總結(jié)是一種思維活動，能夠幫助我們更好地理解和掌握所學知識。突出亮點和成果，同時要謙虛虛心，不夸大事實。希望大家能夠從這些總結(jié)范文中汲取到一些寫作的靈感和積極性。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇一
保衛(wèi)科在公司行政以及上級業(yè)務部門的關懷指導下，始終堅持“打防并舉，標本兼治”的工作方針，以加強企業(yè)文化建設為契機，充分發(fā)揮自身職能，全面落實各項防范措施，不斷提高全公司社會治安綜合防控能力，實現(xiàn)了全年無重大刑事案件、無重大治安案件、無重大治安災害事故的“三無”目標，為我公司各項工作任務的順利完成打下良好的基礎，回顧一年來的工作，進行以下工作總結(jié)：
一、抓班子，帶隊伍，提高整體戰(zhàn)斗力。
我們堅持圍繞提高企業(yè)經(jīng)濟效益這個中心，針對當前公司區(qū)面臨的治安新形勢，做到強班子聚合力、抓隊伍樹形象，強化保衛(wèi)隊伍的基礎管理，促進全科工作朝良性方面快速發(fā)展。在抓班子建設方面，我們注重監(jiān)督制約作用，通過認真開展自我批評與相互批評，落實整改措施，使班子成員之間做到了相互支持，相互理解，大事勤商量，小事勤通氣，思想常溝通。在廉政建設方面，班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事，小事不止出大事”的思想觀念，認真履行廉政準則，在工作和生活中，始終堅持按原則辦事、按制度辦事、不搞特殊、不辦人情案、不以權謀私，做到了靠正氣、靠廉潔來樹立班子的威信和形象，增強了班子的凝聚力。
二、強化軍事訓練，提高職工軍政素質(zhì)。
為保證訓練質(zhì)量，特地從__聘請了一名教官進行強化訓練。經(jīng)過為期一周的集中輪訓，增強了紀律觀念，規(guī)范了軍姿行為。
三、完善制度，強化管理。
在加強對出門證管理、值班管理、巡邏制度、等內(nèi)部管理制度的基礎上，對全公司各場所崗點，從整理、清潔、準時、標準化、素養(yǎng)、安全六個方面制定了管理規(guī)定一并推行。
四、落實干部職責，加強巡查力度。
班子成員明確分工，從職責、部位、崗點建立了巡查制度。為抓好落實，班子成員不定期的進行巡查，促進了各項工作規(guī)范落實到位。強有力的措施，規(guī)范化管理，增強了廣大保衛(wèi)職工素質(zhì)，提高了整體戰(zhàn)斗力。今年，伴隨煤炭價格持續(xù)穩(wěn)定上漲，一些煤販子乘空車壓磅妄圖變相偷炭，保衛(wèi)科加大對販煤車輛的檢查力度，嚴格交出門證管理制度，有力整治了這股歪風;針對今年我公司改建、擴建施工項目多，管理難度大，保衛(wèi)科加大對各施工地點的看護與守候。
一年來，廣大保安人員為維護公司及職工群眾的利益，積極采取各項防范措施，抓基礎，上臺階，筑牢治安第一道防線今年以來，我們按照“打防并舉、標本兼顧、重在防范、重在治本”的方針，堅持以人為本，從人口信息，法制宣傳教育，職工文明行為規(guī)范等方面著手，加強了治安基礎管理。
通過落實各項管理工作，我公司礦容礦貌有了較大變化，全公司呈現(xiàn)出一派秩序井然，政通人和，欣欣向榮的新氣象。當然，我們的工作還存在著一些問題和不足，我們將緊密團結(jié)在公司領導班子周圍，恪盡職守，努力做好本職工作，做好領導的參謀，為公司的進一步發(fā)展作出應有的貢獻。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇二
伴隨著春風的腳步，我們迎來了20__年的盛夏。回顧這冬去春來的半年時光，匆匆而過恍如昨日，卻又在我工作的路途中留下許多成長的痕跡。半年來，在領導的指揮、幫助和支持下，我們順利的完成了各項工作任務，現(xiàn)將20__年的工作情況向領導做如下匯報：
一、思想政治素質(zhì)方面：
時刻保持清醒的頭腦，提高思想認識，加強治安保衛(wèi)工作，維護企業(yè)內(nèi)部的治安秩序，維護正常的生產(chǎn)、經(jīng)營秩序。在安全保衛(wèi)的工作上，堅持以“預防為主、主動控制、措施有效、工作扎實”為原則，保證商場的正常經(jīng)營和人員、財產(chǎn)的安全。在日常工作之余，經(jīng)常通過網(wǎng)絡、書籍等渠道廣泛汲取相關的專業(yè)知識，豐富自己的視野，提高業(yè)務知識水平。態(tài)度端正，認真負責，全力做好批發(fā)中心的消防安全工作，力爭為批發(fā)中心的正常經(jīng)營創(chuàng)造出一個良好的環(huán)境。
二、基本工作完成情況：
1、日常工作：
每天嚴格按時入、清場，并按有關規(guī)定監(jiān)督業(yè)戶憑證入場，同時禁止非從業(yè)人員在開業(yè)之前進入商場;在日常巡視檢查過程中，清理進入商場的無證商販、傳單派發(fā)、非法·傳銷等閑雜人員，有效的維護大廳的秩序，為業(yè)戶的正常經(jīng)營提供良好的條件;此外，重點注意檢查大廳各消防通道的暢通情況，一旦發(fā)現(xiàn)有阻礙、占用消防通道的現(xiàn)象，一律給予嚴肅處理，并杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生;在值班期間，了解各大廳的情況，對于存在施工裝修情況的，檢查其施工設備的使用情況，杜絕使用明火，保證用電安全，對施工現(xiàn)場進行全程的監(jiān)護，保證大廳的安全。
2、“四防安全”工作：
消防安全是保證一個商場正常經(jīng)營的基本條件，為了能更好的落實四防安全工作，普及業(yè)戶對消防知識的熟知率，在近半年的時間里，保衛(wèi)科先后對業(yè)戶進行了消防知識培訓，以分期分批的形式，對整個批發(fā)中心的從業(yè)人員進行了消防培訓。在整個培訓過程中，我重點對“四個能力”、“三懂三會”等基本消防常識進行宣傳培訓，不忽略任何一點消防知識，對每一批次的從業(yè)人員進行細致的講解和相關演示，普及率達到。同時，定期不定期進行有關知識的抽查考試，借以加強大家的消防意識，一定程度上加強了大廳的消防安全程度。
此外，在批發(fā)中心的組織下，專門舉行了消防演習活動。從逃生自救的方法，到救火報警的過程，都對業(yè)戶進行了全方位的指導教育。在整個活動過程中，大家做到忙而不亂、迅速有序的撤離模擬現(xiàn)場，在鍛煉業(yè)戶的同時，亦對我批發(fā)中心的消防設備設施再次進行調(diào)試，保證了其正常的使用。
3、加強團隊建設、積極參加中心各項活動：
在集團新年聯(lián)歡會活動中，我參加并出演了中心排練的大型舞蹈，歡快的音樂節(jié)奏、壯闊的舞蹈場面，不僅激發(fā)了員工的熱情，更突顯出我們批發(fā)中心的實力!在鍛煉團隊配合默契度的同時，更增加了員工之間的溝通，為在工作中互相配合協(xié)作更進一步!
俗話說，活到老，學到老。只有不斷的學習進步，才能跟上時代的步伐。為了讓我們?nèi)?、系統(tǒng)的學習，批發(fā)中心專門舉辦了學習“李強《忠誠、責任、感恩》”系列光碟以及“讀一本好書”活動。這是除了學習專業(yè)知識以外，為我們提供的橫向?qū)W習，廣泛汲取的又一次機會。不斷的開拓員工的新思路，提高了員工隊伍的思想水平和業(yè)務素質(zhì)，使我們的工作狀態(tài)再上一個新臺階!
三、工作中存在的不足：
1、日常管理缺乏全面化、制度化;。
2、專業(yè)知識不夠全面，有待進一步提高;。
3、工作方法需要加強改善;。
4、工作缺乏積極主動性。
在意識到這些問題后，我會在以后的工作中改正不足，再接再厲，加強自身能力水平，以積極向上的心態(tài)認真負責的完成各項工作任務，在接下來的時間里，對下一步工作作出如下計劃：
2、按照有關消防安全制度，及時有效落實各項工作任務，踏實有力的實施各項規(guī)章制度;。
3、嚴把消防器材、消防通道等有關設備設施關，保證在此環(huán)節(jié)無安全隱患;。
4、繼續(xù)加強團隊建設，團結(jié)同事，一切從大局出發(fā)，維護員工隊伍的團結(jié)。
總而言之，在上半年里，保衛(wèi)安全工作取得了一點成績，但與領導的關心和各部門的團結(jié)協(xié)作是分不開的。在下一步的工作中，要嚴格要求自己，針對工作的不足，從實際出發(fā)，從根本上解決問題。讓自身的能力和水平上升一個新的臺階，為中心的進一步發(fā)展而奮斗!
時光飛馳，轉(zhuǎn)眼間輝煌的20—年即將離我們遠去，回顧一年來的銀行保衛(wèi)工作，自己有收獲和喜悅，也有惆悵和不足，現(xiàn)將這一年來的工作情況總結(jié)如下：
一、平凡崗位，主人翁精神。
銀行保衛(wèi)工作是一個平凡的崗位，但也是一項特殊的、并具有一定危險性的工作。但我堅信只要有夢想敢于挑戰(zhàn)自我，再平凡的崗位通過自己的不懈努力照樣會活出精彩的人生。
我雖是一名普通的保安員，但我時刻牢記自己“守衛(wèi)農(nóng)行、守衛(wèi)我家”職責。我要有一種主人翁的精神，把支行當作自己的家，把行里的領導和同事當作自己的兄長和姐妹。所以，行里的事就是我自己的事，我要精心守護我的家。
這一年來，我主要負責支行營業(yè)大廳和atm機值班、日常清機以及押運的保衛(wèi)工作。我始終牢記自己的本職工作，做好安全保衛(wèi)工作，維持好大廳的秩序。每天負責atm機的安全檢查，還要協(xié)助大堂經(jīng)理做好衛(wèi)生工作，以及協(xié)助完成引領工作。隨著自己一天天的用心積累，對銀行的業(yè)務知識有了更多的了解和掌握。這也讓我感到了學習的快樂，越來越覺得每一天過的非常充實。在工作中，我一直保持嚴肅認真的工作態(tài)度，膽大心細的干好看似平淡的日常工作，力求盡善盡美的做好每一項工作。在工作中，我邊干邊學，不懂就向同事們虛心請教，不斷提高自己的業(yè)務水平和能力。同時，我堅決完成上級領導和銀行交給我的每一項任務，力求做到讓銀行放心，讓儲戶對我們更有信心。
二、加強業(yè)務學習，不斷提高自身素質(zhì)。
俗話說的好：“打鐵還得自身硬”，如果自己都一知半解又怎么能令客戶滿意呢?所以我每次都積極參加保安公司和農(nóng)業(yè)銀行組織的各種政治理論學習、專業(yè)技能和法律法規(guī)方面的培訓，并在小隊組織學習時參加了“三個代表”重要思想、《公民道德規(guī)范》、《治安管理處罰條例》、《消防法》等活動。平時小隊長還要求我們互相幫助交流學習心得，并且不定期摘選優(yōu)秀文章在班上宣讀，同時結(jié)合實際情況一起討論等，這樣形成了一個“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍。不但提高了我的思想道德素質(zhì)，還提高了我的政治理論修養(yǎng)水平。
在參加思想道德教育的同時，也積極參加體能訓練，內(nèi)容包括：隊列訓練、擒拿格斗、三十分鐘的俯臥撐、啞鈴等體能練習，休息時還參加爬山等運動。堅持完成預期目標，保質(zhì)保量地完成訓練計劃。我剛開始時出現(xiàn)了叫苦叫累的現(xiàn)象。但我明白作為銀行的保衛(wèi)，只有練就了過硬的業(yè)務本領和有健康的身體，才能更好地發(fā)揮其輔警作用?！梆B(yǎng)兵千日、用兵一時”，沒有日?？炭嗟挠柧?，關鍵時刻怎么能發(fā)揮出我們的作用呢?所以，我不怕苦，不怕累一直堅持。
無論做任何事，務必竭盡全力，因為它決定一個人事業(yè)的成敗。我深知，作為銀行的保衛(wèi)，平時接觸現(xiàn)金的機會多，所以必須牢固樹立正確的價值觀，否則就很容易犯錯誤。因而只有不斷加強學習，才能不斷提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平，才能不斷提高自己的整體工作水平與業(yè)務能力。
三、存在的問題及明年的計劃。
在這一年的工作中，雖然有不少的收獲和進步，但也有很多的不足和欠缺。
1、思想政治水平不高，有待進一步加強學習，努力提高;。
2、有時候辦事不夠靈活，太過默守陳規(guī);。
5、對待客戶的服務態(tài)度上，有時會受情緒的影響，不能做到對每一個客戶都微笑服務。
所以，所有這些不足我將在以后的工作中，通過加強學習，來不斷克服和改進。以此提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平。
總之，我的崗位雖然很平凡，但我愛農(nóng)行，愛我的家，愛我的職業(yè)。愿將我平凡而又堅毅的青春與蓬勃朝氣，傾注到自己所愛的職業(yè)和家中去，未來我將一如既往地做好自己的本職工作，更加嚴格要求自己，加強業(yè)務學習，努力提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平，為農(nóng)行貢獻自己的微薄之力!同時，也祝愿我們農(nóng)行的事業(yè)蒸蒸日上，祝愿農(nóng)行的明天會更好，祝愿農(nóng)行的未來會更加美好!
一年來，我在處室領導的帶領下能夠認真貫徹執(zhí)行和自覺遵守各項管理制度，堅持加強自身建設，踏實履行崗位職責和義務，始終保持每天進步一點點的工作干勁，完成了治安保衛(wèi)、消防器材的檢查等各項工作任務;—年已經(jīng)結(jié)束，下面是我全年的工作總結(jié)：
一、加強消防器材的檢查，根據(jù)消防法規(guī)，按照“預防為主，防消結(jié)合”的工作方針貫徹始終的原則。
結(jié)合公司實際情況，我每個月對公司的消防器材進行檢查一次，保障消防器材的完好使用，所查處的隱患并及時報告處室領導，督促有隱患的車間進行整改，對消防應急水泵每個星期天進行啟動一次(啟動不起來的及時聯(lián)系維修人員)，確保能應急使用，達到保衛(wèi)處的消防器材的目標，消防器材完好率。
二、自覺參與治安安全保障工作。
我經(jīng)常督促各班組認真開展治安巡邏，主動預防各類案件發(fā)生，自覺協(xié)助班組管理，努力提高安全防范效率，及時、嚴肅、公正的查處所接案件。全年值班期間共處理27起案件，在打擊了違法違規(guī)行為，維護公司利益，保障公司正常的生活、生產(chǎn)秩序。
三、積極參與模擬事故演練，及時進行事故應急。
根據(jù)6月份消防安全生產(chǎn)月，消防重大模擬演練安排，本人擔任氨泄漏重大事故模擬演練的消防組—員，負責消火栓出水稀釋。
四、對案件材料的審核和整理。
對每起案件的筆錄進行檢查，保障筆錄的真實性和完整性。保證不冤枉一個好人，也不放過一個損害公司利益的人。在月初的時候?qū)ι蟼€月的案件材料進行整理，—年案件筆錄已經(jīng)整理完畢，以備核查。
五、堅持做好企業(yè)文化管理，認真對待質(zhì)量、環(huán)境管理體系及企業(yè)文化理念抽考，在公司每次抽考中都是滿分的成績。
每月不定期對班組人員進行企業(yè)文化抽考，督促每月交企業(yè)文化文稿，這樣有利于班組人員更好的把企業(yè)文化融入到工作中去，同時也不斷提高自己的文化水平。
六：工作作風方面。
在平時工作中能多干實事，不發(fā)牢—，注意處室形象，維護集體團結(jié)，不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，勤勤懇懇干事，老老實實做人，能做到攬事不攬權、謀事不謀虛、干事不誤事、補臺不拆臺，執(zhí)行完成處長交辦的和自己分管的工作，工作不推諉、拖拉，不搞小團體，不拉幫結(jié)派，一切從大局出發(fā)。
七：.以身作則，全心工作。
在保衛(wèi)處工作中，我堅持每天反思工作中不足之處，進行改之，不斷的提高業(yè)務知識和身體素質(zhì)，做一名合格的保衛(wèi)人員。我全心全意努力工作，以身作則，使保衛(wèi)工作更好的開展。我注重自己的主人翁意識，以公司為家，全心全意為公司做好治安保衛(wèi)工作，我—年全年貢獻休息天25.5天。
以上是本人一年來所做工作的總結(jié)，如果說一年中工作中取得了一定的成績的話，那應當歸功于處長的關心和教導，同事們的支持?？偨Y(jié)過去，才能找到自己工作中的不足，只有不斷的總結(jié)自己，才能更清楚的認識自己。只有不斷的總結(jié)，才能不斷的成長。
自本人—月份接任—x區(qū)保衛(wèi)部經(jīng)理職務以來，在領導的大力支持和各位同事的積極協(xié)助下，憑著認真負責的工作態(tài)度，圓滿完成了公司賦予的各項工作，較好的履行了自身職責，現(xiàn)將—年度工作情況想上級領導匯報如下：
一、堅決服從上司的領導，認真領會執(zhí)行公司的經(jīng)營管理策略和工作精神，并貫徹落實到崗位實際工作中，始終把維護公司利益放在第一位。
二、堅持“預防為主、防治結(jié)合”的治安管理方針，時刻教育和要求隊員，并嚴格要求自已加強對項目工地的巡查力度。
三、大力加強人員的招收工作，解決了保衛(wèi)部人員不足的問題，使工作得以正常開展。
四、結(jié)合—x區(qū)實際情況，制作出帶有—x區(qū)特色的工具書，對以后保衛(wèi)部的工作起到了指引和規(guī)范的作用。
五、制定、完善指揮中心各項規(guī)章制度、管理規(guī)定。在日常工作中具體實施運作。
六、將警衛(wèi)冬季用品如：大衣、棉鞋、手套等的購置工作落實，解決了警衛(wèi)冬季執(zhí)勤時過于寒冷的問題。
七、從新對員工宿舍進行了規(guī)劃，為分班后員工及宿舍內(nèi)務的管理奠定了堅實的基礎。
八、將指揮中心內(nèi)的設施設備逐步完善，使得指揮中心能夠得以提前展開工作，使園區(qū)內(nèi)的監(jiān)視力度大大加強。
九、經(jīng)理是部門管理工作開展的基礎重要環(huán)節(jié)，開展班級日常工作。抓班級管理兩者同等重要，可相互配合促進。本人在日常管理中力求做到：
1、遵循公司的經(jīng)營理念及服務宗旨，以公司企業(yè)文化精神為中心，積極關心鼓勱隊員，有意識培養(yǎng)凝聚力和隊員的團隊精神。由小及大形成部門合力、戰(zhàn)斗力和對公司的集體榮譽感。
2、以身作則，帶頭遵守公司、部門的規(guī)章制度和紀律，保持嚴謹自律的工作、生活作風，給隊員樹立良好的榜樣，引導隊員良性發(fā)展，營造健康的工作氣氛。
3、在工作中嚴格管理，處理問題遵循“公平、公開、公正”的原則，做到“功必獎、過必罰”樹立管理威信，充分調(diào)動隊員的工作積極性。
—年的工作僅僅是個開始，今后我會加大管理力度，爭取將我部引領到一個新的高度，讓我們放手過去，一起展望美好的—年。
__年以來，—公司保衛(wèi)科在棗莊市公安局、集團公司保衛(wèi)處等上級主管部門及公司黨政的正確領導下，緊緊圍繞確保礦區(qū)治安穩(wěn)定、創(chuàng)建富美和諧—這一主題，進一步強化自身隊伍建設，完善公司內(nèi)部治安防范體系，全力抓好消防、火工品管理工作，實現(xiàn)了全年無重大刑事案件、無重大治安案件、無越級上訪事件、無重大災害事故的“四無”目標，消防、火工品、危險化學物品管理規(guī)范有序，為公司實現(xiàn)安全生產(chǎn)九周年創(chuàng)造了良好的治安環(huán)境?；仡櫼荒暌詠淼墓ぷ?，主要有以下幾個方面：
一、加強思想教育，強化班子建設，提高保衛(wèi)護衛(wèi)隊伍自身素質(zhì)。
充分利用每周政治學習時間學習傳達上級文件及會議精神，引導廣大保衛(wèi)人員樹立正確的人生觀、榮辱觀，做當榮之事，拒為辱之行，不斷提高自身的使命感和責任感。通過開展全員素質(zhì)提升活動，不斷加強思想政治、職業(yè)道德和業(yè)務知識教育，使廣大保衛(wèi)人員業(yè)務素質(zhì)和工作能力不斷得到提高，為搞好公司治安保衛(wèi)工作打下堅實基礎。
為了進一步提高隊員們應對各種突發(fā)事件的處理能力，在抓好日常軍事科目訓練的同時，于4、5月從護衛(wèi)中隊抽調(diào)身體素質(zhì)好的20名護衛(wèi)隊員分兩批到薛城武裝部民兵訓練基地進行隊列、倒功操、擒敵拳、警棍盾牌操和棍術等軍事項目的封閉集訓，在訓練員的細心指導下，每天刻苦訓練十余個小時，使自身的軍事技能得到大幅提高，并在集訓考核中取得了較好成績。
為加強班子建設，通過定期召開班子__生活會、班子會，認真開展自我批評與相互批評，落實整改措施，使班子成員之間做到了大事勤商量，小事勤通氣，思想常溝通。在黨風廉政建設方面，使班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事，小事不止出大事”的思想觀念，始終堅持按原則辦事、按制度辦事、不搞特殊、不辦人情案、不以權謀私，不斷增強班子的凝聚力。
二、加強信息采集，強化綜合治理，做好國家安全和綜合治理工作。
為加強綜合治理和國家安全工作，同信訪辦聯(lián)合召開公司信訪穩(wěn)定和綜合治理工作會議，向各單位下發(fā)《關于調(diào)整充實基層治保委員會和基層調(diào)解組織的通知》，充實調(diào)解了綜治領導小組及基層治保、調(diào)解人員組成，并與25家基層單位簽訂了20—年度治安保衛(wèi)綜合治理承包責任書，調(diào)整充實情報信息員，重點加強“三情”信息收集工作，并及時收集與員工置換、山東省煤炭行業(yè)整合等相關的各類穩(wěn)定信息，加強對礦區(qū)不穩(wěn)定因素的排查，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性的問題，超前工作，加強防范。嚴格執(zhí)行國家安全(領導)小組例會制度，特別是在上海世博會召開期間每月舉行一次國家安全工作會議，對礦區(qū)的穩(wěn)定工作進行風險評估，并根據(jù)實際情況安排具體的工作部署，并及時學習業(yè)務工作新知識、研究國家安全工作的方法和策略。對本礦重點人員采取“六保一”包保監(jiān)控措，并通過班車跟隨、家庭走訪、定期談話等多措并舉，特別是在節(jié)假日做好重點摸排，掌握重點人員思想動態(tài)，確保不發(fā)生進京、赴省事件。公司今年以來沒發(fā)現(xiàn)一起越級上訪案件，勞務輸入人員、赴—職工思想穩(wěn)定，原已轉(zhuǎn)化了的“—”練習者未出現(xiàn)反復現(xiàn)象，思想進步，工作積極，表現(xiàn)良好。
為扎實做好防恐反恐工作，根據(jù)—字[——]93號文件《關于印發(fā)的通知》的有關要求，在公司反恐怖工作領導小組的領導下，細化防范措施，強化管理標準，重新對重點要害部位人員進行登記，對熱電公司、主井、變電所等重點部位實行掛牌上崗管理，抓好了各項工作制度和措施的落實。由護衛(wèi)中隊組織特勤、民兵應急分隊訓練，有針對性的增加有關反恐方面知識技能的培訓和組織反恐應急演練，重點抓好了迅速集結(jié)、現(xiàn)場指揮、處置措施、人員分工與配合等方面的訓練，提高了隊伍的快速反應能力、指揮員的指揮協(xié)調(diào)能力和參戰(zhàn)人員的處置能力。
三、加大技防投入，嚴密防范措施，保障公司內(nèi)部治安穩(wěn)定。
為確保公司內(nèi)部安定團結(jié)，保證公司財產(chǎn)和職工人身財產(chǎn)安全，結(jié)合對標管理實施方案，對照先進找差距，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，進一步抓好治安管理工作。
1、積極響應上級提出的“科技強警、向科技要警力”的號召，不斷強化技防措施，成立了—公司110指揮中心，在公司內(nèi)部要害部位安裝了紅外線視頻監(jiān)控設施32處，以及ks-600c無線報警系統(tǒng)和周界防盜報警防護系統(tǒng)，并安排專人進行24小時實時監(jiān)控，通過充分利用視頻、聲、光、電等媒介報警，進一步提高公司的治安保衛(wèi)工作信息化程度，提高了自身的快速反應能力，增強公司內(nèi)部治安防范和應對突發(fā)事件能力。
2、強化門衛(wèi)崗點管理。加強崗點值勤紀律，堅持值班人員巡查報崗制度，嚴格執(zhí)行職銜牌佩帶制度，員工憑職銜牌著工裝進礦。外來施工隊、臨時工一律佩發(fā)臨時入礦證，門衛(wèi)加強監(jiān)督檢查。對外來出入車輛嚴格登記，杜絕閉雜人員入礦。
3、實施24小時不間斷巡邏，加大夜間巡邏和對熱電公司、物供中心等要害部位的巡查密度，重點加強對北墻、西墻等邊緣結(jié)合部的巡邏，做到車巡、徒步巡、警犬巡相結(jié)合，全年共巡查1180余次，有效杜絕了各類案件和火災事故的發(fā)生。
4、為保障煤炭重列安全外運，打擊各類擾亂礦區(qū)自備鐵路沿線治安穩(wěn)定的不法行為，按照集團公司加強礦區(qū)自備鐵路治安綜合治理工作的要求，繼續(xù)加強自備鐵路治安綜合治理工作力度，全年共押運煤炭重列180余列，未發(fā)現(xiàn)一起盜扒、哄搶現(xiàn)象，實現(xiàn)“大事不出，小事也不出”的目標，確保了公司精煤安全外運，維護了鐵路沿線的治安穩(wěn)定。
四、加強人員培訓，嚴格檢查監(jiān)督，保障消防安全和火工品管理有序。
1、每周組織一次火工品專項檢查，每周五公司組織井下安全大檢查，全年共進行火工品專項檢查40余次，檢查更衣箱5800余個。并安排人員加強井口檢身，防止井下物品流失。對涉爆物品從儲存、使用、銷毀閉合管理，確?；鸸て饭芾砉ぷ鞑怀鰡栴}。
2、為進一步提升公司涉爆物品管理水平，提高廣大涉爆人員的業(yè)務技能和工作責任心，舉行涉爆人員職業(yè)技能培訓3次，全體涉爆人員培訓考試合格后上崗工作，進一步從人員上管理上提高公司的涉爆物品管理水平。
3、為進一步加強公司內(nèi)及各要害部位的消防安全管理，向公司各單位下發(fā)了《加強消防物品和消防設施管理的通知》，明確專人負責和相關管理規(guī)定，加強各單位的自我監(jiān)管。建立消防要害部位檢查包保制度，劃分區(qū)域，明確責任，及時將查處的消防隱患通報給各單位及時整改，確保消防安全。為保障節(jié)日期間燃放鞭炮煙花時不發(fā)生安全責任事故，制定了《燃放鞭炮煙花保衛(wèi)工作方案》《防滅火和應急疏散工作方案》，確保職工人身安全。
4、安排專人參加由棗莊市公安局消防支隊組織的棗礦集團消防管理培訓班，學習如何進一步加強對電廠、煤化工單位等重點要害部位的消防管理工作，不斷提升公司的消防管理工作水平。
5、舉行—公司開展珍愛生命預防火災消防安全宣傳活動和“119”消防宣傳日活動，通過向公司廣大職工發(fā)放消防宣傳資料、在礦區(qū)、社區(qū)懸掛消防宣傳橫幅，展示消防安全知識事故案例排板、組織職工簽名，舉行火災逃生演習等形式，大力宣傳消防法規(guī)和消防知識，增強廣大職工的消防安全意識，提高廣大職工面對火災事故的應急處置及滅火自救能力。
6、每周五組織一次治安消防專項檢查，共進行消防安全檢查43次，查處沙箱沙板結(jié)、沙袋損壞等消防問題142條，查處滅火器壓力不足、應急燈不亮等消防隱患28條，迅速下發(fā)要害部位檢查整改通知書責令相關單位立刻整改，并將檢查整改情況及時上報集團公司保衛(wèi)處消防科。
五、健全完善制度，強化督察管理，不斷提升公司的準軍事化管理水平。
根據(jù)目前公司職工車輛不斷增多，亂停亂放的現(xiàn)象日益突出，根據(jù)公司實際情況，進一步規(guī)范車輛管理，保持公司內(nèi)部車輛停放有序，對車輛停放做了重新安排，對全公司所有車位進行了重新劃分，實行了新的車輛停放管理制度。
按照集團公司準軍事化管理會議和公司領導要求，為進一步提升我公司的準軍事化管理水平，制定并下發(fā)了關于加強準軍事化管理和督導工作的補充意見，進一步完善對職工著裝、行走的相關管理規(guī)定，并將準軍事化督察管理同文明禮儀和精神文明包保等活動緊密結(jié)合，組織職工學習準軍事化管理相關規(guī)定。成立準軍事化督察辦公室，安排專人負責對公司內(nèi)部的職工著裝、車輛停放、車輛出入證辦理等進行管理。通過專人負責，強化管理，不斷提升公司的準軍事化管理水平。
進一步加強對人員著裝、行走和車輛停放的督察管理，對全礦非煤廠點職工職級工銜進行清查，對全礦職工車輛情況進行清查，并安排人員午餐時間在南墻一線和工廣等區(qū)域加強督察管理，全年共糾正違反準軍事化管理人員670余人次，不斷提高了公司的準軍事化管理水平。
六、加強勤務保障，細化責任分工，全面做好各項迎檢及保衛(wèi)工作。
今年，先后有國家安監(jiān)總局、全國企業(yè)文化示范基地評審委員會及省市等領導來我公司檢查指導工作，并迎接了全省煤炭工作會議、全省煤礦職業(yè)健康現(xiàn)場會、全國企業(yè)文化建設現(xiàn)場會與會領導到我公司參觀指導工作。在執(zhí)勤警衛(wèi)上，我單位高標準、嚴要求，從接待到進出礦路線、值勤守衛(wèi)等都做了周密部署，安排精干力量負責各級領導的人身安全，落實保衛(wèi)措施，做到妥善處理每一個細節(jié)，確保各級領導在檢查期間的安全。特別是為進一步加強全省煤炭工作會議等會議期間的勤務保障，多次召開迎檢專題會議，并反復討論研究制定了參觀路線圖、布崗人員名單和具體的迎接方案，做到嚴抓細節(jié)出精品，明確各個崗點、人員的迎檢任務、總體要求和責任分工，并印發(fā)給各責任部門，作為迎檢工作的基本依據(jù)，明確迎檢的具體要求、工作方法、具體任務、負責人和聯(lián)系人，并通過了上級領導的審核，確保了在領導參觀過程中未發(fā)生上訪事件等行為，保障了與會領導的人身安全和會議的順利進行。
存在的問題和不足：
1、準軍事化管理工作有時緊時松的現(xiàn)象，仍有執(zhí)行不到位的地方，督察管理力度還需加大。
2、個別隊員對保衛(wèi)工作缺乏激情，不夠細致深入，理論學習不夠經(jīng)常和深透，創(chuàng)新意識不夠。
3、新招收隊員對公司各項規(guī)章制度不夠熟悉，缺乏工作經(jīng)驗，面對問題過于急躁，責任意識、服務意識有待提高，綜合素質(zhì)還需加強。
安全工作責任重大，只有起點沒有終點?！颈Ｐl(wèi)科全體成員將在棗莊市公安局、集團公司保衛(wèi)處等上級主管部門及公司黨政的正確領導下，以黨的十七大會議精神為指導，不斷健全綜合治理網(wǎng)絡、完善各項規(guī)章制度，不斷強化保衛(wèi)人員思想教育和業(yè)務培訓，全面落實各項防范措施，不斷提高全礦社會治安綜合防控能力，為創(chuàng)建平安棗莊、創(chuàng)建富美和諧—做出應有的貢獻。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇三
上半年在挑戰(zhàn)與忙碌中過去了，安全保衛(wèi)部在集團安全保衛(wèi)部和公司領導班子的直接領導下，以確保公司安全生產(chǎn)水泥銷售保質(zhì)保量，保證公司治安防范工作做到萬無一失，針對新的工作環(huán)境和具體事項，在公司范圍內(nèi)開展了多項安全保衛(wèi)工作，我安保部對本部門半年來的工作做出總結(jié)：
一、我安全保衛(wèi)部在集團全面預算的引導下。
記性了人員分流，實行了減編定員制度，從原有的保衛(wèi)人員30人，縮減至現(xiàn)在的定編27人，均在上崗前進行了十天的軍事訓練和業(yè)務培訓，以此來增強警員組織性、紀律性。
1、20__年上半年安全保衛(wèi)部，在制成車間以安全保水泥生產(chǎn)與銷售工作中，未發(fā)生一起人身傷害事件，治安工作中未出現(xiàn)任何物資流失現(xiàn)象，并且得到了公司領導的一致認可，形成了一支半軍事化的隊伍。
2、根據(jù)公司院墻尚不完善、院東側(cè)有小道通往綽勒鎮(zhèn)的情況，臨時設置巡邏崗(公司東側(cè))，巡邏崗起到了重要威懾作用。
3、我部認真落實集團“九大流程”，針對熟料運輸車輛出廠時對工具箱、駕駛室、后備箱進行認真檢查，嚴格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度、杜絕物資流失。
4、我部針對東北春季大風天氣，提前做好防風預案及現(xiàn)場治理工作，未因大風天氣，出現(xiàn)一起高空墜物傷人事件。
5、我部自己制定每日工作計劃，明確劃分時間，劃分工作，確保上班時間段內(nèi)工作有序進行，不延誤領導交辦的各項工作，真正的做到了各司其職，各負其責。
6、自己安全保衛(wèi)部成立至今，高度重視基礎軟件工作，20__年上半年公司相關安全檔案已初步完善健全。
7、根據(jù)20__年在上級文件下達和精神的傳達下，根據(jù)實際情況實際需求安保部在全廠內(nèi)建立了《安全生產(chǎn)目標管理承包責任狀》制度，落實安全責任人，層層簽訂責任狀，在全廠形成了一個“人人講安全，人人管安全”的良好氛圍。
二、“三防”建設。
1、人防：建立外圍巡邏崗，崗位警員劃分巡邏責任區(qū)。財務部存取款由專人押送、并進行登記存檔。
2、技防：全廠共安裝電子眼40個，實現(xiàn)重點部位全覆蓋。制成車間已定位治安防范電子眼8處，正在等待安裝。
3、物防:財務室安裝防盜門、防盜窗、防盜護欄、電子眼。門衛(wèi)設有電動門桿、伸縮門、庫房設有防盜門。
三、確保安全生產(chǎn)、消除隱患、完善基礎管理。
1、安保部建立了安全教育、安全培訓、安全考試、安全檢查等措施對安全生產(chǎn)工作實行環(huán)環(huán)相扣的管理，避免了“以罰代管”，安保部新入廠人員進行安全教育的同時，并收取派出所開具的無劣跡證明，了解新入廠人員的是否有違法犯罪記錄等特殊情況，更好地進行安全治安管理，并取得很好效果。
2、我部先后五次組織采購了22具8公斤干粉滅火器，針對現(xiàn)場危險地帶采購警示標牌79塊，發(fā)放到各車間重點部位現(xiàn)場懸掛，提高職工的安全防范意識。
3、確保按時發(fā)放勞動保護用品，及時佩帶，以此保護職工人身安全不受到損害。
4、我公司特種作業(yè)人員共49人，已全部辦理上崗操作證。制成車間新入職的特種作業(yè)人員正在辦理上崗操作證中。
5、我部積極開展日常安全治安隱患檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，有效杜絕“三違”行為的發(fā)生，以此確保公司能夠安全生產(chǎn)。
6、對個別外聘從業(yè)人員要求在進行安全教育之前，必須持身份證和其他有效證件登記備案后方可在我單位工作，證件登記備案對安全管理和維護施工現(xiàn)場的施工安全有著非常重要的作用?？梢远沤^社會上的不良人員混進施工單位，在治安管理上對施工人員也是一種制約，外來施工單位進入廠區(qū)施工前，必須與公司簽訂《安全協(xié)議》，遵守協(xié)議內(nèi)規(guī)定，并將《安全協(xié)議》送交當?shù)匕脖O(jiān)局進行備案。我們不定期對其進行檢查、督促，如有違反按《安全協(xié)議》內(nèi)條款進行處理。
7、安全保衛(wèi)部對各部門每天不定時進行安全隱患檢查，對檢查出的安全隱患，及時提出整改措施，并督促各部門分輕“重”“緩”“急”加緊整改隱患，將責任落實到人，不能獨立完成整改的，上報公司協(xié)調(diào)完成。上半年共完成隱患整改6項。
四、嚴格履行工作職責。
1、20__年上半年共查處治安案件起處理起，查處違規(guī)操作4起處理4起，查處違紀行為6起處理6起，并進行了全廠通報批評及給予經(jīng)濟處罰。
2、定期組織規(guī)章制度培訓，強化規(guī)章制度管理規(guī)定。向全廠職工利用班前會傳達上級領導下達的文件和精神，順利完成上級領導交辦的任務。將“一車一查一桿一登記”作為硬性管理指標，劃分責任。加強物資進出廠管理，確保全年公司物資零丟失。
五、為企業(yè)的整體發(fā)展作貢獻。
1、安全保衛(wèi)部采取了以會代訓的形式，每天利用班前會進行培訓，學習上級下發(fā)的各種文件精神和日常業(yè)務培訓。每月20日利用一天時間，組織全體警員經(jīng)行軍事訓練和召開保衛(wèi)部大會，總結(jié)上月工作，部署下月工作。并為公司做一項集體性的義務勞動。每周六參加公司的集體勞動，為公司的環(huán)境衛(wèi)生打下良好的基礎。公司通勤車進出廠前，門衛(wèi)警員提前十分鐘站形象崗，通勤車發(fā)車前，安全保衛(wèi)部設專人組織職工有序排隊上車，同時杜絕有員工員工攜帶公司物品離廠現(xiàn)象發(fā)生，以此也增加了員工的安全感。
2、在半軍事化的管理下增強了警員的身體素質(zhì)，更增強了警員的組織性與紀律性，在勞動中強化了集體的團隊合作意識。
六、20__年下半年工作計劃。
20__年下半年我保衛(wèi)部將以安全保水泥生產(chǎn)和熟料生產(chǎn)銷售為重點工作目標。實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故，安全生產(chǎn)無隱患為目標。達到安全生產(chǎn)兩不誤。以安全保生產(chǎn)為目的。通過人防、技防、物防相結(jié)合，層層簽訂責任狀，落實相關責任人，誰主管誰負責，明確責任，來確保安全生產(chǎn)。
20__年下半年的工作任重而道遠，安保部全體人員萬眾一心將以團結(jié)協(xié)作為基礎，敬業(yè)履責為途徑。始終圍繞著集團領導的指示精神來開展工作，積極主動完成集團和公司交辦的各項工作任務，為企業(yè)健康發(fā)展保好駕、護好航，開拓安全、經(jīng)營雙贏的新局面。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇四
半年來保衛(wèi)處按照學院保衛(wèi)工作任務要求，在學院黨委的重視下，在上級公安、綜治等業(yè)務職能部門的具體指導下，在學院各處室、年級、全體師生的支持下，我們緊緊圍繞學院的中心工作，齊心協(xié)力，團結(jié)協(xié)作，在校園管理，安全防范，法紀安全教育，維護學院穩(wěn)定和周邊整治等各方面做了大量的工作，確保了學院的穩(wěn)定和良好的校園治安秩序，保證了學院正常的教學、工作、生活秩序和人員、財產(chǎn)的安全?，F(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下：
一、加強校園內(nèi)車輛安全管理工作。
首先是對各類進入校園的車輛進行科學分類，實行限制性通行，要求所有進入校內(nèi)的車輛按指定位置有序停放。對教職工園區(qū)內(nèi)企業(yè)以及私家車發(fā)放通行證、對外來車輛嚴格登記，及時指揮疏導。此外我們還對自行車、摩托車等停放做出明確規(guī)定，在各教學樓、宿舍樓等公共場所畫定停車位，在校園內(nèi)規(guī)范了機動車行駛路線并安排人員巡查，及時糾正，杜絕了亂停亂放現(xiàn)象。我們對校園交通進行了管制，嚴格規(guī)定機動行車車輛進出校園的時間、行駛路線和停放地點，確保了校園交通秩序的井然有序。
二、明確治安管理任務，責任到人。
對門衛(wèi)男女寢室出入管理，認真抓好學生寢室門衛(wèi)的管理工作，確保住校學生的人身、財產(chǎn)安全。創(chuàng)造健康衛(wèi)生的休息生活環(huán)境。學生寢室在保衛(wèi)處的管理下，沒有發(fā)生人身安全事故和重大財產(chǎn)損失案件。充分發(fā)揮寢室門衛(wèi)的作用，堅持24小時值班，及時處理在校學生中發(fā)生違紀事件，及時發(fā)現(xiàn)問題、及時匯報、及時處理，大事不過夜。加強正門衛(wèi)管理，規(guī)范校門出入。對門衛(wèi)進一步明確了工作職責和崗位要求，維持好外來車輛和人員的出入登記，盤查驗證。對正門停放車輛進行整治管理。
三、加強對全院消防設施的檢查，排查，消除安全隱患，完善各項消防設施。
搬入新校區(qū)后：
1、認真落實《消防安全管理規(guī)定》為了切實做好校園消防安全工作，學院成立了消防安全領導小組。補充和更新了消防隊伍，成立了應急救援分隊，充實了校園消防的工作力量。做到責任明確，制度落實，獎懲分明。經(jīng)常對全校消防狀況進行調(diào)查摸底，定期檢查消防器材是否完好有效，是否有侵占、損壞、移動、丟失消防器材的現(xiàn)象，特別是對學院的學生宿舍、食堂、圖書館、辦公樓，機房等重點部位的檢查。發(fā)現(xiàn)問題登記整改，努力做到第一時間消防隱患。保衛(wèi)處同時對檢察人員在消防器材使用上進行考核，做到第一時間熟練使用消防器材到現(xiàn)場撲滅火災，將火災消滅在萌芽狀態(tài)。
2、統(tǒng)一更換滅火器，使用新的消防栓。配備專人負責消防安全，檢察人員負責對校園內(nèi)的所有消防器材進行監(jiān)管和維護，督促落實了各項整改措施，半年來未發(fā)生火災事故。對學院新增部位配備了新的各類消防器材，對原配置的過期的滅火器進行了換粉，對損壞的各類消防器材予以了維修更換，消除了存在的各類火災安全隱患。全年新配置干粉滅火器120瓶;滅火器換粉336瓶。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇五
自本人xx月份接任商場保衛(wèi)部經(jīng)理職務以來，在領導的大力支持和各位同事的積極協(xié)助下，憑著認真負責的工作態(tài)度，圓滿完成了公司賦予的各項工作，較好的履行了自身職責，現(xiàn)將20xx年度工作情況總結(jié)如下：
一、堅決服從上司的領導，認真領會執(zhí)行公司的經(jīng)營管理策略和工作精神，并貫徹落實到崗位實際工作中，始終把維護公司利益放在第一位。
二、堅持“預防為主、防治結(jié)合”的治安管理方針，時刻教育和要求隊員，并嚴格要求自已加強對項目工地的巡查力度。
三、大力加強人員的招收工作，解決了保衛(wèi)部人員不足的問題，使工作得以正常開展。
四、結(jié)合商場實際情況，制作出帶有商場特色的工具書，對以后保衛(wèi)部的工作起到了指引和規(guī)范的作用。
五、制定、完善指揮中心各項規(guī)章制度、管理規(guī)定。在日常工作中具體實施運作。
六、將警衛(wèi)冬季用品如：大衣、棉鞋、手套等的購置工作落實，解決了警衛(wèi)冬季執(zhí)勤時過于寒冷的問題。
七、從新對員工宿舍進行了規(guī)劃，為分班后員工及宿舍內(nèi)務的管理奠定了堅實的基礎。
八、將指揮中心內(nèi)的設施設備逐步完善，使得指揮中心能夠得以提前展開工作，使園區(qū)內(nèi)的監(jiān)視力度大大加強。
九、經(jīng)理是部門管理工作開展的基礎重要環(huán)節(jié)，開展班級日常工作。抓班級管理兩者同等重要，可相互配合促進。在日常管理中力求做到：
1、遵循公司的經(jīng)營理念及服務宗旨，以公司企業(yè)文化精神為中心，積極關心鼓勱隊員，有意識培養(yǎng)凝聚力和隊員的`團隊精神。由小及大形成部門合力、戰(zhàn)斗力和對公司的集體榮譽感。
2、以身作則，帶頭遵守公司、部門的規(guī)章制度和紀律，保持嚴謹自律的工作、生活作風，給隊員樹立良好的榜樣，引導隊員良性發(fā)展，營造健康的工作氣氛。
3、在工作中嚴格管理，處理問題遵循“公平、公開、公正”的原則，做到“功必獎、過必罰”樹立管理威信，充分調(diào)動隊員的工作積極性。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇六
20xx來在集團領導和處長的正確領導下,以一種有人負責我服從,無人負責我負責的工作態(tài)度,扎扎實實任勞任怨的工作,維護集團利益、保護集團財物、維持治安秩序,做好全面工作,20xx總結(jié)如下：
一、抓管理、練內(nèi)功、增強整體素質(zhì)。
保衛(wèi)工作是企業(yè)的第一形象,搞好保衛(wèi)工作,有一支敢管、敢抓、敢處理,不怕得罪人的隊伍.火車跑得快,全憑車頭帶,為了增強管理素質(zhì),先后舉辦了五次“敢管、會管做一名合格管理干部”的班長以上干部的培訓,通過培訓,使班長進一步提高了自身素質(zhì)、業(yè)務水平和工作能力,在實際工作中,起模范帶頭作用,遇到問題不推諉,不徇私情,認真負責.為了提高保衛(wèi)人員的素質(zhì),召開了三次全體保衛(wèi)人員會議,進行“保衛(wèi)工作的任務、意義、責任和怎樣做好治安保衛(wèi)消防工作”的教育,使全體保衛(wèi)人員提高了對本職工作的認識,增強了責任感、事業(yè)心和專業(yè)知識.并且在日常工作中大力提倡對客人送一張笑臉,問一聲您好、說一聲再見的文明用語.針對部分員工儀表、儀容、站姿不端正的現(xiàn)象,組織全體人員以科為單位利用班前、班后的時間強化軍事訓練,通過軍訓使員工的形象有了較大的改善和提高.20xx來通過抓管理、練內(nèi)功、增強整體素質(zhì),保衛(wèi)人員能夠認真學習企業(yè)文化,嚴格遵守各項規(guī)章制度,履行保衛(wèi)職責,涌現(xiàn)出了很多工作認真負責、積極主動、敢抓、敢管、不怕得罪人的先進標兵,使整個保衛(wèi)處的形象有了很大的改觀.
二、為集團生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造穩(wěn)定的治安環(huán)境。
隨著企業(yè)的發(fā)展規(guī)模越來越大,企業(yè)的知名度越來越高,政府部門和經(jīng)營合作部門非常關注我們,并且有部分不法分子也非常關注我們,這就給保衛(wèi)工作帶來了極大的工作量.今年在處長的帶領下,我們抓獲偷竊公司財物20余起,查獲被盜物資一宗.協(xié)助公安機關查處治安案件5起,行政拘留7人.破獲刑事案件一起(作案人在逃).查獲詐騙經(jīng)營案件一起.查獲違規(guī)違紀事件100余起.20xx保證了56萬噸產(chǎn)成品,33萬噸原材料的進出廠安全.
妥善處理與駐地村莊、村民的矛盾,今年項目多、任務重、工期緊,附近村民以種種理由阻攔施工10余次100余人,及時與村領導、鎮(zhèn)領導、唐山派出所聯(lián)系,并耐心細致的做好了他們的工作.但是這些人的工作是很難做的,他們不懂法,亂鬧一氣,真是磨破嘴、跑段腿.每次出現(xiàn)這種事情,我都第一個跑到現(xiàn)場,控制事態(tài)擴大,給他們講政策、講法律、拉家常,對他們曉之以理、動之以情,妥善做好工作.
電視監(jiān)控是一種先進的集治安、保衛(wèi)、消防監(jiān)控的機防設施,它能第一時間發(fā)現(xiàn)問題,提高預防.為了利用好監(jiān)控,對操作人員嚴格要求,讓他們學會操作,學會修理,認真負責,并在20xx中監(jiān)督了多起違規(guī)違紀行為.出現(xiàn)故障及時與安裝單位聯(lián)系維修,保證了電視監(jiān)控正常使用.
隨著集團規(guī)模擴大,上級領導來集團視察、參觀、學習的次數(shù)增多,20xx來到集團參觀80余次余人,我們認真安排參觀期間的治安保衛(wèi)工作,讓中、夜班的人員加班加點,確保了參觀領導和客人的安全.
通過保衛(wèi)處全體人員的共同努力,為集團的生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造了穩(wěn)定的治安環(huán)境.
三、消防管理與監(jiān)督。
在制定了《消防管理流程》的基礎上做好消防管理與監(jiān)督工作,今年項目多、任務緊,積極主動與各項目部聯(lián)系協(xié)商,督促消防、設計的實施及現(xiàn)場的消防規(guī)劃落實,并且督促、跟蹤辦理了消防申報手續(xù),及時為神舟一期、ds608、萬噸ptfe、142b、152a、134a、單職樓、科研樓、氟硅二期辦理了消防手續(xù),并且根據(jù)消防專篇的設計與現(xiàn)場的實際情況,逐項落實消防設施、位置、型號、提計劃、安裝消防設施時現(xiàn)場跟蹤驗收.20xx各個項目安裝可燃氣體報警器10個、感溫探測器2個、感煙探測器9個、報警器按鈕4個,保證了新項目消防設施安裝質(zhì)量的檢查和使用在良好的待用狀態(tài).堅持落實消防設施、器材“巡檢制度”,定期對消防設施、器材檢測、保養(yǎng)、充裝,20xx共檢修滅火器330具,校驗報警器8個,一月一次對消防栓注油、保養(yǎng),使消防設施、器材處在良好的待用狀態(tài).根據(jù)新職工多,對消防器材的使用不了解,20xx與各公司安全部組織搞消防演習,先后在化工公司、神舟公司搞了消防演習,參加人數(shù)500余人,在演習前,先對所有人員講明我公司配有哪些消防設施,針對哪一種原材料每一種消防設施的使用方法.并且講明了兩個能力：一個是自救能力,一個是事故初期的撲救能力,使所有參加演習的人員掌握消防設施使用方法與兩個能力,并在演習現(xiàn)場讓職工實習一次消防設施的使用方法.
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇七
安全保衛(wèi)處本學期剛剛成立，是學校的一個新的部門。本學期，在張校長的領導下，在李校長的帶領下，結(jié)合學校工作的實際，具體落實維護安全穩(wěn)定工作的各項措施，大力加強校園安保隊伍建設，提升服務質(zhì)量，營造了安全穩(wěn)定的校園治安環(huán)境，為學校的改革發(fā)展和教育教學，廣大師生的生活、工作與學習提供了強有力的保障。完成了學期初制定的工作目標，依據(jù)學期初的工作計劃，我從以下幾個方面對本部門的學期工作做個回顧：
一、加強領導，統(tǒng)一認識，加大安全管理力度。
1、我校切實加強了對學校的安全管理及建設“平安校園”重要性的認識，進一步提高了學校安全工作防范意識，把安全工作置于學校教育、教學和學校管理的首要位置抓緊、抓實、抓牢。成立了安全教育活動領導小組：由校長和副校長分別擔任組長和副組長，由班主任為組員，明確分工，責任到人，領導各班級展開工作。
2、加強教師師德教育，改進學校法制教育、道德教育的方式方法。學校定期組織教師學習《教育法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī)，預防了青少年違法犯罪的發(fā)生，也杜絕了教師體罰和變相體罰學生現(xiàn)象。
二、強化安全意識，制定具體方案，落實安全措施。
1、學校安全教育工作計劃，結(jié)合“安全教育月”，由學校制定活動方案，利用每周一升旗的時間和主題班會時間，組織師生學習縣局下發(fā)的《安全知識手冊》，觀看《安全知識系列圖片》展覽，以及教育部下發(fā)的《中小學傷亡事故、事件案例選析》等有關安全教育的材料，并印發(fā)《學生安全教育常規(guī)》，《安全教育材料》，利用班會課進行《中學生日常行為規(guī)范》、《安全常規(guī)知識》競賽;同時，充分利用宣傳欄及各班黑板報，開展“安全教育圖片展覽”和安全教育專欄或安全教育知識角活動，強化安全意識，把安全教育工作開展的既豐富多彩又扎實有效。
2、制定了《學校突發(fā)安全事件應急預案》。
3、李校長親自聯(lián)系交警在學校周圍設置車輛禁停標志，在學校大門口實劃警戒線，對保證學生上下學安全起到很大作用。
三、通過檢查評比，督促學生安全行為：
1、按照學校制定的學期活動方案，各班級均成立由安全委員領導的安全檢查小組，輪流值日，檢查督促學生的日常安全行為，并把各班學生的安全情況，動態(tài)顯示于本班安全欄目之中，為班級評優(yōu)樹先，找出依據(jù)，不定期召開各班安全委員會議，根據(jù)不同時段安全特點各班自查安全隱患，填寫有關資料存檔，這些對學生安全行為起到了很好的效果。
2、領導小組成員各司其職，各負其責，對班級進行不定時檢查、抽查，指導工作，對所發(fā)現(xiàn)的問題，利用校園廣播，宣傳欄、黑板報等進行通報，同時做出評定。學校又與各部門簽訂了《創(chuàng)建“平安校園”、綜合治理工作責任書》和《創(chuàng)建“平安校園”、消防安全工作責任書》，使學校安全教育工作又上了一個新臺階。
3、學校對學生的在校及路途中的安全行為進行檢查指導，對學期中未出現(xiàn)安全問題的班級給予表揚，同時也對出現(xiàn)安全事故和隱患的班級及違反規(guī)定班級和個人的進行批評教育。
4、通過學生的自評、互評，增強學生的安全意識，提高了全校教職工和全體學生的安全行為。
四、通過各種活動，增強防范意識，提高安全自救能力：
1、通過《給家長的一封信》和座談會，對學生在街道和村組的安全行為進行匯報、交流反饋，矯正，提高學生安全行為意識。
2、組織“平安班級”的評比活動。圍繞創(chuàng)建平安校園，規(guī)范管理，嚴格考評，將平安校園的具體目標分解到班級管理工作中。各班級都組織學習了有關制度文件，提高學生的思想認識和安全、衛(wèi)生知識，為平安校園的創(chuàng)建夯實了基礎。
3、邀請消防隊指導進行全校以學校發(fā)生火災為假想的師生疏散演練，提高了學生的安全意識和自救能力。
4、與學校德育處聯(lián)合開展班級學生攜帶管制刀具和違禁物品清查活動。
五、強化門衛(wèi)管理，落實各項安全措施。
1、根據(jù)上級要求，現(xiàn)聘三個保安人員加強門衛(wèi)工作。根據(jù)新修訂的門衛(wèi)制度和保安職責，保安人員加強了巡視，特別是節(jié)假日和平時夜間的巡邏，今年沒有發(fā)生過被盜現(xiàn)象。對外來人員加強了檢查，經(jīng)登記后方能進校;時進出校門做到：師生騎自行車推行進入校門，教師車進入車速不超5公里/小時;家長接送不得過接送線;保持清潔、安全、有序的環(huán)境;師生工作時間內(nèi)進出校門必須執(zhí)行登記等制度;禁止非本院車輛進入學校。
2、目前我校防范工作做得好，大門口及四周圍墻安裝了紅外線探頭，校內(nèi)安裝了監(jiān)控錄像系統(tǒng)。雙休日、節(jié)假日白天除了門衛(wèi)保安人員，還有護校值班人員，行政人員帶隊。每天夜間辦公樓有專人值班，行政人員輪流值班。消防、防盜設置完善，對臨河圍墻進行加高后勤處經(jīng)常檢查校舍設置、機電設備，做到天天檢查、次次記錄，有問題及時整改，杜絕隱患。
3、安保處工作人員能堅持天天早到晚走，早晚在大門口維護秩序迎送學生，課間巡視校園，無論風霜雪雨從不間斷，對維護校園和師生安全起到一定作用，這應歸功于學校領導的英明領導，同志們的大力支持。
在全校上下的共同努力下，學校的社會治安情況得到了上級領導的認可。全體教職工都牢固樹立了平安校園的政治意識、責任意識、大局意識和法制意識，把創(chuàng)建“平安校園”當作工作的重點，嚴防各類事故的發(fā)生。
今后，安保處將繼續(xù)全面落實綜合治理工作的各項措施，不斷提高學校的整體防控能力和水平，確保安定的校園環(huán)境，為教學科研和師生員工的工作和生活創(chuàng)造良好的氛圍，為創(chuàng)建“平安校園”及維護社會穩(wěn)定做出應有的貢獻。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇八
一學年來，保衛(wèi)科在學校的領導下，各年級、班級、及全體師生的積極配合下，通過全科工作人員的努力，圓滿地完成了本學期的安全保衛(wèi)工作，現(xiàn)將具體工作報告作工作總結(jié)如下：
一、主要工作：
1、抓好節(jié)假日值班工作。強化了門衛(wèi)值班職責。加強護校隊員的校園巡邏，防止各類安全事故的發(fā)生。
2、認真抓好學生宿舍的管理工作，確保住校學生的人身、財產(chǎn)安全。創(chuàng)造健康衛(wèi)生的休息生活環(huán)境。一學期來，學生宿舍在保衛(wèi)科的管理下，沒有發(fā)生人身安全事故和重大財產(chǎn)損失案件。充分發(fā)揮寢室管理員的作用，堅持24小時值班，堅持每日衛(wèi)生清掃和學生衛(wèi)生值日制度，及時處理住校學生中發(fā)生違紀事件。管理工作基本做到，及時發(fā)現(xiàn)問題、及時匯報、及時處理，大事不過夜，維護了學生宿舍的安全和穩(wěn)定，做好09級新生服務工作。
3、校園消防工作方面，為了保障學校的消防安全，學校保衛(wèi)科，堅持每星期一小檢查，每月一大檢查，本學期換更換消防設備：滅火氣兩次，增加滅火器6個，其他電線電路方面，在校領導的支持下及總務科的配合下積極維修及處理，所以在在消防方面沒有安全事故的發(fā)生。
4、校園治安方面。
（1）妥善處理各年級，班級發(fā)生的各種打架斗毆、敲詐勒索、。將各種安全隱患消失在萌芽狀態(tài)。本學期保衛(wèi)科處理學生打架案件7起、敲詐勒索案件1起、召開專門的安全工作會議2次，繼續(xù)做好安全信息制度。
（2）做好各種矛盾的調(diào)解、處理工作。學校是青少年的集中地，也是案件的多發(fā)地。未成年人由于缺乏自控能力，一點小事容易引起打架斗毆事件，如處理不當矛盾進將會進一步激化。本學年處理學生打架案件8余起，將多種矛盾化解到最低限度。
（3）繼續(xù)強化保衛(wèi)科值班巡邏制度。抓好校園及周邊治安環(huán)境整治，自開學以來，保衛(wèi)科加強校園值班巡邏，校園及周邊基本上杜絕了社會閑雜人員到校門口尋釁滋事、打架、敲詐案件的發(fā)生，維護了校園的穩(wěn)定。其中1起外校學生酒喝醉了到我校找人，與我校老師發(fā)生口角及沖突，在校領導的幫助下及聯(lián)系外校領導得到響應的處理。
（4）對門衛(wèi)做了充分調(diào)整。杜絕一切閑雜人員混入校園，及我校學生私自溜出學校。
（5）走讀生證件管理，發(fā)現(xiàn)假走讀生證件3余起，后經(jīng)過在學生科的配合下總共查出假走讀生證件30來個，在學校領導的重視下得到了響應的處理。
二、存在問題：
1、本學期治安狀況良好，學生在夜間翻躍圍墻的比較嚴重，班主任教育不到位，學生翻爬圍墻25來次，學生在校外上網(wǎng)受到人生安全侵害的事件應引起重視。
2、由于北北幼兒園這邊的教室比較分散，學生經(jīng)常趁門衛(wèi)不注意溜出校外，這也給學校的管理增加了難度同時也提醒我們的管理還得加強。
3、加強學生宿舍插板的改裝，寢室有了插板，這樣學生就會趁機充電及使用電老虎燒水，同時也給宿舍管理老師帶來管理方面的難度及響應的安全隱患。請學校給予幫助拆除插板。
三、工作建議。
校園安全任務仍然重，必須警鐘長鳴、常抓不懈。由于學校09級新生如校學校學生增多，因此下半年的安全防范任務重，面對新情況、新問題務必保持清醒頭腦，強化值班值日工作，強化安全責任意識，大力加強安全宣傳教育，創(chuàng)造一個安全和諧的校園治安環(huán)境。
20xx年是我校緊張忙碌而又師生興奮的一年，在這一年中我們經(jīng)歷了建筑、抗洪（班級進水）、喬遷、布置新校園等一系列教育教學之外的工作，這一年無論是學校的領導層還是教師或是學生都是忙碌、緊張而難忘的。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇九
20__年度，在學校黨委、行政的領導下，在地方政府和機關的指導下，面對復雜而嚴峻的社會治安形勢，保衛(wèi)處以學校評估評建工作為核心，始終堅持“管理育人、服務育人、環(huán)境育人”的方針，按照“預防為主，標本兼治，規(guī)范管理”的原則，堅持不懈地抓政治和治安秩序的穩(wěn)定，以保一方平安為己任，通過扎實工作，維護了學校的和諧與穩(wěn)定?，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
一、政治思想工作：
在全處范圍內(nèi)開展政治理論學習和思想教育活動，強化憂患意識、創(chuàng)新意識和全局意識，堅持“預防為主，標本兼治，規(guī)范管理”的原則，認真落實學校有關精神，充分調(diào)動全處人員工作積極性和創(chuàng)造性，嚴格落實安全工作責任制，發(fā)揚學?！捌D苦奮斗、無私奉獻、愛校如家”的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力維護學校穩(wěn)定和正常的教學、科研、生活秩序，本著“不斷完善、努力提高、積極創(chuàng)新”的指導思想，爭創(chuàng)安全、和諧、文明的校園環(huán)境。
二、制度建設：
不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度，以及學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品，嚴禁學生參加商業(yè)性慶典活動，嚴禁組織學生從事不符合國家有關規(guī)定的危險性工作，嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出，在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作，都要做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
三、評估評建工作：
1、組織全處職工學習了評估指標體系及相關文件精神，明確了迎評工作任務。
2、抽調(diào)專人參加工作專班，逐步對校園內(nèi)重點部位加強巡視。
3、協(xié)助后勤部門對校內(nèi)進行整治，對臨時人員進行清理。
4、切實做好日常安全保衛(wèi)工作，經(jīng)常排查各類安全隱患，采取得力措施，確保不發(fā)生重大刑事、治安案件和有較大影響的安全事故和糾紛。
5、及時排查可能誘發(fā)的各類不穩(wěn)定因素，密切關注事態(tài)發(fā)展，確保信息暢通，及時向?qū)W校有關部門報告，采取果斷措施妥善處理，把不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)，保不發(fā)生影響大的。
四、法制宣傳和安全防范知識教育：
全年共制發(fā)安全通告5期，發(fā)放郵寄安全知識宣傳資料1000余份，張貼假期安全提示40份。
今年針對新生的安全教育排入課表，就防盜、防搶、防騙、防火以及交通安全、旅途安全、飲食衛(wèi)生安全、網(wǎng)絡安全等內(nèi)容，全校的1000余人次做了4場次專題安為全講座(共8個學時)受到學生歡迎。
五、消防安全工作：
2、對學校新增部位配備了新的各類消防器材，對原配置的過期的滅火器進行了換粉，對損壞的各類消防器材予以了維修更換，除了存在的各類火災安全隱患。消全年新配置干粉滅火器96瓶;滅火器換粉33瓶;安裝應急指示燈6盞。
六、戶籍管理服務工作：
共遷出畢業(yè)生戶籍180余份，新生戶籍入戶26份，為師生員工辦理二代居民身份證80余張。
七、存在的主要問題：
1、隊伍建設滯后，保衛(wèi)力量不能滿足日益發(fā)展的安全工作需求。
2、聘用人員待遇偏低，素質(zhì)不高，影響了隊伍的整體戰(zhàn)斗力。
3、保衛(wèi)人員充當了多種身份，職責不夠明確。
4、技防措施建設落后于形勢發(fā)展的要求，部分偏遠部位的物防措施未落實到位，存在一定安全隱患。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇十
20__年10月15日至16日，根據(jù)西培中心的統(tǒng)一部署，辦公室在安保小組的帶領下開展安保工作。深入消防駕?？紙?，負責西培杯的安保工作。安保小組嚴格按照大賽主委會的要求，講政治、講大局、講奉獻，團結(jié)協(xié)作、全力以赴，切實做到了在大賽安保工作中實現(xiàn)“四個確?！钡哪繕?，即“思想上不出問題、工作上不出問題，紀律上不出問題，安全上不出問題”。安保組本著“能吃苦、守紀律、保安全”的原則，為“西培杯”期間的安保工作作出了應有的貢獻。
我安保組任務結(jié)束，現(xiàn)對本次的安保工作做一下總結(jié)：
一、基本情況。
(一)賽前培訓。
任務分工及安全理論培訓實地演練。
(二)崗位分工及主要任務。
我安保組參加“西培杯”大賽安保人員共16人，經(jīng)過賽前的分工及安全理論培訓和賽場實地演練，均能夠按要求認真履行職責，出色地完成本職工作任務。我組人數(shù)不是很多，但是分散到巡邏指揮、應急事件處置、車輛保管及停放、賽場安保、配電室、開幕禮儀六個崗位上，這就帶來了崗位分散，難管理的難題，但是我組采取崗位責任人負責制，發(fā)揮各負責人的模范帶頭作用，充分解決了這一難題，其中很多崗位都至關重要，他們依靠能吃苦的精神，出色的完成了安保任務。
二、主要工作。
(一)提高思想水平，增強責任意識。
我安保小組為增強組內(nèi)人員的安保意識，培養(yǎng)高度的責任感與使命感，首先召開安保人員會，進行思想的動員和部署，然后通過各場地小組負責人來發(fā)動本場地安保人投入安保，所以在來之前整個安保小組都斗志昂揚，充滿活力。為大賽工作的順利開展奠定思想基礎。
(二)嚴格管理制度規(guī)范。
嚴格的紀律是一切的保證。為切實做好大賽安保工作，加強組員管理，在組員執(zhí)勤工作中，要求學員聽從安排，服從管理，不脫崗、不離崗，堅守自己的崗位。嚴格遵守工作紀律，執(zhí)行工作規(guī)范，嚴格遵守大賽安保有關的規(guī)定，嚴格落實請假制度。
西培杯保任務將落下帷幕，我組也順利完成了西培杯安保任務，成績優(yōu)異，得到了中心領導的贊揚，樹立了中心安全辦公室的良好形象。希望在今后的、工作實踐中，將繼續(xù)發(fā)揚在安保工作中養(yǎng)成的優(yōu)良作風。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇十一
xx年以來，xx公司保衛(wèi)科在棗莊市公安局、集團公司保衛(wèi)處等上級主管部門及公司黨政的正確領導下，緊緊圍繞確保礦區(qū)治安穩(wěn)定、創(chuàng)建富美和諧xx這一主題，進一步強化自身隊伍建設，完善公司內(nèi)部治安防范體系，全力抓好消防、火工品管理工作，實現(xiàn)了全年無重大刑事案件、無重大治安案件、無越級上訪事件、無重大災害事故的“四無”目標，消防、火工品、危險化學物品管理規(guī)范有序，為公司實現(xiàn)安全生產(chǎn)九周年創(chuàng)造了良好的治安環(huán)境?；仡櫼荒暌詠淼墓ぷ鳎饕幸韵聨讉€方面：
充分利用每周政治學習時間學習傳達上級文件及會議精神，引導廣大保衛(wèi)人員樹立正確的人生觀、榮辱觀，做當榮之事，拒為辱之行，不斷提高自身的使命感和責任感。通過開展全員素質(zhì)提升活動，不斷加強思想政治、職業(yè)道德和業(yè)務知識教育，使廣大保衛(wèi)人員業(yè)務素質(zhì)和工作能力不斷得到提高，為搞好公司治安保衛(wèi)工作打下堅實基礎。
為了進一步提高隊員們應對各種突發(fā)事件的處理能力，在抓好日常軍事科目訓練的同時，于4、5月從護衛(wèi)中隊抽調(diào)身體素質(zhì)好的20名護衛(wèi)隊員分兩批到薛城武裝部民兵訓練基地進行隊列、倒功操、擒敵拳、警棍盾牌操和棍術等軍事項目的封閉集訓，在訓練員的細心指導下，每天刻苦訓練十余個小時，使自身的軍事技能得到大幅提高，并在集訓考核中取得了較好成績。
為加強班子建設，通過定期召開班子xx生活會、班子會，認真開展自我批評與相互批評，落實整改措施，使班子成員之間做到了大事勤商量，小事勤通氣，思想常溝通。在黨風廉政建設方面，使班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事，小事不止出大事”的思想觀念，始終堅持按原則辦事、按制度辦事、不搞特殊、不辦人情案、不以權謀私，不斷增強班子的凝聚力。
為加強綜合治理和國家安全工作，同信訪辦聯(lián)合召開公司信訪穩(wěn)定和綜合治理工作會議，向各單位下發(fā)《關于調(diào)整充實基層治保委員會和基層調(diào)解組織的通知》，充實調(diào)解了綜治領導小組及基層治保、調(diào)解人員組成，并與25家基層單位簽訂了20xx年度治安保衛(wèi)綜合治理承包責任書，調(diào)整充實情報信息員，重點加強“三情”信息收集工作，并及時收集與員工置換、山東省煤炭行業(yè)整合等相關的各類穩(wěn)定信息，加強對礦區(qū)不穩(wěn)定因素的排查，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性的`問題，超前工作，加強防范。
嚴格執(zhí)行國家安全（領導）小組例會制度，特別是在上海世博會召開期間每月舉行一次國家安全工作會議，對礦區(qū)的穩(wěn)定工作進行風險評估，并根據(jù)實際情況安排具體的工作部署，并及時學習業(yè)務工作新知識、研究國家安全工作的方法和策略。
對本礦重點人員采取“六保一”包保監(jiān)控措，并通過班車跟隨、家庭走訪、定期談話等多措并舉，特別是在節(jié)假日做好重點摸排，掌握重點人員思想動態(tài)，確保不發(fā)生進京、赴省事件。公司今年以來沒發(fā)現(xiàn)一起越級上訪案件，勞務輸入人員、赴xx職工思想穩(wěn)定，原已轉(zhuǎn)化了的“xx”練習者未出現(xiàn)反復現(xiàn)象，思想進步，工作積極，表現(xiàn)良好。
為扎實做好防恐反恐工作，根據(jù)xx字[xxxx]93號文件《關于印發(fā)的通知》的有關要求，在公司反恐怖工作領導小組的領導下，細化防范措施，強化管理標準，重新對重點要害部位人員進行登記，對熱電公司、主井、變電所等重點部位實行掛牌上崗管理，抓好了各項工作制度和措施的落實。
由護衛(wèi)中隊組織特勤、民兵應急分隊訓練，有針對性的增加有關反恐方面知識技能的培訓和組織反恐應急演練，重點抓好了迅速集結(jié)、現(xiàn)場指揮、處置措施、人員分工與配合等方面的訓練，提高了隊伍的快速反應能力、指揮員的指揮協(xié)調(diào)能力和參戰(zhàn)人員的處置能力。
為確保公司內(nèi)部安定團結(jié)，保證公司財產(chǎn)和職工人身財產(chǎn)安全，結(jié)合對標管理實施方案，對照先進找差距，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，進一步抓好治安管理工作。
1、積極響應上級提出的“科技強警、向科技要警力”的號召，不斷強化技防措施，成立了xx公司110指揮中心，在公司內(nèi)部要害部位安裝了紅外線視頻監(jiān)控設施32處，以及ksxx600c無線報警系統(tǒng)和周界防盜報警防護系統(tǒng)，并安排專人進行24小時實時監(jiān)控，通過充分利用視頻、聲、光、電等媒介報警，進一步提高公司的治安保衛(wèi)工作信息化程度，提高了自身的快速反應能力，增強公司內(nèi)部治安防范和應對突發(fā)事件能力。
2、強化門衛(wèi)崗點管理。加強崗點值勤紀律，堅持值班人員巡查報崗制度，嚴格執(zhí)行職銜牌佩帶制度，員工憑職銜牌著工裝進礦。外來施工隊、臨時工一律佩發(fā)臨時入礦證，門衛(wèi)加強監(jiān)督檢查。對外來出入車輛嚴格登記，杜絕閉雜人員入礦。
3、實施24小時不間斷巡邏，加大夜間巡邏和對熱電公司、物供中心等要害部位的巡查密度，重點加強對北墻、西墻等邊緣結(jié)合部的巡邏，做到車巡、徒步巡、警犬巡相結(jié)合，全年共巡查1180余次，有效杜絕了各類案件和火災事故的發(fā)生。
4、為保障煤炭重列安全外運，打擊各類擾亂礦區(qū)自備鐵路沿線治安穩(wěn)定的不法行為，按照集團公司加強礦區(qū)自備鐵路治安綜合治理工作的要求，繼續(xù)加強自備鐵路治安綜合治理工作力度，全年共押運煤炭重列180余列，未發(fā)現(xiàn)一起盜扒、哄搶現(xiàn)象，實現(xiàn)“大事不出，小事也不出”的目標，確保了公司精煤安全外運，維護了鐵路沿線的治安穩(wěn)定。
1、每周組織一次火工品專項檢查，每周五公司組織井下安全大檢查，全年共進行火工品專項檢查40余次，檢查更衣箱5800余個。并安排人員加強井口檢身，防止井下物品流失。對涉爆物品從儲存、使用、銷毀閉合管理，確?；鸸て饭芾砉ぷ鞑怀鰡栴}。
2、為進一步提升公司涉爆物品管理水平，提高廣大涉爆人員的業(yè)務技能和工作責任心，舉行涉爆人員職業(yè)技能培訓3次，全體涉爆人員培訓考試合格后上崗工作，進一步從人員上管理上提高公司的涉爆物品管理水平。
3、為進一步加強公司內(nèi)及各要害部位的消防安全管理，向公司各單位下發(fā)了《加強消防物品和消防設施管理的通知》，明確專人負責和相關管理規(guī)定，加強各單位的自我監(jiān)管。建立消防要害部位檢查包保制度，劃分區(qū)域，明確責任，及時將查處的消防隱患通報給各單位及時整改，確保消防安全。為保障節(jié)日期間燃放鞭炮煙花時不發(fā)生安全責任事故，制定了《燃放鞭炮煙花保衛(wèi)工作方案》《防滅火和應急疏散工作方案》，確保職工人身安全。
4、安排專人參加由棗莊市公安局消防支隊組織的棗礦集團消防管理培訓班，學習如何進一步加強對電廠、煤化工單位等重點要害部位的消防管理工作，不斷提升公司的消防管理工作水平。
5、舉行xx公司開展珍愛生命預防火災消防安全宣傳活動和“119”消防宣傳日活動，通過向公司廣大職工發(fā)放消防宣傳資料、在礦區(qū)、社區(qū)懸掛消防宣傳橫幅，展示消防安全知識事故案例排板、組織職工簽名，舉行火災逃生演習等形式，大力宣傳消防法規(guī)和消防知識，增強廣大職工的消防安全意識，提高廣大職工面對火災事故的應急處置及滅火自救能力。
6、每周五組織一次治安消防專項檢查，共進行消防安全檢查43次，查處沙箱沙板結(jié)、沙袋損壞等消防問題142條，查處滅火器壓力不足、應急燈不亮等消防隱患28條，迅速下發(fā)要害部位檢查整改通知書責令相關單位立刻整改，并將檢查整改情況及時上報集團公司保衛(wèi)處消防科。
根據(jù)目前公司職工車輛不斷增多，亂停亂放的現(xiàn)象日益突出，根據(jù)公司實際情況，進一步規(guī)范車輛管理，保持公司內(nèi)部車輛停放有序，對車輛停放做了重新安排，對全公司所有車位進行了重新劃分，實行了新的車輛停放管理制度。
按照集團公司準軍事化管理會議和公司領導要求，為進一步提升我公司的準軍事化管理水平，制定并下發(fā)了關于加強準軍事化管理和督導工作的補充意見，進一步完善對職工著裝、行走的相關管理規(guī)定，并將準軍事化督察管理同文明禮儀和精神文明包保等活動緊密結(jié)合，組織職工學習準軍事化管理相關規(guī)定。成立準軍事化督察辦公室，安排專人負責對公司內(nèi)部的職工著裝、車輛停放、車輛出入證辦理等進行管理。通過專人負責，強化管理，不斷提升公司的準軍事化管理水平。
進一步加強對人員著裝、行走和車輛停放的督察管理，對全礦非煤廠點職工職級工銜進行清查，對全礦職工車輛情況進行清查，并安排人員午餐時間在南墻一線和工廣等區(qū)域加強督察管理，全年共糾正違反準軍事化管理人員670余人次，不斷提高了公司的準軍事化管理水平。
今年，先后有國家安監(jiān)總局、全國企業(yè)文化示范基地評審委員會及省市等領導來我公司檢查指導工作，并迎接了全省煤炭工作會議、全省煤礦職業(yè)健康現(xiàn)場會、全國企業(yè)文化建設現(xiàn)場會與會領導到我公司參觀指導工作。在執(zhí)勤警衛(wèi)上，我單位高標準、嚴要求，從接待到進出礦路線、值勤守衛(wèi)等都做了周密部署，安排精干力量負責各級領導的人身安全，落實保衛(wèi)措施，做到妥善處理每一個細節(jié)，確保各級領導在檢查期間的安全。特別是為進一步加強全省煤炭工作會議等會議期間的勤務保障，多次召開迎檢專題會議，并反復討論研究制定了參觀路線圖、布崗人員名單和具體的迎接方案，做到嚴抓細節(jié)出精品，明確各個崗點、人員的迎檢任務、總體要求和責任分工，并印發(fā)給各責任部門，作為迎檢工作的基本依據(jù)，明確迎檢的具體要求、工作方法、具體任務、負責人和聯(lián)系人，并通過了上級領導的審核，確保了在領導參觀過程中未發(fā)生上訪事件等行為，保障了與會領導的人身安全和會議的順利進行。
存在的問題和不足：
1、準軍事化管理工作有時緊時松的現(xiàn)象，仍有執(zhí)行不到位的地方，督察管理力度還需加大。
2、個別隊員對保衛(wèi)工作缺乏激情，不夠細致深入，理論學習不夠經(jīng)常和深透，創(chuàng)新意識不夠。
3、新招收隊員對公司各項規(guī)章制度不夠熟悉，缺乏工作經(jīng)驗，面對問題過于急躁，責任意識、服務意識有待提高，綜合素質(zhì)還需加強。
安全工作責任重大，只有起點沒有終點。xx公司保衛(wèi)科全體成員將在棗莊市公安局、集團公司保衛(wèi)處等上級主管部門及公司黨政的正確領導下，以黨的十七大會議精神為指導，不斷健全綜合治理網(wǎng)絡、完善各項規(guī)章制度，不斷強化保衛(wèi)人員思想教育和業(yè)務培訓，全面落實各項防范措施，不斷提高全礦社會治安綜合防控能力，為創(chuàng)建平安棗莊、創(chuàng)建富美和諧xx做出應有的貢獻。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇十二
保衛(wèi)處長在校黨政和分管領導的直接領導下，主持全處日常工作，其主要職責是：抓好全處的政治思想教育、工作作風和業(yè)務建設工作；健全工作制度，布置各項任務，并組織實施和檢查崗位責任制執(zhí)行情況，審核處內(nèi)形成的各種文稿；發(fā)生重大治安、刑事、政治案件及災害事故時，及時趕赴現(xiàn)場，并及時向校領導和公安機關匯報；申報年度保衛(wèi)經(jīng)費預算，嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律；完成校領導和上級公安機關交辦的其他事宜。
根據(jù)以上職責，我個人所做的工作，主要是：加強學習和教育，帶好一個班子，建設好兩支隊伍（保衛(wèi)干部和校衛(wèi)隊員），協(xié)調(diào)好上下、內(nèi)外關系，統(tǒng)一思想，確保省教工委、教育廳方針政策和學校黨政決策及各項工作任務圓滿完成。
最大限度地調(diào)動和保護全處教工工作的積極性和主觀能動性。主要做法是從深入細致的思想政治工作入手，狠抓政治理論學習，增強團結(jié)和凝聚力，把教工思想統(tǒng)一到學校發(fā)展的目標上來，較好地發(fā)揮了處班子的整體效能。由于班子團結(jié)，以身作則，處事公正，從而帶動全處教工順利完成了校園安全保衛(wèi)任務，連續(xù)幾年校園內(nèi)未發(fā)生人員重大傷亡和重大火災事故，治安刑事案件也呈下降趨勢，xx年順利通過了“平安校園”驗收，xx年省綜治委、省公安廳授予我處“經(jīng)濟文化系統(tǒng)平安建設優(yōu)秀組織獎”；xx、xx年分別被市公安局評為“文化保衛(wèi)系統(tǒng)先進集體”和“文化保衛(wèi)系統(tǒng)集體嘉獎”。
首先除堅持不懈地開展日常安全教育和執(zhí)勤以外，保衛(wèi)工作還有其“突發(fā)性”、“應急性”、“時效性”和“不可預見性”等特點。因此，我們通過“三種精神”、“兩個作風”的教育（即敬業(yè)精神、奉獻精神、吃苦精神；雷厲風行作風、求真務實作風），使大家增強了主人翁意識，明確了各自崗位職責，端正了工作態(tài)度。處內(nèi)每位同志都時刻把校園安全穩(wěn)定作為己任，做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題，特別每遇關鍵時刻都能拉得出、沖得上。其次我們結(jié)合幾個校區(qū)不同特點，按照科學發(fā)展觀的`要求，不斷總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓，及時改進執(zhí)勤方式方法，基本掌握了校園安全工作的一般規(guī)律，即采取重點要害部位定點守護與游動巡邏相結(jié)合，以重點守護為主；日常執(zhí)勤與專項治理相結(jié)合，以日常執(zhí)勤為主；堅持預防為主與定期檢查相結(jié)合，以預防為主等工作方法，基本上建立了校園安全工作長效機制，同時也增強了工作的主動性和針對性，普遍提高了執(zhí)勤能力和處置突發(fā)事件的能力。
保衛(wèi)工作一定要保持清醒頭腦，堅持依法辦事，具體做法是主動與駐地公安機關聯(lián)系、緊緊依靠公安機關、靈通信息、堅持請示報告制度，特別是對校園內(nèi)發(fā)生的重大治安、刑事案件和災害事故，必須第一時間到達現(xiàn)場，掌握第一手材料，及時向院領導和公安機關報告，及時有效地控制事態(tài)的發(fā)展變化。
這方面主要是實事求是編制年度經(jīng)費預算，處理好厲行節(jié)約和保證重點工作的關系。一年來，我們嚴格執(zhí)行學校下達的經(jīng)費預算標準，凡處內(nèi)采購物品堅持兩人以上參與和財務一枝筆制度，基本保證了各項工作的順利開展。
近兩年來，從教工委、教育廳、省市公安、安全機關，都高度重視高校安全穩(wěn)定工作，特別是學校黨政一把手和各二級學院、各部門一把手普遍對安全工作是第一責任達成了共識，今年我個人粗略統(tǒng)計，省市、學校（包括本處內(nèi)）各種安全穩(wěn)定工作會議達30多次以上，這說明安全工作齊抓共管的氛圍已基本形成，相信xx學院將會一天比一天更好。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇十三
轉(zhuǎn)眼xxxx年又過去了，在上級領導及員工共同努力下，我較好地完成了本項目部上半年公司及客戶交辦的各項安保服務任務。
一、在勞動紀律方面，為了提高保安服務質(zhì)量，切實維護我公司利益和展示我公司良好形象，保證被服務單位有一個正常的工作秩序，嚴防各類突發(fā)事件的發(fā)生，為客戶提供一個良好的工作環(huán)境，在上半年嚴格落實保安公司各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行相關的、可行的獎懲條例，通過獎懲條例的執(zhí)行激勵了一些態(tài)度不端正的、工作懶散的員工，使得員工在工作中產(chǎn)生一種好學、征求上進的興趣，同時營造了一種濃厚的學習氛圍。僅第一、二季度組織員工消防培訓8課時、業(yè)務技能培訓144課時，組織消防演練2次，使每位員工熟練的掌握了消防知識、業(yè)務及操作技能，另外還起草了各種應急突發(fā)事件的預案。
二、在環(huán)境衛(wèi)生及宿舍內(nèi)務方面及時檢查、督促和進行相關的內(nèi)務整理培訓，使得員工能夠自覺的養(yǎng)成區(qū)域衛(wèi)生不定時清潔、內(nèi)務整理規(guī)范有序的良好習慣。
三、在安全上也加強防范，增強保安人員的責任感，不定時檢查他們工作，看他們是否養(yǎng)成良好的工作習慣。首先對攝像監(jiān)控室定期的進行抽查設備情況，查記錄，對記錄填寫不屬實嚴格的進行了處理，通過嚴格的管理使得每位員工都擁有了一份責任心和責任感。當然，其中也有的員工常常會產(chǎn)生對工作逆反的心態(tài)，甚至產(chǎn)生惰性，對這樣的情況我們沒有先處罰，首先加強培訓，耐心溝通，同時通過多次組織開班前會、單對單溝通形式將惰性的局面整體扭轉(zhuǎn)。
四、業(yè)務拓展情況，年初至今半年時間陸續(xù)拓展2個項目，增加人員8人，這些成績源于賓館嚴格的管理，賓館的管理就是所屬區(qū)域的門面牌，只有好的服務質(zhì)量才能夠吸引大量的顧客。其中這些還是靠實際內(nèi)在的一些東西就是質(zhì)量，形象、服務意識、素質(zhì)三者缺一不可。只有這三樣能夠長期的保持下去才能夠吸引大量的顧客眼球，才會有大量的“買主”。
上半年來，每天都在發(fā)生著巨大的變化，一、二季度作為保安部的我們配合甲方迎檢20余次，檢查部門主要包括消防支隊、區(qū)安監(jiān)局、治安支隊、區(qū)分局內(nèi)保處，共查出問題3項，現(xiàn)場進行了整改，主要問題0項。在工作中積極配合甲方，有問題及時協(xié)助甲方處理，在這一方面得到了客戶方領導的認可。同時使得客戶方對我保安公司予以工作上的肯定。
當然整體來看是不錯，但實際工作當中還存在著一些不足之處：
保安員對“保安行為規(guī)范”的認識了解還是不夠。如個別保安員在執(zhí)勤期間與不配合保安疏導安全出口的客人因為不聽保安指揮導致發(fā)生爭執(zhí)，嚴重影響了保安員形象，未做到“打不還手、罵不還口”的宗旨及顧客至上的宗旨，出現(xiàn)問題處理不了的要及時匯報，由上級解決。針對這點，每月必須對工作人員的行為規(guī)范、服務意識、以及各項規(guī)章制度進行陪訓，以達到完善管理要求。
以上是我的工作總結(jié)，請領導批評指正。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇十四
20**年，在學校黨委的正確領導下，在分管副校長的具體指導下，在后勤處、保衛(wèi)處全體教工的共同努力下，后勤處在全面落實后勤社會化改革，深入開展“三舊改造”工作，推動校園文化建設等方面取得了一定成績，為發(fā)揚成績，糾正錯誤，再接再厲，現(xiàn)將20**年工作開展情況總結(jié)如下:。
（一）深入開展“三舊改造”，助力學校發(fā)展。
20**年是后勤處、保衛(wèi)處“三舊改造”之年，“三舊改造”項目主要完成情況如下：
1.完成燕嶺校區(qū)39間課室改造（一期）項目。
2.完成燕嶺校區(qū)g棟、五山校區(qū)9棟300多間學生宿舍翻新改造項目，維修面積3556平方米。
3.完成燕嶺校區(qū)學生宿舍房間門更換項目，其中更換房間入戶門215扇、陽臺門93扇。
4.完成燕嶺校區(qū)高壓增容和低壓用電改造項目。
5.完成五山校區(qū)1棟宿舍加裝晾衣架、五山校區(qū)新生入住宿舍維修、燕嶺校區(qū)f棟學生宿舍室內(nèi)翻新等工作。
7.完成五山校區(qū)危險邊坡整治工程立項工作。
8.完成五山校區(qū)藝體中心地下停車場及校園交通管理設施建設；完成兩校區(qū)部分樓宇陳舊消防管網(wǎng)改造、消防疏散標志改造和控制系統(tǒng)改造工程；完成兩校區(qū)監(jiān)控技防系統(tǒng)維護保養(yǎng)。全年兩校區(qū)未發(fā)生一起重大安全責任事故，確保了校園平安穩(wěn)定。
在大力推進“三舊改造”工作進程的同時，后勤處、保衛(wèi)處也加快了校園基礎建設步伐，先后完成燕嶺校區(qū)圖書館擴建工程施工以及各類項目專項驗收和竣工驗收、五山校區(qū)藝體中心施工總承包建設；燕嶺校區(qū)招待所改造項目清單編制、廣東省語言文字培訓測試工作辦公室搬遷改造項目概算編制、燕嶺校區(qū)室外籃球場翻新改造項目工程量清單和招標控制價調(diào)整等，通過深入開展“三舊改造”工程，推進校園基礎建設，使學校辦學條件得到進一步改善，助力學校省級示范校及創(chuàng)新強校建設。
（二）創(chuàng)新健康教育模式，推動活動育人。
20**年，學校依托后勤處醫(yī)務室成功申報廣東省青春健康教育第二批院校單位。在學生處的大力支持下，成立由醫(yī)務室負責指導的青春健康同伴社社團組織，社團以青春健康同伴教育為主要活動內(nèi)容，完美融合我校素質(zhì)教育理念happy365，其結(jié)合專業(yè)制作的情景劇在全省40多所大、中專學校進行了展演,獲得了熱烈的社會反響。學校因此成為廣州市“世界艾滋日主題”宣傳活動唯一受邀單位，提高了學校聲譽和美譽度。這是后勤處依托專業(yè)特色，創(chuàng)新健康教育模式，創(chuàng)造性實施后勤管理，推動活動育人的積極嘗試，豐富和提升了學校后勤文化內(nèi)涵建設。
（三）創(chuàng)新機制，加強后勤管理制度建設。
在深化后勤社會化改革后，根據(jù)學校章程及發(fā)展需要，后勤處及時組織開展了規(guī)章制度的清理與修訂工作，按照“規(guī)劃、規(guī)范、實效”的思路，進一步修訂后勤《工作流程與制度規(guī)范》及完善相關監(jiān)管考核文件配套建設。對后勤處（保衛(wèi)處）兩處室將近60人34個崗位進行了詳實的崗位職責描述，達到人人有崗，個個有責。通過發(fā)揮制度的規(guī)范作用，合理劃分職能，明確工作程序和要求，明晰職責，有效提高了后勤工作人員的執(zhí)行力。如通過監(jiān)管制度對駐校物業(yè)公司、食堂承包公司實施量化考核管理，20**年度共收集考核檢查表500余份，扣罰物業(yè)服務費金額3萬余元；共發(fā)出食堂整改通知書30余份，扣罰物價平抑基金3萬多元；共收到處理全校師生各類投訴建議1000余項，處理零星維修2萬余次。通過加強制度建設與實施目標管理，使得后勤管理與服務做到有章可循，形成部門上下程序化、規(guī)范化、優(yōu)質(zhì)化的工作與服務意識，是學校后勤工作“用制度管人，按流程辦事”的有益探索，也是后勤員工進行自我管理的行為準繩，對學校后勤管理產(chǎn)生了積極的正面效應。
（一）推進校園文化建設，發(fā)揮后勤教育功能。
20**年，后勤處、保衛(wèi)處緊緊圍繞學校示范校建設的發(fā)展重心，積極探索發(fā)揮后勤教育功能，通過精心部署、傾力組織，溫情打造各類精品活動，推進校園文化建設，實現(xiàn)育人宗旨。如通過開展以“走進后勤崗位，體驗服務保障”為主題的基層崗位體驗活動、后勤一線工作人員采訪活動等增進師生員工與學校后勤管理服務部門的溝通交流，搭建師生員工走進后勤，了解后勤一線管理服務崗位的平臺，促進服務育人；通過畢業(yè)贈餐活動，真情歡送畢業(yè)生離校，喚起畢業(yè)生感恩母校的情懷，得到了廣大師生好評；通過邊坡造字，美化校園，營造校園如家的環(huán)境氛圍；通過設計及更新與學校vi元素匹配的學校宣傳欄、道路標示、教學樓各類標識、樓層平面圖等，為師生營造出溫馨舒適的教學、生活環(huán)境。
（二）打造“智慧”后勤，推動后勤服務信息化。
后勤處、保衛(wèi)處在新媒體發(fā)展時代不斷強化宣傳理念，通過借助學校微信公眾平臺發(fā)布與后勤服務相關的信息，創(chuàng)新運用新媒體平臺，關注師生需求等輿情信息，拓寬師生溝通渠道，做好細節(jié)服務，打造“智慧”后勤。20**年6月，學校開通了“廣外藝智慧后勤”微信公眾號，公眾號設有微服務、水電保修、失物招領、微互動和后勤評價等欄目，設專人對公眾號進行操作管理，推送介紹校園住宿、餐飲、物業(yè)、商貿(mào)等后勤服務資訊，加強師生互動及交流，促使后勤服務逐步實現(xiàn)信息化。
（一）部分基建修繕工程工作進度滯后。
五山校區(qū)藝體中心項目、燕嶺校區(qū)圖書館擴建工程項目、兩校區(qū)已竣工使用的基建工程等項目后續(xù)工作進度緩慢，后勤處已成立專門工作小組，指定專人負責，加快推進各類項目核查、初審、結(jié)算、移交等工作。
（二）后勤監(jiān)管工作力度有待加強。
食堂、物業(yè)監(jiān)管工作都是專業(yè)性很強的工作，目前在監(jiān)管工作力度，尤其是調(diào)動發(fā)揮師生共同監(jiān)督作用方面還不夠。后勤處已召開專題工作會議，通過調(diào)整現(xiàn)有監(jiān)管人員分工，積極修訂和完善監(jiān)管工作制度，開通物業(yè)服務微信公眾號等多措施并舉，以高標準、高要求監(jiān)控食堂承包公司、駐校物業(yè)服務企業(yè)遵守合同。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇十五
安全保衛(wèi)工作，在校黨委的領導下，堅持預防為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障師生人身安全和財產(chǎn)不受損失，維護學校正常的教學和工作秩序。現(xiàn)將半年工作總結(jié)如下：
一、樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，積極做好我校的穩(wěn)定工作。
學校黨委認真貫徹中央和自治區(qū)水利廳黨組關于做好學校安全穩(wěn)定工作的指示精神和工作要求，從維護廣大職工的切身利益出發(fā)，不斷增強安全意識。我們始終把維護穩(wěn)定工作放在一切工作的首位來抓。在具體工作上：一是根據(jù)領導的變動和形勢任務的需要，及時調(diào)整穩(wěn)定工作領導小組，為搞好穩(wěn)定工作提供了組織保證。二是積極做好重點人、重點事的排查工作。三是結(jié)合每年的民族團結(jié)教育月活動，深入開展了加強民族團結(jié)，維護祖國統(tǒng)一，反對民族分裂的教育，使“三個離不開的思想”深入人心。四是做好每年齋月其間的穩(wěn)定工作，在齋月來臨之際，校黨委下發(fā)“關于做好兩校一中心齋月期間穩(wěn)定工作的”通知。對各部門提出具體要求：明確提出教職員工、學生堅決禁止封齋；加強領導值班帶班力度，對學生宿舍進行重點檢查；保衛(wèi)部門加強對各類信息的收集工作；嚴格規(guī)定餐廳營業(yè)時間；如有情況立即匯報制度。為把預防工作落到實處，保衛(wèi)科率先實行責任區(qū)管理制度，由靜態(tài)管理為動態(tài)管理，主動出擊掌握主動權。由于措施得力，防范到位，保證了全校安全穩(wěn)定，學校秩序良好。
二、堅決落實治安工作領導責任制。
每年年初校黨委和各科科長和各班主任簽訂綜合治理責任書，明確各級領導在社會治安綜合治理方面的工作目標、任務要求、考核指標、獎懲辦法。責任書的簽訂形成了層層有人抓的治安工作格局。堅決執(zhí)行責任追究和獎懲制度，使安全穩(wěn)定工作和各種榮譽掛鉤，凡在驗收中落標的部門，都不能參加各種榮譽的評選活動，扣發(fā)年終綜合治理獎金的50%。從而增強了大家的責任感和使命感。
三、加強治安防范、落實各項管理措施。
我校重點部位多，是我們工作的重點，也是犯罪分子經(jīng)常涉足的地方，加強治安防范、落實各項管理措施尤為重要。以群防群治為依托，以內(nèi)部防范為基礎，形成人防、物防和技防為一體，專群結(jié)合的安全防范網(wǎng)絡。對人、財、物集中的地方作為重點部位管理。在管理方式上，按照誰主管誰負責的原則，明確各部門所承擔的責任，分頭管理。保衛(wèi)、綜合治理部門督促、協(xié)助他們建章立制，從嚴管理，形成了對涉及安全保衛(wèi)的各項工作，做到有章可循，違章必糾的格局。
四、加強對流動人口和私房出租的管理。
保衛(wèi)部門會同用人單位，定期對在校園居住的外來人口和房屋承租人進行清查和登記，實行發(fā)放出入證關管理，把流動人口和房屋承租人的管理納入綜合治理責任書的一項重要內(nèi)容，不斷強化對流動人口和房屋承租人的教育和管理，今年組織流動人員學習有關法律法規(guī)兩次，召開專題會議一次，提出具體要求，遵守學校的管理制度，登記率100%，做到情況明，目前居住在校內(nèi)的流動人口和房屋承租人能夠遵紀守法，服從管理，沒有發(fā)生違法犯罪的情況。
五、認真開展社會治安綜合治理宣傳月活動。
校領導對此次宣傳活動十分重視，學校黨委書孟建平同志組織召開由保衛(wèi)、團委參加的聯(lián)席會議進行安排，確定了今年宣傳月活動的主題：崇尚科學、反對邪教、關愛家庭、珍愛生命。在全校開展各種形式的活動，經(jīng)過大家的共同努力，圓滿的完成了這次宣傳任務。
（一）活動開展情況：1、根據(jù)黨委書記孟建平同志的安排，制定了宣傳計劃；2、在學校顯著位置懸掛宣傳橫幅，利用板報進行宣傳相關綜合治理知識和平安創(chuàng)建的相關知識；3、4月18日在全校師生員工中舉行了創(chuàng)建“無邪教校園”暨抵御和防范宗教向校園滲透的簽字儀式大會。買校長做了動員講話，他要求：全體師生員工要對邪教本質(zhì)有清醒的認識，崇尚科學，反對邪教，從根本上杜絕邪教在校園滋生，自覺帶頭抵御和防范宗教向?qū)W校滲透，全校師生要立即行動起來，共同維護來之不易的大好形勢，將精力集中到促進學校發(fā)展、改革建設中來，集中到學習專業(yè)知識和技能中來。用實際行動抵御和防范宗教向?qū)W校滲透，共同創(chuàng)建“無邪教校園”。4、會上向全校師生員工發(fā)出了“提倡科學、反對邪教”和抵御“宗教”向?qū)W校滲透的倡議書。5、按照消防四個能力的要求，對學校防火重點部位的工作人員，進行了專題培訓，使他們掌握了會查找火災隱患、會撲救初期火災、會使用滅火器材，組織學校防火重點部位的工作人員進行了滅火演練，效果良好。
（二）取得的成效。（1）通過開展社會治安綜合治理宣傳月活動，使大家認識到加強社會治安綜合治理的重要意義，認識到要做好綜治工作就要依靠廣大群眾的積極參與，進一步調(diào)動了師生員工參與社會治安綜合治理的積極性。（2）通過消防安全知識講座，進一步提高了我校重點防火單位的工作人員的消防法制觀念和消防安全意識，提高了全員抗御火災事故的能力。（3）通過創(chuàng)建無邪教校園簽字儀式活動的開展，使廣大師生員工認識到了邪教的反動本質(zhì)和危害，大家響應學校的號召，做到：面對邪教，要敢于斗爭；遇到邪教不聽、不信、不傳；發(fā)現(xiàn)邪教宣傳品要上繳；發(fā)現(xiàn)邪教反動宣傳標語或口號要銷除并報告；看到邪教搞破壞，要檢舉揭發(fā)；知道有人上當受騙，要及早提醒。
六、開展創(chuàng)建平安家庭活動。
平安家庭創(chuàng)建活動，就是充分發(fā)揮家庭成員的作用，以家庭的平安，促進學校的穩(wěn)定，積小安為大安，進一步增強家庭成員的懂法守法意識、安全防范意識、健康文明意識、和睦相處意識、男女平等意識；使更多家庭實現(xiàn)“四無”即無毒品、無賭博、無暴力、無犯罪，室家庭成員更加充滿活力，家庭更加和睦美滿，學校更加優(yōu)美文明。
按照《新疆維吾爾自治區(qū)平安家庭基本標準》保衛(wèi)處將有關宣傳材料和申請書一同下發(fā)到各戶（此項工作正在進行當中）。
七、積極開展警民共建活動。
在學校黨委的大力支持下，保衛(wèi)處與烏魯木齊市特警九支隊三大隊一中隊簽署了“警民共建協(xié)議書”，并同學校防爆隊隊員一起與特警警察開展了豐富多彩的警民共建活動。雙方就各自單位情況、共建目標、共建內(nèi)容等進行交流座談。學校組織學生和保衛(wèi)干部、防爆隊去警營體驗和聯(lián)誼會等多種形式的警民共建活動。
通過共建活動，加深了警民關系，提升了我校保衛(wèi)干部的業(yè)務水平和安全管理水平，為今后我校的安全工作奠定了良好的基礎。
八、存在的主要問題和下步的打算。
我們在安全保衛(wèi)方面做了一些工作，安全保衛(wèi)工作得到加強，但是安全保衛(wèi)工作的難度越來越大，學校安全保衛(wèi)工作的形勢仍然比較嚴峻。
1、社會育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素。近幾年來，在各級黨委政府的領導下，通過有關職能部門的集中綜合整治，學校周邊環(huán)境有明顯的好轉(zhuǎn)。但是，社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大，試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在，社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像及網(wǎng)吧和游戲室對學生的影響還非常大，學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。
2、學校安全工作的難度不斷增大。獨生子女在家庭中往往受保護較多，而缺乏生活經(jīng)驗。缺乏自我保護意識，學生作為社會的弱勢群體，多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低，大大增加了學校安全工作的難度。
今后，我們將進一步做好學校的安全保衛(wèi)工作，及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題，加強業(yè)務知識學習，不斷提高我校安全管理工作水平。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇十六
學校的安全工作關系到廣大師生員工的切身利益，關系到學校改革發(fā)展穩(wěn)定大局。為切實加強學校的安全工作，保證師生員工的生命和學校財產(chǎn)安全，一年來，我處認真貫徹落實山西省政府辦公廳《關于在全省繼續(xù)開展安全生產(chǎn)專項整治的通知》（晉政辦發(fā)[20xx]9號）和省綜治委《關于印發(fā)20xx年省綜治委專項組重點工作安排的通知》（晉綜治委[20xx]33號）的有關要求，以抓“平安校園”建設為基礎，認真落實校園安全綜合治理工作責任制，積極開展安全專項整治活動、安全“三項行動”（宣傳教育行動、隱患排查治理行動、安全監(jiān)督檢查行動）和安全隱患整改工作。認真加強對廣大師生員工的法制安全教育，嚴厲打擊校園及周邊的違法犯罪活動，積極督促各單位安全隱患的改進，努力營建安全、文明、和諧的校園環(huán)境。
安全穩(wěn)定是學校發(fā)展的基本保證，十二五期間，我們要把學校建設成教學研究型大學，沒有安全穩(wěn)定的大好形勢是不可能實現(xiàn)的，保衛(wèi)工作必須緊緊圍繞學校的發(fā)展和全校師生的人身財產(chǎn)安全開展工作。一年來，我們始終堅持在校黨委、校行政的正確領導下開展工作，在完成好本職工作任務的同時，努力完成上級交辦的各項工作任務。全年除每天兩人24小時值班、4人巡邏外，完成各類大小活動執(zhí)勤任務24次；、釣魚島等敏感時期加班52人次，出警巡邏453人次；處理矛盾糾紛6件；給有關不穩(wěn)定人員談話38次。同時根據(jù)省教育廳《關于繼續(xù)做好高等學校校方責任保險的通知》（晉教后勤[20xx]22號）的要求，我們及時為全校18330名學生購買了校方責任險。保衛(wèi)處還承擔了太原興農(nóng)街派出所和太谷侯城派出所兩個警務室的建設與管理指導工作；承擔了太原社區(qū)工作站的`管理與指導任務。保衛(wèi)處還積極配合學校其它部門，在市場管理、違章建筑拆遷、安全防范等方面做了大量實際的工作。近兩年雖然保衛(wèi)人員由30人減少到20人，工作范圍和工作量卻在不斷增加，但大家能團結(jié)一致，統(tǒng)一思想，在維護校園安全穩(wěn)定中克服困難，積極工作，盡職盡責的完成了每一項工作任務。
安全工作重在預防，基礎在教育。今年，我們積極督促把安全教育納入日常教育管理（安全教育進課堂、應急演練全覆蓋）的同時，按照省教育廳《關于進一步加強學校安全法制教育工作的意見》（晉教后勤[20xx]14號）和關于印發(fā)《山西省“全民積極參與傳播消防知識—消防志愿者在身邊”活動方案》（晉公通字[20xx]30號）精神，開展了一系列安全教育活動。
一是與各院部、學生處、團委、學生會聯(lián)合利用課余時間和其他活動對學生進行安全教育。
二是把安全教育作為新生入學教育的一個重要組成部分，保衛(wèi)處、武裝部、學生處利用新生開學典禮和軍訓適時對廣大新生進行安全教育，給學生講解安全常識。
三是根據(jù)不同時節(jié)，保衛(wèi)處都及時下發(fā)關于安全教育的通知或提示，對學生和教工進行安全教育或提示。
四是保衛(wèi)處利用網(wǎng)頁載體和宣傳欄等及時宣傳有關法制、安全與防火方面的常識。
五是保衛(wèi)處、學生處給新生發(fā)放《安全防范溫馨提示》，并通過舉辦安全教育講座對學生進行安全教育。
六是每年11月初保衛(wèi)處積極組織開展消防宣傳月活動，并利用消防培訓、演練和各種宣傳形式，加大對消防安全工作宣傳的力度（如：今年又對5000多生員工進行了滅火演練訓練）。
七是不斷開展廉潔自律教育，嚴格要求大家依法辦事，杜絕吃拿卡要的歪風邪氣。每逢處里開會，都要及時學習和傳達有關廉潔自律和反腐倡廉的文件及精神，學習紀委下發(fā)的《警鐘長鳴》，全體干警的政治業(yè)務素質(zhì)明顯提高，在工作中都能依照國家的法律法規(guī)辦事，依照黨的政策辦事，沒有發(fā)生干警違法違紀現(xiàn)象。
通過開展上述教育活動，近年來廣大師生員工的法治安全意識明顯增強，對安全工作的認識和重視程度越來越高。從而在全校形成了一個人人講安全，人人重視安全的良好氛圍。
1、廣泛動員宣傳，積極開展安全專項整治活動。為了貫徹落實省教育廳《關于在全省教育系統(tǒng)繼續(xù)深入開展學校安全專項整治工作的通知》（晉教后勤[20xx]6號）精神，我們從四月下旬開始到十一月中旬，開展了安全專項整治工作。通過懸掛宣傳標語和版面展示等形式向全校師生員工宣傳安全專項整治活動的重大意義，以提高廣大師生員工對開展專項整治工作的認識和支持，在做好宣傳教育的同時，組織有關部門和主要負責人參加在全校范圍內(nèi)開展安全檢查行動。主要針對全校各單位的治安、防火責任制的落實情況；職工、學生的安全教育及管理情況；學校設施設備的使用維護情況；“五管要害”部位防范措施及責任制的落實情況；劇毒化學品及易燃易爆危險化學品的存放使用情況；實驗室、配電室、禮堂和學生宿舍等重要場所安全管理制度的建設和落實情況；學生在外住宿及安全情況；校園交通秩序、校園攤點秩序以及學校周邊治安秩序等方面進行全面檢查。通過專項整治檢查活動，及時發(fā)現(xiàn)學校各單位在安全方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和隱患，針對檢查出的問題和隱患，積極采取有力措施督促各單位及時進行整改。使安全專項整治行動收到了較好效果，有力地保證了學校安全。
2、認真加強校園周邊環(huán)境的整治。為解決農(nóng)大校園周邊特別是楊家莊村存在的治安安全隱患問題，今年下半年，我們在校領導的大力支持下，多次出面將校園周邊存在的治安安全隱患問題向當?shù)乜h委政府通報反映，督促當?shù)卣畢f(xié)調(diào)有關部門對農(nóng)大周邊隱患進行綜合整治。對此，太谷縣社會管理綜合治理委員會辦公室專門下發(fā)了《山西農(nóng)業(yè)大學校園周邊治安秩序集中整治專項行動實施方案》（太綜治[20xx]6號），集中對校園周邊的出租房、出租車、飲食攤點等進行了整治，收到了暫時成效。但由于各種客觀因素，加之當?shù)刂饔^上努力不夠，要根本解決周邊問題還需要上級部門的大力支持和地方政府的積極配合。
3、集中整治校園交通秩序。在校領導的支持下，投入4萬元對校園交通進行專項治理。
二是加大了對校門口出租車管理的力度和在馬路邊安裝指示標志；
三是盡量限制摩托車在校園通行，并在主要馬路上安裝了減速帶。四是實行憑出入證進出校園。通過整頓，改變了停車困難和機動車在校園內(nèi)隨意穿行和超速行駛的狀況，營造了良好的校園交通秩序，確保了師生的人身安全。
4、不斷開展消防安全隱患的排查整改。消防安全，責任重大，重在預防。今年我們在消防專業(yè)部門的指導下，對全校的消防安全進行了10次大檢查，下達隱患通知9條，查出隱患11個，爭取學校投入105。78萬元對重點消防隱患進行整改，有效的防止了火災事故的發(fā)生。
進一步貫徹落實《山西農(nóng)業(yè)大學開展安全專項整治活動、安全“三項行動”和安全隱患整改工作實施方案》（校行字[20xx]54號）精神，今年，我們對各單位責任制的落實、各項制度的執(zhí)行、安全隱患的排查整改、責任書的簽訂、應急機制的建立和安全教育等方面的情況進行了檢查。同時對消防安全、交通安全、設施設備安全、飲食衛(wèi)生安全、水電氣暖安全、教學用建筑安全、教學活動安全、學校環(huán)境安全等進行全面檢查。通過檢查落實了原隱患整改情況和新排查出的隱患情況：
1、檢查對去年排查出的隱患進行整改落實的情況。20xx年底共查出并下達整改通知的隱患有17項。除校園周邊兩項（治安安全、食品衛(wèi)生安全）時有反彈，需要政府解決外，其余隱患全部進行了整改。
2、在開展的專項整治活動中，我們采取了分工負責，共同參與；點面結(jié)合，突出重點；自查復查，邊查邊改的檢查方法，取得了較好的效果。一是通過安全大檢查，又查出一般隱患25項，督促整改24項，1項因資金不足列入下一年整改計劃；重大隱患3項，整改3項。二是督促各單位建立并完善了各項安全管理制度；三是通過問責提高了各單位對安全工作的重視程度，增強了廣大師生員工的安全意識；四是進一步推動了全校安全工作的開展和隱患整改的力度。
保衛(wèi)隊伍建設是學校安全穩(wěn)定工作的基礎。平時我們注重對保衛(wèi)干警的政治業(yè)務學習和培訓，教育干警在復雜的新形勢下，始終堅定正確的政治方向，正確把握形勢，正確把握自己，嚴格遵紀守法，不斷增強拒腐防變的能力。今年召開黨的，為確保安全，全體干警犧牲節(jié)假日，堅持工作在值班巡邏第一線，超時工作，無怨無悔。同時在工作中我們嚴格執(zhí)行工作責任制。一是逐步建立健全了各類檔案資料、工作目標責任制及發(fā)破案登記、巡邏登記、值班登記、“五管”要害部位管理、暫住人口管理和重點人口管理等規(guī)章制度；二是加強對干部隊伍的培養(yǎng)教育，對副科以上干部我們經(jīng)常用請進來、走出去的方式進行培訓交流，結(jié)合實際教育學習，取長補短；三是每周一實行例會制度，總結(jié)通報上周情況，安排布置本周工作；四是對全體干警進行服務意識教育和不同類型的崗位培訓，不斷改變“門難進、臉難看、事難辦”的不良風氣，逐步提高了保衛(wèi)人員的政治、業(yè)務素質(zhì)和工作能力，在校園安全工作中充分發(fā)揮了保衛(wèi)部門的職能作用，使校園內(nèi)的發(fā)案率逐年下降。
總之，一年來，保衛(wèi)處在校黨委、校行政的領導下，完成了各項工作任務，保障了校園內(nèi)的安全穩(wěn)定。但我們也存在許多不足和問題，例如，個別同志還存在思想麻痹、認識不高、政治敏感性不強等；還有的同志服務意識淡薄、對師生反映的問題重視不夠，缺乏深入溝通等；還有的學習抓的不緊，業(yè)務能力較差等。我們將在新的一年中，努力開創(chuàng)新的工作局面，為建設“平安校園”做出更大貢獻。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇十七
光陰如梭，轉(zhuǎn)眼間一學期已經(jīng)過去?；仡櫸覀儽Ｐl(wèi)處一學期來的工作，可以說是成績有一些，不足之處也不少。為了更好地做好今后的各項工作，根據(jù)領導的要求，現(xiàn)對本處一學期來工作總結(jié)如下：
保衛(wèi)處肩負著財產(chǎn)安全、教學環(huán)境安全、盤查嫌疑人員、外來人員及治安案件處理等工作，責任重大，壓力千鈞。為了履行好肩負的使命，高度重視團隊綜合素質(zhì)的提高，抓制度建設。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規(guī)矩，不成方圓”。把思想道德建設貫穿始終，緊抓不放。對存在的問題：堅持有錯必糾，有錯必改，引以為鑒，改進工作的原則。一年來在學校黨政的直接領導和關心支持下，在公安、綜治等業(yè)務職能部門的具體指導下，在學校各處室、年級、全體師生的支持下，我們緊緊圍繞學校的中心工作，齊心協(xié)力，團結(jié)協(xié)作，在校園管理，安全防范，法紀安全教育，維護學院穩(wěn)定和周邊整治等各方面做了大量的工作，確保了學校的穩(wěn)定和良好的校園治安秩序，保證了學校正常的教學、工作、生活秩序和人員、財產(chǎn)的安全，主要開展的工作有：
1、完善校園治安保衛(wèi)制度，明確崗位職責，規(guī)范工作流程。為今后保衛(wèi)科工作的制度化、正規(guī)化、形象化、奠定基礎。
2、加強保衛(wèi)科人員及臨時工的崗位職責培訓和專業(yè)技能的訓練，取得了學習上的進步，觀念上的轉(zhuǎn)變，業(yè)務上的提高，掌握了對重大案件的應急措施和一般案件的處理方法。
3、為加強校園治安管理，維護校園良好治安秩序，做到層層有人抓，處處有人管，與各處室、年級簽署了治安、防火、交通等安全責任書。并進一步完善了校園安全工作網(wǎng)絡體系。加強與蓬萊派出所、茶都中隊溝通和聯(lián)系，建立了有效的協(xié)調(diào)配合機制。
4、在保安人員的協(xié)助下，制止處理了校園內(nèi)外多起打架斗毆事件，破獲了一些敲詐勒索、偷盜等案件，排解了一些糾紛。
5、精心組織安排保衛(wèi)處的日常值班和節(jié)假日值班，確保重大活動期間安全。一學期來做好清明、五一假期、高考、中考、畢業(yè)生離校、暑假、重大會議等大型活動的安全保衛(wèi)工作，每個重大活動前，根據(jù)不同情況都制定安保工作方案、值班表、突發(fā)事件應急預案等，有計劃，有措施，有部署，狠抓落實。
6、加強家校聯(lián)系，這學期保衛(wèi)處通過印發(fā)《防溺水告家長書》《加強交通安全教育告家長書》、《暑假告家長書》等與家長聯(lián)系，爭取最大限度得到家長的支持和幫助。
7、配合政教處做好本學期的兩次安全應急疏散演練。提高學生的應急和自救能力。
8、配合教育局做好學校安全工作季度檢查迎檢工作。均受到教育局檢查組的好評，說我們學校的安全檢查工作落實到位，檢查出學校的不少安全隱患，并及時解決，把各項安全事故扼殺在萌芽狀態(tài)。
9、根據(jù)季節(jié)的變暖，學生的溺水事故比較容易發(fā)生，為此學校抽調(diào)體育組的部分老師，在中午和課間時間，加強對學校周邊溪、河、水庫、圳等水域的巡查工作，并做好登記。
10、在開學初，保衛(wèi)處安排部分處室主任及部分教師組成的校園四周整治巡查小組，每周必須在上午、下午和晚上不定期到學校四周巡查，檢查學生是否有上課時間到校園四周打游玩、逗學留在小賣部及在街道閑逛的學生，并做好思想教育工作、帶回學校并通知其家長。
11、交通安全工作落實到位，利用學的led屏幕每周宣傳相關的宣傳標語，并在周末放學時間，由保衛(wèi)處正副主任組織，學校的保安人員，蓬萊鎮(zhèn)派出所的人員組成的督查隊，在校門口督查學生是否有私自承包車輛，是否有學生乘坐超載，無牌照、非營運車輛、拼裝車輛等現(xiàn)象，并及時給予糾正，把交通安全事故扼殺在搖籃中，確保師生乘車安全，并順利通過市“交通文明安全學?！痹u估驗收。
二、存在的不足以后工作的努力方向。
回顧一學期來的工作，在看到成績的同時，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表現(xiàn)在工作上還存在一些不如人意的地方。
1、對學校安保隊伍建設有待進一步加強和提高。對相關人員的分工及職責要進一步明確劃定，提高辦事效率。
2、社會育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素，社會不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大，社會非法出版圖書、網(wǎng)吧、游戲廳等都對學生的影響非常大，同時學校周邊的飲食攤、食品店、油炸食品還存在一定的的食品安全隱患，我們要與其他職能部門一道加強整治。
所有這些，我們將在今后的工作中痛下決心，加以克服和改進，全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。我們一定會正視現(xiàn)實，正視不足，迎難而上。努力營建一個秩序井然的平安和諧校園。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇十八
1、對日維穩(wěn)工作：4—5月間，高校的對日維護穩(wěn)定工作情況復雜，從中央到省市，要求確保國內(nèi)穩(wěn)定，確保高校穩(wěn)定。一段時間，緊急電報很多，省維穩(wěn)辦、省教育工委的緊急通知、情況通報一份接著一份發(fā)下來。為了確保學院的穩(wěn)定，確保我院學生不出現(xiàn)集體上街游行等現(xiàn)象，學院主要領導十分重視穩(wěn)定工作，親自開會布置，檢查全院的維穩(wěn)工作。我處在學院的統(tǒng)一布暑下，做了大量的工作。
一是信息收集工作，全院上萬名學生，南北兩個校區(qū)，及時掌握穩(wěn)定信息，做到早發(fā)現(xiàn)早報告早控制十分關鍵，我們通過收集各系的掌控情況、通過收集學生宿舍管理部門第一線的掌控情況、通過巡邏人員在校園的不斷巡邏，及時收集校園各處張貼欄的情況等方法，確保信息暢通，信息情況掌握得住。
二是與公安機關的聯(lián)系，維穩(wěn)期間，做為維護穩(wěn)定的國家職能部門公安機關，從省廳、市局、分局，到派出所、甚至交警部門，幾乎天天坐陣高校，我們在維穩(wěn)中十分重視與公安機關的聯(lián)系，通過與他們的聯(lián)系，及時掌握全市的穩(wěn)定信息，碰到疑難事件請求他們支持等等，如5月份我院承辦全省高校留學生文藝晚會，省市公安部門既關注節(jié)目的審查，又在演出當天晚上派出警員到現(xiàn)場協(xié)助學院做好穩(wěn)定工作。
三是加強值班，維穩(wěn)關鍵時期，上級對保衛(wèi)部門的值班要求嚴，特別是雙休日，節(jié)假日，是維穩(wěn)的敏感日子，更要加強值班，我處干部做到了始終堅守崗位，及時處理公安機關要求協(xié)查的事宜，及時處理學院涉及學生穩(wěn)定動態(tài)的事宜。
由于學院上下的高度重視，包括經(jīng)過我處廣大干部的努力，今年的維穩(wěn)工作中，我院做到了沒有出現(xiàn)一起學生上街、校內(nèi)游行集會的現(xiàn)象。
2、做好與xx的斗爭，一是及時收繳、清查xx傳單，二是指導一個系部，做好一名教師親屬涉及xx問題處理的思想工作。
3、做到每學期開學初對學生動態(tài)進行情況收集。根據(jù)公安機關要求，掌握外籍師生的情況，組織調(diào)查了外籍師生的信教情況。
今年3—4月間北區(qū)家屬區(qū)連續(xù)發(fā)生三起五家入室盜竅案件，雖然同一時期周邊高校都出現(xiàn)家屬區(qū)入室盜竊案件，但這么多的盜竊案件使我處面臨了較大的治安壓力。今年上半年，加強校園防控，防止盜竊案件的發(fā)生，成為保衛(wèi)工作的一項重點工作。
1、突出重點加強防范：我處在有限的校衛(wèi)隊員力量的基礎上，調(diào)整力量，利用學生衛(wèi)隊力量，對北區(qū)家屬區(qū)實施嚴防死守，在4月20日最后一次被盜后僅僅4天后，4月24日成功攔截了再次來襲的盜賊。在北區(qū)“陽光書屋”盜竊案后，為了吸取家屬區(qū)宿舍盜竊案的教訓，迅速調(diào)整力量對北區(qū)校園南圍墻一線嚴防死守。并密切配合警方，很快破獲此案，將嫌疑人抓獲。
2、協(xié)調(diào)完成了家屬區(qū)多項安全防盜隱患整改：一是部分盜賊來時的圍墻上加裝了碎玻璃，二是關閉家屬區(qū)西南面小門，有效的減少無關人員在家屬區(qū)的流動，三是釘死位于防盜對講門上的一樓半處的窗戶，防止盜賊再次利用此通道進入樓道中行竊，四是在原有的防盜鐵欄桿失去防盜作用的情況下，督促一樓的住戶加裝了新的防盜鐵欄桿。
由于采取了以上措施，盡管周邊單位盜竊案仍有發(fā)生，但此后北區(qū)家屬區(qū)未再發(fā)生盜竊案件。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇十九
1、對日維穩(wěn)工作：今年是抗戰(zhàn)勝利60周年，4—5月間，高校的對日維護穩(wěn)定工作情況復雜，從中央到省市，要求確保國內(nèi)穩(wěn)定，確保高校穩(wěn)定。一段時間，緊急電報很多，省維穩(wěn)辦、省教育工委的緊急通知、情況通報一份接著一份發(fā)下來。為了確保學院的穩(wěn)定，確保我院學生不出現(xiàn)集體上街游行等現(xiàn)象，學院主要領導十分重視穩(wěn)定工作，親自開會布置，檢查全院的維穩(wěn)工作。我處在學院的統(tǒng)一布暑下，做了大量的工作。一是信息收集工作，全院上萬名學生，南北兩個校區(qū)，及時掌握穩(wěn)定信息，做到早發(fā)現(xiàn)早報告早控制十分關鍵，我們通過收集各系的掌控情況、通過收集學生宿舍管理部門第一線的掌控情況、通過巡邏人員在校園的不斷巡邏，及時收集校園各處張貼欄的情況等方法，確保信息暢通，信息情況掌握得住。二是與公安機關的聯(lián)系，維穩(wěn)期間，做為維護穩(wěn)定的國家職能部門公安機關，從省廳、市局、分局，到派出所、甚至交警部門，幾乎天天坐陣高校，我們在維穩(wěn)中十分重視與公安機關的聯(lián)系，通過與他們的聯(lián)系，及時掌握全市的穩(wěn)定信息，碰到疑難事件請求他們支持等等，如5月份我院承辦全省高校留學生文藝晚會，省市公安部門既關注節(jié)目的審查，又在演出當天晚上派出警員到現(xiàn)場協(xié)助學院做好穩(wěn)定工作。三是加強值班，維穩(wěn)關鍵時期，上級對保衛(wèi)部門的值班要求嚴，特別是雙休日，節(jié)假日，是維穩(wěn)的敏感日子，更要加強值班，我處干部做到了始終堅守崗位，及時處理公安機關要求協(xié)查的事宜，及時處理學院涉及學生穩(wěn)定動態(tài)的事宜。
由于學院上下的高度重視，包括經(jīng)過我處廣大干部的努力，今年的維穩(wěn)工作中，我院做到了沒有出現(xiàn)一起學生上街、校內(nèi)集會的現(xiàn)象。
2、做好與xx的斗爭，一是及時收繳、清查xx傳單，二是指導一個系部，做好一名教師親屬涉及xx問題處理的思想工作。
3、做到每學期開學初對學生動態(tài)進行情況收集。根據(jù)公安機關要求，掌握外籍師生的情況，組織調(diào)查了外籍師生的信教情況。
今年3—4月間北區(qū)家屬區(qū)連續(xù)發(fā)生三起五家入室盜竅案件，雖然同一時期周邊高校都出現(xiàn)家屬區(qū)入室盜竊案件，但這么多的盜竊案件使我處面臨了較大的治安壓力。今年上半年，加強校園防控，防止盜竊案件的發(fā)生，成為保衛(wèi)工作的一項重點工作。
1、突出重點加強防范：我處在有限的校衛(wèi)隊員力量的基礎上，調(diào)整力量，利用學生衛(wèi)隊力量，對北區(qū)家屬區(qū)實施嚴防死守，在4月20日最后一次被盜后僅僅4天后，4月24 日成功攔截了再次來襲的盜賊。在北區(qū)“陽光書屋”盜竊案后，為了吸取家屬區(qū)宿舍盜竊案的教訓，迅速調(diào)整力量對北區(qū)校園南圍墻一線嚴防死守。并密切配合警方，很快破獲此案，將嫌疑人抓獲。
2、協(xié)調(diào)完成了家屬區(qū)多項安全防盜隱患整改：一是部分盜賊來時的圍墻上加裝了碎玻璃，二是關閉家屬區(qū)西南面小門，有效的減少無關人員在家屬區(qū)的流動，三是釘死位于防盜對講門上的一樓半處的窗戶，防止盜賊再次利用此通道進入樓道中行竊，四是在原有的防盜鐵欄桿失去防盜作用的情況下，督促一樓的住戶加裝了新的防盜鐵欄桿。
由于采取了以上措施，盡管周邊單位盜竊案仍有發(fā)生，但此后北區(qū)家屬區(qū)未再發(fā)生盜竊案件。3、加強門衛(wèi)的管理。門衛(wèi)工作是單位保衛(wèi)工作的第一道防線，也是保衛(wèi)工作的一個門面，更是保衛(wèi)工作需要持之以恒緊抓不放松，有一定難度的工作。我主要采取了以下三項措施：一是抓好門衛(wèi)的外部形象，充分利用高校學生人才資源優(yōu)勢，實行學生衛(wèi)隊北區(qū)北大門站崗，使其成為學院的一道風景線，即滿足了工作的需要，又鍛煉了學生綜合素質(zhì)，得到學院領導的充分肯定，并成為黃山路上的其他單位先后效仿推行門衛(wèi)站崗的示范榜樣。對臨時工師傅也進行經(jīng)常的形象教育和檢查，以期保持較好的門衛(wèi)形象。二是抓好門衛(wèi)工作的內(nèi)涵，北區(qū)干部上班后的第一個小時下到各個門口，現(xiàn)場幫助和檢查督促門衛(wèi)對進出校園人員、車輛進行盤查，此項措施，有效的減少了北區(qū)校園自行車、電動車、摩托車盜竊案的發(fā)生，根據(jù)我們統(tǒng)計，自今年實行門衛(wèi)盤查、雙崗查證來，北區(qū)校園內(nèi)自行車、電動車、摩托車盜竊案大為減少。
4、建立治安信息通報制度。根據(jù)xx年底國務院頒發(fā)的 《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》和《高等學校內(nèi)部保衛(wèi)工作規(guī)定》要求，為汲取教訓，加強防范，我處建立校內(nèi)治安情況月通報制度， 通過保衛(wèi)網(wǎng)站，將治安情況上網(wǎng)，為警情公開，提高師生防范意識，起到了積極作用。
5、實行每日校園安全巡查工作。為了加強了一線的保衛(wèi)力量，我處堅持每天上班后的第一節(jié)課進行校園安全巡查， 通過查門衛(wèi)，看門衛(wèi)形象，看門衛(wèi)執(zhí)勤盤查，要求門衛(wèi)盤查時，要認真而不較真，把與學校無關的人員堵在校門外，把學校師生、家屬方便快捷的放進來；查消防，檢查每棟樓的消防設施完好情況；查校園安全隱患，與各系進行及時的安全信息溝通。
6、加強開學初的治安管理。一是結(jié)合軍訓，給新生上《法制安全》課，做為對新生進行系統(tǒng)安全知識學習的第一課；二是針對新學期新生宿舍容易出現(xiàn)的問題，在軍訓期間組織安排老生對每層樓嚴防死守半個月，對強化學生宿舍的防盜起到了積極明顯的作用；三是編印《新學期安全寄語》，開學時下發(fā)到全院1500 多間學生宿舍，結(jié)合身邊發(fā)生的案例，從防火、防盜、防騙、防傷害、防搶劫、防打架等方面提醒學生提高防范意識。
1、認真處理了一起學生威脅學院、威脅教師的急大性案件的處理工作，此案也是上半年保衛(wèi)工作中的重點和難點工作。建工系學生***因考試不及格和長期離校不上課留級，6月份起強要畢業(yè)證，并發(fā)出大量威脅性語言和短信，威脅學院和該系教師，此案驚動省公安、教育兩廳領導，因案情的復雜性，案件的重要性，該案件持續(xù)時間較長，為妥善處置這起案件，保衛(wèi)處同志放棄休息日，一是協(xié)助省廳、市局、分局、派出所四級公安機關，協(xié)調(diào)學院相關部門，二是派干部與公安機關人員一道到該生原籍地做該生父母思想工作，三是加強校園與教工宿舍的安全警衛(wèi)等等，確保安全。目前該生已被學院開除，該生仍發(fā)出一些威脅，案件仍在處理中。
2、今年4月份教育系一名學生因戀愛受挫從南區(qū)主樓十樓跳樓自殺，我處第一時間發(fā)現(xiàn)案情，第一時間處領導及保衛(wèi)干部到場，全程參與了案件的調(diào)查與處理，通過我處干部和該系干部的努力工作，事件得到妥善處理。
1、建立健全校園治安綜合治理組織機構， 是進一步落實領導責任制，全面推進綜合治理工作的基礎和保障條件。成立了由院長任組長、黨委副書記和分管副院長為副組長的校園治安綜合治理領導小組，與各系主任、各部門負責人簽定了責任書。把 “誰主管誰負責”落到實處，實現(xiàn)校園治安綜合治理領導責任制，各級切實承擔起“保一方平安”的政治責任。
2、做好交代會提案的辦理工作。今年5月份的教代會，教代會代表有12件關于治安綜合治理的提案，如北一區(qū)門前馬路交通安全問題、北一區(qū)的防火防盜問題，我處一是跟著班車到現(xiàn)場實地體驗北一區(qū)下午下班時班車與放學回家的附中學生的交通安全隱患，二是與附中聯(lián)系就如何協(xié)調(diào)解決此處交通安全問題進行協(xié)商，三是和同在一個院子的安徽日報社物業(yè)中心聯(lián)系，協(xié)商解決了門衛(wèi)派出、值班巡邏等有關問題，四是對北一區(qū)家屬區(qū)的消防滅火器進行了更新。
3、牽頭做好拆違工作。今年7月開始的全市大拆違，是合肥市的重點工程，也是一件公認的工作難度大的工程，根據(jù)學院的工作安排，我處牽頭負責全院的拆違工作。一是及時調(diào)查了全院三個家屬區(qū)的違法建設情況，為學院領導決策提供基本數(shù)據(jù)；二是加強與三區(qū)拆違責任街道和社居委的聯(lián)系，在拆違中取得他們的支持，了解掌握政府的拆違信息和政策；三是組織對違建戶的拆違動員工作， 深入每家每戶進行宣傳，動之以情，曉之以理進行說服，不計較個人得失，不計較住戶的不理解和言語責罵；四是協(xié)調(diào)全院職能單位和涉及拆違做工作責任單位，通過各種方法推進拆違工作。 目前，已啟動了三個家屬區(qū)的住戶違建拆除工作，啟動了東區(qū)、北一區(qū)公有平房的違建拆除工作，拆除工作正在進行中，拆違取得一定的成效。
1、端正態(tài)度、嚴明紀律、強化服務觀念。建立晝夜值班制度，做到“有求必應，有難必幫，有險必救”，全方位全天候為師生提供安全服務。幫助師生處理各類糾紛，解決困難，得到師生稱贊。為做到全天候值班，保衛(wèi)處人員夜晚、雙休日、寒暑假輪流加班。
2、做好戶籍工作。戶籍科是保衛(wèi)處的“窗口”單位，面向全院師生。一是做好今年的4000多名新生戶籍集中受理工作，聯(lián)系警方辦理入戶手續(xù)；二是熱心為教工、學生辦理戶籍、身份證等；三是為教師、為引進人才解決了戶籍上的困難，如今年我院引進的教授、引進的研究生在親屬入戶上出現(xiàn)困難，需要戶籍管理的公安機關照顧，我處多次與公安機關聯(lián)系，不怕跑腿，終于解決了他們的入戶問題，受到老師的感謝。
3、主動與南區(qū)明珠物業(yè)公司協(xié)調(diào)，在安全防范上交流信息、互相聯(lián)動。
4、做好學院重大活動和外事活動的安全保衛(wèi)任務。
1、安全順利地完成了新生軍訓任務。
（1）、細致周密地做好準備工作。今年的新生軍訓，3000多名新生參訓，是歷年來人數(shù)最多的一次，同時在南北兩個校區(qū)訓練。我們在工作量大的情況下，在學院軍訓領導小組的領導下，武裝部同志暑假期間沒有休息就開始建立和完善軍訓的各級組織，聯(lián)系承訓部隊，為學生購買軍訓服裝，聯(lián)系輕武器實彈射擊靶場等。經(jīng)過精心準備，周密計劃。保證了今年軍訓工作的按時開展。
（2）、嚴格訓練，嚴格要求。訓練中武裝部及教官們以中國人民解放軍條令條例為依據(jù)，對參訓學生實行軍事化管理，使學生在軍事生活環(huán)境中經(jīng)受了鍛煉。使他們既受到了國防教育，激發(fā)了愛國熱情，樹立了革命英雄主義和集體主義精神，增強了國防觀念，培養(yǎng)了組織性、紀律性。也為學生管理打下了基礎。今年軍訓尤其重點抓好了四件事，一是內(nèi)務建設，二是軍容養(yǎng)成，三是到勤率，四是安全防事故，做到內(nèi)務質(zhì)量上臺階，軍容養(yǎng)成紀律嚴，出勤率高，整個軍訓期間安全無事故。
（3）、搞好保障，跟班訓練，開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。我們在后勤集團的支持下，購買了水票，分發(fā)到各系，保證軍訓學生在訓練期間喝上開水，請來醫(yī)生，設立軍訓醫(yī)療服務點，為軍訓學生治病看病。安排好教官的吃、住、洗澡等生活保障，使教官有更大地精力投入到訓練中。在軍訓的十二天內(nèi)，我們始終從早到晚安排人員蹲在訓練場，檢查訓練情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。開展訓練中爭先創(chuàng)優(yōu)活動。開訓之前，我們就下發(fā)了評選先進集體、優(yōu)秀學員標準。激勵參訓學生和各系在訓練中爭創(chuàng)先進集體、爭當優(yōu)秀學員。軍訓總結(jié)時，表彰了一批刻苦訓練、成績優(yōu)良的先進集體、優(yōu)秀學員、優(yōu)秀輔導員。
2、積極完成上級賦予我校征集在校大學生入伍的試點工作。通過宣傳教育、思想發(fā)動、報名登記、體檢政審、系里推薦，今年我院有24名學生報名，經(jīng)體檢和政審合格的 5 人。
3、落實政策，認真做好退役大學生復學工作。 xx年12 月份，我院有9名學生參軍入伍，現(xiàn)兩年服役期滿，退伍回校報到學生6名。我們通過召開座談會和打電話的方式了解退伍學生的想法，向?qū)W院領導匯報，按照安徽省教育廳、民政廳、公安廳、安徽省軍區(qū)司令部、政治部文件精神逐一落實他們的復學工作。
當然，我們自身工作尚存在許多不足之處，我們將認真總結(jié)，找出問題，吸取教訓，不斷改進，盡我們的努力，將工作做得更好。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇二十
20__年，在上級有關部門的領導、幫助和支持下，公司本著"守門、管好人、做好自己的事"的原則，密切關注公安工作，確保公司的穩(wěn)定，確保正常的生產(chǎn)生活秩序和人員財產(chǎn)的安全。我想向領導們介紹我們公司的公共安全工作：
一、加強對公安工作的認識和領導，對于維護企業(yè)內(nèi)部治安秩序，維護正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序，保護國有資產(chǎn)，促進經(jīng)濟發(fā)展具有重要意義，保障社會主義現(xiàn)代化建設。只有做好安全保衛(wèi)工作，企業(yè)各項工作才能有序開展。我公司高度重視安全保衛(wèi)工作，成立了以經(jīng)理為組長的安全保衛(wèi)工作領導小組；同時成立了以安全保衛(wèi)人員為骨干的安全保衛(wèi)辦公室。領導小組定期召開會議，協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問題。在此基礎上，實行領導責任制，一級負責一級，一級負責一級，實行責任追究，為安全工作提供了保障。
二、加強教育，提高素質(zhì)為了提高干部職工對公安工作的思想認識，提高保安人員的綜合素質(zhì)，我公司采取多種形式加強對干部職工的教育。根據(jù)普法學習的計劃和安排，結(jié)合本行業(yè)和工作實際，及時組織員工學習、測試行業(yè)法律法規(guī)。公司普法教育率100%，考試合格率100%。同時，通過組織演講、知識競賽、考試、座談會等生動有效的形式，充分利用黑板報、公告欄和公司局域網(wǎng)等載體，多角度開展公安工作宣傳教育活動；邀請領導并由司法部門專家舉辦公安工作專題講座；選派骨干安保人員到兄弟單位學習先進經(jīng)驗。這一系列的教育措施進一步提高了對公司干部和員工的思想認識，提高了保安人員的整體素質(zhì)，為安全工作打下了良好的基礎。
三、完善制度、狠抓落實在開展治安保衛(wèi)工作過程中，我們始終堅持教育和制度相結(jié)合。我們認為：要搞好治安保衛(wèi)工作，一方面依賴于長期的思想教育，同時也要輔之于必要的制度管理，只有把二者有機的結(jié)合起來，才能樹立鐵的紀律。我們在嚴格執(zhí)行上級各項規(guī)定的基礎上，結(jié)合本公司實際，先后制定了《公司規(guī)定》、《治安保衛(wèi)工作制度》、《二十四小時值班制度》、《暫住人口、流動人口管理制度》、《保衛(wèi)人員夜間巡邏制度》等針對性強且操作方便的規(guī)定和制度并狠抓落實。公司與保衛(wèi)人員簽定責任書，將保衛(wèi)任務層層落實，為搞好治安保衛(wèi)工作提供了有力的保障。
四、保障公安工作實效的多重措施是一項非常嚴格而詳細的工作，我公司已經(jīng)采取了一系列措施來保證公安工作的有效性。"設立專門的安全部門，充實骨干人員，配備警棍、摩托車等必要的保安工具；實行24小時值班制度，設立專用值班室，每晚配備值班室，配備值勤電話，由中層干部領導；保安人員堅持對辦公區(qū)和家庭醫(yī)院進行夜間檢查；加強門衛(wèi)管理，嚴格出入境制度，嚴格車輛出入口制度，實行客人登記；加強關鍵部位的安全管理，加強財務部、倉庫等強化安全門。消防管理也是公安工作的重要內(nèi)容之一。為了消除消防安全隱患，對各單位的消防主管人員和管理人員進行了界定，每天進行一次小規(guī)模的檢查，并在節(jié)假日進行大檢查。這一系列措施確保了公安工作的落實?？傊夜驹诠差I域做了一些工作，取得了一些成績，但由于一些客觀因素的制約，一些方面還有待進一步加強。在今后的工作中，我們決心加大措施，不斷開拓保安工作的新思路，提高保安隊伍的思想水平和業(yè)務素質(zhì)，使公司的公安工作達到一個新的水平。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇二十一
20xx年，我行安全保衛(wèi)工作，在認真貫徹落實省分行安全保衛(wèi)工作會議精神和支行總支的正確領導、關心、支持下，緊緊圍繞“平安建行”活動為中心工作,遵循“以預防為主，綜合治理，誰主管，誰負責”的指導原則，堅持從人防、物防、技防，加強隊伍建設等方面入手筑牢安全保衛(wèi)工作的基礎，通過制度約束和檢查督促，強化了員工的安全防范意識，使安全管理落到了實處，保證了我行財產(chǎn)和員工、客戶的人身安全，為我行業(yè)務快速發(fā)展和創(chuàng)建“平安建行”活動順利推進營造了一個安全、穩(wěn)定的環(huán)境?，F(xiàn)對支行一年來的安全保衛(wèi)工作總結(jié)匯報如下：
一、加強全員安全防范意識教育和技能培訓，夯實人防基礎。
今年以來，我們把增強員工的防范意識放在十分突出的地位，重點圍繞防搶、防盜、防詐騙的應知應會等內(nèi)容對網(wǎng)點員工進行預案教育和防范技能演練，收到了較好的效果。
預案演練，就是對員工進行案例的教育，組織員工熟悉“四防預案”，增強防范意識，提高防范能力。針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面，我們及時收集整理轉(zhuǎn)發(fā)相關案例，認真組織員工學習上級行下發(fā)的各種文件、通報、通知、案例剖析等30余次，組織員工各類應急演練40余次，并針對我行自身的防范工作進行分析查找隱患，完善防范措施。對前臺網(wǎng)點的防范技能教育，主要側(cè)重學習相關規(guī)章制度和基本防范技能，掌握正確的操作規(guī)范和程序以及發(fā)生緊急情況的應急處置措施分工、動作要領，各種自衛(wèi)武器、報警監(jiān)控裝置的操作使用，并使員工較熟練地掌握了突發(fā)性事件及遇險的應急方法，有效地提高了全員安全防范的能力。
二、加強安全防護設施建設，夯實技防物防基礎。
安全防護設施建設對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發(fā)生和預防起著無法替代的作用。因此，我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時，十分注重抓好防護設施建設，保證所有營業(yè)場所有靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設施。
1、加強對網(wǎng)點技防設施的建設，在支行的大力支持下，投資46萬多資金對3個營業(yè)網(wǎng)點的監(jiān)控設備進行了更新升級，保證了監(jiān)控錄像圖像的清晰和正常運轉(zhuǎn)。
3、在技防設施的管理上，支行明確各網(wǎng)點負責人對物防、技防設施的管理負總責，制訂了監(jiān)控設施管理制度，并每天進行回放檢查、定期保養(yǎng)，確保了技防設施的正常運行。
三、加強檢查監(jiān)督，強化規(guī)范管理基礎。
加強檢查監(jiān)督作為落實各項規(guī)章制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，堵塞漏洞，防范各類案件和事故發(fā)生的最基本的手段。
1、支行堅持每月對所屬網(wǎng)點進行全面檢查，分五個層次落實檢查工作，即行長親自查;分管行長定期查;保衛(wèi)人員每周查，每周對所有網(wǎng)點進行安全制度和防范設施檢查;網(wǎng)點負責人和安全員堅持做到每日營業(yè)前后檢查;行領導會同風險、業(yè)務等部門進行階段性綜合檢查。
2、支行建立了節(jié)假日、雙休日行領導值班崗，公布了值班電話。在平時工作中，突出抓好了對“重點部位、重點人員、重點崗位”和“早、中、晚”三個時段的安全檢查，針對網(wǎng)點營業(yè)期間員工安防制度是否落實、柜員是否堅守崗位，柜員因故臨時離崗是否能做到“兩清一退”(即印章、現(xiàn)金清理入柜上鎖、微機終端退出操作程序)，中午和節(jié)假日是否確保一名網(wǎng)點負責人帶班、兩人以上當班等容易出現(xiàn)的問題和隱患薄弱的環(huán)節(jié)進行突擊和回放錄像等方法進行檢查;對在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，做到絕不放過、不遷就、重整改、嚴處罰。
3、加強了網(wǎng)點日常的自查工作。明確網(wǎng)點負責人是安全防范工作的第一責任人。在安全管理方面推行“一把手”工程，實行一票否決。把“誰主管、誰負責”當作安全保衛(wèi)工作的最高責任制。目前，全行所有網(wǎng)點都設有安全員協(xié)助網(wǎng)點責任人進行安全檢查，網(wǎng)點每日進行安全檢查，并作詳細記錄。檢查內(nèi)容包括業(yè)務方面的章、證、押是否入箱上鎖，水、電、氣閥是否關閉;門、窗是否上鎖;110報警設備是否就位等等。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇二十二
20xx年以來，xx公司保衛(wèi)科在棗莊市公安局、集團公司保衛(wèi)處等上級主管部門及公司黨政的正確領導下，緊緊圍繞確保礦區(qū)治安穩(wěn)定、創(chuàng)建富美和諧這一主題，進一步強化自身隊伍建設，完善公司內(nèi)部治安防范體系，全力抓好消防、火工品管理工作，實現(xiàn)了全年無重大刑事案件、無重大治安案件、無越級上訪事件、無重大災害事故的“四無”目標，消防、火工品、危險化學物品管理規(guī)范有序，為公司實現(xiàn)安全生產(chǎn)九周年創(chuàng)造了良好的治安環(huán)境?；仡櫼荒暌詠淼墓ぷ鳎饕幸韵聨讉€方面：
充分利用每周政治學習時間學習傳達上級文件及會議精神，引導廣大保衛(wèi)人員樹立正確的人生觀、榮辱觀，做當榮之事，拒為辱之行，不斷提高自身的使命感和責任感。通過開展全員素質(zhì)提升活動，不斷加強思想政治、職業(yè)道德和業(yè)務知識教育，使廣大保衛(wèi)人員業(yè)務素質(zhì)和工作能力不斷得到提高，為搞好公司治安保衛(wèi)工作打下堅實基礎。
為了進一步提高隊員們應對各種突發(fā)事件的處理能力，在抓好日常軍事科目訓練的同時，于4、5月從護衛(wèi)中隊抽調(diào)身體素質(zhì)好的20名護衛(wèi)隊員分兩批到薛城武裝部民兵訓練基地進行隊列、倒功操、擒敵拳、警棍盾牌操和棍術等軍事項目的封閉集訓,在訓練員的細心指導下，每天刻苦訓練十余個小時，使自身的軍事技能得到大幅提高，并在集訓考核中取得了較好成績。
為加強班子建設，通過定期召開班子民主生活會、班子會，認真開展自我批評與相互批評，落實整改措施，使班子成員之間做到了大事勤商量，小事勤通氣，思想常溝通。在黨風廉政建設方面，使班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事，小事不止出大事”的思想觀念，始終堅持按原則辦事、按制度辦事、不搞特殊、不辦人情案、不以權謀私，不斷增強班子的凝聚力。
為加強綜合治理和國家安全工作，同信訪辦聯(lián)合召開公司信訪穩(wěn)定和綜合治理工作會議，向各單位下發(fā)《關于調(diào)整充實基層治保委員會和基層調(diào)解組織的通知》，充實調(diào)解了綜治領導小組及基層治保、調(diào)解人員組成，并與25家基層單位簽訂了20xx年度治安保衛(wèi)綜合治理承包責任書，調(diào)整充實情報信息員，重點加強“三情”信息收集工作，并及時收集與員工置換、山東省煤炭行業(yè)整合等相關的各類穩(wěn)定信息，加強對礦區(qū)不穩(wěn)定因素的排查，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性的問題，超前工作，加強防范。嚴格執(zhí)行國家安全(領導)小組例會制度，特別是在上海世博會召開期間每月舉行一次國家安全工作會議，對礦區(qū)的穩(wěn)定工作進行風險評估,并根據(jù)實際情況安排具體的工作部署，并及時學習業(yè)務工作新知識、研究國家安全工作的方法和策略。對本礦重點人員采取“六保一”包保監(jiān)控措，并通過班車跟隨、家庭走訪、定期談話等多措并舉，特別是在節(jié)假日做好重點摸排，掌握重點人員思想動態(tài)，確保不發(fā)生進京、赴省事件。公司今年以來沒發(fā)現(xiàn)一起越級上訪案件，勞務輸入人員、赴職工思想穩(wěn)定，原已轉(zhuǎn)化了的“*”練習者未出現(xiàn)反復現(xiàn)象，思想進步，工作積極，表現(xiàn)良好。
為扎實做好防恐反恐工作，根據(jù)xx字[]93號文件《關于印發(fā)的通知》的有關要求，在公司反恐怖工作領導小組的領導下，細化防范措施，強化管理標準，重新對重點要害部位人員進行登記，對熱電公司、主井、變電所等重點部位實行掛牌上崗管理，抓好了各項工作制度和措施的落實。由護衛(wèi)中隊組織特勤、民兵應急分隊訓練，有針對性的增加有關反恐方面知識技能的培訓和組織反恐應急演練，重點抓好了迅速集結(jié)、現(xiàn)場指揮、處置措施、人員分工與配合等方面的訓練，提高了隊伍的快速反應能力、指揮員的指揮協(xié)調(diào)能力和參戰(zhàn)人員的處置能力。
為確保公司內(nèi)部安定團結(jié)，保證公司財產(chǎn)和職工人身財產(chǎn)安全，結(jié)合對標管理實施方案，對照先進找差距，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，進一步抓好治安管理工作。
1、積極響應上級提出的“科技強警、向科技要警力”的號召，不斷強化技防措施，成立了xx公司110指揮中心，在公司內(nèi)部要害部位安裝了紅外線視頻監(jiān)控設施32處，以及ks-600c無線報警系統(tǒng)和周界防盜報警防護系統(tǒng)，并安排專人進行24小時實時監(jiān)控，通過充分利用視頻、聲、光、電等媒介報警，進一步提高公司的治安保衛(wèi)工作信息化程度，提高了自身的快速反應能力，增強公司內(nèi)部治安防范和應對突發(fā)事件能力。
2、強化門衛(wèi)崗點管理。加強崗點值勤紀律，堅持值班人員巡查報崗制度，嚴格執(zhí)行職銜牌佩帶制度，員工憑職銜牌著工裝進礦。外來施工隊、臨時工一律佩發(fā)臨時入礦證，門衛(wèi)加強監(jiān)督檢查。對外來出入車輛嚴格登記，杜絕閉雜人員入礦。
3、實施24小時不間斷巡邏，加大夜間巡邏和對熱電公司、物供中心等要害部位的巡查密度，重點加強對北墻、西墻等邊緣結(jié)合部的巡邏，做到車巡、徒步巡、警犬巡相結(jié)合，全年共巡查1180余次，有效杜絕了各類案件和火災事故的發(fā)生。
4、為保障煤炭重列安全外運，打擊各類擾亂礦區(qū)自備鐵路沿線治安穩(wěn)定的不法行為，按照集團公司加強礦區(qū)自備鐵路治安綜合治理工作的要求，繼續(xù)加強自備鐵路治安綜合治理工作力度，全年共押運煤炭重列180余列，未發(fā)現(xiàn)一起盜扒、哄搶現(xiàn)象，實現(xiàn)“大事不出，小事也不出”的目標，確保了公司精煤安全外運，維護了鐵路沿線的治安穩(wěn)定。
1、每周組織一次火工品專項檢查，每周五公司組織井下安全大檢查，全年共進行火工品專項檢查40余次，檢查更衣箱5800余個。并安排人員加強井口檢身，防止井下物品流失。對涉爆物品從儲存、使用、銷毀閉合管理，確?；鸸て饭芾砉ぷ鞑怀鰡栴}。
2、為進一步提升公司涉爆物品管理水平，提高廣大涉爆人員的業(yè)務技能和工作責任心，舉行涉爆人員職業(yè)技能培訓3次，全體涉爆人員培訓考試合格后上崗工作，進一步從人員上管理上提高公司的涉爆物品管理水平。
3、為進一步加強公司內(nèi)及各要害部位的消防安全管理，向公司各單位下發(fā)了《加強消防物品和消防設施管理的通知》，明確專人負責和相關管理規(guī)定，加強各單位的自我監(jiān)管。建立消防要害部位檢查包保制度，劃分區(qū)域，明確責任，及時將查處的消防隱患通報給各單位及時整改，確保消防安全。為保障節(jié)日期間燃放鞭炮煙花時不發(fā)生安全責任事故，制定了《燃放鞭炮煙花保衛(wèi)工作方案》《防滅火和應急疏散工作方案》，確保職工人身安全。
4、安排專人參加由棗莊市公安局消防支隊組織的棗礦集團消防管理培訓班，學習如何進一步加強對電廠、煤化工單位等重點要害部位的消防管理工作，不斷提升公司的消防管理工作水平。
5、舉行xx公司開展珍愛生命預防火災消防安全宣傳活動和“119”消防宣傳日活動，通過向公司廣大職工發(fā)放消防宣傳資料、在礦區(qū)、社區(qū)懸掛消防宣傳橫幅，展示消防安全知識事故案例排板、組織職工簽名，舉行火災逃生演習等形式，大力宣傳消防法規(guī)和消防知識，增強廣大職工的消防安全意識，提高廣大職工面對火災事故的'應急處置及滅火自救能力。
6、每周五組織一次治安消防專項檢查，共進行消防安全檢查43次，查處沙箱沙板結(jié)、沙袋損壞等消防問題142條，查處滅火器壓力不足、應急燈不亮等消防隱患28條，迅速下發(fā)要害部位檢查整改通知書責令相關單位立刻整改，并將檢查整改情況及時上報集團公司保衛(wèi)處消防科。
根據(jù)目前公司職工車輛不斷增多，亂停亂放的現(xiàn)象日益突出，根據(jù)公司實際情況，進一步規(guī)范車輛管理，保持公司內(nèi)部車輛停放有序，對車輛停放做了重新安排，對全公司所有車位進行了重新劃分，實行了新的車輛停放管理制度。
按照集團公司準軍事化管理會議和公司領導要求，為進一步提升我公司的準軍事化管理水平，制定并下發(fā)了關于加強準軍事化管理和督導工作的補充意見，進一步完善對職工著裝、行走的相關管理規(guī)定，并將準軍事化督察管理同文明禮儀和精神文明包保等活動緊密結(jié)合，組織職工學習準軍事化管理相關規(guī)定。成立準軍事化督察辦公室，安排專人負責對公司內(nèi)部的職工著裝、車輛停放、車輛出入證辦理等進行管理。通過專人負責，強化管理，不斷提升公司的準軍事化管理水平。
進一步加強對人員著裝、行走和車輛停放的督察管理，對全礦非煤廠點職工職級工銜進行清查，對全礦職工車輛情況進行清查，并安排人員午餐時間在南墻一線和工廣等區(qū)域加強督察管理，全年共糾正違反準軍事化管理人員670余人次，不斷提高了公司的準軍事化管理水平。
今年，先后有國家安監(jiān)總局、全國企業(yè)文化示范基地評審委員會及省市等領導來我公司檢查指導工作，并迎接了全省煤炭工作會議、全省煤礦職業(yè)健康現(xiàn)場會、全國企業(yè)文化建設現(xiàn)場會與會領導到我公司參觀指導工作。在執(zhí)勤警衛(wèi)上，我單位高標準、嚴要求，從接待到進出礦路線、值勤守衛(wèi)等都做了周密部署，安排精干力量負責各級領導的人身安全，落實保衛(wèi)措施，做到妥善處理每一個細節(jié)，確保各級領導在檢查期間的安全。特別是為進一步加強全省煤炭工作會議等會議期間的勤務保障，多次召開迎檢專題會議，并反復討論研究制定了參觀路線圖、布崗人員名單和具體的迎接方案，做到嚴抓細節(jié)出精品，明確各個崗點、人員的迎檢任務、總體要求和責任分工，并印發(fā)給各責任部門，作為迎檢工作的基本依據(jù)，明確迎檢的具體要求、工作方法、具體任務、負責人和聯(lián)系人，并通過了上級領導的審核，確保了在領導參觀過程中未發(fā)生上訪事件等行為，保障了與會領導的人身安全和會議的順利進行。
存在的問題和不足：
1、準軍事化管理工作有時緊時松的現(xiàn)象，仍有執(zhí)行不到位的地方，督察管理力度還需加大。
2、個別隊員對保衛(wèi)工作缺乏激情，不夠細致深入，理論學習不夠經(jīng)常和深透，創(chuàng)新意識不夠。
3、新招收隊員對公司各項規(guī)章制度不夠熟悉，缺乏工作經(jīng)驗，面對問題過于急躁，責任意識、服務意識有待提高，綜合素質(zhì)還需加強。
保衛(wèi)個人工作總結(jié)篇二十三
一年來，在校黨委和行政的正確領導下，在上級公安部門的指導下，全處同志共同努力，圓滿完成了治安綜合治理、安全保衛(wèi)、消防、戶籍管理、“雙擁”、軍訓等各項工作任務，實現(xiàn)了年度工作目標。
一、政治穩(wěn)定工作。
1、從政治的高度對待政保工作。緊緊依靠群眾，開拓信息渠道，掌握動態(tài)反映，及時啟動《處置突發(fā)性事件工作預案》。同時，加強內(nèi)部監(jiān)控和預防，重點加強學校范圍內(nèi)值班巡邏，及時召開各學院（系）書記會議，做好學生的思想穩(wěn)定工作，確立了“尊重民意，積極疏導，防止激化”的工作思路。
2、堅持依法行事，加強政?；A工作。為嚴防國內(nèi)外不法分子對校內(nèi)學生團體組織的滲透和利用，對校內(nèi)37個學生團體組織進行了摸底調(diào)查，確保學生團體組織的純潔性；針對民族的問題，建立了新疆、西藏學生的電子檔案；加強網(wǎng)絡監(jiān)管，對我校的bbs及相關論壇實時監(jiān)控，及時掌握信息動態(tài)，在敏感節(jié)點和重大事件中，發(fā)表一些正確導向的言論予以引導、化解矛盾。
3、加強情報信息工作，及時、準確的掌握敵情、社情信息。20xx年，我們上報信息十五期225條（次）。為公安、安全等部門提供參考，為維護學校及社會政治穩(wěn)定提供了信息保證，爭取了工作主動。
4、強化責任意識，為師生員工服務。嚴格遵守保密制度，嚴格管理涉密文件及材料；同時，以高度的政治責任心，嚴格按照審批程序，做好各類政治審查工作。全年為我校師生員工開具《政審證明》200余份。
二、強化校園安全防范。
（一）治安防范工作。
1、加強制度建設，強化治安管理。每逢重大節(jié)日和假期均下發(fā)《關于加強校區(qū)安全工作的通知》。依據(jù)《鄭州航院校園治安綜合治理暫行規(guī)定》、《鄭州航院關于院內(nèi)暫住人口管理辦法》、《鄭州航院大型活動安全管理辦法》，對全校200余名從事商業(yè)經(jīng)營和臨時務工人員進行了信息登記審核，審批各類大型活動，張貼《治安防范通報》和警示牌。督促指導后勤物業(yè)管理中心、飲食中心進一步建立和完善各項工作職責，使安全防范工作得到落實。
2、加強安全檢查工作，積極開展群防群治。堅持日巡查，月普查和重大案件通報制度，發(fā)現(xiàn)隱患，及時提出整改意見和防范措施。全年共計上報《校園安全情況通報》6期；尤其是指導學生公寓管理部門整改防范措施，有效遏制學生區(qū)發(fā)案率，保護學生的財產(chǎn)安全。
3、加強安全防范工作，嚴厲打擊校園內(nèi)的違反犯罪活動。今年以來，我處受理各類案事件65起，移交公安機關處理各類違法犯罪案件2起（8人），報學院、系處理3起（7人）；下發(fā)《治安隱患限期整改通知書》4份；兩校區(qū)新生報道期間印放《安全防范提示》6000余份；有效地維護了校園內(nèi)部穩(wěn)定和治安秩序。
4、進一步推進技防工作。結(jié)合東校區(qū)05專業(yè)教學樓建設，及時完善電視監(jiān)控系統(tǒng)16個，紅外防盜報警探頭45個，有線門磁30個。電視監(jiān)控點達到242個，紅外報警探頭193個。基本實現(xiàn)了人防、物防、技防的有機結(jié)合，提高了學校的整體防范能力，為偵破刑事案件及抓捕打擊現(xiàn)行違法犯罪分子，提供了有力的證據(jù)材料。
（二）消防安全工作。
1、積極開展消防安全教育活動。全年共參加各級消防會議10次，進行消防安全知識講座和演練3次，參加人員近8000人次。通過學校的網(wǎng)頁進行《河南省消防條例》宣傳；在校報上刊登《高等學校消防安全管理規(guī)定》的部分內(nèi)容；發(fā)放《高等學校消防安全管理規(guī)定》讀本；利用宿舍樓內(nèi)的電子屏幕、黑板報等載體宣傳消防安全知識。
2、認真落實消防安全責任制度。年初制定下發(fā)了《年度防火工作要點》和《鄭州航院滅火和應急疏散預案》，并對防火重點部位的安全制度進行了修訂和完善。堅持實行《安全檢查月報制度》和責任追究制度；將月報情況作為綜合治理年終評先的重要指標，適時調(diào)整了學?；鶎又伪Ｖ魅侮犖?，進一步增強了各級領導的安全責任意識，有力地促進了學校消防安全工作的深入開展。
3、加強消防安全檢查。針對校園不同時期的防火特點，采取錯時制的消防安全檢查制度。利用飯前飯后和晚上用電用火高峰時間進行檢查、巡查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。全年日常檢查與專項檢查12次；接受上級消防部門的檢查2次；下達《全隱患整改通知書》1份；收繳違規(guī)使用物品80件。
4、做好消防設施維護工作。為保障校內(nèi)消防基本設施正常運行和完好備用，根據(jù)校內(nèi)消防設施損壞、滅火器掉表到期等情況，進行分批分期維修、更換、改造。共計維護干粉滅火器800多具；購置、制作消防標識800余件次，疏散標志600多個；維修消防卷簾門20扇，消防水泵7臺，消防自動報警系統(tǒng)一套。
三、做好專項工作，強化安全穩(wěn)定意識。
（一）戶籍管理工作。
堅持“以人為本，周到服務”的理念，不斷改進工作作風，實現(xiàn)由管理型向服務型的轉(zhuǎn)變。圓滿完成了20xx年新生報到工作，完成7950余人的暫住戶口登記入冊和人像采集工作。本年度教職工借用戶口400余人，新引進教師入戶口40余人，新生兒入戶口20余人，20xx年接受新生戶口210余人，出具教職工、學生戶籍證明400余人，學生暫住證明700余人，辦理二代身份證200余人。順利完成了20xx屆畢業(yè)生的戶口遷移工作，遷出戶口220余人，往屆生300余人。改遷遷移證80余人、補遷遷移證10余人。完成了345名學生轉(zhuǎn)專業(yè)和152名畢業(yè)生延長學制的登記。
（二）加強門衛(wèi)管理工作。狠抓保安人員的文明執(zhí)勤和整體素質(zhì)，確立崗位目標責任制，認真做好機動車輛夜間出校門登記制度和外來車輛出入校門換證制度，嚴格控制出租車進入校園，切實做到文明執(zhí)勤、熱情服務，樹立良好的“窗口”形象。加強行政辦公樓門衛(wèi)管理和指導，不斷提高值守人員的素質(zhì)，確保安全。
（三）加強校園交通安全管理，保障車輛與行人安全。認真執(zhí)行《鄭州航院機動車輛管理規(guī)定》，辦理各類車輛通行證350余張，使家屬區(qū)的交通安全狀況有了根本性好轉(zhuǎn)。為保障東校區(qū)裝修期間乘車秩序，增派了保安人員班車點查證服務工作，確保一線教師和工作人員按時乘車。
（四）加大綜治創(chuàng)建工作力度。強化部門職責和領導職責，形成“齊抓共管”的良好局面，創(chuàng)建安全、文明、優(yōu)美、有序的校園環(huán)境，維護學校師生員工的合法權益。年初召開了學校宗治表彰大會，表彰了先進，下發(fā)了《鄭州航院20xx年校園治安綜合治理工作要點》，明確學校綜治成員單位的工作任務，并積極做好協(xié)調(diào)工作。
（五）做好重大活動的安全保衛(wèi)工作。今年以來，在執(zhí)行省、部級領導來校視察、國家公務員考試、全國注冊工程師考試、四六級英語考試、畢業(yè)生離校、迎新、畢業(yè)生就業(yè)市場、運動會、碩士單位建設中期考核等一系列重大安全保衛(wèi)專項任務時，精心安排，周密布置，圓滿完成各項工作任務，共負責學校大型活動和各類考試安全保衛(wèi)工作20余次。
四、武裝部工作。
1、認真做好軍訓工作。根據(jù)學校實際情況，依靠自身力量，在各部門的大力支持下，圓滿完成了20xx級學生軍訓工作。參訓教練員100余人，受訓學生6500余人。軍訓中組織了國防知識、安全知識講座和消防演練；開展了豐富多彩的文體競賽活動，取得了良好效果。
2、做好武裝部日常工作。八·一建軍節(jié)向全校復轉(zhuǎn)軍人、軍烈屬發(fā)倡議書，春節(jié)前夕向全校軍烈屬發(fā)放了節(jié)日慰問品。努力做好義務兵入伍預征工作，組織了多次的宣傳鼓動動員和政策咨詢活動，完成應屆畢業(yè)生義務兵預征登記1300余人，符合進站體檢條件的42人，在校生應征入伍14人。
五、加強隊伍建設，努力提高整體素質(zhì)。
（一）按照年初制定的保衛(wèi)處理論學習計劃，結(jié)合我處工作特點，充分利用例會時間，認真學習時政文選、業(yè)務知識等文件材料。強調(diào)學習型處室、和諧處室的建設，不斷提高全體人員思想政治素質(zhì)、業(yè)務技能和服務質(zhì)量，進一步改進工作作風。
（二）重視干部隊伍建設。針對校園治安特點，加強工作研究和探尋，加強工作協(xié)調(diào)和相互間的溝通，集思廣益，努力增強領導班子科學決策和開拓進取能力。樹立良好風氣，推動各項工作開展。
（三）積極開展素質(zhì)教育、職業(yè)道德教育，有計劃、有步驟地組織進行業(yè)務學習培訓，加強與省內(nèi)外兄弟高校同行間的工作交流，借鑒經(jīng)驗，不斷提升整體工作水平。
（四）嚴格管理規(guī)章制度。進一步確立了崗位目標責任制，嚴格勞動紀律，堅持處、科級干部夜間帶班制度。強化全體人員的工作責任心和事業(yè)心，樹立愛崗敬業(yè)和奉獻精神。
（五）加強黨支部建設。充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用。有計劃地做好發(fā)展黨員和培養(yǎng)積極分子工作，2名入黨積極分子被列為重點培養(yǎng)對象。積極開展豐富多彩健康向上的有益活動，陶冶情操，凝聚人心，打造團結(jié)協(xié)作，作風硬朗、工作扎實、奮發(fā)向上的團隊精神。
（六）重視宣傳報道工作。專人負責保衛(wèi)處網(wǎng)站的維護管理工作，按期完成了新老網(wǎng)站的替換工作，及時更換網(wǎng)頁新聞，重要新聞被學校網(wǎng)頁即時轉(zhuǎn)載，擴大保衛(wèi)工作在學校的影響，真正做到“內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象”。
六、存在的問題和困難。
（一）保衛(wèi)工作體制不暢。受到執(zhí)法權限制，使校保衛(wèi)人員受到束縛，不能很好發(fā)揮作用，且部分師生員工安全防范意識不強，從而導致偷盜等普發(fā)性案件得不到及時、有效的遏制。
（二）保衛(wèi)經(jīng)費不足，影響工作拓展。受社會的影響，聘用保安的費用不斷上漲；尤其是消防等專項經(jīng)費投入較大，安全隱患不能按計劃及時有效的整改。
（三）校園交通安全狀況需要完善。校園內(nèi)的機動車輛日益劇增，車流量大，亂停亂放現(xiàn)象較為普遍，缺乏合理規(guī)劃以及有效的配套管理措施。
（四）學校的綜治工作需要進一步加強。學校與校內(nèi)二級單位簽訂了《鄭州航院治安綜合治理和消防安全目標管理責任書》，但是仍有少數(shù)部門存在安全穩(wěn)定意識較差，責任意識不強的狀況。
20xx年，我處（部）在維護學校安全與穩(wěn)定的工作中取得了顯著的成績，但我們在工作中還存在薄弱環(huán)節(jié)，與各級領導和師生員工的要求還存在一定的差距。我們將發(fā)揚成績，鞏固成果，整改存在的不足，牢固樹立科學發(fā)展觀，解放思想，更新觀念，求真務實，開拓進取，為學校的發(fā)展做出積極的貢獻。
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