2023年培訓(xùn)介紹信的(通用12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-08 08:51:02
2023年培訓(xùn)介紹信的(通用12篇)
時(shí)間:2023-12-08 08:51:02     小編:靈魂曲

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培訓(xùn)介紹信的篇一

*有限公司:

茲有我單位(公司)_______部門的員工具體如下:

員工1:______________身份證號:_____________

員工2:______________身份證號:_____________

員工3:______________身份證號:_____________

員工4:______________身份證號:_____________

前往貴公司進(jìn)行操作培訓(xùn)學(xué)習(xí),請予接洽。

單位(公司):

培訓(xùn)介紹信的篇二

茲有我單位(公司)

_______部門的員工具體如下:員工1:______________身份證號:_____________員工2:

員工4:______________身份證號:_____________

前往貴公司進(jìn)行

xxx操作培訓(xùn)學(xué)習(xí),請予接洽。

培訓(xùn)介紹信的篇三

xx公司:

我公司委派下列工程師________人參加你公司_____________(地點(diǎn))培訓(xùn):

請予以接待。(持此介紹信可以享受免費(fèi)培訓(xùn)優(yōu)惠)

(公章)

_____年_____月____日

培訓(xùn)介紹信(二)

培訓(xùn)介紹信的篇四

我公司委派以下工程師參加貴公司的____________(地點(diǎn))培訓(xùn):

姓名:____________職務(wù):____________電話:____________。

姓名:____________職務(wù):____________電話:_________。

姓名:____________職務(wù):____________電話:____________。

姓名:____________職務(wù):____________電話:____________。

請接收。(憑此介紹信可享受免費(fèi)培訓(xùn)優(yōu)惠)

(公章) ____________

_______________________年___月___日

培訓(xùn)介紹信的篇五

遵義煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心:

茲有我礦下列5人,前往貴單位聯(lián)系相關(guān)工種的安全業(yè)務(wù)培訓(xùn)事項(xiàng):

1、姓名:李獻(xiàn)烈 作業(yè)項(xiàng)目:瓦斯檢查工 身份證號: ;

2、姓名:羅祥坤 作業(yè)項(xiàng)目:瓦斯檢查工 身份證號: ;

3、姓名:付輔祥 作業(yè)項(xiàng)目:瓦斯檢查工 身份證號: ;

4、姓名:張啟富 作業(yè)項(xiàng)目:安全檢查工 身份證號: ;

5、姓名:劉 會 作業(yè)項(xiàng)目:監(jiān)測監(jiān)控工 身份證號: ;

請予接洽!

20xx年x月x日

培訓(xùn)介紹信的篇六

xxx有限公司:

茲有我單位(公司)_______部門員工具體如下:

員工1:______________身份證號:_____________

員工2:______________身份證號:_____________

員工3:______________身份證號:_____________

員工4:______________身份證號:_____________

前往貴公司進(jìn)行xxx操作培訓(xùn)學(xué)習(xí),請予接洽。

單位(公司):

日 期:

培訓(xùn)介紹信的篇七

*有限公司:

茲有我單位(公司)_______部門的員工具體如下:

員工1:______________身份證號:_____________

員工2:______________身份證號:_____________

員工3:______________身份證號:_____________

員工4:______________身份證號:_____________

前往貴公司進(jìn)行操作培訓(xùn)學(xué)習(xí),請予接洽。

單位(公司):?

日 期:

培訓(xùn)介紹信的篇八

xxxxxx有限公司:

茲有我單位(公司)_______部門的`員工具體如下:

員工1:______________身份證號:_____________

員工2:______________身份證號:_____________

員工3:______________身份證號:_____________

員工4:______________身份證號:_____________

前往貴公司進(jìn)行xxx操作培訓(xùn)學(xué)習(xí),請予接洽。

單位(公司):

日期:20xx年xx月xx日

培訓(xùn)介紹信的篇九

您好!

茲介紹我公司__________名員工前往貴單位參加培訓(xùn)事宜,請接洽!

(公章)

_____年_____月____日

延伸閱讀:服務(wù)期培訓(xùn)注意事項(xiàng)

一、服務(wù)期的培訓(xùn)的`怎樣的

用人單位可以與該勞動者訂立協(xié)議,但是約定服務(wù)期的培訓(xùn)是有嚴(yán)格的條件的。

(一)用人單位提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用。按照國家規(guī)定,用人單位必須按照本單位工資總額的一定比例提取培訓(xùn)費(fèi)用,用于對勞動者的職業(yè)培訓(xùn),這部分培訓(xùn)費(fèi)用的使用不能作為與勞動者約定服務(wù)期的條件。

(二)對勞動者進(jìn)行的是專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。包括專業(yè)知識和職業(yè)技能。比如從國外引進(jìn)一條生產(chǎn)線、一個項(xiàng)目,必須有能夠操作的人,為此,把勞動者送到國外去培訓(xùn),回來以后干這個活,這個培訓(xùn)就是本條所指的培訓(xùn)。

(三)至于培訓(xùn)的形式,可以是脫產(chǎn)的,半脫產(chǎn)的,也可以是不脫產(chǎn)的。

二、約定違約金是怎么回事

用人單位與勞動者要依法約定違約金,主要包含兩層意思:

(一)違約金是勞動合同雙方當(dāng)事人約定的結(jié)果。

勞動者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。體現(xiàn)了合同中的權(quán)利義務(wù)對等原則,所謂“對等”,是指享有權(quán)利,同時(shí)就應(yīng)承擔(dān)義務(wù),而且,彼此的權(quán)利、義務(wù)是相應(yīng)的。

這要求當(dāng)事人所取得財(cái)產(chǎn)、勞務(wù)或工作成果與其履行的義務(wù)大體相當(dāng)。

(二)用人單位與勞動者約定違約金時(shí)不得違法,即約定違反服務(wù)期違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。

違約時(shí),勞動者所支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用

培訓(xùn)介紹信的篇十

您好!

茲介紹我公司__________名員工前往貴單位參加培訓(xùn)事宜,請接洽!

(公章)

_____年_____月____日

延伸閱讀:服務(wù)期培訓(xùn)注意事項(xiàng)

一、服務(wù)期的培訓(xùn)的怎樣的.

用人單位可以與該勞動者訂立協(xié)議,但是約定服務(wù)期的培訓(xùn)是有嚴(yán)格的條件的。

(一)用人單位提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用。按照國家規(guī)定,用人單位必須按照本單位工資總額的一定比例提取培訓(xùn)費(fèi)用,用于對勞動者的職業(yè)培訓(xùn),這部分培訓(xùn)費(fèi)用的使用不能作為與勞動者約定服務(wù)期的條件。

(二)對勞動者進(jìn)行的是專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。包括專業(yè)知識和職業(yè)技能。比如從國外引進(jìn)一條生產(chǎn)線、一個項(xiàng)目,必須有能夠操作的人,為此,把勞動者送到國外去培訓(xùn),回來以后干這個活,這個培訓(xùn)就是本條所指的培訓(xùn)。

(三)至于培訓(xùn)的形式,可以是脫產(chǎn)的,半脫產(chǎn)的,也可以是不脫產(chǎn)的。

二、約定違約金是怎么回事

用人單位與勞動者要依法約定違約金,主要包含兩層意思:

(一)違約金是勞動合同雙方當(dāng)事人約定的結(jié)果。

勞動者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。體現(xiàn)了合同中的權(quán)利義務(wù)對等原則,所謂“對等”,是指享有權(quán)利,同時(shí)就應(yīng)承擔(dān)義務(wù),而且,彼此的權(quán)利、義務(wù)是相應(yīng)的。

這要求當(dāng)事人所取得財(cái)產(chǎn)、勞務(wù)或工作成果與其履行的義務(wù)大體相當(dāng)。

(二)用人單位與勞動者約定違約金時(shí)不得違法,即約定違反服務(wù)期違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。

違約時(shí),勞動者所支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用

培訓(xùn)介紹信的篇十一

*有限公司:

茲有我單位(公司)_______部門的員工具體如下:

員工1:______________身份證號:_____________

員工2:______________身份證號:_____________

員工3:______________身份證號:_____________

員工4:______________身份證號:_____________

前往貴公司進(jìn)行操作培訓(xùn)學(xué)習(xí),請予接洽。

單位(公司): 日 期:

一、介紹信的概念

介紹信是介紹派出人員的身份和任務(wù)的專用信件。

二、介紹信的作用

1.介紹信主要用于聯(lián)系工作、洽談業(yè)務(wù)、參加會議、了解情況時(shí)的自我說明。

2.對于持信人而言,介紹信具有介紹、證明雙重作用。

三、介紹信的種類

介紹信有兩種形式:一種是便函式的介紹信,一種是帶存根的介紹信。

四、介紹信的結(jié)構(gòu)和寫法

(一)便函式介紹信。

用一般的公文信紙書寫。包括標(biāo)題、稱謂、正文、結(jié)尾、單位名稱和日期、附注幾部分。

1.標(biāo)題

在第一行居中寫“介紹信”三個字。

2.稱謂

另起一行,頂格寫收信單位名稱或個人姓名,姓名后加“同志”、“先生”、“女士”等稱呼,再加冒號。

3.正文

另起一行,開頭空兩格寫正文,一般不分段。一般要寫清楚:(1)派遣人員的姓名、人數(shù)、身份、職務(wù)、職稱等。(2)說明所要聯(lián)系的工作、接洽的事項(xiàng)等。(3)對收信單位或個人的希望、要求等,如“請接洽”等。

4.結(jié)尾

寫上表示致敬或者祝愿的話,如“此致 敬禮”等。

5.單位名稱和日期

6.附注

注明介紹信的有效期限,具體天數(shù)用大寫。

在正文的右下方寫明派遣單位的名稱和介紹信的開出日期,并加蓋公章。日期寫在單位名稱下方。

(二)帶存根的介紹信。

這種介紹信有固定的格式,一般由存根、間縫、本文三部分組成。

1.存根

存根部分由標(biāo)題(介紹信)、介紹信編號、正文、開出時(shí)間等組成。存根由出具單位留存?zhèn)洳椤?/p>

2.間縫

間縫部分寫介紹編號,應(yīng)與存根部分的編號一致。還要加蓋出具單位的公章。

3.正文

本文部分基本與便函式介紹人相同,只是有的要標(biāo)題下再注明介紹信編號。

五、介紹信的寫作要求

1.接洽事宜要寫得具體、簡明。

2.要注明使用介紹信的有效期限,天數(shù)要大寫。

3.字跡要工整,不能隨意涂改。

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