總結(jié)是提升自己思維能力的途徑之一。要注意總結(jié)的長度，既要覆蓋主要內(nèi)容，又要保持簡潔明了?？偨Y(jié)是一個(gè)反思和總結(jié)的過程，我們要通過總結(jié)來發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，進(jìn)一步提高自己的能力和水平。
簡歷從哪方面下手篇一
甘肅永靖縣劉家峽中學(xué)（731600）。
1當(dāng)前初中詞匯教學(xué)中存在的一些問題。
在實(shí)際教學(xué)中，有些教師所謂的“詞匯教學(xué)”更讓學(xué)生無所適從。
第一，他們只注重了語法和句型的教學(xué)，對這些知識，反復(fù)講解，反復(fù)操練，不厭其煩，只想讓學(xué)生在考試時(shí)能取得高分。而對于詞匯教學(xué)卻一點(diǎn)也不重視，認(rèn)為詞匯并不需要教學(xué)，只要教會學(xué)生去讀這個(gè)單詞和理解它的意思，課后讓學(xué)生自己去背，然后給學(xué)生聽寫就完成詞匯教學(xué)。
第二，教師的不重視也導(dǎo)致了學(xué)生對詞匯的輕視，不愿花功夫在詞匯學(xué)習(xí)和積累上，只是考試前突擊一下，抱著僥幸的心理應(yīng)試。
第三，在寫作文時(shí)，由于詞匯知識的缺乏，一提筆卻抓破頭皮也寫不出一個(gè)詞來。以上種種可看出，不是學(xué)生在剛開始學(xué)習(xí)英語的時(shí)候就失去了興趣，而是教師在剛開始的時(shí)候在詞匯教學(xué)方面沒有給予應(yīng)有的重視，導(dǎo)致學(xué)生找不到正確的學(xué)習(xí)方法，對英語學(xué)習(xí)失去了信心，從而也失去了興趣。我認(rèn)為要想提高詞匯教學(xué)的質(zhì)量應(yīng)從下面幾種方法入手。
2詞匯教學(xué)的幾種方法。
2.1詞匯的讀音――會讀單詞。
學(xué)習(xí)任何一種語言，都離不開語音的學(xué)習(xí)，所以學(xué)習(xí)英語自然要把學(xué)好語音放在首位，它為記憶單詞打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。首先要教會學(xué)生發(fā)音，讓學(xué)生知道常見字母及字母組合的發(fā)音。利用單詞發(fā)音的特點(diǎn)，采用部分注音的方法，對單詞的元音字母、字母組合或字母變音的讀音加以注音，來增強(qiáng)學(xué)生對單詞的記憶能力。教師在教學(xué)中要嚴(yán)格要求學(xué)生讀準(zhǔn)發(fā)音，養(yǎng)成良好的發(fā)音習(xí)慣。單詞的發(fā)音與記憶是英語教學(xué)的重點(diǎn)和難點(diǎn)。
2.2詞匯的講解――會用單詞。
詞匯的講解是一個(gè)重要的環(huán)節(jié)。許多教師只注重單詞的發(fā)音，可忽視了一些單詞的用法，所以造成的結(jié)果是，學(xué)生只會讀單詞，甚至也會拼寫，可在實(shí)際應(yīng)用中卻是一片空白。家長也說給孩子天天都聽寫單詞，可成績?yōu)槭裁刺岵桓?？主要原因就是因?yàn)閷W(xué)生不會用單詞。為了解決這個(gè)問題我認(rèn)為教師應(yīng)該用下面幾種方法講解單詞。
2.2.1利用構(gòu)詞法講解詞義。
隨著學(xué)生詞匯量的增多，可以利用構(gòu)詞法分析講解新詞的意義。這種方法可以使學(xué)生自主地理解詞義，借助構(gòu)詞法來記憶單詞，(教學(xué)論文)同時(shí)還可培養(yǎng)學(xué)生分析語言現(xiàn)象的能力。按詞根、前綴、后綴、合成詞歸類，找出詞與詞之間最本質(zhì)的聯(lián)系。這種聯(lián)系對新詞的學(xué)習(xí)和舊詞的復(fù)習(xí)都很有益。
2.2.2利用同義詞講解詞義。
在詞匯學(xué)習(xí)中，同義詞和反義詞可進(jìn)行相應(yīng)歸類。
2.2.3利用讀音或拼讀規(guī)則講解詞義。
2.2.4利用種類講解詞義。
在進(jìn)行這種歸類時(shí)，以舊帶新，教材后面的生詞可提前學(xué)，這樣在課文中再次碰到時(shí)，已不是生詞了。但是教師要以教材為綱，不可隨意發(fā)揮，增加教材中沒有的詞匯。
2.2.5綜合練習(xí)。
運(yùn)用英語的能力在本質(zhì)上是綜合性的，這種綜合要求練習(xí)的形式和方法不拘一格，盡量多樣，以此最大限度彌補(bǔ)教材的詞匯復(fù)現(xiàn)率不高的缺陷。從而逐漸恢復(fù)學(xué)生的學(xué)習(xí)自信心。值得注意的是，此類練習(xí)以教師自編為佳，有針對性地克服學(xué)生的.弱點(diǎn)。而且，這種練習(xí)必須對數(shù)量加以控制，題海戰(zhàn)術(shù)對學(xué)生只能是增加負(fù)擔(dān)，效果適得其反。
3詞匯的記憶――記住單詞。
3.1欲速則不達(dá)。
這里主要是指詞匯記憶的量的問題，有些教師貪多，每天給學(xué)生制定記憶的單詞量過多，結(jié)果造成記憶混淆，效率低，重量不重質(zhì)。其實(shí)教師每天就教七八個(gè)新詞就可以了，然后讓學(xué)生將這些單詞記住，大部分學(xué)生都能記得住，學(xué)生感覺輕松，老師檢查聽寫也方便，花不了多長時(shí)間就完成了。
3.2抄寫單詞來記憶。
許多老師喜歡讓學(xué)生通過抄寫來記憶單詞，遍數(shù)還特別多，有的每一個(gè)生詞要抄十遍甚至更多，其實(shí)這樣做只能是事倍功半。學(xué)生抄單詞只為完任務(wù)，是一種機(jī)械性的，重復(fù)性的，枯燥的活動，在抄的過程中沒用一點(diǎn)腦子，僅僅是為抄而抄。造成的后果卻是嚴(yán)重的，學(xué)生厭學(xué)，討厭背單詞。
3.3只背不用。
要知道就算當(dāng)時(shí)記得再牢的單詞如果以后不用也會遺忘，是否真正掌握了一個(gè)單詞的標(biāo)準(zhǔn)就是能否準(zhǔn)確地將其運(yùn)用到聽說讀寫各個(gè)方面，從而提高語言應(yīng)用能力，這也是單詞記憶的目的，而這卻往往被很多教師忽略了。
3.4沒有經(jīng)常復(fù)習(xí)。
詞匯學(xué)習(xí)是一種記憶性很強(qiáng)的活動，而記憶不是一勞永逸的事，需要多次重復(fù)才能完成，所以必須重視經(jīng)常不斷的復(fù)習(xí)。如何知道學(xué)生的復(fù)習(xí)效果，最好的方法就是檢測如何知道學(xué)生的復(fù)習(xí)效果，最好的方法就是檢測。
在我們這個(gè)英語學(xué)習(xí)相對落后的地區(qū)，生源的英語基礎(chǔ)參差不齊，班額相對較大的狀況下，對教師的個(gè)人專業(yè)素養(yǎng)提出了更高的要求。這就要求教師必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。注意單詞的講授方法，遵循語言的教學(xué)規(guī)律，就會使學(xué)生的英語詞匯學(xué)習(xí)達(dá)到事倍功半的效果，對英語成績的提高具有很大的促進(jìn)作用。
簡歷從哪方面下手篇二
小商品，如：筆、本子、小擺件、指甲剪、鑰匙扣、手鏈、發(fā)卡、手套、帽子、圍巾等等。小商品可謂暴利，擺地?cái)傎u小商品，算是17歲創(chuàng)業(yè)比較容易下手的小項(xiàng)目。
2、開商店賣貨。
17歲創(chuàng)業(yè)從哪下手?坦白的說，還需要父母或者親戚的幫助，比如：開個(gè)商店賣貨。商店遍布城市街道、鄉(xiāng)村小鎮(zhèn)，17歲可以從商店賣貨中賺取人生第一桶金。日常賣賣貨，整理、擺放商品，如果沒有貨了，可以找父母幫忙采購。
3、擺地?cái)傎u小吃。
17歲創(chuàng)業(yè)擁有一股干勁，早上賣早餐，晚上擺夜市，實(shí)際收入估計(jì)你想不到。17歲還不到成年，所以不能進(jìn)工廠、公司上班，但是可以自己在社會上闖出一條路子。早餐可以賣包子、饅頭、油條、豆?jié){，夜市可以賣家鄉(xiāng)的煎餅果子、油炸土豆、肉夾饃、烤紅薯。
也許你認(rèn)為17歲還不做了這些，那就從賣包子開始吧，可以去超市購買速凍包子，然后只需要加熱就能輕松賣出去賺到錢。當(dāng)然，餐飲餐飲門檻低，很適合17歲創(chuàng)業(yè)，一步一個(gè)腳印，勇于探索、敢于攀登，就做大做強(qiáng)。
4、做網(wǎng)站seo優(yōu)化。
seo優(yōu)化，是比較容易上手的，適合17歲少年學(xué)習(xí)，一開始可以是寫寫文章，再接著可以是發(fā)發(fā)外鏈。不會、不懂的地方，都可以在互聯(lián)網(wǎng)找到答案。等到有一定的互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)，可以做網(wǎng)站建設(shè)賺錢，想必這個(gè)項(xiàng)目非常討17歲創(chuàng)業(yè)者青睞。
5、選出最適合自己的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。
有著許許多多成功創(chuàng)業(yè)的小秘訣，而這些秘訣并非都來自創(chuàng)業(yè)成功個(gè)案的經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)業(yè)者首先必須做的便是決定要從事哪一種行業(yè)。
了解有利可圖的買賣。
（1）為了健康、長壽，人們會花錢。
青春是錢所買不到的。但是，為了防止衰老或早死，人們還是不遺余力。例如，每年做全身的健康檢查或堅(jiān)持到健身房運(yùn)動的人，數(shù)量越來越多，而這些人花這些錢時(shí)一點(diǎn)也不猶豫。
為了增進(jìn)健康，熱衷運(yùn)動的人不斷地增加。因此，網(wǎng)球俱樂部、游泳俱樂部都應(yīng)運(yùn)而生。
再者，由于運(yùn)動的人增加了，生產(chǎn)休閑服或運(yùn)動器材的廠商也在快速地增長。
所以，增進(jìn)健康長壽的行業(yè)前途遠(yuǎn)大。
（2）滿足虛榮心的行業(yè)利潤大。
有很多人都希望讓別人覺得自己很偉大，因此，能滿足這種虛榮心的行業(yè)，也很有前途。
例如，奔馳汽車雖然價(jià)格昂貴，但銷路卻相當(dāng)好。除了因?yàn)楸捡Y牢固，在交通事故中不易被撞毀，性能好，坐起來舒適外，最重要的是奔馳具有滿足虛榮心的價(jià)格。
只要坐上奔馳轎車，人們都會異口同聲地說：“你真行?！辈槐刈约赫f‘我很有錢”，對方自然就知道了。很多人認(rèn)為只要坐上奔馳或戴上勞力士手表，不必自我吹噓，就會被認(rèn)為是有錢人。
提到這種撩起虛榮心的經(jīng)商法，還有一種會員制。說到會員制，馬上就讓人聯(lián)想到高爾夫球俱樂部。他們根據(jù)參加者每年的平均收入，或社會地位，嚴(yán)格地考核資格而確定會員身份，所以能撩起人的虛榮心。
雖然虛榮心不值得提倡，但愛虛榮的人還是很多，巧妙地抓住人類愛慕虛榮的心理，也是一種賺錢的好方法。
（3）新興的休閑行業(yè)是棵搖錢樹。
人如果沒有錢，就不會想到休閑活動，一旦有了錢，休閑的欲望就會增加。所以，釣魚用具、運(yùn)動器材等和休閑有關(guān)的行業(yè)，越來越有前途。
例如，日本在東京興建的迪斯尼樂園，吸引了大批游客。迪斯尼樂園因充滿夢幻，所以令女人和兒童非常感興趣。這是巧妙地以夢幻為商品，在富足的社會中，操縱人類的欲望而獲得成功的例子。
到過迪斯尼樂園的人，似乎唯恐人家不知道一樣，把“我已去過迪斯尼”的貼紙貼在車后炫耀，這也是一種虛榮心的表現(xiàn)。
這里需要說明的是，看重休閑行業(yè)的人，就如“喜歡才會進(jìn)步”的諺語一樣，自己也要喜歡休閑活動，否則，根本不可能成功。有一位企業(yè)家，本來是經(jīng)營打火機(jī)業(yè)務(wù)的，后來卻改為生產(chǎn)高爾夫用品，這是因?yàn)樗矚g高爾夫并了解高爾夫的各種情況。
另有一家著名的釣魚用具公司的負(fù)責(zé)人，在他從事此行業(yè)前，每天都在釣魚。有一天，他在釣魚時(shí)突然想到：“對！既然我喜歡釣魚，那就做這一行，相信一定會有發(fā)展。”結(jié)果他成功了。
簡歷從哪方面下手篇三
簡歷是敲門磚，是求職者的名片。不少人對自己的名片沒有足夠的重視，使這塊敲門磚的效用大大降低。從供需兩個(gè)角度來體會，職場專家認(rèn)為至少應(yīng)當(dāng)從照片、工作經(jīng)歷和性格描述三個(gè)方面下手，提高簡歷的質(zhì)量。
首先是照片。簡歷上有一張清晰、得體的近照，是個(gè)人職業(yè)形象最好的展示。沒有照片的簡歷瀏覽起來總是讓人心里沒底，有形象要求的崗位尤其如此。一些公司在招聘時(shí)，要求求職者簡歷上必須附上照片。現(xiàn)在高像素的手機(jī)早已大眾化，拍張照片放簡歷上本應(yīng)不是什么難事。簡歷上的照片應(yīng)當(dāng)避免：照片人像太小看不清楚;使用大頭像，清晰但不美觀;使用另類和個(gè)性化的照片，令人有不夠職業(yè)之感。
其次是工作經(jīng)歷。有人喜歡簡單寫寫，有人喜歡長篇大論，各有特點(diǎn)，都沒關(guān)系，關(guān)鍵是信息要全面，層次要清晰。一般而言，描述在一家公司的工作經(jīng)歷，除任職崗位、公司名稱外，還應(yīng)當(dāng)依次寫明：公司簡介(地區(qū)、性質(zhì)、規(guī)模、主營業(yè)務(wù)等)、崗位職責(zé)、工作業(yè)績、離職原因等信息。
一些簡歷中，洋洋灑灑寫下大段崗位職責(zé)，簡歷篩選者卻無法判斷其任職崗位所處行業(yè);而在另一些詳細(xì)、全面的工作業(yè)績介紹下，簡歷篩選者對其任職的公司卻一無所知。即便是綜合管理崗位，對行業(yè)、公司的了解都是不可或缺的，這些信息應(yīng)當(dāng)全面。最后，說一下求職者對自己的性格描述。擁有良好的性格特征會令面試大開綠燈，這個(gè)眾所周知，因而每個(gè)人都極力使用褒義詞匯描述自己的'性格。問題是：性格描述的基本前提是要準(zhǔn)確、真實(shí)，杜撰自己的性格特征，面試時(shí)總是要穿幫的。曾經(jīng)體驗(yàn)過面試一位律師背景的行政管理人員，在其嚴(yán)謹(jǐn)保守、極強(qiáng)戒備、問一句、答一句的交流中，無論如何感受不到其簡歷中所極力標(biāo)榜的“親和力”來。
上述三個(gè)方面有改善者，簡歷質(zhì)量將提高大半，而面試機(jī)會也必將有所增加。對企業(yè)而言，也能夠提高與適崗人才結(jié)緣的概率。這是每一位求職者和簡歷篩選者所期望的事情。
簡歷從哪方面下手篇四
性別：女。
民族：漢族。
出生年月：1989年9月28日。
證件號碼：
婚姻狀況：未婚。
身高：156cm。
體重：46kg。
戶籍：廣東湛江。
現(xiàn)所在地：廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：湖南鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
學(xué)歷：?？啤?/p>
專業(yè)名稱：物業(yè)管理。
畢業(yè)年份：20xx年。
工作年限：一年以內(nèi)。
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：物業(yè)管理。
銷售管理。
市場/營銷。
職位名稱：管理員;主管;經(jīng)理。
工作地區(qū)：其他;。
待遇要求：1500元/月不需要提供住房。
到職時(shí)間：一個(gè)月內(nèi)。
技能專長。
語言能力：英語一般;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
計(jì)算機(jī)能力：
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。
20xx年9月-20xx年7月湖南鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院?？啤?/p>
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：湖南標(biāo)志物業(yè)管理有限公司。
時(shí)間范圍：20xx年11月-20xx年1月。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：管理培訓(xùn)生。
工作描述：職位是管理培訓(xùn)生，實(shí)行輪崗制度。輪崗崗位有：門崗、監(jiān)控崗、車庫崗、巡邏崗、客服部(物業(yè)管家)。
離職原因：希望回家鄉(xiāng)發(fā)展。
其他信息。
自我介紹：本人是應(yīng)屆的畢業(yè)生，現(xiàn)在是實(shí)習(xí)階段，可以全職，但是還沒領(lǐng)畢業(yè)證，20xx年6月就可以領(lǐng)畢業(yè)證，以下是本人的實(shí)踐經(jīng)歷：
20xx年7-8月在湛江偉金培訓(xùn)學(xué)校當(dāng)招生員。
20xx年10月在湖南貼到職業(yè)技術(shù)學(xué)院附近擺地?cái)傎u玩具。
20xx年5月在株洲百貨大樓發(fā)傳單。
20xx年11月-1月在湖南標(biāo)志物業(yè)工作,職位是管理培訓(xùn)生。工作崗位有：門崗、監(jiān)控崗、巡邏崗、車庫崗、客服部(物業(yè)管家)。
發(fā)展方向：我愿意從基層做起，我是一名應(yīng)屆畢業(yè)生，有不少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在校期間擔(dān)任過干部，俗話說：“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵?！彼晕蚁Ｍ咎峁┯袝x升的機(jī)會!
其他要求：希望有培訓(xùn)的機(jī)會。
聯(lián)系方式。
簡歷從哪方面下手篇五
性別：女。
民族：漢族。
出生年月：1984年6月16日。
證件號碼：
婚姻狀況：未婚。
身高：163cm。
體重：50kg。
戶籍：廣東湛江。
現(xiàn)所在地：廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
學(xué)歷：中專。
專業(yè)名稱：旅游管理。
畢業(yè)年份：20xx年。
工作年限：
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：銷售行政及商務(wù)。
職位名稱：行政銷售;。
工作地區(qū)：湛江市;。
待遇要求：可面議;需要提供住房。
到職時(shí)間：可隨時(shí)到崗。
技能專長。
語言能力：
計(jì)算機(jī)能力：
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。
20xx年9月-20xx年7月廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院中專。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：深圳市澳比斯電子有限公司。
時(shí)間范圍：20xx年3月-20xx年3月。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位：商務(wù)跟單員。
工作描述：工作描述：1.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)銷售的推廣,行業(yè)網(wǎng)站的注冊，產(chǎn)品信息的發(fā)布。2.在網(wǎng)上挖掘新客戶，并和客戶進(jìn)行產(chǎn)品知識的交流，進(jìn)行價(jià)格方面的協(xié)商，老客戶的維護(hù)。3.負(fù)責(zé)接見終端客戶，并進(jìn)行業(yè)務(wù)的商談。4.負(fù)責(zé)每月貨物的盤點(diǎn)并整理賬目，分析銷售情況并反饋給上司。5.貨物品質(zhì)異常投訴的處理。6.負(fù)責(zé)催收貨款。心得：使我更深入地認(rèn)識社會，積累了更多的社會經(jīng)驗(yàn)和銷售經(jīng)驗(yàn)，溝通能力不斷提高和出色的人際關(guān)系使我取得了優(yōu)秀的銷售業(yè)績。
離職原因：
所在公司：廣州某旅行社。
時(shí)間范圍：20xx年1月-20xx年1月。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位：組團(tuán)員。
工作描述：工作描述：1.針對旅游市場需求進(jìn)行調(diào)查分析。2.策劃設(shè)計(jì)適合客人需求的旅游路線及活動，并對其做好一系列的宣傳推廣工作。3.協(xié)助同事開展旅游部的旅游項(xiàng)目籌備工作,例如:與相關(guān)旅行社、航空公司、預(yù)訂中心等進(jìn)行洽談，挑選物美價(jià)廉的達(dá)成合作協(xié)議。4.與同事完成外聯(lián)工作，例如：上門拜訪客人，簽約等。心得：真正地懂得服務(wù)行業(yè)，賓客至上，微笑服務(wù)，真誠地對待每位客人。
離職原因：
其他信息。
自我介紹：1.熟悉windows操作系統(tǒng)，coreldraw排版,photoshop,熟練使用office、excel等各種應(yīng)用辦公軟件。
2.熟悉internet各種貿(mào)易網(wǎng)站的信息交際，如阿里巴巴，b2b，等。
3.書面文字表達(dá)能力強(qiáng)。4.銷售行銷經(jīng)驗(yàn)豐富，適合外聯(lián)談判工作。
5.專業(yè)知識強(qiáng)，適合旅業(yè)的發(fā)展。6.辦事周到、負(fù)責(zé)、細(xì)心，很強(qiáng)的策劃分析、統(tǒng)籌、管理能力。
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
簡歷從哪方面下手篇六
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|女|24歲(1987年1月29日)。
居住地：上海。
電話：139********(手機(jī))。
e-mail：wangxxx@。
最近工作[1年10個(gè)月]。
公司：xx紡織廠。
行業(yè)：服裝/紡織/皮革。
職位：人事專員兼董事長助理。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：法語。
學(xué)校：湘潭大學(xué)。
自我評價(jià)。
具有在跨國企業(yè)工作的經(jīng)歷，曾經(jīng)參與和負(fù)責(zé)過多個(gè)項(xiàng)目并取得不俗的成績。溝通能力強(qiáng)，且精通英語法語，對市場營銷，項(xiàng)目管理，商務(wù)拓展等具有豐富經(jīng)驗(yàn)。樂觀向上，品格端正，能夠承受較大的工作壓力，善于調(diào)整自己并提高辦事效率，希望貴公司能夠給我一個(gè)展現(xiàn)自我和為貴公司服務(wù)的機(jī)會。
求職意向。
到崗時(shí)間：一周以內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
目標(biāo)地點(diǎn)：上海。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：法語翻譯。
工作經(jīng)驗(yàn)。
20xx/8―至今：xx紡織廠[1年10個(gè)月]。
所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革。
人力資源人事專員兼董事長助理。
1、負(fù)責(zé)為外籍工作人員辦理入境所需資料;。
2、負(fù)責(zé)與法國總部聯(lián)系有關(guān)上海代表處的相關(guān)事宜;。
3、負(fù)責(zé)為董事長安排日常行程;。
4、負(fù)責(zé)翻譯會議紀(jì)要;。
5、負(fù)責(zé)協(xié)助董事長整理相關(guān)外文文件;。
6、負(fù)責(zé)幫助董事長處理緊急事務(wù)。
20xx/7―20xx/7：xx貿(mào)易有限公司[1年]。
所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
總務(wù)部行政助理兼業(yè)務(wù)拓展。
1、負(fù)責(zé)公司會議、差旅路線、酒店、機(jī)票的安排及預(yù)定;。
2、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)以及培訓(xùn)材料的更新;。
3、協(xié)助hr經(jīng)理起草、修改和完善人事等相關(guān)管理制度和工作流程;。
4、負(fù)責(zé)歸檔部門文件、記錄與報(bào)告，并進(jìn)行回收;。
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品進(jìn)度跟進(jìn)并及時(shí)解答客戶咨詢;。
6、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的開發(fā)，通過各種渠道尋找新供應(yīng)商，并對其做初步評估。
教育經(jīng)歷。
20xx/9--20xx/6湘潭大學(xué)法語本科。
證書。
20xx/5法語專業(yè)四級。
20xx/6大學(xué)英語六級。
20xx/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語(熟練)聽說(熟練)，讀寫(熟練)。
法語(精通)聽說(精通)，讀寫(精通)。
簡歷從哪方面下手篇七
減肥經(jīng)濟(jì)正如今是如火如荼,市場上各類減肥品比比皆是.新的減肥概念“減肥”餐館也日益流行，成了創(chuàng)業(yè)者們爭相看好的一座潛力金礦。
時(shí)下，肥胖的人越來越多，減肥產(chǎn)品也變得頗有市常走在街頭、打開電視，減肥廣告撲面而來，但人們往往難以確定哪一種產(chǎn)品真的有效。追究肥胖的原因，大多與飲食有關(guān)。
食物減肥分為兩種：一種是控制食物攝入量;另一種是調(diào)整飲食結(jié)構(gòu)。前一種方法由于嚴(yán)重?fù)p害身體健康而不可取;后一種既可控制體重，又可提供人體所必需的營養(yǎng)，且不會因節(jié)食而引起痛苦，所以這種辦法容易被多數(shù)肥胖者接受。
在減肥大軍中，要求最強(qiáng)烈、心情最迫切的當(dāng)數(shù)女性，所以開減肥餐館一定要明確消費(fèi)對象，無論是選址還是店面布置，甚至是食物的選擇或食譜的制訂，都要對她們產(chǎn)生強(qiáng)烈的吸引力。供應(yīng)的食物既要低熱量、低脂肪，又要考慮營養(yǎng)的要求和味道口感。要把握好這一點(diǎn)，就要請一個(gè)多能的廚師，他不僅能做出一道道可口的飯菜，同時(shí)還有營養(yǎng)搭配方面的藥理知識。
在各種減肥食品中蔬菜應(yīng)占較大的比例，所以如何將清淡的蔬菜做成適合女性食用的佳肴，是經(jīng)營好壞的核心。只要能讓那些到這兒試試看的人真正減掉幾斤肉，她們相信你的減肥餐館的確有效，這比什么樣的廣告都起作用。
減肥是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，因而不可一蹴而就。因此，經(jīng)營方式最好采用套餐和快餐的形式。套餐搭配的種類不僅要有不同的風(fēng)味，還要從科技減肥的角度提供不同的營養(yǎng)補(bǔ)充。不妨在餐館內(nèi)設(shè)個(gè)免費(fèi)咨詢服務(wù)臺，為需求者提供指導(dǎo)，以進(jìn)一步提高餐館所提供食品的減肥效果，還可以設(shè)計(jì)星期食譜或療程食譜。
顧客可根據(jù)自己的實(shí)際情況在餐館訂餐，也可以按照餐館提供的食譜自我安排，甚至還可以為顧客提供一些減肥凈菜。當(dāng)然，這種方式可以取得加強(qiáng)療效、方便顧客、穩(wěn)定客源的效果。
簡歷從哪方面下手篇八
首先是照片。簡歷上有一張清晰、得體的近照，是個(gè)人職業(yè)形象最好的展示。沒有照片的簡歷瀏覽起來總是讓人心里沒底，有形象要求的崗位尤其如此。一些公司在招聘時(shí)，要求求職者簡歷上必須附上照片?，F(xiàn)在高像素的手機(jī)早已大眾化，拍張照片放簡歷上本應(yīng)不是什么難事。
簡歷上的照片應(yīng)當(dāng)避免：照片人像太小看不清楚；使用大頭像，清晰但不美觀；使用另類和個(gè)性化的照片，令人有不夠職業(yè)之感。
其次是工作經(jīng)歷。有人喜歡簡單寫寫，有人喜歡長篇大論，各有特點(diǎn)，都沒關(guān)系，關(guān)鍵是信息要全面，層次要清晰。一般而言，描述在一家公司的工作經(jīng)歷，除任職崗位、公司名稱外，還應(yīng)當(dāng)依次寫明：公司簡介（地區(qū)、性質(zhì)、規(guī)模、主營業(yè)務(wù)等）、崗位職責(zé)、工作業(yè)績、離職原因等信息。
一些簡歷中，洋洋灑灑寫下大段崗位職責(zé)，簡歷篩選者卻無法判斷其任職崗位所處行業(yè)；而在另一些詳細(xì)、全面的工作業(yè)績介紹下，簡歷篩選者對其任職的.公司卻一無所知。即便是綜合管理崗位，對行業(yè)、公司的了解都是不可或缺的，這些信息應(yīng)當(dāng)全面。
最后，說一下求職者對自己的性格描述。擁有良好的性格特征會令面試大開綠燈，這個(gè)眾所周知，因而每個(gè)人都極力使用褒義詞匯描述自己的性格。問題是：性格描述的基本前提是要準(zhǔn)確、真實(shí)，杜撰自己的性格特征，面試時(shí)總是要穿幫的。曾經(jīng)體驗(yàn)過面試一位律師背景的行政管理人員，在其嚴(yán)謹(jǐn)保守、極強(qiáng)戒備、問一句、答一句的交流中，無論如何感受不到其簡歷中所極力標(biāo)榜的“親和力”來。
上述三個(gè)方面有改善者，簡歷質(zhì)量將提高大半，而面試機(jī)會也必將有所增加。對企業(yè)而言，也能夠提高與適崗人才結(jié)緣的概率。這是每一位求職者和簡歷篩選者所期望的事情。
簡歷從哪方面下手篇九
學(xué)歷：大專。
工作年限：無經(jīng)驗(yàn)。
工作區(qū)域：上海。
工作經(jīng)歷：
鄭州舶來匯有限公司。
職位名稱：人事行政。
公司行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)。
職位描述：主要負(fù)責(zé)員工檔案的管理，員工入職，離職考勤，休假等等的辦理統(tǒng)計(jì)。
上海山麗信息安全有限公司。
職位名稱：人事行政助理。
公司行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件。
職位描述：1.協(xié)助上級完成發(fā)布及更新招聘信息，完成簡歷的初步篩選，通知面試，安排面試等招聘工作2.員工入職，轉(zhuǎn)正，離職等手續(xù)的辦理。3.協(xié)助組織安排新員工的入職培訓(xùn)。4.完成公司行政方面的工作。
教育經(jīng)歷：
開封大學(xué)。
專業(yè)：國際商務(wù)。
開封大學(xué)。
專業(yè)：國際商務(wù)。
開封大學(xué)。
專業(yè)：國際商務(wù)。
自我介紹：
本人性格沉穩(wěn)嚴(yán)謹(jǐn)、待人真誠。對待學(xué)習(xí)積極刻苦，對工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，認(rèn)真細(xì)致，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。注重團(tuán)隊(duì)合作，對新鮮事物有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能承受工作壓力。
簡歷從哪方面下手篇十
快吃食物會給胃增加負(fù)擔(dān)，導(dǎo)致消化吸收障礙，甚至引起胃腸疾病。
2、碳酸飲料要少喝。
有資料表明，偏愛飲用碳酸飲料的兒童有60%因缺鈣影響正常發(fā)育。特別是可樂型飲料中磷含量過高，過量飲用導(dǎo)致體內(nèi)鈣、磷比例失調(diào)，造成發(fā)育遲緩。
3、含鹽分高的食品要盡量少吃。
各種腌制食品和香腸，以及熏肉等鹽分較高，又是熏制食品，對胃腸黏膜有較大的刺激性，而且這類食品中維生素含量很低，對孩子成長也不利。
4、對各種糖果、甜飲料說不。
吃糖過多會影響體內(nèi)脂肪的消耗，造成脂肪堆積，還會影響鈣質(zhì)代謝。一些專業(yè)人士認(rèn)為，吃糖量如果達(dá)到總食量的16%～18%，就可使體內(nèi)鈣質(zhì)代謝紊亂，妨礙體內(nèi)的鈣化作用，影響長高。
另一方面，營養(yǎng)學(xué)術(shù)語中有“虛卡路里”的說法，即毫無營養(yǎng)的熱量。過量飲用含糖分多的飲料，會擾亂消化系統(tǒng)，以致影響正常進(jìn)食，造成營養(yǎng)不良。
5、飯后休息一小時(shí)左右。
飯后讓大腦和全身都休息一下，對消化系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)是很重要的。
6、吃飯時(shí)少喝水。
吃飯時(shí)喝很多水會沖淡胃中的消化液，妨礙食物的消化吸收。另外，飯前喝水會降低食欲，所以要盡量避免。而飯后喝適量的蔬菜湯或牛肉湯等，會對長個(gè)有利。
7、愉快地用餐。
在愉快的氣氛中進(jìn)食，腦的中樞神經(jīng)也會變得積極，使得循環(huán)系統(tǒng)和其他器官能積極配合消化系統(tǒng)功能，有助于食物的消化吸收。
8、拒絕“垃圾食品”的誘惑。
油炸食品、膨化食品、腌制食品、罐頭類制品由于在制作過程中營養(yǎng)損失大，又使用了各種添加劑，如香精、防腐劑、色素等，雖然它們提供了大量熱量，但蛋白質(zhì)、維生素等營養(yǎng)成分卻很少，長期食用這類食品，可導(dǎo)致兒童營養(yǎng)不良。
簡歷從哪方面下手篇十一
答：從篩簡歷者的角度寫簡歷非常重要，但很多人忽略了這一點(diǎn)。因?yàn)槲覀兠看握衅付紩盏缴习俜莺啔v，而我們花在每份簡歷上的時(shí)間并不多。
問：在很短的時(shí)間內(nèi)主要看什么？
答：其實(shí)這要看一份簡歷能在這么短的時(shí)間內(nèi)傳達(dá)什么。簡歷在15秒內(nèi)給人留下的印象至關(guān)重要。要想檢驗(yàn)一份簡歷是否吸引人，一個(gè)簡單的辦法就是把這份簡歷交給一個(gè)人，15秒后拿回來，然后你問他關(guān)于這份簡歷他知道什么，他從這份簡歷中獲得多少關(guān)鍵信息。
問：什么樣的簡歷算是一份好簡歷？
答：簡歷無固定格式，但在寫的過程中要考慮這份簡歷會給看的人留下什么印象，與別人的簡歷能否有種區(qū)分的感覺，以及在簡歷中突出了什么。
簡歷要盡量簡明，并不是寫得越長、越多越好。如果一份簡歷寫了5頁紙，可能我們花在每頁紙上的時(shí)間只有兩三秒。我們通常會看到一些簡歷，最上端有一個(gè)很大的標(biāo)題，寫著”簡歷”兩字，旁邊是字體比它小5倍的名字，緊接著是一些密密麻麻的東西，這樣的簡歷就不是很好的簡歷，看簡歷的人首先要浪費(fèi)兩秒種看標(biāo)題，接下來還要從密密麻麻的字體里費(fèi)力地去找有用的信息。
簡歷要事實(shí)求是，弄虛作假是最要不得的。簡歷中的重復(fù)現(xiàn)象很嚴(yán)重，尤其是英文簡歷，很多人都用同樣的句子，同樣的coverletter，寫得很漂亮，但通常不會獲得良好的第一印象，因?yàn)檫@是一份相互共用的東西，通過英語交談我們很快就能發(fā)現(xiàn)這份簡歷是不是他寫的。如果他的英文能力并沒達(dá)到這個(gè)水平，可是他寫了一份很好的東西，我們就認(rèn)為這個(gè)人不誠實(shí)。我們對一份寫得不太好，甚至句子中夾雜著錯(cuò)誤的簡歷可能比對這份簡歷的印象還要好一些。
問：你遇到在簡歷中弄虛作假的人多嗎？
答：多！有趣的.是在某些方面大家都千篇一律地寫上很多東西，比如個(gè)性，很多人都會寫”樂觀開朗””富有創(chuàng)新精神”等等，語言能力大家就會寫”流利”。只要是好的就往上寫。但實(shí)際上一問到具體問題，我們就能辨別真?zhèn)巍Ｆ鋵?shí)大家認(rèn)為的好東西并不是寫得越多越好，這就好象在做一種掩飾，要記住，寫得越多，被問到的機(jī)會越多，就越容易露餡。簡歷一定要如實(shí)填寫。
問：你認(rèn)為簡歷上為什么會有那么多虛假和浮夸的東西呢？
答：很多學(xué)生在擇業(yè)方面目標(biāo)含糊，對所應(yīng)聘的公司及其職位并不十分了解，也不知道是否適合自己，就盲目去嘗試，這是最重要的原因。很多簡歷的制作是適合每個(gè)公司的，沒有個(gè)性和針對性，只要是好的都寫上，一看就知道他在四處投遞，普遍撒網(wǎng)。有的人來了之后才問這家公司做什么，有的一看就不合適，他只是在碰運(yùn)氣。我想對大家說這樣做不僅對應(yīng)聘者本人形象不好，對學(xué)校形象不好，浪費(fèi)他的時(shí)間，也浪費(fèi)我的時(shí)間，還有可能使真正合適的人錯(cuò)過機(jī)會。
簡歷從哪方面下手篇十二
聽說做
個(gè)人簡歷
一般都是一兩頁而且是以一頁為主，大學(xué)生楠楠在做簡歷時(shí)感到挺頭疼的，邊思考自己所寫的內(nèi)容邊注意這部分內(nèi)容會不會太多。正所謂一心不能兩用所以這樣能夠把簡歷做好嗎?帶著一種顧及的心理能夠發(fā)揮好嗎?就跟你工作一樣如果還想著其它心事那肯定無法做好，為此在做簡歷的時(shí)候不要想一些簡歷內(nèi)容之外的東西，比如格式、版面、頁數(shù)、字詞語句等等，你在做簡歷時(shí)考慮的就是寫些什么東西有助于表現(xiàn)你自己。如此才能在
個(gè)人簡歷
內(nèi)容方面有所提升，至于頁數(shù)我們是可以調(diào)整的，等我們把簡歷做好后再去針對頁數(shù)下功夫，此時(shí)你可以刪除多余的東西達(dá)到簡化簡歷的目的。凡事也不可能一蹴而就，就跟學(xué)習(xí)一樣是一個(gè)過程需要你反反復(fù)復(fù)進(jìn)行分析總結(jié)的.。你做簡歷也是這樣的，不是說做完就可以將其發(fā)送給企業(yè)，你得做個(gè)檢查并且還是多方面的檢查包括頁數(shù)、自此語句、內(nèi)容等等。頁數(shù)如果太多那么先看看里面是否有關(guān)聯(lián)度不高的內(nèi)容，我們處理頁數(shù)過多的情況使用的最佳方式就是刪除法，將整塊內(nèi)容刪除能夠迅速減少篇幅。而后你可以試試一些局部的方法，比如看看有沒有重復(fù)性的內(nèi)容，或者意思相同或者相近的語句，如果有則可以調(diào)整下也能夠使得篇幅有實(shí)質(zhì)性的減少。
那么頁數(shù)過少又該怎么辦?你也不要增加廢話進(jìn)去或者采用擴(kuò)展語句的方式，此時(shí)最佳的方式就是增加內(nèi)容，比如增加在學(xué)校組織某項(xiàng)具有意義的活動描述或者某段兼職經(jīng)歷等。
簡歷從哪方面下手篇十三
如果說這家公司有你認(rèn)識的人那就非常簡單了，直接問這個(gè)人什么時(shí)候招聘部門空閑，而后馬上告訴你使得你可以立即投遞簡歷，從而讓他們一定能夠閱讀你的簡歷并且有較多時(shí)間看你的
個(gè)人簡歷
。但是這么做也可能產(chǎn)生不利的地方，如果你的簡歷制作地太爛了或者水平實(shí)在不怎么的，那么人家仔細(xì)看完后有充足時(shí)間去考慮，此時(shí)可能會把你刷下去的而使得你沒有渾水摸魚的機(jī)會。在
個(gè)人簡歷
內(nèi)容方面出現(xiàn)的不對稱地方有哪些了?最常見的就是時(shí)間方面的不對稱，求職者在個(gè)人信息欄目里顯示的工作經(jīng)驗(yàn)是六年時(shí)間，但是在工作經(jīng)歷描述內(nèi)容里顯示的總時(shí)間卻是三年或者十三年等等，因而一定要按照時(shí)間順序去展示你的工作情況，并且注意下第一個(gè)工作經(jīng)歷的開頭時(shí)間，以及最后一個(gè)工作經(jīng)歷的`結(jié)束時(shí)間，算算看是不是前面所寫的六年。另外，還要注意下每個(gè)具有時(shí)間的地方是否出現(xiàn)錯(cuò)誤，包括你的學(xué)習(xí)背景里面的時(shí)間，都是應(yīng)該注意檢查的地方。個(gè)人簡歷
里外觀方面不一致的情況有哪些?舉個(gè)最簡單的例子就是時(shí)間書寫格式，比如你在前面寫的時(shí)間是1987.06.01，而后面卻寫的是1987年6月1日，你作為閱讀者的時(shí)候看到這樣的日期不一致現(xiàn)象，你又是一種什么樣的感覺了?所以說一定要注重格式的一致性，做完簡歷后進(jìn)行全面的閱讀才能發(fā)現(xiàn)這些異同之處，我們應(yīng)該在自己能夠做好的地方盡量做好。簡歷從哪方面下手篇十四
*辦公室的管理，包括辦公設(shè)備的維護(hù)維修，辦公文具的`購買，車輛的安排和*管理。
*公司活動的組織，如旅游、公司聚會等。
*員工宿舍和保安的管理。
*人員招聘，通過各種渠道，媒介，為各部門挑選合適的人才。
離職原因：
公司名稱：
某勞動服務(wù)有限公司/某職業(yè)安全事務(wù)服務(wù)中心起止年月：-10～-04。
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
行政助理/主任助理。
工作描述：
協(xié)調(diào)公司與政府相關(guān)職能部門的關(guān)系，爭取政府有力支持，保證與公司經(jīng)營相關(guān)的行政事務(wù)順暢完成。
具有從事工廠人事（包括勞動合同管理、入離職手續(xù)辦理、協(xié)助招聘工作、社保辦理、投保人員的檔案管理等）工作經(jīng)驗(yàn)。
人事代理項(xiàng)目支援。
全面負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)部的日常管理工作。
根據(jù)企業(yè)需求，與政府有關(guān)事業(yè)部門合作開設(shè)課程。
負(fù)責(zé)開發(fā)和設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程。
負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的銷售和推廣，組織執(zhí)行培訓(xùn)工作。
收集有關(guān)培訓(xùn)資料，整理和分析，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃。
離職原因：
公司名稱：
香港生產(chǎn)力促進(jìn)局廣州辦事處起止年月：-09～-06。
公司性質(zhì)：
政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
行政助理/項(xiàng)目統(tǒng)籌主任。
工作描述：
負(fù)責(zé)公司一切日常行政事務(wù)。
協(xié)助總經(jīng)理處理人事事務(wù)（入離職手續(xù)辦理，招聘工作，考勤管理，各部門支援服務(wù)）。
負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)（包括：記帳、出納、稅務(wù)等）。
統(tǒng)籌信息部在國內(nèi)各項(xiàng)活動。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
工商經(jīng)濟(jì)管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
廣東省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院。
工商經(jīng)濟(jì)管理。
大專畢業(yè)。
-07。
廣州電大。
會計(jì)。
大專畢業(yè)。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
一般。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
`
詳細(xì)個(gè)人自傳。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市海珠區(qū)。
聯(lián)系電話：
136xxxxxxxxx。
家庭電話：
手機(jī)：
136xxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
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