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建設(shè)局工委書記述職報告篇一
20xx年，在市委、市委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，機關(guān)工委班子成員，依靠市直機關(guān)全體黨員干部，認真圍繞市委中心工作，積極履行崗位職責(zé)，努力做好工委全盤工作，切實做到廉潔自律，得到了上級部門、領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認可?，F(xiàn)將20xx年度履行職責(zé)和廉政情況匯報如下：
一、注重學(xué)習(xí)，不斷提高政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)。
為了更好地履行職責(zé)，努力提高自身的政治素質(zhì)和服務(wù)于市委中心工作的能力，一年來，工委班子時刻注重加強學(xué)習(xí)。一是加強政治理論學(xué)習(xí)。班子成員做了大量的學(xué)習(xí)筆記，撰寫了心得體會。在學(xué)習(xí)中增強了黨性，深入領(lǐng)會了“三個代表”重要思想的深刻內(nèi)涵，加深了對落實科學(xué)發(fā)展觀和十七屆二中三中全會精神的理解，清晰了工作思路，鼓足了干事的勁頭。二是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。在學(xué)政治的同時，堅持學(xué)習(xí)專業(yè)、法律、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、市場經(jīng)濟等知識，多渠道、多層次地汲取營養(yǎng)，更好地開展工作。同時將所學(xué)應(yīng)用于工作實踐，創(chuàng)新了工作思維和方法，極大地提高了工作效率，增強了決策的科學(xué)性和針對性，提高了把握全局、駕馭全局的能力。三是深入基層黨支部，開展調(diào)查研究，主動向普通黨員干部學(xué)習(xí)，與他們座談，真正實現(xiàn)了受教育的目的。
二、盡職盡責(zé)，扎實完成各項工作任務(wù)。
1、以人為本，扎實認真地開展基層組織建設(shè)年活動。立足市直部門黨員和黨組織實際，把貫徹落實好四個長效機制和市委效績考核精神作為20xx年黨建工作的重點，研究制定了《機關(guān)工委基層組織建設(shè)年實施方案》、《機關(guān)工委20xx年黨建工作計劃》等，并成立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，健全了議事規(guī)則和工作程序，進一步整合了各方面的資源，定期召開會議，聽取各黨支部黨建工作各項任務(wù)完成情況匯報；同時堅持工委書記對黨建工作負總責(zé)，成員對分管工作負具體指導(dǎo)責(zé)任的“兩手抓”和“一崗雙責(zé)”的原則，積極指導(dǎo)和支持所負責(zé)的黨支部開展工作，保證了各項活動的健康順利進行。
2、突出重點，注重實效，認真抓好市直機關(guān)黨建工作。一是健全基層黨支部班子，基層組織建設(shè)提供有力的組織保障，及時督促各支部調(diào)整健全黨（總）支部班子，全年共對2個黨總支部、12個黨支部進行了補選、改選。二是嚴格抓黨的組織生活，認真執(zhí)行“”制度，堅持開好專題組織生活會，不斷完善民主評議黨員工作，定期開展黨性分析評議活動，對不履行黨員義務(wù)、不符合黨員條件的黨員及時給予幫助教育，促其改正。20xx年3月15日召開工委工作會議，就20xx年各項工作與各黨支部簽訂了責(zé)任書，并對22個先進基層黨組織、6名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、83名優(yōu)秀黨員及優(yōu)秀紀檢、宣傳工作人員進行了表彰，對1名不符合黨員條件的黨員進行了黨紀處分。三是積極組織黨員干部參加培訓(xùn)。共組織10名黨支部書記參加市委黨校的.黨務(wù)知識培訓(xùn)、8名黨支部書記參加自治區(qū)工委培訓(xùn)、30名黨支部紀檢委員參加市紀委培訓(xùn)、40名黨支部宣傳委員定期參加市委宣傳部業(yè)務(wù)培訓(xùn)、全部黨員干部參加十七屆三中全會精神學(xué)習(xí)班。四是做好發(fā)展黨員工作。制定下發(fā)了《機關(guān)工委20xx年度發(fā)展黨員工作實施方案》、《20xx年度發(fā)展黨員工作計劃》，嚴格按發(fā)展黨員十六字方針，做好慎重發(fā)展。共發(fā)展黨員27名，新增入黨積極分子32名，輸送到黨校參加培訓(xùn)的入黨積極分子38名。五是積極做好流動黨員和黨組織關(guān)系接轉(zhuǎn)工作。采取跟蹤服務(wù)的方式，保證每名黨員都人流動關(guān)系也流動，全年共接轉(zhuǎn)黨員112人。六是積極關(guān)心熱愛離退休老黨員。組織部分離退休老黨員召開了如何貫徹執(zhí)行四個長效機制專題座談會，會上參會老黨員提出了20條合理化建設(shè)；同時利用慶?！捌咭弧逼鯔C，要求各黨支部做好走訪老黨員、慰問生活有困難黨員、組織老黨員參加各類活動等工作，進一步體現(xiàn)了黨組織對老黨員的關(guān)心和愛護。
3、以抓好主題實踐活動為載體，狠抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是廣泛開展創(chuàng)建黨員先鋒崗、責(zé)任區(qū)活動。黨員在自己的辦公區(qū)域內(nèi)設(shè)置先鋒崗，定責(zé)上崗；同時根據(jù)自身特長聯(lián)系一定數(shù)量的群眾，劃定自己的責(zé)任區(qū)。目前，共設(shè)黨員先鋒崗45個，劃分黨員責(zé)任區(qū)231個，參加承諾的黨員640人共31項，其中28項取得實效。二是結(jié)合民族團結(jié)教育月、公民道德建設(shè)月、黨風(fēng)廉政建設(shè)教育宣傳月、慶七一等大型教育活動，組織開展了知識競賽、演講比賽、報告會、板報展等活動對黨員進行教育，切實幫助他們提高素質(zhì)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。共開展“知榮辱、樹新風(fēng)”演講比賽一次、相關(guān)知識競賽3次、為84名40年以上黨齡老黨員頒發(fā)了紀念獎?wù)拢M而提高了黨員干部的黨性修養(yǎng)。三是開展“結(jié)對幫扶、扶危濟困”活動。組織黨員圍繞為群眾生產(chǎn)生活提供服務(wù)，采取黨員個人提出承諾事項，黨組織審核把關(guān)、公開向群眾承諾的辦法，為群眾辦實事、做好事、解難事，在服務(wù)群眾中接受教育，經(jīng)受鍛煉，增長才干。截止目前，參加結(jié)對幫扶黨員540人，幫扶對象達1230人。三是全面實行政務(wù)公開、推行黨務(wù)公開，主動聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督。共設(shè)置黨務(wù)公開意見箱23個，黨務(wù)公開服務(wù)電話舉報電話46個，熱線電話46部；設(shè)立黨員服務(wù)站1個，服務(wù)分站40個。四是組織黨員干部分批次深入到地、市警示教育基地，通過參觀監(jiān)舍、近年來地區(qū)違法違紀行為展板以及在押人員的現(xiàn)身說法，給黨員干部上了一堂生動的警示教育課。
三、廉潔自律，不斷增強廉潔從政的自覺性和堅定性。
堅持以“三個代表”重要思想、精神為指導(dǎo)，不斷加強自我教育，增強自律意識，嚴格按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，努力改造主觀世界，堅持廉潔從政：一是認真履行好職責(zé)，當(dāng)好黨建帶頭人。在實際工作中，班子能夠切實維護集體領(lǐng)導(dǎo)、集體利益和集體榮譽，做到寬言待人、公正辦事、公平處事，敢于講真話講實話，敢于負責(zé)任，遇到問題時放低姿態(tài)，主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解。帶頭執(zhí)行機關(guān)各項制度，不講特殊，堅持言教與身教有機結(jié)合，用自己的行動來引導(dǎo)和創(chuàng)造一個和睦相處的小環(huán)境。二是堅持嚴以律已，不搞。要求別人做到的班子成員首先做到，要求別人不做的班子成員首先不做，不搞形式主義，不利用手中的點滴權(quán)利，損公肥私，時刻以廉潔自律為行動指南。三是堅持民主集中制，慎重決策求實效。注意發(fā)揚民主，聯(lián)系群眾，堅持大事商量，小事通氣，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，充分發(fā)揚民主，盡力避免失誤。
四、存在的問題和今后的努力方向。
需要加以改進的地方：一是有時工作忙，深入開展調(diào)研工作還抓得不夠；二是由于機關(guān)工委所屬黨支部眾多，涉及各行各業(yè)，組織建設(shè)工作與具體實際緊密結(jié)合不夠，黨員教育管理工作方式方法還沒有完全適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，有待于進一步改進和完善。
針對存在的問題，今后工作方向：一是要進一步深入基層，深入黨員干部中，開展調(diào)查研究，多了解干部群眾的思想動態(tài)，有針對性的開展基層組織建設(shè)工作；二是要進一步加強學(xué)習(xí)，特別是對新知識、新業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，靜下心來全面的學(xué)，并把所用于實際工作，切實提高解決問題的能力；三是要進一步增強創(chuàng)新意識，積極開辟機關(guān)黨建工作新途徑，探索新方法，使機關(guān)黨建活動內(nèi)容更加豐富，形式更加生動，手段更加先進有效，機制更加健全完善，使各項工作上新的水平。
建設(shè)局工委書記述職報告篇二
1、不斷強化工作保障，加強非公企業(yè)黨建工作的工作指導(dǎo)。一是研究制定了《戶縣非公有制經(jīng)濟組織黨建工作委員會201x年工作要點》。根據(jù)市委組織部及市非公黨工委要求，結(jié)合戶縣實際，細化出13項工作要點。二是根據(jù)工作要點制定《縣非公黨建聯(lián)席會議成員單位非公黨建目標任務(wù)》，明確13家聯(lián)席會成員單位目標任務(wù)，確保工作扎實有效。
2、創(chuàng)新黨建活動載體，不斷提升非公有制經(jīng)濟組織黨建工作影響力。
一是廣泛開展非公有制企業(yè)黨建工作鞏固提升年活動。印發(fā)《關(guān)于開展非公有制企業(yè)黨建工作鞏固提升年的通知》，按照“邊組建邊規(guī)范、邊規(guī)范邊提高”的思路，針對新注冊710戶非公企業(yè)，分類下發(fā)黨組織建設(shè)任務(wù)，努力實現(xiàn)“兩個覆蓋”；提升非公企業(yè)黨組織規(guī)范化建設(shè)力度，配合市非公黨建工委對我縣11戶非公企業(yè)開展“六送”活動。二是扎實開展“評星晉級、爭創(chuàng)雙強”活動。精心制定活動實施方案，明確階段，確定六類18項指標。共有110戶非公企業(yè)黨組織參與活動，申報二星級以上78戶，達到54.9%，未申報活動32戶，控制在22.5%。三是積極組織參與培訓(xùn)，強化培訓(xùn)管理。出臺我縣《關(guān)于進一步加強非公有制企業(yè)黨員教育培訓(xùn)工作實施意見》，對各基層黨組織培訓(xùn)工作進行要求和細化。組織非公黨建工作者、企業(yè)出資人、企業(yè)黨組織書記參加省市縣培訓(xùn)45人次。四是暢通宣傳渠道。聯(lián)系沿街及園區(qū)led顯示屏及大幅廣告牌，現(xiàn)已有3塊投入使用。開通非公黨建微信平臺，適時宣傳非公黨建工作動態(tài)。
3、創(chuàng)新黨建制度，不斷健全非公有制經(jīng)濟組織黨建工作長效機制。
組織設(shè)置，硬件建設(shè)，資料管理，活動開展等分解細化規(guī)范化建設(shè)目標任務(wù)，現(xiàn)已達到黨建規(guī)范化建設(shè)非公企業(yè)253戶。二是做好全縣非公黨建管理系統(tǒng)建設(shè)工作。以組織建設(shè)年活動臺賬為基礎(chǔ)，對企業(yè)、黨組織、黨員、黨建指導(dǎo)員、入黨積極分子和群團組織等黨建信息進行采集核對錄入。三是做好非公企業(yè)黨組織黨建工作經(jīng)費稅前列支工作。聯(lián)合國稅局、地稅局下發(fā)《關(guān)于規(guī)范非公企業(yè)黨組織黨建工作經(jīng)費稅前列支有關(guān)問題的通知》，明確稅前列支的工作要求及操作流程，確保非公企業(yè)黨組織活動有經(jīng)費、服務(wù)有條件。四是規(guī)范黨建指導(dǎo)員工作。向224個非公企業(yè)黨組織發(fā)放規(guī)范化管理手冊，向571名黨建指導(dǎo)員發(fā)放黨建指導(dǎo)員服務(wù)紀實手冊。組織市級4個部門及部機關(guān)黨建指導(dǎo)員下企對接工作。
二、村官工作。
1、完成每月村官考勤、補貼發(fā)放、社保繳費等工作，共計400人次左右。
2、辦理社保轉(zhuǎn)移、出具考核證明、報考資格證明等。
3、對當(dāng)選村兩委副職以上職務(wù)及期滿大學(xué)生村官進行談話，共計52人。
4、組織大學(xué)生村官參加公務(wù)員考前培訓(xùn)班及中組部、農(nóng)業(yè)部舉辦的培訓(xùn)班，共培訓(xùn)130余人次。
5、做好全國大學(xué)生村官信息系統(tǒng)前期數(shù)據(jù)采集準備工作。
建設(shè)局工委書記述職報告篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)工作安排，現(xiàn)就2021年黨組織書記抓基層黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識形態(tài)工作進行述職。
一、工作完成情況。
本人嚴格落實“書記抓、抓書記”的黨建主體責(zé)任要求，強化守土盡責(zé)的使命擔(dān)當(dāng)，始終把黨建作為主責(zé)主業(yè)，帶頭制定黨組織書記抓基層黨建責(zé)任清單和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單與計劃、定期安排部署意識形態(tài)工作，認真履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)。通過明確工作思路、總結(jié)梳理短板，督促落實整改，自覺做到年初有計劃、有安排，年中有目標、有檢查，年末有總結(jié)、有特色，更好地推動機關(guān)黨建各項工作開展。
（一）精準著力，建強機關(guān)黨建“領(lǐng)頭羊”。認真執(zhí)行《中國***支部工作條例（試行）》，按照“組織體系建設(shè)三年行動”要求，結(jié)合“以評促建”活動，打造組織健全、制度完善、運行規(guī)范、作用突出的黨支部“樣板”。一是抓思想強理論。作為黨建第一責(zé)任人，始終堅持把學(xué)習(xí)作為立身之本，帶頭完善“黨組（擴大）學(xué)習(xí)為龍頭、支部學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)、晨間學(xué)習(xí)為常態(tài)”的學(xué)習(xí)機制，主持召開黨史學(xué)習(xí)教育部署會，認真制定《實施方案》和《活動安排表》，召開晨間學(xué)習(xí)65次，專題研討8次。充分利用“學(xué)習(xí)強國”“干部教育網(wǎng)”等學(xué)習(xí)平臺，強化日?！俺潆姟保?。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看思想自覺推動行動落實。二是抓班子帶隊伍。始終把“三會一課”作為嚴肅黨內(nèi)政治生活的重要基礎(chǔ)，作為抓好基層組織建設(shè)和加強黨員教育管理的重要抓手，主持召開黨總支委員會12次、黨員大會4次、黨課4次。高度重視發(fā)展黨員工作，嚴格履行程序，保證黨員質(zhì)量，黨的基層組織建設(shè)得到不斷加強。今年共吸收預(yù)備黨員3名、確定發(fā)展對象1名、儲備入黨積極分子10名，全年共繳納黨費12120元。三是抓載體增活力。充分運用紅色資源，組織參觀主題教育紅色陣地、開展“我和黨旗合個影”、對黨說句心里話等多種主題黨日活動，激發(fā)黨員干部職工履職盡責(zé)、奮發(fā)有為的工作熱情。與省住建廳、在建工地等聯(lián)合開展了安全生產(chǎn)主題黨日活動，助推黨建與業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展。積極開展在職黨員進社區(qū)活動，認領(lǐng)微心愿20件，參加社區(qū)志愿服務(wù)活動23次，為群眾辦一件實事好事11項，聯(lián)點彭家寨村困難戶10戶，為轄區(qū)內(nèi)生活困難居民、空巢老人等弱勢群體提供力所能及的服務(wù)和幫助，充分發(fā)揮黨員示范帶頭作用。四是抓應(yīng)急戰(zhàn)疫情。以身率先投入疫情殲滅戰(zhàn)，帶領(lǐng)城鄉(xiāng)領(lǐng)域黨員干部職工沖鋒在前、堅守崗位，高效嚴謹?shù)耐瓿?家隔離酒店“三區(qū)兩通道”改造、無間歇保障后勤保障組物資搬運、萬支核算采集試管和3000箱／次轉(zhuǎn)運箱貼碼、行業(yè)人員全覆蓋核酸檢測等工作，彰顯了城建人“敢打硬仗，能打勝仗”的鐵軍精神。五是抓實事聚民心。帶頭開展老舊小區(qū)和道路雨污分流改造調(diào)查研究5次，安排發(fā)放調(diào)查問卷300份，征求意見建議15條，解決改造群眾的煩心事、憂心事20余件。全面完成造福于民的重點民生實事項目5項、支部為民承諾踐諾辦實事16項，黨員建功立業(yè)33項，以實際行動踐行“為民服務(wù)”宗旨。
（二）一以貫之，夯實黨風(fēng)廉政“責(zé)任田”。我認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，落實“一崗雙責(zé)”要求，堅持業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作兩手抓，兩手硬的原則，持續(xù)在學(xué)習(xí)教育、正風(fēng)肅紀、監(jiān)督檢查、通報處理上全面發(fā)力、多點突破、查找漏洞、補齊短板，促進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任全面落實。一是突出制度導(dǎo)向。嚴格落實全面從嚴治黨要求，帶頭規(guī)范項目管理、財經(jīng)紀律，組織修訂票據(jù)管理、行政罰沒等制度流程21項，系統(tǒng)梳理廉政風(fēng)險點34條、制定防范措施40余條，帶頭制定完善“三重一大”事項議事決策制度，主持召開“三重一大”會議33次，局務(wù)會18次，形成以崗位為點、程序為線、制度為面的廉政風(fēng)險防控機制。二是突出作風(fēng)轉(zhuǎn)變。強化刀刃向內(nèi)的工作導(dǎo)向，主持召開作風(fēng)建設(shè)工作會議3次，圍繞機關(guān)干部組織紀律、工作態(tài)度等問題進行作風(fēng)監(jiān)督檢查30余次，通報批評20余人、約談4人、責(zé)令書面檢查5人，持續(xù)糾治“四風(fēng)”不放松，以良好作風(fēng)保障各項工作落實。
（三）把握導(dǎo)向，筑牢意識形態(tài)“主陣地”。認真落實“三帶頭”“三親自”要求，每季度開展分析研判，研究討論網(wǎng)絡(luò)熱點和輿論風(fēng)向，及時安排部署信訪接訪、法律訴訟、項目推進等解決措施化解輿情產(chǎn)生，切實守好意識形態(tài)“責(zé)任田”。一是抓好輿情處置。做好重要節(jié)點和敏感時期輿論監(jiān)管，對涉及物業(yè)管理、供暖服務(wù)、過渡費發(fā)放、項目實施進度、道路病害等方面的15期互聯(lián)網(wǎng)輿情，第一時間安排專人進行調(diào)查處理，認真做好解釋說明和問題整改，掌控網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作主導(dǎo)權(quán)，推動意識形態(tài)工作向縱深發(fā)展。二是用好宣傳陣地。扎實當(dāng)好意識形態(tài)工作的排頭兵，充分利用各類宣傳途徑，緊緊圍繞項目建設(shè)、行業(yè)監(jiān)管、房屋征拆等重點工作開展宣傳報道，微信公眾號更新信息156篇，微博發(fā)布信息120條，印發(fā)城建工作信息232期，有關(guān)動態(tài)信息被魅力西區(qū)公眾號推送16次，被電視、報刊等新聞媒體報道15次，積極宣傳報道了城建工作的好經(jīng)驗、好做法、好成效。
二、存在問題及原因分析。
一年來，通過親自抓、認真抓，局黨總支的黨建工作取得了一定的成效，但還存在一定的差距。主要表現(xiàn)在：一是各支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮還不夠突出，支部承諾踐諾、黨員建功立業(yè)工作中解決群眾實際困難的成效還不夠明顯，黨建促進項目實施的實效性還不夠好。如，市政道路和排水管網(wǎng)提質(zhì)增效項目作為一支部“我為群眾辦實事”的一項民生項目，在施工過程中發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故，造成名不同程度受傷，導(dǎo)致民生實事項目的成色有所降低。二是執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”的第一種形態(tài)運用的還不夠精準，抓早抓小，早提醒、早糾正做的還不夠到位，班子成員平時主動與黨員干部職工談心談話較少，對干部思想、作風(fēng)、紀律等方面的苗頭性、傾向性問題雖然重視，但引導(dǎo)和提醒的還不夠到位，談心談話的效應(yīng)發(fā)揮得還不夠好。如，個別科室、職工紀律意識淡薄，履職盡責(zé)不到位，工作不仔細，任務(wù)未及時完成、請示報告不及時，導(dǎo)致被市區(qū)相關(guān)部門通報批評。三是意識形態(tài)工作抓得不夠緊，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性警惕性不夠，經(jīng)常性指導(dǎo)督促還不夠。如，未能及時做好輿情處置工作，導(dǎo)致城建領(lǐng)域意識形態(tài)管理工作存在一定滯后。
三、工作思路和主要措施。
針對存在的問題，我將與局黨總支班子成員一道，團結(jié)和帶領(lǐng)全體黨員干部，強化抓黨建主體責(zé)任落實，下大力氣研究解決黨建工作中存在的實際困難和突出問題。一是聚焦抓責(zé)任建機制，凝聚工作合力。以制度建設(shè)為抓手，嚴格落實抓黨建第一責(zé)任人職責(zé)，緊盯關(guān)鍵領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位，深化運用《三會一課記錄簿》《黨組織履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任談話記錄冊》“三重一大”議事會議，通過定期安排部署、簽訂廉政承諾書，日常談心談話、細化工作措施，切實增強責(zé)任意識，筑牢思想防線。同時，圍繞述職點評指出的問題，抓好整改落實，促進黨建工作水平不斷提高。二是緊盯抓學(xué)習(xí)強素質(zhì)，嚴肅黨內(nèi)生活。聚焦學(xué)習(xí)貫徹黨的******精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)***系列重要講話、批示指示精神，帶頭學(xué)習(xí)，當(dāng)好表率，讓理論學(xué)習(xí)見實效。規(guī)范落實組織生活會、民主評議黨員等制度，創(chuàng)新載體形式，豐富活動內(nèi)容，深入開展主題黨日、警示教育、在職黨員進社區(qū)等活動，強化黨員干部理想信念教育，做“兩個確立”的堅定捍衛(wèi)者。三是突出抓示范夯基礎(chǔ)，筑牢戰(zhàn)斗堡壘。依托臨時黨支部，充分發(fā)揮黨組織凝聚人心、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和服務(wù)群眾的作用，召集辦事處、社區(qū)、老黨員、轄區(qū)群眾等定期召開聯(lián)席會議，定期通報為民項目實施情況，實現(xiàn)黨建共建，項目共抓，切實把黨的組織優(yōu)勢、政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動項目建設(shè)的強大動力，全面提升轄區(qū)群眾滿意度。以支部建設(shè)為抓手，以黨建與業(yè)務(wù)深度融合為切入點，堅持和加強黨對城建工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，健全完善“我為群眾辦實事”的常態(tài)長效機制，突出抓好老舊小區(qū)改造、保障性租賃住房、房屋征遷安置等民生實事，大力推進、老舊小區(qū)改造、應(yīng)急通道橋梁等重點項目建設(shè)，加快補齊民生基礎(chǔ)設(shè)施等領(lǐng)域短板，讓區(qū)有顏值、有實力、有溫度，讓轄區(qū)群眾真切感受到身邊發(fā)生的變化、生活品質(zhì)的提升。同時，把發(fā)展黨員工作作為抓實機關(guān)黨建工作的重中之重，嚴把發(fā)展黨員“入口關(guān)”“質(zhì)量關(guān)”“程序關(guān)”和“責(zé)任關(guān)”，嚴肅規(guī)范開展黨員發(fā)展，確保黨員發(fā)展質(zhì)量不斷提高、黨員隊伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化、黨員隊伍整體素質(zhì)不斷提升。
建設(shè)局工委書記述職報告篇四
今年以來，根據(jù)上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署，我按照“抓黨建，促發(fā)展”的工作思路，扎實履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，親自抓部署、抓落實、創(chuàng)新提高，取得了一定成效，促進了園區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展?，F(xiàn)述職如下：
一、知責(zé)思為，強力推進基層黨建。
一是抓機制，帶好隊伍。結(jié)合園區(qū)工作實際，修改完善了“三會一課”、政治學(xué)習(xí)、聯(lián)系服務(wù)對象、民主生活會和民主評議等制度。加強中心組學(xué)習(xí)，提高班子能力水平，先后組織集中學(xué)習(xí)36次，邀請專家講黨史1次，舉辦工作論壇3次，開展專題演講1次，召開組織生活會3次。扎實開展黨的**活動，排查梳理問題16個，落實整改措施17條，黨員干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，效能得到提高。
二是抓基礎(chǔ)，優(yōu)化服務(wù)。通過采取1名班子成員、1個工作組、1套整改方案的“三個一”掛點包村，以及調(diào)整不稱職干部等措施，促進萬元、紅星2個軟弱渙散黨組織轉(zhuǎn)化提升。加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，開展“走基層、訪民情、解民憂”活動，打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”難題，積極高效地解決了桂生村電站渠壩倒塌問題，順利完成薛行村120戶群眾搬遷安置工作。
三是抓亮點，加大投入。加大基層黨建工作投入力度，打造了桂生、萬元、紅星3個新的黨建工作示范點。雙河村、嵇陸村、殷莊村的農(nóng)家書屋建設(shè)標準達到“五星級”。雙河村的“婦女兒童之家”建設(shè)，得到了市縣領(lǐng)導(dǎo)的肯定。薛行化工園區(qū)非公企業(yè)黨建工作實現(xiàn)了“全覆蓋”。
二、全面查找問題，深刻剖析原因。
一是黨建工作認識上有偏差。認為上級考核的重頭戲是經(jīng)濟指標，群眾關(guān)心的是社會事業(yè)，黨建工作不是緊要的事情，對黨委班子的政績影響不大，導(dǎo)致抓黨建的精力和投入不足。
二是部分基層黨組織核心作用不突出。部分村(居)黨組織凝聚力不強，示范帶頭作用發(fā)揮不明顯，有的基層干部好事不會做、大事做不了、小事懶得做，群眾認可度不高。
三是黨員隊伍建設(shè)還有待加強。干部隊伍思想素質(zhì)和工作作風(fēng)與新時期群眾要求還存在差距，黨員干部從“管理者”向“服務(wù)者”的角色轉(zhuǎn)變不夠明顯，培訓(xùn)形式較為單一，農(nóng)村黨員干部帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富能力有待進一步提升。
四是少數(shù)村黨組織書記在發(fā)展黨員上態(tài)度消極。一方面擔(dān)心被“竄位”。害怕“自己搭了梯子，反被搶去位子”，不愿發(fā)展黨員，即使發(fā)展黨員，也是從親戚或表現(xiàn)平庸人員中發(fā)展，排擠“雙強”型入黨積極分子。另一方面片面理解入黨自愿的原則，實行“姜太公釣魚，愿者上鉤”的工作方法，整年“守株待兔”，坐等群眾自己交入黨申請書，不主動找年青同志談心，宣傳黨的路線、方針、政策，吸引青年向黨組織靠攏。
產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在四個方面：一是政績觀仍有偏差。本人在工作中存在偏重經(jīng)濟發(fā)展、城鎮(zhèn)建設(shè)的思維慣性現(xiàn)象，認為黨建工作較多是務(wù)虛的內(nèi)容，相對來說投入到黨建工作的時間和精力還不夠。二是“一竿子插到底”的精神不夠。抓基層黨建工作有時以“啟動工作”代替“取得成效”，沒能將督促推進形成常態(tài)化，沒有把每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)抓具體、抓深入，缺乏持之以恒的“釘釘子”精神。三是對基層黨組織建設(shè)的投入不足。由于自己對基層黨建重要性認識不足，實際工作中，把有限的資金更多地用在了發(fā)展經(jīng)濟、城市建設(shè)和民生保障上，對黨建工作的投入較少。四是抓黨建考評運用還不到位。雖然建立了一套績效考核機制，但是沒有真正去考核兌現(xiàn)，在考核評價、激勵約束、督查問責(zé)方面做的不到位，存在“老好人”思想。
三、明確方向，整改提高。
針對存在的問題，我將與班子成員一道，團結(jié)和帶領(lǐng)全區(qū)各級黨組織，認真學(xué)習(xí)貫徹中央和省委要求，以建設(shè)服務(wù)型基層黨組織為主線，以強化主體責(zé)任落實為抓手，下大氣力研究解決各種重點難點問題。
一是牢固樹立黨建主業(yè)意識。認真落實農(nóng)村“一定三有”等制度，嚴格執(zhí)行村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費保障，確保每個村級組織有適當(dāng)?shù)倪\轉(zhuǎn)經(jīng)費。加強村級后備干部隊伍建設(shè)，力爭每個村有2名以上后備干部，并通過結(jié)對子、壓擔(dān)子等方式做好跟蹤培養(yǎng)。加大小微企業(yè)黨組織組建工作，擴大組織覆蓋面。加強對大學(xué)生村官的培養(yǎng)和使用，發(fā)揮村官的潛力。轉(zhuǎn)化提升軟弱渙散基層黨組織工作，鞏固教育實踐活動成果。嚴格黨員發(fā)展程序，優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，提高發(fā)展質(zhì)量。
二是強化黨組織在社會治理中的核心作用。開展服務(wù)型黨組織建設(shè)，把基層黨建工作放在發(fā)展大局中來，一并謀劃，一并推動。積極發(fā)揮各級黨組織在改革創(chuàng)新中的引領(lǐng)和保障作用，繼續(xù)深化“民情服務(wù)2+3工程”和網(wǎng)格化管理，特別是在基層治理創(chuàng)新中的統(tǒng)籌引領(lǐng)作用。拓展村部服務(wù)功能，有條件的村部開辦“民事村辦”代辦點，將服務(wù)群眾“最后一公里”變?yōu)椤傲憔嚯x”。
三是圍繞“三個好”抓好農(nóng)村基層黨建。選好帶頭人，建好隊伍。及時調(diào)整不勝任現(xiàn)職的黨組織書記，開展為民服務(wù)系列主題活動，提高隊伍整體素質(zhì)。建好制度，規(guī)范運作。建立“勤廉”測評等制度，細化評議標準，慎重開展不合格黨員處置工作。定好方向，助推發(fā)展。積極探索“黨支部建在產(chǎn)業(yè)鏈上”的新路子，形成“支部抓協(xié)會、協(xié)會帶農(nóng)戶、推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和農(nóng)民增收”的黨建工作新局面。
在抓好基層黨建工作的同時，我始終嚴守黨的政治紀律、嚴格執(zhí)行民主集中制、嚴格黨內(nèi)組織生活、認真落實個人整改清單。我自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致，堅決貫徹黨的路線方針政策，堅決執(zhí)行縣委的重要會議精神、重大決策部署和重點工作安排，自覺把園區(qū)發(fā)展放到全縣大局中謀劃和推進，確保政令暢通。嚴格貫徹執(zhí)行民主集中制，帶頭發(fā)揚黨內(nèi)民主，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)決策，今年以來共召開黨委會28次，對涉及“三重一大”事項和民生事項，都嚴格按照程序決策實施。嚴格黨內(nèi)組織生活，認真撰寫對照檢查材料，查找問題不美白不祛斑，并認真組織召開專題民主生活會，帶頭開展自我批評，虛心接受班子成員的批評意見，達到紅臉出汗、治病排毒的效果。帶頭參加所在支部組織生活會，進一步推進面上工作開展。針對個人整改清單列出的15個方面整改內(nèi)容，分別制定了具體整改措施，逐一推進整改落實，目前已基本整改到位。
建設(shè)局工委書記述職報告篇五
在上級黨委和政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的關(guān)心和支持下，在*工作了近一年的時間，現(xiàn)就一年來的工作、學(xué)習(xí)和思想向組織和同志們作個簡單的匯報。
一、工作。
（一）加強了組織建設(shè)。
1、領(lǐng)導(dǎo)和組織了調(diào)整、加強了基層班子建設(shè)。如*、*、*等的支部班子建設(shè)，加強了街道中層干部隊伍的建設(shè)。
2、領(lǐng)導(dǎo)和組織了加強基層黨員隊伍的建設(shè)，發(fā)展了10名黨員。將培養(yǎng)入黨積極分子納入基層黨支部的年度工作目標考核之中，對黨員的教育實行經(jīng)?；?。
3、通過抓制度建設(shè)、抓作風(fēng)建設(shè)等措施進一步加強了黨風(fēng)廉政建設(shè)。
（二）確保了大局穩(wěn)定。
1、領(lǐng)導(dǎo)和組織了巡防隊伍的整頓和規(guī)范工作，有效地加強了維護全街治安穩(wěn)定工作的力量，可以說為全年我街穩(wěn)定工作提供了一個新的保證。作為街道綜治隊伍，與派出所、社區(qū)、村的基層綜治力量構(gòu)成了三位一體的立體網(wǎng)絡(luò)，為確保我街大局穩(wěn)定提供了一個堅實的基礎(chǔ)。
2、組織和領(lǐng)導(dǎo)了街、村、派出所，比較妥當(dāng)?shù)靥幚?拆遷農(nóng)民的遺留問題，對維護市府周邊及全區(qū)大局穩(wěn)定、維護區(qū)委、區(qū)政府的形象起了較好的作用。
3、協(xié)調(diào)處理好*社區(qū)與市城建三分公司所建小區(qū)的水、電供應(yīng)的問題，較好地解決、消除了社區(qū)多年來存在的不穩(wěn)定因素。
（三）促進了地區(qū)發(fā)展。
1、組織和領(lǐng)導(dǎo)了*大道*段的拆遷工程。在時間緊、任務(wù)重、矛盾復(fù)雜的形勢下，經(jīng)過全體干部的晝夜奮戰(zhàn)，終于提前二天完成了*大道的拆遷任務(wù)，可以說*大道*段的拆遷是*的干部獨立開展的一項前所未有的工作，既鍛煉了干部、振奮了士氣，更維護了形象，促進了發(fā)展，也維護了穩(wěn)定。
2、組織實施了*路、市檢察院的征地拆遷。
3、與同志們一道超額完成了稅收任務(wù)。
（四）領(lǐng)導(dǎo)和組織全街干部依法行政、深入基層、深入群眾，全面圓滿地完成了其他各項工作。
二、學(xué)習(xí)。
1、堅持了一貫的理論學(xué)習(xí)和專業(yè)學(xué)習(xí)。
2、認真學(xué)習(xí)了十六屆四中全會的會議精神及其他文件，比較深入地學(xué)習(xí)和思考了科學(xué)發(fā)展觀，對黨在新的歷史時期的執(zhí)政思想，執(zhí)政理念有了比較深刻的理解。
3、經(jīng)常性班子成員一道學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的文件和黨紀條規(guī)。
4、不斷地探索有關(guān)依法行政，以人為本的工作方法、思想方法，不斷加強自己的民主、法制意識。
三、思想。
1、常念三個不忘：不忘平民本色、不忘公仆本色、不忘共產(chǎn)黨員的本色。在崗位的時間一久，最易忘乎所以，忘記自己是誰、忘記自己的權(quán)力所何而來、為何而來，以至亂乎其用，甚至于以顧盼左右，妄自尊大。
2、樹立二本觀念：以民為本，以人為本。發(fā)展的根本出發(fā)點在于提高人的生活水平，改善人的生活質(zhì)量，促進人本身的全面發(fā)展，穩(wěn)定的根本意義在民心順，民心順才天下安，而干部隊伍的建設(shè)、干部的生活水平的提高、干部綜合素質(zhì)的提高同樣是以人為本，促進發(fā)展的應(yīng)有之義。
3、堅持一種意識：團結(jié)就是力量。我一向認為，一個單位、一個班子，團結(jié)不團結(jié)，關(guān)鍵看一把手。其次要有明確合乎實際、符合絕大多數(shù)人意愿，有一定預(yù)見性的工作目標，一套比較科學(xué)的有民主、有集中的決策機制；有良好、坦誠的批評和自我批評的氛圍。
建設(shè)局工委書記述職報告篇六
今年以來，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我緊緊抓住開展**活動契機，努力開創(chuàng)黨建工作新局面?，F(xiàn)匯報如下：
一、對照目標，扎實推進基層黨建工作。
一是強化責(zé)任落實，有序壓茬推進。一是落實黨建工作書記責(zé)任制。明確各級黨組織書記是抓本轄區(qū)黨建工作的第一責(zé)任人，層層簽訂責(zé)任狀。二是完善黨建工作例會制度。每季度召開一次黨建工作負責(zé)人例會，討論解決黨建工作方面的重大問題并布置落實下一階段工作。三是建立黨建指導(dǎo)員制度。向各支部下派一名黨建指導(dǎo)員，指導(dǎo)各支部健全和規(guī)范黨組織生活，初步形成上下聯(lián)動，層層抓落實的良好格局。
二是強化隊伍建設(shè)，筑牢戰(zhàn)斗堡壘。一是做好黨員發(fā)展工作，加強黨員的教育管理。培訓(xùn)入黨積極分子31名，確定黨員發(fā)展對象9名，新發(fā)展黨員7名。二是加強軟弱渙散黨組織整頓，由黨委副書記牽頭,在走訪了解基礎(chǔ)上，對王碼村原黨總支書記進行撤換，新配備兩名年輕同志充實到該村干部隊伍中。三是培養(yǎng)“雙強雙帶”型村干部。今年新物色3名在外創(chuàng)業(yè)有影響力的同志作為后備干部人選。
三是創(chuàng)新工作載體，為推動黨建提供有力抓手。一是開展“專題調(diào)研”活動，每個月的第一周明確為“黨建工作周”，班子成員根據(jù)分工擬定調(diào)研項目，帶隊下村調(diào)研。二是開展民主評議黨員、評議黨支部等系列活動，發(fā)揮好黨組織和黨員的先鋒模范作用。
四是下訪摸清民情，增強基層黨組織凝聚力和公信力。通過班子領(lǐng)導(dǎo)分片到村、黨員干部聯(lián)系貧困戶等形式，深入走訪基層群眾，了解急需解決的社會事業(yè)項目和貧困戶的實際困難，在項目、資金、技術(shù)等方面拿出幫扶措施，切實解決關(guān)系群眾切身利益的民生問題和脫貧致富問題。一年來投入幫扶資金60余萬元，完成建設(shè)7.4公里水泥路、5座農(nóng)橋、3座電灌站、19.2公里電力線路改造;為168戶貧困戶實施幫扶項目4個，進一步樹立了基層黨組織在群眾中的威信。
二、對照上級要求，認真查擺存在問題并分析原因。
一是抓基層黨建工作的責(zé)任落實不到位。部分基層黨組織書記“在黨意識”不強，對黨建工作重視不夠、辦法不多，把抓黨建與抓發(fā)展割裂開來，存在重民生、保穩(wěn)定，輕黨建的現(xiàn)象。
二是基層黨組織服務(wù)發(fā)展能力弱，黨員參與意識淡薄。部分基層黨組織服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員的方式方法不能適應(yīng)新的形勢需要，主動服務(wù)意識不強。一些基層黨組織書記年齡偏大、素質(zhì)偏低，還有近30%的黨員長期不與組織聯(lián)系、長期不參加組織活動。
三是非公企業(yè)及社會組織黨組織建設(shè)軟弱。非公企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社等領(lǐng)域黨的組織還存在覆蓋盲區(qū)，只有4家非公企業(yè)成立聯(lián)合黨支部，單獨成立黨組織的企業(yè)還是空白，非公企業(yè)、社會組織黨組織活動不正常。
分析原因，一是思想認識不到位。自己存在重經(jīng)濟、輕黨建的傾向，黨建工作“第一責(zé)任人”意識不強，“一崗兩責(zé)”落實不到位。片面認為黨建工作就是研究表彰獎勵、黨員發(fā)展、經(jīng)費開支等問題，把主要精力更多地放到抓經(jīng)濟、抓民生、抓穩(wěn)定上，對基層黨建工作存在說得多做得少、掛帥多出征少現(xiàn)象。二是黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不力。雖然層層簽訂了責(zé)任狀，但是對黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不力，在抓督促檢查上和考核力度上缺乏力度，沒有帶領(lǐng)班子研究制定科學(xué)的績效考核評價機制。三是黨建工作保障不力。對黨建工作開展活動加大投入不以為然，對基層組織陣地建設(shè)和活動經(jīng)費方面投入不足、保障不力。
三、解決方法和下一步工作舉措。
一是強化管理，進一步明確責(zé)任主體。建立健全基層黨建工作績效考核評價機制，結(jié)合**年黨建工作年度目標，明確評價項目、標準、分值等內(nèi)容，每季度要求各基層黨組織書記做工作匯報并相互打分，年底開展述職評議活動并由考核組打分，最終得分結(jié)合季度分值取平均分，分數(shù)將作為考核兌現(xiàn)干部工資獎金的重要依據(jù)。進一步明確各基層黨組織書記為本單位黨建工作“第一責(zé)任人”，領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨建指導(dǎo)員按“一崗雙責(zé)”的要求，積極做好分管聯(lián)系單位的黨建工作，與所分工支部同獎同懲。
二是立足本職，豐富黨建工作內(nèi)容。建立黨員活動日，確定每月的最后一個星期五為黨員活動日，主動開展學(xué)習(xí)教育活動。按照黨員所在崗位劃分“黨員責(zé)任區(qū)”，明確職責(zé)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。進一步完善掛鉤聯(lián)系制度，重點掛鉤服務(wù)困難戶，明確班子主要領(lǐng)導(dǎo)掛鉤3戶、其他班子成員掛鉤2戶、其他黨員干部聯(lián)系1戶，開展經(jīng)常性聯(lián)系，在生產(chǎn)生活上提供幫扶。針對我區(qū)企業(yè)數(shù)量少、規(guī)模小的特點，建立企業(yè)聯(lián)合支部，組織企業(yè)黨員開展“共產(chǎn)黨員示范崗”“為發(fā)展獻一策”等活動，不斷拓展黨建覆蓋面、擴大影響力。
四是選派人員，加強黨務(wù)干部隊伍建設(shè)。一是實行黨務(wù)干部隊伍專業(yè)化。從二線干部、定村干部、大學(xué)生村官中選出一批政治覺悟和文化水平高的人員作為基層黨組織的黨建工作指導(dǎo)員。二是建立黨務(wù)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。年初列出學(xué)習(xí)計劃和學(xué)習(xí)內(nèi)容，不定期抽查學(xué)習(xí)筆記;每月的第一個星期一，安排班子成員結(jié)合實際自選課題為黨務(wù)工作者授課;每半年組織黨務(wù)干部外出參觀考察一次，拓寬視野，使黨務(wù)干部成為“專黨務(wù)、懂業(yè)務(wù)”的復(fù)合型人才。
一年來，我始終保持政治上的清醒和堅定，自覺在思想上政治上行動上與以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，堅決貫徹黨的路線方針政策，堅決維護黨的權(quán)威。嚴格貫徹執(zhí)行民主集中制，堅決落實“四個服從”，嚴格執(zhí)行《區(qū)黨委會議事規(guī)則》，“三重一大”事項一律提交區(qū)黨委會研究討論，做到科學(xué)決策、民主決策、依法決策。嚴格黨內(nèi)組織生活，定期與班子成員交心談心，主動約談部門和村居一把手，積極參加黨內(nèi)組織生活，精心組織開好專題民主生活會，并帶頭查擺問題、深刻剖析自我、落實整改措施，深入開展批評和自我批評。針對個人整改清單列出的15個方面問題，按整改計劃扎實有序推進，其中9個方面問題已按計劃建立了相關(guān)工作制度，其余問題的整改已取得階段性成效。
建設(shè)局工委書記述職報告篇七
說起xxxx同志，大家心目中首先浮現(xiàn)出的就是他那和藹可親、平易近人的樣子。他xxxx年參加工作、xxxx年開始從事基層黨務(wù)工作以來，先后擔(dān)任過xxxx中鐵建筑工程公司第五、第十八項目部的兼職黨支部書記，中鐵建設(shè)集團有限公司十三項目部、十八項目部、三十八項目部、模板架構(gòu)中心、十六項目部的專職黨支部書記，現(xiàn)任中鐵建設(shè)集團鄭州公司黨委書記。
作為一名黨務(wù)工作者，他深諳“實踐出真知，實踐是檢驗真理的唯一標準”這一科學(xué)道理。從事黨務(wù)工作以來，他在實踐中不斷積累經(jīng)驗、進行思想政治工作總結(jié)，不斷創(chuàng)新工作方法，將基層思想政治黨務(wù)工作開展得豐富多彩，真正做到了將堡壘建在基層、使基層黨支部在施工生產(chǎn)經(jīng)營中充分發(fā)揮了其戰(zhàn)斗堡壘作用。出色的工作獲得了優(yōu)異的回報：xxxx年至xxxx年他在擔(dān)任黨支部書記期間，共獲得“9次優(yōu)秀黨務(wù)工作者、3次優(yōu)秀黨員、7次先進生產(chǎn)工作者、2次優(yōu)秀工會主席、2次廉政建設(shè)先進個人”等榮譽稱號;xxxx年他被xxxx市公安局朝陽分局授予“(區(qū)級)先進治保積極份子”;xxxx年度、xxxx年度鄭州公司黨委連續(xù)兩年被中鐵建設(shè)集團公司評為“廉政建設(shè)先進單位”。xxxx年1月，鄭州公司被中國鐵建股份有限公司授予“先進基層黨組織”，他本人被中國鐵建評為企業(yè)文化建設(shè)先進個人;xxxx年4月他被中鐵建設(shè)集團公司評為優(yōu)秀工會工作者;xxxx年1月，鄭州公司被中鐵建設(shè)集團評委“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”，他本人被評為xxxx年度優(yōu)秀黨務(wù)工作者暨四優(yōu)共產(chǎn)黨員;xxxx年5月鄭州公司被中國鐵建評委“模范職工之家”。
三流企業(yè)靠經(jīng)驗、二流企業(yè)靠制度、一流企業(yè)靠文化，已是企業(yè)管理的共識。工作中，他一直將企業(yè)文化的總結(jié)與宣貫作為開展基層黨建工作的抓手，并在實踐中不斷推進。在基層項目黨支部建設(shè)中他率先出臺了《項目部行政標準化管理匯編》、《項目黨支部工作標準化管理匯編》、《項目部工會制度標準化管理匯編》、《企業(yè)文化建設(shè)標準化管理圖集》，詳細規(guī)范了行政、黨務(wù)、企業(yè)文化、工會的管理辦法和圖集，使得項目部各方面的建設(shè)能夠健康、穩(wěn)步發(fā)展，論述《如何加強分包隊伍的管理》，充分體現(xiàn)了工人階級是先進生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系的代表，是馬克思主義唯物史觀在企業(yè)管理上的具體表現(xiàn)。xxxx年中鐵建設(shè)集團鄭州公司成立伊始，大部分員工來自五湖四海，為使員工盡快熟悉并融入中鐵建設(shè)集團這個大家庭，適應(yīng)中鐵企業(yè)文化，xxxx年10月他組織撰寫了30多萬字的包含企業(yè)文化的《管理制度匯編》，并及時發(fā)放到各施工項目部，讓廣大一線員工及時學(xué)習(xí);管理制度匯編的出臺，在加速企業(yè)文化宣傳的同時，提升了廣大員工對企業(yè)的認同感和歸屬感。xxxx年初，為積極響應(yīng)集團公司“雙標”(項目管理標準化，項目黨建標準化)共建號召，又撰寫并于xxxx年4月底出臺了《項目黨建標準化手冊》、《黨組織書記工作手冊》和《項目黨建標準化建設(shè)暨項目文化建設(shè)指導(dǎo)意見》，“兩冊一見”的出臺，為基層黨建工作標準化提供了理論依據(jù)。
榮譽的光環(huán)、成績的輝煌都未使他迷失工作的方向和對自己的嚴格要求。他依然每天早上第一個到辦公室最后一個下班，有時一個人在辦公室加班至深夜，辦公室儼然已成為了他的“家”，一年365天，幾乎有360天他都是在工作中度過。一分耕耘一分收獲，相信他這塊哪些需要哪里搬的“金磚”在基層黨務(wù)工作尤其是企業(yè)文化建設(shè)的汪洋中將會有更高的建樹，在企業(yè)的發(fā)展壯大中將發(fā)揮更大的中流砥柱作用。
建設(shè)局工委書記述職報告篇八
今年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)直各部門的大力支持下，我作為武湖街工委主要負責(zé)人，緊緊團結(jié)帶領(lǐng)一班人，依靠全街廣大干部群眾的共同努力，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以促進武湖經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，為武湖人民謀福祉為已任，盡職盡責(zé)，化危為機，克難奮進，努力工作，取得了較好的成效。年度績效目標工作全面或超額完成計劃，實現(xiàn)財政收入過億元，農(nóng)工人均純收入過萬元，并被授予創(chuàng)建全國文明街鎮(zhèn)先進單位稱號?，F(xiàn)按市、區(qū)組織部門的安排部署，將一年的履職情況報告如下：
一、堅持以加強學(xué)習(xí)為重要的工作方式，不斷提高駕馭全局的能力。
學(xué)習(xí)是修身之基，成功之梯。作為黨工委書記，要當(dāng)好“總指揮”，更應(yīng)加強學(xué)習(xí)。為此，我始終將學(xué)習(xí)作為一種工作方式，作為提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和水平的重要途徑。
（一）突出重點學(xué)。始終把加強政治理論學(xué)習(xí)，提高政治理論水平貫穿于思想和工作的全過程，以開展深入學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，加深了對黨的最新理論成果的理解，使自己的思想認識得到了全面升華。結(jié)合武湖實際，提出了“以基層組織建設(shè)為抓手，以‘一主三化’為路徑，全面推進城鄉(xiāng)一體化”的活動主題，有序地推進了全街學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的全面開展。
（二）聯(lián)系實際學(xué)。理論只有與實踐相結(jié)合，才具有生命力。為做到學(xué)以致用，我堅持在學(xué)習(xí)中思考，在實踐中總結(jié)，特別是通過開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，對武湖當(dāng)前發(fā)展的基本情況、存在的問題、面臨的內(nèi)外部環(huán)境以及努力的方向進行深入的調(diào)研和思考，進一步提高駕馭工作的能力。
（三）結(jié)合考察學(xué)。為進一步解放思想、更新觀念，組織多次安排我外出考察學(xué)習(xí)。我十分珍惜每次外出學(xué)習(xí)的機會，每到一處我都力求在吃透外地經(jīng)驗的精神實質(zhì)上下功夫，在分析比較優(yōu)勢找準結(jié)合點上下功夫，為在工作中掌握規(guī)律性、增強預(yù)見性提供了很好借鑒。去年十月，經(jīng)市委組織部安排，我有幸參加了新加坡南洋理工大學(xué)《城市建設(shè)與管理》專題研討班學(xué)習(xí)，雖然只有短短20天的集中學(xué)習(xí)，但收獲很大，撰寫的論文《制度文明—新加坡城市建設(shè)與管理的法寶》，被《學(xué)習(xí)月刊》采用。
（四）引領(lǐng)團隊學(xué)。著力培養(yǎng)“學(xué)習(xí)型”干部，打造“學(xué)習(xí)型”街道。在開展深入學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的活動中，我們采取多陣地交叉學(xué)、多方式分類學(xué)、多層次指導(dǎo)學(xué)，學(xué)習(xí)教育活動取得了階段性的成果。通過學(xué)習(xí)討論，黨員干部看到了自身的差距，感到了肩上的壓力，找準了需要不斷改進的薄弱環(huán)節(jié)，發(fā)展意識、機遇意識、市場意識、服務(wù)意識不斷增強。
二、堅持以創(chuàng)新務(wù)實為關(guān)鍵的工作手段，不斷開創(chuàng)武湖發(fā)展的新局面。
創(chuàng)新是發(fā)展的.核心動力，務(wù)實是發(fā)展的關(guān)鍵措施。在實踐中，我高度重視發(fā)揮兩者的組合作用，以此贏得工作的主動權(quán)，開創(chuàng)發(fā)展的新局面。
（一）在創(chuàng)新中謀求發(fā)展。重點是創(chuàng)新發(fā)展的觀念。觀念領(lǐng)先，發(fā)展才能領(lǐng)先。在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，我和一班人提出了武湖發(fā)展的具體思路是“三個跳出”：一是跳出武湖發(fā)展武湖。將武湖置身于全區(qū)、全市發(fā)展的大格局中來謀劃，充分整合周邊的天河機場、橫店編組站、陽邏深水港以及高速公路等大交通樞紐優(yōu)勢，形成核心競爭力；充分發(fā)揮現(xiàn)有臺創(chuàng)園、科技園、生態(tài)園、示范園等國家及省、市級品牌優(yōu)勢，放大市場效應(yīng)，形成區(qū)域輻射力；充分利用泛武湖區(qū)域的資源優(yōu)勢，打造產(chǎn)業(yè)鏈，形成龍頭帶動力。二是跳出農(nóng)業(yè)發(fā)展農(nóng)業(yè)。充分彰顯現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)的多樣性功能，大力發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)、生態(tài)旅游業(yè)、休閑服務(wù)業(yè)，向二三產(chǎn)業(yè)拓展農(nóng)業(yè)價值空間，提升農(nóng)業(yè)的比較效益。三是跳出農(nóng)村發(fā)展農(nóng)村。按照市委、市政府提出的“四個集中”（工業(yè)向園區(qū)集中、農(nóng)業(yè)向規(guī)模經(jīng)營集中、居住向中心村和城鎮(zhèn)集中、生產(chǎn)生活服務(wù)和社會事務(wù)向新型社區(qū)集中），加快推進武湖“二鎮(zhèn)四村”建設(shè)，營造現(xiàn)代新產(chǎn)業(yè)、都市新農(nóng)村、農(nóng)村新社區(qū)、社會新農(nóng)民。具體策略是“三個融入”：一是主功融入漢口北商貿(mào)物流樞紐區(qū)。按照整體規(guī)劃布局，加快建設(shè)武湖項目區(qū)專業(yè)市場，發(fā)展大商貿(mào)、大物流，促進產(chǎn)業(yè)升級，帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)配套發(fā)展。二是主動融入臺灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園。立足核心區(qū)，大力發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工和食品加工，集中培育一批龍頭企業(yè)、名牌產(chǎn)業(yè)，形成百億元產(chǎn)業(yè)園，爭創(chuàng)國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化示范園，打造中國“農(nóng)谷”。三是主動融入中心城區(qū)輻射園。搶抓天興洲大橋通車、漢施收費站撤銷、江北快速啟動建設(shè)的歷史機遇，無縫對接青山、江岸等中心城區(qū)，承接生產(chǎn)生活要素輻射和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，積極培育和發(fā)展面向城市的高端服務(wù)業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)，提升城鎮(zhèn)品位，完善城鎮(zhèn)功能，著力構(gòu)建濱江生態(tài)新城。
（二）在開放中支撐發(fā)展。項目是發(fā)展的前提。始終堅持按“兩型社會”要求和集約、集群的原則，圍繞市場群和臺創(chuàng)園集中引進了一批大項目，加快推進了一批重點項目，以此帶動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，不斷把一產(chǎn)業(yè)做精、二產(chǎn)業(yè)做強、三產(chǎn)業(yè)做大，促進科學(xué)發(fā)展上水平。商貿(mào)物流業(yè)方面，中國家俱cbd一期于9月29日盛大開業(yè)，家俱工業(yè)園暨原輔材料基地奠基，成都、東莞、中山等家具企業(yè)整批入駐。珩生五洲建材城首期30萬平方米順利開盤，中國長江金屬交易中心首期主體工程已封底。新型工業(yè)化方面，以武湖工業(yè)園為平臺，大力培植規(guī)模企業(yè)，支持恒泰和武湖電線電纜、弘毅建材裝飾、華夏鋼構(gòu)、天和構(gòu)件等引進企業(yè)加強橫向聯(lián)合，加快技術(shù)改造、節(jié)能減排、上檔升級，做大做強，其中弘毅公司已啟動股改上市工作。以南極峰、興新等為代表的服裝制造業(yè)企業(yè)積極應(yīng)對市場風(fēng)險，不斷提高自主創(chuàng)新能力，開發(fā)新產(chǎn)品，開拓新市場，迎得了新的商機。全街規(guī)模以上企業(yè)完成產(chǎn)值25億元，同比增長27%。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化方面，依托漢口精武、明天飼料、華發(fā)羽絨、南極峰等打造鴨產(chǎn)業(yè)鏈，鴨產(chǎn)業(yè)年產(chǎn)值超10億元。精武公司積極向武漢“1+8”城市圈拓展，已在咸寧等地建起5個農(nóng)產(chǎn)品加工園。全省唯一一家專業(yè)羽絨加工企業(yè)華發(fā)羽絨制品公司二期工程于5月正式投產(chǎn)，銷售收入突破億元；依托開隆高新、九洲乳業(yè)、惠爾康等公司打造乳業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈，開隆高新與日方合作項目——武漢九州乳業(yè)有限公司已于09年7月動工興建，設(shè)計生產(chǎn)高端花色奶和液態(tài)奶，日產(chǎn)量可達48噸?？偼顿Y3.5億元的武漢惠爾康食品有限公司今年已完成投資2.1億元，4條生產(chǎn)線已滿負荷生產(chǎn)；依托武漢新辰公司打造蔬菜產(chǎn)業(yè)鏈，主要從事蘆筍系列產(chǎn)品開發(fā)及各類蔬菜保鮮、速凍加工的武漢新辰食品公司不斷加大產(chǎn)品研發(fā)力度，提升加工能力，目前，已具備年加工10000噸蔬菜的能力，以新辰為龍頭的凈菜配送進城工程走在全市前列，研發(fā)的蘆筍系列產(chǎn)品出口美國、日本、加拿大、歐盟等國家和地區(qū)。北京中旺兩條生產(chǎn)線正式投產(chǎn)，武漢興正新獲批省級龍頭企業(yè)，興正大米被評為湖北名牌。武湖農(nóng)產(chǎn)品加工園列入全省十個“四個一批”農(nóng)產(chǎn)品加工園區(qū)，并被授予“湖北省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化示范園”。市花卉中心、市農(nóng)科院、省農(nóng)展中心等示范作用進一步彰顯，以農(nóng)耕年華為代表的現(xiàn)代都市旅游農(nóng)業(yè)成為新的亮點，全年共接待游客60萬人次，實現(xiàn)旅游綜合收入9000余萬元。
建設(shè)局工委書記述職報告篇九
6月23日，根據(jù)組織安排，我從區(qū)民政局調(diào)入___街道擔(dān)任黨工委書記的職務(wù)。我深感責(zé)任重大，絲毫不敢懈怠，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)直各部門的支持配合下，特別是在街道、社區(qū)全體工作人員的支持下，團結(jié)同志，認真履行工作職責(zé)，凝心聚力謀發(fā)展，工作中取得的每一點成績，都是大家共同努力的結(jié)果。在工作實踐中，我的政治業(yè)務(wù)能力特別得到鍛煉和提高，較好的完成了上級交辦的各項工作?，F(xiàn)將本人學(xué)習(xí)、工作情況述職如下：
一、加強學(xué)習(xí)，不斷提高政治修養(yǎng)和政治思想素養(yǎng)。
學(xué)習(xí)了十六屆六中全會報告、科學(xué)發(fā)展觀理論、社會主義榮辱觀論述及黨風(fēng)廉正建設(shè)和效能建設(shè)有關(guān)精神，完成1.5萬字的`讀書筆記和二篇學(xué)習(xí)心得。不斷加強黨性鍛煉，在政治上、思想上、行動上與區(qū)委、區(qū)政府保持一致。通過學(xué)習(xí)提高了自己的掌握和運用政策的水平，增強了服務(wù)群眾的本領(lǐng)。同時，通過三年的努力，完成了黨校在職研究生經(jīng)濟專業(yè)的學(xué)習(xí)，培養(yǎng)了自己把握經(jīng)濟工作的能力。
二、嚴格要求，廉潔自律。
我始終牢記黨的宗旨和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范，注重思想道德建修養(yǎng)正確行使權(quán)利，不謀私利，抓好自己的黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)，遵守廉潔自律規(guī)定，告誡自己要做到自尊、自省、自警、自勵，勤懇工作，踏實做人。嚴于律己，身體力行，要求大家做到的自己先做到。
三、抓班子建設(shè)，凝聚人心干事業(yè)。
團結(jié)帶領(lǐng)街道領(lǐng)導(dǎo)班子克服困難，認真謀劃好、落實好各項工作。加強民主集中制，集思廣益，提高班子民主決策能力。在街道和社區(qū)中努力營造一個寬松和諧的工作環(huán)境，發(fā)揮集體作用，大家心往一處想，勁往一處使，思想上經(jīng)常溝通，工作中齊心協(xié)力，生活上互相關(guān)心，每個人主觀能動性得到較好發(fā)揮。同時加強制度建設(shè)，規(guī)范工作秩序，量化目標任務(wù)，通過自身努力，帶動班子建設(shè)和隊伍建設(shè)。
四、真抓實干，認真履行工作職責(zé)。
上半年，民政工作主要開展了城鄉(xiāng)社會救濟及大病救助試點工作；完成了第五屆社區(qū)居民換屆選舉工作；開展了走訪慰問轄區(qū)部隊和優(yōu)撫對象活動；婚姻、收養(yǎng)、殯改、老齡工作有條不紊進行。民政綜合廠改制基本落實；籌備召開了全區(qū)社區(qū)建設(shè)工作大會；爭創(chuàng)省級社區(qū)建設(shè)示范城區(qū)初見成效。
下半年，街道工作主要做了以下幾個方面：一是注重調(diào)查研究，理清工作思路。面對新的崗位，我把深入調(diào)研、理清思路做為一項重要任務(wù)來抓。通過調(diào)查了解，征求意見，談心溝通，基本理清了街道工作的思路和重點，特別是對街道黨建、經(jīng)濟、綜治、計生、勞動、民政等工作做到心中有數(shù)。形成“貫穿一條主線（科學(xué)發(fā)展觀）、突出兩個重點（黨建、經(jīng)濟）、推進三個創(chuàng)建（平安街道、商業(yè)示范社區(qū)、科普示范基地）、解決四個問題（思想認識、組織建設(shè)、效能建設(shè)、資產(chǎn)管理）”的工作思路，以點帶面，促進街道各項工作開展。黨建工作按照“五個好”街道黨工委的要求，圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟，完成7個社區(qū)黨總支換屆選舉工作，發(fā)展預(yù)備黨員1名，入黨積極分子21名。經(jīng)濟工作呈現(xiàn)良好態(tài)勢，加大招商力度，黨政齊抓共管，分解任務(wù)，完善激勵機制，在大家共同努力下超額完成任務(wù)2760萬；協(xié)稅護稅、土地出讓金增收比去年有所增長，開展各項工作奠定了良好的基礎(chǔ)。綜合治理工作認真落實目標責(zé)任制，以平安創(chuàng)建為重點，首批完成達標單位8個，健全了7支隊伍，完善了四項制度，有效維護了轄區(qū)政治穩(wěn)定和社會安定。計生工作重點加強了隊伍建設(shè)，提高管理服務(wù)水平。城建工作初見成效，提前完成美化亮化任務(wù)。信訪工作實行主要領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)制和接訪制度，使矛盾消化在基層。社區(qū)建設(shè)工作取得新進展，落實了2個社區(qū)的辦公用房。勞動、民政工作為社會穩(wěn)定做出了貢獻。同時，工作中支持、信任分管領(lǐng)導(dǎo)和同志們，街道各項工作取得了新進展。
一年來，我感到自己在履職方面是盡心盡力的，雖然取得一些成績，但也存在不足：學(xué)習(xí)不夠扎實、工作效率有待提高。今后，我將圍繞中心、突出重點，在班子建設(shè)、發(fā)展經(jīng)濟、社區(qū)建設(shè)等工作中創(chuàng)新思路，狠抓落實。
《街道擔(dān)任黨工委書記個人述職報告》來源于范文搜網(wǎng)，歡迎閱讀街道擔(dān)任黨工委書記個人述職報告。
建設(shè)局工委書記述職報告篇十
20，在xx黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我與班子成員一道，團結(jié)和帶領(lǐng)街道社區(qū)干部努力完成上級下達的各項目標任務(wù)，以實際行動“”重要思想?，F(xiàn)將本人到xx街道黨工委半年以來，在履行崗位職責(zé)和廉潔自律方面，做以下述職：
一、抓班子建設(shè)，提高黨工委班子的領(lǐng)導(dǎo)水平。作為黨工委書記，本人把建設(shè)一個團結(jié)務(wù)實的班子，帶一支高素質(zhì)的干部隊伍，作為做好各項工作的前提，努力將街道黨工委、辦事處班子建設(shè)成團結(jié)、有凝聚力的班子，特別能戰(zhàn)斗、能打硬仗的班子，能創(chuàng)新工作的班子，有政治敏銳感的班子，廉政的班子。
一是加強政治理論學(xué)習(xí)。講學(xué)習(xí)是講政治的必要條件，也是干部的立身之本。作為一名主要領(lǐng)導(dǎo)干部，為了具備正確的理論指導(dǎo)、解放的思想觀念、創(chuàng)新的工作思路、堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)能力，我堅持勤學(xué)立志，修身律已，不斷強化黨性修養(yǎng)，努力提高一名共產(chǎn)黨員的思想境界。我堅持參加黨工委中心組的學(xué)習(xí)，堅持擠時間自學(xué)，以自身學(xué)習(xí)來影響集體的學(xué)習(xí)，并帶動建設(shè)學(xué)習(xí)型班子、學(xué)習(xí)型街道。重點是學(xué)習(xí)鄧小平理論、“”重要思想和十六屆五中、六中全會精神及《江澤民文選》，進一步堅定理想信念，增強認真貫徹落實黨的基本理論、基本路線的自覺性，強化立黨為公、執(zhí)政為民的理念。在大是大非問題上，做到立場堅定，態(tài)度鮮明，對黨的方針政策和上級黨委的指示，堅決貫徹執(zhí)行，不搞陽奉陰違，堅持黨性原則，自覺在政治上、思想上、行動上與以胡錦濤為總書記的黨中央和米東新區(qū)黨工委保持高度一致。堅決反對民族分裂主義和非法宗教活動，堅決維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié)；其次是堅持向群眾學(xué)習(xí)。在工作中，我經(jīng)常下社區(qū)進行調(diào)研，并深入群眾，廣泛征求群眾的意見和建議，改進工作的中不足，進一步促進了工作。在深入群眾過程中，一些貧困戶的生活使我受到了觸動，這使我感到身上的責(zé)任重大，作為一名領(lǐng)導(dǎo)，就是要切實為群眾解決實際困難。半年來，我共為社區(qū)和群眾辦實事辦好事16件。
二是落實工作職責(zé)。結(jié)合本街道實際情況，根據(jù)班子成員各自特點，科學(xué)分工，并層層制定崗位目標責(zé)任制，明確了街道班子成員機關(guān)干部職工的崗位職責(zé)。全體工作人員做到既分工又合作。
三是強化民主集中制。進一步完善并認真實行街道班子集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)制，凡是涉及到街道發(fā)展及街道、社區(qū)人事變動和大額財務(wù)支出等重大事項，本人都召集專門會議，班子成員集體研究決定。在工作中，我及時交換或征求意見，從不攬權(quán)，不搞一言堂和個人說了算，主動協(xié)調(diào)，密切配合，形成合力。四是能善于團結(jié)、組織帶領(lǐng)班子成員做好工作，及時了解掌握班子成員的思想動態(tài)，關(guān)心班子成員的成長，在班子中能做到“大事講原則，小事講風(fēng)格”，注重維護班子的團結(jié)和統(tǒng)一。平時注意用自身的言行去團結(jié)帶領(lǐng)班子成員共同完成各項任務(wù)，并注意對每位同志揚長避短，以發(fā)揮群體力量，形成工作合力。五是抓重大事項決策。作為街道黨工委書記，本人在安排部署工作中具有較強的前瞻性和預(yù)見性，善于統(tǒng)攬全局。能夠根據(jù)黨工委、管委會部署的要求并結(jié)合街道提出切實可行的工作思路、奮斗目標、工作重點和措施。在重大事項決策中，能在決策前多方征求意見，并經(jīng)集體討論決定。在今年經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展中，本人重點抓經(jīng)濟、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作。在抓經(jīng)濟的同時，我重點抓了招商引資工作。為了及時完成市委下達的招商引資任務(wù)，我們采取多種措施，制定的《東路辦事處招商引資獎勵辦法》，引導(dǎo)全體街道社區(qū)干部參與招商。2006年，完成招商引資任務(wù)14310萬元，目前到位項目16個，其中，新建項目13個，續(xù)建項目3個，跟蹤洽談項目15個，其中已簽訂投資意向2家，計劃投資1.2億元。
二、加強干部隊伍建設(shè)，提高干部整體素質(zhì)。在抓班子的同時，建好街道隊伍干部建設(shè)。本人與班子成員一起采取措施加強對街道社區(qū)干部隊伍建設(shè)，將街道社區(qū)干部隊伍建設(shè)成高素質(zhì)的隊伍、有活力的隊伍、勤政的隊伍、團結(jié)的隊伍、守紀律的隊伍。一是要求街道社區(qū)干部、職工做到五個字，即：高、精、細、實、快。高：高標準、高水平、高質(zhì)量、高起點；精：精確、出精品、精益求精；細：細心、仔細、細致；實：干實事、務(wù)實、實在；快：搶時間、快速、立即干、不拖拉。二是加大對干部教育培訓(xùn)投入。截止目前，街道黨工委共投入2萬元，對街道社區(qū)干部進行培訓(xùn)。購買學(xué)習(xí)資料35種，上千余冊。派8名干部出疆考察學(xué)習(xí)，派3名干部到南疆考察學(xué)習(xí)；參加區(qū)、州培訓(xùn)8人（次），參加市黨校培訓(xùn)30人（次），街道黨校舉辦培訓(xùn)10場（次），參加培訓(xùn)1000人（次）。培訓(xùn)內(nèi)容涉及黨的政策理論知識、業(yè)務(wù)知識，公文寫作等20個方面的內(nèi)容。
三、加強基層黨支部建設(shè)，提高街道社區(qū)黨建工作水平。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)?！盎A(chǔ)不牢，地動山搖”。作為黨工委書記，必須首先做好執(zhí)政黨應(yīng)該做和應(yīng)該管的事，充分發(fā)揮發(fā)了街道社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，打牢黨執(zhí)政的基礎(chǔ)。
（一）加強社區(qū)黨支部建設(shè)，提高社區(qū)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。社區(qū)黨支部成員定期參加街道黨校舉辦的各類培訓(xùn)班，提高社區(qū)黨支部書記的綜合素質(zhì)；黨工委堅持每月一次社區(qū)黨支部書記和居委會主任例會制度，通過不斷、互相交流、相互觀摩，進一步促進各黨支部工作。
（二）抓好企業(yè)黨建工作。
一是做好黨組織的組建工作。由于工作需要，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨基層組織條例》的相關(guān)要求，電信分公司黨支部成立了黨總支，并下設(shè)三個黨支部，黨工委對支部的開展工作情況進行了督查和指導(dǎo)。
二是在社區(qū)與非公有制企業(yè)支部之間開展社企結(jié)對共建活動。街道黨工委針對社區(qū)與轄區(qū)非公有制企業(yè)聯(lián)系不夠，個別非公有制企業(yè)黨建工作不規(guī)范的問題，將7個社區(qū)黨支部分別與管區(qū)之內(nèi)的7個非公有制企業(yè)支部聯(lián)系起來，開展共建活動。
三是做好“兩新”組織調(diào)查摸底工作。東路街道通過摸底調(diào)查，轄區(qū)共有“兩新”組織22家，已成立黨組織有3家。
四是在企業(yè)黨支部中建立配套組織。宏泰建工集團黨支部結(jié)團農(nóng)民工較多的實際，為了增強黨組織在農(nóng)民工心中的影響力、號召力和凝聚力，真正維護農(nóng)民工的合法權(quán)益，率先在公司民工較為集中的項目部成立了農(nóng)民工分會組織。這是東路轄區(qū)企業(yè)首次成立的農(nóng)民工分會組織。五是對街道社區(qū)黨員進行分類管理。街道社區(qū)黨同成分多元化，街道黨工委針對不同的黨員進行分類管理。對街道社區(qū)黨員實行直接管理、對離退休黨員實行感情化管理、對流動黨員實行跟蹤管理、對下崗失業(yè)黨員實行“注冊管理”、對在職黨員實行雙重管理。
四、做好社會穩(wěn)定工作，為街道社區(qū)發(fā)展提供良好的發(fā)展環(huán)境。經(jīng)濟要發(fā)展，穩(wěn)定是關(guān)鍵。本人十分重視社會穩(wěn)定工作，把綜治工作擺上重要日程，親自抓負總責(zé)。我認真履行了自己的職責(zé)，加強社會治安綜合治理工作，切實維護轄區(qū)的穩(wěn)定。全年共調(diào)處各類矛盾糾紛62起，調(diào)處成功率95%以上。健全完善了街面巡控、社區(qū)管控、單位自控、城郊群控、設(shè)點布控、立體監(jiān)控“五大治安防范網(wǎng)絡(luò)”，治安管理機制更加規(guī)范，積極開展反邪教警示教育活動；嚴格落實“處法”責(zé)任制。為做好東路轄區(qū)習(xí)練者的教育轉(zhuǎn)化工作，強化幫教責(zé)任制，將幫教責(zé)任落實到人。嚴厲打擊“flg”邪教組織的破壞活動，同時加強法制教育，深入開展依法治理和反對民族分裂等教育。在信訪工作中，堅持實行信訪工作責(zé)任制，構(gòu)建大信訪工作格局，充分發(fā)揮三級信訪網(wǎng)絡(luò)的.作用，及時發(fā)現(xiàn)上訪苗頭，化解矛盾，截止目前，共處理信訪案件3件，真正實現(xiàn)無序越級上訪零控制。
五、認真做好計劃生育責(zé)任落實。本人從上任以來，多次組織召開計生工作專題會議，研究部署街道計劃生育工作。各社區(qū)齊抓共管，使街道計生工作形成齊抓共管格局。在抓好日常管理的基礎(chǔ)上，抓好以出生補漏報為重點的五清理工作，扎實做好基礎(chǔ)工作。并通過強化宣傳和落實利益導(dǎo)向機制，創(chuàng)造了良好的計生工作輿論氛圍，調(diào)動了群眾落實計劃生育政策的積極性。
六、落實一崗雙責(zé)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的有關(guān)要求，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強對班子成員和干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)的警示教育，不斷提高全體干部的廉潔自律意識。對街道范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務(wù)進行分解，并加強監(jiān)督檢查。在實際工作中，本人從細微處入手，從嚴把握，防微杜漸，以“兩個務(wù)必”的要求，嚴格規(guī)范自己和街道黨員干部的思想、行動。一是堅持實事求是，嚴禁弄虛作假。不搞形象工程、政績工程，及時糾正浮夸虛報現(xiàn)象，在街道初步形成講實話、辦實事、重實績的良好風(fēng)氣。二是堅持任人唯賢，不搞感情用事。在街道干部使用問題上，我們嚴格按《條例》辦事，講原則，不講情面，并認真貫徹民主集中制原則，不搞個人說了算，不搞好人主義，從而使優(yōu)秀正直、才能出眾的干部得到使用。三是堅持完善制度，嚴禁奢侈浪費。一方面，貫徹落實《廉政準則》和厲行節(jié)約制止奢侈浪費八項規(guī)定，建立領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項制度；另一方面，不斷完善機關(guān)管理，規(guī)范接待、小車使用、財務(wù)管理等各項制度。四是堅持廉潔從政，從嚴治政，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟紀律。時刻做到自重、自省、自警、自勵，在立言立行上下功夫，管好自己的手、管好自己的腿、管好自己的嘴。沒有收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證；沒有“跑官要官”；沒有放任、縱容配偶和身邊工作人員利用職權(quán)及職務(wù)影響經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法利益；沒有利用婚喪嫁娶借機斂財；沒有鋪張浪費；沒有接受影響公務(wù)活動的宴請，以實際行動杜絕以權(quán)謀私等腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。五是進行廉政談話。針對干部工作中的情況，本人先后與12名干部進行了個別談話。通過采取措施，有效地推動了街道廉政建設(shè)工作的規(guī)范化和制度化。
一年來，本人工作中取得了一些成績，但也存在一些問題：一是理論學(xué)習(xí)與實際工作相結(jié)合僅限于應(yīng)用，沒有上升為理論并概括出來，以利于交流學(xué)習(xí)。二是對各項工作的落實檢查督促不夠，以致個別人員工作滯后。今后，本人將繼續(xù)按照“”的要求和中紀委“五個不許、兩個糾正”的最新要求，認真履行崗位職責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，團結(jié)帶領(lǐng)班子成員和全體干部廉潔從政，負重拼搏，知難而上，克己奉公，埋頭苦干，努力把我街道的各項工作做得更好。
建設(shè)局工委書記述職報告篇十一
我于七月?lián)沃泄步?jīng)貿(mào)委口分工委副書記，分管人事、精神文明建設(shè)等工作，在市直工委和經(jīng)貿(mào)委黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，努力做好本職工作，現(xiàn)將一年多來的工作總結(jié)如下：
1．抓好精神文明建設(shè)，層層建立文明辦，在―20創(chuàng)建評比中，口屬單位共創(chuàng)市文明單位標兵8個，市級文明單位15個，市直文明單位15個，取得較好成績。
2．搞好市工程系列職稱評定工作。年共評審工程師以下（含工程師）職稱150余名。
3．參與市委組織的.農(nóng)村“三個代表”重要思想教育工作，能深入基層調(diào)查研究，解決熱點、難點問題，發(fā)揮了督察組的職能。
4．抓好“堡壘工程”建設(shè)，揚天汽車公司黨支部被授與市“堡壘工程”先進單位。
5．積極組織參與市直工委和文明辦舉辦的慶祝建黨80周年活動，經(jīng)貿(mào)委口獲歌詠大賽第一名，我身邊的共產(chǎn)黨員演講比賽第一名，黨的知識競賽第三名的好成績。
6．按照市統(tǒng)一部署，積極發(fā)動組織全口認真學(xué)習(xí)重要講話。
7．認真組織學(xué)習(xí)汪國才同志5月11日在市直機關(guān)大會上的講話，就加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)出臺了七條意見，取得較好效果。
我在工作中能認真學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)黨的各項方針、政策，并努力學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)和中國加入wto后的應(yīng)對措施等。
在工作中能任勞任恕，盡自己的最大努力做好本職工作，作風(fēng)踏實，從不搞吹吹拍拍、拉拉扯扯，能團結(jié)同志，不請吃不收禮、無直系親屬經(jīng)商。
主要缺點是開拓能力不強，工作中有畏難情緒，易犯急躁毛病。
建設(shè)局工委書記述職報告篇十二
（一）聚焦主業(yè)抓黨建。一是認真履行第一責(zé)任。主持召開16次專題會議研究黨建工作，每月3次深入支部開展調(diào)研指導(dǎo)，2次到聯(lián)系點開展黨課輔導(dǎo)；嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度。二是堅持理論武裝頭腦。堅持帶頭學(xué)習(xí)，每月召開1次理論中心組學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)***新時代中國特色社會主義重要思想和黨的十九大精神，進一步提高了班子準確判斷發(fā)展形勢、從容應(yīng)對復(fù)雜局面、妥善處理突發(fā)事件的能力。三是強化黨委核心作用。充分發(fā)揮街道黨工委在決策中的核心作用，研究制定全年重點工作計劃，為街道發(fā)展把方向、定大局；以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，將黨建工作全面融入街道經(jīng)濟社會各個領(lǐng)域，制定下發(fā)黨建工作文件46件。對2017年點評問題全面整改，抓實管黨治黨主體責(zé)任。
（二）突出重點抓黨建。一是抓好隊伍，夯實基礎(chǔ)。組織中層以上干部、村支部書記150余人赴xx戰(zhàn)役紀念館、xx紀念館接受黨性教育；加強機關(guān)黨建工作，將原機關(guān)支部劃分成三個支部，選優(yōu)配齊班子；以黨務(wù)知識、產(chǎn)權(quán)制度改革等內(nèi)容為重點，扎實開展新一屆村“兩委”成員培訓(xùn)；嚴格把好黨員發(fā)展關(guān)，2018年共吸收入黨積極分子79人，發(fā)展預(yù)備黨員21人，轉(zhuǎn)正黨員18人，解決三年以上未發(fā)展黨員村12個；募集資金70余萬元，率先設(shè)立黨員關(guān)愛基金，692名60歲以上老黨員受益。二是示范引領(lǐng)，創(chuàng)先爭優(yōu)。出臺《開展村級黨組織“評星定級”工作的實施辦法》，細化評分標準，對黨的建設(shè)、美麗鄉(xiāng)村等9個大項、150余個小項工作全部量化，評出五星級支部14個、四星級支部20個、三星級支部19個；七一隆重表彰先進村黨支部18個、非公企業(yè)黨支部2個，營造了干事創(chuàng)業(yè)、比學(xué)趕超的濃厚氛圍。三是加大投入，夯實陣地。投資1460余萬元，新建村級活動場所4處，對所有村級黨員活動室全面提檔升級，更新桌椅48套。
（三）服務(wù)發(fā)展抓黨建。一是打造黨建示范區(qū)。以組織振興為統(tǒng)領(lǐng)，打造“一區(qū)一帶”示范區(qū)，“南區(qū)”重點建設(shè)硬件標準高、整體條件好的黨建綜合示范區(qū)，“北帶”則突出村莊特色、強化文化宣傳，重點打造貫穿東西的“黨建文化長街”，讓基層黨組織學(xué)有榜樣、趕有目標，全面提升街道農(nóng)村黨建工作整體水平。二是壯大集體經(jīng)濟。發(fā)揮組織優(yōu)勢，協(xié)助市縣第一書記，新修硬化路面5000余米，興修水利設(shè)施3處，打造“扶貧車間”2個，扶持產(chǎn)業(yè)項目3個，新建村級經(jīng)營性場所2處；全年轉(zhuǎn)化薄弱村16個，空殼村全部消除，73.58%的村年經(jīng)營性收入達到3萬元以上。三是加強非公黨建。選派非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員6名，新建非公企業(yè)黨支部1個。
雖然在抓基層黨建方面做了一些工作，但對照上級要求，仍然存在一些問題，主要表現(xiàn)在：
（一）履行黨建責(zé)任不到位。平時把大部分精力都投入到抓經(jīng)濟社會發(fā)展上，對于基層黨建工作注重安排部署，有時只是聽聽匯報、看看場面，關(guān)心的少、指導(dǎo)的少。總以xx發(fā)展上任務(wù)重為借口，忙的時候甚至把黨建當(dāng)“副業(yè)”，到村支部調(diào)研多，到學(xué)校、醫(yī)院、企業(yè)等支部調(diào)研少；到黨建工作先進村調(diào)研多，到黨建工作薄弱村調(diào)研少；對有些落實“三會一課”“主題黨日”等活動不到位的支部書記批評教育多，督辦解決少，致使有些支部工作積極性不高、推動力度不大，影響了街道黨建工作整體平衡。
（二）重點問題解決不到位。對當(dāng)前黨建工作面臨的重點、難點問題，缺乏全面、深入思考，導(dǎo)致有些問題長期存在而沒有得到有效解決，比如在管理形式上，xx“撤鎮(zhèn)設(shè)街”已經(jīng)四年，也有著融入主城區(qū)的客觀需要，但在社區(qū)黨建工作上還沒有取得突破；還有的問題只解決了一部分，還沒有完全解決，比如在陣地建設(shè)上，活動場所雖然進行了提檔升級，“面子”上好看了，對于群眾代辦事項，仍存在村干部服務(wù)水平不高、服務(wù)場所功能不完善，“群眾辦事不出村”還處于起步階段；還有的問題在處理時缺乏新思考、新辦法，導(dǎo)致創(chuàng)新性做法較少，工作亮點和特色不突出。比如在品牌建設(shè)上，對于xx村黨建示范點打造，還僅停留于墻體宣傳的層面，沒有對“xx精神”進行全方位的深入挖掘，與黨性教育基地、廉政教育基地的標準還存在差距。
（三）薄弱環(huán)節(jié)關(guān)注不到位。平時注重日常工作落實，對于涉及黨建工作的薄弱環(huán)節(jié)和深層次矛盾問題，重視程度不夠，在有的環(huán)節(jié)上失之于寬、失之于軟。比如對于活動落實要求不嚴，有的村在開展黨員劃片定崗聯(lián)戶等活動上，宣傳發(fā)動不到位，黨員參與積極性不高，示范引領(lǐng)作用發(fā)揮不突出；再如，對農(nóng)村后備干部隊伍建設(shè)重視不夠，雖然在換屆后，村干部年齡、學(xué)歷結(jié)構(gòu)得到了優(yōu)化，但農(nóng)村年輕后備干部隊伍的培養(yǎng)還沒有作為推進人才振興的重要一環(huán)來抓。
深刻反思這些問題，從自身找原因，主要有幾個方面：一是主要精力投入不足。沒有把抓黨建工作放到與經(jīng)濟社會發(fā)展等業(yè)務(wù)工作同等層面來抓，片面地認為當(dāng)務(wù)之急，要集中精力把經(jīng)濟發(fā)展搞上去，存在“一手硬、一手軟”的問題，其根源是沒有正確處理好“顯績”與“潛績”的關(guān)系，履行黨建“一把手”責(zé)任認識不夠。二是創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)意識不強。在深刻理解和把握新形勢下黨建工作的新要求、新變化上還有所欠缺，理論聯(lián)系實際的能力弱，創(chuàng)新開展黨建工作缺乏“內(nèi)功”，致使黨建創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)不夠、特色品牌不多。三是抓深抓細抓常不夠。對黨建工作宏觀把握多，微觀指導(dǎo)少，對如何推動具體工作缺乏深入思考；有時滿足于會上講一講，對黨建工作細節(jié)關(guān)注不夠；有時過分依靠分管同志抓黨建，沒有落實好抓在日常、嚴在平常、做到經(jīng)常。
（一）抓主業(yè)、扛主責(zé)，種好基層黨建“責(zé)任田”。一是堅持每月研究一次黨建工作，每半年召開一次黨建工作現(xiàn)場推進會、分析一次影響黨建工作深入推進的重大問題，每年進行一次黨建目標考核、牽頭**2—3個黨建難題。二是扎實開展“書記項目”建設(shè)，親自謀劃，親抓部署，在繼續(xù)深化完善《xx街道黨員干部“四位一體”積分管理考核辦法》的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新思路，加強對農(nóng)村無職黨員的考核力度，打造“書記項目”升級版。三是充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，突出“牽頭”和“抓總”，制定好2019年總體工作計劃，推動基層黨建工作與經(jīng)濟社會發(fā)展深度融合，確保各項決策落地生根、開花結(jié)果。四是明確街道班子成員在各自分管領(lǐng)域抓黨建工作的目標責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，切實把“不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的意識傳遞到各級黨組織的“最末梢”，以責(zé)任落實推動黨建工作全面發(fā)展、全面進步。
（二）抓基層、強基礎(chǔ)，建設(shè)組織振興“強堡壘”。一是強化村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用，完善村級代辦服務(wù)事項清單，加強組織活動場所標準化建設(shè)，在有條件的村打造村級黨群服務(wù)中心；在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮群眾性自治組織作用，推廣“楓橋經(jīng)驗”，力行法治、自治、德治相結(jié)合，推動鄉(xiāng)村“治理有效”；二是優(yōu)化社區(qū)黨建工作新路徑，結(jié)合“村改居”工作，建立由原村黨支部、物業(yè)、社會單位共同組成的聯(lián)合黨組織，形成黨建工作的多方合力，共同促進社區(qū)建設(shè)、管理、服務(wù)；三是深化黨建示范區(qū)建設(shè)，圍繞大蒜產(chǎn)業(yè)、美麗鄉(xiāng)村、紅色資源等優(yōu)勢，以xx、xx、xx、xx、xx等5個村為重點，堅持以點帶面，創(chuàng)建富有特色、輻射帶動性強的示范區(qū)，推動基層黨建工作全面進步、全面過硬；四是細化村集體經(jīng)濟發(fā)展措施，在鞏固現(xiàn)有成果基礎(chǔ)上，逐村研究確定發(fā)展目標、路徑，掛圖作戰(zhàn)、銷號管理，力爭在2020年底，實現(xiàn)所有村集體經(jīng)濟收入不低于3萬元；五是強化“兩新”組織等領(lǐng)域黨建工作，力爭實現(xiàn)街道13家規(guī)模以上企業(yè)黨組織全覆蓋，同時在中小企業(yè)黨建工作上做文章，繼續(xù)擴大黨的基層組織覆蓋面。
（三）抓隊伍、強素質(zhì)，打造鄉(xiāng)村振興“先鋒隊”。一是嚴格執(zhí)行“三會一課”“主題黨日”等制度，推動基層黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”；二是通過黨員冬訓(xùn)、送課下鄉(xiāng)等方式，加強黨務(wù)知識、村集體經(jīng)濟發(fā)展等專題培訓(xùn)，提升村黨支部書記推動鄉(xiāng)村振興的素質(zhì)和能力；三是深度挖掘新時代“xx精神”，完善“xx式好干部”評選辦法，探索建立為村集體經(jīng)濟發(fā)展作出突出貢獻的干部獎勵考評機制，調(diào)動村“兩委”參與鄉(xiāng)村振興的積極性；四是加強黨員隊伍建設(shè)，持續(xù)開展黨員亮化記分管理；結(jié)合“村村都有好青年”選樹工作，建立回鄉(xiāng)高校畢業(yè)生、外出務(wù)工回鄉(xiāng)青年、復(fù)員退伍軍人和致富能手等優(yōu)秀人才儲備庫，推優(yōu)入黨，擇優(yōu)作為村級黨組織后備干部培養(yǎng)；五是繼續(xù)推行“一名黨員一面旗”暨黨員包片聯(lián)戶設(shè)崗定責(zé)活動，圍繞中心工作，開展形式多樣的黨員服務(wù)群眾活動，表現(xiàn)突出的黨員授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，并予以適當(dāng)嘉獎，進一步激發(fā)無職黨員參與村級事務(wù)的積極性和主動性。
建設(shè)局工委書記述職報告篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo)：
20xx年以來，城鎮(zhèn)街道黨工委在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以保民生、促發(fā)展為工作中心，以制度建設(shè)為保證，以加強班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)為重點，將黨建工作和經(jīng)濟發(fā)展有機結(jié)合，落實責(zé)任、強化監(jiān)督、超前謀劃、創(chuàng)新機制，在街道辦形成了上下聯(lián)動、人心思進、黨建和經(jīng)濟共贏的嶄新局面。現(xiàn)將有關(guān)工作匯報如下：
街道黨工委對辦事處經(jīng)濟工作及黨建工作進行了深入細致的分工，明確目標、明確職責(zé)、明確獎懲。根據(jù)班子成員不同的特點，打破傳統(tǒng)觀念，因人而宜，進行分工安排，使全體班子成員都能找到適合自己的位置，發(fā)揮所長。在黨建工作中，黨工委書記是第一責(zé)任人，對辦事處黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責(zé)，黨委其他成員對分管居委會、行政村的黨建工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負責(zé)，切實增強了黨委成員加強農(nóng)村基層組織建設(shè)的自覺性和主動性。
通過深入調(diào)查研究、召開民主生活會、群眾懇談會、黨員座談會和黨委會等不同形式的活動和會議，充分發(fā)揚民主，廣泛征求意見，及時完善措施，上下聯(lián)動齊抓黨建，使街道辦黨建工作步入了“五化”軌道，即目標明確化、工作日?；?、行為規(guī)范化、責(zé)任具體化、措施制度化，進一步加強了黨工委自身建設(shè)。今年街道黨工委被縣委評為先進黨工委，南村被評為先進黨支部。
一是科學(xué)制定黨建工作目標責(zé)任制。通過深入調(diào)查研究，結(jié)合辦事處實際，按照“全黨抓經(jīng)濟、重點抓項目”和“抓黨建就是抓發(fā)展”的工作思路，在廣泛聽取和征求各方面意見的基礎(chǔ)上，制定了“立足區(qū)位優(yōu)勢、實施園區(qū)帶動、突出蔬菜種植和畜牧養(yǎng)殖兩大產(chǎn)業(yè)”的富民發(fā)展思路。今年黨工委與各村黨支部分別簽定了六項工作責(zé)任狀，使各村書記、主任在三年任期內(nèi)的工作目標進一步量化細化，同黨的基層組織建設(shè)工作緊密掛鉤，切實達到了全體干部合作共事，團結(jié)干事，真心謀事，促進各項事業(yè)健康發(fā)展的目的。
二是優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。街道黨工委以立足創(chuàng)新、平衡發(fā)展為原則，在三個村、五個居委會全部建立了黨員信息管理庫、黨員人才儲備庫，將各村、居委會年齡在35周歲以下、高中以上文化、積極向黨組織靠攏且具有一定致富帶富能力的人員，全部納入黨員人才儲備庫管理，嚴格黨員發(fā)展程序，完善黨員管理制度，為黨的基層組織建設(shè)儲存了后備力量。同時，三個村和五個居委會全部配備了微機，安裝了寬帶，實現(xiàn)了辦公信息化。
三是加大黨員發(fā)展力度。今年我們采取“公推、公議、公開”的形式，從黨員人才儲備庫中，擇優(yōu)發(fā)展了20名預(yù)備黨員，全部是種、養(yǎng)、加、銷致富能手和外出優(yōu)秀務(wù)工青年，進一步優(yōu)化了現(xiàn)有黨員結(jié)構(gòu)，為黨組織及時輸送了新鮮血液，并超額完成上級部門下達的發(fā)展任務(wù)。
四是加強下崗黨員管理。針對近年來全縣國有企業(yè)破產(chǎn)改制，企業(yè)黨員全部下崗待業(yè)，沒有組織管理，無法參加組織生活的現(xiàn)狀，20xx年，街道黨工委積極向縣委組織部反映并同糧食、商業(yè)、縣社、經(jīng)貿(mào)等部門黨組織聯(lián)系，摸清底數(shù)、澄清情況，將這部分黨員全部納入戶口所在地的居委會黨支部進行管理，使這些黨員重新步入正常的組織生活。
一是通過開展學(xué)習(xí)周活動，堅持“分層次、有重點、重實效”的原則，通過集中學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合，專題輔導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)干部宣講相結(jié)合等多種形式開展學(xué)習(xí)教育活動。
二是通過“走出去”進一步解放思想，開闊思路。今年，我們先后3次組織各村、居委會兩委班子成員和黨員及部分村民代表，到唐山市、張家口市、蔚縣、康?？h、張北縣及內(nèi)蒙寶昌等地對基層組織建設(shè)、新民居建設(shè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)規(guī)劃等方面進行了參觀學(xué)習(xí)，提升了干部領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、開拓創(chuàng)新的能力。
三是通過“請進來”全面提升農(nóng)村干部的思想政治素質(zhì)、依法辦事意識和帶領(lǐng)群眾致富的能力，鼓勵并支持村黨支部書記和兩委委員參加正規(guī)化學(xué)歷教育，去年有4名村干部進入本科班進行學(xué)歷教育。今年我們又邀請農(nóng)業(yè)技術(shù)專家、畜牧業(yè)養(yǎng)殖專家、法律顧問分8次對村“兩委”干部、黨員、優(yōu)秀村民進行技能和法制培訓(xùn)。
四是深入搞調(diào)研。街道辦以“三提升”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，辦事處股級以上干部分三組深入各村、居委會，重點對群眾反映強烈的社會建設(shè)、改善民生、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、節(jié)能減排、城市建設(shè)項目、黨建等方面問題進行調(diào)研，力求調(diào)研工作有力度，分析問題有深度。共撰寫調(diào)研報告6篇。通過學(xué)習(xí)調(diào)研，進一步理清發(fā)展思路，形成發(fā)展共識。
一是在深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，街道辦機關(guān)和三個村開展了黨員“三幫一帶”活動，要求每位黨員結(jié)對聯(lián)系一名困難群眾，通過“幫資金、幫技術(shù)、幫信息”來“帶動發(fā)展”，并且要求每名黨員每年為村里至少辦一件實事，實現(xiàn)了黨員和困難群眾雙向互動，共同進步，切實解決了村民生產(chǎn)和生活中的一些實際困難，真正達到黨建與經(jīng)濟雙豐收。二是來，辦事處緊緊圍繞實現(xiàn)工作發(fā)展目標，扎實開展黨建三級聯(lián)創(chuàng)活動，有力推動了全年的產(chǎn)業(yè)建設(shè)、重點項目建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和社會各項事業(yè)的全面發(fā)展。
3、五個居委會利用6個月時間，為全部縣城居民逐戶逐人建立了常住人口登記卡并輸入微機，戶籍實現(xiàn)了規(guī)范化管理;利用4個月的時間完成了2257戶4504名居民低保戶的入戶核查工作，全部重新入戶核查登記、重新辦理審批手續(xù)，逐戶逐人建立詳細檔案資料，做到了應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退，動態(tài)管理工作更加規(guī)范?？h城14163戶居民住戶門牌號編制工作全面開展，目前已完成了入戶登記、住戶分布圖繪制、門牌號編制等工作。
4、認真執(zhí)行和拓寬村干部“一定三有”機制，辦事處在資金十分緊張的情況下自籌資金5800多元，為符合條件的15名在職村干部繳納了養(yǎng)老保險金。黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開工作透明規(guī)范。
黨風(fēng)廉政建設(shè)是關(guān)系到黨和國家生死存亡的重大政治問題，街道黨工委嚴格按照“四管”的要求，立足長遠，從嚴掌握，防微杜漸，按照“四大紀律，八項要求”和“八個堅持、八個反對”的規(guī)定，始終牢固樹立“兩個務(wù)必”的思想，嚴格各項紀律：
二是堅持任人唯賢，嚴禁感情用事，認真貫徹民主集中制原則，不搞個人說了算，不當(dāng)好人主義。
三是堅持完善制度，嚴禁奢侈浪費。一方面，貫徹落實《廉政準則》和厲行節(jié)約、制止奢侈浪費八項規(guī)定，及時轉(zhuǎn)發(fā)縣有關(guān)廉政建設(shè)文件，另一方面，不斷完善內(nèi)部各項廉政制度，重點完善財政紀律，把完善機關(guān)來客招待規(guī)定、購物制度、重大事項報告制度等作為重點狠抓落實。進一步加強財務(wù)監(jiān)督管理工作，在保證正常工作經(jīng)費情況下嚴格壓縮工作外的非必要性開支。通過各項廉政制度的完善和貫徹落實，有效推動了辦事處廉潔自律工作的規(guī)范化和制度化，杜絕了公款亂招待和公款參與娛樂活動的現(xiàn)象。
四是堅持清正廉潔，嚴禁以權(quán)謀利。街道辦領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅持以身作則，按照“為民、務(wù)實、清廉”的標準，嚴格要求自己，把精力集中在研究和解決實際問題上，把功夫用在抓好工作思路與措施的落實上。堅持廉潔治黨，從嚴治黨，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟紀律。時刻自重、自省、自警、自勵，在立言立行上下功夫，以實際行動杜絕以權(quán)謀私現(xiàn)象的發(fā)生。
回顧半年來的工作，在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，街道黨工委一班人充分展現(xiàn)了“建一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績”的新形象，但與縣委、縣政府的要求還有一定的差距，與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比還存在很多不足，一是基層組織建設(shè)經(jīng)費不足，一定程度上影響了整體工作的推進。二是由于忙于事務(wù)工作，經(jīng)常性深入基層調(diào)研有所欠缺，對一些深層次問題研究思考不夠。
今后，我決心以此次述職述廉會為契機，嚴格要求自己，取長補短，不斷創(chuàng)新，在思想上不斷進取，政治上不斷求強，業(yè)務(wù)上不斷求精，工作上不斷求新，為建設(shè)和諧美麗的沽源盡自己一份責(zé)任。
建設(shè)局工委書記述職報告篇十四
本人于====年=月調(diào)任天九鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長，====年=月起任天九鎮(zhèn)黨委副書記。一直以來，本人能堅持黨的四項基本原則，認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，黨性強、思想作風(fēng)過硬、廉潔自律、工作務(wù)實，各項工作都取得了一定的成績，受到組織和人民群眾的好評。本人被評為全縣“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，全縣“優(yōu)秀”，全縣“社會治安綜合治理先進個人”。
一、堅定信念，牢記宗旨，不斷增強自身的政治素質(zhì)和理論水平。
本人能注重理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治理論水平。能時刻自覺地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，特別是開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動開展以來，能夠按照上級的要求，認真鉆研了有關(guān)的文件、文獻，撰寫了讀書筆記和心得體會文章，廣泛地開展談心征求意見，認真挖掘剖析了自身的不足，開展批評與自我批評，根據(jù)自己的不足撰寫了自身剖析材料和整改方案，使自己的一言一行都按共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，通過學(xué)習(xí)，堅定了自己的共產(chǎn)主義信念，牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，不斷提高了自己的理論水平和政治素質(zhì)。
二、扎實工作，不斷提高自身實踐“三個代表”的能力。
本人到基層工作以來，歷任常務(wù)副鄉(xiāng)長、常務(wù)副鎮(zhèn)長、黨委副書記，幾乎分管過鄉(xiāng)鎮(zhèn)的'每一塊工作?，F(xiàn)在協(xié)助書記、鎮(zhèn)長分管黨群、綜治、政法、*、計劃生育、教育衛(wèi)生工作，時刻牢記自己是人民的公仆，做好工作是一種責(zé)任，扎扎實實地做好組織分配的每一項工作。
=、認真抓好黨務(wù)工作。能認真按照上級的要求，認真抓了黨員發(fā)展、基層組織建設(shè)、基層黨校建設(shè)、關(guān)工委、老年體協(xié)、群團組織等工作，都能制定工作方案，提出有效的措施，做到工作有計劃、有布置、有檢查、有考核，各項工作都取得了較好的效果，受到了上級組織的肯定，我鎮(zhèn)為全縣“黨建工作先進單位”、“黨管武裝工作先進鎮(zhèn)”、“三民活動先進單位”、“村建工作先進黨委”，====年天九鎮(zhèn)黨委還被市委授予“全市先進基層黨組織”稱號，本人也被縣委評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀”榮譽稱號。
=、能始終繃緊穩(wěn)定這根弦，時刻把維護社會穩(wěn)定作為首要任務(wù)來抓。穩(wěn)定是發(fā)展的前提，本人能夠按照政法工作和社會治安綜合治理工作的有關(guān)要求，認真加強了綜治“六支隊伍”、“六道防線”的建設(shè)，健全了綜治網(wǎng)絡(luò)，開展了綜治“六進”，把綜治的觸角伸到了“橫向到邊，縱向到底”，開展了校園周邊環(huán)境整治、預(yù)防青少年犯罪、刑釋解教人員幫教安置、流動人口管理等專項整治；認真開展了“四五”普法工作；按照“五營造、一促進、六不發(fā)生”的要求開展了“和諧平安創(chuàng)建”工作；對農(nóng)村的矛盾糾紛進行拉網(wǎng)式的排查與調(diào)處，把矛盾糾紛消除在了萌芽狀態(tài)，確保了社會的長治久安。幾年來，天九鎮(zhèn)沒有發(fā)生重大政治案件、刑事案件，沒有發(fā)生群體性事件、越級*案件，連續(xù)兩年全縣綜治考核第一名，被評為“社會治安綜合治理工作先進鎮(zhèn)”，本人也被縣評為“社會治安綜合治理先進個人”。
=、狠抓了計劃生育上水平工作。本人與計劃生育部門的一班人制定了《天九鎮(zhèn)計劃生育工作考評方案》、《鎮(zhèn)、村干部與計劃生育工作掛鉤制度》等一系列考核制度，落實了村專干、中心戶長制度，按每人每月==元的工作發(fā)放了報酬，進一步健全了計劃生育的網(wǎng)絡(luò)。特別是今年開展了婦齡婦女信息補錄工作，工作量大，內(nèi)容詳盡，我們能克服種種困難，順利完成了補錄任務(wù)。通過努力，我鎮(zhèn)的計劃生育工作取得了較大的進步，在全縣抽檢中，天九鎮(zhèn)獲得第一名，順利通過了市、縣的檢查驗收。
=、有力推進了教育事業(yè)的發(fā)展。一是整合了教育資源，通過廣泛的宣傳，將全鎮(zhèn)的教學(xué)網(wǎng)點從====年的==所撤并至====年的==所。二是優(yōu)化美化了較園環(huán)境，克服鎮(zhèn)財政困難，多方籌資，興建了天九中學(xué)教學(xué)樓、九曲學(xué)區(qū)小學(xué)教學(xué)樓、五戶小學(xué)教學(xué)樓、天九中心小學(xué)教師宿舍。三是努力提高教學(xué)質(zhì)量，通過師德師風(fēng)教育、教育“關(guān)愛工程”，開展抓素質(zhì)教育，抓教改，抓集中備課，使教師安心教學(xué)，教學(xué)質(zhì)量有了明顯的提高，小學(xué)====年比====年全縣排名上升了=個名次。
=、全身心地投入到新農(nóng)村建設(shè)之中。響應(yīng)全市新農(nóng)村建設(shè)的號召，投身于以“三清三改”為突破口“五新一好”為主要內(nèi)容的新農(nóng)村建設(shè)，美化了百姓的生活環(huán)境，轉(zhuǎn)變了百姓的生活習(xí)慣。本人還抓了天花各布“拆舊建新”示范點，從成立理事會、制定工作方案開始，到現(xiàn)在共拆除舊房===間、宗祠兩棟，拆遷面積達=.=萬平方米，規(guī)劃的==套新房已有==戶農(nóng)戶正在建新房，成為全縣規(guī)模最大、建設(shè)速度最快、理事會作用發(fā)揮最好的示范點之一。
三、積極當(dāng)好參謀助手，為天九鎮(zhèn)的發(fā)展獻計獻策。
作為副書記，本人能夠站準位置，作好助手，積極為主要領(lǐng)導(dǎo)獻計獻策，一是根據(jù)自己分管工作的要求，從做好工作、求發(fā)展的角度，提出自己的意見和建議。二是樹立全局觀念，根據(jù)黨委政府的統(tǒng)籌安排，沒有任何借口地做好黨委政府布置的工作，不講價錢、不講客觀借口。三是一心為公，不辭辛勞，在公與私的問題上，先公后私，公而忘私，特別是今年=月份自己父親患腦溢血住院以后，仍然安排好工作，從來沒有因為這件事而耽誤過鎮(zhèn)里的工作。
四、團結(jié)同志，廉潔自律，甘當(dāng)人民的公仆。
本人不論在工。
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建設(shè)局工委書記述職報告篇十五
1、加強鎮(zhèn)黨委的自身建設(shè)，發(fā)揮黨委的龍頭作用。農(nóng)村工作的好壞，領(lǐng)導(dǎo)班子起著重要作用。鎮(zhèn)黨委、政府班子始終以高度的責(zé)任感和使命感，以建設(shè)＂五個好＂黨委為目標，切實加強了自身建設(shè)，提高駕馭農(nóng)村工作的能力。主要是通過＂五抓＂，實現(xiàn)＂五個促進＂：一是抓領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)，促進鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子提高思想政治水平。根據(jù)中央提出的建立學(xué)習(xí)型社會的要求，我們針對領(lǐng)導(dǎo)班子成員年齡較輕的特點，建立和健全了鎮(zhèn)黨委中心組學(xué)習(xí)制度，認真組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)鄧小平理論、＂三個代表＂重要思想、黨的十九大精神和科學(xué)發(fā)展觀，通過加強學(xué)習(xí)，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)干部的思想覺悟、政治素質(zhì)、工作水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。二是抓思想、抓作風(fēng)，促進領(lǐng)導(dǎo)班子適應(yīng)新時期的需要。我們把思想作風(fēng)建設(shè)當(dāng)作頭等大事來抓，具體來說是深入基層進行調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，積極為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的問題。繼續(xù)實行領(lǐng)導(dǎo)掛點包村責(zé)任制，負責(zé)做好掛點村的各項工作，著力為群眾辦好事、實事，樹立勤政為民的公仆意識，更好地服務(wù)于農(nóng)村各項工作。三是抓民主集中制，促進領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)。
2、加強農(nóng)村黨支部建設(shè)，發(fā)揮黨支部在農(nóng)村中的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是堅持正確的用人導(dǎo)向，選優(yōu)配強村社班子。結(jié)合年度考核和工作運行質(zhì)量情況，以加強村社班子的思想作風(fēng)建設(shè)為重點，以提高素質(zhì)，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，增強整體功能為目標，大膽支持使用善于抓項目，熟悉經(jīng)濟工作的實干型干部。對一些存在問題、不利于干事創(chuàng)業(yè)的班子和不干事、干不成事、不會干事的干部及時進行調(diào)整。二是加強民主集中制建設(shè)，增強村班子的凝聚力和向心力。三是注重后備干部培養(yǎng)。按照＂四化＂方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，在調(diào)查摸底、建檔立卡的基礎(chǔ)上，采取專人培養(yǎng)、定指標壓擔(dān)子、定培養(yǎng)措施、辦班培訓(xùn)等有效形式，加大后備干部培養(yǎng)工作力度。切實解決了部分村有后備干部花名，但不培養(yǎng)、不成熟的問題和＂后繼乏人＂的問題。重視發(fā)揮老干部、老黨員作用。
（二）嚴格落實黨建責(zé)任制。
鎮(zhèn)黨委作為領(lǐng)導(dǎo)和決策機關(guān)，始終把加強黨的建設(shè)作為自己的主要工作職責(zé)，把黨建工作任務(wù)，質(zhì)量標準，完成指標落實到每個成員，定期聽取匯報，進行檢查，做到年頭有計劃、有布置，半年有檢查，年終有總結(jié)，有評比，有典型，決不讓黨建工作在一片＂落實＂聲中＂落空＂。
（三）抓學(xué)習(xí)，黨員干部隊伍建設(shè)得到加強。
鎮(zhèn)黨委始終堅持用科學(xué)發(fā)展觀武裝全鎮(zhèn)黨員，用現(xiàn)代科學(xué)知識充實黨員干部，用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育黨員干部，進一步增強了全鎮(zhèn)各級黨員干部貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的自覺性和堅定性，努力提高基層黨員干部隊伍素質(zhì)。一是堅持干部職工星期一政治學(xué)習(xí)日制度。二是以黨校為陣地，認真舉辦黨員干部、入黨積極分子培訓(xùn)班。全年共舉辦了村級干部培訓(xùn)班（含以會代訓(xùn)）9期，入黨積極分子培訓(xùn)班1期。三是積極開展黨員遠程教育。今年5月xx鎮(zhèn)共有17名學(xué)員參加了衡陽市組織的遠程教育操作員培訓(xùn)，全年新建遠程教育站點15個。四是把發(fā)展黨員工作與學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)合起來，促使廣大黨員認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，自覺遵守黨的紀律和國家的法律、法規(guī)。在發(fā)展黨員中嚴格遵循＂堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展＂的十六字方針，堅持把發(fā)展黨員的重點放在生產(chǎn)一線的青年、婦女和黨員少的村。全年共發(fā)展黨員37名，其中生產(chǎn)一線的青年32名。并嚴格履行入黨手續(xù)，堅持＂納新＂、＂轉(zhuǎn)正＂兩次談話制度，對黨員發(fā)展對象進行了公示。
（四）轉(zhuǎn)作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)得到加強。
鎮(zhèn)黨委始終把轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)作為首要任務(wù)來抓緊抓好，努力提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力，不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是充分發(fā)揮黨委的核心領(lǐng)導(dǎo)作用，把鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為政治堅定、廉潔勤政、團結(jié)務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)集體。二是充分發(fā)揮鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的表率作用，改變遙控指揮的工作方法，改變把矛盾和問題上交給黨委、政府的做法，屬于分管部門的事，分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)處理，屬于村委會的事村委會負責(zé)處理，屬于站所的事站所負責(zé)處理。三是嚴格執(zhí)行民主集中制原則，充分發(fā)揮班子成員的作用，做到顧全大局，講原則，守紀律，互相理解、互相補臺、互相尊重和支持，造就了既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。四是加強村黨支部建設(shè)，努力增加農(nóng)民收入。五是認真按照＂領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)楷模、機關(guān)作表率、基層樹形象＂的要求，大力開展了承諾服務(wù)，便民服務(wù)。六是堅持＂用干的、幫看的、促混的、批絆的、治亂的＂用人導(dǎo)向，使用了一批有事業(yè)心、有責(zé)任感、有能力的優(yōu)秀年青干部。七是結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動及＂講黨性、重品行、抓落實、促發(fā)展＂為主題的作風(fēng)建設(shè)教育活動，加強作風(fēng)建設(shè)。白果鎮(zhèn)以全面提高行政服務(wù)質(zhì)量為切入點，強化措施，狠抓落實，真正寓監(jiān)管于服務(wù)之中，努力提高全鎮(zhèn)干部職工服務(wù)意識，將公開服務(wù)承諾、各科室的工作流程，在鎮(zhèn)政府院明顯位置進行公示和張貼，并制作了鎮(zhèn)人民政府工作證，將機關(guān)人員的姓名、職務(wù)進行公示，文明熱情服務(wù)，加強內(nèi)部管理，完善自我約束機制，努力提高工作的透明度和行政效率，在工作中做到了在感情上貼近群眾，在行動上深入群眾，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，切實為人民群眾辦好事，辦實事。
（五）抓制度，建立黨建工作的長效機制。
一是建立健全了干部管理制度，嚴格加強干部管理，做到用制度管人，用工作實績選人。二是堅持民主生活會制度。各村黨支部在年底分別召開了民主生活會，圍繞中心議題，認真開展批評與自我批評。三是堅持民主評議黨員制度。各黨支部對全體黨員進行了民主評議。四是堅持爭先創(chuàng)優(yōu)制度。結(jié)合黨員民主評議和目標管理考核，認真開展好＂爭先創(chuàng)優(yōu)＂活動。五是為規(guī)范村級財務(wù)管理，加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，維護社會穩(wěn)定，積極實施推行＂42＂工作法，從而切實做到了還干部一個清白，給百姓一個明白。六是為切實加強白果鎮(zhèn)基層黨組織建設(shè)，努力提高農(nóng)村黨建工作水平，使全鎮(zhèn)基層黨建工作躍上一個新的臺階。
（六）抓陣地，建好村級組織活動場所。
鎮(zhèn)黨委、政府堅持建、管、用相結(jié)合，加強村級組織活動場所建設(shè)，較好地發(fā)揮村級組織活動場所的作用。一是積極為村級組織活動場所統(tǒng)一配備電教設(shè)備，真正把村級組織活動場所建設(shè)成為黨員教育的陣地，村民了解致富信息的窗口。二是村黨支部充分利用村級組織活動場所，定期組織農(nóng)民群眾開展群眾喜聞樂見的文化體育活動，豐富了農(nóng)民群眾的文化生活。三是依托村級組織活動場所的遠教設(shè)備，開辦農(nóng)民實用技術(shù)培訓(xùn)，舉辦黨的基本知識和農(nóng)業(yè)適用技術(shù)講座。四是進一步規(guī)范和完善村級組織活動場所的管理制度以及使用、安全、衛(wèi)生等方面的規(guī)定，進一步建立健全黨內(nèi)生活制度，加強對黨員的教育和管理，開展黨務(wù)公開、村務(wù)公開等活動，為農(nóng)民群眾提供生產(chǎn)生活服務(wù)，使村級組織活動場所在保證村級組織和黨員干部學(xué)習(xí)、工作、活動的同時，還為廣大農(nóng)民群眾收聽收看電教片、接受科技文化培訓(xùn)、咨詢生產(chǎn)生活信息、參加文化娛樂活動創(chuàng)造了條件，真正做到了＂一室多用＂，成為推進農(nóng)村＂三個文明＂建設(shè)的重要陣地。
（七）加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展反腐敗斗爭。
鎮(zhèn)黨委把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭作為提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的一項重大政治任務(wù)抓緊抓實。一是深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，筑牢黨員干部拒腐防變思想道德防線。通過健全制度、落實規(guī)定、加強監(jiān)督檢查、開展專項治理、查處違規(guī)典型，逐步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為，增強了廉潔自律意識。二是加大查辦案件和信訪工作力度，提高了辦案水平。三是成立了一只紀委監(jiān)察隊伍，制定了工作制度，深入開展糾風(fēng)和執(zhí)法監(jiān)察工作。
（八）深化精神文明建設(shè)工作。
鎮(zhèn)黨委政府把精神文明建設(shè)作為重要工作來抓。一是大力倡導(dǎo)＂愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻＂基本道德準則，增強群眾文明意識、發(fā)展意識。二是利用＂五四＂、＂三八＂等重大節(jié)日開展籃球賽、拔河賽、呼啦圈比賽等豐富多彩的文體活動，豐富了群眾的文化生活。三是以＂文明＂創(chuàng)建為突破口，確實抓好群眾性精神文明建設(shè)。
（九）深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，努力提高執(zhí)政水平。
學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀是一項長期的歷史任務(wù)，白果鎮(zhèn)把集中性的學(xué)習(xí)實踐活動與經(jīng)常性的深入貫徹落實緊密結(jié)合起來，不斷深化對科學(xué)發(fā)展觀的理解和把握，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、破解制約科學(xué)發(fā)展突出問題的能力和水平，不斷完善和落實學(xué)習(xí)實踐活動中制定的各項制度措施，不斷鞏固和擴大學(xué)習(xí)實踐活動的成果，以＂與時俱進、求真務(wù)實、爭創(chuàng)一流＂的工作作風(fēng)，以昂揚向上的精神狀態(tài)和銳意進取的創(chuàng)新精神，從抓住理論武裝重點，不斷提高思想和政治素質(zhì)；促進城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展，大力推進城鎮(zhèn)化；進一步優(yōu)化環(huán)境，促進可持續(xù)發(fā)展；關(guān)注民生，維護群眾利益和社會穩(wěn)定和加強作風(fēng)建設(shè)，強化鎮(zhèn)干部、村干部隊伍整體素質(zhì)，以科學(xué)發(fā)展推動xx鎮(zhèn)各項工作又好又快發(fā)展。
建設(shè)局工委書記述職報告篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年，是我擔(dān)任×開發(fā)區(qū)黨工委書記的第三個年頭?！灵_發(fā)區(qū)是全市的重點產(chǎn)煤地之一，也是社情、區(qū)情、民情比較復(fù)雜的地方。我始終牢記組織的重托、人民的厚望，為×經(jīng)濟社會發(fā)展彈精竭慮，不敢有絲毫懈怠。一年來，各方面工作開展順利，各項事業(yè)取得了新的進步?，F(xiàn)將年度工作向各位作個匯報，概括起來“三句話”。
總之，一年來，為×的經(jīng)濟社會發(fā)展，我盡職了；
為全面建設(shè)小康×、和諧×，我盡責(zé)了；
為×人民謀福祉，我盡心了；
為×干部成長進步，我盡力了。回顧過去，良好局面來之不易，應(yīng)該倍加珍惜；
展望未來，新的征程任重道遠，應(yīng)該倍加努力。我們要再接再厲，開拓進取，繼續(xù)譜寫×經(jīng)濟社會發(fā)展的新篇章！
建設(shè)局工委書記述職報告篇十七
今年，我主要從事街道黨建、紀檢監(jiān)察、工會、機關(guān)支部四大塊工作。
一、以4項重點工作為龍頭，抓好20xx年黨建工作：
1、貫徹落實保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制文件精神的“六個一”活動，即一次專題學(xué)習(xí)、一次黨課教育、一次整改落實“回頭看”、一次專題組織生活會、一次基層黨建工作調(diào)研、一次知識測試活動。
2、全街“全面發(fā)力、和諧興街”大討論活動。
3、全街“堅持科學(xué)發(fā)展，打造五大優(yōu)勢”大討論活動。
4、以“六規(guī)范”（規(guī)范組織體系建設(shè)、規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、規(guī)范黨員、干部隊伍建設(shè)、規(guī)范基本制度建設(shè)、規(guī)范活動載體建設(shè)、規(guī)范工作保障建設(shè)）為主要內(nèi)容的黨建工作規(guī)范化建設(shè)年活動。
活動中，我積極參與方案擬訂、實施、監(jiān)督、資料整理、總結(jié)、迎檢全過程。同時，扎實做好經(jīng)常性的黨務(wù)工作，完成組織部和領(lǐng)導(dǎo)交待的所有任務(wù)：
1、完成了街道黨員活動中心和四個社區(qū)遠程教育接收站點的安裝聯(lián)絡(luò)、測試、驗收、管理培訓(xùn)，站點設(shè)備資料臺帳和各項規(guī)章制度的建立工作。
2、進行了全街流動黨員摸底登記，建立了流動黨員信息庫，發(fā)放了流動黨員活動證；在“四褐山街道先鋒網(wǎng)”站上公布了流動黨員之家聯(lián)系電話；在每個社區(qū)行政服務(wù)大廳，設(shè)立了黨員服務(wù)臺。
3、組織了社區(qū)干部參觀了鏡湖區(qū)七更點社區(qū)黨員服務(wù)中心，結(jié)合其經(jīng)驗重點做好街道黨員服務(wù)中心工作。
4、開展了非公有制經(jīng)濟組織黨建“雙覆蓋、雙爭創(chuàng)”活動自查摸底、匯報工作。
5、及時完成省“十七大”黨代表推薦工作、黨建論壇、征文活動，以及省、市、區(qū)各類黨建工作表格的填報、每年的黨員半年報、年報和黨員每月、每季服務(wù)登記、上報、黨費收繳，以及10名發(fā)展對象，13名預(yù)備黨員發(fā)展、轉(zhuǎn)正工作。
6、配合領(lǐng)導(dǎo)做好選派干部的'教育、管理、考核和組織人事工作。
今年調(diào)整、上報各類干部花名冊4次，組織談話32人次。轉(zhuǎn)出黨員組織關(guān)系24人次，轉(zhuǎn)入174人次（包括東泰紙業(yè)公司馬上要整件制轉(zhuǎn)入的160名黨員）。配合領(lǐng)導(dǎo)完成了對社會公開招聘2名社區(qū)工作者和機關(guān)聘用干部的合同簽訂工作。
7、做好轄區(qū)內(nèi)離、退休老干部工作：上半年，我們順利完成了東泰紙業(yè)15名離休老干部交接工作。按時落實了離休老干部節(jié)日費、慰問費、報刊征訂等相關(guān)政策。組織離休干部開展了金秋登高話夕陽活動和離、退休人員春節(jié)座談會。全年，接待離、退休干部及家屬14人次，慰問兩名去世離休干部家屬。確保了街道干部的思想穩(wěn)定。
二、20xx年我們本著突出一個重點，落實兩個加強，堅持教育創(chuàng)新的思路，抓好街道紀檢監(jiān)察工作：
1、“一個重點”，即重點開展了以貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于進一步加強村（居）黨風(fēng)廉政建設(shè)的實施細則（試行）》（鳩發(fā)［20xx］33號）文件精神為重點的村（居）黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
根據(jù)文件精神，我們完善了街道關(guān)于加強村（居）黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的相關(guān)制度，成立了街道財經(jīng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了街道、社區(qū)紀檢監(jiān)察干部隊伍網(wǎng)絡(luò)，制定了村居目標考核辦法，并將加強村（居）黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入年度考核目標。為確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有序深入地開展，我們集中制作了村居干部廉潔從政“八不準”和“樹立六種精神、八種意識”辦公警示牌，將其擺放在社區(qū)干部辦公桌案頭，懸掛社區(qū)醒目位置，進一步規(guī)范社區(qū)干部從政行為；還建立了社區(qū)和社區(qū)書記廉政檔案。這些做法在各級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研檢查中，多次受到好評。
2、“兩個”加強，即加強落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和干部作風(fēng)建設(shè)。
年初我們制定了紀檢監(jiān)察工作計劃，將全年街道黨風(fēng)廉政和反腐敗工作主要任務(wù)進行了分解，責(zé)任到人，并以文件形式發(fā)到機關(guān)各部門、各社區(qū)；3月，組織簽訂了20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。6月開展了街道“作風(fēng)教育月”活動。針對查找出的存在問題，制定了整改措施，明確了工作目標。
3、大膽創(chuàng)新教育形式，開展了形式多樣的廉政文化宣傳教育工作。
20xx年新春之際，我們通過廉政短信征集評選活動，向全街和區(qū)紀委領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送了新春廉政拜年短信，營造了濃厚的廉潔自律的節(jié)日氛圍。春節(jié)聯(lián)歡晚會上，我們通過表演快板《講榮辱，樹新風(fēng)》和燈謎競猜活動，使街居全體干部在積極參與的自娛自樂中得到了潛移默化的警示教育。
4、堅持懲防并舉，注重預(yù)防的工作方針，全年配合調(diào)查事件4起。僅在今年電廠五期工程征地拆遷過程中，深入四山社區(qū)調(diào)查了解情況6次，及時教育黨員干部率先垂范，為順利完成重點工程任務(wù)，提供了組織保證。
三、今年四月，我又承擔(dān)了街道工會工作：圓滿完成了工會各項工作任務(wù)：
組織參加了區(qū)企業(yè)“安康杯”競賽活動和“創(chuàng)建和諧企業(yè)及職工安全教育”培訓(xùn)工作；開展了全街職工生活狀況調(diào)查，建立了224名特困職工檔案的數(shù)據(jù)庫；落實了轄區(qū)各級勞模生活救助和省級勞模的體檢工作；新建工會3家，并簽訂了含女工合同在內(nèi)的集體合同；完成了工會組織基本情況、債權(quán)債務(wù)登記年報工作。
四、今年七月，再次接受機關(guān)支部書記工作。首先完善了支委會制度、黨務(wù)公開制度；定期召開支委會，堅持理論學(xué)習(xí)，遇事集體討論，集體決議。以積極、負責(zé)的態(tài)度完成了運動會領(lǐng)導(dǎo)組交給的“跳大繩”任務(wù)。其次，主動做好年輕黨員培養(yǎng)工作。今年培養(yǎng)考察3名入黨積極分子，又吸引了3名進步青年向黨組織遞交了入黨申請書，現(xiàn)已編入各黨小組。
面對繁重的工作，我堅持學(xué)習(xí)工作兩不誤。先后參加了省職工生活狀況調(diào)查專項培訓(xùn)和市、區(qū)十七大精神宣傳培訓(xùn)，累計學(xué)習(xí)18天。作為一名黨員，我時常勉勵自己，工作再累，也要勇敢地面對，沒有戰(zhàn)勝不了的困難。所以，無論是份內(nèi)，還是份外，只要組織上需要，我會努力去做。在今年四月，新、老班子交接之時，辦公室主任生病，領(lǐng)導(dǎo)要求及時補位。在統(tǒng)籌兼顧本職工作情況下，又挑起了辦公室的工作。每天起早摸黑，累得回家渾身發(fā)軟。唯一值得安慰的是保證了辦事處新、老班子工作的順利銜接。
建設(shè)局工委書記述職報告篇十八
2006年，街道黨工委、辦事處在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持解放思想，開拓創(chuàng)新，緊密圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，認真學(xué)習(xí)、深入貫徹執(zhí)行年初制定的各項工作目標，經(jīng)過街道、社區(qū)全體同志的共同努力，圓滿的完成了各項工作任務(wù)。我本人做為黨工委書記、辦事處主任，較好的履行了自己的職責(zé)，為便于組織考察，述職如下：
一、注意學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平及業(yè)務(wù)能力。
2006年街道工作十分繁忙，但自己始終堅持理論，為此，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)了十六大和十六屆四中、五中全會精神、學(xué)習(xí)貫徹黨章、以“八榮八辱”為內(nèi)容的社會主義榮辱觀教育等政治理論學(xué)習(xí)，積極組織，參與政治理論、業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)，深刻理解黨的一系列方針、政策，并在實際工作中貫徹落實，按照共產(chǎn)黨員先進性標準嚴格要求自己，努力做到政治上成熟，思想上穩(wěn)定、作風(fēng)上扎實，積極參與公務(wù)員各項培訓(xùn)，并取得較好成績，通過學(xué)習(xí)，提高理論水平，增強工作能力。
二、踏實工作，認真完成目標任務(wù)。
06年，街道黨工委圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，結(jié)合街居工作的實際，全年召開了四次黨支部書記專題會議，聽取基層黨支部工作開展情況的匯報。研究街居黨建工作出現(xiàn)的新問題、面臨的新形勢，有針對性地解決問題。
認真貫徹落實區(qū)委關(guān)于加強街道社區(qū)黨建工作的決定，我聯(lián)系了一個居委會黨總支和一個新經(jīng)濟組織，經(jīng)常到聯(lián)系點上檢查、督促、指導(dǎo)工作。在聯(lián)系點工作遇到困難和問題時，能夠主動到居委會幫助研究情況，解決問題，極大地調(diào)動了基層人員的.工作積極性，促進了工作的深入開展，形成了黨工委書記親自抓，黨工委成員協(xié)助抓的其抓共管局面，保證黨工委對社區(qū)黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
作為派出機構(gòu)，街道承擔(dān)著越來越多的工作任務(wù)，壓力大，困難多，自己始終保持思想穩(wěn)定，工作穩(wěn)定，團結(jié)帶領(lǐng)街、居工作人員，圓滿完成各項任務(wù)，特別是7、8、9三個月，___街道作為全市文明創(chuàng)建試點單位，在美化亮化重點區(qū)域，在規(guī)范市場管理，建立清掃保潔隊長效機制，探索老生活小區(qū)管理，以及對淮河路、中榮街美化亮化工作等方面都做出了突出成績，被市文明委評為全市文明單位。
三、以身作則，搞好街道自身建設(shè)。
四、存在問題及今后打算。
2006年一年中，忙于事務(wù)性的工作太多，對街道社區(qū)工作的深層思考不夠，在實踐目標任務(wù)時關(guān)注表面數(shù)字太多，為群眾做實事不夠，在城區(qū)管理方面，僅限于打掃干凈，對一些疑難問題想辦法解決的不夠，在工作中，求穩(wěn)、求實太多，求突破、求創(chuàng)新不夠。
今年的工作多、任務(wù)重，作為街道黨工委書記、辦事處主任，我?guī)ьI(lǐng)全體干群較好地完成了上級交辦的每一項工作，取得了階段性的成果，明年，街道黨工委、辦事處仍將以目標任務(wù)為核心，切實加強街道和社區(qū)班子建設(shè)，以期為蚌山區(qū)的各項工作做出更大貢獻。
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