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德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇一
大家好!本人胡海華,來自城北鄉(xiāng)的一所村級完歇—黃鶴小學。非常榮幸,今天有機會能夠在這里與大家研討德育工作。首先得感謝上級領導對我的厚愛,讓我代表鄉(xiāng)村學校德育導師代表向大家作德育工作匯報,給了我一個向大家學習的機會。為此,我為黃鶴小學的德育工作和個人觀念作以下匯報:
首先,學校德育工作是一項抽象的工作,它不是一項顯而易見的工作。不像平時蓋一座大樓那樣,不像教師們上一堂課或寫一個教案那樣,可以觸摸的到,可以看得的見的工作。只有您深入整個學校的氛圍,才能真真切切的感受得到它的存在,感受得到它的重要性。
其次,學校德育工作的量非常大,且很雜、很亂。做好德育工作,會發(fā)現(xiàn)它是個無底洞,你永遠也做不完,永遠也做不美麗。時間長了會讓人失去耐性,會激不起工作興趣,讓人乏味。
再次,學校德育工作的好壞,無法去總結它,無法用支言片語表述它,只有用漫長的時間來體現(xiàn)那一代人的品質。
最后,黃鶴小學地處馬路的盡頭,是個經(jīng)濟落后、交通信息閉塞、思想觀念陳舊的地方。地方不大,卻是個賭民橫溢的地方,這地方,學校的對面,沒有晴天與雨天,沒有白天與黑夜,麻將聲、賭博聲不斷,聲聲傳入校園的每一個角落。再說,村里賭民橫溢,影響的是一代代的孩子。家長們在賭博是,手氣不旺,會叫自己的孩子給他摸牌、擲骰子,來改變自己的手風。學校里已有一部分學生已經(jīng)掌握了相當?shù)馁€博技術,他們才十來歲呢!當孩子們之間有摩擦時,家長們往往是這樣教育的:在學校里,你自己先不要動他們,如果他們先動你,你也就不用怕,爸爸會出醫(yī)藥費的。家長們?nèi)绱说慕逃?、社會如此的教育,與學校地教育相背道而弛。給學校的德育工作帶來巨大的困難,讓學校地教育無比的困惑。
學校的德育工作自始至終都存在者,都在努力的做著。然而德育導師制的實施卻是從2006年3月份才開始,又可以說是該項工作初級階段。所以學校根據(jù)實際情況,制定了符合學校特色的德育導師制實施計劃和方案,并賦予實施。
1、健全學校德育管理系統(tǒng)。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇二
各位領導來賓、老師、同學們:
大家下午好!
在上學年,我們?nèi)w師生共同努力,德育工作中取得了長足進步,取得了可喜成績。學習規(guī)范,貫穿始終,強化了養(yǎng)成,培養(yǎng)了良好的行為習慣;讀書倡導,書香校園,讓我們腹有詩書,氣韻芳香。禮儀教育,人人懂事理?!澳愫?、對不起、謝謝”等文明用語不絕于耳,尊敬師長,孝敬父母已經(jīng)成為我們的自覺行為?!傲佳匀攵?。我們的言行,營建的是和合與和諧;校址變遷,面貌新變;軍訓開局,良好開端。七年級入軌,八年級關鍵,九年級已經(jīng)快馬加鞭。作為德育教育的這一板塊,我們會和全校師生攜手,打造良好的校園環(huán)境,營造和諧舒適的校園氛圍。
為人做事德行為先。
一位總裁這樣的用人原則:“有德有才破格重用,有德無才培養(yǎng)使用,無德有才限制使用,無德無才堅決不用”。可見,一個人的德行的重要。做事先做人。我們學校好人好事多不勝舉,諸如存折,幾百元現(xiàn)金;小到一把鑰匙,一支筆。而同學們?yōu)樗酥氲乃枷牒脱孕袦嘏诵?。我們的學生x、x,暑假期間,為兩位八旬老人抬水,刷洗碗筷,做力所能及的事情。
遵規(guī)守紀學規(guī)范。
沒有規(guī)矩何成方圓!剛剛走向新學府的畢業(yè)生,他們愛校、愛家、孝敬父母;他們學習好、成績好、紀律好,守規(guī)矩,懂禮儀。我們那一屆的小班長,才、德、能兼具。作為班長,他們是老師的得力助手;作為學生,他們是學生中的表率、勤學的楷模;作為學生會干部,他們上傳下達,有板有眼,沒有貽誤。這屆學生被眾老師贊譽為最好的一屆!而他們最突出的特點就是,自成規(guī)矩,方圓有形。前一屆的優(yōu)秀,后來者的榜樣!在校生,鎮(zhèn)中人,我們定會有超越、有跨越,一定會后來者居上!
學校紀律無小事,師生安全重于泰山。
千名學生一個集體,就要打造團結、和諧、向上、進取的優(yōu)秀團體。學校紀律管理無縫隙。不同地點、不同時段,教師、學生都有執(zhí)勤,看護紀律,護衛(wèi)安全。學生參與管理,約束自我、管理他人。我們小標兵、優(yōu)秀干部,相信,我們的學生最終都會成為自覺自律,優(yōu)秀出色的合格鎮(zhèn)中人。
習慣顯示素養(yǎng),細節(jié)見證水平。
在學校里,見到老師恭恭敬敬地說一句:老師好,這是尊重別人的表現(xiàn)。上課認真聽講,積極舉手發(fā)言,學習勤奮,這是珍惜老師的勞動成果的表現(xiàn)。見到同學說一聲:你好,這是與同學友好的表現(xiàn)。在公共場合,舉止文明,不爭不搶,這是對他人尊重和關愛的表現(xiàn)。誠實守信、助人為樂,主動幫助同學解決困難,這是文明的體現(xiàn)。彎腰隨手撿拾垃圾,護衛(wèi)清潔,是良好素養(yǎng)的表現(xiàn)。
同學們,我們每天都生活在細節(jié)中:穿衣打扮、言語舉止,無不折射出我們的修養(yǎng)、審美、學識。當你離開教室順手關上電燈時,當你彎腰揀起校園內(nèi)的紙屑時,當你不再隨地吐痰、不再亂拋雜物時,當你遵守了那瑣細不過的日常行為規(guī)范的時候,人性中最美麗的花朵就會在我們的校園里綻放。
各位同學,孩子們!你,是我們心中倍加呵護的花蕾;你,是我們心靈花園中的稚嫩的秧苗;你,是我們手中欲振翅高空的雛鷹,我們會用清涼泉水、知識瓊漿澆灌培育。是小草,就會讓你裝點大地;是樹苗,會使你蒼翠擎天;是雄鷹,必讓你遨游遠空,暢游八方!托起希望,是我們的美麗愿景;實現(xiàn)夢想,是我們的共同期望!讓我們懷揣夢想,揚帆起航!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇三
大家好,很高興我也能上臺講幾句,感謝學校給我這個機會,我呢,是第一次當班主任,結合本班都是女生的實際,我簡單談談我對德育工作瑣碎的感受。
一、德育要注重“口育”,更要注重“行育”。尤其是老師自身的言行舉止對學生的影響是很大的,“其身正,不令而行,其身不正,雖令而不從”我盡可能把自己優(yōu)秀的一面表現(xiàn)給學生,很注意在學生面前的言行舉止,我希望通過我自己的行為帶動學生,朝好的方向發(fā)展,也常會在班里大加表揚思想方面表現(xiàn)好的學生,讓他們明確正確的道德方向。
二、在班集體內(nèi)部要逐步形成一套道德標準,學生要受這套標準的約束,重要的是在班級中營造一種和諧、健康、積極、有活力的氣氛,形成良好的班風。我斗膽,給我們班提出口號是“03秘①,永遠爭第一”我要讓學生始終充滿著激情,始終保持昂揚的斗志,要讓他們堅信,他們所在的是一個有激情、有活力、不斷進取的集體。對學生們的行為提出嚴格和細致的要求。如課桌一定要排整齊,講臺一定要整潔,地面一定要干凈,不允許遲到,遲到了要從前門喊“報告”,經(jīng)老師同意后進入。報紙要疊整齊,墻上的錦旗擺端正,黑板擦干凈,黑板槽里不能有粉筆頭等。可以說,起初的道德規(guī)范教育我是拿教育小學生的標準進行的。我注重培養(yǎng)學生自信與大方的品質。我盡可能創(chuàng)造給學生以上臺的機會,哪怕上來靦腆的微笑一下,也會得到全班學生的鼓勵、熱情的掌聲。班里有人拾到東西了,哪怕是一元錢或者是一枚校徽,我也會大加表揚。當然出現(xiàn)一些諸如看到地面臟了卻視而不見的現(xiàn)象時,我也會做集體批評,想盡辦法給學生做好事營造出一種良好的氣氛,讓他們毫無顧忌的認為,這樣做是對的,哦,這樣做是不對的。讓有不良道德的學生意識到自己行為會遭到大家的譴責,從而提高學生的道德自覺性。
三、細致關心每一位學生的思想表現(xiàn)。讓學生覺得教師在關心著她,老師愿意聽她講話。給學生與老師進行溝通創(chuàng)造出一種寬松的條件,要給學生臺階下,要維護他們的面子,尤其是女孩子,哪怕是她考試作弊了,我也不會當眾揭發(fā)她,事后也不在班里點名批評。不當場否定學生的話,每個學生都要寫周記,周記要求不能空洞無物,要反映一些實際問題,因此周記成為我和學生溝通最方便最可靠的工具。每個學生每個月都要和我交談一次,以便我隨時掌握她們的思想動態(tài)。
四、建立一支積極、活躍、有能力影響大家且思想表現(xiàn)好的班干部隊伍。班干部因為是班里較活躍的一群人,所以通過她們的好的行為以帶動其他同學,我認為也是十分必要的。
五、加強和任課以及結對老師的聯(lián)系,結合大家的力量才能把事情做的更好。
六、給學生以充分的民主,強調她們的參與意識,平等看待每位學生。
七、盡可能多的和學生接觸,與她們能夠打成一片,我常對學生說我們是一家人,我把學生比做是我的“女兒”,后來我又覺得不想當“爹”了,我還年輕,我就當她們的哥吧,因為這樣我們之間的距離才會拉的更近,我也能更好的了解她們。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇四
各位領導、專家:
我校德育工作立足“全人”培養(yǎng),力求滿足每一個學生快樂健康成長需要,著眼于學生的綜合素質和能力的提高,追求實效性德育。
一、抓實德育隊伍建設
強化管理,突出建設好三支隊伍:一是全員育人的教師隊伍。轉變觀念,突出育人目標:教孩子一天,關注孩子一生。以ⅸ各學科德育滲透指導意見》、師生結對子活動、課堂三維評價等促進教師轉變觀念,強化學科育德主陣地。二是全員管理的值勤教師隊伍。明確職責,強化責任,實行安全問責,評價激勵,全員參與。三是骨干與中堅的班主任隊伍。撰寫教育隨筆、讀書筆記、個案分析,實現(xiàn)班主任的自我發(fā)展;師徒結對子、基本功競賽、培訓及德育課題研究等手段提高班主任隊伍素質;互動交流、經(jīng)驗介紹、論壇等搭設班主任鍛煉
展示的平臺;完善班主任工作月考核辦法,評選優(yōu)秀,以點帶面。學?,F(xiàn)擁有一批區(qū)、校級骨干班主任,年輕班主任迅速成長,經(jīng)驗論文40余篇獲得的市區(qū)一二三等獎。
二、精心策劃主題活動
三普及與提高相結合的原則:所有的活動尤其是各項比賽,都是在班級選拔的基礎上進行年級、校級的比賽,讓所有的學生都有展示的機會;四特色性原則:開展“講讀書方法,創(chuàng)書香校園”主題讀書活動,豐富多彩的藝術展示活動,特色活動提升校園文化。五校內(nèi)、外活動相結合的原則:使學生在活動中學會做人。學會做事,體驗快樂。豐富多彩的校園活動使學生的綜合素質得到全面提高。xx年多家媒體對我校的校園活動進行專題報道。
三、選準切入點,抓好學生行為習慣的養(yǎng)成
四、唱響自主管理主線,規(guī)范班集體建設
以自主管理,自我教育為主線,規(guī)范班級育人模式。實施目標引領、制度保障、評比激勵、人人有崗,崗崗有責。堅持日公布、周小結、月評優(yōu)立體評價,人人爭做五自小標兵,班班爭創(chuàng)自主管理先進班,調動了班與班之間的競爭,促進了良好班風的形成。
此外用書香構建學生的精神家園。書香班級評比堅持“三讀四評”(課前讀、課上讀、課余讀,評書香班級、讀書標兵、書香家庭、讀書活動優(yōu)秀個人)。以讀書為榮,以讀書為樂,以書香養(yǎng)德,促進了班級文明之風的形成。先后有三個班級榮獲xxx三好班集體。學生在“迎奧運講文明樹新風”讀書活動、“富腦工程建設博覽會”、xxx中小學生“三禮”征文比賽等活動中取得優(yōu)異成績。多人參加天津市少兒主持人大賽、xxx首屆青少年科技創(chuàng)新大賽取得優(yōu)異成績。
幾年來,學校先后被評為全國優(yōu)秀家長學校、天津市貫徹和落實中小學日常行為規(guī)范勢示范校、天津市文明學校、xxx德育工作特色校、xx三禮教育優(yōu)秀學校、xxx校園文化建設先進校等幾十項榮譽。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇五
各位領導、老師、同學們:
大家好!
我們剛剛度過了一個充實、愉快的暑假。今天在颯爽的秋風中我們懷著愉快的心情,精神抖擻地回到學校,拉開了新學年學習和工作的序幕。本學期我們迎來了6名新教師和近200名優(yōu)秀小學畢業(yè)生。這無疑為我們學校的進一步發(fā)展注入了新的活力,在此,請讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們的到來!同時也祝老師們在新的學期里工作順利、萬事如意!祝同學們在新的學期里學習百尺竿頭,更進一步!
新學期,我們要有新的起點、新的目標、新的任務,新的希望。在此,就學校德育工作,我講三個方面的內(nèi)容:
一、新學期德育工作重點:
深化全員德育的工作理念、強化學生行為習慣教育、加強校園文化建設、開展豐富多彩的主題教育活動:養(yǎng)成教育、誠信教育、理想教育;利用法制宣傳日、安全活動月、弘揚和培育民族精神等進行法制、安全教育、社會主義核心價值觀教育,打造學校德育品牌。
二、兩點愿望:
1、樹立崇高人生理想,確立正確的人生觀和價值觀。
從大道理講:理想從人生觀的角度講,就是人生的奮斗目標;從價值觀的角度講,就是人生的價值目標。樹立了崇高的人生理想,以引導和激勵自己,走好人生之路,學涯之路,創(chuàng)造充實而輝煌的人生。直觀的說,同學們應該思考幾個問題,我要成為一個什么樣的人?我到學校來的動機是什么?我如何接受學校、老師的教誨?同學們初中中三年你要必需學會生活、學會學習、學會做人,為你升入高一級學校奠定基礎。
2、規(guī)范自己的行為,做一個自律的中學生。
自律是自己約束自己,是心理的自我駕馭能力,是對某些人、事的思想認識和行為,符合某個大眾化的標準。無論是在大庭廣眾之下,還是在一個人獨處時,都有一個做事的道德行為準則,不違背社會公德,不能損害他人的利益。自律是一種健康積極的心理,自律是任何一件事成功的保障。在學習上自律讓我們獲得知識,懂得責任,受到別人的尊重,從而樹立積極樂觀的人生觀。在生活中自律讓我們結交有健康人生觀和世界觀的良師益友,讓我們?nèi)ッ鎸ι钪械囊磺欣щy和挫折,去實現(xiàn)自我,求得發(fā)展、求得完美。
自律和學習習慣的形成相似,是不可能速成的,它是一個滴水穿石的過程。所以要做到自律,就要從小事做起,并持之以恒。如果你能保持正確的思想行為三個月便會發(fā)現(xiàn),當你有做”壞事“的趨勢時,你心里會很郁悶,會不自覺地終止。如果你做了,你無法避免良心的譴責,你會痛不欲生。
三、四個要求:
1、在儀表、儀容方面:要嚴格按照《中小學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》來要求自己,不化裝、不染發(fā)、不佩帶首飾、男生不留長發(fā)、怪發(fā),女生不燙發(fā)、不染指甲、不穿高跟鞋。不穿奇裝異服、披衣散懷、歪帶帽子、穿拖鞋入校等。總之,不適合學生的儀表、儀容要堅決杜絕,學校在本學期要不定期的檢查,違紀的學生除扣班級分數(shù)外,對本人還要嚴肅處理。
2、在安全與衛(wèi)生方面:上樓下樓、出操、課間活動、上學放學都要把安全放在第一位,珍愛生命,提高自我保護意識,牢固樹立”安全第一“的觀念。衛(wèi)生是文明的標志,堅決禁止亂扔垃圾,如紙屑、包裝袋、果殼、瓜皮等雜物。講究個人衛(wèi)生,比一比,哪個班衛(wèi)生工作好,哪個同學衛(wèi)生習慣好。
3、在校規(guī)校紀方面:我們要嚴格按照《中小學生守則》和《中小學生日常行為規(guī)范》來要求自己,爭做文明向上的好學生。同學們,學校里多數(shù)是小事,但又沒有小事,說它小,比如:彎腰撿起校園內(nèi)的一張紙屑,聽到鈴聲教室里立刻安靜下來,整理好學習用品等,事情都很小,但都關系到同學們良好行為習慣的養(yǎng)成問題——是大事。
4、講究文明禮貌:在學校里,尊師重教;在社會,尊老愛幼。
學校是教育人的地方,教師以教書育人為天職,言傳身教是常見的教育手段,但不是唯一,教育也離不開處罰。對于遵章守紀、勤學好問、誠實守信的學生我們會給予充分的肯定與表揚;對于那些學習態(tài)度不端正、學習目的不明確,嚴重違反學校規(guī)章制度的學生或大錯誤不犯小錯誤不斷的學生,除了按《x鄉(xiāng)中學違紀學生處理辦法》處理或處分外,本學期做一個補充:即期中辦一個德育培訓班。
同學們,新學期的鐘聲已經(jīng)敲響,新的學習任務已經(jīng)擺在我們面前,讓我們滿懷激情地去迎接新的挑戰(zhàn)吧。把理想裝在心中,學會做人、學會學習、學會生活,以優(yōu)異的成績來回報老師的教導,以深厚的學識去回報父母的期望,以輝煌的成就去回報祖國的培養(yǎng),以璀璨的人生去回報你們無價的青春!
謝謝大家!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇六
尊敬的各位家長:
下午好!今天我們再一次齊聚xx實驗學校,召開本學期家長會。作為主管德育副校長,在交流之前我想先以我個人的名義,向今天所有到來的或者沒有到來的家長表達我深深的謝意,感謝大家這一年多來對我校德育工作的支持,對我們和美實驗學校工作的支持。
通過這一年不懈的努力,我校教育教學工作均取得了豐碩的成果。我校先后獲得了民主評議先進學校、先進基層黨組織、德育管理先進學校等榮譽,還成功申請成功“國學傳承教育基地”。這一切成功都源自于和美人對教育事業(yè)孜孜不倦的追求與探索,也源自于所有家長對我們工作積極的配合。
首先,我想將這一年里學校所做的主要工作向大家做一個簡單的匯報:
1、開展了學雷鋒、樹新風社區(qū)活動,到學校附近的和美社區(qū)進行義務勞動,獲得物業(yè)公司和家長的好評。
2、參加海港區(qū)教育系統(tǒng)運動會,雖然第一次代表和美組隊參賽,卻取得c組第四名的好成績。
3、成功舉辦和美實驗學校第一屆田徑運動會。
4、紀念五一二地震進行防震演練疏散活動,使學生在求生自救方面多了一項技能。
5、舉辦了xx實驗學校第一屆“親近經(jīng)典,展示風采”藝術節(jié)活動,要求了教育局領導和部分學生家長,并得到了與會人員的一致好評。
6、舉行了xx實驗學校第一次“法制教育報告會”,請北部工業(yè)去派出所李志存指導員現(xiàn)場授課,對學生進行普法教育。
7、部分教師和學生代表北部工業(yè)在人民廣場參加彩色周末表演。
8、學校鄉(xiāng)村少年宮正式成立,包括金孔雀舞蹈社團、軍樂社團、田徑社團、籃球社團、蓓蕾美術社團、心綠種植社團等一批優(yōu)秀社團,在社團指導教師的帶領下每天都能有序的開展活動。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇七
隨著社會的發(fā)展、教育改革的深化,德育思想、德育觀念、德育內(nèi)容、德育模式和德育方法也將發(fā)生連鎖變化,我們今天在這里研討的如何做好關愛學校特殊學生群體和學校涉麻禁毒宣傳教育工作,這是學校德育工作遇到的新難點,特別是面對全縣禁毒工作的嚴峻形勢,德育如何有效發(fā)揮它的作用,面對新形勢新任務,德育工作任重而道遠。
抓好學校德育工作的最關鍵環(huán)節(jié)、最終目的就是如何取得實效。德育效果不是體現(xiàn)在組織了多少轟轟烈烈的活動,寫了多少份漂亮的總結材料上,而是體現(xiàn)在學生行為品德素質的提高上。
如何使我們的德育工作取得實實在在的效果,我覺得應該做好三個方面的`工作:
一是抓住核心點。德育的核心任務就是立德樹人、提高學生思想品德素質。核心抓不住,就會出現(xiàn)腳踩西瓜皮滑到哪里是哪里,甚至等靠,等上邊布置工作,靠領導分配任務。這一點清楚了,我們的德育工作才能有針對性地開展,才能取得實效性,這是前提是基礎。
二是關注雙焦點。抓住了核心之后,我們就要去抓德育的主體,學校德育以往只有一個關注焦點,即關注學生?,F(xiàn)在提倡雙焦點。即育人以德的教師如何組織、打造生成強大的育德能力,這一點也必須充分關注。否則,德育就是個別人的事情了。必須清楚德育不是德育主任、政教主任、班主任、思想品德教師的“注冊專利”,而是學校全員有責,學科教師、圖書館、實驗室人員、后勤人員乃至清潔工都應各自有育人以德的任務,形成一種優(yōu)秀校園文化,這是學校德育最為肥沃的土壤。教育者的“身教”是最有說服力的德育,也是最經(jīng)常、最實在的德育。所以作為德育處、政教處主任,要想辦法、下力氣引導、規(guī)范教師注意自己的言行,“從我做起”,“從小事做起”,讓教師每個細小的言行都成為學生的榜樣,要求學生做到的教師首先要做到。
三是找準切入點。德育既要為學生思想品德全面發(fā)展打好基礎,又要針對學生實際存在的問題尋找解決的策略;既要讓學生在潛移默化中獲得感悟,又要在顯性的問題上展示圓滿化解的育人藝術和技巧。真實的德育其實是一個靜悄悄的過程,不需要驚天動地的口號,更不需要轟轟烈烈的活動。所以要找準德育工作的切入點,來增強德育的實效性、針對性。要堅持“近、小、實”的原則,從學生喜聞樂見的德育活動入手,以看得見、摸得著、能參與的活動為載體,以實踐、體驗為途徑,以文明、自律為要求,讓學生在潛移默化中受到教育。
學校德育工作要與校園文化建設緊密結合。隨著義務教育基本均衡縣的驗收通過,各校的校園文化氛圍濃厚,校園文化環(huán)境建設對學生傳統(tǒng)美德教育起著潛移默化、潤物無聲的影響作用。要讓校園的每一個角落、每一面墻壁、每一株花草會都說話,一幅名人偉人畫像、一句名言格言都有可能影響著學生的一生。要優(yōu)化校園人文環(huán)境,領導與師生之間、教師之間、師生之間、生生之間,建立團結、和諧、向上的良好人際關系,會產(chǎn)生積極的正面引導效應,自然在全體師生中播撒下熱愛集體、與人為善、互愛互助、尊老愛幼等傳統(tǒng)美德的種子。
學校德育工作要與學校課堂教學緊密結合。課堂教學是開展中華傳統(tǒng)美德教育的主導渠道。要引導要求教師在課堂教學中,挖掘教材的內(nèi)涵,善于發(fā)現(xiàn)并利用教材中的傳統(tǒng)美德教育素材進行有效的教育。教材中祖國的壯麗山河、悠久歷史,中華民族的偉大創(chuàng)造、燦爛文化,可歌可泣的英雄事跡、崇高的民族氣節(jié)等等,都可以培養(yǎng)學生高尚的情操,激起學生的強烈民族自豪感。
學校德育工作要與學校各種主題教育結合起來。開展豐富多彩的主題教育是對學生最直接而最有效的途徑,可以在學校組織開展的國旗下講話、班隊活動課、最美學生評比、美德故事演講、朗誦比賽、板報評比等活動中,滲透傳統(tǒng)美德教育,讓學生在活動中體驗,在體驗中成長。
學校德育工作要與學生自我教育結合起來。美德教育是一項艱巨的、長期的任務,要使自己具有高尚的思想情操,就必須善于總結提高,狠下功夫,要發(fā)揮學生自身的主觀能動作用,讓學生在正確的輿論中自我反省、自我糾正,不斷提高自身的修養(yǎng)水平。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇八
辦學三年來,我們用先進的教育理念引領學校德育工作,堅定不移地以“德育興?!睉?zhàn)略推進素質教育,堅持以人為本,創(chuàng)新德育工作方式,以人文精神培養(yǎng)為重點,加強校園文化建設,開展豐富多彩的德育活動,讓學生在人文化的教育環(huán)境中陶冶高尚的情操,逐步提高人文素養(yǎng)和道德修養(yǎng),形成科學的世界觀、高尚的人生觀和正確的價值觀,促進了學生和諧發(fā)展?,F(xiàn)將我校德育工作的一些做法總結如下:
一、以德育活動為主體,注重體驗感悟
“教會學生做人”是德育工作的出發(fā)點和歸宿。辦學以來,我們以人本主義教育思想為指導,根據(jù)青少年的身心特點,以德育實踐為主體,將德育工作寓于豐富多彩的活動之中,讓學生在活動和實踐中體驗感悟,從而提高道德素質和人文素養(yǎng)。
在德育的實踐與探索中,我校逐步形成了六大系列教育活動:
一是節(jié)日、紀念日主題教育。如:在母親節(jié)、教師節(jié)組織學生征文比賽,清明節(jié)祭掃烈士墓,五四青年節(jié)、國慶節(jié)組織文藝演出等等。
二是禮儀常規(guī)教育活動。從認知和行為兩個方面對學生進行教育和引導,讓學生在活動中增強文明意識。在全校開展了“爭創(chuàng)文明校園、文明班級、文明寢室、文明餐桌,爭做文明學生和合格小公民”的教育活動,要求學生“把飯吃好、把書讀好、把操做好、把歌唱好”,從學習和生活的細節(jié)做起,養(yǎng)成良好的行為習慣。
三是體育藝術教育活動。我們堅持每年舉辦一屆校園藝術節(jié)、體育節(jié)、科技節(jié),成立了各種學生社團,如西園文學社、校廣播站、校合唱團、校民樂隊等等,豐富校園生活,培養(yǎng)學生能力,發(fā)展學生個性,陶冶學生情操。
四是科技教育活動。我們組織開展了校園科技創(chuàng)新比賽、航模比賽等活動,進一步培養(yǎng)了學生的創(chuàng)新意識、科學精神和實踐能力。
五是社會實踐教育活動。如組織學生到敬老院進行慰問演出,到德育基地舉行團隊活動,讓學生走出校園,既有效填補了“雙休日”教育的空白,又使青少年在實踐中得到鍛煉成長。
六是主題教育。新生進校以后,我們聘請武警中隊官兵對學生進行短期軍訓,對學生實行準軍事化管理,通過參觀軍營、隊列訓練、生活指導等形式,幫助學生確立規(guī)范意識,增強紀律觀念,磨練堅韌意志,培養(yǎng)吃苦耐勞的精神;組織開展“愛心助殘”活動,并設立“愛心助學基金”,讓學生在活動中實實在在地感受到關愛他人的意義。為了更好地發(fā)揮每周升旗儀式的教育作用,升旗儀式由各班自主申報,旗手由本班品學兼優(yōu)的學生擔任,有升旗班級介紹和旗手介紹,并由該班班主任作國旗下講話,這樣的升旗儀式更貼近學生實際,使學生在受到最直觀的教育的同時激發(fā)起強烈的集體榮譽感,增強了班級凝聚力。
二、以學科教學為主陣地,重視課堂滲透
1、學科教學——努力挖掘德育資源。
學科教學中蘊藏著豐富的德育資源。我們將德育資源的挖掘和體現(xiàn)貫穿于課堂教學的全過程。在人文學科教學中,把世界觀、價值觀、道德觀、審美觀教育放在首要地位,同時有意識地發(fā)掘家鄉(xiāng)悠久的人文傳統(tǒng)和豐厚的文化積淀,激發(fā)學生熱愛祖國、熱愛家鄉(xiāng)、熱愛學校的美好情感,從而更深刻地了解人生、認識社會、感受現(xiàn)實,增長生存、發(fā)展和成功的生命智慧。在自然科學學科教學中,教師在傳授科學知識、培養(yǎng)學生能力的同時,根據(jù)學生特點,發(fā)揮學科優(yōu)勢,讓學生在探索中獲得真知,在實踐中品味成功,在思索中激活思維,注重激發(fā)學習興趣,培養(yǎng)良好習慣,端正學習態(tài)度,指導學習方法,為他們終身學習和發(fā)展奠定堅實基礎,使學生在提高科學素養(yǎng)的同時獲得人文素養(yǎng)、道德素養(yǎng)的提升。
2、課程設置——由單一化向多元化轉變。
為了適應素質教育的要求,最大限度地發(fā)揮課程的德育功能,我校加強了德育課程建設,使原先單一的德育課堂向多元化發(fā)展。一是把傳統(tǒng)班會課改為活動課,引進辯論會、演講競賽、研討會、知識競賽、“實話實說”、座談會等形式,一課一主題,貼近學生的生活實際和心理需求,通過充滿知識性、教育性、趣味性的活動,叩擊學生心靈,激勵其奮發(fā)向上。二是開設了人文閱讀鑒賞課,引領學生博覽中外名著,品評文學佳作,感悟多彩人生,提高人文修養(yǎng)。三是開發(fā)活動課程,在豐富的文體活動中培養(yǎng)學生的團隊精神、合作意識和堅韌的意志。課外活動時間,我校的文學、器樂、書畫、英語角、籃球隊、排球隊等興趣小組活動開展得有聲有色。四是開設校外課堂。帶領學生走出校園,到武警中隊、看守所、烈士陵園、法庭、敬老院等單位參觀體驗,讓學生在特定的環(huán)境中接受道德教育。
3、教學評價——努力體現(xiàn)人文精神。
課堂評價具有導向激勵制約功能,我們制定了符合素質教育要求的評課標準。將人文教育內(nèi)容加入評課標準,從教學目標、內(nèi)容、過程等方面,按照“有機滲透”的原則科學地進行評價。我校還把教學民主、教學細節(jié)等內(nèi)容作為重要的評課內(nèi)容,主要看教師在教學過程中對教學方法的選擇、教學細節(jié)的處理,是否尊重愛護學生,是否符合課改要求。通過課堂評價的導向最大限度地凸顯課堂教學的人文教育功能,在科學、民主、和諧的課堂氛圍中培養(yǎng)學生的人文素養(yǎng)。
三、以班集體教育為主渠道,注重自我完善
1、民主管理——喚起學生自尊。
在德育過程中,我校一貫倡導學生主體作用的發(fā)揮和班級管理特色的形成,充分發(fā)揚教育民主,創(chuàng)設寬松、和諧、開放的教育環(huán)境,使德育過程成為學生在老師指導下主動、積極參與的過程,成為師生間雙向交流的過程。鼓勵班主任根據(jù)班級具體情況,發(fā)揮學生的聰明才智進行高效能的班級管理。學生干部一律競爭上崗,班級中人人有事做,事事有人做;常規(guī)管理放手由學生組織實施,讓學生在自我管理中培養(yǎng)做人的尊嚴感、道德感、責任感。不少班級探索出了特色鮮明的管理方法,如班委輪換制、班長組閣制、一日小班主任制等。
2、自定班風——激發(fā)學生自悟。
各班班風的制定注重過程的教育作用,放手讓學生討論醞釀,在此基礎上確定富有班級個性的班風,不少班級還發(fā)動學生設計了班徽、班旗、編寫了班歌,制定了班規(guī)班約和班級行動綱領。這種由學生心底流淌出來的班級精神,最能叩擊學生心靈,其效果遠遠超過了空洞的說教。班級的主題班會也從學生中征集主題,由學生自行策劃主持,取得了明顯的教育效果。
3、德育作業(yè)——促使學生自省。
我校給每一位學生配備德育作業(yè)本,要求學生每天對自己的思想和行為進行反思,記錄自己的人生感悟,讓學生在自律中自我完善、健康成長。班主任每天利用德育作業(yè)及時了解學生思想動態(tài),與學生進行心貼心的溝通。各班針對實際情況,自行布置德育作業(yè),從個人瑣事到國家大事、從班級建設到學校管理,無不成為學生在德育作業(yè)中進行思考的內(nèi)容。此外,在期末評選“三好學生”與“文明學生”時,我校采取學生自評、同學互評、老師評價三結合的方式,在公正、公開的評價過程中,讓學生對自己的思想、行為進行自省與總結,從而受到最真切、最持久的教育。
4、人生設計——促進學生自立。
組織學生進行“自我形象設計、自定奮斗目標、自定人生格言、自選心中榜樣”活動。每人一張自我人生設計卡,上面寫著自已的人生奮斗目標、人生格言、要克服的缺點等內(nèi)容。人生設計卡猶如一面鏡子,學生隨時可以對照反思,激勵自己,做一個自立自強的人。
四、以優(yōu)化的德育環(huán)境為依托,注重濡染熏陶
1、校園環(huán)境——潤物無聲。
注重凸顯校園環(huán)境的美育功能,努力形成藝術化校園的特色,充分發(fā)揮環(huán)境的熏陶作用。走進我們的校園,巍巍鐘樓拔地而起,實驗樓、圖書樓、行政樓、教學樓、宿舍樓,錯落有致;開闊的廣場,整齊的行道樹,大面積的草坪,生趣盎然的庭院,優(yōu)美和諧。校園環(huán)境體現(xiàn)了貼近學生生活,陶冶學生美好情操,提高學生人性修養(yǎng)的審美追求。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇九
xxx學校的發(fā)展離不開全體教職工的辛勤勞動,離不開全體班主任的無私奉獻。我們許多班主任為了教育學生不辭辛勞,早起晚睡,無論是風霜雨露,還是冰天雪地,都有班主任的身影。有的班主任沒有時間照顧家里和孩子,讓我深受感動。他們愛崗敬業(yè)、愛學校、愛事業(yè)、愛學生,真是“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”,為了學校,付出了太多。我代表學校對班主任無私的奉獻表示由衷的感謝。
有許多班主任一干就是10多年,確實是學校、學生、家長要誠心感謝的。許多學生在其嚴格管理下、熱心關心下得到了健康成長。每當學生回校談起在母校前中的崢嶸歲月,個個意氣風發(fā)。畢業(yè)學生回校請來了任課教師,許多任課教師已經(jīng)雙鬢白發(fā),但那些富有事業(yè)成就的學生見到老師一如從前,非常融洽,非常真誠,我的內(nèi)心受到了極大震憾。學生對老師是心懷感恩之情的,班主任工作的價值就是在這里,我們的精神財富是富有的。
學校的發(fā)展,須要班主任辛勤的努力。班主任責任重大,優(yōu)良的學風、班風的形成,離不開良好的管理。學校將對班主任的后顧之憂等給予高度關注,積極幫助班主任排憂解難。在新學期,我還要強調幾點:
嚴格要求體現(xiàn)了以法治校,我們必須按《中學生守則》、《中學生行為規(guī)范》,加強常規(guī)管理,加強學生的養(yǎng)成教育。新學期伊始要開好主題班會,組織學生學習有關規(guī)章制度。讓學生有序學習、生活。要加強常規(guī)管理,不是扼殺學生個性。“養(yǎng)不教,父之過。教不嚴,師之惰?!苯處熞欢ㄒ袚鸾虝说氖姑鴱膶W生發(fā)展來看,學生在學校學習的過程,本身就是一個人格不斷完善,品德逐漸提高的過程?!坝癫蛔?,不成器。人不學,不知道。”所以,我們不能有近視觀念,不能只看到學生的成績,不能漠視學生存在的問題。事實上只有加強思想教育,使學生形成良好的品德,才能提高學生的學習成績。目前處于價值多元化時期,學生面臨誘惑多,在成長過程中會遇到很多挑戰(zhàn)。而且現(xiàn)在的學生普遍缺乏感恩之心和家庭責任感。我們要加強思想引領,而不是出了問題簡單處罰,要明理在前,教育在前。
公平合理地去對待和評價每一個學生,是教育公正最基本的要求。教師在教育和評價學生的態(tài)度和行為上,應公正平等,正直無私,對待不同的學生要一視同仁,滿腔熱情地關心每個學生,熱愛每個學生,從不同學生的不同特點出發(fā),全心全意地教育好每一個學生。教師公正是教育公正的核心,“所謂公正,就是尊重和嚴格要求相結合。在學校生活中,沒有也不可能有抽象的公正。教育上的公正,意味著教師要有足夠的精神力量去關心每一個兒童。”坦誠公正是班主任應有的起碼的道德品質,很難設想,一個沒有公正品質的教師,能真正熱愛每一個學生。家長把子女送到省前中來,就是把未來的希望托付于我們。我們要對每一個學生負責??鬃铀f的“有教無類”,講的就是要公正、公平對待每一個學生。坦誠公正的教育可以給學生的人格帶來良好的影響,有利于樹立班主任良好的威信,也有利于學生學習的積極性和主動性的發(fā)揮。班主任是學校對社會展現(xiàn)形象的一個品牌,要坦誠公正地對待學生,坦誠公正地做人。四、務實求真,扎實做好本職工作。
各位班主任要立足于班級,認真履行崗位職責,把學校要求落實在具體的行動之中。學校以及政治處布置的工作要實實在在地做,不能拖拉推諉。要務實,不搞花架子,不搞形式主義,班級管理、主題班會、社會實踐要力求實效;要求真,就要著眼于學生實際、班級實際,按照教育的規(guī)律、學生成長的規(guī)律,樹立先進的教育理念,尋找解決問題的途徑,創(chuàng)造性地開展工作。
總之,我們要把“愛與責任”當作班主任工作的信條,為教育教學質量的提高,為爭創(chuàng)省級示范院校做出應有的貢獻。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇十
首先,讓我們一起靜心審視存在的真實德育現(xiàn)狀:從全市中小學生分布來看,農(nóng)村學生占絕大部分,學生參差不齊,家長文化素質不高,特定的生長環(huán)境決定了學生陋習較多,不好的道德品質和行為習慣轉變較難,使德育開展艱難:
因受到生活和學習的挫折,某校有一位年僅十幾歲的八年級學生揚言想跳樓自殺……
某校一位七年級女生,因不滿同學的指責,竟發(fā)瘋似的踢打同學和抓扯自己的頭發(fā)……
上學路上經(jīng)常有一些學生,甚至是女生,說起話來,滿嘴污言穢語,旁若無人……
我們的孩子們在學校里知道不能亂扔亂吐,可校園外,一部分學生卻視若無人、隨手丟棄……
再看看前不久,“瘦肉精”塵埃未落,“染色饅頭”“回爐面包”“牛肉膏”又接踵而來,事關人民生命的食品安全事件卻頻頻出現(xiàn)。
“這些事件足以表明,誠信的缺失、道德的滑坡已經(jīng)到了何等嚴重的地步”,“一個國家,如果沒有國民素質的提高和道德的力量,絕不可能成為一個真正強大的國家、一個受人尊敬的國家”。(xxx)
xxx說,相較于經(jīng)濟發(fā)展,我們的文化建設特別是道德文化建設仍然是一條短腿。
看到這里,反思我們學校的德育工作,令人不解的是,學校里,孩子們不是沒上過思想品德課,也不是不知道那么多的大道理,但還是不斷有問題發(fā)生。我想學校的德育更多的只是停留在簡單的標語口號式的說教上,蜻蜓點水式的宣講上,囫圇吞棗式的灌輸上,著眼點過高,常常忽視了與學生實際生活中的細節(jié)相融合,造成了學生知行脫節(jié),道德認識不能內(nèi)化為學生的行為。學生在遭遇復雜道德生活時難以適從,無能為力。使學生具有了“多重人格”,表現(xiàn)為“當面一套,背后一套”。
要解決道德滑坡、誠信缺失,犯罪增多的問題.一方面加強法制建設,有法可依,有法必依,執(zhí)法必嚴,但是法律屬于事后約束,被動約束,屬于國家強制約束,是“馬后炮”有局限,再說對中小學生也是“無能為力”;另一方面加強思想道德建設,特別是未成年人的思想道德建設,尋求事前約束,內(nèi)省約束等,這些從不同側面呼喚提高中小學德育的實效性。
在文化多元化、價值取向多元化、社會信息多元化的背景下,中小學德育面臨著時代的挑戰(zhàn),德育成為困擾教育的難點之一,對學生進行有效、有魅力的教育,成為黨和國家對教育的期盼。但是面對時代背景的巨大變化,我們的德育工作實施要求和考核標準是“軟性”的、“虛飄”的,認為抓智育是硬任務,德育是軟任務;出現(xiàn)了重智輕德、以智代德現(xiàn)象(現(xiàn)在有補語、數(shù)、外,有興趣小組等,但全國沒有一個補道德品質的)。因此,在實施的過程中最終很難落實,反映出來的是“講起來重要,做起來次要,忙起來不要”的奇怪現(xiàn)象;教師講得多,學生接受的少;一旦離開老師,學生就喪失自律能力,缺乏解決問題的能力,常常出現(xiàn) “左耳進右耳出”、“今天說了明天又忘記”的現(xiàn)象。學校德育在適應社會發(fā)展方面存在較大的差距,固有的德育模式已露弊端,學校投入了大量的人力物力,結果卻是德育“高耗低能”。
目前,當務之急是將科學的、有效的德育教育形式、方式、方法、途徑,轉化為切實可行的措施。如何提高德育的實效性呢?筆者結合近幾年的實踐經(jīng)驗,從“德育生活化”談三點體會,僅供同仁參考:
一、德育要貼近學生生活。
我們德育工作實效性、針對性不強,針對性強弱的核心主要是看它對中學生現(xiàn)實問題的關注度。
德育應首先貼近學生的生活,思想道德的本質是實踐的,也是生活的。當前思想教育有一個很大弊端是“假”、“大”、“空”,脫離學生生活世界,空洞、枯燥、缺乏生活氣息;脫離學生生活的道德教育只能是無源之水,無本之木。因此,學校道德教育必須貼近學生現(xiàn)實生活,從生活中尋找教育素材和契機。我們的德育改革和發(fā)展應該關注學生的現(xiàn)實生活,教育學生創(chuàng)造新生活,享用新生活。
1、關心學生的學習生活。
例如:有些學生方向不明確,學習動力不強,意志力薄弱等問題。我們德育教育應引導學生明確學習目標并將學習目標具體化。
案例:《訓練小毅完成作業(yè)》
去年,我班有一位13歲的小毅同學,他是個特殊家庭的孩子。父母離異,其父親對他“大撤手”,小毅從入學至今,常常不完成家庭作業(yè),要轉變小毅的不良習慣,并非一件易事。于是,我精心設計了一份循序漸進的行為矯正計劃,將目標確定為: 1、近期目標:寫作業(yè)。無論多少,只要每天寫就算達標。 2、中期目標:寫完作業(yè)。無論好壞,每天都要寫完作業(yè)。 3、終極目標:寫好作業(yè)。在完成作業(yè)的基礎上,要求保證屬量。
通過一些名人學習如:“為中華之崛起而讀書”xxx等故事,強化學生的人生觀、價值觀,社會主義榮辱觀和理想信念教育,愛國主義教育,引導學生提高學習的積極性、主動性,把自己的學習與祖國的前途與命運聯(lián)系起來。增強學生的發(fā)展的內(nèi)驅力和毅力 。
通過鑿壁偷光、懸梁刺骨、映雪囊螢、目不窺園、聞雞起舞、鐵杵磨針等故事,啟發(fā)教育學生學習要有堅強的意志。
2.規(guī)范學生的日常行為。
中華民族自古以來就以禮儀之稱,以《中小學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》為途徑,從日常行為入手,規(guī)范學生的行為舉止,要求學生談吐儒雅,舉止典雅,情趣高雅,對于塑造學生的人格,陶冶學生的情操,凈化學生的靈魂,規(guī)范學生的行為有著重要的作用。如我市在中小學開展的“文明禮儀教育”、“孝雅教育”、“中華傳統(tǒng)美德教育”等,要求學生從一言一行做起來,培養(yǎng)和鍛煉學生愛心、責任心和文明意識,教育學生學會感恩,關愛他人,樹立正確的人生觀、價值觀,對培養(yǎng)高素質的公民是有深遠的歷史意義和現(xiàn)實意義的。
中央電視臺有這樣一則公益廣告:一個小男孩,靜靜地盯著年輕母親打來熱氣騰騰的一盆水,十分虔誠地為白發(fā)蒼蒼的奶奶洗腳;接下來的畫面是,這名稚嫩的小男孩也潑潑蕩蕩地給年輕母親端來了一盆熱水,還甜甜地叫道:“媽媽,洗腳!”。這一場情不禁使人反思,一個的良好品行究竟是怎樣養(yǎng)成的?這則廣告似乎讓人明白,優(yōu)良品行的養(yǎng)成主要依靠從日常生活實踐中領悟、體驗與內(nèi)化。
那么,道德教育如何才能在自然、真實的走向真實化、生活化,煥發(fā)出生命的活力呢?
中央教科所所長朱小蔓教授曾打過一個非常恰當?shù)谋扔鳎核J為德育是“鹽”,人不吃鹽不行,但也不能單純吃鹽,而必須將鹽溶解在各種食物當中吸收;我們在吸收鹽的時候,是看不見鹽本身的,因為鹽已經(jīng)融入了各種食物之中,但鹽卻很自然地進入了人的體內(nèi)。德育也應該如此,它也應該自然而然地融入其他教育之中?;谶@一觀點,近幾年來,我校以“學科德育滲透”、“德育生活化”為基本思路,從這兩個方面進行了實踐探索。
2、 指導學生合作交流。
有人和上帝討論天堂和地獄的問題。上帝對他說:“來吧!我讓你看看什么是地獄?!?/p>
他們走進一個房間。一群人圍著一大鍋肉湯,但每個人看上去一臉餓相,瘦骨伶仃。他們 每個人都有一只可以夠到鍋里的湯勺,但湯勺的柄比他們的手臂還長,自己沒法把湯送進嘴里。有肉湯喝不到。只能望“湯”興嘆,無可奈何。
“來吧!我再讓你看看天堂?!鄙系郯堰@個人領到另一個房間。這里的一切和剛才那個房間沒什么不同,一鍋湯、一群人、一樣的長柄湯勺,但大家都身寬體胖,正在快樂幸福地歌唱著。
“為什么?”這個人不解地問,“為什么地獄的人喝不到肉湯,而天堂的人卻能喝到?”
上帝微笑著說:“很簡單,在這兒,他們都會喂別人?!?《天堂與地獄》寓言故事)
故事并不復雜,但卻蘊涵著深刻的社會哲理和強烈的警示意義。同樣的條件,同樣的設備,為什么一些人把它變成了天堂而另一些人卻經(jīng)營成了地獄?關鍵就在于,他們選擇合作,選擇共同幸福。
現(xiàn)在獨生子女的比例越來越大,人際交流問題越來越突出,學生越來越不會交流,不善交流(君不見中小學生常常打架、”出口成臟”,這就是不會交流的表現(xiàn)之一)。交往中引發(fā)的問題嚴重影響學生的心理健康和個性發(fā)展。我們德育工作應教給學生人際交流的基礎知識,培養(yǎng)和鍛煉他們的交際能力,引導他們善于建立起平等友愛、互幫互助、平等寬容、誠實守信的良好人際關系,為自身的健康發(fā)展和未來社會的安定和諧做好思想意識和能力的儲備。
二、德育要貼近學生個性。
陶行知在擔任一所小學的校長時,看到一位男生王友用泥塊砸班上的同學,當即制止了他,并要他放學后到校長室去。
放學后,王友已經(jīng)等在校長室準備挨訓了,陶行知卻掏出一塊糖果送給他,并說:“這是獎給你的,因為你按時來到這里,而我卻遲到了?!蓖跤洋@異地接過糖果。隨后,陶行知又掏出一塊糖果放到他的手里,說:“這塊糖也是獎給你的,因為當我不讓你再打人時,你立即就住手了,這說明你很尊重我。”王友更驚異了,眼睛睜得大大的。
陶行知又掏出第三塊糖果塞到王友手里,說:“我調查過了,你用泥塊砸那些男生,是因為他們不守游戲規(guī)則,欺負女生。你砸他們,說明你很正直善良,有跟壞人作斗爭的勇氣!”王友感動極了,他流著淚后悔地說道:“陶……陶校長,你……你打我兩下吧!我錯了,我砸的不是壞人,而是自己的同學呀!”陶行知滿意地笑了,說:“你能正確的認識錯誤,我再獎給你一塊糖果,可惜我只有這一塊糖果了,我的糖完了,我看我們的談話也該完了吧!”懷揣著糖果離開校長室的王友,此刻的心情不難想象。(《陶行知獎學生糖果》)
思想道德教育只有成為學生自我認識、個體自我需要,才是有效的。因此,我們的德育必須和中小學生的個體經(jīng)驗相接近,融入青少年的個體生命成長。我們教師應成為青少年成長的“領航人”、“呵護人”。
三、德育要貼近學生的心靈。
案例:《鑰匙》寓言故事
一把堅實的大鎖掛在大門上,一根鐵桿費了九牛二虎之力,還是無法將它撬開。鑰匙來了,他瘦小的身子鉆進鎖孔,只輕輕一轉,大鎖就“啪”地一聲打開了。
鐵桿奇怪地問:“為什麼我費了那麼大力氣也打不開,而你卻輕而易舉地就把它打開了呢?”
鑰匙說:“因為我最了解他的心?!?《鑰匙》寓言)
每個人的心,都像上了鎖的大門,任你再粗的鐵棒也撬不開。唯有關懷,才能變成一只細膩的鑰匙,進入別人的心中,了解別人。
案例二:同樣是小學三年級的學生,在作文中說他們將來的志愿是當小丑。中國的老師斥之為:“胸無大志,孺子不可教也!”、而外國的老師則會說:“愿你把歡笑帶給全世界!”
我們的老師,往往要求多于鼓勵,狹隘的界定成功的標準。
案例三:妻子正在廚房炒菜。丈夫在她旁邊一直嘮叨不停:“慢些。小心!”“火太大了。趕快把魚翻過來?!薄翱扃P起來,油放太多了!”“把豆腐整平一下!”妻子脫口而出,“我懂得怎樣炒菜?!薄澳惝斎欢闭煞蚱届o地答道:“我只是要讓你知道,我在開車時,你在旁邊喋喋不休,我的感覺如何?!?/p>
學會體諒他人并不困難,只要你愿意認真地站在對方的角度和立場看問題。
思想道德教育不僅是實踐活動,而且是精神和心靈世界的活動。思想道德教育只有觸動心靈,注重學生道德體驗,引發(fā)生命感動,引領精神成長,才是真正的教育,才是真正有魅力的道德教育。不能換位思考,缺乏相互尊重,互動對話,單方面板起面孔說教,不符合思想道德的本質精神。
德育只有貼近學生的生活、貼近學生的個性、貼近學生的心靈,才能從根本上提高德育教育的實效性。
四、 未來德育的展望
當時代要求人的生活與世界和諧共振的時候;當?shù)掠蛏钍澜缁貧w與大眾文化融合的時候;當時代要求人格整體發(fā)展的時候,“打破說教,走向生活”的德育成為必然。德育回歸生活,根植于廣袤鮮活的生活世界,并為充滿神奇的生活世界服務的德育,才是有旺盛生命力的德育。把德育變成學生探索世界的窗口,讓學生在生活中學習道德,獲得道德體驗的樂趣,學生將看到的是絢麗多彩的大千世界;是一個人與社會、自然彼此交融的有機整體;也是科學、藝術和道德相互滲透的整體。學生通過對道德知識的不斷運用,不斷探究世界,不斷認識社會,不斷發(fā)展自我,讓學生在道德的曠野中快樂地學習著,老師也在實踐著與學生共同成長著。
只有這樣德育,教師和學生一起快樂的學習著、“游戲著”、體驗著,他們信步于異彩紛呈的曠野,獵獲于意蘊豐瞻的曠野。道德教育給每一位孩子安裝一副童心的翅膀,道德教育把童話的種子播到這一片的曠野之中,讓所有的道德教育童話在曠野中生根發(fā)芽,綻出純真的花朵,讓童心般的花香沐浴孩子們純潔的世界,使孩子們在享受愛心的同時,也享受童心帶來的快樂。這樣的德育,師生一起“手拉手”,一起玩“過家家”的游戲;回味童景、童趣、童心,一起做“農(nóng)家樂”野炊,體驗“柴米油鹽”的趣味;這種基于學生直接經(jīng)驗,密切聯(lián)系學生生活,體現(xiàn)對道德綜合運用的德育,定會給德育改革吹進了清新的人文之風。
富有人文氣息、生活氣息和生命詩意的德育,定能喚醒沉睡的潛能,激活封存的記憶,開啟幽閉的心智,放飛囚禁的情愫。教師的智慧與學生的聰慧的將道德教育演繹成一個跨越時間、心靈共舞、豐富多彩的磁場;道德技能傳授,融入師生共同體驗、分享成功的喜悅;美麗的道德,在平等互助中時時撞擊出人生智慧的火花;每堂品德課都成為師生人生中美好記憶,也是不可重復的生命的體驗,這樣的德育才是煥發(fā)生命活力的德育,是讓生命愜意流淌的德育,是新課程所追尋的德育,我們需要這樣的德育在我市遍地開花結果。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇十一
尊敬的各位領導、各位教師:
大家好!
時光就這樣匆匆地帶走了一年的心酸和疲憊,卻留下了成功與喜悅。在教育學生的過程中,我收獲了經(jīng)驗與教訓,在校領導和同仁們的關懷和指導下,使我每一步都走得如此堅毅。
班級管理方面,在班級干部任用中采取招標制,使有意愿為同學服務的同學都有機會競選并鍛煉自我的管理才能,試用期為一星期,勝任者最終由學生投票選出,注重實效性。如果當選后犯錯誤,前兩次勸誡,第三次卸任。
對待不服各科教師教育,打、罵教師的學生,尋求家長配合未果,推薦學生們《優(yōu)秀學生成長細節(jié)》,采取學生群體教育與感恩教育相結合的策略;為了樹立學生的團隊精神,采取師(參加女生團隊)生賽跑比賽、羽毛球比賽的活動育人策略;對待單親+留守的學生與長輩卷入離婚后的家庭矛盾中,采取放學后進行職責意識的教育策略;對待跟父母鬧矛盾離家出走兩天半,采取介入調查、幫忙尋找、親情教育和有效溝通的策略等等。
這一年,使我感到驕傲的是學生們大面積大幅度提高了成績,其中第一名是由學年375名上升到33名,第二名是由學年498名上升到89名等等。每一天在學校陪伴學生背生物、地理到18:40,到家都20:00了,每一天都筋疲力盡,沒有時間和精力管自我的孩子,致使我女兒由100名跌到432名,多位親人離世、父母住院未請一天假去護理,全身心地撲在教育事業(yè)上!付出就有回報,班級同學在生物地理結業(yè)考試中取得了優(yōu)異的成績,其中生物、地理雙a+26人,生物僅有2人b,我因無私的付出獲得了領導、教師、家長、學生的信賴和尊重,被評為是市級優(yōu)秀班主任、區(qū)級記大功的光榮稱號,感激大家對我的激勵,我必須會再接再厲,繼續(xù)為學生們奉獻我的愛和關懷,相信這些迷失了的飄落人間的天使會最終走向成功之路的!
交流發(fā)言稿07-24
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇十二
尊敬的各位領導、親愛的老師們:
大家好!九月相聚已一月,桂枝陳香,金色瑞祥。向各位老師、班主任道一聲:辛苦了。
伍航校長提出,學校要積淀內(nèi)涵,樹立品牌,涵養(yǎng)風骨,形成源思獨特的氣質,迅速走向成熟。即經(jīng)歷常規(guī)發(fā)展,品牌立校,特色辦學三個階段。我們的德育管理工作經(jīng)過辦校一年已逐步規(guī)范成熟。課讀修生,是我們源思德育文化的要求。在以伍航校長、石紹明書記為核心的行政班子領導下,來自縣內(nèi)各個學校的精英教師兢兢業(yè)業(yè)的工作,各項管理工作穩(wěn)步推進。即仰望星空,又腳踏實地,在源思這片沃土上,播撒希望的種子,以培養(yǎng)放眼看世界的湘西少年為己任。
本期我負責學校的德育工作,政工處,團委、少先隊大隊部充分發(fā)揮參謀和中堅的作用,依托學校的大政方針,大膽開展工作。學校德育工作穩(wěn)步推進,有序有效,由規(guī)范化走向精細化。
下面我就9月份德育常規(guī)工作作如下總結:
學校在開學之初,新生入學之際,組織全體學生再次學習源思德育校本教材《學生行為規(guī)范必讀》,規(guī)范學生的行為。初中部新生的培訓,寄宿生培訓會,讓學生盡快融入源思規(guī)范文明的大家庭。且作為常規(guī)要求,每學年新生入校必學必訓。
規(guī)范高效的`管理必須建立在規(guī)范長效的制度之上,因此要求政工處在去年的基礎上更進一步完善和健全各項德育管理制度?!栋嗉壛炕芾碇贫取?、《文明班級評比制度》、《文明寢室評比制度》、《班主任工作職責》等等,對于班主任的工作以及班級的量化,形成制度化、常態(tài)化管理,對于初中部和小學部、初中部實驗班、普通班分實行分部、分類管理,對學校的各項工作有序展開起了很大的促進。
1、有專門的德育專干王先鵬老師主抓學生的文明禮儀,養(yǎng)成教育,同建同治工作。
2、有專職的心理輔導醫(yī)師對學生特別是對七年級學生進行心理輔導,心理輔導課堂正在準備。
3、兩名宿管員專職為101名初中寄宿學生做好管理和服務。
4、政工主任z同志負責初中部及全盤德育管理,副主任z同志協(xié)助配合,相互協(xié)調,主抓中學部學生思想教育。
5、小學設少先隊大隊輔導員z老師,初中部設團委書記z老師。對于一個擁有3000多名學生的學校而言,雖人手有限卻工作井然有序。
本學期開始,我們進一步規(guī)范了小紅帽禮儀隊、學生會干部的職責,積極發(fā)揮學生的自主管理能力。源思學校東西大門每天早上上學時段,那顯眼的小紅帽和“老師早上好,同學早上好”悅耳動聽的問候,以及學生會和小紅帽維持紀律和維護衛(wèi)生的身影,成了源思最美的風景。溫馨提示:學生給你問好,請領導們、老師們給個微笑、給個回應,讓他們更有自信。同時拜請班主任教育學生也要回應:早上好!
“四節(jié)”文化活動有序的開展,極大的促進了學校的教育工作,增強了學生的班集體榮譽感和向心力。9月份拉開了“科技節(jié)”的序幕,“想科學”科幻畫比賽、“學科學”科普知識搶答賽、“用科學”小制作、小發(fā)明比賽。各項科技活動正在開展和進行中,讓科學的精神在校園里暢快地演繹!初中部班級活動七年級拔河比賽,八年級籃球比賽,組織有序,生氣盎然,讓學生在校生活充實有趣,留下了難忘的印記。
“做放眼看世界的湘西少年”以橫幅的形式懸掛于升旗臺上方,“言愛源思,明德致遠”的校訓鐫刻于文化石上,以雄偉的氣勢在升旗儀式上全體學生呼號,彰顯出我校育人目標的遠大和校訓的張力。進一步規(guī)范了升旗儀式流程,國旗下講話學生必需脫稿演講,發(fā)言教師、班主任、體育老師都做到了提前候場,以后還將組建20人規(guī)模的、統(tǒng)一著裝的儀仗隊。樓道文化及圖書角的建立,處處綻放書香,涵養(yǎng)學生氣質。要求學生做“謙謙君子,窈窕淑女”不僅是行為規(guī)范的要求,更是以千年的傳統(tǒng)文化做底蘊的獨特源思氣質的培養(yǎng)。
配合上級同建同治工作的開展,學校重點的環(huán)境治理上落實,著力打造優(yōu)美校園。
1、學校衛(wèi)生工作進一步提高要求,校園環(huán)境衛(wèi)生較前改觀、學生衛(wèi)生習慣走向良好。有感于各位班主任及老師的循循善誘,特別是商店前黃線的設定,杜絕了學生養(yǎng)成壞習慣的機會。
2、晨跑有序,傳遞源思向外的魅力能量。
3、班級競爭,你追我趕,涌現(xiàn)眾多文明班級,優(yōu)秀班主任。
4、“龍山源思德育講壇”的設立與開講,為班主任經(jīng)驗交流,建設優(yōu)秀班級,打造名師創(chuàng)立寬廣的平臺。
5、班主任例會制度完善,為規(guī)范班級管理、規(guī)劃班主任工作,解決班級管理的問題、困難開通渠道。
德育工作仍有諸多問題亟待完善,希望各位老師和班主任共同為最美源思出力獻策。
學生養(yǎng)成教育任務艱巨,破壞公物,亂扔垃圾時有發(fā)生。
班級管理有待加強,也別是課堂組織、課間掌控能力的提高。
與班主任及教師之間的溝通交流缺乏。
活動開展預計不充分,方案不完善,給老師和學生帶來不便。
安全疏散演練至今未開展。
諸多問題和不足,希望老師們批評諒解,提出建議。我將竭力服務大家,服務學生。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇十三
尊敬的各位同仁、各位朋友:
我校作為國家級重點職業(yè)中學,四川省校風示范學校,向來重視德育工作,堅持把德育工作放在首位,“讓職高生人人成功”是我們的辦學理想,“以人為本,民主管理,依法治校,以德育人”是我們的德育方略。在長期的德育工作中我們主要抓了“四個堅持、四個注重”。
(一)學生自治,喚起自尊。
針對職高生自尊心、自信心不強等特點,我們逐漸認識到,要提高德育的有效性,不能單靠嚴格的規(guī)章制度,而應充分發(fā)揮學生的自主管理作用,讓學生體會到學校就是一個大家庭,自己就是學校的主人,從而幫助學生恢復自信,喚起自尊。
1、自訂公約。我們組織學生認真學習《中學生守則》,《中學生日常行為規(guī)范》的基礎上,召開班級學生大會,讓學生根據(jù)自身實際制定出“班級公約”、“宿舍公約”等帶有人性化的條約,從而建立自我約束機制。
2、同伴監(jiān)督。實踐告訴我們:學生管學生,德育主力軍。為充分發(fā)揮學生自我管理的積極作用,學校成立了學生會,設立了“文明監(jiān)督崗”等群眾性監(jiān)督組織。在班級管理中充分實行學生自治,民主選舉班干部,輪流擔任班干部,提倡聘請高年級學生擔任低年級班主任等做法,既使教師從繁瑣的管理中解放出來,又收到了很好的育人效果。
(二)形成文化,情境熏陶。
(三)情感教化,榜樣引導。
一是在教育中堅持依法執(zhí)教,充分利用法制課、班會課、專題講座、校園之聲廣播、法制宣傳等途徑加強對師生進行法律法規(guī)意識培養(yǎng),讓師生知法守法、學法用法,一切教育行為約束在法律許可范圍內(nèi)。在教育方式上堅持道德感化,要求教師和管理人員凡事都要認真分析,耐心對待,不粗暴,不粗心,化解學生心中的每一個困結,要求班主任對每一個學生每月進行一次個別談話,了解學生的心聲和疾苦,為學生排憂解難;要求科任教師每人聯(lián)系5至10名學生進行跟蹤教育,讓學生真正意識到教師的一切行為都是出于關心和愛護,從而在內(nèi)心尊重教師,服從教師,體諒教師。
二是充分發(fā)揮榜樣的示范引導作用,凡是要求學生做到的教師首先要做到,為讓學生不吃煙,首先在教師中開展戒煙活動,為禁止學生打架斗毆,首先在教師中杜絕體罰行為;要求學生晨練,晚練,教師也要同學生一起跑步,教師與學生一道進餐等收到了言傳身教,潛移默化的教育效果。在學生中,定期開展“五好職高生”、“十佳中學生”等評比活動,在班級中開展“班級之星”月評活動,樹立學生楷模,不定期聘請往屆畢業(yè)生到校進行演講,現(xiàn)身說法,從而在學生中形成了“爭優(yōu)”、“創(chuàng)先”的氛圍。
針對職高生自制力差,行為不能持久等特點,我們堅持做到德育工作的六個結合:即制度化與人性化相結合,常規(guī)教育和主題活動相結合,定期檢查和經(jīng)常教育相結合,短期訓練和長遠發(fā)展相結合,校內(nèi)教育與校外教育相結合,情感教育與軍事化訓練相結合。強化學生行為習慣的養(yǎng)成,在教育實踐中我們著重開展了下列活動。
1、主題鮮明愛國主義教育。
愛國主義是學校德育工作的最高目標和重心,只有加強愛國主義教育,才能培養(yǎng)出為社會主義現(xiàn)代化建設作貢獻的四有新人,才能使培養(yǎng)出來的學生為社會作貢獻。因此我們利用“端午節(jié)”、“清明節(jié)”、“勞動節(jié)”、“建黨節(jié)”、“國慶節(jié)”等重大節(jié)日,通過收看專題紀錄片、國旗下講話、演講比賽、詩歌朗誦、文藝演出等多種途徑開展主題鮮明的教育活動,教育師生熱愛祖國,熱愛社會主義。通過參觀元1#井、參觀梨苑灘水電站、參觀紅軍渡、拜訪老紅軍等活動。進而培養(yǎng)學生熱愛家鄉(xiāng)、熱愛集體的情感,樹立學生為山鄉(xiāng)服務的意識。
2、震撼強烈的感恩教育。
針對新時期學生自我中心強烈,鋪張浪費現(xiàn)象嚴重,過分注重攀比等心理特點,我們提出感恩教育這一主題教育活動,充分利用感恩節(jié)、父親節(jié)、母親節(jié)、教師節(jié)等節(jié)日,開展“學會感恩,做快樂人”、“給父母的一封信”、“給老師一個驚喜”、“關于母愛(父愛)的故事”等活動,通過專題講座、專題黑板報、校園廣播等多種途徑,讓學生學會感恩,體諒父母和老師,使學生養(yǎng)成勤儉節(jié)約,艱苦奮斗,立志創(chuàng)業(yè),關愛他人,珍惜他人勞動成果等優(yōu)秀品質,使校園充滿和諧和關愛。
3、自強自立的成才教育。
為引導學生樹立正確人生觀、世界觀和價值觀,激勵學生自強自立、成功成才,我們開展了“成才教育”專題活動,通過“調整心態(tài),適應社會”、“認識職業(yè)規(guī)劃生涯”、“主動交往,提升引力”、“透視愛情,握住青春”、“贏在起點”、“擁有陽光心態(tài),贏得快樂人生”、“做自己想做的人”、“打造個人核心競爭力”等系列專題講座或主題班團會,使學生從中考失敗的陰影中恢復了自信,幫助學生樹立了成才創(chuàng)業(yè)的遠大理想。
4、貼近生活的體驗教育。
“在生活中體驗快樂,在軍訓中體驗艱苦,在實踐中體驗挫折,在創(chuàng)業(yè)中體驗成功”是我們的教育目標。為此,我們一是通過組建各種社團,利用科技節(jié)、藝術節(jié)等契機,開展送科技下鄉(xiāng),技術推廣等活動,讓學生在社會實踐活動中體驗生活的快樂,體驗成功的喜悅。二是充分發(fā)揮少年軍校的作用,每兩周進行一次軍事化訓練,讓學生在軍訓中體驗艱苦,在艱苦中磨煉意志,培養(yǎng)學生承受挫折的能力。三是充分利用社會實踐和實習、工學結合等契機。讓學生在實際勞動和崗位上體驗工作的艱辛,體驗勞動者背后的淚水與挫折,從而使學生養(yǎng)成正確的人生觀、價值觀和擇業(yè)觀。
沒有一支素質過硬的德育隊伍,一切目標和期望都將成為一句空話。因此我注重德育骨干隊伍的培養(yǎng)和培訓,特別是注重班主任的選拔和任用,通過送出去、請進來、專題培訓、以老帶新等形式,定期舉辦班主任培訓班,堅持每月一次班主任經(jīng)驗交流等提高德育隊伍的工作能力。通過提高班主任待遇,加強對管理人員和班主任的考核與獎懲,激勵工作的積極性。定期召開德育工作專題總結表彰會,評選、表彰優(yōu)秀班主任和管理人員,樹立典型模范,提高德育隊伍的整體素質。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇十四
尊敬的領導、各位同仁:
大家好!今天站在這里,我感到有點誠惶誠恐,因為我的發(fā)言談不上什么經(jīng)驗,更多的是粗淺地談一談班主任工作中的點滴做法。不當之處敬請大家批評指正。
陶行知先生曾說:“先生不應該專教書,他的責任是教人做人;學生不應該專讀書,他的責任是學習人生之道?!爆F(xiàn)如今進行的素質教育包含了對學生諸多方面素質的培養(yǎng),而教會學生如何做人是第一位的。作為一名班主任,我們更應該有這樣的教育觀,從狹隘的分數(shù)、繁瑣的習題中走出來,帶領學生走進生活,走進健康;指引學生追求幸福、真理和愛,傳導做人的道理和正確的學習方法。讓孩子們學會在自然、社會中和諧地生存與發(fā)展,追求“生命和諧,主動發(fā)展”。每個班主任都應著眼于學生的未來,為他們的終身幸福奠定基礎,做好生命成長的導航者。
班主任工作,細碎而繁瑣,每天我們都是以奔跑的姿勢演繹生活。我們很累但是我們累有所得。
“沒有愛就沒有教育”在平時的教育過程中,我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學生,能夠站在他們的角度去體驗他們的內(nèi)心感受,走進他們的情感世界。愛心的表現(xiàn)形式往往是通過具體的小事反映出來。例如每天早晨盡量比學生早進教室,使學生養(yǎng)成守時的
習慣,遇到天冷或天熱的時候,提醒同學們增減衣服,早上上學路上是不是注意安全了。每天做操時,我看到學生校牌沒有戴正,我會提醒他,有學生衣服不夠整齊,我會輕輕地幫他拉一拉,有人廣播操動作不到位,我會在課間操后叫他們做好。學生感受到老師對他的關心和愛護,讓學生體會到老師很在意每一位學生,讓他們有一個好心情投入到一天的學習中去。每到月假,我總會對孩子們說,“路上注意安全,23班永遠是你們的家,老師在這里等你們回來”。這些事看起來很平常,因為這是作為一個班主任最基本的工作,其實這正是一個班主任愛心的具體體現(xiàn)。
我們班上絕大部分都是留守兒童,還有七八個是單親家庭,甚至還有一個孤兒。家庭貧困使他們不得不留守,因為留守,他們與父母、爺爺奶奶之間產(chǎn)生的隔膜給他們造成了揮之不去的陰影,這陰影也會隨之影響孩子們的學習。班上有一個叫鄒英的同學,因為期末成績沒上520分,事實上她考了500分。他的父母就以此為借口不讓他念書,由于家里經(jīng)濟吃緊,鄒英被迫南下到東莞的一家針織廠打工,我不想讓這孩子失去改變自己命運的機會。經(jīng)過全班同學一周的勸說和其家人溝通,現(xiàn)在鄒英終于回到了班上,并且每周星期天下午我總能看到她坐在教室里努力學習的情形。每到放假時,我總得把她喊道辦公室,反復叮囑他一定要回家?guī)椭改缸隽λ芗暗氖?,畢竟父母才是他活著的理由?/p>
“教育無小事,事事都育人”。我們做班主任的,應該抓住每一次教育契機,對發(fā)生在學生身上的每一件小事,都應該用心琢磨,用愛感染每一個學生,并立足于學生的長遠發(fā)展,關注他們的精神世界,為他們的成長導航。
為了順應素質教育的新要求,讓每個學生參與班級管理,只有事事有人做,人人有事做,學生才會意識到自己是集體的一員,真正做到關心集體,關心他人,關心自己,促進學生獨立自主的發(fā)展。班級規(guī)范的制定由全班同學參與,圍繞“班風正、學風濃、環(huán)境潔、校有名”的奮斗目標,由班級干部匯集、整理、歸類學生意見,形成初稿,我提出修改建議,分發(fā)給每個學生并充分展開討論、最終制定出“班級管理規(guī)范”。
班級管理還采用了“公平、公正、公開”的陽光操作方式,學生每周的紀律、行為、學習等方面都要結合班級規(guī)范折算成分數(shù)公布。班干部的選拔、優(yōu)秀學生的評比、助學金資助名額,都以此結果為依據(jù),這樣選出的優(yōu)秀和先進必然具有榜樣作用,也能讓同學心服口服。同時,期末獎勵我們按照品德的百分之三十和成績的百分之七十計算最終成績。
到目前為止,學習小組是班級各項活動實施的主要載體。在組建小組期間,依據(jù)“組間同質”“組內(nèi)異質”原則分組,合理搭配。各小組內(nèi)盡量達到各科能力互補,性格互補。同時自己研討組名,口號及目標。設立組長一人,副組長一人,組長主抓學習,副組長抓常規(guī),每組的其他同學哪一科成績差的就當那一科的組長,同時進行師徒結對,一對一幫扶。其實學習小組不單單只是學習,同時還是衛(wèi)生小組及假期活動小隊。每周各科一小測,每月一大測的時候,各組各科組長就會統(tǒng)計這一組每一個人的成績,并將這一組的單科測試平均分和總分上交到各科科長處,各科科長再把九個組的成績統(tǒng)計到一張紙上,排除各組名次,一式兩份,一份給我,一份給科任老師。我會在全班進行通報各組成績,成績排在前的將會納入期末高額的獎勵考核中,同時考到最后兩個組的單科組長級組長,大組長,副組長將會受到問責,同時影響該組成績的同學將會和低于測試平均分以下的同學將會為大家唱一首歌或者一支舞。
實施一年下來,還是取得了不錯的效果,九個組之間已經(jīng)初步形成了組內(nèi)組外之間既友好合作又相互競爭的勢頭。劉毅是我班上學期從班上三十幾名直線下滑到倒數(shù)一名的同學,平時很聽話,只是學習上懈怠了,每次小考、大考總能拿倒數(shù)第一,這一學期開始第八組其他幾位同學強烈要求劉毅同學離開第八組,在這種優(yōu)勝劣汰的競爭下,劉毅只有選擇放棄,但他沒有放棄選擇,第六組收留了他,如今的劉毅慢慢開始找回曾經(jīng)的自己,開始努力奮進,我想小組合作與量化考核的功效就在于此吧。
家長是孩子教育中非常重要的因素。要孩子們健康成長,就必須要得到家長的支持和配合。在班主任工作中,我非常重視家長工作,通過與家長們交流,和家長們達成共識,引導家長著眼于孩子的未來,教孩子學會做人,為孩子的未來幸福奠定基礎。經(jīng)過一年多的觀察了解,我發(fā)現(xiàn)班上不少孩子自理能力很差,責任意識弱,意志薄弱,這都與家長平時的教育有著密切的聯(lián)系??吹竭@些現(xiàn)象,我深深地擔憂。于是,我決定利用家長會對家長們進行教育觀念的引導。
除了開好家長會,我也很重視與家長們的溝通和交流。上學期中途,我班轉入了1名學生。家長主要是因為孩子的習慣太差才給她轉學的。還記得我剛接待這位家長時,媽媽就一股腦給我介紹了孩子的很多不足。我親切地告訴家長,孩子總有她的閃光點,介紹一下她的優(yōu)點吧。家長這才給我講了一些孩子的優(yōu)點。安排好孩子去上課,我和家長做了溝通,我向媽媽介紹了我校的辦學理念及特色,并就剛才所見委婉地給她提了教育孩子的建議。家長非常樂意地接受了。孩子剛轉入的那一周,我們就召開家長會。家長參加了家長會后,給我打了近一個小時的電話,她覺得我們的家長會太好了,給予了高度評價。這個孩子也在家長和學校共同的協(xié)作下,漸漸在行為習慣和學習上都有所好轉。
除了日常交流,打電話、發(fā)短信、使用校訊通,都是我們與家長溝通的良好平臺,及時與家長們交流,反饋孩子的情況,在交流中提高工作實效,在溝通中滲透教育理念,做好家教觀念的引導,做好對學校的宣傳。總之,班主任德育工作的力量就在于給無助的心靈帶來希望,給稚嫩的雙手帶來力量,給迷蒙的雙眼帶來澄明,給彎曲的脊梁帶來挺拔,給卑微的孩子帶來自信,讓學生做最好的自己。一名合格的班主任應該根據(jù)班主任崗位職責的要求,不斷完善知識結構,提高業(yè)務素質。促進學生自主發(fā)展、和諧發(fā)展、有個性的發(fā)展、可持續(xù)的發(fā)展。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇十五
各位領導、各位老師:
大家好!
我是實用英語0404班的班主任,非常感謝領導今天能給我這個機會在這里和大家一起交流。
回顧過去擔任班主任的一年多,我從一名在校的大學生到管大學生的班主任,其間收獲很多感慨很多。我要感謝我的學生,是你們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信,是你們讓我找到作為青年教師進行專業(yè)發(fā)展的支撐點——基于實踐的學習與反思,是你們給予了我很多關于教育、關于人生、關于學習、關于生活的思考的火花;我要感謝系主管學生工作的領導和同事們,是你們兢兢業(yè)業(yè)的認真負責的態(tài)度給了我榜樣的力量,是你們每一次班主任會議語重心長的囑托,讓我深深感受到班主任工作的重要與偉大;我要感謝大外教研組的全體同事,是你們對教育的熱忱和精益求精的態(tài)度感染著我,使我,作為一個年輕教師在三尺講臺一步步鍛煉自己。
是工作,是實踐,給我提供了進行教育教學研究的生命土壤。我衷心地感謝這一切!
自開學以來,我班的各項工作進行得比較順利,班集體一步步走向成熟,順利完成了開學時制定的學期工作計劃。下面我將擔任班主任一年多來的工作心得和體會與大家共同分享一下:
班主任常規(guī)性的工作是跟學校學生管理結合在一起的,或者說是學校學生管理工作的具體實施,另一方面作為大二學生工作來說,這是個過度期和不穩(wěn)定期,因此班主任要緊密配合學校學生工作的部署,對學生的學習態(tài)度學習方法予以引導、對生活自理獨立能力予以引導、對寢室集體生活行為予以引導、對人身財產(chǎn)安全的防護予以引導、對生活或學習有困難的同學予以幫助、落實常規(guī)的學生學籍評選管理執(zhí)行工作、落實國家貧困生資助工作等等。
這些工作的落實,充盈著班主任工作全部,體現(xiàn)在開班會、宿舍走訪、跟同學的聊天的這些日常工作行為當中。
大學生個體自身的個性已經(jīng)形成,也具備了一定的工作能力和自我管理能力,更有發(fā)展自身素質的迫切愿望。因此班級組織,一方面需要來自教師尤其是班主任教師的組織、協(xié)調、控制、監(jiān)督,另一方面更需要來自我們的尊重、理解、溝通、指導。學生作為發(fā)展主體的自主性、自覺性、能動性、創(chuàng)造性,正是在這種外在控制與內(nèi)在誘發(fā)相交織的統(tǒng)一過程中,通過他們自己獨特的話語意境和行事方式來得以發(fā)現(xiàn)、予以發(fā)揮并得到發(fā)展的。因此我覺得大學班主任的角色更多地應是指導者,而非管理者。我也正是基于這樣的理念來開展工作的。
班干部是老師和學生聯(lián)系的橋梁,是學生的精英,是教師的助手,是自我管理體現(xiàn)最明顯的一部分。班干部的好壞能直接關系到一個班級的好壞,而班長的作用能為我們班主任的工作減輕很多負擔。對班干部尤其是班長的選拔是我擔任班主任工作的主要任務之一。我每個學期都進行班長的改選。在選拔時,我首先會發(fā)揚民主,讓學生列出2個侯選人。在選出的侯選人里,我再根據(jù)自己平時的觀察,廣泛聽取其他認課老師的意見,然后進行民主基礎上的集中。在最后集中的時候我遵循以下原則:首先,她必須要有責任心,辦事公正,腳踏實地。這是作為一個領導者必須具備的素質。只有有了責任心,她才會努力把這個班級帶好,盡職盡責,彌補班主任工作的遺漏之處;只有辦事公正了,她才能服眾;只有腳踏實地了,她才能把系里、班主任交給的各項任務完成。其次,成績優(yōu)良。由于班長做的事情比較煩瑣,多少會影響學習成績。但是我對班長的要求是必須學習成績在班級中等以上水平。就我們班來說,35人,也就是說綜合成績必須在15名之前。一個好的領導者,必須是能協(xié)調處理,安排各方面工作的人,必須是在各方面嚴格要求自己的人。如果作為學生首要任務的學習都不能搞好,那這個班長在同學心中的地位就會大打折扣,喪失她的威信,從而影響她工作的開展。再次,班長必須在處事方面有全局意識,心胸豁達,不能計較個人利益的得失。這是對于一個班級的領導干部來說不能缺少的素質,也是在選班干部時候經(jīng)常會被班主任忽略的一個重要參數(shù)。這個素質需要我們做班主任的平時多和學生接觸、多觀察才能知道。一開始我就對全班學生說明“班長是一個需要為全班同學服務的角色”。做班長的,為了配合班主任和學校的工作難免會得罪人。在這個時候就需要有好的心態(tài)來調整自己,不能因為某個同學的意見而耿耿于懷。正是在民主集中的原則的指導下,在基于以上2個原則的基礎上,我班的班長從她從大一下半學期到現(xiàn)在工作一直很出色,即使每次都有改選,但同學們選出的依舊是她。一年多來,她的工作得到了我們?nèi)嗤瑢W的支持,得到了系里老師的認可,成為我的得力助手。她善于觀察班級同學的生活,學習各個方面。碰到小問題,她總是先自己尋求積極有效的辦法;碰到稍微大點的事情,她先會和我匯報下,然后要求我給她時間讓她解決。由于自身素質過硬,我們班不論男生女生都很服她的管。在有一個好班長的基礎上,我班也民主選舉出了其他班干部。在對班干部的管理和工作的引導上,我堅持盡量每周和班干部進行交流,及時了解班級情況,這樣也可以為班長免除“打小報告”的嫌疑,使班級情況公開化。對于班干部,我要求他們每年都列個工作計劃,然后到年底核查。只有這樣,才能使他們有責任心。因為一開始我們的副班長有不正確的“當官謀職位”的心理。我得知情況后,就召開班干部會議把班級事務落實在每個班干部頭上,確保每個班干都有事情干,增強他們的競爭和危機意識?,F(xiàn)在我們班每個班干部分工很明確,班級管理采取“金字塔”型。班長宏觀負責。副班長主抓教室和宿舍的衛(wèi)生,其中宿舍衛(wèi)生有生活委員每天監(jiān)督管理,宿舍衛(wèi)生由宿舍長負責。團支書負責團里一切工作。體育委員和宣傳委員由于平時相對比較空,就分別負責全班的上課和晚自修的考勤,這學期體育委員和宣傳委員還將負責組織班內(nèi)的羽毛球和乒乓球比賽。這樣明確的分工,一方面便于班主任對他們工作的考核,另一方面也給他們充分發(fā)揮自己能力的機會。同時,為班主任的工作減輕很多負擔。
狠抓學習風氣,重塑學習化生存的學習習慣,這也是二十一世紀賦予大學的新使命,特別是在我們國家,由于長期的應試教育的結果,學生步入大學之后,在學習觀念、學習方法以及學習態(tài)度上要進行極大的轉變??梢哉f,能否很好地轉變學習習慣和觀念,從短期來說關系到學生大學三年的成長,從長期來說關系到學生一生的成長;從小的方面來說關系學生個人的發(fā)展,從大的方面來說關系到我們整個社會的發(fā)展。狠抓學習風氣,重塑學習化生存的學習習慣,可以作為班主任工作的靈魂貫穿到班主任工作的每一項具體的事務中,包括班委會的建立、每一次班會內(nèi)容的組織、每一次跟同學的聊天等等。
幫助學生形成獨立自主探究協(xié)作學習的能力,快速成為終身學習者,促進人才自身學習能力的可持續(xù)發(fā)展,這也是執(zhí)行和落實在人才培養(yǎng)上科學發(fā)展觀的指導和應用作用。從這點來看我要求學生上課不遲到,不早退,建立嚴格的考勤和請假制度。所以我們班從大一以來很少有缺課,逃課現(xiàn)象。
因為是剛畢業(yè)的學生,和他們的交流顯的就比較順暢。尤其是經(jīng)常的交流,能消除學生對老師的恐懼心里,能敞開心扉地和我交流各方面的事情甚至他們內(nèi)心深出的秘密。除了召開主題班會以外,我盡量多的和學生進行各方面的交流。當然我覺得光和他們交流是不夠的,作為遠離父母求學的他們更需要班主任的關心。我們班有幾個女生家庭比較困難,平時生活很拮據(jù),我就發(fā)動我周圍的老師把她們不穿的衣服捐出來,在這里我想特別感謝下朱曉蕓和丁潔宇老師??粗齻兡玫揭路е业牟弊痈吲d、感動的樣子,我知道這是生命最大的幸福,我知道我必須盡我最大的能力對這些可愛的孩子們好。雖然工作中也有不順心的時候,但是看到他們純真的笑臉聽到他們真誠的問候,所有的一切都化為生命中永恒的感動。班主任,就應該是學生
防微杜漸,鑄造良好的生活習慣,是班主任工作中一個關鍵策略。但是這一策略的具體實施是建立在跟學生的溝通、了解和觀察的基礎上。學生工作中會涉及到非常具體的一些事情,比較典型的有打游戲問題、談戀愛問題、借錢提前消費問題、寢室同學難以相處問題等等。這一些方方面面的跟學習相關的生活問題實際上也是我們大學生一個綜合素養(yǎng)的具體體現(xiàn)。在平時,我經(jīng)常鼓勵學生參加各種校內(nèi)外的活動,一方面可以鍛煉自己的能力,另一方面,也可以為以后的就業(yè)做更好的鋪墊。因此,系里面的重大活動的時候都能看到我們班學生的身影。
俗話說“學高為師,身正為范?!弊鳛橐幻逃撸耶斎幻靼桌蠋煹男袨樾摒B(yǎng)對于學生的影響。通過一學年多的工作,我深深的體會到,有很多事情,身教的作用會好于言傳。如果老師能夠以身示范對學生的影響將是最深刻的。在要求學生的同時,我始終沒有忘記自身素質的提高。我們公共英語教研組實施集體備課為我們搭建了一個集思廣益的平臺,在遇到困難的時候可以向其他有經(jīng)驗的老師請教。在向老教師學習經(jīng)驗的同時,我還認真學習新的教育理念,深入研究新的教學方法,不斷的充實自己、武裝自己。
當然,在取得成績的同時,我也認識到了自己的不足。比如,在做學生思想工作方面雖然針對性還可以,但由于經(jīng)驗不夠豐富,知識面不夠廣,有時會產(chǎn)生事倍功半的結果等等,這些都是我在以后的工作和學習中需要加強的地方。記得一個優(yōu)秀班主任在做經(jīng)驗報告時說:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優(yōu)秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。在以后的工作中我會以這個作為我班主任工作的標準來衡量自己也希望各位老師對我提出寶貴的意見和建議。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇十六
各位老師、各位同學:
大家好!
受學校的委托,下面由我代表德育處作一個簡要的發(fā)言。發(fā)言的內(nèi)容有兩個:一是小結本學期的德育工作。二是假期安全紀律教育。
第一方面,本學期在全體師生的共同努力下,我們成功舉辦了許多活動,如:初一新生軍訓,一年一度的秋季校運會,全校師生外出參加社會實踐活動,元旦文藝匯演,迎接省教育強鎮(zhèn)復評等等,尤其是省教育強鎮(zhèn)復評時,我校大課間的各項活動都是以最佳的狀態(tài)迎接專家組的檢閱,專家組的領導在檢閱后給了我們學校很高的評價,教科文衛(wèi)辦的領導也因此多次表揚我們學校。這次省教育強鎮(zhèn)復評是全體師生高度重視、共同參與的結果,我想我們學校以后所有的活動,如果不需要班科任老師帶隊都能做得這么好的話,那才是真的好,這樣自然能成為我校引為自豪的特色。
相信許多同學都讀過《魯濱遜漂流記》這本名著,書中的故事是根據(jù)真實故事改編的,這本書寫的是:故事的主人公魯濱遜,在海中所乘的船只遭遇風暴觸礁,只有他一人幸免于難,而流落到一個荒無人煙的海島上,并開始了長達28年的荒島生活。我想許多同學都和我一樣佩服故事的主人公魯濱遜,因為孤獨無依的魯濱遜在流落到荒島上時,沒有怨天尤人,而是設法生存,憑借自己的聰明與勤奮,保障了28年生活的自給自足。但是不知同學們有沒有留意到故事中有這樣一個情節(jié),魯濱遜在荒島上第一次播種時卻是毫無收獲,因為他第一次播種時選擇了一個錯誤的季節(jié),違背了自然規(guī)律,沒有適合種子生長發(fā)芽的合適環(huán)境,那還怎么能奢望種子開花結果呢?
大家都知道,在石頭上上肯定種不出莊稼來,只有肥沃的土壤以及良好的氣候環(huán)境,加上科學的打理,才可能在播種后會有好的收獲。同樣的道理,同學們想通過教育改變命運,借助教育成人成才,那首先要有一個和諧的校園環(huán)境,這個環(huán)境需要大家共同來營造,更需要共同來愛護。學校倡導同學們要做到:儒雅正直,君子氣度;美麗端莊,淑女風范。具體來講就是要養(yǎng)成文明有禮、活動有序、衛(wèi)生整潔、安全和諧的良好習慣,如果這幾項能成為我們所有同學的習慣,那便成了我們學校的好習慣,就像中國人用筷子的習慣一樣,難在開始,習慣了自然覺得舒適與方便,這樣,有利于同學們成才的優(yōu)良班風、級風與校風自然就水到渠成。
第二方面的內(nèi)容是假期紀律安全要求,1月11日,學校給每位同學的家長都發(fā)了一份寒假前致家長的一封信,這封信既是給我們的家長看的,也是給我們在座的每位同學看的。目的是希望全體同學都能渡過一個健康、愉快的假期,但是沒有安全,何來愉快呢?因此,希望全體同學:第一、珍愛生命,注意各類安全。包括交通、用電、防火等各方面的安全,記得在國慶節(jié)前我講過一個我市一位初三同學,因逆向騎自行車而發(fā)生交通事故,花費了幾十萬元,不僅家貧如洗,更不幸的是沒有康復效果,真是累己累他人累家庭。所以希望同學們在騎自行車時時要牢記這些不幸的事,遵守交通規(guī)則,文明騎車。另外,前年我鎮(zhèn)也有一位小學的女同學在沖涼時發(fā)生煤氣中毒死亡的不幸事故,所以希望同學們平時多學習一些安全自護知識。并自覺養(yǎng)成一些安全的好習慣,或許一個好習慣,關鍵時能挽救你寶貴的生命。第二,是要遵紀守法,文明待人,講社會公德。第三是要珍惜時間,懂得張弛有度。
最后祝愿全體師生能渡過一個安全、愉快而有意義的假期,我的發(fā)言到此結束,謝謝大家!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇十七
尊敬的各位領導、親愛的老師們:
大家好!
學校教育教學的兩大主要任務:
(一)就業(yè)預備教育,
(二)升學預備教育。學校必須以市場為導向,以全面提高學生素質,打好學生發(fā)展基礎,培養(yǎng)四有新人為目的。
作為一名負責學校德育工作的領導,首先應明確德育工作的重要性。德育工作是學校工作中的重要組成部分,德育工作對人的影響是深刻的長遠的!
一個國家的前途,不在于他的國庫之殷實,不在于他的城堡之堅固,也不在于他的設施之華麗,關鍵在于他的公民品格之高下(品格即綜合素質,而思想道德素質是人的靈魂起主導作用,決定著人的發(fā)展走向)。
一個國家,一個民族,如果沒有科學技術,一打就垮,但是如果沒有精神和文化,將會不打自垮。
(一)現(xiàn)代社會對人才的三大要求
1、綜合素質高;
2、專業(yè)水平高;
3、學歷層次高。
(二)現(xiàn)代社會用人法則
1、有才有德破格使用;
2、有才無德限制使用;
3、有德無才培養(yǎng)使用;
4、無才無德堅決不用。
(三)影響一個人就業(yè)與發(fā)展的六大要素
1、個人外在氣質;
2、服從合作意識;
3、艱苦奮斗創(chuàng)新進取精神;
4、語言表達能力;
5、文字表達能力;
6、知識結構。
(四)人生六關解讀要略
1、上學起步入門關;
2、中考小龍門關;
3、高考大龍門關;
4、就業(yè)準入關;
5、談婚嫁娶生兒育女關;
6、創(chuàng)業(yè)發(fā)展關。
綜上述述:學校必須堅持五育并舉德育為首培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞乃挠行氯恕?/p>
態(tài)度決定行動,行動決定結果,細節(jié)決定成敗。因此,要做好學校德育工作,必須有對學生、對民族、對國家高度認真負責的態(tài)度。
通過各種途徑多種方式對學生進行行為習慣的養(yǎng)成教育、道德法制教育、理想信念教育,使學生樹立起正確的價值觀、人生觀、世界觀。
堅持以學生發(fā)展為本,因材施教,正面引導,聯(lián)系實際,適時適度,通力協(xié)作,形成合力。
德育教育主題化、系列化、課程化、規(guī)范化、科學化。
1、學科教學滲透,
2、班級系列主題班會重點突破,
3、團隊系列教育活動整體推進。
影響青少年成長的四大因素:
1、家庭教育;
2、學校教育;
3、社會感染;
4、生活圈影響。
沒有教師崇高的師德,就沒有學生高尚的人格;沒有教師高遠的眼光,就沒有學生遠大的理想;沒有教師的正確引導,就沒有學生的大發(fā)展;沒有教師對學生的真誠關愛,就沒有學生陽光般的笑臉;沒有教師對學生的表揚鼓勵,就沒有學生進取的信心和勇氣;沒有教師超常的努力,就沒有學生輝煌燦爛的人生!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇十八
敬愛的老師、親愛的同學:
早上好!下星期,我們就將迎來期末考試。期末考試不僅是對每個人綜合素質的一次檢驗,更是對我們自信心、自覺性、意志力、誠信度的一次檢驗。對于考試,各科老師一定教給了你們許多復習迎考的好方法,今天,在這里我想給大家談三點。
社會主義核心價值觀的個人價值層面:愛國、敬業(yè)、誠信、友善。對我們學生而言,誠信方面的集中體現(xiàn),莫過于對學習的誠信、對考試的誠信。有一小部分同學,在曾經(jīng)的考試中有過不良的記錄,用一些不合理的方式去追求分數(shù)。在乎分數(shù)是好事情,因為分數(shù)代表了一個學生在這一門學科里一個學期、一年乃至三年的學習成果如何,但是如何獲得分數(shù)則體現(xiàn)了一個人的價值觀、體現(xiàn)了一個人的道德素養(yǎng)、體現(xiàn)了一個人是否誠信。我校教育的宗旨是育人鑄魂,各位首先是一個生活在社會上的人,其次的身份才是一名學生,接收教育都是為了更好的迎接社會挑戰(zhàn)和要求。當心社會對誠信的要求也越來越高,社會需要誠信友善之人,不需要弄虛作假的人。希望在本次考試中,無論同學們的考試成績是好是壞,都能夠誠信考試,用真實的成績給自己的本學期學習畫上一個真實的句號。
提前準備好考試相關用品、科學安排好復習時間,以勤奮、踏實的態(tài)度贏取令人滿意的成績。俗話說:“凡事預則立,不預則廢?!痹鷮嵆浞值臏蕚涫谦@得從容自信的心態(tài)最有力的保障。
時間對每個人都是公平的,怎么去利用它,這完全取決于你。時間像海綿,能擠出多少水,關鍵還在于同學們自己。虛度光陰,一天24個小時,努力學習,一天也是24個小時,距離考試還有一周時間,請同學們抓緊剩下的時間,做好復習迎考。
考試在即,剩下的時間由你來把握,相信你一定能抓住它,駕御它。只要我們?nèi)σ愿?,一定會取得滿意的成績!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇十九
領導、老師們:
大家辛苦了!根據(jù)學校的安排,我在這里作一個發(fā)言。我感到誠惶誠恐,因為我這個人對德育工作沒有什么經(jīng)驗。既然安排了,我就談談自己對德育工作、對班主任工作的一些認識和體會,希望對大家有所幫助和提高。
1、班主任是光榮的、自豪的。雖然班主任工作辛苦,壓力很大,要做具體工作,從早忙到晚,需要投入比其他科任教師更多的時間和精力來保障各項工作的落實到位,但意義重大,容易形成成就感。班主任工作是學校工作的重要組成部分,學校工作很多都是拜托班主任去抓落實到位的。學校工作好不好,關鍵就是看有沒有得力的班主任工作團隊。只有班主任工作做好了,才會形成良好的班風、校風,學校的整體形象才會得到提升。班主任工作是辛苦些,但容易形成成就感,容易得到學生、家長們的感謝。家長請客,首先想到的不是學校領導而是班主任,真誠感謝班主任對其子女的教育。多年以后,學生首先記得的仍然是班主任,能夠清楚的回憶班主任對自己的關愛。所以,班主任是光榮的、自豪的。學生輕松的問候是對班主任的尊重,是對班主任的感激,是對班主任的良好祝愿。
2、一個好校長就是一所好學校,因為校長的魅力影響著學校,主導者學校。以此類推,一個好的班主任就是一個好的班級,因為班主任的魅力影響著班級,主導著班級。我們辦教育,要辦人民滿意的教育。當班主任,就要當一個領導放心、師生認可、社會好評的班主任,就要對學校負責,對學生負責,對家長負責,對社會負責,這也是辦好人民滿意教育的需要。班主任工作,給我們提供了展示才藝的平臺,對個人成長是極其有利的。把班主任工作做好,把班級管理好,才會得到領導的信賴。相反,如果工作做不好,班級管理不好,別人就會懷疑你的能力。班主任工作做好了,領導、老師們是看在眼里、記在心上的,是會有一個公平公正的評價的。評優(yōu)評先的時候,領導是會優(yōu)先考慮的。付出的時間、精力總會有回報,是不會白付的。請老師們放心。
3、做工作不要流于平庸,要把做一個優(yōu)秀的班主任作為目標。要追求人生的幸福,體現(xiàn)個人的價值,展示素質的優(yōu)秀,需要我們不甘于平庸。甘于平庸的人十分普遍。就像登山,很多人沒有登上山頂就選擇了放棄。登上山頂?shù)娜耸巧贁?shù)人。但只有這些少數(shù)人才能領略到無限風光在頂峰的秀美,才能擁有一覽眾山小的大氣。要想登上峰頂,勢必需要付出更多的辛苦,經(jīng)歷更多的風雨。意志不堅定,目標不專注,就會被流言蜚語阻擋前進的道路,阻擋攀登的道路,就會流于平庸。所以,我們要目標專注,要把做一個優(yōu)秀的班主任作為目標。
4、團結是我們成功的保證,和諧是我們追求的目標?,F(xiàn)在提倡教師團隊,要有合作意識,要形成工作合力。這是當前教育形勢的需要,也是教師德行的試金石。能不能團結?能不能合作?能不能有團隊意識?工作是補臺還是拆臺?大家一起工作不能相互猜忌,要輕松愉快、生動活潑、和諧共贏。工作形成了合力,勁往一處使,才能事半功倍,才能輕松愉快,才能生動活潑,才能和諧共贏。發(fā)牢騷是解決不了實際問題。過度牢騷反而是毒藥,既刺傷了別人,也毒害了自己,對工作開展是極其不利的。我們要心態(tài)平和。心態(tài)平和,有利于健康,有利于工作,有利于成長。心態(tài)不平和,傷肝傷胃又傷身,傷人傷己傷家庭。所以,我們要多說有利于工作的話,多做有利于工作的事。那些不利于工作的話我們要少說,不利于團結的事我們要少做。最好是不說、不做那些不利于工作、不利于團結的話或事。
5、形成積極的班級文化,營造健康的班級氛圍,打造和諧的班級紀律,要把良好的習慣培養(yǎng)成學生骨子里的東西。一個班級要想搞好,必須要調動方方面面,要得到領導的支持、同事的配合、學生的積極參與、家長的理解贊同。光靠班主任單槍匹馬,是做不好工作的。一個人的能力歸根結底是有限的,一個人的魅力歸根結底也是有限的。班主任工作一定要從班級文化入手,要形成積極的班級文化,營造健康的班級氛圍,打造和諧的班級紀律。要把遵守校紀校規(guī)班紀班規(guī)培養(yǎng)成學生骨子里的習慣,要讓學生自覺遵守校紀校規(guī)班紀班規(guī)。班級文化要圍繞學校文化來形成。東城完小的學校文化是什么?四個字:一訓三風。怎樣才能把一訓三風培養(yǎng)成學生骨子里的習慣?八個字:嚴于律己,寬以待人。
6、如何當好一名班主任?如何有效的抓好德育工作?如何讓校容校貌煥然一新?相信各位領導、各位老師有著精辟的見解。我只強調一句作為我這次發(fā)言的總結:只要我們把辦好人民滿意教育作為工作的出發(fā)點和落腳點,以人為本,立德樹人,狠抓落實,我們就一定會成為領導放心、師生認可、社會好評的優(yōu)秀班主任!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇二十
尊敬的領導、各位老師:
你們好!
班級管理是一項艱巨繁雜而意義重大的工作。班主任是學校教育最直接的組織者、教育者,在思想上、學習上、生活上積極地教育和引導學生。一個班級班風學風的好壞,與班主任的工作是密切相關的。這里,要我在眾位大家前談談班主任工作經(jīng)驗,實有班門弄斧之嫌,姑且把眾位同仁大家老生常談的一些工作做法再次擺弄出來,與大家共勉。
第一、用一顆愛心對待學生。
一是寬容學生,寬容的對待和理解學生,做到以情感人。有一天我進教室發(fā)現(xiàn)講臺極其臟亂,頓時怒火中燒,想批評值日生,剛要大發(fā)雷霆,轉眼一想不如寬容他們,于是,我二話沒說拿起抹布就擦,拿起掃把就掃??吹桨嘀魅蔚呐e動,全班同學都把怨恨的目光集中到值日生身上,值日生也如芒在背,羞紅了臉低下了頭,從此講臺衛(wèi)生無須我強調。二是及時為學生排憂解難,有天學生黃顯跑到辦公室找我說要請假,開始我想都沒想拿出請假單就準備給他簽字,嘴里下意識地問了一句,請假干什么?他說眼睛看不見黑板,配了眼鏡需要自己去拿。我一聽立馬停下簽字,說這件事我?guī)湍闳マk,你先去午休,休息好了下午才有精力搞好學習。這本是一件很微不足道的事情,結果我從他的日記中看到他卻感動了很久,寫道“再次感謝孟老師”。此事后我感慨了很長一段時間,學生在校學習,本來就沒有多少事需要老師幫忙,但如果班主任善于觀察,平時多幫學生買買書、給其父母遞個信息、感冒發(fā)燒送送醫(yī),他們就會感激得不得了,師生距離一定會拉近許多。
第二、用二個核心管理班級。
一是“以班委會為核心”也就是要求學生“跟自己走”,使班干部成為班級自治的核心力量。要做到這一點就必須發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)一批強有力的班干部。在班干部的任用上,我逐步放“權”鍛煉干部,加強班干部工作方法訓練,樹立班干在學生中的威信。同時努力培養(yǎng)學生自治能力和培養(yǎng)學生班級主人翁意識,為此我采用班級值日生制度,與班委會干部一起形成二條線管理。經(jīng)過三周實踐,效果很是顯著,班級常規(guī)管理很到位,班級量化管理扣分越來越少,基本上能夠做班主任到與不到一個樣,班風良好。二是“以班主任為核心”也就是要求學生“跟你走”。雖然很多班主任都會采用學生自治的方式管理班級,但我絕不把自己當成一個甩手掌柜,因為那是很危險的,班主任必須當好舵手,時刻深入教室和學生,與學生打成一片,發(fā)現(xiàn)問題,校正航向,積極宣傳正面事件和正面榜樣,使班級始終朝向一個高目標前進。
第三、用三個策略激勵學生。
一是“夸”的策略。“夸”就是夸學生,專業(yè)點講就是賞識教育。從某種層面上講,好學生是夸出來的。適度的夸獎,可以使學生對任何班級事務感興趣,并愿意把它做好,從而激勵他們奮發(fā)向上。二是“逼”的策略。逼什么呢?逼出學生的共性,逼出學生的集體主義觀念。做法很簡單,就是“一人犯錯,集體受罰”。比如說,某個同學的衛(wèi)生沒有做好,那么這個小組或這個寢室集體受罰;雖然這種方法看起來不盡人情,但效果非常明顯,這樣做的目的就是時刻提醒學生他不是一個人,而是645班這個集體的一員,他自己的個人行為,代表的是一個小組、一個班級乃至學校的形象。這點心得是我看電視劇《我是特種兵》得到的。三是“談”的策略。所謂“談”的策略就是談心。談心是班主任工作中的重要內(nèi)容。沒有談心,就談不上班主任工作。魏書生說:“走入學生的心靈世界中去,就會發(fā)現(xiàn)那是一個廣闊而又迷人的新天地,許多百思不得其解的教育難題,都會在那里找到答案?!蔽彝ㄟ^談心,了解學生個人的思想、個人興趣和愛好,了解學生近期的身體健康狀況與學習情況,了解班級取得的成績、存在的問題。同時在談心中,學生感覺到我這個班主任對他們的關注和尊重,感覺到老師知識的豐富,學識的淵博;在談心中,學生感覺到老師的真誠,心地的善良。所以班主任要俯下身子走近學生,從而贏得學生尊敬。
教育是需要智慧的,孫臏把將領的五個基本素質智、信、仁、勇、嚴中的智放在第一位,足以說明智慧對一個管理者的重要性。我們面對的是未成年人,其人生觀、價值觀正在形成中,這就更要求班主任在教育學生時要如履薄冰、戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,使智慧貫穿在教育的日常管理中。
謝謝大家。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇二十一
尊敬的各位領導、親愛的老師們:
下午好!
20xx年是學校提出的“學生成長發(fā)展年”。其總體思路為“立德樹人、改革創(chuàng)新、尊重差異、全面發(fā)展”。首先強調的就是“立德樹人”,將學生的道德素質、道德情操的培養(yǎng)和提高放在學生成長發(fā)展的首要和突出的地位。本學期正式開學的第二天,就召開全校教職員工參加的學校德育工作會,足見學校對德育工作的重視,足見德育工作的重要性。今天,我以《不忘初心,繼續(xù)前行》為題談以下幾點意見:
一、 抓德育就是抓質量
教育是船,德育是帆。 中學德育工作,是關系到能否把中學生培養(yǎng)成為有理想、有道德、有文化、有紀律的新一代,關系到社會主義事業(yè)的成敗、國家和民族的前途和命運的一項戰(zhàn)略任務。德育工作說到底就是學校培養(yǎng)什么人,怎樣培養(yǎng)人,那就是要把立德樹人放在學校一切工作的首位。但是,現(xiàn)實中,很多人把教育質量與學生分數(shù)等同起來,個別教師覺得學校搞活動會影響教學,不積極主動地參與德育活動 。 在德育實踐中,我們常常以愛國主義教育、集體主義教育、行為習慣教育、生命教育、感恩教育、成功教育或挫折教育等為抓手,就充分證明了德育對于個人的成長與發(fā)展的教化和影響作用是全方位和全過程的。試想,如果我們的德育工作是有成效的,我們的學生就會有遠大的理想,有堅定的志向,有頑強的毅力,有成功的欲望和耐挫折能力,就會產(chǎn)生巨大的內(nèi)趨力,就會在原有的基礎上不斷地進步并且走向成功。那么整個教育質量的提升絕非是一句空話,德育是質量的保證,只有真正地認識到這一點,我們在德育工作方面才能肯用真功夫,肯花大力氣。德智體美勞五育中,德育是放在首位的,是整個教育質量最重要的考量依據(jù)和標準,可以說是最重要的質量。德育出了問題,是“一招不慎,滿盤皆輸”的大問題,何談質量?德育不合格,一個人縱然“才高八斗”也不會給社會帶來任何好處,相反,這種“才能”很有可能在社會上產(chǎn)生極大負面的影響和作用。 正如有人說:“成績不好,是次品。身體不好,是廢品。而思想不好,則是危險品?!毕窀呷昙壍掠芯拷M副組長胥杉杉老師說的“值導工作搞好了,學生和我們都收獲著,他們收獲的是良好的習慣和優(yōu)異的成績,我們收獲的是從他們身上看到的希望?!?/p>
二、塑美麗心靈、享幸福人生
三、全員、全程、全面育人
四、重拳出擊,做嚴做實
尊敬的各位領導、親愛的老師們:
德育,是以德育人。我們每一位教職員工都應該且必須要為人師表(9月1日上午升旗儀式之后的清潔衛(wèi)生,有教師亂扔亂甩將升旗教師隊列名單條亂扔在地上、9月1日上午巡查時發(fā)現(xiàn)北大門子昂路第一棵行道樹樹腳下煙頭較多的現(xiàn)象)
中國臺灣作家張曉風《我交給你們一個孩子》中的一段話:“老師啊老師,當我把我的孩子交給你,你保證給他怎樣的教育?今天清晨,我交給你一個歡欣誠實又穎悟的小男孩,多年以后,你將還我一個怎樣的青年?”
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇二十二
尊敬的領導、各位老師:
大家好!能有這樣一個機會和大家交流感到很榮幸。其實在座的許多班主任是我學習的榜樣,我這里談不上班級管理經(jīng)驗,只是向大家匯報一下我在班級管理中的一些做法。
一、以身作則,身正為范
紀律上,和學生同步作息,要求學生做到的,自己率先做到。如不遲到不早退;在教室里不接打電話不玩手機,樹立正面的形象。
學習上,加強學習,與時俱進,至于世事新聞、熱門銳詞、體育娛樂都知道一點,便于拉近與學生的距離。
生活上,嚴格要求自己,穿衣著裝,合符規(guī)范,加強行為引導。
二、業(yè)務求精,學高為師
古人說“親其師,信其道”,老師要用自己的廣博學識征服學生、引導學生,讓學生敬佩你、崇拜你、信服你,特別喜歡上你的課,讓他們認識到跟著你能夠學到很多東西。這樣教育學生的時候,能夠起到事半功倍的作用。
三、正確引導,強化育人
我告訴學生應該做的兩件事:學會做人,學會讀書,其實就是德育和智育問題?,F(xiàn)在有些學生的思想與做派有點偏激、怪異,需要正確的引導,我通過古今中外的大量實例進行教育,幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。我要求學生遇到教育問題,可以質疑,但不能無理取鬧,要時刻牢記自己的身份是學生,就是學習的人,應該接受教育,理解批評。
四、營造氛圍,潤物無聲
加強班級文化建設,讓學生在潛移默化中成長。我搜羅整理了大量積極向上的短小文章、名言錦句,在后面黑板上定期地粘貼、抄錄;每天讓一個學生為全班朗讀一篇文章。這樣,既拓展了學生的知識面,又鍛煉了學生的膽量,一舉多得。實踐證明,效果很好。
俗話說“班門弄斧”,可我認為弄斧必到班門,若得方家指點,才會有更大提高,希望大家批評指正。謝謝。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇二十三
尊敬的各位領導:
大家好
在縣教育局領導的正確指導下,在鄉(xiāng)黨委政府的親切關懷和大力支持下,德育是學校教育的靈魂,是學生健康成長和學校工作的保障。近年來,我們白寺一中秉承“日修其德,日勤其業(yè)”的校訓,以“立德樹人”為根本教育任務,以辦人民滿意的教育為宗旨,大力推進素質教育,不斷開拓德育工作新思路,堅持走“以德育人、嚴抓常規(guī)、形成特色”的德育工作之路,學校德育工作取得了較好的效果?,F(xiàn)將我校本學期的德育教育工作向各位領導匯報如下:
一、加強領導,建立學校德育管理機制。
抓好德育工作是全面貫徹黨的教育方針,積極推進素質教育的重要部分。為了真正落實學校德育工作的首要地位,本學期我們?nèi)苑浅V匾晿嫿ǖ掠芾眢w系,實行校長、黨支部書記負總責的多層次德育管理模式,即校長──政教處──班主任──班委會一條線;黨支部──團支部──大隊部──中隊一條線;值日領導──值日教師──值日班隊干部一條線。這樣,從學校領導到教師,都明確了自己的德育工作責任和工作細則。在教師中實行德育目標責任制,把德育工作作為教師成績考核的重要內(nèi)容之一,直接與教師的評優(yōu)、晉升掛鉤。同時,學校領導始終堅持貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,班子成員形成了“團結、奮斗、創(chuàng)新、務實”的領導作風。特別是德育領導小組大膽開拓,勇于改革,精心策劃,真抓實干,使學校面貌發(fā)生了巨大的變化,學生素質明顯提高。
二、貫徹要求,狠抓班主任隊伍建設。
三、狠抓落實,加強行為習慣養(yǎng)成教育。
本學期學校繼續(xù)狠抓行為習慣養(yǎng)成教育,嚴格實施紀律衛(wèi)生量化考核,不斷強化“文明班集體”的創(chuàng)建評比活動。每天有值日領導帶班,值日教師執(zhí)勤,值日學生檢查,對學校班級日常工作檢查評比,及時了解各班學生的情況,對紀律、衛(wèi)生、就餐、就寢、“兩操”、禮儀服飾等常規(guī)內(nèi)容,進行細化、量化,每周公布各班的得分情況,做到公正、公開、公平,有的放矢地對學生加強教育。各班也根據(jù)實際制定了學生量化評分細則。通過全面的量化評比,激活了各個部門的育人功能,增強了學生的集體榮譽感和班級凝聚力,促進了學生良好行為習慣了養(yǎng)成,培養(yǎng)了學生自我管理的能力。現(xiàn)在,級與級之間、班與班之間開展良性競爭,各級、各班從班主任到學生干部到普通學生都很注重班級建設。
對于教育教學過程中的偶發(fā)事件,學校政教處副校長協(xié)同班主任合力做出及時、有效的處理,確保學校的安全和正常秩序。同時,學校充分利用開學典禮、升旗儀式、國旗下講話、黑板報、櫥窗等宣傳陣地,大力宣傳校園精神文明,并針對不同年級,分層次地召開學生大會,開展教育活動。學校還不定期地組織學生進行衛(wèi)生健康知識的學習,文明行為習慣養(yǎng)成教育活動的開展,推動了學校的校風、學風、班風建設,提升學生思想道德素質。
四、開展活動,提升學生思想道德素質。
1、抓好學前集中培訓,做好各年級學生的適應性工作; 學期初,學校根據(jù)不同年級特點,分級組織了學前培訓,其中有:對七年級學生進行了入學教育、住宿生的宿舍內(nèi)務訓練等適應性培訓,學校有專門的入學教育讀本,把一日常規(guī)編成了三字歌,學生易學易懂。
三個年級都進行了軍事訓練。特別這次軍事訓練,學生不僅在訓練中鍛煉了體魄、鍛煉了意志,還在其中學習到了一些生活和安全知識。扎實有效的學前培訓,為新學期順利開展學校各項工作做了很好的鋪墊。
2、加強學生管理隊伍建設,建立一支高效率、高度責任感的監(jiān)督管理隊伍;
學期初,政教處和團支部認真有序的組織開展了學生團支部的成立和管理工作,通過報名、競選、演講、聘任、培訓等程序,建立了一支在學生中有德、有才、有效的隊伍。本學期在很大程度上正是他們強有力的監(jiān)督和管理,學校的各項活動和評比才得以順利開展,校風學風才得以穩(wěn)定。
3、.開展了震撼人心的勵志感恩報告會。
學校專門邀請國家感恩勵志報告團給全校師生作了精彩的勵志報告,相當一部分家長也應邀參加,報告會激發(fā)了學生學習的動力,使學生找到了前進的方向和方法,起到了意想不到的效果。
4、充分利用少年宮,開展形式多樣的素質教育課程。
本學期,學校少年宮組建了書畫社、籃球社、電子琴之家、自由畫、國畫、手工制作、國學誦讀、心理講座等十余個學生社團,每天都有3至4個社團在積極活動,通過活動,陶冶了學生的情操,豐富了孩子的心靈,為學生的健康、全面發(fā)展提供了一個優(yōu)良的環(huán)境,創(chuàng)造了良好的條件。
5、成功組織開展學校20xx年校慶文化藝術節(jié)。
本次借著校慶的東風,為師生提供了一個才藝展示的舞臺。本次藝術節(jié),歷時一周,七年級學生舉行了校歌大賽,賽出了士氣,增強了班級凝聚力,唱出了對一中的熱愛。八年級學生舉行了“一中夢、我的夢、中國夢”演講比賽,增強了對國家、對自己、對學校的主人翁責任感。九年級學生開展了趣味運動會,培養(yǎng)了學生的團隊意識、競爭意識,豐富了學生的生活。本次藝術節(jié)不僅是一次體育與藝術的盛會,更是一次文化的盛會,是全校師生的一道豐盛的文化大餐。儀同學為代表的新一屆團委領導。本屆隊伍威信高、素質高、責任心強,在學生是先進的代表。
五、加強聯(lián)系,促進雙向交流。
加強學校與家庭聯(lián)系。舉辦家長學校,制定計劃定期召開家長委員會,指導家長的家庭教育,期中考試后召開家長會,介紹學生基本情況、學校發(fā)展規(guī)劃及對學生的要求和對家長的希望;完善班主任家訪制度,加強與家長的溝通和理解,特別是后進生的父母,做到經(jīng)常聯(lián)系,互相溝通,及時向他們匯報學生在校的近況,讓家長了解學生在校的學習、生活、思想狀況。
拓寬學校與社會聯(lián)系渠道。在原有法制副校長的基礎上,擴大隊伍,建設新的德育基地,利用各種社會資源,開展警校共建、社區(qū)共建等活動,促進學校教育的社會化,使學校教育更加貼近社會,貼近生活,共同推進文明學校和文明城市建設。同時借助公檢法的力量,維護校園周邊環(huán)境,確保學生有一個良好的成長環(huán)境和學習環(huán)境。
德育工作是培養(yǎng)學生“學會做人、學會學習、學會創(chuàng)新、學會生活”的根本保證。我校近年在德育工作中開展了一些活動,取得的一些成績,有效穩(wěn)定了全校的教育教學秩序,得到了各級領導的肯定,贏得了學生家長的好評和社會各界的贊許。但我們的工作還需進一步探索,在新形勢下,學校德育工作將面臨許多新的情況,面臨許多新的挑戰(zhàn)和機遇,我們有信心和決心創(chuàng)立特色,把學校德育工作做得更好,進一步推進學校整體辦學水平再上新臺階。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇二十四
尊敬的老師們、親愛的同學們:
大家上午好!
又是一季春草綠,又是一年花盛開,在這個寒冰初融、萬物復蘇的時節(jié),寂靜了近一個月的校園,因為我們的返校又變得熱鬧起來了。今天,我們在這里舉行開學典禮,我首先祝愿全校師生在新學期工作順利、學習進步,身體健康,萬事如意!
上學期,我們對班級紀律、衛(wèi)生、四個隊伍實行了嚴格的考核,加強了校園文明、衛(wèi)生、紀律教育,校園風氣有了明顯好轉,校園衛(wèi)生狀況有很好的改善。班主任老師以高度負責的態(tài)度,盡心盡力地開展各項教育活動,扎實細致地抓班級常規(guī)管理工作,在班級紀律、學風建設等方面做出了成績。
同學們,新的一年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想。為了讓我們的夢想能成為現(xiàn)實,在這里,我給同學們提幾點希望和要求:
1.在儀容儀表方面:要嚴格按照《校紀校規(guī)》來要求自己,不化裝、不染發(fā)、不佩帶首飾、男生不留長發(fā)、怪發(fā),女生不燙發(fā)、不染指甲。禁止穿奇裝異服、歪帶帽子、穿拖鞋入校等??傊贿m合學生的儀表、儀容要堅決杜絕,學校在本學期要不定期的檢查,違紀的學生除扣班級量化分外,對本人還要嚴肅處理。
2.在衛(wèi)生方面:衛(wèi)生是文明的標志。堅決禁止亂扔垃圾,如紙屑、食品包裝袋、飲料瓶、牛奶盒、冰棍竹簽等雜物。做到見紙就揀,見臟就掃。講究個人衛(wèi)生,比一比,哪個班衛(wèi)生工作好,哪個同學衛(wèi)生習慣好。
3.在校紀校規(guī)方面:我們要嚴格按照《八一愛民學校一日常規(guī)》來要求自己,爭做文明向上的好學生。嚴格遵守“四個隊伍”紀律,排隊就餐、排隊放學。學校是一個大集體,班級是一個小集體。在集體中,我們誰也離不開誰。班里有人干了壞事,有的同學不守紀,讓班級扣了分,整個班級都會受到影響。班級里有同學得了榮譽,我們?nèi)嗤瑢W都會感到光榮。希望同學們自覺的互相監(jiān)督、互相督促。
4.努力養(yǎng)成良好的習慣。有一個教育家說的好,良好的習慣乃是人在神經(jīng)系統(tǒng)中存放的一種有益的道德資本,人在其一生中享受著它的利息。不良習慣是一筆償還不清的債務,使人不斷地受其折磨,最終達到道德破產(chǎn)的地步。同學們,習慣決定性格,性格決定命運,由此可見,良好的行為習慣,對人的發(fā)展具有極其重要的作用,尤其是我們每一位同學,你們的可塑性極大,良好的行為習慣,將對其一生的發(fā)展更具有重要的作用。因此本學期在班主任老師的指導下,努力養(yǎng)成良好的習慣,如
“三個隨手”(隨手關燈、隨手關閉水籠頭、隨手撿拾廢紙)“四個輕”(說話輕、走路輕、關門輕、取放物品輕)
“五個不”(不亂丟垃圾、不亂涂亂畫、不追逐打鬧、不破壞校園文化、排隊時不講話)
“六個禁止”(禁止遲到、早退、曠課、私自離校;禁止吸煙、喝酒、賭博;禁止攜帶管制刀具等危險品入校;禁止以大欺小、敲詐勒索、打架斗毆;禁止早戀、禁止拉幫結伙與社會人員勾結)
同學們,學校里多數(shù)是小事,說它小,比如:彎腰撿起校園內(nèi)的一張紙屑,聽到鈴聲教室里立刻安靜下來,整理好學習用品等,事情都很小,但都關系到同學們良好行為習慣的養(yǎng)成問題——是大事。
最后祝老師們在新的一年工作愉快,身體健康!祝同學們學習開心,品德好、學習好、身體好!
謝謝大家!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇二十五
各位老師、同學們:
大家好!
新的學期隨著開學典禮的圓滿成功開始了,望著領獎臺上那些師生的身影,你是否也燃起了與他們并肩向前、努力拼搏的激情?那么就請你們在本學期的德育工作中去播撒收獲的種子吧。
新學期我校的德育工作目標是:
1、營造一個良好的學習環(huán)境。紀律方面要求達到:進出樓井然有序,操場無打鬧,走廊無跑跳,室內(nèi)不嘈雜;衛(wèi)生方面要求達到:操場無紙屑,走廊無灰塵,室內(nèi)物品擺放有序,木見本色,窗明幾凈。
2、把學生培養(yǎng)成知禮儀,懂規(guī)范,守校紀,愛清潔,會學習的好孩子。
3、做好普九工作,讓學區(qū)內(nèi)的適齡兒童都能入學。
這三大目標要通過以下兩個措施來完成。
1、繼續(xù)嚴抓值周工作,規(guī)范學生習慣,提高值周教師和班級管理的管理能力。及時對值周教師、值周生進行上崗培訓,加大管理力度,督促到位,總結及時。
2、堅持班隊會、升旗儀式教育。
班級充分利用班隊會時間有計劃有創(chuàng)新的開展活動,不得挪作它用。
每周一舉行升旗儀式,通過國旗下講話對學生進行行為習慣、思想品德進行指導。
勵志教育、感恩教育、法制安全教育是學校德育活動的三大主題。
1、勵志教育:通過時間活動,參觀德育展廊,舉行開學典禮,開展小型多樣的體育活動,以及完善成長記錄袋來實現(xiàn)。
2、感恩教育:圍繞開展學習踐行《弟子規(guī)》活動來進行。
3、法制安全教育:主要通過法制、安全教育講座及常規(guī)管理來實現(xiàn)。教育宣傳力爭做到每月一次,并讓學生寫出心得體會以增強教育的實效性。
同學們,寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。在你們成長的道路上,一定會遇到這樣或那樣的困難,也許是一道數(shù)學題沒做對,被家長數(shù)落了一頓,也許是一次作業(yè)忘了完成受到了老師的批評,也許是一次值日出了差錯,又讓你多值了一次……老師告訴你:這些都沒關系,只要我們這次錯了,下次別再錯;這回忘了下回別再忘;把這一次的差錯在下一次及時改正。只有這樣我們的付出才會有收獲,來吧!同學們投入到校園生活,班級生活中去吧,老師一定會幫助你們順利走過本學期這段成長路程。也相信同學們一定會更加努力,取得更大的進步。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇二十六
尊敬的各位家長朋友:
大家上午好!
今天,我們在這里召集各位家長和初一的學生進行培訓學習,在此,請允許我代表學校全體教師,對在百忙之中冒著風雪前來與參會的各位家長,表示衷心的感謝!對咱們初一年級的同學放棄休息認真的學習表示感謝,同時還要感謝年級組長劉俊紅老師對這次會議周到的組織安排,感謝犧牲休息日陪同家長學生聆聽講座的班主任們。
各位家長朋友,孩子是家庭的希望,是祖國的未來。孩子成長的好壞關系到每個家庭的幸福。為了讓孩子健康快樂的成長,學校努力加強教育教學管理和研究。在教育上,我們提出了以養(yǎng)成教育以基礎,以感恩教育為核心,以理想教育為重點的育人模式;在教學上,我們積極探索以講學稿為載體的高效課堂教學模式,以學法指導為核心,以能力培養(yǎng)為重點,不斷加強校風學風建設,努力提高教育教學質量。本學期教育局抽考小學四年級、初中七年級,我校在全市教學質量抽考中,小學成績名列第二,中學名列第一。這些成績的取得,是學校教師辛勤努力的結果,也是各位家長長期以來對學校工作關心、支持的回報。
沒有天生的成功父母,也沒有不需要學習的父母,成功的父母親都是不斷學習提高的結果。孩子一天天長大,不經(jīng)意間我們會發(fā)現(xiàn)孩子都在不知不覺中踏著家長的腳印前行,所以我們有責任,有義務用心學習,做一位好父母,做一位孩子前進道路上好的引路人。今天我們的學習培訓主要的任務有兩個,一是讓孩子通過觀看鄒越老師的演講,從中明白要學做懂的感恩的人,要努力成為對社會有用,對他人有益的人;第二是讓家長明白要積極創(chuàng)設讓孩子回報的機會,在一次一次的回報給予的過程中體驗自身的價值,體驗付出的幸福。
在今后的工作中,我們將精心籌劃,制定詳細的教育計劃,采取靈活多樣的形式,保持與家長的聯(lián)系,聽取家長的建議;我們還將繼續(xù)定期舉辦家長會、教育講座、經(jīng)驗交流等活動,真誠地希望家長們積極參加家長學校的各項活動,努力掌握教育孩子的科學方法,和老師密切配合,把孩子培養(yǎng)成品德高尚,成績優(yōu)秀,社會需要的合格人才。
四中的班主任,任課教師,在咱們家長不多的接觸中應該可以感受到,老師的工作都有高度的責任心,忘我的奉獻精神,在短短兩個月的時間,教育局第一次抽考中就位列全市第一、第二這充分說明,四中的整體教學水平是一流的,四中的教師是值得家長信任的,有你們?nèi)硇牡闹С郑瑢W生的努力拼搏,教師不辭勞苦、甘于奉獻的工作我們的四中會越辦越好,我們也相信,有在座各位家長的積極參與,我們的家長學校會越辦越好!最后,祝愿各位家長能夠學有收獲,祝愿我們的孩子有所受益,早日成才!
謝謝大家!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇二十七
各位家長:
學校定期組織召開家長會,其宗旨除了讓大家有更多的機會了解孩子在學校的情況外,還有一個十分重要的任務,就是我們的家長通過一次家長會,對自身的教育、對孩子教育的能力也應有一個相應的提高,所以今天我也要以一個家長的身份和大家交流以下兩個問題:
一、如何做一個與孩子共同成長的合格家長的問題;重點關注孩子的哪些方面;如何建立良好的家庭教育環(huán)境問題?
二、你是一位合格、稱職的家長嗎?
三、如何做一個合格的家長?
首先講第一個問題如何做一個與孩子一同成長的合格家長。說到成長似乎是孩子們的事,其實成長,不是孩子們的專利。成長是什么意思?就是人的知識、能力、閱歷等逐步積累,人成長起來越來越成熟,以致越來越有成就。從一個小學生到一個初中生,從高中生到大學生;從一個孩子到一個父親或母親等等,就是一個成長的過程。孩子要成長,家長也需要成長,道理是一樣的。十幾歲的孩子會對父親說:“爸,你好偉大!”二十歲時會對父親說:“爸,你還可以!”三十歲時可能會對父親說:“爸,你那些想法都跟不上時代了!”四十歲恐怕會對父親說:“爸,你不懂,安心養(yǎng)老吧!”為什么會有這么大的變化?因為孩子在成長,而家長沒有成長。因此,我想,為了孩子,家長也應努力成長。
1、要樹立人生理想。一些人,生活沒有追求,安于現(xiàn)狀,“喝點小酒,打點小麻將”,就自己而言,可能樂得其所;也許無傷大雅,但是,作為家長,就有可能會影響到下一代。常言說的好啊,“學習改變命運,學習成就未來”,!如今我們有的家長整天奔波賺錢,卻忽視了對孩子的家庭教育,沒有認識到讀書學習的重要性,認為有房子住,不愁吃穿,就覺得此生足矣,再無所求。各位家長要關注自己孩子的學習!要知道,我們的孩子如果像我們現(xiàn)在這樣,到了我們的年齡,社會競爭無比激烈,可能連基本生活也難維持,更談不上一代更比一代強了!
2、家長也要嚴謹生活。生存是第一需要就是吃、喝、拉、撒、睡。每位家長都在生活,雖然生活的質量有高低之分,但畢竟都在生活。但是,孩子呢?他們年幼無知,生活自理能力差,需要家長的照管,而我們家長為此花精力實在太少了。
請看這樣一些現(xiàn)象,對照一下或許不在少數(shù)。早上,睡懶覺,就甩給孩子幾元錢——自己去買早餐!孩子可能隨便買點零食就上學了,也可能根本沒買,或是貪玩買了小玩具。兩節(jié)課下來,餓得兩眼發(fā)花,甚至惡心嘔吐。再看,孩子蓬頭垢面,渾身臟兮,衣冠不整,也來到了學校,一問:“你媽媽呢?”說是“打麻將去了?!庇挚?,孩子放學回家了,進不了家門,以致深夜還在外面游蕩,沒吃飯,當然談不上做作業(yè)了,父母呢?!俺鋈ネ媪恕薄_€有,老師布置作文《記一件快樂的事》,孩子緊皺眉頭“沒有?!薄叭ミ^公園嗎?”“沒有?!薄案∨笥淹孢^游戲嗎?”“沒有”多么可憐的孩子??!這種孩子,心理怎會健全?
性格怎會活潑?能力怎會提高呢?他們長大后,可能連他們的父母那種生活水準都很難保持。建議家長給孩子樹立做人的榜樣,在孩子身上多投入一些,多一點關愛!
下面講第二問題,家長平時最關注孩子哪些方面。
1、要關注孩子學習習慣養(yǎng)的成和學習能力的培養(yǎng),而不只是關注考試成績。
不少家長送孩子上學,考高分,上好大學是唯一的目標。因此,他評價看學校升學率,評價孩子只看孩子的成績單。對此,我都十分理解,但我們必須更注意關注孩子的學習習慣、生活能力、交往能力、心理健康比身體健康更重要。有些家長,孩子一次考試不好,心里就不舒服,可是,孩子存在嚴重的思想道德行為習慣問題卻無所謂。
我曾經(jīng)問過很多學生,你最尊敬的人是誰,竟沒有幾個學生回答是我的父母。不懂感恩,這是一個嚴重的問題,不知道各位家長,你的孩子有沒有這個問題?對孩子來說,讀書,不僅僅是學會一些基礎知識,更重要的是在學習的過程中學會學習。一個優(yōu)秀的教師是通過教學教給孩子學習的方法、思考的方法、研究的方法、表達的方法,這些是他一輩子有用的。讓孩子養(yǎng)成良好的學習習慣,培養(yǎng)孩子的學習能力比知識的傳授更重要。
我強調關注孩子的學習過程,因為能力的培養(yǎng)、習慣的養(yǎng)成就在過程之中。當然,我并不是不關注結果,但我關注的是大結果,不是一次考試的結果。一個真正好的老師教給孩子的不僅僅是知識。一個真正好的學校,培養(yǎng)的孩子決不是僅僅會考試。我們要教會他的是應付社會這個大考場。
我們的教育目的,不是一次考試二次考試,不僅僅是中考高考成績,更要面對他的將來?!敖虒W生六年,要為他三十年著想?!?/p>
2、要尊重孩子,尊重規(guī)律。
有位哲學家說茫茫人海,你見過兩片相同的樹葉嗎?每個孩子在這個世界上都是獨一無二的,每個人都有他自身的身心發(fā)展的過程。真正成功的教育是讓每個孩子成為他自己,他有獨立的人格,有個性,有他自己的興趣特長和愛好。可是,不少家長不承認這一點,他們把孩子當作自己的克隆人。自己今生不能實現(xiàn)的理想,要小孩子去實現(xiàn)。
自己今生成功的地方,孩子一定也要成功。比如很多家長會說:“你怎么會學不好數(shù)學,當年你爸爸數(shù)學在班上是第一名。”“我們?nèi)业南M际谴髮W畢業(yè),他怎么成績這么差?”這種話我聽得不少,每當此時,我都為這個孩子擔憂。請各位家長想一想,孩子雖然是我們生的,但他畢竟是另一人。他不一定和你一樣聰明能干,他也沒義務去替你實現(xiàn)你過去的理想。
想一想我們自己小時候,父母對我們有多少期望?我們有幾個人完成了父母的心愿?可是我們今天不是都活得挺好嗎,有幾個覺得自己活得不如父母的?如果我們作為家長的想不透這一點,很容易對孩子苛求多,失望多。也很容易造成孩子的逆反心理。
我最怕聽到家長這樣訓孩子:你給我好好讀!你要下次再考不到多少名,我就要怎樣怎樣!這種語言暗示孩子讀書是為了父母。一位學生因父母沒有滿足他的一個要求,便甩下一句話給父母:“你再這樣,我就不給你學習了!”如果一個人每天做的事情都是為了別人,為了討別人高興,那有多累!有多煩!別怪現(xiàn)在會有越來越多的孩子會把學業(yè)當作負擔,當作是父母的事。今天我之所以談這個問題,是因為我發(fā)現(xiàn):現(xiàn)在家庭生活日益提高,有的家長個人素質正逐年提高,這給我們的孩子提供良好的家庭環(huán)境創(chuàng)造了條件,但是另一方面不少家長或許太渴望成功了,太渴望優(yōu)秀了,對孩子的期望值也就相應太高、要求過多。這讓孩子整天背著父母的壓力。有的家長孩子還沒上初中,父母就已經(jīng)談將來出國留學的事情,談考大學的事情了。
有時孩子做錯幾道題或是發(fā)現(xiàn)孩子某個問題沒學懂,馬上焦急萬分,好像明天就要中考高考一樣。其實孩子的成長像一顆樹一樣,有一個漫長的過程。在這個過程中,經(jīng)常出現(xiàn)各種問題都是有可能的正常的。
孩子正是在不斷出現(xiàn)問題、不斷解決問題的過程中成長,我們不可能要求孩子一切都做得完美,大家可能聽說過“前十名”現(xiàn)象,不少上學時是第一名的孩子成人后反不如第十名的孩子,為什么呢?我想不外乎兩種原因,一是因為這個第一名是在父母老師的高壓下用盡了全部力氣苦讀出來的,耗盡了元氣,也無法以讀書為樂,一但沒有了壓力后,就不再那么苦讀了;二是他把全部的時間精力都用死讀書上了,沒時間發(fā)展其它素質,長大后反而沒后勁。
還有一個尊重教育規(guī)律的問題。人的成長是有時間過程的,教育是有規(guī)律的。一個孩子如果習慣不好,那是冰凍三尺非一日之寒,解凍也非一日之功。我們有些家長,望子成龍之心太迫切,什么都恨不得一口吃個胖子。孩子一二個單元成績不理想,就聯(lián)想到考大學一定不行。老師一節(jié)課沒講好,就下結論這老師水平太差。我覺得這些都不夠客觀。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇二十八
各位家長朋友們:
上午好!能利用休息時間來參加今天的家長會,說明大家對自己的孩子都十分關心。在此,我們對您的到來表示熱烈地歡迎和由衷地感謝!
今天,我與各位家長交流兩點內(nèi)容:一是加強對學生的品德教育。二是強化學生、家長的安全防范意識。
首先談第一點內(nèi)容:加強對學生的品德教育工作。在學校里,我們能通過多種形式對學生進行品德教育:我們通過國旗下講話、櫥窗、黑板報、班會等,對學生進行理想教育,激發(fā)他們的學習興趣;對學生進行感恩教育,教育他們要有一顆感恩的心,學會感恩社會、感恩父母、感恩師長;對學生進行打掃教室、撿垃圾等熱愛勞動教育,教育他們知道家長的辛苦等。學校教育至關重要,但家庭教育也不容忽視。家庭教育的內(nèi)容又包括哪些呢?大家可以從以下幾方面考慮。
第一、通過愛心教育,讓學生知道孝敬老人、尊敬長輩,關心他人。
第二、通過文明禮貌教育,讓學生有修養(yǎng),有素質。
第三、通過勞動教育,讓學生理解勞動的意義,懂得勞動的艱辛,知道勞動成果的來之不易,并從勞動中磨煉孩子意志,培養(yǎng)孩子的責任心,學會勤儉節(jié)約等。
第四,我們家長要幫助學生養(yǎng)成良好學習習慣,仔細檢查孩子的作業(yè),因為作業(yè)可以反映出孩子的學習情況。如果發(fā)現(xiàn)作業(yè)馬虎潦草,亂涂亂畫,甚至不完成,父母就要及時追問原因,要求孩子重新做好。這樣可以逐步培養(yǎng)孩子認真嚴謹?shù)膶W習態(tài)度。
第五,要給孩子創(chuàng)造良好的學習氣氛,孩子學習時,家長所做的事情盡量以不影響孩子學習為原則。品德教育只在家中談論還是不夠的,還要與學校老師合作,一起對孩子的思想言行進行管理,使孩子的思想認識更加有條理。大家要經(jīng)常與老師取得聯(lián)系,及時了解學校信息,積極與班主任及任課老師進行溝通,這樣,便于家長教育孩子有針對性。
家庭教育的內(nèi)容還有好多,各位家長要結合學生實際,家庭實際對學生有的放矢地進行家庭教育。別讓孩子輸在起跑線上,就該讓孩子不要輸在品德教育的起跑線上、做人的起跑線上。因為擁有好的品行和健康的性格,孩子的心理才會健康。讓孩子陽光地成長,這些比什么都重要!
下面談談第二個話題,這也是今天要重點談論的一個話題。即強化學生、家長的安全防范意識。細心的家長,處處留心的家長可能經(jīng)常會從新聞媒體中得到一些有關學生受到傷害的信息。我們到底怎樣來保證孩子們的安全。
第一點是接送孩子的問題。
一、進校園問題。學校要求家長必須在學校門衛(wèi)登記過方可進校園,但總有個別家長不配合學校。要么硬闖,還有的騎車進校園,這給我們的校園安全帶來隱患,校園保安楊秀喬、成相侯老師和袁師傅按學校制度工作,也是職責,再說管得嚴是為了你們的孩子有安全保障,竟然還有人與保安同志和學校執(zhí)勤的行政爭執(zhí),謾罵,我們很是困惑,真的很不應該。
確實有什么特殊情況,好好講,也可以先和班主任老師取得聯(lián)系,帶走小孩需要班主任老師的字條,這也是對您孩子的安全負責。請大家理解學校的用心和規(guī)章制度。因為萬一出了什么事,誰負責任?請各位能理解。這里順便提醒一下,請各位家長記下孩子幾位老師的電話號碼,不僅僅是班主任老師的號碼。
二、早上送小孩上學時,除了值日生外,時間上不要太早(7:30早讀),早了,孩子在學校門口玩耍,有的在小店里玩耍,吃零食,有的抄作業(yè)還有補家庭作業(yè)的等等,浪費了早上的寶貴時間,也脫離了學校和家長的視線,安全也是一個問題。
三、放學時,接學生的家長不允許進校園接學生,更不得將車輛帶到學校門口。要求各位家長按照東西方向在學校門口等待,學生除了乘坐校車的,也是按東西方向排兩隊出校園,各位家長把自己的車輛按照學校圍墻處的班級等候區(qū),有序的停放車輛,不要把車輛放在學校門口,以免影響學校門口正常的交通,門口敞亮了也便于學生疏散。但現(xiàn)在的情況是總有個別家長不太注意,不按學校的要求去做,影響學生行走和校車通行,秩序混亂,還有安全隱患。
第二點是學校安全管理措施
1、學校每天在學生正常上課時間我們班主任老師都講安全知識教育,學校都按上級主管部門按時張貼安全標語并宣傳教育。
2、家長一定要教育好自己的孩子樹立安全意識。
3、告誡孩子不要購買的xxx三無xxx食品,各種各樣的零食。有一天,一位男生買了一口袋糖果,一毛錢一個,出去包裝、利潤,成本值得幾分錢,大家想想,幾分錢成本的,是什么東西,能吃嗎?有的孩子吃飯不香,總想著零食,對身體健康也不利。請家長在零花錢上要做好控制,不是不給,而是給了怎么用,用在哪里,不是亂花。
4、告誡孩子經(jīng)過馬路時要注意紅綠燈標記,紅燈停,綠燈行,不闖紅燈,遵守交通規(guī)則;不到法定年齡不能自行車(小于12歲);不乘坐報廢車輛、農(nóng)用拖拉機、拼裝車等。有一天,郭二雷等6個學生乘坐一輛三輪摩托,真的很危險,請家長注意,其他家長引以為戒。
5、告誡孩子。要慎重交朋友,不到游戲廳等不該去的地方。
6、孩子因病、因事不能到學校,家長要向班主任、老師請假或電話告之。(坐校車的學生,不坐了,一定和跟車教師聯(lián)系;家長接送的,要么在學校門口登記,要么和跟車教師電話聯(lián)系。有的時候校車沒有按時到站點,一定是有原因,例如上次雨污分流道路不通或繞道,學校發(fā)校訊通通知,另外也麻煩你多和跟車教師聯(lián)系。畢竟,校車上不是你家一個孩子,是一車子學生,請家長理解和配合。)
7、教會孩子一些必須的自護知識,提高孩子的求生本領等等。我們知道,教育問題不僅僅是學校單方面的行動,它還需要社會、家長的廣泛參與。特別是在孩子在成長過程中,會遇到這樣或者那樣的傷害,尤其是孩子的安全。那作為家長應該怎樣對孩子進行安全教育呢?現(xiàn)在的孩子自我保護意識淡薄,自我保護能力低下和家長的教育影響、溺愛有著重要關系尤其是作為未成年孩子的主要監(jiān)護人的家長,缺乏讓孩子學會自我保護教育意識。許多家長總認為孩子弱小,孩子的安全應由父母負責。事實上,父母是不可能時時刻刻跟著孩子。因為,孩子活動的大部分時間不在父母的視線之中,而且孩子也必須逐步學會和掌握自我保護的各種技能。孩子成材的重要標志,就是自己的事情自己能否恰當、正確處理。父母保護孩子最有效的`做法,是教育孩子自我保護,引導孩子逐步掌握自我保護的各種技能。這樣,孩子安全健康成長的愿望才不會落空。自學自理自護,自強自律,做一個有用的人。
比如,高年級學生欺負低年級學生,初中生敲詐小學生等,告訴孩子適當回避,告訴孩子一定告訴老師或家長,也是盡力避免所有的可能發(fā)生的事故,
三、家長如何對孩子安全負責。雖然我們有嚴格的管理,也不可能時時處處將每一個學生都有處在老師的掌握之中,這就是俗話說的xxx手再大也捂不過天來xxx;雖然我們多層次宣傳的安全教育,也不可能達到每一位學生都能按學校的要求去做,這就是常說的xxx教育不是萬能的xxx;所以還需要家長的支持和配合。
1、關于孩子的監(jiān)護問題。教育部頒發(fā)的《學生傷害事故處理辦法》及《未成年人保護法》明文規(guī)定,家長是學生的監(jiān)護人,學校的職責是代表國家對學生進行教育,對學生在校期間的活動進行引導和管理。所以,孩子到學校了,xxx把孩子交給學校xxx的想法是不正確的,家長應依法履行監(jiān)護職責,配合學校對學生進行思想教育、安全教育管理和保護工作。
孩子的性格、品德、行為、習慣等方面的形成,學校教育只是一方面,更離不開家庭教育打基礎。因此,家長應該xxx營造一個溫馨健康的家庭xxx,以身作則,成為子女的楷模。家長應該關注他們的思想,及時了解子女的思想、行為動態(tài),以防為主,杜絕不良行為的發(fā)生。有教育專家批評中國的教育,就這么說:很多人都想望子成龍,其實首先應該xxx望子成人xxx。
2、家長來接的,教育孩子,家長沒來接之前千萬不能跟陌生人一起或單獨行走??梢栽趯W校門房處或者宣傳欄那里等待,也可以告訴孩子家長電話號碼,便于和家長聯(lián)系。
3、關于老師對學生的批評教育?,F(xiàn)在,孩子少了,家長對孩子疼愛是可以理解的、也是正常的,但是對于老師的批評教育同樣也需要正確理解。首先可以肯定的一點是,老師對每一個學生都沒有仇怨,或許對學生的批評教育不同的老師使用的方法不同,但是每一位老師對學生批評教育的目的是相同的,都是為了學生的健康成長。請各位家長理解老師的良苦用心,確實有問題的及時和老師溝通。
4、關于孩子的生活問題?,F(xiàn)在生活水平提高了,富了,有錢了,多給孩子一點錢,這本身沒什么對與不對,關鍵在于,孩子拿錢去干什么家長應該過問,有的學生有錢后就做兩件事,一是吃,買零食,油炸的食品、碳酸飲料等,東西垃圾亂仍,也嚴重影響孩子的身體健康;二就是玩,有些同學愛買些小玩具、塑料的刀、槍等,上課都舍不得放手不只影響學習,影響安全是大問題。
所以學校的要求是:禁止孩子帶零食和玩具進入校園。家長在選擇學習用具時也應該選擇一些簡單,實用的,否則孩子就會把尺子橡皮等學習用具當成玩具,上課時拿在手中玩,注意力分散,學習效率難以保證。(關于零食,今天在座的也許有開商店的,但是今天這種場合,對于零食問題,我必須說。爺爺奶奶接小孩的,不要買路邊攤點的食品,孩子確實肚子餓的,可以買一些好的東西吃。)
四、現(xiàn)今社會獨生子女多了,家庭條件好了,隔代管教,甚至請他人管教孩子的現(xiàn)象也多了,在孩子成長過程中,很多家長往往忽略了孩子的嚴格教育,對孩子xxx錯愛xxx、xxx寵愛xxx、把孩子慣得不像樣,本該由孩子自己做的事情而由父母、爺爺奶奶代辦,做事。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇二十九
尊敬的各位領導、各位老師:
大家好!感謝教工委、教委為我們搭建這樣一個平臺,讓我有幸與在座各位探討學校德育工作的問題。下面我將為大家介紹我們xx初中在德育工作中的一些做法,說得不正確的地方,請各位領導和專家批評指正。
我校是新建的學校,我們就從校名“xx”二字來挖掘和提煉學校的理念文化?!皒x”即“藍天白云、從木風聲”,暗喻了學校發(fā)展的戰(zhàn)略思想,即像云一樣境界向上、像樹一樣扎根向下、像風一樣與時俱進。于是,我們營造了課改文化:“腳踏實地、堅韌執(zhí)著、開明開放、追求卓越”的學校精神,“為學子育未來、為家庭育幸福、為社會育棟梁”的“三育”辦學理念,“向上、向善、向真、向美”的“四向”校訓,“三大”、“四向”、“五強”的育人目標,“思想領導、文化管人、制度理事”的管理文化,“至仁求真、精耕細作、智慧育人”的教師文化,“放眼世界、樂學善思、知行合一”的學生文化,“停車坐愛楓林晚,霜葉紅于二月花。”的校園文化,“書香校園、幸福家園、智慧樂園”的學校形象定位、“國風經(jīng)典潤澤人生”特色品牌構想以及校徽、校旗、校歌、師生誓詞等一系列理念文化就這樣誕生了。
全校師生對辦學理念和育人目標的認同度很高,在學校的各項教育活動、課堂教學改革和學校管理以及學生的學習和生活中自覺踐行,成效明顯。
大家都知道“南橘北枳”這個典故,用在教育上,我認為就是良好的學校環(huán)境對學生行為習慣有巨大的促進作用。因此,我校始終堅持環(huán)境育人的理念,將學校辦學理念和育人目標有機融入學校環(huán)境文化建設,營造出寬松、愉悅的育人環(huán)境,讓每個孩子處處感受到文化的熏陶,讓每個學生處處都能得到美的享受,都能在校園中健康、快樂地全面成長(舉例廁所文化)。
1.注重入學教育。我校在新生報名時,就將《xx中學學生守則》發(fā)給學生,要求他們在假期認真學習并寫好心得體會。開學后進行為期一周“學規(guī)范,見行動”的入學教育。內(nèi)容有融入新集體的主題班會、學生日常禮儀培訓、生理、心理健康教育、隊列隊形訓練等,入學教育結束時進行《xx中學學生守則》知識競賽。通過入學教育大大增強了學生愛學校、愛班級的意識,為養(yǎng)成良好的行為習慣奠定了堅實的基礎。
2.注重師表引領。
1)行政帶頭做表率。鄧校長要求所有教職工做“彎腰典范”。全校師生都知道,每天7:00左右,鄧校長和其他行政就會一道巡視校園清潔衛(wèi)生和學生晨讀情況,見到垃圾彎腰拾起,有時還帶頭拿起掃帚清掃地面。榜樣的力量是無窮的,領導帶動老師,老師帶動學生,全校養(yǎng)成了見到垃圾主動拾起的習慣。
2)行政蹲班促管理。我校每個行政成員負責三至四個班級。主要對班級管理(小到各班窗簾蝴蝶結系好沒有)、班級文化建設及小組文化建設等方面進行督促指導,每天詳細認真填寫檢查情況反饋表,鄧校長不定時抽查,并就反饋表和抽查情況提出整改要求,力求管理做到精細化。
3)管理有效重培訓。學校每月定時召開班主任工作會議,強化對班主任工作的培訓,并請優(yōu)秀班主任介紹管理案例,學校選出成功案例裝訂成冊,為其他班級管理提供借鑒經(jīng)驗。
1.成立學生“道德銀行”。為了將學生的行為習慣量化,極大地調動學生的積極性,給予學生客觀公正的評價,我校成立了學生“道德銀行”。“道德銀行”仿照銀行的操作模式,將學生好的習慣“加分”,不良習慣“扣分”記錄在存折上。我們的加分和扣分細則參照《xx中學學生守則》來制定的。各支行長(各班班主任)每周五將儲戶余額的電子文檔上傳政教處,政教處建立了全校儲戶的數(shù)據(jù)庫?!爸虚L”每周必須找三名最低余額的“儲戶”進行思想教育,連續(xù)四周最低者,“行長”(學校政教處)要找其談話。儲蓄卡上余額不足80分的,班主任要讓該“儲戶”在周一班會上做深刻的書面檢討,聯(lián)系家長,說明扣分原因;余額不足60分已達到嚴重警戒線的,班主任必須加強家校聯(lián)系,與家長一起“會診”,制訂合理可行的“脫貧”方案,并對該“儲戶”的道德行為進行持續(xù)跟蹤監(jiān)管,直到該“儲戶”脫離“貧困線”。
2.開展“文明禮儀伴我行”活動。我校從開班行課就開始實施“文明禮儀伴我行”活動。為了爭取家長的配合,我們專門召開了家長會,將活動方案、階段性實施目標及每月信息反饋表發(fā)給家長,家長每月客觀地對孩子在家的表現(xiàn)進行評價。學生在校表現(xiàn)采取學生自評、互評和老師評。學校將做得特別好的學生聘為“文明禮儀”xxx,去督促其他同學。
3.匠心獨具的晨會和班會。俗話說:一年之計在于春,一日之計在于晨!開好晨會能給學生帶來無窮的力量和激昂的斗志!使學生在積極、互動、體驗的旋律中感悟人生、養(yǎng)成良好習慣。我校每天早晨都要開晨會,晨會分為學校指定內(nèi)容和班級自選內(nèi)容兩大板塊,學校指定的內(nèi)容有勵志歌曲傳唱、兩分鐘“文明禮儀”知識(政教處將每天要學習的內(nèi)容如個人禮儀,人際交往禮儀、交通安全等做成ppt傳給各班,并要求學生學習并做好筆記)、呼學校和班級口號。每天蹲班行政、值周行政、值周教師、學生會干部檢查打分,一周評選晨會紅旗班。每周召開一次主題班會,學校分年級指定班會的主題(圍繞我校的育人目標,課堂教學改革、重大的紀念日等選擇內(nèi)容),班級根據(jù)學生情況選擇開展。我們的主題班會完全由學生主持,班主任旁聽。學校對各班的主題班會通過收集、整理、篩選后成為學校的校本教材。
4.獨具特色的學生素質紅皮書。辦學之初,學校就思考設計符合我校課改理念的、新穎的素質報告紅皮書,幾學期下來,形成了有“云中特色”報告冊模塊:第一塊《致家長的一封信》,主要介紹學校的辦學理念,一學期以來的大事件,同時對孩子在假期的安排提出建議。第二塊“學生素質報告單”,這塊里面設計了道德銀行余額、學習銀行余額、綜合素質評定等欄目。第三塊“社會實踐活動方案”,結合“文明禮儀伴我行”方案和“學習新知-移風易俗”推出階段性社會實踐活動。我們在假期組織了“保護漢豐湖云中在行動”、“講文明樹新風”、“交通安全在我心中”等系列活動。各班以小組為單位開展,在來期開學時向學校提交社會實踐調查報告、宣傳單或影像資料,學校遴選優(yōu)秀作品進行表彰并展出。
5.精心組織的“大課間”活動。為認真貫徹落實《xx初中20xx--20xx年學校發(fā)展規(guī)劃》,我們精心組織并積極開展“大課間”活動:首先是3分鐘左右的自編操,然后安排了大約15分鐘的班級自主活動。通過“大課間”活動的開展,緩解了師生的身心疲勞;能有效調節(jié)學習節(jié)奏,提高學習效率;陶冶了學生的情操,增強行為美;加深了師生、同學之間的情誼,促進了師生關系和諧發(fā)展;在培養(yǎng)學生的合作精神、競爭意識和集體榮譽感等方面都起到了積極的作用。助推了我校新課程改革和教學創(chuàng)新,豐富了學生校園文化生活。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇三十
各位老師:
大家下午好,今天我受教育局黨委的委托參加xx中學德育工作經(jīng)驗交流會。共同研究和探討德育工作管理,提高學校德育工作水平,在此,我代表教育局黨委感謝老師們所付出的辛勤勞動和積極參與,對xx中學德育工作經(jīng)驗交流會的成功召開表示祝賀。
時代精神與民族精神的有機結合,就是德育要堅持的原則。德育要體現(xiàn)民族性,把握時代性,蘊涵教育性,增強針對性,突出實效性。
《公民道德實施綱要》指出德育的主要內(nèi)容是“以社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的教育為基礎,弘揚愛國主義精神,以為人民服務為核心,以集體主義為原則,以誠實守信為重點”。學校要圍繞這些內(nèi)容,深入推進各項主題教育活動,不斷提高中學生的道德素養(yǎng)。
德育的過程不能簡單化,也不能盲目求高。要講究“春風化雨,潤物無聲”的境界,要達到“冬陽化堅冰,愛心暖人心”的效果,要在引導人們遵守基本行為準則的基礎上,追求更高的思想道德目標。
社會主義本質就是實現(xiàn)人的自由全面發(fā)展。與此相應,學校德育工作應當確立以人為本的理念,樹立育人為本,德育為先的教育觀;德智體美勞全面發(fā)展的質量觀;為學生一生發(fā)展和終身幸福奠定基礎的發(fā)展觀。
各位老師,希望大家在今后的工作中,始終牢記自己是人民教師,做到身先垂范?!耙匀烁竦镊攘ξ龑W生,以淵博的知識教育學生,以嚴格的管理促進學生。”努力開創(chuàng)縣直學校德育工作新局面。謝謝大家!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
尊敬的各位領導,各位來賓:
大家好!
德育是教育之根本,人才培養(yǎng)根本的就是德育教育。德育對保證教育的正確方向,促進學生全面發(fā)展,起著主導性和決定性的作用。中學教育既要讓學生學會知識,又要學會做人,而后者則是教育的根本落腳點。中學階段,正是學生的世界觀、人生觀、價值觀形成和鞏固的關鍵階段,因此班主任在德育教育中起著關鍵的作用,在學生全面健康的成長中,起著導師的作用。中學德育工作要求教師不僅會教書,更會育人。所謂教書,就是教會學生怎樣學習;育人,就是教會學生怎樣做人,怎樣為人,怎樣處事,樹立怎樣的人生觀、價值觀,怎樣成為身心全面健康發(fā)展的人。筆者結合20余年的教育工作經(jīng)歷和班級管理的經(jīng)驗,對班主任德育工作作分析。
隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的確立和深入發(fā)展,我國的政治、經(jīng)濟、文化、教育等方面都發(fā)生了深刻的變化。人們的思想意識、行為方式、利益關系、目標追求都出現(xiàn)了多元化趨勢。道德作為建立在一定社會經(jīng)濟基礎之上的意識形態(tài),必將隨著社會的進步而發(fā)展,隨著經(jīng)濟生活的改善而變革。在社會日益趨向現(xiàn)代化的進程中,教育不可避免地在高速運轉的社會之中運行。升學教育中,智育被抬到無限高的地位,德育則乏人問津。雖然今天素質教育以不可阻擋之勢逐漸取代應試教育,但是考試制度不變,德育地位仍難有根本提高。
中學德育工作出現(xiàn)種種弊端,從本質上講其根源在于自身。中學德育工作面臨的新問題中,教育對象發(fā)生了很大的改變,他們的思想意識、心理品質、價值標準與以往學生相比已大不相同,但德育理論與實踐都未能及時地對這一特點進行科學分析或科學對待,依然沿用陳舊的方法,使德育工作難以取得良好的效果,因此,切實做好中學德育工作、走出學校德育工作誤區(qū)將是一項十分復雜而又艱巨的系統(tǒng)性工作。要通過社會實踐,跨學校和跨地區(qū)互助活動等渠道,讓學生進行道德體驗,用貼近生活的理論和實踐,培養(yǎng)學生適應社會主義市場經(jīng)濟所需的政治觀點、道德情操、價值觀念和文明行為,培養(yǎng)進取精神、創(chuàng)新精神、平等競爭思想,以及適應社會需要的良好心理素質。
按照現(xiàn)代教育學觀點,教師是教學活動的主導,而學生則是教學活動的主體,教育過程是教師與學生平等對話、互動交流、協(xié)同活動的過程,其核心目標是培養(yǎng)和發(fā)揮學生的主體性,使學生的素質得到全面提升。這一教學理念同樣適用于班主任德育工作,即在開展德育教育過程中要建立平等、民主、互動的師生關系,這一關系的確立,將為提高德育工作帶來積極的影響。班主任應讓學生真正成為班集體建設的導演、演員,而自己則作為藝術指導、總監(jiān)。努力營造一種平等、民主、和諧的合作氛圍,讓學生在班級管理中團結協(xié)作,開展廣泛的自評、互評、師評活動,在師生合作的同時努力實現(xiàn)師生合作。
班主任是學生心目中的楷模和表率,老師的一言一行,一舉一動,對學生都有潛移默化的影響。要塑造學生美好的心靈,老師就要用美好的事物影響他們,教育他們。老師要求學生做到的,自己首先要做到,使學生成為德才兼?zhèn)涞囊淮氯恕7粗?,學生就會對老師產(chǎn)生厭惡心理,不但教育任務難以完成,而且難以實現(xiàn)教書育人的目標。教師一定要注意身教與言教的結合,以高尚的品格影響學生的道德?!捌渖碚涣疃?;其身不正,雖令不從。”身教重于言教,班主任是學生模仿的對象,學生不僅聽其言,而且觀其行,因此,班主任要以身作則、為人師表,加強師德修養(yǎng),以良好的儀表舉止、高尚的人格情操、正確的處事方式來影響學生。只有這樣,才能產(chǎn)生強大的人格魅力,贏得學生的尊重,對學生產(chǎn)生良好的示范作用,達到潛移默化的教育效果。這就要求班主任時刻注意行為舉止,正確引導學生。例如腳邊有紙屑,一個小小的彎腰動作,就能夠換來身邊的整潔??吹桨嗉壭麄鳈谏闲麄骷堩撨吤撀淞?,隨手用膠帶貼好,不要以為這些都是細節(jié),學生時常在注意觀察著,班主任看似不經(jīng)意的行為對學生會產(chǎn)生深刻的影響。
一個班級有幾十名學生,學生秉性各異,班主任對學生要有欣賞之心。會表揚、善于表揚學生的班主任,才會贏得學生的贊譽、尊敬和愛戴。多表揚,少訓斥,注意循循善誘。盡量發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,因為每個學生都渴望受到別人肯定,尤其是老師的肯定。當他的某一優(yōu)點被肯定后,會激發(fā)出更多的熱情與激情,從而使他們改正缺點。有優(yōu)點要給予表揚與肯定,但不是說對其缺點就視而不見,不要批評。相反,對其缺點應及時批評,及時地指出其缺點,使之明辨是非。中學生的可塑性大,他們身上都有或顯或隱的優(yōu)點,班主任對他們的優(yōu)點應多挖掘,多利用他們的優(yōu)點克服其不足。學生似幼苗、像花朵,他們需要的是雨露的滋潤,陽光的普照,而不是疾風驟雨。班主任要講究批評的方法,切不可讓他們自暴自棄、破罐子破摔,更不可放縱不管,冷嘲熱諷,橫眉冷對。這樣的師生關系,對立的情緒,不僅不能激發(fā)學生的學習熱情,也不能確立他們的自尊心,更不能樹立他們的正確的人生觀。教育是一個曲折、長遠、螺旋上升的過程,沒有一蹴而就的成功,更沒有一步登天的捷徑。需要多一些耐心,多一些執(zhí)著,多一些信心,多一些微笑。
良好的情感交流有助于促進班主任與學生之間的情感交流和心靈互動,有助于學生形成對班集體的歸屬感,有助于學生排解情感上的孤獨和煩悶,是班主任開展德育工作的一劑良藥。為此,班主任必須以情感為紐帶,建立與學生溝通的渠道,以高尚的人格、誠摯的情感和良好的心態(tài)開展德育工作。
1.以誠摯的情感解讀學生的心靈。從心理學角度看,人都有情感與精神滿足的需要,對情感的珍惜,對平等人格的追求與維護,是當代學生強烈的思想意識。著名教育家夏丏尊說過:“教育不能沒有感情,沒有愛的教育如池塘里沒有水,沒有愛就沒有教育?!卑嘀魅蔚掠ぷ髦校⒅厍楦袧B透是一種必然趨勢,也是一種內(nèi)在需求,情感能拉近教師與學生的距離,滋潤學生的心田,感化學生的心靈。所以,在開展德育工作過程中,必須用真摯的情感去溝通師生的心靈,縮短師生間的距離,給學生以親近和信任之感,讓學生時時處處感受到老師的關心和愛護。如此,學生才會對班主任產(chǎn)生仰慕心理、才會敞開內(nèi)心世界,才會“親其師,信其道”,自覺愉快地接受教師的教誨,使之自覺地、主動地沿著正確的教育方向前進。
2.以良好的心態(tài)對待學生的問題。初中生大多十五六歲,他們這個年齡階段,成熟與幼稚交接,自尊與自卑并存,班主任在和他們交流的過程中,一定要保持平和的心態(tài),以化解自己的心理壓力,更好地引導學生。良好的心態(tài)可以產(chǎn)生輕松的教育效果,可以化干戈為玉帛,讓德育工作如春風化雨,滋潤學生的心田。同時,班主任要擺正對待學生的態(tài)度,對所謂的“好生”、“差生”做到一視同仁,善于敏銳地發(fā)現(xiàn)學生,特別是“差生”身上的任何一個閃光點,增強學生的自尊心和自信心,從而使個性、心理得到健康發(fā)展。
父母是孩子的第一任老師,也是最直接、最親切、最可信賴的教育力量。著名教育家蘇霍姆林斯基說過:“如果沒有整個社會首先是家庭的高度教育素養(yǎng),那么不管老師付出多大的努力,都收不到完美的效果,學校里的一切問題都會在家庭里折射出來,而學校復雜的教育過程產(chǎn)生困難的根源也都可以追溯到家庭?!笨梢娂彝ソ逃娜笔Щ驕?,對學校教育的效果影響是很大的。所以,班主任應該經(jīng)常和家長溝通,增進學校與家長的感情??赏ㄟ^家訪、家長座談會和家長會來樹立家長對學生的正確的教育意識。同時這些活動也可以對家長產(chǎn)生潛移默化的影響。學校每學期都開一次家長會,老師可以與家長交流教育學生的方法,同時對家庭教育提出一些要求。要求學生在家干一些力所能及的家務活,以體驗生活,體貼父母;要求家長注意方式方法,多與孩子交流,教育方式切忌簡單、粗暴。家長在家也要注意語言文明,行為舉止得體,做孩子的好榜樣。只有將家庭教育和學校教育緊密結合,形成一股合力,才能保證學生健康成長。
總之,教書育人是一門科學,更是一種藝術,有規(guī)律可循,但無定律,班主任要切實做好學生的思想品德教育工作,在德育過程中,要使學生真正提高道德水平,就必須以學生為主體,以文化為載體,以情感為紐帶,創(chuàng)新方法和策略,加強引導和幫助,始終給予學生最多的關愛,最終實現(xiàn)提高學生整體道德水平的目標。
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班主任工作是學生管理工作的重中之重,班主任工作是學校管理工作必不可少的環(huán)節(jié),是一個學校學生管理工作好壞的重要標志,是提升一個學校學風的基礎工程,在學校整個工作中發(fā)揮著十分重要的作用。
有些人開玩笑說,在中國最小的主任是班主任,如果就班主任的作用做一個簡單的`概括,那就是“小主任,大作用”。今天,借此機會,講幾點建議,供班主任們參考。
看到這六個字,大多數(shù)班主任會把它與“安全”二字緊密結合在一起。我們可以思考一下,教書育人有沒有一個安全問題,我認為,當班主任絕對有一個安全問題。因此,班主任的責任重于泰山,教師工作的基本職責是教書育人,而“育人”二字在學校最充分的體現(xiàn)是在班主任身上。班主任是全班學生的主心骨,是大家庭的家長,他承載著一個班級的榮辱興衰,主載著一個班級幾十位同學的心靈成長過程。我們在座的每個人都有學習經(jīng)歷,都有心中可愛的老師,可愛的班主任。那么,這些老師和班主任到底可愛到何處呢?其實,這些老師和班主任的可愛之處就在于責任感。
班主任工作是學校管理的重要組成部分,是學生管理的核心,上為學校負責,下為學生服務。班主任的形象就是學校的形象?!靶蜗笥恕币嬲穆涞綄嵦?,班主任就要對自身有一個準確地定位,任何一個班主任,其工作是學校工作的一部分,始終要圍繞學校工作這個大局,所以我們的班主任要從學校大局出發(fā)負起責任,把班級工作做好。
大家很清楚哲學上講,物質決定意識,態(tài)度是意識性的東西,態(tài)度決定一切,似乎有些唯心。但我們要清楚,物質決定意識。有些人的態(tài)度是積極的,其表現(xiàn)是在擺正班主任位臵的情況下,會很快的融入學生,深入學生的心靈深處,認真細致的了解學生,針對不同的學生,采取不同的教育引導方式,很快使班級面貌煥然一新,充滿生氣。有些人的態(tài)度是消極的,本身不愿當班主任,而使其當了班主任一切工作十分被動,學校布臵什么工作二傳手式的傳達給學生,有些甚至還有傳達錯的。學生的學習,生活中的問題從來不聞不問,有些甚至
連學生反映的問題都不去處理。大家要知道學生的舉動可以反映班主任的舉動。
思想是行動的先導,思想問題解決了,態(tài)度問題解決了接下來的就是行動。班主任工作十分復雜,十分繁忙,十分辛苦,若對其進行分類,我想既有常規(guī)性的工作,又有突發(fā)性的事情,對于常規(guī)性的工作應注意,自己先要認真學習學校的學生管理制度,學校的文件等,領會其精神實質,并將制度和文件精神完善傳達給學生,并做符合精神的準確的解釋,用學校的管理制度管理學生,教育學生,使學生深刻的認識到,班主任一直在關注自己。
根據(jù)學校對班主任工作的要求我談一下幾點:
1. 抓好學生的行為習慣養(yǎng)成教育
利用每周的班會對學生進行思想政治教育和道德教育,保護學生身心健康,教育學生熱愛祖國,熱愛家鄉(xiāng),熱愛學校,熱愛班集體,逐步樹立為人民服務的思想和實現(xiàn)中華民族偉大復興而奮斗的志向。
培養(yǎng)學生具有社會主義道德品質和良好的心理品質,遵守《小學生守則》和《小學生日日常行為規(guī)范》。教育學生努力完成學習任務,配合各任課教師教育和幫助學生明確學習目的,端正學習態(tài)度,掌握正確的學習方法,提高學習成績。指導班干部做好各自的工作,成為班主任的左膀右臂,既減輕了班主任的工作量又鍛煉了學生的組織能力。
2. 搞好班級的日常管理工作班主任早上進教室首先做好考勤,遲到的、早到的,還沒到校的等等都查一下,對未到校的學生要通過家長了解情況。其次是檢查衛(wèi)生,教室內(nèi)外、衛(wèi)生區(qū)親自走一遍,哪里還有問題、輪誰值日等做到心中有數(shù)。下來我們就開始了新一天的學習生活。在一天的上課間隙,班主任除了觀察本班學生的思想動態(tài),還可以通過和學生干部交談了解班級的具體情況及存在問題。例如詢問班長,最近班級紀律怎么樣,誰表現(xiàn)不好,誰有進步;問衛(wèi)生委員,哪一組值日認真,哪一組值日還存在問題;哪一組值日能堅持課間撿拾垃圾等。學生之間的矛盾也可以通過和班干部談話來了解,及時化解,避免打架事件的發(fā)生。班主任一定要勤觀察班里的問題學生,要善于做好這些學生的思想工作,發(fā)現(xiàn)思想問題或與其他同學發(fā)生矛盾,要及時化解。不要等事情發(fā)生再解決,聰明的班主任總是把這些矛盾提前化解。相反如果平時懶得過問,班級學生會接連出問題,班主任自己也感到累。
同時引導學生規(guī)范課間活動。午飯后班主任要做的和上午一樣,教育本班學生放學及時離?;丶?,不在班級和學校周圍逗留,不許和同學結伴玩耍或者去小攤點購物。并在學校大門口把自己班級的學生送完以后再離?;丶?。大門口送學生,有的班主任做得比較好,在大門外督促自己班的學生和認識的學生趕快回家,等學生走的差不多了才離開。
班主任日常一定要把課堂點名記錄、安全檢查記錄、安全教育教案、安全教育記錄、班務記錄、班會記錄這些班主任工作中的重要內(nèi)容做好,學生沒有到及時給家長打電話,每周不定期檢查刀具,寫好安全教案,記好安全教育記錄,班會記錄,把平時所做的工作記在班務記錄上,這些工作都要在平時做。有些工作可以由學生來完成,比如班會記錄,開班會時,可以有班干部記錄。
3 臨時安排的工作。學校臨時安排的工作,班主任要在完成期限內(nèi)保質保量完成,學校根據(jù)實際情況給班級量化積分。例如學校安排的活動或者代表學校參加的活動,學校給獲獎的班級或者獲獎學生所在的班級加分;學校安排的大掃除,每個級評選出一 個優(yōu)秀,給班級加分。等等。還有減分情況,例如學校安排的活動沒有按時完成的,例如班務計劃、班務總結完成情況,各班后面黑板報是否按時換寫,還有出現(xiàn)的打架,涉及的各班主任自己協(xié)調解決的,問題不嚴重的,學校不扣除量化積分,如果上交政教處處理的,除了給學生處分以外,還將扣除量化積分,而且這個扣分比較大。出現(xiàn)學生打架等突發(fā)事件,班主任要積極出面解決,如果涉及別的班,要和所在班的班主任積極溝通解決,實在解決不了再上報政教處。
4、搞好班級的衛(wèi)生、室內(nèi)文化布臵工作
班級衛(wèi)生工作是班級工作的一個重要組成部分,它即是學生學習的需要,健康的需要,也是學生培養(yǎng)紀律觀念和團隊精神的需要。因此,搞好班級的衛(wèi)生工作就顯得十分得重要。很大程度上,班主任得思想就決定了所帶班級學生的思想,學生對班級衛(wèi)生工作的重視程度直接取決班主任對班級衛(wèi)生工作的重視程度。要搞好班級衛(wèi)生工作,班主任不能懶,在學生打掃衛(wèi)生時,班主任要經(jīng)?,F(xiàn)場督查,才能查漏補缺,達到預期的效果,大家可能發(fā)現(xiàn),打掃衛(wèi)生時班主任在不在現(xiàn)場結果截然不一樣。
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尊敬的老師們、親愛的同學們:
縣委縣政府非常重視我縣教育事業(yè)的發(fā)展。特別是以李玉楷書記為核心的新一屆縣領導班子非常重視教育事業(yè)的發(fā)展,重視學校的規(guī)范化和高效化建設。開學典禮是新一屆縣領導倡導開展的,”把學校建設成為引領文明社會風氣的主陣地“活動是新一屆縣領導倡導開展的。這足以證明新一屆縣領導非常重視我縣教育事業(yè)的發(fā)展。
老師們!同學們!祖國的發(fā)展離不開高科技人才,電白的發(fā)展離不開高知識人才,xx的發(fā)展更離不開高水平人才。同學們,你們是xx經(jīng)濟發(fā)展、文化發(fā)展的后備軍,更是主力軍。你們的成才與否,將影響著你們家庭的發(fā)展,也影響著家鄉(xiāng)xx的發(fā)展。
老師們!同學們!縱觀我鎮(zhèn)教育發(fā)展情況,成績是喜人的,而形勢又是迫人的,在教育發(fā)展這個大環(huán)境里,停滯就意味著失敗,科學的發(fā)展日新月異,我們來不得半點驕傲自滿、固步自封。現(xiàn)在,新學期又開始了,又是播種、耕耘、辛勤付出的時候,付出了汗水,才會有好的收成。因此,你們要總結成功經(jīng)驗,在新的征程里,戒驕戒躁,團結協(xié)作,不斷提高教學質量,為振興我鎮(zhèn)的教育事業(yè)作出更大的貢獻。值此機會,我對xx中學今后的發(fā)展提幾點意見,與大家共勉:
老師們!同學們!我們xx中學師生的住宿條件較為艱苦,但這一現(xiàn)象很快就會改觀,因為,新的六層學生宿舍樓即將在7月份完成,9月份有望搬入居住。
老師們!同學們!我們xx中學的籃球場在校園外,給我們學生的鍛煉和學校的管理帶來了較多的不便。我們鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府看在眼里,急在心中,多次想方設法爭取資金,爭取建設好xx中學的學校門樓及圍墻,爭取為師生們營造更安全、更舒適的校園。
老師們!同學們!學校要發(fā)展,就要繼續(xù)加大投入,把教學硬件和軟件建設好,各類的教育設施配套齊全,各類功能室健全;就要把學校的綠化、美化、亮化工程搞好,就要抓緊搞好學校的建設和管理工作,為我們的莘莘學子創(chuàng)造一個清凈幽雅、優(yōu)美舒適的學習環(huán)境。
教育的核心是教師,希望我們的教師隊伍要充滿生機和活力,有毅力,有銳力,有干勁,有沖勁;要安教、勤教、樂教、深教、苦教、善教;要敢于改革創(chuàng)新,善于借助外力,走出一條推進素質教育,提高教學質量的好路子。xx中學為xx爭光,xx人以xx中學為榮。在此,我想對教師提兩點要求:一是要博學多思,做教書育人的模范。全體教師要加強學習,要善于在工作中通過學習,不斷提高水平,要多做教學研究工作,善學博取眾長,探索具有創(chuàng)新精神的教學之路,為培養(yǎng)好學生打下良好的堅實的基礎;要學會思考,善于總結,增強自身素質,提高課堂效果,成為學生喜愛和敬佩的好老師。二是要修身立德,為人師表。要教出文明、智慧、奮發(fā)有為的學生,教師要以德立身,率先垂范,成為學生學習的典范,成為引進文化的排頭兵。
要以人為本,全面培養(yǎng)人;以法治校,以德立校,以情興校,以質樹校,既注重教學質量的不斷提高,更注重學生的全面發(fā)展,堅持”至善求真“,把德育作為構建和諧校園,凝聚文化特色的基礎;激發(fā)學生回報社會的責任感,激發(fā)學生奮發(fā)有為。
一個好制度能夠規(guī)范師生的行為,激發(fā)師生的積極性,以制度管人管事,講原則,講公平,民主透明,精誠團結,建設和諧校園,平安校園。
希望同學們要至善求真,找準目標,立下決心,制定措施;不斷反思,及時調整,認清自我,面對困難,不甘落后,頑強拼搏,人人自強;尊師守紀,勤奮好學,努力做一個品學兼優(yōu),身心健康,全面發(fā)展,有愛心,有責任感的有用之才,爭取早日成為中國社會未來的建設者。
xx中學雖然地處電白縣北部山區(qū),發(fā)展環(huán)境相對較為惡劣,但是我們不能在困難面前低頭,而是應該迎難而上,不甘落后,用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局,要堅定立場,爭當先進,圍繞把xx中學建設成為電白縣西北部山區(qū)教育強校、教育名校的奮斗目標而不懈努力。
老師們!同學們!青春似火,歲月如歌。回顧過去,你們?yōu)⑾铝诵燎诘暮顾?,取得了可喜的成?展望未來,你們?nèi)沃氐肋h,希望和挑戰(zhàn)并存!但我堅信,有上級各有關部門的大力支持,有全鎮(zhèn)干部的共同努力,有全校師生的艱苦拼搏,我們xx中學的明天一定會建設得更美好,今年中考的成績一定更輝煌!
我的講話到此結束,謝謝大家!
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各位老師、同學們:
上午好!經(jīng)過了一個平安、祥和、愉快而富有詩意的寒假,我們滿懷著新的希望迎來了生機勃勃的20xx年春天。在這里,我謹代表學校向全校師生拜個晚年,祝愿老師們、同學們新年快樂,幸福安康!
今天是新學期開學的第一個星期一,我們帶著對寒假生活的美好記憶、懷著對新年的憧憬、對新學期的向往,又走到了一起?;厥走^去的一年,我校在上級主管部門的關心和支持下,全體師生同心協(xié)力,譜寫了學校發(fā)展史上的新篇章。撫今追昔,怎樣才能做到“百尺竿頭,更進一步”呢?下面我就新學期工作提幾點建議和要求。
1、開好頭,起好步。凡事開頭難,良好的開端是成功的一半。無論老師還是學生,都要重視開學期開始。那么,怎樣重視呢?首先,要有一個打算,要有一個計劃;其次,要在小事上做實在。比如:彎腰撿起校園內(nèi)的一張紙屑,聽到鈴聲教室里立刻安靜下來,整理好學習用品等,事情雖很小,但關系到同學們良好的行為習慣的養(yǎng)成問題,是大事。
2、愛生命,講安全。學校歷來都非常重視安全,老師天天講安全,節(jié)假日前學校講安全,你們一定要把安全放在心上。一定要按學校的要求去做。如:學校樓道窄,大家不要在樓道和走廊上追逐打鬧,上樓下樓靠右依序下樓;在公路上行走要遵守交通秩序。放學后要立即回家,不要很晚才回家,這樣極不安全;不吃三無食品;不和陌生人過多接觸;注意用水、電、火的安全等。安全涉及到學習、生活的方方面面,你們時時刻刻都要將安全牢記在心,我希望全體同學隨時隨地地要有安全意識,要有自我保護的意識,每天都快快樂樂、平平安安。
3、改陋習,勤鉆研。堅決改掉學習中的一些不良習慣,不浪費課堂上的一分一秒,發(fā)揚刻苦鉆研精神,與同學互相幫助,取人之長,補己之短。本期將每月組織一次考試,要吸取每次考試中的經(jīng)驗與教訓,將喜悅與悲傷化作學習的動力,加倍努力,力爭做到最好。
4。健身心,提素養(yǎng)。養(yǎng)成良好的道德行為習慣,愛國守信,禮貌待人,勤勞儉樸,孝敬父母,關心集體,愛護公物,按時到校不早退,不曠課,有病、有事一定要請假,堅持鍛煉身體,講究衛(wèi)生,積極參加學校組織的活動,正確對待困難與挫折,保持心理健康。要學會學習、學會做事,讀有益的書、做有益的事、交有益的友。學會關注自然,關心社會,關愛他人,豐富自己的心靈。
5。講文明,懂禮儀。在行為禮儀方面,每位同學都要按照《中小學生守則》、《中小學生日常行為規(guī)范》嚴格要求自己,爭做文明向上的好學生。把尊師愛校、團結同學真正落實到行動中。養(yǎng)成良好的行為習慣,做一名遵紀守法,講文明禮貌的好學生。學會與人相處,團結同學,大同學要關愛小同學,男同學要尊重女同學;要做好個人的衛(wèi)生,勤洗澡,勤換衣,衣著整潔;要講環(huán)境衛(wèi)生,不在教室、樓道、操場以及公共場所亂扔紙屑。不在教室、樓道里追逐打鬧。講紀律、講公德、講秩序、講合作。這學期,學校仍將重點加強學生行為習慣教育與監(jiān)督,抓好養(yǎng)成教育。行為習慣差的同學不僅要受到批評,還會影響班級榮譽,所以請同學們一定要遵紀守法,做一個文明的好學生。
老師們、同學們,春天是千帆競發(fā)的好時節(jié),春天是百舸爭流的好時光。松弛的神經(jīng)又該繃緊了,床頭的鬧鐘又將激起清晨的奏鳴!讓我們一道以春天的名義播下希望和成功的種子,只爭朝夕,在新的學期里再攀高峰。我們堅信團結的師生一定能為學校的發(fā)展做出新的貢獻,走向新的輝煌,譜寫學校更加絢麗的篇章。
謝謝大家!
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各位班主任老師:
時值柳絮紛飛、百花吐艷的陽春五月,按照學校整體工作部署今天我們在此召開本學期第一次班主任會議,旨在總結開學以來班主任工作中涌現(xiàn)出來的先進典型,同時有重點地指出目前班級管理工作中仍然存在的亟待解決的問題,最后對今后班級管理工作提出一些指導性意見。
從開學到現(xiàn)在已經(jīng)將近兩個月,在學校校委的正確領導下,全體班主任齊心協(xié)力、精誠團結、克服困難,敢于爭先,使我校的班級管理工作迅速步入正常發(fā)展的軌道,在實際工作中,涌現(xiàn)出了許許多多先進典型,尤其是王法林老師中途接班,年紀雖然較大但對學校安排的班級工作是不折不扣的完成,胡軍、朱華林、曾嬌霞、朱政發(fā)、張華仔等班主任的無私奉獻、恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)的精神李星、聶丹、周力等年輕班主任的虛心好學,不斷進步。他們的一舉一動時常感動著我,為我們大家樹立了榜樣。比如,老班主任王法林老師老當益壯,天天做到第一個到教室,布置好一天的工作。每天下自習更是早早在樓下等候,與學生同步作息,課間操從來都是提前到達場地,從來沒有間斷過;張華仔老師工作細致入微,找學生談心幾乎是他天天都要堅持做的工作,經(jīng)常性地看到他利用午休的時間在耐心的做學生的思想工作,每天提前進班很早就站在教室門口。
“萬事之道,敬業(yè)為本”,我們不管從事什么工作,最關鍵的是要具備愛崗敬業(yè)的精神,干一行必須愛一行,這樣你才能永遠立于不敗之地。上面提到的這些班主任最可貴的是他們的敬業(yè)精神,對待工作一絲不茍的精神,一邊工作,一邊總結經(jīng)驗,抓班級方法靈活。他們的這種精神每每令我感動不已,他們是我們赤衛(wèi)中學的脊梁,我們希望能涌現(xiàn)出更多的像他們這樣的同志。希望年輕的同志能夠多向這些經(jīng)驗豐富,而且又很敬業(yè)的班主任學習,盡快提高自己的管理水平,把自己分管的班級管理工作做得更好。
當前我校學生管理的任務還很艱巨,學生違紀現(xiàn)象還很嚴重,這些排除社會上方方面面對教育的不重視之外,排除家長在外打工無法照顧孩子任由孩子自流以外,排除個別孩子自暴自棄以外,排除個別學生自身素質有點差之外,關鍵一點是我們當前各年級主任和政教處礙于情面,各班主任還有管理不嚴,對學生正面教育和正確引導的不到位,對違紀現(xiàn)象處理得不嚴,工作方面落實得還很不夠,對待管理工作的認識還沒有真正提高上去。具體表現(xiàn)在以下幾個方面:
1 、個別班主任工作態(tài)度不很積極,工作方法還很欠缺,工作經(jīng)驗不足,敬業(yè)精神不夠,而且還有的懶得很,尤其是一些年輕的班主任表現(xiàn)得更為突出。對學校的工作不怎么關心,布置的事情不能及時完成。有的班級甚至覺得無所謂,不關痛癢。等到扣分時才覺得這樣不如別人,睜大了眼睛和你辯論。
2 、衛(wèi)生工作做得比較好,有一定起色。七(2 )七(3)八(2)八(5)八(7)的衛(wèi)生工作相對要好些。七(5)七(6)八(1)八(3)等班級衛(wèi)生有一定進步。但離理想的狀態(tài)還相距較遠,個別班級打掃不及時,維護不到位。最重要的還是各班級不能發(fā)動學生加強監(jiān)督。各個班級這種衛(wèi)生意識不到位,怕得罪人,不能把亂拋亂扔的孩子揪出來的思想制約著我校的衛(wèi)生工作向更高層次發(fā)展。今后我們將加大督查的力度。
3 、早上、中午有的學生在校園里亂轉,吃零食、追逐、皮耍。既不文明,又存在安全隱患。我們已經(jīng)要求各班級中午和早上安排專門的值班同學負責維持秩序,但有部分班級到現(xiàn)在人員還沒定下來。各班級要堅決杜絕在校園閑轉玩耍而不進教室的同學。相信只要我們班主任經(jīng)常到班上多轉轉看看,一定會發(fā)現(xiàn)這些問題。對班級出現(xiàn)的問題要及時處理,平時要多觀察,多談心,多和孩子在一起。了解孩子的第一手資料。
4 、走讀生的管理要進一步加強。各班級一定要落實“放學之前一分鐘安全”制度,要落實出入證出入制度。對不遵守紀律的同學一定要及時處理,同時要表揚先進,用榜樣的力量感染人。出校門一定要佩帶好出入證,沒有出入證的學生要有班主任簽字的出校單.請各班級一定要極大宣傳、排查力度。教育孩子不乘坐無牌無證車輛。
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一、對德育工作的認識
作為一名負責學校德育工作的領導,首先應明確德育工作的重要性。
德育工作是學校工作中的重要組成部分,德育工作對人的影響是深刻的長遠的! 一個國家的前途,不在于他的國庫之殷實,不在于他的城堡之堅固,也不在于他的設施之華麗,關鍵在于他的公民品格之高下(品格即綜合素質,而思想道德素質是人的靈魂起主導作用,決定著人的發(fā)展走向)。
一個國家,一個民族,如果沒有科學技術,一打就垮,但是如果沒有精神和文化,將會不打自垮。
(一)現(xiàn)代社會對人才的三大要求
1、綜合素質高; 2、專業(yè)水平高;3、學歷層次高。
(二)現(xiàn)代社會用人法則
1、有才有德破格使用;2、有才無德限制使用;3、有德無才培養(yǎng)使用;4、無才無德堅決不用。
(三)影響一個人就業(yè)與發(fā)展的六大要素
1、個人外在氣質;2、服從合作意識;3、艱苦奮斗創(chuàng)新進取精神;4、語言表達能力;5、文字表達能力;6、知識結構。
(四) 人生六關解讀要略
1、上學起步入門關;2、中考小龍門關;3、高考大龍門關;4、就業(yè)準入關;5、談婚嫁娶生兒育女關;6、創(chuàng)業(yè)發(fā)展關。綜上述述:學校必須堅持五育并舉德育為首培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞乃挠行氯恕?/p>
二、對德育工作的態(tài)度
態(tài)度決定行動,行動決定結果,細節(jié)決定成敗。因此,要做好學校德育工作,必須有對學生、對民族、對國家高度認真負責的態(tài)度。
三、學校德育工作的任務
通過各種途徑多種方式對學生進行行為習慣的養(yǎng)成教育、道德法制教育、理想信念教育,使學生樹立起正確的價值觀、人生觀、世界觀。
四、學校德育工作應遵循的原則
堅持以學生發(fā)展為本,因材施教,正面引導,聯(lián)系實際,適時適度,通力協(xié)作,形成合力。
五、學校德育工作的方法
德育教育主題化、系列化、課程化、規(guī)范化、科學化。
六、學校德育工作的途徑
1. 學科教學滲透,2.班級系列主題班會重點突破,3.團隊系列教育活動整體推進。
影響青少年成長的四大因素:1、家庭教育;2、學校教育;3、社會感染;4、生活圈影響。
沒有教師崇高的師德,就沒有學生高尚的人格;沒有教師高遠的眼光,就沒有學生遠大的理想;沒有教師的正確引導,就沒有學生的大發(fā)展;沒有教師對學生的真誠關愛,就沒有學生陽光般的笑臉;沒有教師對學生的表揚鼓勵,就沒有學生進取的信心和勇氣;沒有教師超常的努力,就沒有學生輝煌燦爛的人生!
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尊敬的各位領導,老師們:
大家好!
受學校的委托,我在今天的班主任工作會上做關于班主任經(jīng)驗的發(fā)言。接到任務后,我誠惶誠恐,其實在座的每位班主任都有自己獨特的教學方法和管理經(jīng)驗。我作為一名普通的班主任,根本談不上有什么經(jīng)驗,只能算是將自己工作中的心得和體會拿出來與大家一起分享,有不足之處還請大家批評指正。
我從教,擔任班主任工作,深知班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體。讓班里的每個學生在德、智、體、美、勞等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性品質,班主任不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收獲的。今天我就從以下幾點談談我的班主任工作經(jīng)驗:
一、盡量把愛送給每一個孩子。
“愛自己的孩子,這是人的本能,而能做到愛其他人的孩子,那你就是神?!薄罢l愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育好孩子?!币虼?,我們要想做一個問心無愧的班主任,就要善于接近學生,體貼和關注學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到愛。學生知道老師對他們的親近和愛,這是班主任順利開展一切工作的基礎。其實,一個教師要做到愛學生并不困難,難的是能做到愛班里的每一個學生,包括那些成績差,紀律差的學生。
為了關注到每一個學生,我常常會利用課間操的時間和孩子們談心交流,幾乎每周每個學生都有一次談話的機會,這樣的談話技能讓我全方位的了解他們,更增加了我們之間的親近感,讓孩子們感受到老師對他們的關心和愛。
在我?guī)У纳弦粚脤W生中有一個女孩兒,學習不怎么突出,平時也不愛說話,屬于那種被遺忘的類型。有一次,那是秋末,天氣突然變冷,而他只穿了一件夏季的半袖校服。我看見她凍得發(fā)抖,我就拉著她的手,問她冷不冷。她說不冷,我說你都發(fā)抖了,怎么能不冷呢。我把衣服脫下,給她穿上。她說什么也不肯穿,我說那你就回班去吧,凍感冒了就不能上學了。后來我在她的日記中看到了這樣一段話:老師,您就像我的媽媽一樣關心我,愛護我。那天課間操我的身體是冷的,但是我的心是熱的,老師我愛你。而且我發(fā)現(xiàn)從那天以后他表現(xiàn)得特別積極,學習上也更加努力了。我沒想到我的不經(jīng)意的一個舉動竟然能給孩子帶來如此大的變化。
二、定制度。
抓落實自從我校開始使用積分卡,我就根據(jù)我們班客觀存在的學情結合學校的各項規(guī)章制度,訂出了一系列班級管理制度,把每個學生每天的生活習慣,學習習慣,行為習慣進行量化考核。為了使考核制度更加有效,每隔一段時間我就會進行一次改革。
首先在作業(yè)中開始體現(xiàn),作業(yè)全部正確的加二分,書寫工整的加五分。因為我發(fā)現(xiàn)書寫工整了,錯誤率就低了,這樣也給那些學習吃力的學生有了加分的機會。如果既正確又工整的話,就得十分。這樣做得目的我就是想告訴學生,只要端正學習態(tài)度,認真完成作業(yè),就會得到獎勵。
為了更好地監(jiān)督學生作業(yè)的完成情況和違紀行為,我讓學生管學生,學生幫學生,讓全班同學做監(jiān)督員。比如只要發(fā)現(xiàn)同學沒完成一項作業(yè),給發(fā)現(xiàn)者加二分,如果發(fā)現(xiàn)者能幫助他補完作業(yè)加五分;
發(fā)現(xiàn)一次違紀現(xiàn)象加二分,如果能幫助其改正的,加五分;
發(fā)現(xiàn)環(huán)境區(qū)不干凈的加二分,如果能主動幫助打掃干凈,加五分;
發(fā)現(xiàn)上課做小動作加二分,如果能及時提醒并制止的加五分。另外,如果誰能主動幫助同學學習,給有困難的學生輔導功課,一次加十分。通過這樣的積分制度,孩子們的學習積極性得到了極大的提高,課上、課下紀律明顯改善。
三、講方法,重交流
1、課堂滲透德育良好班風的形成,良好習慣的養(yǎng)成,其實和語文課堂是分不開的??v觀語文教學內(nèi)容,幾乎篇篇都有著德育方面的滲透,孩子們的品行和課堂教學密不可分。在課堂教學中,我時刻進行德育教育,起到了潤物無聲的作用。
比如前幾天在教學《掩耳盜鈴》這則寓言的時候,同學們都在恥笑那個偷鈴鐺的人又笨又傻,我就問他們:“我們中間有沒有掩耳盜鈴的人呢?”同學們異口同聲的說:“沒有。我們怎么能犯那樣的錯誤呢?那個人太愚蠢啦!”這時候我及時更正,所有明知故犯的行為,都是“掩耳盜鈴”。同學們?nèi)粲兴颉T谖业囊龑?,孩子們發(fā)現(xiàn),原來不按時完成作業(yè)、不認真聽講、違反紀律、沉迷游戲等等,這些其實都是掩耳盜鈴的行為,原來自己也在做掩耳盜鈴的傻事。經(jīng)過這樣的教育,學生不僅明白了自己該做的和不該做的,而且時時處處能夠嚴格要求自己,良好的班風也在不經(jīng)意間自覺形成。
2、示范引領作為老師,我們要先做好示范,要求學生做到的,老師必須要首先做到。比如,你希望學生養(yǎng)成愛護班級,愛護校園的好習慣,當老師發(fā)現(xiàn)紙片垃圾就要隨時撿起來;
你希望學生的書桌整潔,那么你的講桌,辦公桌就必須收拾的干凈;
希望孩子們不遲到,老師就必須做到不遲到。還要發(fā)揮學生的示范作用。在我?guī)н@個班二年級的時候,有一天出樓門時,有一位學生提早撩起門簾等著我出。我看到這一幕很是感動,因為他們那么小,而門簾那么重。在接下來的課堂中,我就當眾表揚了這位同學,并對他表示感謝。我沒想到的是,后來孩子們爭著為我撩門簾,還有高個子的同學替低個子的同學撩門簾。后來我發(fā)現(xiàn)先出去的孩子會為后面的所有的孩子撩門簾,直到我們班的隊伍都走完。這個習慣一直保持到現(xiàn)在。
剛剛開始,他們只是為了老師方便,后來他們希望集體中的每一個人方便。這樣的表揚,既是對這位同學這種行為的肯定與贊賞,更是給其他同學指明方向。所以說,發(fā)現(xiàn)孩子們的優(yōu)點一定要及時表揚,尤其是那些學困生,因為好孩子是夸出來的。
四、學生能力的培養(yǎng)
1、必須上好周會課,而且周會課必須要有主題。
2、利用好早讀、午讀時間。這學期我安排學生讀古詩和《中華成語千句文》?!肚Ь湮摹窛饪s了華夏幾千年的精華,教會人做事的本領,蘊含著人生的哲理。
3、多組織活動。我每天會利用課前一分鐘時間,讓學生講故事。這樣的做法既鍛煉了學生的膽量,又培養(yǎng)了學生語言表達的能力,還有概括能力。我還經(jīng)常利用節(jié)假日,星期天讓學生以小組搞一些活動,有時候是排一個課本劇,有時候是一些主題活動。比如這個學期我們組織了“調查方言和街頭的錯別字”、“向偉人致敬”、“勞動中體會的快樂”等活動,然后在課堂上展示他們的收獲。
4、培訓解說員。在培訓解說員的時候,我也是下了一番功夫。我先布置讓每位同學做準備,然后通過比賽選出比較優(yōu)秀的解說員。然后對他們進行專門的指導,從動作,神態(tài),語調一遍遍的指導,一遍遍的練習。最終,我們班的五位解說員很榮幸地被學校選為校級解說員,經(jīng)常代表學校接待前來參觀的領導、老師。
五、與家長的溝通。
家長作為一個群體對我們班主任工作的理解和支持也是極其重要的,多和家長溝通、交流,能使家長理解支持我們的工作。
每一位家長都希望我們來關注自己的孩子,甚至希望我們老師把全部的精力都放在他的孩子的身上。家長看自己的孩子,不管孩子有多少問題,他們總喜歡看到孩子閃光的一面。而我們老師聯(lián)系家長最主要的原因,就是孩子不按我們的要求做事。家長一看到我們的信息和接到我們的電話就在那里發(fā)牢騷,一個是自己最疼愛的孩子,一個是管教孩子的老師,怎么辦呢?只能是當著老師的面批評孩子,背著老師的面指責老師。
根據(jù)家長這樣的普遍心理,我在與家長交流孩子的情況時,盡量多向家長介紹孩子的優(yōu)點,在這基礎上用比較委婉的語言向家長指出:你家孩子在某一些方面,如果能再努力的話,一定會更加出色的。也就是說用他們小成功促使他大成功。總之,在談話中要讓家長感覺,知道你是關心他的孩子擔心他的孩子,而不是指責他的孩子挑他孩子的毛病。
總之,班主任工作是一項復雜的,繁瑣的,責任重大的工作。我會一如既往的盡職盡責的,盡自己最大的努力做好這份工作,用自己最溫暖的情懷孕育出最艷麗的花朵。
謝謝大家!今天是本學期的第一個班主任例會,請到了學校領導班子成員參加這個會議。我先介紹一下,我們上學期雖然沒有在安全方面出現(xiàn)責任事故,但是,學生的文明禮儀、行為習慣、包扣儀容儀表等方面有了較大幅度的下滑,損壞公物的現(xiàn)象也很嚴重。在開學典禮上,王校長也強調了行為習慣養(yǎng)成,確實我們可以看到教學樓上安全疏散標示換了一次又一次,水龍頭一天換好幾個,校園里衛(wèi)生狀況差,這充分說明了我們學校德育工作下滑厲害。所以本學期我們的德育工作要做的還很多,在開學這幾天,我們著重的檢查了班主任到崗情況,正月17下午政訓,第二天的早操,課間操,政訓,晚上的就寢,出了一個請假的外,所有的班主任全部到崗,班級工作正有序的開展。但同樣的工作班級卻存在差距。例如,不少教室的花草全部凍死,細心地班主任安排學生進行了清理,吧死了的花草清除,窗臺擦干凈,可還有些班級到現(xiàn)在窗臺上一對死葉子;
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各位領導、各位專家:
大家好!我是蚌埠二中鄭可根。今天在座的都是德育教育工作研究之大方之家,我不敢班門弄斧談理論。只想從班主任工作這條長河中,摘取一朵浪花,向專家匯報,不妥之處,敬請指正。今天我發(fā)言的題目是“中學德育工作途徑二三四”。
第一節(jié)周會課是德育滲透之關鍵——推銷自己,征服學生。
任何一屆的第一節(jié)班會課,我都無比興奮,我將見到又一批充滿力量的學生們,但我更害怕,他們能承認我嗎?滿口方言,長相不怎么樣的我能和他們?nèi)谌胍惑w嗎?能帶領他們走好這段重要的艱難的人生之路嗎?無數(shù)次的扣問,我總結出一點:坦誠。從自己做起,讓自己的美丑暴露在學生面前。為此,每次我的第一節(jié)周會課,我都會精心準備。我要把自己作為橋梁,把“德”滲透到學生的血液之中。一般包括以下內(nèi)容:
1、本人最大的遺憾:普通話很糟。
2、本人最大的優(yōu)點:固執(zhí)(換句話說就是追求完美)。
比如說進入我的班級,你不學習不行,能學好而學得不盡如人意不行,能優(yōu)秀不優(yōu)秀不行。經(jīng)典名言:“不學習比學習痛苦”,“不努力學習,比努力學習痛苦”。不需害怕,我評價學生的標準只有兩字“努力”。無論以前如何,從現(xiàn)在開始,到高三畢業(yè),你能撲撲胸口說“無怨無悔”,那就是最大的成功!
3、本人最大的愛好:玩,和學生一起玩。
有位名人說過:“人想留住春天最好去教書,最好教高中。那里有朝氣,有霸氣,有豪氣,有志氣,有才氣!”所以我也是為了快樂,而沒有放棄這“隔夜糧”的差事,所以以后的日子,我們一定要快樂。再苦再累,也要快樂前行。高考,高考是人生重要的階段,但絕不是全部。它就像人生路上的一個小山頭,這山上有鮮花,小草,有螞蟻和小兔,風雨也會有的,只要心中有傘,路上永遠都是陽光。既然我們無法逃避,不如舒眉展翅,快樂前行!我們會有很多活動噢!
4、本人最恨就是欺騙。
我們都是人,但不可能是完人,書寫好的人生,首先要做人。做人第一要務,要坦誠,要誠實。學生不就是學習做人的道理,學科學文化知識的嗎?來上學就是完善我的,犯錯誤是肯定的,不然你就是神仙了。神仙應該在天上,來學校干什么?所以犯錯誤不要緊,關鍵是不再犯,不能重復痛苦。我能寬容你們的錯誤,但絕不允許欺騙,因為與騙子打交道太辛苦了。
5、我的帶班格言:你沒有進步,就是我的失敗。
你沒能達到你應有的成績,就是我最大的失敗。所以你們不要有任何擔心的,我不會允許自己失敗。如果那樣,我才不愿意呢!你們學習不就這三年嗎,我可是一輩子。每天讓陰影包圍,那是怎么樣的人生啊?我會因你們而快樂的,因為實踐無數(shù)次證明這一點,我和你們的學兄學姐們一起走過,歡聲笑語。
6、我?guī)О嗟哪繕耍骸捌放啤薄?/p>
“一個人追求的目標越高,他的才能增長得越快?!蔽覀兡贻p,有什么不可以的。做一個有個性的人,站在風頭浪尖上,那么我們班級就會積聚海的力量,啟航!
7、我們有緣。
世界 65億,我們聚集到中國;中國十三億多人,我們聚集到安徽;安徽5986萬人,我們聚集到蚌埠;蚌埠349萬,我們聚集到蚌埠二中,蚌埠二中3000多人,我們64人聚集在高一(11)班,緣分啊!我們這個大家庭,我們這些兄弟姐妹,將成為我們每人人生中最忠實的朋友。讓我一起鑄就輝煌吧!
8、本人的綽號:真可恨(鄭可根)。
怕你們累著,我把我的經(jīng)典綽號給你們,免得你們費心費神。也防止你們再給我起個不恰當?shù)?,更糟糕的?不過若更有創(chuàng)意的,也可,關鍵是高度概括,流傳廣,時間長,成為品牌。)我悄悄地和你們說,我這綽號還可正面說,“桃花源田可以耕田”!(此句無論如何自己不能講,有的學生為此琢磨三年。)
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德育是素質教育的靈魂, 一年來,我校堅持“德育為首,全面發(fā)展”的宗旨 ,認真貫徹落實《小學德育綱要》、《加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》、《xxx中央xxx 關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》、習xxx提出的“x,努力加強和改革德育工作,積極探索新形勢下德育工作的新途徑、新方法,使我校德育工作逐步走向制度化、經(jīng)?;⒖茖W化?,F(xiàn)就我校德育工作情況做如下發(fā)言:
一、加強德育工作的組織領導
二、建立健全德育工作制度
抓好德育工作,要實行科學管理,要遵循學生的心理和生理發(fā)展的特點和規(guī)律,確立工作制度,制訂切實可行的工作計劃,我校要求所有工作計劃都有德育內(nèi)容,做到全面管理,使德育工作健康有序地進行。同時,還制訂德育工作制度,使學校的德育工作職責明確、責任落實。
未來社會的發(fā)展對基礎教育提出了新的挑戰(zhàn),面對新世紀的挑戰(zhàn),面對新世紀對人才素質的要求,我們認為應更新教育觀念。即學校教育不僅抓好智育,更要重視德育;改進德育工作的方式方法,克服形式主義傾向;更新人才觀念,克服用一個模子培養(yǎng)人才的傾向。必須樹立為受教育者今后的終生學習打好基礎的觀念,樹立為受教育者成為一個合格公民的觀念,教育、培養(yǎng)、訓練學生學會做人、學會求知、學會勞動和創(chuàng)造,學會生活,學會審美,學會健體。
四、立足課堂教學主陣地,積極滲透德育教育
(一)上好思品課。思想品德課是學校實施德育的重要途徑,對學生良好品德的形成和文明行為的培養(yǎng)有著奠基的作用。我們針對新形勢下小學生的思想特點和行為表現(xiàn),從提高學生的道德認識和培養(yǎng)道德情感,指導學生行為出發(fā),在教學方法上注意由淺入深,有的放矢,激發(fā)學生興趣,思想品德教育潛移默化地滲透到學生的學習、生活之中;
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老師們、同學們:
由于天氣及施工場地的原因,本周不舉行集體升旗儀式,請83班旗手利用課間時間升旗。
12月的教育主題是:珍愛生命,保護自我
在此我們進行防霧霾安全教育
近幾年來,我們地區(qū)經(jīng)常發(fā)生霧霾天氣。今年的這次,發(fā)生范圍之大,污染之嚴重,持續(xù)時間之長,是幾年來罕見的。給人們工作、學習、生活帶來了極大不便和危害?!吧ぷ影l(fā)癢,眼睛疼,耳膜疼,頭疼?”,不少人出現(xiàn)“霧霾癥狀”。保護生態(tài)環(huán)境,遠離霧霾天氣。我們很多學生都戴上了厚厚的口罩,或用圍巾將面部裹得嚴嚴實實,擔心空氣中有毒,我們學校連課間操都停止了,呼吸道疾病人驟增??諝馕廴?,人人都是受害者,然而多數(shù)人也承擔著或多或少的責任。
霧霾天氣屬于嚴重空氣污染事件,污染物排放量大是根本原因。大部分地區(qū)汽車尾氣、燃煤排放、工業(yè)企業(yè)排放、農(nóng)業(yè)焚燒秸稈等。因此,愛護保護我們的生活環(huán)境,應是每個公民應自覺遵守的。
為了讓學生認識霧霾天氣的危害,杜絕安全隱患,我校要求全體班主任加強對學生安全教育,讓學生切實認識霧霾天氣的危害。
按照上級的要求,各班主任利用班會課指導教育學生了解霧霾的成因,區(qū)分霧與霾的不同點,并知道“霾”有損健康,吸入過量浮游在空氣中的塵?;驘熜紩p害心肺功能等,誘發(fā)呼吸道感染、鼻炎、支氣管炎等病癥。出現(xiàn)霧霾天氣時,視野能見度低,極易發(fā)生交通事故,上下學途中要時刻注意、高度謹慎。一旦發(fā)現(xiàn)身體不適,應立即到醫(yī)院就診。
針對霧霾天氣,學校也采取了有效的防范措施:
1、各位師生要盡量減少室外活動;
2、各班盡量少開窗,室內(nèi)的空氣比室外干凈;
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各位領導:
大家好!
很榮幸能有這樣一個和大家一同學習,共同進步的機會,現(xiàn)就我校開展的“讓標準成為習慣”主題德育活動向各位同仁進行匯報。相信這次發(fā)言是拋磚引玉,以便使我們能更好地學習兄弟學校的經(jīng)驗和做法,希望同志們批評。
今天我所匯報的主題“讓道德的標準轉化成孩子的生活習慣”。
我校自20xx年開始,就著力于這樣一個德育工作思路:在學生中開展養(yǎng)成教育,重點抓《學生一日行為規(guī)范》為內(nèi)容的規(guī)范教育,強化學生良好習慣的培養(yǎng)。也就是讓學生明白什么時間做什么,什么事情怎樣做的道理。針對三個年級學習階段、認知能力發(fā)展水平、學習目標不同,實事求是地提出了“一年級抓習慣培養(yǎng),二年級抓鞏固提高,三年級抓拼搏沖刺的層級式德育實施模式。應當講:“分階段、有側重、重務實、講實效”的德育工作思路的提出,為學校開展《標準活動》地開展孕育了生命、定下了基調。
20xx年11月,縣局在全縣開展了“學衡水二中見行動”的學習實踐活動,提出了“抓德育就是抓智育,就是抓升學率”的大德育觀念。通過學習觀摩,衡水二中新穎的教育觀念,豐碩的辦學成果,在領導、教師心靈中引起了不小的震動。給我們的感觸是深刻地。學的目的在于習,我們能不能向先進單位一般通過開展德育工作,最終找尋出一條適合自己學校、體現(xiàn)學校個性特點的德育途徑呢?并能真正地實現(xiàn)養(yǎng)成教育和培養(yǎng)、強化學生在道德上的知、情、意、行相結合推動學校德育工作上臺階,出成果呢?經(jīng)過集思廣益,我們最終將我們的德育工作抓手定位到“讓標準成為習慣”活動上,堅持開展了讓標準成為習慣,爭做知榮明恥的文明學生活動。從這一層面上講,上級領導組織開展的“學衡中活動”是催生我校“標準活動”落地成型的助產(chǎn)婆。
“讓標準成為習慣”活動中的標準是什么?我們開展標準活動的內(nèi)容標準是《中學生一日行為規(guī)范》內(nèi)容的擴寫和放大。就是把守則中、規(guī)范中一些重要的但是抽象的內(nèi)容和要求擴充到學校的每一個點上,進行內(nèi)容的生活化、具體化。不知大家是否有這樣的感觸,學校德育工作的內(nèi)容很多,抓起來往往是一周一個主題,一月一個項目,“干得很投入,效果不顯著,老師很辛苦,學生我行我素”,形成事倍功半的結果。品德教育內(nèi)容條款的空洞、抽象不僅制約了的德育效果,還割斷了學生自內(nèi)有外的自主教育的可能。把《標準》制定出來,旗幟鮮明地告訴學生,哪些事情可以做,哪些事情不可以做,哪些話可以說哪些話該怎么說,都定出規(guī)矩、形成方圓,讓學生在學習中遵守。重點從培養(yǎng)學生會做人,會做事,會求知三會上入手,強化對學生文明禮貌,真誠友愛,遵規(guī)守紀,勤勞簡樸,良好的社會風尚和道德情操的教育和培養(yǎng)。應當說:“標準的明細化,內(nèi)容的具體化,”為活動的開展指明了清晰的方向。
在近幾年里,我校依照學校德育教育的實際,每學年對《標準活動》內(nèi)容作些適度調整,并持之以恒地走了下來,堅持開展“讓標準成為習慣”和繼續(xù)開展“讓標準成為習慣”和今年的深入開展“讓標準成為習慣”活動,為我校德育工作的一個主抓手。
(一)內(nèi)容遴選突出針對性體現(xiàn)實用性
三年來,我們開展的“標準活動”在內(nèi)容上并未做大的調整,總體上講仍是由標準和量化考核辦法兩個項目內(nèi)容,前者的標準是要求是規(guī)定,后面的量化考核是為考評依據(jù)是評價辦法。在標準項目xxx有內(nèi)容四大項57條,分為文明用語,文明行為,學習課堂要求和衛(wèi)生標準。
在內(nèi)容的遴選上我們堅持要突出針對性,強化實用性,其實就是內(nèi)容制定上要近一點,小一點兒,實一點兒。也就是要把冷冰冰的抽象概念具體化,生活化。比如在《中學生守則》里有關于“禮貌待人”的表述,但是對應在具體的生活中,應當如何做才算是禮貌?對于處于道德認識發(fā)展初級水平的初中學生來講,這是件費解的事情。即使《中學生日常行為規(guī)范》做出了8項解釋,但是在現(xiàn)實生活中仍然顯得較為單薄。碰撞了別人,是該怎樣表達自己的歉意?打擾別人又該怎樣表達?我們的學生很少能在現(xiàn)實的試卷上能得到滿分,而這又往往是學校暴力事件的根源。我們曾經(jīng)做過調查,在政教處處理的學生打架事件中有近2/3的事件的起因是由于不文明的用語和不文明的行為之下引發(fā)的。所以我們認為:把標準盡可能地頂?shù)馁N近學生,貼近現(xiàn)實,制定的近一點,小一點實一點顯得很重要。
再比如說,我們教育學生應養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,要講衛(wèi)生。這樣的提法很對,但卻讓學生難以理解,他們究竟應當怎樣做才算是講衛(wèi)生?《中學生日常行為規(guī)范》規(guī)定為:“講究衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。不隨地吐痰,不亂扔廢棄物。認真值日,保持教室、校園整潔優(yōu)美?!钡窃趯嶋H的操作中我們時常會因為學生隨手丟的習慣感到頭疼。所以我們就在衛(wèi)生標準中提出:“不亂扔亂倒廢物,并主動拾撿垃圾,不隨地吐痰,不亂吐口香糖殘留物,并對教室、樓道、衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生應當怎樣保持、打掃做出了詳盡的規(guī)定。制定出一套程序,這樣對口號的內(nèi)容具體化,就容易被學生理解和接受。
德育的受眾是未成年的孩子,那么德育內(nèi)容的表述就應當符合學生新執(zhí)法與的特點。內(nèi)容制定要離生活近一點、要求小一點,學校教育不是大包大攬,我們也只能從最基本的行為準則上去引導、教育學生的審視,糾正他們的行為符合道德規(guī)范,在內(nèi)容的制定上突出針對性,體現(xiàn)實用性,通俗易懂讓學生真正地理解:哪些行為能體現(xiàn)真善美是正確的,也是應當堅持的。哪樣做的行為是惡的、丑的應當加以規(guī)范。才能便于學生理解也能真正地激發(fā)學生積極參與到我們的德育教育活動中。
(二)過程實施強調實踐性
養(yǎng)成教育的特點之一就是實踐性的原則,學生道德認知,道德情感,道德意志最終需要通過道德實踐來強化,我們實施“標準活動”主要是抓好一個時間點,開好四項活動。
1、抓好時間點,注重開班教育,強化道德認知。這年來,我們每到學期開學時堅持做的一件事就是,在全校開展《學習標準》為內(nèi)容的理論學習活動。知而后行,我們以為每學期利用幾天時間來加強對學生標準教育,讓學生區(qū)分對和不對是有必要的。每學期開學,我校總是雷打不動地對在校生進行開班教育,一、二年級三天時間,三年級一天時間,把方案印刷分發(fā)到每班10份,白天由體育教師開展集合,跑步,隊列隊形訓練活動,對他們進行集體主義觀念的培養(yǎng),早晚和下午時間由班主任組織學生開展活動學習,重點強化社會道德教育,在講習中更要求班主任做到提前備課,多準備案例加以分析,增強學習的直觀性、針對性,也提高學生學習的興趣,到第三天由學校組織試卷進行理論測評,作為班級評比的重要測評指標。
開班教育活動的開展,初步培養(yǎng)了學生的理論認知水平,掏冶了學生的道德情感,為他們鑄造了道德意志,指導他的道德行為奠定了思想基礎。
2、堅守德育陣地培養(yǎng)道德意志。對學生進行思想,政治品德教育。要開展德育教育,自然需要通過班會,讀報堂,國旗下的演講廣播站等德育主陣地,對學生進行品德教育,學期出由年級長依照學校德育工作計劃組織班主任討論制定出學期每周班會、板報、國旗下演講主題,主題中滲透國情教育、愛國主義教育、理想信念等內(nèi)容而后堅持開展,并定期組織評選優(yōu)秀主題班會等活動。這與兄弟學校無太大不同,這里不再多費口舌,浪費大家的時間。
3、開展主題活動,鍛造道德行為。離開實踐活動而開展的品德教育,是缺少生命力的。為了能夠配合“標準活動”的開展,我們相應地設定了幾項活動來推進這項工作的深入開展。我們開展了兩十兩宣活動,即:十字文明用語,十個文明習慣,和入班下午和下午兩次宣誓活動。讓學生在宣誓中不斷強化文明守禮,誠信友愛,勤學樂學的品德意志,也對學生進行勵志教育,惜時教育和信心教育成功教育思想教育。
充分利用學雷鋒月、勞動節(jié)等節(jié)日、活動契機,不失時機地開展創(chuàng)設性活動,強化學生道德意志,道德行為。比如本期我們先后圍繞教師節(jié)、國慶節(jié)組織開展了多種活動。在九月,組織學生開展了“真情感恩,你我同行活動月”活動,活動月倡導學生做到五個一活動,為教師鞠一個躬,問一聲好;開好一次主題班會;制訂一份尊師公約;出兩期版報;開展一次“感念師恩,你我同行”主題征文活動。通過開展具體而豐富的活動,密切了師生關系,深化了學生尊敬師長,誠信感恩的好品德。
在十月圍繞國慶節(jié)舉辦了“光輝的歷程心中的祖國”活動月活動。舉辦了四個一活動:慶國慶圖畫展,祖國在我心中演講比賽、我眼中的祖國征文;學紅色歌曲唱紅色歌曲活動,在活動中向學和灌輸標準的要求,在今年組織的“愛國活動月”的倡議中,我們就旗幟鮮明地提出:愛國從來就不是一個抽象的概念,一名學生在思想上、行為上做到體現(xiàn)出愛學校、愛父母、愛老師、愛學習、團結同學,不吐痰,不扔垃圾,不打架斗毆,愛護公物,講文明,講禮貌就是愛國的具體實踐。
主題活動的開展帶給我們的效果是明顯的,如果說我們的德育是一飛鳥兒的話,主題教育活動就是筋腱的翅膀,能快速便捷高效地幫助我們飛向目的地。
4、開展量化考核,及時評價效果。缺少評價的制度,是一紙空文。要讓“標準”活動真正在學校推行,離不開評價機制,我們?yōu)榇_保開展的活動真正地有布置、有落實、引起師生的真正重視,學校也在行文中加了了量化考核活動,通俗地講就是學生百分考評活動。開展百分考評活動的目的同時也是要使學校達到“一個改觀,三個突破”,即使校風有新的改觀,學生在文明禮貌,遵規(guī)守紀,學習態(tài)度上有較大突破,學生量化考核的評分標準共分七項27條,包括了學生在?;顒觾x表行為,文明禮貌,學習行為紀律,衛(wèi)生行為,愛護公物,愛校愛國七大方面,當然這些項目的設定都體現(xiàn)了學校教育主張的意志,體現(xiàn)了廣泛性的特點。將其作為考核項目目的只是起到為班級制訂自己的班級學生百分考評的一個參考而已,各班完全可在班主任的主導下,依據(jù)自己班級實際情況作出調整,比如今年我們就在班級文化建設主題上鼓勵各班可依照自己建班主旨思想的不同作出不同的調整,但是最終還是要對學生的在校表現(xiàn)作出一個客觀及時準確的評價。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
尊敬的各位領導、各位同仁:
大家好!
今天能夠在此與大家共同交流,探討學校德育工作,我感到很榮幸。我也希望通過這次交流,更好地學習兄弟學校經(jīng)驗和成功的做法,下面就我校德育工作的一些做法給大家做一個匯報:
學校德育工作面臨困惑主要有三個方面。一是德育范疇比較寬泛,涉及學校工作的方方面面,頭緒繁多,有時感到力不從心,甚至無所適從;二是社會對學校教學質量的考量過重,影響了教育活動的開展,缺乏時間、場地、經(jīng)費等;三是學校德育工作整體設計缺失,即使有工作規(guī)劃,但實施起來也只是淺嘗則輒,可操作性不強,效率低下。
今年,教育部出臺了《關于培育和踐行社會主義核心價值觀進一步加強中小學德育工作的意見》和《全面深化課程改革落實立德樹人根本任務的意見》。為了更好地開展學校社會主義核心價值觀的教育活動,針對學校德育工作中存在的問題和我們學校的實際,我們將學校德育與心理健康教育、體藝教育等相結合,創(chuàng)建了富順二中“12345”的德育工作基本模式,有力地推動了學校德育工作的開展?!?2345”德育模式即一個目標、二種評選、三支隊伍、四類活動、五項教育。
一個目標:為了促進學生健康成長,為學生終身發(fā)展奠基,把學生培養(yǎng)成具有推動社會進步的愿景和能力的可持續(xù)發(fā)展的人。學校確定了培養(yǎng)具有健康的體魄、開朗的性格、積極向上的心態(tài)、良好的社會適應性的愛國、敬業(yè)、誠信、友善的社會主義建設者的德育總目標。
兩種評選:一是優(yōu)秀德育團隊的評選,包括優(yōu)秀班集體、文明寢室、優(yōu)秀社團等的評選;二是德育榜樣的評選,包括優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀學生干部、德育之星等的評選。我們以這兩種評選為抓手,努力把學校德育常規(guī)工作抓細抓實。優(yōu)秀班級體、文明寢室每月一評選并命名為星級班集體和星級文明寢室。星級最高者方可評選各級優(yōu)秀班集體,班級管理情況與班主任津貼和評優(yōu)評先相結合。優(yōu)秀學生和學生干部的評選也要參考學生的德育表現(xiàn)和參與學生自主管理的情況。
三支隊伍:學校的德育工作注重德育管理隊伍、班主任隊伍、學生干部及社團隊伍的建設。
四類活動:近年來,為了讓社會主義核心價值觀精神內(nèi)涵入心入腦,學校開展了豐富多彩的教育活動,歸納起來分為四大類。
一是主題班會活動。根據(jù)不同學段和不同時段,學生中普遍存在的問題,我們要求班主任教師組織學生開展不同主題的主題班會,“體驗親情、感恩父母”、“我自信、我奮斗、我成功”、“沉著冷靜,輕松迎考”等。
二是體育藝術節(jié)活動。創(chuàng)新運動會競賽內(nèi)容、改革藝術節(jié)項目,讓運動會成為全體學生都能參與的體育盛會,讓藝術節(jié)成為全體學生都能進行藝術展現(xiàn)的舞臺,體育藝術節(jié)活動很愛學生歡迎。
三是學生社團活動。我?,F(xiàn)有學生社團10個,有學生430多人,各社團利用課余時間積極開展活動,與兄弟學校社團間也進行了多層面、多形式的交流活動。
四是青年志愿者活動。我校青年志愿者協(xié)會現(xiàn)有學生428人,學校的內(nèi)外,學校大型活動中都能見到這些志愿者活躍的身影。
五項教育:為了培育學生對社會主義核心價值觀,學校結合德育常規(guī)開展五項教育。
一是文明素養(yǎng)教育。學習習慣、生活習慣、行為習慣是學生健康成長的基礎。我們通過行為示范、榜樣引領的方式開展文明禮儀教育、衛(wèi)生健康教育、勤儉節(jié)約教育來提高學生文明素養(yǎng)和幫助學生良好習慣的養(yǎng)成。
二是道德品質教育。通過價值引領、知榮知恥的方式幫助學生進行個人道德修養(yǎng),家庭倫理道德和社會公共道德,培養(yǎng)學生熱愛生活、尊重他人和責任意識。
三是民主與法制教育。民主與法制教育主要是培養(yǎng)學生的民主意識和法制精神。這與社會主義核心價值中倡導自由、平等、公正、法治是一致的。
四是民族精神教育。民族精神教育主要是愛國主義教育,在進行愛國主義教育時,我們提出循序漸進的愛國主義、力所能及的愛國主義、成熟理志的愛國主義。
五是理想信念教育。理想信念教育我們教育,學生要學會規(guī)劃自我,規(guī)劃人生,要樹立生活理想、事業(yè)理想、社會理想,學校開展了百日沖刺誓師活動,堅持開展心理和航活動,使學生自信的學習、自信的生活,促進學生學習進步,人格健全。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
尊敬的老師、親愛的同學們:
早上好!
今天是校歷的十六周。20xx年我校明確提出了“立德樹人、樹魂立根、文化強校、追求卓越”的辦學目標。令人欣慰的是,在黨的會議上的《講話》為我們的教育教學又指出了明確的方向:要“把立德樹人作為教育的根本任務,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人”?;谏鲜鲈?,八中決定一以貫之,確定本月正在開展的第16屆教育教學德育研討月的主題為“立德樹人、文化強校”?!傲⒌聵淙?,文化強?!笔玛P青少年的終身發(fā)展,事關國家的前途和命運,我們不僅要借助教育教學德育研討月這一平臺,展示教師們的成果、能力和才華,并廣泛交流,積極探索,還要使德育工作落實在平時的點滴工作中,團結協(xié)作,真抓實干,使德育工作達到真正的實效。
修德正身、團結協(xié)作,是一個集體實現(xiàn)理想的保證。20xx年諾貝爾文學獎獲得者、中國作家莫言在瑞典學院發(fā)表文學演講,主題為“講故事的人”(storyteller),演講快至結尾時,說到:“請允許我講最后一個故事,這是許多年前我爺爺講給我聽過的:有八個外出打工的泥瓦匠,為避一場暴風雨,躲進了一座破廟。外邊的雷聲一陣緊似一陣,一個個的火球,在廟門外滾來滾去,空中似乎還有吱吱的龍叫聲。眾人都膽戰(zhàn)心驚,面如土色。有一個人說:我們八個人中,必定一個人干過傷天害理的壞事,誰干過壞事,就自己走出廟接受懲罰吧,免得讓好人受到牽連。自然沒有人愿意出去。又有人提議道:既然大家都不想出去,那我們就將自己的草帽往外拋吧,誰的草帽被刮出廟門,就說明誰干了壞事,那就請他出去接受懲罰。
于是大家就將自己的草帽往廟門外拋,七個人的草帽被刮回了廟內(nèi),只有一個人的草帽被卷了出去。大家就催促這個人出去受罰,他自然不愿出去,眾人便將他抬起來扔出了廟門。故事的結局我估計大家都猜到了那個人剛被扔出廟門,那座破廟轟然坍塌?!?/p>
這個故事讓大家領悟個人和集體的關系,但也蘊含著每個人的德性關乎集體的存亡的道理。我借這個故事要重申我講話的主題:立德樹人,文化強校,即這次教育教學德育研討的主題。通過此次教育教學德育研討,我們期待著第八中學的教育教學工作能闖出適合自己發(fā)展的新思路、涌現(xiàn)新亮點、凸現(xiàn)新特色。
在此,不能不提及的是在社會上流傳已久的言論——“20xx年12月21日(冬至),是世界末日,要“連黑3天”。此謠言聽起來假得不能再假,一看就是騙子借末日謠言瘋狂牟利。令人不解的是,就是這個鬧劇般的謠言,卻引起部分民眾搶購蠟燭和火柴。此情此景,讓人想起去年“碘鹽可以預防核輻射”的謠言被放大后掀起的食鹽搶購**,伴隨著各種搶購潮,最開心的恐怕是賺錢的商家。“謠言止于智者”,新時代青年的我們不能充當謠言的“推手”和“二道販子”,做到相信科學,不信謠,不傳謠。
比末日謊言更可怕的是恰恰是我們?nèi)祟愖约旱牟涣夹袨椤?2月14日發(fā)生的美國康州槍擊案,近三十人死亡。作案者是一個20歲的年輕人,回到自己母親的學校,瘋狂殺人。而僅在此前的幾十個小時,我國河南也發(fā)生了一個歹徒持刀濫殺無辜的慘案,砍傷二十多個人,而這兩起暴力事件中,受害者大都是孩子,校園變成了屠殺的現(xiàn)場,讓人心碎。校園安全問題再次尖銳的推到爭議前臺。其實除了突發(fā)的校園暴力事件,意外傷害更是兒童和青少年致傷、致殘的最主要原因。早在2000年國家兒童少年“安康計劃”公布的數(shù)字顯示,我國每年約有萬名中小學生因意外傷害非正常死亡,平均每天有40多人,相當于每天“消失”一個班的學生。一個個生命就此消失,留下的是痛心疾首的父母呼天喊地。
那么我們怎樣防止此類事故的發(fā)生呢?我們應該做到以下幾點:按時上下學,不翹課,有事向老師請假。校園內(nèi)、課堂里不做危險性游戲,上下樓梯和路過拐彎處要慢行。不隨身攜帶危險性的刀具,使用小刀、剪刀、筆等鋒利尖銳器具應小心,防止傷及他人和自己。學校安排每日7:30清校,天黑較早,請全校師生避免在校內(nèi)外過久逗留,放學后盡快離校、注意交通安全,盡早回家,切實保護好自身安全,讓八中校園的每一個角落都彌漫著“唯吾德馨”的書香氣息,讓我們和學生一道養(yǎng)成良好的讀書習慣,與書本進行對話,豐富我們的生活,完美我們的人生!最后,向積極準備和參與“研討月”各項工作的教職員工和同學們表示誠摯的謝意!祝各位老師、同學不斷進步!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
謝謝領導對我工作的肯定,也特別感謝在我的成長之路上為我解疑解難,指點迷津的各位前輩各位同伴,他們真正是我的良師益友,從他們身上學到了很多管班的經(jīng)驗,這份感激我放在心里,就不在這里一一致謝。我們初中是一個很優(yōu)秀的集體,每個班主任都很出色,都有值得我學習的地方,今天我姑且代表他們在這里發(fā)言,講講我的工作體會,我總結了以下3句話:
1、定位好自己的角色。
我不是高高在上的班主任,而是他們的班頭兒,帶領他們學習,管理他們?nèi)粘P袨?,陪伴他們的成長,我是他們的領隊,是他們的精神領袖,是他們的監(jiān)督者,也是他們的靠山。要求他們做到的,我首先要做好,立一個行為示范,臟活累活帶頭干,和他們一起流汗,不斷的把自己積極向上的思想理念灌輸給他們。
2、區(qū)別對待不同層次的學生。
對待優(yōu)生,愛中有嚴,不能讓他們因成績而收到偏袒,在班集體中對他們的行為表現(xiàn)和學習給予更高的期待,并予以物質獎勵,在私下多找他們談心;對待中等生,課上多提問,課后多補差,并善于發(fā)現(xiàn)他們的小進步而表揚之,強調他們的主體作用并關注他們的學習動態(tài);對待后進生,關愛中批評,首先不嫌棄他們,能站在他們的角度看問題,善于發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,給點表揚讓他嘗嘗甜頭,挖掘他們的長處并大力發(fā)揚,多鼓勵他們?yōu)榘嗉壸鲐暙I。
3、事無巨細多啰嗦。
不過,再好的方法和經(jīng)驗離開了強有力的后盾支持都是一句空話,在此,我在此感謝各位領導的支持。
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尊敬的各位領導,各位老師:
大家晚上好。何主任要我在這里發(fā)個言,我誠惶誠恐,在座的各位班主任老師,都非常優(yōu)秀,工作都比我做得好,我既無成就,遑論經(jīng)驗?但反過來一想,把我的一點心得體會說出來,拋磚引玉,以就教于大家,也未嘗不是一件好事。
我先給大家講一個故事:2003年1月22日,教育學者趙建偉帶著兒子在海南旅游。站在海南蜈支洲島的海灘上,當看到在清澈的海水中暢游的魚群時,孩子喃喃自語:“我多想成為一條魚兒而不想做人啊。”在一個幼小的心靈中,為什么人的榮耀在大自然面前會如此不堪一擊?作為一個教育學者,作為一個家長,趙建偉震驚了。作為一個教師,看到這個故事我也震驚了,我不禁反思:我們的教育怎么了?
其實,這個故事給我們提了個醒,教育應該是一個價值引導過程,一個引領學生成為我們所希望成為的人的過程。而不能是為教育而教育,為學校而教育,為分數(shù)而教育。
如何去達成這一目標呢?我認為,首先必須重視學生健全人格的培養(yǎng)。
馬克思說:“教育絕非單純的文化傳遞,教育之為教育,正是在于它是一種人格心靈的喚醒,這是教育的核心所在?!边@就要求教師能尊重學生,平等對待學生,而不是高高在上。如果我們不能蹲下平規(guī),就不能了解孩子,就看不清路旁的花;如同我們不赤足伸進溪水,就永遠不會知道溪水的溫度。其實,這個道理我們老師都知道,但問題是我們往往“在不經(jīng)意間踐踏學生的人格?!北热缯f在學生違紀的時候,比如說在老師心情欠好的時候,我們往往容易粗魯,往往容易漠視學生的尊嚴,而忘了教育的本質。所以,國外有句名言:“絕不要在冬天里砍樹?!笔堑?,我們不要在悶悶不樂或情緒很壞的時候,做出對學生影響很大的決定。
其次,必須引導學生學會自我教育。
微軟全球副總裁李開復先生在跟中國學生談成才的時候,就特別提到“自覺心”。所謂“自覺心”,即“有自知之明”之心。教育的最高境界,就是讓學生能學會自我反思,能夠進行自我教育。比如說,當學生有了很嚴重違紀的時候,我們可能要求學生面壁。但面壁不是為了懲罰,因為懲罰不是教育目的。所謂“面壁思過”,“面壁”我們是要讓學生冷靜下來,客觀反思自己的思想、言行,反思自己到底哪些地方做得好,哪些地方做得不對,為什么不對,以后怎么辦。所以面壁不在時間的長短,而在學生反思的深度和效果。
我也利用每周一的班團活動課,不定期地開展以“三省吾身”、“反求諸己”為核心的自我教育主題班會。在這樣的活動中,不僅要讓學生看到自己的缺點和不足,也要引導他們思考和籌劃未來,讓他們根據(jù)自己的能力設計自己的前程。學生只有有了對自己的素質、潛能、特長、缺陷的清醒的認識,才能對自己在學習、生活乃至以后在社會及工作中可能扮演的角色有一個明確的定位。
第三,我堅持“學生第二”的教育守則。
所謂“學生第二”,強調的是“教師的思想豐贍、深刻,學生的心靈才會豐厚光明?!苯處熞囵B(yǎng)學生成為什么的樣的人,教師自己首先就應該成為具有這種品質的人。比如說,教師想要學生人格健全,教師自己就應該是一個公平、正直,對生活、對工作、對學習充滿激情的人格高尚的人,以你的人格魅力去打動學生,讓學生自覺地跟著你產(chǎn)生對生活的熱愛、對知識的追求。所以從某種意義上來講,“學生第二”強調的也是“沒有教師的學習和反思帶來的進步,就不會有學生的進步?!?/p>
南京市教育局長徐傳德說:“教師是什么樣的人,比教什么樣的學問更重要?!毙炀珠L的話,可謂一語中的。在美國,一流的學校里,教師的知識絕對比學生豐富,教師的修養(yǎng)絕對比學生高而好。
對每一位班主任來說,教育都是一個永恒的話題,也是一個常說常新的話題。特別是在現(xiàn)今這個時代,學生難教,當班主任很辛苦,有時還很煩惱。但煩惱如賊,偷竊人生。所以與其煩惱,不如熱愛。當我們真正熱愛這一職業(yè)時,我們就一定能做到像山西新絳一中校長寧致義所說的:“重視每一個學生,讓喬木長成最好的喬木,讓小草長成最好的小草。”
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尊敬的各位領導、班主任老師們:
你們好!
今天,我非常榮幸與各位班主任一起討論關于德育工作的一些問題,當然,今天我的發(fā)言我認為是謹慎、認真和帶著期望進行的,所謂謹慎,是因為作為一位年輕班主任,我對每句話都進行過思考。所謂認真,是因為我敬重我們學校所有的班主任以及尊重每一位班主任為學校、學生們所付出的艱苦努力。所謂帶著期望,是因為作為一名普通的班主任,相信其他班主任也和我一樣用自己的眼睛在看著新一屆的德育工作班子能夠怎樣帶領我們走上更合理、科學、規(guī)范的德育工作道路。
關于我校德育工作,我不敢妄加評論,僅對班主任工作提幾點自己的看法:
教育者按照一定社會或階級的要求﹐有目的﹑有計劃﹑有組織地對受教育者施加系統(tǒng)的影響﹐把一定的社會思想和道德轉化為個體的思想意識和道德品質的教育,我們稱為德育。換句話說,德育是人的社會化、人的自然化、和諧發(fā)展的需要。德育要造就幸福的人。關于德育是什么,范疇太大,這里不宜討論,但是,我作為一個班主任,我明確一點,找到學生需要什么,用什么樣的方式去滿足他們合理的需要,這種需要對他們將來有沒有價值,我想,德育工作需要搞清楚學生的需要和社會的需要,這是本質。
1、最受學生喜愛
學生有話了找誰,敢找誰,意味著受學生歡迎的程度。
2、最善于學習的人
人格、學術魅力
愛學生、尊重學生、研究學生
3、最善于表達的人
能說會道——語不驚人,死不休
4、最具有思想的人
管理者管理——制度管理——文化管理
5、最有組織能力的人
活動的組織策劃
德育工作不是表面工作,不是做給人看,而是實實在在給予學生發(fā)展的方向和指引,更好地完善學生的人格,我個人對我校德育制度中的部分制度提出質疑:
1、班主任輪班制度。我并不是認為這個制度不好,而在質疑這種制度下班主任的工作與效果之間的關系,并非班主任不努力,而效果如何,大家都看得到,這背后又意味這什么呢?為什么要做吃力不討好的事情?我們都知道,很多人在抱怨,但是抱怨背后又是什么?
2、文化建設。它本身是一件很好的事情,這種熏陶直接深入到學生的內(nèi)心世界,潛移默化地產(chǎn)生影響,但是很多學生卻還不明白為什么搞?怎么搞?更讓我們覺得納悶的是為什么要重復搞,什么樣的文化建設好是學校規(guī)定還是專業(yè)或者班級決定,當然,學校很為我們操心,什么事情都幫我們設計好了,我們只用做一個乖老師,我們大家都是乖老師。前不久進行班級文化建設檢查考評,完了以后我到班上去,學生告訴我,檢查了,只是書還放在桌子上,他們急了,想想會不會影響班級評分,我問他們,你們讀書,書不放在桌子上放在哪里?為什么要檢查了放下去,不檢查搬上來?如何看待問題本身就是一種文化。
領導經(jīng)常說:我們很累。我們體諒你們,所以我個人在不觸及原則的問題上從不麻煩領導,四年來,很少麻煩領導幫忙處理問題,相信其他班主任也是一樣。我們也經(jīng)常感到很累,可沒人理我們,我們的聲音只有在班級管理一線相互表達。我想表達的并不是比誰累,而是這種雙輸?shù)木置媸裁磿r候才能結束,達到雙贏。忠言雖然逆耳,建議雖然難聽,但是領導作為德育工作的決策者,集思廣益總比一個人在想怎么制定一個制度要更合理吧?這直接關系到班主任工作的認可和積極性問題。
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尊敬的各位領導,老師們:
大家好。
受學校的委托,我在今天的班主任工作會上做關于班主任經(jīng)驗的發(fā)言。接到任務后,我誠惶誠恐,其實在座的每位班主任都有自己獨特的教學方法和管理經(jīng)驗。我作為一名普通的班主任,根本談不上有什么經(jīng)驗,只能算是將自己工作中的心得和體會拿出來與大家一起分享,有不足之處還請大家批評指正。
我從教,擔任班主任工作,深知班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體。讓班里的每個學生在德、智、體、美、勞等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性品質,班主任不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收獲的。今天我就從以下幾點談談我的班主任工作經(jīng)驗:
一、盡量把愛送給每一個孩子
“愛自己的孩子,這是人的本能,而能做到愛其他人的孩子,那你就是神。”“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育好孩子?!币虼?,我們要想做一個問心無愧的班主任,就要善于接近學生,體貼和關注學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到愛。學生知道老師對他們的親近和愛,這是班主任順利開展一切工作的基礎。其實,一個教師要做到愛學生并不困難,難的是能做到愛班里的每一個學生,包括那些成績差,紀律差的學生。
為了關注到每一個學生,我常常會利用課間操的時間和孩子們談心交流,幾乎每周每個學生都有一次談話的機會,這樣的談話技能讓我全方位的了解他們,更增加了我們之間的親近感,讓孩子們感受到老師對他們的關心和愛。
在我?guī)У纳弦粚脤W生中有一個女孩兒,學習不怎么突出,平時也不愛說話,屬于那種被遺忘的類型。有一次,那是秋末,天氣突然變冷,而他只穿了一件夏季的半袖校服。我看見她凍得發(fā)抖,我就拉著她的手,問她冷不冷。她說不冷,我說你都發(fā)抖了,怎么能不冷呢。我把衣服脫下,給她穿上。她說什么也不肯穿,我說那你就回班去吧,凍感冒了就不能上學了。后來我在她的日記中看到了這樣一段話:老師,您就像我的媽媽一樣關心我,愛護我。那天課間操我的身體是冷的,但是我的心是熱的,老師我愛你。而且我發(fā)現(xiàn)從那天以后他表現(xiàn)得特別積極,學習上也更加努力了。我沒想到我的不經(jīng)意的一個舉動竟然能給孩子帶來如此大的變化。
二、定制度,抓落實
自從我校開始使用積分卡,我就根據(jù)我們班客觀存在的學情結合學校的各項規(guī)章制度,訂出了一系列班級管理制度,把每個學生每天的生活習慣,學習習慣,行為習慣進行量化考核。為了使考核制度更加有效,每隔一段時間我就會進行一次改革。
首先在作業(yè)中開始體現(xiàn),作業(yè)全部正確的加二分,書寫工整的加五分。因為我發(fā)現(xiàn)書寫工整了,錯誤率就低了,這樣也給那些學習吃力的學生有了加分的機會。如果既正確又工整的話,就得十分。這樣做得目的我就是想告訴學生,只要端正學習態(tài)度,認真完成作業(yè),就會得到獎勵。
為了更好地監(jiān)督學生作業(yè)的完成情況和違紀行為,我讓學生管學生,學生幫學生,讓全班同學做監(jiān)督員。比如只要發(fā)現(xiàn)同學沒完成一項作業(yè),給發(fā)現(xiàn)者加二分,如果發(fā)現(xiàn)者能幫助他補完作業(yè)加五分;
發(fā)現(xiàn)一次違紀現(xiàn)象加二分,如果能幫助其改正的,加五分;
發(fā)現(xiàn)環(huán)境區(qū)不干凈的加二分,如果能主動幫助打掃干凈,加五分;
發(fā)現(xiàn)上課做小動作加二分,如果能及時提醒并制止的加五分。另外,如果誰能主動幫助同學學習,給有困難的學生輔導功課,一次加十分。通過這樣的積分制度,孩子們的學習積極性得到了極大的提高,課上、課下紀律明顯改善。
三、講方法,重交流
1、課堂滲透德育良好班風的形成,良好習慣的養(yǎng)成,其實和語文課堂是分不開的。縱觀語文教學內(nèi)容,幾乎篇篇都有著德育方面的滲透,孩子們的品行和課堂教學密不可分。在課堂教學中,我時刻進行德育教育,起到了潤物無聲的作用。
比如前幾天在教學《掩耳盜鈴》這則寓言的時候,同學們都在恥笑那個偷鈴鐺的人又笨又傻,我就問他們:“我們中間有沒有掩耳盜鈴的人呢?”同學們異口同聲的說:“沒有。我們怎么能犯那樣的錯誤呢?那個人太愚蠢啦!”這時候我及時更正,所有明知故犯的行為,都是“掩耳盜鈴”。同學們?nèi)粲兴?。在我的引導下,孩子們發(fā)現(xiàn),原來不按時完成作業(yè)、不認真聽講、違反紀律、沉迷游戲等等,這些其實都是掩耳盜鈴的行為,原來自己也在做掩耳盜鈴的傻事。經(jīng)過這樣的教育,學生不僅明白了自己該做的和不該做的,而且時時處處能夠嚴格要求自己,良好的班風也在不經(jīng)意間自覺形成。
2、示范引領作為老師,我們要先做好示范,要求學生做到的,老師必須要首先做到。比如,你希望學生養(yǎng)成愛護班級,愛護校園的好習慣,當老師發(fā)現(xiàn)紙片垃圾就要隨時撿起來;你希望學生的書桌整潔,那么你的講桌,辦公桌就必須收拾的干凈;希望孩子們不遲到,老師就必須做到不遲到。還要發(fā)揮學生的示范作用。在我?guī)н@個班二年級的時候,有一天出樓門時,有一位學生提早撩起門簾等著我出。我看到這一幕很是感動,因為他們那么小,而門簾那么重。在接下來的課堂中,我就當眾表揚了這位同學,并對他表示感謝。我沒想到的是,后來孩子們爭著為我撩門簾,還有高個子的同學替低個子的同學撩門簾。后來我發(fā)現(xiàn)先出去的孩子會為后面的所有的孩子撩門簾,直到我們班的隊伍都走完。這個習慣一直保持到現(xiàn)在。
剛剛開始,他們只是為了老師方便,后來他們希望集體中的每一個人方便。這樣的表揚,既是對這位同學這種行為的肯定與贊賞,更是給其他同學指明方向。所以說,發(fā)現(xiàn)孩子們的優(yōu)點一定要及時表揚,尤其是那些學困生,因為好孩子是夸出來的。
四、學生能力的培養(yǎng)
1、必須上好周會課,而且周會課必須要有主題。
2、利用好早讀、午讀時間。這學期我安排學生讀古詩和《中華成語千句文》?!肚Ь湮摹窛饪s了華夏幾千年的精華,教會人做事的本領,蘊含著人生的哲理。
3、多組織活動。我每天會利用課前一分鐘時間,讓學生講故事。這樣的做法既鍛煉了學生的膽量,又培養(yǎng)了學生語言表達的能力,還有概括能力。我還經(jīng)常利用節(jié)假日,星期天讓學生以小組搞一些活動,有時候是排一個課本劇,有時候是一些主題活動。比如這個學期我們組織了“調查方言和街頭的錯別字”、“向偉人致敬”、“勞動中體會的快樂”等活動,然后在課堂上展示他們的收獲。
4、培訓解說員。在培訓解說員的時候,我也是下了一番功夫。我先布置讓每位同學做準備,然后通過比賽選出比較優(yōu)秀的解說員。然后對他們進行專門的指導,從動作,神態(tài),語調一遍遍的指導,一遍遍的練習。最終,我們班的五位解說員很榮幸地被學校選為校級解說員,經(jīng)常代表學校接待前來參觀的領導、老師。
五、與家長的溝通
家長作為一個群體對我們班主任工作的理解和支持也是極其重要的,多和家長溝通、交流,能使家長理解支持我們的工作。
每一位家長都希望我們來關注自己的孩子,甚至希望我們老師把全部的精力都放在他的孩子的身上。家長看自己的孩子,不管孩子有多少問題,他們總喜歡看到孩子閃光的一面。而我們老師聯(lián)系家長最主要的原因,就是孩子不按我們的要求做事。家長一看到我們的信息和接到我們的電話就在那里發(fā)牢騷,一個是自己最疼愛的孩子,一個是管教孩子的老師,怎么辦呢?只能是當著老師的面批評孩子,背著老師的面指責老師。
根據(jù)家長這樣的普遍心理,我在與家長交流孩子的情況時,盡量多向家長介紹孩子的優(yōu)點,在這基礎上用比較委婉的語言向家長指出:你家孩子在某一些方面,如果能再努力的話,一定會更加出色的。也就是說用他們小成功促使他大成功??傊谡勗捴幸尲议L感覺,知道你是關心他的孩子擔心他的孩子,而不是指責他的孩子挑他孩子的毛病。
總之,班主任工作是一項復雜的,繁瑣的,責任重大的工作。我會一如既往的盡職盡責的,盡自己最大的努力做好這份工作,用自己最溫暖的情懷孕育出最艷麗的花朵。
謝謝大家!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
老師們,同學們:
上午好!
春草吐綠,氣象維新。我們滿懷希望迎來了生機勃勃的xx年上學期,在今天這個隆重的開學典禮上,我謹向全體師生問好,祝老師們工作順意、幸福安康!祝同學們健康快樂、學習進步!
上學期,在上級領導、學校老師及全體學生的共同努力下,我校的德育工作取得了可喜的成績,得到上級領導的首肯及社會各界的贊譽,主要表現(xiàn)在:目標管理制度嚴格、措施到位;安全教育常抓不懈,全期實現(xiàn)了零安全責任事故;校園文化日漸活躍;學生思想素質大有提高。去年下期我校涌現(xiàn)出一大批品學兼優(yōu)的學生,也涌現(xiàn)出一大批進步明顯的同學。
但是,成績終究屬于過去。在新的學期,我們要有新的起點、新的目標、新的任務,新的希望。同學們,過去的你是好還是差,都不重要,關鍵是你能不能把握好今天。一切重新開始,努力在老師和同學們的心中樹立一個積極向上、勤奮守紀的新形象,重塑一個嶄新的自我,這才是最重要的。只要你們不斷挑戰(zhàn)自我,嚴以律己,就一定能使自己在新的學期里取得可喜的進步。我相信你們,我也希望要大家對自己充滿信心。
2、在儀表、儀容方面:要嚴格按照《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》來要求自己,不化妝、不染發(fā)、不佩帶首飾。男生不留長發(fā)、怪發(fā),女生不燙發(fā)、不染指甲。禁止著奇裝異服或披衣敞懷入校??傊?,不適合學生的儀表、儀容要堅決杜絕。在這里,我要提醒那些染發(fā)和留長發(fā)、怪發(fā)的同學,本周內(nèi)一律自行修正發(fā)型,若不然,學校下周將采取強制措施予以修正,決不手軟!
3、在校規(guī)校紀方面:我們要嚴格按照《中學生日常行為規(guī)范》和、中學生守則》和學校規(guī)章制度來約束自己,爭做文明向上的好學生。
學校是一個大集體,班級是一個小集體。生活在同一個集體中,大家休戚相關、榮辱與共。班里有同學違規(guī)違紀,讓班級扣了分,整個班級都會受到影響。班級里有同學得了榮譽,全班同學都會感到光榮。我希望同學們自覺守紀并互相監(jiān)督、互相督促。在學校里,大家要尊師愛友,見到老師問聲好,這是尊師的起碼要求。上課認真聽講,積極舉手發(fā)言,學習勤奮,這是尊重老師勞動的表現(xiàn)。與同學和睦相處,這是團結友愛的表現(xiàn)。在公共場合,談吐文雅,舉止文明,這是基本的公民道德。誠實守信、助人為樂,主動幫助同學解決困難,這是文明的體現(xiàn)。在這些方面,我們學校的多數(shù)同學都做得不錯。但也有個別同學滿口臟話粗話,拿別人的東西,吸煙、喝酒、賭博,以大欺小、敲詐勒索、打架斗毆等,這都是極不文明的表現(xiàn),必須予以堅決抵制和嚴厲打擊。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
尊敬的各位班主任老師:
大家上午好!
今天,我們集中在一起召開班主任工作會議。首先,學校對于各位班主任前段時間的工作予以充分的肯定。你們看:整潔的校園、有禮的學生、良好的學習氛圍、有序的課間活動等等,都是全體班主任共同努力的成果。但是成績是屬于過去的,未來我們還要面臨更多的挑戰(zhàn),我們也不能驕傲自滿,要知道,我們還有很多不足的地方,需要我們?nèi)w班主任共同努力去改善去完善。下面學校就全體班主任以后的工作談幾點意見:
1、轉變思想,化被動完成工作為主動進取,樹立校園主人翁意識;
2、講奉獻,樹新風。做到做事情不求回報,熱心奉獻,做到多做少講;
3、積極配合學校工作,完成各級領導布置的任務;
4、積極同任課教師與家長聯(lián)系,努力做好班級管理工作和民調工作;
5、做好班干部的培養(yǎng)與培訓工作,充分發(fā)揮學優(yōu)生的模范帶頭作用;
6、充分發(fā)揮班主任的調節(jié)作用,讓自己的班級各科成績均衡發(fā)展,爭創(chuàng)文明班級以及學習優(yōu)勝班級;
7、注重對學生進行德育教育,培養(yǎng)學生良好的道德規(guī)范,爭做學校的道德文明小天使;
8、完成各項具體工作:
(1)加強衛(wèi)生工作管理
a、建立相應的管理制度,形成自己獨有的管理體系;
b、安排好值日,做到值日工作有序合理;
c、培養(yǎng)學生的校園主人翁意識,讓學生們明白“校園是我家,衛(wèi)生就靠你、我、他”;
d、各班自主成立衛(wèi)生檢查小組,檢查自己班級的衛(wèi)生情況,也檢查其他班級的衛(wèi)生;
(2)加強紀律工作管理
a、組織學習《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》,明白什么能做,什么不能做;
b、強調課堂紀律,要求自己班的同學認真聽講、虛心學習;
c、強調課間活動的紀律,學校的集會如沒有特殊情況必須參加;
(3)加強德育工作管理
a、對學生進行愛祖國、愛家鄉(xiāng)、愛學校的教育,以自己是荊小的一員為榮;
b、教育學生“校榮我榮,校恥我恥”,有害學校名譽的事情不做,有害學校名譽的話不說,積極向上,努力為自己的學校爭取榮譽;
c、教育學生公平、公正、公開的競爭模式,不打擊別人來抬高自己,不誣陷他人來保全自己;
d、教育學生從小做一個有責任心的人,遇到事情不推卸責任,有錯主動承認,并及時改正,爭取不犯同樣的錯誤;
e、教育學生從小做一個有愛心的人,看到別人有困難主動幫助;
f、教育學生校內(nèi)和校外一個樣,不做違法亂紀的事情,不給學校抹黑。
班主任是跟學生最接近的人,也是對學生影響最大的人,班主任的態(tài)度直接影響著學生的態(tài)度。學校的大多數(shù)工作都必須有班主任的幫助才能完成,應該說一個認真負責的班主任對學生的幫助是很大的,反之,一個自由散漫的班主任對學生的危害也是很大的,希望各位班主任盡職盡責,對學生負責,對家長負責,對自己負責,也對學校負責。相信在各位班主任的共同努力和無私奉獻下,荊小的明天將會更加燦爛,荊小的學生將會更加出色。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
各位班主任:
現(xiàn)在召開班主任會議,主要目的是進一步做好開學工作,進一步強化常規(guī)管理,提高德育工作實效。借此機會,我講如下幾點意見:
學校的任何工作,歸根結底要靠班主任來落實。班主任作為學?;鶎拥淖钪苯拥闹笓]員,一是要抓好開學工作,二是要抓好全程班級管理工作。在開學之際,班主任著重要抓好如下幾方面工作:
1、抓好分班工作
2、認真檢查作業(yè)。新的班級收交。
3、要開好第一次班會。各班級要召開新學期第一次班會,講清新學期的學習、常規(guī)等方面的要求,要幫助學生制訂好學期目標,以及學習、生活計劃。
4、要抓好開學第一個月。一學期之際在于初,良好的開頭是成功的一半。第一、二周是學生學習、常規(guī)、生活等方面的養(yǎng)成周,班主任要千方百計、采取多種手段,將學生強行入軌;開頭抓好了,下面的工作就可以事半功倍。特別是作業(yè)、紀律和衛(wèi)生,這是一個班級精神風貌的外在表現(xiàn)形式,一定要抓好,一定要到位。關于發(fā)型的問題、校服、學生證、小飾物、手機、mp3、零食等等都要在第一周壓下來。
5、學生出現(xiàn)問題及時和家長聯(lián)系
6、實行班主任帶班學生常規(guī)檢查制度,讓各個班主任對各班的紀律衛(wèi)生情況做到心中有數(shù),好進行治理整頓。
7、前兩周班主任到校時間:上午:7:15,下午2:05
班級是一個小社會,要按照建設和諧社會的要求建設她。學期伊始,就要有新氣象。
①抓好班級文化建設,抓硬件,抓教室環(huán)境的布置,出好第一次壁報。抓班級的軟環(huán)境的建設,樹立良好的班級輿論。
②抓好班級干部隊伍建設。我們都知道真正的管理是學生的自我管理,多方了解情況,選出班干部,我們培養(yǎng)好班干部,我們班級會煥發(fā)出生機。
③抓好班級的活動建設。班級沒有活動,班級就不可能有凝聚力,班級的活動要班級的特色,要引領著班級的發(fā)展。
一支高素質的班主任隊伍是學校興旺發(fā)達、生存發(fā)展、保持穩(wěn)定的有力保證。為此,必須把“學習”放在班主任工作的首要位置,每位同志要做“學習型”的班主任,一要學習教育教學理論,豐富自己的理論素養(yǎng),用理論創(chuàng)造性開展工作;二要向有經(jīng)驗的老班主任學習,學習治班經(jīng)驗、工作藝術和育人方法,在工作實踐中提高本領,增長才干。班主任工作需要實行三個轉變:
1、要成為“科研型”班主任
班主任要從事務型向思考型到科研型進行轉變,班主任的日常工作繁忙,但要想成為一個優(yōu)秀班主任,僅僅停留在工作表面,完成工作,應付工作遠遠不夠,應該從千頭萬緒的工作中尋找規(guī)律,交流經(jīng)驗,學習理論,全面提高管理班級的素質與能力。
首先,科研型班主任要把德育方針政策熟記心中,根據(jù)《中學德育大綱》將總體目標進一步層次化,制訂出針對不同年齡段,不同年級,不同類型學生的德育目標,做到工作有的放矢。
其次科研型班主任善于不斷地學習,學習好教育學,心理學以及同教育有密切聯(lián)系的人本論、主體論、系統(tǒng)論、信息論、控制論等“五論”。
科研型班主任還要懂得聯(lián)系學生實際、學校實際、社會實際,要研究學生的心理特點,認識水平,接受能力,這樣才會目標明確,效果才會事半功倍。
科研型班主任還懂得將“常規(guī)教育、專題教育、節(jié)假日教育、突發(fā)事件教育有機結合起來。
科研型班主任要出教育成果,要及時總結教育經(jīng)驗。
2、要成為“活動型”班主任
有位優(yōu)秀班主任曾說:“生命在于運動,班級在于活動?!边@對于我們是有借鑒的。班級的組織管理,是通過各種活動實現(xiàn)的,班會、值日、宣傳、日常工作性活動、競賽性活動都是促進集體進步的最好載體。
本學期要重視主題班會活動。希望主題班會的組織形式要由學生干部配合發(fā)展由班主任命題,學生具體操作;內(nèi)容要由過去班級出現(xiàn)的問題或傾向進行討論達到正確導向轉為逐步提高的系列教育;類型要以過去的演講朗誦唱唱跳跳單一形式發(fā)展成以記者招待會、新聞發(fā)布會、辯論會、專題論壇等形式,甚至可以請到校外有關專家、學者、名流或專業(yè)人士蒞臨現(xiàn)身說法,點評指導。
時代賦予了學生更多的信息來源和實踐渴望,班主任應該適應時代的發(fā)展,通過活動培養(yǎng)學生的實踐創(chuàng)新能力,發(fā)展學生的個性興趣,促進學生素質的全面提高。
3、要成為“新伯樂”型班主任
一個聰明的班主任,不是對班級大大小小的事情都是大包大攬,而是充分發(fā)動學生,發(fā)揮學生干部的自管功能,達到以群教群的作用。要做到這一點,必須選擇好的學生干部。干部隊伍建立后并不意味一勞永逸,要進一步培養(yǎng),學理論、學先進思想,教思維方法、工作方法等。班主任要具有發(fā)現(xiàn)“千里馬”的慧眼,更需要有培養(yǎng)“千里馬“的方法,成為新型“伯樂”。
4、要成為“朋友型”班主任
常言說“親其師信其道”。所以,新型的師生感情雙向溝通特別重要,不能處于對立狀態(tài)。特別是班主任,他的一舉一動、一言一行都直接或間接地影響著學生,“學高為師,身正為范”,要從自身出發(fā)成為學生學習生活上的導師,成為他們的朋友。
1、班主任必需首先讀懂學生
讀懂學生就是要達到“知己知彼”,全面透徹;敏銳觀察學生情感、行為和儀表。采取談心、明察暗訪,讀懂學生有何特點、長處、疙瘩、困難與需求。
2、班主任要有謀劃教育和培養(yǎng)好學生的謀略
“運籌帷幄,決勝千里之外”。帶好班是策略與藝術的結晶。每逢開學時、周初周末時、月考前后時刻,都要結合當時情形、學校要求、學生具體情況:思考工作重點,每周特色主題,工作目標,達標措施。
3、班主任工作要傾注深情
班主任在工作中應對癥開方,以情商激活為突破口。應滿腔熱情地給學生以鼓勵、信任和厚望;用真情滋潤學生的孤獨、冷漠、消沉自卑的心田。我們應該以高度的責任感、幸福感,無怨無悔全心全意關愛學生。尤其是公平公正地對待每個差生。情感效應是向同方向彌散的:你熱學生也熱,你冷學生也冷,你真心學生也真誠。
4、班主任要足夠的自信和對學生的高度信任
用思想帶班,用智慧育才。堅信自己有智慧、有能力帶領學生實現(xiàn)自己制訂的較高班級目標。信任學生:成功的班主任信任自己的學生人人是天才;優(yōu)秀的班主任信任自己學生人人懂事明理、智慧可愛的可造之才。班主任要經(jīng)常表達對學生的信任之言、之色、之行。
5、班主任工作要掌握激勵藝術
班主任工作中要多表揚和激勵學生,使他們心境開闊、興趣濃厚、信心倍增。激勵是動力,激勵是催化劑。工作中要多激勵少責備,杜絕挖苦諷刺、潑冷水傷害學生。更不能放棄任何一個學生,你放棄學生,學生就會放棄你。
6、班主任工作必需突出重點
抓重點、抓關鍵、解決主要矛盾。重點時段、重點對象、重點內(nèi)容、中心工作都要抓好。
7、班主任工作要掌握火候
掌握火候也就是把握“度”:表揚激勵學生時把握“度”;在批評、處理學生時把握“度”。
8、班主任工作必須講究落實到位
瓜熟蒂落,水到渠成,精誠所至,金石為開。要求到位:從高從嚴,細微處不放過;責任到位:對學生、對家長、對學校、對事業(yè)切實負責;督促檢查到位:定期或突擊交替督促檢查;獎勵到位:獎懲揚抑,褒貶分明,立威信,正班風,創(chuàng)優(yōu)秀,造人才。功夫到位:事事親躬,勤研究、勤下班、勤下寢、勤與學生談心;勤察、勤思、勤出點子,具有頑強執(zhí)著的精神。
9、要做到嘴勤、腿勤、腦勤,作風要硬,責任共擔,合理分工。對工作要有熱情,要有開拓創(chuàng)新的精神。要互相尊重,互相協(xié)調,加強合作。要避免工作的盲目性和隨意性。要努力做到精細化管理,把工作落到實處。
10、一定要站住講臺,守住自己的教學,確保自己所教的學科、班級的質量,這也是做好本職管理工作的前提。發(fā)展才是硬道理,發(fā)展要靠自己;《團結就是力量》,要團隊作戰(zhàn),協(xié)調合作,提高教育教學工作的實效性。
11、班級各項常規(guī)工作具體是什么,常規(guī)要求是什么,怎么檢查,誰來檢查,什么時候檢查,檢查標準是什么,這些問題我們班主任要清楚。
12、各年級、各部門每個崗位都要明確我該干什么,干到什么程度就是干好了,我的上級管理者如何考評我。班主任要做出表率和垂范,積極主動地指導工作的落實。
新的學期,工作要有新思路、成績要有新突破。我們要進一步解放思想,與時俱進,不斷增強創(chuàng)新意識;勤奮學習,全力提高班主任工作業(yè)務水平;深入實際,狠抓落實,形成踏踏實實的工作作風;為人師表,廉潔從教,樹立良好的師表形象,從而不斷把班級管理、德育工作推向新的層次!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
各位領導,老師們:
大家好!
很榮幸能在這里與各位班主任一起交流。今年是我第三年當班主任,與在坐的各位有經(jīng)驗的班主任相比,我的帶班經(jīng)驗不足,因此在這里我只是淺顯的談一談我的班主任感想:
之前在初中當班主任,是從初二中途接手,沒有帶新生的經(jīng)驗。于是我就參考并學習了學校給學生制定的個人量化考核標準,在此基礎上根據(jù)本班的實際情況,制定了一套比較全面的班級個人量化考核細則。主要明確班干部職責,獎扣分細則,以及對學生的具體要求。從早鍛煉,早自習早讀,課間操,午休,晚自習,就寢,從衛(wèi)生,紀律,作業(yè)情況,手機上交,上下午第一節(jié)課的發(fā)歌,都有相關班干部負責并登記。這樣一來,學生什么時候該做什么,是否違紀,表現(xiàn)是否優(yōu)秀,都有相關登記。班主任可隨時查看并了解學生日常表現(xiàn)。我專門利用開學的班會課帶著學生一起學習。之后對每個學生的管理就按照這個考核標準,也會讓學生覺得公平。
我們班到目前為止班級管理有序進行的很大一部分得力于班干部。這些班干不是通過學生共同民主選出來的,而是班干部自我推薦。因為是新生班級,班主任對學生不了解,學生之間也相互不了解,大家只能推選自己認識的人,而自我推薦就給了那些有管理能力并且想當班干部的學生機會。剛開始他們怕被同學說愛表現(xiàn)或者自不量力,就不敢毛遂自薦。我就在班上大力宣揚當班干部對鍛煉學生的重要性。并且當著全班學生的面承諾會盡自己最大的努力去幫班干部解決問題。這樣一來,大家都不再礙于面子開始積極報名。我們班除了團支書,文藝委員以及數(shù)學和生理課代表以外,其他都是自我推薦。這些毛遂自薦的班干部上任以后,生怕砸了自己的招牌,非常盡職盡責。比如早自習我們班有幾個學生總是不開口讀書,學習委員朱小琴就自己將這些不開口的學生教導走廊上,指出他們沒做好的地方,問明原因,并督促他們開口讀書,完全不用我去找這些學生。衛(wèi)生委員黃素元和涂紅玲分別負責環(huán)境區(qū)和教室衛(wèi)生,他們每天都會按時檢查,沒有打掃干凈的就會督促值日生重新搞衛(wèi)生,如果叫不動他們會再來告訴我。生活委員陳金娜負責早鍛煉以及寢室衛(wèi)生獎扣分登記,只有寢室有扣分,她就會拿著扣分條找到相關值日生,提醒他們有扣分并下次注意。按照班規(guī),班干部各司其職,幫我分擔了不少擔子。上上個禮拜我請假兩天,沒有代理班主任是班干部自主管理的,請假期間班級井井有條,都是得益于班干部。
因為我班上55個學生中有45個女生,男生只有10個。而女生的小心思比較多,容易“爭風吃醋”。因此做好女生的心理工作就要耐心細致了。于是我經(jīng)常和班上的學生聊天,有時候課間操的時候也會在班上走動和學生聊天。開學的前兩個月,我?guī)缀跆焯齑粼诎嗌?,了解學生的家庭情況和日常表現(xiàn),及時發(fā)現(xiàn)學生的心理變化和身體變化。天氣冷了會提醒她們添衣服,生病了會讓他們多喝水。軍訓的時候班上好幾個女生的手臂和頭皮都曬脫皮了,我買來蘆薈膠放在班上讓他們涂。開學最忙的第三個禮拜,班上有學生發(fā)高燒,白天打針不見好,接連兩個晚上每到晚上11點多就開始發(fā)高燒,我接到電話送她去醫(yī)院,自己又沒車,于是吵醒同事幫忙一起送到醫(yī)院。第三次我實在也扛不住了,學生還是反復發(fā)燒,于是我送她去住院。她被檢查出肺部感染,腎結石以及闌尾炎,需要動手術。家里人遠在廣東一時間回不來,我?guī)兔|付醫(yī)藥費還帶她去打針給她買早餐。也安排學生去看望她。讓她感受班級的關愛。用真心去關心學生,學生也會懂得感恩,班級管理就容易得多。現(xiàn)在我們的班級更像是一個大家庭,學生生病請假回到家會發(fā)短信告訴我不要擔心,我身體不舒服的時候學生也會來關心我。
作為一位女老師,發(fā)起脾氣來沒有男老師的震懾力,要想降住學生就必須從小的方面花心思,讓學生心服口服。于是我就自己嚴格要求自己,做學生的榜樣,學生不能遲到的我也不能遲到,開始實行早鍛煉的時候我甚至和學生一起跑步,學生讀書聲音很小的時候,我就和學生比賽誰的讀書聲大,醫(yī)衛(wèi)班女生數(shù)學基礎不好,我就和學生一起學數(shù)學,我會看數(shù)學書做數(shù)學習題做數(shù)學試卷,數(shù)學考試后會和學生對數(shù)學答案。周日和周三的晚自習,會自己充當小老師在班上講課,我就坐在后面聽。學生看到我七八年都沒碰過數(shù)學為了他們又開始學數(shù)學,他們就有了動力,一個個都在內(nèi)心較勁一定要學好數(shù)學不讓我有看扁他們的機會?,F(xiàn)在我們班數(shù)學學習氛圍比較濃。而我也發(fā)現(xiàn)以前不感興趣的數(shù)學現(xiàn)在變得很有味道,自己也喜歡去鉆研了,真的和他們共同進步。
我一直在班上強調從不輕視任何一個學生,也不以學習成績作為衡量一個學生的唯一標準。每次只要學生有一丁點多的好的地方,我就會當著全班同學的面表揚他。學生都是愛面子自尊心比較強的人,哪怕是老師同學對他一點點的欣賞,都會讓他更自信表現(xiàn)更積極。比如我們班成績不好的同學在運動會上就表現(xiàn)突出,考試成績倒數(shù)第一的同學每次出黑板報她都非常積極,數(shù)學學得好的會在班上講課,讀書聲大的會帶動不肯開口讀書的人,用自己的優(yōu)點去感染別人,整個班級的正能量就會一直存在。
我深感班主任工作責任重大,需要不斷磨練,學習,以及提高。以上發(fā)言不當之處,敬請大家批評指正。謝謝大家!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
同志們:
為了迅速貫徹落實xxx中央召開的全國未成年人思想道德建設工作會議精神,研究我市學校德育工作面臨的新情況、新問題,探索德育工作的新途徑、新方法,創(chuàng)造性地開創(chuàng)全市學校德育工作新局面,在20xx年新年鐘聲即將敲響之際,今天我們在這里召開全市學校德育工作會議,市委、宣傳部部長張秋紅同志在百忙中抽空參加了今天的會議,充分體現(xiàn)了市委、市政府對我市學校德育工作的高度重視,讓我們以熱烈的掌聲歡迎張部長的到來。
為了開好今天的會,教育局進行了認真的準備。今年五月下旬,我們組織有關人員去常州市北郊初中、博愛小學考察學校德育工作。十月下旬,我們安排部分同志去淮安參加全國中小學德育創(chuàng)新與班主任隊伍建設高級研修班。十二月三日,我們邀請了全國優(yōu)秀班主任王文英老師來高郵作了《追求質感生活,樂做心靈導師》的報告。我們還組織了主題班會方案設計比賽、班主任有效德育工作案例評比、分片德育工作座談會、“學習《市長來信》勵志成人成才”征文、“學習呂楨亞,爭做志向遠大好學生”等系列活動,編印了全市中小學有效德育工作案例集《春風化雨潤物無聲》。為了一個會議,花了這么長時間,用這么多精力準備,只是為了說明教育局將用抓高考質量的決心來抓全市中小學的德育工作。
上午,我們分別在城北小學、贊化學校觀摩了德育主題探究隊會、班會,翻閱了兩所學校德育工作的部分檔案,分別聽了八位同志的交流發(fā)言,不知在座的各位看了聽了后感受如何,我的評價是兩所學校無論是提供的資料,還是供觀摩的德育探究活動,都是原生態(tài)的。德育探究活動的主題突出,學生參與面廣,互動氣氛熱烈,效果較好。給人以耳目一新,眼睛一亮,精神為之一振的感覺。兩個現(xiàn)場,為各校抓德育工作提供了成功的范例,希望與會的同志不僅是看了聽了后心動,重要的是回去要行動,學習借鑒兩所學校的經(jīng)驗,消化、吸收、提高,做好德育大文章。下面結合全市的學校德育工作講三點意見。
一、勇于探索,全市中小學德育工作異彩紛呈
近幾年,全市中小學高度重視學校德育工作,下氣力抓實德育工作,全市中小學德育工作取得了豐碩的成果。
1.打造學校德育特色。城北實驗小學自主構建德育內(nèi)容。一方面,該校依托課程,在《思想品德》、《品德與生活》等課程中自覺更新理念,圍繞兒童的生活經(jīng)驗重新組織材料,開辟新的學習途徑,開發(fā)新的課程資源。另一方面,該校依托少先隊,從20xx年起,陸續(xù)開展了八屆少兒藝術節(jié)和少兒科技節(jié),引領全市十九所學校共同舉辦了“紅領巾生態(tài)文化節(jié)”活動,宣傳綠色、保護綠色,增添綠色,形成綠色理念的共識,引起了廣泛的關注。每次活動都能圍繞兒童生活選擇適合兒童身心特點的內(nèi)容,如舉行演講比賽、金點子發(fā)布會、小課題研究、小實踐活動等,生態(tài)文化教育已成為該校德育工作一道亮麗的風景線。
2.重視心理健康教育。高郵中學十分重視學生心理健康教育,通過開設心理健康課、配備心理咨詢室、設立心理咨詢信箱、建立學生心理檔案等方法將學生的心理健康教育有機地滲透到課堂教學和班級管理之中,全體教師共同參與學生心理指導工作,在思想上引導學生,在生活上關心學生,在學習上激勵學生,從而有效地促進了學生心理的健康發(fā)展。
3.細化學校育人目標。郭集中、小學注重學生身心發(fā)展規(guī)律,不斷改進學校的德育工作,確立了以年級組為主陣地,分年級段制定德育內(nèi)容,有效實施德育方案,及時反思教育工作,創(chuàng)造性地將德育滲透到各類活動、各科教學和校園環(huán)境的氛圍之中,對中小學生日常行為規(guī)范進行了分步實施,分段達成,從摸索出中小學德育工作的新思路、新方法。第一中學明確各年級的德育目標,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。高一年級側重“明理守規(guī)”,逐步適應高中的學習與生活,規(guī)范行為,樹立起高中學習的信心和決心;高二年級側重“自主塑人”,關注學生的身心發(fā)展和個體差異,關注學生的心理健康,引導學生自主管理,健全人格;高三年級側重“成才感恩”,激勵學生成為對社會、對人類有用的人才,既要有良心,又要有責任心,成為勇于承擔責任的人。三個年級各有側重又有機聯(lián)系,協(xié)同推進,保證了德育工作的持久性。
4.強化班主任隊伍建設。贊化學校在班主任競聘上崗的基礎上,以“三評制度”為抓手,考核班主任工作成績。⑴建立月度考核制度。根據(jù)學校實情,制定月度班級考評和班主任工作考評制度,每月公布考評結果。在月考評的基礎上,進行學期班主任考評,考評的結果作為各類先進申報的依據(jù)。⑵建立學生評價制度。該校每學期都組織學生對班主任評議,并將學生評議結果與班主任的各類評優(yōu)掛鉤。⑶建立淘汰制度。根據(jù)每學期的班主任考評結果,對班主任在考核中處于末尾的實行淘汰制度。
甸垛中學為提高班主任團隊的管理水平,每月組織一次“班主任沙龍”活動,班主任老師可就班級管理中存在的問題、解決的方法、解決過程中運用的智慧、有待解決的問題以及遇到的困難等方面內(nèi)容在活動前寫成文章,在活動中充分交流。通過交流加強了團隊合作,提高了班主任的實際工作能力。臨澤中學要求班主任每月寫一篇班主任感悟文章,引導班主任將自己的實踐形成理性認識,整體提升班主任的理論素養(yǎng)。
5.狠抓學生養(yǎng)成教育。周巷初中多年來一直堅持從細節(jié)入手,狠抓養(yǎng)成教育。具體做法是:一是立規(guī)矩。要求學生常說“四句話”:對不起,請原諒,我愛你,謝謝你;做到“四學會”:學會吃飯,學會走路,學會如廁,學會睡覺;牢記“四常規(guī)”:見人問好,靠右行走,自覺排隊,決不亂拋;帶上“四件寶”:有信心,講誠信,會交往,肯吃苦,此外,該校還印發(fā)了“周中學生八榮八恥”和“周中學生十不準”,要求學生用這些要求規(guī)范自己的言行。第一小學自編“養(yǎng)成教育三字經(jīng)”,將學生的言行舉止逐一進行細化,收到了很好的效果。
6.推行全新班級管理模式。武寧初中借鑒魏書生先生的管理辦法,放手讓學生參與班級管理,創(chuàng)新班級管理的模式。一是激發(fā)熱情,讓學生想?yún)⑴c;二是創(chuàng)設條件,讓學生有機會參與;三是加強指導,讓學生會參與;四是培養(yǎng)能力,讓學生創(chuàng)造性參與。通過這種新的運行模式,調動學生參與班級管理的積極性,激發(fā)學生參與班級管理的內(nèi)驅力,發(fā)揮學生的管理能力和創(chuàng)造能力,班級管理有聲有色。
7.創(chuàng)新星級評比辦法。車邏中心小學推行“星級”評定,為學生樹立航標。1.“星級”班級評比。把班級管理工作分成“學風班風、常規(guī)管理、活動開展”三大項,每大項下設幾個小項,三大項滿分各為100分,每周一小評,每月底公布評比結果。2.“五星”學生的評比?!拔逍恰卑ǘY儀之星、環(huán)保之星、守紀之星、學習之星和進步之星。校級“每月一星”按比例從班“五星”學生中產(chǎn)生,根據(jù)事跡材料,學校每月制作精美展牌,在學校醒目位置展出?!靶羌墶痹u定為每個班、每個學生提供了一個展示自我的舞臺,進一步增強了學生的集體榮譽感,激發(fā)了學生積極向上的美好情感。
8.構建積極向上班級文化。界首中學致力于班級文化建設,培養(yǎng)學生的主人翁意識,陶冶學生高尚的情操,增強班級的凝聚力。該校從四個方面著手構建班級文化,一是追求高品位,把班級環(huán)境建設權還給學生;二是講究巧安排,把班級活動的組織權還給學生;三是采用新方法,把班級工作的管理權還給學生;四是培育好班風,把班風的滋養(yǎng)權還給學生。為了讓學生在緊張的學習之余快樂起來,界首中學還發(fā)動學生設計“快樂校園”活動方案,以“春”和“秋”為主題的大型參與和展示活動就是核心內(nèi)容之一。以“春”為主題的活動目的在于讓學生釋放青春的熱情,唱響青春的旋律。以“秋”為主題的活動目的在于讓學生分享收獲的喜悅,訴說人生的祈盼。學生在參與活動中,享受了快樂。車邏初中大力構建班級靜態(tài)文化,充分發(fā)揮班級文化的育人功能,使學生在良好的班級文化氛圍中健康成長。具體做法是:設置“班務公開欄”,主要用于張貼班級即時信息;張貼“座右銘”,內(nèi)容有:班級目標、喜歡的名言、班主任寄語等;張貼班級公約,體現(xiàn)班級特色、個性;定期征集作文、美術、書法作品在班上展示;定期舉行手抄報展覽活動等。
二、正視現(xiàn)實,學校德育工作面臨的問題不容樂觀
(一)當前,我市中小學德育工作存在的問題
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
開學德育處發(fā)言稿
各位老師、同學們:
大家好!
在這個收獲的季節(jié),快樂的暑假結束了,我們又迎來了一個嶄新的學年,在此,我首先向新老師和新同學表示熱烈的歡迎,向上一學年在各個方面取得優(yōu)異成績的同學表示衷心地祝賀!
回到學校,回到集體,我們就得遵守學校的規(guī)章制度,就得遵守班集體的規(guī)則。下面我就同學們在校園里應該怎么做,不能怎么做講一些意見:
我給大家講一講“校園常規(guī)”——
1、我們每一個敦中人必須認真學習并自覺遵守《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》、《重慶市中學生禮儀常規(guī)》、《中學生一日常規(guī)》。對這些規(guī)范的具體學習,學校將統(tǒng)一印發(fā)資料,由各班班主任組織學習,德育處舉行“日常行為規(guī)范”測試。
2、注重儀表,穿戴整潔。頭發(fā)干凈整齊,不燙發(fā)、不化妝,不佩戴耳環(huán)首飾,不穿拖鞋、背心進入教室和公共場所,團員要戴好標志,干部要戴好標志。男生不留長發(fā)、鬢發(fā),女生頭發(fā)過肩必須扎起。凡是不符合規(guī)定的,都不得進入學校,必須及時整改。
3、講究文明禮貌。文明是指說話文明、做事文明。說話文明就是在校園內(nèi)不能說臟話、粗話,要使用文明用語,需要別人的幫助應說“請”,得到別人的幫助應說“謝謝”,影響了別人應說“對不起”。做事文明就是見到老師或客人主動問好,不知道怎么稱呼,就說“老師好”;進辦公室、教師寢室應喊“報告”,待老師允許后方能進入,離開時應說“再見”;向別人詢問事情,必須先打招呼,如“老師,請問謝老師在哪里”,得到答案后應說“謝謝”。
4、球類、跳繩等運動只能在運動區(qū)活動,不準在教學區(qū)、生活區(qū)活動。
5、走讀生不準進入學生寢室,住讀生不允許串樓,尤其是男女生堅決禁止串樓。
6、自覺服從全體教師和值周學生的管理,不頂撞老師,不頂撞學生干部,遇事冷靜,心平氣和處理矛盾糾紛。在社會上“有困難找警察”,在校園里“有事情找老師”。
7、堅持“三條高壓線”的規(guī)定?!叭龡l高壓線”是指私自外出和翻越圍墻外出、早戀以及打架和聚眾鬧事,這是學校深惡痛絕的三個違紀行為,也是學生最為嚴重的違紀,學校對此將進行嚴肅查處、嚴厲打擊,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實,決不手軟,根據(jù)情節(jié)輕重學校將給予牌告處分。
期中總結德育處發(fā)言稿
同學們,期中考試是階段性考試,是對前半學期各位同學學習的檢測,考得好的同學要再接再勵,考得不好的同學不要灰心喪氣,應奮起直追,一次失敗算不了什么,關鍵就怕失敗不去反思。同學們好好總結一下,看看這半期來自己各個方面的表現(xiàn)如何?看看這次期中考試自己失分的原因有哪些?看看自己下階段如何采取補救措施?
下面就今后的學習情況給同學們提兩點要求:
一、端正學習態(tài)度,明確學習目的。
樹的方向由風決定,學習的態(tài)度由自己選擇,一個良好的學習態(tài)度可以領著你走向最耀眼的成功點,給你的未來插上一雙飛翔的翅膀,讓你的成功盡在咫尺,可想而知,一個消極心態(tài)的學習者要想過五關斬六將,想在事業(yè)取得成功,那是何等的妄想,良好的學習態(tài)度不是來自空想的口號聲,也不是來自于一時的行動,此乃長期積累的結果。要想端正學習態(tài)度,首先你要學會懂得控制自己,自控能力的強和弱直接可以影響到你的成敗,態(tài)度是你自己去控制的,不是說端正就能端正的,好好的練練你的對誘-惑的忍耐力吧,練好了,你就是強者,控制好了就可以事半功倍了。如“我要讀書”和“要我讀書”,就是態(tài)度的決定性問題了,你現(xiàn)在學習的目標和目的是什么,這很關鍵,你應該常常問問自己,為什么要讀書,現(xiàn)在強者生存,劣者淘汰,是很正常的規(guī)律,想通了就行,懂得學習的目的性和方法性,你將不會感覺學習是那么累的事了。學校召開期中考試總結大會,其主要目的要求同學們端正態(tài)度,明確目的。
二、加強各科的學習。
充分利用好屬于自己自由支配的“三個時間段”,即,早點前、兩飯后大部分時間由自己決定。所以要把握好,利用好,才能效果好。俗話說:“一日學,一日功;一日不學,十日空。但是,仍然有部分同學三分鐘熱度,白白浪費時間。甚至就連課堂上都不認真,不能按時完成作業(yè)。這種壞毛病,不良習慣一定要改掉。
同學們,期中考試不是學習的終點,而是學習的“加油站”、“維修站”,所以我們不能松一口氣,要加一把勁,找出自己的學習的不足,繼續(xù)制定下一階段學習目標,因為目標是我們前進的動力。沒有目標就好像大海航船失去方向。希望各位同學能在下階段勤奮好學、樹立信心、多動腦筋、下定決心,使自己的成績再上新臺階。
三、從教師教學方面進行總結
1、前半學期我們堅持以學生為主體,教師為主導,訓練為主線的教學模式,要求教師根據(jù)學科的性質和教材的特點,學生的年齡特點及班級的層次情況,選擇恰當?shù)慕虒W方法,培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力,動手操作能力及自學能力。后半個學期我們的原則不變,思想不變,不斷的深入改善。
2、深入鉆研教材,掌握教材體系及其內(nèi)在聯(lián)系,抓住主線,明確重難點,搞清疑點,把握關鍵。要求教師每課教案要做到“五有”:有明確的教學目標;有具體的教學內(nèi)容;有連貫而清晰的教學步驟;有啟發(fā)學生積極思維的教法;有合適精當?shù)木毩?,并提倡寫教后記?/p>
3、認真開展課外興趣小組活動。要求科任教師組織興趣小組。開展活動有方案、有開展時間、地點。引導組織學生參加課外活動,開闊學生眼界,開發(fā)學生智力,培養(yǎng)學生的實踐能力、創(chuàng)造能力,使學生成為“合格+特長”的新型人才。針對上學年有些興趣小組活動流于形式的做法,將興趣小組落實到人、時間、地點、科目,制定課外興趣活動小組安排表,教務處有閆主任專人負責檢查,使工作具體化。半學期以來,課外活動小組取得了較好的成效。
4、在德育處領導下我們?yōu)閷W生建立了《學生成長檔案袋》,探索操作性較強的檔案袋評估辦法,發(fā)揮《學生成長檔案袋》在新型評價中的作用,為《學生素質報告手冊》的評價與填寫提供依據(jù)。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
一、勇于探索,德育工作異彩紛呈
1.打造學校德育特色。
2.重視心理健康教育。我校十分重視學生心理健康教育,通過開設心理健康課、配備心理咨詢室、設立心理咨詢信箱、建立學生心理檔案等方法將學生的心理健康教育有機地滲透到課堂教學和班級管理之中,全體教師共同參與學生心理指導工作,在思想上引導學生,在生活上關心學生,在學習上激勵學生,從而有效地促進了學生心理的健康發(fā)展。
3.細化學校育人目標。 4.強化班主任隊伍建設。贊化學校在班主任競聘上崗的基礎上,以“三評制度”為抓手,考核班主任工作成績。⑴建立月度考核制度。根據(jù)學校實情,制定月度班級考評和班主任工作考評制度,每月公布考評結果。在月考評的基礎上,進行學期班主任考評,考評的結果作為各類先進申報的依據(jù)。⑵建立學生評價制度。該校每學期都組織學生對班主任評議,并將學生評議結果與班主任的各類評優(yōu)掛鉤。⑶建立淘汰制度。根據(jù)每學期的班主任考評結果,對班主任在考核中處于末尾的實行淘汰制度。
5.狠抓學生養(yǎng)成教育。周巷初中多年來一直堅持從細節(jié)入手,狠抓養(yǎng)成教育。具體做法是:一是立規(guī)矩。要求學生常說“四句話”:對不起,請原諒,我愛你,謝謝你;牢記“四常規(guī)”:見人問好,靠右行走,自覺排隊,決不亂拋;帶上“四件寶”:有信心,講誠信,會交往,肯吃苦。
6.推行全新班級管理模式。武寧初中借鑒魏書生先生的管理辦法,放手讓學生參與班級管理,創(chuàng)新班級管理的模式。一是激發(fā)熱情,讓學生想?yún)⑴c;二是創(chuàng)設條件,讓學生有機會參與;三是加強指導,讓學生會參與;四是培養(yǎng)能力,讓學生創(chuàng)造性參與。通過這種新的運行模式,調動學生參與班級管理的積極性,激發(fā)學生參與班級管理的內(nèi)驅力,發(fā)揮學生的管理能力和創(chuàng)造能力,班級管理有聲有色。
7.創(chuàng)新星級評比辦法。推行“星級”評定,為學生樹立航標。1.“星級”班級評比。把班級管理工作分成“學風班風、常規(guī)管理、活動開展”三大項,每大項下設幾個小項,三大項滿分各為100分,每周一小評,每月底公布評比結果。2.“五星”學生的評比。“五星”包括禮儀之星、環(huán)保之星、守紀之星、學習之星和進步之星。校級“每月一星”按比例從班“五星”學生中產(chǎn)生,根據(jù)事跡材料,學校每月制作精美展牌,在學校醒目位置展出?!靶羌墶痹u定為每個班、每個學生提供了一個展示自我的舞臺,進一步增強了學生的集體榮譽感,激發(fā)了學生積極向上的美好情感。
8.構建積極向上班級文化。致力于班級文化建設,培養(yǎng)學生的主人翁意識,陶冶學生高尚的情操,增強班級的凝聚力。該校從四個方面著手構建班級文化,一是追求高品位,把班級環(huán)境建設權還給學生;二是講究巧安排,把班級活動的組織權還給學生;三是采用新方法,把班級工作的管理權還給學生;四是培育好班風,把班風的滋養(yǎng)權還給學生。為了讓學生在緊張的學習之余快樂起來,界首中學還發(fā)動學生設計“快樂校園”活動方案,以“春”和“秋”為主題的大型參與和展示活動就是核心內(nèi)容之一。以“春”為主題的活動目的在于讓學生釋放青春的熱情,唱響青春的旋律。以“秋”為主題的活動目的在于讓學生分享收獲的喜悅,訴說人生的祈盼。學生在參與活動中,享受了快樂。車邏初中大力構建班級靜態(tài)文化,充分發(fā)揮班級文化的育人功能,使學生在良好的班級文化氛圍中健康成長。具體做法是:設置“班務公開欄”,主要用于張貼班級即時信息;張貼“座右銘”,內(nèi)容有:班級目標、喜歡的名言、班主任寄語等;張貼班級公約,體現(xiàn)班級特色、個性;定期征集作文、美術、書法作品在班上展示;定期舉行手抄報展覽活動等。
二、正視現(xiàn)實,學校德育工作面臨的問題不容樂觀
(一)當前,我市中小學德育工作存在的問題
1.重管理,輕養(yǎng)成。
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
尊敬的各位家長朋友們:
你們好!
非常感謝各位家長能在農(nóng)忙時節(jié),百忙之中抽出時間,準時參加我們這次家長會,在此,我代表德育處對各位家長的到來表示最誠摯的歡迎和感謝!
今天,我們學校請家長朋友來參加這次家長會,主要目的還是家庭與學校聯(lián)合,共同教育孩子們。
抓好學生的工作,單靠教師的努力還遠遠不夠,更多地需要家長的關心、支持與配合??梢哉f在學習上,每個學生都是平等的,關鍵是學生學不學的問題,任何一個學生只要想學習好,都能成功,學生學不學的關鍵在于他們對待學習的態(tài)度,愛不愛學習,思想能不能投入到學習中去。而這個學習的觀念同時也需要家長來給學生灌輸。面對孩子緊張的學習生活,家長應注意哪些教育問題呢?
下面我提幾點要求:
1、對你的孩子要有信心。
教育孩子做好人、做有用的人是我們的共同責任。當前可能你的孩子由于學習基礎、學習方法等方面的因素而造成學習成績不理想或離你的要求還有差距的話,那他們更需要的是老師和家長對他們的信心。只要孩子能克服浮躁的心態(tài)和懶惰的習慣,把全部的時間、全部的心思和全部的精力都投入到學習中去,那么在最后的考試中,取得滿意的成績是完全可能的。我認為作為家長,對自己的孩子來說,“只要有1%的希望,就要付出100%的努力”。同時對你的孩子有合理的定位,否則會挫傷他的自尊心。
2、生活上貼心照顧,精神上用心呵護。
為了學習,孩子們的思想要高度緊張,精力要高度集中,身體便容易虛弱。照顧好孩子的起居飲食,督促孩子勞逸結合是很必要的,孩子大了,并不僅僅滿足家長物質上的滿足,更需要和家長的真誠交流。他們現(xiàn)在的壓力很大,競爭那么激烈,在信心不足的情況下,只要我們老師和家長一句鼓勵的話語、一個慈愛的眼神就可以使他們很滿足、充滿動力了。在壓力太大時,要教會他們自我心理調適的方法,保持良好心境。
3、切忌嘮叨、制造緊張空氣,制造一級戰(zhàn)備狀態(tài),這樣做反而會讓孩子覺得壓抑、煩悶,“透不過氣”來。多陪陪孩子就可以了,同時,盡量避免出現(xiàn)對孩子的心理產(chǎn)生消極影響的事件,如夫妻吵架、鄰居沖突等等,盡可能營造溫馨、寬松的家庭氛圍和學習環(huán)境。
4、安全警鐘長鳴。
學生的安全,事關千家萬戶的幸福,學校身感責任的重大。抓好學生的安全工作不僅是學校的事,更是家長的事。我校在安全工作如:交通安全、食品安全、校園安全等方面都有嚴格規(guī)定。
(1)交通安全方面:我們學校是要求學生上學、放學、回家的時候,同村的同學要相互邀約一起回家,而且必須走路。
a、不準學生騎摩托車、電動車和自行車到學校,特別不允許學生乘坐貨運車輛和無牌無照車輛往返學校;
b、有牌有照的車輛,也應該做到所乘人員不能超過車輛的核載人數(shù),確保學生安全萬無一失;
c、注意公路行走安全,不在公路邊放打鬧、玩耍等。
d、特別要提醒家長朋友們,我們學校沒有專門接送孩子的校車,你們同一個地方、同一個村為了接送孩子方便包車接送孩子的情況,學校是不允許的,還有,家長用自家摩托車接送孩子的。如果你們接送孩子的時候,發(fā)生的一切安全責任事故,根據(jù)相關法律和學校的實際,學校沒有義務承擔。
(2)學生玩手機方面:
現(xiàn)在,我們部分學生,將手機帶到學校里玩,有的還是家長同意。我想作為家長應該清楚,學生來學校的主要任務是學習,而不是做其他事情,玩手機一方面要開支一些費用,另一方面還影響學習。以前我們發(fā)現(xiàn)學生玩手機,學校收了之后,由家長來領。但是現(xiàn)在,學校嚴格要求,學生不得將手機帶來學校,如果發(fā)現(xiàn),學校將直接沒收,不再歸還。這一點,希望家長教育好子女,也希望家長朋友們能理解學校這樣做的用心良苦。
(3)學生抽煙方面:
學校有義務教育學生不抽煙,不喝酒等義務,但是我們還是有部分學生利用放星期、放假的時間,在家里偷偷地抽煙,而且還把這種壞習慣帶到學校。所以學校以后的作法是:發(fā)現(xiàn)孩子抽煙,學校將嚴格處理,并且通知家長到學校配合學校教育孩子。如果通知到了你們中的哪位家長,希望你們能積極配合學校。
(4)校園安全方面:
我們現(xiàn)在的學生,有時自控能力比較差,遇到問題不會用科學的方法處理,如同學間發(fā)生一小點矛盾就想到要用“打架”的方式來處理,我想,家長朋友們應該清楚,要是打架能處理問題的話,就不用把孩子送來法脿中學了,直接送到武術學校就可以了。
因此,希望家長平時要教育好自己的孩子,在學校、在社會上,任何時候都不能打架??梢哉f打架,對于雙方來說都是輸,因為打贏的那方最后要為輸?shù)囊环街Ц夺t(yī)藥費、誤工費、精神損失費等等大筆的費用,而輸?shù)囊环絼t要承受身體上、心理上的傷痛。
所以,希望家長朋友們教育好自己的孩子,任何時候都不能打架。學校是有嚴格規(guī)定的,嚴禁學生任何時候參與打架斗毆,甚至看到有打架斗毆的時候要迅速避讓。平時學生之間有矛盾,要及時找老師、班主任報告,并請老師、版主任幫忙處理,切記用“打架”的方式來處理。
(5)學生外出校園方面:
我們學校每周收星期學生到學校之后,就要求學生不得私自外出校園,如果有事有病必須要外出的,必須有班主任批準同意的請假條才能外出校園。如果學生不請假私自外出的,或者收星期、收假當天,從家里不來,但是不來學校報到的,學校有義務將情況通知家長,但學校沒有義務負責其安全。另外,收星期的時候,也要督促子女按時返校,不要在街上閑逛、游蕩,因為收星期那天接送孩子車輛多,以免發(fā)生意外。希望家長能積極支持與配合學校的工作,一起努力,讓你們的孩子安全、健康地完成初中階段的學習生活。
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尊敬的領導、敬愛的老師、親愛的同學們:
大家早上好!
今天是新學期開學的第一天,我們帶著對寒假生活的美好記憶、懷著對新年的憧憬、對新學期的向往,又走到了一起。
回首過去的一年,我校在上級主管部門的關心和支持下,全體師生同心協(xié)力,譜寫了學校發(fā)展史上的新篇章。撫今追昔,怎樣才能做到“百尺竿頭,更進一步”呢?下面我就新學期德育與安全工作提幾點建議和要求。
第一:交通安全,遵守交通規(guī)則,文明走路、文明騎車、文明乘車;不在馬路上游玩嬉戲、不隨意橫穿馬路、不闖紅燈,過交叉路口注意過往車輛,不與機動車搶道;未滿12歲學生嚴禁騎車上學;同學之間不平行騎自行車、不互相追趕、不脫手騎車、不騎車帶人、不騎“病”車;不在惡劣天氣騎車、不打傘騎車;不搭乘無證、無照、無牌車輛。乘車不將頭、手伸出窗外、不做危險動作、不在車上看書看報。
第二:任何時候,不得私自下河、堰玩耍、游泳。
第三:自覺遵守學校規(guī)章制度,服從學校的教育和管理。
1、嚴禁攜帶易燃、易爆、有毒物品、管制刀具等危險品和貴重物品進入校園。不從事危及自身或其他人生命安全的活動。
2、不擅自離校,有事確需外出須征得老師同意,履行完請假手續(xù)方可離校。
3、住校生要學會生活自理基本常識,學會過集體生活,嚴禁在宿舍私拉亂接電線,嚴禁亂竄宿舍,有問題要及時向老師報告。
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尊敬的各位班主任老師:
大家上午好!
今天,我們集中在一起召開班主任工作會議。首先,學校對于各位班主任前段時間的工作予以充分的肯定。你們看:整潔的校園、有禮的學生、良好的學習氛圍、有序的課間活動等等,都是全體班主任共同努力的成果。但是成績是屬于過去的,未來我們還要面臨更多的挑戰(zhàn),我們也不能驕傲自滿,要知道,我們還有很多不足的地方,需要我們?nèi)w班主任共同努力去改善去完善。下面學校就全體班主任以后的工作談幾點意見:
1、轉變思想,化被動完成工作為主動進取,樹立校園主人翁意識;
2、講奉獻,樹新風。做到做事情不求回報,熱心奉獻,做到多做少講;
3、積極配合學校工作,完成各級領導布置的任務;
4、積極同任課教師與家長聯(lián)系,努力做好班級管理工作和民調工作;
5、做好班干部的培養(yǎng)與培訓工作,充分發(fā)揮學優(yōu)生的模范帶頭作用;
6、充分發(fā)揮班主任的調節(jié)作用,讓自己的班級各科成績均衡發(fā)展,爭創(chuàng)文明班級以及學習優(yōu)勝班級;
7、注重對學生進行德育教育,培養(yǎng)學生良好的道德規(guī)范,爭做學校的道德文明小天使;
8、完成各項具體工作:
(1)、加強衛(wèi)生工作管理
a、建立相應的管理制度,形成自己獨有的管理體系;
b、安排好值日,做到值日工作有序合理;
c、培養(yǎng)學生的校園主人翁意識,讓學生們明白“校園是我家,衛(wèi)生就靠你、我、他”;
d、各班自主成立衛(wèi)生檢查小組,檢查自己班級的衛(wèi)生情況,也檢查其他班級的衛(wèi)生;
(2)、加強紀律工作管理
a、組織學習《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》,明白什么能做,什么不能做;
b、強調課堂紀律,要求自己班的同學認真聽講、虛心學習;
c、強調課間活動的紀律,學校的集會如沒有特殊情況必須參加;
(3)加強德育工作管理
a、對學生進行愛祖國、愛家鄉(xiāng)、愛學校的教育,以自己是荊小的一員為榮;
b、教育學生“校榮我榮,校恥我恥”,有害學校名譽的事情不做,有害學校名譽的話不說,積極向上,努力為自己的學校爭取榮譽;
c、教育學生公平、公正、公開的競爭模式,不打擊別人來抬高自己,不誣陷他人來 保全自己;
d、教育學生從小做一個有責任心的人,遇到事情不推卸責任,有錯主動承認,并及時改正,爭取不犯同樣的錯誤;
e、教育學生從小做一個有愛心的人,看到別人有困難主動幫助;
f、教育學生校內(nèi)和校外一個樣,不做違法亂紀的事情,不給學校抹黑。
班主任是跟學生最接近的人,也是對學生影響最大的人,班主任的態(tài)度直接影響著學生的態(tài)度。學校的大多數(shù)工作都必須有班主任的幫助才能完成,應該說一個認真負責的班主任對學生的幫助是很大的,反之,一個自由散漫的班主任對學生的危害也是很大的,希望各位班主任盡職盡責,對學生負責,對家長負責,對自己負責,也對學校負責。相信在各位班主任的共同努力和無私奉獻下,荊小的明天將會更加燦爛,荊小的學生將會更加出色。
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尊敬的各位老師、同學們:
大家好。
離小升初考試還有半年的時間,我們學校就召開此次畢業(yè)班動員大會,這是學校高度重視畢業(yè)班工作的表現(xiàn)。同學們,再過幾個月,你們就將迎來人生中第一次重要的考試——小學畢業(yè)考試,面對即將到來的畢業(yè)考試,或許有的同學正在因為自己成績不理想而彷徨,或許有的同學會因為時間的短暫而嘆息,或許有的同學還不以為然逍遙地數(shù)著日子??墒?,你是否想過應該以一個怎樣的面貌為自己的小學生活畫上一個圓滿的句號,給母校交上一張滿意的答卷。
大家都知道,我們一小是一所歷史悠久并有著優(yōu)良傳統(tǒng)的學校,也是全地區(qū)一流的教育強校,多年來獲得了數(shù)不清的榮譽,而且,歷年的畢業(yè)考試也是年年名列前茅。這一次,為校爭奪榮譽的光榮使命落在了我們這一屆六年級同學的頭上。相信我們的同學一定有勇氣做到。
(一)主要優(yōu)點:懂禮貌、愛學校、講衛(wèi)生、愛勞動、守紀律、勤思考、愛學習、有信心
(二)存在問題:
行為習慣:
1、校牌、紅領巾、隊標等佩戴不理想;
2、打架,說粗話、臟話;
3、不尊敬老師,同學之間不團結;
4、愛吃零食,亂用零花錢,亂買東西,買玩具等;
5、不愛勞動,不講衛(wèi)生,亂扔垃圾;
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各位領導,班主任老師:
晚上好!
剛剛前面兩位主任,就學生的思想政治、班級管理等工作和各位班主任進行了溝通交流。利用這次機會,我就分管工作教學這一塊,和各位班主任談一談我的一些想法和建議,供大家參考。
一個班學習成績的好壞,與班主任有著密切的關系。開學之初,教務處按照學校分班制度進行分班,大家各自拿到了屬于你所分管的學生,很多班主任都在第一時間,向以前教過的老師,詢問個別學生的基本情況,摸清學生底細。更有經(jīng)驗的班主任,會拖出上期考試的成績,對照各科和部分學生,逐一分析,了解學生學情。提前做到了知己知彼。做得很到位。做這些的目的只有一個,就是要了解班上所有學生的學習狀況,好對癥下藥。
所以,從開學工作我們不難看出,一名稱職的班主任,會對班上每一位學生的學習情況了如指掌,會針對學生的學情對癥下藥,會利用一切盡可能的資源為我所用。
各位班主任老師工作任務都很繁重,但是既然接下了這份責任,我們就應該無愧于心。開學到現(xiàn)在,我?guī)缀跆焯炷芸匆姼魑话嘀魅谓?jīng)常站在教室外面,觀察學生的學習情況,我看見的比較多的老師有:陳勝藍老師和韓玲老師。有些班主任老師,早早的就把辦公桌搬到了自己教室旁邊的老師辦公室,方便觀察教育學生,如:徐亮老師。還有些細心的班主任,甚至利用學生就餐的時間,和學生聊天,拉近和學生的距離,又了解本班學生的學習情況,如:劉佳老師、谷紅柳老師、楊主任、劉主任。我希望老師們能把這些個性,轉變成為共性。
這是班主任老師的職責,也是提高班級學習成績的關鍵,可以讓學生少走彎路。我們的學生經(jīng)常步入一種誤區(qū):人又老實,布置的任務又能按時完成,又聽老師的話,但是就是學習成績不得上去。這就需要我們班主任做到心中有數(shù),根據(jù)學生的特點,也許你的一條建議,能成就一名優(yōu)秀的學生。
作為班級的指揮官,課堂氣氛尤為重要,這也是所有科任教師最愛的課堂,我希望我們的班主任老師,能在洞察學生課堂表現(xiàn)的同時,更要有得力的措施,而不是停留在發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的層面。而應該是防范于未然,提前做好工作。運用一些手段,調動沉悶的課堂氣氛。這一點,八、九年級特別要注意。另外,座位的編排也很有講究,一個好的座位絕對要傾注班主任老師的心血,座位不能停留在隔離學生違反上課紀律,更要能體現(xiàn)最大程度調動學生的學習積極性。和建造良好的學習環(huán)境。
偏科現(xiàn)象每班都有,這種現(xiàn)象不僅存在于個人,也存在于班級,班主任老師要統(tǒng)一調度,合理搭配時間。比如:九年級,考試科目是重點,包括八大科,而語數(shù)外物化是重點中的重點,語數(shù)外更是重中之重,我們每屆都實行包保政策,把學生進行分類,哪些學生哪些科目差,要讓任課教師心中有數(shù),我建議九年級班主任辛苦一下,等第一次考試后就可以開始這一工作。
最后,對各位班主任老師各提一點希望:
希望六年級的班主任老師們,能迅速有效的培養(yǎng)好學生的學習生活習慣!
希望七年級的班主任老師們,頂住壓力,用耐心、愛心去感染每一位學生,讓他們在你們手中迅速成長!
希望八年級的班主任老師們,順利完成這一承上啟下的關鍵學年,不僅要做好學生的思想政治工作,還要確保地、生畢業(yè)會考成績。
希望九年級的班主任老師們,早作準備,多深入學生,多深入課堂,認真對待每一次考試,不負吳校長的信任!
謝謝大家!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
1、今年要開展班主任論壇工作, 每次的班主任論壇一些班主任所講述的, 是我們平常遇到的工作, 可能是我們在班上處理起來比較棘手的問題, 或者是一項具體工作的抓法;或者是一些班主任老師的經(jīng)驗之談, 我已經(jīng)將本學期的班主任論壇的安排情況制成了表格,下發(fā)到各位班主任手中,請安排到有論壇任務的班主任老師, 提前做好籌劃準備好相關資料. 沒有安排到的老師將在以后的論壇當中陸續(xù)的安排到. 目的就是為了促進我們班主任工作水平提高,促進班級管理。
2、切實落實“五生”包保制度, 班主任老師要根據(jù)班上五類學生的情況, 提前做好統(tǒng)籌安排, 將每一名特殊學生落實到相關老師的手中, 要摸清他們的底子, 建立相關的檔案, 要求有方案、有計劃、有談話記錄、有措施、有效果,把“五生”包保作為一項特色工作來抓.
3、要強化日常管理,其中班主任的五到必須堅持!是早操、早餐、課間操、政訓、就寢, 有特殊情況需要提前請假。政訓的安全教育要貫穿始終,牢固樹立安全意識,腦中要有“安全高于一切”的觀念,不要怕麻煩。要注意對集會秩序管理, 現(xiàn)在我們的集會上下樓梯,拖拖拉拉,隊伍不整齊,集合不迅速, 撤離不及時這是亟待解決的問題,有很大的安全隱患。我們本學期將集會秩序作為一項重要的工作來抓. 只要是有教師不按時下課下樓梯,沒有形成隊列,教師和安全考評掛鉤,班級和班級量化掛鉤. 請各位班主任老師下去之后要求到位。一直是我們學校的老大難問題, 每天下午放學后校門外聚集大量流動攤點, 我們學校的學生,是他們重點服務的對象. 這不便于學校管理, 也有損學校形象, 還有安全隱患。所以班主任老師做工作下午都在學校就餐,學生不出學校大門。
4、財產(chǎn)管理也要引起我們班主任老師的足夠重視, 經(jīng)??匆豢次业慕淌遥瑢嬍邑敭a(chǎn)的保管情況, 有了問題要及時及時解決
5、本學期的衛(wèi)生管理進行了一些調整, 我們在每周二組織值周教師學生會干部, 七八年級衛(wèi)生委員對各班的教室,寢室清潔區(qū)進行檢查, 發(fā)現(xiàn)問題馬上檢查立即整改. 發(fā)現(xiàn)在公共場所亂丟亂扔的學生. 將佩戴黃袖標, 得校園進行保潔.
6、善于疏導,抓好學生心理管理。在今后的工作中,各班主任應重視學生的心理疏導,幫助學生克服煩躁心理。教師對學生要真心愛護,尊重熱愛又要嚴格要求。對于后進生要多一些激勵和表揚,充分調動他們積極性。班主任要經(jīng)常換位思考,可采取“先跟后帶”的方式與學生談心。對于違紀學生教育班主任要進行分類,班級內(nèi)的違紀,盡量不讓學生出教室,不出自己的辦公室。不能隨意到德育處。嚴重違紀需要單獨教育的再上交德育處進行教育,要停課,要處分。班主任要嘗試改善與部分家長之間的關系, 力爭把有些矛盾消除在萌芽狀態(tài), 和家長做好溝通溝通和交流, 學生沒有出現(xiàn)重大的違紀, 盡量不要讓家長到學校,盡量減少因為學生違紀請家長到學校的次數(shù), 問題學生我們班主任想辦法利用一些時間進行家訪,主動和學生家長溝通. 這樣利于班級工作的開展. 也有利于維護我們自身形象.
下面請楊書記在對班級管理和班主任工作提出具體要求.
請王校長提具體要求
感謝各位領導對班級管理工作的支持,今天的班主任會議到此結束。
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各位班主任:
現(xiàn)在召開班主任會議,主要目的是進一步做好開學工作,進一步強化常規(guī)管理,提高德育工作實效。借此機會,我講如下幾點意見:
一、做好開學的各項準備工作
學校的任何工作,歸根結底要靠班主任來落實。班主任作為學?;鶎拥淖钪苯拥闹笓]員,一是要抓好開學工作,二是要抓好全程班級管理工作。在開學之際,班主任著重要抓好如下幾方面工作:
1抓好分班工作
2認真檢查作業(yè)。新的班級收交。
3要開好第一次班會。各班級要召開新學期第一次班會,講清新學期的學習、常規(guī)等方面的要求,要幫助學生制訂好學期目標,以及學習、生活計劃。
4要抓好開學第一個月。一學期之際在于初,良好的開頭是成功的一半。第一、二周是學生學習、常規(guī)、生活等方面的養(yǎng)成周,班主任要千方百計、采取多種手段,將學生強行入軌;開頭抓好了,下面的工作就可以事半功倍。 特別是作業(yè)、紀律和衛(wèi)生,這是一個班級精神風貌的外在表現(xiàn)形式,一定要抓好,一定要到位。關于發(fā)型的問題、校服、學生證、小飾物、手機、mp3、零食等等都要在第一周壓下來。
5學生出現(xiàn)問題及時和家長聯(lián)系
6實行班主任帶班學生常規(guī)檢查制度,讓各個班主任對各班的紀律衛(wèi)生情況做到心中有數(shù),好進行治理整頓。
7前兩周班主任到校時間:上午:7:15 下午2:05
二、認真貫徹落實學校關于德育工作計劃,抓好班集體建設。
班級是一個小社會,要按照建設和諧社會的要求建設她。學期伊始,就要有新氣象。
①抓好班級文化建設,抓硬件,抓教室環(huán)境的布置,出好第一次壁報。抓班級的軟環(huán)境的建設,樹立良好的班級輿論。
②抓好班級干部隊伍建設。我們都知道真正的管理是學生的自我管理,多方了解情況,選出班干部,我們培養(yǎng)好班干部,我們班級會煥發(fā)出生機。
③抓好班級的活動建設。班級沒有活動,班級就不可能有凝聚力,班級的活動要班級的特色,要引領著班級的發(fā)展。
三、加強學習,努力提高班主任工作藝術
一支高素質的班主任隊伍是學校興旺發(fā)達、生存發(fā)展、保持穩(wěn)定的有力保證。為此,必須把“學習”放在班主任工作的首要位置,每位同志要做“學習型”的班主任,一要學習教育教學理論,豐富自己的理論素養(yǎng),用理論創(chuàng)造性開展工作;二要向有經(jīng)驗的老班主任學習,學習治班經(jīng)驗、工作藝術和育人方法,在工作實踐中提高本領,增長才干。班主任工作需要實行三個轉變:
1、要成為“科研型”班主任
班主任要從事務型向思考型到科研型進行轉變,班主任的日常工作繁忙,但要想成為一個優(yōu)秀班主任,僅僅停留在工作表面,完成工作,應付工作遠遠不夠,應該從千頭萬緒的工作中尋找規(guī)律,交流經(jīng)驗,學習理論,全面提高管理班級的素質與能力。
首先,科研型班主任要把德育方針政策熟記心中,根據(jù)《中學德育大綱》將總體目標進一步層次化,制訂出針對不同年齡段,不同年級,不同類型學生的德育目標,做到工作有的放矢。
其次科研型班主任善于不斷地學習,學習好教育學,心理學以及同教育有密切聯(lián)系的人本論、主體論、系統(tǒng)論、信息論、控制論等“五論”。
科研型班主任還要懂得聯(lián)系學生實際、學校實際、社會實際,要研究學生的心理特點,認識水平,接受能力,這樣才會目標明確,效果才會事半功倍。
科研型班主任還懂得將“常規(guī)教育、專題教育、節(jié)假日教育、突發(fā)事件教育有機結合起來。
科研型班主任要出教育成果,要及時總結教育經(jīng)驗。
2、要成為“活動型”班主任
有位優(yōu)秀班主任曾說:“生命在于運動,班級在于活動。”這對于我們是有借鑒的。班級的組織管理,是通過各種活動實現(xiàn)的,班會、值日、宣傳、日常工作性活動、競賽性活動都是促進集體進步的最好載體。
本學期要重視主題班會活動。希望主題班會的組織形式要由學生干部配合發(fā)展由班主任命題,學生具體操作;內(nèi)容要由過去班級出現(xiàn)的問題或傾向進行討論達到正確導向轉為逐步提高的系列教育;類型要以過去的演講朗誦唱唱跳跳單一形式發(fā)展成以記者招待會、新聞發(fā)布會、辯論會、專題論壇等形式,甚至可以請到校外有關專家、學者、名流或專業(yè)人士蒞臨現(xiàn)身說法,點評指導。
時代賦予了學生更多的信息來源和實踐渴望,班主任應該適應時代的發(fā)展,通過活動培養(yǎng)學生的實踐創(chuàng)新能力,發(fā)展學生的個性興趣,促進學生素質的全面提高。
3、要成為“新伯樂”型班主任
一個聰明的班主任,不是對班級大大小小的事情都是大包大攬,而是充分發(fā)動學生,發(fā)揮學生干部的自管功能,達到以群教群的作用。要做到這一點,必須選擇好的學生干部。干部隊伍建立后并不意味一勞永逸,要進一步培養(yǎng),學理論、學先進思想,教思維方法、工作方法等。班主任要具有發(fā)現(xiàn)“千里馬”的慧眼,更需要有培養(yǎng)“千里馬“的方法,成為新型“伯樂”。
4 、要成為“朋友型”班主任
常言說“親其師信其道”。所以,新型的師生感情雙向溝通特別重要,不能處于對立狀態(tài)。特別是班主任,他的一舉一動、一言一行都直接或間接地影響著學生,“學高為師,身正為范”,要從自身出發(fā)成為學生學習生活上的導師,成為他們的朋友。
四、本學期班主任工作的幾點要求
1、班主任必需首先讀懂學生
讀懂學生就是要達到“知己知彼”,全面透徹;敏銳觀察學生情感、行為和儀表。采取談心、明察暗訪,讀懂學生有何特點、長處、疙瘩、困難與需求。
2、班主任要有謀劃教育和培養(yǎng)好學生的謀略
“運籌帷幄,決勝千里之外”。帶好班是策略與藝術的結晶。每逢開學時、周初周末時、月考前后時刻,都要結合當時情形、學校要求、學生具體情況:思考工作重點,每周特色主題,工作目標,達標措施。
3、班主任工作要傾注深情
班主任在工作中應對癥開方,以情商激活為突破口。應滿腔熱情地給學生以鼓勵、信任和厚望;用真情滋潤學生的孤獨、冷漠、消沉自卑的心田。我們應該以高度的責任感、幸福感,無怨無悔全心全意關愛學生。尤其是公平公正地對待每個差生。情感效應是向同方向彌散的:你熱學生也熱,你冷學生也冷,你真心學生也真誠。
4、班主任要足夠的自信和對學生的高度信任
用思想帶班,用智慧育才。堅信自己有智慧、有能力帶領學生實現(xiàn)自己制訂的較高班級目標。信任學生:成功的班主任信任自己的學生人人是天才;優(yōu)秀的班主任信任自己學生人人懂事明理、智慧可愛的可造之才。班主任要經(jīng)常表達對學生的信任之言、之色、之行。
5、班主任工作要掌握激勵藝術
班主任工作中要多表揚和激勵學生,使他們心境開闊、興趣濃厚、信心倍增。激勵是動力,激勵是催化劑。工作中要多激勵少責備,杜絕挖苦諷刺、潑冷水傷害學生。 更不能放棄任何一個學生,你放棄學生,學生就會放棄你。
6、班主任工作必需突出重點
抓重點、抓關鍵、解決主要矛盾。重點時段、重點對象、重點內(nèi)容、中心工作都要抓好。
7、班主任工作要掌握火候
掌握火候也就是把握“度”:表揚激勵學生時把握“度”;在批評、處理學生時把握“度”。
8、班主任工作必須講究落實到位
瓜熟蒂落,水到渠成,精誠所至,金石為開。要求到位:從高從嚴,細微處不放過;責任到位:對學生、對家長、對學校、對事業(yè)切實負責;督促檢查到位:定期或突擊交替督促檢查;獎勵到位:獎懲揚抑,褒貶分明,立威信,正班風,創(chuàng)優(yōu)秀,造人才。功夫到位:事事親躬,勤研究、勤下班、勤下寢、勤與學生談心;勤察、勤思、勤出點子,具有頑強執(zhí)著的精神。
9、要做到嘴勤、腿勤、腦勤,作風要硬,責任共擔,合理分工。對工作要有熱情,要有開拓創(chuàng)新的精神。要互相尊重,互相協(xié)調,加強合作。要避免工作的盲目性和隨意性。要努力做到精細化管理,把工作落到實處。
10、一定要站住講臺,守住自己的教學,確保自己所教的學科、班級的質量,這也是做好本職管理工作的前提。發(fā)展才是硬道理,發(fā)展要靠自己;《團結就是力量》,要團隊作戰(zhàn),協(xié)調合作,提高教育教學工作的實效性。
11、班級各項常規(guī)工作具體是什么,常規(guī)要求是什么,怎么檢查,誰來檢查,什么時候檢查,檢查標準是什么,這些問題我們班主任要清楚。
12、各年級、各部門每個崗位都要明確我該干什么,干到什么程度就是干好了,我的上級管理者如何考評我。班主任要做出表率和垂范,積極主動地指導工作的落實。
新的學期,工作要有新思路、成績要有新突破。我們要進一步解放思想,與時俱進,不斷增強創(chuàng)新意識;勤奮學習,全力提高班主任工作業(yè)務水平;深入實際,狠抓落實,形成踏踏實實的工作作風;為人師表,廉潔從教,樹立良好的師表形象,從而不斷把班級管理、德育工作推向新的層次! 29日下午:級部教師會議,各種總結上交,課程表的安排由郭主任崔淑春負責
30日上午:辦公用品發(fā)放,班主任會議,辦公室調整,辦公室負責人
30日下午:教研會議,學科組長會議,學科組會議,定好學科組計劃、目標,原則上前三名
31日:開學前準備
1 日:上午分班,新班主任做好分班后的思想教育工作,發(fā)放課程表 新班管理頭三周
——威海市古寨中學德育處
新學年伊始,不管是有經(jīng)驗的老教師,還是初出茅廬的新教師,都有機會接受一個嶄新而陌生的集體。俗話說,萬事開頭難。如何在較短時間內(nèi)熟悉新班級,使班級生活迅速步入正軌,這是每位班主任特別關注的問題。
一、抓住關鍵時間
新班級成立后,班主任一定要上好第一次班會課。尤其是年輕教師,要認真準備,不能草率行事。我們發(fā)現(xiàn)不少新班主任沒有班會課案,甚至連必要的提綱也沒有,只是信口開河,隨便談談。這在學生心里會造成不良影響,不利于今后開展工作。有經(jīng)驗的班主任都會把第一次班會當作是展示自己才華的機會,拉近師生距離的助力器,了解學生的平臺。教師可以來一段精彩的開場白,可以介紹一下學校輝煌的歷史和現(xiàn)實,可以展望三年或短期內(nèi)的班級工作目標和方向。課堂氛圍既允許有歡聲笑語,也可以有歌聲和表演。
另外,班主任還要抓住第一次集會的時間,著重培養(yǎng)學生集體主義精神;抓住第一個自習課,讓學生適應新環(huán)境,學會自主學習;抓住第一個課外活動時間,讓學生學會勞逸結合,提高學習效率。
“良好的開端是成功的一半”,班主任老師在開學初,能夠針對學生特點,抓住關鍵的時間進行思想教育,一定會很快贏得學生的理解和擁戴,各項工作也會得心應手。
二、抓住關鍵事件
新班級的管理是復雜的,因為學生可能來自許多不同的地方和學校,有不同的性格和思想。班主任固然可以通過學生檔案了解學生,或者通過前任班主任老師、科任教師來了解學生,但遠遠不如通過具體的事件,通過自己的眼睛觀察了解每一個學生,因為這些更直觀、更有效、更準確。
比如,在學校常規(guī)衛(wèi)生掃除中,班主任要不動聲色,深入班級,和新同學一起勞動,在學生的一舉手一投足之中,那些熱愛勞動、熱愛集體的同學已經(jīng)盡收班主任的眼底。在學生之間的小摩擦中,是誰主持正義,積極協(xié)調,化解矛盾;誰又能夠顧全大局,委曲求全,維護團結,班主任應該看在眼里,記在心上,把這些學生當作是班級的骨干,未來的班干部。個別學生由于沒有良好的生活學習習慣,特別是經(jīng)過假期生活之后,不可能馬上進入角色,開學后,總有缺席、遲到、早退甚至逃課等違紀事件。針對這些情況,班主任老師切不可睜一眼、閉一眼,放任自流,要抓住這些學生的第一次,多方面了解學生違紀的真正原因,對癥下藥,既講清學校的規(guī)章制度,又根據(jù)學生的實際,具體分析,明確要求;當然針對個別屢教不改的學生,除了常規(guī)的思想教育外,必要情況下,還可以要求家長的配合,從多方面加強管理,使其迅速改變不良習慣,走上正軌。
當然其他方面也不能放松,各科課堂教學是提高學生文化成績的關鍵,班主任要主動地與科任老師及時交流,大力表揚那些認真聽講、積極思考的學生,也要批評那些注意力分散、聽課馬虎的同學,并提出具體要求,提高課堂聽課效率;各學科作業(yè),班主任要定期或者隨機抽查,每次檢查都要留下記錄,整體情況可以利用每天晚點或班會課時間向學生通報,個別學生存在的問題也應及時溝通,迅速整改,提高作業(yè)質量。如此堅持下去,良好的班風能夠盡快形成。
三、抓住關鍵人物
任何一個集體,總有一些關鍵人物在有形或無形之中起著決定作用,這就形成了大多數(shù)人心中的一種“從眾”心理。一個新班級也是如此。班主任要順應這種心理,在較短時間內(nèi)了解到班級內(nèi)哪些同學是品學兼優(yōu)的并能帶動大多數(shù)同學進步,這些同學就是這個集體的先進的“關鍵人物”;另外,班主任還應留心生活學習中哪些同學習慣或作風懶散,甚至對集體或個人不時的制造禍端,帶來較壞的影響,但是他們的身后也常常有一些人甚至更多的人“跟風”,這些同學就是集體中落后的“關鍵人物”。
為此,班主任應積極發(fā)揮先進的“關鍵人物”的正面作用,讓他們成為班級的骨干、同學們的主心骨、班主任的助手,既可以讓他們擔任班級的主要干部,協(xié)助班主任管理好班級,也可以讓他們更廣泛的團結全班同學共同前進,這里也包括那些落后的“關鍵人物”,因為人總是要追求進步的,更何況他們是青春少年呢?
當然,轉化那些落后的“關鍵人物”,主要還應該依靠班主任的辛勤努力,它可能要占用許多的時間和精力。這就需要班主任老師有耐心,有信心,更有決心把這項工作做好。首先,班主任應懷著一顆愛心去轉化他們。愛的力量是無窮的,只要我們?yōu)榱怂麄兊倪M步,為了他們的成長,就會贏得他們的理解和尊重。這里特別提醒年輕的班主任老師,千萬不要放棄這部分學生,要知道,他們的影響力不可小視,他們潛在的破壞力更是讓人不可思議。其次,班主任還要有一顆責任心去對待他們。班主任是一個班級的靈魂和核心。強烈的事業(yè)心和責任心不僅能感化積極進取的優(yōu)秀同學,也能感化那些消極落后的后進同學。在轉化那些落后的“關鍵人物”時,不要怕反復,不要怕麻煩,要給這些同學改正的時間和機會,一次不行,兩次,甚至三次更多次。另外,班主任還要講究一定的技巧和方法。針對不同性格的同學要施以不同的方法,外向的同學可以在激勵的原則下多批評,而內(nèi)向的同學就應該在鼓勵的原則下多談心,以增加了解,增加信任度。還可以與家庭聯(lián)系,多方配合,共同提高。
總之,要堅信他們不是頑石,不是朽木,通過老師、家長、同學的共同努力,他們也會長成參天大樹,成為棟梁。
班級管理是一項復雜的工程,它需要各方面的關注和努力,尤其是班主任要付出更多的心血和汗水。只要我們能夠抓住以上一些重要環(huán)節(jié),堅持正確的思想教育,輔之以有效的措施和方法,我們相信良好的班風和學風一定能盡快班級管理是一項復雜的工程,它需要各方面的關注和努力,尤其是班主任要付出更多的心血和汗水。只要我們能夠抓住以上一些重要環(huán)節(jié),堅持正確的思想教育。輔之以有效的措施和方法,我們相信良好的班風和學風一定能盡快地形成。
親愛的班主任們,俗話說:“一年之際在于春,一天之際在于晨”,而我想說:“一學年之際在于頭三周”,頭三周是良好習慣養(yǎng)成的黃金期,21天生存法則也詮釋了頭三周可以改變一個人的命運。希望你們能夠抓住這充滿挑戰(zhàn)的頭三周,讓自己的新班盡快步入健康平穩(wěn)的發(fā)展軌道;希望你們能夠抓住這充滿教育生成的頭三周,不斷總結,不斷反思,談出新班管理頭三周的困惑和挫折,說出新班管理頭三周的經(jīng)歷和感悟,與大家一起分享,一起進步。
期待著您的踴躍參與,謝謝大家!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
尊敬的各位領導、老師們:
大家上午好!
首先要感謝大家,是你們長期以來對我工作的鼎力幫助和熱情鼓勵,才使我這幾年的工作進行的扎實有序,才使我對教育事業(yè)始終飽含著希望與熱情,才使我今天有勇氣站在這里,通過此次競聘的機會,向各位匯報和交流一下參加教育工作以來的心得與體會。我競聘的職位是德育處副主任,對于此次參與,不認為是一種競爭,更覺得這是大家對學校教育事業(yè)積極參與、熱情付出的表現(xiàn)。如今,看到許多新面孔出現(xiàn)在眼前,我更對咱們四實小的活力與發(fā)展充滿了信心。
下面,先將我的基本情況給大家匯報一下:
今天,我競聘德育處工作,對這項工作有一定的了解,相信經(jīng)過學習與努力,能夠協(xié)助學校領導,尤其是德育處領導,抓好學校德育工作;
首先,我了解學生。幾年的班主任工作,讓我對在校學生現(xiàn)狀有了很深的了解,比如:他們的學習,他們的心理,他們的好惡,他們的理想,他們的性格,他們的成長,他們的交流方式,甚至是他們的消費方向。要做好德育工作,必須要真正從學生實際出發(fā),一切為了孩子。
其次,我來自班主任工作的第一線,深知班主任是學校德育工作的骨干力量,對其他老師工作的酸甜苦辣也有切身感受,選擇了小學教育就是選擇了繁瑣,勞神費心,甚至有時候疲于奔命,依然有顧此失彼的情況出現(xiàn)。如果有幸競聘成功,我一定會協(xié)助相關領導,繼續(xù)為老師們提供良好的工作氛圍。
當然,德育處的工作還遠不止這些。如果競聘成功,我將全心全意當好助手,做好份內(nèi)的工作。在工作中尊重上級領導,多加溝通,認真學習,用正思維看待問題,團結同事,追求進步。
參與競聘,我不愿奢求什么,只想讓大家加深對我的認識、了解,如果大家認可,請支持我、鼓勵我!
謝謝大家!我的演講結束了!
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近年來,我們xx中心小學在市教育局的正確指導和大力推動下,十分重視學校德育工作,把學生的品德教育置于新課程改革的大背景下進行思考和探索,取得了一定的成效。
一、凸顯品德課堂主陣地,構建“知行統(tǒng)一”的德育。
學校的思想品德課、晨會、班會課和校會,是實施小學生德育的主渠道、主陣地,是以小學生思想品德和人格培養(yǎng)為目標的活動型綜合課程。近幾年來,我校立足課堂,從學生實際出發(fā),拓展和整合德育和智育的內(nèi)容,切實改進德育課程的方式方法,注重了從以下四方面入手,做到四個到位,強化品德教學工作。
一是統(tǒng)籌安排,確保師資、時間到位。學校精心安排師德高尚、工作認真、業(yè)務扎實的教師擔任專職品德課教學。要求班主任對每天的晨會課和每周的班隊會都必須做好專題安排。學校通過日常巡查和學生座談會,經(jīng)常了解這些課程的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。
二是認真鉆研,確保教學研究到位。我校每學期組織教師進行思品課教學活動設計評比,每年的中心校德育工作會議都安排進行思品課教學經(jīng)驗的交流。積極開展小學低、中、高年級思品課教學的模式構建工作。初步形成了低、中、高各年級段的品德課的教學模式。
低年級為:
(1)激情對話,導入新課;
(2)看圖學文,初步明理;
(3)內(nèi)化鞏固,深化明理;
(4)聯(lián)系生活,辨析導行。
中年級為:
(1)情境導入;
(2)范例感染;
(3)主題陶冶;
(4)延伸體驗。
高年級為:
(1)看場景,受感染;
(2)明事理,曉規(guī)范;
(3)知做法,為實踐;
(4)聯(lián)實際,辨是非。
xx年全市品德教育研討會在我校召開,我校兩位老師的現(xiàn)場品德課均受到領導和同行的好評。
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各位老師、同學們:
大家早上好!
今天我講話的題目是:《誠信考試誠信做人》。
光陰如箭,日月如梭。不經(jīng)意間,年度第一學期半個學期即將過去,本周四、周五我們將迎來本學期的期中考試,針對本次期中考試,我在此談以下四點:
首先,不可否認的是考試是有壓力的。我們只要學會負重,就不會跌倒;考試是一種挫折,但它能磨練我們強勁、堅韌的心靈;考試是一種甜蜜,因為我們可以從中看到自己的璀璨;考試更是一種機遇,它能讓我們的人格和自身的素質在不斷的挑戰(zhàn)中得到升華。生活是公正的,成功永遠垂青那些勤奮刻苦,持之以恒,擁有毅力,時刻做好準備的強者。
其次,考試它又是緊張的??荚嚰仁菍ξ覀冎R的檢驗,又是對我們意志的磨煉。因此,我們在考試過程中要做到沉著冷靜,認真讀題,仔細思考,先易后難??碱}你容易人家也容易,因此遇到容易的不要忘乎所以,要細心謹慎;考題你難人家也難,因此遇到難題莫驚慌,要認真思考。我們要做到基礎題不失分,爭取戰(zhàn)勝難題,并把握好答題時間。
第三,考試是有規(guī)范的。考前做好各方面的準備工作,考時在試卷上認真填寫姓名、班級和考號,使用規(guī)定的學習用筆答題,在試卷規(guī)定的地方認真工整地填寫答案,保持卷面整潔,保持考場的安靜,準時交卷等等,這些都是考試的行為規(guī)范。
第四,考試更是有紀律的。我們曾不止一次地告訴過同學們:考試既是考查我們對知識的掌握情況,更是對我們做人品行的全面檢測。我們相信各位班主任,在班上肯定已經(jīng)向同學們講清楚考試的紀律要求??荚嚤仨毥⒃诠?、公正的基礎之上,來不得半點的弄虛作假??荚囎鞅?,是自欺欺人的做法,不僅不能彌補自己學習上的漏洞,反而會讓自己失去誠實寶貴的品質。因此,我們希望大家在這次期中考試中都能做到誠實守信、自尊自愛,切勿因小而失大。
同學們,你們是有個性,有自尊,更有一股奮發(fā)向上、不甘落后39中人,我們衷心地希望同學們認真復習準備,迎接期中考試,力爭在本次期中考試中既取得學業(yè)的進步,又能取得人格的完善。
最后,祝同學們在期中考試中大獲全勝!
謝謝大家!
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尊敬的各位領導,老師們:
大家下午好!非常感謝學校能給我這次機會上臺來與大家共同交流與分享班級管理的心得體會。
記得我初中時的班主任一直要求我們寫周記,三年來,我堅持不懈,寫了足足有三本,直到十幾年后的今天,每當我回到東北老家,總會拿出來翻看,當看到自己的字跡和周記的內(nèi)容由稚嫩走向成熟,還有老師用紅筆寫的評語和依然振奮人心的話語,不禁想到,我現(xiàn)在也是班主任,如果我的學生在十幾,二十年后看到了曾經(jīng)寫過的周記,會不會和我一樣,開始懷念逝去的美好、青澀的青春年華,追憶那留不住的人和事?也許也會喚醒對班主任的一點點思念吧。就這樣,我開始了我新的嘗試。它是否會達到隨風潛入夜,潤物細無聲的效果,那就要讓時間來證明吧。
我的要求是讓學生像對待自己的私人日記一樣,寫出自己所看、所感的事情,不講求形式內(nèi)容,對篇幅長短不作嚴格的規(guī)定,放下包袱,想要表達什么情感就寫什么情感,追求個性的充分舒展,性情的充分張揚。
案例一:國慶長假轉眼結束,今天已經(jīng)正式上課了,剛好今天輪到我做值日,我發(fā)現(xiàn)經(jīng)過一個長假,大家對于衛(wèi)生這方面有明顯的松懈,還有一個問題是老師要求同學們下課后把凳子移到桌子下,班上只有個別同學做到,很多人下課后直接就走了,其實這個小小的動作不僅為了班級整體美觀,更是為了方便值日生打掃衛(wèi)生,舉手之勞,方便大家,請大家能記住這個小小的動作,體諒值日生的辛苦?。ㄒ翩?。10月10日)
她所反映的也正是我一直痛不已的問題班級衛(wèi)生,不知道其他班的方法是什么?總之想要調動全班同學做衛(wèi)生的積極性還是有點難度的,所以我選了了一個很有責任心、很能吃苦的同學做勞動委員,在值日生的分配上也是一改再改,最后確定了全班按座位分成6個小組,并分別選出組長,每三天輪一次。為了提醒值日生做衛(wèi)生,由勞動委員每天把組長的名字寫在黑板上,并給組長為組員相應加減量化的權利,以調動組員做衛(wèi)生的積極性,當然這一切也要勞動委員和班長監(jiān)督。之前,班內(nèi)之所以出現(xiàn)臟、亂、差的情況就是因為缺乏檢查善后環(huán)節(jié),所以要在每天做過衛(wèi)生之后,由組長在班上監(jiān)督同學保持衛(wèi)生。這樣下來,每個月班上的衛(wèi)生平均分保持在了80-85之間,看來下學期要繼續(xù)努力,多向經(jīng)貿(mào)、五年專等衛(wèi)生成績好的班級借鑒經(jīng)驗。
為了配合值日生做值日,我制定了很多條班規(guī),我班勞動委員韓煜在周記里寫到:自從說了椅子不搬要扣分后,基本上每個人都會自覺挪椅子,只有少部分人還是會忘記,不過,有些人知道幫助值日生會加分后,都會主動積極的幫助值日生,更有狂熱者還未下課就已經(jīng)拿起掃把意圖搶值日生飯碗,這是非常不對的,屬于違反紀律了。看來我這個勞動委員還是挺稱職的,已經(jīng)在同學中樹立了威信。
學生都知道,吸煙有害健康,嘴上說,可吸還是要偷著吸的。在廁所,在學校的死角,反正什么地方安全什么地方去抽,有時煙癮來了,下課十分鐘都要抓緊來一口。錢哪兒來呢?飯錢里節(jié)省,騙說買什么學習用品,或向同學借,總之,想方設法。要想杜絕此現(xiàn)象還真有點難度。建議學校應該拿出幾個屢教不改的典型事例,嚴肅處分,以達到殺一儆百的效果。
劉藝同學寫出了我的心聲,針對他反映的問題,我也認真的反思和了解了,確實有些班委沒有起表率帶頭作用,于是,我利用了一節(jié)課的時間,讓全班對班委做了匿名測評,包括打分和寫建議,問題確實集中在了幾個班委身上,我想會在下學期開學初,對個別班委做出調整。至于如何提高班上的學習氣氛,也是我一直頭痛不已的問題,因為學識有限,還是要向各位班主任討教經(jīng)驗了。
習慣成自然,現(xiàn)在許多學生寫周記已經(jīng)到了不吐不快、欲罷不能的地步。不過,為了能讓學生說真事、說真心話、反映真實情況,老師一定向學生保證并做到替每個人保密。
這樣,班主任便可借此了解學生近期的情緒變化和思想動態(tài),掌握學生的真情實感,通過翻閱周記及時發(fā)現(xiàn)學生的喜怒哀樂等各種情緒,并隨時通過評語和他們作情感上的溝通,一句善意的批評,一個積極的肯定、以及適時的鼓勵和引導式的點撥,會讓學生對班主任的信任隨之而生,心靈之窗自然向班主任敞開。長此以往,周記就會在德育及心理健康的教育中達到不可替代的潤物細無聲的作用,堅持下去,那么勝利就在眼前!
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尊敬的各位領導:
大家好!之所以有激情參加競聘,因為在我的心中充滿了感激、用這份感激來創(chuàng)新、挑戰(zhàn)、鍛造;之所以有膽識參加競聘,因為在我的身邊有支持信任、寬容理解、引領扶持我的各位領導老師;之所以有信心競聘,因為我的心靈里涌動著童心、真心、誠心、愛心、忠心,可謂春潮澎湃,群情涌動。所以我?guī)е@份激動,這份希望來到大家面前,我相信我的每一份努力都是對學校的回報和感恩。
今天,我競聘的職位是荊山小學德育主任。從我踏上工作崗位的那一刻起,我就踏實做事,誠信做人。整整一年的工作中,我擔任過二年級語文兼班主任、五年級英語兼班主任。在種種的工作當中,我都用一種奉獻精神來詮釋我的每一份工作,用我真誠的心來為學校服務。
在工作中,我感悟到了做好每件簡單的事,就是不簡單;做好每件平凡的事,就是不平凡;做好學校與教師服務協(xié)作的橋梁,就是最好的事情;做好學生的發(fā)展,引領教師的成功,提升學校的品質,就是我最大的幸福。
第一:對德育主任職責的認識:德育主任要以人文精神作引領,以服務為宗旨,讓學校成為具有親和力、凝聚力的人文環(huán)境,使師生都能感受到民主、平等、友善、親情、激勵和鼓舞,形成“學校無小事,事事是教育;教師無小節(jié),處處是楷模”的德育情境。德育主任任期內(nèi)工作總目標:學生健康成長能力強,教師幸福快樂創(chuàng)成功,德育文化有品位。
德育主任任期內(nèi)工作分目標:
1、班主任隊伍建設出成績。
2、班級特色建設有典型。
3、養(yǎng)成教育見實效。
4、校園文化建設呈精彩。
以上四個方面是學校目前德育管理我認為存在的問題,也是我一直在努力奮斗的方向。所以針對以上4個方面將談談自己的認識、想法、改進措施和預期效果。
目前由于我們班主任工作繁忙,教育教學的重任不僅僅說的
那么輕松,從早到晚全身心地投入到學生的學習和服務之中。幾乎沒有時間去為班級的建設發(fā)展去發(fā)揮創(chuàng)造,只要學生安全、成績優(yōu)異、家長支持、學生不流失就是最大的業(yè)績了。我當過班主任,雖然時間不長,但我知道班主任的艱辛,,我也經(jīng)常深入班級,也為某個班級學生的安全、學生的流失、學生的成績自責、難過。但我反思,為什么有的班主任會很得心應手呢?我認為這需要一個引領,一個幫助。作為年組,要有凝聚力,不僅僅完全由班主任去一個個扶持,突出骨干班主任作用的發(fā)揮與輔射作用,開展結對子活動;作為少先隊,不僅僅只是將問題的所在親自去解決,去幫助,還要從宏觀上鼓勵班主任學習各種先進的班主任工作經(jīng)驗和班級管理方法,并靈活運用于班主任實際工作中,形成德育積累。同時通過舉行班主任工作經(jīng)驗交流、研討等活動,促進班主任間的相互學習,相互借鑒,也可以再創(chuàng)新,以點帶面,以個體帶動群體,讓班主任苦有所得,累有所值,推動學校整體班主任隊伍建設。
班級特色建設在學校領導的親歷指導下,樹立幾個特色班級。面對班級特色,班主任很迷茫,不知道是建設習慣特色好還是特長特色好,低年級的特色怎么能凸顯出來?其實,一個班級特色并不是一學期、一學年就可以看到效果的,我認為特色的樹立是針對班級學生特點,教師個人愛好,確立目標,有計劃有步驟去實施,必須持之以恒,就一定會有收獲。從少先隊來看,以往只是督促,檢查,交流一些方法,并沒有真正將之成為工作的重中之重。應該將它與每天的考核視為同等重要,將特色班級建設設立評比臺,與日常常規(guī)考核相結合,以成績公示,以匯報展示,激起學生和班主任的特色競爭,形成創(chuàng)建特色的文化氛圍。
如今我校的行為習慣之一的文明禮儀已初見成效,其他習慣的養(yǎng)成不僅僅只是少先隊這個途徑去考核,可以通過以年級文化為依托,進行養(yǎng)成教育。每一個年級的孩子都會有他們這一時段的特點,共性問題比較明顯,如果以年級為單位,針對“四種習慣”開展相應的特色活動,一來老師們能集中智慧,將活動設計得有聲有色,二來特色活動的開展,會更具針對性、實效性。以一年級為例,重點在行為習慣的養(yǎng)成上。一年級學生活潑好動,可塑性強,是學生行為習慣養(yǎng)成的最佳時期。在少先隊引領協(xié)助下,作為年組負責人要強調年段作用的發(fā)揮,做到組內(nèi)策劃,組內(nèi)管理,組內(nèi)實施,組內(nèi)評價。根據(jù)學生的年齡、心理特點以及該年級的整體情況,確定該年級本學期的養(yǎng)成教育目標,并相應地開展年級、班級活動。將學校教育目標通知家長,這樣一來,學校清楚,家長了解,家校合作,朝著共同的目標努力。自制評價手冊與學生的成長紀錄冊相結合,使之與學校德育活動一一對應,使評價落到實處。到了學年末,各年級組要開展相應的活動,并且利用家訪、家長會等方式與家長溝通,建立相互的聯(lián)系,確保在培養(yǎng)孩子行為習慣的目標上達到一致。最后年級經(jīng)過考查測試和評價(觀察法、問卷法、座談法等),確定孩子們是否達到培養(yǎng)目標,長此以往,“習慣”定會在孩子們心中生根發(fā)芽,養(yǎng)成教育定會取得實效。同時學校的各項工作(教育、教學、體育衛(wèi)生等各項工作)均圍繞著“四種習慣”開展,千條線萬條線,最后擰成一股線,這樣的工作主線,充分體現(xiàn)了學校和諧,每一位教師都參與其中,學生一至六年級在校生活的每一天,都與“習慣”緊緊相聯(lián)。
重視教師文化建設,實現(xiàn)教書育人;重視班級和校園文化建設,促進學生全面發(fā)展;立足“優(yōu)秀+特色”開展豐富多彩的校園文化活動,為充分發(fā)展學生個性提供舞臺。讓英語特色體現(xiàn)在校園各個角落,我會與英語組共同合作打造英語品牌特色;例如:每天清晨5分鐘,用于英語情景交際氛圍的創(chuàng)設;每天放學時的溫馨提示可體現(xiàn)我校的英語特色;國旗下的主題雙語演講成為學校德育校本課程人人會頌的經(jīng)典。在德育特色上,結合學校感恩教育和四種習慣的養(yǎng)成教育,開展以《先學做人,再學做事》為主題的《國學誦讀》活動,以“活動”促“習慣”,培養(yǎng)良好的個性和品質,提高學校的辦學品位,扎實推進校園文化特色。
總之,無論競聘是否成功,我都會用真心把學生培養(yǎng)成德才兼?zhèn)涞暮脤W生;引領每一位教師做好本職工作,讓他們在原來的基礎上有所飛躍。把學校視為一個大家庭,讓我們共同為學校的發(fā)展奉獻。無論我競聘成功與否,我都會用我做人的態(tài)度,做事的原則,認真對待我的工作,我依舊會為荊山的明日的騰飛盡職盡責,盡心盡力!
德育辦講話稿 德育工作室匯報講話稿篇
這是一個光榮的任務,沒有什么經(jīng)驗,卻冒然坐在這里。不敢作所謂“交流”,作為一名尚還在摸著石頭過河的年輕人來說,在三小,因為有很多敬業(yè)的老師影響我,所以我成長著,學習著。今天下午,請允許我簡單地匯報一下我近一年來在三小的感受和同學生在一起的收獲。
原本以為,小孩子很容易對付,可當我在第一次走近四(1)班的教室卻發(fā)現(xiàn):小孩子們已亂成一團。不是我不夠嚴肅,不是沒有叫“停下來”。而是:我原有的對待中學生的那一套教學方法在這里根本行不通。
“從零開始”我下定決心。首先是積極地聽課,學習優(yōu)秀教師的課堂組織及教學;接著便是主動拜師學藝,向師傅鐘老師取經(jīng)……
知識的課堂是冰冷的,情感的課堂是人文的,知識的教育是傳統(tǒng)的,人格的教育才是健全的。在我學習的過程中,在完成美術學科知識的教學后,我思索著、也尋找著……
劉華玲老師的這段感受也是我近一年時間以來教育小孩子時的感受。我們班上的涂身杰同學算是一個典型。他生性好動,也愛說話,在課堂上總能成為亮點。教師私下就說:這孩子可能有“多動癥”吧,當然,這樣的談話沒有惡意??晌覅s有自己的看法:他是個小孩子,多動是他的天性,把他的多動看成是“癥”無疑是把他看成有病的孩子。在孩子幼小的心里,作為教師要給予每個孩子一種“我們每一個人都是健康的”心理暗示,這樣他們的人格才能健全發(fā)展。我分明發(fā)現(xiàn):涂身杰同學的好動是那么地天性使然,眼光閃爍著質樸和智慧;筆下的每一幅畫都有他獨到的理解,甚至自己畫的每個細微處都能自我娛樂地哈哈大笑。每次看到他,我的心也隨之快樂起來,是的,小孩子就應該那么快樂。哪怕是犯點小錯誤,也是上帝給孩子的權利。
和學生在一起,生活是充實的,我感悟到了很多教育的真諦,和學生交流,你會發(fā)現(xiàn)他們是那么純真。每當看到劉小華老師在工作上競競業(yè)業(yè),每當看到鐘萬蓮老師傍晚還在教室為學生輔導的身影,我就知道,我前面的路還很長……
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