2023年項目復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案 項目復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案(模板8篇)

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2023年項目復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案 項目復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案(模板8篇)
時間:2023-11-30 06:34:04     小編:GZ才子

為了確保我們的努力取得實效,就不得不需要事先制定方案,方案是書面計劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢?下面是小編為大家收集的方案策劃范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

項目復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案篇一

當(dāng)前,正處于新冠肺炎防控的關(guān)鍵期和交通運(yùn)輸復(fù)工復(fù)運(yùn)的高峰期,疫情防控和建設(shè)發(fā)展任務(wù)繁重,各類安全風(fēng)險交織疊加,安全生產(chǎn)面臨復(fù)雜嚴(yán)峻形勢。為進(jìn)一步加強(qiáng)我市交通運(yùn)輸復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)工作,強(qiáng)化主動服務(wù)和行業(yè)管理兩手抓,堅決守好行業(yè)安全生產(chǎn)的“基本盤”,根據(jù)《成都市交通運(yùn)輸局關(guān)于切實做好交通運(yùn)輸復(fù)工復(fù)運(yùn)安全生產(chǎn)工作堅決守牢安全生產(chǎn)基本盤的通知》精神,特制定本工作實施方案。

堅決貫徹落實中央、省和成都市以及市委市政府關(guān)于安全生產(chǎn)的決策部署,堅守安全生產(chǎn)紅線底線,壓緊壓實安全生產(chǎn)責(zé)任,防范化解行業(yè)重大安全風(fēng)險,全面排查整治安全隱患,主動幫助企業(yè)解難題,督促指導(dǎo)企業(yè)落實安全管控措施,堅決遏制生產(chǎn)安全事故發(fā)生,為全市疫情防控工作營造良好安全環(huán)境。

(一)堅決貫徹落實上級安全生產(chǎn)工作部署要求。組織傳達(dá)學(xué)習(xí)交通運(yùn)輸部、省交通運(yùn)輸廳、成都市交通運(yùn)輸局安全生產(chǎn)工作部署要求,周密組織相關(guān)安全業(yè)務(wù)培訓(xùn),對標(biāo)對表細(xì)化落實工作措施,不打折扣、不推諉扯皮,歸口按時報送工作落實情況。(牽頭科室:運(yùn)輸安全保衛(wèi)科,責(zé)任單位:機(jī)關(guān)各科室和局屬單位)

(二)堅決落實復(fù)工復(fù)運(yùn)安全生產(chǎn)“八個不”措施。督促企業(yè)統(tǒng)籌謀劃復(fù)工復(fù)運(yùn)安全生產(chǎn)和生產(chǎn)經(jīng)營期間的疫情防控工作,一企一策,按規(guī)定有序組織復(fù)工復(fù)運(yùn)。把是否嚴(yán)格落實疫情防控措施作為企業(yè)安全生產(chǎn)基本條件,堅決落實“未召開安全專題會、安全培訓(xùn)不到位、風(fēng)險隱患排查不徹底、重要崗位人員不齊、交通建設(shè)項目安全施工無保障、水上交通未經(jīng)檢查合格、道路運(yùn)輸車輛技術(shù)狀況不合格、‘春風(fēng)行動’運(yùn)輸安全措施不完善”的堅決不予復(fù)工復(fù)運(yùn)的“八個不”措施。(責(zé)任科室:交通管理科、建設(shè)管理科、物流發(fā)展和綜合運(yùn)輸科、交通管理服務(wù)中心、交通運(yùn)輸管理所)

(三)堅決抓好重點(diǎn)領(lǐng)域疫情防控和安全生產(chǎn)。重點(diǎn)抓好客運(yùn)中心站、高鐵站、公交集中發(fā)班點(diǎn)等人員密集場所、“兩客一危”、交通建設(shè)施工等領(lǐng)域的疫情防控和安全生產(chǎn)工作。將關(guān)鍵崗位技術(shù)工人和安全核心管理等重點(diǎn)人員的管控措施落實情況作為復(fù)工復(fù)產(chǎn)的'基本條件,加強(qiáng)對重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)部位的安全檢查,督促企業(yè)第一時間處置預(yù)警系統(tǒng)報警,加強(qiáng)變更管理、落實特殊作業(yè)管理等安全生產(chǎn)措施,堅決抓好安全生產(chǎn)。(責(zé)任科室:交通管理科、建設(shè)管理科、物流發(fā)展和綜合運(yùn)輸科、交通管理服務(wù)中心、交通運(yùn)輸管理所)

(四)堅決做好現(xiàn)場管理確保措施精準(zhǔn)有力。督促指導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)疫情防控和安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理,完善應(yīng)急預(yù)案,及時消除隱患,把員工生命和身體健康放在首位,確保一線從業(yè)人員身體健康和生產(chǎn)安全。切實做好企業(yè)員工健康檢查和個人防護(hù)工作,及時為員工配備防疫口罩和消毒用品等,嚴(yán)格落實員工上下班體溫檢測等措施,堅決防止帶病上崗。督促企業(yè)賦予生產(chǎn)現(xiàn)場遇到險情時直接決策權(quán)和指揮權(quán),防止事故傷人或事故擴(kuò)大,嚴(yán)防因操作不當(dāng)釀成事故。(責(zé)任科室:交通管理科、建設(shè)管理科、物流發(fā)展和綜合運(yùn)輸科、交通管理服務(wù)中心、交通運(yùn)輸管理所)

(五)堅決做好幫助企業(yè)紓解困難服務(wù)工作。圍繞落實《彭州市應(yīng)對新冠肺炎疫情穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的若干政策措施》,在安全生產(chǎn)檢查時注重收集企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營存在問題及企業(yè)迫切需要協(xié)助解決的事項或亟需支持事項,梳理企業(yè)訴求。通過多種渠道主動幫助企業(yè)解決口罩采購、政策申報、車貨匹配、施工協(xié)調(diào)、衛(wèi)生檢疫等現(xiàn)實問題,通過問題的解決幫助企業(yè)進(jìn)一步消除安全隱患,推動安全和服務(wù)同頻共振。(責(zé)任科室:交通管理科、建設(shè)管理科、物流發(fā)展和綜合運(yùn)輸科、規(guī)劃產(chǎn)業(yè)科、交通管理服務(wù)中心、交通運(yùn)輸管理所)

(六)堅決壓實目標(biāo)責(zé)任和企業(yè)主體責(zé)任。機(jī)關(guān)各科室和局屬各單位要切實提高安全生產(chǎn)意識和服務(wù)意識,守土有責(zé)守土盡責(zé),切忌麻痹大意,大而化之,結(jié)合職能職責(zé)及時研判分管行業(yè)安全生產(chǎn)形勢,抓好防范措施落實,堅決守住安全生產(chǎn)“基本盤”。組織簽訂《20xx年度科室(單位)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》。督促企業(yè)嚴(yán)格落實法定代表人和實際控制人同為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的責(zé)任;在企業(yè)內(nèi)部推行全員崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制;制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程及教育培訓(xùn)計劃,及時消除事故隱患。(責(zé)任科室:運(yùn)輸安全保衛(wèi)科、交通管理科、建設(shè)管理科、物流發(fā)展和綜合運(yùn)輸科、交通管理服務(wù)中心、交通運(yùn)輸管理所)

(七)堅決落實應(yīng)急值班值守管理制度。嚴(yán)格落實24小時值班值守以及信息報告制度,值班人員必須堅守崗位,盡職盡責(zé),保持通信聯(lián)絡(luò)暢通,及時報送信息。切實抓好應(yīng)急預(yù)案修訂、應(yīng)急物資儲備、人員機(jī)具準(zhǔn)備和應(yīng)急演練,確保發(fā)現(xiàn)疫情和安全生產(chǎn)險情能及時啟動應(yīng)急響應(yīng),及時隔離和轉(zhuǎn)移人員,做到科學(xué)有序處置(責(zé)任科室:局辦公室、運(yùn)輸安全保衛(wèi)科、建設(shè)管理科、交通管理服務(wù)中心、交通運(yùn)輸管理所、養(yǎng)路段)

(八)堅決抓實工作舉措強(qiáng)化信息報送。督促指導(dǎo)交通運(yùn)輸企業(yè)嚴(yán)格落實四川省交通運(yùn)輸復(fù)工復(fù)運(yùn)安全生產(chǎn)“八個不”措施,認(rèn)真填報《成都市交通運(yùn)輸企業(yè)復(fù)工復(fù)運(yùn)安全生產(chǎn)措施備案表》(詳見附件1)后依行業(yè)報相關(guān)科室和局屬單位備案,按要求無需進(jìn)行審核或現(xiàn)場核查。各科室和局屬單位做好收集歸檔工作,并于20xx年3月28日前將企業(yè)復(fù)工復(fù)運(yùn)安全生產(chǎn)措施備案工作情況報局安辦。聯(lián)系人:張運(yùn)輝,電話:686607。(責(zé)任科室:運(yùn)輸安全保衛(wèi)科、建設(shè)管理科、物流發(fā)展和綜合運(yùn)輸科、交通管理服務(wù)中心、交通運(yùn)輸管理所)

項目復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案篇二

20xx年2月x日

1、 組建復(fù)工領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長姚永輝(項目經(jīng)理)副組長韓忠(技術(shù)負(fù)責(zé)人)組員馬靈強(qiáng)、于春炎、王家元、申乾林、劉萍、黃月。

2、復(fù)工教育:

(一)、針對本工程節(jié)后復(fù)工的特點(diǎn),在復(fù)工前分別組織召開施管人員會,特種作業(yè)人員培訓(xùn)會,民工三級教育會,使全體施工作業(yè)人員高度重視節(jié)后建筑施工安全管理工作,始終堅持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒,進(jìn)一步落實各級、各崗安全生產(chǎn)工作職責(zé),及早規(guī)劃制定安全工作目標(biāo)及有關(guān)工作方案,加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。

(三)、節(jié)后復(fù)工前,項目負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)會同建設(shè)、監(jiān)理單位對施 工現(xiàn)場各類安全防護(hù)設(shè)施、機(jī)械設(shè)備等進(jìn)行一次全面細(xì)致的復(fù)工檢查, 消除隱患。安全檢查必須求真務(wù)實,不走形式,不走過場,不放過任何一個細(xì)節(jié)。檢查的重點(diǎn):一是塔吊、腳手架等建筑機(jī)械設(shè)備的.金屬結(jié)構(gòu)連接、安全保護(hù)裝置及電氣線路的安全狀態(tài)和運(yùn)行情況;二是降排水措施,坑邊土體及周邊環(huán)境、建(構(gòu))筑物的變形情況;三是危險性較大的分部分項工程管理情況;四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電;五是腳手架、外電防護(hù)架、模板支撐系統(tǒng)各連接部位及穩(wěn)定性情況;六是現(xiàn)場防火、防凍、防滑措施是否到位,職工宿舍取暖設(shè)備是否有防一氧化碳中毒措施,臨舍結(jié)構(gòu)是否穩(wěn)固等。特別是對塔吊、腳手架專業(yè)技術(shù)性強(qiáng)且難以發(fā)現(xiàn)安全隱患的分部分項工程,應(yīng)委托專業(yè)技術(shù)人員或檢測人員進(jìn)行檢查,并按提出的要求進(jìn)行整改。復(fù)查符合要求后,須經(jīng)項目總監(jiān)理工程師簽字下發(fā)復(fù)工通知方可復(fù)工。工程未經(jīng)復(fù)工檢查或檢查不合格的,一律暫停施工。個別在節(jié)前因存在嚴(yán)重安全 隱患被責(zé)令限期改正的工程,必須先行組織力量進(jìn)行整改,經(jīng)企業(yè)安全管理部門及現(xiàn)場監(jiān)理驗收合格,并報質(zhì)量監(jiān)督站核查后方可復(fù)工。

(四)、要重視和做好門衛(wèi)管理工作。針對節(jié)后復(fù)工人員進(jìn)出工地頻 繁現(xiàn)狀,要加強(qiáng)工地門衛(wèi)管理,建立人員進(jìn)出臺帳記錄,嚴(yán)防可疑人員 及可疑車輛進(jìn)入工地,防范治安等案件的發(fā)生。

計劃泥工10人、架子工6人、平工30人、機(jī)操工4人、安裝工15人。

項目復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案篇三

為指導(dǎo)建筑施工企業(yè)落實好新冠肺炎疫情防控各項工作要求,做到穩(wěn)步有序復(fù)工復(fù)產(chǎn),根據(jù)《企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控措施指南》,制定本方案。

1.成立疫情防控機(jī)構(gòu)。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是疫情防控第一責(zé)任人,各建設(shè)、施工、監(jiān)理單位及項目部要成立疫情防控組織機(jī)構(gòu),建立內(nèi)部疫情防控體系,制定疫情防控工作方案,明確疫情防控應(yīng)急措施和處置流程。

2.落實疫情防控責(zé)任。企業(yè)要將防控責(zé)任落實到部門、項目、班組、崗位和個人,做好疫情防控、物資儲備、生活保障、治安保衛(wèi)等工作。配備專人負(fù)責(zé)體溫檢測、通風(fēng)消毒、個人防護(hù)用品發(fā)放、宣傳教育等工作,指定專人負(fù)責(zé)本單位疫情防控情況的收集和報送工作。

1.有序組織員工返崗。提前調(diào)度掌握返崗員工健康情況,對符合疫情防控要求的員工,合理組織分批次返崗。對返崗員工能夠集中運(yùn)送的,鼓勵采取專車或包車等方式運(yùn)送并做好防護(hù)。

2.嚴(yán)格返崗員工管理。建立員工健康臺賬,設(shè)立可疑癥狀報告電話,員工出現(xiàn)可疑癥狀時,要及時如實報告。

3.做好日常體溫檢測。每天在員工上下班時進(jìn)行體溫檢測,并做好記錄。指定專人每天匯總員工健康狀況,發(fā)現(xiàn)異常情況要立即報告并采取相應(yīng)防控措施。

1.實施封閉式管理。對建筑施工項目嚴(yán)格實施全封閉式管理,實行進(jìn)出場登記和體溫檢測,24小時設(shè)崗。生活區(qū)遠(yuǎn)離工地的工程項目,鼓勵專車接送員工。

2.減少人員聚集??刂苹顒訂卧藬?shù),分散開展班前教育、技術(shù)交底等活動。優(yōu)化工序銜接,控制施工現(xiàn)場不同作業(yè)隊伍人員流動,減少人員聚集。

3.優(yōu)化施工工藝。應(yīng)當(dāng)采用先進(jìn)工藝技術(shù),實現(xiàn)“機(jī)械化換人、自動化減人”。施工設(shè)備、試驗器具等應(yīng)當(dāng)由專人使用,原則上“一人一機(jī)”,輪流使用的,要做好消毒處理。

1.會議管理??刂茣h頻次和規(guī)模,盡量縮短會議時間。提倡采用視頻、電話等線上會議。必須集中召開的會議,參會人員需做好個人防護(hù)。

2.就餐管理。員工食堂應(yīng)當(dāng)設(shè)置洗手設(shè)施和配備消毒用品,供就餐人員洗手消毒。做好炊具餐具消毒工作,不具備消毒條件的要使用一次性餐具,采取分餐、錯峰用餐等措施,減少人員聚集,用餐時避免面對面就坐,不與他人交談。

3.宿舍管理。員工宿舍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)控入住人數(shù),設(shè)置可開啟窗戶,定時通風(fēng),對通風(fēng)不暢的宿舍應(yīng)當(dāng)安裝排風(fēng)扇等機(jī)械通風(fēng)設(shè)備。盥洗室配設(shè)洗手池和消毒用品,定時清潔。

4.清潔消毒。安排專人對辦公區(qū)域、會議場所、生活設(shè)施及其他人員活動場所和相關(guān)物品定時消毒,電梯按鈕、門把手等頻繁接觸部位應(yīng)當(dāng)適當(dāng)增加消毒次數(shù)。

5.做好醫(yī)務(wù)服務(wù)。設(shè)立醫(yī)務(wù)室的企業(yè)級項目部要調(diào)配必要的藥物和防護(hù)物資,配合疾控部門規(guī)范開展隔離觀察和追蹤管理。未設(shè)立醫(yī)務(wù)室的企業(yè)要與就近醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立聯(lián)系,確保員工及時得到救治或醫(yī)療服務(wù)。關(guān)心關(guān)愛員工心理健康,及時疏解員工心理壓力。

6.垃圾收集處理。在公共區(qū)域設(shè)置口罩專用回收箱,加強(qiáng)垃圾箱清潔,定期進(jìn)行消毒處理。加強(qiáng)垃圾分類管理,及時收集并清運(yùn)。

1.強(qiáng)化宣傳教育。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對員工進(jìn)行疫情防控教育,讓員工掌握正確佩戴口罩、清潔消毒等防護(hù)知識,增強(qiáng)自我防護(hù)意識。在廠區(qū)和生活區(qū)顯著位置張貼衛(wèi)生防疫宣傳海報掛圖等宣傳品。

2.加強(qiáng)個人防護(hù)。員工在進(jìn)入廠區(qū)或施工現(xiàn)場后應(yīng)當(dāng)全程佩戴符合要求的口罩。接觸粉塵的工作場所應(yīng)當(dāng)優(yōu)先選用kn95/n95及以上可更換濾棉式半面罩、全面罩,定期消毒,更換濾芯,使用過程中應(yīng)當(dāng)有效防止因噴霧、水幕、濕式作業(yè)淋濕濾芯而降低防護(hù)性能。接觸化學(xué)毒物的勞動者,除配備與職業(yè)病危害因素相適應(yīng)的防毒面具(含濾毒盒)外,還應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作場所人員情況,選配具有防顆粒功能的濾棉。在宿舍、食堂、澡堂、地面值班室、辦公室、休息室等區(qū)域可佩戴一次性醫(yī)用口罩。

3.保持良好衛(wèi)生習(xí)慣。加強(qiáng)手部衛(wèi)生,尤其是在佩戴和摘除口罩/面具、更換濾棉后,應(yīng)當(dāng)及時洗手?,F(xiàn)場沒有洗手設(shè)施時,可使用免洗消毒用品進(jìn)行消毒。打噴嚏或咳嗽時要用紙巾、手絹、衣袖等遮擋,倡導(dǎo)合理膳食、適量運(yùn)動、規(guī)律作息等健康生活方式。

4.加強(qiáng)班后活動管理。休息期間,員工要減少不必要外出,避免去人群聚集尤其是空氣流動性差的場所,不得聚集聊天、打牌等,降低聚集感染風(fēng)險。

1.設(shè)立隔離觀察區(qū)域。當(dāng)員工出現(xiàn)可疑癥狀時,應(yīng)當(dāng)及時到該區(qū)域進(jìn)行暫時隔離,并報告當(dāng)?shù)丶部夭块T,按照相關(guān)規(guī)范要求及時安排員工就近就醫(yī)。

2.封閉相關(guān)區(qū)域并進(jìn)行消毒。發(fā)現(xiàn)可疑癥狀員工后,立即隔離其工作崗位和宿舍,并根據(jù)醫(yī)學(xué)觀察情況進(jìn)一步封閉其所在工作場所及員工宿舍等生活場所,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入,同時在專業(yè)人員指導(dǎo)下對其活動場所及使用物品進(jìn)行消毒。配合有關(guān)方面做好密切接觸者防控措施。

3.做好發(fā)現(xiàn)病例后的應(yīng)對處置。企業(yè)一旦發(fā)現(xiàn)病例,要實施內(nèi)防擴(kuò)散、外防輸出的防控措施,配合有關(guān)部門開展流行病學(xué)調(diào)查、密切接觸者追蹤管理、疫點(diǎn)消毒等工作。根據(jù)疫情嚴(yán)重程度,暫時關(guān)閉工作場所,待疫情得到控制后再恢復(fù)生產(chǎn)。

項目復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案篇四

全面落實黨中央、國務(wù)院和省市各級要求,把疫情防控工作作為當(dāng)前重點(diǎn)工作來抓,進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,全力保障人民群眾生命安全和身體健康,按照復(fù)工前有準(zhǔn)備、復(fù)工后有監(jiān)管、應(yīng)急管理有預(yù)案的要求,扎實做好企業(yè)有序復(fù)工和疫情防控工作,確保企業(yè)平穩(wěn)過渡、正常生產(chǎn)運(yùn)行。

為確保企業(yè)科學(xué)有序復(fù)工,成立區(qū)·鎮(zhèn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組:

組 長:

副組長:

成 員:

(一)綜合協(xié)調(diào)組

組 長:

成 員:

主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)與上級部門協(xié)調(diào)及對下進(jìn)行復(fù)工指導(dǎo);

2、督促落實領(lǐng)導(dǎo)小組決策事項;

3、負(fù)責(zé)資料收集和整理上報。

(二)企業(yè)復(fù)工及安全生產(chǎn)組

組 長:

成 員:

主要職責(zé):

3、強(qiáng)化生產(chǎn)企業(yè)疫情防控和安全生產(chǎn)等日常督查工作。

(三)項目建設(shè)組

組 長:

組 員:

主要職責(zé):

3、強(qiáng)化建設(shè)項目建設(shè)過程中疫情防控工作。

(一)受理時間:2020年3月11日開始。

(二)申報程序:

1、企業(yè)(項目)自查申報。對照《申請復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)疫情防控工作指南》(見附件5)開展自查籌備,符合條件后填報《企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)備案表》(見附件3)和《企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)申請審批表》(見附件4)報區(qū)·鎮(zhèn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組初審。

2、組織指導(dǎo)驗收。由企業(yè)復(fù)工組、項目建設(shè)組按照工作職責(zé)組織人員現(xiàn)場指導(dǎo)和驗收,對符合條件的報市行業(yè)主管部門審核。

3、上報批復(fù)。市行業(yè)主管部門審核通過后,依次報大冶、黃石兩市疫情防控指揮部批復(fù)。

(一)全面摸排登記(2020年3月8日前)。由企業(yè)復(fù)工組、項目建設(shè)組分別負(fù)責(zé)對擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)、恢復(fù)施工項目進(jìn)行排查摸底,建立工作臺賬。

(二)分類篩選甄別(2020年3月10日前)。在全面摸排的基礎(chǔ)上,按照業(yè)主意愿,優(yōu)先對在急項目、符合條件的規(guī)上企業(yè)進(jìn)行篩選和分類甄別,確定初審復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)和建設(shè)項目,按照疫情防控和安全生產(chǎn)兩手抓的原則,分批次逐步復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

(三)嚴(yán)格復(fù)工初審(2020年3月12日前)。根據(jù)企業(yè)和項目提出的申請,由企業(yè)復(fù)工組、項目建設(shè)組分別對申請復(fù)工的企業(yè)和項目進(jìn)行審查。重點(diǎn)審查企業(yè)是否成立新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,是否制定本企業(yè)疫情防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案,是否建立疫情防控各項管理制度,是否安排專人負(fù)責(zé)返崗人員管理(員工健康情況跟蹤服務(wù)和管理),是否設(shè)立測溫點(diǎn)和臨時隔離點(diǎn),口罩、消毒液、紅外體溫槍等疫情防控用品是否配備充足,是否能保障員工住廠并在復(fù)產(chǎn)期間實行封閉管理。

(四)實施分類指導(dǎo)(2020年3月至4月)。一是做好在產(chǎn)保供企業(yè)日常管控。督促企業(yè)嚴(yán)格落實“六個必須”、“五個到位”和“四個堅持”,嚴(yán)格執(zhí)行日常管理、門衛(wèi)管理、車輛管理、食堂管理、住宿管理等五個制度。二是做好符合復(fù)工條件企業(yè)和項目指導(dǎo)。指導(dǎo)企業(yè)和項目對照復(fù)工應(yīng)具備的條件開展自查,督促建立健全疫情防控管理體系,做好員工返崗準(zhǔn)備、工作和生活場所消毒、職工培訓(xùn)教育、防護(hù)用品配備、實施封閉管理、落實應(yīng)急處置措施等。三是做好尚不具備復(fù)工條件但有強(qiáng)烈意愿復(fù)工企業(yè)的督導(dǎo)。引導(dǎo)相關(guān)企業(yè)對存在的問題實施整改,待符合條件后再按程序申報。

(五)嚴(yán)格驗收申報(2020年3月11日開始)。對符合復(fù)工條件的企業(yè)和項目,根據(jù)工作職責(zé)由企業(yè)復(fù)工組和項目建設(shè)組組織人員進(jìn)行驗收。驗收合格的,指導(dǎo)企業(yè)填報《企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)申請審批表》,按有關(guān)程序報區(qū)·鎮(zhèn)政府初審和市行業(yè)主管部門審核;驗收不合格的,責(zé)令企業(yè)立即整改,待符合條件后再行申報。

(六)做好協(xié)調(diào)服務(wù)。對企業(yè)和項目申報復(fù)工復(fù)產(chǎn)過程中遇到的問題及時進(jìn)行協(xié)調(diào)解決,對恢復(fù)生產(chǎn)的企業(yè)和建設(shè)項目進(jìn)行跟蹤管理和服務(wù)。

(一)強(qiáng)化思想認(rèn)識。各工作專班要堅決落實防范疫情、防范重大安全風(fēng)險的重要職責(zé),摸清區(qū)·鎮(zhèn)擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)和在急建設(shè)項目名單,并建立管理臺賬,主動上門做好服務(wù),督促企業(yè)嚴(yán)格落實疫情防控和安全生產(chǎn)主體責(zé)任,將疫情防控和安全生產(chǎn)各項措施落細(xì)落實落地。

(二)強(qiáng)化提前謀劃。各企業(yè)和建設(shè)項目要提前做好謀劃,嚴(yán)格對照《大冶市申請復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)疫情防控工作指南》做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)的準(zhǔn)備工作;要提前制定疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全工作方案,明確一名疫情防控聯(lián)絡(luò)員,與相關(guān)部門做好對接;企業(yè)(項目)主要負(fù)責(zé)人在開工復(fù)產(chǎn)關(guān)鍵時期必須在崗履責(zé),防止倉促開工引發(fā)職工聚集性感染和安全事故。

(三)強(qiáng)化精準(zhǔn)指導(dǎo)。堅持一企一策、精準(zhǔn)指導(dǎo)、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)疫情防控和安全生產(chǎn)措施落實不到位的,堅決責(zé)令整改,切實守住不發(fā)生內(nèi)部聚集性感染、不發(fā)生生產(chǎn)安全事故兩條底線。

(四)強(qiáng)化包保責(zé)任。疫情期間,區(qū)·鎮(zhèn)生產(chǎn)企業(yè)和建設(shè)項目嚴(yán)格按照屬地管理和“誰包保誰負(fù)責(zé)”的原則落實責(zé)任,對因工作失職、瀆職,造成疫情感染擴(kuò)散或發(fā)生生產(chǎn)安全事故的,將嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

項目復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案篇五

優(yōu)秀作文推薦!為指導(dǎo)區(qū)內(nèi)科技企業(yè)落實好新冠肺炎疫情防控各項工作要求,做到穩(wěn)步有序復(fù)工復(fù)產(chǎn),根據(jù)國務(wù)院應(yīng)對新型冠狀病毒肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制印發(fā)的《關(guān)于依法科學(xué)精準(zhǔn)做好新冠肺炎疫情防控工作的通知》和《企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控措施指南》,制定本方案。

(一)成立疫情防控機(jī)構(gòu)。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是疫情防控第一責(zé)任人,要成立疫情防控組織機(jī)構(gòu),建立內(nèi)部疫情防控體系,制定疫情防控工作方案,明確疫情防控應(yīng)急措施和處置流程。

(二)落實疫情防控責(zé)任。企業(yè)要將防控責(zé)任落實到部門、崗位和個人,做好疫情防控、物資儲備、生活保障、治安保衛(wèi)等工作。配備專人負(fù)責(zé)體溫檢測、通風(fēng)消毒、個人防護(hù)用品發(fā)放、宣傳教育等工作,指定專人負(fù)責(zé)本單位疫情防控情況的收集和報送工作。

(三)有序組織員工返崗。提前調(diào)度掌握返崗員工健康情況,對符合疫情防控要求的員工,合理組織分批次返崗。

(四)嚴(yán)格返崗員工管理。建立員工健康臺賬,按照要求進(jìn)行報備和分區(qū)分類進(jìn)行健康管理。設(shè)立可疑癥狀報告電話,員工出現(xiàn)可疑癥狀時,要及時向浐灞生態(tài)區(qū)新型冠狀病毒肺炎疫情防控指揮部如實報告。

(五)做好日常體溫檢測。每天在員工上下班時進(jìn)行體溫檢測,并做好記錄。指定專人每天匯總員工健康狀況,向當(dāng)?shù)丶部夭块T報告,發(fā)現(xiàn)異常情況要立即報告并采取相應(yīng)防控措施。

(六)出入口登記與管理。對進(jìn)出單位的員工進(jìn)行體溫檢測,發(fā)現(xiàn)體溫異常人員立即將其轉(zhuǎn)移至臨時隔離區(qū)域,并按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處置。加強(qiáng)外來人員登記與管理,盡可能減少不必要的外來人員進(jìn)入;確需進(jìn)入單位的,需詢問所屬單位、健康狀況、接觸疫情發(fā)生地區(qū)人員等情況,體溫檢測符合要求并佩戴口罩,方可進(jìn)入。

(七)工作場所清潔和消毒。保持工作環(huán)境整潔衛(wèi)生,定期消毒。做好工作場所物體表面的`清潔消毒。

(八)工作場所通風(fēng)換氣。工作場所應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)通風(fēng)換氣,保持室內(nèi)空氣流通,使用中央空調(diào)通風(fēng)時,要按照《新型冠狀病毒肺炎流行期間辦公場所和公共場所空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)運(yùn)行管理指南》對空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行管理,定期對空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行清洗,對空調(diào)回風(fēng)口過濾網(wǎng)進(jìn)行消毒。采用全新風(fēng)模式時關(guān)閉回風(fēng)系統(tǒng)。

(九)會議管理??刂茣h頻次和規(guī)模,盡量縮短會議時間。提倡采用視頻、電話等線上會議。必須集中召開的會議,參會人員需做好個人防護(hù)。

(十)就餐管理。采取分餐、錯峰用餐等措施,減少人員聚集,用餐時避免面對面就坐,不與他人交談。

(十一)清潔消毒。安排專人對辦公區(qū)域、會議場所、生活設(shè)施及其他人員活動場所和相關(guān)物品定時消毒,電梯按鈕、門把手等頻繁接觸部位應(yīng)當(dāng)適當(dāng)增加消毒次數(shù)。

(十二)做好醫(yī)務(wù)服務(wù)。設(shè)立醫(yī)務(wù)室的企業(yè)要調(diào)配必要的藥物和防護(hù)物資,配合疾控部門規(guī)范開展隔離觀察和追蹤管理。未設(shè)立醫(yī)務(wù)室的企業(yè)要與就近醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立聯(lián)系,確保員工及時得到救治或醫(yī)療服務(wù)。關(guān)心關(guān)愛員工心理健康,及時疏解員工心理壓力。

(十三)垃圾收集處理。在公共區(qū)域設(shè)置口罩專用回收箱,加強(qiáng)垃圾箱清潔,定期進(jìn)行消毒處理。加強(qiáng)垃圾分類管理,及時收集并清運(yùn)。

(十四)強(qiáng)化宣傳教育。企業(yè)應(yīng)當(dāng)對員工進(jìn)行疫情防控教育,讓員工掌握正確佩戴口罩、清潔消毒等防護(hù)知識,增強(qiáng)自我防護(hù)意識。在單位和生活區(qū)顯著位置張貼衛(wèi)生防疫宣傳海報掛圖等宣傳品。

(十五)加強(qiáng)個人防護(hù)。員工在進(jìn)入單位或施工現(xiàn)場后應(yīng)當(dāng)全程佩戴符合要求的口罩。在宿舍、食堂、澡堂、地面值班室、辦公室、休息室等區(qū)域可佩戴一次性醫(yī)用口罩。

(十六)保持良好衛(wèi)生習(xí)慣。加強(qiáng)手部衛(wèi)生,尤其是在佩戴和摘除口罩/面具、更換濾棉后,應(yīng)當(dāng)及時洗手?,F(xiàn)場沒有洗手設(shè)施時,可使用免洗消毒用品進(jìn)行消毒。打噴嚏或咳嗽時要用紙巾、手絹、衣袖等遮擋,倡導(dǎo)合理膳食、適量運(yùn)動、規(guī)律作息等健康生活方式。

(十七)加強(qiáng)班后活動管理。休息期間,員工要減少不必要外出,避免去人群聚集尤其是空氣流動性差的場所,不得聚集聊天、打牌等,降低聚集感染風(fēng)險。

(十八)設(shè)立隔離觀察區(qū)域。當(dāng)員工出現(xiàn)可疑癥狀時,應(yīng)當(dāng)及時到該區(qū)域進(jìn)行暫時隔離,并報告當(dāng)?shù)丶部夭块T,按照相關(guān)規(guī)范要求及時安排員工就近就醫(yī)。

(十九)封閉相關(guān)區(qū)域并進(jìn)行消毒。發(fā)現(xiàn)可疑癥狀員工后,立即隔離其工作崗位,并根據(jù)醫(yī)學(xué)觀察情況進(jìn)一步封閉其所在工作場所,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入,同時在專業(yè)人員指導(dǎo)下對其活動場所及使用物品進(jìn)行消毒。配合有關(guān)方面做好密切接觸者防控措施。

(二十)做好發(fā)現(xiàn)病例后的應(yīng)對處置。企業(yè)一旦發(fā)現(xiàn)病例,要實施內(nèi)防擴(kuò)散、外防輸出的.防控措施,配合有關(guān)部門開展流行病學(xué)調(diào)查、密切接觸者追蹤管理、疫點(diǎn)消毒等工作。根據(jù)疫情嚴(yán)重程度,暫時關(guān)閉工作場所,待疫情得到控制后再恢復(fù)生產(chǎn)。

項目復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案篇六

切實落實中央和省關(guān)于疫情防控工作部署要求,扎實做好企業(yè)有序復(fù)工和疫情防控工作,加強(qiáng)疫情監(jiān)測,嚴(yán)格落實早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療措施,做到存量防擴(kuò)散、增量防輸入,確保企業(yè)平穩(wěn)過渡,逐步恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。

(一)復(fù)工時間節(jié)點(diǎn)

各地各部門要監(jiān)督企業(yè)堅決落實省政府關(guān)于延遲企業(yè)復(fù)工的通知和我市關(guān)于延遲企業(yè)復(fù)工的通告要求,不得早于2月9日24時前復(fù)工。涉及保障公共事業(yè)運(yùn)行必需、疫情防控必需、群眾生活必需及其他涉及重要國計民生的相關(guān)企業(yè)除外。對春節(jié)期間連續(xù)生產(chǎn),無新增返通人員,繼續(xù)生產(chǎn)不會造成人員流動的企業(yè),必須報所在地政府(管委會)審核,經(jīng)同意后,可以在維持原有生產(chǎn)規(guī)模且不新增加員工的基礎(chǔ)上繼續(xù)生產(chǎn),同時必須嚴(yán)格落實疫情防控措施。對因特殊情況且已落實各項防控措施確需提前復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè),如涉及承擔(dān)國家、省、市重大工程和重點(diǎn)項目的企業(yè),須向所在地政府(管委會)提出書面申請,并經(jīng)市政府同意后方可復(fù)工。

(二)企業(yè)復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)

企業(yè)在復(fù)工復(fù)產(chǎn)時要嚴(yán)格落實疫情防控主體責(zé)任,嚴(yán)格落實檢疫查驗和健康保護(hù)措施,滿足以下條件方可復(fù)產(chǎn)復(fù)工:

1、機(jī)制建立到位。企業(yè)要成立疫情防控工作組,建立疫情防控的內(nèi)部責(zé)任機(jī)制,健全疫情防控管理體系,明確信息報告人,明晰主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人及部門車間班組負(fù)責(zé)人的工作職責(zé),制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案和工作方案,制定員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等疑似病狀的應(yīng)急處置措施、隔離觀察措施和送醫(yī)治療等預(yù)案。

2、員工排查到位。企業(yè)要組織對每一名員工返通前半個月內(nèi)活動軌跡進(jìn)行細(xì)致排查,認(rèn)真填寫《返通員工行程登記表和承諾書》(詳見附件1),堅決勸阻省外重點(diǎn)疫區(qū)的職工在疫情結(jié)束之前回廠工作,對去過重點(diǎn)疫區(qū)的返廠員工要排查其抵通時間,按規(guī)定完善落實企業(yè)內(nèi)部醫(yī)學(xué)觀察、自行隔離等措施,確保其隔離觀察14天并經(jīng)體溫測量正常后方可上崗。

3、防控物資到位。企業(yè)要準(zhǔn)備必需的防控物資,購置口罩、紅外測溫儀、消毒水、消毒洗手液等疫情防控物資;企業(yè)要落實隔離場所,設(shè)置有集體宿舍的企業(yè),要設(shè)置臨時隔離場所,安排單人單間、相對xx房間作為疫區(qū)返崗人員臨時隔離場所。不具備條件的企業(yè),要按照所在地政府(管委會)的統(tǒng)一安排,確定具體的隔離觀察地點(diǎn)。

4、內(nèi)部管理到位。企業(yè)原則上要實施封閉管理,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入本單位生產(chǎn)辦公場所;企業(yè)要每日對全體上班人員進(jìn)行入廠、入單位前體溫檢測,在入口處使用紅外測溫儀,對所有進(jìn)入企業(yè)的人員開展體溫探測,并按規(guī)定上報復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員情況、重點(diǎn)監(jiān)控類人員情況、員工健康狀況等;企業(yè)要做好場地的通風(fēng)、消毒和衛(wèi)生管理及隔離區(qū)管控,復(fù)工前對工廠進(jìn)行徹底消毒、復(fù)工后每天進(jìn)行消毒;食堂禁止宰殺活畜禽,餐具實行消毒,注意食物安全衛(wèi)生。服務(wù)人員每日崗前必須開展健康檢查,測量體溫并保留檢測記錄。

5、宣傳教育到位。建立和落實復(fù)工上崗前個人防護(hù)知識全員培訓(xùn)制度,為員工準(zhǔn)備防疫知識、宣傳手冊、宣傳視頻文案,在宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳,并組織專題培訓(xùn),切實提高員工個人疫情防控意識。

(三)復(fù)工審核流程

各地要按照“重要出口企業(yè)、上市公司、重點(diǎn)制造業(yè)企業(yè)和畝均效益高企業(yè)”優(yōu)先的原則,穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)復(fù)工。對企業(yè)疫情防控到位、復(fù)工人員底數(shù)清、生產(chǎn)物資全、訂單量充足、設(shè)備檢修到位、防護(hù)物資儲備足、隔離區(qū)設(shè)置規(guī)范、本地員工占比大的`企業(yè)給予優(yōu)先安排復(fù)工。各地各部門要加大對中小微企業(yè)的指導(dǎo)服務(wù),幫助企業(yè)完善復(fù)工方案,落實防疫措施,力促早日復(fù)工。

2月10日前,企業(yè)復(fù)工按照《關(guān)于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間企業(yè)復(fù)工工作的通知》(蘇防疫企業(yè)防控函〔2020〕2號)精神,逐級進(jìn)行審批;2月10日后,擬在全市突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級應(yīng)急響應(yīng)解除前復(fù)工的企業(yè),要在具備上述條件的前提下,須至少提前3日(自然日)向所在地企業(yè)防控組申請報備,各地各級企業(yè)防控組要積極幫助企業(yè)完善復(fù)工手續(xù),加快審批流程。企業(yè)申請復(fù)工的受理審核流程如下:

2、企業(yè)向所在地企業(yè)防控組上報復(fù)工申請和疫情防控承諾書(詳見附件2);

3、接到申請后一日內(nèi),企業(yè)所在地企業(yè)防控組對照“五個到位”復(fù)工標(biāo)準(zhǔn),對企業(yè)現(xiàn)場和方案進(jìn)行檢查,符合復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)的,批準(zhǔn)復(fù)工。所在縣(市)、區(qū)對復(fù)工程序有特殊要求的按各地規(guī)范程序執(zhí)行。

(四)復(fù)工前期準(zhǔn)備

1、健全工作機(jī)制。擬在全市突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級應(yīng)急響應(yīng)解除前復(fù)工的企業(yè),須成立本企業(yè)疫情防控工作組,實施檢疫查驗、健康防護(hù)、安全復(fù)工,制定本單位疫情應(yīng)急預(yù)案和工作方案,在響應(yīng)期內(nèi)常態(tài)化進(jìn)行員工疫情防控、環(huán)境消毒、防疫宣傳、物資準(zhǔn)備等方面工作,確保企業(yè)疫情安全防控措施做到位。未成立疫情防控工作組的,不得復(fù)工。企業(yè)疫情防控工作組組長由企業(yè)負(fù)責(zé)人擔(dān)任,下設(shè)員工回流統(tǒng)計組、每日診斷隔離組、廠區(qū)宿舍消毒組、疫情宣傳教育組、防護(hù)用品保供組、食堂食品安全組等6個小組,明確專人任小組長,對防控工作不到位的,不得復(fù)工。造成社會不良影響的,依法追究法律責(zé)任。企業(yè)要依法保護(hù)職工合法權(quán)益。

2、落實防控措施。企業(yè)應(yīng)在擬復(fù)工前,按照指南和復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)做好信息告知、組織動員、健康排查、物資準(zhǔn)備、方案制定,組織員工提前開展連續(xù)性的防控監(jiān)測防疫工作,建立日報制度并形成臺賬(詳見附件3),復(fù)工后每日向所在地企業(yè)防控組報告,沒有變化的實行“零報告”。參與復(fù)工生產(chǎn)的員工需追溯滿14天每日監(jiān)測無異常,按照方案規(guī)定的程序申報復(fù)工。企業(yè)應(yīng)及早研判生產(chǎn)和市場形勢,合理安排復(fù)工日期。2月10日前除防疫、安全必須人員外,其他人員不進(jìn)入廠區(qū),外地員工不提前返廠待命。企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)員工管理,組織員工執(zhí)行防疫措施,下班后員工居家封閉管理,減少聚集性活動,做到活動軌跡清晰可控。

3、明確防控職責(zé)。按照屬地管理、法人負(fù)責(zé)和“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則,各地政府(管委會)對本地企業(yè)疫情防控負(fù)總責(zé),各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負(fù)主體責(zé)任。嚴(yán)格實施企業(yè)向?qū)俚爻兄Z、員工向企業(yè)承諾制度,切實加強(qiáng)風(fēng)險管控。各地企業(yè)防控組要實行網(wǎng)格化管理,加大對企業(yè)疫情防控知識宣傳和指導(dǎo),督促屬地企業(yè)制定“一企一策”方案,將各級工作部署要求傳達(dá)到每家企業(yè),確保企業(yè)將各項防控工作措施落到實處。

(五)復(fù)工后期督查

企業(yè)復(fù)工后,各地企業(yè)防控組要加大監(jiān)督檢查力度,對防控措施落實不到位,存在疫情防控隱患的督促整改,存在重大隱患風(fēng)險的提請相關(guān)職能部門作出停產(chǎn)整改決定。各在產(chǎn)及復(fù)工企業(yè)要嚴(yán)守安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)底線,不得違反或降低安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)。

(一)建立派駐聯(lián)系制度

各地各部門要貫徹落實市委、市政府關(guān)于建立派駐聯(lián)系復(fù)工企業(yè)制度加強(qiáng)疫情防控和服務(wù)保障工作的通知精神,按照中央和省關(guān)于疫情防控工作部署要求,以扎實開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)整治月”活動為契機(jī),充分發(fā)揮各級機(jī)關(guān)干部的主觀能動性,按照“指導(dǎo)、督促、服務(wù)”三結(jié)合要求,進(jìn)一步“優(yōu)服務(wù)、防疫情、促發(fā)展”,指導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)疫情防控,督促企業(yè)落實主體責(zé)任,服務(wù)企業(yè)保障生產(chǎn)經(jīng)營,進(jìn)一步提振企業(yè)發(fā)展信心,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

(二)強(qiáng)化部門整體聯(lián)動

市工信、商務(wù)、住建、衛(wèi)生健康等部門要指導(dǎo)企業(yè)做好復(fù)工和疫情防控工作;市發(fā)改、工信、商務(wù)等部門,要幫助復(fù)工企業(yè)協(xié)調(diào)防疫物資保障;市人社、工信等部門要密切關(guān)注復(fù)工企業(yè)的用工情況,協(xié)調(diào)解決缺工問題;市衛(wèi)生健康、公安、工信、商務(wù)、交通等部門要強(qiáng)化信息共享,全面掌握人員流動狀況和健康信息。

項目復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案篇七

武術(shù)是中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化不可或缺的組成部分,它根植于傳統(tǒng)文化之中,是最能體現(xiàn)傳統(tǒng)文化以及傳統(tǒng)價值觀的.形態(tài)之一。中小學(xué)生研習(xí)武術(shù),既能強(qiáng)身健體,又能領(lǐng)略其中博大精深的中華文化,對于在青少年中傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,培育和踐行社會主義核心價值觀意義重大,發(fā)揮教育立德樹人基本功能意義重大。

20xx年,中宣部、教育部聯(lián)合頒發(fā)《中小學(xué)開展弘揚(yáng)和培育民族精神教育實施綱要》,指出“體育課應(yīng)適量增加中國武術(shù)內(nèi)容”;教育部20xx年頒布《關(guān)于中小學(xué)傳統(tǒng)文化教育課程建設(shè)的工作建議》、20xx年頒布《完善中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育指導(dǎo)綱要》;北京市政府20xx年頒布《北京市中小學(xué)培育和踐行社會主義核心價值觀實施意見》,均有中小學(xué)圍繞立德樹人根本任務(wù),以推進(jìn)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育為重點(diǎn),在體育課教學(xué)中增加中華傳統(tǒng)武術(shù)教學(xué)內(nèi)容的相關(guān)要求。20xx年x月實施的《北京市實施教育部義務(wù)教育課程設(shè)置實驗方案的課程計劃(修訂)》也指出“地方課程中應(yīng)開設(shè)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育專題”?!秞xx區(qū)“十三五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》指出,應(yīng)以武術(shù)進(jìn)校園項目為基礎(chǔ),繼續(xù)加強(qiáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育。

二、

xx于20xx年x月啟動武術(shù)進(jìn)校園課程實驗項目,首批xx所學(xué)校開展教學(xué)實驗,區(qū)教委每年投入xxx元專項經(jīng)費(fèi),項目每年授課xxxx余節(jié),xxx個班次、xxxx余人次參與項目。20xx年x月項目校擴(kuò)大至xx所,區(qū)教委每年投入xxx元專項經(jīng)費(fèi),項目每年授課xxxxx余節(jié),xxx個班次、xxxx余人次參與其中。

經(jīng)過近12年的探索與實踐,武術(shù)進(jìn)校園項目教學(xué)形式和內(nèi)容不斷創(chuàng)新和豐富,與京劇、誦讀、書法等眾多優(yōu)秀的傳統(tǒng)項目相互融合,有效促進(jìn)了學(xué)校特色發(fā)展,增進(jìn)了學(xué)生身體素質(zhì)。同時,在學(xué)生中弘揚(yáng)武術(shù)精神,傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化發(fā)揮了重要作用。

(一)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)與自主申報相結(jié)合。武術(shù)進(jìn)校園項目由區(qū)教委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),對項目進(jìn)行評審和管理,學(xué)校每年自主申報成為項目學(xué)校。

(二)整體推進(jìn)與創(chuàng)新實施相結(jié)合。項目按照區(qū)教委工作方案整體推進(jìn),各項目學(xué)校發(fā)揮辦學(xué)主體作用,結(jié)合校情探索新方式新途徑,豐富項目開展內(nèi)容和形式。

(三)普及推廣與發(fā)展特長相結(jié)合。項目堅持在中小學(xué)生中全面普及推廣武術(shù)基本知識、技能、文化和精神基本原則,同時鼓勵項目學(xué)校發(fā)現(xiàn)和選拔有興趣有天賦的學(xué)生,重點(diǎn)培養(yǎng),為學(xué)生特長發(fā)展提供教育服務(wù)。

(一)塑造學(xué)生品質(zhì),增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)。通過項目實施,在學(xué)生中弘揚(yáng)武術(shù)精神,傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,發(fā)揮教育立德樹人基本功能。同時,組織學(xué)生練習(xí)武術(shù)動作和技能,以不斷提高學(xué)生身體素質(zhì),為學(xué)生全面發(fā)展打好基礎(chǔ)。

(二)建設(shè)校本課程,完善課程體系。在項目實施過程中,要逐漸建立武術(shù)教學(xué)課程體系,同時探索武術(shù)教學(xué)與經(jīng)典誦讀、京劇、書法等傳統(tǒng)文化教育課程,以及與學(xué)科教學(xué)的融合,豐富學(xué)科實踐活動形式,進(jìn)一步完善學(xué)校課程體系。

(三)建立教師隊伍,引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展。學(xué)校要以項目實施為契機(jī),以體育教師為主,組建項目教師隊伍,充分發(fā)揮好xx武術(shù)教練專業(yè)引領(lǐng)作用,促進(jìn)教師專業(yè)水平提升。

(一)加強(qiáng)項目管理

1、成立項目工作組,明確工作職責(zé)。xx項目學(xué)校為成員。組長統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo),基礎(chǔ)教育科具體組織協(xié)調(diào)。xx與項目學(xué)校簽訂協(xié)議,相互配合制定年度工作計劃。xxxxxx參與學(xué)校武術(shù)校本課程建設(shè),為項目實施提供專家和師資支持,項目學(xué)校按照要求進(jìn)行項目申報,組織師生參與武術(shù)研習(xí),完善本校課程體系。xx分院對項目開展進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

2、建立申報、審批、退出機(jī)制。學(xué)校每年按照財務(wù)要求進(jìn)行項目申報,確定參與年級、班級、學(xué)生數(shù)量,做好項目預(yù)算。區(qū)教委牽頭成立評審組,通過評審納入下一學(xué)年項目學(xué)校。同時,對在項目績效評估中不達(dá)標(biāo)的學(xué)校做退出評審。

(二)加強(qiáng)教學(xué)研討

1、開展集中研討和培訓(xùn)。區(qū)教委組織中華武校管理團(tuán)隊和教練團(tuán)隊,以及項目學(xué)校負(fù)責(zé)教師開展集中研討和培訓(xùn),不斷提高所有參與教師師德水平和專業(yè)能力。

2、加強(qiáng)分領(lǐng)域分組別的教學(xué)研討和培訓(xùn)。xxxxxx要加強(qiáng)對教練員團(tuán)隊的師德和業(yè)務(wù)培訓(xùn),定期組織培訓(xùn)會。項目學(xué)校定期組織xxxx教練員與本校教師共同開展教學(xué)研討。

(三)展示教學(xué)成果

1、定期舉辦武林大會。每年5至6月份舉辦武林大會,初賽階段,項目學(xué)校全部參加,全面展示學(xué)校教學(xué)成果,重點(diǎn)展示全校性武術(shù)操教學(xué)成果。決賽階段集中展示部分項目學(xué)校優(yōu)秀武術(shù)課程和武術(shù)社團(tuán)課程教學(xué)成果。

2、搭建平臺促進(jìn)項目交流與展示。適時組織項目學(xué)校召開工作經(jīng)驗交流會、研討會、現(xiàn)場會等,交流和展示優(yōu)秀經(jīng)驗,推動項目課程化實施。同時,充分利用經(jīng)典誦讀、中小幼四聯(lián)展、藝術(shù)節(jié)等現(xiàn)有優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育和展示平臺展示項目教學(xué)成果,擴(kuò)大項目影響力。

(四)保障項目經(jīng)費(fèi)

1、經(jīng)費(fèi)來源。項目經(jīng)費(fèi)由區(qū)教委和項目學(xué)校共同承擔(dān),區(qū)教委按照每年一定的額度向區(qū)財政申請資金,支持項目學(xué)校開展活動。

2、經(jīng)費(fèi)使用方向。項目學(xué)校必須按照財務(wù)要求使用項目經(jīng)費(fèi),確保??顚S谩m椖拷?jīng)費(fèi)不可用于購買固定資產(chǎn),主要支出方向為:專家費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、會議費(fèi)、印刷費(fèi)、考察交流調(diào)研費(fèi)、購買教學(xué)耗材、購買易損武術(shù)器材、購買表演道具及服裝、參加市區(qū)級武術(shù)比賽等費(fèi)用。

(五)明確實施方式

武術(shù)進(jìn)校園項目開展形式為“一操一課”,即一周內(nèi)項目學(xué)校至少開展一次全校性的武術(shù)操練習(xí)、在指定年級或班級開設(shè)一節(jié)武術(shù)課。同時,鼓勵各項目學(xué)校利用課后活動時間開展武術(shù)社團(tuán)課程,為有興趣、有天賦的學(xué)生提供特長發(fā)展平臺。

(六)做好績效評估

1、對項目經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行審計。項目學(xué)校每年按照財務(wù)和審計要求,做好使用經(jīng)費(fèi)情況說明。

2、開展教學(xué)效果評估。每年4-5月份,由基礎(chǔ)教育科、北京xx學(xué)院xxx分院、xxxxxxx組成績效評估工作組,對各項目學(xué)校教學(xué)效果進(jìn)行評審驗收。

項目復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案篇八

疫情防控期間,xx市將堅持防疫在前、統(tǒng)籌兼顧、分類分時、一企一策的原則,分步推進(jìn)企業(yè)安全有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

按照嚴(yán)格管控、及時評估、動態(tài)掌握、先易后難的要求,在落實分區(qū)分級差異化防控策略的前提下,將復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)分為四類有序?qū)嵤?/p>

第一類企業(yè),主要包括:涉及保障疫情防控必需(醫(yī)療器械、檢驗檢測儀器設(shè)備、藥品、防護(hù)品、消殺用品生產(chǎn)銷售以及原材料配套等)、公共事業(yè)運(yùn)行必需(供水、供電、供熱、油氣、通訊、環(huán)衛(wèi)醫(yī)廢處理等)、群眾生活必需(蔬菜水果生產(chǎn)經(jīng)營,糧油食品、肉蛋奶、水產(chǎn)品生產(chǎn)加工和銷售,超市賣場、母嬰用品銷售、農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)、快遞物流、周轉(zhuǎn)倉儲、電商、配送制餐飲等)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)必需(種子種苗生產(chǎn)、畜禽水產(chǎn)養(yǎng)殖和茶葉加工、飼料加工、農(nóng)機(jī)生產(chǎn)與服務(wù)等相關(guān)企業(yè)及合作社)以及其他涉及重要國計民生的企業(yè)。對全國、全球產(chǎn)業(yè)鏈配套有重大影響的企業(yè)。春節(jié)以來未停工停業(yè)的企業(yè)。

第二類企業(yè),主要包括:金融保險、港口和貨運(yùn)站場、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈配套企業(yè)。水利災(zāi)害防治、地質(zhì)災(zāi)害防治、危房改造及其他涉及重要國計民生的省、市重點(diǎn)建設(shè)項目。

第三類企業(yè),主要包括:用工和產(chǎn)業(yè)鏈配套以本地為主的工業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè),以室外作業(yè)為主的建筑業(yè)企業(yè),法律會計、軟件信息服務(wù)等相關(guān)服務(wù)業(yè)企業(yè)。

第四類企業(yè),主要是除限制清單外的其他市場主體。限制清單的對象主要包括經(jīng)營場所人員聚集度高、場所相對密閉的下列市場主體:影劇院、棋牌室、游藝廳、書店、網(wǎng)吧、舞廳、酒吧、咖啡、茶室、ktv、公共浴室、足浴店、美容店、健身房、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、堂食類餐飲等。限制清單內(nèi)市場主體,疫情未解除不得復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

當(dāng)我市處于高風(fēng)險地區(qū)時,第一、二類企業(yè)可以申請復(fù)工復(fù)產(chǎn)或繼續(xù)生產(chǎn)。當(dāng)處于中風(fēng)險地區(qū)時,第一、二、三類企業(yè)可以申請復(fù)工復(fù)產(chǎn)或繼續(xù)生產(chǎn)。當(dāng)處于低風(fēng)險地區(qū)時,分兩個階段組織有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。第一階段第一、二、三類企業(yè)可以申請復(fù)工復(fù)產(chǎn)或繼續(xù)生產(chǎn),超市、便利店、藥店、理發(fā)店、快遞、加油站、非定點(diǎn)醫(yī)院、無接觸式餐飲,在落實防控措施的前提下可恢復(fù)營業(yè),由所在街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))和行業(yè)主管部門負(fù)責(zé)監(jiān)督管理,第一階段暫定為一周。第二階段實行限制清單管理。限制清單內(nèi)的市場主體,疫情未解除前不得復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)可選擇線下或線上方式提出申請。線下由政務(wù)服務(wù)中心設(shè)立專門審批窗口,線上在湖北政務(wù)服務(wù)網(wǎng)設(shè)立復(fù)工復(fù)產(chǎn)審批專欄(申報流程圖見附件1)。申請材料包括:企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)申請表(附件2)、企業(yè)疫情防控責(zé)任承諾書(附件3)。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)由市防控指揮部審批(葛店開發(fā)區(qū)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)授權(quán)葛店開發(fā)區(qū)防控指揮部審批),審批通過的,向企業(yè)發(fā)放復(fù)工復(fù)產(chǎn)通知書,并開展隨機(jī)實地抽查;審批未通過的,書面函告原因及改正意見。

(一)防控機(jī)制到位。成立企業(yè)疫情防控工作組,由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長,各部門負(fù)責(zé)人任組員。落實專門的疫情防控管控人員和工作專班,各項職責(zé)落實到人。企業(yè)要制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作方案和應(yīng)急處置預(yù)案,包括領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報告、異常情況處置等內(nèi)容。

(二)員工排查到位。企業(yè)要建立返崗人員登記制度,對所有返回人員登記到人,詳細(xì)記錄職工身體狀況、假期外出情況,排查確認(rèn)職工假日期間密切接觸者中是否有感染人員,確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)職工身體健康。把好企業(yè)員工入口關(guān),堅決杜絕“帶病上崗”,凡排查發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、咳嗽癥狀或未解除醫(yī)學(xué)觀察的,應(yīng)阻止其返崗,并按規(guī)定及時上報所在地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街辦防控指揮部。

(三)現(xiàn)場防控到位。當(dāng)我市處于高、中風(fēng)險地區(qū)時,企業(yè)實行全封閉管理,工作場所必須實現(xiàn)物理圍合,要有集中的、獨(dú)立的居住場所。設(shè)置臨時隔離場所,安排單人單間、相對獨(dú)立房間,作為突發(fā)疫情應(yīng)急臨時隔離場所。食堂具備分餐制、盒飯制條件,可采取分時段進(jìn)餐,用餐人員之間能夠保持1.5米以上距離。集體宿舍原則上每間不超過6人,人均不少于2.5平方米,要有可開啟窗戶,定時通風(fēng)。提前對車間、食堂、宿舍、倉庫等公共場所、人員聚集場所的設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行全面消殺防疫,提前清洗空調(diào)過濾網(wǎng),保證工廠空調(diào)系統(tǒng)或排氣扇運(yùn)轉(zhuǎn)正常,加強(qiáng)室內(nèi)通風(fēng)換氣。企業(yè)工作和生活場所要設(shè)置洗手設(shè)施和消毒用品,定時清潔。商場超市、農(nóng)貿(mào)市場按照行業(yè)主管部門的要求,采取限人限時等管控措施。

(四)物資保障到位。企業(yè)在屬地指揮部、行業(yè)主管部門指導(dǎo)下,配備防護(hù)口罩、消毒液、洗手液、紅外測溫儀等疫情防控用品,并儲備不少于5天用量。

(五)宣傳教育到位。企業(yè)要采用多種形式加強(qiáng)疫情防控知識科普宣傳,使員工充分了解防控知識,掌握防護(hù)要點(diǎn),增強(qiáng)防護(hù)意識,全力配合疫情防控工作。

(六)安全生產(chǎn)到位。企業(yè)要嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任。復(fù)工前要組織對供電、供水、空調(diào)和電氣線路等重點(diǎn)設(shè)施、重點(diǎn)設(shè)備、重點(diǎn)部位的安全檢查,確保水、電、氣、空調(diào)等設(shè)施正常。對車間、倉庫等場所,做好機(jī)械設(shè)備、特種設(shè)備、工藝裝備和作業(yè)環(huán)境的安全檢查,確保設(shè)備正常運(yùn)行。

企業(yè)服務(wù)組各專班聯(lián)系方式:

綜合協(xié)調(diào)專班:xxx

工業(yè)企業(yè)專班:xxx

商貿(mào)流通企業(yè)專班:xxx

農(nóng)業(yè)生產(chǎn)專班:xxx

重點(diǎn)項目專班:xxx

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