總結是對過去經驗的提煉，對行動的指導。寫總結時，我們需要明確總結的重點和關鍵，以及需要強調的成果和經驗。以上范文供大家參考，希望能給大家?guī)硪恍懽魃系膯⑹竞蛶椭?/p>
區(qū)律協(xié)工作匯報篇一
尊敬的張組長、各位領導：
首先，我代表xx縣地方稅務局全體干部職工對各位領導督導工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
今年以來，圍繞省局“三個第一”工作思路、“八個必須”要求和市局“服務科學發(fā)展、共建和諧稅收”的工作主題，以及當?shù)乜h委、縣政府的決策部署，結合我局實際，我局重點在把握大局，謀劃工作思路，進一步夯實各項管理工作基礎，積極推進工作創(chuàng)新上下功夫，我局工作呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展勢頭?，F(xiàn)將主要工作情況匯報如下：
一、基本情況。
xx縣地處河西走廊東端，境內山、川、沙各占三分之一，屬高寒干旱氣候?？h域內產業(yè)結構單一，稅收基礎薄弱，稅源嚴重不足，重點項目建設一次性稅源是我縣地方稅收的主要支撐。
20xx年度重點稅源戶實現(xiàn)稅收x萬元，占全部稅收收入的x%。
近年來，在全局上下的共同努力下，我局連年完成或超額完成了各項稅收任務，形成了心齊氣順、風正勁足的良好局面，各項工作都得到了長足發(fā)展，為促進全縣經濟發(fā)展做出了積極貢獻。20xx年，我局被省委、省政府命名為“精神文明建設工作先進單位”。
二、以組織收入為中心，確保稅費收入實現(xiàn)穩(wěn)定增長今年xx縣政府安排我局稅收任務x萬元，比上年增長x%。1—3月份，我局累計組織各項收入x萬元。其中，一季度稅收收入完成x萬元，完成縣政府年計劃的x%。社保費收入入庫x萬元；代征其他非稅收入x萬元。
面對今年稅收任務艱巨的形勢，為確保今年稅收任務順利完成，我局采取的主要措施是：
（一）始終堅持“依法征稅、應收盡收、堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權減免稅”的組織收入原則，嚴肅收入紀律，實行嚴征細管，保證收入總量和質量穩(wěn)步提高。
設規(guī)模、建筑周期、開工日期和預期經濟效益等逐項進行分解，實行專人監(jiān)控，跟蹤管理；二是落實縣內工業(yè)園區(qū)稅收情況。我局采取班子成員帶隊負責，利用20個工作日對縣內工業(yè)園區(qū)進行了“拉網式”專項清理整治，多方獲取了解企業(yè)生產經營情況、房產、占用土地等涉稅信息，全面摸清園區(qū)企業(yè)稅源底數(shù)，建立完善房產稅、城鎮(zhèn)土地使用稅等稅源檔案，進一步夯實了園區(qū)稅收工作；三是做好城土稅摸底工作。為進一步挖掘地方稅增收潛力，促使地方可支配財力的增長，我局積極聯(lián)系協(xié)調相關部門，在全縣進行了城土稅稅收情況摸底工作，尤其是對項目、園區(qū)等重點行業(yè)、區(qū)域。
（三）聯(lián)系實際，加大經濟稅收分析預測力度。在摸清稅源、與各單位簽訂目標責任書的基礎上，認真對20xx年度稅收收入情況進行分析預測。我局定期召開聯(lián)席會議，聽取各科室、直屬單位負責人匯報稅收情況，積極預測稅費收入形勢，同時對收入計劃執(zhí)行情況逐月統(tǒng)計通報，針對出現(xiàn)的問題，及時分析原因，采取相應對策，從而進一步提高了對經濟稅收形勢的預見性和判斷力，牢牢把握住組織收入工作的主動權，使稅收收入平穩(wěn)均衡入庫。
三、夯實征管基礎，進一步加強稅收業(yè)務建設。
稅工作的通知》（x發(fā)?20xx?x號）。借機主動加強與發(fā)改、財政、工信、建設、國土、國稅、工商、交通、運管等部門的配合，建立完善了信息互聯(lián)、工作互動的社會綜合治稅機制，發(fā)揮協(xié)稅護稅綜合效能。通過社會綜合治稅，抓大不放小，發(fā)揮部門的管理優(yōu)勢，堵塞稅收漏洞，取得顯著成效。截止3月底，累計傳遞信息x條，征收稅款x萬元。
（二）突出重點，扎實做好日?；楣ぷ鳌Ｔ诮诘墓ぷ鞯闹?，我局對衛(wèi)生系統(tǒng)進行了專項檢查。通過專項檢查，進一步整頓和規(guī)范了衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)稅收秩序，有力地打擊了各類涉稅違法行為，充分發(fā)揮了稅務稽查的震懾作用，促進了稅收征收管理，規(guī)范了行業(yè)稅收秩序，為地稅收入的穩(wěn)定增長提供了有力保障。截至3月底共檢查各類納稅戶x戶，已結案x戶，查補入庫各項收入x萬元，其中稅款x萬元，罰款x萬元,滯納金x萬元，處罰比例達到了x%，實現(xiàn)了查處一戶、帶動一片、整頓規(guī)范一個行業(yè)的目的。
管情況檢查，共檢查x戶，發(fā)現(xiàn)發(fā)票開具有問題x戶，存在不規(guī)范問題的3戶。
（四）穩(wěn)步推進社會保險費“稅式管理”。今年我局按照市局提出的社會保險費“稅式管理”的要求，全面推進社會保險費的“一戶式”管理，努力實現(xiàn)社會保險費管理的精細化、規(guī)范化。一是嚴格按照目標責任書，明確工作目標，落實工作責任，層層分解任務，確保征繳工作有條不紊的開展。二是對縣域內的繳費戶進行合理分類，確定申報繳費期限，進一步加強對繳費戶的日常管理。三是印刷《xx縣地方稅務局關于調整社會保險費申報繳納時限的通告》，及時下發(fā)到各繳費單位做好宣傳，提醒按期申報繳費。四是認真建立完善了“重點繳費戶”臺賬和費源臺賬，對納費戶申報繳納以及欠繳社會保險費數(shù)據(jù)做到心中有數(shù)。五是組織相關人員學習殘保金征收操作系統(tǒng)的應用，對提高征收效率發(fā)揮了很好的作用。一季度，我局累計征收社會保險費x萬元，代收殘疾保障金x萬元，代收工會經費x萬元。
（五）不斷拓寬納稅服務工作內涵。健全納稅服務體系，充分利用信息技術手段，拓展辦稅服務廳、地稅外網網站的服務功能，完善“一窗式”服務模式，鞏固財稅庫銀橫向聯(lián)網成果，探索網上申報納稅服務方式，積極搭建一體化納稅服務信息平臺。嚴格落實“延時服務”、“限時辦結”、“預約服務”、“綠色通道服務”等便民服務制度和措施，為納稅人提供了更加優(yōu)質、高效、滿意的服務。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇二
溫州市蒼南縣一直都是著名的維權之鄉(xiāng)。1988年，早在行政訴訟制度誕生前夕，蒼南農民包鄭照就提起了“民告官第一案”。張某是蒼南人，似乎也具有相似的蠻勇品性。張某在順利通過了國家司法考試，本科畢業(yè)后就考取了法學碩士研究生;，張某時為研究生二年級，由于課余時間較為充裕，她就想通過法律實務積累更多實踐經驗，另一方面也希望早一步拿到律師執(zhí)業(yè)資格證，賺取外快貼補生活費，便以本科學歷向溫州律師協(xié)會申請取得實習律師資格。申請時并沒有遇到多少麻煩，張某很快在蒼南某律師事務所干上了律師助理;6月，張某參加了浙江省律師協(xié)會的統(tǒng)一培訓;月，張某通過了溫州律師協(xié)會的實習考核;年11月，當張某向浙江省司法廳申請執(zhí)業(yè)律師的行政許可時，填寫其為研究生，因前后學歷填寫不一致，浙江省司法廳告知其撤回行政許可申請。此后溫州律師協(xié)會于1月16日對張某作出《關于撤銷張某實習登記、實習考核合格意見的決定》，認定張某在申請實習時是在校全日制碩士研究生，其明知不符合實習律師登記條件，仍隱瞞實情申請實習，其行為構成欺詐，因此決定張某兩年內不得再申請實習。面對這樣的重罰，張某嘗試了律師協(xié)會規(guī)定的內部救濟途徑，但維權毫無效果，一時感到職業(yè)生涯前途灰暗。
一審：律師協(xié)會回避問題，法院保守裁定。
成為優(yōu)秀的律師一直是張某的夢想，對于自己在職業(yè)道路急于求成，結果適得其反的事實，她進行了深深反思。但與此同時，她也發(fā)現(xiàn)溫州律師協(xié)會在本案的處理過程存在諸多問題，尤其是溫州律師協(xié)會對她的實習考核，這種所謂的行業(yè)自治實際上已經是在代司法行政機關行使職權。張某查閱發(fā)現(xiàn)，雖然學界與實務界一直有聲音主張律師協(xié)會可以作為行政訴訟被告，但是司法機關卻始終沒有接受這個觀點，這類行政訴訟案例往往都是不了了之。比如在20的劉洵與衡陽市律師協(xié)會履行年度檢查考核法定職責糾紛一案中，審理法院就認為，“律師協(xié)會作為社會團體法人，其雖然依法對律師的執(zhí)業(yè)活動進行考核，但僅系律師的自律性組織，而并非系經法律授權行使行政管理職能的組織”，因此不是適格的行政訴訟被告。如今正值新《行政訴訟法》實施的第一年，行政訴訟受案范圍的擴大以及立案登記制度等配套制度都在實踐中很好落實了，張某覺得，這時候提起行政訴訟是很好的契機，有利于對這類案件的維權困境做出突破。
207月27日，張某向溫州市鹿城區(qū)人民法院提起行政訴訟，請求法院撤銷溫州律師協(xié)會作出的處理決定，重新頒發(fā)實習證，并將溫州司法局列為第三人。張某收到了溫州律師協(xié)會的答辯狀及證據(jù)材料后，發(fā)現(xiàn)其堅持“溫州律師協(xié)會是自律性組織，其依法組織管理申請律師執(zhí)業(yè)人員的實習活動，不屬于行政行為”的觀點，回避問題。而且她還發(fā)現(xiàn)，答辯材料中的很多文件其實是由溫州司法局官員作出的，而非律師協(xié)會相關人員所為，可見律師協(xié)會的自治是流于表面，實際受到主管部門的全面介入。這種情況，行政訴訟怎能置之不理?年9月9日，案件開庭審理后，鹿城法院卻采納溫州律師協(xié)會的答辯意見，并于2015年11月15日作出駁回張某起訴的一審裁定。
張某回憶，她在生日當天收到了一審裁定，感到非常沮喪，這條維權道路的艱難險阻，一審裁定的結果是連司法實質審查的大門都進入不了。溫州律師協(xié)會缺乏勇氣直面問題，不愿在訴訟過程中進行爭議焦點的辯論交鋒，而一審法院沒有魄力樹立律師協(xié)會可訴的先例，太過趨向保守。
在實踐中成長，在堅持中突破。
早在案件啟動之前，張某就收集了對律師協(xié)會提起訴訟的多個相似案例，進行整理與歸納，并向多位行政法專家求教。雖然一審裁定不盡如人意，張某還是在老師朋友的關心支持下，重新振作起來，并且平復了自己的“受害人”心態(tài)，而是以一個法律人的理性姿態(tài)對待案件。張某仍然鼓勵自己，一定要堅持到底，立足法律與事實，縝密梳理一審法院的裁判邏輯，努力在二審過程中翻過身來。一審裁定的上訴期只有十天，張某每日在下班之后就開始鉆研一審裁定書，認真翻閱專業(yè)資料，挖掘法理，在此期間，得到很多熱心的律師、學者的'幫助。經過多稿的推敲，張某發(fā)現(xiàn)一審法院裁定駁回起訴的邏輯在于：先通過依據(jù)《律師法》第43條的規(guī)定，得出溫州律師協(xié)會主體性質為社會團體法人，屬于自律性管理組織，然后就認為其所作出的所有行為都是自律行為。而張某查閱最高人民法院以及專家學者對新修訂《行政訴訟法》的解讀，發(fā)現(xiàn)“行政行為”的內涵解釋應當基于對公民權利進行充分救濟，且新修訂的《行政訴訟法》第2條第2款已經非常明確“行政行為包括法律、法規(guī)、規(guī)章授權的組織作出的行政行為”，認定是否屬于受案范圍應當結合《行政訴訟法》第12條肯定性概括與列舉、第13條的否定性縮限列舉以及行政行為的參與主體、權限、程序等多方面綜合判斷，因此一審裁定的邏輯是站不住腳的。這一次，張某信心滿滿地擬好上訴狀，于2015年11月27日向溫州中院提起上訴。
前人開路，后人跟進。
在準備訴訟的過程中，張某發(fā)現(xiàn)全國也有多起同類案件正在進行中。廣州市的前檢察官楊某訴廣州律師協(xié)會的案件正在一審審理過程中，具體案情已經在網上引起熱議。海南省的一位準律師王某正在訴海南省律師協(xié)會，也經歷了一審裁定被駁回，目前已經上訴。二審庭詢前不久，張某得知?？谑兄屑壢嗣穹ㄔ阂呀涀鞒霾枚ǎJ定海南省律師協(xié)會為適格的被告，撤銷了原審裁定，創(chuàng)造了律師協(xié)會可做被告的第一個先例。另外，福州中院在1月也作出了一個裁定，雖然駁回某律師的起訴，但是在裁定書中認可律師協(xié)會是法律、法規(guī)、規(guī)章授權的組織。張某得知這些利好消息后興奮不已，積極整理了相關材料呈送溫州中院。
203月10日，張某收到溫州中院終審裁定――撤銷鹿城法院的裁定，認定溫州律師協(xié)會為適格的行政訴訟被告，并指令鹿城法院繼續(xù)審理本案。溫州中院的一錘定音，與其他各地的裁定遙相呼應，使律師協(xié)會成為適格被告在當前司法實踐中成為公認的事實，為行業(yè)組織行使行政職權的監(jiān)督與救濟暢通了管道。張某認為，溫州中院裁定撤銷原審，離不開國內已經產生了判決先例，這些司法實踐的推動，要感激前人的努力與積淀。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇三
是我擔任行政委主任的第一年，由于事出突然，時間倉促，心里不免有些忐忑，加之委員會內部溝通不夠，一段時間內工作開展較為遲滯。后經及時溝通，多方協(xié)調，才逐漸打開了局面，帶領本委委員一步一步完成了各項工作任務，為服務全市律師做出了有益的貢獻。
本年度內，我在行政委主任的崗位上主要做了以下幾項工作：
一、充實委員會力量，完善內部制度，加強委員會自身建設。
1、在原羅春寶主任調任公共委、副主任缺席一名的情況下，我建議聘請在市政協(xié)擔任常委的陳冠榮律師出任副主任；原秘書長熊小薇調任公共委，經與本委其他負責人協(xié)商，任命蔡艷雪律師為秘書長；鑒于本委員會人數(shù)偏少，開展工作不便，在自薦與現(xiàn)任委員推薦的基礎上，迅速增補了四名委員，使行政委委員總人數(shù)從的15人增加到19人。以上建議均獲得律協(xié)批準和同意。通過這三項舉措，及時健全了組織機構，充實了委員會力量，為本年度順利開展工作奠定了良好的基礎。
2、會同幾位副主任、秘書長和部分委員，完善了委員會會議制度、委員履職考核制度等各項內部管理制度，更新了委員會微信群，指定了專門的通訊員，使本委員會在短時間內迅速形成規(guī)范、成熟、高效的內部工作機制。
3、主持召開多次工作會議，共商本委工作事宜。2月10日，主持召開年度第一次委員會工作會議，就本年度工作計劃進行了討論和制定了初步方案。10月19日，主持召開年度第二次委員會工作會議，總結前一階段的工作情況，并就下一步的工作進行了具體部署。12月29日，利用微信平臺召開臨時工作會議，就年度總結工作和評優(yōu)工作進行了討論。期間，一般性事務均通過微信群討論和傳達。
二、作為發(fā)起人和組織者，成功舉辦了兩場較大規(guī)模的重要學術活動。
1、10月26日，由我策劃組織，行政委牽頭，以市律協(xié)名義聯(lián)合市法官協(xié)會、市法制局舉辦“行政復議與行政訴訟實務研討會”,市法官協(xié)會負責人、兩級法院行政審判庭負責人和市法制局行政復議科負責人應邀出席，盧會長、程會長、周副秘書長等律協(xié)領導到會，100余名律師和實習律師參加。這是我市近年來行政法領域最大規(guī)模、最高規(guī)格的學術研討活動，有力地增進了我市律師與法官、行政復議審查人員之間的理解與交流。
2、11月26日，由我出面聯(lián)系，邀請大成律師事務所總設計師、高級合伙人王忠德律師為主講嘉賓，以沙龍形式舉行了一場主題為“律所管理模式的比較與創(chuàng)新”的專題講座。盧會長、程會長、廖會長等律協(xié)領導出席，我市律所主任、合伙人、行政委和公共委部分委員等50余人參與。我負責相關組織工作并擔任現(xiàn)場主持。
三、與其他委員會合作舉辦了一場專題講座。
3月27日，由熊小薇委員協(xié)調安排，與公共委聯(lián)合舉辦“《行政訴訟法》修改部分之解讀及相關案例分享”專題講座，邀請了省律協(xié)行政委主任何富杰律師作為主講嘉賓。我組織行政委成員參加了講座，并協(xié)助完成了相關會務工作。
四、應邀參加了一項對外業(yè)務交流活動。
7月11日至12日，應省律協(xié)行政委邀請，我以中山律協(xié)行政委代表身份赴河源市參與行政復議法修改研討會。在會上發(fā)表了關于行政復議法修改的建議，并介紹了我市行政復議委員會的先進經驗，展示了中山律師的形象。
五、完成了律協(xié)指派的各項任務。
1、3月，響應市律協(xié)的要求，個人報送村居法律顧問經驗材料和典型案例2份。其中我編寫的案例《重復登記結婚困擾多年，婚姻無效之訴一朝破解》入選中山市司法局、中山市律師協(xié)會編輯的《和美村居法護佑》一書。
2、4月，根據(jù)律協(xié)領導的指示，我組織部分委員就關于如何打擊傳銷活動的法律問題進行了研討，并執(zhí)筆起草了書面法律意見提交給律協(xié)，以供市領導參考。
3、6月17日，響應市律協(xié)的要求，我組織行政委委員參加了市律協(xié)舉辦、由中國社會科學院莫紀宏教授主講的“堅持依法治國首先要堅持依憲治國――十八屆四中全會《決定》解讀”的講座。
4、7月24日，受律協(xié)指派，我參加了由中山市人大內司委主持召開的“廣東省信訪條例實施情況”調研會議，發(fā)表了相關意見和建議。
5、7月下旬，響應律協(xié)號召，我為律師行業(yè)關愛公益金啟動儀式捐款500元，加上在律師所捐贈的500元，共計捐款1000元。
6、9月10日，受律協(xié)指派，我參加了一起疑難敏感行政訴訟案件研討會，為該案訴訟提供了相關專業(yè)幫助。
六、根據(jù)律協(xié)要求，積極安排本委成員完成各項臨時性工作任務。
1、受律協(xié)委托，安排本委張文華副主任開展了三場法律宣講活動，講座對象分別是火炬開發(fā)區(qū)人社分局和市社保局的干部職工。
2、3月，響應市律協(xié)的要求，積極組織委員報送村居法律顧問經驗材料和典型案例，合計報送各類材料19份。
3、5月28日，根據(jù)律協(xié)要求，委派張文華副主任、陳冠榮副主任、熊小薇委員、章鵬委員四人，參加了中山市人大內司委主持召開的關于“道路交通安全法貫徹實施情況”的調研會議。
4、6月1日，受律協(xié)委托，指派林崗濤委員前往西區(qū)，參與調解該區(qū)一宗村民委員會選舉糾紛事件。
5、7月下旬，積極發(fā)動各委員參與“律師行業(yè)關愛公益金”啟動儀式捐款活動，全體委員合計捐款2500元。
七、積極參與討論律協(xié)理事會的各項重要決策。
根據(jù)理事會的要求，本年度我先后列席了三次理事會擴大會議，就一村居一法律顧問、律師關愛公益金、律師信用管理、評優(yōu)規(guī)則、車輛購置與使用制度等本年度內的各項重大決策提出了自己的.意見。
回顧過去的一年，我在自身名望不夠、人手欠缺、能力有限、專業(yè)領域偏冷的不利情形下，量力而為，全面籌劃，不求形式奢華，但求實用有效，做了一些對律師行業(yè)有益的工作，取得了一定的成績，完成了既定的工作計劃。當然，也存在很多的不足。例如開展學術活動的方式仍以講座為主，缺乏多樣性；委員會內部工作會議偏少，與委員的溝通不夠；自身行政法業(yè)務不多，實踐經驗不足，等等。這些問題需要在今后的工作中努力加以改進。
展望，無論處在哪個崗位上，我都將本著為律師行業(yè)服務的精神，一如既往勤勉工作，在其位謀其政，盡職盡責，努力為全市律師做更多有益的事情，不負律協(xié)領導和律師同行的期望。
以上述職報告，敬請領導審查與指正。
述職人：徐小安。
二0一六年一月四日。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇四
總第30期。
天津市律師協(xié)會秘書處編2008年7月24日。
【業(yè)務研討及培訓工作】。
4月17日，市律協(xié)行政法專業(yè)委員會在市律協(xié)報告廳舉辦行政訴訟實務培訓。講座邀請了市高級人民法院行政廳副庭長劉莉就行政訴訟法律實務進行了講解。近70余名律師參加培訓。
4月21日—29日，市律協(xié)舉辦了2008年度實習律師集中培訓班（第一期）。173名實習人員參加培訓并考核合格。4月28日，市律協(xié)與市司法局律管處聯(lián)合舉辦了“學習貫徹《律師法》”專題講座。講座邀請了司法部律公司副司長周院生就《律師法》出臺背景、主要修改內容以及貫徹實施中的有關問題進行了講解。
—1—。
辦了主題為“勞動立法創(chuàng)建和諧勞動關系”研討會。會議邀請了天津市高級人民法院民一庭庭長張勉就勞動爭議案件逐年呈現(xiàn)復雜化、多樣化發(fā)展的趨勢和實踐中暴露出的突出問題向律師們做了介紹。與會者對勞動法實施中的熱點和難點問題進行了研討與交流。
5月15日，新《律師法》與刑訴法銜接專題研討會在市律協(xié)會議室召開。市律協(xié)會長韓剛、副會長李寧，市司法局律管處副處長史玉榮，市律協(xié)刑事辯護委員會主任、副主任以及市公、檢、法機關有關部門領導參加了會議。會議就新修訂的《律師法》與現(xiàn)行刑訴法之間存在的法律效力銜接問題進行了探討，并決定由公、檢、法、司有關部門就相關問題做進一步研究，提出具體意見，經協(xié)調磋商后達成共識，采用多部門聯(lián)合發(fā)文的方式加以解決，確保新《律師法》的正確實施。
5月24-25日，市律協(xié)金融業(yè)務委員會在市律協(xié)報告廳舉辦了“創(chuàng)業(yè)板上市發(fā)行與私募股權融資實務操作高級培訓班”。培訓班邀請了國內多名相關領域專家就國內外資本市場形勢分析、創(chuàng)業(yè)板市場介紹、中小企業(yè)上市前股份制改革、中小企業(yè)多渠道融資、私募股權融資以及中小企業(yè)首次公開發(fā)行股票法律實務操作等內容進行了講解。近60位委員律師參加。
了“執(zhí)業(yè)三年以下（含三年）律師刑事業(yè)務”培訓。刑委會副主任楊玉芙就律師從事刑事業(yè)務的基本規(guī)范、應注意的基本問題、《律師法》與《刑事訴訟法》銜接等內容進行了講解。
6月6日，第二屆天津市司法行政系統(tǒng)優(yōu)秀調研成果評選結束。市律協(xié)投送優(yōu)秀調研論文二十篇，共有六篇獲獎，其中一等獎一篇、二等獎二篇、三等獎三篇。
（二）”。研討會邀請了天津市勞動局勞動爭議仲裁處李延軍處長做主題演講。會議就勞動爭議調解仲裁法精神、新勞動爭議調解仲裁法的變化與調整進行了研討。會議同時確定了新一屆勞動法專業(yè)委員會主任和副主任及常務委員名單。
6月18日，天津國際經濟貿易委員會、市律協(xié)金融業(yè)務委員會在律協(xié)報告廳舉辦了美國金融證券法律制度講座。講座邀請了美國加州律師、客座教授梁福麟律師主講。講座就美國證券法律的主要內容和特點、美國對沖基金的特點，美國法律對上市公司信息披露透明度和境外上市的要求等內容進行了介紹。
市司法局機關各處室及直屬單位。
協(xié)會會長、副會長、秘書長及常務理事、理事。
發(fā)：各律師事務所。
_______________________________________________________________________________（共印200份存檔5份）。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇五
其具體體現(xiàn)：
(1)社會關系發(fā)生于公民之間、法人之間、公民與法人之間;。
(2)社會關系屬于財產關系和人身關系。
(3)調整平等主體之間的財產關系和人身關系。
2、民法的基本原則。
(1)民事主體地位平等原則;其含義包括：
a公民的民事權利能力一律平等;。
b不同的民事主體參與同一民事關系，適用同一法律，具有平等的地位;。
c民事主體在民事法律關系中必須平等協(xié)商。
(2)自愿、公平、等價有償原則;。
(3)誠實信用原則;。
(4)合法原則;。
(5)尊重社會公德、社會公共利益原則;。
(6)民事權益受法律保護原則。
二、民事法律關系。
1、民事法律關系的概念及其特征。
民事法律關系是社會關系為民事法律規(guī)范調整時所形成的權利、義務關系。
其特征為：
(1)民事法律關系是一種思想的社會關系。
(2)民事法律關系是平等主體間具體的權利、義務關系。
(3)民事法律關系是由國家強制力保障實現(xiàn)的社會關系。
2、民事法律關系的構成要素。
任何一個民事法律關系都是由主體、客體和內容所組成，三個要素缺一不可。缺少任何一個要素，都不構成民事法律關系。變更其中任何一個要素也就不再是原來的民事法律關系了。
(1)民事法律關系的主體又稱民事主體，是指根據(jù)法律規(guī)定，能夠參與民事法律關系，享有民事權利和承擔民事義務的當事人。
能夠充當民事法律關系主體的包括自然人和法人。
作為民事法律關系的主體，必須具有民事權利能力和民事行為能力。
民事權利能力，是指國家通過法律確認的.、享有民事權利和承擔民事義務的資格。
民事行為能力是民事主體獨立地以自己的行為為自己或他人取得民事權利和承擔民事義務的能力。
(2)民事法律關系的內容，是指民事法律關系主體所享有的民事權利和承擔的民事義務。
(3)民事法律關系的客體，是指民事權利和民事義務所共同指向的對象。民事法律關系的客體主要有物、行為、智力成果和人身利益。
任何一個民事法律關系的發(fā)生、變更與終止，都必須以一定的法律事實為根據(jù)，沒有法律事實就不會形成任何民事法律關系。
3、法人的種類、特征、條件。
種類：企業(yè)法人、機關法人、事業(yè)單位法人和社會團體法人。
特征：獨立的組織;獨立的財產;獨立的責任。
條件：依法成立;有必要的財產或經費;有自己的名稱、組織機構和場所;能夠獨立承擔民事責任。另外還要注意其他法律的相關規(guī)定。
三、民事法律行為。
1、民事法律行為的概念、特征、種類、形式。
民事法律行為是公民或法人設立、變更、終止民事權利和民事義務的合法行為。
特征：(1)是以發(fā)生一定法律后果為目的的民事行為;。
(2)以行為人的意思表示為必備的要素;。
(3)是一種合法的行為。
種類：(1)單方法律行為與雙方法律行為;。
(2)有償法律行為與無償法律行為;。
(3)諾成性法律行為與實踐性法律行為;。
(4)要式法律行為與不要式法律行為;。
(5)有因法律行為與無因法律行為;。
(6)單務法律行為與雙務法律行為;。
形式：口頭形式、書面形式、推定形式和默示形式。
2、有效民事法律行為的條件。
民事法律行為必須具備一定的條件才能成立，業(yè)經成立的民事行為，只有具備法定的條件才能生效，并受法律的保護。
(1)行為人必須具有相應的民事行為能力。
(2)行為人的意思表示真實。
(3)無效和可撤銷的民事行為。
3、無效和可撤銷的民事行為及法律責任。
無效的民事行為是指缺乏法律行為的有效條件的民事行為。
(民法通則)第58條對確定無效民事行為作了列舉性規(guī)定：
(1)無民事行為能力人實施的民事行為無效。
(2)限制行為能力人依法不能獨立實施的民事行為無效。
(3)一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下所為的民事行為無效。
(4)惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益的民事行為無效。
(5)違反法律或社會公共利益的民事行為無效。
(6)經濟合同違反國家指令性計劃的無效。
可撤銷的民事行為屬于相對無效的民事行為?！睹穹ㄍ▌t》第59條規(guī)定，在行為人對行為內容有重大誤解，或顯失公平的情況下，可經當事人請求，撤銷該民事行為。
法律責任：返還財產，賠償損失，追繳雙方取得的財產、收歸國家、集體所有或返還給第三人。
四、代理。
1、代理的概念、特征、分類。
代理是代理人在代理授權范圍內，以被代理人的名義向第三人進行意思表示或者接受第三人的意思表示，其法律后果由被代理人承受的種民事法律行為。
特征：
(1)代理是一種法律行為。是代理人代替被代理人進行的法律行為。
(2)代理人向相對人實施意思表示行為。
(3)代理應在代理授權范圍內進行。
(4)代理是由被代理人承受法律后果的民事行為。
分類：根據(jù)代理權產生原因的不同，代理可分為法定代理、指定代理和委托代理。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇六
******城業(yè)主委員會籌備組就本社區(qū)2011年冬季采暖所集中反映的幾個問題進行了歸納，望武漢高新熱電股份有限公司熱力公司能夠本著想為業(yè)主所想的精神，在認真研究分析的基礎上盡快拿出相關措施，并給予業(yè)主明確答復。
一、對于熱力公司公布的熱量計價標準0。2元kw價格測算結論，能否給予詳細說明，并能否出示有關依據(jù)。
二、對今年熱力公司擬實行的采暖包季政策，業(yè)主提出如下憂慮：
1。供暖溫度能否到達規(guī)定的標準，熱力公司如何帶給保障;。
2。供暖設備及維護能否保證正常運行;。
3。假如今年出現(xiàn)暖冬天氣，業(yè)主所付包季費并沒有享受到應有的采暖，其損失怎樣辦;。
4。一旦包季費用全額繳納后，如遇以上爭議怕得不到相應保障，所以提出包季款上交后，部分交熱力公司，部分存放在業(yè)委會籌備組或物業(yè)公司，采暖季節(jié)結束后無如爭議可全額繳納。
三、業(yè)委會籌備組透過問卷調查、部分訪談、收集意見后，大部分業(yè)主認為包月比較合理，對熱力公司包季的方式存有疑慮，對這種不可預見的風險，業(yè)主不愿意參與政策“博弈”。業(yè)主認為，自我不想占熱力公司便宜，也不想自我的合法利益被侵占，期望熱力公司思考制定包月政策。
四、如采暖期間，因室外氣溫高于10攝氏度而中途停止的供暖日或供暖時，能否在三月份給予補供，不能補供的能否給予適額退款。并且大多數(shù)業(yè)主都是早出晚歸的上班族，將現(xiàn)行采暖價與空調電價進行了比較測算，認為對本人來說采暖價遠高于供暖價，期望今年的采暖價在現(xiàn)行基礎上給予再優(yōu)惠，如果價格實在不能再降的話，能否適當增加供暖日至3月中旬。
以上問題請熱力公司給予明確回復。同時，業(yè)委會籌備組推薦：
1。增加包月的選取，，3種方式分別為：按流量計、包月、包季，計費標準就應從便宜到貴依次為：包季、包月、流量。即：
包季現(xiàn)行價不變，但將供暖日增加15天，彌補因氣溫上升后間歇供暖對業(yè)主造成的損失，以顯公平。
包月按現(xiàn)行價取平均值，即6。5元平米，如連續(xù)包月滿2個月的業(yè)主，給予適當優(yōu)惠獎勵(如送若干天);包月滿3個月就能夠享受包季的同等待遇。使用流量表的用戶，繼續(xù)按現(xiàn)行價位不變。
2。如今年入冬晚，12月份降溫天氣推遲，能夠思考供暖時光向后順延。
3。對需要對暖氣片試壓用戶，在收取50元試壓費用后，對滲露處應適當給予免費維修及維護(不包括大修)。
對于以上推薦，籌備組真誠地期望熱力公司予以認真研究，并盡快給出明確可行的回復，多謝!
此致
敬禮
****業(yè)委會籌備組。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇七
法律協(xié)會將在校、系兩級團委的領導下，繼續(xù)秉承法律協(xié)會的優(yōu)良傳統(tǒng)精神，狠抓實干，致力于協(xié)會的發(fā)展和壯大，積極開展各種活動，通過活動加強協(xié)會內部的交流，提升會員們綜合能力。同時服務全校乃至全宜賓市，增強全校師生乃至全市人民的法制意識，并積極為全校師生乃至全市人民提供力所能及的法律咨詢和法律援助?；谏鲜瞿康模覅f(xié)會擬將在本學期內主要開展以下活動：
一、模擬法庭。
從上一學期開始，協(xié)會就著手了本期模擬法庭的籌辦工作。在上一學期，我會對該活動面向全校進行了宣傳，引起了眾多同學的積極圍觀，并通過各二級學院的選拔，為我會本期模擬法庭的開展提供了優(yōu)秀的參賽選手。在本期，我會將法學專業(yè)與非專業(yè)同學融合分組，給予了參賽選手充分的準備時間?；顒映醪蕉ㄓ?1月初舉辦，具體籌備工作正在進一步推進。
二、辯論賽。
辯論賽是我會的特色活動之一，同時也是頗受廣大同學歡迎并積極參與的一項賽事，其舉辦意義非同凡響，本屆法律協(xié)會在秉承協(xié)會一切優(yōu)良傳統(tǒng)的同時，更是立志將本會特色活動推向學?；顒拥捻敹耍垣@取廣大同學的好評。因此，在本會擬制本期活動計劃之時，特將此活動提于計劃書之上，以便充分發(fā)揮社團幫助學生提升自身素質的性質，為大一新生提供一個廣闊的表現(xiàn)自己、提高自己的平臺。
三、
12.4法制宣傳系列活動。
按照協(xié)會歷來傳統(tǒng)，12.4屬本會重要特色活動之一，故將12.4法制宣傳擬定為一個系列性活動，其中，具體安排如下：
1、2、3、4、5、設點咨詢與宣傳單發(fā)放（市區(qū)、學校各設一點）；電子屏幕展播ppt加錄語音；設點宣傳現(xiàn)場簽名活動；開展法制主題板報考核活動；周末法制宣傳視頻展播。
四、會員法律資訊共享活動。
由本會會員提出問題，或根據(jù)時下最新法律動態(tài)問題、熱點問題，在本會qq群里展開充分討論，為大家發(fā)表看法，提高口頭交際能力以及專業(yè)知識運用能力提供平臺。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇八
為切實做好全鎮(zhèn)中小學及幼兒園安全穩(wěn)定工作，確保廣大師生生命財產安全，保障教育工作的健康有序開展，按照上級整體安排和部署，圍繞教育法制及學校治安綜合治理兩大中心任務，認真落實，勤于督導，強化整改。
切實加強教育法制建設，加強學校安全管理，推進構建和諧平安校園進程，促進了全鎮(zhèn)依法治校以及學校治安綜合治理工作。在安全工作方面通過不斷努力，全鎮(zhèn)中小學及幼兒園近幾年沒有發(fā)生一起安全事故，贏得良好的社會效應，深得上級好評。
一、機構健全，職責分明教育辦公室以及各學校都實行一把手負總責，分管領導具體負責。理清了工作思路，明確了責任目標。全鎮(zhèn)從上到下，形成了一個較為系統(tǒng)的組織領導機制和管理網絡。各校都有健全的安全工作領導小組，由校長任組長，分管領導及各班主任為組員，統(tǒng)一領導學校安全工作。制定學校安全工作的各個制度，明確各部門的具體職責和責任，確保學校安全工作有序開展。形成了黨支部總攬全局、統(tǒng)一協(xié)調，各部門參與，密切配合的工作格局，形成群防群治、齊抓共管的工作合力。
二、開展了多種形式的安全教育學校利用會議、廣播、黑板報、橫幅等形式進行了廣泛的宣傳，同時發(fā)動各班廣泛開展班隊活動、知識講座、知識競賽等活動，并以此為載體全體動員、全員參與，把安全工作作為學校日常的重點工作，寓安全教育于活動中，加強安全教育，提高安全意識，養(yǎng)成安全習慣。
抓好常規(guī)工作，杜絕安全隱患。
（1）、學校不定期對各個房屋進行深入細致的`隱患檢查。小組成員對學校全方位認真仔細的檢查了各重點部位如教室、辦公室、微機室等進行了防火檢查，同時對學校的各室及院墻進行了檢查，發(fā)現(xiàn)隱患后及時處理，并做出相應的補救措施，將危險拒之門外。
（2）、繼續(xù)加大學校及周邊地區(qū)治安整治力度。多數(shù)學校經常把周邊村干部請到學校來共同商討學校周邊地區(qū)治安措施，并達成共識堅決搞好校園周邊地區(qū)治安，給學校創(chuàng)造一個良好的教學環(huán)境。通過學校領導和全體師生的努力，學校在工作中取得了很好成績，學校的環(huán)境有了明顯改善。
（3）、堅持路隊行走制度。在所有小學，學生每天放學，必須站路隊，每天還有一位學校領導提前幾分鐘到校門口守護。站路隊放學既培養(yǎng)了學生的集體主義精神又確保了學生的安全，學校還利用升旗講話、課間操的時間宣傳安全時刻提醒學生注意安全。
（4）、及時發(fā)放各種通知書、致家長的一封信。及時提醒、指導家長對學生進行交通安全教育，防火、防煤氣、防傳染病、防溺水、防中毒等方面的教育；特殊情況提前通知家長，達到教育的溝通，指導家長。
四、立足防范，變“堵”為“疏”。
針對目前的安全隱患，學校一直堅持“教育為重，預防為主，標本兼治，重要治本”的方針，做足做好“防”文章，在此基礎上變“堵”為“疏”。學校在教育學生養(yǎng)成良好的生活習慣，提高安全防范意識的基礎上經常組織對學校各處進行安全大檢查，摸清學?？赡艽嬖诘陌踩[患和潛在的矛盾，并做出相應的對策，真正做到防患于未然，把事故消滅在萌芽狀態(tài)中。
五、做好警校聯(lián)合。為了防止校外不法分子的騷擾，與當?shù)嘏沙鏊芮新?lián)系，派出所民警與每處學校簽訂了聯(lián)系人制度，以便發(fā)生安全事件時能及時報案并上報教育主管部門。派出所公安干警經常到學校，協(xié)商學校安全工作，并對學校的安全工作提出整改措施。
六、加強了門衛(wèi)輪流值班制度。各校、幼兒園都有教師輪流在校門口值班，做好出入登記，并且配備了鋼叉或簡易防范器械，努力確保學校安全。
我們雖然做了大量工作，但是安全工作無小事，我們要始終保持清醒頭腦，警鐘長鳴，教育領先，防范為主，力爭把校園不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)，讓學生“高高興興上學，平平安安回家”，努力創(chuàng)建和諧平安校園。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇九
秋天是一個,美麗的季節(jié)，收獲的季節(jié)，金黃的季節(jié)，同百花盛開的春天一樣另人向往，同驕陽似火的夏天一樣熱情，同白雪飄飄的冬天一樣迷人。金秋的陽光溫馨恬靜，金秋的微風和煦輕柔，金秋的藍天白云飄逸，金秋的田野遍地金黃。就在這個丹桂飄香的季節(jié)，我們將迎來新的學期。在新的一學期里我們策劃部的工作計劃如下：
一、日常工作方面。我們部門將積極配合社團聯(lián)合會開展好各方面的工作，認真完成社聯(lián)下達的各項任務。積極組織會員開展更多的主題活動，來豐富我們的大學生活，同時也讓會員各方面的能力得到提升。
二、法律協(xié)會的納新工作。這學期我們將迎來新的會員，開學后的招新工作也是我們工作的重點。我們協(xié)會要做好本協(xié)會的宣傳，擴大我們協(xié)會的影響力和知名度。招新工作結束后我們將進行新干部的選拔。形成新的運轉機構。
三、主題活動的開展。
1、招新工作結束后，我們協(xié)會將組織一次戶外交流活動。目的在于促進新會員之間的認識和交流，為將來更好的工作打下堅實的基礎。
2、法律知識講座。10月底，我們將開展法律知識講座活動。這是我們每學期都要開展的活動，目的在于養(yǎng)大學生知法、懂法、普法、護法等理念，提高大學生的綜合能力。
3、12月4日法制宣傳活動。到時我們將以此為主題而開展活動，活動的形式與內容我們將根據(jù)實際情況而定。
4、這學期我們將繼續(xù)加強與其他兄弟學校法律協(xié)會的聯(lián)系，和他們一起開展主題活動。加強學校與學校之間的交流。
2016年6月1日。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇十
**年度，我局在省廳、**市局及**市委、市政府的正確領導下，認真貫徹落實中央和省、市決策部署，積極應對復雜嚴峻的宏觀形勢，凝心聚力，砥礪奮進，扎實做好口岸、港口各項工作，取得了較好成績，實現(xiàn)了我市港口“十三五”良好開局。
一、**年港口主要工作回顧。
1、港口經濟運行保持穩(wěn)健。
在當前港口經濟普遍下滑的環(huán)境下，我市港口數(shù)據(jù)仍保持穩(wěn)健走勢，全年完成港口貨物吞吐量9448萬噸，同比下降11%。
其中外貿1061萬噸，同比增長36%。
口岸累計進出國際籍船舶1707艘次，進出境人員34081人次。
2、港口規(guī)劃體系不斷完善。
編制完成《**港“十三五”專項規(guī)劃》，制定了《**港發(fā)展戰(zhàn)略創(chuàng)新方案》、《**港江海聯(lián)運建設工程實施計劃》、《關于推進長江港口岸線資源整合的指導意見》，為港口今后，特別是十三五期間的發(fā)展起到了規(guī)劃引領作用。
做大做強提供了規(guī)劃依據(jù)。
3、港口項目建設成績明顯。
一是項目服務及時高效。
安寧港內港池、盈利港務內港池取得省交通廳岸線利用批復，盈利港務改擴建工程岸線使用手續(xù)申請完成轉報工作。
二是碼頭建設有序推進。
港口建設累計完成投資4.6億元，新建新民拆船出運碼頭改擴建工程、羅家橋港大碼頭工程萬噸級泊位3個。
國信電廠、新華港務碼頭完成竣工驗收，和尚港內港池碼頭工程完成交工驗收。
三是配套設施漸趨完善。
12.5米深水航道福中段實現(xiàn)初通;羅家橋綜合執(zhí)法基地碼頭工程、**段護岸工程、福北水道航道疏竣工程完工;12號海輪錨地拆除還建及臨時錨泊區(qū)工可報告編制完成;新榮船塢和中油碼頭拆除工作、雙澗沙水工工程按序推進。
4、港口行政管理全面強化。
一是加強口岸部門協(xié)調。
多次召開查驗部門協(xié)調、論證會議，幫助企業(yè)解決超等級靠泊、臨時進靠、雙檔靠泊等問題，保障了企業(yè)的正常運營，實現(xiàn)了外貿運量的穩(wěn)步增長。
二是規(guī)范港口經營管理。
嚴把港口經營準入門檻，新發(fā)、換發(fā)港口經營證55份;開展港區(qū)駁運車輛年度核驗，發(fā)放核驗標識近300份;籌備開展市港口協(xié)會換屆工作，有效發(fā)揮其聯(lián)系企業(yè)與政府的橋梁紐帶作用。
三是強化港口安全監(jiān)管。
開展港口企業(yè)外協(xié)單位安全專項整治、港口危險貨物作業(yè)專項整治，配合做好“4.22”德橋倉儲事故善后處置，接手德橋倉儲安全監(jiān)管，嚴格審查危險物料水路轉運方案，確保水路轉運安全有序;開展節(jié)假日、臺風、汛期等重要時段安全大檢查以及“4.22”事故后港口企業(yè)拉網式大檢查，查處事故隱患152項，督促企業(yè)完成整改;通過港口安全管理年、安全生產月、主題簽名、夏百賽等活動強化港口安全宣傳教育，提升港口從業(yè)人員安全意識。
四是嚴查嚴打非法行為。
開展非法砂石過駁市場專項整治，建立分類臺賬，目前停靠在蟛蜞港附近的浮吊已駛離**水域;配合江陰港口局完成江陰15號錨地附近浮吊的摸底工作;配合市環(huán)保局對沿江6家物流碼頭進行環(huán)境綜合整治;加大執(zhí)法巡查力度，確保對企業(yè)違規(guī)行為早發(fā)現(xiàn)、早處理。
5、港口保障設施建設步伐加快。
一是信息化發(fā)展成績明顯。
推進“三互”大通關改革，電子口岸建成運行，口岸遠程監(jiān)控升級改造工程開工建設;港口建設與經營管理信息系統(tǒng)與省級港口綜合管理系統(tǒng)聯(lián)網運行，可正常實施數(shù)據(jù)采集、錄入與更新。
二是綠色港口建設初見成效。
改造港口照明節(jié)能燈5056只，建成岸電系統(tǒng)64臺套，6家港口企業(yè)建成防風抑塵網，8家企業(yè)建成噴淋設施，5家企業(yè)建成污水處理和收集系統(tǒng)。
指導盈利港務、蘇通港務、太和港務、新華港務開展節(jié)能減排資金上爭工作，其中盈利港務、蘇通港務節(jié)能減排計劃書已正式上報。
三是招商工作穩(wěn)步推進。
以****中韓產業(yè)創(chuàng)新合作活動周為契機，成功舉辦**港港口建設專題推介和合作交流會，配合招商局與韓方代表就**港招商項目展開深入交流，收獲了豐富的商業(yè)信息，并形成了初步合作意向。
6、機關自身建設明顯加強。
一是推進兩個責任落實。
一是效能監(jiān)察力度加大。
梳理行政權力事項辦理流程，明確行政權力內容與邊界，并在流程中嵌入監(jiān)督環(huán)節(jié)，加強過程監(jiān)督;制定出臺政務公開實施方案，確保行政權力網上透明公開運行;制定重點工作項目效能督查實施方案，組織開展行政效能專項督查，確保各項工作有序開展。
二是黨建工作扎實有力。
召開黨建工作征詢會，研究確定黨建工作重點;成立黨員義工服務隊，組織開展義工活動;黨建“書記項目”按計劃有序推進。
扎實開展“兩學一做”學習教育及“樹標桿、找短板、敢爭先”主題活動，貫徹從嚴要求，做到活動方案規(guī)范化、活動開展常態(tài)化，全辦學習氛圍濃厚，黨員干部思想作風明顯改進，服務水平大大提升。
二、20xx年工作計劃。
今年是黨的19大召開之年、全面落實市黨會、十二屆二次全會部署的開局之年，也是推進我市港口“率先領先爭先”進程的關鍵之年。
市委、市政府圍繞“以港興市、產業(yè)強市”主體戰(zhàn)略，對港口工作提出了加快推動**港規(guī)模型、專業(yè)型、綠色型發(fā)展，促進增長方式更趨高端化、精細化、多元化的發(fā)展路徑，并將高端裝備制造、現(xiàn)代臨港物流基地建設作為臨港產業(yè)定位，要求力推現(xiàn)有的臨港五大產業(yè)(船舶、鋼構、能源、木材、糧食)實現(xiàn)綠色轉型。
圍繞市委、市政府目標要求，20xx年我們將重點抓好以下以下幾方面工作。
1、緊緊圍繞“沿江大保護，不搞大開發(fā)”的發(fā)展理念，根據(jù)省委、政府關于長江經濟帶發(fā)展戰(zhàn)略、沿江一體化改革的相關工作要求，扎實推進各項任務落實。
2、落實我市長江岸線利用“三個1/3”(綠色發(fā)展1/3，開發(fā)性保護1/3，不開發(fā)1/3)要求，積極參與市政府即將啟動沿江綠色發(fā)展規(guī)劃編制工作，完成岸線利用調整和生態(tài)保護區(qū)域確定工作。
3、港口建設預計投資4億元，新建三江港務萬噸級泊位1個，續(xù)建羅家橋大碼頭萬噸級泊位2個。
完成貨物吞吐量過億噸。
4、繼續(xù)深入開展超期試運行、非法碼頭、非法過駁等專項整治。
建立閑置低效岸線退出機制，清理整頓非法占用岸線的小碼頭、小企業(yè)，釋放港口岸線資源用于開發(fā)性保護。
5、落實我市“兩減六治三提升”專項行動要求，做好港口污染防治、水環(huán)境安全治理、油氣回收監(jiān)管、港口岸電設備設施建設、船舶排放控制、規(guī)范?；反a頭運行管理等工作。
6、深化“港口安全管理年”活動，繼續(xù)狠抓各項制度、措施的落實，持之以恒抓好港口安全管理工作，重點加強對?；反a頭的監(jiān)管,確保港口生產安全。
7、推進網絡現(xiàn)代化建設，繼續(xù)做好電子口岸、遠程監(jiān)控升級改造工作，不斷完善“三互”通關改革基礎設施，實現(xiàn)通關“一站式作業(yè)”，提升涉外碼頭企業(yè)通關效率，為后期智慧城市、智慧港口、現(xiàn)代物流、跨境電子商務等建設提供便利條件。
8、積極協(xié)調12.5米深水航道指揮部，繼續(xù)推進深水航道建設，力爭3月底前完成福北護岸及福北側4條丁壩工程，6月底前完成深水航道水工構筑物并驗收。
啟動福北航道疏浚工程(6月)，計劃2月底前完工，并于上半年全面開通12.5米深水航道。
9、根據(jù)我市港口企業(yè)經營狀況下行的實際，對企業(yè)實施規(guī)模以上企業(yè)和規(guī)模以下企業(yè)分類指導服務方法，幫助企業(yè)尋找新的增長點，擴大經營規(guī)模，解決生產經營中的實際困難，努力改變企業(yè)經營下行狀況。
10、加強自身建設，不斷提高監(jiān)管和服務的能力與水平。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇十一
這里就是慢生活。hi。慢生活咖啡屋?？Х?、奶茶、雞尾酒的物語世界。。。慢生活拍攝現(xiàn)場。在自己家里主持節(jié)目，感覺就是愜意呀。。。壁紙故事。壁紙也能耐刷洗？怎么回事？趕緊看看雅清的《我愛我家》節(jié)目吧。首播時間：每天晚上8點，莆田2套。繼續(xù)宣傳。重播時間，每天中午11點50分。。。賣力宣傳。重播時間：每天早上7點50分。。。小秘密：雅清身上這條裙子，其實是條深v吊帶裙。被我這么一亂穿，就成了獨立的一超短裙了。沒發(fā)現(xiàn)吧。嘿。秘密哈。。。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇十二
在職場發(fā)展中，向領導匯報工作是習以為常的日常業(yè)務，特別是對黨政機關干部來說，匯報工作得掌握好其藝術性，才能事半功倍，否則將會事倍功半。
如何增強匯報工作的藝術性，既完成工作，又贏得領導對自己能力的認可呢?筆者根據(jù)經驗，認為應做好以下三點：
一、言簡意賅概括主旨，讓領導知曉“是什么”
一是梳理匯報工作。向領導匯報工作之前，應將匯報的工作仔細梳理一下。有文件、材料的，要吃透吃準精神，做到心中有數(shù);沒有文件材料的，需要打好腹稿，理好脈絡，分清層次，充分做好匯報準備工作，確保匯報時有的放矢。
二是簡要匯報主要內容。向領導匯報工作時，要用精練的語言概括來龍去脈，提綱挈領，綱舉目張，讓領導在最短的`時間內知曉前因后果和輕重緩急，對匯報事宜有一個大致了解。
三是提醒關鍵環(huán)節(jié)和注意細節(jié)。簡明扼要向領導匯報完主要內容后，要向領導進一步匯報需要注意的關鍵環(huán)節(jié)和具體細節(jié)，如完成時限、具體標準等，讓領導有進一步的認識和理解，使匯報環(huán)環(huán)相連、絲絲相扣。如，向領導匯報先進基層黨組織、優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者推薦上報工作，領會上級下發(fā)文件的具體精神后，帶著上級文件和上一次推薦表彰名單(以備領導詢問)向領導匯報。匯報時，首先簡要說明上級分配名額以及上報時限等，然后提醒領導分配名額的推薦條件(如推薦人員身份、性別要求等)，推薦程序等細節(jié)，讓領導由淺入深全面掌握。
二、結合實際擬定方案，讓領導知曉“為什么”
一是擬定科學方案。匯報之前，應根據(jù)匯報任務要求，結合工作實際，多擬定幾條備選方案，供領導遴選采納，充分發(fā)揮參謀助手作用。要力戒不明就里式匯報，完全將決策任務推給領導，領導一問三不知，再研究再匯報，導致匯報效率低下。
二是仔細闡述記錄。向領導匯報備選方案時，不但要匯報方案的具體內容，也要匯報擬定方案的初衷、根據(jù)等，提高匯報的科學性。同時，認真記錄領導對方案的審批意見，采納哪一條方案，做了哪些改動，抑或提出新的方案，要全面記錄，不要漏掉任何一個細節(jié)。
三是修改方案再匯報。根據(jù)領導的指示精神，充實、修改具體方案，貫徹領導的意圖。將修改后的方案再向領導做一次簡要匯報，重點匯報修改內容，待領導認可后具體落實。如，向領導匯報巡查鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道經濟社會事業(yè)發(fā)展現(xiàn)場工作，應制定好具體巡查方案(明確巡視路線、參加人員、具體時間、評議方式等)后匯報，詳細記錄領導的修改意見，調整充實完巡查方案后再向領導匯報一次，領導同意后部署實施。
三、因事而異靈活處理，讓領導知曉“怎么樣”
一是事前提醒匯報。有的工作落實中需要領導簽字同意或是親自出席，這種情況下，應事前應主動提醒領導，好讓領導胸有成竹。如，舉辦大學生崗前培訓班，領導要專門講課，應在講課前一兩天主動提醒領導，讓領導有充足時間準備。
二是事中主動匯報。有的工作延續(xù)性很強，要持續(xù)很長一段時間，期間上級會有新的精神，工作會遇到新的情況。這時應主動向領導請示匯報，安排部署下一階段工作。如，籌備黨會需要很長一段時間，材料、名單、議程隨時需要領導定奪，應主動匯報，促進工作順利開展。
三是事后匯報結果。有的工作只需要領導同意，不需要領導親自出席，若不及時匯報，領導可能不清楚成效如何。這種情況下，待工作結束后要及時向領導匯報工作取得的效果，讓領導掌握最終結果。如，開展學習實踐活動抽查工作，領導同意后開展抽查，待抽查結束后，應形成《學習實踐活動抽查情況通報》，向領導及時匯報。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇十三
20xx年，我鄉(xiāng)扶貧工作在縣委、縣政府的正確領導和縣扶貧辦的具體指導、關心支持下，按照縣委、縣政府總體工作部署規(guī)劃，著力抓好xxx鄉(xiāng)村整組推進、生產和基礎設施建設、扶貧貼息、農村危舊房改造、村組道路建設等工作，開發(fā)農村重點產業(yè)建設，促進農民增加收入，切實解決貧困人口生產生活條件，有力的推動了全鄉(xiāng)農村社會經濟發(fā)展，現(xiàn)將一年來的扶貧開發(fā)工作總結如下：
一是扶貧資金投入創(chuàng)新高，今年以來共爭取整合各類扶貧資金xxx萬元。二是移民群眾自我積累、自我發(fā)展?jié)摿γ黠@增強。透過渠道、道路、畜牧、重點產業(yè)、扶貧安居房等項目的整組推進，農戶的發(fā)展意識得到了增強，初步構成了因地制宜、合理開發(fā)、優(yōu)勢互補的特色支柱產業(yè)，特色農業(yè)發(fā)展迅速，構成了能夠帶動農村經濟快速增長的枸杞、設施養(yǎng)殖等種養(yǎng)產業(yè)，促進農業(yè)增效，農民增收。三是xxx項目區(qū)移民生產生活條件明顯改善。透過扶貧項目的實施，村組道路、渠道、村容村貌等基礎設施建設得到了加強。
(一)xxx移民鄉(xiāng)村整組推進項目(總投資xx萬元)。20xx年，xxx村被列為整村推進項目，計劃實施項目為基礎設施建設，總投資xx萬元，修建抗震安居住房xx戶;扶持xx戶貧困戶修建集中連片暖棚圈舍xx座。目前，已完成項目投資xx萬元，占計劃任務數(shù)xx%。其中：完成投資xx4萬元，抗震安居房xx戶，占計劃任務數(shù)xx%;完成投資xx萬元，修建集中連片暖棚圈舍xx座，占計劃任務數(shù)xx%。
(二)、移民鄉(xiāng)村生產發(fā)展和基礎設施建設(總投資xx萬元)。
移民鄉(xiāng)村生產發(fā)展和基礎設施建設，項目總投資xx萬元，計劃實施項目為：襯砌渠道xx公里;種植枸杞xx畝;新修村組道路xx公里。
目前，已完成項目投資xx萬元，占計劃任務數(shù)xx%。其中：完成投資xx萬元，襯砌渠道xx公里，占計劃任務數(shù)xx%;完成投資xx萬元，鋪筑村組道路xx公里，占計劃任務數(shù)xx%;完成投資xx萬元，種植枸杞xx畝，占計劃任務數(shù)xx%。
透過以上項目的實施，使項目村農田水利、道路交通等基礎設施得到進一步夯實，農業(yè)抵御自然災害的潛力得到增強，20xx余人的生產生活條件得到較大改善，移民群眾的科技水平得到提高，農村經濟基礎得以培強，可持續(xù)發(fā)展?jié)摿γ黠@增強，實現(xiàn)了穩(wěn)步解決溫飽的目標，為建設社會主義新農村奠定了堅實的基礎。
(三)信貸扶貧在扶貧開中探索。用心爭取小額貼息到戶貸款指標xx萬元。資金惠及全鄉(xiāng)x村，xx戶。按照因地制宜、“一村一品”的特色，以亮點村為典范，種植業(yè)扶持重點為枸杞、甘草、紅花、番茄種植;養(yǎng)殖業(yè)扶持重點為肉牛、肉羊育肥養(yǎng)殖。透過小額信貸示范項目扶持，產業(yè)結構得到了優(yōu)化，農戶收入顯著提高，農戶對扶貧貼息到戶貸款的服務反映比較好，參與的用心性較高，信貸意識不斷增強。
(四)科技培訓及勞務輸出。緊緊圍繞“培訓是基礎，輸出是關鍵，服務是保障，致富是目的”的工作思路，以“轉得出、穩(wěn)得住、能致富”為重點，采取政策激勵、引導培訓、協(xié)會組織、能人帶動等辦法，有計劃、有組織地向外輸轉。全鄉(xiāng)累計完成甘草、枸杞、番茄、沼氣、農機、養(yǎng)殖等農業(yè)專業(yè)技術培訓6期，xx人次。新增勞務輸轉基地1個，截至目前全鄉(xiāng)共輸出勞動力xxxx人次以上，其中團體輸出務工人員xxx人次以上，創(chuàng)勞務收入xxx萬元。
(一)領導重視，職責落實到位。鄉(xiāng)黨委、政府高度重視扶貧開發(fā)工作，專門成立了扶貧工作領導小組，財稅、農業(yè)、林業(yè)、水利、各村等相關部門負責人為成員的項目實施領導小組。各相關部門按照工作職責跟蹤督促項目的實施，定期不定期召集成員單位對項目實施遇到的問題進行研究并爭取有效措施加以解決。同時，具體明確相關部門職責，并將任務層層分解，納入干部年度重點工作目標承諾，作為年終考核的重要依據(jù)。
(二)以項目為主線，加大整合力度，整體推進建設。鄉(xiāng)黨委、政府以新農村建設為總體目標，從扶貧開發(fā)項目上整合資源，根據(jù)項目整合要求，協(xié)調各部門項目資金參與項目建設，集中投入重點村建設，分別進行整村推進項目資金整合、產業(yè)項目資金整合、危舊房改造資金整合、信貸扶貧項目資金整合，有效推動了全鄉(xiāng)整村推進扶貧開發(fā)、培育發(fā)展支柱產業(yè)、改善農戶居住條件、拓寬產業(yè)資金投入來源渠道等，使各項扶貧開發(fā)項目得到穩(wěn)步推進。
(三)發(fā)揮群眾用心性，增強自我發(fā)展?jié)摿?。充分調動貧困群眾的'參與用心性，提高自我發(fā)展?jié)摿Γ⒁哉疄橐龑?，農民是主體的扶貧開發(fā)局面，使貧困群眾用心參與到扶貧開發(fā)項目中來。在工作開展中，重點做好以下幾項工作：一是落實群眾對扶貧工程建設的知情權、參與權、監(jiān)督權，促其以主人翁的職責感參與到項目建設中來。二是把尊重農民的意愿和科學引導相結合，引導貧困群眾把爭取上級扶持與自力更生、艱苦奮斗相結合。三是處理好“扶貧”與“扶志”的關系，把市、縣的支持、社會的幫扶，轉化為內在動力，增強和提高“兩西”及“xxx”項目移民群眾自我積累、自我發(fā)展的潛力。
(四)堅持優(yōu)先扶持“一村一品”產業(yè)。今年我鄉(xiāng)充分利用好小額信貸貼息資金，用心做好“xxx”設施養(yǎng)殖、枸杞、甘草、紅花、番茄產業(yè)實施，極大的滿足了村民發(fā)展產業(yè)的資金需求，重點推行整村x―x年扶持發(fā)展，盡量做到扶持一個村、富裕一個村，在樹立典型示范產業(yè)村的同時，帶動了臨近村組經濟的發(fā)展，加快了新農村建設步伐。
(五)加強扶貧項目及資金管理。我鄉(xiāng)嚴格遵守財政扶貧資金財政專戶管理和報賬制管理，加強項目審計監(jiān)督和督促檢查工作，管理逐步規(guī)范，資金到位率和使用效率不斷提高，充分發(fā)揮了項目資金的扶貧作用。扶貧項目竣工時，需各項目村提交管理制度備案，把管理制度列為驗收條件之一。
我鄉(xiāng)的扶貧開發(fā)工作取得了顯著的成效，但也還存在一些困難不容忽視，扶貧開發(fā)工作任重而道遠。扶貧開發(fā)工作存在困難和問題主要有：一是貧困面仍然較大。隨著國家扶貧標準的不斷提高，我鄉(xiāng)絕對貧困和低收入貧困人口還會更多，扶貧任務更加艱巨。二是扶貧難度越來越大。我鄉(xiāng)貧困人口主要集聚在兩個少數(shù)民族聚居區(qū)，交通、水利、教育等基礎設施建設嚴重滯后，致貧因素更加多元化和復雜化。
20xx年，我鄉(xiāng)扶貧開發(fā)工作將繼續(xù)深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展和開發(fā)式扶貧方針，按照我縣產業(yè)開發(fā)、助農增收、發(fā)展特色產業(yè)的長遠規(guī)劃，用心爭取項目配合實施，牢固樹立“大扶貧”、“提高扶貧水平”理念，緊緊瞄準貧困群體，科學規(guī)劃，合理布局，分類指導，連片開發(fā)，以整村推進、產業(yè)開發(fā)、小額信貸和社會幫扶為重點，加大對貧困村個性是少數(shù)民族貧困村的扶持力度，不斷創(chuàng)新扶貧工作機制，加快推進全鄉(xiāng)經濟、社會、生態(tài)扶貧開發(fā)進程。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇十四
馬路鎮(zhèn)在精準扶貧識別工作中一直堅持以“識真貧·求實效”為方向目標，采取有力措施，抓細抓好各環(huán)節(jié)工作。
自全市部署開展精準識別貧困戶貧困村工作以來，我鎮(zhèn)高度重視，加強組織領導，不等不靠，迅速籌集人力、物力、財力開展發(fā)放宣傳資料、入戶宣傳動員工作，做到家戶喻曉，形成濃厚的工作氛圍。同時做好工作釋疑，掃清農戶的思想顧慮，在確保農戶知情權的基礎上，為下一步入戶調查工作打下群眾基礎。期間，共發(fā)放宣傳資料15000多份，投入宣傳經費約15000元。
為做好精準識別重要環(huán)節(jié)入戶評估工作，結合我鎮(zhèn)實際，采取先在貧困村試點入戶調查后全鎮(zhèn)推開的方法有序推進精準識別工作。一是集中時間、組織主要人員力量在貧困村先行試點入戶調查，匯總工作難點、疑點，為面上村入戶調查掃清工作盲點。二是在貧困村完成入戶調查后，再重新分配精兵強將，在面上村全面鋪開貧困戶入戶評估工作，切實提高識別工作的熟練度、精準度。三是對一些未提交貧困戶申請，但確實處于生活困難狀況的農戶進行主動入戶調查，不漏一戶真正貧困人口，做到貧困戶入戶全覆蓋，全面解決好全鎮(zhèn)“十三五”期間扶貧“扶持誰”的問題，切實提高我鎮(zhèn)入戶識別工作實效。期間，全鎮(zhèn)20個行政村共完成入戶評分5543戶。
為有序推進全鎮(zhèn)精準識別各階段信息錄入工作，我鎮(zhèn)高度重視對工作人員的事前培訓，做到不培訓不上崗，確保工作效率。在開展信息錄入工作前，多次對相關工作人員進行專題培訓，并安排鎮(zhèn)分管領導、第一書記分片指導、督促工作。特別是建檔立卡入戶采集工作，專門召開現(xiàn)場培訓會，以馬路社區(qū)、善村各20戶建檔立卡戶為采集對象，全部精準識別工作隊員按村統(tǒng)一分組入戶進行現(xiàn)場采集“演練”，把登記表的內容摸清、熟透，在采集中發(fā)現(xiàn)問題、提出疑問，后匯總討論，統(tǒng)一標準，做到事半功倍。
為了確保精準識別工作的高質量，我們著重在評估和評議工作上下工夫。一是嚴把標準。通過入戶調查和兩評議會議進行嚴格評估、民主評議，禁止暗箱操作、優(yōu)親厚友行為。二是嚴格程序。嚴把入戶調查關、民主評議關、財產檢索關、鎮(zhèn)級審核關、村級公示關、建檔立卡關，確保該走的步驟一步不少，應有的環(huán)節(jié)一項不落。三是公開透明。重點把握“兩評議一公示”“兩審核一公示一公告”環(huán)節(jié)，并公布監(jiān)督電話，暢通監(jiān)督渠道，做到民主評議、陽光評議，不斷鞏固我鎮(zhèn)工作成效。目前，我鎮(zhèn)共確定貧困戶990戶4256人。
為切實提高全鎮(zhèn)精準識別工作成效，我鎮(zhèn)多次組織督查組對各階段工作進行檢查督查，特別是對入戶評估、貧困戶名單、貧困戶建檔立卡信息采集工作，以“回頭看”、審核檢查、交叉檢查等形式進行了重點檢查、督查，對檢查、督查中發(fā)現(xiàn)的問題進行及時查漏補缺，不斷擰干工作水分。期間，對各村組織多次大規(guī)模檢查、督查，檢查督查了150多戶農戶。
1、建檔立卡工作時間短、任務重，工作隊員到村伙食經費嚴重不足，不利于工作順利開展。
2、有些列入信息采集的對象對建檔立卡工作支持、配合不夠，影響工作進度。
1、集中人力、物力，加快建檔立卡信息采集和建檔立卡系統(tǒng)錄入工作進度，確保按時、按質完成工作任務。
2、繼續(xù)組織督查組，加強對各村工作的督查和指導，提高我鎮(zhèn)工作實效。
3、嚴格按照工作要求，積極完善好鎮(zhèn)級、村級各環(huán)節(jié)工作臺賬資料，該存檔的統(tǒng)一匯總存檔，該移交的及時上報移交。
4、建立完善全鎮(zhèn)建檔立卡戶信息，建立一戶一本臺賬、一戶一個脫貧計劃、一戶一套幫扶措施，倒排工期，不落一人。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇十五
利用三月“科技之春”、五月“科技活動周”等有利契機，通過設立咨詢臺、發(fā)放宣傳資料等方式向群眾傳遞創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)新思想、新政策，鼓勵將奇思妙想、創(chuàng)新創(chuàng)意轉化為實實在在的創(chuàng)業(yè)活動。同時，進一步加強各類媒體對大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的新聞宣傳和輿論引導，利用電視、微博、微信等媒體平臺，大力宣傳大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，鼓勵二次創(chuàng)業(yè)、多次創(chuàng)業(yè)。
努力搭建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體，為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才搭建優(yōu)質服務平臺?！把艧ど捌魑穆卯a業(yè)園”成功申請為市級眾創(chuàng)空間，即將獲得20萬元專項資金支持。該眾創(chuàng)空間依托獨有的黑砂文化構建黑砂文旅產業(yè)鏈，目前，該眾創(chuàng)空間已吸納創(chuàng)業(yè)團隊和創(chuàng)業(yè)企業(yè)5個，聚集創(chuàng)客人數(shù)30人，并與多名國際陶藝大師簽約成功，將進一步擴大招募范圍，培養(yǎng)多名黑砂藝人，為黑砂愛好者提供統(tǒng)一培訓、指導、沙龍、大賽等相應服務，支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
發(fā)揮市級產業(yè)發(fā)展投資基金作用，引導社會資本共同設立產業(yè)投資、創(chuàng)業(yè)和風險投資、天使投資等各類投資基金，支持我市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型企業(yè)發(fā)展。安排創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)投資引導資金，支持“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”，對新認定的國家和省級孵化器的運營機構，每個給予50萬元專項資金支持;對新認定的市級孵化器的運營機構，每個給予20萬元專項資金支持;支持企業(yè)建設高技能人才培養(yǎng)平臺，對建立市級技能大師工作室和高技能人才培訓基地的企業(yè)，給予10-30萬元資金補助。免息免擔保對創(chuàng)業(yè)青年提供3-10萬元為期3年的創(chuàng)業(yè)貸款。出臺國家、省級科學技術獎配套獎勵政策，對登記、注冊地在雅安的獲獎單位和科技人員給予配套獎勵。
區(qū)律協(xié)工作匯報篇十六
我校創(chuàng)辦于20xx年，現(xiàn)占地面積42300，建筑面積30712，教育教學設施齊全。現(xiàn)有學生16**人，其中初中部19個班**25人，小學部480人，學生大多是農村留守兒童。學校堅持為民辦學的宗旨，堅持質量立校、科研興校、特色強校，求實、求真、求精，歷經六年磨礪，實現(xiàn)從普通民辦學校到市級優(yōu)秀民辦學校的跨越發(fā)展。現(xiàn)將20xx年學校管理工作作簡要匯報。
教育理念:以人為本，誠信辦學;開智明理，琢玉成器。
辦學思想:教好每一個學生，一切為了學生發(fā)展，辦家長放心的學校，辦人民滿意的教育。
這是全校教職工共同追求的目標，20xx年進一步內化為實際行動。教師自覺地提升教育理念，用愛心、責任心、智慧教書育人，關愛學生，尤其關愛后進生，讓為民的學生有崇高的理想追求、有良好的文明行為、有持續(xù)的學習動力、有一定的文化素養(yǎng);讓全體學生都得到充分發(fā)展，健康成長。在學生成長成才的過程中，學校也得到和諧、持續(xù)、跨越發(fā)展。
學校時時處處有管理，管理是一門科學，也是一門藝術，管理的差距，就是發(fā)展效益的差距。我們深知，只有研究管理，用心管理，才能使管理效益擴大化。
1、行政管理。學校注重規(guī)范科學管理，建立和完善規(guī)章制度并推進制度落實，好的規(guī)章制度能形成好的行為習慣，促使辦學規(guī)范。我校編印了《為民學校管理手冊》，學校各部門領導、教研組長、年級組長明確崗位職責。在后勤方面，不斷提高服務學生的質量和水平。平凡的事做到極致就是不平凡，20xx年學校在落實科學管理、規(guī)范管理的同時，進一步追求精致管理，以精細化追求最優(yōu)化。學校還重視人文管理，用事業(yè)、情感凝聚人心。解決教師實際困難，搭建平臺讓他們發(fā)展，學校重大決策聽取教師意見，讓老師們工作順心，專業(yè)得到發(fā)展，才華得到展示。凝聚產生力量，產生學校發(fā)展的動力。
2、教師管理。高質量的教育需要高素質的教師。學校有一支愛崗敬業(yè)、師德高尚、教學能力強、有進取心的教師隊伍，他們以沉靜的心態(tài)、專注的精神，用愛心、責任心、智慧靜心教書，潛心育人。一是加強教學過程常規(guī)建設，制定《教學過程常規(guī)管理要求》、《學生學習過程常規(guī)要求》，把《教學過程常規(guī)管理要求》印在教師備課筆記上，提高備課、上課、作業(yè)、輔導、考查過程質量。有過程才有結果，以好的過程追求好的結果。二是落實教研組常規(guī)教學研究，讓教師在教研中相互交流，開闊視野，豐富學識，提高能力。三是進行教學常規(guī)檢查，制定《教學檢查制度》，檢查分教學常規(guī)檢查和教學抽查兩種形式。檢查結果及時反饋，有效地促進教師的教學。四是堅持考試評價。每次月考、期中、期末、模擬等考試都認真組織，并對試卷質量進行認真分析，跟蹤學生學習成績變化，提出改進教學措施。對成績優(yōu)秀的學生給予獎勵。考試評價也調動了教師教學的積極性，增強爭先進位的教學氣氛。
我校還重視加強班主任隊伍建設，選擇素質全面、師德高尚、組織力強、有高度責任感的教師擔任班主任工作，并實行班級承包制，一包三年，充分調動班主任和任課教師的積極性。真正做到一個好班主任，就是一個好班級。我校每學期都要召開班主任工作經驗交流會，**月份剛剛召開過，效果很好。
3、學生管理。我校以學生為本，確定明確的育人目標，做到全面育人，全員育人，全程育人，讓學生做到“四會”、“四有”、“四自”?！八臅?會學習、會做人、會做事、會合作;“四有”:有思想、有信念、有知識、有品質;“四自”:自信、自尊、自主、自強。我校開展有針對性、有實效性的德育系列活動，開展豐富多彩的課余活動，讓學生在活動中升華思想，鍛煉才干，培養(yǎng)高素質的人才。
4、教學管理。課堂教學質量直接關系到學校教育質量。針對學校年輕教師多的實際情況，我們做法:一是要求教師要有正確的教學思想，面向全體、分類推進、因材施教、整體提高。二是強化質量意識，努力把每堂課上成有質量的課，把常態(tài)課上成精品課。三是真正站好課堂，精心教學設計，正確安排教學內容，科學運用教學方法，優(yōu)化教學過程，有效指導學生學會學習。四是研究課堂，研究課堂教學復雜的動態(tài)過程，研究學生在課堂上的學習狀態(tài)，研究如何讓學生成為學習的主人，研究有些學生暫時落后的原因和如何通過后續(xù)學習得到發(fā)展。聚焦課堂，提高每堂課的質量，以課堂教學的高質量保障學校教育的高質量。
認真?zhèn)湔n，上課，精心教學設計，正確安排教學內容，科學運用教學方法，優(yōu)化教學過程，有效指導學生學習，讓課堂充滿活力。教學面向全體，因材施教，分類指導，整體提高，關愛每一個學生，讓每一個學生都得到充分發(fā)展。
5、教研管理。學校重視深化教研教改，采取理論學習、聽課評課、名師指導、教學大練兵等多種措施促進教師專業(yè)發(fā)展，不斷提高業(yè)務能力和教學水平，以教師的高素質保障教學的高質量。我校年輕教師多，為使他們盡快從適應期過渡到成熟期，一是通過理論學習、聽課評課、案例分析，不斷提高。二是“走出去、請進來”，請外校名師來校聽課指導，開設講座;走出去聽外校優(yōu)秀教師的課，研究領悟。三是開展教學大練兵活動，人人參與教學評比、業(yè)務競賽，讓實干者、能干者脫穎而出，有效地促進教師教學水平和業(yè)務能力的提高。20xx年我校程紅霞老師榮獲縣英語教學評比一等獎。
6、安全工作。平凡的事做到極致就是不平凡，精細化實質就是追求最優(yōu)化。精細管理，工作目標更明確，責任更具體。我校在安全工作十分注重精細管理，學生在校，我校實行24小時教師跟隨制。白天早讀至下晚自習有班主任負責，上課和自習有任課教師負責，中午休息和晚上至第二天早晨起床有生活老師負責。我們制定了食品安全、交通安全、課間巡查和放假道路路口值班，食堂用餐教師值班等制度。今年已進行法制、交通安全、消防等專題講座，進行防災演練。班主任定期與學生家長聯(lián)系，每學期召開全校學生家長會，共同探討教育問題。這種全員全程管理，使學生遵規(guī)守紀，專心學習，愉快健身，快樂生活，校園文明和諧。
7、德育工作。學校注重德育工作的針對性、系列性、實效性。定期召開主題班會，辦《為民校報》，開展法制、安全講座;結合節(jié)日開展專題教育活動，開展演講比賽，讀書征文活動等，充分發(fā)揮校園文化長廊潛移默化的教育作用，讓學生有理想、有信念、有追求。如今年清明前夕，全校師生步行至瑤崗進行“緬懷革命先輩，磨練意志品質”活動，收到很好的教育效果。
我校寄宿學生大都是留守兒童少年，培養(yǎng)健全的心理和健康的人格顯得十分重要。學校成立校園廣播室，設立心理咨詢室，邀請合肥專家進行心理講座，及時疏導學生心理問題，讓他們有陽光的心態(tài)，有健全的人格。
沒有情感就沒有教育，學校堅持用心靈塑造心靈，用人格塑造人格，雖然是民辦學校，但對于家庭經濟困難的學生，每年都要給予費用減免，不讓一個學生因家庭經濟困難而流失，體現(xiàn)為民的辦學宗旨和為民精神，讓同學們都感受到校園的溫暖和校園的人文精神，產生勤奮進取的動力。今年5月份我校根據(jù)教育局文件精神，為護城小學患重病的黃靜茹同學進行愛心捐款，家長送錦旗十分感謝。
8、藝體工作。學校無閑處，處處熏陶人。我校重視加強校園文化建設，創(chuàng)設“文明、勤奮、求實、創(chuàng)新”的文化氛圍和人文精神，調動學生主動參與校園環(huán)境和校園文化建設，全面提升文化品味。
古代詩歌有著豐富的營養(yǎng)，我校根據(jù)學生特點，在七、八年級開設唐詩欣賞課，讓源遠流長的古典文學滋潤學生的心靈，提高他們的審美情趣，審美能力和文化素養(yǎng)。
學校開展豐富多彩的校園文化藝術活動，每年舉辦的田徑運動會、元旦文藝匯演、廣播操比賽、師生拔河比賽、書畫展等，今年還舉辦慶祝建黨90周年紅歌比賽，讓學生處于一個充滿健康和諧的文化氛圍中。20xx年我校參加縣初中生籃球賽獲得第二名。
9、辦學成績。我校與時俱進，堅持內涵發(fā)展，勇攀新高，取得可喜的成績。20xx年，首屆畢業(yè)生中考便取得令人欣喜的成績，20xx年中考理化實驗成績居全縣第一。20xx中考又創(chuàng)佳績，最高分750分，達省示范高中分數(shù)線33%，實現(xiàn)生源低進高出新突破。我校20xx年被市教育局評為“合肥市優(yōu)秀民辦學?！?，20xx年又被評為合肥市誠信辦學單位、肥東縣先進基層黨組織。
我校雖然取得令人鼓舞的成績，但與兄弟學校相比，仍存在差距。我們決心自強不息，在辦人民滿意教育的道路上闊步前行，譜寫新的篇章。
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