報告的目的是向讀者傳達所要表達的信息，讓他們更好地了解某一具體內(nèi)容。報告的結(jié)構(gòu)和條理性是寫作過程中需要關(guān)注的重要方面。希望下面的報告范文能夠給你帶來一些寫作上的啟示和幫助。
撰寫審計報告的注意事項篇一
審計報告是指審計人員根據(jù)審計計劃對被審計單位實施必要的審計程序，就被審計事項作出審計結(jié)論，提出審計意見和審計建議的書面報告。下面是小編為大家搜索整理的審計報告的內(nèi)容及撰寫步驟，歡迎閱讀!
(一)審計依據(jù)，即實施審計所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章的具體規(guī)定。
(二)被審計單位的基本情況，包括被審計單位的經(jīng)濟性質(zhì)、管理體制、財政、財務(wù)隸屬關(guān)系或者國有資產(chǎn)監(jiān)督管理關(guān)系，以及財政收支、財務(wù)收支狀況等。
(三)被審計單位的會計責(zé)任，一般表述為被審計單位應(yīng)對其提供的與審計相關(guān)的會計資料、其他證明材料的真實性和完整性負責(zé)。
(四)實施審計的基本情況，一般包括審計范圍、審計方式和審計實施的起止時間。審計范圍應(yīng)說明審計所涉及的被審計單位財政收支、財務(wù)收支所屬的會計期間和有關(guān)審計事項。審計方式要寫明是就地審計還是調(diào)帳審計，還是二者結(jié)合。
(五)審計評價意見，根據(jù)不同的審計目標(biāo)，以審計結(jié)果為基礎(chǔ)，對被審計單位財政收支、財務(wù)收支真實、合法和效益情況發(fā)表評價意見。發(fā)表評價意見應(yīng)運用審計人員的專業(yè)判斷，并考慮重要性水平、可接受的審計風(fēng)險、審計發(fā)現(xiàn)問題的數(shù)額大小、性質(zhì)和情節(jié)等因素。并且，只對所審計的事項發(fā)表審計評價意見，對審計過程中未涉及、審計證據(jù)不充分、評價依據(jù)或者標(biāo)準(zhǔn)不明確以及超越審計職責(zé)范圍的事項，不發(fā)表審計評價意見。審計評價意見不能與審計發(fā)現(xiàn)的問題相矛盾。
(六)審計查出的被審計單位違反國家規(guī)定的財政收支、財務(wù)收支管理的意見和建議。
主審在開展審計項目時，應(yīng)全面地掌握被審計單位的實際情況，對被審期的有關(guān)計劃的完成情況、所存在的問題或簿弱環(huán)節(jié)，采取的措施進行分析，要靈活運用檢查、實地勘察、座談、查詢及函證、計算、分析性復(fù)核等審計方法保證審計證據(jù)的充分性和適當(dāng)性，要與同期、歷史較好水平和同行業(yè)進行對比，找出該單位在經(jīng)營管理中存在的問題或經(jīng)驗。
圍繞審計項目任務(wù)和目的，把在審計過程中的會議記錄、審計工作底稿、通過查證落實的影像件、復(fù)印件和證明材料等，按照問題的性質(zhì)或類別歸納編號。從整理的各項資料中，權(quán)衡輕重，按照問題的性質(zhì)、分清主次，進行排列，做到觀點正確、簡潔明晰、條理清楚、通俗易懂，不得重復(fù)或遺漏，在審計報告中如實反映。
規(guī)章制度。
加以對照，確保所提出處理意見和建議合理合規(guī)，定性準(zhǔn)確;三是定稿之前，項目組負責(zé)人應(yīng)到被審計單位征求意見，讓審計建議對被審計單位能切實起到“審、幫、促”的作用。
審計機關(guān)和被審計單位取得一致意見后，在審計報告的末尾和附件中，審計機關(guān)和被審計單位領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)辦人要互相簽字和加蓋單位公章，表明各自意見，為后續(xù)審計或?qū)徲嬚奶峁┮罁?jù)。審計報告編寫出后，應(yīng)按照公文簽發(fā)的有關(guān)規(guī)定和程序，上報審計主管部門和本單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)以及被審計單位，審計機關(guān)要留存歸檔。
撰寫審計報告的注意事項篇二
1.標(biāo)題。
2.文號。
3.收件人。
4.引言。
5.被審計單位責(zé)任。
6.內(nèi)部審計人員責(zé)任。
7.審計結(jié)果(審計意見)。
8.審計整改要求。
9.審計建議。
11.內(nèi)部審計人員簽名和蓋章。
12.內(nèi)部審計機構(gòu)名稱和蓋章。
13.報告日期
14.報送對象。
二、具體要求。
1.標(biāo)題。
xxx單位xxx(職位)xxx同志任期經(jīng)濟責(zé)任審計報告。
xxx單位承包經(jīng)營審計報告。
2.文號。
農(nóng)企工內(nèi)審字[]第10號。
3.收件人。
公司董事會：
xxx董事長：
人力資源部：
4.引言。
主要說明此次審計的依據(jù)、審計對象及審計時點和審計期間;審計工作組情況，審計工作時間、審計工作主要過程及采取的主要審計方法等情況。
5.被審計單位責(zé)任。
按照企業(yè)會計準(zhǔn)則及公司《會計核算辦法》編制和公允列報財務(wù)報表、按照公司《承包經(jīng)營審計管理辦法》提供承包期間與承包經(jīng)營有關(guān)的審計資料并對其真實性負責(zé)，是xxx單位管理層的責(zé)任。
6.內(nèi)部審計人員責(zé)任。
內(nèi)部審計人員的責(zé)任是在執(zhí)行審計工作的基礎(chǔ)上對xxx單位承包提出審計結(jié)果，發(fā)表審計意見，提出審計整改要求及審計建議，出具審計報告。
我們按照內(nèi)部審計準(zhǔn)則及公司《內(nèi)部審計管理》《承包經(jīng)營審計管理辦法》的規(guī)定實施了審計工作。
7.審計結(jié)果(審計意見)。
基本情況。
(1)承包年度損益及各項承包指標(biāo)完成情況;。
(2)期末資產(chǎn)、負債及所有者權(quán)益的真實性及可能存在的潛盈潛虧情況;。
(3)期末存在的.或有事項;。
(4)期末手持合同情況;。
(5)承包期間內(nèi)部控制制度建設(shè)及執(zhí)行情況;。
(6)承包期間職業(yè)健康安全環(huán)保等情況;。
(7)其他需要說明的事項。
要對每項情況作出具體說明，如不存在或未發(fā)生該事項，指出“無”或“未發(fā)生xxx?！?/p>
審計評價。
(1)經(jīng)營管理情況。
根據(jù)審計結(jié)果，作出定量、定性評價。
(2)財經(jīng)法紀(jì)執(zhí)行情況。
根據(jù)審計結(jié)果，作出定性評價。
8.審計整改要求。
根據(jù)審計結(jié)果披露的問題，向被審計單位及其管理層、公司管理部門、董事會等提出具體審計整要求。如訂正會計記錄等。審計整改要求是強制的，接到審計整要求的被審計單位及公司相關(guān)職能部門必須按要求整改。
9.審計建議。
根據(jù)審計過程中關(guān)注到的經(jīng)營情況、內(nèi)控制度建設(shè)與執(zhí)行情況等向被審計單位及其管理層、公司管理部門、董事會等提出審計建議。審計建議是否被采納由被審計單位及其管理層、公司管理部門、董事會等自行決定。
根據(jù)管理需要，指出此承包經(jīng)營審計報告的具體用途，包括對被審計單位的管理、公司管理、干部考核、薪酬兌現(xiàn)等方面對本報告的使用方法等。
11.內(nèi)部審計人員簽名和蓋章。
審計組長：xxx(簽名并蓋章)。
12.內(nèi)部審計機構(gòu)名稱和蓋章。
審計監(jiān)察部(蓋章)。
13.報告日期
13.報送對象。
報送：xxx、xxx，xxx、xxx。
要注意與收件人的關(guān)系。
撰寫審計報告的注意事項篇三
3總賬、明細賬及現(xiàn)金和銀行日記賬。
4銀行存款對賬單、余額調(diào)節(jié)表：準(zhǔn)備原件并提交復(fù)印件一份。
5房屋、車輛產(chǎn)權(quán)證明：準(zhǔn)備原件并提交復(fù)印件一份。
6長短期借款合同，抵押擔(dān)保資料：準(zhǔn)備原件并提交復(fù)印件一份。
9房屋租賃協(xié)議：提交復(fù)印件一份。
10營業(yè)執(zhí)照：準(zhǔn)備原件并提交復(fù)印件一份。
11稅務(wù)登記證：準(zhǔn)備原件并提交復(fù)印件一份。
12組織機構(gòu)代碼證書：準(zhǔn)備原件并提交復(fù)印件一份。
13公司章程、協(xié)議：準(zhǔn)備原件并提交復(fù)印件一份。
14設(shè)立、變更驗資報告：準(zhǔn)備原件并提交復(fù)印件一份。
撰寫審計報告的注意事項篇四
審計工作底稿是分散的，不系統(tǒng)的，審計人員要在審閱底稿的基礎(chǔ)上，去粗取精，選擇符合審計目的的，有價值的證據(jù)資料作為撰寫審計報告的`基礎(chǔ)。
對審計工作底稿分析整理歸類的基礎(chǔ)上，按審計報告結(jié)構(gòu)和主要內(nèi)容，逐項列出編寫提綱。
審計報告可以由一個人執(zhí)筆，也可以多人分工撰寫，如果是分工撰寫，最后必須由一個人統(tǒng)稿。
4.征求被審計單位意見。
為確保審計的客觀性和公正性，審計報告完稿后，要征求被審計單位的意見，如果所提出的意見有道理，就要虛心采納，不符合政策要求的意見，則要堅持原則，耐心解釋并予以拒絕。
5.審查并簽發(fā)審計報告。
審計組負責(zé)人對審計報告負全責(zé)，對審計報告認真審查，確認無誤后，簽署審計意見，報送有關(guān)方面。
撰寫審計報告的注意事項篇五
審計報告是內(nèi)部審計工作成果的反映。審計外勤工作完成后，內(nèi)部審計師應(yīng)該簽發(fā)審計報告，與相關(guān)方面溝通審計結(jié)果，以促進審計目標(biāo)的實現(xiàn)。在整個內(nèi)部審計工作中，撰寫審計報告、報告審計結(jié)果是最重要的環(huán)節(jié)之一。審計報告是審計工作質(zhì)量的主要標(biāo)志之一。審計工作成果的大小，質(zhì)量的高低，最終反映在審計報告上。內(nèi)部審計報告的基調(diào)奠定了報告的內(nèi)容導(dǎo)向，直接關(guān)系報告的成敗。內(nèi)部審計報告的基調(diào)屬于語言的形式。語言的形式對于語言的內(nèi)容的重要性早已為語言學(xué)家論述過了。毫無疑問，合理選擇內(nèi)部審計報告的基調(diào)，注意審計報告的風(fēng)格，對審計雙方的溝通將是十分重要的。
一、關(guān)于內(nèi)部審計報告基調(diào)選擇問題的理論觀點綜述。
有關(guān)內(nèi)部審計報告基調(diào)的觀點大致可以分成三類：第一類是問題導(dǎo)向說。我國著名會計審計學(xué)家王光遠認為，內(nèi)部審計報告本身是問題導(dǎo)向的，挑被審計對象的毛病，將問題披露于眾，審計報告本身無法也不能大談被審計對象的業(yè)績，是披露問題，而不是展現(xiàn)成績。第二類是客觀基調(diào)說。內(nèi)部審計師的職責(zé)不僅僅是發(fā)現(xiàn)存在的負面問題，得出的結(jié)論不一定必然對審計業(yè)務(wù)客戶(被審計單位)不利;如果內(nèi)部審計師就被審計事項得出的結(jié)論既有肯定的，也有否定的，就應(yīng)該將兩種結(jié)論都包括在審計報告中。，iia發(fā)布的《實務(wù)公告》中指出，“若實際情況與標(biāo)準(zhǔn)吻合，在報告中肯定出色業(yè)績是恰當(dāng)?shù)摹?。也就是說，內(nèi)部審計報告基調(diào)的選擇是客觀、公正。第三類是被審計對象合意基調(diào)說。該說法強調(diào)內(nèi)部審計報告要迎合被審計對象管理層的意思，作被審計對象欣賞的審計報告。這一說法要求審計報告以展現(xiàn)成績?yōu)橹?。堅持這種說法的人大多是來自行政的領(lǐng)導(dǎo)干部。堅持這一觀點的理由可能是基于營銷內(nèi)部審計的理論。這一說法的要害是把內(nèi)部審計報告與宣傳工作混為一談。
二、內(nèi)部審計的基本立足點在于客觀監(jiān)督和評價被審計對象的履職情況。
委托-代理關(guān)系中，委托方要了解受托方履行受托責(zé)任的情況，但由于自身時間、精力或能力所限，無法親自實施監(jiān)督，就必然會求助于獨立的或相對獨立的第三方進行監(jiān)督，這就產(chǎn)生了對審計的需求。王光遠等認為，內(nèi)部審計的本質(zhì)在于受托責(zé)任，是確保受托責(zé)任履行的一種控制機制。楊時展認為，受托責(zé)任是一切審計工作的出發(fā)點。審計的形式不外乎外部審計和內(nèi)部審計。內(nèi)部審計既是公司內(nèi)部控制的組成部分，又是內(nèi)部控制的確認者。內(nèi)部審計工作可以部分外包，但完全外包內(nèi)部審計的`模式的結(jié)果是難以令人滿意的。內(nèi)部審計無論從審計目標(biāo)、審計依據(jù)、審計程序，還是審計報告都有別于注冊會計師審計或者國家審計。內(nèi)部審計報告與外部審計報告的內(nèi)容與形式都可以有所不同。
國外，內(nèi)部審計的目標(biāo)是“評價并改善風(fēng)險管理、控制和治理過程的效果，幫助組織實現(xiàn)其目標(biāo)”，即嚴暉所說面向?qū)徲嬑瘑T會及高級管理層的“能動式”雙軌報告。國內(nèi)的內(nèi)部審計要落后一些。被認為是國內(nèi)最先進的內(nèi)部審計法律規(guī)范的《浙江省內(nèi)部審計工作規(guī)定》提到，內(nèi)部審計目標(biāo)是監(jiān)督、評價單位的經(jīng)濟活動和內(nèi)部控制的真實、合法和有效。這相當(dāng)于嚴暉所說面向?qū)徲嬑瘑T會及高級管理層的“反應(yīng)式”雙軌報告。在這種“反應(yīng)式”雙軌報告階段，治理層希望內(nèi)部審計監(jiān)督管理層的受托責(zé)任履行情況，管理層希望內(nèi)部審計監(jiān)督其下屬的受托責(zé)任履行情況。無論是治理層，還是管理層來領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)部審計工作，都希望通過內(nèi)部審計了解公司各層次職能部門的履職情況，評價內(nèi)部控制，以了解公司運營的真實情況，進行風(fēng)險管理?；谶@種合理的假設(shè)，內(nèi)部審計需要堅持客觀、公正的價值取向。
獨立性是審計的靈魂。但是，內(nèi)部審計機構(gòu)與被審計對象同處于單位的大環(huán)境之中，很難真正的獨立于被審計對象。對于內(nèi)部審計來說，獨立性派生于客觀性。只有做到客觀、公正，才能真正地堅持獨立性。每一位理性的管理者會公平的對待下屬，希望客觀地評價下屬的履職情況，實施有效的激勵和約束?；趦?nèi)部審計工作的價值取向，內(nèi)部審計報告的基調(diào)應(yīng)該是客觀性。
報告是內(nèi)部審計師獲得管理層完全關(guān)注的一種完美機會;內(nèi)部審計師應(yīng)把內(nèi)部審計報告視同為賣主向企業(yè)的總經(jīng)理展示其產(chǎn)品的一個機會;一次事先準(zhǔn)備好、測試好、構(gòu)思好的公開展示，只有客觀性的報告，才能經(jīng)受得起時間與事實的考驗。那些嘩眾取寵，充斥恭維的基調(diào)、不實之詞的審計報告只能蒙騙一時，終究要被事實所推翻的。
撰寫審計報告的注意事項篇六
一、敘述基本情況要條理清晰。
被審計單位基本情況，包括審計單位的經(jīng)濟性質(zhì)、管理體制，財政、財務(wù)隸屬關(guān)系或者國有資產(chǎn)監(jiān)督管理關(guān)系，以及財政收支、財務(wù)收支狀況等。我們現(xiàn)在存在的問題是，碰到有些被審計單位財務(wù)管理混亂，不進行會計核算的情況下，在敘述財政收支、財務(wù)收支情況時，層次不明，表述不清。
在對某行政單位的審計中，發(fā)現(xiàn)該單位預(yù)算外收取各種資金、賬外循環(huán)、管理混亂、無賬、未進行會計核算。審計實施過程中，將摸清家底，弄清財務(wù)收支基本情況，貫穿在整個審計過程中。在敘述基本情況時，我們理清收、支總概念，交代清楚財務(wù)管理的基本情況，分預(yù)算內(nèi)賬務(wù)(交會計核算中心)及賬外兩部分，分別敘述。
二、羅列審計查出的問題要層次分明。
對查出問題較多的單位，撰寫審計報告前，先對審計查出問題進行歸納、整理、恰當(dāng)分類、列出題綱、做到審計報告所列問題，層次分明、排列有序、突出重點、兼顧一般。一般應(yīng)按照問題的重要性、嚴重性或者金額的大小羅列，重大問題在先，性質(zhì)嚴重的`問題在先，次要問題、一般問題在后;審計方案要求必須審計的項目在前，個性問題在后;或者按照非問題進行分類，如按會計要素或資金的收支、支出進行分類敘述。
三、審計評價要恰到好處。
審計評價是撰寫審計報告的重點和難點，是審計報告的靈魂、眼睛。在審計報告中起著提綱契領(lǐng)的作用。審計署6號令規(guī)定，審計評價意見是根據(jù)不同的審計目標(biāo)，以審計結(jié)果為基礎(chǔ)，對被審計單位財政收支、財務(wù)收支真實、合法和效益情況發(fā)表評價意見。真實性主要評價被審計單位的會計處理遵守相關(guān)會計準(zhǔn)則，會計制度的情況，以及相關(guān)會計信息與實際的財政收支、財務(wù)收支狀況和業(yè)務(wù)經(jīng)營活動成果的符合程度;合法性主要評價被審計單位的財政收支、財務(wù)收支符合相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和其他規(guī)范性文件的程度;效益性主要評價被審計單位財政收支、財務(wù)收支及其經(jīng)濟活動的經(jīng)濟、效率和效果的實現(xiàn)程度。從該規(guī)定來看，搞好審計評價應(yīng)著重把握好以下幾點：
(一)審計評價要緊緊圍繞審計目標(biāo)，不同的審計目標(biāo)有不同的審計評價。財務(wù)收支審計應(yīng)以財務(wù)收支的真實性、合法性進行評價，效率審計要在真實性、合法性評價的基礎(chǔ)上，突出經(jīng)濟效率、效果的實現(xiàn)程度。經(jīng)濟責(zé)任審計要在前二者審計的基礎(chǔ)上，重點劃分被審計者應(yīng)負的經(jīng)濟責(zé)任。
(二)審計評價內(nèi)容具體可以從以下幾方面進行評價：內(nèi)控制度是否健全，執(zhí)行是否到位，管理是否得力;經(jīng)濟指標(biāo)完成情況;財務(wù)收支真實、合規(guī)、合法性;經(jīng)濟責(zé)任的劃分。
(三)審計評價要全面、準(zhǔn)確、不能自相矛盾。所謂全面，是要圍繞審計目標(biāo)作總體概括，使報告的閱讀者能對被審計單位建立起總體的印象，以免只見樹木不見森林，給人以偏概全之嫌。所謂準(zhǔn)確，要把握好審計評價的度。常見的毛病是前面肯定過了頭，不留余地，而后邊又羅列許多問題及建議，自相矛盾。
(四)對審計過程中未涉及、審計證據(jù)不充分、評價依據(jù)或者標(biāo)準(zhǔn)不明確，以及超越審計職責(zé)范圍的事項，不發(fā)表審計評價意見。
總之，一個成功的審計報告，得益于一個周密細致的審計方案，準(zhǔn)確無誤的突破口，扎實、評實的審計查證?？茖W(xué)有效的審計方法。靈活多樣的審計技巧，寬嚴適度的審計處理，合適恰當(dāng)?shù)膶徲嬙u價。
撰寫審計報告的注意事項篇七
采用什么研究方法、如何選取和確定研究被試、我們預(yù)期要到達一個什么目標(biāo)以及本研究有什么創(chuàng)新等等;。
有助于研究者找到自己著手研究的理論基礎(chǔ)和一些重要的現(xiàn)實依據(jù)(如文獻)，并能對自己未來研究結(jié)果加以展望。
開題報告框架主體部分包含的內(nèi)容主要有：
1.選題緣由。
2.文獻綜述。
3.研究的理論基礎(chǔ)。
4.研究的主要內(nèi)容。
5.研究的目的和意義。
6.研究的思路和方法。
7.研究的步驟。
8.論文提綱。
9.參考文獻。
撰寫審計報告的注意事項篇八
當(dāng)指導(dǎo)教師對同學(xué)們撰寫的。
所給出的意見與本注意事項不相一致時，請直接按導(dǎo)師的意見修改開題報告，不要拘泥于本注意事項。
撰寫出完全符合要求的開題報告不是一件容易的事，因此同學(xué)們一定要高度重視。從第一次提交部分內(nèi)容給導(dǎo)師審核到開題報告全部完成，一般至少需要一個半到兩個月的時間。由于研究生院規(guī)定，從正式開題到申請答辯必須有六個月的時間間隔，故同學(xué)們在時間上要留有充分的余地，盡早開始準(zhǔn)備材料、盡早進行構(gòu)思。
撰寫開題報告，一定不要急于下筆，首先要理清思路。
思路不理清，開題報告就不容易寫好。下列問題對你理清思路將有所幫助。如果你能較好地回答這些問題，那么你的開題報告大體上的構(gòu)架就清楚了，動筆完成開題報告也就不是一件難事。如果其中有些問題你還回答不出或有疑問，請務(wù)必先進行思考及查找相關(guān)資料，回答好這些問題。只有當(dāng)你對下列問題均胸有成竹時，你才有可能寫出一篇比較符合要求的開題報告。否則，你的開題報告十有八九通不過導(dǎo)師的審查。
1、你的研究課題名稱是什么?為什么要進行該課題的研究?(選題依據(jù))。
2、你的課題是從何處來的?該課題的產(chǎn)生是否有什么特殊的背景?(課題來源)。
3、你的主要研究目標(biāo)是什么?為實現(xiàn)你的總目標(biāo)，你需要實現(xiàn)哪些子目標(biāo)?
4、你的研究能夠取得什么樣的成果?該成果能夠產(chǎn)生什么樣的工程應(yīng)用價值?
5、要實現(xiàn)你所列出的子目標(biāo)，分別要對哪些方面進行比較深入的研究?對實現(xiàn)已確定的目標(biāo)而言，這些研究分別又能夠起到什么樣的作用?(研究內(nèi)容)。
撰寫審計報告的注意事項篇九
目前，通過高級會計職稱考試的很多考生開始在準(zhǔn)備評審的路上，業(yè)績報告是資格評審中重要的一環(huán)節(jié)，在該環(huán)節(jié)中應(yīng)該寫到哪些內(nèi)容，同時需要注意哪些方面呢？下面請隨著小編一同來看一下。
如果有考取注冊會計師、注冊稅務(wù)師、注冊資產(chǎn)評估師，一定在這里列示，這也是你很重要的成就，即使沒有考完，通過了其中幾科也要寫，證明自己在努力工作的同時，還在不斷提高自己。
撰寫內(nèi)容：獲得會計師職稱后的主要工作業(yè)績。
1.填寫獲得會計師職稱后的.主要工作業(yè)績，而非參加工作以來的主要工作業(yè)績。
2.此處為概述，列示閃光點即可，避免洋洋灑灑、泛泛而談。
3.盡量用數(shù)據(jù)說話，工作期間做了什么事為企業(yè)節(jié)約多少支出，產(chǎn)生多少經(jīng)濟效益，培養(yǎng)了多少初中級人才。
1.實事求是，是你的業(yè)績你寫，不是你的不要亂寫;
2.善于提煉閃光點，源于工作，高于工作;
3.條理清晰，簡明扼要。
摘抄報送的“主審論文”摘要部分，字數(shù)要求限制在300字以內(nèi);
哪篇文章作為主審論文，一定考慮清楚，影響答辯。
其中比較重要的一項是：詳細闡述任職以來從事的專業(yè)技術(shù)工作。即主持哪些工作，工作進展，工作中有哪些創(chuàng)新，取得哪些突破，遇到過什么問題，如何解決。
工作內(nèi)容側(cè)重寫財務(wù)管理(包括投資、融資管理)，財務(wù)分析，預(yù)算控制，單位財會制度的建立和完善，企業(yè)上市籌備，中、高級人才培養(yǎng)等相關(guān)工作，突出業(yè)績，用數(shù)據(jù)說話(注意適度)，不要寫的太平淡。
(1)體現(xiàn)履行崗位職責(zé)處理專業(yè)技術(shù)問題的能力。
(2)在增收節(jié)支、堵塞漏洞，提合理化建議方面成果顯著。
(3)承擔(dān)經(jīng)濟、財務(wù)、會計科研課題，獲得獎項。
(4)評選財務(wù)、會計、審計先進集體代表、先進個人(含會計知識大獎賽)。
(5)講授會計專業(yè)課程。
(6)總結(jié)收尾。
要著重寫成績、寫貢獻，只要是真人真事，自我贊美幾句，無傷大雅，把握一個合適的“度”即可。
申報高級會計師的學(xué)員應(yīng)該當(dāng)仁不讓，理直氣壯地在總結(jié)中如實反映這方面的工作和業(yè)績，說明自己在其中擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧鞘裁?，做了哪些具體工作，起了什么作用等等。
不知道，小編提到的上述內(nèi)容你掌握了多少。最后希望大家的高級會計師評審業(yè)績報告撰寫出色完成！
撰寫審計報告的注意事項篇十
****(主送單位全稱或者規(guī)范簡稱)：
自****年**月**日至****年**月**日，我署(廳、局、辦)對你單位****進行了審計(專項審計調(diào)查)。現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國審計法》第四十一條(專項審計調(diào)查項目同時引用《中華人民共和國審計法實施條例》第四十四條)和其他有關(guān)法律法規(guī)，作出如下審計決定：
一、關(guān)于****問題的處理(處罰)。
*****************************************************************************************************************。
二、關(guān)于****問題的處理(處罰)。
*****************************************************************************************************************。
[說明：
1.審計決定所列問題應(yīng)與審計報告或者專項審計調(diào)查報告反映相關(guān)問題的標(biāo)題及排列順序基本一致。
本決定自送達之日起生效。你單位應(yīng)當(dāng)自收到本決定之日起**日(審計機關(guān)根據(jù)具體情況確定)內(nèi)將本決定執(zhí)行完畢，并將執(zhí)行結(jié)果書面報告我署(廳、局、辦)。
(救濟途徑選項一：提請裁決)如果對本決定不服，可以在本決定送達之日起60日內(nèi)，提請***(審計機關(guān)的本級人民政府，其中審計署及其派出機構(gòu)的本級人民政府都是國務(wù)院)裁決。裁決期間本決定照常執(zhí)行。
(救濟途徑選項二：申請復(fù)議或者提起訴訟)如果對本決定不服，可以在本決定送達之日起60日內(nèi)，向******(按照行政復(fù)議法的規(guī)定，對審計署及其派出機構(gòu)作出的審計決定不服的，應(yīng)當(dāng)向?qū)徲嬍鹕暾埿姓?fù)議;對地方審計機關(guān)作出的審計決定不服的，應(yīng)當(dāng)向本級人民政府或者上一級審計機關(guān)申請行政復(fù)議)申請行政復(fù)議;或者在本決定送達之日起3個月內(nèi)，向******(對審計署作出的審計決定不服的，按照行政訴訟法的規(guī)定應(yīng)當(dāng)向北京市第一中級人民法院提起行政訴訟;對審計署特派辦或者地方審計機關(guān)作出的審計決定不服的，應(yīng)當(dāng)按照行政訴訟法和有關(guān)司法解釋的要求，結(jié)合各省的具體規(guī)定，向特派辦或者地方審計機關(guān)所在地基層人民法院或者中級人民法院提起行政訴訟)提起行政訴訟。復(fù)議或者訴訟期間本決定照常執(zhí)行。
(審計機關(guān)印章)。
****年**月**日。
撰寫審計報告的注意事項篇十一
準(zhǔn)備階段是指審計組結(jié)束現(xiàn)場審計后，主審收集整理各審計小組和審計人員提交的審計工作底稿，組織審計小組會議，討論審計工作底稿，為撰寫審計報告進行準(zhǔn)備的階段。在這一階段，應(yīng)重點關(guān)注以下幾點：
主審要將審計工作底稿進行歸類整理，在此基礎(chǔ)上制作一張審計工作底稿匯總表，將每張審計工作底稿涉及的審計人員、審計事項、問題定性、主要數(shù)據(jù)、存在的疑問進行列示，對其中存在的疑問需要向?qū)徲嫿M成員進行詢問和核實。這一步驟是對審計實施方案執(zhí)行情況的梳理，也是對審計質(zhì)量的初步檢查，更是撰寫審計報告的基礎(chǔ)。
主審應(yīng)組織召開討論審計工作底稿的審計組會議，充分了解審計組成員對審計事項的意見，特別是對在審核審計工作底稿時發(fā)現(xiàn)的定性不明、數(shù)據(jù)不清、引用法規(guī)不合適的審計事項進行充分溝通，并通過集體討論統(tǒng)一意見，作為撰寫報告的依據(jù)。
撰寫審計報告的注意事項篇十二
審計報告之骨在觀點，觀點要高度凝練、符合邏輯。高質(zhì)量的審計報告，對審計人員而言，不僅是一門必須熟練駕馭的文字藝術(shù)，也是一種必須潛心修煉的審計智慧。核心就是觀點。觀點表明了，審計事項也就清楚了。在提煉觀點、撰寫審計報告上，關(guān)鍵是要走好這么三步。
掌握背景要深。審計項目結(jié)束后，不要急著下筆，首先要搞明白這個報告所處的背景，也就是當(dāng)前的形勢任務(wù)是什么，上級的總結(jié)要求是什么，涉及的工作內(nèi)容是什么，等等。把這些要素搞清楚了，我們提出的觀點才可能不偏、不散、不離。開展審計工作，要為群眾代言，要說群眾想說的話。時刻牢記解民情護民利，是做好新形勢下審計工作的重點。審計人員的一言一行，一舉一動往往備受政府和社會各界的關(guān)注，必須堅持實事求是的原則，如實報告審計結(jié)果。當(dāng)然，對于國家機關(guān)需要保密的事宜必須守口如瓶，違背原則有悖身份的話也絕不能說，心中一定要牢牢把握審計報告的底線和原則。要歷史地、辯證地、客觀地看待經(jīng)濟運行中的一些問題，既不能以現(xiàn)在的制度規(guī)定去衡量以前的老問題，也不能用過時的制度規(guī)定來衡量當(dāng)前的創(chuàng)新事項。要以對黨、對人民負責(zé)的態(tài)度看待新問題，精心撰寫審計報告。特別注意不能說沒有根據(jù)的話，更不能傳遞捕風(fēng)捉影、道聽途說的信息，撰寫的審計報告必須字字確鑿、句句有憑，經(jīng)過細致嚴密的調(diào)查確認，經(jīng)得起實踐檢驗和事實證明。要以對國家和人民，對歷史和法律高度負責(zé)的精神，認真履行憲法和法律賦予的審計監(jiān)督職責(zé)，既要站在大局思考問題、定位角色，又要懂得基層、處好群眾，與基層和群眾的脈搏一起跳動，從群眾中來、到群眾中去。便于我們能夠較為清晰的勾勒出準(zhǔn)備表達什么，確定什么樣的主旨思想。
內(nèi)容提煉要精。撰寫審計報告之前要極大地占有各方面的取證和內(nèi)容，這是催生觀點的源頭。每一個審計報告都要深挖細琢，抓住主要的、本質(zhì)的東西，挖掘問題的內(nèi)在聯(lián)系，追蹤發(fā)展的趨勢，不能僅僅滿足于眼前的結(jié)果，外部的特征，滿足于表象的、枝節(jié)的、數(shù)字的以及次要的東西。切忌報空頭話，在報告里面夸大其辭，不切實際，既要誤事，也是不負責(zé)的表現(xiàn)。更不能給被審計單位亂許諾，踐踏原則，貶損審計威信。審計人員代表國家審計，產(chǎn)生的審計報告不說舉足輕重，也會產(chǎn)生某種程度的影響。審計人員必須嚴于律己，不暗自“夾帶私貨”，不悄悄“打小算盤”，而要出自公心報告，成為凈化文風(fēng)的“推手”。審計人員是一個文明窗口，以嘉言懿行展示機關(guān)良好形象，要力求審計報告做到調(diào)查真實、問題尖銳、建議可行、整改有力。
邏輯編組要順。報告的邏輯關(guān)系對觀點的體現(xiàn)非常重要。如果報告條理不清、主次不分，勢必也是讓人云里霧里，這就是邏輯關(guān)系紊亂。這個邏輯該怎么把握?可以將貌似高深的法律法規(guī)簡單看作是生活中的秩序問題。準(zhǔn)確是審計的生命。寫好審計報告實際上是一種工作能力，是上乘功夫和過硬本領(lǐng)。審計人員要達到自己的表達目的，就要注意鉆研報告的藝術(shù)，成為一個會報告、報好告的高手?！安钪晾?，謬以千里”，一個字、一個詞，甚至一個標(biāo)點符號使用不當(dāng)，都會引起誤解、產(chǎn)生誤導(dǎo)。說真的、寫實的、報準(zhǔn)的，這是最基本的原則。一要看準(zhǔn)。要進一步定位好服務(wù)角色，實現(xiàn)審計工作按法律法規(guī)辦、按程序辦、按人民群眾意愿辦。二要把準(zhǔn)。要把維護人民群眾的根本利益作為根本目標(biāo)，通過加強對涉及民生政策措施貫徹落實情況的.審計監(jiān)督，關(guān)注涉及“三農(nóng)”、城市低收入群眾以及教育、醫(yī)療、住房和社會保障等民生工程和資金的管理，政策落實及執(zhí)行中的問題，在保障和改善民生、促進經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展方面發(fā)揮重要作用。三要報準(zhǔn)。讓審計工作真正做到服務(wù)于民、取信于民。并經(jīng)得起檢查，讓審計結(jié)果、權(quán)力運行真正在陽光下，并賦予其公開、公正、公信的新內(nèi)涵，讓建議、問題和責(zé)任公示于社會陽光下，通過社會監(jiān)督實現(xiàn)審計成果的有效落實。
范文：
關(guān)于對××廠××離任經(jīng)濟責(zé)任的審計報告。
××省計劃經(jīng)濟委員會：
我們接受委托，對××廠×××廠長任職期間1xxx年12月31日、xx年12月31日的資產(chǎn)負債表以及xx年、xx年損益表和財務(wù)狀況變動表及xx年1月1日至xx年12月31日與其經(jīng)濟責(zé)任有關(guān)的資料進行了審計。這些會計報表及資料由××廠負責(zé)，我們的責(zé)任是對這些會計報表及資料發(fā)表審計意見。我們的審計是依據(jù)中國注冊會計師獨立審計準(zhǔn)則進行的。在審計過程中，我們結(jié)合××廠實際情況，實施了包括抽查會計記錄等我們認為必要的審計程序。
審計情況。
×××廠長任職期間××廠的財務(wù)狀況經(jīng)營情況及內(nèi)部控制制度情況如下：
財務(wù)狀況。
1995年12月31日資產(chǎn)總額、負債總額、所有者權(quán)益分別為××萬元、××萬元、××萬元，比1994年12月31日××萬元、××萬元、××萬元分別增長了××%、××%、和××%、。12月31日的資產(chǎn)總額、負債總額、所有者權(quán)益分別為××萬元××萬元××萬元，比1994年12月31日分別增長了××%、××%、和××%。
應(yīng)收賬款1912月31日為××萬元，比1994年12月31日的××萬元增加××萬元。其中1994年12月31日以前形成的××萬元，1995年以后形成的××萬元。根據(jù)函證回函及期后收付款測試分析，應(yīng)收賬款××萬元的可實現(xiàn)程度為××%至××%。
原材料、在產(chǎn)品、產(chǎn)成品年12月31日分別為××萬元、××萬元、××萬元，比1994年12月31日分別增加××萬元、××萬元、××萬元。經(jīng)抽查發(fā)現(xiàn)，原材×××(品種)實物比賬面少××萬元;產(chǎn)成品×××(品種)××噸、××萬元已過保存期;在產(chǎn)品數(shù)量賬實相符。
固定資產(chǎn)1996年12月31日為××萬元，比1994年12月31日的××萬元增加××萬元，增長幅度為××%，經(jīng)實地抽查，固定資產(chǎn)賬實相符。
撰寫審計報告的注意事項篇十三
導(dǎo)讀：有很多高級會計師考生已經(jīng)在準(zhǔn)備高會評審的相關(guān)事宜了，我們知道，業(yè)績報告是評審需要的重要材料，那么2017高級會計師評審中業(yè)績報告撰寫應(yīng)注意什么，又應(yīng)該寫些什么呢?下面為大家分析一下關(guān)于業(yè)績報告撰寫的那些事兒……就跟隨百分網(wǎng)小編一起去了解下吧，想了解更多相關(guān)信息請持續(xù)關(guān)注我們應(yīng)屆畢業(yè)生考試網(wǎng)!
高級會計師評審中的業(yè)績報告應(yīng)該寫些什么?
如果有考取注冊會計師、注冊稅務(wù)師、注冊資產(chǎn)評估師，一定在這里列示，這也是你很重要的成就，即使沒有考完，通過了其中幾科也要寫，證明自己在努力工作的同時，還在不斷提高自己。
撰寫內(nèi)容：獲得會計師職稱后的主要工作業(yè)績。
注意：
1.填寫獲得會計師職稱后的主要工作業(yè)績，而非參加工作以來的主要工作業(yè)績。
2.此處為概述，列示閃光點即可，避免洋洋灑灑、泛泛而談。
3.盡量用數(shù)據(jù)說話，工作期間做了什么事為企業(yè)節(jié)約多少支出，產(chǎn)生多少經(jīng)濟效益，培養(yǎng)了多少初中級人才。
填寫要點：
1.實事求是，是你的業(yè)績你寫，不是你的不要亂寫;
2.善于提煉閃光點，源于工作，高于工作;
3.條理清晰，簡明扼要。
摘抄報送的“主審論文”摘要部分，字數(shù)要求限制在300字以內(nèi);
注意：
哪篇文章作為主審論文，一定考慮清楚，影響答辯。
其中比較重要的一項是：詳細闡述任職以來從事的'專業(yè)技術(shù)工作。即主持哪些工作，工作進展，工作中有哪些創(chuàng)新，取得哪些突破，遇到過什么問題，如何解決。
注意：
工作內(nèi)容側(cè)重寫財務(wù)管理(包括投資、融資管理)，財務(wù)分析，預(yù)算控制，單位財會制度的建立和完善，企業(yè)上市籌備，中、高級人才培養(yǎng)等相關(guān)工作，突出業(yè)績，用數(shù)據(jù)說話(注意適度)，不要寫的太平淡。
可以從以下幾個方面著手。比如：
(1)體現(xiàn)履行崗位職責(zé)處理專業(yè)技術(shù)問題的能力。
(2)在增收節(jié)支、堵塞漏洞，提合理化建議方面成果顯著。
(3)承擔(dān)經(jīng)濟、財務(wù)、會計科研課題，獲得獎項。
(4)評選財務(wù)、會計、審計先進集體代表、先進個人(含會計知識大獎賽)。
(5)講授會計專業(yè)課程。
(6)總結(jié)收尾。
撰寫工作業(yè)績時的注意事項：
1.適度提煉，但必須要真實
要著重寫成績、寫貢獻，只要是真人真事，自我贊美幾句，無傷大雅，把握一個合適的“度”即可。
2.實事求是，當(dāng)仁不讓
申報高級會計師的學(xué)員應(yīng)該當(dāng)仁不讓，理直氣壯地在總結(jié)中如實反映這方面的工作和業(yè)績，說明自己在其中擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧鞘裁?，做了哪些具體工作，起了什么作用等等。
3突出重點，寫出特色
撰寫審計報告的注意事項篇十四
曾幾何時，我們因為“禮儀之邦”而頗為自得。而現(xiàn)在，恐怕更多的是有“扛大旗”之嫌。
看看我們的周圍，就連在“sars”肆虐的時候，也還有很多人不忘將口中之物大方地直接送給大地――不管是何種質(zhì)地的地面。難怪乎表演藝術(shù)家姜昆先生當(dāng)年在他的經(jīng)典相聲《虎口脫險》中抖出了“只要老虎放我一馬，我出去后再也不隨地吐痰了”這樣令人沉思的笑料。
所以，提倡“禮儀”，更多的應(yīng)該是一種社會責(zé)任……。
撰寫審計報告的注意事項篇十五
*復(fù)合報表勾稽關(guān)系的`合理性。
*核實實收資本真實性。
*檢查各類資料的數(shù)據(jù)。
2、將工作底稿報會計師事務(wù)所預(yù)審。
3、根據(jù)預(yù)審結(jié)果，修改工作底稿、補充材料。
4、將修改后的工作底稿及完整資料，送交會計師事務(wù)()所。
5、會計師事務(wù)過編制審計報告。
6、領(lǐng)取審計報告，報送工商局。
7、小企業(yè)一般應(yīng)該設(shè)置以下四種賬簿：
（1）現(xiàn)金日記賬，一般企業(yè)只設(shè)一本現(xiàn)金日記賬。但如有外幣，則應(yīng)就不同的幣種分設(shè)現(xiàn)金日記賬。
（2）銀行存款日記賬，一般應(yīng)根據(jù)每個銀行賬號單獨設(shè)立一本賬。如果企業(yè)只有一個基本賬戶，則就設(shè)一本銀行存款日記賬。
現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬均應(yīng)使用訂本賬。根據(jù)單位業(yè)務(wù)量大小可以選擇購買100頁的或200頁的。
（3）總分類賬，一般企業(yè)只設(shè)一本總分類賬。通常使用訂本賬，根據(jù)單位業(yè)務(wù)量大小可以選擇購買100頁的或200頁的。這一本總分類賬包含企業(yè)所設(shè)置的全部賬戶的總括信息。
（4）明細分類賬，明細分類賬采用活頁賬。賬頁格式通常有三欄式、多欄式和數(shù)量金額式。其中，存貨類的明細賬要用數(shù)量金額式的賬頁；收入、費用、成本類的明細賬要用多欄式的賬頁；其他的基本全用三欄式賬頁。應(yīng)交增值稅的明細賬單有賬頁。業(yè)務(wù)簡單且很少的企業(yè)可以把所有的明細賬戶設(shè)在一本明細賬上；業(yè)務(wù)多的企業(yè)可根據(jù)需要分別就資產(chǎn)、權(quán)益、損益類分三本明細賬；也可單獨就存貨、往來賬項各設(shè)一本……此處沒有硬性規(guī)定，完全視企業(yè)管理需要來設(shè)。
撰寫審計報告的注意事項篇十六
審計調(diào)查報告是國家審計機關(guān)或內(nèi)審機構(gòu)對專項資金、某一事項或某一行業(yè)進行廣泛深入的審計和調(diào)查后撰寫的一種反映真實情況、揭露存在問題、提出建議的一種審計文書。它不僅要有一定的審計深度，更要有一定的審計廣度。同時對審計組長分析數(shù)據(jù)、歸納現(xiàn)象、表述結(jié)論、提出建議等各方面的能力均有較高要求。筆者對審計調(diào)查項目接觸較多，在工作中總結(jié)了幾點經(jīng)驗。
1、調(diào)查前的思索關(guān)系全局。
接到審計調(diào)查任務(wù)后，首先，要反復(fù)體會，吃透任務(wù)精神；其次，要查閱歷年檔案，弄清該項資金的歸集途徑、管理方式、使用范圍；第三，要向上級審計機關(guān)和兄弟單位請教，了解該項資金在管理過程中經(jīng)常出現(xiàn)的漏洞和問題；最后要深入思考，確定調(diào)查的重點和方式。做到這些后，主審對調(diào)查的范圍、重點、方法、步驟、目的等都應(yīng)該比較明確。審計調(diào)查要采用何種方式、調(diào)查哪些方面、報告要反映什么情況、分析什么數(shù)據(jù)等也已是成竹在胸，調(diào)查報告的基本框架自然形成。
2、對賬外情況的了解至關(guān)重要。
在調(diào)查中，審計人員出于職業(yè)習(xí)慣，對賬務(wù)情況十分重視，將大量精力放在查賬上，對賬外情況的了解卻往往停留在查閱合同、會議記錄等文字材料上，有的甚至忽視這部分工作，這是一個很大的誤區(qū)。審計調(diào)查與審計的最大區(qū)別就在于，審計調(diào)查在發(fā)現(xiàn)問題之外，還要追根溯源，找出問題的根源所在，從而發(fā)現(xiàn)制度缺陷，提出完善管理的建議。要做到這一點，就必須重視對資金運作過程的了解，即不僅要清楚資金來于何處、用于何處，發(fā)現(xiàn)資金收支上的問題，更要了解資金是如何收集、下?lián)?、使用的，從而發(fā)現(xiàn)資金在使用效益上的問題。換句話說，就是要從資金進入視線開始，一直跟蹤到最終的目的地，全過程地進行審查。如對教育收費的調(diào)查，就不僅僅要到學(xué)校，更重要的是必須到一定數(shù)量的學(xué)生家中進行了解，這樣才能發(fā)現(xiàn)真實情況，才能說對資金的運作有了全面的了解，調(diào)查報告的分析部分才有亮點，不至泛泛而談。
3、用數(shù)據(jù)的匯總與分析揭示問題。
數(shù)據(jù)是最有說服力的。一是數(shù)據(jù)要具體。在審計項目中，一般只對資金總的收支情況進行反映，審計調(diào)查與此不同。調(diào)查必須對資金的來源和結(jié)構(gòu)（各項收入所占比例）、資金的流動情況及下?lián)芡緩?、使用范圍和效益進行詳細分析，這就要求數(shù)據(jù)要盡可能細分，數(shù)據(jù)越具體，后期的分析和對比就越容易，結(jié)論就越準(zhǔn)確；二是思路要開闊。不能局限于項目之內(nèi)，要把項目審計取得的數(shù)據(jù)放在更大的區(qū)域內(nèi)來看。如區(qū)內(nèi)數(shù)據(jù)要放到全市、全省仍至全國范圍來看，與本地年度的情況作比較，與其他地區(qū)作橫向比較，與經(jīng)濟發(fā)展的大趨勢作比較。通過多方對比，情況就會逐漸明朗。
4、避免問題的零散反映。
審計調(diào)查項目由于審計的時間長、涉及的范圍廣，問題往往多而復(fù)雜。調(diào)查報告因此容易出現(xiàn)以下三個問題：一是單個羅列。即不將問題歸類，直接一個一個地列出。這種方法十分簡單，無需動腦筋，也不能說錯誤。然而，這樣的表述割裂了問題之間的聯(lián)系，無法集中深入地揭示問題和剖析問題形成的原因，自然也就無法提出好的對策和建議；二是輕重不分。即十分嚴重的問題和較輕的問題雜陳羅列，而不是按照從重到輕的順序排列，使閱讀者抓不住主要問題，往往讀完全篇仍無法領(lǐng)會作者意圖；三是分類錯誤。即雖然將問題歸類處理，但類別之間不具備邏輯性，或重復(fù)，或交叉，或漏項，不得要領(lǐng)。這種錯誤容易造成閱讀者思維混亂，對后文的分析結(jié)果不易接受。要避免這一問題，主審人員應(yīng)具備一定的邏輯學(xué)知識，按邏輯關(guān)系對問題進行分類。
5、有針對性地提出建議。
通過上述步驟，調(diào)查報告已初具雛形，只剩下建議這一部分了。建議最常見也最忌諱的毛病就是針對性不強，泛泛而論。如我們經(jīng)常見到的“建議加強法律法規(guī)學(xué)習(xí)，提高自覺遵守國家法律法規(guī)的意識”、“建議進一步完善制度，加強管理”等等，都屬此類。這樣的建議既沒有特定的對象，也沒有明確的做法，一般不會產(chǎn)生任何效果。要使建議落到實處，產(chǎn)生實實在在的效果，就要有明顯的針對性。一是針對具體單位，即向相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人直接提出建議；二是針對具體問題，即針對前文提出的問題及問題產(chǎn)生的原因，具體指出如何完善制度，加強管理。這樣的建議才真正具有可操作性，能提示、引導(dǎo)有關(guān)單位從治標(biāo)和治本兩方面實實在在作出改進。
撰寫審計報告的注意事項篇十七
撰寫審計報告是一項十分嚴肅的工作，它要求審計人員具有較強的業(yè)務(wù)能力、政策水平和較好的理論修養(yǎng)。為了保證審計報告的質(zhì)量，準(zhǔn)確表達審計人員的意見，審計報告的.撰寫應(yīng)符合以下基本要求。
1.實事求是，客觀公正。
審計報告是政策性很強的文件，撰寫時必須重事實，以法律法規(guī)為準(zhǔn)繩，堅持原則，實事求是，客觀公正地對被審計事項進行定性，提出處理意見。既不能大事化小，小事化了，息事寧人;也不能無限上綱，夸大危害程度。審計報告的內(nèi)容要真實嚴肅，經(jīng)得起實踐的考驗。
2.數(shù)字準(zhǔn)確，證據(jù)確鑿。
審計報告是提供給有關(guān)單位和人員作為判斷和決策用的依據(jù)，務(wù)必做到數(shù)字準(zhǔn)確，證據(jù)確鑿。為此，審計人員對審計報告中列舉的數(shù)據(jù)資料要認真計算、復(fù)核，做到準(zhǔn)確無誤;對各種證據(jù)資料，也要親自進行調(diào)查核實，使其既充分可靠，又具備有效的證明力，為發(fā)表審計意見奠定可靠的基礎(chǔ)。
3.抓住關(guān)鍵，突出重點。
一次審計涉及的問題很多，在一份審計報告中不可能反映被審計單位的所有問題。這就要求擬定審計報告時一定要堅持重要性原則，緊緊抓住關(guān)鍵性的問題，深刻剖析，提出明確而具體的意見，而不能事無巨細，面面俱到。審計報告的重點要放在影響全局或影響較大、性質(zhì)嚴重或情節(jié)惡劣、金額較大的問題上。對重點問題要充分展開，講透講清;對一般、次要的問題，則可簡略提及，甚至略而不提。只有這樣，才能使審計報告的內(nèi)容重點突出，主次分明。
4.文字簡練，措辭嚴謹。
審計報告是送給被審計單位負責(zé)人、上級部門或有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)看的，因此不宜寫得太長。這就要求寫審計報告時一定要開門見山，不轉(zhuǎn)變抹角;要層次分明，條理清楚;語言文字要字斟句酌，簡明扼要;要選擇準(zhǔn)確、有力的證據(jù)作為證明事實的依據(jù)，前后矛盾或重復(fù)的證據(jù)，同事實無關(guān)的證據(jù)，一律不作為審計報告的證據(jù);語言表達要準(zhǔn)確無誤，慎重斟酌，切忌夸張，并盡量選用專業(yè)術(shù)語。
撰寫審計報告的注意事項篇十八
(1)標(biāo)題，統(tǒng)一表述為“審計報告”;。
(2)編號，一般表述為“****年第*號”;。
(3)被審計單位名稱;。
(4)審計項目名稱，一般表述為“****年度****審計”;。
(5)內(nèi)容;。
(6)出具單位，即派出審計組的審計機關(guān);。
(7)簽發(fā)日期。
從形式上，要有審計報告征求意見稿、被審計單位反饋意見的報告、審計組對被審計單位反饋意見的說明、審計報告的修改稿和定稿。隨著oa平臺的使用，審計報告的若干修改稿將保留在系統(tǒng)中，整理檔案時至少要有復(fù)核部門修改稿以及辦領(lǐng)導(dǎo)修改稿。
(1)審計依據(jù)，即實施審計所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章的具體規(guī)定。
(2)被審計單位的基本情況，包括被審計單位的經(jīng)濟性質(zhì)、管理體制、財政、財務(wù)隸屬關(guān)系或者國有資產(chǎn)監(jiān)督管理關(guān)系，以及財政收支、財務(wù)收支狀況等。
(3)被審計單位的會計責(zé)任，一般表述為被審計單位應(yīng)對其提供的與審計相關(guān)的會計資料、其他證明材料的真實性和完整性負責(zé)。
(4)實施審計的基本情況，一般包括審計范圍、審計方式和審計實施的起止時間。
審計范圍應(yīng)說明審計所涉及的被審計單位財政收支、財務(wù)收支所屬的會計期間和有關(guān)審計事項。
(5)審計評價意見，即根據(jù)不同的審計目標(biāo)，以審計結(jié)果為基礎(chǔ)，對被審計單位財政收支、財務(wù)收支真實、合法和效益情況發(fā)表評價意見。
發(fā)表審計評價意見應(yīng)運用審計人員的專業(yè)判斷，并考慮重要性水平、可接受的審計風(fēng)險、審計發(fā)現(xiàn)問題的數(shù)額大小、性質(zhì)和情節(jié)等因素。
審計機關(guān)只對所審計的事項發(fā)表審計評價意見。對審計過程中未涉及、審計證據(jù)不充分、評價依據(jù)或者標(biāo)準(zhǔn)不明確以及超越審計職責(zé)范圍的事項，不發(fā)表審計評價意見。
(6)審計查出的被審計單位違反國家規(guī)定的財政收支、財務(wù)收支行為的事實和定性、處理處罰決定以及法律、法規(guī)、規(guī)章依據(jù)，有關(guān)移送處理的決定。
(7)必要時可以對被審計單位提出改進財政收支、財務(wù)收支管理的意見和建議。
三是分責(zé)管理。一般情況下，審計項目分為若干個審計小組，每個小組都有各自的分工，審計小組在完成審計任務(wù)后，要撰寫分項目審計報告，同時對報告中反映的審計結(jié)果負責(zé);項目的主審負責(zé)整個項目報告的撰寫，同時對總體審計結(jié)果負責(zé);審計組長復(fù)核審計報告，并對整個項目負責(zé)。復(fù)核機構(gòu)對審計報告的復(fù)核結(jié)果負責(zé)。
四是表達嚴謹。報告所反映的主題要緊扣審計目標(biāo);對審計實施方案落實的'情況和結(jié)果要有所描述;對審計揭露的問題和需要反映的事項，要客觀地分析原因。
審計報告正文中，首先審計評價要恰到好處。評價內(nèi)容要圍繞審計目標(biāo)，包括主要目標(biāo)和次要目標(biāo)。以經(jīng)濟責(zé)任審計報告為例，主要目標(biāo)是某單位領(lǐng)導(dǎo)人員任期內(nèi)經(jīng)濟責(zé)任的履行情況，通過對其任職期內(nèi)經(jīng)濟指標(biāo)和會計指標(biāo)的系統(tǒng)分析得出結(jié)論;次要目標(biāo)是對該單位內(nèi)控制度的評價，我們通過數(shù)據(jù)分析報告以及延伸取證的結(jié)果，對該單位的內(nèi)控制度的存在性和有效性進行適當(dāng)?shù)脑u價。評價時要留有余地，盡量不使用絕對的表達方式，例如，評價被審計單位某項內(nèi)控制度時，講是非常有效的，不可能出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題。非常和不可能就是絕對的表達方式。因為我們接觸的被審計單位規(guī)模都很大，通過十幾個人，兩三個月的審計，不可能全面掌握被審計單位的真實情況，因此，不能超范圍評價，也不能超越審計能力去評價，例如對被審計單位領(lǐng)導(dǎo)用人方面，不能憑觀察和感覺去評價，這就是超出了審計的能力。從對被審計單位的評價中應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)出現(xiàn)階段審計的終極目標(biāo)，就是服務(wù)于被審計單位。
其次，在對審計查出問題的描述中，要有標(biāo)題、定性、金額、處理意見。違法違規(guī)的事實要清楚、定性要準(zhǔn)確、依據(jù)要充分、處理處罰意見要恰當(dāng)。
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