合同是法律對(duì)于雙方權(quán)利和義務(wù)的約定。合同的約定應(yīng)當(dāng)具有明確性、合理性和可行性，避免模糊和爭(zhēng)議的產(chǎn)生。請(qǐng)注意，范文中的合同模板需要根據(jù)具體情況進(jìn)行修改和定制。
飯店雇傭的簡(jiǎn)單合同篇一
乙方(雇員):________________。
乙方的服務(wù)內(nèi)容:主要包括一日三餐(需要時(shí)加餐、制作肉食、魚(yú)類(lèi)、蔬菜等各種菜肴;買(mǎi)菜除外);打掃室內(nèi)衛(wèi)生、清洗衣物(內(nèi)衣除外)等日常家務(wù);疾病護(hù)理及照顧老人做戶外運(yùn)動(dòng)。
乙方工作時(shí)間:________________。
合同期限:________________。
工作地點(diǎn):________________。
1、甲方在行動(dòng)能夠自理的`情況下，每月固定發(fā)放乙方工資1200元。
2、甲方因疾病等原因轉(zhuǎn)化為半自理的情況下，每月固定發(fā)放乙方工資1500元。
3、甲方如果癱瘓?jiān)诖?，每月固定發(fā)放乙方工資2100元。
4、乙方每月固定4天假，具體休息時(shí)間雙方臨時(shí)商定。每逢過(guò)年時(shí)，年前二十八至初五放假。
5、甲方可委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協(xié)商事宜。
6、乙方工作時(shí)間外出需征得甲方同意，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出發(fā)生問(wèn)題責(zé)任自負(fù)。
7、合同期未滿，單方要求解除合同，應(yīng)提前3天通知對(duì)方，需經(jīng)雙方同意方可。
本協(xié)議一式二份每方各執(zhí)一份簽字生效。
甲方（蓋章）：_______________。
乙方（蓋章）：___________________。
日期：_______年_______月_______日
飯店雇傭的簡(jiǎn)單合同篇二
本雇傭合同于_____年_____月_____日在中國(guó)上海由雙方在平等互利基礎(chǔ)上達(dá)成，按雙方同意的下列條件發(fā)展業(yè)務(wù)關(guān)系：
1.協(xié)議方:。
甲方:。
乙方:。
2.委任：甲方指定乙方為其在中國(guó)的全權(quán)采購(gòu)代理，采購(gòu)甲方指定規(guī)格型號(hào)的紗線(詳見(jiàn)產(chǎn)品采購(gòu)合同)。
3.雙方的職責(zé)：甲方所需的采購(gòu)業(yè)務(wù)應(yīng)提交給乙方詳細(xì)的采購(gòu)產(chǎn)品信息，比如規(guī)格、數(shù)量、品質(zhì)等具體要求。
乙方向甲方提供采購(gòu)產(chǎn)品客戶信息，代理信息等。負(fù)責(zé)落實(shí)甲方采購(gòu)產(chǎn)品資源，渠道和談成供貨意向一并介紹給甲方。
4.傭金的計(jì)算、給付方式、給付時(shí)間：
甲方同意按照采購(gòu)產(chǎn)品總金額的1%支付傭金給乙方，傭金支付日期貨物交付給買(mǎi)方并且買(mǎi)方付完所有貨款當(dāng)月內(nèi)匯入乙方指定銀行賬戶。
5.違約責(zé)任：甲方若不按本合同第6條的執(zhí)行，逾期一天應(yīng)支付乙方滯納金，滯納金系數(shù)為：總傭金的5‰/天。
6.協(xié)議的修改：此協(xié)議書(shū)只有經(jīng)雙方共同簽字后才能作修改，
7.不可抗力：由于水災(zāi)、火災(zāi)、地震、干旱、戰(zhàn)爭(zhēng)或協(xié)議一方無(wú)法預(yù)見(jiàn)、控制、避免和克服的其他事件導(dǎo)致不能或暫時(shí)不能全部或部分履行本協(xié)議，該方不負(fù)責(zé)任。但是，受不可抗力事件影響的一方須盡快將發(fā)生的事件通知另一方，并在不可抗力事件發(fā)生15天內(nèi)將有關(guān)機(jī)構(gòu)出具的不可抗力事件的證明寄交對(duì)方。
8.仲裁：因履行本協(xié)議所發(fā)生的一切爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不能解決爭(zhēng)議，則應(yīng)將爭(zhēng)議提交中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)(上海)，依據(jù)其仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方都有約束力，仲裁費(fèi)用，除另有規(guī)定外，由敗訴一方負(fù)擔(dān)。
9.協(xié)議有效期：本協(xié)議經(jīng)雙方簽署后生效，有效期為一年，從_____年_____月_____日到_____年_____月_____日。
10.協(xié)議的終止：在本協(xié)議有效期內(nèi)，如果一方被發(fā)現(xiàn)違背協(xié)議條款，另一方有權(quán)終止協(xié)議。
11.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
飯店雇傭的簡(jiǎn)單合同篇三
甲方：
乙方：
因工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商，乙方被甲方錄用為廚房工人，工作時(shí)間為20xx年2月20日至20xx年8月31日。
一、工資待遇：按900元/月/次；
二、甲方應(yīng)遵守以下勞動(dòng)紀(jì)律：
1、服從領(lǐng)導(dǎo)，服從分配，履行職責(zé)，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，搞好廚房的安全衛(wèi)生。不要侵占學(xué)校財(cái)產(chǎn)。
2、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)同事，秉公辦事，有集體觀念，愛(ài)學(xué)校如家。
3、好好學(xué)習(xí)，端正服務(wù)態(tài)度，端正工作方法，提高工作效率。
4、學(xué)校安排的節(jié)假日輪流值班，做好后勤工作。節(jié)假日因誤工加班，經(jīng)甲方確認(rèn)后，可享受與教師同等的誤工補(bǔ)貼。
5、因公離開(kāi)學(xué)校，必須向甲方請(qǐng)假，事假請(qǐng)人頂替，乙方自行支付。替補(bǔ)人員應(yīng)及時(shí)完成甲方協(xié)議規(guī)定的工作。否則，將扣除乙方曠工工資。如曠工，乙方的.工資將扣除兩倍。
三、凡學(xué)校的福利和補(bǔ)貼，與教師享受同等待遇。甲方為乙方提供一個(gè)房間，乙方如需在學(xué)校就餐，按要求支付伙食費(fèi)。而且只能帶一個(gè)家庭成員留在學(xué)校。
四、有下列情形之一的，甲方可以解除合同，辭退乙方。
（1）不服從領(lǐng)導(dǎo)、不分工、嚴(yán)重失職的。
（2）嚴(yán)重違法違紀(jì)者。
（3）根據(jù)上級(jí)政策被開(kāi)除的。
五、乙方責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)態(tài)度好，工作努力，甲方可以繼續(xù)聘用。
以上合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，雙方共同遵守。
甲方蓋章：
乙方簽字：
飯店雇傭的簡(jiǎn)單合同篇四
甲方：
乙方：
以參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、鍛煉自己能力為主要目的自愿為《空中英語(yǔ)教室》進(jìn)行宣傳和征訂工作本著互利互惠、友好合作的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：
第一條：甲方應(yīng)向乙方保證《空中英語(yǔ)教室》雜志社和甲方身份的真實(shí)性、合法性。
第二條：甲方應(yīng)向乙方提供詳細(xì)的.工作計(jì)劃并對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。
第三條：乙方的工作時(shí)間為新生開(kāi)學(xué)第一周，乙方保證至少三個(gè)工作日。工作內(nèi)容是負(fù)責(zé)本雜志的宣傳和征訂工作，不負(fù)責(zé)后期雜志的配送工作。
第四條：甲方在征訂期前兩天向乙方提供樣書(shū)、贈(zèng)品樣品、工作證、收據(jù)等必備的宣傳工具（一套）。
第五條：乙方須保管好甲方所提供的宣傳資料，嚴(yán)重?fù)p壞或丟失須按每套30元賠償。
第六條：乙方的工資結(jié)算為提成每份20元，征定量超20份提成增加到25元/份。
第七條：乙方在征訂期須服從甲方的統(tǒng)一管理和安排，工作積極主動(dòng)。
第八條：乙方在征訂期須每天向甲方總結(jié)和報(bào)告工作情況，及時(shí)向甲方結(jié)算征訂款項(xiàng)，以便甲方對(duì)征訂同學(xué)及時(shí)發(fā)送雜志和贈(zèng)品。
第九條：乙方在協(xié)議期內(nèi)不得參與其他競(jìng)爭(zhēng)型報(bào)刊書(shū)籍的宣傳和征訂活動(dòng)。如有違反，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)乙方須賠償甲方的損失并對(duì)乙方罰款500元。
第十條：甲方應(yīng)保證乙方所征訂同學(xué)全年雜志及相關(guān)物品的配送工作，及時(shí)到位。如有違反乙方可向《空中英語(yǔ)教室》雜志社投訴，情節(jié)嚴(yán)重向機(jī)關(guān)報(bào)案。
第十一條：本協(xié)議甲乙雙方簽字后生效，自簽字日起至________年________月_______日有效。
第十二條：本協(xié)議最終解釋權(quán)歸甲方所有，一式兩份，甲乙雙方各一份。
甲方（蓋章）：__________________。
乙方：_________________________。
_________年________月_______日。
飯店雇傭的簡(jiǎn)單合同篇五
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立合同。
甲方（用人單位）名稱：
主要負(fù)責(zé)人：
通信地址：
聯(lián)系電話：
乙方（勞動(dòng)者）姓名：
居民身份證號(hào)碼：
家庭地址：
現(xiàn)居住地址：
聯(lián)系電話：
本合同自年月日起至年月日止，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。
第二條乙方的工作內(nèi)容。
6、乙方車(chē)輛燃油損耗應(yīng)控制在甲方要求的標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)（升/百公里），超出部分由乙方自行承擔(dān)。
第三條工作時(shí)間：
實(shí)行一周五天工作制，國(guó)家法定休息日如需加班，補(bǔ)助按第六條規(guī)定執(zhí)行。
第四條工作報(bào)酬及福利待遇。
4、甲方為乙方提供工作餐補(bǔ)和免費(fèi)集體宿舍。
第五條下列費(fèi)用，甲方根據(jù)乙方提供的合格票據(jù)另行支付：
（1）過(guò)路、過(guò)橋費(fèi)。
（2）燃油費(fèi)。
（3）停車(chē)費(fèi)。
（4）汽車(chē)的保養(yǎng)、正常的機(jī)損維修及年審費(fèi)用。
（5）車(chē)輛年度各項(xiàng)稅費(fèi)、雜費(fèi)。
（6）司機(jī)市外出差當(dāng)日在外住宿的長(zhǎng)途出差食宿補(bǔ)貼。
第六條勞動(dòng)紀(jì)律。
1、甲乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)及甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；
2、乙方應(yīng)服從甲方管理人員的工作安排；
4、乙方在工作中，應(yīng)堅(jiān)守崗位，嚴(yán)格履行職責(zé)；
6、乙方在工作時(shí)間因故請(qǐng)假，必須提前書(shū)面申請(qǐng)，待書(shū)面申請(qǐng)批準(zhǔn)后方可離崗，否則視為曠工，曠工扣工資為xx元/日。
第七條甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定履行、變更、解除、終止本合同。
第八條雙方約定的其他事項(xiàng)：
2、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)常遲到早退，教育不改或不勝任工作崗位的，甲方可隨時(shí)提出解除勞動(dòng)合同。
第九條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
飯店雇傭的簡(jiǎn)單合同篇六
甲方（雇傭方）：身份證號(hào)碼：
乙方（被雇傭方）：身份證號(hào)碼：
應(yīng)甲方需求，乙方申請(qǐng)，雙方子女同意，贛西隊(duì)離退辦領(lǐng)導(dǎo)為見(jiàn)證人，乙方承諾為甲方提供家政服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利義務(wù)，本著平等自愿的原則，特訂立如下合同，供雙方共同遵守。
1、甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧?dòng)等為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護(hù)具。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動(dòng)，在工作上給予熱情指導(dǎo)，不準(zhǔn)虐待。
4、按月付給乙方工資元，不得拖欠克扣。
5、甲方認(rèn)為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方去世后不需要乙方提供保姆服務(wù)時(shí)有權(quán)終止合同。
1、合同期內(nèi)乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務(wù)，如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧?dòng)等，每月工作時(shí)間不得少于25天，乙方如需休假應(yīng)提前與甲方協(xié)商，得到同意后方可離開(kāi)。
2、熱心工作，文明服務(wù)，遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī)。
3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系，由甲方每月付給乙方報(bào)酬800元整，乙方的食宿費(fèi)由甲方承擔(dān)，乙方的其它開(kāi)支自理。
4、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況，如果出現(xiàn)重大病癥不能勝任工作時(shí)，甲方有權(quán)解除合同。
5、甲方的所有財(cái)物歸甲方所有，乙方不得有違法行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。
6、乙方在工作過(guò)程中因個(gè)人技術(shù)出現(xiàn)的一切問(wèn)題由乙方自己負(fù)責(zé)，因工作失誤造成的損失與甲方無(wú)關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問(wèn)題責(zé)任自負(fù)。
7、無(wú)論何種原因，當(dāng)合同終止后乙方應(yīng)立即離開(kāi)甲方家，不得滯留。
8、乙方合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向有關(guān)部門(mén)提出申訴，直至向司法部門(mén)控告。
合同書(shū)一年一簽，自簽字后一年內(nèi)有效，到期后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽。
甲方（簽字）：
乙方（簽字）：
飯店雇傭的簡(jiǎn)單合同篇七
甲方(用人單位)乙方(員工)。
名稱姓名。
住所性別。
法定代表人身份證(護(hù)照)。
(主要負(fù)責(zé)人)號(hào)碼。
聯(lián)系人戶籍地址。
現(xiàn)住址。
聯(lián)系電話聯(lián)系電話。
甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
1、有固定期限：從年月日起至年月日止。
2、無(wú)固定期限：從年月日起。
3、以完成一定工作任務(wù)為期限：從年月日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。
4、試用期為。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作小時(shí)，每周工作小時(shí)。
2、經(jīng)人力資源保障(勞動(dòng))部門(mén)批準(zhǔn)，實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、經(jīng)人力資源保障(勞動(dòng))部門(mén)批準(zhǔn)，實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
1、乙方每月正常工作時(shí)間工資元;試用期內(nèi)每月正常工作時(shí)間工資元。
2、雙方約定以確定乙方工資。
甲方：(蓋章)乙方：(簽名)。
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)。
年月日年月日。
飯店雇傭的簡(jiǎn)單合同篇八
甲方：___________（用人單位）。
乙方：_____________（員工）。
甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
一、甲乙雙方同意按以下第_____種方式確定合同期限。
1、有固定期限：從_____年____月____日起至_____年____月____日止。
2、無(wú)固定期限：從_____年____月____日起。
3、以完成一定工作任務(wù)為期限：從_____年____月____日起至______工作任務(wù)完成時(shí)止。
4、試用期為。
二、乙方的工作內(nèi)容______，工作地點(diǎn)__________。
三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第______種方式確定乙方的工作時(shí)間。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作______小時(shí)，每周工作____小時(shí)。
2、經(jīng)人力資源保障（勞動(dòng)）部門(mén)批準(zhǔn)，實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、經(jīng)人力資源保障（勞動(dòng)）部門(mén)批準(zhǔn)，實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
四、甲方每月____日發(fā)放工資。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商，同意按以下第______種方式支付乙方的工資。
1、乙方每月正常工作時(shí)間工資____元；試用期內(nèi)每月正常工作時(shí)間工資______元。
2、雙方約定以________確定乙方工資。
五、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，繳存住房公積金。
六、甲方按照勞動(dòng)保護(hù)有關(guān)規(guī)定，提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，保護(hù)乙方的`安全和健康。乙方從事作業(yè)，可能產(chǎn)生職業(yè)危害。
七、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：
八、本合同未盡事宜，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：（蓋章）________乙方：（蓋章）__________。
_____年____月____日_____年____月____日。
飯店雇傭的簡(jiǎn)單合同篇九
在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界，關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多，合同的簽訂是對(duì)雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。合同有不同的類(lèi)型，當(dāng)然也有不同的目的，以下是小編收集整理的飯店雇傭合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。
甲方：_______________
乙方：_______________
家庭住址：_______________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)法律的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議：
二、工資待遇乙方的`工資：每月為人民幣：_______________元。
三、1甲方須按月以貨幣形式支付給乙方,不得拖欠,否則,乙方有權(quán)要求甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2、乙方正確履行本合同并遵守了甲方規(guī)章制度,無(wú)違約行為的,工資依合同約定發(fā)放。
四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。
五、勞動(dòng)紀(jì)律乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到：
1、遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全生產(chǎn);
3、按時(shí)按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);
4、愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),保守甲方的商業(yè)機(jī)密;
六、合同的變更、解除、重新訂立和終止
(一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同
(二)有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,不用支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;
2、乙方嚴(yán)重違反甲勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
3、乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成利益重大損失的;
4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
(三)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：
1、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)勞動(dòng)的;
3、乙方有特殊原因解除勞動(dòng)合同需提前15日告知甲方,否則甲方扣除乙方一月工資。
七、本合同一式兩份,甲、乙雙方簽字之日起生效,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。
甲方簽名：_______________乙方簽名：_______________
日期：___年___月___日
飯店雇傭的簡(jiǎn)單合同篇十
甲方(雇主)：
乙方(雇員)：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)等規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：
乙方從簽定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小時(shí)照顧老人，負(fù)責(zé)每日三餐、洗衣、老人清潔、打掃衛(wèi)生等家政服務(wù)，同時(shí)要按時(shí)給老人吃飯、服藥。
1、對(duì)老人要有愛(ài)心和耐心，溫和且有笑容，不要哄騙、訓(xùn)斥老人。
2、逐步養(yǎng)成老人的生活規(guī)律，按時(shí)吃飯睡覺(jué)。老人有異常表現(xiàn)隨時(shí)與甲方溝通，但最好不要當(dāng)老人面說(shuō)。
3、按照協(xié)議規(guī)定內(nèi)容履行服務(wù)職責(zé)。乙方每個(gè)月不固定安排休息，具體休息時(shí)間根據(jù)甲方需要，如乙方有特殊原因須提前和甲方申請(qǐng)，征得甲方同意。
4、其它補(bǔ)充事項(xiàng)：
乙方每月服務(wù)費(fèi)用為：____元/月，甲方于聘用合同生效起每30個(gè)工作日支付給乙方工資一次。
1.甲方有義務(wù)提供乙方住宿，并按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用。
2.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);。
3.甲方有權(quán)要求乙方在簽訂合同時(shí)出示有效身份證件，如實(shí)說(shuō)明健康狀況以及與健康、安全有關(guān)的家庭情況。
4.甲方負(fù)責(zé)提供乙方在服務(wù)期間的飲食，尊重乙方，不歧視、不虐待，保證乙方服務(wù)期間的人身、財(cái)產(chǎn)安全。
5.甲方不承擔(dān)乙方在服務(wù)期間內(nèi)突發(fā)的疾病或其他傷害產(chǎn)生的費(fèi)用。
7.甲方有權(quán)向乙方追究因乙方家政服務(wù)故意或重大過(guò)失而給甲方造成的損失。
1.乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件。
2.乙方必須自覺(jué)履行上述服務(wù)項(xiàng)目，細(xì)心做好家務(wù)。同時(shí)乙方應(yīng)講究個(gè)人衛(wèi)生，著裝整潔大方。
3.乙方不能隨便往雇主家里帶人，有人或事情需見(jiàn)面，應(yīng)到外面見(jiàn)面。
4.乙方工作期間，如因其過(guò)錯(cuò)造成甲方及其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀;應(yīng)付賠償責(zé)任。
6.乙方如欲解除合同，則需要提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責(zé)任。
7.乙方在服務(wù)期間所發(fā)生的一切安全責(zé)任事故，一概由其自行負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
1.本合同自雙方簽字時(shí)生效。
2.在本合同執(zhí)行過(guò)程中，如遇到問(wèn)題，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，雙方可訴至甲方所在地法院解決。
3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：__________________。
乙方：_________________________。
_________年________月_______日。
飯店雇傭的簡(jiǎn)單合同篇十一
乙方：
根據(jù)〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法〉的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，訂立本合同，供雙方共同遵守，現(xiàn)就有關(guān)規(guī)定如下：
一、聘用的時(shí)間及酬勞支付方式：
1、甲方聘請(qǐng)乙方負(fù)責(zé)遠(yuǎn)發(fā)大酒店早餐制作及廚房的日常管理、運(yùn)作，聘期為 年 月 日起至 年 月 日止，其中試用期為 月個(gè)月，即從 年 月 日起至 年 月 日止，期滿如需繼續(xù)聘用，必須另行簽訂協(xié)議。
2、雙方約定乙方的工資為： 元/月，乙方每月工資由甲方于次月_____日發(fā)放。
若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。
若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放工資，視為違約。
3、乙方在甲方工作期間，甲方除支付乙方工資外，負(fù)責(zé)乙方職工餐的提供，及_____________________，除此不支付其它任何費(fèi)用。
二、雙方的權(quán)利與職責(zé)：
1、甲方根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，制定本酒店各項(xiàng)具體規(guī)章制度。
2、甲方應(yīng)按經(jīng)營(yíng)需要確保廚房原材料的供應(yīng)。
3、乙方負(fù)責(zé)早餐廳、酒店員工餐的供應(yīng)，負(fù)責(zé)廚房安全、防火、衛(wèi)生工作，不得有外人隨意出入廚房重地，否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。
4、乙方保證工作期間盡職盡責(zé)，在菜品，食品花樣上不斷推陳出新，滿足不同顧客的要求，賓客滿意率需達(dá)到90 %以上。
5、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作，在工作中愛(ài)護(hù)設(shè)備、節(jié)約能源，避免浪費(fèi)。
做到科學(xué)組織、工藝合理，做出物美價(jià)廉，搭配合理，營(yíng)養(yǎng)豐富，色、香、味俱全的高品質(zhì)早餐菜品。
規(guī)程，保證安全生產(chǎn)，如果因違規(guī)操作而造成負(fù)傷，不但不報(bào)銷(xiāo)任何費(fèi)用，還將追究乙方責(zé)任。
7、乙方人員需遵守甲方管理制度，如果乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí)，甲方有權(quán)向乙方要求賠償，并依法追究法律責(zé)任。
8、乙方人員受聘甲方后，一律不準(zhǔn)兼職。
9、乙方人員需遵守酒店作息時(shí)間，需愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方的'商業(yè)機(jī)密。
三、其他約定事項(xiàng)： 1、乙方須保證 年 月 日前人員到位;每天提前配合采購(gòu)人員列出次日需要購(gòu)買(mǎi)原材料清單。
2、如乙方終止協(xié)議，必須提前一個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。
3、如果乙方違約，造成甲方損失，乙方加倍賠償甲方損失。
4、乙方要自覺(jué)遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度。
乙方觸犯相關(guān)制度，甲方有權(quán)對(duì)其予以警告、處罰、直至辭退。
5、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本協(xié)議，并提前一個(gè)月通知乙方，協(xié)議終止時(shí)，甲方得結(jié)清乙方的工資，且不需支付任何補(bǔ)償。
四、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商解決，若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成時(shí)，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
五、本協(xié)議簽字之日起生效，涂改無(wú)效。
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方： 乙方(姓名)： (簽字)
簽約代表人：(簽字) 身份證號(hào)碼
職稱： 戶口所在地地址：
20xx年 月 日 20xx年 月 日
此雇用合同由_________(以下簡(jiǎn)稱雇主)和_________(以下簡(jiǎn)稱雇員)締結(jié)。
根據(jù)本合同，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。
一、義務(wù)和責(zé)任
合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作，并履行以下職責(zé)。
二、期限
本合同有效期為_(kāi)________(年、月)，從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。
三、工作日和工時(shí)
雇員每周工作從星期_____至星期_____，每天從______點(diǎn)至______點(diǎn)，一周共_____小時(shí)。
四、報(bào)酬
雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報(bào)酬：
1.每(小時(shí))_______美元;
2.每加班(小時(shí))_______美元，每?jī)芍芙Y(jié)算一次，支票支付。
3.其他報(bào)酬(紅利、傭金等)，數(shù)額及計(jì)算辦法如下：
乙方應(yīng)遵守和執(zhí)行酒店制定的各項(xiàng)指標(biāo)和制度的義務(wù)。
如衛(wèi)生要求、菜肴出品要求、安全操作要求、人為浪費(fèi)的要求、設(shè)備設(shè)施保管的要求(具體條例協(xié)商制定于酒店規(guī)章制度中)
甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議，按法律規(guī)定應(yīng)先申請(qǐng)仲裁，如一方對(duì)仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟。
五、扣除款
每次發(fā)薪時(shí)，除從雇員報(bào)酬中扣出應(yīng)繳之(_______)稅收和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長(zhǎng)或工長(zhǎng)代理人同意的除外。
其他扣除項(xiàng)目為(寫(xiě)出扣款目的和數(shù)目)：________________________。
六、主要工作地
雇員主要工作地為_(kāi)_____________。
但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需，在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下，雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責(zé)。
七、差旅費(fèi)
在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時(shí)，雇主將負(fù)責(zé)雇員返回雇傭地的機(jī)票費(fèi)用。
八、保險(xiǎn)和醫(yī)療費(fèi)
雇主應(yīng)負(fù)責(zé)雇員的醫(yī)療保險(xiǎn)或負(fù)擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費(fèi)用，包括___________________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費(fèi)，如雇員因故死亡，雇主應(yīng)承擔(dān)尸體保存及運(yùn)回原地的費(fèi)用。
九、最近的血親的通知
雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況，雇主應(yīng)立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：___________________。
甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，就建立勞務(wù)關(guān)系期間雙方的權(quán)利、義務(wù)達(dá)成一致如下：。
十、食宿及其他
雇主必須保證提供以下方便：
1.(作記號(hào)以選擇或不選擇此項(xiàng))雇主提供住宿，每月收費(fèi)_________美元。
(同上)雇主免費(fèi)提供住宿。
(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)
2.每日_________餐，每月收費(fèi)_________元。
3.(同上)雇員自理伙食。
4.(同上)上下班在雇主指定地下車(chē)，免收車(chē)費(fèi)。
5.(同上)津貼：___________________。
6.(同上)其他：__________________________。
十一、其他規(guī)定
(制定或附加工作和膳宿規(guī)則，以及雇員行為規(guī)范。
附加規(guī)定的每一頁(yè)都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。
)
十二、終止合同
本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止：
1.無(wú)故：由一方當(dāng)事人提前_________天以書(shū)面通知另一方當(dāng)事人;或
2.因故：在工長(zhǎng)或其代理人力圖調(diào)解爭(zhēng)議失敗后，由一方當(dāng)事人提前_________天以書(shū)面通知另一方當(dāng)事人。
因故解除合同時(shí)，雇主應(yīng)支付雇員合同解除生效前的薪金，并為雇員購(gòu)買(mǎi)他(她)返回雇傭地的單程機(jī)票。
下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由：
b.雇員行為疏忽魯莽，或不完成任務(wù);
c.在_________地犯下重罪或兩項(xiàng)或兩項(xiàng)以上輕罪;
d.雇員放棄工作職責(zé);
f.在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待;
7.1.5甲方因自身的工作需要使用三樓會(huì)議室的，乙方承諾只收取相關(guān)的成本費(fèi)(電、空調(diào)、茶水)，各會(huì)議室成本價(jià)由雙方另行確定并根據(jù)市場(chǎng)價(jià)格的變化予以調(diào)整。
但甲方使用大會(huì)議室時(shí)須提前三天通知乙方，如乙方已有預(yù)定，則應(yīng)當(dāng)保證預(yù)定方的權(quán)益。
g.無(wú)故拖延支付雇員的工資;
h.違犯本合同任何一項(xiàng)規(guī)定;
十三、爭(zhēng)議的解決
因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭(zhēng)議均應(yīng)按以下程序解決：
2.如管理員不能立即解決問(wèn)題，管理員應(yīng)將怨情或爭(zhēng)議寫(xiě)成書(shū)面材料，同時(shí)寫(xiě)明被觸犯的合同段落，法律或規(guī)章制度。
管理人員應(yīng)在五天內(nèi)解決怨情或爭(zhēng)議，或?qū)懗銎湔J(rèn)為沒(méi)有違犯規(guī)則的理由。
1.3酒店名稱如由甲方定名為xx酒店，則由甲方負(fù)責(zé)辦理酒店的工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照等相關(guān)手續(xù)，如由乙方另行確定酒店名稱，則由乙方負(fù)責(zé)辦理工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照等相關(guān)手續(xù)。
3.如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭(zhēng)議，雇員可上書(shū)工長(zhǎng)或工長(zhǎng)代理人。
在怨情或爭(zhēng)議解決期間，雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在，經(jīng)工長(zhǎng)、工長(zhǎng)代理人或政府特派調(diào)查員暫時(shí)準(zhǔn)予的除外。
十四、匯款及其他義務(wù)
雇員必須按原籍國(guó)政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納所有稅收。
十五、不可分割協(xié)定
甲方要根據(jù)乙方的用工需求，_____天內(nèi)提供合適人選供乙方考核，對(duì)乙方確定的用工對(duì)象，甲方在天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)。
上述條款規(guī)定構(gòu)成本合同雙方當(dāng)事人之間唯一的，不可分割的協(xié)定，該協(xié)定將取代任何其他書(shū)面、口頭和其他形式的協(xié)定。
雇主(簽字)：___________________
____________年________月_______日
簽訂地點(diǎn)：_______________________
雇員(簽字)：___________________
____________年________月_______日
簽訂地點(diǎn)：_______________________
附件
公證書(shū)
茲證明_________和_________于_________年_____月_____日，在我的面前，簽訂了以上雇用合同。
經(jīng)查，此行為是他(她)(他們)按合同自愿精神簽訂的。
公證員(簽字)：________________
經(jīng)__________________________批準(zhǔn)
工長(zhǎng)(簽字)：__________________
_________年________月________日
飯店雇傭的簡(jiǎn)單合同篇十二
甲方：
乙方：
根據(jù)〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法〉的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，訂立本合同，供雙方共同遵守，現(xiàn)就有關(guān)規(guī)定如下：
一、聘用的時(shí)間及酬勞支付方式：
1、甲方聘請(qǐng)乙方負(fù)責(zé)遠(yuǎn)發(fā)大酒店早餐制作及廚房的日常管理、運(yùn)作，聘期為年月日起至年月日止，其中試用期為月個(gè)月，即從年月日起至年月日止，期滿如需繼續(xù)聘用，必須另行簽訂協(xié)議。
2、雙方約定乙方的工資為：元/月，乙方每月工資由甲方于次月_____日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放工資，視為違約。
3、乙方在甲方工作期間，甲方除支付乙方工資外，負(fù)責(zé)乙方職工餐的提供，及_____________________，除此不支付其它任何費(fèi)用。二、雙方的權(quán)利與職責(zé)：
1、甲方根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，制定本酒店各項(xiàng)具體規(guī)章制度。
2、甲方應(yīng)按經(jīng)營(yíng)需要確保廚房原材料的供應(yīng)。
3、乙方負(fù)責(zé)早餐廳、酒店員工餐的供應(yīng)，負(fù)責(zé)廚房安全、防火、衛(wèi)生工作，不得有外人隨意出入廚房重地，否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。4、乙方保證工作期間盡職盡責(zé)，在菜品，食品花樣上不斷推陳出新，滿足不同顧客的要求，賓客滿意率需達(dá)到90%以上。
5、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作，在工作中愛(ài)護(hù)設(shè)備、節(jié)約能源，避免浪費(fèi)。做到科學(xué)組織、工藝合理，做出物美價(jià)廉，搭配合理，營(yíng)養(yǎng)豐富，色、香、味俱全的高品質(zhì)早餐菜品。
規(guī)程，保證安全生產(chǎn)，如果因違規(guī)操作而造成負(fù)傷，不但不報(bào)銷(xiāo)任何費(fèi)用，還將追究乙方責(zé)任。
7、乙方人員需遵守甲方管理制度，如果乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí)，甲方有權(quán)向乙方要求賠償，并依法追究法律責(zé)任。
8、乙方人員受聘甲方后，一律不準(zhǔn)兼職。
9、乙方人員需遵守酒店作息時(shí)間，需愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方的商業(yè)機(jī)密。
三、其他約定事項(xiàng)：1、乙方須保證年月日前人員到位;每天提前配合采購(gòu)人員列出次日需要購(gòu)買(mǎi)原材料清單。
2、如乙方終止協(xié)議，必須提前一個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。
3、如果乙方違約，造成甲方損失，乙方加倍賠償甲方損失。
4、乙方要自覺(jué)遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方觸犯相關(guān)制度，甲方有權(quán)對(duì)其予以警告、處罰、直至辭退。
5、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本協(xié)議，并提前一個(gè)月通知乙方，協(xié)議終止時(shí)，甲方得結(jié)清乙方的工資，且不需支付任何補(bǔ)償。
四、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商解決，若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成時(shí)，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
五、本協(xié)議簽字之日起生效，涂改無(wú)效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：乙方(姓名)：(簽字)。
簽約代表人：(簽字)身份證號(hào)碼。
職稱：戶口所在地地址：
20__年月日20__年月日。
飯店雇傭的簡(jiǎn)單合同篇十三
乙方（勞動(dòng)者）姓名：____________。
根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
第一條甲乙雙方可以隨時(shí)終止本合同。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_______工作。
甲方根據(jù)工作要求對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)。
第三條乙方每周工作___日，分別為周___；每日工作___小時(shí)。
第四條甲方按小時(shí)計(jì)酬方式支付乙方工資，標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)_____元。
甲方向乙方支付度資形式為_(kāi)_____（直接發(fā)放/委托銀行代發(fā)）支付周期不得超過(guò)15日。
第五條甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn)，為乙方提供如下勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)防護(hù)用品：
第七條甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過(guò)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。
第九條甲乙雙方約定的`其他事項(xiàng)。
第十條本勞動(dòng)合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方：（蓋章）_________乙方：（蓋章）_____________。
_____年____月____日_____年____月____日。
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