化“兩自一包”改革。新增x所學校、幼兒園實施“兩自一包”改革，改革學校增至xx所，逐步構(gòu)建以“共同治理”為核心的現(xiàn)代學校制度，全面激發(fā)學校辦學活力。二是積極開展x個試點改革項目。大力推進教育部“全國智慧教育示范區(qū)”“全國青少年校園足球試點區(qū)”“全國兒童青少年近視防控試點區(qū)”“全國人工智能助推教師隊伍建設改革試點區(qū)”x個試點區(qū)建設，推動區(qū)域教育全方位、深層次變革。三是大力提升教育治理能力。與中國教科院深化合作，加強“全國教育綜合改革實驗區(qū)”建設，力爭在教育改革、質(zhì)量提升、人才培養(yǎng)、教育研究、平臺建設等方面形成成果。堅持五育并舉，加強“x省教育評價改革試驗區(qū)”建設，創(chuàng)新構(gòu)建“中小學教育質(zhì)量綜合評價指標體系”。以“五項管理”為抓手，積極落實區(qū)委、區(qū)政府“促進學生健康成長二十條”。探索實施“編制+員額”教師人事體制改革。持續(xù)做好常態(tài)化疫情防控工作，切實做好中小學、幼兒園安全管理，全面保障師生生命財產(chǎn)安全，維護校園平安穩(wěn)定。

3.積極推動教育“雙減”落地落實。

嚴格落實作業(yè)管理、課后服務、考試管理“x張清單”。加強學生作業(yè)規(guī)范管理，“壓總量”“提質(zhì)量”“控時間”，切實提高學生課后服務質(zhì)量，不斷強化課后服務保障。規(guī)范學生考試內(nèi)容及次數(shù)，探索考試成績多樣化呈現(xiàn)方式，加強教育測量和科學命題研究，不斷完善學生多元評價體系。嚴格落實校外培訓機構(gòu)監(jiān)管。堅決查處變相違規(guī)開展學科類培訓行為，嚴格執(zhí)行收費規(guī)定，全面穩(wěn)妥推進“營轉(zhuǎn)非”工作。不斷強化校外培訓風險摸排和有效處置，進一步完善校外培訓機構(gòu)矛盾糾紛排查、研判、預警、調(diào)解機制。積極加強“雙減”政策宣傳與解讀，形成正確輿論導向，積極營造“家校社”協(xié)同育人環(huán)境。

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鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇十二

xxxx年，在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，我局主動適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，搶抓機遇，改革創(chuàng)新，加大投入，全力推進各項水利重點工程建設，有效改善全市水利基礎設施條件，為我市經(jīng)濟社會發(fā)展提供了有力的支撐和保障?，F(xiàn)將xxxx年工作情況和xxxx年工作計劃總結(jié)如下。

全年完成人民渠灌區(qū)支渠節(jié)水改造項目、鴨子河支渠節(jié)水改造項目、紅巖鎮(zhèn)生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)觀光園高效節(jié)水灌溉項目工程等工程，投入資金xxxx萬元，整治干、支渠道xx公里，恢復改善灌溉面積x萬畝，新增節(jié)水面積x萬畝，新增噴灌面積x萬畝，微灌面積xx萬畝，治理水土流失面積x平方公里，新建和整治渠道x公里，渠道清淤xx公里，維修閘門xx處，新增蓄水池x口；實施寶山村龍槽溝生態(tài)清潔小流域創(chuàng)建國家水土保持生態(tài)文明工程，并獲得水利部授牌國家級生態(tài)小流域示范工程。

一是抓好鳳鳴湖飲用水水源保護工作，進一步完善規(guī)劃方案編制。二是完成湔江生態(tài)河道綜合整治工程二期可研編制和評審。三是啟動白鹿鎮(zhèn)三河店水庫前期工作，完成地質(zhì)災害危險性評估報告，正在開展前期工程勘查設計及可研編制。

為確保全市安全度汛，今年完成投資xxxx.x萬元，實施“”洪災水毀堤防永久性修復、敖平鎮(zhèn)湔江防洪治理、河道疏浚等工程，共新建、修復河道堤防護岸xxxx米，，清淤量xx萬余mx，對部分暫時無法進行永久性修復的頂沖險段，制訂了汛前應急加固方案，共安排裝鉛絲籠xxxx條。

一是加強水資源管理?？茖W制定“三條紅線”控制指標，嚴格水資源有償使用制度。二是加大水法宣傳力度。開展專項法律宣傳x次，發(fā)放宣傳資料xxxxx余份，受眾達xxxxxx余人次。三是強化行政審批。辦理行政審批和許可項目xxx件，辦結(jié)率xxx%，群眾滿意度xxx%。四是深化水務體制改革。全力推進水務類供排水ppp項目，完成合資公司組建，啟動xx座污水處理廠提標升級改造；五是完成“水資源費改稅”全市xxx家取水企業(yè)基本情況的摸底、調(diào)查和向市地稅局的資料移交工作，并于xx月xx日前結(jié)束了全市水資源費征收工作，從xx月x日起，由市地稅局開始征收水資源稅。

全市主要自然河道（干、支）渠、水庫、堰塘、有污染的農(nóng)渠全部納入河長制管理。市、鎮(zhèn)、村三級聯(lián)動，大力開展“清河、護岸、凈水、保水”四項行動，全市水環(huán)境狀況得到明顯改善。共設立市級總河長、河長、河長制辦公室，其中市級總河長x人，市級河長xx人（市級領(lǐng)導人數(shù)x人），鎮(zhèn)級總河長xx人，鎮(zhèn)級河長xxx人（鎮(zhèn)級領(lǐng)導人數(shù)xxx人），村級河長xxxx人（村級領(lǐng)導人數(shù)xxx人）。全年召開工作會議xxx余次，培訓會議xx次，受訓人員達xxxx余人次。

xxxx年，我市水務工作將堅持以民生水利、重點工程建設為抓手，加快提高農(nóng)田水利保障能力、防汛抗旱能力、水環(huán)境生態(tài)能力建設，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展做出新貢獻。

主要工作目標：全年計劃完成投入xxxx萬元，實施項目xx個，整治渠道xx公里，建設高效節(jié)水面積x.x萬畝，治理水土流失面積xx平方公里，公里，實施xx座污水廠（站）工藝改造，建設污水管網(wǎng)xx.x公里。

以小流域治理、節(jié)水改造、水價改革、興建三河店水庫為重點，加快推進項目建設。一是計劃投資xxxx萬元，實施彭州市嚴家河小流域水土流失綜合治理項目、彭州市觀音廟生態(tài)清潔型小流域建設工程、彭州市濛陽鎮(zhèn)六五村、彭州市三界鎮(zhèn)高壽村獼猴桃基地高效節(jié)水項目、彭州市湔江生態(tài)河道綜合治理工程二期等項目，治理水土流失面積xx平方公里，建設高效節(jié)水面積x.x萬畝。二是完成污水處理廠提標升級改造工作，提高排放標準，保障城鎮(zhèn)污水處理廠排放穩(wěn)定達標。三是xxxx年x月底，完成三河店水庫的科研設計并報上級部門進行審批，同時對相關(guān)專題規(guī)劃進行編制。四是開展湔江灌區(qū)農(nóng)業(yè)水價綜合改革方案經(jīng)上級部門審批后，進行項目建設，同時在蒙百支渠及小萌堰支渠進行試點。

堅持以人為本，立足于防，防搶并重。一是抓好應急能力建設。提升指揮決策能力，整合防汛、抗旱搶險專業(yè)隊伍，增強整體應急搶險救災服務能力。二是抓好汛前檢查。做好防汛抗旱組織動員和汛前檢查工作，及早排查隱患，加大防汛抗旱物資儲備，滿足防汛抗旱需求。三是投入資金xxxx.x萬元，實施彭州市xxxx年湔江河道水毀堤防修復工程、敖平鎮(zhèn)湔江防洪治理工程，修復和加固湔江堤防共xx處公里，公里，公里。

實行最嚴格的水資源管理制度，保障水資源的可持續(xù)利用。一是加大水法宣傳力度，提高廣大市民的水法規(guī)意識，積極營造珍惜水、愛護水的良好社會氛圍。二是嚴格落實巡查制度，加大對水資源的開發(fā)保護力度，切實維護全市正常的水事秩序。三是逐步建立全市取用水戶在線監(jiān)測系統(tǒng)，計劃爭取財政支持將全市取用水大戶（第一批）（年取用水量在x萬立方米及以上企業(yè)）統(tǒng)一安裝在線監(jiān)測系統(tǒng)，項目總投資xxx余萬元。

一是投入資金xxx萬元，加快推進黑臭河渠綜合治理項目，通過工程措施和非工程措施（關(guān)停污染源）對x處黑臭水體進行綜合治理，實現(xiàn)黑臭水體排污口的全面治理，達到河渠自然生態(tài)恢復，水質(zhì)明顯改善的總體目標。二是全面深入推進河長制管理工作，繼續(xù)落實《x治水十條》各項目標任務，加快實施我市x流域水環(huán)境治理工作，穩(wěn)步推進“重拳治水”工作。三是全面推進我市入河排污口設置審批工作，啟動xx條河渠“一河一策”xxxx年項目建設。

堅持理水營城的思路，圍繞打造水潤彭州，大力推進“還水于河”于“借水還水”，結(jié)合“二江、六河、十一庫”的資源特點和稟賦，實施湔江堰壩改閘工程，規(guī)劃建設土溪河至塞納湖、湔江堰至牡丹新城、牌坊溝至冷浸溝水庫河湖連通工程，規(guī)劃實施水系泉眼改造綠道網(wǎng)格建設項目，串聯(lián)泉水資源，打造多種形式生態(tài)濕地，進一步擴大水域面積。

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鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇十三

充實而忙碌的2022年即將過去了，回首過去的一年雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝各位領(lǐng)導給我這個成長的平臺，令我在工作中不斷學習、進步，慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能，同時也非常感謝同事們這兩年多來對我的支持與關(guān)愛，正是有你們的協(xié)助才使我在工作中更加得心應手，較好的完成各項工作任務。在此我向大家表示衷心的感謝！

在這辭舊迎新之際，我對這一年來工程部的工作做簡要匯報：

一、工程建設方面。

2022年是緊張而忙碌的，躍進港新增大中小型工程建設項目十幾項，其中有南大門工程、大堤支護工程、7#泊位碼頭及碼頭后方堆場工程、備用煤堆場硬化及港區(qū)一些生產(chǎn)、生活輔助設施建設等工程?，F(xiàn)工程建設已全部完成并投入使用，有力的保障了港區(qū)生產(chǎn)、業(yè)務、生活的順利進行。

在工程招標過程中堅持低價中標的原則，嚴格控制預算造價最大限度的節(jié)約公司投資。其中一些工程我們多次請到相關(guān)專家反復論證反復比較，比如大堤支護工程在工程建設前期我們做了大量的工作，前期方案的制定：有內(nèi)河水工專家的方案、有著豐富海港工程施工的專家、還有一些水利工程的專家，當然方案都是不同的、意見也是不一致的，最終我們選定的方案比較一些專家方案節(jié)約資金100多萬元，現(xiàn)在工程已經(jīng)竣工得到了大多數(shù)專家的認可及好評。同樣其他所有工程招標項目始終堅持把公司利益放在第一位，只有做到公正廉潔自律才能做好本職工作，才能給領(lǐng)導提供正確的決策依據(jù)。

二、團隊建設方面。

工程部是一個年輕的團隊，平均年齡只有28歲，個個充滿活力，干勁十足，但因為工作經(jīng)驗少，不可避免的出現(xiàn)臨機處理問題能力不足，現(xiàn)場動態(tài)管理不到位等問題。對此，我在工作上嚴格要求自己的同時，學習上時時督促，利用自己的經(jīng)驗和技能進行“傳、幫、帶”；并且敢于給他們壓擔子，鼓勵他們放手工作的同時，倡導公司管理格言的激勵理念，激發(fā)員工的工作激情，做到工作著眼于細、事事求精細。加上臧總對人力資源的重視和先進的用人理念，他們將盡快在工作中成熟起來，共同打造一支朝氣蓬勃、堅強有力的年輕團隊。

三、現(xiàn)場管理、溝通協(xié)調(diào)方面。

工程管理是一個系統(tǒng)工程，現(xiàn)場施工就是一個大兵團作戰(zhàn)，僅搞好工程部自身建設是遠遠不夠的。工程部要想充分發(fā)揮承上啟下的同時，必須積極協(xié)調(diào)公司內(nèi)外各部門各單位的工作。尤其面臨地方的一些干擾，既要著眼于維護公司穩(wěn)定大局、又要堅定維護公司利益的原則不能動搖。

現(xiàn)場管理人員對施工單位，在安全、質(zhì)量、工程量核算等原則問題上嚴格把關(guān)、決不含糊，現(xiàn)場積極溝通、動態(tài)管理，利用我們的專業(yè)技能、工作經(jīng)驗靈活解決。這樣才能樹立我們的威信，保證工程順利高效地進行，最終達到公司利益的最大化、公司形象標準化。

在即將到來的2019年，我及工程部全體員工會更加充滿熱情，迎接挑戰(zhàn)！在公司領(lǐng)導的正確指導和充分信任下切實履行崗位職責，采取歸納、比較、判斷和分析，積累和總結(jié)工作經(jīng)驗，使自己的業(yè)務水平更上一層樓，同時與各兄弟部門做好協(xié)調(diào)配合。讓我們大家緊密團結(jié)在公司領(lǐng)導的核心周圍，乘風破浪、沖破艱難險阻，等待我們的一定會是更加美好的明天！

鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇十四

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間到公司快一年了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時間里各級領(lǐng)導在工作上給予了我極大的幫忙，在生活上給予了我極大的關(guān)心，讓我充分感受到了領(lǐng)導們“海納百川”的胸襟，感受到了xx人“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣。在對xx肅然起敬的同時，也為我有機會成為xx的一份子而自豪。在這一年的時間里，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，透過自身的努力，各方面均取得了必須的進步，現(xiàn)將我的工作狀況作如下總結(jié)。

我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊，當時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大，和xx交談后，感覺老板很平易近人。對其它方面就不太明白了，個性是對化纖行業(yè)幾乎一無所知。透過一年的親身體會，對化纖行業(yè)和公司有了必須了解。公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹，這是xx能發(fā)展壯大的重要原因。實現(xiàn)跨越發(fā)展的確很不容易，爭做xx第一是xx的雄心壯志，也是凝聚人才的核心動力。此刻xx在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位，今后還將更加輝煌。

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這一年的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，一年從未遲到早退，用滿腔熱情用心、認真地完成好每一項任務，認真履行崗位職責，平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。

一種用心豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要，并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識，渴望有所突破的我，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。

根據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務是負責工程部培訓工作；負責工傷保險工作；部分寫作和臨時工作。透過完成這些工作，使我認識到一個稱職的管理人員應當具有良好的語言表達潛力、流暢的文字寫作潛力、較強的組織領(lǐng)導潛力、靈活的處理問題潛力、有效的對外聯(lián)系潛力、大型活動的策劃及籌備潛力。在原先的公司里，很多工作我只是管，大部分工作是手下人在做，此刻親手做，發(fā)現(xiàn)很多看似簡單的工作，其實里面還有很多技巧。

雖然到xx來了近一年，對生產(chǎn)工藝還不太了解，到生產(chǎn)現(xiàn)場時間不多，人員熟悉程度也不夠，對分工的工作還沒有構(gòu)成系統(tǒng)的計劃和長遠規(guī)劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉，我也期望領(lǐng)導今后多分配一些工作，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值。在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務知識，透過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。學無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識，并用于指導實踐。在今后工作中，要努力當好領(lǐng)導的參謀助手，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實，為的發(fā)展貢獻自己的力量。

公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個十分關(guān)鍵的時期，這一時期就應從管理上下工夫，企業(yè)管理的好壞，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓力度，個性是管理干部要改變老觀念，要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導干部定期參加外培，這樣能夠開闊視野、學習管理理論。公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度能夠改變?nèi)说男袨?，好的制度能夠激勵員工，好的制度能夠強化管理。要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來，永久留在。既要引進人才，還要用好人才，個性是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，最大限度發(fā)揮各類人才的作用。

鄉(xiāng)工作總結(jié)和來年工作計劃篇十五

xxxx年，我鎮(zhèn)在縣委縣政府的堅強領(lǐng)導下，深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，緊緊圍繞市委“五大興市戰(zhàn)略”、縣委“三基地一新城”發(fā)展戰(zhàn)略，按照“一條主線，三項建設，兩項保障”的工作思路，以改革創(chuàng)新為動力，項目建設為抓手，全面推動重大項目建設、民生事業(yè)發(fā)展、社會建設管理和黨的建設等工作，努力促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會健康、持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展，確保各項目標任務基本完成。

按照健康休閑旅游、鄉(xiāng)村旅游“兩輪驅(qū)動”的定位，繼續(xù)推進石象湖—大溪谷國家旅游度假區(qū)建設，積極推進石象村“x市旅游特色村”申報工作；大力推進家庭農(nóng)莊的打造，發(fā)展觀光休閑體驗農(nóng)業(yè)，促進一三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展；全力做好旅游節(jié)會，成功組織開展春季蘭花交易會和百合花節(jié)；加快推進x河沿岸區(qū)域?qū)ν庹猩桃Y工作，實施握手街風貌打造，結(jié)合成蒲鐵路建設，完善旅游路網(wǎng)規(guī)劃，完善旅游服務配套。

1.以“旅游小鎮(zhèn)”建設為抓手，推進城鎮(zhèn)化進程。

一是抓好生態(tài)保障。加強面源污染治理，做好秸稈禁燒工作，深入開展護山護林工作，加強森林資源管護，檢查排除安全隱患xx次；積極探索適合鎮(zhèn)域沼肥配送ppp模式，在x個村（社區(qū)）各建一口xxxmx儲糞池，完成xxxx立方抽糞量，沼肥還田xxxx畝。

二是抓牢基礎設施。按照新型城鎮(zhèn)化的要求，制定場鎮(zhèn)x年發(fā)展規(guī)劃，實施特色場鎮(zhèn)建設項目，啟動全鎮(zhèn)x個村（社區(qū)）集體建設用地整理，調(diào)整土地xxx畝，預計入住xxx戶；完成污水處理廠管網(wǎng)建設工程，疏通場鎮(zhèn)排洪溝，完成銀杏路x座公廁標準化建設和文化站健康之家建設，開展握手街及辛街危舊房改造工程。

三是抓實城鄉(xiāng)環(huán)境。發(fā)放宣傳資料xxxxx余份，制定宣傳欄xx個，入戶宣傳xx次以上；規(guī)范工地打圍作業(yè)xx多個，打圍xxx余米，清理場鎮(zhèn)衛(wèi)生死角和花園雜草累計xxx余噸；做好周溝村“散居院落”和x村“百村容貌”治理工作，提高群眾居住舒適度、滿意度。

2.以“美麗鄉(xiāng)村”建設為抓手，推進農(nóng)村發(fā)展。

一是制定出臺全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，以柑橘、茶葉為主打產(chǎn)業(yè)，種植茶葉xxxx畝、柑橘xxxxx畝，建設有機茶葉基地xxxx畝、有機柑橘基地xxxx畝；提高農(nóng)民組織化程度，成立“x三湖丑柑”專業(yè)合作社，實現(xiàn)柑橘生產(chǎn)、銷售、農(nóng)資、品牌打造一條線專業(yè)服務。

二是加強道路、水利等基礎設施建設。修建水泥路xx.x公里，其中新建x.x公里，改建x.x公里。xxxx年石象村扶貧開發(fā)加寬道路x.x公里，整治河道x.x公里。

三是做好扶貧工作。扶貧工作開展以來，石象村高改優(yōu)質(zhì)柑橘品種xxxx畝，調(diào)整茶柑混植xxx畝，實施經(jīng)果林項目xxxx畝，推進建設有機柑橘、茶葉基地xxxx畝，申請有機轉(zhuǎn)換證，并順利完成有機認證年審工作。

3.以“幸福家園”建設為抓手，推進社會管理和建設。

一是扎實公共事業(yè)基礎。新增勞動力轉(zhuǎn)移人數(shù)達xxx人，新增城鎮(zhèn)就業(yè)人數(shù)達xxx人以上，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率在x%以內(nèi)；開展xxxx年城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險銀行代扣代繳基礎數(shù)據(jù)收集工作，目前續(xù)保人數(shù)達xxxx人；扶持城鄉(xiāng)殘疾人居家靈活就業(yè)xxx人，為x戶貧困殘疾人家庭實施無障礙改造；促進高校畢業(yè)生實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)x人，本地生源高校畢業(yè)生就業(yè)率達xxx%；嚴格按照規(guī)范程序新增低保戶xx戶，減少低保戶xx戶；完成免費孕前優(yōu)生檢查xx對，已婚育齡婦女免費“三查率”xx%以上。

二是加強社會管理和建設。積極開展平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建，以網(wǎng)格化服務管理提質(zhì)增效為契機，充分發(fā)揮“民生信箱”、“五老”調(diào)解工作隊伍的作用和優(yōu)勢；深入推進“安全社區(qū)”建設，強化安全生產(chǎn)、食品安全日常監(jiān)管，開展安全檢查xx次，排查安全隱患xx處，開展x次安全生產(chǎn)聯(lián)席會和xx次安全例會；依托x支文藝隊伍，堅持每月送政策、法律、文化、衛(wèi)生和關(guān)愛下鄉(xiāng)活動。

1.夯實黨建基礎，強化隊伍保障。

一是扎實開展“三嚴三實”專題教育。二是按照農(nóng)村基層黨建品牌創(chuàng)建“xxxx”工程要求，扎實推進本年度百家村和周溝村縣級示范點的創(chuàng)建工作，完成石象村等x個村的活動室“提檔升級”工作。三是完成x村等x個村黨支部副書記（民政協(xié)理員）的選配工作，全鎮(zhèn)x個村均配備了支部副書記，村干部隊伍結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化。四是嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”的要求，積極開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委監(jiān)督同級黨委試點，全年立案查處x人。

2.推進改革創(chuàng)新，強化項目保障。

以清理規(guī)范權(quán)力運行清單為契機，切實推進職能轉(zhuǎn)變，規(guī)范政務服務工作，建立項目全程跟蹤機制，出臺《x湖鎮(zhèn)固定價競投實施辦法（試行）》，切實做好成蒲鐵路、成康鐵路等重點項目建設的服務保障工作，充分依托自治組織和“五老”調(diào)解隊，做好項目建設矛盾糾紛化解，確保項目推進快速有序。

xxxx年的工作雖取得一定成績，但同時也存在一些困難和問題，主要表現(xiàn)在：旅游小鎮(zhèn)規(guī)劃建設進展較慢；農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平仍需提高，農(nóng)民持續(xù)增收難度較大；旅游業(yè)發(fā)展特色不突出等方面。今后，我們將采取更有針對性的措施，不斷突破創(chuàng)新，扎實抓好基礎工作。

xxxx年，我鎮(zhèn)將緊緊圍繞縣委“三基地一新城”發(fā)展戰(zhàn)略，以落實“現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、幸福美麗新村、黨建品牌創(chuàng)建、基層治理品牌創(chuàng)建”四個方案為抓手，突出重點、打造亮點，以黨建為引領(lǐng)、產(chǎn)業(yè)作支撐、幸福美麗新村建設為載體、社會治理為保障，推進x湖鎮(zhèn)全面協(xié)調(diào)發(fā)展。

按照全縣基層黨建提升工程“xxxx”品牌創(chuàng)建要求，結(jié)合我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨建品牌“xxx”工程創(chuàng)建計劃，堅持按進度有序地推進黨建示范點創(chuàng)建，xxxx年完成仙閣村市級示范點和霖雨社區(qū)縣級示范點創(chuàng)建工作。

一是全面推進有機認證，打造有機農(nóng)業(yè)基地。抓好xxxx畝有機柑橘、xxxx畝有機茶葉基地建設，實施科普長廊、景觀步道、微水池等建設，發(fā)展觀光休閑體驗農(nóng)業(yè)，促進一三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展；加大土壤改良提升力度，三年內(nèi)計劃完成xxxxx畝耕地質(zhì)量全面提升目標。二是加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，整合柑橘管理資源。以x村為示范點，以協(xié)會為平臺，按照“一個示范點位、一個支部引領(lǐng)、一個協(xié)會運作、一個服務企業(yè)全程服務，一個營銷主體保障銷售，一套管理體系作安全保障”的要求，建立生產(chǎn)、管理、銷售社會化服務體系、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全可溯體系，打造一個在全縣范圍內(nèi)有示范作用的現(xiàn)代有機柑橘示范基地。加大對“三湖丑柑”專業(yè)合作社的扶持力度，不斷完善“互聯(lián)網(wǎng)+合作社+品牌+基地+農(nóng)戶+農(nóng)超對接“的管理模式運營，打造柑橘品牌，開通電子商務，推動農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)上直銷。三是推進土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)，推進土地適度規(guī)模經(jīng)營。深化“x石象湖生態(tài)藍莓休閑觀光園區(qū)”農(nóng)業(yè)主體打造項目，支持和引導周圍農(nóng)戶發(fā)展，積極創(chuàng)新，依托藍莓基地有利環(huán)境，打造x-x個特色農(nóng)家樂，吸引更多的消費者，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。

一是按照“旅游強鎮(zhèn)?旅游富民”的目標，完善《x湖鎮(zhèn)總體規(guī)劃》，重點做好旅游發(fā)展區(qū)域詳細規(guī)劃和重大旅游項目規(guī)劃編制工作，加快項目引進。二是積極引進項目，按照風景旅游場鎮(zhèn)標準做好場鎮(zhèn)建設，讓x湖鎮(zhèn)成為輻射石象湖、x湖及周邊景點的旅游集散鎮(zhèn)。三是按照全域景區(qū)化要求，完善景區(qū)外圍旅游基礎設施，規(guī)范和完善旅游道路沿線風貌、標識標牌，做好生態(tài)環(huán)境保護，提升景區(qū)整體形象。四是按照高標準要求，加強農(nóng)家樂的文化打造和服務提升，以點帶面促進農(nóng)家樂提檔升級和品牌建設。五是加強旅游路網(wǎng)建設，加強景區(qū)南北連線建設，促進石象湖、x湖旅游南北呼應；加強藍莓基地項目的服務保障和促建工作，豐富旅游內(nèi)容；打造成蒲鐵路站點至成佳公路線路，緩解飛仙閣核心旅游區(qū)交通壓力。六是加強旅游產(chǎn)品的包裝和推廣，重點打造和推薦x湖“三湖丑柑”品牌，搭建旅游電子商務平臺，構(gòu)建旅游網(wǎng)絡體系，利用先進媒體對旅游產(chǎn)品進行營銷宣傳。七是挖掘茶馬古道、南絲綢之路歷史文化，以鄉(xiāng)村美食節(jié)、蘭花交易節(jié)、百合花節(jié)等主題旅游節(jié)會為契機，組織開展好特色健康休閑活動。

一是按照“小規(guī)模、組團式、生態(tài)化、微田園”理念和景區(qū)建設標準，加快實施幸福美麗新村，使新村成為重要旅游元素，增加x湖旅游內(nèi)涵。二是加大力度對老舊院落情況進行摸底調(diào)查，開展老舊院落保護開發(fā)，對條件適合的民居院落進行打造，突出其文化內(nèi)涵和民俗風情。三是依托豐富的自然歷史文化資源，重點打造仙閣村歷史文化名村。四是保護森林資源，制定相關(guān)考核辦法，與農(nóng)戶簽訂《森林管護責任協(xié)議書》，明確責任人。

一是提高民生保障水平。做好城鄉(xiāng)困難群眾生活救助、醫(yī)療救助工作，進一步提升城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險的參保質(zhì)量和服務水平。二是強化村級自治。健全三務公開制度，定時定點將村務、黨務、財務情況進行公開公示；嚴格執(zhí)行民主決策、民主監(jiān)督制度，充分發(fā)揮議事會、監(jiān)事會基層治理作用，不斷完善“定價競標”模式。三是構(gòu)建社會服務管理新格局。以“平安x湖”建設為抓手，建立完整的維護社會治安防控體系，發(fā)揮治安巡邏隊、“紅袖套”志愿者作用；堅持網(wǎng)格化管理臺賬系統(tǒng)，落實網(wǎng)格管理服務公示制度；加大力度排查化解矛盾糾紛，發(fā)揮“五老”調(diào)解組織作用；不斷弘揚法治精神，開展法制宣傳教育活動，推進法制建設。

一是堅持依法行政。貫徹落實黨的十八屆五中全會精神，及時制定違法建設、村社財務、城鄉(xiāng)環(huán)境等制度，層層落實責任，定期檢查考核。二是堅持務實行政。規(guī)范政務服務平臺建設，全面推進政務公開，重點推進“三公”經(jīng)費、重大項目建設等領(lǐng)域信息公開。三是堅持廉潔行政。深入推進懲治和預防腐敗體系建設，認真落實重大事項報告、述責述廉和責任追究制度，嚴肅查處各類違法違紀案件，學習總結(jié)“三嚴三實”教育實踐活動精神。

一是把隊伍建設管理放在首要位置，切實整改問題、建章立制，嚴格落實《x湖鎮(zhèn)機關(guān)干部管理制度》，做到用制度管權(quán)、管人、管事。二是完善創(chuàng)先爭優(yōu)機制，加強目標管理和督查工作，營造“敢于擔當、勇爭一流”的良好氛圍，確保完成各項目標任務。三是強力提升干部執(zhí)行力，加強督促檢查，建立考核獎懲和問責機制，做到“令出即行、令禁則止”，以好的黨風、干部作風帶動民風的轉(zhuǎn)變。

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