通過(guò)撰寫(xiě)報(bào)告，可以促使自己對(duì)研究或工作進(jìn)行深入思考和分析。報(bào)告應(yīng)該包括具體的建議和措施，以便讀者能夠根據(jù)報(bào)告做出相應(yīng)的行動(dòng)。以下是小編為大家收集的報(bào)告范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。
圈子文化自查報(bào)告篇一
今年上半年，中央紀(jì)委通報(bào)了一起因落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任不力而追責(zé)的典型案例：某市市委原書(shū)記黃某在聽(tīng)到關(guān)于原市委副書(shū)記、市長(zhǎng)龔某吸毒、插手工程項(xiàng)目等問(wèn)題的反映后，不重視、不敏感、不警覺(jué)，未及時(shí)向上級(jí)報(bào)告和采取有效措施。11月，黃某受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，并被調(diào)離工作崗位。
黃某搞好人主義，愛(ài)惜“羽毛”，最終釀成惡果。事實(shí)上，這一案例只是個(gè)典型，很多黨員干部違規(guī)違紀(jì)，乃至走上不歸路，都與少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部搞好人主義、一團(tuán)和氣有關(guān)。領(lǐng)導(dǎo)干部信奉好人哲學(xué)，對(duì)班子成員的錯(cuò)誤，自己礙于面子不批評(píng);對(duì)下級(jí)的問(wèn)題，怕丟選票不問(wèn)責(zé)，結(jié)果就會(huì)讓這種錯(cuò)誤和問(wèn)題延續(xù)下去，等到養(yǎng)癰為患、鑄成大錯(cuò)時(shí)，再想防微杜漸就晚了。
從黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺乏、全面從嚴(yán)治黨不力，到黨的觀念淡薄、組織渙散、紀(jì)律松弛;從“為官不為”“為官亂為”，到“微腐敗”“塌方式腐敗”等一系列問(wèn)題，都能從領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識(shí)“沉睡”，做老好人、明哲保身、你好我好上找到原因。
好人主義是不講道德的表現(xiàn)，更是不講黨性、不講黨紀(jì)、不講黨規(guī)的體現(xiàn)。黨教育培養(yǎng)一名黨員干部不容易，如果領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)其成長(zhǎng)不負(fù)責(zé)、不擔(dān)當(dāng)，不敢批評(píng)、不敢問(wèn)責(zé)，導(dǎo)致黨員干部在錯(cuò)誤的路上越走越遠(yuǎn)，在思想作風(fēng)方面出了問(wèn)題，黨組織多年的培養(yǎng)和本人以前的一切努力就毀于一旦。
嚴(yán)管就是厚愛(ài)，問(wèn)責(zé)就是警醒。唐代御史韋思謙曾說(shuō)：“不能動(dòng)搖山岳，震懾州縣，為不任職?！备骷?jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，或多或少都擔(dān)當(dāng)著管理、教育、監(jiān)督的職責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要自身干凈，還要純潔隊(duì)伍;不僅要管人管事，還要管思想管作風(fēng);不僅要遵守黨規(guī)黨紀(jì)，還要管好家屬子女和身邊工作人員。如此，才算盡到主體責(zé)任、管理責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
鏟除好人主義，關(guān)鍵在于落實(shí)問(wèn)責(zé)的“嚴(yán)”“實(shí)”精神。對(duì)黨員干部的違規(guī)違紀(jì)，決不能搞下不為例、網(wǎng)開(kāi)一面。同時(shí)，要堅(jiān)決落實(shí)終身問(wèn)責(zé)，對(duì)失職失責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)干部，不論其是否調(diào)離或轉(zhuǎn)崗、提拔或退休，都應(yīng)當(dāng)對(duì)其嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。
沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓?！吨袊?guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》要求黨的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部把自己擺進(jìn)去，以身作則、以上率下，敢于較真碰硬、層層傳導(dǎo)壓力，讓失責(zé)必問(wèn)、問(wèn)責(zé)必嚴(yán)成為常態(tài)。這個(gè)要求，對(duì)于喚醒責(zé)任意識(shí)、激發(fā)擔(dān)當(dāng)精神具有十分重要的意義。
制度的生命力在于執(zhí)行。讓失責(zé)必問(wèn)成為常態(tài)，讓擔(dān)責(zé)盡責(zé)成為自覺(jué)，才能清除好人主義，確保黨的隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。
圈子文化自查報(bào)告篇二
黨的十八大以來(lái)，黨內(nèi)政治生活明顯加強(qiáng)，但是，基層黨內(nèi)生活庸俗化、隨意化現(xiàn)象仍然不同程度存在，好人主義、自由主義、形式主義等不良風(fēng)氣尚未根本杜絕。具體表現(xiàn)如下：
普通黨員黨員意識(shí)淡薄。有的黨員理想信念滑坡，宗旨意識(shí)缺失，在黨不言黨，在黨不護(hù)黨。參加政治學(xué)習(xí)被動(dòng)應(yīng)付，接受思想教育言不由衷，茶余飯后樂(lè)于發(fā)發(fā)段子、碰碰杯子、搖搖骰子，就是不學(xué)理念、不看文件、不鉆政策。有的說(shuō)話(huà)不講黨性，辦事不講原則，奉行“好人主義”哲學(xué)，“只栽花，不栽刺”。有的為了當(dāng)干部、撈好處，千方百計(jì)鉆進(jìn)黨的隊(duì)伍，只講黨員權(quán)利，不講黨員義務(wù)，沒(méi)有發(fā)揮先鋒模范作用。
黨員干部政治意識(shí)淡薄。有的黨員干部政治方向迷失，崇尚西方政治模式，攻擊國(guó)家政治體制，不論場(chǎng)合，不講身份，信口開(kāi)河，口無(wú)遮攔。有的黨員干部工作唯上、唯利，不唯實(shí)，對(duì)上過(guò)捧，對(duì)下過(guò)哄。有的黨員干部寧傷原則，不傷感情，面對(duì)不良風(fēng)氣不敢批評(píng)抵制，對(duì)不良現(xiàn)象不敢較真碰硬。有的黨員干部喜歡打著同學(xué)會(huì)、校友會(huì)、同鄉(xiāng)會(huì)等旗號(hào)拉小圈子、搞小派別，有的利用職權(quán)培植私人關(guān)系，擴(kuò)張私人勢(shì)力，將上下級(jí)間的同志關(guān)系異化為封建式的人身依附關(guān)系。
黨組織書(shū)記管黨意識(shí)淡薄。有的黨組織書(shū)記職能錯(cuò)位，過(guò)分強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的決定性作用，輕視了上層建筑的反作用，認(rèn)為“抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展是硬任務(wù)，抓黨建工作是軟指標(biāo)”，而放松了管黨治黨責(zé)任。有的地方行政主職完全忘記了自己黨組織副職的身份，一門(mén)心思撲在政務(wù)工作上，對(duì)黨務(wù)工作完全不過(guò)問(wèn)，時(shí)刻關(guān)注“gdp”的增長(zhǎng)，從不研究黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。有的黨組織書(shū)記不敢堅(jiān)持原則，對(duì)黨員不教育、不管理，放任自流，有的在教育管理上不發(fā)力、不動(dòng)真，流于形式。
對(duì)策。
落實(shí)管黨責(zé)任，突出示范性。各級(jí)黨組織書(shū)記是管黨治黨的第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)是管黨治黨的直接責(zé)任人，要進(jìn)一步落實(shí)管黨責(zé)任。要堅(jiān)持“書(shū)記抓、抓書(shū)記”，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)，全面落實(shí)基層黨建工作“聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”制度，增強(qiáng)各級(jí)黨組織書(shū)記抓黨建的責(zé)任意識(shí)。各級(jí)黨組織書(shū)記不僅要帶頭履行管黨責(zé)任，還要帶頭執(zhí)行黨內(nèi)制度，做到以上帶下。
加強(qiáng)思想管理，突出先進(jìn)性。當(dāng)前，各種思潮泛濫，不少黨員思想受到了不同程度的沖擊。要出臺(tái)詳細(xì)的規(guī)定，加強(qiáng)管理，杜絕黨員隨意發(fā)表有損黨的形象的不當(dāng)言論。要堅(jiān)持“質(zhì)量建黨”要求，控制黨員數(shù)量，提高黨員質(zhì)量。要經(jīng)常開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，提高黨員思想覺(jué)悟。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，突出經(jīng)常性。要突出政治性原則，加強(qiáng)黨員教育。針對(duì)當(dāng)前黨員教育中存在的“泛理論”、“純說(shuō)教”現(xiàn)象，要切實(shí)改進(jìn)教育手段，更新教育內(nèi)容。要適應(yīng)信息化發(fā)展要求，充分利用網(wǎng)站、微博、微信、短信等傳播媒介，探索網(wǎng)上組織生活新模式，實(shí)現(xiàn)黨員學(xué)習(xí)教育立體化、全覆蓋。加強(qiáng)對(duì)黨員學(xué)習(xí)教育的督查考核，保證學(xué)習(xí)教育經(jīng)常、有效開(kāi)展。
嚴(yán)格監(jiān)督懲處，突出純潔性。要及時(shí)對(duì)一些不合時(shí)宜的制度進(jìn)行修訂和完善，建立黨內(nèi)政治生活考核評(píng)價(jià)體系，健全權(quán)力約束制度。進(jìn)一步加大對(duì)黨員干部的監(jiān)督力度，對(duì)違紀(jì)違法行為從嚴(yán)懲處。對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)、掌管人財(cái)物關(guān)鍵崗位的同志要重點(diǎn)監(jiān)督。出臺(tái)操作性強(qiáng)的辦法，及時(shí)、謹(jǐn)慎地處置不合格黨員。堅(jiān)持出重拳、用重典，加大對(duì)違紀(jì)行為懲處力度。
圈子文化自查報(bào)告篇三
按照《關(guān)于做好審計(jì)中整改工作的通知》的要求，我部對(duì)本單位執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律及有關(guān)政策的情況以及內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度的建立健全和執(zhí)行情況進(jìn)行了自查。
1、我部所有財(cái)政資金均按預(yù)算用途使用，支出真實(shí)合規(guī)。無(wú)違規(guī)以虛報(bào)銷(xiāo)獲取費(fèi)用。
2、嚴(yán)格專(zhuān)項(xiàng)資金管理，做到專(zhuān)款專(zhuān)用，無(wú)截留、擠占和挪用的行為。無(wú)以虛假理賠或夸大損失擴(kuò)大賠付、虛假擴(kuò)大公估費(fèi)用、開(kāi)具陰陽(yáng)支票等多種違規(guī)形式獲取理賠資金。無(wú)以虛開(kāi)中介發(fā)票形式獲取手續(xù)費(fèi)資金等。
3、非稅收入征收合法合規(guī)，無(wú)亂收費(fèi)、亂罰款和截留非稅收入的行為。
4、認(rèn)真執(zhí)行收支兩條線(xiàn)的政策，無(wú)以支抵收和坐收坐支的現(xiàn)象。
5、認(rèn)真執(zhí)行規(guī)范津補(bǔ)貼政策，無(wú)在政策規(guī)定之外發(fā)放獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼的行為。
6、國(guó)有資產(chǎn)帳實(shí)相符，核算規(guī)范，無(wú)違規(guī)處置國(guó)有資產(chǎn)、截留處置收入的行為。
7、我部資金全部集中統(tǒng)一管理和核算，無(wú)“賬外賬”和“小金庫(kù)”。
8、我部根據(jù)本單位實(shí)際，建立并實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度，相關(guān)人員在工作過(guò)程中嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，有效地實(shí)施了內(nèi)部監(jiān)督和控制。
成立清查小組后，xxx公司按要求認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，對(duì)照自查內(nèi)容進(jìn)行自查。做到不走過(guò)場(chǎng)不留死角，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問(wèn)題。
按照《xxxxxxxx司全面落實(shí)審計(jì)整改實(shí)施辦法》的要求，xxxxx公司對(duì)違規(guī)承保、虛假退費(fèi)、違規(guī)理賠、手續(xù)費(fèi)及中介業(yè)務(wù)管理問(wèn)題、xxxxx問(wèn)題、保費(fèi)核算問(wèn)題、虛列費(fèi)用、應(yīng)收保費(fèi)問(wèn)題、資金管理問(wèn)題、違規(guī)對(duì)外擔(dān)保等十類(lèi)重點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了自查。
1、違規(guī)承保。
xx年度xxxx公司保費(fèi)收入達(dá)xxxxxx元，各險(xiǎn)種保費(fèi)收入、其他業(yè)務(wù)收入及追償款收入等各項(xiàng)業(yè)務(wù)收入均如實(shí)反映并及時(shí)確認(rèn)納入帳內(nèi)核算，不存在虛增保費(fèi)、截留保費(fèi)、虛假批退；嚴(yán)格執(zhí)行條款費(fèi)率，不存在拆單甩單跨年度調(diào)節(jié)保費(fèi)、滾單入帳、改變條款約定退保環(huán)節(jié)虛假退保退費(fèi)等數(shù)據(jù)不真實(shí)情況。同時(shí)，不存在違規(guī)變更條款承保及違規(guī)降低費(fèi)率承保的情況。
2、虛假批改或違規(guī)注銷(xiāo)。
各險(xiǎn)種賠付支出包括賠案繕制、賠款支付等基本能達(dá)到各項(xiàng)相關(guān)規(guī)定要求并符合保險(xiǎn)合同相關(guān)規(guī)定。不存在制造虛假賠款及套取賠款情況、不存在擴(kuò)大賠付、通融賠付現(xiàn)象；不存在向保險(xiǎn)人支付賠款后收取返還的情況；不存在虛假列支理賠查勘費(fèi)用等問(wèn)題。
3、違規(guī)理賠。
xx年度xxxx公司賠付支出xxxxxx元，各險(xiǎn)種賠付支出包括賠案繕制、賠款支付等基本能達(dá)到各項(xiàng)相關(guān)規(guī)定要求并符合保險(xiǎn)合同相關(guān)規(guī)定。不存在制造虛假賠款及套取賠款情況、不存在擴(kuò)大賠付、通融賠付現(xiàn)象；不存在向保險(xiǎn)人支付賠款后收取返還的情況；不存在虛假列支理賠查勘費(fèi)用等問(wèn)題。
4、手續(xù)費(fèi)及中介業(yè)務(wù)管理問(wèn)題。
未發(fā)現(xiàn)將直銷(xiāo)業(yè)務(wù)虛掛為中介機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)，虛開(kāi)中介發(fā)票套取手續(xù)費(fèi)用于支付給正式員工、無(wú)資格保險(xiǎn)中介或個(gè)人手續(xù)費(fèi)、賬外暗中支付手續(xù)費(fèi)等數(shù)據(jù)不真實(shí)情況。嚴(yán)格執(zhí)行“一條規(guī)定”、“兩個(gè)條件”和三項(xiàng)一致的要求來(lái)支付中介業(yè)務(wù)手續(xù)費(fèi)。
5、農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)問(wèn)題。
根據(jù)農(nóng)險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定，合規(guī)承保，合規(guī)理賠。不存在虛假承保，農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)套取財(cái)政補(bǔ)貼，違規(guī)注銷(xiāo)保單及虛假理賠，理賠到戶(hù)不到位的情況。
6、保費(fèi)核算問(wèn)題。
不存在通過(guò)拆分保單，跨年度調(diào)節(jié)保費(fèi)收入或變更險(xiǎn)種，或通過(guò)上年不出單或批退保單，次年出單或批增，調(diào)節(jié)年度保費(fèi)的情況。
7、應(yīng)收保費(fèi)問(wèn)題。
在應(yīng)收保費(fèi)方面，至xx年底xxx公司應(yīng)收保費(fèi)余額為xxxx萬(wàn)元，其中見(jiàn)費(fèi)出單以前賬齡較長(zhǎng)的應(yīng)收保費(fèi)比例較大。雖然按規(guī)定計(jì)提了壞帳準(zhǔn)備，但努力降低應(yīng)收保費(fèi)仍是一個(gè)主要工作，爭(zhēng)取在xx年底有一大幅度的下降。
8、虛列費(fèi)用。
不存在使用報(bào)銷(xiāo)，套取資金用于支付高管和職工薪酬獎(jiǎng)金福利、個(gè)人侵占挪用資金以及支付中介手續(xù)費(fèi)或貼補(bǔ)市場(chǎng)手續(xù)費(fèi)等數(shù)據(jù)不真實(shí)情況。公司嚴(yán)格按照保監(jiān)監(jiān)管政策，不存在帳外暗中支付手續(xù)費(fèi)，或超規(guī)定比例支付高額手續(xù)費(fèi)等情況。
9、資金管理問(wèn)題。
不存在套取資金用于支付職工薪酬、個(gè)人侵占挪用資金以及支付中介手續(xù)費(fèi)或好處費(fèi)等情況；公司嚴(yán)格按照保監(jiān)監(jiān)管政策，不存在帳外暗中支付手續(xù)費(fèi)，或超規(guī)定比例支付高額手續(xù)費(fèi)等情況。
10、違規(guī)對(duì)外擔(dān)保。
xx年，xxx公司根據(jù)上級(jí)公司相關(guān)文件精神，結(jié)合《關(guān)于開(kāi)展對(duì)外擔(dān)保有關(guān)事項(xiàng)清查工作的實(shí)施意見(jiàn)》中的要求，開(kāi)展了對(duì)外擔(dān)保行為清查工作，經(jīng)清查確認(rèn)，并無(wú)通知禁止范圍內(nèi)的對(duì)外擔(dān)保行為。
圈子文化自查報(bào)告篇四
稱(chēng)呼領(lǐng)導(dǎo)為“老板”、“老大”可以休了!廣東省紀(jì)委日前已發(fā)通知，嚴(yán)明黨政機(jī)關(guān)工作人員之間稱(chēng)呼紀(jì)律，黨政機(jī)關(guān)工作人員之間一律不準(zhǔn)使用“老板”、“老大”等庸俗稱(chēng)呼。
曾幾何時(shí)，黨內(nèi)的稱(chēng)呼由原來(lái)親切的“同志”，漸漸變得充滿(mǎn)江湖氣息。早在十年前，四川省人大代表曾朝章就曾呼吁“應(yīng)該禁止黨政部門(mén)人員稱(chēng)兄道弟”，他指出:一些人見(jiàn)面或談工作，滿(mǎn)口都是“大哥、老弟”;對(duì)上級(jí)不叫領(lǐng)導(dǎo)而叫“老板”，甚至有的人叫“干爸、干媽”。去年，《人民日?qǐng)?bào)》曾發(fā)表題為“黨內(nèi)稱(chēng)謂容不得江湖氣”的評(píng)論文章，指出，裹挾濃厚封建陋習(xí)的“老板”、“總管”、“大哥”等庸俗化稱(chēng)呼，在某些部門(mén)或單位，已滲透到黨內(nèi)。
如今，廣東省紀(jì)委以正式文件嚴(yán)明黨政機(jī)關(guān)工作人員之間稱(chēng)呼紀(jì)律，有著積極的現(xiàn)實(shí)意義。
黨內(nèi)稱(chēng)呼的變化，并不是一朝一夕之事，而是有著深刻的背景。那就是:在一些地方官場(chǎng)，已經(jīng)形成“圈子文化”。這種“圈子文化”是由親戚圈、朋友圈、老鄉(xiāng)圈、同學(xué)圈、戰(zhàn)友圈等組成，每個(gè)圈子都以一個(gè)或幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)為核心。我們注意到，在新一屆中央懲治腐敗行動(dòng)中，打擊了好些圈子，比如“石油幫”、“四川幫”等。
一個(gè)官場(chǎng)中人，如果有幸進(jìn)入一個(gè)圈子，他就有機(jī)會(huì)得到圈內(nèi)人士的提攜，就能與圈內(nèi)人利益均沾。自然而然，圈內(nèi)人便會(huì)習(xí)慣于稱(chēng)呼其領(lǐng)導(dǎo)為“老大”、“老板”。落馬的原江蘇省建設(shè)廳廳長(zhǎng)徐其耀，早年在給其兒子的家書(shū)中就寫(xiě)道:“做人就是把自己作為一個(gè)點(diǎn)編織到上下左右的網(wǎng)中，成為這個(gè)網(wǎng)的一部分?！彼踔粮嬲]兒子“要多學(xué)習(xí)封建的那一套，比如拜個(gè)把兄弟什么的，這都不過(guò)分?！?/p>
從官場(chǎng)“圈子文化”，我們很容易覺(jué)察到官場(chǎng)上的人身依附關(guān)系。在一些地方，官場(chǎng)的上下級(jí)關(guān)系，不像正常的行政隸屬關(guān)系，而是因?yàn)槟闶穷I(lǐng)導(dǎo)提拔的人，你就必須對(duì)領(lǐng)導(dǎo)感恩戴德，唯其馬首是瞻。所以領(lǐng)導(dǎo)就成了你心目中的“老大”、“老板”。
因此，廣東省紀(jì)委率先整肅黨政機(jī)關(guān)工作人員之間的稱(chēng)呼，無(wú)疑是極為重要的。這需要領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，同時(shí)加強(qiáng)組織紀(jì)律，對(duì)慣用庸俗稱(chēng)呼的官員給予處分。但這還只是治標(biāo)之策，治本之策是治理官場(chǎng)“圈子文化”。因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題不解決，如果領(lǐng)導(dǎo)與下屬的人身依附關(guān)系仍然存在，那么下屬可能嘴上老實(shí)，但心里照樣叫領(lǐng)導(dǎo)為“老大”。這就需要通過(guò)公開(kāi)、透明的民主選拔機(jī)制，選拔那些有德、有才之人到領(lǐng)導(dǎo)崗位上，用人過(guò)程全程接受民眾監(jiān)督，通過(guò)陽(yáng)光機(jī)制打破“圈子文化”，這樣，“老大”等稱(chēng)呼就可以從官場(chǎng)中消失。
隨著反腐敗斗爭(zhēng)深入，“塌方式腐敗”成為社會(huì)關(guān)注的問(wèn)題。“挖出一個(gè)，牽出一串”的案情令人觸目驚心，“一個(gè)人倒下去，一群人睡不著”的現(xiàn)象更令很多人反思。腐敗窩案，折射出一些人搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營(yíng)私、拉幫結(jié)派的深層癥結(jié)。正因如此，習(xí)近平總書(shū)記在中央紀(jì)委五次全會(huì)上的鏗鏘宣示——“必須維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)，堅(jiān)持五湖四海，團(tuán)結(jié)一切忠實(shí)于黨的同志”，更顯振聾發(fā)聵。
鄧小平同志說(shuō)過(guò):“我們這個(gè)黨，嚴(yán)格地說(shuō)來(lái)沒(méi)有形成過(guò)這一派或那一派?！笔澜缟蠘O少有哪個(gè)黨，像我們黨這樣堅(jiān)持不懈地反對(duì)黨內(nèi)搞小圈子，這是黨保持凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要原因。十八大以來(lái)，中央多次強(qiáng)調(diào)，黨內(nèi)決不允許搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營(yíng)私、拉幫結(jié)派，搞了就是違反政治紀(jì)律，正是因?yàn)檫@種行為會(huì)逐漸蠶食黨的健康肌體。一旦圈子盛行，就會(huì)出現(xiàn)“出大力的不如抱大腿的”的怪象，干部想問(wèn)題、干事情的立場(chǎng)必將出現(xiàn)偏差，導(dǎo)致空談淘汰實(shí)干、關(guān)系淘汰能力等逆淘汰現(xiàn)象，甚至一些好干部也難免被污染。結(jié)果，必然是組織渙散、人心離散。
當(dāng)團(tuán)結(jié)變成“結(jié)團(tuán)”，一些干部就成了整天忙著尋找“鄉(xiāng)緣”“學(xué)緣”“業(yè)緣”的“團(tuán)員”。或是官官相護(hù)，熱衷拉關(guān)系、架天線(xiàn)、搞勾兌;或是私相授受，把分管領(lǐng)域當(dāng)成私人領(lǐng)地，把下屬當(dāng)成家臣;或是以同鄉(xiāng)會(huì)、同學(xué)會(huì)為名義，暗中相互提攜、互通款曲……派系意識(shí)流風(fēng)所及，一些干部只知有門(mén)戶(hù)、不知有組織，只知有私利、不知有公義。干部選拔，不問(wèn)能力水平，只看“是不是自己人”;決策論證，不憑實(shí)情民意，只看上邊喜好。以利益輸送為紐帶，以人身依附為特征，將正常交往庸俗化、圈子化、派系化，對(duì)政治生態(tài)的危害之大，對(duì)政治規(guī)矩的破壞之深，對(duì)同志關(guān)系的異化之大，莫此為甚。
誠(chéng)然，領(lǐng)導(dǎo)干部不是生活在真空中，也需要正常的人際交往。但越是身處復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境，面臨種種考驗(yàn)和誘惑，越需要多一些自省，守住黨的規(guī)矩的底線(xiàn)。俗話(huà)說(shuō)得好，針眼大的窟窿，能透過(guò)斗大的風(fēng)。人際交往和生活情趣皆非小事。有時(shí)候，看起來(lái)是在講感情，實(shí)際上卻在徇私情，看起來(lái)是在交流體會(huì)，小處太“隨便”，往往就是身陷“小圈子”，甚至墜入腐敗深淵的開(kāi)始。
江蘇省建設(shè)廳原廳長(zhǎng)徐其耀曾在家書(shū)中如此教育兒子，“做人就是把自己作為一個(gè)點(diǎn)編織到上下左右的網(wǎng)中，成為這個(gè)網(wǎng)的一部分?！鄙踔烈髢鹤印耙鄬W(xué)習(xí)封建的那一套，比如拜個(gè)把兄弟什么的，這都不過(guò)分”。結(jié)果還沒(méi)等兒子“實(shí)踐”，自己已經(jīng)東窗事發(fā)。大量教訓(xùn)警示我們，黨的干部只有一個(gè)組織，不是任何人的家臣，也不是哪一派的門(mén)客。攀龍附鳳、拉拉扯扯的后果，最終逃不脫拔出蘿卜帶出泥、樹(shù)倒猢猻散的命運(yùn)。當(dāng)前，從嚴(yán)治黨、反腐倡廉不斷走向深入，圈子文化滋生的環(huán)境正在逐步改變。依附心理帶來(lái)的是包袱，捷徑思維通向的是邪路，嚴(yán)守紀(jì)律、常講規(guī)矩，清清白白做人、干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官，才是為人從政的康莊大道。
唐朝晚期，面對(duì)“牛李黨爭(zhēng)”的亂局，唐文宗發(fā)出“去河北賊易，去朝廷朋黨難”的無(wú)奈慨嘆，留下了“朋黨興，政事亂”的歷史警思。今天，朝著全面深化改革的遠(yuǎn)大目標(biāo)，越是在激流漩渦中劈波斬浪，在風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)中迎難而上，就越是需要一支團(tuán)結(jié)一致、奮發(fā)有為的黨員、干部隊(duì)伍。黨員只有一個(gè)上級(jí)，那就是組織，干部只有一個(gè)靠山，那就是人民。守定這條規(guī)矩，抱定這個(gè)信念，我們才能積聚起磅礴之力，去實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的夢(mèng)想。
去年三季度,中央巡視組對(duì)10個(gè)省區(qū)市、3個(gè)單位進(jìn)行了巡視。截至31日,上述地方和單位已將巡視整改情況向社會(huì)公布完畢。
從這13份“巡視整改清單”可以看出,上述地方和單位在聽(tīng)取中央巡視組反饋意見(jiàn)后,圍繞自身在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面存在的突出問(wèn)題,對(duì)6個(gè)方面的腐敗頑疾采取果斷措施,促進(jìn)問(wèn)題整改。
打擊官商勾結(jié)。
領(lǐng)導(dǎo)干部超出正常工作范圍和一些不法企業(yè)家勾肩搭背,搞錢(qián)權(quán)交易,甚至直接插手工程建設(shè)、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),是當(dāng)前腐敗問(wèn)題的重災(zāi)區(qū)。
中央巡視組反饋上述問(wèn)題后,江蘇省認(rèn)真梳理問(wèn)題線(xiàn)索,嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部與老板相互勾結(jié)牟取私利的案件。去年11月至12月全省新立案查處的2名廳級(jí)、8名處級(jí)、28名科級(jí)干部嚴(yán)重違紀(jì)違法案件中,33人涉及與老板勾結(jié)謀利。
浙江省對(duì)反映領(lǐng)導(dǎo)干部以權(quán)謀房、以房謀財(cái),虛假投資、“期權(quán)”交易,通過(guò)特定關(guān)系人參股入股牟利以及領(lǐng)導(dǎo)干部配偶子女違規(guī)經(jīng)商和為配偶子女經(jīng)商辦企業(yè)提供便利等問(wèn)題線(xiàn)索進(jìn)行全面排查。去年8月至12月,全省各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共立案查處此類(lèi)案件26件,各級(jí)檢察機(jī)關(guān)共查辦此類(lèi)案件173件。
針對(duì)一些領(lǐng)導(dǎo)干部與私營(yíng)物流企業(yè)有利益關(guān)系的問(wèn)題,一汽集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭自查,按聯(lián)系點(diǎn)約談分管高級(jí)經(jīng)理,組織清理整頓現(xiàn)有的物流公司,對(duì)物流車(chē)輛的車(chē)主信息進(jìn)行甄別,查找同業(yè)經(jīng)營(yíng)、關(guān)聯(lián)交易方面的問(wèn)題線(xiàn)索,并在整車(chē)物流服務(wù)商準(zhǔn)入、招標(biāo)等方面進(jìn)一步規(guī)范管理。
清理審批尋租。
利用審批環(huán)節(jié)設(shè)租尋租,是當(dāng)前紀(jì)律審查的重要內(nèi)容。
針對(duì)中央巡視組反饋的賽事審批不規(guī)范、不透明、凸顯部門(mén)利益的問(wèn)題,體育總局取消了商業(yè)性和群眾性體育賽事審批,除全國(guó)運(yùn)動(dòng)會(huì)、全國(guó)冬季運(yùn)動(dòng)會(huì)、全國(guó)青年運(yùn)動(dòng)會(huì)等全國(guó)綜合性運(yùn)動(dòng)會(huì)以及涉及國(guó)家安全、政治、軍事、外交等事項(xiàng)的少數(shù)特殊類(lèi)型體育賽事之外,其他賽事一律不需審批;制定《全國(guó)性單項(xiàng)體育協(xié)會(huì)競(jìng)技體育重要賽事名錄》,名錄內(nèi)賽事一律無(wú)需體育總局及內(nèi)設(shè)部門(mén)和直屬單位審批;對(duì)在我國(guó)舉行的國(guó)際體育賽事分a、b、c三類(lèi)進(jìn)行管理,其中b、c類(lèi)國(guó)際體育賽事下放由地方審批;明令禁止利用確定賽事承辦單位之機(jī)收取任何名目的費(fèi)用。
青海省針對(duì)礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)審批中的違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題,對(duì)2009年以來(lái)省級(jí)研究或?qū)徟奶降V權(quán)、采礦權(quán)進(jìn)行了全面清理,收回了不符合規(guī)定的3宗礦業(yè)權(quán);全面停止以申請(qǐng)?jiān)谙确绞脚渲锰降V權(quán),對(duì)國(guó)家規(guī)定可以協(xié)議出讓的礦業(yè)權(quán)從嚴(yán)控制,其他礦業(yè)權(quán)全部進(jìn)場(chǎng)交易,一律實(shí)行“招拍掛”;全面檢查了289件商業(yè)性探礦權(quán)管理合同和232件采礦權(quán)出讓合同的履約情況,對(duì)有違約現(xiàn)象的相關(guān)責(zé)任單位進(jìn)行了追責(zé)處罰,并將市州、縣級(jí)審批的采礦權(quán)全部納入合同管理;嚴(yán)格礦業(yè)企業(yè)工商登記管理制度,規(guī)定申請(qǐng)勘探、開(kāi)采的企業(yè),一律憑國(guó)土部門(mén)的許可證或批復(fù)文件予以登記注冊(cè),進(jìn)一步規(guī)范了礦業(yè)權(quán)流轉(zhuǎn)。
防止小官巨貪。
中央巡視發(fā)現(xiàn),一些地方存在著“小官巨貪”問(wèn)題,蠅貪成群,其害如虎。為此,中央要求加大對(duì)群眾身邊腐敗問(wèn)題的查處力度。
上海市加大對(duì)基層干部“小官貪腐”問(wèn)題的查處力度。去年已查處原南匯區(qū)宣橋鎮(zhèn)黨委書(shū)記唐貴明、浦東新區(qū)惠南鎮(zhèn)市場(chǎng)建設(shè)服務(wù)所原黨支部書(shū)記季云初等重大違紀(jì)違法案件和窩案。根據(jù)中央巡視組移交的線(xiàn)索,查處青浦區(qū)練塘鎮(zhèn)東田村原黨支部書(shū)記陶金建貪污村集體土地承包人員上交款的案件。去年,各區(qū)縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)202起違反廉潔自律規(guī)定和貪污賄賂行為進(jìn)行立案查處,給予149人黨紀(jì)政紀(jì)處分,其中處級(jí)干部19人、鄉(xiāng)科級(jí)及以下130人。同時(shí),建立健全防治“小官貪腐”問(wèn)題長(zhǎng)效機(jī)制。
四川省加強(qiáng)基層辦案指導(dǎo),整合基層紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)辦案力量,加大基層查辦案件力度,對(duì)問(wèn)題反映集中、信訪(fǎng)增量明顯的地區(qū)開(kāi)展重點(diǎn)督導(dǎo),推行交叉辦案、駐點(diǎn)辦案、鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)作辦案等工作機(jī)制,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)信訪(fǎng)初核率提高10%;改革基層辦案體制,加強(qiáng)和改進(jìn)市、縣兩級(jí)黨委反腐敗協(xié)調(diào)小組工作,推進(jìn)查辦腐敗案件體制機(jī)制改革試點(diǎn)工作;加強(qiáng)基層干部日常監(jiān)管,健全抓早抓小機(jī)制,對(duì)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問(wèn)題進(jìn)行函詢(xún)提醒,對(duì)輕微違紀(jì)問(wèn)題進(jìn)行談話(huà)提醒。去年,全省縣鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)立案11893件、同比上升28.5%,占全省立案總數(shù)的92.2%,各級(jí)部門(mén)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)立案1015件、同比上升70.6%。
狠剎領(lǐng)導(dǎo)玩風(fēng)。
常言道,玩物喪志。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō),玩風(fēng)當(dāng)中還存在著腐敗風(fēng)險(xiǎn)。
針對(duì)中央巡視組提出的“有的領(lǐng)導(dǎo)干部玩風(fēng)盛行、熱衷于書(shū)畫(huà)聯(lián)誼活動(dòng),存在腐敗風(fēng)險(xiǎn)”等問(wèn)題,陜西省清理了8名省管領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任書(shū)協(xié)主席、副主席等問(wèn)題,原省政協(xié)副主席已辭去省書(shū)協(xié)主席職務(wù);加強(qiáng)了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)舉辦、參加書(shū)畫(huà)展、筆會(huì)活動(dòng)的清理,對(duì)資金來(lái)源情況進(jìn)行了核查;加強(qiáng)了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的紀(jì)律約束和健康生活情趣教育,制定了關(guān)于嚴(yán)格規(guī)范全省廳級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部參與舉辦個(gè)人文化活動(dòng)的規(guī)定。
廣西壯族自治區(qū)黨委對(duì)全區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部提出要求,嚴(yán)禁利用工作時(shí)間或公共資源發(fā)展個(gè)人興趣愛(ài)好,嚴(yán)禁利用職權(quán)和職務(wù)影響以開(kāi)筆會(huì)、辦展覽、印專(zhuān)集等形式斂財(cái),嚴(yán)禁利用公車(chē)、公款、公物或者公共資源組織或從事與本職工作無(wú)關(guān)的攝影、書(shū)畫(huà)、出版活動(dòng)等,并在全區(qū)部署開(kāi)展了領(lǐng)導(dǎo)干部“玩風(fēng)”問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治;出臺(tái)《關(guān)于深化“四風(fēng)”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)成果的實(shí)施意見(jiàn)。
禁止買(mǎi)官賣(mài)官。
違規(guī)用人、拉票賄選、買(mǎi)官賣(mài)官、超編制配備干部等問(wèn)題,是近期中央巡視的重點(diǎn),也是當(dāng)前紀(jì)律審查的重點(diǎn)。
黑龍江省加大對(duì)買(mǎi)官賣(mài)官案件處理力度,雞東縣委原書(shū)記李樹(shù)海案涉案人員已處理完畢,佳木斯市委原書(shū)記林秀山案涉及的省管干部已經(jīng)立案,省農(nóng)墾總局原黨委副書(shū)記李濤案涉案人員也已分別立案處理;針對(duì)超職數(shù)配備干部等問(wèn)題,督促指導(dǎo)各地各單位進(jìn)行重新核準(zhǔn),全省超配干部基數(shù)現(xiàn)為11614人,現(xiàn)已消化超配干部1824人,其余將于2017年12月底前全部消化;對(duì)擅自設(shè)置的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)進(jìn)行集中整治,目前已消化120人;對(duì)1583名在職省管干部檔案的審核工作已全部完成,并對(duì)存在疑點(diǎn)或問(wèn)題的檔案進(jìn)行深入核實(shí),調(diào)查認(rèn)定工作正在進(jìn)行。
針對(duì)中央巡視組指出的關(guān)于執(zhí)行干部選拔任用規(guī)定和干部監(jiān)督制度不夠嚴(yán)格等問(wèn)題,中科院對(duì)超職數(shù)配備的2名副秘書(shū)長(zhǎng)進(jìn)行了調(diào)整,對(duì)3名超期任職的正職領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了調(diào)整;制定了院機(jī)關(guān)與院屬單位干部交流工作方案,加大干部交流力度;啟動(dòng)了研究所中層干部選拔聘用的自查工作,加大“一報(bào)告兩評(píng)議”工作力度,加強(qiáng)對(duì)院屬單位干部選任工作和新任用干部的評(píng)議和監(jiān)督;開(kāi)展了干部任職回避情況摸底調(diào)查,對(duì)違反領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避和院有關(guān)規(guī)定的提出了限期整改意見(jiàn),要求相關(guān)單位黨委督促落實(shí),同時(shí)明確界定干部任職回避的情形,實(shí)行干部任職回避報(bào)告制度,加強(qiáng)對(duì)任職回避的管理監(jiān)督。
嚴(yán)查違反紀(jì)律。
紀(jì)律是黨的生命。中央多次強(qiáng)調(diào),要嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,對(duì)不遵守紀(jì)律的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)決問(wèn)責(zé)。
針對(duì)中央巡視組反映的“少數(shù)黨員干部政治立場(chǎng)不堅(jiān)定”的問(wèn)題,西藏自治區(qū)黨委一方面加強(qiáng)黨性教育、增強(qiáng)黨的意識(shí)和黨性觀念,對(duì)黨員干部不良思想作風(fēng)問(wèn)題進(jìn)行排查、檢修、掃除;一方面制定了《關(guān)于共產(chǎn)黨員違反政治紀(jì)律行為的處分規(guī)定》等15項(xiàng)制度規(guī)定,嚴(yán)肅查處理想信念不堅(jiān)定、不與黨和人民一條心、在大是大非問(wèn)題上當(dāng)“兩面人”、民族觀不正確、對(duì)宗教明里不信暗里信、參加非法組織、公開(kāi)發(fā)表違背黨中央決定言論的黨員干部。
河北省把優(yōu)化政治生態(tài)作為本屆省委主要任期目標(biāo)之一,針對(duì)“一些黨組織和黨員干部黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)格”“有的熱衷于講段子,傳小道消息,有的崇尚圈子文化,各種小圈子多。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部搞團(tuán)團(tuán)伙伙、幫幫派派”等問(wèn)題,旗幟鮮明地反對(duì)山頭主義、自由主義、好人主義、分散主義、個(gè)人主義,并準(zhǔn)備結(jié)合干部考察、領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整及年度考核組織專(zhuān)項(xiàng)抽查;針對(duì)“部分基層組織受黑惡勢(shì)力影響”“靠恐嚇、賄選操縱選舉,壟斷集體經(jīng)濟(jì)資源,撈取政治光環(huán)”等問(wèn)題,一方面在農(nóng)村深入推進(jìn)打黑除惡滅霸?huà)咂?zhuān)項(xiàng)行動(dòng),一方面認(rèn)真組織村“兩委”換屆選舉工作,進(jìn)行兩輪專(zhuān)項(xiàng)督導(dǎo),防止違法犯罪人員“由黑變紅”。
圈子文化自查報(bào)告篇五
黨的xx大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，旗幟鮮明的提出“堅(jiān)決防止和反對(duì)個(gè)人主義、好人主義，堅(jiān)決防止和反對(duì)圈子文化、碼頭文化，堅(jiān)決防止和反對(duì)圈子文化、碼頭文化，堅(jiān)決防止和反對(duì)搞兩面派、做兩面人”。開(kāi)展好人主義、圈子文化、碼頭文化專(zhuān)項(xiàng)治理，是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、營(yíng)造良好政治生態(tài)的具體行動(dòng)。按照市委組織部工作安排部署，我單位從8月13日開(kāi)始，集中一周左右時(shí)間，扎實(shí)開(kāi)展好人主義、圈子文化、碼頭文化等問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理工作?，F(xiàn)將工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下：
一、高度重視、立即部署。
接到通知后，金融辦主要負(fù)責(zé)人立即召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，傳達(dá)了市委組織部《關(guān)于開(kāi)展好人主義、圈子文化、碼頭文化等問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理的通知》精神，并對(duì)好人主義、圈子文化、碼頭文化等問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)治理活動(dòng)進(jìn)行安排部署，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)開(kāi)展此次專(zhuān)項(xiàng)治理工作的重要性、治理的重點(diǎn)內(nèi)容、開(kāi)展工作的方式方法，要求全體干部嚴(yán)禁黨內(nèi)搞團(tuán)團(tuán)伙伙，結(jié)黨營(yíng)私，拉幫結(jié)派培植私人勢(shì)力；摒棄封建文化糟粕，杜絕形成干部"裙帶關(guān)系"、家族勢(shì)力問(wèn)題。
二、自查自糾、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。
每名黨員干部圍繞“好人主義”、“圈子文化”、“碼頭文化”等三個(gè)方面的內(nèi)容開(kāi)展自查自糾，通過(guò)自己找、相互幫等方式，認(rèn)真排查梳理相關(guān)問(wèn)題線(xiàn)索，做到立行立改。經(jīng)排查，未發(fā)現(xiàn)好人主義、圈子文化和碼頭文化的現(xiàn)象。
三、即知即改、長(zhǎng)期堅(jiān)持。
一是進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部思想政治教育。以正在開(kāi)展的“解放思想大討論”活動(dòng)和“作風(fēng)大改進(jìn)”工作為契機(jī)，嚴(yán)格落實(shí)周五集中學(xué)習(xí)，組織黨員干部學(xué)習(xí)黨的xx大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)，筑牢黨員干部思想防線(xiàn)。
二是進(jìn)一步加強(qiáng)制度約束。結(jié)合市委第一巡察組巡察反饋情況，進(jìn)一步完善主任辦公會(huì)議議事、三重一大決策、機(jī)關(guān)管理等制度，科學(xué)配置分工，規(guī)范和監(jiān)督權(quán)力的運(yùn)行，防止權(quán)力過(guò)度集中，產(chǎn)生權(quán)力依附、權(quán)力尋租行為。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)干部監(jiān)督管理。按照從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨的要求，加大監(jiān)督力度。領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持抓早抓小，落實(shí)好提醒、詢(xún)問(wèn)、誡勉等日常管理措施，一旦發(fā)現(xiàn)好人主義、圈子文化、碼頭文化的苗頭，要立刻約談提醒，杜絕勢(shì)頭蔓延。
圈子文化自查報(bào)告篇六
近日，中共中央出臺(tái)了《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》?！稐l例》第六條規(guī)定了黨組織和黨的領(lǐng)導(dǎo)干部六條要被問(wèn)責(zé)的情形，其中第三條情形是“全面從嚴(yán)治黨不力，主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位，管黨治黨失之于寬松軟，好人主義盛行，搞一團(tuán)和氣，不負(fù)責(zé)、不擔(dān)當(dāng)，黨內(nèi)監(jiān)督乏力，該發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題沒(méi)有發(fā)現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不報(bào)告不處置、不整改不問(wèn)責(zé)，造成嚴(yán)重后果的”。這里就旗幟鮮明地批判了“好人主義”，“好人主義”會(huì)造成組織里存在的問(wèn)題遲遲不被發(fā)現(xiàn)、不被解決，會(huì)極大地?cái)囊粋€(gè)組織的肌體，一點(diǎn)一點(diǎn)地蠶食組織的先進(jìn)性，“好人主義”要不得。
“好人主義”就是你好我好大家好，大家都沒(méi)有問(wèn)題，就繼續(xù)在問(wèn)題叢生的漩渦中沉淪。就算有人考慮到這樣下去不是辦法，說(shuō)出了問(wèn)題所在，但要解決問(wèn)題就需要觸動(dòng)一部分人的利益，換來(lái)的可能是“出力不討好”的下場(chǎng)。所以，即便問(wèn)題已經(jīng)擺在桌面上了，那還是拖著吧。誰(shuí)也不容易，誰(shuí)也不得罪，問(wèn)題不解決，自己也沒(méi)啥損失?！昂萌酥髁x”盛行的原因是組織中存在“老好人”，“老好人”就是好好先生，什么樣的人都說(shuō)他好，他跟誰(shuí)都合得來(lái)，并且這種“老好人”有時(shí)候還是有一定話(huà)語(yǔ)權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)。
要解決“好人主義”的問(wèn)題，首先需要認(rèn)清“老好人”的嘴臉。在現(xiàn)實(shí)生活中，總有人喜歡當(dāng)“老好人”，博得大家對(duì)他的一致贊揚(yáng)。有人把“老好人”歸咎于孔子身上，他們認(rèn)為孔子提倡中庸之道，就讓人做“老好人”。這是對(duì)孔子思想的一種誤解，其實(shí)孔子批判過(guò)“老好人”，我們來(lái)看看《論語(yǔ)子路》里孔子的弟子子貢與孔子的一段對(duì)話(huà)：
子貢問(wèn)曰：“鄉(xiāng)人皆好之，何如?”
子曰：“未可也?！薄班l(xiāng)人皆惡之，何如?”
子曰：“未可也。不如鄉(xiāng)人之善者好之，其不善者惡之?！?/p>
我們可以從這段對(duì)話(huà)中體會(huì)到孔子對(duì)于“老好人”的鮮明態(tài)度：“老好人”不咋地!如果一個(gè)人混得大家都討厭他，這個(gè)人無(wú)疑有問(wèn)題;但一個(gè)人混得大家都喜歡他，這個(gè)人也是有問(wèn)題的。真正的君子應(yīng)該是善良的人喜歡他，邪惡的人討厭他。一個(gè)人如果善良的人喜歡他，說(shuō)明他跟善良的人走得比較近，有善良人的特質(zhì)。如果邪惡的人也喜歡他，說(shuō)明他跟壞人也走得比較近，又有壞人的特征。那么，這個(gè)人既是好人，又是壞人。換句話(huà)說(shuō)，這個(gè)人不是什么壞人，可更不是什么好人。那么，他是一個(gè)偽善的人，也就是偽君子?？鬃舆€對(duì)這種人有一句經(jīng)典的臭罵：“鄉(xiāng)愿，德之賊也。”(《論語(yǔ)陽(yáng)貨》)鄉(xiāng)愿就是全村人都說(shuō)他好的人，孔子把這種人叫做“道德上的賊人”。這種八面玲瓏的“老好人”，是在利用道德偽裝偷偷得好處的人，像小偷一樣。
那么我們又該怎么對(duì)待身邊的“老好人”呢?子曰：“眾惡之，必察焉;眾好之，必察焉?！?《論語(yǔ)衛(wèi)靈公》)孔子說(shuō)，所有人都喜歡的人，必須認(rèn)真考察;所有人都討厭的人，必須認(rèn)真考察。所以，我們要認(rèn)清“老好人”的真面目，要敢于當(dāng)面提出“老好人”的問(wèn)題，讓這種“老好人”沒(méi)有市場(chǎng)。
要消除“好人主義”，就要大力發(fā)揚(yáng)我們黨批評(píng)與自我批評(píng)的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)。批評(píng)與自我批評(píng)能夠有效地解決黨組織面臨的各種問(wèn)題，也使得黨員能快速成長(zhǎng)起來(lái)。但這種優(yōu)良作風(fēng)在個(gè)別地方被異化成“表?yè)P(yáng)與自我表?yè)P(yáng)”，或者談一些表面的、無(wú)傷大雅的問(wèn)題，不去討論真正的問(wèn)題。如此，黨員個(gè)人不能真正認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤，積極改正、獲得成長(zhǎng)，所在的黨組織也不能形成風(fēng)清氣正的良好氛圍。所以，要消除“好人主義”，關(guān)鍵還在于落實(shí)《條例》的規(guī)定，問(wèn)責(zé)“老好人”不負(fù)責(zé)、不擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任，讓“好人主義”沒(méi)有生存的土壤。
圈子文化自查報(bào)告篇七
我縣列入國(guó)家“十一五”規(guī)劃建設(shè)的中央新增投資項(xiàng)目建設(shè)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站建設(shè)共16個(gè)。第一批8個(gè)，第二批8個(gè)，分別要求在2020年和2020年建設(shè)完工?？h委、政府非常重視，及時(shí)召集縣發(fā)改委、文廣局、建設(shè)局、國(guó)土資源局及鄉(xiāng)鎮(zhèn)等單位召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議共同研究組織實(shí)施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府作為建設(shè)主體，縣發(fā)改委、文化、財(cái)政相關(guān)部門(mén)承擔(dān)監(jiān)督、指導(dǎo)等工作，經(jīng)過(guò)兩年來(lái)的努力，現(xiàn)在已經(jīng)全面完成8個(gè)綜合文化站的建設(shè)任務(wù)。現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：
一是成立了崇義縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組，分管副縣長(zhǎng)任組長(zhǎng)，縣發(fā)改委、財(cái)政局、國(guó)土局、建設(shè)局等部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員。各部門(mén)各負(fù)其責(zé)，共同組織實(shí)施和檢查指導(dǎo)及協(xié)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)工作。二是制定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)工作實(shí)施方案，以縣政府文件下發(fā)，明確了工作任務(wù)、目標(biāo)要求和進(jìn)度。三是及早布置選址等工作。在接到任務(wù)之初，分管副縣長(zhǎng)及時(shí)組織縣發(fā)改委、文廣局等部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)場(chǎng)督促落實(shí)文化站建設(shè)任務(wù)，把文化站建設(shè)要求和設(shè)計(jì)參考圖紙送到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)供他們及早部署。四是根據(jù)文化站建設(shè)資金要求，及時(shí)配套資金。
我縣八個(gè)綜合文化站建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)過(guò)縣發(fā)改委、文新局、建設(shè)局、國(guó)土資源局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)自身的努力工作，按要求完成項(xiàng)目選址、可行性研究報(bào)告和申報(bào)等工作，并及時(shí)動(dòng)工建設(shè)。
我們及時(shí)傳達(dá)省對(duì)建設(shè)文化站建設(shè)參考圖樣，按省文化廳統(tǒng)一設(shè)計(jì)要求，結(jié)合我縣實(shí)際縣政府要求6個(gè)鄉(xiāng)綜合文化站面積各320平方米以上，兩個(gè)鎮(zhèn)綜合文化站面積各260平方米以上，既要從實(shí)際出發(fā)，又要方便實(shí)用。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)確定了綜合文化站設(shè)計(jì)方案，請(qǐng)有資質(zhì)的設(shè)計(jì)院按要求設(shè)計(jì)圖紙。同時(shí)辦理土地、建設(shè)規(guī)劃、勘探和施工等手續(xù)，進(jìn)行招投標(biāo)工作。綜合文化站項(xiàng)目工程初步設(shè)計(jì)和施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)等經(jīng)縣發(fā)改委和文化主管部門(mén)審查同意；工程經(jīng)過(guò)縣統(tǒng)一招投標(biāo)后，確定了施工隊(duì)伍；簽訂施工合同和監(jiān)理合同，建設(shè)質(zhì)量由施工隊(duì)伍和監(jiān)理公司、縣質(zhì)量監(jiān)督管理所共同負(fù)責(zé)，確保工程質(zhì)量符合國(guó)家要求。
我縣8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站已經(jīng)全部竣工投入使用，總投入680萬(wàn)元，其中工程建設(shè)218萬(wàn)元，內(nèi)部設(shè)施購(gòu)置40萬(wàn)元。工程建設(shè)每個(gè)站中央投資12萬(wàn)、省、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)投入資金162萬(wàn)元。我縣在財(cái)政局設(shè)立資金專(zhuān)戶(hù)，實(shí)行專(zhuān)款專(zhuān)用，單獨(dú)建帳，專(zhuān)人管理，規(guī)范資金使用和管理?？h財(cái)政局根據(jù)施工進(jìn)度和合同約定，按時(shí)撥付，資金撥付申請(qǐng)表由建設(shè)單位、縣發(fā)改委、文廣局、財(cái)政局四方簽字，銀行轉(zhuǎn)帳，使用正式發(fā)票支付到施工單位。8個(gè)文化站40萬(wàn)元的文化信息共享工程設(shè)備等內(nèi)部設(shè)施采購(gòu)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)文化站各職能室要求結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色，申報(bào)采購(gòu)清單，縣文廣局進(jìn)行指導(dǎo)審核后由縣政府采購(gòu)辦實(shí)行統(tǒng)一招標(biāo)采購(gòu)，現(xiàn)已全部落實(shí)采購(gòu)到位，調(diào)試結(jié)束，投入使用。
縣領(lǐng)導(dǎo)在建設(shè)過(guò)程中多次到建設(shè)場(chǎng)地了解工程建設(shè)進(jìn)度和實(shí)施中遇到的問(wèn)題，提出指導(dǎo)意見(jiàn)。縣政府又多次召開(kāi)會(huì)議，聽(tīng)取工作匯報(bào)，布置有關(guān)工作。分管副縣長(zhǎng)等多次召集文化站項(xiàng)目建設(shè)會(huì)議，對(duì)工作進(jìn)行多次研究和督促檢查。縣政府督察室、發(fā)改委和縣文廣局等多次對(duì)文化站建設(shè)情況進(jìn)行督促檢查，協(xié)調(diào)有關(guān)工作，及時(shí)解決困難和問(wèn)題。上級(jí)中央投資項(xiàng)目督察組和發(fā)改委、文化主管部門(mén)等也多次來(lái)我縣進(jìn)行工作督促檢查，指導(dǎo)文化站的建設(shè)工作。由于重視項(xiàng)目的督促檢查工作，我縣文化站項(xiàng)目建設(shè)比較順利，并通過(guò)了縣級(jí)項(xiàng)目驗(yàn)收組的工程質(zhì)量竣工驗(yàn)收。文化站內(nèi)制作和展示了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站管理辦法》、各功能室管理辦法和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的特色活動(dòng)展板，宣傳鄉(xiāng)鎮(zhèn)地域特色文化。
我局在各項(xiàng)目點(diǎn)顯眼處制作項(xiàng)目宣傳牌，對(duì)工程基本情況作了簡(jiǎn)介。舉辦了“一月一主題”民生工程宣傳活動(dòng)啟動(dòng)儀式；與縣委宣傳部、縣民生辦共同組織民生工程專(zhuān)場(chǎng)文藝演出；印發(fā)了近萬(wàn)份文化站建設(shè)等宣傳資料；制作宣傳片。讓文化站建設(shè)民生工程人人皆知，提高民眾知曉率和滿(mǎn)意度。
圈子文化自查報(bào)告篇八
xx縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局：
根據(jù)貴單位下發(fā)的遂建函[20xx]256號(hào)《xx市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局關(guān)于開(kāi)展市本級(jí)在建工程質(zhì)量治理兩年行動(dòng)專(zhuān)項(xiàng)檢查通知》文件精神，結(jié)合我公司目前在建工程項(xiàng)目的實(shí)際情況，于20xx年12月31日，對(duì)錦繡陽(yáng)光城山語(yǔ)澗二期錦繡閣工程進(jìn)行了全面的安全、質(zhì)量自檢，現(xiàn)將我公司的相關(guān)自檢自查的情況報(bào)告如下：
一、成立專(zhuān)項(xiàng)自檢領(lǐng)導(dǎo)小組。
認(rèn)真貫徹和落實(shí)通知要求，我項(xiàng)目部特成立了專(zhuān)項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)成員名單如下：組長(zhǎng)：王x（項(xiàng)目經(jīng)理）、組員：孔xx（技術(shù)負(fù)責(zé)人）、王x（質(zhì)檢員）、余xx（安全員）、陳x（施工員），項(xiàng)目部自檢領(lǐng)導(dǎo)小組，首先認(rèn)真學(xué)習(xí)了遂建函[20xx]256號(hào)《xx市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局關(guān)于開(kāi)展市本級(jí)在建工程質(zhì)量治理兩年行動(dòng)專(zhuān)項(xiàng)檢查通知》文件精神，再次重點(diǎn)深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查。
二、施工現(xiàn)場(chǎng)的安全自檢情況。
1、施工現(xiàn)場(chǎng)及其周邊的各種安全警示標(biāo)志，均能正確懸掛齊全，外架搭設(shè)、安全網(wǎng)綁扎均符合規(guī)范規(guī)定要求。
2、檢查中發(fā)現(xiàn)個(gè)別作業(yè)人員未正確佩戴安全帽及外架工未正確系好安全帶，針對(duì)此問(wèn)題，安全員立即對(duì)其進(jìn)行安全知識(shí)教育。
3、施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電所有設(shè)備的金屬外殼均與專(zhuān)用保護(hù)零線(xiàn)連接，專(zhuān)用保護(hù)零線(xiàn)由配電室的零線(xiàn)端子引出，保護(hù)零線(xiàn)的統(tǒng)一標(biāo)志為綠/黃雙色線(xiàn)，各種機(jī)械設(shè)備保證了“一機(jī)一箱一閘一漏電保護(hù)”，施工現(xiàn)場(chǎng)所有用電設(shè)備，除做保護(hù)接零外，均在設(shè)備負(fù)荷線(xiàn)的首端設(shè)置漏電保護(hù)器。
4、現(xiàn)場(chǎng)卸料平臺(tái)搭設(shè)規(guī)范，鋼筋制作棚及安全通道均設(shè)有安全標(biāo)志和文明施工標(biāo)語(yǔ)。
5、通道口搭設(shè)的防護(hù)棚牢固并懸掛警示標(biāo)語(yǔ)，樓梯口、電梯井口、空洞處均按規(guī)范設(shè)置防護(hù)欄桿和警示標(biāo)志，預(yù)留洞口防護(hù)嚴(yán)密。
6、施工現(xiàn)場(chǎng)由于場(chǎng)地有限，出現(xiàn)了鋼管鋼筋碼放混亂，針對(duì)這個(gè)問(wèn)題，王俊跟勞務(wù)方及各班組溝通協(xié)調(diào)，爭(zhēng)取做到施工現(xiàn)場(chǎng)各種材料堆放按品種、規(guī)格進(jìn)行堆放。
7、安全資料基本齊全現(xiàn)場(chǎng)基本做到安全文明施工。
三、施工現(xiàn)場(chǎng)的"質(zhì)量自檢情況。
1、工程概況：
工程名稱(chēng)：錦繡陽(yáng)光城山語(yǔ)澗二期錦繡閣。
工程地點(diǎn)：xx縣城東片區(qū)。
2.質(zhì)量管理。
項(xiàng)目經(jīng)理部成立以項(xiàng)目經(jīng)理為首的質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)質(zhì)量。把質(zhì)量教育貫穿于生產(chǎn)全過(guò)程，不斷提高全員的質(zhì)量意識(shí)，樹(shù)立“質(zhì)量第一”的思想，擺正質(zhì)量進(jìn)度與效益的關(guān)系，精心管理，精心組織，精心施工，創(chuàng)一流質(zhì)量。
1）、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立健全組織機(jī)構(gòu)；逐級(jí)落實(shí)崗位質(zhì)量責(zé)任。
2）、強(qiáng)化施工人員的質(zhì)量意識(shí)，開(kāi)工前由項(xiàng)目總工做好技術(shù)交底工作，對(duì)施工人員進(jìn)行全面技術(shù)崗位培訓(xùn)，做到施工人員都能夠熟悉掌握設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)規(guī)范，監(jiān)理規(guī)程等有關(guān)文件。
3）、不斷提高施工人員的業(yè)務(wù)水平和管理能力，經(jīng)常組織工程技術(shù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，科學(xué)、合理地組織施工，實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、程序化施工。
4）、嚴(yán)格控制原材料的質(zhì)量，安排專(zhuān)職檢測(cè)人員，嚴(yán)把材料進(jìn)場(chǎng)關(guān)。劣質(zhì)材料不允許進(jìn)場(chǎng)，加強(qiáng)試驗(yàn)工作，配有專(zhuān)人對(duì)材料進(jìn)場(chǎng)進(jìn)行抽檢試驗(yàn)。
5）、加強(qiáng)測(cè)量工作，由質(zhì)檢員長(zhǎng)期負(fù)責(zé)控制點(diǎn)、水準(zhǔn)點(diǎn)的測(cè)設(shè)、校核工作。
7）、加強(qiáng)自檢工作。質(zhì)量檢查小組隨機(jī)抽查正在施工樓層的技術(shù)指標(biāo)，以指導(dǎo)施工，杜絕返工浪費(fèi)。
2.內(nèi)業(yè)資料。
在質(zhì)量管理體系中健全相應(yīng)的內(nèi)業(yè)管理制度，以保證產(chǎn)品生產(chǎn)的每一道工序都符合相關(guān)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，以確保質(zhì)量體系運(yùn)行的有效性，從而保證產(chǎn)品的質(zhì)量。
3.質(zhì)量保證體系。
為確保我標(biāo)段的施工質(zhì)量，創(chuàng)質(zhì)量一流，我項(xiàng)目經(jīng)理部建立了完善的質(zhì)量保證體系，把質(zhì)量放在首要位置，層層建立質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)。質(zhì)量管理組織機(jī)構(gòu)：
質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)：王x。
副組長(zhǎng)：孔xx。
組員：陳x、余xx、王xx。
4.質(zhì)量保證措施。
在工程開(kāi)工前由項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目總工招集工程技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)交底。每道工序，每項(xiàng)工作責(zé)任到人，誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)操作誰(shuí)負(fù)責(zé)，使事事有人抓，有人管，有人負(fù)責(zé)。建立以總工程師為主的綜合質(zhì)量檢查組，成員由質(zhì)檢員、技術(shù)員、工長(zhǎng)、測(cè)量、試驗(yàn)組成，經(jīng)常在施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)工程質(zhì)量、原材料質(zhì)量、設(shè)備完好情況、測(cè)試儀器等進(jìn)行綜合檢控。
圈子文化自查報(bào)告篇九
我xx聯(lián)社營(yíng)業(yè)部根據(jù)《xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社合規(guī)文化建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案》的要求，對(duì)照實(shí)施方案規(guī)定的總體要求和本社實(shí)施方案，對(duì)本單位從制度設(shè)計(jì)到業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)，從管理者的內(nèi)部到員工的.具體操作，認(rèn)真組織好個(gè)人行為自查和單位自查，現(xiàn)將自查階段總結(jié)如下：
我們以xxx為主任，xxx為副主任，xxx為主辦會(huì)計(jì)的領(lǐng)導(dǎo)班子。分工明確，工作規(guī)則完善，無(wú)存在缺位缺位錯(cuò)位等現(xiàn)象。
各種規(guī)章制度完善，制度執(zhí)行到位，崗位監(jiān)督相互制約，風(fēng)險(xiǎn)控制流程覆蓋所有部門(mén)崗位和業(yè)務(wù)領(lǐng)域。實(shí)行了崗位輪換和強(qiáng)制休假，嚴(yán)格執(zhí)行“四項(xiàng)制度”。
各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)合規(guī)，審慎經(jīng)營(yíng)指標(biāo)真實(shí)，無(wú)虛假存款，虛增利潤(rùn)和賬外經(jīng)營(yíng)等行為，無(wú)以權(quán)謀私違規(guī)違紀(jì)發(fā)放貸款等行為，無(wú)違規(guī)授權(quán)、授信行為。無(wú)違反財(cái)務(wù)管理規(guī)定的行為。排查了信貸業(yè)務(wù)柜臺(tái)業(yè)務(wù)銀行卡業(yè)務(wù)三個(gè)領(lǐng)域的風(fēng)險(xiǎn)隱患，對(duì)冒名貸款等業(yè)務(wù)作為重點(diǎn)排查。
xx聯(lián)社xxx社。
二〇xx年六月二十八日。
圈子文化自查報(bào)告篇十
最近，我們?cè)谥袑W(xué)習(xí)了大量的關(guān)于組織文化的相關(guān)理論，如:何為文化，組織是什么，交流在組織變化中的作用和策略，交流策略包括交流渠道、交流方向、交流類(lèi)型等。組織的核心價(jià)值體系的建立過(guò)程，如何解決教職工本人和核心價(jià)值的'沖突，在交流中進(jìn)一步形成新的共識(shí)，達(dá)到對(duì)核心價(jià)值觀的認(rèn)同。我下面就按照這一順序?qū)ξ倚５奈幕ㄔO(shè)加以闡述，對(duì)我校的交流現(xiàn)狀加以分析，并且提出改進(jìn)的策略。
學(xué)校文化是以其最基礎(chǔ)的共同價(jià)值觀為指南，他告訴其雇員如何從事他們的工作和他們將促進(jìn)和接受什么樣的變化。他包括學(xué)校的共同的價(jià)值觀、信念、做事情的方式和基本的理念，它還包括這些價(jià)值觀和信仰被交流的方式。
我校是1991年建校，學(xué)?，F(xiàn)有32個(gè)教學(xué)班，1100名學(xué)生，170名教師和職員，包括初中三個(gè)年級(jí)和高中三個(gè)年級(jí)。二十年來(lái)學(xué)校取得了不錯(cuò)的教學(xué)成績(jī)，形成了以提高學(xué)術(shù)成績(jī)?yōu)楹诵?，全面育人的辦學(xué)理念。xx年，我到學(xué)校任校長(zhǎng)，我們借助我校二十年校慶之際，組織全體教師認(rèn)真結(jié)合現(xiàn)代教育的要求和學(xué)校的傳統(tǒng)以及學(xué)校的現(xiàn)狀，再一次系統(tǒng)的梳理和提出了我們的核心價(jià)值體系和工作要求。首先，我們認(rèn)為學(xué)校不但要追求學(xué)生的成績(jī)提升，更要關(guān)注提升的方法和途徑，學(xué)校不但關(guān)注課堂學(xué)習(xí)還應(yīng)關(guān)注培養(yǎng)能力的各項(xiàng)活動(dòng)和培養(yǎng)個(gè)性的校本課程開(kāi)發(fā)，學(xué)校還應(yīng)關(guān)注學(xué)生的道德規(guī)范和公民教育。所以，我們據(jù)此提出我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)是為學(xué)生創(chuàng)造生長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，讓學(xué)生感受為成長(zhǎng)而付出的努力帶來(lái)的快樂(lè)。要辦一所一切為了學(xué)生的學(xué)校（國(guó)外稱(chēng)為學(xué)生中心的學(xué)校）。我們從我校的現(xiàn)實(shí)出發(fā)，針對(duì)一些忽視學(xué)生在學(xué)習(xí)和受教育的主體地位的問(wèn)題和辦學(xué)中對(duì)學(xué)生的需要重視不夠的問(wèn)題，我們提出“做學(xué)生喜歡的老師，辦學(xué)生熱愛(ài)的學(xué)校，成就師生精彩人生的共同愿景”。同時(shí)，我們對(duì)我校的校訓(xùn)、?；?、校旗和學(xué)校的標(biāo)識(shí)進(jìn)行了系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和改造，定制了帶有學(xué)校logo的各種獎(jiǎng)品和用品，形成了學(xué)校的系列符號(hào)標(biāo)識(shí)。
我們相信只要能?chē)@學(xué)生的需求，以開(kāi)放的心態(tài)去不斷地學(xué)習(xí)新的方法，去思考事物的本源，去積極嘗試各種解決方法，堅(jiān)持用正確的的價(jià)值觀去指導(dǎo)我們的工作的持續(xù)的改進(jìn)，我們的教育理想就一定能實(shí)現(xiàn)。我一直堅(jiān)信當(dāng)我們的工作效果不理想時(shí)，不是做不到理想效果，而是我們還沒(méi)有認(rèn)識(shí)到位，還沒(méi)有找到能夠解決問(wèn)題的路徑。只要堅(jiān)持就一定能找到恰當(dāng)?shù)霓k法。
在工作上，我們提倡決策之前的廣泛討論，決策的集體協(xié)商，執(zhí)行中的主管負(fù)責(zé)，執(zhí)行后的評(píng)估和匯報(bào)。我們提倡職責(zé)權(quán)限內(nèi)和常規(guī)的自主負(fù)責(zé)，創(chuàng)新和涉及其他部門(mén)要請(qǐng)示和協(xié)商，把它作為我們民主管理的核心內(nèi)容來(lái)對(duì)待。我們即重視由上而下的貫徹，也重視研討和反饋，更重視實(shí)踐中對(duì)大家權(quán)力的尊重。
我們提出建設(shè)主動(dòng)學(xué)習(xí)的課堂，就是要求老師充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性，讓一對(duì)多的教學(xué)，變成多對(duì)多的學(xué)習(xí)活動(dòng)，由老師教會(huì)變成學(xué)生學(xué)會(huì)。
我們鼓勵(lì)教師私人之間的互動(dòng)和交流，鼓勵(lì)教師的業(yè)余愛(ài)好，更鼓勵(lì)教師之間的學(xué)術(shù)研究和相互工作合作。鼓勵(lì)教師和家長(zhǎng)的交流，特別是鼓勵(lì)教師把自己的計(jì)劃和對(duì)家長(zhǎng)的要求及時(shí)通報(bào)家長(zhǎng)，鼓勵(lì)教師和家長(zhǎng)建立良好的伙伴關(guān)系。
“(schein，1992，p.300)學(xué)習(xí)文化必須建立在這個(gè)理念上，即信息和溝通是組織幸福的核心，所以，必須建立一個(gè)多渠道的溝通系統(tǒng)，他也允許每個(gè)人之間的溝通。”
為了，更好的為教師之間的溝通創(chuàng)設(shè)渠道，我們改善我們的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，建立門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、協(xié)同辦公協(xié)同、信息發(fā)布系統(tǒng)、教師研修系統(tǒng)、資源支撐系統(tǒng)等正式技術(shù)支持的交流渠道。我們還鼓勵(lì)教師充分使用社會(huì)的溝通渠道，發(fā)揮無(wú)線(xiàn)網(wǎng)的優(yōu)勢(shì)和智能手機(jī)的優(yōu)勢(shì)，鼓勵(lì)大家使用非正式的渠道溝通。
雖然，我們價(jià)值觀是在廣泛討論的基礎(chǔ)上提出來(lái)的，但是，肯定會(huì)有相當(dāng)多的人，在踐行它的時(shí)候和自己的工作習(xí)慣、工作認(rèn)識(shí)、個(gè)人的相關(guān)利益相矛盾。例如，我們談做學(xué)生喜歡的老師，但是當(dāng)出現(xiàn)成績(jī)問(wèn)題，學(xué)生學(xué)習(xí)困難問(wèn)題，老師還是習(xí)慣埋怨學(xué)生。我們談建立主動(dòng)學(xué)習(xí)的課堂，還有老師不會(huì)上學(xué)生活動(dòng)的課，當(dāng)他看到學(xué)生的秩序有問(wèn)題時(shí)，他就用老的辦法，不讓學(xué)生動(dòng)，那么學(xué)生怎能互助學(xué)習(xí)，沒(méi)有身體的自由怎能有心靈上的自由呢。我們講給學(xué)生搭建展示的舞臺(tái)，又擔(dān)心學(xué)生搞得不好而不放心或者收回權(quán)力。這些，都是在具體工作中，在貫徹價(jià)值觀的交流中，出現(xiàn)的問(wèn)題，有些還相當(dāng)激烈，處理不好，影響大家的積極性。
我們的解決辦法，首先，理念和現(xiàn)實(shí)之間允許教師有探索的過(guò)程，允許犯錯(cuò)誤，處理原則是“對(duì)現(xiàn)象要糾正，對(duì)人要保護(hù)”。其次，利用各種機(jī)會(huì)，在未做事之前，先討論各種可能的錯(cuò)誤行為，提出正確的解決問(wèn)題方法供大家參考，把培訓(xùn)和具體工作結(jié)合起來(lái)。最重要的是要加強(qiáng)信息的透明度，我們把上級(jí)的要求和學(xué)校的文件全部公開(kāi)在校園網(wǎng)上，供大家隨時(shí)查閱。我們加大工作的計(jì)劃性，有五年規(guī)劃，還要有每年的實(shí)施細(xì)則，有每學(xué)期的計(jì)劃還要有周安排，讓大家知道將要和以后將要發(fā)生的一切和發(fā)展的方向。這樣讓理念和目標(biāo)指導(dǎo)我們的所有工作，在長(zhǎng)期的改進(jìn)中去讓共同價(jià)值觀彌漫在學(xué)校的方方面面。
學(xué)校就是一個(gè)組織，是一個(gè)既要服從于社會(huì)，又要對(duì)社會(huì)的文化有選擇的接受的組織，還要構(gòu)建適合自己的文化的組織，這樣他才能承擔(dān)其使命。為社會(huì)的發(fā)展培養(yǎng)人才，這些人將來(lái)才能引領(lǐng)社會(huì)進(jìn)步。
圈子文化自查報(bào)告篇十一
按照中央巡視組、市委、局黨組和處黨委關(guān)于“圈子文化和好人主義”問(wèn)題整改，組織召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì)的通知要求，中心支部11月4日組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員召開(kāi)了專(zhuān)題民主生活會(huì)、黨小組召開(kāi)了專(zhuān)題組織生活會(huì)。
會(huì)上，班子成員和全體黨員結(jié)合習(xí)總書(shū)記關(guān)于嚴(yán)明組織紀(jì)律和政治規(guī)矩系列重要講話(huà)精神的學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)，認(rèn)真對(duì)照黨員中存在的“圈子文化和好人主義”問(wèn)題進(jìn)行深刻查擺，同時(shí)對(duì)“圈子文化和好人主義”危害從各自不同角度談了深刻認(rèn)識(shí)和防范措施。班子成員和全體黨員一致表示，中央第三巡視組向天津市委反饋巡視“回頭看”情況特別提到了圈子文化不絕，政治生態(tài)遭破壞;政治原則性不強(qiáng)，好人主義盛行。問(wèn)題一針見(jiàn)血、切中要害、精準(zhǔn)深刻、令人警醒。支部要求班子成員要通過(guò)召開(kāi)民主生活會(huì)和組織生活會(huì)查找不足，落實(shí)整改，摒棄“小圈子”，克服“好人主義”，認(rèn)真落實(shí)好李鴻忠書(shū)記關(guān)于專(zhuān)項(xiàng)整改工作，以及在政法委調(diào)研要求，要把講政治落實(shí)到嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩上，把對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)作為首要政治品德，做到思想、言論、立場(chǎng)、行動(dòng)相統(tǒng)一。
要深刻認(rèn)識(shí)圈子文化、好人主義問(wèn)題的危害性，如任其發(fā)展，將影響天津政治生態(tài)、干部隊(duì)伍、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。圈子文化直接挑戰(zhàn)中央，是山頭主義、宗派主義，嚴(yán)重弱化、分解、分化、消解中央的;好人主義挑戰(zhàn)的是原則，與黨章黨規(guī)黨紀(jì)格格不入，遇事不講原則先講“策略”、強(qiáng)調(diào)“藝術(shù)”、做“老好人”，兜來(lái)兜去就是把原則拋在腦后，是私利在作祟。圈子文化、好人主義是違背黨的性質(zhì)宗旨、違反黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律的行為。共產(chǎn)黨員不是普通群眾，黨內(nèi)政治生活不同于社會(huì)生活、家庭生活，不能混淆界限，必須以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為戒律，服從組織程序，遵守紀(jì)律規(guī)矩，不允許有任何干擾侵犯，決不能隨意化、庸俗化、娛樂(lè)化。
整治圈子文化、好人主義問(wèn)題，是一項(xiàng)艱巨的政治任務(wù)，必須以提高政治站位、堅(jiān)定政治立場(chǎng)、運(yùn)用政治方法來(lái)解決。要切實(shí)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格按照黨章黨規(guī)黨紀(jì)辦事，著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性。特別要把戰(zhàn)斗性擺在突出位置，從政治生活管起、嚴(yán)起，在黨內(nèi)營(yíng)造實(shí)事求是、勇于批評(píng)、敢于戰(zhàn)斗的環(huán)境氛圍。整治圈子文化、好人主義，第一責(zé)任人是核心，是關(guān)鍵。黨委(黨組)書(shū)記要經(jīng)常主動(dòng)向習(xí)近平總書(shū)記看齊，在學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神上下功夫，在學(xué)深悟透馬克思主義基本原理上用真功，堅(jiān)定理想信念信仰和價(jià)值觀，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，高層次構(gòu)建自身動(dòng)力，不屈從、不讓步、不趨炎附勢(shì)，任憑風(fēng)浪起，我自巋然不動(dòng)，以堅(jiān)定的政治定力和政治立場(chǎng)，自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣，筑牢抵御圈子文化和好人主義防線(xiàn)。
隨后，班子成員和全體黨員又進(jìn)行了“兩學(xué)一做”第四專(zhuān)題研討。
圈子文化自查報(bào)告篇十二
一、完善組織機(jī)構(gòu)，責(zé)任落實(shí)到位。
1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組。學(xué)校把做好疫情防控作為當(dāng)前首要的政治任務(wù)，緊急召開(kāi)黨委會(huì)，傳達(dá)上級(jí)關(guān)于疫情防控的指示精神，成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)、分管副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)、辦公室、教學(xué)處、教育處、總務(wù)處負(fù)責(zé)人為成員的防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、制定工作方案。制定了《學(xué)校新型冠狀病毒疫情應(yīng)急處置預(yù)案》、《春季開(kāi)學(xué)工作方案》、《疫情期間學(xué)校日常管理制度》、《食堂疫情防控工作方案》等各類(lèi)方案預(yù)案，統(tǒng)一思想和行動(dòng)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，未雨綢繆，密切關(guān)注疫情發(fā)展變化，研究部署落實(shí)防控措施，及時(shí)指導(dǎo)學(xué)校防控相關(guān)工作，引導(dǎo)師生科學(xué)理性認(rèn)識(shí)，依法依規(guī)有序管控。各部門(mén)之間分工合作，嚴(yán)密部署、責(zé)任到人，堅(jiān)決遏制疫情蔓延勢(shì)頭。
3、壓實(shí)工作責(zé)任。建立疫情防控群，由校長(zhǎng)擔(dān)任群主，靠前指揮、親自部署，利用微信平臺(tái)、釘釘?shù)染€(xiàn)上平臺(tái)召開(kāi)手機(jī)視頻會(huì)議布置防控工作，提高工作時(shí)效性。同時(shí)開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)檢查，由校領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)，深入檢查工作落實(shí)情況，對(duì)督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要求立即整改，確保疫情防控工作萬(wàn)無(wú)一失。
二、加強(qiáng)宣傳，提高思想認(rèn)識(shí)。
1、開(kāi)展思想政治教育。充分認(rèn)識(shí)疫情的嚴(yán)峻性和復(fù)雜性，及時(shí)發(fā)布疫情知識(shí)及科學(xué)防控措施，我校發(fā)放了《關(guān)于防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情致家長(zhǎng)的一封信》，指導(dǎo)家長(zhǎng)及學(xué)生在家做好疫情防控，力爭(zhēng)做到可防、可控，消除師生的盲目恐慌心理。
2、開(kāi)展疫情防控宣傳。各班主任寒假期間通過(guò)微信公眾平臺(tái)、、qq（群）、微信群、短信等線(xiàn)上平臺(tái)為載體，發(fā)布疫情防控日常知識(shí)手冊(cè)等信息，做到疫情防控知識(shí)宣傳全覆蓋。
3、開(kāi)展心理援助熱線(xiàn)。為因疫情印發(fā)負(fù)面情緒的師生提供心理支持和援助熱線(xiàn)，密切關(guān)注關(guān)心湖北籍和往返湖北（武漢）的教職工、學(xué)生健康狀況，通過(guò)電話(huà)、短信展開(kāi)慰問(wèn)活動(dòng)，做好情緒穩(wěn)定工作，提醒做好居家醫(yī)學(xué)觀察和疫情防控，做到科學(xué)預(yù)防、消除恐慌、合理應(yīng)對(duì)。
三、強(qiáng)化責(zé)任，防控措施落實(shí)。
下發(fā)《關(guān)于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》，將疫情防控責(zé)任落實(shí)到人，確保各項(xiàng)防控措施精準(zhǔn)有效落實(shí)。
1、防控網(wǎng)絡(luò)細(xì)化構(gòu)建。實(shí)施網(wǎng)格化管理，細(xì)化聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)，按照學(xué)校疫情防控工作方案要求，人事處總體負(fù)責(zé)教職工健康狀況排查，各部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門(mén)職工的健康排查，后勤處負(fù)責(zé)宿舍管理人員、食堂員工及外聘人員健康狀況排查。學(xué)生處總體負(fù)責(zé)學(xué)生健康狀況排查工作。
2、校園環(huán)境全面整治。開(kāi)展校園環(huán)境衛(wèi)生整治和消毒工作，特別是對(duì)教室、宿舍、食堂等關(guān)鍵部位進(jìn)行消毒消殺，做到重點(diǎn)區(qū)域每日消毒一次、其他公共區(qū)域每?jī)商煜疽淮?，切?shí)防止了輸入性疫情的傳播。餐廳、衛(wèi)生間均配備足夠數(shù)量的消殺設(shè)備和洗手液，保證水龍頭等供水設(shè)備正常工作，能夠滿(mǎn)足學(xué)生使用要求。制定學(xué)校餐廳新冠肺炎疫情防控預(yù)案，在分區(qū)錯(cuò)峰就餐的基礎(chǔ)上，采取外帶就餐形式，防范集中用餐風(fēng)險(xiǎn)。
3、師生信息精準(zhǔn)排查到位。認(rèn)真排查師生員工健康狀況和動(dòng)向情況，建立動(dòng)態(tài)化信息數(shù)據(jù)庫(kù)，精準(zhǔn)區(qū)分來(lái)自疫情防控重點(diǎn)區(qū)域的人員、到過(guò)疫情防控重點(diǎn)區(qū)域或與重點(diǎn)區(qū)域人員有接觸的人員、被確診或留觀的3類(lèi)重點(diǎn)人員，目前全校xxx名學(xué)生均排查落實(shí)到位，其中有xx名學(xué)生在武漢、xxx名學(xué)生到過(guò)疫情防控重點(diǎn)區(qū)域，xx名學(xué)生親屬因新冠肺炎去世，均自覺(jué)接受屬地管理，嚴(yán)格落實(shí)隔離要求。教職員工xxx人，xx人有過(guò)武漢人員接觸經(jīng)歷，目前已安全度過(guò)隔離期。
4、防控物資貯備到位。做好開(kāi)學(xué)準(zhǔn)備，提前備足口罩、體溫槍、消毒液等必要的防疫物資，學(xué)?，F(xiàn)已配備空氣消毒設(shè)施設(shè)備專(zhuān)用噴霧器x套、抗菌消毒液xxx瓶、體溫計(jì)xx支，紅外測(cè)溫儀xx把，一次性橡膠手套xx雙、一次性醫(yī)用口罩、n95口罩xxx個(gè)、長(zhǎng)效抗菌消毒劑xx瓶，基本滿(mǎn)足開(kāi)學(xué)一個(gè)月的使用量。
5、做好輿情管理工作。引導(dǎo)師生科學(xué)認(rèn)識(shí)疫情防控工作，密切關(guān)注各級(jí)政府和衛(wèi)生健康部門(mén)有關(guān)疫情通報(bào)，不信謠、不傳謠，不在微信群、朋友圈、qq、抖音等所有媒介上發(fā)布傳播不可靠信息，共同維護(hù)社會(huì)公共秩序。
6、做好開(kāi)學(xué)前后準(zhǔn)備。為減輕疫情對(duì)課堂教學(xué)的影響，學(xué)校嚴(yán)格落實(shí)教育部停課不停教、停課不停學(xué)的要求，制訂出臺(tái)學(xué)?！堆舆t開(kāi)學(xué)不停學(xué)的實(shí)施方案》等多項(xiàng)線(xiàn)上教學(xué)文件，提供網(wǎng)絡(luò)教學(xué)技術(shù)培訓(xùn)和服務(wù)，指導(dǎo)各教學(xué)部門(mén)有序有效開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)教學(xué)工作。出臺(tái)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，做好網(wǎng)絡(luò)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。擬定延遲開(kāi)課課程和實(shí)訓(xùn)課程的教學(xué)方案，做好開(kāi)學(xué)后的教學(xué)銜接，并要求各系部科學(xué)安排好學(xué)生返校后教學(xué)實(shí)訓(xùn)方案，確保延期開(kāi)學(xué)期間教學(xué)工作有序開(kāi)展，開(kāi)學(xué)后有序銜接。
7、做好確診學(xué)生的休學(xué)、復(fù)學(xué)管理。對(duì)確診病例，要嚴(yán)格執(zhí)行休學(xué)、復(fù)學(xué)管理制度，并密切跟蹤其治療情況。按照相關(guān)規(guī)定，根據(jù)傳染病定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)開(kāi)具的疾病證明和校附屬醫(yī)院簽署的同意休學(xué)的意見(jiàn)，為確診病例辦理休學(xué)手續(xù)。根據(jù)傳染病定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)開(kāi)具的復(fù)學(xué)診斷證明，為符合復(fù)學(xué)條件的學(xué)生辦理復(fù)學(xué)手續(xù)。要開(kāi)展全校師生，尤其是確診病例學(xué)生及其家長(zhǎng)，隔離觀察學(xué)生及其家長(zhǎng)的心理疏導(dǎo)工作，及時(shí)消除其恐慌心理。
8、安全管理工作到位。按照學(xué)校安全管理應(yīng)急預(yù)案和各部門(mén)簽訂的《安全工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，在做好疫情聯(lián)防聯(lián)控工作的同時(shí)，統(tǒng)籌做好學(xué)校安全工作，計(jì)劃于開(kāi)學(xué)前后開(kāi)展安全大排查，重點(diǎn)對(duì)校舍、消防、危險(xiǎn)化學(xué)品、特種設(shè)備、食品、校車(chē)、校園周邊環(huán)境、反恐、掃黑除惡等進(jìn)行全覆蓋、拉網(wǎng)式排查，著力防范化解重大安全風(fēng)險(xiǎn)，保證疫情防控期間不發(fā)生安全事故。
四、巡防檢查到位，落實(shí)報(bào)告制度。
1、加強(qiáng)校園出入管理。學(xué)校啟動(dòng)了《關(guān)于嚴(yán)格校門(mén)管控的通告》工作方案，對(duì)校園進(jìn)行全封閉管理，嚴(yán)禁外來(lái)人員進(jìn)入校園。在學(xué)校入口設(shè)置測(cè)溫點(diǎn)，實(shí)行憑證放行，對(duì)車(chē)上人員逐一進(jìn)行身份核驗(yàn)、信息登記、體溫檢測(cè)，未佩戴口罩及體溫37.3℃的人員不得進(jìn)入，做到不漏一車(chē)一人。
2、嚴(yán)格落實(shí)值班制度。嚴(yán)格落實(shí)院系兩級(jí)值班制度，積極發(fā)揮校園110指揮中心作用，做到發(fā)現(xiàn)疫情，及時(shí)協(xié)調(diào)處置，并按規(guī)定報(bào)告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和市相關(guān)部門(mén)，確保防疫期間校園安全。
3、強(qiáng)化疫情動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)。根據(jù)上級(jí)要求，落實(shí)人員健康日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告制度，嚴(yán)格每日?qǐng)?bào)送相關(guān)情況匯總表。重點(diǎn)排查教職工、學(xué)生往來(lái)湖北（武漢）以及本人及親屬與湖北等外地人員接觸情況。目前，我校無(wú)疑似病例、確診病例。
當(dāng)前是疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期，我校將持續(xù)重視新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，不折不扣地執(zhí)行中央、省委和市委關(guān)于疫情防控決策部署，以對(duì)師生生命健康安全極端負(fù)責(zé)的態(tài)度，增強(qiáng)大局意識(shí)，沉著應(yīng)對(duì)，積極行動(dòng)，切實(shí)做好各項(xiàng)防控工作，堅(jiān)決防止疫情傳入和擴(kuò)散，確保全校師生的身體健康和生命安全。
圈子文化自查報(bào)告篇十三
遵守黨的紀(jì)律，必須把遵守政治紀(jì)律放在第一位。反對(duì)拉幫結(jié)派，要求黨員干部牢記自己的黨員身份，牢記自己的第一職責(zé)是為黨工作，而不是為某個(gè)人工作。要增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，清醒認(rèn)識(shí)到黨組織不是任何人的“山頭”，黨員不是任何人的“家奴”，從靈魂深處排除“山頭主義”、“圈子文化”的干擾，消除各種困惑，堅(jiān)定“三個(gè)自信”，做到“三嚴(yán)三實(shí)”。
政治紀(jì)律是黨的生命線(xiàn)，是維護(hù)黨的政治方向、政治原則和政治路線(xiàn)的行為規(guī)范，是實(shí)現(xiàn)黨的團(tuán)結(jié)和協(xié)調(diào)統(tǒng)一的行動(dòng)準(zhǔn)則。拉幫結(jié)派是一種嚴(yán)重破壞政治紀(jì)律、搞亂政治規(guī)矩的行為。如果任由其盛行，黨組織就會(huì)變成一盤(pán)散沙，喪失凝聚力和戰(zhàn)斗力。習(xí)近平總書(shū)記明確指出，黨內(nèi)決不能搞封建依附那一套，決不能搞小山頭、小圈子、小團(tuán)伙那一套，決不能搞門(mén)客、門(mén)宦、門(mén)附那一套。我們要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)、堅(jiān)決落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記的重要講話(huà)精神，嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律，堅(jiān)決反對(duì)政治上的自由主義、個(gè)人主義和“山頭主義”，堅(jiān)定與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，維護(hù)黨中央的。
反對(duì)拉幫結(jié)派是我們黨一貫的立場(chǎng)和紀(jì)律要求。
拉幫結(jié)派是以利益為黏合劑的思想和行為，在政治上任人唯親、排斥異己，在經(jīng)濟(jì)上互為謀利、共同分贓，在人事上封官許愿、彈冠相慶，在工作上自行其是、陽(yáng)奉陰違，具有極大的破壞性。在幫派內(nèi)部，只知有團(tuán)伙，不知有組織;只知有靠山，不知有紀(jì)律，是黨內(nèi)政治生活庸俗化、封建化的形式表現(xiàn)。我們黨一貫反對(duì)搞小圈子、小團(tuán)伙、小幫派。新民主主義革命時(shí)期，由于斗爭(zhēng)歷史不同、工作地域不同和工作部門(mén)不同等原因，革命隊(duì)伍中出現(xiàn)了各部分同志之間互相不了解、不團(tuán)結(jié)現(xiàn)象，存在以宗派利益為出發(fā)點(diǎn)的思想和行為。毛澤東同志多次告誡全黨，要反對(duì)自由主義，搞五湖四海，不要搞“山頭主義”。革命戰(zhàn)爭(zhēng)的勝利，靠的是路線(xiàn)的正確、全黨的團(tuán)結(jié)，而導(dǎo)致國(guó)民黨失敗的重要原因是其內(nèi)部派系林立，相互傾軋。改革開(kāi)放以來(lái)，在建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的進(jìn)程中，黨中央始終對(duì)“幫派”、“團(tuán)伙”、“山頭”保持高度警惕。鄧小平同志指出，黨內(nèi)無(wú)論如何不能形成小派系、小圈子。強(qiáng)調(diào)，一定要反對(duì)“山頭主義”以及“宗派主義”。提出要“堅(jiān)持五湖四海，拓寬視野選拔干部”。黨的xx大以來(lái)，黨中央堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，思想政治教育和正風(fēng)肅紀(jì)相結(jié)合，在查處腐敗案件的同時(shí)，進(jìn)一步嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律，對(duì)搞山頭、搞宗派、搞團(tuán)伙、鬧自由主義的行為加以嚴(yán)肅整治。廣大黨員干部維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的自覺(jué)性、主動(dòng)性、堅(jiān)定性大大增強(qiáng)。但拉幫結(jié)派思想殘余仍未徹底消除，有的領(lǐng)導(dǎo)干部把自己等同于組織，甚至凌駕于組織之上，把主管領(lǐng)域當(dāng)“私人地盤(pán)”，想方設(shè)法立“山頭”、當(dāng)“大王”、作“舵主”，把上下級(jí)關(guān)系搞成利益輸送關(guān)系和封建的人身依附關(guān)系，工作只對(duì)利益共同體負(fù)責(zé)，而不對(duì)組織負(fù)責(zé)，使得一些地方黨內(nèi)政治關(guān)系不正常、政治風(fēng)氣污濁。習(xí)近平同志在不同場(chǎng)合多次直斥拉幫結(jié)派、搞“山頭主義”這一政治痼疾。中央政治局開(kāi)會(huì)研究部署今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作時(shí)明確指出，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，黨內(nèi)決不容忍搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營(yíng)私、拉幫結(jié)派。這再次表明了黨中央治理“幫派”、“團(tuán)伙”、“山頭”的鮮明態(tài)度和堅(jiān)定決心。
堅(jiān)決鏟除拉幫結(jié)派生存的土壤。
正如“羅馬不是一天建成的”一樣，拉幫結(jié)派現(xiàn)象也不是一兩天就形成的，有其存在的根基和發(fā)酵的土壤。山頭易守難攻，封建時(shí)代各路英雄草莽集結(jié)，拉幫結(jié)派就立起了“山頭”。隨著時(shí)代發(fā)展，拉幫結(jié)派形式發(fā)生了很大變化，所謂的“關(guān)系”、“靠山”、“是誰(shuí)的人”、“屬于哪一派”，既有因裙帶關(guān)系成立的家族式山頭，也有因地域關(guān)系結(jié)成的幫派;既有因共同經(jīng)歷如老部下、老同學(xué)結(jié)成的團(tuán)伙，也有因金錢(qián)關(guān)系搭建的各種利益集團(tuán)，更有政治上互相依附的團(tuán)團(tuán)伙伙，等等。各種關(guān)系盤(pán)根錯(cuò)節(jié)，錯(cuò)綜復(fù)雜，必須從思想、制度、監(jiān)督等多方面切入，多管齊下，持續(xù)發(fā)力，久久為功，才能從根本上鏟除幫派主義生存的土壤。
加強(qiáng)紀(jì)律教育，增強(qiáng)黨員干部紀(jì)律意識(shí)和政治自覺(jué)。政治生活中出現(xiàn)的拉幫結(jié)派、“圈子文化”，在一定程度上是個(gè)人主義、自由主義的產(chǎn)物。在幫派內(nèi)，黨的原則被拋到一邊，互相吹捧、互相舉薦，政治上互相依靠，經(jīng)濟(jì)上互為利用;在圈子里什么話(huà)都敢講，什么事都敢干，無(wú)法無(wú)天。究其原因，主要是一些黨員干部黨性意識(shí)、政治紀(jì)律意識(shí)淡化，權(quán)力觀扭曲，法紀(jì)觀念缺乏。必須進(jìn)一步加強(qiáng)黨的紀(jì)律教育，使廣大黨員干部認(rèn)識(shí)到，遵守黨的紀(jì)律，對(duì)組織負(fù)責(zé)，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，是全黨必須遵守的行為準(zhǔn)則。在黨的紀(jì)律面前，沒(méi)有人享有特權(quán)，也沒(méi)有人能例外，必須始終站穩(wěn)政治立場(chǎng)，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，遠(yuǎn)離并抵制形形色色的“幫派”、“山頭”、“圈子”。
完善黨內(nèi)法規(guī)，健全權(quán)力制約監(jiān)督體系。習(xí)近平總書(shū)記明確指出，從嚴(yán)治黨靠教育，也靠制度，二者一柔一剛，要同向發(fā)力、同時(shí)發(fā)力。從近年案件查處情況看，一些地方出現(xiàn)“塌方式”腐敗、系統(tǒng)性腐敗，究其原因就在于對(duì)利益共同體的權(quán)力缺乏有效的監(jiān)督制約。因此，必須要以規(guī)范制約權(quán)力為中心，堅(jiān)持五湖四海、公平公正使用干部為導(dǎo)向，建立健全以黨章為根本、以民主集中制為核心，由一系列相關(guān)具體法規(guī)制度組成的黨內(nèi)法規(guī)制度體系，科學(xué)配置各部門(mén)單位的權(quán)力和職能，規(guī)范和監(jiān)督權(quán)力的運(yùn)行，防止權(quán)力過(guò)度集中，產(chǎn)生權(quán)力依附、權(quán)力尋租行為。
嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督制約。政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的遵守執(zhí)行情況，直接影響到黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。一些部門(mén)或單位黨內(nèi)政治生活庸俗化、隨意化，好人主義、自由主義、形式主義等不良風(fēng)氣病根未絕，導(dǎo)致拉幫結(jié)派未能得到及時(shí)有效糾正和整治。必須嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，掃除歪風(fēng)邪氣。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，用好批評(píng)和自我批評(píng)武器，堅(jiān)決杜絕“家長(zhǎng)制”和“一言堂”，摒棄相互間逢迎討好、互相吹捧的庸俗作風(fēng)，真刀真槍?zhuān)t臉出汗，不斷提高發(fā)現(xiàn)和解決自身問(wèn)題的能力。
嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，營(yíng)造良好政治生態(tài)。嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，是反對(duì)拉幫結(jié)派最直接、最有力的手段。習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，對(duì)在黨內(nèi)搞非組織活動(dòng)、破壞黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的，對(duì)不嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告等組織制度的，對(duì)長(zhǎng)期不參加黨組織活動(dòng)、不能履行黨員義務(wù)的，必須及時(shí)批評(píng)教育;情節(jié)嚴(yán)重的，要給予組織處理或紀(jì)律處分。有的人在所謂的“圈子”和“大樹(shù)”的庇護(hù)下，嘗到不少甜頭，心存僥幸，對(duì)黨的紀(jì)律視而不見(jiàn)、置若罔聞。對(duì)熱衷拉幫結(jié)派、黨同伐異、團(tuán)團(tuán)伙伙，搞山頭主義、排斥異己和搞人身依附行為的領(lǐng)導(dǎo)干部，要敢于堅(jiān)持原則，動(dòng)真碰硬，按照從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨的要求，加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)力度。
領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭反對(duì)拉幫結(jié)派。
中國(guó)共產(chǎn)黨是無(wú)產(chǎn)階級(jí)的政黨，與資產(chǎn)階級(jí)政黨有本質(zhì)上的區(qū)別，不允許指導(dǎo)思想多元化，也不允許各種“派系”、“團(tuán)伙”、“山頭”存在，必須在思想和行動(dòng)上保持絕對(duì)統(tǒng)一。否則，我們黨就不能成為建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。一些地方或領(lǐng)域出現(xiàn)“石油幫”、“秘書(shū)幫”、“山西幫”現(xiàn)象，主要是領(lǐng)導(dǎo)干部把權(quán)力異化、私有化，變成個(gè)人謀私的工具。鏟除公共權(quán)力體系拉幫結(jié)派的土壤，除了加強(qiáng)監(jiān)督管理外，更要求領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，從黨的利益出發(fā)，不搞拉幫結(jié)派，不搞團(tuán)團(tuán)伙伙，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。
強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)，帶頭落實(shí)管黨治黨責(zé)任。反對(duì)拉幫結(jié)派，是管黨治黨的重要內(nèi)容。領(lǐng)導(dǎo)干部是從嚴(yán)管黨治黨的第一責(zé)任人，既要對(duì)自家的“責(zé)任田”負(fù)責(zé)，管好人、管好事，更要管好自己。時(shí)刻牢記習(xí)近平總書(shū)記發(fā)出的“全黨必須警醒起來(lái)”的告誡，堅(jiān)決抵制拉幫結(jié)派的“圈子文化”，不能放松自我要求，不能只掛帥不出征，喊喊口號(hào)作作秀，更不能作“雙面人”，臺(tái)上反幫派，臺(tái)下搞團(tuán)伙。要堅(jiān)持從自己做起，一級(jí)做給一級(jí)看，一級(jí)抓一級(jí)，明確責(zé)任，層層抓落實(shí)，增強(qiáng)各級(jí)黨組織從嚴(yán)管黨治黨的意識(shí)，確?！俺浅亍比f(wàn)無(wú)一失。
始終保持政治定力，帶頭遵守黨的政治紀(jì)律。遵守黨的紀(jì)律，必須把遵守政治紀(jì)律放在第一位。反對(duì)拉幫結(jié)派，要求黨員干部不能淡薄黨員意識(shí)、模糊角色，把自己混同于一般群眾，而要牢記自己的黨員身份，牢記自己的第一職責(zé)是為黨工作，而不是為某個(gè)人工作。要增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，清醒認(rèn)識(shí)到黨組織不是任何人的“山頭”，黨員不是任何人的“家奴”，從靈魂深處排除“山頭主義”“圈子文化”的干擾，消除各種困惑，堅(jiān)定“三個(gè)自信”，做到“三嚴(yán)三實(shí)”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部由于自己的權(quán)力、地位和崗位的特殊影響，才是形成團(tuán)伙最重要的根源。因此，在反對(duì)拉幫結(jié)派中，必須抓好對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，讓領(lǐng)導(dǎo)干部從思想上提高對(duì)拉幫結(jié)派危害性的認(rèn)識(shí)，行動(dòng)上自覺(jué)反對(duì)各種違反政治紀(jì)律的行為，嚴(yán)守政治規(guī)矩，確保自己的所思所言、所作所為符合政治規(guī)矩。
以釘釘子精神，帶頭執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)。黨規(guī)黨紀(jì)要發(fā)揮作用，執(zhí)行是關(guān)鍵，如選人用人管人、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活等方面的規(guī)定、紀(jì)律很多，一定要不折不扣執(zhí)行到位?！捌渖碚?，不令而行;其身不正，雖令不從?！敝挥蓄I(lǐng)導(dǎo)干部帶頭嚴(yán)格執(zhí)行制度，遵守黨紀(jì)國(guó)法，才能帶動(dòng)全社會(huì)形成遵紀(jì)守法的良好氛圍，使人身依附、拉幫結(jié)派、搞小圈子無(wú)路可遁。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭講黨性、講政治、講操守，做遵守政治紀(jì)律的模范，在黨愛(ài)黨、憂(yōu)黨、為黨。要率先垂范，自覺(jué)擔(dān)負(fù)起維護(hù)和執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)的責(zé)任，把黨要管黨、從嚴(yán)治黨真正落到實(shí)處。
圈子文化自查報(bào)告篇十四
根據(jù)市、區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室文件要求，結(jié)合20xx年度我分管的工作，對(duì)一年來(lái)貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及個(gè)人廉潔自律情況進(jìn)行了一次全面、認(rèn)真的回顧和自查，現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)拒腐防變的能力。
三是加強(qiáng)科學(xué)知識(shí)學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)知識(shí)與時(shí)事政策，把握時(shí)事動(dòng)態(tài)和政策方向，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力，增強(qiáng)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性，使自己真正成為有知識(shí)、懂業(yè)務(wù)，勝任本職工作的行家里手。通過(guò)學(xué)習(xí)，樹(shù)立了正確的人生觀、價(jià)值觀、利益觀，保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業(yè)的工作作風(fēng)，增強(qiáng)了全心全意為人民服務(wù)，誠(chéng)心誠(chéng)意為人民謀利益，兢兢業(yè)業(yè)為人民辦實(shí)事的公仆意識(shí)，提高了自己拒腐防變的能力。
二、強(qiáng)化措施，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
20xx年度，按照組織分工安排，我繼續(xù)分管城市經(jīng)濟(jì)、組織、群團(tuán)、信訪(fǎng)、檔案和區(qū)委日常工作。一年來(lái)，我嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求，對(duì)分管部門(mén)堅(jiān)持“兩手抓，兩手都硬”的方針，一手抓分管工作的發(fā)展，一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)同分管工作同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核，取得了較好成效。
一是落實(shí)責(zé)任，明確任務(wù)。要求各分管部門(mén)成立了以黨組書(shū)記為組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了“一把手”領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，與其簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)，并將廉政建設(shè)納入綜合目標(biāo)考核內(nèi)容，嚴(yán)格考核，嚴(yán)明獎(jiǎng)懲，做到了責(zé)任主體到位、責(zé)任分解到位、責(zé)任目標(biāo)檢查考核到位、責(zé)任追究到位。
二是開(kāi)展經(jīng)常性黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。利用檢查指導(dǎo)工作、召開(kāi)會(huì)議之機(jī)，教育分管范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持一切從人民利益出發(fā)，認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”，消除“官本位”思想，全心全意為人民服務(wù)。今年，結(jié)合春季作風(fēng)整訓(xùn)和兩個(gè)《條例》學(xué)教活動(dòng)，在各分管系統(tǒng)講授了以“勤政為民、廉潔奉公”為主要內(nèi)容的廉政教育課，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部觀看了兩個(gè)《條例》學(xué)習(xí)輔導(dǎo)錄像，開(kāi)展了學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)交流活動(dòng)，并結(jié)合任長(zhǎng)霞等先進(jìn)事跡和劉貴正等典型案例，在分管系統(tǒng)內(nèi)深入開(kāi)展了學(xué)習(xí)先進(jìn)典型和警示教育活動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員干部的廉潔自律和遵紀(jì)守法意識(shí)，提高了拒腐防變的能力。
三是幫助指導(dǎo)分管部門(mén)把廉政建設(shè)納入制度化軌道。針對(duì)分管范圍內(nèi)不同部門(mén)的行業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際情況，幫助他們分析形勢(shì)，制定措施，建立健全規(guī)章制度，在部門(mén)內(nèi)部形成了一套行之有效的廉政建設(shè)制度，使廣大領(lǐng)導(dǎo)干部有令可行，有禁可止，規(guī)范約束了干部的行為，杜絕了“吃、拿、卡、要”等不正之風(fēng)，從機(jī)制上保證了分管部門(mén)的規(guī)范有序運(yùn)轉(zhuǎn)。四是深入實(shí)際，加強(qiáng)監(jiān)督檢查。定期不定期地深入分管部門(mén)，通過(guò)實(shí)地調(diào)查、座談、聽(tīng)匯報(bào)等形式，摸準(zhǔn)吃透有關(guān)情況，掌握廉政建設(shè)第一手資料，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決了個(gè)別苗頭性、傾向性問(wèn)題，預(yù)防了違法違紀(jì)問(wèn)題和不正之風(fēng)現(xiàn)象的發(fā)生。今年，對(duì)新提拔的33名科級(jí)干部進(jìn)行了任前廉政談話(huà)。
三、率先垂范，自覺(jué)踐行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。
其身正，不令則行;其身不正，雖令不行。在廉政建設(shè)中，我自覺(jué)踐行“三個(gè)代表”重要思想和廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，切實(shí)做到“自重、自省、自警、自勵(lì)”。一是堅(jiān)持民主集中原則，自覺(jué)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。我嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，堅(jiān)持民主集中制原則，在班子中，始終注意擺正自己的位置，自覺(jué)服從領(lǐng)導(dǎo)，顧全大局，充分發(fā)揮參謀助手的作用，切實(shí)做到了不錯(cuò)位、不空位、不越位，自覺(jué)維護(hù)區(qū)委的良好形象。同時(shí)，注重與其他領(lǐng)導(dǎo)、同事的團(tuán)結(jié)協(xié)作、密切配合，注意發(fā)揮分管部門(mén)的職能作用，調(diào)動(dòng)同志們的積極性，注意工作的程序化、制度化、規(guī)范化，努力形成工作合力和戰(zhàn)斗力。二是堅(jiān)持秉公辦事。在工作中，我始終堅(jiān)持按制度辦事，依法辦事，無(wú)論是面對(duì)干部、工人、農(nóng)民群眾，還是老同學(xué)、老同事、老部下、老朋友，都能做到不論親疏、不分貴賤、不徇私情，堅(jiān)持按規(guī)定程序辦事，杜絕了以親疏、貴賤區(qū)分處理解決問(wèn)題。在干部選拔任用等問(wèn)題上，能?chē)?yán)格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》，堅(jiān)持德才標(biāo)準(zhǔn)，以發(fā)展論高低，以實(shí)績(jī)定升遷，從不夾雜個(gè)人主觀意志。敢于指出干部的缺點(diǎn)和不足，特別對(duì)搞不正之風(fēng)、跑官要官者，不但深?lèi)和唇^，而且不留情面，及時(shí)予以警醒、批評(píng)、誡勉。三是堅(jiān)持潔身端行。認(rèn)真貫徹落實(shí)中、省、市廉政建設(shè)指示精神，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部收送錢(qián)物的規(guī)定》，自覺(jué)遵守區(qū)委常委會(huì)六項(xiàng)廉政承諾，盡量不參加不必要的應(yīng)酬和慶典活動(dòng)，堅(jiān)決拒絕不利于工作正常開(kāi)展的一切宴請(qǐng)，不向基層單位攤派各種費(fèi)用，時(shí)刻把自己置身于黨和群眾的監(jiān)督之下。八小時(shí)以外，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定參加社交圈、生活圈、娛樂(lè)圈，自覺(jué)維護(hù)黨在群眾中的良好形象。生活中，始終堅(jiān)持勤儉樸素的生活作風(fēng)，保持積極向上的生活情趣，不講闊氣、擺排場(chǎng)，不搞特殊化，自覺(jué)抵制拜金主義、享樂(lè)主義、極端個(gè)人主義的侵蝕，真正做到不正之風(fēng)不染，不義之財(cái)不取，不法之事不做，經(jīng)得起黨和群眾的考驗(yàn)。四是嚴(yán)格要求親屬和身邊工作人員。在嚴(yán)格要求自己的同時(shí)，對(duì)家屬子女和身邊工作人員也從嚴(yán)要求，約法三章，不準(zhǔn)他們從事與黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定相違背的有關(guān)職業(yè)，不準(zhǔn)他們以領(lǐng)導(dǎo)名義謀私利、搞特權(quán)，教育他們不做違法違紀(jì)的事情，真正做到自身正、身邊清。
一年來(lái)，我在執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和個(gè)人廉潔自律方面，沒(méi)有發(fā)生過(guò)任何違反黨風(fēng)黨紀(jì)的事情，但是，作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，從嚴(yán)要求自己，為黨和人民的事業(yè)而奮斗是我的神圣職責(zé)。我將一如既往地更加嚴(yán)格要求自己，按照“三個(gè)代表”的要求，繼續(xù)認(rèn)真貫徹執(zhí)行關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)規(guī)定，切實(shí)加強(qiáng)思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)，用實(shí)際行動(dòng)向黨和人民交一份滿(mǎn)意的答卷。
圈子文化自查報(bào)告篇十五
嚴(yán)守政治紀(jì)律嚴(yán)明政治規(guī)矩專(zhuān)項(xiàng)治理工作開(kāi)展以來(lái)，我校嚴(yán)格按照上級(jí)部署，立即行動(dòng)并且創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，結(jié)合工作實(shí)際情況和平時(shí)表現(xiàn)，在全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員教師中間開(kāi)展自查自糾活動(dòng)，對(duì)照十個(gè)方面的問(wèn)題，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)?；顒?dòng)的深入開(kāi)展，進(jìn)一步提高了全體教師的思想認(rèn)識(shí)，自覺(jué)與黨中央保持高度一致，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
1、始終與黨中央保持高度一致我校教師思想、行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致，全面貫徹落實(shí)黨的教育方針，堅(jiān)決擁護(hù)黨的指示，嚴(yán)守政治紀(jì)律，嚴(yán)明政治規(guī)矩。沒(méi)有散布違背黨的理論和路線(xiàn)方針政策的意見(jiàn)，沒(méi)有發(fā)表違背黨中央決定的言論。十八屆五中全會(huì)召開(kāi)以來(lái)，學(xué)校組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)五中全會(huì)精神，全面領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，進(jìn)一步純潔思想，嚴(yán)肅黨性。將思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的決策部署上來(lái)。
2、認(rèn)真貫徹黨的決策部署我校教師認(rèn)真貫徹黨的決策部署，做到令行禁止，無(wú)條件執(zhí)行，在落實(shí)上不打折扣，不做選擇性變通，讓中央和省委的決策部署真正落到實(shí)處，自覺(jué)作黨的代言人，讓人民群眾能夠感受到黨的關(guān)懷和溫暖。
3、嚴(yán)守黨的秘密我校教師嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，嚴(yán)守黨的秘密。自覺(jué)做到管住自己的口，不該說(shuō)的不要說(shuō)，管住自己的腳，不該去的地方不要去，管住自己的手，不該拿的不要拿。加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育，始終保持高尚的道德情操，積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌，淡泊名利的節(jié)操，自覺(jué)做到心中有黨，心中有民、心中有責(zé)、心中有戒，時(shí)時(shí)處處用一個(gè)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己。
4、遠(yuǎn)離非法組織活動(dòng)全體教師不參與非法組織活動(dòng)，時(shí)刻保持清醒的頭腦，認(rèn)清邪教等組織的反動(dòng)面目，用正確的思想和言論武裝自己，發(fā)現(xiàn)有非法組織活動(dòng)，積極向相關(guān)部門(mén)反應(yīng)，同時(shí)也自覺(jué)約束好自己的家人，遠(yuǎn)離非法組織。
5、不傳播政治謠言我校教師不制造、不傳播政治謠言，提高思想認(rèn)識(shí)，提高辨別力，在政治上時(shí)刻保持清醒的頭腦，做到不媚俗，不從眾，對(duì)事物有自己正確的判斷，不散布丑化黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人形象的言論，對(duì)黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人尊敬愛(ài)戴，積極宣傳其的光輝形象和先進(jìn)事跡。
6、嚴(yán)格組織程序我校教師嚴(yán)格按照組織程序辦事，沒(méi)有違反組織程序或超越權(quán)限，重大事項(xiàng)及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告。凡事做到逐級(jí)上報(bào)，貫徹落實(shí)組織意圖，個(gè)人意志服從組織決定，個(gè)人利益服從集體利益。
7、全校教師緊密團(tuán)結(jié)全校教師緊密團(tuán)結(jié)，坦誠(chéng)相待，以學(xué)校利益為重。不存在拉幫結(jié)派，搞小圈子、小山頭，更不存在鬧無(wú)原則糾紛，惡意中傷他人的現(xiàn)象。同事之間互相尊重，相互團(tuán)結(jié)。
8、忠誠(chéng)組織我校班子成員及教師對(duì)黨組織高度忠誠(chéng)，聽(tīng)黨的話(huà)，按照組織的決定辦事。從不存在弄虛作假、陽(yáng)奉陰違的`現(xiàn)象。注重工作落實(shí)，著意打通工作落實(shí)的最后一公里。
9、堅(jiān)持任人唯賢堅(jiān)持任人唯賢，選用干部堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，不存在任人唯親，優(yōu)親厚友。謀取非法利益的現(xiàn)象。學(xué)校的班子成員都是從基層提拔上來(lái)的優(yōu)秀教師，深得教師的擁護(hù)和支持。
1、學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)我校的一些教師整天忙于一些事務(wù)性工作，承擔(dān)著繁重的教育教學(xué)工作任務(wù)，不能靜下心來(lái)認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。個(gè)別教師滿(mǎn)足于現(xiàn)狀，進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，未能深入的研讀課標(biāo)、教材，對(duì)自己的教育生涯缺少長(zhǎng)遠(yuǎn)性謀劃。
2、工作標(biāo)準(zhǔn)不高個(gè)別教師工作標(biāo)準(zhǔn)不高，對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格，工作落實(shí)不夠。自我感覺(jué)良好，安于現(xiàn)狀，沾沾自喜，這就嚴(yán)重制約了教師的發(fā)展和進(jìn)步。
3、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)教育需要?jiǎng)?chuàng)新，特別面對(duì)當(dāng)前形勢(shì)，更是需要?jiǎng)?chuàng)新，要做到與時(shí)俱進(jìn)。部分教師因循守舊，抱著以前的經(jīng)驗(yàn)不放、抱殘守缺，未能靜下心來(lái)，閱讀研究前沿理論，更新自己的教育教學(xué)思想和理念，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。
1、要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念每位教師要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，否則就不能很好地勝任教育教學(xué)工作。我們常說(shuō)要活到老，學(xué)到老，吾生也有涯，而知也無(wú)涯，就是這個(gè)道理。教師只有靜下心來(lái)學(xué)習(xí)，不斷豐富和充實(shí)自己，才能贏得學(xué)生的尊敬和愛(ài)戴。當(dāng)前要養(yǎng)成教師讀書(shū)的習(xí)慣，要潛心讀書(shū)，營(yíng)造讀書(shū)的良好氛圍。通過(guò)舉行讀書(shū)沙龍、教師讀書(shū)筆記展評(píng)等活動(dòng)，促進(jìn)此項(xiàng)活動(dòng)深入開(kāi)展。
2、要提高工作標(biāo)準(zhǔn)教師要嚴(yán)格要求自己，工作上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，要加大工作落實(shí)力度，明確競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，將工作做到極致。要深入研究，破解工作落實(shí)中的瓶頸，營(yíng)造比學(xué)趕超的濃厚氛圍，完成從教書(shū)匠到教育大師的轉(zhuǎn)變。
圈子文化自查報(bào)告篇十六
整治拉幫結(jié)派搞小圈子自查報(bào)告篇四：
嚴(yán)守政治紀(jì)律嚴(yán)明政治規(guī)矩專(zhuān)項(xiàng)治理工作開(kāi)展以來(lái)，我校嚴(yán)格按照上級(jí)部署，立即行動(dòng)并且創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，結(jié)合工作實(shí)際情況和平時(shí)表現(xiàn)，在全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員教師中間開(kāi)展自查自糾活動(dòng)，對(duì)照十個(gè)方面的問(wèn)題，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。活動(dòng)的深入開(kāi)展，進(jìn)一步提高了全體教師的思想認(rèn)識(shí)，自覺(jué)與黨中央保持高度一致，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、自查情況。
1、始終與黨中央保持高度一致我校教師思想、行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致，全面貫徹落實(shí)黨的教育方針，堅(jiān)決擁護(hù)黨的指示，嚴(yán)守政治紀(jì)律，嚴(yán)明政治規(guī)矩。沒(méi)有散布違背黨的理論和路線(xiàn)方針政策的意見(jiàn)，沒(méi)有發(fā)表違背黨中央決定的言論。十八屆五中全會(huì)召開(kāi)以來(lái)，學(xué)校組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)五中全會(huì)精神，全面領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，進(jìn)一步純潔思想，嚴(yán)肅黨性。將思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的決策部署上來(lái)。
2、認(rèn)真貫徹黨的決策部署我校教師認(rèn)真貫徹黨的決策部署，做到令行禁止，無(wú)條件執(zhí)行，在落實(shí)上不打折扣，不做選擇性變通，讓中央和省委的決策部署真正落到實(shí)處，自覺(jué)作黨的代言人，讓人民群眾能夠感受到黨的關(guān)懷和溫暖。
3、嚴(yán)守黨的秘密我校教師嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，嚴(yán)守黨的秘密。自覺(jué)做到管住自己的口，不該說(shuō)的不要說(shuō)，管住自己的腳，不該去的地方不要去，管住自己的手，不該拿的不要拿。加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育，始終保持高尚的道德情操，積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌，淡泊名利的節(jié)操，自覺(jué)做到心中有黨，心中有民、心中有責(zé)、心中有戒，時(shí)時(shí)處處用一個(gè)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己。
4、遠(yuǎn)離非法組織活動(dòng)全體教師不參與非法組織活動(dòng)，時(shí)刻保持清醒的頭腦，認(rèn)清邪教等組織的反動(dòng)面目，用正確的思想和言論武裝自己，發(fā)現(xiàn)有非法組織活動(dòng)，積極向相關(guān)部門(mén)反應(yīng)，同時(shí)也自覺(jué)約束好自己的家人，遠(yuǎn)離非法組織。
5、不傳播政治謠言我校教師不制造、不傳播政治謠言，提高思想認(rèn)識(shí)，提高辨別力，在政治上時(shí)刻保持清醒的頭腦，做到不媚俗，不從眾，對(duì)事物有自己正確的判斷，不散布丑化黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人形象的言論，對(duì)黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人尊敬愛(ài)戴，積極宣傳其的光輝形象和先進(jìn)事跡。
6、嚴(yán)格組織程序我校教師嚴(yán)格按照組織程序辦事，沒(méi)有違反組織程序或超越權(quán)限，重大事項(xiàng)及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告。凡事做到逐級(jí)上報(bào)，貫徹落實(shí)組織意圖，個(gè)人意志服從組織決定，個(gè)人利益服從集體利益。
7、全校教師緊密團(tuán)結(jié)全校教師緊密團(tuán)結(jié)，坦誠(chéng)相待，以學(xué)校利益為重。不存在拉幫結(jié)派，搞小圈子、小山頭，更不存在鬧無(wú)原則糾紛，惡意中傷他人的現(xiàn)象。同事之間互相尊重，相互團(tuán)結(jié)。
8、忠誠(chéng)組織我校班子成員及教師對(duì)黨組織高度忠誠(chéng)，聽(tīng)黨的話(huà)，按照組織的決定辦事。從不存在弄虛作假、陽(yáng)奉陰違的現(xiàn)象。注重工作落實(shí)，著意打通工作落實(shí)的最后一公里。
9、堅(jiān)持任人唯賢堅(jiān)持任人唯賢，選用干部堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌淮嬖谌稳宋ㄓH，優(yōu)親厚友。謀取非法利益的現(xiàn)象。學(xué)校的班子成員都是從基層提拔上來(lái)的優(yōu)秀教師，深得教師的擁護(hù)和支持。
二、存在問(wèn)題。
1、學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)我校的一些教師整天忙于一些事務(wù)性工作，承擔(dān)著繁重的教育教學(xué)工作任務(wù)，不能靜下心來(lái)認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。個(gè)別教師滿(mǎn)足于現(xiàn)狀，進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，未能深入的研讀課標(biāo)、教材，對(duì)自己的教育生涯缺少長(zhǎng)遠(yuǎn)性謀劃。
2、工作標(biāo)準(zhǔn)不高個(gè)別教師工作標(biāo)準(zhǔn)不高，對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格，工作落實(shí)不夠。自我感覺(jué)良好，安于現(xiàn)狀，沾沾自喜，這就嚴(yán)重制約了教師的發(fā)展和進(jìn)步。
3、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)教育需要?jiǎng)?chuàng)新，特別面對(duì)當(dāng)前形勢(shì)，更是需要?jiǎng)?chuàng)新，要做到與時(shí)俱進(jìn)。部分教師因循守舊，抱著以前的經(jīng)驗(yàn)不放、抱殘守缺，未能靜下心來(lái)，閱讀研究前沿理論，更新自己的教育教學(xué)思想和理念，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。
三、改進(jìn)措施。
1、要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念每位教師要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，否則就不能很好地勝任教育教學(xué)工作。我們常說(shuō)要活到老，學(xué)到老，吾生也有涯，而知也無(wú)涯，就是這個(gè)道理。教師只有靜下心來(lái)學(xué)習(xí)，不斷豐富和充實(shí)自己，才能贏得學(xué)生的尊敬和愛(ài)戴。當(dāng)前要養(yǎng)成教師讀書(shū)的習(xí)慣，要潛心讀書(shū)，營(yíng)造讀書(shū)的良好氛圍。通過(guò)舉行讀書(shū)沙龍、教師讀書(shū)筆記展評(píng)等活動(dòng)，促進(jìn)此項(xiàng)活動(dòng)深入開(kāi)展。
2、要提高工作標(biāo)準(zhǔn)教師要嚴(yán)格要求自己，工作上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，要加大工作落實(shí)力度，明確競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，將工作做到極致。要深入研究，破解工作落實(shí)中的瓶頸，營(yíng)造比學(xué)趕超的濃厚氛圍，完成從教書(shū)匠到教育大師的轉(zhuǎn)變。
圈子文化自查報(bào)告篇十七
克服好人主義，過(guò)好“人情關(guān)”，首先要從思想上認(rèn)識(shí)到它的危害，真正從內(nèi)心抵制它?？鬃诱f(shuō):“鄉(xiāng)愿，德之賊也?！币会樢?jiàn)血地指出“好好先生是敗壞道德的人”。孟子說(shuō)得更明白:“非之無(wú)舉也，刺之無(wú)刺也。同乎流俗，合乎污世，居之似忠信，行之似廉潔，眾人悅之，自以為是，而不可入堯舜之道，故曰德之賊也?！狈g成白話(huà)是說(shuō):“(這種人，)要批評(píng)他，卻舉不出具體事來(lái);要指責(zé)他，卻又覺(jué)得沒(méi)什么能指責(zé)的;和頹靡的習(xí)俗、污濁的社會(huì)同流合污，平時(shí)似乎忠厚老實(shí)，行為似乎很廉潔，大家都喜歡他，他也自我感覺(jué)良好，但是卻不能同他一起學(xué)習(xí)堯舜之道，所以說(shuō)是‘戕害道德的人’”。可見(jiàn)自古以來(lái)人們對(duì)好好先生就是深?lèi)和唇^的。學(xué)校管理者如果選擇逃避問(wèn)題、繞開(kāi)矛盾、捂著蓋著、顧慮面子等好人主義作風(fēng)，本來(lái)是常見(jiàn)的心性問(wèn)題，久而久之，變成習(xí)慣，成為明哲保身之道，最后就發(fā)展成了八面玲瓏、尖溜圓滑之輩。學(xué)校有了這樣的管理者，特別是有了這樣的校長(zhǎng)，就會(huì)帶來(lái)矛盾問(wèn)題長(zhǎng)期不解決、教師考評(píng)激勵(lì)導(dǎo)向不明、學(xué)校制度形同虛設(shè)等問(wèn)題，久而久之，教師的激情消磨、積極性受挫，大家沒(méi)有動(dòng)力，也沒(méi)有壓力，好人主義盛行，教風(fēng)、校風(fēng)由此下滑，變成一所糟糕的學(xué)校。
克服好人主義，過(guò)好“人情關(guān)”，關(guān)鍵要有紀(jì)律約束，真正從制度上規(guī)范它。過(guò)去我們對(duì)待好人主義，都是從道德層面進(jìn)行批判、討伐，沒(méi)有制度層面的約束，所以從春秋時(shí)期幾千年來(lái)，大家都知道好人主義危害大，但是好人主義仍然大行其道，甚至愈演愈烈，絲毫沒(méi)有道德遣責(zé)的壓力了。今年《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》頒布實(shí)施后，這一局面有了里程碑式的轉(zhuǎn)折，首先在黨內(nèi)從制度層面對(duì)好人主義有了約束。該條例第六條規(guī)定:“黨組織和黨的領(lǐng)導(dǎo)干部違反黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，不履行或者不正確履行職責(zé)，有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)予以問(wèn)責(zé):(三)全面從嚴(yán)治黨不力，主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位，管黨治黨失之于寬松軟，好人主義盛行、搞一團(tuán)和氣，不負(fù)責(zé)、不擔(dān)當(dāng)，黨內(nèi)監(jiān)督乏力，該發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題沒(méi)有發(fā)現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不報(bào)告不處置、不整改不問(wèn)責(zé)，造成嚴(yán)重后果的?！边@項(xiàng)規(guī)定很給力，克服好人主義從此有了銳利武器。當(dāng)然，當(dāng)前的當(dāng)務(wù)之急是各級(jí)組織要組織全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)這項(xiàng)制度、宣傳這項(xiàng)制度、執(zhí)行這項(xiàng)制度。
克服好人主義，過(guò)好“人情關(guān)”，還要保護(hù)好不怕得罪人的人，營(yíng)造堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)姆諊?。過(guò)去我們對(duì)待因?yàn)閳?jiān)持原則而與他人發(fā)生矛盾甚至沖突的情況的處理，往往各打五十板，追求所謂的“和諧”，即使堅(jiān)持原則的人很有道理，完全正確，只要工作中出現(xiàn)矛盾與沖突，最后也往往被冠以“不講究方法”的結(jié)論。這很值得我們反思。這實(shí)際上是組織集體層面的好人主義，更是要時(shí)刻警惕、堅(jiān)決反對(duì)的，因?yàn)榻M織的結(jié)論有極強(qiáng)的作風(fēng)導(dǎo)向性。前年，馬田中心學(xué)校檢查教學(xué)常規(guī)，其中一名教師沒(méi)有完成好常規(guī)工作，該校分管副校長(zhǎng)找該老師談話(huà)時(shí)遭到該教師抵制，雙方爭(zhēng)執(zhí)中還發(fā)生了輕微的肢體沖突。該教師到縣教育局舉報(bào)該副校長(zhǎng)“打人”。縣教育局調(diào)查后，旗幟鮮明地肯定了該副校長(zhǎng)堅(jiān)持工作原則的做法，批評(píng)了該教師的錯(cuò)誤。這一事件處理后，馬田學(xué)校校風(fēng)為之一變，教師的工作態(tài)度普通嚴(yán)肅起來(lái)，學(xué)校教學(xué)質(zhì)量也一年一個(gè)臺(tái)階上升。
總之，好人主義就是利己主義，一切以個(gè)人得失為中心，是與馬克思主義坦蕩無(wú)私的無(wú)產(chǎn)階級(jí)立場(chǎng)格格不入的，尤其又穿戴著“對(duì)人好”的偽裝，是很能欺騙善良的人們的，需要我們?cè)诠ぷ髦姓J(rèn)真識(shí)別、高度警惕。作為學(xué)校管理者，特別要注意防止自己成為好人主義者，如果有這個(gè)傾向，一定要立刻轉(zhuǎn)身!
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