廣播電視大學年度工作總結(精選15篇)

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廣播電視大學年度工作總結(精選15篇)
時間:2023-11-29 20:53:05     小編:ZS文王

總結是一個提升工作效率和學習效果的重要手段??偨Y要具備實用性和可操作性,對讀者有一定的指導和幫助作用。請大家注意,這些總結范文僅供參考,不可直接照搬,要結合自身實際進行改寫和創(chuàng)作。

廣播電視大學年度工作總結篇一

隨著2023年的結束,我們回顧過去,展望未來,對過去一年的工作進行總結和評價。本年度,我們的工作重點主要集中在教育教學、科研創(chuàng)新、社會服務、校園建設等方面。

在教育教學方面,我們持續(xù)推進課程改革,優(yōu)化課程結構,增加實踐課程比重,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和實踐能力。同時,我們加強了師資隊伍建設,引進了一批高水平的教師,提高了教學質量。此外,我們還加強了與企業(yè)和行業(yè)的合作,增加了學生的實習和就業(yè)機會。

在科研創(chuàng)新方面,我們鼓勵教師和學生積極參與科研項目,提高了科研經費的投入和產出。我們加強了科研團隊的建設,提高了科研人員的素質和能力。同時,我們還加強了知識產權的保護和管理,提高了科研成果的質量和效益。

在社會服務方面,我們積極開展公益活動和社會實踐活動,提高了學生的社會責任感和實踐能力。我們加強了與企業(yè)和社會組織的合作,擴大了社會服務的影響力和覆蓋面。同時,我們還加強了志愿者團隊的建設和管理,提高了志愿者的服務質量和數(shù)量。

在校園建設方面,我們加強了基礎設施建設,提高了校園環(huán)境的品質和舒適度。我們加強了信息化建設和數(shù)字化校園建設,提高了校園管理和服務的質量和效率。同時,我們還加強了校園文化建設,提高了學生的文化素養(yǎng)和校園文化氛圍。

在經驗教訓部分,我們發(fā)現(xiàn)教育教學、科研創(chuàng)新和社會服務等方面存在一些問題和挑戰(zhàn),如課程設置不合理、科研項目缺乏創(chuàng)新性、社會服務缺乏深度和廣度等。針對這些問題,我們提出了以下解決方案和改進措施:

1.優(yōu)化課程設置,增加實踐課程比重,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和實踐能力。

2.加強師資隊伍建設,提高教師素質和教學水平,優(yōu)化教學質量。

3.加強與企業(yè)和行業(yè)的合作,增加學生的實習和就業(yè)機會,提高學生的實踐能力和競爭力。

4.加強科研團隊的建設,提高科研人員的素質和能力,優(yōu)化科研成果的質量和效益。

5.加強社會服務的質量和深度,提高社會服務的影響力和覆蓋面。

6.加強校園文化建設,提高學生的文化素養(yǎng)和校園文化氛圍。

在未來的工作中,我們將繼續(xù)堅持以教育教學為中心,以科研創(chuàng)新為動力,以社會服務為重點,以校園建設為基礎,加強師資隊伍建設,優(yōu)化教育教學體系,提高教學質量和科研成果質量,推動學校的可持續(xù)發(fā)展。同時,我們將繼續(xù)加強與企業(yè)和行業(yè)的合作,增加學生的實習和就業(yè)機會,提高學生的實踐能力和競爭力,培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才。

廣播電視大學年度工作總結篇二

時光如梭,轉眼間20xx年即將在忙碌的工作中成為過去。20xx的腳步近了,更大的挑戰(zhàn)與機遇也將接踵而來。古語云:“以銅為鏡,以史為鑒”。為了更好的做好以后的工作,迎接更大的挑戰(zhàn)和機遇,特回顧20xx年里安徽廣播電視大學校學生會成長歷程,總結一年來取得的成績與不足,為以后學生會更好的發(fā)展打下更加堅實的基礎。

在過去的一年里,學生會在校團委的正確領導下,以“服務、團結、篤學、創(chuàng)新”為準則,以“全心全意為同學服務”為宗旨,在活躍校園文化生活、提升校園文化品味、建設和諧校園安全校園等方面發(fā)揮了重要作用。我們在內部建設、制度完善以及校園精神文明建設等方面大膽開展工作,成功舉辦了迎新晚會、辯論賽、校園十佳歌手大獎賽、中華經典詩文朗誦比賽、拔河比賽等種類豐富的特色活動,并陸續(xù)出臺了一系列服務廣大同學的制度。

1、為使學生會干部隊伍充滿生機,工作更加高效,本年度學生會進行了兩次招新工作,新成員的加入為學生會提供了新鮮的血液。另外,針對學生干部流動快等特點,學生會在11月底堅持民主集中制原則,經過崗位申報、競職演講、資格審查等環(huán)節(jié)順利完成了學生會的第一次換屆工作。學生會現(xiàn)有成員26名,成員學歷層次較之于以前有了很大的提升。

1、開辟各種渠道,收集各方信息,逐漸架起學院與學生溝通橋梁。本屆學生會自成立以來堅持維護學生利益,反映學生心聲。我們通過學生會工作例會、座談會、部署會議等形式,廣泛收集同學們的意見和建議,及時準確地獲得信息。

2、常規(guī)工作包括:生活部每周對學生宿舍進行衛(wèi)生檢查,將衛(wèi)生檢查結果統(tǒng)計并上報;社團與就業(yè)實踐部堅持“放優(yōu)質電影,放學生喜愛的電影”這一原則,在每周五做好電影放映工作;學習部每月以宿舍為單位發(fā)放安徽電大報,并在每次活動后收集活動信息、趕寫新聞稿;宣傳部認真做好整個學生會的對外宣傳工作;辦公室負責整個學生會內部的檔案整理、成員考評記錄及起草相關文件。

3、本年度為促進校風學風建設,積極開展涉及文化、藝術、體育、校園安全等多方面的活動?;顒佑校河峦頃?、首屆校園歌手大獎賽、“文明修身,你我同行”為主題的辯論賽、安全宣傳教育活動、趣味文體活動、省文明單位創(chuàng)建活動、第二屆“遠教杯”乒乓球比賽自愿服務活動、“孝敬長輩,關愛老人”志愿服務活動、中華經典詩文朗誦比賽、校冬季運動會等。

4、邀請校內外各屆人士來校舉辦主題鮮明、內容豐富的講座及報告會。如:紅色經典報告會、安全知識教育講座、大學生就業(yè)法律知識講座等。

一年來,在學校領導和學校團委老師的指導下,在各社團的傾力幫助下,在全體學生會成員的積極努力下,我們犧牲寶貴的課余時間,用智慧與汗水換來了可喜的成績。

2、文藝類活動的成功舉辦活躍了校園文化氛圍、提升了校園文化品味、提升了校園文化內涵;體育類活動促進了學生之間的交流,培養(yǎng)了學生的團隊協(xié)作精神,使學生在運動中得到鍛煉、感受到運動的樂趣;各類講座的開辦引導學生樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,潛移默化的提高了廣大同學的思想道德素質的愛國情懷;省文明單位創(chuàng)建中的文明勸導活動取得了很好的效果,學校的不文明現(xiàn)象逐漸減少,校園環(huán)境變得更加整潔。

1、剛剛經歷換屆的新一屆學生會還沒能完全的轉換角色,化被動與主動,積極創(chuàng)新工作方法。我們的積極性、主動性與創(chuàng)新精神都有待提升。

2、學生會發(fā)揮著學校與學生之間的橋梁與紐帶作用,而我們與同學們的信息交流機制依然不夠完善。在對同學們意見的收集、整理上沒能建立一個更加嚴密的機制來保證各項意見準確、及時的傳達。另外,我們學生會的很多活動及工作信息也不能準確的傳遞給每一個同學。

4、對活動的整體把握不夠,從計劃到執(zhí)行方面都暴露出很多細節(jié)方面的問題;

1、各項活動的成功舉辦,各項任務的圓滿完成均離不開校團委老師的正確領導和具體指導,離不開各社團的傾力支持和全體學生會成員堅持不懈的努力,更離不開的是廣大同學對我們工作的理解和幫助。在這里,請允許我代表本屆學生會全體成員向關心學生會工作的學校各級領導,向支持學生會工作的各社團,向理解和幫助學生會工作的廣大同學致以崇高的敬意。

2、學生會成員來自與廣大學生中間,代表廣大學生的利益。學生會應當圍繞學生,站在學生的角度開展工作。

3、工作積極性、主動性和創(chuàng)新精神是相輔相成的關系,缺一不可;

以上是學生會20xx年年度的工作總結,不足之處請各位指出,提出寶貴的意見,我們一定虛心聽取、認真改正。

以后的工作中我們學生會全體成員將以更加飽滿的熱情,更加穩(wěn)健的作風,更加高漲的熱情投入到工作中去。我相信,只要我們一起努力,學生會的未來一定更加美好。

最后,祝大家新年快樂,心想事成!

廣播電視大學年度工作總結篇三

-x學年度,是學校繼往開來、創(chuàng)新發(fā)展的關鍵之年,也是學校辛勤播種與拼搏奮進的豐收之年。在各級領導的親切關懷和正確指導下,學校堅持科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞全國一流的市級電大和x學院優(yōu)秀辦學點的目標,以內涵建設為根本,凝心聚力深化改革,銳意進取勇創(chuàng)佳績,從辦學規(guī)模到支持服務,學校事業(yè)呈現(xiàn)了欣欣向榮的景象。

-x學年度,學校堅持“以現(xiàn)代遠程開放教育為主體,以高職教育為支持,全力推進終身教育體系建設”的發(fā)展定位,科學制定五年制高職、普專、開放、遠程教育招生計劃,踏踏實實做好招生宣傳,兢兢業(yè)業(yè)做好人才培養(yǎng),辦學規(guī)模取得了歷史性的新突破:

開放教育招生上,我校以招辦為主導,以全體教職工為主體,目標一致,同舟共濟,一方面實施積極走出去大力宣傳策略,深入中天鋼鐵四十多家市內大型企業(yè)和優(yōu)秀外資企業(yè),走進北環(huán)、花園等小學開拓市場,主動找米下鍋;另一方面,積極請進來緊密合作策略,舉行了“開放教育校企合作聯(lián)誼會”、“開放教育校校合作聯(lián)誼會”,加強交流。x年春季,我校以招生總數(shù)1529人名列全省電大系統(tǒng)第三名。本年度以來,招生辦在金融危機、失業(yè)增加等多重因素影響之下,開放、遠程教育招生總數(shù)達到1715人,創(chuàng)歷史新高。

董農美、金建東、張克銘、華美珠、薛盟睦、王云福、金玉明、朱駿、王偉清等同志為招生工作作出了比較突出的貢獻。

x年秋五年制大專僅三天即招滿,超額30%完成任務,高職???00%完成招生計劃,新生平均報到率85%以上。

學校繼續(xù)教育在繼續(xù)為鐘樓區(qū)“母親學?!碧峁┱n程設計、師資、講座培訓等全方位的服務,與浙江大學等聯(lián)合舉辦本??茖W歷教育,與揚州大學、江蘇大學聯(lián)合培養(yǎng)教育碩士、工商管理碩士外,積極開拓商務英語培訓班等6個項目,精心打造市民學習中心地位,全年共完成各類考試、培訓近6000人次。同時,積極做好x市繼續(xù)教育評估準備工作。

特別可喜的是,在市政府和市教育局的領導與支持下,經過全校師生的精心籌備和努力,以電大為依托x社區(qū)大學正式掛牌并開始運作,開拓了學校發(fā)展的新前景。

學?,F(xiàn)有在籍生6400余人,本年度學校再次獲得省校系統(tǒng)招生工作先進集體獎。

學校堅持人才強校戰(zhàn)略,把隊伍建設作為立校之本、強校之基,采取和落實了一系列建設性舉措,并取得了良好的成效。

學校把師德師風放在隊伍建設的核心位置,努力提升教師忠誠于教育事業(yè)的思想境界和工作動力。x年9-10月,圍繞“樹師德、鑄師魂、塑人民教師崇高形象”主題,學校隆重舉行了師德建設月活動,師德論壇、師德征文、師德標兵評比等系列活動生動有序地舉行,取得了良好的成效。

學校把師資隊伍結構作為隊伍建設的中心,努力優(yōu)化師資隊伍整體結構。本學年度,學校師資隊伍結構優(yōu)化上進步明顯,共引進8名研究生,培養(yǎng)在職碩士畢業(yè)3名,現(xiàn)有研究生學歷總人數(shù)28名,比例提高8.4%;引進1名高級工程師和1名副教授,培養(yǎng)晉升高校副教授職稱4名,比例提高3.6%;雙師型教師增加13名,增加12%。

學校把各類優(yōu)秀人才培養(yǎng)作為隊伍建設的中心,努力通過培養(yǎng)領頭雁的作用引領整個隊伍的健康發(fā)展。x年4月師資工作會議以來,學校按照會議精神對優(yōu)秀人才進行重點培養(yǎng)與政策支持。一年來,首批4人學術帶頭人培養(yǎng)對象和首批9名青年骨干教師培養(yǎng)對象均按期按要求達到預定目標,有的還超額完成目標任務,表現(xiàn)出了良好的培養(yǎng)潛力。7名被實施導師制的青年教師基本完成了年度培養(yǎng)任務。在此,我希望我校的中老年教師務實認真的工作作風、敬業(yè)奉獻的崗位精神去幫助、激勵、鞭策青年教師,促進青年教師盡快成長與成熟起來,逐漸挑起學校教育教學工作的大梁。

學校高度重視專業(yè)建設,以市場為導向,以服務地方經濟為動力,積極籌劃,認真研討,努力促進兩類教育的協(xié)調發(fā)展。

學校在專業(yè)建設上采取了一系列的建設性的措施。x年10月,學校召開了重點專業(yè)申報評審會,確定數(shù)控設備與維護、會計與審計、商務英語3個專業(yè)為我校重點專業(yè),并形成了階段性成果。x年,對x年教學改革項目進行認真驗收,11個立項教改項目中有7項經驗收答辯按時結項。x年,學校又成功新立教改項目8項。學校加大教學質量評估力度,修訂了《教師教學質量考核辦法》并認真實施,開發(fā)了教學質量評價系統(tǒng),對課程教學進行分析統(tǒng)計,對異常情況進行重點分析,追蹤原因,采取對策。學校還制訂了《關于加強兩類教育英語教學的實施意見》、《關于教學檔案建設的規(guī)范要求》,逐步完善教學管理。

學校認真搞好教學模式研評活動,積極落實《關于開展全日制教育課堂教學模式研究課研評活動的通知》精神,精心凝練并初步形成了具有一定教學特色的“網(wǎng)絡環(huán)境下‘三級提升、四位一體’高職教育教學模式”,得到了省校領導的充分肯定。學校還積極組織教師參加中央電大第三屆“教學創(chuàng)新獎”評選,其中王雁凌老師《刑法專題》榮獲中央廣播電視大學第三屆“教學創(chuàng)新獎”。

學校制訂實踐教學制度文本,統(tǒng)一印制實踐教學的相關材料,指導和規(guī)范實踐教學工作。同時,充分利用在常企業(yè)和科教城現(xiàn)代工業(yè)中心實驗實訓條件著力抓好實踐教學,增強就業(yè)競爭力,制定了《關于加強學生勞動實踐管理的通知》,規(guī)范和強化勞動實踐課,積極實施《關于推行“雙證書”培養(yǎng)制度的實施辦法》,鼓勵以證代工作,強化技能培養(yǎng)工作,畢業(yè)學生雙證率達100%。

開學初教務處組織教學檢查組人員深入教學一線進行教學檢查,進課堂聽課,做好常規(guī)和專項教學檢查督導。督導室檢查有計劃,有重點,有總結,有反饋,嚴格執(zhí)行《教學事故認定及處理辦法》等一系列管理文件,每月一期的《督導簡報》實事求是,把教學質量建設落到實處。

學校把教育科研作為提高教學質量、促進教師專業(yè)成長和提高學校品位的有效手段,努力以服務教育教學為宗旨,政策引導,目標激勵,營造學校良好的科研氛圍。

學年度,學校首先以課題研究為引領,成果顯著,共成功立項課題42個(其中,江蘇省教育科學規(guī)劃課題3項,中央電大課題1項,x學院課題10項,校級課題16項課題),完成結題項目9個,在全省電大名列前茅。其中x年12月,劉維儉和喬維德同志分別主持的江蘇省教育科學規(guī)劃課題和江蘇電大規(guī)劃重點課題研究均圓滿完成相關工作并提前進行了結題鑒定工作,得到專家組充分肯定。

發(fā)表論文數(shù)量和檔次逐步提升,本年度共公開發(fā)表學術論文120篇,獲獎成果40余項。在x年度全省電大系統(tǒng)優(yōu)秀科研成果獎中,我校5項成果獲獎,中獎率高達100%,在市級電大中名列前茅。鐘敏教授的《漢語修辭文化概論》(著作)喜獲中央電大第三屆優(yōu)秀科研成果一等獎(江蘇電大獲得的兩個一等獎之一)。劉維儉同志主持申報的項目《實踐貫穿小學教師職前培養(yǎng)全過程的研究與應用》獲得“x年江蘇省高等教育教學成果獎”二等獎。

x年10月初,科研處共收到我校教師的學術報告。

申請書。

16份,現(xiàn)已組織開設校內講座8場,校外專家講座1場。

年11月,在第二屆中國專利技術()推薦會上,我校何彥力副教授潛心研究的技術發(fā)明“自動伸縮鉛筆”在展示中受到普遍關注。在x市職業(yè)院校學生創(chuàng)新大賽中,我校三件學生作品《多功能旅游服裝》(指導教師黃海燕顧志明)、《遠程溫度控制裝置》(指導教師張本法)均獲得二等獎,《玩具便攜包》(指導教師唐雪雯)獲得三等獎。

此外,科研處還圓滿組織了建校30周年征文、中華經典誦讀比賽、“09濕地中國行”讀書系列活動,搞得有聲有色,受到到省校的高度重視。

x年12月,我校被x市教育局評為“x市20xx-20xx年教科研先進集體”,是全市職教系統(tǒng)學校唯一獲獎者。

喬維德、羅健、常素梅、盧小龍、葉小榮、陳仁榮、李斌、董農美、呂華興等科研工作成績突出。

x年,校學工處緊緊圍繞學校的中心工作,以就業(yè)為導向,以規(guī)范學生常規(guī)管理為抓手,結合學校目標管理的要求,在學生思想教育、學生活動、學生常規(guī)管理等方面,做了大量有效的工作。

學校認真制定和執(zhí)行切合我校實際的《大學生行為規(guī)范》、《學生儀容儀表管理規(guī)定》等一系列條例規(guī)范學生的行為,認真開好系書記學生工作例會、團支部書記工作例會、家長會、宿舍管理員例會等教育和交流活動,集思廣益,努力形成全員育人、全面育人、全程育人的新機制;學生自律委員會每周檢查班級衛(wèi)生和學生儀容儀表,通過每月定期召開班長會議,及時向班級通報常規(guī)檢查的情況,指出班級在常規(guī)管理中發(fā)現(xiàn)的問題,督促改進。

學校有針對性地大學生創(chuàng)業(yè)大賽、主題班會、讀書演講比賽、班級文化節(jié)、宿舍文化節(jié)、以及紀念一二九、五四、國慶等文藝晚會、運動會,開展好文明班級、文明宿舍、文明之星評比等富有意義的活動,寓教于樂。在江蘇電大第九屆、x學院第二屆學生田徑運動會上,我校學生獲得甲組第一名、乙組第二名的好成績和優(yōu)秀組織獎?,F(xiàn)在,學校的學風正逐步好轉,學生的綜合素質日益提高。

學校首先求真務實地加強學生黨建工作,舉辦了第十五期學生課余黨校,共有140名學生參加培訓,135名學生順利結業(yè)。本學年,學校共發(fā)展學生黨員11人,有效樹立并積極發(fā)揮了學生中先進分子的良好作用。其次,認真組織國家獎學金、國家。

勵志。

獎學金和國家助學金的評選推薦工作。本年度,經嚴格評選,我校有4位學生獲國家獎學金,100人獲國家勵志獎學金,475人獲國家助學金,530人獲國家助學金。第三,認真評優(yōu)評先工作。認真組織了省教育廳“三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”和“先進集體”的評選推薦工作,06財會單招班被省教育廳評為“先進集體”。學校還認真組織貧困生認定工作,及時向550名家庭經濟困難學生發(fā)放伙食補助共計8.8萬元。上述舉措在學生中起到了良好的榜樣示范作用。

學校以就業(yè)為導向,除做好日常的學生就業(yè)指導工作外,還邀請內外專家為09屆畢業(yè)生作畢業(yè)生就業(yè)指導指導講座,認真組織學生參加省電大和市教育局具備的“職業(yè)規(guī)劃大賽”,成功舉辦我校首次應屆畢業(yè)生公益招聘會,努力為畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)造條件。我校08屆畢業(yè)生就業(yè)率達98.25%,簽約率達63.77%。本年度,我校再次榮獲省電大就業(yè)工作“先進集體”。

羅健、范青、胡燕、許敏慧、徐玉琴、胡多軍、錢鳳珍、吳立志、朱志明、陳阿明等同志班主任工作扎實有效、成績突出。王頻、羅健、錢鳳珍、符錦敏、劉萍、顧航、陳建華、湯士敏、王雅、吳立志等同志就業(yè)指導工作成績突出。

學校認真搞好人才培養(yǎng)的支持服務工作,把做好支持服務放在學校持續(xù)發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)上。

(一)教學支持服務逐步完善。開放教育總結形成了比較成熟的“556網(wǎng)上教學支持服務模式”,高職教育形成了“雙證書”培養(yǎng)模式,都得到上級主管部門充分肯定。

1.教學質量保障措施逐漸強化。學校堅持質量立校策略,抓好教學質量考核與檢查機制,努力實施優(yōu)質教育。在開放教育上,學校建立了優(yōu)秀網(wǎng)絡課程評選標準,啟動優(yōu)秀網(wǎng)絡課程評選工作,積極開展自查工作并形成了《電大x年開放教育教學檢查。

自查報告。

》和《開放教育基于網(wǎng)絡形成性考核自查報告》。在全日制教育上,學校認真組織校高職人才培養(yǎng)工作專題講座和“如何提高課堂教學管理藝術”講座等,加強教育教學質量教育引導,同時,嚴格搞好教學過程管理,嚴肅考風考紀,給全日制各班發(fā)放《告學生書》,對監(jiān)考教師進行認真的培訓,加強教學結果的有效性分析。學校還修改、制定了《教師教學質量考核辦法(試行)》,開發(fā)教學質量評價系統(tǒng),建立教師教學質量評價考核體系。高江風、常素梅、董農美、王貞霞、黃海燕、張本法、楊文偉、邵燕萍、顧航等同志教學質量比較突出。

2.教學媒體資源日益豐富。學校要求開放教育各門課程都有較為規(guī)范的豐富的網(wǎng)上課程資源,并根據(jù)目標管理精神對每一門課程都進行了認真的檢查?,F(xiàn)教中心緊密配合專業(yè)系做好教學媒體資源建設與管理,有多門課程資源參加中央電大、省校x年優(yōu)秀多媒體教學資源評獎并獲獎:其中王雁凌、唐杰、江濤共建的《法學天地個人教學網(wǎng)站》獲得中央電大系統(tǒng)“教學創(chuàng)新獎”(省級),金玉明的《數(shù)據(jù)庫sql查詢小。

課件。

》和王雁凌、唐杰、江濤《法學天地個人教學網(wǎng)站》獲得省校市級二等獎,蔡廷偉、楊浚共建的《中國古代詩歌選讀cai課件》獲得省校市級三等獎。王雁凌、唐杰、江濤《法學天地個人教學網(wǎng)站》被選入《x年度江蘇省電大系統(tǒng)精品多媒體教學資源匯編》。曹偉民、劉增武、鄧倫沖的課題《電大開放遠程教育網(wǎng)絡課程教學平臺建設研究》獲得中央電大立項,高江風、江濤、楊浚的《法律文書多媒體課件》江蘇電大立項。此外,學校還及時做好教材的調劑補缺工作,教材到位率達98.55%。3.搞好教學信息服務日益暢通。學校建立了專職輔導員工作制,充分利用網(wǎng)絡信息平臺為學員提供支持服務,將課表、責任教師聯(lián)系方式、教學教務要求等放入電大在線教學支持服務欄,動態(tài)信息放入教學教務公告,暢通教學聯(lián)系渠道。

(二)現(xiàn)代教育技術服務緊緊跟上。1.認真做好校園網(wǎng)站建設與維護工作?,F(xiàn)教中心協(xié)助新建一級網(wǎng)站獨立域名x社區(qū)教育和黨建在線、科學發(fā)展觀實踐學習、銀發(fā)等校園網(wǎng)二級網(wǎng)站,改版、制作、更新招辦、辦公室、圖書館、計財處等部門網(wǎng)頁,定期下載、定期更新電大在線等信息,保障校園網(wǎng)的正常運轉。2.認真做好各類活動的攝像、攝影、錄音及其處理、編輯、存檔、建庫工作。3.開辦網(wǎng)絡學習室,為學生創(chuàng)設綠色網(wǎng)絡環(huán)境,積極宣傳我校這一“最大的數(shù)字化教育超市”。

(三)計劃與財務支持服務及時有效。1.為學校的發(fā)展做好資金的計劃與支持服務,強化資金使用的計劃性、預算性、效率性和安全性,盡可能地規(guī)避資金風險。努力開源節(jié)流,使有限的經費發(fā)揮最大的作用,為學校事業(yè)發(fā)展提供財力上的保證,本學年認真進行了四次財務分析,及時通報財務收支及資金運行情況,為學校的決策提供了及時的財務信息。2.規(guī)范收費,依法收費,應收盡收。此外,學校認真配合做好財政大檢查、“小金庫”清理工作、物價大檢查等工作。

(四)后勤支持服務保障有力。后管中心認真校產管理與后勤服務,堅持各類用品采購的審批及檢查驗收制度,按規(guī)范做好項目實施前的準備工作,預算、招、投標,做到合理開支、節(jié)儉辦事、物盡其用,保證教育、教學、生活等工作順利開展。08年6月-09年5月較去年降幅5.1%,較去年降幅15.8%。切實做好衛(wèi)生防疫工作,順利通過了a級食堂標準的評估驗收,獲“食品衛(wèi)生等級a級單位”稱號。

1.深入開展“紅卡示范,創(chuàng)建五好”的品牌黨建活動。創(chuàng)建了黨建專題網(wǎng)頁,內容充實,形式新穎,獲教育局評獎一等獎,在一市三縣的“十佳黨建品牌”的評比中,我校的品牌獲得第二名的好成績;結合品牌黨建活動要求,在全體黨員中開展“五好黨員”的評選活動,金玉明、陳仁榮、朱瑾、朱丹平、呂華興、羅健、金剛、許美娟8位同志被評為五好黨員。2.深入開展黨建文化教育活動。配合黨委搞好端正黨風和廉政建設工作,開展了《建立健全懲治和預防腐敗體系-20xx工作規(guī)劃》知識答題活動;組織縣處級干部參加省教育廳“我說廉潔”征文活動,我校蔡廷偉同志的作品《行廉源于心廉行潔方為品潔》和何彥力同志的作品《以廉為寶蕩濁揚清》分別榮獲二等獎和三等獎,這是我市教育系統(tǒng)唯一獲獎的兩篇文章。3.積極加強制度建設。針對學校事業(yè)發(fā)展需要,堅持與時俱進,新出臺了《黨風廉政建設責任制實施意見》等一系列校園廉政制度建設、民主管理制度有關規(guī)定。

學校把學習實踐科學發(fā)展觀活動與促進學校持續(xù)健康發(fā)展緊密結合起來,黨委理論中心組學習、黨員學習和教職工學習都立足學校人才培養(yǎng)這一中心工作,每一次活動都有一個明確的主題,注重黨員干部教育觀念的轉變、提升,注重對學校教育、教學和管理工作的有效促進,充分體現(xiàn)了求真務實的作風。

x年1月順利進行了黨委換屆選舉,科學規(guī)劃了學校在終身教育體系與學習型社會建設背景下發(fā)展的新方向、新目標和新舉措,為學校新一輪的發(fā)展奠定了可靠的組織保證和思想保證。本次會議的成功充分反映了我校黨委領導班子高度的凝聚力、向心力,也反映了廣大教職工團結向上謀發(fā)展的良好心態(tài)。本年度,我校在“團結、廉潔、開拓”好班子建設上踏踏實實,獲得了市教育局的好評,也得到了廣大教職工的有力支持。

近年來,黨委十分重視積極分子的培養(yǎng),特別是學生入黨積極分子的培養(yǎng),團委每學期推薦出一批優(yōu)秀團員,系支部、團委組織學生入黨積極分子參加黨訓班,學校領導掛帥上課,受到學生的一致好評。本年度,學校出臺了《x年電大黨建工作意見》、《中共x市廣播電視大學委員會發(fā)展黨員工作程序》、《關于做好學生黨員發(fā)展工作的意見》等一系列文件,使得黨員發(fā)展工作有序開展,08年下半年共發(fā)展了15位新黨員,09年計劃發(fā)展新黨員32名,計劃轉正預備黨員28名。本學期18名學生黨員的發(fā)展材料已通過了教育局的審核。

在統(tǒng)一戰(zhàn)線建設上,我校黨組織與民主黨派積極落實“肝膽相照,榮辱與共”,舉行了多項有意義的活動,同心同德為學校的發(fā)展而努力。如x年12月召開與民盟、民進、九三學社人員迎新春懇談會,民盟電大支部開展“課堂教學研討周”活動等。在民盟x市委關于紀念“五一。

口號。

”60周年征文活動中,我校民盟支部榮獲組織獎,高江鳳的征文獲三等獎。

在團的工作上,團委以提高團員綜合素質為目標,進一步加強團的自身建設,優(yōu)化團干隊伍,結合改革開放30周年、校慶等開展形式多樣的活動,《廣播電視大學社團管理條例》,《校學生會考核制度》,《校學生會選拔制度》等制度逐步完善,系團總支副書記例會、校團委擴大會議例會、社團負責人例會等有序開展,對團員進行思想教育,培養(yǎng)團員青年的創(chuàng)新精神和實踐能力,成績可喜。

在校黨委的領導下,學校的宣傳保衛(wèi)緊抓重點,突出亮點,有效營造了良好內外發(fā)展氛圍,取得了比較突出的成績。

30周年校慶暨社區(qū)大學成立是學校發(fā)展史上的一件大事,是學校發(fā)展的重要里程碑。學校對此高度重視,圍繞“弘揚電大精神繁榮電大教育再創(chuàng)電大輝煌”這一主題,x年10月制定實施方案,全校上下積極參與,同心協(xié)力,勇于奉獻,表現(xiàn)了強烈的愛校精神,三個工作組——校友聯(lián)絡組、材料編撰組、宣傳工作組扎扎實實開展工作,“六個一”目標——一個光盤、一本校慶征文集、一本校友風采錄、一本校慶畫冊、一冊校史、一場慶典順利完成,特別是慶典隆重且圓滿舉行,極大地提振了我校師生的精神,有力擴大了我校的社會影響,可喜可賀,電大的歷史將必將永遠銘記為學校發(fā)展默默奉獻的廣大師生。

一年來,在全體教職工的共同努力下,非??上驳氖谴蠹倚燎诠ぷ鞯男难c汗水結出了沉甸甸的甜美果實:本年度,學校榮獲市文明單位標兵、先進基層黨組織、“團結、廉潔、開拓”好班子、依法治校示范校、教科研工作先進集體、全省電大畢業(yè)生就業(yè)工作、招生工作先進集體、江蘇電大第九屆x學院第二屆學生田徑運動會甲組第一名、乙組第二名、優(yōu)秀組織獎,平安校園創(chuàng)建及安全保衛(wèi)工作優(yōu)秀學校、宣傳報道先進集體等多項榮譽,學校的目標管理也得到了積極推進,總體取得較大進步,是學校歷史上較好的一年。特別重要的建校30周年暨社區(qū)大學成立慶典搞得十分成功,振奮人心,以“現(xiàn)代遠程開放教育為主體,以高等職業(yè)教育為支撐,全力推進終身教育體系建設”的辦學定位日益明朗,以內涵發(fā)展為根本,以隊伍建設為重點的辦學思路日益清晰。

與此同時,我們還要清醒地看到學校在發(fā)展過程中還存在著一些問題,這也是我們下個學期需要積極關注與解決的矛盾。

高職教育和遠程教育主要都是培養(yǎng)面向一線的生產、建設、服務、管理的技術應用型、技能型人才,而我們對應用型人才培養(yǎng)的特點、規(guī)律的認識上還不完全清晰,對人才培養(yǎng)的職責還不明確,人才培養(yǎng)的主動性還不夠,部分教育者的責任還不強,教育特性還不明顯,使得應用型人才培養(yǎng)的體制還沒有得到完全落實,需要進一步完善。

面對日新月異的世界,當代大學生更應該成為昂揚奮進的一代,但我們部分學生的學習動機水平低、學習主動性差、學習自控能力比較弱,碌碌無為,不思進取,與我們倡導的自強不息、志存高遠精神還有較大差距,我們的育人環(huán)境和氛圍需努力改善。

教師的職責是教書育人,教師要以教書育人為己任,愛崗敬業(yè),為人師表。但我們的老師中還存在對工作敷衍塞責的現(xiàn)象以及“重教書、輕育人”的現(xiàn)象,“全面育人、全程育人、全方位育人”的教育氛圍還沒有有效形成,需要我們進一步提升教育責任。

經過近年來的深入改革,內涵建設與規(guī)范管理雖然有所改善,但與學??茖W發(fā)展的要求還有較大差距,我們的專業(yè)建設、隊伍建設、管理制度和管理機制改革還有待于進一步完善和深化。

愛國愛校、奮發(fā)有為、誠信友愛、無私奉獻這些體現(xiàn)真善美的主流價值文化雖然在師生中得到一定程度的弘揚,但還未達到讓人滿意的程度,還需要大力倡導與實踐。

廣播電視大學年度工作總結篇四

(一)深化教改,提升教學服務水平。在做好教學常規(guī)工作的基礎上,積極探索基于網(wǎng)絡自主學習(特別是100%網(wǎng)核〈邊學邊考〉課程)和遠程學習支持服務等新型教學模式,深化教學教研。同時,針對學校教學點分散、網(wǎng)絡考核課程逐年增多、學生逐年低齡化的實際,籌劃成立教學服務小組,致力于提升教學服務水平,滿足學生學習和考試需要。

(二)多措并舉,招生數(shù)量穩(wěn)中有升。在繼續(xù)沿用傳統(tǒng)招生辦法的同時,加大新媒體技術應用,如利用學校微信公眾號、學校網(wǎng)站加大宣傳;廣泛發(fā)動全體師生參與招生宣傳發(fā)動,爭取社會各界關注支持電大事業(yè)的發(fā)展。通過多種措施,2020年招生866人,同比增加89人,增幅10.3%,招生數(shù)量穩(wěn)中有升。

(三)主動探索,穩(wěn)步推進社區(qū)教育。在廣西社區(qū)教育相關政策性文件沒有出臺之前,積極推進我市社區(qū)教育發(fā)展。主動探索社區(qū)教育在學習型城市建設和我市創(chuàng)建全國文明城市工作的結合點,草擬了相關工作方案報市文明辦待審;主動與國家開放大學及區(qū)內外社區(qū)學院聯(lián)系對接,共同探討社區(qū)教育發(fā)展思路;與杭州市蕭山區(qū)社區(qū)學院結對,助力我市社區(qū)教育的發(fā)展。組織xx市職業(yè)教育活動周社區(qū)教育各項工作,成功舉辦健康知識講座、茶藝沖泡技巧、家用烹飪技術、家用理療技能等進社區(qū)活動,協(xié)調并指導銀海區(qū)人民政府成功舉辦2020年xx市全民終身學習活動周啟動儀式及各項活動。

(四)強化培訓,切實加強隊伍建設。加強干部教育培訓力度,學校班子成員參加培訓15人次,共50天250學時,內容涵蓋學習貫徹習近平總書記考察廣西及xx重要講話精神專題研討、十九大精神解讀培訓、“揚帆前行”專題講座等。舉行“領導干部上講臺”專題講座8次16學時。在職黨員全員參加培訓,共65天352學時,完成2020年科級干部及科級以下黨員網(wǎng)上在線學習任務。專業(yè)技術人員全員參加廣西專技人員繼續(xù)教育學習,業(yè)務骨干參加業(yè)務技術培訓25人次,共25天170學時,進一步提高了干部履行崗位職責的素質和能力。

(五)樹立用人導向,選好配強干部隊伍。堅持干部隊伍“四化”方針和新時期好干部標準,樹立正確選人用人導向,嚴格執(zhí)行《干部選拔任用條例》,以科級干部任期屆滿聘任調整為重點,強化組織領導,精心安排部署,堅持從嚴把關,扎實做好干部選拔任用工作,切實加強隊伍建設。全年調整科級干部2名,提拔7名,免職7名。調整聘任后,科級干部平均年齡41.5歲,下降8.6歲,全部為本科及以上學歷,干部隊伍年輕化邁出堅實一步,結構進一步優(yōu)化。

(六)強化廉政建設,優(yōu)化黨風政風。全面落實從嚴治黨主體責任,嚴格落實黨風廉政建設責任制,遵守中央八項規(guī)定和自治區(qū)紀委“十個嚴禁”,持之以恒反對“四風”。認真開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”自查及整改工作,對市檢查組交叉檢查反饋的存在問題限時整改,共清退各類款項約22萬元;聘請會計師事務所對學校201x—201x年的財務收支情況進行全面“會診”,嚴格整改,確保遵守中央八項規(guī)定精神不走樣。組織開展作風建設“治庸提效”專項活動,對中層干部自查問題整改情況督辦落實,進一步轉變工作作風;開展學校廉政風險排查工作,研究確定學校廉政風險點及相關防范措施。

廣播電視大學年度工作總結篇五

2023年是充滿挑戰(zhàn)和機遇的一年,對于我們學校來說,這一年也取得了顯著的成就。在過去的12個月里,我們的工作圍繞著提高教學質量、推進科研創(chuàng)新、提升學生生活質量等方面展開。本篇年度工作總結旨在回顧和評價過去一年的工作成果,同時展望未來的發(fā)展目標。

二、工作目標和背景。

我們的主要目標是提高教學質量,提升學生的學術成就,同時推動科研創(chuàng)新,增強學校的學術影響力。在新的一年里,我們設定了提高教師素質、優(yōu)化課程設置、加強實踐教學等任務。

三、工作計劃和執(zhí)行。

我們制定了詳細的工作計劃,包括教師培訓、課程評估、實踐教學改革等。在執(zhí)行過程中,我們采取了定期評估、及時調整策略的方式,確保工作的高效實施。

四、完成情況與成果。

在過去的一年中,我們取得了顯著的成果。教師素質得到了顯著提高,課程評估結果也達到了預期目標。在實踐教學方面,我們引入了新的教學方法,得到了學生的一致好評。在科研創(chuàng)新方面,我們成功申請了多項國家級和省級科研項目,并發(fā)表了多篇學術論文。

五、問題和改進。

在執(zhí)行過程中,我們也遇到了一些問題。如部分教師培訓項目效果不佳,實踐教學改革進度緩慢等。針對這些問題,我們進行了深入分析,發(fā)現(xiàn)原因主要在于項目設計不合理、執(zhí)行力度不夠。針對這些問題,我們將進一步完善項目設計,加強執(zhí)行力度,確保項目的順利實施。

六、結論和展望。

回顧過去一年的工作,我們深感成績斐然。但在面對成績的同時,我們也應看到存在的問題和挑戰(zhàn)。在新的一年里,我們將繼續(xù)優(yōu)化教學和科研環(huán)境,提升學生滿意度,努力實現(xiàn)更高的發(fā)展目標。我們將傾聽學生的聲音,關注他們的需求,改進教學方法和課程內容,提供更多實踐機會,從而提高學生的學習體驗和學習成果。同時,我們將進一步推動科研創(chuàng)新,提升學校的學術影響力。我們將積極尋求與其他高校的科研合作,拓寬研究領域,提高研究水平。我們還將加強與政府、企業(yè)的合作,爭取更多的科研項目和資源。

七、建議。

為了更好地適應未來發(fā)展的需要,我們提出以下建議:首先,我們需要持續(xù)提高教師的專業(yè)素質,定期進行培訓,提高教師的教育教學能力;其次,我們應加強與社會的聯(lián)系,通過與企業(yè)、科研機構等開展合作,拓寬學校的科研領域,提高學校的科研水平;最后,我們應關注學生的需求,持續(xù)改進教學方法和課程內容,提供更多的實踐機會,從而提高學生的學習體驗和學習成果。

八、總結。

2023年是學校發(fā)展進程中具有重要意義的一年,我們在教學、科研和學生服務方面都取得了顯著的成就。這些成就的取得得益于全體師生的努力和學校的科學決策。在未來的一年里,我們將繼續(xù)努力,為學校的發(fā)展貢獻力量。

廣播電視大學年度工作總結篇六

信息工程112班正式申請20xx至20xx學年度先進班級榮譽稱號。

過去一年中,我們信息112班在團支部、班委會的領導下,在全班三十名同學的積極努力下,在班級制度建設、思想建設、班風學風建設、集體活動等各方面都取得了優(yōu)異成績?,F(xiàn)匯報如下,望考察并批準。

在班級制度建設方面,我們充分發(fā)揚民主集中制,先后制定了班級選舉制度、班級決策制度、班級財務制度、班級會議制度、班級值日制度。在班級工作中力求做到制度化、規(guī)范化、科學化,將整個信息112班凝聚成一個團結向上的集體。班委會爭取每個同學能了解班里的工作,一方面能夠協(xié)助班委搞好工作,另一方面又能培養(yǎng)大家為班集體服務的責任心和主人翁精神,同時提高我們的班級凝聚力。使班級始終保持了積極向上的發(fā)展姿態(tài)。

思想是旗幟,在思想建設方面我們主要有兩種方式:一是專門召開思想工作會議。二是班委、團支部學生干部要同大家打成一片,了解思想動態(tài),及時做好同學們的思想工作,并隨時向輔導員老師匯報情況,從而力求在思想上永遠與國家政策保持高度一致。同學們積極關心國家大事,并且積極主動要求入黨。全班有二十二人遞交了入黨申請,先后共四批十五人參加了學校的黨校培訓并以優(yōu)秀的成績結業(yè)。兩年里,我們班已經有兩人被發(fā)展為中共預備黨員。

在班風建設上,我們擬訂了班訓:“贊美集體,欣賞個人。立身謹慎,為學嚴肅?!痹诎l(fā)揚集體主義精神的同時,充分發(fā)揮每個同學的個人才能,展現(xiàn)每個同學的才華。在過去的一年里,我班同學在學習、文體活動競賽、社會工作等各方面取得了優(yōu)異成績,同時涌現(xiàn)出一大批先進人物。比如在學校的數(shù)學競賽上我們班一位同學獲三等獎,物理競賽上兩人分獲一、三等獎。在班級干部的積極帶動下,我班形成了團結、奮進、熱情、創(chuàng)新的良好風氣。整個班級感情融洽,同學們親如兄弟姐妹。班里還組織了幾次集體郊游,讓同學們在學習之余能夠有更多的接觸,增進大家的情誼。

在學風建設上,同學們在經歷過初入大學的迷惘后,開始有目標地、科學地、有效地投入到緊張的大學學習中,自我定位、自我選擇、自我培養(yǎng)、自我約束能力都有了很大的提高。大家結伴上自習,共同探討問題、相互鼓勵、經常交流學習心得蔚然成風。在兩年的學習生活中,大多數(shù)的同學都取得了令人可喜的進步。所有的同學都從剛入校時的不會學習、不適應新的學習模式的困境中走了出來,適應了大學特有的學習方式。

在抓好班級建設的同時,我們也沒有忽視開展課外活動。豐富同學們的業(yè)余生活,開拓視野。班干部定期召集組織全班同學進行多項文體活動,在活動中,同學們積極性很高,反應也很熱烈。比如,我們定期地組織一些宿舍籃球對抗賽,乒乓球友誼賽,有時還請外班的同學一起開展班級友誼賽,爭取讓所有的同學都能參加到班級活動中,這一系列的活動對增強班級的凝聚力起到了很大的作用。以后我們還會堅持搞好這些活動,進一步增強同學們的集體主義感和班級的向心力。

在過去的一年中,我們全班三十名同學同心協(xié)力,取得了以上各方面的成績。當然,我們也遇到過一些困難,但我們堅信,在我們的積極努力下,我們一定會克服所有的困難,再創(chuàng)佳績,更上一層樓。如果我們獲得優(yōu)秀班級這項殊榮,大家定會信心倍增,熱情十足,向更新的目標邁進!

廣播電視大學年度工作總結篇七

一年來,在教務處的正確領導和統(tǒng)一部署下,在系領導的大力支持下,緊密團結和依靠全系廣大教職工,堅持以創(chuàng)新人才培養(yǎng)為目標,以學院申本工作為重點,以科學育人為根本,以強化管理為手段,圓滿地完成了本年度的各項教學工作目標,教學工作取得了較好的成績。

根據(jù)申本形勢與要求,配合學院做好改革、發(fā)展與穩(wěn)定等相關工作。深刻分析“申本”受挫的原因和“申本”受挫后學院發(fā)展面臨的現(xiàn)實問題,對學院的科學發(fā)展積極建言獻策,提出建設性的意見。明確“學院首要任務是解決“申本”問題,否則將會制約學院的科學發(fā)展。按照學院“十二五”規(guī)劃和 20xx 年長遠目標發(fā)展規(guī)劃,合理制定本系未來科學發(fā)展規(guī)劃和師資隊伍建設“十二五”規(guī)劃。 組織校外專家對機械設計制造及自動化(含機械電子工程)和自動化(含數(shù)控技術)兩個專業(yè)進行了人才培養(yǎng)方案評審,得到專家們的一致肯定和好評。此外,對其他專業(yè)的人才培養(yǎng)方案也進行了修訂。 加快專業(yè)建設步伐,積極準備工業(yè)設計專業(yè)評估。專業(yè)主任作為專業(yè)評估主要負責人,教研室主任負責具體材料準備。院評估專家組對工業(yè)設計專業(yè)提出的六字方針——“活腦袋、真本事”辦學理念,給予了充分肯定,工業(yè)設計專業(yè)順利通過專業(yè)評估。

我系高度重視師資隊伍建設工作,不斷強化教師的職業(yè)道德修養(yǎng),提高教師業(yè)務素質。我系在廣大教師中發(fā)掘教書育人先進事跡,號召全系廣大教職工向他們學習。對于違紀教師,不管是新教師還是老教師,都要批評教育,嚴肅處理。 在師資隊伍建設中,我系注重引進、培養(yǎng)和使用相結合。下半年,我系到東北高等院校進行現(xiàn)場招聘,效果良好。今年,共引進研究生6 人、副教授 1 人。我系的師資隊伍職稱結構、學歷結構進一步優(yōu)化。對未取得碩士學位的青年教師,鼓勵學歷進修,在職攻讀學位。此外,還鼓勵教師結合專業(yè)需要到國內外進修。對工作責任心強,教學效果好,能力強的青年教師予以重任,在使用中加速成長。 為了提高創(chuàng)新人才培養(yǎng)能力,加強師資隊伍建設,加快青年教師成長步伐,積極開展青年教師幫扶工作。對 17 對幫扶關系的教師,按照責任書、幫扶目標和年度計劃進行檢查。 積極開展多種形式的教學競賽活動。

教考分離是我系下半年重點工作,也是我系教學管理改革的重要舉措。為了進一步規(guī)范教學行為,促進教學研究的深入開展和教學水平的不斷提高,逐步建立科學合理的教學效果評價機制,充分調動學生學習的積極性和主動性,從制度上杜絕老師圈范圍、劃重點、泄考題現(xiàn)象,經系辦公會議研究,制定《關于教考分離改革的實施意見》 ,(試行) 決定從本學期起,本系教師(含內外聘、聯(lián)建、兼職教師)對本系學生所授課程原則上試行教考分離。 教考分離要求所有任課教師要嚴格按教學大綱制定授課計劃,并嚴格按授課計劃授課,不參與所授課程的考卷擬定工作。期末考試通過試卷庫或試題庫組成考卷,或者另行請人依據(jù)教學大綱出考卷。專業(yè)基礎課原則上要建立健全試題庫或試卷庫,其他課程有條件的也要逐步建立試題庫或試卷庫。本學期在我系開設的 136 門專業(yè)課和專業(yè)基礎課試行教考分離制度。 有關課程考試情況分為 4 種:26 門課程建立試卷庫,考卷由試 43 b卷庫隨機選取; 門課程請校外專家出試卷,每門課程包括 a、 卷、評分標準、參考答案;29 門課程,由于實踐性強,采用平時成績加大作業(yè)的方式進行考核,不另行出卷考試;專科 38 門課程,請校內專家出試卷。每門課程包括 a、b 卷、評分標準、參考答案。 為培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力和提高學生就業(yè)競爭力,我系適時修訂各專業(yè)技能培養(yǎng)方案, 把 同時對 10 級人才培養(yǎng)方案進行了修訂, auto cad、pro/e 、ug 等課程列為專業(yè)選修課。加強學生動手能力的培養(yǎng),課程結束后,根據(jù)學生意愿,參加技能證書考試,為其辦理相關技能證書。同時對于個別專業(yè)沒有開設選修課的,我系定期舉辦技能培訓。積極動員學生參加。

我系高度重視教學質量,不斷改革和完善教學管理,健全教學管理制度,確保教學秩序的穩(wěn)定。 強化教研室功能,發(fā)揮教研室作用,加強教研室建設。以課程歸口為抓手、理順課程關系,強化責任到人。 》《關于進一 重申《關于規(guī)范課程成績評定的若干意見(試行)、步規(guī)范上課程序與秩序的通知》兩個文件的執(zhí)行,進一步強化課堂教學的秩序。強化對教師和學生的課堂行為的管理。堅決查處曠課、遲到、作弊等違紀現(xiàn)象。 制定《關于強化作業(yè)質量監(jiān)控的通知》文件。上半年,對 20xx級部分班級的學生作業(yè)進行了抽查,認定 57 名同學有作業(yè)抄襲現(xiàn)象,按照有關規(guī)定進行了相應處理;下半年,除了工業(yè)設計專業(yè)外,其余每個專業(yè)都有一門課程的作業(yè)進行了專項檢查,認定 62 名同學有作業(yè)抄襲現(xiàn)象并按照系相關文件進行了處理。 高度重視評教結果,高度重視教學檢查中反映的問題,對具體情況進行具體的科學分析,提出相應的措施加以整改。

繼續(xù)加快實驗室建設步伐。完成西門子先進自動化聯(lián)合示范實驗中心的建設,已投入使用。增添了加工中心 1 臺,使現(xiàn)代制造技術實驗室得到了進一步完善。 加強對實踐教學環(huán)節(jié)的質量監(jiān)控。積極推進實驗教學內容改革,建立合理的實驗教學體系,逐步減少認識性、驗證性實驗,增加綜合性、設計性實驗的比例。 積極開放實驗室、培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力。機電創(chuàng)新實驗室和機電產品結構實驗室正常對學生開放,充分發(fā)揮實驗儀器設備作用,提高使用率。 組織對我系所有實驗進行梳理,認真迎接院實踐教學評估。 加強對實驗員的管理,改革實驗員考核辦法,鼓勵實驗員業(yè)務進修,提高業(yè)務水平。 進一步完善了生產實習改革,使之更加規(guī)范、可行、有效。高度重視畢業(yè)設計工作。堅持 1 人 1 題,嚴格要求,保證質量。加強畢業(yè)設計指導工作的過程管理。要求內外聘教師每天面向學生指導,聯(lián)建教師每周指導時間不少于 2 天,并實行工作記錄制度和簽到制度。在畢業(yè)設計動員、中期檢查、答辯等環(huán)節(jié)嚴格把關。對畢業(yè)設計質量嚴格把關。共有 3 人的畢業(yè)設計獲得院優(yōu)秀畢業(yè)設計,1 人的畢業(yè)設計被推薦為省級優(yōu)秀畢業(yè)設計。

認真做好已完成的省級特色專業(yè)、院級特色專業(yè)的驗收工作。 宿遷學院第二批院級精品課程《數(shù)字電子技術》以優(yōu)異成績順利通過驗收。宿遷學院第三批精品課程《機械制造技術基礎》和《數(shù)控技術》目前建設良好,已通過中期檢查。 20xx 年院級科研基金項目中,我系 3 個重點項目和 1 個一般項目均通過驗收,同意結題。 《機械設計制造及其自動化》入選宿遷學院第一批重點特色專業(yè)。3 門課程獲得宿遷學院第一批課程改革專項課題的立項。1 個項目被批準為江蘇省 20xx 年高等學校大學生實踐創(chuàng)新訓練計劃立項項目。 加強科研工作,增進校企合作。 通過省、院級特色專業(yè)、精品課程和科研基金項目的建設,加速了我系師資隊伍建設,促進了我系創(chuàng)新人才培養(yǎng)能力的形成,帶動了我系整體水平的提高。 雖然我系教學和實驗室建設工作取得了一定成績,但也還存在許多不足: 1、師資隊伍建設還任重道遠。雖然師資隊伍數(shù)量基本能滿足教學要求,但年齡結構、職稱結構、學歷結構還須進一步優(yōu)化,科研能力有待進一步提高。 2、精細化管理有待進一步加強。雖然我系對專業(yè)課和專業(yè)基礎課進行了課程歸口,還有許多工作沒有沒有能深入下去,還停留在表面。教考分離工作也還有許多不夠完善的地方。 在新的一年里,在宿遷學院的正確領導和系領導的大力支持下,進一步發(fā)揚成績,克服困難,創(chuàng)新工作,取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績。

廣播電視大學年度工作總結篇八

信息工程112班正式申請20__至20__學年度先進班級榮譽稱號。

過去一年中,我們信息112班在團支部、班委會的領導下,在全班三十名同學的積極努力下,在班級制度建設、思想建設、班風學風建設、集體活動等各方面都取得了優(yōu)異成績?,F(xiàn)匯報如下,望考察并批準。

在班級制度建設方面,我們充分發(fā)揚民主集中制,先后制定了班級選舉制度、班級決策制度、班級財務制度、班級會議制度、班級值日制度。在班級工作中力求做到制度化、規(guī)范化、科學化,將整個信息112班凝聚成一個團結向上的集體。班委會爭取每個同學能了解班里的工作,一方面能夠協(xié)助班委搞好工作,另一方面又能培養(yǎng)大家為班集體服務的責任心和主人翁精神,同時提高我們的班級凝聚力。使班級始終保持了積極向上的發(fā)展姿態(tài)。

思想是旗幟,在思想建設方面我們主要有兩種方式:一是專門召開思想工作會議。二是班委、團支部學生干部要同大家打成一片,了解思想動態(tài),及時做好同學們的思想工作,并隨時向輔導員老師匯報情況,從而力求在思想上永遠與國家政策保持高度一致。同學們積極關心國家大事,并且積極主動要求入黨。全班有二十二人遞交了入黨申請,先后共四批十五人參加了學校的黨校培訓并以優(yōu)秀的成績結業(yè)。兩年里,我們班已經有兩人被發(fā)展為中共預備黨員。

在班風建設上,我們擬訂了班訓:“贊美集體,欣賞個人。立身謹慎,為學嚴肅?!痹诎l(fā)揚集體主義精神的同時,充分發(fā)揮每個同學的個人才能,展現(xiàn)每個同學的才華。在過去的一年里,我班同學在學習、文體活動競賽、社會工作等各方面取得了優(yōu)異成績,同時涌現(xiàn)出一大批先進人物。比如在學校的數(shù)學競賽上我們班一位同學獲三等獎,物理競賽上兩人分獲一、三等獎。在班級干部的積極帶動下,我班形成了團結、奮進、熱情、創(chuàng)新的良好風氣。整個班級感情融洽,同學們親如兄弟姐妹。班里還組織了幾次集體郊游,讓同學們在學習之余能夠有更多的接觸,增進大家的情誼。

在學風建設上,同學們在經歷過初入大學的迷惘后,開始有目標地、科學地、有效地投入到緊張的大學學習中,自我定位、自我選擇、自我培養(yǎng)、自我約束能力都有了很大的提高。大家結伴上自習,共同探討問題、相互鼓勵、經常交流學習心得蔚然成風。在兩年的學習生活中,大多數(shù)的同學都取得了令人可喜的進步。所有的同學都從剛入校時的不會學習、不適應新的學習模式的困境中走了出來,適應了大學特有的學習方式。

在抓好班級建設的同時,我們也沒有忽視開展課外活動。豐富同學們的業(yè)余生活,開拓視野。班干部定期召集組織全班同學進行多項文體活動,在活動中,同學們積極性很高,反應也很熱烈。比如,我們定期地組織一些宿舍籃球對抗賽,乒乓球友誼賽,有時還請外班的同學一起開展班級友誼賽,爭取讓所有的同學都能參加到班級活動中,這一系列的活動對增強班級的凝聚力起到了很大的作用。以后我們還會堅持搞好這些活動,進一步增強同學們的集體主義感和班級的向心力。

在過去的一年中,我們全班三十名同學同心協(xié)力,取得了以上各方面的成績。當然,我們也遇到過一些困難,但我們堅信,在我們的積極努力下,我們一定會克服所有的困難,再創(chuàng)佳績,更上一層樓。如果我們獲得優(yōu)秀班級這項殊榮,大家定會信心倍增,熱情十足,向更新的目標邁進!

廣播電視大學年度工作總結篇九

尊敬的全體師生:

回顧2023年,這是我們學校發(fā)展歷程中具有深遠意義的一年。站在新的起點上,我們不僅要回顧過去一年的成績和挑戰(zhàn),更要明確未來的目標和規(guī)劃。在此,我向大家匯報2023年大學年度工作總結。

1.學術進步:2023年,我們的教學和科研工作取得了顯著進展。在課程設置、教學質量和科研項目方面,我們不斷推陳出新,以滿足社會和學科發(fā)展的需求。我們聘請了一批國內外知名專家學者,充實教師隊伍,提升教學質量。同時,我們的科研項目在國內外學術界引起了廣泛關注,發(fā)表了大量高水平的學術論文。

2.學生發(fā)展:我們的學生也在學習、生活和社交方面取得了顯著進步。我們開展了豐富多彩的學生活動,如學術競賽、文藝比賽和社會實踐等,幫助學生提高綜合素質和團隊協(xié)作能力。此外,我們的校友會工作也取得了新進展,加強了學校與校友的聯(lián)系。

3.校園建設:在校園建設方面,我們完成了多項工程,包括圖書館擴建、學生宿舍改造和校園網(wǎng)絡升級等。這些工程不僅提升了校園環(huán)境和設施,也提高了學生的學習和生活質量。同時,我們加強了校園安全管理,確保師生安全。

4.社會服務:我們積極投身于社會服務,與當?shù)厣鐓^(qū)和行業(yè)企業(yè)建立了緊密的合作關系。我們與企業(yè)合作開展研究項目,為社會提供了有價值的服務。我們的大學生社會實踐活動也得到了社會的廣泛認可。

總結2023年的工作,我們取得的成績是巨大的,但也面臨著諸多挑戰(zhàn)。在新的一年里,我們將繼續(xù)努力,提高教學質量,推動科研創(chuàng)新,改善校園環(huán)境,為社會提供更好的服務。讓我們攜手共進,共創(chuàng)美好未來。

謝謝大家!

廣播電視大學年度工作總結篇十

隨著2023年的結束,我們回顧并總結了這一年度的大學工作。在過去的12個月中,我們致力于提升教學品質,強化學術研究,推進校園文化建設,并成功地完成了各項既定任務。

1.教育教學:2023年,我們持續(xù)優(yōu)化教學方法,提升教學效果。通過引入新的教學技術和工具,我們成功地提高了學生的參與度和學習效率。我們也在課程設計上進行了創(chuàng)新,引入了更多實際問題導向的課程,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新和解決問題的能力。

2.科研進展:2023年,我們的科研項目取得了顯著的成果。發(fā)表了大量的學術論文,并在科研領域取得了重要的突破。同時,我們也鼓勵和支持學生參與科研項目,提高了他們的科研能力。

3.校園文化:2023年,我們加強了校園文化建設,舉辦了各類文化活動,包括講座、藝術展覽、體育比賽等。這些活動不僅豐富了校園生活,也提高了學生的綜合素質。

三、成就與挑戰(zhàn)。

1.成功:我們成功地推進了教學改革,提高了教學效果,提升了學生的滿意度。在科研方面,我們發(fā)表了大量的論文,并在國際上贏得了聲譽。在校園文化建設方面,我們也得到了廣泛的參與和認可。

2.挑戰(zhàn):盡管我們在過去的一年里取得了一些重要的進展,但在工作中我們也遇到了一些挑戰(zhàn)。例如,如何更好地平衡教學和研究,如何更有效地推動科研成果的轉化等。

四、未來展望。

在未來,我們將繼續(xù)致力于提高教學質量,推進科研進展,加強校園文化建設。我們將進一步優(yōu)化教學方法,提高教學效果。我們將繼續(xù)鼓勵和支持學生參與科研項目,培養(yǎng)他們的科研能力。

同時,我們將積極探索如何更好地平衡教學和研究,提高科研成果的轉化率。我們將通過持續(xù)的努力,使我們的大學在學術界和社區(qū)中發(fā)揮更大的影響力。

五、結語。

回首2023年,我們感到自豪,因為我們取得的成就超過了我們的挑戰(zhàn)。我們相信,只要我們繼續(xù)努力,我們的大學將會在未來的一年中取得更大的成功。我們期待著在新的一年中,能夠繼續(xù)努力,為我們的學生,我們的教師,以及我們的社區(qū)創(chuàng)造更多的價值。

廣播電視大學年度工作總結篇十一

2023年對于我校是一個充滿挑戰(zhàn)與機遇的一年。在這一年里,我們全面貫徹了黨的教育方針,積極推進教育教學改革,加強師資隊伍建設,努力提高教學質量。同時,我們也面臨著諸多挑戰(zhàn),包括日益激烈的國際競爭、社會對人才需求的多樣化以及數(shù)字化轉型等。

二、主要工作和成果。

1.教育教學改革:我們針對教育教學中的痛點、難點,進行了深入的改革和探索。比如,我們加大了對學生實踐能力和創(chuàng)新思維的的培養(yǎng)力度,推進了以項目式學習(pbl)為主的課程模式,使教學方式更加靈活多樣。

2.師資隊伍建設:我們注重提升教師的專業(yè)素養(yǎng)和實踐能力,鼓勵教師參加各類國內外培訓,同時也推出了一系列教師激勵政策,提高教師的工作積極性和滿意度。

3.基礎設施建設:我們加強了基礎設施建設,增設了各類實驗室、圖書館和實踐教學基地,以提升學生的實踐能力和創(chuàng)新意識。

4.教學質量提升:我們通過改革教學方法和手段,優(yōu)化課程設置,加強教材建設等措施,全面提升了教學質量。

三、挑戰(zhàn)與展望。

1.未來的競爭將更加激烈,我們需要培養(yǎng)出更具競爭力的人才。

2.社會對人才的需求將更加多元化,我們需要適應并調整教育教學內容。

3.數(shù)字化轉型將成為教育教學的趨勢,我們需要加強在這方面的投入和探索。

四、結論。

2023年是充滿挑戰(zhàn)和機遇的一年,我們取得了一定的成果,但仍然面臨著諸多挑戰(zhàn)。我們將繼續(xù)努力,加強教育教學改革,提高師資隊伍素質,提升教育教學質量,以更好地服務于學生的成長成才。

廣播電視大學年度工作總結篇十二

2023年對于我校是一個充滿挑戰(zhàn)與機遇的一年。在這一年里,我們全面貫徹了黨的教育方針,積極推進教育教學改革,加強師資隊伍建設,努力提高教學質量。同時,我們也面臨著諸多挑戰(zhàn),包括日益激烈的國際競爭、社會對人才需求的多樣化以及數(shù)字化轉型等。

二、主要工作和成果。

1.教育教學改革:我們加強了課程建設,優(yōu)化了教學模式,推動了產學研緊密結合的人才培養(yǎng)模式。通過改革,學生的綜合素質和創(chuàng)新能力得到了顯著提高。

2.師資隊伍建設:我們積極引進優(yōu)秀教師,加強教師的專業(yè)培訓,提高了教師的教育教學水平。

3.校園文化建設:我們注重培養(yǎng)學生的社會責任感和人文素養(yǎng),加強了校園文化建設,舉辦了一系列豐富多彩的活動,如學術講座、文化節(jié)等。

4.基礎設施建設:我們加大了基礎設施建設力度,改善了學生的學習環(huán)境。

三、經驗教訓與展望。

1.經驗:我們認識到,要提高教育教學質量,必須持續(xù)加強課程改革,優(yōu)化教學模式,加強師資隊伍建設,推動產學研緊密結合。

2.教訓:在改革過程中,我們發(fā)現(xiàn)有些改革措施在實際操作中并未達到預期效果,這說明我們需要更深入地了解教育教學的本質和規(guī)律。

3.展望:我們將繼續(xù)加強師資隊伍建設,優(yōu)化課程設置,推動產學研緊密結合,努力提高教育教學質量。同時,我們也將積極應對數(shù)字化轉型帶來的挑戰(zhàn),加強校園文化建設,培養(yǎng)具有社會責任感和創(chuàng)新能力的人才。

四、結語。

2023年是充滿挑戰(zhàn)和機遇的一年,我們取得了一定的成績,但仍然存在許多不足之處。我們將繼續(xù)努力,為培養(yǎng)具有社會責任感和創(chuàng)新精神的人才貢獻力量。

廣播電視大學年度工作總結篇十三

尊敬的讀者:

我在此以簡潔明了的方式總結了2023年度的大學工作。

1.引言:

在2023年,我們的大學致力于提升教學質量,加強學生關懷,推動科研創(chuàng)新,以及豐富社區(qū)活動。我們圍繞這些目標制定了詳細的工作計劃,并采取了各種策略來實現(xiàn)它們。

2.工作亮點:

我們成功地引入了新的在線學習平臺,使遠程學習和面對面教學得以完美結合。此外,我們的科研團隊在多個領域取得了顯著的成績,包括發(fā)表了大量學術論文,獲得了多項科研基金。

3.工作挑戰(zhàn)與解決方案:

在2023年,我們面臨了許多挑戰(zhàn),其中最大的一個是預算壓力。為了應對這一挑戰(zhàn),我們采取了精簡行政人員配備和優(yōu)化運營策略的措施,以在不犧牲教學質量和科研能力的前提下,減少我們的開支。

4.未來展望:

我們已經制定了2024年的工作計劃,包括進一步優(yōu)化在線學習平臺,加強學生的職業(yè)規(guī)劃指導,以及擴大科研項目的規(guī)模和影響力。

5.結語:

2023年是充滿挑戰(zhàn)和機遇的一年。我們的大學在各方面都取得了顯著的進步,我們對未來充滿信心。我們感謝所有支持我們工作的人,并期待在未來的日子里,能夠繼續(xù)為社區(qū)和學生提供優(yōu)質的教育服務。

謝謝您的關注和支持。

[您的名字]。

[您的職位]。

[日期]

廣播電視大學年度工作總結篇十四

2023年是學校全面推進教育教學改革的一年,全體教職員工以飽滿的熱情和執(zhí)著的精神,克服了諸多挑戰(zhàn),取得了顯著的成果。在此,我們對過去一年的工作進行總結,以期為未來的工作提供寶貴的經驗。

二、主要工作。

1.教育教學改革:這一年,我們全面推進教育教學改革,加強課程設置的改革,優(yōu)化課程結構,強化實踐性教學,提高學生的綜合素質和實際能力。

2.師資隊伍建設:學校加強師資隊伍的建設,通過舉辦教師培訓和研討會,提高教師的教學水平和專業(yè)能力。

3.校園建設:校園基礎設施建設穩(wěn)步推進,新增了多個教學設施和實驗室,提升了校園環(huán)境的質量。

4.學生事務:我們加強了與學生相關的服務,如心理咨詢、就業(yè)指導等,積極推動學生全面發(fā)展。

5.科研成果:學校在科研方面取得了豐碩的成果,包括科研項目、論文、專著等,進一步提升了學校的學術影響力。

三、經驗教訓。

1.在推進教育教學改革的過程中,我們發(fā)現(xiàn)部分課程設置與實踐需求存在一定差距,需要進一步優(yōu)化課程設置。

2.在加強師資隊伍建設的過程中,我們發(fā)現(xiàn)部分教師的培訓和研討會存在形式單一的問題,需要改進培訓形式。

3.在校園基礎設施建設的過程中,我們發(fā)現(xiàn)部分設施的維護和管理存在不足,需要加強設施的維護和管理。

4.在學生事務的處理過程中,我們發(fā)現(xiàn)部分服務存在重復和交叉的問題,需要優(yōu)化服務流程,提高服務質量。

四、結論。

2023年,學校全體員工共同努力,取得了顯著的成果。但是,我們也意識到在教育教學改革、師資隊伍建設、校園基礎設施建設和學生事務處理等方面還有待提高。在未來的工作中,我們將繼續(xù)努力,不斷優(yōu)化工作方式,提高工作效率,為學校的全面發(fā)展貢獻力量。

文章為本網(wǎng)站原創(chuàng)作品,不得擅自轉載!

廣播電視大學年度工作總結篇十五

尊敬的讀者:

隨著2023年的結束,現(xiàn)在是時候對過去一年的工作進行總結,以便為未來的規(guī)劃提供參考。以下是一份簡要的2023大學年度工作總結。

1.背景和目標。

2023年,我們的大學致力于提供卓越的教學,培養(yǎng)有社會責任感和創(chuàng)新精神的人才。我們的目標是提高教育質量,加強與企業(yè)和社區(qū)的聯(lián)系,提升學生的滿意度。

2.重要事件和成果。

__新任校長上任:我們成功聘請了一位具有全球視野的校長,他帶來了新的管理理念和資源。

__科研進展:我們的科研團隊在多個領域取得了重要的突破,發(fā)表了大量的學術論文。

__社區(qū)參與:我們加強了與社區(qū)的聯(lián)系,舉辦了一系列活動,如社區(qū)開放日、志愿者服務項目等,提高了學生的社會責任感。

__新設施投入使用:我們新建了圖書館、實驗室和體育設施,為學生提供了更好的學習環(huán)境。

3.挑戰(zhàn)和解決方案。

2023年,我們面臨著諸多挑戰(zhàn),如招生人數(shù)下降、師資短缺等。為了應對這些挑戰(zhàn),我們采取了以下措施:

__增加招生宣傳,提高學校知名度;

__擴大師資隊伍,提高教師待遇;

__優(yōu)化課程設置,提高教學質量。

4.未來計劃和展望。

在未來的工作中,我們將繼續(xù)關注以下幾個方面:

__提高教學質量,引入新的教學方法和資源;

__加強與企業(yè)和社區(qū)的聯(lián)系,開展更多的合作項目;

__推廣校園文化活動,提高學生對學校的歸屬感。

總結,2023年,我們取得了顯著的成果,但也面臨著一些挑戰(zhàn)。我們將繼續(xù)努力,為提高教育質量做出更大的貢獻。

再次感謝您的時間,期待聽到您的反饋。

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