煤礦干部思想總結(jié)(熱門16篇)

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煤礦干部思想總結(jié)(熱門16篇)
時(shí)間:2023-11-30 15:08:07     小編:碧墨

總結(jié)可以幫助我們回顧和檢驗(yàn)自己的努力和成果,為未來的發(fā)展提供參考。寫總結(jié)時(shí),要注意語言的準(zhǔn)確性和精練性,不應(yīng)使用模糊和含糊的詞語。以下是一些精選的總結(jié)寫作范例,供大家參考和學(xué)習(xí)。

煤礦干部思想總結(jié)篇一

回顧自己到村任職以來的工作,雖然在很多方面有很大的進(jìn)步,但還存在很多不足,需要在今后的工作中不斷地改進(jìn)。

1、思想認(rèn)識(shí)還不足。剛踏上工作崗位,缺乏社會(huì)實(shí)踐,思想認(rèn)識(shí)不到位,在工作中常遇到課堂上學(xué)不到的知識(shí),很多東西要自己去體驗(yàn),不能紙上談兵,停留在口頭上。只有提高自己的認(rèn)識(shí),由感性認(rèn)識(shí)上升為理性認(rèn)識(shí),才能把各種工作思路和計(jì)劃應(yīng)用于實(shí)踐。

2、能力有待提升。村里的情況比較復(fù)雜,很多問題沒有接觸過,加之思想認(rèn)識(shí)不足,工作方法欠妥,社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)缺乏,在處理復(fù)雜問題時(shí),往往考慮問題不周到。

農(nóng)村工作無止境,我們必須時(shí)刻提醒自己,不斷加壓,提升自我。下一步,我將努力做到以下三點(diǎn)以切實(shí)承擔(dān)起重托,履行好職責(zé)。一是進(jìn)一步深入群眾,切實(shí)了解本村情況以及村民所想所需。切實(shí)了解村民的所盼、所急、所求。二是發(fā)揮自身的優(yōu)勢,盡心盡職為群眾服務(wù)。進(jìn)一步發(fā)揮大學(xué)生村官的各方優(yōu)勢,充分展示自身特長,干村民滿意的事。三是不斷提高自身素質(zhì),以便更好的開展工作。不斷提高學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力、協(xié)調(diào)能力和服務(wù)能力,力爭在新農(nóng)村建設(shè)的舞臺(tái)上“表演”的更加精彩。

我相信只要繼續(xù)堅(jiān)持細(xì)心、勤奮、堅(jiān)持、承擔(dān),我會(huì)再上一個(gè)臺(tái)階。我將一如既往地努力,爭做一名坐下來能寫,站起來能說,跑出去能干的村官,爭做干部的助手,群眾的幫手,切實(shí)發(fā)揮好大學(xué)生村干部在農(nóng)村的作用,上對(duì)得起領(lǐng)導(dǎo)的希冀,下對(duì)得起百姓的期許。

煤礦干部思想總結(jié)篇二

按照集團(tuán)公司干部作風(fēng)大整頓第二階段的統(tǒng)一部署和安排,我礦按照“十條”標(biāo)準(zhǔn)的要求,發(fā)放了《車集礦干部作風(fēng)大整頓征求意見表》60xxxx份,召開了由基層一線班組長和黨員參加的座談會(huì),廣泛征求和聽取群眾對(duì)干部作風(fēng)的意見,意見以書面的形式反饋給干部,各級(jí)干部根據(jù)通報(bào)結(jié)果寫出深刻思想剖析材料,并在召開的支部大會(huì)作了思想作風(fēng)述職報(bào)告,礦領(lǐng)導(dǎo)分頭參加。

堅(jiān)持開門整頓。我礦為廣泛征求和聽取職工群眾對(duì)干部的意見,對(duì)照“十條標(biāo)準(zhǔn)”,針對(duì)干部作風(fēng)方面的1xxxx問題進(jìn)行問卷調(diào)查,發(fā)放了干部作風(fēng)大整頓征求意見表60xxxx份;召開了基層一線班組長和黨員參加的干部作風(fēng)征求意見座談會(huì),對(duì)干部作風(fēng)存在的問題進(jìn)行現(xiàn)場“會(huì)診”;設(shè)置了礦長信箱、干部作風(fēng)整頓信箱,開通了干部作風(fēng)大整頓舉報(bào)電話,廣泛征求廣大職工群眾對(duì)干部工作作風(fēng)和思想作風(fēng)的意見。通過這幾個(gè)渠道進(jìn)一步掌握干部隊(duì)伍的整體現(xiàn)狀;切實(shí)了解了干部在作風(fēng)方面的傾向性問題,摸清了干部在作風(fēng)、思想、生活、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等方面存在的問題。敢于亮丑,將收集到的建議和意見,查找到的問題及時(shí)向全體干部職工通報(bào),要求干部針對(duì)意見和建議認(rèn)真進(jìn)行對(duì)照查擺。

對(duì)照職工群眾提出的干部作風(fēng)意見,制定并下發(fā)了《車集礦干部管理五條規(guī)定的通知》。通知規(guī)定,凡違反五條規(guī)定的,除給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰外,一律就地免職。同時(shí),礦要求各級(jí)干部認(rèn)真對(duì)照,結(jié)合工作實(shí)際和崗位職責(zé),寫出思想剖析材料,分析、梳理工作作風(fēng)和思想作風(fēng)存在的不足和亟待解決的問題,針對(duì)自身和工作中存在的問題,從制度上消除問題的弊端,建立具有約束力、執(zhí)行力、管用實(shí)用的規(guī)章制度,做到把企業(yè)當(dāng)家,把崗位當(dāng)命,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變自身的工作作風(fēng)和思想作風(fēng)。尤其是領(lǐng)導(dǎo)率先垂范和模范帶頭作用,要求職工做到,領(lǐng)導(dǎo)首先要做到,“八、四、零”班班見領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)行“手拉手”的交接班,特別是工作面的初采初放,安裝工作面期間,每班必須有礦領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場跟班,以自己的實(shí)際行動(dòng)為職工群眾帶好頭,做好典型引路作用。對(duì)于那些未能身體力行,違反礦制度、規(guī)定的,加大查處力度,一經(jīng)查處,嚴(yán)懲不怠,決不姑息。3月19日,礦安檢科查處五名干部違反準(zhǔn)軍事化管理規(guī)定,井下不排隊(duì)行走,按照規(guī)定每人罰款50xxxx,張榜公布通報(bào)批評(píng),此舉在職工群眾中產(chǎn)生了很大的震動(dòng)和影響,大家一致認(rèn)為,車集礦干部作風(fēng)大整頓真抓實(shí)干,務(wù)求實(shí)效,不走形式,不走過場。

思想決定意識(shí),意識(shí)決定態(tài)度,態(tài)度決定行動(dòng),行動(dòng)決定效果。為使干部從思想、意識(shí)、態(tài)度等真正認(rèn)識(shí)到不足,切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),提高工作效率,全面完成全年既定的工作目標(biāo),我礦召開了干部思想作風(fēng)述職大會(huì),就干部思想意識(shí)與礦井飛速發(fā)展不合拍,與干部隊(duì)伍的'要求不合時(shí)宜等方面存在的問題在支部大會(huì)上認(rèn)真述職。

為使干部作風(fēng)大整頓活動(dòng)真正落實(shí)在行動(dòng)上,機(jī)關(guān)人員在礦黨委書記劉永義,工會(huì)主席楊楓的帶領(lǐng)下到2407下巷搬運(yùn)枕木,搬運(yùn)枕木時(shí),黨委書記劉永義第一個(gè)杠起了枕木,始終走在隊(duì)伍的最前列,領(lǐng)導(dǎo)模范帶頭就是無聲的命令,在大家的齊心協(xié)力下,提前完成了預(yù)定的任務(wù)指標(biāo)。為使干部作風(fēng)落實(shí)在行動(dòng)上,礦嚴(yán)格執(zhí)行干部責(zé)任追究制度。對(duì)于那些平時(shí)不用功,工作搞臨時(shí)突擊的;對(duì)于那些對(duì)工作思想上不重視,意識(shí)上不提高的;對(duì)于那些不學(xué)無術(shù),得過且過,業(yè)務(wù)不精通,一知半解的;對(duì)于那些工作不用心,講條件,給礦上造成影響的,都將嚴(yán)格追究責(zé)任,使他們?cè)谄湮?,謀其政,創(chuàng)造性開展工作,履行工作職責(zé)和崗位使命,提高工作效率,出色完成自己主管和分管的工作。

煤礦干部思想總結(jié)篇三

所謂“知行一致”,就是把自己學(xué)習(xí)到的、領(lǐng)悟到的、掌握了的東西,通過自己的實(shí)踐和行為加以體現(xiàn),而不是“說說一套,做做又一套”,也不是“知其然,而不行其然”?,F(xiàn)在關(guān)于“好干部”的標(biāo)準(zhǔn)有許多,比較常見的,如“學(xué)習(xí)的模范”、“務(wù)實(shí)創(chuàng)新的模范”、“奉公自律的模范”等等。這些標(biāo)準(zhǔn)在實(shí)踐之前,都是認(rèn)識(shí)層面的東西,喊口號(hào)很容易,但要真正通過我們自己的作為來加以實(shí)踐,卻是很不容易的事。真正的好干部,不僅要知道好干部的標(biāo)準(zhǔn),還要善于通過自己的努力來實(shí)踐這些標(biāo)準(zhǔn)、深化這些標(biāo)準(zhǔn),以自己的實(shí)際行動(dòng),不斷升華好干部形象,豐富好干部的內(nèi)涵。象焦裕祿、孔繁森、鄭培民這樣的好干部,數(shù)十年如一日,深懷愛民之心、常做利民之事、勤謀富民之策,把自己的汗水、熱血,乃至生命奉獻(xiàn)給了黨和人民的事業(yè),這樣的干部,他們的精神,是普通人可以認(rèn)識(shí)到、領(lǐng)會(huì)到的,但不是普通人可以做到的。這是一種磨杵成針的堅(jiān)韌,是一種堅(jiān)苦卓絕的修煉。因此,做一名“好干部”,貴在知行一致,貴在堅(jiān)持,要把自己掌握的理論、知識(shí),自己的才干等不斷運(yùn)用到為人民服務(wù)的無止境的實(shí)踐中去。

煤礦干部思想總結(jié)篇四

“超越自我”也是說說容易,做做難,因?yàn)槿俗铍y認(rèn)識(shí)的,往往就是他自己。連自己是什么水平,處于什么樣的境界,有哪些優(yōu)缺點(diǎn)都無法正確認(rèn)識(shí),又談何超越自我?所以,超越自我首先是要正確認(rèn)識(shí)自己,對(duì)待自己。古人說過,“以史為鑒”、“以人為鑒”。作為一名好干部,就要虛懷若谷,勇于向高的目標(biāo)看齊,在和榜樣、先進(jìn)的比較中,查找自己存在的不足和差距,找到自己下一步努力的方向。其次,超越自我是全面意義上的超越。一名好干部,政治素質(zhì)好是一個(gè)重要方面,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)也是一個(gè)重要方面。但隨著時(shí)代的發(fā)展,國家、社會(huì)對(duì)干部的要求越來越高、越來越多,從干部自身發(fā)展的角度來看,也提出了更高的要求。馬克思所描繪的人的全面發(fā)展,首先要在干部隊(duì)伍的身上得到體現(xiàn)。人的能力、素質(zhì)是多方面的,多種能力和素質(zhì)往往能起到互補(bǔ)、互相強(qiáng)化的作用。今天我們強(qiáng)調(diào)“一專多能”、“復(fù)合型”的人才,就是這個(gè)原因。所以,要想當(dāng)一名好干部,就要時(shí)時(shí)抱著一種謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,抱著一種好學(xué)勤奮的態(tài)度,不斷鍛煉、培養(yǎng)自己的素質(zhì)和能力。最后,超越自我是一個(gè)沒有止境的過程,人認(rèn)識(shí)自然、認(rèn)識(shí)社會(huì)、認(rèn)識(shí)自己是沒有止境的,因此超越自我也沒有止境。一名好干部,就要在不斷的實(shí)踐中,不斷完善自我、提高自我,從而更好地發(fā)揮自己服務(wù)國家、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)人民群眾的才干和能量。

煤礦干部思想總結(jié)篇五

一年來的工作,有以下幾點(diǎn)心得體會(huì):

二要學(xué)會(huì)溝通,善于溝通。溝通是營造良好人緣關(guān)系、促進(jìn)工作順利開展的重要環(huán)節(jié)。學(xué)會(huì)與農(nóng)民群眾打交道,增進(jìn)與農(nóng)民群眾的感情;以。

工作匯報(bào)。

問題探討和“拉家?!钡确绞?,主動(dòng)做好與各方的聯(lián)系溝通工作,自覺接受領(lǐng)導(dǎo)的教誨與點(diǎn)撥。

三要多干實(shí)事,腳踏實(shí)地?!皩?shí)干興邦,空談?wù)`國”實(shí)干是成事之道、發(fā)展之基。農(nóng)村是最基層的組織,基層干部所做的也是最具體、最細(xì)致、最煩瑣的工作。為了避免自己成為“言語上的巨人,行動(dòng)上的矮子”,多做事,多幫忙,是打開工作局面的唯一鑰匙。無論是協(xié)助村委調(diào)節(jié)村民矛盾,處理村務(wù),還是協(xié)助書記、主任編寫資料,整理檔案,甚至于打掃衛(wèi)生等,都應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待,漂亮的完成。

四要做好總結(jié),不斷提高??偨Y(jié)是繼續(xù)做好工作的有效保證。要對(duì)自己的工作思路、工作方法、工作成效等方面進(jìn)行經(jīng)常性總結(jié)。在總結(jié)中進(jìn)步,在進(jìn)步中總結(jié),從總結(jié)中提高。

煤礦干部思想總結(jié)篇六

人的思想不能夠停滯不前,要根據(jù)自己的經(jīng)歷適當(dāng)升華自己的思想。下面是小編為大家?guī)淼乃枷肟偨Y(jié)

范文

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思想總結(jié)

回顧近年來自己在思想、作風(fēng)、工作等方面的情況,總體上是不管在什么崗位上,承擔(dān)什么樣的責(zé)任,基本能夠樹立正確的理想信念、保持艱苦奮斗的本色、認(rèn)真工作、勇于負(fù)責(zé),較好地完成了工作任務(wù),始終體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員應(yīng)有的精神風(fēng)貌。

從不認(rèn)為自己既有本科文憑,又是研究生學(xué)業(yè),而自我滿足。我堅(jiān)持自我提高對(duì)政治理論重要性的認(rèn)識(shí),做勤于學(xué)習(xí)的表率。主要從三個(gè)方面加強(qiáng)了努力:(1)充分認(rèn)識(shí)理論、實(shí)踐、自身素質(zhì)與工作的關(guān)系。特別是清醒的認(rèn)識(shí)到只有理論上的堅(jiān)定與清醒,才能有政治上的堅(jiān)定與清醒,才能堅(jiān)定馬克思主義的政治方向和政治立場。作為區(qū)隊(duì)主要領(lǐng)導(dǎo),更必須要有較高的理論水平,并指導(dǎo)自己的思想和工作實(shí)際。(2)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、針對(duì)性,結(jié)合自己的工作實(shí)際,制訂系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,切實(shí)做到,學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)效果“三個(gè)落實(shí)”。(3)理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,用學(xué)到的理論指導(dǎo)自己的`思想和工作,達(dá)到不斷提高理論素養(yǎng),牢固共產(chǎn)主義信仰,堅(jiān)定馬克思主義信念,始終樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

一是從內(nèi)部看,由于客觀原因,膠輪車隊(duì)存在著車輛老化多、路況制約大、配件供應(yīng)緊張、膠輪車司機(jī)后備力量接續(xù)難等亟待解決的問題,面臨多種矛盾和需要理順的各種環(huán)節(jié)及關(guān)系,有時(shí)會(huì)產(chǎn)生力不從心的感覺。二是從外部環(huán)境看,由于維護(hù)大局的原因,運(yùn)行線路、進(jìn)風(fēng)門、進(jìn)順槽等遺留問題沒有能夠治理,運(yùn)輸環(huán)境日趨惡劣,職工怨言多、情緒大,存在人為的安全隱患。三是因服務(wù)工作量不斷增大,職工加班加點(diǎn)多,加班費(fèi)得不到很好的落實(shí),職工收入受到影響,致使在貫徹一些新的決策時(shí)出現(xiàn)一定的阻力。這些,都曾使自己在工作思路受到羈絆,造成管理上缺乏大膽開拓的勇氣,有時(shí)候還會(huì)產(chǎn)生縮手縮腳的畏難情緒。針對(duì)這些問題,我與班子成員認(rèn)真調(diào)查研究,反復(fù)集思廣益,用一個(gè)個(gè)切實(shí)可行的措施,使各種困難都得以克服,取得良好的成績。不管是在水電工區(qū),還是在膠輪車隊(duì),我都首先加強(qiáng)對(duì)崗位職責(zé)的認(rèn)識(shí),做勤奮工作的表率。(1)增強(qiáng)崗位責(zé)任意識(shí),樹立正視困難、不怕困難、解決困難的勇氣和信心。特別在加強(qiáng)內(nèi)部市場改革、強(qiáng)化人文管理、促進(jìn)班組建設(shè)、優(yōu)化勞動(dòng)組合、提高維修質(zhì)量、搞好生產(chǎn)服務(wù)等方面盡心盡力,盡職盡責(zé)。(2)進(jìn)一步樹立開拓創(chuàng)新、勇于創(chuàng)建一流區(qū)隊(duì)的新觀念,養(yǎng)成良好的精神狀態(tài)和謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的工作作風(fēng),善于思考、科學(xué)思維,既有全局和整體工作思路,又有點(diǎn)面和短期工作舉措,使所在區(qū)隊(duì)整體工作始終開“順風(fēng)船”。(3)不斷強(qiáng)化區(qū)務(wù)公開、依法治隊(duì)意識(shí),進(jìn)一步克服工作方法不夠科學(xué)、工作機(jī)制不夠規(guī)范、工作考核不夠細(xì)化的現(xiàn)象,多思考、多提煉、多總結(jié),講究工作效能,提高全隊(duì)凝聚力,使領(lǐng)導(dǎo)方法更加科學(xué)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化。

在管理膠輪車隊(duì)的初期,曾有一段時(shí)間被急躁情緒左右,工作陷于徘徊。初次接觸膠輪車這一新生事物,由于沒有成熟的經(jīng)驗(yàn)和方法可借鑒,而心里總有“時(shí)不我待”、盡快“打翻身仗”的主觀愿望,所以對(duì)工作的處理、對(duì)同志的要求有時(shí)出現(xiàn)急躁情緒;二是在區(qū)隊(duì)管理、人員調(diào)配等方面,總想一步到位,盡快運(yùn)轉(zhuǎn),思想上、措施上都出現(xiàn)越位現(xiàn)象,使一些好的辦法沒有產(chǎn)生好的效果;三是平時(shí)各類事務(wù)、會(huì)務(wù)占用大量的時(shí)間,使自己沉浸在瑣碎事務(wù)中,無法坐下來仔細(xì)研究和思考膠輪車隊(duì)深層次問題,造成考慮問題還不夠全面。經(jīng)過認(rèn)真思考,我從黨員的角度反思自己,積極依靠班子成員和全隊(duì)職工,逐步找出了原因,理順了思路,也是工作走上了正常和正規(guī)。(1)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),樹立服務(wù)意識(shí),在工作方法上做個(gè)“好參謀”;在具體工作上做當(dāng)個(gè)“好小工”,使班子成員及黨員干部職工群眾放心的工作,大膽的負(fù)責(zé),在全隊(duì)形成良好的工作氛圍。(2)與班子成員及黨員干部職工群眾多交流,做到推心置腹,交心談心,廣泛聽取意見和建。堅(jiān)持從職工中來,到職工中去的領(lǐng)導(dǎo)方法,使各項(xiàng)決策的出臺(tái),得到廣泛的認(rèn)可,提高決策科學(xué),增強(qiáng)決策實(shí)踐的針對(duì)性和實(shí)效性。(3)堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,努力改進(jìn)和完善工作方法,提高工作效率,搞好生產(chǎn)服務(wù)。從“自身”做起,從“現(xiàn)在”做起,養(yǎng)成良好精神狀態(tài)和謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的工作作風(fēng),以此帶出勇于拼搏、善于工作的職工隊(duì)伍,培養(yǎng)良好的隊(duì)風(fēng)。

(1)加強(qiáng)反腐倡廉學(xué)習(xí),首先在自身世界觀的改造上下功夫,以此為切入點(diǎn),充分體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性。自己帶頭,并教育全隊(duì)從小事做起,防微杜漸,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。(2)經(jīng)常向黨組織匯報(bào)個(gè)人的思想,自覺地接受組織和職工群眾的監(jiān)督,在日常工作生活中一要管好自己,二要管好家人,三要管好身邊的人和事,在全隊(duì)形成清正廉潔、勤政務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取的良好氛圍。(3)認(rèn)真檢查和督促管理制度、組織紀(jì)律的落實(shí)情況,對(duì)執(zhí)行得好的及時(shí)表揚(yáng)和鼓勵(lì),對(duì)表現(xiàn)差的也及時(shí)提出批評(píng),正確的運(yùn)用批評(píng)與自我批評(píng)這個(gè)武器,積極開展批評(píng)與自我批評(píng),既堅(jiān)持原則,又注意對(duì)同志的批評(píng)方式,本著與人為善的態(tài)度,堅(jiān)持“懲前毖后、治病救人”,通過批評(píng)與自我批評(píng),使班子集體、職工隊(duì)伍人心團(tuán)結(jié),思想統(tǒng)一,確保了各項(xiàng)工作開展,促進(jìn)了生產(chǎn)服務(wù)。

在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我要不斷完善自己,善于發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)改進(jìn)不足,改正錯(cuò)誤,努力學(xué)習(xí),改造自我,振奮精神,開拓前進(jìn),帶領(lǐng)全隊(duì)上下為全面完成礦井各項(xiàng)工作目標(biāo),為建設(shè)濟(jì)一流區(qū)隊(duì)作出積極努力和更大的貢獻(xiàn)。

煤礦干部思想總結(jié)篇七

一名干部好不好,群眾心中有桿秤。只有心懷群眾、心系群眾,一心為了實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民根本利益的干部,才能真正得到人民群眾的認(rèn)可,才是真正讓人民高興、讓黨放心的干部。一名干部,只有心懷群眾,他的胸襟才是非常廣闊的,不會(huì)整天局限在個(gè)人私利的小天地里,無所作為;由于他胸襟廣闊,他工作的立意才會(huì)高,眼光才會(huì)更長遠(yuǎn),工作的成效才會(huì)更加顯著,更加符合人民群眾的利益。首先,要樹立正確的群眾觀。要深刻理解“人民群眾是歷史的創(chuàng)造者”的論斷,正確貫徹黨的群眾路線,時(shí)刻牢記自己來自人民群眾,自己的目的和任務(wù)是為人民群眾服務(wù)。其次,要樹立正確的政績觀。要認(rèn)識(shí)到自己的政績是體現(xiàn)在人民群眾物質(zhì)、精神生活得到豐富和提高上的,而不是反映在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的笑容之中的,更不是靠搞形式主義、擺擺花架子可以樹立的。第三,要珍惜民力。作為一名好干部,要時(shí)刻緊記:資源是人民創(chuàng)造的,屬于人民,對(duì)資源的使用,一定要慎之又慎。我們只有使這些資源保值增值的責(zé)任,而沒有任意揮霍、大肆浪費(fèi)的權(quán)利??傊?,要做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。

煤礦干部思想總結(jié)篇八

工作中嚴(yán)格要求自己,珍惜工作機(jī)會(huì),不斷錘煉自己,以日常工作為中心,協(xié)助我村兩委班子及鎮(zhèn)項(xiàng)目辦做好各項(xiàng)工作,保質(zhì)保量地完成了工作:

1、積極參加村黨委會(huì)及村民代表會(huì),做好村里的“軟件”工作,整理村里的黨支部會(huì)議、村委會(huì)議等。

會(huì)議記錄。

;做好文字性的工作,主動(dòng)和黨員、村民代表溝通,真正了解村情民意。

2、春季在鎮(zhèn)政府的號(hào)召下,積極動(dòng)員農(nóng)民進(jìn)行春耕工作,在高灣、順寧等村小組種植全膜雙壟溝玉米400多畝,種植各種優(yōu)質(zhì)小雜糧2000多畝。為進(jìn)一步解放思想,實(shí)現(xiàn)蘋果北擴(kuò)戰(zhàn)略,組織前黃地臺(tái)村37人到安塞縣陳家洼村和杏河李家灣參觀學(xué)習(xí)蘋果園管理,回來后農(nóng)民發(fā)展果園的積極性很高,順利完成280畝新建園。

3、做好環(huán)境綜合整治工作。今年是我縣“創(chuàng)衛(wèi)”關(guān)鍵年,我村又在303沿線是我縣、鎮(zhèn)門面,環(huán)境衛(wèi)生很重要,今年多次協(xié)助村委會(huì)完成了我村環(huán)境整治工作。

4、堅(jiān)持不懈的做好遠(yuǎn)程教育組織管理工作。作為遠(yuǎn)程教育工作的管理員,堅(jiān)持為黨員群眾播放遠(yuǎn)程教育內(nèi)容是義不容辭的責(zé)任,在遠(yuǎn)程教育的學(xué)習(xí)中不僅豐富了村民的生活,更重要的是讓村民學(xué)到了致富經(jīng)驗(yàn)讓黨員們養(yǎng)成了及時(shí)學(xué)習(xí)和掌握黨的方針政策的好習(xí)慣。

煤礦干部思想總結(jié)篇九

每一名干部,都必須是黨和政府路線、方針、政策的忠實(shí)貫徹者和執(zhí)行者。黨的執(zhí)政思想、理念以及意圖,政府管理社會(huì)的職能,都必須通過每一名干部的具體工作才能得以實(shí)現(xiàn)。因此,對(duì)于干部來說,他們的實(shí)踐能力尤其顯得重要,這關(guān)系到黨和政府的路線、方針、政策能否得到全面、正確的貫徹和執(zhí)行。作為一名善于實(shí)踐的好干部,首先要善于創(chuàng)新。要能按照黨和政府制定的路線、方針、政策,結(jié)合當(dāng)?shù)?、?dāng)時(shí)的工作實(shí)際,因地制宜、因時(shí)制宜地,創(chuàng)造性地開展工作。其次是要善于謀劃。工作不是一朝一夕的事,工作也不僅僅是某個(gè)小范圍的事。雖然每個(gè)干部都有其特定的工作范圍,但作為一名好干部,必須站在全局的、長遠(yuǎn)的角度來謀劃自己的工作,善于審時(shí)度勢,做到顧全大局、遠(yuǎn)近結(jié)合,而不能做“井底之蛙”,或者做事只顧眼前、不圖長遠(yuǎn)。第三是要善于做到原則性和靈活性相結(jié)合。原則性體現(xiàn)政治性、政策性,原則性決不能喪失,但在把握原則性的同時(shí),還要注意把握靈活性。只要原則性,不顧靈活性,是機(jī)械式的干部,教條式的干部,這樣的干部不“聰明”,也不具備應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力。比如一項(xiàng)決策,其目標(biāo)是要兼顧經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,怎么樣使得在兼顧兩者的同時(shí),使我們的成本最低化,沒有一點(diǎn)靈活性,恐怕是很難成事的。

煤礦干部思想總結(jié)篇十

我于xx年底任*縣委副書記、紀(jì)檢委書記,任職以來,堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧?yán)碚摵徒叭齻€(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞縣委工作重心,結(jié)合分管工作實(shí)際,認(rèn)真謀劃,積極探索,重點(diǎn)突破,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將近年來個(gè)人工作思想情況小結(jié)如下:

1、共產(chǎn)主義理想信念堅(jiān)定。在工作中,我始終認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧?yán)碚摵徒叭齻€(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持以馬克思主義的辯證唯物主義和歷史唯物主義思想為指導(dǎo),不斷剖析自身的非無產(chǎn)階級(jí)思想觀點(diǎn),排除侵襲與干擾,牢固樹立共產(chǎn)主義世界觀、人生觀和價(jià)值觀,夯實(shí)思想防線,自覺有效的抵制各種錯(cuò)誤思潮的侵襲,在大是大非面前做到了不變質(zhì)、不變色。

2、工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。近年來,始終堅(jiān)持在工作中積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、思想作風(fēng),不斷改進(jìn)工作方法,探究科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)方式和藝術(shù),堅(jiān)決反對(duì)和克服形式主義、不求創(chuàng)新、弄虛作假、虛報(bào)浮夸等不良作風(fēng),扎扎實(shí)實(shí)地投入到我縣政治經(jīng)濟(jì)建設(shè)工作之中。

3、牢固樹立宗旨意識(shí)。始終堅(jiān)持從人民的根本利益出發(fā),明確領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)的觀念、權(quán)力就是責(zé)任的觀念、公仆就是奉獻(xiàn)的觀念,把群眾利益放在第一位置、把群眾要求當(dāng)作第一追求,時(shí)刻把努力保持與人民群眾的密切聯(lián)系,自覺實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力做到依靠群眾,緊密貼近群眾,與群眾同甘共苦。同時(shí),在實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想過程中,認(rèn)真開展調(diào)查研究,大膽創(chuàng)新,勇于進(jìn)取,提出了大量切合實(shí)際的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新舉措,實(shí)事求是地認(rèn)真加以組織落實(shí),并取得良好成效。

4、嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律。在工作中,時(shí)刻牢記黨的組織紀(jì)律,堅(jiān)持民主集中制,自覺維護(hù)班子的整體形象,注重班子的團(tuán)結(jié)。

5、較好地遵守和執(zhí)行了廉潔自律法規(guī)制度。能夠嚴(yán)格按照廉潔勤政各項(xiàng)規(guī)章制度的要求,自覺進(jìn)行對(duì)照檢查,樹立正確的權(quán)力觀,處理好權(quán)力與利益的關(guān)系。始終牢記手中的權(quán)力是黨和人民給的,人民的利益高于一切;始終將“掌權(quán)”看作為人民服務(wù)的機(jī)會(huì),將“用權(quán)”看作為人民服務(wù)的責(zé)任。在工作中始終不偏離黨的宗旨,自覺地為民盡責(zé)、為黨分憂,把廉潔從政、勤政為民作為自己工作的座右銘,自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督。

二、履行工作職責(zé)情況任職三年來,我分管的紀(jì)檢監(jiān)察和信訪工作,這兩項(xiàng)工作既是黨委、政府加強(qiáng)干部管理,嚴(yán)肅黨紀(jì)政紀(jì),轉(zhuǎn)變作風(fēng)和體察民情,維護(hù)群眾利益的窗口,又為社會(huì)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展提供著強(qiáng)有力的政治紀(jì)律保障和支撐。在這三年來的工作中,我堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀引導(dǎo)正確的政績觀,以正確的政績觀實(shí)踐科學(xué)的發(fā)展觀,特別是將“官位”作為化解難題的“支點(diǎn)”和造福一方的“杠桿”,分管工作取得階段性成效,全縣黨風(fēng)政風(fēng)發(fā)生了根本性的好轉(zhuǎn),干部和機(jī)關(guān)作風(fēng)發(fā)生了新的變化,黨群、干群關(guān)系進(jìn)一步密切,紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)工作穩(wěn)步向縱深推進(jìn),嚴(yán)懲了一批腐化墮落分子,有力地弘揚(yáng)了正氣,遏制了歪風(fēng)邪氣;信訪工作得到大力加強(qiáng),信訪件呈逐年下降趨勢,大量群眾反映和關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題得到有效治理和解決。

(一)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作情況。

1、狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政意識(shí)。切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹落實(shí)廉潔自律有關(guān)規(guī)定,突出重點(diǎn),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作深入開展。一是嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。加大對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告、禮品登記和收入申報(bào)等制度落實(shí)情況的監(jiān)督。二是狠抓科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部述廉工作。要求全縣鄉(xiāng)科級(jí)干部結(jié)合公務(wù)員考評(píng)進(jìn)行述廉,并作為業(yè)績?cè)u(píng)定、年終評(píng)優(yōu)、選拔任用、獎(jiǎng)勵(lì)懲處的重要依據(jù)。三是做好對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部八小時(shí)以外的監(jiān)督。實(shí)施了新的領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)及外出審批制度,做到了關(guān)口前移,防微杜漸。經(jīng)過近年來的宣傳教育及廉政制度的不斷健全完善和貫徹執(zhí)行,全縣黨員干部,特別是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識(shí)普遍得到了提高,責(zé)任意識(shí)大幅度提升,無論是言論上還是行動(dòng)上都有了明顯進(jìn)步,邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。

2、嚴(yán)肅查處、懲治腐敗現(xiàn)象。在辦案工作中,嚴(yán)格實(shí)行了紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)包案制和全員辦案工作制,并加強(qiáng)與大信訪和公,檢、法、司機(jī)關(guān)的緊密聯(lián)系,做到了相互配合、拓寬案源、挖掘線索。三年來查處違紀(jì)違法案件30件,其中涉及鄉(xiāng)科級(jí)干部違紀(jì)案件11件11人。查處涉案資金446.32萬元,挽回經(jīng)濟(jì)損失80.56萬元。所有案件都嚴(yán)格按照“事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備、程序合法”方針,嚴(yán)把案件審理關(guān),保證了案件質(zhì)量。在辦案中注重抓辦案的社會(huì)效果,通過對(duì)一批大案要案的嚴(yán)肅查處和公開處理,有效地懲治和震懾了腐敗分子。

3、抓難點(diǎn)熱點(diǎn)問題切實(shí)維護(hù)群眾的根本利益。工作中主要做到“三個(gè)關(guān)注”。一是關(guān)注敏感問題,開展跟蹤執(zhí)法監(jiān)察,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,及時(shí)糾正。針對(duì)群眾提出的教育亂收費(fèi),實(shí)行亂收費(fèi)一票否決制,推行六條禁令,加大檢查力度,共查處教育違規(guī)收費(fèi)20余萬元;狠剎了婚喪嫁娶大操大辦之風(fēng),實(shí)行婚禮宴請(qǐng)“限額制”和申報(bào)審批制,遏制大操大辦宴席80余起;清理清退黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國家公職人員無償占用農(nóng)村耕地草場,并公開招標(biāo)承包清理清退出的耕地草場,為農(nóng)村集體挽回經(jīng)濟(jì)損失55萬余元。二是關(guān)注重點(diǎn)領(lǐng)域,對(duì)建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)、清理國有土地和干部多占住房等重點(diǎn)領(lǐng)域的問題進(jìn)行了專項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察,對(duì)這些領(lǐng)域中的違紀(jì)違規(guī)問題進(jìn)行查處和糾正。對(duì)全縣101個(gè)單位的3887名干部進(jìn)行逐個(gè)調(diào)查落實(shí),清退多占住房150余套,補(bǔ)交差價(jià)達(dá)55.8萬元;對(duì)全縣行政事業(yè)單位個(gè)人借用公款情況進(jìn)行清查清退,查出縣行政事業(yè)單位341人借用公款133.7萬元;xx年下大力氣整治國有土地濫開亂耕現(xiàn)象,在清理中收繳違法開墾機(jī)械和交通工具10余臺(tái),清退非法侵占牧道開墾的土地5633畝,防止了國有土地資產(chǎn)的流失。三是關(guān)注重要專項(xiàng)資金,如下崗職工基本生活保障金、再就業(yè)基金、移民經(jīng)費(fèi)、救災(zāi)資金等工作重點(diǎn)監(jiān)督,確保按時(shí)足額落實(shí)到位。通過開展糾風(fēng)、執(zhí)法監(jiān)察促進(jìn)了黨和國家方針政策、縣委縣政府重大決定的貫徹落實(shí),糾正了不少侵害群眾利益的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題,維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。

4、抓制度落實(shí)促源頭治腐工作。圍繞管錢、制權(quán)、用人三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),著重抓好這些方面的規(guī)章制度的落實(shí),把制度建設(shè)貫穿于反腐倡廉工作的各個(gè)環(huán)節(jié),體現(xiàn)到各個(gè)方面。近年來,紀(jì)委監(jiān)察局圍繞縣委、縣政府中心工作,對(duì)已有的廉潔勤政規(guī)章制度不斷進(jìn)行完善和重申,并根據(jù)實(shí)際分別制定出臺(tái)了《禁止公車私用管理制度(試行)》《**縣干部住房管理制度》、《**縣禁止公款吃喝管理制度》等多項(xiàng)行之有效、切實(shí)可行的制度。在建立健全各項(xiàng)制度的同時(shí),全面落實(shí)了一把手審批財(cái)務(wù)制度,狠抓了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究;進(jìn)一步落實(shí)了經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓招標(biāo)拍賣、建筑工程項(xiàng)目公開招投標(biāo)、政府采購及產(chǎn)權(quán)交易四項(xiàng)制度,xx年對(duì)13000畝國有荒地以經(jīng)營性土地“招、拍、掛”的形式,進(jìn)行了公開招投標(biāo),收入達(dá)150萬元以上;xx年嚴(yán)格規(guī)范建筑工程招投標(biāo),實(shí)行了“制標(biāo)人”抽簽制,有效堵塞了招標(biāo)過程中的漏洞,增強(qiáng)了監(jiān)督,得到了社會(huì)各界的好評(píng);不斷加大對(duì)干部人事工作的監(jiān)督檢查力度,嚴(yán)格執(zhí)行了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,嚴(yán)把干部廉政審核關(guān)。通過建立健全各項(xiàng)制度,形成用制度規(guī)范權(quán)力行為、按制度辦事、靠制度管人的機(jī)制,著力鏟除滋生腐敗的土壤。

(二)信訪工作情況。

1、落實(shí)了網(wǎng)絡(luò)機(jī)制。建立健全了縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(居)委會(huì)以及縣直各單位信訪聯(lián)系點(diǎn)的信訪聯(lián)絡(luò)。成立了由各級(jí)黨政一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)的的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開信訪苗頭排查會(huì),分析信訪形勢、動(dòng)態(tài),及時(shí)排查每一時(shí)期群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,研究處置方案。通過不斷加強(qiáng)縣信訪網(wǎng)絡(luò)建設(shè),構(gòu)筑縱橫相接,上下聯(lián)動(dòng)的網(wǎng)絡(luò)體系,從而及時(shí)掌控信訪動(dòng)態(tài),爭取主動(dòng),減少被動(dòng),有力地把矛盾迅速解決在萌芽狀態(tài)和初始階段,形成了小事不出村,難事不出鄉(xiāng),大事不出縣的工作格局。

2、縣領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度形成了“一次接訪,多級(jí)聯(lián)動(dòng)”的接訪工作格局。每月由縣委、政府、人大、政協(xié)四套班子的縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)親自掛牌接待來訪群眾,保證每天都有縣領(lǐng)導(dǎo)接待。在接待方式上采取了“兩固定兩公開”即:固定時(shí)間、固定地點(diǎn),公開接待、敞開接待,實(shí)行了接待來訪、解決問題一條龍的工作模式。

3、部門參與,做到“源頭治理,暢通渠道”。積極轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng),變?nèi)罕姷纳显L為干部的下訪,加強(qiáng)調(diào)查研究,建立健全了信訪調(diào)研制度,明確要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直上訪量大的單位每月向信訪局匯報(bào)一次信訪情況,重大信訪信息隨地報(bào)告,集體訪信息及時(shí)跟蹤連續(xù)報(bào)告。

4、聘請(qǐng)法律顧問,推進(jìn)依法信訪。為全面做好涉法信訪案件,維護(hù)上訪秩序,規(guī)范上訪行為,引導(dǎo)群眾衣法有序在信訪,積極與政法部門聯(lián)系,聘請(qǐng)法律顧問參與信訪涉法案件的處理和解釋工作。

5、以重點(diǎn)年、重點(diǎn)月為契機(jī),通過多種渠道,運(yùn)用多種形式,進(jìn)一步加大對(duì)《信訪條例》及相關(guān)法律法規(guī)的宣傳貫徹力度,使我縣的信訪工作步入了規(guī)范化、法制化軌道,提高了依法做好信訪工作的水平。同時(shí),還通過舉辦培訓(xùn)班、發(fā)放宣傳單等形式加強(qiáng)對(duì)群眾的宣傳教育,增強(qiáng)了各族群眾的法律意識(shí),教育和引導(dǎo)群眾依法有序地進(jìn)行信訪活動(dòng)。

煤礦干部思想總結(jié)篇十一

我叫,男,1980年6月出生,20xx年8月加入中共黨員,20xx年7月畢業(yè)于x大學(xué),同年分配到寶塔區(qū)x中學(xué)任教,20xx年9月調(diào)到寶塔區(qū)工作至今;20xx年9月至20xx年7月在中央廣播電視大學(xué)數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)專業(yè)本科班學(xué)習(xí)并畢業(yè);現(xiàn)為文書。

在職改辦工作期間曾在20xx年度、20xx年度、20xx年度被評(píng)為系統(tǒng)先進(jìn)工作者。

一、思想政治學(xué)習(xí)方面。

加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),能始終貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性,針對(duì)辦公室工作特點(diǎn),能擠出時(shí)間學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)報(bào)紙、雜志,以及學(xué)習(xí)講話,中、省、市和寶塔區(qū)有關(guān)文件精神,不斷加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng),在政治上、思想上始終與黨中央保持一致,我在一些大是大非面前能夠站穩(wěn)立場,明辨是非,始終保持清醒的頭腦,實(shí)事求是,堅(jiān)持原則,遵紀(jì)守法,沒有出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為,時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,公道正派,堅(jiān)持原則,忠實(shí)地做好本職工作。

二、認(rèn)真完成本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作能力,做好本職工作。

重視學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),積極利用參加培訓(xùn)班等機(jī)會(huì)聆聽專家的指導(dǎo),向?qū)<艺?qǐng)教學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)能力。緊緊圍繞本職工作的重點(diǎn),積極學(xué)習(xí)有關(guān)知識(shí),努力做到融匯貫通,聯(lián)系實(shí)際。在實(shí)際工作中,把政治理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)和其它新鮮知識(shí)結(jié)合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自己,努力適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對(duì)本職工作的要求。完成我單位日常用品購臵、來人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系、資料報(bào)刊訂閱等大量的日常事務(wù),各類事項(xiàng)安排合理有序,為我單位工作的正常開展提供了有效保證。

2、加強(qiáng)對(duì)文件的收發(fā)與管理。首先加強(qiáng)對(duì)來文的登記與管理。20xx年,共收到上級(jí)各類來文70多份,每份文件都能及時(shí)送領(lǐng)導(dǎo)傳閱,然后按領(lǐng)導(dǎo)的批示再分送到各個(gè)科室辦理,讓上級(jí)的精神迅速傳達(dá)下去,基本杜絕了公文處理上的積壓、延時(shí)、誤事等現(xiàn)象的發(fā)生。其次,認(rèn)真核登規(guī)范了內(nèi)部發(fā)文。20xx年我單位共發(fā)各類文見40多份,每份文件都經(jīng)過認(rèn)真登記編號(hào)。第三,每年年底,處理完畢的文件,都要分門別類,妥善保管,為以后裝訂檔案做好準(zhǔn)備。

3、積極配合領(lǐng)導(dǎo)抓好本單位日常事務(wù)性工作,積極籌。

辦各類會(huì)議和來人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系工作,做到了各類事項(xiàng)安排合理有序,為保持我單位機(jī)關(guān)正常工作,盡到了自己的責(zé)任。

三、存在問題。

一是理論功底不夠扎實(shí),尤其是馬列主義理論水平較低。二是對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠,專業(yè)知識(shí)欠缺。三是寫作水平有待進(jìn)一步提高。四是深入基層較少。

今后,我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力克服工作中存在的不足與缺點(diǎn),不斷提高自身政治素質(zhì)、學(xué)識(shí)水平及工作能力,盡職盡責(zé),圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),為我區(qū)的快速發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

煤礦干部思想總結(jié)篇十二

我于xx年底任*縣委副書記、紀(jì)檢委書記,任職以來,堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧?yán)碚摵徒叭齻€(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞縣委工作重心,結(jié)合分管工作實(shí)際,認(rèn)真謀劃,積極探索,重點(diǎn)突破,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將近年來個(gè)人工作思想情況小結(jié)如下:

1、共產(chǎn)主義理想信念堅(jiān)定。在工作中,我始終認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧?yán)碚摵徒叭齻€(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持以馬克思主義的辯證唯物主義和歷史唯物主義思想為指導(dǎo),不斷剖析自身的非無產(chǎn)階級(jí)思想觀點(diǎn),排除侵襲與干擾,牢固樹立共產(chǎn)主義世界觀、人生觀和價(jià)值觀,夯實(shí)思想防線,自覺有效的抵制各種錯(cuò)誤思潮的侵襲,在大是大非面前做到了不變質(zhì)、不變色。

2、工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。近年來,始終堅(jiān)持在工作中積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、思想作風(fēng),不斷改進(jìn)工作方法,探究科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)方式和藝術(shù),堅(jiān)決反對(duì)和克服形式主義、不求創(chuàng)新、弄虛作假、虛報(bào)浮夸等不良作風(fēng),扎扎實(shí)實(shí)地投入到我縣政治經(jīng)濟(jì)建設(shè)工作之中。

3、牢固樹立宗旨意識(shí)。始終堅(jiān)持從人民的根本利益出發(fā),明確領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)的觀念、權(quán)力就是責(zé)任的觀念、公仆就是奉獻(xiàn)的觀念,把群眾利益放在第一位置、把群眾要求當(dāng)作第一追求,時(shí)刻把努力保持與人民群眾的密切聯(lián)系,自覺實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力做到依靠群眾,緊密貼近群眾,與群眾同甘共苦。同時(shí),在實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想過程中,認(rèn)真開展調(diào)查研究,大膽創(chuàng)新,勇于進(jìn)取,提出了大量切合實(shí)際的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新舉措,實(shí)事求是地認(rèn)真加以組織落實(shí),并取得良好成效。

4、嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律。在工作中,時(shí)刻牢記黨的組織紀(jì)律,堅(jiān)持民主集中制,自覺維護(hù)班子的整體形象,注重班子的團(tuán)結(jié)。

5、較好地遵守和執(zhí)行了廉潔自律法規(guī)制度。能夠嚴(yán)格按照廉潔勤政各項(xiàng)規(guī)章制度的要求,自覺進(jìn)行對(duì)照檢查,樹立正確的權(quán)力觀,處理好權(quán)力與利益的關(guān)系。始終牢記手中的權(quán)力是黨和人民給的,人民的利益高于一切;始終將“掌權(quán)”看作為人民服務(wù)的機(jī)會(huì),將“用權(quán)”看作為人民服務(wù)的責(zé)任。在工作中始終不偏離黨的宗旨,自覺地為民盡責(zé)、為黨分憂,把廉潔從政、勤政為民作為自己工作的座右銘,自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督。

二、履行工作職責(zé)情況任職三年來,我分管的紀(jì)檢監(jiān)察和信訪工作,這兩項(xiàng)工作既是黨委、政府加強(qiáng)干部管理,嚴(yán)肅黨紀(jì)政紀(jì),轉(zhuǎn)變作風(fēng)和體察民情,維護(hù)群眾利益的窗口,又為社會(huì)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展提供著強(qiáng)有力的政治紀(jì)律保障和支撐。在這三年來的工作中,我堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀引導(dǎo)正確的政績觀,以正確的政績觀實(shí)踐科學(xué)的發(fā)展觀,特別是將“官位”作為化解難題的“支點(diǎn)”和造福一方的“杠桿”,分管工作取得階段性成效,全縣黨風(fēng)政風(fēng)發(fā)生了根本性的好轉(zhuǎn),干部和機(jī)關(guān)作風(fēng)發(fā)生了新的變化,黨群、干群關(guān)系進(jìn)一步密切,紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)工作穩(wěn)步向縱深推進(jìn),嚴(yán)懲了一批腐化墮落分子,有力地弘揚(yáng)了正氣,遏制了歪風(fēng)邪氣;信訪工作得到大力加強(qiáng),信訪件呈逐年下降趨勢,大量群眾反映和關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題得到有效治理和解決。

(一)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作情況。

1、狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政意識(shí)。切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹落實(shí)廉潔自律有關(guān)規(guī)定,突出重點(diǎn),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作深入開展。一是嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。加大對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告、禮品登記和收入申報(bào)等制度落實(shí)情況的監(jiān)督。二是狠抓科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部述廉工作。要求全縣鄉(xiāng)科級(jí)干部結(jié)合公務(wù)員考評(píng)進(jìn)行述廉,并作為業(yè)績?cè)u(píng)定、年終評(píng)優(yōu)、選拔任用、獎(jiǎng)勵(lì)懲處的重要依據(jù)。三是做好對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部八小時(shí)以外的監(jiān)督。實(shí)施了新的領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)及外出審批制度,做到了關(guān)口前移,防微杜漸。經(jīng)過近年來的宣傳教育及廉政制度的不斷健全完善和貫徹執(zhí)行,全縣黨員干部,特別是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識(shí)普遍得到了提高,責(zé)任意識(shí)大幅度提升,無論是言論上還是行動(dòng)上都有了明顯進(jìn)步,邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。

2、嚴(yán)肅查處、懲治腐敗現(xiàn)象。在辦案工作中,嚴(yán)格實(shí)行了紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)包案制和全員辦案工作制,并加強(qiáng)與大信訪和公,檢、法、司機(jī)關(guān)的緊密聯(lián)系,做到了相互配合、拓寬案源、挖掘線索。三年來查處違紀(jì)違法案件30件,其中涉及鄉(xiāng)科級(jí)干部違紀(jì)案件11件11人。查處涉案資金446.32萬元,挽回經(jīng)濟(jì)損失80.56萬元。所有案件都嚴(yán)格按照“事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備、程序合法”方針,嚴(yán)把案件審理關(guān),保證了案件質(zhì)量。在辦案中注重抓辦案的社會(huì)效果,通過對(duì)一批大案要案的嚴(yán)肅查處和公開處理,有效地懲治和震懾了腐敗分子。

3、抓難點(diǎn)熱點(diǎn)問題切實(shí)維護(hù)群眾的根本利益。工作中主要做到“三個(gè)關(guān)注”。一是關(guān)注敏感問題,開展跟蹤執(zhí)法監(jiān)察,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,及時(shí)糾正。針對(duì)群眾提出的教育亂收費(fèi),實(shí)行亂收費(fèi)一票否決制,推行六條禁令,加大檢查力度,共查處教育違規(guī)收費(fèi)20余萬元;狠剎了婚喪嫁娶大操大辦之風(fēng),實(shí)行婚禮宴請(qǐng)“限額制”和申報(bào)審批制,遏制大操大辦宴席80余起;清理清退黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國家公職人員無償占用農(nóng)村耕地草場,并公開招標(biāo)承包清理清退出的耕地草場,為農(nóng)村集體挽回經(jīng)濟(jì)損失55萬余元。二是關(guān)注重點(diǎn)領(lǐng)域,對(duì)建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)、清理國有土地和干部多占住房等重點(diǎn)領(lǐng)域的問題進(jìn)行了專項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察,對(duì)這些領(lǐng)域中的違紀(jì)違規(guī)問題進(jìn)行查處和糾正。對(duì)全縣101個(gè)單位的3887名干部進(jìn)行逐個(gè)調(diào)查落實(shí),清退多占住房150余套,補(bǔ)交差價(jià)達(dá)55.8萬元;對(duì)全縣行政事業(yè)單位個(gè)人借用公款情況進(jìn)行清查清退,查出縣行政事業(yè)單位341人借用公款133.7萬元;xx年下大力氣整治國有土地濫開亂耕現(xiàn)象,在清理中收繳違法開墾機(jī)械和交通工具10余臺(tái),清退非法侵占牧道開墾的土地5633畝,防止了國有土地資產(chǎn)的流失。三是關(guān)注重要專項(xiàng)資金,如下崗職工基本生活保障金、再就業(yè)基金、移民經(jīng)費(fèi)、救災(zāi)資金等工作重點(diǎn)監(jiān)督,確保按時(shí)足額落實(shí)到位。通過開展糾風(fēng)、執(zhí)法監(jiān)察促進(jìn)了黨和國家方針政策、縣委縣政府重大決定的貫徹落實(shí),糾正了不少侵害群眾利益的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題,維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。

4、抓制度落實(shí) 促源頭治腐工作。圍繞管錢、制權(quán)、用人三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),著重抓好這些方面的規(guī)章制度的落實(shí),把制度建設(shè)貫穿于反腐倡廉工作的各個(gè)環(huán)節(jié),體現(xiàn)到各個(gè)方面。近年來,紀(jì)委監(jiān)察局圍繞縣委、縣政府中心工作,對(duì)已有的廉潔勤政規(guī)章制度不斷進(jìn)行完善和重申,并根據(jù)實(shí)際分別制定出臺(tái)了《禁止公車私用管理制度(試行)》《**縣干部住房管理制度》、《**縣禁止公款吃喝管理制度》等多項(xiàng)行之有效、切實(shí)可行的制度。在建立健全各項(xiàng)制度的同時(shí),全面落實(shí)了一把手審批財(cái)務(wù)制度,狠抓了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究;進(jìn)一步落實(shí)了經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓招標(biāo)拍賣、建筑工程項(xiàng)目公開招投標(biāo)、政府采購及產(chǎn)權(quán)交易四項(xiàng)制度,xx年對(duì)13000畝國有荒地以經(jīng)營性土地“招、拍、掛”的形式,進(jìn)行了公開招投標(biāo),收入達(dá)150萬元以上;xx年嚴(yán)格規(guī)范建筑工程招投標(biāo),實(shí)行了“制標(biāo)人”抽簽制,有效堵塞了招標(biāo)過程中的漏洞,增強(qiáng)了監(jiān)督,得到了社會(huì)各界的好評(píng);不斷加大對(duì)干部人事工作的監(jiān)督檢查力度,嚴(yán)格執(zhí)行了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,嚴(yán)把干部廉政審核關(guān)。通過建立健全各項(xiàng)制度,形成用制度規(guī)范權(quán)力行為、按制度辦事、靠制度管人的機(jī)制,著力鏟除滋生腐敗的土壤。

(二)信訪工作情況。

1、落實(shí)了網(wǎng)絡(luò)機(jī)制。建立健全了縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(居)委會(huì)以及縣直各單位信訪聯(lián)系點(diǎn)的信訪聯(lián)絡(luò)。成立了由各級(jí)黨政一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)的的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開信訪苗頭排查會(huì),分析信訪形勢、動(dòng)態(tài),及時(shí)排查每一時(shí)期群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,研究處置方案。通過不斷加強(qiáng)縣信訪網(wǎng)絡(luò)建設(shè),構(gòu)筑縱橫相接,上下聯(lián)動(dòng)的網(wǎng)絡(luò)體系,從而及時(shí)掌控信訪動(dòng)態(tài),爭取主動(dòng),減少被動(dòng),有力地把矛盾迅速解決在萌芽狀態(tài)和初始階段,形成了小事不出村,難事不出鄉(xiāng),大事不出縣的工作格局。

2、縣領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度形成了“一次接訪,多級(jí)聯(lián)動(dòng)”的接訪工作格局。每月由縣委、政府、人大、政協(xié)四套班子的縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)親自掛牌接待來訪群眾,保證每天都有縣領(lǐng)導(dǎo)接待。在接待方式上采取了“兩固定兩公開”即:固定時(shí)間、固定地點(diǎn),公開接待、敞開接待,實(shí)行了接待來訪、解決問題一條龍的工作模式。

3、部門參與,做到“源頭治理,暢通渠道”。積極轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng),變?nèi)罕姷纳显L為干部的下訪,加強(qiáng)調(diào)查研究,建立健全了信訪調(diào)研制度,明確要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直上訪量大的單位每月向信訪局匯報(bào)一次信訪情況,重大信訪信息隨地報(bào)告,集體訪信息及時(shí)跟蹤連續(xù)報(bào)告。

4、聘請(qǐng)法律顧問,推進(jìn)依法信訪。為全面做好涉法信訪案件,維護(hù)上訪秩序,規(guī)范上訪行為,引導(dǎo)群眾衣法有序在信訪,積極與政法部門聯(lián)系,聘請(qǐng)法律顧問參與信訪涉法案件的處理和解釋工作。

煤礦干部思想總結(jié)篇十三

日月如梭,轉(zhuǎn)瞬即逝,不知不覺在學(xué)校工作已將近20xx年,20xx年來,學(xué)校的人文思想之甘泉正慢慢注入我的靈魂,讓我越來越有斗志,越來越有干勁,從而使自己從容的接人待物,自信的處理工作生活,逐步走向成熟!這些離不開單位濃濃的文化氛圍和人性管理,離不開校領(lǐng)導(dǎo)和老教師們無私的幫助和指導(dǎo),離不開自己求真務(wù)實(shí)的學(xué)習(xí)態(tài)度。認(rèn)真回顧這一年的工作歷程,暢想自己明天工作藍(lán)圖,感慨頗多,情不自抑,訴諸筆端。

首先,總結(jié)過去,汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

(一)思想方面。

俗話說:“活到老,學(xué)到老”,一年來我一直在各方面嚴(yán)格要求自己,積極地提高自己,以便使自己更快地適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的形勢。通過閱讀大量的教育書籍,認(rèn)真學(xué)習(xí)師德八條,努力提高自身教育素養(yǎng)。但是,一年來卻忽略了個(gè)人的教育總結(jié),思想沉淀。

(二)工作方面。

由于我第一次擔(dān)任小學(xué)計(jì)算機(jī)工作,沒有工作經(jīng)驗(yàn),又面臨著教育改革。面對(duì)首次接觸的孩子面孔和小學(xué)計(jì)算機(jī)教材,我在教育教學(xué)工作中遇到了不少困難。針對(duì)這些情況,我在積極參加學(xué)校組織的教師計(jì)算機(jī)培訓(xùn)的同時(shí),虛心向有計(jì)算機(jī)經(jīng)驗(yàn)的教師及同行討教經(jīng)驗(yàn)。在教學(xué)中,我認(rèn)真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學(xué)思路,把一些先進(jìn)的教學(xué)理論、科學(xué)的教學(xué)方法及先進(jìn)現(xiàn)代教學(xué)手段靈活運(yùn)用于課堂教學(xué)中,努力培養(yǎng)學(xué)生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新等能力,取得了可喜的效果。當(dāng)然由于經(jīng)驗(yàn)不足,還存在很多教育管理上的漏洞,有待我進(jìn)一步探索。

(三)工作紀(jì)律方面。

我在學(xué)校特有的工作氛圍中,生怕因?yàn)樽约旱男傅?,破壞了積極向上的工作環(huán)境。在工作中,我尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系。平時(shí),工作學(xué)習(xí)任勞任怨、對(duì)人真誠、熱愛學(xué)生、人際關(guān)系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。

(四)個(gè)人成長方面。

一年來,我認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)提供的每個(gè)鍛煉機(jī)會(huì),得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。其次,暢想未來,設(shè)計(jì)未來藍(lán)圖。

(一)積極向黨組織靠攏,不斷提高自己的思想覺悟。

(二)踏實(shí)工作,搞好教學(xué),組織好班級(jí)管理,搞好領(lǐng)導(dǎo)同事及學(xué)生家長關(guān)系,打出自己的教育品牌。

(三)迅速站穩(wěn)講臺(tái),積極向名師學(xué)習(xí),向“教壇新秀”邁進(jìn)。

(四)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),積淀教育反思,力爭快出多出教育成果??偠灾?,時(shí)代在向前發(fā)展,我要跟上時(shí)代發(fā)展的步伐,在教育、教學(xué)的工作實(shí)踐中,要以開放的心靈,不斷追求,不斷鞭策自己努力向上,不斷超越自我、發(fā)展自我,在知識(shí)、能力、師德、綜合素質(zhì)方面都要不斷提高新境界,達(dá)到新的高度。

煤礦干部思想總結(jié)篇十四

20xx年初,采煤戰(zhàn)線各區(qū)隊(duì)管理混亂,無各項(xiàng)生產(chǎn)管理。

制度。

區(qū)隊(duì)做事無章法、無組織致使員工工作情緒低落生產(chǎn)效率低全礦月均產(chǎn)煤2.3萬噸。在新一任礦領(lǐng)導(dǎo)班子到來后采煤戰(zhàn)線按照礦領(lǐng)導(dǎo)班子的指導(dǎo)思想結(jié)合現(xiàn)狀建章立制首先制定《區(qū)隊(duì)管理人員的管理培訓(xùn)。

辦法。

》,通過嚴(yán)格落實(shí)制度,加強(qiáng)培訓(xùn),從而提高了區(qū)隊(duì)管理人員的管理水平,為區(qū)隊(duì)制度化管理奠定了基礎(chǔ)。隨后各隊(duì)結(jié)合自身實(shí)際情況,先后制定了《現(xiàn)場交接班制度》、《干部跟班值班制度》、《生產(chǎn)驗(yàn)收制度》、《安全培訓(xùn)制度》、《工分、工資分配管理辦法和獎(jiǎng)罰制度》等一系列促進(jìn)安全生產(chǎn)的管理辦法。

制度實(shí)施后,在礦領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)管下,采煤戰(zhàn)線所有管理人員狠抓制度落實(shí)情況:首先查看跟班干部和所有崗位員工是否按照手交手、交好班、接好班的制度執(zhí)行,對(duì)未執(zhí)行現(xiàn)場交接班的員工進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰和培訓(xùn)教育;驗(yàn)收員是否嚴(yán)格按照制定的《生產(chǎn)驗(yàn)收制度》驗(yàn)收生產(chǎn)質(zhì)量,無責(zé)任心者,立即撤職并給予經(jīng)濟(jì)處罰;工分分配是否是按勞分配,工資分配是否是按分分配,嚴(yán)禁出現(xiàn)帶帽工資現(xiàn)象;各區(qū)隊(duì)是否組織專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、進(jìn)行全員考試。

通過建章立制,狠抓落實(shí),加強(qiáng)培訓(xùn),使區(qū)隊(duì)管理正規(guī)化、秩序化,增強(qiáng)了員工自身素質(zhì),提高了員工的工作積極性,促使原煤產(chǎn)量穩(wěn)步上升:綜采隊(duì)從月生產(chǎn)原煤0.6萬噸提高到月均生產(chǎn)原煤4.5萬噸,采煤一隊(duì)從月生產(chǎn)原煤0.5萬噸提高到月均生產(chǎn)原煤1.5萬噸,采煤二隊(duì)現(xiàn)在月均生產(chǎn)原煤達(dá)到1萬噸。經(jīng)過一年的改進(jìn)與努力,采煤戰(zhàn)線面貌煥然一新,生產(chǎn)情況穩(wěn)定,管理正規(guī)化、秩序化初顯成效。

煤礦干部思想總結(jié)篇十五

認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和小平理論,特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,明確“三個(gè)代表”的科學(xué)內(nèi)涵,理解“三個(gè)代表”的精神實(shí)質(zhì),用“三個(gè)代表”的思想武裝自己的頭腦,指導(dǎo)各項(xiàng)工作。同時(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,尤其是黨的xx大精神,掌握其精神實(shí)質(zhì),并將其內(nèi)化為自己的自覺行動(dòng)。充分利用市民學(xué)校等載體,采取集中授課、以會(huì)代訓(xùn)等多種形式進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),真正做到“想事、干事、成事”。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)社區(qū)干部艱苦奮斗,甘于奉獻(xiàn)精神,利用節(jié)假日進(jìn)行義務(wù)勞動(dòng),美化社區(qū)環(huán)境。為了適應(yīng)工作要求,配備了工作日志本、會(huì)議記錄本、學(xué)習(xí)筆記本和來電、來信、來訪登記表。通過各項(xiàng)措施的制定和實(shí)施,規(guī)范了工作行為,調(diào)動(dòng)了積極性,提升了社區(qū)整體工作水平。

二、勤奮工作,盡力做好本職工作我主要負(fù)責(zé)綜合治理工作,作為一名社區(qū)干部,我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,努力工作,不等不靠,積極主動(dòng)完成各項(xiàng)任務(wù)。

1、提高認(rèn)識(shí),加大普法宣傳力度。

今年以來,我們堅(jiān)持優(yōu)化社會(huì)環(huán)境這一主題,全面開展了創(chuàng)建“誠信平安社區(qū)”活動(dòng)。在和區(qū)簽訂責(zé)任書的基礎(chǔ)上,街道辦事處又分別同__居委會(huì)和衛(wèi)生管理站簽訂了綜治責(zé)任狀,明確了責(zé)任范圍和工作目標(biāo)。通過簽訂責(zé)任狀,各居委會(huì)和環(huán)境管理站從思想上、認(rèn)識(shí)上、領(lǐng)導(dǎo)上、措施上高度重視,狠抓落實(shí),建立健全了社會(huì)治安綜合治理網(wǎng)絡(luò)。同時(shí),加強(qiáng)了與公安部門溝通,召集居民代表聯(lián)合召開了聯(lián)防聯(lián)控座談會(huì)議,進(jìn)一步提高了居民的防范意識(shí)。配合各社區(qū)開展多種形式的普法宣傳教育。今年共舉辦法制宣傳教育課__,受教育面達(dá)40__次。向居民發(fā)放新《信訪條例》7000份,加深了居民對(duì)新條例的認(rèn)識(shí)。同時(shí),利用宣傳欄不定期刊出了新《信訪條例》、《國防教育》6期,并開辟了法律知識(shí)專欄,開展經(jīng)常性和針對(duì)性的法制教育,把居民群眾思想統(tǒng)一到講穩(wěn)定、講大局、講奉獻(xiàn)上來。

2、做好民調(diào)、幫教、幫扶、信訪等工作,鞏固綜合治理成果。

在民事調(diào)解方面,充分發(fā)揮基層的作用,將矛盾化解在基層,消滅在萌芽狀態(tài)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),一年來成功調(diào)解民事糾紛3__,無民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生,調(diào)解工作認(rèn)真、細(xì)致,糾紛調(diào)處成功率98以上。

外來人員、流動(dòng)人口、刑釋人員是綜合治理工作的重點(diǎn)管理對(duì)象,為此,我們不斷探索新的管理方式。在居民花名冊(cè)的基礎(chǔ)上,掌握了重點(diǎn)人口情況,加強(qiáng)了外來人員的管理。對(duì)社區(qū)承租房屋的外來人員情況進(jìn)行登記造冊(cè),對(duì)租賃人的租賃期限、來區(qū)時(shí)間等進(jìn)行詳細(xì)的核查,并通過片長隨時(shí)對(duì)外來人員登記。

幫教工作繼續(xù)有條不紊地開展。有幫教對(duì)象的單位基本做到幫教對(duì)象個(gè)人資料齊全。社區(qū)干部經(jīng)常深入到他們中間,掌握他們的思想動(dòng)態(tài)和日常工作、生活、學(xué)習(xí)情況。刑釋人員重新犯罪率為零。

在信訪工作中,我們把信訪工作的落腳點(diǎn)放在收集反饋社情民意、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定上,堅(jiān)持群眾利益無小事原則,做到件件有著落,事事有回音。農(nóng)機(jī)里小區(qū)居民因?yàn)樾蘼飞显L問題、廣盛里社區(qū)、北陳社區(qū)路燈及上下水改造問題等都通過社區(qū)干部的不懈努力,得到居民的理解和支持。今年以來共接待來信來訪45__次,無一例去市赴省進(jìn)京上訪案件發(fā)生。

雖然今年的工作取得了一定成績,但距上級(jí)要求還存在一定差距和不足。今后要不斷自身建設(shè),為管區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

煤礦干部思想總結(jié)篇十六

戰(zhàn)線領(lǐng)導(dǎo)及科室人員發(fā)現(xiàn)哪隊(duì)地質(zhì)條件變化時(shí),就積極采取現(xiàn)場跟班作業(yè),參加各隊(duì)生產(chǎn)班前會(huì),與工人同下同上,加強(qiáng)現(xiàn)場監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)要求整改或限期整改。11401采面周期來壓非常明顯,壓力增大,煤壁片幫嚴(yán)重,頂板淋水增大,針對(duì)這些情況,要求拉超前架及時(shí)支護(hù),拉過超前架仍有空頂時(shí),必須在架前用單體柱架棚支護(hù),杜絕了空頂作業(yè),實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn);11207工作面地質(zhì)條件復(fù)雜,上下出口壓力大,棚子變形嚴(yán)重,要求拉底并打木垛、架抬棚進(jìn)行維護(hù),11207采面?zhèn)雾敽?,易落難控,架前經(jīng)常出現(xiàn)掉頂,針對(duì)以上采面頂板實(shí)際情況,要求采面支架要配合使用單體柱加強(qiáng)支護(hù)并用好伸縮梁,使11207采面和上下巷頂板基本得到控制,改變了采面臟、亂、差的局面,實(shí)現(xiàn)了采面平、直、凈。對(duì)上級(jí)和礦檢查出來的問題積極整改,做到小事不過班,大事不過天,有隱患不生產(chǎn),不安全不生產(chǎn)。

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