高速收費站實習工作體會心得(模板13篇)

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高速收費站實習工作體會心得(模板13篇)
時間:2023-11-30 07:30:21     小編:QJ墨客

總結是對過去所做努力的一種肯定和回報。如何提高學習效率是學生們共同面臨的挑戰(zhàn)。通過閱讀總結范文,我們可以發(fā)現(xiàn)不同人在總結過程中的思路和方法,拓寬自己的思考方式和視角。

高速收費站實習工作體會心得篇一

近日,我作為一名大學生,有幸在一個月內在某省的高速公路收費站進行了頂崗實習。此次實習給我留下了深刻的印象,讓我收益匪淺。在實習的這段時間里,我不僅經(jīng)歷了與實際工作環(huán)境的接觸,還對人際關系與溝通能力有了全新的認識。通過這段實習經(jīng)歷,我充分認識到了“積極主動、團結協(xié)作、學以致用、自我發(fā)展”的重要性。

首先,通過在收費站的頂崗實習,我深刻認識到了積極主動的重要性。在實習期間,每天早晨,我都會主動來到班組并積極向主管請示今天的任務和工作安排,確保自己能夠第一時間適應工作。同時,我也主動與其他員工進行交流,向他們請教工作細節(jié)以及注意事項,以便能夠更好地完成工作。通過這番積極主動的努力,我得到了其他員工的幫助與支持,更加融入了團隊,并且在實際工作中表現(xiàn)出色。

其次,在實習期間,我充分認識到了團結協(xié)作的重要性。在收費站,每個人都有自己的工作職責,但是卻需要相互協(xié)作才能更好地完成任務。我與其他員工一起進行了日常的收費工作,相互配合,互相傾聽,保持了工作的高效進行。尤其是在繁忙的節(jié)假日,我意識到團結協(xié)作的重要性更加明顯。大家相互幫助,共同應對突發(fā)情況,確保了交通的暢通和安全。這種團結協(xié)作的精神不僅提升了我的工作效率,也使我在團隊中獲得了別人的認可。

第三,通過實習,我深刻領悟到了“學以致用”的重要性。在平時的學習中,我們常常有大量的理論知識,但是只有將這些知識應用于實際工作中,才能真正體會到知識的價值。在收費站的實習期間,我將在大學學到的交通法規(guī)和安全知識運用到實際工作中,例如在收費時妥善處理車輛間的沖突,遵守操作規(guī)范,確保自己和他人的安全。通過這樣的實踐,我不僅鞏固了學習的成果,更將知識轉化為了實際工作的能力。

最后,通過實習,我對自我發(fā)展有了全新的認識。在實習過程中,我不僅僅是一個“學生”,更是一個“員工”,這使我對自己的要求提高了許多。我要保持良好的作息習慣,積極參與工作,并在工作中保持積極向上的心態(tài)和勇于承擔責任的精神。通過這樣的堅持,我提高了自己的工作能力,也培養(yǎng)了自身的責任感和進取心,為自己未來的發(fā)展打下了堅實的基礎。

通過這段收費站頂崗實習的經(jīng)歷,我認識到了積極主動、團結協(xié)作、學以致用和自我發(fā)展的重要性。在今后的學習和工作中,我將積極借鑒這些經(jīng)驗和能力,不斷提升自己,為更好地發(fā)展貢獻自己的力量。

高速收費站實習工作體會心得篇二

實行半軍事化管理是省高速公路的一大特色,其目的是使收費人員具有良好的政治素質、思想素質、作風素質和一定的軍事素質,培養(yǎng)其服從命令、聽從指揮、吃苦耐勞、不畏艱險、嚴謹求實的作風。

為了迎接20xx年xx省高速公路星級收費員的評選,我站職工在這暑氣未減的激情八月接受著陽光的考驗,整齊的軍姿隊伍展示了職工軍人般的風采。“立正,稍息,向右看齊”年月日清晨,由30多位員工組成的方陣正邁著整齊的步伐,喊著響亮的口號,一個個精神飽滿,士氣高昂的在站坪里進行軍訓。我們自開站以來,始終堅持著以人為本,強化管理的原則,進一步加強全體員工的組織紀律性,提高團體意識、執(zhí)行力,培養(yǎng)員工的凝聚力和向心力,同時把軍隊的作風深入到收費站的每一個角落,樹立良好的文明窗口形象,在軍訓動員大會上,李站長鏗鏘有力地說:“軍訓中要求每位員工都要認真做好每一個動作,把軍人作風融入到隊伍中來、運用到工作中去,希望通過組織此次軍訓,進一步增強員工們的紀律性和團隊意識,塑造出我們嶄新的`精神面貌。”

的管理更規(guī)范化、制度化,員工的風貌更嚴整,隊伍的紀律性愈強,員工的工作激情和生活熱情更高;于是員工倍加珍惜優(yōu)良的工作和生活環(huán)境,盡管堅守邊關的三尺崗亭也執(zhí)著,盡管每天重復著簡單的勞動也樂此不疲,盡管面對無數(shù)無理取鬧的逃繳司機也會真情服務、文明執(zhí)法。八月三十號,我們結束了近半個月的訓練,在訓練場上我們揮灑著辛勤的汗水,在高速路上我們將傳播文明譜寫奉獻的篇章!

高速收費站實習工作體會心得篇三

近日,我在某高速公路收費站進行了為期兩周的頂崗實習。通過這次實習,我深感自己的鍛煉,對工作有了更深入的了解,并積累了寶貴的實踐經(jīng)驗。下面我將圍繞著崗位職責、工作中的困難與挑戰(zhàn)、個人成長、團隊合作以及對未來的展望等幾個方面,分享我的實習心得體會。

首先,作為一名頂崗實習生,我的主要職責是收費站的車輛收費與管理。學校所學的相關理論知識使我對該崗位工作有了一些基礎的了解,然而實際操作與理論知識有很大的差距。實習的第一天,我就親自體驗了收費站管理系統(tǒng)的使用,了解了各項工作的具體流程。隨后,我開始負責辦理車輛進出站的各項手續(xù),例如收費、發(fā)票開具等。通過實踐操作,我逐漸熟悉了各項操作,也提高了工作效率。

在工作中,我遇到了不少困難與挑戰(zhàn)。首先是時間壓力。由于車流量較大,往往需要在短時間內完成工作,面對來往車輛絡繹不絕的場景,心理壓力非常大。而且,有時候需要面對一些不理解和不耐煩的車主,需要妥善處置,保持耐心。其次是記憶和熟悉度的要求。不同的車型、車道、收費標準等信息都需要熟記于心,并能在短時間內做出準確的判斷。這對于我這個初學者來說是一項巨大的挑戰(zhàn)。

然而,正是這些困難和挑戰(zhàn)鍛煉了我,收獲了很多。首先,這次實習讓我更加深入地了解了收費站工作的細節(jié)和流程。只有親身參與其中,才能真正體會到該崗位的辛苦與重要性。其次,我通過實踐提高了自己的工作能力和技術水平。在這個過程中,我不斷改進自己的工作方式和方法,提高了工作效率。最重要的是,我學會了如何與人相處,如何處理好與車主的關系。有時候,車主可能情緒激動,我需要穩(wěn)定情緒,保持耐心并且禮貌地解答他們的問題,這對我的溝通能力和情緒管理能力都提出了很高的要求。

在這次頂崗實習中,我也更加深刻地體會到了團隊合作的重要性。在收費站這個大家庭中,每個人都扮演著不同的角色,共同完成各自的任務。我們積極協(xié)作、互相支持,相互配合,最大程度地提高了工作效率,確保了車輛的順利通過。與同事們的合作讓我深刻體會到了“團結就是力量”的道理。

這次實習讓我不僅對本專業(yè)的實際工作有了更深入的了解,也讓我更加明確了自己未來的職業(yè)方向。我深深地感受到了在收費站工作的辛苦與重要性,也對交通管理產生了更多的興趣。我會進一步學習相關知識,提高自己的技術水平,爭取將來能夠在交通管理領域有所作為。

總之,這次收費站頂崗實習讓我受益匪淺,收獲了很多。無論是對工作細節(jié)的了解,還是工作能力的提高以及團隊合作的體驗,都讓我受益良多。我將把這次實習的經(jīng)驗與教訓牢記在心,為以后更好地工作打下堅實的基礎。同時,我也會繼續(xù)努力學習,不斷提高自己的能力,為將來的職業(yè)道路做好充分準備。

高速收費站實習工作體會心得篇四

第一天來到這個小小的崗亭,有點緊張,有點激動,更多的是對這份工作的好奇。慢慢的我發(fā)現(xiàn),其實收費員的工作是很枯燥的,每天重復著同樣的工作,呼吸著大量的汽車尾氣,風塵仆仆,微笑服務著每一位司乘人員。

在這五天的實操工作中,我漸漸地熟悉了各種車型,收費過程中的點鈔、識鈔、找錢、給票等一系列動作也慢慢地變得快速敏捷。

我們在小小的收費亭里,面臨的不單單是枯燥的工作,還不能帶手機,這對于平時一刻也離不開手機的我來說是一個不小的挑戰(zhàn),不過我還是慢慢的適應了。不僅枯燥,我們還要面臨金錢的誘惑,這就要求我們必須對自己高標準嚴要求,時刻遵守公司的規(guī)章制度。

收費過程中與車主接觸時,不僅要做到文明禮貌,實行微笑服務,還要有耐心,細心,熱心,誠心,真誠地對每一位車主做到“一張笑臉相迎”,臨走時一聲“祝您一路平安”的祝福。

面對每一輛來車,我都認真判斷車型,細心收費,雖然我的效率不是很高,速度不是很快,但是我很慶幸到現(xiàn)在還沒有出現(xiàn)過收費差錯。我會繼續(xù)努力做好這個崗位,即使它很平凡,相信只要通過努力,同樣能做出一番成績,干一行,愛一行,專一行,精一行。

只要我們用一顆真誠的心對待工作,對待生活,對待社會,對待人生,我們的青春年華就一定會在高速路上迎風飛揚!

高速收費站實習工作體會心得篇五

時光飛逝,轉眼我在蘇嘉杭高速公路城區(qū)收費站實習快一個月的時間了。記得剛來實習收費員的時候,我心里非常緊張,總擔心自己會做不好。多虧了城區(qū)收費站前輩的指導與幫助?,F(xiàn)在我能從容地收費,對操作設備、各項特情也熟悉了。這次的實習對我以后正式工作提供了很好的幫助。

在實習之初,看著前輩們的.操作,覺得她們操作的又快又好,等自己親自操作的時候,就會緊張,特別是車多的時候,更加是手忙腳亂。前輩們傾心傳授我收費知識和業(yè)務技能,她們每個人都耐心、細致、親切、隨和,使我倍感溫暖,因此學習起來也輕松自如。當車輛駛入車道時,手勢迎車,等待司機停好車,說歡迎語,然后接卡、判型、刷卡、收費、放行,并說歡送語,這是整個收費的流程。看似簡單,但需要我們保持樂觀的態(tài)度,微笑面對每一個過往司機。

先前,沒有來高速公路時,我認為收費員有著如意的工作崗位,有著很好的工作條件,體面又風光,令人羨慕而神往。這一個月的實習,我深切感受到收費員的艱辛與不易。收費員有著嚴格的紀律,上班期間自由時間極少,不能隨意離開崗亭,如需離開崗亭需有人替崗并上報,上洗手間不能超時等等。再者,收費站是服務窗口,是展示高速公路人良好職業(yè)形象的窗口。要求優(yōu)質文明服務,唱收唱付,文明用語,微笑服務。我們需日復一日地重復著文明用語,忙于收費與發(fā)卡等事務。每天呼吸著大量汽車尾氣,面帶微笑迎接著五湖四海的司乘人員,在每天的“您好”、“雨天請慢行”、“請付多少元,收您多少元,找您多少元”、“再見”的唱收唱付中度過,工作簡單,枯燥乏味。而有時我們的燦爛微笑并不是每個司機都會以禮相待,有些司機無理取鬧與謾罵,受委屈后我們還要強露笑容,繼續(xù)微笑服務。但當我犯錯時,我也會主動向司機道歉,爭取司機的原諒。

高速收費站實習工作體會心得篇六

高速收費站交流學習心得體會精選_高速收費站工作心得大全高速收費站交流學習心得體會5篇精選_高速收費站工作心得大全為了進一步響應管理處對標學習工作,明確收費工作目標和方向,查找自身的問題和不足。我積極投身對標學習活動下面是小編為大家整理的,供大家參考。

為了進一步響應管理處對標學習工作,明確收費工作目標和方向,查找自身的問題和不足。我積極投身對標學習活動中,在青銀高速南宮收費站親身學習實踐。首先十分感謝單位給我們全體員工的學習機會,也很榮幸參加了這次對標,我本身十分珍惜這次機會。下面是小編為大家?guī)淼母咚偈召M站交流學習心得體會,希望能幫到大家!

為進一步推進。

“服務有+暢行寧夏”收費服務品牌創(chuàng)建工作,增強一線收費職工的服務品牌發(fā)展意識,提升服務能力和業(yè)務素質,調動一線職工工作積極性和創(chuàng)造性,我很榮幸代表水洞溝收費站的一線職工赴江西省高速公路投資集團有限責任公司進行學習培訓,為期五天的培訓讓我感受頗深,江西高速先后創(chuàng)建了“微笑映山紅”、“金廬陵”等品牌,特別是“微笑映山紅”品牌成為全國高速公路行業(yè)知名品牌,也是交通部命名的十大交通文化品牌。江西高速品牌創(chuàng)建工作伴隨著江西高速的發(fā)展和企業(yè)發(fā)展不斷推進,實現(xiàn)了管理和服務、社會效應和經(jīng)濟效應的共贏。

車道設備的全面自動化接管,實現(xiàn)了無人值守非現(xiàn)金自助繳費通行,極大的提高了車輛通行效率、節(jié)約了企業(yè)用工成本、降低了收費員勞動強度。

自助繳費模式和人工收費模式快速切換。完美的兼容現(xiàn)有的mtc車道收費軟件,支持多渠道支付場景,隨著“一部手機走天下”已經(jīng)成為很多民眾生活的真實寫照,系統(tǒng)支持支付寶、微信。當今無現(xiàn)金支付已經(jīng)成為一種生活的趨勢。

在一線收費的我們希望上級領導能盡快為收費窗口增設電子收費平臺。

(二維碼),為廣大司乘人員帶來便捷,減少征繳矛盾,提高收費速度,使車輛通行更加暢通快捷。也更能體現(xiàn)“服務有+暢行寧夏”的優(yōu)越性。

花開映山紅”、“迎端午。

展民俗。

興國紅色文化為背景,挖掘紅色文化價值,明確了以“傳承了蘇區(qū)優(yōu)良作風,爭創(chuàng)一流工作業(yè)績”為創(chuàng)建主題。讓我印象深刻的當為興國西收費站這里特色班組帶給我們的品牌文化“紅韻班組”——“紅”指紅火、激情、熱愛、奉獻的精神風貌,代表紅色文化和蘇區(qū)精神。“韻”指韻味、和諧、美麗的意思。寓意在“微笑映山紅”品牌的帶領下,興國西站既要紅色領航,又像“映山紅”一樣美麗、熱情。“紅韻”又是“鴻運”的諧音,預示著司乘行駛江西高速一路平安走好運,高速公路事業(yè)鴻運當頭,蒸蒸日上。地域特色鮮明,符合行業(yè)特性,具有紅火、美好、好運的寓意。參觀興國西收費車道時,為綠色通道搭建的二層驗貨臺,方便疏導人員驗貨,對大型貨車的綠色查驗更方便、更清晰、更準確無誤,防止假冒綠通造成通行費流失,以及對鮮活農產品免費項目以圖片的形式公式出來,方便為司機解釋,減少收費矛盾,希望領導可以考慮在各別綠色通道流量大的站點可以搭建起綠色通道的二層臺階的驗貨形式,以方便更準確無誤的查驗,認真執(zhí)行“鮮活農產品綠色通道”減免政策,打擊假冒綠通逃費和不按規(guī)定核載漏費車輛。

109級臺階,而這些臺階分為兩層:寬闊的平臺臺階分為兩組,第一組49級,象征1949年新中國成立。第二組60級,寓意陵園是在井岡山革命根據(jù)地創(chuàng)建六十周年的1987年建成?!熬畬礁锩黿士陵園”九個燙金大字的橫式牌我們仰望這個歷史性建筑的時候,仰望它就像仰視中國數(shù)千萬的革命英靈一般。井岡山精神就是堅定信念、艱苦奮斗,實事求是、敢闖新路,依靠群眾、敢于勝利。井岡山之行,使我們受到了一次深刻的黨性和革命傳統(tǒng)教育,對中國革命的艱難歷程有了更全面的了解,充分認識到新時期繼承和發(fā)揚井岡山精神的重要性和必要性。在自己平凡的工作崗位上努力工作,勤奮耕耘,貢獻自身的全部力量。以實際行動來報答先烈們的英勇捐軀,珍惜今天來之不易的幸福生活。

此次考察學習是一次難忘的學習經(jīng)歷。對我來說是受了一次極好的教育,微笑服務是體現(xiàn)高速公路窗口形象的重點,是提高窗口服務質量的關鍵之所在,把感情投入到工作中,讓司乘人員感到溫馨。

在管理處的精心組織和統(tǒng)一安排下,7月3日在處領導的帶領下,我們到xx高速公路管理處進行了參觀學習。在此,感謝處領導為我們提供了這樣難得的一次參觀學習機會,同時感謝各兄弟單位對我們工作的大力支持。下面我對此次學習,做一個簡單的匯報總結。

一、參觀學習的基本情況。

來到了xx收費站后,當車駛入車道,首先迎接我們的是一張親切微笑的臉,隨后輕輕一點頭,伴著一聲您好,讓人感覺他在同熟悉的朋友打招呼,那么自然那么親切。自始至終,臉上都掛著微微的笑容,讓人如沐春風。在車輛刷卡時,我們也留意到收費亭里面物品擺放規(guī)范整齊,安全器材齊備,崗亭內外、車道干凈衛(wèi)生,玻璃干凈明亮;其中印象和感觸最深的就是收費員的微笑服務,他們的一個微笑讓我們感受到了溫暖,讓我們享受到了服務,不得不讓我們聯(lián)想到微笑可以拉近與司乘人員距離、微笑可以化解司乘人員心中的不滿、微笑可以體現(xiàn)我們的服務水平和管理水平,微笑可以充分體現(xiàn)我們的整體素質??傊?,每個站區(qū)內井然有序,干凈整潔,文化建設豐富多彩,收費員微笑真誠甜美,肢體語言規(guī)范自然。

雖然在學習的時間僅僅一兩個小時,但收獲頗豐。實實在在地感覺到了我們與兄弟單位之間存在的差距,這將激勵著我們不斷積極進取,精益求精。

二、啟示與思考。

行力等諸多宏觀、微觀因素下大功夫。在運行機制上協(xié)調一致,全站一個步伐、一種聲音,全體職工講拼搏、講奉獻、講團結、比態(tài)度、比實績、比能力,團隊精神直接影響著我站職工的人生信念和團隊目標的實現(xiàn)。為此,我站將以“抓好管理、做好服務、帶好隊伍”為管理目標,將各項管理工作落實到人,建立合理的工作機制,完善稽查體制,抓住收費工作的重點,牢牢把握服務宗旨,抓好職工隊伍建設。下面將我站不成熟的想法做以簡單介紹。

一、找準工作落腳點,堅持創(chuàng)新與學習,建立健全收費稽查機制。

本著。

“一點也不能差,差一點也不行”的管理思想,采取多種切合實際的稽查方式,逐步形成一個完善的稽查體制。

二、注重細節(jié),追求完美,將細節(jié)貫穿于平時工作中,提高文明服務水平。

收費員應從思想上正確認識自身工作性質,增強職業(yè)道德觀念,在工作中時刻樹立。

“車主至上”的服務理念,充分認識自己的角色,學會換位思考,善于巧妙與司機溝通,能真正把三尺崗亭當作傳播交通文明的窗口,能真真切切委屈服務做到“忍”,微笑服務做到“甜”,文明服務做到“響”,熱情服務做到“誠”,能堅持“一張笑臉迎人,一張票據(jù)傳情,一腔熱情服務,一聲祝福送別”,那么我們的服務質量將會不斷提升,文明之花將會撒播四海。

三、精細化管理,營造和諧的工作環(huán)境。

解什么能為,什么不能為,什么必須為,什么絕對禁止為,并在有效的規(guī)則范圍內,逐步創(chuàng)建和諧的工作環(huán)境。

總之,我們將以。

“管理一流、服務一流”為主要內容,不斷完善各項制度,相信集我站全體職工的力量,鼓足干勁,力爭上游,樹立“安全、暢通、快捷、文明、衛(wèi)生”的收費“窗口”形象。

“學經(jīng)驗,找差距,促提升”貫穿于每天的工作中,不斷吸取長處,為業(yè)務工作打下夯實基礎。

收費員需要良好的職業(yè)素養(yǎng)與強烈的責任心。石鼓站的特殊情況比較多,經(jīng)常會被司乘人員誤會,甚至是辱罵,職業(yè)素養(yǎng)在此顯得尤為重要。打不還手,罵不還口這是最基本的職業(yè)堅守。

“說到責任心,那要屬我們班的班長,一個班8個小時,班長除了自己上廁所的時間之外,在收費現(xiàn)場隨時都能看到班長忙碌的身影,為我們打水,代班,有這樣貼心的班長,上班自然不覺得累。”常寧收費站職工說道。

石鼓站監(jiān)控員與一線收費員無縫對接的工作效率高。監(jiān)控員在接聽下面收費員在收費過程中需要上報的特殊情況反應特別及時,每次接聽從不超過2秒,讓收費員在收費過程中所遇到需要監(jiān)控員相互配合的問題時都能快速解決,減少了在車道阻塞的情況,保障了順暢通行。

石鼓站是衡陽管理處的大站,是衡陽市的北大門,是雁城一張名片,南來北往的車流量非常大,工作節(jié)奏快,工作壓力大,特別是車流密度大,需要的不僅是對業(yè)務工作的快與準,更需要把創(chuàng)優(yōu)服務意識時刻深入到自己的工作中去,努力盡自己的微博之力為衡陽這一張亮麗的名片增光添彩。

通過交流學習,該站認識到每一份工作都有它存在的價值與意義,深刻懂得了這三尺崗亭其實并不簡單,看似簡單的每天1加1等于2無限次數(shù)的重復操作,需要的是細心、耐心、守候和等待與兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度。

20xx年11月9日,我來到了青銀高速寧晉收費站。開始了為期十五天的對標學習,在對標學習這段日子里,我收獲頗豐。

我所在的寧晉收費站有濃厚的學習氣氛,大家嚴格執(zhí)行著處里制定的精細化管理等等,我的具體心得體會有以下四個方面:

第一,在對標學習的這些天,最讓我感慨的是精細。

化管理的巨大成果。站里的所有設施都有指定的擺放位置,站里的設備都有衛(wèi)生、維護責任人,收費班組所有人員從來沒有遲到早退現(xiàn)象,準時準點列隊進去票證室進行簽到,班長檢查班組成員上崗前的著裝是否統(tǒng)一,證件徽章是否佩戴齊全,崗前準備工作整齊劃一,統(tǒng)一口令執(zhí)行,進行崗前宣誓,整齊列隊喊口號接崗,收費亭內物品擺放規(guī)范、整齊,都是有嚴格的要求和標準,收費員熟練的工作流程辨別車型的精準,收費速度快,準確率高,嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度都是我學習的重點。

第二,青銀高速的延伸服務開展的非常好。因大霧等特殊情況導致上道口封閉時,值班站長。

會立即組織大家為滯留在站口的司乘提供免費的方便面、雞蛋和熱水,得到了司乘的一致好評。便民服務臺每天為司乘免費提供著開水,另外青銀處還開通了內部路況群,只要本路段有任何路況更新,都會及時公布出來,這樣全線人員會第一時間將最新路況及時告知咨詢路況的司乘。

務水平和熟知相關最新政策法規(guī)。

第四,寧晉收費站的衛(wèi)生環(huán)境干凈整潔,崗亭內外衛(wèi)生無塵土無死角。廣場、收費通道無垃圾無廢票,戰(zhàn)區(qū)樓道、宿舍干干凈凈,玻璃明亮。并定期組織大家進行衛(wèi)生大掃除,每位員工自覺保持衛(wèi)生,大家有著較強的主人翁意識和大局意識。

這次學習讓我受益匪淺。我會在以后的工作中學以致用,揚長避短,將此次對標學習的成果作用到以后的工作當中,不辜負處領導的良苦用心。

投身對標學習活動中,在青銀高速南宮收費站親身學習實踐。首先十分感謝單位給我們全體員工的學習機會,也很榮幸參加了這次對標,我本身十分珍惜這次機會。我所對標學習的是南宮收費站,該站無論站內管理還是收費管理都體現(xiàn)出了很多亮點,使我有一種耳目一新的感覺。通過學習,我主要有以下幾點心得:。

一是班組成員各盡其責,時刻懷有職責感。

現(xiàn)各種狀況,包括重新過地泵,司機未帶夠現(xiàn)金。

等各種情況。班長與收費人員及備崗人員及時溝通,各司其職,靈活機動地處理特殊情況,讓我體驗到雖然事多但工作一絲不亂的感覺。

二是提升安全意識,把安全放在第一位。

極在車道現(xiàn)場巡查,及時制止司乘人員及閑雜人員在收費車道內逗留,保證人員安全。最后,在辦公區(qū)域內墻上懸掛安全標語,時刻警示站內人員安全在我心中,確保安全警鐘長鳴。從這些細小的細節(jié)我能夠看出南宮收費站對安全工作的高度重視。

三是弘揚高速精神,創(chuàng)建自身獨特品牌。

剛進去班組,我感觸頗深的是每次接班前都會進行宣誓,這讓我感到團隊的力量,給人精神的鼓舞。激勵每個人對于集體的歸屬感,以至于他們更加努力的工作,全身心地投入到收費工作中。在南宮收費站收費二班,每個班組成員都講究求真務實,追求敬業(yè)奉獻,真正把品牌精神融入到自身工作中去。

“崇德守理,暢美xx”的文明服務品牌。

十五天的學習,雖然要學習的很多、時間緊,但我抓緊時間與。

南宮收費站人員交流、研討,使我個人的思想認識經(jīng)歷了一次全面洗禮,認識到自身需要提高的方面。我決心在今后的工作中,正視差距,進一步深入提升自身服務意識,全面提高自身工作技能水平,為xx高速的發(fā)展貢獻自己的力量。

高速收費站實習工作體會心得篇七

在一段時間的收費站實習中,我有了許多收獲和體會。收費站實習是一種特殊的工作經(jīng)驗,它讓我更好地了解了這個社會和自己。在這里,我將分享我的心得體會。

剛開始進入收費站,我感到有些驚訝。我從未想過自己會從事這樣的工作,但是,幾天下來,我逐漸開始適應,也發(fā)現(xiàn)這個工作并沒有我想象的那么簡單。這個工作需要我們時刻警惕周圍的車輛,保證交通流暢。當有繁忙的時候,我們有時候需要快速找出問題,協(xié)調車流。

第二段:感受到交通規(guī)則的重要性。

在實習期間,我深刻認識到交通規(guī)則的重要性。交通規(guī)則不僅是道路上維護秩序的法律規(guī)定,同時也是維護人、車輛和物品安全的重要手段。車輛在道路上時刻遵守規(guī)則,不隨意違法,才能更好地保障自己和他人的安全。這讓我倍受鼓舞,深深認識得到了交通規(guī)則的必要性。

第三段:團隊合作的重要性。

實習期間,團隊合作非常重要。收費站需要高效的工作節(jié)奏,每個人都要承擔相應的工作職責。每位同事都要相互照應,盡可能地解決問題。在一個良好的團隊中,每個人都能得到受益。我們的團隊精神非常好,團結合作使我們的工作更為高效和快捷。

第四段:善于溝通和處理問題。

在收費站工作,我們經(jīng)常與車主進行溝通。有時候他們會有一些問題,我們需要耐心解答。在處理一些不愉快事件時,我們也需要保持冷靜并善于溝通。這是優(yōu)秀員工必備的基本素質。經(jīng)過實習,我越發(fā)認識到溝通、處理問題的重要性。

第五段:實習后的總結。

通過收費站實習,我對交通規(guī)則的理解更深入了解,也體會到了團隊合作和溝通處理的重要性。我對這個行業(yè)的感觸更深了,它也讓我明白,任何工作都并不是輕而易舉的,成為一名優(yōu)秀工作者,還需要自己的努力和學習??傊?,這段實習增長了我的閱歷和經(jīng)驗,也收獲了一份有意義的工作體驗。

以上就是我在收費站實習的心得體會。這段實習讓我收獲頗豐,希望這篇文章能夠對那些有興趣從事這個行業(yè)的人有所幫助。

高速收費站實習工作體會心得篇八

在大學專業(yè)課程的學習中,實習是必不可少的一部分。我選擇了在高速公路收費站實習,目的是為了更好地了解社會和工作環(huán)境,增長實際經(jīng)驗,掌握一定的職業(yè)技能。

第二段:實習內容及體驗。

在收費站實習期間,我的主要工作是協(xié)助工作人員進行收費操作和引導車輛,還有打印發(fā)票和清點收款。一開始,我還存在一些不習慣和緊張的情況,但在工作人員的指導下,我漸漸掌握了收費操作的流程,也學會了如何與車主進行良好的溝通和處理突發(fā)狀況。此外,收費站的工作時間比較長,每天要工作10個小時以上。雖然有一些辛苦和累,但工作在助人為樂的環(huán)境中,讓我感到非常有成就感。

第三段:實習所得。

在實習期間,我學到了不少知識。首先,我學會了如何與人交往溝通和處理突發(fā)狀況,這不僅對于我日后的職業(yè)生涯有良好的啟示作用,也是我生活和人際交往中的重要經(jīng)驗。其次,我學到了如何應對工作中的繁瑣和枯燥,鍛煉了我的耐力和毅力。最后,我也學習到了如何尊重他人,與他人和諧相處的重要性。這些知識將對我今后的個人發(fā)展有很大幫助。

通過收費站實習,我獲得了很多有價值的經(jīng)驗,更深入地了解了團隊合作和個人責任的重要性。收費站得以高效地運轉,并不僅僅依賴于工作人員的努力和熟練度,更需要車主們的合理意識和互相理解。實習這個過程豐富了我的閱歷和生活經(jīng)驗,進一步提升了我的自我認知和負責態(tài)度。

第五段:感悟與展望。

在收費站實習中,我認識了很多優(yōu)秀的工作人員。他們每天都要工作很長時間,但仍努力做好自己的工作。通過看到他們的勤奮努力,我領悟到要珍惜自己的時間,努力工作。并且,我對自己的職業(yè)生涯有了更加清晰明確的規(guī)劃,未來我希望能夠繼續(xù)學習新知識,提高自己的職業(yè)技能,為社會做出更多貢獻。

高速收費站實習工作體會心得篇九

客戶至上是市場經(jīng)濟的一個規(guī)律,不管是壟斷企業(yè)還是非壟斷企業(yè),誰能把客戶作為服務的中心,誰就能變成優(yōu)秀企業(yè),誰也就能占領市場。收費站從一定意義上說是地區(qū)壟斷性服務。雖然是排他性的壟斷行業(yè),但是在提供服務過程中依舊要注重服務對象的態(tài)度,要不斷深化服務意識,提高服務水平,為客戶提供優(yōu)質的服務。而提供優(yōu)質的服務是我們惟一的選擇。所以,我們在工作中必須做到以下幾點:

第一,要調整好心態(tài),從心底里樹立“車主至上”的服務理念。首先要給自己定好位。收費過程是服務過程,而不是執(zhí)行過程。只有定好位,充分認識到自己的角色,才能更好的投入到工作中去。其次要注意克服機械化傾向。文明用語天天說、車車說,時間長了,感覺變得遲鈍,工作傾向機械化,但服務對象卻每時每刻都在變化,他們很有可能是第一次行駛我們高速公路,所以要從心底里樹立“車主至上”理念,把每位司乘人員都當成第一個客戶,永遠從“零”開始,做好服務工作。

第二,要帶著感情做好收費工作。言行是思想的體現(xiàn),思想指導著行動,只有帶著感情文明服務,每一句問候才會真正發(fā)自內心。要堅持文明用語每車必說,但絕不是那種對著微機說的“有口無心”,也不是說給監(jiān)控聽的“擺擺樣子”,而是要等司機搖下玻璃后遞上通行卡時,用洪亮的聲音、友好的態(tài)度和富有親和力的面部表情去說。同時還要能夠主動換位思考。收費人員每天要和各種各樣的司機打交道,被罵幾句是常有的,因此在工作中要踐行“把微笑奉獻給社會,把委屈留給自己”口號,注意加強與司車乘人員的溝通,充分發(fā)揮微笑服務的優(yōu)勢,以平和的態(tài)度,對無理司機循循善誘,耐心解釋,以禮感人,以情動人,以理服人,相信精誠所至,金石為開,只有這樣,才會把工作做到司機的心坎上。

第三,要苦練基本功。從使用文明用語,唱收唱付,微機操作,到微笑服務,錢票收發(fā),每個環(huán)節(jié),各道工序,都要在“精”字上狠下功夫,要能夠做到“判別車型一眼準,打票收費一手快、唱收唱付一口清、點鈔識鈔一指明”,快捷、準確、方便地為司乘人員服務。當然基本功并不局限于此,為司乘人員提供安全暢通的道口,為他們清楚地指引道路,及時向他們宣傳解釋高速公路有關規(guī)定,為他們提供力所能及的幫助都是我們做好收費服務工作的基本功。

第四,要樹立優(yōu)質服務的意識。在收費過程中,必須轉換角色,變收費為服務,只有在意識上把自身置于服務者的位置,才可能自覺的去為客戶服務,既而樹立優(yōu)質服務的意識,去自覺的提高服務水平,為客戶提供優(yōu)質的服務。只有樹立了提供優(yōu)質服務的意識,才能在收費過程中熱情服務、文明收費,才能克服生、冷、硬的工作態(tài)度,為和諧收費、平安收費創(chuàng)造出一個良性的氛圍。

第五,要提高優(yōu)質服務的水平。光有優(yōu)質服務的意識還不行,沒有提供優(yōu)質服務的能力,是不能真正為客戶提供優(yōu)質服務的。“欲善與其事,必先利于器”,所以提升高速公路整個收費員隊伍的能力水平,對于能否提供優(yōu)質的服務至關重要。要做到這點,必須先從收費員隊伍的素質的提高入手。如大力推廣文明用語,進行微笑服務;利用業(yè)余時間自覺進行政治思想、職業(yè)道德、法律法規(guī)、規(guī)章制度和各種業(yè)務技術學習,提高服務技能和自身素質,為提供優(yōu)質服務打下良好的基礎。

第六,要自覺遵守收費站各種規(guī)章制度。收費員必須自覺遵守站里的規(guī)章制度和國家的法律法規(guī),自覺按章辦事,遵紀守法,服從安排,尊重領導,團結同志,以站為家,準確無誤的完成自己的收費工作,為收費站增光添彩,圓滿完成站領導交給的各項工作任務。

只要我們收費人員真正把三尺崗亭當作傳播社會文明的窗口,當作為過往群眾做好事、辦實事的陣地,在收費服務中堅持一張笑臉、一聲問候、一句祝福,堅持用心服務、用情服務,讓服務對象切身感受到收費人員的魅力,提升我們高速公路的良好社會形象,我們的收費服務工作就會做到讓領導放心,讓社會滿意。

收費站收費員工作心得體會范文2

輝煌的20xx年即將過去,我會把今年取得的成果和成績繼續(xù)在下一年維持下去,同時發(fā)揚我們不怕吃苦,不怕奉獻的精神,創(chuàng)造更加輝煌的成績,而奮斗吧!

作為一名收費員,首先要把收費業(yè)務練熟練精,為收費事業(yè)添磚加瓦。作為一名合格的收費員,不僅要把業(yè)務技能掌握熟練,而且要牢記收費員的職責,遵守公司的規(guī)章制度,為建設更加便利的高速公路和滿意的高速公路而奮斗。

今年剛加入收費系統(tǒng),認識和了解上都不全面,經(jīng)過上班,培訓,實習,對收費工作有很大的認識。收費是一個非??菰锓ξ兜墓ぷ?,但是我們既然來參加這項工作,就要干好收費這一行,我們一定要做到特別能吃苦,特別能忍受,特別能奉獻,將自己的光彩展現(xiàn)到高速公路上。

我個人認為,在一個集體中,不僅業(yè)務上熟練,而且養(yǎng)成作風上都要有章有律,紀律是可以確保一個集體的凝聚力,是完成各項任務的風向標。

1、松散現(xiàn)象對個人和集體危害很大。

2、影響了團隊和集體當前重大任務的完成。

3、損壞了收費人員良好的形象。

4、危害個人的成長進步。

1、重新認識,排除干擾,做到思想穩(wěn)定,認識統(tǒng)一,行動聽指揮。

2、正規(guī)紀律,嚴守紀律,做到上班期間作風嚴謹,一絲不茍。

3、安心本職工作,多做貢獻,有一份熱,發(fā)一份光的精神,缺點會克服掉的,為了建設更加繁榮的高速公路而努力吧!

1、心放細,手放快,眼放亮。

2、調整好心態(tài),平常心面對“一切”。

3、不要把情緒帶到工作上來,影響自己正常上班,正常發(fā)揮。

4、干好本職工作,使自己的業(yè)務更加熟練,愛護宿舍設施及收費亭的設備。

5、記錄好自己工作上的得與失,善于總結和吸取教訓。

6、認清自己的工作技能操作能達到標準嗎?只有更好,沒有最好。

7、上班期間對自己要求嚴一點,對自己負責,為單位負責。

8、戒驕戒躁,埋頭苦干,不恥下問,努力學習,不斷提高思想覺悟和自身的文化水平。

1、關心站內建設,愛護集體榮譽,積極協(xié)助做好各項工作。

2、犯有過失時,誠懇接受批評,勇于承認并堅決改正錯誤。

3、不當面頂撞,不背后議論,不搞極端民主化。

4、外出必須按級請假,按時歸隊銷假,外出時注意安全。

1、看管站里的設施。

2、維護車道和收費亭的衛(wèi)生。

3、登記外來員。

4、精神飽滿,姿態(tài)端正。

5、引導車輛,并及時制止人員在高速上閑轉。

以上是我的年終總結,如有不對的地方,望領導給予批評糾正,我會及時的改正錯誤,吸取教訓,為建設和諧,平安,文明的收費站做貢獻,有一份熱,發(fā)一份光,創(chuàng)造更大的成績而奮斗。

高速收費站實習工作體會心得篇十

“紙上得來總覺淺,覺知此事要恭行?!痹谏现艿膶I(yè)課上,我們從書上還有老師的講課中知道了一些關于收費的基本操作,但是還是覺得心里很懸,因為理論很多時候對于我們來說,往往是很抽象的東西。

我還清晰的記得我第一次上機收費,緊張的手在抖,然后收費站的班長溫柔地笑著說:“第一次都這樣,沒什么大不了的,放開做?!焙芏鄷r候,我們緊張的東西都是來自接觸陌生的事物,上手之后,我反而覺得很容易。很多司機都是友好的,對他微笑的時候,看著他對我也回了一個微笑,這個時候是最開心的,微笑也許是這個世界上最沒有距離感的一種交流方式了吧。以前看電視的時候,有這么一句話,愛笑的人運氣都不會太差,所以,我碰到了一群可愛的收費員,一群可愛的班長,當然還有我們可愛的站長。

當然我們也有犯錯的時候,犯錯的時候心里擔心的.要死,然后他們總是告訴我:“沒關系,下次你會更好的?!泵總€人都有犯錯的權利,但比犯錯重要的是,我們要記住錯誤,不給自己再犯同樣錯誤的機會。

從一開始緊張失措的笨手笨腳,到現(xiàn)在我已經(jīng)能熟悉的打卡、收錢、補錢、填寫表格。看到自己一步一步從零開始成長,我為自己感到開心,當然我需要學習的東西還有很多。從最簡單的打掃衛(wèi)生開始,我越來越知道要做的事不管是什么樣,都要認真踏實地做好。

學習的日子總是過得很快,一轉眼就接近了尾聲,希望以后我也可以和你們一樣,做一個認真專業(yè)的收費員。

高速收費站實習工作體會心得篇十一

為進一步推進“服務有+暢行寧夏”收費服務品牌創(chuàng)建工作,增強一線收費職工的服務品牌發(fā)展意識,提升服務能力和業(yè)務素質,調動一線職工工作積極性和創(chuàng)造性,我很榮幸代表水洞溝收費站的一線職工赴江西省高速公路投資集團有限責任公司進行學習培訓,為期五天的培訓讓我感受頗深,江西高速先后創(chuàng)建了“微笑映山紅”、“金廬陵”等品牌,特別是“微笑映山紅”品牌成為全國高速公路行業(yè)知名品牌,也是交通部命名的十大交通文化品牌。江西高速品牌創(chuàng)建工作伴隨著江西高速的發(fā)展和企業(yè)發(fā)展不斷推進,實現(xiàn)了管理和服務、社會效應和經(jīng)濟效應的共贏。

第一天在昌北機場我們觀摩了無人值守非現(xiàn)金繳費系統(tǒng),系統(tǒng)綜合應用先進的人機交互、二維碼聚合支付、車牌車型識別、大數(shù)據(jù)云平臺等技術,創(chuàng)新高速公路通行方式,通過對出口收費車道設備的全面自動化接管,實現(xiàn)了無人值守非現(xiàn)金自助繳費通行,極大的提高了車輛通行效率、節(jié)約了企業(yè)用工成本、降低了收費員勞動強度。自助繳費模式和人工收費模式快速切換。完美的兼容現(xiàn)有的mtc車道收費軟件,支持多渠道支付場景,隨著“一部手機走天下”已經(jīng)成為很多民眾生活的真實寫照,系統(tǒng)支持支付寶、微信。當今無現(xiàn)金支付已經(jīng)成為一種生活的趨勢。

在一線收費的我們希望上級領導能盡快為收費窗口增設電子收費平臺(二維碼),為廣大司乘人員帶來便捷,減少征繳矛盾,提高收費速度,使車輛通行更加暢通快捷。也更能體現(xiàn)“服務有+暢行寧夏”的優(yōu)越性。

這次的江西之行深深的讓我感受到了南方人的熱情大方好客,江西省高速集團吉安管理中心永豐南收費所永豐南收費站,位于吉安市永豐縣藤田鎮(zhèn)境內,距縣城45公里,是通往歐陽修故里的重要服務窗口。永豐南收費站“畬香女子班”,打造了一個賦予地方特色的班組,即傳播了當?shù)厝宋娘L情,又推動了永豐南收費站服務品牌建設工作,因地制宜開展了“走進人文永豐南”、“情滿昌寧路花開映山紅”、“迎端午展民俗送溫情”等一系列品牌活動提升收費站的形象。興國將軍園,紅色革命根據(jù)地,我們來到了將軍紀念館,聆聽了56位興國將軍的傳奇故事,和2萬多的革命烈士為共和國灑熱血的長征故事,踏入將軍縣,就像進入共和國的博物館,大街小巷隨處可見紅色的革命故居。戰(zhàn)場硝煙已經(jīng)消逝半個多世紀,將軍們生死搏斗的戰(zhàn)爭已經(jīng)成為歷史,但將軍的精神和風采,仍是我們珍貴的傳統(tǒng)瑰寶,值得我們認真去研究和學習。下午我們參觀了興國西收費站紅色站品文化建設。興國西站結合地處模范興國縣、將軍縣地域特色,以將軍故里—興國紅色文化為背景,挖掘紅色文化價值內涵,明確了以“傳承了蘇區(qū)優(yōu)良作風,爭創(chuàng)一流工作業(yè)績”為創(chuàng)建主題。讓我印象深刻的當為興國西收費站這里特色班組帶給我們的品牌文化“紅韻班組”——“紅”指紅火、激情、熱愛、奉獻的精神風貌,代表紅色文化和蘇區(qū)精神。“韻”指韻味、和諧、美麗的意思。寓意在“微笑映山紅”品牌的帶領下,興國西站既要紅色領航,又像“映山紅”一樣美麗、熱情?!凹t韻”又是“鴻運”的諧音,預示著司乘行駛江西高速一路平安走好運,高速公路事業(yè)鴻運當頭,蒸蒸日上。地域特色鮮明,符合行業(yè)特性,具有紅火、美好、好運的寓意。參觀興國西收費車道時,為綠色通道搭建的二層驗貨臺,方便疏導人員驗貨,對大型貨車的綠色查驗更方便、更清晰、更準確無誤,防止假冒綠通造成通行費流失,以及對鮮活農產品免費項目以圖片的形式公式出來,方便為司機解釋,減少收費矛盾,希望領導可以考慮在各別綠色通道流量大的.站點可以搭建起綠色通道的二層臺階的驗貨形式,以方便更準確無誤的查驗,認真執(zhí)行“鮮活農產品綠色通道”減免政策,打擊假冒綠通逃費和不按規(guī)定核載漏費車輛。

井岡山,中國革命的搖籃,毛澤東、朱德等老一輩無產階級革命家創(chuàng)建的第一個農村革命根據(jù)地。細雨綿綿,井岡山上憶當年。革命烈士陵園是為了緬懷老一輩無產階級革命比能力,團隊精神直接影響著我站職工的人生信念和團隊目標的實現(xiàn)。為此,我站將以“抓好管理、做好服務、帶好隊伍”為管理目標,將各項管理工作落實到人,建立合理的工作機制,完善稽查體制,抓住收費工作的重點,牢牢把握服務宗旨,抓好職工隊伍建設。下面將我站不成熟的想法做以簡單介紹。

一、找準工作落腳點,堅持創(chuàng)新與學習,建立健全收費稽查機制。

本著“一點也不能差,差一點也不行”的管理思想,采取多種切合實際的稽查方式,逐步形成一個完善的稽查體制。

二、注重細節(jié),追求完美,將細節(jié)貫穿于平時工作中,提高文明服務水平。

收費員應從思想上正確認識自身工作性質,增強職業(yè)道德觀念,在工作中時刻樹立“車主至上”的服務理念,充分認識自己的角色,學會換位思考,善于巧妙與司機溝通,能真正把三尺崗亭當作傳播交通文明的窗口,能真真切切委屈服務做到“忍”,微笑服務做到“甜”,文明服務做到“響”,熱情服務做到“誠”,能堅持“一張笑臉迎人,一張票據(jù)傳情,一腔熱情服務,一聲祝福送別”,那么我們的服務質量將會不斷提升,文明之花將會撒播四海。

三、精細化管理,營造和諧的工作環(huán)境。

要創(chuàng)建一個良好的學習環(huán)境,首先要創(chuàng)建一個和諧的工作環(huán)境。在認真落實精細化管理制度和現(xiàn)場管理考核制度以及內務衛(wèi)生檢查制度的同時,不斷規(guī)范員工的工作行為和生活習慣,為營造和諧的工作環(huán)境創(chuàng)造條件。在此基礎上,又根據(jù)不同工作崗位的特點,逐步推行區(qū)域化管理,實行班長負責制,對不同工作崗位的員工作明確細致的崗位劃分,同時,規(guī)定各崗位的責任承包制,規(guī)范考核標準,加大對員工日常工作的檢查和監(jiān)督,讓各種違紀現(xiàn)象消失在萌芽狀態(tài),利用嚴明的紀律、公平的考核,規(guī)范員工的工作行為,促進全站管理工作的規(guī)范化、科學化、制度化,讓員工充分了解什么能為,什么不能為,什么必須為,什么絕對禁止為,并在有效的規(guī)則范圍內,逐步創(chuàng)建和諧的工作環(huán)境。

總之,我們將以“管理一流、服務一流”為主要內容,不斷完善各項制度,相信集我站全體職工的力量,鼓足干勁,力爭上游,樹立“安全、暢通、快捷、文明、衛(wèi)生”的收費“窗口”形象。

高速收費站實習工作體會心得篇十二

第一段:引言與背景介紹(150字)。

大學生實習是提高自身能力和增加工作經(jīng)驗的重要途徑。本人大學期間所學專業(yè)為交通運輸工程,今年成功進入當?shù)馗咚俟饭芾砭诌M行了一個月的收費站實習。通過這次實習,我深刻認識到了收費站作為高速公路管理的一個重要環(huán)節(jié),對保障行車安全和路面暢通具有重要意義,同時也對我的人格和思維能力產生了極大的影響。

第二段:實習崗位簡介與實習內容(250字)。

我在實習期間主要負責收費站的運營管理和車輛高速通行的安全檢查。每天早上,我都需要進行崗前交接班,了解前一天的安全情況和當天的工作任務,然后就在路段巡邏設卡,對持券車輛進行收費和安全檢查。同時,我還具體參與了緊急事故的處理和值班受理、信息錄入和辦公室日常工作等其他事件。

第三段:技能培養(yǎng)和思維提升(250字)。

在實習中,我不僅學到了專業(yè)技能,還提高了自身的人格和思維能力。由于是第一次從事實習工作,我最開始對自己的能力和崗位要求有些不自信,但在實踐中逐漸成長。通過不斷地探索和學習,我逐漸明確了自己的工作重點,更加精準地提供了高質量的服務,同時也提高了自己的組織協(xié)調能力和吃苦耐勞精神。

第四段:職場規(guī)范和師生關系(300字)。

在實習中,我深感到了職場規(guī)范和良好的師生關系對自身成長的重要性。在收費站工作期間,我嚴格遵守了職場規(guī)范,不遲到不早退,認真對待工作任務。同時,與師傅和其他實習生保持良好的師生關系,互相幫助和支持,更好地完成了工作任務。這讓我體會到了團隊協(xié)作的重要性,也為以后進入職場打下了良好的基礎。

第五段:總結和展望(250字)。

實習是對大學階段學生整體素質綜合評價的重要依據(jù),同時也是提升自身職業(yè)能力和實現(xiàn)自我價值的重要途徑。對于我來說,這次收費站實習讓我更好地認識了本專業(yè)的內涵和特色,明確了自己在職場的職業(yè)方向和規(guī)劃。同樣也通過實習,實現(xiàn)了對自我能力和技能的提升。今后,我將更加努力地學習專業(yè)知識,繼續(xù)提高職業(yè)技能,爭取成為行業(yè)領軍人才。

高速收費站實習工作體會心得篇十三

為了進一步響應管理處交流學習工作,明確收費工作目標和方向,查找自身的問題和不足。我積極投身交流學習活動中,在青銀高速南宮收費站親身學習實踐。首先十分感謝單位給我們全體員工的學習機會,也很榮幸參加了這次交流,我本身十分珍惜這次機會。我所交流學習的是南宮收費站,該站無論站內管理還是收費管理都體現(xiàn)出了很多亮點,使我有一種耳目一新的感覺。通過學習,我主要有以下幾點心得:。

南宮收費站收費二班成員在班長帶領下各盡其責,分工明確,工作有序地運轉。南宮收費站車流量大,車型種類多,其中大貨車更是占了很高比例。收費工作中會出現(xiàn)各種狀況,包括重新過地泵,司機未帶夠現(xiàn)金等各種情況。班長與收費人員及備崗人員及時溝通,各司其職,靈活機動地處理特殊情況,讓我體驗到雖然事多但工作一絲不亂的感覺。

這次學習,印象最深的就是站內非常重視安全工作。首先,在票款管理上,實行專人負責的管理體系,個人負責自己通道的票款安全,收到一百元人民幣后放入崗亭內的保險箱,人員進出崗亭及時上報監(jiān)控,隨時鎖好崗亭門窗。其次,在收費人員及司乘人員個人安全上,收費人員驗貨穿好反光背心,夜晚穿上具有夜間發(fā)光功能的反光背心,以確保收費人員在車道工作期間的人身安全。班長積極在車道現(xiàn)場巡查,及時制止司乘人員及閑雜人員在收費車道內逗留,保證人員安全。最后,在辦公區(qū)域內墻上懸掛安全標語,時刻警示站內人員安全在我心中,確保安全警鐘長鳴。從這些細小的細節(jié)我能夠看出南宮收費站對安全工作的高度重視。

剛進去班組,我感觸頗深的是每次接班前都會進行宣誓,這讓我感到團隊的`力量,給人精神的鼓舞。激勵每個人對于集體的歸屬感,以至于他們更加努力的工作,全身心地投入到收費工作中。在南宮收費站收費二班,每個班組成員都講究求真務實,追求敬業(yè)奉獻,真正把品牌精神融入到自身工作中去。

作為同樣的班組,我們要學習青銀的文化理念。學習精英團隊的建設以及激勵員工的技巧與方法,讓員工發(fā)揮自身潛能,用積極的態(tài)度去完成收費工作,創(chuàng)建“崇德守理,暢美xx”的文明服務品牌。

十五天的學習,雖然要學習的很多、時間緊,但我抓緊時間與南宮收費站人員交流、研討,使我個人的思想認識經(jīng)歷了一次全面洗禮,認識到自身需要提高的方面。我決心在今后的工作中,正視差距,進一步深入提升自身服務意識,全面提高自身工作技能水平,為xx高速的發(fā)展貢獻自己的力量。

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