策劃主管工作主要職責(zé)(實用16篇)

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策劃主管工作主要職責(zé)(實用16篇)
時間:2023-11-30 12:28:11     小編:碧墨

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策劃主管工作主要職責(zé)篇一

1.完成出貨目標(biāo)。通過計劃和實施有效的市場拜訪來確保負(fù)責(zé)區(qū)域(阜陽郊縣,不包括潁上縣)內(nèi)銷售目標(biāo)的實現(xiàn),同時維護良好的客戶關(guān)系。

2.根據(jù)公司的市場促銷活動,有效執(zhí)行,達成負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售銷量及增長指標(biāo)。

3.根據(jù)業(yè)務(wù)需求在零售渠道進行有效的促銷活動。

4.財務(wù)控制:按時申請核銷各類促銷及其他費用資源,按時保質(zhì)核銷;負(fù)責(zé)客戶100%無拖、欠款。

5.團隊成員管理,及發(fā)展與培養(yǎng)。

6.確保符合雀巢憲章及各項規(guī)章制度。

策劃主管工作主要職責(zé)篇二

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)營銷策劃部的全面管理工作。

2、負(fù)責(zé)對部門下屬的人員進行指導(dǎo)、提升、考核、管理和監(jiān)督。

3、負(fù)責(zé)與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)。

4、負(fù)責(zé)收集整理歸納客戶資料。

5、負(fù)責(zé)制訂營銷策劃方案,負(fù)責(zé)營銷活動的策劃以及實施。

6、監(jiān)督所轄范圍內(nèi)的廣告策劃、宣傳和設(shè)計工作。

策劃主管工作主要職責(zé)篇三

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)接洽對接客戶;洽談黨政企等事業(yè)單位紅色文化培訓(xùn)合作、中小學(xué)生研學(xué)旅行、夏冬令營合作事宜。

2、負(fù)責(zé)所屬客戶商務(wù)談判,商定合作細節(jié)。

3、負(fù)責(zé)完成公司服務(wù)項目的推廣銷售工作,通過各種渠道等方式開發(fā)新客戶。

4、獨立完成客戶的跟進與維護,保障客戶的長期合作關(guān)系。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷;。

2、有一定的公關(guān)能力,能獨立應(yīng)對政府部門;。

3、具備良好的團隊協(xié)作精神,協(xié)調(diào)和表達能力。

策劃主管工作主要職責(zé)篇四

職責(zé):

1,熟悉房地產(chǎn)、公司特性及案場細則。

2,尊重和服務(wù)好與公司合作的分銷公司,跟蹤對接好客戶情況。

3,了解分銷公司動態(tài),項目動態(tài)及競品公司詳細情況。

4,及時向分銷公司傳遞公司及項目的最新消息。

5,收集分銷反饋意見并及時解決。

6,對分銷公司的溝通維護,配合案場相關(guān)銷售工作。

任職要求:

1,大專及以上學(xué)歷,1年以上房地產(chǎn)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,有房產(chǎn)渠道經(jīng)驗優(yōu)先;。

2,具備良好的營銷意識與服務(wù)意識、有較強的說服、談判和溝通能力;。

3,對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知,能夠承受工作壓力,樂于從事挑戰(zhàn)性的工作;。

4,良好的團隊合作精神,良好的溝通能力。

策劃主管工作主要職責(zé)篇五

1、負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。

2、負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)。

3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃,總結(jié)和分析上月部門工作情況,帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。

4、負(fù)責(zé)分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序。

5、倉別要合理化布局和管理,負(fù)責(zé)制定各倉別的倉位的規(guī)劃。標(biāo)識、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。

6、負(fù)責(zé)組織倉庫盤點工作,確???、賬、物一致,配合財務(wù)部門盤點。

7、對倉庫人員進行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

8、定期對倉庫人員進行考核。

9、負(fù)責(zé)監(jiān)督處理不良物料和待滯料。

10、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理。

11、簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。

12.配合公司erp項目上線工作。

13、接受并完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

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策劃主管工作主要職責(zé)篇六

外聯(lián)主管需要負(fù)責(zé)公司對外的公共關(guān)系工作,建立、協(xié)調(diào)、保持同政府各相關(guān)部門的良好關(guān)系,積極爭取政府對公司工作的支持。以下是本站小編整理的外聯(lián)主管工作的主要職責(zé)。

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司運營項目商務(wù)合作資源的開發(fā)與維護,建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;。

2、負(fù)責(zé)并參與公司商務(wù)及社交活動;。

3、負(fù)責(zé)審閱所有對外發(fā)布的稿件,配合其他部門參與公關(guān)的有關(guān)活動;。

4、負(fù)責(zé)或協(xié)助開發(fā)相關(guān)行業(yè)市場、創(chuàng)建本公司名牌、傳播企業(yè)文化等活動;。

5、負(fù)責(zé)公司外聯(lián)商務(wù)項目整理工作以及相關(guān)資料整理、記載存檔工作;。

6、認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格:

1、??埔陨蠈W(xué)歷,兩年以上外聯(lián)或商務(wù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;。

2、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和汽車行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;。

3、形象氣質(zhì)佳,口才好,有宣講能力優(yōu)先;。

4、工作細心,富有責(zé)任感,條理清楚,有較強的工作熱情。

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)接洽對接客戶;洽談黨政企等事業(yè)單位紅色文化培訓(xùn)合作、中小學(xué)生研學(xué)旅行、夏冬令營合作事宜。

2、負(fù)責(zé)所屬客戶商務(wù)談判,商定合作細節(jié)。

3、負(fù)責(zé)完成公司服務(wù)項目的推廣銷售工作,通過各種渠道等方式開發(fā)新客戶。

4、獨立完成客戶的跟進與維護,保障客戶的長期合作關(guān)系。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷;。

2、有一定的公關(guān)能力,能獨立應(yīng)對政府部門;。

3、具備良好的團隊協(xié)作精神,協(xié)調(diào)和表達能力。

職責(zé):

3、配合并支持公司各項發(fā)展計劃;。

4、分析政府部門的優(yōu)惠政策,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供參考依據(jù);。

5、協(xié)調(diào)和處理政府部門對門店的檢查,維護公司的利益和門店的合法正常營運;。

6、與相關(guān)行業(yè)協(xié)會保持和維護良好關(guān)系;。

7、協(xié)助完成上級安排的其他工作。

其他要求:

1、有市場監(jiān)管或其他食品安全協(xié)會等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;。

3、2年以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先;。

4、熟練操作office軟件;。

5、有較強的責(zé)任心、語言溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力。

職責(zé):

1,熟悉房地產(chǎn)、公司特性及案場細則。

2,尊重和服務(wù)好與公司合作的分銷公司,跟蹤對接好客戶情況。

3,了解分銷公司動態(tài),項目動態(tài)及競品公司詳細情況。

4,及時向分銷公司傳遞公司及項目的最新消息。

5,收集分銷反饋意見并及時解決。

6,對分銷公司的溝通維護,配合案場相關(guān)銷售工作。

任職要求:

1,大專及以上學(xué)歷,1年以上房地產(chǎn)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,有房產(chǎn)渠道經(jīng)驗優(yōu)先;。

2,具備良好的營銷意識與服務(wù)意識、有較強的說服、談判和溝通能力;。

3,對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知,能夠承受工作壓力,樂于從事挑戰(zhàn)性的工作;。

4,良好的團隊合作精神,良好的溝通能力。

職責(zé):。

1、維護鞏固醫(yī)院現(xiàn)有坐診專家團隊,去大型公立醫(yī)院拓展、引進坐診專家;。

2、建立轉(zhuǎn)診渠道,介紹病人轉(zhuǎn)診;。

3、建立重點客戶檔案,加強大客戶的營銷關(guān)系管理;。

4、利用各種傳播媒介、健康講座、義診、聯(lián)合活動,做好醫(yī)療服務(wù)項目的推廣與宣傳;。

5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格:。

1、醫(yī)療、醫(yī)藥、市場營銷相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;。

2、2年以上營銷經(jīng)驗,有養(yǎng)老、醫(yī)院或者體檢機構(gòu)營銷經(jīng)驗優(yōu)先;。

3、性格外向,具備極強的親和力和溝通能力,抗壓力強;。

4、有護士工作經(jīng)驗且有一定營銷能力的也可考慮。

策劃主管工作主要職責(zé)篇七

3、按時編制財務(wù)報表、準(zhǔn)確統(tǒng)計所屬業(yè)務(wù)單元報表,對于數(shù)據(jù)中的異常數(shù)據(jù)有能力甄別;。

4、分析做好核算單元財務(wù)分析,為核算單元提供管理依據(jù),提供合理化建議;。

5、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理制定本公司內(nèi)部財務(wù)管理制度,并督促會計人員貫徹執(zhí)行;。

6、加強日常財務(wù)管理和成本控制,為公司高層提供真實有效的會計信息資料;。

7、規(guī)劃本公司稅收計劃,保證按時申報,及時納稅;。

8、完成財務(wù)經(jīng)理臨時交待的其他事項;。

策劃主管工作主要職責(zé)篇八

4.負(fù)責(zé)審核各項收支結(jié)算,加強成本費用的核算與控制;。

5.對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作;。

6.及時做好會計憑證、財冊、報表等財會資料的收集等會計檔案管理工作;。

7.負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)、銀行等政府機構(gòu)的關(guān)系維護及有關(guān)證照的年檢和更新;。

8.組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;。

9.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他財務(wù)工作。

策劃主管工作主要職責(zé)篇九

1、負(fù)責(zé)公司資金計劃、稅務(wù)籌劃、成本費用控制、財務(wù)狀況分析、財務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)及管理等。

3、會同公司各有關(guān)部門共同制定年度財務(wù)計劃并組織實施;。

4、負(fù)責(zé)公司的會計核算工作、各項財務(wù)會計報表的編制及財務(wù)分析工作;。

5、參與經(jīng)濟合同和經(jīng)濟協(xié)議的審查工作,從財務(wù)角度及時提出具體的意見;。

7、負(fù)責(zé)本部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,提高員工的業(yè)務(wù)水平。

8、完成上級交辦的其他任務(wù)。

策劃主管工作主要職責(zé)篇十

1.有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的接待禮儀。要求身高165以上。

2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,語言表達能力強,較強的保密意識。

3.熟悉行政、辦公室管理相關(guān)工作流程。良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力。

4.熟練使用辦公自動化設(shè)備,辦公軟件,熟練使用ps軟件優(yōu)先錄用。

5.良好的團隊合作能力,具有高度的責(zé)任心,工作積極主動。

6.善于交際,活潑開朗,口齒伶俐。善于迎來送往,接洽引導(dǎo),反應(yīng)靈敏。

7.聲音柔美,富有親和力。善于處理突發(fā)情況。

策劃主管工作主要職責(zé)篇十一

3)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)合同的財務(wù)審核、付款審核;。

4)為公司管理層定期提供財務(wù)分析、財務(wù)預(yù)測,提出合理化建議;。

5)負(fù)責(zé)工作相關(guān)單證、文件、重要數(shù)據(jù)等進行歸檔管理;。

6)負(fù)責(zé)會計憑證的錄入、管理和數(shù)據(jù)提報;。

7)公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

策劃主管工作主要職責(zé)篇十二

(3)負(fù)責(zé)制定工程預(yù)算費用的控制標(biāo)準(zhǔn);。

(4)負(fù)責(zé)審核工程進度款及變更簽證;。

(5)負(fù)責(zé)收集造價成本信息、資料,建立造價檔案;。

(6)負(fù)責(zé)公司采購工程造價編制,與相關(guān)部門的對接及審核;。

(7)負(fù)責(zé)工程施工過程中的成本管理及各項認(rèn)價審核。

策劃主管工作主要職責(zé)篇十三

職責(zé):

1.落實項目物業(yè)部人員做好物業(yè)管理,日常維修、清掃保潔,綠化維護。

2.對負(fù)責(zé)項目業(yè)主之間在物業(yè)使用中發(fā)生爭議進行協(xié)調(diào)。

3.定期檢查負(fù)責(zé)項目各項崗位的質(zhì)量記錄、工作狀況及各項制度的落實情況。

4.協(xié)助相關(guān)部門處理管理服務(wù)區(qū)域內(nèi)的各種突發(fā)事件及違章行為。

5.落實本部門規(guī)章制度,對團隊成員的工作作出安排并進行指導(dǎo)監(jiān)督。

6.完成上級交辦的其他工作。

任職要求:

5.熟悉使用office辦公軟件。

策劃主管工作主要職責(zé)篇十四

職責(zé):

能夠清理、催收各項經(jīng)費往來賬目;。

嚴(yán)格控制預(yù)算,不得突破預(yù)算辦理開支;。

能夠編輯月、季度、年度會計報表;。

與公司各部門保持良好的溝通。

任職資格:

大專及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè);。

五年以上工作經(jīng)驗,三年以上全盤賬務(wù)/總賬經(jīng)驗;。

有會計從業(yè)資格證書,會計知識扎實,具有一定賬務(wù)處理能力;。

熟練使用金蝶或用友供應(yīng)鏈系統(tǒng),office辦公系統(tǒng)軟件,有較強的學(xué)習(xí)能力;。

具有良好的職業(yè)道德、團隊協(xié)作精神、溝通能力和服務(wù)意識,工作細致、嚴(yán)謹(jǐn)踏實,吃苦耐勞。

策劃主管工作主要職責(zé)篇十五

3、監(jiān)控生產(chǎn)進度,出現(xiàn)異常及時協(xié)調(diào)解決,需要時上報副總;。

4、掌控生產(chǎn)計劃的完成情況,審核批準(zhǔn)上報的相關(guān)生產(chǎn)報表。

5、監(jiān)控日常生產(chǎn)中的品質(zhì)異常,并督導(dǎo)事故處理及整改措施;。

6、協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查不合格品產(chǎn)生的原因,并妥善處理;。

策劃主管工作主要職責(zé)篇十六

3、督促/支持下屬員工按照廠家指定流程工作,并檢查工作流程完成情況。

4、根據(jù)實際工作情況,針對服務(wù)流程提出改進建議,與服務(wù)經(jīng)理溝通后實施。

6、協(xié)調(diào)前臺、車間、配件、保險等板塊相關(guān)工作,保證售后服務(wù)的順利進行。

7、負(fù)責(zé)組織服務(wù)顧問、保修員晨會、夕會,培訓(xùn)(轉(zhuǎn)訓(xùn))等工作的開展,監(jiān)督執(zhí)行。

8、負(fù)責(zé)日常的質(zhì)量問題及客戶投訴處理。

9、負(fù)責(zé)對下屬員工進行績效考評,提出弱項改進計劃,并督促執(zhí)行。

10、負(fù)責(zé)部門會議組織、人員培訓(xùn)、5s管理等工作的順利實施及監(jiān)督、考核。

11、負(fù)責(zé)督促服務(wù)顧問、保修員統(tǒng)計數(shù)據(jù)并按時提交各類報表。

12、服從管理,定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作指標(biāo)達成情況。

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