2023年工作會議記錄(優(yōu)質13篇)

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工作會議記錄篇一

公司總經理辦公室

：xx

：xx

xx/xx

：制定公司例會制度及人員工作責任制

時間：每周一上午9：30—10：00.

參加部門：總經理，財務部，工程部，綜合辦公室,餐廳部。

參加人員：以上部門所有人員。

參會內容：匯報上周工作總結，本周工作進度，下周工作計劃。

成立專門的司機辦公室，管理公司車輛、游艇的使用。

工作內容：

1、車輛、游艇的鑰匙保管。所有鑰匙統(tǒng)一保管，不得私人專管。

游艇鑰匙由梁加恒負責保管。

2、需要出車部門先到辦公室填寫《車輛使用登記表》，拿到登記表后方可出車，使用人出車前先在《車輛出勤統(tǒng)計表》上填寫清楚，如有漏填或者不填發(fā)現后嚴肅處理。

3、每月月初至月末的時數里程及費用支出填寫《車輛費用支出月報表》，交由辦公室存檔。

1、董事長辦公室鑰匙管理如下：

由劉海健管理1把，負責日常使用，辦公室備用1把，財務室備用1把。

劉海健不在的`情況下再由辦公室使用，如都不在由財務室使用。其他人員一律不得留有和使用此鑰匙。

2、總經理辦公室鑰匙管理

由吳玉釗管理1把，負責日常使用，辦公室備用1把。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

3、財務室鑰匙管理

由谷月英一人負責及使用。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

4、辦公室鑰匙管理

由辦公室人員管理。

其他部門不得留有和使用此鑰匙

5、接待包間鑰匙管理

由梁加恒管理1把，負責日常使用，辦公室備用1把，財務室備用1把。

梁加恒不在的情況下再由劉海健去辦公室領取使用。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

6、庫房鑰匙管理

由梁加恒管理1把，負責日常使用，辦公室備用1把，財務室備用1把。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

四、工作人員責任制及工作安排

1、4月20日遞交沂源房產市場調研報告，由陳偉偉負責，辦公室人員協(xié)助。

2、4月23日對庫房酒水盤點，由辦公室登記造冊，谷月英和梁加恒協(xié)助盤點，提供酒水發(fā)票和數量，并每月月底對賬核實。

3、4月23日開始做魯村文化收集工作，由畢曉康負責，王貴剛協(xié)及辦公室人員協(xié)助。

4、張宗君負責公司網站建設，及輔助辦公室工作。

5、由戴寅初負責工程進度的督促及人員的考核，劉海健配合戴寅初工程方面的工作。

6、餐廳部門

需要采購用車應避免用車高峰期，盡量選擇早上或晚上去。

接待菜品明細由郭冬冬負責登記，接待酒水由梁加恒或劉海健負責登記，并每月的月初和月底做好統(tǒng)計核對。

7、對公司犬類管理，由梁加恒督促管理。

一般會議記錄的格式包括兩部分：一部分是會議的組織情況，要求寫明會議名稱、時間、地點、出席人數、缺席人數、列席人數、主持人、記錄人等。另一部分是會議的內容，要求寫明發(fā)言、決議、問題。這是會議記錄的核心部分。

對于發(fā)言的內容，一是詳細具體地記錄，盡量記錄原話，主要用于比較重要的會議和重要的發(fā)言。二是摘要性記錄，只記錄會議要點和中心內容，多用于一般性會議。

會議結束，記錄完畢，要另起一行寫"散會"二字，如中途休會，要寫明"休會"字樣。

工作會議記錄篇二

2月8日上午，興文縣教體文廣局召開了xx年春期開學工作會。

會議指出，當前興文的教育要開展好三個方面的工作。一是落實好以傳承文化為抓手的立德樹人工程。要加強黨內政治文化建設，緊緊抓住“生本教育”的'課程改革，繼續(xù)傳承“一校一品”的校園文化，充分利用好少年宮、留守兒童之家開展好文化傳承立德樹人系列活動。二是開展好以義務教育均衡發(fā)展為抓手的共享工程。三是做好以完善機制為抓手的人民滿意工程。要完善評價機制，開展教師教學能力提升工程，確保教育扶貧工作落到實處。

會議從三個方面對xx年全縣教育教學工作提出了工作要求。一是準確研判把握，堅持沿著中國特色社會主義教育道路前進。二是堅持內涵發(fā)展，全面提升縣域縣域教育改革發(fā)展品質。三是切實擔當實干，全面完成教育改革發(fā)展任務。會議就體育改革、中華優(yōu)秀文化傳承發(fā)展、開學準備工作、安全與后勤管理等方面做了情況通報和具體安排布置。

工作會議記錄篇三

討論班級管理辦法，對班干部進行分工。

討論班級管理辦法，對班干部進行分工。

班長1名：xxx

全面協(xié)調班級工作，調節(jié)班級糾紛、矛盾，協(xié)助老師管理班級，有代表同學利益向大家交流等權利。

副班長1名：xxx

分管衛(wèi)生、紀律、學習，幫助并監(jiān)督同學在衛(wèi)生、紀律、學習方面的行為與困難。

衛(wèi)生委員1名：xxx

提醒與監(jiān)督同學做好值日工作，檢查班級衛(wèi)生情況，負責班級的財產安全，離開教室時及時關燈、關窗、鎖門，早上、中午及時到教室開門。

紀律委員2名：xx、xx

檢查同學禮儀，提醒與監(jiān)督同學戴好校牌，協(xié)調老師組織課堂教學，確保課堂紀律。

學習委員1名：xx

組織同學上好早讀課、自習課，熱心幫助大家解決學習上的困難。

團支部書記1名：xx

組織班上的團支部工作。

體育委員1名：xxx

負責帶隊晨練、出操、參加聚會等，帶頭做好早操，負責提醒與監(jiān)督大家做好眼保健操，適當組織班級體育活動，協(xié)助班主任做好有關體育競賽方面的工作。

宣傳委員1名：xx

負責班上的宣傳工作，如出黑板報、手抄報等。

男、女生活委員各1名:xx、xx

負責班上同學的生活信息反饋，包括充水卡等。

學習組長6名：xx、xx、xx、xx、xx、xx

分別負責本組同學作業(yè)的檢查與作業(yè)的收交，及時反饋信息給學習或科任老師。

總結：

會議氣氛活躍，效果良好，明確了班委會成員的分工。

班干部會議記錄：檢查班干部工作

工作會議記錄篇四

20xx年4月28日

多功能廳

全體教師

石愛民

連媛媛

為了進一步推廣普通話和推行規(guī)范漢字，推動我校語言文字工作，盡快進入制度化、規(guī)范化、科學化的管理軌道，區(qū)語言文字工作會議在校會議室召開。會上主要就學校近期的語言文字工作情況進行了總結與探討，并初步計劃下一個階段的工作內容和具體實施辦法。現紀要如下：

1、我校語言文字專管員的主要工作內容和職責在職位說明書中已經有明確的規(guī)定：主要負責制定和完善校園語言文字的有關規(guī)章制度和學期工作計劃，幫助有關部門做好用字規(guī)范等工作，負責組織管理普通話水平培訓和測試，對全校的語言文字工作進行小結等。

2、在實施語言文字工作相關內容時，應有相應的操作步驟和具體的文字體現。

3、建議成立“啄木鳥大隊”，由語文組帶隊，林維松主任牽頭，宣傳部門負主責，每月一查，形成檔案，并設計表格、整改單，構成較為完備的查改體制。建議所有班級的宣傳欄與板報由語文老師把關，并長期擔任課外語言文字輔導老師。

4、學校的精神文明和校園的文化建設要體現語言文字規(guī)范化方面的內容。

5、教師的評優(yōu)、晉升職稱等方面必須要普通話證書以及與符合語言文字規(guī)范化的相關事宜。

6、持證（普通話等級證）上崗率不得低于90%，培訓上崗歸入教師業(yè)務學習和職后培訓計劃中，各部門要有相關文件的體現。

7、教師的考核表、聽課筆記、評課的評議表等必須加入語言規(guī)范方面的內容：語言規(guī)范精練、板書正確整齊。建議教育運行部修正，專管員歸檔整理。質量分析表、本人的教學分析中必須加入：語言是否規(guī)范，是否用普通話，板書是否整齊。

8、教師的普通話達標率須在90%以上；學生的達標率暫時不作要求，但可以在藝術部試點，建議還可以在個別營銷班級試點，如何操作，學校將具體安排。

9、學生手冊中應有：在必要場合，自覺講普通話，寫規(guī)范字。各學年的評優(yōu)評先也要具備語言文字規(guī)范化方面的內容。

10、黑板報、廣播臺等傳播媒介要求同步，每學期應定期定量，并定期進行評比。由教務處、團委、政教處配合協(xié)作。時間與量的把握由以上三個部門具體商量。

11、語文課的課堂教學上，要求加入關于語言文字規(guī)范化方面的內容。

12、全校教師及學生普通話水平達到國家規(guī)定等級的.達標率不得低于90%。具體測試對象和達標標準如下：

（1）1954年1月1日一一1963年12月31日之間出生的教師：專業(yè)技能教師應達到二級乙等（80分）及以上水平；教授普通話口語的教師應達到二級甲等（87分）及以上水平。其他法規(guī)另有規(guī)定的除外。

（2）與口語表達密切相關的專業(yè)的學生均應接受普通話水平測試，并應達到二級乙等（80分）及以上水平。

13、各專業(yè)部門每學期必須有檢查記錄，包括教學課件、教案、教研活動工作手冊等，教學檢查中應體現語言文字規(guī)范化方面的內容。

14、我校在社區(qū)活動方面還要加強，要利用每年的全國推普周，組織社區(qū)活動，保留相應的文字資料和影音文件。每年的全國推普周時間為九月的第三周，主題為：構建和諧語言生活，弘揚中華優(yōu)秀文化。天天有內容，可以在校園內組織演講比賽、古詩文朗誦比賽、軟硬筆書法比賽等，也可走出校園。建議相關事宜在教育運行例會上提出，對相關部分作出相應的要求。

工作會議記錄篇五

地點：政教處

參加人員：所有班級衛(wèi)生委員(包括分管教室和衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生委員)

內容：

一、 通報

1、 教室

(1) 扣分情況

(2) 要求

a垃圾桶內不準有垃圾，且倒置過來，防止積少成多。

b陽臺上只能擺放花。

c立即本著自愿的原則互結對子。

d第一節(jié)、第五節(jié)前將自查表格交，課后立即取回并對照整改。

e以周為單位，一周內一次未扣分的，獎勵班級10分。

f自查表格一次不交扣5分。

g窗簾：周五前洗凈，下周一檢查，如違反，每個扣10分。

2、 衛(wèi)生區(qū)

(1) 漏簽通報

(2) 要求

a按時簽到。

b認真檢查后再簽到。

c注意各班級的重點部位。

d課間操時間不留人保持。

3、 廁所

(1)每天早飯后清掃，尤其要注意小便池內。第七節(jié)沖刷一遍。午飯后視情況決定是否清掃。

(2)注意物資保管?！罢l使用、誰保管、誰損害、誰賠償”。

(3)值日班級負責垃圾池周圍的垃圾，可派人監(jiān)督。

(4)沖廁所每個最多不超過四個人，每超過一個人扣班級量化分10分。學生會不派人監(jiān)督，放學后立即派人查看并到政教處填寫意見。

(5)注意燈泡、開關是否正常，如有異常及時報總務處維修。

二、 要求

1、 不按時參加會議，每次扣5分。

2、 曠會每次扣10分。

3、 下周一起，上課前打掃完衛(wèi)生且進入教室，特殊情況除外。違反者，每次扣5分。

工作會議記錄篇六

1、開學初下發(fā)了津教委52號文，以及本學期第一次食品安全預警，請校長們查看是否收到。

2、2月底自查食堂工作已結束，保健所和衛(wèi)生監(jiān)督所聯(lián)合對部分學校食堂已做出檢查，對不合格和存在問題的已通知整改。3月底市教委和市衛(wèi)生局會對我區(qū)進行抽查。

3、總結意見：

a、正確擺位。強化監(jiān)督，強化學校法人是食品安全第一負責人，按照校長負總責，總務部門負責監(jiān)管，健全和完善學校食品安全領導小組。一把校長與后勤總務主任、和食堂人員都要簽訂安全責任書，一定要簽。

b、食堂安全工作將列入學校年終考核中，出現問題，一票否決，要求校長和校行政一起每周查一次食堂。

c、制定和完善食品安全應急預案，加強培訓和演練，提高應急處置能力。

d、推行食堂量化考核，100分量化表，設置紅黃綠區(qū)，全區(qū)進行評比。

e、食堂檢查，主要查臺賬、進貨、操作流程、人員健康、設施設備、飯菜質量和價格。

f、積極開展對學生的食品安全教育。

4、通報前期檢查結果，我校存在問題，專用水池不能正常使用，加工出菜太早。

5、與會人員請按通知的.人員出席，要求校長出席的請校長們準時出席，不要遲到，不能參加需電話請假。

工作會議記錄篇七

一、、王書記提出了以下幾點建議：

1、多引導、指導學生早做職業(yè)生涯規(guī)劃，樹立正確、現實的就業(yè)觀念。

2、挖掘更廣闊的就業(yè)渠道，提供有效就業(yè)的信息。

3、進一步加強實習基地的建設，通過合作或聯(lián)合的方式，和行業(yè)協(xié)會、相關企事業(yè)單位聯(lián)系，和一些有信譽、有實力的人才機構合作，加強宣傳，讓更多的企業(yè)認可本專業(yè)，推進就業(yè)。

4、提高輔導員的就業(yè)指導水平、服務質量，通過專業(yè)話的指導，最大限度地幫助學生實現就業(yè)愿望。

5、優(yōu)化課程設置，把現在前沿的知識介紹給學生。

工作會議記錄篇八

會議地點：公司總經理辦公室

主持人：xx

參會人員：xx

記錄人：xx/xx

會議議題：制定公司例會制度及人員工作責任制

會議內容：

一、例會：

時間：每周一上午9：30—10：00.

參加部門：總經理，財務部，工程部，綜合辦公室,餐廳部。

參加人員：以上部門所有人員。

參會內容：匯報上周工作總結，本周工作進度，下周工作計劃。

二、車輛管理辦公室

成立專門的司機辦公室，管理公司車輛、游艇的使用。

工作內容：

1、車輛、游艇的鑰匙保管。所有鑰匙統(tǒng)一保管，不得私人專管。

游艇鑰匙由梁加恒負責保管。

2、需要出車部門先到辦公室填寫《車輛使用登記表》，拿到登記表后方可出車，使用人出車前先在《車輛出勤統(tǒng)計表》上填寫清楚，如有漏填或者不填發(fā)現后嚴肅處理。

3、每月月初至月末的時數里程及費用支出填寫《車輛費用支出月報表》，交由辦公室存檔。

三、所有部門鑰匙管理

1、董事長辦公室鑰匙管理如下：

由劉海健管理1把，負責日常使用，辦公室備用1把，財務室備用1把。

劉海健不在的情況下再由辦公室使用，如都不在由財務室使用。其他人員一律不得留有和使用此鑰匙。

2、總經理辦公室鑰匙管理

由吳玉釗管理1把，負責日常使用，辦公室備用1把。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

3、財務室鑰匙管理

由谷月英一人負責及使用。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

4、辦公室鑰匙管理

由辦公室人員管理。

其他部門不得留有和使用此鑰匙

5、接待包間鑰匙管理

由梁加恒管理1把，負責日常使用，辦公室備用1把，財務室備用1把。

梁加恒不在的情況下再由劉海健去辦公室領取使用。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

6、庫房鑰匙管理

由梁加恒管理1把，負責日常使用，辦公室備用1把，財務室備用1把。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

四、工作人員責任制及工作安排

1、4月20日遞交沂源房產市場調研報告，由陳偉偉負責，辦公室人員協(xié)助。

2、4月23日對庫房酒水盤點，由辦公室登記造冊，谷月英和梁加恒協(xié)助盤點，提供酒水發(fā)票和數量，并每月月底對賬核實。

3、4月23日開始做魯村文化收集工作，由畢曉康負責，王貴剛協(xié)及辦公室人員協(xié)助。

4、張宗君負責公司網站建設，及輔助辦公室工作。

5、由戴寅初負責工程進度的督促及人員的考核，劉海健配合戴寅初工程方面的工作。

6、餐廳部門

需要采購用車應避免用車高峰期，盡量選擇早上或晚上去。

接待菜品明細由郭冬冬負責登記，接待酒水由梁加恒或劉海健負責登記，并每月的月初和月底做好統(tǒng)計核對。

7、對公司犬類管理，由梁加恒督促管理。

拓展閱讀：會議記錄格式

一般會議記錄的格式包括兩部分：一部分是會議的組織情況，要求寫明會議名稱、時間、地點、出席人數、缺席人數、列席人數、主持人、記錄人等。另一部分是會議的內容，要求寫明發(fā)言、決議、問題。這是會議記錄的核心部分。

對于發(fā)言的內容，一是詳細具體地記錄，盡量記錄原話，主要用于比較重要的會議和重要的發(fā)言。二是摘要性記錄，只記錄會議要點和中心內容，多用于一般性會議。

會議結束，記錄完畢，要另起一行寫“散會”二字，如中途休會，要寫明“休會”字樣。

工作會議記錄篇九

為深化車輛超限超載治理工作，加大從事道路貨物運輸源頭治超力度，保護公路設施完好，維護道路運輸市場秩序和公路安全暢通，根據《黑龍江省道路貨物運輸源頭治理超限超載暫行辦法》精神，結合我市實際，制定七臺河市道路貨物運輸源頭（以下簡稱“貨運源頭”）治超工作實施方案。

一、工作原則

堅持“立足源頭、依法嚴管、標本兼治、長效治理”的原則，按照“政府主導、企業(yè)負責、部門共管、行業(yè)監(jiān)督”的工作格局，建立和完善貨運源頭治超長效機制，確保治超工作持續(xù)、穩(wěn)定、有效開展。

二、工作目標

總體目標：以源頭治理為重點，通過對貨運源頭單位（主要是砂、石料、焦炭、煤炭、鋼材、水泥等生產經營企業(yè)及主要貨運、物流站場等）和貨運企業(yè)、車輛、駕駛員的嚴格監(jiān)管，治理車輛超限超載行為，使貨運市場秩序明顯改善，促進全市道路運輸市場健康發(fā)展和交通安全形勢明顯好轉，更好地服務經濟社會和人民群眾生產、生活需要。

具體目標：20**年12月底前，市、縣（區(qū)）運管機構巡查的貨運源頭單位達到公示總數的100%，派駐監(jiān)管的重點貨運源頭單位達到公示總數的100%，違規(guī)超限超載車輛出場（廠）率低于4%。

三、工作措施

（一）明確工作職責，強力推進源頭公示工作。為確保貨運源頭治超工作的順利開展，公安、工業(yè)和信息化、工商行政管理、質量技術監(jiān)督、交通運輸等部門應當按照各自職責及相關規(guī)定，做好源頭治超的相關工作。各級運管機構要認真開展對依法取得行政許可或者注冊登記的貨運源頭單位摸底調查工作。上報的貨運源頭單位由源頭治超工作領導小組辦公室審核，并確定重點監(jiān)管單位，在新聞媒體、政府網站予以公示，公示期滿，由運管機構對重點貨運源頭單位實行巡查或派駐監(jiān)管。

（二）組織開展培訓，規(guī)范治超行為。在源頭治超工作領導小組統(tǒng)一領導下，各級運管機構要集中組織執(zhí)法人員、貨運源頭單位負責人及治超管理員、裝載員、計重員、開票員等相關人員進行培訓，統(tǒng)一持證上崗。同時加強對道路貨運企業(yè)負責人、營運貨車駕駛員及相關人員培訓，提高其合法裝運、守法經營的自覺性。

（三）加大貨運源頭監(jiān)管力度，規(guī)范運輸市場。各級運管機構要建立健全各項制度，對經政府公示的貨運源頭單位要切實履行監(jiān)督管理職責，認真做好監(jiān)管、移送、抄告等源頭治超工作。要建立和完善本轄區(qū)內政府公示貨運源頭單位檔案，根據轄區(qū)貨運源頭單位數量及分布情況，抽調業(yè)務骨干，創(chuàng)造必要的工作條件，采取“一日一查、不定期抽查、重點派駐”等多種監(jiān)管方法，重點對貨運源頭單位車輛裝載貨物過磅單、車輛裝載登記表、治超職責履行、相關人員培訓、統(tǒng)計制度和檔案建立等情況進行監(jiān)督檢查。

（四）強化貨運源頭單位主體責任，規(guī)范裝載行為。各級運管機構要督促貨運源頭單位配備必要的計重設備，嚴格執(zhí)行貨運車輛稱重檢測規(guī)定，對進出廠區(qū)、貨場的車輛狀況，道路運輸證和駕駛員從業(yè)資格證實行登記制度，嚴把貨運車輛進場關、登記關、裝載關、稱重關、出場關，杜絕違規(guī)及非法改裝車輛裝載和超限超載車輛出場（廠）。

貨運源頭單位要認真落實崗位責任制，健全源頭治超工作機構，公開相關制度，做到貨物裝載出場有記錄、進廠有登記、落實制度有記載。積極配合運管機構執(zhí)法人員開展貨運源頭治超監(jiān)管工作，為巡查和進駐人員提供必要的工作條件，禁止為無合法經營手續(xù)或被列為黑名單的貨運企業(yè)、貨運車輛和駕駛員裝載、承運貨物。

（五）強化路面、源頭治超執(zhí)法聯(lián)動，嚴格責任追究。各級運管機構要積極主動與路政管理機構加強聯(lián)系和溝通，建立和健全治超工作聯(lián)系機制。對轄區(qū)路面執(zhí)法查獲并反饋的違規(guī)超限超載車輛，凡屬本轄區(qū)貨運源頭單位裝載出場（廠）的，要嚴格按照責任倒查的程序，按規(guī)定對貨運源頭單位進行處理，并移送、抄告有關部門依法查處。違規(guī)超限超載車輛屬本轄區(qū)的，要將車輛違規(guī)信息記錄在車屬貨運企業(yè)質量信譽考核檔案中，作為質量信譽考核的重要依據，并責令企業(yè)進行整改。對違規(guī)超限超載駕駛員按有關規(guī)定進行處理。

（六）加大科技投入，提高源頭治超水平。各級運管機構要加大貨運源頭治超科技投入、配備源頭治超辦公設備、工作裝備，要積極探索建立重點貨源單位治超遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng)，車輛管理系統(tǒng)和營業(yè)性駕駛員從業(yè)資格證管理系統(tǒng)等，實現準確、高效、先進的數字化、可視化、智能化、協(xié)同化的綜合信息管理。

（七）加強對機動車貨運經營者和維修企業(yè)的監(jiān)管，規(guī)范貨運企業(yè)和維修企業(yè)的經營行為。各級運管機構要重點加強對本轄區(qū)內的機動車維修企業(yè)的排查工作，對有非法改裝道路運輸車輛嫌疑的機動車維修企業(yè)進行重點跟蹤、重點監(jiān)管，并依法處罰。

（八）要嚴格按照《公路安全保護條例》的規(guī)定，加強對道路運輸企業(yè)及貨運車輛駕駛人員的管理。

（九）主動接受社會和群眾監(jiān)督，公開舉報電話和郵箱并在市運管處機關、各縣（區(qū)）運管站設立舉報信箱。舉報電話：電子郵箱：。

四、組織機構

為保證源頭治超工作有效推進，成立七臺河市源頭治超工作領導小組。

組長：王云鵬市政府副市長

副組長：邵洪杰市交通運輸局局長

成員（按姓氏筆畫排序）：

王旭山市工業(yè)和信息化委員會副調研員

田林軍市工商行政管理局副局長

關云飛市運管處處長

楊志勇市質量技術監(jiān)管局副局長

柳萬喜市交警支隊政委

領導小組辦公室設在市運管處，負責日常工作。主任：關云飛（兼）。

五、工作職責

各部門在市源頭治超工作領導小組統(tǒng)一組織協(xié)調下，各負其責，統(tǒng)一聯(lián)動，加強配合。

市工業(yè)和信息化委員會：加強對載貨汽車生產、改裝、銷售企業(yè)的監(jiān)督檢查和管理。

市工商行政管理局：對無證照經營的貨源單位和車輛改裝、汽車維修經營者依法進行查處。

市質量技術監(jiān)督局：對非法改裝、拼裝車輛企業(yè)依法進行查處。

市運管處：加強對由市政府批準并向社會公布的礦山、水泥廠、煤場、沙石料場、汽車貨運站（含物流園區(qū)、物流中心）、蔬菜集散站（場）等貨運量較大、易發(fā)生超限超載的重點貨運源頭單位監(jiān)督檢查。

市交警支隊：加強機動車輛登記管理，嚴禁違反規(guī)定辦理登記業(yè)務；配合維護交通部門治超檢測站點的交通秩序；組織交警開展路面執(zhí)法，配合交通部門引導車輛進入超限檢測站點進行檢測，依法查處超載和非法改裝車輛等違法行為。

六、有關要求

（一）20**年10月15日前，分層次對相關人員開展培訓，建立健全轄區(qū)貨運源頭單位監(jiān)管檔案和制度。

（二）20**年10月31日前，全面完成轄區(qū)依法許可的貨運源頭單位公示工作，并確定和公布市、縣巡查和重點派駐監(jiān)控貨運源頭單位名單，逐級上報省道路運輸管理局。

（三）20**年11月底前，完成貨運源頭單位巡查和重點單位人員派駐工作，確保超限超載車輛不出場（廠）、站。并將源頭單位違規(guī)裝載情況通報其相應主管部門或許可部門、依法取締非法裝載源頭。

（四）20**年12月底前，配合省主管部門組織對我市源頭治超工作進行驗收，檢查源頭治超工作落實情況，發(fā)現不認真履行職責或工作不力的單位，要進行責任倒查，追究相關人員的責任。

工作會議記錄篇十

會議時間：7月13日

會議地點：一委會議室

參加人員：xxx、xxx、xxx、xxx、王堃

會議主題：關于做好夏季高溫安全防范工作

會議資料：為做好當前高溫天氣條件下安全生產工作，防止發(fā)生中暑事故，保障環(huán)衛(wèi)工人人身安全和健康，經研究決定實施以下措施：一是合理調整工作時間，經過早上班晚下班避開午間高溫時段，讓保潔工人午間得到充足的納涼休息時間。二是異常關注年齡較大和體質較弱的保潔人員，一旦發(fā)現身體不適及時安排休息。三是要及時掌握高溫天氣信息，提前制訂相應的防范措施，完善各類應急處置預案，做好應急響應，集中保潔人員共同學習防暑小常識及中暑后的處理方法，防止高溫中暑情景發(fā)生。

同時，要加強應急職守，確保信息暢通，如遇突發(fā)事件，要及時向上級報告以便妥善處置，并按照規(guī)定程序及時上報。

會議名稱

會議時間20xx年6月28日

主持人

會議議題：我xxx公司召開綜合整治工作會議，公司經理xxx主持了會議，個辦公室負責人以及全體職工參加了會議。x經理對這一關鍵時期的綜治維穩(wěn)工作及治安形勢做了深度分析和統(tǒng)籌。

一、加強公司及周邊安全綜合整治行動，開展公司及周邊隱患排查，嚴厲打擊公司及周邊各類違法犯罪行為。各綜治成員單位要全力配合派出所，加強出租屋管理，查缺補漏，做好治安防范工作，嚴控刑事案件突發(fā)。

二、加強隊伍管理，肅清隊伍內部存在的投機取巧行為。加強整頓和管理，健全并完善制度，構成長效機制。學習并借鑒其他優(yōu)秀的公司管理制度。

三、

四、消防問題仍是重中之重，對存在消防隱患的場所，務必及時整改，杜絕任何生命財產損失。

會議時間：6月20日

會議地點：一委會議室

參加人員：xxx、xxx、xxx、xxx、王堃

會議主題：開展反邪教警示教育工作準備情景

會議資料：根據農場綜治辦有關邪教組織非法活動指示精神，一委在轄區(qū)范圍內開展了以“崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、反對邪教”為主題的反邪教警示教育活動，狠抓了“宣傳、培訓、學習、討論、督查”五個環(huán)節(jié)，收到了良好的實效。反邪教工作的重點，主要是讓干部群眾從思想上深刻認識到邪教的本質及其危害性，從而進一步遠離邪教，做到自覺抵制邪教。所以，其關鍵在于宣傳。一委主要從以下三個方面著手，開展了聲勢浩大的宣傳活動。一是書寫宣傳標語，時刻提醒廣大干部群眾，不要上邪教的當，共書寫宣傳標語幅15幅;二是經過張貼宣傳畫，強化宣傳邪教的表現，教育干部群眾要“崇尚科學，關愛家庭，珍惜生命，反對邪教”，讓干部群眾認識到邪教的本質;三是召開準提會議，對邪教特征、表現、危害等進行立體宣傳，進一步增強了干部群眾自覺抵制邪教的本事。

會議時間：7月13日

會議地點：一委會議室

參加人員：xxx、xxx、xxx、xxx、王

會議主題：關于做好夏季高溫安全防范工作

同時，要加強應急職守，確保信息暢通，如遇突發(fā)事件，要及時向上級報告以便妥善處置，并按照規(guī)定程序及時上報。

時間：****年**月**日

地點：會議室

參加人員：局領導、科室長、工作人員共11人

資料：

1、認真貫徹落實安全生產工作，確保單位內部無事故。

2、做好“平安單位”創(chuàng)立工作。

3、做好防火、防盜工作，確保無火災和盜竊案件發(fā)生

4、門衛(wèi)要管理好車輛進出，外單位車輛沒有接到通知禁止進入我單位院內。

會議時間：11月29日14：00

會議地點：六樓會議室

參加人員：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

會議主題：關于做好矛盾排查工作

會議資料：為進一步推動醫(yī)院綜治工作的深入開展，醫(yī)院組織綜治辦、醫(yī)務科等相關科室開會部署工作，會上，院領導指出綜治工作關系到醫(yī)院的穩(wěn)定，是醫(yī)院工作的重中之重，要求綜治辦要進一步抓好日常的各項工作，并對下一階段醫(yī)院綜治工作提出了三點要求：

一是制度化、規(guī)范化開展好綜合治理工作。要注重常態(tài)工作，各項日常工作要做細、做實，不斷完善防控人員和設施，完善各項工作資料，并狠抓各項制度的落實。

二是認真開展好“三個排查”集中行動。按照上級要求，結合工作實際，做好矛盾排查和集中調處整治，切實消除安全隱患，保障醫(yī)院正常醫(yī)療秩序。

三是強化職責意識。綜治小組工作人員要做到分工到人、職責到位、職責明確，加強與各科室的溝通與協(xié)調，及時掌握醫(yī)院綜治工作動態(tài)，發(fā)現問題，立即匯報、整改，并將醫(yī)院工作動態(tài)及時向上級反饋。

x月x日，xx市召開社會治安綜合治理創(chuàng)新工作會議，當前和今后一個時期，xx將不斷創(chuàng)新社會綜合治理方式方法，努力爭創(chuàng)全國社會治安綜合治理優(yōu)秀市，為建設絲綢之路經濟帶新起點城市創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。

在會議上，全體參會人員認真學習了總書記在今年全國社會治安綜合治理創(chuàng)新工作會議前的重要批示，傳達貫徹全國社會治安綜合治理創(chuàng)新工作會議精神，

總結

會議要求，xx市政法綜治部門要不斷創(chuàng)新社會治安綜合治理方式方法，實現從被動應對處置向主動預測預警預防轉變，進一步增強人民群眾安全感，努力爭創(chuàng)全國社會治安綜合治理優(yōu)秀市，為建設絲綢之路經濟帶新起點城市創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。

同時，xx將進一步健全完善反恐防暴處突機制，提高預測預警預防和快速處置本事。要扎實做好社區(qū)服刑人員、社區(qū)戒毒人員、嚴重精神障礙患者、重點上訪人員的排查摸底和登記備案工作，落實管控職責和管控措施。要加強對特種行業(yè)、危爆物品、寄遞物流等重點物品、重點行業(yè)的查驗監(jiān)管，從源頭消除安全隱患。

公安機關將持續(xù)深入開展打擊“盜搶騙”“五打五防五管控”、整治“黃賭毒”、打擊非法集資等系列專項整治活動，堅決遏制刑事治安案件多發(fā)高發(fā)勢頭，增強人民群眾安全感。

時間：20xx年1月7日午時三點

地點：深圳路社區(qū)會議室

主持人：劉萍(書記)

深圳路社區(qū)召開歲末年初綜合整治工作會議，社區(qū)書記劉萍主持了會議，10多名物業(yè)管理處負責人參加了會議。劉書記對這一關鍵時期的綜治維穩(wěn)工作及治安形勢做了深度分析和統(tǒng)籌。

一、加強轄區(qū)學校及周邊安全綜合整治行動，開展學校及周邊隱患排查，嚴厲打擊學校及周邊各類違法犯罪行為。各綜治成員單位要全力配合派出所，加強出租屋管理，查缺補漏，做好治安防范工作，嚴控刑事案件突發(fā)。

二、加強隊伍管理，肅清隊伍內部存在的投機取巧行為。加強整頓和管理，健全并完善制度，構成長效機制。學習并借鑒優(yōu)秀的物業(yè)公司管理制度。

三、加強打擊工作，嚴防“黃賭毒”等滋生蔓延。歲末年初要加強打擊的力度和強度，各單位要狠抓重點場所和區(qū)域，互相協(xié)助，一旦發(fā)現出租屋、商鋪存在黃賭毒現象，及時上報。

四、消防問題仍是重中之重，對存在消防隱患的場所，務必及時整改，杜絕任何生命財產損失。

五、做好各項維穩(wěn)工作，處理好鄰里糾紛、工廠企業(yè)年底欠薪等矛盾。

劉書記一再強調各單位要加強貫徹力和執(zhí)行力，并提出了2011年工作思路，即協(xié)調各單位加強隊伍管理，做好群防群治工作，完善各單位軟硬件設施，加強信息管理及出租屋管理，督促各單位加強貫徹力和執(zhí)行力。

時間：2012、12、15

地點：梅山社區(qū)綜治會議室

對象：梅山社區(qū)工作人員

主持人：李錦良、黃菁菁

資料：

一、李錦良講話

傳達上級綜治會議精神

1、進取做好元旦前的維穩(wěn)工作，為創(chuàng)造平安社區(qū)做出不懈努力。

2、提高平安建設知曉率，參與率和滿意率，認真做好此項工作。

3、大家要做好防盜、防騙、防火等宣傳工作。

4、進取開展安全防范宣傳和普法宣傳教育工作，及時調解糾紛，做好流動人口管理等多方面的工作。

二：黃菁菁講話

總結會議

1、進取做好信訪和矛盾糾紛排查調處工處，及時預防和調處各類社會矛盾。

2、進取開展防群防治工作。

3、努力加強法侓法規(guī)的宣傳，不斷提高廣大居民的綜合素質。

1月22日，大慶市社會治安綜合治理創(chuàng)新工作會議召開。

會前，大慶市委副書記、市長韓立華接見了2016年度大慶市見義勇為犧牲人員賈貴鋒的弟弟賈貴強、見義勇為先進分子紀xx和李xx，代表大慶市委、市政府向見義勇為先進分子及家屬致以崇高敬意和問候，關切詢問他們的工作、學習和生活情景，充分肯定他們舍己救人的高尚情操、臨危不懼的英雄氣概，期望廣大干部群眾更好地向見義勇為先進分子學習，大力弘揚見義勇為精神，關心愛護見義勇為人員及家屬，深入推進平安大慶建設，共同守護和諧穩(wěn)定的良好社會環(huán)境。

大慶市委常委、政法委書記、綜治委主任陳xx出席會議并講話，總結2016年工作，分析面臨形勢，明確提出當前和今后一個時期大慶市社會治安綜合治理創(chuàng)新工作重點任務。

陳xx強調，要深入學習貫徹總書記重要指示精神，全面落實全國、全省社會治安綜合治理創(chuàng)新工作會議精神和大慶市第九次共產黨全國代表大會精神，堅持以創(chuàng)立全國社會治安綜合治理優(yōu)秀地市為目標，以創(chuàng)新為引領，以社會化、法治化、智能化、專業(yè)化為方向，堅持專項治理與系統(tǒng)治理、綜合治理、依法治理、源頭治理相結合，推動實現從單一主體向開放共治、從條塊分割向聯(lián)動融合、從依靠傳統(tǒng)管理模式向大數據科技運用、從被動應對向主動預測預警預防“四個轉變”，著力維護社會大局穩(wěn)定，著力完善立體化社會治安防控體系，著力構建矛盾糾紛多元化解格局，著力優(yōu)化特殊人群服務管理，著力防范公共安全風險，著力夯實綜治基層基礎，在更高起點上推進更高水平的平安大慶建設，為開創(chuàng)大慶轉型發(fā)展全面振興新局面營造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。

大慶市委常委、秘書長宋xx一同接見。大慶市領導姚遠、王中明、姜廉等參加會議。大慶市副市長安慶華主持并就貫徹落實會議精神、抓好xx節(jié)期間安全穩(wěn)定工作提出要求。

會議通報表彰了2016年度大慶市見義勇為先進分子。

會上，大慶市公安局、市司法局、市民政局、杜爾伯特縣委政法委、讓胡路區(qū)委政法委、油田公司綜治辦、中國人壽大慶分公司作表態(tài)發(fā)言。

時間:20**年3月17日

地點:局二樓會議室

主持:xxx

參會人員:局全體黨員干部職工

記錄人:xxx

資料:

xxx局長傳達了全縣社會治安綜合治理工作會議精神，分析了當前我局社會治安形勢，并就以加強社會建設、加快社會管理創(chuàng)新為重點的社會治安綜合治理工作進行了新的安排部署。

會議指出，今年，我局緊緊圍繞全縣趕超發(fā)展大局，深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新和公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，著力解決影響社會穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎性問題，社會穩(wěn)定要堅持良好的發(fā)展態(tài)勢?？傮w來看，全縣綜治工作呈現出主題明確、重點突出、推進有序、趕超競爭的良好勢頭。

針對下一步工作，吳局長強調，我局要認清當前社會矛盾多發(fā)高發(fā)、治安隱患很多存在的形勢，深刻認識綜治維穩(wěn)工作面臨的嚴峻性和復雜性，以社會建設的理念謀劃當前綜治維穩(wěn)工作;要突出重點，結合自身實際，進取探索，著力創(chuàng)新化解社會矛盾的工作機制，創(chuàng)新嚴打工作的聯(lián)動機制，創(chuàng)新特殊群體的服務管理網絡，創(chuàng)新重點地區(qū)、行業(yè)的管理方式，創(chuàng)新重點地區(qū)排查整治的模式，創(chuàng)新社會管理的基礎平臺。要加強領導，轉變作風，為社會管理創(chuàng)新供給有效保障。

1月23日，全市政法暨社會治安綜合治理創(chuàng)新工作會議召開，市委常委、政法委書記閆xx出席會議。會議總結2016年工作，分析當前問題，研究部署今年全市政法和綜治維穩(wěn)工作。

閆xx指出，2016年全市政法部門和綜治維穩(wěn)各成員單位勇于擔當，攻堅克難，有力維護了社會安全穩(wěn)定，促進了經濟社會健康發(fā)展，工作成績顯著，得到了市委、市政府的充分肯定和人民群眾的高度贊譽。刑事案件、治安案件發(fā)案同比分別下降15.8%、18%，刑事破案同比上升61.4%，全年沒有發(fā)生造成重大影響的案件、事件。

2017年是實施“十三五”規(guī)劃和推進供給側結構性改革的深化之年，做好政法綜治維穩(wěn)工作意義重大。閆xx強調，全市各級政法綜治維穩(wěn)部門要切實增強政治警覺性和政治鑒別力，堅決維護國家政治安全;要全力做好各類風險預測預警預防工作，全力以赴防風險、保安全、護穩(wěn)定;要堅持創(chuàng)新引領，不斷創(chuàng)新理念思路、體制機制、方法手段，著力提升社會治理的社會化、法治化、智能化和專業(yè)化水平，全力爭創(chuàng)全國綜治優(yōu)秀城市“六連優(yōu)”;要強化法治意識，深入推進法治秦皇島建設，善于運用法治方式解決矛盾問題;要堅持圍繞大局，服務保障經濟發(fā)展;要營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)良好生態(tài)，建設過硬政法隊伍。

副市長、市公安局局長李xx主持會議，并就貫徹落實會議精神提出具體要求。市中級人民法院院長胡華軍出席會議。

時間：****年**月**日

地點：會議室

參加人員：局領導、科室長、工作人員共12人

資料：一、吸取“7·23”事件教訓，認真做好善后工作。

1、確保局內部社會政治穩(wěn)定，秩序好，老干部滿意。

2、加強群防群治隊伍建設，認真落實帶班、值班制度，對單位內部重點區(qū)域做好巡查，消除一切不穩(wěn)定的因素。

3、引導干部不信謠、不傳謠。

4、打擊各類非法宗教宣傳品。在老干部中宣傳隊非法宣傳片做到“五不”。

二、做好維穩(wěn)值班。

1、各部門按照局統(tǒng)一安排，做好值班工作。管好自我的人做到按時到崗，認真填寫值班表。

2、值班中遇有重大事件及時匯報局領導。

3、值班時做好自身保護工作，警棍、盾牌等防爆器材要放置在易取的安全區(qū)域。

4、值班時要對后院進行巡查，確保安全。

5、保證通訊24小時暢通，接到重大事件通知時第一時間到指定集結區(qū)域

會議時間：20xx年xx月xx日

會議地點：xx政府會議室

參加人員：各單位相關人員

會議主持：xxx(xx黨委書記)

會議資料：xxx年xx月xx日，在xx政府會議室召開了xx政府及中心學校綜治工作會議。相關部門負責人參加了會議。會議傳達了上級有關會議精神，部署了下一步工作重點?，F紀要如下：

一、加強領導，健全組織。xx成立全鎮(zhèn)安全工作督查小組。書記袁興安為組長，中心學校校長何志憲為副組長，各校安辦主任為成員，主要負責對安全工作進行督查，督導和整改。加強指導安全及綜治工作。

二、提高思想認識，明確領導職責。安全工作能不能做到真正的安全，關鍵在于領導重視。全縣各衛(wèi)生單位要站在深入貫徹落實十八大精神和科學發(fā)展觀，站在構建社會主義和-諧社會的高度，牢固樹立安全發(fā)展的理念，落實一把手工程負責制，嚴格做到三親自三切實，即親自部署、親自查看、親自整改，切實執(zhí)行制度、切實落實職責、切實保證安全。

三、完善制度，規(guī)范安全管理。一是建立健全隱患排查制度，嚴格執(zhí)行日查、月查、季查制;二是建立健全各種安全防范預案，重點是食品安全、醫(yī)療救護、消防及突發(fā)公共事件應急預案;三是建立健全培訓制度，增強全員安全防范意識;四是完善考核職責制，層層簽訂職責狀;五是完善信訪接待制度，嚴格實行屬地管理的原則，處理好群眾信訪、社會矛盾、醫(yī)患糾紛等，重點是解決問題，消化矛盾，確保穩(wěn)定;六是建立健全職責追究制度，凡在綜治暨安全生產工作中因失查、失控、失誤造成的事件，實行全縣衛(wèi)生系統(tǒng)通報批評，并根據情節(jié)依法依規(guī)嚴肅查處，與各衛(wèi)生單位負責人目標管理考核嚴格掛鉤。

四、排查隱患，防微杜慚。認真開展安全大檢查，突出重點，堵塞漏洞，不留死角。重點對食品安全、醫(yī)療安全、防火安全、水電設備安全、人員密集場所安全和建筑施工安全、危險化學品管理進行檢查。查各項安全管理制度和預案是否建立健全;安全隱患突出、存在嚴重問題的場所的是否整改徹底;重點部門、要害部位安全措施是否貼合規(guī)定;治安防范、消防設施是否運行正常;對出租房屋、門店、流動人口的管理掌控情景是否清楚明了;三密文件、計算機網絡信息系統(tǒng)等保密制度落實是否到位等。對檢查中發(fā)現的問題要認真加強整改，做到隱患必除，漏洞必堵，有錯必改，失責必究，確保安全、穩(wěn)定的衛(wèi)生環(huán)境，促進全縣衛(wèi)生事業(yè)又好又快的發(fā)展。

五、增加安全投入，強化保障機制。堅決杜絕重醫(yī)療安全忽視消防安全、重醫(yī)療設備投入輕安全設施投入的不良傾向，進一步加大對安全設施的投入，及時維修與更換相關設備，根據單位實際配備相關的安全設備設施，確保設備完好，確保使用安全，確保萬無一失。

時間:20**年3月17日

地點:局二樓會議室

主持:xxx

參會人員:局全體黨員干部職工

記錄人:xxx

資料:

xxx局長傳達了全縣社會治安綜合治理工作會議精神，分析了當前我局社會治安形勢，并就以加強社會建設、加快社會管理創(chuàng)新為重點的社會治安綜合治理工作進行了新的安排部署。

會議指出，今年，我局緊緊圍繞全縣趕超發(fā)展大局，深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新和公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，著力解決影響社會穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎性問題，社會穩(wěn)定要堅持良好的發(fā)展態(tài)勢?？傮w來看，全縣綜治工作呈現出主題明確、重點突出、推進有序、趕超競爭的良好勢頭。

針對下一步工作，吳局長強調，我局要認清當前社會矛盾多發(fā)高發(fā)、治安隱患很多存在的形勢，深刻認識綜治維穩(wěn)工作面臨的嚴峻性和復雜性，以社會建設的理念謀劃當前綜治維穩(wěn)工作;要突出重點，結合自身實際，進取探索，著力創(chuàng)新化解社會矛盾的工作機制，創(chuàng)新嚴打工作的聯(lián)動機制，創(chuàng)新特殊群體的服務管理網絡，創(chuàng)新重點地區(qū)、行業(yè)的管理方式，創(chuàng)新重點地區(qū)排查整治的模式，創(chuàng)新社會管理的基礎平臺。要加強領導，轉變作風，為社會管理創(chuàng)新供給有效保障。

會議時間

xxx.4.10

會議地點

村黨員活動室

主持人

xxx

記錄人

xxx

會議議題

研究總結第一季度工作情景并安排下一季度維穩(wěn)綜治工作

參加人員

xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

資料記錄(可另附紙張)

一、xxx同志對上一季度工作總結報告;

二、xxx同志對下一季度維穩(wěn)綜治工作進行安排布置;

1、做好民事糾紛調解，減少或杜絕村民上訪?？刂圃郊壣显L，小事不出村。把矛盾和問題解決在萌芽狀態(tài)。

2、對發(fā)現的各類矛盾糾紛和安全隱患要及時整改到位。

會議時間

xxx.2.21

會議地點

村二樓會議室

主持人

xxx

記錄人

xxx

會議議題

學習宣傳區(qū)、鎮(zhèn)維穩(wěn)綜治工作相關文件

參加人員

鎮(zhèn)領導及兩委成員

資料記錄(可另附紙張)

一、xxx主任傳達區(qū)、鎮(zhèn)綜治精神;

二、黨委副書記李方田同志要求我村做好治安巡邏工作和群防群治工作，化解不穩(wěn)定因素;

三、xxx主任講法律進村和諧工作。

時間:xxx、12、15

地點:xx社區(qū)綜治會議室

對象:xx社區(qū)工作人員

主持人:xxx、xxx

資料:

一、xxx講話

傳達上級綜治會議精神

1、進取做好元旦前的維穩(wěn)工作，為創(chuàng)造平安社區(qū)做出不懈努力。

2、提高平安建設知曉率，參與率和滿意率，認真做好此項工作。

3、大家要做好防盜、防騙、防火等宣傳工作。

4、進取開展安全防范宣傳和普法宣傳教育工作，及時調解糾紛，做好流動人口管理等多方面的工作。

二:xxx講話

總結會議

1、進取做好信訪和矛盾糾紛排查調處工處，及時預防和調處各類社會矛盾。

2、進取開展防群防治工作。

3、努力加強法侓法規(guī)的宣傳，不斷提高廣大居民的綜合素質。

綜治工作會議記錄

村綜治會議記錄

工作會議記錄

禁毒工作專題會議記錄

工作會議記錄篇十一

地點：會議室

參會人員：全局人員

會議主持人：王 記錄人：陳

會議內容：為認真貫徹落實市愛衛(wèi)會有關國家衛(wèi)生城市復審迎檢安排，增強干部職工的衛(wèi)生文意識，召開此次會議。全局上下要統(tǒng)一思想，提高認識，增強自覺性，力爭達到創(chuàng)衛(wèi)工作的總體目標和要求。

加強組織領導，確保工作落到實處，我局成立了創(chuàng)衛(wèi)工作領導小組，及創(chuàng)衛(wèi)活動的組織網絡體系。此次迎檢，根據責任路段劃分，由王負責監(jiān)管西大街的葛仙路—羊角山路責任區(qū)的衛(wèi)生整治及維護，巫進圣同志負責監(jiān)管局辦公樓內外的衛(wèi)生整治及維護。辦公室負責整理相關臺賬，并做好后勤保障工作，確保相關硬件和軟件設施準備到位。另外，將衛(wèi)生區(qū)分解到各科室，并與之簽訂責任狀，落實責任，確任務、目標和序時進度，層層負責，建立嚴格的創(chuàng)衛(wèi)督查和目標考核驗收制度，按照標準和序時進度定期檢查驗收。

對責任區(qū)路段的雜草、菜園、菜島進行清理;周邊張貼的小廣告、破損廣告牌等及時清理;對路邊晾曬衣物、隨意擺攤占道經營的行為要制止;各種車輛要擺放整齊;對流動攤點要保證無垃圾落地、污水外流，維護公共環(huán)境。室內衛(wèi)生要做到樓道內整潔，無亂堆亂貼亂畫現象。辦公室內家居、設備、物品擺放整齊，辦公桌、窗臺等保持清潔，無亂堆亂放，無垃圾雜物。會議室內嚴禁吸煙。

創(chuàng)衛(wèi)工作涉及到方方面面，任務重，難度大，要求高，全局人員要本著從實際出發(fā)的原則，在確保本單位創(chuàng)衛(wèi)工作正常開展，不留死角，不出問題的前提下，以大局為重，全力以赴，要樹立責任意識，堅決維護句容形象，做到一聲令下，積極響應，不折不扣完成任務，為全市創(chuàng)衛(wèi)增光添彩做出應有的貢獻。對迎檢實施情況及時總結糾正，并在半年工作總結時進行獎評，計入年終績效考核。

工作會議記錄篇十二

3月27日，樟市鎮(zhèn)召開教育工作會議。陳廣廈鎮(zhèn)長、鄧德勝書記和教育辦公室負責人參加會議。會議聽取了各科室主要工作完成情況和未來重點工作安排，并圍繞全局中心工作、重點活動進行了討論。

會議認為，各項工作穩(wěn)步推進，成效明顯。主要表現在：20xx年獎勵性績效工資順利兌現;兩所違法辦學點順利取締，學生成功分流;師生志愿服務活動廣泛開展，文明城市創(chuàng)建活動深入開展;舉行“寫好字”現場會，“五好”教育深入實施;召開全區(qū)教育宣傳工作會議，進一步強化教育宣傳工作。會議指出，是順利完成本學期各項目標任務的關鍵月份，要緊緊年初的工作部署，以強化校園安全工作為基礎，以創(chuàng)建教育強鎮(zhèn)和區(qū)域教育現代化建設為重點，統(tǒng)籌兼顧，創(chuàng)新思路，超前安排，務實推進全力做好各項工作。要突出抓好以下幾項工作：

一是狠抓安全工作。各中小學、幼兒園對安全工作要常抓不懈，警鐘長鳴，進一步梳理學校安全工作的薄弱環(huán)節(jié)，采取切實有效的措施強化安全工作，近期要重點做好學校校門前及門衛(wèi)安全管理、食品衛(wèi)生安全管理、預防春季傳染病等工作，確保校園安全穩(wěn)定，確保師生生命安全。

二是做好招生工作。要根據區(qū)域組團發(fā)展的思路，加快制定新一輪布局調整方案，有效整合全區(qū)硬件、師資、品牌等資源，推動維揚教育高位均衡發(fā)展。在布局調整的基礎上，確定今年招生辦法，出臺全區(qū)招生工作意見。

三是繼續(xù)做好文明城市創(chuàng)建工作。根據《維揚區(qū)中小學、幼兒園創(chuàng)建全國文明城市20xx年行動方案》和《維揚區(qū)文教局創(chuàng)建全國文明城市任務分解書》的要求，繼續(xù)做好文明城市創(chuàng)建的各項工作。繼續(xù)開展“新公民文明修身行動”，舉行“文明風”新公民小課題聽證會。

四是修訂績效考核方案。局相關科室和各中小學要認真總結20xx年激勵性績效工資兌現工作的經驗和不足，在廣泛征求意見的基礎上，繼續(xù)做好《維揚區(qū)義務教育學校校長績效考核試行辦法》修訂工作，及早啟動對《揚州市維揚區(qū)義務教育學校教職工績效考核工作指導意見》和學校考核方案的修訂工作，使之更趨合理，更加完善，進一步調動各類管理者和教師的積極性，進一步發(fā)揮績效考核的激勵促進作用，為今年的績效考核奠定堅實基礎。

五是全力做好教育教學工作。以“五個好”活動為重點，繼續(xù)開展“和諧管理校園行”活動，加大專項督查力度。各校制定社團建設方案，加強學校社團建設。繼續(xù)全面落實區(qū)教學工作會議精神，以教學視導為抓手，進一步強化中小學教學常規(guī)管理。認真做好星星火炬校園行“六一”專場活動和體育文化節(jié)的籌備工作。

參加會議人員：

工作會議記錄篇十三

消防工作要實施徹底才能保證各位安全。下文是消防工作會議記錄，歡迎閱讀!

同志們：

這次全縣冬防暨“三節(jié)”期間消防安全工作會議是縣政府決定召開的，可以說是在關鍵時期召開的一次重要會議。主要任務是根據盛市政府冬防工作暨“三節(jié)”期間消防安全工作部署，分析形勢，落實任務，明確責任，強化措施，切實作好冬防及“三節(jié)”期間消防安全工作，嚴防重特大火災，特別是群死群傷惡性火災事故的發(fā)生，保障人民生命財產安全，維護全縣消防形勢穩(wěn)定。下面，結合我縣的實際，就全面做好我縣冬防及“三節(jié)”期間消防安全工作，講以下兩個方面的問題。

一、關于前段工作的簡要回顧

今年以來，全縣消防工作在縣委、縣政府的領導下，在上級支隊的指導下，各地各部門積極配合，認真踐行江-澤-民同志“三個代表”的重要思想，堅持以經濟建設為中心，以維護全縣消防安全為重點，加強領導，強化措施，打防并舉，上下連動，協(xié)同作戰(zhàn)，大力推進各項基礎建設，全縣消防工作取得了一些成績。自11月1日冬防以來，全縣發(fā)生火災50起，與去年同期相比下降了28。6%。

總結前段工作，概括起來有以下幾個特點：

一是，各級領導高度重視消防工作，緊緊圍繞經濟建設這個中心，把消防安全工作納入重要工作日程，從講政治，保穩(wěn)定，促發(fā)展的高度，不斷增強責任感和緊迫感，明確責任，落實任務，強化措施，千方百計不斷增加對消防工作的投入，按照“誰主管誰負責”的原則，層層落實防火安全責任，切實加強對消防安全工作的組織領導。

二是，消防宣傳工作不斷深入。以貫徹落實《消防法》、《吉林省消防條例》、公安部61號令和提高全民防火意識為重點，在新聞單位和各有關部門大力支持下，堅持日常宣傳和“119”重點宣傳相結合，在全面推進《消防法》、《吉林省消防條例》、61號令貫徹落實的同時，全面準確及時報道全縣的消防工作情況，對重大消防問題跟蹤采訪，及時曝光。

時間：20xx年11月30日

地點：大會議室

與會人員：全體隊員

記錄人：xx

會議紀要：

1、10~11月在招錄撲火隊員工作中，每位同志都很上心，表現出很強的責任心。真著急，真付出，真想辦法，在此謝謝大家對單位工作的支持。

2、每位班長嚴密掌握新來隊員的各個人情況、思想動態(tài)，做到及時發(fā)現，及時溝通，及時反映，及時處理。隊員如有想法可直接找班長或隊長或反映。

3、提高防火，防盜及安全意識。每位隊員保管好自己的物品，鎖好儲物柜;吸煙必須到吸煙區(qū)，電臺、手機等充電到值班室，不準使用電熱毯等產品。咱們是著火的話就鬧笑話了，帶隊出現偷盜現象那還得了，所以大家要提高意識，出現此類現象該說說，該罰罰，造成嚴重后果的決不姑息。

4、加強相互間團結。每位隊員要克服省份不同，年齡不同，家庭成長環(huán)境不同，受教育程度不同，性格各異的諸多因素，在一起上班，一起吃，一起住是一種緣分，你的上鋪也許就是火場上拉你一把的兄弟。所以大家彼此間要當以誠相待，生活上相互關心照顧，訓練上互相幫助，不許挑事兒，炸刺兒，拉幫派的現象。如出現教育行不通的就罰或開除。

5、服從命令聽指揮，不偷懶，不?；?。在工作，生活中班長，隊長安排的工作要不打折扣的去完成，有意見先保留，等執(zhí)行完命令再單獨向領導反映，不準出現當眾頂撞領導，不服從命令或偷耍滑的現象，如出現此類現象教育不行就罰或開除。

6、愛護公物財務。愛惜單位內的公共設施，愛護分發(fā)的每一件物品，做到物有人管，損必有罰。

7、適應撲火隊的工作環(huán)境，工作性質，工作特點。平時多多閱讀《撲火隊管理制度匯編》，了解各項

規(guī)章制度

8、祝大家在森林工作生活愉快，盡快成長為一名合格的森防兵。

時間：20xx年12月30日

地點：大會議室

與會人員：全體隊員

記錄人：張鵬飛

會議紀要：

1、12月中，每位同志都拿出了較好的精神面貌，訓練上刻苦，生活上不放松，通過大家的訓練情況，這點是很明顯的，每名同志都通過一個月的努力縱向得到了提高。

2、訓練上大家對于緊急集合還是訓練不夠，效果不明顯，具體表現在著裝時間過長，并有忘帶東西的現象，尤其是夜間集合，所以為保證第一時間到達火場，大家的集合速度是必須要跟上的，所以集合這項一定要練。

3、在內務上，大家的進步很快，被子很快就疊成了“豆腐塊”但是有的同志的內務水平還需加強，這就要在平時多下功夫，每個班發(fā)揮場傳幫帶的精神，相互學習相互幫助，重點在內務碼放上，要統(tǒng)一。

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