典型代表了在一段時間內(nèi)工作生活的表現(xiàn)和成果。一個好的總結(jié)需要準確把握原文的主旨和重點內(nèi)容。在這里為大家分享一些總結(jié)范文，供大家參考和學習。
老板開會發(fā)言稿篇一
各位代表：
下午好！今天我們在中央領(lǐng)導開會的地方迎來了**公司工會成立大會暨第一次代表大會的召開。我代表公司黨支部和領(lǐng)導班子對大會的召開及新當選的工會領(lǐng)導成員們表示熱烈的祝賀！同時對總局直屬機關(guān)黨委****副書記親臨大會表示熱烈的歡迎和忠心地感謝。
20xx年10月，從原**決定改組****公司至今將近五年，從改組初期的幾個人，資產(chǎn)從零開始，能夠發(fā)展到今天擁有300多名員工，10家控股和參股企業(yè)，公司凈資產(chǎn)達2億多元的企業(yè)集團。公司的發(fā)展，成績的取得，得益于總局的正確領(lǐng)導和大力支持，得益于全體員工的共同努力、團結(jié)協(xié)作，同時也體現(xiàn)了公司“以人為本”的管理理念和價值觀。
成立工會組織是一個企業(yè)政治、經(jīng)濟生活中的一件大事，長期以來，***公司黨支部和領(lǐng)導班子非常關(guān)注工會的成立，但由于條件不成熟等種種原因，至今才正式成立。今年初，在公司保持黨員先進性教育活動征求意見會上，對于廣大員工積極要求和反映的成立工會組織的問題，公司成立了以副總經(jīng)理***為組長的籌備組，黨支部多次聽取工會籌備組的情況匯報，并就大會的籌備工作、會議內(nèi)容和議程等方面進行了具體的研究指導，提出了要嚴格依照工會法的規(guī)定，充分發(fā)揚民主，反映民意，廣泛聽取工會會員的意見，精心組織，把這次工會大會開成一次民主的大會、求真務實的大會，一次鼓舞干勁、團結(jié)奮進的大會。
老板開會發(fā)言稿篇二
同事們，大家好！
揮別了金秋10月，迎接著我們的是即將到來的年末沖刺，進入了本年度最后的一個季度，我們應該繼續(xù)堅持本心，穩(wěn)步發(fā)展，再創(chuàng)輝煌，用領(lǐng)先的成績表彰我們這一年度的辛勤勞動！
下面我就對近期的各項工作，講幾點意見：一.拼效率講實在公司全體都應該要貫徹公司的經(jīng)營理念，進一步計劃好工作，把提高業(yè)績放在主導任務首位。提升對自身的工作能力的要求，認真落實每一項工作，嚴格遵守公司的每一項工作任務和要求；在此，我也要感謝一下大家在這近一年的時間里，四聯(lián)公司的管理理念充分貫徹到位，我們的業(yè)績能力也不斷提升，工作的積極性大大的提升起來，大家的努力都是有目共睹的，這就是大家對公司管理理念的充分吸收的效果；公司的每一次進步都離不開大家對公司付出的努力，你們是公司的最根本的核心力量，公司的發(fā)展離不開大家的共同努力。
二.堅決完成第四季度工作任務，有序的計劃制定明年的工作目標。
首先第四季度的工作任務：一是第四季度的業(yè)務指標要不折不扣、不含水份的高質(zhì)量完成。二是針對公司的生產(chǎn)、服務和重點工程等各項指標要抓好時間、按時完成。其次是對于明年的計劃，現(xiàn)在應逐步有序的開始進行謀劃，各單位、各部門根據(jù)各自承擔的任務要拿出思路和想法。我的想法是明年的計劃應夯實基礎(chǔ)、強化管理，確保指標科學、良性發(fā)展，無論是生產(chǎn)指標、業(yè)務指標還是管理指標，都應遵循實事求是、量力而行、科學發(fā)展的原則進行謀劃，并于事先做好基礎(chǔ)性工作。集團將于11月制定明年的整體思路和主要經(jīng)濟指標計劃，承擔相應指標的領(lǐng)導、部門以及單位要及早做出部署和安排。
三．制定新目標、新要求。
第四季度的主要經(jīng)營任務提出四點具體要求：一是全力沖刺，加緊落實全年生產(chǎn)經(jīng)營任務。第四季度，公司的首要也是最基本的任務，就是按照“提質(zhì)、增效、升級”的要求，完成全年各項業(yè)務生產(chǎn)經(jīng)營指標。要按照四聯(lián)公司的總體要求，以高度的責任感和使命感，全力以赴向目標沖刺；二是理清工作思路，通過不同渠道去爭取業(yè)務，迎合市場的不斷更新需要，達到公司的要求；三是改革創(chuàng)新，提升發(fā)展質(zhì)量和效益。要抓市場開發(fā)，做好增量，在開拓市場方面加強整體謀劃，不放棄每一個機會、每一個客戶、每一個市場，用市場促發(fā)展?！鞍褬I(yè)務從零到有，從有道到好，把握好質(zhì)量關(guān)”這一理念貫徹到底。要抓改革創(chuàng)新，做優(yōu)存量，重點從抓資源、走高端、重研發(fā)和強人才四方面入手；四是將培訓實踐活動成果轉(zhuǎn)化為推動生產(chǎn)經(jīng)營工作的新動力。要把培訓實踐活動的成果和啟示運用到我們的工作中去，按照習近平總書記提出的從嚴治八項要求，從日常容易違規(guī)事項抓起，持之以恒推進作風建設(shè)常態(tài)化，讓員工在企業(yè)改革發(fā)展中更多受益，同時也有效的推動公司的長遠發(fā)展。
四.加強工作紀律性，自覺遵守公司的規(guī)章制度，嚴于律己自我監(jiān)督好工作紀律，按照公司最高標準要求自我，嚴格遵守公司的各項制度要求，認真完成好各項工作任務。提高會議和上班紀律性，保持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，認真對待每項工作任務。逆水行舟不進則退，我們都要不斷提高對自我的要求。
希望各位同事繼續(xù)保持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度認真工作，在即將到來的年末沖刺中有出色的表現(xiàn)。公司在發(fā)展中也將不斷完善，力求成為業(yè)界榜樣，提供更好的發(fā)展平臺，共同進步！
2016年11月14日。
老板開會發(fā)言稿篇三
尊敬的馬挺貴會長、徐朋常務副會長、劉曉一秘書長、各位領(lǐng)導、各位來賓、各位同行：非常高興今天我們能歡聚在合肥，一起探討企業(yè)的發(fā)展，共話行業(yè)的前景藍圖，首先應該感謝中裝協(xié)和《中華建筑報》提供了這樣一個相互交流、相互學習、共同提高的平臺。
我們百強企業(yè)作為行業(yè)發(fā)展的領(lǐng)軍者，在這個瞬息萬變、環(huán)境日益嚴酷的市場中更應彼此之間多走動、多交流、倡導合作共贏的良好和諧的氛圍。
進入20**年，世界范圍的通貨膨脹和經(jīng)濟放緩，以及國內(nèi)實施以貨幣從緊為基調(diào)的宏觀調(diào)控，使得許多企業(yè)感嘆“冬天來臨”，一方面，包括華為、萬科、聯(lián)想、阿里巴巴等在內(nèi)的明星企業(yè)，都不斷傳出“準備過冬”的聲音，另一方面，中小企業(yè)大比例停工、半停工、甚至破產(chǎn)的消息也不斷見諸報端。
面臨當前的市場環(huán)境，裝飾行業(yè)很難做到“獨善其身”，據(jù)權(quán)威機構(gòu)預測，行業(yè)前幾年高于gdp的增長速度會明顯放緩，這意味著行業(yè)市場的整體增長也必然放緩。
對此我們必須要做好各方面充分的準備。
任正非在給華為高管的一份郵件中轉(zhuǎn)發(fā)了美國《財富》發(fā)表的一篇《思科準備過冬》的短文，并鄭重寫下評論：“思科的今天，就是我們的明天，當然我不是在激勵人們，而是在警示人們，他們比我們更感知市場競爭的艱難與殘酷，思科比我們聰明，他們對未來的困難，早一些采取了措施，而我們比較麻木而已。”
阿里巴巴董事局主席馬云在發(fā)給企業(yè)內(nèi)部員工的一份郵件中則稱：“接下來的冬天會比大家想象中的更長!更寒冷!更復雜!我們準備過冬吧!”聯(lián)想董事局主席楊元慶也毫不諱言“過冬論”，他認為“冬天來了，誰能熬過去，得看誰的衣服厚”。
再比如房地產(chǎn)業(yè)的龍頭萬科也已正式宣布調(diào)整下半年開發(fā)計劃，減少開竣工面積，并提出在公司上下展開一場“冬泳運動”。
這些有較強競爭優(yōu)勢的大企業(yè)已經(jīng)頻頻在說冬天來臨的時候，作為廣大的裝飾企業(yè)，規(guī)模并不大，抗風險能力也不強，更應積極做好應對的準備。
比如：面對嚴峻的宏觀環(huán)境、競爭激烈的裝飾市場，企業(yè)如何走出困難，求生存、求發(fā)展;國家銀根緊縮和調(diào)整，直接造成了政府和企業(yè)的流動性緊缺、資金緊張，今后的工程審計、資金收款又會有怎樣的變化和狀態(tài);面對上述困難，我們企業(yè)如何提前做好年終的分配結(jié)算工作(公司管理層員工分配、施工班組的人工費用支付、材料供應商的貨款結(jié)算等等);在困難的環(huán)境下，如何加強企業(yè)之間的溝通交流，進一步資源整合、資源共享、相互支持、相互支撐。
這些都是擺在我們面前不得不去面對也是亟待需要解決的問題。
希望在這次百強企業(yè)的聚會上，大家一起來想辦法、找對策、共同促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
金螳螂近幾年得益于國家經(jīng)濟迅速發(fā)展、裝飾總量不斷增長，得益于各級政府主管部門和協(xié)會的關(guān)心，取得了較快的增長，但面對目前的市場環(huán)境，我們必須要轉(zhuǎn)變觀念，首先要在各部門和全體員工中貫徹“危機意識”和“過冬意識”，如果這些意識和觀念僅僅停留在管理層，而不能迅速使全體員工切身感受到，那樣的“過冬”無疑是紙上談兵、緣木求魚。
與設(shè)計院、建筑企業(yè)等相比，裝飾企業(yè)對市場的感受要慢，我們無法預測冬天會持續(xù)多久，會有多寒冷，但既然冬天不可避免，那么關(guān)鍵問題在于，公司上下是否已經(jīng)意識到了冬天，以及怎樣準備過冬的棉衣。
從目前情況來看，最壞的情況或許還沒有發(fā)生，冬天也許才剛剛開始，在初感冬天涼意的時候，在意識到冬天已經(jīng)來臨之際，企業(yè)需要積極、理性的應對之策，在全面把脈自身情況的基礎(chǔ)上，或選擇熬冬、或選擇貓冬，當然也可以在冬天打獵。
我們的對策是選擇“增源節(jié)流”，所謂增源，即加大市場開拓力度，積極做好大客戶管理，維護好客戶關(guān)系，加強服務意識，貼近客戶，傾聽客戶的聲音，通過以“點”帶“線”，培育一批有較好信譽、良好資金實力的客戶群。
為此，我們在設(shè)計和施工等方面始終要貫徹“精品意識”，做精品項目，做好服務，加強過程控制，提升客戶滿意度。
所謂節(jié)流，就是要加強公司內(nèi)部管理，從管理要效益，這就要求公司的管理從“粗放型”向“精細化”轉(zhuǎn)變，要求管理日益數(shù)字化、模塊化、表單化。
此外公司上下還要做好過艱苦日子的打算，嚴格控制各類成本，節(jié)省不必要的支出，對人員及時進行調(diào)配等。
在當前形勢下，我們更要苦練內(nèi)功，我們深知由于企業(yè)不斷發(fā)展，在設(shè)計、施工等管理上、在工程的品質(zhì)上與國內(nèi)外一些優(yōu)秀企業(yè)相比還有較大差距，還存在很多問題、缺陷和遺憾，因此企業(yè)更是要不斷加強研發(fā)、加強對人才的培養(yǎng)，去年公司和蘇州大學聯(lián)合創(chuàng)辦了蘇州大學金螳螂城市建設(shè)學院，今年剛剛選派了10多名設(shè)計師去意大利著名的多莫斯設(shè)計學院學習，這些對企業(yè)來說不是成本，而是資本，能夠成為企業(yè)發(fā)展的助推器，促進公司的工廠化、信息化及創(chuàng)造更多綠色健康的精品工程，從而最終提升公司的核心競爭力。
我們的對策是希望在目前的環(huán)境中，我們的百強企業(yè)更加團結(jié)，“抱團過冬”肯定比“單個過冬”更能抵御風寒，更能早日迎來春天。
也只有這樣，才能真正保護企業(yè)的權(quán)益，向影響行業(yè)進步、制約企業(yè)發(fā)展的種種不良現(xiàn)象說“不”。
“冬天來了，春天還會遠嗎”，英國詩人雪萊的這句名言，或許是當下我們的期盼，對企業(yè)來說，就是要準備冬眠，調(diào)整自己，苦練內(nèi)功，以迎接下一個產(chǎn)業(yè)爆發(fā)點，而假如我們沒有及時做出應變，則有可能在冬天中被凍壞。
馬云的過冬方式是“深挖洞、廣積糧”，華為的過冬方式是加強內(nèi)部管理和運營能力，正如任正非自己所說，在這個競爭激烈的世界，唯有“惶者才能生存”。
在這里我們也衷心希望協(xié)會和各級政府主管部門能多為裝飾企業(yè)的發(fā)展鼓與呼，比如進一步規(guī)范市場，規(guī)范業(yè)主的`行為，對業(yè)主的不良行為也應有處罰措施，對審計工作必須有嚴格的規(guī)范、嚴格的期限等等，真正為行業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好條件。
我們也堅信，當寒冷冬天來臨的時候，寒風瑟瑟，萬物凋零，給人蕭瑟之感，但冬天之后就是春天的來臨，就會陽光明媚、萬物復蘇、生機勃 勃。
也一定會使裝飾行業(yè)迎來新的發(fā)展機遇!
各位同仁：緊張而富有收獲的豬年過去了，充滿希望和勃勃生機的玉鼠吉祥年到來了。
在這辭舊迎新的日子里，首先感謝各位同仁在過去的一年的辛勤勞動，感謝大家為公司發(fā)展所做的重要貢獻!一分耕耘，一分收獲。
20xx年，我們的汗水換來了豐收，我們的拼搏換來了喜悅，我們的付出得到了回報，我們的希望得到了實現(xiàn)。
去年我們有很多經(jīng)驗值得總結(jié)，有很多果實值得我們珍藏。
比如：…………但是，一個公司的發(fā)展不是一蹴而就的，公司的長久繁榮昌盛需要我們每個人精心呵護，來不得半點掉以輕心、半點糊里糊涂。
戰(zhàn)略決定方向，細節(jié)決定成敗。
我們公司要持續(xù)發(fā)展，需要我們每個人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè)，同心同德，創(chuàng)新進齲在這里，我主要強調(diào)三個字：第一個字---品品就是品德、品質(zhì)、品牌。
今天，我們迎來了xxx工作會議的隆重召開，我倍感榮幸;這是一次勝利的大會、一次成功的大會。
此次會議的主要思想是要認真貫徹落實上級對我們的工作要求，全面部署安排今年的各項工作任務，對此我認為十分重要，而且非常及時。
剛才xxx就去年所取得的工作成績和存在的不足以及今年的工作安排均作了全面的講話，我完全贊成和支持，對于今后xxx工作有條不絮的進一步推進，具有十分重要的現(xiàn)實指導意義。
我認為，xxx講得非常的好，非常的深刻。
老板開會發(fā)言稿篇四
各位同事：
我非常高興在這個溫馨祥和的美好時刻，我們快樂地歡聚一堂，帶著你們的祝福和關(guān)愛，來參加我們諾瑞公司20年會，并共同見證我們對全體員工過去一年貢獻的肯定和感謝，也共同展望新一年的成就，并預告成功。在此，我很高興地向全體員工同事，致以熱烈的歡迎和最衷心的新年祝福！
回顧即將過去的友情，智慧，事業(yè)，人生多豐收的一年里，“諾瑞”這個由中國最有潛力和最有才干的人，所組成的強有力的團隊，在不斷地發(fā)展壯大。諾瑞也先后迎來了精英人才的加入，是你們的加入，發(fā)展和豐富了諾瑞；是你們的加入，我們共同提升了人生。茫茫人海中，長長時空里，從此我們有了專業(yè)和智慧的伙伴，我們的生命正在上演最為精彩的激情！
xx年諾瑞的綜合實力進一步增強，員工能力和生活進一步提升改善。我們上下同欲，繼續(xù)全面提升工作質(zhì)量。我們加強客戶服務和客戶導向，積極致力于熱點問題的妥善解決，努力建立和改善各項工作流程和標準。xx年通過所有部門的積極配合，我們圓滿地達成了公司的整體目標。在這里我感謝各位同事為工作目標的達成而奉獻的無數(shù)辛勞和專注時刻！
最近兩個月來，我們描繪了xx年在新的條件下實現(xiàn)公司和各部門目標的宏偉藍圖。xx年，對于諾瑞員工來說，是十分重要的一年。我們銷量將達到新的高度，公司將地為具有一技之長的員工提供發(fā)揮個人天賦的機會和舞臺。6年來的公司成長，實際上是全體員工個人提升的累積，公司的面貌有了歷史性變化。
莊子說：“人生有涯，智慧無涯”。對于智慧的追求和探尋是永遠沒有盡頭的，客戶的需求提升也是沒有窮盡的。各位雖然xx年取得了巨大的進步，但你們作為對自己有要求負責任的社會精英，對更高目標的追求卻并不能因此而停止。相反，這僅僅是更高目標達成的開始。
今晚，我還要帶著更大的熱情和期望，迎來xx年具有劃時代意義的“以信立人”的諾瑞企業(yè)文化的傳播。我們將堅定不移地相信、信任、誠信對待自己和自己承諾的目標，深入貫徹落實正確的工作流程和工作標準，繼續(xù)解放思想，堅持持續(xù)改進，發(fā)展個人業(yè)績，發(fā)展正確的態(tài)度和方法，使全體員工發(fā)揮長處，學有所為，勞有所得。由個體的成長，促進團隊的合作，家庭和社會也更和諧，達到多方共贏，共同發(fā)展。
xx年我們將推動具有浩然正氣的行為和弘揚符合正確道德的行為，鼓勵每一個人承擔自己應該承擔的、對自己、對家庭、對工作、對社會的.責任。我們要生產(chǎn)出更高更穩(wěn)定質(zhì)量的產(chǎn)品，我們要提供更高更穩(wěn)定質(zhì)量的服務，我們要將這些高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務，以及我們的正確思想推廣到全國各地，讓代理商、零售商、消費者安心、放心、開心地使用我們的產(chǎn)品和服務，并以此而自豪！
當前，社會形勢總體上保持穩(wěn)定。同時，全社會經(jīng)濟和心態(tài)失衡加劇，社會風氣魚龍混雜，誠信缺失，人心浮躁，經(jīng)濟水平上去了道德水平卻在下降，社會面臨諸多難題和挑戰(zhàn)。共同分享經(jīng)濟發(fā)展機遇，共同應對各種道德挑戰(zhàn)，促進人際和諧發(fā)展，為人所需所用而發(fā)揮天賦，是有志人才的共同愿望。借此機會，我愿重申，諾瑞將高舉“以信立人”的企業(yè)文化旗幟，始終不渝地走穩(wěn)步發(fā)展道路，始終不渝地實施互利多贏的戰(zhàn)略，始終不渝地形成正確的思想氛圍，不斷促進員工發(fā)展，持續(xù)使客戶滿意。
此時此刻，我們深深掛念缺乏均衡營養(yǎng)的寵物，需要各方面知識的寵物主人，需要值得信任高品質(zhì)產(chǎn)品和服務的消費者，需要擺脫虧損增加盈利的零售商代理商。我們諾瑞員工應該盡己所能幫助他們早日擺脫困境，去除客戶的煩惱。我們衷心希望全球?qū)櫸锖蛺蹖櫲耸肯硎馨踩】档目鞓飞睢?/p>
最后，我祝各位同事和你們的家人在新的一年里幸?？鞓?！謝謝大家。
老板開會發(fā)言稿篇五
大家好!首先,我代表金鷹天地廣場項目部以及全體員工,對馳瑞、余躍、王曉宇、李棟、張曉騫同學們選擇一局、選擇五公司、選擇金鷹天地廣場項目部表示熱烈的歡迎!
今天是一個特別的日子，對5位新員工而言，將是人生中一個重要的里程碑。我知道，此時此刻，母校里老師和同學的身影可能還在你們的眼前閃現(xiàn)，校園的風景還在你們的腦海里縈繞，大學里的歡聲笑語還在你們的心中回響,但是，你們已經(jīng)站在了一個全新的起跑線上了，你們已經(jīng)有了各自的工作崗位，從此，你們將和在座的各位一起，與中建股份公司、與一局、與五公司、與金鷹天地項目部共命運、同呼吸了。
看到你們青春洋溢的臉龐,我的內(nèi)心也很復雜，激動、欣喜、牽掛、期待、羨慕、甚至嫉妒，交織在一起。年輕真好，年輕就是資本。我常?；孟耄偃缱屛业臅r光倒流20年，我會重新選擇我的生活?？上В@個世界就沒有假如。你們的到來，帶給我更多的是欣喜，你們風華正茂、意氣風發(fā)、滿懷豪情、熱情活力、可塑性強，加上系統(tǒng)的專業(yè)教育背景，帶給我們企業(yè)的是希望。你們是新生力量，五公司的未來就掌握在你們手里。我們的退休工資，就靠你們在座的年輕人發(fā)了。
中建股份公司、中建一局和五公司的實力、規(guī)模與現(xiàn)狀，想必你們通過各種渠道已經(jīng)掌握，我呢，代表金鷹天地廣場項目部對項目部老員工提幾點要求：一是理解和信任是我們快樂工作、和諧生活的橋梁和紐帶。我們在座的各位老員工，那怕是去年來的員工，都要關(guān)心愛護新員工，在工作上、學習上和生活上，給予盡可能的支持與幫助。二是對待新員工，工作上要嚴格要求，生活上要關(guān)懷。各職能部門負責人要關(guān)注新員工的工作情況和思想動態(tài)，隨時提供指導與幫助。老員工要定期與新員工溝通思想,認真傾聽他們的意見,引導他們早日成才,為公司、為項目發(fā)展建言獻策、建功立業(yè)。三是我們項目部黨工團組織，也要充分發(fā)揮政治核心和保證作用,引導新員工樹立正確的人生觀、價值觀;加強對新員工敬業(yè)愛崗、人生價值觀等主題教育，幫助新員工實現(xiàn)人生角色轉(zhuǎn)換。
下面,我對新員工提幾點要求：1、端正心態(tài)，設(shè)定目標，愛崗敬業(yè)。人生沒有目標，就像航船沒有方向。胸無大志的人是做不成大事的，志存高遠才能有大發(fā)展、大成就。我們每個人的職業(yè)生涯規(guī)劃要非常明確，3年后我在什么崗位，5年后、10年后我要做到什么程度，都應該有明確的目標。有了目標，就有了動力，就要腳踏實地的向著既定的目標努力奮斗。只要你努力了，即使最后離你確定的目標有差距，你也沒有給你的人生留遺憾，因為你努力了。敬業(yè)是對良知的尊重。施工企業(yè)工作條件相對艱苦,但是我們既然選擇了,就應該安下心來，在工作崗位上踏踏實實做點事情,這對你們今后的發(fā)展至關(guān)重要。你們要把中建一局和五公司作為自己事業(yè)開始的地方，認同我們的企業(yè)，扎根企業(yè)，忠誠于企業(yè)，忠誠于自己的崗位。這幾年,公司對招收畢業(yè)生的力度較大，絕大部分同學對自己的定位比較現(xiàn)實,體現(xiàn)了受過高等教育的綜合素質(zhì)。我希望你們要有耐力和韌性，盡快適應中建、融入一局、扎根五公司、奉獻在金鷹天地。真正敬業(yè)的員工不管自己的職位高低，不論他從事的工作是不是自己的所愛，都會兢兢業(yè)業(yè)全身心的投入。敬業(yè)表面上看好像是為公司，其實終生受益的卻是你自己。2、適應環(huán)境，從零做起，融入集體。我先舉個例子。美國有個“福特公司”，福特是一個人，他大學畢業(yè)后，去一家汽車公司應聘。和他同應聘的三四個人都比他學歷高，當前面幾個人面試之后，他覺得自己沒有什么希望了。但既來之，則安之。他敲門走進了董事長辦公室，一進辦公室，他發(fā)現(xiàn)門口地上有一張紙，彎腰撿了起來，發(fā)現(xiàn)是一張漬紙，便順手把它扔進了廢紙簍里。然后才直到董事長的辦公桌前，說：“我是來應聘的福特。”事長說：“很好，很好!福特先生，你已被我們錄用了?！备Ｌ伢@訝地說：“董事長，我覺得前幾位都比我好，你怎么把我錄用了?”董事長說：“福特先生，前面三位的確學歷比你高，且儀表堂堂，但是他們眼睛只能“看見”大事，而看不見小事。你的眼睛能看見小事，我認為能看見小事的人，將來自然看到大事，一個只能“看見”大事的人，他會忽略很多小事。他是不會成功的。所以，我才錄用你?！备Ｌ鼐瓦@樣進了這個公司，這個公司不久就揚名天下，福特把這個公司改為“福特公司”，也相應改變了整個美國國民經(jīng)濟狀況，使美國汽車產(chǎn)業(yè)在世界占居鰲頭，這就是今天“美國福特公司”的創(chuàng)造人福特。大家說，這張廢紙重要不重要?看見小事的人能看見大事，但只能“看見”大事的人，不一定能看見小事，這是很重要的教訓。
第二個例子，日本廣島亞運會結(jié)束的時候，六萬人的會場上竟沒有一張廢紙。全世界報紙都登文驚嘆：“可敬，可怕的日本民族!”就是因為沒有一張廢紙，就使全世界為之驚訝。再看看我們十月一日天安門廣場升國旗的鏡頭，當人們散去，滿地廢紙，到處亂刮!外國人一看當然會這樣認為：你們中國此時要同日本比，差得遠呢!大家不要總是說：我們國家地大物博，有長江黃河，有黃山泰山——這都沒用，咱們的道德水準還沒上來，還差得遠!大家說這些廢紙重要不重要?所以說，每個人自覺的撿起一張廢紙，就是愛國愛民的具體表現(xiàn)。萬事從小事做起。美國太空3號快到月球了，它卻不能登上去而無奈地返回來，為什么?只是因為一節(jié)30塊錢的小電池壞了，他們這個醞釀很久的航天計劃被破壞了，幾億元報廢了!天下有大事嗎?大家看哪次飛機失事是翅膀和頭一齊掉下來的?都是一節(jié)油管不通，一個輪胎放不下來才失事的。一個人的死，哪個是全身完全潰爛死掉的?都是肝壞了，或心臟有毛病，等等一個小器官不正常而死的!
勿庸置疑,建筑施工企業(yè)是勞動密集型企業(yè),面臨艱苦復雜的工作環(huán)境。我希望新員工能盡快融入到新的工作環(huán)境之中。在我們的施工過程中，絕大多數(shù)工作都要靠一個團隊去完成，所以要主動將個人的成長與企業(yè)發(fā)展、與項目發(fā)展聯(lián)系在一起，努力適應工作的需要，培養(yǎng)自己的團隊合作意識，強化組織紀律性，讓自身的素質(zhì)在企業(yè)發(fā)展中得到提升。3、珍惜機會，加強學習，善于總結(jié)。公司的進步和項目部的成長，取決于每一名員工的能力和業(yè)績，能力的提高主要靠學習，新員工，包括我們老員工都要學會正確的思考方法和學習方法。項目部會給大家提供一些學習和培訓的機會，但是，自我的培養(yǎng)更加重要，要有意識的培養(yǎng)、提高自己，適應公司和項目發(fā)展的需要。在新的崗位上,新員工既要善于從實踐中學習,又要繼續(xù)善于從書本中學習,要保持良好的學習習慣。很多人參加工作后就放松了學習,時間長了,差距就慢慢拉開了。所以一定要善于學習、勤于思考，有目標的拓展自身的知識結(jié)構(gòu),不斷掌握新知識、新技術(shù)、新工藝，這樣才能在工作中不斷創(chuàng)新。愛學習的人不管在哪里都不會無功而返，愛學習的員工走到哪里都是受歡迎的，那些不愛學習的員工就會被擋在就業(yè)的大門之外。4、敬重長者,不斷實踐，開拓創(chuàng)新。“看人挑擔終覺輕,事非經(jīng)過不知難”，“三人行必有我?guī)熝伞?，“擇其善者而從之，其不善者而改之”，“三個臭皮匠頂一個諸葛亮”?？鬃诱f過，跟領(lǐng)導、老師和父親長輩一起相處，如果他們身上有值得我學習的地方，就把他們好的地方繼承并發(fā)揚光大，他們所不足的地方就要改進、改正。古人這些態(tài)度和精神，也體現(xiàn)了與人相處的一個重要原則。隨時注意學習他人的長處，隨時以他人缺點引以為戒，自然就會多看他人的長處，與人為善，待人寬而責己嚴。這不僅是修養(yǎng)、提高自己的最好途徑，也是促進人際關(guān)系和諧的重要條件。所以，我們的新員工在工作中一定要去掉虛榮心，多向有經(jīng)驗的老同志學習,遇到問題多請教。我們這個項目部過一段時間也要組織“師徒結(jié)對”活動，希望新員工能多向你們的師傅取經(jīng),取長補短，學以致用，開拓創(chuàng)新，做出更大的貢獻，早日實現(xiàn)自己的理想和抱負。
老板開會發(fā)言稿篇六
大家下午好!
很榮幸代表公司作年會發(fā)言。在此，我謹代表公司向一年來為公司的業(yè)務發(fā)展奮勇當先、銳意進取的全體同仁致以崇高的敬意和由衷的感謝!
時間過得很快，一年的時間在大家的拼搏與汗水中度過，無論是公司還是我們的員工都收獲了許多?？缭饺齻€年頭，公司的品質(zhì)始終如一，這句話是我們公司發(fā)展的見證，但更大意義上它是我們的座右銘。三年的時光中，為公司奉獻的每一個人都一直為做到這一點而不懈追求、不懈努力。做好事、做好人，這樣的企業(yè)才能夠保持旺盛的生命力，歷久彌新。
這一年中，公司又向前大大邁進了一步，隨著建設(shè)規(guī)模的日益擴大，公司的知名度和影響力在行業(yè)內(nèi)以及消費群體中廣為人知。但是，我們始終記得，雖然我們前進的步伐從未停止，但我們也絕不急功近利;雖然勇于創(chuàng)新發(fā)展，但我們絕不忘根基樹本。無論公司有多大的發(fā)展，“以品質(zhì)求生存，以服務創(chuàng)品牌”依然是無論何時我們都會堅持和秉承的原則。
感動與拼搏共存，機遇與挑戰(zhàn)并舉。面對充滿太多挑戰(zhàn)的20xx年，我們的領(lǐng)導、我們的員工用頑強的斗志、辛勤的汗水抒寫出一篇篇動人的詩歌;面對充滿機遇的20xx年，我們理應朝氣蓬勃、勇攀高峰，用成功和喜悅妝點歡動充滿期待的明天。
最后，再次代表公司真誠地向一年來為公司的發(fā)展付出辛勞和汗水的各位同仁們說一聲：謝謝!
老板開會發(fā)言稿篇七
尊敬的各位來賓，各位同事、各位朋友，女士們，先生們：
大家晚上好!
很高興在此與各位歡聚一堂，分享我們過去一年的收獲和喜悅，共同展望我們正在開創(chuàng)的x!
我們很榮幸的邀請到政府相關(guān)部門領(lǐng)導、xx等合作伙伴，特力屋、空間大師等供應商代表及xx的員工家屬代表、親朋好友。在此，我代表xx全體員工并以我個人的名義對各位的到來表示熱烈的歡迎!向長期關(guān)心和支持我們的各界朋友表示誠摯的謝意!向獲獎的優(yōu)秀員工和供應商表示衷心的祝賀!向默默無聞、不離不棄、風雨與共的支持、期待和鼓勵我們的家人、親朋致以崇高的敬意!
我們一起走過的x年，留下了太多的記憶和感慨。
20xx年是xx在創(chuàng)業(yè)歷程中初具雛形、羽翼漸豐前驚心動魄、濃墨重彩、全力以赴的一年。
去年的同一場合，我們?yōu)閤年提出了“順勢飛奔，大干、實干、巧干，構(gòu)建更高、更堅實的創(chuàng)業(yè)舞臺”的年度目標和方針。
現(xiàn)在來看，在x年我們基本實現(xiàn)了覆蓋深圳核心商圈、輻射東莞、布點重慶的網(wǎng)店拓展目標，達到了營業(yè)規(guī)模、團隊力量、盈利能力翻番的預期效果。在9月份以前，公司整體保持了良好、快速的增長勢頭，連續(xù)多月刷新月度總營收及單店營收的記錄，并打出了連開十店的拓展高潮。同時我們對內(nèi)部管理及組織機構(gòu)也進行了有效的優(yōu)化、創(chuàng)新和疏理，加強了后臺職能管控和服務支持力度，提升了前臺區(qū)域、門店的整體運營作戰(zhàn)水平。
全年我們不但加大了新店的投入，上線了epr系統(tǒng)，改造了部分高端門店，成型了新一代門店的品牌形象。同時，我們還積極參加玉樹公益賑災等社會公益活動。
通過全面的規(guī)劃，公司在x年變更升級了公司名稱，從“深圳市x商貿(mào)有限公司”蛻變提升為一個初具雛形、初具規(guī)模的“深圳市x商業(yè)連鎖有限公司”。相信，這是我們正式邁出商業(yè)連鎖行業(yè)的關(guān)鍵一步，也是我們開創(chuàng)生活家居行業(yè)堅實的一步。
總體來講，在x年，我們基本上堅持了“全力以赴的大干、腳踏實地的實干、精心籌劃的巧干，更不乏日以繼夜的苦干!”達到了“鍛煉隊伍、提升管理、成熟商業(yè)模式、促進營銷創(chuàng)新”的目的，實現(xiàn)了公司經(jīng)營格局和品牌影響力整體提升的年度目標。
當然，20xx年仍然有很多的不足和遺憾。
在下半年，不期而至的cpi上漲帶來的消費市場委縮，房地產(chǎn)市場的宏觀調(diào)控，工業(yè)原材料上漲、采購成本上升、毛利空間縮水、員工薪水預期提升、人員規(guī)模擴充困難，客觀地影響了我們下半年發(fā)展的速度和業(yè)績水平，預期的“十一”高潮和秋冬旺季沒有如期而至，為我們的庫存積壓和資金周轉(zhuǎn)帶來一定的困難。
在此，我要真誠的感謝各位合作伙伴的信任、理解和支持。相信過去的每一次付出、包容都會成為今后我們共度時艱、精誠合作、共贏未來的基石和力量的源泉。x年我們更加深刻的理解“誠信、互利、開創(chuàng)、共贏”的合作理念，讓我們收獲了越來越多的支持和信任。
眾所周知，x年的春節(jié)就像所有的春天一樣，萬物復蘇，春暖花開，這也是我們x新財年全新的開始。
在20xx年x月份，我們又一次刷新了新紀錄，再次站上了新臺階，開始我們新一年的征程，我們把這一年確定為“質(zhì)量、效益、管理”主題年。
老板開會發(fā)言稿篇八
各位嘉賓，各位員工:。
大家好!
我總覺得時間過的很快，上次年會我站在這里向大家講話的情景好像還沒過去多久，就又是一年春節(jié)了。那么首先，我向在座的各位送上由衷的祝福和感謝。
20xx年對我們僑泰而言是很重要的一年。這一年里，我們的門店數(shù)增加到了20家，公司規(guī)模也擴展到了280人。這一串數(shù)字讓我很欣慰，僑泰成立短短幾年就能有今天的成績，和在座各位的辛勤工作分不開，僑泰的成長和發(fā)展是大家一起創(chuàng)造的。所以，我要在這里說一聲，謝謝大家，僑泰能有你們，我覺得很自豪。
20xx年，我們有了長足的進步，那么20xx年，目標又在哪里?我們都知道房產(chǎn)中介的競爭越來越激烈，外資品牌也在不斷介入，怎樣順時而動、因機而發(fā)，是大家在20xx年肩負的職責。挑戰(zhàn)是必然的，但是我們的機會更大!
我始終認為，做房屋中介很有挑戰(zhàn)性，我們面前的市場很大，關(guān)鍵在于怎樣把握。在20xx年，公司目標還要增加10到15家直營分行。這應該不是一個夢想，在座的各位既然加入了僑泰大家庭，我就希望大家能夠同心同德、齊心協(xié)力，共同把它變成現(xiàn)實。相信只要我們堅持誠信待客、堅持務實勤奮，就一定能夠成功。
我對僑泰的未來充滿了信心，我對在座的各位更有信心!僑泰提供了一個大舞臺，而我相信你們的努力能讓這里更精彩，每一份付出都會得到回報。我期待我們共同的僑泰事業(yè)能在20xx年步上一個新的臺階，而你們也能為自己創(chuàng)造一個更好的明天。讓我們一起把僑泰房產(chǎn)做得更大、更強，進入中介市場前三名。
最后，我祝愿大家，春節(jié)愉快、萬事如意!
謝謝各位!
老板開會發(fā)言稿篇九
尊敬的各位領(lǐng)導、各位來賓、女士們、先生們：
大家上午好！在這艷陽高照、碩果飄香的金秋十月，我們歡聚一堂，共同見證美華購物中心開業(yè)慶典。我謹代表美華購物中心全體員工，向在百忙中蒞臨開業(yè)慶典的各位領(lǐng)導、各位來賓、各界朋友表示熱烈的歡迎！向與我們同舟共濟、合作雙贏的各位商戶表示衷心的感謝！向為籌建美華購物中心付出大量辛勤勞動的世紀百悅管理團隊、各施工單位和美華全體員工致以由衷的謝意！
xx市美華購物中心是市委、市政府確定的十大重點項目之一，建筑面積43000㎡，六層布局，設(shè)計新穎，集百貨經(jīng)銷、精品零售、倉儲超市、餐飲服務、影視娛樂為一體，是我市目前經(jīng)營規(guī)模最大、商品種類最多、服務項目最全的現(xiàn)代化購物中心。它的建成投入使用，將為全市人民提供一個時尚潮流的消費前沿陣地、生活購物的理想場所和休閑娛樂的'溫馨家園。
今天美華購物中心的盛大開業(yè)，承載著各級領(lǐng)導的關(guān)懷與希望、各界朋友的厚愛與期待，凝聚著商戶朋友、美華員工的理念和信念，她將乘風破浪、楊帆起航。在項目籌建的日子里，各級領(lǐng)導、有關(guān)部門給予了熱忱關(guān)懷和大力幫助，為美華購物中心創(chuàng)造了優(yōu)越的環(huán)境和便利條件；臨汾世紀百悅購物中心管理團隊立足美華購物中心的市場定位，導入國內(nèi)百貨潮流元素，對商場進行了招商招聘、商場布局、宣傳設(shè)計、開業(yè)籌備等全程精心指導服務，塑造了美華高品位的商業(yè)形象；尤其要感謝萬佳福李龍飛董事長，在忙于處理公司事務的同時，對美華購物中心籌建給予了全力幫助和支持；美華購物中心也得到了優(yōu)勢品牌商戶和實力廠商的鼎力支持，成為張揚潮流服飾文化、引領(lǐng)時尚生活方式的商貿(mào)平臺；在籌建期間，各施工隊伍加班加點，保證了各項工程如期完成；還有我們美華全體員工，他們青春洋溢、工作勤懇、業(yè)務嚴謹、任勞任怨，為籌建美華付出了大量的心血和汗水。
現(xiàn)在，在大家的共同努力下，美華就要宏張開業(yè)了，在這個激動人心的時刻，我再次對大家表示由衷的敬意和感謝！
老板開會發(fā)言稿篇十
各位來賓、各位朋友、各位同仁：
今天，生原生態(tài)食府開業(yè)啦！
在這令人激動的時刻，我突然發(fā)現(xiàn)任何華麗的語言都難以表達我此時此刻的心情，在此，我只能代表xx集團和我本人對每一位為構(gòu)建生原生態(tài)食府付出辛勤和汗水的員工表示最由衷的感謝。
因為你們的努力，生在荒草和沙礫中誕生，因為你們的努力，生今天能夠試營業(yè)，邁出我們事業(yè)的第一步，因為你們的努力，未來，生將用飲食成就健康！
聽說，今天原生態(tài)食府的員工們要合唱一首歌，歌名叫《感恩的心》，不錯，擁有感恩的心，才會體味到幸福和快樂，我們每個人都應該懂得珍惜，懂得感激，懂得感恩，在此，我衷心的感謝生原生態(tài)食府里每一位在平凡崗位上默默付出辛勞和汗水的員工，你們辛苦了！同時，也希望大家能珍惜xx集團為大家提供的平臺，充分的展示你們的才華和創(chuàng)造力，用心做事，用心待人，用我們的責任心、開拓心、奉獻心去成就我們的事業(yè)，用我們的真心、誠心、愛心去對待我們身邊的每一個人。
人們說：秋天是收獲的季節(jié)，我希望來到我們生的每一個人都能收獲到愉快的心情、健康的身體、幸福的時光和人生中很多很多美妙的東西。
請大家在此刻，用心記下20xx年11月18日這個日子，今天代表了生健康餐飲事業(yè)一個嶄新的起點，一個美麗的開始，一簇點燃中國餐飲革命的火種，一顆引領(lǐng)餐飲新時代到來的新星。
生的輝煌會見證這一時刻，生的歷史會銘記這一時刻。
那么，請你們相信生，相信自己，你們將用自己勤勞的雙手，辛勤的勞動，無所畏懼的創(chuàng)新精神鑄就生以及你們每一位充滿希望和光明的未來！謝謝大家。
老板開會發(fā)言稿篇十一
尊敬的各位同事：
大家好！
召開此次的會議，也是為了讓我們?nèi)セ仡櫲タ偨Y(jié)過去一年的工作，回顧中我也是看到我們大家一起的努力，才讓我們的工作是開展的順利，即使遇到了困難大家也是去團結(jié)起來去克服了，去讓我們公司這一年發(fā)展了，也是沒有被殘酷的社會所淘汰，同時也是取得了一些成績，在此也是特別的感謝大家為公司所作出的一個付出。
過去的一年，我們公司涌現(xiàn)了很多優(yōu)秀的同事，大家在崗位上去發(fā)揮出自己的一個能力去進步去成長了，同時面對困難也是去克服了，讓我也是感受到大家對于公司的一個付出同時也是讓我感受到大家對于工作的一個熱情，的確困難是存在的，外部的環(huán)境也是對于我們不利的，但是我們也是去想了很多的辦法，公司也是做了一些轉(zhuǎn)型，都是為了更好的生存下去，同時也是讓我們感觸到的確這些困難面前，其實并不是那么的難，只要我們多去思考多去考慮如何的找到方法，其實困難面前我們也是一個機遇，一個對于我們成長非常有利的環(huán)境去克服了，那么我們就是進步了，而公司也是很好的生存下去了，同時也是讓我們公司在行業(yè)內(nèi)有了一定的影響力，這也是之前所沒有想到的。
過去的這一年，我們所在的行業(yè)有很多的公司倒閉了，也是有很多的公司逆流而上成為了佼佼者，而我們公司能成為其中的一員也是我們一起努力才能做到的，也是很感激大家一起的付出，同時也是看到，這些努力里面有很多是以前我們所沒有的，一些經(jīng)驗用不了了那么我們就自己去創(chuàng)造條件，一些客戶不合作了，那么我們就去找新的客戶，都是為了讓公司更好的發(fā)展，同時這發(fā)展也是讓我們有了很多的收獲。時間過了也是特別快，忙碌的一年也是很快到了年底了，而新的一個年也是要到來了，在此我也是希望我們繼續(xù)的努力去在新的一年有更好的發(fā)展，無論是公司或者我們個人都是如此，只有如此，我們才能在行業(yè)立足更穩(wěn)走的更遠，同時也是感謝同事們的一個付出，公司也是不會忘記大家在這一年所做的一個工作。
新的一年也是要到來了，希望我們一起攜手，一起來為公司的一個發(fā)展，為大家的一個發(fā)展去繼續(xù)的努力，我也是相信我們新的一年會有更好的成績。謝謝！
老板開會發(fā)言稿篇十二
分為三部分：
一：展望公司發(fā)展歷史。闡述創(chuàng)業(yè)的艱辛
二：懂得感恩。感恩顧客，黨、政策、工程。
三：工程的好處、我們?nèi)〉玫木薮笸顿Y。取得哪些受益、如何做好。
四：舉例說明癌癥的可怕及帶了的痛苦（最好是身邊的故事）
尊敬的在座各位領(lǐng)導各位來賓在座的各位中老年朋友大家好！
在今天這個喜氣洋洋的好日子里，我們歡聚一堂，我的內(nèi)心十分激動與開心。昨晚我既開心又憂慮，開心的是我們越做越大，隨著知名度的提升市場保有量的增加、具有前所未有的壓力和挑戰(zhàn)。社會的進步，科技的日新月異。今天的成就不代表未來的輝煌。想到以后我就有些憂慮和不安。天天思考如何把更好的服務帶給大家，把更好的產(chǎn)品推薦給大家。我對我們自己對產(chǎn)業(yè)的未來更有信心。
一：看到今天大家熟悉的面孔，以前的點點滴滴在我面前浮現(xiàn)。曾經(jīng)的艱辛，曾經(jīng)風雨。仿佛就在昨天發(fā)生的一樣。當初我們在這里扎根、一幫兄弟姐妹們。有的已經(jīng)分別、有的我們依然還在一起為了當初的理想而奮斗。當初來到這里，當初的水土不服、環(huán)境的艱苦。都已經(jīng)過去，現(xiàn)在我們由當初的兩三個人發(fā)展到現(xiàn)在一兩百人，當初的一間小門面發(fā)展到現(xiàn)在的全市連鎖。當初的年銷售額不足30萬到現(xiàn)在近百萬的巨大跨越。我們一步步的在進步、我們在發(fā)展。在這里我想當初支持我們工作的戰(zhàn)友同事、朋友、和在座的新老朋友們。向你們表示衷心感謝。我們不會忘記當初的誓言，我們會一如既往 的為大家服務。
二： 在今天取得的成就當中，我們也不得不感謝有這么好的經(jīng)濟大環(huán)境。感謝黨，感謝政府、感謝國家、感謝各部門對我們的關(guān)懷。所以我套用別人的一句話，就是“人在世上要常感恩。羊有跪乳之恩，鴉有反哺之育”。到任何時候我們都不會忘記感恩，不會忘記所有對我們幫助的人。今天借此機會我向你們表示感謝（鞠躬）。隨著國力的增強，生活水平的提高，政策的完善?；菝竦拇胧┰絹碓蕉啵瑢习傩盏恼疹櫾絹碓饺?。國家明確提出在構(gòu)建和諧社會的同時，提高國民文化素質(zhì)的同時，更注重身體素質(zhì)。不斷的上調(diào)退休職工的養(yǎng)老質(zhì)量。 13年的鐘聲剛停，一天我下班后隨意的打開電視我看到中央二套的一則專題報道震驚了我，那天的一則消息我永遠忘不了，那一天是一月十號。說的是我國實在是腫瘤發(fā)病的第一大國，在我們國家每六分鐘就一名惡性腫瘤患者被確診。癌癥我們一聽就是談之色變，我們身邊也不缺乏癌癥而離開我們的朋友們。很多朋友都是痛苦的離開人世，家人在精神經(jīng)濟都受到巨大的創(chuàng)傷。所以我們就想能不能用我們的微薄之力來改變一下我們的現(xiàn)狀呢？我們和中華防癌養(yǎng)生健康課堂取得了聯(lián)系。他們有最新的方法來檢查腫瘤，他們的三早方針吸引了我，早預防、早檢查、早治療。句句說中了的心坎。
三：這個工程是我發(fā)現(xiàn)專業(yè)從事癌癥知識普及及預防的綜合性組織。尤其瑞年集團這個公司真的一家良心公司，放心單位。這個工程就是由他們牽頭聯(lián)合各部門發(fā)起的。我們此次合作我們也是花了幾十萬的前期投入，再大的風險我們來承擔，天大的困難我們來化解。相信我們?yōu)榱斯餐哪繕?、共同的信仰。那就是為全國廣大中老年人服務。我們會把全新的預防和治療方法教給大家，我們堅定不移的落實到實處。我們不能每個人都能活到一百歲，但是我們的目標是讓大家無痛苦的活到離開世界的那一刻。我就講這么多謝謝大家。
老板開會發(fā)言稿篇十三
尊敬的各位來賓，親愛的員工們、朋友們：
大家晚上好!
首先，我謹代表__有限公司，__及__有限公司向到會的嘉賓表示熱烈的歡迎，同時，向全體員工及留守全國各地的公司員工表示最親切的問候，及對大家一年來為公司的努力工作和辛勞付出表示感謝。
本來公司寫字樓給我準備了一篇文采飛揚的講話稿，但是我感覺，那并不足以表達我的內(nèi)心，作為公司的創(chuàng)始人及主要領(lǐng)導，那么多年一路走來，心中實在有太多的感慨，此時此刻，請允許我用自己的方式與大家溝通。過去一年，是我創(chuàng)業(yè)以來感覺最艱難的一年，公司在零售業(yè)務上銷售額回落，多家新店擴張出師不利，批發(fā)業(yè)務也有所回落。在林業(yè)投資方面雖然獲得不錯的回報，但是總體運營上，我對自己的決策失誤感到非常痛心。每天晚上，當我反省這些錯誤，我的內(nèi)心便深受煎熬，無法入眠。
但是，如果你們問我，我失去信心嗎?那么，我告訴大家，我從來沒有丟掉過信心!恰恰相反，我深信，正是我們所經(jīng)歷的一切磨難，讓我們學會如何變得更加堅強，正是我們不斷試錯的過程，讓我們學會了怎樣才不會出錯。正是我們經(jīng)歷的失敗，讓我們學會了將來如何更成功。
從我19歲寫出自己的第一個3年計劃以來，我經(jīng)歷了無數(shù)次的失敗，做了無數(shù)次錯誤的決定，但是，我自豪的告訴大家，我們做對了一件事：那就是，我們從每一次經(jīng)歷中學會自強不息，堅忍不拔，我們努力的把__從當初的一個想法，變成了現(xiàn)在銷售額上億的公司。
所以，雖然經(jīng)歷__危機，只要我們的信心還在，我們的團結(jié)還在，我們?yōu)樯鐣峁﹥?yōu)質(zhì)產(chǎn)品及服務的理念還在，我們就沒有理由不相信，我們的明天會更美好。
老板開會發(fā)言稿篇十四
同志們：
今天，我們在節(jié)后上班的第一天召開機關(guān)全體收心會，既是上級的工作要求，也是我們的工作常規(guī)。昨天區(qū)委辦、zf辦聯(lián)合下發(fā)通知，要求各局委于今天上午召開收心會，并結(jié)合年前召開的區(qū)委全會內(nèi)容部署下一階段的工作。借此機會，我代表局班子給大家拜個晚年，同時，希望大家也借助今天的機會，互致問候，互相勉勵，不要再私下迎來送往，請吃請喝。要收心攏神，不打年盹，迅速把思想和精力轉(zhuǎn)移到工作中來，按照各自職能，精心安排和部署好各項工作，以敢想、敢闖、敢拼的精神，搶抓機遇，務實創(chuàng)新，扎實工作，為圓滿完成“六名工程”深化年的各項工作任務開好局、起好步。下面，結(jié)合當前實際，我就近期工作講三點意見：
過去的一年，在“六名工程”推進年當中，新一屆局領(lǐng)導班子和局機關(guān)的每一位同志不畏艱難、戮力同心、攜手共進，贏來了二七教育體育事業(yè)的新成就、新輝煌。但成績屬于過去，我們要想占領(lǐng)新的制高點，取得新的更大的勝利，就不能躺在功勞簿上睡大覺，尤其是在20xx年——“六名工程”深化年的起始階段。在“教育體育名區(qū)”建設(shè)的征程上，“六名工程”深化年承前啟后，這一年將比任何時候都更需要深入、務實、持久，更需要我們端正態(tài)度、提升能力、保證效果。為此，我們要盡快克服“節(jié)日綜合征”，收心歸位、調(diào)整狀態(tài)、進入角色。
一要迅速集中心思。新的一年，我們的工作任務將非常繁重，不容我們有絲毫懈怠，絲毫放松。各個科室、各個同志要務必克服“年沒過完，事不愿干”的不良習慣，心思要迅速集中，狀態(tài)要迅速調(diào)整，工作秩序要迅速恢復。從今天開始，要迅速形成一股緊張快干、馬不停蹄、提速爭先的濃厚氛圍，為圓滿完成“六名工程”深化年工作目標奠定良好基礎(chǔ)。尤其是機關(guān)各科室，要加強與學校的聯(lián)系，加快工作節(jié)奏，提高工作效率，不能因為學校尚未開學而消極懈怠。
二要持續(xù)抓好作風。春節(jié)剛剛過完，這個時期，往往是紀律松懈之時。當前重點要規(guī)范上班秩序，嚴格上下班紀律，確保人在崗心在位。要防止和克服在極少數(shù)人身上可能出現(xiàn)的整天忙于吃喝應酬，而將工作置于一邊，或者人已到崗，但心不在焉，思想不集中的現(xiàn)象。20xx年眨眼間已經(jīng)過去了將近一個月，如果我們稍有松一松、放一放的思想，第一季度的工作任務就很難完成，就會影響全年大局。因此，我們每位同志都要有一種緊迫感、責任感，自覺走出新春佳節(jié)的喜慶氣氛，積極投入到工作當中，切實保證機關(guān)工作正常、有序運轉(zhuǎn)。會后，各部門也要組織召開條塊會、科室會，提高思想認識，充分調(diào)動大家的工作積極性和主動性，保證各項工作有人抓、有人管、做得實、做得好。
三要及早部署工作。年前區(qū)里召開了區(qū)委第十屆委員會第二次全體(擴大)會，不僅全面回顧總結(jié)了20xx年的工作，還審議了20xx年工作要點，并對當前及今后一個時期的工作進行了統(tǒng)一部署。20xx年我們教育系統(tǒng)的工作就要緊緊圍繞全區(qū)工作思路和中心，依據(jù)全區(qū)工作要點，及早謀劃、部署自身工作。雖然現(xiàn)在距學校開學還有一周多的時間，但我們要本著早動手、早準備、早見效的原則，依據(jù)全局20xx年工作要點，對號入座、找準位置、明確目標，合理安排好本部門的工作任務，確保各項工作盡快落實，并力爭在短期內(nèi)收到明顯成效。各條塊安排全年工作的專題會議要盡早召開，提前部署，留出充足的時間抓落實，確保各項工作目標的完成。
一要鼓足勁頭。一是拼勁。困難面前勇者勝。20xx年我們要想取得更加優(yōu)異的成績，只有發(fā)揚“勇往直前、頑強拼搏”的精神才有可能成功，稍有松動，就可能前功盡棄。特別是各科室結(jié)合各自實際謀劃的亮點、重點工作，一定要有千辛萬苦、千方百計的精神，做工作上的“拼命三郎”，抓住一切可能，變希望為現(xiàn)實。二是闖勁。只有敢闖才有出路。鄧小平同志曾經(jīng)講過：“沒有一點闖的精神，沒有一點冒的精神，沒有一股氣和勁，就走不出一條好路，就干不出新的事業(yè)”。要善于用靈活的辦法、創(chuàng)新的思路，創(chuàng)造性地解決和處理工作中遇到的各種問題?！笆郎媳緹o路，走的人多了，也就成了路”，希望大家都勇于做第一個趟路的人。三是韌勁。對看準的事情，就要決心大、信心足、辦法多、措施硬，不管遇到什么困難和問題，都一如既往，堅持連續(xù)抓、經(jīng)常抓、持之以恒、一抓到底，不達目標，決不罷手。四是狠勁。工作上要敢于較真，在工作落實的各個環(huán)節(jié)，動真的、來實的，碰硬的，提高工作落實的執(zhí)行力，做一名優(yōu)秀的把信送到“加西亞”的人。
二要邁好步子。一是走穩(wěn)步，就是各項工作都要求真務實，扎實工作，腳踏實地、一步一個腳印地去努力、去爭取、去耕耘，使各項工作更加穩(wěn)固，取得實實在在的成果。二是邁大步，就是希望大家都要有銳意進取、勇往直前、逢一必爭的信念，工作上要有大思路、大手筆、大舉措、大動作，創(chuàng)出大的成效。
老板開會發(fā)言稿篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導、各位來賓、女士們、先生們：
大家上午好！在這艷陽高照、碩果飄香的金秋十月，我們歡聚一堂，共同見證美華購物中心開業(yè)慶典。我謹代表美華購物中心全體員工，向在百忙中蒞臨開業(yè)慶典的各位領(lǐng)導、各位來賓、各界朋友表示熱烈的歡迎！向與我們同舟共濟、合作雙贏的各位商戶表示衷心的感謝！向為籌建美華購物中心付出大量辛勤勞動的世紀百悅管理團隊、各施工單位和美華全體員工致以由衷的謝意！
xx市美華購物中心是市委、市政府確定的十大重點項目之一，建筑面積43000㎡，六層布局，設(shè)計新穎，集百貨經(jīng)銷、精品零售、倉儲超市、餐飲服務、影視娛樂為一體，是我市目前經(jīng)營規(guī)模最大、商品種類最多、服務項目最全的現(xiàn)代化購物中心。它的建成投入使用，將為全市人民提供一個時尚潮流的消費前沿陣地、生活購物的理想場所和休閑娛樂的'溫馨家園。
今天美華購物中心的盛大開業(yè)，承載著各級領(lǐng)導的關(guān)懷與希望、各界朋友的厚愛與期待，凝聚著商戶朋友、美華員工的理念和信念，她將乘風破浪、楊帆起航。在項目籌建的日子里，各級領(lǐng)導、有關(guān)部門給予了熱忱關(guān)懷和大力幫助，為美華購物中心創(chuàng)造了優(yōu)越的環(huán)境和便利條件；臨汾世紀百悅購物中心管理團隊立足美華購物中心的市場定位，導入國內(nèi)百貨潮流元素，對商場進行了招商招聘、商場布局、宣傳設(shè)計、開業(yè)籌備等全程精心指導服務，塑造了美華高品位的商業(yè)形象；尤其要感謝萬佳福李龍飛董事長，在忙于處理公司事務的同時，對美華購物中心籌建給予了全力幫助和支持；美華購物中心也得到了優(yōu)勢品牌商戶和實力廠商的鼎力支持，成為張揚潮流服飾文化、引領(lǐng)時尚生活方式的商貿(mào)平臺；在籌建期間，各施工隊伍加班加點，保證了各項工程如期完成；還有我們美華全體員工，他們青春洋溢、工作勤懇、業(yè)務嚴謹、任勞任怨，為籌建美華付出了大量的心血和汗水。
現(xiàn)在，在大家的共同努力下，美華就要宏張開業(yè)了，在這個激動人心的時刻，我再次對大家表示由衷的敬意和感謝！
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