未來的鞋讀后感(匯總17篇)

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未來的鞋讀后感(匯總17篇)
時間:2023-12-05 04:21:41     小編:碧墨

讀后感不僅可以幫助我們總結(jié)歸納所讀書籍的主旨和要點,還可以讓我們更深入地反思和思考自己的人生。撰寫讀后感時要注意避免片面主觀,要盡量客觀公正地評價書中的內(nèi)容。請欣賞以下這些讀后感范文,它們或讓你對書籍有新的認識和體會,或讓你與書中的情節(jié)和人物產(chǎn)生共鳴。

未來的鞋讀后感篇一

《管理大未來》是美國加里。哈默和比爾。布林于20xx年寫的一本書。剛拿到這本書的,我想這本書大概是寫怎么管理未來的時間、或是寫如何實現(xiàn)戰(zhàn)略規(guī)劃、或是寫如何搞好今后的人生規(guī)劃的一本書。但是讀罷《管理大未來》,才真正了解到,它是論述未來如何管理,介紹今后如何進行管理創(chuàng)新的一本書。因此,我覺得書名可以改為《未來管理的趨勢》或者《如何進行管理創(chuàng)新》。盡管我覺得該書的題目名字取得不是太確切,但是在讀完該書的全部內(nèi)容后,我產(chǎn)生了很大的共鳴,并對網(wǎng)絡化工作方式談了幾點體會:

一、幾點共鳴:

1、制約組織實現(xiàn)優(yōu)良業(yè)績的不是其營運模式,也非其商業(yè)模式,而是該組織的管理模式。管理創(chuàng)新是一個公司獲得長久競爭力有時的獨特能力。

2、如果你想在未來的“創(chuàng)造力經(jīng)濟”中占領高點,你需要的不僅僅是認同、專注和機敏的員工,更需要它們興致勃勃、詼諧幽默、充滿激情。

3、對員工充分授權(quán)的基礎是公司高層管理者對員工的極大信任,相信員工能夠采取有利于公司的行動。

4、全食公司是一個為其他人創(chuàng)造價值而共同努力的工作社團。

5、讓創(chuàng)新成為每位職員的工作。管理創(chuàng)新最大的障礙是對傳統(tǒng)管理的深信不疑。

6、在網(wǎng)絡結(jié)構(gòu)下,同一層面有多遠的節(jié)點,有密集的人與人之間的聯(lián)結(jié),時間信息可以流向各方,不需要中間層的過濾。

7、在一個高信任、低敬畏的組織里,員工不需要太多的監(jiān)管――他們需要指導和支持,而不是老板時時在左右。

8、經(jīng)濟價值越來越多地成為與員工工作中發(fā)現(xiàn)靈感、使命感和快樂感的產(chǎn)物。

9、谷歌的組織象互聯(lián)網(wǎng)一樣:高度民主、密切聯(lián)系、扁平化。

10、唯一的“管理”就是發(fā)揮組織的集體智慧來解決大大小小的決策――這需要公開、透明和大量的橫向交流。

11、深刻的變革會帶來危機。驅(qū)動變革需要強有力的領導。變革從高層開始。

12、管理創(chuàng)新不是一個6個月就結(jié)束的項目,而是永無止境地探索更好地解放和組合人類能力的方法,它以最簡單的“為什么”開始。

13、建設未來公司所需的5條關鍵設計規(guī)則:生活―變異;市場―靈活;民主―參與;信仰―意義;城市―偶遇。

14、在一個依靠創(chuàng)造力來發(fā)展的世界,富有激情的員工的業(yè)績永遠超越那些僅僅只是勤奮的員工。

15、吸收創(chuàng)意,激發(fā)創(chuàng)新源泉。處理系統(tǒng)問題,你必須理解問題的根源。設立變革性目標,但采取漸進的步驟。永不放棄:創(chuàng)新是永恒的!

16、通過管理產(chǎn)生的放大效應和聚集效應,公司可以不斷擴展個人和組織的的生產(chǎn)邊緣,實現(xiàn)更好的業(yè)績,這也是管理創(chuàng)新的核心目標。

17、一些管理者開始了解網(wǎng)絡能顛覆舊的商業(yè)模式,但很少有人承認在不久的將來,網(wǎng)絡將徹底改寫我們從前的管理模式。

18、網(wǎng)絡是“全面覆蓋”的,在“點對點”的網(wǎng)絡中,人們可以與任何人聯(lián)系。

二、對網(wǎng)絡化工作方式的管理創(chuàng)新的幾點體會:

這本書給我最大的感觸就是網(wǎng)絡化工作方式,下面結(jié)合寶鋼金屬的財務管理實踐來談談對網(wǎng)絡化工作的幾點思考:

1、網(wǎng)絡化的工作方式是“點對點”的,使得大家可以與任何人聯(lián)系,在這里,“控制與協(xié)調(diào)的水平聯(lián)系過程代替了垂直關系”。如:在20xx年寶鋼金屬“bi(商業(yè)智能)系統(tǒng)”的開發(fā)過程就是網(wǎng)絡化工作方式的一個典型案例。在推進該項目初期,有的部門產(chǎn)生為難情緒,有的產(chǎn)生推卸責任的想法,后來我們干脆成立了“bi”推進項目組,在落實項目的全部責任給項目組長的同時,授權(quán)組長可以協(xié)調(diào)、動用組內(nèi)的任何資源,這樣使之能夠沖破部門的垂直管理的框框。從而進行“點對點”地溝通、協(xié)調(diào)。通過這樣“點對點”運作,最后的結(jié)果是如期完成“bi”項目,并達到了預期設定的效果。

2、網(wǎng)絡化工作方式是一個充分授權(quán)的模式。如:20xx年短期融資券的發(fā)行小組就是一個逐級充分授權(quán)的網(wǎng)絡化工作方式的典型案例。在20xx年寶鋼金屬要發(fā)行短期融資券,當時遇到的難題就是我們要與時間賽跑,一般而言其他公司首次發(fā)行短融需要6至8個月的資料準備、審批時間。我們?yōu)榱粟s在加息前發(fā)行短融,因此需要在5個月內(nèi)全部完成。因此,賈總充分授權(quán)給我,我立即成立由財務部、資產(chǎn)部、辦公室、人力部、各營運中心、評級、審計、承銷銀行等單位組成的短融發(fā)行小組,我再授權(quán)給了財務部和短融發(fā)行小組。并請各單位各負其責,財務部統(tǒng)稿,跳開部門的垂直管理,點對點直接聯(lián)系溝通。要求在碰到問題時,小組成員直接對話,最終在5個月不到的時間把所有資料備齊并通過了銀行間交易商協(xié)會的批準。我們短融發(fā)行完五天后,就遇到了加息,打了一個漂亮的智慧仗。因此,充分授權(quán)的網(wǎng)絡化工作方式是一個能夠與時間賽跑的方式。

3、網(wǎng)絡化工作方式是一個橫向溝通協(xié)調(diào)、共同創(chuàng)造的網(wǎng)絡化工作模式。如:這幾年寶鋼金屬推進價值管理就是一個典型案例。這幾年之所以在推進價值管理方面取得了很大的成績,我們分析下來,其主要原因就是在總部成立了價值管理推進小組,然后直接與各子公司價值管理小組聯(lián)絡,商量價值管理推進方案、溝通價值管理工作進展、橫向協(xié)調(diào)價值管理遇到的難題,共同創(chuàng)造價值。這里面涉及的“點對點”包括了總部價值管理小組、子公司價值管理小組、價值管理項目組以及具體推進人員,他們的聯(lián)系是非常直接的,對口是非常專業(yè)的。而不必通過公司及子公司的垂直匯報關系進行溝通,這樣大大提高了效率,在短時間內(nèi)產(chǎn)生了較大的協(xié)同效應。

4、網(wǎng)絡化的工作方式可以借鑒email等方式來實現(xiàn)。如:我們在某板塊劃轉(zhuǎn)中遇到了一些困惑,我們把遇到的問題及需要協(xié)調(diào)事項通過email同時主送、抄送給相關公司、相關部門的有關領導和人員,郵件后面跟著幾方當事人來回聯(lián)系的email對話痕跡,讓有關領導一看即明白是怎么回事,并且很容易判斷這件事的是非,使得集團公司及部門充分了解到寶鋼金屬在處理這件事上是專業(yè)的`、大度的,最終獲得了有關領導和部門的大力支持。

這是我讀這本書的一些體會,尤其是對網(wǎng)絡化工作方式產(chǎn)生了很強烈的共鳴,我覺得網(wǎng)絡化工作方式可以在寶鋼金屬進一步推廣,它將給我們帶來更高的管理效率。我覺得這是一本揭示傳統(tǒng)管理不足的書,這是一本發(fā)掘未來管理的書,這是一本教人管理創(chuàng)新的指南,這是一本難得的顛覆傳統(tǒng)管理的好教材。

未來的鞋讀后感篇二

剛拿到這本書,書的題目就吸引了我,未來學校將是怎樣的學校?今天的學校將有著什么樣的未來呢?未來學習中心將重新定義教育,歸根結(jié)底不是描繪一幅藍圖,一定為了梳理一條行動的路徑。我們當下的行動,才是真正的未來。

慢慢的,我翻閱它….

今天以及未來的我們,的確會因為信息技術的發(fā)展在潤物無聲的改變中發(fā)生巨大的變化,我們作為教育者,應認清并順應大時代的發(fā)展形勢,不斷學習,去探索新的教育世界。

我最喜歡這本書的序言,真實的讓人連聲贊嘆,表示一萬個“嗯,是。”這確實是我們平凡的教育生活:坐在教室里,一節(jié)又一節(jié),循規(guī)蹈矩,新生入校畢業(yè)生離校,翻來覆去的書本以及師生都喜歡的寒暑假,這熟悉的不能再熟悉的生活!

幸運的是,教育一直在革新,學校給我們許多學習和成長的機會,我們必須推陳出新,認清形勢,做能動者和創(chuàng)造者,以學生的發(fā)展和人格能力等塑造和提升為中心,不斷逼迫自己,快,跟上!

總之有三,第一是要活到老學到老,老了也得學,第二是學到的要落實,才能創(chuàng)造美好,才能有幸福完整的教育生活及未來,第三要時刻牢記未來照亮現(xiàn)實這一使命,創(chuàng)新加行動!

真的是“你若盛開,蝴蝶自來”,你要學習,才不會被淘汰。希望老了以后,公園里我將是那個最潮的老太太,不是打扮新潮,而是見識廣,修養(yǎng)好,那種骨子里散發(fā)著的教師的韻味。

未來的鞋讀后感篇三

其實,書評半年前就寫完了,只是重新讀了書評后,我決定只留下自己總結(jié)的的部分:從狩獵時代到農(nóng)業(yè)時代,宗教作為副產(chǎn)品由泛靈論(動物和人類被認為是平等的.生靈)衍變?yōu)橛徐`論(神高于人,人高于動物)。隨后,人類由農(nóng)業(yè)革命到科技革命,而宗教由有靈論變?yōu)榱巳宋闹髁x(人文主義認為人的感受才是最重要的,自由意志被推到了神的位置)。后來,科學家打開了智人這個黑箱子,既沒找到靈魂,也沒找到自由意志,只找到基因、激素、神經(jīng)元,遵守著世界其他所有事物都相同的物理和化學法則,于是科學家學會了控制生物基體,轉(zhuǎn)移或增加人類觀感,可以配置希臘神話中的力量、智慧以及美貌,學會了創(chuàng)造“靈魂”,我們由科技革命到了數(shù)據(jù)時代,解構(gòu)自由意志,自主創(chuàng)造智神。

跟著作者走了這么一大圈,腦子里卻還是我是誰我從哪里來的問題,就還是回到小時候孤獨的對著巨大的鏡子看著自己問自己是誰的孩子,我就還是搖一搖頭,告訴自己,請善待自己的一生。

未來的鞋讀后感篇四

著名的年輕歷史學家尤瓦爾赫拉利就如同21世紀的先知,他的三部簡史著作描述了從人類誕生到智神出現(xiàn),超過數(shù)個千年的宏大圖景。與普通的歷史作品不同,赫拉利的簡史更像小說,一部一環(huán)扣一環(huán)扣人心弦的小說,他并不只是陳述歷史事實,而是結(jié)合了廣博的科學知識與自己的猜想,將人類演化,乃至未來發(fā)展的未知景象如同珠串一般粒粒穿起。很難想象如此系統(tǒng)嚴謹,在多個學科中行進自如地描述未知的作品,竟只出自一人之手,稱赫拉利為先知并不為過。

《人類簡史》講述人類由一種普通的生物最后成為地球之主的故事,《今日簡史》講述人類即將面對的幾項挑戰(zhàn),而《未來簡史》則暗示人類未來的發(fā)展方向。在數(shù)個世紀之內(nèi),人類使用科技使自己的生存擺脫了瘟疫,饑荒,與戰(zhàn)爭的威脅,如何走向下一步,赫拉利給出了自己的猜想。

現(xiàn)代生物科學的發(fā)展已經(jīng)指出生命就是許多體內(nèi)的生化算法,只要人類得以控制其中的某些機制,就可以做到長生不老,或是讓自己獲得源源不斷的快樂,最后利用科技使人類走向更加高級的生命形態(tài),也就是赫拉利所說的“智神”。這些在科技上并沒有這么容易,人類或許再需要數(shù)個千年才能達到,但在歷史的方向上并不只是毫無根據(jù)的幻想。企業(yè)家將錢投入延長壽命的研究;中年乃至青年人花錢保養(yǎng)自己的身體免受時間的侵蝕;人類一直在與饑餓,瘟疫,戰(zhàn)爭的斗爭其實也是為了延長自己的壽命,細觀歷史不難發(fā)現(xiàn)我們對長生的渴望。又或是實驗小鼠為獲得快感刺激,踩動踏板最后將自己餓死;全球毒品屢緝不止,成為可怕的非法勢力;為使人類更方便社交,游戲,看視頻,購物的公司引領了市場,被稱為“爸爸”,可見人們對快樂的購買力之高。至于使用生物工程,半機械人工程,非有機生物工程,將人類的智力,體力提升一個檔次,或是能夠掌握萬物,甚至更方便離開地球,則是牽動著科學家與小說家的心弦。

對于這些猜想,赫拉利表示,幾千年來,科技,經(jīng)濟,社會和政治一直發(fā)生巨變,但是有一件事始終未變,那就是人類本身。我們并不知道眼前這些道路會把我們引向何方,也不知道我們像神一般的后代是什么樣子,因為科技能改變?nèi)祟惖男撵`和欲望,而我們以今天的心靈和欲望,無法理解其對未來的影響。即使如此,我們無法理解其中的相關細節(jié),但仍然能夠肯定歷史的大方向。

生物是算法,在大數(shù)據(jù)時代,積累了數(shù)據(jù)的外部環(huán)境將比我們自己更了解自己。而這一切都將掌握在大數(shù)據(jù)巨頭的手中,對此我深感,看似是巨頭服務于我們,也許是我們成為巨頭心甘情愿的奴隸。這一切在我們的身邊初見端倪,數(shù)據(jù)巨頭根據(jù)我們的喜好推送源源不斷的信息,隨之而來的是廣告,也許我們有一天不知為何去買一堆自己不需要的東西,或是站在一個寸草不生的高原湖邊,正是因為電商與旅行社付給了數(shù)據(jù)巨頭廣告費。隨著科技的發(fā)展,數(shù)據(jù)將滲透生活的每一個角落,也許到時候我們會習以為常,因為它方便了我們的生活,但是如果細細想來,確實令人毛骨悚然。

在結(jié)尾處我們的天才作家赫拉利寫到,“那些永不知足的又不負責任的造物主們連他們究竟想要什么都不知道,還有什么比這更可怕的嗎?!彪m然《未來簡史》講述未來,卻無不顯示著人類本性的貪婪與自私。未來已來,美好的未來需要全人類一同守護。

未來的鞋讀后感篇五

對未來展望,可能很多人都因為對計算機的各種興趣而做了各種遐想,我聽過別人對互聯(lián)網(wǎng)和技術的一些想法,但僅僅是想法而已。一些美好的想法終歸是想法,實現(xiàn)確實是另外一回事,蓋茨的未來之路也是一種暢想而已,沒有了行動即使是蓋茨也毫無意義,但是比爾蓋茨畢竟是比爾蓋茨,以他豐富的經(jīng)驗來給我們展現(xiàn)未來無疑是更精彩的,重要的是他還有他或者他們的微軟公司,這是一個建設未來之路的不可忽視的力量。

我曾經(jīng)也展望過未來之路。和蓋茨不同的是我的想法沒有他那么范圍廣,涉及到方方面面,我只是很普通的設想了一下技術改變生活后的未來之路,當我給我的朋友、老鄉(xiāng)說的時候他和我一樣激動和興奮---也僅僅是這樣而已,我現(xiàn)在沒有足夠的能力、金錢、技術來完成我的夢想,我或許也是一位天才,你或許也是一位天才,和比爾蓋茨一樣,所不同的是就如蓋茨所言:有多少人具有成為史蒂文·斯皮爾伯格、簡·奧斯丁或阿爾伯特·愛因斯坦的天才呢?我們知道他們這種人至少各有一位。也許命運就給我們分配了這一位。盡管如此,我們?nèi)匀幌嘈糯嬖谠S許多多的天才,只不過他們的抱負和潛力都因經(jīng)濟上的困擾和工具上的欠缺而被扼殺了。新技術將為人們提供表達自己的新手段。信息高速公路將為新一代的天才們提供藝術上和科學上夢寐以求的種種機遇。(p169)。

這就是我們大多數(shù)人面臨的困境,如何超越這個困境成為我們成功的關鍵因素。這些依靠什么呢?所有的困難都需要們?nèi)コ剑鳛橐环N挑戰(zhàn),無論最終失敗或者是成功,這個令我們興奮、激動的過程中我們會有所收獲;對于短暫奇妙的一生來說又何嘗不值得呢?如果我們不去做,失去的是不僅僅有時間,還有機遇,給我們留下的只有終生的遺憾。

在我的想法中,現(xiàn)在google正在探索者這條道路,并且暫時成為了探路者的領航人。作為搜索引擎公司baidu現(xiàn)在雖然在中文搜索領域中占有一席之地,但是沒有什么創(chuàng)新的想法出來baidu永遠是一個搜索引擎公司,或許一直保持在中文搜索第一位,但是隨著時間的推移,google可能會跑的更遠。

未來之路,對我們所有人來說是個機遇、挑戰(zhàn),我們所需要做的就是給這條大路添加一些石子和瀝青,或者自己在沒有走過的路中修建一條未來之路出來。

我也有幸成為時髦青年,多多感謝比爾·蓋茨的《未來之路》,幫我補上了這一課。

在開始讀《未來之路》的日子里,我是懷著無比崇敬和極強的嚴肅心情的,事實上它恰恰與我的想法相反:刻骨銘心的經(jīng)驗體會力透紙背的感情,辨證思考的哲理和幽默滑稽的語言,我是一接觸就深刻體會到的,腦子里不斷浮現(xiàn)著在forword中高瞻遠矚,洞徹全局的觀點和年輕人特有的無可遏制的對比爾·蓋茨的崇拜與狂熱。我……我坐立不安了。見賢則思齊,見不賢則內(nèi)省,為什么20歲的我,一個大二的學生還沒有一個清晰偉大的人生目標和為之奮斗的熱情呢?而我都做了些什么呢?只是繁多的smallcase和“為賦新詞強說愁”的自擾,以至于肝膽俱裂,心力交瘁,我對計算機那原有的潛在種種發(fā)展前途如此如醉的狂熱在cet-4下也半睡半醒地消磨著,我變得誠惶誠恐了,更不論被人看作是完全不合潮流的野人。

未來的鞋讀后感篇六

在“股市是經(jīng)濟的晴雨表”的言論影響下,很多人都認為天朝持續(xù)的經(jīng)濟增長必將伴隨著股市的持續(xù)上升。

不過,事實和《投資者的未來》都證明這兩者之間并沒有明顯的相關性,甚至于恰恰是相反的。

至于是什么原因,在書中已經(jīng)給出了一定的解釋:1、樂觀的預期導致了過高的估值和相對的供不應求;2、國內(nèi)投資者投資渠道的單一性進一步導致了過高的估值。

所以,作者的單純的“買入—持有”策略在天朝并不是必然勝者的投資策略!

但是,我們也不能不注意到作者的結(jié)論和我們的感覺是有些偏差的:作者的偏差在于,他看到和使用的數(shù)據(jù)是整體經(jīng)濟和整個股市的比較關系。而我們個人感覺的偏差在于,我們自己本身不可能買入整個市場指數(shù)范圍內(nèi)的股票組合,同時絕大多數(shù)人并不能真正做到耐心持有和在合理價格買入。

要知道,最初上市的公司,不僅數(shù)量上不能反映這個經(jīng)濟的發(fā)展和增長;而且從質(zhì)量上來說,由于股市更多被作為地方國有企業(yè)改革的途徑和手段之一,所以在理論上和事實上都是無法保證的。

實際上,如水晶蒼蠅拍老師所說的那樣,天朝股市其實還是非常不錯的投資圣地的。

而能否成功的關鍵則在于:是否能夠在合適的價格買入值得長期持有的公司,并真正的做到長期持有!

未來的鞋讀后感篇七

此書是易寶支付創(chuàng)始人余晨所寫,緣于他在擔當央視大型紀錄片--《互聯(lián)網(wǎng)時代》的顧問時,曾面對面采訪了很多互聯(lián)網(wǎng)的締造者。

通過本書,我知道了倫敦奧運會上蒂姆?伯納斯?李敲出的“這是給所有人的”的含義,原來作為萬維網(wǎng)的發(fā)明者他無償放棄了專利權(quán);知道了溫頓?瑟夫發(fā)明的tcp/ip協(xié)議沿用至今,由此產(chǎn)生的“深空網(wǎng)”協(xié)議讓科學家聯(lián)系上了通往火星的“鳳凰號”和“勇氣號”;知道了互聯(lián)網(wǎng)三大定律(摩爾定律、里德定律和梅特卡夫定律)及其衍生發(fā)展的趨勢。

最喜歡這句話:“互聯(lián)網(wǎng)讓未來呈現(xiàn)出諸多的可能性,如此一來,我們的明天才不是對自己祖輩生活的重復”。本書中描繪的神經(jīng)技術革命則讓我想到了科幻電影《超體》和《盜夢空間》。

最灑脫的youtube創(chuàng)始人,陳世駿。他曾因腦瘤觸發(fā)癲癇,開顱手術后重新思考生活的狀態(tài),而后脫離谷歌再創(chuàng)avos,他對余晨打趣講:人生總要“發(fā)癲”一回。有一天,他站在火車鐵軌中間,跟助手開玩笑說:“如果這時火車開過來,結(jié)果會怎樣?”助手嚇壞了,叫他趕緊離開鐵軌。陳世駿說:“如果你擁有的一切,在一瞬間會全部消失掉,你就會明白不該浪費時間、不該過得無聊、不該消耗生命”。

最敬佩的兩位大師,喬布斯和馬斯克。喬布斯不是智能手機的發(fā)明者,但是他能夠把極簡的硬件設計、完美的軟件體驗,還有應用商店等網(wǎng)絡服務整合在一起,構(gòu)建成一個完整的生態(tài)系統(tǒng);馬斯克也不是第一個嘗試制造電動汽車的人,但是他把電池組管理技術、車載聯(lián)網(wǎng)技術、直銷渠道和充電站網(wǎng)絡整合成一個生態(tài)系統(tǒng),不愧被稱作“來自未來的人”。

最讓我感到游戲沒有白玩的人,邁克?莫漢。他的暴雪娛樂公司打造了《魔獸世界》等經(jīng)典游戲,他認為游戲并不簡單是娛樂,游戲可以讓玩家學電腦技術,學會溝通世界;可以培養(yǎng)一種以目標為導向的心態(tài);可以鍛煉團隊合作和領導力。

最欣賞的是facebook創(chuàng)始人,馬克?扎克伯格。他是一個如同馬可?奧勒留般(沉思錄、對個人德行極致的追求)的斯多葛主義信仰者。他注重自我的獨立、注重自我的自由和自律;他懂得寬容和謙讓,他讓自己的生活更加純粹;他也是第三個參加“捐贈誓言”的人,同時他依靠強大執(zhí)行力完成的年度挑戰(zhàn)更使他聞名全球。

這個時代強調(diào)要用強大的創(chuàng)新能力去發(fā)現(xiàn)需求。諸如某平臺游戲主播年入千萬,快手賣貨節(jié)散打哥帶貨1.6億等等都是借助了互聯(lián)網(wǎng)這個時代的熱潮,發(fā)現(xiàn)了人們的某種需求。

我要努力學會透過現(xiàn)象看本質(zhì),形成自己的“本質(zhì)方法論”,以期通過學習、實踐去理解更多不理解的存在,去豐富自己的人生智慧。

未來的鞋讀后感篇八

9月,開復老師被診斷為淋巴癌第四期。這一個突如其來的打擊,以及在隨后與癌癥作斗爭的過程中,他重新思考了關于工作、價值和“人”的意義之間的關系,并且重新思考他原來自以為成功的“人生算法”,以及他早已為自己擬好的墓志銘。

他也開始重新審視人與人工智能之間的關系。在此之前,他在人工智能領域的報負是:“量化人類思維過程、解釋人類行為?!比欢@次與死神的擦肩而過讓他明白:人與機器的根本區(qū)別在于“能否愛人”。他在書中寫道:。

人工智能固然強大,而人類獨有的愛才是我們生活中最需要的。......我堅信的未來是由人工智能的思考能力,加上人類愛的能力構(gòu)筑的。

不得不承認,人工智能的發(fā)展對人類的影響,還存在著很多不同的看法和爭議。然而開復老師用他豐富的第一線從業(yè)經(jīng)驗,以及深刻的個人感悟說服了我。人工智能的研究,實際上最終都聚焦在對人本身的理解和研究上,開復老師告訴我們:要想理解人的獨特性和神奇的地方,我們需要學習的不是人的大腦,而是人的心。

因此,人工智能,不僅僅是人類制造出的一個超強的工具。同時,它也使我們有機會更加理解人類的本質(zhì)。

如果人工智能真的能夠幫助我們理解自己,不是因為人工智能理解了人腦的運作原理,而是因為人工智能解放了我們,讓我們不再一味追求優(yōu)化,進而可以聚焦在真正使我們成為人類的東西上--愛人與被愛的能力。

這樣的一個未來,我希望它早點到來。

未來的鞋讀后感篇九

最近讀了《經(jīng)營未來》這本書。李明博在書中第一句話便說:“我在風中行走?!闭\如李明博先生所言,他的一生便是在風中行走。這本書作為李先生的自傳,詳細講述了他的.奮斗史,讀罷此書,感慨頗多。

從一個只能賣苦力學生,到管理多人的學生會主席,再到作為作為現(xiàn)代集團的最高經(jīng)營者,帶領現(xiàn)代集團成長為韓國最優(yōu)秀的企業(yè),后成為首爾市長,最終當選韓國總統(tǒng)。他的一生可以完美地用經(jīng)營未來四個字概括。在同學都享受著自由自在的校園生活中,他不動聲色地經(jīng)營著自己未來的生活,不斷培養(yǎng)自己的能力,一步步規(guī)劃自身發(fā)展。這種眼界和格局,有幾人擁有呢?所以他的成功,離不開自身的提前規(guī)劃,精準定位。

我認為通過這本書,向我們傳達一種精神,是李明博先生對待任何事情都全力以赴的態(tài)度。我最喜歡李明博先生的一句話是:與其在“我能做”、“我不能做”之間猶豫不定、浪費時間,不如想想“我現(xiàn)在能做什么”!

在李明博先生的一生中,他經(jīng)歷了重重困難和磨難,無論任何事,他都會拼盡全力;無論任何困難,他都是迎難而上……這種不拋棄、不放棄的精神,在今天的社會尤為可貴。許多人怕苦怕累,喜歡撿輕活兒來做,累活難活就互相推來推去。這就是為什么我們不能成功,大多數(shù)人只是庸庸碌碌度過一生的原因。

所以,要想在塵埃里開出花來,你需要做的就是做自己的主人!工作,不把它當成是為老板或者客戶服務,而是應該把它當成自己的跳板。用心對待每一個工作,在工作中積累經(jīng)驗,讓自己快速成長,掌控自己的人生,經(jīng)營自己的未來。

李明博先生的成功難以復制,離不開他的個人因素和時代機遇,但他在書中所寫的一個個真實故事,告訴我們:環(huán)境雖然無法改變,但我們可以改變自身?!耙盎馃槐M,春風吹又生”,在以后的人生漫漫路,我會讓自己在風中行走!

未來的鞋讀后感篇十

在假期里,我讀完了《未來學校》這本書。這本書的作者是新教育實驗發(fā)起人朱永新教師。他在書中倡導的未來的學習理念,是符合當今的大趨勢,也是一種非常超前科學預想。他所發(fā)起的新教育實驗,全國共有4000多所學校加入,并且規(guī)模也在越來越大。關于這本書有新東方創(chuàng)始人俞敏洪的評價,他對朱老師的評價是這樣的:“他的眼光已經(jīng)超越了對于教育的功利追求,遠達歷史深處,中國對于未來真正的人才的需求?!蔽曳浅UJ可他的這個評價。特別是書的末尾呼吁第三方評價機構(gòu)參與到教育中來,還有鼓勵民營力量加入教育中來,減少政府對教育管得過于精細的弊端。他的這些想法確實是站在一定的高度,并且也有實踐的深度。他的這些理論是在多個,全球多所學校已經(jīng)實驗成功的基礎上而來,可以說是由實踐中來到實踐中去。未來學校對于未來學習中心的構(gòu)想,也打破傳統(tǒng)教育中年級、班級、學校的組織形式的設計,充分利用互聯(lián)網(wǎng)的作用,運用大數(shù)據(jù),發(fā)揮新時代科技的力量。并且參考的日本教育改革,重整了關于課程的研發(fā)和與設計,并對現(xiàn)在傳統(tǒng)的教育的弊端,做了充分的思考。在開篇就提到了學校的起源:到了奴隸社會的夏代,就出現(xiàn)了學校。到了商代學校的形式有所發(fā)展,并且出現(xiàn)了小學大學的區(qū)別,教育內(nèi)容也逐漸豐富,具備了六藝的雛形。

未來科技發(fā)展突飛猛進,就像智能機器人可以幫助醫(yī)療診斷幫助律師事務一樣,但要真正取代醫(yī)生和律師,幾乎不可能未來的機器人會幫助教師更好的從教,未來的教育也會進入人機公交的時代,但教師職業(yè)并不會消失,也不會被這種機器人取代。到那時候,未來的教師將成為自由職業(yè)者,能者為師的時代即將來臨。加上互聯(lián)網(wǎng)的教育課程,教師在網(wǎng)上售賣自己的課程,就好比現(xiàn)在淘寶商家售賣自己的商品一樣。到時候?qū)W生就成為一名付費時代的消費群體,而老師也靠自己的努力來換取酬勞,并且遠遠高于在學校的一年所得。到后面未來的課程體系和今天也是發(fā)生了翻天覆地的變化:融合課程,實踐課程,項目學習,研究性學習,主題學習,學科整合課程,并且充分考慮個人的興趣,有50%的時間學習自己喜歡的課程,學習內(nèi)容個性化,私人定制;,學習的內(nèi)容也是沒有統(tǒng)一的,進度也沒有統(tǒng)一的,考試類型和地點也沒有統(tǒng)一的;到那時候,人們將更加關注人們的能力,而不是文憑。終身學習的時代已經(jīng)來臨,而不僅僅單純靠自己以往的成就,來實現(xiàn)未來的夢想。并且關于高考改革也提出了大膽的假設:獨立于政府之外的第三方評價機構(gòu)參與……看到這些內(nèi)容,我確實被震撼到了。

回想自己的課堂:還是教師傳授為主,這種傳統(tǒng)的教學模式,學生參與的積極性不高,并且課堂上效率太低。由此我想到了我們學校的15分鐘課堂,這其實也是一種轉(zhuǎn)變,向傳統(tǒng)教育發(fā)起了一起挑戰(zhàn),讓孩子們站在舞臺的正中間,其實語文課就是一個交流表達的課程,讓一個孩子站在游泳池邊學習游泳,但是卻從不讓他下水嘗試,這個孩子永遠也學不會游泳。讀完了這本書以后:我今后努力要做的方向:

1、改變以往教師講的過多學生表現(xiàn)的過少的情況。讓老師變成一名導演,站在這節(jié)課的背后。成為學生學習的幫助者和指導者。

2、發(fā)現(xiàn)孩子的閃光點,每個孩子都是獨一無二的,可以充分發(fā)揮其所長,而不是一直強調(diào)補短。讓孩子利用他的長處,充分展示自己的才能,相信通過這樣的行為,他會越來越出色,越來越努力,從而越來越讓自己自信。

3、加強統(tǒng)籌教師的協(xié)同備課。15分鐘課堂對教師的備課要求非常高。時間非常有限,但是授課內(nèi)容又很多,怎么樣從紛繁復雜的知識點中挑出重點,挑出難點,作為課堂的一個主要內(nèi)容。而非重點的內(nèi)容,又用怎么樣的形式徹底交給孩子,讓優(yōu)秀的孩子教后進的孩子,從而讓15分鐘課堂真正落實。

4、關于學校評價制度的一些思考:結(jié)合班級評價制度,加大學生平時表現(xiàn)中的評價比重,取消以往單靠期末成績來給孩子排名的錯誤做法。更加關注孩子平時的表現(xiàn),并且給予相應的及時評價。

5、書中提到的有些點,雖然作為教師,個人無能為力去改變,但是我們可以在個人應有的水平范圍之內(nèi),做出自己的改變。改變班級的座位分布,改變班級的評價制度,改變以往的教學方式,改進作業(yè)過多大量無效的情況,改變過去忽視孩子內(nèi)心真正的需求……但我知道,路漫漫其修遠兮,未來的自己還需要不斷的嘗試與歷練,讓自己的理論和實踐相結(jié)合,讓自己對未來的教學更加有方向,從而讓自己變成一名真正的未來教師,能更好的勝任未來教師這一沉甸甸的職務。正如我們學校核心理念所倡導的那樣:回到未來,回到兒童。

未來的鞋讀后感篇十一

楓葉飄離,秋來過;辰星點燈,夜如墨。在物欲橫流的喧囂中,你是否依然聽得見寧靜夜空下,心的呼喚?良心之于眾生,正如辰星之于墨夜,點亮社會,點亮人生。用良心經(jīng)營,贏得自己,贏得世界,贏得未來。

張傳生用“良心油條”使顧客絡繹不絕,使同行競相學習。用真材實料做油條,用良心經(jīng)營攤位。油條雖貴,但顧客仍紛至沓來。張傳生用良心經(jīng)營,贏得顧客的信任,贏得美好的未來。

眾人皆醉我獨醒。用良心經(jīng)營人生,銘記責任與擔當。

用良心經(jīng)營人生,是一種責任,一種擔當?!白眈{入刑”引得人們嘩然,“開車不喝酒,喝酒不開車”成為人們相傳警語。酒駕是對生命的褻瀆,是對良心的踐踏。著名音樂人高曉松因醉駕被拘,用自己的牢獄生活中向人們展示了醉駕的代價。作為社會名人,高曉松勇于悔過,并擔任起禁止酒駕的宣傳人,對自己的錯誤負責,對社會負責。用良心經(jīng)營人生,時刻銘記責任與擔當。

吾志所向,無遠勿界。用良心經(jīng)營夢想,堅守勇氣與希望。

尊重對手,尊重觀眾,同樣也為了尊重自己的職業(yè)良心,李娜最終雖與冠軍失之交臂,但李娜堅守勇氣和希望的信念以及美麗的笑容永遠留在羅德拉沃爾的賽場上。用良心經(jīng)營夢想,對自己問心無愧。

嚴于律己,寬以待人。用良心經(jīng)營人際,常存真誠與豁達。

用良心經(jīng)營人際關系,是一種真誠,一種豁達。四川樂山凌云寺內(nèi)米勒佛旁有這樣一幅對聯(lián)“笑古笑今,笑東笑西,笑男笑北,笑來笑往,笑己原無所知;觀天觀地,觀上觀下,觀左觀右,觀進觀出,觀人有高有低?!泵鎸λ?,我們以誠相待;面對自己,我們豁然開朗。啟功先生曾集古人詩句成對聯(lián):“與萬物齊平達,不將世故系情懷?!泵鎸θ松拇煺?,啟功先生能以一顆赤子之心對待他人,對待社會,是怎樣一種真誠與豁達。贏得尊重,贏得未來。

讓我們在如墨的夜色中,在皎潔的月光下,叩問自己的良心。

未來的鞋讀后感篇十二

這本書開始就講道,人類原來的議題是饑荒,瘟疫和戰(zhàn)爭,新的議題是長生不死,快樂和神性。不得不說作者的提煉和概括能力真的滿分,仔細想想還真是這樣。作者在寫作的過程中,總是強調(diào)一些新的觀念,反復提及,以免讀者忘記。其實這樣的書寫方式,是順著讀者的思路和疑問往下寫,所以看起來很流暢,便于理解和接受。不得不說作者從宏觀角度談歷史與未來的能力真的是很高,但這本《未來簡史》有著比《人類簡史》更濃厚的個人色彩。當個人色彩足夠濃厚的時候,他回事一個很好的觀念和立場,都是否全盤接收還看個人的理解。書中關于算法的說法,還有對未來發(fā)展的暢想,都基于了現(xiàn)在科學的發(fā)展。確實現(xiàn)在有觀點認為,以后人從事的'工作可能更偏創(chuàng)意與娛樂??墒强纯磿械睦樱呐率悄切┧囆g性的工作,人類也不一定就做的比機器更好。

科技的發(fā)展是否會繼續(xù)如此迅猛,還是會進入瓶頸期,這個只能讓時代的發(fā)展給出真正的答案,但書中有些暢想和假設確實有些超前和遙遠。所以這雖然是一本很棒的書,但我不是什么高精尖的科技人才,所以看看這本書可以開闊思路和眼界,但生活還是要繼續(xù)。希望我一如年少般敢拼敢想,愿我既能仰望星空,又能腳踏實地。

未來的鞋讀后感篇十三

各位書友大家好,今天我分享的書是比爾蓋茨的`《未來之路》,這是比爾蓋茨在1995年對微軟發(fā)展歷程的系統(tǒng)回顧,他休學開啟計算機夢的青澀橋段也充滿其中,同時,書中也描繪了那時的他對pc未來的暢想。20年后,他的預言很多成真了,比如他對智能手機和視頻會議的暢想,如今早已成為我們生活的一部分。

然而,本書給我印象最深刻的并不是對純粹技術的介紹和描繪,而是比爾蓋茨凌駕于精妙的技術天賦之上的,對生活藝術的深刻理解,他身上的人文關懷,對人性的深刻洞察、善于總結(jié)反思的個人特質(zhì),還有他的叛逆、勇敢創(chuàng)新與獨樹一幟。我看到的是能和現(xiàn)在的我交流溝通的活生生的少年。

比爾蓋茨很善于將枯燥的理論和現(xiàn)象,通過形象有趣的故事和例子來講述,并具有生活的智慧靈性。比如,他在講二進制的算法和信息比特疊加時巨大的數(shù)據(jù)量時,舉了一個"大臣要求國王在棋盤的方格中依次放翻倍的麥子"的例子,數(shù)據(jù)量的巨大一下子就變成了形象可感的麥堆,他并說,"我們?nèi)粘5纳罱?jīng)驗還不足以豐富到使我們看透為什么一個數(shù)字會在很長的時期成倍數(shù)增長——所隱含的種種暗示。"我覺得這是一句很有哲學意味的話,作為一個與科技、與實證主義打交道的創(chuàng)業(yè)者,他始終對自然和生活的不確定性保持著敬畏。這是很難得的,這使他在生活的激流和行業(yè)的競爭中保持著清醒的頭腦,帶領著團隊創(chuàng)造一個又一個奇跡,并不卑不亢。他擁有平常心。

在這本書,我體會到很多比爾蓋茨的學習方法和處事態(tài)度,比如,他會對一些公司進行長期的觀察和總結(jié),學習行業(yè)的原則,并根據(jù)自己的現(xiàn)實情況,找漏洞,找突破。他善于對過往的各種選擇及其結(jié)果進行總結(jié)和分析,久而久之,他知道哪些是孰輕孰重的問題、哪些是兼容性的問題,什么時候應該主動突擊,而什么時候應該隨波逐流。他更善于總結(jié)規(guī)律,比如,他觀察到有才華的人喜歡一起工作,這種工作環(huán)境容易制造一種興奮感。潛在的伙伴和用戶也會加倍注意到這家公司,這樣一來,這種正向的螺旋就周而復始,也就容易產(chǎn)生下一個成功。當微軟蒸蒸日上,而其他一些相似的公司面臨破產(chǎn)的時候,他把這些公司中的精英召集起來,運用這個原理,推動了下一次創(chuàng)新的革命。

成功的人各有各的特質(zhì),而唯一不變的,是對于自己從事行業(yè)的無盡的熱愛。唯有熱愛,才能勇敢探索。這讓我想到了我自己,我在哪方面有獨有的天賦?我愿意終其一生愿意奉獻青春的行業(yè)是什么?目前,我還沒有明確的答案。我還在不斷嘗試和尋找。

未來的鞋讀后感篇十四

《經(jīng)營未來》一書,李明博用并不華麗的文筆記述了他的不平凡之路,書中所體現(xiàn)出來的一些精神值得我們深思和學習。

做事情要有分析、有規(guī)劃??v觀李明博一生的發(fā)展,可以說是涅槃重生,在半工半讀的貧苦學生——學生會主席——現(xiàn)代建筑掌舵者——首爾市長——韓國總統(tǒng)這條路上,走得很穩(wěn)很有節(jié)奏,這是因為他在每一步都做了分析和規(guī)劃,確保自己是走在正確的道路上,是在正確的道路上努力,所以才在每一步上都取得了巨大的成就。所謂方向不對,越努力越窘迫,我們在做某一件事情之前,要先搞清楚我們的方向?qū)Σ粚?,應該往哪個方向努力,把砍柴的刀磨快,砍起來就輕松了。

做事情要直面挑戰(zhàn)、全力以赴。李明博在發(fā)展的過程中,遇到了許許多多的困難,而李明博的選擇是直面挑戰(zhàn),全力以赴解決問題,以銳意進取的精神擊退困難,也擊敗了競爭對手。成就的大小和遇到并解決掉的困難的多少是成正比的,換句話說,也只有有能力遇到大的困難,才有機會取得大的成就,所以有困難其實是好事。我們面對困難時,只要有進取之心,不輕言放棄,堅定自己的信念,困難就變成了磨刀石,會將自己磨成一把披荊斬棘的鋒利尖刀。

做事情要有胸懷、有格局。李明博是有大胸懷、大格局的,在他的人生之路上,不僅僅是考慮了自己的利益,更是考慮了周圍人的需求、社會的需求,而他能取得如此高的成就,也和他這點是離不開的。能力可以慢慢鍛煉,但胸懷和格局不夠,最終即便是取得自認為很高的成就,也難以對社會有很大的幫助,甚至有能力卻沒有胸懷和格局的人,反而可能會成為社會的隱患。

想要經(jīng)營好自己的未來,既要做好每個階段的分析規(guī)劃,也要有直面困難、全力以赴的決然,而如果想取得比一般人更高的成就,更要有足夠大的胸懷和足夠高的格局。

未來的鞋讀后感篇十五

以色列學者尤瓦爾?赫拉利于2011年出版了《人類簡史》,席卷世界,引起學界、媒體、大眾的極大興趣,被形容為腦洞大開,刷新三觀,描述清楚了人類這種動物的歷史。而2015年誕生的《未來簡史》,則是描述了人類這種動物的未來會怎樣。尤瓦爾擁有極為廣博的知識,nba球探網(wǎng)站在高處,俯視全局,旁征博引,帶領我們了解人類的過去、現(xiàn)在和未來。書中既有只聞其名不知其詳?shù)臍v史資料,也有最新的生物、物理、計算機等科技的發(fā)展,同時涉及大量事例及資料。受益匪淺!重點有如下兩點感想:

一、傳統(tǒng)思維模式已不適應未來的發(fā)展。

《未來簡史》講述了以大數(shù)據(jù)、人工智能為代表的科學技術發(fā)展的日益成熟,nba球探網(wǎng)人類將面臨著從進化到智人以來最大的一次改變,絕大部分人將淪為“無價值的群體”,只有少部分人能進化成特質(zhì)發(fā)生改變的“神人”。

尤瓦爾?赫拉利喜歡講真話,讓人難以接受,但也無從反駁。他的驚人的預測:“人工智能和生物基因技術正在重塑世界,人類正面臨著三大問題:

1、生物本身就是算法,生命是不斷處理數(shù)據(jù)的過程;

2、意識與智能的分離;

3、擁有大數(shù)據(jù)積累的外部環(huán)境將比我們自己更了解自己。

如何看待這三大問題,以及如何采取應對措施,將直接影響著人類未來的發(fā)展。其中nba球探網(wǎng)很重要的一點,就是算法。

算法的本義是指能夠用來計算、解決問題和做出決定的一系列有條理的步驟。書中算法的含義被進一步擴展。各種由一系列有條理的步驟解決特定問題的人類團體協(xié)作,也是算法。算法不僅能夠讓無生命的機器執(zhí)行特定的功能,算法也能把無數(shù)個智人連接成巨大的網(wǎng)絡,執(zhí)行特定的nba球探網(wǎng)任務。作者提出,生物學家有明確結(jié)論認為,生命體做出選擇,執(zhí)行某個行為,都是算法。也就是說,生命也是一系列算法的集合??刂迫祟惡蛣游锏乃惴ǎ峭ㄟ^感覺、情感和欲望來運作的。作者預測,在未來,隨著科技的發(fā)展,計算機科學發(fā)展人工智能的電子算法與生命科學研究生命的生化算法將會融合,未來將會形成由算法聯(lián)接萬物的“萬物互聯(lián)網(wǎng)”;算法甚至將發(fā)展出人類無法理解、統(tǒng)治人類的新型生命。

由此可見,基于大數(shù)據(jù)的算法,不但是當今新鮮熱辣的概念,更是未來改變世界的無可逆轉(zhuǎn)的趨勢之一。因此,在線公司的三年戰(zhàn)略中提出的互聯(lián)網(wǎng)化、大數(shù)據(jù)化和智能化,是緊跟行業(yè)和時代趨勢的戰(zhàn)略方向。必須認識到,未來幾十年是數(shù)字化改造提升舊動能、培育壯大新動能的關鍵期,nba球探網(wǎng)是全面繁榮數(shù)字經(jīng)濟的戰(zhàn)略期,數(shù)字經(jīng)濟不斷從線上向線下擴展、傳統(tǒng)行業(yè)只有加速數(shù)字化轉(zhuǎn)型,才能擺脫傳統(tǒng)呼叫中心的運營的思維方式,順應并高速持續(xù)發(fā)展。

二、點滴改變的積累將變成質(zhì)變。

書中指出,研究歷史的目的和作用:“研究歷史,不是為了重復過去,而是為了從中獲得解放,想象另一種命運。”描述智人的進化過程:“在追求健康、快樂和力量的過程中,人類慢慢地改變自己的特質(zhì),于是特質(zhì)一個又一個地改變,直到人類不再是人類?!绷康姆e累引起質(zhì)的變化。

不僅僅歷史是這樣發(fā)展的,社會也是這樣發(fā)展的,我們每個人,更是這樣一點點的、用無數(shù)nba球探網(wǎng)看似平凡的行為,決定了自己的未來。而其中,知識是引發(fā)改變的驅(qū)動力,知識如果不能改變行為,就沒有用處。但知識一旦改變了行為,本身就失去意義,或者說過時了。

因此,終身學習和成長、不斷刷新自己的認知、探索行業(yè)的發(fā)展未來,將是每個人的終身任務。所以,在線公司的戰(zhàn)略中提出的人員賦能,除了加快組織機構(gòu)變革、創(chuàng)新用工模式外,在打造三支核心隊伍上,更要強調(diào)如何激發(fā)員工不斷刷新自身認知、終身學習的內(nèi)在驅(qū)動力,只有員工意識到他nba球探網(wǎng)需要為自己的成長和發(fā)展自行負責的時候,才能驅(qū)動他在一個優(yōu)秀的組織中發(fā)揮出更大的價值。

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未來的鞋讀后感篇十六

對自傳類的書籍,長久以來,我一直抱著一種懷疑的態(tài)度,我不認為一個人的成功事例會對我以后的成長有多大幫助,因為,被攆出校園的學生很多,卻只有一個愛迪生。是否存在粉墨人生之嫌、是否能為自己帶來有益的幫助,以上這兩個疑問讓我從上學時期就有些排斥名人自傳類書籍。前幾月,現(xiàn)在工作于中海油,當年的校報編輯給我打來電話閑聊,談起韓國總統(tǒng)李明博的自傳——《經(jīng)營未來》這本書,大為推崇,叮囑我一定要抓緊時間仔細閱讀,7萬字的自傳,并不長,9月份,我讀完了這本書。

李明博從一個清理垃圾賣苦力的工讀學生,到敢于迎接挑戰(zhàn)的學生會主席,到軍事政權(quán)的反抗者,到打工者,到職業(yè)經(jīng)理人,到首爾市長,到當選總統(tǒng),鑄就了“工薪階層”的神話。是貧困教會了他善于學習、教會了他冷靜地思考人生和社會的意義;迫使他執(zhí)意進取,直面挑戰(zhàn),勇于變革;更讓他懂得了把握未來、經(jīng)營未來的重要。他的人生軌跡,我總結(jié)了六個字:理想、信任、節(jié)約。

在李明博先生的字里行間透漏著挑戰(zhàn)和奮斗的精神,這很值得我們學習的,但是在其小檔案里,我看到他兒時的夢想是做教師或是消防員,就業(yè)后從事的卻是的建筑工程,最終走向政壇,一路風雨,競選為總統(tǒng),這或許也屬人生的正?,F(xiàn)象吧。

關于理想,現(xiàn)在仿佛淡漠了對理想的定義,以至于我從不問我4歲的女兒諸如“長大之后想做什么”之類的問題,因為就我自身而言,童年、甚至是踏入社會之初對人生的理想,與目前的生活都有很大不同。相比理想,我更傾向于“想法”二字,每個人,每個已經(jīng)能夠?qū)ψ约旱娜松耆撠煹娜?,都應該有很多關于正面的想法,并有責任、義務去全力實現(xiàn)。

但是,如我一樣的接近全部的普通人,在無力改變的環(huán)境中,想找到“如魚得水”的成長感覺,絕對是一種奢望。這時候,就要重視“奮斗”的意義,所謂奮斗,在國人的詞匯里,往往和“艱苦”組合在一起,事實正是如此,不付出怎能奢求回報,而付出往往代表了一種被動的情感。辦公室一直強調(diào)要有很好的邏輯思維能力,以上的邏輯可以得到的結(jié)論就是:如何調(diào)整付出時的心態(tài),這一點,對任何人的人生成長,至關重要。

人際關系中,最重要的是信任,而團隊組合的基礎也是來源于成員之間的信任,補位不越位,補臺不拆臺,是在我工作環(huán)境中大家都熟悉的一句話,在前年流行一時的《士兵突擊》里,對兄弟的定義是:“能夠把后背露給對方的人”,以上兩句關于信任的詮釋,很好的形容了信任的兩個層面。

我其實認為,能力過硬,能獨擋一面,事情辦不砸的職業(yè)能力僅僅是信任的一個層面。昨天晚上,鹽化公司辦公室領導來交流學習,和他們溝通月前“清華同學會”接待這項工作,大家都有感觸,團隊的基礎就是“信任”,只有信任,才有無間的合作。放開來想,于每個人,如何才能在職場上獲信與人呢,我想最重要的因素是“真誠”,站對位置,誠實待人,騙人就是騙己,真誠對人就是對自己負責,這就是我認為需要每時去堅守的重要信條。

李明博在其擔任首爾市市長的時候,最大的政績我認為應該是其大力開發(fā)的清溪川項目,這一切和其在任期間提倡的節(jié)約是分不開的,改造清溪川項目斥資3,600億韓元,如果沒有其在當市長時提倡節(jié)約省下的預算,這個項目是很難完成的。節(jié)約不是不作為,而是提高效率,減少浪費,這一點是很值得企業(yè)學習的,尤其像我們?nèi)堰@樣一個大的集團公司,如果每個人在節(jié)約上注意一下,那么給公司省下的絕對不是一個小數(shù)字。為企業(yè)節(jié)約的立足點也應該是主人翁意識,真正的職場中人應當具有樸實的主人意識,而且首先應當成為“自己的主人”、“良心的主人”,以此才能成為“事業(yè)的主人”。

未來的鞋讀后感篇十七

這是美國西部的一個清晨,一絲迎面而來的微風吹亂了比爾?蓋茨的頭發(fā),透著舒心的涼意。穿著黑色毛衣的比爾?蓋茨一如既往地展示著其靦腆的微笑,只是這次,攝影師將鏡頭的焦點瞄準了比爾?蓋茨身旁的那條寬廣而深邃的高速公路?它一直通往天的盡頭。

這是1995年,比爾?蓋茨在為其大作《未來之路》拍攝封面。比爾?蓋茨向全世界宣稱,20年后將結(jié)束紙質(zhì)出版時代,無紙書包、無紙辦公、無紙閱讀、無紙信息傳遞將成為現(xiàn)實;只要打開電腦,就可以足不出戶通過網(wǎng)絡進入圖書館查閱各種書籍。

蓋茨表示:“雖然現(xiàn)在看來這些預測不太可能實現(xiàn),甚至有些荒謬,但是我保證這是本嚴肅的書,而決不是戲言。10年后我的觀點將會得到證實?!?/p>

10年后,比爾?蓋茨所預測的“未來之路”似乎正一點一點變成現(xiàn)實。

鄒志宇是重慶菲斯特電信公司的軟件工程師,下班后最大的愛好就是看書。在他不足30平方米的小臥室中,堆放著各種電信方面的專業(yè)書籍和文學書籍,為此,他每年就要花費近萬元用于圖書的購買。更讓他郁悶的是,很多他想要的書籍市面上不僅沒有,連圖書館也難以找到?!坝幸粋€網(wǎng)上圖書館應該多好?”這一度成了他最大的期冀。

20xx年3月,在朋友的介紹下,鄒志宇成為了書生網(wǎng)“ebook書城”的會員。鄒志宇足不出戶便可閱覽群書的夢想變成了現(xiàn)實。

“這比去圖書館方便多了!”鄒志宇介紹道,在ebook書城中,不僅有各種學科的專業(yè)書籍,很多新書他也能在第一時間看到,“部分圖書甚至是免費閱讀。即便付費,也僅僅幾元錢的事,比書店買書便宜多了?!?/p>

隨著像鄒志宇這樣的新一代閱讀者迅速壯大,數(shù)字出版業(yè)在中國開始得勢。所謂數(shù)字出版,正是通過把傳統(tǒng)圖書內(nèi)容數(shù)字化,以互聯(lián)網(wǎng)為流通渠道,通過網(wǎng)上支付實現(xiàn)交易行為。

據(jù)相關部門統(tǒng)計,截至20xx年6月,中國電子書出版總量增至148000種,已達到全球第一;全國約100家出版社開始同步出版電子書,數(shù)字圖書館超過1000家。如此的市場規(guī)模,為中國培養(yǎng)了近千萬的電子書讀者,移動閱讀也正在成為一種趨勢。

20xx年7月8日,由新聞出版總署主辦的首屆中國數(shù)字出版博覽會在北京國際會議中心拉開帷幕,全國幾百家電子出版商擠滿了兩個上百平方米的巨大展區(qū),這些數(shù)字出版商們正在身體力行實現(xiàn)蓋茨10年前的預言。

然而,這場數(shù)字出版業(yè)的首次聚宴卻并非到處歡聲笑語。

在接受《經(jīng)濟》記者采訪時遺憾的說道:“真正的主角卻消失不見”。張秀梅指的正是以書生公司、超星公司為代表的中國數(shù)字行業(yè)領跑者。張秀梅認為,由于書生公司、超星公司都分別遭遇了版權(quán)訴訟,而版權(quán)問題也是此次博覽會的一個主題,它們可能不愿意出現(xiàn)在風口浪尖上。

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