心得體會是我們在學(xué)習(xí)和工作生活中，對所經(jīng)歷過的事情、所獲得的收獲和感悟進行總結(jié)和歸納的一種表達方式。通過總結(jié)經(jīng)驗，我們可以更好地理清思路，加深對事物的認識，提高工作和學(xué)習(xí)效率。我想我們需要認真思考并寫下自己的心得體會了。心得體會可以幫助我們更好地總結(jié)和提煉出問題的本質(zhì)，尋找解決辦法，進而提高自己的能力水平?？偨Y(jié)是一種重要的學(xué)習(xí)和工作方法，對我們的成長和發(fā)展具有積極的促進作用。寫心得體會時，我們可以運用一些修辭手法和修飾語言。小編根據(jù)多年的經(jīng)驗為大家整理了一些優(yōu)秀的心得體會范文，希望對大家有所幫助。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇一
一、引言：
守正創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，也是一個成熟企業(yè)必須具備的核心能力。在這個快速變化的時代，企業(yè)只有不斷探索新的商業(yè)模式，尋找新的機會點，才有可能保持競爭優(yōu)勢。作為一名企業(yè)員工，發(fā)揮自身能力，加強守正創(chuàng)新能力對個人和企業(yè)的發(fā)展都有很大的幫助。
二、保持清醒思維：
作為一個從事IT行業(yè)多年的人，我深刻地認識到，保持清醒的頭腦非常重要。在日常工作中，我們必須時刻保持高度警覺，避免流于形式和追求短期的“一時之利”。只有始終保持戰(zhàn)略視野，才能夠在守正創(chuàng)新中保持穩(wěn)健的步伐。
三、堅持持續(xù)創(chuàng)新：
創(chuàng)新是企業(yè)永續(xù)經(jīng)營的關(guān)鍵之一，只有不斷研發(fā)新產(chǎn)品，并持續(xù)推陳出新，才能保持競爭優(yōu)勢。不僅如此，還要不斷擴展企業(yè)的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，開拓新的市場機會，這樣才有可能實現(xiàn)企業(yè)的長盛不衰。
四、團隊合作：
創(chuàng)新不能僅僅由某一人完成，而是依靠團隊的力量。團隊里的每個人都是貢獻者，要保持團隊合作，共同完成工作。團隊成員之間要保持密切的溝通，互相支持和幫助，避免出現(xiàn)個人主義和拖延行為。
五、借力發(fā)展：
人無完人，企業(yè)也一樣。在守正創(chuàng)新中我們必須保持開放的心態(tài)，借力發(fā)展。一方面，可以尋求與其它企業(yè)的合作，達成互利共贏的局面。另一方面，可以在學(xué)習(xí)借鑒先進企業(yè)發(fā)展經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，不斷推進企業(yè)的守正創(chuàng)新。
綜上所述，作為一名員工，要想在快速變化的時代中立足，就必須具備守正創(chuàng)新的實力。只有在保持清醒思維、不斷創(chuàng)新、強化團隊合作和借力發(fā)展的基礎(chǔ)上，才有可能實現(xiàn)企業(yè)、個人的長期穩(wěn)定發(fā)展。只要不忘初心，堅持守正向前，我們自然能在各自領(lǐng)域不斷地發(fā)揮所長，取得更大的成功。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇二
守正創(chuàng)新是一個企業(yè)取得成功的核心要素。尤其在當(dāng)前商業(yè)環(huán)境下，隨著科技的不斷發(fā)展和競爭的加劇，不斷地推陳出新已經(jīng)成為企業(yè)生存和發(fā)展的必要方法。在新產(chǎn)品和新技術(shù)領(lǐng)域中快速創(chuàng)新意味著獲得企業(yè)業(yè)績的增長和市場份額的擴大。但是怎樣把握好這種創(chuàng)新和官僚作風(fēng)之間的關(guān)系，這是我們在工作實踐中不斷思考和探討的問題，下面我們將深入了解一些守正創(chuàng)新的心得體會。
第二段：守正的意義。
守正源自于人們的價值觀和道德意識，是做事的基本準則和底線。企業(yè)需要守正以維護品牌形象，保證產(chǎn)品品質(zhì)和企業(yè)文化的傳承，因此必須強調(diào)同時“守正”和“創(chuàng)新”的能力才能保證企業(yè)的發(fā)展和競爭力。
第三段：創(chuàng)新的優(yōu)越。
創(chuàng)新是企業(yè)的生命力。在當(dāng)今競爭激烈的市場上，不斷創(chuàng)新是企業(yè)取得長遠利益的關(guān)鍵。創(chuàng)新不僅意味著推陳出新、提高效率、壯大企業(yè)，更重要的是不斷開拓新市場、發(fā)掘新需求、提高客戶滿意度，實現(xiàn)企業(yè)的卓越表現(xiàn)。不斷創(chuàng)新也可以帶來更好的經(jīng)濟效益，提升市場競爭力。因此，創(chuàng)新能力的發(fā)展是企業(yè)走向成功的必要條件。
我們在工作實踐中認識到，守正和創(chuàng)新不是互相排斥，而是可以彼此協(xié)調(diào)互補的。守正是給企業(yè)的文化根基，創(chuàng)新則是給企業(yè)的發(fā)展提供了源泉和動力。守正可以被創(chuàng)新所推進，為創(chuàng)新提供必要的支撐。同時，創(chuàng)新也可以在守正的基礎(chǔ)上不斷拓展，以適應(yīng)不斷變化的市場需求。一個企業(yè)如果只有創(chuàng)新沒有守正，隨時可能被行業(yè)分崩離析。相反，如果企業(yè)過于沉重地守正，缺乏創(chuàng)新和活力，那么也有可能失去市場競爭力。
第五段：結(jié)尾。
綜上所述，守正和創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的兩頭，必須在工作實踐中不斷探索和完善。創(chuàng)新能力是企業(yè)進行技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵所在，而守正則是企業(yè)文化的核心，是企業(yè)長期發(fā)展的指針。在今天的經(jīng)濟時代中，企業(yè)需要在守正和創(chuàng)新之間找到一個平衡點，即保證守正的底線，又要努力探索出創(chuàng)新的方式和途徑，不斷地推陳出新。只有這樣，企業(yè)才能在市場上占據(jù)一席之地，保持長久繁榮。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇三
創(chuàng)新能力在當(dāng)今社會的發(fā)展中扮演著重要的角色。作為一名教師，如何培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力成為了我工作中的重要任務(wù)之一。通過多年的教學(xué)實踐，我對于創(chuàng)新能力教學(xué)有了一些心得體會。下文將從激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新潛能、提供創(chuàng)新機會、培養(yǎng)創(chuàng)新思維、注重實踐探索和鼓勵創(chuàng)新成果五個方面展開，總結(jié)創(chuàng)新能力教學(xué)的經(jīng)驗。
首先，激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新潛能是培養(yǎng)創(chuàng)新能力的基礎(chǔ)。在課堂上，我重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力和獨立思考能力。通過設(shè)計具有挑戰(zhàn)性的問題，引導(dǎo)學(xué)生思考，激發(fā)他們內(nèi)在的創(chuàng)新潛能。同時，我還注重對學(xué)生興趣的培養(yǎng)，開設(shè)一些有趣的實踐活動，如科學(xué)實驗、藝術(shù)創(chuàng)作等，讓學(xué)生在實踐中體驗創(chuàng)新的樂趣。
其次，提供創(chuàng)新機會也是培養(yǎng)創(chuàng)新能力的重要手段之一。我鼓勵學(xué)生參加各類創(chuàng)新競賽、社團活動，并為他們提供充分的資源支持。在課堂上，我注重項目學(xué)習(xí)的形式，讓學(xué)生分組合作，通過自主探究和合作交流的方式，培養(yǎng)他們的團隊合作能力和創(chuàng)新思維。
第三，培養(yǎng)創(chuàng)新思維是培養(yǎng)創(chuàng)新能力的關(guān)鍵。我倡導(dǎo)學(xué)生從不同的角度看待問題，培養(yǎng)他們的多元思維能力。在教學(xué)中，我常常鼓勵學(xué)生提出自己獨特的見解和思考方式，引導(dǎo)他們尋找問題的不同解決方案。同時，我還注重培養(yǎng)學(xué)生的批判性思維，讓他們能夠?qū)栴}進行深入分析和評估。
第四，注重實踐探索也是培養(yǎng)創(chuàng)新能力不可或缺的一部分。理論知識的學(xué)習(xí)雖然重要，但只有將知識應(yīng)用于實踐中，才能真正培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。在課堂上，我鼓勵學(xué)生開展實踐探索活動，如實地考察、社區(qū)調(diào)研等，通過實踐讓學(xué)生學(xué)以致用，提高他們解決實際問題的能力。
第五，鼓勵創(chuàng)新成果是培養(yǎng)創(chuàng)新能力最重要的反饋方式。我鼓勵學(xué)生將自己的創(chuàng)新想法付諸實踐，并展示給其他人。通過獎勵制度和展覽活動，我激勵學(xué)生創(chuàng)造出高質(zhì)量的創(chuàng)新成果，并讓他們得到他人的認可和贊賞。這樣的鼓勵和認可不僅能夠激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新意識，還能夠增強他們對創(chuàng)新的信心。
總之，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力需要教師在教學(xué)中注重多個方面的工作。通過激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新潛能、提供創(chuàng)新機會、培養(yǎng)創(chuàng)新思維、注重實踐探索和鼓勵創(chuàng)新成果等手段，教師能夠有效激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新熱情，提高他們的創(chuàng)新能力。在未來的教育實踐中，我將一如既往地致力于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力，為創(chuàng)新社會的發(fā)展做出貢獻。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇四
培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力，是新世紀學(xué)校工作的重要任務(wù)，具體體現(xiàn)在各科教學(xué)之中，作文教學(xué)也是如此。目前，作文教學(xué)處于低迷狀態(tài)，學(xué)生寫作興趣不高，作文水平低。主要原因就是教師寫作指導(dǎo)因循守舊，按部就班：人云變云，眾口一詞，不重視教法上的創(chuàng)新，更未注意學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，一套教法傳了幾代人，數(shù)十年不變，才導(dǎo)致作文教學(xué)死水一潭，毫無生氣。
如果再不在教法上尋求突破，再不培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力，后果將不堪設(shè)想。所以就作文教學(xué)本身而言，更就新世紀教育工作的任務(wù)而言，我們在作文教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力都是當(dāng)務(wù)之急。那么，在作文教學(xué)中如何培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力呢？本文試從以下幾個方面談?wù)剛€人的見解，希望借以引起語文界同仁的重視。
古人云：文以意為先，意是文章膽。立意新穎的文章才能力挫“群雄”，脫穎而出，才能吸引讀者，充滿魅力。中學(xué)生作文往往喜歡模仿范文，觀點陳舊，落入窠臼無新穎感而言，因而學(xué)生腔十足，考試時肯定難拿高分。久而久之，不利于學(xué)生思維能力的健康形式，創(chuàng)新思維的火花漸漸趨泯來滅。
在作文教學(xué)中，教師要利用給文章立意的方式培養(yǎng)學(xué)生逆向思維、發(fā)散思維和求異思維的能力，從而增強學(xué)生的創(chuàng)新意識?？梢詮娜藗兤毡檎J同的觀點上提出不同的觀點，如對成語“班門弄斧”的理解本足貶義的，可引導(dǎo)學(xué)生得出“弄斧”還需到“班門”的結(jié)論，培養(yǎng)學(xué)生逆向思維和求異思維的能力，可以用對同一事例從不同角立意的方式進行訓(xùn)練。比如對寓言“濫竽充數(shù)”的分析，可從齊宣王的角度寫，可從南郭先生的角度寫，也可以從吹竽者的角度寫，還可從齊緡王的角度寫，立意是不同的，從而培養(yǎng)學(xué)生發(fā)散思維的能力。立意上的創(chuàng)新，是作文教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力最行之有效的方法，也是高考拿高分的決竅，切不可忽視，要加強之方面的指導(dǎo)和訓(xùn)練。
有了好的立意，只是作文成功的開始，選擇什么樣的材料，怎樣選擇材料才是問題的關(guān)芻。學(xué)生作文往往在這方面缺乏創(chuàng)新意識，選擇的材料都是一些“陳谷子、爛芝麻”。雷鋒的事例用了幾代人，講崇高品質(zhì)似乎除了雷鋒再也舉不出其他例子，同時代聯(lián)系不緊。我們的學(xué)生也成了不食人間煙火的老古董、老學(xué)究，可是又缺乏老學(xué)究的文學(xué)功底，筆下寫出的東西當(dāng)然無人愿看，更談何拿高分。
同時，還要善于點鐵成金，化腐朽為神奇，對一些老材料（包括教材中的材料），要引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)其創(chuàng)新價值，想人之所想，用人之所未用，使老材料能證明新觀點，解決新問題。同充滿時代氣息、切合社會現(xiàn)實的新穎材料相比，這也是一種新穎，是化腐朽為神奇的新穎，更能培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇五
思維是人類特有的一種精神活動。它是在表象、概念的基礎(chǔ)上進行分析、綜合、判斷、推理等認識活動的過程。創(chuàng)新思維是人們在創(chuàng)造中或在解決問題時產(chǎn)生獨創(chuàng)性效果的認識活動過程。它既是非邏輯思維，又與邏輯思維、多維思維相通，是一個辯證的思維統(tǒng)一體。
細細回味我們的教育工作，其實，我們工作和生活中絕大部分的創(chuàng)新都來源于對教育規(guī)律的把握和領(lǐng)悟，那些創(chuàng)新思維比較強的同志，在某種方面講，僅僅是比一般人更能夠關(guān)注教育規(guī)律。于細微之處的創(chuàng)新，這些創(chuàng)新正是來自于對教育規(guī)律的關(guān)注。
正如教育系統(tǒng)之中，對教育規(guī)律的把握催生了很多巧妙的教育構(gòu)想，進而形成了多項教育創(chuàng)新。教育管理工作同樣如此，微不足道的小事會收到意想不到的結(jié)果，會解決看似無法解決的問題。創(chuàng)新都在于是否有心去發(fā)現(xiàn)，是否能夠把知識轉(zhuǎn)化為智慧運用到工作中，讓小教育規(guī)律產(chǎn)生大的收獲!
我們傳統(tǒng)教育偏重于知識的授受行，當(dāng)今訊息萬變、知識爆炸的今天，傳統(tǒng)教育面臨巨大的挑戰(zhàn)，處于從數(shù)量擴張型向質(zhì)量效益型發(fā)展的歷史性轉(zhuǎn)變。我認為積極開展加強個體創(chuàng)造性思維的研究與實踐具有重大的現(xiàn)實意見與社會經(jīng)濟價值。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇六
隨著時代的發(fā)展和社會的進步，創(chuàng)新能力逐漸成為人們在學(xué)習(xí)和工作中最重要的素質(zhì)之一。而作為教師，我們肩負著培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力的重要使命。在過去的教學(xué)實踐中，我逐漸認識到創(chuàng)新能力教學(xué)是培養(yǎng)學(xué)生未來成功所必需的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在本文中，我將分享我在創(chuàng)新能力教學(xué)上的心得體會。
創(chuàng)新能力的培養(yǎng)需要注重激發(fā)學(xué)生的想象力和創(chuàng)造力。在我的教學(xué)實踐中，我嘗試采用了一系列的方法和策略來激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新能力。首先，我鼓勵學(xué)生多進行團隊合作和討論，通過合作和討論的過程，培養(yǎng)學(xué)生的合作精神和創(chuàng)造思維。其次，我通過給學(xué)生提供創(chuàng)新的學(xué)習(xí)環(huán)境，如開展創(chuàng)新實驗和項目，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和創(chuàng)新思維。同時，我鼓勵學(xué)生跨學(xué)科學(xué)習(xí)，培養(yǎng)他們的綜合思維和創(chuàng)新能力。通過這些方法和策略的應(yīng)用，我發(fā)現(xiàn)學(xué)生的創(chuàng)新能力得到了明顯的提升。
在我的創(chuàng)新能力教學(xué)中，我還運用了一些具體的案例來激發(fā)學(xué)生思維的多樣性和創(chuàng)新的能力。比如，在語文教學(xué)中，我鼓勵學(xué)生進行創(chuàng)意寫作，通過各種方式傳達自己的想法和感受。在科學(xué)實驗中，我引導(dǎo)學(xué)生選擇不同的實驗方案和方法，培養(yǎng)他們的實驗設(shè)計和創(chuàng)新能力。這些案例不僅幫助學(xué)生提升了創(chuàng)新能力，也增強了他們的問題解決能力和應(yīng)變能力。
創(chuàng)新能力教學(xué)的關(guān)鍵在于及時有效的評估與反饋。在我的教學(xué)實踐中，我注重對學(xué)生的創(chuàng)新能力進行全面的評估。除了傳統(tǒng)的考試和作業(yè)評價，我還采用了一些形式多樣的評估方式，如學(xué)生展示和討論、實踐項目的成果展示等。通過這些方式，我能夠更全面地了解學(xué)生的創(chuàng)新能力和問題所在，并給予針對性的反饋，幫助他們改進和提升自己的創(chuàng)新能力。
第五段：總結(jié)創(chuàng)新能力教學(xué)的重要性和挑戰(zhàn)（200字）。
總而言之，創(chuàng)新能力教學(xué)對于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造力至關(guān)重要。通過采用多種方法和策略，運用具體案例教學(xué)，及時有效地評估與反饋，我不僅提升了學(xué)生的創(chuàng)新能力，也激發(fā)了他們的學(xué)習(xí)興趣和求知欲。然而，創(chuàng)新能力教學(xué)也存在著一定的挑戰(zhàn)，如資源和時間的限制等。因此，作為一名教師，我將繼續(xù)努力探索更多有效的方法和策略，不斷提升創(chuàng)新能力教學(xué)的質(zhì)量和水平。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇七
守正創(chuàng)新是在不斷推動實踐中發(fā)展出來的一種發(fā)展理念。它的實質(zhì)是保持品質(zhì)穩(wěn)定的同時，不斷尋求新的增長點，因此這種理念得到了許多企業(yè)的高度認同。如何守正創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的重點。今天我想分享一些我對守正創(chuàng)新的理解和個人經(jīng)驗。
第二段：守正的重要性。
當(dāng)企業(yè)在交付高品質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)方面表現(xiàn)出色時，客戶和員工都很容易保持忠誠度。因此，守正是企業(yè)成功的基礎(chǔ)。這涉及到了推廣一個標準化、標準化的經(jīng)營管理體系，以確保公司的業(yè)務(wù)流程保持一致性、可預(yù)測性和可重復(fù)性。另外，此外，導(dǎo)入KPI工具能夠幫助企業(yè)輕松確定關(guān)鍵的的績效指標，以確定哪些關(guān)鍵業(yè)務(wù)領(lǐng)域需要通過持續(xù)的質(zhì)量改進來提升。
第三段：創(chuàng)新的必要性。
盡管守正是企業(yè)健康發(fā)展的關(guān)鍵，但過于依賴守正會讓企業(yè)漸漸失去活力。創(chuàng)新是一種必須的制度，在競爭力和持久力之間進行平衡。一個創(chuàng)新能力強的企業(yè)不僅會擁有未來的生命力，而且可以探索新的營收渠道、新的市場以及新的產(chǎn)品類別。從我的經(jīng)驗來看，創(chuàng)新并不是僅僅對產(chǎn)品的創(chuàng)新，它也可以體現(xiàn)在企業(yè)的營銷模式、品牌推廣或者行業(yè)內(nèi)合作上。
第四段：守正與創(chuàng)新的平衡。
守正和創(chuàng)新之間的平衡取決于企業(yè)的業(yè)務(wù)目標和業(yè)務(wù)計劃。一個成功的企業(yè)不應(yīng)該把所有風(fēng)險押在創(chuàng)新身上，同樣不能只依靠守正。要保持平衡，需要精心策劃并平衡投資門檻。與企業(yè)的核心信仰相一致，同時讓這些決策能夠優(yōu)化個人與團隊的收益。
第五段：示例。
為了說明守正創(chuàng)新的重要性和平衡，我們可以結(jié)合許多企業(yè)案例。例如，一些先鋒企業(yè)在與傳統(tǒng)模型的雙面適應(yīng)性中發(fā)現(xiàn)了成功。它們從傳統(tǒng)模型中獲得了信譽和客戶忠誠度，同時又強調(diào)不斷的創(chuàng)新來開拓新的市場。例如，Apple做到了用工程師們的創(chuàng)造力打造出優(yōu)秀的產(chǎn)品，同時通過其經(jīng)營戰(zhàn)略，擁有了獲得智能手機學(xué)霸地位的無可估量的時機。
總結(jié)：
在當(dāng)今經(jīng)濟的快速變化和市場競爭的壓力之下，守正和創(chuàng)新之間的平衡至關(guān)重要。尤其在對企業(yè)經(jīng)營板塊的管理中，它將為企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展提供穩(wěn)定的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。要想在市場上保持領(lǐng)先地位，并實現(xiàn)可持續(xù)的增長，企業(yè)必須不斷調(diào)整自身的守正與創(chuàng)新的比重，，去適應(yīng)并掌握未來趨勢，以實現(xiàn)成功。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇八
創(chuàng)新首先是一種觀念，是一種意識?！鞍l(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，教育工作更要有創(chuàng)新思想和創(chuàng)新能力，在教育工作實踐中要強化創(chuàng)新意識，在此分享創(chuàng)新能力心得體會。下面是本站小編為大家收集整理的創(chuàng)新能力心得體會，歡迎大家閱讀。
我讀了《創(chuàng)新能力教程》這本書后體會頗深，深知要當(dāng)好新時代的人民教師不是一件簡單的事情，國家的繁榮富強，全民素質(zhì)的高低都和教育有著密不可分的關(guān)系。
xx年召開的全國職業(yè)教育工作會議特別強調(diào)并提出：“不能只重視學(xué)歷證書，還要推行職業(yè)教育的能力證書的總體精神。為此，我國啟動了與國際接軌并能客觀衡量21世紀人才綜合素質(zhì)的八大核心能力的測評考核工作，作為其中之一的“創(chuàng)新能力”得到優(yōu)先開發(fā)。
我作為一名小學(xué)教師，深知創(chuàng)新能力在教育教學(xué)中的重要性，現(xiàn)代教育的核心內(nèi)容則是使受教育者學(xué)會做人，學(xué)會思考，學(xué)會創(chuàng)新。而傳統(tǒng)的應(yīng)試教育限制了學(xué)生的思維，過去教師總用一個標準來要求個性不同的所有學(xué)生，必然會摧殘學(xué)生的創(chuàng)造思維和創(chuàng)造能力的培養(yǎng)，所以教師要更新教育理念，重視學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，讓他們的知識面和能力在一條水平線上，做好小學(xué)創(chuàng)新能力培養(yǎng)的工作。
創(chuàng)造是人類社會發(fā)展進步的動力，時代需要創(chuàng)造型人才，這是事業(yè)成功的根本大計。教育要創(chuàng)新，體育教學(xué)工作也要不斷的創(chuàng)新，我們體育教師不僅要改變以往的教學(xué)思路，更要創(chuàng)造出新的教學(xué)方法，要善于分析教材，把教材內(nèi)容和日常生活聯(lián)系，教學(xué)方法要多樣化，教學(xué)思維要靈活化，重點培養(yǎng)學(xué)生的興趣，如：我在上《投擲》課時，首先分析了教材，內(nèi)容枯燥乏味，不好上。其次，是讓教材內(nèi)容和日常生活相聯(lián)系，把投擲的動作和打野獸、比賽遠近和比賽投的是否準的方式去教學(xué)。最后，做好大量的課前準備，為了營造森林的環(huán)境，我又找美術(shù)老師幫我畫了幾棵大樹提高學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣，增添課堂氛圍。對待學(xué)生要多鼓勵，讓他們充分發(fā)揮自己的想象能力，教師要允許學(xué)生在教學(xué)過程中對教師提出質(zhì)疑并進行逆向性思維，而教師要學(xué)會傾聽并啟發(fā)幫助學(xué)生不照搬教師的方法去完成任務(wù)，對于那些好的想法和做法要及時推廣、發(fā)揚。即使是錯誤的，也不要批評，要幫助指導(dǎo)，讓他們通過嘗試，質(zhì)疑，實踐去總結(jié)，讓學(xué)生在實踐中去體會、去思考，去了解和尋求解決問題的方法。
在今后的工作中，要不斷地努力學(xué)習(xí)，提高自身的創(chuàng)新能力，為教育教學(xué)創(chuàng)新，盡一份微薄之力。
早在3000多年前，我們的先人就提出“茍日新、日日新、又日新”，意思就是說每天都有新氣象。自然界如此，當(dāng)今世界亦是如此，知識經(jīng)濟已撲面而來，整個社會進入了人才競爭、思維競爭的新時代。不斷進取的創(chuàng)新開拓能力，是現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者必須具備的能力之一。
人們事事把成敗歸于命運，實際上卻不是這樣。有個故事講的是，兩個農(nóng)民進城打工，口渴了在飲料攤前買水喝，攤主告訴他們水兩塊錢一瓶，此時，一個農(nóng)民在想，我們村的水是不要錢的，城里連水都要錢，看來在這兒不好生活，我要回去。另一個農(nóng)民卻想，我們村里水是不值錢的，城里連水都能賣錢，看來在這兒好生活，我要留下。結(jié)果走的還是農(nóng)民，留下的成了企業(yè)家。這個故事啟迪我們，人的思維方式?jīng)Q定著企業(yè)的生存與發(fā)展，眾人一腦，不利于企業(yè)的發(fā)展壯大。
一位美國著名企業(yè)管理家曾說過：“在90年代或是21世紀時，價格低、品質(zhì)差的產(chǎn)品根本沒有生存的空間”?！艾F(xiàn)今世界中，每一個行業(yè)的產(chǎn)品壽命周期愈來愈短，因此不斷創(chuàng)新便成為維系企業(yè)生命的活力”。創(chuàng)新是當(dāng)今世界的主旋律，惟有轉(zhuǎn)變思維方式、創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)觀念，才能使企業(yè)在競爭中立于不敗之地。面對錯綜復(fù)雜的環(huán)境，如何進行領(lǐng)導(dǎo)思維創(chuàng)新，是擺在我們面前的一個重要課題。
一、領(lǐng)導(dǎo)思維方式應(yīng)由經(jīng)驗型轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)習(xí)型。
海涅說：思想走在行動之前，就象閃電走在雷鳴之前一樣。強調(diào)了思維的重要性，一本由金哲、鄧偉等著名專家編寫的《21世紀世界預(yù)測》在“世界企業(yè)及其管理的未來變化”，一章中明確指出：“未來的企業(yè)將是學(xué)習(xí)型企業(yè)”。學(xué)習(xí)型企業(yè)的目的就是通過學(xué)習(xí)超越自我、創(chuàng)新思路，拓展創(chuàng)造企業(yè)未來的能量。專家們認為：現(xiàn)代企業(yè)管理的發(fā)展正以加速度進行，領(lǐng)導(dǎo)思維方式必須與時俱進全面創(chuàng)新，今天的企業(yè)不創(chuàng)新就沒有出路。學(xué)習(xí)型企業(yè)是未來成功企業(yè)的模式，作為領(lǐng)導(dǎo)必須把思維開發(fā)放到戰(zhàn)略性地位，深刻認識學(xué)習(xí)是不可缺少的競爭戰(zhàn)略。世界著名的美國微軟公司，創(chuàng)立不到20xx年，市值達到5000多億美元，超過美國三大汽車公司的資產(chǎn)總和。其總裁比爾·蓋茨已連續(xù)多年成為世界首富。微軟公司為何如此成功，其中重要的一條就是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)。據(jù)有關(guān)資料介紹，在世界排名前100家的企業(yè)中40%已按“學(xué)習(xí)型企業(yè)”模式進行徹底改造。作為領(lǐng)導(dǎo)必須倡導(dǎo)學(xué)習(xí)型戰(zhàn)略，高度理解學(xué)習(xí)的過程就是思維升華的過程，學(xué)習(xí)是一種新的工作方式，通過工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的模式，實現(xiàn)持續(xù)的超越、提高，以變應(yīng)變、以變制變達到管理的最高境界。
二、領(lǐng)導(dǎo)思維方式應(yīng)由單維型轉(zhuǎn)變?yōu)槎?維型。
創(chuàng)造性思維對領(lǐng)導(dǎo)極為重要，很多時候并不是領(lǐng)導(dǎo)者的人才能力成就了某項事業(yè)，相反，而是由于那些事情本身極具挑戰(zhàn)性，企業(yè)的發(fā)展和員工的利益取向都復(fù)雜無比，迫使領(lǐng)導(dǎo)者不得不從多個角度思考同一問題，在選擇衡量最佳方法的過程中，他們發(fā)現(xiàn)了應(yīng)對各種挑戰(zhàn)的有效方式，培養(yǎng)成了多面性、系統(tǒng)性思考問題的能力，成就了領(lǐng)導(dǎo)者的卓越才能。競技體育的發(fā)展就證明了這一點，足球從最早的簡單陣型到現(xiàn)在的442、433、532陣型，而且創(chuàng)新的頻率在不斷加快。為什么?原因就在于作為一個集體運動項目，需要一種整體的團隊精神，而為此就要制定各種戰(zhàn)術(shù)、打法，這些戰(zhàn)術(shù)、打法一旦被對方了解、掌握，就很難取勝。因此領(lǐng)導(dǎo)思維方式的不斷突破、求新制勝、拓寬視野、提升跨度，從是與非、對與錯的簡單兩維世界，擴大到全方位多-維世界思考問題是極其重要的。
海爾從20xx年前一個瀕臨倒閉的集體小廠發(fā)展到現(xiàn)在30多億美元資金，增長一萬多倍。在這個過程中，從原來只生產(chǎn)一個產(chǎn)品(冰箱)到現(xiàn)在生產(chǎn)幾乎所有的電器產(chǎn)品，成為中國家電行業(yè)最大的企業(yè)，在國際市場上也享有較高聲譽。張瑞敏在上海財富論壇會上接受媒體記者談到，海爾過去的成功是觀念和思維方式的成功，這條經(jīng)驗道出了企業(yè)成功發(fā)展的真諦。因此把握形勢、轉(zhuǎn)變觀念、拓展思路;改善心智模式是一個領(lǐng)導(dǎo)必須具備的基本素質(zhì)，只有這樣才能不斷超越過去、創(chuàng)造未來。
雙休日我們?nèi)w教師在鄉(xiāng)中進行了創(chuàng)新能力培訓(xùn)，通過“創(chuàng)新能力”培訓(xùn)，使我對創(chuàng)新能力的內(nèi)涵、意義和重要性有比較全面的認識，從而進一步深入了解和把握創(chuàng)新、創(chuàng)新的基本內(nèi)容及主要的方法。有助于增強自己的創(chuàng)新能力與創(chuàng)新意識，從而在自己的工作崗位上以創(chuàng)新的精神開創(chuàng)教育教學(xué)工作的新局面。
創(chuàng)新能力的培養(yǎng)是素質(zhì)教育的核心，它是依據(jù)人的發(fā)展和社會發(fā)展的需要，以全面提高學(xué)生的能力為根本目的，以尊重學(xué)生主體和主動精神，注重開發(fā)人的智慧潛能和形成人的健全個性為根本特征，我們應(yīng)不斷加強創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，以適應(yīng)知識經(jīng)濟和社會經(jīng)濟發(fā)展的需要。
兩天的培訓(xùn)給我留下了一個最深刻的觀念就是：教育需要創(chuàng)新，教師是教育工作創(chuàng)新的重要力量，要在教育實踐中不斷培養(yǎng)創(chuàng)新能力，為社會培養(yǎng)一批創(chuàng)新型人才在xx大報告中指出：“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，也是一個政黨永葆生機的源泉。創(chuàng)新就要不斷解放思想、實事求是、與時俱進?！?/p>
面對新世紀的教育，我們必須要有創(chuàng)新思維。創(chuàng)新能力是教師核心素質(zhì)。創(chuàng)新能力具體包括：1、豐富的知識和較強的學(xué)習(xí)能力。2、強烈的創(chuàng)新意識和多維的創(chuàng)新思維。3、科學(xué)的批判精神和探索精神。4、高瞻遠矚的戰(zhàn)略思維能力。5、強烈的實踐意識和較強的實踐能力。
聯(lián)系實際，對于創(chuàng)新，我有幾點感受就是：
一、創(chuàng)新首先是一種觀念，是一種意識?！鞍l(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，教育工作更要有創(chuàng)新思想和創(chuàng)新能力，在教育工作實踐中要強化創(chuàng)新意識。
二、創(chuàng)新要有先進科學(xué)的理論依據(jù)。創(chuàng)新活動不是簡單隨意提幾個花哨的新提法，創(chuàng)新要有先進科學(xué)的理論依據(jù)才能真正推動工作的前進。
三、創(chuàng)新要體現(xiàn)在實踐活動中，而不僅僅是一個。
口號。
在實際工作中我們也要按照這個精神去做。
如何在教育。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇九
這次利用遠程教育在網(wǎng)站上學(xué)習(xí)了關(guān)于教師職業(yè)道德和創(chuàng)新能力的課程。我在學(xué)習(xí)期間，積極參與與實際相結(jié)合的實踐活動，取得了非常大的進步?，F(xiàn)將一些學(xué)習(xí)體會做個小結(jié)如下：
師者，傳道授業(yè)解惑。我們選擇了教育事業(yè)，就要對自己的選擇無怨無悔，盡心盡責(zé)地完成每一項教學(xué)任務(wù)。只有這樣學(xué)生才能受到老師的影響而努力學(xué)習(xí)，不斷進取。而體育教學(xué)是學(xué)校教育教學(xué)的一部分，其特殊性不僅僅在于它是一門身體力行，培養(yǎng)學(xué)生健康體魄的特殊學(xué)科，最主要的是隨著新課程改革的深入，體育健教學(xué)不僅僅要使學(xué)生的身體得到鍛煉，還要使學(xué)生的心理健康成長。身為體育教師，要在課堂教學(xué)中教給學(xué)生正確鍛煉的方法，還要培養(yǎng)學(xué)生在學(xué)習(xí)與生活中遇到挫折時積極面對挫折，解決困難的能力。因此，我們不能因為社會或?qū)W校對體育這門學(xué)科的錯誤觀念而忘記身為教師的責(zé)任，忽略自己的本職工作。
在當(dāng)今時代，我們更深刻地體會到在科學(xué)和技術(shù)發(fā)展速度如此之快的背景下，如果不經(jīng)常處于學(xué)習(xí)的狀態(tài)，自身的知識結(jié)構(gòu)和技能水平很快就會落后于課堂實踐的要求。面對當(dāng)今時代的發(fā)展，教師要走在時代和學(xué)生發(fā)展的前頭。做到“聞道在先”“術(shù)業(yè)有專攻，”。因此，我們要勤于提高自己各方面的素質(zhì)，在掌握專業(yè)知識的同時，深入研究教育學(xué)、心理學(xué)、教育方法等方面的知識，把教育理論的最新研究成果引入教學(xué)過程中，使教學(xué)的科學(xué)性和藝術(shù)性在我們的課堂上完整地統(tǒng)一起來。同時，要善于利用現(xiàn)代教育技術(shù)，恰當(dāng)有效地選擇教學(xué)方法和方式，直觀形象地展示教學(xué)內(nèi)容，使教學(xué)知識的傳授與創(chuàng)新思想結(jié)合起來，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神與創(chuàng)新能力。以創(chuàng)新求取的精神，積極開展教育和科學(xué)研究。在耕耘中拓展視野，在執(zhí)教過程中提煉師藝，升華師德。
學(xué)校明確提出了讓學(xué)生“自然快樂的成長”這一辦學(xué)理念，為師德建設(shè)奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。以前我們提倡師德建設(shè)，常常提到的是“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切”。這種提法本身沒有錯，但是作為一種辦學(xué)理念，卻是偏頗的，正如把教師比作“蠟燭”、“春蠶”。這種奉獻精神，是師德建設(shè)的核心部分之一，但不是師德核心的全部?！皫熣?，傳道、受業(yè)、解惑也”，師德與其他行業(yè)道德的最大不同，在于師德寓于教師專業(yè)素養(yǎng)之中，是教師專業(yè)素養(yǎng)的一個有機組成部分。
學(xué)校的辦學(xué)理念，為教師的發(fā)展提供了一個不拘一格的發(fā)展平臺。不管是側(cè)重“書本文化知識”教育的教師，還是側(cè)重“實踐活動性”教育的教師，每個教師都爭做一名特色教師。每個教師在完善自我教育特色中，提高自身的專業(yè)技能，增強責(zé)任心和事業(yè)心。
側(cè)重“實踐活動性”教育的教師，利用新課改的有關(guān)政策，讓學(xué)生淡化考試成績，積極組織學(xué)生開展有益的活動，注重培養(yǎng)學(xué)生自主管理能力，如：從課外作業(yè)的檢查、課堂小組互助學(xué)習(xí)到自習(xí)課的自主管理等等，都注重調(diào)動和培養(yǎng)學(xué)生的'自我管理能力。這類教師側(cè)重于在實踐活動中，內(nèi)化學(xué)生在書本上學(xué)到的文化知識。
課堂的趣味性是激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的動力。他就像是一塊磁鐵緊緊的把鐵吸住?！芭d趣是最好的老師”，一個學(xué)生產(chǎn)生了學(xué)習(xí)英語的興趣，那么他就會主動、積極、執(zhí)著地探究學(xué)習(xí)。在這樣的情況下，他就會提出問題，不斷地思考問題，不斷地挖掘靈感。由于受到“應(yīng)試教育”“片面追求升學(xué)率”的負面影響，我們許多教師總是津津樂道于課堂上滔滔不絕地講述。教師單方面只管把知識講下來，卻不管聽講者的接受效果如何，有的老師甚至認為，我把該講的內(nèi)容講到了，至于你學(xué)沒學(xué)到，那就不關(guān)我的事了。這種認識，不但是教法有問題，更是教學(xué)指導(dǎo)思想和教學(xué)觀念有問題。創(chuàng)造性腦力勞動習(xí)慣養(yǎng)成，就是要讓學(xué)生在課堂上，“動”起來。教學(xué)是教師和學(xué)生的雙邊活動，只有雙邊互動，才能激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造性學(xué)習(xí)的興趣，所以我們要在課堂上展現(xiàn)我們教師風(fēng)趣幽默的一面，讓智慧與微笑在課堂上擦出火花，讓學(xué)生的興趣“澎湃”，積極調(diào)動學(xué)生創(chuàng)造性思維?？偠灾?，在英語教學(xué)中，學(xué)生創(chuàng)造性學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)是多方面的。教有法但無定法，教師要不斷地更新教學(xué)理念，根據(jù)創(chuàng)新教育理論和學(xué)生的特點及教學(xué)要求，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用來提高學(xué)生的創(chuàng)造性學(xué)習(xí)能力，以適應(yīng)新課改的需要。同時提高教師的職業(yè)道德與修養(yǎng)有利于提高教師的社會地位以及處理好師生關(guān)系。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇十
創(chuàng)新能力是現(xiàn)代教育中非常重要的一項能力，培養(yǎng)創(chuàng)新能力已經(jīng)成為教育界的熱點。作為一名教師，我在教學(xué)中深刻感受到創(chuàng)新能力的重要性。通過長期實踐與思考，我積累了一些關(guān)于創(chuàng)新能力教學(xué)的經(jīng)驗，分享如下心得體會。
首先，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識是創(chuàng)新能力教學(xué)的關(guān)鍵。在課堂上，我會通過設(shè)計活躍的教學(xué)場景和引入現(xiàn)實問題，激發(fā)學(xué)生的思考和好奇心。例如，在教授科學(xué)課程時，我會鼓勵學(xué)生提出自己的觀察和猜測，引導(dǎo)他們進行實驗和探究，培養(yǎng)他們的觀察力和提問能力。同時，我還會引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注社會熱點和科技前沿問題，引發(fā)他們對創(chuàng)新的思考和興趣。通過這種方式，我希望能夠在學(xué)生的心靈中種下創(chuàng)新的種子，讓他們自主思考和追求新鮮的知識。
其次，提供創(chuàng)新的環(huán)境和機會是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力的重要途徑。我們可以在校內(nèi)設(shè)立創(chuàng)客空間、實驗室等創(chuàng)新實踐基地，提供豐富的學(xué)習(xí)資源和先進的設(shè)備，鼓勵學(xué)生提出自己的想法并付諸實踐。在我的教學(xué)中，我經(jīng)常組織學(xué)生進行小組討論和團隊合作項目，讓他們能夠共同解決問題、分享創(chuàng)新成果。我還鼓勵學(xué)生積極參加學(xué)術(shù)競賽和科技創(chuàng)新大賽，為他們提供展示和實踐創(chuàng)新能力的平臺。通過這樣的實踐，學(xué)生能夠更好地理解創(chuàng)新的真諦，同時也能夠鍛煉自己的動手能力和團隊合作精神。
再次，培養(yǎng)創(chuàng)新能力需要教師注重學(xué)生的思維方式和創(chuàng)新方法。在我教學(xué)中，我常常通過培養(yǎng)學(xué)生的批判思維和問題意識，引導(dǎo)他們尋找問題的根源和解決辦法。同時，我還注重培養(yǎng)學(xué)生的跨學(xué)科思維和創(chuàng)造力。例如，在英語課堂上，我會鼓勵學(xué)生進行創(chuàng)意寫作和演講，培養(yǎng)他們的語言表達能力和故事構(gòu)建能力。在數(shù)學(xué)課堂上，我會引導(dǎo)學(xué)生利用圖形和符號進行具象思維和抽象思維的轉(zhuǎn)換，從而培養(yǎng)學(xué)生的邏輯思維和創(chuàng)造性思維。通過這樣的教學(xué)方式，學(xué)生能夠培養(yǎng)出獨立思考和問題解決的能力，為他們未來的創(chuàng)新發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。
此外，培養(yǎng)創(chuàng)新能力還需要注重學(xué)生的心理健康和個性發(fā)展。作為教師，我們應(yīng)該關(guān)注每個學(xué)生的個體差異，給予他們充分的尊重和關(guān)懷。我們要鼓勵學(xué)生大膽嘗試，不斷追求自己的夢想，并幫助他們樹立正確的價值觀和人生觀。我會定期與學(xué)生進行心理溝通和思維訓(xùn)練，引導(dǎo)他們積極面對挑戰(zhàn)和困難，發(fā)揮自己的潛能。只有在一個積極健康的環(huán)境中，學(xué)生才能夠真正展示他們的創(chuàng)新潛力，為社會作出更多的貢獻。
綜上所述，創(chuàng)新能力教學(xué)需要從激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新意識、提供創(chuàng)新環(huán)境和機會、注重學(xué)生的思維方式和個性發(fā)展等方面著手。作為教師，我們應(yīng)該不斷探索和創(chuàng)新教學(xué)方式，為學(xué)生的創(chuàng)新發(fā)展提供更好的支持和引導(dǎo)。相信未來，當(dāng)學(xué)生們真正掌握了創(chuàng)新能力，他們能夠創(chuàng)造出一個更加美好的世界。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇十一
創(chuàng)新能力心得體會800字要怎么寫，才更標準規(guī)范？根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗，參考優(yōu)秀的創(chuàng)新能力心得體會800字樣本能讓你事半功倍，下面分享【創(chuàng)新能力心得體會800字(通用3篇)】，供你選擇借鑒。
我有幸參加了浙江大學(xué)航空港實驗區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)發(fā)展能力提升研修班，短短五天的學(xué)習(xí)時間，高濃度大劑量的前沿知識和先進理念的攝入，如同旱地里下了一場及時雨，讓我收獲很多。尤其是做為一名基層工作者，一邊面臨著港區(qū)建設(shè)的飛速發(fā)展，一邊面臨著發(fā)展帶來的諸多困惑，帶著許多問題來到這里，自是對這次理論性和實操性都非常強的學(xué)習(xí)格外珍惜。
通過學(xué)習(xí)，個人理論知識有了很大的更新和升級，對以后工作實踐也有著深遠的指導(dǎo)意義。
一、理論知識得到更新。平時我們所學(xué)習(xí)運用的理論知識，以公共管理理論、法律法規(guī)方針政策等具有普遍指導(dǎo)性的基礎(chǔ)知識為主，而研修班的課程涵蓋金融形勢、航空經(jīng)濟、空港物流、產(chǎn)業(yè)集聚、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、創(chuàng)新管理、依法行政、危機應(yīng)對、城市規(guī)劃、社區(qū)建設(shè)等諸多領(lǐng)域現(xiàn)代管理理論，對我們港區(qū)發(fā)展的要求，尤其是基層辦事處所面臨的形勢，具有更強的針對性和指導(dǎo)性。
二、工作格局得到放大。我們?nèi)購R辦事處位于南水北調(diào)河?xùn)|岸，鄭州航空港區(qū)的十四個物流園區(qū)中十一個要落戶于我們轄區(qū)，高鐵南站和會展城也規(guī)劃在我們這里，為此管委會專門在我們辦事處設(shè)立了鄭州國際航空物流港建設(shè)指揮部，確立了這片熱土在發(fā)展中的戰(zhàn)略地位。如何主動加快建設(shè)步伐，如何更好的創(chuàng)造發(fā)展環(huán)境，我在這次學(xué)習(xí)中找到了答案，即放大工作格局，使我們對從事的工作更具使命感和責(zé)任感，對轄區(qū)發(fā)展形勢的把握有更加系統(tǒng)、客觀的研判，對工作的安排部署更趨于科學(xué)合理。
三、工作水平得到提升。做為基層辦事處領(lǐng)導(dǎo)干部，工作任務(wù)瑣碎具體，上面千條線，下面一根針。在落實任務(wù)過程中，既要進度跟上去，又要講方法，還不能回避矛盾，就需要有與工作任務(wù)相匹配的工作能力和水平。
本次浙江大學(xué)培訓(xùn)的學(xué)習(xí)過程雖短暫，知識收獲卻無限。當(dāng)然，學(xué)習(xí)的內(nèi)容還須在今后中的工作中不斷消化吸收和整合，轉(zhuǎn)化成自己內(nèi)在的素質(zhì)和外在的行為，這才是學(xué)習(xí)的最終目的。我相信，通過這次的學(xué)習(xí)和今后實踐的結(jié)合，定能使未來的工作完成得更加科學(xué)、高效，未來的發(fā)展更加和諧、美好!
____年4月9日至18日，我參加了____集團公司第二期班組建設(shè)與班組長素質(zhì)能力提升培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)后獲益匪淺，這次培訓(xùn)讓我們又從工作崗位上回到了課堂，接受了一次全面系統(tǒng)的政治、思想、文化教育，這次培訓(xùn)不僅是對班組建設(shè)的學(xué)習(xí)，也是對自身文化修養(yǎng)的一種提升，它不僅讓我們大開了眼界、增長了見識;也使我們精神得到了升華，思想得到了凈化。這次培訓(xùn)班盡管時間短暫，但課程設(shè)計合理，教師水平較高，學(xué)習(xí)內(nèi)容比較豐富，給我們提供了一次難得的充電機會，是一次比較成功的培訓(xùn)。學(xué)員們每天堅持課間認真學(xué)習(xí)和拓展訓(xùn)練。通過學(xué)習(xí)，使我思想上得到了洗滌，工作上認清了方向，理論水平有了一定的提高，有許多的收獲和感悟。
通過老師們的講解使我們對班組建設(shè)的意義和重要性有了更加深刻的理解。對一些困惑自己多時的疑問找到了答案，特別是聽了老師們淺顯易懂的生動案例，使我明白了如果班組工作做不好對人員及設(shè)備的安全都會是一種隱患。通過拓展訓(xùn)練，不但開闊了視野，更重要的是明白了團隊的重要性。正如老師所說：沒有完美的個人，只有完美的團隊。在工作中如果沒有團結(jié)一致、共同協(xié)作的精神，是不可能圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)的。
班組長是企業(yè)中兵頭將尾式的。
人物。
在企業(yè)生產(chǎn)第一線上既是戰(zhàn)斗員，又是指揮員，既要完成一定的生產(chǎn)任務(wù)，又要負責(zé)班組的各項管理工作，是企業(yè)生產(chǎn)管理中不可或缺的最基層的領(lǐng)導(dǎo)者現(xiàn)代企業(yè)對班組長的能力和素質(zhì)要求越來越高，我們必須樹立終生學(xué)習(xí)的信念，不斷提高自己的教育培訓(xùn)水平，不斷提升自己的教育培訓(xùn)能力，才能及時掌握先進的管理理念和方法，才能跟上社會的步伐，才能夠不負眾望，完成組織交給的各項任務(wù)，成為一名真正的合格優(yōu)秀的部門骨干在今后的工作當(dāng)中，我會發(fā)揮宣傳員和教員的作用，把學(xué)習(xí)到的理論上的東西應(yīng)用到實際中，學(xué)以致用，按集團公司的“安全型、管理型、效益型、創(chuàng)新型、和諧型”“五型”班組的要求去做。
職場通用能力培訓(xùn)后，便果斷選擇了學(xué)習(xí)。
通過在線學(xué)習(xí)，使我了解了融入職場所需的職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)規(guī)劃、職場實戰(zhàn)、職場溝通過、禮儀、職場的it應(yīng)用等實用課程，能夠接受這次的培訓(xùn)，我很榮幸，從這次培訓(xùn)中我也學(xué)習(xí)到了很多有用的知識：
首先，讓我正確的認知了現(xiàn)在的自己，樹立自信，在小事中，肯定自我，讓自己更加有信心去面對每一件事;同時戰(zhàn)勝自己之前前怕狼后怕虎的恐懼心理，增強自信心，以自我激勵。
其次，是給自己找到合適的壓力，將壓力化為動力，找準自己的位置，正確評估自己，接受自己：也學(xué)習(xí)到了當(dāng)自己壓力過大時如何去減壓的方法，很實用。
還有，此次課程當(dāng)中講到的，初入職場時，必定要經(jīng)歷面試，然后從。
學(xué)生。
變?yōu)閱T工，作為員工還要在。
工作。
中如何做的更好，讓自己變得更加優(yōu)秀，同時也要建立起與同事之間的良好關(guān)系，同時，還學(xué)會了一些社交禮儀，如何與人更好的溝通，以及著裝打扮之類的，教會了我如何做一個有品位的人，一個人的品味，不僅體現(xiàn)在他的修養(yǎng)和內(nèi)涵上，還體現(xiàn)在他的外貌和著裝上，這些都是我們所必須要學(xué)習(xí)的。
在學(xué)習(xí)之后我的辦公軟件應(yīng)用能力有了很大的提高。
總之，能接受這次培訓(xùn)，我收獲很大，讓我正確的認知了現(xiàn)在的自己，能夠勇于面對自己的缺點和不足，并且找到了改正自己的特點，今后我也會認真努力地學(xué)習(xí)!我相信，任何坎坷都不是阻止我前進的絆腳石，我會抖擻精神，奮力前行。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇十二
我讀了《創(chuàng)新能力教程》這本書后體會頗深，深知要當(dāng)好新時代的人民教師不是一件簡單的事情，國家的繁榮富強，全民素質(zhì)的高低都和教育有著密不可分的關(guān)系，在此分享創(chuàng)新能力。
二十一世紀是知識經(jīng)濟時代，創(chuàng)新已成為一個民族興衰存亡的關(guān)鍵。隨著新一輪基礎(chǔ)教育課程改革實驗的全面展開，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造意識和社會實踐能力已成為素質(zhì)教育的核心。傳統(tǒng)語文課教學(xué)正面臨著一場前所未有的革命，如何培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力是擺在每一位語文教師眼前的頭等大事?，F(xiàn)代遠程教育的學(xué)習(xí)，我得到的不僅僅是知識，更重要的是一種理念。下面，結(jié)合課改，就語文課如何培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力，談?wù)勛约旱恼J識。
一、改變師生關(guān)系，營造良好的課堂氛圍，激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新熱情。
良好的師生關(guān)系是培養(yǎng)創(chuàng)新能力不可缺少的前提。傳統(tǒng)的師生關(guān)系是一種倡導(dǎo)師道尊嚴的不平等的關(guān)系，教師是教學(xué)活動的控制者、組織者、制定者和評判者，是知識的化身和權(quán)威，所以，教師在教學(xué)活動中是主動者、是支配者。而學(xué)生是來向老師求學(xué)的，理所應(yīng)當(dāng)聽老師的話，服從老師的安排，學(xué)生在教學(xué)活動中只能是消極、被動的學(xué)習(xí)者和服從者。而新課改基于對課堂與教學(xué)一體化的認識，提出新課程需要相應(yīng)的新的教學(xué)觀，強調(diào)師生的互動關(guān)系，倡導(dǎo)主動的多樣的學(xué)習(xí)方式，師生之間是一種平等的關(guān)系，塑造師生之間多種多樣、多層面、多維度的溝通情景和溝通關(guān)系。學(xué)生的思想、意志、情感和行為方式應(yīng)該得到同樣的尊重，應(yīng)給予學(xué)生足夠的展示自己才華，表達自己思想和情感的機會。在教學(xué)中，學(xué)生不再是消極、被動的學(xué)習(xí)者和服從者，而是積極、主動的求知者。這樣，學(xué)生的創(chuàng)新能力也就在解決問題的過程中得到培養(yǎng)。教師應(yīng)本著以“學(xué)生發(fā)展為本”的原則，樹立師生平等觀念，注意與學(xué)生進行情感交融，才能創(chuàng)造一種平等、尊重、和諧、發(fā)展的師生關(guān)系，營造一個民主、活潑的課堂氛圍。這樣才能激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新熱情、開拓學(xué)生思維，把課堂變成實現(xiàn)以創(chuàng)新精神和實踐能力為重心的素質(zhì)教育的主陣地。
二、創(chuàng)設(shè)知識能力實踐機會，增強創(chuàng)新意識。
學(xué)習(xí)的三大要素是接觸，綜合分析，實際參與。把實際參與看成學(xué)習(xí)的最高水平，這是因為在實踐中學(xué)習(xí)知識，易于遇到新情況和產(chǎn)生新問題，這就是創(chuàng)新的過程。陶行知先生也說過：“行動生困難;困難生疑問;疑問生假設(shè);假設(shè)生試念;試念生斷語;斷語生行動，以此演化無窮?！币虼?，只有注重綜合實踐課的開展，多創(chuàng)設(shè)知識能力實踐的機會，讓學(xué)生動手操作，在實踐中養(yǎng)成主動思考、認真分析、獨立解決問題的習(xí)慣，遇到棘手的問題，學(xué)會開動腦筋，從多方尋找解決問題的突破口，才能使學(xué)生的創(chuàng)新能力得到提升。實施創(chuàng)新教育它要求要開放教育空間，要打破囿于學(xué)校，囿于教室的教育空間概念，讓課堂向社會延伸，向影視報刊等傳媒延伸，向電子網(wǎng)絡(luò)延伸。這種空間的開放既是培育創(chuàng)新素質(zhì)的需要，也是現(xiàn)代科技發(fā)展牽動教育的必然走向。身為教育者應(yīng)讓學(xué)生多接觸社會、大自然，培養(yǎng)學(xué)生開闊的視野、縱橫綜合的思維和恢宏博大的胸襟。
傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)方式過分突出和強調(diào)接受和掌握，冷落和貶低發(fā)現(xiàn)和探究，從而在實踐中導(dǎo)致了對學(xué)生認識過程的極端處理，把學(xué)生學(xué)習(xí)書本知識變成僅僅是直接傳授書本知識，學(xué)生學(xué)習(xí)成了純粹被動接受、記憶的過程。這種學(xué)習(xí)窒息人的思維和智力，摧殘人的學(xué)習(xí)興趣和熱情。轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式就是要改變這種方式，把學(xué)習(xí)過程之中的發(fā)現(xiàn)、探索、研究等認識活動突出出來，使學(xué)習(xí)過程更多的成為學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題的過程，鼓勵學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)。
新課程改革，要求注重培養(yǎng)學(xué)生的批評意識和懷疑意識，鼓勵學(xué)生對書本的質(zhì)疑和對教師的。
超越，贊賞學(xué)生獨特化與個性化的理解和表達。這就要求充分發(fā)揮學(xué)生的主動性，對學(xué)生的好奇和求異加以引導(dǎo)和鼓勵。沒有求異就沒有創(chuàng)造，求異往往成為創(chuàng)造的開始。所以在教學(xué)中教師要鼓勵學(xué)生的求異，讓學(xué)生知道沒有絕對的真理，不要盲目崇拜什么專家，要敢于對權(quán)威、對理論、對教材、對教師、對學(xué)校提出質(zhì)疑，鼓勵學(xué)生大膽發(fā)表自己的見解，提出自己的設(shè)想，引導(dǎo)學(xué)生去探索、去質(zhì)疑、去創(chuàng)新，從而培養(yǎng)他們的創(chuàng)新能力。
三、充分運用現(xiàn)代科技手段，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。
隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，打破了“一支粉筆、一張嘴”的傳統(tǒng)教學(xué)格局，將現(xiàn)代化教學(xué)手段，如錄音、投影、電視、錄相、電子網(wǎng)絡(luò)等引入課堂。這些現(xiàn)代化教學(xué)手段，具有直觀、生動、情境性強等特點，能將形象思維和抽象思維有機結(jié)合起來，增強了教學(xué)的吸引力、感染力和說服力，能使抽象的道理形象化，創(chuàng)設(shè)讓學(xué)生思維層層展開、步步深入的教學(xué)情境，有助于學(xué)生分析能力、綜合能力的提高。特別是現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)的高速發(fā)展，開拓了學(xué)生的視野，為學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)創(chuàng)造了更為有利的條件。教師應(yīng)熟練掌握和應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)信息，教會學(xué)生使用網(wǎng)絡(luò)遠程技術(shù)來收集資料、整理數(shù)據(jù)、發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題，使學(xué)生在學(xué)習(xí)過程的體驗中培養(yǎng)創(chuàng)新的能力。
指出“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是國家興旺發(fā)達的不竭之力?！币粋€民族惟有創(chuàng)新，才能屹立于世界民族之林。作為一名語文教師，應(yīng)腳踏實地，大膽改革，銳意進取，與時俱進，為祖國培養(yǎng)出一大批具有創(chuàng)新精神和實踐能力的優(yōu)秀人才而不懈努力。
創(chuàng)新能力的培養(yǎng)是素質(zhì)教育的核心，它是依據(jù)人的發(fā)展和社會發(fā)展的需要，以全面提高學(xué)生的能力為根本目的，以尊重學(xué)生主體和主動精神，注重開發(fā)人的智慧潛能和形成人的健全個性為根本特征，我們應(yīng)不斷加強創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，以適應(yīng)知識經(jīng)濟和社會經(jīng)濟發(fā)展的需要。通過創(chuàng)新能力培訓(xùn)，使我對創(chuàng)新能力的內(nèi)涵、意義和重要性有比較全面的認識，從而在自己的工作崗位上以創(chuàng)新的精神開創(chuàng)教育教學(xué)工作的新局面。
教育需要創(chuàng)新，教師是教育工作創(chuàng)新的重要力量，要在教育實踐中不斷培養(yǎng)創(chuàng)新能力，為社會培養(yǎng)一批創(chuàng)新型人才。在xx大報告中指出：“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，也是一個政黨永葆生機的源泉。創(chuàng)新就要不斷解放思想、實事求是、與時俱進?！?/p>
面對新世紀的教育，我們必須要有創(chuàng)新思維。創(chuàng)新能力具體包括：豐富的知識和較強的學(xué)習(xí)能力;強烈的創(chuàng)新意識和多維的創(chuàng)新思維;科學(xué)的批判精神和探索精神;高瞻遠矚的戰(zhàn)略思維能力;強烈的實踐意識和較強的實踐能力。
聯(lián)系實際，對于創(chuàng)新，我有幾點感受：
一、創(chuàng)新首先是一種觀念，是一種意識?！鞍l(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，教育工作更要有創(chuàng)新思想和創(chuàng)新能力，在教育工作實踐中要強化創(chuàng)新意識。
二、創(chuàng)新要有先進科學(xué)的理論依據(jù)。創(chuàng)新活動不是簡單隨意提幾個花。
哨的新提法，創(chuàng)新要有先進科學(xué)的理論依據(jù)才能真正推動工作的前進。
三、創(chuàng)新要體現(xiàn)在實踐活動中，而不僅僅是一個。
口號。
在實際工作中我們也要按照這個精神去做。
如何在教育實踐中培養(yǎng)教師的創(chuàng)新能力，我有三點建議：
一、加強理論知識學(xué)習(xí)，培養(yǎng)創(chuàng)新能力的基礎(chǔ)。特別是要針對教育工作實踐開展學(xué)習(xí)。這種學(xué)習(xí)要集中學(xué)習(xí)和自我學(xué)習(xí)相結(jié)合。
二、加強學(xué)習(xí)和交流，這樣可以彌補不足，更有效地推動教育工作。天下之事，謀之于眾。在實踐中要充分發(fā)揮現(xiàn)教師的聰明才智，不斷培養(yǎng)創(chuàng)新能力，并且把這種創(chuàng)新能力切實付諸于實踐教學(xué)中，才能更快、更好的完成教學(xué)任務(wù)，這也是創(chuàng)新的真正內(nèi)涵所在。
總之，我將以此次學(xué)習(xí)為新的起點，重新認識自己的價值，重新調(diào)整自己的未來構(gòu)架，應(yīng)用學(xué)習(xí)過程中的點滴啟發(fā)自己不斷學(xué)習(xí)，在工作中時刻提醒自己不斷提高職業(yè)道德水平，不斷學(xué)習(xí)教育理論總結(jié)教育經(jīng)驗，努力為教育事業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展建設(shè)做出自己的貢獻。
我讀了《創(chuàng)新能力教程》這本書后體會頗深，深知要當(dāng)好新時代的人民教師不是一件簡單的事情，國家的繁榮富強，全民素質(zhì)的高低都和教育有著密不可分的關(guān)系。
xx年召開的全國職業(yè)教育工作會議特別強調(diào)并提出：“不能只重視學(xué)歷證書，還要推行職業(yè)教育的能力證書的總體精神。為此，我國啟動了與國際接軌并能客觀衡量21世紀人才綜合素質(zhì)的八大核心能力的測評考核工作，作為其中之一的“創(chuàng)新能力”得到優(yōu)先開發(fā)。
我作為一名小學(xué)教師，深知創(chuàng)新能力在教育教學(xué)中的重要性，現(xiàn)代教育的核心內(nèi)容則是使受教育者學(xué)會做人，學(xué)會思考，學(xué)會創(chuàng)新。而傳統(tǒng)的應(yīng)試教育限制了學(xué)生的思維，過去教師總用一個標準來要求個性不同的所有學(xué)生，必然會摧殘學(xué)生的創(chuàng)造思維和創(chuàng)造能力的培養(yǎng)，所以教師要更新教育理念，重視學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，讓他們的知識面和能力在一條水平線上，做好小學(xué)創(chuàng)新能力培養(yǎng)的工作。
創(chuàng)造是人類社會發(fā)展進步的動力，時代需要創(chuàng)造型人才，這是事業(yè)成功的根本大計。教育要創(chuàng)新，體育教學(xué)工作也要不斷的創(chuàng)新，我們體育教師不僅要改變以往的教學(xué)思路，更要創(chuàng)造出新的教學(xué)方法，要善于分析教材，把教材內(nèi)容和日常生活聯(lián)系，教學(xué)方法要多樣化，教學(xué)思維要靈活化，重點培養(yǎng)學(xué)生的興趣，如：我在上《投擲》課時，首先分析了教材，內(nèi)容枯燥乏味，不好上。其次，是讓教材內(nèi)容和日常生活相聯(lián)系，把投擲的動作和打野獸、比賽遠近和比賽投的是否準的方式去教學(xué)。最后，做好大量的課前準備，為了營造森林的環(huán)境，我又找美術(shù)老師幫我畫了幾棵大樹提高學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣，增添課堂氛圍。對待學(xué)生要多鼓勵，讓他們充分發(fā)揮自己的想象能力，教師要允許學(xué)生在教學(xué)過程中對教師提出質(zhì)疑并進行逆向性思維，而教師要學(xué)會傾聽并啟發(fā)幫助學(xué)生不照搬教師的方法去完成任務(wù)，對于那些好的想法和做法要及時推廣、發(fā)揚。即使是錯誤的，也不要批評，要幫助指導(dǎo)，讓他們通過嘗試，質(zhì)疑，實踐去總結(jié)，讓學(xué)生在實踐中去體會、去思考，去了解和尋求解決問題的方法。
在今后的工作中，要不斷地努力學(xué)習(xí)，提高自身的創(chuàng)新能力，為教育教學(xué)創(chuàng)新，盡一份微薄之力。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇十三
創(chuàng)新能力是當(dāng)代社會所追求的一項重要能力，對個人和組織的發(fā)展都有著重要的影響。在創(chuàng)新能力實踐中，我深深體會到了創(chuàng)新的重要性，也得到了一些關(guān)于創(chuàng)新的心得和體會。
首先，創(chuàng)新能力要建立在良好的基礎(chǔ)上。在實踐中，我發(fā)現(xiàn)擁有豐富的知識儲備是創(chuàng)新的前提條件。只有學(xué)習(xí)多樣的知識和技能，才能從各個領(lǐng)域中吸取靈感，為創(chuàng)新提供源源不斷的動力。此外，不斷積累經(jīng)驗也是創(chuàng)新能力的重要組成部分。在實踐中，我不斷嘗試著去解決問題和挑戰(zhàn)，通過學(xué)習(xí)經(jīng)驗教訓(xùn)，我能夠更好地應(yīng)對新的問題和挑戰(zhàn)，提高創(chuàng)新的成功率。
其次，創(chuàng)新需要突破傳統(tǒng)的思維方式。在創(chuàng)新實踐中，我發(fā)現(xiàn)我們常常被傳統(tǒng)的思維模式所束縛，難以有獨立、自由思考的能力。然而，只有擺脫傳統(tǒng)的思維框架，我們才能打破常規(guī)，提出創(chuàng)新的解決方案。因此，在實踐中我努力培養(yǎng)自己有獨立思考的能力，不受他人限制，勇于提出自己的觀點和創(chuàng)意。通過不斷的實踐和思考，我逐漸培養(yǎng)了解決問題的獨立思考能力，為創(chuàng)新提供了更廣闊的空間。
第三，創(chuàng)新需要勇于接受失敗。在創(chuàng)新實踐中，失敗是無法避免的一部分。我在實踐中也經(jīng)歷了多次失敗，但這并沒有打擊我的信心，反而使我更加堅定地相信創(chuàng)新的力量。實踐中的失敗并不可怕，關(guān)鍵在于如何從失敗中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷調(diào)整和改進。因此，我在實踐中注重總結(jié)和反思，不斷改進自己的創(chuàng)新能力，逐漸取得了一些成果。
第四，創(chuàng)新需要團隊合作。在實踐中，我也意識到創(chuàng)新不是一個人可以完成的事情，需要團隊的共同努力。團隊成員之間可以相互補充和借鑒，共同解決問題，實現(xiàn)創(chuàng)新。因此，在實踐中我注重與他人的交流和合作，不僅可以拓寬自己的視野，還能夠提高創(chuàng)新的效果。通過與團隊成員的合作，我的創(chuàng)新能力得到了一定的提高，并收獲了團隊共同的成就感。
最后，創(chuàng)新是一個不斷追求進步的過程。在實踐中，我體會到創(chuàng)新不是一蹴而就的事情，需要持續(xù)不斷地努力和學(xué)習(xí)。創(chuàng)新需要不斷地嘗試和反思，通過反饋和修正來完善創(chuàng)新的結(jié)果。因此，我認識到創(chuàng)新是一個不斷迭代、不斷優(yōu)化的過程。只有不斷地學(xué)習(xí)和進步，才能提高自己的創(chuàng)新能力，實現(xiàn)更好的創(chuàng)新成果。
總之，創(chuàng)新能力的實踐為我提供了寶貴的機會和經(jīng)驗，讓我深刻領(lǐng)悟到創(chuàng)新的重要性和方法。通過這一過程，我逐漸培養(yǎng)了獨立思考和創(chuàng)新的能力，并且意識到創(chuàng)新需要團隊合作和勇于接受失敗。未來，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的創(chuàng)新能力，為個人和組織的發(fā)展創(chuàng)造更多的價值。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇十四
創(chuàng)新能力是指個體或組織在現(xiàn)有資源的基礎(chǔ)上，通過不斷地思考、試錯和改進，實現(xiàn)對于產(chǎn)品、服務(wù)或流程的革新和突破的能力。作為一個人才評價的重要指標，創(chuàng)新能力不僅對于個人的發(fā)展有著重要的作用，也是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的核心競爭力。在我的人生歷程中，我也逐漸體驗到了創(chuàng)新能力的重要性，并且從實踐中獲得了一些心得體會。
首先，創(chuàng)新能力的培養(yǎng)需要開放的思維。在傳統(tǒng)的教育體系中，我們常常被灌輸?shù)氖枪潭ǖ闹R和思維方式。然而，當(dāng)我們離開學(xué)校的時候，面對一個充滿了不確定性和變化的社會環(huán)境，傳統(tǒng)的思維方式往往無法滿足實際需求。因此，要培養(yǎng)創(chuàng)新能力，首先需要寬闊的視野和開放的思維。對于新鮮事物、不同觀點和異類經(jīng)驗要心懷好奇，并且勇于接受和嘗試，從中發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)自己的獨特見解和創(chuàng)造力。
其次，創(chuàng)新能力需要實踐和積累。沒有實踐，創(chuàng)新能力只會停留在理論上，無法為個人帶來真正的成長和創(chuàng)造力。要想擁有創(chuàng)新能力，就需要勤于思考和實踐。在實踐中，我們可以通過多角度的思考、試錯和反思，不斷地改進和創(chuàng)新。同時，創(chuàng)新能力不是一蹴而就的，需要不斷地積累和沉淀。從小事做起，每天都保持著勤奮和積極的心態(tài)，在工作和生活中尋找創(chuàng)新和改進的機會，通過不斷努力和嘗試積累寶貴的經(jīng)驗和知識。
再次，創(chuàng)新能力需要不斷地學(xué)習(xí)和鍛煉。創(chuàng)新能力和知識水平、思維方式以及實際技能密切相關(guān)。只有不斷地學(xué)習(xí)和鍛煉，才能不斷地拓寬自己的知識面，提高自己的素質(zhì)和能力。在知識學(xué)習(xí)方面，我們需要保持著學(xué)習(xí)的熱情和求知欲望，不斷地吸收新知識和新思維，讓自己的思維更加靈活和敏捷。同時，在實際操作中，我們也需要不斷地鍛煉，提高自己的實踐技能和解決問題的能力。通過學(xué)習(xí)和鍛煉，可以不斷地提高自己的創(chuàng)新能力，更好地適應(yīng)和應(yīng)對不斷變化的社會環(huán)境。
最后，創(chuàng)新能力的發(fā)展需要合作和分享。創(chuàng)新能力的培養(yǎng)不應(yīng)僅僅局限于個體，而應(yīng)該重視團隊的協(xié)作和分享。團隊中的每個成員都有著獨特的見解和經(jīng)驗，通過相互的交流和合作，可以激發(fā)創(chuàng)新的火花，并且共同尋找解決問題的最佳方案。因此，在培養(yǎng)創(chuàng)新能力的過程中，我們需要學(xué)會與他人合作，分享自己的想法和經(jīng)驗，并且樂于傾聽他人的意見和建議。通過團隊的力量，可以有效地提升創(chuàng)新能力，取得更好的成果。
總結(jié)起來，創(chuàng)新能力的培養(yǎng)是一個不斷摸索和實踐的過程。要具備良好的創(chuàng)新能力，我們需要開放的思維、實踐和積累、學(xué)習(xí)和鍛煉、合作和分享。只有不斷地迭代和完善自己，才能真正擁有強大的創(chuàng)新能力，找到適應(yīng)變化和實現(xiàn)突破的路徑。在未來的發(fā)展中，我將繼續(xù)努力培養(yǎng)自己的創(chuàng)新能力，并且在工作和生活中將其運用到實際中，不斷地追求創(chuàng)新和進步。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇十五
創(chuàng)新能力的培養(yǎng)是素質(zhì)教育的核心，它是依據(jù)人的發(fā)展和社會發(fā)展的需要，以全面提高學(xué)生的能力為根本目的，以尊重學(xué)生主體和主動精神，注重開發(fā)人的智慧潛能和形成人的健全個性為根本特征，我們應(yīng)不斷加強創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，以適應(yīng)知識經(jīng)濟和社會經(jīng)濟發(fā)展的需要。通過創(chuàng)新能力培訓(xùn)，使我對創(chuàng)新能力的內(nèi)涵、意義和重要性有比較全面的認識，從而在自己的工作崗位上以創(chuàng)新的精神開創(chuàng)教育教學(xué)工作的新局面。
教育需要創(chuàng)新，教師是教育工作創(chuàng)新的重要力量，要在教育實踐中不斷培養(yǎng)創(chuàng)新能力，為社會培養(yǎng)一批創(chuàng)新型人才。同志在十六大。
報告。
中指出：“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，也是一個政黨永葆生機的源泉。創(chuàng)新就要不斷解放思想、實事求是、與時俱進?！?/p>
面對新世紀的教育，我們必須要有創(chuàng)新思維。創(chuàng)新能力具體包括：豐富的知識和較強的學(xué)習(xí)能力；強烈的創(chuàng)新意識和多維的創(chuàng)新思維；科學(xué)的批判精神和探索精神；高瞻遠矚的戰(zhàn)略思維能力；強烈的實踐意識和較強的實踐能力。
聯(lián)系實際，對于創(chuàng)新，我有幾點感受：
一、創(chuàng)新首先是一種觀念，是一種意識?！鞍l(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，教育工作更要有創(chuàng)新思想和創(chuàng)新能力，在教育工作實踐中要強化創(chuàng)新意識。
二、創(chuàng)新要有先進科學(xué)的理論依據(jù)。創(chuàng)新活動不是簡單隨意提幾個花。
哨的新提法，創(chuàng)新要有先進科學(xué)的理論依據(jù)才能真正推動工作的前進。
三、創(chuàng)新要體現(xiàn)在實踐活動中，而不僅僅是一個口號。在實際工作中我們也要按照這個精神去做。
如何在教育實踐中培養(yǎng)教師的創(chuàng)新能力，我有三點建議：
一、加強理論知識學(xué)習(xí)，培養(yǎng)創(chuàng)新能力的基礎(chǔ)。特別是要針對教育工作實踐開展學(xué)習(xí)。這種學(xué)習(xí)要集中學(xué)習(xí)和自我學(xué)習(xí)相結(jié)合。
二、加強學(xué)習(xí)和交流，這樣可以彌補不足，更有效地推動教育工作。天下之事，謀之于眾。在實踐中要充分發(fā)揮現(xiàn)教師的聰明才智，不斷培養(yǎng)創(chuàng)新能力，并且把這種創(chuàng)新能力切實付諸于實踐教學(xué)中，才能更快、更好的完成教學(xué)任務(wù)，這也是創(chuàng)新的真正內(nèi)涵所在。
總之，我將以此次學(xué)習(xí)為新的起點，重新認識自己的價值，重新調(diào)整自己的未來構(gòu)架，應(yīng)用學(xué)習(xí)過程中的點滴啟發(fā)自己不斷學(xué)習(xí)，在工作中時刻提醒自己不斷提高職業(yè)道德水平，不斷學(xué)習(xí)教育理論總結(jié)教育經(jīng)驗，努力為教育事業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展建設(shè)做出自己的貢獻。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇十六
近年來，創(chuàng)新已經(jīng)成為一個非常熱門的話題，無論是個人還是組織，都對創(chuàng)新能力有著迫切的需求。作為一名大學(xué)生，我深感創(chuàng)新能力對于我的成長和未來的影響，因此我積極參與各種實踐活動，鍛煉和提高我的創(chuàng)新能力。在實踐中，我收獲頗豐，并且從中總結(jié)出了一些心得體會。
第一段：了解創(chuàng)新能力的重要性。
創(chuàng)新能力是現(xiàn)代社會對人才的基本要求之一。面對激烈的競爭和環(huán)境的不斷變化，只有擁有創(chuàng)新能力的人才才能在職場上立于不敗之地。創(chuàng)新能力不僅僅是指獨立思考和提出新觀點的能力，更是指通過創(chuàng)造性思維解決問題的能力。因此，提高創(chuàng)新能力已成為我個人發(fā)展的重要目標。
第二段：參與實踐活動。
為了提高自己的創(chuàng)新能力，我積極參與各種實踐活動。比如，我加入了大學(xué)創(chuàng)業(yè)俱樂部，學(xué)習(xí)并了解創(chuàng)業(yè)的過程和方法。通過和其他創(chuàng)業(yè)者的交流和合作，我學(xué)會了如何把握商機并從中創(chuàng)造出價值。此外，我還參加了一些科技創(chuàng)新競賽和創(chuàng)新設(shè)計比賽，在實踐中不斷探索和嘗試新的思維方式和解決問題的方法。
第三段：培養(yǎng)創(chuàng)新思維。
創(chuàng)新能力的核心是創(chuàng)新思維。在實踐中，我不斷地培養(yǎng)和鍛煉自己的創(chuàng)新思維能力。我注重觀察和思考，發(fā)現(xiàn)身邊的問題和痛點，并嘗試尋找創(chuàng)新的解決方案。通過積極思考和大膽嘗試，我發(fā)現(xiàn)自己的創(chuàng)新思維能力逐漸得到提高。同時，我還學(xué)會了靈活運用各種思維工具和方法，如頭腦風(fēng)暴和關(guān)聯(lián)思考等，以幫助我更好地解決問題和提出創(chuàng)新的觀點。
第四段：勇于挑戰(zhàn)與學(xué)習(xí)。
在創(chuàng)新的道路上，沒有人能一直保持成功和堅持不懈。所以，在實踐過程中，我養(yǎng)成了勇于挑戰(zhàn)和不斷學(xué)習(xí)的習(xí)慣。當(dāng)遇到困難和挑戰(zhàn)時，我不會放棄，而是積極嘗試尋找解決問題的方法。同時，我也關(guān)注自己的不足，不斷學(xué)習(xí)新知識和技能，以提高自己的創(chuàng)新能力和競爭力。通過這種不斷挑戰(zhàn)和學(xué)習(xí)的過程，我在實踐中不斷成長和進步。
第五段：總結(jié)與展望。
通過參與各種實踐活動，我對創(chuàng)新能力有了更深刻的理解，并且在實踐中也有了一定的提升。創(chuàng)新能力不僅僅是獨立思考和提出新觀點的能力，更是解決問題和創(chuàng)造價值的能力。通過創(chuàng)新能力的鍛煉和實踐，我在大學(xué)期間積累了寶貴的經(jīng)驗和能力，這些將對我的未來發(fā)展產(chǎn)生積極的影響。我將繼續(xù)保持對創(chuàng)新的熱情和努力，不斷提高自己的創(chuàng)新能力和思維方式，以適應(yīng)和引領(lǐng)未來社會的發(fā)展。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇十七
創(chuàng)新能力是當(dāng)今社會中越來越重要的一項能力，無論是在個人發(fā)展還是企業(yè)發(fā)展中，創(chuàng)新能力的提升都能夠帶來巨大的競爭優(yōu)勢。如何建設(shè)和提升創(chuàng)新能力成為了每個人都需要思考的問題。下面我將從自身經(jīng)驗出發(fā)，談?wù)勎以趧?chuàng)新能力建設(shè)方面的心得體會。
第一段：樹立創(chuàng)新觀念的重要性。
創(chuàng)新能力的提升需要從根本上樹立起創(chuàng)新觀念。在過去的學(xué)習(xí)和工作中，我常常依賴于傳統(tǒng)的思維模式和經(jīng)驗，對新事物和新領(lǐng)域持保守態(tài)度。然而，通過參與一些創(chuàng)新項目和創(chuàng)業(yè)活動，我逐漸認識到創(chuàng)新觀念的重要性。創(chuàng)新觀念是對常規(guī)思維的突破和超越，是破除舊有束縛，勇于嘗試新方法的信念。只有真正理解和接受創(chuàng)新觀念，才能在實踐中迸發(fā)出更多的創(chuàng)新火花。
第二段：開拓廣泛的知識面。
創(chuàng)新能力的提升需要充實廣泛的知識儲備。在這個信息爆炸的時代，保持對各種知識的關(guān)注是非常重要的。多聽、多看、多讀、多學(xué)，在不同領(lǐng)域獲得涉獵，對新興技術(shù)和新興行業(yè)保持敏感度，對人文、科學(xué)、藝術(shù)等廣泛領(lǐng)域擁有一定的了解，有利于我們在創(chuàng)新時借鑒和融合不同的知識和思維方式，從而為創(chuàng)新提供更廣闊的空間。
第三段：培養(yǎng)創(chuàng)新思維和方法。
創(chuàng)新能力的提升需要培養(yǎng)創(chuàng)新思維和方法。創(chuàng)新思維是指在解決問題時采取不同于傳統(tǒng)思維的方式，避免陷入碰壁和僵化的局面。創(chuàng)新方法是指運用創(chuàng)新思維來產(chǎn)生創(chuàng)意、收集創(chuàng)意、評估和篩選創(chuàng)意的一系列科學(xué)而高效的操作方式。通過學(xué)習(xí)和實踐，我發(fā)現(xiàn)了很多有助于培養(yǎng)創(chuàng)新思維和方法的途徑，比如參加創(chuàng)新訓(xùn)練營、進行頭腦風(fēng)暴和創(chuàng)意討論等，這些方法可以幫助我們更好地發(fā)散思維、開展合作創(chuàng)新，并激發(fā)創(chuàng)新潛能。
第四段：營造積極創(chuàng)新的環(huán)境。
創(chuàng)新能力的提升需要營造積極創(chuàng)新的環(huán)境。在一個支持創(chuàng)新的環(huán)境中，人們可以更加自由地交流和分享創(chuàng)新思想，各種資源和機會也會更豐富。而在一個保守和壓抑的環(huán)境中，創(chuàng)新的火花可能被扼殺。因此，我們需要積極主動地去創(chuàng)造一個有利于創(chuàng)新的環(huán)境，比如通過組織創(chuàng)新活動、啟動創(chuàng)新項目、鼓勵員工提出創(chuàng)新建議等，從而讓創(chuàng)新成為一種習(xí)慣和常態(tài)。
第五段：持之以恒的創(chuàng)新能力提升。
創(chuàng)新能力的提升是一個持之以恒的過程。雖然創(chuàng)新能力的提升不能一蹴而就，但只要我們保持持續(xù)學(xué)習(xí)和實踐的態(tài)度，就一定能夠不斷提升自己的創(chuàng)新能力。同時，我們還要保持樂觀的心態(tài)，勇于接受失敗并從中吸取教訓(xùn)，用批判性思維不斷進行反思和改進。只有堅持不懈地努力，我們才能在創(chuàng)新領(lǐng)域中不斷前行。
總結(jié)起來，創(chuàng)新能力建設(shè)需要樹立創(chuàng)新觀念、開拓廣泛的知識面、培養(yǎng)創(chuàng)新思維和方法、營造積極創(chuàng)新的環(huán)境以及持之以恒的創(chuàng)新能力提升。這些方面都是相互關(guān)聯(lián)、相互促進的，只有全面提升，才能更好地拓展創(chuàng)新能力的邊界。未來的社會和職場都將更加強調(diào)創(chuàng)新能力，通過不斷地積累和實踐，我們才能在創(chuàng)新的道路上不斷前行，開創(chuàng)屬于自己的未來。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇十八
首先，要說創(chuàng)新能力的重要性?，F(xiàn)代社會在技術(shù)、科學(xué)、文化等各方面都在快速發(fā)展，市場競爭也日趨激烈，這要求我們必須具備創(chuàng)新能力，才能跟上時代的步伐，保持競爭力。創(chuàng)新性的想法和行動可以帶來新機遇、新市場、新產(chǎn)品，從而推動企業(yè)的發(fā)展壯大，甚至可以改變整個產(chǎn)業(yè)乃至社會的變革。因此，有創(chuàng)新能力的人，是現(xiàn)代社會所需的重要人才。
接著，要講述自己如何鍛煉創(chuàng)新能力。在當(dāng)今這個競爭激烈的社會，如何更好地發(fā)揮自己的創(chuàng)新潛能成為了許多人關(guān)注的話題。對我而言，我通過不斷提高自己的學(xué)習(xí)能力和思考能力來提升自己的創(chuàng)新能力。在學(xué)習(xí)方面，我不僅僅關(guān)注自己專業(yè)領(lǐng)域的知識，還會關(guān)注其他領(lǐng)域知識，吸收不同領(lǐng)域的知識和思想，在不同領(lǐng)域的知識交叉中尋找新的思路和創(chuàng)新點；在思考方面，我更善于捕捉身邊的一些細節(jié)，不斷思考有沒有可以改進的地方，從中發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新點和機會。
其次，要著重強調(diào)“敢于嘗試”的重要性。許多人在創(chuàng)新過程中存在的一個問題就是害怕失敗，害怕努力付出的成果不能達到預(yù)期。但是，我們必須要認識到，成功的創(chuàng)新往往是伴隨著失敗的嘗試、再嘗試和失敗的積累的。因此，我們要勇敢地嘗試，不怕失敗，從中學(xué)習(xí)到關(guān)于創(chuàng)新的經(jīng)驗和教訓(xùn)，并找到正確的方向來令創(chuàng)新成功。
然后，我會提到團隊合作與個人創(chuàng)新的關(guān)系。面對困難的問題，獨自思考往往難以有突破性的成果，因此，在其他人的參與幫助我們跨越自己的思維與智力限制，找到更多思路和經(jīng)驗的刺激。在團隊協(xié)作中，個體更容易發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢，激發(fā)團隊創(chuàng)新能力的體現(xiàn)。因此，團隊合作能夠提升個人創(chuàng)新能力，有利于個體和團隊的多重受益。
最后，我會結(jié)合自己的體驗和明白，闡述創(chuàng)新能力的價值是無限的，不斷提升創(chuàng)新能力是我們自我提高、獨立思考和獲得成功的關(guān)鍵所在。我們應(yīng)該注重學(xué)習(xí)與進步，不斷挑戰(zhàn)自己的思維與能力上的缺失，把創(chuàng)新能力遷移到實際生活和工作中，成為我們在競爭中具有強大的優(yōu)勢。創(chuàng)新能力是成功的基石，是前進的源動力，我們要時刻保持敏感，開拓思路，才能不斷推動個人和社會前進。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇十九
創(chuàng)新是推動社會進步和個人成長的重要原動力，而創(chuàng)新能力實踐則是培養(yǎng)和提升我們的創(chuàng)新能力的關(guān)鍵手段。在創(chuàng)新能力實踐過程中，我深切感受到了創(chuàng)新的重要性以及積極參與創(chuàng)新實踐的益處。以下是我在創(chuàng)新能力實踐中的心得體會。
首先，創(chuàng)新能力實踐讓我明白了創(chuàng)新的重要性。在過去，我對創(chuàng)新的認識僅停留在新奇、突破傳統(tǒng)的層面上，往往覺得這是高手才能做到的事情。然而，在創(chuàng)新能力實踐中，我接觸到的大量案例和實踐活動讓我明白了創(chuàng)新不僅僅是在科技領(lǐng)域開發(fā)新產(chǎn)品、新技術(shù)，它更注重對問題的獨特解決方法和創(chuàng)造性思維的運用。創(chuàng)新在各個領(lǐng)域都有廣泛應(yīng)用，而且在競爭激烈的社會中，創(chuàng)新已經(jīng)成為了一個人成功的重要因素。因此，只有具備創(chuàng)新能力，才能在激烈的競爭中脫穎而出。
其次，創(chuàng)新能力實踐讓我認識到主動參與創(chuàng)新實踐的益處。通過參與各類創(chuàng)新實踐活動，我不僅有機會鍛煉自己的技能和能力，還能與各個領(lǐng)域的專業(yè)人士交流、互動。在團隊項目中，我與團隊成員共同探討問題，融合不同的思維，提出創(chuàng)新的解決方案。這種合作與交流中，我不僅學(xué)到了專業(yè)知識，還培養(yǎng)了與他人合作的能力和團隊意識，提升了自己的綜合素質(zhì)。另外，參與創(chuàng)新實踐活動還有助于提升自己的影響力和競爭力。在實踐中，我能夠展現(xiàn)自己的創(chuàng)造力和能力，樹立自己的個人形象，與他人建立起良好的合作關(guān)系，提升自己在職場上的競爭力。
第三，創(chuàng)新能力實踐培養(yǎng)了我的創(chuàng)新思維。在創(chuàng)新能力實踐中，我學(xué)會了開放思維，激發(fā)胸懷大志的勇氣和追求卓越的決心。在解決問題的過程中，我學(xué)會了不拘泥于傳統(tǒng)思維方式，善于從多角度思考問題，找到解決問題的新思路。通過創(chuàng)新能力實踐，我開始注重觀察和思考，不再滿足于表面現(xiàn)象，而是嘗試去深入了解、發(fā)現(xiàn)問題背后的本質(zhì)。同時，創(chuàng)新能力實踐還培養(yǎng)了我的創(chuàng)意產(chǎn)生能力和判斷力。在解決問題的過程中，我能夠迅速生成各種可能的解決方案，并通過判斷、論證選出最佳的方案。
第四，創(chuàng)新能力實踐提高了我的問題解決能力。創(chuàng)新實踐過程中，我們所面對的項目和挑戰(zhàn)都是真實的，這是不同于紙上談兵和簡單模擬的理論學(xué)習(xí)。在實踐中，我們需要根據(jù)實際情況，分析問題，并協(xié)同團隊提出創(chuàng)新解決方案。通過實際操作和思考，我不僅了解了實際問題的復(fù)雜性，還學(xué)會了如何從各個角度進行切入，找到切實可行的解決方案。同時，在創(chuàng)新能力實踐過程中，我們還往往面臨時間、資源等方面的限制，這更需要我們有創(chuàng)新思維和靈活的解決能力，以應(yīng)對不斷變化的環(huán)境。
最后，創(chuàng)新能力實踐增強了我的創(chuàng)新意識和自信心。通過實際參與創(chuàng)新實踐，我逐漸意識到創(chuàng)新并不是遙不可及的，每個人都可以通過自己的努力和實踐培養(yǎng)和提升自己的創(chuàng)新能力。這種認識給了我巨大的信心和動力，促使我更加努力地學(xué)習(xí)和實踐，提高自己的創(chuàng)新能力。同時，通過創(chuàng)新能力實踐，我也逐漸建立起了對自己的肯定和自信，相信自己可以在未來的工作和生活中通過創(chuàng)新實現(xiàn)更大的成功。
總而言之，創(chuàng)新能力實踐是培養(yǎng)和提升我們的創(chuàng)新能力的重要手段，通過它，我認識到創(chuàng)新的重要性，體會到了主動參與實踐的益處，培養(yǎng)了創(chuàng)新思維和問題解決能力，并增強了創(chuàng)新意識和自信心。我相信，在今后的學(xué)習(xí)和工作中，這些經(jīng)驗和收獲將為我?guī)砀嗟臋C遇和成功。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇二十
雙休日我們?nèi)w教師在鄉(xiāng)中進行了創(chuàng)新能力培訓(xùn)，通過“創(chuàng)新能力”培訓(xùn)，使我對創(chuàng)新能力的內(nèi)涵、意義和重要性有比較全面的認識，從而進一步深入了解和把握創(chuàng)新、創(chuàng)新的基本內(nèi)容及主要的方法。有助于增強自己的創(chuàng)新能力與創(chuàng)新意識，從而在自己的工作崗位上以創(chuàng)新的精神開創(chuàng)教育教學(xué)工作的新局面。
創(chuàng)新能力的培養(yǎng)是素質(zhì)教育的核心，它是依據(jù)人的發(fā)展和社會發(fā)展的需要，以全面提高學(xué)生的能力為根本目的，以尊重學(xué)生主體和主動精神，注重開發(fā)人的智慧潛能和形成人的健全個性為根本特征，我們應(yīng)不斷加強創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，以適應(yīng)知識經(jīng)濟和社會經(jīng)濟發(fā)展的需要。
兩天的培訓(xùn)給我留下了一個最深刻的觀念就是：教育需要創(chuàng)新，教師是教育工作創(chuàng)新的重要力量，要在教育實踐中不斷培養(yǎng)創(chuàng)新能力，為社會培養(yǎng)一批創(chuàng)新型人才主席同志在十六大報告中指出：“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，也是一個政黨永葆生機的源泉。創(chuàng)新就要不斷解放思想、實事求是、與時俱進?！?/p>
面對新世紀的教育，我們必須要有創(chuàng)新思維。創(chuàng)新能力是教師核心素質(zhì)。創(chuàng)新能力具體包括：
1、豐富的知識和較強的學(xué)習(xí)能力。
2、強烈的創(chuàng)新意識和多維的創(chuàng)新思維。
3、科學(xué)的批判精神和探索精神。
4、高瞻遠矚的戰(zhàn)略思維能力。
5、強烈的實踐意識和較強的實踐能力。
聯(lián)系實際，對于創(chuàng)新，我有幾點感受就是：
一、創(chuàng)新首先是一種觀念，是一種意識。“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，教育工作更要有創(chuàng)新思想和創(chuàng)新能力，在教育工作實踐中要強化創(chuàng)新意識。
二、創(chuàng)新要有先進科學(xué)的理論依據(jù)。創(chuàng)新活動不是簡單隨意提幾個花哨的新提法，創(chuàng)新要有先進科學(xué)的理論依據(jù)才能真正推動工作的前進。
三、創(chuàng)新要體現(xiàn)在實踐活動中，而不僅僅是一個口號。在實際工作中我們也要按照這個精神去做。
源潭鎮(zhèn)第一初級中學(xué)謝繼連創(chuàng)新能力的培養(yǎng)是素質(zhì)教育的核心，它是依據(jù)人的發(fā)展和社會發(fā)展的需要，以全面提高學(xué)生的能力為根本目的，以尊重學(xué)生主體和主動......
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇二十一
創(chuàng)新能力的提升一直是社會發(fā)展的重要方向之一。作為當(dāng)代大學(xué)生，我們更要注重培養(yǎng)自身的創(chuàng)新能力，以適應(yīng)日新月異的社會變革。在大學(xué)生活的四年中，我通過參與各種創(chuàng)新訓(xùn)練和實踐活動，逐漸體會到了創(chuàng)新能力的重要性，并總結(jié)出一些切實有效的提升創(chuàng)新能力的方法和經(jīng)驗。在此，我愿意分享我的心得體會，與大家一同探討如何進行創(chuàng)新能力的建設(shè)。
首先，打破思維定式是培養(yǎng)創(chuàng)新能力的關(guān)鍵。在日常生活和學(xué)習(xí)中，我們往往習(xí)慣于以固定的思維方式來解決問題。然而，要想獲得創(chuàng)新的突破，必須超越常規(guī)思維，敢于打破思維定式，尋找不同于傳統(tǒng)模式的解決方案。在參與創(chuàng)新訓(xùn)練活動時，我曾遇到過一道困難的問題，多次嘗試無果后，我決定放松思維，換一種角度重新思考問題，最終找到了出路。這次經(jīng)歷深刻地教會了我如何打破思維定式，同時也讓我意識到，只有敢于突破傳統(tǒng)思維，才能在創(chuàng)新的道路上走得更遠。
其次，積極主動參與實踐是提升創(chuàng)新能力的重要途徑。理論知識是創(chuàng)新的基礎(chǔ)，但單純停留在書本知識中無法真正提升創(chuàng)新能力，必須將知識與實踐相結(jié)合。大學(xué)中，我們有豐富的機會參與各種實踐活動，如科研項目、社會實踐等，這些都是培養(yǎng)創(chuàng)新能力的絕佳機會。通過實踐，我們能夠更好地理解和應(yīng)用所學(xué)知識，從而培養(yǎng)獨立思考和解決問題的能力。在我參與的一個創(chuàng)新項目中，我遇到了一個技術(shù)難題，經(jīng)過與團隊成員的討論和實踐，我們終于成功解決了這個問題，并取得了突破性的創(chuàng)新成果。通過這個經(jīng)歷我深刻認識到，只有通過實踐，才能真正理解并運用所學(xué)知識，提升創(chuàng)新能力。
再次，合作意識的培養(yǎng)是提升創(chuàng)新能力的不可或缺的要素。在當(dāng)今社會，創(chuàng)新往往是一個團隊合作的過程。一個人的想法和能力有限，只有和他人進行良好的合作，才能將每個人的優(yōu)勢發(fā)揮到極致，實現(xiàn)資源的共享，最終達到創(chuàng)新的目標。因此，培養(yǎng)合作意識是提升創(chuàng)新能力的重要部分。在實踐活動中，我時常需要與其他成員進行合作，互相溝通、協(xié)商和共同解決問題。通過與他人的合作，我發(fā)現(xiàn)每個人都有不同的思維方式和優(yōu)勢，通過相互學(xué)習(xí)和借鑒，每個人的創(chuàng)新能力也得到了更大的提升。合作不僅能夠促進自身的創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，同時也能夠培養(yǎng)自己的團隊協(xié)作精神。
最后，持之以恒是培養(yǎng)創(chuàng)新能力的關(guān)鍵。創(chuàng)新不是一蹴而就的，只有付出持之以恒的努力和堅持，才能取得成功。培養(yǎng)創(chuàng)新能力需要不斷磨練和實踐，需要不斷地嘗試和失敗。在創(chuàng)新的道路上，我們難免會遇到挫折和困難，但只要堅持追求，始終保持激情和熱愛，就一定能夠突破困境，最終取得成功。在大學(xué)中，我經(jīng)歷了一次次的挫折和失敗，但我從未放棄，始終保持著對創(chuàng)新能力的追求和激情。正是這種積極的心態(tài)和堅持不懈的努力，讓我在創(chuàng)新能力的培養(yǎng)道路上不斷前行。
總結(jié)起來，創(chuàng)新能力的提升需要打破思維定式、積極主動參與實踐、培養(yǎng)合作意識和持之以恒的努力。這些經(jīng)驗和方法在我的大學(xué)生活中得到了充分的驗證，不僅提高了我的創(chuàng)新能力，也在我日常生活中收獲了許多有意義的體驗。只有不斷地追求和實踐，才能不斷地創(chuàng)新和進步。讓我們共同努力，培養(yǎng)自己的創(chuàng)新能力，在未來的道路上獲得更大的成功。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇二十二
創(chuàng)新能力是當(dāng)今社會中最為重要的素質(zhì)之一，它對個人和組織的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。在這個變革快速、競爭激烈的時代，只有具備創(chuàng)新能力的個體和組織，才能在激烈的市場競爭中脫穎而出。我個人在探索和培養(yǎng)創(chuàng)新能力的過程中，積累了一些寶貴的經(jīng)驗和感悟。接下來，我將圍繞創(chuàng)新能力這一主題展開思考和分享。
第二段：開闊思維。
創(chuàng)新從根本上說是一種思維方式和思維習(xí)慣，而這正是我在探索創(chuàng)新能力的過程中最初的體會。開闊思維是創(chuàng)新的基礎(chǔ)，只有以開放、包容的態(tài)度去接受新觀念、新思路，才能在問題解決和產(chǎn)品設(shè)計方面有獨到的見解。我常常通過拓展閱讀和涉獵不同領(lǐng)域的知識來培養(yǎng)自己的開闊思維，同時也喜歡和不同背景的人進行交流與互動，從中獲取新的思維靈感。
第三段：勇于嘗試。
創(chuàng)新能力需要勇于嘗試，敢于冒險。創(chuàng)意的產(chǎn)生需要在舒適區(qū)之外進行探索，而成功的創(chuàng)新更需要跨越一定的風(fēng)險。在我個人的創(chuàng)新實踐中，我不畏失敗，不斷去嘗試新的想法和方法，甚至為此付出代價。通過不斷的試錯和總結(jié)，我逐漸積累了一定的經(jīng)驗，同時也逐漸提高了自己的創(chuàng)新能力。勇于嘗試是創(chuàng)新過程中不可或缺的素質(zhì)，只有不停地試驗和改進，才可能找到最優(yōu)解。
第四段：持之以恒。
創(chuàng)新能力的培養(yǎng)是一個長期的過程，需要恒心和毅力。在創(chuàng)新過程中，很可能會遇到挫折和困難，但只有堅持不懈地去解決問題，才能持續(xù)地提高創(chuàng)新能力。我發(fā)現(xiàn)，只有始終不放棄并保持對創(chuàng)新的熱情，才能在面對困難時找到解決的辦法，并進一步提升自己的能力。創(chuàng)新需要持之以恒，只有付出足夠的時間和精力，才能見到結(jié)果。
第五段：多元思考。
創(chuàng)新能力需要從多個角度思考問題，在我個人的創(chuàng)新實踐中，多元思考對于發(fā)現(xiàn)新的解決方案起到了重要的作用。我學(xué)會了引入不同的視角和思維方式，從而在解決問題時能夠更全面、更系統(tǒng)地思考。多元思考不僅能夠幫助我更好地理解問題的本質(zhì)，還能夠激發(fā)出更多的創(chuàng)意和想法。我常常通過團隊合作以及集思廣益的方式來進行多元思考，從而達到更好的創(chuàng)新效果。
總結(jié)：
通過探索創(chuàng)新能力，我明白了創(chuàng)新思維的重要性，培養(yǎng)了開闊思維和勇于嘗試的能力，發(fā)現(xiàn)了持之以恒的重要性以及多元思考的益處。創(chuàng)新能力是關(guān)乎個人和組織競爭力的關(guān)鍵，我將繼續(xù)不斷地探索和培養(yǎng)自己的創(chuàng)新能力，為自己和組織的發(fā)展做出更大的貢獻。
度創(chuàng)新能力心得體會全文篇二十三
為提升本人專業(yè)知識水準，為創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)，為今后的工作全面提升自我綜合素質(zhì)提供了保障。
（一）豐富的學(xué)習(xí)內(nèi)容，提升了專業(yè)綜合素質(zhì)。
在閱讀中，學(xué)習(xí)了創(chuàng)新及其特征；創(chuàng)新能力及其組成；自主創(chuàng)新、模仿創(chuàng)新；引進、消化、再創(chuàng)新；產(chǎn)、學(xué)、研創(chuàng)新；如何提高創(chuàng)新能力；信息時代基本特征；能源危機面臨的挑戰(zhàn)與機遇等知識理論內(nèi)容。
（二）更新了思想觀念，樹立了醫(yī)療創(chuàng)新思想。通過學(xué)習(xí)《專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新能力培養(yǎng)與提高》這本書，使我更新了思想觀念、樹立了創(chuàng)新思想、掌握了現(xiàn)代醫(yī)療知識、優(yōu)化了專業(yè)知識結(jié)構(gòu)、提高了專業(yè)技術(shù)水平。
（三）明確了創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的責(zé)任。
設(shè)是靈魂，醫(yī)院要發(fā)展必須要以創(chuàng)新理念作為引領(lǐng)，才能激發(fā)基層從業(yè)人員的學(xué)習(xí)的興趣，工作的積極性，才能多出成果，創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)工程才能可持續(xù)發(fā)展。
二、工作中的問題與思考。
通過學(xué)習(xí)，增強了本人創(chuàng)新型學(xué)習(xí)的精神和動力，作為基層工作者，要不斷探究專業(yè)的前沿技術(shù)成果，豐富內(nèi)容，培養(yǎng)創(chuàng)新型人才。做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長，促進主觀世界改造和業(yè)務(wù)工作深化，從而不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力，全面提高整體素質(zhì)。
一是要大力發(fā)揚主人翁精神。做好工作，需要有高度的主人翁責(zé)任感。責(zé)任心不是上級強制壓下來就會有的，那是被動的工作，如果在這種心態(tài)下工作，就不會發(fā)揮主觀能動性，不會有創(chuàng)新。高度的主人翁責(zé)任感是一種自發(fā)的行為，源于每個人的內(nèi)心深處。因為熱愛所從事的工作，把自己的工作崗位作為事業(yè)來對待，把自己的追求與自身的發(fā)展緊密聯(lián)系起來，時刻想著自己是基層這個大家庭的一員，圍繞自己所在崗位上的`工作，把如何才能提高工作質(zhì)量作為每天需要思考的問題。
三、學(xué)習(xí)專業(yè)知識，就必須扎實工作，努力爭創(chuàng)一流業(yè)績。
首先，要堅持用馬克思主義的世界觀和方法論指導(dǎo)工作實踐，按客觀規(guī)律辦事，一切從實際出發(fā)，實事求是，用聯(lián)系的、全面的、發(fā)展的觀點看問題，防止和克服工作的隨意性和盲目性。堅持在工作中思考，在思考中工作，努力解決工作中存在的問題和難題，不斷把工作中取得的新進展推上新臺階。知識日新月異，不學(xué)則惘。當(dāng)今社會快速發(fā)展，雖然我們身在基層，也不難到感覺到知識爆炸的巨大威力。常常體會到了加強學(xué)習(xí)的必要性。對于我們這些從事基層人員來說，以前在學(xué)習(xí)上缺乏系統(tǒng)性，也沒有形成學(xué)習(xí)的氛圍。往往不能自覺主動地抽出時間，靜下心來學(xué)習(xí)。常常是需要什么，急用什么，才想起來學(xué)什么，遇到問題才翻理論、找材料，臨時抱佛腳。不注重做學(xué)習(xí)記錄，不注意對外宣傳，只做不講，很多工作做了沒人知道，過眼云煙。知識就是力量，知識就是本錢，我應(yīng)該以此為契機理論聯(lián)系實際，努力提高自身綜合素質(zhì)。
其次，我想立足本職談?wù)劅o為則殆：做而不學(xué)等于蠻干，學(xué)而不做等于白學(xué)。我們學(xué)習(xí)的根本目的就是要用所學(xué)的知識來指導(dǎo)我們的工作。作為一名長期從事基層工作的職工，我們每個人都有自己的崗位和職責(zé)。做為一名基層工作者，要為醫(yī)院的發(fā)展出謀劃策。要堅持求真務(wù)實的工作作風(fēng)。敢于講真話、干實事，具有充足的鉆研勁。要堅持批評與自我批評，維護既有集中又有民主，積極思考工作，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷提高分析問題、解決問題的能力，不斷提高工作質(zhì)量和效益。做好表率作用，扎扎實實地做好自己的本職工作，堅持開拓進取、勇于創(chuàng)新，堅持淡泊名利、甘于奉獻，努力爭創(chuàng)一流業(yè)績，以實際行動和實際效果來體現(xiàn)。
最后，我要談?wù)勗鯓舆\用所學(xué)知識，從優(yōu)質(zhì)服務(wù)入手做好基層工作：一是，強化服務(wù)意識；二是端正服務(wù)態(tài)度；三是要保證服務(wù)質(zhì)量。
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