新課標學習交流心得(匯總14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-05 11:26:03
新課標學習交流心得(匯總14篇)
時間:2023-12-05 11:26:03     小編:碧墨

總結是進步的秘訣,更是成就的基石。結合實際情況,將總結與可行的改進方案相結合。以下是小編為大家整理的詞語學習資料,希望能夠幫助大家更好地學習和掌握詞語。

新課標學習交流心得篇一

新課標課標是“指揮棒”,為老師們如何施教指明了方向。最近我認真研讀了20xx版小學數(shù)學新課程標準,力求把解讀教材、把握教材的能力,將課程標準的教育理念和基本要求真正落實在課堂教學實踐中,以提高學生的數(shù)學核心素養(yǎng)。課標一直在成長,與時俱進。數(shù)學教學目標“從雙基到四基”,“從四基到核心素養(yǎng)”的變化歷程,提出數(shù)學教育的終極目標是會用數(shù)學的眼光觀察世界(會看);會用數(shù)學的思維思考世界(會想);會用數(shù)學的語言表達世界(會說)。

史寧中教授解讀了小學階段的數(shù)學核心素養(yǎng),分別是:符號意識、數(shù)量、量感、空間意識、幾何直觀、推理意識、運算能力、模型意識、數(shù)據(jù)意識,以及應用意識和創(chuàng)新意識,并從內涵、學科價值、教育價值、學科表現(xiàn)幾個方面予以闡述。聆聽了史寧中教授對于新課標的解讀,對于數(shù)學課程有了更加系統(tǒng)的理解,主要有以下兩點收獲:

1.數(shù)學不僅只是運算和推理的工具,還是表達和交流的語言。數(shù)學的三大基本思想:抽象、推理模型。數(shù)學研究過程是通過抽象得到數(shù)學研究對象,通過推理得到數(shù)學結論,通過模型搭建數(shù)學與現(xiàn)實世界的橋梁。而數(shù)學核心素養(yǎng)可以表述為用數(shù)學的眼光觀察世界、用數(shù)學的思維思考世界、用數(shù)學的語言表達世界,數(shù)學眼光的內核是數(shù)學抽象,它體現(xiàn)了數(shù)學的一般性。比如折現(xiàn)統(tǒng)計圖的認識,統(tǒng)計圖就是一個很好的用數(shù)學分析世界,通過研究生活中的現(xiàn)象,推理再預測事件的未來的發(fā)展趨勢。我在平時教學中,就不應該只局限在數(shù)字和數(shù)字的差異,讓孩子擁有用數(shù)學陽光看待世界的格局。

2.本次課標修訂的兩大要點:落實立德樹人的根本任務和實現(xiàn)學科融合的教育要求。這說明未來數(shù)學課程將會聚焦于學科育人和跨學科教學,也是我們一線數(shù)學教師應當致力于研究的大方向。對于數(shù)學學科而言,我們應該注意到四基、四能與核心素養(yǎng)的有機結合,在課程內容結構化調整的基礎上把握好每個內容領域的核心概念,幫助學生從整體上把握、理解數(shù)學知識與方法,培養(yǎng)數(shù)學核心素養(yǎng)。由此,將來我將更注重和孩子們一起注重學科項目化合作。比如,統(tǒng)計知識的得出的`結論可用于科學實驗,圖形測量與計算和體育課相結合。因為未來的數(shù)學備課不僅僅是數(shù)學老師的集體備課,更是各個學科的集體備課。

3.具體課標內容變化把小學的負數(shù)方程反比例內容移至初中,對教學有了更高的要求。有減少必然有增加教學內容,增加了數(shù)學的基礎類學科的重要。因此我認為,針對與小學階段孩子的特點,我們小學階段更應該在教學實際種側重于經驗的感悟。

求木之長者,必固其根本;欲流之遠者,必浚其泉源。只有精心教研,緊跟時代步伐,才能為數(shù)學課堂賦能!未來對新課標的研究不會止步,作為一線教師,更期待將新課標和教學融合應用,讓數(shù)學教學落地,讓數(shù)學素養(yǎng)成為一種基本素養(yǎng),我將繼續(xù)鉆研、提升自我,用專業(yè)素養(yǎng)引領學生!

新課標學習交流心得篇二

學習交流心得體會,以下是由文書幫小編提供學習交流心得體會閱讀。

2016年12月14日,尚嵇、矛栗兩所學校化學教師齊聚新民中學,開展了三交教研交流活動,這一交活動是由教科局統(tǒng)一安排部署,旨在促進學校間的教研交流。

在這次活動中,化學科安排聽了矛栗中學鐘后方老師、尚嵇中學周元松老師和張君老師的課,三堂課各有特色,讓我們感受了不同老師的授課風格。

在這三節(jié)課中,老師都是參與課堂活動的“平等的首席”是合作伙伴,是必要時的指導者,老師關鍵時刻的點拔,無疑為學生起到了“穿針引線”的作用,師生互動體現(xiàn)得恰到好處,而生生互動展現(xiàn)出的是和諧,在教師這位指導者的協(xié)調下,學生在無拘無束的自由交流,在互動中塑造自己的情操,張揚自我、深化友情。幾位教師在課堂上的激情更是給人留下了深刻印象,她們的“導入”是如此動情、自然,實驗是那么的認真仔細,“講述”更是聲情并茂,體態(tài)語言豐富無比,將無聲的文字變成了有聲有色的語言。因此,學生至始至終都精神飽滿,學習積極性非常高。

鐘后方老師不愧是老教師,中考知識點信手拈來,物質間的相互轉化關系水到渠成,一切都來得是那樣的自然,學生在不知不覺中就掌握了相關知識。

的印象。從前蘇聯(lián)小說《鋼鐵是怎樣煉成的》引到新的課堂內容《金屬礦物 鐵的冶煉》,一下子就把學生的積極性調動起來。課件的生動,知識點的講解,都給聽課老師留下了深刻的印象。

張君老師的《探究二氧化碳的性質》,首先通過實驗引入新課,讓學生感受到二氧化碳的神奇,在講解過程中,通實驗探究,讓學生總結歸納二氧化碳的性質,讓學生從感觀認識提升到感性認識,在和諧的學習氛中完成了教學任務。

通過這次校際交流活動,我得以反思自我,在具體的教育教學中怎樣做才能算是一位優(yōu)秀的教師?怎樣才能成為學生好的引導者?怎么才能把“自主、合作、探究”新的學習理念落實到課堂中去?我清醒地認識到自己理論知識的貧乏,我覺得自己太安于現(xiàn)狀,自滿自足多,緊迫感危機感少,工作中惰性大,闖勁少。

總之,教師的成長離不開自身的素養(yǎng),人格的魅力,離不開廣博的知識,離不開先進的現(xiàn)代教育教學理論和教育教學技術,在今后的教育教學中,我要把所學的教學理論,咀嚼、消化、類化為自己的教學思想,指導自己的教學實踐,使自己不斷進步,不斷成長。

大學存在的終極理由和根本使命是培養(yǎng)人,就是要在受教育者年輕而又最具可塑性的時候教育他們,塑造他們。我很榮幸能夠參與這三次的學習交流會,收獲頗豐。三次學習交流會的側重點不同,分別以校園的學風建設、舍風建設、學生干部隊伍建設為主題,展開了深入淺出積極深刻的座談討論。

學風建設主題中,我認知到讀大學的主要任務還是學習,只有用知識武裝自己才能得到好的發(fā)展,對校園的學習氛圍起到推波助瀾的作用?!熬影财渖矶髣印闭f的是我們一定要先使本身安定,然后才可以有所作為。明確自己是一名學生,明確自己的目標,明確自己的人格,做到抱定宗旨、砥礪德行、敬愛師友和把學習作為一種樂趣深入科學研究,才有利于我們形成良好的思維方式和高尚品格。當然,南平校區(qū)優(yōu)雅淡然的環(huán)境讓我靜心學習,漫步校道捧著圖書追逐心中的夢想,在這里讀書學習中用生活中的每一個細節(jié)來塑造自己,展示自己。同時,明白了大學是一個過程要完成角色的轉換,要學會在喧囂的環(huán)境又是如何學習,在極具誘惑力的環(huán)境中又是如何堅持的自己的夢,做到自我管理,自我服務。

舍風建設主題中,我知道了一個宿舍就是一個家,愛家就要美化它,溫暖它,創(chuàng)造它。宿舍的風氣靠的是我們大家如何在學校老師同學的相關管理下,形成美好又別具一格的氛圍。宿舍每一個成員的積極健康成長很重要,一個宿舍也是一個團體,這個團體的團結,認真,互助是我們都要做到的。只有不斷的加深感情,才能具有大家一起生活,一起拼搏,一起揚帆起航的動力。在大家參加到每一個活動中,都積極吶喊助威,共同喜悅,共同憂傷都會是美好的回憶。我們生活的每一個細節(jié)能體現(xiàn)大學生的素養(yǎng),在社會上也是能我們學校形象的代言人。

全面發(fā)展和個性發(fā)展結合起來,在發(fā)展個人興趣專長和開發(fā)優(yōu)勢潛能的過程中,在正確處理個人、集體關系的基礎上,保持個性,彰顯本色,在德智體美互相促進、有機融合中實現(xiàn)全面發(fā)展,努力成長為優(yōu)秀學生干部。

經過這幾次老師同學之間面對面的交流,從益處保持并提升,從害處中改正,逐步的加強自我認識。學習交流會的形式有分為參觀走訪的相互交流和歡笑座談的交流。導游組和座談組,我都參與其中并體會到吃得苦中苦,方為人上人,像一名志愿者一樣的熱情大方、耐心誠懇、主動虛心是我一直應該追求的精神風貌。我還學會了如何更好的溝通,更好的思考問題,解決問題,要會做事也要會做人。學習生活也要靠一種心態(tài),端正自己態(tài)度,品味大學的精彩。

我相信這次的學習交流會給我更好的打好人生底色,完善人格,形成知識的整體觀和通透感,發(fā)展智能素質。我相信我的明天會更好,南平校區(qū)的明天會更好。

新課標學習交流心得篇三

剛入學時,我以為大學生活會很輕松,沒有具體的計劃來安排自己的時間,可是聽完了交流會后我發(fā)現(xiàn)大學生活其實并不是一個可以放松學習的殿堂。要有目標有理想有計劃才能讓生活變得充實而有色彩。大學不同于高中,只會學習是不行的,還要通過來鍛煉自己,使自己得到磨礪。比如通過社團和學生會讓自己結交更多朋友,同時培養(yǎng)自己的溝通能力。

首先是幾位學姐學長們自己的學習與工作上的經驗給我們講述一些、技巧與要注意的事項等。當然,他人的方法并不一定適合自己,畢竟個人與個人之間存在著種.種不同,但那些技巧與注意事項以及方法,總有我們值得借鑒的。比如姜博學長給我們說如何讓自己自信起來,好幾個準備的學姐告訴我們那些等等。有位學長說過這樣一句話:“做自己不感興趣的,做自己不敢做的,做自己不能做的。”是的,如果你不感興趣的你就不去做,那你還有什么可做?那么就是你一直不敢去做,而并不是不能。如果你會做你卻不去做,那就是埋沒了你自己。最后的那一句。做自己不能做的。惟有做了自己不能做的,你才會知道你是真的不能,怎么不能。這樣你才能夠對你做事的方法進行修改,這樣,你才能有創(chuàng)新,才能培養(yǎng)出你的自信來。

然后是自由提問時間,全院的同學都十分熱情踴躍提問,學姐學長也很樂意的'為我們解答,關于學習方法上的疑惑,關于個人心里素質上的疑惑,關于班級干部工作上的疑惑等等。最后輔導員和主任上來,將總結陳詞改成為我們解答疑惑。告訴我們要善于觀察生活,善于與同學相處,善于學習。

如今我已是一名大一新生,面對著學長學姐心中頗為敬佩,無論是在學習還是生活上都有許多值得我學習的地方。這次學習經驗交流會,讓我學到了很多,懂得了很多,我會汲取學長們有益的經驗相互結合、創(chuàng)新,一定會那句“長江后浪推前浪”的。

新課標學習交流心得篇四

員工培訓是企業(yè)提升綜合實力,獲取競爭優(yōu)勢的關鍵性因素,也是人力資源管理活動的重要職能。下面是本站小編為大家整理的外出學習交流心得.供大家分享。

12月4日對我來說是個難忘的日子。今天,全市小學語文骨干教師濟濟一堂,認真學習了市教育學會下發(fā)的相關材料。

現(xiàn)場觀摩了七節(jié)示范課、展示課、聆聽了專家四場報告。每節(jié)課都異彩紛呈,各具特色??偟挠∠笫情喿x教學實現(xiàn)一個走向,即走向真實的課堂生活,去除浮華,追求生動、真實的課堂回歸;體現(xiàn)三個關注,關注學習情境的創(chuàng)設,關注字詞教學的落實,關注師生情感的融洽;增強四種意識,增強學段教學意識,增強目標意識,增強學習方法意識,增強讀寫意識。會議指出全國小學語文教學專業(yè)委員對今后的小學語文課堂的提出新的要求:一個轉向——從學會知識轉向學會學習;一個中心——語言學習為中心;兩個基本點——語文能力及語文素養(yǎng)的培養(yǎng)。

在本次活動中,我認真聽課,及時總結,我認為小學語文教師在課堂教學中要注意以下幾個方面:1、少一些膚淺,多一份深刻;2、少一些鬧,少一份浮躁,多一份思考;3、少一些老師的分析,多一些學生的品評。4、少一些一問一答,多讓學生記筆記。劉老師還提出了幾點希望:1、多重視學生的基本功訓練,抓好字詞教學,要求學生有一定量的語言積累運用;2、教師要培養(yǎng)學生的良好的習慣,如讀書、寫字、學習使用工具書、記筆記、觀察生活等習慣。

我堅信在此次研討活動后,各位名師的教學思想猶如一股強勁的春風吹進校園,將給我校教改工作帶來新鮮的氣息,使我校全體語文教師進一步明確全國小學語文教學改革的新動向,增強信心和決心。

1.吃透教材是最根本的。老師的語文功底扎實,語文素養(yǎng)要高,深入研讀教材。例如:教師在文章的指點,列舉問題等方面,他們都明確指出,便于學生理解并從文章中找出,尤其是對于自主學習能力較強的中學生來說,教師的輔助指導所起的作用是無比大的。

2.駕馭課堂教學能力要高。巧用心思,精心設計,從學生出發(fā)備課是必不可少的。從這些節(jié)課可以看的出來,由于在備課時已經“預測”到學生會提這樣的問題,因此,這些老師在指導學生解決這個問題的過程,顯得尤為巧妙,具有藝術性。整個過程她都沒有作正面的解釋性回答,而是讓學生描述自己的答案,在言語實踐中自然感悟問題的答案。

3.簡簡單單教語文,靜下心來鉆課文。當學生提出問題時,他們沒有簡單化處理,而是引導學生來聯(lián)系自己,從實際出發(fā),進而得到情感世界的升華和豐富。

三天之中,感受頗多,教文本的同時,更注重能力的培養(yǎng),在熟讀中體味作者的情感,實現(xiàn)作者與讀者的心靈共振,語文課很有語文味,是幾位老師的共同之處?;仡欁约菏嗄甑慕虝?,比較之下,頓生感慨:教書難,教好書更難!身為新課程改革一線的語文老師更應該錘煉語文功底,加強文化底蘊,煥發(fā)語言魅力,這樣才能真正成為一位不負眾望的好老師。

在這活力四射、希望紛飛的春天,小學數(shù)學青年協(xié)作組繼續(xù)前進,今天我們的小船停靠到了義津鎮(zhèn)。在此次的研討會上進一步明確了青協(xié)組的研究方向:以課例研討為主要載體、課堂觀察為基本方法、課堂診斷為必需路徑、學習培訓加速教師成長、促進教師專業(yè)水平提高為目標指向。在這里我們分別聆聽了吳二莉老師的《植樹問題》和孫晶晶老師的《數(shù)學思考》,精彩的課堂感染了每位學生以及在座的老師。

一、善于發(fā)現(xiàn)。

數(shù)學知識和生活有著密切的聯(lián)系,作為數(shù)學老師要善于發(fā)現(xiàn),善于從生活中找素材,把知識生活化,這樣可以提高學生的興趣。在課上兩位老師都從生活中尋找素材,而非直接教教材。例如:吳老師利用手、人民大會堂的柱子、路燈等來讓學生認識間隔和間隔數(shù)。孫老師在進行鞏固練習時讓學生說說生活中運用到的連線問題,既訓練了學生的動口能力也加強了知識與生活的聯(lián)系。

二、善于傾聽。

學會傾聽非常重要,尤其是老師。教師有效地傾聽,能讓學生覺得自己得到了老師的器重、認可和尊重,能激起學生的發(fā)言欲望,提高發(fā)言質量。更為重要的是,教師這種認真傾聽學生說話的習慣,給學生養(yǎng)成傾聽習慣,樹立了可感的榜樣。

每位學生的思維都是不同的,在課堂上我們不能只聽取正確的答案,還要去聽學生們的不同答案,更要留時間讓學生訴說他們的疑惑。這也讓我想到自己,平時我在上課時只顧著在班上尋找正確答案而忽略了思考“錯誤”答案。

三、善于表揚。

表揚是一根火燭,有意無意間照亮了別人的一生;表揚是一塊羅盤,似明非明時指引了別人的方向;表揚是一種力量,低頭抬頭間給予了別人動力源泉。在課堂中我經常表揚學生,但是采用的模式比較單一。在以后的教學中應該像兩位老師學習,多采用不同方式來表揚學生,激勵學生的學習興趣。

4.外出。

培訓心得體會。

新課標學習交流心得篇五

新一輪課程改革的一個基本取向就是要改革學校教育與社會、生產、生活實際嚴重脫節(jié)的問題,從而提高學生的綜合素質,新課程理念的核心是"為了每一位學生的發(fā)展",我想這就是評價新課程課堂教學的惟一標準。透過教學實踐,下面談談自己的一點體會:

1:創(chuàng)設情境,發(fā)揮最佳效果。

在教學實踐中,試圖從日常生活入手,創(chuàng)設生動搞笑的問題情境,吸引學生的注意力,激發(fā)學生的學習興趣,這樣使學生從生活經驗和客觀事實出發(fā),在研究現(xiàn)實問題的過程中學習數(shù)學、理解數(shù)學,同時把學習到的數(shù)學知識應用到生活實際,使學生親近數(shù)學,感到學習數(shù)學的快樂,初步體現(xiàn)與現(xiàn)時生活的聯(lián)系。

2:獎勵激勵,提高學習用心性。

在教學中,充分關注學生情感態(tài)度變化,采取用心的評價,較多地運用激勵性的語言。如:說得真好!你懂得真不光少!你想象力十分豐富!真聰明等等!調動了學生用心探求知識的欲望,激發(fā)了學生學習的情感,讓每個學生體驗成功,增強自信心。

課改:要能發(fā)揮學生主體性和用心性,有一個創(chuàng)新思維活動的空間,關鍵在于教師;教師如何引導,啟發(fā),點撥?能否真正地把學生引到這一領域?教師在平時備課中不但要吃透教材,而且要盡量地搜集,制作與教材有關的知識,教具;又要善于把握學生的心里,使學生能夠與老師發(fā)生共鳴。生物學科與自然界緊密相聯(lián),和生活,生產密切相關。因此,在教學中教師要善于引導學生從熟悉的事物,現(xiàn)象出發(fā),根據(jù)學生掌握的狀況,創(chuàng)設情境提出問題,激勵學生共同參與,發(fā)揮想象,用心思維來解決問題的意向。

3:應對新課程,教師應確定更高層次的教學目標。

對于教學課而言,不能光是知識的傳授,而是包括知識與技能、思考、解決問題、情感與態(tài)度等幾個方面。那種追求“能夠教好一節(jié)課”或“教出了幾個能高分的學生”為目的的教學已經不貼合課改精神了。教會學生知識,教給學生方法,教給學生獨立和生存的潛力應成為所有教師的職業(yè)追求。

4:學生應成為課堂學習的主人。

環(huán)顧周圍,在我們的教學中還存在許多這樣的現(xiàn)象:一些學生在生活中早已熟悉的東西,教師還在不厭其煩地從頭講起;一些具有較高綜合性和較高思維價值的問題,教師卻將知識點分化,忽視了學生自主探究和知識的綜合運用潛力的培養(yǎng);一些本該讓學生自己去動手操作、試驗、討論、歸納、總結的資料卻被老師取而代之;一些學生經過自己的深思熟慮構成的獨特見解和疑問,往往因為老師的“就照我教的來”而扼殺。在新課程下,教師應當成為學生學習的組織者、引導者和合作者,激發(fā)學生的學習用心性、創(chuàng)造性,為學生帶給從事活動的機會,構建開展研究的平臺,讓學生成為學習的主人。

5:靈活使用挖掘教材。

有許多教師不適應新教材,不明白把教材與實際聯(lián)系起來。實際上,教師在教學過程中應根據(jù)學生的認知規(guī)律和現(xiàn)有水平,在認真領會教材編寫意圖的同時,學會靈活、能動地運用教材,根據(jù)學生實際進行必要的增刪、調整,這樣才能從“有限”的教材中無限延伸。

6:追求形式和效果統(tǒng)一的課堂。

此刻,一些課堂濫用討論、合作學習的方式,不給學生足夠的機會和科學的指導,使課堂流于形式。在教學過程中,教師設計組織有效的、科學的活動應從以下幾個方面入手:首先問題情境務必貼近學生的實際生活,活動資料務必與學生已有的知識結構和認知水平同步;其次要讓學生有一個獨立思考的過程,讓他們帶著自己的觀點去充分地討論研究,發(fā)現(xiàn)自己的不足,構建完整全面的知識體系;還有對不同層次的學生要有不同的要求,允許學生有不同的方法和觀點,讓學生在交流、探究、比較的過程中將知識優(yōu)化組合,完成篩選,做出正確決定。

新課標學習交流心得篇六

《初中物理課程標準》的基本理念主要概括為“注重全體學生的發(fā)展,改變學科本位的觀念;從生活走向物理,從物理走向社會;注重科學探究,提倡學習方式多樣化;注意學科滲透,關心科技發(fā)展;構建新的評價體系.”這對物理教師素質提出了更高的'要求,向傳統(tǒng)的教學方法和教師角色定位提出新的要求,新課標迫切呼喚教學觀念的轉變和教師角色的再定位,強調的教學是教與學的交往、互動,師生雙方相互交流、相互溝通、相互啟發(fā)、相互補充。當學生的興趣和積極性得到充分調動,充分體現(xiàn)了自主、合作、探究學習方式時,培養(yǎng)學生搜集和處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力。就意味著學生主體性的凸顯,個性的施展,創(chuàng)造性的解放,教師式學生和學生式教師的出現(xiàn)。作為一個教師應作好多方面的教育教學準備。

一、精心設計教學方案,認真?zhèn)湔n。

由于探究教學的開放性,決定了教學具體過程不可預測,因此新課程的課堂教學對教師備課的要求大幅度提高。教師在設計教學方案時,針對教材和學生狀況加以分析,對比新舊課程理念,盡可能多角度、大范圍地預測學生可能的思維方向和教學過程中可能隨機出現(xiàn)的問題及因應策略,并將這一切盡量溶入實驗器材的準備及電腦課件的設計制作中等等這些方法既能確保教學過程的開放,又能提高教師對整堂課的駕馭能力。

例如:在每一節(jié)的教學設計中,教師都特別加入了“教材分析”“學生現(xiàn)狀分析”及“實驗探究中可能出現(xiàn)的情況預測及處理方法”等板塊。在這些板塊中,有的教師寫道:

1、有的學生在實驗探究過程中,可能將本章后面的知識提出來。對于提出這類問題的學生,應予以鼓勵,并告知大家這些都是我們需要學習探究的課題,只是本堂課可能時間不夠,需留待后面的學習過程中進行探究,并對學生這種勇于探索的精神予以肯定。

2、學生可能得到的有錯誤的認識和結論。不輕易否定學生的認知成果,可建議學生反復實驗、收集證據(jù)、查找資料以獲得有關的信息,通過提高學生的科學探究能力來讓學生自己糾正前面的錯誤,培養(yǎng)學生尊重事實,勇于認錯、改錯的品質。

教學設計中這些較為客觀全面的分析,特別是對學生的各種見解、一些不太成熟的觀點、甚至是錯誤的想法教師也都采取給予正面積極評價的方法,這無疑在一定程度上幫助了學生克服對科學探究的神秘畏懼心理,減輕了學生科學探究的壓力,增強了探究學習的信心,從而確保了探究教學的順暢進行。

二、創(chuàng)設情境,精彩導入。

科學探究是學生參與式的自主性學習活動。創(chuàng)設情境,精彩導入尤為重要。從課堂座位的安排、紀律的制定、教室的布置到純正的普通話、優(yōu)美的語言和各種教學情境的準備等,這一切無不影響著探究教學的氣氛和效果。例如:可以突破傳統(tǒng)教室的課桌布局,將座位排成若干u形單元,采用六人學習小組,形成開放性結構,便于學生們交流合作;整堂課不受約束,學生可自主學習、自由討論、舉手發(fā)言,無須起立等等。在教學《運動與靜止》時,教師用電腦多媒體播放夜空中的流星,暴雨前的烏云,小溪的流水等畫面,讓學生深切感受自然界的運動。教學《科學探究:聲音的產生與傳播》時,先播放各種各樣學生熟悉的聲音,再引導學生通過各種途徑發(fā)出聲音,研究聲音產生的原因。在這樣真實的活動情境中,學生們滿懷興趣地通過仔細的觀察、身體的觸摸,去感知發(fā)聲體的振動,親身經歷科學探究的過程,深刻領會物體發(fā)聲的原理。實踐表明,新課程的實施中,創(chuàng)設情境,精彩導入是課堂教學中不可忽視的重要環(huán)節(jié),它能如磁石一般吸引住學生,并快速地將師生的情感融合在一起,從而放飛學生的思維,讓學生主動地、全身心地參與進科學探究中來。

三、循序漸進,開展探究教學。

新課程提倡科學探究式的課堂教學,這種探究式教學給了學生更加寬松的思維和活動空間,在實驗教學之初,我們往往會遇到兩難的局面:一方面,教師若指導過度,則學生無法實現(xiàn)真正意義上的自主學習和自主探究;另一方面,教師若指導不到位,學生的探究和學習活動又會雜亂無章,盲目無序,從而無法完成學習任務……兩者仿佛形成了一個“解不開”的“結”。如何處理教師指導和開放式教學之間的關系呢?如何在教學過程開放的同時盡量減少探究活動的盲目和無序呢?針對這些問題,我們初步摸索出以下一些行之有效的做法:首先教學方法上“循環(huán)探究,逐步深入”。先將新課內容劃分為幾個大問題,再將每一個大問題分為若干個環(huán)環(huán)相扣的小問題。從而讓學生的思維和探究教學形成一個先散后聚,不斷聚散交替的循環(huán)探究過程。同時將探究教學的相關內容延伸至課外。比如:對學生而言,可以提前布置學生先預習新課,“簡閱課文”“查詢資料”“自制自帶實驗器具”等,將課堂上沒有探究完的內容帶至課外,課后布置學生寫“探究報告”和“學習心得”等;對教師而言,課前認真?zhèn)湔n,課中用心教學,積極應對隨機出現(xiàn)的課堂情況,課后撰寫教學實錄和教學反思,這一切不僅有利于學生探究學習任務的扎實完成,也有利于教師在新課程的實踐中不斷地完善教學,發(fā)展自我。其次教學過程中“運用《學案》”。讓學生了解自己在探究活動中應該要干什么事,明確自己的目的,教師也在學生探究過程中給學生一些方向性的提示,但這些提示應區(qū)別于我們傳統(tǒng)實驗課中的“實驗步驟”。實踐表明,《學案》的使用非常奏效,有效地防止和避免學生隨意玩耍實驗器材、手足無措等現(xiàn)象的發(fā)生。教學在“形散而神聚”中有條不紊地進行。再次,在教學理念上“淡化概念的嚴整性”。物理學科概念的嚴整性有時反而是學生探究學習的“障礙”,大多數(shù)學生會覺得非常困難,因此而產生為難情緒。對于這些問題我們提出在教學中“淡化概念的嚴整性”,降低探究學習的難度。最后教學結束后“開展問卷調查”,及時地溝通師生間的需求,使進一步的教學更有針對性和指向性。

四、開發(fā)課程資源。

當前與新課程相配套的課程資源相當匱乏。單就我們使用的物理實驗教材上所列的新增隨堂實驗器材就達百余種。這還不包括延伸至課外的學生自主開發(fā)的探究內容,所以我們在教學中大力倡導教師和學生自己動手自制教具學具。

改變舊課程實施過于強調接受學習、死記硬背、機械訓練的現(xiàn)狀,倡導學生主動參與、樂于探究、勤于動手,培養(yǎng)學生搜集和處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力。

總之,我們的物理教學功在今天,利在明天。不管教學評價體系怎樣,作為教育者務必把握一點,我們必須要用活的思想、活的思維、活的方法、活的語言來面對一個個活的課堂。做到教學相長。

新課標學習交流心得篇七

“力盡不知熱,但惜夏日長?!痹鲁?.3兩日,參加了宣城煙草法規(guī)、專賣學習小組赴池州煙草學習交流,此次之行,旨在通過學習、交流,借鑒兄弟單位的先進工作經驗,找準不足,進一步的提升法規(guī)和專賣的工作質量。同時也是踐行“235”教育活動的一次實際行動。

有幸參與,同行之人無不感覺機會來之不易,大家也因此猶為珍惜,雖正值盛夏之際,日日高溫相伴,天天烈日隨行,但絲毫不影響大家高漲的學習熱情。短短的兩天時間,瞬間即逝,驀然回首,座談時的知無不言、言無不盡,參觀學習時的耐心講解、坦誠交流,攀山登巖時的手拉手齊心協(xié)力、激流浪拍時的心連心同舟共濟,仍然歷歷在目,直讓人感嘆炎炎夏日也是來去匆匆!此次交流學習雖然時間不長,但收獲不小,使我們但開闊了視野,拓寬了思路,更新了知識,感受頗深。總結起來有以下幾點:

感受一:準備充分,有備而來。

出發(fā)之前,帶隊領導就通過了《學習須知》告之了我們此行的目的與要求,進一步明確了學習目標。同行17人,根據(jù)法規(guī)、專賣不同崗位劃分為兩個學習小組,確定小組長,分解與細化各自的學習任務,并突出重要的學習要點,確保學習、交流工作有的放矢,準備工作充分,學習內容針對性很強。

感受二:形式新穎,內容豐富。

此次學習交流,以座談、參觀學習為主,期間還穿插了戶外運動,時間安排緊湊,形式新穎,主題鮮明,突出了交流學習的主旋律。首日的.座談、參觀學習過后,我們來到了石臺縣,開展戶外運動訓練。石臺縣雖小,但山清水秀,風景如畫,旅游資源非常豐富,在這里我們登百丈崖、淌怪潭水,忽將略顯緊張的身心,置身于池州山水旖旎的秀麗風光里,身臨其境的感受到了原生態(tài)的自然景色。論語有云:“智者樂水、仁者樂山”,在這里感受到了山之雄偉、廣闊,水之靈動、輕盈,從中我們獲得了更為廣闊的胸襟,以及更為敏捷的學習力與執(zhí)行力,大大的激發(fā)了工作的熱情。

感受三:“有朋自遠方來不亦樂乎”,在細微之處見真情!走進池州市局座談會議室,是一杯清香的茶水,讓我看到了紙杯上的“細微見真情、服務到永遠”。后來,我才在偶然間發(fā)現(xiàn),全程陪同我們參觀學習的季科長,正是用熱情、周到的服務,詮釋了池煙“仁”文化的服務理念。3日清晨,約好7點鐘準時出發(fā)的我們,陸續(xù)地來到了車輛旁邊,準備出發(fā)。由于我們入住的酒店距離市中心有一段路程,臨近出發(fā)前季科長準時趕到,上車前,不經意間聽見她說:“出門前得先把小孩這一天的生活先安排好,再加上家住的離這里比較遠,因此,磨蹭到了現(xiàn)在,真是不好意思。”隨話音,我轉身望去,只見她臉頰流汗,手里提著一只白色小方便帶,依稀可以看見里面裝著一杯豆?jié){和兩個粽子。正是在這細小之處我發(fā)現(xiàn),因要全程陪同我們,做好后勤保障工作,季科長忙的連早餐也沒有時間去吃。當我們行程結束,揮手告別之時,看著她漸漸離我們遠去的背影,品味著這種細微、真情、直到永遠的服務讓人很受感動。

感受四:對照比較,收獲顯著。

1、重視隊伍建設,專賣培訓獨具特色。在去年開展的全省煙草專賣技能大比武中,池州煙草六人參賽,其中就有五人進入前十,如此優(yōu)異的成績,正是他們未雨綢繆、獨具特色的培訓工作結出的累累碩果。特色之一,在時間選擇上。“一日之計在于晨,一年之計在于春。”每年三月份以開展春季全員大培訓拉開帷幕,全年大培訓層次分明,共分為三個階段,每季度開展一次,時間跨度不長,可以溫故知新,鞏固成果,提高效率。特色二,在人員選擇上。重視加強中層、骨干力量的培訓,每年7.8月份定期開展培訓班,對專賣中層、骨干力量進行封閉集訓,以提高骨干力量,帶動隊伍整體素質的提升。特色三,在內容選擇上。培訓內容全面,涵蓋理論、技能和作風,但根據(jù)不同的授訓對象,不同培訓時間,重點開展不同內容的培訓。比如春季培訓狠抓作風建設,撥高中層、骨干培訓內容,學習技能教材迎接技能“大比武”等等。獨具特色的培訓背后,讓我感受到,成功從來就沒有捷徑,“今日瘋狂,明日輝煌”,吃得苦中苦,方能成為人上人!

2、創(chuàng)新意識強,專賣工作要求精細化。在探討柔性執(zhí)法的時候,專賣科郝科長說:“對于柔性執(zhí)法,我們的要求是先內后外,對內進一步的規(guī)范自身行為,日常執(zhí)法行為規(guī)范與案件文書制作都有明確的標準與要求,努力做到依法行政、文明執(zhí)法;對外要維護相對人合法權益,堅持處罰與教育相結合原則,在行政處罰中,準確把握違法事實、情節(jié),合理定性,突出人性化管理。以柔性執(zhí)法工作為抓手,來促進各項專賣工作走向精細化?!闭窃诮徽勚?,感受到了兄弟單位的先進工作經驗和方法,值得我們去思考與借鑒。眼下,正如火如荼的開展“235”教育實踐活動,行業(yè)上下正在通過各種方式方法,不斷推進各項工作上水平,通過學習,讓我感受到,做好工作離不開創(chuàng)新,只有創(chuàng)新才會有亮點,只有不斷創(chuàng)新才會逐步提高各項工作的質量與水平。

作為一名專賣執(zhí)法人員,在此次學習中,通過對照比較,讓我看到自身的不足,在今后的工作,我會將在此次學習交流中汲取的新知識,帶到實際行動中,只有學以致用,才會不虛此行!

新課標學習交流心得篇八

為期2天的《問題分析與解決》課程學習,培養(yǎng)了我們如何“發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決間題、預見問題”的能力。通過對“什么是問題?這是誰的問題?問題是怎樣產生的?產生問題的根源是什么?”系統(tǒng)思維模式的訓練和面對問題應樹立正確的態(tài)度。通過了解問題解決的四種方法、基本原則及主要步驟,從而達到快速提高“理論聯(lián)系實際、實事求是、解決實際問題的能力,更好地提升團隊綜合管理素質,提高工作效率。

在這次學習的過程中,我學到了很多的知識,開闊了視野,發(fā)現(xiàn)了不足。xx老師睿智、生動的講解,為我打開了思維的大門。出現(xiàn)問題并不可怕,可怕的是當你面對問題時,沒有面對問題的決心,及解決問題的方法。在當今時代,知識是第一位的,思想是無限的,我們要學會轉換思維,改變行動,養(yǎng)成習慣。把思想轉變成行為,把行為養(yǎng)成習慣,行動不一定會成功,但不行動一定不成功。

“學會解決問題”在企業(yè)中顯得尤為重要,工作要求我們要不斷的進行思想轉變,從被動思維到主動思維。通過查找自身的不足,工作中存在的問題,借助別人的視角觀察思考,發(fā)現(xiàn)自己無意識中忽略的一些情況,從而進一步了解和提升自己。當遇到問題時不能消極地去逃避,而是樂觀的正視問題,然后冷靜思考并加以分析,必要時可以采取逆向思維去找問題根源。就會發(fā)現(xiàn)其實問題是可以解決的,而抱著積極心態(tài)去正視問題,很可能就會開發(fā)出不為人知的力量,也就是能產生卓越的行動。

“想解決好問題”不僅要用大腦來思考,也要學會用心體悟,要學會換位思考、隨機應變、靈活運用工作經驗。因此在解訣問題的過程中,我們就能得到更多的鍛煉,就有了更多經驗的積累,進而提升自己各方面的能力。通過學習期間的`小組練習,每位學員都參與其中,發(fā)揮個人的能力和作用,分析解決團隊中、工作中存在的問題,改變我們的行為模式和思維模式,加強團隊的凝聚力和向心力,加強協(xié)作,充分發(fā)揮我們員工的智慧和能力,強化我們的隊伍,就能促進企業(yè)的快速發(fā)展和保證我們企業(yè)的目標實現(xiàn)。

在工作中每天都會面對層出不窮的問題,而問題永遠不會自動消失。最好的辦法就是對問題負責,勇敢地正視它,開動腦筋去解決。通過這次學習,往后面對工作中出現(xiàn)的問題,不應把它當成絆腳石,而應看作是工作過程中的一種機遇,一種解決問題的能力。要努力認真,克服惰性,做每件事情前都要仔細思考分析,這樣就能找出最好的解決辦法。

懷著激動的心情,在學校領導的帶領下,我和同事們參觀了正定第六中學。給我的觸動不僅是視覺上的,而且是內心深處的。下面我從幾方面談談我的心得體會:

進入學校后,給人的第一感覺就是干凈、整潔。放眼望去:中間甬路的右邊是平整、寬闊的操場。操場上外圈是紅綠相間的塑膠跑道,中間是一個足球場。甬路的兩邊有兩排柳樹搖曳生姿。甬路的左邊是一個籃球場。校園的綠化做的很好,讓人在校園里有一種美的享受。除此之外,走進第六中學,無處不讓人產生“如在文化中”的感覺,無法不讓人體會到“文化育人”的無窮魅力。在操場的南邊的“勵志樓”上,“棄燕雀之小志,慕鴻鵠以高翔”幾個大字在陽光下閃閃發(fā)光,激勵著每一個來六中求學的孩子。

形的教育變幻為無形的滲透,達到了“此地無聲勝有聲”的教育效果。從學生們稚嫩的字跡中我們可以看到孩子們對明天的憧憬,對理想的追求。這種潤物無聲的教育講的不是走過場,而是切實深入到學生的內心世界,從而轉化為學生自覺的行動。

在六中聽了兩節(jié)政治課,課題是《創(chuàng)新與科技發(fā)展》。由于教室不夠,所以我們是在實驗室聽的課。每節(jié)課的開始學生們都要大聲的宣讀自己的班級誓言,接下來上課時老師出示本節(jié)課的任務。同學們馬上開始,有站著的,坐著的,還有高聲討論的,沒有一個人是閑著的。等討論的差不多了,每組就有代表把自己的答案寫到黑板上,每一個組都有一個進取的名字。有的叫“卓越組”“羽翼族”“王爵組“超越組”等等。最后每組分別找代表對其他的小組的答案進行糾正或補充。老師適當點評。課堂上沒有不參與的學生,所有的學生都睜大了眼睛,都豎起了耳朵,都張開了嘴。我想,同學們如此踴躍,必定是課下下了功夫,才有如此的自信。

整堂課每個學生都參與教學活動,真正顯示了學生的主體地位,教室的三面都是黑板,每個小組都有固定的版塊,這樣既有利于預習成效的檢查,也是學生展示自己的平臺;方陣式的座位有利于小組學習的討論,也體現(xiàn)了師生平等的理念。課堂教學真正體現(xiàn)了以學生為主體,讓學生由被動學習轉變?yōu)橹鲃訉W習,在課堂上每位學生都有機會展示自己的才能,人人都有成功感,從而調動了學生們學習的積極性和創(chuàng)造性。通過小組間的合作學習,學生之間,師生之間,組別之間開展相互質疑,相互探究,從而能達到雙贏多贏的效果。優(yōu)等生通過與其他小組的對手的切磋,增加了新的知識,通過對弱生的幫扶,更能把握事物的本質規(guī)律,方法技巧進一步鞏固。弱生通過優(yōu)等生的幫扶,迷茫的變得清晰。學生在彼此的交流的過程中,借助與對答案的求解,學到的不僅是科學的知識,還有科學的方法,科學的精神。在課堂上學生可以站,可以坐,可以大聲講話,可以自己站起來對其他小組進行評價,氣氛寬松和諧,心理自由放松,體驗到學習的愉悅和幸福。

課間,我們又參觀了六中的課間操,操場上學生們在做廣播體操,在甬路上初一的學生們在跑步,在籃球場上老師們活動,跑操的同學步調完全一致,沒有人跑錯腳步。沒有人說話,沒有人做小動作。并且班級之間的間距不變。操場上做操的同學整齊劃一。在做操結束后,就是同學們的活動時間,有的班級再跳“兔子舞”,有的班級在做游戲,有的班級在跳“扇子舞”。多種多樣的課外活動讓我們眼花繚亂。但在整個過程中學生們都井然有序。

總之,本次學習交流使我受到很大的啟發(fā),以后的教學中,我將把我所學到的、悟到的做法和想法用于課堂,同時我還要更努力的學習其他關于教育教學的知識,盡量來彌補自己的不足,使自己的課堂教學實效化、科學化,努力做一名能為學生發(fā)展提供幫助的良師。

新課標學習交流心得篇九

濟南煉油廠電氣車間現(xiàn)有員工72人,平均年齡46歲,下設技術組和6個班組,全面負責廠區(qū)所有電氣設備的維修和運行工作。此次考察學習參觀了兩座110kv變電站,兩座6kv/380v變電站,兩臺梅蘭日蘭ups、一座變頻器室,以及裝置現(xiàn)場防爆電器。此外還學習交流了車間設備管理、人員管理、大檢修組織、績效考核等方面內容?,F(xiàn)將學習體會匯報如下:

濟南煉油廠電氣車間和我車間一樣面臨幾項共同的困難,一是車間人員老化,平均年齡達46歲,高強度的體力勞動已經力所不能及,但是裝置規(guī)模設備數(shù)量不斷增長,實際維修、運行的工作量是在持續(xù)增加的,人員不足的矛盾非常突出。二是技術力量缺乏,技術組人員缺額,現(xiàn)有5人,其中一人具有本科學歷,但已近退休年齡,其余人員為中專和大專畢業(yè)。這兩點和我車間極其相似,他們的處理解決方法非常值得我們借鑒和學習。

為了解決這兩項矛盾,濟南煉廠電氣車間主要從設備、人員、管理等三方面著手解決。

一、設備。

采用先進設備,提高設備可靠性,減少設備維護工作量。

俗話說工欲善其事必先利其器,先進的設備是安全生產的基礎,它的高可靠性是任何其他手段不能代替的,他們主要設備采用abb開關柜、施耐德開關、接觸器、富士變頻器、梅蘭日蘭、索克曼ups、sel綜合計算及保護等先進的設備,可靠性很高,維護工作量很少。

二、人員。

合理優(yōu)化崗位設置,減少人員占用。因為具有優(yōu)良的設備可靠性作保證,他們只設一個110kv變電站倒班崗位,值班人員8人,倒班班長一人,另一座110kv變電站和其余6kv/380v變電站采取無人值守管理,每天進行一次巡檢,低壓崗位不設專門的倒班崗位,每天輪流由大班出4名倒班人員。這樣倒班人員只有25人,將更多力量放在大班進行維修工作。但是他們也承認,這只是權宜之計,增加新生力量才是解決矛盾的根本之道,今年他們車間新引進大學生、高職生5人,其中4男1女,這才是改善人員年齡結構、技術結構的希望。

三、管理。

創(chuàng)新管理,重視班組長、技師在車間的骨干地位。班組長、技師的崗位工資要高出一般職工,和工程師、高級工程師的崗位工資是一樣的。班組長具有更寬泛的績效考核權,車間原則上只對獎金進行切塊管理,具體的獎、罰有班組長確定,車間只進行監(jiān)督。這樣從制度上保證了班組長、技師的工作積極性,充分發(fā)揮技術人員和基層管理者的積極性,才能充分保證維修工作的高質高效。積極解決職工的困難也是理順管理和被管理者矛盾的主要手段。充分了解職工的需求和需要解決的問題,尤其是切實存在的實際需求和管理上的矛盾,必須予以重視。這是基于兩點考慮,一是必須承認我們現(xiàn)實的管理一定是不完美的,一定存在可以改進的地方,二是職工的訴求一定有其合理的一面,在制度上可以解決職工的困難一定是管理的一項進步。管理不應該是鐵籠子,鐵條越加越密,但終歸是有縫隙,管理應該是潤滑劑,消除一切阻力和不暢才是主要目的。只有通過管理使員工主動、積極、快樂的工作,才能達到雙贏、多贏、共贏的管理目標。例如針對員工平日有事需要請假的問題,他們車間采取分拆年薪假的辦法,即年薪假可以分散為1天為單位,這樣避免了職工沒有事卻不得不按照統(tǒng)一安排休息很長時間,但是有事的時候又沒有假可用,不得不請事假的矛盾,也避免了車間出勤率的下降(因為除了休年薪假還得請事假)和員工請了事假工資就要降低這種雙輸?shù)木置?,職工反響很好,也得到廠一級的支持。

通過在幾方面多管齊下,較好的解決了兩大主要矛盾,但是我廠畢竟和濟南煉廠不同,在設備上,我們的基礎差,所以我們只能采取人海戰(zhàn)術,保證設備的安全平穩(wěn)運行,例如他們是每天一次巡檢,我們是每天四次,并且是全面的點檢,即每座配電室、每臺配電柜、每個電器元件、節(jié)點都要看到、測到,這是個笨辦法,但是也是現(xiàn)階段不得不采取的最好辦法。但是不適宜長期按此方式運行下去,因為人畢竟有不可克服的生理特點,技術、設備的升級改造是根本之道。在人員不能滿足需求的情況下,必須狠抓人員技術培訓,鼓勵技術創(chuàng)新與管理創(chuàng)新,同時廠里如果能給予制度上的支持會更好。

abb6kv開關柜,采用機械五防閉鎖,可靠性高,安全性高,不存在誤操作傷人的危險性。

電纜接頭溫度檢測裝置,可實時監(jiān)測電纜接頭的溫度,并且超溫自動報警,真正實現(xiàn)了把故障消滅在萌芽狀態(tài)的目標。

新課標學習交流心得篇十

增強創(chuàng)先爭優(yōu)意識,爭創(chuàng)一流業(yè)績,是共產黨員保持先進性必備的品質,是全面建設小康社會應有的作風,能夠進一步激發(fā)廣大黨員干部職工的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性。下面談談本人對此項活動的心得體會:

一、充分認識爭先創(chuàng)優(yōu)的重要意義。爭先創(chuàng)優(yōu)是保持共產黨員先進性的必然要求。共產黨員的先進性,是共產黨員先鋒模范作用在不同歷史時期的集中體現(xiàn)。新時期保持共產黨員的先進性就是要堅持理想信念,堅定不移地為建設中國特色社會主義而奮斗;堅持勤奮學習,扎扎實實地提高實踐“三個代表”重要思想的本領;堅持黨的根本宗旨,始終不渝地做到立黨為公,執(zhí)政為民。表現(xiàn)在實際工作中,就是要做到時刻有改革創(chuàng)新意識,在做好本職工作的基礎上不斷創(chuàng)新,不斷改進工作方法,創(chuàng)造更好的業(yè)績,以實實在在的成效來體現(xiàn)和保持共產黨員的先進性。

爭先創(chuàng)優(yōu)是敢創(chuàng)一流的勇氣,是永不懈怠的精神,也是共產黨人勇往直前優(yōu)良傳統(tǒng)的具體表現(xiàn)。爭先創(chuàng)優(yōu)作為一種調動勞動者積極性的有效手段,是非常具有現(xiàn)實意義的。沒有爭先創(chuàng)優(yōu)的精神和勇氣,就不可能創(chuàng)造一流業(yè)績,就不可能推動經濟社會的快速發(fā)展。我們每一名黨員都應該保持高度的工作激情,干一行、愛一行,鼓足干勁,用淵博的知識和精湛的技術創(chuàng)造更好的業(yè)績。廣大黨員更應該戰(zhàn)斗在各條戰(zhàn)線上,發(fā)揮模范帶頭作用,抓住間隙時間努力學習,不斷提高自己的政治素質和業(yè)務水平。在工作中應事先做好周密、充分的準備工作,按照計劃把各項工作保質保量地完成。遇到困難時應具有堅忍不拔的毅力、百折不撓,真正做到愛崗敬業(yè),同時要相信團結的力量,時刻保持良好的合作精神,大家齊心協(xié)力,任何困難都是可以克服。

爭先創(chuàng)優(yōu)是構建和諧的重要載體。構建和諧的目標是由無數(shù)具體工作推動的。這就需要全處人員進一步解放思想,干一行、鉆一行、精一行,努力在平凡的崗位上創(chuàng)造一流的業(yè)績。黨員是平凡的,他需要那份默默無聞的貢獻和寧靜致遠的衣缽,但是黨員也應該是優(yōu)秀的,一名合格的黨員應該既擁有豐富的學識,又能夠在平凡中幫助別人,影響別人。所以,廣大黨員干部要深入群眾,及時解決群眾最現(xiàn)實、最關心、最緊迫的問題,熱心幫助群眾解決工作和生活中遇到的實際困難,讓他們切身感受到黨和政府的溫暖,進一步密切干群關系,為構建和諧的目標做出自己最大的努力。

二、以積極向上的姿態(tài),大力發(fā)揚爭先創(chuàng)優(yōu)精神。爭先創(chuàng)優(yōu)是以“工作爭先、服務爭先、業(yè)績爭先”為目標,以培養(yǎng)“學習優(yōu)、作風優(yōu)、素質優(yōu)”的人事干部隊伍為重點的活動。爭先創(chuàng)優(yōu)是各項事業(yè)興旺發(fā)達的不竭動力。要全面建設小康社會,實現(xiàn)經濟社會跨越發(fā)展,廣大黨員干部必須始終保持先進性,大力發(fā)揚爭先創(chuàng)優(yōu)精神。要開展好爭先創(chuàng)優(yōu)活動,我們要努力做到以下幾點:

首先,要立足自身的實際,真抓實干地工作,不斷提高自身能力,全力推動“爭優(yōu)創(chuàng)先”。只有把工作做好了,才是對單位和社會負責的具體表現(xiàn)。要做好自身的工作要求我們不僅要具備優(yōu)良的政治思想素質,還必須要有過硬的專業(yè)知識。我們一方面要加強自身的政治理論學習,不斷提高思想政治素質,牢固樹立全心全意為人民服務的信念;另一方面要努力提高自己的專業(yè)素質,要不斷學習新理論、發(fā)現(xiàn)新情況、研究新問題、找出新方案,并將研究方案放到實踐中去檢驗,在實踐中不斷提高。不斷地向領導學習,向同事學習,向社會學習。努力拓寬自己的專業(yè)知識,培養(yǎng)過硬的業(yè)務能力,并將所學知識有效應用到自身的工作中去。

其次,要有新的觀念。觀念是行動的先導,面對新形勢、新任務,我們應該站在全局發(fā)展的戰(zhàn)略高度,使我們的思想觀念與時俱進,緊跟時代前進的步伐。堅持解放思想,實事求是,與時俱進,把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法的束縛中解放出來,時刻嚴格要求自己,努力克服安于現(xiàn)狀、因循守舊的思想觀念,始終保持強烈的進取心,始終走在時代的前列。具體來說,廣大黨員干部要經常積極參加一些思想大討論活動,不斷總結各階段工作中存在的不足,不斷改進落后的、陳舊的思想觀念。

第三,要有開拓創(chuàng)新的膽略。要勇于創(chuàng)新,不斷增強創(chuàng)新意識,挖掘創(chuàng)新潛能;要勇于面對現(xiàn)實,敢于解決問題,要沖破思想的僵化和墨守成規(guī)的束縛,樹立敢為人先的膽略、開拓創(chuàng)新的意識。廣大黨員干部要不斷解放思想,在自己的崗位上改進工作方式,用新思路、新舉措開辟新道路,發(fā)揮創(chuàng)新才干,以取得工作的新成果。

第四,要有良好的精神狀態(tài)。精神狀態(tài)十分重要,有了昂揚向上的精神狀態(tài),才能突破瓶頸、破解難題。作為一名黨員干部更要激勵自己不滿足現(xiàn)狀,始終保持蓬勃朝氣、自強不息的意識,保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài),保持鍥而不舍、創(chuàng)優(yōu)爭先的勁頭。這樣才能鼓舞人心、帶出好隊伍,才能做出一流的業(yè)績,促進企業(yè)更好的發(fā)展。

爭先創(chuàng)優(yōu),其實爭創(chuàng)的就是對工作的一份激情和干勁,無論我們現(xiàn)正身居什么樣的崗位都要時刻以飽滿的激情迎接每一天的工作,做到塌實肯干、艱苦奮斗、百折不撓,不斷提高工作水平,爭創(chuàng)一流業(yè)績,在平凡的崗位上做出不平凡的成績!

我們要深刻領會黨的先進性要求,并將其轉化到自己的工作實際中去,以實際行動切實增強共產黨員先鋒模范作用和帶頭示范作用。努力通過這次教育,提高自己保持黨員先進性的自覺性,在自己的崗位上不斷解放思想、努力學習,不斷發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,不斷提高為黨工作、為人民服務的能力和水平,為實現(xiàn)全面建設小康社會的宏偉目標而不懈奮斗。

新課標學習交流心得篇十一

幾十年來,我從未接受過美術教育,也沒有從事過美術課的教學。在我的印象中,美術課就是帶著學生玩玩,套著模子畫畫,什么美術知識技能、理論,我是一竅不通,也就是一個典型的門外漢。7月17日,一個偶然的時機讓我有幸參加了今年全縣中小學美術教師培訓,聆聽了五位英山知名教師的美術課。雖然只有短短的十天學習時間,但我感受頗深,啟發(fā)很大。

幾天的`學習培訓,讓我親眼目睹,親身體驗到了美術課這門學科的無限魅力,也讓我認識了幾位英山縣首屈一指,在美術方面很有造詣的老師,領略了他們在美術教學時的風采。

58歲的曾榮耀老師德高望重,桃李滿天下,是英山藝術界的“大師〞級教師。憑著他對美術事業(yè)的摯愛和不懈追求,取得了卓越的成就,他幾十年如一日,不斷探索,無論是書法繪畫,還是理論,他都有自己獨到的一面。曾老師教學經驗豐富,見解精辟。學習過程中,我們見證了曾老師寫字作畫時的那份灑脫,那份“藝術大師〞的風采,讓人“望洋興嘆〞。

特別是曾老師的敬業(yè)精神值得我們學習。這次培訓,曾老師年紀最大,課最多,可他每次上課總是比我們先到,放學時走在我們后面,沒他的課他也要到教室里看看,轉轉,上課準備充分,不管課上還是課后,總是有問必答,對待學員耐心細膩,平易近人,從不擺什么架子,講課時語言通俗易懂,幽默幽默。常常讓我們忘了下課,舍不得回家。

曾老師不但教給我們專業(yè)知識技能,還以一位年長者的生活經驗教導我們:作為一名老師應該全面。曾老師的一句話讓我尤為深刻,他說,做人要學會吃虧。多樸實的話語,多崇高的人格!回想自己,年紀不大,可在教室工作中懶散,不求上進,怕苦怕累,我真是羞愧難當,可親或敬的曾老師,您就是我人生中的一面鏡子!您就是我生活、工作中的航標燈!

路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。我將借這次培訓學習的東風,不斷提高完善自己,為英山的教育事業(yè)奉獻自己的一份力量。

新課標學習交流心得篇十二

在學校領導對班主任的關心下,我參加了學校組織的學校領導和班主任外出考察學習,在歷時兩天的考察學習中,我們先后參觀了玉溪二職中、盤龍區(qū)職業(yè)中學,聽講座報告2場并參觀了其學校的教育教學環(huán)境,一路行程緊張而充實。所考察的這些學校都是全省職業(yè)教育領域中的佼佼者。雖然這次考察學習活動已經結束了,但所參觀的學校的校容校貌、教育理念、辦學特色、師生風采無不給我留下了深刻的印象,使我感觸頗深,使我更加清楚的認識到,新時期班主任工作應具備一定的技巧和素質。下面我就從以下方面談談這次考察學習的一點感受和體會。

一、教育的成功源自教育細節(jié)的成功。

學校是教書育人的場所,草率、粗放的校園環(huán)境無疑對學生有著潛移默化的傷害。老子曾說:“天下大事,必做于細?!苯逃鳛橐环N事業(yè),如果光停留在口頭上而不體現(xiàn)在行動實踐上,則無異于空中樓閣,如水中月、鏡中花。我們所參觀的這些學校校園環(huán)境優(yōu)美,建筑設計布局合理,校園文化氛圍濃厚。名人畫像、雕塑、格言警句隨處可見。這些做法對我們都是一種啟發(fā)和提醒,如果我們在這些方面進入了一種常規(guī)教育的話,那么對學生身心的健康成長、才能的展現(xiàn)無疑是一種促進。

二、提高自身基本素質,做學生的良師益友。

班主任一言一行,一舉一動都直接對學生起著潛移默化的作用。自古以來就強調身教勝于言傳,要求學生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學生樹立榜樣。同時班主任還要善于創(chuàng)新,做到以德育德、以個性育個性、以創(chuàng)新育創(chuàng)新。要想做到這些,班主任還要不斷的完善自己,不斷地學習有關知識,提高自身素質,嚴于律己,以身作則,才能在學生中樹立實實在在的形象。著名教育家魏書生說過:“教師應具備進入學生心靈的本領。育人先育心,只有走進學生的心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴?!彼岳蠋熞拼恳粋€學生,關愛每一個學生,把學生當作自己的孩子,當成自己的朋友,給學生以心靈的自由,多與每一個學生接觸,縮短師生間的心理距離,與學生打成一片,切實走進學生的心靈,做學生最信任的領路人。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心,這樣才能搞好師生關系,管理班級才能取得良好的效果。

三、用愛呵護每個學生,用心去引導學生的轉型。

愛是教育的靈魂,愛是塑造美好心靈的力量。平等的愛,理解的愛,尊重的愛,信任的愛,民主的愛等等,這些都是老師愛的真諦。不論在生活上,還是在學習上,都要給予學生必要的關心和幫助。只要有了問題時及時處理,處理的方法得當,注意和學生溝通,學生就會信任你,喜歡你,也就喜歡上你的課。愛學生,還表現(xiàn)在老師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求,又要注意對學生的個體差異,區(qū)別對待。對成績比較差的學生,我們老師要采用不同的教育方法,因材施教。只有注入了愛才能引起學生的共鳴,才能走近學生的心靈,才能成為學生的良師益友,成為一個成功的教育者。作為職業(yè)教育者,還要用心去引導學生的轉型,足使學生由學生到技術工人的轉變,使養(yǎng)成良好的習慣,加強安全教育,苦累教育等,讓學生健康快樂的成長。

四、班主任要有責任心。

教師肩負著即教書又育人的重任。首先,班主任要有嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,雄厚關心,體現(xiàn)出班主任的責任心,學生才能養(yǎng)成良好的學習習慣,得到良好的教育。總之,此次考察學習是一次難忘的學習經歷。對我來說是受了一次極好的教育,也是對我教育教學工作的鞭策!以上僅是我個人考察學習的一點體會,并不能展現(xiàn)此次參觀考察的全貌。通過學習,我認識到,作為一名教師、班主任,樹立終身學習的意識,不作井底之蛙,在反思中調整自己,努力踐行新課程理念,努力實施素質教育才是根本,才能不虛此行!我在今后的工作中,要多學習先進經驗,不斷改進自己的工作方法,力爭使自己的班集體更加優(yōu)秀。

新課標學習交流心得篇十三

懷著激動的心情,在學校領導的帶領下,我和同事們參觀了正定第六中學。給我的觸動不僅是視覺上的,而且是內心深處的。下面我從幾方面談談我的心得體會:

進入學校后,給人的第一感覺就是干凈、整潔。放眼望去:中間甬路的右邊是平整、寬闊的操場。操場上外圈是紅綠相間的塑膠跑道,中間是一個足球場。甬路的兩邊有兩排柳樹搖曳生姿。甬路的左邊是一個籃球場。校園的綠化做的很好,讓人在校園里有一種美的享受。除此之外,走進第六中學,無處不讓人產生“如在文化中”的感覺,無法不讓人體會到“文化育人”的無窮魅力。在操場的南邊的“勵志樓”上,“棄燕雀之小志,慕鴻鵠以高翔”幾個大字在陽光下閃閃發(fā)光,激勵著每一個來六中求學的孩子。

形的教育變幻為無形的滲透,達到了“此地無聲勝有聲”的教育效果。從學生們稚嫩的字跡中我們可以看到孩子們對明天的憧憬,對理想的追求。這種潤物無聲的教育講的不是走過場,而是切實深入到學生的內心世界,從而轉化為學生自覺的'行動。

在六中聽了兩節(jié)政治課,課題是《創(chuàng)新與科技發(fā)展》。由于教室不夠,所以我們是在實驗室聽的課。每節(jié)課的開始學生們都要大聲的宣讀自己的班級誓言,接下來上課時老師出示本節(jié)課的任務。同學們馬上開始,有站著的,坐著的,還有高聲討論的,沒有一個人是閑著的。等討論的差不多了,每組就有代表把自己的答案寫到黑板上,每一個組都有一個進取的名字。有的叫“卓越組”“羽翼族”“王爵組“超越組”等等。最后每組分別找代表對其他的小組的答案進行糾正或補充。老師適當點評。課堂上沒有不參與的學生,所有的學生都睜大了眼睛,都豎起了耳朵,都張開了嘴。我想,同學們如此踴躍,必定是課下下了功夫,才有如此的自信。

整堂課每個學生都參與教學活動,真正顯示了學生的主體地位,教室的三面都是黑板,每個小組都有固定的版塊,這樣既有利于預習成效的檢查,也是學生展示自己的平臺;方陣式的座位有利于小組學習的討論,也體現(xiàn)了師生平等的理念。課堂教學真正體現(xiàn)了以學生為主體,讓學生由被動學習轉變?yōu)橹鲃訉W習,在課堂上每位學生都有機會展示自己的才能,人人都有成功感,從而調動了學生們學習的積極性和創(chuàng)造性。通過小組間的合作學習,學生之間,師生之間,組別之間開展相互質疑,相互探究,從而能達到雙贏多贏的效果。優(yōu)等生通過與其他小組的對手的切磋,增加了新的知識,通過對弱生的幫扶,更能把握事物的本質規(guī)律,方法技巧進一步鞏固。弱生通過優(yōu)等生的幫扶,迷茫的變得清晰。學生在彼此的交流的過程中,借助與對答案的求解,學到的不僅是科學的知識,還有科學的方法,科學的精神。在課堂上學生可以站,可以坐,可以大聲講話,可以自己站起來對其他小組進行評價,氣氛寬松和諧,心理自由放松,體驗到學習的愉悅和幸福。

課間,我們又參觀了六中的課間操,操場上學生們在做廣播體操,在甬路上初一的學生們在跑步,在籃球場上老師們活動,跑操的同學步調完全一致,沒有人跑錯腳步。沒有人說話,沒有人做小動作。并且班級之間的間距不變。操場上做操的同學整齊劃一。在做操結束后,就是同學們的活動時間,有的班級再跳“兔子舞”,有的班級在做游戲,有的班級在跳“扇子舞”。多種多樣的課外活動讓我們眼花繚亂。但在整個過程中學生們都井然有序。

總之,本次學習交流使我受到很大的啟發(fā),以后的教學中,我將把我所學到的、悟到的做法和想法用于課堂,同時我還要更努力的學習其他關于教育教學的知識,盡量來彌補自己的不足,使自己的課堂教學實效化、科學化,努力做一名能為學生發(fā)展提供幫助的良師。

新課標學習交流心得篇十四

首先感謝青川教科室組織的這次學習交流活動,我們一行來自青川各個學校組成的教師團隊于x年x月x日從青川出發(fā),下午六點到達浦江縣。次日,到浦江實驗中學交流學習,22日再入成都龍泉七中交流學習。在這兩天的學習中,通過所見所聞使我收獲頗多,也有諸多感想,如浦江實驗中學八年級的一堂數(shù)學復習課、龍泉七中的“高效”管理交流,都給了我很大的觸動,浦江實驗中學以“幸福學習,學習幸福”為教學理念,以培養(yǎng)學生的各方面能力為辦學宗旨,讓學生在學校幸福的學習,快樂的成長,為此使我深深的體會到作為一名數(shù)學教師應從以下幾點來學習開展高效課堂模式的教學。

一、快樂是前提,學生是學習的主體,而興趣是高效課堂的前提,學生有興趣學習才是關鍵,才可能提高學習效率,如果學生沒有學習的興趣就如同沒有發(fā)動機的汽車,永遠沒有前動力。而我們大部分孩子在校學習能力較弱,學習也只是迫于老師的壓力而敷衍學習,因此也就更不能談學習上有沒有興趣了。對此培養(yǎng)學生興趣是開展高效課堂的前提。

二、高效是方法。在我認為只有高效、實效、有效的課堂教學才能讓學生學有所得、學有所感、學有所悟,真正的高效、實效、有效的課堂教學也并非是簡單的按照小組教學完成所學預學案、導學案,在較短時間里掌握所學知識,而是在完成教學目標的同時使學生的語言表達能力、思維能力以及各方面的學習能力都有所提高,所謂“高效”并非是掌握只是運用知識,而是掌握學習,熟練學習,最終快樂學習。

三、人文是內涵,數(shù)學課有著和其他課程不同的特點,在數(shù)學課堂中讓學生學習數(shù)學時,不僅僅是為了獲取數(shù)學知識,更重要的是通過數(shù)學學習來接受數(shù)學精神,通過數(shù)學思想和數(shù)學方法的熏陶提高思維能力,鍛煉意志品質。俗話說:“教學有法,教無定法,貴在得法”,因此課堂的數(shù)學教學如何額關鍵在于老師和學生,作為教學實施者要深入研究,多思善想,作為學習者應積極思考探索,勇于質疑,只有教師和學生真正的合作,才能使課堂教學跨過“高效”達到“實效”。

從教師角度來說,高效課堂應具備以下三個條件:

1、教師能夠依據(jù)課程標準的要求和學生的實際情況,科學合理地確定課堂的三維教學目標。

2、教學的過程必須是學生主動參與的'過程。

3、教學中適時跟進、監(jiān)測、反饋、消化,以多種方式鞏固學生的學習成果,使三維教學目標的達成度更高。

總之,高效課堂其本質仍然是我們對新課程改革的深入推進,是實施素質教育和道德課堂的具體體現(xiàn)。高效課堂的提出和實施,對我們農村學校來說是一個新的挑戰(zhàn)和開始,我相信我們遇到的困難一定不會不少,碰到的問題也會很多,只要我們把追求課堂教學的高效益作為自己一生孜孜不倦的追求,堅信“不是一番寒徹骨,怎的梅花撲鼻香”,我們終會一定會取得真正的高效課堂教學改革的成功。

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