了解和掌握情感體驗(yàn)的規(guī)律可以幫助我們更好地理解自己和他人的情感狀態(tài)。寫一篇完美的總結(jié),要注重總結(jié)的實(shí)用性和可操作性。以下是一些好書的推薦,希望大家都能從中受益。
英文簡歷寫作三注意篇一
絕對不可以有拼寫錯(cuò)誤?,F(xiàn)在文字處理軟件都有拼寫檢查(spellingcheck),實(shí)在沒有理由拼錯(cuò),否則雇主會覺得你連最基本的東西都不注意、不去做。因此這是個(gè)完全不能容許的錯(cuò)誤。
警惕相近字。這是拼寫檢查查不出的錯(cuò)誤,要尤其小心。例如,有一位專業(yè)是經(jīng)濟(jì)學(xué)的同志,他本應(yīng)寫major:economic,但卻誤寫成了mayor:economy,搖身一變,個(gè)人簡歷,成了主管經(jīng)濟(jì)的市長。
避免明顯的語法錯(cuò)誤。這并不是說絕對地一點(diǎn)語法錯(cuò)誤都沒有,因?yàn)橛⒄Z畢竟不是母語,稍微有一點(diǎn)小錯(cuò),不影響理解,別人也是能夠諒解的。
請別人幫忙看一下。這是非常有效的一個(gè)方法,一是從拼寫、語法、句式等方面來看,有無錯(cuò)誤;二是從構(gòu)思的角度上來看,有沒有更合適、更恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)。旁觀者清,換一個(gè)角度,別人經(jīng)常能提出一些特別好的建議來。
objective寫與不寫。有人寫,有人不寫。其實(shí)寫和不寫各有利弊。如果寫上,當(dāng)然顯得目標(biāo)明確,非這個(gè)行業(yè)、這個(gè)部門不可,但同時(shí)也就限制了你在別的行業(yè)發(fā)展的可能性。比如,畢業(yè)生在申請一類的公司時(shí)明確寫上了所選部門,那么萬一這個(gè)部門沒有錄用你,而你又好像非這個(gè)部門不可,你就很可能失去了在其他部門工作的機(jī)會。但如果你什么都不寫,雇主參照你的背景和一些測試的結(jié)果也許認(rèn)為你更適合別的部門,這樣你就可能獲得新的機(jī)會。通常美式簡歷的規(guī)范寫法都是不寫objective的。
英文簡歷寫作三注意篇二
1.在個(gè)人簡歷中的所有工作描述都使用現(xiàn)在時(shí)。
2.使用第三人稱書寫個(gè)人簡歷。
3.太多的語法和拼寫錯(cuò)誤。
4.為了在簡歷上多放點(diǎn)信息,使用很小很小的字體(10號字體甚至更?。?。
5.在簡歷上方放照片(這點(diǎn)是個(gè)文化偏好問題)。
6.個(gè)人興趣和運(yùn)動的'列表。
7.發(fā)過來的簡歷名稱是“”,用你的名字或敘述性標(biāo)志名稱來命名簡歷。
8.用表格的形式書寫簡歷。
9.使用帶密碼保護(hù)的簡歷而不發(fā)送密碼。
10.簡歷中包含的參考信息不是專業(yè)的,而是朋友或同事的評價(jià)。
英文簡歷寫作三注意篇三
1、制作簡歷模版的時(shí)候盡量使用tab、圓點(diǎn)的項(xiàng)目符號對齊,盡量不用空格找齊。用表格制作也可以,但是發(fā)送word版的時(shí)候會很難看。
2、最好按照模版來制作簡歷。很多人都是自己想當(dāng)然的制作,這樣hr看起來會不容易找到關(guān)鍵信息,要知道看一份簡歷不會超過30秒。
3、按照簡歷模版制作可能會出現(xiàn)一些信息沒法寫進(jìn)去,比如投it研發(fā)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),有種解決方法是,如果項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)很多,再加上技術(shù)技能,剛好又搞出一頁來。
4、簡歷兩頁足矣,中英文無論在內(nèi)容還是在格式上都必須完全對照,外企時(shí)英文在前中文在后,要是投國企就反過來。
5、簡歷模版上個(gè)人信息的出現(xiàn):最上面的,就是名字、聯(lián)系方式(電話、手機(jī)、郵件、地址、郵編),什么什么性別、身體健康、個(gè)人成份全都免了吧。
6、教育背景:除非特殊需要,少說為好。學(xué)校、時(shí)間、地點(diǎn)、系別、學(xué)位就夠了,需要的話,加上gpa、排名、課程、研究方向,當(dāng)然要看不同的公司。
7、獲獎(jiǎng)經(jīng)歷:以獎(jiǎng)學(xué)金為主,挑最大最新的寫,三到四項(xiàng)足夠了,每項(xiàng)一行,英文去找標(biāo)準(zhǔn)翻譯。要注明獲獎(jiǎng)年份和地點(diǎn)。
8、工作經(jīng)歷:這是簡歷模版中必須出現(xiàn)的,是重中之重!工作經(jīng)歷里面寫兩種,一種是實(shí)習(xí),一種是兼職,注意區(qū)別。所要寫的有:時(shí)間、公司、地點(diǎn)、職位和職責(zé),職責(zé)要分條來寫,每個(gè)經(jīng)歷的職責(zé)不要超過3條??偣膊灰^3個(gè)工作經(jīng)歷。這些經(jīng)歷在你來講,對不同的公司要有不同的順序或者內(nèi)容,在這點(diǎn)上建議多花點(diǎn)心思參考下網(wǎng)上范例。
9、課外活動:基本上就是學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)。比如班長、學(xué)生會、社團(tuán)什么的。要寫時(shí)間、職位、地點(diǎn)、職責(zé)與貢獻(xiàn),同上,不要寫多了。
英文簡歷寫作三注意篇四
英文 簡歷 按照中文 簡歷 寫,準(zhǔn)會被人罵“傻瓜”。英文 簡歷 是進(jìn)入外企的“敲門磚”,人家全憑你簡歷上寥寥數(shù)語判斷你的能力,所以,你一定不能馬虎。
?
一、 千萬別羅羅嗦嗦
?
語言簡練。對于求職者來講,目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的基礎(chǔ)。如在教育背景中寫相關(guān)課程,不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不會有效,別人也沒耐心看。
?
二、 千萬別搞錯(cuò)順序
?
包括求職者的姓名、性別、出生年月等,與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景(education),必須注意的是在英文簡歷中,求職者受教育的時(shí)間排列順序與中文簡歷中的時(shí)間排列順序正好相反,也就是說,是從求職者的.最高教育層次(學(xué)歷)寫起,至于低至何時(shí),則無一定之規(guī),可根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況安排。
?
三、 切記把“技能”寫清楚
?
在時(shí)間排列順序上亦遵循由后至前這一規(guī)則,即從當(dāng)前的工作崗位寫起,直至求職者的第一個(gè)工作崗位為止。求職者要將所服務(wù)單位的名稱、自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中,這樣會填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷。例如,您在做團(tuán)支書、學(xué)生會主席等社會工作時(shí)組織過什么活動,聯(lián)系過什么事,參與過什么都可以一一羅列。而作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。
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四、切記列舉所獲獎(jiǎng)勵(lì)和發(fā)表的作品
?
將自己所獲獎(jiǎng)項(xiàng)及所發(fā)表過的作品列舉一二,可以從另一方面證實(shí)自己的工作能力和取得的成績。書寫上,獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。另外,大多數(shù)外企對 英語 (或其它語種)及計(jì)算機(jī)水平都有一定的要求,個(gè)人的語言水平、程度可在此單列說明。
英文簡歷寫作三注意篇五
語言簡練。對于求職者來講,目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的基礎(chǔ)。如在教育背景中寫相關(guān)課程,不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不會有效,別人也沒耐心看。
二、千萬別搞錯(cuò)順序。
包括求職者的姓名、性別、出生年月等,與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景(education),必須注意的是在英文簡歷中,求職者受教育的時(shí)間排列順序與中文簡歷中的`時(shí)間排列順序正好相反,也就是說,是從求職者的最高教育層次(學(xué)歷)寫起,至于低至何時(shí),則無一定之規(guī),可根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況安排。
三、切記把“技能”寫清楚。
在時(shí)間排列順序上亦遵循由后至前這一規(guī)則,即從當(dāng)前的工作崗位寫起,直至求職者的第一個(gè)工作崗位為止。求職者要將所服務(wù)單位的名稱、自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中,這樣會填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷。例如,您在做團(tuán)支書、學(xué)生會主席等社會工作時(shí)組織過什么活動,聯(lián)系過什么事,參與過什么都可以一一羅列。而作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。
四、切記列舉所獲獎(jiǎng)勵(lì)和發(fā)表的作品。
將自己所獲獎(jiǎng)項(xiàng)及所發(fā)表過的作品列舉一二,可以從另一方面證實(shí)自己的工作能力和取得的成績。書寫上,獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。另外,大多數(shù)外企對英語(或其它語種)及計(jì)算機(jī)水平都有一定的要求,個(gè)人的語言水平、程度可在此單列說明。(完)。
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英文簡歷寫作三注意篇六
1.人:(員工)。
1.1培訓(xùn)多面手,保證熟練員工穩(wěn)定性,員工精簡化;
1.2嚴(yán)格制度管理,反復(fù)強(qiáng)化執(zhí)行力;
2機(jī):(設(shè)備)。
2.1空間布局設(shè)計(jì)符合經(jīng)濟(jì)性要求;
2.2tpm:故障率管理,三級維護(hù)保養(yǎng);重保養(yǎng)輕維修;
2.3設(shè)備自身設(shè)計(jì)輕裝化,零件標(biāo)準(zhǔn)化,品牌統(tǒng)一化;
3料:(物資)。
3.1庫存管理:abc分類管理,控制安全庫存和經(jīng)濟(jì)庫存;
3.2降低在制品量,盡可能杜絕不配套尾料余料產(chǎn)生;
3.3制定科學(xué)的.消耗定額,下料投料的科學(xué)計(jì)算;
3.4能源及動力等物資注意價(jià)格變動的靈活采購策略;
4法:(方法)。
4.1總體按照pdca思路設(shè)計(jì)工作方案和方法;
4.2工作研究分方法研究、時(shí)間研究及工作環(huán)境研究,都需要標(biāo)準(zhǔn)化。方。
法研究有過程分析(工藝及工序流程圖,取合改簡)和動作分析(身體動作,物品及工具擺放設(shè)置,設(shè)備設(shè)計(jì)慣性使用等)。工作環(huán)境研究有:溫度,空氣流通,污染,顏色及照明等。
4.3工廠總體布局,設(shè)備總體布局:u型,l型,直線型等。
4.4erp建立,經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)管理6要素批量,縮短生產(chǎn)周期(jit,生產(chǎn)流程卡――看板);5環(huán):(環(huán)境)。
5.15s推廣;
5.2安全生產(chǎn)管理;
5.3iso14001,注重保護(hù)環(huán)境;
6質(zhì):(質(zhì)量)。
6.1iso體系建立并嚴(yán)格執(zhí)行,保證體系的有效性和持續(xù)性;
6.2tqm:自檢,互檢,終檢,巡檢等。
6.3完備的監(jiān)視測量措施。
黃生qq:1309280723第1頁2012-2-27。
英文簡歷寫作三注意篇七
英文
簡歷
按照中文簡歷
寫,準(zhǔn)會被人罵“傻瓜”。英文簡歷是進(jìn)入外企的“敲門磚”,人家全憑你簡歷上寥寥數(shù)語判斷你的能力,所以,你一定不能馬虎。一、千萬別羅羅嗦嗦
語言簡練。對于求職者來講,目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的基礎(chǔ)。如在教育背景中寫相關(guān)課程,不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不會有效,別人也沒耐心看。
二、千萬別搞錯(cuò)順序
包括求職者的姓名、性別、出生年月等,與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景(education),必須注意的是在英文簡歷中,求職者受教育的時(shí)間排列順序與中文簡歷中的時(shí)間排列順序正好相反,也就是說,是從求職者的最高教育層次(學(xué)歷)寫起,至于低至何時(shí),則無一定之規(guī),可根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況安排。
三、切記把“技能”寫清楚
在時(shí)間排列順序上亦遵循由后至前這一規(guī)則,即從當(dāng)前的工作崗位寫起,直至求職者的第一個(gè)工作崗位為止。求職者要將所服務(wù)單位的名稱、自身的.職位、技能寫清楚。把社會工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中,這樣會填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷。例如,您在做團(tuán)支書、學(xué)生會主席等社會工作時(shí)組織過什么活動,聯(lián)系過什么事,參與過什么都可以一一羅列。而作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。
四、切記列舉所獲獎(jiǎng)勵(lì)和發(fā)表的作品
將自己所獲獎(jiǎng)項(xiàng)及所發(fā)表過的作品列舉一二,可以從另一方面證實(shí)自己的工作能力和取得的成績。書寫上,獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。另外,大多數(shù)外企對英語(或其它語種)及計(jì)算機(jī)水平都有一定的要求,個(gè)人的語言水平、程度可在此單列說明。
英文簡歷寫作三注意篇八
英文簡歷按照中文簡歷寫,準(zhǔn)會被人罵“傻瓜”。英文簡歷是進(jìn)入外企的“敲門磚”,人家全憑你簡歷上寥寥數(shù)語判斷你的能力,所以,你一定不能馬虎。
語言簡練。對于求職者來講,目的明確、語言簡練是其簡歷行之有效的基礎(chǔ)。如在教育背景中寫相關(guān)課程,不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不會有效,別人也沒耐心看。
包括求職者的姓名、性別、出生年月等,與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景(education),必須注意的是在英文簡歷中,求職者受教育的時(shí)間排列順序與中文簡歷中的時(shí)間排列順序正好相反,也就是說,是從求職者的最高教育層次(學(xué)歷)寫起,至于低至何時(shí),則無一定之規(guī),可根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況安排。
在時(shí)間排列順序上亦遵循由后至前這一規(guī)則,即從當(dāng)前的工作崗位寫起,直至求職者的第一個(gè)工作崗位為止。求職者要將所服務(wù)單位的名稱、自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中,這樣會填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷。例如,您在做團(tuán)支書、學(xué)生會主席等社會工作時(shí)組織過什么活動,聯(lián)系過什么事,參與過什么都可以一一羅列。而作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。
將自己所獲獎(jiǎng)項(xiàng)及所發(fā)表過的作品列舉一二,可以從另一方面證實(shí)自己的工作能力和取得的成績。書寫上,獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。另外,大多數(shù)外企對英語(或其它語種)及計(jì)算機(jī)水平都有一定的要求,個(gè)人的語言水平、程度可在此單列說明。
tip1.絕無拼寫錯(cuò)誤?,F(xiàn)在文字處理軟件都有拼寫檢查(spellingcheck),您實(shí)在沒有理由拼錯(cuò),否則雇主會覺得您連最基本的'東西都不去做。因此這是完全不能容許的錯(cuò)誤。
tip2.小心相近字。這是拼寫檢查查不出的錯(cuò)誤,要尤為小心。例如,有一位專業(yè)是經(jīng)濟(jì)學(xué)的同志,他本應(yīng)寫major:economic,但卻誤寫成了mayor:economy,搖身一變,成了主管經(jīng)濟(jì)的市長。
tip3.避免明顯的語法錯(cuò)誤。這并不是說一點(diǎn)兒語法錯(cuò)誤都沒有,因?yàn)橛⒄Z畢竟不是母語,稍微有一點(diǎn)小錯(cuò),別人也是能夠諒解的。
tip4.請友人幫忙看一下。這是非常有效的一個(gè)方法,一是從拼寫、語法、句式等方面來看,有無錯(cuò)誤;二是從構(gòu)思的角度上來看,有沒有更合適、更恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)。旁觀者清,換一個(gè)角度,別人經(jīng)常能提出一些特別好的建議來。
tipive寫不寫?有人寫,有人不寫。其實(shí)寫和不寫各有利弊。如果寫上,當(dāng)然顯得目標(biāo)明確,非這個(gè)行業(yè)、這個(gè)部門不可,但同時(shí)也就限制了您在別的行業(yè)發(fā)展的可能性。比如,畢業(yè)生在申請像"誠迅"一類的公司時(shí)明確寫上了所選部門,那么萬一這個(gè)部門沒有錄用您,而您又好像非這個(gè)部門不可,您就很可能失去了在"誠迅"其他部門工作的機(jī)會。但如果您什么都不寫,雇主參照您的背景和一些測試的結(jié)果也許認(rèn)為您更適合別的部門,這樣您就可能獲得新的機(jī)會。通常美式簡歷的規(guī)范寫法都是不寫objective的。
英文簡歷寫作三注意篇九
英文簡歷按照中文簡歷寫,準(zhǔn)會被人罵“傻瓜”。英文簡歷是進(jìn)入外企的“敲門磚”,人家全憑你簡歷上寥寥數(shù)語判斷你的能力,所以,你一定不能馬虎。
二、千萬別搞錯(cuò)順序。
三、切記把“技能”寫清楚。
四、切記列舉所獲獎(jiǎng)勵(lì)和發(fā)表的作品。
英文簡歷寫作三注意篇十
將自己所獲獎(jiǎng)項(xiàng)及所發(fā)表過的作品列舉一二,可以從另一方面證實(shí)自己的工作能力和取得的成績。書寫上,獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。另外,大多數(shù)外企對英語(或其它語種)及計(jì)算機(jī)水平都有一定的要求,個(gè)人的語言水平、程度可在此單列說明。
(責(zé)任編輯:)。
英文簡歷寫作三注意篇十一
1、明確你要尋求的是不是這個(gè)職位。只有你明白這個(gè)職位做什么,你要尋求這個(gè)職位才能突出你的經(jīng)歷。第一輪英文簡歷的篩選基本上是比較固定的。如果你不符合一些明確的標(biāo)準(zhǔn),只有1/3左右的公司會給予機(jī)會。
2、英文簡歷的格式和外表這重要性遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過人們預(yù)料。一份好的英文簡歷不僅有主題突出的經(jīng)歷,而且有特點(diǎn)的包裝和格式是吸引注用人單位人事經(jīng)理的主要方面之一。如果使用各種字體格式,如斜體、大寫、下劃線、首字突出、首行縮進(jìn)或尖頭等等方式,有重點(diǎn)有節(jié)奏地表達(dá)思想。有些求職者以為另類的英文簡歷會讓人耳目一新,所以往往追求新、廳奇的特色。除非是你尋求的職位有些別樣,最好是在簡潔、醒目上下功夫,不要過于花哨,否則適得其反。
3、盡可能只有一頁a4紙,最多不超過2頁。a4紙是當(dāng)前大多數(shù)公司使用的文件紙張,具有一定親和力和正式感覺。千萬不要使用a4以下的紙張,除非你明確知道這個(gè)公司的文件是以a4以下如b5紙張為常用文件用紙,否則給人以小氣、寒酸和局促之感。1.4分鐘的時(shí)間充其量也只是人事經(jīng)理會掃視你的英文簡歷。一份優(yōu)秀的英文簡歷也就是在這一頁紙主題鮮明的表達(dá)給用人單位,用人單位的人事經(jīng)理也就是通過1.4分鐘,然后用幾秒鐘最多30鈔的第一影響決定是否給你下一個(gè)機(jī)會。因此寫得越多,并不代表出你的'優(yōu)秀。
英文簡歷寫作三注意篇十二
1.教育背景中寫相關(guān)課程。但千萬不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上。
2.獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。許多學(xué)生每年都有獎(jiǎng)學(xué)金,這樣一來,也可寫出三四行,甚至更多。
3.拉長句子。每個(gè)句子都可加入一些詞拉長一些。其實(shí)拉長并不難,難的是縮短。
4.自然地多換行,多寫點(diǎn)句。
5.加大字號??蓪?0號,小五改成12號,小四。
6.社會工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中。這樣會填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷,例如,您在做團(tuán)支書、學(xué)生會主席等社會工作時(shí)組織過什么,聯(lián)系過什么,參與過什么都可以一一羅列。如果只做過一件事,那就應(yīng)該盡量把它掰開了寫,如領(lǐng)導(dǎo)過多少人,完成了什么事,起到了什么作用。這樣一來,起碼就有了三行。如果做了更多的事,一件一行就可以了。行文簡潔的原則還是要遵守的。
7.暑期工作。作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。不過即使實(shí)在沒有,就算是在父母的單位呆過幾天,也不妨寫上。這樣也算是顯得接觸過社會,了解了些行業(yè),做過了些工作。但您一定要能說上幾句才寫在簡歷上。否則將來面試時(shí),您恐怕會被問得張口結(jié)舌,顯得很尷尬。
8.中學(xué)情況。不過這方面的內(nèi)容不要寫太多。有的人中學(xué)經(jīng)歷特輝煌,做過學(xué)生會主席、當(dāng)過團(tuán)支部書記,學(xué)習(xí)成績也名列前茅,但一般作用不大。當(dāng)然,如果您在中學(xué)時(shí)得過國際奧林匹克比賽大獎(jiǎng)或全國性的大獎(jiǎng),不妨提上一筆。
特別注意。
1.絕無拼寫錯(cuò)誤?,F(xiàn)在文字處理軟件都有拼寫檢查(spellingcheck),您實(shí)在沒有理由拼錯(cuò),否則雇主會覺得您連最基本的東西都不去做。因此這是完全不能容許的錯(cuò)誤。
2.小心相近字。這是拼寫檢查查不出的錯(cuò)誤,要尤為小心。例如,有一位專業(yè)是經(jīng)濟(jì)學(xué)的同志,他本應(yīng)寫major:economic,但卻誤寫成了mayor:economy,搖身一變,成了主管經(jīng)濟(jì)的市長。
3.避免明顯的語法錯(cuò)誤。這并不是說一點(diǎn)兒語法錯(cuò)誤都沒有,因?yàn)橛⒄Z畢竟不是母語,稍微有一點(diǎn)小錯(cuò),別人也是能夠諒解的。
4.請友人幫忙看一下。這是非常有效的一個(gè)方法,一是從拼寫、語法、句式等方面來看,有無錯(cuò)誤;二是從構(gòu)思的角度上來看,有沒有更合適、更恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)。旁觀者清,換一個(gè)角度,別人經(jīng)常能提出一些特別好的建議來。
ive寫不寫?有人寫,有人不寫。其實(shí)寫和不寫各有利弊。如果寫上,當(dāng)然顯得目標(biāo)明確,非這個(gè)行業(yè)、這個(gè)部門不可,但同時(shí)也就限制了您在別的行業(yè)發(fā)展的可能性。比如,畢業(yè)生在申請酒店時(shí)明確寫上了所選部門,那么萬一這個(gè)部門沒有錄用您,而您又好像非這個(gè)部門不可,您就很可能失去了在「誠迅」其他部門工作的機(jī)會。但如果您什么都不寫,雇主參照您的背景和一些測試的結(jié)果也許認(rèn)為您更適合別的部門,這樣您就可能獲得新的機(jī)會。通常美式簡歷的規(guī)范寫法都是不寫objective的。
紙與字體。
1.紙質(zhì),紙的顏色和質(zhì)地在求職中都是至關(guān)重要的,可以選擇簡歷專用的如高級米黃色鋼古紙等。
2.規(guī)格,至少80克,或100克左右。在北京許多地方都用60、70克的紙,這類紙往往顯得輕飄飄的,質(zhì)感很差,這是會丟分的。
3.尺寸,a4,即29.7厘米長,21厘米寬。
5.字號,一般最好用10號,即小五。不過,就象剛才講的那樣,在學(xué)生簡歷中也可用12號字,即小四。
6.激光打印,這無非是稍微貴一些。另外,還要注意盡量要提前一點(diǎn)打好。因?yàn)樵诠鉂嵉拇蛴〖埳蠙z查文字會比在屏幕中搜索更能找到簡歷中細(xì)微的錯(cuò)誤。一旦發(fā)現(xiàn)問題,再回過頭去訂正就難免手忙腳亂。因?yàn)檎l知道打印機(jī)會不會塞了紙,缺了墨或出了什么別的差錯(cuò),到時(shí)候再抓耳撓腮就來不及了。匆匆而就的簡歷往往疏于斟酌而出現(xiàn)紕漏,專業(yè)人員一眼就能看出來。
7.間距,上下(天地頭)一樣,大約2-3厘米;左右一樣,大約1.2-2.5厘米;最左邊的bulletpoint到左頁邊的距離保持在3.8-5厘米。
英文簡歷寫作三注意篇十三
作文是什么――“作文是有血有肉、有真實(shí)內(nèi)容和情感的事。我們看到了什么?聽到了什么?想到了什么?想把它告訴別人,口頭上說,便是說話,用筆寫下便是作文”。
學(xué)生作文是練文育人,是語言文字的基礎(chǔ)訓(xùn)練,是做人的基礎(chǔ)教育。因此,作文應(yīng)注意:
一、作文誠實(shí)。
語言大師葉圣陶一貫主張作文要使學(xué)生寫出“誠實(shí)的自己的話”,因此,我們在作文教學(xué)中,要求學(xué)生寫文章必須實(shí)事求是,即所寫的內(nèi)容是真實(shí)的,表達(dá)的感情是真摯的。要記自己熟悉的人,敘自己經(jīng)歷的事;寫自己眼前的景,狀自己身邊的物。用我筆寫我語,用我語表我情,不要說假話、空話、套話,更不要抄襲別人的,要做老實(shí)人,說老實(shí)話,寫老實(shí)文。
二、引向生活。
生活是寫作的源泉,學(xué)生作文的思想、觀點(diǎn)、感情及一切材料都是來自現(xiàn)實(shí)生活。學(xué)生積極地參加實(shí)踐活動,寫出來的文章就內(nèi)容充實(shí),反之,“編”出來的文章則面目蒼白。正如葉圣陶所說的:“作文這件事離不開生活,生活充實(shí)到什么程度才會寫出什么文章?!睂Υ?,葉老有個(gè)生動的比喻:“生活就如泉源,文章猶如溪水,泉源豐盈而不枯竭,溪水自然活潑潑地流個(gè)不停?!睘榱耸刮恼碌摹跋绷鱾€(gè)不停,我們要有計(jì)劃有目的地組織學(xué)生觀察自然現(xiàn)象,了解社會生活。如春游踏青,夏令露營,秋日登高,冬天賞雪。觀察名山大川的壯麗風(fēng)光、朝霞日落的秀麗景色、雞鴨鵝狗的生活習(xí)性、桃李杏梨的生長變化以及沸騰的勞動場面、安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境、熱鬧的`集市貿(mào)易等等。在觀察時(shí),還要幫助學(xué)生編擬觀察提綱,理清觀察順序,選擇觀察角度。在觀察的基礎(chǔ)上,寫出自己的獨(dú)特的感受來。
讀寫結(jié)合。
閱讀是理解和吸收語言文字及思想感情,寫作則是運(yùn)用語言文字表達(dá)思想感情,即讀是吸收,寫是輸出。閱讀和寫作是互為因果的兩個(gè)緊密聯(lián)系在一起的事物,是不可分割的整體,因此,一定要上好閱讀課,為作文打基礎(chǔ)。要從兩方面著手:一是通過講清課文的用詞造句、布局謀篇等知識,讓學(xué)生掌握語言工具,學(xué)習(xí)表達(dá)方法,提高寫作能力。二是閱讀教學(xué)要與學(xué)生的寫作實(shí)際聯(lián)系起來,有意識地指導(dǎo)學(xué)生以課文為借鑒練習(xí)寫作。把學(xué)生日常作文中的具體問題帶到閱讀課去比較、去解決,使學(xué)生懂得為什么要這樣寫,而不那樣寫,讓他們對照作文,認(rèn)識到自己作文中錯(cuò)誤的原因,想出改正的辦法。
四、勤寫多練。
[1][2]。
英文簡歷寫作三注意篇十四
1、子宮位置高度傾屈或暴露宮頸困難者:會給手術(shù)帶來困難,應(yīng)住院請有經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)生施術(shù),術(shù)前放入宮頸擴(kuò)張棒;術(shù)時(shí)采用靜脈麻醉或予以止痛藥,如在b超下施術(shù)則更為安全。
2、既往妊娠有胎盤粘連及大出血者:此次手術(shù)時(shí)仍可因胎盤組織與宮壁粘連而致大出血,因此,術(shù)前應(yīng)驗(yàn)好血型及配好血,一旦大出血,立即輸血和予以宮縮劑治療,以保安全。
3、有子官穿孔史或陰道宮頸穿破史者:此次手術(shù)時(shí),在原來穿孔部位可能再次發(fā)生穿孔。因此,術(shù)前應(yīng)做好一切準(zhǔn)備,如必要時(shí)采用適當(dāng)?shù)穆樽矸绞?,或放入宮頸擴(kuò)張棒等,以保證手術(shù)的安全進(jìn)行。
4、年齡20歲或50歲者:凡是在此年齡段妊娠而要求終止者,均應(yīng)住院并請有經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)生進(jìn)行手術(shù)。因?yàn)?0歲的女孩子其生殖道尚未發(fā)育成熟,需做術(shù)前準(zhǔn)備,如放入宮頸擴(kuò)張棒,使宮頸擴(kuò)張,否則會導(dǎo)致子宮損傷。
年齡在50或50歲以上的孕婦,由于已進(jìn)入更年期,生殖道的彈性減弱及宮頸變硬,不利于手術(shù)操作,也應(yīng)住院,在術(shù)前放入宮頸擴(kuò)張棒,否則將會引起生殖道的損傷。
5、半年內(nèi)有終止妊娠或1年內(nèi)有2次人工流產(chǎn)史者:此時(shí)子宮尚未完全恢復(fù),再懷孕后子宮較軟,易發(fā)生子宮損傷。
資料。
為預(yù)防穿孔,術(shù)前孕婦應(yīng)到醫(yī)院向醫(yī)生講清楚什么時(shí)間做的剖宮產(chǎn);什么手術(shù)方式,如古典式、子宮下段或腹膜外剖宮產(chǎn);術(shù)后有無發(fā)熱、切口有無感染等,使醫(yī)生心中有數(shù),便于采取必要的手術(shù)措施,使手術(shù)安全進(jìn)行。
在產(chǎn)后1年內(nèi)哺乳的婦女懷孕,其子宮壁比較薄、軟,在進(jìn)行人工流產(chǎn)術(shù)時(shí),也很容易穿孔。
7、生殖道畸形或有盆腔腫物者:生殖道畸形合并妊娠的發(fā)病率雖然僅為o.14%左右,但對手術(shù)操作也不利。如患”者術(shù)前知道自己患有生殖道畸形,應(yīng)主動告訴醫(yī)生。醫(yī)生更應(yīng)仔細(xì)檢查,以明確生殖道畸形的.種類,如雙子宮、雙角子宮、縱隔子宮、陰道縱隔等,從而采取相應(yīng)措施。如對雙子宮者,醫(yī)生應(yīng)做兩個(gè)宮腔的吸引術(shù),以免術(shù)后患者發(fā)生陰道出血。
臨床多見子宮肌瘤合并妊娠。由于子宮肌瘤常使宮腔變形、變大,子宮頸肌瘤更會造成手術(shù)困難,對此醫(yī)生應(yīng)謹(jǐn)慎小心施術(shù),必要時(shí)在b超下施術(shù),才能保證孕婦的安全。
8、脊柱、下肢、盆腔病變不能采取膀胱截石臥位者:將給手術(shù)操作帶來很大困難,還容易使手術(shù)做得不徹底或帶來副損傷。必要時(shí)可采用全麻,以便糾正體位,并應(yīng)由有經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)生操作,以防發(fā)生意外。
9、并發(fā)內(nèi)科嚴(yán)重器質(zhì)性疾病或有出血性疾病史者:應(yīng)住院施術(shù),必要時(shí)請有關(guān)科室會診,使受術(shù)者得到妥善處理。
英文簡歷寫作三注意篇十五
1.扼要、精煉(concise)。
很多學(xué)生以為簡歷越長越好,越長就說明經(jīng)歷越豐富,能力越強(qiáng)。其實(shí)不然。要知道,一份簡歷只能得到hr們60秒的“青睞”,而要在這么短的時(shí)間里,翻看四五頁,甚至厚達(dá)一本書的簡歷是不可能的。正如sony公司高級人力資源顧問馬思宇先生所說:“我特別反對那種一本書似的簡歷。這樣毫無必要,對你的成本高,對公司來說也是。公司是不可能替你保存簡歷的,弄成一本書一樣,當(dāng)工作人員需要什么信息去復(fù)印一下還得幫你撕開,裁剪,多費(fèi)事!同時(shí)也增加了處理的難度?!?/p>
簡歷太長,就意味著里頭夾雜著一些無用或者無關(guān)的信息,而這些信息只會起到反效果。hr想看到的是有條理的、一目了然的簡歷,過多的無關(guān)信息浪費(fèi)了他們的時(shí)間,還要為你的簡歷理出綱要。就如同廣告一樣,所用的詞匯越多,消費(fèi)者就越難記住。nike的廣告語就三個(gè)單詞“justdoit”,卻獲得了營銷上的巨大成功。你的簡歷也應(yīng)該像nike的廣告語一樣,簡練而有力地展示自己的形象和優(yōu)勢。除非你應(yīng)聘的是廣告、藝術(shù)類職位,否則,過于“創(chuàng)意”的簡歷只會讓hr認(rèn)為你不夠職業(yè)而被首先剔除。
簡歷簡歷,簡單有力。我們的建議是,簡歷最好不要超過兩頁,如果你能夠用一頁紙清晰地表達(dá)自己,也千萬不要用兩頁紙。當(dāng)然,對簡歷的壓縮是個(gè)痛苦的過程,你必須反復(fù)的掂量,刪除一些不太相關(guān)的信息,或者換用更簡練的方式來表達(dá)原有的信息量。這里教你幾種辦法,對你的簡歷進(jìn)行重新布局,用一兩頁紙表達(dá)出豐富的人生:
簡歷中的重要信息一定要出現(xiàn)在第一頁。
每頁中重要的標(biāo)題項(xiàng)盡量靠近頁首或頁尾。如果你出身名校,一定要將教育經(jīng)歷(education)緊跟名字列出。
每個(gè)標(biāo)題項(xiàng)中最重要的細(xì)節(jié)一定要出現(xiàn)在第一項(xiàng),次重要的細(xì)節(jié)出現(xiàn)在最后一項(xiàng),其他信息安排在中間,從而避免給人以虎頭蛇尾的感覺。
要用點(diǎn)句(bulletpoint),避免用大段文字。點(diǎn)句的長度以一行為宜,最多不要超過兩行;三句為佳,不超過五句。三是一個(gè)很微妙的數(shù)字,兩個(gè)顯得太少,四個(gè)就多了,三個(gè)正好。
刪除那些無足輕重的細(xì)節(jié),將內(nèi)容重復(fù)的細(xì)節(jié)合并,使你提供的細(xì)節(jié)更簡潔,內(nèi)容更充實(shí)。
如果你想突出自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),不妨給它們留出更寬松的格式??梢詫⑺鼈兛v向排列開來,還可以為它們添加更多的細(xì)節(jié)。
簡歷頁面是寸土寸金的,不要讓你的姓名、性別、地址、電話等占據(jù)過大的空間??蓪⑿彰鳛闃?biāo)題,聯(lián)系方式緊跟標(biāo)題給出。
英文簡歷避免使用完整句,以動詞性的短句為主。這個(gè)很重要,記得在使用那些對稱的結(jié)構(gòu)時(shí),真的是要“對稱”的,例如動詞引導(dǎo)的短句,或者名詞性結(jié)構(gòu)的短句等等。一般來說這類并列結(jié)構(gòu)的句式并不需要完整的主謂結(jié)構(gòu)。
如果你使用兩頁的簡歷,千萬要將第二頁充滿三分之二以上,不然就堅(jiān)決選擇一頁的簡歷。
除非公司有特別要求,否則不用在簡歷上貼照片。
選用合適的模版,可以在最小的面積上最有條理地表達(dá)最豐富的信息。這里,我們?yōu)槟闾峁┮粋€(gè)“一頁簡歷”的模版,依照這個(gè)模版制作你的簡歷,就可以達(dá)到“精練”的效果。
2.主次分明(highlight)。
hr初選簡歷的平均時(shí)間是一份20秒,再審簡歷的時(shí)間也只有60秒。唯有條理清晰、重點(diǎn)突出的簡歷才能使hr們在如此短的時(shí)間內(nèi)找到他們感興趣的內(nèi)容,并對你的資歷做出正面的評價(jià)。
簡歷是你的廣告,廣告最重要的目的就是拿自己的usp吸引別人的目光。而大學(xué)生最大的不足就是經(jīng)歷少。如何在資源有限的約束下,用最有效的信息展現(xiàn)出獨(dú)特的自我,就需要發(fā)揮你的智慧了。下面的簡歷就是一個(gè)很好的例子。這個(gè)簡歷的最大優(yōu)點(diǎn)就是抓住了看簡歷人的一種心理,就是能恰當(dāng)?shù)乇憩F(xiàn)自己的優(yōu)秀。比如他的實(shí)習(xí)經(jīng)歷——一家公關(guān)顧問公司,對于不熟悉這個(gè)行業(yè)的人來說,這個(gè)公司的名字不能引起什么興趣。但他通過羅列這個(gè)公司位列世界五百強(qiáng)的客戶,給人一種暗示就是,這個(gè)公司是個(gè)優(yōu)秀的公司。而且他還描述了他在這個(gè)公司的感受:“培養(yǎng)了敏銳的新聞視角;鍛煉和提高了媒體溝通及信息收集分析能力”,這是點(diǎn)睛之筆。
實(shí)習(xí)經(jīng)歷:
杰西顧問公關(guān)公司職務(wù):顧問助理中國北京2003.9—2003.11。
-幫助奧迪a6型在上海成功進(jìn)行市場投放活動。
ibm計(jì)算機(jī)公司職務(wù):銷售分析員中國上海2003.5—2003.7。
-負(fù)責(zé)全球大客戶部每日銷售報(bào)表統(tǒng)計(jì)與分析,銷售人員績效評估。
-成功策劃、組織并完成辦公室“環(huán)境改進(jìn)與減壓提效”項(xiàng)目。
3.實(shí)事求是(factual)。
作為求職者,你需要通過簡歷告訴公司你過去取得的成就。但是,僅僅羅列成就并不足以吸引hr的目光。比如,如果你僅僅說“負(fù)責(zé)實(shí)施公司的銷售計(jì)劃,使公司的銷售額得到增長”,這樣空泛的敘述并不足以讓招聘公司相信你是一個(gè)出色的銷售人員。而有數(shù)字支持的成就故事是最好的說服工具,因?yàn)閿?shù)字不再是主觀的判斷,而是一種客觀的證據(jù),證明你的工作業(yè)績。你可以從以下幾個(gè)方面來“量化”你的成就故事:
錢:你是否通過自己的努力,為你所服務(wù)的機(jī)構(gòu)節(jié)省了開支,提高了收入,或者支配了大額預(yù)算?不要猶豫,請直接寫出來,這個(gè)是非常能打動雇方的亮點(diǎn)之一。比如,你可以這么寫:
“經(jīng)過驗(yàn)證找到一家新的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)商,降低公司it成本達(dá)26%”
“組織捐款活動,為身染重疾的**同學(xué)籌得10萬捐款”
“擔(dān)任預(yù)算50萬的**項(xiàng)目的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人”
時(shí)間:公司總是想方設(shè)法在更短的時(shí)間內(nèi),取得更大的成績。如果你能夠證明你會成為一個(gè)總能在計(jì)劃期限(deadline)內(nèi)完成任務(wù)的高效率員工,那么你獲得這個(gè)職位的可能性就大大增加了。
“提出流程重組的建議,將**項(xiàng)目所需時(shí)間縮短20%”
“擔(dān)任校運(yùn)動會采訪,當(dāng)天完成所有采訪和寫稿任務(wù)”
“提前三個(gè)月完成當(dāng)年銷售任務(wù)”
數(shù)量:在公司中,數(shù)量可以充分表明你的效率和能力。
“建立市場分析團(tuán)隊(duì),設(shè)計(jì)調(diào)查問卷,走訪30家醫(yī)院和30家酒店”
“為**支教項(xiàng)目招募40名志愿者”
綜合以上三個(gè)方面,上面那句“負(fù)責(zé)實(shí)施公司的銷售計(jì)劃,使公司的銷售額得到增長”就可以量化成為:“領(lǐng)導(dǎo)/參與了20人的團(tuán)隊(duì),3個(gè)月內(nèi)覆蓋了10個(gè)城市,10,000人;銷售額在3個(gè)月內(nèi)增加了25%;節(jié)省開支18%”,通過這樣短短的一句話和幾個(gè)關(guān)鍵數(shù)字的羅列,你不僅展示了作為銷售人員的能力,還證明了你勤奮的工作態(tài)度和領(lǐng)導(dǎo)才能??偠灾?,量化原則意味著要通過數(shù)字,吸引閱讀簡歷的人的目光,讓他們記住你的故事,讓他們相信:你就是他們要找的人。
4.動詞說話(action-oriented)。
行為導(dǎo)向的意思就是說要用事實(shí)說話,而不僅僅是陳述結(jié)果。這一點(diǎn)在中文和英文簡歷中都重要。不要使用諸如“teamleader”等帶有很強(qiáng)的主觀評價(jià)色彩的詞匯,也不要使用“dutiesinclude”等蒼白無力的詞。更有效的做法是把自己做的事情用清楚詳細(xì)的、表示動作的詞語敘述出來。應(yīng)該說,簡歷中最常用的詞就是動詞,尤其是在經(jīng)歷(experience)和活動(activities)部分,一般都是用動詞開頭的短句群。因?yàn)閯釉~可以給人一種印象:你的作用是很大的,你做了很多事情,這就是動詞的魅力。
順便說一句,在英文簡歷中,如果是過去的成績,就應(yīng)該用動詞的一般過去時(shí),現(xiàn)在正在進(jìn)行的事,才用一般現(xiàn)在時(shí)或現(xiàn)在進(jìn)行時(shí)。下面羅列了一些簡歷中最常用的動詞,本書附錄則給出了更龐大的動詞表。
調(diào)整適應(yīng)整理贊成分析。
評估擴(kuò)展識別建立加速。
創(chuàng)建控制咨詢建議獲得。
改善監(jiān)察展開演講聯(lián)絡(luò)。
操作預(yù)定獲得組織銷售。
grewmanagedreducedincreasedled。
wroteutilizedimprovedsupervisedcreated。
英文簡歷寫作三注意篇十六
英文簡歷是進(jìn)入外企的“敲門磚”,人家全憑你簡歷上寥寥數(shù)語判斷你的能力,所以,你一定不能馬虎。下面一起看看英文簡歷的3大注意事項(xiàng)吧。
不管是中文簡歷還是英文簡歷,在寫作上都需要注意篇幅的問題,不過也有很大的不同之處。一般來說中文個(gè)人簡歷的篇幅是因?yàn)樾枰磉_(dá)的東西太多,而英文簡歷則是多年來中國學(xué)生養(yǎng)成的習(xí)慣,因?yàn)閷τ⑽牡氖煜?,字?jǐn)?shù)不夠就的喜歡啰啰嗦嗦的湊字?jǐn)?shù)。在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候尤其要注意一定不能拿寫英文作文的習(xí)慣寫個(gè)人簡歷。
總體來說英文個(gè)人簡歷于中文個(gè)人簡歷的順序排版上一樣,先寫自己的個(gè)人信息,然后在寫個(gè)人的教育背景,以及其他的求職信息。其中值得注意的一點(diǎn)就是關(guān)于教育信息上,在中文簡歷上一般都是從低到高的寫,但是在英文簡歷上其教育信息則是從高到低的寫,時(shí)間上的順序不可出錯(cuò)。
細(xì)節(jié)部分在個(gè)人簡歷上是非常重要的一點(diǎn),比如說你寫了一份英文個(gè)人簡歷,但是在個(gè)人簡歷的標(biāo)題上卻是使用的中文,這樣肯定是不合適。還有就是一些習(xí)慣問題,要知道英文簡歷一般都是投遞到外企,那么一些習(xí)慣,以及個(gè)人的優(yōu)勢上都要考慮到外國人的習(xí)慣,以及一些風(fēng)俗思想。
學(xué)生簡歷是比較特殊的。因?yàn)閷W(xué)生的工作經(jīng)驗(yàn)很少,寫不出東西來,顯得頁面不夠豐滿。要按我們在前面講的格式,也很尷尬。因此我們在這里特別介紹一些彌補(bǔ)的技巧:
1.教育背景中寫相關(guān)課程。但千萬不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。這樣不很有效,別人也沒耐心看。
2.獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。許多學(xué)生每年都有獎(jiǎng)學(xué)金,這樣一來,也可寫出三四行,甚至更多。
3.拉長句子。每個(gè)句子都可加入一些詞拉長一些。其實(shí)拉長并不難,難的是縮短。
4.自然地多換行,多寫點(diǎn)句。
5.加大字號??蓪?0號,小五改成12號,小四。
6.社會工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中。這樣會填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的.缺陷,例如,您在做團(tuán)支書、學(xué)生會主席等社會工作時(shí)組織過什么,聯(lián)系過什么,參與過什么都可以一一羅列。如果只做過一件事,那就應(yīng)該盡量把它掰開了寫,如領(lǐng)導(dǎo)過多少人,完成了什么事,起到了什么作用。這樣一來,起碼就有了三行。如果做了更多的事,一件一行就可以了。行文簡潔的原則還是要遵守的。
7.暑期工作。作為大學(xué)生,雇主通常并不指望您在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果您有就更好了。不過即使實(shí)在沒有,就算是在父母的單位呆過幾天,也不妨寫上。這樣也算是顯得接觸過社會,了解了些行業(yè),做過了些工作。但您一定要能說上幾句才寫在簡歷上。否則將來面試時(shí),您恐怕會被問得張口結(jié)舌,顯得很尷尬。
語言簡練。
對于求職者來講,目的明確、語言簡練的簡歷是求職外企行之有效的基礎(chǔ)。如在教育背景中寫相關(guān)課程時(shí),不要為了拼湊篇幅,把所有的課程一股腦兒地都寫上,如體育等。
千萬別搞錯(cuò)順序。
包括求職者的姓名、性別、出生年月等,與中文簡歷大體一致。第二部分為教育背景(education),必須注意的是在英文簡歷中,求職者受教育的時(shí)間排列順序與中文簡歷中的時(shí)間排列順序正好相反。即從求職者的最高教育層次(學(xué)歷)寫起,至于低至何時(shí),則無一定之規(guī),可根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況安排。
“技能”一定寫清楚。
在時(shí)間排列順序上亦遵循由后至前這一規(guī)則,即從當(dāng)前的工作崗位寫起,直至求職者的第一個(gè)工作崗位為止。求職者要將所服務(wù)單位的名稱、自身的職位、技能寫清楚。把社會工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中,這樣會填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷。例如,在做團(tuán)支書、學(xué)生會主席等社會工作時(shí)組織過什么活動,聯(lián)系過什么事,參與過什么都可以一一羅列。而作為大學(xué)生,雇主通常并不指望你在暑期工作期間會有什么驚天動地的成就。當(dāng)然如果有就更好了。
切忌列舉所有獲獎(jiǎng)勵(lì)和發(fā)表的作品。
將自己所獲獎(jiǎng)項(xiàng)及所發(fā)表過的作品列舉一二,可以從另一方面證實(shí)自己的工作能力和取得的成績。書寫上,獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。另外,大多數(shù)外企對英語(或其它語種)及計(jì)算機(jī)水平都有一定的要求,個(gè)人的語言水平、程度可在此單列說明。
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