方案的制定需要全面考慮各種因素，確保能夠有效實(shí)施。良好的團(tuán)隊合作和溝通是制定和執(zhí)行方案的關(guān)鍵。在方案的編寫和實(shí)施過程中，需要根據(jù)實(shí)際情況加以靈活調(diào)整。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇一
各司法所、公證處、律師事務(wù)所、基層法律服務(wù)所：
根據(jù)省、市、縣關(guān)于開展“規(guī)范執(zhí)法行為、促進(jìn)執(zhí)法公正”專項(xiàng)整改活動會議和商政發(fā)［2005］33號、鎮(zhèn)政法發(fā)［2005］25號文件精神，結(jié)合我縣司法行政工作實(shí)際，特制定司法行政機(jī)關(guān)開展“規(guī)范執(zhí)法行為、促進(jìn)執(zhí)法公正”專項(xiàng)整改活動實(shí)施方案。
二、結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)解決的主要問題。
一是司法所干警隊伍主要解決理想信念弱化，宗旨觀念淡薄，工作思路模糊，履行職責(zé)不主動，完成任務(wù)不堅決，缺乏工作熱情和進(jìn)取精神的問題。二是法律服務(wù)行業(yè)主要解決，公證行業(yè)是否做到公開辦證、公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和公證員實(shí)行掛牌服務(wù)；律師行業(yè)主要解決執(zhí)業(yè)思想不端正，片面追求經(jīng)濟(jì)效益，商業(yè)化服務(wù)，缺乏誠信，指使、誘導(dǎo)當(dāng)事人提供假證偽證嚴(yán)重違法亂紀(jì)以及其它一些影響司法公正的問題；基層法律服務(wù)主要解決，服務(wù)不規(guī)范、收費(fèi)不規(guī)范、白條收費(fèi)、私自收案、管理不規(guī)范和少數(shù)法律工作者執(zhí)業(yè)道德方面的突出問題。
三、方法步驟。
這次“規(guī)范執(zhí)法行為、促進(jìn)執(zhí)法公正”專項(xiàng)整改活動，要始終貫徹“立警為公，執(zhí)法為民”的要求，以人民滿意為標(biāo)準(zhǔn)，堅持以正面教育為主，采取內(nèi)部排查與群眾評議相結(jié)合，查處違法違紀(jì)與弘揚(yáng)先進(jìn)典型相結(jié)合，整改突出問題與健全完善隊伍長效管理機(jī)制相結(jié)合的方式進(jìn)行。
（一）學(xué)習(xí)動員，集中整改（從現(xiàn)在起至6月底）。按照市局和政法委要求，局機(jī)關(guān)及系統(tǒng)各單位結(jié)合實(shí)際，制定出開展“規(guī)范執(zhí)法行為，促進(jìn)執(zhí)法公正”專項(xiàng)整改活動實(shí)施方案，迅速進(jìn)行動員部署。組織開展“立警為公，執(zhí)法為民”大討論，解決好“為誰執(zhí)法，為誰服務(wù)”的問題，引導(dǎo)廣大干警和法律服務(wù)人員樹立正確是人生觀、價值觀，充分認(rèn)識開展專項(xiàng)整改活動的重要性和必要性。
要認(rèn)真排查出隊伍在執(zhí)法和紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題，特別注意群眾反映強(qiáng)烈是問題，認(rèn)真做到“三查三看”：走群眾觀念、看有無“冷橫硬推拖”、“門難進(jìn)，臉難看、話難聽、事難辦”的不良作風(fēng)和“吃、拿、卡、要”問題；查違紀(jì)觀念，看有無有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不公、徇私枉法問題；查敬業(yè)愛崗精神，看是否忠于職守，愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)。通過“三查三看”將查找的問題向全系統(tǒng)通報，接受評議和監(jiān)督改正，對司法所、公證處、律師事務(wù)所、法律服務(wù)所進(jìn)行“開門整改、公開評議”活動，通過各種形式，廣泛征求群眾意見，對基層單位排查出來的問題進(jìn)行梳理歸類。
（二）落實(shí)整改、健全制度（7月初至8月底）。針對各單位排查出來的問題，認(rèn)真分析原因，逐一研究制定整改方案，落實(shí)整改措施、整改時間和責(zé)任人。對重點(diǎn)問題采取集中會診的辦法，重點(diǎn)解決，決不姑息遷就，對一時解決不了的，落實(shí)專人負(fù)責(zé)到底。要突出以下整改重點(diǎn)：一要進(jìn)一步規(guī)范公證、律師事務(wù)所、司法所、法律服務(wù)等窗口單位職責(zé)權(quán)限、工作程序和服務(wù)內(nèi)容，加強(qiáng)制度建設(shè)和規(guī)范化管理建設(shè)、增強(qiáng)執(zhí)法服務(wù)的透明度、擴(kuò)大服務(wù)對象的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。二要切實(shí)整治作風(fēng)漂浮、工作不實(shí)、形式主義的問題。要緊緊圍繞公正執(zhí)法、文明辦案、熱情服務(wù)、提高效率等四個方面要求，扎實(shí)開展便民利民活動。三要切實(shí)解決業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，執(zhí)法水平低的問題，嚴(yán)格按照要求達(dá)到相應(yīng)的知識業(yè)務(wù)能力層次，對不能達(dá)到的要創(chuàng)造培訓(xùn)條件限期參學(xué)。
針對在專項(xiàng)整改活動中排查和發(fā)現(xiàn)的問題，要切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè)，推行執(zhí)法過錯責(zé)任追究、執(zhí)法質(zhì)量考核評估等制度，明確司法行政人員的執(zhí)法權(quán)限和基本職責(zé)，規(guī)范司法行政機(jī)關(guān)人員的執(zhí)法行為，努力在源頭上鏟除滋生司法腐敗的土壤。
（三）檢查總結(jié)、培訓(xùn)考核（9月初至10月底）。
縣局將對下屬各單位的專項(xiàng)整改情況進(jìn)行抽查和檢查，主要看存在的突出問題是否排查出來。各項(xiàng)整改措施是否得到落實(shí)，涉及的人員是否得到處理，隊伍建設(shè)的長效管理機(jī)制是否建立健全等。同時，要對黨員干部及法律服務(wù)人員學(xué)習(xí)《公證法》、《律師法》、《司法鑒定管理體制的規(guī)定》、《法律援助條例》《信訪條例》等法律法規(guī)，進(jìn)行考試考核。經(jīng)三次不及格的，要依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
四、工作要求。
一是統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。各單位要從全局高度，充分認(rèn)識開展“規(guī)范執(zhí)法行為，促進(jìn)公正執(zhí)法”專項(xiàng)整改活動在司法行政系統(tǒng)的重大意義，教育廣大干警和法律服務(wù)人員以正確的態(tài)度對待專項(xiàng)整改活動，防止和消除厭煩情緒，確保專項(xiàng)整改活動扎實(shí)開展。
二是精心組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為使這次專項(xiàng)整改活動有效開展，各單位要做到“五個到位”：即組織領(lǐng)導(dǎo)到位、學(xué)習(xí)動員到位、整改措施制定到位、督促檢查到位、解決問題到位、實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。單位主要領(lǐng)導(dǎo)人要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，并將這次專項(xiàng)整改工作作為干部年終考核的依據(jù)之一。
三是突出重點(diǎn)，解決問題。要始終把工作著力點(diǎn)放在解決群眾意見大、社會反映強(qiáng)烈的問題上，以實(shí)際行動取信于民，服務(wù)于民。通過這一活動的開展進(jìn)一步樹立司法行政行業(yè)的良好形象。
二00五年六月三日。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇二
為切實(shí)解決工作中存在的懶惰、散漫、敷衍、輕浮等不良風(fēng)氣，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提升工作效能，持之以恒推進(jìn)作風(fēng)整頓，結(jié)合我局工作實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。
一、工作目標(biāo)。
通過深入開展專項(xiàng)整治活動，解決全局領(lǐng)導(dǎo)干部中存在的政治規(guī)矩不嚴(yán)、工作落實(shí)不力、工作作風(fēng)散漫等突出問題，進(jìn)一步增強(qiáng)遵守政治規(guī)矩的自覺性，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)積極性、主動性，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立嚴(yán)肅、務(wù)實(shí)、高效的機(jī)關(guān)形象。
二、整治范圍。
局班子成員、各股室全體干部職工。
三、整治重點(diǎn)。
8、精神萎靡不振，事業(yè)心不強(qiáng)；
工作不思進(jìn)取，缺乏積極性、主動性，拼勁和闖勁不足，得過且過；
全局觀大局觀不強(qiáng)，對本職工作不盡心，經(jīng)常敷衍了事。
四、整治措施。
其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管范圍內(nèi)的整治工作；
全體干部職工要自覺按照整治方案的要求，敢于正視問題，自覺改進(jìn)作風(fēng)。
規(guī)定每周一為集中學(xué)習(xí)時間，周五為自主學(xué)習(xí)時間，在自主學(xué)習(xí)時間進(jìn)行自我剖析，個人就自己工作中存在的問題進(jìn)行自我分析，并逐一指出改正，規(guī)定改正時限，由大家共同監(jiān)督改正，通過開展自我批評，自我改正，進(jìn)一步提高全體干部職工的思想認(rèn)識。
3、樹立榜樣。要加大宣傳教育力度，嚴(yán)格按照年終制定的考核制度，每年積極培育推介一位敢于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為的優(yōu)秀職工，樹立全局學(xué)習(xí)榜樣，引導(dǎo)干部職工從身邊人的言行中學(xué)習(xí)，并結(jié)合自身作風(fēng)問題撰寫學(xué)習(xí)心得，引導(dǎo)干部職工保持昂揚(yáng)向上的進(jìn)取心和干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。
4、個別引導(dǎo)。進(jìn)行自查自糾，互查互糾，對在整治中發(fā)現(xiàn)的問題時糾正到位。發(fā)現(xiàn)長期存在不良作風(fēng)問題的干部進(jìn)行個別談話教育，對屢教不改的個人干部進(jìn)行一對一談話，從思想上給予正確的引導(dǎo)，并在會上作出書面承諾，由大家共同監(jiān)督改正。
完善干部考核評價機(jī)制，樹立正確的用人導(dǎo)向，把“敢于擔(dān)當(dāng)”作為重要標(biāo)準(zhǔn)，對敢于承擔(dān)工作風(fēng)險、有干事創(chuàng)業(yè)激情、有解決復(fù)雜問題能力的干部大膽使用，對作風(fēng)懶散、不思進(jìn)取、不愿擔(dān)當(dāng)?shù)母刹浚M(jìn)行批評教育、廉政約談、誡勉談話乃至采取相關(guān)措施進(jìn)行處理。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇三
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各村、各有關(guān)單位相應(yīng)成立集中排查化解工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各村、各有關(guān)單位負(fù)責(zé)人要身體力行，親自安排部署，親自督促檢查，全面掌握本地區(qū)的重點(diǎn)矛盾糾紛、重點(diǎn)人員和不穩(wěn)定問題隱患，經(jīng)常深入村組、各有關(guān)單位了解情況，推進(jìn)排查化解工作，盡責(zé)盡力解決工作中存在的困難和問題。要確保此項(xiàng)工作有人抓、問題有人管、責(zé)任有人擔(dān)，形成各負(fù)其責(zé)、合力攻堅格局，確保工作落到實(shí)處。
(二)嚴(yán)格考核問責(zé)。我鎮(zhèn)將此項(xiàng)工作納入全鎮(zhèn)社會治安綜合治理和平安建設(shè)考核評價體系。對領(lǐng)導(dǎo)不重視、工作落實(shí)不力，導(dǎo)致矛盾糾紛問題突出、發(fā)生重大案(事)件的村組和單位，視情況予以通報、約談、掛牌督辦、提出處分建議;對因矛盾糾紛排查不深入、化解不力導(dǎo)致案事件多發(fā)、社會秩序嚴(yán)重混亂或者發(fā)生重特大案事件的村組和單位實(shí)行“一票否決”，并依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。
(三)強(qiáng)化信息報送。在集中排查化解活動期間，對重要工作信息要做到急事急報、特事特報、大事快報，確保信息渠道暢通。各村要嚴(yán)格落實(shí)工作數(shù)據(jù)和工作進(jìn)展情況報送制度，于7月2日前報送第一階段工作情況，9月8日前報送第二階段工作進(jìn)展情況，12月2日前報送第二階段工作情況及主要成效，12月底前報送專項(xiàng)活動總結(jié)報告。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
春節(jié)將至，為保證節(jié)日期間食品衛(wèi)生安全，確保全縣人民身體健康，維持社會穩(wěn)定，使全縣人民過一個歡樂、祥和的節(jié)日，按照市整規(guī)辦文件精神，我縣決定利用一個多月的時間，在全縣范圍內(nèi)組織開展一次食品衛(wèi)生專項(xiàng)整治活動。特制定方案如下：
一、整治重點(diǎn)。
包括查處保健品中說明書、監(jiān)督標(biāo)識、媒體廣告及其它宣傳材料中的非法夸大宣傳，未經(jīng)衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)而違法宣傳保健功能的食品等。
包括查處非法加碘食鹽，注水肉、含瘦肉精肉、面粉中過量添加過氧化苯酰、大米中添加色素、食品中非法使用礦物油，假冒偽劣醬油等。
包括查處添加違禁藥物和激素的減肥類和抗疲勞類保健食品、用甲醛等非食用原料浸泡水產(chǎn)品、用硫磺等熏蒸銀耳、粉絲違法中添加滑石粉，在米粉和面食等食品中濫用吊白塊、甲醛次硫酸氫鈉等。
包括檢查集體供餐生產(chǎn)經(jīng)營單位的衛(wèi)生條件、設(shè)施、經(jīng)營行為，學(xué)生奶的衛(wèi)生質(zhì)量、生產(chǎn)經(jīng)營條件等。
包括查處非法添加糖精鈉、色素、重金屬污染以及食品中放置玩具和非食用物品等。
包括檢查肉類市場檢疫情況、畜禽類屠宰場所，城市集貿(mào)市場的肉類和城市周圍肉類批發(fā)市場等。
包括檢查全縣范圍內(nèi)各類非法食品生產(chǎn)、加工、經(jīng)營等。
包括檢查個體食品攤販、商販生產(chǎn)、加工和銷售情況，查處違反食品衛(wèi)生法和相關(guān)法規(guī)的行為等。春節(jié)期間尤其加強(qiáng)對糕點(diǎn)、調(diào)味品、煙酒飲料、乳制品、熟肉制品等節(jié)令食品加工、銷售情況的檢查。
包括檢查養(yǎng)殖場病死畜（禽）無害化處理、查處出售病死畜（禽）的違法行為等。
二、具體要求。
1、市場監(jiān)督管理、公安、商務(wù)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等單位務(wù)于x月x日前制定本單位專項(xiàng)整治行動方案并報縣整規(guī)辦。
各部門要按照各自的工作職責(zé)，每日開展全縣范圍內(nèi)的行政執(zhí)法監(jiān)督、檢查，并延續(xù)到x月x日。專項(xiàng)整治的工作重點(diǎn)是生肉、糧油、食鹽、保健品、熟肉制品、兒童食品、節(jié)日食品、飲料、酒類、調(diào)味品、食品添加劑等。要加大食品經(jīng)營、加工、運(yùn)輸戶的監(jiān)督管理。
3、縣整規(guī)辦于x月x日至x月x日，組織衛(wèi)生、技術(shù)監(jiān)督部門開展重點(diǎn)市場、重。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)行業(yè)和較大集貿(mào)市場聯(lián)合監(jiān)督、檢查活動，公安、市場監(jiān)督管理、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、商務(wù)、縣社等部門配合行動，電視臺、報社做好跟蹤報道。
食品衛(wèi)生安全是關(guān)系到社會穩(wěn)定、群眾身體健康的大事，政府各有關(guān)部門要對春節(jié)期間食品衛(wèi)生專項(xiàng)整治給予高度重視。要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加大工作力度，迅速行動，維持春節(jié)期間良好的社會經(jīng)濟(jì)秩序。為保證整治活動的高效運(yùn)行，縣政府將對各職能部門開展的整治工作進(jìn)行不定期的檢查指導(dǎo)。對于領(lǐng)導(dǎo)不重視，工作開展不力的，一經(jīng)查實(shí)，將按黨紀(jì)、政紀(jì)及有關(guān)規(guī)定追究有關(guān)單位和責(zé)任人的責(zé)任。
三、保證措施。
專項(xiàng)治理工作由縣整規(guī)辦負(fù)總責(zé)，市場監(jiān)督管理等部門牽頭，負(fù)責(zé)全縣食品衛(wèi)生專項(xiàng)整治活動的總體部署，組織指導(dǎo)和協(xié)調(diào)整治工作。市場監(jiān)督管理、公安、商務(wù)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等部門根據(jù)本部門的業(yè)務(wù)職責(zé)主動與牽頭部門配合，各部門要加強(qiáng)工作協(xié)調(diào)與信息溝通，形成集中整治的合力。
同時，要加強(qiáng)工作監(jiān)督與指導(dǎo)，確保整治活動協(xié)調(diào)、有序地開展。
縣電視臺、報社要做好專項(xiàng)整治的工作宣傳、報道。要通過宣傳教育，使廣大人民群眾充分認(rèn)識到假冒偽劣食品的危害性，自覺進(jìn)行抑制，參與監(jiān)督、舉報。要嚴(yán)格按照“五不放過”精神處理每一起案件，強(qiáng)化對典型案件和大案要案的查處，加大處罰力度，嚴(yán)懲危害經(jīng)濟(jì)秩序的違法分子。
專項(xiàng)整治活動開始后，各部門要每周一向縣整規(guī)辦報告一次工作進(jìn)展情況。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇五
為深入貫徹黨的十六大和中紀(jì)委二次全會精神，深入開展“兩個務(wù)必”教育活動，切實(shí)加強(qiáng)我區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)，根據(jù)中紀(jì)委、省市紀(jì)委關(guān)于開展述廉活動的部署和要求，區(qū)委決定，從6月17日至7月20日，在全區(qū)開展一次領(lǐng)導(dǎo)干部專項(xiàng)述廉活動。實(shí)施方案如下：
這次專項(xiàng)述廉活動，要以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以落實(shí)中央和省、市關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律專項(xiàng)清理的部署為重點(diǎn)，普遍開展一次“兩個務(wù)必”和黨風(fēng)廉政教育，切實(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律方面存在的突出問題。立足正面教育和自我教育，進(jìn)一步促進(jìn)全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為推動全區(qū)改革開放和經(jīng)濟(jì)發(fā)展，維護(hù)社會穩(wěn)定，確保我區(qū)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成提供政治保證。
二、述廉活動的范圍。
這次述廉活動的對象是全區(qū)各級黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、街道辦事處和群團(tuán)組織，以及企事業(yè)單位中的實(shí)職副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部。
這次專項(xiàng)述廉活動著重對照檢查以來領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行中央和省、市關(guān)于廉潔自律有關(guān)規(guī)定的情況，主要有以下九項(xiàng)內(nèi)容：
1、領(lǐng)導(dǎo)干部收受與其行使職權(quán)有關(guān)系的單位、個人的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證的情況。
2、領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)情況。
3、領(lǐng)導(dǎo)干部到企業(yè)和單位報銷應(yīng)由本人及其配偶、子女支付的個人費(fèi)用的情況。
4、領(lǐng)導(dǎo)干部違反有關(guān)住房政策規(guī)定，購買、裝修和多占住房等情況。
5、領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)購置和使用公務(wù)小汽車的情況。
6、領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)違反規(guī)定干預(yù)和插手建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等市場經(jīng)濟(jì)活動，從中謀取利益的情況。
7、領(lǐng)導(dǎo)干部任職單位違規(guī)私設(shè)“小金庫”尚未清理的情況。
8、領(lǐng)導(dǎo)干部在本單位組織人事工作方面存在問題的情況。
9、領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)重違反社會主義道德及其他方面需要向組織報告的個人重大事項(xiàng)。
本次專項(xiàng)述廉活動總的政策是：按照從嚴(yán)治黨的方針和實(shí)事求是原則，從立足教育、挽救的愿望出發(fā)，慎重處理領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律方面存在的.問題。在這次述廉活動中（含述廉活動之前），對存在問題能夠主動申報和自查自糾的，屬于風(fēng)氣方面問題和一般違紀(jì)行為的，可不予紀(jì)律處分；構(gòu)成嚴(yán)重違紀(jì)的，可大幅度從輕直至免予紀(jì)律處分；觸犯法律的，與司法機(jī)關(guān)協(xié)商，可在法律范圍內(nèi)從輕處理；有立功表現(xiàn)的，可以減輕處理。對存在問題不能主動申報和自查自糾的，一經(jīng)查實(shí)，從重處理。
五、具體要求。
1、全區(qū)述廉活動由區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，各單位黨組織要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，抓好本部門和本系統(tǒng)的專項(xiàng)述廉活動。
2、各單位黨（工）委（黨組）書記是本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，不僅要以身作則，起帶頭示范作用，而且要對本單位專項(xiàng)述廉活動負(fù)總責(zé)。凡在這次述廉活動中走過場或弄虛作假的，要追究該單位黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任。
3、各單位紀(jì)委（紀(jì)工委）、組織部門要充分發(fā)揮職能部門的作用，協(xié)助黨組織做好述廉活動的各項(xiàng)具體工作。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇六
中小學(xué)生統(tǒng)一著裝是加強(qiáng)學(xué)生思想品德教育、增強(qiáng)學(xué)生集體榮譽(yù)感、培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊意識的重要舉措。校服質(zhì)量關(guān)系學(xué)生的健康成長，款式影響學(xué)生的形象和氣質(zhì)養(yǎng)成。優(yōu)質(zhì)、合體、美觀、舒適的校服是培養(yǎng)校園文化的重要載體，它可以時刻提醒學(xué)生，認(rèn)清自己的身份，自覺用學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的言行舉止，維護(hù)自身和學(xué)校的整體形象。統(tǒng)一著裝上學(xué)已成為普遍共識。
第一章總則。
第一條為進(jìn)一步規(guī)范我縣中小學(xué)生校服采購及管理工作，確保學(xué)生校服品質(zhì)和質(zhì)量安全，發(fā)揮校服育人和審美功能，保障廣大中小學(xué)生健康成長，依據(jù)國家教育部、工商總局、質(zhì)檢總局、國家標(biāo)準(zhǔn)委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)生校服管理工作的意見》（教基一〔20xx〕3號）精神，結(jié)合我縣實(shí)際情況，制定本制度。
第二條校服是體現(xiàn)新時代社會進(jìn)步的重要標(biāo)志，是傳承中華民族傳統(tǒng)文化的新要求，是建設(shè)新時期美麗新校園的象征，是教育公平均衡發(fā)展的需要，是培養(yǎng)學(xué)生社會責(zé)任感、團(tuán)隊意識、傳播平等精神的有益方式，全縣各級各類學(xué)校幼兒園應(yīng)予以高度重視，把學(xué)生校服工作做實(shí)做細(xì)做規(guī)范，為學(xué)生在校安心學(xué)習(xí)、舒適生活提供服務(wù)和保障。
第三條本制度適用于xx縣各中小學(xué)校（包括公、民辦中小學(xué)、幼兒園、職校、特校）的校服采購及管理工作。
第二章責(zé)任主體。
第四條學(xué)校家長委員會是校服采購管理的主體，學(xué)校校長是校服采購管理的監(jiān)督責(zé)任人，對校服采購管理過程負(fù)責(zé)。
第五條嚴(yán)禁任何學(xué)校和個人在校服采購過程中未認(rèn)真履行職責(zé)，存在違反程序、收取回扣、濫用職權(quán)、徇私舞弊、損壞群眾利益等行為的，由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)依法處理。涉嫌構(gòu)成犯罪的，依法移送司法機(jī)關(guān)處理。
第三章采購程序。
第六條學(xué)校應(yīng)結(jié)合實(shí)際深入論證，并與家長委員會充分溝通后確定是否選用校服。選用校服的學(xué)校應(yīng)建立由家長代表（每班學(xué)生家長代表不得少于1人）、教師代表、人大代表、政協(xié)委員、社會知名人士等多方參與的校服選用家長委員會。采取學(xué)校召開家長委員會及各班級家長會的形式，在充分征求大多數(shù)家長同意的前提下，商定本校是否選用校服事宜。選用校服由學(xué)校家長委員會按照事前、事中、事后進(jìn)行組織實(shí)施。
第七條學(xué)生校服訂購實(shí)行“自愿量力”的原則，學(xué)生訂購的校服套數(shù)必須征得家長委員會同意。小學(xué)生每三年更換一次，分別在一、四年級定制；初中生、高中生在新入學(xué)年級定制。
第八條在征求家長意見時，學(xué)校應(yīng)告知家長“為什么要選用校服、選什么樣的校服”，明確校服顏色、款式、面料、質(zhì)量等，對不同意選用校服的學(xué)生、家長，應(yīng)尊重學(xué)生家長意見，不得強(qiáng)制學(xué)生家長選用，可推薦學(xué)生家長在市場購買同顏色校服。
第九條學(xué)校在確定要選用校服后，在一定范圍公示校服采購信息，審查投標(biāo)企業(yè)資質(zhì)、經(jīng)營許可證、信譽(yù)度高的校服生產(chǎn)企業(yè)為學(xué)校提供校服服務(wù)，由家長委員會提出選用企業(yè)，不得少于3家企業(yè)參與競標(biāo)選用。
第十條學(xué)校在采購校服過程中，應(yīng)嚴(yán)格按照招投標(biāo)或競爭性談判的規(guī)范性程序進(jìn)行、嚴(yán)格紀(jì)律，公開透明開展選用工作，選用應(yīng)按照家長委員會代表現(xiàn)場綜合評定打分的辦法確定，并現(xiàn)場公布選用結(jié)果?？h域內(nèi)同一家企業(yè)、同一類產(chǎn)品、同一樣質(zhì)量采購價格必須相同，主動接受社會監(jiān)督。
第十一條學(xué)校在組織校服選用過程中應(yīng)做好選用過程和選用結(jié)果的文字記錄、圖片記錄和視頻記錄，監(jiān)督人員和代表應(yīng)對選用結(jié)果簽字認(rèn)可，并向?qū)W生和家長公示中標(biāo)企業(yè)、校服質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、采購流程、采購價格等，公示5天以上無異議后方可簽訂合同。
第十二條校服選用結(jié)果確認(rèn)后，學(xué)校法人代表與確定校服生產(chǎn)企業(yè)簽訂合法有效合同，校服合同按照全縣統(tǒng)一規(guī)定的校服合同進(jìn)行簽訂，簽訂后報教育備查。同時完善校服采購過程資料檔案，不得中途銷毀，做到備案備查。
第十三條學(xué)校成立校服采購監(jiān)督委員會。主任由學(xué)生家長代表或社會知名人士擔(dān)任，成員由“兩代表”、“一委員”、家長代表等組成。主要負(fù)責(zé)校服采購經(jīng)費(fèi)、質(zhì)量、采購流程等進(jìn)行全面監(jiān)督檢查，確保校服采購在“陽光下”進(jìn)行。
第十四條校服采購經(jīng)費(fèi)由學(xué)校家長委員會負(fù)責(zé)收支和管理，校長是資金監(jiān)督的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)資金安全使用。
第四章質(zhì)量保障。
第十五條校服安全與質(zhì)量應(yīng)符合gb18401《國家紡織產(chǎn)品基本安全技術(shù)規(guī)范》、gb31701《嬰幼兒及兒童紡織產(chǎn)品安全技術(shù)規(guī)范》、gb/t31888《中小學(xué)生校服》等國家標(biāo)準(zhǔn)。
第十六條學(xué)校應(yīng)要求校服生產(chǎn)企業(yè)嚴(yán)格按照國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、地方標(biāo)準(zhǔn)以及合同約定的標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)，嚴(yán)禁不按標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)和采購校服的行為發(fā)生。
第十七條學(xué)校在接收校服時應(yīng)進(jìn)行檢查驗(yàn)收和記錄，驗(yàn)明并留存產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)報告和質(zhì)量標(biāo)識，還應(yīng)將校服抽樣送到具有法定資質(zhì)的檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢驗(yàn)，檢驗(yàn)合格后，方可發(fā)放給學(xué)生。采購校服學(xué)校一經(jīng)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，要立即與生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行交涉，依照采購合同約定，要求校服生產(chǎn)企業(yè)辦理退賠事宜，并向教育主管部門報告，同時向質(zhì)監(jiān)部門舉報。
第十八條全縣建立校服生產(chǎn)企業(yè)“黑名單”制度。質(zhì)量監(jiān)督部門對出現(xiàn)嚴(yán)重質(zhì)量問題的校服生產(chǎn)企業(yè)，將其列入“黑名單”并向社會公布，本縣中小學(xué)校不得向列入“黑名單”的生產(chǎn)企業(yè)采購校服。
第五章校服管理。
第十九條校服管理堅持學(xué)校自主選用的原則，任何單位和個人不得強(qiáng)制學(xué)校和學(xué)生購置校服。
第二十條學(xué)校定制校服要保持穩(wěn)定性和連續(xù)性，不得隨意更換校服樣式、風(fēng)格，盡可能減少家長重復(fù)支出。確需更換時，必須提前征得家長委員會同意，并公示相關(guān)內(nèi)容。
第二十一條各學(xué)校在選用校服時，校服質(zhì)量應(yīng)高于市場質(zhì)量，價格應(yīng)低于市場價格，款式應(yīng)遵循學(xué)生成長規(guī)律，充分考慮學(xué)生體育運(yùn)動與課間活動需要，突出育人功能，貼近地域文化特點(diǎn)，符合時代精神特征，具有學(xué)校特色。
本制度自公布之日起執(zhí)行。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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為深入貫徹落實(shí)教育部等七部門《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新時代師德師風(fēng)建設(shè)的意見》（教師〔2019〕10號）精神，鞏固師德專題教育成果，落實(shí)全環(huán)境育人任務(wù)，全面提升教師隊伍思想政治和師德師風(fēng)建設(shè)水平，按照*省教育廳《關(guān)于開展“樹師德正師風(fēng)”專項(xiàng)整治活動的通知》（*〔2022〕*號）及《*市教育局關(guān)于印發(fā)《全市“樹師德、正師風(fēng)”專項(xiàng)整治活動實(shí)施方案》的通知》（*〔2022〕*號）要求，決定在全縣教育系統(tǒng)開展“樹師德、正師風(fēng)”專項(xiàng)整治活動，制定如下實(shí)施方案。
一、總體要求。
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以專項(xiàng)活動為抓手，引導(dǎo)廣大教師堅定為黨育人、為國育才的初心使命，堅持以德立身、以德立學(xué)、以德施教，模范遵守新時代教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則，爭做“四有”好老師。堅持高位引領(lǐng)與底線要求結(jié)合、嚴(yán)管與厚愛并重，重點(diǎn)糾治各級各類學(xué)校教師違反新時代教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則的各類師德失范問題。通過專項(xiàng)活動，努力打造一支政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)能力精湛、育人水平高超的高素質(zhì)教師隊伍，大力營造全社會尊師重教良好氛圍，以實(shí)際行動迎接黨的二十大勝利召開。
二、活動安排。
“樹師德正師風(fēng)”專項(xiàng)整治活動從2022年4月開始至2023年3月結(jié)束，活動突出明師德要求、學(xué)師德楷模、遵師德規(guī)范、守師德底線，注重融入日常、抓在經(jīng)常，系統(tǒng)組織、分類指導(dǎo)。
（一）動員部署（2022年4月上旬）。
各鎮(zhèn)街、各學(xué)校要統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，分別組建由主要負(fù)責(zé)同志任組長，分管負(fù)責(zé)同志和相關(guān)科室參與的專項(xiàng)整治活動領(lǐng)導(dǎo)小組，建立工作機(jī)制，迅速動員部署，通過多種形式廣泛宣傳，積極營造有利于治理工作的輿論態(tài)勢和氛圍。重點(diǎn)圍繞《新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》《新時代幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（20*年修訂）》《幼兒園教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則（試行）》等有關(guān)規(guī)定開展宣講解讀和貫徹落實(shí)，規(guī)范職業(yè)行為，明確師德底線。
要按照“一地一策、一校一策”原則制定具體實(shí)施方案，明確目標(biāo)任務(wù)，突出落實(shí)各學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任，各學(xué)校主要負(fù)責(zé)同志是師德師風(fēng)建設(shè)第一責(zé)任人。要充分發(fā)揮學(xué)?；鶎狱h組織政治功能和廣大黨員教師先鋒模范作用，學(xué)校教代會和群團(tuán)組織要緊密配合，形成推進(jìn)學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)的合力，將工作措施延伸到教師組織的最小單元和教師個體。
（二）專項(xiàng)治理（2022年4月－2023年3月）。
1.深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于師德師風(fēng)的重要論述。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為理論學(xué)習(xí)的重中之重，堅持原原本本讀、字字句句悟，進(jìn)一步在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，不斷增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。組織廣大教師深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于“三個牢固樹立”“四有”好老師“四個引路人”“四個相統(tǒng)一”“六要”等重要論述精神，將師德要求內(nèi)化于心、外化于行，學(xué)做融合，養(yǎng)成行動自覺，弘揚(yáng)高尚師德，潛心立德樹人，切實(shí)做到以赤誠之心、奉獻(xiàn)之心、仁愛之心投身教育事業(yè)。
2.開展師德師風(fēng)專題學(xué)習(xí)教育。各鎮(zhèn)街、各學(xué)校要結(jié)合自身實(shí)際，組織教師深入學(xué)習(xí)《新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》《新時代幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（20*年修訂）》《幼兒園教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等職業(yè)道德規(guī)范，以及《教育法》《義務(wù)教育法》《教師法》等教育法律法規(guī)。組織中小學(xué)校長開展系統(tǒng)宣講解讀，將準(zhǔn)則納入新教師入職培訓(xùn)和在職教師日常培訓(xùn)，幫助廣大教師全面理解和準(zhǔn)確把握準(zhǔn)則內(nèi)容和師德要求，做到全員全覆蓋、應(yīng)知應(yīng)會、必會必做。要深入挖掘、充分利用當(dāng)?shù)丶t色資源，積極發(fā)揮黨性教育基地、師德涵養(yǎng)基地、教師實(shí)踐教育基地、警示教育基地等作用，采取現(xiàn)場教學(xué)、專題輔導(dǎo)、巡回報告、網(wǎng)絡(luò)課堂、觀看影視等多種形式，開展師德教育培訓(xùn)。
3.強(qiáng)化師德典型選樹宣傳。要深入學(xué)習(xí)“人民教育家”“時代楷模”、教書育人楷模、最美教師、優(yōu)秀教師、模范教師的先進(jìn)事跡，深入挖掘并廣泛宣傳學(xué)習(xí)教育世家感人事跡。要選樹好新時代廣大教師愛崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)、改革創(chuàng)新等新形象，注重宣傳偏遠(yuǎn)農(nóng)村學(xué)校教師、支教教師、在教育脫貧攻堅、抗擊疫情中作出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡。要通過最美教師評選、師德師風(fēng)建設(shè)優(yōu)秀案例推選等，發(fā)現(xiàn)和培育先進(jìn)師德典型，弘揚(yáng)主旋律，傳播正能量。要講好身邊最美教師故事，用身邊人講述身邊事、用身邊事教育身邊人、用身邊的榜樣傳遞師德的力量，切實(shí)發(fā)揮優(yōu)秀教師的典型引領(lǐng)作用，激勵廣大教師見賢思齊，引導(dǎo)廣大教師從“被感動”到“見行動”，在教育系統(tǒng)掀起爭做“四有”好老師的熱潮。
4.廣泛接受群眾監(jiān)督。建立監(jiān)督舉報制度，各鎮(zhèn)街、各學(xué)校要在微信公眾號、公示欄公布舉報投訴電話、郵箱，及時接聽舉報投訴電話、受理或轉(zhuǎn)辦郵箱接收線索，建立舉報投訴臺賬，實(shí)行銷號制度，迅速處理回應(yīng)群眾反映的問題。要規(guī)范投訴舉報線索辦理有關(guān)要求，同時注意舉報人信息保護(hù)。我局將對各學(xué)校舉報渠道是否暢通，對師德失范問題處理是否及時、合規(guī)等情況進(jìn)行抽查，并對發(fā)現(xiàn)的問題視情進(jìn)行通報。
5.嚴(yán)格依法依規(guī)處理。要對師德失范行為堅持“零容忍”，各鎮(zhèn)街、各學(xué)校要認(rèn)真調(diào)查、核實(shí)師德失范違規(guī)問題線索，經(jīng)查實(shí)存在師德失范行為的，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》（人力資源和社會保障部監(jiān)察部第18號令）《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（20*年修訂）》《幼兒園教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等規(guī)定，給予嚴(yán)肅處理。對歪曲真相、混淆視聽的，要及時予以澄清，為教師正名，防止不實(shí)信息和負(fù)面輿情損害教師隊伍形象。
6.集中開展警示教育。各鎮(zhèn)街、各學(xué)校對照新時代教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則和加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)有關(guān)要求，嚴(yán)肅查處、公開曝光教師違規(guī)有償補(bǔ)課、發(fā)表不當(dāng)言論、違規(guī)收受財物、體罰或變相體罰學(xué)生以及學(xué)術(shù)不端等師德失范行為。以典型案例為反面教材，組織教師討論剖析原因、對照查擺自省，引導(dǎo)教師以案為鑒、以案明紀(jì)，做到警鐘長鳴。教師節(jié)期間組織教師簽訂承諾書，進(jìn)行教師宣誓活動。
（三）全面系統(tǒng)總結(jié)（2023年3月底前）。
各鎮(zhèn)街、各學(xué)校于2023年3月10日前，認(rèn)真梳理本地本校師德師風(fēng)建設(shè)典型案例和有效做法，分析存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，全面總結(jié)專項(xiàng)活動開展情況，形成工作總結(jié)，報送縣教體局政工股。同時不斷鞏固和擴(kuò)大專項(xiàng)活動成果，積極推進(jìn)長效機(jī)制建設(shè)。
三、工作要求。
（一）思想高度重視。各鎮(zhèn)街、各學(xué)校要深刻認(rèn)識師德師風(fēng)建設(shè)的重要性，把強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè)作為加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)的首要任務(wù)，通過專項(xiàng)活動，全面提升我縣教師隊伍思想政治素質(zhì)和師德師風(fēng)建設(shè)水平。
（二）壓實(shí)工作責(zé)任。各鎮(zhèn)街、各學(xué)校要切實(shí)壓實(shí)各級工作責(zé)任，健全工作體系，選優(yōu)配齊師德建設(shè)工作力量。結(jié)合實(shí)際情況，研究制定具體實(shí)施方案，明確目標(biāo)和重點(diǎn)，要將專項(xiàng)整治要求落實(shí)到教師管理具體工作中，將嚴(yán)禁在職教師有償補(bǔ)課、傷害學(xué)生等作為師德建設(shè)和師德考評的重點(diǎn)，做好教育培訓(xùn)、警示提醒等有關(guān)工作。同時要做好在職教師的關(guān)心關(guān)懷工作，及時關(guān)注教師身體及心理狀況，對不宜繼續(xù)從事教學(xué)工作的，要妥善處理，必要的可進(jìn)行崗位調(diào)整。
（三）精心謀劃部署。各鎮(zhèn)街、各學(xué)校要將專項(xiàng)整治活動與年度其他重點(diǎn)工作統(tǒng)籌安排部署，不搞層層加碼，不增加基層中小學(xué)校、教師額外負(fù)擔(dān)。要注重形式創(chuàng)新，明確具體要求，加強(qiáng)督促檢查，及時總結(jié)成效，構(gòu)建長效機(jī)制，力戒形式主義。我局將不定期開展專項(xiàng)檢查，全面了解師德師風(fēng)狀況和專項(xiàng)工作開展情況。因不履行或不正確履行師德師風(fēng)建設(shè)管理職責(zé)，多次出現(xiàn)師德失范問題或因師德失范行為引起不良社會影響的，我局將視情節(jié)輕重采取約談、通報等方式嚴(yán)肅處理，并追究有關(guān)人員責(zé)任。
（四）做好輿情引導(dǎo)。各鎮(zhèn)街、各學(xué)校要把牢正確的政治方向和輿論導(dǎo)向，通過櫥窗板報、微信公眾號、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等校內(nèi)外媒體平臺，廣泛宣傳和及時報道師德師風(fēng)建設(shè)開展情況和實(shí)效，充分展現(xiàn)新時代人民教師立德樹人，為黨育人、為國育才的奮進(jìn)風(fēng)貌。要積極強(qiáng)化師德師風(fēng)輿論引導(dǎo)，做好負(fù)面輿情應(yīng)對，對可能引發(fā)輿情的關(guān)鍵點(diǎn)要盡早發(fā)現(xiàn)、全面研判、及時處置。對各類媒體反映的師德失范問題線索要認(rèn)真核查處理，并及時作出回應(yīng)。
（五）健全信息報送制度。建立健全縣校聯(lián)動的師德師風(fēng)監(jiān)督通報制度。各鎮(zhèn)街、各學(xué)校需指定專人負(fù)責(zé)信息報送工作，匯總當(dāng)月師德失范問題處理情況，并于每月26日前報政工股郵箱。對隱報、瞞報問題的，我局將追究有關(guān)人員責(zé)任。要注意做好活動期間開展的亮點(diǎn)工作、成功經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)提煉，及時報送我局。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇八
為貫徹落實(shí)省教育廳、省質(zhì)監(jiān)局、省工商局三家聯(lián)合發(fā)布的xx號“關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)我省學(xué)生校服和床上用品規(guī)范管理工作的通知”的文件精神，順利推動我校學(xué)生校服采購的工作，特制訂城沙一小學(xué)生校服采購實(shí)施方案(家委會主導(dǎo)采購):。
一、指導(dǎo)思想。
為確保我校學(xué)生校服質(zhì)量安全，保障廣大學(xué)生的切身利益，加強(qiáng)社會監(jiān)督，促進(jìn)學(xué)校依法辦學(xué)，我校將本著公開、公正、公平的原則，推動我校學(xué)生校服訂購制度的落實(shí)。
二、程序目標(biāo)。
1、按xx號文件的相關(guān)要求認(rèn)真做好校服采購工作。
2、積極提倡周一晨會或校級大型活動時要統(tǒng)一著裝，但必須堅持學(xué)生自愿原則、不強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫其在其余時間也統(tǒng)一著裝。
3、在堅持學(xué)生自愿的前提下，努力選擇質(zhì)量保障體系健全、產(chǎn)品質(zhì)量合格穩(wěn)定、社會信譽(yù)好的供應(yīng)商參與學(xué)生校服招投標(biāo)。家委會代表參與學(xué)生校服采購工作的全過程，學(xué)校不直接參與決策，只提供建議和意見。
三、實(shí)施步驟。
1、學(xué)校做好前期的了解工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，收集關(guān)于對學(xué)校校服采購工作的有關(guān)想法及合理的建議，由各個班級家委會主任收集、匯總家長、學(xué)生有建設(shè)性的可行性意見。
2、召開校級家委會商討學(xué)生校服采購有關(guān)事宜。學(xué)校不直接參與決策，只提供建議和意見。
3、建立組織機(jī)構(gòu)。成立由校家委會成員組成的學(xué)校校服采購領(lǐng)導(dǎo)小組暨招投標(biāo)小組，負(fù)責(zé)校服采購工作。
4、邀請三家或三家以上的生產(chǎn)學(xué)生校服的優(yōu)秀廠家或家長推薦的專門生產(chǎn)童裝的品牌企業(yè)攜帶現(xiàn)有樣品參與產(chǎn)品展示，由采購領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)大部分班委會的合理建議，向廠家提出校服相關(guān)的布料、樣式、價格、套件等制作要求。
5、邀請有意愿參與兌投標(biāo)的廠家根據(jù)采購領(lǐng)導(dǎo)小組要求進(jìn)行設(shè)計、制作樣品參與招投標(biāo)。招標(biāo)標(biāo)結(jié)束，向上級教育得政主管理部門匯報招投標(biāo)的有關(guān)情況，同時在公示欄中向全校家長、師生公示相關(guān)材料。
6、與中標(biāo)企業(yè)簽訂簽訂詳細(xì)的校服訂購合同。學(xué)校、家委會、廠家三方就校服制作的相關(guān)細(xì)節(jié)及交貨時間、地點(diǎn)及售后服務(wù)等意向達(dá)成協(xié)議。
7、校服完工后，由家長委員會校驗(yàn)產(chǎn)品標(biāo)識、標(biāo)注、質(zhì)量是否符合標(biāo)準(zhǔn)要求。檢驗(yàn)合格后，方可由班級家委會發(fā)放給學(xué)生使用。
校服采購領(lǐng)導(dǎo)小組要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。認(rèn)真做到監(jiān)管，做到萬無一失。學(xué)校要高度重視此英工作，本著對學(xué)生和家長高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)格執(zhí)行xx號文件精神，完善相關(guān)制度，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，保證此項(xiàng)工作穩(wěn)定順利地開展。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇九
1.制定工作方案。鎮(zhèn)綜治辦會同維穩(wěn)、信訪、派出所、司法所、學(xué)區(qū)等部門，緊密結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，研究制定矛盾糾紛集中排查化解專項(xiàng)活動具體實(shí)施方案，細(xì)化工作任務(wù)，明確工作重點(diǎn)，落實(shí)工作責(zé)任，各村就本村開展專項(xiàng)行動制定相應(yīng)的工作方案，抓好落實(shí)。
2.全面摸底排查。各村、各有關(guān)單位組織動員干部群眾和社會各界力量，要逐村、逐單位、逐戶開展橫向到邊、縱向到底的集中排查，全面做好基礎(chǔ)信息采集工作。對矛盾糾紛多發(fā)的地區(qū)、行業(yè)和領(lǐng)域，特別是涉及脫貧攻堅、教育醫(yī)療、婚姻家庭、鄰里糾紛、經(jīng)濟(jì)債務(wù)、征地拆遷、非法集資、涉軍維權(quán)、交通事故、勞資關(guān)系、物業(yè)管理等重點(diǎn)領(lǐng)域的矛盾糾紛要加大排查梳理工作力度，及時發(fā)現(xiàn)和掌握可能引發(fā)“民轉(zhuǎn)刑”案件的苗頭隱患，做到底子清、情況明。要及時了解基層社會動態(tài)，掌握我鎮(zhèn)特殊人群，特別是矛盾突出、生活失意、心態(tài)失衡、行為反常人員及性格偏執(zhí)人員的思想狀況和近期動態(tài)，確保矛盾糾紛及安全穩(wěn)定隱患排查全覆蓋、無盲區(qū)、無遺漏。
3.建立工作臺賬。對本次開展的矛盾糾紛集中排查化解工作實(shí)行登記建檔、銷號制度，對所排查出的矛盾糾紛、重點(diǎn)人員和不穩(wěn)定隱患，逐件逐人登記編號、建立臺賬，列出詳細(xì)清單，分類動態(tài)管理，做到矛盾糾紛自排查、受理、登記、交辦、承辦、辦結(jié)到銷號各環(huán)節(jié)有機(jī)銜接，確保每件責(zé)任可溯。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇十
1.認(rèn)真分析研判。各村、各有關(guān)單位要嚴(yán)格落實(shí)矛盾糾紛“日排查日報告、周研判周交辦”工作制度，各村每日將排查出的矛盾糾紛上報鎮(zhèn)綜治辦;鎮(zhèn)黨委將每周進(jìn)行集中分析研判，按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)，誰主管、誰負(fù)責(zé)和歸口調(diào)處原則，依據(jù)研判情況進(jìn)行分類歸口交辦。各綜治委成員單位，對本行業(yè)本系統(tǒng)的矛盾糾紛也要嚴(yán)格落實(shí)“日排查、周研判”制度。
2.制定化解方案。對排查出的矛盾糾紛，能及時化解的立即化解;對一時難以化解的，由各責(zé)任主體逐一分析研究，逐一制定化解方案，逐一落實(shí)包抓領(lǐng)導(dǎo)和具體化解責(zé)任單位和責(zé)任人，明確化解措施和時限。對疑難復(fù)雜糾紛、特殊重點(diǎn)人員，要實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案，一案一策，一個班子，一包到底，確保矛盾問題解決、隱患消除，實(shí)現(xiàn)小糾紛不出村、大糾紛不出鎮(zhèn)、矛盾不上交，問題不拖延。
3.扎實(shí)有效化解。要堅持從源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題入手，推動人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解協(xié)調(diào)聯(lián)動，充分運(yùn)用調(diào)解、仲裁、行政裁決、行政復(fù)議、訴訟等方式深入開展矛盾糾紛化解調(diào)處工作。鎮(zhèn)各分管領(lǐng)導(dǎo)、包村領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部要進(jìn)一步落實(shí)接訪、約訪、下訪工作制度，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。加大對社會閑散青少年的教育、關(guān)愛、監(jiān)管及對特殊人群的管控工作力度，努力從源頭上預(yù)防和減少矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的發(fā)生。要充分發(fā)揮綜治維穩(wěn)中心、治保會、調(diào)委會等基層綜治組織優(yōu)勢，各村要積極組織網(wǎng)格員、村民小組組長、中心戶長等進(jìn)村入戶，廣泛開展政策法律法規(guī)宣傳，及時調(diào)處矛盾糾紛。要積極引導(dǎo)激勵社會力量參與矛盾糾紛預(yù)防及化解工作，大力推進(jìn)基層綜治維穩(wěn)中心心理咨詢室或社會工作室(站)建設(shè)，配備心理輔導(dǎo)人員或者引入心理咨詢師、婚姻家庭咨詢師、社會工作師等專業(yè)隊伍，加強(qiáng)對特殊人群心理輔導(dǎo)和心理危機(jī)干預(yù)工作，提高社會矛盾化解效果，切實(shí)防范和管控可能引發(fā)“民轉(zhuǎn)刑”案件和個人極端案(事)件的苗頭性、傾向性問題，最大限度將矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)。
4.落實(shí)穩(wěn)控措施。對容易激化升級或者涉及面廣的重大矛盾糾紛，各責(zé)任主體要提前制定管控預(yù)案，嚴(yán)格落實(shí)包抓責(zé)任和管控措施，確保不發(fā)生危害國家安全和社會穩(wěn)定的重大政治事件，不發(fā)生大規(guī)模群體性事件、個人極端案(事)件、規(guī)模性赴省進(jìn)京聚集上訪、越級上訪、進(jìn)京非正常上訪和重大治安、刑事案件。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇十一
為確保完成全年通行費(fèi)征收任務(wù)，落實(shí)xxx收費(fèi)工作整體部署，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)收費(fèi)政策，加大收費(fèi)工作稽查力度，嚴(yán)厲打擊偷逃通行費(fèi)行為，維護(hù)良好的收費(fèi)秩序，構(gòu)建和諧的收費(fèi)環(huán)境，擬開展xxxx年對外專項(xiàng)稽查活動，為保證專項(xiàng)稽查活動有計劃、有步驟、有目標(biāo)實(shí)施，確?；顒尤〉脤?shí)效，特制定本方案：
一、指導(dǎo)思想。
以公司年收費(fèi)工作會議精神為統(tǒng)領(lǐng)，開展打擊假冒逃費(fèi)行為的對外專項(xiàng)稽查活動，嚴(yán)力打擊各種偷逃車輛通行費(fèi)的違法行為，確保收費(fèi)政策法規(guī)的全面正確落實(shí)，夯實(shí)完成全年收費(fèi)目標(biāo)任務(wù)的基礎(chǔ)，提高收費(fèi)稽查工作的水平，凈化收費(fèi)環(huán)境和秩序，努力做到“收好費(fèi)、多收費(fèi)”，確?！皯?yīng)收盡收，顆粒歸倉”。
二、活動時間xxxxx-xxxxx。
三、活動組織。
為加強(qiáng)活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保順利實(shí)施，成立稽查大隊，成員如下：
組長:xx副組長：xx成員：xx、xxx、xx。
—1—。
四、稽查范圍及要求。
本次對外專項(xiàng)稽查主要以貨車舞弊、黑名單車輛、軍警車、客車變檔和其它逃費(fèi)車等方面為重點(diǎn)，同時根據(jù)開展情況完善建檔。
1、貨車重量舞弊的稽查。對通過走s型、沖磅、跳磅、墊板、安裝千斤頂、遮擋光柵、假軸等逃費(fèi)行為，密切注意，嚴(yán)格按收費(fèi)政策執(zhí)行和處罰。
2、黑名單車輛的稽查。對路網(wǎng)內(nèi)下發(fā)的黑名單車輛要嚴(yán)格審查，并嚴(yán)格按照政策要求追回通行費(fèi)。
3、軍警車的稽查。軍車要嚴(yán)查“三證一單”，提高假軍車的識別能力。
4、客車變檔的稽查。出口客運(yùn)車輛更改車型時要認(rèn)真核對車型，嚴(yán)格根據(jù)行駛證核定載客數(shù)判定，對無法辨別行駛證真?zhèn)蔚能囕v，聯(lián)合相關(guān)部門查詢。
5、其它逃費(fèi)車的稽查。對于其他通過各種手段偷逃通行費(fèi)的車輛，工作人員要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識，及時發(fā)現(xiàn)，善于總結(jié)，嚴(yán)厲打擊。
五、稽查形式。
1、現(xiàn)場稽查。
根據(jù)各種舞弊車輛的通行特征，由路段稽查大隊負(fù)責(zé)進(jìn)行專項(xiàng)稽查，到收費(fèi)現(xiàn)場配合稽查值班人員開展打擊逃費(fèi)車輛行動。
—2—。
2、監(jiān)控稽查。
通過監(jiān)控圖像稽查、電腦系統(tǒng)稽查、報表稽查等方式對路網(wǎng)內(nèi)存在特殊行為進(jìn)行排查，輔助現(xiàn)場稽查活動的開展。
3、對內(nèi)稽查。
結(jié)合對外稽查活動安排開展對管理所收費(fèi)人員崗上行為、文明服務(wù)、政策執(zhí)行、收費(fèi)操作、安全管理及收費(fèi)內(nèi)業(yè)管理情況稽查，進(jìn)一步提高路段收費(fèi)管理工作。
4、聯(lián)動稽查。
聯(lián)動稽查主要是對通行各站的車輛出現(xiàn)鬧崗、沖崗、堵道、黑名單車輛拒交通行費(fèi)等擾亂收費(fèi)現(xiàn)場性質(zhì)惡劣的行為，組織路政大隊、高速巡警、公安等多方人員，集中力量，快速反應(yīng)，對其進(jìn)行有力打擊。
六、相關(guān)要求。
1、提高認(rèn)識，積極參與。
2、注重宣傳，營造氛圍。
3、注重實(shí)效，強(qiáng)化機(jī)制。
4、啟動預(yù)案，安全維穩(wěn)。
—3—。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇十二
為進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)村財務(wù)管理，建立健全民主理財、民主監(jiān)督長效機(jī)制，維護(hù)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織和農(nóng)民的切身利益，切實(shí)解決農(nóng)村集體“三資”管理工作中存在的財務(wù)公開不到位、不全面、不及時等問題，根據(jù)縣紀(jì)委關(guān)于開展全面推行村級事務(wù)公開專項(xiàng)整治工作的通知精神，縣民政局高度重視，精心布置，在全縣范圍內(nèi)開展了村級事務(wù)公開專項(xiàng)整治工作，取得了積極效果。現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下：
一、主要做法。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，及時進(jìn)行部署安排。
按照縣委“群教辦”《關(guān)于在全縣黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中深入開展“四風(fēng)”突出問題專項(xiàng)整治》的要求，我局成立了由局長任組長，分管副局長為副組長，相關(guān)科室同志為成員的村務(wù)公開和民主管理專項(xiàng)整治活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了村務(wù)公開專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案，落實(shí)工作責(zé)任，做到目的明確，責(zé)任到人，一級抓一級，層層抓落實(shí)。
2、開展調(diào)研摸排，掌握實(shí)際情況。
我局深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村開展了調(diào)研摸排工作，認(rèn)真分析村上的情況并對每村存在的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題和產(chǎn)生的原因、表現(xiàn)形式、影響后果等進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的研究。范文top100從調(diào)查摸底情況來看主要存在以下幾個方面：一是村務(wù)公開存在走形式的現(xiàn)象，公開內(nèi)容側(cè)重于一些統(tǒng)計數(shù)據(jù)，公開內(nèi)容不全面，缺乏實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容。二是村務(wù)公開不及時，有的甚至是幾年以前的內(nèi)容。三是有的村活動陣地租賃給建設(shè)單位使用，原有的公開欄已不存在，更談不上公開?；旧隙紱]有做到內(nèi)容規(guī)范。就是把群眾關(guān)心的問題，如村級財務(wù)收支、計劃生育、宅基地審批、農(nóng)民負(fù)擔(dān)、農(nóng)村低保、國家救濟(jì)等情況公布于眾，接受群眾監(jiān)督。形式規(guī)范。就是在便于群眾閱覽的地方建立固定的公開欄。時間規(guī)范。就是規(guī)定村務(wù)公開每季度公開一次，如有重大事項(xiàng)決定隨時公開。程序規(guī)范。就是公開的內(nèi)容在公開前必須經(jīng)村務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組、村務(wù)監(jiān)督委員會審查后，才能公開。管理規(guī)范。就是村監(jiān)督委員會和理財小組，具體負(fù)責(zé)對村務(wù)公開的監(jiān)督和財務(wù)管理，建立村務(wù)公開檔案，設(shè)立意見箱和舉報電話，接受群眾舉報及監(jiān)督等。
二、存在的主要問題。
1、重視不夠，規(guī)范不到位。由于部分基層干部對全面推行村級事務(wù)公開工作的認(rèn)識不夠，怕暴露問題、怕麻煩、怕引發(fā)矛盾、怕群眾上訪，從而對一些需要公開的事項(xiàng)不按時公開，或是只公開一些日常工作事項(xiàng)，而對群眾密切關(guān)注的.熱點(diǎn)、重點(diǎn)事項(xiàng)不及時公開或不公開、半公開，避重就輕，不嚴(yán)格按程序公開，缺乏公信力。
2、監(jiān)督不力，機(jī)制不完善。部分村未建立健全村務(wù)公開監(jiān)督制約機(jī)制，村務(wù)公開沒有必備制度做保障，導(dǎo)致部分村級事務(wù)公開無法深入群眾底層，村干部和廣大群眾的監(jiān)督意識淡薄，導(dǎo)致村務(wù)公開質(zhì)量和效果受到影響。
3、業(yè)務(wù)不精，渠道不暢通。村務(wù)公開的主體是村干部和村集體的各個事項(xiàng)，監(jiān)督的主體是農(nóng)民群眾，而部分村干部自身對村務(wù)公開的內(nèi)容、程序、方法等業(yè)務(wù)不熟練，導(dǎo)致在實(shí)際操作過程中無從下手，工作無從落實(shí)，群眾無法滿意，進(jìn)而干群之間缺乏信息溝通和互動，使村務(wù)公開達(dá)不到預(yù)期目的和效果。
4、忽視反饋，效果不明顯。部分村在村務(wù)公開方面存在只重視公開形式，思想?yún)R報專題而忽視公開后群眾反饋意見的現(xiàn)象。各個事項(xiàng)的公開是為了滿足群眾需要，保障群眾的知曉權(quán)、監(jiān)督權(quán)，提高群眾參與村級事務(wù)的主動性和積極性，而這需要村干部及時了解、收集和處理群眾反饋的意見建議，查看村級事務(wù)的公開有無落實(shí)，是否收到了公開的成效，而有些干部卻很少考慮公開后去搜集乃至如何搜集和處理群眾的反饋意見，認(rèn)為公開了就萬事大吉。
三、下一步打算。
1、明確任務(wù)目標(biāo)，分步開展專項(xiàng)整治。重點(diǎn)整治村（居）務(wù)公開是否做到以財務(wù)公開為重點(diǎn)，公開程序是否規(guī)范、制度建設(shè)是否完善、監(jiān)督機(jī)制是否健全，以村（居）規(guī)民約、村（居）民自治章程為主要內(nèi)容的民主管理制度是否完善，村（居）民民主議事章程為主要內(nèi)容的民主管理制度是否完善，村（居）民民主議事規(guī)則機(jī)制是否健全。通過專項(xiàng)整治工作，進(jìn)一步完善村（居）黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)、事務(wù)“四公開”制度，規(guī)范村（居）務(wù)公開的內(nèi)容、形式、程序和時間要求，健全村（居）務(wù)監(jiān)督機(jī)制，推進(jìn)民主管理規(guī)范化、制度化、程序化，增加群眾滿意度。
2、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，深化宣傳教育。一是嚴(yán)格按照上級要求落實(shí)全面推行村級事務(wù)公開專項(xiàng)整治工作責(zé)任制，切實(shí)解決好村務(wù)公開中存在的實(shí)際問題，最全面的范文參考寫作網(wǎng)站做到既各司其職、各盡其責(zé)，又密切配合、相互協(xié)作，形成推進(jìn)村務(wù)公開工作的整體合力，促進(jìn)村務(wù)公開工作規(guī)范化、制度化和流程化。二是深化宣傳教育，不斷提高認(rèn)識。充分利用各種方式和渠道，廣泛宣傳村務(wù)公開的目的意義、方式方法、要求標(biāo)準(zhǔn)，讓基層干部克服思想顧慮，樹立公仆意識和群眾、法制觀念，勤政廉政，切實(shí)解決怕公開、擔(dān)心公開、不愿公開、不敢公開、不重視公開和不懂公開的問題。同時，廣泛深入地宣傳群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)和決策權(quán)，充分調(diào)動群眾參與村務(wù)公開的積極性和主動性，切實(shí)解決群眾不關(guān)心、不參與、不監(jiān)督等問題，為村務(wù)公開奠定好思想基礎(chǔ)。
3、整合力量，加強(qiáng)督促指導(dǎo)。采取宣傳、培訓(xùn)等多種形式強(qiáng)化干部和群眾對公開、監(jiān)督及意見反饋的意識，從思想認(rèn)識上改變現(xiàn)狀；嚴(yán)格按照上級要求指導(dǎo)督促各村及時做好村務(wù)公開工作，進(jìn)一步規(guī)范村務(wù)公開內(nèi)容、公開形式、公開時間和公開程序，從政策上引導(dǎo)其走向規(guī)范化和程序化，實(shí)現(xiàn)村務(wù)公開真實(shí)、及時、全面；重點(diǎn)清理、審計村民反映強(qiáng)烈的財務(wù)問題，還群眾一個明白，保障群眾對村級財務(wù)狀況的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)；定時對村務(wù)公開的機(jī)制完善和公開落實(shí)情況進(jìn)行督查，督促各村進(jìn)一步強(qiáng)化村民議事會和村務(wù)公開監(jiān)督小組的職能，促進(jìn)村務(wù)公開的實(shí)施。同時，通過建立村務(wù)公開意見登記簿，設(shè)置舉報箱和舉報電話等方式，廣泛收集和聽取群眾意見建議，進(jìn)一步調(diào)動群眾參與村務(wù)公開的積極性。
4、加強(qiáng)培訓(xùn)，提高干部素質(zhì)。結(jié)合工作實(shí)際，分類指導(dǎo)，堅持實(shí)用、實(shí)效的原則，開展對村干部的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高干部業(yè)務(wù)素質(zhì)，使基層干部全面了解和掌握相關(guān)法律法規(guī)和強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策，范文寫作熟悉村級事務(wù)工作的具體操作程序和標(biāo)準(zhǔn)要求，掌握指導(dǎo)開展村務(wù)公開的基本知識，進(jìn)一步明確各自職責(zé)，轉(zhuǎn)變思想認(rèn)識，逐步培養(yǎng)切實(shí)為群眾服務(wù)、尊重群眾意愿、接受群眾監(jiān)督、辦事透明公開的良好工作習(xí)慣和工作環(huán)境，從根本上改變村務(wù)公開工作現(xiàn)狀，提高村務(wù)公開工作質(zhì)量。
5、建章立制，促進(jìn)規(guī)范管理。建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度，堅持用制度管權(quán)、管事、管人。健全完善村級事務(wù)公開制度。建立健全村級事務(wù)公開定期巡查、檔案管理制度，確保村級事務(wù)全公開、常公開、及時公開。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇十三
活動時間為10月1日至10月31日。
共五項(xiàng)，具體內(nèi)容如下：
1、舉辦新修訂的《中華人民共和國老年人權(quán)益保障法》、以房養(yǎng)老等知識講座。
2、利用各種媒體進(jìn)行宣傳。
3、舉辦一次以“孝老”為核心內(nèi)容的道德講堂。
1、深入困難、殘疾、空巢、高齡老人家中走訪，傾聽她們心聲，幫助她們解決實(shí)際困難。
2、對軍營社區(qū)托老所、老年餐桌的.經(jīng)營管理情況進(jìn)行一次調(diào)研，幫助指導(dǎo)他們多為老年人解決實(shí)際困難。
3、對年齡最大的男女各兩名老年人家庭進(jìn)行慰問。
(三)開展健康促進(jìn)活動。
1、對老年人進(jìn)行一次體制檢測。
2、召開一次由空巢、高齡老人子女參加的座談會，針對不同類型老年人特點(diǎn)，研究制定針對性措施，改變老年人固有的養(yǎng)老觀念，提高她們的幸福指數(shù)。
3、組織高齡、“空巢”等老年人赴北京幸福萬家房山養(yǎng)老公寓進(jìn)行觀摩，體驗(yàn)新的養(yǎng)老模式。
1、舉辦老年人運(yùn)動會。
2、舉辦老年人電腦知識培訓(xùn)。
3、組織演出小分隊到石景山養(yǎng)老院慰問演出。
1、“1+n”家庭養(yǎng)老活動。
2、志愿服務(wù)反哺活動。
3、連隊?wèi)?zhàn)士與老年人結(jié)對幫扶活動。
(一)統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。大家要充分認(rèn)識今年“敬老月”活動的特殊意義，要科學(xué)籌劃，周密安排，做到工作有部署，落實(shí)有措施，活動有成效。
(二)貼近老人，多辦實(shí)事。要圍繞活動主題，從身邊事做起，多為老年人好事實(shí)事，著力為老年人解決實(shí)際困難，讓老年人感受到黨和政府以及社會的關(guān)懷和溫暖。
(三)搞好結(jié)合，務(wù)求實(shí)效。要把“敬老月”活動作為推進(jìn)軍營社區(qū)老齡工作的重要載體，作為迎接全國“敬老文明號”檢查驗(yàn)收的實(shí)戰(zhàn)演練，精心組織，不走過場、保證效果。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇十四
今年10月9日是第xx個全國法定性老年節(jié)。為弘揚(yáng)尊老敬老、愛老助老的優(yōu)良傳統(tǒng)，增強(qiáng)全社會的老齡意識和敬老意識，營造文明和諧的社會氛圍，根據(jù)市教育局要求，決定于10月1日至10月31日在全校范圍內(nèi)開展第xx“敬老月”宣傳教育活動，號召全體師生從自身做起，從身邊事情做起，為老年人辦實(shí)事、做好事、獻(xiàn)愛心，讓廣大老年人共享經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展成果?，F(xiàn)制定如下實(shí)施方案。
開展“敬老宣傳月”活動，旨在深入貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)的方針政策，讓老年人切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷，進(jìn)一步增強(qiáng)全社會的老齡意識和敬老意識，營造良好的社會氛圍。切實(shí)從自身做起，為老年人辦實(shí)事、做好事、獻(xiàn)愛心，讓廣大老年人安享晚年幸福生活。
敬老宣傳月活動主題是：“xxx”
活動時間為：20xx年10月1日至10月31日。
（一）開展尊老敬老宣傳活動。各班級利用周一班會和課堂教學(xué)等多種形式，宣傳老齡事業(yè)的發(fā)展成就和敬老愛老養(yǎng)老方面的先進(jìn)典型，讓全社會共同關(guān)注，支持老齡事業(yè)的發(fā)展，激發(fā)全社會參與敬老助老活動的熱情，營造良好的`社會氛圍。
（二）開展送溫暖活動。在重陽節(jié)期間，動員學(xué)生從身邊的人做起，對身邊貧困老年人、百歲老年人、孤寡老年人、失能老年人進(jìn)行送溫暖活動。
（三）“敬老月”活動期間，積極開展幫助老人活動。組織學(xué)生攜帶慰問品，深入到敬老院，幫助老人打掃衛(wèi)生，擦窗洗衣，給老人講故事，接受傳統(tǒng)教育。學(xué)校精心準(zhǔn)備豐富多彩的節(jié)目，走進(jìn)敬老院為老人送上他們喜愛的節(jié)目，給老年人送去歡樂和關(guān)愛。
各年級各班級要高度重視，廣泛宣傳，使本次活動落到實(shí)處。在全體學(xué)生中掀起一股“尊老、敬老、愛老、助老”的熱潮。把“敬老愛老”作為自己的一份社會責(zé)任。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇十五
下文體活動一般以體育多，年齡大的以文娛的多，就是文娛和體育活動的總稱，內(nèi)容較多凡是能比賽的均可。面是小編為你精心整理的開展文體活動實(shí)施方案，希望大家喜歡。
為活躍機(jī)關(guān)氛圍，增強(qiáng)干部活力，提高干部綜合素質(zhì)，經(jīng)黨委研究決定，擬近期在機(jī)關(guān)開展文體活動，特制定方案如下：
1、集中學(xué)習(xí)。以慶祝建黨xx周年、跨越發(fā)展、干部修養(yǎng)等相關(guān)理論知識、視頻圖像為主要內(nèi)容，以邀請專家、鎮(zhèn)黨政班子成員講課為輔，做到學(xué)習(xí)理論性和趣味性相結(jié)合。
2、體育活動。開設(shè)籃球、羽毛球、兵乓球等多類體育項(xiàng)目，不定時組織比賽，以休閑鍛煉為主。
3、集中學(xué)習(xí)與體育活動原則上交叉進(jìn)行。
二、活動時間。
每周一至周四晚上7點(diǎn)開始，學(xué)習(xí)活動在1個小時左右，體育活動時長在90分鐘以內(nèi)。
三、活動地點(diǎn)。
集中學(xué)習(xí)在鎮(zhèn)一樓會議室，體育活動在機(jī)關(guān)體育場。
四、參加人員。
全體機(jī)關(guān)干部。
五、活動要求。
1、鎮(zhèn)片機(jī)關(guān)干部全員參加，有特殊情況需請假的，要履行請銷假手續(xù)。
2、在學(xué)習(xí)中，機(jī)關(guān)干部要認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，宣傳辦將不定期予以抽查。機(jī)關(guān)干部要積極參與體育活動，每人至少參加一個體育項(xiàng)目。
根據(jù)縣文明辦要求，為培養(yǎng)干部職工積極、健康、向上的生活情趣，創(chuàng)建文明和諧效率機(jī)關(guān)，特制定本。
以“快樂、健身、團(tuán)結(jié)、進(jìn)步”為宗旨，營造健康向上、文明和諧的機(jī)關(guān)文化氛圍，搭建相互交流、溝通的平臺，在運(yùn)動中體驗(yàn)快樂，在輕松、愉悅的環(huán)境中鍛煉身體、以良好的精神狀態(tài)投入各項(xiàng)工作，助推文明機(jī)關(guān)、和諧社會的構(gòu)建。
二、活動主題。
內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象、服務(wù)發(fā)改、共創(chuàng)和諧。
第一季度活動安排。
一是組織廣大干部職工觀看優(yōu)秀影片、高雅演出、觀摩文化展覽等活動，豐富文化生活，培養(yǎng)高雅情趣。
二是開展義務(wù)植樹造林，增強(qiáng)保護(hù)環(huán)境、建設(shè)綠色家園意識;。
三是對干部職工進(jìn)行一次健康體檢。
第二季度活動安排。
一是開展“愛崗位、強(qiáng)素質(zhì)、揚(yáng)正氣、構(gòu)建和諧單位”主題演講比賽，深入挖掘身邊的好人好事，弘揚(yáng)時代精神，謳歌發(fā)改隊伍良好形象。
二是開展“五一”勞動節(jié)紀(jì)念活動，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)和吃苦耐勞的干事創(chuàng)業(yè)精神。
三是舉辦一次演講。主題為“增強(qiáng)政治素質(zhì)，提升職業(yè)道德，做新時代優(yōu)秀發(fā)改人”，倡導(dǎo)積極向上的學(xué)習(xí)、生活理念，展現(xiàn)青春風(fēng)采、精神風(fēng)貌。
第三季度活動安排。
一是開展“唱紅歌、慶祝黨成立xx周年”活動，謳歌黨的豐功偉績，增強(qiáng)愛黨愛國之情。
二是開展一次讀書活動。推選一本內(nèi)容健康、向上、教育意義強(qiáng)的好書，供大家在空余時間閱讀，讀完后撰寫。
心得體會。
在全委進(jìn)行交流。
三是組織觀看奧運(yùn)比賽，進(jìn)行“奧運(yùn)精神”大討論;組織干部職工參加棋、牌比賽活動，鍛煉意志，增強(qiáng)體質(zhì)，提高參與和競爭意識。
第四季度活動安排。
一是開展一次送溫暖活動。春節(jié)來臨之際，組織看望慰問離崗、退休人員，帶去親切關(guān)懷，送上美好祝福。
二是開辦一期知識講座。內(nèi)容涉及業(yè)務(wù)、法律、時事政治、廉政等方面的知識，各科室負(fù)責(zé)人輪流講課，加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流，開闊視野，拓寬知識，增強(qiáng)業(yè)務(wù)水平，提高工作技能。
三是開展一次送一份生日禮物活動。為過生日的干部職工送上一張生日賀卡、一個生日蛋糕一份。
生日祝福。
為離崗、退休人員送一束鮮花登門看望慰問祝賀。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為使活動健康、有序開展，受到歡迎，成立由黨組、辦公室、科室負(fù)責(zé)人組成的活動小組，研究解決活動中遇到的問題，不斷完善活動內(nèi)容和方式。
五、活動要求。
一是高度重視，精心組織。各科室人員要高度重視，踴躍參與，增強(qiáng)團(tuán)隊意識;加強(qiáng)宣傳，營造“發(fā)改文化”氛圍，增強(qiáng)凝聚力和吸引力;加大投入，注意安全。
二是立足實(shí)際，搞好協(xié)調(diào)?；ハ嗯浜?，搞好協(xié)調(diào)，營造一個舒心舒服的文化環(huán)境，有效地激發(fā)愛崗敬業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)激情，促進(jìn)發(fā)改事業(yè)又好又快的發(fā)展。
三是積極宣傳，以文體娛樂活動促進(jìn)和帶動精神文明建設(shè)。
為進(jìn)一步促進(jìn)我局精神文明建設(shè)，鼓勵干部職工積極參加各種文體比賽競賽活動，豐富干部職工的精神生活，增強(qiáng)干部隊伍的向心力和凝聚力，創(chuàng)造健康活潑的工作氛圍和環(huán)境，使地稅干部職工愛好廣泛，體魄強(qiáng)健，以飽滿的熱情和強(qiáng)健的體魄投身到地稅工作中，更好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，展現(xiàn)良好地稅形象，促進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的順利開展，根據(jù)要求，結(jié)合龍井地稅實(shí)際，制定龍井地稅局文化體育活動實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，積極開展健康友誼的文化體育活動，豐富干部職工的文化生活，營造濃厚的文化氛圍，增強(qiáng)全系統(tǒng)的凝聚力和向心力，不斷提升地稅行業(yè)文明形象。
二、組織機(jī)構(gòu)。
(一)龍井市地稅局文體協(xié)會。
組長：韓永哲。
副組長：劉振宇金成泰張君。
成員：各科室、分局負(fù)責(zé)人。
(二)文體協(xié)會各小組構(gòu)成：
1、足球活動小組。
組長：崔競洙。
成員：崔京洙、金敏哲、母延軍、鄭鳳燮、鄭永哲、戚志國、
崔熙春、佟雨澤、曹勝、趙超越、樸永春、魏小平、李明、尹永哲、朱兵、李博。
職責(zé)：組織足球小組的日常訓(xùn)練，定期或不定期開展比賽活動，引導(dǎo)全局干部積極參與，積極參加上級部門部門組織的各種比賽。
2、乒乓球活動小組。
組長：金泰云。
成員：戚志國李英淑許春玉鄭永哲佟雨澤。
職責(zé)：組織機(jī)關(guān)干部職工開展平時乒乓球鍛煉活動，定期或不定期組織各種形式的乒乓球運(yùn)動交流活動并負(fù)責(zé)組織參加其他部門的此項(xiàng)比賽活動。
3、羽毛球活動小組。
組長：金敏哲。
成員：鄭鳳燮佟雨澤魏小平李博趙勇。
職責(zé)：負(fù)責(zé)組織干部職工開展羽毛球健身活動，落實(shí)好日常訓(xùn)練工作，經(jīng)常性開展評比，選拔優(yōu)秀人員，及時參加各部門組織的競賽活動。
4、登山活動小組。
組長：
成員：
職責(zé)：負(fù)責(zé)組織干部職工利用周末或者休息時間開展登山運(yùn)動，強(qiáng)化鍛煉廣大干部的體魄，提高全局干部身體素質(zhì)，豐富他們的業(yè)余生活。
5、籃球活動小組。
組長：
成員：
職責(zé)：負(fù)責(zé)組織干部職工開展籃球的日常管理和訓(xùn)練，選拔一批有能力、有技術(shù)的籃球高手，及時加強(qiáng)訓(xùn)練和提高，為參加上級部門組織的各類比賽活動提供基礎(chǔ)保障。
三、具體內(nèi)容。
以各種節(jié)日為契機(jī)，積極開展各類表演、演講、體育、征文、書畫攝影和慶典等豐富多彩、健康向上的文體娛樂活動和文體比賽、競賽活動。
(一)以“三八”婦女節(jié)為契機(jī)，開展適宜女職工干部參加的文化體育活動，每年“三八”組織婦女召開坐談會一次，組織女同志開展歌舞、娛樂等活動。
(二)“五一”或“五四”青年節(jié)期間組織青年舉辦歌詠比賽、籃球、乒乓球比賽等。
(三)“六一”兒童節(jié)是少年兒童的傳統(tǒng)節(jié)日，每逢“六一”組織全體地稅干部的子女舉辦少兒舞蹈比賽，少兒講故事比賽或兒童家長聯(lián)歡等活動，借此機(jī)會，對優(yōu)秀地稅子女進(jìn)行表彰，增強(qiáng)地稅干部職工及子女門的參與意識，增強(qiáng)家屬子女對地稅的支持力度，使其從小增強(qiáng)熱愛地稅，關(guān)心地稅的觀念，做好小小稅務(wù)宣傳員。
(四)“七一”和元旦期間，積極組織開展各類文體活動，結(jié)合慶七一、慶元旦文藝匯演，力爭提高全局干部的凝聚力。
(五)按照市委市政府對每年全市業(yè)余文體活動的布置要求，對每年舉辦的各類比賽積極參與，認(rèn)真組織，提升地稅形象，擴(kuò)大社會影響。
(六)對于上級舉辦的各種文藝體育活動比賽或演出，要根據(jù)承辦單位意見，積極報名參加，例如工會、婦聯(lián)、機(jī)關(guān)黨委等群團(tuán)組織舉辦的畫畫、攝影比賽通知要認(rèn)真籌備高水平的作品，給參與者提供各種便利條件，支持其踴躍參加，對市局舉辦的文藝體育比賽活動更要引起足夠的重視，及時組織參加各項(xiàng)活動。
(七)積極參加市委、市局組織的各項(xiàng)扶貧捐助、社會救濟(jì)、愛心獻(xiàn)春蕾等一系列社會公益事業(yè)。
四、鼓勵獎勵辦法。
對所有文藝體育活動項(xiàng)目，列入年度目標(biāo)管理特別加分項(xiàng)目，但凡有市局組織的承辦費(fèi)用一律有市局承擔(dān)，對個人獲得各級參賽名次的均給予一定的物質(zhì)獎勵。
一人在一次活動中獲得多個名次的，按最高獎項(xiàng)計獎，不重復(fù)計獎。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇十六
“敬老愛老”一向是中華民族的傳統(tǒng)美德。為了弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，貫徹落實(shí)“三個代表”重要思想，使長者得到社會大家庭的溫暖，同時，充分體現(xiàn)青年人對長者的關(guān)懷，讓青年度過一個有意義的青年節(jié)，我街道黨工委號召廣大社區(qū)青年參加街道青年中心和街道義工聯(lián)在5.4青年節(jié)前組織的“社區(qū)青年敬老愛老”探訪活動。
為社區(qū)青年人與老年人一個很好的.互動機(jī)會，增進(jìn)他們相互的溝通與交流；
豐富社區(qū)老人的晚年生活，讓他們充分體會到社會大家庭的溫暖；
體現(xiàn)當(dāng)代青年關(guān)愛老人、奉獻(xiàn)社會的高尚品德，同時為青年人展現(xiàn)才華和愛心提供一個很好的機(jī)會。
弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)美德，有利于在街道營造“敬老愛老”的良好風(fēng)氣。
活動時間：20xx年4月底某周末上午（具體時間待定）。
活動地點(diǎn)：街道內(nèi)的獨(dú)居、殘疾或低收入長者家庭。
青年中心將盡可能動員社區(qū)的熱心青年參加，尤其是xx地區(qū)的青年義工。
現(xiàn)預(yù)計參與人數(shù)為：20人左右。
分組：把參與者進(jìn)行分組，每組5-6人（每組人數(shù)按招募的具體情況而定）；
在入戶探訪前，對參與者進(jìn)行簡單的培訓(xùn)，扼要介紹注意事項(xiàng)和探訪技巧；
分組入戶探訪：每組大概走訪3-4戶長者家庭，探訪的主要活動如下：
1.幫助長者料理家務(wù)；
2.免費(fèi)為長者提供簡單身體檢查，現(xiàn)場回答咨詢；
3.與長者進(jìn)行面對面的傾談，為長者提供心理輔導(dǎo)和情緒疏導(dǎo)。
4.青年進(jìn)行即興表演；（視當(dāng)天具體情況而定）。
1.撰寫活動策劃。
2.遞交計劃和審批，申請活動經(jīng)費(fèi)。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇十七
一、活動目的、意義和目標(biāo)：
為慶祝20_年元旦，進(jìn)一步增強(qiáng)全校教師的凝聚力，建設(shè)團(tuán)結(jié)、和諧的校園氛圍，通過晚會體現(xiàn)我校教師努力向上、奮力拼搏、追求創(chuàng)新和發(fā)展的精神，同時也給我校教師提供一個溝通，交流的舞臺，以充分展現(xiàn)我校教師的亮麗風(fēng)采與時代風(fēng)貌!
二、晚會主題：
歡慶元旦，溝通你我。
三、晚會時間：
20_年12月27日晚上7點(diǎn)。
四、晚會地點(diǎn)：
a6-202。
五、參與人員：
全校的教職員工。
六、主持人：
七、晚會節(jié)目要求：
晚會節(jié)目形式以工會為單位，。以演唱、舞蹈、小品、演奏、朗誦等豐富多彩的藝術(shù)形式打造一臺體現(xiàn)青春氣息，積極健康、富于激情的迎新晚會，此次晚會集文藝、娛樂、休閑為一體。晚會整體體現(xiàn)各工會的風(fēng)格和教師個人才華，為新年送上一桌文化大餐。
八、籌備安排：
1、前期：晚會的擬定、人員工作分配、
2、中期：節(jié)目編排。
3、中后期：節(jié)目確立，人員具體安排。
4、后期：一切籌劃完畢，節(jié)目彩排，全體工作人員各就各位，進(jìn)行晚會。
九、活動安排：
宣傳活動。
前期：(晚會前1個月)。
1.通過網(wǎng)上進(jìn)行宣傳(校園網(wǎng)、qq群等)，在q群上發(fā)布元旦聯(lián)歡晚會的報名表。
后期：(晚會結(jié)束后3天內(nèi))。
1、新聞稿：由學(xué)校的相應(yīng)單位撰寫新聞稿，在校園網(wǎng)上發(fā)布，介紹晚會相關(guān)的資訊，進(jìn)行后期的宣傳。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇十八
以全國綜治魏穩(wěn)工作電視電話會議精神為指導(dǎo)，全面落實(shí)杏花嶺區(qū)教育中小學(xué)、幼兒園安全專項(xiàng)治理的通知會議精神，進(jìn)一步強(qiáng)化幼兒園安全管理，積極配合有關(guān)單位切實(shí)做好幼兒園安全專項(xiàng)治理行動，凈化幼兒園校園周邊環(huán)境，確保幼兒園師生安全。
組長：申xx。
副組長：李xx王xx。
成員：張xx崔xx王xx李xx芳。
幼兒園的園長是這次安全專項(xiàng)治理行動工作的第一責(zé)任人。負(fù)責(zé)這次安全專項(xiàng)治理行動工作，全面落實(shí)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的工作原則。
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室主任李新芝（幼兒園后勤主任）具體負(fù)責(zé)兒園安全專項(xiàng)治理行動工作期間的組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查等工作。辦公室設(shè)在園辦。
1嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園門衛(wèi)制度。禁止無關(guān)人員及車輛入內(nèi)。
2嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園食品定點(diǎn)采購、索證、記錄及飯菜留樣制度。
3嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園幼兒接送卡制度。
4嚴(yán)格執(zhí)行《山西省中小學(xué)、幼兒園安全管理日志》制度。
5嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園用水、用電、用氣等相關(guān)設(shè)施設(shè)備安全管理制度。
6嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園保健室、財務(wù)室、電腦室、檔案室、食堂等重要部門安全管理制度。
7建立完善的幼兒園安全工作責(zé)任制和事故責(zé)任追究制。及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，妥善處理幼兒上海事故。
8．建立完善的幼兒園視頻監(jiān)控報警制度。
9．建立健全幼兒園保安員管理制度。
10嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園消防安全工作責(zé)任制度。
11．建立幼兒園內(nèi)部處置應(yīng)急突發(fā)事件的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作預(yù)案。
12．完成區(qū)中小學(xué)、幼兒園安全工作基本情況統(tǒng)計表。
13．對照《杏花嶺區(qū)中小學(xué)、幼兒園安全專項(xiàng)治理考核標(biāo)準(zhǔn)》認(rèn)真學(xué)習(xí)，逐條對照自查，積極配合有關(guān)單位切實(shí)做好幼兒園安全專項(xiàng)治理行動，凈化幼兒園校園周邊環(huán)境，確保幼兒園師生安全。
時間：xx.6.1——6.30。
第一階段：制定方案、動員部署（6.1——6.6）。
1．參加區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)教育局安全工作會議，
4．落實(shí)并進(jìn)一步完善幼兒園安全工作檔案。
第二階段：分類整治、全面實(shí)施（6.7——6.20）。
1.消防安全。按規(guī)定配備消防器材，重點(diǎn)為消防設(shè)施，應(yīng)急照明，指示標(biāo)志，疏散通道，安全出口等，保證疏散通道暢通。
2.校園設(shè)施設(shè)備安全。定期維護(hù)，正常運(yùn)轉(zhuǎn)，重點(diǎn)為鍋爐，用電、用水、用氣安全情況，體育場地，幼兒園大型玩具等重要設(shè)施設(shè)備的檢查使用、維護(hù)情況等以及食堂、保健室、財務(wù)室、電腦室、檔案室、教室、廁所及樓梯等場所設(shè)施安全狀況。
3.幼兒園門衛(wèi)管理。實(shí)行專業(yè)保安持證上崗制，幼兒園配備一名保安，傳達(dá)室配備2名人員，嚴(yán)格落實(shí)24小時校園治安巡查制度。
4.幼兒園用房安全。重點(diǎn)為校園內(nèi)危房的維護(hù)情況，尤其是教學(xué)用房隱患排查情況及記錄，幼兒園于汛期或惡劣天氣對用房的安全管理有預(yù)案。
6.安全教育。嚴(yán)格落實(shí)幼兒大型集體活動安全管理制度。有針對性開展安全教育主題活動。
7.安全管理制度建設(shè)與落實(shí)。重點(diǎn)為幼兒園安全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、責(zé)任制度、檢查報告制度、安全協(xié)議簽訂、預(yù)防安全事故應(yīng)急預(yù)案等健全與落實(shí)情況。特殊場所（如食堂、保健室、財務(wù)室、電腦室、檔案室等）管理制度的建設(shè)與落實(shí)情況。
8校園周邊環(huán)境。建立校園警務(wù)室，積極主動與社區(qū)、派出所聯(lián)系，摸清校園周邊存在的安全隱患問題，及時發(fā)現(xiàn)并排除隱患。
第三階段：檢查驗(yàn)收規(guī)章建制（6.21——6.30）。
幼兒園自查自評，建立做好校園及周邊環(huán)境安全工作的長效機(jī)制，總結(jié)治理成果。
實(shí)驗(yàn)幼兒園安全專項(xiàng)治理行動工作做到四個結(jié)合。一是堅持把安全隱患排查治理工作與專項(xiàng)整治工作結(jié)合起來，解決存在的突出矛盾和問題。二是堅持把日常安全監(jiān)管與協(xié)助配合安全執(zhí)法結(jié)合起來，解決違規(guī)違紀(jì)造成的安全隱患問題。三是堅持人防、物防與技防結(jié)合起來，解決管理及其設(shè)施落后造成安全隱患問題。四是堅持把常規(guī)管理與應(yīng)急管理結(jié)合起來，建立健全管理制度，完善應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)演練，落實(shí)安全隱患治理責(zé)任和措施，嚴(yán)防排查治理期間發(fā)生事故。
（一）高度重視，強(qiáng)化責(zé)任。
高度重視安全專項(xiàng)治理行動工作的重要性和必要性，嚴(yán)格落實(shí)安全工作的主題責(zé)任，嚴(yán)格一把手第一責(zé)任人的責(zé)任，堅持“誰主管誰負(fù)責(zé)”、“誰主辦，誰負(fù)責(zé)，誰審批、誰負(fù)責(zé)”的原則，切實(shí)把安全工作納入幼兒園重要議事日程。
（二）落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化責(zé)任。
圍繞安全專項(xiàng)治理行動工作要求，加大對師生安全專項(xiàng)治理行動檢查的培訓(xùn)，落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化責(zé)任，形成層層抓安全，人人保安全的良好氛圍，提高廣大師生員工的安全意識和應(yīng)急避險能力。
（三）落實(shí)措施，確保實(shí)效。
開展專項(xiàng)活動實(shí)施方案篇十九
依據(jù)縣文化辦要求，為造就干部職工踴躍、瘦弱、向上的生活情趣，創(chuàng)建文化諧和效率機(jī)關(guān)，特制訂本活動方案：
一、活動宗旨
以“快樂、健身、勾結(jié)、提高”為宗旨，營建瘦弱向上、文化諧和的機(jī)關(guān)文明氛圍，搭建互相交流、溝通的平臺，在運(yùn)動中體驗(yàn)快樂，在輕松、愉悅的環(huán)境中鍛煉身體、以良好的精神形狀投入各項(xiàng)工作，助推文化機(jī)關(guān)、諧和社會的構(gòu)建。
二、活動主題
內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑籠統(tǒng)、服務(wù)發(fā)改、共創(chuàng)諧和。
三、活動計劃
第一季度活動安排。一是組織廣大干部職工觀看優(yōu)良影片、高雅上演、觀摩文明展覽等活動，豐富文明生活，造就高雅情趣。
二是開展義務(wù)植樹造林，加強(qiáng)保護(hù)環(huán)境、建設(shè)綠色家園認(rèn)識；
三是對干部職工進(jìn)行一次瘦弱體檢。
第二季度活動安排。
一是開展“愛崗位、強(qiáng)素質(zhì)、揚(yáng)邪氣、構(gòu)建諧和單位”主題演講比賽，深入發(fā)掘身邊的`好人好事，弘揚(yáng)時代精神，謳歌發(fā)改隊伍良好籠統(tǒng)。
二是開展“五一”勞動節(jié)留念活動，發(fā)揚(yáng)艱辛奮斗的優(yōu)異作風(fēng)和享樂耐勞的干事守業(yè)精神。
三是舉辦一次演講。主題為“加強(qiáng)政治素質(zhì)，提升職業(yè)道德，做新時代優(yōu)良發(fā)改人”，提倡踴躍向上的學(xué)習(xí)、生活理念，展現(xiàn)青春風(fēng)采、精神風(fēng)貌。
第三季度活動安排。
一是開展“唱紅歌、慶賀黨成立xx周年”活動，謳歌黨的豐功偉績，加強(qiáng)愛黨愛國之情。
二是開展一次讀書活動。推選一本內(nèi)容瘦弱、向上、教育意義強(qiáng)的好書，供大家在空余時間閱讀，讀完后撰寫心得領(lǐng)會，在全委進(jìn)行交流。
三是組織觀看奧運(yùn)比賽，進(jìn)行“奧運(yùn)精神”大探討；組織干部職工參加棋、牌比賽活動，鍛煉意志，加強(qiáng)體質(zhì)，進(jìn)步參與和競爭認(rèn)識。
第四季度活動安排。
一是開展一次送暖和活動。春節(jié)來臨之際，組織探訪慰勞離崗、退休人員，帶去親切關(guān)心，送上美妙祝福。
二是停辦一期知識講座。內(nèi)容涉及業(yè)務(wù)、法律、時事政治、廉政等方面的知識，各科室擔(dān)任人輪番講課，增強(qiáng)學(xué)習(xí)交流，開闊視野，拓寬知識，加強(qiáng)業(yè)務(wù)程度，進(jìn)步工作技能。
三是開展一次送一份生日禮物活動。為過生日的干部職工送上一張生日賀卡、一個生日蛋糕一份生日祝福，為離崗、退休人員送一束鮮花登門探訪，慰勞恭喜。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
為使活動瘦弱、有序開展，遭到歡迎，成立由黨組、辦公室、科室擔(dān)任人組成的活動小組，鉆研處理活動中遇到的成績，始終完善活動內(nèi)容和形式。
五、活動要求
一是高度注重，精心組織。各科室人員要高度注重，積極參與，加強(qiáng)團(tuán)隊認(rèn)識；增強(qiáng)宣傳，營建“發(fā)改文明”氛圍，加強(qiáng)凝聚力和吸引力；加大投入，留意安全。
二是立足實(shí)際，搞好協(xié)調(diào)。相互配合，搞好協(xié)調(diào)，營建一個舒心舒適的文明環(huán)境，有效地激發(fā)愛崗敬業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)激情，促進(jìn)發(fā)改事業(yè)又好又快的發(fā)展。
三是踴躍宣傳，以文體文娛活動促進(jìn)和帶動精神文化建設(shè)。
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