先進警務室事跡材料(專業(yè)14篇)

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先進警務室事跡材料(專業(yè)14篇)
時間:2023-12-05 04:58:31     小編:JQ文豪

在解決問題時,要積極思考和傾聽他人的建議,才能找到最佳解決方案。在總結(jié)中可以適度運用修辭手法,提升文章的藝術性和吸引力。以下是一些總結(jié)的范文,歡迎大家一起分享和討論。

先進警務室事跡材料篇一

尊敬的各位領導:

3月2日,因為個人原因,我擅自離開了工作崗位,導致辦公室空崗,被領導查崗時發(fā)現(xiàn),雖然領導對我進行了批評,讓我以后改正。可是我自己卻感到了深深地愧疚。作為一位公安部門的執(zhí)法者,一名民警,我自己就沒有做到以身作則,思想上存在僥幸心理,覺得離開一小會兒,沒什么大事,經(jīng)過領導的批評教育,我意識到了問題的嚴重性。對此我深深的后悔,我不但沒有做到為人民服務,耽誤了工作,而且也對不起這身莊嚴的警服。因此,我懷著萬分愧疚的心情寫了民警自我檢討書。

我現(xiàn)在感到深深的自責,我也不想再為自己的錯誤找是任何的理由,于是我深刻反思后寫下了民警自我檢討書。以表示我對離崗這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再離崗的決心。早在我進入民警隊伍的時候,領導就反復強調(diào)紀律,不得遲到,不得擅自離崗。領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我卻犯下了這樣的錯誤,我非常后悔,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導對我的一片苦心。自己沒有好好的去考慮民警的責任,造成了現(xiàn)在的錯誤。對于我離崗的事情,所造成的嚴重后果如下:1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的離崗,有可能造成別人的效仿,影響單位的紀律性。2、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:思想覺悟不高,沒有意識到自身所存在的問題。自己的錯誤是對別人的不尊重,對待工作不認真.沒有想到能有一份好工作是多么難能可貴。所以寫下了這份民警自我檢討書:以后認真工作,不再懶散,積極對待領導安排的任務,絕對不再出現(xiàn)這樣的機會,請領導給我一次機會!

檢討人:

先進警務室事跡材料篇二

致z鎮(zhèn)公安分局領導:

z豪苑地處z市z鎮(zhèn)中心,位于z中心區(qū)與z西部高新技術開發(fā)區(qū)的結(jié)合部,山清水秀、三面靠山、一面環(huán)湖,空氣清新,是z鎮(zhèn)得天獨厚的風水寶地。由于z豪苑高水準的硬件設施建設與獨有的人文文化氛圍,吸引了在z鎮(zhèn)投資的港、澳、臺、深圳、珠海、惠州等地區(qū)的國內(nèi)外高文化素質(zhì)的企業(yè)主及it、金融、保險等行業(yè)的高層職員,融匯多種語言和不同文化的國內(nèi)外人士。使小區(qū)成為一個富有特色的“國際大家”,造就z鎮(zhèn)乃至z市綜合素質(zhì)較高的社區(qū)。在綜合素質(zhì)方面屬目前z東部的最高水平。同時也是z鎮(zhèn)一個很有特色的對外形象窗口。

正是由于z豪苑地處z鎮(zhèn)的特殊位置,加之z鎮(zhèn)經(jīng)濟的高速發(fā)展,周圍區(qū)域日趨繁榮,還有越來越多在z鎮(zhèn)投資置業(yè)成功人士入住z豪苑。所以社會上的一些不法分子將目光瞄準入住z豪苑的這些成功人士,加上周邊流動人員的復雜性,造成了z豪苑的外部治安環(huán)境有惡化的趨勢。同時小區(qū)內(nèi)也有很多業(yè)主(住用戶)向我們強烈反映不法分子時常在周邊區(qū)域伺機作案,有飛車搶奪、砸車窗偷竊為主要作案手段,并屢屢得手。所以即使小區(qū)采取獨立全封閉,使小區(qū)環(huán)境保持相對獨立而不受外界干擾,但由于周邊治安環(huán)境越趨復雜,有很多身居z豪苑的業(yè)主也已明顯感到安全的威脅。

為了徹底打擊這些不法之徒的囂張氣焰,整治小區(qū)周邊治安環(huán)境,為小區(qū)的業(yè)主創(chuàng)造安全、穩(wěn)定的社會環(huán)境。為在z鎮(zhèn)置業(yè)辦廠的海內(nèi)外客商給帶來足夠的信心,保證z豪苑的可持續(xù)發(fā)展提供足夠的保障。維護轄區(qū)內(nèi)的治安秩序,預防和查處治安事故。公司特請求貴局在z豪苑設立治安警務室。

以上請示妥否,請盡早回復為盼。

z市z物業(yè)管理有限公司。

xxxx年xx月xx日。

先進警務室事跡材料篇三

2、工作落實情況。

前半年主要工作表現(xiàn)在一下幾個方面:

(1)繼續(xù)對群眾做好治安管理條例的宣傳工作,讓他們執(zhí)法、懂法、守法,1-6月無重大治安刑事事件,社會安定和諧。

(2)做好部分群眾的矛盾排查和處理工作,做到公平、公正,防患與未然。

(3)協(xié)助派出所處理了幾起普通的治安事件,起到了警務室的作用,受到上級領導的好評。

(4)1-6月的主要工作集中在調(diào)解群眾與高速公路建設建設的矛盾上,西商高速經(jīng)過我村,并且占了很多的土地,有關補償?shù)氖虑椋罕娊?jīng)常和項目部糾纏不清,警務室充分發(fā)揮自身的作用,及時,公正的積極調(diào)解,不厭其煩的`上門勸說,使得國家重點建設項目的施工基本上沒有受到影響,得到領導的建設部門的一致稱贊。

(5)在此期間,還對警務室的成員進行了多次的法律法規(guī)的培訓學習,提高了他們的法律意識,增強了他們的法制觀念。

總之,前半年的工作做的扎扎實實,有聲有色,把警務室的作用也充分發(fā)揮了出來,但是也存在很多的不足,導致一些問題解決不徹底,今后將更加完善制度,分工到人,明確職責,雷厲風行,為本村的治安工作再上新臺階而付出更大努力!

先進警務室事跡材料篇四

“現(xiàn)在是非常時期,請大家呆在家里不要出門,防止病毒傳播和擴散......”在xx縣界牌鄉(xiāng)xx村,該村的農(nóng)村輔警xx每天在村中巡回宣傳防疫知識,提醒村民在家自我隔離,防止疫情傳播和擴散。

xx村是一個有著xx多戶xx多人的行政村,往年正月里大家早已是穿街走巷串門拜年了,今年在新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的籠罩下,幾乎每家都是大門緊閉,巷道中鮮有村民走動。這個春節(jié)少了份喜慶,多了一份緊張的氣息。

xx村在春節(jié)前夕有x名村民從武漢務工回村,該村是界牌鄉(xiāng)在武漢務工人員相對較多的一個村。疫情爆發(fā)后,xx與派出所民警、村干部每天在村里挨家挨戶張貼和發(fā)放宣傳資料,普及疫情防控知識,勸導村民自覺做到不拜年、不串門、不集會、不聚餐,同時配合醫(yī)護人員定時對武漢返村村民做好身體檢測。

每次執(zhí)勤完的xx擔心自己身上攜帶有病毒,傳染給與自己不可避免會有親密接觸的家人,經(jīng)常徘徊在家門口久久不敢進門,后來索性搬到了村子旁邊偏僻的老房子里獨自生活,除夕、春節(jié)也都是他一個人在老房子里簡單度過。

十多天下來,xx沒有回過一趟家,生活用品也是由妻子送到老房子的門口,有時候特別想念家人了,就站在家門口望一望,晚上空閑下來就打開微信視頻與家人聊聊天。

看著每天疲于在村里奔走的xx,有村民勸他不要那么拼命,他總是回答,能為鄉(xiāng)親們的安全做點力所能及的事,怎么辛苦都值得。甚至有人還調(diào)侃他:“你一個農(nóng)村輔警又不是‘正規(guī)軍',那么盡職搞什么呢?把你這個家里的頂梁柱搞生病了可不得了!”xx依然笑著說:“我不管自己是正式民警還是農(nóng)村輔警,既然穿上了這身警服,就得干好自己的本職工作?!睒銓嵉难哉Z中盡顯堅毅果敢。

xx用他樸實無華的奉獻精神、守土盡責的敬業(yè)精神和逆行而上的無私無畏精神堅守在xx村,守護著村民的健康平安。在這場沒有硝煙的疫情防控阻擊戰(zhàn)中,很多人和xx一樣,沒有豪言壯語,沒有請戰(zhàn)書,只有一只最普通的口罩,一張村民熟悉的面孔,就義無反顧地沖在第一線,干在第一線、守在第一線。

春節(jié)期間,面對來勢洶洶的疫情,xx縣公安局積極響應,把疫情防控作為當前壓倒一切的重大政治任務來抓,全體民警、輔警逆行而上,毅然投身到抗擊疫情阻擊戰(zhàn)中。遍布全縣鄉(xiāng)村的xx名農(nóng)村輔警,在公安民警的組織下積極配合相關部門動員廣大村民參與防控、宣傳防控知識,引導村民理性、科學應對疫情,筑起了一道道鄉(xiāng)村疫情“防控墻”,守住了鄉(xiāng)村安全陣地。

先進警務室事跡材料篇五

工作總結(jié)。

2014年溝西路路社區(qū)警務室工作,以保穩(wěn)定、促發(fā)展為主線,以加強基礎工作為重點,以提高隊伍整體素質(zhì)為根本,充分發(fā)揮法律宣傳,法律服務、法律保障的職能作用,扎實推進司法行政工作健康向前發(fā)展,牢固樹立“四個服務”的思想,即為維護社區(qū)穩(wěn)定服務,為促進經(jīng)濟發(fā)展服務,為促進經(jīng)濟發(fā)展服務,努力開創(chuàng)司法行政工作新局面?,F(xiàn)將司法警務室工作全年總結(jié)如下:

一、齊抓共管,共建和諧:

二、主要措施及成效。

(一)做到“三個到位”,區(qū)。

1、教育到位。始終把提高隊伍素質(zhì)放在治安防恐工作的第一位,通過會議和各種形式不斷加強治安隊伍的思想教育工作,嚴肅紀律作風,使每位隊員明確自身職責,逐步建立起一支有素質(zhì)的'治安隊伍。

2、管理到位。維穩(wěn)巡邏隊員配齊了必備的巡邏裝備,

通過實行這種獎罰分明的責任追究制度,大大提高了隊員治安巡邏的積極性,增強了社區(qū)巡邏防控力度,發(fā)案率明顯下降。今年,社區(qū)維穩(wěn)巡邏隊使用情況良好,以步巡和車巡相結(jié)合的方式進行巡邏,降低了社區(qū)發(fā)案率。巡邏期間發(fā)現(xiàn)并處理居民鄰里糾紛2起,其中調(diào)解成功2起。

3、宣傳到位。為加大平安社區(qū)建設力度,溝西路社區(qū)大力弘揚“便民、利民、親民”的社區(qū)文化建設,不斷深化社會治安綜合治理暨平安建設工作在社區(qū)居民中的影響和加強社區(qū)流動人口的服務與管理,同時推進“3366”限時工作法二維碼管理工作,在主要街道、居民院落懸掛橫幅8余條、張貼宣傳標語近百張,發(fā)放公眾安全(平安建設)工作的滿意度調(diào)查統(tǒng)計表300份,轄區(qū)創(chuàng)建平安家庭申請戶達到97%以上,使我們的創(chuàng)建平安社會活動宣傳教育達到了預期的效果。

(二)化解各種矛盾,構(gòu)建和諧社區(qū)。

在矛盾排查調(diào)處上,我們堅持“預防為主,教育疏導,依法處理,防止激化”的原則和“調(diào)防結(jié)合”的方針,發(fā)現(xiàn)一宗,排解一宗,早發(fā)現(xiàn),早處理,及時把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。在今年“五一”、“亞博會”期間及社區(qū)多項重要工作中,如清查流動人口、衛(wèi)生整治、“兩小場所清查”、“五小場所清查”等,均派出了維穩(wěn)巡邏隊人員,即時處理現(xiàn)場突發(fā)事件,做到部署周密,措施到位,確保了各項工作的順利開展。

一年來,共排查、調(diào)解大小矛盾糾紛3宗,涉及人員6人,全部事件均得到妥善解決,無一宗激化。同比去年矛盾糾紛發(fā)案率大幅下降。

(三)深入普法,提高素質(zhì):

社區(qū)居委會以板報、講座、宣傳欄等形式,結(jié)合“六五”普法工作,扎實開展法律宣傳工作。切實開展對干部、群眾的法制教育,組織轄區(qū)居民全面開展“法律進社區(qū)”宣傳活動,積極開展各項普法宣傳工作,營造轄區(qū)濃厚的法制輿論氛圍,全年開展法制學習12次,學習《信訪條例》、《安全生產(chǎn)法》、《憲法》等。社區(qū)懸掛各類法制宣傳橫幅12條,發(fā)放各類普法宣傳單400余份,組織法制培訓3次,通過開展法律進社區(qū)活動,增強了社區(qū)居民的法律知識,使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性,提高了居民依法辦事的法律意識。

(四)、安全為主,防患未然:

一年來,在全社區(qū)范圍內(nèi)開展了安全生產(chǎn)宣傳活動,定期不定期的對煙花爆竹安全、危化物品安全、公共聚集場所、亞博會前進行安全大檢查,特別是在元旦、春節(jié)、“五一”、“亞博會”、學校放學上學等特殊期間前后開展安全生產(chǎn)大檢查,檢查側(cè)重于查找安全隱患,并加大其整改力度,從而把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。全年社區(qū)進行安全檢查24次,下發(fā)整改通知書2次,消防專題講座1次。

(五)加強各項綜合整治,全面推進綜治工作。

1、繼續(xù)抓好禁毒工作,鞏固無毒社區(qū)成果。本社區(qū)1名戒毒返鄉(xiāng)人員無復吸苗頭。

2、加強出租屋、流動人口綜合服務管理,由派出所配合社區(qū)工作人員對全社區(qū)出租屋、流動人口進行了多次地毯式清查,全年無發(fā)生一起出租屋惡性案件,出租屋、流動人口綜合整治管理得到進一步加強。今年登記備案出租屋138戶、流動人口343人,平臺錄入率達到100%。

3、做好重點人口的管理工作,由社區(qū)書記、社區(qū)民警、樓棟長等組成的幫教力量,定期和不定期進行談話了解情況,掌握其思想動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時解決,我社區(qū)現(xiàn)有兩勞釋放人員1名,吸毒人員1名。

4、建立應急預案,根據(jù)工作需要,為確保一方平安,穩(wěn)定社會,成立應急領導小組。社區(qū)書記任工作組組長,社區(qū)主任、民警任副組長,社區(qū)全體工作人員、社區(qū)所轄各單位相關負責人為成員。領導小組下設指揮協(xié)調(diào)組,群眾思想工作組、重點地段勸阻勸導組、認領接訪組、社區(qū)留守接待組、應急分隊,一旦發(fā)生事件,立即趕往現(xiàn)場進行有效處理。今年社區(qū)共模擬演練20次,大規(guī)模暴恐演練2次。

5、繼續(xù)抓好法制宣傳教育工作,充分利用宣傳欄、多功能會議室等向群眾宣傳法律科學知識等。

總之,一年來,溝西路社區(qū)警務室對站室各項工作是盡。

心、盡力、盡責的,方法是對的,所取得的成效,群眾是滿意的。

2014年11月20日。

先進警務室事跡材料篇六

每個人在不同的崗位上都扮演著不同的角色,經(jīng)歷著不一樣的人生,但又都有著一個共同點,那就是為了自己的夢想不斷努力。在追逐夢想的過程中,不斷綻放自己的青春,收獲自己的理想,直至到達理想的彼岸。

__,男,23歲,高中文化,2012年應征入伍,2015年參加輔警工作,現(xiàn)工作于通川區(qū)公安分局治安管理大隊。

初入警營勤練技能。

源于那份對制服的向往,2014年退伍后__進入了公安隊伍?!疤煜掳参#蚕涤谝话?”警察這個職業(yè)是神圣的,擔負著國家安全,治安秩序,保護公民的人身財產(chǎn)安全,更是預防,制止和懲治違法犯罪的重要職責。2015年初進入公安隊伍后,__被分配到特巡警大隊,他每天按時巡邏、處突,工作兢兢業(yè)業(yè)、毫無懈怠,領導和同事們看在眼里、記在心里。由于工作敬業(yè)、變現(xiàn)突出,__被選調(diào)到治安大隊行動中隊。作為一名普通輔警,他沒有太多的豪情壯語,但是在平凡的治安崗位上,他卻用自己的實際行動留下了一串串閃光的足印,沒有虛度自己寶貴的時光。三年多的時間,他始終兢兢業(yè)業(yè)、踏實奮進、勤勤懇懇、任勞任怨,從不計個人名利得失,服從安排、顧全大局,出色地完成了領導安排的各項任務。在新的環(huán)境下始終牢記全心全意為人民服務的宗旨,猶如海綿一樣,不斷吸收著寶貴的工作經(jīng)驗,不斷學習、不斷進步。

融入警營速成能手。

剛到治安大隊行動中隊的時候,__猶如一張白紙,一片空白,什么都不懂,他對這個部門充滿著好奇,抑制不住心中的求知欲,不管什么事,都愛問、都愛學,同事們看見這么上進的小伙也愿意教:偵察抓捕、平臺錄入、卷宗整理、標采人口信息的采集,一步步他逐漸成長為一個業(yè)務精通的小伙子。

2016年8月中旬,他偶然發(fā)現(xiàn)通川區(qū)朝陽東路達縣醫(yī)院斜對面居民樓2樓左邊最里面的民房內(nèi)有人疑似聚集吸毒,立即通過電話向大隊領導匯報,一邊繼續(xù)盯緊犯罪分子。增援警力到達現(xiàn)場后,根據(jù)他的情報信息制定了抓捕計劃:現(xiàn)場警力分為兩組,一組上樓抓捕,二組在樓下防止吸毒人員從窗戶翻越逃跑,當一組敲門沖入房間內(nèi)發(fā)現(xiàn)5名正在吸毒的人員,其中一名嫌疑人試圖從窗戶翻越逃跑,正好__所在的二組在樓下,不巧是他剛好跳到__身邊,急紅了眼的嫌疑人看見__后意圖將他推到,憑借在部隊鍛煉出的良好身手,__迅速側(cè)身干凈利落的一個鎖喉摔將嫌疑人控制,隨后將其帶上2樓。將5名嫌疑人全部控制后,將他們?nèi)繋Щ毓簿旨修k案區(qū),通過尿液檢測,檢測結(jié)果全部呈陽性。顧不上休息,__又主動協(xié)助民警將他們帶進詢問室進行詢問,并將5名吸毒人員的戶籍信息打印出來,審訊結(jié)束,又主動對嫌疑人進行標采采集。等順利完成一系列程序后,__才發(fā)現(xiàn)自己的手受傷了,大家紛紛叫他快去看醫(yī)生,他卻笑呵呵的說這點小傷不算什么,非要堅持到最后同大家一起將嫌疑人送到達州市監(jiān)管中心拘留所。

心系警營甘于奉獻。

自從參加公安工作后,__一直戰(zhàn)斗在打擊違法犯罪的第一線,常常熬夜加班,對家庭有很大的虧欠,而家人也十分理解和支持他的工作。

2017年末到2018年6月,__的家屬身懷六甲,但__幾乎沒有多少時間去關心她、陪伴她,下班回家也是半夜,懷孕的人脾氣差,可她常常有苦也自己承受著。有一天,__接到領導通知去出差,南充、成都等地來回跑,連續(xù)一個多月,面對就要隨時臨盆的老婆,__已然堅守在工作崗位上,就連他家屬要生的那一天都沒在家,接到家屬臨產(chǎn)的通知才急忙從成都趕回,警服都沒來得及換就急忙趕到醫(yī)院??吹教稍诓〈驳睦掀藕褪焖呐畠?,突然間眼睛里布滿了淚水,看著她們,心里說不完的愧疚。女兒的出生讓他倍感欣喜,然而忙碌的工作只給了他短短3天的陪伴,就突然接到領導通知,安排他到火車站參加專項整治工作小組,這一待就是一個月,等工作結(jié)束回家,女兒都滿月了。但是,看著,火車站周邊治安秩序明顯好轉(zhuǎn),他覺得自己的辛勤付出還是值得的。

__,男,28歲,中共黨員,大專學歷,2016年參加輔警工作,現(xiàn)為__區(qū)公安分局治安大隊戶政出入境管理中隊輔警。

該同志加入輔警隊伍以來,由治安大隊基礎中隊輔警到分局出入境管理窗口輔警,在兩個完全不同的崗位上,極快地完成了角色轉(zhuǎn)變,適應了新的工作崗位。作為警務輔助人員,憑著自己對公安事業(yè)的強烈責任感,一腔矢志不渝的信念和熱情,在與人民群眾接觸最密切的窗口崗位上,始終牢記“全心全意為人民服務”的宗旨,時刻以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,把自己的愿望和抱負都傾注在窗口服務中,立足本職工作,兢兢業(yè)業(yè),較為出色地完成了各項工作任務,認真詮釋了對公安事業(yè)的忠誠、對本職工作的熱愛,對群眾服務的熱心,受到了領導和同志們的肯定,贏得了人民群眾的贊譽。

注重理論學習鍛造過硬政治素質(zhì)。

“外事工作無小事”,__同志作為一名出入境管理窗口輔警,主要從事證件工本費收取,出入境證件發(fā)放,同時輔助從事出入境其他業(yè)務工作,每天面對大量的公民個人信息,經(jīng)手著大量的資金往來,該同志深知本職工作的重要性與嚴肅性,在日常工作中,更加注重了對黨的路線、方針、政策的學習,不斷加強自身的黨性和政治修養(yǎng),時刻以一名共產(chǎn)黨員的標準來規(guī)范自己的一言一行,以職業(yè)道德、核心價值觀等嚴格要求自己,嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)及公安機關各項規(guī)章制度,做到令行禁止。

注重業(yè)務學習提升自身業(yè)務素質(zhì)。

該同志自2017年6月進入__區(qū)政務中心公安出入境窗口工作后,面對陌生的出入境管理業(yè)務,從未以自己僅從事輔助性工作,不需要學習太多的業(yè)務為借口,而是對各類出入境業(yè)務始終保持著高度的學習熱情和虛心好學的良好習慣,充分發(fā)揮吃苦耐勞、刻苦鉆研的精神,工作時間虛心向同事學習、請教,休息時間也從多方面入手加強各項業(yè)務規(guī)范及法律法規(guī)的學習,不斷提升自身業(yè)務素質(zhì),為我局出入境窗口2017年8月開展各項證件受理業(yè)務及2017年11月啟用全國版出入境管理系統(tǒng)做出了積極的貢獻。

注重服務質(zhì)量樹立窗口良好形象。

作為政務中心公安出入境窗口工作人員,每天從事的均為服務群眾工作,要與形形色色的人打交道,該同志牢記公安部出入境文明窗口“六不準”規(guī)定,力爭做到讓群眾滿意。對前來咨詢、辦證的群眾,耐心細致解答疑難和問題,高效保質(zhì)辦理,對個別不明事理的群眾,也能做到曉之以理,動之以情。

針對前來辦證的老年人群,對各類自助設備操作不熟悉,有的覺得麻煩,會表現(xiàn)出不耐煩等情緒,該同志主動耐心解釋,取得對方的理解,并全程幫助操作自助照相、自助填表等流程,以快速高效的服務得到了一致的好評。

去年10月的一天下午五點多,__同志正在收拾東西準備下班,居民李某某來到出入境窗口表示要辦理護照,并需要加急,因其丈夫在越南務工發(fā)生車禍,急需前往探視陪護。得知這一特殊情況后,該同志立即幫助完成照相、填表、受理等、材料上傳等流程,并向上級申請加急辦理,李某某在辦理的第三天領取到了證件,連連對__同志熱情高效的服務予以夸贊。

今年7月的一天,轄區(qū)居民趙某前來申請辦理護照,在自助照相多次不得通過的情況下,情緒顯得格外的焦躁,__同志將一切看在眼里,默默地上前幫助其糾正坐姿,整理儀表等,并一次性通過了相片檢測。趙某在證件辦理完畢之后,在窗口豎起了大拇指,說自己是退伍軍人,現(xiàn)在年紀大了想出國旅游,沒想到照個證件照半天不得通過,要不是__同志及時出手相助,真不知該怎么辦好,感謝公安機關,感謝__同志,公安窗口服務就是好!

9月的一天,轄區(qū)居民聶某某在我局窗口申請辦理了港澳簽注業(yè)務后不久,即前來詢問領取證件,因未到預約取證日期,證件未完成制作流程而無法領取,聶某某在窗口表示有急事需前往港澳,并已訂好次日出行的機票,神情格外著急,__同志當即與市局支隊取得聯(lián)系,將此情況匯報后,得到市局領導的支持,表示當天完成制證流程??紤]到聶某某年紀大,行動不便等因素,__同志一邊極力安撫老人情緒,保證其當天能夠領取證件,同時,主動前往市局將證件領取后,送至老人家中。老人手持證件,感動地說,公安機關真正是做到了想人民所想,急人民所急,確是實實在在的在為民辦實事!

在__公安出入境窗口工作人員中,僅__一名男同志,他猶如一片低調(diào)的綠葉,日復一日地從事著平凡而又繁瑣的窗口服務工作,既非常平凡又那么顯眼,在他的心里,永遠裝著辦事群眾的需求,本著“群眾利益無小事”的原則,在他眼里,群眾的需求便是他的職責所在,既然從事著窗口服務這份工作,應當竭盡全力盡量滿足每位辦事群眾的合理訴求,讓他們高興而來,滿意而歸,樹立公安窗口的良好形象。

__,女,漢族,1982年6月出生,2012年參加公安工作,長期在基層派出所任戶籍內(nèi)勤,面對面和群眾打交道,由于該同志心系群眾,勤勤懇懇,任勞任怨,一向受到轄區(qū)單位和群眾的肯定和好評。

微笑服務學習鉆研。

從警6年來,__將每一個崗位、每一項工作都當成是體現(xiàn)人生價值、實現(xiàn)為黨和公安事業(yè)做貢獻的平臺。由于她工作突出,連續(xù)兩年受到分局嘉獎,2017年,__被通川區(qū)公安分局評為優(yōu)秀輔警。微笑服務是名片,__常說的一句話:戶籍工作再細心些,對待群眾再用心些,解釋政策再耐心些,只要我們這樣做了,沒有不理解我們的。

辛勤工作默默奉獻。

派出所戶籍內(nèi)勤實際上就是派出所的大管家,既要為每天到派出所辦理戶籍事務的不同民族群眾服好務,還同時承擔著派出所文字材料、行政后勤、綜合管理等方方面面的事務,工作忙、事務繁雜,頭緒多是戶籍內(nèi)勤工作的一大特點。但自打穿上警服的那天起,__同志就把自己和她無比熱愛的公安事業(yè)緊緊聯(lián)在了一起,6年里,無數(shù)個春夏秋冬、白天黑夜,在戰(zhàn)友們眼里,她始終都像一架上足了發(fā)條的鐘一樣,在派出所戶籍內(nèi)勤這個崗位上一刻不停地運轉(zhuǎn)……僅從2012年到現(xiàn)在,在近6年的戶籍內(nèi)勤崗位上,經(jīng)她手經(jīng)辦的戶口業(yè)務達20000余人次。

愛崗敬業(yè)心細群眾。

2018年2月,轄區(qū)一位孕婦來辦理購房入戶業(yè)務,由于孕婦臨近預產(chǎn)期,便住進了醫(yī)院,__知道后,辦理好戶籍業(yè)務后,便將戶口薄在下班后送到了孕婦手中,受到了孕婦及其家人的一致好評。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所里,辦事的老年人特別多,他們經(jīng)常因不知道辦事流程和需要準備的材料,搞不清就會跑“冤枉路”,并且為此還沖__發(fā)脾氣,每次都很委屈的獨自流淚,又不能沖群眾“發(fā)火”,只能一遍一遍的解釋,可效果不好,總是辦了這個忘了那樣的。經(jīng)過一段時間的思考,想到了一個好辦法,就是把需要辦事的的流程和需要準備的材寫在一張紙上,盡量簡單明了。收到__寫的小紙條后,怕他們記不住、還一條一條的耐心的解釋給他們聽,這看似微不足道,只是工作人員的舉手之勞,可對老百姓來說,也許就是大事;也正是這種微不足道,也換來了老百姓的一聲聲贊許,我們也從聲聲“謝謝”中感受到了自己為群眾服務所帶來的快樂。

公安工作是平凡的,也是偉大的,警務輔助人員是人民警察隊伍的一員,生活中太多的__們匯聚成了我們這個溫馨的公安大家庭,正如同__常說的一句話:我愛公安工作,我也更珍惜公安工作,我想把這份工作干好!

先進警務室事跡材料篇七

因為我是一個共產(chǎn)黨員!

”始終要把為人民服務放在第一位,因為我是一名人民警察,更是一個共產(chǎn)黨員。“這是車管所褚亞偉同志經(jīng)常說的一句話,她也是這么做的。

在十八大安保工作進入攻堅階段后,為了確保轄區(qū)不發(fā)生重大交通事故,褚亞偉同志還利用休息時間,帶領車管所民警與轄區(qū)重點駕駛?cè)碎_展”牽手平安行“活動,對重點車輛駕駛?cè)诉M行安全教育--而褚亞偉同志的母親在11月2日才從**做完心臟搭橋手術,正是需要女兒陪在身邊照顧的時候,但她仍然是以群眾的安全為先,以安保工作為先,仍堅持完成好自己每天的工作,直到天黑之后,她才能回到家中,守候在母親身旁盡一份女兒的義務。

褚亞偉同志就是這樣,舍小家,顧大家,始終牢記自己是一名中國共產(chǎn)黨員,每當有人叫她領導時,她都會笑著說:”我不是領導,只是一名共產(chǎn)黨員,是為大家服務的。

我們有理由相信,在以后的人生征程中,褚亞偉同志定會沐浴著新一輪的金色陽光,立足本職,繼續(xù)唱響“立警為公,執(zhí)法為民”的主旋律,作出服務人民的新成績、新奉獻。

先進警務室事跡材料篇八

____:

連日來,我夜不能寐,茶飯不思,對自己的違令之舉深感后悔。后悔自己在飯桌上沒有抵制住朋友的再三勸酒,后悔自己平時放松警惕,后悔自己在遵守“五條禁令”上心存僥幸。在后悔的同時,又心存不安,辜負了領導和同事們對我的信任和培養(yǎng),因為自己的違令之舉,給領導添了亂,給整個贛州公安隊伍抹了黑。經(jīng)過批評教育,我對自己違反“五條禁令”的嚴重問題進行深入剖析,充分認識到自己的錯誤,此次違反“五條禁令”事件看似偶然,實則必然。痛定思痛,為吸取深刻教訓,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我的反思和剖析結(jié)果匯報如下:

一、嚴格遵守“五條禁令”的認識不足。經(jīng)過六年的宣傳、學習,頒布“五條禁令”的意義已經(jīng)深入絕大部分民警心中,廣大民警已經(jīng)養(yǎng)成時刻遵守“五條禁令”的習慣。然而,還有少部分民警對頒布實施“五條禁令”的重要意義認識不夠,對違反“五條禁令”問題的頑固性和反復性估計不足,我就屬于這少部分民警中的一員。沒有認識到自覺遵守“五條禁令”是從警最起碼、最基本的要求,沒有認識到“五條禁令”是不可觸碰的高壓線,沒有認識到一旦違令給公安隊伍所造成的不良后果,沒有認識到監(jiān)督的本質(zhì)是關愛,沒有認識到落實“五條禁令”其實就是對我們的莫大關愛和保護,錯誤地認為,作為一名警察,喝酒是一件很正常的事情。由于這些的認識不足,導致今日的違令,教訓深刻,發(fā)人深省。

二、放松了對“五條禁令”的學習。頒布“五條禁令”后,單位領導高度重視,經(jīng)常組織專門的學習,逢會必講“五條禁令”,警鐘長鳴,然而我卻經(jīng)常左耳進、右耳出,根本沒有入耳入心。作為一個部門領導,也沒有引起足夠重視,更沒有模范地遵守,心想無非就是學習一些文件,過了這陣風就沒有事了。就在我違令前的3月9日,大隊長在每周例會上還特別強調(diào):大隊中層領導要率先帶頭學習、遵守“五條禁令”。這都沒有有引起我的足夠重視,錯誤地認為跟自己關系不大。自己認為短短數(shù)百字的“五條禁令”有什么必要學習的,大家一看就明白,還有什么必要經(jīng)常學習。沒有從思想上高度重視“五條禁令”。

三、對嚴格遵守“五條禁令”心存僥幸。思想上放松、麻痹大意,自認為偶爾為之,“天不知、地不知”,“不會那么巧被發(fā)現(xiàn)”、“自己不會這么倒霉”,“全國這么多警察,督察哪里管得過來”,自己存在嚴重的僥幸心理?,F(xiàn)在反省,教訓可謂沉痛。這些年,盡管領導一再強調(diào)“五條禁令”“高壓線”不可碰,誰碰誰倒霉,然而,由于心存僥幸,仍然我行我素,不考慮家庭生活命運,以身試紀,明知故犯,真是害人害已。

四、義氣過重,原則性不強。作為一個有20多年警齡的人民警察,我平時都能嚴守紀律、在關鍵時刻原則性不強。在朋友的一再勸說下,心想如果自己還是不喝的話就有點太不夠意思了,于是沒有堅持住原則,導致如此嚴重的后果。

綜上所述,這次違反“五條禁令”是自己認識不足、放松學習、心存僥幸和義氣過重必然結(jié)果,幸好公安部的同志及時制止,要不然造成嚴重后果必將悔恨終身。近幾年來,贛州公安民警完成了一系列急難險重任務,樹立了良好形象。我這次違令問題的發(fā)生嚴重損害了我市公安隊伍的形象,我深感內(nèi)疚和不安。我也懇請領導和組織給我一個機會,讓我在哪里摔倒,還從哪里爬起。

檢討人:

先進警務室事跡材料篇九

xx,男,25歲,現(xiàn)任xx縣偉業(yè)保潔服務有限公司總經(jīng)理。幾年來,我?guī)ьI公司全體員工緊緊圍繞服務社會工作中心,以“立足服務,外拓空間;增收節(jié)支,實現(xiàn)發(fā)展”為目標,開拓創(chuàng)新、銳意進取,在保潔、后勤服務領域,以實際行動譜寫了一曲曲動人的樂章,贏得了廣大群眾及服務單位的一致贊譽。xx年8月被xx縣婦女聯(lián)合會評為“xx縣巾幗創(chuàng)業(yè)就業(yè)示范基地”“xx縣三八婦女紅旗手先進集體”。

在這次爭做“青年之星”候選人活動中,我更是躬行實為,熱情服務,不斷創(chuàng)新工作思路,爭先恐后,唯旗是奪,在工作中做出了一點成績,下面,我將我的個人先進事跡匯報如下:

xx年6月,我懷著創(chuàng)業(yè)心態(tài),經(jīng)過細心對市場進行了考察、策劃、籌備,xx年11月2日偉業(yè)保潔服務有限公司正式成立。作為一名總經(jīng)理對我來講,保潔、后勤服務管理工作非常陌生,但從那時起,我便對這項工作產(chǎn)生了濃厚的興趣,立誓要在保潔、后勤服務管理這一朝陽產(chǎn)業(yè)中干出一翻事業(yè)來。面對新的工作,我深知自己的學歷還有很多欠缺之處,管理工作、工程預算、營銷策劃,這對我來說我沒有接觸過,我當時心里想的就是一個“學”俗話說的好“人貴有自知之明”,從此以后,我便開始從零學起,從一點一滴做起,本著“干什么、鉆什么、學什么、精什么”的嚴謹治學態(tài)度,廣泛學習,全面掌握,不斷提高自己的業(yè)務素質(zhì)及管理水平。首先買來了《物業(yè)管理投標實務》、《物業(yè)管理標準、工作流程》、《應用會計》、《會計知識時務》等大量專業(yè)書籍,利用業(yè)余時間深入學習,以彌補自己理論知識的不足。其次,在工作中虛心學習,做到不會就學,不懂就問,學人之長補己之短,功夫不負有心人,公司開辦不到2年,我不但掌握了后勤管理基礎知識,我對工作更加充滿信心和熱情,各項工作都沖在了前頭。

xx年9月,我公司適應形勢的發(fā)展,果斷調(diào)整發(fā)展方向,增加了保安服務項目。我公司xx年10月1日接管了xx縣人民醫(yī)院后勤管理服務工作。俗話說,萬事開頭難。對我來講,沒有保潔方面的專業(yè)知識,更沒有現(xiàn)成的管理經(jīng)驗,當時去xx鴻昌后勤服務有限公司學習了三天,回來后,自己又買來了保潔方面的專業(yè)書籍,在業(yè)余時間學習了保潔知識、保潔設備和清潔劑的使用等。xx年11月進駐xx縣華能風電場對整個辦公大樓進行開荒保潔,滿場的建筑垃圾、白粉點子和粘合膠,空氣中彌漫著刺鼻的氣味,衛(wèi)生間全是大便,臭氣熏天。我深知同事們都沒有干過這種活,能不能保質(zhì)保量完成任務,達到對方領導的滿意,我心里沒底,但這是公司轉(zhuǎn)型邁出的第一步,公司轉(zhuǎn)型是否成功,能否在社會上樹立起偉業(yè)保潔服務有限公司的良好形象,提高社會知名度,目前在此一舉,面臨著嚴峻的考驗,說實在的,我當時壓力非常大。但作為總經(jīng)理,也是對我的考驗,我必須帶頭去干,給大家以表率作用。于是,首當其沖的撲到工作中去,樓上樓下的跑,教保潔員如何使用保潔工具,掌握保潔要領,組織保潔員清理現(xiàn)場。因連夜干活勞累過度,我犯了頭疼的老毛病,當我雙手抱頭,疼的皺起眉毛疙瘩時,我在心理上產(chǎn)生了波動,作為一名總經(jīng)理,理應坐在辦公室。但當我看到同事們戴著口罩,兢兢業(yè)業(yè),蹲在地上戕白粉點子時,我腦海里閃過一個念頭,不能打退堂鼓,我是保潔公司的總經(jīng)理,必須起模范帶頭作用。我忍著劇烈的頭疼,又投入到工作中,以實際行動帶動了大家,xx縣華能風電場的開荒工作圓滿完成,受到xx縣華能風電場領導的高度評價。xx縣華能風電場分管現(xiàn)場衛(wèi)生的姜主任說:“沒想到你們在毫無經(jīng)驗的情況下,干的竟然這樣好,你們的職工很能干,偉業(yè)保潔服務有限公司是信的過的”。由于我的堅強和不服輸?shù)男愿瘢m應了工作,在現(xiàn)場管理中,我每天堅持晨會制度,查找昨天的不足,布署當天的工作。在每天的工作中都詳細檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,保證了衛(wèi)生質(zhì)量,受到xx縣華能風電場領導的多次表揚。

作為保潔公司總經(jīng)理,我深知公司生存的艱難,要想公司發(fā)展壯大,必須進行深化改革。首先,進行了四大機制創(chuàng)新。一是用人機制創(chuàng)新。取消正式工和臨時工在干部任用中的區(qū)別,引入競爭機制,激活用人辦法,實行競爭上崗,定崗定員,公平競爭,做到人員能上能下、能進能出。二是分配機制創(chuàng)新。實行以崗位工資分配為主的內(nèi)部機制改革。定崗定薪,做到工資能高能低,改變了過去吃大鍋飯,外無壓力,內(nèi)無動力的格局。三是經(jīng)營機制創(chuàng)新。依靠自身努力和優(yōu)勢,走一業(yè)為主,多業(yè)并舉的路子,利用現(xiàn)有的有利條件積極接管保潔安管項目,上一些投資少,見效快的短、平、快項目,形成主副互補,相得益彰,共同發(fā)展的良性格局,不斷擴大企業(yè)規(guī)模,實現(xiàn)經(jīng)濟總量膨脹。四是管理機制創(chuàng)新。進一步建立健全各項規(guī)章制度,制定完善了領班、保潔員和安管員管理制度;制定了保潔員、安管員三十六條不準和安管員六條禁令;制定了保潔員十六句、安管員二十句文明用語;制定了保潔員、安管員獎罰制度以及安管隊大隊長、班長、安管員職責等。各項工作有章可循,有度可量,公司上下形成了紀律嚴明、獎罰分明、你追他趕、團結(jié)向上的良好局面。

任總經(jīng)理以來,我非常注重員工思想教育和業(yè)務培訓。企業(yè)管理要上水平,重要因素就是加強員工的思想教育和提高崗位技能。為此,我制定了系統(tǒng)的學習計劃和學習制度,經(jīng)常組織各種形式的學習班和專業(yè)技術培訓班,加強對員工職業(yè)道德和服務技能的教育。規(guī)定每周五下午組織政治業(yè)務學習,學習黨的路線、方針、政策,重點學習保潔規(guī)范操作和不同材質(zhì)保潔要領,職工思想觀念得到很大轉(zhuǎn)變,服務意識不斷增強。員工張大姐在觀念上轉(zhuǎn)不過彎來,認為對業(yè)主不能太“軟”,更不能處處跟著業(yè)主的觀念走。通過學習、實踐,她終于明白了,物業(yè)管理和過去的房管工作不一樣了,再按照老一套去做,業(yè)主不買帳,工作怎能做好呢?更何談取得業(yè)主的信賴呢!她深有感觸的說:“看來老觀念得變呀”!在業(yè)務培訓方面,全部保潔員和主管都參加了公司組織的培訓。通過一系列的學習教育,職工的理論水平、政治素質(zhì)、思想覺悟、業(yè)務能力都得到了不同程度的提高,公司上下形成了一種嚴謹、和諧、有序、向上的良好氛圍。

為了降低事故隱患,我還對縣醫(yī)院安管項目不定期的進行查崗,全面掌握工作情況。在深夜查崗時,發(fā)現(xiàn)隱患及時糾正。在一次查崗時,已是深夜1點半,有位安管員沒有穿制服,我當場對他下達了罰款決定;還有一次,2名安管員值班,卻輪流睡起了大覺,根據(jù)規(guī)定,每人給予了200元罰款。對他們的處罰,對象曾勸我:別那么認真了,查查崗走走形式就行了,你罰他們的錢,就要得嫉他們,咱這是何苦呢。聽著對象的話,我猶豫了片刻,語重心長的說:“我們能爭取到一個安管項目不容易,如果我們不嚴格管理,搞好服務,說不定哪啥就會被炒魷魚,那時我們失去的不僅僅是收入問題,更重要的是部分人員就要失去工作,給社會帶來不穩(wěn)定因素”。

做保潔工作近2年的時間里,我深深嘗到了其中的苦與樂。在保潔行業(yè)里,根本沒有節(jié)假日,我們的員工說:“別人過節(jié),我們保潔公司是過坎啊”。

有人說我是個工作狂,連家屬都跟著一天那么緊張,生怕晚點誤事,經(jīng)常性的半夜里被叫起。是啊,企業(yè)要發(fā)展,要生存,必須要有奉獻、敬業(yè)的人。

有一次,縣醫(yī)院二樓衛(wèi)生間有一個便盆壞了,放置了停用牌,因流動性量大,有的患者還是將大便解到了里面,因沒法用水沖,當時保潔員問我怎么辦,我二話沒說,手上戴上垃圾袋,彎下身去,將大便從里面抓了出來,說句實在的,當時大便還帶著溫度。除此之外,我還千方百計為公司增加三產(chǎn)項目,去年10月份,我?guī)ьI12名正式職工和9名保潔員,連續(xù)工作38個小時,對xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社新址進行了開荒,為公司創(chuàng)收7000元。“寧愿一人臟,換來萬家潔”,當看到保潔公司日益狀大,所有的苦與累都化作了甘甜的汗水,我心里倍感欣慰。截止目前,保潔公司共接管保潔安管服務單位3個,每年可實現(xiàn)收入17余萬元。

春種一粒粟,秋收萬顆子。由于我的精心管理,貼心服務,不斷唱響了“偉業(yè)保潔”這個品牌。同時,積極解決下崗職工再就業(yè)問題,近兩年的時間,共安置下崗職工21人,解決了一部分剩余勞動力,為社會穩(wěn)定做出了自己的貢獻。

在過去的工作中,我個人取得了一點成績,這是各級領導和同志們長期關心支持的結(jié)果。下一步,我一定不辜負各級領導的期望和要求,珍惜成績,開拓進取,繼續(xù)譜寫好保潔這一動人篇章,力爭把工作完成的更好,做名副其實的“青年之星”,為全縣建設事業(yè)的快速發(fā)展作出應盡的貢獻。

先進警務室事跡材料篇十

一是政治覺悟高。該同志入駐中心以來能夠主動閱讀黨刊黨報,關心國際國內(nèi)形勢。能夠積極改變觀念,根據(jù)崗位工作特點,變管理為服務,始終保持昂揚的工作熱情,謙虛的處事態(tài)度,滿腔熱忱的接待辦事群眾,為打造窗口形象默默奉獻。

二是服務態(tài)度好。窗口上忙碌是最正常不過的事了,無論是上班前開始排隊,還是下班前不肯離去的工作對象,他都能讓群眾來得開心,走得滿意。在工作中能做到大原則守住底線,小瑕疵變通處理;允許有權(quán)更正人現(xiàn)場更正申請材料內(nèi)容;非許可項目上允許申請人后補材料。贏得了辦事群眾的信任與好評,為窗口贏得了贊譽。有不少于十名辦事群眾在窗口負責人面前給予了表揚。

三是作風紀律嚴。該同志注重自身修養(yǎng),時刻以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,牢固樹立正確的世界觀,人生觀,不斷增強組織紀律觀念。尊重領導,關心集體,廉潔奉公,在各方面都表現(xiàn)出一名黨員的風范。全年未發(fā)生不假外出及違反中心規(guī)定事項。

四是業(yè)務技能精。該同志能夠自覺服從工作需要,在“?!睒I(yè)上下功夫。窗口工作是業(yè)務單純,工作量大,責任心重。他能在工作中鉆研,在學中干,在干中學。遇到問題就記在本子上,在翻閱法規(guī)仍然解決不了的情況下請教專家。并整理歸納,注重業(yè)務提高。在全年辦理的五仟余項審批中未發(fā)生一起失職事件。

1、學生公寓是學生課外生活、學習、娛樂的重要場所之一,如何給學生創(chuàng)造寧靜、溫馨象家一樣的環(huán)境,對公寓進行科學化管理,領導班子的精神狀態(tài)和面貌非常重要。精神文明建設是公寓發(fā)展的精神動力和思想保證,班子成員必須率先垂范。公寓管理中心充分發(fā)揮領導的核心作用,將精神文明建設工作列入了年度工作計劃的議事日程,堅持兩手抓兩手都要硬的方針。成立了以主任為組長的精神文明建設領導小組。制定創(chuàng)建精神文明建設服務窗口實施方案,認真研究制定出精神文明建設活動規(guī)劃,提出明確的目標、任務和要求,并納入公寓管理整體工作統(tǒng)一安排布置,抽調(diào)專人負責。精神文明領導小組深入各樓層檢查、落實精神文明活動開展情況。小組成員充分發(fā)揮模范帶頭作用,全面加強思想建設、組織建設和作風建設,先后開展了精神文明建設、黨風廉政建設、共產(chǎn)黨員先進性教育、民主評議領導干部等活動,增強精神文明建設的針對性、實踐性和創(chuàng)新性,提高領導班子的戰(zhàn)斗力和決策力。使精神文明建設成為推動公寓發(fā)展的主旋律。

2、重視精神文明的創(chuàng)建活動,使精神文明建設做到有規(guī)劃、有目標、有措施、有落實。在組織保證上,進一步調(diào)整和完善公寓精神文明領導小組,使之統(tǒng)領全中心精神文明建設工作;在工作觀念上,通過定期專題研討,針對公寓管理薄弱環(huán)節(jié)提出解決對策;在工作思路上,確定了以管理育人、服務育人為目標,軟硬環(huán)境一起抓。注重利用黨報黨刊、電化教育教材等宣傳教育手段,組織學習交流會、組織黨員群眾閱讀學習和觀摩,外出參觀考察等多種途徑和形式,突出觀念引導。中心支部對精神文明服務窗口的創(chuàng)建工作大力支持。去年底,我們特意組織黨員群眾到銅川參觀學習了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員郭秀明故居,親身領會郭秀明的先進事跡。在一年一度的畢業(yè)生離校和迎接新生入校的工作中,專門設立了“黨員精神文明崗”,及時解決學生與家長的在離入校期間所遇到的困難和問題。提升了公寓管理中心的形象,為學校爭得了榮譽。

3、公寓管理中心始終把精神文明建設工作擺在中心的重要議事日程上。一是定期研究精神文明建設現(xiàn)狀,專題分析在精神文明建設中存在的問題,認真檢查,及時整改。二是分工落實到位。根據(jù)責任分工,明確黨員按照各自職責分工,抓點帶面。專門落實了具體主管人、參與人,做到分工明確,責任落實。三是考核監(jiān)督到位。以支部委員為骨干,對與精神文明建設相關的工作做不間斷的檢查與監(jiān)督。四是建立健全公寓黨支部管理的各項規(guī)章制度,并將這些制度付諸實施,做到責任明確,公開上墻,隨時監(jiān)督。從而保證了精神文明建設工作的順利進行。

1、江澤民同志講過:教書者必先強己,育人者必先育己。我們認為:它突出強調(diào)道德素質(zhì)是素質(zhì)教育的靈魂。我們在推進公寓管理規(guī)范化中,一定要把員工的思想道德建設放在一切工作的首位。一方面在公寓管理服務的崗位聘任上,規(guī)定了本崗位人員思想素質(zhì)的基本要求與標準,要求“職業(yè)道德一票否決”制。另一方面通過在公寓開展“管理、服務育人”先進個人表彰活動,構(gòu)筑優(yōu)良的職業(yè)道德。在學生思想道德建設方面,我們主要抓了三個環(huán)節(jié):一是通過制定科學化的規(guī)章制度,規(guī)范學生的道德認識。在日常管理中,改進服務內(nèi)容和方法,對入校新生進行基本道德要求和校規(guī)校紀的教育,使學生自覺接受這種形式的思想品德教育。二是通過主題鮮明、內(nèi)容豐富的櫥窗和黑板報全方位的宣傳各種主題教育活動,增強學生的道德意志。三是通過營造溫馨的環(huán)境潛移默化的陶冶學生的道德情操。充分利用多種形式,將精神文明建設融入學生的學習和生活中。

2、以人為本,提高員工素質(zhì),加強服務意識,我們在管理中一是加強員工的政治思想教育,培養(yǎng)員工的榮譽感,愛心、耐心和凝聚力,經(jīng)常關心員工疾苦,盡量為他們解決實際問題。二是完善配套設施,提高服務質(zhì)量,充分發(fā)揮學生代表、學生會干部的作用,發(fā)揚學生自我管理優(yōu)勢和自治自律精神,讓學生參與管理,不斷提高管理水平和工作能力。管理員、值班員每天都要巡視到宿舍檢查、引導、及時發(fā)現(xiàn)和處理問題,避免意外突發(fā)事件的發(fā)生,使用比較人性化的管理方式,讓學生認同,使民主性和規(guī)范性并重,自律性和自治性并舉。大學生知識層次較高,思想活躍,個性鮮明,我們在管理中注重貫徹“以人為本”的思想,避免用嚴管硬卡的方法,把工作做細、道理講通,用親情去和學生溝通,充分發(fā)揮公寓學生自主管理的主體作用,主動維護好公共利益,自覺遵守各項規(guī)章制度,把公寓精神文明建設落到實處。在具體的工作中,我們在全體服務管理人員中開展“親情服務”活動,要求大家統(tǒng)一著裝,掛牌上崗,歡迎學生與職工監(jiān)督檢查。還在一線的各樓長與門衛(wèi)值班員中開展“使用文明用語競賽活動”,極大地提高了公寓中心的服務形象和服務質(zhì)量,受到學生們的好評。

3、把落實精神文明建設作為一項重要內(nèi)容與業(yè)務工作一起部署,一起檢查,一起考核,一起落實。省教育廳的“高校標準化學生公寓評估”活動是公寓中心近年來的一項重點工作。在做好這項工作的同時,中心支部把精神文明建設與之聯(lián)系結(jié)合起來,一起布置,一起檢查,一起落實,使我校桃園校區(qū)學生公寓標準化建設取得顯著成效。桃園校區(qū)學生宿舍按省廳“標準化學生公寓”要求,分基礎設施建設、制度建設與精神文化建設、治安管理、清潔衛(wèi)生等四大項45個分項進行了檢查評估。參評人員一致認為:桃園校區(qū)學生公寓管理工作成效顯著,已基本達到了“標準化學生公寓”的要求。為同學們創(chuàng)造一流環(huán)境是公寓服務工作的一個目標,清新整潔幽雅的環(huán)境,使人心情舒暢催人奮進。建造”環(huán)境一流,服務一流”家一樣的公寓,做到學生滿意,家長放心。

1、為了確保入住的大學生有一個安全寧靜、環(huán)境優(yōu)雅、清潔衛(wèi)生、服務完善的學習和生活環(huán)境,我們一方面建立健全了一整套切實可行、科學合理的管理制度,不斷探索管理的新方法,使學生公寓的服務更加科學化、系統(tǒng)化,提高了服務管理水平。公寓值班室健全了各種登記如:“住宿學生名冊”、“學生住宿卡”、“來客登記”、“值班日記”、“報修記錄”、“違規(guī)違紀記錄”、等相關的登記便于查找和及時解決遇到的問題,一目了然。另一方面,每個樓內(nèi)還設有意見箱,充分發(fā)揮學生參與管理,為管理獻計獻策。對學生我們也建立了《學生公寓管理手冊》,使之有據(jù)可依,有章可循。第三,給學生配備了一些比較完善的設施,如各寢室全部都配置了電話、電風扇、電插座、網(wǎng)線等,我們中心也精心維護和維修這些配套設施,為學生的學習和生活提供方便。保障學生有一個安全、穩(wěn)定的良好學習生活環(huán)境。公寓中心的黨員職工在畢業(yè)生離校之際,開展”全天候服務”活動,及時解決畢業(yè)生遇到的各種困難。在每年一度的畢業(yè)生離校工作中,我們保持周到細致的服務態(tài)度與認真負責的工作熱情,保證了全校畢業(yè)生平安、順利的離校,也保證了公寓內(nèi)外設施設備的完好無損,圓滿完成一年一度的畢業(yè)生離校工作。

2、在建設精神文明服務窗口活動中,公寓管理中心把豐富公寓文化、美化公寓環(huán)境作為我們追求的目標,這是當今高校公寓建設的一個亮點。良好的公寓文化不僅能團結(jié)廣大員工,振奮工作熱情,還是對學生進行”環(huán)境育人”的心靈課堂。今年,積極與江山傳媒廣告公司聯(lián)系,在公寓樓內(nèi)免費安裝設置了“八榮八恥”等德育教育宣傳展版150個。不僅達到了教育育人與環(huán)境育人的目的,還節(jié)約宣傳資金1。2萬元。

3、對學生進行潛移默化的熏陶。積極倡導人性化管理氛圍。新時期的公寓管理,要求我們必須用“以人為本”的理念來管理公寓,以抓基礎、重落實為根本,在日常服務管理中做到以理服人,以情感人。以人性化服務為管理手段,用制度化管理為依托,創(chuàng)造一流服務為管理目標。在工作中黨員帶頭做到:微笑服務;發(fā)現(xiàn)問題決不推諉;當學生有困難時,積極幫助解決;平時多與學生進行溝通,增強學生的信任度,耐心做好對學生的宣傳教育和行為引導工作。再就是維修設備或設施時,注重管理細節(jié),教育員工勤儉節(jié)約,保證公寓內(nèi)高效、快捷維修服務,保證設施設備維修的質(zhì)量。

3、開展“樹黨員形象”活動。要求廣大黨員特別是黨員干部加強學習,提高自身修養(yǎng),努力工作,在管理、服務等方面做出表率。支部黨員發(fā)揚敬業(yè)精神,端正服務態(tài)度,增強管理育人、服務育人自覺性,在員工中開展向全國勞動模范李素麗同志學習的活動。在學生工作中,堅持“以學生為本”,以“用我們的努力,換您的滿意”為出發(fā)點,認真做好學生的管理和服務工作。今年為桃園校區(qū)、北校區(qū)學生公寓區(qū)制作晾衣架200余米,晾衣繩1000余米,解決了學生晾衣不方便的問題。我們還針對公寓熄燈后電風扇不能轉(zhuǎn)動的問題,現(xiàn)場仔細分析論證,確定了照明線路與電風扇線路分開的方案。通過認真的市場調(diào)研,首先舍棄了委托社會外來公司承包(需30萬元)施工的方案,而采用了由中心自主組織人力加班加點施工的方案。通過努力,不僅在炎熱的夏季到來之前,如期完成了該項改造工程,還節(jié)約工程資金10余萬元。中心xx職工利用樓內(nèi)宣傳板報辦理宣傳精神文明建設教育內(nèi)容板報64期。學生區(qū)懸掛宣傳橫幅5期。使精神文明建設宣傳更加深入人心。

4、從思想上、作風上和紀律上深入扎實開展工作。緊緊圍繞學生公寓的工作,加強精神文明建設服務窗口的工作,充分發(fā)揮在各個崗位上的每個職工的聰明才智,組織職工積極參與制定學生公寓的發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃。近年來,公寓中心所有宿舍家具(方凳12000余個、方桌500余張、書架800余個)的維修與翻新都采用舍棄外來承包而組織內(nèi)部人力自行維修辦法;樓層設備及電路改造等也多采用技術革新和修舊利廢辦法,累計節(jié)約資金8萬余元。桃園校區(qū)電柜改造節(jié)約資金4萬余元。為學生創(chuàng)造一個優(yōu)美的住宿和學習環(huán)境。公寓中心和團委、學生會聯(lián)合多次舉辦學生宿舍設計大賽,得到了院系與學生的一致好評。去年冬季來臨,9號樓住宿學生較少,我們合理配置公寓的有效資源,對學生住宿進行重新調(diào)整,對未使用的樓層,關閉水、電、暖,減少浪費,降低管理成本,使效益達到最優(yōu)化。為學校節(jié)約資金20余萬元,取得了良好的經(jīng)濟效益。

今后,我們將在發(fā)揚成績、保持優(yōu)異的基礎上,繼續(xù)針對因辦公地點分散、公寓管理服務工作面寬,而使得各樓層精神文明建設活動開展不夠平衡的問題,不斷加大公寓精神文明建設服務窗口創(chuàng)建工作力度,加強日常檢查與指導;不斷根據(jù)新形勢,抓好制度創(chuàng)新,與時俱進,開拓進取。把公寓管理中心精神文明服務窗口的創(chuàng)建工作不斷深入地開展下去,做不懈地努力。

先進警務室事跡材料篇十一

作為一名小學音樂教師,xx深深地知道僅僅自己獲獎是遠遠不夠的,要把精力更多的放在培養(yǎng)學生身上。多年來她一直負責學校的音樂興趣小組,經(jīng)常放棄休息時間,每天早早來到學校排練,為了讓興趣小組的學生能夠?qū)W到更多、更新的知識,她利用業(yè)余時間外出進修學習,并根據(jù)自身的特長和學校的條件開辦了電子琴興趣班,如今已形成學校的一大特色,長年累月的付出讓學生在每年的器樂考級中都全部通過考試并取得優(yōu)異成績。

著名的兒童工作者孫敬修說過:教師應該會“笑”,小學優(yōu)秀教師先進事跡如果你不會“笑”,我勸你改行當法官。微笑是愛的一種表現(xiàn),教師的微笑——這種內(nèi)在感情的外部流露能直接傳遞給孩子一種舒暢的感覺。教師的微笑有時能使孩子產(chǎn)生一種動力。工作中,xx老師總是提醒自己努力用微笑把自己愛的情感與每個孩子聯(lián)系在一起。她以自己的言行來影響、感化學生,學生就是老師的影子。生活中的她,樂觀向上,以豁達的胸懷迎接每一天,在孩子的心中,她常常是笑意連連,友善親切。孩子們都喜愛這位美麗溫柔陽光燦爛的大姐姐,在學校首屆“我心目中的好老師”的評選中得到了很高的人氣和票數(shù),最終獲得了好老師的稱號。

天生麗質(zhì)固然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名教師更重要的是塑造孩子的內(nèi)在修養(yǎng),這樣教師本人的學識和內(nèi)在素養(yǎng)就顯得格外重要。xx老師十分注重積累、陶冶、培養(yǎng)高雅的審美情趣,平日里她興趣廣泛,經(jīng)常欣賞古今中外的音樂和文學,在日常生活中加強學習,開闊視野,不斷豐富,充實自己,有意識地從祖國優(yōu)秀文化中吸取養(yǎng)料,提高自己的內(nèi)在素養(yǎng)。沈老師在通過大專學歷之后仍然對自己高要求,繼續(xù)投入到本科學歷的培訓中,只有不斷學習才能不斷完善自己。

從8年前第一次走上講臺,xx老師一直在努力地工作和不斷地進步。自小學習音樂和舞蹈為她在音樂教學中的出色表現(xiàn)打下了扎實的基礎并形成了屬于自己的教學特色,她的課條理清晰,創(chuàng)意新穎,讓人感受到音樂的美,藝術的美。她的課多次在區(qū)內(nèi)進行展示并獲得教學比賽的一等獎。xx年10月,xx老師代表虹口區(qū)參加了上海市青年教師教學比賽,獲得一等獎。為了比賽,她從6月份開始就著手準備,選課題,定目標,構(gòu)框架,找資料.從9月開學的第一周開始進入緊張的試教階段:上午試教,下午修改內(nèi)容,晚上調(diào)整媒體,半夜整理教案,清晨背記教案,第二天再試再改,第三天同樣如此。隨著體重的日益減輕,對這節(jié)課的理解也越來越深刻,每次試教都有不同的進步。好事多磨,在比賽前的第二天,由于持續(xù)疲勞抵抗力下降,高燒39度持續(xù)不退??墒莤x老師堅持了下來,醫(yī)院學校2頭跑,終于出色地完成了比賽任務。

作為音樂教師,個人的專業(yè)素養(yǎng)是十分重要的。xx年5月,老師先進事跡沈老師代表虹口區(qū)參加了上海市中小學音樂教師技能比賽。比賽包括鋼琴、聲樂、舞蹈、指揮、即興伴奏5個項目。這對一位音樂教師來說是極具挑戰(zhàn)力的,要求每一項都要出色。參加比賽的選手都是各個區(qū)縣選拔出來的專業(yè)最優(yōu)秀的教師,競爭非常激烈。為此沈老師放棄了所有的休息時間苦練基本功。全校師生都走了,可音樂教室的燈還亮著,她正在反反復復地唱、彈、跳;五一長假里人人都愉快地享受著假期,可沈老師卻天天清早往學校趕。通過幾個月的努力,xx老師最終獲得了二等獎,再一次為學校爭得了榮譽!

xx老師不但在學科上成績突出,在學校的各類藝術活動中也付出了大量的心血。分部的校園里就她一位音樂教師,所有的音樂活動都由她一人負責;每年的區(qū)學生藝術節(jié),每星期的快樂周周演,學校里大大小小的各種慶祝節(jié)目中都能看到她忙前忙后的身影。辛勤的勞動總能換來豐盛的果實,今年沈老師被光榮地評為了虹口區(qū)藝術教育先進工作者。

在音樂欣賞課中,我收集大量學生較熟悉和喜歡的中外名曲、優(yōu)秀作品及有地方特色的歌曲,使學生從中領悟善與惡、美與丑,充分發(fā)揮學生想象力,提高學生的音樂鑒賞能力;在器樂教學中,鼓勵學生用口風琴、豎笛、橫笛等較為簡單的樂器來演奏樂曲,盡量把其中的感情、主題、內(nèi)涵較準確的表達出來,以提高學生的音樂表現(xiàn)力;在整個教學過程中,鼓勵學生有獨到的見解,敢于大膽地去想象發(fā)揮,并對作品進行再創(chuàng)造,或創(chuàng)造新的作品,十佳教師先進事跡以提高學生的音樂創(chuàng)造力。

在課余時間,組織豐富多彩的課外活動,為每一位音樂愛好者提供展示才藝的舞臺;并注重自身專業(yè)素質(zhì)的提高,為教學打下堅實的基礎。

在課余時間,我經(jīng)常加班加點,輔導學生,并定期開展課外活動,使愛好音樂的學生有更多的機會去提高自身的音樂技能。組織的器樂、舞蹈、歌唱、創(chuàng)作、表演等興趣小組,深受廣大師生的歡迎。在校領導的支持幫助下,我今年在校負責組織了歌詠比賽、藝術節(jié)匯演、詩歌朗誦、安全知識競賽、才藝大比拼、元旦聯(lián)歡會等多項大型活動,并且都取得了圓滿成功,大大的豐富了我校的校園文化生活。

先進警務室事跡材料篇十二

一個普通下崗女工,在命運的挑戰(zhàn)面前不甘屈服沉淪,勇敢地挑起生活重擔,憑著自己吃苦耐勞、堅毅執(zhí)著地艱苦創(chuàng)業(yè),她終于成就了一番事業(yè),贏得了一片屬于她自己的天空,還光榮地當選為荊州市人大代表。她就是荊州開新商貿(mào)有限公司董事長、總經(jīng)理。

1960年出生在xx市一個極其普通的勞動人民家庭。她的童年不那么幸運,十來歲就幫助多病的母親做些家務及磚瓦廠零雜工工作,小學畢業(yè)后,沒能上初中,伴隨母親直至完全地頂替母親位置忙里忙外的。剛剛15歲母親就因病去世了,除了家務外,正式成為了父親單位———沙市磚瓦廠的計時家屬工。家里、父親、兩個妹妹、一個弟弟要照顧,單位兩班倒不能耽誤,白班、夜班都是六對六,拖板車拉磚坯一口氣要干12個小時。

1978年被招進沙市棉織四廠,當了名擋車工。在棉織四廠工作期間,踏實勤奮、吃苦耐勞的她,多次評為先進工作者、三八紅旗手,幾年后當上了質(zhì)量檢查員。她的青春在平凡的勞動崗位上,閃著為周圍同事們看得見的光!

30歲那年,正準備辦理退休的父親因車禍去世,也下崗了。不沉淪,要拼搏。責任讓她深思,責任讓她正確地對待命運,責任讓她再次重新真正意義上地承擔了整個大家庭的沉重擔子。要挑這重擔子,等、靠、要是不實際的,想干就干,說干就干,先做點力所能及的小生意吧。最開始選擇了賣水果,下崗后的第二天,她帶著家里的全部積蓄———80元錢,來到長江邊的水果市場。為了便宜點,她直接到水果運輸船上進貨。背著幾十斤橘子,戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,腳下江水翻滾,“獨木橋”似的跳板搖搖晃晃,嚇得她腿發(fā)軟,直流冷汗,上岸后,一些打貨的人看著渾身上下已經(jīng)濕透,和他們一樣又似有些不大一樣的她,贊嘆不已地說:“一個姑娘家,真是不簡單??!”

橘子進回來了,可怎么賣出去呢?當時,她連秤都不認識,并且還要當街叫賣,碰見熟人臉紅心跳、雙手不知放在什么地方好,思想斗爭非常激烈。想到自己不偷不搶,靠自己的勞動有什么可害羞的呢!想到了家里的狀況,想到了肩上的擔子,就有了底氣,底氣足了,腰桿自然就硬了。她虛心地向旁邊的姨媽學習認秤,一天下來,橘子賣完了,第一天就賺了九元錢。的頭腦突然光亮起來:人,只要勤勞,只要有志氣,能吃苦,就不怕沒有生存之路。幾個月下來,竟有了近千元的積蓄,這些收入,相當于她當時上班兩年的工資總和。經(jīng)濟上豐收了,精神上收獲更大,因為自己的勤勞換來了家人的豐衣足食,因為自己的雙手改變了家人的困境,當時的她感到非常的欣慰。

勤勞讓她走出困境,責任讓她開始走“可持續(xù)發(fā)展”之路。從推著兒子坐過的童車走街串巷地叫賣水果、低廉的內(nèi)衣內(nèi)褲,到副食煙雜的小店經(jīng)營,生存的路子越走越順當。1993年在朋友的幫助下,她在沙市開發(fā)商場和他們合租了一個鞋柜,把經(jīng)營的腳步邁進了大商場,從“游擊戰(zhàn)”轉(zhuǎn)到了“陣地戰(zhàn)”。在洪城商場賣服裝時,頻繁進貨能克服資金不足,從沙市到武漢的夜班車就成了她的“旅行床”,午飯、晚飯就一份盒飯。1996年臘月,她動了手術,傷口還沒有痊愈,吊針剛摘下,就要坐車趕到武漢進貨,當時她愛人跑到紅門路車站從車上硬拉她下車,堅決不讓她去,說:你這哪里是在做事,簡直是在拼命!為了第二天不缺貨,她還是堅持去了。誠信為本,文明經(jīng)商。她的門店“開新族”成了沙市個體戶中服裝、鞋類的一個名牌。在再就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的歷程中,得到了來自方方面面的諸多支持和肯定,多次獲得省市區(qū)“十佳下崗再就業(yè)明星”、“十佳巾幗創(chuàng)業(yè)明星”、“先進個體戶、信得過經(jīng)營戶”、“守合同、重信用企業(yè)”、“消費者滿意單位”榮譽。

從一個只有小學文化的搬運工,到一個具備大專程度開辦起公司的總經(jīng)理,并經(jīng)營著體現(xiàn)我國傳統(tǒng)文化精髓的瓷器;從一個心里只裝著家人溫飽的家庭主婦,到一個心里還裝著社會弱勢群體的區(qū)人大常委、市優(yōu)秀人大代表;從一個只為自己家人精挑細選的當家人到讓社會群體不受坑蒙拐騙之害、免遭假冒偽劣之苦的誠信法人,特別感到了自己責任能力的不足。自己那一點點文化怎么勝任責任呢?刻苦學習、奮發(fā)向上、改善自己,成為了現(xiàn)在以至將來的頭等大事。除了專業(yè)知識之外管理知識自然也應提高到一個新層次。平時確實很忙,沒有時間,但一走進書店,她可以呆上幾個小時,只要不外出進貨,不洽談接待,大專函授的輔導課她是一定要去的。完全可以用“如饑似渴”來形容她追求知識的學習精神。經(jīng)過幾年的努力,這個小學生、昔日的下崗紡織女工不但成為了景德鎮(zhèn)陶瓷學院函授學生中的佼佼者,而且還獲得了經(jīng)濟管理函授的大專文憑。

xx年5月,將原液化氣站地處沙市區(qū)園林路的所有門面及辦公樓大樓全部買了下來,她的開新公司更具備了進一步擴大規(guī)模的條件。干什么好呢?幾經(jīng)思考,下定了決心,承擔著親友們冠之以“慈善家”、“社會活動家”的善意責難,為那些像她小時候一樣困難的家庭,幫助像她下崗時那樣無助的兄弟姐妹們提供個自立的平臺。弟妹們小店子生意紅火,正充分體現(xiàn)了她們從事普通勞動,扎扎實實掌握一門能夠服務于社會的專業(yè)技能的戰(zhàn)略思路,是和社會發(fā)展需求接軌的,而且隨著社會的不斷發(fā)展,人們對維護身體健康的需求會越來越大,開一家大規(guī)模具有專業(yè)技能的足療保健中心,成為了幫助兄弟姐妹們及他們的子女徹底走出生活困境的首選項目?,F(xiàn)開新族足療保健中心店已擁有職工60余人,他們來自不同的地域、不同的崗位,毫不遜色地站在了這能夠生存、生長的展示自我價值的嶄新平臺上。全國勞模、修腳大師曾小毛帶著這些嫡傳弟子們熱情認真地演繹著他們精湛絕倫的技藝,受益的人群或男或女、或老或少都留連著那體力恢復的輕松,病痛消除的舒適。先后經(jīng)過她們培訓的專業(yè)技師百余人中已有不少的員工自立門戶對社會服務。沖著這里明媚的陽光、新鮮的空氣、一流的舒適環(huán)境;沖著這里精湛的技術、優(yōu)質(zhì)的服務、一流的從業(yè)品質(zhì),十幾位大學生結(jié)伴而來,邁開了步入社會的第一步。至今仍堅守在他們認定也可以為社會做貢獻的陣地,散發(fā)著自己青春的光和熱??吹竭@勞力密集型產(chǎn)業(yè)首選的成功,看到在這里就業(yè)的從十幾歲到五六十歲的男女老少員工,看到他們在這里學做人的道理、學生存的技能、學生長的本領,感到無比的滿足。

從十三四歲干搬運工算起直至進工廠的十多年里,應該說都是在為家人辛苦奔忙,挑著家庭的擔子,負著家庭的責任。社會進步著,人們隨之與時俱進,她這個狹隘局限在小家范圍內(nèi)的人被推到了社會大家庭。她這個昔日家人心目中的“主心骨”變成了“不務正業(yè)”愛管旁人閑事的“社會活動家”。

從下崗后創(chuàng)業(yè)自救到現(xiàn)在也能為社會做點小小貢獻,又是一個十多年,沒有辜負鼓勵鞭策她的領導和同志們,為弱勢群體、為荊州形象、為荊州發(fā)展她自覺地履行著匹夫之責,兢兢業(yè)業(yè),感恩著、回報著,無論困難有多大,但責任總比它大。

多年來,積極為人民群眾鼓與呼:在相繼被推選為區(qū)總商會常務理事、區(qū)個體私營協(xié)會副會長、市消費者協(xié)會副會長之后,作為商界的代表人物,她又當選為區(qū)人大常委、市人大代表。其間,多次被市紀委、市糾風辦聘為市民主評議行風代表,被區(qū)政府、財政局、統(tǒng)計局、電力局、國稅局和市政府、市中級人民法院、交通局、工商局、審計局、商檢局、衛(wèi)生局、城建局等部門聘為行政監(jiān)察員、廉政監(jiān)督員、行風監(jiān)督員、行風評議代表。會議也好,活動也好,參與率幾乎達到百分之百,參政議政言之切切,其建議方案具體、目標明確、措施可行。她在《關于加強私營企業(yè)業(yè)主與從業(yè)人員的醫(yī)療和養(yǎng)老保險》的議案中,懇請保護民營企業(yè)業(yè)主及打工者的權(quán)益,當年就在市勞動保障部門得到落實,至此,私營企業(yè)業(yè)主為打工者辦理醫(yī)療和養(yǎng)老保險已經(jīng)成為企業(yè)開辦的必備條件;她在《關于加大力度規(guī)范經(jīng)營市場,嚴格市場準入關》的議案中,敦促行政部門嚴厲打擊偽劣商品,確保消費者利益不受傷害,市工商行政管理部門即時出臺了有關規(guī)定,嚴防產(chǎn)品質(zhì)量不合格、經(jīng)營資格不合法者進入荊州市場;她在《加大力度治理牛皮癬》的議案中,建議采取強有力的措施,重罰犯科者,電信部門積極配合,城區(qū)牛皮癬得到了有效扼制;她在《強化行政管理、打一場建設城市文明的人民戰(zhàn),美荊州一定更美》的議案中,呼吁強化行政責任,責任到人,責任到戶,倡導推廣“門前三包”、爹爹婆婆巡視隊等等行之有效的群防群治活動,發(fā)揚“沙市老姨媽精神”,在挖掘無限的社會潛力上下功夫、做文章,眾多部門、單位反響強烈,與之共鳴,建設城市文明尉成風氣。一件件議案得到落實,一件件議案得到好評,被評為“荊州市優(yōu)秀人大代表”。獲此榮譽后,常常說她離“優(yōu)秀人大代表”還有不小的差距,這是今后還要繼續(xù)十二分努力的!

先進警務室事跡材料篇十三

在xx市委、市政府和曲靖市公安局的正確領導下,緊緊抓住“三基”工程決戰(zhàn)之年的有利實際,牢固樹立戰(zhàn)略機遇意識和改革創(chuàng)新思想,大力加強“警務保障、基礎設施、警察公共關系、警務信息化、社區(qū)和農(nóng)村警務戰(zhàn)略、執(zhí)法規(guī)范化、隊伍正規(guī)化”等七項重點建設,查缺補漏,深入推動,強勢推進“三基”工程。全市公安工作呈現(xiàn)出重點突破、整體推進、百花齊放、全面發(fā)展、硬件達標、軟件升級的良好態(tài)勢?!叭惫こ痰某晒鸩睫D(zhuǎn)化為惠民強警的具體實踐,公安機關駕馭社會治安局勢的能力和水平明顯提高,群眾安全感明顯增強。今年1至10月,全市刑事立案較去年同期下降7、82%,街面“兩搶”案件較去年同期下降7、43%,命案較去年同期下降30、3%,破案率、打處數(shù)、群眾轄區(qū)社會治安滿意率明顯提升。人大代表普遍反映“xx治安狀況改善很大,可以說是發(fā)生了180度的轉(zhuǎn)變”。

一是公安“三基”工程上升為政府行為。市委政府將公安“三基”工程建設納入全市經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃,成立了由書記任組長、市長任副組長,相關部門領導為成員的領導小組,制定出臺《關于加強公安基層基礎工作的意見》等文件,著力從政策、體制、機制、待遇、經(jīng)費等方面研究和解決公安基層基礎建設中存在的困難和問題。在“三基”建設進入攻堅克難的緊要關頭,曲靖市委常委、xx市委書記許玉才、市長夏新建等主要領導多次深入公安工作第一線,現(xiàn)場辦公,召開專題會議,幫助解決一系列制約公安基層基礎發(fā)展的“瓶頸”問題。曲靖市副市長、市公安局黨委書記、局長胡祖俊多次到xx調(diào)研,實地查看“三基”工作進展情況,有針對性地提出了“三基”工程建設的明確要求。

二是局黨委創(chuàng)新思路推進“三基”工程。市局多方嘗試推進“三基”工程建設新舉措,及時成立了由局長任組長的“三基”工程建設領導小組,實行了包片責任制、重點工作落實制和量化考評獎懲制,在對全局重點攻堅任務進行細化分工后,落實了44項重點督辦,把任務層層分解落實到每一個部門和派出所,形成了主要領導帶頭抓,分管領導分頭抓,責任部門具體抓的良好態(tài)勢。尤其是在“三基”建設決戰(zhàn)決勝的關口,剛到xx任職的市人民政府副市長、市公安局局長尹大寶多次向市委政府請示匯報,多次帶頭研究“三基”建設,多次深入基層一線實地調(diào)研,協(xié)調(diào)解決具體問題,從目標確定、方案制定到責任落實、工作推進,事無巨細,身先士卒,真抓實干,產(chǎn)生了強大的帶動作用,全局迅速掀起下基層、抓“三基”的熱潮,基層基礎建設得以高起點、高速度、高質(zhì)量地推進。

一是全面完成規(guī)范縣級公安機構(gòu)設置工作。多方請示、協(xié)調(diào),全面爭取了黨委、政府的理解和支持,按照“8+3”模式全面完成了規(guī)范縣級公安機關內(nèi)設機構(gòu)工作。并爭取市委支持,落實了公安機關內(nèi)設機構(gòu)負責人由縣公安局黨委任命(提名呈報)的要求。目前,xx市公安局所有內(nèi)設科室所隊全部設置為副科級,科室所隊主要負責人高配為正科級,副職高配為副科級。規(guī)范縣級公安機關機構(gòu)設置后,全局新增正科級干部32人,較改革前增長82%;新增副科級干部42人,較改革前增長42%。局長、所長全部進入同級政府班子,全市100個標準警務室社區(qū)民警進入街道(村委會)班子,擔任黨總支副書記或者主任助理,并落實了滿一定工作年限解決正、副主任科員待遇的相關要求,民警職級待遇大幅提升。

二是苦練基本功活動蓬勃展開。全年投入經(jīng)費107、6萬元,選派民警304人(次)參加上級組織的培訓工作,邀請上級專家、組織本局業(yè)務骨干舉辦培訓班16個,培訓民警1200余人(次),占全局民警總數(shù)的150%。1月份對新招錄的190名新民警開展了為期15天的崗前培訓;3月30日,組織全市26個派出所的138名偵技民警開展了模擬盜竊案件現(xiàn)場勘驗大練兵活動,進一步激發(fā)了偵技民警苦練基本功的積極性;7月,組織全局民警開展了反恐處突演練,有效提升了公安機關處置突發(fā)事件,應對恐怖襲擊的能力。以法律法規(guī)“一口清”為載體,深入推進崗位練兵活動,確保了工作、學習兩不誤。在2014年云南省統(tǒng)一組織的“三考”工作中,xx市公安局代表曲靖市局參考,取得了名列全省縣級公安機關前茅的成績,局長尹大寶榮獲全國優(yōu)秀特級人民警察榮譽稱號,刑偵大隊、國保大隊被公安部授予全國優(yōu)秀基層單位,300多名優(yōu)秀民警先后獲得國家省市表彰嘉獎。

三是大力加強執(zhí)法規(guī)范化建設。為全面提升執(zhí)法質(zhì)量,切實創(chuàng)新工作機制,努力提升民警執(zhí)法素質(zhì)。在曲靖市公安系統(tǒng)率先組建成立刑事案件審查中隊和行政執(zhí)法監(jiān)督中隊,在刑偵大隊成立預審中隊,除負責全市所有案件的審核把關之外,還統(tǒng)一負責刑事案件的移送起訴和大要案的承辦工作,切實打破制約執(zhí)法工作發(fā)展的體制機制障礙,受到上級公安機關密切關注和充分肯定。全面推行執(zhí)法質(zhì)量主辦責任制,規(guī)范執(zhí)法辦案流程,推行執(zhí)法辦案“四員”負責制和執(zhí)法質(zhì)量終身負責制。實行案件偵辦“五級審核把關”和執(zhí)法過錯倒查制度,建立執(zhí)法工作“大監(jiān)督”格局,全局執(zhí)法質(zhì)量邁上新臺階。

一是以警力下沉推動警務前移。多措并舉精減機關,充實基層,切實推動警力下沉,警務前移。今年以來,先后調(diào)整56名機關民警充實基層,新增加的189名民警全部分配到基層派出所工作?,F(xiàn)全局共有警力891人,其中基層一線警力837人,占總警力的93、9%,派出所警力473人(請你繼續(xù)關注本站www、haoword、com),占總警力的52、97%。同時在經(jīng)費保障、獎勵、立功受獎等方面建立向基層一線傾斜的機制,全力營造拴心留人的環(huán)境。目前,全局辦公條件最好的是基層所隊,警用裝備最先進的是基層所隊,民警福利待遇最高的是基層所隊。

二是打破經(jīng)費保障制約瓶頸。經(jīng)反復匯報和協(xié)調(diào),2014年,xx市人民政府按每年人均24100元的保障標準將公用經(jīng)費足額納入財政預算予以全額保障,并完全與罰沒款指標脫鉤,實現(xiàn)了經(jīng)費保障標準化、制度化。全年全局共投入基礎建設、裝備保障等各項經(jīng)費2337萬元,僅xx市、鄉(xiāng)兩級財政投入就達1537萬元。此外,市委政府還撥給了200萬元的城市報警與監(jiān)控系統(tǒng)建設經(jīng)費,160、92萬元的在押人員伙食費,100萬元的維穩(wěn)、禁毒經(jīng)費。各種經(jīng)費的落實,較好地解決了經(jīng)費保障困難的瓶頸問題,為全市公安基層基礎建設上臺階奠定了堅實地基礎。

三是裝備保障顯著加強。2014年,xx市公安局多方爭取、籌集資金1300余萬元,購置了多功能處突防暴裝甲車一輛,計算機475臺,車輛131輛,為基層一線民警配備單警裝備678套。目前,全局百名民警擁有計算機73臺,平均2、8名民警擁有一輛警車,一線民警單警裝備全部達標。

四是警務信息化邁出新步伐。與曲靖市公安局的公安信息骨干網(wǎng)擴容為100兆,與各基層所隊的光纖擴容為4兆,確保了“優(yōu)質(zhì)、暢通的信息高速公路”。全市93家旅店、14家留宿洗浴場所、1661戶出租房屋及所有常住人口全部納入信息系統(tǒng)管理。以指揮中心為龍頭,構(gòu)建起集110接報警、有線和無線通訊、視頻監(jiān)控、衛(wèi)星定位、地理信息等多個子系統(tǒng)為一體的警務指揮調(diào)度體系。基層民警全部裝備警務通,社區(qū)民警人手一臺手提電腦,網(wǎng)上追逃、網(wǎng)上辦案、網(wǎng)上審批、網(wǎng)上文件傳閱等工作正在深入推進。依托指揮中心警務綜合平臺,全面建立起情報信息共享及研判機制,科學指導基層派出所有針對性開展打防控,初步實現(xiàn)了警力跟著警情走。刑偵部門利用警務綜合平臺,大力推行以信息為先導的主動進攻型多元偵查模式,積極開展網(wǎng)上摸排、網(wǎng)上串并、網(wǎng)上查證、網(wǎng)上緝捕、網(wǎng)上舉證。今年以來全局利用科技信息手段破獲案件占全部破案數(shù)的30%以上,抓獲逃犯44名。

五是基礎設施換新顏。2014年,累計投入建設資金1634萬元,新建、擴建派出所11個。所有新建派出所做到了硬件條件一流,外觀醒目大方,內(nèi)部環(huán)境整潔舒適,功能設施齊全,管理規(guī)范,派出所在大多數(shù)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))成為當?shù)氐臉酥拘越ㄖ?。同時投入資金300余萬元,完成了看守所、戒毒所、治安拘留所的修繕改造,所有監(jiān)室安裝了監(jiān)控設備,實現(xiàn)了人性化、科技化、標準化管理的有機結(jié)合,提升了管理水平。

一是最大限度地把警力擺在街面上。大刀闊斧對全市巡邏體制進行調(diào)整和改革,將巡邏防范和處警工作按轄區(qū)移交派出所,從機關調(diào)整106人充實到城區(qū)4個派出所開展巡邏防范?;I集資金150萬元購置了巡邏電瓶車,在街面建立了15個為民亭,形成了橫向到底、縱向到邊的網(wǎng)格化巡邏網(wǎng)。通過車巡、步巡及卡點守候等形式有機結(jié)合,最大限度地提高了街面見警率。群眾說“現(xiàn)在24小時都有警察在街上,我們放心”。尤其是晝夜穿梭在大街小巷的巡邏電瓶車已成為xx一道靚麗的城市風景線。

二是實施科技支撐強化防控能力。投資近800萬元完成了城市報警監(jiān)控系統(tǒng)及gps衛(wèi)星定位系統(tǒng)建設,在全市轄區(qū)安裝了221個攝像頭,覆蓋了所有重點場所、重點路段、重點路口及高發(fā)案區(qū)域。給全局100輛接處警和巡邏車安裝gps定位系統(tǒng)和無線群呼系統(tǒng),在指揮中心建成了警務電子地圖,為就近處警、精確防控奠定了堅實的基礎,切實降低了街面發(fā)案率,增強了群眾安全感。今年以來,全市街面兩搶案件下降30%,群眾安全感明顯增強,群眾對社會治安的滿意度由上年的85%增長至98%。

三是深入推進社區(qū)和農(nóng)村警務戰(zhàn)略。在全市轄區(qū)建立社區(qū)警務室25個,駐村警務室218個,其中標準化警務室100個。配備了專職社區(qū)民警30名,駐村民警218名。為社區(qū)民警配發(fā)了100輛警用摩托車,組織開展了“百名民警下社區(qū)”等重大活動,有力推動了警務前移,涌現(xiàn)了來賓虎頭警務室、板橋莊子警務室等一批標準化警務室。在此基礎上,制定了《xx市公安局社區(qū)和駐村民警工作規(guī)范》,全面規(guī)范了民警在收集社情民意、情報信息、管理實有人口、實施治安管理、組織治安防范、服務轄區(qū)群眾等方面的工作職責和具體方法,進一步強化了公安基層基礎工作,做實了公安工作的最小單元。

一是大力開展警察公共關系建設。以“警系民”、“民互動”、“譜和諧”為主題,唱響“嚴格執(zhí)法、情系萬家”的主旋律,大力推進警察公共關系建設。在政治部設立警察公共關系科(二級部門,科長高配正科級),在各派出所和指揮中心、交警、消防設立公關專職干事,確定了137名專兼職公關民警,3601名聯(lián)絡員,構(gòu)建起覆蓋社會面的警察公共關系網(wǎng)絡體系。通過開展“千名民警進千村”、“扶危濟困、貼心幫扶”、“愛民月”、“警民相約警務室”等眾多活動,警民魚水情深得到生動詮釋,群眾更加廣泛的參與公安工作。今年原來,全局先后籌資40多萬元投入抗冰災,募捐15萬元支持40戶重災戶開展災后重建。四川“512”大地震發(fā)生后,全局民警心系災區(qū),共捐款15、19萬元支援災區(qū)人民重建家園。

二是創(chuàng)建刑事案件受害人幫扶協(xié)會。針對因案返貧,因案致貧的問題,創(chuàng)造性地成立了xx市刑事案件受害人幫扶協(xié)會,多方籌集幫扶資金近百萬元,對切實需要幫助的刑事案件受害人進行救助和幫扶,有效幫助受害人解決生產(chǎn)、生活中的實際困難。協(xié)會成立當天,領到第一筆幫撫金的李學東老人感動得泣不成聲。

問渠哪得清如許,唯有源頭活水來。xx市公安“三基”工程建設在決戰(zhàn)之年中厚積薄發(fā),正成為全市公安工作實現(xiàn)跨越式發(fā)展的強大火車頭。

先進警務室事跡材料篇十四

xx區(qū)教育學會在省、市教育學會的具體指導下,嚴格遵守國家的法律法規(guī)和有關政策,自覺接受業(yè)務主管單位區(qū)教育局和登記管理機關區(qū)民政局的業(yè)務指導和監(jiān)督管理,依照章程較好地開展業(yè)務活動,建立健全各項規(guī)章制度,規(guī)范財務管理,運作良好,做到年初有工作計劃,年終有工作總結(jié),按時參加每年的年度檢查;積極開展群眾性的教育科研、教改實驗和學術交流活動,努力探索適應xx區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的教育理論并付諸實踐,為xx區(qū)教育教學改革和發(fā)展做出了積極努力,得到了省、市教育學會和全區(qū)教師的充分肯定。其主要事跡:

區(qū)教育學會自成立以來,始終堅持以四項基本原則作為學會學術活動開展的`基本宗旨,認真落實《面向二十一世紀教育振興行動計劃》和《國務院關于基礎教育改革與發(fā)展的決定》等相關文件精神,認真研討xx區(qū)教育改革與發(fā)展過程中的實際問題,與時俱進,積極開展教育和教學科研活動,深化課改與教改,不斷提高我區(qū)教學、教育科研能力和水平,加強了科研成果推廣和校本課程建設,促進了教學質(zhì)量提高。

(一)新課改年級全面啟動,推進了素質(zhì)教育進程。

1、修改方案,深化課改。20xx年實驗之初,根據(jù)xx區(qū)課改實驗總方案的要求,初步擬定了《xx區(qū)中、小學各學科課改實施方案》,草擬了《xx區(qū)中、小學各學科評價方案》。

2、開展培訓,奠好基礎。通過崗前培訓、過程性、滲透性培訓,近年共組織專題講座158次,參加人數(shù)達18138人次;課標、教材培訓160次,參加人數(shù)達17452人次;開展課改活動274次,參加人數(shù)達23914人次,營造了良好的課改氛圍,廣大參加課改的教師正逐漸進入對自身觀念轉(zhuǎn)化、素質(zhì)提升和行為轉(zhuǎn)變的過程,促進了課改在我區(qū)的順利實施。

3、建立骨干隊伍,推進學科課改工作深入。成立了課改學科指導小組,創(chuàng)造性地把課改學科指導小組和學科教學中心組結(jié)合在一起,壯大了xx區(qū)課改實驗工作的骨干隊伍,適時組織開展多種形式的課改教學研討活動,在全國、省、市、區(qū)舉行的教師各類競賽中展露頭角,取得優(yōu)異成績。

4、修訂學科課改實施方案,重點搞好評價方案的完善。

5、強化“五個一”工作,豐富課改工作的內(nèi)涵。每一學月將著重做好“五個一”工作,即每月一次全區(qū)性的集體備課活動,一次公開示范課演練,一次經(jīng)驗交流,一次調(diào)查分析研究,一次課改工作研討會。

6、課改取得的階段性成果。近年共收各類課改論文、案例、評價方案等達xx余篇,部分學科對此進行了評比,并參加了全國、省、市、區(qū)的評獎,獲全國一等獎2篇;省級獲獎36篇;市級獲獎425篇。編輯出版了《四川省宜賓市xx區(qū)教育局新課程改革實驗成果集》6冊,收入的文章達483篇。組織教師參加各級優(yōu)質(zhì)課及說課比賽,也取得了優(yōu)異成績:獲國家級一等獎1人;獲省級獎54人;獲區(qū)級獎266人。指導學生參加各類競賽,也取得了優(yōu)異成績:近年來獲國家級一等獎2人,二等獎35人,三等獎88人;省一等獎8人,二等獎12人,三等獎18人;市一等獎79人,二等獎72人,三等獎66人。

(二)認真開展各類培訓,提高業(yè)務水平。

積極開展教材、教法培訓。中小學組織教材教法培訓320次,參培教師17452人次,有力推進了課改的實施。組織新教師培訓,共培訓100次,培訓新教師2400余人。組織骨干教師培訓,中小學各學科組織骨干教師培訓104次,培訓骨干教師2984人。

(三)深入基層,加強教學視導。

集體視導,教學會診,全年,教研員對全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校、單設初中、城區(qū)中小學、幼兒園進行了集體視導,累計集體視導164次,聽課、評課20xx節(jié)。鎮(zhèn)鄉(xiāng)教研聯(lián)片,共謀教研新篇。鎮(zhèn)鄉(xiāng)教辦撤消后,為完善教研網(wǎng)絡,發(fā)揮片區(qū)教研聯(lián)組的作用,建立了象鼻、李莊、西郊等8個片區(qū)教研聯(lián)組,使鎮(zhèn)鄉(xiāng)教學研究活動始終保持了活躍狀態(tài)。

(四)深入開展各種教學研究活動。

開展各種教研活動26次,參加人數(shù)35292人次。對全區(qū)教學工作的正常開展起到很好的引領作用。開展論文、案例評比活動,活躍學術交流氛圍。

學會立足于本區(qū),采取請進來,走出去的方法,全方位、多層次、多形式的開展學術交流活動。xx年3月學會與中山街小學聯(lián)合邀請全國著名學者、華中師大杜時忠教授,全國名校成都市實驗小學精品教師金波、于露,到xx區(qū)講學,到會聽課教師達300余人。邀請成都市武候區(qū)教師培訓中心副主任肖成全到xx區(qū)就教育科研課題的開發(fā)、微型教育科研課題等進行專題講座。與此同時,教育學會針對xx區(qū)中小學校長開辟了“校長論壇”,在論壇上,中小學校長發(fā)表教學管理觀點,交流管理經(jīng)驗,現(xiàn)已舉辦5期,得到了中小學校長的廣泛好評。為培養(yǎng)學生熱愛科學、尊重科學,積極組織全區(qū)中小學生參加宜賓市政府舉辦的第八屆、第九屆“科技之春宣傳月”手抄報展評活動,收到稿件300余份,獲獎113件,有力地促進了全區(qū)學生科技文化素養(yǎng)的形成。

教育學會十分重視教育科研工作,各專業(yè)研究積極投身教育教學科學研究中,努力探索適合xx區(qū)教育教學規(guī)律的教學理論和教學方法,在宜賓市人民政府“首屆教學成果”評比中,全區(qū)有11個項目分獲一、二、三等獎,是全市獲獎項目最多的縣(區(qū))。

加強領導,提高研究會領導成員素質(zhì)。各研究會均能按學會章程規(guī)定的條例落實各項工作,并按學會章程辦事,認真貫徹執(zhí)行黨的方針政策,積極開展學術研究活動。“中學教育研究會”、“小學教育研究會”、“幼教教育教學研究會”“職教教育研究會”“行政管理教育研究會”五個專業(yè)委員會,制定了章程及各種管理制度,規(guī)范了活動行為,促進了xx區(qū)教育學術研究、教研活動的深入開展。

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