總結(jié)是一種重要的自我反饋機制，能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)并解決問題。寫總結(jié)時要注重語言的準確性和邏輯嚴密性，避免主觀臆斷和情緒化的描述。希望這些總結(jié)范文能夠給大家?guī)韱l(fā)和靈感，提升寫作水平。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇一
也許是命中有這份幸運吧，我被中心校選派到區(qū)第七中學進行為期一年的掛職學習。我相信這對于我來說是一次極好的鍛煉和學習的機會，大約兩個學期的掛職學習生活，我必將會得到快速地成長，只要我努力，我想。
第七中學在我的心目中是一所名校，現(xiàn)代化的教學設施，擁有眾多名優(yōu)骨干教師的師資隊伍，富有聲望和個人魅力的管理層，這一切都讓我感到激動和親切。 不知為何，我竟然感覺自己成了七中的一員，這種感覺真的不錯。
早早地到學校報到，梁校長熱情地接待我，專程召開了學校中層以上干部會議，鄭重地將我介紹給大家，并且要求各位領導在以后的工作中和我互相配合。望著一張張熱情和溫暖的笑臉，我真切地感受到在這里我收獲的將不僅僅是知識和經(jīng)驗，還一定會包括一份份真誠而濃厚的友情。
掛職教導主任和科研主任的我被安排在教導處辦公。兩位精明能干的教學干事和我在名字上就很有緣，年長的張姐叫張曉紅，和我五叔家的妹妹同名；年輕的王姐叫王冬梅，和我弟媳同名。面對兩位為人真誠和業(yè)務能力突出的姐姐，我知道，我遇到了兩位好老師，在她們身上，我將學習到很多，包括對教師的指導、教學管理以及學校各辦公室之間的協(xié)調(diào)。
廉價但還算耐看的單肩黑書包，準時走上了6時50分發(fā)往阿城的客車。好心情的我，乘車時擁有著和別人不一樣的時光：看看窗外的翠綠，呼吸著春天的清新氣息，間或入眼幾位勤勞的農(nóng)民，讓我有著“一年之計在于春，一天之際在于晨。”的緊迫；閉上眼，任思緒飛越時空，兒時的玩伴，童年的夢想，高中的好友，大學的同窗都在短短的旅途中飛出來。人生中能有多少這樣靜心回味和思考的時刻呢？我除了雙休日每天都有，而且是雙倍的。感謝命運！
步入七園，面對熟悉和不太熟悉甚至是陌生的教師，我走上前去，很真誠地一聲“早”、“您好”就讓彼此都充滿快意，開始了快樂的一整天工作時光。聽課、集體備課、考場編排、成績統(tǒng)計，一系列的教學活動我都積極參與，認真地學習、感受、實踐。這一切讓我感覺很充實，充滿快樂。
生命是一段旅程，掛職學習的一年時光只是其中的幾十分之一，但是這一年對我生命的意義絕不是幾十分之一。我努力，我付出，我思考，我期待著一個精彩的成功人生！
掛職學習工作總結(jié)
（五月份）
蜚克圖中學
張曉東
根據(jù)組織安排，今年3月—12月，我被選派到浙江省杭州市江干區(qū)掛職學習，掛任區(qū)委，并被組織確定為四川赴浙江掛職干部10人小組的聯(lián)系人。9個月來，在各級領導的深切關心和同志們的真切幫助下，得到了全面鍛煉，圓滿地完成了掛職任務，達到了預期目的。
一、基本情況
進程的膽識與智慧。通過系統(tǒng)化地學習，江干區(qū)的區(qū)情了然于胸，筠連與江干的發(fā)展差距涌進心底。
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掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇二
根據(jù)安排來到鎮(zhèn)任掛職副鎮(zhèn)長。一年來，我在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導下，認真學習《關于推進學習型黨組織建設的實施意見》。按照分工認真履行職責，強化理論學習，增強顧全大局意識，努力把理論和實踐相結(jié)合，提高駕馭全局和解決復雜問題的能力。現(xiàn)將今年的學習情況匯報如下：
一、加強理論學習，提升理論水平。
社會飛速發(fā)展，知識理論需要不斷更新才能順應時代的發(fā)展，時刻提高警惕性和敏銳性，我認真學習了鄧小平理論、“三個代表”、科學發(fā)展觀特別是黨的十八大精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，在學習堅持自學與集中學相結(jié)合，精讀與通讀相結(jié)合，理論和實踐相結(jié)合。堅持每周集中學習，通過理論的學習，堅定作為一個干部的信念，樹立正確的人生觀和價值觀。
二、學習黨紀國法，時刻廉潔自律。
自十八大召開以來，我時刻都以一個黨員干部的標準要求自己，認真學習了《廉政準則》和“八項規(guī)定”，堅決反對“四風”，在工作中注意維護黨員干部的形象。今年參加了省委黨校和市委黨校教授的集中授課。同時，加強自身業(yè)務素質(zhì)學習。參加市政府法律培訓二次。
三、深入基層，向廣大人民群眾學習。
我堅持沉下去，在為人民群眾服務的過程中，注意把理論和實踐相結(jié)合，不斷從人民群眾中汲取營養(yǎng)和智慧，不斷提高自身解決復雜問題和駕馭全局的能力。撰寫理論文章2篇。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇三
根據(jù)xxxx工作安排，我于xx月中旬被選派到xxxxx“跟班”學習。短短xx個多月時間，我深感這是一次業(yè)務學習之旅、本領提升之旅、思想凈化之旅，收獲多、啟發(fā)大。在領導的悉心教導和同事們的無私幫助下，我調(diào)整心態(tài)、轉(zhuǎn)變角色、融入團隊、盡心盡力，做了一些輔助性、基礎性、服務性的工作。匯報如下：
一、轉(zhuǎn)角色、當助手，切實做好xxx日常事務工作。
相關部室提交的xxx年12項重點工作進展情況，并撰寫情況通報初稿。協(xié)助同事梳理、設計、更換xxx辦公區(qū)域的門牌、壁掛畫框等等。五是高效完成好領導交辦的其他臨時性事務。
二、主要收獲。
學習交流期間，我既得到了xxx領導的親切關心和同事們的精心幫助，也體會到了xx溫馨的辦公環(huán)境、濃厚的工作氛圍。具體講，主要體現(xiàn)在：
（一）過硬的政治素養(yǎng)。
xxx干部職工對自身要求非常嚴格，始終保持政治上的清醒和堅定，嚴格按程序和規(guī)矩來辦事，嚴格遵守保密紀律，從不議論是非，一門心思抓工作。
（二）務實的工作作風。
細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切。xxx事務性工作量大面廣，涉及到xxx的方方面面，每一項工作都事關大局、事關發(fā)展。干部職工在工作中始終做到認真、細致、嚴謹、高效。
（三）無私的奉獻精神。
原以為我們在基層xxx，特別是在xxx工作，人少事多，經(jīng)常加班，工作辛苦，而xxx人手多，分工細，工作單純，不需要太多加班。事實并非如此，身邊的同事每天加班均已經(jīng)形成了常態(tài)，主動默默無聞的加班，從未聽到有什么怨言，我掛職學習的頭幾天，每到下班的時間看到身邊的同事仍默默的繼續(xù)工作，沒有收拾東西下班的趨勢，我一度以為自己記錯了下班時間。
（四）較高的綜合素質(zhì)。
從平時的言談舉止到具體承辦的各項工作，xx的領導和同事表現(xiàn)出了較高的綜合素質(zhì)。我在參與各類工作的過程中，得到了領導及同事的精心指點，使我學到了分析問題、解決問題的能力，學會了如何做到精益求精，同時也深深感到了自己的差距和不足。特別是文字材料方面，深刻體會到身邊同事認真細致的態(tài)度、超強的文字表達才能和較高的政治理論水平，使從事辦公室工作的我自愧不如，深感敬佩。
三、后段打算。
掛職學習期間，我在綜合寫作、辦文辦會、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)等方面的能力得到了很好的鍛煉。今后我將把“持續(xù)學習、不斷積累、著力提高”12個字作為前進的方向，同時進一步強化全局意識，提高系統(tǒng)謀劃和開拓創(chuàng)新的能力，不斷優(yōu)化工作思路，改進工作方法，提高服務xx黨委決策和xxx經(jīng)營發(fā)展的能力和水平。
一是要做“傳送帶”，要將在xxx掛職學習期間看到的、聽到的、學到的好流程、好做法、好經(jīng)驗、好習慣帶回到xxx。
二是要做“智慧樹”，要圍繞xxx中心工作，充分發(fā)揮綜合辦以文輔政的作用，做好參謀助手，為xxx經(jīng)營決策提供更加有效支持。
三是要做“放大鏡”，要主動多看、多想，積極深入xx一線，精準掌握xxx運行各方面的痛點、難點、堵點，為以文輔政提供基礎支撐。
四是要做“沉淀瓶”，要延展工作，沉淀經(jīng)驗，通過不斷的總結(jié)和反思，使自己的工作思路更加清晰明朗。
五是要做“領頭雁”，要在繼續(xù)加強自身學習的基礎上，帶領xxxx一起努力拼搏，打造高效務實團隊。
四、幾點建議。
建議根據(jù)各xxx掛職人員的學習需求，制定明確的學習內(nèi)容和目標，形成清單式的學習計劃，顯著提高掛職人員的學習成效。
二是建立掛職人員的交流機制。
掛職人員與其他部室、與掛職同事之間的交流機會較少，建議定期開展崗位交流學習活動，拓寬掛職人員的交流學習渠道。
三是開展掛職結(jié)束后的評價反饋工作。
根據(jù)掛職人員返回原單位后能否做到學以致用、能否將xx的先進經(jīng)驗帶回到原單位，適時對其進行崗位交流，激發(fā)廣大干部職工的主動性。
“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，進入新時代，xxxx已吹響“xxxxx”的嘹亮號角，我將全身心投入到xxxx高質(zhì)量發(fā)展的偉大進程中，立足xxxx，立足本職崗位，從現(xiàn)在做起，從小事做起，奮力續(xù)寫不負時代、不負青春的人生答卷！
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇四
根據(jù)喀什地委組織部的安排，由六個縣(市)選派的第六批一年期十名少數(shù)民族干部，從今年4月1日起在農(nóng)四師68團掛職鍛煉。
按照自治區(qū)黨委“三個提高”、“五個滿意”的總體要求，在團黨委的正確領導下，我們十名掛職干部以“三項任務”為己任，從提高思想認識和加強自身建設入手，努力學習，扎實工作，使思想政治素質(zhì)、漢語水平、綜合素質(zhì)和業(yè)務工作能力有所提高，取得了一定的成效。
一、提高認識，統(tǒng)一思想。
選派南疆少數(shù)民族基層干部到經(jīng)濟相對發(fā)達的地區(qū)掛職鍛煉，是自治區(qū)黨委從新疆的穩(wěn)定發(fā)展的大局考慮做出的重大決策，是貫徹落實jzm同志視察新疆時作出的重要講話精神，提高南疆鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍素質(zhì)，加快南疆地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展，加強民族團結(jié)，維護新疆社會穩(wěn)定的重大舉措。
喀什地區(qū)十名少數(shù)民族干部按照上級安排，于2004年3月31日正式進駐伊犁農(nóng)四師68團掛職鍛煉。
自進點之日起，為了順利做到自治區(qū)黨委提出的“三個提高”和“五個滿意”，圓滿完成各項任務，向組織交一份滿意的答卷，我們通過學習自治區(qū)有關掛職工作的文件精神和領導講話，對掛職工作的目的、要求和重要意義有了新的認識，對南北疆較大的經(jīng)濟發(fā)展差距、社會穩(wěn)定情況以及對生產(chǎn)建設兵團的性質(zhì)、地位、作用和特點有了深刻的了解，進一步明確了對自治區(qū)黨委這一重大決策的認識，做到認識明確、態(tài)度端正、思想統(tǒng)一，以充分的準備和堅強決心投入到了掛職鍛煉工作。
二、加強自身隊伍建設。
為了使每位掛職干部綜合素質(zhì)的全面提高，我們一進點就開始注重加強自身建設。
首先，成立了臨時黨支部、班委會等組織機構(gòu)，明確了支部委員和班委會成員的工作職責，充分發(fā)揮了支部在掛職工作中的政治核心作用。
其次，針對一年期掛職工作時間緊、任務重的實際，先后制定了考勤、請銷假、學習、工作、生活、述學評學、考評考核、衛(wèi)生管理、伙食管理等規(guī)章制度和計劃，并打印成冊，規(guī)范上墻。
通過舉辦學習園地、進行述學評學、公布單元測評成績和后勤財務運行情況以及進行定期談話談心，使黨支部隨時掌握每位掛職干部的思想動態(tài)和學習、工作、生活情況，并對每個掛職干部存在的不足之處逐一指出，幫助其制定努力方向。
為了推動和促進掛職干部的學習、工作和生活的規(guī)范化、制度化建設，臨時黨支部統(tǒng)一建立掛職干部的掛職檔案，以便提供團黨委掛職辦督促考核掛職工作。
特別是嚴格執(zhí)行請銷假制度，進一步加強掛職干部八個小時以外的管理，對掛職干部請假外出實行了“三級聯(lián)簽制”，即先由本人寫出書面請假條報掛職領隊簽字同意后，報掛職辦領導簽字同意，再報團主管領導簽字批準才能準假，同時嚴禁掛職干部喝酒，凡發(fā)現(xiàn)一次，按有關規(guī)定嚴肅處理。
再次，為了使每位掛職干部都有一份工作責任，在內(nèi)部進行設崗定責，發(fā)揮了每個掛職干部的工作熱情和業(yè)務特點。
結(jié)合每位掛職干部的實際情況，實行掛職干部雙向結(jié)對幫帶責任制，促進了掛職干部互幫互學、內(nèi)部團結(jié)，形成了互相幫、互相帶、互相學的氛圍，盡量把幫帶責任制落到實處。
第四，樹立掛職干部良好的形象。
我們認為，在掛職期間的所作所為直接關系到喀什地區(qū)少數(shù)民族干部的形象，所以，我們時時處處用紀律來約束自己的言行舉止，注意自己的形象，在兵團人心目中留下了良好的影響，結(jié)下了深厚的友誼，增進了團結(jié)。
我們始終把利用節(jié)假日為群眾做好事，作為樹形象的具體行動。
剛來不久，我們看到團部離退休干部家屬區(qū)內(nèi)有一條約15xxxx長的水渠淤滿了泥沙，便扛起鐵锨你追我趕地修挖水渠，得到了離退休干部的贊揚。
5月初，我團遭受風災，早春作物損失慘重。
掛職干部得知情況后，充分發(fā)揮突擊隊作用，積極投身到抗災自救第一線，不怕苦、不怕累，用七天時間義務為農(nóng)戶壓膜封洞、放苗近一百畝;九月份以來，我們響應團里的號召，積極自覺地同機關干部一道參加秋收工作，時間長達2xxxx天。
截止目前，我們深入基層參加義務勞動的時間累計達到45天(次)。
積極響應團機關扶貧幫困的號召，一次性捐款120xxxx現(xiàn)金，對團場貧困戶、貧困母親獻出了掛職干部的一片愛心。
第五，積極參加了為期十天的軍事訓練。
軍訓期間，每位掛職干部服從命令，聽從指揮，刻苦訓練，表現(xiàn)出了良好的軍政素質(zhì)。
軍訓使我們初步養(yǎng)成了團結(jié)緊張、嚴肅活潑的工作生活習慣，進一步加強了我們的組織紀律觀念、集體觀念和自我約束能力。
軍訓結(jié)束后，我們?yōu)閳F領導和團機關干部進行了軍事會操，得到了團領導的高度評價。
通過軍訓，我們體會到嚴格紀律是優(yōu)良作風形成的堅實基礎，是遵守紀律、自我約束的開端。
三、思想政治素質(zhì)明顯提高。
我們進點工作四個月以來，能夠按照自治區(qū)黨委提出的“在實踐中學習、在實踐中鍛煉、在實踐中提高”的要求，在團黨委掛職辦的領導和掛職干部臨時黨支部的帶領下，嚴于律己，虛心學習，扎實工作，進行“雙掛職”、“掛實職”，盡快實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”，擺正位置注重團結(jié)，密切配合科連領導，積極主動開展工作，做到“早晨當軍人、白天當干部、晚上當學生”，使每一個掛職干部的思想政治素質(zhì)和人生觀、價值觀、世界觀得到明顯的提高。
在四個月期間，臨時黨支部始終把思想政治素質(zhì)的提高擺在核心位置，高標準、嚴要求，認真對待每一位掛職干部，每位掛職干部也能夠堅守工作崗位，自覺服從組織紀律，嚴格要求自己，積極參加掛職點組織的各種形式的培訓學習和實踐活動。
系統(tǒng)學習中央、自治區(qū)黨委和兵團黨委關于做好異地掛職培訓工作的重要文件和指示精神，領會其實質(zhì)，用其精神武裝頭腦，深入思想境界，使之成為行動指南。
通過重點學習《新疆地方史》、《馬克思主義民族觀與新疆民族問題》、《馬克思主義宗教觀與新疆宗教問題》、《馬克思主義國家觀與新疆歷史問題》、市場經(jīng)濟、法律知識、鄧小平理論和《“三個代表”重要思想通俗讀本》等內(nèi)容。
比較系統(tǒng)地掌握了馬克思主義關于民族和宗教問題的基本觀點和基本理論知識，為在維護祖國統(tǒng)一、民族團結(jié)和社會穩(wěn)定，反對民族分裂主義和非法宗教活動方面做到旗幟更加鮮明、立場更加堅定打下了堅實的思想基礎，牢固樹立了新疆自古以來就是多民族聚居和多種宗教并存的偉大祖國不可分割一部分的觀念，進一步深刻認識到穩(wěn)定是福、動亂是禍、發(fā)展是硬道理，影響新疆穩(wěn)定的主要危險是民族分裂主義和非法宗教活動的科學論斷。
認清了新疆的歷史是各民族共同開發(fā)、共同建設、共同反對外來侵略并為新疆歷史作出重大貢獻的歷史，深刻掌握加強民族團結(jié)，維護祖國統(tǒng)一是國家最高利益之所在，也是新疆各族人民根本利益之所在的科學內(nèi)涵。
通過系統(tǒng)地學習，樹立了正確的馬克思主義民族觀、宗教觀，進一步堅定了旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動并自覺地維護民族團結(jié)和社會穩(wěn)定的信心，牢固樹立了“三個離不開”思想。
通過學習“三個代表”重要思想，對“三個代表”重要思想形成的時代背景、實踐基礎、科學內(nèi)涵和歷史地位的認識達到了新的高度，進一步掌握了“三個代表”重要思想對全面建設小康社會的指導意義。
通過四個月以來的學習和實踐鍛煉，深刻認識到兵團人屯墾戍邊、艱苦奮斗、自力更生、開拓進取以及開發(fā)邊疆、建設邊疆、保衛(wèi)邊疆的奉獻精神。
參加愛國主義教育，是掛職干部的必修課，也是提高掛職干部思想政治素質(zhì)的重要途徑。
我們進點以來，除了堅持參加團機關每周一早晨舉行的升國旗儀式以外，先后兩次參觀伊犁地區(qū)“三區(qū)革命”紀念館、林則徐紀念堂、霍爾果斯口岸中國國門、格登山碑等教育基地、阿拉山口口岸，受到了比較生動的愛國主義教育。
這些參觀學習活動，幫助我們提高了對祖國和新疆歷史的了解和認識，進一步明確了新疆自古以來就是祖國不可分割的一部分、是一個多民族共同生活的家園觀念，進一步增強了我們維護祖國統(tǒng)一、民族團結(jié)和兵地團結(jié)，反對民族分裂主義和非法宗教活動的決心。
四、綜合工作能力明顯提高。
來到新的工作崗位后，我們把自己當成 68團機關的一名普通干部，能夠擺正自己，與同事們打成一片，虛心向他們學習，甘當小學生，不懂就問，主動請教，盡量多掌握一些業(yè)務知識，積極參加科室舉辦的各項業(yè)務活動。
按照團黨委的安排，到實踐中去鍛煉，進行“雙掛職、掛實職”。
團黨委也給我們分任務、壓擔子，讓我們有針對性地處理各種事務，讓各科室、掛職單位緊密配合，使我們的領導素質(zhì)、工作能力得到明顯提高。
如：在團機關生產(chǎn)科掛職的干部在春播夏收期間深入生產(chǎn)第一線全力以赴參加農(nóng)業(yè)生產(chǎn);在組織科工作的掛職干部針對科室人員少、任務重的實際，經(jīng)常性地深入連隊積極參加業(yè)務工作;在宣傳科工作的.掛職干部定期參加連隊政工員例會;在紀委辦工作的掛職干部也積極協(xié)助科室領導參加案件檢查等工作。
另外，我們經(jīng)常深入連隊，針對兵團體制、經(jīng)濟發(fā)展和工作做法進行調(diào)查研究，對重點問題寫出調(diào)研報告或心得體會。
截止目前，每個人都寫了五篇調(diào)研報告，七篇心得體會。
每次調(diào)研活動都給掛職干部提供了提高觀察能力、分析能力的鍛煉機會。
在基層，我們掌握了兵團先進管理經(jīng)驗、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整措施、工作方法和作風，學會了水稻旱育秧技術和制種玉米栽培技術，每到一處，了解社情民意，對比分析南北疆基層干部農(nóng)民群眾在思想狀況和經(jīng)濟思路之間的差距，我們總覺得南北疆差距、兵地差距主要體現(xiàn)在人的素質(zhì)上、思想轉(zhuǎn)變上、開放意識上、市場意識上、爭前意識上。
五、漢語水平明顯提高。
語言是人的交流工具，而漢語是我國國語。
對于南疆基層少數(shù)民族干部來說，不懂漢語就意味著不可能吃透上級政策，不可能廣泛接受新事物、掌握新知識，也不可能很好地為群眾服務，在兵團參加一年期掛職鍛煉只能是空談。
因此，我們首先在漢語學習上明確了目的，端正了學習態(tài)度，在不影響工作的前提下，堅持以實踐鍛煉和業(yè)余自學為主的要求，沒有把學習語言當成負擔，而把它看成一件愉快的事、一項光榮的任務。
不管是工作還是業(yè)余時間，堅持不講本民族語言，盡量多講漢語，并使之養(yǎng)成習慣。
做到多看、多聽、多寫、多說，積極主動地參加團機關、連隊組織的各項聯(lián)藝活動、知識競賽、演講比賽，進一步提高漢語水平，消除語言上的障礙，為今后扎實有效地開展工作打下了語言基礎。
現(xiàn)在大部分掛職干部已達到能夠直接用漢語撰寫各種工作計劃、總結(jié)、匯報、心得體會和調(diào)研報告等書面材料的水平。
除此之外，積極做好對外宣傳報道工作，截止目前，掛職干部編寫上報12期掛職工作簡報，向各級報刊雜志投稿3xxxx篇新聞稿件，其中兩篇被新疆日報維文版采用，一篇被兵團日報漢文版采用，一篇被伊犁墾區(qū)報采用。
六、開闊了眼界，增長了見識。
為了使掛職干部開闊視野、拓寬思路、了解和學習伊犁州和各團場的先進管理方法和工作經(jīng)驗，農(nóng)四師黨委先后兩次組織掛職干部參觀學習先進地區(qū)和先進團場的小城鎮(zhèn)建設、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、定單農(nóng)業(yè)、特色農(nóng)業(yè)、農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移、企業(yè)管理體制和生產(chǎn)經(jīng)營模式及旅游業(yè)開發(fā)經(jīng)驗，通過參觀學習，我們看到了南北疆經(jīng)濟和社會差距，使我們的思想受到了很大啟發(fā)。
同時，我們親眼看到了天山北坡經(jīng)濟帶的發(fā)展前景，接受了許多新事物，也開闊了眼界，進一步堅定了對南疆地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展多做貢獻的信心。
七、存在的問題
一是掛職干部在自我管理方面存在一些漏洞，由于個別掛職干部沒有很好地實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”，有了一些“當客人”的思想，自我要求不嚴，約束不力，私自外出和隨意請假的現(xiàn)象時有發(fā)生。
二是遵守機關作息制度方面有時發(fā)生遲到、早退現(xiàn)象。
三是個別掛職干部需要進一步加強漢語學習，提高口語表達能力。
總之，我們在北疆掛職學習的時間雖然比較短，但是收獲很大。
我們68團十名掛職干部有決心、有信心珍惜今后的掛職鍛煉機會，努力學習，勤奮工作，過好生活關、語言關、學習關和工作關，在學習中提高能力，在實踐中鍛煉自己，發(fā)揮每個人的主觀能動性，進一步樹立馬克思主義國家觀、民族觀、宗教觀和“三個離不開”思想，使民漢之間結(jié)下深厚的感情和友誼。
在兵團人中樹立起喀什人的良好形象，學習和發(fā)揚兵團人艱苦奮斗、自力更生、特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦的優(yōu)良傳統(tǒng)，掌握好他們先進的管理經(jīng)驗和生產(chǎn)技術，進一步解放思想，善于總結(jié)工作經(jīng)驗，提高綜合素質(zhì)，正確樹立科學發(fā)展觀，對兵地關系、兵地合作、兵地友誼、民族團結(jié)的長足發(fā)展作出一份貢獻，加強團結(jié)，齊心協(xié)力，倍加努力，圓滿完成掛職任務，以優(yōu)異的成績向什地委和派出縣(市)委交一個滿意的答卷。
根據(jù)山西省委統(tǒng)一安排，我于20**年4月至10月在天津市濱海新區(qū)掛職鍛煉，任區(qū)質(zhì)監(jiān)局副局長。
掛職期間，我按照省委袁書記“真學、學真”的要求，認真落實省委組織部湯部長“虛心學習、用心思考，主動工作、注重實效，系統(tǒng)總結(jié)、全面提高，克服困難、嚴于律己”的四點希望，嚴格遵守紀律，安下身心，認真學習，深入調(diào)研，扎實工作，較好地完成了掛職學習工作任務，并在分析研究濱海新區(qū)發(fā)展經(jīng)驗的基礎上，結(jié)合孝義實際進行了認真思考，收獲很大。
現(xiàn)將掛職工作總結(jié)如下：
一、掛職學習工作情況
掛職以來，我迅速融入新的集體，自覺服從安排，深入調(diào)查研究，不斷總結(jié)濱海新區(qū)好的經(jīng)驗，學習好的做法，接受新的觀念，較好地完成了掛職鍛煉任務。
(一)虛心學習，認真研究。
面對新的崗位、新的任務，我在做好質(zhì)監(jiān)部門本職工作的同時，全面學習和了解濱海新區(qū)推進經(jīng)濟社會發(fā)展方面的政策、措施。
從具體工作入手，努力把握新單位的崗位特點和管理特點，對一些不曾接觸的陌生工作，向部門領導、工作人員虛心請教、弄清情況，掌握方法。
特別是利用每周一次的局務會和局機關的集中學習，自覺主動地學習有關濱海發(fā)展政策、“濱海質(zhì)量”戰(zhàn)略的主要內(nèi)容。
對下級單位報送的材料、工作方案都認真學習，熟知情況，并幾次深入?yún)^(qū)內(nèi)各分局、企業(yè)一線了解情況，獲取第一手資料。
同時，注重學習濱海新區(qū)改革創(chuàng)新的好經(jīng)驗、好做法，全面研讀了濱海新區(qū)近年重要報告、講話、文件，有重點的選擇綜改、“十大戰(zhàn)役”、“十大改革”等重大政策進行了研究，并結(jié)合孝義實際，就如何學習借鑒經(jīng)驗、推進發(fā)展，進行了深入思考，獲得了不少新的感悟和啟示。
(二)深入調(diào)研，認真考察。
把調(diào)查研究作為掛職鍛煉的重要功課。
一是開展全面調(diào)研。
先后深入東疆保稅港區(qū)、天河一號超級計算機中心、濱海新區(qū)規(guī)劃館、中新生態(tài)城、寶坻京津新城等各類代表性區(qū)域，親身感受了解濱海新區(qū)政府改革創(chuàng)新、項目推進、城市建設發(fā)展的好思路、好政策。
二是開展專題調(diào)研。
多次深入保稅區(qū)、空客a320總裝公司、泰達、康師傅、農(nóng)業(yè)生態(tài)園等重點企業(yè)，詳細了解產(chǎn)業(yè)模式、創(chuàng)新技術、引領效應等。
三是開展定點調(diào)研。
先后在區(qū)質(zhì)監(jiān)局行政審批處、標準化處、質(zhì)量監(jiān)督處、東疆保稅港集團、中新生態(tài)城-管委會、京津新城-管委會等地考察研究，深入了解工作內(nèi)容和業(yè)務流程，學習推進改革創(chuàng)新、優(yōu)化服務環(huán)境、提高行政效能、質(zhì)量興區(qū)戰(zhàn)略等方面的思路、做法和經(jīng)驗。
(三)廣交朋友，推進合作。
掛職期間，我十分注重和新區(qū)黨政商交流，虛心請教，誠心交友，建立深厚感情和友誼，努力推動濱海新區(qū)與孝義的交流合作，不少干部、企業(yè)家表示了加強交往與聯(lián)絡的意愿。
注意與其他掛職同志聯(lián)系，傾聽他們的經(jīng)驗介紹、發(fā)展建議，為今后建立長期合作關系進一步創(chuàng)造了條件。
同時，利用各種機會，宣傳山西和孝義的自然人文、改革發(fā)展以及優(yōu)惠政策，積極推介招商引資項目。
部分企業(yè)負責人達成合作初步意向，將適時到孝義實地考察和洽談。
(四)扎實工作，嚴格自律。
多次參加新區(qū)政府召開的有關工作會議和現(xiàn)場辦公會議，了解了濱海新區(qū)政府的決策程序、信息反饋、組織協(xié)調(diào)、督促檢查等機制，感受了新區(qū)政府部門決策的民主、科學、規(guī)范，工作的高效率、快節(jié)奏。
同時，認真負責，積極主動做好質(zhì)監(jiān)局分配的一些重要工作，得到了領導和同志們的肯定。
另外，還參加了一些重大活動和重要接待工作。
如，參加了國家質(zhì)檢總局組織的調(diào)研考察活動的接待工作，學到了國家機關調(diào)研工作的很多新思路和方法。
掛職期間，嚴格遵守工作制度和廉政紀律，一切行動服從組織安排，嚴格按照既定日程及內(nèi)容開展工作，切實做到了“克服困難、嚴于律己”。
二、濱海新區(qū)開發(fā)開放的主要經(jīng)驗和體會
“濱海新區(qū)還是過去的土地，還是過去的人，是什么讓它爆發(fā)出如此強勁的生機和力量，支撐它超常規(guī)發(fā)展的內(nèi)在動力是什么?”在半年來的掛職中，我在不斷地思考，不斷地探究，溯本求源，并且隨著掛職學習的深入，感悟和體會也越來越深切。
主要有以下幾點體會：
(一)思想開放、理念超前是加快轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的基本前提。
濱海新區(qū)不斷跨越、高速發(fā)展的歷程，也是不斷解放思想、更新觀念、搶抓機遇、明晰思路的過程。
特別是在金融危機沖擊的復雜形勢下，濱海新區(qū)積極引進國際國內(nèi)先進水平的開發(fā)模式，把應對危機變成了落實科學發(fā)展觀，加快開發(fā)投資，調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，增強發(fā)展后勁，形成了高端化、高質(zhì)化、高新化的“三高”產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，航空航天、電子信息、生物醫(yī)藥等八大優(yōu)勢主導產(chǎn)業(yè)占濱海新區(qū)工業(yè)總產(chǎn)值比重達86%。
特別是首創(chuàng)合作模式，與新加坡合作實施中新天津生態(tài)城建設，確立“人、經(jīng)濟、環(huán)境和諧共存”和“能實行、能復制、能推廣”的核心理念，布局國家動漫影視園、生態(tài)科技園等綠色低碳產(chǎn)業(yè)，累計完成固定資產(chǎn)投資400億元，8平方公里起步區(qū)基本建成，初步形成以文化創(chuàng)意、科技研發(fā)、節(jié)能環(huán)保、現(xiàn)代服務等為特色的產(chǎn)業(yè)聚集態(tài)勢，正在成為國家綠色發(fā)展的示范區(qū)。
濱海的發(fā)展證明，解放思想常抓常新，永無止境，只有始終堅持以解放思想為先導，才能不斷破除制約發(fā)展的思想觀念障礙和體制機制弊端，開創(chuàng)各項工作新局面。
(二)敢破善立、勇于先行是加快轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的必然選擇。
“殺出一條血路”、“凡是體現(xiàn)科學發(fā)展觀要求的，凡是符合國際通行做法的，凡是有利于激發(fā)創(chuàng)造活力加快發(fā)展，都敢于打破禁區(qū)，先行先試”，這是我在濱海新區(qū)掛職中最常聽到的。
正是這種“敢破善立、勇于先行”的精神，贏得了濱海新區(qū)開發(fā)納入國家戰(zhàn)略、列為綜改試驗區(qū)的先機，成就了其大開發(fā)、大發(fā)展的生動局面。
從實施“十大改革”，到“開放立區(qū)”和“新區(qū)以外都是外”理念的確立;從大量引進先進技術、人才和資金，到大膽走出去開發(fā)境外資源、搶占國際市場，濱海新區(qū)不斷在更大范圍、更寬領域、更高層次上尋求著突破。
特別是形成了保稅區(qū)、綜合保稅區(qū)、保稅物流園區(qū)和保稅港區(qū)等多種形態(tài)的開放區(qū)域，東疆保稅港區(qū)加快向自由貿(mào)易港區(qū)轉(zhuǎn)型，海關特殊監(jiān)管區(qū)域政策疊加效應初步顯現(xiàn)，建成國際貿(mào)易與航運服務中心，內(nèi)陸“無水港”達到21個。
濱海的開發(fā)開放實踐告訴我們，只有大膽先行先試，勇于探索，敢于突破，依靠創(chuàng)新驅(qū)動實現(xiàn)內(nèi)生增長，用新思路破解發(fā)展難題，才能有效解決發(fā)展中存在的傳統(tǒng)體制機制障礙，在轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展道路上領先。
(三)立足自身、特色發(fā)展是加快轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的根本途徑。
立足實際，發(fā)揮比較優(yōu)勢，堅持走特色發(fā)展之路，是一個城市持續(xù)健康快速發(fā)展的根本。
濱海新區(qū)的發(fā)展對這一經(jīng)驗做了很好注解：區(qū)位條件優(yōu)越，產(chǎn)業(yè)基礎雄厚，創(chuàng)新資源豐富，智力資源密集，擁有國際化港口和大-片可供開發(fā)鹽堿荒地等基礎優(yōu)勢;擁有海空港和海關特殊監(jiān)管區(qū)域，綜合配套改革等政策優(yōu)勢。
一個個自身優(yōu)勢不斷轉(zhuǎn)化成發(fā)展的成果，大量戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集聚，大批國內(nèi)外研發(fā)機構(gòu)、科技轉(zhuǎn)化平臺落戶，國際航運和物流中心初具規(guī)模，等等。
比如濱海新區(qū)利用海港、空港和海關特殊監(jiān)管區(qū)域的政策優(yōu)勢，加強基礎設施和內(nèi)陸無水港建設，提升國際航運和國際物流功能，打造高度開放的世界一流大港和中國北方大型航空樞紐港;利用濱海新區(qū)綜合配套改革的先行優(yōu)勢，在重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的改革上取得突破，率先建立完善的社會主義市場經(jīng)濟體制;利用濱海新區(qū)河海交匯，具有南北兩大生態(tài)環(huán)境區(qū)的有利條件，加快發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟、低碳經(jīng)濟和綠色經(jīng)濟。
濱海新區(qū)的發(fā)展成就證明，只有充分利用自身的政策優(yōu)勢、資源優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢、人文優(yōu)勢，做強做大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，努力擴大比較優(yōu)勢，增創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢，才能在轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的競爭中脫穎而出。
(四)品牌引領、質(zhì)量興市是加快轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的有效抓手。
到新區(qū)質(zhì)監(jiān)局工作后，我深深感到濱海新區(qū)從政府到企業(yè)都十分重視企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量，形成了“質(zhì)量興區(qū)”共識;大力實施品牌帶動戰(zhàn)略和技術標準化戰(zhàn)略，建立了共擔投入、共享利益、協(xié)調(diào)運作的品牌培育機制，培育了一批紅三角純堿、tp系列無縫鋼管等名牌產(chǎn)品。
20xx年，濱海新區(qū)擁有中國馳名商標達到15個，天津市著名商標達到209個，市級名牌產(chǎn)品達到80個。
特別是天津經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)創(chuàng)新思路，發(fā)揮政策優(yōu)勢，二十年傾力打造“泰達”品牌，在濱海新區(qū)招商引資、開發(fā)開放中發(fā)揮了巨大作用。
實踐證明，走質(zhì)量立市之路，樹立城市品牌，打造名牌產(chǎn)品、名牌企業(yè)、名牌產(chǎn)業(yè)，不斷增強產(chǎn)品、企業(yè)、產(chǎn)業(yè)核心競爭力，是加快轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展，打造經(jīng)濟強市的有效途徑。
(五)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、協(xié)調(diào)發(fā)展是加快轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的強大動力。
濱海新區(qū)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，高標準規(guī)劃，高水平建設，以示范小城鎮(zhèn)建設為重點，堅持走集約型、節(jié)約型、生態(tài)型發(fā)展道路，不斷完善以工補農(nóng)、以城帶鄉(xiāng)機制，城鎮(zhèn)化步伐不斷加快，城市建設取得顯著成就，走出了一條城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的新路子。
如，濱海新區(qū)實施農(nóng)村居住社區(qū)、示范工業(yè)園區(qū)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的“三區(qū)”聯(lián)動發(fā)展戰(zhàn)略，逐步形成以濱海新區(qū)核心區(qū)為中心，漢沽、大港城區(qū)為兩翼，中新生態(tài)城、中部新城、西部生活區(qū)和一批小城鎮(zhèn)為補充的城鎮(zhèn)體系;實施“強街強鎮(zhèn)”計劃，強化街鎮(zhèn)招商引資，加快發(fā)展街鎮(zhèn)都市工業(yè)園、配套產(chǎn)業(yè)園、樓宇經(jīng)濟，突出“一街一品牌、一鎮(zhèn)一特色”，鼓勵街鎮(zhèn)競相發(fā)展;在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上。
按照產(chǎn)業(yè)集聚、循環(huán)發(fā)展的要求，規(guī)劃建設九大產(chǎn)業(yè)功能區(qū)，形成“東港口、南重化、西高新、北旅游、中服務”的產(chǎn)業(yè)格局;圍繞基本公共服務均等化目標，財力向民生傾斜，20xx年實施社會事業(yè)項目124個、民心工程20項，社會各項事業(yè)取得積極進步;同時，加快農(nóng)村城市化步伐。
目前，已累計竣工農(nóng)民安置房135萬平方米，安置農(nóng)民超過1.5萬人，轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動力3萬多人;超過15萬農(nóng)民像城市里的企業(yè)職工一樣，按點上下班、掙工資、拿獎金、領取土地出讓金和退休金，農(nóng)村居民人均純收入近兩年分別增長10.5%和12%，使得居民消費水平不斷提高，城市經(jīng)濟活力得到有效提升，有力促進了經(jīng)濟快速發(fā)展。
實踐證明，城市是一個地方經(jīng)濟發(fā)展的領頭羊，只有加快城鄉(xiāng)一體化步伐，把城市建設好，把載體平臺做好，才能提高綜合競爭力。
(六)創(chuàng)新體制、優(yōu)化環(huán)境是加快轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的重要支撐。
創(chuàng)新體制機制、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境都是發(fā)展生產(chǎn)力。
濱海新區(qū)通過創(chuàng)新管理體制，打造軟環(huán)境，激發(fā)出了勃勃發(fā)展生機。
比如在項目推進上，建立了一個平臺(新區(qū)建設公司)和兩個中心(財務中心和和土地收儲中心)，實行市場化運作;在管理體制上，打破了行政區(qū)劃，在金融、土地、行政、科技、公共服務、循環(huán)經(jīng)濟等方面構(gòu)建了符合當?shù)貙嶋H、適應發(fā)展需要、充滿生機活力的體制，僅僅幾個部門就領導了區(qū)域經(jīng)濟的大發(fā)展;提出“政策最少，服務最好”的理念，以行政審批制度改革為核心，審批項目由413項削減至135項，收費項目由409項削減至114項，推行立即辦、主動辦、上門辦、跟蹤辦、公開辦的“五辦”服務，為企業(yè)提供“高效率、零缺陷、全覆蓋”的貼心服務。
濱海新區(qū)發(fā)展實踐證明，創(chuàng)新水平?jīng)Q定發(fā)展水平，環(huán)境空間決定發(fā)展空間，只要把創(chuàng)新的文章做活，破解了軟環(huán)境的制約，轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展就會有不竭的動力。
三、對孝義加快轉(zhuǎn)型跨越的思考和啟示
借鑒濱海新區(qū)發(fā)展經(jīng)驗，結(jié)合實際，孝義加快轉(zhuǎn)型跨越應主要在以下幾方面下功夫：
(一)勇于開拓先行，拓展轉(zhuǎn)型跨越新路徑。
牢固樹立“不甘人后、勇創(chuàng)一流、敢為人先”的思想，在學習的基礎上大膽突破，在吸收借鑒的同時想人所未想、干人所未干，以坐不住的責任感、等不得的緊迫感，全力推進轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。
大力鼓勵先行先試、敢闖敢試，凡是上級政策和法律法規(guī)沒有限制的，就敢于嘗試;凡是外地成功的做法，就大膽學習借鑒;凡是符合事物發(fā)展規(guī)律的，就積極探索;凡是符合我市實際的，就勇敢實踐。
加快政策研究和對接，梳理省、呂梁市出臺的扶持政策，爭取省、呂梁市及有關部門理解支持，推動涉及我市轉(zhuǎn)型綜改、擴權(quán)強縣等下放體制機制政策的制定和落實;參照濱海新區(qū)等先進地區(qū)的成功經(jīng)驗政策，完善我市相關政策措施。
實施金融強市戰(zhàn)略，設立和引進一批金融機構(gòu)，積極推進金融機構(gòu)、業(yè)務、市場、發(fā)展環(huán)境體系建設，努力加快金融改革創(chuàng)新基地和金融服務區(qū)建設。
(二)創(chuàng)新體制機制，增創(chuàng)轉(zhuǎn)型跨越新優(yōu)勢。
把突出抓好轉(zhuǎn)型綜改、擴權(quán)強縣、綠色轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新社會管理、城鄉(xiāng)建設用地增減掛鉤等五大試點工作作為加快轉(zhuǎn)型跨越的先導工程。
以產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型為核心、企業(yè)發(fā)展為主體、園區(qū)建設為載體，帶動生態(tài)修復、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、民生改善。
積極爭取更多權(quán)限在我市先行先試，將轉(zhuǎn)變政府職能與轉(zhuǎn)型綜改、擴權(quán)強縣試點市建設相統(tǒng)一，進一步調(diào)整理順政府部門的工作體制、運行機制，使機構(gòu)設置和職能配置更加科學合理。
堅持整體規(guī)劃、因地制宜、典型發(fā)展，積極探索符合孝義實際、具有時代特征的社會管理新路子。
堅持集約使用土地，加快園區(qū)建設，引導大中小微企業(yè)搬遷到各大園區(qū);真正通過體制的創(chuàng)新，機制的先行，在破解制約瓶頸上取得大突破，助推轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。
(三)加快項目建設，夯實轉(zhuǎn)型跨越新基礎。
堅持以循環(huán)經(jīng)濟為基本路徑，構(gòu)建“以煤為基、多元發(fā)展”的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。
學習借鑒濱海區(qū)“科學布局功能分區(qū)，培育產(chǎn)業(yè)集群”思路，加快千萬噸級新型煤化工園區(qū)、化工產(chǎn)業(yè)園區(qū)、高新科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)以及中心城區(qū)現(xiàn)代服務業(yè)集中示范區(qū)“五大園區(qū)”建設，進一步突破定勢，大膽謀劃，定位世界級、國家級、區(qū)域級產(chǎn)業(yè)基地，引進龍頭項目，帶動配套項目落戶，確保全市90%以上的產(chǎn)業(yè)項目入駐園區(qū)，吸引投資占全市的90%以上。
圍繞產(chǎn)業(yè)功能定位，不遺余力地推進“自主創(chuàng)新”和“人才戰(zhàn)略”，給予最優(yōu)條件、提供最優(yōu)服務、創(chuàng)造最優(yōu)環(huán)境，大力引入研發(fā)中心、實驗室、技術創(chuàng)新平臺、孵化器等創(chuàng)新平臺建設，加快實施“十百千萬”人才工程，著力提升區(qū)域核心競爭力，推進創(chuàng)新驅(qū)動、內(nèi)生增長、轉(zhuǎn)型發(fā)展。
(四)實施品牌戰(zhàn)略，集聚轉(zhuǎn)型跨越新要素。
學習借鑒濱海新區(qū)推進“質(zhì)量興市”的做法，大力塑造城市、產(chǎn)業(yè)、企業(yè)品牌，提升城市形象，助推轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。
以孝義獨特的宣傳語、代表性建筑、城市標識等，創(chuàng)立富有時代氣息、最能體現(xiàn)孝義特色、富有感染力、競爭力的“城市品牌”。
深入挖掘“孝義”文化的歷史資源，修復城市文化歷史遺跡，展現(xiàn)孝義歷史人文，塑造歷史品牌。
利用百強孝義和煤鋁資源的優(yōu)勢，打造全國“煤鋁化工基地”品牌，促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷升級，走向國際化。
扶持市內(nèi)企業(yè)培育名優(yōu)產(chǎn)品、商標，使城市品牌和企業(yè)品牌互相促進，相輔相成，構(gòu)成完整的品牌鏈，真正發(fā)揮品牌的集聚帶動作用。
(五)加快城鎮(zhèn)建設，激發(fā)轉(zhuǎn)型跨越新動力。
學習借鑒濱海新區(qū)“以全域城市化統(tǒng)籌城鄉(xiāng)一體發(fā)展，以國際大都市高端定位城市，以世界一流理念指導城市規(guī)劃”的思路，圍繞建設太原都市圈南部區(qū)域中心城市目標，不斷完善提升城市規(guī)劃，加速推動工業(yè)向園區(qū)集中、農(nóng)民向城鎮(zhèn)集中、土地向適度規(guī)模經(jīng)營集中。
特別是借鑒中新天津生態(tài)城在規(guī)劃設計理念、市政服務配套、生態(tài)宜居建設、融資運作等方面的先進經(jīng)驗，高標準做好城南新區(qū)和“一河一湖”兩岸規(guī)劃建設。
緊抓生態(tài)產(chǎn)業(yè)、生態(tài)環(huán)境、生態(tài)人居、生態(tài)文化四大重點，著力提升城市載體功能，大規(guī)模綜合整治市容環(huán)境，著力打造宜居生態(tài)城區(qū)風貌。
創(chuàng)新城市投融資機制，實施資源資本化、市政市場化、產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化，把土地資源開發(fā)出來變成資本，采用bt、bot模式，引進投資公司。
加快交通路網(wǎng)、中心鎮(zhèn)村建設和擴容提質(zhì)步伐，進一步提升城市承載功能，努力實現(xiàn)城鄉(xiāng)、區(qū)域、經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，良性互動，以城鎮(zhèn)化建設助推轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。
(六)提升行政效能，創(chuàng)造轉(zhuǎn)型跨越新環(huán)境。
學習借鑒濱海新區(qū)科學高效的機制，與世界接軌的理念，貼近一線基層的作風，進一步轉(zhuǎn)變政府職能，與時俱進，優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境，提升服務水平，在全社會營造親商、安商、富商的氛圍。
推動各級干部“一線工作”，靠前指揮;通過目標倒逼進度、時間倒逼程序、社會倒逼部門、下級倒逼上級、督查倒逼落實的方式，加快轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率。
建立行政效能督查評估機制，完善行政審批電子監(jiān)察、效能投訴等制度，定期調(diào)查市內(nèi)企業(yè)和投資者反饋意見，及時整改薄弱環(huán)節(jié)。
嚴格落實聯(lián)動審批制度和投資項目審批代辦制度，不斷提高即辦件的比例，縮短審批時限。
在濱海新區(qū)掛職鍛煉的半年，我親身感受到了解放思想的巨大力量，感受到了改革開放的輝煌成效，這將是我人生中最難忘的一段工作生活經(jīng)歷。
今后，我將把掛職學習的成果轉(zhuǎn)化為推動轉(zhuǎn)型跨越的實際行動，解放思想，開拓創(chuàng)新，求真務實，扎實工作，努力開創(chuàng)孝義轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展新局面，為“再造一個新山西”作出積極的貢獻。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇五
掛職干部按照縣委組織部的統(tǒng)一安排，我到縣重點項目辦進行為期一年的掛職鍛煉。到任以來，我時刻牢記組織囑托，珍惜機遇，虛心學習，積極主動開展工作，得到了較為全面的學習鍛煉?，F(xiàn)將一年來的學習、工作情況總結(jié)如下：
一、積極學習，適應新的崗位求“快”
到縣重點項目辦后，我把學習作為首要任務，通過向干部群眾學習提高自己的政策和工作水平。一是向書本學。學習上級項目政策。緊緊圍繞縣委、縣政府的部署，積極學習項目建設過程中項目跑辦、項目選址、土地征用等各項政策和規(guī)定，提高自身政策理論水平；二是向同事學。主動向重點項目辦的同事學習在項目建設過程中的如何落地、如何建設、如何推進等方面的工作經(jīng)驗和措施，提高自身的工作能力。三是向?qū)嵺`學。先后二十多次到我縣三項目建設園區(qū)，對園區(qū)道路等基礎設施和項目推進進行實地學習，培養(yǎng)自己遇到困難不低頭，遇到挫折不氣餒，盡心盡職，任勞任怨工作作風。
二、牢記使命，項目工作開展求“實”
堅持在干中學、學中干，很快成為熟悉各項業(yè)務工作的行家里手，使承擔的各項工作始終保持了快捷、高效運轉(zhuǎn)方式，取得了較好的工作效果。一年來，先后參與了投資13.5億元的*項目的換證事項，10.1億元的*項目的成功上市和投資20億元的*項目一期工程等項目，截止現(xiàn)在共為10多個項目幫辦了前期手續(xù)，為推動*項目建設做出了積極努力。在掛職鍛煉工作中能做到服務項目單位，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。積極配合項目辦領導實行全程服務，全程幫辦的指導思想，進一步推動*項目的建設和發(fā)展，著重創(chuàng)新重點項目建設推進機制，力促重點項目順利實施。
三、實踐鍛煉，自身得到新提高。
化了發(fā)展意識，摒棄了與發(fā)展不相適應的傳統(tǒng)觀念，學會了用發(fā)展的眼光、發(fā)展的思路、發(fā)展的辦法解決工作中的問題，證明了大發(fā)展小困難，小發(fā)展大困難，不發(fā)展難上難這條“真理”。
下一步工作打算。
作為一名年輕的黨員干部，我清醒地認識到我自身還存在著這樣那樣的的問題，要在今后的工作中不斷提高和完善自己，在領導和同志們的幫助下，認真學習科學發(fā)展觀，創(chuàng)先爭優(yōu)，把自己煅造成組織放心、群眾滿意的青年干部，為實現(xiàn)縣委、縣政府提出的建設東部強縣目標做出自己應有的貢獻。
最后，請允許我表達感謝之情。感謝組織部領導給予我這次掛職鍛煉的機會，感謝在掛職鍛煉中給予我指導、幫助、支持與關心的每一個人。衷心感謝你們！
在公司黨委的統(tǒng)一領導下，按照公司黨委工作部“上掛下派學習鍛煉”的統(tǒng)一安排，我于20xx年3月至20xx年2月在集團公司財務資產(chǎn)部掛職學習鍛煉?！笆耪呷缢狗?，不舍晝夜”，轉(zhuǎn)眼掛職學習鍛煉期限已滿。在這一年的時間里，我倍感此次學習鍛煉機會來之不易，心懷感恩之心踏實工作，心懷求知之心努力學習，心懷奮進之心不斷拼搏。
在掛職鍛煉期間，我以高度的事業(yè)心、責任感和飽滿的熱情，積極主動地去參與財務資產(chǎn)部的各項工作，在掛職鍛煉的實踐中學習了知識，得到了鍛煉，豐富了閱歷，增長了才干，取得了成績，提高了能力，得到了掛職部門的好評?，F(xiàn)我將這次的掛職學習鍛煉情況總結(jié)匯報如下，如有不妥之處，請批評指正：
一、掛職鍛煉期間工作學習情況：
1.在掛職鍛煉的這一年時間里，我充分利用與珍惜這次機會，始終積極主動地去參與財務資產(chǎn)部的各項工作，在事前認真籌劃準備、事中積極工作學習、事后深入思考總結(jié)。在掛職單位領導、前輩、同事們的關心、幫助、指導下，我熟知了公司財務部的各項工作的大體流程及業(yè)務要求，理清了我公司組織架構(gòu)及相關經(jīng)營運作模式，認識了我公司整體的稅務管理模式與現(xiàn)狀，并學習了信息化全面預算管理構(gòu)建與執(zhí)行、公司合并報表編制的一些知識。
3.在掛職鍛煉期間，我還參與對集團公司各二級單位的年度物資工作情況檢查與評比。通過這次檢查工作，我了解了其他兄弟單位的物資管理現(xiàn)狀及相關財務管理現(xiàn)狀，豐富了我的閱歷，積累了相關經(jīng)驗。
4.剛到上掛到公司財務資產(chǎn)部的時候，有太多的不解之處需要理解，有太多的未知之處需要學習，有太多的不懂之處需要請教。所以，在學習鍛煉期間，我積極的向財務資產(chǎn)部的各位老師請教，并利用下班時間積極的進行知識的學習。在整個學習鍛煉期間，我始終堅持“向書本求知,向?qū)嵺`求真,向領導求幫,向同事求教”，不斷的通過積極工作、努力學習豐富自我知識、提高自我能力。
二、體會與收獲：
作為一名上掛鍛煉學習人員，在深感幸運的同時，也感受到公司各級領導對我的厚望和重托。在上掛鍛煉過程中，真實地感受了財務資產(chǎn)部的老師們對待工作的規(guī)范、高效、嚴謹和細致，在他們的良好帶動效應下，我感慨頗多、收獲頗豐。
1.深刻體會到盡心盡責，扎實開展工作是成長為一個符合企業(yè)發(fā)展要求、有利于企業(yè)的合格員工的基礎。
做出實實在在的工作實績，從實際工作中鍛煉自己，提升自己，達到鍛煉的目的。
2.深刻體會到勤于學習是成長為一個符合企業(yè)發(fā)展要求、有利于企業(yè)的合格員工的保證。
學習是提高自我、完善自我、超越自我的重要原動力，公司領導給了這個鍛煉的平臺，我就應當以高度的責任感和認真負責的工作態(tài)度，珍惜這來之不易的上掛鍛煉學習機會，盡最大可能地利用上掛單位提供的各項工作機遇，發(fā)揮自己聰明才智和工作能力，認真學習上掛單位的業(yè)務知識和先進工作經(jīng)驗，在學習中不斷提高自己的綜合素質(zhì)，實現(xiàn)上掛鍛煉的目的，并把這種不斷學習的精神帶到以后的工作當中去，只有這樣才能為今后的工作打下更為堅實的根基。
3.深刻體會到樂于奉獻，增強大局觀念是成長為一個符合企業(yè)發(fā)展要求、有利于企業(yè)的合格員工的思想要求。
通過上掛鍛煉學習，我深刻的領會到要在以后的工作中不斷強化“一盤棋”思想，積極協(xié)助各級領導工作，加強與部門、同事間的溝通，進一步增強團結(jié)協(xié)作意識，多干實事，少提要求，做到工作講奉獻、講大局。同時，把握當前工作的重點、熱點、難點問題，培養(yǎng)自己提出問題、分析問題、解決問題的全局觀念，切實提高自己應對和駕御復雜工作局面的能力。作為一名年輕干部，要通過多學、多聽、多看、多干，進一步開闊視野，豐富工作經(jīng)驗，增長才干，尤其是解放思想，更新觀念，要積極學習對企業(yè)發(fā)展的有利的新思路、新辦法，從而提升自我的綜合素質(zhì)。
4.深刻體會到正確把握財會稅收法律法規(guī)、具體制度是做好工作的基礎。
財務是企業(yè)的核心、是重要的組成部分，正確、高效地履行職責必須要深耕于企業(yè)的經(jīng)營實際情況，認真學習財會、稅收法律、政策與法規(guī)，正確理解財會、稅收法律、政策與法規(guī)，堅決貫徹財會、稅收法律、政策與法規(guī)。
四、今后工作打算。
通過一年的掛職鍛煉，我進一步深化了對廣能集團財務工作情況的認識，切實提高了財務理論素質(zhì)和實際工作的能力，豐富了財務工作閱歷，鍛煉了意志品質(zhì)，牢固樹立了全心全意為企業(yè)服務的思想。在以后的工作中，我一定把上掛鍛煉學到的好經(jīng)驗、好做法用到實踐中去，干好本職工作，努力為我公司加快發(fā)展、科學發(fā)展、又好又快發(fā)展做出自己力所能及的貢獻。
一年來，通過實實在在的工作，從掛職之初唯恐無法完成此次任務的巨大壓力，變成了如今我歷數(shù)往事無愧的輕松；從掛職之初理論有余體驗不足的惶惑懵懂，化為到現(xiàn)在的理論能夠聯(lián)系實際的從容淡定。掛職學習鍛煉現(xiàn)已經(jīng)結(jié)束，我人生的歷練又登上了一個新的臺階，在今后的人生路上，我將把這些精神財富作為路標，指引自己，在摔打中磨練心志，在實踐中增長才干，努力成為一名知感恩、能干事、干成事的好人，一名會報恩、好干事、干好事的能人。
兮，吾將上下而求索”態(tài)度投入以后的工作當中去，不辜負各位領導的厚愛，為xxxx的發(fā)展繼續(xù)奉獻光熱。
根據(jù)組織安排，我于20xx年8月1日至20xx年10月31日，在縣人事局進行為期三個月的掛職鍛煉?；仡欉@三個月來的掛職鍛煉生涯，我感到受益匪淺。通過學習、了解、掌握人才人事和機構(gòu)編制工作，使我對人事部門的工作方式、內(nèi)容、流程等都有了初步的認識，通過掛職鍛煉，切實使我本人學習了知識、得到了鍛煉、提高了能力、增長了才干。在此要感謝縣委組織部、縣人事局給了我這樣一個難得的學習鍛煉機會，也要感謝人事局同事對我的關心支持和幫助，尤其是辦公室的黃主任，給了我很多無私的幫助和指導，使我能夠圓滿的完成掛職鍛煉的任務。下面我就對三個月的掛職鍛煉工作向組織進行匯報。
事方面的有關工作，更新自己的知識結(jié)構(gòu)，提高了自身工作能力，在較短時間內(nèi)便進入了工作角色。
2、嚴格要求、塑造形象。人事人事，先做人，再做事。由于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)時間比較長，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作方式方法比較熟悉。但由于工作性質(zhì)的不同，機關部門考勤、學習、會議、公文處理等內(nèi)部。
規(guī)章制度。
落實都比較到位，上班紀律也比較嚴格，相對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作方式比較有約束性，對于工作環(huán)境的變化，我積極進行調(diào)整，自己較快地適應工作角色的轉(zhuǎn)變和工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變。在掛職三個月，我嚴格遵守所在單位的各項規(guī)章制度，按照機關作息時間，不遲到，不早退，有事請假打招呼，自覺參加組織的各種集體活動，參加局里每二周一次的學習會。尊重領導，團結(jié)同志，隨時和有關科室溝通交流。切實轉(zhuǎn)變工作作風，增強為人民服務的意識，熱情接待來局辦事的群眾，以一個準人事干部的要求，塑造“人誠事公”的人事干部形象。
（4）以及收文登記、傳閱、復印、分發(fā)、歸檔等工作（5）做好。
文印工作；（6）做好電話及傳真的會議記錄工作及黨政辦公自動化系統(tǒng)的文件簽收；（7）做好主任及各科室交辦的文書檔案查閱工作；（8）做好局公文、信件收取、投遞等辦公室日常事務。在工作中，我講究工作方法、技巧，充分發(fā)揮女性細致耐心的優(yōu)勢，努力提高工作效率；對待工作，始終保持嚴謹踏實的工作態(tài)度和吃苦耐勞的工作精神，很好地完成每一項工作任務。
二、體會與收獲。
總之，經(jīng)過三個月的親自實踐，自己既感受到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)與機關的差距，也看到了希望。進一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認識、拓寬了視野、豐富了知識。實際工作能力、政策理論水平等都得到了較大提高。并且豐富了我的人生閱歷，開闊了視野；提高了理論聯(lián)系實際、解決復雜問題的能力；加強了黨性鍛煉，強化了為基層服務的意識。
通過掛職鍛煉，我有一種豁然開朗的感覺，現(xiàn)已基本實現(xiàn)了“三個適應”的轉(zhuǎn)變，即：適應了從鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事員向機關工作人員角色的轉(zhuǎn)變；適應了從處理簡單直接的工作問題向更深層次的考慮和處理問題的方式的轉(zhuǎn)變；適應了對過去熟悉的工作環(huán)境和人際關系向新環(huán)境下人際關系和對自己認識的轉(zhuǎn)變。
三、存在不足。
掛職鍛煉的三個月，在思想覺悟和工作能力上提高較大，但是和領導、同志們對我們掛職干部的要求與期望相比，我還存在許多問題與不足，總結(jié)起來，有三多三少：
己的知識有效地運用到工作中去，打開工作新局面這方面做的還遠遠不夠。
二是思考得多，總結(jié)得少。記得去局里報到的那天，陳局長告訴我，在工作中，既要勤于思考，更要善于總結(jié)，要結(jié)合自己工作實際，寫一些調(diào)研理論文章，這樣可以使自己的進步成長更快。遺憾的是，雖然我在工作中基本做到了在實踐中勤于思考，但是對工作中的一些想法并沒做到及時總結(jié)，腿勤腦勤手不勤，僅僅只寫了一篇調(diào)研文章，而且也不夠深刻和全面。我想在今后工作中要進行好好地回顧和思考，補上這一課。
三是執(zhí)行得多，創(chuàng)新得少。掛職鍛煉期間，我對局里交給的各項工作能夠做到認真完成，但是在工作中的獨立性、開拓性還不夠。在工作中能認真貫徹上級領導意圖，及時完成交付的工作任務，但是還必須在工作中有面對新問題，想出新辦法，打開新局面的能力和獨擋一面的魄力。許多工作放不開手腳，求穩(wěn)有余，敢試敢闖的勁頭不足。這一點也是我在工作中的不足之處。
總之，掛職鍛煉至今雖然只有三個月的時間，但收獲很大，不僅增強了大局意識、服務意識，而且在政治思想素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力、宏觀思維能力等方面都有了一定的提高。在今后的工作中我將以對工作、對事業(yè)高度負責的精神，一如既往地嚴格要求自己，不斷加強學習，立足崗位，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，做一名優(yōu)秀的人事干部。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇六
__掛職鍛煉任_州_縣副縣長期間，協(xié)助縣長先后分管科技、廣電、縣志辦、教育、地震、衛(wèi)生、文化、旅游、計劃生育和體育工作，聯(lián)系食品藥品監(jiān)督局和縣科協(xié)，兩年來，在縣委和縣長的領導下，在人大和政協(xié)的監(jiān)督下，一方面虛心向周圍的同志尤其是縣委班子和政府班子的同志們學習，開展廣泛的調(diào)查研究，熟悉縣情，盡快實現(xiàn)由一名高校教師向地方行政領導轉(zhuǎn)變;同時按照分工努力工作，圍繞全縣工作整體部署，為_縣的教育、科技、文化、衛(wèi)生事業(yè)做了一些力所能及的工作.
一、切實履行職責，推動分管工作的順利開展。
(一)抓學習，促進觀念轉(zhuǎn)變。
資源優(yōu)勢和民族文化優(yōu)勢，主動投入工作，尤其是縣文化局衛(wèi)生局主動出去，爭取省和國家的支持，繼片馬抗英紀念館之后，相繼建成了中國獨一無二的“_x紀念館”并拼裝了架現(xiàn)存最完整的_x墜機，與_x集團合作建設_x民族生態(tài)園和三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文化站，為民族文化的繁榮和發(fā)展奠定了基礎。六個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，縣婦幼保健院，疾控中心，縣醫(yī)院建設項目和村級衛(wèi)生室項目也相繼啟動，有效地改變了農(nóng)村缺醫(yī)少藥的狀況緩解了群眾看病難問題。
(二)抓改革，促進發(fā)展步伐。
改革是發(fā)展的動力。社會事業(yè)的各部門長期是“吃皇糧”端“鐵飯碗”，干部職工中普遍存在得過且過心理，近兩年的工作實踐，我一是抓了廣播電視局的網(wǎng)絡從業(yè)人員，“事轉(zhuǎn)企”和政府由競爭性領域逐步退出的工作，完成了有線電視網(wǎng)絡市場化運作，恢復_x電視_立頻道，實現(xiàn)電視廣告業(yè)務市場化承包經(jīng)營，一方面提高了網(wǎng)絡人員的用心性，同時增加了_x電視臺節(jié)目的可看性，使電視臺廣告收入由過去的每年2—3萬元，增加到_年的10萬元，三年后可望到達15萬元/年。二是抓了新型農(nóng)村合作醫(yī)療(以下簡稱“新農(nóng)合”)的參合方式改革，由一年一次宣傳一次交納參合費變?yōu)槌Ｄ晷麄?，常年交費;同時以職責書和協(xié)議書的方式明確醫(yī)療機構(gòu)在動員農(nóng)民參加“新農(nóng)合”中的職責，實行當年住院費報銷代收次年參合費等方法，方便群眾;第三是強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府在動員和組織農(nóng)民參合中的職責;第四是縣“新農(nóng)合”辦公室制定措施，簡化參合農(nóng)民住院費和門診費報銷手術。_年參合率較_年提高了近10個百分點，截至_年10月，_年年的參合率已經(jīng)超過80%，提前實現(xiàn)省、州對“新農(nóng)合”參合率的要求。三是實行地方志編寫工作目標職責制和修改負責制，落實各單位和修改人員的職責，截止目前_縣首部年鑒(_-_年)已交出版社付印，第二輪縣志(1982-_年)已完成初稿，進入了修改完善階段。四是按文化產(chǎn)業(yè)改革的要求，做好縣文化局所屬的民族藝術團的改制工作，以合同的方式將民族藝術團整體并入_x集團民族生態(tài)園實行企業(yè)化運作，以貨幣的方式購買民族藝術團文化產(chǎn)品，完成民族文化的傳承和展示的任務，滿足人民群眾對藝術的需求。
(三)抓項目，促進發(fā)展速度。
大項目促進大發(fā)展，項目一方面是盡快改善社會事業(yè)基礎條件，促進社會事業(yè)發(fā)展的一項重要工作，也是促進貧困地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的強力抓手。近兩年，隨著西部大開發(fā)戰(zhàn)略和_省“興邊富民工程”的實施，一些大項目的實施，_x縣的社會事業(yè)取得了長足進步。廣電局83個50戶以上通電自然村“村村通”廣播電視工程;衛(wèi)生系統(tǒng)婦幼保健院綜合業(yè)務樓，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村級衛(wèi)生院建設項目538萬元;文化系統(tǒng)宣傳文化活動中心等5個項目共337萬元;鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務所項目資金共125萬元;教育系統(tǒng)二期貧義工程、“西發(fā)項目”農(nóng)村寄宿制項目共投資2430萬元。在項目實施過程中，我要求各部門嚴格做到?？顚Ｓ?，嚴格建設程序，確保工程質(zhì)量，確保上級的投入發(fā)揮的效益。此外我還與文化局一道用心向國家文物局爭取到了資金83萬元、省級縣圖書館建設資金60萬元，縣科技局專項項目資金20萬元。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇七
1、堅持上下班制度，執(zhí)行二附中作息時間和教職工管理制度。按時到校，從不遲到、早退。本著多觀察、多參與、多了解、多反思、多對比的思想，參與到學校工作的方方面面。
2、全方位參與管理和學習體驗。從進入二附中的第一天起，我迅速進入了副校長的角色，參與學校的教育教學、教育科研、教育管理活動、檢查學生課后作業(yè)的批閱與設計情況、設計體育活動課程，并進行每周三下午連續(xù)四節(jié)體育活動課的實踐教學，實現(xiàn)了在學習中實踐，在實踐中學習。還代表二附中對大學2020年畢業(yè)，要到西部支教的碩士研究生進行題為《如何盡快成為一名西部支教教師》的專題培訓。與領導、老師融為一體，成為學生的益友?？蒲幸庾R、學習精神和管理方法，給我留下了深刻的印象，不僅開闊了眼界，而且提升了自己的素質(zhì)。
3、虛心請教、務實學習。為了盡快轉(zhuǎn)換角色，迅速融入新的環(huán)境，適應新的崗位，我在學校領導的介紹下很快了解了二附中的基本情況。進入二附中網(wǎng)絡信息平臺，查看資料，了解學校組織機構(gòu)及其職能職責和開展工作的情況。認真閱讀楊校長贈與的幾十本關于二附中課程設置、作業(yè)設計、校園文化建設、規(guī)范學校管理、教師論文集等書籍。在研讀的基礎上，記學習筆記，摘錄要點，撰寫心得，寫學習日記，把每天的學習情況加以整理、記錄。同時，積極撰寫論文，其中我撰寫了一篇《教育是慢的藝術》心得體會文章。收集、翻閱了很多檔案材料，學習他們的規(guī)章制度。在向韓主任請教之余，我抓住一切空暇時間，深入到教導處、德育處、總務處、教研組、年級組、大隊部，與他們一起座談、交流、探討，了解各處室的工作重點、方法和特點，并加以整理，結(jié)合二附中教育教學活動，進行深層次的分析、思考，取其精華，為今后的工作提供參考。
4、深入課堂。課堂才是了解教學的主陣地，所以我抓緊一切時間體驗課堂，聽課37節(jié)，同時還代課16節(jié)。通過深入課堂學習，讓我領會到名校先進的課堂組織方法與技能，領略新課程背景下教師的授課方式和教學風格，對學校的教育教學有了深度的了解。
5、積極參加學校的各種活動。參加每周的行政會議、教職工例會、教研例會、升旗儀式、教研活動。在2個多月中，先后參加了大學教育碩士學位研究生論文開題報告評審會、“漫游星空”講座、名師講壇、拓展課堂、運動會、教師培訓、中國創(chuàng)新教育年會、少代會以及中國科學院院士講座、大學專家演講、大學校外掛職鍛煉干部培訓、以“互融共進，和諧發(fā)展，傳承文化，共建現(xiàn)代名?！睘橹黝}的蘇步青學校等“五?！甭?lián)盟校長論壇等活動60多場次。協(xié)助接待新疆、寧夏、長沙、廣東等全國各地學校的來校交流。通過活動的參與，我對教育的本質(zhì)有了更深刻的理解。全方位、多角度的了解學校的辦學現(xiàn)狀，深入地了解該校的新課程進展情況和實際效果、管理經(jīng)驗、師生成長情況，認真學習并針對自己學校的情況進行反思。
6、參觀走訪市內(nèi)外學校。充分應用掛職學習的十幾個周末時間，以及借二附中外出交流活動的契機，先后深入到大學、交通大學、同濟大學、上海財經(jīng)大學、上海體育學院、附中、交大附中、浙江義烏望道中學、同濟中學、同濟大學附中參觀、交流學習，真正讓我感受到上海教育是中國面向世界的一個窗口，是全國領先的教育品牌。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇八
1、先進的理念，明確的目標，清晰的思路，引領二附中發(fā)展成為優(yōu)質(zhì)高效，獨具特色的學校，贏得社會和家長的公認。明確依托百年，借助家長團隊和上海地理文化區(qū)位優(yōu)勢，讓學生接受眼界更廣、思想更活、基礎更實的有廣度的“五多”（讀的書比別人多、聽的講座比別人多、社會實踐和參觀考察比別人多、采訪比別人多、探究比別人多）教育；以課題研究項目為抓手，為教師搭建平臺，推動教師專業(yè)成長，打造研究型教師團隊；執(zhí)行以“充分利用大學資源，為學生、教師、學?？沙掷m(xù)發(fā)展服務”為理念而設置的“三類課程”（基礎型課程、拓展型課程、探究型課程）。落實“三個有效”（有效課程、有效課堂、有效課后作業(yè)設計）的教學管理。踐行綠色指標，實現(xiàn)二附中師生全面發(fā)展，可持續(xù)發(fā)展，提升質(zhì)量，打造精品教育。
2、團結(jié)和諧，務實高效的班子團隊。他們?yōu)槿说驼{(diào)、親近、平和。他們不僅具有獨當一面的能力，他們的協(xié)作精神、責任意識、服務意識民主、務實的行事風格更是令人欽佩。贏得廣大師生的尊崇。成就了他們的領導力和執(zhí)行力。
3、“嚴謹、開放、自主、創(chuàng)新”的校訓，傳承了百年的精神文化內(nèi)涵。注重科學精神和人文精神的融合，以人為本，人與自然和諧發(fā)展。以適應社會對人才的需要來滿足學生成長的需要的理念。讓學生在精心設創(chuàng)設的環(huán)境中，自然而然、潛移默化地受到積極的情感體驗。讓學校的教育目標盡可能在學生不知不覺中實現(xiàn)，達到“隨風潛入夜，潤物細無聲”的理想境界。（1）為了紀念大學歷任老校長，緬懷他們的豐功偉績，勉勵學生，步前賢之德，立志高遠，奮發(fā)圖強。倆幢教學樓，用老校長的名字分別命名為：“望道樓”、“步德樓”。（2）校園雕塑——啟航、晨讀，“過去、現(xiàn)在、未來”壁雕的塑造，激勵學生以科學為動力，以二附中為起點，揚起生命之帆。（3）讓每面墻壁，一草一木說話：懸掛于墻上的院士照片，學者寄語，時刻提醒學子們與自然和諧相處，奮發(fā)進取，成才報國。
4、獨具學校特色，具有超前性，大學化的德育工作。
二附中弘揚百年的“民主精神”。從班委會、學生會干部、少先隊大隊委員的產(chǎn)生，大膽的借鑒了大學學生會構(gòu)建模式和干部產(chǎn)生辦法。主張“自己的干部自己選，自己的主人自己當”。以“模擬社會、實行任期、自主競爭、公眾評議、選舉產(chǎn)生、服務于生”為精神。通過“自我推薦、大隊部面試、自制小報讓全校師生了解自己、師生投票”等過關斬將成為大隊委員。他們?nèi)虆⑴c學校校紀校規(guī)的制定、日常行為的檢查、評比管理、學生德育考核、評價。每周的升旗儀式主持活動，國旗下花樣百出，別出心裁精彩演講與訓話。利用主題班會、黑板報、壁報、國旗下講話、藝術節(jié)、感恩、換戴大紅領巾等系列活動形式，分階段，分年級的將教育主題落實到實處。充分展示自我，體驗成功的價值。引導學生愛集體、愛同學、愛老師、愛父母。學會正確處理個人與集體的利益關系，說真話、講信用、做事實。培養(yǎng)學生責任意識、服務意識、積極參與社會公眾事務的習慣。鍛煉學生自主管理、自我教育、主動發(fā)展的能力。
5、愛崗敬業(yè)，積極上進的教師隊伍。從跨進二附中那刻起，我就領略到教師們高強度的工作量和快節(jié)奏的生活，他們中午沒有休息，每天從上午七點過到下午六點，始終堅守在工作各位上，忘我的工作精神，不得不讓人欽佩。他們不僅業(yè)務精，學識素養(yǎng)高，積極努力的學習探究意識行為，營造了二附中濃厚的學術科研氛圍，是推動二附中持續(xù)發(fā)展的發(fā)動機。
6、值得學習借鑒的分層教學。為了便于因材施教，尊重差異，分層提高，實現(xiàn)減負增效。二附中大膽嘗試，實行“局部分層走班教學”。有別于普通分層教學的特色方法，即：不搞一刀切，實行過度帶，讓家長和學生自己選擇。實行部分科目、某些年級進行分層。實行“自己的孩子自己抱”，分層不分班，同一教師授課，只是教師根據(jù)學生的基礎、接受能力、反應快慢等程度不同實施不一樣的課堂策略和方法，針對性的設計有效的、有層次的作業(yè)。既實現(xiàn)了因材施教，又不違背教育行政部門所嚴禁的，所謂辦特色班、優(yōu)差班，打消了家長擔心將自己孩子分到學科教學能力較弱的教師手里的矛盾，讓學生找回了自信，得到有效教育。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇九
此次跟班學習時間是從xx年年3月12日開始，為期一年。在跟班學習期間，我迅速調(diào)整工作狀態(tài)使自己迅速適應新的工作崗位規(guī)范和要求，工作中我主要通過學、看、聽、問、做來體驗其各項工作，對辦公室的業(yè)務操作有了一個整體的把握。
（一）求正——才有好人品。在為期一年的跟班學習期間，我收獲了兩份最寶貴的財富：一份是真情，在跟班學習期間，得到了科室領導、同事們的關心愛護和毫無保留傳教，令我感動，這是我人生中的一筆大財富，我將倍加珍惜。二是養(yǎng)成了一種好的時間習慣。跟班學習期間，我每天都按時上下班，搞好辦公室衛(wèi)生，整理好文件資料，對來辦事的單位和個人，熱情謙和接待，注重禮貌禮節(jié)，辦事不推諉，不拖拉。晚上，除了加班，每晚都堅持學習到十一點半左右。
（二）求優(yōu)——才有好環(huán)境。辦公室給我的最深印象就是工作環(huán)境好。一是同事之間關系和諧，大家相互學習，相互幫助，相互尊重，相互勉勵，在這樣一種氛圍中工作，使工作效率得到很好的提高，較好的完成了各項工作任務。我把這次跟班學習當成一次充電，不懂的就向領導、同事請教。一方面我細讀了有關公文寫作方面的書籍不斷充實自己；另一方面注意學習領導的講話和工作要求以及同事們的工作方式方法，從中吸取營養(yǎng)，提高自己的理論素養(yǎng)和工作水平。二是開拓了我的視野。我覺得這次跟班學習是一次登高運動，讓我提升了起點。以前在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工商所工作，接觸面窄，工作時往往思路不開闊，工作片面性較強，只注重做好常規(guī)性工作，對創(chuàng)新工作考慮得不多。一年的學習，使我開拓了視野，轉(zhuǎn)變了觀念，認識到各頊工作都要與時俱進，不斷開拓創(chuàng)新。三是找到了自身的差距。我把這次學習當作一面鏡子，將自己和單位的同事進行對照，尋找差距，不斷審視自己，并在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗，改進自己存在的缺和不足。
（三）求強——才有好責任。在跟班學習以前，我對辦公室的工作不甚了解，跟班學習以后，通過工作上的接觸、了解，辦公室領導和同事給我的一個很深的印象就是他們愛崗敬業(yè)的工作態(tài)度：他們兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍。他們有時為了一項工作，特別是遇到領導交辦的事情，或區(qū)工商局、黨委的中心工作，幾乎沒有星期天，常放棄中午休息時間，晚上還要加班加點，干不好不收兵，并且對于每一個工作都精益求精。這么一種愛崗敬業(yè)的工作精神，讓我由衷地敬佩；他們的言傳身教讓我十分感動，我想我在今后的工作中必須向他們一樣有強烈的責任心，才能更好地完成各項具體要求，把工作做得更好。
（四）求新——才能提高水平。掌握電腦操作技能是新時期下做好工作不可缺少的條件，只有掌握電腦操作技能才能更好地做好工作。跟班單位的所有文件材料一般在電腦上完成，離開了電腦，各項工作就不能正常開展。
在跟班學習期間，我自費購買有辦公自動化方面的關書籍，利用晚上和一切空余時間進一步學習電腦，以求在工作中更加得心應手。
總之，一年來，我始終以一個學生的心態(tài)在跟班單位盡可能向每一位可以接觸到的同事認真學習，我過得既緊張又充實?，F(xiàn)在，跟班學習即將結(jié)束，但我將會把跟班單位良好、規(guī)范的工作作風以及學到的新知識帶回去，并在實際工作中不斷學習，提高效率，將工作做得更好，為夯實基層工作盡我最大的力量。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇十
大學第二附屬中學身處大學懷抱，是有著百年悠久歷史的大學的附屬子弟學校。擁有大學豐富的物質(zhì)資源、智力資源和精神資源。是大學和上海市楊浦區(qū)教育局雙重領導的完全中學。學校成立于1978年。其生源主體為大學教職工子弟，受成長環(huán)境的影響，他們的知識面總體較寬，對未知世界好奇，對自主學習渴望，是學校課程計劃得以實施的基礎和保證。學?，F(xiàn)有7個年級19個教學班760人，在編教職工有63名。校園外觀樸實，小巧精致，教學設施齊全。“望道樓”（教學樓）、“步德樓”（綜合實驗樓）、“相輝樓”（文體館）三座樓以老校長名字命名，意義深遠，內(nèi)涵豐厚。學校堅持以“收攏、放開、再收攏”的思想為指導，傳承“追求卓越，爭創(chuàng)一流”的精神，辦“自主、創(chuàng)新、包容、大氣、有寬度”的特色教育，形成了自己的品牌，得到區(qū)教育局、大學的認可，社會各界和家長的贊譽。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇十一
我叫，現(xiàn)在中和鎮(zhèn)人民政府掛職鍛煉，任中和鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長，在黨委口協(xié)助工作，負責中和鎮(zhèn)信息、新聞上報工作。
一、學習內(nèi)容。
首先，認真參加鎮(zhèn)黨委政府組織鎮(zhèn)村干部集中學習。
元月份至12月份，先后學習：習近平同志在蘭考調(diào)研指導黨的群眾路線教育實踐活動、郭庚茂深入貫徹學習習總書記蘭考調(diào)研精神、市委書記李慶貴大力弘揚焦裕祿精神講話、十八屆四中全會精神等。觀看影視片先進人物焦裕祿、李連成、史來賀等;到衛(wèi)輝市唐莊鎮(zhèn)四和社區(qū)和新鄉(xiāng)縣劉莊村實地參觀學習吳金印、史來賀兩位老先進、老勞模的先進事跡，在后寺村觀看豫劇《村官李天成》。學習郭力銘書記在縣委十一屆四次全體(擴大)會議暨縣委經(jīng)濟工作會議上的講話、王永記縣長在縣委經(jīng)濟工作會議上的講話。作好李向軍書記《用樸實硬朗溫暖的作風推進中和鎮(zhèn)各項事業(yè)》黨課筆記。
其次，深入開展自學。
本人堅持每周一至周六晚上不定時自學，同時每周周日下午為固定自學時間。在學習中，我重點學習了以下內(nèi)容：
一是黨的領導人關于群眾路線講話。重點學習了習近平總書記在十八大、十八屆三中全會、十八屆中紀委全會上的講話。二是堅持學習《人民日報》、《河南日報》、《新鄉(xiāng)日報》及《今日獲嘉》中有關黨的群眾路線教育實踐活動的報道與評論。三是重點學習了習近平總書記1990年《秘書工作的風范??與地縣辦公室干部談心》一文,牢記辦公室是一個單位，一個系統(tǒng)，一個機構(gòu)的關鍵部門。辦公室工作如何，對黨委乃至一個地方全面的工作影響很大?！斑\籌于帷幄之中，決勝于千里之外。”“辦公室工作做好了，各項工作的順利開展也就有了可靠保證?！彼氖强h《黨的群眾路線教育實踐活動簡明讀本》、《縣黨的群眾路線教育實踐活動應知應會150問》、“一學三促四抓”、“三嚴三實”、20全年《中共中央辦公廳通訊》等內(nèi)容。五是深入學習縣委書記郭力銘立行立改動員會精神，一要抓好活動，二要抓好發(fā)展，三要抓好改革，四要抓好和諧穩(wěn)定;鎮(zhèn)黨委書記李向軍提出的“硬朗、樸實、溫暖、坦蕩”新工作作風。
一是要切實改進作風。通過學習，從思想上牢記樹立全心全意為人民服務的根本宗旨。在工作中，認真落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定及省委的實施意見，著力強化政策紀律觀念，切實解決好堅持黨性原則的問題，堅持用政治紀律規(guī)范言行，堅決反對政治上的自由主義;堅持以組織紀律純正風氣，切實開展批評與自我批評，不斷增強原則性、戰(zhàn)斗性一以貫之。
二是干好工作就要向群眾學習。4月11日，我和中和鎮(zhèn)領導班子成員、各村支部黨委書記、各村委會主任赴衛(wèi)輝市唐莊鎮(zhèn)、新鄉(xiāng)縣劉莊村實地參觀學習吳金印、史來賀先進模范事跡，感觸最多的便是，“從群眾中來，到群眾中去”的在實踐中被賦予了鮮活的生命力。在唐莊，群眾們都說吳金印工作上的辦法多、點子多，他說：“我有多大能耐啊?很多辦法和點子都是從群眾那里得來的。”他經(jīng)常說的一句話就是：“群眾最有智慧，群眾最有辦法，群眾是最好的老師。工作上遇到什么困難，跟群眾一商量，辦法就有了?！碧魄f鎮(zhèn)“西抓石頭東抓菜，北抓林果南抓糧，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)挑大梁，沿著國道做文章”的經(jīng)濟發(fā)展思路，就是吳金印同志深入老百姓中間搞調(diào)研，根據(jù)唐莊地處京廣鐵路和107國道旁，西為山區(qū)，南是平原洼地，北是丘陵的現(xiàn)實提出的。史來賀從上世紀50年代開始，帶領劉莊人用了整整，把劉莊700多塊高低不平的鹽堿地改造成了旱能澆、澇能排的高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)田。他和村里的群眾一道，不斷總結(jié)種棉經(jīng)驗，使皮棉平均畝產(chǎn)達到56公斤，是當時全國平均產(chǎn)量的3倍，一躍成為全國農(nóng)業(yè)戰(zhàn)線的先進典型。吳金印、史來賀先進模范事跡再次印證了群眾路線是全心全意為人民服務的方向保證。此次學習，讓我的思想得到很大的觸動，也真正地從思想上認識到，走群眾路線是掌握人民群眾的困難和需求的前提基礎，只有通過扎扎實實的群眾路線，才能真正掌握群眾所想、所需、所求，才能真正理清個人工作思路，發(fā)現(xiàn)、正視個人工作中的不足，才能讓我們的工作方法和思路跟群眾的需求真正結(jié)合，才能正確履行全心全意為人民服務的宗旨。
三是要強化真抓實干?！盀檎F在行”，“道雖邇，不行不至;事雖小，不為不成”。理論學習是為了促進工作，在工作中，我堅持辯證對待立足當前與著眼長遠，積極進取與量力而為，提高標準與遵循規(guī)律，結(jié)合工作務實對待，確保各項工作經(jīng)得起檢驗;堅持理性看待工作中各種困難，通過深入調(diào)研、摸準實情，形成有情況、有分析、有數(shù)據(jù)的調(diào)研信息。就像習總書記所說辦公室工作如何，對黨委乃至一個地方全面工作影響很大。通過理論學習，我更加認識到，一個人的工作好壞，不僅影響到整個中和鎮(zhèn)辦公室工作的榮譽，更會影響到中和鎮(zhèn)的工作，要更加嚴格對照自身職責、分管的信息、政研工作，分析工作形勢，全盤統(tǒng)籌考量，不止步于積極主動服務，力爭提升到超前服務;不止步于減少工作差錯服務，力爭實現(xiàn)無差錯服務;不止步于加快服務，力爭取事即時高效服務。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇十二
通過這段時間的掛職學習，針對我縣社區(qū)建設存在的不足和短板，我將進一步結(jié)合工作實際，加大探索創(chuàng)新，完善制度措施，推動我縣社區(qū)建設工作實現(xiàn)新突破，取得新成績。
一是從政策層面上，進一步理順政府職能部門、街道辦事處與社區(qū)居委會的關系。明確社區(qū)的自治權(quán)、協(xié)管權(quán)和監(jiān)督權(quán)，把工作重點放在轉(zhuǎn)變職能上。切實建立“責、權(quán)、利”相統(tǒng)一，“人、財、物”相配套的工作機制，保障社區(qū)工作的健康運行。建立明確的社區(qū)工作準入機制，確保凡依法應由社區(qū)居委會協(xié)助的事項，職能部門都要為社區(qū)居委會提供必要的經(jīng)費和工作條件;凡委托給社區(qū)居委會辦理的有關服務事項，職能部門要實行權(quán)隨責走、費隨事轉(zhuǎn)。積極培養(yǎng)扶持第三方社會組織承接服務，充分發(fā)揮社會組織在政府與居民之間的橋梁作用，以便提高工作效率，推進居委會自治地位，提升政府、社區(qū)在居民心中的誠信度。
二是從資金投入上，不斷爭取支持，進一步加大對基層社區(qū)專項經(jīng)費投入。建議縣政府不斷加大財政資金投入，設立專項經(jīng)費用于解決基層社區(qū)工作人員不足和待遇偏低的問題。按照剛出臺的《濟南市委關于推進城市社區(qū)黨建標準化建設的實施意見》的相關要求，下一步城市社區(qū)專職工作者的工作報酬標準比照當?shù)厥聵I(yè)單位同類人員工資水平確定，并逐漸解決五險一金問題，實現(xiàn)更大范圍的待遇提升。建議我縣也參照市里的標準，提高我縣城市社區(qū)工作經(jīng)費及工作人員補貼標準，并建立自然增長機制，提高社區(qū)工作人員的工作積極性，更好發(fā)揮社區(qū)在城市建設管理中的作用。
三是從規(guī)范化建設上，進一步加強城市社區(qū)設立的指導。建議對新建或連片開發(fā)的舊城改造居住區(qū)，進一步規(guī)范社區(qū)辦公服務用房的規(guī)劃、施工和驗收交付。建立完善落實社區(qū)辦公服務用房聯(lián)合驗收制度，吸納住建、規(guī)劃、國土、民政、街道、社區(qū)等單位共同參與驗收，確保新建小區(qū)辦公服務用房真正落實到位。對新建居民小區(qū)入住規(guī)模達到3000戶以上的，在完成社區(qū)辦公服務用房驗收交付后，依法成立社區(qū)居委會，形成城市社區(qū)居委會的成立、管理、服務的良性機制。
通過這段時間的掛職學習，使我開闊了眼界，得到了鍛煉，思想境界得到進一步提高，理論和業(yè)務知識也得到了進一步豐富和完善，增強了工作能力和自身素質(zhì)，這些都將是推動我干好今后工作的寶貴財富和精神食糧。我將把這次掛職學習的結(jié)束，作為我新工作的開始，把在市中區(qū)民政局學的先進的管理方式、服務理念和工作方法融入到今后的具體工作中，努力工作，勇于創(chuàng)新，更好地做好本職工作。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇十三
通過這次掛職學習，對比市中區(qū)民政局的工作內(nèi)容和工作狀態(tài)，我進行了深入的反思和思考，主要有以下幾點感悟。
1、思想觀念方面。區(qū)民政局的干部十分重視學習，無論是政治學習還是業(yè)務學習都抓的很緊很嚴。我到區(qū)民政局的第一天，就參加了全局的集中學習，會上不僅對十九大精神進行了認真的學習，王曉峰局長還對2020年的工作進行了認真總結(jié)，對2020年的工作進行了安排部署，工作總結(jié)的認真到位，謀劃的仔細翔實。為更好地完成區(qū)里的重點工程和民生項目，局領導班子及部分中層都被抽調(diào)到項目一線，在白馬山片區(qū)拆遷、劉長山路打通、區(qū)社會福利服務中心建設等項目中，都有區(qū)民政人的身影。為保證區(qū)社會福利服務中心年前建成，3個局領導班子成員每天盯靠在工地上，幫助協(xié)調(diào)建設中存在的問題，體現(xiàn)了市中區(qū)民政干部敢擔當、勇作為的吃苦奉獻精神。
2.管理模式方面。區(qū)民政局不斷強化社區(qū)服務功能，完善社區(qū)服務設施，豐富社區(qū)服務內(nèi)容，大力推行社區(qū)標準化建設，對基層社區(qū)服務設施配備和服務功能進行摸底調(diào)查，指導社區(qū)完成民政標識、民政精神，辦事流程和服務手冊的“四個統(tǒng)一”建設。同時，對照標準扎實開展社區(qū)創(chuàng)建準備工作，打造了二七街道建新社區(qū)、大觀園街道經(jīng)二路社區(qū)、舜玉路街道舜園社區(qū)、七里山街道泉景社區(qū)、舜耕街道舜華社區(qū)等先進典型城市社區(qū)，在全市都有一定的示范性和影響力。同時，積極為基層社會組織和志愿者提供政策幫扶，給予場地、資金支持，共同開展項目合作，將社區(qū)打造成適應社會組織、專業(yè)社工人才和社區(qū)志愿者自我服務、自我發(fā)展的大平臺，提高社區(qū)服務效率，提升居民滿意率，為創(chuàng)新公共服務和社會管理模式積累實踐經(jīng)驗。
3.社區(qū)人才方面。區(qū)民政局積極落實社會工作人才保障激勵辦法，明確規(guī)定取得社會工作師(助理工作師)資格的基層社工按初級和中級分別每月增加100元到200元的工作津貼，專職社區(qū)工作者工資補貼待遇與全市職工平均工資水平掛鉤，實現(xiàn)逐年增長并落實五險，2020年城市社區(qū)居干補貼達到了5333元(含五險)，有效調(diào)動了社區(qū)工作人員的積極性。同時，聘請領導專家在基礎理論、實務溝通、政策解讀及司法案例等六個方面對基層社區(qū)一線社工進行培訓，并廣泛開展區(qū)內(nèi)社工項目評選和交流，從社區(qū)的資源整合到優(yōu)秀項目的落地開展等多角度、多方位讓學員更加深入的直觀的學習經(jīng)驗做法。不定期組織多批近百名優(yōu)秀社工人員參加全國性的社會工作高層論壇、年會，切實加強與駐區(qū)高校的合作，有效提高了社會工作從業(yè)人員的整體素質(zhì)。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇十四
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，在縣委和鎮(zhèn)黨委的安排部署下，在縣委督導組的指導下，我參加了鎮(zhèn)黨委組織的集中學習、聽黨課、工作之余自學、召開座談會、到先進示范村實地考察等多種形式的學習。通過學習，我對開展教育實踐活動的重要性、緊迫性有了更加深刻地認識，自身理論水平、黨性修養(yǎng)和群眾觀念得到進一步提升，現(xiàn)將一年來學習情況總結(jié)如下：
一、學習形式多樣化，確保學習取得實效。
為確保學習效果采取多種學習方式，包括單位每周組織機關干部集中學習;聽縣委、鎮(zhèn)主要領導講黨課，提升對活動的認識;召開鎮(zhèn)機關全體干部、各村主干、各基層站所負責人參加的會議學習;組織收看村官李天成、史來賀等先進典型的事跡，觀看了省豫劇三團在后寺詩美居社區(qū)的演唱的戲劇《村官李天成》;與鎮(zhèn)村干部一塊兒到衛(wèi)輝市唐莊、縣劉莊等地參觀學習;機關干部自學等多種方式。學習過程中，認真做好學習筆記，撰寫心得體會，確保學習取得了實實在在的效果。
二、通過學習，個人素質(zhì)進一步提升。
通過學習，使我深刻地認識到作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，必須扎根基層真心實意為人民服務，通過學習自己在理想信念、群眾觀點、執(zhí)政能力、精神狀態(tài)、思想方法等方面都得到進一步提升，具體表現(xiàn)在：
(一)通過學習自己的理想信念進一步增強。我認為作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要立足本職崗位，在平凡的工作中實現(xiàn)理想和價值。要扎扎實實地從小事做起，從自己做起，時時處處以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，愛崗敬業(yè)，用心鉆研;要充分發(fā)揮崗位職責，嚴格按照縣委和鎮(zhèn)黨委的目標要求完成各項工作任務。
(二)通過學習群眾觀點進一步增強。深入學習習近平總書記蘭考調(diào)研重要講話精神，體會更多、感悟更深，更加明白要時刻以焦裕祿精神為鏡子，學習焦裕祿的公仆情懷，更加堅定宗旨意識，始終與群眾心相連、情相依，做群眾的貼心人、主心骨，切切實實為群眾辦實事、辦好事、解難題，只有這樣才能贏得群眾的信任、獲得群眾的支持，我們的工作才能有群眾基礎，才能卓有成效。結(jié)合目前自己所分管的城建辦的工作，社區(qū)建設是縣委的中心工作，涉及的控建、拆遷、建新社區(qū)，該項工作完成好僅靠政府的力量遠遠不夠，需要廣大群眾的理解支持，群眾自愿搞社區(qū)的積極性提高了，我們面臨的難題就很容易，結(jié)合此次活動的契機，我認為需要深入群眾宣傳新型社區(qū)的優(yōu)勢、發(fā)展趨勢，了解群眾的所需，讓群眾深刻認識到政府目前搞的社區(qū)建設必要性，通過深入走訪宣傳，把建設社區(qū)變成群眾的自覺行動，有了很好的群眾基礎，能推動社區(qū)建設的發(fā)展。
(三)通過對政治理論深入細致的學習，用政治理論武裝自己頭腦，指導促進工作開展，執(zhí)政能力進一步增強。把學習成果轉(zhuǎn)化為指導實踐、推動工作的重要力量，推動工作不斷創(chuàng)新發(fā)展。通過學習為民服務的意識不斷提高，工作中克服困難的勇氣不斷增強。結(jié)合自身工作服務社區(qū)項目建設，具體是服務好東街新干線二期項目征地，鎮(zhèn)公租房建設，嘉和廣場、新干線一期及中興二路、中興三路東段工程建設，為群眾居住和出行條件創(chuàng)造良好的條件，提高群眾的生活質(zhì)量。通過學習,深入群眾走訪調(diào)查，對收集到群眾期盼解決的問題，能當即解決的做到立行立改。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇十五
我現(xiàn)年36歲，大學本科學歷，中共黨員，中學一級教師，原任銅陵市一中辦公室副主任。根據(jù)市委組織部安排，10月到銅陵縣天門鎮(zhèn)擔任掛職副鎮(zhèn)長，至今滿兩年。在鎮(zhèn)黨委正確領導和同事們幫忙下，我虛心學習、嚴于律己、轉(zhuǎn)變主角、適應環(huán)境，全身心投入到工作中，立足于在掛職實踐中學習鍛煉，在政治思想素質(zhì)、工作水平、領導潛力等方面都有了明顯提高。
一、加強學習。
本次掛職鍛煉是在農(nóng)村廣闊天地中深刻領會科學發(fā)展觀的大好時機，是人生中一次難得的學習機會，我始終把學習當作提高自身素質(zhì)和工作潛力的頭等大事，把深刻領會科學發(fā)展觀作為加強學習的核心。按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排，透過黨委中心組學習、黨員大會交流、市縣鎮(zhèn)三級專題培訓，撰寫學習筆記和心得體會，深入學習全面領會十七大精神;并透過學習、討論十七屆三中全會文件，結(jié)合農(nóng)村工作實際，深入基層，我對科學發(fā)展觀的重大好處有了更深認識，進一步理清了工作思路。除了參加各類培訓、集中學習外，我還堅持利用業(yè)余時間讀書看報，提高了自己的政治思想素質(zhì)，透過學習中特理論、社會主義經(jīng)濟市場知識、中央省市文件，加深了對黨的基本理論、路線、方針、政策的理解，增強了維護社會穩(wěn)定的政治意識，強化了黨員意識和黨的觀念，提高了理論水平和思想覺悟，堅定了共產(chǎn)主義理想、信念。
二、努力工作。
在總結(jié)過去一年工作的基礎上，我繼續(xù)努力做好本職工作。
1、深入推進教育體育工作。年初，根據(jù)上級目標管理考核標準，結(jié)合實際，我確定了年天門鎮(zhèn)教育體育工作目標，重點做了以下七項工作：
第一、進一步改善中小學辦學條件。充分利用上級教育主管部門的扶持政策，調(diào)動當?shù)仄髽I(yè)、村“兩委”等社會各方面的用心性，在去年更換2所農(nóng)村小學課桌椅的基礎上，截止到今年9月1日，天門鎮(zhèn)11所農(nóng)村小學全部用上了新課桌椅(其中，董店石料公司捐款2萬元、老抗日游擊隊員捐款1萬元、南洪村投入6000元、金塔村投入8000元等，全部用于更新課桌椅);用心幫忙龍山小學獲得約25萬元的市級教育類民生工程項目，經(jīng)過暑期全面整修，使校園面貌煥然一新;在市、縣教育主管部門的支持下，對華鵬小學進行改造，市、縣、鎮(zhèn)、村四級累計投入資金40余萬元，更新了200套課桌椅、添置了12套教師辦公桌椅、建立了擁有32臺計算機的微機室等。今年年也是在農(nóng)村教育管理體制改革后，天門鎮(zhèn)政府對教育投入最多的一年，目前累計投入資金近10萬元。
第二，穩(wěn)步推進農(nóng)村中小學交通安全試點。針對農(nóng)村學生“乘車難”問題，借鑒鐘鳴鎮(zhèn)校車運行的經(jīng)驗，召開專題協(xié)調(diào)會，透過鎮(zhèn)政府牽頭，縣交警四中隊、鎮(zhèn)派出所和董店中心學校參與，聯(lián)系有客運資質(zhì)的中巴車主，在2009年3月至6月，開通了三條校車班線進行試點，每一天早晚接送160余名董店中學的學生;今年9月，校車試點范圍擴大到董店中心小學，校車線路增加到六條，乘車學生到達370余人。透過試點，在天門鎮(zhèn)西片基本杜絕了以往三輪車、農(nóng)用車接送學生的現(xiàn)象，保證了學生的交通安全。該項工作的穩(wěn)步推進，得到了分管副縣長和縣教體局領導的肯定，贏得了社會廣泛好評，市縣電視臺、《銅陵日報》和《今日銅陵》等多家媒體對此進行了報道。
市委秘書長李敬明，副市長張夢生等領導到天門鎮(zhèn)視察農(nóng)村基礎教育，對華鵬小學的師德特色給予高度評價。
第四、采取多種手段扶持農(nóng)村民辦幼兒教育。具體做法是：用心爭取優(yōu)惠政策，鼓勵民間資本投資農(nóng)村幼兒教育;要求鎮(zhèn)中心學校、中心醫(yī)院，給予民辦幼兒園管理同等待遇;結(jié)合手足口病和甲型h1n1流感防控和校車安全治理，規(guī)范現(xiàn)有民辦幼兒園的行為;以朱村幼兒園為試點，多渠道幫忙其成為天門鎮(zhèn)民辦幼兒園的樣板。
第五、牽頭建立市級教育課題組。結(jié)合天門鎮(zhèn)工作實際，對“以縣為主”的教育管理體制進行深入思考，我撰寫的《當前農(nóng)村義務教育管理體制改革中的兩個突出問題》發(fā)表在2009年3月21日的《銅陵日報》上，引起市、縣領導關注;同時，以天門鎮(zhèn)政府為主體，要求轄區(qū)內(nèi)朱村中心學校和董店中心學校用心參與，所確定的課題《農(nóng)村教育管理體制的創(chuàng)新與實踐》獲得市級立項，相關工作正在進行中;.163.，大力宣傳銅陵縣農(nóng)村基礎教育。
第六、認真落實市級體育類民生工程。2009年是天門鎮(zhèn)市級體育類民生工程建設最多的一年，涉及9個村、6所小學，點多面廣，我充分調(diào)動中心學校和相關村“兩委”的用心性，本著少花錢多辦事的原則，優(yōu)質(zhì)高效地完成了所有工程，得到了上級部門的好評。
第七、用心組隊參加縣十運會。2009年8月，我負責組織了20人的鎮(zhèn)代表隊參加縣十運會。在參賽前，多渠道爭取資金，做好后勤保障，保證了比賽順利進行。目前，天門鎮(zhèn)是八個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中參加項目最多的代表隊，在已進行的項目上取得了較好成績，贏得了上級嘉獎。
2、扎實開展城鄉(xiāng)共建工作。在開展城鄉(xiāng)共建工作中，以市、縣禮貌委開展的活動為依托，突出做好城鄉(xiāng)共建結(jié)對村工作，著重加強與共建單位對接，透過檔案整理，總結(jié)經(jīng)驗，努力建立城鄉(xiāng)共建長效機制。同時，依靠市教育局、市一中的支持，扎實地開展了一些力所能及的共建工作：市一中到興化村開展春節(jié)慰問;市長江路小學與華鵬小學結(jié)成“手拉手”學校;協(xié)助市委黨?？h干班和教輔支部開展新農(nóng)村建設專題調(diào)研;幫忙解決多名學生(個性是留守兒童)到市一中、市十中、市十二中就讀問題;落實市領導“手拉手”幫忙困難學生工作等。
3、認真落實聯(lián)系村工作。今年，鎮(zhèn)黨委確定我聯(lián)系雙龍村和五峰村，根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府要求，對照工作職責，我重點做好“兩委”指導、計劃生育、林權(quán)改革、“六加四”工作法實施等工作，盡可能為增加村群眾收入出謀劃策。2009年3月五峰村被授予國家外國專家局“千村引智”示范村稱號并獲得2萬元資助，2009年4月雙龍村改水改廁工作得到團市委的表彰，2009年7月我還帶領鎮(zhèn)計生辦和五峰村干部到浙江、福建，為外出打工的計劃生育對象戶上門服務，這些工作為推進雙龍村和五峰村各項工作上臺階做出了自己的貢獻。
4、用心開展招商引資工作。2009年，鎮(zhèn)黨委明確我協(xié)管招商引資工作，本著多學習、多干事的原則，總結(jié)過去一年的經(jīng)驗，用心為招商引資出謀劃策，上下對接，并參與撰寫招商引資的理論文章和相關經(jīng)驗總結(jié)。同時，在繼續(xù)做好生姜大市場的招商引資工作之外，多次隨同鎮(zhèn)主要領導外出招商，為投資2億元的天目湖旅游度假區(qū)等項目的落地做出了貢獻。
三、嚴于律己。
一年來，我嚴格遵守掛職鍛煉單位的工作紀律，按時上下班，有事請假，尊敬領導、團結(jié)同志，注重搞好同事們的關系，沒有做違紀違規(guī)的事情，沒有向掛職單位提條件，嚴格遵守了掛職干部行為規(guī)范，較快地適應和實現(xiàn)了個人的三個轉(zhuǎn)變，即工作主角的轉(zhuǎn)變、工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變和思考問題方式的轉(zhuǎn)變，以自己的實際行動展示了掛職干部的優(yōu)良素質(zhì)和良好形象，得到了上上下下的好評。
透過掛職鍛煉，我增強了全局意識和總體觀念，進一步提高了思想認識，開闊了視野，拓寬了工作思路，規(guī)范了工作程序和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，增強了加快農(nóng)村發(fā)展、實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化宏偉目標的緊迫感，各方面素質(zhì)明顯提高。然而，我也深感不足，主要表此刻：一是對全局的把握不夠，思考問題缺少深度和高度;二是對行政管理工作規(guī)律的把握尚欠火候;三是工作思路、工作方法有待進一步改善。針對差距與不足，我將繼續(xù)以科學發(fā)展觀為指導，認真學習，努力工作，不斷總結(jié)，不斷提高，在新的崗位上為黨和人民多做貢獻。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇十六
尊敬的領導：
_年10月30日，在委領導關心和市委組織部的統(tǒng)一安排下，我被選派到淮陰區(qū)吳城鎮(zhèn)任黨委副書記，進行為期一年的掛職鍛煉。近半年來，在本委領導和市、區(qū)兩級組織部的親切關懷下，在吳城鎮(zhèn)黨委政府主要領導的有力指導下，在各相關單位和同志們的鼎立支持下，我按照市委常委、組織部長朱維寧提出“了解基層，增進感情，豐富閱歷，開闊視野，鍛煉能力，提升境界”的要求，珍惜機會，虛心學習，沉下身子，扎實工作，使掛職鍛煉工作取得了較好的成績，現(xiàn)簡要匯報如下：
一、基本情況及主要業(yè)績。
剛到任時，鎮(zhèn)黨委謝鵬書記安排我協(xié)助黨委抓招商引資，協(xié)同鎮(zhèn)人大主席高建邦同志負責財政稅收、工業(yè)企業(yè)等工作。_年春節(jié)前夕，高建邦轉(zhuǎn)任鎮(zhèn)長后，負責鎮(zhèn)政府全面工作，我仍然配合協(xié)助他做好各項工作。5個月來，共學習有關文件資料20余篇，走訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中區(qū)、工業(yè)園區(qū)企業(yè)8家19次，察看學校1所、城鎮(zhèn)河溝整治現(xiàn)場1處，協(xié)調(diào)落實吳城中學改造資金5萬元，幫助協(xié)調(diào)原市農(nóng)業(yè)開發(fā)局規(guī)劃處增加黃河故道農(nóng)業(yè)示范園開發(fā)項目資金66萬元，協(xié)助向上級財政部門申要農(nóng)村林業(yè)項目等資金26萬元。春節(jié)前夕，為5家困難戶協(xié)調(diào)過年物資。參與招引服務炯婷制衣、美星電子二期工程等項目2個，參與頭莊村城鄉(xiāng)建設用地配套53戶拆遷項目，參與處理越級上訪1起，參與接待上級檢查驗收8次，參加各類匯報會、例會、早會等31場次，參與基層黨建“村村到”工作并協(xié)助起草匯報材料1篇，這項工作在全區(qū)21多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核中名列第五名。積極協(xié)調(diào)做好全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合考核工作。協(xié)調(diào)促成了《淮安日報》淮陰記者站對吳城形象宣傳方案的落實，約請報社記者開展專門宣傳采訪1篇次。最近，我正在努力向市有關單位協(xié)調(diào)頭莊9組在豆瓣集大橋堡下村莊道路建設資金問題，一個銷售額近200萬元的稅收入庫洽談，和一個金額為192萬元的出口退稅事宜的落實。
二、工作開展情況。
掛職之初，我就給自己作出“三不”的工作定位，提出盡早實現(xiàn)“學生-參謀-公仆”的角色轉(zhuǎn)變目標，即要做事不做客，到位不越位，臨時不應付。同時抓緊時間盡快實現(xiàn)由學習熟悉工作到參與配合工作、積極主動工作等“三個階段”的跨越轉(zhuǎn)變。鎮(zhèn)黨委政府的主要負責同志對我很客氣，鎮(zhèn)村兩級干部對我很尊重，但越是這樣，我就越放低身架，虛心向他們學習，注意他們處理事務的方式方法，盡自己的能力，干好自己手中的事情。同時，不向他們提分外要求，不干擾他們的正常事務，以積極的主人翁姿態(tài)和實際的行動，珍惜這難得的鍛煉機遇，擺正位置，盡心盡力，站好每一崗，放好每一哨，既不越位，也不缺位、錯位。短短5個月時間，我已經(jīng)對基層鄉(xiāng)村工作由陌生到了解，由了解到基本熟知。
一是虛心學習，當好學生。
由于在市級機關工作近十五六年，而且都是從事黨務工作，所以對初步接觸的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村工作難免有隔行隔山的感覺，于是學習成了我掛職的第一主題。首先，我找來大量的文件資料向書本學習，熟悉理論，掌握政策，做到心中有數(shù)。其次，虛心向黨委政府的主要領導和鎮(zhèn)村兩級干部們學習。一方面積極參加每周2次的例會，了解工作任務部署和進展落實情況，學習他們工作思路、方法和推進深化的措施手段;一方面走村竄戶，實地了解發(fā)展狀況;同時虛心求教，不恥下問，鎮(zhèn)黨委政府的主要領導和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)辦公室、財政所、招商勞力站等負責人不厭其煩，熱情解答，使我對稅收財政、資金申要、鄉(xiāng)村實況等很快就有所了解。鎮(zhèn)黨委書記謝鵬不僅經(jīng)常向我介紹鄉(xiāng)村工作，而且還帶我參加一些具體活動，限度地讓我熟知情況。鎮(zhèn)長高建邦帶我跑遍每一個村組地頭和鄉(xiāng)村企業(yè)，財政所長還多次講解財稅有關政策要求，等等這些，都使我很快知道一些工作的基本情況。第三方面，是在實踐中學習。緊跟有關領導和同事，參與跑資金、洽談、簽約、報稅、信訪、基層黨建等具體工作，弄清楚每項工作的流程和來龍去脈等細節(jié)。
二是參與配合，當好助手。
在初步熟悉了解的前提下，我積極參與一些具體工作，主動融入，默契配合，以助手的角色推動參與事情的圓滿完成。在去年底的基層黨建“村村到”考核工作中，我按照鎮(zhèn)黨委謝書記要求，配合做好各項匯報材料，并利用中午休息時間，帶著自己的照相機，冒著小雨，去實地拍攝鎮(zhèn)里相關照片供檢查之用。同時加班修改潤色檢查材料，協(xié)調(diào)市、區(qū)兩級檢查組，做好迎檢工作，最終取得了全區(qū)第五的好成績。春節(jié)前，我配合財政所積極跑市財政局，申要有關項目資金計31萬元。在信訪穩(wěn)定上，主動參與配合處理，提出讓上訪戶簽訂息訪協(xié)議的方案，得到謝鵬書記的同意。4月初，跟隨高建邦鎮(zhèn)長，挨家挨戶，積極做好頭莊拆遷安置工作，放棄中午休息，和拆遷同志們同吃同勞動。
三是積極主動，當好公仆。
掛職的根本目的，在于為基層多干實事好事。為此，我利用自身優(yōu)勢資源，盡我所能，主動為基層干幾件實實在在的事情。一是春節(jié)前夕，主動聯(lián)系市、區(qū)民政局，為5戶困難戶協(xié)調(diào)解決部分過年物資。二是主動聯(lián)系原市農(nóng)業(yè)資源開發(fā)局規(guī)劃處魏素華處長，請其關心吳城黃河故道開發(fā)項目。2月13日，魏處長發(fā)信息告訴我，他們?yōu)閰浅亲芳淤Y金比臨近鄉(xiāng)鎮(zhèn)多66萬元。三是協(xié)調(diào)促成《淮安日報》對吳城的宣傳。在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，吳城這幾年發(fā)展迅速，財政收入連續(xù)三年翻翻，從_年年的250多萬元到_年的1216萬元，年均增速超100%。_年全區(qū)綜合排名第一。這樣一個地處偏僻而迅速崛起的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，不僅是一個榜樣，值得宣傳肯定;更是一個發(fā)展的需要，必須宣傳。因為只有提高了知名度，才能引來更多的客商，引起更多的關注，引發(fā)更大的發(fā)展。為此，我專門約請淮安日報的記者周洋，專程請他登門采訪并切身感受吳城令人耀眼的發(fā)展狀況。同時與《淮安日報》淮陰記者站負責人聯(lián)系，請他們密切關注并宣傳好吳城。四是4月12日，在頭莊村城鄉(xiāng)建設用地配套拆遷現(xiàn)場，我了解到運河豆瓣集大橋的建成，給該村9組沿河居民出行帶來不便，主動向高建邦鎮(zhèn)長提出，想請市有關部門協(xié)調(diào)道路建設資金。
三、主要收獲體會。
短短5個半月時間，我的主要收獲有：
一是進一步認識到市委組織年輕干部下派掛職的重要意義，責任使命感得到增強。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作經(jīng)歷，使我真正認識到，組織年輕干部下派掛職鍛煉，不是“鍍金”，更不是享受休閑，而是去補課，去吃苦，去服務，去體驗，是市委鍛煉干部、培養(yǎng)干部、服務基層、促進發(fā)展的一個有效途徑和得力舉措。年輕干部只有扎根基層，才能了解基層;只有深入了解基層，才能有效服務群眾;只有勤于實踐，才能盡快成長成熟。過去，我們久居城市機關，對“三個代表”和科學發(fā)展的認識，對黨的“三農(nóng)”政策的了解，對基層工作的理解，對基層干部群眾的感情，包括對自身的認識都是浮淺而不全面不深刻?，F(xiàn)在，通過向基層群眾學習，向領導同事學習，向工作實踐學習，我懂了很多，不僅增強了大局意識和發(fā)展意識，而且深化了為民服務的宗旨意識和群眾觀念，認識到鍛煉機會的難得，基層工作的難度，值得用心珍惜，悉心把握，進而全面增強了工作的責任感和使命感。
二是親身感受到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府一班人強烈的干事創(chuàng)業(yè)精神，思想境界得到提升。
我非常有幸被分在吳城鎮(zhèn)，因為在此我結(jié)識了一批富有事業(yè)心，具有使命感，勇于追求、善謀發(fā)展、創(chuàng)新進取、顧全大局的好領導，好同志。他們精誠團結(jié)，勤政廉政，無私忘我，務實苦干，不等不靠，奮力拼搏，憑汗水和智慧引領吳城迅速崛起。他們是一個戰(zhàn)斗的團隊，值得信任的團隊，讓黨委政府和人民群眾完全放心的團隊。能成為這樣團隊中的一員，怎不令人歡欣鼓舞。鎮(zhèn)黨委書記謝鵬，作為這樣團隊的領頭人，能謀善斷，思路清，觀念新，作風正，行動實，不僅率先垂范，全身心撲在工作上，而且親歷親為，加班加點地跑項目，招客商，引資金，南上北下，不辭勞苦，被當?shù)匕傩兆u為解放以來對吳城鎮(zhèn)貢獻的三大黨委書記之一。鎮(zhèn)長高建邦，家有河運公司這樣一個年收入過百萬的實體公司，但他舍小家顧大家，一心撲在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，抓落實，抓進度，抓結(jié)果，事無巨細，且不計名利。在頭莊村拆遷工作中，他首當其沖做好自家親戚的思想工作，帶頭拆遷，為整個工作的順利開展開了個好頭。今年大年初二一大早，吳城鎮(zhèn)的機關工作人員都來到鎮(zhèn)里，他們不是相互拜年，走親訪友，而是專門利用外出打工人員返鄉(xiāng)的大好機會，全力為新招引的炯婷制衣、美星電子開展招工動員和面試工作。上海炯婷麒麟制衣從去年11月28日簽約，到今年3月1日投產(chǎn)，僅用了90天時間。這樣的效率令人稱奇。還有副鎮(zhèn)長孫興亞經(jīng)常帶病工作，村書記李可傳、喬風金等人高效執(zhí)行黨委意見積極推進村級發(fā)展，城南等6個村黨總支書記不僅在帶頭富、帶領富上做出了榜樣，而且致富不忘群眾，真正成為不在村里拿報酬的“雙強型”干部。學習生活在這樣的群體中，與他們朝夕相處，并肩工作，思想得到感染，靈魂得到凈化。
三是加深了對鄉(xiāng)村基層工作的認識，對農(nóng)民群眾的感情得到升華。
我雖然也是農(nóng)村走出來的，但沒有絲毫的農(nóng)村工作經(jīng)驗，對農(nóng)村基層的運行狀況只是一知半解，有些觀念還停留在過去。現(xiàn)在，我深深體會到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的不易，鄉(xiāng)村干部的不易。記得第一天在全鎮(zhèn)干部見面會上，我就說：“我雖然生在農(nóng)村，工作在城市，但的城市生活并沒有塵封掉我對農(nóng)村的感情。感謝組織，讓我人生的歷又平添了“三個第一”——第一次到吳城，第一次到鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職，第一次真正有了零距離服務農(nóng)村的機會!”雖說現(xiàn)在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)條件，遠比過去好，但真正的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作遠比想象的要復雜得多，生活遠比城市要艱苦得多。工業(yè)集中區(qū)建設、小城鎮(zhèn)建設、農(nóng)村綜合環(huán)境整治、計劃生育、招商引資、信訪穩(wěn)定、教育衛(wèi)生，檢查考核等等，可以說千頭萬緒。過去我們總認為，農(nóng)村改革后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)能有什么事?到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)后，才發(fā)覺，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作也是忙不勝忙。同樣，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)的干部群眾也認為，你們機關能有什么事忙?忙在我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)!事實上，這都是雙方不了解的結(jié)果。當我和一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部交流時，能得知他們工作的辛苦，體悟他們?nèi)松牟灰?，感受他們奉獻的精神。當我和一些農(nóng)民談心時，常常為他們性格直爽，喜怒好惡而不加掩飾的鮮活神態(tài)而吸引。與他們交談，既可深刻了解農(nóng)民的所思所想，也可方面地將黨的方針政策、法律法規(guī)向他們進行宣講，發(fā)揮掛職干部的橋梁紐帶作用。特別是看到個別貧困家庭，一些弱勢群體，我的惻隱之心油然而生，肩負的責任和使命使我頗感慚愧。農(nóng)民群眾是我們的衣食父母，讓他們過上小康生活，我們?nèi)沃氐肋h。
四是學到了很多平時在機關里學習不到的工作方法，既積累了經(jīng)驗，又拓寬了思路，提升了能力水平。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作涉及面廣，工作壓力大，難度也大。但在鎮(zhèn)黨委的領導下，大家屢力同心、群策群力，使工作辦法總比面臨的困難多。
如何突破舊有模式和長期形成的觀念，在底子薄，基礎差的前提下，走出一條獨具特色的而且是成功的發(fā)展道路，是許許多多鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導始終探求思考的重大問題。吳城鎮(zhèn)黨委政府一班人經(jīng)過深入研究，結(jié)合實際，提出了“用項目來解決發(fā)展中的一切困難”的路子?！爸挥姓覍﹂T路，才能有出路?！边@是鎮(zhèn)黨委書記謝鵬經(jīng)常掛在嘴邊的一句話。發(fā)展是硬道理。_年，鎮(zhèn)里提出“1164”工程，今年為了加快發(fā)展，鎮(zhèn)黨委果斷提出“1696”工程，即簽約項目不少于16個，開工項目不少于9個，當年竣工投產(chǎn)不少于6個。全年財政收入實現(xiàn)翻翻，達到2100萬元。同時，他們根據(jù)工業(yè)園區(qū)制衣企業(yè)和寶石機械企業(yè)的規(guī)模和數(shù)量，提出將吳城打造成新興的“針織之鄉(xiāng)”、“水鉆之鄉(xiāng)”。為著這樣一個美好的藍圖，他們團結(jié)拼搏，想方設法推進各項工作的穩(wěn)妥落實。在招商引資方面，他們除了沿用傳統(tǒng)有效的招引方法外，還采取“靠誠信、靠服務、得雙贏”的辦法，僅一季度就簽約項目6個，在談項目4個。面對今年春節(jié)的突大雪災造成_畝塑料大棚坍塌的損失，鎮(zhèn)黨委政府果斷決策，將所有干部分片包干組織開展生產(chǎn)自救，同時積極聯(lián)系購進塑料大棚的原材料，在較短時間內(nèi)，重新搭建起大棚。上面千條線，下面一根針。千頭萬緒的工作，大家分工不分家，密切配合，相互協(xié)作。有些工作任務部署下來后，存在部分基層群眾不支持，不理解，作為分管領導和具體負責同志就得想千方、設百計，尋找工作突破口，苦口婆心講道理，耐心細致做工作，有時候遇到一個難點或碰到一個釘子，幾天回不去家，連續(xù)作戰(zhàn)做好說服解釋工作。鎮(zhèn)黨委書記謝鵬，年輕有為，工作方法靈活果斷，常常令人有耳目一新的感覺。鎮(zhèn)長高建邦，農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富，為人寬厚，對家鄉(xiāng)富有感情。班子里其他幾位成員也都是八仙過海，各有所能。與他們一起工作，時時刻刻都讓人有所收益。
五是激發(fā)了我干好今后各項工作的信心和勇氣。
長期生活工作在城市機關，始終按部就班，有規(guī)律，有節(jié)奏，時間長了，就容易懈怠消極，思想也容易僵化守舊。掛職期間，我看到鎮(zhèn)村干部，在那么艱苦的環(huán)境中還工作那么認真敬業(yè)，勤勉負責，我感覺很敬佩。我了解到農(nóng)村還有很多群眾的生活亟待提高，鄉(xiāng)村發(fā)展的速度亟待加速，但看看他們?yōu)楹椭C小康建設的勁頭，再想想我們在城市這樣舒適安逸的環(huán)境中工作，風吹不著，雨打不到，工作條件十分優(yōu)越，我們有什么理由不盡心盡力把工作做好呢?鄉(xiāng)鎮(zhèn)處于國家政權(quán)體系最基層，是各項方針政策體的組織者和執(zhí)行者，各項工作有很強的政策性，又很繁瑣，處理每一項工作都必須慎之又慎，細之又細，否則，不僅不能解決問題，反而會激化矛盾。而處理好了，不僅能讓百姓感受到黨委政府的溫暖，更能體現(xiàn)個人的價值。這次零距離、長時間深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村學習、生活、工作的機會。使我們的思想境界高了，決策能力提升了，回去后進一步開展好工作的信心更足了。同時，實踐也提醒我們一定要去掉在城市和機關長時間容易養(yǎng)成的僚氣、嬌氣和霸氣，在下派工作中，爭當掛職鍛煉的標兵，新農(nóng)村建設的尖兵，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展活動的精兵。
獨在異鄉(xiāng)為異客，每逢假日倍思親。雖然我們?nèi)嗽诋愢l(xiāng)，工作在異鄉(xiāng)，但只要我們一想起領導的關懷、組織的溫暖，我們就會鼓足干勁，滿懷豪情。因為，我們就工作生活在農(nóng)村——這片希望的田野上!
衷心地感謝組織給我提供了這樣一個深入基層、了解基層、提升思想、增長才干的寶貴機會，不管今后我在什么崗位，從事什么工作，掛職一年帶給我在政治水平、業(yè)務能力、領導素質(zhì)、思想作風上的提高都將使我受益終生，吳城鎮(zhèn)干群尤其是黨委政府的領導同志們教給我的工作方法，思想方法，學習方法，永遠都是推動我今后更好地工作、學習、成長的一筆寶貴的人生財富。
掛職學習工作總結(jié)掛職工作內(nèi)容篇十七
鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長每周講一次黨的理論實踐課、通報一次整體工作運行情況及應注意的問題和對策，時間定在每周周三上午，8:30?10：30；截至目前，共集中學習了8次，學習了《習近平在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上的講話》《習近平總書記在黨的群眾路線教育實踐活動第一批總結(jié)暨第二批部署會議上的講話》《郭庚茂在全省黨員領導干部會議上的講話》《鎮(zhèn)黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》《縣委書記郭力銘在全縣黨的群眾路線教育實踐活動上的講話》《鎮(zhèn)著力解決“身在農(nóng)村不懂農(nóng)村”的問題》《鎮(zhèn)下大力氣消除征求意見群眾顧慮多的問題》，寫了18篇共2萬字的學習筆記和3篇心得體會，使自己的政治理論水平有一定提高。
（二）自學。
本人每周周六下午定為自學時間，學習材料是當周的《人民日報》《日報》《日報》中有關黨的群眾路線教育實踐活動的報道與評論，本著多看看，多記記、多存存的原則，在撰寫讀書筆記的同時還收集簡報，方便溫故知新。截至目前，共存剪報50余頁，其中包括《最是“實”風動人心》《領導干部的“義利之辨”》《眼光與見識》《堅持實事求是好作風》等文章。
（三）專題講座。
口片負責人、副職領導每周作一次業(yè)務工作專題宣講，時間定在周五下午，3:00-5:00。先后以“全面加強基層基礎工作”、“樹立樸實、硬朗、溫暖、坦蕩的工作作風”、“講政治、講發(fā)展、講組織、講管理”、“充分發(fā)動、依靠、服務群眾，加強黨的作風建設”以及“新型城鎮(zhèn)化的形勢和任務”、“招商引資的渠道和方法”等為內(nèi)容，組織鎮(zhèn)村黨員干部聽取黨課和專題報告20余場。
（四）實地參觀，觀看影視教育片。
3月30日，在后寺村觀看現(xiàn)代戲《村官李天成》，學習了濮陽縣西辛莊村黨支部書記李連成的先進事跡，并撰寫千字心得體會；4月11日，黨委書記帶隊班子成員以及14個行政村的黨支部書記、主任一同到唐莊鎮(zhèn)、劉莊村進行參觀學習，了解當?shù)匕l(fā)展，學習勞模精神，撰寫題為《“苦干”與“苦熬”》心得體會，并就領導干部參觀學習唐莊、劉莊收獲多為主題向《今日》上報信息《從閃光點到啟發(fā)點，從共振點到切入點》。同時，我親自撰寫的信息在《今日》頭版頭題發(fā)表5篇，分別為《鎮(zhèn)，轉(zhuǎn)變作風進行時》，《鎮(zhèn)抓人管事，抓事育人??以環(huán)境整治促隊伍建設》《鎮(zhèn)五輪驅(qū)動城鎮(zhèn)化建設全面鋪開》《解讀“三項教育的”的密碼》《一座鎮(zhèn)，一段情，一個夢??鎮(zhèn)“我心中的”主題宣講活動側(cè)記》，加上其他版面的信息共計20余篇。
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