方案是指在一定的條件和目標(biāo)下，為解決問題或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)而制定的一系列措施和步驟。準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和充分的信息是制定方案時的重要依據(jù)。我們收集了一些最佳實踐方案，希望能對您有所幫助。
供銷社示范社的活動方案篇一
一、活動背景隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人民的生活水平不斷提高。婚紗攝影行業(yè)也隨之蓬勃發(fā)展，越來越多的人選擇在自己生命中最重要的時刻通過婚紗攝影的方式記錄這美好的瞬間。婚紗攝影從1992年開始出現(xiàn)在大陸，94年開始就出現(xiàn)了大量的婚紗攝影店，婚紗攝影行業(yè)發(fā)展迅速，至，才短短的xx幾年時間，已經(jīng)由一件奢侈品成為結(jié)婚的必需品，類似早期辦結(jié)婚的三大件，一些婚紗攝影品牌名稱也非常有藝術(shù)感、時尚、氣勢，這一階段是影樓為主。像“金夫人”“麗質(zhì)龍攝影”“玄色時尚攝影”“瑪雅攝影”“韓式婚紗攝影”“諾顏品攝”“北京婚紗攝影”等。然而由于影樓是流水線的拍攝方式，導(dǎo)致大部份新人的姿勢、場影、服裝等方面的雷同。所以在20第一批攝影工作室應(yīng)運而生，它們主張個性的婚紗攝影，每個新人的攝影風(fēng)格各異，受到新人們的歡迎。在中國市場，“金夫人婚紗攝影”的市場份額及知名度都較其他品牌大，但是還遠(yuǎn)未達(dá)到可以成為婚紗攝影市場龍頭老大的地步。因此，擴(kuò)大金夫人婚紗攝影的市場份額，進(jìn)一步提高其在全國范圍內(nèi)的知名度就顯得尤為重要。
二、活動主題。
我們有你想要的——屬于你的婚紗攝影三、活動目的及意義。
我們希望借“七夕“來臨之際，策劃以“我們有你想要的——屬于你的婚紗攝影”為主題的活動，在全國范圍內(nèi)打響品牌，打造獨特的攝影風(fēng)格，擴(kuò)大其市場份額，成為中國婚紗攝影市場的“領(lǐng)頭羊”。
四、活動形式。
6月1日起在全國范圍內(nèi)征集已婚或未婚的真愛男女的愛情故事，通過網(wǎng)絡(luò)平臺由網(wǎng)友票選出最浪漫、最感人、最癡情、最瘋狂、最銷魂、最神奇、最驚天動地的愛情故事各一例，通過分享他們不同的愛情經(jīng)歷、愛情故事，并以此為依據(jù)為他們量身定制屬于他們自己的婚紗攝影。本次婚紗攝影取景于美麗浪漫的海南三亞，7對愛人將于8月23日（中國農(nóng)歷“七夕節(jié)”）集體赴三亞拍攝婚紗照，并有機會與形象代言人范冰冰親密接觸。本次活動全程都將在新浪、騰訊上進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)直播，并且會在金夫人自己的官方網(wǎng)站設(shè)置版面專門進(jìn)行這次的'活動。活動還將與海南省旅游局及三亞旅游局合作，由三方聯(lián)合主辦本次活動。
五、活動開展。
1、活動宣傳。
平面廣告：在婚紗專業(yè)性雜志、各發(fā)行量大的主流雜志以及報紙上進(jìn)行投放；
其它：設(shè)計宣傳海報，以車身廣告、路標(biāo)廣告的形式投放；而且撰寫廣播文案，在廣播上投放。
2、活動進(jìn)行。
在“七夕節(jié)”啟動活動，屆時將會邀請范冰冰親臨現(xiàn)場，同時7對愛人也會相聚于三亞，在充滿浪漫氣息的“天涯海角”進(jìn)行拍攝，同時請電視媒體進(jìn)行跟蹤報道，擴(kuò)大影響力；還會將這一盛況通過在線社交媒體、視頻等形式在網(wǎng)絡(luò)上傳播。
注：活動全程都將通過新浪、騰訊、搜狐進(jìn)行同步直播并進(jìn)行線上線下的互動，同時還有金夫人官網(wǎng)；同時通過活動聯(lián)合主辦方海南省旅游局及三亞旅游局的關(guān)系，吸引海南省內(nèi)各大主流媒體的關(guān)注。
3、后期運作。
（2）借本次活動之勢，在全國各連鎖加盟的金夫人婚紗攝影店加大宣傳力度，開展一系列的終端活動，如婚紗拍攝享受優(yōu)惠等。
六、經(jīng)費預(yù)算。
（1）新浪、騰訊直播費用：約為xx0萬；
(2)電視版視頻廣告費用：33萬×2=66萬；
（3）網(wǎng)絡(luò)版視頻廣告費用：xx萬×3=45萬;。
（4）平面廣告：約為20萬；
（5）戶外廣告：約為30萬；
（6）范冰冰費用：代言費800萬（兩年）+出席活動費xx0萬=900萬；
(7)孟非出場費：約為20萬；
海南省旅游局及三亞旅游局贊助xx0萬（借這次活動宣傳海南、宣傳三亞）。
總計費用：xx81萬。
七、活動主辦方。
海南省旅游局。
三亞旅游局。
海南大學(xué)xx廣告“金夫人婚紗攝影”策劃小組。
供銷社示范社的活動方案篇二
第一條為維護(hù)××農(nóng)村資金互助社(以下簡稱本社)社員和債權(quán)人的合法權(quán)益，規(guī)范本社的組織和行為，根據(jù)《農(nóng)村資金互助社管理暫行規(guī)定》，制定本章程。
第二條本社注冊名稱：
注冊資本：
本社住所：
郵政編碼：
第三條本社是經(jīng)銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)批準(zhǔn)，由××縣(市)××鄉(xiāng)(鎮(zhèn))或行政村農(nóng)民和農(nóng)村小企業(yè)自愿入股組成，為社員提供存款、貸款、結(jié)算等業(yè)務(wù)的社區(qū)互助性銀行業(yè)金融機構(gòu)。
(或：本社是經(jīng)銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)批準(zhǔn)，由××縣(市)××鄉(xiāng)(鎮(zhèn))或行政村××經(jīng)濟(jì)組織的農(nóng)民和農(nóng)村小企業(yè)自愿入股組成，為社員提供存款、貸款、結(jié)算等業(yè)務(wù)的社區(qū)互助性銀行業(yè)金融機構(gòu))。
本社不設(shè)立分支機構(gòu)。
第四條本社實行社員民主管理，以服務(wù)社員為宗旨，謀求社員共同利益。
第五條本社依據(jù)《農(nóng)村資金互助社管理暫行規(guī)定》設(shè)立，在工商管理部門進(jìn)行登記，取得法人資格，對由社員股金、積累以及合法取得的其他資產(chǎn)所形成的法人財產(chǎn)，享有占有、使用、收益和處分的權(quán)利，并以全部法人財產(chǎn)對本社債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。
第六條本社的財產(chǎn)、合法權(quán)益和依法經(jīng)營活動受法律保護(hù)，任何單位和個人不得侵犯和非法干預(yù)。
第七條本社社員以其社員股金和在本社的社員積累為限對本社的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。
第八條本章程自生效之日起，即成為規(guī)范本社的組織與行為、本社與社員、社員與社員之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的具有法律約束力的文件。
第九條本社遵守國家有關(guān)法律、行政法規(guī)和規(guī)章，執(zhí)行國家金融方針和政策，依法接受銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)的監(jiān)管。
第二章業(yè)務(wù)范圍。
第十條經(jīng)銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)批準(zhǔn)，本社經(jīng)營以下業(yè)務(wù)：
(一)辦理社員存款、貸款和結(jié)算業(yè)務(wù);。
(二)買賣政府債券和金融債券;。
(三)辦理同業(yè)存放;。
(四)辦理代理業(yè)務(wù);。
(五)向其他銀行業(yè)金融機構(gòu)融入資金(符合審慎要求);。
(六)經(jīng)銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)批準(zhǔn)的其他業(yè)務(wù)。
第三章社員。
第十一條本社社員是指符合本章程規(guī)定的入股條件，承認(rèn)并遵守本章程，向本社入股的農(nóng)民及農(nóng)村小企業(yè)。
(或：本社社員是指符合本章程規(guī)定的入股條件，承認(rèn)并遵守本章程，向本社入股的××農(nóng)村經(jīng)濟(jì)組織的農(nóng)民和農(nóng)村小企業(yè)成員)。
第十二條農(nóng)民向本社入股應(yīng)符合以下條件：
(一)具有完全民事行為能力;。
(三)入股資金為自有資金且來源合法，達(dá)到本章程規(guī)定的入股金額起點;。
(四)誠實守信，聲譽良好;。
(五)本章程規(guī)定的其他條件。
第十三條農(nóng)村小企業(yè)向本社入股應(yīng)符合以下條件：
(一)注冊地或主要營業(yè)場所在本社所在的××鄉(xiāng)(鎮(zhèn))或行政村內(nèi);。
(二)具有良好的信用記錄;。
(三)上一年度盈利;。
(四)年終分配后凈資產(chǎn)達(dá)到全部資產(chǎn)的10%以上(合并會計報表口徑);。
(五)入股資金為自有資金且來源合法，達(dá)到本章程規(guī)定的入股金額起點;。
(六)本章程規(guī)定的其他條件。
第十四條本社社員享有以下權(quán)利：
(二)享受本社提供的各項服務(wù);。
(三)按照章程規(guī)定或者社員大會(社員代表大會)決議分享盈余;。
(五)向有關(guān)監(jiān)督管理機構(gòu)投訴和舉報;。
(六)本章程規(guī)定的其他權(quán)利。
第十五條本社社員承擔(dān)以下義務(wù)：
(一)向本社入股;。
(二)執(zhí)行社員大會(社員代表大會)的決議;。
(三)按期足額償還貸款本息;。
(四)按本章程規(guī)定承擔(dān)虧損;。
(五)積極向本社反映情況、提供信息;。
(六)本章程規(guī)定的其他義務(wù)。
第四章股權(quán)管理。
第十六條本社每個農(nóng)民社員入股金額起點為×元，每個農(nóng)村小企業(yè)社員入股金額起點為×元，入股金額為元的整數(shù)倍。單個農(nóng)民社員或單個農(nóng)村小企業(yè)社員入股金額不得超過本社股金總額的10%。
第十七條社員繳納股金必須以貨幣出資，不得以實物、貸款或其他方式入股。
第十八條本社向入股社員發(fā)放記名股金證，作為社員的入股憑證。
第十九條本社社員持有的股金和積累可以轉(zhuǎn)讓、繼承和贈與，但理事、監(jiān)事和經(jīng)理持有的股金和積累在任職期限內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。
第二十條本社社員不得以所持本社股金和積累為自己或他人擔(dān)保。
第二十一條同時滿足以下條件，本社社員可以辦理退股。
(一)社員提出全額退股申請;。
(二)本社當(dāng)年盈利;。
(三)退股后本社資本充足率不低于8%;。
(四)在本社沒有逾期未償還的貸款本息。
第二十二條凡要求退股的，農(nóng)民社員應(yīng)提前3個月，農(nóng)村小企業(yè)社員應(yīng)提前6個月向理事會(不設(shè)理事會的向經(jīng)理)提出，經(jīng)批準(zhǔn)后辦理退股手續(xù)。退股社員的社員資格在完成退股手續(xù)后終止。
第二十三條社員在其資格終止前與本社已訂立的合同，應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行。
第二十四條社員資格終止后的1個月內(nèi)，本社以現(xiàn)金形式返還該社員的股金和積累份額;社員資格終止的當(dāng)年不享受盈余分配。
第二十五條具備以下情形之一的社員，經(jīng)理事會(不設(shè)理事會的由經(jīng)理)批準(zhǔn)，可予以除名，被除名社員如有未歸還貸款，以該社員在本社的股金和社員積累予以抵扣，不足以抵扣的部分，該社員應(yīng)通過其他方式償還。
(一)不遵守本社章程;。
(二)其行為給本社名譽和利益帶來嚴(yán)重危害;。
(三)以欺騙手段從本社取得貸款;。
(四)惡意逃廢在本社的債務(wù);。
(五)社員大會(社員代表大會)認(rèn)為需要除名的其他情形。
第二十六條本社建立社員名冊，社員名冊載明以下事項：
(一)社員的姓名或名稱、身份證號碼或企業(yè)法人代碼、住所;。
(二)社員所持股金金額、投票權(quán)確認(rèn)數(shù);。
(三)社員所持股金證書的編號;。
(四)社員繳納股金日期。
第五章組織機構(gòu)。
第二十七條社員大會(社員代表大會)是本社的權(quán)力機構(gòu)，由全體社員(社員代表(社員代表按照社員數(shù)量(或入股比例)分別從農(nóng)民社員和農(nóng)村小企業(yè)社員中由全體社員選舉產(chǎn)生，本社社員代表大會由×名代表組成，每屆任期3年，可連選連任))組成。社員大會(社員代表大會)行使以下職權(quán)：
(一)制定或修改章程;。
(二)選舉和更換理事(不設(shè)理事會的選舉經(jīng)理)、監(jiān)事;。
(三)審議通過本社的發(fā)展規(guī)劃;。
(四)審議通過本社的基本管理制度;。
(五)審議批準(zhǔn)理事會(不設(shè)理事會的為經(jīng)理)、監(jiān)事會年度工作報告;。
(六)審議決定固定資產(chǎn)購置以及其他重要經(jīng)營事項;。
(七)審議批準(zhǔn)年度財務(wù)預(yù)、決算方案和利潤分配方案、彌補虧損方案;。
(八)審議決定管理和工作人員薪酬;。
(九)對合并、分立、解散和清算等作出決議;。
(十)本章程規(guī)定的其他職權(quán)。
第二十八條社員大會(社員代表大會)由理事會(不設(shè)理事會的由經(jīng)理)召集，每年至少召開1次;經(jīng)三分之一以上的社員(社員代表)提議，或理事會(不設(shè)理事會的由經(jīng)理)、監(jiān)事會提議，可在20日內(nèi)召開臨時社員大會(社員代表大會)。理事會(不設(shè)理事會的由經(jīng)理)應(yīng)當(dāng)將會議召開時間、地點及審議事項于會議召開15日前通知全體社員(社員代表)。
第二十九條召開社員大會(社員代表大會)必須有三分之二以上的社員(社員代表)出席。不能出席會議的社員(社員代表)可授權(quán)其他社員(社員代表)代其行使表決權(quán)。授權(quán)采取書面形式，并明確授權(quán)內(nèi)容。
社員大會(社員代表大會)選舉或者做出決議，應(yīng)當(dāng)由本社社員(社員代表)表決權(quán)總數(shù)過半數(shù)通過;做出修改章程、選舉經(jīng)理(不設(shè)理事會的)或者合并、分立、解散和清算的決議應(yīng)當(dāng)由本社社員(社員代表)表決權(quán)總數(shù)的三分之二以上通過。
第三十條本社社員參加社員大會，享有一票基本表決權(quán)。入股金額前×名的農(nóng)民社員、前×名的農(nóng)村小企業(yè)社員在基本表決權(quán)外，共同享有本社基本表決權(quán)總數(shù)20%的附加表決權(quán)(享有附加表決權(quán)的農(nóng)民社員、農(nóng)村小企業(yè)社員合計一般不超過10名)，并按照農(nóng)民社員和農(nóng)村小企業(yè)社員的入股金額或比例進(jìn)行分配。享有附加表決權(quán)的社員及其享有的`附加表決權(quán)票數(shù)，在每次社員大會召開時告知出席會議的社員。
社員代表參加社員代表大會，享有一票表決權(quán)。
第三十一條理事會是本社的執(zhí)行機構(gòu)，由×名(不少于3名，應(yīng)為奇數(shù))理事組成，社員大會(社員代表大會)選舉和更換，每屆任期三年，可連選連任。理事會設(shè)理事長1人，為本社法定代表人，由理事會選舉產(chǎn)生，經(jīng)三分之二以上理事表決通過。除理事長外，本社不設(shè)專職理事。
第三十二條理事會會議由理事長召集和主持。每年度至少召開2次，必要時可隨時召開。理事會行使以下職權(quán)：
(一)召集社員大會(社員代表大會)，并向社員大會(社員代表大會)報告工作;。
(二)執(zhí)行社員大會(社員代表大會)決議;。
(三)選舉和更換理事長;。
(四)擬訂本社的發(fā)展規(guī)劃;。
(五)審議決定本社的年度經(jīng)營計劃;。
(六)擬訂固定資產(chǎn)購置以及經(jīng)營活動中其他重大事項計劃;。
(八)聘任和解聘本社經(jīng)理;。
(九)對經(jīng)理提出的擬聘用(解聘)財務(wù)、信貸等工作人員提出審核意見;。
(十)審議通過經(jīng)理的工作報告;。
(十一)制定本社的內(nèi)部管理制度;。
(十二)擬訂本社年度財務(wù)預(yù)、決算方案和利潤分配方案、虧損彌補方案;。
(十三)擬訂本社的分立、合并、解散和清算方案;。
(十四)社員大會(社員代表大會)授予的其他職權(quán)。
不設(shè)理事會的，第(五)項、第(八)項、第(十)項職權(quán)由社員大會(社員代表大會)行使;第(一)項、第(二)項、第(四)項、第(六)項、第(十一)項、第(十二)項、第(十三)項職權(quán)由經(jīng)理行使;第(七)項、第(九)項職權(quán)由監(jiān)事會行使。
第三十三條監(jiān)事會是本社的監(jiān)督機構(gòu)，由×名(不少于3人，應(yīng)為奇數(shù))監(jiān)事組成。監(jiān)事由社員、捐贈人以及向本社提供融資的金融機構(gòu)等利益相關(guān)者擔(dān)任，由社員大會(社員代表大會)選舉和更換，每屆任期3年，可連選連任。監(jiān)事會設(shè)監(jiān)事長1名，由監(jiān)事會選舉產(chǎn)生，經(jīng)三分之二以上監(jiān)事表決通過。本社經(jīng)理和工作人員不得兼任監(jiān)事。本社不設(shè)專職監(jiān)事。
第三十四條監(jiān)事會會議由監(jiān)事長召集和主持，每半年至少召開1次，必要時可隨時召開。監(jiān)事會行使以下職權(quán)：
(一)派代表列席理事會會議;。
(二)監(jiān)督本社執(zhí)行相關(guān)法律、行政法規(guī)和規(guī)章;。
(三)對理事會決議和經(jīng)理的決定提出質(zhì)詢;。
(四)監(jiān)督本社的經(jīng)營管理和財務(wù)管理;。
(五)進(jìn)行內(nèi)部審計，并對理事長、經(jīng)理進(jìn)行專項審計和離任審計;。
(七)向社員大會(社員代表大會)報告工作;。
(八)本社章程規(guī)定的其他職權(quán)。
第三十五條本社設(shè)經(jīng)理1名，由理事會聘任(不設(shè)理事會的由社員大會(社員代表大會)選舉產(chǎn)生)，經(jīng)理可由理事長兼任。經(jīng)理全面負(fù)責(zé)本社的經(jīng)營管理工作，行使以下職權(quán)：
(二)擬訂本社的內(nèi)部管理制度;。
(三)擬訂本社的年度經(jīng)營計劃;。
(五)理事會授予的其他職權(quán)(不設(shè)理事會的，由社員大會(社員代表大會)授權(quán))。
第三十六條理事長、經(jīng)理和工作人員的薪酬由社員大會(社員代表大會)決定，本社不向其他理事、監(jiān)事支付薪酬。
第三十七條本社的理事、監(jiān)事、經(jīng)理和工作人員不得有以下行為：
(一)侵占、挪用或者私分本社資產(chǎn);。
(二)將本社資金借貸給非社員或者以本社資產(chǎn)為他人提供擔(dān)保;。
(三)從事?lián)p害本社利益的其他活動。
違反上述規(guī)定所得的收入，歸本社所有;造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第三十八條執(zhí)行與本社業(yè)務(wù)有關(guān)公務(wù)的人員不得擔(dān)任本社的理事長、經(jīng)理和工作人員。
第六章業(yè)務(wù)、財務(wù)管理。
第三十九條本社以吸收社員存款、接受社會捐贈資金和符合審慎要求向其他銀行業(yè)金融機構(gòu)融入資金作為資金來源。
第四十條本社的資金應(yīng)主要用于發(fā)放社員貸款，滿足社員貸款需求后確有富余可存放其他銀行業(yè)金融機構(gòu)，也可購買國債和金融債券。
第四十一條本社辦理社員結(jié)算業(yè)務(wù)，并按有關(guān)規(guī)定開辦各類代理業(yè)務(wù)。
第四十二條本社不向非社員吸收存款、發(fā)放貸款及辦理其他金融業(yè)務(wù)，不以本社資產(chǎn)為其他單位或個人提供擔(dān)保。
第四十三條本社按存款和股金總額的×%以內(nèi)留存庫存現(xiàn)金。
第四十四條本社按照審慎經(jīng)營原則，嚴(yán)格進(jìn)行風(fēng)險管理：
(一)資本充足率不低于8%;。
(二)對單一社員的貸款總額不超過資本凈額的15%;。
(四)對前十大戶貸款總額不超過資本凈額的50%;。
(五)資產(chǎn)損失準(zhǔn)備充足率不低于100%;。
(六)銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)規(guī)定的其他審慎要求。
第四十五條本社執(zhí)行國家有關(guān)金融企業(yè)的財務(wù)制度與會計準(zhǔn)則，設(shè)置會計科目和法定會計賬冊，進(jìn)行會計核算。
第四十六條本社會計年度為公歷1月1日至12月31日，在每一會計年度終了時制作財務(wù)會計報表及報告，并于召開社員大會(社員代表大會)的20日前置備于本社，供社員查閱。
第四十七條本社應(yīng)按照財務(wù)會計制度規(guī)定提取呆賬準(zhǔn)備金，進(jìn)行利潤分配。
第四十八條本社的稅后利潤按以下順序分配：
(一)彌補本社以前年度社員積累的虧損;。
(二)提取法定盈余公積金(按稅后利潤(減彌補虧損)不低于10%的比例提取);。
(三)按年末風(fēng)險資產(chǎn)余額1%的比例提取一般準(zhǔn)備;。
(四)向社員分配紅利;。
(五)向社員分配社員積累。
第四十九條本社的法定盈余公積金累計達(dá)到注冊資本的50%時，可不再提取。法定盈余公積金可用于彌補以前年度的虧損，但轉(zhuǎn)增股金時，以轉(zhuǎn)增后留存的法定盈余公積金不少于注冊資本的25%為限。
第五十條本社向社員分配紅利的比例原則上不超過一年定期存款利率。當(dāng)年如有未分配利潤(虧損)全額計入社員積累，按照股金份額量化至每個社員，并設(shè)立專戶管理。
第五十一條本社除法定會計賬冊外，不得另立會計賬冊。
第五十二條本社按照規(guī)定向社員披露社員股金和社員積累情況、財務(wù)會計報告、貸款發(fā)放及其風(fēng)險情況、投融資情況、盈利及其分配情況、案件和其他重大事項。
第五十三條本社按規(guī)定向?qū)俚劂y行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)報送業(yè)務(wù)、財務(wù)報表、報告和相關(guān)資料，并對所報報表、報告和相關(guān)資料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。
第七章合并、分立、解散和清算。
第五十四條本社合并，自合并決議做出之日起10日內(nèi)通知債權(quán)人。合并各方的債權(quán)、債務(wù)由合并后存續(xù)或者新設(shè)的機構(gòu)承繼。
第五十五條本社分立，將財產(chǎn)作相應(yīng)的分割，自分立決議做出之日起10日內(nèi)通知債權(quán)人。分立前的債務(wù)由分立后的機構(gòu)承擔(dān)連帶責(zé)任，但在分立前與債權(quán)人就債務(wù)清償達(dá)成書面協(xié)議另有約定的除外。
第五十六條本社因以下原因解散：
(一)社員大會決議解散;。
(二)因合并或者分立需要解散;。
(三)依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照或者被撤銷。
因第(一)項、第(三)項原因解散的，在解散事由出現(xiàn)之日起15日內(nèi)由社員大會推舉成員組成清算組，開始解散清算。逾期不能組成清算組的，由社員、債權(quán)人向人民法院申請指定成員組成清算組進(jìn)行清算。
第五十七條清算組自成立之日起接管本社，負(fù)責(zé)處理與清算有關(guān)未了結(jié)業(yè)務(wù)，清理財產(chǎn)和債權(quán)、債務(wù)，分配清償債務(wù)后的剩余財產(chǎn)，代表本社參與訴訟、仲裁或者其他法律事宜，并在清算結(jié)束時向銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)繳回金融許可證，到工商行政管理部門辦理注銷登記，并予以公告。
第五十八條清算組負(fù)責(zé)制定包括清償本社員工的工資及社會保險費用，清償所欠稅款和其他各項債務(wù)，以及分配剩余財產(chǎn)在內(nèi)的清算方案，經(jīng)社員大會通過后實施。
第五十九條清算組成員應(yīng)當(dāng)忠于職守，依法履行清算義務(wù)，因故意或者重大過失給本社社員及債權(quán)人造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第八章附則。
第六十條本社設(shè)公告欄，對需要公告的事項以張貼的形式向全體社員公告。
第六十一條本社社員大會(社員代表大會)通過的章程修改、補充規(guī)定，經(jīng)銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)核準(zhǔn)，視為本章程的組成部分。
第六十二條本章程未盡事宜依照國家有關(guān)法律法規(guī)、行政規(guī)章及銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)的有關(guān)規(guī)定辦理。
第六十三條本章程的解釋權(quán)屬本社理事會(不設(shè)理事會的為經(jīng)理)，修改權(quán)屬本社社員大會(社員代表大會)。
第六十四條本章程經(jīng)本社社員大會(社員代表大會)通過，自銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)批準(zhǔn)并依法注冊之日起生效。
供銷社示范社的活動方案篇三
以鄧小平理論為指導(dǎo)，按照“三個代表”的要求，深入宣傳貫徹黨的十五大精神，圍繞學(xué)校中心工作，加強入黨積極分子的培養(yǎng)力度，積極慎重做好新黨員的發(fā)展工作。
二、工作要點。
1、加強對入黨積極分子的教育培訓(xùn)，采取集中與分散，輔導(dǎo)與自學(xué)，理論與實踐相結(jié)合的方式學(xué)習(xí)江的“三個代表”的重要思想，十五大和十五六中全會的精神，以及黨的基本知識等。
2、組織入黨積極分子開展豐富多彩的教育活動，并結(jié)合各自崗位開展創(chuàng)優(yōu)活動，積極爭做新時期的先鋒戰(zhàn)士，在群眾中起好表率作用。
3、進(jìn)一步完善培訓(xùn)登記制度，充分保證入黨積極分子的教育培訓(xùn)時間，做到有內(nèi)容、有記錄、有體會，效果顯著;切實加強對入黨積極分子的幫教措施。
三、培訓(xùn)內(nèi)容及要求。
1、內(nèi)容：黨的基本知識培訓(xùn)。
要求：通過培訓(xùn)，使入黨積極分子對黨的歷史、黨的性質(zhì)、任務(wù)、宗旨、黨員義務(wù)、權(quán)利等有一定的了解，從而端正入黨動機，堅持黨的四項基本原則，嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，積極創(chuàng)造條件爭取入黨。
2、內(nèi)容：黨的基本知識測試。
要求：通過自學(xué)、測試，使入黨積極分子進(jìn)一步了解黨的基本知識，明確黨在新時期的指導(dǎo)思想和奮斗目標(biāo)。堅定入黨信念，并按照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。
3、內(nèi)容：理想、信念、宗旨教育。
要求：通過深入學(xué)習(xí)馬克思主義唯物論、無神論，通過學(xué)習(xí)辨證唯物主義，歷史唯物主義理論和科學(xué)知識，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀;堅定入黨信念，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
4、內(nèi)容：開展“知黨、愛黨、信黨、跟黨”主題教育。
要求：要求入黨積極分子積極參加黨的教育實踐活動，開展豐富多彩的教育活動，并結(jié)合各自崗位開展創(chuàng)優(yōu)活動，積極爭做新時期的先鋒戰(zhàn)士，在群眾中起好表率作用，爭取早日成為中國-員。
供銷社示范社的活動方案篇四
（征求意見稿）。
為了貫徹黨的教育方針，落實《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》，實現(xiàn)縣委、縣政府科教興縣戰(zhàn)略，加快人力資源和勞務(wù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)，提高人的全面發(fā)展，促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)，提高農(nóng)民收入，培養(yǎng)大批高素質(zhì)藍(lán)領(lǐng)員工，實現(xiàn)我縣職業(yè)教育事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，提高職業(yè)教育為勞務(wù)產(chǎn)業(yè)和扶貧開發(fā)服務(wù)的能力，結(jié)合學(xué)校實際，特制定學(xué)校開展“科學(xué)發(fā)展示范點”創(chuàng)建工作方案。
一、發(fā)展規(guī)劃。
1、總體規(guī)劃：
-1前能得到必需的職業(yè)技術(shù)訓(xùn)練。
6、基本建設(shè)規(guī)劃。2010年完成縣職業(yè)中專。
教學(xué)。
綜合樓14648平方米建設(shè)，新征地70畝，完成圍墻、擋土墻工程和學(xué)生公寓和餐廳的設(shè)計和勘測工作。
2011年——2013年完成男、女生宿舍樓13200平方米；餐廳、鍋爐房5600平方米。階梯教室1500平方米、圖書館3600平方米、電焊實習(xí)車間600平方米、風(fēng)雨操場1200平方米、培訓(xùn)公寓4900平方米、教師公寓11300平方米、綠化校園21000平方米、校門、門房400平方米；引進(jìn)企業(yè)投資增加實訓(xùn)設(shè)備。添臵數(shù)控車床、汽車維修、電焊等實訓(xùn)設(shè)備實驗。
二、主要任務(wù)。
（一）學(xué)校辦學(xué)策略。
1、積極拓展辦學(xué)空間，主動面向社會，適應(yīng)市場，開展多層次、多形式聯(lián)合辦學(xué)，以就業(yè)為導(dǎo)向，通過就業(yè)推動招生。實現(xiàn)?自我發(fā)展、自主招生、訂單培養(yǎng)?的辦學(xué)目標(biāo)；最終形成長短結(jié)合、職前職后培訓(xùn)結(jié)合、半工半讀學(xué)歷教育與短期培訓(xùn)結(jié)合的多元化的職業(yè)技術(shù)教育辦學(xué)格局。
2、圍繞辦學(xué)特色和辦學(xué)目標(biāo)，建立起現(xiàn)代技能型人才培訓(xùn)的核心優(yōu)勢。在保證人才培養(yǎng)質(zhì)量的基礎(chǔ)上，大膽創(chuàng)新嘗試新的教學(xué)方法、實訓(xùn)訓(xùn)方法，努力提高學(xué)生的專業(yè)動手和實踐操作能力。
3、推進(jìn)職教中心項目建設(shè)工作。科學(xué)統(tǒng)籌、合理優(yōu)化，多。
-3接交流，及時了解掌握來自于師生一線的信息和想法。
（二）師資隊伍建設(shè)。
1、加強師德師風(fēng)建設(shè)，制定并落實學(xué)校文明科室、專業(yè)組評選辦法，開展?崗位奉獻(xiàn)標(biāo)兵?評選活動，發(fā)揮其模范帶動作用，在全校形成重視師德建設(shè)的良好風(fēng)氣。發(fā)揮好校內(nèi)刊物的積極作用，宣傳、交流、報道教師的優(yōu)秀事跡。
2、改善教職工辦公條件，關(guān)心教職工身心健康，開展形式多樣的文體活動，為教師的專業(yè)化發(fā)展提供網(wǎng)絡(luò)平臺、活動平臺、校報?？脚_，培育教職員工有良好的精神風(fēng)貌。
3、重視教師的在職培訓(xùn)工作，鼓勵教師參加各類專業(yè)技能培訓(xùn)，利用校企合作和聯(lián)合辦學(xué)模式，選送專業(yè)教師到聯(lián)辦企業(yè)和聯(lián)辦學(xué)校的實驗實訓(xùn)基地鍛煉深造，使教師由學(xué)歷達(dá)標(biāo)向能力達(dá)標(biāo)過渡，不斷提高雙師型教師比例。
4、加大促進(jìn)教師專業(yè)化成長力度。進(jìn)一步完善?專業(yè)引領(lǐng)—同伴互助—行動反思?的教師專業(yè)化發(fā)展模式。邀請專家、學(xué)者、名師來校講學(xué)，強化校本培訓(xùn)、教師幫扶等措施，有計劃、有步驟的向廣大教職員工介紹職業(yè)教育發(fā)展的前沿理論和教育觀念、思想，引領(lǐng)教師走專業(yè)化發(fā)展之路。
5、建立健全教師發(fā)展的激勵機制，完善教育人事制度改革，落實教師績效工資改革，調(diào)動教師的工作積極性。進(jìn)一步建立健全教學(xué)新秀、校內(nèi)骨干教師、學(xué)科帶頭人、首席教師評選辦法，每個專業(yè)培養(yǎng)出若干名學(xué)科帶頭人和骨干教師，實施動態(tài)管理，做到責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一。
6、大力引進(jìn)學(xué)歷層次較高、管理經(jīng)驗豐富、技能水平過硬的人才通過各種形式和途徑來校任教，充實我校的師資隊伍。
7、在縣直各有關(guān)單位聘請專業(yè)技術(shù)教師和實踐操作經(jīng)驗豐富的技術(shù)能手擔(dān)任學(xué)校專業(yè)課和實習(xí)指導(dǎo)教師，實現(xiàn)人力資源共享。
（三）教育教學(xué)工作。
1、以職業(yè)道德教育為重點，以養(yǎng)成教育為突破，進(jìn)一步豐富完善各項德育管理制度，充實豐富德育案例，創(chuàng)新更為科學(xué)合理的德育機制，著力加強社會主義核心價值觀的培養(yǎng)。
2、堅持全員育人、全程育人、全方位育人。要建立健全校內(nèi)德育網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)齊抓共管。要著力建設(shè)一支老中青年齡結(jié)構(gòu)合理、教育思想端正、教育行為得法的班主任隊伍。經(jīng)常開展專項培訓(xùn)，提高班主任隊伍的整體素質(zhì)。建立校外德育基地，鞏固現(xiàn)有的學(xué)生實習(xí)基地，做好每月一次致家長的一封信工作，為家長教育孩子提供科學(xué)的方法指導(dǎo)。定期邀請法制副校長、政法干警、部隊領(lǐng)導(dǎo)、英模人物、優(yōu)秀畢業(yè)生到校做法制教育、國防教育、感恩教育、創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育報告，完善學(xué)校、社會、家庭三位一體、無縫覆蓋的管理體系。
3、落實學(xué)生的主體地位，加強學(xué)生?自我管理、自我教育、自我服務(wù)?的教育，指導(dǎo)學(xué)生會積極開展各項有益于身心健康、-6加強專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)，積極開展教研教改活動，探索符合我縣縣情的職教發(fā)展規(guī)律，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。
11、加強校園文化建設(shè)。深入開展廉潔文化進(jìn)校園活動，加強德育教育和校園文化建設(shè)，開展職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育，促進(jìn)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展。
（四）改善辦學(xué)條件。
1、裝備實驗實訓(xùn)設(shè)備。采取多種渠道籌措資金，擬由綿陽交通學(xué)校投資10萬元裝備一個電工電子實訓(xùn)室，由白銀公司技工學(xué)校投資裝備一個電焊實訓(xùn)車間，學(xué)校投資建設(shè)服裝和計算機實訓(xùn)基地，同時學(xué)校還將采用社會化運作，廣泛與縣內(nèi)外大中型廠礦企業(yè)聯(lián)系，建設(shè)一批實訓(xùn)基地。
2、改善后勤保障。2010年9月前完成教學(xué)辦公實訓(xùn)綜合樓，完成學(xué)生宿舍、廁所、大灶改建工作，確保2010年秋季學(xué)生按期搬入住宿。
3、校園美化。開展校容校貌美化、校園周邊環(huán)境整治和校外住校生安全管理。
4、完成征地任務(wù)。協(xié)調(diào)國土局、鄉(xiāng)等單位完成職業(yè)中專再擴(kuò)征70畝建設(shè)用地，使學(xué)校占地達(dá)到150畝，并按照省級重點中等職業(yè)學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)重新規(guī)劃、設(shè)計。
6、加強圖書館和信息化建設(shè)。職教中心成立后，按照國家級重點職業(yè)學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)，添臵圖書和信息化設(shè)備。
（五）加強勞務(wù)培訓(xùn)。
-8員單位負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在教育局，任辦公室主任，任副主任，負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)。要把開展創(chuàng)建活動列入重要議事日程，制定切實可行的創(chuàng)建活動方案，有計劃、有步驟地開展創(chuàng)建活動。要研究新情況，解決新問題，總結(jié)新經(jīng)驗，采取有效措施，充分調(diào)動各方面開展創(chuàng)建活動的積極性，確保創(chuàng)建工作的有序開展。
-10工作職責(zé)，加強協(xié)調(diào)，密切配合，上下聯(lián)動，整合資源，齊抓共管，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強對創(chuàng)建活動的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)，有效調(diào)動各科（室）開展創(chuàng)建活動的積極性。試點工作結(jié)束時，要認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)，扎實準(zhǔn)備迎接考核，確保試點工作取得實效。
供銷社示范社的活動方案篇五
二、活動目的：通過此次活動，提高酒店知名度、美譽度，促進(jìn)酒店品牌形象的提升。
四、活動地點：***。
五、活動人數(shù)：300。
六、活動形式：主題婚紗禮服show（商家展示、超級大獎抽獎）。
七、各部門活動計劃。
1、市場銷售部：
a)設(shè)計與落實酒店***場景的布置。
b)落實參展客源。
c)落實參商鋪贊助商。
d)設(shè)計活動門票及一系列的宣傳廣告。
e)負(fù)責(zé)活動的具體落實與各部門的工作協(xié)調(diào)。
2、餐飲部：
a)協(xié)助婚紗公司對濱海廳臺型的布置。
b)落實參展客源。
c)當(dāng)天安排多名服務(wù)員，做好現(xiàn)場服務(wù)工作。
3、財務(wù)部：
a)門票的領(lǐng)用、門票的匯總和統(tǒng)計工作。
b)婚紗展現(xiàn)場的檢票。
c)參展商鋪收費統(tǒng)計。
4、采購部：
a)聯(lián)系活動參展商鋪。
5、工程部：
a)配合宴會部完成酒店濱海廳場景的布置。
b)做好活動期間設(shè)施設(shè)備的檢查和維修保養(yǎng)，并確保當(dāng)天活動期間的使用安全性。
c)完成酒店外圍燈光及檢查工作。
6、安全部：
a)負(fù)責(zé)活動期間車輛停放和進(jìn)出疏通的安全防范工作。
b)負(fù)責(zé)活動當(dāng)晚入場的次序和現(xiàn)場的安全保衛(wèi)工作。
3、xx月xx日完成：
a)婚紗公司演職人員走臺。
b)婚紗展場地的裝扮（活動提前2天裝扮）。
c)各部門進(jìn)行自檢。
d)所有獎品及參展商鋪的到位。
e)xx月xx日由副總經(jīng)理帶隊進(jìn)行全面的檢查工作。
f)xx月xx日所有參展鋪到位進(jìn)入會場，宴會部做好物品的保管工作。
g)xx月xx日所有工作人員到位，開始接待任務(wù)。
市場銷售部：年月日。
供銷社示范社的活動方案篇六
(一)以學(xué)習(xí)宣傳十八大精神為重點，加強學(xué)習(xí)。利用校園廣播等宣傳媒體，加大宣傳力度，營造學(xué)習(xí)宣傳氛圍，并落實到實際工作中，成為推動學(xué)校科學(xué)發(fā)展的動力。
(二)扎實推進(jìn)黨員干部理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》、《教師法》等，以及與教育有關(guān)的政策法規(guī)文件，不斷提高黨員干部政策理論水平。
(三)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，解決突出問題。繼續(xù)鞏固擴(kuò)大科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐活動成果，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，凝聚人心，激發(fā)干勁。堅持回頭看，對查擺出的突出問題集中解決。
二、深化文明校園創(chuàng)建活動，提升校園文明水平。
(一)以構(gòu)建“文明校園”為目標(biāo)，切實加強學(xué)校管理。在學(xué)校管理工作中，實行-管理，堅持校務(wù)公開;實行人本管理，在工作中理解教師、尊重教師，形成“尊重人才，尊重知識”的良好氛圍;實行依法管理，深入開展法律法規(guī)的學(xué)習(xí)活動，使廣大師生學(xué)法、懂法、守法、用法，努力營造安全、文明、和諧的校園。
(二)廣泛開展“人文校園、綠色校園、和諧校園”教育活動。通過文明級組、文明班、文明宿舍、文明個人的創(chuàng)建活動，把工作重心放在育人氛圍的營造上，把主要精力放在師生文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成上。
(三)充分發(fā)揮法制副校長或校外法制輔導(dǎo)員的作用，每學(xué)期至少舉行1次法制教育報告或講座。
(四)搞好“6.26禁毒日”宣傳活動和“世界艾滋病預(yù)防宣傳日”教育活動;組織學(xué)生開展“拒絕-，遠(yuǎn)離網(wǎng)吧”、“遠(yuǎn)離賭博，遠(yuǎn)離不良嗜好”等主題教育;開展崇尚科學(xué)、反對迷信教育活動，積極參與反邪教斗爭;組織開展社會實踐活動，增強學(xué)生社會意識。
(五)認(rèn)真開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，搞好優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀德育工作者、優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部等評選表彰工作。
(六)認(rèn)真做好高明區(qū)文明單位創(chuàng)建工作。加強硬軟件建設(shè)，提高辦學(xué)水平。加強校園美化、綠化、凈化工作，使精神文明創(chuàng)建工作再上臺階。
三、加強教師職業(yè)道德建設(shè)，樹立教師教書育人良好形象。
(一)深入學(xué)習(xí)實踐《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，組織形式多樣的學(xué)習(xí)交流活動。開展“立高尚師德，樹教育新風(fēng)”和“愛教育、愛學(xué)生、愛自己”主題實踐活動，把職業(yè)道德規(guī)范轉(zhuǎn)化為廣大教師的自我行動。
(二)開展“好書人人讀”活動，大興讀書學(xué)習(xí)之風(fēng)。以4月23日“世界讀書日”為契機，組織師生廣泛開展多種形式的讀書活動。
(三)開展資源節(jié)約活動，以實際行動促節(jié)能減排。在校園內(nèi)廣泛開展“節(jié)約一度電、一張紙、一滴水、一粒糧”活動，在學(xué)生中開展勤儉節(jié)約教育，使勤儉節(jié)約逐步成為師生的行為習(xí)慣。
(四)引導(dǎo)教師向科研型教師轉(zhuǎn)型。開展切合學(xué)校實際的豐富多彩的教科研活動和教師基本功技能競賽。鼓勵和支持教師參加各級各類培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，不斷提高教師整體的教科研能力和教育教學(xué)能力。
(五)積極探索創(chuàng)新有利于未成年人思想道德建設(shè)的方式方法。通過組織開展心理健康教育輔導(dǎo)、教師論文比賽等活動，提高教師研究德育工作的積極性。
四、加強行風(fēng)建設(shè)和安全穩(wěn)定工作，確保校園安定和諧。
(一)加強學(xué)校管理，依法決策、依法管理、依法治校。實行-管理，政務(wù)、事務(wù)、財務(wù)公開，積極推行校務(wù)公開。
(二)認(rèn)真做好評優(yōu)選先、年度考核、檔案管理等工作。繼續(xù)以學(xué)生問卷、征求家長意見、師德調(diào)查、評價教師為載體，自覺主動接受學(xué)生、家長、社會的監(jiān)督，努力創(chuàng)辦好人民群眾滿意的學(xué)校。
(三)不斷強化校園安全穩(wěn)定工作，健全學(xué)校安全管理長效機制，積極開展“平安校園”創(chuàng)建活動。
(四)發(fā)揮門衛(wèi)保安作用，推行校園安全責(zé)任險制度。努力構(gòu)建平安、文明、健康、和諧校園，確保教育穩(wěn)定平安。
五、堅持德育為首，進(jìn)一步改進(jìn)和加強未成年人思想道德建設(shè)。
(一)繼續(xù)深化以“知榮辱、講誠信、樹新風(fēng)”道德實踐為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀教育，切實加強未成年人思想道德建設(shè)，引導(dǎo)青少年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和道德認(rèn)知標(biāo)準(zhǔn)。
(二)通過重大節(jié)日、紀(jì)念日，繼續(xù)深化“民族精神代代傳”教育活動，大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神，并將其轉(zhuǎn)化為廣大少年兒童的精神力量和自覺行為。組織學(xué)生深入蔬菜基地、花卉基地開展社會實踐活動，引導(dǎo)學(xué)生感受家鄉(xiāng)變化，關(guān)注家鄉(xiāng)發(fā)展。
(三)構(gòu)建德育網(wǎng)絡(luò)，形成工作合力。通過家長學(xué)校建設(shè)、家長會、家訪等形式，建立家長、社會、學(xué)校“三結(jié)合”的德育網(wǎng)絡(luò)。積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門，突出抓好校園周邊環(huán)境整治，營造未成年人健康成長的良好社會環(huán)境。
(四)加強學(xué)生基礎(chǔ)道德修養(yǎng)和法制教育，強化學(xué)生的社會公德意識、法律意識和法制觀念。形成講理想、講奉獻(xiàn)、講責(zé)任、講道德、講文明、勤儉節(jié)約、艱苦奮斗、遵紀(jì)守法、勤奮學(xué)習(xí)、健康成才的良好風(fēng)氣。
(五)結(jié)合學(xué)校工作實際和學(xué)生年齡特點開展好各種文體活動，活躍校園課余生活，讓學(xué)生在各種活動中施展才能，培養(yǎng)愛好，增強體質(zhì)，建立信心，培養(yǎng)團(tuán)隊意識。
(六)綜合運用教育、管理、-等手段，把思想道德教育和加強管理結(jié)合起來，把耐心細(xì)致的工作同紀(jì)律約束結(jié)合起來，嚴(yán)格校紀(jì)校規(guī)，依法治校，使不文明、不道德行為和現(xiàn)象在學(xué)校校園無立足之地。
(七)積極開展志愿者服務(wù)活動，充分發(fā)揮我校共青團(tuán)和少先隊的先進(jìn)性，向雷鋒同志學(xué)習(xí)，弘揚青少年志愿者服務(wù)精神，創(chuàng)造良好的校園環(huán)境，展現(xiàn)楊和中學(xué)學(xué)子良好的精神風(fēng)貌。
1、個人活動內(nèi)容。以加強自身修養(yǎng)，提高自身素質(zhì)為前提，以改善班級的學(xué)習(xí)環(huán)境為突破口，以幫助同學(xué)共同進(jìn)步為服務(wù)目標(biāo)，約束自己的行為，用自己的實際行動影響和教育同學(xué)。要求每一個志愿者從自己做起，從現(xiàn)在做起，克服不良習(xí)慣，養(yǎng)成良好的行為。要確定一個良好的開端，如，從不亂扔廢棄物并撿起地上的紙屑開始，從禮貌待人、與同學(xué)和諧相處開始，從遵守學(xué)校各項規(guī)則制度開始，等等，也就是從我們身邊的小事做起，不求轟轟烈烈，但求扎實有效。
2、班集體活動內(nèi)容。以班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)為基準(zhǔn)，以爭創(chuàng)先進(jìn)集體為方向，使班集體形成團(tuán)結(jié)友愛、積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。從抓本班的薄弱環(huán)節(jié)入手，找準(zhǔn)切入點，創(chuàng)建良好的學(xué)習(xí)生活氛圍。幫助在學(xué)習(xí)和生活存在困難的同學(xué)。
3、年級和學(xué)?；顒觾?nèi)容。以建設(shè)學(xué)校，宣傳學(xué)校、服務(wù)學(xué)校為總體思想，圍繞校內(nèi)及學(xué)校周圍的公益勞動等活動開展工作。
供銷社示范社的活動方案篇七
1．追憶英雄人物的光輝事跡，使學(xué)生受到愛國主義教育。
2．用詩朗誦、小話劇、歌曲、講故事、說話等形式鞏固并拓展學(xué)生對這部分內(nèi)容的理解，培養(yǎng)學(xué)生各方面的能力。
二、活動準(zhǔn)備。
1．收集課本、課外書中英雄人物的事跡。
2．學(xué)唱歌曲《王二蟹，排練小話劇《珍貴的教科書》，詩朗誦《我們想告訴您》。
3．幻燈片，磁帶。
三、活動過程。
（一）導(dǎo)入（音樂起）。
師：六月的搖籃，搖出了白鴿飛滿藍(lán)天。
一聲聲鴿哨一聲聲祝福，撒落在高山，撒落在平原。
生：面對和平與幸福，我們怎能忘記過去，
一位位英雄，一幕幕場景在我們眼前閃過。
一朵朵鮮花，述說著當(dāng)年的故事，
是他們的英勇鋪就出今天光輝的征途。
（二）回顧介紹英雄的事跡。
1．引誦課文《黃繼光》。
（師）：大家一定讀過許多英雄的故事吧！這是我們熟悉的英雄黃繼光。1952年，上甘嶺戰(zhàn)役打響了，戰(zhàn)士們在進(jìn)攻中被敵人的槍彈壓了回來，黃繼光要求炸掉敵人的火力點，出發(fā)前，他喊了一聲。
2．介紹其他英雄事跡。
生：長江和黃河唱著英雄的贊歌，
歌聲震蕩著山河。
紀(jì)念碑展示出他們的偉岸，國旗上浸滿他們的血汗。
他們的身軀，已化作一座座高山，
他們的胸脯，已變?yōu)橐黄皆?/p>
每當(dāng)南風(fēng)吹來的時候，我總聽到那深情的述說，
述說著英雄的故事。
師：同學(xué)們，我們都來說說英雄的故事。
3．欣賞影片（狼牙山五壯士》片斷。
師：同學(xué)們知道嗎有這樣五位英雄，為了把敵人引開，毅然走上絕路，最后一起跳下山崖，他們就是狼牙山五壯士。
4．介紹更多沒留下姓名的英雄。
生：英雄的事跡氣壯山河，讓人蕩氣回腸。
師：可是，同學(xué)們，更多的英雄我們并不知道他們姓什么，叫什么。
生：大山野里，風(fēng)兒問我，你知道他們的姓名嗎在小河邊，水波問我，你知道他們的姓名嗎我搖頭說不知道。他們的身軀在山野，在河邊長眠，我們怎能忘記這一切。
師：同學(xué)們，讓我們來介紹更多的沒能留下姓名的英雄。
（學(xué)生介紹，如《金色的魚鉤》中的老班長，《草地夜行》中的`紅軍戰(zhàn)士。）。
師：有一位指導(dǎo)員，為了保護(hù)孩子們的書，獻(xiàn)出了生命。課外，有幾個同學(xué)自編自演了課本劇。現(xiàn)在，讓他們演給大家看一看。
（學(xué)生表演小話劇《珍貴的教科書》）。
（三）介紹小英雄。
生：聽！紅星閃閃，腳步聲聲！那是我們的同齡人，戰(zhàn)爭時代的小英雄向我們走來。
1．講《倔強的小紅軍》的故事。
師：這是一位倔強的小紅軍，誰來講講他的故事。
2．齊唱《歌唱二小放牛郎》。
（四）學(xué)英雄、談感想。
師：同學(xué)們，就是那一個個英雄伴我們成長，給我們力量，教我們?nèi)タ朔щy。
生：一個個故事，說不完我們的思念；一首首贊歌，說不完我們的崇敬。是英雄們用美好的青春，用閃光的年華，迎來了春天，迎來了光明。
3．詩朗誦《我們要告訴您》。
師：讓英雄永遠(yuǎn)留在我們心中，伴在我們身旁，激勵我們成長！
供銷社示范社的活動方案篇八
為了不斷加強和改進(jìn)醫(yī)院黨支部的組織建設(shè)，充分發(fā)揮組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，激發(fā)黨員的先鋒模范作用，推動醫(yī)院科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，更好地服務(wù)于廣大人民群眾，按照上級組織創(chuàng)建活動相關(guān)要求，結(jié)合醫(yī)院的工作實際，制定《**黨支部黨建示范點創(chuàng)建活動實施方案》。
一、指導(dǎo)思想。
堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立和貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推動醫(yī)院科學(xué)發(fā)展，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，服務(wù)廣大人民群眾為目標(biāo)，不斷加強班子建設(shè)，發(fā)展壯大黨員隊伍，增強支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力，充分發(fā)揮黨員示范、引導(dǎo)和帶動作用，不斷提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平，從而增強醫(yī)院的核心競爭力，促進(jìn)醫(yī)院全面可持續(xù)發(fā)展。
二、基本原則。
（一）圍繞中心，服務(wù)大局。以“圍繞醫(yī)療抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”為工作思路，以促進(jìn)醫(yī)院改革發(fā)展穩(wěn)定為中心，增強服務(wù)大局的主動性，把“以人為本、以病人為中心”作為創(chuàng)建工作的出發(fā)點和落腳點，用促進(jìn)醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展的實際效果和群眾滿意程度來檢驗創(chuàng)建工作的成效，努力爭創(chuàng)百姓放心醫(yī)院。
（二）統(tǒng)籌規(guī)劃，系統(tǒng)推進(jìn)。從醫(yī)院工作實際出發(fā)，制定和落實創(chuàng)建工作的目標(biāo)，把創(chuàng)建示范點活動與爭先創(chuàng)優(yōu)活動“五個好、五帶頭”（“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、運行機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”，“帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚正氣”）工作緊密結(jié)合，與提高醫(yī)療水平、改善就醫(yī)環(huán)境、加強醫(yī)院文化建設(shè)等工作緊密結(jié)合，務(wù)求取得實效。
（三）與時俱進(jìn)，積極創(chuàng)新。緊扣科學(xué)發(fā)展的主題和醫(yī)院實際情況，緊跟衛(wèi)生行業(yè)形勢發(fā)展步伐，準(zhǔn)確把握新時期基層黨建工作規(guī)律，把創(chuàng)新貫穿創(chuàng)建工作全過程，積極探索新方法，開辟新途徑，建立新機制，推動創(chuàng)建工作深入開展，促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量不斷提高，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、群眾和歷史檢驗的工作成效。
三、
組織保障。
為確保創(chuàng)建工作落到實處，經(jīng)院黨支部研究，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長：
成員：
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)辦理具體業(yè)務(wù)。
四、創(chuàng)建目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。
（一）創(chuàng)建目標(biāo)。
2011年11月低完成**黨建示范點創(chuàng)建活動各項內(nèi)容。
（二）創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。
1、黨支部能模范貫徹和實踐科學(xué)發(fā)展觀，廉潔自律，富有創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力爭創(chuàng)“五個好”先進(jìn)黨組織。
2、黨員隊伍能保持黨的先進(jìn)性，充分發(fā)揮先鋒模范作用；黨員素質(zhì)優(yōu)良，作風(fēng)過硬，在崗位充分發(fā)揮骨干作用，爭奪“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
3、黨的建設(shè)和各項工作成效顯著，物質(zhì)文明、政治文明和精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展，改革創(chuàng)新力度大，工作業(yè)績突出。
4、各項制度健全，工作規(guī)范，有一套科學(xué)的管理辦法和運行機制。
5、黨組織政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢能得到充分發(fā)揮，黨群、干群關(guān)系密切，群眾反映好。
五、創(chuàng)建措施。
（一）加強活動宣傳，積極營造良好的創(chuàng)建氛圍。結(jié)合醫(yī)院黨建工作的實際情況，建立創(chuàng)建活動陣地，發(fā)揮宣傳專欄、醫(yī)院網(wǎng)站等載體作用，積極利用信息化手段，加強創(chuàng)建工作宣傳，營造創(chuàng)建活動氛圍。
（二）狠抓理論學(xué)習(xí)，努力提升黨員干部的綜合素質(zhì)和工作能力。
1、把握重點，改進(jìn)學(xué)習(xí)方式。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，始終堅持把“學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章”作為一項重大任務(wù)抓緊抓好，采取集中學(xué)與分散學(xué)、自學(xué)與輔導(dǎo)課、學(xué)習(xí)與討論相結(jié)合等方式，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的優(yōu)良作風(fēng)，努力營造學(xué)理論、懂理論、精理論、用理論的濃厚氛圍。
2、充分發(fā)揮支委會學(xué)習(xí)示范作用。堅持和完善黨員學(xué)習(xí)制度，采取集中與自學(xué)相結(jié)合，每月至少集中學(xué)習(xí)一次。堅持記寫學(xué)習(xí)筆記，帶頭深入基層開展調(diào)查研究，并要結(jié)合所學(xué)理論和自己的工作，積極撰寫。
心得體會。
和調(diào)研文章。
3、組織好黨員和干部理論學(xué)習(xí)。黨支部每季組織開展黨課不少于一次，每次不少于三學(xué)時。主要學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、黨的十七大精神、科學(xué)發(fā)展觀精神、黨章、黨的路線方針政策等黨紀(jì)國法、衛(wèi)生法律法規(guī)及業(yè)務(wù)、管理等工作理論和知識，提高工作能力，進(jìn)一步推進(jìn)和提升學(xué)習(xí)型醫(yī)院的創(chuàng)建。
4、加強黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)。積極組織參加上級組織舉辦的黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)，每年組織黨務(wù)干部到先進(jìn)地區(qū)參加1-2次學(xué)習(xí)。
（三）加強組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和監(jiān)督作用。
1、加強班子建設(shè)。按照“政治素質(zhì)好、工作業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的要求，著眼于班子團(tuán)隊建設(shè)，進(jìn)一步提高干部素質(zhì)，讓領(lǐng)導(dǎo)班子成員真正把心思用在工作上，作風(fēng)放在務(wù)實上，實現(xiàn)“抓班子，帶隊伍，促發(fā)展”的目的要求。認(rèn)真貫徹民主集中制原則，強化民主意識，提高決策能力和水平，使黨員和班子成員在工作中能夠嚴(yán)以律己、身體力行、團(tuán)結(jié)協(xié)作、盡職盡責(zé)，在作風(fēng)上做到講實話、務(wù)實事、求實效。
2、積極發(fā)展新黨員。貫徹“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，抓好新發(fā)展黨員預(yù)備期考察及教育培訓(xùn)工作，引導(dǎo)他們不斷鍛煉自己，考驗自己，豐富自己，成熟自己。加強對入黨積極分子的培訓(xùn)和培養(yǎng)，積極把政治可靠、能力突出、業(yè)績出色的優(yōu)秀青年骨干吸收到黨的隊伍中來.今年計劃發(fā)展黨員1-2名。
3、嚴(yán)格組織生活。發(fā)揮黨內(nèi)民主，每半年召開一次民主生活會，搞好黨員民主評議工作。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開展好“五項活動”（“黨性教育”活動、“崗位奉獻(xiàn)”活動、“服務(wù)群眾”活動、“亮牌示范”活動、“組織創(chuàng)新”活動），在“七一”前后上報表彰優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者，對不合格的黨員，及時依據(jù)黨章和黨紀(jì)進(jìn)行嚴(yán)肅處置。
4、加強黨員管理。加強對黨小組工作的指導(dǎo)，督促抓好黨員管理。及時做好人事變動后黨員的組織關(guān)系接轉(zhuǎn)，加強黨員管理信息化建設(shè)，提高黨員管理的現(xiàn)代化、高效化。
5、加強制度建設(shè)。修訂完善黨員學(xué)習(xí)、黨員教育、“三會一課”、黨員管理、民主評議黨員、黨員聯(lián)系群眾、黨支部民主生活會、支委會例會等制度。健全黨內(nèi)情況通報、情況反映和黨內(nèi)重大事項征求意見制度，嚴(yán)格執(zhí)行黨員發(fā)展公示、審查和責(zé)任追究，黨費繳納等制度。
（四）切實抓好作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步建立健全懲防長效機制。
在加快推進(jìn)醫(yī)院建設(shè)的同時，抓好作風(fēng)建設(shè)，樹立醫(yī)務(wù)人員新形象。
1、深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級文件精神，按照上級紀(jì)檢和主管部門的部署要求，扎實抓好反腐倡廉各項任務(wù)的落實。堅持以思想道德教育為基礎(chǔ)，以胡總書記倡導(dǎo)的八個方面良好風(fēng)氣為重點，在職工中深入社會主義榮辱觀、廉潔自律、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)警示等教育，每月不少于1次，筑牢干部職工拒腐防變的思想防線。
2、嚴(yán)格院領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔從政各項規(guī)定，扎實開展《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)活動，嚴(yán)格落實8條“禁止”和52個“不準(zhǔn)”，結(jié)合醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，建立健全黨風(fēng)廉政、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核檔案，把考核結(jié)果與職務(wù)晉升、職稱評聘、評先評優(yōu)相結(jié)合，使遵守黨風(fēng)廉政、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)成為硬約束，成為廣大醫(yī)務(wù)人員的行為規(guī)范和從業(yè)守則。繼續(xù)堅持領(lǐng)導(dǎo)班子集體議事和決策規(guī)則，進(jìn)一步促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部廉潔行為。
3、繼續(xù)開展商業(yè)賄賂專項治理工作。以糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中不正之風(fēng)為重點，深入開展行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作。抓好重點崗位、重點人員、重點領(lǐng)域的長效治理，保證廉潔行醫(yī)、廉潔從政各項措施的落實。同時，結(jié)合醫(yī)院治理重點，有效開展廉政監(jiān)督和效能監(jiān)察。
（五）加強和改進(jìn)思想政治工作，充分調(diào)動職工積極性。認(rèn)真做好思想政治工作。深入了解黨員干部和職工思想狀況，定期召開民主座談會，認(rèn)真聽取職工群眾提出的建議和意見，共同探討醫(yī)院發(fā)展方向。把握職工的思想動態(tài)，積極為群眾排憂解難。支持工會、共青團(tuán)和女工小組圍繞醫(yī)院中心工作積極舉辦各種文藝、體育活動，活躍醫(yī)院職工的文娛生活，促進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè)，調(diào)動工作積極性。
六、工作步驟。
以“圍繞醫(yī)療抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”為工作思路，以促進(jìn)醫(yī)院改革發(fā)展穩(wěn)定為中心，增強服務(wù)大局的主動性，把“以人為本、以病人為中心”作為創(chuàng)建工作的出發(fā)點和落腳點，用促進(jìn)醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展的實際效果和群眾滿意程度來檢驗創(chuàng)建工作的成效，積極努力爭創(chuàng)黨建示范點，初步計劃分三個階段完成黨建示范點的創(chuàng)建工作。
第一階段：宣傳準(zhǔn)備階段（3月上旬至4月下旬）。制定創(chuàng)建工作方案，召開動員大會，結(jié)合醫(yī)院黨建工作的實際情況，建立創(chuàng)建活動陣地，發(fā)揮宣傳專欄、醫(yī)院網(wǎng)站等載體作用，積極利用信息化手段，加強創(chuàng)建工作宣傳，積極營造創(chuàng)建氛圍，使創(chuàng)建工作在營造較大的影響。
第二階段：培育創(chuàng)建階段（4月下旬至11月底）。各黨小組將按照創(chuàng)建方案，開展創(chuàng)建工作。定期召開創(chuàng)建工作會議，解決實際問題、務(wù)求實效，爭取創(chuàng)出特色。一是加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。按照“政治素質(zhì)好、工作業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的要求，著眼于班子團(tuán)隊建設(shè)，進(jìn)一步提高干部素質(zhì)，讓領(lǐng)導(dǎo)班子成員真正把心思用在工作上，作風(fēng)放在務(wù)實上，實現(xiàn)“抓班子，帶隊伍，促發(fā)展”的目的要求。認(rèn)真貫徹民主集中制原則，強化民主意識，提高決策能力和水平，使黨員和班子成員在工作中能夠嚴(yán)以律己、身體力行、團(tuán)結(jié)協(xié)作、盡職盡責(zé)，在作風(fēng)上做到講實話、務(wù)實事、求實效。堅持立黨為公、執(zhí)政為民。二是加強隊伍教育管理，發(fā)揮先鋒模范作用。策劃創(chuàng)新活動載體，開展黨員干部素質(zhì)教育活動。認(rèn)真抓好黨員干部職工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，召開高標(biāo)準(zhǔn)民主生活會，搞好黨員民主評議。三是結(jié)合醫(yī)院實際，加強活動陣地建設(shè)，健全各項規(guī)章制度。修訂完善黨員學(xué)習(xí)、黨員教育、“三會一課”、黨員管理、民主評議黨員、黨員聯(lián)系群眾、黨支部民主生活會、支委會例會等制度。健全黨內(nèi)情況通報、情況反映和黨內(nèi)重大事項征求意見制度，嚴(yán)格執(zhí)行黨員發(fā)展公示、審查和責(zé)任追究，黨費繳納等制度。
第三階段：
總結(jié)。
驗收階段（12月1日至12月31日）我院黨支部對照創(chuàng)建方案和每個階段的工作情況認(rèn)真總結(jié)，積極開展自評自查，做好檔案、資料歸檔立卷，撰寫創(chuàng)建工作總結(jié)材料，迎接上級黨組織的檢查、考評和驗收。
二0一一年三月九日。
供銷社示范社的活動方案篇九
第一條為維護(hù)xxx農(nóng)村資金互助社(以下簡稱本社)社員和債權(quán)人的合法權(quán)益，規(guī)范本社的組織和行為，根據(jù)《農(nóng)村資金互助社管理暫行規(guī)定》，制定本章程。
第二條本社注冊名稱：xxx資金互助合作社。
注冊資本：55萬。
本社住所：xxx村。
郵政編碼：xxxxxxx。
第三條本社是經(jīng)銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)批準(zhǔn)，由汾陽市xxx鄉(xiāng)為社員提供存款、貸款結(jié)算等業(yè)務(wù)的社區(qū)互助性銀行業(yè)金融機構(gòu)。
第四條本社實行社員民主管理，以服務(wù)社員為宗旨，謀求社員共同利益。
第五條本社依據(jù)《農(nóng)村資金互助社管理暫行規(guī)定》設(shè)立，在工商管理部門進(jìn)行登記，取得法人資格，對由社員股金、積累以及合法取得的其他資產(chǎn)所形成的法人財產(chǎn)，享有占有、使用、收益和處分的權(quán)利，并以全部法人財產(chǎn)對本社債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。
第六條本社的財產(chǎn)、合法權(quán)益和依法經(jīng)營活動受法律保護(hù)、任何單位和個人不得侵犯和非法干預(yù)。
第七條本社社員以其社員股金和在本社的社員積累為限對本社的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。
第八條本章程自生效之日起，即成為規(guī)范本社的組織與行為、本社與社員、社員與社員之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的具有法律約束力的文件。
第九條本社遵守國家有關(guān)法律、行政法規(guī)和規(guī)章，執(zhí)行國家金。
融方針和政策，依法接受銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)和監(jiān)管。
第二章業(yè)務(wù)范圍。
第十條經(jīng)銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)批準(zhǔn)，本社經(jīng)營以下業(yè)務(wù)：
(一)辦理社員存款、貸款和結(jié)算業(yè)務(wù);。
(二)買賣政府債券和金融債券;。
(三)辦理同業(yè)存放;。
(四)辦理代理業(yè)務(wù);。
(五)向其他銀行業(yè)金融機構(gòu)融入資金(符合審慎要求);。
(六)經(jīng)銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)批準(zhǔn)的其他業(yè)務(wù)。
第三章社員。
第十一條本社社員是指符合本章程規(guī)定的入股條件，承認(rèn)并遵守本章程，向本社入股的農(nóng)民。
(或：本社社員是指符合本章程規(guī)定的入股條件，承認(rèn)并遵守本章程，向本社入股的xx農(nóng)村經(jīng)濟(jì)組織的農(nóng)民和農(nóng)村小企事業(yè)成員)。
第十二條農(nóng)民向本社入股應(yīng)符合以下條件：
(一)具有完全民事行為能力;。
(二)戶口所在地或經(jīng)常居住地(本地有固定住所且居住滿3年)在本社所在的xxx村;。
(三)入股資金為自有資金且來源合法，達(dá)到本章程規(guī)定的入股金額起點;。
(四)誠實守信，聲譽良好;。
(五)本章程規(guī)定的其他條件。
第十三條本社社員享有以下權(quán)利：
(二)享受本社提供的各項服務(wù);。
(三)按照章程規(guī)定或者社員大會(社員代表大會)決議分享盈余;。
(五)向有關(guān)監(jiān)督管理機構(gòu)投訴和舉報;。
(六)本章程規(guī)定的其它權(quán)利。
第十四條本社社員承擔(dān)以下義務(wù)：
(一)向本社入股;。
(二)執(zhí)行社員大會(社員代表大會)的決議;。
(三)按期足額償還貸款本息;。
(四)按本章程規(guī)定承擔(dān)虧損;。
(五)積極向本社反映情況、提供信息;。
(六)本章程規(guī)定的其他義務(wù)。
第四章股權(quán)管理。
第十五條本社每個農(nóng)民社員入股金額起點為1000元，單個農(nóng)民社員或入股金額不得超過本社股金總額的10%。
第十六條社員繳納股金必須以貨幣出資，不得以實物、貨款或其他方式入股。
第十七條本社向入股社員發(fā)放記名股金證，作為社員的入股憑證。
第十八條本社社員持有的股金和積累可以轉(zhuǎn)讓、繼承和贈與，但理事、監(jiān)事持有的股金和積累在任職期限內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。
第十九條本社社員不得以所持本社股金和積累為自己或他人擔(dān)保。
第二十條同時滿足以下條件，本社社員可以辦理退股。
(一)社員提出全額退股申請;。
(二)本社當(dāng)年盈利;。
(三)退股后本社資本充足率不低于8%;。
(四)在本社沒有逾期未償還貨款本息。
第二十一條凡要求退股的，農(nóng)民社員應(yīng)提前3個月向理事會提出，經(jīng)批準(zhǔn)后辦理退股手續(xù)。退股社員的社員資格在完成退股手續(xù)后終止。
第二十二條社員在其資格終止前與本社已訂立的合同，應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行。
第二十三條社員資格終止后的1個月內(nèi)，本社以現(xiàn)金形式返還該社員的股金和積累份額;社員資格終止的當(dāng)年不享受盈余分配。
第二十四條具備以下情形之一的社員，經(jīng)理事會批準(zhǔn)，可予以除名，被除名社員如有未歸還貨款，以該社員在本社的股金和社員積累予以抵扣，不足以抵扣的部分，該社員應(yīng)通過其他方式償還。
(一)不遵守本社章程;。
(二)其行為給本社名譽和利益帶來嚴(yán)重危害;。
(三)以欺騙手段從本社取得貨款;。
(四)惡意逃廢在本社的債務(wù);。
(五)社員大會(社員代表大會)認(rèn)為需要除名的其他情形。
第二十五條本社建立社員名冊，社員名冊載明以下事項：
(一)社員的姓名或名稱、身份證號碼或企業(yè)法人代碼、住所;。
(二)社員所持股金金額、投票權(quán)確認(rèn)數(shù);。
(三)社員所持股金證書的編號;。
(四)社員繳納股金日期。
第五章組織機構(gòu)。
第二十六條社員大會(社員代表大會)是本社的權(quán)力機構(gòu)，由全體社員(社員代表(社員代表按照社員數(shù)量(或人股比例)分別從農(nóng)民社員選舉產(chǎn)生，本社社員代表大會由五名代表組成，每屆任期3年，可連選連任))組成。社員大會(社員代表大會)行使以下職權(quán)：
(一)制定或修改章程;。
(二)選舉和更換理事、監(jiān)事;。
(三)審議通過本社的發(fā)展規(guī)劃;。
(四)審議通過本社的基本管理制度;。
(五)審議批準(zhǔn)理事會、監(jiān)事會年度工作報告;。
(六)審議決定固定資產(chǎn)購置以及其他重要經(jīng)營事項;。
(七)審議批準(zhǔn)年度財務(wù)預(yù)、決算方案和利潤分配方案、彌補虧損方案;。
(八)審議決定管理和工作人員薪酬;。
(九)對合并、分立、解散和清算等作出決議;。
(十)本章程規(guī)定的其他職權(quán)。
第二十七條社員大會(社員代表大會)由理事會召集，每年至少召開1次;經(jīng)三分之一以上的社員(社員代表)提議，或理事會、監(jiān)事會提議，可在20日內(nèi)召開臨時社員大會。理事會應(yīng)當(dāng)將會議召開時間、地點及審議事項于會議召開15日前通知全體社員。
第二十八條召開社員大會必須有三分之二以上的社員出席。不能出席會議的社員可授權(quán)其他社員代其行使表決權(quán)。授權(quán)采取書面形式，并明確授權(quán)內(nèi)容。
社員大會選舉或者做出決議，應(yīng)當(dāng)由本社社員表決權(quán)總數(shù)過半數(shù)通過;做出修改章程、合并、分立、解散和清算的決議應(yīng)當(dāng)由本社社員(社員代表)表決權(quán)總數(shù)的`三分之二以上通過。
第二十九條本社社員參加社員大會，享有一票基本表決權(quán)。入股金額前x名農(nóng)民社員、基本表決權(quán)外，共同享有本社基本表決權(quán)總數(shù)的20%的附加表決權(quán)(附加表決權(quán)的農(nóng)民社員一般不超過10名)，并按照農(nóng)民社員比例進(jìn)行分配。享有附加表決權(quán)的社員及其享有的附加表決權(quán)票數(shù)，在每次社員大會召開時告知出席會議的社員。
社員代表參加社員代表大會，享有一票表決權(quán)。
第三十條理事會是本社的執(zhí)行機構(gòu)，由五名理事組成，社員大全選舉和更換，每屆任期三年，可連選連任。理事會設(shè)理事長一人，為本社法定代表人，由理事會選舉產(chǎn)生，經(jīng)三分之二以上理事表決通過。除理事長外，本社不設(shè)專職理事。
第三十一條理事會會議由理事長召集和主持。每年度至少召開2次，必要時可隨時召開。理事會行使以下職權(quán)：
(一)召集社員大會，并向社員大會報告工作;。
(二)執(zhí)行社員大會決議;。
(三)選舉和更換理事長;。
(四)擬訂本社的發(fā)展規(guī)劃;。
(五)審議決定本社的年度經(jīng)營計劃;。
(六)擬訂固定資產(chǎn)購置以及經(jīng)營活動中其他重大事項計劃;。
(八)聘任和解聘本社經(jīng)理;。
(九)對經(jīng)理提出的擬聘用(解聘)財務(wù)、信貸等工作人員提出審核意見;。
(十)審議通過經(jīng)理的工作報告;。
(十一)制定本社的內(nèi)部管理制度;。
(十二)擬訂本社年度財務(wù)預(yù)、決算方案和利潤分配方案、虧損彌補方案。
(十三)擬訂本社的分立、合并、解散和清算方案;。
(十四)社員大會(社員代表大會)授予的其他職權(quán)。
不設(shè)理事會的，第(五)項、第(八)項、第(十)項職權(quán)由社員大會(社員代表大會)行使;第(一)項、第(二)項、第(四)項、第(六)項、第(十一)項、第(十二)項、第(十三)項職權(quán)由經(jīng)理行使;第(七)項、第(九)項職權(quán)由監(jiān)事會行使。
第三十二條監(jiān)事會是本社的監(jiān)督機構(gòu)，由三名(不少于3人，應(yīng)為奇數(shù))監(jiān)事組成。監(jiān)事由社員、捐贈人以及向本社提供融資的金融機構(gòu)等利益相關(guān)者擔(dān)任，由社員大會選舉和更換，每屆任期3年，可連選連任。監(jiān)事會設(shè)監(jiān)事長1名，由監(jiān)事會選舉產(chǎn)生，經(jīng)三分之二以上監(jiān)事表決通過。本社經(jīng)理和工作人員不得兼任監(jiān)事。本社不設(shè)專職監(jiān)事。
第三十三條監(jiān)事會會議由監(jiān)事長召集和主持，每半年至少召開1次，必要時可隨時召開。監(jiān)事會行使以下職權(quán)：
(一)派代表列席理事會會議;。
(二)監(jiān)督本社執(zhí)行相關(guān)法律、行政法規(guī)和規(guī)章;。
(三)對理事會決議和經(jīng)理的決定提出質(zhì)詢;。
(四)監(jiān)督本社的經(jīng)營管理和財務(wù)管理;。
(五)進(jìn)行內(nèi)部審計，并對理事長，經(jīng)理進(jìn)行專項審計和離任審計;。
(七)向社員大會(社員代表大會)報告工作;。
(八)本社章程規(guī)定的其他職權(quán)。
(一)主持本社的經(jīng)營管理工作，組織實施理事會的決議;。
(二)擬訂本社的內(nèi)部管理制度;。
(三)擬訂本社的年度經(jīng)營計劃;。
(五)理事會授予的其他職權(quán)。
第三十五條理事長、經(jīng)理和工作人員的薪酬由社員大會(社員代表大會)決定，本社不向其他理事監(jiān)事支付薪酬。
第三十六條本社的理事、監(jiān)事經(jīng)理和工作人員不得有以下行為：
(一)侵占、挪用或者私分本社資產(chǎn);。
(二)將本社資金借借貸給非社員或者以本社資產(chǎn)為他人提供擔(dān)保;。
(三)從事?lián)p害本社利益的其他活動。
違反上述規(guī)定所得的收入，歸本社所有;造成損失的應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第三十七條執(zhí)行與本社業(yè)務(wù)有關(guān)公務(wù)的人員不得擔(dān)任本社的理事長、經(jīng)理和工作人員。
第六章業(yè)務(wù)、財務(wù)管理。
第三十八條本社以吸收社員存款、接受社會捐贈資金和審慎要求向其他銀行金融機構(gòu)融入資金作為資金來源。
第三十九條本社的資金應(yīng)主要用于發(fā)放社員貸款，滿足社員貸款需求后確有富余可存放其他銀行業(yè)金融機構(gòu)，也可購買國債和金融債券。
第四十條本社辦理社員結(jié)算業(yè)務(wù)，并按有關(guān)規(guī)定開辦種類代理業(yè)務(wù)。
第四十一條本社不向非社員吸收存款、發(fā)放貸款及辦理其他金融業(yè)務(wù)，不以本社資產(chǎn)為其他單位或個人提供擔(dān)保。
第四十二條本社按照審慎經(jīng)營原則，嚴(yán)格進(jìn)行風(fēng)險管理：
(一)資本充足率不低于8%;。
(二)對單一社員的貸款總額不超過資本凈額的15%;。
(三)資產(chǎn)損失準(zhǔn)備充足率不低于100%;。
(四)銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)規(guī)定的其他審慎要求。
第四十三條本社執(zhí)行國家有關(guān)金融企業(yè)的財務(wù)制度與會計準(zhǔn)則，設(shè)置會計科目和法定會計賬冊，進(jìn)行會計核算。
第四十四條本社會計年度為公歷1月1日至12月31日，在每一會計年度終了時制作財務(wù)會計報表及報告，并于召開社員大會(社員代表大會)的20日前置備于本社，供社員查閱。
第四十五條本社應(yīng)按照財務(wù)會計制度規(guī)定提取呆賬準(zhǔn)備金，進(jìn)行利潤分配。
第四十六條本社的稅后利潤按以下順序分配：
(一)彌補本社以前年度社員積累的虧損;。
(二)提取法定盈余公積金(按稅后利潤(減彌補虧損)不低于10%的比例提取);。
(三)按年末風(fēng)險資產(chǎn)余額1%的比例提取一般準(zhǔn)備;。
(四)向社會分配紅利;。
(五)向社員分配社員積累。
第四十七條本社的法定盈余公積金累計達(dá)到注冊資本的50%時，可不再提取。法定盈余公積金可用于彌補以前年度的虧損，但轉(zhuǎn)增股金時，以轉(zhuǎn)增后留存的法定盈余公積金不少于注冊資本的25%為限。
第四十八條本社向社員分配紅利的比例原則上不超過一年定期存款利率。當(dāng)年如有未分配利潤(虧損)全額計入社員積累，按照股金份額量化至每個社員，并設(shè)立專戶管理。
第四十九條本社除法定會計賬冊外，不得另立會計賬冊。
第五十條本社按照規(guī)定向社員披露社員股金和社員積累情況，財務(wù)會計報告、貸款發(fā)放及其風(fēng)險情況、投融資情況、盈利及其分配情況、案件和其他重大事項。
第五十一條本社按規(guī)定向?qū)俚劂y行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)報送業(yè)務(wù)、財務(wù)報表、報告和相關(guān)資料，并對所報報表、報告和相關(guān)資料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。
第七章合并、分立、解散和清算。
第五十二條本社合并，自合并決議做出之日起10日內(nèi)通知債權(quán)人。合并各方的債權(quán)、債務(wù)由合并后存續(xù)或者新設(shè)的機構(gòu)承繼。
第五十三條本社分立，將財產(chǎn)作相應(yīng)的分割，自分立決議做出之日起10日內(nèi)通知債權(quán)人。分立前的債務(wù)由分立后的機構(gòu)承擔(dān)連帶責(zé)任，但在分立前與債權(quán)人就債務(wù)清償達(dá)成書面協(xié)議另有約定的除外。
第五十四條本社因以下原因解散：
(一)社員大會決議解散;。
(二)因合并或者分立需要解散;。
(三)依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷。
因第(一)項、第(三)項原因解散的，在解散事由出現(xiàn)之日起15日內(nèi)由社員大會推舉成員組成清算組，開始解散清算。逾期不能組成清算組的，由社員、債權(quán)人向人民法院申請指定成員組成清算組進(jìn)行清算。
第五十五條清算組自成立之日起接管本社，負(fù)責(zé)處理與清算有關(guān)未了結(jié)業(yè)務(wù)，清理財產(chǎn)和債權(quán)、債務(wù)，分配清償債務(wù)后的剩余財產(chǎn)，代表本社參與訴訟、促裁或者其他法律事宜，并在清算結(jié)束時向銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)繳回金融許可證，到工商行政管理部門輸注銷登記，并予以公告。
第五十六條清算組負(fù)責(zé)制定包括清償本社員工的工資及社會保險費用，清償所欠稅款和其他各項債務(wù)，以及分配剩余財產(chǎn)在內(nèi)的清算方案，經(jīng)社員大會通過后實施。
第五十七條清算組成員應(yīng)當(dāng)忠于職守，依法履行清算義務(wù)，因故意或者重大過失給本社社員及債權(quán)人造成損失的應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第八章附則。
第五十八條本社設(shè)公告欄，對需要公告的事項以張貼的形式向全體社員公告。
第五十九條本社社員大會通過的章程修改、補充規(guī)定，經(jīng)銀行監(jiān)督管理機構(gòu)核準(zhǔn)，視為本章程的組成部分。
第六十條本章程未盡事宜依照國家有關(guān)法律法規(guī)、行政規(guī)章及銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)的有關(guān)規(guī)定辦理。
第六十一條本章程的解釋權(quán)屬本社理事會，修改權(quán)屬本社社員大會。
第六十二條本章程經(jīng)本社社員大會通過，自銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)批準(zhǔn)并依法注冊之日起生效。
供銷社示范社的活動方案篇十
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以市教研室規(guī)劃方案精神為依據(jù)；以提升教師隊伍的整體素質(zhì)為目標(biāo)；以課堂教學(xué)為主陣地，充分創(chuàng)設(shè)高效課堂，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
以提高教育教學(xué)質(zhì)量為宗旨，創(chuàng)建和諧教育環(huán)境；以校本教研活動為依托，與教師崗位練兵活動緊密結(jié)合；以匯報課、示范課、觀摩課、推門聽課、學(xué)科講座為載體，促進(jìn)教師課堂教學(xué)水平的全面提升。
組長：
副組長：
成員：
主任：
成員：
（一）、活動范圍。
資興二中全體教師。
（二）、活動內(nèi)容。
1、青年教師匯報課。
2、老教師示范課。
3、骨干教師示范課。
4、優(yōu)秀教師示范課（校級教學(xué)比武）。
（三）活動要求。
1、教師要全員參與、集體評價，把公開課活動作為鍛煉自己和提高自己教學(xué)水平的良好機會，每位教師都要深入了解教材、了解學(xué)生，認(rèn)真?zhèn)湔n，精心設(shè)計、大膽嘗試和創(chuàng)新使用多種教學(xué)手段及方法，以達(dá)到最佳的教學(xué)效果。
2、校級公開課由教研室牽頭，其他部門密切配合，保證公開課活動順利開展。各類示范課由教研室統(tǒng)一管理負(fù)責(zé)，結(jié)合學(xué)校實際，適時安排青年教師、學(xué)各級優(yōu)秀教師、骨干教師、老教師等上示范課。
3、主抓教學(xué)的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、教師積極參加公開課的評課活動，達(dá)到規(guī)定的節(jié)數(shù)。
4、活動過程中，要做到及時積累資料，對上課教師的教案、反思、教師的評課及活動的記錄，進(jìn)行及時的收集和整理歸檔。
5、各教研組教師都要參加本組的公開課活動。
6、除上級檢查、片區(qū)活動、兄弟學(xué)校交流中安排的展示課和觀摩課外，其他公開課及其交流活動要在期中考試前完成。
（一）準(zhǔn)備階段（20xx年2月）。
結(jié)合學(xué)校實際情況制定學(xué)校公開課活動實施方案，提高教師的認(rèn)識，增強教師自我學(xué)習(xí)提高的意識。制定好本學(xué)期的教學(xué)工作計劃，合理安排公開課活動，將公開課活動有機地融入到教學(xué)活動之中，將公開課活動與我校的校本教研活動、教師的崗位練兵活動緊密結(jié)合起來，從真正意義上促進(jìn)課堂教學(xué)的健康發(fā)展。
（二）實施階段（20xx年3月——20xx年5月）。
1、扎實開展公開課活動。
根據(jù)學(xué)校實際，校內(nèi)公開課活動分別從教研組、學(xué)校不同層面展開。本學(xué)期初要有計劃的安排好教師公開課的日程，嚴(yán)格按照公開課日程安排組織活動。深入“差異構(gòu)建1+4”的教學(xué)模式，通過上課教師的上課、說課，教師間的聽課、評課，上課教師針對教學(xué)實際，對自身課堂教學(xué)進(jìn)行反思，在同伴聽評的基礎(chǔ)上，教師對自身課堂教學(xué)中目標(biāo)的設(shè)定、教法的選擇、教學(xué)流程的設(shè)計等進(jìn)行充分的剖析，反思自己的教學(xué)，研究解決優(yōu)化課堂教學(xué)的方法，最終形成具有一定實效性的教學(xué)模式，真正做到同伴互助、共同提高。
2、充分發(fā)揮教學(xué)骨干力量的輻射作用。
充分發(fā)揮各級優(yōu)秀教師、骨干教師、學(xué)科兼職教研員等教學(xué)骨干力量的輻射優(yōu)勢，組織各級優(yōu)秀教師、骨干教師、青年教師等教師為主體的教學(xué)骨干力量，通過為其他教師做示范課、匯報課、校級比武課、觀摩課及經(jīng)驗介紹、學(xué)科講座等，充分發(fā)揮輻射作用，為全體教師搭建學(xué)習(xí)和交流的平臺，使每位教師真正能夠做到上好每一節(jié)課。
（三）總結(jié)展示階段（本學(xué)期期末進(jìn)行總結(jié)，5月進(jìn)行校級優(yōu)秀公開課評選）。
針對公開課活動的開展進(jìn)行總結(jié)，適時開展校級優(yōu)秀公開課評選活動，根據(jù)學(xué)校教師總數(shù)，本學(xué)期評選校級優(yōu)秀公開課5節(jié)，并做好市級優(yōu)秀公開課的推薦工作。
1、加強領(lǐng)導(dǎo)管理，提高全體教師的認(rèn)識。
結(jié)合我校實際，本學(xué)期初制定詳實的活動日程安排，對活動進(jìn)行計劃安排，具體工作落實到每一天，由教研室牽頭，嚴(yán)格按照計劃安排開展工作。嚴(yán)格遵守公開課活動要求，保證活動的扎實開展。充分調(diào)動全體教師的積極性，提高認(rèn)識，增強教師自我學(xué)習(xí)提高的意識，真正達(dá)到人人參與、共同提高的目的。
2、建立獎懲制度，加大對教師的考核力度。
依據(jù)課堂教學(xué)改革的各項考核標(biāo)準(zhǔn)，做好對教師課堂教學(xué)的評價，學(xué)校切實保證經(jīng)費的投入，對考核結(jié)果優(yōu)秀的教師給予一定的物質(zhì)獎勵，考核不合格的教師不能參加評先選優(yōu)。
3、適時總結(jié)反思，推進(jìn)活動高效開展。
及時對活動開展情況進(jìn)行總結(jié)反思，針對活動中出現(xiàn)的問題進(jìn)行研討解決，及時調(diào)整方案。在總結(jié)的同時，及時發(fā)現(xiàn)涌現(xiàn)的典型教師，樹立典型，發(fā)揮輻射作用，推進(jìn)活動的高效開展。
供銷社示范社的活動方案篇十一
(1孟維芳同志傳達(dá)李寬端書記在全市“解放思想大討論”務(wù)虛會上的重要講話精神。(《打造山東高質(zhì)量發(fā)展的增長極、黃河入海文化旅游目的地建設(shè)富有活力的現(xiàn)代化濕地城市》及后續(xù)的相關(guān)評論)。
(2開展“學(xué)習(xí)貫徹全市‘解放思想大討論’務(wù)虛會精神”主題研討。組織黨員以“學(xué)習(xí)貫徹全市‘解放思想大討論’務(wù)虛會精神”為主題，結(jié)合自身工作開展研討，動員全體黨員，對標(biāo)學(xué)習(xí)、解放思想，改進(jìn)作風(fēng)、擔(dān)當(dāng)作為，突出重點、狠抓落實，切實把思想和行動統(tǒng)一到會議決策部署和目標(biāo)定位上來。
3、通報上半年黨建工作情況，研究部署下一步工作。按照2020年機關(guān)黨建工作要點，結(jié)合供銷社實際，討論確定下半年黨建工作任務(wù)，打造黨建工作品牌。
4、組織開展“我為供銷改革獻(xiàn)良策”交流研討活動。全體黨員立足各自工作實際，就如何深入推進(jìn)“黨建帶社建、社村共建”、“農(nóng)村電子商務(wù)”、“為農(nóng)服務(wù)中心建設(shè)”等重點工作提出意見建議，形成深入推進(jìn)供銷合作社綜合改革發(fā)展的合力。
5、黨員過政治生日。組織為9月份入黨的劉慧超、王月明等2名黨員過“政治生日”
(1)孟維芳同志帶領(lǐng)兩名黨員重溫入黨誓詞;。
(2)贈送“政治生日”禮物;。
(3)兩名黨員分別談入黨感悟;。
(4)黨員寄語;。
(5)黨支部書記分別對兩名黨員進(jìn)行點評;。
(6)合影留念。
6、集中繳納黨費。
7、組織開展志愿服務(wù)活動。9月5日下午，組織全體黨員到六合街道河慶路社區(qū)開展環(huán)境衛(wèi)生清掃。
供銷社示范社的活動方案篇十二
近年來，學(xué)校黨委一直將優(yōu)秀“黨員示范崗”爭創(chuàng)活動作為學(xué)校黨員隊伍建設(shè)工作的重要抓手和優(yōu)秀黨員培養(yǎng)的有效途徑，實施至今成效顯著，但同時又產(chǎn)生了重爭創(chuàng)結(jié)果、輕爭創(chuàng)過程等方面的新問題，為了確保爭創(chuàng)活動更具實效性和更好地發(fā)揮先進(jìn)典型的示范作用，經(jīng)學(xué)校黨委研究決定：在全體黨員中開展新一輪的優(yōu)秀“黨員示范崗”爭創(chuàng)活動，實施意見制定如下：
一、指導(dǎo)思想。
以“三嚴(yán)三實”為指導(dǎo)，圍繞學(xué)校建設(shè)和發(fā)展的大局，結(jié)合各黨總支(支部)工作實際，緊扣教育教學(xué)和后勤服務(wù)工作重心，開展優(yōu)秀“黨員示范崗”爭創(chuàng)活動，在活動中發(fā)現(xiàn)和精心培育先進(jìn)典型，把點上經(jīng)驗變成面上做法，形成規(guī)模效應(yīng)和集群效應(yīng)，增強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，并形成創(chuàng)先爭優(yōu)活動的長效機制，促進(jìn)廣大黨員立足崗位提高思想素養(yǎng)、優(yōu)化工作作風(fēng)、增強服務(wù)意識、激發(fā)工作熱情，以示范效應(yīng)創(chuàng)設(shè)人人學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭先進(jìn)的濃厚氛圍，為推動學(xué)校新一輪發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
二、活動目標(biāo)。
(一)進(jìn)一步增強黨性意識。通過開展優(yōu)秀“黨員示范崗”爭創(chuàng)活動，在教育教學(xué)具體工作中加強黨性鍛煉，黨員講原則、講紀(jì)律、講團(tuán)結(jié)、講大局、講奉獻(xiàn)的黨性觀念進(jìn)一步樹立，基層黨組織和黨員隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力進(jìn)一步增強。
(二)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。通過開展優(yōu)秀“黨員示范崗”爭創(chuàng)活動，促進(jìn)各黨總支和支部著力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，創(chuàng)新工作思路，優(yōu)化工作過程，增進(jìn)服務(wù)意識，提升工作效益，贏得群眾的認(rèn)可。
(三)進(jìn)一步提高能力素質(zhì)。通過結(jié)合學(xué)校中心工作開展優(yōu)秀“黨員示范崗”爭創(chuàng)活動，強化黨員的政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識和崗位技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，促進(jìn)黨員隊伍能力素質(zhì)的進(jìn)一步提高，帶動學(xué)校教學(xué)工作和服務(wù)水平的全面提升。
(四)進(jìn)一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)。通過開展優(yōu)秀“黨員示范崗”爭創(chuàng)活動，亮身份、亮職責(zé)、亮承諾，比技能、比服務(wù)、比業(yè)績，充分發(fā)揮黨員在各個崗位上的示范、帶動和輻射作用，形成爭創(chuàng)一流隊伍、爭創(chuàng)一流業(yè)績的良好局面。
本次爭創(chuàng)的優(yōu)秀黨員示范崗包括：“優(yōu)秀個人示范崗”和“優(yōu)秀集體示范崗”?！皟?yōu)秀個人示范崗”又分為：優(yōu)秀教書育人黨員示范崗和優(yōu)秀后勤服務(wù)黨員范崗?！皟?yōu)秀集體示范崗”可以是一個黨小組、一個黨支部、一個黨總支(支部)。
1、愛崗敬業(yè)，為人師表，以身作則，關(guān)愛學(xué)生，尊重學(xué)生，維護(hù)學(xué)生合法權(quán)利，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
2、自覺學(xué)習(xí)有關(guān)教育理論并落實到教育教學(xué)過程中，認(rèn)真?zhèn)浜谜n、上好課，教學(xué)成績突出，深受學(xué)生喜愛，能得到家長普遍認(rèn)同。
3、科任教師能有效管理好自己的課堂，使所教班級的教學(xué)秩序井然，學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)好、學(xué)習(xí)興趣濃。
4、在教學(xué)工作中刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習(xí)新知識，積極探索新課改教學(xué)，改進(jìn)教育教學(xué)方法，帶動其他教師提高教育教學(xué)水平，尤其是在學(xué)?！皞鲙蛶А被顒又凶儸F(xiàn)突出，積極幫助促進(jìn)青年教師教育教學(xué)能力、科研能力和管理能力提升，在該學(xué)科堪稱業(yè)務(wù)骨干或標(biāo)兵。
5、服從分配，勇挑重?fù)?dān)，積極完成學(xué)校的各項工作。工作中講究方法，能夠發(fā)揚團(tuán)隊精神，具有大局觀念，深受同擁護(hù)和稱贊。
6、積極參加學(xué)校黨委、年級總支或支部組織的各項活動，充分利用黨員活動室設(shè)計、組織和積極參與黨員活動，效果良好。
7、模范遵守社會公德，談吐文雅，舉止文明，嚴(yán)于律己，作風(fēng)正派，無不良嗜好。
(二)優(yōu)秀后勤服務(wù)黨員范崗：
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，具有綿中意識，切實維護(hù)學(xué)校利益。
2、要有強烈的責(zé)任心，愛崗敬業(yè)，樹立全心全意為教育教學(xué)服務(wù)、為師生服務(wù)的意識。
3、積極參加學(xué)校黨委、年級總支或支部組織的各項活動，充分利用黨員活動室設(shè)計、組織和積極參與黨員活動，效果良好。
4、工作積極主動，具有上進(jìn)心，業(yè)務(wù)能力強，辦事高效，能出色完成各項工作任務(wù)。
5、團(tuán)結(jié)同事，群眾基礎(chǔ)好，能得到群眾的認(rèn)同，在群眾中具有一定影響力。
6、工作主動、熱情、耐心、周到。
7、堅守高尚情操，發(fā)揚奉獻(xiàn)精神，服從組織安排，自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響，不利用職務(wù)之便謀取私利。
四、活動程序。
(一)組織發(fā)動。要明確開展?fàn)巹?chuàng)活動的目標(biāo)和意義，對照本意見要示，結(jié)合單位各黨總支(支部)中心工作，制定開展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀“黨員示范崗”的具體實施方案，方案中要明確爭創(chuàng)過程、爭創(chuàng)細(xì)節(jié)的記錄和考核措施或辦法。同時要加強宣傳，積極引導(dǎo)廣大黨員參與爭創(chuàng)活動，充分調(diào)動廣大黨員的積極性，增強主動性。
(二)過程管理。
1、亮明黨員身份。結(jié)合學(xué)校工作實際，主要以公開欄的形式進(jìn)行公布，接受師生監(jiān)督。(此項工作已由校黨辦完成)。
2、實行動態(tài)管理。各黨總支(支部)結(jié)合年級和處室工作實際，建立日常檢查監(jiān)督制度，加強對黨員的日常管理，做好黨員日常工作以及參加黨總支(支部)各項活動情況的記錄，并結(jié)合年度民主評議黨員，對黨員實行實績考核和民主測評。
(三)考核評比。采取黨員、科室、部門等主動申報或黨組織推薦的方式，由各黨總支(支部)進(jìn)行初查后，于6月初將申報或推薦名單以及相關(guān)依據(jù)報黨辦，學(xué)校黨委將對申報或推薦的優(yōu)秀“黨員示范崗”進(jìn)行審核確認(rèn)并公示，7月1日授牌表彰。
五、活動要求。
(一)加強組織指導(dǎo)。優(yōu)秀“黨員示范崗”的爭創(chuàng)活動是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、發(fā)揮黨員先鋒模范作用的有效載體，是引導(dǎo)廣大黨員在本職崗位上創(chuàng)造優(yōu)秀業(yè)績的有力抓手。各黨總支(支部)要高度重視爭創(chuàng)活動，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，努力實現(xiàn)活動經(jīng)?；u價科學(xué)化，管理規(guī)范化，監(jiān)督社會化。
(二)豐富內(nèi)容形式。把爭創(chuàng)活動與黨員的日常教育管理以及年級處室中心工作相結(jié)合，堅持分類指導(dǎo)，注重與時俱進(jìn)，根據(jù)年級處室工作實際，不斷充實和豐富爭創(chuàng)活動的內(nèi)容和形式，使?fàn)巹?chuàng)活動更加貼近實際，更加生動活潑，富有成效。
(三)注重總結(jié)宣傳。要及時總結(jié)宣傳活動中不同群體黨員創(chuàng)建黨員示范崗的成功經(jīng)驗、有效做法和先進(jìn)事跡，激發(fā)廣大黨員的責(zé)任感和主動性，展示新時期共產(chǎn)黨員的時代風(fēng)貌，打造黨員隊伍建設(shè)的新品牌，取得“命名一個崗，樹立一面旗，表彰一個崗，帶動一大片”的實在效果。
供銷社示范社的活動方案篇十三
9月6日至12月30日。
（一）積極宣傳，營造安全生產(chǎn)活動良好氛圍。（9月7日至9月30日）通過黑板報、橫幅等多種形式，積極宣傳安全生產(chǎn)知識、技術(shù)規(guī)程、法律法規(guī)及其安全生產(chǎn)的重要意義，動員轄區(qū)團(tuán)員青年積極參與安全生產(chǎn)活動中，提高安全意識，營造安全生產(chǎn)活動的氛圍。
（二）每月開展安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。（9月至12月）積極組織轄區(qū)團(tuán)員青年進(jìn)行安全生產(chǎn)知識和規(guī)章制度以及法律法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。使其提高和掌握安全生產(chǎn)的技術(shù)和技能，不斷提升安全意識。
（三）每月組織開展安全生產(chǎn)大檢查。（9月至12月）充分發(fā)揮安全生產(chǎn)類青年突擊隊的帶動及監(jiān)督作用，組織團(tuán)員青年主動配合相關(guān)職能部門每月開展安全生產(chǎn)大檢查，加強對重點崗位、重點人群、重點時段及要害崗位、生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)、關(guān)鍵部位的監(jiān)督檢查，對查找出的安全隱患及時上報，并督促整改，確保第一時間發(fā)現(xiàn)隱患、第一時間消除隱患。
（四）廣泛征集安全生產(chǎn)意見。（9月至12月）積極動員團(tuán)員青年對安全生產(chǎn)中的難點和熱點問題提出意見建議及新思路。把征集到的意見建議進(jìn)行篩選整理，形成材料，報于領(lǐng)導(dǎo)。對好的建議和點子，爭取落實。
（五）每月開展安全生產(chǎn)主體實踐活動。（9月至12月）聯(lián)合轄區(qū)內(nèi)企業(yè)，組織團(tuán)員青年開展以“安全生產(chǎn)青年當(dāng)先”的多形式主題實踐活動。讓團(tuán)員青年切身感受安全生產(chǎn)的重要性，提升安全生產(chǎn)意識。
（六）宣傳安全生產(chǎn)先進(jìn)典型。（9月至12月）利用黑板報、橫幅等傳統(tǒng)媒體以及網(wǎng)絡(luò)、飛信、等新興媒體加強對安全生產(chǎn)的宣傳報道，樹立工作典型，用正反兩方面的人物事例，激勵、教育、警示團(tuán)員青年。
（一）高度重視，統(tǒng)一思想。
（二）積極宣傳，營造良好氛圍。
（三）認(rèn)真組織開展各項活動。
（四）及時報送活動的相關(guān)圖片、文字資料。
供銷社示范社的活動方案篇十四
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。市供銷社成立以主任為組長、分管安全的副職領(lǐng)導(dǎo)為副組長的“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，高度重視“安全生產(chǎn)月”活動，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，召開專題會議，認(rèn)真謀劃部署，科學(xué)組織實施，將“安全生產(chǎn)月”活動開展情況納入年度責(zé)任制考核內(nèi)容，結(jié)合本單位實際開展形式多樣、內(nèi)容豐富的活動，增強社會效果。
(二)整合資源，形成合力。充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用，采取積極措施，形成合力，組織好各項活動，增強活動的吸引力和感染力，使廣大干部、員工廣泛參與到“安全生產(chǎn)月”活動中來。
(三)突出基層，力求實效。緊密結(jié)合供銷社中心工作，要以月促年，推動安全宣教工作日?；玫胤?wù)安全生產(chǎn)工作大局，為實現(xiàn)全系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)奠定扎實的群眾基礎(chǔ)和輿論基礎(chǔ)。
供銷社示范社的活動方案篇十五
按照學(xué)校黨委的安排部署，為進(jìn)一步貫徹《陜科大深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》，學(xué)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組決定在學(xué)生中廣泛開展“從我做起、向我看齊、對我監(jiān)督”為主題的“學(xué)生黨員及入黨積極分子示范崗”的創(chuàng)建活動。
一、指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為主線，以推進(jìn)學(xué)生工作科學(xué)發(fā)展為主題，以加強對學(xué)生黨員及入黨積極分子的繼續(xù)教育為目的，體現(xiàn)學(xué)生黨員及入黨積極分子的先進(jìn)性，充分發(fā)揮學(xué)生黨員的先鋒模范作用，促進(jìn)校園創(chuàng)優(yōu)爭先、互幫互助、共同進(jìn)步的良好氛圍的形成。
二、工作目標(biāo)。
學(xué)生黨員示范崗應(yīng)在學(xué)習(xí)、學(xué)生工作、社團(tuán)活動、文明禮儀、宿舍管理等方面充分發(fā)揮示范作用。旨在通過學(xué)生黨員及入黨積極分子在其所在班級、宿舍以及學(xué)生社團(tuán)組織先鋒模范作用，影響和帶動身邊廣大青年團(tuán)員樹立良好校風(fēng)、班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，進(jìn)而提高全校學(xué)生的綜合素質(zhì)，促進(jìn)各項教育教學(xué)活動的順利開展，推動學(xué)校各項事業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展。
三、創(chuàng)建工作的內(nèi)容。
各學(xué)院黨員示范崗的創(chuàng)建活動，其內(nèi)容重點放在崗位目標(biāo)、崗位承諾、崗位實踐、崗位成才等方面。
1、崗位目標(biāo)黨員以“五帶五爭”為基本標(biāo)準(zhǔn)，以“爭先鋒，做排頭;爭實干，做模范”為具體要求，定出個人的爭創(chuàng)計劃。
2、崗位承諾學(xué)生黨員要在爭當(dāng)“學(xué)習(xí)示范崗”、“學(xué)生工作示范崗”和“文明示范崗”、“社團(tuán)活動示范”、“宿舍示范”“一幫一助困示范崗”等方面作出莊嚴(yán)承諾。
3、崗位實踐學(xué)生黨員以“從我做起、向我看齊、對我監(jiān)督”為實踐載體，辦好承諾事項，講黨性、重品行、爭先鋒、做表率、樹形象。
4、崗位成才示范崗黨員不僅要立足本崗位的職責(zé)，爭創(chuàng)一流、爭當(dāng)先鋒，同時要引領(lǐng)廣大青年學(xué)生要合理規(guī)劃大學(xué)的學(xué)習(xí)和生活，高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，善于學(xué)習(xí)，勤于實踐，敢于創(chuàng)造，甘于奉獻(xiàn)，努力在思想、學(xué)習(xí)、工作和生活等方面不斷成長。
四、示范崗標(biāo)準(zhǔn)與要求。
(一)學(xué)習(xí)幫扶崗。
1、學(xué)習(xí)目的明確、學(xué)習(xí)態(tài)度端正，熱愛所學(xué)專業(yè)。積極配合教師做好教學(xué)工作，主動幫助學(xué)習(xí)上有困難的同學(xué)，在班級學(xué)習(xí)中起到帶頭作用。
2、學(xué)習(xí)勤奮刻苦，學(xué)習(xí)成績名列班級前列;獲得校級以上獎學(xué)金或計算機、大學(xué)英語等級考試等證書。
3、專業(yè)技能突出，實踐動手能力強，獲得相關(guān)證書以及院系級及以上技能比賽獎。
(二)學(xué)生干部督察崗。
1、認(rèn)真履行學(xué)生工作(包括班級工作、院系團(tuán)學(xué)和學(xué)院社團(tuán)工作)崗位職責(zé)，出色完成各項工作任務(wù)。在學(xué)生中具有較高的影響力和號召力。
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，主動性強且能勇挑重?fù)?dān)，不計個人得失，有奉獻(xiàn)精神，工作成績突出，獲得院系級及以上榮譽。
3、學(xué)習(xí)工作兩不誤，學(xué)習(xí)成績優(yōu)良。
(三)文明示范。
1、弘揚傳統(tǒng)美德，遵守社會公德，生活方式積極健康。
2、儀表文明、整潔、大方，言行舉止大方得體。
3、模范遵守《公民道德建設(shè)實施綱要》，能深入開展文明禮儀宣傳教育和勸導(dǎo)活動。
4、遵章守紀(jì)，誠實守信，服務(wù)同學(xué)，奉獻(xiàn)社會，無違法違紀(jì)記錄，受到公眾好評。
(四)幫貧扶困崗。
1、能從思想上高度認(rèn)識，做好結(jié)對幫扶工作。
2、根據(jù)學(xué)生情況進(jìn)行選定幫扶學(xué)生及幫扶內(nèi)容，及時了解幫扶學(xué)生存在的問題，制定幫扶計劃，明確幫扶措施。
3、做到對幫扶對象小事入手，從細(xì)節(jié)幫扶，用真情幫扶。
4、重幫扶實效，不搞形式，不走過場，每次在黨支部會上，簡要匯報幫扶情況，找出存在的問題，完善幫扶計劃，做到幫扶效果不斷顯現(xiàn)。
(五)優(yōu)良寢室。
1、在寢室營造良好學(xué)習(xí)氛圍，積極引導(dǎo)寢室同學(xué)勤奮學(xué)習(xí)。生活上主動關(guān)心照顧宿舍同學(xué)，集體榮譽感強，敢于與不良行為作斗爭。
2、模范遵守宿舍管理制度，積極配合學(xué)院宿管辦和院系在宿舍中開展工作，開展結(jié)對幫扶，且取得明顯成效。
3、積極帶領(lǐng)宿舍同學(xué)參加公益衛(wèi)生勞動，宿舍衛(wèi)生檢查均能達(dá)到“黨員示范宿舍”標(biāo)準(zhǔn)。
五、實施步驟。
1、宣傳發(fā)動x年4月中旬)。
根據(jù)各類崗位性質(zhì)和內(nèi)容制定黨員示范崗標(biāo)準(zhǔn)，號召學(xué)生黨員提出踐行格言，并結(jié)合自身工作認(rèn)領(lǐng)黨員示范崗。廣泛深入地宣傳開展創(chuàng)建“黨員示范崗”活動的目的、意義和要求，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，在學(xué)院營造創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。
2、示范實施工作(x年4月下旬—x年7月上旬)。
示范崗黨員嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)做好本職工作，立足崗位，踐行承諾，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，帶動青年學(xué)生在各自崗位上作出成績，在學(xué)院營造積極向上的良好氛圍。
3、總結(jié)表彰(x年6月下旬—x年7月上旬)。
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根據(jù)示范崗學(xué)生黨員的述職和工作的實際情況進(jìn)行考核，對學(xué)院涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型予以表彰，并積極地進(jìn)行宣傳。學(xué)生支部要把創(chuàng)建“黨員示范崗”活動作為基層黨組織建設(shè)的重要內(nèi)容來抓，做為黨建工作的特色活動。
六、申報辦法。
3、各學(xué)院黨支部向?qū)W工部上報示范崗名單。名額不限;。
4、各學(xué)院黨支部根據(jù)示范崗申報情況，結(jié)合具體工作需要，適時召開支委員會議，采取票決等形式，確定最終示范崗爭創(chuàng)名單，并向全院公布;5、申報時間為每年9月中旬前x年為4月)，公布時間為每年9月底前(x年為4月底);驗收為每年7月上旬前。
供銷社示范社的活動方案篇十六
1、開展安全發(fā)展宣講活動。要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，以深入宣傳習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)工作的重要思想，黨中央、國務(wù)院關(guān)于安全生產(chǎn)的決策部署，國務(wù)院、省安委會的工作要求，安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)，安全生產(chǎn)形勢和安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)等為主要內(nèi)容，通過多種形勢，有針對性地開展全方位、多角度、立體化的集中講解，推動把習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要思想、十八大以來黨和政府保護(hù)人民群眾生命財產(chǎn)安全的堅強決心、重大舉措和顯著成效等重要精神傳達(dá)到基層每個角落，推進(jìn)安全生產(chǎn)宣傳教育“七講”活動向縱深眼神，進(jìn)一步提振信心，凝心聚力，匯聚推進(jìn)安全發(fā)展的強大力量。
2、全方位開展“安全生產(chǎn)月”活動，懸掛安全警示標(biāo)語，營造良好的安全生產(chǎn)氛圍?！鞍踩a(chǎn)月”活動期間，各企業(yè)分別在辦公場所、重要路段懸掛安全生產(chǎn)警示標(biāo)語、宣傳畫，擴(kuò)大“安全生產(chǎn)月”活動的影響力。編印安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳資料，大力開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)活動，進(jìn)一步強化安全生產(chǎn)法律意識，營造良好安全法制環(huán)境。
3、開展安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒印０词邪参瘯螅?月16日在市人民廣場主會場設(shè)立安全咨詢活動點，以應(yīng)急避險、救援知識為重點，通過發(fā)放宣傳資料、圖片展覽等方式，大力普及安全知識和應(yīng)急避險、救援知識。
4、開展應(yīng)急救援演練。在鞭炮倉庫開展一次應(yīng)急救援演練活動，學(xué)習(xí)應(yīng)急處置、提高避險能力。通過實戰(zhàn)檢驗，修訂完善應(yīng)急救援預(yù)案。
5、開展事故和災(zāi)害警示教育活動。集中組織干部職工觀看警示教育電影、警示教育展以案說法等方式剖析典型事故和災(zāi)害案例，提高干部職工的應(yīng)急意識和安全素質(zhì)。
6、按要求組織干部職工參加第八屆湖北省安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識網(wǎng)絡(luò)競賽。
供銷社示范社的活動方案篇十七
今年我社普法依法治理工作要全面貫徹落實黨的十九大會議精神，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，按照區(qū)委關(guān)于全面推進(jìn)依法治區(qū)有關(guān)部署要求，按照“誰執(zhí)法、誰普法”工作責(zé)任制的要求，深入開展《憲法》宣傳教育及新頒布、修改法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，大力推進(jìn)法治宣傳教育和依法治理工作。深刻領(lǐng)會和認(rèn)真貫徹黨的十九大提出的“加大全民普法力度，建設(shè)社會主義法治文化，樹立憲法法律至上、法律面前人人平等的法治理念”的新要求。為進(jìn)一步推進(jìn)供銷社系統(tǒng)普法工作，為全區(qū)供銷社發(fā)展創(chuàng)造良好的法治環(huán)境，根據(jù)區(qū)委法治宣傳教育專項工作組辦公室關(guān)于2020年全區(qū)法治宣傳教育工作有關(guān)精神，結(jié)合我社實際，現(xiàn)提出實施方案如下：
一、總體要求。
認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大會議精神，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，緊緊圍繞統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局和和協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局，突出領(lǐng)導(dǎo)干部、機關(guān)工作人員、企業(yè)管理人員和經(jīng)營人員4類重點對象的法治宣傳教育，認(rèn)真貫徹落實省、市、區(qū)“七五普法”規(guī)劃決議，以推動落實國家機關(guān)“誰執(zhí)法、誰普法”責(zé)任制等制度建設(shè)為抓手，以“法律八進(jìn)”為載體，深入開展法治宣傳教育，推動全社會形成尊法學(xué)法守法用法的濃厚氛圍，為建設(shè)幸福美好新營造良好法治環(huán)境。
二、主要任務(wù)。
（一）堅持服務(wù)大局，深化宣傳內(nèi)容。
1、深入開展憲法和國家基本法律的學(xué)習(xí)宣傳。進(jìn)一步增強全體公民的憲法意識、愛國意識、國家安全統(tǒng)一意識和民主法治觀念，形成崇尚憲法、遵守憲法，維護(hù)憲法權(quán)威的良好氛圍。加強中國特色社會主義法律體系的學(xué)習(xí)宣傳，宣傳各項法律法規(guī)，在全社會形成學(xué)法守法用法的良好法治氛圍。
2、深入學(xué)習(xí)宣傳黨內(nèi)法規(guī)。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，深入學(xué)習(xí)宣傳《黨章》、《準(zhǔn)則》、《條例》等黨內(nèi)法規(guī)，及習(xí)近平總書記關(guān)于全面依法治國的重要論述。深入開展中央、省、市、區(qū)委關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定和實施意見的學(xué)習(xí)宣傳，進(jìn)一步增強法治宣傳工作的責(zé)任感、使命感，為推進(jìn)法治建設(shè)夯實思想基礎(chǔ)。
3、按照“誰執(zhí)法、誰普法”工作責(zé)任制的要求，大力加強對于業(yè)務(wù)工作相關(guān)的法律法規(guī)及新頒布、新修訂的法律法規(guī)的宣傳普及，重點圍繞《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國監(jiān)察法》、《中華人民共和國婦女兒童權(quán)益保護(hù)法》、《中華人民共和國老年人權(quán)益保障法》、《農(nóng)民專業(yè)合作社法》、《合同法》、《勞動法》、《消費者權(quán)益保護(hù)法》、《安全生產(chǎn)法》、《公司法》、《中華人民共和國反家庭暴力法》等法律法規(guī)及新頒布、修改的法律法規(guī)學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)宣傳中要注重以案釋法，宣傳執(zhí)法司法典型案例。
4、扎實開展主題宣傳實踐活動。結(jié)合踐行社會主義核心價值觀活動，認(rèn)真開展主題法治宣傳實踐活動。結(jié)合“3.15”消費者權(quán)益保護(hù)日、“6.26”國際禁毒日、“11.9”消防宣傳活動日，“12.4國家憲法日”等重要節(jié)點和重大活動，廣泛宣傳與人民群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)，深入“法律八進(jìn)”，引導(dǎo)全體公民自覺學(xué)法、守法。積極開展大氣污染防治及創(chuàng)建文明城市有關(guān)政策宣傳教育。
5、進(jìn)一步推進(jìn)維護(hù)社會和諧穩(wěn)定、促進(jìn)社會公平正義的相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳。著眼于推進(jìn)法治建設(shè)，大力加強刑事、治安、禁毒和反邪教法律法規(guī)的宣傳教育，預(yù)防和減少犯罪，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。
6、加強對重點對象的法治宣傳教育。今年普法的重點對象繼續(xù)是領(lǐng)導(dǎo)干部和企業(yè)經(jīng)營管理人員。重點學(xué)習(xí)《憲法》及新頒布的法律法規(guī)及與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的社會主義市場經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)，通過學(xué)習(xí)、促進(jìn)依法決策、誠信守法、依法經(jīng)營的意識和能力。
（二）突出重點，全面深化“法律八進(jìn)”活動。
大力推進(jìn)企業(yè)經(jīng)營管理人員的學(xué)法用法，促進(jìn)企業(yè)依法經(jīng)營、誠信經(jīng)營。指導(dǎo)所屬企業(yè)制定年度法治宣傳教育工作規(guī)劃，建立健全企業(yè)經(jīng)營管理制度。不斷提高企業(yè)管理人員依法經(jīng)營、依法管理能力，正確處理企業(yè)發(fā)展與維護(hù)企業(yè)職工合法權(quán)益的關(guān)系。
2、各企業(yè)要在全體干部職工中廣泛開展以“學(xué)法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任”為主題的法治宣傳教育活動，圍繞職工群眾關(guān)心的熱點問題，大力宣傳“權(quán)利義務(wù)對等”、“守法平安、平安是福”等理念，增強干部職工的守法意識和依法保護(hù)自身利益的能力。
（三）健全法治教育制度，推動社會主義法治文化建設(shè)。
1.堅持法治宣傳與法治實踐相結(jié)合，以依法治區(qū)創(chuàng)建活動為抓手，以人民群眾關(guān)心、關(guān)注的熱點難點問題為著力點和切入點，開展多層次、多領(lǐng)域的普法依法治理，不斷擴(kuò)大創(chuàng)建覆蓋面、提升創(chuàng)建質(zhì)量，進(jìn)一步提高全系統(tǒng)法治化管理水平。
2、調(diào)整充實普法領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和普法宣傳隊伍。各企業(yè)要充實普法領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)或辦事機構(gòu)，配備普法專（兼）職人員，成立“法治宣傳員隊伍”和“法律志愿者隊伍”，加強對本單位的法治宣傳工作。
3、建立健全法治教育的考評考核制度、工作例會制度、資料上報制度等普法教育的各項制度。實行目標(biāo)管理，明確職責(zé)，做到有部署、有檢查、有落實，形成規(guī)范有序的普法教育運作機制。
4、完善干部職工的學(xué)法制度，深入推進(jìn)干部職工的法治宣傳教育。按照分級管理的原則，區(qū)總社著重抓好區(qū)社機關(guān)干部職工及各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的法律知識學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，其他基層企業(yè)的管理人員和經(jīng)營人員的學(xué)法、法律知識測試由各企業(yè)組織實施。
三、
工作措施。
1、各企業(yè)要把學(xué)習(xí)《憲法》及法律法規(guī)知識擺在重要議事日程，加強對學(xué)習(xí)法律法規(guī)的組織領(lǐng)導(dǎo)，按照工作職責(zé)要求，保證人員、經(jīng)費、工作“三落實”，為學(xué)習(xí)法律法規(guī)活動深入開展奠定基礎(chǔ)。
企業(yè)管理人員的普法學(xué)習(xí)每年不得少于30課時；
其他職工也要安排一定的時間組織普法學(xué)習(xí)。對各企業(yè)普法依法治理工作的考核將在年底與經(jīng)濟(jì)工作責(zé)任書和綜治責(zé)任書考核掛鉤，同步進(jìn)行。
總結(jié)。
推廣，推進(jìn)全系統(tǒng)普法依法治理工作健康發(fā)展。
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