工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話范文(17篇)

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工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話范文(17篇)
時間:2023-12-03 03:45:56     小編:紙韻

方案是為了解決某個問題或達(dá)成某個目標(biāo)而提出的一系列有效措施和方法。方案的制定需要不斷進(jìn)行反饋和改進(jìn),以適應(yīng)不斷變化的環(huán)境和需求。以下是一些經(jīng)過驗(yàn)證的行之有效的方案實(shí)例。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇一

各級工會根據(jù)本單位的實(shí)際情況,自行組織開展“送清涼”活動。區(qū)總工會將在建筑有限公司等一批重點(diǎn)工程單位進(jìn)行“送清涼”活動。

1、生產(chǎn)企業(yè)從事高溫作業(yè)的'一線職工、農(nóng)民工;

2、從事戶外作業(yè)的一線職工、農(nóng)民工;

3、從事建筑施工的一線職工、農(nóng)民工;

4、從事井下作業(yè)的一線職工、農(nóng)民工;

這次活動以“四送”為主要內(nèi)容:即送物資、送文化、送政策、送健康等為內(nèi)容,切實(shí)把“關(guān)愛職工、夏送清涼”做成工會促進(jìn)職工體面勞動的一個抓手,保障職工生命安全的有效載體,把職工群眾的生產(chǎn)生活關(guān)心好、維護(hù)好。屆時區(qū)總工會將準(zhǔn)備好防暑用品和相關(guān)法律法規(guī)資料等,親自送到職工手中。各級工會可采取不同形式開展活動。

1、做好調(diào)查摸底工作。各級工會要根據(jù)本單位的實(shí)際情況,組織開展“送清涼”活動,做好“送清涼”對象的摸底工作,確定重點(diǎn)走訪對象。

2、強(qiáng)化宣傳,擴(kuò)大影響。充分利用社會主流媒體和工會的宣傳陣地,大力宣傳送清涼活動的重要意義,擴(kuò)大工會服務(wù)職工、關(guān)愛職工、凝聚職工的社會影響。

3、請各系統(tǒng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會及時報(bào)送活動信息,并于8月5日前將“關(guān)愛職工、夏送清涼”活動總結(jié)以電子版形式上報(bào)區(qū)總工會生活保障部。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇二

為進(jìn)一步做好暑期安全生產(chǎn)、防暑降溫工作,確保廣大職工的身心健康,及時把分局黨委和工會的關(guān)懷送到工作在公路工程和養(yǎng)護(hù)、路政、收費(fèi)一線的廣大干部職工中,決定開展“情系一線職工”為主題的“平安度夏送清涼”活動。現(xiàn)制訂實(shí)施方案如下:

20xx年7月1日——9月30日。

在分局機(jī)關(guān)、工程建設(shè)項(xiàng)目工地、各公路站、路政執(zhí)法中隊(duì)和收費(fèi)站開展“送清涼”活動,工程建設(shè)項(xiàng)目工地、各公路站、收費(fèi)站為重點(diǎn)。

1、工程建設(shè)一線的職工、機(jī)械操作人員、技術(shù)人員;

2、各公路站生產(chǎn)一線的職工、養(yǎng)路工;

3、收費(fèi)站收費(fèi)窗口工作人員;

4、工作在一線的路政執(zhí)法人員;5、高溫條件下工作的其他人員。

這次活動的主要內(nèi)容是送清涼、送健康、送慰問和了解一線職工需求。

1、請專業(yè)人員對機(jī)關(guān)和各公路站、路政大隊(duì)、收費(fèi)站的空調(diào)、風(fēng)扇進(jìn)行維修、保養(yǎng);

4、了解公路生產(chǎn)一線防暑降溫設(shè)施、設(shè)備配備情況和防暑降溫措施落實(shí)情況,提高一線工作人員勞動保護(hù)水平,部署“平安度夏送清涼”活動持續(xù)開展。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇三

為有效改善職工夏季生產(chǎn)生活條件,切實(shí)維護(hù)廣大職工的職業(yè)安全與健康權(quán)益,市總工會決定20xx年在全市工會組織中繼續(xù)開展向職工(農(nóng)民工)“夏送清涼”活動,進(jìn)一步帶動全社會共同做好職工夏季防暑降溫工作。

開展20xx年夏季送清涼活動是工會組織關(guān)心愛護(hù)廣大職工和農(nóng)民工的一項(xiàng)重要活動內(nèi)容,是推動改善職工和農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏活動的一項(xiàng)重要舉措,是工會組織服務(wù)職工的一項(xiàng)具體工作。各級工會要高度重視,結(jié)合本單位實(shí)際,因地制宜開展活動,切實(shí)維護(hù)高溫天氣廣大職工和農(nóng)民工的身體健康和生命安全,為廣大職工和農(nóng)民工做實(shí)事、做好事。

20xx年7月7日(小暑)—8月23日(處暑)。

督促落實(shí)《防暑降溫措施管理辦法》,與“查保促”活動相結(jié)合,有效預(yù)防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類事故;加強(qiáng)職工防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育,切實(shí)維護(hù)職工安全健康權(quán)益。

采取送清涼物資、送政策宣傳、送健康體檢、送法律維權(quán)、送文化晚會、送安全培訓(xùn)等多種方式,及時為奮戰(zhàn)在高溫、露天生產(chǎn)第一線的苦、臟、累、險職工和農(nóng)民工,送去黨委、政府和工會組織的關(guān)懷。

1、高度重視,周密部署。全市各級工會組織要認(rèn)真按照通知要求,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、周密部署,制定工作方案,提出具體要求,確保活動順利開展,切實(shí)把活動做實(shí)、做好。

2、厲行節(jié)約,講求實(shí)效。各級工會要把“夏送清涼”活動作為落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求的具體實(shí)踐,及時與企業(yè)、職工溝通協(xié)調(diào),統(tǒng)籌安排走訪慰問活動,簡化程序,確保不影響企業(yè)、職工正常生產(chǎn)、生活秩序,做到不擾民、不增加基層負(fù)擔(dān),切實(shí)體現(xiàn)工會機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動的成效。

3、加強(qiáng)宣傳,動員社會各界廣泛參與。各級工會要認(rèn)真做好宣傳報(bào)道工作,充分運(yùn)用工會的新聞媒體和宣傳陣地,加強(qiáng)輿論宣傳,引導(dǎo)、動員全社會力量都來關(guān)心關(guān)愛苦臟累險崗位的一線職工,營造夏送清涼的社會氛圍。

4、創(chuàng)新方式,豐富內(nèi)容,廣泛深入開展送清涼活動。各級工會要按照“不能僅僅是一次活動,也不能僅僅是工會一家送清涼”的活動要求,努力提高送清涼活動的精細(xì)化和精準(zhǔn)度,全面推動送清涼活動的深入開展。

及時總結(jié)活動情況和典型經(jīng)驗(yàn),并做好《20xx年工會“夏送清涼”活動工作情況統(tǒng)計(jì)表》匯總和填報(bào)工作,于9月1日前報(bào)送至市總工會,郵箱:,聯(lián)系電話:。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇四

為了加強(qiáng)對在高溫酷暑天氣下堅(jiān)守生產(chǎn)崗位的企業(yè)員工和農(nóng)民工的防暑降溫工作,及時把黨和政府的關(guān)懷送到一線職工手中,縣總工會擬開展“情系一線職工”為主題的“夏送清涼”活動。具體方案如下:

共計(jì)慰問430人,其中:縣城環(huán)衛(wèi)工190人、縣電力局城關(guān)供電所37人、興慶凝混土公司37人、三力公交公司36人、縣建安公司建筑工地農(nóng)民工130人。

請王書記及人大、政府、政協(xié)分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)縣總工會班子成員深入上述4個單位進(jìn)行現(xiàn)場慰問。

擬定于20xx年7月5日上午9點(diǎn)開始11點(diǎn)結(jié)束。慰問路線:城關(guān)供電所(供電所門前)----縣城環(huán)衛(wèi)工(嘉隆超市門前)――公交公司員工(花苑小區(qū)三力公司門前)――興慶混凝土公司(公司院內(nèi))――建筑工地(建筑工地現(xiàn)場)。屆時請王書記發(fā)表即席講話,電視臺、外宣辦跟蹤采訪報(bào)道。

每人發(fā)90元蠶絲夏涼被一條(90元×430人=38700元),資金由縣總工會自籌解決。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇五

夏日炎炎,氣溫日漸攀升,一期停車檢修在即,為充分體現(xiàn)工會組織對職工的關(guān)愛之情,體恤一線職工的應(yīng)盡職責(zé),降低高溫環(huán)境作業(yè)下,人身事故發(fā)生率,提高職工工作積極性,保證安全、高效、優(yōu)質(zhì)的完成停車檢修任務(wù),經(jīng)分廠領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,特在檢修期間開展以“戰(zhàn)高溫、斗酷暑、一線行”活動為主題的送清涼活動。圍繞廣大職工的生活條件和飲食衛(wèi)生,避免檢修過程中因高溫導(dǎo)致的中暑事件,工會將會在檢修期間,在干法路上每日(除陰雨天外)九時和十五時分別準(zhǔn)備兩桶涼茶為大家解渴降溫。備注:為方便大家飲用,兩桶涼茶中有一桶暫定為白開水。

1、為節(jié)約資源,本次活動將不提供一次性杯子,如有此方面要求的請自帶。

2、因條件限制,每次提供量可能不足,請大家取水時根據(jù)自己所需量,盡量不要照成浪費(fèi)。

3、請大家安排好時間,如人員過多時請遵守秩序,每日會有工作人員為大家服務(wù)。

4、活動準(zhǔn)備的水具請飲完歸還,不允許帶入工作現(xiàn)場,如有需要請自備。

5、工會會在活動地點(diǎn)為大家放置醫(yī)藥箱,如有需要的請與工作人員聯(lián)系。

在活動過程中,會根據(jù)大家提出的意見調(diào)整方案,如有不足之處請互相諒解。此次活動由多晶分廠工會主辦,請想提出建議的員工與工會聯(lián)系。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇六

進(jìn)入七月,xx是一年當(dāng)中最熱的時節(jié)——三伏天。炎炎烈日下,仍有無數(shù)工作在城市一線的工作人員冒著烈日辛勤工作?!秞x早報(bào)》攜手本市具有良好社會美譽(yù)度、熱心參與公益事業(yè)的知名企業(yè)為辛勤工作在第一線的工作者們送去慰問,帶去清涼,同時也為參與企業(yè)打造一次走進(jìn)客戶群體、聆聽受眾需要、良好互動、增強(qiáng)美譽(yù)的機(jī)會。

:打造《xx早報(bào)》貼近讀者的媒體形象,樹立xx知名企業(yè)的在消費(fèi)者心中良好的品牌形象,增強(qiáng)品牌影響力。

:攜名企走基層清涼送到心坎上。

:xx日報(bào)社。

:xx早報(bào)·壹周。

:20xx年7月20日(暫定)。

16個全彩版。

:跟隨《xx早報(bào)》發(fā)行,另加印400份在各送清涼單位現(xiàn)場贈閱。

第一階段:7月10日—19日,《xx早報(bào)·壹周》推出系列專欄——烈日下的勞動者。用具有視覺沖擊力圖片反映高溫從業(yè)人員的工作環(huán)境和工作狀態(tài),引發(fā)社會關(guān)注。

第二階段:7月20日—27日,在最熱的三伏天里,《xx早報(bào)》攜手參與活動商家走進(jìn)公交車司機(jī)、環(huán)衛(wèi)工人、城建工人和礦區(qū)工人工作一線,為在烈日酷暑中堅(jiān)守崗位的辛勤勞動者送去慰問和消暑用品,體現(xiàn)社會和企業(yè)的關(guān)懷。

第三階段:根據(jù)記者對活動現(xiàn)場的全程采訪報(bào)道,出版紀(jì)念專版。

第一板塊:現(xiàn)場直擊。通過記者對高溫勞動群體的采訪,圖文并茂的體現(xiàn)不同工種的工作環(huán)境。

第二板塊:清涼送到心坎上。對參與商家單獨(dú)報(bào)道,通過記者現(xiàn)場觀察,對商家對一線工作者的慰問、贈送、互動等環(huán)節(jié)的采訪,及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的參與原因、一線勞動者的感受等細(xì)節(jié)的采寫,體現(xiàn)參與商家的社會責(zé)任感,圖文并茂,極具沖擊力和宣傳效果。

2.所有實(shí)物產(chǎn)品均統(tǒng)一放置于印有參與商家品牌logo的包裝袋內(nèi);。

3.《xx早報(bào)》對本次活動的所有宣傳中,均提及參與活動的品牌商家;。

4.在特刊中對參與商家進(jìn)行圖文并茂的新聞宣傳;。

5.參與商家可在特刊上刊登彩色二分之一版硬廣一次;。

6.《xx早報(bào)》對此次參與商家均將贈送活動紀(jì)念牌匾一個,并將對其新聞宣傳;。

8.贈送一篇參與商家的企業(yè)宣傳軟文(800字以內(nèi))。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇七

6月下旬以來,全國大部分地區(qū)被高溫?zé)崂酥丝局?,路橋公司各?xiàng)目正值搶進(jìn)度、保產(chǎn)值的施工大干時期,為貫徹“以人為本”的理念,確保一線員工的身體健康和生命安全,促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利有序進(jìn)行,中鐵二十一局路橋公司“夏送清涼關(guān)愛相伴”活動于6月30日正式啟動,公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席李靖巍,副總經(jīng)理、總會計(jì)師、總法律顧問田樹平,副總經(jīng)理田亞平親臨蘭州梁場,將藿香正氣水、風(fēng)油精、茶葉飲料等防暑降溫物品送到員工手中,正式開啟了2016年“夏送清涼”活動的序幕。

在施工現(xiàn)場,李靖巍首先對高溫下仍堅(jiān)持工作的一線職工表示親切的慰問,叮囑大家在工作時務(wù)必確保身體健康和勞動安全。他要求項(xiàng)目部要進(jìn)一步加強(qiáng)高溫季節(jié)職工的勞動保護(hù)和防暑降溫工作,結(jié)合各項(xiàng)目施工實(shí)際情況,開展慰問活動;加強(qiáng)對高溫、高空及露天作業(yè)的監(jiān)督檢查力度,督促各作業(yè)隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行高溫作業(yè)的有關(guān)規(guī)定,按照“抓兩頭、歇中間”的原則調(diào)整好作業(yè)時間,盡量避開高溫時間段,控制室外作業(yè)時間和勞動強(qiáng)度,確保勞動者的生產(chǎn)生活安全及身體健康。

夏送清涼、關(guān)愛相伴。此次到蘭州片區(qū)的。蘭州梁場、租賃中心及榆中梁場送清涼慰問是公司“夏送清涼”的第一站。隨后公司工會還將前往江西、安徽、河南等項(xiàng)目看望慰問廣大干部職工。讓堅(jiān)守在烈日和高溫下的一線員工感受到組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和關(guān)懷,以健康的身體和愉悅的心情投入到施工生產(chǎn)中,確保企業(yè)各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇八

七月中旬以來,氣溫節(jié)節(jié)攀升,全市最高氣溫在38度以上,公司各生產(chǎn)部門、事業(yè)部員工冒著酷暑,仍然堅(jiān)守在一線崗位上。連續(xù)多日的高溫牽動著公司領(lǐng)導(dǎo)的心,7月22日起,公司開展為一線員工“送清涼”活動,集團(tuán)公司黨委書記、公司總經(jīng)理王偉炎與領(lǐng)導(dǎo)班子成員冒著高溫,深入車間,為一線作業(yè)的員工送去清涼的冰鎮(zhèn)綠豆湯。

與此同時,公司還為每位員工發(fā)放了毛巾、花露水等夏令用品和人丹、藿香正氣水等防暑藥品,送冰鎮(zhèn)綠豆湯活動也將持續(xù)開展。炎炎夏日“送清涼”,絲絲關(guān)愛寄深情。公司領(lǐng)導(dǎo)心系員工的安全與健康,極大地激發(fā)了員工們愛崗敬業(yè)的積極性,也進(jìn)一步增強(qiáng)了員工的凝聚力和向心力。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇九

三伏天的到來,八月進(jìn)入我國“史上最熱的夏天”。下面是語文迷網(wǎng)小編為大家整理提供的工會送清涼活動方案,供大家參考選擇。

為做好廣大職工(含農(nóng)民工)防暑工作,切實(shí)維護(hù)廣大職工(含農(nóng)民工)職業(yè)安全與健康權(quán)益,保證我縣職工平安度夏,根據(jù)市總工會《關(guān)于開展2012年夏季送清涼活動的通知》文件要求,縣總工會在全縣開展了“為勞動者送清涼,我們在行動”的夏季送清涼活動。

一、加強(qiáng)對活動的組織宣傳。

縣總工會積極爭取有關(guān)部門的重視和支持,提高活動實(shí)效,通過發(fā)放宣傳單、出動宣傳車等多種形式,積極營造全社會共同關(guān)心農(nóng)民工的良好氛圍,讓各工會工作委員會、基層工會充分認(rèn)識到夏季高溫對廣大一線作業(yè)職工的健康危害,增強(qiáng)為廣大職工送清涼、送健康重要性的認(rèn)識。

二、深入基層了解企業(yè)生產(chǎn)和勞動狀況。

縣總工會聯(lián)合縣安委辦、綜治辦、縣紀(jì)委等相關(guān)部門重點(diǎn)對建筑工地、高溫作業(yè)生產(chǎn)車間和其他露天作業(yè)的農(nóng)民工集中開展監(jiān)督檢查,排除了危害職工身心健康和生命安全的事故隱患。

三、開展“為勞動者送清涼,我們在行動”活動。

一是送清涼。在活動期間,共籌集慰問資金1萬元,工會經(jīng)費(fèi)投入1萬元,社會籌集資金1.4萬元??h工會為職工購買“十滴水”、“風(fēng)油精”、“板藍(lán)根”、“涼茶”、“毛巾”等防暑降溫用品,到農(nóng)民工集中的企業(yè)和工地開展走訪慰問,此次活動共走訪慰問職工1200人次,其中農(nóng)民工1000人次。

二是送安全。配合安委辦、綜治辦等有關(guān)部門重點(diǎn)對建筑工地、高溫作業(yè)場所進(jìn)行檢查,避免出現(xiàn)因作業(yè)和生活環(huán)境危及農(nóng)民工身心健康或生命安全的事故。并對農(nóng)民工的生產(chǎn)作業(yè)和生活環(huán)境、特別是防暑降溫設(shè)施進(jìn)行認(rèn)真檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時向企業(yè)行政通報(bào),督促企業(yè)整改。

三是送健康。深入生產(chǎn)車間、施工現(xiàn)場,宣傳暑期防病知識,共走訪車間班組和工地14個;開展監(jiān)督檢查活動4次;開展送醫(yī)、送藥活動,保證農(nóng)民工暑期身體健康。

為有效改善職工夏季生產(chǎn)生活條件,切實(shí)維護(hù)廣大職工的職業(yè)安全與健康權(quán)益,市總工會決定2015年在全市工會組織中繼續(xù)開展向職工(農(nóng)民工)“夏送清涼”活動,進(jìn)一步帶動全社會共同做好職工夏季防暑降溫工作。

開展2015年夏季送清涼活動是工會組織關(guān)心愛護(hù)廣大職工和農(nóng)民工的一項(xiàng)重要活動內(nèi)容,是推動改善職工和農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏活動的一項(xiàng)重要舉措,是工會組織服務(wù)職工的一項(xiàng)具體工作。各級工會要高度重視,結(jié)合本單位實(shí)際,因地制宜開展活動,切實(shí)維護(hù)高溫天氣廣大職工和農(nóng)民工的身體健康和生命安全,為廣大職工和農(nóng)民工做實(shí)事、做好事。

2015年7月7日(小暑)—8月23日(處暑)。

三、主要內(nèi)容。

督促落實(shí)《防暑降溫措施管理辦法》,與“查保促”活動相結(jié)合,有效預(yù)防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類事故;加強(qiáng)職工防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育,切實(shí)維護(hù)職工安全健康權(quán)益。采取送清涼物資、送政策宣傳、送健康體檢、送法律維權(quán)、送文化晚會、送安全培訓(xùn)等多種方式,及時為奮戰(zhàn)在高溫、露天生產(chǎn)第一線的苦、臟、累、險職工和農(nóng)民工,送去黨委、政府和工會組織的'關(guān)懷。

四、工作要求。

1、高度重視,周密部署。全市各級工會組織要認(rèn)真按照通知要求,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、周密部署,制定工作方案,提出具體要求,確?;顒禹樌_展,切實(shí)把活動做實(shí)、做好。

2、厲行節(jié)約,講求實(shí)效。各級工會要把“夏送清涼”活動作為落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求的具體實(shí)踐,及時與企業(yè)、職工溝通協(xié)調(diào),統(tǒng)籌安排走訪慰問活動,簡化程序,確保不影響企業(yè)、職工正常生產(chǎn)、生活秩序,做到不擾民、不增加基層負(fù)擔(dān),切實(shí)體現(xiàn)工會機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動的成效。

3、加強(qiáng)宣傳,動員社會各界廣泛參與。各級工會要認(rèn)真做好宣傳報(bào)道工作,充分運(yùn)用工會的新聞媒體和宣傳陣地,加強(qiáng)輿論宣傳,引導(dǎo)、動員全社會力量都來關(guān)心關(guān)愛苦臟累險崗位的一線職工,營造夏送清涼的社會氛圍。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇十

為了認(rèn)真做好防暑降溫工作,切實(shí)維護(hù)廣大職工(含農(nóng)民工)的健康權(quán)益,推動改善職工生產(chǎn)生活條件,確保職工平安度夏。區(qū)總工會決定繼續(xù)在全區(qū)各行各業(yè)中開展以“關(guān)愛職工、夏送清涼”為主題的“送清涼”活動?,F(xiàn)將活動安排如下:

x月x日—x月x日。

各級工會根據(jù)本單位的實(shí)際情況,自行組織開展“送清涼”活動。區(qū)總工會將在山西神龍能源焦化有限公司、晉中市九江通建筑有限公司等一批重點(diǎn)工程單位進(jìn)行“送清涼”活動。

1、生產(chǎn)企業(yè)從事高溫作業(yè)的一線職工、農(nóng)民工;

2、從事戶外作業(yè)的一線職工、農(nóng)民工;

3、從事建筑施工的一線職工、農(nóng)民工;

4、從事井下作業(yè)的一線職工、農(nóng)民工;

這次活動以“四送”為主要內(nèi)容:即送物資、送文化、送政策、送健康等為內(nèi)容,切實(shí)把“關(guān)愛職工、夏送清涼”做成工會促進(jìn)職工體面勞動的一個抓手,保障職工生命安全的有效載體,把職工群眾的生產(chǎn)生活關(guān)心好、維護(hù)好。屆時區(qū)總工會將準(zhǔn)備好防暑用品和相關(guān)法律法規(guī)資料等,親自送到職工手中。各級工會可采取不同形式開展活動。

1、做好調(diào)查摸底工作。各級工會要根據(jù)本單位的實(shí)際情況,組織開展“送清涼”活動,做好“送清涼”對象的摸底工作,確定重點(diǎn)走訪對象。

2、強(qiáng)化宣傳,擴(kuò)大影響。充分利用社會主流媒體和工會的宣傳陣地,大力宣傳送清涼活動的重要意義,擴(kuò)大工會服務(wù)職工、關(guān)愛職工、凝聚職工的社會影響。

3、請各系統(tǒng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會及時報(bào)送活動信息,并于x月x日前將“關(guān)愛職工、夏送清涼”活動總結(jié)以電子版形式上報(bào)區(qū)總工會生活保障部。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇十一

炎炎夏日,揮汗如雨。為保障員工的身體健康,確保全體員工全身心投入到安全生產(chǎn)工作中,6月30日,公司工會到慈湖河路項(xiàng)目、博望項(xiàng)目開展了“送清涼”慰問活動。

入夏以來,公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視防暑降溫工作,公司工會結(jié)合“結(jié)對子勞動競賽”和“安全生產(chǎn)月”活動,購置了茶葉、綠豆、白糖、鹽汽水等防暑降溫慰問品,為奮戰(zhàn)在施工一線的員工送去組織的關(guān)懷和問候,感謝他們烈日下的堅(jiān)守。慰問中,工會主席孟祥春與施工人員親切交流,并針對高溫期是安全事故易發(fā)、多發(fā)的季節(jié)特點(diǎn),叮囑項(xiàng)目部要切實(shí)關(guān)注安全,繃緊安全弦,做好員工的勞動保護(hù)和安全檢查工作,安全渡過暑期;認(rèn)真做好夏日施工安排,合理安排作業(yè)時間,保護(hù)好員工的合法權(quán)益;妥善安排好員工夏日施工期間的生活飲食,注意食品衛(wèi)生;精心組織好施工生產(chǎn),確保施工進(jìn)度,完成節(jié)點(diǎn)目標(biāo)。

此次“送清涼”活動,切實(shí)把防暑降溫工作落實(shí)到每位員工,讓他們感受到組織的關(guān)懷,激發(fā)了大家的工作熱情,為促進(jìn)公司安全生產(chǎn)起到積極作用。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇十二

堅(jiān)持以“教工為本”,積極開展形式多樣的送清涼走訪慰問活動。通過向一線教職工發(fā)放防暑降溫用品,督促防暑降溫政策的落實(shí)等相關(guān)措施,對大病、重病、住院教職工的慰問,讓廣大教職工體會到學(xué)校及工會組織的關(guān)心,切實(shí)維護(hù)好、調(diào)動好、發(fā)揮好教職工參與學(xué)校教學(xué)教育工作的積極性、主動性,保障教職工在生產(chǎn)勞動過程中的安全與健康。

1、開展走訪慰問。由部門工會并爭取學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)和職能部門負(fù)責(zé)人分別帶隊(duì)對大病、重病、住院教職工集中進(jìn)行走訪慰問,了解教職工防暑降溫需求,發(fā)放防暑降溫用品,為冒高溫戰(zhàn)酷暑堅(jiān)守崗位的一線職工送去清涼和健康。

2、扎實(shí)開展暑期服務(wù)教職工活動。工會積極落實(shí),進(jìn)一步體現(xiàn)夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作的保障性。由校工會協(xié)調(diào)學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)主動關(guān)心教職工,親自帶隊(duì)深入基層、深入一線慰問,對暑期高溫堅(jiān)守崗位加班的教職員工和勞務(wù)派遣人員(駕駛員、保安人員、食堂人員、工地建筑工人)發(fā)放防暑清涼用品,使廣大教職員工真切感受到學(xué)校的關(guān)愛和溫暖。

3、發(fā)送溫馨提示信息。校工會及二級工會向廣大教職工群發(fā)公益性“送清涼”溫馨提示短信;可通過qq群、微信群、訂閱號、企業(yè)號、網(wǎng)站等多種平臺向教職工宣傳防暑降溫常識和相關(guān)信息,做好“送清涼”活動的宣傳。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。各二級工會要充分認(rèn)識高溫天氣作業(yè)可能對職工身心帶來的不利影響,高度重視夏季勞動保護(hù)工作,將防暑降溫作為當(dāng)前工作的重點(diǎn)任務(wù),切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),提早安排計(jì)劃,落實(shí)到學(xué)院、部門、職工。

2、轉(zhuǎn)變作風(fēng),注重效果。在“送清涼”活動中二級工會要突出作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定,深入基層一線,不搞形式主義,通過扎實(shí)有效的活動,最大限度地維護(hù)廣大教職工健康權(quán)益。

3、強(qiáng)化宣傳,擴(kuò)大影響。各二級工會組織要充分利用宣傳陣地,更多采用廣大教職工喜聞樂見、易于接受的方式,大力宣傳送清涼活動的重要意義和典型活動的開展情況,做好宣傳,提升實(shí)效。

4、創(chuàng)新方式,工作總結(jié)。各二級工會于9月10日前將20xx年夏季“送清涼”活動情況(簡訊)和各二級工會夏季“送清涼”活動數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表(附件),以電子文檔的形式上報(bào)校工會辦公室。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇十三

近期,全國大部分地區(qū)被高溫?zé)崂酥丝?,公司各?xiàng)目正值搶進(jìn)度、保產(chǎn)值的施工大干時期,為保障員工的身體健康,7月9日,總經(jīng)理馬驊、工會主席趙寶蓮,親臨邢臺環(huán)城公路四個項(xiàng)目部施工現(xiàn)場,將西瓜、綠豆、冰糖、純凈水等防暑降溫物品送到員工手中。

慰問中,馬驊與施工人員親切交流,并針對高溫期是安全事故易發(fā)、多發(fā)的季節(jié)特點(diǎn),叮囑項(xiàng)目部要切實(shí)關(guān)注安全,繃緊安全弦,做好員工的勞動保護(hù)和安全檢查工作,安全渡過暑期;認(rèn)真做好夏日施工安排,合理安排作業(yè)時間,保護(hù)好員工的合法權(quán)益;妥善安排好員工夏日施工期間的生活飲食,注意食品衛(wèi)生;精心組織好施工生產(chǎn),確保施工進(jìn)度,完成節(jié)點(diǎn)目標(biāo)。

夏送清涼、關(guān)愛相伴。此次送清涼慰問讓堅(jiān)守在烈日和高溫下的一線員工感受到公司和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和關(guān)懷,以健康的身體和愉悅的心情投入到施工生產(chǎn)中,確保公司各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇十四

堅(jiān)持以“教工為本”,積極開展形式多樣的送清涼走訪慰問活動。通過向一線教職工發(fā)放防暑降溫用品,督促防暑降溫政策的落實(shí)等相關(guān)措施,對大病、重病、住院教職工的慰問,讓廣大教職工體會到學(xué)校及工會組織的關(guān)心,切實(shí)維護(hù)好、調(diào)動好、發(fā)揮好教職工參與學(xué)校教學(xué)教育工作的積極性、主動性,保障教職工在生產(chǎn)勞動過程中的安全與健康。

1、開展走訪慰問。由部門工會并爭取學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)和職能部門負(fù)責(zé)人分別帶隊(duì)對大病、重病、住院教職工集中進(jìn)行走訪慰問,了解教職工防暑降溫需求,發(fā)放防暑降溫用品,為冒高溫戰(zhàn)酷暑堅(jiān)守崗位的一線職工送去清涼和健康。

2、扎實(shí)開展暑期服務(wù)教職工活動。工會積極落實(shí),進(jìn)一步體現(xiàn)夏季勞動保護(hù)和防暑降溫工作的保障性。由校工會協(xié)調(diào)學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)主動關(guān)心教職工,親自帶隊(duì)深入基層、深入一線慰問,對暑期高溫堅(jiān)守崗位加班的教職員工和勞務(wù)派遣人員(駕駛員、保安人員、食堂人員、工地建筑工人)發(fā)放防暑清涼用品,使廣大教職員工真切感受到學(xué)校的關(guān)愛和溫暖。

3、發(fā)送溫馨提示信息。校工會及二級工會向廣大教職工群發(fā)公益性“送清涼”溫馨提示短信;可通過qq群、微信群、訂閱號、企業(yè)號、網(wǎng)站等多種平臺向教職工宣傳防暑降溫常識和相關(guān)信息,做好“送清涼”活動的宣傳。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。各二級工會要充分認(rèn)識高溫天氣作業(yè)可能對職工身心帶來的不利影響,高度重視夏季勞動保護(hù)工作,將防暑降溫作為當(dāng)前工作的重點(diǎn)任務(wù),切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),提早安排計(jì)劃,落實(shí)到學(xué)院、部門、職工。

2、轉(zhuǎn)變作風(fēng),注重效果。在“送清涼”活動中二級工會要突出作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定,深入基層一線,不搞形式主義,通過扎實(shí)有效的活動,最大限度地維護(hù)廣大教職工健康權(quán)益。

3、強(qiáng)化宣傳,擴(kuò)大影響。各二級工會組織要充分利用宣傳陣地,更多采用廣大教職工喜聞樂見、易于接受的方式,大力宣傳送清涼活動的重要意義和典型活動的開展情況,做好宣傳,提升實(shí)效。

4、創(chuàng)新方式,工作總結(jié)。各二級工會于9月10日前將2017年夏季“送清涼”活動情況(簡訊)和各二級工會夏季“送清涼”活動數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表(附件),以電子文檔的形式上報(bào)校工會辦公室。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇十五

為了加強(qiáng)對在高溫酷暑天氣下堅(jiān)守生產(chǎn)崗位的企業(yè)員工和農(nóng)民工的防暑降溫工作,及時把黨和政府的關(guān)懷送到一線職工手中,縣總工會擬開展“情系一線職工”為主題的“夏送清涼”活動。具體方案如下:

共計(jì)慰問430人,其中:縣城環(huán)衛(wèi)工190人、縣電力局城關(guān)供電所37人、興慶凝混土公司37人、三力公交公司36人、縣建安公司建筑工地農(nóng)民工130人。

請王書記及人大、政府、政協(xié)分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)縣總工會班子成員深入上述4個單位進(jìn)行現(xiàn)場慰問。

擬定于20xx年7月5日上午9點(diǎn)開始11點(diǎn)結(jié)束。慰問路線:城關(guān)供電所(供電所門前)----縣城環(huán)衛(wèi)工(嘉隆超市門前)――公交公司員工(花苑小區(qū)三力公司門前)――興慶混凝土公司(公司院內(nèi))――建筑工地(建筑工地現(xiàn)場)。屆時請王書記發(fā)表即席講話,電視臺、外宣辦跟蹤采訪報(bào)道。

每人發(fā)90元蠶絲夏涼被一條(90元×430人=38700元),資金由縣總工會自籌解決。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇十六

入夏以來,防暑降溫工作日趨緊迫,為做好防暑降溫工作,切實(shí)維護(hù)高溫期間廣大職工(含農(nóng)民工)身體健康和生命安全,有效防控高溫中暑和各類事故發(fā)生,確保平安度夏,市總工會決定繼續(xù)在全市開展夏季送清涼活動。

各級工會要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,在夏季高溫期間開展形式多樣、內(nèi)容豐富的送清涼和送健康活動,重點(diǎn)開展對高溫作業(yè)、高空作業(yè)、露天施工、危險品儲運(yùn)等危險因素較大的企業(yè)、工地和車間的慰問活動,為一線高溫作業(yè)職工平安度夏提供有效幫助。

各級工會要結(jié)合本地、本行業(yè)實(shí)際,因地制宜開展活動。一是深入基層,到車間、到工地,為冒高溫戰(zhàn)酷暑的生產(chǎn)一線職工送去清涼和健康;二是督促企業(yè)按照本行業(yè)有關(guān)作業(yè)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的要求,采取足夠的防暑降溫措施,保證高溫作業(yè)條件下職工的身體健康和生命安全;三是積極配合勞動監(jiān)察部門,加強(qiáng)對企業(yè)勞動保障法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,落實(shí)國家《防暑降溫措施管理辦法》;四是要推動企業(yè)安排好高溫暑期的生產(chǎn)進(jìn)度,嚴(yán)格遵守高溫作業(yè)時間要求,適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度,落實(shí)高溫津貼及中暑職工工傷保險等待遇。

20xx年7月10日—8月20日。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各級工會需加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),制定切實(shí)可行的活動方案,以實(shí)際行動參與黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。扎實(shí)做好職工群眾工作,了解職工訴求,努力為職工群眾辦實(shí)事,推動企業(yè)為廣大職工創(chuàng)造安全、良好的工作環(huán)境。

(二)強(qiáng)化考核。市總工會將不定期進(jìn)行檢查,并將該項(xiàng)活動納入今年為職工辦好事辦實(shí)事的重要內(nèi)容,納入年度綜合目標(biāo)考核的重要內(nèi)容。

(三)嚴(yán)格檢查。各級工會要充分發(fā)揮群眾性勞動保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)作用,配合有關(guān)部門,在暑期開展針對職工的專項(xiàng)監(jiān)督檢查活動,重點(diǎn)對大型建筑工地、露天作業(yè)場所、高溫作業(yè)場所進(jìn)行檢查,解決影響職工在生產(chǎn)作業(yè)和生活環(huán)境中的突出問題。

(四)走訪慰問。各級工會領(lǐng)導(dǎo)要親自帶隊(duì),深入一線,為高溫作業(yè)的職工帶去清涼,送去黨和政府的關(guān)懷與慰問。各級工會要安排一定的經(jīng)費(fèi),購買必要的防暑降溫用品和設(shè)備,有條件的地方還可以組織醫(yī)療服務(wù)隊(duì),開展暑期防病知識宣傳等形式多樣的慰問活動。

(五)加強(qiáng)宣傳。充分利用工會宣傳陣地和電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等媒體,通過專題講座、案例教育等形式,加強(qiáng)高溫天氣勞動保護(hù)法規(guī)政策的宣傳教育,普及高溫防護(hù)、中暑急救等衛(wèi)生知識,幫助職工強(qiáng)化高溫天氣作業(yè)勞動保護(hù)意識,預(yù)防各類事故的發(fā)生。

(六)認(rèn)真總結(jié)?;顒咏Y(jié)束后,各直屬工會請于8月25日前將活動總結(jié)及相關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)(見附件)報(bào)市總工會法律保障部。

工會送清涼活動方案工會送清涼活動的講話篇十七

進(jìn)入七月,xx是一年當(dāng)中最熱的時節(jié)——三伏天。炎炎烈日下,仍有無數(shù)工作在城市一線的工作人員冒著烈日辛勤工作。《xx早報(bào)》攜手本市具有良好社會美譽(yù)度、熱心參與公益事業(yè)的知名企業(yè)為辛勤工作在第一線的工作者們送去慰問,帶去清涼,同時也為參與企業(yè)打造一次走進(jìn)客戶群體、聆聽受眾需要、良好互動、增強(qiáng)美譽(yù)的機(jī)會。

:打造《xx早報(bào)》貼近讀者的媒體形象,樹立xx知名企業(yè)的在消費(fèi)者心中良好的品牌形象,增強(qiáng)品牌影響力。

:攜名企走基層清涼送到心坎上。

:xx日報(bào)社。

:xx早報(bào)·壹周。

:20xx年7月20日(暫定)。

16個全彩版。

:跟隨《xx早報(bào)》發(fā)行,另加印400份在各送清涼單位現(xiàn)場贈閱。

第一階段:7月10日—19日,《xx早報(bào)·壹周》推出系列專欄——烈日下的勞動者。用具有視覺沖擊力圖片反映高溫從業(yè)人員的工作環(huán)境和工作狀態(tài),引發(fā)社會關(guān)注。

第二階段:7月20日—27日,在最熱的三伏天里,《xx早報(bào)》攜手參與活動商家走進(jìn)公交車司機(jī)、環(huán)衛(wèi)工人、城建工人和礦區(qū)工人工作一線,為在烈日酷暑中堅(jiān)守崗位的辛勤勞動者送去慰問和消暑用品,體現(xiàn)社會和企業(yè)的關(guān)懷。

第三階段:根據(jù)記者對活動現(xiàn)場的全程采訪報(bào)道,出版紀(jì)念專版。

第一板塊:現(xiàn)場直擊。通過記者對高溫勞動群體的采訪,圖文并茂的體現(xiàn)不同工種的工作環(huán)境。

第二板塊:清涼送到心坎上。對參與商家單獨(dú)報(bào)道,通過記者現(xiàn)場觀察,對商家對一線工作者的慰問、贈送、互動等環(huán)節(jié)的采訪,及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的參與原因、一線勞動者的感受等細(xì)節(jié)的采寫,體現(xiàn)參與商家的社會責(zé)任感,圖文并茂,極具沖擊力和宣傳效果。

2、所有實(shí)物產(chǎn)品均統(tǒng)一放置于印有參與商家品牌logo的包裝袋內(nèi);

3、《xx早報(bào)》對本次活動的所有宣傳中,均提及參與活動的品牌商家;

4、在特刊中對參與商家進(jìn)行圖文并茂的新聞宣傳;

5、參與商家可在特刊上刊登彩色二分之一版硬廣一次;

6、《xx早報(bào)》對此次參與商家均將贈送活動紀(jì)念牌匾一個,并將對其新聞宣傳;

8、贈送一篇參與商家的企業(yè)宣傳軟文(800字以內(nèi))。

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