報告的撰寫需要遵循一定的結(jié)構(gòu)和邏輯，以確保信息的傳遞清晰和條理性。在寫作前可以進(jìn)行相關(guān)調(diào)研和資料收集，以獲取更全面的信息和更深入的了解。如果你正在撰寫一份財務(wù)報告，以下是一些注意事項和示例模板。
基層干部競職報告篇一
尊敬的黨組織：
作為一名基層干部，應(yīng)該為祖國取得的巨大成就歡欣鼓舞，但是如何心系群眾，著手基層，維護(hù)群眾的切身利益，解決群眾的切身問題，幫助廣大人民群眾實現(xiàn)“百姓富裕，人民幸?！钡闹袊鴫?，對一名基層干部來說，責(zé)任更加重大。
一要為群眾開拓更寬敞的致富路。皇帝貢柑是德慶縣的主要經(jīng)濟(jì)作物，為打開銷路，德慶縣委、縣政府全力打造“中國第一柑”的理念，曾在北京人民大會堂、上海、東北、西北、華中等地舉行各類推介活動，同時全力拓展海外市場。不但如此，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)每年都舉辦柑橘種植培訓(xùn)班，成立柑橘種植咨詢服務(wù)站，為廣大果農(nóng)提供技術(shù)支持。近年來，德慶縣也整合資源，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，加大大招商引資力度，充分發(fā)揮宏觀調(diào)控作用的同時保障市場遵循經(jīng)濟(jì)規(guī)律健康運行，實現(xiàn)了廣大群眾的增收創(chuàng)收。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部要緊跟縣委縣政府的腳步，將各種惠民舉措落實到位：針對季節(jié)與實際情況開展柑橘種植培訓(xùn)班，組織果農(nóng)參加;鼓勵村民因地制宜自主創(chuàng)業(yè)，為創(chuàng)業(yè)村民提供綠色通道;收集就業(yè)信息，為務(wù)工翻鄉(xiāng)人員提供更多的就業(yè)機(jī)會等。充分發(fā)揮管理者角色，引導(dǎo)、幫助廣大農(nóng)民群眾富起來。
二要讓群眾享受到全面的社會保障。老有所養(yǎng)，病有所醫(yī)是群眾最關(guān)心，最直接的切身問題。關(guān)心群眾生活、保障群眾群益一直都是我們黨歷來首要任務(wù)。近幾年，我國加大覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系框架初步建立，社會保障覆蓋人群迅速擴(kuò)大，社會保障待遇水平穩(wěn)步提高，等等，我國社會保障制度的改革發(fā)展，實實在在地讓億萬名老百姓受益，對保障和改善民生、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)社會和諧穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。鎮(zhèn)政府必須扎實推進(jìn)社會保障體系在城鎮(zhèn)、農(nóng)村地區(qū)的工作進(jìn)程。在這過程，基層干部就應(yīng)雷厲風(fēng)行的將政策執(zhí)行到位，進(jìn)村進(jìn)戶，確保每年全鎮(zhèn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和農(nóng)村醫(yī)療保險全覆蓋，同時全力改善鎮(zhèn)村醫(yī)療衛(wèi)生條件;細(xì)致做好每一戶低保、“五?！睉舻陌仓霉ぷ?而面對臺風(fēng)等突發(fā)自然災(zāi)害，迅速做好排查轉(zhuǎn)移工作，確保群眾生命財產(chǎn)安全;并對受災(zāi)群眾做好救助工作。只有百姓住有所居，老有所養(yǎng)，病有所依才能民心安定，社會穩(wěn)定，才有條件談發(fā)展。基層工作中，不僅是要協(xié)作百姓度過難關(guān)，更是改善社會條件，讓群眾本身具備更強(qiáng)的抗風(fēng)險能力。
三要讓群眾的呼聲更暢通地表達(dá)。群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線，堅持“三問”是踐行群眾路線的重要方面，也是傾聽民聲的最直接途徑。問政于民，群眾的意愿才能得到充分的尊重;問需于民，群眾的盼望和需求才能得到真切的呈現(xiàn);問計于民，才能保證決策的針對性、民主性和科學(xué)性。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的傾聽民聲的制度機(jī)制正在一步步的建立和完善中：鄉(xiāng)鎮(zhèn)維穩(wěn)部門實行無假日值班制度，隨時做好為群眾化解矛盾的準(zhǔn)備;每個政府辦公部門門前掛設(shè)意見箱，接受群眾監(jiān)督;鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)堅守在基層第一線，進(jìn)村入戶、到田頭、訪院校與村民“拉家?！?。將黨和政府關(guān)愛與尊重傳遞給群眾，與群眾進(jìn)行良性的互動交流，也是我們黨踐行群眾路線的重要內(nèi)容之一。
實現(xiàn)基層的中國夢，基層干部任職而道遠(yuǎn)!
此致
敬禮！
基層干部競職報告篇二
尊敬的黨組織：
習(xí)總書記對中國夢的闡述，大至國家富強(qiáng)，民族振興;微至百姓富裕，人民幸福。在習(xí)總書記的號召和帶領(lǐng)下，中華民族團(tuán)結(jié)一心，鼓足干勁為實現(xiàn)中國夢，實現(xiàn)中華民族的偉大崛起而奮斗。從中國設(shè)立東海防控識別區(qū)到嫦娥三號成功實現(xiàn)月球軟登陸;從國產(chǎn)高鐵出口歐洲到廣佛肇高速公路的火熱建設(shè)，我們從軍事、科技、經(jīng)濟(jì)、民生等方面都彰顯著中華民族正以猛不可遏的勢頭崛起，在實現(xiàn)中國夢的道路上昂首闊步地前進(jìn)著。
作為一名基層干部，應(yīng)該為祖國取得的巨大成就歡欣鼓舞，但是如何心系群眾，著手基層，維護(hù)群眾的切身利益，解決群眾的切身問題，幫助廣大人民群眾實現(xiàn)“百姓富裕，人民幸福”的中國夢，對一名基層干部來說，責(zé)任更加重大。
一要為群眾開拓更寬敞的致富路?；实圬暩淌堑聭c縣的主要經(jīng)濟(jì)作物，為打開銷路，德慶縣委、縣政府全力打造“中國第一柑”的理念，曾在北京人民大會堂、上海、東北、西北、華中等地舉行各類推介活動，同時全力拓展海外市場。不但如此，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)每年都舉辦柑橘種植培訓(xùn)班，成立柑橘種植咨詢服務(wù)站，為廣大果農(nóng)提供技術(shù)支持。近年來，德慶縣也整合資源，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，加大大招商引資力度，充分發(fā)揮宏觀調(diào)控作用的同時保障市場遵循經(jīng)濟(jì)規(guī)律健康運行，實現(xiàn)了廣大群眾的增收創(chuàng)收。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部要緊跟縣委縣政府的腳步，將各種惠民舉措落實到位：針對季節(jié)與實際情況開展柑橘種植培訓(xùn)班，組織果農(nóng)參加;鼓勵村民因地制宜自主創(chuàng)業(yè)，為創(chuàng)業(yè)村民提供綠色通道;收集就業(yè)信息，為務(wù)工翻鄉(xiāng)人員提供更多的就業(yè)機(jī)會等。充分發(fā)揮管理者角色，引導(dǎo)、幫助廣大農(nóng)民群眾富起來。
二要讓群眾享受到全面的社會保障。老有所養(yǎng)，病有所醫(yī)是群眾最關(guān)心，最直接的切身問題。關(guān)心群眾生活、保障群眾群益一直都是我們黨歷來首要任務(wù)。近幾年，我國加大覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系框架初步建立，社會保障覆蓋人群迅速擴(kuò)大，社會保障待遇水平穩(wěn)步提高，等等，我國社會保障制度的改革發(fā)展，實實在在地讓億萬名老百姓受益，對保障和改善民生、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)社會和諧穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。鎮(zhèn)政府必須扎實推進(jìn)社會保障體系在城鎮(zhèn)、農(nóng)村地區(qū)的工作進(jìn)程。在這過程，基層干部就應(yīng)雷厲風(fēng)行的將政策執(zhí)行到位，進(jìn)村進(jìn)戶，確保每年全鎮(zhèn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和農(nóng)村醫(yī)療保險全覆蓋，同時全力改善鎮(zhèn)村醫(yī)療衛(wèi)生條件;細(xì)致做好每一戶低保、“五?！睉舻陌仓霉ぷ?而面對臺風(fēng)等突發(fā)自然災(zāi)害，迅速做好排查轉(zhuǎn)移工作，確保群眾生命財產(chǎn)安全;并對受災(zāi)群眾做好救助工作。只有百姓住有所居，老有所養(yǎng)，病有所依才能民心安定，社會穩(wěn)定，才有條件談發(fā)展?；鶎庸ぷ髦?，不僅是要協(xié)作百姓度過難關(guān)，更是改善社會條件，讓群眾本身具備更強(qiáng)的抗風(fēng)險能力。
三要讓群眾的呼聲更暢通地表達(dá)。群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線，堅持“三問”是踐行群眾路線的重要方面，也是傾聽民聲的最直接途徑。問政于民，群眾的意愿才能得到充分的尊重;問需于民，群眾的盼望和需求才能得到真切的呈現(xiàn);問計于民，才能保證決策的針對性、民主性和科學(xué)性。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的傾聽民聲的制度機(jī)制正在一步步的建立和完善中：鄉(xiāng)鎮(zhèn)維穩(wěn)部門實行無假日值班制度，隨時做好為群眾化解矛盾的準(zhǔn)備;每個政府辦公部門門前掛設(shè)意見箱，接受群眾監(jiān)督;鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)堅守在基層第一線，進(jìn)村入戶、到田頭、訪院校與村民“拉家?！薄Ⅻh和政府關(guān)愛與尊重傳遞給群眾，與群眾進(jìn)行良性的互動交流，也是我們黨踐行群眾路線的重要內(nèi)容之一。
實現(xiàn)基層的中國夢，基層干部任職而道遠(yuǎn)!
此致
敬禮！
匯報人：xxx。
時間：x年x月x日。
基層干部競職報告篇三
xx村委會各領(lǐng)導(dǎo)：
您好!感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的這份辭職申請書。
我因得到群眾的信任與支持，于20xx年9月份被群眾推選為富仍老村副村長。20xx年9月我完成第一屆任期，并且因工作認(rèn)真，熱情、周到服務(wù)，在20xx年9月?lián)Q屆選舉時繼續(xù)被群眾推選為副村長。在我4年的任期里，我以身作則，認(rèn)真貫徹村委會的正確決策和部署，為村里群眾做我力所及的服務(wù)。在我任職期間，我不但得到了上級領(lǐng)導(dǎo)、村委會領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助，而且也得到了廣大群眾的支持與寬容。在此，我個人萬分感謝!
經(jīng)過4年時間的任職，我在工作中學(xué)到了不少的知識，積累了一定的工作經(jīng)驗，同時我更加地體會到了群眾的困難之處。按理說我應(yīng)該再任兩年職，但由于個人原因，無法正常工作，對上級和村委會的交代的任務(wù)無法及時執(zhí)行，不能再給群眾提供全面、周到的服務(wù)，所以經(jīng)過深思熟慮之后，我決定辭去目前在村里所擔(dān)任的職務(wù)和工作。我知道，這個過程會給村委會帶來一定程度的不便，對此我深表抱歉。
我已經(jīng)準(zhǔn)備好在本周內(nèi)離職，并且在這段時間里完成工作交換，以減少因我的離職而給村委會帶來的不便。
祝村委會各領(lǐng)導(dǎo)身體健康，工作順利!再次對我的離職給村委會帶來的不便表示抱歉，同時我也希望村里能夠體恤我個人的實際情況，對我的申請給予批準(zhǔn)。
辭職人：xxx。
20xx年x月x日。
基層干部競職報告篇四
在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體同事的共同努力下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能，積極主動的履行工作職責(zé)，較好的完成了本年度的工作任務(wù)，在思想覺悟、業(yè)務(wù)素質(zhì)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面都有了一定的提高?，F(xiàn)將本年度的工作、思想和學(xué)習(xí)情況述職如下，請予評價。
一、堅持理論學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)，提升管理水平。
作為一名基層干部，把工作做好，就必須注重學(xué)習(xí)，尤其是面對知識經(jīng)濟(jì)飛躍發(fā)展的今天，學(xué)習(xí)就顯得更為重要和緊迫。一年來，我始終把學(xué)習(xí)做為提高自身素質(zhì)的第一需要。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和各級領(lǐng)導(dǎo)講話的主要精神，以飽滿的精神積極參加黨的各項教育活動，進(jìn)一步樹立科學(xué)的發(fā)展觀，在思想上取得明顯進(jìn)步；二是認(rèn)真學(xué)習(xí)單位各項制度和規(guī)定，在學(xué)習(xí)的同時，積極主動的去組織實施，做到小局服從大局、個人服從全局的工作態(tài)度，積極處理好各方面的工作關(guān)系；三是虛心向有豐富經(jīng)驗同事請教，學(xué)習(xí)他們的好作風(fēng)、好經(jīng)驗和好的工作方法，不斷充實完善自身素質(zhì)，領(lǐng)導(dǎo)意識和組織協(xié)調(diào)能力進(jìn)一步加強(qiáng)；四是通過掌握基本的理論開始，一步步深入理解，從而有系統(tǒng)的。
總結(jié)。
最后聯(lián)系實際并運用到日常工作中增強(qiáng)工作中的原則性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性。
二、恪盡職守，做好自己分內(nèi)的各項工作。
在組織的安排下，主要分管監(jiān)控和機(jī)電工作。
監(jiān)控工作是隧道管理工作的重中之重，是管理所的“眼睛”。我深感責(zé)任重大，我不僅處處以身作則，把“責(zé)任重于泰山”銘記在心，而且積極調(diào)動監(jiān)控班的責(zé)任心，經(jīng)常和監(jiān)控員談心。并通過定期業(yè)務(wù)培訓(xùn)使得日常監(jiān)控工作得到了全面、有序的開展。并于11月份組織全體監(jiān)控員開展了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，12月份開展監(jiān)控業(yè)務(wù)筆試及實操考試，以檢驗監(jiān)控員培訓(xùn)后的效果。從而提高監(jiān)控員的業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)監(jiān)控員的戰(zhàn)斗力，達(dá)到提高工作效率的目的，確保了轄區(qū)的安全暢通。
維護(hù)工作和監(jiān)控工作相輔相成，缺一不可。維護(hù)工作是監(jiān)控工作的保障。培育和造就一支技術(shù)過硬的精煉的維護(hù)保障隊伍是我們機(jī)電管理順利推進(jìn)的保障。為了打造這樣一支勁旅，我從日常工作抓起，從自身做起，主動找每個維護(hù)員談心，通過多種方式交流溝通，使得維護(hù)工作的重要性深入人心。其次認(rèn)真實行每天巡查、定期檢修等日常工作機(jī)制，通過日常巡查及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題，確保了隧道機(jī)電設(shè)備的正常運行。并通過日常培訓(xùn)、交流、總結(jié)進(jìn)一步提升了維護(hù)班全體成員的知識素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，為打造“平安隧道，平安高速”打下了堅實的基礎(chǔ)。同時加強(qiáng)對隧道機(jī)電中修進(jìn)行施工監(jiān)管，確保施工完畢后管養(yǎng)平順接手。9月我所轄區(qū)隧道開始機(jī)電中修施工，我安排維護(hù)班每天對中修路段進(jìn)行巡查，對中修施工進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行實時跟蹤，確保施工完畢后管養(yǎng)平順接手。
三、
講團(tuán)結(jié)、重配合，努力營造良好工作氛圍。
朱德總司令曾說過：“集體力量才是創(chuàng)造世界和歷史的偉大力量，個人力量，只是這個偉大力量中的滄海一粟”。不論在哪個崗位從事哪種工作，我都尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，關(guān)心同事，主動與領(lǐng)導(dǎo)和同事處理好關(guān)系，不論思想上、工作上，還是生活上有什么問題和想法，我都主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報，爭取領(lǐng)導(dǎo)的支持?？傊?，與領(lǐng)導(dǎo)和同事心往一處想，勁往一處使，圍繞懷化分公司的中心工作努力抓好分管工作，自覺營造一個團(tuán)結(jié)和諧、積極向上的良好工作氛圍。
四、黨員先鋒行，帶頭樹形象。
作為基層管理人員必須要有清醒的認(rèn)識，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，加強(qiáng)廉政學(xué)習(xí)，樹立正確的人生觀和價值觀。在日常工作中，我時刻按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，自覺遵守黨的紀(jì)律，以身作則，廉潔自律；堅持“吃苦在前，享受在后”的原則，保持清醒的頭腦，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。今年以來，我嚴(yán)格遵章辦事，做到廉潔奉公，嚴(yán)以律己，寬以待人。始終牢記職責(zé)，保證潔身自好。
這一年對我而言是逐步走向成熟的過程，讓我對日常管理工作有了更深的認(rèn)識，綜合協(xié)調(diào)能力得到了鍛煉，統(tǒng)籌兼顧能力有所加強(qiáng)，工作得到了各方認(rèn)可和支持。但是，我也清醒的認(rèn)識到，在工作中我還存在許多不足之處。一是創(chuàng)新開拓意識不夠，工作舉措不夠新穎；二是寫作能力不強(qiáng)，文字言語表達(dá)能力有待進(jìn)一步提高；三是與兄弟單位和地方關(guān)系協(xié)調(diào)不夠，需進(jìn)一步加強(qiáng)相互協(xié)作。為此，在接下來的日子里，我將抓緊時間，認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，豐富自身內(nèi)涵，拓寬思路，開拓創(chuàng)新，做好本職工作。
基層干部競職報告篇五
尊敬的黨組織：
回顧近期的工作，我兢兢業(yè)業(yè)、履職盡責(zé)，努力完成年初制定的工作目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作，有收獲也有不足?，F(xiàn)將我一年來的思想工作方面的情景向組織匯報如下:。
我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的各種路線、方針、政策，深入體會科學(xué)發(fā)展觀重要思想，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話，深入貫徹落實黨的_大，_屆二中三中全會精神，在思想上同黨中央堅持高度一致。緊密結(jié)合實際踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，從而進(jìn)一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和利益觀，堅定共產(chǎn)主義夢想信念。加強(qiáng)學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》，進(jìn)一步加深對中國共產(chǎn)黨的歷史、宗旨和精神的了解和理解，努力提高自身的黨性修養(yǎng)和覺悟。我總是在工作中查找自我的不足，感到自我還有很多事要學(xué)。應(yīng)當(dāng)時刻銘記吃苦在前，享樂在后的思想，時刻堅持黨員的先鋒模范作用。我進(jìn)取參加黨支部組織的相關(guān)活動，主動加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身政治素養(yǎng)。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以適應(yīng)現(xiàn)代社會的需要，不斷的提高自我的政治理論素質(zhì)。
在工作中，我能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本綱領(lǐng)、基本路線、基本方針、基本經(jīng)驗，能夠按照上級黨委的重要決議、決定指導(dǎo)工作和實踐，在大事大非問題上，能夠頭腦清醒，立場堅定，旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央堅持一致。注重加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，全面提高思想政治素質(zhì)。不論是黨委中心組學(xué)習(xí)，還是上級的培訓(xùn)，我都進(jìn)取參加，嚴(yán)肅認(rèn)真。同時我還根據(jù)工作需要和自我實際，堅持學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識，不斷豐富自我的知識，開拓自我的視野，提高自身的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)和水平。異常是對習(xí)近平同志重要講話，我都認(rèn)真進(jìn)行了研讀，并結(jié)合我處的發(fā)展和自我的思想工作實際進(jìn)行了深入的思考，不斷加強(qiáng)對全會精神的領(lǐng)會。學(xué)習(xí)不僅僅增強(qiáng)了理論素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)本事，也提高了自我的思想水平和黨性修養(yǎng)。異常是善于把實踐上升為理論，又要理論聯(lián)系實際，指導(dǎo)具體工作。
另外，我能嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》以及中央八項規(guī)定。凡要求下頭做到的，自我首先要做到;要求別人不做的，自我絕對不做。堂堂正正做人，清清白白為官，真正做到自重、自省、自警、自勵，始終堅持共產(chǎn)黨人的政治本色。在生活上嚴(yán)格要求自我，敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為，，努力做到勤政廉政。堅持按照習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想要求，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，時刻用共產(chǎn)黨員的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我，約束自我，練好自身內(nèi)功，增強(qiáng)拒腐防變的自覺性。
經(jīng)過學(xué)習(xí)，我深刻體會到，要始終堅持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，就必須堅定夢想信念，堅定夢想信念，重要的就是要堅持用馬克思主義的立場、觀點、方法來認(rèn)識世界，認(rèn)識人類社會發(fā)展的客觀規(guī)律。夢想信念是一個思想認(rèn)識問題，更是一個實踐問題，要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。世界觀，人生觀、價值觀決定人的思想觀念、行為準(zhǔn)則，決定每個人的事業(yè)成敗。體此刻具體工作實際中，則是牢記宗旨，愛崗敬業(yè)，始終堅持強(qiáng)烈的事業(yè)心、職責(zé)感，求真務(wù)實，真抓實干，實實在在辦好每一件平凡的工作。
做好事業(yè)必須先做好人，必須端正心態(tài)，必須要有頑強(qiáng)的意志，必須從點滴做起，立足崗位，腳踏實地，勤勉敬業(yè)。作為一名黨員，更應(yīng)當(dāng)以楊善洲同志為榜樣，進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)政為民的理念，隨時謹(jǐn)記自我身上的職責(zé)，努力提高自身綜合素質(zhì)，用自我的言行去影響、教育周圍人，促使他們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和利益觀，以更加昂揚的精神狀態(tài)應(yīng)對自我的工作。
此致
敬禮。
匯報人：___。
基層干部競職報告篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
首先，我向各位領(lǐng)導(dǎo)提出辭職的請求表示深深的歉意。從20xx年x月份到xx鄉(xiāng)政府工作以來，至今已20xx年多時間，在這20xx年多的工作當(dāng)中，有過面對困難時的彷徨和苦累，也有過成功后的甘甜，是單位把我從一個剛邁出大學(xué)校門、不諳世事的學(xué)生培養(yǎng)成為一名綜合素質(zhì)較強(qiáng)的機(jī)關(guān)工作人員。在鄉(xiāng)政府工作的xx年多來，我得到了各位領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷和同事的熱情幫助，度過了一段愉快、充實的時間。
20xx年多以來，由于自己所學(xué)專業(yè)的局限性，我在工作中深深感到自己相關(guān)知識的缺乏，雖然工作得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和同事的好評，但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較被動的局面，而作為我本身來講，我一直不干平庸，自己創(chuàng)業(yè)做自己喜歡的事業(yè)一直是我的夢想。時光荏苒，歲月如梭。轉(zhuǎn)眼之間,我已經(jīng)到了而立之年。在這個重要的.人生轉(zhuǎn)折點，突然從狂想的夢中醒來，回到現(xiàn)實中，發(fā)現(xiàn)青春一去不復(fù)返。年齡告訴我已不能再走彎路。經(jīng)過再三的思考之后，我決定調(diào)整一下自己目前的狀態(tài)。
工作靠領(lǐng)導(dǎo)的支持，靠大家的力量,我才能在xx鄉(xiāng)政府工作這么多年。同時由于自己的素質(zhì)還不強(qiáng)，水平還不高，在工作中也做過一些不該做的錯事。因工作也傷害過個別同志的感情。特別是因工作，自己不注意方法而批評過不該批評的同志，再此向同志說聲對不起，請原諒。
經(jīng)過近段時間的考慮，我決定辭去現(xiàn)在的工作。在此，我感謝鄉(xiāng)黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)提供給我x年多來的學(xué)習(xí)和成長時期，感謝領(lǐng)導(dǎo)和其他同事帶給我快樂的工作和學(xué)習(xí)的時間。在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的指導(dǎo)幫助下，我學(xué)會了很多做人、做事的道理，同時我在綜合協(xié)調(diào)和文章寫作等方面也有了很大的提高，這將是我一生受用不盡的寶貴財富，在此我表示衷心的感謝。
最后，我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉，并請各位領(lǐng)導(dǎo)諒解我的處境，再一次致謝。
希望批準(zhǔn)我的辭請，我衷心感謝。祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事身體健康，工作愉快!
此致
敬禮!
申請人：
基層干部競職報告篇七
時間如白駒過隙匆匆而過，轉(zhuǎn)眼間，xx年已劃上了圓滿的句號，回顧xx年度的整體工作，認(rèn)真履行工作職責(zé)，積極工作，在制酸甲班全體成員的共同努力下，保質(zhì)保量地完成了車間下達(dá)的各項生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)。下面就根據(jù)一年來的總體情況作一簡要小結(jié)和來年的規(guī)劃。
一、主要完成的工作：
(1)狠抓安全管理，減少事故發(fā)生：身為一名基層干部，雖然能力有限，但肩負(fù)員工的生命安全的重任從未放松。切實的負(fù)責(zé)好本班組安全，不可有半點馬虎。安全是企業(yè)之本，沒有安全，就沒有一切。
(2)保證產(chǎn)品質(zhì)量提高產(chǎn)品品質(zhì)：我深知作為公司基層，自己的工作直接影響車間的工作質(zhì)量，出對公司的負(fù)責(zé)任，我在質(zhì)量控制方面，一直不敢松懈，對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題從不輕易放過，會主動與質(zhì)控溝通解決問題，對員工高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，對領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)以結(jié)果為導(dǎo)向，堅決執(zhí)行，絕對服從。
(3)提高班組管理力度：發(fā)揮班組長的骨干帶頭作用，每個班組長起直接領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用，是重要的紐帶和橋梁。車間班組長工作的好壞將直接影響到本車間的工作質(zhì)量和工作效益。為了班組長很好的開展工作，每月我都會召開兩次以上的班組長會議，將平時工作中發(fā)現(xiàn)的問題和情況做詳細(xì)的分析和討論，并針對發(fā)生的問題和異常情況及時采取緊急措施處理并指導(dǎo)，提高了班組長的工作能力和應(yīng)對能力。還把產(chǎn)能翻了又翻，同時在管理上借簽以往的方法，使員工的執(zhí)行力得到很大的提高，友好團(tuán)結(jié)，工作認(rèn)真，提高了工作效率和工作質(zhì)量，降底了成本，改進(jìn)技術(shù)多項，為我公司每月增值幾萬元的收入。如：邊角料以廢變寶。
二、工作出現(xiàn)的問題及解決方法：
公司創(chuàng)建到現(xiàn)在，雖然在不斷的努力下取得了很好成績，但同時也存在一些問題和不足，以下幾點比較突出：
(1)班組管理方面：如，員工的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，專業(yè)技術(shù)水平，有待改進(jìn)和提高，沒有高素質(zhì)的員工，就沒有高質(zhì)量的產(chǎn)品，員工管理不好是領(lǐng)導(dǎo)的錯，因此在以后的工作中，要提高員工綜合素質(zhì)問題，加強(qiáng)崗位技能和專業(yè)技術(shù)知識的培訓(xùn)，企業(yè)文化是很重要。
(2)質(zhì)量控制方面：質(zhì)量是生產(chǎn)出來的而不是檢出來的，一定要按照目標(biāo)要求認(rèn)真抓好每一個環(huán)節(jié)，每一道工序，雖然目前公司從上到下都開始重視質(zhì)量，但在實際操作過程中還是存在許多問題，我認(rèn)為要做好質(zhì)量工作，必須把握‘嚴(yán)，細(xì)，實”的原則，以后要嚴(yán)格管理，認(rèn)真細(xì)致，狠抓落實。
(3)安全生產(chǎn)方面：安全管理沒有做到位，力度不夠，安全培訓(xùn)不到位，事故后及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，避免類似的事件再發(fā)生，使我公司的利益受到損傷，為止.在今后的工作加強(qiáng)安全培訓(xùn)，使每位員工都認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性。從而形成“安全生產(chǎn)、保質(zhì)保量。我的安全我負(fù)責(zé)，他人安全我有責(zé)。”的良好性。
三、新年工作計劃：
基層干部競職報告篇八
敬愛的黨組織：
我是__年_月加入中國共產(chǎn)黨,多年來在黨組織的不斷培養(yǎng)關(guān)懷下，從一個黨的普通干部成為一個黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，現(xiàn)任山西省長治市國家稅務(wù)局黨組書記、局長。入黨以來，無論是政治上和工作中，還是在政務(wù)活動和社會生活中，嚴(yán)格要求，嚴(yán)于律己，牢記為人民服務(wù)這個黨的宗旨，牢記黨執(zhí)政興國第一要務(wù)，忠實履行職責(zé)。尤其是年擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)干部以來，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，以實際行動認(rèn)真履行“帶好隊、管好事”的重要職責(zé)，在每一個崗位上都能夠出色地完成上級交給的各項任務(wù)。
總結(jié)自己近年來的思想、工作和作風(fēng)等情況，可以用“五個能夠”概括：一是能夠堅持用科學(xué)理論武裝自己，不斷提高理論素養(yǎng)，努力提高運用馬克思主義的立場、觀點和方法分析問題、解決問題的能力。二是能夠堅持黨性原則，在學(xué)習(xí)和實踐中加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和鍛煉，努力改造自己的主觀世界。三是能夠堅持依法治局，依法行政，認(rèn)真貫徹總局、省局、市局黨組的一系列重大決策和工作部署，組織、帶領(lǐng)群眾完成各項稅收工作任務(wù)，在工作、學(xué)習(xí)中起模范帶頭作用。四是能夠堅持民主集中制，自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。五是能夠堅持廉潔從政，不斷筑牢思想道德和黨紀(jì)國法兩道防線，自覺抵御消極腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)的侵蝕，保持共產(chǎn)黨員的政治本色。
這次為期三個月的黨校培訓(xùn)又給我提供了一次錘煉黨性的大好機(jī)會。說實在的，作為一個國土系統(tǒng)的基層領(lǐng)導(dǎo)干部，一直在基層從事國土管理實際工作，雖然自己一貫注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨的理論，但是長時間來沒有接受過這樣系統(tǒng)深入的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，理解把握和運用黨的理論、路線、方針、政策的水平的提高是有限的。黨的__屆五中提出加強(qiáng)學(xué)習(xí)型政治建設(shè)，黨的__屆六中全會提出要大力加強(qiáng)社會主義文化建設(shè)，這些都對我們領(lǐng)導(dǎo)干部提出新的更高的要求，學(xué)習(xí)興，則事業(yè)興，文化興則事業(yè)。這次培訓(xùn)，通過系統(tǒng)深入地學(xué)習(xí)馬克思列寧主義理論、毛澤東理論基本問題、鄧小平理論基本問題等，實地考察了周恩來故居、沂蒙山革命根據(jù)地，對如何進(jìn)一步認(rèn)識學(xué)習(xí)型政治和文化建設(shè)又有了新的認(rèn)識，理論水平得到進(jìn)一步提高，黨性修養(yǎng)進(jìn)一步得到提高。
通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，認(rèn)真審視近年來的思想工作情況，感到自己還存在著一些差距和不足：一是理論結(jié)合實際還不是太緊，二是自身的理論水平還不高，三是理論指導(dǎo)實踐的水平還不高。作為一個地市稅務(wù)機(jī)關(guān)的一把手，基本職責(zé)就是不折不扣地貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策，帶領(lǐng)干部隊伍聚財為國、執(zhí)法為民，這個稅收職能發(fā)揮的好不好，關(guān)鍵在于市局黨組的領(lǐng)導(dǎo)水平，關(guān)鍵在于市局班子的執(zhí)政能力。而班子又關(guān)鍵在于班長。這個幾年來，我們國稅事業(yè)發(fā)展迅速，工作任務(wù)重，工作節(jié)奏快，可以說一年一個新臺階。雖然我們市國土局在全省系統(tǒng)中工作保持前列，但是還有好多工作事項做得不好，最根本的制約因素就是市、縣兩級班子普遍存在上面三個問題。執(zhí)政能力強(qiáng)不強(qiáng)、工作執(zhí)行力強(qiáng)不強(qiáng)，根子在思想建設(shè)上力度不夠，關(guān)鍵在于理論水平的高低，吃虧在于理論指導(dǎo)實際的能力上不強(qiáng)。所以，加強(qiáng)基層班子建設(shè)、提高基層班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力是推進(jìn)事業(yè)快速發(fā)展的根本之一。
學(xué)習(xí)是終身的，黨性鍛煉也是終身的。在這三個月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中我收獲甚大，提高了理論水平，提高了黨性修養(yǎng)，打開了思路，拓展了視野，更新了知識，認(rèn)識了朋友?；厝ヒ院?，我將以此為契機(jī)，勤學(xué)習(xí)、勤思考、勤實踐，動力為黨的事業(yè)做出更大的成績。
基層干部競職報告篇九
為實現(xiàn)全面建成小康社會的宏偉目標(biāo)，確保我縣所有貧困人口到2020年如期脫貧，按照縣委、縣政府指示，扶貧辦安排，5月2日，全縣103名干部前往四川大學(xué)參加了“縣2017年扶貧攻堅專題培訓(xùn)班”。為期7天的培訓(xùn)短暫而緊湊、適用而有效，對基層工作的我來說，加大了對農(nóng)村貧困現(xiàn)狀的了解；認(rèn)識了當(dāng)前扶貧開發(fā)工作所面臨的歷史機(jī)遇；學(xué)習(xí)了做好扶貧開發(fā)工作的相關(guān)實用技巧與方法。主要有以下幾點體會和思考。
一、政策吃透很重要。
七天培訓(xùn)時間中，有一半的課程在解讀政策、分析利好。蔣青的《精準(zhǔn)扶貧與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展》、蔣永穆教授的《深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，加快培育農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展新動能》、鄧蓉教授的《深化農(nóng)村改革與現(xiàn)行農(nóng)村政策梳理》、呂志輝教授的《習(xí)近平扶貧開發(fā)思想》、毛克寧教授的《領(lǐng)導(dǎo)干部溝通與協(xié)調(diào)》、王沖教授的《鄉(xiāng)村旅游規(guī)劃設(shè)計與產(chǎn)品打造》、朱恪鈞教授的《加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理正確認(rèn)識處置群體性突發(fā)事件》等把扶貧工作分別從內(nèi)容到形式再到規(guī)模進(jìn)行講解。具體要做到“四個切實”，扶持對象“六個精準(zhǔn)”，精準(zhǔn)實施“五個一批”，集中力量解決10個貧困突出問題，在有效打好3+10的組合拳的同時需將中央、省、市、縣各級政府精準(zhǔn)扶貧的各項政策措施傳達(dá)給每一個農(nóng)戶，讓他們家喻戶曉、領(lǐng)會政策、吃透精神，共謀思路、找出路、求發(fā)展、鼓實勁。
二、思維打開是必須。
我縣縣域經(jīng)濟(jì)實力弱，教育文化水平相對較低、農(nóng)民生產(chǎn)生活方式比較單一，經(jīng)濟(jì)收入渠道有限，綜合指標(biāo)的落后,在一定程度上制約了農(nóng)民的發(fā)展思路和發(fā)展模式。通過此次培訓(xùn)，認(rèn)識到一味的閉門造車不能轉(zhuǎn)變農(nóng)民的生活條件，現(xiàn)階段農(nóng)民的脫貧致富，除了依靠國家扶持外，更重要的是自食其力，拓寬路子。可從過去主要依靠土地增加產(chǎn)量、提高價格轉(zhuǎn)向提高效益、擴(kuò)大就業(yè)，從依靠農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)向依靠特色經(jīng)濟(jì)和勞動力轉(zhuǎn)移。
（一）因戶施策開展技能培訓(xùn)，思想扶貧增強(qiáng)就業(yè)能力。以市場需求為導(dǎo)向，以定點定向培訓(xùn)為重點，開展家電維修、家政服務(wù)、餐飲服務(wù)、建筑等技能培訓(xùn)，通過培訓(xùn)可使每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)每個村組都有一批農(nóng)村致富產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技能型帶頭人。
（二）因地制宜，就地取材依托產(chǎn)業(yè)帶動轉(zhuǎn)，就業(yè)扶貧拓展收入渠道。推進(jìn)農(nóng)業(yè)生態(tài)園、依托旅游景區(qū)、農(nóng)家樂等，組織農(nóng)民從事導(dǎo)游、餐飲服務(wù)、旅游產(chǎn)品銷售等工作，以拓展他們的收入渠道。
（三）因勢利導(dǎo)發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，建立長效扶貧模式。大膽創(chuàng)新機(jī)制，充分發(fā)揮合作股份的形式，讓貧困農(nóng)民多渠道增加收入。以“合作社+農(nóng)戶”模式,使貧困戶入社讓合作社帶動農(nóng)戶，使農(nóng)戶增加收入。這次培訓(xùn)過程中，參觀了中國酒村，該村落位于四川省成都邛崍市臨邛古城南麓，距邛崍市區(qū)約3公里，是一處融“邛酒文化體驗、釀酒高粱種植、原酒加工釀造、觀光旅游休閑”于一體的活化的“原酒原鄉(xiāng)文化博物館”。農(nóng)業(yè)、釀酒、旅游三大產(chǎn)業(yè)在這里交融互動；“酒香里的中國，記憶中的老家”的形象定位和“最中國、最鄉(xiāng)村、最田園、最國際”的開發(fā)理念，成就一方繁華褪盡的世外桃源：萬畝紅高粱、千年釀酒坊、百年老村落、還有“中國邛酒文化體驗農(nóng)莊—大梁酒莊”以及傳承中華上下五千年傳統(tǒng)老游戲的“草藝中華童趣園—田園樂翻天”?，F(xiàn)在，中國酒村的農(nóng)民不僅改善了加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的速度，還做到了戶有增收項目，農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施和居住條件也得到改善，新型城鄉(xiāng)形態(tài)顯現(xiàn)。
（四）引導(dǎo)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)示范轉(zhuǎn)，發(fā)揮金融扶貧作用。優(yōu)化返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)環(huán)境，梳理整合各類涉農(nóng)項目資金，綜合運用扶貧貼息、財政補(bǔ)助等扶持政策，吸引農(nóng)民返鄉(xiāng)投資興辦各類經(jīng)濟(jì)實體，帶動貧困戶自主發(fā)展就業(yè)創(chuàng)收，以此來促進(jìn)鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展。
（五）構(gòu)建互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)思維，強(qiáng)化科技扶貧支撐。為服務(wù)農(nóng)村，創(chuàng)新農(nóng)業(yè)，可建立農(nóng)村電商等營銷途徑，突破信息和物流的`瓶頸，解決農(nóng)村買難、賣難的問題，實現(xiàn)“網(wǎng)貨下鄉(xiāng)”和“農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)城”的雙向流通功能。農(nóng)民通過電商渠道可更優(yōu)惠的獲取農(nóng)資和城鎮(zhèn)制造的各類商品，農(nóng)產(chǎn)品也可打“綠色生態(tài)牌”，走現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的路子，通過電商渠道更快的速度、更高的價格銷售給加工企業(yè)和終端消費者，讓農(nóng)產(chǎn)品足不出戶賣到全世界，由輸血到造血做到可持續(xù)發(fā)展。
三、落實舉措是關(guān)鍵。
為穩(wěn)步落實扶貧工作，必須做到精準(zhǔn)識別到村、到戶，把握好時間節(jié)點，謀劃好項目安排，落實好經(jīng)費使用，加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)。具體做法如下。
（一）摸清底數(shù)。精準(zhǔn)扶貧，一是要掌握詳細(xì)情況。必須深入一線，逐村逐戶面對面的了解實情，對貧困村的基本情況、貧困狀況、致貧原因、基層組織建設(shè)情況等做到胸中有數(shù)，按收入等次等相關(guān)指標(biāo)準(zhǔn)確衡量劃定貧困戶。對貧困戶的家庭基本情況、經(jīng)濟(jì)狀況、生產(chǎn)生活條件、幫扶情況等方面進(jìn)行全面、客觀、準(zhǔn)確的掌握，確保對象精準(zhǔn)。二是要建檔立卡。將劃入貧困戶的群眾登記造冊，以便進(jìn)行動態(tài)管理。同時將年度減貧任務(wù)明確到戶、到人，并明確年度計劃脫貧人口數(shù)和做好相關(guān)公示工作，切實為開展精準(zhǔn)幫扶工作奠定堅實基礎(chǔ)。
（二）科學(xué)謀劃。分析和總結(jié)致貧原因，列出需求清單，根據(jù)10個扶貧專項方案，有針對性的搞好貧困村、貧困戶的發(fā)展規(guī)劃和幫扶計劃，落實幫扶人員、幫扶方式，確定產(chǎn)業(yè)項目，明確年度增收目標(biāo)，確保扶貧對象及時得到有效扶持。
（三）金融支持。通過積極爭取各類項目、扶貧資金和社會捐助等多種途徑，多渠道籌集資金，幫助發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和改善生產(chǎn)生活條件。特別是大力爭取惠農(nóng)貸款、婦女小額貸款等小額信用貸款的落實，為貧困群眾解決融資難題。在吃透掌握當(dāng)?shù)亟鹑诜鲐毜母黜梼?yōu)惠政策的基礎(chǔ)上，向群眾做好宣傳工作，做好資金的運用、監(jiān)管工作，保證各項扶貧資金安全、落實到位。
（四）發(fā)揮主導(dǎo)作用。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū)）黨委政府是當(dāng)?shù)亍熬珳?zhǔn)扶貧”工作的直接責(zé)任人，要發(fā)揮扶貧攻堅的主導(dǎo)作用。可建立扶貧工作隊管理機(jī)構(gòu)，落實專職人員，建立完善的管理考核制度，營造良好的幫扶工作環(huán)境，確保扶貧工作取得實效。
作為基層一線的干部，我將以這次扶貧精準(zhǔn)識別為起點，履職盡責(zé)，積極投身扶貧攻堅主戰(zhàn)場；主動作為，全力協(xié)調(diào)打贏這場扶貧攻堅戰(zhàn)，確保我縣（鎮(zhèn)）貧困群眾與全國人民同步實現(xiàn)小康。
基層干部競職報告篇十
時光如梭，研二立刻就要進(jìn)入尾聲。在研二的工作學(xué)習(xí)中，我始終認(rèn)真貫徹，執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策；思想上、政治上、行動上始終同中國共產(chǎn)黨黨中央堅持高度一致；努力實踐“三個代表”重要思想；以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我，虛心學(xué)習(xí)、用心工作?，F(xiàn)將工作總結(jié)向黨組織匯報如下：
一、加強(qiáng)黨的理論知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
這短時間以來，我主動加強(qiáng)對政治理論知識的學(xué)習(xí)，切實地提高了自我的思想認(rèn)識，同時注重加強(qiáng)對外界時政的了解，經(jīng)過學(xué)習(xí)，提高了自我的政治敏銳性和鑒別本事，堅定了立場，堅定了信念，在大是大非問題面前，能夠始終堅持清醒的頭腦。不斷改造自我的世界觀、人生觀和價值觀，樹立堅定的共產(chǎn)主義信念，使自我在思想上、行動上和黨組織堅持高度一致。在政治思想上，堅持四項基本原則，與黨中央在政治上、思想上、行動上堅持高度一致，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，堅定對共產(chǎn)主義的信仰，堅決抵制違背科學(xué)發(fā)展觀的錯誤行為。
二、忠于職守，以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我。
工作上，本人時刻牢記自我是一名共產(chǎn)黨員，用“一滴水能夠折射出太陽的光輝”來警醒自我，踏實進(jìn)取認(rèn)真謹(jǐn)慎，忠于職守、盡職盡責(zé)，遵紀(jì)守法、廉潔自律，以吃苦在前、享樂在后和對自我負(fù)責(zé)、對黨負(fù)責(zé)的態(tài)度對待每一項工作，樹立大局意識、服務(wù)意識、使命意識，努力把“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨體此刻每個細(xì)節(jié)中；以改善工作作風(fēng)、講求工作方法、注重工作效率、提高工作質(zhì)量為目標(biāo)，進(jìn)取努力地完成各項學(xué)習(xí)工作任務(wù)。
三、學(xué)習(xí)刻苦，進(jìn)取參加各種活動。
作為新世紀(jì)的高等學(xué)府的學(xué)子，我很驕傲，當(dāng)然壓力也從來沒有離開過。研究生的課程學(xué)習(xí)并不是很重，可是教師的寬松對我來說就像是無形的壓力。突然感覺自我好像有好多東西需要學(xué)習(xí)，所以我不敢放松學(xué)習(xí)，期望在有限的學(xué)生生涯中更多地學(xué)到點東西，為將來能更好地為人民服務(wù)做準(zhǔn)備。
四、嚴(yán)格要求自我，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。
進(jìn)入研究生的學(xué)習(xí)和生活，相對來說環(huán)境比較寬松，我剛開始也放松了對自我的要求。一次偶然的機(jī)會，了解到馬祖光院士過著節(jié)儉的生活，對一件事能夠幾十年如一日的堅持完成，這是多么偉大的人格??！這使我反省自我，連起碼的生活禮儀都不注意，在關(guān)鍵時刻也許想注意都難了。從那一天起，我每一天都會想想今日還有什么沒有干好，或是還有什么原定計劃沒有完成。我深刻地感到，一個好習(xí)慣一生受益。注意將工作、學(xué)習(xí)、娛樂、休息有機(jī)的結(jié)合起來，將8小時以外的時間合理的利用起來，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。
當(dāng)然，這一年還留給我一些缺點和不足。首先，在思想上，與新時期黨員的標(biāo)準(zhǔn)之間還存在有必須的差距。還需要進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)會，并堅持作到身體力行。以更加飽滿的學(xué)習(xí)熱情，以更加進(jìn)取的精神面貌，開展工作學(xué)習(xí)；還需要進(jìn)一步加大對思想政治理論的學(xué)習(xí)，不斷提高個人的思想理論水平。不斷加強(qiáng)對人生觀、世界觀、價值觀的改造，爭取成為一名優(yōu)秀的員。
其次是交際本事還有待進(jìn)一步的提高。這也是我的近期目標(biāo)和努力方向。經(jīng)過多參加各種活動，我想會有明顯的改善，這也能增加自我的群眾基礎(chǔ)，更廣泛地投身到社會中，堅定為人民服務(wù)的決心。還有，可能是個人性格因素，該嚴(yán)肅的場合我并不是十分認(rèn)真，這也是我的一個缺點，也是我為人處事方面的不足。這樣很容易造成錯覺或誤會，這些不足基本還是比較一致的，一個改善了另一個也會有提高。我有信心，有思想準(zhǔn)備，更有改正的決心，期望黨組織考驗我。
豐碑無語，行勝于言，總結(jié)是為了更好的行動，實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。在接下來的日子里，請黨組織繼續(xù)監(jiān)督和考驗我，我將以堅剛耐苦、勤勞自勵、朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的狀態(tài)，牢記使命，不斷超越，振奮精神，扎實工作，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，用實際行動為黨徽添彩、黨旗增色，爭取早日成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。
基層干部競職報告篇十一
敬愛的黨組織：
幾個月來，在黨組織的懷抱中，在支部和周圍同志的幫助下，經(jīng)過對《黨章》的反復(fù)學(xué)習(xí)和實踐，自己各方面都有新的提高和改進(jìn)，感受和體會也很深。
作為黨的基層干部，我們應(yīng)自覺加強(qiáng)自身政治修養(yǎng)和理論修養(yǎng)，牢固樹立群眾觀點，擺正同人民群眾的關(guān)系，始終與群眾站在一起，知道“我是誰”、“依靠誰”、“為了誰”弘揚黨的優(yōu)良作風(fēng)，保持清廉本色，使服務(wù)人民群眾成為我們共產(chǎn)黨員的自覺追求。通過黨的群眾路線教育實踐活動，對照中央“八項規(guī)定”認(rèn)真查找工作作風(fēng)方面存在的問題與不足，制定切實可行的改進(jìn)辦法，把作風(fēng)建設(shè)落到實處。
在這個開放新時期里，共產(chǎn)黨員只有把握時代的脈搏，結(jié)合實際，時刻不忘黨的性質(zhì)和宗旨，才能永遠(yuǎn)保持先進(jìn)性;也只有這樣，我黨才能不辱使命，成為建設(shè)有中國特色社會主義的帶頭人。
我們知道學(xué)習(xí)是一個法寶，黨員同志的思想境界、工作能力、發(fā)展進(jìn)步，就是取決于是否肯于學(xué)習(xí)、樂于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)。面對目前工作艱巨的任務(wù)、嚴(yán)峻的.挑戰(zhàn)，我們只有堅持勤學(xué)、廣學(xué)，不斷認(rèn)識自我、戰(zhàn)勝自我、超越自我、完善自我，才能履好職、盡好責(zé)，不辱使命。學(xué)習(xí)是一種責(zé)任。黨員干部學(xué)習(xí)的能力、學(xué)習(xí)的水平，是黨的執(zhí)政能力的重要構(gòu)成，也是單位綜合競爭力和綜合實力的重要構(gòu)成，更是單位事業(yè)取得成功的重要保證。學(xué)習(xí)要豐富多樣，既要加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)，還要努力學(xué)習(xí)實踐活動規(guī)定的教材，該讀書要讀書、該筆記要筆記，才能成為單位工作的行家里手。
此致
敬禮！
匯報人：xxx。
時間：x年x月x日。
基層干部競職報告篇十二
縣委組織部:。
首先，感謝黨組織一年來對我的培養(yǎng)，也很榮幸自己能成為洪澤村官中的一員。在基層將近一年的工作中，領(lǐng)導(dǎo)給了我很多的培育和關(guān)愛，讓我學(xué)到了許多，也進(jìn)步了許多。但是出于個人原因，我選擇辭職。
在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。來到基層工作也快一年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。領(lǐng)導(dǎo)平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí)。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。細(xì)細(xì)想來，這一年來，我沒做過一件讓自己感到有所成就的事。我為此感到深深的自責(zé)。
工作上沒有成績，生活上也有諸多不適應(yīng)。近一年來，經(jīng)常感冒生病，工作有時候感到有些力不從心。或許自己并不適應(yīng)現(xiàn)在的工作環(huán)境，心中還是向往城市的生活。
否定自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對現(xiàn)實的，自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發(fā)了辭職的念頭，并且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。
當(dāng)前新農(nóng)村建設(shè)正是需要人才的時候，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因選擇離開，實在是深感歉意。
離開村官這個大集體，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。感謝領(lǐng)導(dǎo)在一年期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績。
辭職人:xxxx。
20xx年xx月xx日。
敬愛的黨支部:。
我是1979年光榮的加入中國共產(chǎn)黨。在鎮(zhèn)黨委和xx村黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下和親切的關(guān)懷下，使我逐步成長，更加感到黨的溫暖。在參加工作之際，我干對了，組織上支持我，干錯了，組織上幫助我，黨員同志們關(guān)心我。我深刻的理解黨組織的關(guān)心和愛護(hù)，黨員同志們的親切關(guān)懷，是對我極大地鼓舞和鞭策。我只能說一聲謝謝黨組織，謝謝全體黨員同志們。
由于我年歲以高，真所謂耳聾眼花，力不從心，我想辭去黨員同志們交給我的重任和信任。希望大家能夠理解我，支持我。
我的想法是，年輕的黨員更有朝氣，他們敢想敢干，只要有一顆對黨無限忠誠的心，一定會把黨的工作干好。xx的前途，xx的事業(yè)，xx的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，希望寄托在年輕人身上，更寄托在我們有一個堅強(qiáng)有力的黨支部。
今后，我仍然一如既往的支持黨支部的工作和黨委的決定，有需要我做的事，我決不推辭，仍然以一個共產(chǎn)黨員身份，時刻要求自己，牢記黨的宗旨，把群眾的利益，放在首位，決不找領(lǐng)導(dǎo)的麻煩。跟黨走，心不變，直到終止。最希望的是，一個人不算富，全xx都富起來乃至全xx鎮(zhèn)都富起來，我才會高興。我要為實現(xiàn)共產(chǎn)主義理想，奮斗終生。
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
xx鄉(xiāng)黨委:。
本人于20xx年xx月份考錄為村官被鄉(xiāng)政府分配到xx村擔(dān)任書記助理。20xx年1月，經(jīng)過村黨支部換屆選舉，本人被推選為新一屆黨支部書記。
20xx年xx月xx日，本人參加xx市事業(yè)單位招錄考試，后經(jīng)過面試、體檢、政審等程序，已經(jīng)到xx鎮(zhèn)人民政府報到上班。根據(jù)組織部、所在單位要求及本人綜合考慮，現(xiàn)要求辭去中共xx鄉(xiāng)xx村黨支部書記職務(wù)，望上級黨委予以批準(zhǔn)。
辭職人:xxxx。
20xx年xx月xx日。
x村委會：
本人于x年x月x日稟承各級領(lǐng)導(dǎo)和群眾信任，擔(dān)任xx村xx職務(wù)，任職期間，嚴(yán)格執(zhí)行村委會有關(guān)規(guī)定，按政策辦事，面對工作中的千頭萬緒，努力克服困難，力所能及地解決群眾實際困難。工作上得到了村委會領(lǐng)導(dǎo)的大力支持與幫助，工作也得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的認(rèn)可，對此，我表示由衷地感謝!
通過實踐，我深刻認(rèn)識到村官官職雖小，責(zé)任卻很重大，從村官的身上更能體現(xiàn)開展農(nóng)村基層工作的重要性，也體會到作為一個村官所要面臨的種.種挑戰(zhàn)。農(nóng)村工作雖然看似簡單，但點點滴滴都是群眾關(guān)心的問題，都會涉及到群眾切身利益，因而工作中要能吃苦，對待群眾也要有耐心。
這些說起來很簡單，真正實踐起來并不容易，為此，村里的工作贏得群眾的信任，說明村委會成員付出了努力，我從心底里對積極為群眾辦事的村委成員感到敬佩。通過這些年的工作，我學(xué)到了很多東西，積累了一定的工作經(jīng)驗，本人從心理上來說也更愿意在此基礎(chǔ)上更好地為村委會分憂為群眾服務(wù)，但由于個人原因，無法繼續(xù)工作，不能很好地完成村委交給的任務(wù)，對這一點我個人感到非常遺憾，為不影響村委會的工作，經(jīng)過認(rèn)真思考，我決定辭去目前所擔(dān)任的村官職務(wù)，由此給村委會工作帶來的不便，我深感歉意，并愿意盡自己所能降低這種影響。
本人準(zhǔn)備在x月x日之前離職，在這段時間里，本人仍會將負(fù)責(zé)的工作繼續(xù)做好，如果村委在此期間安排接替工作的人員，我將悉心帶領(lǐng)新同志熟悉工作，幫助其快速走上正常工作軌道。如暫時無人接替，我愿將以前的工作經(jīng)驗以文字的方式整理留下來，以便接任的同志盡快掌握工作流程，最大程度減少因我的離職給村委會帶來的不便。
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
感謝組織兩年的培養(yǎng)，很榮幸自己能成為xx村官中的一員。在基層工作中我擺脫了象牙塔人的稚氣，成為一位社會工作者。同等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，一度讓我找到了依托的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí)。然而工作上的停滯不前讓我對未來的工作感到了迷茫。細(xì)細(xì)想來，這一年來，我沒做過一件讓自己感到有所成績的事。
工作上毫無建樹，生活上也有諸多不適應(yīng)的地方，工作經(jīng)常力不從心。很抱歉，即便經(jīng)過了兩年的時間，我照舊沒有辦法真實的適應(yīng)這里的工作和生活。
當(dāng)前新農(nóng)村建設(shè)正是需要人才的時候，而我卻因個人緣由選擇離開，實在歉意。離開村官這個大集體，離開曾同甘共苦的同事，很舍不得，再次感謝領(lǐng)導(dǎo)兩年以來給予我的信任和支持。
辭職人：xx。
時間：xx。
基層干部競職報告篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！我是xx。今年以來，為推動中隊全面建設(shè)，我一直立足本職，牢記自己的職責(zé)?，F(xiàn)聯(lián)系實際對照自己的職責(zé)，述職如下：
（一）自身學(xué)習(xí)效果明顯
政治思想堅定，能抵制資產(chǎn)階級腐朽思想的侵蝕，時刻保持政治敏感性，頭腦清醒，立場堅定，保持一名共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。一直以來，我始終能把學(xué)習(xí)放在重要的位置，且能合理制定學(xué)習(xí)計劃，做筆記，寫好心得體會。學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論，學(xué)習(xí)、實踐科學(xué)發(fā)展觀、當(dāng)代革命軍人核心價值觀等重要思想，來不斷增強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng)。另外，我還利用時間充實自己的科學(xué)文化知識，不斷提升自己的科學(xué)文化素質(zhì)。
（二）協(xié)助兩位主官搞好各項工作
1。平時能貫徹落實中隊黨支部的各項決議，積極配合中隊主官的工作，努力做好主官的助手，為實現(xiàn)中隊的爭先創(chuàng)優(yōu)而努力拼搏。一是領(lǐng)導(dǎo)中隊?wèi)?zhàn)士完成軍政訓(xùn)練任務(wù)，提高戰(zhàn)士們的軍政素質(zhì)。二是領(lǐng)導(dǎo)中隊?wèi)?zhàn)士遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，維護(hù)正規(guī)的生活秩序，養(yǎng)成良好的作風(fēng)。三是幫助班長、副班長提高管理教育能力。四是關(guān)心愛護(hù)戰(zhàn)士，協(xié)助指導(dǎo)員對有思想包袱的戰(zhàn)士及時教育，通過集體授課，找戰(zhàn)士談心，及時掌握戰(zhàn)士的思想情況和解決發(fā)現(xiàn)的問題。協(xié)助指導(dǎo)員開展兩地人才培訓(xùn)，效果顯著。五是教育和監(jiān)督中隊?wèi)?zhàn)士嚴(yán)守秘密，落實完全措施，預(yù)防各類事故案件。
2。能虛心向中隊主官請教，向他們學(xué)習(xí)有效的，靈活的管理方法，能誠懇接受中隊主官提出的批評和建議。能為中隊爭先創(chuàng)優(yōu)而獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
在取得成績的同時，我也清醒地認(rèn)識到自身也還存在著許多的不足：
（一）理論水平有待進(jìn)一步提高。當(dāng)今時代飛速發(fā)展，沒有扎實深厚的理論基礎(chǔ)就沒有長足的發(fā)展，就不可能有大的作為，今后在理論上還須繼續(xù)加強(qiáng)提高。
（二）軍事素質(zhì)比較薄弱。
（三）缺乏一定的管理經(jīng)驗和一些行之有效的管理方法。
（四）跟班作業(yè)不夠，模范帶頭作用還需要加強(qiáng)。
總之，這一年以來，我在排長這個工作崗位上雖然做了不少工作，自身的能力也有了進(jìn)一步的提高，但做得還不夠。發(fā)現(xiàn)問題是能力，解決問題才是關(guān)鍵，針對自身存在的問題，下步我決定從以下幾個方面去努力，爭做一名優(yōu)秀基層干部。
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)理論，切實掌握有關(guān)內(nèi)容，不斷地提高自己的理論水平。
二是提高自身的軍事素質(zhì)，特別是提高組織指揮能力。
三是對照排長職責(zé)，立足本職，積極配合主官工作，逐步積累經(jīng)驗和各種工作方法技巧，使自己能夠更加盡快適應(yīng)部隊的發(fā)展需要。
四是樹立高度的憂患意識，抓住中心工作不放松，轉(zhuǎn)變工作觀念，密切內(nèi)部關(guān)系。
我的述職完畢，謝謝大家。請大家批評指正！
基層干部競職報告篇十四
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好!
主要負(fù)責(zé)醫(yī)院的黨務(wù)工作，分管工會、共青團(tuán)及綜合治理等，同時協(xié)助院長分管后勤工作。一年來，較好地完成了所承擔(dān)的工作任務(wù)，下面就有關(guān)情況做簡要匯報如下：
一、廉潔自律執(zhí)行情況。
能夠按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求：做到制度之內(nèi)不缺位，制度之外不越位。切實履行好自己工作職責(zé)，能嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，一年來，沒有違反廉政規(guī)定和《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的行為，能夠自覺抵制各種不良風(fēng)氣，不參與有損黨員干部形象的消費娛樂活動。
二、思想、學(xué)習(xí)情況。
能從提高自身的綜合素質(zhì)入手，堅持講學(xué)習(xí)、講正氣、講團(tuán)結(jié)、學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策，實踐三個代表，落實科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐活動。加強(qiáng)政策、法規(guī)、經(jīng)濟(jì)管理和專業(yè)技術(shù)的學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識、分析總結(jié)和依法辦事的實際工作能力。
三、工作作風(fēng)方面。
注重堅持講實話、務(wù)實事、求實效的工作作風(fēng)。能傾聽群眾的意見，幫助科室職工解決工作中的實際問題，促進(jìn)業(yè)務(wù)工作的開展。能認(rèn)真貫徹黨的民主集中制原則，強(qiáng)化民主意識，凡醫(yī)院的重要事項都由班子集體研究，做出的決定以職工認(rèn)可不認(rèn)可、擁護(hù)不擁護(hù)為衡量標(biāo)準(zhǔn)，保證決策不出偏差。會前開展談心，相互交換意見。會后堅持原則，履行職責(zé)。能誠懇地開展批評與自我批評，既觸及問題，又講究方法，注意分寸，達(dá)到互相尊重、互相諒解、互相支持、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、推進(jìn)工作的氛圍和目的。
四、存在的不足。
1.工作中存在惰性，對焦點問題缺少開拓性和啃硬骨頭的精神。
2.專業(yè)知識有待進(jìn)一步提高，政策水平和理論素養(yǎng)還需加強(qiáng)和完善。
3.工作中有急躁情緒，方法有時過于簡單、欠缺領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，影響了工作效果。
五、履行本職工作情況。
一方面圍繞抓好黨的建設(shè)，加強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，加強(qiáng)對工會共青團(tuán)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，充分調(diào)動職工積極性，參與醫(yī)院管理，保證醫(yī)院任務(wù)完成。另一方面，積極支持行政領(lǐng)導(dǎo)工作，努力維護(hù)醫(yī)院從林業(yè)回歸地方期間各項工作的有效銜接，保證醫(yī)院的職工隊伍的穩(wěn)定，協(xié)助院長加強(qiáng)后勤管理。
1.圍繞醫(yī)療改革、發(fā)展的新形勢，引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念，認(rèn)清醫(yī)院面臨的形勢，樹立以病人為中心的服務(wù)理念，正確理解醫(yī)患之間權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系。針對群眾關(guān)心的服務(wù)態(tài)度、醫(yī)護(hù)質(zhì)量和收費價格等熱點問題，能及時與分管領(lǐng)導(dǎo)溝通情況、制定措施、反饋的信息、及時改進(jìn)。
2.圍繞黨組織的日常工作，從支部堡壘作用、模范作用、組織生活、會議制度、交納黨費、黨的紀(jì)律七個方面，以支部工作的基礎(chǔ)建設(shè)作為重點。
3.加強(qiáng)對工會共青團(tuán)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，充分調(diào)動職工積極性。
4.把行業(yè)作風(fēng)建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)作為醫(yī)院精神文明的一項大事來抓，從改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范醫(yī)療行為等方面修訂服務(wù)承諾內(nèi)容，開展醫(yī)德滿意度調(diào)查。把服務(wù)行為置于群眾的監(jiān)督之下，明確把拒收紅包、回扣、提成和開搭車藥、搭車檢查等列入承諾之中。在門診大廳設(shè)置意見箱，在病房設(shè)患者評價卡。建立并完善意見箱開啟制度。
(1)支持工會圍繞醫(yī)院中心工作積極開展各項活動，充分發(fā)揮工會在民主管理、民主監(jiān)督中的作用。鼓勵他們參與醫(yī)院管理，并對行政工作進(jìn)行監(jiān)督。支持工會、共青團(tuán)舉辦各種文藝、體育活動，活躍醫(yī)院職工的文娛生活，促進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè)，為他們開展工作創(chuàng)造條件。
(2)積極開展院內(nèi)宣傳工作。把黨的衛(wèi)生工作方針、醫(yī)院工作的亮點、新技術(shù)、新項目、好人好事等，通過板報、墻報，進(jìn)行院內(nèi)、院外宣傳。
5.帶領(lǐng)和督促后勤等部門，加強(qiáng)對傳染病區(qū)、計劃免疫規(guī)范化門診、更夫值班室(熱水房)、職工食堂改建、醫(yī)院供暖系統(tǒng)改造項目中管理及使用、院區(qū)環(huán)境綠化保潔、各科室的保暖日常服務(wù)等各項任務(wù)。結(jié)合實際，對工作中的重點內(nèi)容、方法步驟、組織領(lǐng)導(dǎo)等方面及時指導(dǎo)、明確要求。
6.支持行政領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)管理，有效利用人力、物力等資源，提高效率，降低醫(yī)院運營成本，不斷提高醫(yī)院科學(xué)管理水平。
7.支持行政領(lǐng)導(dǎo)加快學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng)，提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。
8.支持行政領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)醫(yī)療工作，以提高醫(yī)療技術(shù)、服務(wù)質(zhì)量為切入點，開展新技術(shù)新項目，規(guī)范管理，降低醫(yī)療風(fēng)險，不斷提高社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。
謝謝大家!
述職人：__。
20__年_月_日。
基層干部競職報告篇十五
主任、副主任、秘書長、各位委員：
我于20xx年11月被省人大常委會任命為省勞動和社會保障廳廳長。遵照省人大常委會的要求，現(xiàn)將我任職兩年來的工作情況，向常委會作如下述職。
第一部分兩年來的履行職責(zé)情況。
20xx年之前，我一直從事保障工作，后調(diào)任中江公司任董事長、總經(jīng)理。機(jī)構(gòu)改革后，組建勞動和社會保障廳，任命我當(dāng)廳長。從當(dāng)時的實際情況來講，公司經(jīng)營良好，國際市場已經(jīng)打開，市場份額首次進(jìn)入中國外經(jīng)同行第九位，全球同行100位之列。而勞動保障工作此時正面臨空前壓力和挑戰(zhàn)：一是在我省養(yǎng)老保險基金支付缺口近二十億并日趨擴(kuò)大的情況下，必須確保養(yǎng)老金按時足額社會化發(fā)放到每一個離退人員手中的工作壓力;二是在下崗失業(yè)人員空前增多，就業(yè)局勢日趨嚴(yán)峻，資金籌措困難的情況下，必須確保下崗失業(yè)人員基本生活費和失業(yè)金按時足額發(fā)放，并促進(jìn)再就業(yè)的工作壓力;三是在國企改革力度加大，勞動關(guān)系調(diào)整紛繁復(fù)雜、上訪人員增多的情況下，必須維護(hù)職工合法權(quán)益和保持社會穩(wěn)定的工作壓力?？傊?，勞動保障工作面臨十分艱巨而繁重的任務(wù)。說實話，當(dāng)時再回勞動保障廳工作，從個人考慮，思想上曾猶豫過。但作為一名老黨員，服從組織決定是天職。省委、省人大、省級政府選擇我，就是對我最大的信任和期望。我必須以對黨、對人民無比忠誠和高度負(fù)責(zé)的精神，挑戰(zhàn)困難和壓力，盡忠職守，竭盡全力地做好新時期的勞動保障工作。
兩年多來，我團(tuán)結(jié)班子全體成員，在原有的工作基礎(chǔ)上，充分發(fā)動和依靠全系統(tǒng)和社會各方面的力量，采取切實措施，使“兩個確保”得到鞏固，就業(yè)局勢得以穩(wěn)定，改革取得了新突破，工作作風(fēng)和行風(fēng)建設(shè)有了明顯改進(jìn)和加強(qiáng)，各項勞動保障工作取得了新進(jìn)展。
一、堅持以完成主要任務(wù)為調(diào)控目標(biāo)，身體力行，扎實做好各項勞動保障工作。
任職兩年多來，省委、省人大、省級政府對我從事的勞動保障工作傾注了關(guān)愛和支持，每年都把促進(jìn)就業(yè)、控制失業(yè)和完善社會保障體系，作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展調(diào)控目標(biāo)和關(guān)注民生、體察民情、以及為民辦實事的德政之舉和民心工程。省人代會期間，每年都把這項工作列為重大專題聽取意見并提出要求。省人大主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)以及財經(jīng)委等委員會領(lǐng)導(dǎo)十分關(guān)心，多次和我們研究勞動保障工作，特別是社會保障體系的建立問題。作為本人來講，如何努力實踐“三個代表”的重要思想，忠實履行為人民服務(wù)的根本宗旨;如何使勞動保障工作緊緊圍繞和服務(wù)、服從于全省經(jīng)濟(jì)工作中心，促進(jìn)改革發(fā)展和社會穩(wěn)定，始終是我工作的指導(dǎo)思想，也是我工作的著力點。兩年多來，我堅決按照省委、省人大、省級政府的要求，緊緊抓住目標(biāo)不放松，確保各項工作任務(wù)落到實處。
(一)努力確保下崗職工基本生活，積極促進(jìn)其再就業(yè)。
確保下崗職工基本生活是省委、省級政府賦予的一項硬性任務(wù)?這也是我上任后首當(dāng)其沖的重要任務(wù)之一。一方面，我認(rèn)真按照“三三制”原則，積極籌集下崗保障資金。至今年8月，共籌集2944億元，保證了4158萬名下崗職工的基本生活。另一方面，積極推進(jìn)下崗保障向失業(yè)保險并軌，通過完善失業(yè)保險制度，增強(qiáng)失業(yè)保障能力。今年8月末，全省4708萬名失業(yè)人員按時足額領(lǐng)到失業(yè)保險金，失業(yè)保險已成為企業(yè)分流人員的重要保障形式。
保生活是前提，積極促進(jìn)再就業(yè)才是根本。在抓好保生活的同時，我更是把工作著重點放在積極促進(jìn)下崗失業(yè)人員多渠道、多層次、多形式再就業(yè)上。一是大力拓展個私經(jīng)濟(jì)和服務(wù)業(yè)就業(yè)渠道。二是積極組織開展再就業(yè)援助活動，通過建立政府購買崗位的辦法，開發(fā)公益性和社區(qū)服務(wù)崗位，形成了市場經(jīng)濟(jì)條件下，政府幫助困難群體就業(yè)的常規(guī)制度。三是建立政策公示、聯(lián)合辦公、再就業(yè)“綠卡”、檢查通報等制度，保證再就業(yè)優(yōu)惠政策落到實處。實踐證明，采取這些措施，取得了良好效果。今年1—8月，共促進(jìn)2753萬名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)，再就業(yè)率高出全國平均水平近一倍，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率始終控制在4?5%的目標(biāo)以內(nèi)。去年全省各項再就業(yè)優(yōu)惠政策的覆蓋面均比上年度擴(kuò)大了一倍左右。
(二)全力確保養(yǎng)老金發(fā)放，加快社會化管理服務(wù)步伐。
地方資金缺口的三分之二。8月末，全省社會化發(fā)放人數(shù)220?21萬人，社會化發(fā)放率達(dá)99?53%，比5月提高59?5個百分點，全省進(jìn)入社區(qū)管理的企業(yè)退休人員已達(dá)20多萬人。
(三)加大擴(kuò)面征繳力度，建立完善的社會保障體系。
社會保險擴(kuò)面征繳是完善社會保障體系的基礎(chǔ)，也是保發(fā)放的關(guān)鍵措施。但近年來，參保職工每年都呈下降趨勢。為此，根據(jù)就業(yè)形式多樣化的特點，我提議并經(jīng)廳務(wù)會議研究決定，明確了工作的重點。通過狠抓個私企業(yè)、三資企業(yè)和事業(yè)單位以及自由職業(yè)者的參保，開展執(zhí)法檢查，實施目標(biāo)管理和情況公告等措施，促使擴(kuò)面征繳工作取得了新進(jìn)展。今年8月末，全省養(yǎng)老保險參保職工692?68萬人，比末增加44?56萬人。1—8月，征繳養(yǎng)老保險費95?83億元，比去年同期增收14?99億元。在全國參保和繳費“雙下滑”的情況下，取得了“雙增長”的良好效果。失業(yè)保險參保人數(shù)722?06萬人，完成覆蓋770萬人目標(biāo)的93?8%;失業(yè)保險基金收入12?04億元，同比增長13?8%。所有市、縣醫(yī)療保險制度改革實施方案先后啟動實施。8月末，醫(yī)療保險參保人數(shù)達(dá)596萬人，比20末增加289萬人，比去年底增長30?5%，增長數(shù)居全國第一，超額完成全年覆蓋530萬人的目標(biāo)，基金征繳率達(dá)94?3%，與去年同比高出2?2個百分點。今年大會期間，省人大代表和政協(xié)委員普遍認(rèn)為，我省參保覆蓋率在不斷擴(kuò)大，基金收支平衡，政策逐步完善，醫(yī)保運行呈良好的發(fā)展態(tài)勢，改革是切實可行的。
(四)加大勞動關(guān)系調(diào)整力度，維護(hù)勞動者合法權(quán)益。
隨著體制的轉(zhuǎn)換，勞動關(guān)系紛繁復(fù)雜，導(dǎo)致了糾紛時常發(fā)生。根據(jù)這一新特點，我主動提請省委、省級政府同意，在全省組織開展了“集體合同和勞動合同管理年”活動，加大了勞動關(guān)系的處理力度，促進(jìn)了勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。同時，進(jìn)一步建立健全勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制，并在全省選擇156戶企業(yè)，實施定點聯(lián)系制度，對勞動關(guān)系運行存在的問題，實行動態(tài)監(jiān)控，及時指導(dǎo)企業(yè)制定工作預(yù)案和應(yīng)對措施，將糾紛解決在萌芽狀態(tài)。通過推行集體合同和勞動合同制度，使各類勞動糾紛下降了25%。
近年來，勞動保障工作改革的力度超過往常，加大依法行政的力度，加快勞動保障立法的步伐十分緊迫。為此，我重點抓了四個方面工作：
一是抓法規(guī)的修改完善工作。國務(wù)院《失業(yè)保險條例》出臺后，原《江蘇省職工失業(yè)保險規(guī)定》已不適應(yīng)新形勢的需要，我及時組織調(diào)研，反復(fù)修改論證，代省級政府草擬了《江蘇省失業(yè)保險規(guī)定》(審議稿)。結(jié)合地方性法規(guī)、政府規(guī)章的清理，向省級政府、省人大匯報建議廢止《外商投資企業(yè)勞動管理辦法》，得到采納，省人大已于5月12日公布廢止。針對經(jīng)濟(jì)組織多元化、就業(yè)形式多樣化、勞動關(guān)系復(fù)雜化的新情況，組織對《江蘇省實施勞動合同制度辦法(試行)》和《江蘇省勞動監(jiān)察規(guī)定》貫徹執(zhí)行中的問題，提出修改方案并報省級政府。
二是抓法規(guī)的制定出臺工作。針對當(dāng)前勞動關(guān)系紛繁復(fù)雜的情況，為加大依法行政的力度，我向省人大、省級政府匯報，要求加快《勞動合同條例》、《企業(yè)工資支付管理條例》、《勞動保障監(jiān)察條例》等法規(guī)規(guī)章的出臺。經(jīng)商省級政府法制辦，上月下旬，我們已聯(lián)合開展立法調(diào)研。
三是抓法規(guī)規(guī)章的清理工作。為適應(yīng)加入wto的需要，去年，我主持按時完成了對79件勞動保障地方性法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件及我廳制定的1005件規(guī)范性文件的清理工作。根據(jù)省審改辦的要求，今年又主持召開廳務(wù)會議，對56件行政審批事項進(jìn)行了認(rèn)真的清理，取消4件，下放1件，降格審批1件。
四是抓行政執(zhí)法監(jiān)督工作。堅持從制度建設(shè)入手，建立健全了行政執(zhí)法責(zé)任制、行政管理公示制、評議考核制和錯案責(zé)任追究制等制度，將執(zhí)法的依據(jù)、制度、程序和結(jié)果等向社會和當(dāng)事人公開。依法認(rèn)真做好行政復(fù)議和行政應(yīng)訴工作，對確實損害申請人合法權(quán)益的行為堅決予以糾正，對下級勞動保障部門合法的行政行為給予積極維持，取得了良好的效果。兩年多來，省級政府、勞動保障部和地方法院對以我廳為被申請人和被告的行政復(fù)議案件和行政訴訟案件，全部都維持了我廳的具體行政行為，沒有一起因行政行為違法或不當(dāng)而被變更或撤銷。
三、堅持以認(rèn)真辦理人大代表建議為窗口，不斷提高工作效率和質(zhì)量。
20xx年，我廳承辦人大代表建議和政協(xié)委員提案51件，去年52件，今年達(dá)75件。為切實做好代表議案以及建議、批評和意見的辦理工作，每年我均主持召開建議提案交辦會，并從“領(lǐng)導(dǎo)、網(wǎng)絡(luò)、質(zhì)量”三個方面抓好落實。
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。做到從我及各位分管副廳長、職能處室處長到每一位承辦工作人員都從講政治、講黨性的高度充分認(rèn)識做好辦理工作的.重要性，堅持“認(rèn)真辦理，及時答復(fù)，要辦實事，解決問題”的原則，對難辦的建議提案，由我直接督辦，辦理意見提交廳長辦公會或廳務(wù)會議討論。
二是健全網(wǎng)絡(luò)。建立了廳黨組成員、辦公室、有關(guān)處室、具體經(jīng)辦人四級承辦網(wǎng)絡(luò)。采取分級負(fù)責(zé)、分工辦理、專人經(jīng)辦、責(zé)任到人的辦法。明確各業(yè)務(wù)處室是辦理工作的中心環(huán)節(jié)，處室主要負(fù)責(zé)人是承辦的第一責(zé)任人。凡事關(guān)勞動保障事業(yè)發(fā)展全局的建議、提案，我直接抓;凡涉及到勞動保障某個方面的，由分管廳長牽頭辦理。
三是保證質(zhì)量。針對每件建議、提案，我要求不能滿足于書面答復(fù)，要本著高度負(fù)責(zé)、重在落實的精神，力求使每個代表和委員都滿意，對一時難以落實和解決的，講清道理，求得理解。建議、提案答復(fù)前，必須與建議人、提案者取得聯(lián)系，征求對答復(fù)意見的意見。對重點建議、提案加強(qiáng)調(diào)研和溝通，把握代表、委員的意圖，做到重答復(fù)，更重落實。
四、堅持以加強(qiáng)學(xué)習(xí)、廉潔自律為準(zhǔn)繩，重視機(jī)關(guān)干部隊伍建設(shè)，樹立勤政廉政形象。
兩年多來，我一直把加快建設(shè)一支能切實承擔(dān)新時期繁重勞動保障工作任務(wù)的干部隊伍擺上重要位置，著重從“思想、隊伍、勤政、作風(fēng)”四個方面抓好落實。特別是結(jié)合廣泛開展民主評議行風(fēng)活動，對各方面反映的問題，深挖根源，逐條進(jìn)行整改落實。
一是加強(qiáng)思想建設(shè)。既自加壓力，負(fù)重奮進(jìn)，又開拓進(jìn)取，增強(qiáng)信心，營造全廳和勞動保障戰(zhàn)線講大局、講團(tuán)結(jié)、講穩(wěn)定的氛圍。切實加強(qiáng)黨組中心組學(xué)習(xí)，堅持“3會1課”制度。倡導(dǎo)思想交流，開展談心活動，增進(jìn)了解，形成講真話、辦實事的氛圍。
二是加強(qiáng)隊伍建設(shè)。我剛到勞動保障廳時就面臨機(jī)構(gòu)改革。為激活用人機(jī)制，我明確提出處級干部全部實行競崗并作為今后提拔任用干部的一項制度，把干部提拔任用權(quán)交給群眾，以充分體現(xiàn)干部選拔的公平、公正和公開，使這項制度深入人心，得到了群眾的廣泛擁護(hù)，干部職工熱情高漲，工作積極性高。同時，結(jié)合今年民主評議行風(fēng)工作的契機(jī)，以改進(jìn)作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識，提高業(yè)務(wù)能力為重點，進(jìn)一步加大對干部的教育管理力度，抓好隊伍的建設(shè)。
三是加強(qiáng)廉政建設(shè)。結(jié)合勞動保障工作的實際，具體制定了廉潔自律“三十九個不準(zhǔn)”及違反的處罰規(guī)定，制定了貫徹省委、省級政府“四項規(guī)定”的具體意見。重點對出國、出差、出書、辦班“三出一辦”等進(jìn)一步作了制度性規(guī)定。
四是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。堅持并要求黨組成員以身作則，樹立表率作用。堅持建立聯(lián)系點制度，深入基層、深入實際、深入困難企業(yè)。在開展調(diào)研時，我盡量安排去困難企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層勞動所，掌握第一手資料，體現(xiàn)對企業(yè)和基層應(yīng)有的關(guān)心。
第二部分存在的主要問題和努力方向。
縱觀兩年來的工作，雖然做了一些工作，取得了一定的成績，但我也清醒地認(rèn)識到，還存在許多不足。主要有：
一是抓政策及法律法規(guī)宣傳和落實的力度還不夠。勞動保障方面的政策法規(guī)很多，由于政務(wù)公開還不夠，部分群眾還不夠了解。有關(guān)政策的宣傳、執(zhí)行還缺乏一定的力度和透明度。勞動保障工作還存在薄弱環(huán)節(jié)，兩個確保的基礎(chǔ)還不夠牢固，解決弱勢群體再就業(yè)的工作力度還不夠，社會保障體系建設(shè)還不夠完善，勞動保障監(jiān)察力量比較薄弱，有時執(zhí)法還不嚴(yán)。
二是對目前明顯滯后的有關(guān)政策法規(guī)研究解決還不夠。在貫徹執(zhí)行有關(guān)勞動保障工作的政策、法規(guī)時，有時存在簡單化傾向，對市場經(jīng)濟(jì)條件下的勞動保障工作缺乏堅持不懈的探索，結(jié)合江蘇實際創(chuàng)造性不夠強(qiáng)。有的貫徹意見注重了原則性，缺乏可操作性，造成基層在執(zhí)行過程中難以把握，使貫徹效果和預(yù)期目標(biāo)存在一定的差距。
三是對勞動保障前瞻性的探索還不夠。當(dāng)前勞動保障出現(xiàn)的新情況、新問題，實際上是時代對我們提出的重大理論、政策和實踐問題，自己常常忙于處理應(yīng)急事務(wù)、文件和會議，主要精力放在應(yīng)對“兩個確?！敝械木唧w問題，應(yīng)對工作中的突出矛盾，這雖然是必要的，但對具有全局性、戰(zhàn)略性和前瞻性的重大問題缺少深入、廣泛和系統(tǒng)的研究分析。
四是學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)全面，對信息技術(shù)等新興學(xué)科的學(xué)習(xí)重視不夠。知識更新速度還不夠快，知識結(jié)構(gòu)不能完全適應(yīng)新形勢對干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部提出的要求。在勞動保障工作業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)上，運用理論指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作還不夠。
五是干部交流的力度還不夠大，業(yè)務(wù)處室重要崗位的科級干部交流更不夠。干部交流中還需進(jìn)一步加強(qiáng)部門、單位班子結(jié)構(gòu)優(yōu)化配置，使之更趨合理，更有生氣，隨著勞動保障工作的發(fā)展及機(jī)構(gòu)改革的深化，干部交流的有關(guān)規(guī)定還有待進(jìn)一步完善。
六是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，對干部的教育在深度和廣度上還不夠。雖然根據(jù)勞動保障工作的實際，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等制度，但有的落實、檢查、督促不夠，沒有完全做到與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。對干部接受吃請等現(xiàn)象已有遏制，但還存在。對干部的教育、培養(yǎng)、監(jiān)督還不夠。重使用，輕幫助教育，忽視管理的現(xiàn)象還存在。
針對上述問題，我將通過這次述職，從思想上查找和分析原因，認(rèn)真進(jìn)行整改，不斷提高自身的政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平，帶領(lǐng)全體干部職工，再創(chuàng)我省勞動保障工作的新局面。
(一)堅持不懈地抓好理論學(xué)習(xí)。自覺學(xué)習(xí)馬列主義，理論聯(lián)系實際，從政治的、全局的高度指導(dǎo)實際工作，做到政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。按照“三個代表”的要求，團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員，進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以奮發(fā)有為、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，深入基層，深入實際，深入困難企業(yè)，傾聽群眾呼聲，把群眾需要當(dāng)作第一選擇，把群眾利益當(dāng)作第一考慮，把群眾滿意當(dāng)作第一標(biāo)準(zhǔn)，誠心誠意為困難群眾排憂解難。同時，全面、系統(tǒng)、有序地安排系列經(jīng)濟(jì)、法律、現(xiàn)代化辦公手段等學(xué)習(xí)內(nèi)容和專題輔導(dǎo)，健全干部學(xué)習(xí)、培訓(xùn)檔案，促進(jìn)干部學(xué)習(xí)管理規(guī)范化，全面提升政治理論和科學(xué)文化素質(zhì)，真正把勞動保障部門建設(shè)成為廉潔、勤政、務(wù)實、高效的政府服務(wù)部門、責(zé)任部門、法治部門。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)改革創(chuàng)新。在貫徹落實上級有關(guān)文件、政策和重大決策部署時，結(jié)合實際創(chuàng)造性地開展勞動保障工作，提出符合江蘇實際、切實可行的措施和意見，保證中央和省的各項決策得到全面貫徹落實。從提高決策水平這個核心環(huán)節(jié)抓起，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，堅持科學(xué)決策和民主決策，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子成員的集體智慧，增強(qiáng)班子整體功能。
(三)切實抓好勞動保障部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。嚴(yán)格實行黨風(fēng)廉政責(zé)任制，標(biāo)本兼治，加大治本力度，從源頭上預(yù)防和治理****。注重教育干部職工樹立正確的人生觀、權(quán)力觀、地位觀和利益觀。加強(qiáng)談話戒勉等廉政提醒工作，加強(qiáng)干部的廉潔自律意識及管理約束機(jī)制。堅持以身作則，嚴(yán)于律己，同時強(qiáng)化班子內(nèi)部監(jiān)督。
(四)全力抓好各項勞動保障工作的落實。繼續(xù)鞏固兩個確保，重點解決好下崗失業(yè)人員的基本生活保障和企業(yè)退休人員調(diào)整待遇工作。認(rèn)真貫徹中央和省再就業(yè)工作會議精神，加大再就業(yè)工作力度。加強(qiáng)基層勞動保障工作機(jī)構(gòu)建設(shè)的力度，健全市、縣(區(qū))、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)四級勞動保障管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。努力擴(kuò)大社會保險覆蓋面，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)社會保障制度改革。繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)工資收入分配制度改革。加大預(yù)防處理群體性突發(fā)事件的工作力度。加強(qiáng)勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作，維護(hù)勞動者合法權(quán)益。
以上述職，不妥之處，請主任、副主任、秘書長和各位委員批評指正。
基層干部競職報告篇十六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
20xx年，在xx黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在支村兩委的密切配合下，經(jīng)與全體干群的共同努力，村里各項工作均取得了一定的進(jìn)展。較好的完成了上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作和任務(wù)。現(xiàn)在，下面，我就履行王何北村黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)情況匯報如下：
1、帶頭堅持學(xué)習(xí)，我始終堅持把政治理論學(xué)習(xí)作為重要任務(wù)來抓，堅持每周一次兩委集中學(xué)習(xí)和業(yè)余自學(xué)制度，要求班子成員利用業(yè)余時間積極鉆研認(rèn)真思考并結(jié)合工作實際，邊學(xué)習(xí)、邊應(yīng)用，以學(xué)習(xí)促進(jìn)能力提升，以能力提升推動工作開展。通過學(xué)習(xí)強(qiáng)化自我教育，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了公仆意識和宗旨意識，增強(qiáng)了政治敏銳性和鑒別力。
2、組織村委主干積極參加市委市政府、街道黨工委舉辦的集中培訓(xùn)等活動，加強(qiáng)對方針政策、法律法規(guī)、市場經(jīng)濟(jì)知識、勞動技能和科技實用技術(shù)等方面的了解，提高思想政治素質(zhì)和發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力，以學(xué)習(xí)教育促進(jìn)農(nóng)村工作發(fā)展，以實際行動起到黨員先鋒模范作用。
3、充分發(fā)揮農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺、農(nóng)家書屋等作用，組織黨員干部利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)黨的理論知識、各級領(lǐng)導(dǎo)講話精神、科技實用技術(shù)等，不斷增長知識。通過學(xué)習(xí)，黨員干部的理想宗旨觀念進(jìn)一步增強(qiáng)、黨員形象進(jìn)一步提升、創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍進(jìn)一步濃厚。
根據(jù)xx黨工委關(guān)于做好開展黨的群眾路線教育實踐活動的有關(guān)部署和要求，我村黨支部高度重視，及時召開支委會，研究制定方案，成立群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，為深入推進(jìn)教育實踐活動提供組織保證。20xx年5月9日召開“xx村黨的群眾路線教育實踐活動動員大會”，安排、部署有關(guān)工作。在動員大會之后，根據(jù)工作實際，通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)兩種方式組織黨員進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)群眾路線教育實踐活動的有關(guān)文件，研讀重要論述摘編、領(lǐng)導(dǎo)講話精神，使黨員了解開展群眾路線的目的意義及要求，黨員思想認(rèn)識得到進(jìn)一步提高。
除此之外，采取召開黨員、村民代表座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、走訪群眾等多種形式，圍繞作風(fēng)建設(shè)問題、群眾切身利益等問題，廣泛征求黨內(nèi)外干部群眾的意見和建議。共收集意見建議11條，已整改的4條，正在整改的3條，需經(jīng)過努力實現(xiàn)的4條。
8月26號，我村召開“群眾路線教育實踐活動專題組織生活會”，班子成員以及黨員之間進(jìn)行了深刻地批評與自我批評，組織生活會做到了“班子組織到位”、“黨員參與到位”、“思想認(rèn)識到位”這三個到位，會議評議內(nèi)容符合實際，活動開展程序嚴(yán)密。隨后，根據(jù)查找出的問題進(jìn)行了集中整改，制定了整改方案，明確具體整改時間、整改措施、整改辦法。通過整改，提升班子成員整體素質(zhì)，增強(qiáng)了班子合作意識、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、嚴(yán)密組織生活，堅持三會一課制度。根據(jù)工作隨時召開支委會和支村兩委會。每周六上午兩委干部匯報本周工作情況，書記、主任布置下周工作。
2、為加強(qiáng)黨員干部思想建設(shè)，我黨支部確定了每月的25號為黨員活動日，組織黨員干部進(jìn)行學(xué)習(xí)，讀報、看新聞、收看遠(yuǎn)程教育，學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的事跡，報告工作，討論決定黨內(nèi)重大問題。
1、“雙服務(wù)”是以干部黨員、踐諾為主要活動，及時公開，每個干部對自己所分管的工作，公開向黨員群眾，并在日常工作中腳踏實地，完成工作目標(biāo)，并每月為群眾辦1-2件實事，讓群眾得到實惠。今年在環(huán)境衛(wèi)生整治工作中，黨員帶頭參與，干部分片負(fù)責(zé)，清理垃圾，使我村環(huán)境面貌煥然一新2、積極開展黨員“亮身份、亮職責(zé)、亮”和“黨員家庭戶”掛牌活動，讓每個黨員進(jìn)行公開，接受群眾監(jiān)督，并為全體黨員家庭進(jìn)行掛牌，提高了黨員的責(zé)任意識，激發(fā)了黨員的示范帶頭作用。
通過一系列的活動，我村現(xiàn)在達(dá)到了“村容整潔，村風(fēng)和諧，村力增強(qiáng)，村譽(yù)上升”的基本目標(biāo);擁有了一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍;形成了求真務(wù)實、風(fēng)正、氣順的工作氛圍。
1、繼續(xù)加強(qiáng)黨員干部黨風(fēng)黨紀(jì)教育，把反腐倡廉工作作為一項長期重大政治任務(wù)來抓，利用各種會議、板報、書刊等多種形式進(jìn)行警示教育，增強(qiáng)黨員干部隊伍的心理防線，營造風(fēng)清氣正的氛圍。
2、繼續(xù)加強(qiáng)黨員、干部的理論水平，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策方針，推進(jìn)基層民主建設(shè)，提高全村黨員、干部的業(yè)務(wù)水平和實際工作能力，增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3、優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，抓好黨員發(fā)展。在實際工作中，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，依黨章、按程序，積極慎重做好發(fā)展黨員工作。
總結(jié)過去，汲取經(jīng)驗，在今后的工作中我將繼續(xù)努力，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，多為群眾辦實事，辦好事，總結(jié)工作中存在的不足之處，腳踏實地，實事求是，為王何北村的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
基層干部競職報告篇十七
根據(jù)會議安排，現(xiàn)將一年來抓黨建工作情況匯報如下：
一、履職工作重點和成效。
（一）理思路、抓長遠(yuǎn)，著力提高科學(xué)謀劃水平。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，我多次深入鄉(xiāng)村一線，廣泛聽取意見，找準(zhǔn)了全年基層黨建工作的切入點和著力點。并嚴(yán)格落實“書記抓、抓書記”責(zé)任制，認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，堅持把黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作同安排、同落實、同考核，先后6次召開常委會議，研究推進(jìn)基層黨建工作。
（二）嚴(yán)教育、細(xì)管理，著力加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。建立了發(fā)展黨員“八項制度”，規(guī)范了黨員發(fā)展工作程序。扎實推行“四議兩公開”“三會一課”和民主集中制等制度，帶頭深入聯(lián)系鄉(xiāng)村，指導(dǎo)召開組織生活會。制定了《擬提拔任用干部“德”的考核辦法》，提出了“六看六注重”的用人導(dǎo)向，營造出了重民意、重實干、有秩序的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。制定出臺了《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)明黨員干部紀(jì)律作風(fēng)的暫行規(guī)定》等39個規(guī)范性文件，強(qiáng)化對不良風(fēng)氣的剛性約束，全年給予黨政紀(jì)處分41人。
（三）建機(jī)制、上水平，著力推進(jìn)“五項工程”實施。一是普推“能人治村”工程。全面落實“兩推一選”“公推直選”等制度，選配致富能人、優(yōu)秀大學(xué)生村官擔(dān)任村支書，下派優(yōu)秀年輕干部到村擔(dān)任第一書記，選拔“一村一名農(nóng)民大學(xué)生”進(jìn)入村“兩委”班子。二是狠抓“質(zhì)量提升”工程。把陣地建設(shè)與新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合，統(tǒng)一規(guī)劃，整體推進(jìn)，201x年改擴(kuò)建村級活動場所22所，全縣標(biāo)準(zhǔn)化村級活動場所達(dá)到245所。三是力促“晉位升級”工程。采取雙聯(lián)單位結(jié)對幫、強(qiáng)弱結(jié)對帶、部門結(jié)對扶和四大班子領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點包抓、縣鄉(xiāng)干部駐村蹲點等方式，幫助35個軟弱渙散基層黨組織實現(xiàn)了整頓轉(zhuǎn)化。四是推進(jìn)“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村”工程。采取支部領(lǐng)辦、能人創(chuàng)辦、村組聯(lián)辦等形式，引導(dǎo)組建農(nóng)民專業(yè)合作社(協(xié)會)，壯大集體經(jīng)濟(jì)。全縣年集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到50萬元以上的村6個，10萬元以上的70個，基本上消除了“空殼村”。五是創(chuàng)新“覆蓋凝聚”工程。狠抓薄弱領(lǐng)域黨建工作，推行大學(xué)生村官管理“三五工作法”，建成了創(chuàng)業(yè)孵化基地和培訓(xùn)基地。組織1383名在職黨員到社區(qū)報到，開展“五個一”服務(wù)活動，逐步構(gòu)建起了以黨組織為核心、黨員群眾共同參與的服務(wù)發(fā)展新格局。
（四）解難題、激活力，著力為基層黨建提供保障。全面落實村干部“一定三有”、“三有一化”政策，縣財政配套1675萬元，為1215名村干部辦理了養(yǎng)老保險；村組干部報酬人均達(dá)到1萬元以上；村級辦公經(jīng)費每村達(dá)到1.5萬元；縣城社區(qū)工作經(jīng)費達(dá)到3萬元，農(nóng)村社區(qū)達(dá)到2.5萬元。落實以獎代補(bǔ)資金135.5萬元，全力保障黨建工作正常開展。努力提高基層干部政治待遇，選拔17名村黨組織書記擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員，推選9名村干部考錄為鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，激發(fā)了基層干部工作積極性。
二、存在的主要問題及原因。
存在的主要問題：一是黨建工作的思路創(chuàng)新還不夠。對做好新形勢下基層黨建工作，理念不夠新，路子不夠?qū)?。黨員教育管理機(jī)制創(chuàng)新有欠缺，農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)方式方法比較單調(diào)。黨建工作對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，特別是對貧困鄉(xiāng)村發(fā)展的推動作用沒有得到充分發(fā)揮。二是農(nóng)村基層黨建仍存在薄弱環(huán)節(jié)。農(nóng)村黨員年齡老化比較嚴(yán)重，文化程度偏低，參與黨內(nèi)事務(wù)決策的積極性不高，能力不強(qiáng)，群眾對黨員的信賴程度還不高。三是部分黨員干部作用發(fā)揮不充分。部分基層黨組織對黨員干部的日常管理，抓得不嚴(yán)不細(xì)，一些黨員干部服務(wù)群眾意識比較淡薄，群眾對此有看法。四是新社會組織黨建工作還有差距。對新社會組織黨建工作方法探討不夠活，黨組織組建率比較低，作用沒有得到充分展現(xiàn)。非公企業(yè)在黨員發(fā)展和管理等方面，制度落得不實，效果還不明顯。
分析產(chǎn)生這些問題的原因，主要表現(xiàn)在三個方面：一是認(rèn)識上還有差距。我作為黨建工作“第一責(zé)任人”，思想上還沒有把抓基層黨建工作作為最大政績，工作決策和實踐中有顧此失彼現(xiàn)象，對一些基層黨組織和黨員干部的教育抓得不夠緊，黨員的先鋒引領(lǐng)作用不突出。二是解決新狀態(tài)下黨建難題不夠。面對新形勢、新要求，多是立足于完成上級安排的各項黨建工作任務(wù)，對一些棘手問題還缺少行之有效的應(yīng)對之策。雖明白并一直強(qiáng)調(diào)，只有抓好村級集體經(jīng)濟(jì)，村上有錢辦事，村級黨組織才會有號召力和凝聚力，村干部的腰桿子才能挺起來，但在解決瓶頸難題上，辦法措施還不多，一些村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展仍然比較緩慢。三是投入的精力還不夠多。對一些薄弱領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，沒有投入足夠的時間去研究謀劃，抓落實的力度不夠大，與重點項目實施等工作相比，在基層黨建上投入的人力、物力、財力還顯得有些不足。
三、下一步工作思路和主要措施。
針對存在的問題，我將圍繞創(chuàng)建風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，嚴(yán)格落實抓黨建工作職責(zé)，不斷提升基層黨建工作的科學(xué)化水平。在具體工作中努力抓促，做到“四化”：
一是努力做到黨建責(zé)任落實“常態(tài)化”。進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建的主業(yè)主責(zé)意識，牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，從嚴(yán)抓好各級黨組織書記黨建責(zé)任制的落實。堅持縣委常委會定期研究黨建工作，制定推進(jìn)計劃，把黨建工作納入各級黨委重要議事日程，投入更多精力和財力，常抓不懈，確保抓實見效。
二是努力做到示范點打造“特色化”。結(jié)合寧縣地域特征，總結(jié)近年來黨建工作經(jīng)驗，實施好“兩區(qū)三帶百點”黨建示范工程，突出抓好寧縣第二人民醫(yī)院、長慶橋工業(yè)集中區(qū)兩個人才特區(qū)建設(shè)，重點打造東、南、西三條黨建示范帶，沿省道s202、s303和寧五公路，建設(shè)農(nóng)村、社區(qū)、非公企業(yè)、社會組織等領(lǐng)域黨建示范點100個。
三是努力做到分類管理“精準(zhǔn)化”。結(jié)合“雙聯(lián)”扶貧攻堅、在職黨員到社區(qū)報到服務(wù)等載體，整合各方面資源，著力構(gòu)建大黨建格局。分領(lǐng)域、分行業(yè)、分類別建立黨建工作臺賬，持續(xù)開展軟弱渙散黨組織整頓，解決基層黨建工作中的突出問題。
四是努力做到制度建設(shè)“規(guī)范化”。研究制定《進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)全縣基層黨建工作的實施意見》、《進(jìn)一步加強(qiáng)全縣社區(qū)黨建工作的意見》兩個文件，分領(lǐng)域建立黨建規(guī)范化工作細(xì)則，明確工作任務(wù)，強(qiáng)化工作保障，著力探索加強(qiáng)各領(lǐng)域黨建工作的新途徑、新辦法，全力推進(jìn)基層黨建工作科學(xué)化、規(guī)范化，全面提升黨建工作水平。
基層干部競職報告篇十八
我點評xx年公司一年來的過程，分別用一個“”來表達(dá)：
第一個“快”：公司一個廠區(qū)變成了三個廠區(qū)，人員從600多人變成了1000人，濱海廠區(qū)2個加工類車間變成了總裝、電子綜合的4個車間的大廠區(qū)。其管理的幅度和難度大幅度增加，而我們公司領(lǐng)導(dǎo)的能力且沒有大幅度增加。
第二個“新”：廠區(qū)是新的、領(lǐng)導(dǎo)是新的、人員是新的、組織結(jié)構(gòu)是新的。一切的一切都是新的，知識、能力、流程、管理系統(tǒng)的都沒有積累。
第三個“亂”：“快”、“新”造成的結(jié)果必然是“亂”：系統(tǒng)與系統(tǒng)之間、系統(tǒng)內(nèi)部各子系統(tǒng)之間必然會因為職責(zé)不清晰而造成的混亂，作業(yè)效率、管理效率必然會十分低下。
第四個“差”：“快”、“新”帶來的結(jié)果必然是“亂”，而“亂”帶來的結(jié)果是作業(yè)效率、管理效率低下，自然而然的結(jié)果是績效“差”。
所以，xx年的工作結(jié)果作為我自己，在年初已經(jīng)看到了。費用一定是大幅度上漲的，加上原材料漲價、美元匯率的下跌，xx年的公司績效必然會受到極大的影響。
從簡要數(shù)據(jù)看，工程中心的支出幅度極其大，除新增50人的300萬元外，還有模具的400多萬，樣品的100萬以上，七七八八的雜費幾十萬，里里外外應(yīng)該多花費了500萬以上。
從簡要數(shù)據(jù)看，設(shè)備及技術(shù)改造的投入也不少，七七八八也有500多萬，當(dāng)年進(jìn)入成本的也有200萬以上。
從簡要數(shù)據(jù)看，材料上漲帶來的毛利率下降在4-5%，利潤損失小1000萬
從簡要數(shù)據(jù)看，報價無管控帶來的毛利率損失大約4-5%，毛利損失約小1000萬
上述幾個數(shù)據(jù)一綜合，就知道多干了那么多的活，但是沒有賺到錢是很自然的事情了。
2、xx年的重點工作
xx年我自己的中心任務(wù)是“管理下沉”，沉到工廠、沉到車間、沉到班組，把基礎(chǔ)打扎實、把基礎(chǔ)管理慢慢建立起來。
“管理下沉”包含兩個含義：
一、強(qiáng)化計劃管理
(一)計劃
1)訂單完工計劃的強(qiáng)化
(1)老機(jī)種訂單完工計劃的強(qiáng)化
梳理瓶頸物料、梳理瓶頸供應(yīng)商，抓好齊套的基礎(chǔ)上，做好作業(yè)計劃
(2)新機(jī)種訂單完工計劃的強(qiáng)化
新機(jī)種訂單完工的首要任務(wù)是資料的齊套，含樣機(jī)、圖紙、供應(yīng)商、單價等等，這個是新機(jī)種訂單完工計劃的第一步。
新機(jī)種訂單完工的第二任務(wù)是材料的齊套，尤其是新料的管控，包含了數(shù)量、質(zhì)量。
新機(jī)種訂單完工的第三任務(wù)是試做和量試。尤其是試做，必須進(jìn)行，而且要對試做有一個流程性、總結(jié)性的表單管控，甚至簽批手續(xù)，才可以順利流動。
新機(jī)種訂單完工的第四任務(wù)，才是量產(chǎn)。一定要嚴(yán)格 工程樣機(jī)、試做、試產(chǎn)、量產(chǎn)的基本步驟，生產(chǎn)才會順起來。
2)強(qiáng)化工作計劃
工作計劃在工廠內(nèi)部一般涉及三個方面：技術(shù)改造、部門建設(shè)和培訓(xùn)
(二)計劃管理模式--臺賬式管理
各類計劃必須用臺賬式管理將計劃執(zhí)行過程串接起來，追蹤的結(jié)果紀(jì)錄下來。
(三)、計劃檢討模式
日例會，檢討每天的出貨、齊套、作業(yè)計劃，確保訂單完工
周例會，檢討部門的一周運行狀況，重點檢查成本、交期、質(zhì)量、安全和士氣情況，及時發(fā)現(xiàn)異常、控制異常。
月例會，檢討工廠的預(yù)算達(dá)成、績效達(dá)成狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題并采用預(yù)防措施，以確保年終經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。
二、搭建基礎(chǔ)
(一)、作業(yè)基礎(chǔ)的搭建
物料、bom、工時是作業(yè)的三個最基本的基礎(chǔ)，要作業(yè)有成效，必須將三個基礎(chǔ)搭建起來。
物料，要規(guī)范好倉庫的收料區(qū)的(收、退)作業(yè)、良品倉中的(發(fā)(料)、存、盤、收(車間退料)、退)和成品倉的(收(車間入庫、客戶退貨)、存、盤、發(fā)(貨)、銷(貨))各個環(huán)節(jié)，實物、表單、erp數(shù)據(jù)三統(tǒng)一。
bom，是作業(yè)最基礎(chǔ)的基礎(chǔ)，bom錯，凡事都錯。bom錯，一般可以分為“階次”、“作業(yè)中心”、“用量”、“用料”、“供應(yīng)商”、“單價”、“圖紙”，其中“用料”變更的控制最重要，而“圖紙”錯誤(無圖紙、圖紙畫錯、尺寸標(biāo)注錯誤)是最常見的。
工時，工時是車間產(chǎn)能評估、作業(yè)員計薪、財務(wù)核算成本的依據(jù)。基礎(chǔ)是錯誤的，計劃也就不準(zhǔn)確，薪水和成本更加不準(zhǔn)確了，都是糊涂中的糊涂。
(二)、文件基礎(chǔ)的搭建
將分散各處的技術(shù)文件、作業(yè)文件、檢驗文件和驗貨記錄，收集、梳理、匯總成冊，作為車間作業(yè)的依據(jù)，這個其實也可以看成是作業(yè)的基礎(chǔ)。
設(shè)備文件的基礎(chǔ)也需要建立起來，包含了設(shè)備的臺賬及維修記錄，設(shè)備的技術(shù)文檔。
安全管理文件基礎(chǔ)的建立，包含了安全管理文件的臺賬、制度、流程和安全記錄。
(三)、人事基礎(chǔ)的搭建
從梳理部門的輸入、過程、輸出作為起點，再確定出這個部門的組織結(jié)構(gòu)、職責(zé)、部門所涉及的表單及其流轉(zhuǎn)的過程，匯總成冊一個部門的作業(yè)手冊。
這樣做有兩個好處，第一是明確了各個部門的職責(zé)、任務(wù)和目標(biāo)，協(xié)助各部門經(jīng)理梳理出了核心工作。第二，可以避免人員流動帶來的工作影響。
(四)、文化基礎(chǔ)的搭建
第一，是“狼”性文化的培養(yǎng)，要培養(yǎng)出團(tuán)隊的進(jìn)攻性，不服輸?shù)木瘛?/p>
第二，合作、協(xié)同的團(tuán)隊精神，不能單打獨斗，要大群架。
第三，要有學(xué)習(xí)的氛圍，要將各個干部和員工的經(jīng)驗變成沉淀出來，變成一些知識性的東西顯性化。讓每一個員工都會提高，都有自我提高的能力。
上述是我在中層干部年度述職會上的一個簡單發(fā)言，雖然只是今天早上短短1個多小時的ppt制作，但其實是我這兩個多月以來的綜合思考的結(jié)果。
基層干部競職報告篇十九
****年，在市委市府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真躬行三個代表重要思想，以加快發(fā)展為第一要務(wù)，以調(diào)優(yōu)結(jié)構(gòu)，農(nóng)民增收為重點，圍繞建設(shè)林果業(yè)、畜牧業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)三個大鎮(zhèn)目標(biāo)，奮力拼搏，扎實苦干，取得了一定的成績，現(xiàn)將一年來的個人思想、工作情況匯報總結(jié)于后。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高行政水平。
一年來，我自覺地把學(xué)習(xí)作為首要任務(wù)，利用一切可以利用的時間學(xué)習(xí)，不斷豐富自己的理論知識，提高行政能力，一是自覺地、主動地、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義以及三個代表重要思想，用理論武裝自己的頭腦，不斷改造自己的世界觀，樹立正確的人生觀、價值觀；二是學(xué)習(xí)科技知識，從理論中學(xué)、從實踐中學(xué)，邊學(xué)邊干邊思考，使工作更加得心應(yīng)手；三是學(xué)習(xí)法律法規(guī)，掌握基本知識，提高自己依法行政的能力。
二、奮力拼搏，扎實苦干。
作為一名基層干部，長期與農(nóng)民打交道，要讓群眾信服，就只有深入基層，與農(nóng)民交心談心，多為他們做好事辦實事，多為他們增產(chǎn)增收想辦法找出路，誠心誠意為群眾服好務(wù)。
（一）深入基層，研究鎮(zhèn)情。
為了配合市上建設(shè)竹業(yè)大市，我經(jīng)常深入第一線，召開群眾會議，堅持面對面的做群眾的思想政治工作，一次不行又去第二次，直至將工作做通，建起了****畝的竹木基地，如在涼水井*組，大坡老村*組，就是主動找群眾打比方，講道理，苦口婆心地做思想工作，讓群眾懂得了栽竹的重大意義，群眾的思想通了，并主動參與到了栽竹的工作中來，使我鎮(zhèn)順利地完成上級下達(dá)的任務(wù)。
（二）確立思路，當(dāng)好參謀。
在深入基層調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，要明確發(fā)展思路，思路決定出路。我認(rèn)真研究鎮(zhèn)情，為黨委政府提出了許多建設(shè)性的意見，積極為黨委政府當(dāng)好參謀，大川木門公司進(jìn)駐紅光廠后，豬場的搬遷，兔場的搬遷等等，都想了很多辦法。租地、推土，一直忙到臘月二十九的晚上，正月初三又開始了建設(shè)，沒有得到休息，可我無怨無悔，仍然兢兢業(yè)業(yè)地工作。通過一個多月的努力，一個嶄新的dly良種豬場建了起來，有力地推動了？？鎮(zhèn)豬業(yè)的發(fā)展，在此帶動下，適度規(guī)模養(yǎng)殖戶像雨后春筍，一個接一個建了起來，成為了農(nóng)民增收的支柱產(chǎn)業(yè)。
（三）圍繞目標(biāo)，奮力拼搏。
黨委政府奮斗目標(biāo)確定后，我從不打折扣，一絲不茍地想方設(shè)法地完成，沒有推委卸責(zé)。一年來，我圍繞黨委政府提出的建設(shè)三個大鎮(zhèn)的奮斗目標(biāo)，與群眾一道，大力調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，建起了****畝的葛根基地，成功地將黃花梨基地的承租返包經(jīng)驗推廣到葛根基地，使業(yè)主與農(nóng)民關(guān)系相處融洽，經(jīng)營正常，生機(jī)勃勃。今年*月，我被抽調(diào)到農(nóng)業(yè)旅游指揮部辦公室，能積極主動地與其他同志一道，搞好農(nóng)業(yè)旅游示范區(qū)建設(shè)，從規(guī)劃到實施，從修建環(huán)山旅游公路到栽植梨樹，都一手一腳去完成，從而使黃花梨基地規(guī)模不斷擴(kuò)大，經(jīng)營機(jī)制進(jìn)一步完善，順利完成了第一期工程，成功迎接了廣安市區(qū)縣市工作會議的召開。為此，？？鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)基地、農(nóng)產(chǎn)品集散中心逐步形成，成為？？生態(tài)、旅游農(nóng)業(yè)發(fā)展，農(nóng)民增收的主渠道。
三、廉潔奉公，寬以待人。
（一）心系百姓，服務(wù)于民。我一直把執(zhí)政為民、為官一任，造福一方作為座右銘，始終把為民辦好事辦實事作為首要任務(wù)，如農(nóng)貿(mào)市場的硬化、街道的整治、寨梁子的打通等等，都受到群眾的好評。上半年，我主動邀請市級涉農(nóng)部門的專家教授來到，義務(wù)為百姓傳授農(nóng)業(yè)科技知識，群眾十分歡迎。
（二）嚴(yán)于律己，寬以待人。在各方面，我自覺地起好表率作用，不該要的不要，不該辦的不辦，顧全大局，不感情用事，主動接受群眾的監(jiān)督，在對待同志方面，能主動與班子成員搞好關(guān)系，從不說三道四，更不拉幫結(jié)派，總是與同事團(tuán)結(jié)一致，攜手并進(jìn)，搞好工作，為黨委政府爭得了不少的榮譽(yù)。
一年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同志的幫助下，雖然有一些成績，但也有一些不足，主要有：學(xué)習(xí)時間太少，理論水平不高，打不開思路；深入基層解決問題較少，膽子不大，辦法不多；不愛向上級匯報工作。這些缺點，在今后工作中一定改正，力爭將工作搞得更好，更出色。
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