中小學第一學期學校工作計劃(優(yōu)秀18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-06 08:41:15
中小學第一學期學校工作計劃(優(yōu)秀18篇)
時間:2023-12-06 08:41:15     小編:琴心月

計劃是為了更好地組織時間和資源,達到既定的目標而進行的安排和規(guī)劃。制定計劃時要根據(jù)時間的先后安排任務的順序和優(yōu)先級。這里有一些關于計劃的優(yōu)秀書籍和資料,供你深入學習和了解。

中小學第一學期學校工作計劃篇一

以傳授新時期家庭教育理論為主要內容,以提高家長家教理論水平,改進家教方法為主要目的,開展多種形式的授課活動,在上級主管部門的領導下,扎扎實實地工作,講究實效,為創(chuàng)揚州市合格家長學校打好基礎,為創(chuàng)建江蘇省第四屆模范學校創(chuàng)造條件。

1、調整建立家教網(wǎng)絡機構

建立網(wǎng)絡機構是做好任何事情的前提。本學期,我們在上學期的基礎上,對家長學校的組織機構作適當?shù)恼{整,具體安排是:學校家教委員會和班級家教委員會。學校家教委員會成員由鎮(zhèn)行政部門分管領導、學校校長室、教導處、各班主任及聘請教員組成,班主任就是各班學生家長的教員;班級家教委員會由班主任和五位學生家長組成。具體工作由教導處和班主任負責。教導處負責制定計劃,活動安排,收集資料,協(xié)調關系。班主任負責具體的授課活動,向家長宣傳家教理論,講授科學的家教方法。

2、學習家教理論和家長學校各項工作制度

為了做好家長學校工作,我們制定了家長學校備課制度,家長學校請假制度,家長學校校長工作職責,家長學校教員工作職責等。開學初,組織全體教員學習家教理論,主要是《托起朝陽》這本書中的部分內容,提高教員自身的文化水平和業(yè)務水平。同時學習各項規(guī)章制度,讓教師們明白自己工作的職責和任務,有章可循,有事可做。

3、組織授課活動

本學期,我們家長學校授課的內容有教材《托起朝陽》、《莫愁》(家教版)、知心姐姐盧勤老師的演講錄像等,準備分三次進行授課。在授課形式上我們準備先在一個班進行研討,研究如何上好家教課,如何提高家教課的質量,增加課堂信息量,讓家長們在短時間內獲取更多的知識,還要研究如何進行教員和家長之間的互動,讓家長們也能積極主動地參與。

4、進行家訪活動

家訪活動也是進行家教的好形式,教員可以通過和家長的單個的接觸,進行家教知識的傳授,和家長做好溝通,這樣家長更愿意接受。一學期每位教員必須對每個學生至少進行一次家訪,并做好記錄。

5、利用《敬文月報》進行宣傳

《敬文月報》是我們的校報,在第三版我們專門開辟了一個欄目"家教版"進行家教知識的宣傳,這個欄目有理論的介紹,有經(jīng)驗的總結,有案例的分析,教員、學生家長一起參與。

6、評選優(yōu)秀學生家長

對積極參加我們的活動,在家教工作中取得一定成績的家長進行評優(yōu)獎勵。

9月份 ? 1、調整班級家教委員會組成,并集中進行專項授課。

2、召開全體教員會議,通過工作計劃,學習各項制度。

10月份 ?1、《敬文月報》刊登本學期家長學校主要工作。

2、做好《莫愁》(家教版)的征訂工作,并組織家長讀書活動。

11月份 ?1、進行授課活動研討。

2、全校進行家長學校授課活動。

3、開展家訪活動。

4、〈敬文月報〉刊登家長家教經(jīng)驗文章。

12月份 ?1、召開部分家長座談會,研究如何辦好家長學校。

2、家長讀書知識競賽。

1、2月份 1、評選優(yōu)秀家長。

2、總結表彰。

中小學第一學期學校工作計劃篇二

以縣局教研室工作計劃為統(tǒng)攬,以優(yōu)化教學方法、改進教學手段、提高課堂教學效率為核心,深入進行校本教研,落實《教學常規(guī)》,突出中心抓教學,優(yōu)化管理抓創(chuàng)新,全面提高教學及科研水平,努力創(chuàng)建讓人民滿意的學校。

1.德育建設

加強師德師風建設,全面提高師表形象,努力打造一支合格過硬的教師隊伍。建立健全育人網(wǎng)絡,積極開展學校、家庭、社會三位一體的德育教育模式的研究。強化班風、校風,強化學生行為規(guī)范教育。

2、教學質量

縣局期中、期末質量檢測七年級、八年級、九年級各科平均分、及格率、優(yōu)秀率全部進入全縣前8名的行列,各年級總平均分占居全縣前五名的位次。

3、教學管理

建立健全各項管理制度,加強教學的常規(guī)管理,堅決克服教學的隨意性和盲目性。認真落實《教學常規(guī)》,規(guī)范教師的教學行為,為提高教學質量提供保證。

4、教學改革

以空中課堂教學案例為模式,以縣局教材教法培訓為指導,以課堂研討為重點,努力提高課堂教學效率,逐步形成適合本校學生特點的教學方法和路子。

5、校本教研

以互聽互評為切入點,開展部分學科的主體研究,主要解決聽課聽什么,評課評什么,如何處理教學疑難等問題。通過對教學課題的突破,提升教師的教學水平和教學質量。

(一)、德育工作。

德育工作對促進學生全面發(fā)展起著導向、動力和保證作用。為此本學期將從以下幾方面開展德育工作:

1、做好七年級的入學工作,加強八年級、九年級的穩(wěn)定工作(此項工作由政教處、年級組長負責)。

(1)、開學初各班班主任要利用周會時間對學生進行有目的地教育,盡快摸清新生底細,針對共性和傾向性的問題及早采取措施逐步解決。

(2)、引導七、八年級學生自糾問題找差距,選定目標制措施,促進全面工作的順利開展。

2、進一步深入學習《家校聯(lián)合教育協(xié)議》(此項工作由年級組長、班主任組織操作)。

各班要組織學生認真學習《姜各莊初中家校聯(lián)合教育協(xié)議》,引導學生總結過去,謀劃未來;去掉壞毛病,擯棄不良傾向;發(fā)揮長處,弘揚正氣。通過學習使學生知道什么應該做,哪些不能做,強化管理,把客觀要求轉化為學生的自覺行動。

3、加強班主任和班級隊伍建設(此項工作由校長室負責)。

(1)、本學期定期召開班主任工作交流會,并不定期開展主題班會現(xiàn)場觀摩,以增強班主任管理意識、責任意識、育人意識。

(2)、為切實抓好校風校紀建設,各年級各班要堅決執(zhí)行學校的有關規(guī)定,培養(yǎng)良好的班風、學風。學校為每個班級統(tǒng)一制定班級工作日志,班主任對學生的出勤情況、班內學生表現(xiàn)每周一公布,每月一小結,逐步建立良好的校風。

(3)、班主任要強化對學生的管理,每天要找重點幫扶學生談心,每周至少要開一次不同形式的主題班會,每月至少一次與家長取得聯(lián)系。

(4)、班主任要切實了解學生,好中差做到心中有數(shù),尤其是對差生要分析好差的根源,由此去關愛他們,讓他們感受到學校的溫暖。

4、加強安全教育,創(chuàng)建平安校園(此項工作由政教處負總責,班主任主抓,校園廣播和團支部協(xié)助。)。

(1)、利用晨會和主題班會加強學生交通安全、食品安全、人身安全教育,增強學生安全防范意識。

(2)、繼續(xù)充分利用黑板報、校園廣播、國旗下講話、專題講座等強化師生安全意識和提高防護能力。

(2)、本學期繼續(xù)堅持門崗值班制度和中午巡回指導制度。進一步加強校園安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患、限時整改,使校園安全工作常抓不懈、警鐘長鳴。

5、加強家校聯(lián)系(此項工作由校長室負責監(jiān)督實施)。

通過召開家長會、致家長公開信、通訊聯(lián)系等方式,加強與家長的溝通和交流,讓家長共同參與教育學生。本學期學校要求各班必須召開一次家長會議,至少對每位學生進行一次普遍家訪。

6、提高全體教師的師德水平(此項工作由政教處、教導處、年級組長負責監(jiān)督)。

要求全體教師進一步加強師德修養(yǎng),嚴禁體罰和變相體罰、用極其刻薄的語言刺激、侮辱學生,酗酒,,有償家教和私定資料等有損師德的行為。堅決杜絕課間,將學生放逐于教室門外或置于辦公室內長時間不理不問。提倡愛教育,愛學生,愛自己,兢兢業(yè)業(yè),無私奉獻的高尚品德。

按照區(qū)、鎮(zhèn)兩級教研室工作要求,以研究有效性課堂教學為重點,以提高教學質量為目標,繼續(xù)深化教學改革、推進素質教育,加強教學常規(guī)管理,積極開展校本教研活動,為促使教師的專業(yè)提升和學生的全面發(fā)展而努力!

1、重視教研活動的組織與開展,做到教研活動主題化。本學期圍繞“如何有效開發(fā)文本教學資源”為主題,開展校內教學研討活動。

2、把好教學質量關,重視基礎知識的過關測試,做好教學質量的監(jiān)控工作,力爭各科成績排在鎮(zhèn)屬學校前列。

3、積極開展校本教研活動,以一堂課為切入點,引導教師對自己的教學進行反思,在反思中提高教師的專業(yè)水平。

4、繼續(xù)一人一課、隨堂聽課等形式,關注教師的業(yè)務成長。確定好每科的課堂有效教學模式。

5、做好各級立項課題的檢查準備工作。

(一)、規(guī)范教學行為,抓好教學常規(guī)管理。

根據(jù)統(tǒng)一的要求及學生的實際情況編寫好教案;嚴格按照課程表、教學進度及內容上課;作業(yè)設計上能抓重難點并及時批改;認真輔導學生、及時總結教學心得。

1、每位教師期初定好各學科的教學計劃。各學科組長根據(jù)工作計劃、結合本學科特點,制訂教研活動計劃。及時上交教導處。

2、抓好教師的備課。備課時要考慮學生的實際情況,做到因材施教,教學過程要詳細、具體,要體現(xiàn)教法和學法;練習作業(yè)要有針對性;及時寫出課后教學評價。

3、每星期都要組織教師分科、段進行集體備課,定時、定點、采用專題討論、了解每級科知識之間的聯(lián)系等形式互相交流、共同探討。集體備課每周時間安排如下:

語文科:星期一下午第一節(jié)

數(shù)學科:星期四下午第一節(jié)

英語科:星期三上午第三節(jié)

體藝科:星期五上午第二節(jié)

4、抓好學生作業(yè)質量,特別注重培養(yǎng)學生良好的作業(yè)習慣。老師作業(yè)布置精當適量,不能變相體罰學生,書寫格式要求統(tǒng)一、規(guī)范,以及愛護好作業(yè)部,保持清潔和齊全。教師批改及時、認真。學生作業(yè)有錯要及時更正。

5、落實教學檢查制度。

(1)單元知識檢測盡量按計劃(不能超過一星期)同科同時進行,語文一周、數(shù)學三天內做好批改、分析、評講、記分等工作,并交教導處檢閱。

(2)同級科的教師平時互檢備課本及學生作業(yè)本,以便互相評議,互相促進。本期各科組長每月檢查1次,學校平時抽檢及期末全面檢查,檢查情況及時向教師反映,并做好書面記錄。

(二)抓好教研組建設,扎實有效開展教研活動。

1、抓好教研組建設,健全并重視教研組資料積累。要求教師平時資料收集后交給科組長入檔。

2、以“如何有效性課堂教學”為主題,開展校內研討活動,形成有效的課堂教學模式,以及征集相關案例并開展評比活動。

3、加強教師間的課堂教學交流,開展教研組內聽課、評課活動。一學期科組長聽課不少于15節(jié),其他教師不少于10節(jié)。要求記錄齊全,有聽后思考記錄,期末上交聽課記錄本。

4、積極開展校本教研活動,以一堂課為切入點,引導教師對自己的教學進行反思,在反思中提高教師的專業(yè)水平。本學期要求所有資料電子存檔。

5、為教師成長搭建平臺,通過理論學習、骨干教師示范、體驗實踐、教學反思、專題研討等形式,提高教師的專業(yè)水平。

(三)、學科教學質量,堅持常抓不懈。

1、各任課教師認真抓好教學質量關,團結整個年級段的力量,做好培優(yōu)補差工作,建立學困生、優(yōu)秀生檔案。

2、做好學科質量過關、考查、分析工作。

3、抓學生基本能力的形式

(1)組織力量做好一年級學生漢語拼音過關測試工作。二、三年級寫話比賽。

(2)閱讀能力。注重課外閱讀,培養(yǎng)學生廣泛的閱讀興趣,利用好學校圖書館,擴大學生閱讀量,要求做好記錄。本學期準備在4—6年級進行語文課外閱讀能力的競賽。

(3)數(shù)學解答能力。要求每班在上數(shù)學課前進行口算訓練,學期間進行數(shù)學知識競賽。

(4)英語綜合訓練。加強英語的雙基訓練,高質量地完成英語活動冊。重視英語詞匯訓練,舉行4—6年級知識競賽。同時加強對學生的口語交際訓練,注重學生的學習習慣的培養(yǎng)。

(四)加強第二課堂的輔導工作,安排好負責教師,挑選好學生,認真組織競賽學生的培訓及參賽工作。

中小學第一學期學校工作計劃篇三

本學期,我校將在市教育局的正確領導下,認真貫徹落實好黨的教育方針、市局工作要求,結合學校發(fā)展實際,凝心聚力,克難攻堅,積極有為,改革創(chuàng)新,為實現(xiàn)學校跨越式發(fā)展而努力。

圍繞學校十三五規(guī)劃綱要,以黨的十八精神為指導,全面落實區(qū)教育局20xx年各項工作要點,進一步加強學校管理,優(yōu)化教育環(huán)境,努力提升辦學品位,凸顯辦學特色,豐富辦學內涵,促進我校教育又好又快發(fā)展。

(一)“十三五”規(guī)劃分年度指標

1、學生體測平均分進入全省前260名;

2、20xx年b級合格學生多余30人人;

4、為以下創(chuàng)建任務造作準備:省文明單位、省二級特色示范校、將學校美術和音樂學科建成省級學科基地學校、完成省一級心理輔導站、一類圖書館、a類學校食堂等設施的評估、成示范實驗室、示范音樂教室、示范美術教室、創(chuàng)客空間等實驗室的建設。

5、后勤基建一標結頂,二標和附屬工程完成招標。

(二)其他工作目標

1。加強課改與高考研究,探索7選3高考背景下的分類分層走班機制,重視全校各年級段優(yōu)生培養(yǎng)和弱生輔導,優(yōu)化高三復習迎考策略,20xx年高考力爭佳績。

2。推進務實高效的學科教研與培訓,提升教師隊伍專業(yè)素養(yǎng)。

3。培養(yǎng)學生做一個愛國敬業(yè)、腳踏實地,永不放棄,講文明講禮貌,講道德,有愛心,弘揚正能量的高中生。

4。加強和推薦黨建工作和黨風廉政工作,增強組織凝聚力,進一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

(一)管理工作

1。抓好干部隊伍建設,增強領導班子的戰(zhàn)斗力。營造民主管理氛圍,提高領導干部決策水平和辦事效率。

2。抓好師德師風建設,打造有持續(xù)發(fā)展空間的教師隊伍。認真徹實施《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。

3。建立中層管理人員年度目標考核評價方案和民主測評制度。繼續(xù)實施學生評教制度、教學人員評價教輔人員和后勤服務人員的評議機制。

(二)教學工作

1。重視教學常規(guī)管理

(1)認真執(zhí)行《浙江省全日制普通高中、義務教育階段學生學籍管理辦法》,進一步規(guī)范學籍管理。嚴格執(zhí)行學生學籍管理和成績考核規(guī)定,建立新學年學籍檔案,及時處理學生的休學、復學、轉學等事宜。

(2)完善圖書室人員管理制度,不定期查崗;進一步增強服務意識,為學生的德、智、體、美全面發(fā)展提供服務,為教師的進修教研提供服務;規(guī)范圖書訂購程序,確保圖書的質量和時效性。

(3)進一步健全實驗室管理制度,實驗室管理人員樹立為教學服務的思想,敬業(yè)愛崗,認真履行實驗室工作人員職責,在保證學科實驗需要的前提下,充分發(fā)揮實驗室的作用,統(tǒng)一調配使用。

(4)貫徹落實上級有關學生“減負”工作的文件精神,加強監(jiān)督檢查,有效控制學生在校活動總量。

(5)加強考試常規(guī)工作,繼續(xù)加大考風考紀教育的力度,尤其要增強責任意識,落實獎懲制度,做到公平、公正、公開,促進教學的良性循環(huán)。

2。推進課程建設

(1)認真執(zhí)行國家課程計劃,開齊課程,開足課時;嚴格執(zhí)行“三表”(功課表、作息時間表、活動表)。及時處理好教師因公、因病請假的臨時課程調動,保證不缺課。

(2)推進高中新課程實驗的有關工作。主要是完善規(guī)章,落實國家課程和校本課程的學期安排計劃、課程表、配套表格制訂、加強教師對各模塊教學指導意見、綜合素質評價、學分認定等方面的學習培訓、修訂《州溫七中學分管理規(guī)定》,開展新課程課堂教學研究等。

(3)加強課程管理。探索綜合實踐活動課程教學形式,開足地方課程,開發(fā)并開設若干門校本課程。探索高中藝術班的課程設置,完善高中藝術校本課程。提出各學科的選修課程開設意見,編寫與新課程實施相適應的行政班與教學班的管理條例。

3。促進評價改革

完善高中綜合素質評價制度,重點做好高一、高二學生的過程評價和相關記錄,期末按要求整理匯總到省高中學生學籍電子管理系統(tǒng),建立學期記錄、學年整理、定期反饋的'工作機制。

4。加強教學研究

中小學第一學期學校工作計劃篇四

依據(jù)《××縣教體局20xx年下半年教育教學工作安排意見》,以縣教研室工作計劃為指導,認真落實上級業(yè)務部門各項教育教學要求,充分發(fā)揮教研機構的職能作用,結合我鎮(zhèn)剛剛并校的實際情況,積極改革創(chuàng)新,努力做到教學理念現(xiàn)代化,教學管理精細化,教學研究實效化,教學方式高效化,教學評價績效化,牢固樹立服務于學校,服務于教師,服務于學生的教研宗旨。進一步規(guī)范教研行為,著力解決教學中存在的突出問題。深化課程改革,增強課程意識、研究意識、創(chuàng)新意識、質量意識,全面提高教育教學質量,辦好人民滿意的教育。

1、明確教研室及各職能人員的職責,逐步完善各類教研活動制度,增強教研活動的實效性。

2、進一步深化課程改革,切實提高課程實施水平。

(1)、全面落實課程標準。

(2)、加強校本課程資源的開發(fā)和實施。

3、聚焦課堂教學,創(chuàng)新教研活動方式,促進教師的專業(yè)成長和課堂教學效益的提升。

(1)、初步開展小課題研究活動。

(2)、開展各種載體活動。

4、加強網(wǎng)絡教研。

1、從我校實際出發(fā),組織好新課標的學習和貫徹落實。幫助廣大教師深入領會,準確把握修訂后課程標準的精神實質和主要變化,營造實施新課標的良好環(huán)境。校本培訓側重于各學科的課程標準學習和把握。

2、積極開展新課標和新教材的培訓,采取多種形式指導和引領教師熟悉新教材,領會新課標,落實新要求。依據(jù)新課標要求,調整教學觀念和教學行為,合理把握教學容量和難度要求,控制好學生課業(yè)負擔。努力提高課程實施水平。

3、做好“備、講、輔、批、考、研、析”中的“研”、“析”工作,加強教育質量的研究分析工作。教研室將根據(jù)具體情況,實時進行教育質量分析的培訓工作,改變定性分析互相抄襲,定量分析隨意計算的現(xiàn)象,使試卷分析工作真實,有價值。并在下學期開學初召開教育質量分析現(xiàn)場會。

4、自本學期始,規(guī)范校本課程的開發(fā)與實施,不但要通過多種形式落實優(yōu)化《寫字教學》和《古詩文朗誦》,強化母語運用方面的教學進行《寫話訓練》,加強課本劇的開發(fā)和運用,還要根據(jù)情況量力而行的編制符合我鎮(zhèn)和學校實際情況具有本校特色的校本課程,建立關注實施效果的檢查、評價機制,促進校本課程的有效開發(fā)與實施。防止只注重材料的開發(fā),忽視實施過程的檢查督促與實施效果的追蹤與評價的現(xiàn)象。

5、本學期教導處和教研室將聚焦課堂教學效果,透視分析教師的教學設計和實施過程中的問題,以此確定研討的.內容和關注點,篩選和確定部分小課題,供教師選擇,鼓勵骨干教師和青年教師積極開展實驗研究。促進教師教學工作時效的提高和教師的專業(yè)成長。

6、以原東來中學教師專業(yè)化成長檔案為基礎,重新完善東來學校教師專業(yè)化成長檔案。逐步提高教師業(yè)務水平,深化新課程改革,打造高效課堂。

7、發(fā)揮學校網(wǎng)站或博客的作用,加強溝通協(xié)調,充分調動各方面的積極性,學校的網(wǎng)站或博客和教研室等網(wǎng)站或博客鏈接,各位教師的博客要和學校的網(wǎng)站或博客鏈接建成網(wǎng)絡教研的交流平臺、指導平臺、備課平臺、培訓平臺、課例展示平臺和教材通研平臺,同時加強班級博客建設,實時進行優(yōu)秀教師博客、優(yōu)秀班級博客評選。

8、為了提高教師專業(yè)化水平,推進新課程改革,總結教學經(jīng)驗,給青年教師提供一個施展才能的舞臺。本學期開展多種評比活動:

(1)優(yōu)秀校本課程實施效果的評比。

(2)進行同課異構活動。

(3)、示范課及常態(tài)課的教學研究活動等。

骨干教師在課改中銳意改革,勇于創(chuàng)新,創(chuàng)造出的許多優(yōu)秀的課堂教學經(jīng)驗和生動教學案例,將及時進行總結推廣,實時進行精品課例評比表彰,發(fā)揮他們在教育教學中的引領作用。

9、積極參加“學習新課標、研磨新教材、構建新課堂、開創(chuàng)新形勢”為主題的“教研協(xié)作體的互動交流”活動。加強交流合作,虛心向兄弟學校學習先進的教學管理經(jīng)驗,取長補短、不斷提升東來學校教師的理論水平和教學能力。

10、積極推動綜合實踐課及學科活動課的開展,探索這門課程的實施途徑和實施方式,及時總結經(jīng)驗。

1、參加教研室組織的語文青年教師課標培訓工作。

2、組織教師進行業(yè)務學習活動。小學部教師學習課標,中學部教師學習教學案方面的知識。

3、制定本學期東來學校教研工作計劃,明確教研室各職能人員職責。

4、開教研組長和班主任會議,強調《寫字教學》和《古詩文積累》校本課的教學及《寫話訓練》等工作。

5、建立本學期“教師專業(yè)化成長檔案”。

1、下發(fā)業(yè)務學習材料,進行第二次校本培訓。

2、業(yè)務領導首先建立博客,其他教師或班級建立博客后和業(yè)務領導博客鏈接。加強網(wǎng)絡溝通,進行網(wǎng)絡教研。

3、結合期中測試,教研室將對全體教師進行一次教育質量分析及試卷分析培訓。

4、以推門聽課為載體,開展說、聽、評課活動。

5、加強課本劇的開發(fā)與運用。

6、開展硬筆書法比賽。

1、進行校本課程聽課活動,評選優(yōu)秀校本課。

2、開展學生古詩文擂主賽。

4、實時開展“同課異構”教研活動,業(yè)務領導在聽課過程中隨時思考并確定部分小課題研究主題。

5、下發(fā)業(yè)務學習材料,進行第三次校本培訓。

1、下發(fā)業(yè)務學習材料,進行第四次校本培訓。

2、檢查教師專業(yè)化成長檔案的填寫情況,實時收繳。

3、進行優(yōu)秀教師博客、優(yōu)秀班級博客評選。

4、進行教研檔案的歸檔工作。

5、針對期末測試進行試卷分析及教育質量分析,為開學初召開教育質量分析現(xiàn)場會做基礎。

中小學第一學期學校工作計劃篇五

家長學校是宣傳、普及科學的家庭教育知識,提高家長素質,使學校教育、家庭教育、社會教育密切結合,培養(yǎng)“有理想、有道德、有文化、有紀律”的一代新人,促進社會主義精神文明建設的重要陣地。家庭教育是國民教育的重要組成部分,是學校教育和社會教育的基礎,家庭教育的質量直接影響著民族的素質和社會的文明程度。新中鎮(zhèn)家長學校工作為了更加健康、穩(wěn)妥地向前發(fā)展,促進學?;A教育課程改革的實施,特制定以下計劃。

營造良好的家庭教育氛圍,針對家教實際,有層次地舉辦家教輔導講座,宣傳普及科學的家庭教育知識和基礎教育課程改革,為學生家長提供一些切實可行的教育子女的方法,提高家長素質和家庭教育水平;繼續(xù)規(guī)范家庭教育行為,開展好爭當合格家長的活動,把家長學校工作真正落到實處。

1、切實轉變家教觀念,認真履行家長職責,牢固樹立為國教子的思想。規(guī)范家庭教育行為,為孩子樹立正確的榜樣。

2、加強未成年人思想道德建設,以家庭預防和減少青少年違法犯罪目的出發(fā),對孩子進行道德品質教育、法制教育、安全教育和愛國主義、集體主義教育。

3、支持和幫助學生家長,認真對孩子進行挫折教育、勞動教育和艱苦奮斗的教育。

4、對父母雙雙外出打工的留守學生,應設法與其家長取得聯(lián)系,并做好其父母對孩子的補償教育,以避免家庭教育的脫節(jié)對孩子的身心發(fā)展造成不利影響。

1、家長學校應根據(jù)社區(qū)、家庭與學校教育的實際,制定出切實可行的學年度的教學計劃,并認真實施。

2、在認真舉辦家教輔導講座的同時,使家庭教育與學校素質教育緊密配合,努力轉變家教觀念,優(yōu)化家庭教育環(huán)境,培養(yǎng)孩子良好行為習慣、道德觀和價值觀。家教輔導應分班作好調查、研究,仔細分析學生在校的情況,針對家教實際,認真舉辦家教輔導講座。

3、與家庭密切配合,認真對學生進行法制教育、心理健康教育、安全教育、挫折教育。

4、向家長發(fā)放學習教育部《學生傷害事故處理辦法》、省教育廳《四川省學校安全工作管理辦法(試行)》、《四川省家長教育行為規(guī)范》、《預防艾滋病、狂犬病、血吸蟲病知識》等資料。

5、召開家長會,向家長通報有關情況,同時舉行專題講座,并繼續(xù)向家長征求書面意見或建議,找準學校教育與家庭教育的切合點、著力點,努力改進家長學校工作。

6、充分發(fā)揮家長委員會的作用,協(xié)助學校繼續(xù)做好外出打工學生家長的思想工作,要求家長對孩子認真進行補償教育。充分發(fā)揮家長學校名譽校長及校委會成員的作用,與村組有關人員共商家庭教育的大計。

7、認真做好3—6歲兒童的家長的輔導工作,切實加強培養(yǎng)幼兒良好行為的養(yǎng)成教育。

1、幼兒園應對3—6歲的兒童家長登記造冊,并要求參加培訓,參培率應達95%以上,

班合格家長應達80%以上。

3、學校政教處主要負責家長學校日常工作,教導處、行政辦、教科室等部門要積極配合,進一步抓好留守學生之家建設。

4、加強班主任工作,特別是班主任指導家長的家教工作,使學校教育和家庭教育達到一致。

5、定期舉行家庭教育輔導講座,編寫好家教輔導資料(教案),并認真進行學員的考勤、考核工作。各班主任應積極開展家教研究,并結合區(qū)級教育課題研究撰寫好家教論文。

6、落實家訪、校訪制度,密切家校關系,班主任教師應結合學校課題研究在一年(學期)里定時或不定時地普遍進行一次家訪,了解家庭教育環(huán)境,以檢驗家庭教育的實效性。

7、收集整理家庭教育輔導資料,并以班級為單位裝訂成冊(按“家長學校工作手冊”上列序的要求進行)。

8、家長學校負責人每期應寫出工作總結,上交學校存檔備查。

中小學第一學期學校工作計劃篇六

認真落實科學發(fā)展觀,以服務為宗旨,以就業(yè)為導向,以能力為本位,以教學質量為中心,以課程改革為主線,以教科研為引領,以技能大賽為重點,以規(guī)范管理為基礎,以各項活動為抓手,全面提高教育教學水平。堅持中職教育,成人教育和非學歷培訓的全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。努力實現(xiàn)“學校發(fā)展,教師成長,學生成才””的辦學目標,實現(xiàn)學??缭绞桨l(fā)展,打造教育強校。

1、努力造就一支師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、充滿活力的適應學校發(fā)展的高素質專業(yè)化教師隊伍。

2、實現(xiàn)學歷教育在校生20xx人的辦學目標。招收新生1000人

中專年招收新生600人以上,其中春季招生力保500人。大專招生400人。

3、大力提高學生職業(yè)技能素質,學生技能過級考試通過率達到98%以上。

4、加強專業(yè)建設。努力把機電、幼教專業(yè)發(fā)展為重點特色專業(yè)。

5、聯(lián)合辦學實現(xiàn)新突破,力爭實現(xiàn)與企業(yè)簽訂深層次合作協(xié)議。實施訂單招生,校企合作,產學結合,實現(xiàn)與企業(yè)零距離對接。力爭達到與三到五家大型企業(yè)簽訂合作協(xié)議。

6、構建就業(yè)網(wǎng)絡,拓寬就業(yè)渠道,提高就業(yè)質量,就業(yè)推薦率達到百分之百。

7、短期培訓要廣開思路,達到年內培訓600人的目標.。

8、加強校園文化建設力度,推行人性化管理和精細管理,建設“文明、和諧、平安校園”,保證校園安全。

9、降低辦學成本,提高辦學收益,為學校發(fā)展積攢后進。

1、強學校領導班子建設。充分發(fā)揮領導集體的核心作用,完善集體領導和各項責任制度。更好地發(fā)揮領導班子的整體效能。解放思想,轉變觀念,創(chuàng)新發(fā)展思維,提高領導能力和管理水平。以更高的標準,更嚴的要求努力把領導班子建設成為學校事業(yè)又好又快發(fā)展的堅強集體。

2、加強教導處、共青團、學生會、工會等組織建設。加強工會、共青團,學生會組織,選派政治素質高,責任心強,有進取精神的教師承擔社會工作,加強各部門領導力量。進一步完善教職工代表大會制度,推進學校民主管理,維護教職工合法權益,使廣大教師樹立主人翁的責任感。積極組織教職工開展各項文體活動,關心教職工身心健康,組織開展職工技能競賽活動,促進教職工業(yè)務素質的提高。

3、加強班組長隊伍建設。班組是學校共工作的核心單元,學校的中心工作都要通過班組來落實。一是要選派工作能力強的老師擔任班組長,實行動態(tài)管理,班組長對本組的教育教學工作和教師的管理工作負全責。二是加強對組長的考核,并與津貼掛鉤。三是注重班組文化建設,形成良好的工作氛圍。四是加大班主長對組內教師的考核力度。

1、積極開展師德師風教育。強化政治學習制度,提高全體教職工政治理論水平與發(fā)展職業(yè)教育重要性的認識,增強教職員工的責任感,使命感。形成“學校興旺我光榮,學校衰落我羞恥”的良好風氣。使廣大教師做到愛崗、愛校、愛學生,視學生為弟妹、兒女。甘于奉獻,扎實工作,上下一心,發(fā)奮圖強,為學校的發(fā)展做貢獻。

2、強化教師的教育與管理,提高教師的教育教學能力,打造“雙師型”教師隊伍。一是加強教師的業(yè)務學習,努力提高教師的業(yè)務水平和專業(yè)能力。二是推進學校內部崗位管理與考核工作。明確考核責任,嚴格考核標準,拉開考核檔次,體現(xiàn)獎勤罰懶。三是要創(chuàng)造條件讓專業(yè)課教師利到企業(yè)或生產服務一線開展專業(yè)實踐,不斷提升專業(yè)技術能力與水平。四是積極培養(yǎng)校、區(qū)、市級的學科帶頭人、骨干教師,充分發(fā)揮優(yōu)秀教師群體的示范引領作用。

3、加強青年教師培養(yǎng)工作。將到校工作不滿三年的青年教師納入青年教師培訓對象,按照學校的實施方案狠抓落實。對青年教師實行全員培養(yǎng),鼓勵先進,樹立典型,選拔任用。

4、加強班主任隊伍建設。一是注重班主任的聘用和選拔。二是加強對班主任工作的指導及工作考評,班主任要圍著學生轉,要讓學生生活在老師的視線中。三是組織好班主任的學習提高,有針對性的組織班主任外出學習參觀。四是搞好班主任工作總結與研討,及時推廣先進經(jīng)驗,落實優(yōu)秀班主任評比制度召開班主任工作交流會。

5、進一步發(fā)揮教學督導作用,搞好教育教學常規(guī)管理。本著“從管理要辦學水平、從管理要教學質量”的方針,抓好教學日常管理制度的執(zhí)行工作。重點在以下幾個方面:(1)加強對上課情況的檢查,強化校級和中層干部的巡視與聽課制度。(2)加強對晚自修的管理,自習課要有計劃、有任務。要與專業(yè)學習相結合,與班級管理相結合。(3)加強對各項考試及檢測的管理,推進考試考核制度的改革。(4)加強和規(guī)范學生校內實訓和校外實習的管理。(5)加強對校內實習課的管理,教導處,學科組要對實習課加強指導和監(jiān)控。

進一步豐富德育內容、創(chuàng)新德育途徑,增強中等職業(yè)學校德育工作的針對性、實效性,,進一步使學校德育工作制度化、規(guī)范化和科學化,營造學生健康成長的環(huán)境,切實推進學生思想道德建設。

要緊緊抓住愛國主義教育和“中學生日常行為規(guī)范”養(yǎng)成教育這兩條主線

1、加強學生思想道德品質的培養(yǎng)。全體教職工必須牢固樹立育人為本,全員德育的思想,開展切實有效的德育工作,要致力充實德育內容,改進德育方法,大理開展內容豐富、形式多樣、新穎生動的思想品德教育活動,增加群體競爭項目的比賽,增強集體榮譽感和班級凝聚力。努力把學生培養(yǎng)成有正確理想信念的人,有高尚道德品質的人,自強有為的人。

2、要結合創(chuàng)建文明城,繼續(xù)搞好“做文明個人,創(chuàng)和諧校園”主題教育活動。在家庭、學校、社會三方面加強學生文明行為習慣的培養(yǎng)。文明伴我在校園,我把文明帶回家。

在家庭,以“孝敬,從每一天做起”為主要內容,孝敬父母、體驗親情。在學校,以“和諧,從說話做起”為主要內容,構建和諧校園。在社會,以“愛心,從具體事做起”為主要內容,奉獻愛心。學校將出臺具體的實施方案。

3、改革和創(chuàng)新老師和學生執(zhí)勤,實現(xiàn)學生自我教育、自我管理、全面發(fā)展。

學生執(zhí)勤要定時、定崗、定責,要對執(zhí)勤學生進行培訓和考評。做到敢于負責,講究方法,以身作則,榜樣帶動。

1、要進一步加強教學管理,強化教學常規(guī),優(yōu)化過程,關注細節(jié),努力實現(xiàn)規(guī)范化、精細化、科學化。

2、積極推進教學方式和學習方式的改變,努力提高課堂教學的質量和效益。

加強充分發(fā)揮學生的個特長,努力調動學生學習的積極性,激發(fā)學習興趣,培養(yǎng)學習習慣,發(fā)展個性特長,提高綜合素質。

3、加強學生的學習目的教育和正確的就業(yè)觀教育。讓學生樹立技能立身的觀念,努力學好專業(yè)課程。教育學生準確定位,低調做人,踏實做事。

4、努力推行工學結合、校企合作的人才培養(yǎng)模式,積極推進半工半讀試點。實施第三年到企業(yè)等用人單位頂崗實習,第二年定期到企業(yè)實踐,工學結合。

5、建立學校技能競賽制度,強化學生職業(yè)技能和實踐能力培養(yǎng)。繼續(xù)利用校園文化節(jié)舉辦校內各專業(yè)技能競賽,力爭在培養(yǎng)學生的動手能力方面有新的突破。各專業(yè)要發(fā)現(xiàn)苗子,培養(yǎng)尖子,創(chuàng)造條件參加區(qū)、市級別的各項競賽。落實學校師生競賽獲獎的獎勵制度。

6、要加快校內外實訓基地的建設,依托行業(yè)企業(yè)與社會資源建立校外實訓基地。使之更好地為加強學生實踐能力培養(yǎng)提供服務。

7、遵循職業(yè)教育特點,繼續(xù)加強教育教學科研。各學科要聘請校外專家參與我們的教研活動,教研活動要確保時間,講究實效。要繼續(xù)鼓勵、發(fā)動、組織教師積極圍繞相關的課題或小專題,開展理論研究,撰寫教學反思和教育教學論文,將自己塑造成為研究型的教師,從而提高教育科研實效。

1、、招生工作要敢于找出新途徑、尋找合理有效的方法,要廣泛建立招生網(wǎng)絡,注重吸納外地生員,探索有效的招生模式。

2、大力發(fā)展高等教育,積極尋求途徑,擴大招生。要充分利用好電大的教學資源,并積極與其它高校建立聯(lián)系。要搞好成考大專的輔導工作,提高上線率。成考教學要施行中專與大專套讀,使學生早畢業(yè)。

3、要加大就業(yè)工作力度,增加就業(yè)工作方面的投入,瞄準京緊急、津、冀都市圈和唐山曹妃甸、豐潤動車城的用工市場。與周邊大型企業(yè)建立聯(lián)系,構建就業(yè)網(wǎng)絡,提高就業(yè)滿意度。積極穩(wěn)妥的推進定單招生。

4、要充分發(fā)揮教師和學生的積極性,人人參與招生,將教師招生納入教師考核。在認真總結今年招生工作的經(jīng)驗,不斷完善各項措施。

5、對就業(yè)的學生進行追蹤指導,關注就業(yè)滿意度。要總結發(fā)現(xiàn)就業(yè)好,發(fā)展快,滿意度高的優(yōu)秀畢業(yè)生、實習生。召開優(yōu)秀實習生報告會。

6、做好培訓工作。一是繼續(xù)做好就業(yè)再就業(yè)和陽光工程培訓,培訓工作要開闊思路,緊跟市場,抓機會,找項目,確保任務完成。二是搞好職業(yè)技能鑒定,在校生的技能鑒定時間前移,學生技能鑒定的成績作為教師考核目標。

1、要進一步樹立了“學校管理即服務”的理念,全體員工都要樹立服務于教學,服務于學生的思想,不斷提高服務質量。

2、要加強學校經(jīng)費管理和收費管理,加強學校集體財產的管理,保證辦公、教學的設施設備正常使用。嚴格物品支領手續(xù)和財務報銷制度,建立教師實習材料和辦公用品的成本核算。

3、加強學校財產管理,將對實習設備、辦公用品,學校公物進行大檢查,逐項登記。要注重實習設備的維護保養(yǎng)工作,責任落實到人,并每月進行一次全面檢查。對責任人給予處罰,對于表現(xiàn)突出的教職員工給予表彰和獎勵。

4、積極建立節(jié)約型學校,針對職業(yè)中專實際,從節(jié)約一滴水、一度電、一張紙做起,強化培養(yǎng)師生的節(jié)約意識。實習課要對實習材料精打細算,重復利用,每一分錢都要用的有價值,有效益。

5、加強安全工作,落實安全主體責任,維護校園安全穩(wěn)定。安全工作始終是學校工作的頭等大事,安全重于泰山,穩(wěn)定壓倒一切。要把安全教育納入學校的教育教學內容中,全面培養(yǎng)學生的安全意識和自我保護意識,重點抓好食品安全、交通安全、活動安全、網(wǎng)絡安全,提高學生的綜合素質,創(chuàng)建平安校園。

中小學第一學期學校工作計劃篇七

我校在中心校的領導下,認真貫徹上級的指示精神,按照構建社會主義和諧社會的要求,以辦好人民滿意的教育為宗旨,以構建和諧校園為抓手,以"學校管理規(guī)范年"為主題,深入學習貫徹新修訂的義務教育法,推進教育創(chuàng)新,深化課堂改革,全面提升我校的各項工作。

1構建和諧領導班子。學校領導班子是學校工作的領頭羊風向標。這個班子人員的一言一行,一舉一動,都至關重要。班子人員要講團結,講奉獻,講民主,識大體,顧大局,真正起到模范帶頭作用。

2同事之間要互幫互助,互敬互愛,互相學習,相互理解,寬宏大量。教師是人類靈魂的工程師,教師要為人師表。每位教師要從小事做起,從我做起,從身邊做起。尊重同事,尊重學生,和平相處。

3創(chuàng)新德育載體,進一步規(guī)范學生的行為。加強少先隊陣地建設,辦好學校少先隊報宣傳欄。開展"創(chuàng)文明班級,當文明學生"等活動,發(fā)揮少先隊組織教育功能。

結合本地實際,充分挖掘地方人文歷史社會德育資源,豐富學校德育內容。積極開展社會實踐活動,組織學生走出校園,走向社會,體驗真實,回歸自然,強化自律意識責任意識,讓學生在和諧中健康成長。

4在學校工作中要樹立一種正氣,要堅持"德育為首,育人為先"的原則。要在困難面前見行動,榮譽面前講成績,堅決杜絕見困難就躲,見榮譽就要的現(xiàn)象發(fā)生。

1加強教學常規(guī)管理。認真學習和貫徹區(qū)教研室頒發(fā)的小學教學規(guī)程。在教案方面,杜絕翻版盜版。要結合新一屆學生,新的教學理念,寫出新教案,要有創(chuàng)新。每篇課文或每個單元要寫教學反思。作業(yè)布置上要數(shù)量適中,要題型多樣,要講質量;杜絕題型單一,數(shù)量多多。作業(yè)批改要及時認真,提倡當堂批改,當天批改。杜絕學生代改或一"閱"了之。

2堅持教學常規(guī)檢查。開學初細查,認真檢查每位教師的計劃是否切實可行,作業(yè)設置是否全面,班主任工作是否到位。學期末全面檢查,查看一學期教師工作情況。平時一月一次,針對具體情況,確定檢查項目。

3抓好課堂教學,提高教學成績。發(fā)揮好學校的青年骨干教師的模范帶頭作用,開好校級示范課。本學期不少于4節(jié)課,語文數(shù)學英語體育各一節(jié)。學校教師全員參與,骨干教師講課說課,聽課教師評課,做到暢所欲言,共同提高。同時,還要開展教師間互聽課活動,使每位教師的聽課次數(shù)不少于20節(jié)。

4開展好教研活動,提高教師的業(yè)務水平。教研活動仍以課堂教學為主,并和單元備課相結合。重視過程的管理,不走過場,不流于形式。

四搞好綠化美化。春天是綠化美化的大好時節(jié),一定要抓住這一時機,在校園的空地上栽好花,種好草,植好樹,美化好校園,凈化好空氣,為師生營造舒心的學習環(huán)境。

五安全工作不放松。牢固樹立"安全第一"的思想,要警鐘長鳴,建立長期的防范機制,決不可掉以輕心。要利用校會班會國旗下講話等形式經(jīng)常講,利用好黑板報手抄報定期宣傳。同時,還要結合時令做好預防工作。結合我校情況要特別注意交通安全。

中小學第一學期學校工作計劃篇八

甘溝中學辦公室。

2017年9月1日。

本學期初,根據(jù)教育局工作部署和學校中長期發(fā)展規(guī)劃,結合我校實際,制定如下工作計劃:

一、指導思想。

以科學發(fā)展觀為指導,以素質教育為主題,以提升教育質量為中心,以課堂教學為抓手,以校園安全為保障,以提高教師隊伍整體素質為重點,堅持以人為本,認真落實《義務教育法》,力促教師專業(yè)成長,努力把學校創(chuàng)辦成一所學生樂學、教師幸福、家長滿意的特色學校。

二、工作重點。

實現(xiàn)兩個提高:提高學校辦學水平,提高教育教學質量。

抓好四項建設:領導班子建設,教師隊伍建設,教學常規(guī)建設,校園文化建設。

1.學校管理:進一步規(guī)范學校管理,完善學校各項規(guī)章制度,依章辦事,提高執(zhí)行力。

2.隊伍建設:通過學習和培訓增強領導干部的服務意識、責任意識、領導能力,提高學校整體管理水平;通過校本培訓,逐步提高教師的專業(yè)化水平;加強師德建設,做到教書育人,為人師表,增強教師的責任意識。

探索德育工作新渠道,提高德育實效性。

4.教學工作:通過學校、家庭、社會等各種渠道充分調動學生的學習積極性,培養(yǎng)學生主動學習的能力,養(yǎng)成良好的學習習慣。

5.環(huán)境建設:加強校園文化建設,形成良好的育人氛圍;做好校產的管理和維護,做到環(huán)境育人。

6.安全穩(wěn)定工作:加強安全教育和隱患排查,積極組織各種活動,預防為主,加大安保投入,確保無安全事故和上訪事件。

四、工作措施。

(一)常規(guī)管理。

規(guī)范各項規(guī)章制度。結合學校具體情況,進一步修訂和完善各項常規(guī)管理制度,力求使學校管理制度化、科學化、規(guī)范化、精細化,通過績效考核來引導教師隊伍、班主任隊伍的健康發(fā)展。

(二)德育工作。

1.開學初校委會立即安排開學報到各項事宜、總務處完成書本發(fā)放、政教處召開專門的安全教育活動。第二周組織召開開學典禮、法制報告會、家長會、收繳審定各類工作計劃。

4.第八周的防震、防災安全演練、征文活動需及時開展。

5、政教處、團委按時在第十二周安排讀書月活動,第十三周進行感恩教育活動。

6、第十五周舉行“。

12、9”歌詠比賽,讓紅歌嘹亮于校園。

7、第十七周團委、各社團、體育組相互配合順利落實團隊實踐活動、踢毽子、跳繩、拔河比賽。

8、第十九周時間學校安排年終考核、慶元旦詩歌朗誦。

(三)教育教學工作。

1.教導處、教研室領導各年級組組長,按時完成對作業(yè)教案的階段性檢查,時間分別定在開學第四周、第九周、第十四周、第十八周。

2.各年級組制定出切實可行的“年級組工作計劃”,以年級組為單位,由年級組長組織,定時開展課堂教學專題研討活動。同時隨時聽評各年級組的公開課。

3.組織教師研讀考點,精出試題。嚴肅組織各年級各班的月考,讓學生在實戰(zhàn)中不斷提高學生成績。

4.做好每次月考和期中考試分析。量化到人,量化到班。發(fā)現(xiàn)成績,更要找出問題。

5、教導處教研室于第三周組織老師參報教育局統(tǒng)計舉。

辦的“夢想課程競賽”

(四)安全工作。

1.牢固樹立安全第一的理念,堅持開展常規(guī)安全檢查整改活動。對學校校舍、體育設施、水電設施等開展經(jīng)常性的檢查(每周不少于1次),及時排除學校各種安全隱患。

2.定期開展消防安全、預防地震等安全演練活動。采取多種形式,開展交通安全、食品安全、消防安全、用電安全、校園活動安全、預防傳染病、防溺水安全、家庭生活安全、防拐騙安全等方面的教育和安全演練,有效防范不安全事故的發(fā)生。

3.建立健全安全工作機制,成立學校安全工作領導小組。健全安全各種制度及防范應急預案,做到對隱患的排查與整改及時到位。

4.確保食品安全,建立健全食品安全管理制度,規(guī)范環(huán)節(jié)管理。校園內嚴禁銷售假冒偽劣和“三無”食品,形成“食品安全人人講,食品安全人人防”的良好氛圍。

5.定期召開安全會議,提高師生安全意識。要求各班上安全課,以學生安全集中教育大會、安全教育主題班會、主題板報、手抄報等形式,積極開展安全教育與宣傳。

6.有效開展傳染病的預防,群策群力,做好學校的衛(wèi)生防疫工作。

(五)后勤管理。

1.明確管理重點和目標,結合實際細化工作要求,加強管理人員職責,全面落實學校后勤精細化管理、人性化服務工作目標。

2.加強對學校食堂的管理。貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關的管理規(guī)定,經(jīng)常召開由食堂從業(yè)人員參加的關于食品衛(wèi)生、安全專題會議,嚴把食品和原材料進貨渠道,杜絕食物中毒事故。

3.加強校舍、設施定期檢查,建立臺賬,及時排除安全隱患。

4.厲行節(jié)約,規(guī)范財務管理;監(jiān)管好項目建設。

5、平時做好財產發(fā)放和登記,并在學期末總務處做好財產驗收工作。

總之,眾人齊心,其利斷金。全體教師緊隨領導步伐、緊抓教學質量,甘溝中學一定會再上新臺階!

中小學第一學期學校工作計劃篇九

以教育局2018—2019學年第一學期教學工作計劃為指導。遵循“創(chuàng)新理念,提升實力,教研務實,課堂高效,質量上乘,多元發(fā)展”的要求,圍繞教研中心、發(fā)展教師、成長學生的思路,進一步深化課堂教學改革,規(guī)范教育教學工作的常規(guī)管理。

本學期,我校以“以人為本,和諧發(fā)展”的辦學理念引領學校各項工作的發(fā)展,營造“幸福教師,快樂學生,和諧校園”的育人氛圍,走內涵發(fā)展之路,力爭取得新突破。本學期我校工作以創(chuàng)新為核心,質量為中心,服務為宗旨,管理為保證,提高為重點,以加強教師隊伍建設為關鍵,使教育科研成為提高教育教學質量的新的生長點,成為提升教師素質的新的支撐點,以全面推進素質教育為目的,以現(xiàn)代教育理論為指導,堅持教學教研一齊抓,充分發(fā)揮教研工作在教育改革中的靈魂作用,大力推進我校教育教學的發(fā)展。

一、堅持“以人為本”,切實提高團隊效能。

1、結合崗位設置進行人員分工。按年齡、學科、職稱結構以及充分考慮每一個教師的個人優(yōu)勢與特長,把最合適的人放到最適合的崗位上,讓各類人才各得其所,各盡其能,各獻其功,實現(xiàn)管理效益最大化。

2、修訂、完善《管理手冊》。繼續(xù)推行規(guī)范化、精細化管理,營造和諧奮進的工作氛圍。

二、堅持“以德立校”,創(chuàng)建文明和諧校園(一)強化師德建設。

生體罰或變相體罰學生、有償家教等不良現(xiàn)象。

(二)強化學生常規(guī)管理。

1.抓細節(jié)管理。將開學第一個月定為“行為規(guī)范養(yǎng)成教育月”,制定具體工作方案,強化班級管理,提高學生自我管理、自我教育的能力,結合《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》,以養(yǎng)成性教育為主線,培養(yǎng)學生知禮儀、講誠信、多寬容、會合作、敢創(chuàng)新,爭當“新時期好少年”。

2.抓文化建設。校園改造工程已完工并投入使用。我們將以此為新的起點,提練學校文化,重新規(guī)劃校園文化建設體系,打造具有鮮明辦學特色的班級文化、墻體文化、走廊文化、樓道文化、角落文化等校園文化景觀。加強校園綠化、美化和人文環(huán)境建設,營造育人的良好環(huán)境和氛圍。加強校園廣播站、宣傳欄等宣傳陣地建設,開展“爭創(chuàng)溫馨班級、構建和諧校園”活動。

3.抓活動開展。我們將繼續(xù)開展常規(guī)評比活動,并利用重大節(jié)日、紀念日開展系列的主題教育:如開展以“孝敬父母、誠實守信、友愛他人、學會感恩”為主題的班(隊)會活動、開展以“尊師”為主題的教育活動、開展以“珍愛生命”為主題的法制安全教育活動、開展以“誦讀經(jīng)典”為主題的讀書征文活動,開展以“我運動、我健康、我快樂”為主題的體育競技活動。豐富學生的校內生活,培養(yǎng)學生多方面的興趣,使孩子們在輕松的環(huán)境中陶冶情操,接受體驗,增長才智。

4.抓家校聯(lián)系。指導家長樹立正確的教育觀、成長觀和質量觀,搞好家庭教育;適時宣傳學校的辦學理念,爭取家長對學校工作的支持、理解與配合,形成教育合力,把德育工作落到實處。

三.加強教學常規(guī)管理,提高教學質量(一)抓教學常規(guī)。

看學法指導;既重視課前備課,更重視課后反思。兩次作業(yè)集中檢查,從老師作業(yè)的設計,規(guī)范批改到學生的作業(yè)習慣、作業(yè)質量,進行細致地分析并及時反饋,以全面提高教學質量。

2.加強學籍管理,健全學籍檔案。為一年級新生及新插班生編寫各類冊卡,嚴格把好轉學、休學、復學、借讀等手續(xù)的辦-理,學生信息及時錄入全國學籍系統(tǒng)。做到各種冊卡與旁證一一對應,并及時進行滾動登記。

3.實行“行政人員巡查制度”。值日行政每日巡查兩次校園,檢查各班安全、紀律、衛(wèi)生實施情況、課程計劃的執(zhí)行、教師教學行為等,做好巡查記錄,作為教師評優(yōu)評先、外出學習培訓、評選先進班集體重要依據(jù)。

(二)抓校本教研。

1.建立校本研修制度。做到定地點、定時間(每周五下午第三節(jié))、定內容(讀書論壇、外出學習匯報、聽課、評課、觀摩專家課例及講座、集體備課、校本培訓、課題組活動等)、定發(fā)言人(全體教師輪流做莊)要求每個教師都要敢說,愛說、會說。

2.推行研究制度,即校本教研“自下而上”。教師將教育教學過程中存在的困惑或問題期初統(tǒng)一送交給教導處,再由教導處組織骨干教師、教研組長篩選出針對性強、具有研究價值的小專題,各教研組圍繞小專題采用“磨課”、“辯課”等方式開展活動。通過合作交流,探討反思,使各科教師在活動中得到錘煉。本學期將成立教研室,由八位骨干教師擔當學科帶頭人,帶動教師團隊的專業(yè)發(fā)展。

3.城鄉(xiāng)聯(lián)研,協(xié)作發(fā)展。繼續(xù)與晉江第二實小牽頭的課改協(xié)作校進行多層面的互動交流。多方爭取機會,讓老師們外出參加學習培訓,接受專家引領,與名師同臺競技。在與名校、名師互動交流的過程中,相互促進,提升教師的教研能力。

4.校本教研,課題牽動。語、數(shù)教研組要積極進行新一。

輪課題申報。并將課題日常活動融入到校本教研中,以研究為抓手,以課堂教學為重點,推動校本教研活動的深入開展。

5.實施“青藍工程”。發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶作用,加快我校去年入職的3名青年教師的成長。

四、加強安全工作,讓平安永駐校園(一)廣泛開展安全法制教育和安全演練。認真組織“開學第一課”、開展日常安全教育、學生宣誓活動、開好安全主題早會、班隊會,定期組織師生進行應急疏散演練,提高全體師生的安全意識和自我保護能力。

(二)定期進行安全隱患大排查。每季度對學校校舍安全、消防安全、設施安全、校園周邊環(huán)境等進行拉網(wǎng)式大排查,建立隱患臺帳,限期整改銷號。

(三)強化晨、午檢制度,課前點名制度、因病缺勤登記制度,校內進行定期消毒、定期大掃除,多管齊下,確保師生平安。

(四)嚴把“入門關”,實行保安人員24小時值班制度,每天安排教師協(xié)助值勤。

五.加強后勤服務,改善辦學條件。

(一)嚴肅財務紀律,杜絕一切亂收費現(xiàn)象,認真執(zhí)行財務預決算制度,精打細算,開源節(jié)流,節(jié)約開支,堅持校務公開,提高學校經(jīng)費的使用效益,將有限的資金投入教育教學之中。

(二)繼續(xù)抓好各專用教室的規(guī)范管理,健全完善各項管理制度和使用制度。妥善保管,合理使用,充分發(fā)揮應有的功能,最大限度為教育教學服務。

xx小學。

2018年9月。

中小學第一學期學校工作計劃篇十

提高學生的健康水平,培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣。眼睛是從體的主要器官,全身健康與否對視覺器官有著密切的影響,防治近視眼是衛(wèi)生工作的要點,控制新發(fā)更是重點。

結合學校的實際情況,制定以下計劃:

一、開展“防近月”活動。

1、開學第一月為防近月。首先做好宣傳工作,利用廣播、板報宣傳防近知識,提高全校師生對保護視力預防近視重要意義的認識,培養(yǎng)學生良好的用眼衛(wèi)生習慣,自覺做到“一經(jīng)常,二適當,三不看?!狈e極認真的做好眼保健操。

2、調整課桌椅,因教室的調動,按年級調整桌椅,班級學生身高自調。

3、檢查照明。要求教室的燈全亮,責任落實到班級。

4、加強讀書,寫字姿勢的指導。要求學生讀寫姿勢要正確,班任及時指導,合拍節(jié)。

5、進行全校的預防近視知識競賽。

二、落實防近方案,利用體育課、健康課向學生講述近視的形成原因,教會學生做正確的眼保健操,做到各崗位落實到人。

三、根據(jù)視力普查情況,積極與家長溝通,對患近視的學生進行治療。

防近作為本學期的重點,全校師生動員,積極投入防治工作,爭取使我校本年度的近視率有明顯下降。

中小學第一學期學校工作計劃篇十一

與時俱進,團結奮斗,求真務實,開拓創(chuàng)新,全面落實科學發(fā)展觀,突出質量核心地位,抓實教學管理,努力提升教學質量,強化學校安全管理,爭創(chuàng)群眾滿意的和諧平安校園。

1、始終堅持德育為本,以德治校。

(1)堅持每周一政治學習,學習內容重點是黨和政府的文件、師德修養(yǎng)以及黨的方針政策、法律法規(guī),努力提高教師的政治素質和業(yè)務素質,加強師德建設,認真開展師德教育活動。

(2)每周舉行一次升旗儀式,開好每天的晨夕會,對學生進行愛國主義、法律法規(guī)、行為規(guī)范、品德形成的教育。

(3認真組織,開展慶祝十一節(jié)、元旦節(jié)活動,在十一節(jié)發(fā)展一批少先隊員,舉辦小型歌詠會、小型體育運動會。

(4)認真上好《品德與生活》、《品德與社會》、《地方與學校》課程,認真開展課外讀書活動,對全體師生進行國情、省情、鄉(xiāng)情、人文傳承的教育。

(5)發(fā)揮少先隊組織的主導作用,建立健全少先隊組織,積極開展文明創(chuàng)建、“紀律教育周”、“安全教育周”等活動,增強學生遵紀守法意識,組織開展一次讀書演講比賽和安全知識演講比賽,進一步加強人文教育,培養(yǎng)學生尊敬師長,孝敬老人,助人為樂,誠實守信的良好習慣。

(6)認真辦好班刊、???,堅持每天清掃校園,綠化、美化、凈化、優(yōu)化育人環(huán)境。

(7)每月召開一次家長會,傾聽社會各界對學校教育教學的意見,搭建學校、家庭、社會三位一體的教育平臺。

2、以素質教育主線,以課改為動力,進一步提高教學質量。

(1)很抓制度落實,規(guī)范管理。堅決執(zhí)行鎮(zhèn)中心學校制定的一系列規(guī)定,結合學校情況制定切實可行的各項制度,嚴把考勤、考課關,嚴格考核,獎優(yōu)罰劣。

(2)認真執(zhí)行巢湖市制定的教師9不準,要求教師在校工作不少于8小時,嚴禁教師在工作時間內做與教學工作無關的事。

(3)嚴格執(zhí)行課程計劃,開全課程,開足課時。結合校情,創(chuàng)造條件,繼續(xù)開展好“四個一”活動,發(fā)揮學生創(chuàng)新能力和綜合應用能力。

(4)狠抓教研、科研活動。要求全體教師積極參加教研和課研活動,選派部分教師參加上級組織的培訓和教研活動,開拓教師視野,了解課改信息,搭建平臺,讓每位教師認真上好一節(jié)公開課和示范課,堅持集體備課,鼓勵教師開展課題研究,撰寫教學心得,在課堂上下功夫,向40分鐘要質量,讓全體學生學得好,學的活。

(5)利用遠程教育,充分發(fā)揮衛(wèi)星接收系統(tǒng)資源,要求每位教師每周不少于一節(jié)收看、收聽特級教師講課,讓學生共享先進的教學資源。

(6)教師的備、教、改、輔、測應放在教學工作的首位,每位教師必須做到備、教、改、輔、測同步進行,要求教師提前一周備課,認真撰寫教學反思,認真上好藝、體、科學、綜合實踐、地方與學校等課程,改變過去只抓語、數(shù)學科,放棄藝體、常識課的現(xiàn)象,使學生得到全面發(fā)展,教導處堅持月查制度,在檢查中,重點查備、改質量,檢查結果及時在教務會上通報,并記入教師業(yè)務檔案,作為教師晉級、晉職、評優(yōu)、評先績效工資發(fā)放的依據(jù)。

(7)認真做好校本培訓工作,按時完成校本培訓工作。

(8)教師應端正良好的教風,全體教師必須做到認真?zhèn)湔n,上課,杜絕抄教案的現(xiàn)象,認真撰寫教案,充分利用課堂時間,講究課堂效率,不準無教案上課,不準在課堂抽煙,使用通信工具,不準代茶杯進課堂,不準做著上課,按時上下課,不遲到,不拖堂,認真批改作業(yè),認真進行作業(yè)評講。

(9)組織教師積極參加第三輪繼續(xù)教育和校本培訓,使每位教師不斷得到充電,不斷提高教師的理論水平和實際教學水平。

3、安全工作,警鐘長鳴,全力打造和諧平安校園。

學校應把安全工作放在首位,當作重中之重,安全第一,責任重于泰山。進一步加大安全工作管理力度,建立健全安全工作制度和安全工作責任制以及安全工作責任追究制,加強學生的安全教育。一是根據(jù)季節(jié),突出重點,對溺水、爬樹、上高、交通、食物、流行性的傳染病等安全進行嚴格管理和教育。二是定期對校舍、教學設施、用電、防火防盜、防鼠、防蠅設施進行定期或不定期檢查,發(fā)現(xiàn)隱患要及時排除。三是加強經(jīng)常性的安全知識和自我保護知識的教育和訓練。四是強化治安管理,嚴格值班,加強路隊管理,減少校園內外傷害事故。

4、其他工作。

(1)進一步規(guī)范學籍管理,開學前,認真組織教師家訪,了解學生流動動態(tài),建立“留守學生檔案”,關懷幫助留守學生,重視學習有困難學生的教育轉化工作。重視資料建設,及時做好資料的收集、整理、更新、充實工作。

(2)抓好財務工作,嚴格執(zhí)行財務制度。堅決杜絕亂收費,嚴禁教師推銷教輔用書。開學初認真制定用款計劃,期中按計劃用款,把上級下?lián)艿挠邢藿?jīng)費用在教學上,嚴禁公款招待,確保學校教育教學工作正常運轉。

(3)由于課桌凳有損壞,需要維修。學校準備投入一定資金用于維修和房屋小型修補。

(4)賬目日清月結,及時公示,開支不當?shù)陌l(fā)票,報賬員有權拒收,堅決杜絕不合理的開支,做到票據(jù)規(guī)范,一據(jù)三章。

(5)關心和改善教師生活條件,進一步加強食堂管理,嚴格執(zhí)行食品管理條例,嚴禁不合格食品進入食堂,保障教師不吃生飯,不喝生水,做到飲食清潔衛(wèi)生。

(6)嚴格執(zhí)行財務政策和財務制度,杜絕亂補亂發(fā)現(xiàn)象。

(7)嚴格執(zhí)行績效工資發(fā)放政策,制定考核細則,對全體教師認真考核,根據(jù)考核結果發(fā)放績效工資。

中小學第一學期學校工作計劃篇十二

以“成人”、“成才”的理念為主線,貫穿于教育教學全過程,突出學科競賽輔導和轉送工作,全面落實各項工作任務,創(chuàng)優(yōu)勝年段,各項工作再上新臺階。

1、強化常規(guī)管理教學,樹立服務意識,注重學生做人的教育,落實行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,特別強調學生良好學習興趣和習慣的培養(yǎng)。

2、在突出學法的指導上,注重學科競賽輔導,并力求在此方面再或全面豐收并提高獲獎檔次。

3、繼續(xù)抓好學生的行為習慣養(yǎng)成教育、安全教育、生活實踐教育。突出道德主題:以愛國主義教育為主線,突出弘揚和培育民族精神的教育。

4、落實初中研究性學習,充分發(fā)揮學生的潛能,培養(yǎng)自主探究的學習精神。

強化常規(guī)管理,促進良好的學習風氣,力爭再上臺階。并繼續(xù)實行學生督查小組的檢查,仍將納入班級常規(guī)工作考評。

1、堅持實行學生的自主管理,對年段的督查情況一周公布一次。納入班級有考評。

2、繼續(xù)強化和落實年段學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育的內容,并落實到學習和生活中,并印發(fā)初二年段學生養(yǎng)成教育手冊。

3、公平、公正地對學生品德和行為表現(xiàn)進行評價。

4、老師加強敬業(yè)意識,為學生服務的意識,為人師表。強化老師的工作紀律,配合協(xié)作精神。

加大常規(guī)教學的監(jiān)控力度,進一步規(guī)范課堂教學。加強老師的控班力度,注重良好的師德形象。要求老師積極參與班級管理,充分調動學生學習的興趣,學生良好的學習習慣。

1、加大控班的年段督查和巡查。

2、配合教研組加強老師們教學常規(guī)工作(備、教、批、輔、考)的檢查。

3、注重新課標下的新一輪課改實驗。啟動教師個人發(fā)展計劃,認真實施。

德育主題教育在以弘揚和培育民族精神為重點的基礎上寓教于樂地展開。

1、弘揚和培育民族精神的系列教育活動。

2、參與社會生活實踐活動。

3、中華傳統(tǒng)美德系列教育活動。

4、充分利用年段文化建設專欄、班級黑板報、年段廣播、各種豐富的主題教育活動,進行民族精神的教育。

加強學科競賽的輔導,營造濃厚的學習氛圍,在大面積獲獎的基礎上力爭獎項檔次有新的突破。

1、數(shù)學組采取切實可行的措施為下學期的祖沖之杯數(shù)學競賽作好充分的準備。

2、語文組組織豐富多彩的競賽活動,力求能組織學生在相關語文學科的競賽中拿獎。

3、英語組口語交流比賽或朗誦比賽。

4、其他學科組織相應的競賽輔導活動。

5、物理備課應重點培養(yǎng)學科優(yōu)勝苗子,為來年的應用物理知識競賽作充分的準備。

配合學部校本課程的開設,指導學生校本課程的選修,充實課余生活,豐富第二課堂。

繼續(xù)認真抓好轉化后進生工作,在上學期“星光計劃”的實施基礎上,必須有新突破。

開展初中研究性學習活動,充分發(fā)揮學生的潛能,培養(yǎng)學生自主探究性學習精神和合作學習的方式。

繼續(xù)通過多途徑加強家校聯(lián)系。年段擬召開家長委員會會議和學生全體家長會各一次。班主任老師和科任老師要多與家長溝通聯(lián)系,聯(lián)絡感情,形成家校教育合力。

繼續(xù)抓好學生的安全教育,注重常規(guī)安全教育的督查力度,學生專項活動的安全的監(jiān)控力度。

認真做好學生成長袋建檔和填補內容的工作。

仍強化年段班級、各科任教師的考評。

中小學第一學期學校工作計劃篇十三

20xx-20xx學年度,第三小學將秉承“樂為本”教學理念,以“推進課改進程,提高課堂教學質量”為中心,以“教學常規(guī)、教育科研、教師培訓、教學活動”四個方面的工作為基本點,細致認真、有實效性、創(chuàng)造性的開展教學工作,加強教師隊伍建設,提高課堂教學水平,推進教學改革進程,提升課堂教學質量,培養(yǎng)學生綜合能力。

創(chuàng)新教學常規(guī)管理工作,實現(xiàn)管理提效。

注重教學研究活動實效,加快課改進程。

加大校本培訓活動力度,力求優(yōu)師提質。

開展多項師生競賽活動,務求以賽增效。

(一)常規(guī)管理工作:

1、實行集體備課,做好服務管理工作。

各學年組教師進行集體備課。時間安排為每周二下午為一、三、五學年,周三下午為二、四、六學年。

本學年度要嚴格備課管理,實行備課教案審查制度。第一步,個人備課,各年組長進行審核;第二步,集體備課形成主教案;第三步每位教師個性化的二次備課(在空白處加批注)。第四步,分包學年主任進行審核,合格后使用,務求實現(xiàn)備課提效。

2、堅持聽“推門課”,提升常態(tài)教學效果。

常態(tài)教學是為學生打好基礎,培養(yǎng)學生能力的關鍵環(huán)節(jié)。在教學常規(guī)管理中,對課堂教學效果的考核一直是薄弱環(huán)節(jié)。為改變此局面,本學年度,教學副校長將帶領教導主任和副主任,每周最少一次,共同深入課堂聽“推門課”,當堂做記錄,課后由副校長進行整理并及時反饋給任課教,并做好跟蹤指導,務求以此強化常態(tài)教學管理,提升課堂教學質量。

3、規(guī)范批改標準,舉辦作業(yè)展評活動。

本學年度,將把作業(yè)批改檢查作為常規(guī)管理的重點工作。作業(yè)要在落實以“精選、精講、精練、精批”和“有發(fā)必收、有收必批、有改必評、有錯必糾”上下功夫,作業(yè)批改要及時,書寫與格式要規(guī)范,特別作文批改,8篇的話5詳3略,10篇的話6詳4略。本著以鼓勵為主的原則,開展作業(yè)展評活動,開學初制定作業(yè)批改競賽方案,規(guī)范作業(yè)批改標準,并下發(fā)至每個學年,期末進行作業(yè)評改大賽,務求以賽增效。

(二)教育科研工作:

1、推進“三微”教學研究工作。

三微即:微團隊、微課題、微視頻。

(1)加強微團隊建設。在以學年組為單位組建的微團隊基礎上,進一步組建以學科為標準的研究團隊,分兩個層面開展團隊研究活動:一是以學年為單位的微團隊“一課多講”活動,按照從高到低的學年順序進行,每兩周完成一個團隊的活動;二是以學科為單位的團隊集體磨課活動,以自愿為原則,每兩周集體活動一次。

(2)深化微課題研究。堅持“問題即課題”的原則,以學生能力培養(yǎng)需求,教師個人專業(yè)特點,課堂急需解決問題為依據(jù),確立本年度的研究課題,開展微課題研究工作。

(3)繼續(xù)微視頻實驗。以“微課”實驗團隊中的教師為先行者,進行微視頻的錄制,嘗試進行“微課”實驗,微視頻內容包括朗讀、寫字、習作指導、例題講解等,通過資源共享,體現(xiàn)“微課”課外解惑輔導的作用。

2、深入開展課題研究活動。

一是在十二月份舉行四至六學年校園道德情景劇大賽,希望通過本次活動,促進學生的行為習慣養(yǎng)成教充,推動國家級課題研究進程。

二是每周進行“三度四適法”寫字教學實驗班教學實驗,為課題實驗工作做好準備。

(三)教師培訓工作:

1、以“寫字”培訓為中心,大力開展教師基本功培訓活動。

一是以鋼筆字(楷書)為主,每雙周周四下午放學后進行集中培訓。

二是邀請縣書法家協(xié)會,來校開展“書法進校園”培訓活動。

三是繼續(xù)開展多媒體使用培訓,所有老師達到熟練使用“班班通”的程度。

2、繼續(xù)開展“學名師促提升造精品”教師系列培訓活動。

每單周周四下午放學后,全體教師集中學習。上學期,重點學習于永正老師的“五重”特色教學。通過學習,讓教師能在作文教學上得到啟發(fā),掌握方法,使自己的教學思想得到“解放”。在通過一系列的反思動,推動教師提高自身課堂教學水平。

3、結合教學競賽活動,展示“師”帶“徒”(青藍工程)效果。

充分發(fā)揮骨干教師作用,從指導備課——聽課——評課——總結等環(huán)節(jié),促進青年教師的業(yè)務水平的提高。

(四)學生培養(yǎng)方面。

1、扎實有效的開展“三個一”活動。

本學年度,結合“微視頻”錄制實驗活動,精選每日“三個一”的訓練內容,加大早晨誦讀和中午練字的檢查力度,將平時的檢查結果納入期末的教師考核之中。將個別提醒與定期總結相結合,對出現(xiàn)較多的問題,及時提出并糾,真正扎實有效的開展活動,培養(yǎng)學生能力。

2、擴大變考為賽范圍,全方位培養(yǎng)學生。

“變考為賽”活動是我校的一大特色,我們將繼續(xù)完善此活動。本學年度計劃將此類活動擴大范圍,增加內容,給每位科任教師組織和展示的機會,每月由不同的學科教師,組織至少一次學科競賽活動。

總之,教學工作要精細化管理,從細、從實,持之以恒,不斷創(chuàng)新,穩(wěn)定和提升我校的教學質量。

中小學第一學期學校工作計劃篇十四

在新的學年,學校將以市教育局工作要點為指導,立足“沁德潤智,營造適合師生成長的樂園”的辦學理念,不斷培育“靜等花開,用心守候欣賞”的xx文化主題精神,開創(chuàng)生命化教育特色品牌,持續(xù)聚焦課堂、聚焦改革、聚焦質量、聚焦隊伍,以提高質量為主線,以課程建設為引領,以管理創(chuàng)新為動力,以打造特色為核心,推動學校各項工作進位爭先,努力打造學生開心、教師安心、社會放心的幸福xx。

1.優(yōu)化領導作風。以“眼界寬、思路寬、胸襟寬”,有信念、有本領、有擔當、有正氣”“三寬四有”為準則,結合“兩x一做”教育實踐及“懶政怠政為官不為”整治教育活動,強力落實學校領導帶課、聽課、教研、督察、調研、學習等六項規(guī)定,要求每位領導干部會想會干、能說能寫,有想法有辦法,有溫度有力度,有真情有激情,有作為有地位,著力提升領導干部業(yè)務和素養(yǎng)雙提升,力求領導干部成為“教師信服的管理能手、學生敬畏的教學專家、同伴信賴的德行標桿”。同時完善校長接待日、意見征集反饋機制,校級領導每月一次固定時間接待師生、家長,學校每學期舉行兩次意見征集活動,切實提高服務師生、家長的水平。

2.強化黨員作用。強化黨員干部的引領示范作用,大力開展黨員示范課、黨員結對幫扶、黨員三關愛志愿服務等活動,以此提高黨員教師素質,使黨員教師成為學校發(fā)展的一支主力軍。

3.打造卓越團隊。

一是優(yōu)化作風。認真學習上級師德有關規(guī)定,把國家教育部“六個嚴禁”的規(guī)定做為師德底線,嚴格落實、嚴厲追究。學校將進一步整治上班無故曠工、遲到、早退、干私活、玩游戲等“慵、懶、散、浮”現(xiàn)象。同時把“德高業(yè)精、博愛敬業(yè)、包容和諧、尚美有禮”沁中教師形象標準制成辦公室文化,時時處處作為教師自己的行為準則,要求廣大教職工進一步增強責任意識、服務意識和自律意識,把精力集中在做事上、把本領體現(xiàn)在辦事上、把作風展示在干事上,讓用心想事、用心謀事、用心干事成為主旋律,樹立“教育即服務”的理念,落實服務職責,實現(xiàn)“零障礙”服務目標。另外通過師德承諾、道德講堂及千名家庭評百名教師等主題活動,切實提高廣大教師道德修養(yǎng),職業(yè)操守,營造風清氣正的新景象。

二是爭先創(chuàng)優(yōu)。精心籌備第二屆十佳最美教師暨慶祝第xx個教師節(jié)頒獎盛典。動員全體教師向學校前兩屆“十佳最美教師”學習,開展“學身邊榜樣,做卓越教師”主題教育活動,并持續(xù)開展第三屆“修師德、鑄師魂”月度沁中好老師和年度十佳最美教師評選活動,同時利用微信新媒體開展“我的美篇在沁中”主題活動,廣大教師可隨時隨地用自己的手機記錄師生“美”的瞬間,制作成微信美篇,曬善舉、曬發(fā)展、曬和諧,傳遞正能量,催發(fā)新景象。

三是科研助力。繼續(xù)開展好“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動。以新一輪省市級及各級子課題研究為平臺,引導教師積極參加各類課題研究,加強精品教研課題和教科研成果培育。在新常態(tài)教育教學研究中不斷提升理論水平與專業(yè)水平,積累學術成果,促進教師專業(yè)、理論同步發(fā)展。

四是專業(yè)提升。不斷地念好讀書學習、課標考試、技能大賽“學、考、賽”素質提升三字口訣,以“讀書、收獲、快樂”為主題,深入開展“讀書伴我成長,學習助我卓越”校本研修主題活動。建立“微型論壇、微型課例、微型課題、微型演講、微型論文”五微展示平臺,要求名師、學科帶頭人每學期開設一次微型論壇、骨干教師每學期做一次微型課例并帶領備課組研究一個微型課題、青年教師每學期完成一次微型演講和一篇微型論文,實打實地貼近教學工作需要,真真切切地解決教學實際問題。以各年級每周例會為契機,圍繞課程建設、有效課堂構建、班級管理等方面,開展教育沙龍微論壇活動。以引智借勢工作為載體,組織教師到鄭州八中深入觀摩學習,聘請洛陽師院專家及名校同行講學。以各學科校級優(yōu)質課大賽活動為載體,深入開展同課異構,強化教學基本功及課堂技能提升。以沁中云平臺為載體,要求教師重新制定三年成長規(guī)劃,同時建立“教師共成長導師”制,加大青年教師和暫時落后教師的培養(yǎng)力度,打造“名師、骨干、青年、學科、級部”等不同層面的教師成長共同體,著力培育具有沁中特色的教師合作文化,促進教師隊伍素質的整體提升。以教師專業(yè)成長、素質提升等為主要內容,制定《xx中學“領軍”型優(yōu)秀教師選拔方案》,開展“領軍”人物選拔活動,設立“領軍”人物專項經(jīng)費,以此成立名師工作室,全力打造升級版的名師團隊,確保在市級優(yōu)質課大賽中,我校教師榮獲一等獎,力爭代表全市參加全省比賽,并取得優(yōu)異成績,確保在全市新一輪名師、最美教師、師德標兵選拔中,我校教師榜上有名。

4.優(yōu)化班級管理。

一是學習提升。堅持學校每學期一次的班主任經(jīng)驗交流會和年級每周一次的班主任例會制度,創(chuàng)設班主任交流平臺。積極組織各種形式的班主任培訓和學習活動,鼓勵班主任老師借助各種平臺展示自己的治班策略、治班智慧。

二是評選帶動。開展主題班會評選活動,進一步完善和實施“優(yōu)秀班主任和文明班集體評選制度”,充分調動班主任工作積極性。

5.創(chuàng)新機制。以行為習慣養(yǎng)成教育為突破口,從“語言、環(huán)境、紀律、儀表、感恩”等細節(jié)入手,圍繞“微目標、微實踐、微評價”三個面,實施“微教育”,開展“文明在我口中、在我手中、在我腳下、在我身上、在我心中”主題教育活動,讓每一名學生清楚的知道只要努力,每天就會進步一點點。

6.創(chuàng)新載體。以省級文明單位創(chuàng)建為抓手,在班級和年級中開展“怎樣做一名文明學生”的主題班會評比活動,使學生做文明事、說文明話、做文明人。圍繞禮儀、誠信、勤儉、衛(wèi)生等四個方面開展“牢記沁中形象標準,爭做文明美德標兵”大討論及沁中首屆十佳形象代言人選拔活動。依托認星爭優(yōu)活動,扎實做好“沁中好少年”選拔,并于12月份把本年度“沁中好學生”作為候選人,通過校園網(wǎng)站、微信、校報投票及師生評議等方式評選出“十佳美德少年”,在春學段開學典禮舉行隆重的頒獎儀式,全力彰顯xx學子的魅力風采。以“xx春”志愿者服務隊為載體,在重陽節(jié)、國慶節(jié)、元旦等重要節(jié)日之際開展三關愛志愿服務活動,同時依托社區(qū)小課堂、群平臺園丁幫教、賞秋聯(lián)誼,持續(xù)開展“善行無跡,愛滿濟源”志愿服務周周行活動,利用學校網(wǎng)站、校報建立“xx春”志愿服務專欄,和學校官方微博、微信一起宣傳造勢,把“xx春”志愿服務隊打造成為全市影響力大、公信度強的志愿服務新品牌,力爭取得濟源市20xx年度志愿服務市長獎,為省級文明單位助力添彩。

7.夯實常規(guī)。從遲到、亂丟亂拋、清潔衛(wèi)生、文明禮儀、就餐住宿等細微處入手,學習宣傳《xx中學學生行為規(guī)范》、《xx中學16字學生形象標準》,全面落實“三輕”、“七靜”、“八嚴”、“九個零容忍”及校內九不準、校外六不準具體要求,持續(xù)開展“養(yǎng)成好習慣,鑄就大人生”主題教育活動,扎實推進學生行為習慣的改進和養(yǎng)成;從課前準備、課堂表現(xiàn)、課后自學三個方面,制定學習基本要求,重點做好學生錯題集建立工作,積極培育良好的學習習慣。

8.強化自主管理。以文明監(jiān)督崗社團為依托,加強學生干部的培養(yǎng)和培訓。社團輔導員要充分引領作用,在文明監(jiān)督崗社團活動的開展過程中,注重培養(yǎng)文明監(jiān)督員的組織領導與管理能力,形成一支具備一定自管能力的學生干部隊伍。同時加強班長、團支部書記隊伍建設,提倡學生自管,建立班級自管隊伍。文明監(jiān)督崗與班長、團支部書記隊伍建設相結合,共同構建學生自管體系,初步實現(xiàn)學生自管。

9.密切家校合作。繼續(xù)推進家長講堂系列主題教育活動,并在此基礎上開展“家長進課堂”活動,根據(jù)年級、班級的不同,結合不同時間點教育的重點,每班每學期開展2-4次不同主題的家長進課堂教育活動,讓家長實實在在參與班級的建設和管理。以“開心參與、快樂成長”為主題,各班利用主題班會、活動課等時間策劃簡單、有趣的家長和學生共同參與的活動,讓家長了解學校、了解班級、了解學生,便于和諧家校關系的形成。規(guī)范各班家校聯(lián)系qq群或微信群,不斷豐富其內涵與作用,統(tǒng)一群命名為“xx春園丁幫教”,家校既可通過群平臺相互聯(lián)系,教師也可通過群平臺為學生家庭作業(yè)答疑解惑、為家長教育孩子排憂解難,進而使其成為家校聯(lián)系的紐帶、學生學習的幫手。依托家委會,探索校長助理制度,家長代表作為校長助理可定期參加校委會,進入課堂聽課,走進廚房、宿舍、教師辦公室等區(qū)域參觀,為學校發(fā)展建言獻策。

10.筑牢安全屏障。進一步明確學校各個崗位安全崗位職責,在此基礎上建立學校安全管理體系,形成“人人講安全,人人管安全”學校安全管理模式。健全和完善安全培訓機制,每學期對全校師生至少進行兩次急救常識培訓,每月對班主任、生活教師、門崗進行一次安全培訓,每月進行一次以消防安全、防震減災、防暴自護等為主題的學生安全疏散演練。以安全報告會的形式,開展消防、交通、傳染病等系列安全主題教育活動,強化學生的安全防范意識。強化住校生的管理,建立住校生基本信息登記制度,完善查寢機制,堅持開好兩周一次的住校生的生活、安全會議,對于就寢違紀的學生按照《寢室管理制度》嚴肅追究。從學校、年級、班級、宿舍四個層面認真做好安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)的隱患務必及時整改。

11.抓實教學質量監(jiān)控。

一是優(yōu)化教學過程管理。加大對常規(guī)教學的檢查力度,對教師日常教學管理中出現(xiàn)的問題及時反饋;每月檢查教師的教案、作業(yè)、聽課筆記、理論學習筆記和網(wǎng)絡研修,做好相關記錄,做到每次檢查有反饋,并督促教師整改,把問題解決在平時。嘗試從上課考勤、課堂紀律、作業(yè)完成等方面對學生進行過程考核評定,并將過程考核的'分數(shù)和學生考試所得的分按2:8的比例計入學生的期中和期末成績。完善和修訂考試評價制度,加大對年級前300名學生的考核力度,計入班主任和教師的業(yè)績考核,同時對七年級電子書包班單獨考核。

二是優(yōu)化集體教研內容。研討教材。備課組長提前一周將集體備課的內容范圍,交給主備人(大學科每周至少兩人),主備人認真查閱資料,結合課標各近三年級中招試題,進行單元備課和章節(jié)備課,所備課內容在集體備課時間進行多媒體展示,解讀備課的課標要求,中招導向,教學流程,教學方法的目的和意義,其他教師積極發(fā)言,提出更科學合理的建議。教研完畢后,主備人將備課內容上傳到云平臺集體備課欄目內。教師個人根據(jù)自己的經(jīng)驗和學生的實際進行二次備課,二次備課用紅色字體標注;研討作業(yè)。各學科每天及周末作業(yè)要統(tǒng)一研討,提倡布置發(fā)展學生思維、總結規(guī)律方法、拓展提升能力、階梯型有層次的作業(yè),不布置重復性作業(yè)、懲罰性作業(yè)、占用學生時間多的作業(yè)。晚上作業(yè)由各年級備課組統(tǒng)一布置,七、八年級不準超過兩學科,九年級不準超過三學科,作業(yè)量不準超過1.5小時。主題研修。各學科根據(jù)年級特點確定研修主題。如九年級可進行中招試題研究,八年級可對如何轉化后進生,防止兩級分化為主題進行研修,七年級可以小組合作,學習習慣的培養(yǎng)為主題進行研修。每次活動時,備課組長要確定主發(fā)言人,其他教師可提出合理化建議。

12.著力打造智慧課堂。

向45分鐘要質量,全力打造智慧課堂。在課堂上力爭做到精選、精講、精煉、精評,不占用或少占用學生業(yè)余時間,不打疲勞戰(zhàn),不搞題海戰(zhàn)術,留給學生充足的時間進行查漏補缺,自主學習。課堂教學中多媒體的使用要科學合理,不得以來取代教師的講解與板演。各年級備課組及小學科備課組著力進行同課異構活動,每個備課組每兩周進行一次同課異構活動,一個學期進行一輪。各備課組統(tǒng)一規(guī)劃,以打造智慧課堂為依托,全面推進聽評課活動。

13.深好書香校園文化建設。

一是開展“和書香做伴,與文明同行”親子閱讀活動。從學生實際出發(fā),通過家長會的形式向全體學生家長發(fā)出指導、督促孩子讀書的倡議及提供適合七年級年齡段閱讀的課外書目指南,讓家長反饋與子女在家一起讀書的情況。

二是納入課時計劃,強化閱讀指導。每周專門開設閱讀課,將其納入課計劃,提倡師生同讀一本書。語文老師要有計劃、有目的地對學生進行閱讀指導,帶領學生潛心閱讀經(jīng)典美文,領略中外名著,吟詠古今詩文,在大量的閱讀實踐中培養(yǎng)學生良好的閱讀習慣和興趣。教師要定期檢查學生的讀書筆記。

三是開展閱讀課前5分鐘交流展示活動。每節(jié)語文課前一名學生在班里展示自己閱讀的成果,時間為5分鐘以內,交流展示的內容可以是名人故事,可以是成語故事,也可以是自己的讀書感悟。在此之前,每個班級應提前準備一本質量好的筆記本,準備交流展示的學生可以在前一天拿到這個本子,按格式寫上時間,發(fā)言人,發(fā)言題目,發(fā)言內容,還可以配上插圖。任務完成后交給下一位學生。

四是主題活動掀起“書香校園”創(chuàng)建高潮。開展“大家讀好書”和“好書大家讀”好書推介及“書中的陽光”和“品味書香”為主題的征文比賽活動,通過學校微信、校報、微博、網(wǎng)站等媒體全方位展示學生優(yōu)秀習作。期中開展圖書交換“跳蚤市場”和圖書義賣活動。通過活動讓好的書籍大家共同閱讀,共同欣賞。

五是大力開展創(chuàng)評活動。每班在每月末根據(jù)孩子讀書的量和質評選出兩名“閱讀之星”,給予表彰,以此鼓勵學生好讀書,讀好書,多讀書。期末評選出“書香班級”和“書香學生”。

14.強力推進智慧校園建設。

一是推進教學資源庫的建設。教學資源庫分為教案、學案、練習和微視頻四個模塊,各備課組在上一學年的基礎上繼續(xù)完善。

二是發(fā)揮數(shù)據(jù)分析的作用。充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)分析的功能,每一次考試過后,所有教師要根據(jù)閱卷系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進行學科分析,得出教學的得與失,不斷地調整自己的教學行為,達到提高教學質量的目的。同時實施“數(shù)據(jù)說教”智慧教育工程,圍繞教師業(yè)績、教師出勤、班級財產管理、學校中招成績、學校發(fā)展建議等方面,建立數(shù)據(jù)變化趨勢分析庫,透過數(shù)據(jù)為學校發(fā)展助力。

三是深化信息化教育的培訓工作。以xx中學云平臺為依托,舉行有針對性的線上、線下信息化培訓,要求教師熟練使用云平臺,能夠及時上傳和下載有關教學資源,最大限度地發(fā)揮云平臺的作用。

四是繼續(xù)探索電子書包班的教學研究??偨Y20xx級電子書包班的得與失,完善電子書包班教學程序及模式,確保電子書包班教學成績始終位于全年級前列,力爭此項工作走在全市前列。

15.推進課程建設。

一是完善沁智課程體系。各教研組或備課組要確定一個課程建設的切入點,推進學科課程建設。九年級語文學科,可以以古詩文的研究為切入點,研究語文學科七到九年級的古詩文,找到其內在規(guī)律,推進沁智課程建設。七八年級語文學科,以海量閱讀為載體,打造大語文教學。數(shù)學學科,發(fā)精選習題為切入點,把課前、課中、課下的習題進行精選,制定成冊,作為數(shù)學學科的資源建設。英語學科,以單詞速記,為切入點進行課程建設。物理學科,以學科教學為重點,進行創(chuàng)新實驗課程建設,把課本的實驗放在家庭去做,真正達到物理生活化?;瘜W學科,以思維導圖為突破點,加強教材的整合,使化學知識網(wǎng)絡化,形成知識體系。政史地生等小學科,要以小組合作為載體,加強小組間的落實,提高教學質量,提高小學科在全市的地位。各個學科要以國家課標為前提的條件下,進行創(chuàng)新性課程建設,培養(yǎng)學生的學科素養(yǎng)。同時以讀書交流活動為契機,舉行一次校級的大型課程建設讀書交流活動,并不斷加強教師的外出學習,汲取外地和專家的經(jīng)驗,使課程建設工作深入人心。

二是打造沁德課程精品。以現(xiàn)有德育課為主要載體,打造“入校課程”和“離校課程”兩個德育精品課程,推進學校德育工作課程化建設。

三是細化沁心課程內容。結合不同年級的特點,逐步形成以班級心育和心航劇社為活動載體,以團體活動、電影賞析、心理講堂、團體輔導、個性指導等為主要內容的課程體系,并逐步在完善的基礎上,編輯心語課堂實錄、團體活動設計、心理講堂等沁心課程教材。開展心理健康普測預防,建立問題師生跟蹤檔案,完善心理健康教師、年級德育處、班主任、班級心理委員四級防護機制,從心理方面筑牢學生的幸福屏障。繼續(xù)每月一次的年級心育活動,由心理健康教師幫助設計活動內容、環(huán)節(jié)等,班主任結合本班實際情況,在此基礎上,上好本班的心育課,從而讓班主任成為心理健康教育的主力軍。

16.創(chuàng)新督導。每月、重要會議或重要階段,緊緊圍繞學校、年級、處室工作計劃安排、重要工作,及時出臺工作臺賬和實施指導性意見,確保事事有落實、件件有回音、周周有小結、月月有總結,建立xx中學督導工作微信管理平臺,每月或時間節(jié)點編輯《xx中學督導微報》,通過學校管理、志愿者、年級、服務中心不同層面的微信群及時、有效的反饋各項工作進展情況、存在問題、整改建議、經(jīng)驗介紹,為校長決策、學校發(fā)展提供可靠依據(jù)。重點做好全國文明城市復檢、“全國教育督導掛牌先進縣市”創(chuàng)建等督導工作。

17.強化宣傳。完善xx中學微博、微信、網(wǎng)站、校報等媒體資源,在學校網(wǎng)站開設“書韻飄香”、“光影在線”等欄目,開展每月一書、每周一影“好書好影微成長”主題教育活動;建立微信新媒體宣傳團隊,開展“我為沁中發(fā)展去代言”微信宣傳大賽,動員廣大教師用手機去記錄學校的進步發(fā)展、身邊的好人好事,通過微信制作美篇等方式進行廣泛宣傳,進一步凝聚起“矚目聚焦發(fā)展,齊心共筑夢想”的正能量。本著“上大報、上頭版、上頭條”的原則,力爭本學期有2篇學校報道在省級以上紙質媒體發(fā)表,有4篇學校報道在市級紙質媒體發(fā)表。重點做好“好老師講好故事”頒獎盛典的策劃舉辦工作。同是強化輿情監(jiān)測工作,積極與各媒體加強協(xié)調、溝通,加強對重大突發(fā)事件的輿論引導,提升輿情應對能力。

18.優(yōu)化環(huán)境。借助文明校園創(chuàng)建,做好地理園建設、運動場看臺防水處理、xx文化布置等項目建設,進一步提升學校辦學水平。

19.健全機制。在進一步修訂學??冃Э己?、業(yè)績評定、評優(yōu)評先等制度及學校章程的基礎上,下發(fā)《xx中學教職工工作手冊》,建立健全各種辦事程序、內部機構組織規(guī)則、議事規(guī)則、財務管控機制等,依法規(guī)范財務支出、教師福利待遇、招生、收費、學籍管理、內部設施采購等辦學行為,開源節(jié)流,全力打造廉政辦學新形象和節(jié)約型學校。同時推進校務公開,全面實施“陽光校務”工程,不斷形成執(zhí)行力強、辦事高效、運轉暢通的學校管理網(wǎng)絡體系。

20.優(yōu)化服務。一是以最美教師評選為載體,結合行政管理崗位特點,強化管理人員技能提升,同是注重工作態(tài)度和業(yè)績成效,不斷完善領導及行管服務人員的常規(guī)、工作業(yè)績考核管理辦法,全力打造一支專業(yè)型、服務型、創(chuàng)新型的學校管理服務團隊。二是組織教師參加秋季賞秋、教職工運動會、瑜伽訓練、教師才藝大賽等豐富多彩的文體活動,同時持續(xù)不斷地依托教師陽光戶外文體協(xié)會,以備課組為單位輪流開展志愿服務活動,切實提高教師的身心健康,豐富教師的文化生活。

中小學第一學期學校工作計劃篇十五

貫徹落實《殘疾人教育條例》和國家、省、市《第二期特殊教育提升計劃(2017—2020年)》,以黨的“十九大”精神為指針,以習近平新時代中國特色社會主義思想和各級教育工作會議精神為指導,秉持“替學生成長著想,為學生自立奠基”的辦學宗旨,倡導“包容差異,全面育人”的辦學理念,實行“按需施教,多元發(fā)展”的育人模式,樹立“博愛、奉獻、自強、奮進”的治校精神,改革創(chuàng)新,爭先創(chuàng)優(yōu),不斷提升管理水平、教學質量和服務能力,努力開創(chuàng)我校持續(xù)、健康、跨越發(fā)展的新局面。

1、以十化要求達成為標。即:學校管理人性化;安全工作精細化;衛(wèi)生保潔常態(tài)化;隊伍建設專業(yè)化;學生培養(yǎng)個性化;質量提升層次化;特色打造素質化;后勤服務優(yōu)質化;學校發(fā)展內涵化。

2、以推進素質教育為首。尊重學生個性,積極實施融合教育,建立普特融通機制,實現(xiàn)殘健互助促成長;正常開展綜合康訓、興趣小組、企業(yè)實訓和大課間體育活動,挖掘潛能,補償缺陷,著力提升學生的綜合素質,培養(yǎng)他們生活適應、社會適應的能力。

3、以師資隊伍建設為本。以強化師德師能建設為核心,深化師德承諾活動,提高職業(yè)道德水準和幸福指數(shù);以深入推進“兩個有效”為抓手,加大教師基本功培訓力度,打造學習型、科研型特殊教育專業(yè)教師隊伍;結合特教實際,著力培養(yǎng)“四力五心”教師群體。

4、以學校精致管理為重。強化制度管理,進一步修訂和完善相關制度,落實崗位目標管理和安全管理責任;嚴格規(guī)范辦學行為,開齊上足各門課程;優(yōu)化教師評價體系,形成和諧向上的工作局面,提升社會和家長的滿意度。

5、以教育教學改革為主。全面推廣培智部實驗班課堂教學改革成功做法,進一步落實聾部教學質量評價辦法,積極實施新課程改革,注重校本課程建設,提升綜合康訓的實效性,高效實施個別化教育方案,繼續(xù)開展“醫(yī)教結合”實驗,著力探究“三個結合”教育教學模式,定期開展“送教(康)上門”教育服務工作,切實做好對縣域融合教育工作的服務與指導,全面提升教育教學質量,促進縣域特殊教育健康快速發(fā)展。

6、以后勤保障服務為基。嚴格控制“三公”經(jīng)費,深入實施“厲行節(jié)約、反對浪費”活動,進一步提升服務效能,切實做好后勤服務工作。

(一)著力抓好三支隊伍建設

1、干部隊伍建設。重視思想建設,強化責任意識。實行每月例會制,議問題,提要求,明目標,定措施,創(chuàng)造性的開展工作。加強政治理論和業(yè)務理論的學習,不斷提高中層以上干部隊伍素質。要正常深入教學第一線,積極參與教育教學活動。實行中層以上干部分啟智部和啟聰部蹲點班級制度,協(xié)助班主任及科任老師共同解決班級實際困難和問題。體察民情民意,想師生之所想,解師生之所困,全心全意做好服務師生工作,著力打造懂管理、精業(yè)務、講奉獻、善服務的干部隊伍。

2、班主任隊伍建設。建立健全班主任競爭上崗制,重視班主任理論學習和業(yè)務培訓,定期組織交流,使讀書活動在學校形成濃厚的氛圍,要通過管理案例研討、觀摩,提高班主任的實踐能力,通過學習培訓,努力建設一支學習型、研究型、專家型的班主任隊伍。堅持從形式和內容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作,鼓勵班主任主動創(chuàng)造性的開展工作。把班主任工作的實績作為晉升、評優(yōu)的重要依據(jù)。

3、教師隊伍建設

(1)加強師德建設,樹立良好師風。加強教職工之間的團結教育,一切要以學校利益為重,求同存異,齊心協(xié)力,共求發(fā)展,樹立特教教師新形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻精神,樹立“身正為范、以人為本”的思想,熱愛關心每一位殘疾學生,嚴禁體罰和變相體罰學生,做到愛崗敬業(yè),嚴格執(zhí)行師德禁令,恪守教師職業(yè)道德,拒絕從事有償家教和收受禮品禮金等行為。要求全體教職工做到“四力五心”,即:全力護好每位學生,盡力上好每節(jié)課務,努力做好每項康訓,著力搞好每次活動;職業(yè)道德體現(xiàn)愛心,教育教學體現(xiàn)耐心,康復訓練體現(xiàn)恒心,生活服務體現(xiàn)細心,學生培養(yǎng)體現(xiàn)信心。

(2)強化崗位培訓,加速教師成長。

加強教師崗位培訓,通過教師基本功訓練系列活動的開展,夯實教師的教學功底,提升教師素質。繼續(xù)開展校青年教師基本功競賽、優(yōu)質課及教學“五認真”評比活動;組織教師參加縣級以上培訓、教研活動和教學競賽活動;利用周三教研組活動時間定期開展校級層面的教師業(yè)務學習與培訓;安排教師外出參觀學習,不斷促進教師專業(yè)成長,為特殊教育指導中心配備專業(yè)指導師資。

(3)加強梯隊建設,優(yōu)化整體結構。

抓好新老教師“師徒結對”帶教工作,使年輕教師在主動中求教,實踐中求進。針對我校年輕教師多的特點,圍繞課堂教學的中心環(huán)節(jié),幫助青年教師切實提高課堂教學水平,提高40分鐘的效益。教導處定期組織年輕教師學習教材教法、課堂教學常規(guī)等內容,切實加強年輕教師隊伍建設工作。高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)心強、勤于鉆研業(yè)務、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔子,為他們成長搭建舞臺,組織參加各級各類的學科競賽、評優(yōu)課比賽、學術研討等活動。

(二)智力抓好學生養(yǎng)成教育

黨的十八大報告提出,教育的根本任務是立德樹人。堅持立德樹人、提高質量的基本導向是學校工作的聚焦點、著力點和落腳點。

1、加強德育工作領導。建立校長、分管德育負責人、團總支書記、班主任組成的德育領導小組,具體負責統(tǒng)籌學校德育工作,保證德育渠道和德育計劃的實施。

2、班主任培訓常做常新。定期召開班主任工作會議,為班主任工作排憂解難;進行班隊會觀摩研討活動,為年輕的班主任指點方法,提供平臺。

3、抓實學生養(yǎng)成教育工作。注重培養(yǎng)學生良好的行為習慣和安全防范能力,踐行“以課堂教學滲透,以養(yǎng)成教育促進,以體驗活動強化,以文體活動拓展”的育人模式。根據(jù)學生實際,編寫《文明禮儀》和《安全常識》校本教材,利用班隊會和校本課程對學生進行養(yǎng)成系列和安全教育;借助重大節(jié)日開展專題教育活動,引導學生弘揚民族精神,增進愛國情感,提高道德素養(yǎng)。課余時間組織不同類型的學生開展不同形式與內容的教育實踐活動,促進學生優(yōu)良品德和良好行為習慣的形成。

4、不斷加強社會、家庭、學校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學校發(fā)展構建良好的社會環(huán)境氛圍。學校定期召開家長會,讓社會和家長了解我們的學校、我們的教育,形成教育的合力。同時注重心理健康教育,能用正確的心態(tài)面對學生的心理發(fā)展,對學生出現(xiàn)的心理問題要加以疏導,不回避、不漠視。

(三)盡力抓好學生安全管理

由于教育對象殘障學生的特殊性,可以說安全隱患時刻存在,故安全管理是特校工作中的頭等大事,必須放在首要位置,要做到未雨綢繆。守住安全底線,是特教人神圣的使命和艱巨的任務,確保學生安全萬無一失是每個特教人的天責。

1、進一步修訂學校安全管理長效機制。全面落實校園安全工作“一崗雙責、人人有責”,層層分解安全管理責任,層層簽訂安全工作責任狀,全面落實人防、物防、技防措施。做到落實責任、注重實效。

2、進一步加強安全管理巡督查力度。成立各部門安全管理巡督查小組,對安全管理工作進行常態(tài)督查、如實記載。

3、廣泛開展安全法制教育和安全演練。認真組織“開學第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全教育主題晨會、班隊會,邀請法制副校長、消防人員及交警等來校開設講座,每月組織師生進行應急疏散演練和消防演練,提高全體師生的安全意識和自我防護能力。

4、定期利用告家長書進行安全溫馨提示,定期入戶家訪,密切家校聯(lián)系,家校攜手共筑安全防線。

5、對學生實行全天候跟蹤看護式安全管理措施。管到每個學生、每個環(huán)節(jié)和每個時段。強化晨午檢制度、課前點名制度、因病缺勤登記制度、課間及放學交接制度的執(zhí)行力,多管齊下,確保學生平安。

6、定期進行安全隱患大排查。每月對校舍安全、消防安全、設施安全、校園周邊環(huán)境等進行拉網(wǎng)式大排查,建立隱患登記臺帳,限期整改消除隱患。

7、嚴把“入門關”,實行保安和門衛(wèi)人員24小時交替值班制度,每天安排1名中層以上干部和1名教師協(xié)助值班,嚴格督查課間交接、放學交接、集會交接等安全管理制度的落實情況。

8、全面落實教職工全天候24小時各時段學生安全管理直接責任人分解規(guī)定及安全責任追究制度,進一步加大安全管理考核處理力度,實行安全責任事故“一票否決制”,從嚴、從實抓好學校各項安全工作。

(四)努力抓好教學質量提升

1、加強常規(guī)管理,規(guī)范教學行為。嚴格執(zhí)行課程計劃,全面開齊課程,并針對殘疾學生進行個別化訓練課程的開設,開足課時,要求教師上好每一節(jié)課,認真抓好教學五認真工作。開學初各個部門要制定部門計劃,培智部要為每一位殘疾學生制定個別化教育計劃,啟聰部要按年級制定好學科教學計劃。教導處將采取深入班級聽課指導和走廊巡視等方式進行督查,及時了解教師的上課情況,保證課程計劃的順利實施。

2、加強教科研,提高辦學效益。

(1)注重課程建設,繼續(xù)開設生活、體育、興趣、康復、職訓等五大類選擇性校本活動課程,所有老師要針對學生實際情況,有效開展各類康復訓練活動,促進學生功能恢復,著力培養(yǎng)學生的生活技能、興趣特長和生存能力。

(2)深化教學改革,堅持“尊重差異、按需施教、多元發(fā)展”的育人理念,改變傳統(tǒng)、封閉的教育模式,探索實踐多元、開放的教育教學方式。主要實現(xiàn)三個結合:一是集體教學與個別化教育相結合。二是知識傳授與康復教育相結合。三是校內教育與校外教育相結合。讓每位殘障孩子都能接受最適合的教育,促進其足夠、多元發(fā)展,全面提升教育教學質量。

(3)實施融合教育,組織學生深入普教開展普特學生融合教育實踐活動,實現(xiàn)殘健互助,努力提升殘障孩子社會綜合實踐能力,促進他們適應社會、融入社會、回報社會。

(4)堅持“聚焦教學、關注細節(jié)、追求實效”的教研思想,認真落實好每一節(jié)公開課的教學活動;以教研組為單位開展課例研究活動,豐富教學的藝術手段;在組織教師積極申報各級各類研究課題的同時,結合我校已申報的國家、市、縣課題,認真開展“教學論壇”活動。積極組織教師參加各級各類教育科研、教學研究競賽活動,爭取更多的論文發(fā)表和獲獎。

(5)研究制定質量提升的創(chuàng)新措施和評價辦法,注重過程督導和階段性考評。一是進一步貫徹落實培智教育“分類教學和個別化教育相結合”的原則,根據(jù)每個學生年齡、殘疾程度、學習基礎制定個別化教育方案,包括學期發(fā)展總目標,每旬根據(jù)學生的發(fā)展總目標制定具體的學習教育目標、康復訓練目標,教師在教學過程中緊緊圍繞學生的發(fā)展總目標和具體的學習目標進行針對性的教學,并及時進行督導評估,讓每個學生在原有的基礎上都有進步。二是強化聾部教學過程性管理,針對聾教育特點,結合聾生實際,切實制定長短期教學目標、教學舉措,研制聾教學質量提升計劃及評價辦法,著力提升聾教學質量。

(五)傾力抓好后勤服務工作

1、牢固樹立后勤服務前勤的思想。全面改進后勤服務工作,提高后勤服務質量。樹立科學管理和超前服務意識,為教育教學工作服務。工作中積極肯干,吃苦耐勞,靈活、高效、創(chuàng)新,保質保量地完成突擊性工作任務。

2、加強校園環(huán)境建設。使校園中每一個景點、每一堵墻、每一幅畫都體現(xiàn)出教育功能,推動“三風”建設和良好校園文化的形成。

3、建立健全校產登記、使用、維護和報廢制度。對全校校產做好登記分類、造冊、歸檔、存放工作。對現(xiàn)有教育教學設備設施要定期進行檢查維修,確保使用。

4、進一步加強財務管理。一要嚴格執(zhí)行財務制度,規(guī)范物品采購申報審批制度,票據(jù)規(guī)范,帳目清楚;二要實行校務公開。

5、加強食堂與食品安全管理。與供菜商簽訂安全責任書,加強對食品質量的檢查與監(jiān)督力度,嚴把進貨、加工、銷售三關,防止學生食物中毒。強化對炊管人員的法制教育、衛(wèi)生教育、職業(yè)道德教育和定期健康體檢工作,認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,加強炊事人員的技術培訓、服務培訓。

(六)全力抓好項目工程建設

1、繼續(xù)開展“醫(yī)教結合”實驗工作,深入推進“醫(yī)(康)教結合”實驗工作由點到面向縱深發(fā)展,真正實現(xiàn)醫(yī)學康復和學校教育的有效融合。指導普校進行“融合教育”資源中心建設,推進縣域融合教育穩(wěn)健實施。

2、加強隨班就讀“融合教育”巡回指導和“送教上門”工作。繼續(xù)加強對全縣各小學隨班就讀巡回指導,組織專兼職教師培訓,發(fā)放特教宣傳材料,贈送《xx特教》雜志,為各學校提供必要的技術支持,建立隨讀學生一人一檔資料,切實提高殘疾兒童在普通學校隨班就讀的質量。把“送教(康)上門”作為今年和以后一段時期的重點工作進行落實,探索實踐“送教(康)上門”特殊教育模式,讓全縣所有適齡殘疾兒童少年都能接受義務教育。

3、優(yōu)化融合教育服務?!叭嫱七M融合教育”是國家、省《第二期特殊教育提升計劃》中提出的重點目標任務,我縣積極貫徹落實文件要求,目前已在5所普通中小學建立隨班就讀融合教育資源中心,我校將優(yōu)質做好對縣域融合教育工作的專業(yè)服務與指導。主要做實三件事情:一是進行融合教育研究。在縣特教指導中心的引領下,學校配合相關專業(yè)力量開展縣域內融合教育科學研究,建立健全支持保障機制。二是進行資源教師培訓。學校配合縣特教指導中心制訂適合資源教師專業(yè)發(fā)展的培訓計劃,實施精準培訓。包括理論學習、實踐指導和科研引領。三是進行隨班就讀指導。學校深入履行隨班就讀服務指導工作職責,切實推進縣域融合教育工作有序高質運行。包括對隨讀學生的診斷評估、安置轉銜、教育指導和康復服務等。

中小學第一學期學校工作計劃篇十六

堅持以人為本,緊密結合我縣學校實際,增強學生自我保護意識和防范能力,最大限度避免學校安全事故的發(fā)生,切實維護學生的合法權益,保障師生安全,確保正常的教學秩序和學校穩(wěn)定,為建設“平安文明校園”做出積極的貢獻。

1、成立領導小組,建立健全規(guī)章制度。

要做好學校安全工作,就必須有章可循,我校通過制訂"學校安全工作制度",確定安全工作第一責任人和直接責任人。

2、貫徹安全第一,預防為主的方針。

俗話說,防重于治。做好學校安全工作,關鍵是要防范于未然。我校將實行定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度。每天都要組織老師對校門口、校園等地方的巡邏,每天晚上及節(jié)假日都要安排老師值班巡邏,做好防盜、防火等工作,每天上下午放學都要有專人組織值周,維持好校門口的交通秩序。確保師生人身安全,發(fā)現(xiàn)重要情況,及時上報,不留盲點,不出漏洞。

3、全面開展安全大檢查。

從開學初始,對學校每個角落進行大搜查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,特別是教室的門窗、學校圍墻、供電等更要定期檢查,對較舊的電氣設備、電線等進行更換,杜絕隱患。

4、做好流行病的防治工作,掌握各種流行性疾病、食源性疾病和飲水污染的情況,采取切實有效預防措施,杜絕疾病、流行性疾病和中毒事故發(fā)生。

中小學第一學期學校工作計劃篇十七

為了全面貫徹黨的教育方針,落實《國務院關于基礎教育改革和發(fā)展的決定》和教育局教育工作會議精神,認真學習落實國家課程標準,更新教育理念,大力推進素質教育,提高教育教學質量,現(xiàn)根據(jù)我校教學工作的實際情況,特制訂本學期工作計劃。

1、堅持以德育為主導,不斷加強學校的思想政治工作。堅持周一教師政治、業(yè)務學習制度,學習新的《義務教育法》,繼續(xù)學習“三個代表”重要思想,為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢作出應有貢獻。學習《國務院關于教育改革和發(fā)展綱要》,學習關于“八榮八恥”的有關講話,要求教師樹立“校興我榮,校衰我恥”的主人翁思想,繼續(xù)深入學習和貫徹《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,要熱愛教育事業(yè),發(fā)揚奉獻精神,教書育人,為人師表,團結協(xié)作,努力提高自己的政治理論水平、職業(yè)道德水平。

2、通過晨會、班會、櫥窗及知識競賽等多種形式,學習和貫徹落實《中、小學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》、《安徽省中小學生禮儀常規(guī)》,加強法紀教育、安全教育、愛國主義教育、集體主義教育以及社會主義教育,堅持以人為本,以德育人。幫助學生樹立正確的人生觀和價值觀,教育學生要礪志、守紀、勤奮、善思,尊敬教師,勤學守紀,使他們在德、智、體、美、勞等方面都能健康的發(fā)展,真正成為社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的建設者和接班人。

教學工作是學校工作的中心環(huán)節(jié),教學工作要抓好教學常規(guī)管理,以課堂為主陣地,傳道授業(yè),開展形式多樣教研教改和社會實踐活動,促進教學質量的不斷提高。

1、學期初,組織教師認真學習國家《課程標準》和部頒課程計劃,通覽教材,提高駕馭教材的能力,然后根據(jù)學生實際制定切實可行的學科課程計劃,并認真組織實施。

2、抓好課堂教學工作。各學科均須備有詳細授課教案,教案須有課題、教學目標(目的)、重難點、教學過程,倡導寫教學后記,理化課應將教具備入備課內容,作文要有詳細的教案,重點備作前指導和作后講評,要做到超課時備課,杜絕“上一課備一課”和“欠帳”現(xiàn)象發(fā)生。課堂教學須按設計的`程式進行,教師要在探討教學、研究學法上下工夫,采用現(xiàn)代化教學手段,開發(fā)智力,培養(yǎng)創(chuàng)新能力,精講精練,實施素質教育,努力提高教學質量。教導處除對教學工作作例行檢查外,還將不定期抽查備課上課情況,規(guī)范教學管理。堅持45周歲以下教師使用“班班通”設備教學,納入績效考核中。

3、及時反饋,有針對性地進行教學輔導。教師要有計劃地精選各種習題、練習題作為課堂作業(yè),檢查教學效果,為以后的教學設計提供依據(jù),不斷改進教學工作。作業(yè)份量要適中,批閱要及時,并按百分制打分,錯誤的要及時訂正。要有眉批、總批,每學期不少于7次,提倡寫周記、隨筆等。嚴格書寫格式。嚴禁以罰做作業(yè)變相體罰學生,減輕學生過重的課業(yè)負擔。教師要根據(jù)教學情況有針對性地進行輔導。階段性監(jiān)測要重視質量,控制數(shù)量。本學期第十一、二十一周安排期中、期末監(jiān)測,第五周安排一次質量監(jiān)測,監(jiān)測后要作質量分析,開好質量分析會。

4、教研工作。積極參加縣、片兩級教研活動,本學期教研工作繼續(xù)以學習落實新課標、探討新教材教法為重點,幫助教師更新教學理念,提高課堂教學效率。校內教研活動,要求全員參與,務實求真。建立新老教師結對幫扶體系,讓新上崗教師盡快進入角色,勝任所任學科教學工作。要積極探索和引進先進的教學方法,努力提高課堂教學質量。教師在做好教學工作的同時,應不斷加強教育理論的學習,撰寫教育教學論文,提高自身的教育科研水平。

5、加強電腦室、多媒體室的管理,確實發(fā)揮其應有作用。電腦室、多媒體室要有專人管理,嚴格開放制度,努力上好信息技術課,提高教師的現(xiàn)代化教學手段。尤其畢業(yè)班,要做好物理、化學的演示實驗和分組實驗,努力提高學生的實驗操作技能。

1、認真貫徹執(zhí)行國家體衛(wèi)工作條例,嚴格執(zhí)行國家體育與健康課程標準。按部頒要求上好“兩課”、“兩操”,做好中學生的體育達標工作,建立中學生體育檔案,開展豐富多彩的課外活動,不斷增強學生的身體素質。

2、加強衛(wèi)生保健工作。堅持每天一小掃,一周一大掃,天天有檢查,每周一公布,每月一評比,保持校園干凈整潔。積極開展衛(wèi)生知識講座,定期對學生進行健康檢查,建立學生健康檔案。

3、牢固樹立安全重于泰山的意識,利用校會、晨會對師生進行安全教育,樹立安全防范意識。安全教育重點生在行車、防火、防觸電、防盜、飲食衛(wèi)生、防中毒等方面。班級杜絕追逐打鬧,預防意外事故的發(fā)生。使全體師生員工牢固樹立“防微杜漸,警鐘長鳴”的安全防范意識。

1、建立健全各班團組織機構。要結合青少年的思想和年齡特點,經(jīng)常性地開展團隊活動,每月要上一次團課,要使團員真正成為先進青年的代表,在學習上、在思想表現(xiàn)上要成為先進,在學校布置的各項工作中要起模范帶頭作用。

2、團委要積極做好學生的思想政治工作,協(xié)助教導處抓好學校德育常規(guī)工作,抓好黑板報、宣傳櫥窗、廣播站建設,全面組織實施學校的德育工程。

3、繼續(xù)做好留守兒童之家的建設、管理和使用工作,建立健全各種文字、圖片和記錄的歸檔工作;推動構建家庭、社會、學校相結合的留守兒童關愛體系。

中小學第一學期學校工作計劃篇十八

在認真分析我校上學期教育教學工作完成情況的基礎上,結合學校發(fā)展規(guī)劃,按照城關區(qū)教育局20xx年度下半年工作要點,現(xiàn)將我校本學期工作計劃安排如下:

一、指導思想:

深入學習貫徹黨的十七大精神,學習貫徹落實科學發(fā)展觀活動,深入學習實踐科學發(fā)展觀,深刻領會科學發(fā)展觀的內涵,堅持用科學發(fā)展觀的思想和方法指導教育工作,完善學校發(fā)展思路。繼續(xù)把學校的安全穩(wěn)定工作作為一切工作的基礎和前提,全面做好學校各項工作。

二、重點工作:

一、加強領導班子和教師隊伍建設,大力推進“和諧校園”建設

(一)、抓好兩支隊伍建設,促進學校和諧發(fā)展。

1、對班子隊伍建設提出以下具體要求:

明確一個思想:質量為本、特色興校,全方位促進教師、學生和學校的發(fā)展。

確立四個意識:服務意識、創(chuàng)新意識、模范意識和主動意識。

做到兩個一流:分管工作一流、教學工作一流。

做好“三個一”:帶好一個組、上好一門課、帶好一個青年教師。

在班子作風建設方面要務實高效,主動創(chuàng)新,爭創(chuàng)一流,全局意識更強。

2、從學校工作需要從發(fā),繼續(xù)發(fā)揚我校分工不分家的合作意識。按照“學習型、服務型、創(chuàng)新型、高效型”的要求,加強學習,提高素質,改進作風,求真務實,真抓實干,實現(xiàn)“管理型”向“服務型”轉變。

3、塑造良好形象,維護班子團結,能容人、容言、容事。做到記人之功、諒人之過、容人之短、學人之長。具有大局意識,不斷提高個人修養(yǎng)。努力實踐“知難而進、勇于創(chuàng)新的精神,艱苦奮斗、務求實效的精神,淡泊名利、無私奉獻的精神”,工作面前講原則,利益面前講風格。帶頭弘揚學習之風,成為崗位工作的行家里手,加強現(xiàn)代教育思想、先進教改經(jīng)驗的學習,成為教學工作的精兵強將。加強領導方法、領導藝術的學習,努力提高駕馭分管工作的水平,做到客觀分析新情況、靈活研究新問題、大膽開拓新思路、努力達成新成效。

(二)、打造和諧發(fā)展的教師團隊

1、制定青年教師培養(yǎng)方案。立足課堂教學,加強教師培訓,依靠教研活動,提高教師教研能力,加強檢查評價,規(guī)范教學常規(guī)。

2、通過開展新教師亮相課、青年教師推門課、課題研討課等活動,營造教研氛圍,提高課堂教學能力。強化教師基本功。

3、強化教師對教育事業(yè)的使命感和責任感,與每位教師簽訂“教師職業(yè)道德”承諾書,組織新教師崗前培訓及“師徒結對”等,促進教師道德成長。以優(yōu)秀教師為典型為青年教師引路,做好示范。結合教師節(jié),在學生中開展“我身邊的好老師”征文演講比賽,使教師學有榜樣,趕有目標,其次還要做到常抓不懈促鞏固。始終堅持做到三個“兩手抓”,即一手抓正面教育,一手抓職業(yè)“底線”,一手抓典型示范,一手抓違規(guī)現(xiàn)象,發(fā)揮榜樣的引導作用,杜絕違反師德規(guī)范人和事,提高踐行師德規(guī)范的自覺性,打造和諧發(fā)展的教師團隊,努力辦好人民滿意的教育。

2、加強班主任隊伍建設,造就一支德才兼?zhèn)涞陌嘀魅谓處熽犖?。班主任是學校教育工作的中堅力量,選拔思想素質好,責任心強,業(yè)務水平高的優(yōu)秀教師從事班主任工作。要在學校形成“人人爭當班主任,個個能當班主任,能夠當好班主任”的好風氣。并通過各種競賽活動,使班主任在教學、班級管理、師德師風、德育活動等方面得到提高。

二、加強學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育。

新學期開始,為了嚴格學校管理,狠抓學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成,進一步優(yōu)化學校良好的校園風氣,本學期繼續(xù)開展以培養(yǎng)學生良好行為習慣為主要內容的“日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育活動周”主題活動,開學第一周分別進行以衛(wèi)生習慣、文明禮儀習慣、安全習慣、學習習慣的培養(yǎng)為主的養(yǎng)成教育,以培養(yǎng)學生良好習慣,樹立良好校風,做到校風、校容、校紀有較大改觀,全校各班在衛(wèi)生習慣、品德習慣、安全習慣、學習習慣的養(yǎng)成等方面有更大進步,并以此建立我校養(yǎng)成教育的長效機制。形成學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育人人抓、人人管的局面,評選行為規(guī)范示范班,達到“激情明理,行有所依,嚴格督查,獎優(yōu)促差”的目標。

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