法院領(lǐng)導表彰會講話稿（實用14篇）

科技創(chuàng)新是推動社會進步的重要力量，我們應(yīng)該加大科技投入。寫一篇完美的總結(jié)需要有系統(tǒng)性的思考和分析。下面是一些著名學者的研究成果和見解，希望能夠給您一些新的認識和思考。

法院領(lǐng)導表彰會講話稿篇一

酒店召開表彰會,身為酒店的領(lǐng)導會在表彰會上說些什么呢?下面是本站小編給大家整理的領(lǐng)導酒店表彰會。

講話稿。

僅供參考。

尊敬的董事長、林總，集團公司各位高管及事業(yè)部全體員工：

大家下午好!

今天，我們在這里召開酒店景區(qū)事業(yè)部上。

半年工作總結(jié)。

暨員工表彰大會，對事業(yè)部上半年的工作進行總結(jié)，對下半年的工作作出安排，同時表彰一批先進管理團隊和先進個人，這對于進一步激勵全體員工振奮精神，爭先創(chuàng)優(yōu)，圓滿完成全年各項工作指標，具有十分重要的意義。在此，我謹代表景區(qū)事業(yè)部全體同仁向獲得先進管理團隊和先進個人的員工表示熱烈的祝賀和衷心的感謝，感謝你們的辛勤勞動和努力付出，謝謝你們!

20xx年上半年對酒店景區(qū)事業(yè)部來說是不平凡的。在這半年里，在集團領(lǐng)導的大力支持下，我們把握市場脈搏，審時度勢地對山莊、酒店和水療實行了一體化經(jīng)營管理改革，緊緊圍繞全年的既定目標，以增強品牌效益為核心，以強化制度落實為根本，以提升服務(wù)品質(zhì)為手段，以降低無效成本為基礎(chǔ)，全體員工團結(jié)一致、同心同德、堅定信心，為企業(yè)改革邁出了重要的一步。

一、通過資源整合、機構(gòu)整合，事業(yè)部組建了新的管理團隊，建立了合理的薪酬管理體系、績效管理體系，成本控制體系，實行一體化經(jīng)營，基本上完成事業(yè)部的各項改革任務(wù)。

二、成功舉辦大型媒體見面會、大型旅游推介會、萬人同食天下。

第一龍鳳粽等重點活動，協(xié)助婚紗城成功舉辦“我圓爸媽婚紗夢”大型集體婚禧活動，促成了包括中央電視臺在內(nèi)國內(nèi)數(shù)十家媒體的全面報道，大大提高了公司的知名度。

三、通過策劃舉辦六一系列營銷活動、端午系列營銷活動、百名深商會員聯(lián)誼活動、葉振棠演唱會等活動，不僅圓滿完成了既定的營銷任務(wù)，還有效提高了全體員工的品質(zhì)服務(wù)意識。

四、積極與香港及珠三角各大旅行社簽訂旅游合作協(xié)議，在維護和擴大香港市場的前提下，積極開拓了澳門、中國臺灣及莞深惠穗國內(nèi)市場，拓展業(yè)務(wù)面。

下半年，我們面臨著更加繁重的工作任務(wù)，將著重從以下四個方面開展工作：

一、加大宣傳力度，努力提升企業(yè)品牌知名度。通過舉辦“情系邊關(guān)·緣定今生”百對公安邊防官兵大型集體婚禮、廣州“美在花城”項目、香港電視連續(xù)劇《客家女人》拍攝、客僑文化節(jié)、皇室集體婚禮以及中秋、元旦等節(jié)日活動，最大限度地擴大宣傳面，增加曝光度，全面提升龍鳳山莊影視渡假村在港澳臺、廣東及全國的品牌知明度。

二、加強員工培訓，強化質(zhì)檢力度，提升服務(wù)質(zhì)量。通過在全事業(yè)部掀起即將開展的“服務(wù)品質(zhì)月”活動重服務(wù)、重品質(zhì)的氛圍。從而達到提升服務(wù)水平與提升公司形象的雙收益。

三、以經(jīng)濟效益為中心，不斷開拓新的市場，實行開源節(jié)流，控制成本，力爭完成下半年各項經(jīng)營指標。

四、以人為本，加強企業(yè)文化建設(shè)，關(guān)注和關(guān)愛員工生活，增強對員工職業(yè)提升的培訓力度。

各位員工，總結(jié)的過程就是提高的過程，我們要總結(jié)工作中的成績以鼓舞斗志，更要總結(jié)工作中的經(jīng)驗和差距以改進今后的工作。我希望在接下來的工作當中，全體員工都能夠愛崗敬業(yè)，辛勤付出，請你們相信，只要有付出就會有回報。我也希望今天受到表彰的員工繼續(xù)保持謙虛謹慎、不驕不躁的工作作風，繼續(xù)爭優(yōu)當先，以務(wù)實的態(tài)度和辛勤的勞動，為全體員工作出表率。

最后，祝大家身體健康、萬事如意、吉祥圓滿!

謝謝大家!

親愛的皇廚家人們：

大家上午好!今天我們在這里隆重召開20xx年度表彰大會。首先我代表贛州皇廚酒店大家長向今天受到表彰的家人表示衷心的祝賀。祝賀你們!同時也感謝全體家人在過去的一年為酒店勤勞與智慧的付出，沒有你們的付出就沒有皇廚今天的輝煌成績，還要感謝公司的各位股東對我的信任與支持，謝謝你們!

20xx年對皇廚酒店來說是不平凡的一年、是艱苦創(chuàng)業(yè)的一年、是努力拼搏的一年，也是我們值得驕傲的一年，這一年，在全體家人的努力下，取得了優(yōu)異的成績,特別是我們皇廚酒店旗下新品牌十個銅錢的創(chuàng)立并運營取得了非常不錯的成績，得到了廣大消費的認可;在此，再次感謝全體家人的的辛勤付出;謝謝你們!

在過去的20xx年我們緊緊圍繞全年的既定目標，以增強品牌效益為核心、強化制度落實為根本、提升服務(wù)品質(zhì)為手段、降低無效成本為基礎(chǔ)，全體家人團結(jié)一致、同心同德、堅定信心，為皇廚酒店的發(fā)展踏上了新的臺階。

雄關(guān)漫漫真如鐵，而今邁步從頭越，嶄新的一年已來到我們面前，20xx年我們將面臨更加有挑戰(zhàn)的工作任務(wù)，希望全體家人繼續(xù)努力、愛崗敬業(yè)、全力做好本職工作，在本職工作崗位上再創(chuàng)佳績;我相信20xx年通過全體家人的努力一定會碩果累累、滿載而歸!同時我也希望今天受到表彰的家人繼續(xù)保持謙虛謹慎、不驕不躁的工作作風，繼續(xù)爭優(yōu)當先，以務(wù)實的態(tài)度和辛勤的勞動，為全體家人作出表率。

最后，祝全體家人在新的一年身體健康、萬事如意、家庭幸福!謝謝大家!

尊敬的各位經(jīng)理、親愛的員工朋友們：

大家下午好!

夏日的驕陽點燃佳臣奮進的激情，夏日的歡歌譜寫濕地唯美的樂章。在這激情怒放、歡樂如歌的日子里，我們?nèi)w佳臣人斗志昂揚，為了明天的輝煌共聚一堂。剛才，我們舉行了上半年“優(yōu)秀服務(wù)標兵”和“后勤保障標兵”的頒獎，在此，我要向獲獎的員工表示熱烈的祝賀和衷心的感謝，感謝你們的辛勤勞動和努力工作，感謝你們讓我們的客人感受到最真誠的服務(wù)，感謝你們把佳臣當作自己的家，謝謝你們!

上半年，全體員工團結(jié)一心，努力奮斗，先后成功接待了中央紀律檢查組、佳臣市服務(wù)業(yè)招商引資、佳臣縣招商引資等重要會議，為酒店羸得了較好的社會聲譽和豐碩的經(jīng)營業(yè)績，酒店營業(yè)收入和上繳稅金比去年同期都有了一定的增長。借此機會，我要向全體員工一直以來的努力和出色的表現(xiàn)致以最衷心的感謝，謝謝你們!

回顧上半年，酒店各部門、全體干部和員工都做了大量的工作，付出了積極的努力，主要取得了以下幾方面工作成績：

一、以優(yōu)質(zhì)服務(wù)百日競賽活動為主軸，全方位提升各服務(wù)崗位工作質(zhì)量。

員工朋友們，實現(xiàn)最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是我們酒店工作的一個永恒主題。從4月1日至7月9日，酒店開展了以“賓客至上、服務(wù)第一、親情一家人”為主題的優(yōu)質(zhì)服務(wù)百日競賽活動，全體員工的服務(wù)質(zhì)量意識有了明顯的提高。在為期百天的時間里，各營業(yè)部門初步建立了各服務(wù)崗位質(zhì)量標準和工作流程，開展了基本禮儀、崗位技能和服務(wù)技巧的培訓，建立健全了客戶檔案資料，分析查找了服務(wù)質(zhì)量上存在的差距和不足并實施整改，舉辦了崗位練兵、技能比武活動等等。

工作成果的背后，凝聚了全體員工的智慧和汗水，工作成果也告訴大家，我們在服務(wù)質(zhì)量方面又邁向了一個新的臺階!

二、以營業(yè)部門經(jīng)理績效考核為依托，全面提高營業(yè)部門的管理運行水平。

經(jīng)過近三個月的醞釀和討論，從5月1日，酒店對營業(yè)部門經(jīng)理開始實施全面的工作績效考核，打破了原來的僅僅把銷售收入作為績效考核目標的一般性績效考核模式，把營業(yè)部門經(jīng)營業(yè)績、成本控制、部門日常管理、員工隊伍管理、基礎(chǔ)制度建設(shè)等，納入到績效考核中，與工資獎金掛鉤，實行全方位的考核和評價，對“過程”進行全面管理，這是企業(yè)管理的基本原則，也是佳臣酒店按現(xiàn)代企業(yè)實施管理的開始。

三、以制度建設(shè)為抓手，不斷提高酒店的管理水平。

沒有規(guī)矩不成方圓，

規(guī)章制度。

是加強酒店管理的重要保障。為了使酒店的管理水平更上一個新的臺階，上半年，酒店針對管理中的實際問題，建立和完善了多項管理制度，先后推出了關(guān)于會議接待、客戶簽單掛賬管理、營業(yè)部門經(jīng)理績效考評、部門經(jīng)理《工作日志》、電腦運營系統(tǒng)安全管理、車輛管理等多項管理規(guī)定，對酒店存在的問題逐一進行分析和解剖，制定切實可行的管理制度，不斷提高酒店的管理水平。

四、改善員工的福利待遇，充分調(diào)動員工工作的積極性和主動性。

上半年，酒店責成行政人事部為員工增加了醫(yī)療、生育、工傷三項保險，實現(xiàn)了五大保險，為員工未來的生活提供了更加穩(wěn)定和可靠的保障。同時，酒店還完成了員工社會基本保險保費基數(shù)由全市統(tǒng)一標準向?qū)嶋H工資額的轉(zhuǎn)換，員工最低保費基數(shù)由原來的850元增加到1150元。在大型接待和重要接待工作中，酒店要求員工食堂必須改善員工的伙食狀態(tài)，做好后勤保障工作。我們還為員工宿舍每個寢室配置了小型電視，以滿足員工業(yè)余生活的需要。

五、開展豐富多彩的企業(yè)文化活動，加強企業(yè)文化建設(shè)。

酒店繼續(xù)開展員工生日會、演講會、佳臣大舞臺等文體娛樂活動，以豐富員工的業(yè)余文化生活。五月份，酒店還建立了店報《佳臣典藏》，增加了又一文化宣傳陣地，為員工鍛煉自己的潛能、施展自己的才華搭建了新的舞臺。

六、開展服務(wù)標兵和vip服務(wù)員選拔工作，為員工樹立工作和學習的榜樣。

為了進一步提高酒店的服務(wù)質(zhì)量水平，讓員工在工作中有榜樣可學，有典范可追，我們在員工中開展了vip服務(wù)員的選拔工作和服務(wù)標兵的評選，增加他們的工資待遇和給予豐厚的獎金，讓優(yōu)秀員工帶動大多數(shù)員工，以形成人人爭先進，人人講服務(wù)質(zhì)量的氛圍。

七、實施項目改造，培育新的經(jīng)濟增長點。

為了進一步滿足客人日益增長的消費需求，酒店根據(jù)客源市場的實際需求，對部分空間進行重新開發(fā)和利用。在第上半年里，先后對佳臣、客房、佳臣實施項目改造，增設(shè)了佳臣室、佳臣包房、佳臣套房、佳臣購物商場等，以滿足客人的需求，培育新的經(jīng)濟增長點。

員工朋友們，總結(jié)的過程就是提高的過程，我們要總結(jié)工作中的成績以鼓舞斗志，更要總結(jié)工作中的經(jīng)驗和差距以改進今后的工作?；仡櫳习肽?，我們做了大量的工作，付出了辛勤的勞動，使酒店的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量有了一定的變化。但是，我們的工作還存在很多的不足，還有大量的工作需要持續(xù)改進、提高和不斷創(chuàng)新。

1、優(yōu)質(zhì)服務(wù)百日競賽活動雖然取得了一定的成績，提高了員工的服務(wù)意識，落實了我們在服務(wù)質(zhì)量上的一些基礎(chǔ)性工作，一定程度上改善了我們的服務(wù)水平。但由于競賽的方法不是很得當，加上個別部門經(jīng)理認識不到位，崗上培訓不能有機結(jié)合，崗位練兵指導能力薄弱等等，使此項活動在組織實施方面力度不夠，不能扎實有效開展，酒店整體的服務(wù)質(zhì)量水平離我們的預(yù)期理想差距甚遠。通過競賽，我們的許多服務(wù)基礎(chǔ)工作雖然都建立起來了，但還不完善，還沒有與我們的實際工作緊密結(jié)合，不能得到全面和有效的落實，整體服務(wù)質(zhì)量還亟待提高。

2、部門經(jīng)理對績效考核認識不到位，不能理解實施全面績效考核的重要意義，很多部門經(jīng)理對績效考核的認識還停留在狹義的銷售收入的膚淺認識上，使營業(yè)部門經(jīng)理績效考核在實際運行中產(chǎn)生一定阻力。通過全方位的績效考核，也暴露出我們在酒店管理工作中還存在很大的差距和不足，必須嚴肅認真的進行思考，徹底整改整頓。

我要強調(diào)的是，績效考評是每一個企業(yè)都應(yīng)該面對并且必須做好的工作。它是企業(yè)管理中重要的一環(huán)，直接關(guān)系到員工的積極性和責任感，關(guān)系到員工的工作效率和企業(yè)的經(jīng)濟效益。在經(jīng)理人中流傳這樣一句話：企業(yè)不搞績效考評就只有死路一條，開展績效考評就是自己找死。這句話，一方面反映出績效考評在企業(yè)管理中的重要意義，另一方面也說明績效考評是企業(yè)管理最大的難點，是企業(yè)高水平管理的一個重要標志。很多企業(yè)的經(jīng)理人不敢涉足績效考評，或者績效考評流于形式甚至走向失敗，就是緣于這一原因。而在佳臣酒店，我們不但要勇敢地面對績效考評，而且必須把這項工作努力做好，這是我借此機會要嚴肅表明的一個態(tài)度，所有的經(jīng)理人員和員工都要明白。

4、中層管理干部，特別是我們的部門經(jīng)理，執(zhí)行能力薄弱，缺少工作激情，思維能力和創(chuàng)新能力有待于提高，應(yīng)勤于思考、擅于思索，學會創(chuàng)造性地開展工作，每一天都要充滿激情地投入工作。當你每天早上起來想到要做這份工作時，會覺得很興奮，迫不及待地想去做;每天晚上睡覺的時候，你會覺得有很多事，希望明天可以快點去工作。這就是對工作的激情。充滿激情的人，看到的更多的是美好的東西，沒有患得患失的惶恐，只有無窮無盡的動力。而創(chuàng)新，是一個民族進步的靈魂，是一個企業(yè)發(fā)展的不竭動力。我們的部門經(jīng)理太囿于固有的工作模式，不善于創(chuàng)新和改變，主動學習和提高的意識薄弱，缺乏工作激情和創(chuàng)新應(yīng)變能力。面對激烈的市場競爭現(xiàn)實，我們迫切需要改變和提高。我們不想換掉哪一個人，但是我們太需要改變和提高了，如果個別的部門經(jīng)理負面積累達到一定程度，酒店別無選擇。希望酒店全體管理人員都能有一個清醒和正確的認識。

5、需要采取多種措施進一步穩(wěn)定員工隊伍。員工隊伍的穩(wěn)定就是酒店服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定，酒店應(yīng)繼續(xù)加強對員工的思想激勵教育，為員工提供職業(yè)生涯指導，并在建立長效用人機制上尋求突破。

6、酒店管理上還存在很多漏洞和問題，一些制約企業(yè)發(fā)展的在管理中長期懸而未決的難點問題，需要以最快的速度逐一解決，制度建設(shè)需要進一步加強。

員工朋友們，今年上半年，酒店將以建設(shè)五星級商務(wù)休閑酒店為目標，以提高酒店經(jīng)濟效益和社會效益為中心，以質(zhì)量建設(shè)、制度建設(shè)和員工培訓為重點，不斷改善和持續(xù)改進酒店的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，逐步建立與佳臣酒店實際相適應(yīng)的現(xiàn)代企業(yè)管理運營模式，打造商務(wù)型星級酒店的優(yōu)勢品牌，切實鞏固我們在武穴市酒店業(yè)龍頭老大的地位。主要工作安排布署如下：

1、制定與市場需求相適應(yīng)的營銷策略，千方百計提高酒店經(jīng)濟效益。

各部門要緊密圍繞實現(xiàn)酒店總體經(jīng)營目標和本部門各項營業(yè)指標這一中心，采取多種方式認真做好市場調(diào)查分析，根據(jù)客源市場實際，制定切實可行的、靈活多樣的、與市場需求相適應(yīng)的營銷策略。要建設(shè)性地開展工作，深入了解客源市場實際需求，不斷創(chuàng)新我們的具體營銷策略和方法，千方百計提高酒店經(jīng)濟效益。這需要管理人員乃至全體員工的共同努力。各部門經(jīng)理要充分調(diào)動員工的積極性、主動性，發(fā)揮他們的營銷熱情和創(chuàng)意潛能。各相關(guān)部門在這方面都要大作文章，采取一切有針對性的辦法，調(diào)動一切積極的因素，全面推進酒店的營銷工作。

2、完善細節(jié)服務(wù)，改善服務(wù)狀態(tài)，提高服務(wù)質(zhì)量。

員工朋友們，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是酒店開展有效市場競爭的根本保證，實現(xiàn)最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是酒店工作的一個永恒主題。面對未來激烈的市場競爭，各部門要進一步修訂和完善酒店各崗位服務(wù)質(zhì)量標準和服務(wù)流程，與我們的實際工作相適應(yīng)，組織員工認真學習和掌握，做好貫徹落實工作。進一步細化服務(wù)流程，規(guī)范每一個服務(wù)環(huán)節(jié)的操作標準和服務(wù)用語，體現(xiàn)酒店的服務(wù)層次和品位。提高員工的認客和識客能力，建立vip貴賓和常住客人圖片檔案，組織全員學習，倡導個性化服務(wù)。特別要加強員工的微笑演練，引導員工在實踐中演練發(fā)自內(nèi)心的最真誠的微笑。

微笑是不息的暖流，能融化堅硬的冰山，微笑是三月的春風，能吹開含苞的花蕾。希望我們所有的員工都能學會和運用最自然最真誠的微笑!員工朋友們，我---期待你們的微笑!

3、完善酒店規(guī)章制度，健全內(nèi)部管理機制。

上半年，我們在制度建設(shè)方面做了大量的工作，付出了辛勤的汗水，制約酒店管理的一些難點問題、矛盾問題通過激烈的碰撞得到了初步解決和一定程度的緩解。但是，由于諸多原因，我們的現(xiàn)代酒店管理模式還沒有建立起來，在管理上還存在很多實際問題，需要逐步予以解決。下半年，我們要逐步建立和完善各項管理制度，努力解決酒店在管理中長期懸而未決的難點問題、障礙性問題，下大力氣整治各項管理工作，堵塞企業(yè)管理漏洞，逐步建立和完善與酒店實際相適應(yīng)的現(xiàn)代酒店管理制度和運營規(guī)則，使企業(yè)的現(xiàn)代化管理、專業(yè)化管理和人性化管理相得益彰，發(fā)揮各自效能。

4、認真做好節(jié)能降耗工作，嚴格控制經(jīng)營成本。

經(jīng)營創(chuàng)收和降低成本是企業(yè)騰飛的兩個翅膀。酒店屬于投入大、成本高的行業(yè)，在抓好經(jīng)營創(chuàng)收的同時，更要厲行節(jié)約，要在節(jié)約費用、降低成本上狠下功夫。各營運部門要做好成本和費用的控制工作，在成本費用控制上采取有效措施，本著大處著眼，小處著手的原則，在不影響酒店服務(wù)品質(zhì)的前提下，厲行節(jié)約，嚴禁浪費。酒店號召全體員工把自己當作開源節(jié)流的主人，樹立以店為家的思想，從節(jié)約一滴水、一度電開始，除了客人使用以外，做到人走燈滅，水管用完及時關(guān)掉，平時注意維護各種設(shè)施設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時報修，不因為無人管理而造成酒店的能源浪費。工程部在節(jié)能降耗方面要發(fā)揮職能部門的專業(yè)作用，在改良設(shè)施設(shè)備、調(diào)整運行程序方面下功夫，為酒店降低成本做出積極的貢獻。

5、加大員工的培訓力度，有針對性的開展培訓工作，提高培訓效果。

對員工培訓是酒店有效提高服務(wù)質(zhì)量的一項永久性工作，對佳臣酒店尤其重要!下半年，行政人事部要結(jié)合酒店工作實際，科學合理地制定培訓計劃，有針對性地開展培訓活動，對各部門的培訓教育工作實施有效的監(jiān)督、檢查、指導和考評。各部門要以嚴肅認真的態(tài)度，把對員工的崗上培訓作為部門經(jīng)理的重要。

崗位職責。

采取有針對性的措施和行之有效的方法切實加強員工的崗位培訓力度要充分利用班前、班后會議時間組織員工學習崗位業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能技巧倡導案例教育與學習注意在日常工作中積累教學案例并組織學習和運用。部門經(jīng)理、主管、領(lǐng)班要特別強化崗上培訓和指導的力度把對員工的培訓指導與崗位監(jiān)督工作有機結(jié)合。

員工朋友們，你們的努力學習就是佳臣明天騰飛的翅膀!由衷地希望我們的培訓學習能夠得到全體員工的積極響應(yīng)和大力支持，也希望你們?yōu)榫频甑呐嘤柟ぷ鞫嗵釋氋F的意見和建議，我謝謝你們!

6、進一步改善員工的生活質(zhì)量，建立更加科學合理的激勵機制。

下半年，酒店將投資建立員工圖書閱覽室，改善員工現(xiàn)有的培訓條件，開展益趣讀書等多種形式學習教育活動和豐富多彩的文體娛樂活動。充分利用員工活動室和食堂宣傳欄等陣地，加強員工隊伍的思想教育，特別是激勵和勵志教育，組織員工學習。

弟子規(guī)。

和幸福人生講座，幫助員工建立幸福圓滿的人生。在改善員工的工資待遇方面，酒店將首先調(diào)整具有核心競爭力員工的工資待遇，并拿出新的全員工資制度和運行方案，逐步建立和完善酒店長效用人機制。

7、全面實施績效考評制度，切實提高中層管理人員的執(zhí)行力。

員工朋友們，正在施行的《營業(yè)部門經(jīng)理績效考核細則》，是佳臣酒店建立現(xiàn)代企業(yè)管理模式的一個重要內(nèi)容，我們要堅定不移地貫徹執(zhí)行，并不斷地予以完善和改進。下半年，酒店將進一步加強部門經(jīng)理、主管、領(lǐng)班的管理，通過開展討論會、分析會、集中學習、外出參觀等學習教育活動，改造中層管理人員的思想，增強創(chuàng)新意識，提高創(chuàng)新能力，煥發(fā)出他們的工作激情和活力，從而打造團隊的核心能力。加強績效考核與管理，對后勤部門經(jīng)理實施績效考核，進一步完善績效考核的細節(jié)管理，研究制定酒店主管、領(lǐng)班級管理人員的績效考核辦法和策略。

員工朋友們我和董事長深深地體悟到：企業(yè)的輝煌靠就的不是一個人或幾個人的力量，而是一支優(yōu)秀團隊的力量!剛才，我們服務(wù)標兵的發(fā)言讓我深受感動、備受鼓舞!佳臣的美好明天是我的，也是我們大家的，不管前進的路上有多么艱難，只要我們大家心往一處想，勁往一處使，一定能開創(chuàng)佳臣更加燦爛輝煌的明天!

祝大家身體健康、萬事如意、吉祥圓滿，謝謝大家!

法院領(lǐng)導表彰會講話稿篇二

公司各位領(lǐng)導，各位同志們大家新年好!

在這迎豬年慶新春即將來臨之際，實業(yè)有限公司各級管理人員齊聚一堂，總結(jié)交流的各項工作成就，總結(jié)工作，規(guī)劃新的一年里的工作計劃。我心情也隨之激動。在這里，我有幸代表廣大員工發(fā)言，感到由衷的感慨：

回顧：我們廣大員工在善倍公司的領(lǐng)導下，在不同的工作崗位中履職盡責，圓滿或出色地完成了本職工作任務(wù)，或領(lǐng)導臨時交辦的任務(wù)。通過廣大員工的積極工作，現(xiàn)已完成了公司承建的重慶蘭波項目3棟高層建筑主體、白鹿山堤防、隧道、路網(wǎng)工程，小安溪大撟主體也即將完成。以上工程在施工中均未發(fā)生重大安全和質(zhì)量事故。取得了良好社會私經(jīng)濟效益。同時展現(xiàn)了項目的團隊精神私廣大員的愛崗敬業(yè)，勇于豐獻的精神，為企業(yè)的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。但工作中也存在一些不足之處。主要表現(xiàn)在：

1、勞務(wù)承包人對工程不熟行、忽視項目管理。給項目各職能管理人員增加了管理難度，影響實效。建議公司今后選擇勞務(wù)承包人時注意。

2、少數(shù)員工雖具有較強的責任心，但因工作技能和經(jīng)驗不足，也難以主動承擔一些任務(wù)、還須克苦學習。努力提高自身管理水平。

3、職能部門及時主動協(xié)調(diào)配合不夠，使一些能較快完成的工作延后完成。影響到一線生產(chǎn)進度。

我們廣大員工將倍加努力，在公司領(lǐng)導下，在各部門領(lǐng)導帶領(lǐng)下，堅守工作崗位、履行本職崗位職責，遵紀守法，遵守公司的各項管理制度。堅持原則，團結(jié)同志努力工作。及時按工作程序完成自已承擔的各項工作任務(wù)和相關(guān)領(lǐng)導臨時交辦的其他工作。積極參加公司和工會舉辦的企業(yè)文化建設(shè)、安全教育培訓等活動。關(guān)心公司工程項目的安全文明施工和工程質(zhì)量狀況。堅決維護公司的形象和信譽。為公司的管理和發(fā)展提出好的建議。在各自工作崗位上作出新的貢獻。

豬年春節(jié)即將來臨，借此機會預(yù)祝公司爭創(chuàng)更好的社會和經(jīng)濟效益!祝各位領(lǐng)導、各位同志們春節(jié)愉快!合家歡樂!萬事如意!謝謝大家!

法院領(lǐng)導表彰會講話稿篇三

大家下午好！首先請允許我在此代表全體青年教師向在生活中給予我們關(guān)愛，在工作中給予我們無私幫助的各位領(lǐng)導、老師致以最崇高的敬意！

今天能作為青年先鋒崗的代表在這里發(fā)言，我感到十分的榮幸，但更多的是壓力和鞭策。因為我深知自己還有好多工作做得不夠完美。下面我僅把自己這五年來工作的一點體會和認識，做一下簡單匯報。

我是20xx年來到學校的，回顧過去的日子，我感慨良多，我尊重自己的選擇，熱愛教師職業(yè)，我喜歡在講臺上傳道授業(yè)的感覺，可說實話，當一名好教師真的不容易。我們是職業(yè)院校，這就要求我們的專業(yè)教師具有較高的綜合素質(zhì)，既要懂得理論教學又要懂得實際操作。更要對本學科的上下游課程有所了解，真正講好專業(yè)課是需要付出很多的。

作為青年教師為了使自己快速成長為一名合格的教師，這幾年里，我嚴格要求自己，認真對待任教的每一門課程，業(yè)余時間我經(jīng)常學習與本專業(yè)相關(guān)的課程，查閱資料，虛心向老教師請教，注重教材，教法的研究，及時更新自己的知識儲備。注意收集工程實例，并將其引入課堂，在課堂上，我用激情點燃廣大學生的學習熱情，使學生在一種興奮愉悅的狀態(tài)下接受知識，得到了廣大學生的認可。

我不是師范院校的畢業(yè)生，在教學方法、課堂掌控等方面存在不足，為了提高自身水平，我積極學習教育學、心理學課程，并于20xx年通過了高校教師資格考試，獲得了高校教師資格。說心里話，當老師的最大成就感莫過于自己的教學水平能夠得到別人的認可。我在參加省高校教師專業(yè)技能考試后，當?shù)弥约旱脑囍v成績?yōu)閍時，那種喜悅的心情簡直太好了，之前的所有辛苦都忘記了。在教學上，我始終堅信，只要我們努力，就不比任何院校的老師差。我也將這種信念傳遞給我的學生，鼓勵他們堅持付出，提升專業(yè)技能，人生就會成功。

在這里的五年是我成長的五年，在這里，我從一名剛離開學校的大學生很快成為一名合格的老師。我想，這得益于我們學校特有的青年教師培養(yǎng)體系，得益于我們學校領(lǐng)導先進辦學理念的指導，得益于這里嚴謹樸實的工作作風的影響。我身邊的各位老師也時刻影響著我，敦促我前進。再次請允許我向?qū)ξ夜ぷ魃罱o予親切關(guān)懷，無私幫助，寬容接納的領(lǐng)導老師們，致以最誠摯的感激！

法院領(lǐng)導表彰會講話稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師：

下午好！

在第x個教師節(jié)來臨之際，作為一名初出茅廬的新人，能參加今天的慶祝大會，聆聽領(lǐng)導的諄諄教導，感受社會對教師的尊重，已經(jīng)十分榮幸，又能作為教師代表在大會上發(fā)言，心情倍加感動。在座的各位，有我的小學老師、初中老師，你們看著我入學、畢業(yè)、參加工作，有的是在崗位上陪伴我成長，借著今天的機會，向各位說句：感謝大家的照顧！

20xx年3月，我作為代課教師在敷溪學校教七年級語文，二年級數(shù)學；9月，教一年級兩個班的語文，還擔任一班的班主任。在20xx年8月，我考上了敷溪學校的特崗教師，從此，專職初中的語文及歷史的教學。今年8月，我正式轉(zhuǎn)正，成為了小淹教師隊伍中的一員。在這四年的光陰里，是學生與同事見證了我的成長。回想起剛代課那會，滿腔激情，熱血澎湃，暗自立下宏偉心愿：要帶出優(yōu)秀班級，要成為名師。但后來發(fā)現(xiàn)，理想很豐滿，現(xiàn)實太骨感，一次又一次的挫折打擊了我的自信心。問過自己合適嗎？適合這種甘于清貧的生活嗎？也問過自己能堅持嗎？堅持這種朝六晚十甚至晚十二的工作嗎？更問過自己能忍受嗎？忍受社會、家長對待教育行業(yè)的不理解、不支持？每每看到新聞上關(guān)于教師的報道，我關(guān)心的不是新聞本身，因為那不能代表所有的老師，關(guān)心的是新聞評論。社會輿論炮轟，教師已經(jīng)成為了弱勢群體。在這種大背景下，我更加不知道我是不是該繼續(xù)從事教育工作。

四年的教育實踐使我改變了當初的想法，我真實的感受到——當老師，能使我的人生充實，精神愉悅，使我感到高尚。因為教師是陽光底下最光輝的職業(yè)，托起的是明天的希望。每當我看到學生的進步、期末的成績、家長贊許的態(tài)度，就有一種成就感。原來，付出是有回報的。我們甘為人梯，吃也清淡，穿也素雅，面對大千世界，我們像春蠶，像蠟燭，在平凡的工作崗位上，用青春和生命譜寫無怨無悔的人生。雖然平凡，我們的脊梁卻支撐著祖國的未來；雖然清貧，我們的雙手卻托舉著明天的太陽。

與學生交談時我告訴他們，不是環(huán)境適應(yīng)你，而是你去適應(yīng)環(huán)境，無論在什么環(huán)境，我們都應(yīng)該認真學習。教師工作也是，不是工作適應(yīng)你，而是你去適應(yīng)工作，尤其是在課改的關(guān)鍵時期，作為一名青年教師，更應(yīng)該以飽滿的熱情，積極主動的態(tài)度去學習，向前輩教師虛心請教，多充實自己的文學素養(yǎng)，力爭成為一名家長滿意、學校放心、孩子喜歡的老師。

一切為了學生，為了一切學生，為了學生的一切。雖然我們不指望能培養(yǎng)出多少"牛頓"和"莫言"，但也絕不能讓"牛頓"和"莫言"在我們的手中埋沒。成績并不能代表一個學生好壞，作為他們成長路上的引路人，我們應(yīng)該告訴他們只要身上有閃光點，你就是最棒的；只要今天比昨天好，哪怕是一點，都是進步。我們的工作注定了起始于辛勞，收結(jié)于平淡。既然選擇了這份職業(yè)，就要守候那份平淡，只有經(jīng)得起平淡的流年，才能收獲滿心的幸福！

我深知"優(yōu)秀"這個榮譽的獲得，不僅是上級領(lǐng)導和各位前輩對我的肯定與獎勵，更是對我今后教育工作的鞭策和期待。我也知道前進的道路不一定平坦，但我會沿著那陡峭的山路勇敢的攀登，在今后的旅途中刻苦學習、虛心請教，不斷提高自身素質(zhì)。

最后祝愿所有老師節(jié)日快樂！身體健康！

我的發(fā)言完畢，謝謝大家！

法院領(lǐng)導表彰會講話稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師：

下午好！

在第30個教師節(jié)來臨之際，作為一名初出茅廬的新人，能參加今天的慶祝大會，聆聽領(lǐng)導的諄諄教導，感受社會對教師的尊重，已經(jīng)十分榮幸，又能作為教師代表在大會上發(fā)言，心情倍加感動。在座的各位，有我的小學老師、初中老師，你們看著我入學、畢業(yè)、參加工作，有的是在崗位上陪伴我成長，借著今天的機會，向各位說句：感謝大家的照顧！

20xx年3月，我作為代課教師在敷溪學校教七年級語文，二年級數(shù)學；9月，教一年級兩個班的語文，還擔任一班的班主任。在20xx年8月，我考上了敷溪學校的特崗教師，從此，專職初中的語文及歷史的教學。今年8月，我正式轉(zhuǎn)正，成為了小淹教師隊伍中的一員。在這四年的光陰里，是學生與同事見證了我的成長?；叵肫饎偞n那會，滿腔激情，熱血澎湃，暗自立下宏偉心愿：要帶出優(yōu)秀班級，要成為名師。但后來發(fā)現(xiàn)，理想很豐滿，現(xiàn)實太骨感，一次又一次的挫折打擊了我的自信心。問過自己合適嗎？適合這種甘于清貧的生活嗎？也問過自己能堅持嗎？堅持這種朝六晚十甚至晚十二的工作嗎？更問過自己能忍受嗎？忍受社會、家長對待教育行業(yè)的不理解、不支持？每每看到新聞上關(guān)于教師的報道，我關(guān)心的不是新聞本身，因為那不能代表所有的老師，關(guān)心的是新聞評論。社會輿論炮轟，教師已經(jīng)成為了弱勢群體。在這種大背景下，我更加不知道我是不是該繼續(xù)從事教育工作。

四年的教育實踐使我改變了當初的想法，我真實的感受到——當老師，能使我的人生充實，精神愉悅，使我感到高尚。因為教師是陽光底下最光輝的職業(yè)，托起的是明天的希望。每當我看到學生的進步、期末的成績、家長贊許的態(tài)度，就有一種成就感。原來，付出是有回報的。我們甘為人梯，吃也清淡，穿也素雅，面對大千世界，我們像春蠶，像蠟燭，在平凡的工作崗位上，用青春和生命譜寫無怨無悔的人生。雖然平凡，我們的脊梁卻支撐著祖國的未來；雖然清貧，我們的'雙手卻托舉著明天的太陽。

與學生交談時我告訴他們，不是環(huán)境適應(yīng)你，而是你去適應(yīng)環(huán)境，無論在什么環(huán)境，我們都應(yīng)該認真學習。教師工作也是，不是工作適應(yīng)你，而是你去適應(yīng)工作，尤其是在課改的關(guān)鍵時期，作為一名青年教師，更應(yīng)該以飽滿的熱情，積極主動的態(tài)度去學習，向前輩教師虛心請教，多充實自己的文學素養(yǎng)，力爭成為一名家長滿意、學校放心、孩子喜歡的老師。

一切為了學生，為了一切學生，為了學生的一切。雖然我們不指望能培養(yǎng)出多少“牛頓”和“莫言”，但也絕不能讓“牛頓”和“莫言”在我們的手中埋沒。成績并不能代表一個學生好壞，作為他們成長路上的引路人，我們應(yīng)該告訴他們只要身上有閃光點，你就是最棒的；只要今天比昨天好，哪怕是一點，都是進步。我們的工作注定了起始于辛勞，收結(jié)于平淡。既然選擇了這份職業(yè)，就要守候那份平淡，只有經(jīng)得起平淡的流年，才能收獲滿心的幸福！

我深知“優(yōu)秀”這個榮譽的獲得，不僅是上級領(lǐng)導和各位前輩對我的肯定與獎勵，更是對我今后教育工作的鞭策和期待。我也知道前進的道路不一定平坦，但我會沿著那陡峭的山路勇敢的攀登，在今后的旅途中刻苦學習、虛心請教，不斷提高自身素質(zhì)。

最后祝愿所有老師節(jié)日快樂！身體健康！

我的發(fā)言完畢，謝謝大家！

法院領(lǐng)導表彰會講話稿篇六

各位老師、同學們：

大家好!

過去一學年，在市委政府及教育局的領(lǐng)導下，我緊緊圍繞黨的教育方針政策，本著"出實招，干實事，求實效"的原則，嚴謹治校，重抓安全，依法管理，用新理念促教學，用科學化育學生，不斷提升自己的專業(yè)水平和工作能力，努力提高為人民服務(wù)的`本領(lǐng)，力求搞好和諧校園建設(shè)，在全體師生協(xié)作努力中，我們學校取得了驕人成績：xx年一中四科目競賽提前錄取300名，我校106名學生榜上有名，得到了家長的認可，受到了社會的好評;參加全市運動會獲全市第五名的好成績，并獲得"道德風尚獎";實施了"教育與科研并舉"的戰(zhàn)略思想，教育教學與科研教研雙豐收，被滄州市評為"示范性家長學校"，被中國教育學會譽為"教育科研百強校"。

下面就一年來的工作向各位領(lǐng)導和老師做一簡要匯報。

一是抓班子建設(shè)，增強依法治校意識。學校調(diào)整領(lǐng)導班子后，人員增加，如何帶領(lǐng)校委會人員聚精會神抓教育，一心一意謀發(fā)展，成為自己的頭等大事。身體力行，率先垂范，恪盡職守，廉潔奉公，充分發(fā)揚民主，把每周五下午第四節(jié)課和每周一上午第一節(jié)課作為班子成員固定學習開會時間，帶頭學理論、學管理、學經(jīng)驗，樹立"一盤棋"思想，盡力協(xié)調(diào)處室之間各方面關(guān)系，努力調(diào)動形成勤政務(wù)實、團結(jié)實干、無私奉獻的領(lǐng)導集體。

二是加強教師隊伍思想道德建設(shè)，做到"一條主線，三個加強"。即以師德教育為主線，加強對青年教師的培養(yǎng)，加強對骨干教師的培養(yǎng)，加強教師的職業(yè)道德修養(yǎng)，對教師提出了"三嚴三高"和"四心"的工作要求。就是要有嚴密的工作計劃、嚴肅認真的工作態(tài)度、嚴謹求實的工作作風;要達到工作的高標準、高質(zhì)量、高效益;要做到政治上有上進心、工作上有事業(yè)心、生活上有責任心、學習上要虛心，使學校出現(xiàn)了人人愛教、樂教、善教的可喜局面。

三是對學生進行了一系列思想道德建設(shè)，并取得了豐碩成果。在學年初始便對初一新生進行了為期一周的規(guī)范教育，讓學生認真學習《中學生日常行為規(guī)范》和《中學生守則》，對學生進行課堂行為教育，安全教育，法治教育，感恩教育，愛國主義教育，同時重視對學生日常教育，行為教育，尤其重視對學生思想養(yǎng)成教育。

學校除組織常規(guī)活動之外，我校還組織了一次場面感人的向病困同學捐款活動，讓全體學生學會關(guān)心他人，熱心助人。

四是扎實有效地開展教學常規(guī)工作，力求成績穩(wěn)步提升。

1.嚴抓教學四環(huán)節(jié)。

督促備課組長嚴把備課質(zhì)量關(guān)，寫好集體備課教案;無論新老教師我校都鼓勵創(chuàng)新課堂，讓新理念在課堂教學中開出絢麗之花，點亮學生的求知欲，使學習成為自主行為;作業(yè)批改更要"質(zhì)""量"兼顧，做到行之有效;輔導要面向全體學生，因材施教一定要落實在行動上。

2.重視教研，開展特色教育。

除重視教學基本環(huán)節(jié)之外，還加強教師教育教學理論的學習，隔周教研活動有固定學習的相關(guān)理論，并在此基礎(chǔ)上開展了國家和省的兩項課題研究，分別是《學生為主，合作教學模式的研究》和《信息技術(shù)與初中語文合作式教學模式研究》。另外，我校的校本課程課題研究已經(jīng)被河北省立項，校本課程的開發(fā)還處于起始階段，相信在不久的將來，學生自編操、趣味知識大搜集、動漫制作展示等校本課程會逐漸走進課堂，從而被學生所接受。

3.加強師資水平建設(shè)，配套設(shè)施進一步健全。

為促進我校師資水平的提高，先后派出三十余名領(lǐng)導教師到北京、滄州、石家莊、杜郎口等學習培訓，資金支持，活動到位，及時為各教師提供學習平臺，使新理念滲透教學，融入課堂;同時為了擴展老師學習途徑，適應(yīng)知識多元化的需求，連接寬帶，適應(yīng)教學新形勢，在此基礎(chǔ)上開展了"新理念，多媒體"課堂教學展示，涌現(xiàn)出了像方田、薛杰、趙曄等一批優(yōu)秀教師和多媒體技術(shù)操作能手。

五是注重校園硬件設(shè)施的建設(shè)。

由于我校的歷史悠久和校舍的陳舊，危房危墻的矗立為校園環(huán)境增加了一絲不和諧，不安全的因素，我從上任伊始就努力改造這一切，20xx學年更是著手于校園美化，安全優(yōu)化的工作。現(xiàn)如今校園內(nèi)綠樹成蔭，道路硬化，校舍門窗整潔明亮，力求給全體師生營造一個溫馨舒適的校園環(huán)境。

六是抓自身建設(shè)，提高自己的工作能力和領(lǐng)導水平。

作為一名基層教育管理者，學校的領(lǐng)頭人，我十分注重自身綜合素質(zhì)的提高。我為自己確定的生活工作目標是"四多四少"，"多干實事，少說空話;多琢磨事，少琢磨人;多搶挑重擔，少推卸責任;多想到別人，少想到自己。對學校事務(wù)做到"四勤"，即眼勤、手勤、腦勤、腿勤，腦子中時刻裝著學校，裝著教師，裝著學生，為師生甘吃苦，甘跑腿受累。1、帶頭遵守學校紀律，時時處處嚴于律己，廉潔自律，潔身自好，團結(jié)同志，遵紀守法，出滿勤、干滿點，樹立了以校為家的思想，始終堅持把自己的畢生精力投入到學校管理中去，正確處理好家庭、個人、學校三者之間的關(guān)系，從不因個人私事耽誤工作。2、樹立了立黨為公，執(zhí)政為民的思想，時刻保持共產(chǎn)黨員的先進性，想師生之所想，急師生之所急，解教師之所困。不斷堅定自己的理想信念，不斷加強自己的道德修養(yǎng)，不斷端正自己的人生態(tài)度。3、工作之余積極參加業(yè)務(wù)進修學習，為自己加油"充電"，先后完成了中高級校長培訓，參加了市教育局組織的校長各種學習和培訓活動，開闊了視野，增長了見識，同時也提高了辦事能力。

總之，任現(xiàn)職以來，工作取得了較好的成績，這是與領(lǐng)導的支持、師生的共同努力分不開的。但我深深知道，做得還很不夠，離黨的要求上級的要求還相差很遠。未來的路還很長，目標更高，任務(wù)更艱巨，我有決心，有信心，有能力，在今后的工作中，再接再厲，把全部的精力投入到自己所熱愛的工作中去，取得更多更大的成績，實現(xiàn)我校教育教學的雙贏!

謝謝大家!

法院領(lǐng)導表彰會講話稿篇七

20xx年2月，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于在全體黨員中開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育方案》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門認真貫徹執(zhí)行。開展“兩學一做”學習教育，是面向全體黨員深化黨內(nèi)教育的重要實踐，是推動黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措。

今年在全黨范圍內(nèi)實行“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育，是繼黨的群眾道路教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育后，深化黨內(nèi)教育的又一次重要活動。為做好新形勢下我院的黨建工作，我們必須要將這項重要的政治工作、政治任務(wù)抓緊抓好。

本次活動從中央到地方，從高層到基層，均非常重視。“兩學一做”學習教育，基礎(chǔ)在學，關(guān)鍵在做。我院廣大黨員同志，尤其是各個部門的負責同志要通過此次活動，通過認真學習黨章黨規(guī)，深入領(lǐng)會習近平總書記系列講話內(nèi)涵，真正做一名合格的共產(chǎn)黨員。通過這一階段的學習，結(jié)合我院的具體工作及本人的實際情況，下面將我自己的體會分享一下，希望大家多提寶貴意見。

1.遵章守規(guī)，對黨忠誠，愛黨護黨。

我是一名有著20xx年黨齡的老黨員，參加工作已有20xx年的時間。在這些年中，我自覺大部分的時間都在忙于業(yè)務(wù)工作，而忽略了對黨的理論及指導思想、對國家大政方針的有效學習，“兩學一做”學習教育活動的扎實開展，讓我重新審視自身心路成長歷程。通過這一段時間的學習，使我了解了共產(chǎn)黨95年的經(jīng)歷，真可謂艱難曲折、驚心動魄;也清楚了在國家獨立、民族富強、百姓安居樂業(yè)等事關(guān)國泰民安、生活富強的問題上，無論哪個政黨、哪個朝代，從未有今天的成就，而這個成就是中國共產(chǎn)黨締造的。對于這樣一個偉大的政黨，我們沒有理由不忠誠。

我們的黨是有強大自愈能力的政黨，九十多年來，我們黨之所以能夠從小到大、由弱到強，成為世界上最大的社會主義國家執(zhí)政黨，成功地領(lǐng)導中國人民在革命、建設(shè)和改革道路上取得一個又一個偉大勝利，就在于我們黨始終高度重視加強自身建設(shè)。我們堅持黨要管黨、從嚴治黨，保持和發(fā)展了黨的先進性和純潔性，增強了黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為事業(yè)勝利提供了根本保證。

因此，我院的廣大黨員同志不僅要認真學習黨章黨規(guī)，還要帶頭遵守黨章黨規(guī)，為廣大的人民群眾樹立好標桿，為我院的后續(xù)發(fā)展提供強大的支持及保障。

2.增強“三個自信”，以系列講話為基礎(chǔ)，充分認識現(xiàn)今社會的本質(zhì)規(guī)律。

“三個自信”即是指道路自信、理論自信、制度自信。如何在現(xiàn)今高速發(fā)展的社會中能保持高度的自信是擺在我們所有人面前的一道難題，而這個問題的答案就在習的系列講話中。習以他敏銳的洞察力，穿透了籠罩在事實真相之上的層層迷霧，為我們展示出真相的本來面目并告訴我們?nèi)绾蚊鎸щy、戰(zhàn)勝困難，從而到達勝利的彼岸。

例如，《發(fā)展中國穩(wěn)定中國的必由之路——關(guān)于堅持和發(fā)展中國特色社會主義》中分共五個部分，分別從“中國特色社會主義是歷史的結(jié)論、人民的選擇”;“中國特色社會主義是由道路、理論體系、制度三位一體構(gòu)成的”;“中國特色社會主義是社會主義而不是其他什么主義”;“正確認識改革開放前后兩個三十年”;“繼續(xù)把中國特色社會主義這篇大文章寫下去”這五個方面進行了詳細的論述，不但從歷史的觀點上闡述了中國特色社會主義的形成過程，而且對現(xiàn)今我國的社會主義制度的優(yōu)越性及不足進行了詳細的剖析，對未來我國的制度建設(shè)提出了明確的要求。

通過學習這一章節(jié)，我深刻的認識到建設(shè)中國特色社會主義是前無古人的偉大事業(yè)，前進的道路上不可能一帆風順。經(jīng)過幾十年的理論和實踐探索，我們對社會主義的認識，對中國特色社會主義規(guī)律的把握，已經(jīng)達到了一個前所未有的新的高度，這一點不容置疑。同時也看到，我國社會主義還處在初級階段，我們還面臨很多沒有弄清楚的問題和待解的難題，對許多重大問題的認識和處理都還處在不斷深化的過程之中，這一點也不容置疑。對事物的認識是需要一個過程的，而對社會主義這個我們只搞了幾十年的東西，我們的認識和把握也還是非常有限的。事業(yè)越前進、越發(fā)展，新情況新問題就會越多，面臨的風險和挑戰(zhàn)就會越多，面對的不可預(yù)料的事情就會越多。這一切都需要我們在實踐中大膽探索、深化發(fā)展。

由以上的一個例子就可看出系列講話不僅是一個文件，一個精神，而且是我們認識現(xiàn)今世界發(fā)展的一個有力工具，是在紛繁復雜的社會中為我們指引前進方向的燈塔，只有充分學習并融會貫通后才能使我們在未來發(fā)展中不會迷失方向。

學習的目的是要解決問題，我院的黨員同志在學習時要突出問題導向，學要帶著問題學。而且學習時要結(jié)合我院工作的實際情況，力爭通過學習系列講話能夠為平時的工作解決實際問題，從而為我院的發(fā)展添磚加瓦。

3.理論聯(lián)系實踐，以學促做，帶頭踐行黨員的先進性。

挖掘“一做”內(nèi)在精髓，讓作風揚帆。開展“兩學一做”教育，基礎(chǔ)在學，關(guān)鍵在做?！皧^斗成就偉業(yè)，實干才能興邦”，如何做一名合格黨員，這要求我們加強作風建設(shè)，牢牢把握“兩學”精髓，學以致用、以學促做，做講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員。

中紀委屢屢傳來黨員干部在崗嚴重違紀調(diào)查報告，加強作風建設(shè)廉潔從政顯得格外突出，黨員隊伍作風建設(shè)需要每一位黨員的共同維護，違紀違法現(xiàn)象要嚴格杜絕。固守紀律規(guī)矩之嚴，嚴格遵守黨紀黨規(guī)，加強作風建設(shè)，要求我們自覺遵守紀律“底線”，時刻握好黨紀黨規(guī)“戒尺”，做合格黨員，維護好黨員干部隊伍形象，讓作風之船揚帆遠航。

我院黨員特別是黨員干部同志要身體力行，以上率下，通過自身問題的解決，增強自我凈化、自我提高的能力，保持銳意創(chuàng)新的勇氣、敢為人先的銳氣、蓬勃向上的朝氣。同時還要做好對照檢查，強化問題導向，瞄著問題去、盯著問題改，著力查找思想差距、政治差距、道德差距、作風差距、廉潔差距、工作差距，真正把問題找準找對。要抓好整改落實，不僅要抓好群眾反映強烈的突出問題整改，抓好不嚴不實突出問題整改，還要切實整治發(fā)生在群眾身邊的不正之風，讓人們不斷看到新氣象。

“兩學一做”歸本溯源還是“三嚴三實”的進一步鞏固深化，“學”要帶著問題學，“做”要針對問題改。在學習“兩學一做”專題教育過程中，要堅持學用結(jié)合，理論聯(lián)系實際，通過實實在在的掌握“兩學”理論基礎(chǔ)，掌握問題癥結(jié)，從實際出發(fā)，有的放矢，才能促使每一位黨員干部加強作風建設(shè)，進步提高。黨員干部要加強思想作風建設(shè)，凝聚內(nèi)在合力，真正鑄就一支“鐵一般信仰，鐵一般紀律，鐵一般擔當”的優(yōu)良黨員干部隊伍，讓思想助力作風揚帆，作風灌溉思想萌芽。

法院領(lǐng)導表彰會講話稿篇八

同志們：

在全區(qū)上下深入學習宣傳貫徹落實黨的十七屆六中全會精神，掀起新一輪經(jīng)濟社會發(fā)展熱潮的大好形勢下，今天，區(qū)委、區(qū)政府在這里隆重集會，熱烈慶祝xx市第23屆環(huán)衛(wèi)工人節(jié)。

環(huán)衛(wèi)工作是一項造福于民、崇高而偉大的公益性事業(yè)。環(huán)衛(wèi)工人在美化城區(qū)環(huán)境，建設(shè)全省、全市“商務(wù)門戶區(qū)和宜居先行區(qū)”的偉大實踐中做出了巨大貢獻，得到了全區(qū)廣大人民群眾的廣泛贊譽。他們在工作中鑄就了“不畏嚴寒酷暑、甘于吃苦奉獻”的“環(huán)衛(wèi)精神”，這種精神是激勵我們干事創(chuàng)業(yè)的寶貴精神財富，是我們加快實施新戰(zhàn)略的強大精神動力，也是我們實現(xiàn)“兩區(qū)”目標的有力保證。希望全區(qū)上下要大力弘揚“環(huán)衛(wèi)精神”，勇于擔當，奮勇爭先，真抓實干，努力開創(chuàng)各項工作新局面。在此，我代表區(qū)委、區(qū)政府，向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀！向長期以來關(guān)心和支持xx區(qū)環(huán)衛(wèi)事業(yè)的市城-管局領(lǐng)導以及社會各界朋友們、同志們表示衷心的感謝！向辛勤工作在一線的全體環(huán)衛(wèi)工人致以節(jié)日的問候和崇高的敬意！

剛才，彥懷同志宣讀了表彰決定，志良同志宣讀了清冰雪工作方案，三個單位代表作了表態(tài)發(fā)言，區(qū)政府與各責任單位簽定了《清冰雪責任狀》，特別是市城-管局副局長、市整治辦常務(wù)副主任于傳勇同志作了重要講話，對我區(qū)清冰雪工作給予了充分肯定，針對我區(qū)今冬明春清冰雪工作提出了新的更高的要求，希望同志們認真學習，深刻領(lǐng)會，全面貫徹。下面，我代表區(qū)委、區(qū)政府，代表冀平書記，就如何抓好清冰雪和年底前各項工作講四點意見。

一、去冬今春清冰雪工作的簡要回顧

從去冬今春清冰雪工作實踐來看，總的來講，主要體現(xiàn)了三個特點：一是加強領(lǐng)導，搶前抓早，保證“首場必勝”。在去冬今春清冰雪工作中，區(qū)委、區(qū)政府高度要視，黨政主要領(lǐng)導親自掛帥，靠前指揮，科學安排，及時協(xié)調(diào)解決問題。區(qū)城-管局、區(qū)行政執(zhí)法局、區(qū)愛衛(wèi)辦、中央大街管理處等區(qū)直部門和兆麟、通江、斯大林、經(jīng)緯、工程、愛建、撫順、安靜等街道辦事處超前謀劃，班子成員模范帶頭，以雪為令，既當指揮員，又當戰(zhàn)斗員；即當裁判員，又當運動員，保證了清冰雪工作“首場必勝”。二是自加壓力，加大投入，保證“場場必贏”。在資金緊張的情況下，區(qū)委、區(qū)政府堅持“自己出題自己答”，自加壓力，全力保障；區(qū)城-管局、各街道辦事處積極籌措，加大投入，全區(qū)采取專項撥付、以獎代投、市場化運作等方式，多元投入4400余萬元，有效地保證清冰雪工作的順利進行，實現(xiàn)了清冰雪工作“場場必贏”的目標。三是戮力同心，密切配合，保證“全面告捷”。全區(qū)各單位、各部門牢固樹立“搶一拍、爭一流、一盤棋”的思想，同軸共轉(zhuǎn)，密切協(xié)作，特別是xx市交-警支隊、xx市房產(chǎn)交易中心、中央商城等駐區(qū)企事業(yè)單位認真落實“門前四包”，及時清運冰雪，帶了好頭。區(qū)城-管局、區(qū)行政執(zhí)法局、中央大街管理處和各街道辦事處清運聯(lián)動、執(zhí)法聯(lián)巡、問題聯(lián)處、考核聯(lián)評、推進聯(lián)促，形成了政府主導、市場運作、條塊結(jié)合、齊抓共管的清冰雪工作格局，高標準、高效率地完成了冰雪清運任務(wù)，得到了社會各屆的一致好評，清冰雪工作走在了全市前列。

二、充分認識今冬明春清冰雪工作的重要意義

統(tǒng)一思想、提高認識是做好一切工作的前提。抓好清冰雪工作是衡量一個城區(qū)管理水平和發(fā)展層次的重要標志，也是一個城區(qū)外在形象、發(fā)展環(huán)境和政府執(zhí)政能力的直接體現(xiàn)。xx區(qū)是xx市中心城區(qū)，、市政府和區(qū)委、區(qū)政府對清冰雪工作高度重視，、書記蓋如垠，副書記、林鐸和區(qū)委書記郭冀平同志都對清冰雪工提出了明確要求。因此，我們必須站在時代和戰(zhàn)略的高度，站在講政治、講大局的高度，充分認識抓好清冰雪工作的極端重要性。

（一）抓好清冰雪工作是提升執(zhí)政能力的客觀需要。環(huán)境整潔、交通順暢是反映黨委、政府履行職能情況的“第一窗口”。為全區(qū)廣大市民創(chuàng)造良好的生產(chǎn)生活環(huán)境，是區(qū)委、區(qū)政府加強社會管理和公共服務(wù)最基本的職責和最重要的工作。抓好清冰雪工作，改善的是環(huán)境，塑造的是形象，凝聚的是人心，推動的是工作。能否抓好清冰雪工作是對區(qū)委、區(qū)政府各部門特別是各級領(lǐng)導干部執(zhí)政能力和領(lǐng)導水平的一次檢驗。因此，我們一定要下最大決心，竭盡全力地抓好今冬明春清冰雪工作，進一步超越自我，敢于擔當，全面提升清冰雪工作質(zhì)量，確保圓滿完成今冬明春清冰雪工作。

（二）抓好清冰雪工作是著力改善民生的現(xiàn)實需要。環(huán)境整潔、交通順暢是社會文明進步的重要標志，直接關(guān)系著全區(qū)廣大市民的生活質(zhì)量。近年來，隨著人們生活水平和文明程度的提高，廣大市民對生活和出行環(huán)境的要求越來越高，特別是對每年冬季清冰雪工作的關(guān)注度也越來越高，能否及時清掃、拉運冰雪，保證交通順暢不僅僅是廣大市民自身的要求，也是區(qū)委、區(qū)政府的一種職責。為此，我們要牢固樹立抓清冰雪工作就是抓民生工作的理念，把清冰雪工作作為全區(qū)“五從、五起、五延伸”市容環(huán)境綜合整治行動的重要內(nèi)容，從廣大市民反映強烈的熱點、難點問題入手，敢于擔當、攻堅克難，強力推進清冰雪工作，為廣大市民營造一個街路順暢、庭院整潔的生產(chǎn)生活環(huán)境。

（三）抓好清冰雪工作是加快推進“兩區(qū)”建設(shè)的迫切需要。環(huán)境是重要的資源，環(huán)境就是生產(chǎn)力。良好的市容環(huán)境是匯聚人才、吸引投資的重要條件。作為全市的中心城區(qū)，特別是“冰雪節(jié)”、“冰洽會”期間來哈觀光旅游、投資興業(yè)的中外人士必定會到我區(qū)觀光旅游，抓好清冰雪工作，營造環(huán)境整潔、交通順暢的良好城區(qū)環(huán)境，也是我們集聚人氣、吸引財氣、提升商氣的重要機遇。為此，我們要把思想統(tǒng)一到抓清冰雪工作就是抓招商引資，抓清冰雪工作就是抓經(jīng)濟發(fā)展，抓清冰雪工作就是抓“兩區(qū)”建設(shè)上來，全力以赴抓好清冰雪工作，充分發(fā)揮環(huán)境與經(jīng)濟發(fā)展的最大互動效應(yīng)，充分展示道里人干事創(chuàng)業(yè)的良好精神風貌，充分展示全區(qū)上下推進“兩區(qū)”建設(shè)的堅強決心，舉全區(qū)之力打贏清冰雪攻堅戰(zhàn)，吸引更多的`客商和人才來我區(qū)投資興業(yè)，為實現(xiàn)“中興”新跨越做出積極貢獻。

三、今冬明春清冰雪工作的主要任務(wù)

今冬明春清冰雪工作的總體目標要求是：“爭一保二，首場必勝，場場必贏”，確保街路暢通、庭院整潔，努力為廣大市民營造良好的出行環(huán)境和生活環(huán)境。

（一）超前謀劃，準備到位。超前謀劃是穩(wěn)步推進清冰雪工作的重要前提。各單位、各部門要牢固樹立守土有責的意識，未雨綢繆，超前做好防大雪、抗大災(zāi)的各項準備工作，做到“三完善、三強化”。一是完善機構(gòu)，強化組織領(lǐng)導。目前，正值換屆期間，還有部分單位班子還沒有調(diào)整到位，但形勢、任務(wù)、時間不等人，各單位、各部門一定要把清冰雪工作作為貫徹落實市區(qū)黨委政府決策部署的政治任務(wù)，作為“超越自我，執(zhí)政為民”的實際行動，作為建設(shè)全省、全市 “商務(wù)門戶區(qū)和宜居先行區(qū)”的重要保障，進一步健全完善清冰雪工作領(lǐng)導組織機構(gòu)，細化工作任務(wù)和目標，按照“誰主管、誰牽頭，誰包保、誰負責”的原則，建立健全責任機制，落實包片、包段、包院責任。區(qū)城-管辦要發(fā)揮兩個作用：一要發(fā)揮溝通協(xié)調(diào)作用；二要發(fā)揮監(jiān)督檢查作用。各街道辦事處要發(fā)揮四個作用：一要發(fā)揮組織領(lǐng)導作用；二要發(fā)揮檢查考評作用；三要發(fā)揮率先垂范作用；四要發(fā)揮資金保障作用。社區(qū)干部要發(fā)揮五大員作用：一要發(fā)揮宣傳員作用；二要發(fā)揮管-理-員作用；三要發(fā)揮監(jiān)督員作用；四要發(fā)揮清掃員作用；五要發(fā)揮收費員作用，切實做到清冰雪工作有人抓、有人管、有人干，構(gòu)建“政府統(tǒng)一領(lǐng)導、城-管辦統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)、有關(guān)部門密切配合、依靠廣大居民群眾支持和參與”的領(lǐng)導體制和機制。二是完善方案，強化工作部署。現(xiàn)在已經(jīng)是10月下旬，即將進入降雪期，區(qū)城-管局、區(qū)行政執(zhí)法局、中央大街管理處以及各街道辦事處要搶前抓早，結(jié)合自身職責和區(qū)域分工，科學制定清冰雪工作方案和應(yīng)急處置預(yù)案，合理安排部署，建立健全應(yīng)急處置分隊，明確工作標準，特別是要突出保證重點街路、重點部位的機械人員配備，做到“以雪為令，雪停人動，人動雪凈”，堅決防范冰雪引起的次生災(zāi)害。三是完善機制，強化宣傳教育。要結(jié)合正在開展的“五從、五起、五延伸”市容環(huán)境衛(wèi)生綜合整治行動，進一步完善宣傳教育機制。采取各種形式，廣泛開展以“市民提素質(zhì)，管理上水平”為主要內(nèi)容的宣傳教育活動，進一步激發(fā)社會各界和廣大人民群眾參與清冰雪的工作熱情。要教育引導廣大市民、駐區(qū)單位和臨街商戶自覺履行 “門前四包，門內(nèi)達標”的義務(wù)，積極投身到清冰雪行動中來，形成全社會共同參與清冰雪工作的良好氛圍，打贏一場清冰雪的人民戰(zhàn)爭。

（二）加大投入，保障到位。加大投入是圓滿完成清冰雪工作的重要保障。在資金投入上，既要堅持因需而出，又要做到盡力而為。區(qū)政府將采取專項撥付等方式全力保障清冰雪資金投入，并將針對各街道辦事處的實際情況，根據(jù)降雪量大小、場次適當調(diào)整資金投入。各單位、各部門要采取市場化運作等方式，切實保障清冰雪工作資金足額到位。同時，區(qū)城-管局、各街道辦事處要嚴格執(zhí)行《xx市融雪劑使用管理制度》，按照市、區(qū)政府的指令，科學撒布，從而保證清冰雪工作任務(wù)圓滿完成。在人員保障上，既要堅持內(nèi)外結(jié)合，又要突出主體作用。各單位、各部門要密切協(xié)作，健全完善區(qū)街、駐區(qū)單位、物業(yè)公司聯(lián)動運行機制，深入推進清冰雪工作市場化改革，暢通信息渠道，切實將自我主導的與市場化運作的人力資源有機結(jié)合起來，充分發(fā)揮兩種資源、兩種人力在清冰雪工作中的應(yīng)有作用。既要發(fā)揮好區(qū)城-管局、區(qū)行政執(zhí)法局、區(qū)愛衛(wèi)辦、中央大街管理處及各街道辦事處的主體作用，動員廣大機關(guān)黨員干部特別是領(lǐng)導干部模范帶頭，以身作則，保證人員落實到位，又要加大對市場托管企業(yè)的監(jiān)管力度，保證市場托管人員落實到位，確保大雪、暴雪時拉得動、打得贏，實現(xiàn)“首場必勝，場場必贏”的工作目標。在設(shè)備供應(yīng)上，既要堅持機械優(yōu)先，又要注重人文關(guān)愛。要組織專業(yè)人員對清冰雪機械設(shè)備進行維修養(yǎng)護，確保機械設(shè)備完好無故障。要結(jié)合實際，有計劃地增加清冰雪作業(yè)設(shè)備，科學劃分機械作業(yè)區(qū)域，合理調(diào)配，充分發(fā)揮機械設(shè)備在清冰雪工作中的作用，進一步提高工作效率，保障城市交通正常運行。同時，各單位、各部門要切實強化清冰雪工作的安全意識，完善安全措施，保障清冰雪工作人員安全；要切實把環(huán)衛(wèi)工人的冷暖放在心上，努力改善環(huán)衛(wèi)工人作業(yè)條件，幫助他們解決實際困難，做到政治上關(guān)心，生活上愛護，進一步調(diào)動環(huán)衛(wèi)工人的積極性。

（三）強化監(jiān)督，工作到位。強化監(jiān)督是確保清冰雪工作有效落實的重要手段。一要加大量化考評力度。著眼于高標準推進各項工作，區(qū)委、區(qū)政府已把清冰雪工作納入到對各單位、各部門年終目標考核范疇，與年度考核班子、評優(yōu)評先、效能監(jiān)察、文明單位評比、行風評議等掛勾。要嚴格按照清冰雪工作方案確定的目標要求，堅持績效兼優(yōu)，全程進行量化考核，及時通報公開考評結(jié)果，并將其作為實施年終獎勵的重要依據(jù)，促進工作落實。二要加大巡查監(jiān)管力度。區(qū)城-管局、區(qū)行政執(zhí)法局、中央大街管理處要在原有巡查機制的基礎(chǔ)上，加大對分管各片區(qū)、各路段、各庭院清冰雪工作的跟蹤檢查，增加巡查頻次，做到雪中檢查、雪后通報、按周總結(jié)，對發(fā)現(xiàn)的問題要及時查處，限時整改，跟蹤問效，使清冰雪檢查機制真正落到實處，確保清冰雪工作全覆蓋。三要加大獎懲兌現(xiàn)力度。我們將嚴格執(zhí)行全區(qū)“五從、五起、五延伸”市容環(huán)境衛(wèi)生整治推進會上提出的獎懲規(guī)定，對清冰雪工作中成效顯著的單位要進行通報表揚，加大支持力度，給予獎勵；對清冰雪工作措施不力，行動遲緩，問題突出的單位要限期整改，對整改不到位的，要嚴格追究責任，凡連續(xù)三次評比排在后三位的單位，建議組織部門對單位主要領(lǐng)導進行調(diào)整；對廣播、電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等各種媒體曝光，以及區(qū)里組織檢查考核清冰雪工作不力的街路、庭院、樓道的具體責任人追究責任，曝光一次在本單位進行檢查，連續(xù)兩次曝光取消評先評優(yōu)資格，連續(xù)三次曝光的要在全區(qū)大會上檢查。決不照顧情面，不做表面文章，希望各單位要引起重視，全力以赴地做好清冰雪工作，確保清冰雪工作保持全市領(lǐng)先位次。

四、全力以赴做好年底前各項工作

通過全區(qū)上下的共同努力，我區(qū)經(jīng)濟社會快速健康發(fā)展，但從目前工作任務(wù)完成上看，有些工作距我們年初確定的目標還有一定差距；從時間上看，到年底有效工作日不足45天，各項已工作進入沖刺、收尾的關(guān)鍵階段，時間緊、任務(wù)重、責任大，各單位、各部門一定要高度重視，在抓好清冰雪工作的前提下，按照年初確定的工作目標任務(wù)，逐一對照檢查，加快組織推進，確保全年工作任務(wù)圓滿完成。

一要抓好考核對標工作。凡涉及到年終對標考核的“扛標”責任單位和部門，要主動加強與市有關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通，及時了解掌握工作進展、位次排名等情況，積極爭取上級支持指導，特別是一些硬性的經(jīng)濟指標，各責任單位和部門要進一步加大工作的督促檢查和推進落實力度，確保實現(xiàn)“保二爭一”目標。

二要加快推進大項目建設(shè)。到年底前，按照年初確定的大項目工作目標，各單位、各部門要進一步加強對項目建設(shè)的組織領(lǐng)導，把工作重點放在項目推進和年度計劃目標的沖刺上，嚴格落實責任制，加強項目包保和跟蹤檢查，切實做好一些在建項目的收尾工作。要積極穩(wěn)妥地推進中央大街輔街、田地街、朝鮮屯等棚改和房屋征收項目，如期完成工作任務(wù)。同時，要搶前抓早，超前謀劃好明年大項目，最大限度地挖掘潛能，包保生成實施一批輻射面廣、承載力大、科技含量高的好項目、大項目，盡可能的使其列入到全市重點推進項目之中，爭取資金、用地指標、政策等方面支持，為新一屆區(qū)黨委、區(qū)政府工作實現(xiàn)良好開局奠定堅實基礎(chǔ)。

三要做好安全穩(wěn)定工作。年終歲尾是各種信訪案件、各種社會矛盾的凸顯期，是群體訪、越級訪、非正常訪和火災(zāi)隱患、重特大事故的高發(fā)期，各單位、各部門要認真落實安全穩(wěn)定工作責任制和責任追究制，切實做好信訪穩(wěn)控、隱患排查、社會治安綜合治理等項工作，嚴厲打擊各類刑事犯罪，努力營造和-諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

四要做好供熱包燒、扶貧濟困工作。進入冬季后，包燒供熱問題已經(jīng)成為廣大市民關(guān)注的焦點問題、熱點問題，也是重要的民生問題。各單位、各部門要認真落實屬地化管理，區(qū)供熱辦要認真做好供熱服務(wù)保障工作，加大對分散供熱物業(yè)公司的監(jiān)管力度，及時解決供熱期間出現(xiàn)的各種問題，努力提高全區(qū)供熱整體質(zhì)量；區(qū)民政局、各街道辦事處要認真做好低保、優(yōu)撫對象、困難福利企業(yè)職工的熱費補貼認定發(fā)放工作，確保弱勢群體住上暖屋子。

同志們，抓好清冰雪工作和年底各項工作事關(guān)全局，事關(guān)“兩區(qū)”建設(shè)，事關(guān)民生保障，事關(guān)明年工作良好開端。全區(qū)各單位、各部門要站在講政治、講大局的高度，站在建設(shè)哈爾濱現(xiàn)代大都市的高度，以更加振奮的精神、更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實的工作，切實把清冰雪工作和年底各項工作抓實、抓好、抓出成效，為實現(xiàn)xx區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，為把xx區(qū)建設(shè)成為全省、全市“商務(wù)門戶區(qū)和宜居先行區(qū)”做出新的更大的貢獻！

法院領(lǐng)導表彰會講話稿篇九

各位老師、各位同學：

今天我們在此隆重集會，舉行xx大學電氣工程學院20xx暑期社會實踐評比大會。在此，我謹代表(演講者身份)向參加今年社會實踐活動的各位老師同學真誠說一聲“你們辛苦了”。

社會實踐是我院暑假學生工作中的重中之重，我院團委秉承“明德、求是、拓新、篤行”的校訓精神，從活動策劃、動員實施、安全教育、交流培訓、過程指導等方面，認真思考，積極組織，形成了暑期社會實踐活動良好的開端。黨建團隊、支教團隊等分赴省內(nèi)各地，為建設(shè)社會主義和諧社會盡了一份自己的力量。

同學們，在大學階段，你們不僅要學文化知識，還要學專業(yè)技術(shù);不僅要完成學業(yè)，還要成長成才。光在課堂上學是不夠的，要通過生活積累和社會磨練，而大學階段的社會實踐就能夠讓我們盡早地獲得更豐富的閱歷。

近幾年來全國教育工作會議和全國人才工作會議都明確提出了加快建設(shè)人才強國，推進教育發(fā)展的重要目標。這既是對高校育人工作目標提出的明確要求，也是對當代大學生成長成才方向的指引。借此機會，我代表，就今后學生社會實踐活動提出三點希望：第一、加強組織領(lǐng)導，規(guī)范活動過程。

希望學院各方面加強重視程度，加大支持力度，形成齊抓共管、全員育人的社會實踐工作格局;共青團組織應(yīng)進一步提高組織水平，探索適合我院職業(yè)教育的社會實踐活動模式。

第二、突出專業(yè)特色，作出精品品牌。

團委要結(jié)合我院的專業(yè)特色，結(jié)合學生社團建設(shè)，創(chuàng)新形式，豐富內(nèi)容，力爭幾年內(nèi)作出像信息學院“重走長征路”那樣的精品品牌。第三、積極實踐、務(wù)求實效。

希望同學們積極參與社會實踐，在實踐中受教育、長才干、作貢獻，爭做文明生活、健康成才的表率。

各位同學，在黨的xx大報告中強調(diào)：“實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的目標還需要繼續(xù)奮斗十幾年，基本實現(xiàn)現(xiàn)代化還需要繼續(xù)奮斗幾十年，鞏固和發(fā)展社會主義制度則需要幾代人、十幾代人甚至幾十代人堅持不懈地努力奮斗?！毕Ｍ以簭V大同學牢記當代青年的責任與使命，以更加飽滿的熱情，更加主動的姿態(tài)投身實踐鍛煉，求知躬行、德才相彰、崇揚仁愛、服務(wù)社會。

謝謝大家!

法院領(lǐng)導表彰會講話稿篇十

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：

大家好，我叫，在今天被提拔的干部中，我是來自衛(wèi)生系統(tǒng)的一名醫(yī)務(wù)工作者，參加工作，曾先后任中心衛(wèi)生院副院長、中心衛(wèi)生院院長、x醫(yī)院副院長。

這一路走來，得到了身邊領(lǐng)導和同事的充分認可?；赝^去，之所以我今天能在這里代表此次提拔任職的同志作表態(tài)發(fā)言，靠的是組織上的關(guān)心培養(yǎng)，靠的是領(lǐng)導和同事的信任支持;靠的是虛心學習、用心工作;靠的是踏實做事、誠信待人。在此我衷心感謝組織上對我的信任和關(guān)心，感謝各位領(lǐng)導對我的器重和厚愛，感謝同志們對我的信任和支持!

這次任職對我們來說，不僅是一種認同與接受，更是一份希望和重托;同時，也是一次巨大的挑戰(zhàn)和考驗。對我本人來講，將使我有機會在一個更高的平臺，為全縣群眾的健康服務(wù)，為醫(yī)療衛(wèi)生工作添彩。我們將把今天作為一個新的起點，盡快進入新的角色，勤勉盡職，扎實工作，有所作為。在此，我作四個方面的表態(tài)：

一是“勤學”。要深入學習醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)、政策法規(guī)，注重調(diào)查研究，在學習與實踐當中提高自身的理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導能力。

二是“務(wù)實”。要多著眼全局謀大事，多立足本職抓落實。堅持實事求是，發(fā)揚真抓實干、雷厲風行的工作作風，做到講實話、出實招、辦實事、求實效。從我個人來說要以新醫(yī)改和四川省民族地區(qū)衛(wèi)生十年發(fā)展行動計劃為契機，重點抓好四件事：一是要致力于加強醫(yī)院人才隊伍和學科建設(shè)，著力實施“人才強院”和“科技興院”戰(zhàn)略，力爭用3年左右的時間鍛造出一支高素質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)團隊，以此推動醫(yī)院全面發(fā)展;二是致力于創(chuàng)新服務(wù)模式，堅持“以病人為中心”的服務(wù)理念，創(chuàng)新服務(wù)機制，拓展服務(wù)項目，改變服務(wù)模式，打造服務(wù)品牌;三是致力于強化運營管理，規(guī)范服務(wù)行為，改善服務(wù)態(tài)度，提高醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全水平;四是通過“以評促建”，進一步提高醫(yī)院管理水平，確?？h內(nèi)群眾看得上病、看得好病，創(chuàng)建人民滿意的“二級甲等”醫(yī)院。

三是“團結(jié)”。要講團結(jié)，顧大局，找準坐標，在縣委、縣政府和衛(wèi)生行政主管部門的領(lǐng)導下，與班子其他成員坦誠相待、團結(jié)協(xié)作、遇過不推、作好表率，盡職盡責做好工作。

四是“廉潔”。要自覺遵守反腐倡廉的各項規(guī)定，老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白任職，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督。

同時，對于我個人的一些不足，希望領(lǐng)導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。決不辜負組織、領(lǐng)導、同事對我的信任、希望和重托。

謝謝大家!

法院領(lǐng)導表彰會講話稿篇十一

20xx年，在集團公司黨政領(lǐng)導的親切關(guān)懷下，在集團公司各單位的大力支持、配合下，我們股份公司的全體干部、員工克服了連續(xù)不休息所帶來的重重困難，用你們的心血和汗水為股份公司的發(fā)展史寫下了濃重的一筆。鮮花和榮譽的背后是我們廣大基層領(lǐng)導、一線工人、各級管理人員所付出的極大的犧牲。我為股份公司能夠擁有你們這些以大局為重、為公司長遠發(fā)展不計眼前個人得失的可愛員工而倍感自豪，你們是股份公司的寶貴財富，是股份公司發(fā)展的基石。

當新世紀的陽光真真切切地照在我們身上的時候，也許很多人并沒有意識到，今天升起的太陽同昨天落下去的太陽有什么兩樣。在20xx年，我們以靈活的營銷策略和保質(zhì)保量的供貨贏得了市場上的主動，遏制了競爭對手的發(fā)展，但是，只要今天我們在激烈的市場競爭中稍有懈怠，給競爭對手以喘息的機會，那么，對手的瘋狂反撲勢必給我們明天的市場前景蒙上厚厚的陰影。我們今天這么好的市場形勢，是我們一直以來堅持"全廠圍繞生產(chǎn)轉(zhuǎn)，生產(chǎn)圍繞銷售轉(zhuǎn)，銷售圍繞市場轉(zhuǎn)"這一經(jīng)營指導思想的結(jié)果;是我們廣大員工在過去的一年里苦苦拼搏保證了質(zhì)量穩(wěn)定、供貨及時，最終贏得了用戶的.信任和認可的結(jié)果，我們要倍加珍惜這來之不易的市場形勢。今年的市場高峰期比我們預(yù)計的時間來的要早(2月份就開始了);持續(xù)的時間也可能很長(大概3、4個月);而且市場需求還具有機型多、機型變化快的特點。這給我們的生產(chǎn)組織和日均衡生產(chǎn)帶來了很大的難度。同時，我們在經(jīng)歷了一次次提升產(chǎn)量之后，生產(chǎn)線可挖潛力越來越小，對我們生產(chǎn)能力的進一步擴大形成了制約，部分單位不得不靠加班加點完成生產(chǎn)任務(wù)。毋庸諱言，我們這一次上日產(chǎn)1050臺產(chǎn)量臺階的難度甚于以往任何一次。面對這些困難，我們不能回避、不能退縮，多年殘酷的市場競爭經(jīng)驗告訴我們，如果企業(yè)生產(chǎn)不能適應(yīng)市場的需求，那么，它就會在這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中逐漸削弱戰(zhàn)斗力，直至消亡。所以，我們必須想盡一切辦法、不計任何代價克服這些前進中遇到的困難，提升我們的生產(chǎn)能力。

盡管我們前進的道路上遇到了這樣、那樣的難題，但同時也應(yīng)該看到我們上產(chǎn)量的有利條件。我們也有上產(chǎn)量的良好物資和精神基礎(chǔ)：一是集團公司各單位的大力支持;二是我們有一支經(jīng)歷了市場洗禮和改革大潮錘煉的特別能吃苦耐勞、敢打硬仗的干部員工隊伍;三是我們有連續(xù)幾年上產(chǎn)量所積累的寶貴經(jīng)驗;四是這次上產(chǎn)量是我們對各單位生產(chǎn)能力的詳細摸底綜合權(quán)衡的，各單位也都提前一、二個月做了大量上產(chǎn)量的準備工作。這些都為我們上日產(chǎn)1050臺產(chǎn)量提供了有力的保障。市場經(jīng)濟如逆水行舟，不進則退。面對市場我們沒有討價還價的余地，只有提高產(chǎn)量以滿足用戶的需求，沒有任何捷徑。我們上產(chǎn)量絕不是為了完成每年上幾個臺階的搞形式，而是針對市場形勢采取的必要、有效的手段。上產(chǎn)量對我們具有非常重要的意義和深遠影響：一、是為了保持市場最大化的需要市場需求是我們賴以生存的根本，通過市場最大化實現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟是我們降成本的需要，同時也是我們長遠發(fā)展的需要。當前，銷售局面已經(jīng)打開，能否保持"市場最大化"的關(guān)鍵已經(jīng)是看我們產(chǎn)品的供應(yīng)能力，是看我們現(xiàn)場能否滿足市場的需求。今天的市場，是我們經(jīng)過幾年慘烈的市場拼殺換來的，是通過做了大量方方面面的細致、艱苦的工作爭取來的。我們現(xiàn)在的生產(chǎn)能力與我們?yōu)橹涮椎膸讉€主要廠的總生產(chǎn)能力還存在較大差距，目前，幾個廠日產(chǎn)量至少可達1600臺，如果開足馬力的話，可高達20xx臺以上。正是因為市場的需求暫時還沒有使這些車廠的生產(chǎn)能力全都充分發(fā)揮，才給了我們以喘息的機會，為我們提供了保住市場的機會，我們一定要抓住這次機會。否則，一旦市場出現(xiàn)供不應(yīng)求的旺銷局面，因為我們生產(chǎn)能力與主配車廠之間的巨大差距就會使我們的市場占有率急劇縮水。為了防止競爭對手對我們市場份額的蠶食和提高我們自身適應(yīng)市場能力的需要，我們必須保證"市場最大化"，通過上1050的日產(chǎn)和犧牲絕大部分休息日力保"不丟一張訂單、不丟一份市場份額"這一目標的實現(xiàn)。

法院領(lǐng)導表彰會講話稿篇十二

各位同志們：

值此“五一”、“五四”來臨之際，我們隆重集會，熱烈慶?！拔逡弧眹H勞動節(jié)和“五四”青年節(jié)。首先，我代表公司黨委、行政、工會，向辛勤工作在公司各個崗位的全體員工表示衷心的感謝和親切的問候！向在公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展中做出突出貢獻的勞動模范、技術(shù)標兵、崗位能手，以及在團的工作中取得顯著成績的先進團組織和優(yōu)秀團干、優(yōu)秀團員、先進青年表示熱烈的祝賀，并致以崇高的敬意！

受公司黨委、行政、工會、團委表彰的勞動模范、技術(shù)標兵、崗位能手、優(yōu)秀團干、優(yōu)秀團員、先進青年，他們是在公司生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展壯大中涌現(xiàn)出來的精英，他們是全體員工學習的楷模和榜樣。在他們身上表現(xiàn)出來的良好的職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)精神，強烈的開拓意識和創(chuàng)新精神，飽滿的勞動熱情和無私奉獻精神；高度的主人翁責任感和艱苦奮斗精神，集中體現(xiàn)了沱牌員工的精神風貌和價值追求。我們要大力宣傳他們的先進思想和模范行為，影響和帶動廣大員工，在全公司倡導并形成學習先進、爭當先進的良好風尚。同時，希望所有受表彰的先進個人珍惜榮譽，戒驕戒躁，再接再厲，繼續(xù)發(fā)揮為骨干、先鋒和表率作用。

構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整，繼續(xù)深化企業(yè)改革，盡快完成企業(yè)運作機制轉(zhuǎn)換，增強加快新型工業(yè)化進程的責任感和緊迫感，從我做起，從現(xiàn)在做起，從點滴做起，以堅定的信心和旺盛的熱情，開拓創(chuàng)新，奮力拼博，只爭朝夕，一往無前，為實現(xiàn)沱牌跨越式發(fā)展而努力奮斗！

謝謝大家！

同志們，志愿者朋友們：

舉世矚目的北京奧運會、殘奧會圓滿落下了帷幕，在、市政府的親切關(guān)懷下，在奧組委、北京志愿者工作協(xié)調(diào)小組的領(lǐng)導下，通過全校各部門和所有奧運會志愿者的團結(jié)努力，我校承擔的奧運會志愿服務(wù)工作達到了預(yù)期效果，取得了圓滿成功。今天，學校在這里隆重舉行總結(jié)表彰大會，目的就是要全面回顧我校奧運志愿者工作開展三年以來的成績，總結(jié)經(jīng)驗，表彰先進，團結(jié)動員全校青年志愿者進一步鞏固奧運志愿者工作成果，不斷增強全校志愿者服務(wù)工作效應(yīng)，大力弘揚我們在服務(wù)奧運中所培養(yǎng)起來的志愿者奉獻精神，努力在新的起點上共同譜寫北京信息科技大學志愿服務(wù)的新篇章。在此，我謹代表學校黨委、行政向我校全體志愿者圓滿、出色地完成各項奧運志愿工作任務(wù)表示熱烈的祝賀，向在本次奧運會志愿服務(wù)工作中付出艱辛勞動的2500余名志愿者及帶隊老師致以崇高的敬意，向三年來一直為奧運志愿者工作默默奉獻的各職能部門的同志表示衷心的感謝！

下面，我就我校奧運志愿者工作及今后志愿者工作發(fā)展方向談三點看法：

體以及各方來賓和朋友的高度評價，贏得了全世界人民的廣泛贊譽?？梢哉f，北京奧運會是一次展示改革開放成就、振奮精神、加快發(fā)展的盛會，也是一次歌頌祖國、謳歌時代、凝聚力量的盛會，更是一次展示北京、宣傳北京、推介北京的盛會。

在海淀、朝陽等5個服務(wù)站點和地鐵車站為大量的中外游客提供各項周到的服務(wù)，深得社會各界的好評。六是駕駛員志愿者服務(wù)工作。我校8名教師在奧運會期間放棄假期投入到駕駛員志愿服務(wù)工作中，他們起早貪黑、無私奉獻以高度的責任感和使命感圓滿地完成了為國內(nèi)外體育官員提供交通運輸服務(wù)的任務(wù)。七是奧運會期間我校組織文明觀眾志愿者參與到奧運會比賽現(xiàn)場，他們以自身的文明素質(zhì)給各國運動員和觀眾留下了美好的印象。另外，我校100余名機動志愿者在奧運會期間留守學校時刻準備奔赴志愿服務(wù)第一線，他們在校內(nèi)遵守紀律、在沒有奧運服務(wù)任務(wù)的時候承擔了大量的平安奧運志愿者工作，為學校的安全穩(wěn)定做出了貢獻，殘奧會期間他們又全部投身到奧林匹克公園公共區(qū)的志愿服務(wù)工作中，表現(xiàn)優(yōu)異，受到了場館團隊的一致好評。在總共為期40天奧運會、殘奧會志愿服務(wù)工作中，我校志愿者們發(fā)揚團結(jié)、互助、奉獻、進步的志愿者精神，不怕艱苦、不計得失、不圖名利，以主人翁的姿態(tài)用自己的真心、真情為前來參加奧運會的各界來賓提供細致、周到、貼心的志愿服務(wù)，在沙排、在鳥巢外、在城市站點處處閃現(xiàn)著你們熱情服務(wù)的身影。在志愿服務(wù)工作中，全體志愿者顧全大局、團結(jié)協(xié)作、大方接待、細致服務(wù)，以忘我的熱情和扎實的工作贏得了上級領(lǐng)導、奧運場館、新聞媒體的一致好評。奧運會、殘奧會志愿者工作結(jié)束后，北京奧運會志愿者工作協(xié)調(diào)小組辦公室、北京奧組委志愿者部給學校發(fā)來了感謝信，充分肯定了我校所有志愿者所付出的艱苦勞動和出色表現(xiàn)。在這里，我再次代表學校黨委、行政對全體志愿者致以深深的謝意。

二、總結(jié)經(jīng)驗，開拓創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)我校志愿服務(wù)工作的新局面

組織在校大學生廣泛參與志愿者服務(wù)實踐活動，對于正確引導青年學生建立正確的人生觀、世界觀具有重要意義，同時也是鍛煉學生干部隊伍、積累經(jīng)驗、提升工作層次的重要途徑。奧運志愿服務(wù)工作的成功開展，已經(jīng)成為我校志愿服務(wù)事業(yè)發(fā)展歷程中的一座里程碑。我們要進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，牢牢抓住志愿服務(wù)這個契機，深入開展大學生思想政治教育。

本次奧運會志愿服務(wù)工作的成功經(jīng)驗，是今后做好我校青年志愿者工作的寶貴財富。我校奧運志愿者工作，充分體現(xiàn)了學校團組織、學生團體、青年志愿者組織和廣大團干部敢打硬仗、能打勝仗的過硬素質(zhì)和良好工作水平，集中展示了我校師生奮發(fā)向上、勇于實踐、銳意進取、自覺奉獻的嶄新精神風貌。奧運會志愿者工作積累的成功經(jīng)驗，比如健全的組織管理體系和高效的溝通協(xié)調(diào)機制，完善的招募、培訓、管理、考核、激勵制度，快速的動員反應(yīng)機制和素質(zhì)優(yōu)良的志愿服務(wù)隊伍等等，都是發(fā)展壯大我校志愿服務(wù)事業(yè)的寶貴財富，需要很好地總結(jié)和提煉，需要在今后的各類型志愿服務(wù)工作中充分借鑒。

一個新的更高的平臺。

三、趁勢而上，搶抓機遇，不斷推動我校志愿服務(wù)事業(yè)取得新進展 長期以來，全校各部門尤其是各級團組織動員和帶領(lǐng)廣大青年大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，緊緊圍繞學校不同時期的中心工作，廣泛開展形式多樣、生動活潑的青年志愿者行動，在扶貧開發(fā)、環(huán)境保護、文明宣教、精神文明創(chuàng)建等方面作出了應(yīng)有的貢獻。特別是創(chuàng)造性地開展了“地壇公園志愿服務(wù)團”、“潘家園市場志愿服務(wù)團”“鳥巢志愿者慰問團”等一大批具有廣泛影響力的品牌活動，既促進了社會公益事業(yè)的深入發(fā)展，也使廣大青年在服務(wù)社會中不斷增強責任感和使命感，積累了人生的財富。

活動深入發(fā)展，努力爭取更大的社會效益。三是要加強我校志愿服務(wù)組織和隊伍建設(shè)。要進一步完善各項工作機制，通過建立健全動員招募、教育培訓、管理使用、考核評估、表彰獎勵等措施，以及組織協(xié)調(diào)、資金籌措等保障辦法，確保志愿服務(wù)活動良好運轉(zhuǎn)、深入發(fā)展。

志愿者同學們，青春易逝，歲月難留。作為一大學生，有幸參加北京奧運會志愿服務(wù)是一件幸事，也是我們?nèi)松砷L旅途中一次非常難得的經(jīng)歷。奧運會、殘奧會已經(jīng)成功落下了帷幕，但是你們?yōu)樯鐣瞰I力量、建功立業(yè)的征程才剛剛開啟。希望各位志愿者朋友在今后的學習、生活、工作中繼續(xù)發(fā)揚志愿精神，盡已所能，不計報酬，幫助他人，服務(wù)社會，為建設(shè)團結(jié)互助、平等友愛、共同前進的美好社會貢獻自己的力量。

謝謝大家！

尊敬的各位老師、教育工作者，同志們：

在第28個教師節(jié)到來之際，我們在這里召開慶祝表彰大會，對我縣一年來在教育工作戰(zhàn)線上表現(xiàn)突出的優(yōu)秀校長、優(yōu)秀教育工作者和優(yōu)秀教師，以及在2012年小學畢業(yè)水平測試、中考、普通高考中取得好成績的單位進行表彰。這對于我們牢記教育事業(yè)的發(fā)展歷程，營造全社會關(guān)心、支持教育工作的濃厚氛圍，加快推進教育改革與發(fā)展進程，有著十分重要的意義。在這里，我代表縣四家班子領(lǐng)導，向受到表彰的優(yōu)秀校長、優(yōu)秀教育工作者和優(yōu)秀教師及先進單位表示熱烈的祝賀!并通過你們，向辛勤耕耘在全縣教育戰(zhàn)線上的廣大教師、教育工作者和離退休教職員工致以親切的問候和崇高的敬意!

一年來， 全縣上下堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育工作全局， 圍繞創(chuàng)建人民滿意教育的總目標，不斷加大教育投入力度，優(yōu)化資源配置，教育教學質(zhì)量進一步提高;辦學條件進一步改善;教育保障機制進一步完善;“兩基”成果進一步鞏固和提高;辦學特色進一步彰顯。全縣教育工作取得的每一份成績，都凝聚著廣大教育工作者的心血與汗水，我們在為全縣教育工作取得好成績而驕傲的同時，也為我們擁有一支深愛教育、獻身教育，堅守講臺、教書育人的優(yōu)秀教師隊伍而自豪。

剛才，聽了三位教師代表的發(fā)言，很受啟發(fā)，也深受感動，正是因為他們敬業(yè)愛崗、無怨無悔、忘我工作，影響帶動了全縣廣大教育工作者，激發(fā)了大家獻身教育的巨大熱情，推動了全縣教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。在此，讓我們再次以熱烈的掌聲，向以教書育人為己任，默默無聞奮斗在教育一線老師們表示衷心的感謝!縣教育局陳忠林局長就一年來全縣教育工作作了總結(jié)，講得很好，符合實際。當前，全縣經(jīng)濟社會發(fā)展已站在了新的起點上，面臨著新的機遇，正進入一個追趕發(fā)展階段。因此，加快教育事業(yè)發(fā)展，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的人才支撐，比以往任何時候都更為重要、更加緊迫。借此機會，我就進一步做好全縣教育工作，講三點意見。

一、奠基未來，辦好人民滿意的教育事業(yè)

教育是決定未來的偉大事業(yè)，教師是培養(yǎng)人才的神圣職業(yè)。廣大教育工作者一定要牢固樹立“抓教育就是抓經(jīng)濟，抓教育就是抓發(fā)展”的理念，將發(fā)展教育與經(jīng)濟建設(shè)緊密結(jié)合，增強發(fā)展教育事業(yè)的責任感、緊迫感和使命感，為全縣經(jīng)濟社會追趕發(fā)展提供堅實的人才支撐。

一是要深化教育改革。要深化教育資源配置改革，優(yōu)化校點布局，加快寄宿制學校建設(shè)步伐，整合各類教育資源，促進教育事業(yè)均衡發(fā)展。要深化教育評價體系改革，要按照教育發(fā)展的規(guī)律和要求，完善學校發(fā)展水平的評價體系，按照素質(zhì)教育的標準，探索制定學生綜合素質(zhì)評價體系，按新課程改革標準，制定課堂教學效果評價體系，實現(xiàn)以評促教，以評促改，以評促提升的目標。要深化教育人才選拔制度改革，全面實施教師資格準入制度，推行教師聘任制、校長負責制、競爭上崗制和后備干部選拔、培養(yǎng)制度，盡快形成優(yōu)勝劣汰機制。

二是要強化教育教學管理?？h教育主管部門和全體教育工作者都要以創(chuàng)“一流管理”為目標，全面提升教育教學管理水平。縣教育局要加強對基層學校教育教學工作的領(lǐng)導、指導、監(jiān)督、檢查，經(jīng)常組織教研、技能比賽、評課聽課等活動，提高教師業(yè)務(wù)水平。要加強各學校領(lǐng)導班子建設(shè)，特別是配備好中小學校長。各中小學校長要切實負起教學管理第一責任人的責任，從繁雜的行政事務(wù)中解脫出來，專心致志地抓好教學。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))也要將精力集中到本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))教育教學管理上來，抓好學校管理。

三是要規(guī)范辦學行為?？h教育局要進一步完善規(guī)范學校辦學行為的有關(guān)規(guī)定，加強學校常規(guī)管理，特別是要強化校長規(guī)范辦學意識，樹立名牌意識、特色意識，要加強對校長及學校領(lǐng)導班子成員規(guī)范履行工作職責的監(jiān)督、考核。各學校要嚴格落實國家課程計劃、減負措施，規(guī)范招生宣傳、教育收費等行為?？h教育局要加強檢查，努力營造公平、規(guī)范的教育教學秩序。

二、德能雙馨，做受人尊敬的教育工作者

教師是教育的直接實施者，肩負著傳播文明、開發(fā)智慧、塑造人才的神圣使命。沒有高素質(zhì)的教師就沒有高質(zhì)量的教育，教師作為知識的重要傳播者和創(chuàng)造者，自身的素質(zhì)決定了培養(yǎng)人才的質(zhì)量。廣大教師要以特有的人格魅力、學識水平和卓有成效的工作，贏得社會的尊重，成為群眾擁護、學生愛戴、家長放心、社會滿意的優(yōu)秀教師。

二是要做到博學，不斷提升綜合素質(zhì)。廣大教師自身要增強學習的主動性和自覺性，加強對先進教育理念、教學方法的學習;要不斷拓寬知識視野，更新知識結(jié)構(gòu)，成為勤奮學習、善于學習和終身學習的楷模，在創(chuàng)建學習型社會中走在前列;要重視教育教學研究，實現(xiàn)教學和研究的統(tǒng)一，提高教育教學質(zhì)量和教書育人本領(lǐng)，努力成為專家型、學者型、創(chuàng)新型的教師，努力使自己成為博學善教的表率以適應(yīng)教育發(fā)展的新需要。教育主管部門和各學校要切實抓好教師培訓工作，堅持“走出去”與“請進來”相結(jié)合的方式，為教師培訓深造搭建平臺、創(chuàng)造條件，支持教師參加繼續(xù)教育，提高教學技能，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三是要做到厚德，努力造就道德風范。教育無小事，事事都育人;教師無小節(jié)，處處作表率。教師的品行極大地影響著學生的成長，教師既要教人做人、教人成才，又要為人師表、做人楷模。每一名教師都要率先垂范，爭做先進文化的傳播者、社會正氣的弘揚者，以良好的思想品行和高尚的道德情操贏得學生的尊敬和社會的尊重。每一名教師不但要心系教育，而且要情系學生，在當好老師的同時，更要扮演好父母的角色，引導孩子們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和榮辱觀，使他們既成才又成人。 要愛崗敬業(yè)、精心育人，大力弘揚“誠信包容、敢想敢干、追求卓越”的新時期精神，以服務(wù)人民為己任，以培養(yǎng)人才為職責，深情關(guān)愛學生，真誠影響家長，傾力報效社會，實現(xiàn)個人價值，真正成為孩子、家庭和社會學習的榜樣。

三、尊師重教，凝聚加快教育發(fā)展的強大合力

教育不僅關(guān)系到經(jīng)濟發(fā)展，而且涉及到千家萬戶，關(guān)乎人民群眾切身利益和長遠利益。教育事業(yè)的發(fā)展、學生的健康成長、教師工作生活條件的改善，都離不開全社會的關(guān)心和支持。全縣上下都要以對那坡發(fā)展負責的態(tài)度，切實重視教育事業(yè)，支持教育發(fā)展，努力形成“民以支教為榮、師以執(zhí)教為樂”的良好氛圍。

一是要切實加強領(lǐng)導，真正重視教育。要堅定不移把教育放在優(yōu)先發(fā)展的位置，進一步強化對教育工作的領(lǐng)導，深入研究我縣教育工作中存在的問題，進一步明確教育發(fā)展思路和目標，不斷加大對教育事業(yè)的扶持力度，推動教育事業(yè)健康發(fā)展。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部門要樹立正確地實績觀，認真履行教育工作職責，全力支持教育工作，及時協(xié)調(diào)解決教育發(fā)展和改革中遇到的實際困難，以實質(zhì)性舉措扶持教育事業(yè)的發(fā)展，努力改善辦學條件，為教育、為教師辦實事、辦好事。

二是要加大教育投入，改善辦學條件。縣財政和教育主管部門要妥善安排資金，加大對城南科教園區(qū)、示范性高中以及邊遠山村學校、貧困學校的投入，使其盡快步入規(guī)范化、科學化軌道。要加大對困難家庭、貧困學生的扶持力度，深入開展貧困學生求助活動，著力解決貧困學生上學難題。要加大對困難教師的幫扶力度，及時掌握、有效解決貧困教師工作和生活中的具體問題，幫助他們渡過難關(guān)。要全面落實教育保障機制，足額預(yù)算教育經(jīng)費，逐步提高義務(wù)教育公用經(jīng)費保障水平，為教育事業(yè)發(fā)展提供可靠的投入保障，確保幼兒教育、義務(wù)教育、高中教育和職業(yè)教育全面協(xié)調(diào)發(fā)展。

三是要發(fā)揚尊師美德，營造重教氛圍。各級各部門要落實有關(guān)政策，提高教師待遇，關(guān)心廣大教師的工作、學習和生活，關(guān)心他們思想政治進步，尊重教師的勞動，不斷提高教師的社會地位，激發(fā)廣大教師的工作熱情。組織人事部門要深化教育人事制度改革，建立健全能進能出、能上能下的教師任用機制，對堅持在農(nóng)村工作、作出突出貢獻的教師，要加大表彰獎勵力度，切實提高他們的社會地位和經(jīng)濟待遇。教育、公安、檢-察-院、法院、工商等部門要形成合力，維護師生合法權(quán)益，整治校園周邊環(huán)境，加強學校安全管理，為學校創(chuàng)設(shè)一個良好的社會環(huán)境，讓教師潛心育人，讓學生安心讀書，讓家長放心工作。要充分發(fā)揮新聞媒體的輿-論導向作用，大力宣傳優(yōu)秀教師的模范事跡，宣傳尊師重教的先進典型，在全社會營造理解教育、關(guān)心教育、支持教育的大好局面。要動員社會各界人士大力支持教育發(fā)展，積極幫助學校改善辦學條件，資助困難學生實現(xiàn)求學夢想，努力在全社會營造“尊師重教、助學強教”的濃厚氛圍。

各位老師、同志們，事業(yè)興衰維系于教育，教育發(fā)展決勝于未來。希望全縣廣大教師和教育工作者牢記使命，不負重托，以精湛的教學本領(lǐng)，高尚的職業(yè)道德，爭當先進生產(chǎn)力和先進文化的推動者，爭做青少年健康成長的引路人，不斷譜寫那坡教育事業(yè)發(fā)展新篇章，為那坡經(jīng)濟社會追趕發(fā)展做出新的更大的貢獻!

最后，衷心祝愿全縣廣大教師和教育工作者節(jié)日愉快，身體健康，工作順利，家庭幸福，萬事如意!

各位老師，各位同學：

大家上午好！

今天，我們歡聚一堂，隆重舉行2015年xx縣青少年 “中華魂”（中華美德頌）主題讀書活動總結(jié)表彰大會。我非常高興參加這樣的有意義的活動，這樣的活動對我也是生動的教育。剛才看到那么多獲獎的青少年，讓我們深受鼓舞，我對他們的獲獎表示衷心的祝賀。

我們偉大的祖國是一個擁有五千年文明發(fā)展史的古老國家，中華文明淵源之長，文化底蘊之深厚，是世界上任何一個國家都無法比擬的。博大精深的中華文化遺產(chǎn)，至今仍顯示出旺盛的生命力和積極的現(xiàn)實作用。

“富強、民主、文明、和諧，自由、平等、公正、法治，愛國、敬業(yè)、誠信、友善”的社會主義核心價值觀，就是中華(更多好范文請關(guān)注：http://)傳統(tǒng)美德與時代精神相結(jié)合的成果。

在漫漫歷史長河中，中華傳統(tǒng)美德和民族精神鑄造了我們的靈魂，成為中華民族發(fā)展壯大的精神源泉。它積淀了悠久的道德文化遺產(chǎn)，它蘊涵著豐富的人類道德精華，它體現(xiàn)了人類對理想人格和真善美的追求，它昭示著中華民族世代相傳、生生不息的偉大民族精神。

一個國家必須要有自己的國魂，一個民族必須要有自己的精神，才能把全民族的智慧集中起來，形成無比強大的精神力量和物質(zhì)財富。中華民族幾千年延續(xù)下來的愛國、氣節(jié)，奮發(fā)、立志，改革、創(chuàng)新，勤學、好問，勤儉、廉正，敬長、知禮等傳統(tǒng)美德體現(xiàn)了中華民族的國魂和精神。

新中國誕生以來，中國共產(chǎn)黨人一直強調(diào)對青少年進行美德教育，提倡弘揚和光大中華傳統(tǒng)美德。從倡導德智體美全面發(fā)展，到努力做好社會主義“四有”新人；從加強社會主義精神文明建設(shè)和思想道德建設(shè)，到樹立社會主義榮辱觀、積極培養(yǎng)社會主義核心價值觀；從公布公民道德規(guī)范，到實施《關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》，無不彰顯黨和政府對公民的美德教育常抓不懈。

可長期以來，我國對青少年學生的道德教育存在著理想化、空泛化、形式化的缺點。有相當一部分青少年學生只知道一些空洞的大道理，而對那些基本的道德要求卻不清楚、不踐行；在現(xiàn)實生活中缺乏判斷丑惡東西的能力，有的甚至還受到社會上丑惡行為的影響。因此，當前迫切需要加強中華美德教育。

中共中央、同志多次強調(diào)，把培育和弘揚社會主義核心價值觀作為凝魂聚氣、強基固本的基礎(chǔ)工程，繼承和發(fā)揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和傳統(tǒng)美德，弘揚時代新風，振奮中華民族精神。廣泛開展社會主義核心價值觀宣傳教育，積極引導人們講道德、尊道德、守道德，追求高尚的道德理想，不斷夯實中國特色社會主義的思想道德基礎(chǔ)。

同志指出：“中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是中華民族的突出優(yōu)勢，是我們最深厚的文化軟實力”。中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢的強大精神力量。

青少年是祖國的希望，“少年強則國強，少年智則國智”。讀書可以豐富我們的知識，凈化我們的靈魂。這樣的讀書活動要大力提倡，要面向全體青少年，各個學校，各位老師要從落后的應(yīng)試教育里走出來，引導學生多讀書，讀好書。我更希望，大家不要讀死書，要通過讀書明理，更要在行動中提高道德實踐能力。踐行道德規(guī)范，維護道德秩序，崇德明德，向上向善，從日常的點滴小事做起，努力踐行中華美德，從而成為理想遠大、信念堅定的新一代，品德高尚、意志頑強的新一代，視野開闊、知識豐富的新一代，開拓進取、艱苦創(chuàng)業(yè)的新一代。

第二篇：表彰會講話稿

表彰會講話稿

各位家長代表、老師們、同學們：

今天利用勞動課的時間，在這里召開表彰會，對上一學年獲得優(yōu)秀少先隊員、三好學生、學習成績突出者、優(yōu)秀班干部進行表彰和頒獎。在此，我代表全體師生向受到表彰的學生表示熱烈的祝賀，同時我們還邀請了部分獲獎同學的家長，把他們請到學校來一起分享兒女成功的喜悅，在此，讓我們再次以熱烈的掌聲歡迎他們的到來！今天受到表彰的這些同學，都是上一學年在學習、少隊、班級工作等方面成績突出的同學，他們上學年的良好表現(xiàn)受到了老師和同學們的肯定，他們中間的每一個人都為今天的成績作出了艱苦的努力，也為同學們作出了很好的表帥，希望全體同學以他們?yōu)榘駱?，向他們學習。向?qū)W習成績突出者那樣，勤奮、刻苦，不甘落后、奮起直追，勇爭第一。向獲得三好學生、優(yōu)秀班干部、優(yōu)秀少先隊員的同學那樣，熱愛集體、關(guān)心他人、做一個全面發(fā)展、文明守紀的好學生；同時，也希望今天受表彰的同學不驕不躁，繼續(xù)努力，百尺竿頭更進一步，在新學期取得更大、更多、更好的成績。

今后，我們還要表彰文明班級。文明班級的評選是值周員依據(jù)每天對各班同學學習、禮儀、出勤、衛(wèi)生以及遵規(guī)守紀情況進行打分，按照從高分到低分的順序評定。從這學期開始，我們將采用這種辦法，并將對隨手丟棄廢紙廢物、說臟話、瘋亂打鬧的行為加重處罰，從嚴要求，請各班各位同學要警醒起來，特別是那些有著不良習慣的同學，管好自己的手，不亂扔亂丟臟物；管好自己的嘴，不說臟話、不文明的話。大家都行動起來，共創(chuàng)我們文明班級和文明校園。

樹爾灣小學是一所在全鄉(xiāng)很有影響、知名度的學校，曾經(jīng)有過輝煌的歷史，歷來都受到社會的關(guān)注，尤其近幾年，學校狠抓教育教學質(zhì)量，校風校貌、教育教學都發(fā)生了很大的變化，全校師生精神煥發(fā)，整個校園充滿了勃勃生機。學校是同學們共同生活的地方，在這里我們不僅要學會許多科學文化知識，打下扎實的文化基礎(chǔ)；我們還要學習怎樣做人，學會怎樣做事。因此，大家都要象對待親人一樣，關(guān)心呵護學校，維護學校的聲譽和形象，為學校的發(fā)展貢獻自己的力量。學校是一個集體，在校的每個同學都是其中的一分子，每個同學的行為、語言、精神面貌構(gòu)成了學校的整體精神面貌，正因為如此，希望同學們按照《中小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》《樹小常規(guī)要求》嚴格要求自己，做一個品德高尚、學習勤奮，舉止文明的好學生，把樹小變成一個良好的、充滿活力的、健康向上的、讓世人刮目相看的文明學校。

同學們，新的學期已經(jīng)開始，新學期新起點，讓我們大家以嶄新的面貌，振奮精神，刻苦努力，不斷超越自我，不斷提升自己，增長知識，增長才干，為未來的發(fā)展夯實基礎(chǔ)，作好準備。

謝謝大家！

樹爾灣小學

2015年9月20日

法院領(lǐng)導表彰會講話稿篇十三

全體職工同志們：

今天，我們在這里參加慶“五一”暨表彰大會，此時此刻，作為各條戰(zhàn)線的先進代表，我們深知肩上的責任重大，我們一定不辜負各級領(lǐng)導的殷切期望，用實際行動影響和帶動廣大職工積極投身到的改革和發(fā)展中去。我們決心和全體職工一起，以實現(xiàn)“xxx”規(guī)劃開好局、起好步為已任，以高度的主人翁責任感，為公司的持續(xù)發(fā)展而努力奮斗！

為此，我們向公司全體勞動模范和廣大職工發(fā)出倡議：

一、與時俱進，銳意進取，爭做企業(yè)改革和發(fā)展的領(lǐng)跑者。xx年是實現(xiàn)“xxx”規(guī)劃的關(guān)鍵一年。我們要堅持以“三個代表”重要思想為指導，不斷解放思想，更新觀念，求真務(wù)實，開拓進取，始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)和奮發(fā)進取的拼搏精神。在http://公司的改革和發(fā)展中，發(fā)揚一股干勁，一種拼搏精神，一種火熱的激情，為加快公司的發(fā)展領(lǐng)跑開路。

二、立足本職，扎實工作，爭做企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)的主力軍。我們要肩負起工人階級的歷史責任，發(fā)揮工人階級的聰明才智和創(chuàng)造精神，積極參加崗位練兵、技能比武、合理化建議、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造等活動，不斷創(chuàng)新進取，追求卓越，將智慧和力量奉獻給本職崗位，爭創(chuàng)一流，為公司實現(xiàn)持續(xù)快速協(xié)調(diào)發(fā)展做出更大貢獻。

三、維護大局，弘揚正氣，爭做企業(yè)維護穩(wěn)定的排頭兵。我們要始終不渝地發(fā)揮工人階級作為黨和國家以及建設(shè)中國特色社會主義偉大事業(yè)的堅固基石作用，在思想上、行動上與公司的發(fā)展保持一致，發(fā)揚工人階級識大體、顧大局的優(yōu)良傳統(tǒng)，正確對待企業(yè)改革發(fā)展中遇到的暫時困難和問題，堅決維護職工隊伍團結(jié)和企業(yè)和諧穩(wěn)定。

四、努力學習，全面發(fā)展，爭做高素質(zhì)的勞動者。堅持用

鄧小平

同志們，“xxx”規(guī)劃的藍圖已經(jīng)繪就，建設(shè)*******發(fā)展********的宏偉事業(yè)催人奮進，讓我們在***********的領(lǐng)導下，求真務(wù)實，奮力拼搏，銳意開拓，積極進取，立足本職，敬業(yè)愛崗，為實現(xiàn)*************的持續(xù)發(fā)展貢獻我們的力量！

老師們，同學們：

大家好！

今天，我們**小學的全體師生聚集在一起，召開2015年秋季期中考試總結(jié)表彰大會。首先請允許我代表全體教師向勤奮學習、追求上進的同學表示親切的問候！向在這次期中考試中取得優(yōu)異成績的班級和同學表示熱烈祝賀。

我想在這次大會上講三個話題：

一、公布本次期中考試班級語數(shù)英第一名成績、學生年級名次、學習進步生。

1．班級語數(shù)英成績（年級第一名）

一年級：語文第一名：一（1）班，數(shù)學第一名：一（1）班。

二年級：語文第一名：二（1）班，數(shù)學第一名：二（1）班。

三年級：語文第一名：三（1）班，數(shù)學第一名：三（2）班，英語三（3）班。

四年級：語文第一名：四（2）班，數(shù)學第一名：四（2）班，英語四（5）班。

五年級：語文第一名：五（4）班，數(shù)學第一名：五（4）班，英語五（4）班。

六年級：語文第一名：六（1）班，數(shù)學第一名：六（5）班，英語六（2）班。

2、學生名次：

一年級：(另有名單)

二年級：(另有名單)

三年級：(另有名單)

四年級：(另有名單)

五年級：(另有名單)

六年級：(另有名單)

3、學習進步比較快學生：

一年級：**

二年級：**

三年級：**

四年級：**

五年級：**

六年級：**

二、幾點要求

同學們，經(jīng)過半個學期以來的學習，我們每一名學生都有不同程度的進步。我們高興地看到：你們能熱愛集體，珍愛榮譽；你們品德端正，積極上進；你們學習努力，勇攀高峰；你們能獨立處事，謙讓有禮；你們尊愛師長，禮貌有加。剛才表彰過的、已取得優(yōu)異成績的同學僅是我們眾多優(yōu)秀學生中的代表，希望你們在下半學期里不驕不躁，不斷進取，再創(chuàng)佳績，也希望其他同學向優(yōu)秀同學學習，頑強拼搏，勇于爭先。

我們學校為大家提供了良好的學習環(huán)境，完善的后勤保障，整齊的師資隊伍，優(yōu)質(zhì)的教學資源，在校的每一個教師無不辛勤努力、任勞任怨，全心全意的撲在學生的身上。就在這樣的條件下，同學們雖然取得一些成績，但我們更應(yīng)該看到同學們的不足。有的同學的學習成績還不夠理想，進步的幅度較小；有些同學學習目的不夠明確，每天待在學校里不知道自己做什么，無所事事，不知道珍惜時間，毫無進取之心；有些同學的學習態(tài)度還不夠端正，不能認真聽講，不能認真完成老師布置的作業(yè)，不能正確對待每一次考試，還有的同學打架罵人，違返校紀班規(guī)，給學校、給班級、給老師、給同學帶來負面影響，讓自己成為同學們學習的絆腳石。

為此，我想在這次大會上向全體同學們提出幾點要求：

第一、學習要刻苦。

我們今天要提倡的就是學習，學習就要刻苦。大家可以回顧，古往今來所有的成功人士，包括我們的父輩，哪一個沒有經(jīng)過一個刻苦的階段？再看看我們的前后左右，哪(！)一個成績好的沒有經(jīng)過刻苦學習？為什么要刻苦學習？因為專家已經(jīng)研究過，人的先天智力沒有多大的區(qū)別，要想取得成功，只有靠后天努力。如果你成績不理想，不是你的智力有問題，而是你刻苦學習不夠，在習慣養(yǎng)成上不如別人，刻苦精神不如他們強。

第二、學習要講究方法。

學習要有好的方法。曾經(jīng)有一個考上清華的大學生在談自己的學習體會時說：優(yōu)秀學生在學習上大多注意做到“三先三后”。這“三先三后”的學習方法是：先預(yù)習后聽課；先復習后做作業(yè)；先獨立思考后請教別人。這說法，同學們并不陌生，可不少同學就是不愿意老老實實去實踐，嘴巴喊難，行動懶惰，不去嘗試，當然沒有收獲。其實，實行“三先三后”的學習方法，突出表現(xiàn)為我們學生對自學能力、獨立思考能力和解決問題能力的自我培養(yǎng)。這種自學能力一旦形成，學習的被動局面就有可能改變，學習成績就有可能上升。良好的學習方法和習慣的形成，也必將為你今后學習的深造與事業(yè)上的發(fā)展奠定基礎(chǔ)，它將使你受益無窮。

第三、要時刻用目標激勵自己，要相信自己能行。

目標是學習的內(nèi)在動力。我們每一個人都應(yīng)該有遠大的學習目標。古人說“選其上得其中，選其中得其下，選其下得其下下”。哲人說“偉大的目標產(chǎn)生偉大的力量”，這些話語都告訴我們，無論做什么事，都要樹立遠大的目標。我們很多同學都有遠大的理想，他們在進入學校以后就樹立了自己的學習目標，并不斷地用自己的目標去鼓勵自己，鞭策自己這就是他們學習的動力，這就是他們之所以能取得優(yōu)異成績的原因。所以我們每一個同學都要有遠大的目標，然后將目標細化到平時的日常行動上，具體地說就是制訂好學習計劃，合理地分配好學習時間，該休息的一定休息，該玩的時候一定玩，調(diào)節(jié)自己的大腦。將遠大的目標落實為平時一點一滴的積累，名校離我們并不遙遠，清華北大離我們也不遙遠。對于短期目標我們也要正確對待，受到挫折時要看得開，要能作到勝不驕、敗不餒，應(yīng)該總結(jié)經(jīng)驗，迎接以后的考試，不要哭哭啼啼，只能增加自己的負擔。我們只有做好了一點一滴、才能繩鋸木斷，水滴石穿。只要我們時刻用目標激勵自己，相信我們將來都能成為時代的棟梁。

三、我們后一階段的目標

下一階段，等待我們的是學校質(zhì)量檢測。我們的任務(wù)是上好新課，完成好常規(guī)學習任務(wù)，搞好后期的復習備考。我們的目標是在下次考試中創(chuàng)佳績，我們每一個年級都要在全鄉(xiāng)考試中位居前列。我們的目標一定要達到，我相信，只要我們師生共同努力，我們的目標一定能達到。

同學們，你給生活多少懶惰，生活就會回敬你多少苦澀；你為生活付出幾分耕耘，生活就會回饋你幾分收獲。我們希望通過本次期中考試總結(jié)表彰大會，激發(fā)同學們爭先創(chuàng)優(yōu)意識，掀起學習高潮。希望全體受表彰的同學再接再厲，百尺竿頭更進一步，在期末考試中，再攀高峰；希望其他同學，以受表彰的同學為榜樣，頑強拼搏，激起直追，刻苦努力，爭創(chuàng)一流。那時我希望有更多同學，以自己的汗水贏得熱烈的掌聲，以自己的勤奮贏得更多的喝彩！

最后，祝全體同學身體健康、學習進步！

謝謝大家！

尊敬的各位老師、教育工作者，同志們：

在第28個教師節(jié)到來之際，我們在這里召開慶祝表彰大會，對我縣一年來在教育工作戰(zhàn)線上表現(xiàn)突出的優(yōu)秀校長、優(yōu)秀教育工作者和優(yōu)秀教師，以及在2012年小學畢業(yè)水平測試、中考、普通高考中取得好成績的單位進行表彰。這對于我們牢記教育事業(yè)的發(fā)展歷程，營造全社會關(guān)心、支持教育工作的濃厚氛圍，加快推進教育改革與發(fā)展進程，有著十分重要的意義。在這里，我代表縣四家班子領(lǐng)導，向受到表彰的優(yōu)秀校長、優(yōu)秀教育工作者和優(yōu)秀教師及先進單位表示熱烈的祝賀!并通過你們，向辛勤耕耘在全縣教育戰(zhàn)線上的廣大教師、教育工作者和離退休教職員工致以親切的問候和崇高的敬意!

一年來， 全縣上下堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教育工作全局， 圍繞創(chuàng)建人民滿意教育的總目標，不斷加大教育投入力度，優(yōu)化資源配置，教育教學質(zhì)量進一步提高;辦學條件進一步改善;教育保障機制進一步完善;“兩基”成果進一步鞏固和提高;辦學特色進一步彰顯。全縣教育工作取得的每一份成績，都凝聚著廣大教育工作者的心血與汗水，我們在為全縣教育工作取得好成績而驕傲的同時，也為我們擁有一支深愛教育、獻身教育，堅守講臺、教書育人的優(yōu)秀教師隊伍而自豪。

剛才，聽了三位教師代表的發(fā)言，很受啟發(fā)，也深受感動，正是因為他們敬業(yè)愛崗、無怨無悔、忘我工作，影響帶動了全縣廣大教育工作者，激發(fā)了大家獻身教育的巨大熱情，推動了全縣教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。在此，讓我們再次以熱烈的掌聲，向以教書育人為己任，默默無聞奮斗在教育一線老師們表示衷心的感謝!縣教育局陳忠林局長就一年來全縣教育工作作了總結(jié)，講得很好，符合實際。當前，全縣經(jīng)濟社會發(fā)展已站在了新的起點上，面臨著新的機遇，正進入一個追趕發(fā)展階段。因此，加快教育事業(yè)發(fā)展，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的人才支撐，比以往任何時候都更為重要、更加緊迫。借此機會，我就進一步做好全縣教育工作，講三點意見。

一、奠基未來，辦好人民滿意的教育事業(yè)

教育是決定未來的偉大事業(yè)，教師是培養(yǎng)人才的神圣職業(yè)。廣大教育工作者一定要牢固樹立“抓教育就是抓經(jīng)濟，抓教育就是抓發(fā)展”的理念，將發(fā)展教育與經(jīng)濟建設(shè)緊密結(jié)合，增強發(fā)展教育事業(yè)的責任感、緊迫感和使命感，為全縣經(jīng)濟社會追趕發(fā)展提供堅實的人才支撐。

一是要深化教育改革。要深化教育資源配置改革，優(yōu)化校點布局，加快寄宿制學校建設(shè)步伐，整合各類教育資源，促進教育事業(yè)均衡發(fā)展。要深化教育評價體系改革，要按照教育發(fā)展的規(guī)律和要求，完善學校發(fā)展水平的評價體系，按照素質(zhì)教育的標準，探索制定學生綜合素質(zhì)評價體系，按新課程改革標準，制定課堂教學效果評價體系，實現(xiàn)以評促教，以評促改，以評促提升的目標。要深化教育人才選拔制度改革，全面實施教師資格準入制度，推行教師聘任制、校長負責制、競爭上崗制和后備干部選拔、培養(yǎng)制度，盡快形成優(yōu)勝劣汰機制。

二是要強化教育教學管理。縣教育主管部門和全體教育工作者都要以創(chuàng)“一流管理”為目標，全面提升教育教學管理水平?？h教育局要加強對基層學校教育教學工作的領(lǐng)導、指導、監(jiān)督、檢查，經(jīng)常組織教研、技能比賽、評課聽課等活動，提高教師業(yè)務(wù)水平。要加強各學校領(lǐng)導班子建設(shè)，特別是配備好中小學校長。各中小學校長要切實負起教學管理第一責任人的責任，從繁雜的行政事務(wù)中解脫出來，專心致志地抓好教學。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))也要將精力集中到本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))教育教學管理上來，抓好學校管理。

三是要規(guī)范辦學行為?？h教育局要進一步完善規(guī)范學校辦學行為的有關(guān)規(guī)定，加強學校常規(guī)管理，特別是要強化校長規(guī)范辦學意識，樹立名牌意識、特色意識，要加強對校長及學校領(lǐng)導班子成員規(guī)范履行工作職責的監(jiān)督、考核。各學校要嚴格落實國家課程計劃、減負措施，規(guī)范招生宣傳、教育收費等行為?？h教育局要加強檢查，努力營造公平、規(guī)范的教育教學秩序。

二、德能雙馨，做受人尊敬的教育工作者

教師是教育的直接實施者，肩負著傳播文明、開發(fā)智慧、塑造人才的神圣使命。沒有高素質(zhì)的教師就沒有高質(zhì)量的教育，教師作為知識的重要傳播者和創(chuàng)造者，自身的素質(zhì)決定了培養(yǎng)人才的質(zhì)量。廣大教師要以特有的人格魅力、學識水平和卓有成效的工作，贏得社會的尊重，成為群眾擁護、學生愛戴、家長放心、社會滿意的優(yōu)秀教師。

二是要做到博學，不斷提升綜合素質(zhì)。廣大教師自身要增強學習的主動性和自覺性，加強對先進教育理念、教學方法的學習;要不斷拓寬知識視野，更新知識結(jié)構(gòu)，成為勤奮學習、善于學習和終身學習的楷模，在創(chuàng)建學習型社會中走在前列;要重視教育教學研究，實現(xiàn)教學和研究的.統(tǒng)一，提高教育教學質(zhì)量和教書育人本領(lǐng)，努力成為專家型、學者型、創(chuàng)新型的教師，努力使自己成為博學善教的表率以適應(yīng)教育發(fā)展的新需要。教育主管部門和各學校要切實抓好教師培訓工作，堅持“走出去”與“請進來”相結(jié)合的方式，為教師培訓深造搭建平臺、創(chuàng)造條件，支持教師參加繼續(xù)教育，提高教學技能，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三是要做到厚德，努力造就道德風范。教育無小事，事事都育人;教師無小節(jié)，處處作表率。教師的品行極大地影響著學生的成長，教師既要教人做人、教人成才，又要為人師表、做人楷模。每一名教師都要率先垂范，爭做先進文化的傳播者、社會正氣的弘揚者，以良好的思想品行和高尚的道德情操贏得學生的尊敬和社會的尊重。每一名教師不但要心系教育，而且要情系學生，在當好老師的同時，更要扮演好父母的角色，引導孩子們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和榮辱觀，使他們既成才又成人。 要愛崗敬業(yè)、精心育人，大力弘揚“誠信包容、敢想敢干、追求卓越”的新時期精神，以服務(wù)人民為己任，以培養(yǎng)人才為職責，深情關(guān)愛學生，真誠影響家長，傾力報效社會，實現(xiàn)個人價值，真正成為孩子、家庭和社會學習的榜樣。

三、尊師重教，凝聚加快教育發(fā)展的強大合力

教育不僅關(guān)系到經(jīng)濟發(fā)展，而且涉及到千家萬戶，關(guān)乎人民群眾切身利益和長遠利益。教育事業(yè)的發(fā)展、學生的健康成長、教師工作生活條件的改善，都離不開全社會的關(guān)心和支持。全縣上下都要以對那坡發(fā)展負責的態(tài)度，切實重視教育事業(yè)，支持教育發(fā)展，努力形成“民以支教為榮、師以執(zhí)教為樂”的良好氛圍。

一是要切實加強領(lǐng)導，真正重視教育。要堅定不移把教育放在優(yōu)先發(fā)展的位置，進一步強化對教育工作的領(lǐng)導，深入研究我縣教育工作中存在的問題，進一步明確教育發(fā)展思路和目標，不斷加大對教育事業(yè)的扶持力度，推動教育事業(yè)健康發(fā)展。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部門要樹立正確地實績觀，認真履行教育工作職責，全力支持教育工作，及時協(xié)調(diào)解決教育發(fā)展和改革中遇到的實際困難，以實質(zhì)性舉措扶持教育事業(yè)的發(fā)展，努力改善辦學條件，為教育、為教師辦實事、辦好事。

二是要加大教育投入，改善辦學條件?？h財政和教育主管部門要妥善安排資金，加大對城南科教園區(qū)、示范性高中以及邊遠山村學校、貧困學校的投入，使其盡快步入規(guī)范化、科學化軌道。要加大對困難家庭、貧困學生的扶持力度，深入開展貧困學生求助活動，著力解決貧困學生上學難題。要加大對困難教師的幫扶力度，及時掌握、有效解決貧困教師工作和生活中的具體問題，幫助他們渡過難關(guān)。要全面落實教育保障機制，足額預(yù)算教育經(jīng)費，逐步提高義務(wù)教育公用經(jīng)費保障水平，為教育事業(yè)發(fā)展提供可靠的投入保障，確保幼兒教育、義務(wù)教育、高中教育和職業(yè)教育全面協(xié)調(diào)發(fā)展。

三是要發(fā)揚尊師美德，營造重教氛圍。各級各部門要落實有關(guān)政策，提高教師待遇，關(guān)心廣大教師的工作、學習和生活，關(guān)心他們思想政治進步，尊重教師的勞動，不斷提高教師的社會地位，激發(fā)廣大教師的工作熱情。組織人事部門要深化教育人事制度改革，建立健全能進能出、能上能下的教師任用機制，對堅持在農(nóng)村工作、作出突出貢獻的教師，要加大表彰獎勵力度，切實提高他們的社會地位和經(jīng)濟待遇。教育、公安、檢察院、法院、工商等部門要形成合力，維護師生合法權(quán)益，整治校園周邊環(huán)境，加強學校安全管理，為學校創(chuàng)設(shè)一個良好的社會環(huán)境，讓教師潛心育人，讓學生安心讀書，讓家長放心工作。要充分發(fā)揮新聞媒體的輿論導向作用，大力宣傳優(yōu)秀教師的模范事跡，宣傳尊師重教的先進典型，在全社會營造理解教育、關(guān)心教育、支持教育的大好局面。要動員社會各界人士大力支持教育發(fā)展，積極幫助學校改善辦學條件，資助困難學生實現(xiàn)求學夢想，努力在全社會營造“尊師重教、助學強教”的濃厚氛圍。

各位老師、同志們，事業(yè)興衰維系于教育，教育發(fā)展決勝于未來。希望全縣廣大教師和教育工作者牢記使命，不負重托，以精湛的教學本領(lǐng)，高尚的職業(yè)道德，爭當先進生產(chǎn)力和先進文化的推動者，爭做青少年健康成長的引路人，不斷譜寫那坡教育事業(yè)發(fā)展新篇章，為那坡經(jīng)濟社會追趕發(fā)展做出新的更大的貢獻!

最后，衷心祝愿全縣廣大教師和教育工作者節(jié)日愉快，身體健康，工作順利，家庭幸福，萬事如意!

我們迎來了第12個中國記者節(jié)。今天，我們在這里隆重召開慶祝暨表彰大會。在此，我代表、市政府向新聞戰(zhàn)線的全體同志致以節(jié)日的問候，向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀，向所有關(guān)心支持新聞事業(yè)的各界人士表示衷心的感謝！

多年來，全市廣大新聞工作者緊緊圍繞、市政府中心工作，全力服務(wù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，堅持黨性原則，把握正確導向，實踐三貼近，唱響主旋律，為推進“四位一體”發(fā)展戰(zhàn)略、建設(shè)富裕文明和諧新營造了積極的輿論氛圍，作出了突出的貢獻！實踐證明，我市的新聞隊伍是一支政治強、業(yè)務(wù)精、紀律嚴、作風硬的隊伍，是一支黨和人民完全可以信賴的隊伍。、市政府對你們的工作是滿意的。全市人民也是滿意的！希望全市的廣大新聞工作者進一步發(fā)揚成績，再接再厲，繼續(xù)為加快的轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展而努力奮斗。為此，提四點希望：

一、把握大局，掀起學習宣傳黨的全會精神熱潮

新聞戰(zhàn)線要把學習宣傳黨的全會精神，作為當前的首要政治任務(wù)，高點謀劃，亮點策劃，創(chuàng)新載體，創(chuàng)新手段，大力宣傳“12五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展的豐碩成果和寶貴經(jīng)驗，深入宣傳“十二五”規(guī)劃的指導思想、基本要求、奮斗目標和具體部署，廣泛宣傳各地各部門貫徹落實全會精神的工作動態(tài)、創(chuàng)新舉措、典型經(jīng)驗和實際成效。要把學習宣傳黨的全會精神與學習宣傳書記袁純清的重要講話精神結(jié)合起來，與推動轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的決策部署結(jié)合起來，與建設(shè)學習型黨組織、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來，聯(lián)系工作實際，深入研究探討，切實把學習的過程轉(zhuǎn)化為謀劃科學發(fā)展的過程，轉(zhuǎn)化為破解發(fā)展難題的過程，轉(zhuǎn)化為提升工作水平的過程。

二、圍繞中心，積極為轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展造勢鼓勁

當前我市的中心工作就是要加快轉(zhuǎn)型發(fā)展跨越發(fā)展，努力實現(xiàn)“四個率先”和“五個翻番”。新聞宣傳工作要主調(diào)鮮明地宣傳我市當前和今后一個時期大力弘揚太行精神、實現(xiàn)經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的工作主題，大張旗鼓地宣傳深入推進工業(yè)新型化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、市域城鎮(zhèn)化和城鄉(xiāng)生態(tài)化的新理念新思路，基調(diào)昂揚地宣傳率先把我市建成全省轉(zhuǎn)型發(fā)展示范區(qū)、全國高效農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地、全省一流城鎮(zhèn)群、全國園林生態(tài)城的新做法新舉措，廣泛深入地宣傳“十二五”期間實現(xiàn)gdp、財政收入、固定資產(chǎn)投資和城鄉(xiāng)居民收入“五個翻番”的新目標新任務(wù)，全力以赴地宣傳掀起解放思想、轉(zhuǎn)變作風、提升素質(zhì)和扶企攻堅、招商引資熱潮的新成效新經(jīng)驗，切實推動廣大干部群眾把思想和行動統(tǒng)一到的決策部署上來，把智慧和力量凝聚到“十二五”規(guī)劃確定的目標任務(wù)上來，在全市上下形成圍繞轉(zhuǎn)型謀發(fā)展、扭住跨越上項目、咬定翻番抓落實的濃厚氛圍。

三、強化學習，提高做好新形勢下新聞宣傳工作的本領(lǐng)

四、轉(zhuǎn)變作風，樹立新時期新聞工作者的良好形象

要大力弘揚太行精神、右玉精神和紀蘭精神，懷百姓情感，寫百姓生活，做百姓記者，把版面和熒屏更多地留給基層，把鏡頭和話筒更多地對準群眾，多宣傳基層群眾的先進典型，多反映平凡人物的工作生活。要認真落實“三貼近”的要求，放下架子、走出庭院樓堂，撲下身子、走進田間工廠，在火熱的社會生活中把握時代脈搏，挖掘新聞富礦，不斷采寫出富有時代氣息、群眾喜聞樂見的精品力作。要弘揚職業(yè)精神，恪守職業(yè)道德，堅決杜絕有償新聞、虛假新聞等不良現(xiàn)象，自覺抵制低俗、庸俗、媚俗的不良風氣，以實際行動維護新聞工作者的良好形象。

同志們：

值此“五一”、“五四”來臨之際，我們隆重集會，熱烈慶?！拔逡弧眹H勞動節(jié)和“五四”青年節(jié)。首先，我代表公司黨委、行政、工會，向辛勤工作在公司各個崗位的全體員工表示衷心的感謝和親切的問候！向在公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展中做出突出貢獻的勞動模范、技術(shù)標兵、崗位能手，以及在團的工作中取得顯著成績的先進團組織和優(yōu)秀團干、優(yōu)秀團員、先進青年表示熱烈的祝賀，并致以崇高的敬意！

受公司黨委、行政、工會、團委表彰的勞動模范、技術(shù)標兵、崗位能手、優(yōu)秀團干、優(yōu)秀團員、先進青年，他們是在公司生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展壯大中涌現(xiàn)出來的精英，他們是全體員工學習的楷模和榜樣。在他們身上表現(xiàn)出來的良好的職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)精神，強烈的開拓意識和創(chuàng)新精神，飽滿的勞動熱情和無私奉獻精神；高度的主人翁責任感和艱苦奮斗精神，集中體現(xiàn)了沱牌員工的精神風貌和價值追求。我們要大力宣傳他們的先進思想和模范行為，影響和帶動廣大員工，在全公司倡導并形成學習先進、爭當先進的良好風尚。同時，希望所有受表彰的先進個人珍惜榮譽，戒驕戒躁，再接再厲，繼續(xù)發(fā)揮為骨干、先鋒和表率作用。

同志們，在過去的一年和今年一季度，我們?nèi)〉玫某煽兪怯心抗捕玫模阂皇倾葡盗挟a(chǎn)品先后銷往新加坡、澳大利亞等國，實現(xiàn)了出口創(chuàng)匯“零”的突破；二是以舍得酒、四星曲酒等為代表的中高檔白酒相繼開發(fā)成功，使產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整初見成效；三是熱電、玻瓶項目相繼投產(chǎn)，藥業(yè)項目建設(shè)穩(wěn)步推進，進一步加快了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。xx年實現(xiàn)銷售收10.6億元，創(chuàng)利稅2.1億元。今年一季度開局較好，1—3月份實現(xiàn)銷售收入2.3億元，創(chuàng)利稅4831萬元。居安思危，我們應(yīng)該清醒地認識到公司目前存在的問題、差距和面臨的嚴峻形勢?；仡欍乒镜陌l(fā)展歷程，結(jié)合白酒行業(yè)現(xiàn)狀和公司自身實際，要在新一輪白酒競爭中取得有利地位。我們應(yīng)按照公司十五規(guī)劃和xx年工作目標，加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整，繼續(xù)深化企業(yè)改革，盡快完成企業(yè)運作機制轉(zhuǎn)換，增強加快新型工業(yè)化進程的責任感和緊迫感，從我做起，從現(xiàn)在做起，從點滴做起，以堅定的信心和旺盛的熱情，開拓創(chuàng)新，奮力拼博，只爭朝夕，一往無前，為實現(xiàn)沱牌跨越式發(fā)展而努力奮斗！

謝謝大家！

尊敬的干老師，各位校長、老師：

大家好！

繼“新教育東勝開放周”的成功舉辦，我們再次坐下來，梳理我們東勝的新教育實驗之旅，盤點我們東勝新教育實驗的歷程。并對新教育實驗過程中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀團隊及優(yōu)秀個人進行表彰。在此，我謹代表東勝區(qū)教育局向獲獎的單位及個人表示由衷的祝賀！你們是東勝新教育實驗的先行者、創(chuàng)新者，當下及未來，你們的團隊，你們自己，你們的學生，又將是實驗的受益者。因為，你們已點燃了教育的激情，實現(xiàn)著自己的教育理想，絢麗著你們和學生的人生，也成就著無數(shù)個家庭的美好希望。

大家知道，我們鄂爾多斯的經(jīng)濟近幾年的發(fā)展可謂突飛猛進，一日千里。與此同時，我們教育系統(tǒng)也在與時俱進，與勢俱進——群策群力銳意進取，辦人民、辦社會滿意的教育。我們知道，教育需要寧靜致遠，需要我們不懈地追求和努力。但教育也需要改革，也需要激情，更需要喚醒和點燃師生朝向卓越的希望，更需要引進一泓活水，充盈以及蘊藉我們的教育內(nèi)涵。

于是，2015年7月，我們啟動了東勝區(qū)新教育實驗。

當然，我們的新教育實驗也經(jīng)歷了初識時的激動，實驗時的迷茫和反思后的理性的過程。可喜的是，我們東勝的新教育人懷著一份對教育事業(yè)的美好憧憬，對教育理想的不懈追求，對過一種幸福完整的教育生活的渴望，對我們學生的無比熱愛，抱著虛心的態(tài)度，走出去，虛心學習；懷著真誠的熱情，請進來，聆聽指導。我們的步履有些蹣跚，但是，畢竟留下了屬于我們的探索的足跡。

于是，才有了我們的書香校園，才有了我們的教師發(fā)展共同體，才有了我們對有效課堂的不懈追尋，才有了家庭中的親子閱讀，才有了 “晨誦·午讀·暮省”校園生活。形式上的創(chuàng)意必定會引發(fā)內(nèi)容上的變革，內(nèi)容上的充實必定會促進形式的提升。我們的教師在面臨新問題新困惑的時候，又會在前行中思考，在思考中前行。尤其是我們實驗過程中的優(yōu)秀單位榜樣教師，在遇到困難的時候，沒有猶豫，沒有等待，而是大家相互鼓勵，攜手一路前行；你們行動著，收獲著；你們堅持著，創(chuàng)造著……正是由于你們的不懈努力，在你們收獲真知和信心、戰(zhàn)勝自我與困難的同時，為加盟校，為后起的實驗校提供了寶貴的經(jīng)驗。能自我成長的同時施以援手，相互促進，共同提高，這才是幸福的嶄新境界。能獲得表彰是對你們工作的肯定，能得到友鄰學校及團隊的認可與信任更是你們的欣慰。我們更高興地看到，我們的孩子們尤其是進城務(wù)工的子女們，他們恬適地捧起書本，欣然地與黎明共舞，課堂上的眼神不再羞怯，回答問題時不再猶豫，見到客人不再回避……學生的悄然改變，就是對我們工作的最大肯定及最高獎賞。

當然，我們清醒地意識到，我們東勝區(qū)的教育與沿海發(fā)達地區(qū)相比，有一定的差距。這是與我們歷史的文化背景、人文環(huán)境有直接關(guān)系的。無論我們的政府還是我們教育系統(tǒng)，對此是有清醒的認識的。意識到差距并不意味著我們對追求的目標的降低，反而成為了我們后起勃發(fā)，迎頭趕上的動力，這也正是我們這幾年來，傾注巨資加大學?；A(chǔ)建設(shè)，下大力氣優(yōu)化教師隊伍等重大舉措的初衷和動力。校長們，老師們，發(fā)展的過程中難免遇到困難，對于我們而言，發(fā)現(xiàn)問題解決問題的過程，就是行動及收獲的過程。從這個角度講，我們在實驗中遇到了困難，產(chǎn)生了問題，甚至產(chǎn)生了分歧和爭議，都證明我們在前行，在思考，在行動。問題產(chǎn)生的同時，自然激發(fā)著我們?nèi)で笸黄?，去尋求解決問題的有效策略，自然也會捧起書本，站在巨人的肩膀上，延伸我們的視角。我們還會不斷調(diào)整，不斷反思，站在自己的肩膀上尋求突破。于是，我們的學生才會與好書同行，與活動為伴，豐富自己的知識，改變自己的氣質(zhì)，我們聚焦于問題的眼光會應(yīng)視角的調(diào)整而改變。這才是我們實驗的最大收效。

我們的實驗還僅是個開端，我們邀請并得到專家指導的過程才剛剛開始。展望未來，我們的實驗之路會越來越寬，隊伍也會越來越壯大。我們也要保持清醒的頭腦和持久的熱情。為此，我有幾點建議，與新教育實驗的同行們共勉。

第一、言說榜樣，學習榜樣。

新教育要求它的參與者對教育和生命懷有一種宗教般的虔誠、激情、期盼與信任。它用不斷喚醒人們的方式，滾雪球般的推動著實驗的進展。通過用激情點燃激情，用夢想推動夢想的方式，讓這些有夢想有激情的人們成為新教育實驗的榜樣。今天我們正是表彰了這樣一群有激情有夢想的榜樣們，所以希望用你們的行動，用你們的故事去激發(fā)感染更多的老師向你們一樣擁有夢想，執(zhí)著行動。同時更希望我們所有的實驗教師一定要樹立自己的榜樣，像現(xiàn)在就在我們身邊的兒童課程的項目負責人馬玲老師，兒童課程的踐行者陳美麗老師，還有全國的好多新教育實驗榜樣老師，只要能緊緊跟著她們，你不僅能知道怎么做新教育，更重要的是慢慢的你還會有自己的創(chuàng)造，因為只要行動就有收獲，只要堅持，就有奇跡。

第二、我們要將實驗扎實在常態(tài)的教育教學之中。

新教育實驗的旨要，就是將素質(zhì)教育落實在每一個受教育的個體上。不斷提高我們的教育教學水平，不斷提升我們的教育教學品位，它不是獨樹一幟，不是標新立異。當我們意識到這一點的時候，就要以平常心做實驗事，要與我們的一日教育教學生活的每個環(huán)節(jié)緊密聯(lián)系。而不要另起爐灶，與常規(guī)工作油水分離。當我們感覺到實驗對我們的教育教學是促進是完善的時候，我們的學校領(lǐng)導尤其是實驗學校的領(lǐng)導及個人，更要求真務(wù)實，沉下心來研究新教育如何提升我們的教育教學質(zhì)量，提升我們師生生活品味的有效策略。

第三、讀書應(yīng)該成為我們的常態(tài)。

教學講究舉一反三，可是能“反三”的“一”需要我們教師專業(yè)及專心的琢磨。教學也講究時機，要讓學生達到“悱”、“憤”的狀態(tài)，而“悱”“憤”的狀態(tài)需要我們教師深厚的底蘊藝術(shù)地去啟發(fā)與營造。這些，都需要我們教師具有常流之水。我們的學生渴望我們引領(lǐng)他們發(fā)掘知識的內(nèi)在魅力。只有我們將讀書成為常態(tài)的時候，成為工作及生活需要的時候。我們才能在課堂上油然作云，沛然為雨，渴望著的學生才能勃然興焉。教學如此，管理亦然，我們每一所學校想要有自己的特色，無論教師還是領(lǐng)導，首先都要做一個讀書人。今天，我們表彰的網(wǎng)師學員就是在工作之余，無數(shù)個夜晚在研讀品味書香并在網(wǎng)上緊緊跟著老師上課學習的榜樣們，希望我們更多的年輕老師能加入網(wǎng)師，與他們一樣踏上教師專業(yè)成長的快車道。

第四、要密切和專家的聯(lián)系。

新教育核心團隊的入駐東勝，一方面是對我們東勝實驗區(qū)的鼎力支持，一方面也要證明新教育不僅在江南，在塞外也會朝氣蓬勃歷久彌新。作為走在實驗之路的東勝教育人，在偏得這一得天獨厚的優(yōu)勢資源之時，要抓住并珍惜這一寶貴良機，時刻與專家們保持聯(lián)系，虛心求教，不恥多問，反復探討，鍥而不舍。我想新教育核心團隊的專家們也會竭其所能傾其所有，與我們攜手相連，共謀發(fā)展，給關(guān)注我們的全國的新教育人一份滿意的答復。

第五、勇于奉獻，勇于創(chuàng)新，走屬于自己的新教育之路。

校長們、老師們，我們已然行走在新教育實驗的路上，我們還有專家的及時指導，我們還要承擔新教育的年會。我們就要從現(xiàn)在開始，準確定位，發(fā)掘優(yōu)勢，直面不足。在實驗已有經(jīng)驗及成績的基礎(chǔ)上，著眼于未來的發(fā)展，做一番不懈的努力和探索。大家可能都在讀《給教師的建議》，也在讀《第56號教室的奇跡》，無論是前蘇聯(lián)的蘇霍姆林斯基，還是美國的雷夫老師，他們之所以能給我們建議，能給我們奇跡，在于他們有一種信念——為每一位學生的全面發(fā)展負責；在于他們有一種堅守——守住教室這一方神圣的凈土；在于他們有一種精神——25年，一輩子都在為自己的學生孜孜不倦樂此不疲。我們的新教育倡導過一種幸福完整的教育生活。這種精神的富有和幸福是需要我們有一種衣帶漸寬終不悔的執(zhí)著和奉獻才能追尋并體驗的到的。我們的老學校有自己的文化積淀，我們要讓這種文化積淀在傳承的基礎(chǔ)上伴隨時代的脈動。新學校有自己一片嶄新的天地，新天地里總會有一種適于我們發(fā)展的文化基因。江南有其溫柔，塞外有其敦厚，溫柔敦厚的有機相融才是我們中國文化的傳統(tǒng)內(nèi)涵。只要我們不斷思索，不斷創(chuàng)新，準確自己的發(fā)展定位，才會創(chuàng)造屬于我們東勝區(qū)的新教育。

第六、舉全區(qū)之力辦好新教育年會。

新教育實驗的落腳點在學校，只有各實驗校的新教育實驗項目在這個階段取得卓有成效的工作，才是我們區(qū)域辦好明年年會的基本保證，所以，從現(xiàn)在起我們學校的主線條工作更要以新教育實驗為核心，圍繞年會主題，加緊新教育實驗的課程開展，學校文化建設(shè)的策劃以及校本特色的建設(shè)等等準備工作，不等待、不懈怠，舉全校之力，積聚學校各方資源尤其要發(fā)揮我們這批骨干實驗教師的榜樣示范作用，共同為明年年會工作出謀劃策、制定方案，做出我們各自積極的努力。力爭把明年年會辦成一屆實驗成果顯著、區(qū)域特色鮮明、內(nèi)涵發(fā)展豐富的具有我們鄂爾多斯東勝惟一性的一次盛會，讓我們共同為這一目標努力。

最后，再次向獲獎的單位及個人表示衷心的祝賀，也衷心祝愿我們東勝的新教育實驗之路走得更加扎實、穩(wěn)健，卓有成效！

二0一0年十月

法院領(lǐng)導表彰會講話稿篇十四

同志們：

春節(jié)剛過，今天我們就召開全委機關(guān)干部職工大會。這是一次年度總結(jié)會、表彰會，也是貫徹落實省紀委六次全會、省委組織工作會議和全省機關(guān)黨建工作座談會精神的部署會、動員會。剛才，會議通報了20**年度我委受國家有關(guān)部門和省表彰情況，以及收到的表揚信、感謝信情況，表彰通報了我委20**年度綜合考核和政務(wù)信息先進單位和先進個人，3位同志作了交流發(fā)言。在此，我代表委黨組向受表彰的先進單位和先進個人表示熱烈的祝賀!

下面，圍繞機關(guān)工作，我講三點意見。

一、20**年度機關(guān)工作成績值得充分肯定。

過去的一年，全委上下聚力同心、戮力同行，全省工業(yè)經(jīng)濟保持了中高速發(fā)展、向中高端邁進，實現(xiàn)有速度、有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)的發(fā)展。與此同時，我們堅持在繼承中創(chuàng)新、在鞏固中提高，機關(guān)自身建設(shè)也交出了一份靚麗的答卷，主要表現(xiàn)在“九個新”上：

(一)“三嚴三實”收獲新成果。20**年5月以來，按照省委統(tǒng)一部署，以“三聚焦三查找三確?！睘橹骶€，在全委副處級以上干部中開展了“三嚴三實”專題教育。楊振超副省長和我分別做專題黨課報告，啟動了專題教育開局;期間共舉行集體學習8次、專題講座5次、實地參觀踐學3次，夯實了理論基礎(chǔ);先后組織嚴以修身、嚴以律己、嚴以用權(quán)三個專題學習研討，12位黨組成員和廳級干部分別發(fā)言談體會;主動開門納諫，扎實開展“三個專項行動”，先后12次征求意見，形成“不嚴不實”整改措施44條、意見建議整改措施80條，目前已落實20余條，完善制度4項;精心組織民主生活會，會上認真開展批評和自我批評;根據(jù)“五查五看”要求，對專題教育進行了“回頭看”。通過專題教育，廣大干部提升了理論修養(yǎng)、嚴肅了紀律規(guī)矩、改進了工作作風、提振了干事激情，我委專題教育受到了省委協(xié)調(diào)領(lǐng)導小組的充分肯定。

(二)改革創(chuàng)新釋放新動能。直面難題推進改革，緊抓創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展。一是大刀闊斧改革。率先在省直單位開展新一輪委屬事業(yè)單位精簡整合，委屬事業(yè)單位由64個調(diào)整為43個，編制數(shù)由1514名減至1163名，突破了堅冰，探索了新路，實現(xiàn)了機構(gòu)和編制“雙減”、職能和結(jié)構(gòu)“雙優(yōu)”。尤其是新成立委財務(wù)管理中心，近50家委屬單位全部實現(xiàn)網(wǎng)上財務(wù)備案審核，全年審核資金使用7466筆，涉及資金1.12億元，不僅減少了財務(wù)管理成本，而且財務(wù)風險得到了有效控制。同時，還優(yōu)化了委機關(guān)機構(gòu)設(shè)置和職能配置，公車改革平穩(wěn)完成。二是創(chuàng)新資金使用。推動企業(yè)發(fā)展專項資金總規(guī)模較上年增加1倍以上，其中技改專項資金由8000萬元增加到4億元，爭取新設(shè)立云計算專項資金3000萬元;平均單個項目扶持額度提高至61萬元，較上年提高20%;20**年上半年就將當年資金下?lián)埽谙掳肽晏崆皩?0**年資金下?lián)?，資金提前半年下達企業(yè)發(fā)揮作用，首次委托第三方機構(gòu)開展項目資金績效評價工作，優(yōu)良率達到90.7%。三是攻堅克難關(guān)閉小煤礦。不畏困難、勇挑重擔，自我加壓、主動作為，依法依規(guī)全面完成小煤礦整頓關(guān)閉任務(wù)，全省年產(chǎn)30萬噸以下小煤礦全部關(guān)閉退出，優(yōu)化了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，清除了小煤礦事故隱患源。

(三)作風效能實現(xiàn)新提升。注重精細管理，狠抓工作落實，深入開展機關(guān)效能建設(shè)。一是加強效能督查。嚴格執(zhí)行“日記錄、周安排、月計劃”、打卡考勤、月度評價、請銷假等規(guī)定;嚴格落實效能建設(shè)八項制度和效能問責辦法，全年開展12次效能檢查，檢查工作日志、手機考勤、處務(wù)會議、支部學習等制度落實情況，檢查情況在內(nèi)網(wǎng)辦公平臺進行通報，機關(guān)工作紀律、工作秩序明顯好轉(zhuǎn)。二是督促工作落實。制定“三查三單”制度，健全領(lǐng)導分辦、處室局承辦、辦公室督辦的責任機制，全年督查文電1300余件、重點事項100余項;按月調(diào)度省委會工作要點、省政府年度重點工作及全委8大行動60項重點工作，確保了重大決策部署的落實。三是走進企業(yè)服務(wù)。結(jié)合“百名干部進千企”活動，建立省市縣三級聯(lián)動、精準幫扶企業(yè)機制，用1/3干部、1/3時間，深入企業(yè)調(diào)研摸排“問題清單”，制訂“措施清單”，落實“責任清單”，走訪企業(yè)5096戶，協(xié)調(diào)解決難題4500余條。

(四)機關(guān)運轉(zhuǎn)體現(xiàn)新標準。加強縱向聯(lián)系，注重橫向協(xié)調(diào)，調(diào)度有力，運轉(zhuǎn)高效。一是嚴格依法行政。《xx省非煤礦山監(jiān)督管理條例》頒布施行，行政權(quán)力清單由45項調(diào)整為43項，制定了省經(jīng)信委行政處罰裁量權(quán)實施辦法和行政處罰自由裁量權(quán)標準，450人取得行政執(zhí)法資格，行政執(zhí)法和委內(nèi)重大事項決策行為進一步規(guī)范。二是會議組織嚴密。嚴格執(zhí)行會議計劃，規(guī)范會議管理，提升會議質(zhì)量，認真做好全年50余次委黨組會、主任辦公會議、委務(wù)例會的組織工作，成功舉辦系統(tǒng)培訓暨工作座談會等大型會議28次，接待國家部委及兄弟省市經(jīng)信委調(diào)研活動近20次。三是公文運轉(zhuǎn)規(guī)范。用信息化手段運轉(zhuǎn)公文，嚴把收文登記、傳閱、交辦、督辦及發(fā)文審核、簽發(fā)、復核等關(guān)口，全年辦理收文發(fā)文近萬件，均無差錯、無失誤。開展中央文電管理、非涉密網(wǎng)絡(luò)保密專項檢查，嚴堵泄密漏洞。四是綜合文稿提質(zhì)。全年起草各類綜合性文稿100多篇、70余萬字，重要文稿、工作匯報多次得到省領(lǐng)導的充分肯定;編發(fā)《工業(yè)專報》38期、《調(diào)研與參考》21期，10余篇署名文章在《xx日報》等權(quán)威媒體發(fā)表。五是政務(wù)公開透明。率先在全省政務(wù)系統(tǒng)開通官方微信公眾服務(wù)平臺，實現(xiàn)了24小時智能問復，政務(wù)中心窗口辦理行政審批事項、便民便企服務(wù)事項群眾滿意度均為100%。全年承辦省人大代表建議48件、省政協(xié)委員提案67件，均在規(guī)定時限辦理完畢。建成委信訪接待室，受理信訪事項94批216人次。

(五)干部隊伍增添新活力。高度重視干部隊伍和基層組織建設(shè)，加大干部的培養(yǎng)和使用力度。一是選好用好干部。一年來，配合省委組織部完成了7名(正廳2名、副廳5名)省管干部選拔任用和9名市廳級后備干部的推薦、考察工作;規(guī)范開展機關(guān)處級干部選拔任用工作，程序完善、工作到位，全年分4批選拔任用46名處級干部，以競爭上崗的方式，選拔3名派出機構(gòu)主要負責人，調(diào)動了干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。二是輪崗交流干部。推進重要崗位干部交流輪崗，制定出臺委干部交流輪崗制度，對30名處級干部、5名科級干部進行輪崗交流。選派3名干部到政務(wù)中心窗口工作;選派機關(guān)4名干部到基層掛職;協(xié)調(diào)安排4名企業(yè)員工到委機關(guān)掛職，新錄用公務(wù)員12名，招錄派出機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員4名。三是加強能力建設(shè)?？朔W矛盾，組織270名干部參加干部年度輪訓;完成1名廳級、9名處級和4名科級干部的調(diào)學任務(wù);全委517名干部完成了在線學習任務(wù)。注重系統(tǒng)行業(yè)人才的培育，認真做好職稱評審工作，共評出高級經(jīng)濟師160名、電子信息工程類高工61名、中初級55名。四是注重基層基礎(chǔ)。嚴格標準程序，全年發(fā)展新黨員4人，7名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正;改革后委屬事業(yè)單位和機關(guān)處室局黨組織及時換屆改選到位;開展“一先兩優(yōu)”評選表彰活動，評出先進基層黨組織17個、優(yōu)秀黨員和黨務(wù)工作者55名，2個先進集體和2名優(yōu)秀黨員、黨務(wù)工作者受到省直工委表彰。

(六)經(jīng)信品牌樹立新形象。堅持多管齊下、多點發(fā)力，擴大經(jīng)信工作影響，展示經(jīng)信人精神風貌。一是發(fā)揮公共媒體作用。全年召開新聞發(fā)布會、新聞通氣會10次，組織主流媒體參加重要會議和活動50余場次，省內(nèi)外主流媒體編發(fā)稿件超過1000篇，其中“一報一臺”刊播近300篇，xx衛(wèi)視新聞聯(lián)播欄目播發(fā)80余條，工業(yè)報道和系統(tǒng)內(nèi)干部上鏡見報頻率創(chuàng)歷年來最好水平。二是發(fā)揮建言獻策作用。堅持問題導向，深入基層、企業(yè)調(diào)查研究，形成調(diào)研成果139篇，推進新一輪技術(shù)改造、加大幫扶企業(yè)、化解中小企業(yè)發(fā)展資金和政策碎片化等一批有價值的政策建議，均被省里出臺的相關(guān)文件吸收采納。全年共向省委、省政府報送信息近3000條，被各類信息刊物采用345條，采用數(shù)位居省直單位第一，創(chuàng)造了歷史性佳績，數(shù)篇政務(wù)信息獲得省領(lǐng)導的關(guān)注和批示。三是發(fā)揮新媒體作用。創(chuàng)建微信公眾服務(wù)平臺，自去年3月份上線以來，連續(xù)10個月入選xx區(qū)域十大政務(wù)微信排行榜，平臺受眾1.5萬多人，內(nèi)部交流平臺已覆蓋全省經(jīng)信系統(tǒng)科級以上干部近千人，“微服務(wù)”廣受各界好評。

(七)和諧機關(guān)展現(xiàn)新風貌。弘揚傳統(tǒng)忠孝文化，踐行“我愛我委”理念，大力推進機關(guān)精神文明建設(shè)。一是群團活動形式多樣。成功進行了團委換屆，團委組織了義務(wù)獻血等活動，開展與離退休老干部結(jié)對互助，“孝行天下、共建和諧”主題活動入選省直機關(guān)共青團優(yōu)秀品牌案例。工會慰問困難職工35人，婦聯(lián)組織開展“三八”專題活動。計生協(xié)會、書畫協(xié)會、攝影協(xié)會組織開展書畫、攝影等比賽，參展作品200余幅。二是文化活動豐富多彩。以“忠誠忠實忠于”為主題，開展“我愛我委”主題沙龍活動，暢談心目中的單位;舉辦“經(jīng)信大講堂”、“調(diào)轉(zhuǎn)促”主題演講比賽與征文，征集征文75篇，42名干部參加主題演講;春節(jié)期間組織系列文體活動，中斷三年的春節(jié)聯(lián)歡會成功舉辦，內(nèi)容和形式大步創(chuàng)新，一批文藝愛好者展示了才能。三是文化養(yǎng)老繼承創(chuàng)新?！靶⑽幕逼放苾?nèi)涵的不斷豐富，為離退休工作注入了新的活力，離退休局內(nèi)設(shè)機構(gòu)調(diào)整和人員劃分工作的全面完成，出臺為老干部服務(wù)24條標準，實施新的醫(yī)藥費制度，在全省率先成立老干部文化研究會和老年志愿者協(xié)會，文化養(yǎng)老新模式受到省委充分肯定。四是扶貧幫困扎實有效。發(fā)揮對口扶貧牽頭單位作用，選派2名干部赴宿松縣及九重城村掛職，委領(lǐng)導和相關(guān)處室8次赴當?shù)乜赐麙炻毟刹亢拓毨簦瘷C關(guān)干部職工向貧困戶捐款35251元。目前宿松酷米智能等產(chǎn)業(yè)扶貧項目初見成效，九重城村80萬元光伏扶貧項目進展順利。

(八)廉潔從政取得新成效。堅持從嚴治黨，全面落實“兩個責任”。一是防控廉政風險。認真組織學習貫徹新頒布的廉潔自律準則和紀律處分條例，堅決把紀律和規(guī)矩挺在前面，層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任狀81份，對54名提任和轉(zhuǎn)任干部進行廉政談話，對48名新提拔處級干部開展廉政知識測試;對委屬8家單位開展了公務(wù)支出公款消費檢查，約談了2家委屬單位負責人。在節(jié)日時點，加大提醒監(jiān)督力度。二是加強內(nèi)部審計。開展2家委屬單位負責人離任經(jīng)濟責任審計、7家委屬改制單位負責人任期經(jīng)濟責任審計、配合紀檢調(diào)查審計2家委屬單位，出具經(jīng)濟責任審計報告9份，下發(fā)審計整改通知書6份、提出整改意見32條，充分發(fā)揮了內(nèi)部審計的監(jiān)督作用。三是嚴查違紀行為。建立責任約談和廉政談話制度，約談了3位處室局和委屬單位主要負責人，對10名干部進行了廉政提醒談話。加大信訪舉報問題查處力度，對12起來信來函反映問題進行了調(diào)查了解，給予2人黨紀政紀處理、4人通報批評。

(九)后勤保障實現(xiàn)新提高。注重抓規(guī)范、抓制度、抓改革、抓服務(wù)，扎實做好機關(guān)保障服務(wù)工作。一是管理規(guī)范。推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，嚴格控制開支范圍和標準，認真執(zhí)行公務(wù)卡強制結(jié)算目錄，規(guī)范差旅、公務(wù)接待、會議活動、學習培訓等費用管理，開展委屬事業(yè)單位國有資產(chǎn)核查。20**年委機關(guān)“三公經(jīng)費”支出301.8萬元，同比下降7.6%。二是爭取積極。狠抓部門預(yù)決算編制工作，爭取國家轉(zhuǎn)移支付無線電頻占費6658萬元，收回核算結(jié)余資金8627萬元;爭取省財政追加經(jīng)費1000余萬元。加強財政資金國庫集中支付管理，協(xié)調(diào)16個無線電派出機構(gòu)開設(shè)零余額賬戶。三是保障有力。多渠道籌措資金，在合法合規(guī)的前提下，單項獎較去年有所提高。組織開展干部職工體檢，籌建委機關(guān)醫(yī)務(wù)室。及時做好辦公室調(diào)整工作，清理規(guī)范辦公用房，騰退辦公室多平方米。

一年來，廣大干部職工心往一處想、勁往一處使，全委上下處處洋溢著“創(chuàng)新、融合、求實、服務(wù)”的精氣神，全年我委受國家有關(guān)部門和省表彰先進集體22項、先進個人21項，共收到感謝信、表揚信45封，整個機關(guān)更加富有朝氣、更加充滿活力、更加團結(jié)向上，出色、出彩地完成了省委省政府交給我們的各項任務(wù)。這些成績的取得，離不開全委干部職工辛勤努力和團結(jié)拼搏。在此，我代表委黨組，向全委干部職工表示由衷的感謝和崇高的敬意!

在充分肯定成績的同時，我們還應(yīng)當看到，機關(guān)工作中還存在著一些不足，歸納起來有“四個短板”：一是能力不足的短板。少數(shù)同志學習意識不強，政治理論學習不求深入，業(yè)務(wù)知識學習不求甚解，沒有干一行、愛一行、鉆一行的勁頭，對行業(yè)把握不準、對企業(yè)了解不多，坐不下來、靜不下心，一年到頭報不出幾個像樣的材料。二是作風不實的短板。少數(shù)同志缺少積極進取的活力和動力，勇于擔當還不夠，工作上拈輕怕重，不愿吃苦，害怕?lián)?，不問不動、不推不動、推了慢動，有打折扣、慢慢拖的現(xiàn)象。三是協(xié)作不夠的短板。工作中存在事不關(guān)己高高掛起，不能相互協(xié)調(diào)、相互配合，缺乏應(yīng)有的團隊合作精神。存在別人牽頭、我就搖頭，別人主抓、我就不抓的現(xiàn)象。牽頭處室要數(shù)字、核文稿，處長交給副處長、副處長交給辦事員，層層遞減，貽誤工作。四是要求不嚴的短板。少數(shù)同志紀律執(zhí)行不嚴，規(guī)矩意識、看齊意識不夠強，執(zhí)行機關(guān)各項制度不夠到位;有的干部對從嚴治黨新常態(tài)認識不到位，持續(xù)反“四風”的韌勁不夠。以上這些問題，雖然只存在于少數(shù)干部職工身上，但是不容忽視。新的一年我們要不斷改進、補齊短板。

二、正確認識和把握新常態(tài)下的機關(guān)工作。

面對經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，我們必須從觀念上適應(yīng)、能力上提高、方法上改進，不斷提高機關(guān)工作的新境界、新能力，不斷開創(chuàng)全委各項工作的新局面，機關(guān)工作更要正確認識并把握好“五個關(guān)系”：

一是機關(guān)工作與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系。個別人錯誤認為黨務(wù)政務(wù)事務(wù)是一些“虛”的工作，只是面上的事，是“軟任務(wù)”，業(yè)務(wù)才是實事，是“硬任務(wù)”。實際上，機關(guān)工作和業(yè)務(wù)工作不是“兩張皮”，而是“一體化”，二者地位、作用同樣重要，機關(guān)工作做不好，直接影響到干部的精氣神和干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性、自覺性;業(yè)務(wù)工作做不好，直接影響經(jīng)信委整體對外形象與地位。我們必須轉(zhuǎn)變觀念，切實將機關(guān)工作擺到應(yīng)有位置，使機關(guān)工作更好地融入業(yè)務(wù)工作中，真正將業(yè)務(wù)工作與機關(guān)工作并重，實現(xiàn)二者的有機融合、互促共進。

二是理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素養(yǎng)的關(guān)系。理論修養(yǎng)是綱，業(yè)務(wù)素養(yǎng)是目，綱舉才能目張。工業(yè)和信息化領(lǐng)域，涵蓋面廣、專業(yè)性強、知識更新周期快。尤其是黨的十八屆五中全會、中央和省經(jīng)濟工作會，提出了很多新觀點、新思路、新舉措、新政策，如果不加以系統(tǒng)性、全面性的理論學習，就無法在思想上、認識上跟上中央和省的大政方針，我們的業(yè)務(wù)工作也將沒有重心、失去方向。同時，我們在開展業(yè)務(wù)工作過程中，要善于運用理論和哲學的方法，不斷對思想、觀點、方法進行總結(jié)提煉，加以升華創(chuàng)新，反過來對理論進行補充和完善，以更好的指導實踐，提升我們的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

三是個人成長與單位發(fā)展的關(guān)系。個人之于單位，就像是一個個細胞體，只有每一個細胞都保持生機活力，單位這個肌體才有生機勃勃。去年，我曾向全委廣大干部職工推薦過一篇好文章《善待你所在的單位》，文章中提到，個人的成長成才，只有在單位中才能得到機會;個人的自我價值，只有在單位中才能得到實現(xiàn);個人的理想抱負，離開單位也將寸步難行。我們對待單位，要像愛惜自己的眼睛一樣，只能增光添彩，不能抹黑添亂;單位對待個人，也要為大家干事創(chuàng)業(yè)、施展才能營造出好氛圍、創(chuàng)造出好條件。簡而言之就是，單位要善待關(guān)心員工，員工要感恩回報組織。

四是比學趕超與團結(jié)協(xié)作的關(guān)系。近年來，我委干部職工的精神面貌有了十分可喜的變化，機關(guān)上下處處呈現(xiàn)出欣欣向榮的新氣象。通過比學趕超，各處室局之間相互比一比、看一看、賽一賽，在你追我趕中把各項工作落實的更好;通過團結(jié)協(xié)作，各處室局之間相互幫一幫、扶一把，互相搭臺不拆臺，優(yōu)勢互補、資源共享，把全委的中心工作推進的更好。實踐證明：團結(jié)是力量，團結(jié)是形象，團結(jié)不僅出成績，更出干部。我們廣大干部職工都要有團結(jié)的愿望、團結(jié)的態(tài)度和團結(jié)的行動，增強看齊意識，在思想上形成共識，工作上形成合力，制度上形成對接，真正做到合心、合力、合拍。

五是勤奮工作和快樂生活的關(guān)系。身為經(jīng)信委的干部，工作要求我們心系使命、勇于擔當、一往無前;身為父母、子女、丈夫、妻子，生活要求我們守望相助、相濡以沫、盡心盡責。只有辛勤工作才有成長的收獲，只有快樂生活才能更好的工作。我們既要會工作，也要會生活，更要照顧好自己和家人，沒有個人小家的快樂美滿，就不會有單位大家的和衷共濟。我們要依法依規(guī)，在政策允許的范圍內(nèi)，最大限度地想干部職工之所想、解干部職工之所困，豐富好大家的物質(zhì)和精神文化生活，讓他們心無旁騖、后顧無憂的投入到工作中去。

三、扎實做好20**年度機關(guān)工作。

20**年是“十三五”開局之年，也是全面實施調(diào)轉(zhuǎn)促“4105行動計劃”和“中國制造2025xx篇”的攻堅之年。在全省經(jīng)信系統(tǒng)工作會議上，對今年的各項工作進行了部署，明確了總體要求、發(fā)展目標和工作重點。我們要圍繞業(yè)務(wù)工作“8880”大目標，做好機關(guān)工作“1234”大文章。

(一)搭好一個平臺。

單位是施展個人才華的平臺，是實現(xiàn)個人價值的舞臺。我委是省政府主管全省經(jīng)濟運行、工業(yè)生產(chǎn)、信息化發(fā)展、無線電管理和行業(yè)管理的綜合經(jīng)濟部門，雖然職權(quán)相對有限、工作手段不多，但職能豐富、工作涵蓋范圍廣，足夠同志們大顯身手、盡施才華。委黨組將進一步樹立正確的用人導向，完善新常態(tài)下的干部激勵機制，努力為干部隊伍成長成材創(chuàng)造更加良好的條件，讓想干事的有機會，讓能干事的有舞臺，讓干成事的有地位，讓不干事的沒市場，為大家搭建一個脫穎而出的平臺，給大家提供更多的個人成長機會，讓大家在最能釋放潛能的崗位上，散發(fā)自己的光和熱，實現(xiàn)自我價值。

(二)塑造兩個品牌。

有為才有位。近年來，我委多項工作得到了工信部、省委省政府和社會各界的充分肯定，單位形象持續(xù)改善，知名度、美譽度不斷提升，但過往成績只是我們行進路途中的里程碑，新的一年我們要塑造好兩個品牌形象。

一個是，成為省委省政府可以信賴的行家里手。近年來，我省工業(yè)和全國一樣，下行壓力持續(xù)加大。但辯證地看，這時也恰恰是體現(xiàn)我們經(jīng)信部門獨特性和不可替代性，展示我們xx經(jīng)信人能力和水平的重大契機。我們要自覺強化使命擔當，積極作為，演繹好新常態(tài)下自身發(fā)展的大邏輯，成長為省委省政府信得過、拉得出、頂?shù)蒙稀⒋虻泌A的隊伍。一是要推應(yīng)時之舉。要充分發(fā)揮我們掌握工業(yè)、熟悉行業(yè)、了解企業(yè)的優(yōu)勢，順應(yīng)形勢、聯(lián)系實際，及時推出一系列既管當前、又利長遠的政策措施，在去產(chǎn)能、降成本、補短板等工作上出實招、拿新招，破解發(fā)展難題。二是要建務(wù)實之言。要堅持問題導向，加強調(diào)查研究，抓住各種機會場合積極發(fā)聲，為xx工業(yè)轉(zhuǎn)型出謀劃策、為xx企業(yè)升級奔走呼吁，把我們的真知灼見轉(zhuǎn)化為省委省政府的決策部署，轉(zhuǎn)化為推動xx工業(yè)發(fā)展的強大動力。精準幫扶企業(yè)工作是省委省政府交給我們的光榮任務(wù)，結(jié)合“百名干部進千企”，建立幫扶卡片制度。近日要圍繞八大行動，分別由8個處室局牽頭，每個組兩個市，深入下去、把情況摸上來、把問題解決掉。三是要獻可行之策。去年，相關(guān)處室局圍繞我省工業(yè)和信息化領(lǐng)域熱點難題和前景趨勢，開展了多項課題研究，形成了一系列理論成果，對我們編制《中國制造2025xx篇》、“十三五”規(guī)劃、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級和民營經(jīng)濟提升工程實施方案制定等發(fā)揮很好的指導作用。今年我們要繼續(xù)加強課題研究，力爭研究破解若干制約xx工業(yè)發(fā)展的突出問題。四是要聚社會之力。要綜合運用多種媒體形態(tài)、多種傳播途徑，第一時間披露全省工業(yè)經(jīng)濟運行、重點工作進展、重大活動開展、重大政策舉措等經(jīng)信熱點訊息，最大限度地凝聚“工業(yè)強則xx強”的共識，最大力度地匯集關(guān)注工業(yè)、支持工業(yè)的各方力量。

另一個是，打造廣大干部職工可以依靠的溫暖大家庭。近幾年，我委“企業(yè)娘家”品牌建設(shè)有聲有色，社會反響熱烈。我們在給企業(yè)帶來家的感覺的同時，也要以創(chuàng)建省級文明單位為統(tǒng)領(lǐng)，讓干部職工感受到省經(jīng)信委大家庭的溫暖。管理要精細化、制度化、規(guī)范化。要堅持原則性與靈活性統(tǒng)一，注重細節(jié)和環(huán)節(jié)，再造和優(yōu)化工作流程，確保工作高效有序、程序簡而不亂;要讓鐵規(guī)發(fā)力、禁令生威，制度規(guī)定熟記于心、落實于行，以制度促規(guī)范、以規(guī)范促提升，根除上班遲到、下班早退、開會溜號、會場交談等紀律松弛現(xiàn)象;要盡心盡力、盡職盡責，堅持程序化操作、流程化管理，人人責任分明、事事一辦到底。服務(wù)要落細、落小、落實。財務(wù)處、機關(guān)服務(wù)中心等要周密細致安排好機關(guān)因公出行、食宿、會議、培訓等事務(wù)保障，既勤儉節(jié)約，又不失質(zhì)量水準;要關(guān)心廣大干部職工的衣食住行，合理合法合規(guī)為大家謀求福利;要把對干部職工的關(guān)心和愛護體現(xiàn)在日常工作和生活中，用細小點滴的努力和進步，讓大家深切感受到組織的關(guān)愛和單位的溫暖，努力營造心情舒暢、團結(jié)和諧、健康向上的經(jīng)信大家庭，不斷增強干部職工在省經(jīng)信委工作的榮譽感、責任感、使命感、獲得感、成就感、歸屬感、幸福感，在省直機關(guān)中樹立和諧機關(guān)的標桿。

(三)實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變。

一是由“要我學”向“我要學”轉(zhuǎn)變?；ヂ?lián)網(wǎng)時代，尤其是我們工業(yè)和信息化領(lǐng)域，知識體量最大、更新速度最快，無論過去學歷有多高、學校多有名，在發(fā)展面前都是不夠用的。我們工作在工業(yè)戰(zhàn)線，擔子重、任務(wù)多，必須利用調(diào)學、輪訓等短期集中時間，系統(tǒng)學習理論和業(yè)務(wù)知識;利用碎片化時間，借助網(wǎng)絡(luò)、微信等學習新知識、新觀點，我在微信上向大家推薦了許多好文章，辦公室、綜合處、政研室、信息中心要盡快建好我們的優(yōu)秀文章文稿分享平臺，讓大家隨時共享學習資料。知識和能力是在實踐中一點一滴積累起來的，最好的學習方法就是干中學、學中干，通過自己悟、向同事學的方式，既補老課、又上新課。相關(guān)處室局要統(tǒng)籌謀劃安排好全年的調(diào)學任務(wù)、在線學習、全員輪訓、黨組中心組理論學習等學習活動，今年要繼續(xù)開辦經(jīng)信大講堂，邀請更多知名專家學者講授工業(yè)和信息化前沿知識，盡力為大家的學習創(chuàng)造便利條件。

二是由“要我干”向“我要干”轉(zhuǎn)變。當前，為官不為已成為一個比較突出的問題，究其原因可能是能力、動力、擔當不足，或庸俗化理解中央反腐工作，認為干的多，麻煩多。為此，一方面要發(fā)揮人事的“指揮棒”作用，就是以業(yè)務(wù)和機關(guān)工作成績?yōu)闄M軸，以綜合素質(zhì)能力為縱軸，以黨的用人規(guī)章制度為邊框，編織選優(yōu)配強的人事之篩，將那些主動作為、開拓創(chuàng)新、銳意進取的優(yōu)秀干部篩選出來，將那些萎靡不振、慵懶散奢的人篩選下去，形成一個正確的激勵導向。另一方面要發(fā)揮考核獎懲的“殺威棒”作用。人教處、辦公室、效能辦、監(jiān)察室等要健全完善對各處室局、委屬單位及干部職工的考核獎懲制度，功夫用在平時，加強日?？己?、綜合考核、連續(xù)性考核，在評選先進單位和個人上、在干部提拔使用上，更加注重長期表現(xiàn)和工作成效，以工作實績論英雄。該獎懲的獎懲，該問責的問責，通過責任和壓力的傳導，體現(xiàn)考核的導向作用。

三是由完成任務(wù)向多出精品轉(zhuǎn)變。近年來，我委各項工作都有了很大進步，但還有改進提升空間。為推動我們的工作更上層樓，要高點定位。樹立“把工作當作事業(yè)來做，把事業(yè)當作學問來做”的理念，工作中要設(shè)定更高標準，同先進處室局、先進兄弟單位、先進省市區(qū)來比，主動尋找差距、對標校準、查遺補缺、奮起直追、實現(xiàn)趕超。各處室局、委屬單位要樹立標桿，用實際行動來踐行精益求精、追求極致的進取精神。要敢于擔當。要強化擔當意識，敢于負責、大膽工作，接受任務(wù)不講條件，執(zhí)行任務(wù)不找借口，要有“亮劍”精神，只要你們敢闖敢干，委黨組就是你們最硬的“后臺”。要借梯登高。很多工作不是一個人、一個處室局、一個單位就能完成的，我們要加強與他人、兄弟處室局、兄弟單位的協(xié)調(diào)合作;很多工作我們開展起來不具有人才、技術(shù)、資金等基礎(chǔ)和優(yōu)勢，我們就要主動與具備條件的科研院所、社會團體、政府企業(yè)進行合作;很多政策落實需要我們把上級精神和實際結(jié)合起來，既要講好“普通話”，也講好“地方話”、更要講好“專業(yè)話”。

(四)加強四個建設(shè)。

一是加強機關(guān)黨的建設(shè)。要圍繞委中心工作，組織開展機關(guān)黨建活動，不斷鞏固和提升我委黨建工作的良好局面。機關(guān)黨委要將落腳點放在支部，加強督查指導，抓好基層黨組織人員配備，抓好黨支部“三會一課”、中心組理論學習、領(lǐng)導干部雙重組織生活等制度落實工作;進一步推動黨務(wù)公開，拓寬黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的渠道，落實黨員民主監(jiān)督權(quán)利;始終把政治標準放在首位，做好入黨積極分子組織發(fā)展工作;不斷完善黨建責任制考評辦法，繼續(xù)開展基層黨組織書記述職評議考核，將黨建工作考核結(jié)果納入年度綜合考核。今年黨建的一項重頭工作就是開展“兩學一做”，機關(guān)黨委要提前與省委相關(guān)部門對接，牽頭做好方案謀劃，確保我委活動扎實有效。同時，要繼續(xù)加強對工青婦、老齡委、關(guān)工委的領(lǐng)導，支持群團組織開展特色活動，發(fā)揮好其在機關(guān)建設(shè)中的積極作用。

二是加強作風效能建設(shè)。作風建設(shè)始終在路上。對去年“三嚴三實”專項教育中查擺出的“不嚴不實”問題尚未整改到位的，各相關(guān)處室局和委屬單位要按照委黨組的要求，列出任務(wù)清單抓緊推進，鞏固和提升專項教育成果。今年各項重點工作已進行了責任分解，落實到了每位分管領(lǐng)導和具體處室局，目前大家已人手一冊。各處室局要進一步分解落實到具體責任人，處室局負責人要切實承擔起第一責任人職責，安排好布局計劃，把握好進度節(jié)奏。委辦公室、效能辦要將省委省政府部署的重點任務(wù)、“8880”、委黨組會和主任辦公會決定事項等作為督查重點，密切關(guān)注跟蹤，定期督促通報，確保各項工作落地見效。此外，效能辦還要持續(xù)抓好工作日志、手機考勤、外出告知、辦公環(huán)境、服務(wù)態(tài)度等日常檢查，一月一通報，久久為功、抓常長抓。

三是加強機關(guān)文化建設(shè)。要以創(chuàng)建省級文明單位為抓手，把踐行機關(guān)精神與弘揚傳統(tǒng)文化結(jié)合起來，深入推進具有我委鮮明特色的機關(guān)文化建設(shè)。前幾年，我們集中全委智慧、提煉出了反映我委特點的“創(chuàng)新、融合、求實、服務(wù)”機關(guān)精神，得到了大家的高度認同和自覺踐行。幾千年來，中華民族形成了許多優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，我們都有義務(wù)傳承，具體到我委，應(yīng)該大力弘揚“忠”、“孝”文化。提倡“忠”，就是忠于職守，忠于所在單位，忠于所從事工作;提倡“孝”，就是在家孝敬父母，在外尊老敬賢，在委做好老干部工作。新的一年，機關(guān)黨委和群團組織，要圍繞機關(guān)精神和“忠”、“孝”傳統(tǒng)文化，利用辦公平臺、宣傳櫥窗、圖書資料室等陣地，借助書法展、攝影展、文體娛樂、演講征文比賽等有效形式，不斷豐富機關(guān)文化內(nèi)涵，營造健康向上、和諧文明的機關(guān)氛圍。老干局要繼續(xù)以“孝文化”品牌建設(shè)為主線，深入做好文化養(yǎng)老工作。

四是加強黨風廉政建設(shè)。要緊繃黨風廉政之弦，認真落反腐倡廉建設(shè)新要求。4月份省委巡視組將對我委開展巡視，我們要認真細致做好工作配合和相關(guān)材料、資料的準備。繼續(xù)層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，落實好“一崗雙責”，不斷壓實相關(guān)機構(gòu)和人員責任，我是黨風廉政建設(shè)第一責任人，班子成員在分管范圍內(nèi)也是第一責任人。機關(guān)黨委、人教處、監(jiān)察室要積極開展黨風和廉政教育培訓，始終把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，筑牢拒腐防變思想防線;各處室局和委屬單位要認真落實重大決策集體研究、處務(wù)會制度、項目審核管理辦法等制度，嚴格執(zhí)行重大事項請示報告和領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人事項等規(guī)定;要加強對委屬單位的內(nèi)部審計，加大審計整改落實力度;要加強對項目推薦、項目安排、資金撥付、工程建設(shè)等基層和企業(yè)關(guān)注焦點的監(jiān)督;要加強對干部的日常監(jiān)督，暢通信訪舉報渠道，堅持有案必查、有信必辦，及時提醒和教育有輕微錯誤的黨員干部。

最后，強調(diào)一下近期工作。省政府新年一上班就召開專題會議，李錦斌省長布置了13項具體工作，總體要求是增強看齊意識，抓實體、補短板、激活力、重落實。當前，我們要重點抓好：一是一季度經(jīng)濟運行分析調(diào)度工作，加強經(jīng)濟形勢分析、預(yù)測分析，籌備好一季度經(jīng)濟運行分析會議。二是加大省政府促進經(jīng)濟持續(xù)健康較快發(fā)展30條意見的宣貫、落實力度。三是認真做好供給側(cè)改革有關(guān)方案的編制，著重做好馬鋼等重點企業(yè)降成本方案及面上企業(yè)降成本方案編制，要抓緊到企業(yè)調(diào)研、摸底、測算，由企業(yè)提出具體辦法，我們抓推進、做好跟蹤落實和對接服務(wù)。四是做好全國民營企業(yè)對接會工作。

同志們，人勤春來早，奮蹄趕秋實。讓我們珍惜這大好春光，只爭朝夕，真抓實干，以更加昂揚的精神，更加飽滿的熱情，更加旺盛的斗志，努力開創(chuàng)我委機關(guān)建設(shè)新局面，為打造創(chuàng)新型三個強省、建設(shè)美好xx做出新的更大貢獻!

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