策劃總監(jiān)簡歷(模板15篇)

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策劃總監(jiān)簡歷(模板15篇)
時間:2023-12-07 19:09:08     小編:靈魂曲

學習和工作是我們?nèi)粘I畹囊徊糠?,但不是全部。寫總結(jié)時,我們可以適當加入自己的感悟和思考,增加文章的個人色彩。以下是小編為大家搜集的一些總結(jié)范文,相信對大家的寫作也會有所啟發(fā)。

策劃總監(jiān)簡歷篇一

年?齡:36。

戶口所在:湖北。

國?籍:中國。

婚姻狀況:已婚。

民?族:漢族。

身?高:168cm。

體?重:55kg。

人才類型:普通求職。

應聘職位:工廠經(jīng)理/廠長,生產(chǎn)總監(jiān)/經(jīng)理/車間主任。

工作年限:12。

職?稱:中級。

求職類型:全職。

可到職日期:兩個星期

月薪要求:12000~14999元。

希望工作地區(qū):花都區(qū),白云區(qū),廣州。

**公司。

公司性質(zhì):民營企業(yè)。

所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。

工作描述:

1保證生產(chǎn)系統(tǒng)一切生產(chǎn)行為完全按照生產(chǎn)管理文件規(guī)定進行。

2.對pmc部門的生產(chǎn)計劃、物料需求計劃和出貨計劃做評審,對急單、vip客戶訂單的跟進并落實。

3負責生產(chǎn)系統(tǒng)各個崗位人員的合理調(diào)配以保證生產(chǎn)的正常進行。

4負責組織生產(chǎn)系統(tǒng)有關人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術和質(zhì)量問題,主持召開每周生產(chǎn)作業(yè)例會。

6負責本部門各級人員的培訓。

7負責建立自查制度,對生產(chǎn)全過程進行監(jiān)控。

9參與驗證及再驗證工作,并負責制訂該工作計劃及實施細則。

10檢查廠房和維護設備,制止不符合文件要求的生產(chǎn)行為,并立即報告企業(yè)負責人和通知有關部門。

11負責本車間安全管理,認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度,保障車間生產(chǎn)安全。

12制定公司年度、季度及月度生產(chǎn)目標和質(zhì)量目標。

13按工作流程做好研發(fā)、營銷、財務的橫向聯(lián)系,并及時對系統(tǒng)間爭議提出界定要求。

14織織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)過程中的質(zhì)量體系運行。

15對工廠新流程、新設備、新工藝的導入和應用推廣。

16對生產(chǎn)系統(tǒng)各時段的產(chǎn)能評估,接銷售量制定合理的人員規(guī)劃,按制人工成本。

17制定各季度和月度工作計劃,做到產(chǎn)能均衡。

18負責各車間的生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量的控制,制定相關的質(zhì)量獎罰制度并落實執(zhí)行。

19負責生產(chǎn)系統(tǒng)生產(chǎn)部、質(zhì)量部、pmc部、設備部和安裝服務部門的制度流程審核及批準實施,控制各部的材料成本和用工成本。

**公司。

公司性質(zhì):民營企業(yè)。

所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑。

擔任職位:車間主任。

工作描述:

1、對櫥柜廠部門的防火門和趟門車間的管理工作。

2、對車間產(chǎn)能評估與開發(fā):分析評估產(chǎn)能現(xiàn)狀,并不斷挖掘產(chǎn)能狀況,組織協(xié)調(diào)各方達成目標,從而為生產(chǎn)計劃、組織提供必要的生產(chǎn)能力保障。

3、對車間勞動力配置計劃與管理:依據(jù)產(chǎn)能狀況和銷售預測,分析并確定生產(chǎn)員工的年度配置計劃(勞動力需求計劃),及時提前招募及調(diào)度,把握全局方向,避免人員不足或過剩。

4、對生產(chǎn)排產(chǎn)與準時交貨:參與審核確認主生產(chǎn)計劃的合理性,并審核批準逐級分解后本車間生產(chǎn)計劃,做到合理排產(chǎn),并監(jiān)督生產(chǎn)進度、計劃執(zhí)行、訂單完成情況,最終確保準時交貨,達成客戶滿意。

5、在生過程中生對生產(chǎn)效率提升與生產(chǎn)成本控制:

-通過開展各類持續(xù)改善與作業(yè)標準化活動,優(yōu)化生產(chǎn)流程,提升生產(chǎn)效率。

-規(guī)劃相關指標的目標值,并持續(xù)改善,如(直接人工成本、物料損耗報廢等等,定期檢討達成效果,確保目標完成,控制制造費用,降低生產(chǎn)成本,提高設備利用率。

-審核車間成本統(tǒng)計報表、組織開展成本分析,并完成生產(chǎn)成本控制目標。

-審核批準設備維修計劃并監(jiān)督實施。

6、質(zhì)量管理:組織實施部門質(zhì)量目標,確保質(zhì)量管理體系執(zhí)行到位,組織開展部門質(zhì)量活動、推動品質(zhì)改善,進行質(zhì)量分析、質(zhì)量異常處理,減少返修返工,提高產(chǎn)能。

7、數(shù)據(jù)管理:建立健全生產(chǎn)數(shù)據(jù)的收集提供和分析機制,確保各職能部門決策基于及時準確的數(shù)據(jù)。

8、部門日常管理與團隊建設,包括:

-優(yōu)化內(nèi)部組織架構(gòu)、組織并督促部屬完成各項工作和目標、

-部屬的培訓/考核/發(fā)展/晉升/獎懲/降低員工流失率;。

-提升和優(yōu)化管理團隊能力,并落實實施高潛質(zhì)人才的培養(yǎng),逐步建立人才梯隊。

-參與制訂或修訂生產(chǎn)部薪資管理制度,并審核車間工資計件計算方案及工資表。

9、車間6s現(xiàn)場持續(xù)改進管理。

離職原因:

**公司。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。

擔任職位:廠長。

工作描述:負責公司統(tǒng)籌管理工作,包括生產(chǎn)、倉庫、質(zhì)量、物控等日常管理,成品、半成品、物料的進出存管理和各倉賬務處理監(jiān)督指導工作,按業(yè)務訂單排產(chǎn),生產(chǎn)計劃的制定,生產(chǎn)過程中質(zhì)量的控制和管理。公司各級人員的配置,各級員工的培訓、績效考核,生產(chǎn)車間和倉庫的現(xiàn)場6s管理,制定物料需求計劃和采購計劃,跟進采購進度。生產(chǎn)工藝流程的制定,細化分解各工序,使各工序達到最高效率.解決生產(chǎn)質(zhì)量出現(xiàn)的各種問題,保證生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的有續(xù)性,各種管理制度的制定及實施。生產(chǎn)中各庫存成本和生產(chǎn)成本的核算與控制。各級員工工資計件核算方式的制定.各種會議的主持,根據(jù)公司的銷售目標,完成各時段的生產(chǎn)目標。

離職原因:工資原因。

**公司。

公司性質(zhì):中外合資。

所屬行業(yè):機械/機電/設備/重工。

工作描述:負責制造二部的全部生產(chǎn)管理工作!監(jiān)督并執(zhí)行公司的生產(chǎn)管理制度,制定生產(chǎn)部各項生產(chǎn)計劃,跟進生產(chǎn)進度,調(diào)配人力資源、物料資源、生產(chǎn)設備資源和整個生產(chǎn)現(xiàn)場的規(guī)劃和管理,流水線各工序的人員配套,解決在生產(chǎn)過程出現(xiàn)的各種問題,及時協(xié)調(diào)其他部門的質(zhì)量,工藝和產(chǎn)品技術問題.產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督和iso質(zhì)量管理體系在生產(chǎn)方面文件的起草和修定。主持生產(chǎn)會議和會議總結(jié),考核各級員工和各項生產(chǎn)指標的落實情況,工作效率的分析及整個團隊的建設。

離職原因:承包工廠。

**公司。

公司性質(zhì):外商獨資。

所屬行業(yè):機械/機電/設備/重工。

擔任職位:倉管員及生產(chǎn)主任。

工作描述:

負責生產(chǎn)物料的跟進和生產(chǎn)計劃的下達跟進,在生產(chǎn)中出現(xiàn)問題時及時向上級反應同生產(chǎn)其它部門的溝通協(xié)調(diào),協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理完成各種生產(chǎn)任務。

車間主任的工作是負責一車間的生產(chǎn)排產(chǎn)及員工的分配,物料跟進和員工的培訓工作,生產(chǎn)現(xiàn)場“6s”管理和員工工作紀律的監(jiān)督,保證生產(chǎn)計劃的執(zhí)行和產(chǎn)成品入庫管理。

離職原因:工資待遇原因。

畢業(yè)院校:中南財經(jīng)大學。

最高學歷:大專。

專業(yè)一:經(jīng)濟管理。

專業(yè)二:工廠管理。

外語:英語一般。

粵語水平:一般。

其它外語能力:

國語水平:精通。

有多年的管理經(jīng)驗,有大公司成型的管理理念,能負責中小型企業(yè)的全面人事和行政管理工作。有指導、檢查、監(jiān)督公司安全、消防等后勤保障工作。有很強的統(tǒng)籌管理的執(zhí)行能力,熟知公司采購,倉庫整體流程.對物料的控制和儲存管理熟知.對采購流程和供應商的評估選定,采購合同及質(zhì)量協(xié)議的簽定熟知。對倉庫的物帳卡證管理,對物料abc分類并能運用實際,bom的建立盤點工作熟知.對生產(chǎn)計劃的`制定,評審及終審熟知,物料的跟進,人員定崗定位,在生產(chǎn)過程中成本的控制,生產(chǎn)進度的跟進,有效控制產(chǎn)品質(zhì)量有獨特見解。

pdca的實施運用,對員工的績效考核和工作效率的提高有很深的了解,能及時處理各種生產(chǎn)異常并分析異常原因,采取有效措施控制各種異常再次發(fā)生.作業(yè)標準化的改善,優(yōu)化生產(chǎn)流程,提升生產(chǎn)效率。懂工廠全盤管理.包括(行政,人事,采購,物控,生產(chǎn),質(zhì)量,倉庫)能按公司實際情況制定各種管理制度和各崗位工作職責,心細責任心強,具有很強的親和力.善于在各種場合運用人性化管理和情感管理。熟練運用“6s”現(xiàn)場管理和iso90012000版質(zhì)量體系認證。熟悉辦公軟件應用和精益生產(chǎn)管理。有很強的協(xié)調(diào)能力和組織能力及團隊合作精神。電腦操作熟練.熟悉機械加工,裝配和櫥柜制造工藝流程!熟悉并能運用pmc,tpm及qcc手法!

有中小型公司統(tǒng)籌管理能力和大公司生產(chǎn)部統(tǒng)籌管理能力。著重于細節(jié)管理,執(zhí)行力度強,對企業(yè)負責就是對自身負責是本人工作的基本原則!

策劃總監(jiān)簡歷篇二

姓名:

性別:女。

婚姻狀況:未婚。

民族:漢族。

戶籍:廣東-東莞。

年齡:29。

現(xiàn)所在地:廣東-東莞。

身高:165cm。

意向地區(qū):廣東-東莞。

意向職位:貿(mào)易類-國際業(yè)務員。

銷售類-管理/商務-銷售主管。

尋求職位:國際業(yè)務、國際銷售。

教育經(jīng)歷。

-09~-07東莞理工學院國際經(jīng)濟與貿(mào)易本科。

培訓經(jīng)歷。

公司性質(zhì):跨國公司(集團)行業(yè)類別:教育、培訓。

擔任職位:市場策劃崗位類別:市場推廣/拓展/合作員。

工作描述:

1、建立各種渠道進行市場推廣、客戶拓展、宣傳工作;。

2、收集業(yè)內(nèi)信息及行業(yè)動態(tài),設計并制作宣傳資料;。

3、維護舊客戶,開發(fā)新客戶;。

4、針對性地對市場活動進行策劃并組織實施。

公司性質(zhì):跨國公司(集團)。

行業(yè)類別:貿(mào)易、商務、進出口。

擔任職位:銷售經(jīng)理助理。

崗位類別:銷售助理。

工作描述:

1、協(xié)助經(jīng)理管理船務文件簡歷模板下載。

2、處理出口文件lc/dp/tt。

3、維護舊客戶,拓展新客戶。

4、與國外客戶接洽商談。

5、為總經(jīng)理中英、英中翻譯文件。

公司性質(zhì):外資企業(yè)。

行業(yè)類別:電子、微電子技術、集成電路。

擔任職位:包裝設計開發(fā),客戶開發(fā)崗位類別:銷售主管。

工作描述:

1、半成品包裝設計;。

2、成品包裝開發(fā)、承認、導入;。

3、負責原價節(jié)減項目以降低成本提高收益。

4、客戶開發(fā),供應商開發(fā);。

5、協(xié)助韓國本社進行sourcing開發(fā)。

項目經(jīng)驗。

擔任職位:項目負責人。

項目描述:該項目為技術改善項目,通過對材料進行結(jié)構(gòu)改善、原材料供應商二元化、產(chǎn)線人員合理分配等手段達到降低成本,提高生產(chǎn)效率的目的。兩年內(nèi)原價節(jié)減金額達usd$5,000,000.

責任描述:對改善后材料進行試驗、承認,二元化供應商進行開發(fā)、商談。

技能專長。

專業(yè)職稱:

計算機水平:全國計算機等級考試一級。

計算機詳細技能:熟悉word、excel、ppt、數(shù)據(jù)庫,autocad。

技能專長:精通國粵語,英語流利,韓語良好。

掌握外貿(mào)工作,熟悉銷售實務。

擅長交際,書法。

語言能力。

普通話:流利粵語:流利。

英語水平:cet-4。

英語:熟練朝鮮語:良好。

求職意向。

發(fā)展方向:

意向職業(yè):外貿(mào)、銷售。

意向地區(qū):東莞。

其他要求:

自身情況。

自我評價:

處事積極、果斷,有很強的心理素質(zhì),強烈的進取心和高度的責任感;有冒險精神,敢于挑戰(zhàn)新事物,能夠高效率完成工作;勇于發(fā)揮個人才能,具有較強組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊精神。

通過***年多在韓國三星集團中國公司進行包裝設計開發(fā)及市場拓展、供應商開發(fā)等工作,個人處事能力、團隊合作能力及交際能力等得到了很大程度的提高。并于***年度在新西蘭游學工作過程中,分別進入當?shù)氐馁Q(mào)易公司學習國際銷售技能,客戶開發(fā)技能以及品牌建立技能,專注于外國銷售渠道的建立,大大提高了國際業(yè)務銷售能力和與外商溝通能力。

精通國粵語,英語流利,韓語熟練,我相信,良好的外語能力能令我在從事外貿(mào)工作方面的表現(xiàn)更勝人一籌。

興趣愛好:鋼琴、書法、游泳、音樂、人際交往。

獲獎獎勵。

策劃總監(jiān)簡歷篇三

教育背景。

工作經(jīng)歷。

20**年5月至今xx公司。

擔任企劃部高級主管。

成就:在這份工作中我認識到有效合理的市場策略能使公司產(chǎn)品成為同業(yè)知名品牌、產(chǎn)品銷售額穩(wěn)步提升、達到公司預期銷售目標,做業(yè)務還是必須得產(chǎn)品過硬才能在市場上有好的口碑。

20**年3月20**年3月在某國際知名企業(yè)中擔任市場部的主任。

主要得工作是統(tǒng)一產(chǎn)品促銷策略的制定、活動的實施及評估總結(jié),制定產(chǎn)品的廣告方案,與廣告代理公司共同完成廣告的制作及投放,走訪零售市場,跟蹤區(qū)域零售商、代理商的銷售動態(tài),監(jiān)測競品市場動態(tài),對市場情報進行收集分析,協(xié)調(diào)外部供貨商及媒體實施大型公關活動。通過這段工作在市場實踐方面我獲得了更多的經(jīng)驗,并且在處理這類問題的時候也有了更多的方法技巧。

自我評價:

通過多年來供職于大中型企業(yè)的市場策劃的工作經(jīng)驗,使我積累了豐富的市場工作經(jīng)驗,并且對把握市場動態(tài)、進行整體市場產(chǎn)品策劃與實施都有深入地研究,在這期間我還并自修了市場營銷與管理本科課程。在工作之中我對待自己的工作認真、負責,喜歡接受新的挑戰(zhàn)并努力完成。我相信自己可以勝任市場策劃這份工作,并且我擁有多年的工作經(jīng)驗。

策劃總監(jiān)簡歷篇四

一年以上工作經(jīng)驗|男|23歲(1992年2月28日)。

居住地:廣州。

電話:139********(手機)。

e-mail:

最近工作[6個月]。

公司:xxx服裝有限公司。

行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

職位:策劃員最高學歷。

學歷:本科。

學校:廣東外語外貿(mào)大學。

自我評價。

我是一個對理想有追求的人,做人要真誠,做事要認真,為人熱情開朗,很有親和力,抗壓性強。我堅信自己的付出總會有收獲。大學期間的.實踐,讓我更有信心的做好每一件事,更加耐心,細心和積極地面對工作。

求職意向。

到崗時間:一周之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

目標地點:廣州。

期望月薪:面議/月。

目標職能:策劃主管。

工作經(jīng)驗。

/1—至今:xxx服裝有限公司[6個月]。

所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

1.負責公司現(xiàn)有品牌陳列管理;

2.負責公司各店鋪櫥窗方案設計工作;

3.負責推出和設計每季公司的新產(chǎn)品,并做好跟蹤和指導工作;

4.做好公司各店鋪陳列員工的日常工作;

5.協(xié)助客戶訂貨的各項工作。

/7—/12:xxx進出口商品交易會[1年5個月]。

所屬行業(yè):公關/市場推廣/會展。

2、項目營銷推廣策劃;

3、各種資源的整合能力;

4、項目形象展示策劃;

5、項目品牌塑造及宣傳工作。

教育經(jīng)歷。

/9—2012/7廣東外語外貿(mào)大學市場策劃本科。

語言能力。

英語(熟練)聽說(熟練),讀寫(熟練)。

策劃總監(jiān)簡歷篇五

出生年月:1990年7月。

工作經(jīng)驗:應屆畢業(yè)生。

畢業(yè)年月:2012年7月。

最高學歷:本科。

畢業(yè)學院:浙江農(nóng)林大學。

所修專業(yè):市場營銷。

居住地:浙江省杭州市臨安市。

籍貫:浙江省臺州市溫嶺市。

求職概況/求職意向。

職位類型:全職。

期望月薪:面議。

期望地點:浙江省杭州市,浙江省寧波市,浙江省臺州市。

期望職位:市場策劃市場推廣銷售。

意向概述:還有日語雙學位,已經(jīng)通過日語n3考試。

教育經(jīng)歷。

2008年9月-2012年6月浙江農(nóng)林大學市場營銷,日語本科。

工作實踐經(jīng)驗。

2010年7月-2010年8月浙江農(nóng)林大學校團委暑期社會實踐報道小組編輯。

校內(nèi)職務。

2010年9月-2011年6月團支書經(jīng)濟管理學院。

聯(lián)系方式。

電子郵箱:

手機:

qq/msn:

策劃總監(jiān)簡歷篇六

姓名:本網(wǎng)。

一年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年2月17日)。

居住地:上海。

電話:156******(手機)。

e-mail:

最近工作[8個月]。

公司:xx有限公司。

行業(yè):影視/媒體/藝術/文化傳播。

最高學歷。

學歷:本科。

專業(yè):影視學。

學校:上海大學。

求職意向。

到崗時間:一個月之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):影視/媒體/藝術/文化傳播。

目標地點:上海。

期望月薪:面議/月。

工作經(jīng)驗。

/10—/6:xx有限公司[8個月]。

所屬行業(yè):影視/媒體/藝術/文化傳播。

1.參與raredoc亞洲新導演計劃;。

2.負責宣傳與撰稿;。

3.參與紀錄片策劃和撰寫;。

4.負責策劃和撰寫有抗戰(zhàn)題材紀錄片;。

2014/2—2014/9:xx有限公司[7個月]。

所屬行業(yè):影視/媒體/藝術/文化傳播。

影像視覺部制作人員。

1.專注于歷史、人文和現(xiàn)實類紀錄片制作;。

2.負責紀錄片撰稿、劇本統(tǒng)籌等工作;。

3.負責策劃案執(zhí)筆,調(diào)研報告執(zhí)筆,糾偏解說詞撰寫;。

4.欄目或節(jié)目文稿撰寫、劇本創(chuàng)作。

教育經(jīng)歷。

/9—2014/6上海大學影視學本科。

證書。

2009/12大學英語四級。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

自我評價。

忠實誠信,講原則,說到做到,決不推卸責任;有自制力,做事情始終堅持有始有終,從不半途而廢;肯學習,有問題不逃避,愿意虛心向他人學習;自信但不自負,不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚接納優(yōu)越者,權(quán)威者;會用100%的熱情和精力投入到工作中;平易近人。

策劃總監(jiān)簡歷篇七

在求職路上求職者一定要有自己的求職目標,只有擁有明確的目標性后才能更好的編寫個人簡歷。求職者在投遞個人簡歷的時候千萬不要盲目的選用廣撒網(wǎng)的方式妄想求職成功。求職者需要知道是簡歷的投遞范圍越大,被招聘官認可的幾率就越小。要知道求職面向的企業(yè)不同,編寫個人簡歷的側(cè)重點也不同,一份個人簡歷不可能在每一個用人單位都適用的。求職者只有有針對性的投遞個人簡歷才能在求職路上獲得進展。

因此不管是在編寫還是投遞個人簡歷都需要擁有目標性,畢竟個人簡歷的意義不在于投遞數(shù)量的.多少,而在于能否在個人簡歷投遞之后得到面試機會。

因此求職者如果想要求職成功,首先就要讓自己具備目標性。只有在心中有了不可動搖的目標才能很的有針對性的編寫個人簡歷。有針對性的編寫個人簡歷更能引起招聘官的興趣,從而為自己贏得面試機會。在編寫個人簡歷中不要為了找工作而找工作,求職者一定要有自己的求職原則,切勿病急亂投醫(yī)。

姓名:

性別:

***。

聯(lián)系電話:

學歷:

大專。

專業(yè):

市場營銷。

工作經(jīng)驗:

9年。

民族:

畢業(yè)學校:

***。

住址:

***。

電子信箱:

/jianli。

自我簡介:

1本人在汽車行業(yè)從事近工作經(jīng)歷,分別在多家品牌轎車4s店和轎車廠家工作的經(jīng)歷,熟知主機廠與經(jīng)銷商間管理銜接并對轎車4s店營運各環(huán)節(jié)的運作流程很熟練并在相關崗位上作出一定成績。

5工作積極主動,有強烈的責任心、為人誠懇踏實,良好職業(yè)操。

求職意向:

目標職位:

首席執(zhí)行官ceo·總裁·總經(jīng)理|副總裁·副總經(jīng)理|店長。

目標行業(yè):

汽車·摩托車(制造·維護·配件·銷售·服務)|家電業(yè)|化工。

期望薪資:

面議。

期望地區(qū):

株洲|衡陽|湘潭|長沙|常德。

到崗時間:

面談。

工作經(jīng)歷:

天津***集團。

職責和業(yè)績:

1.負責市場行業(yè)信息、客戶群體信息的搜集、調(diào)研與市場預測。

2.對競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、促銷手段、廣告策略等的收集、整理和分析。

3.參與制訂銷售計劃、促銷政策、銷售人員激勵政策,幫助實現(xiàn)企業(yè)銷售目標。

市場推廣方面:

1.策劃市場開發(fā)戰(zhàn)略,制定市場廣告宣傳計劃并組織實施,設計制作各種宣傳用品。

2.策劃市場活動、促銷活動和公關方案,并組織實施。

3.建立和維系與各合作方、客戶方的良好關系,獲取各類優(yōu)勢資源,以推廣品牌和產(chǎn)品。

4.合理進行廣告媒體。

5.協(xié)助制定運營營銷方案。

浙江溫嶺廣州***4s店、***4s店兩店。

副總。

職責和業(yè)績:

1、主要負責行政、銷售、市場以及客戶考核等日常運營工作。

2、公司業(yè)務流程的完善,提高運營效率和公司盈利能力,提高市場份額。

上海永達浙江路橋***4s店項目籌建部。

市場部。

職責和業(yè)績:

1、負責臺州地區(qū)市場建店前景分析。

浙江***汽車制造公司。

市場部。

職責和業(yè)績:

1、參與設計銷售渠道設計及論證工作,并培訓銷售經(jīng)理展開銷售網(wǎng)絡建設。

2、擬定年度企業(yè)品牌形象宣傳推廣計劃,負責實施處理年度計劃相關事情。3、負責與外界媒體的聯(lián)絡與溝通,促進媒體對企業(yè)的關注和報道,加強企業(yè)文化的建設、本品牌的推廣工作。

4、塑造企業(yè)品牌形象,提升企業(yè)品牌著名度,營造良好的氛圍和發(fā)展環(huán)境,傳播企業(yè)文化。

5、負責市場發(fā)展趨勢調(diào)研,競爭車型的的調(diào)查分析并提出市場分析報告。

6、審核和把控各種宣傳頁、宣傳畫等宣傳招牌,審核各種文字稿件。

7、負責本品牌市場營銷工作的周、月總結(jié)、計劃的書寫、整理,并報市場部經(jīng)理審核。

浙江臺州***4s店。

市場部。

職責和業(yè)績:

1、市場分析:包括自店到店、集客、潛在、成交等;同品對手分析、競品分析等。以確定自店的市場定位與顧客細分,為公司的銷售與服務運營決策提供數(shù)據(jù)支持。

2、營銷計劃:在公司的運營決策下,進行具體營銷計劃的制定與運營部門營銷方案的指導。

3、營銷組織:針對具體的營銷活動,進行活動的策劃、組織、協(xié)調(diào)、評估等工作。

具體工作:

1、通過活動策劃,在4s店所在區(qū)域擴大影響,吸引新的潛在客戶來店看車,增加新車銷售的機會。

2、通過活動策劃,在已購車的老客戶中,提高客戶忠誠度。一是讓老客戶?;氐昃S修、保養(yǎng),甚至介紹身邊朋友來店維修保養(yǎng),增加售后產(chǎn)值。二是提高老客戶轉(zhuǎn)介紹率,增加新車銷售。

3、不定期參加當?shù)氐母鞣N汽車嘉年華、車展,目的也是提高本店在當?shù)叵M者中的知名度,并且通過車展的機會,增加本店新車的銷量。

4、根據(jù)本店在當?shù)氐耐茝V需求,選擇合適的媒體進行宣傳。一般可以選擇的媒體有:大眾媒體(汽車分類版)、專業(yè)媒體(包括網(wǎng)絡、雜志)、廣播、電視、樓宇廣告等新媒體。根據(jù)自己4s店汽車品牌的定位,選擇適合的媒體進行宣傳。跟媒體的相關編輯保持良好關系,經(jīng)??l(fā)本店的一些新聞類稿件,通過軟性宣傳,達到廣告的目的。

5、維護廠家品牌建設。教育培訓:

9-20025。

湖南工商管理專修學院。

大專。

專業(yè):

市場營銷。

專業(yè)描述與主修課程:

本人在校就讀市場營銷專業(yè)主要課程:市場營銷學、管理學、管理運籌學、微觀經(jīng)濟學、宏觀經(jīng)濟學、統(tǒng)計學、會計學原理、財務報告分析、技術經(jīng)濟學、管理信息系統(tǒng)、運營管理、市場調(diào)查與預測、全球營銷、營銷策劃、消費心理學、電子商務、商務談判、企業(yè)戰(zhàn)略管理等專業(yè)基礎和專業(yè)課程知識。

策劃總監(jiān)簡歷篇八

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓認證:未參加身高:160cm。

誠信徽章:未申請體重:

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向人才類型:應屆畢業(yè)生。

應聘職位:藝術/設計:設計總監(jiān)助理、策劃人員、設計師。

工作年限:0職稱:無職稱。

求職類型:兼職可到職日期:隨時

月薪要求:1000--1500希望工作地區(qū):廣州,,。

工作經(jīng)歷志愿者經(jīng)歷。

教育背景畢業(yè)院校:廣東工業(yè)大學。

最高學歷:本科獲得學位:畢業(yè)日期:20xx-06

專業(yè)一:視覺傳達藝術設計專業(yè)二:

起始年月終止年月學校(機構(gòu))所學專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力外語:英語一般粵語水平:一般。

其它外語能力:

國語水平:一般。

詳細個人自傳熱心,富有激情薪酬要求1200。

策劃總監(jiān)簡歷篇九

姓名:

性別:男。

年齡:38歲。

民族:漢族。

工作經(jīng)驗:xx年以上。

居住地:浙江臺州溫嶺市。

身高:cm。

戶口:浙江臺州溫嶺市。

自我評價:很強的直營終端和流通市場及ka系統(tǒng)管理能力,豐富的區(qū)域團隊管理經(jīng)驗。能獨立運作一個市場,區(qū)域管理,團隊建設,較強的市場開拓能力和市場渠道建設水平和經(jīng)驗。本人性格開朗、自信、穩(wěn)重,有較強的學習能力,對工作有較快的適應性;踏實敬業(yè)、勤奮上進、能吃苦耐勞,對待工作認真、負責,對自己所從事的工作充滿熱情,有強烈的上進心,有敏銳的觀察力和應變能力;具有良好的客戶開發(fā)、市場拓展及渠道管理能力強,具備良好的`進取心及責任感!

求職意向:

希望崗位:市場營銷/公關類-市場/營銷總監(jiān)。

尋求職位:銷售經(jīng)理/銷售主管/區(qū)域銷售/渠道經(jīng)理/渠道總監(jiān)。

希望工作地點:浙江臺州。

期望工資:8000/月。

到崗時間:隨時到崗。

工作目標/發(fā)展方向:希望能有更好的發(fā)展機會.

工作經(jīng)歷。

20xx-xx--20xx-04:沈陽力天世紀商貿(mào)有限公司。

所屬行業(yè):其他(民營企業(yè))。

擔任崗位:市場營銷/公關類/市場/營銷總監(jiān)。

職位描述:

1、協(xié)助公司完成銷售網(wǎng)絡的拓展,新品牌的引進,由原先單一的批發(fā)代理商進軍直營終端和網(wǎng)銷,ka、kb系統(tǒng)的進場談判、維護,對公司資源進行整合,跟進公司銷售狀況,并負責公司銷售目標的達成。

2、負責所管轄區(qū)域內(nèi)銷售方案的策劃,建立和完善各地的代理商銷售網(wǎng)絡;了解有關代理商對產(chǎn)品滿意度和對產(chǎn)品的需求等方面的反饋信息;充分利用公司內(nèi)部資源為客戶提供量身訂制的解決方案,跟進完成銷售與合同簽訂,完成對區(qū)域市場策劃和運作。完成公司的多元化發(fā)展道路。

20xx-xx--20xx-09:揭陽市慶展不銹鋼制品有限公司。

所屬行業(yè):其他(民營企業(yè))。

擔任崗位:市場營銷/公關類/市場/營銷總監(jiān)。

職位名稱:黑吉區(qū)域經(jīng)理。

職位描述:

1、負責黑吉區(qū)域銷售目標完成和團隊管理及貨款回籠,倉庫、財務、業(yè)務、營業(yè)員的全面管理;制定的區(qū)域營銷策劃、方針、制度、營銷目標計劃、品牌建設、品牌推廣。

2、負責市場開發(fā)和終端客戶、代理商的發(fā)展計劃的實施,制定出可行性報告。

3、制定并執(zhí)行區(qū)域開發(fā)計劃和銷售計劃,依據(jù)定點巡回各區(qū)域開發(fā)與銷售情況,調(diào)查區(qū)域內(nèi)的主要經(jīng)銷商和直營終端的客戶,收集市場動態(tài)變化的信息,分析、整理及時向公司反饋并制定相應對策。

4、負責區(qū)域市場運營費用控制,人員培訓,市場銷售網(wǎng)絡開發(fā)及維護,黑吉區(qū)域日常管理及監(jiān)控,指揮全盤操作。

20xx-03--20xx-11:浙江愛仕達電器股份有限公司。

所屬行業(yè):其他(民營企業(yè))。

擔任崗位:市場營銷/公關類/市場/營銷總監(jiān)。

職位名稱:區(qū)域經(jīng)理/總助。

職位描述:

1、主要負責直營開發(fā)、維護和渠道的管理,區(qū)域ka/kb客戶的開拓和日常維護,區(qū)域每月產(chǎn)品要貨計劃和市場開發(fā)、品牌建設、市場維護管理工作;對區(qū)域資源進行整合,跟進區(qū)域銷售狀況,并負責區(qū)域銷售目標的達成。

2、根據(jù)公司的年度銷售計劃,制定每月銷售任務,分解到每個系統(tǒng)、每個終端;管理下屬業(yè)務人員、倉庫、促銷督導、營業(yè)員,制定銷售方向和目標,落實區(qū)域管理的各項工作,維護客戶關系,促成區(qū)域銷售計劃的達成。

3、負責東北區(qū)的家樂福、沃爾瑪、大潤發(fā)、樂購等系統(tǒng)的談判工作,制定促銷計劃,完善終端體系,調(diào)節(jié)各區(qū)域在連鎖ka賣場的銷售達成。

主要業(yè)績:憑借公司的政策,從xx年底接手大連區(qū)域全年回款198萬到xx年離職完成年回款20xx萬,逐年猛增,并在區(qū)域內(nèi)完勝主要競爭對手蘇泊爾。

教育經(jīng)歷。

19xx-09--20xx-07浙江機電學院教育類/會計電算化大專。

技能專長:

語言能力:英語:一般(4級);。

計算機能力:高校非計算機專業(yè)三級(偏軟)。

其它相關技能:熟練word和excel辦公軟件。

策劃總監(jiān)簡歷篇十

婚姻狀況:未婚民族:漢。

戶籍:廣州年齡:28。

現(xiàn)所在地:上海身高:170。

聯(lián)系電話:135xxx85112。

電子郵箱:@。

求職意向。

工作年限:5年職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:面議。

工作經(jīng)歷。

xx年3月—至今xx有限公司,擔任設計管理。主要工作是:負責管理公司設計事務。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔任設計總監(jiān)。主要工作是:負責公司設計部的工作安排和設計進程的監(jiān)督、設計人員的管理。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔任設計師。主要工作是:負責公司產(chǎn)品畫冊、單張、包裝等排版設計。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東省韶關學院。

最高學歷:大專。

畢業(yè)日期:20xx-07

專業(yè):廣告裝潢設計。

語言能力。

英語水平:一般。

國語水平:優(yōu)秀。

粵語水平:一般。

工作能力及其他專長。

本人具有較深的設計功底和理論基礎,能熟練掌握photoshopcoreldraw9.0等設計軟件。可以獨立完成整個畫冊設計流程,包括出菲林、印刷跟色等,本人開過廣告公司,懂得設計的開展工作,具有廣告公司一定管理能力。

自我評價。

沒有最好,只有更好,本人從20xx年畢業(yè)以來一直從事廣告事業(yè),對廣告設計具有濃厚的興趣和追求,20xx年在xx廣告有限公司擔任設計總監(jiān),在擔任設計總監(jiān)的這段時間里為公司的發(fā)展和管理做出許多貢獻;20xx年和朋友創(chuàng)建了xx廣告有限公司,近年由于和友人道不同而離開了該廣告公司,在這些年里本人對廣告設計有了更加深刻的認識和了解,同時也學到了很多關于設計方面的管理經(jīng)驗。

策劃總監(jiān)簡歷篇十一

目前所在地:天河區(qū)。

民族:漢族。

戶口所在地:惠州。

身材:172cm60kg。

婚姻狀況:未婚。

年齡:

電話號碼:

電子郵箱:

人才類型:普通求職。

工作年限:7。

職稱:高級。

求職類型:全職。

可到職日期:兩個星期

月薪要求:面議。

希望工作地區(qū):廣東省廣州廣東省。

公司名稱:廣東xxx服飾有限公司。

起止年月:20xx-01~20xx-01。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

工作描述:廣東xx服飾有限公司。

品牌:xxx營銷方式省級代理、加盟及自營。xx童裝獲得中國最優(yōu)秀的歐化時尚品牌《中國十佳童裝品牌》《中國著名品牌》,歐洲兒童最熟悉的品牌之一、最受消費者歡迎品牌等多項美譽。

離職原因:合同期滿。

公司名稱:深圳xx服裝設計有限公司。

起止年月:20xx-01~20xx-01。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

工作描述:主營意大利黑白女裝。

品牌:xxx營銷方式為省級代理及自營。

xxx獲得全國十佳設計師品牌稱號。

離職原因:轉(zhuǎn)換風格。

公司名稱:深圳xxx服裝設計有限公司。

起止年月:20xx-01~20xx-01。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔任職務:首席設計師、設計總監(jiān)。

工作描述:主營韓國。

離職原因:更換環(huán)境。

畢業(yè)院校:xxx設計學院。

最高學歷:本科。

所學專業(yè)一:服裝設計。

所學專業(yè)二:服裝設計與工程。

起始年月終止年月學校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-07~20xx-09xxx設計學院服裝設計與工程本科。

外語:英語一般。

國語水平:優(yōu)秀。

粵語水平:一般。

自我評價:

對時尚、前衛(wèi)、精致的服裝開發(fā)運做較好;熟悉面料、輔料的合理運用效果.

7年的'服裝設計經(jīng)驗兼8年的設計管理經(jīng)驗、熟悉從服裝設計、版型要求、工藝制作、大貨生產(chǎn)、信息反饋等等整盤貨品的結(jié)構(gòu)組合、系列及單品重點開發(fā)的運做流程。

有產(chǎn)品定位、系列開發(fā)、審款下單、采購計劃、生產(chǎn)排期、上市排期等等統(tǒng)籌經(jīng)驗。

能夠合理安排設計部及技術部的人員的配置及工作程序。

熟悉市場運作流程,懂財務知識及公司整體運作流程。

工作講求實效..專業(yè)知識扎實...綜合型設計師。

另注:

1、本人有連貫的業(yè)內(nèi)工作經(jīng)驗及業(yè)績。

2、尋求事業(yè)合作伙伴!

3、有意從事服裝業(yè)人士請與本人聯(lián)系!謝謝。

策劃總監(jiān)簡歷篇十二

兩年以上工作經(jīng)驗|男|27歲(2月8日)。

居住地:南京。

電話:152******(手機)。

最近工作[1年4個月]。

公司:xx有限公司。

行業(yè):廣告。

職位:廣告客戶總監(jiān)。

最高學歷。

學歷:本科。

專業(yè):廣告?zhèn)髅健?/p>

學校:南京信息工程大學。

我是一個積極、樂觀,務實,不斷學習,奮力進取的人。對工作持積極認真的態(tài)度,責任心強,為人誠懇、細心、樂觀、穩(wěn)重,有良好的團隊精神,能快速適應工作環(huán)境,并能在實際工作中不斷學習,不斷完善自己,做好本職工作。

求職意向。

到崗時間:一個月之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):廣告。

目標地點:南京。

期望月薪:面議/月。

目標職能:廣告客戶總監(jiān)。

工作經(jīng)驗。

20xx/3-20xx/7:xx有限公司[1年4個月]。

所屬行業(yè):廣告。

策劃部廣告客戶總監(jiān)。

1.充分理解公司業(yè)務以及行業(yè)特點,結(jié)合客戶要求制訂廣告投放方案,做出相應財務預算。

2.按時匯總部門銷售成員遞交的工作匯報表,指導分析及解決銷售過程中的問題。

3.定期培訓銷售人員,帶領團隊完成銷售任務。

20xx/5-20xx/12:xx有限公司[1年7個月]。

所屬行業(yè):廣告。

策劃部廣告客戶總監(jiān)。

1.樹立良好的形象及信譽,發(fā)展長期客戶。

2.督促銷售人員及時對合同進行回款。

3.能夠帶領團隊制定操作性強的行銷方案、客戶提案并很好地完成銷售任務。

教育經(jīng)歷。

20xx/9-20xx/6南京信息工程大學廣告?zhèn)髅奖究啤?/p>

證書。

20xx/12大學英語四級。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

策劃總監(jiān)簡歷篇十三

兩年以上工作經(jīng)驗|男|27歲(19xx年3月14日)。

居住地:上海。

電話:

e-mail:

最近工作[1年1個月]。

公司:xx有限公司。

行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。

最高學歷。

學歷:本科。

專業(yè):電子商務。

學校:

自我評價。

本人具備一位高級經(jīng)營管理者所必備的業(yè)績管理、營銷管理與人員管理的能力,經(jīng)營思路清晰,善于從戰(zhàn)略角度出發(fā)、從方法論入手,制定并執(zhí)行業(yè)績驅(qū)動策略。b2c電商行業(yè)、零售行業(yè)多年工作經(jīng)驗,具備優(yōu)秀創(chuàng)新精神、學習能力、執(zhí)行力。

求職意向。

到崗時間:可隨時到崗。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。

目標地點:上海。

期望月薪:面議/月。

工作經(jīng)驗。

xx有限公司[1年1個月]。

所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。

1、負責電商部門整體管理,包括電商策略制定、團隊管理、預算指標達成;。

2、管理電商部門下屬營銷、商品、渠道運營、客服、供應鏈職能;。

3、負責電商渠道關系維護和渠道運營。

xx有限公司[1年7個月]。

所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。

1、針對不同促銷活動策略實現(xiàn)商品銷售;。

2、實現(xiàn)品牌在電商渠道的宣傳推廣及產(chǎn)品銷售兩個目標達成;。

3、管理外包合作伙伴代運營公司、倉庫快遞合作公司,包括合作伙伴招標。

復旦大學電子商務本科。

證書。

大學。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

策劃總監(jiān)簡歷篇十四

姓名:性別:

婚姻狀況:民族:

戶籍:年齡:

現(xiàn)所在地:身高:

聯(lián)系電話:

電子郵箱:

求職意向。

希望崗位:運營總監(jiān),運營經(jīng)理。

工作年限:職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時

工作經(jīng)歷。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔任產(chǎn)品運營總監(jiān)。主要工作是:1、負責技術方向、技術規(guī)劃與運籌實施,為公司業(yè)務發(fā)展提供全面的技術保障;2、負責研究決策公司技術發(fā)展路線,規(guī)劃公司服務產(chǎn)品的技術構(gòu)架;3、負責技術團隊的梯隊化建設及管理,包括他們的培養(yǎng)、業(yè)績評估和激勵等;4、負責領導技術團隊并組織實施年度工作計劃,完成年度任務目標;5、負責協(xié)調(diào)項目開發(fā)或?qū)嵤┑母鱾€環(huán)節(jié),把握項目的整體進度;6、負責各項目部門和技術領域的合作協(xié)調(diào);7、負責制定并監(jiān)督合理高效的技術管理規(guī)范、標準和制度。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔任產(chǎn)品運營經(jīng)理。主要工作是:1、負責基于lbs的手機交友客戶端產(chǎn)品功能策劃、優(yōu)化;2、負責管理后臺的功能策劃,并跟進技術實施;3、負責跟蹤并分析用戶操作記錄、各種日常運營數(shù)據(jù);4、負責提出產(chǎn)品優(yōu)化建議及調(diào)整產(chǎn)品運營策略;5、客服團隊組建及管理,對關鍵用戶進行關系維護,收集并整理用戶反饋。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔任商務助理。主要工作是:1、負責業(yè)務市場信息的收集、調(diào)研、策劃和公司網(wǎng)頁維護;2、負責網(wǎng)站的改版工作和網(wǎng)頁維護;3、負責與客戶進行溝通聯(lián)系,了解行業(yè)的市場動態(tài);4、負責協(xié)同公司技術部門為客戶提供系統(tǒng)咨詢服務;5、負責公司產(chǎn)品手冊編纂。

教育背景。

畢業(yè)院校:xx大學。

最高學歷:本科。

專業(yè):計算機科學與技術。

語言能力。

英語水平:優(yōu)秀。

國語水平:優(yōu)秀。

粵語水平:優(yōu)秀。

個人自傳。

熟悉產(chǎn)品運營及聯(lián)合運營模式,具備豐富的市場推廣、渠道建設以及客戶服務經(jīng)驗。擁有良好的媒體、渠道等人際關系網(wǎng)絡,具備較強的團隊協(xié)作能力、出色的組織和管理能力。善于溝通、理解能力強,對客戶需求的認知能力強,目標性、邏輯思維能力強,數(shù)據(jù)分析能力強。

策劃總監(jiān)簡歷篇十五

姓名:

國籍:

目前所在地:廣州。

民族:漢族。

戶口所在地:湛江。

身材:173cm58kg。

婚姻狀況:已婚。

年齡:32。

培訓認證:

誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

應聘職位:

工作年限:8。

職稱:中級。

求職類型:均可。

可到職日期:隨時

希望工作地區(qū):廣州。

個人工作經(jīng)歷。

公司名稱:起止年月:xx-06~xx-06中國.木林森皮具有限公司。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):廣告。

擔任職務:資深設計,策劃總鑒。

工作描述:主要負責包裝、畫冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。市場調(diào)查,產(chǎn)品速銷,新產(chǎn)品開發(fā),公司vi設計,專賣店形象設計。市場推廣。產(chǎn)品速銷,加盟店和直銷店銷售指導。展銷會策劃。

離職原因:

公司名稱:起止年月:xx-01~xx-04博納資(國際)控股集團。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):廣告。

擔任職務:資深設計。

工作描述:主要負責包裝、畫冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。市場調(diào)查,產(chǎn)品速銷,新產(chǎn)品開發(fā),公司vi設計,專賣店形象設計,xx我和奧運冠軍有個約會文化節(jié)設計。網(wǎng)站建立及維護。

離職原因:合約到期。

公司名稱:起止年月:xx-12~xx-12紅葉創(chuàng)作廣告有限公司。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):造紙/印刷。

工作描述:主要是負責標志、包裝、畫冊設計,廣告、室內(nèi)設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。vi設計,及一部分文案,專賣店形象設計。

離職原因:合約到期。

公司名稱:起止年月:-10~xx-12廣州美院集美e組廣告部(4a)。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):廣告。

擔任職務:員工。

工作描述:主要是負責標志、包裝、畫冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。專賣店形象設計,室內(nèi)設計。

離職原因:感受下大廣告公司的設計氣氛。

志愿者經(jīng)歷:

教育背景。

畢業(yè)院校:河南紡院。

最高學歷:大專。

所學專業(yè)一:裝璜設計。

所學專業(yè)二:

受教育培訓經(jīng)歷:

學校(機構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

語言能力。

外語:英語一般。

國語水平:一般。

粵語水平:一般。

工作能力及其他專長。

本人熟練使用mac機和pc機,熟練使用3dax、adobephotoshop、cad,coreldraw、ai、freehand.等設計軟件??墒掷L。

熟悉企業(yè)ci導入,vi設計,建立公司品牌。熟悉印刷廣告流程及印刷工藝,專賣店設計。書籍、報紙廣告投入、網(wǎng)絡及電視廣告的宣傳策劃。企業(yè)品牌的明星效應。展銷策劃,百貨會及廣交會的策劃經(jīng)驗。對日常生活用品,速銷品,化妝品,保健品,食品輕工業(yè)的發(fā)展周期有良好的認識。

主要職責:。

2、提升品牌競爭力,在改良老產(chǎn)品開發(fā)新產(chǎn)品上從市場品牌角度提出合理化建議;

3、制定品牌管理的具體措施,優(yōu)化業(yè)務流程,做好員工品牌意識培訓;

4、制定本部門的資產(chǎn)管理、文檔管理、品質(zhì)管理、預算管理等工作,提升部門工作效率。

5、確保品牌與公司企業(yè)文化保持一致,確保客戶關系管理方案與品牌保持同步;

6、確保所有傳播能增加品牌體驗,為品牌帶來正面的影響,提升品牌的形象。

(如企業(yè)具有明確的發(fā)展戰(zhàn)略目標,須要品牌建立、品牌推廣,產(chǎn)品新包裝,展會。專賣連鎖。廣告公司或企業(yè)有如下業(yè)務歡迎聯(lián)系)。

詳細個人自傳。

月薪要求:1xx元/月。

工作地區(qū):廣州市(外地請勿聯(lián)系!)本人有多年工作經(jīng)驗,如企業(yè)聘請無經(jīng)驗的請勿聯(lián)系本人!

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