最新學??倓帐隽雎殘蟾妫▽嵱?7篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-06 12:33:13
最新學??倓帐隽雎殘蟾妫▽嵱?7篇)
時間:2023-12-06 12:33:13     小編:字海

報告的內容應該針對特定的讀者群體,并考慮到他們的背景和需求。寫完報告后,要進行仔細的校對和修改,確保沒有語法錯誤和表達不清的地方。如果大家對我們的報告內容感興趣,可以聯(lián)系我們獲取更多詳細資料和數(shù)據(jù)支持。

學??倓帐隽雎殘蟾嫫?/h3>

花開花謝,春去冬來,不知不覺間,在西港中小這片熱土上,我已辛勤耕耘了10個年頭。我在總務處工作期間,在校領導的正確指導下,在全體教師的幫助下,我以“服從領導,團結同志,認真學習,扎實工作”為準則,強化理論學習,發(fā)揮職能作用,始終堅持高標準,嚴要求,較好地完成了各級領導交辦的各項工作任務,下面我將一年來的工作匯報如下:

一、重視學習,不斷提高自身修養(yǎng)。

有理論才有水平,有水平才有實力。一年來,我積極參加全校性的政治理論學習,始終把落實科學發(fā)展觀作為自己的行動準則,聯(lián)系工作實際提出了個人保持共產黨員先進性的具體標準,在廣泛開展談心活動的基礎上,我對照黨章規(guī)定的黨員八項義務和黨員領導干部的基本條件,按照“兩個務必”和“八個堅持,八個反對”的要求,認真撰寫了黨性分析材料和個人整改措施,做到了標準不降低,行為不走樣。通過學習,提高了樹立科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會重要性的認識,進一步增強了實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。

二、忘我工作,無怨無悔。

為做好后勤保障工作,盡快辦好各種基建手續(xù),總有做不完的事,但我從未在校長面前討價還價,從未在職工面前怨天尤人,而是主動為校長排憂解難。管理上,我經歷了一個由知之不多,缺乏經驗到逐漸適應并能良好發(fā)揮管家作用的過程,真可謂有苦也有甜,一年來,主要做了以下幾方面的后勤工作:

1、修訂并完善后勤和安全的各項規(guī)章制度,并在實際工作中能努力貫徹、實施。

2、根據(jù)日常教學、師生生活,設施設備維修等方面的需要,及時做好各種物資的采購,發(fā)放。

3、安排相關人員認真,及時地維護,檢修好學校的各項設施設備,保證全校各項設施、設備正常使用。

4、食堂工作是總務室的一項重要工作,關系到師生的切身利益,所以一直是我工作的重點,我們可以說竭盡全力在作營養(yǎng)搭配,品種調動等工作以滿足師生的要求。

5、較好地與社會各個職能部門協(xié)調工作,如衛(wèi)生防疫、質量監(jiān)督、財政、物價、審計、派出所等部門,保證了學校工作正常進行。

6、近年來,我校基建項目多,任務重,時間緊,從可研究性報告的編制,到地勘、圖紙設計、跑規(guī)劃手續(xù)、辦理招投標手續(xù)證、迎接各種檢查,可以說一個接一個,幾乎忙得氣都喘不過來,為按中央要求按時完工,我多方活動,協(xié)調有關關系,盡快辦妥有關手續(xù),想方設法降低工程造價,減輕學校壓力。

三、廉潔奉公,真誠為校作為具體分管學校后勤工作的校級領導,涉及的人、財物相當多,因此,在平時我相當重視廉政理論學習,常念“緊箍咒”,早打“預防針”,勤注“防腐劑”,工作中時刻提醒自己在其位而謀其政,要堂堂正正做人、坦坦蕩蕩做事、扎扎實實工作,為學校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。

2015年7月4日。

學??倓帐隽雎殘蟾嫫?/h3>

本人于xx年9月任xx中學校長,xx年9月調至xx中學擔任校長至今。自任職以來倍感教育使命的神圣和光榮,在教育改革的大潮中能始終堅定素質教育辦學方向,堅持教育創(chuàng)新,堅守辦學底線,不辱教育使命,以營造“和諧、幸福校園”為抓手,讓學生體驗成長的快樂,讓教師享受職業(yè)的幸福,讓學校充滿智慧與溫馨?,F(xiàn)借年度述職之機,回眸一年來辦學管理的心路歷程,有助于進一步提煉經驗、拓展思路,提升自身管理潛力?,F(xiàn)將主要工作匯報如下:

(一)、學年辦學目標和任務達成狀況。

1、用心倡導民主當家,謀劃辦學愿景,尋求內涵發(fā)展。

(1)、引領全校師生共同制定了“xx中學新三年發(fā)展規(guī)劃”和“中長期發(fā)展規(guī)劃”,確立區(qū)級重點課題,構建了xx新一輪發(fā)展愿景,引領學校內涵發(fā)展。為項目化推進辦學各項工作,也為辦學規(guī)劃實施尋求科研支撐,作為校長領銜申報了區(qū)級重點課題《構建初中學校內涵發(fā)展“綠色--長效”機制的實踐研究》,本課題試通過學?!熬G色發(fā)展”機制的構建,以構成學校“綠色環(huán)境”、“綠色管理”、“綠色師資”、“綠色教學”和“綠色德育”,從而實現(xiàn)學校、教師、學生三者共同可持續(xù)發(fā)展。

(2)、用心梳理,科學定位,創(chuàng)新實踐,尋求超越。上半年的辦學水平綜合督導,是對xx中學前五年辦學的大檢閱,站在全新的起點,我和管理團隊、教師共同研究,基本確立了以“創(chuàng)新教育”為辦學特色,以教師隊伍成長為突破,以新基礎教育理念為引領,以打造和諧幸福校園為載體,以建立新優(yōu)質學校為目標的辦學策略,具體規(guī)劃正在用心醞釀之中。

2、加強隊伍管理,關注教師專業(yè)成長,不斷提升辦學軟實力。

(1)、加強教育教學研究,提升整體科研水平。根據(jù)學校教師隊伍專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,制定學校教科研發(fā)展規(guī)劃,成立校教科研中心組,通過“課題研討”、“實踐研究”、“校本研修”等方式將教師專業(yè)發(fā)展工作項目化、課題化。兩年來,xx有多名教師在區(qū)教科研論文評比和區(qū)大、小課題研究中立項并獲一、二等獎。本學期,xx共有十多名教師申報的區(qū)級大、小課題已立項。

(2)、搭建展能舞臺,關注梯隊培養(yǎng)。繼續(xù)以學科組為主陣地,深入開展基于課堂的校本研訓活動。針對教師不同年齡和學科特點,多角度推出有利于教師專業(yè)成長的發(fā)展項目,如骨干教師教學展示、教師命題潛力指導研究及評比、教育教學課題研究、年級學情研討、學校德育論壇、教研沙龍活動等。用心推選青年班主任和骨干教師參加區(qū)級班主任和名師工作室的培訓,實現(xiàn)了教師專業(yè)成長。另外,定期聘華師大金中明教授開展“教師專業(yè)發(fā)展”系列講座,提升了教師的專業(yè)境界。

3、整合德育資源,拓展育人空間,打造德育亮點。

(1)、充分挖掘教育資源,弘揚民族精神教育,完善“兩綱”教育課程體系,推進未成年人思想道德建設。學校充分利用節(jié)日、紀念日,開展形式多樣、行之有效的主題教育活動,營造民族精神教育氛圍,豐富學生校園文化生活,提高學生思想道德水平。

(2)、以心理健康教育和青春期教育為載體,用心開展生命教育活動。xx作為“區(qū)心理健康教育優(yōu)秀學校”,堅持將心理健康教育作為德育主陣地,繼續(xù)在初一年級開設心理拓展課程,設立“班級心理委員”工作制;編寫《于無聲處調心法》校本教材,并在中預、初一年級使用。制定學校心理健康教育三年規(guī)劃,確立《構建“網(wǎng)式”學校心理健康教育之學困生教育》重點發(fā)展項目,順利通過“區(qū)心理健康教育實驗?!钡脑u估。學校用心推進青春期科研工作,年內承辦市區(qū)級青春期教學研討展示活動,并在區(qū)域內構成示范輻射效應。

4、加強課程管理,優(yōu)化課堂教學,提高教學質量。

(1)、加大課程管理,規(guī)范課程運行。將課程的開發(fā)與研究納入新三年發(fā)展規(guī)劃,將課程建設列入教學工作和教研組建設的重點,成立探究型學科教研組,確保學校對課程的領導力和教學各層應對課程的執(zhí)行力。機器人、足球、管樂、日語等特色校本課程已經構成。如期開幕的校園科技、藝術、體育節(jié)已成為亮麗的文化名片,陽光體育運動已是幸福校園建立的重要組成。實踐體驗類課程的開設有力推進了xx校園文化建設,四大文化主題節(jié)日已成為展現(xiàn)xx師生風采的亮麗名片。

(2)、聚焦有效教學,實現(xiàn)減負增效。繼續(xù)優(yōu)化教學五環(huán)節(jié),提高教學效益,將智慧教學落到實處。開展學生作息時間、作業(yè)量、課堂教學滿意度等調查,及時反饋信息,落實措施,實現(xiàn)“減負增效”,各科成績穩(wěn)中有進,初三中考進步顯著,其中數(shù)學均分躋身區(qū)前十行列。

(3)、加強科學管理,提高教學質量。拓展年級組管理功能,認真實施過程監(jiān)控及學情分析,綜合治理年級的教育教學問題。學校承辦“六校教研聯(lián)合體”命題研討活動,召集共同體內教師開展學科命題研討交流,以命題研究為抓手,提高了教學針對性與有效性。

通過共同努力,基本達成年度奮斗目標,實現(xiàn)了校園和諧幸福、師生共同成長。xx中學綜合辦學穩(wěn)定在a級水平,多年持續(xù)xx市安全禮貌校園、市平安單位、市花園單位、市紅旗大隊、閔行區(qū)禮貌單位、區(qū)行為規(guī)范示范校、區(qū)科技特色校等稱號;兩年來,學校師資隊伍建設成效顯著,優(yōu)秀骨干脫穎而出,教師先后獲市“雙名工程”提名1人,區(qū)師德標兵1人,一批區(qū)骨干、骨干后備、期望之星、鎮(zhèn)園丁骨干脫穎而出。

通過“綠色教學“實踐研究,教學過程管理更科學,減負增效顯成果;課程領導力與執(zhí)行力明顯增強,三類課程同步推進,科、藝、體、心理等校本課程構成特色,體教結合、藝教結合工作成果斐然,管樂社團成為區(qū)級特色“三團一隊”,并在區(qū)藝術節(jié)舞臺上屢屢獲獎,學校被命名為“全國陽光體育xx市足球運動布點學校”、“xx市校園足球一條龍聯(lián)盟理事單位”,富有特色的足球校園文化已逐步構成。

學校教育生態(tài)不斷優(yōu)化,育人資源得到整合,心理健康教育已融入社區(qū)、家庭,辦學質量得的家長、社會廣泛認可。在承上啟下的關鍵期,xx中學師生將以新一輪發(fā)展為契機,實行新的跨越,近期“和諧校園建立既黨建專項督導”檢查反響良好,剛結束的昆山國際發(fā)明展覽會上,我校摘得1金2銀4銅,本屆區(qū)中學生田徑運動會上喜獲精神禮貌獎、廣播操優(yōu)勝、男子團體總分第五名的佳績,市中運會手球賽已躋入四強,區(qū)中學生群眾舞賽獲三等獎。

(二)、年度公用經費、專項經費預算執(zhí)行狀況及廉潔自律、民主作風:

1、經費預算執(zhí)行:一年來,始終將學校財務工作列入重點,加強制度建設,加大財務管理,規(guī)范財務運作。認真做好相關預算,量入而出,做到合理支配,規(guī)范使用,xx中學上半年公用經費能按上級規(guī)定使用;專項經費(校安工程)嚴格按規(guī)定支付,認真完成了專項經費的管理。

下半年,針對xx中學辦學經費有缺口,且在年內務必清理的現(xiàn)狀,用心與相關部門共同分析,尋找對策,多次與教育局相關領導溝通協(xié)商,已構成初步解決方案;為推進我校創(chuàng)新教育辦學特色,拓展實踐體驗空間,經申請、溝通,30萬元專項經費已納入局2013年預算,用于創(chuàng)新實驗室建設。

2、廉潔自律與民主作風:作為學校法人代表,無論做人處事,都能嚴格要求,以身作則,樹立榜樣。在工作中講原則、講程序、樹正氣,按規(guī)定、規(guī)律開展行政工作,自覺履行廉潔承諾;工作中充分發(fā)揚民主,廣泛聽取師生推薦、意見,體現(xiàn)以人為本,如,多次召開規(guī)模不等的研討活動,采集教師對辦學規(guī)劃愿景設想、推薦,耐心解答教師存在的疑惑。能充分利用教代會、少代會契機,加強與師生溝通,傾聽師生心聲。以分管年級組、教研組為平臺,親臨一線指導,在零距離互動中把握思想動態(tài)和教育教學現(xiàn)狀。

1、應進一步轉變觀念,加強學習研究,提高對課程的領導力。學校凡與學生相關的活動都屬課程范疇。要真正實現(xiàn)學生全面發(fā)展,培養(yǎng)“合格+特長”的身心健康的接班人,相應課程的落實與有效實施尤為關鍵。要加強三類課程的平衡,特別應結合學校現(xiàn)狀,將校本課程開發(fā)與社團建設、校園文化建立等相結合,構成課程開發(fā)與推進合力,提高課程建設綜合效益。

2、應進一步增強開拓意識,加快學校特色建立步伐。xx中學創(chuàng)辦五年,基礎硬件、軟件已初步完善,學校文化逐步彰顯,辦學特色已經確立。站在學校發(fā)展的新起點,要進一步拓展思路,整合資源,全面規(guī)劃具有xx特征的創(chuàng)新教育之路,重點培育師生創(chuàng)新素養(yǎng),提高實踐潛力,將創(chuàng)新教育全面融入辦學之中,在創(chuàng)新實踐驅動下提升辦學質量,實現(xiàn)跨越發(fā)展。

3、應進一步聯(lián)系群眾,加強民主作風建設。正處轉型發(fā)展期的xx,各項工作有待完善、提高,相關制度有待建立、優(yōu)化,民主管理還需共同參與。教育創(chuàng)新與改革務必加大調研,建立與一線溝通、互動平臺,構建家校、社校聯(lián)動機制,用心創(chuàng)設良好的教育大環(huán)境,打造辦學合力。

學??倓帐隽雎殘蟾嫫?/h3>

本人從事學校的總務主任工作多年,在近些年又兼任了學校的黨務工作。在這些崗位工作中得到了各級領導的大力支持和各位同事的密切配合,能順利地完成上級和學校交予的各項工作任務?,F(xiàn)將近一年來的工作以德、能、勤、績、廉五方面作簡要的回報:。

德:。

一、我作為一名教師,忠誠黨的教育事業(yè)。我雖然所任教的是七年級的思想品德課,我從來不會將它看成是次科,而更是把它看作所有課程中最重要的一門學科,因為要學會做事,首先要學會做人,所有我務必認真地上好每一節(jié)課,關注每一位學生,更是重視后進生,因為他們更需要思想教育。

二、我作為一名總務主任,深感責任重大,從來不鋪張浪費,總是精打細算,總是設法使學校的現(xiàn)有資源得以充分利用,力爭將有限的經費用在刀口上。

三、我作為一名黨支部副書記,要擺正自己的位置,當好書記的助手和參謀。

能:。

一、我在各項工作中善于觀察思考,勤于學習總結,不斷提高自己的服務能力和管理水平,能有效應對各種新生事物。

二、在總務工作中能夠做好傳、幫、帶的工作,在黨務和總務工作的兩個不同的崗位上能及時處理諸多的工作事務,確保學校的中心工作正常開展。

勤:。

近一年來盡管學校的考勤制度不是鋼性,但是我還是自覺執(zhí)行,每個月的到勤率總是領先。還經常放棄節(jié)假日到校做一些學校需要做的事情。勤到校已經成為本人的習慣,一天沒到學校就感到心里不踏實,這樣就確保了各項工作能及時地完成,尤其是開學工作總是走在開學的前頭。

績:。

一、黨組織工作開展得有聲有色。

1、積極認真執(zhí)行上級黨組織的工作部署?!盃幭葎?chuàng)優(yōu)”活動的開展主動有序,并結合本校的工作實際,有組織、有計劃、有措施。活動以黨員的承諾書公示、設置黨員先鋒崗、黨員幫扶結對等多種形式求實效。

2、黨支部的日常組織活動正常開展。做到工作有計劃,活動有記錄,內容有針對,年度有考核,結果有成效,連續(xù)兩年被評為塘下鎮(zhèn)先進黨組織。

3、重視發(fā)展新黨員。積極對入黨積極分子的培養(yǎng),把優(yōu)秀的入黨積極分子及時地吸收到黨內,做到成熟一個發(fā)展一個。今年預備黨員轉正兩人,積極分子轉為預備黨員一人,列入黨考察對象一人。

二、校安工程順利進行,按時保質完成。

1、今年暑假,為使在市政府和教育局統(tǒng)一部署的我校校安工程施工順利地開展,我們總務處以高度的責任感和使命感,放棄假期,以飽滿的工作熱情和多快好省的工作作風積極投身到以師生的生命安全為己任的校安工程工作中來,采取有效的措施,動員各方的力量做好學校的設備搬遷工作,確保了校安工程施工順利地開展。

2、加強校安工程質量的監(jiān)督??倓仗幟刻煊腥藞允貚徫?,對施工過程中每道工序跟蹤監(jiān)督,一旦出現(xiàn)質量問題及時整改絕不姑息。如,三角鋼無焊接、墻體扎漿有疏漏、鋼筋網(wǎng)偷減、三角鋼和多孔板的銜接施工不符合要求,地面建筑垃圾清理不干凈等的質量問題予以一一整改,以確保工程質量。

3、及時安排教育設備的復原安裝工作。為了讓新學期如期開學,對學校的水、電、廣播、多媒體、黑板等錯綜復雜的設施安裝工作早作科學地安排,及時合理有條不紊地進行,基本滿足了開學的需要,終于確保了按時順利開學。

三、塑膠操場順利開工,質量監(jiān)督到位。

廣大師生盼望已久的學校塑膠操場工程經過捐資、審批、投標等艱難的前期工作,終于開工了。為了保證工程的質量,我經常翻閱施工圖紙,到施工現(xiàn)場比對,一旦發(fā)現(xiàn)質量問題及時責令施工單位予以整改,決不放過。到目前為止已經對水溝的基礎層和水溝壁的粉墻進行了整改和返工,有效地換回了工程的質量問題。這項工程還是剛剛開始,質量的監(jiān)督工作必定將面臨著更大的問題的考驗。

廉:。

近一年來,在各項工作中,我時刻注意加強自己的自廉意識,嚴格按有關制度來規(guī)范自己的一言一行,堅持民主原則和校長負責制原則,勇于同有損于學校利益說不。尤其是在學校基本建設上堅持采購制度,集體決議,校長批準。在學校的各項活動的開支上力求節(jié)約,從來不慷公家之慨。總之,一個人的工作表現(xiàn)是一個人的人格寫照。我在各項工作中講究實效,不顧個人得失,這是我一貫的人格表現(xiàn)。由于本人的能力水平有限,雖然我如今的工作不是做得最好,但愿我今后的工作做得更好。

學??倓帐隽雎殘蟾嫫?/h3>

首先感謝局、校領導對我的重點栽培,也感謝全校師生對學校總務工作的支持和關心。使我校后勤工作取得了一定的成績,在此我對近年來的工作進行簡單的總結。

在總務處六年的工作中,可以說從不太了解,到逐漸適應,可以說有苦也有甜,我在總務處的工作是服務性質的,雖然復雜、繁瑣,但都是學校工作的重要部分和環(huán)節(jié),把總務后勤工作做好,是學校教育教學工作正常進行的先決條件。在管理方面我虛心向老領導及同事請教,不斷改變工作作風,轉變觀念,與時俱進,在財務管理上開源節(jié)流,清正廉潔,關心教職工的疾苦,不斷改善教職員工的福利。

一、財務財產管理方面。

財務工作在學校領導帶領下,嚴格按規(guī)定的財務制度實施管理,依法照章做好財務管理工作,管理好教育經費的收支。在資金使用上,嚴格執(zhí)行審批制度,合理使用資金,堅持以“少花錢,多辦事,辦好事”為原則,用好學校每一分錢,提高資金的使用效率。在重大的資金使用上,學校通過校務會討論,并向全體教師公示,接受群眾監(jiān)督。具體工作如下:

1、協(xié)助校長做好學校經費的收支管理。本著“量入為出、收支平衡”的原則,加強資金管理,合理安排資金,開源節(jié)流,提高資金使用效果,確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。

2、嚴格執(zhí)行收費標準,做好收費公示。在學生收費管理上,嚴格按照收費公示規(guī)定的項目、標準、范圍進行收費,嚴格實行財務收費制度,做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現(xiàn)象,并做好收費公示,自覺接受社會、學生家長的監(jiān)督。堅持實事求是,量力而行,統(tǒng)籌兼顧,綜合平衡的原則,財務上堅持收支兩條線,每期報賬情況在公示欄進行公示,增強了財務管理的透明度。

3、加強校產管理、提高使用效率。在財產管理上,按規(guī)定的管理制度執(zhí)行,做好財產記賬和報損調整工作。除了切實做好教學的物資供應外,更要管好、用好這些設施,確保財產的安全,充分發(fā)揮設備的作用,更好地為教育服務。

二、后勤常規(guī)管理方面。

1、做好教師教學用品及學生學習用品的分發(fā)工作。開學初,教學參考書、備課本、筆記本等教學用品和學生的課本、簿冊及衛(wèi)生用具,按時無誤地發(fā)到每個班級和師生手中,保證教育教學工作順利開展。

2、做好后勤保障工作。全力以赴為學校開展公開課、各項競賽、興趣小組等活動做好優(yōu)質服務,保證各類活動正常有序進行。

3、做好學校設施的維護工作。學校中需要小修小補的事情可以說天天都在發(fā)生,我力所能及地加以處理好,本著節(jié)約的原則,自己動手做些小修理,如:門窗、門鎖、電燈、水龍頭更換等,并做到隨叫隨到。

4、加強了校舍、水電的常規(guī)管理。做到發(fā)現(xiàn)問題及時解決,制定各項校產、校具管理制度,抓好校園環(huán)境衛(wèi)生和春秋季流行疾病的預防和控制,使校園環(huán)境更整潔。

5、定期對校舍及教育設施、設備的安全進行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,立即排除。經常深入教室寢室進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,并將檢查情況作好記載。除此之外,利用宣傳欄,張貼安全知識的宣傳畫;經常對全體學生進行安全教育。

不求做得最好,只求做得更好。在今后工作中,我將以飽滿的熱情,嶄新的姿態(tài),投入到工作中去,做到廉潔奉公,嚴格自律,努力提高服務質量和效益。在這里我感謝一年來老師們對我工作的大力支持與幫助,尤其是在我工作不到位時給予的涼解,在今后的工作中我一定再接再厲更加努力。

學校總務述廉述職報告篇五

(2009—2012)。

安洛鄉(xiāng)中心完小陳啟豐。

自2009年以來,總務處在學校校長的正確領導下,以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞學校中心工作,遵循為教育教學服務、為師生服務的宗旨,實事求是,開拓進取,充分發(fā)揮了廣大職工的工作積極性。幾年以來,在學校安全工作制度擬訂,學校基礎維修,環(huán)境建設,辦公設備添置教育實施設備等方面做了不少工作,完成學校各項總務后勤工作任務?,F(xiàn)將總結如下:

工作思路。

本著學校勤儉辦學的理念和一心為公的辦事原則,我時常提醒自己要做好工作,不辜負領導和同志們對我的信任,努力提高教師對總務工作的滿意度。工作中能自己做的事自己做,勤奮、積極工作,努力提高服務意識。

二、總務工作。

1、綜治安全:

良好的教育教學秩序,總務處做了如下工作:

(1)認清形勢,明確依法治校的必要性和緊迫性。

(2)加強學習,普及法律知識。

(3)開展各種形式的法制教育活動。

(4)我校長期堅持定期學習制度。

(6)學校街道互動,凈化周邊環(huán)境。

2、環(huán)境、設備實施建設。

環(huán)境優(yōu)美是現(xiàn)代文明的一種標志,校園環(huán)境優(yōu)美也是學校文明程度的標志,學校環(huán)境是校園文化的內核,是學生成長和發(fā)展的微觀環(huán)境,也是學校教育教學活動能夠順利開展的重要條件。因此,學校對環(huán)境建設非常重視??倓仗幉荒懿恢匾曅@環(huán)境建設。古人說:“泰山不拒細壤,故能成其高;江海不擇細流,故能就其深?!睅啄暌詠?,總務處在學校校長的領導下,因地制宜,做了如下工作:

(1)修建了假山、花壇,精心栽種花草,鋪設了草坪;

(2)綜合樓、教學樓立面的醒目標語的設置;

(4)校園圍墻建設;

(5)教桌凳的更換;

(6)舞臺改造;

(7)建設多媒體教室;

“大禮不辭小讓,細節(jié)決定成敗?!笨倓仗幐鶕?jù)學校實際因地制宜,從細節(jié)入手,學校正向綠化、美化、凈化方向發(fā)展,這一切為師生的學習、工作提供了良好的物質基礎。

3、現(xiàn)代信息技術校本培訓。

積極配合教務處進行現(xiàn)代教育技術校本培訓,主要是提高教師利用信息技術備課、上課以及處理日常事務的能力,通過培訓,通過老師們的努力,不斷提高了信息技術素養(yǎng),為更好地利用現(xiàn)代教育技術為教育教學服務打下了堅實的基礎。培訓達到了預期的目的。

5、設備購置原則。

能贏得人的尊重,做事也才能坦蕩。自己能做的事自己做,比如班級門壞了自己釘,水龍頭壞了自己更換等等。

6、財產管理。

通過不斷地學習,我深刻地認識到,“公共財產神圣不可侵犯”,保護公共財產是每個公民義不容辭的光榮職責。學校公共財產是學校開展政黨的教育教學工作必不可少的物質基礎??倓仗幪刂贫ㄈ缦轮贫龋?/p>

(1)建立定期檢查制度。每學期組織人員對公共財物進行一次全面清查,并登記造冊,落實財產管理責任人??倓仗幟繉W期對公物進行必要的檢查維修。

(2)建立財產登記制度。一是建立公共財物借、還登記制度。二是報賬員要建立健全財產管理財薄,及時準確地做好記錄,做到物物有賬,賬物相符。

(3)班上的公物管理實行班級負責制。凡是班上的講桌、講凳、衛(wèi)生工具,毛刷、一切電器、門窗、玻璃、美化教室用品,班級牌,均由該班全體學生共同負責保護、管理。如有人為損毀,由該班自行解決維修或昭價賠償?shù)膯栴}。

(4)建立公共財物管理部門負責制。

(5)學校公物非經校長和管理責任人簽字同意,并辦理好有關手續(xù),不得外借,否則,一切責任由管理責任人承擔。

三、自我反思,努力總結。

1、后勤管理意識、水平還有待加強。如何使后勤管理更規(guī)范,做到后勤管理精細化。

2、如何在學生中進一步加強愛護公物教育,建立有效的管理機制。

3、我深知工作中還有許多不足,還有許多缺點需要去克服,工作中缺少方式方法,有什么說什么,想什么說什么,有時讓人難以接受,傷害了同事感情,這一點我深感內疚。有時考慮問題不夠全面等等,這些都是我今后工作中需要加以改正的。

回顧過去,展望未來,我會更加努力工作,我會把“規(guī)矩做人、認真做事”用行動予以表達。我相信通過我的努力和有各位同仁的幫助和鼓勵,我的工作一定會有更大的進步!

述職人:陳啟豐。

西港中小梁家財。

花開花謝,春去冬來,不知不覺間,在西港中小這片熱土上,我已辛勤耕耘了10個年頭。我在總務處工作期間,在校領導的正確指導下,在全體教師的幫助下,我以“服從領導,團結同志,認真學習,扎實工作”為準則,強化理論學習,發(fā)揮職能作用,始終堅持高標準,嚴要求,較好地完成了各級領導交辦的各項工作任務,下面我將一年來的工作匯報如下:

一、重視學習,不斷提高自身修養(yǎng)。

有理論才有水平,有水平才有實力。一年來,我積極參加全校性的政治理論學習,始終把落實科學發(fā)展觀作為自己的行動準則,聯(lián)系工作實際提出了個人保持共產黨員先進性的具體標準,在廣泛開展談心活動的基礎上,我對照黨章規(guī)定的黨員八項義務和黨員領導干部的基本條件,按照“兩個務必”和“八個堅持,八個反對”的要求,認真撰寫了黨性分析材料和個人整改措施,做到了標準不降低,行為不走樣。通過學習,提高了樹立科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會重要性的認識,進一步增強了實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。

理上,我經歷了一個由知之不多,缺乏經驗到逐漸適應并能良好發(fā)揮管家作用的過程,真可謂有苦也有甜,一年來,主要做了以下幾方面的后勤工作:

1、修訂并完善后勤和安全的各項規(guī)章制度,并在實際工作中能努力貫徹、實施。

2、根據(jù)日常教學、師生生活,設施設備維修等方面的需要,及時做好各種物資的采購,發(fā)放。

3、安排相關人員認真,及時地維護,檢修好學校的各項設施設備,保證全校各項設施、設備正常使用。

4、食堂工作是總務室的一項重要工作,關系到師生的切身利益,所以一直是我工作的重點,我們可以說竭盡全力在作營養(yǎng)搭配,品種調動等工作以滿足師生的要求。

5、較好地與社會各個職能部門協(xié)調工作,如衛(wèi)生防疫、質量監(jiān)督、財政、物價、審計、派出所等部門,保證了學校工作正常進行。

6、近年來,我校基建項目多,任務重,時間緊,從可研究性報告的編制,到地勘、圖紙設計、跑規(guī)劃手續(xù)、辦理招投標手續(xù)證、迎接各種檢查,可以說一個接一個,幾乎忙得氣都喘不過來,為按中央要求按時完工,我多方活動,協(xié)調有關關系,盡快辦妥有關手續(xù),想方設法降低工程造價,減輕學校壓力。

――――實驗小學總務主任述職報告王玉麒本年度,在緊張忙碌而又充實愉快中度過。在學校,我承擔著7個班的體育教學工作,同時又擔負著學校后勤管理工作。教學上,我腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),努力完成教學各項任務,并且執(zhí)教了一節(jié)體育優(yōu)質課獲得區(qū)級二等獎;在管理上,我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成了各級領導交辦的各項工作任務?,F(xiàn)將一年來的工作情況以及今后的努力方向匯報如下:

一、堅持做好后勤服務常規(guī)工作。

學??倓展ぷ鞑粌H量大面廣,頭緒多,人員緊,而且包括內容廣泛。我們根據(jù)后勤工作繁雜、細瑣、臨時性、突發(fā)性、任務多的特點,盡力做好服務工作。開學初,確保教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位,教師教學辦公用品到位,使教學工作正常開展;堅持對各班級的財產進行核查并登記入冊,確切地落實財產責任制管理;不定期對學校的校舍、電器進行安全檢查工作,確保師生的生命安全,并將檢查記錄匯總起來,發(fā)現(xiàn)問題及時維修;及時為學生損壞的課桌椅、門、鎖、窗、進行維修,保證學生正常上課;加強門衛(wèi)安全工作,做到進出有記錄。

二、強化安全意識,緊抓安全工作不放松。

學校安全工作始終是學校各項工作的重中之重。為進一步做好安全教育工作,每學期,學校都會成立安全領導小組,制定安全應急制度,做到制度保證;同時召開教職工大會,層層簽定《安全責任狀》做到警鐘長鳴;其次增加投入,配備攝像頭、監(jiān)控、警報器、滅火器、臨時紅綠燈等必要設備;為了提高學生的安全意識,學校除了利用班隊會、晨會進行集中教育外,還多次組織學生進行地震安全演練活動、消防安全演練活動。值得一提的是2012年5月,學校成功地承辦了高區(qū)地震演練現(xiàn)場會,整個活動用時短、秩序好,達到了預期目標,得到了區(qū)級領導及兄弟學校的一致好評。

三、加強資產管理,提高使用率。

造冊,進出均應嚴格執(zhí)行制度,做到手續(xù)完備,帳目清楚,賬物相符,杜絕流失現(xiàn)象的發(fā)生;再者,加強師生愛護公物的教育,引導師生修舊利廢,自力更生。自己動手,注意節(jié)約,本學期我們總務處自己為打印機更換硒鼓及加粉,僅此一項,為學校節(jié)約開支六千多元。自覺地做校產管理的主人,努力延長各種教學設備的壽命,大力提高各種教學設備的使用率。同時加強對基本建設的維修改造,本學期,對室外廁所頂棚,三號樓樓頂防水工程進行了市場考察,確定了施工隊伍,并進行了施工,同時,對不合要求的指示燈,消防栓、滅火器進行了改造整改,保障了學生的安全。

四、嚴管財務管理,提倡民主監(jiān)督。

為了嚴格財務管理,學校嚴格物資采買制度,形成了嚴格的采買程序,即:申報――審批――采買,為了提高采買環(huán)節(jié)的透明度,學校成立了三人物資采購小組,保證少花錢、多辦事、辦好事,堅持把有限的財力用到最急需的地方。

五、存在的不足。

1、作為總務主任工作作風還需改進,離總務處服務的宗旨“熱情服務、主動服務、耐心服務、及時服務”還有差距。

2、不能積極創(chuàng)造性地開展工作,處理問題有時缺乏指導性意見,未能全面地考慮好總務工作。

3、工作不夠深入,調查了解不夠。缺少與各個職能部門及教師們交流,對后勤服務工作中存在的問題把握不全面。

我在總務處工作期間,在校領導的正確指導下,在全體教師的幫助、支持下,我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,認真學習“十八大”精神,以“科學發(fā)展觀”重要思想為指導,強化理論學習,發(fā)揮職能作用,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成了各級領導交辦的各項工作任務,自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力都有了很大提高?,F(xiàn)將半年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下:

一、政治思想方面:“德乃做人之本”。本人一貫注重自。

己的品行,做事做人都能以“德”為先?!罢嬲\相處,寬厚待人”是我為人處事的準則。不做虧心事不怕鬼敲門。所以自己的內心始終是安寧和踏實的,自己的良知始終是從容的。律己足以服人,量寬足以得人,身先足以率人。目前總務管理已實現(xiàn)了“規(guī)范管理與寬松、和諧”的有機結合,形成了“環(huán)境寬松,處事寬容,待人寬厚”的激勵機制。和則心齊,和則事順,和則暢通,凝聚產生力量,團結締造和諧。我的工作就得益于憑借和依靠這和諧的集體智慧和力量來積極應對師生們眾多的服務需求。所以我十分珍惜并常懷感激之心。如果沒有這個溫馨的集體給我的攙扶和提供這么好的施展平臺,一切都將成為空話。

二、總務工作方面。

1、期初學生保險辦理,共辦理學生平安保險705人次,校。

方責任險705人次;

2、合議起草教師宿舍分配方案,合理調整分配住校教師食宿;

3、校園設施維護改造。

(1)繼續(xù)參與中心小學圖書館電腦借閱系統(tǒng)建設,以及二。

年級學生的借書卡建檔、發(fā)行工作;

(2)更新電腦室學生系統(tǒng)軟件,以保證與新教材同步教學。

(3)破解被丟失加密狗的多媒體教學系統(tǒng),可為學校節(jié)約。

資金5000多元;

(4)主動跟進學校辦公網(wǎng)絡,熱情服務各室網(wǎng)絡正常運行。

三、教學工作方面:我在做好總務處工作的同時,還擔任。

汪曉萍。

我在總務處工作期間,在校領導的正確指導下,在全體教師的幫助、支持下,我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,以“科學發(fā)展觀”重要思想為指導,強化理論學習,發(fā)揮職能作用,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成了各級領導交辦的各項工作任務,自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力都有了很大提高?,F(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下:

一、政治思想方面:

“德乃做人之本”。本人一貫注重自己的品行,做事做人都能“以德”為先?!罢嬲\相處,寬厚待人”是我為人處事的準則。不做虧心事不怕鬼敲門。所以自己的內心始終是安寧和踏實的,自己的良知始終是從容的。律己足以服人,量寬足以得人,身先足以率人。目前總務管理已實現(xiàn)了“規(guī)范管理與寬松、和諧”的有機結合,形成了“環(huán)境寬松,處事寬容,待人寬厚”的激勵機制。和則心齊,和則事順,和則暢通,凝聚產生力量,團結締造和諧。我的工作就得益于憑借和依靠這和諧的集體智慧和力量來積極應對師生們眾多的服務需求。所以我十分珍惜并常懷感激之心。如果沒有這個溫馨的集體給我的攙扶和提供這么好的施展平臺,一切都將成為空話。

二、教學工作方面:

三、總務工作方面。

1、開學準備工作。

(1)教學用品、辦公用品、勞動工具及時發(fā)放,保障教學工作正常開展。

(2)學生課桌椅配置,09年新置單人桌190套,雙人桌200套。教師換新辦公桌40張。

(3)學生保險辦理,共辦理平安保險2200人次,醫(yī)療險1903人次,學平險2237人次。

(4)秋季新生校服征訂及發(fā)放共509套。

2、常規(guī)工作。

(1)水電線路檢查維修,確保安全無隱患。

(2)從9月初持續(xù)4個月應對甲流感,預防消毒工作。

包括藥品及醫(yī)療器材購置、發(fā)放,校舍消毒,學生測體溫并每日登記、報告。

(3)教學用品、辦公用品及教師福利品購置及發(fā)放。

3、校園設施維修改造。

(1)新教學樓二樓圖書館、四樓微機房的改造。

(2)學校大門重大安全隱患消除、改造。

(3)辦公室、教室老化線路改造、教工之家線路維修。

(4)五樓辦公室及初二(9)班等12間教室大門維修、更換。

(5)初二(1)班等7間教室窗戶維修,更換黑板2塊。

(6)辦公室換抽屜鎖25把,維修空調2臺。(7)教室、辦公室更換日光燈157盞,吊扇23臺,水龍頭48個。

(8)小學部教室內、外粉刷,裝修及窗戶改造。

4、臨時性工作。

(1)對新教學樓、校大門等工程測量、評估。

(2)做好成人高考、自學考試及普法考試的后勤服務。

工作。

(3)完成教育局節(jié)能考核、校建辦的學校建設考核報。

表等工作。

(4)配合教務、政教、工會、團委開展各項工作。

5、學期結束工作。

(1)固定資產清查、歸檔,做到賬目清楚、帳物相符。

(2)用餐、勞務、作業(yè)本等各種費用核算。

(3)班級財產清查、統(tǒng)計、維修。

四、存在的問題。

(1)浪費現(xiàn)象仍然存在,特別是水電浪費比較嚴重。學校洗手池,很多次學生把水開著,人就跑走。教室的燈常常白天還開著。教室電風扇學生上體育課、下操場做操及到電腦室上課仍然開著。(2)損壞公物現(xiàn)象較嚴重,如玻璃、燈、桌椅、開關、水龍頭損壞嚴重。社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。過去的一年是忙碌的,但更是充實的、令人欣慰的。在總務處工作方面我們除加強行政監(jiān)督、管理力度外,還應多跟班主任、學生家長溝通,爭取他們的支持,盡可能克服某些設施、配套上的缺點,不斷提高辦學條件。我們深信,只要大家共同努力,共同奮斗,二十六中的明天會更燦爛輝煌。

學校總務述廉述職報告篇六

(2009—2012)。

安洛鄉(xiāng)中心完小陳啟豐。

自2009年以來,總務處在學校校長的正確領導下,以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞學校中心工作,遵循為教育教學服務、為師生服務的宗旨,實事求是,開拓進取,充分發(fā)揮了廣大職工的工作積極性。幾年以來,在學校安全工作制度擬訂,學?;A維修,環(huán)境建設,辦公設備添置教育實施設備等方面做了不少工作,完成學校各項總務后勤工作任務?,F(xiàn)將總結如下:

一、工作思路。

本著學校勤儉辦學的理念和一心為公的辦事原則,我時常提醒自己要做好工作,不辜負領導和同志們對我的信任,努力提高教師對總務工作的滿意度。工作中能自己做的事自己做,勤奮、積極工作,努力提高服務意識。

二、總務工作1、綜治安全:

良好的教育教學秩序,總務處做了如下工作:

(1)認清形勢,明確依法治校的必要性和緊迫性。

(2)加強學習,普及法律知識。

(3)開展各種形式的法制教育活動。

(4)我校長期堅持定期學習制度。

(6)學校街道互動,凈化周邊環(huán)境。2、環(huán)境、設備實施建設。

環(huán)境優(yōu)美是現(xiàn)代文明的一種標志,校園環(huán)境優(yōu)美也是學校文明程度的標志,學校環(huán)境是校園文化的內核,是學生成長和發(fā)展的微觀環(huán)境,也是學校教育教學活動能夠順利開展的重要條件。因此,學校對環(huán)境建設非常重視??倓仗幉荒懿恢匾曅@環(huán)境建設。古人說:“泰山不拒細壤,故能成其高;江海不擇細流,故能就其深。”幾年以來,總務處在學校校長的領導下,因地制宜,做了如下工作:

(1)修建了假山、花壇,精心栽種花草,鋪設了草坪;

(2)綜合樓、教學樓立面的醒目標語的設置;

(4)校園圍墻建設;

(5)教桌凳的更換;

(6)舞臺改造;

(7)建設多媒體教室;

通過不斷地學習,我深刻地認識到,“公共財產神圣不可侵犯”,保護公共財產是每個公民義不容辭的光榮職責。學校公共財產是學校開展政黨的教育教學工作必不可少的物質基礎。總務處特制定如下制度:

(1)建立定期檢查制度。每學期組織人員對公共財物進行一次全面清查,并登記造冊,落實財產管理責任人??倓仗幟繉W期對公物進行必要的檢查維修。

(2)建立財產登記制度。一是建立公共財物借、還登記制度。二是報賬員要建立健全財產管理財薄,及時準確地做好記錄,做到物物有賬,賬物相符。

(3)班上的公物管理實行班級負責制。凡是班上的講桌、講凳、衛(wèi)生工具,毛刷、一切電器、門窗、玻璃、美化教室用品,班級牌,均由該班全體學生共同負責保護、管理。如有人為損毀,由該班自行解決維修或昭價賠償?shù)膯栴}。

(4)建立公共財物管理部門負責制。

1、后勤管理意識、水平還有待加強。如何使后勤管理更規(guī)范,做到后勤管理精細化。2、如何在學生中進一步加強愛護公物教育,建立有效的管理機制。3、我深知工作中還有許多不足,還有許多缺點需要去克服,工作中缺少方式方法,有什么說什么,想什么說什么,有時讓人難以接受,傷害了同事感情,這一點我深感內疚。有時考慮問題不夠全面等等,這些都是我今后工作中需要加以改正的。

回顧過去,展望未來,我會更加努力工作,我會把“規(guī)矩做人、認真做事”用行動予以表達。我相信通過我的努力和有各位同仁的幫助和鼓勵,我的工作一定會有更大的進步!

述職人:陳啟豐。

西港中小梁家財。

花開花謝,春去冬來,不知不覺間,在西港中小這片熱土上,我已辛勤耕耘了10個年頭。我在總務處工作期間,在校領導的正確指導下,在全體教師的幫助下,我以“服從領導,團結同志,認真學習,扎實工作”為準則,強化理論學習,發(fā)揮職能作用,始終堅持高標準,嚴要求,較好地完成了各級領導交辦的各項工作任務,下面我將一年來的工作匯報如下:

一、重視學習,不斷提高自身修養(yǎng)。

有理論才有水平,有水平才有實力。一年來,我積極參加全校性的政治理論學習,始終把落實科學發(fā)展觀作為自己的行動準則,聯(lián)系工作實際提出了個人保持共產黨員先進性的具體標準,在廣泛開展談心活動的基礎上,我對照黨章規(guī)定的黨員八項義務和黨員領導干部的基本條件,按照“兩個務必”和“八個堅持,八個反對”的要求,認真撰寫了黨性分析材料和個人整改措施,做到了標準不降低,行為不走樣。通過學習,提高了樹立科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會重要性的認識,進一步增強了實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。

理上,我經歷了一個由知之不多,缺乏經驗到逐漸適應并能良好發(fā)揮管家作用的過程,真可謂有苦也有甜,一年來,主要做了以下幾方面的后勤工作:1、修訂并完善后勤和安全的各項規(guī)章制度,并在實際工作中能努力貫徹、實施。2、根據(jù)日常教學、師生生活,設施設備維修等方面的需要,及時做好各種物資的采購,發(fā)放。

3、安排相關人員認真,及時地維護,檢修好學校的各項設施設備,保證全校各項設施、設備正常使用。4、食堂工作是總務室的一項重要工作,關系到師生的切身利益,所以一直是我工作的重點,我們可以說竭盡全力在作營養(yǎng)搭配,品種調動等工作以滿足師生的要求。5、較好地與社會各個職能部門協(xié)調工作,如衛(wèi)生防疫、質量監(jiān)督、財政、物價、審計、派出所等部門,保證了學校工作正常進行。6、近年來,我?;椖慷?,任務重,時間緊,從可研究性報告的編制,到地勘、圖紙設計、跑規(guī)劃手續(xù)、辦理招投標手續(xù)證、迎接各種檢查,可以說一個接一個,幾乎忙得氣都喘不過來,為按中央要求按時完工,我多方活動,協(xié)調有關關系,盡快辦妥有關手續(xù),想方設法降低工程造價,減輕學校壓力。

――――實驗小學總務主任述職報告王玉麒本年度,在緊張忙碌而又充實愉快中度過。在學校,我承擔著7個班的體育教學工作,同時又擔負著學校后勤管理工作。教學上,我腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),努力完成教學各項任務,并且執(zhí)教了一節(jié)體育優(yōu)質課獲得區(qū)級二等獎;在管理上,我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成了各級領導交辦的各項工作任務。現(xiàn)將一年來的工作情況以及今后的努力方向匯報如下:

一、堅持做好后勤服務常規(guī)工作。

學??倓展ぷ鞑粌H量大面廣,頭緒多,人員緊,而且包括內容廣泛。我們根據(jù)后勤工作繁雜、細瑣、臨時性、突發(fā)性、任務多的特點,盡力做好服務工作。開學初,確保教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位,教師教學辦公用品到位,使教學工作正常開展;堅持對各班級的財產進行核查并登記入冊,確切地落實財產責任制管理;不定期對學校的校舍、電器進行安全檢查工作,確保師生的生命安全,并將檢查記錄匯總起來,發(fā)現(xiàn)問題及時維修;及時為學生損壞的課桌椅、門、鎖、窗、進行維修,保證學生正常上課;加強門衛(wèi)安全工作,做到進出有記錄。

二、強化安全意識,緊抓安全工作不放松。

學校安全工作始終是學校各項工作的重中之重。為進一步做好安全教育工作,每學期,學校都會成立安全領導小組,制定安全應急制度,做到制度保證;同時召開教職工大會,層層簽定《安全責任狀》做到警鐘長鳴;其次增加投入,配備攝像頭、監(jiān)控、警報器、滅火器、臨時紅綠燈等必要設備;為了提高學生的安全意識,學校除了利用班隊會、晨會進行集中教育外,還多次組織學生進行地震安全演練活動、消防安全演練活動。值得一提的是2012年5月,學校成功地承辦了高區(qū)地震演練現(xiàn)場會,整個活動用時短、秩序好,達到了預期目標,得到了區(qū)級領導及兄弟學校的一致好評。

三、加強資產管理,提高使用率。

造冊,進出均應嚴格執(zhí)行制度,做到手續(xù)完備,帳目清楚,賬物相符,杜絕流失現(xiàn)象的發(fā)生;再者,加強師生愛護公物的教育,引導師生修舊利廢,自力更生。自己動手,注意節(jié)約,本學期我們總務處自己為打印機更換硒鼓及加粉,僅此一項,為學校節(jié)約開支六千多元。自覺地做校產管理的主人,努力延長各種教學設備的壽命,大力提高各種教學設備的使用率。同時加強對基本建設的維修改造,本學期,對室外廁所頂棚,三號樓樓頂防水工程進行了市場考察,確定了施工隊伍,并進行了施工,同時,對不合要求的指示燈,消防栓、滅火器進行了改造整改,保障了學生的安全。

四、嚴管財務管理,提倡民主監(jiān)督。

為了嚴格財務管理,學校嚴格物資采買制度,形成了嚴格的采買程序,即:申報――審批――采買,為了提高采買環(huán)節(jié)的透明度,學校成立了三人物資采購小組,保證少花錢、多辦事、辦好事,堅持把有限的財力用到最急需的地方。

五、存在的不足1、作為總務主任工作作風還需改進,離總務處服務的宗旨“熱情服務、主動服務、耐心服務、及時服務”還有差距。2、不能積極創(chuàng)造性地開展工作,處理問題有時缺乏指導性意見,未能全面地考慮好總務工作。

3、工作不夠深入,調查了解不夠。缺少與各個職能部門及教師們交流,對后勤服務工作中存在的問題把握不全面。

己的品行,做事做人都能以“德”為先?!罢嬲\相處,寬厚待人”是我為人處事的準則。不做虧心事不怕鬼敲門。所以自己的內心始終是安寧和踏實的,自己的良知始終是從容的。律己足以服人,量寬足以得人,身先足以率人。目前總務管理已實現(xiàn)了“規(guī)范管理與寬松、和諧”的有機結合,形成了“環(huán)境寬松,處事寬容,待人寬厚”的激勵機制。和則心齊,和則事順,和則暢通,凝聚產生力量,團結締造和諧。我的工作就得益于憑借和依靠這和諧的集體智慧和力量來積極應對師生們眾多的服務需求。所以我十分珍惜并常懷感激之心。如果沒有這個溫馨的集體給我的攙扶和提供這么好的施展平臺,一切都將成為空話。

二、總務工作方面。

1、期初學生保險辦理,共辦理學生平安保險705人次,校。

方責任險705人次;

2、合議起草教師宿舍分配方案,合理調整分配住校教師食宿;

3、校園設施維護改造。

(1)繼續(xù)參與中心小學圖書館電腦借閱系統(tǒng)建設,以及二。

年級學生的借書卡建檔、發(fā)行工作;

(2)更新電腦室學生系統(tǒng)軟件,以保證與新教材同步教學。

(3)破解被丟失加密狗的多媒體教學系統(tǒng),可為學校節(jié)約。

資金5000多元;

(4)主動跟進學校辦公網(wǎng)絡,熱情服務各室網(wǎng)絡正常運行。

三、教學工作方面:我在做好總務處工作的同時,還擔任。

汪曉萍。

我在總務處工作期間,在校領導的正確指導下,在全體教師的幫助、支持下,我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,以“科學發(fā)展觀”重要思想為指導,強化理論學習,發(fā)揮職能作用,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成了各級領導交辦的各項工作任務,自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力都有了很大提高?,F(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下:

一、政治思想方面:

“德乃做人之本”。本人一貫注重自己的品行,做事做人都能“以德”為先。“真誠相處,寬厚待人”是我為人處事的準則。不做虧心事不怕鬼敲門。所以自己的內心始終是安寧和踏實的,自己的良知始終是從容的。律己足以服人,量寬足以得人,身先足以率人。目前總務管理已實現(xiàn)了“規(guī)范管理與寬松、和諧”的有機結合,形成了“環(huán)境寬松,處事寬容,待人寬厚”的激勵機制。和則心齊,和則事順,和則暢通,凝聚產生力量,團結締造和諧。我的工作就得益于憑借和依靠這和諧的集體智慧和力量來積極應對師生們眾多的服務需求。所以我十分珍惜并常懷感激之心。如果沒有這個溫馨的集體給我的攙扶和提供這么好的施展平臺,一切都將成為空話。

二、教學工作方面:

三、總務工作方面1、開學準備工作。

(1)教學用品、辦公用品、勞動工具及時發(fā)放,保障教學工作正常開展。

(2)學生課桌椅配置,09年新置單人桌190套,雙人桌200套。教師換新辦公桌40張。

(3)學生保險辦理,共辦理平安保險2200人次,醫(yī)療險1903人次,學平險2237人次。

(4)秋季新生校服征訂及發(fā)放共509套。2、常規(guī)工作。

(1)水電線路檢查維修,確保安全無隱患。

(2)從9月初持續(xù)4個月應對甲流感,預防消毒工作。

包括藥品及醫(yī)療器材購置、發(fā)放,校舍消毒,學生測體溫并每日登記、報告。

(3)教學用品、辦公用品及教師福利品購置及發(fā)放。3、校園設施維修改造。

(1)新教學樓二樓圖書館、四樓微機房的改造。

(2)學校大門重大安全隱患消除、改造。

(3)辦公室、教室老化線路改造、教工之家線路維修。

(4)五樓辦公室及初二(9)班等12間教室大門維修、更換。

(5)初二(1)班等7間教室窗戶維修,更換黑板2塊。

(6)辦公室換抽屜鎖25把,維修空調2臺。(7)教室、辦公室更換日光燈157盞,吊扇23臺,水龍頭48個。

(8)小學部教室內、外粉刷,裝修及窗戶改造。4、臨時性工作。

(1)對新教學樓、校大門等工程測量、評估。

(2)做好成人高考、自學考試及普法考試的后勤服務。

工作。

(3)完成教育局節(jié)能考核、校建辦的學校建設考核報。

表等工作。

(4)配合教務、政教、工會、團委開展各項工作。5、學期結束工作。

(1)固定資產清查、歸檔,做到賬目清楚、帳物相符。

(2)用餐、勞務、作業(yè)本等各種費用核算。

(3)班級財產清查、統(tǒng)計、維修。

四、存在的問題。

(1)浪費現(xiàn)象仍然存在,特別是水電浪費比較嚴重。學校洗手池,很多次學生把水開著,人就跑走。教室的燈常常白天還開著。教室電風扇學生上體育課、下操場做操及到電腦室上課仍然開著。(2)損壞公物現(xiàn)象較嚴重,如玻璃、燈、桌椅、開關、水龍頭損壞嚴重。社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。過去的一年是忙碌的,但更是充實的、令人欣慰的。在總務處工作方面我們除加強行政監(jiān)督、管理力度外,還應多跟班主任、學生家長溝通,爭取他們的支持,盡可能克服某些設施、配套上的缺點,不斷提高辦學條件。我們深信,只要大家共同努力,共同奮斗,二十六中的明天會更燦爛輝煌。

word格式整理版。

范文范例學習指導。

學校總務述廉述職報告篇七

20xx年是我人生經歷頗為豐富的一年。一路走來,雖然辛苦,但是很快樂。在這里我要感謝領導、同事們的支持和幫助。是你們的幫助使我多了一份收獲和成長。下面我述職如下:

首先作為學校后勤的管理人員,在各方面起到模范帶頭作用是非常重要的。這就要求自己平時遵守學校的各項規(guī)定,不斷提高自身的業(yè)務水平和管理能力,處理好部門之間的關系。樹立為全體師生服務的意識。過去的一學期是忙碌的一學期,尤其是開學初幾乎沒有得到好好休息,由于校安工程實施,大量的圖書和桌凳在開學初需要搬遷,總務處在了李校長領導和部分年輕教師的配合下,頂著高溫一起揮灑汗水,經過不懈的努力,終于在開學初搬遷到位。在這里,我要向在搬遷中付出辛苦勞動的教師說一聲:謝謝,謝謝你們的幫助。

1、開學后,為了保證二樓、三樓學生的安全,我們?yōu)楦靼喟惭b了防盜窗。

2、學期初,校門口安裝了宣傳欄,公示了收費標準。

3、在學校資金困難的情況下,為兩位副校長配備了筆記本電腦。

4、學期中期安裝了常規(guī)檢查宣傳欄,極大促進了班主任老師和學生對常規(guī)檢查的認識。

5、為了使學生的操隊整齊,我?guī)ьI部分教師在操場上釘了500多個木樁。使原本參差不齊的操隊變成了整齊的軍隊。

6、利用休息時間,我和xx老師、xx校長測量并精心繪制了學校的平面圖。

第三,本人上學期擔任六年級數(shù)學教學任務,并且取得了微小的進步,實現(xiàn)了李校長“挪一步”計劃。更值得慶幸的是我還學會了電腦初步知識。這更是大環(huán)境的影響,也是工作的需要。并利用電腦課件在本校的“一人一課”上成功的演示了一節(jié)公開課。

上學期,總務處較好的完成了學期初制定的工作計劃,保證了學校工作的正常進行。這與全體教師積極配合是分不開的。我希望白沙王小學在李校長的帶領下,在我們全體教師的共同努力下,每年都有新的發(fā)展,每年都有新的面貌展現(xiàn)。我也希望通過自己的努力,為白小的建設和發(fā)展做出自己的貢獻。

最后,我感謝學校領導和全體老師,感謝你們對我工作的支持和理解。是你們的共同努力和配合,才使后勤工作順利開展。我有決心,也有信心在未來的工作中竭盡所能做好自己的本職工作。爭取在以后的工作中,在上一個新的臺階。

謝謝大家!

學??倓帐隽雎殘蟾嫫?/h3>

在上級領導的關心和支持下,在學校中層領導的協(xié)同配合下,20xx學年,我們圍繞一個“中心“,為加強”兩個體系建設“,實現(xiàn)“三個目標”而不懈努力。

現(xiàn)就20xx學年度的工作情況總結如下:

1、本學年從學習和實踐“三嚴三實”到“兩學一做”,再到“十九大報告”,我校支部以“戴黨徽,亮身份,做表率”為主要工作思路和策略,充分發(fā)揮支部的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用、民主監(jiān)督作用和增強黨員先鋒模范作用。

2、本學年學校始終強調以確保校園安全為目的,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面;從增強師生安全意識、強化學校安全管理入手,通過明確責任,落實措施。本學年,我校嚴格督促安全工作組按照教育局“安全工作評價指標”認真進行檢查和整改,從而切實保障師生安全和財產不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。

3、本學年,在德育處、少先隊的精心策劃,廣大師生的熱情參與下,校園活動如此豐富多彩。第一學期的科技體育節(jié)精彩紛呈。第二學期,我們開展了“學憲法講憲法”主題活動,分成“主題板報”普及憲法、“升旗儀式”講憲法、“憲法晨讀”學憲法、“演講比賽”用憲法四個板塊,增強了教育的生動性、參與性,強化學生的憲法體驗。我校的師生代表在街道組織的“我最喜愛的法制故事”講演比賽中獲得二等獎。此外,學校還開展了“網(wǎng)絡安全”主題班會、推普板報競賽、“環(huán)?;顒又堋?、“讀書節(jié)”等系列活動。當然,最精彩的莫過于“六一”文娛匯演了。各年級分別有兩個節(jié)目,再加上校合唱隊、舞蹈隊、豎笛隊、風箏社的節(jié)目,給在場的師生、家長帶來了一場視覺、聽覺的盛宴。

4、本學年,學校的體育運動隊在街道、區(qū)級比賽中成績依然領先,均獲第一名。在海曙區(qū)田徑運動會上,單是第一名就有19人次,9人次打破記錄,還獲得了“體育道德風尚獎”,沈金龍老師被評為“區(qū)優(yōu)秀教練員”。本學年,科技組也成果斐然。在市級比賽中,有1人次獲得一等獎,4人次獲二等獎,4人次獲三等獎。此外,學校的舞蹈隊、合唱隊都在區(qū)比賽中獲得二等獎。這些成績的獲得離不開各位指導老師,相關教研組及學生的共同奮斗、共同拼搏。

5、本學年,學校努力克服生源不良,師資不濟的困境,較好地完成了本學年的各項教學任務和目標。我們建立了兩個“名師工作室”,在特級教師和市名師的指導下,促進了校本教研工作的有效開展,增強了幾位年輕教師的教學能力,取得了不少成績。比如張玲玲老師在教育部人文社會科學重點研究基地南京師范大學道德教育研究所20xx年度小學《道德與法治》教學案例評選中榮獲一等獎。據(jù)悉全國共有51人獲獎,其中一等獎6人,寧波僅此1人。此外,畢佳潔老師在海曙區(qū)教師基本功比武中獲得一等獎,郁露燕和胡博分獲三等獎;畢佳潔和杜建偉老師的科學錄像課均獲得區(qū)級二等獎;鐘丹薇和李佳民老師均獲得區(qū)級優(yōu)質課三等獎。

6、本學年,教師的科研水平也有所提高。杜建偉老師撰寫的《小學中高年級學生科學前概念的分析與對策》在《新課程》總第449期第111版上發(fā)表,《飲料的秘密》在20xx年寧波市中小學學科德育優(yōu)秀案例中榮獲小學科學二等獎,《基于風箏項目的小學科學拓展性教學的探索與實踐》獲得區(qū)科學論文評比一等獎;吳旭斌老師撰寫的《愛崗敬業(yè),爭做教師黨員中的排頭兵》獲寧波市委組織部“學回信、悟初心、踐使命”征文三等獎,《論農村學校少先隊如何應對時代挑戰(zhàn)》獲得20xx年海曙區(qū)少工委工作論文比賽二等獎,《談兒童詩我想的教學內容》獲得20xx年海曙區(qū)小學語文學科論文比賽三等獎;李盛娜老師撰寫的《“自我教育筆記”實現(xiàn)學生的自省與遷善》獲得20xx年寧波市“我與課改”征文評選中獲一等獎,《班級中運用“希望教育”的案例分析》獲得區(qū)心理健康教育論文比賽三等獎;呂延兒老師撰寫的一篇論文獲寧波市美術論文三等獎;張玲玲老師撰寫的《利“學具”之器,善“教學”之事》獲海曙區(qū)道德與法制論文一等獎;黃輝老師撰寫的《基于英語核心素養(yǎng)發(fā)展的高效小學英語語音教學探究》獲海曙區(qū)教育局教研室英語論文比賽一等獎;周紅波老師撰寫的數(shù)學論文《瞻前顧后話觀察——基于人教版統(tǒng)編教材〈觀察物體(二)〉教學思考》獲得海曙區(qū)教育局數(shù)學論文比賽一等獎;李紅兒撰寫的《實施開放式教學,提高小學美術課堂教學有效性初探》獲得區(qū)二等獎;鐘丹薇老師撰寫的《親歷數(shù)學模型建構,優(yōu)化建構策略——以人教版六下“鴿巢問題”教學為例》獲得20xx年海曙區(qū)小學數(shù)學教學論文三等獎。

7、本學年,學校進一步優(yōu)化了學校環(huán)境,提升辦學條件。投入3萬余元添置了3臺臺式電腦、2臺便攜式電腦、3臺空調、1臺彩色噴墨打印機。投入8萬元對運動場看臺進行了改造,消除了一些不安全因素,提升了整個運動場的視覺美感。投入5萬元對教師辦公桌進行了更換。在街道城建辦的大力支持下對智致樓的大量進行了安全處理,并改建了一個銀耳房。這些投入有效地提升了學校的硬件設施、美化了學校的整體環(huán)境、消除了學校的不安全隱患。為學生提供了一個安全、優(yōu)美、舒適的學習環(huán)境,為建設一個標準的現(xiàn)代化學校打下了結實的基礎。

1.上學、放學時,家長等候區(qū)秩序較亂,尤其下雨天,低段學生的接送是個難題,也是事關校園安全的大事。

2.師資力量還是不足,學生課業(yè)負擔過重,開展學生集體活動時常常心有余而力不足。

3.教學思想、理念比較滯后,已成為學校發(fā)展的瓶頸。

4.教學質量還需進一步提高,尤其是學生的語數(shù)英三科學業(yè)成績。

5.課題研究及論文參賽的參與面不夠廣。

1.繼續(xù)強化師資培訓和校本教研、科研。

教師的專業(yè)成長與學校的優(yōu)質發(fā)展密不可分,只有不斷促進教師的專業(yè)成長,才能有效加速學校的優(yōu)質發(fā)展。為此,下一學年,學校主將繼續(xù)開展以下幾項工作:

(2)骨干支撐,促教研組成員同生共長,張玲玲老師拜名師已學有所成。學校也搭建了平臺,成立了以張玲玲老師為核心的品社教研組,期待著她能把所學所得傳授給教研組成員,實現(xiàn)同生共長。

(3)多元培訓,夯實教師專業(yè)成長基礎制定并實施了師訓計劃,并按照計劃開展一系列校本培訓活動。

(4)多讀多寫,為教師專業(yè)成長加油。繼續(xù)為老師訂閱教科研雜志、購買書籍;繼續(xù)對全體教師,尤其青年教師論文撰寫的篇數(shù)與質量提出要求。

2.繼續(xù)優(yōu)化學校設施設備,加強學校安全管理。

3.盡量摒棄一些非教學事務,讓教師有足夠精力提高教學水平、提高教學質量、身心愉悅地投入到校園集體活動中。

一學年來,經過全體師生的努力,學校取得了一些成績,這歸功于全體教職工的共同努力、辛勤工作,但我更應清醒地看到不足。學校發(fā)展的道路上肯定會布滿荊棘、充滿坎坷,但我相信在區(qū)教育局的正確領導下,有全體教師的齊心協(xié)力、腳踏實地、團結協(xié)作,我們一定能克難求進,學校的發(fā)展一定會有新的突破,學校的明天一定更加美好!

學??倓帐隽雎殘蟾嫫?/h3>

xx年是我國改革、發(fā)展的關鍵一年,東北育才學校也和全國一樣,經歷著不平凡的一年,作為育才的一員,我在學校的發(fā)展中,在自己分管的教學、總務、工會等工作中盡到職責,下面就有關情況作一匯報。

一、學習情況。

xx年,我自覺學習黨的十六大特別是十六屆五中全會精神,學習黨的有關教育的方針、政策,深刻領會“科學發(fā)展觀”的內涵,結合本校優(yōu)質資源擴張,集團化辦學的實踐,達到理論和實踐的統(tǒng)一,使全校師生形成共識,為學校迅速發(fā)展奠定理論思想基矗特別是在先進性教育活動過程中,進一步提高了自己的理論水平和認識能力。為了達到統(tǒng)一全校辦學思想的目的,積極參加校長行動研究,經常深入教學一線,自己利用學習所掌握的黨的有關教育的政策法則,與廣大教師面對面地交談,共商辦學發(fā)展大計,起到積極的作用,一年來自己能自覺用黨的路線、方針、政策武裝自己,并認真指導工作實踐,也確實收到一定成效。一年來,自已能自覺用”三個代表”重要思想武裝自己,樹立立黨為公,執(zhí)政為民的思想,在自己分管的工作領域中,求真務實,開拓進取,勤政高效,清正廉潔地做好每一件事情。

二、教學工作。

我在東北育才學校分管全校教學工作,具既管條的工作,又管塊的.工作。xx年對于育才的教學應是不平常的一年,首先是高中部,xx年育才高三畢業(yè)生超過500人,畢業(yè)生工作難度大,但在學校領導積極工作,全體教師的全面配合下,xx年高考仍然取得好成績,高考人均總分(全員),全省最高,考入清華、北大人數(shù)全省最多,保送生人數(shù)全省最多,考入清華、北大、復旦、上海交大、浙大等前xx所大學的人數(shù)全省最多。xx年東北育才考入國際名牌大學人數(shù)最多;育才參加中考人數(shù)也是歷史上最多的一年,但今年中考成績仍居全市最高,保持了多年育才的優(yōu)勢,應該提及的,育才這批學生是初中三年累計成績最差的部分,他們每年均能取得如此成績,實屬來之不易。東北育才學校初高中基礎年級教學秩序良好,在市、區(qū)及協(xié)作體的聯(lián)考中均取得了較好成績,受到社會各界好評。

三、總務后勤工作。

東北育才學??倓蘸笄谌藛T數(shù)量嚴重不足,而育才的基建后勤工作任務及其繁重。我在管理育才總務處工作中,一是把握資金,二是管理質量,三是抓好服務。具體工作,所有工程走招標程序,采購物品,談價格必須貨比三家,并有兩人以上去決定。工程預決算委托審計部門處理,以此嚴格控制工程造價。對工程質量,首先是靠監(jiān)理公司,更重的是包括自己在內的校領導經常親臨第一線,認真查看質量。后勤總務的核心是服務,育才有6000余人就餐于食堂,食堂服務直接關系絕大部分育才人的生活,我們在工作中提出,熱情、主動、周到,滿足一線教學工作的需要,滿足廣大師生的需要。

四、工會工作。

自己是工會主席,工會是職工之家,工會要為大家辦實事,成為職工利益的代表者。一年來,我們主持公道,為xx年來涉及職工利益的重大問題,工會都主動與行政聯(lián)系,爭取落實解決辦法,育才的工會深受職工信賴和歡迎。

五、存在問題。

進取心不強,工作分管面過大,深入不夠。

學??倓帐隽雎殘蟾嫫?/h3>

我于20xx年9月任xx小學校長(主持工作)。任職以來,在市教育局和塘下學區(qū)的正確領導下,我誠心誠意地團結領導班子成員,緊緊依靠廣大教職工,全身心投入到促進韓田小學發(fā)展的事業(yè)中,有效地推動了韓田小學的各項工作躍上新的臺階。一年來,學校先后榮獲學區(qū)教學大檢查a等(95.5分);學區(qū)升格學校廣播操暨升旗儀式一等獎;學區(qū)學生女子籃球比賽第四名;先后承辦了學區(qū)升格小學校長學習會、學區(qū)教學研討課活動、瑞安市升格小學工作座談會;??而P凰苑》破繭而出;學校課題《“以讀為本”的課堂教學模式研究》獲得市級立項;教師獲得市級榮譽達到7人次,學生獲得學區(qū)級以上榮譽19人次,本人還被大家推薦為xx年度市教育先進工作者?;仡櫼酝墓ぷ鳎刈魅缦率雎?,請領導和老師們評議。

為適應形勢的變化,我一直把學習作為增強工作能力的主要途徑,在繁忙的工作之余,我能堅持學習現(xiàn)代教育教學理論,撰寫學習心得,逐步形成現(xiàn)代化的教育理念。積極參加學區(qū)組織的理論學習與培訓,積極參加市局組織的校長崗位培訓,聽取了十幾個專題報告,深入調研了四所學校。編輯學習材料組織班子和教師學習理論知識,堅持在工作中學習,在學習中提高,在提高中思考,在思考中創(chuàng)新,并將所學的知識和理論用于指導實踐,不斷提高自身素質和政策水平。

(一)抓好學校制度建設。

學校升格后,制度都是原中心校的,與學校自身實際情況與今后發(fā)展格格不入。根據(jù)《溫州市義務教育階段學校教育管理規(guī)范化建設的若干規(guī)定》,我們通過不斷梳理、修訂、完善、建構了符合我校實際的十幾項制度或考核細則,并匯編成冊。

規(guī)章制度的建設,重在落實。我校建有行政、教師、學生的三級管理梯隊,每個管理者都有明確的管理要求,我自己堅持擔任值日組長。堅持每周一上午召開行政例會,下午召開教師政治業(yè)務學習會,學習相關文件精神,提升自身素質;回顧前階段工作,布置近期、遠期工作,及時出臺一周工作行事歷,使學校各項工作井然有序。

(二)改善辦學條件。

作為升格小學,最明顯的差距就是辦學條件的差距,隨著新課程的推進,改善辦學條件是我們義不容辭的職責,是確保民工子女從有學上到上好學的物質保證,我們一要緊緊抓住教育局的相關傾斜政策,升格后,市局共撥給我校三萬設備費、兩萬公用經費與七萬元的校門改建等項目經費,規(guī)劃利用好這筆經費,把有限的經費用到刀口上,至關重要,我校用這些經費購置了2臺多媒體設備,重建了學校大門,購買了大量的體育器材等;二要學會多條路走,改變靠、要、等的辦事思維,通過市局、儀器站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村等領導的支持,改善辦學條件。幾年來,我校共添置了3臺教師辦公計算機,建立了25座的計算機房等。

三勤儉節(jié)約,利用學校有限公用經費,為學校建設添磚加瓦,一年來,共添置了100副的課桌椅,更換了廣播系統(tǒng),安裝了升旗臺,對校園后面的圍墻進行維修,裝修了圖書室、存儲室、教師辦公室、教室,對所有欄桿進行加高、加固,確保了學生的安全,還打通邊門利用好外操場,把中高段體育課、廣播操及大課間活動都拉到外操場,有效的發(fā)揮了現(xiàn)有資源,同時創(chuàng)造條件為教師服務,通過改造食堂、教師寢室重新裝修,有效地解決了十幾位教師的中餐問題和教師住宿問題,使教師衣食住行無憂,達到更好地安心工作。樹立了學校新形象。

(三)強學校文化建設。

我校秉承“為了每一個學生的一生發(fā)展和幸福奠定堅實的基礎”的教育理念。結合我校的實際,把握小的文化為切入點,通過環(huán)境文化、教師文化、學生文化建設,使學校成為教師與學生共同生活、共同成長的精神家園,促進學生的個性全面和諧發(fā)展、實現(xiàn)教師的專業(yè)和學校的可持續(xù)發(fā)展。

環(huán)境文化。學校重視環(huán)境育人,重視文化氛圍營造。形成了我校獨特的綠、凈、美的環(huán)境文化氛圍。充分發(fā)揮環(huán)境育人的作用,因地置景增添了校園宣傳畫,在整個校園內開辟了主題專欄櫥窗,在各班級中布置了班級文化建設專欄。

教師文化。一是加強教師師德建設。把“創(chuàng)讓人民滿意的學校,做讓人民滿意的教師”這句話寫在校門口最顯眼的位置,當作教師每天的努力方向,經常組織教師學習政治業(yè)務理論知識。二是加強教師業(yè)務培訓,促進教師專業(yè)化成長:積極有效開展校本培訓活動,采用“請進來,走出去”方法,更新教師的理念,開拓教師的視野,提升教師的教育水平。

邀請?zhí)料乱恍≌Z文、數(shù)學、英語、體育等學科骨干教師來校示范指導,與原中心校開展教學聯(lián)誼活動,承辦學區(qū)升格小學教學研討課活動,有效地促進了我校骨干教師的成長,學校升格后,教師外出學習、培訓機會將大大增多,我校安排專項經費用于教師的外出學習培訓,為教師的發(fā)展創(chuàng)造機會,凡是市級、學區(qū)級相關教學活動,我都盡全力安排教師參加,每次外出學習教師回校后,都要填寫“外出學習反饋表”并在教研會上做輔導報告,從而達到一點帶面的效果。三是加強教學常規(guī)管理,每學期,我校堅持月評與期末總評,每次月評后把相關資料放入教師個人檔案袋,并給予一定的物質獎勵,從而提高教師參加教學月評的主動性。積極開展聽隨堂課活動,每周我努力做到下課堂,指導教師開展教學工作,幫助教師盡快成長。

學生文化。我校根據(jù)“愛國、求真、自信、勤奮”的校風和“立志、勤學、善思、踐行”的學風,改變枯燥乏味的校園生活,開展了一系列充滿樂趣,又富有學生個性發(fā)展的活動。一是開展好四大主題活動:如每年三月的校藝術節(jié)活動,設有舞蹈、器樂、聲樂、書法、美術、攝影、剪紙等七大項目,廣大學生踴躍參加活動;五月的體育節(jié),將于第九周開始,項目有廣播操、眼操、跳繩、接力跑等比賽;十一月的科技節(jié),有小制作、小發(fā)明、小論文等比賽,從而培養(yǎng)學生動手能力和創(chuàng)新精神;十二月讀書節(jié)活動,積極發(fā)動學生多讀有用的課外書,讀好書,從而掀起我校師生讀書高潮。

二是做好節(jié)假日文章:如“植樹節(jié)”綠化校園活動,“慶六一”游園活動、“教師節(jié)”尊師愛師活動、“慶國慶”班級黑板報評比;“慶元旦”古詩文誦讀比賽和跳繩比賽。通過節(jié)假日活動,更好地發(fā)揮了活動育人的實效。三是加強德育常規(guī)管理:如開展星卡少年評比活動、建立德育導師制,培養(yǎng)學生良好的行為習慣;開展第二課堂興趣小組活動,根據(jù)師資情況,打破班級界限,開設14個興趣小組,培養(yǎng)學生的個性特長,使學生的生命意義得到彰顯;開展跳繩等大課間活動、每周兩句日常英語活動、開展古詩文誦讀活動,編輯《鳳凰苑》??瑺I造書香校園。

任職以來,我堅持廉潔從政,率先垂范在學校力導節(jié)儉之風,提倡辦無煙學校,努力做到少接待,不搞形式主義,不搞鋪張浪費,盡量把有限財力用于學校的發(fā)展上。嚴格執(zhí)行“四條禁令”、“五項規(guī)定”,全面加強教師隊伍師德、業(yè)務、能力和作風建設。

在肯定成績的同時,我們也應該清醒地看到,與兄弟學校相比,我校的工作還存在不少困難和問題,學校發(fā)展與改革的任務仍然十分繁重。一是教學設施還比較落后,教學多媒體還不夠,實驗儀器設備嚴重不足,教育質量相對不高。二是教師的工作待遇和生活條件相對較差,教師隊伍總體水平難以適應教育現(xiàn)代化的要求,還需大力培養(yǎng)與挖掘。

最后,忠心地希望在座的領導和全體教師能一如既往地支持和幫助我的工作,本人不勝感激!謝謝!

學??倓帐隽雎殘蟾嫫?/h3>

20xx年2月,教育局改變了我的角色,時至今日,已有兩年半的時間?;厥走@兩年多來,很感激,有求是深厚的底蘊,有守望相助的伙伴,自己且行且學,且學且思,且思且行?;厥?0xx學年走過的點點滴滴,有磨礪,有成長,有收獲,有遺憾。

1.制定《杭州市星洲小學辦學章程》,依章辦學。

20xx年,根據(jù)上級教育部門的統(tǒng)一部署,請教了相關的專家,我校制定《杭州市星洲小學辦學章程》,并在教師大會獲得通過。辦學章程的制定,進一步明確學校辦學思想,辦學理念,追求目標,更明確學校各方面的規(guī)范,為學校進一步發(fā)展提供強有力保障。

2.推出《星學子評選制度》,培育星洲陽光學子。

端正教育思想,尊重差異,秉承教育要面向全體的理念,尤其是鼓勵全體學生努力做最棒的自己。我們推出《星學子評選制度》,取消過去把學生細細分層的方式,注重學生的自我評價,強項評價,鼓勵每個學生看到自己的閃光點,做最棒的自己。

3.推出《星教師評選制度》,重視培育優(yōu)秀教師。

既基于教師發(fā)展訴求和團隊發(fā)展訴求的教師隊伍策略之后,我們根據(jù)大量的調研所得的老師的需求和心愿,我們立足尊重差異,發(fā)揮每一位老師的工作積極性,推出面向全體教師的《星教師評選制度》。一年來,老師們有了更高的工作熱情和工作積極性,教師隊伍建設取得豐碩成果。

4.新修訂“調整假”制度,教師自主安排。

考慮到老師工作的特殊性,平時忙于學校工作,而很多家庭或個人的事情無法處理,有的突發(fā)狀況,也分身乏術。學校推出自我調整假,支持老師利用這一時間處理個人突發(fā)的急事。老師們從中有很大受益。

5.規(guī)范財務管理制度,制度約束權力。

進一步規(guī)范財務管理制度,與當前越來越嚴格的財務制度相一致,用制度來約束每一位財務管理人員的權力,也讓老師們學會更加規(guī)范的用錢。

20xx學年,是學校行政班子變動最大的一年,我們新提拔校長助理兩名,中層干部三名。無論是校長助理還是中層干部,都嚴格按照程序,民主推薦,組織考察,談話,公示。我們發(fā)現(xiàn),本學年新提拔的干部理念新,能力強,干勁足,使我們的管理團隊充滿生命力。

我們把好教師進口關,精選優(yōu)秀師資,來我們學校。我們的教師招聘小組成員首先看材料進行篩選,然后通過面談,再次篩查,然后進行試崗,最后通過上級部門統(tǒng)一組織的筆試面試和組織考察等層層考核。這樣選擇的師資,更加能夠適應崗位工作。

學校倡導人與人之間相互尊重,相互信任的風氣,團隊成員之間互幫互助,相互取長補短,相互補臺,提高團隊戰(zhàn)斗力,提升教師水平。年級組、教研組、備課組內,更是強化溝通機制,借用各種平臺,開展多項活動,使得團隊成員經?;ハ鄿贤?,更加團結,并使個體水平得以提升。

青年教師隊伍是一所學校發(fā)展前進的生力軍,學校更加重視青年教師的培養(yǎng),主要從兩方面著手:落實教育教學行為的規(guī)范性;搭建平臺提供鍛煉與展示機會。青年教師要想發(fā)展得好,規(guī)范很重要,通過學習制度,嚴格平時教育教學規(guī)范性檢查,師傅嚴格要求與把關等方式,讓青年教師自覺做到教學五認真,自覺規(guī)范自己的教育行為,成為合格的教師。另外,搭建更多成長舞臺,讓青年教師有機會展示,有機會鍛煉,業(yè)務得以長足發(fā)展,為盡快成長為優(yōu)秀教師打下基礎。

這一學年,教師隊伍建設成果豐碩,其中省市區(qū)級公開課講座100多人次;論文獲獎50多篇;兩位老師評上西湖區(qū)起航獎,杭州市教改之星評選,五位老師獲得金獎,一位老師獲得銅獎。我們學校科學教研組被評為西湖區(qū)科技工作示范教研組。

質量是一所學校發(fā)展的生命線,為由真抓實干,才可能有扎實的教育教學質量。我們全體教師秉承著對教育事業(yè)負責的責任感和使命感,懷著對星洲小學的深厚感情,工作中踏踏實實,認認真真,不唱高調,不玩虛無,讓我們學校的每一步走得更加堅實。

全體老師無論是對待自己的工作,還是對于學校的發(fā)展,都心懷目標與理想,發(fā)揚樂于奉獻的精神,共同努力。工作中,不計較個人得失,講奉獻,比貢獻蔚然成風。

這一年,學校組織參加西湖區(qū)各項比賽,成績顯著:西湖區(qū)藝術節(jié)美術音樂雙雙獲得組織獎,其中舞蹈《流動娃》獲杭州市藝術節(jié)一等獎,并參加杭州市藝術節(jié)閉幕式演出;乒乓球比賽西湖區(qū)第二名;籃球比賽女子第三名;足球比賽女子第一,男子第二;區(qū)棋類比賽三種棋的男女團體我們奪得兩個第一,一個第二,一個第三,一個第四,一個第五,總成績西湖區(qū)第一名。

學校在西湖區(qū)20xx年度考核中,再獲優(yōu)秀;學校還被評為杭州市棋類進課堂先進學校;杭州市心理輔導優(yōu)秀站;杭州市口腔教育基地學校;杭州市校園足球運動優(yōu)秀學校;全國德育實驗學校等榮譽。

秉持“把學校辦成少年兒童健康成長的樂園”的理念和追求,用心改造校園,讓校園更美,更多更安全的活動場地,讓校園真正成為吸引孩子的樂園。

實施開放辦學,發(fā)揮家長資源優(yōu)勢。做好家庭教育培養(yǎng),進一步幫助家長端正教育思想,更新教育觀念。家長進學校,家長進課堂,家長護校等活動開展,使得家?;痈l繁,家校合作更密切。

與英國友好學校交流更好地建立起來,我們將有更多的師生走出國門,感受英國的風土民情,開闊視野,增長智慧。

這一年,學校在《杭州日報》、《西湖報》都進行了專版宣傳,適時提高作為新優(yōu)質學校的知名度,提升教育地位和教育品質。

建立兩個共同體,一是在西湖區(qū)教育局的領導下,與大禹路小學甲來路校區(qū)結成緊密型互助共同體,我們派出四位老師參與管理教學等工作;二是在市教育局的領導下,與大江東的義蓬一小結成緊密型互助共同體。一年來,我們承擔的教學聯(lián)誼和送教下鄉(xiāng)活動達到十多場,傳經送寶做示范課達到近60節(jié)。同時,我校與杭師大浙教院合作,承擔培訓教師的任務,為杭州市乃至浙江省教師隊伍的建設與培養(yǎng)貢獻力量。

作為一校之長,我時刻嚴格要求自己。

我熱愛學校,用心呵護學生。學校的工作優(yōu)先于一切,把自己的全部心血貢獻于學校的發(fā)展與建設上,我做學生的好伙伴,做他們成長路上的引路人,既嚴格要求,更悉心呵護。

我在教學業(yè)務上,做到勤研究求上進。在這一年中,我自己也經常執(zhí)教省市區(qū)級示范課、教研課以及講座,將自己的研究成果與大家分享。同時,我組織工作室成員開展各類教學研究,指導他們執(zhí)教研究課、示范課,引領他們走專業(yè)發(fā)展的道路。

與人相處。我都做到誠相待樂相助。平時,關心教師,做老師的貼心人。只要老師有困難,我都會竭盡全力給予幫助。發(fā)現(xiàn)老師行為出偏差,也絕不袒護,真誠提醒,幫助老師改正。

管理工作,我做到求公正無私心。工作中,從不謀私利。無論什么事,無論什么人,我都能夠做到公平對待,沒有私心。

檢視自己,發(fā)現(xiàn)自己還有很多需要努力的地方。宏觀謀劃亟須提高水平;自我定位亟須理順明晰;工作標準亟須精益求精;學習修煉亟須提升素養(yǎng)……相信唯有不斷探索,不斷研究,更加嚴格要求自己,才能不辱使命,這是我的責任,亦是我的追求。

學校總務述廉述職報告篇十二

各位領導、老師們:

一學年來,身為校長,我勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)做好我的本職工作,基本兌現(xiàn)了我對大家的承諾,當前學校各項工作逐步走向正規(guī),能夠為上級領導負責和為全體師生服務是我的榮幸,我感到很是愉快和幸福。一年來,自感自己和班子成員共同努力,服務在先,做了一些工作,下面就學校領導班子和我個人的履職情況、廉潔自律情況向大會述職,不妥之處請指正。

一年來,我勤于學習,從各個渠道汲取教育營養(yǎng),豐富個人教育思想,提升個人辦學理念。我立志做一個有文化、有思想的教育人,勤于反思教育教學工作,撰寫教育教學論文,在省級刊物上發(fā)表論文1篇。我勤于學習法律法規(guī)和黨的教育、方針、政策,堅持做好筆記和讀書札記,點滴之中增強了自己的黨性修養(yǎng)和理論功底。我勤于參與各種培訓活動,樹立終身學習的觀念,引導教師學習新的教育理念和教學方法,主動適應新的教育形勢需要。我時時處處以身作則,團結帶領學校班子成員和全體教師勤于工作,思考和謀劃學校的發(fā)展。我勤于反思自己的思想態(tài)度和言行舉止,時時刻刻以一名優(yōu)秀教師的標準來衡量自己,把自己置于全體教師的目光之中和監(jiān)督之下,努力提升自身修養(yǎng),嚴格規(guī)范自我言行,認真履行了作為一名校長和教師的職責。

一學年來,我們提出要增強班子成員內部的團結服務意識,我們是這樣說的,也是這樣做的。一是組織學校班子成員開展實在地學習,認真學習有關的政策法規(guī),厘清工作思路,創(chuàng)新工作舉措,提高班子成員的管理服務能力。二是組織班子成員實際的研判學校發(fā)展大計,凝聚學校管理共識,提高班子凝聚力,及時解決學校管理過程中的困難和問題,確保學校各項工作協(xié)調有序進行。三是我們切實加強了班子成員的過程管理。努力提高學校領導班子的工作效率,就各自分管的工作進行了明確的分工,責任到人,民主管理,廣開言路,察納雅言,共促學校各項工作的正常開展。四是深入實際調研,形成工作思路。今年初,我們提出20xx年工作的目標(全力以赴,為金秋九月順利入住新學校做好一切準備---物質、思想、行動、質量、特色、理念);提出了主題詞(團結、合作、服務、奉獻、堅韌、創(chuàng)新)和工作口號(時刻準備著,堅韌工作著,痛并快樂著);明確了工作節(jié)奏(團結緊張,嚴肅活潑);描繪了學校愿景(金秋入住順利,教師付出有值,學生欣喜有加,領導見后滿意,家長拍手稱快,環(huán)境眼前一亮,內涵初見品味,發(fā)展空間充裕)。這些提法來源于實際又作用于實際,客觀上促進了班子成員和學校內部整體的團結,為全體師生指出了一條實實在在工作思路,為學校發(fā)展指明了努力的方向和工作的要求,促進了學校各項工作的順利開展。

這一年,學?;ńㄔO呈現(xiàn)大發(fā)展。***鎮(zhèn)中心小學投資1495萬元,建筑面積5816平米的毓秀樓、志遠樓、儒宴廳拔地而起,裝修完畢并投入使用。全體師生喜遷新居,城鄉(xiāng)差別在這兒消失殆盡;硬化校園地坪11000余平米,修建圍墻360多米,修建校門1座,門房1間,鋪設水、電管線4000余米,窨井、觀察井23個,配電室、垃圾池各1個。學校基建建設的順利完工,使全校580余名師生告別了昨日落后,迎來了今日進步,我們無限憧憬明日輝煌。

這一年,學校設施設備更新大變化。學校緊抓改薄工程實施機遇,未雨綢繆做好各項設施設備的采購工作。先后購置了教師辦公桌椅、生活用床100余張,滿足了教師工作生活的需要;花費20萬元購置餐灶具,滿足了高標準食堂所需;花費51萬多元全校園架設電暖,校園溫暖如春;花費22萬余元架設監(jiān)控設施設備,實現(xiàn)了校園全方位立體式監(jiān)控;安裝了教學用紅外一體機25套,教學手段緊扣教育發(fā)展改革脈搏。爭取諾基亞與上海貝爾資助筆記本電腦39臺,師機比達到了1:1,生機比達到了7:1。這些設施設備的更新和投入使用,為學校教育教學各項工作的開展插上了翅膀。

這一年,校園文化建設鋪開大文章。從學校修建之初,我們就及早規(guī)劃設計,做好校園文化建設各項工作。我們精心制訂了《***鎮(zhèn)中心小學校園文化建設方案》并穩(wěn)步精心實施。初步形成了以“韌文化”為核心的學校文化,逐步演繹出“四守五養(yǎng)六成十二化”文化體系。將校園規(guī)劃為教學區(qū)、生活區(qū)、特色養(yǎng)正區(qū)、休閑活動區(qū)、花苑賞讀區(qū)“五區(qū)”。嵌以圍墻文化、石文化、路文化、體育文化、小品文化、課程文化、大廳文化、走廊文化、教室文化、各室文化、廊頂文化、餐廳文化、樓名、宿舍、教室、中隊名文化以及日常理念文化等。校園規(guī)劃齊整,布局科學合理。我們組織全體老師進行以“我們究竟要辦一所什么樣的學?!苯逃笥懻摶顒?,讓老師們在暢所欲言的爭論中明確了自己工作的航標,增強了工作的動力??梢哉f藍圖已繪就,建功正當時。

這一年,教師諸業(yè)精進取得新成效。一年來,全體教師任勞任怨,辛勤工作,不僅在工作中展現(xiàn)了執(zhí)著和擔當,還在學校的發(fā)展中冶煉提升了自己。學校通過“單周道德講堂”以及“雙周教師論壇”的方式,努力從教師師德師風和專業(yè)技能兩個層面提升教師隊伍整體素質,活動先后舉辦8期,教師從活動中接受教育和啟迪,在活動中得到鍛煉和提升。我們堅持將教師政治、法制學習與教育教學工作緊密結合起來,提高教師的思想覺悟與敬業(yè)意識。強化教師師德師風建設,規(guī)范教師從教行為。我們根據(jù)學校實際實施了教師職業(yè)道德承諾制度,組織教師簽訂了廉潔從教承諾書和八小之外行動承諾書。為教師征訂教育教學類雜志20余種,為每一位教師配備了筆墨紙硯和學習筆記,用以加強個人自修,提升專業(yè)化水平,解教師專業(yè)成長及工作掣肘之困,助教師成功之力。加強了教師培訓,讓教師真切感受到培訓的福利。積極參加省市縣組織的各類培訓10余人次,做好了二級培訓,受眾500余人次。

組織開展了互聯(lián)網(wǎng)+、一體機應用及暢言教學通等信息化培訓3期,教學紅外一體機單機進校區(qū)10臺,中心15臺,很好地促進了學校信息化工作。一年來學校共有10余篇論文在省級以上刊物上發(fā)表。及時督促教研課題立項推進工作,認真抓好課題研究,今年在省市縣級課題立項活動中,我校有5項課題獲得省市級立項。高度重視質量均衡工作和薄弱科目教學研討活動,組織教師開展教學質量研討4次;組織開展了2次領導聽課月活動,人均聽課15節(jié)以上;召開了課堂教學改革研討會,明確了課改目標,理清了課改思路,解決課改困惑,促進了課堂教學。至目前,學校有3名教師被確定為省級農村骨干教師,有4名教師被確定為市級骨干教師,6名教師被確定為縣級骨干教師,3名教師在教師節(jié)受到市、縣委、政府的表彰獎勵,有20名教師被確定全鎮(zhèn)優(yōu)秀教師,模范班主任,師德標兵和優(yōu)秀教育工作者。

學校總務述廉述職報告篇十三

幾年以來,在上級主管部門的關懷支持下,我校始終堅持以德育為核心,以教學為中心,努力提高教學質量,推進素質教育。學校呈現(xiàn)出教師敬業(yè)愛崗,潛心教研,學生勤奮學習,奮發(fā)進取,校園書聲瑯瑯,和諧綠色的嶄新局面?,F(xiàn)將這一屆來的工作匯報如下:

學習是永恒的主題和終身的任務,是行動的先導。我認為校長只有學習、學習再學習才能更好的做好工作。

1、認真堅持學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想,堅持每天收看電視新聞、報紙等把自己的思想集中到黨的路線、方針、政策上來,擺正自己的位置,對上級負責,對學校負責,對教師負責、對學生負責。

2、加強業(yè)務學習,不斷提高自己的管理水平和校長的業(yè)務能力。校長在學校管理中處于主導地位,因此我積極參與新的教育教學改革,參加培訓學習。不斷更新自己的知識觀念,努力使自己的教育教學理念走在前列,更好地服務于教育教學工作。

3、堅持法律、法規(guī)學習,依法治校。自己首先帶頭學法、遵法、懂法、守法,轉變觀念,不斷增強法律意識,不斷提高理論水平和綜合素質。

我校把全面貫徹黨的教育方針,全面實施素質教育,全面提高教學質量,作為學校的辦學宗旨。逐步建立健全與完善了學校的各項規(guī)章制度,通過制度力求做到“各就各位、各盡其責”。

1、創(chuàng)新德育教育,堅持以德立校,依法治校。

學校工作始終堅持以德育為核心,堅持傳承民族文化、民族精神,堅持“學校無小事,事事都育人”的原則,堅持以愛國主義、養(yǎng)成教育、法制教育為主要內容,以各類活動為契機,熔人格的形成于鮮活的生活實踐中。

2、加強法制教育,重視安全工作,創(chuàng)建平安校園。

為了使法制教育取得實效,我校聘請鎮(zhèn)派出所副所長擔任法制校長,定期作法制專題報告,提高了學生辨別是非的能力,鼓勵學生勤奮學習。安全工作“責任重于泰山,落實至關重要”,學校成立了組織機構,制訂了應急預案,加強了制度建設,每學期與班主任簽訂安全目標責任書,制定安全工作制度和值班管理制度。通過活動對學生進行安全教育,并組織全校學生,分年級分班輪流觀看遠程安全專題片,了解回避、應對各種危險的常識,對學生們真正起到了安全警示。安裝監(jiān)控攝像頭,設置交通警示標志,為確保校園安全,創(chuàng)建平安校園打下了硬件基礎。

3、運用科學理念,鍛造教師隊伍。

幾年來年,我校堅持每周一次的政治業(yè)務學習制度,認真組織教師學習“三個代表”重要思想,狠抓師德教育,開展師德師紀大整頓。全校教師無違紀和違反“教師行為十不準”規(guī)定的現(xiàn)象,全面落實了《教師職業(yè)道德規(guī)范》。

4、以教學為中心,堅持科研興校,質量強校。

1)認真落實兩個常規(guī),加強教學管理。

在常規(guī)教學管理中,建立了各種常規(guī)管理制度,完善常規(guī)管理辦法。教師采取模塊備課,學校領導及時督查指導,每學期進行常規(guī)教學檢查不少于四次,并及時總結反饋。在課堂教學常規(guī)管理上,建立監(jiān)督機制,嚴格上課規(guī)范,向40分鐘要質量、要效益。

2)抓校本教研,提高教師業(yè)務能力。

我校從學??沙掷m(xù)發(fā)展的高度,認識校本教研工作,并把它作為興校的主要策略,明確提出向教研要質量,靠教研上臺階,走教研促教、教研興校之路。深入推進課程改革,持之以恒地搞好校本教研工作,鼓勵、支持和組織教師參與教育教研,以學生主動參與為主線,樹立了嶄新的課堂教學評價標準。教師逐步把激情帶進課堂,把激勵帶進課堂,把趣味帶進課堂,把現(xiàn)代技術帶進課堂。通過教研組活動和培訓學習,把我校的課堂教學改革不斷引向深入。實現(xiàn)教師的不斷創(chuàng)新,自我超越,盡快提高教學質量。

5、雙管齊下,抓好校園建設。

1)開源節(jié)流,做好硬件建設。

上任后為美化校園親自帶領全校教職工硬化校園、挖水井、修建花園草坪。在任幾年,全力解決學校面臨的棘手問題,給學校建成了鍋爐房解決了學生中午沒有開水何的困局,建成了儲藏室使學校的資源有了專門的存放空間,訂購活動多媒體展示臺一臺,使每個教室用多媒體上課成為可能,為提高教學質量創(chuàng)造了條件,自籌資金征地3。8畝擴大校園面積,為建設教學樓打下了基礎,緩解教師宿舍的緊張成為可能。

6、科學設計,整體規(guī)劃,抓好軟件建設。

通過建設學校的硬件塑造校園整體形象的同時我們充分利用紅領巾廣播站、宣傳欄、報欄、校報等宣傳陣地,大力宣傳先進文化;另外,我們還開設文學、藝術、手工等方面的課程,開展文明班級、文明學生的創(chuàng)建活動,營造良好的文化氛圍,使先進文化覆蓋到校園的每一個角落。

圍繞提高學生思想道德和科學文化水平這個中心,以優(yōu)化育人環(huán)境為基礎,以校風學風建設為核心,以全面提高學生素質為目的,努力建設豐富多彩、生動活潑、健康向上的具有我校特色的校園文化。開展豐富多彩的文化藝術活動,促進學校精神文明建設。多年來,我們加強了學生各項活動的開展,舉辦了文藝匯演、演講比賽、體育競賽、百科知識競賽、作文競賽等,讓學生的情操得到了熏陶,為他們形成積極向上的人生觀和價值觀打下了良好的基礎。在校園顯性文化方面,我們努力建設標志文化、園地文化、樓層文化、墻壁文化、道路文化、教室文化、辦公室文化讓校園的每一面墻會說話,把內涵豐富的古詩辭句、富有指導性的文明用語布滿學校的各個角落。構建熱情奔放、蓬勃向上的操場文化,讓校園內每一處空間都發(fā)揮的育人效應,給全校師生以強大震撼。學校將校園的綠化和文化建設相結合,引進了品質優(yōu)良的花草苗木,并托物寓教,使“一草一木都含情,一山一石能說話”,在潛移默化中培養(yǎng)學生,樹立高尚的人生觀、價值觀,使學生在濃厚的文化氣息中熱愛生命、確立志向、學會生活。

1、抓好學校常規(guī)管理,要在細、嚴、實上下功夫。學校常規(guī)管理必須重視從最細小的事情抓起,從平凡的瑣碎小事抓起。

2、學校全面推行校務公開,財務公開。嚴格財務紀律遵守收費標準,收費公示。

3、本人堅持嚴于律己,以身作則。要求教師做到的,自己要首先做到。我一直堅持提前到校,堅持參與學校的的各項活動。

4、堅持深入教學第一線,堅持參與教研教改,堅持聽課、評課,指導教學工作。時時刻刻給教師起模范表率作用。

5、安全教育常抓不懈,牢固樹立“責任重于泰山,落實至關重要”的意識,確保校園安全,創(chuàng)建平安校園。

總之,任職以來,我力求恪盡職守,努力工作,但與要求相比還存在一定差距,在工作思想的轉變相對不足,工作中可能有疏漏。在今后的工作中我將一如既往,加強學習,不斷提高自身素質,廉潔自律,努力克服工作中的缺點和不足,以飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁與廣大師生一起,同心同德、眾志成誠,為把大舍中心小學辦成人民滿意的學校而不懈努力。

學校總務述廉述職報告篇十四

在日常生活和工作中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復發(fā)?以下是小編整理的學校報賬員述廉述職報告,歡迎閱讀與收藏。

我校財務根據(jù)教育局年初工作計劃及本校財務計劃的要求,本著服務特殊教育發(fā)展的宗旨,以規(guī)范、合理、高效使用教育經費、為本校教育事業(yè)發(fā)展提供保障為目標,認真細致開展了工作,在“創(chuàng)新”、“落實”上下功夫,扎實做好預算、經費、支出管理、財務監(jiān)督、維修等各項工作,為完成本校20xx年工作任務作出了一定努力。

主要工作內容

1、積極抓好內部財務管理工作,規(guī)范了單位收入與支出,促進財務管理有序發(fā)展。

2、認真貫徹《義務教育法》,積極落實義務教育界經費管理機制,規(guī)范、合理使用了生均公用經費。

3、認真履行學校預算管理工作,嚴格按照常規(guī)預算要求編制收支預算,并按預算執(zhí)行,全面合理安排各項教育經費,為教育發(fā)展提供財力支撐。

4、配合本校財務收支內部審計工作,對學校行政賬和食堂賬做到了一期一審,并及時上報了審計報告。

5、規(guī)范了學校津補貼的發(fā)放。

6、做到了以收定支,不負債消費。

7、認真對待學校的維修工作。根據(jù)需要確定維修項目,對小型維修不等不靠,并嚴把質量關,完善學校教學條件。

根據(jù)固定資產管理相關規(guī)定,加強了學校固定資產的保管、使用和維護。對學校增加的固定資產及時入帳,定期對固定資產進行盤點核查,保證賬表相符,賬物相符。今年對固定資產賬務重新進行了明細錄入,并按國資局的要求,對全校的'資產核查,按時完成了國資局組織的三年一次的資產大清理及所有資產卡片錄入、賬務處理工作。

為了用足用好各項教育經費投入政策,學校多渠道籌措教育經費,切實為特殊教育發(fā)展提供了財力保障。

1、爭取財政撥款主渠道投入,充分利用政策提供的口子和渠道,爭取教育經費。

2、積極籌措資金,爭取了社會各界和個人捐資助學,充分發(fā)揮了教職工的力量,廣泛聯(lián)系,爭取預外收入。并管好用好來自各種渠道的捐贈、助殘款、助學金。

3、力爭專項資金,加強了與上級部門及外界聯(lián)系,爭取專項和補助資金對我校的投入。

1、依規(guī)收費。繼續(xù)免收學費、雜費、寄宿費,只依法收取了適量伙食費。并加大了伙食費減免力度。

2、規(guī)范公示。堅持了伙食費收取前進行公示,按月收取。

3、規(guī)范了票據(jù)。做到使用統(tǒng)一的專用票據(jù),有收有據(jù),一月一開。

凡學校需采購物品屬于政府集中采購目錄的項目,嚴格按照教育局出臺的政府采購流程進行操作,都按規(guī)定辦理了采購手續(xù),并委托集中采購代理機構(政府采購中心)采購。

1、凡單位發(fā)生的收支及時入帳,并按月做好了各種帳表,并及時對外報送表報。

2、對教育局及其它上級部門下達的需要填報、統(tǒng)計的各種數(shù)據(jù)、資料等,如實認真地完成,并按時上交。

3、及時做好了票據(jù)的購買、領用和核銷工作。

4、及時完成了上級交辦的其他工作。

此外,不斷加強業(yè)務的學習、認真領會教育文件精神,積極參加教育局及財政局組織的會計培訓,提高了業(yè)務素質和工作能力,出色完成了本年度的會計工作任務。今后將繼續(xù)努力,爭取將工作做得更好。

學??倓帐隽雎殘蟾嫫?/h3>

根據(jù)區(qū)委,區(qū)政府,區(qū)教育局的指示,xx中學,區(qū)四校,溫盤中學三所學校合并,并后我分管學校后勤工作。在合并后的一年半的時間里,我?guī)еw教師的信任與期待,認真地抓好分管工作,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)將一年來的工作完成情況述職如下:

一、修身立德,率先垂范。

我對自己的度量標準是高起點、嚴要求,力求做到最好,做教師的表率。

1、加強學習,提高能力與素質。在今天學習型的社會里,學習就是工作,工作就是學習。因此,我把工作當作學習之源、學習的過程。對于工作中出現(xiàn)的一些問題,我會反思,也會虛心地向其他班子成員或老師請教,汲取寶貴的意見,對不同的意見,我常常換位思考,多站在師生一邊、從學校大局來思考問題,尋求最好的解決辦法。工作之余,也學習一些教育教學和學校管理理論,在工作中找差距,在學習中長知識,不斷提高自身思想根底和知識功底。

2、以身作則,做老師的表率。對于學校的各種制度,我以身作則,帶頭遵守,自覺接受群眾的監(jiān)督。每天我堅持到校早,離校晚,始終把學校工作放在第一位,對于上班時間還未處理完的工作,晚上和雙休日再到學校加班。雖然有時覺得有點累,但活得很充實;雖然老師信任我,給了我職位,但我從來不居官自傲,我覺得我也是群眾中的一員,一名普通老師,我也喜歡和其他老師討論教育教學工作中的疑難問題,談家庭、個人問題,當老師需要幫助時,我也能主動援手,將主動幫助別人做事作為我的一種樂趣,做老師的知心朋友。

二、學校后勤工作不斷改進。

后勤工作是學校開展教育教學工作、師生和諧生活的有力保障,后勤管理工作的好壞直接影響到學校工作的有序進行。因此,我從強化后勤內部各環(huán)節(jié)管理入手,抓了如下幾方面工作。

抓管理,樹形象。針對后勤工作分散、零碎、崗位多的特點,有針對性地根據(jù)每一位職工的特長,對各項工作進行細化、量化,做到既有分工,又有合作,既發(fā)揮個人潛能,又充分體現(xiàn)優(yōu)勢。

抓教育,比奉獻。在具體工作中,我注意做好職工的思想教育工作,與他們談心,經常開展愛崗敬業(yè)教育,艱苦奮斗教育,集體主義教育等。如對一些后勤人員責任心不強的現(xiàn)象及時進行了教育,讓他們清醒地認識到后勤工作同樣是學校一項重要的基礎工作,增強后勤工作的責任感和光榮感,樹立以校為家、愛校光榮的集體主義觀念和主人翁精神,從而立足本職崗位,爭做一流工作,爭創(chuàng)一流業(yè)績。經過一年的努力,培養(yǎng)了一支團結合作,吃苦耐勞,盡職盡責的后勤班子。

抓財經,算細賬。針對學校資金嚴重短缺的`情況,在平時的工作中我們堅持“能省則省,能代則代,能修則修,能借則借”的原則,增收節(jié)支。該學期組織后勤組的同志們利用雙休日和節(jié)假日油漆教學樓的門窗和護欄桿,為學校節(jié)約開支,將學校有限的資金用在刀刃上。

每年暑期,學校都要進行一次校舍維修和課桌椅的維修更換。這一期間,我自始自終參與,拿方案、定措施,極大限度地節(jié)約了人力、物力、財力,保質保量的完成了任務。

嚴格財務管理,一年半年來,逐步完善了財務管理制度。一方面,嚴格執(zhí)行了上級的收費政策,并及時將上級的收費文件予以公示。徹底制止了亂收費行為。特別是免除了義務教育階段學雜費以來,學校從未向學生收取任何費用,校服、學生平安保險、生活就餐、學習資料等都是學生自主消費。另一方面,學校各項開支嚴格按預算執(zhí)行,重大開支由校委會商量決定,教師津補貼嚴格按上級文件規(guī)定發(fā)放,杜絕亂發(fā)亂補,每學期都要由民主理財小組對學校收支進行一次審核清理,并及時張榜公布,由于管理嚴格,學校財務受到了老師的好評和上級領導的贊許。

在貧困寄宿生生活補助費發(fā)放工作中,我從嚴把關,一是大力宣傳黨的政策,讓家長明白放心,二是嚴肅紀律,責任到人,要求老師對學生家庭情況進行調查摸底,切實做到了把錢發(fā)放到困難學生手中。

三、認真做好自身教學工作。

一年半來,我一直擔任七年級的美術教學,為盡量克服行政工作對教學的影響,特別是臨時開會,我常常要與其他科老師進行調課,回來后再補上,我決不會因為是一門非考試科目而落下一節(jié)課。另外,我還積極參加教研教改活動,深入課堂聽課,和大家一起研究,取長補短,每學期聽課都達到15節(jié),做到有聽有評。

四、成績與存在問題。

回顧一學期來的工作開展情況,我覺得我的工作是盡職盡責的,自己的工作層次和水平有了明顯的提高,崗位職責和各項指標完成的質量有明顯的改善,分管工作各方面切實得到了加強。后勤工作真正為學校發(fā)展起到保駕護航作用。在此,我要感謝所有支持我工作的教職工特別是后勤人員。在取得成績的同時,也存在著缺點與不足,一是由于經費不足學?;A設施落后,硬件設施不完善,嚴重制約了后勤工作為教學一線服務功能的發(fā)揮;二是后勤保障能力仍需加強;三是自己的管理水平、工作方法、協(xié)調能力還有待提高。針對上述的問題,我有決心在今后的工作中逐步加以解決、提高。為把我校辦成xx人民滿意的學校做出自己的貢獻。

xx中學段xx。

20xx年x月。

學??倓帐隽雎殘蟾嫫?/h3>

一年來,始終堅持黨的教育方針和正確的辦學方向,在上級領導的正確指導下,圓滿完成各項任務?,F(xiàn)總結、匯報如下:

社會在不斷地進步,新的教育理念在不斷地產生。作為新時期的校長,只有加強學習,不斷地提高自身素質,才能適應新時期教育的需要。

1、注重自身業(yè)務素質的提高。

面對新的素質教育觀,通過各種途徑理解其內涵與實質,認真學習別人有關素質教育的科研成果,積極投身于教育教學改革之中。積極參加各種學術教研活動,汲取先進的教育思想。加強自身業(yè)務進修培訓,認真參加教師繼續(xù)教育的同時,積極進行學歷提高培訓。

2、加強學習,提高自身政治素質。

我始終認真學習鄧小平理論,努力實踐“三個代表”重要思想,深入貫徹17大會議精神,認真開展第三批科學發(fā)展觀教育活動,加強黨性知識的`學習,認真學習各種法律法規(guī),通過形勢教育以及各種新聞媒介,了解國內外時事,用先進的理論、思想武裝自己的頭腦。

作為一個教育工作管理者,我還通過訂閱如《中小學管理》《現(xiàn)代教育科學》《中小學校長》等經驗雜志,學習先進的管理經驗;根據(jù)實際,學習區(qū)內兄弟學校先進管理辦法,努力提高自身的教育管理水平。

近幾年學校管理工作的實踐,使我深深體會到;要搞好學校工作,必須全心全意依靠教職工,帶領行政一班人,團結一致,共同努力,依法打造穩(wěn)定、積極、向上的環(huán)境,讓教職工對校長、對學校政治上有強烈的信賴感,工作上有危機感和責任感。

3、認清形勢,樹立三種意識。

針對我校師生的比為1:10的嚴峻形勢,正確樹立教師的競爭意識、生存意識、發(fā)展意識,探索試行符合校情的教師績效考核制,形成正確的激勵機制。具體做法有:

通過每周例會,充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督保障作用,討論決策學校重大事項;。

以師德培訓為基礎,加強團隊的整體政治素質提高工作。

4、狠抓校風、學風、教風建設。

落實德育工作,學校工作以德育工作為首,學校成立了德育工作領導小組,制定并落實計劃,團結協(xié)作,積極開展主題中隊會、校園廣播站、國旗下講話、三期奪標評比等系列活動。

積極推進素質教育,進行新課程式改革,有的放矢地設計教研活動,開展好校本教研,鼓勵教師走出去學習考察、教師撰寫課改論文、教學隨筆、階段性總結、針對實際制定行之有效地學生評價體系等切實進行課改。

以目標管理為手段,以研促教,狠抓教學管理。強化質量管理,加強過程管理,進行教學常規(guī)月檢,納入考核,進行獎懲;制定合理的學生綜合素質評價方案,面向全體,不放棄每一位學生,注重學困生轉化,嚴控后進生產生,全面實現(xiàn)檔案室管理。

定期召開家長會、開放課堂活動,實現(xiàn)三位一體教育網(wǎng)絡構建,有效開展豐富多彩的活動,通過舉行各種文體娛樂活動,活躍校園文化氛圍,組織學生參加上級組織的各種競賽。

5、強化安全教育和安全工作管理。

成立安全工作領導小組,實行月檢查、月公示制度;簽訂安全目標責任書;堅持專人負責記錄《安全工作日志》,記錄當天學校的安全工作情況。堅持安全工作匯報制度和責任追究制度;杜絕瞞報、不報或遲報。開展豐富多彩的消防演練、緊急疏散演練、安全知識競賽、防疫知識競賽、安防交流會等安全教育活動。

6、積極穩(wěn)妥地推進事業(yè)單位人事制度改革工作。

加強宣傳,全面制定各項考核辦法,注重平時對教職工進行全面考核。

7、積極推進依法治校進程。

完善各項制度,認真做好落實,年度內分別與華為警務室、河北李景玉律師事務所建立友好關系,加大師生的法制教育力度。

8、積極探索多措并舉促教育模式。

年內三月份,引進民盟廊坊市委的燭光行動定點幫扶長期合作項目,同時接受近三萬元的體育用品捐贈;年底完成了趙局長搭橋聯(lián)絡的佳施加德士(廊坊)塑料有限公司的兩萬余元的多媒體捐贈項目;暑期完成了村街建設的幼兒圖書室、玩具室的建設。學校硬件設施得到進一步完善,多措并舉促教育取得明顯成效。

在文教衛(wèi)生局黨委、小學部領導的正確指導下,嚴于律己,廉潔行政,認真履行自身崗位職責,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,扎實做好干部作風建設年工作。

9、財經方面。

(4)、堅決執(zhí)行義務教育收費政策,不亂訂教材和教輔,不加重學生經費負擔;。

10、行政方面。

(1)、認真做好上傳下達工作,保證政令的暢通,建立上級文件接受、處理臺帳,實現(xiàn)檔案式管理,有效實現(xiàn)督察、督辦。

(2)、走民主治校之路,堅持民主集中制原則,切實推進校務公開工作,特別體現(xiàn)在完善和執(zhí)行學校的規(guī)章制度時,做到共商大計,以班子會、教代會形成決議,從不搞官僚的主義。

(3)、學校的評優(yōu)、晉職、晉級等事關教師切身利益的事,嚴格依據(jù)學校規(guī)章制度、考核辦法,通過行政班子會、教代會,研究討論后作出決定。

(4)、遵守重大事情的情況通報和報告制度,不僅向全體教職工通報,并及時向教育局及上級黨政報告。

11、存在的不足。

本人治校經驗欠缺,理論水平還有待提高,只有不斷地加強理論學習,積極吸取先進經驗,廣泛聽取意見,才能不斷地提高自己,完善自我,也才能更好地履行自身工作職責。

12、發(fā)展思路。

(1)、強化合作發(fā)展辦學核心理念。走師師、生生、師生、校校合作之路,以科研為指導,以改革為動力,以教師和學生的發(fā)展為目的,將課題研究與學校發(fā)展高度融為一體。使學校朝著學習化校園的方向不斷邁進。

(2)、爭取多方支持,繼續(xù)做好民盟農村教育燭光行動工程以及佳施加德士公司支教、助教工作和依法治校工程的法制教育工作。

學校總務述廉述職報告篇十七

政治目標明確,政治立場鮮明。能堅決擁護中國共產黨的領導,忠于人民的教育事業(yè)。認真學習黨的各次全會精神,深入開展學習黨的群眾路線教育實踐活動,用以指導教育教學工作。能將思想政治學習教育始終工作貫穿于教學和行政工作之中,做到既教書又育人。與同事和睦共處,互助友愛,尊重領導,熱情待人。能服從組織和領導安排,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,積極要求上進。

2、勤。

作為學校分管教育教學、德育工作及職稱評聘的校長,我從來沒有無故缺席、遲到或早退的現(xiàn)象發(fā)生,哪怕是病假也很少請假,真正做到“以校為家”。一年來我每天都是7:50前到達學校,5:00后離校,對各級各類舉行的會議、教研等活動更是如期參加,認真履會。假期帶值班總是身先士卒,率先垂范。真正做到勤字當頭,給老師們樹立了一個模范。

3、能。

我始終堅持學習,努力提高個人修養(yǎng),提高領導藝術水平,不斷地充電、充實自我。作為校長,我對自己分管的工作高度負責,身體力行,不敷衍,不打折、不畏首縮尾。大膽工作,勇于創(chuàng)新。處理問題果敢,堅決,盡量處理好自己分管工作中的問題,不把問題上交。同時還把自己分管的工作緊扣學校管理目標,體現(xiàn)學校管理風格,作為校長的助手,工作上積極配合,人格上充分尊重,思想上主動溝通。對群眾我熱切關注,真誠愛護,用心幫助,不斷激勵。一年來,本人多方協(xié)調,積極協(xié)助校長抓好中心幼兒園市級示范園申報驗收工作,文明城區(qū)鄉(xiāng)村少年宮的測評工作及省教育兩項督導工作,抓好學校教育教學常規(guī)管理的規(guī)范化、制度化、科學化。堅持每周至少下基層校聽課2次、督查一次,認真做好教師職稱評聘與崗位設置等各項工作,受到廣大教師的充分肯定和贊揚。

4、績。

一年來,在上級領導的關心及全體教職員工的共同努力下,學校教育教學成績令人倍感欣慰。學生參加市、區(qū)各級比賽有60多人次獲獎,教師受到上級表彰的有20多人次。一年來,我校先后承擔了二個省級子課題、一個市級“”重點課題和兩個區(qū)級課題的研究工作,本人勇挑重擔,均擔任課題研究主持人,在實現(xiàn)規(guī)范管理的基礎上,抓住“課題研究”不放松,引導中心實驗組成員潛心探索。無論工作再忙,每周我必參加課題組的研究。本著一個“實”字,課題研究取得突破性的進展,實現(xiàn)了學校教科研水平的全面提升。其中兩個課題已順利通過驗收,市級“”重點課題還獲得了xx市三等獎。教研教改論文有30有多篇在省、市、區(qū)級獲獎匯編,本人撰寫的論文《小學中年級朗讀之我見》匯編于福建省教育雜志社,學校教育教學質量較往年有明顯的提高。深受上級領導的肯定及廣大干群的一致認可。

5、廉。

任職以來,我能自覺按照黨的反腐條例嚴格要求自己,嚴以律已,廉潔從政,從來沒有私心雜念,得到廣大教師的充分肯定。

在平時的學校管理工作中,工作還不夠細膩,方法還缺乏靈活性,理論的學習,業(yè)務的提升,工作水平的提高有待進一步加強;對教師的思想工作還不夠深入,關心方面尚有缺失;個性比較耿直,對矛盾的化解缺乏剛柔并濟。

1、進一步在“落實”兩字下功夫,強化“品牌”意識,不斷提高學校的競爭力、生命力。

2、不斷提高自己的理論水平和管理水平,提高自身綜合素養(yǎng)。

3、努力提高個人修養(yǎng),提高領導藝術水平,合理安排工作,盡量為老師們營造愉悅的工作環(huán)境。

4、加強改革創(chuàng)新意識,逐步完善學校教科研制度,強化“科研興?!币庾R。

回顧過去,問心無愧;展望未來,熱情滿腔?!鞍俪吒皖^,更進一步”,我將正確對待自己的不足,認真聽取領導,教師的意見,用充滿智慧與藝術的管理服務教學工作,使自己能更進一步把工作做得更好。最后我想以四句話來勉勵自己:做人講“德”,做事重“責”,業(yè)務創(chuàng)“特”,心胸莫“窄”。

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/17641155.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔