打好總結基礎，有利于我們在今后的學習和工作中更好地前進。寫總結應避免過度廢話和冗長的敘述。以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考，希望對大家有所幫助。
開發(fā)人員個人工作總結篇一
20xx年以來，我局根據(jù)商貿(mào)旅游業(yè)發(fā)展的新情況，結合我區(qū)“高科技、多功能、園林化”科技新城的定位，強化功能區(qū)塊建設，優(yōu)化空間結構，加快實施旅游休閑功能區(qū)、商貿(mào)綜合功能區(qū)等功能集聚區(qū)的規(guī)劃建設，對土地、交通、生態(tài)等各類資源的許可利用作出科學的安排，科學指導全區(qū)商貿(mào)旅游服務業(yè)持續(xù)、快速發(fā)展：
（一）20xx年第二屆人居節(jié)開幕，精彩活動不斷。
為積極貫徹中央及省、市一系列擴大內(nèi)需促進增長的決策部署，推動濱江商貿(mào)服務業(yè)發(fā)展，構筑杭州濱江區(qū)域商業(yè)中心，我區(qū)舉辦20xx年第二屆杭州濱江人居節(jié)。在20xx首屆濱江人居節(jié)舉辦的經(jīng)驗基礎上，區(qū)領導及各相關部門負責人分別召開有關節(jié)慶活動方案專題會議，重點對20xx年濱江區(qū)第二屆人居節(jié)的舉辦形式、活動篩選標準、主題設立方法等進行討論。
（二）進一步強化服務意識，積極推進旅游商貿(mào)項目的順利開業(yè)。
20xx年以來，杭州福鵬喜來登大酒店、杭州華美達大酒店、江景戴斯大酒店、浙商大酒店、江濱九號會所（咖啡、水療、娛樂）、第六空間家居購物廣場等旅游服務業(yè)企業(yè)經(jīng)營良好，進一步帶動了人氣，商旅互動效應逐步形成，使我區(qū)的旅游會展業(yè)發(fā)展跨上新臺階。
（三）積極為旅游企業(yè)擴大宣傳、拓展市場，提供信息服務，取得了良好的效果。
我區(qū)在20xx年年積極引導各旅游企業(yè)參加市級、省級、國家級各類旅游展銷會及促銷活動，5月下旬帶隊參加了在上海光大會展中心舉行的“20xx浙江（上海）旅游交易會”；組織企業(yè)參加了6月24日至27日在浙江省義烏市國際博覽中心舉行的“20xx中國國際旅游商品博覽會”。
（四）積極推進重大旅游項目建設并起主導作用。
杭州白馬湖生態(tài)創(chuàng)意城動漫廣場，該項目占面積238畝，總投資10億，計劃用3年時間形成杭州白馬湖生態(tài)創(chuàng)意城的核心區(qū)塊、標桿項目，包含研發(fā)孵化中心、會議展覽中心、商務服務中心三大組團。20xx年4月，會展中心竣工并投入使用，作為本屆動漫節(jié)分會場，4月29日~5月3日，會展中心迎來了第一批參觀者的到來。
（五）中國（杭州）星光大道電影文化藝術品街區(qū)呼之欲出。
“一站式國際化體驗型主題商街”集文化藝術、旅游休閑、商貿(mào)為一體的中國（杭州）文化藝術“星光大道”招商等工作進展順利?，F(xiàn)我局計劃于華聯(lián)集團共同打造電影文化藝術特色街區(qū)，主要內(nèi)容為：
（1）工藝美術品銷售；
（2）環(huán)境造型藝術品現(xiàn)場展銷；
（3）工藝美術家現(xiàn)場創(chuàng)作品展示銷售；
（4）街區(qū)環(huán)境氛圍營造；
（5）中心廣場相關配合活動。
通過此項目的運作，將拉動產(chǎn)品銷售與展示文化藝術并重，在展現(xiàn)工藝美術品魅力、促進杭州工藝美術行業(yè)品牌建設的同時，為濱江區(qū)旅游業(yè)發(fā)展提供平臺，以街區(qū)自身特色及相配合的全年節(jié)慶活動吸引杭州市乃至全國的游客前來濱江一游，以日均游客人數(shù)突破3500人次為目標，實現(xiàn)街區(qū)為特潛行業(yè)發(fā)展及旅游業(yè)發(fā)展雙重服務的目的。
（一）制定白馬湖旅游專項規(guī)劃并予以推廣。
xx年白馬湖區(qū)塊基礎設施初步建成，創(chuàng)意人才不斷涌入。我局將在白馬湖生態(tài)創(chuàng)意城“宜業(yè)、宜居、宜游、宜文”的綜合性定位基礎上，在山一村、塘子堰、張家村、傅家峙、湯家井等村落整治規(guī)劃進一步優(yōu)化完善的條件下，與白馬湖生態(tài)創(chuàng)意城指揮部一同開展井山塢城市綜合體項目的方案設計，建設低密度的集休閑度假、會議辦公于一體的休閑度假區(qū)及藝術名人工作會所等，并以動漫主題公園為載體，打造長三角最大的以動漫為主題的集游樂、科技、文化、休閑于一體的新旅游目的地，強調(diào)娛樂性、休閑性、知識性、觀賞性，以娛樂產(chǎn)業(yè)帶動電影、電視、圖書、服裝、玩具等相關產(chǎn)業(yè)，充分體現(xiàn)出創(chuàng)業(yè)發(fā)展與生活品質(zhì)、文化價值與經(jīng)濟運行、個人創(chuàng)業(yè)與整體發(fā)展、政府與民間、對外開放與內(nèi)生創(chuàng)新的和諧，將文化創(chuàng)意與旅游休閑活動完美結合，最終做好“白馬湖生態(tài)創(chuàng)意旅游景區(qū)”旅游規(guī)劃。
（二）策劃節(jié)慶活動及大型賽事。
大型活動效益最大化管理也應成為我區(qū)旅游發(fā)展工作的一個重要內(nèi)容。濱江區(qū)確實沒有什么歷史文化項目可以用來為節(jié)日造勢，那就創(chuàng)造獨特的方式來擴大影響，可通過星光大賣場周末活動契機，與媒體、高校和一些大賽組委會取得聯(lián)動，舉辦一些大型廣場活動或賽事，吸引游客前來參與，在無形中擴大了濱江旅游的影響力；還可以依托白馬湖和濱江高新技術的資源，開展各種創(chuàng)意大賽吸引游客。
我區(qū)計劃在20xx年下半年正式啟動錢塘江沿岸“19長廊”的建設工作，建設婚紗攝影高檔品牌會所區(qū)和婚禮創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)配套項目。
我局已于杭州佳麗攝影進行多次溝通，佳麗攝影建議，婚紗攝影高檔品牌會所區(qū)擬選址為濱江射潮廣場沿江周邊房產(chǎn)作為會所用址，內(nèi)部打造為會所的接待及相關室內(nèi)拍攝區(qū)域，并利用該房產(chǎn)靠近江邊的特點，擬在平臺區(qū)及景觀區(qū)打造適合婚紗拍攝的場景及古今中外婚禮博物館，分別展出各時段婚禮儀式照片、老相機等與婚禮相關文化，帶動濱江區(qū)文化建設，豐富市民精神基礎。
杭州婚禮創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)在一橋沙場（六和公園對面靠江邊）地塊建設，園區(qū)分為二大區(qū)塊：一號區(qū)塊婚紗攝影區(qū)，并建造各類適合婚紗攝影拍攝的景觀。有歐式景觀、地中海景觀、中式景觀等以世界各地的風貌組成的區(qū)塊，及經(jīng)典電影場景，適合婚紗照的拍攝資源。二號區(qū)塊為婚禮慶典區(qū)，打造西式經(jīng)典婚禮慶典場景，可舉辦各類婚禮慶典，并吸引婚慶企業(yè)進駐拍攝，吸引大量新人。命名為濱江愛情角，配套建設一些江邊休閑景觀，作為市民愛情文化的休閑點，也可吸納相關企業(yè)并舉辦各類相親大會，成為濱江又一民俗文化亮點。
（四）把人文歷史景點開發(fā)作為各街道旅游聯(lián)動的契機整合。
長河、浦沿、西興各街道的旅游資源，積極創(chuàng)新，大力發(fā)展特色旅游，著力打造生態(tài)旅游和文化古鎮(zhèn)旅游等品牌，不斷推出旅游線路精品。要對旅游商品調(diào)查研究，開發(fā)出符合濱江特色的旅游商品。如長河古鎮(zhèn)可宣傳為“狀元鎮(zhèn)”或“近代古建筑群落”。做好“來”姓文章，因舊時做官的人多，有官宅特色的建筑多，如“大夫第”、“天官第”、“世科第”等，且明清時期的保存完好，部分現(xiàn)在修繕中；復古九廳十三堂縮影，與之相結合把各景點串成為旅游景區(qū)。
（五）把策劃起步高新工業(yè)旅游作為新的工作目標。
20xx年，我們將充分利用我區(qū)高新技術產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢，將杭州高新工業(yè)園、東方通信城等資源轉化為旅游產(chǎn)品，在合理安排的基礎上實行“開放政策”，高新產(chǎn)業(yè)園區(qū)、大學校園、農(nóng)業(yè)示范園區(qū)等地點，都敞開免費或是收取少量管理費用對游人開放。另外，利用“高新科技工業(yè)”的資源優(yōu)勢推出了系列工業(yè)旅游產(chǎn)品。
（六）加快各項配套工作進度。
略
開發(fā)人員個人工作總結篇二
20xx年度，根據(jù)局黨組安排，1-8份任**分局副局長，8-12月份任開發(fā)區(qū)分局副局長，過去的一年，在局黨組正確領導、在領導和同事的幫助和大力支持下，本人認真履行職責，緊緊圍繞分局工作，不斷加強學習，努力提高自身綜合素養(yǎng)，務實履職干事，自我嚴格要求，現(xiàn)將有關情況報告如下：
平時能夠堅持加強學習，不斷提高自身理論水平，加強政治理論學習，將黨的理論、政策與實際工作有機結合，不斷提高觀察問題、分析問題、處理問題的能力。積極學習實踐科學發(fā)展觀活動，認真學習黨的精神，認真研究習一系列講話論述，堅信只有埋頭苦干、務實求效才能做好規(guī)劃管理工作。通過自學和單位組織業(yè)務培訓方式加強業(yè)務知識學習，重點學習城鄉(xiāng)規(guī)劃管理、園林綠化、地下管線等專業(yè)知識，不斷提高自身專業(yè)理論水平，提高工作駕馭能力。增強工作的針對性，開闊工作思路，不斷提高工作水平。
(一)服務中心實績。一年來，無論在**分局還是到開發(fā)區(qū)分局，本人始終把“服務也是招商”的理念作為工作第一抓手，始終堅持親商、愛商、重商、富商的宗旨，積極推行超前服務方式，打造優(yōu)質(zhì)的規(guī)劃服務體系，積極為各部門提供相關城市規(guī)劃建設方面招商資料;為招商引資來項目高效便捷辦理規(guī)劃手續(xù)及提供相關業(yè)務咨詢等工作，得到了服務企業(yè)一致好評，為樹立了良好的對外窗口形象。
(二)分管工作實績。1-8月份，緊緊圍繞市局、**區(qū)委、區(qū)政府中心工作，以求真務實的工作態(tài)度，開拓工作思路，創(chuàng)新工作措施，狠抓工作落實，快速高效推進各項工作的開展。完成**區(qū)控制性詳細規(guī)劃修編工作、協(xié)助國土部門做好城區(qū)所有地塊的掛牌規(guī)劃資料的準備工作，提供各部門招商引資工作前期所需規(guī)劃技術資料。做好市政管線審批、管理及備案工作，為市政管線數(shù)據(jù)入庫工作打下堅實基礎。作為****工業(yè)園區(qū)掛職幫辦人員，在分局人少事多的情況下，周六正常參與園區(qū)上班制度，積極主動做好規(guī)劃建設管理、招商引資及南北共建考核工作。作為**區(qū)“兩場一街一中心”指揮部的聯(lián)絡員，及時做好所有項目的規(guī)劃報批、建設情況的上報、督促、現(xiàn)場督查及服務等工作。八月份到開發(fā)區(qū)分局，負責對接開發(fā)區(qū)發(fā)展規(guī)劃、社區(qū)布局專項規(guī)劃、村莊布點規(guī)劃等編制工作，完成供電專項規(guī)劃及基站布點規(guī)劃評審工作，牽頭完成開發(fā)區(qū)重點基礎設施項目上報工作，完成違法用地摸查清底和整改工作，配合相關部門完成融資地塊包裝工作及開發(fā)區(qū)重大項目特別是“軍令狀”項目幫辦推進服務工作。
(三)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)實績。因受土地指標的影響，很多項目尤其工業(yè)項目無法辦理相關規(guī)劃手續(xù)，給招商引資、推進項目建設及后續(xù)規(guī)劃管理等帶來了一定影響。為此，在市局業(yè)務指導下，對工業(yè)項目給予開辟特別了綠色通道服務。為確保項目在無土地指標的情況下能夠規(guī)范建設，提前對擬建設項目進行模擬審批，發(fā)放規(guī)劃預紅線和預設計要點，按照預紅線和預設計要點對項目方案給予審批，對推動項目建設、規(guī)范建設起到很大促進作用。
(四)有潛在、長遠效應基礎工作實績。進一步完善更新**區(qū)項目分布圖，為**城市建設和招商引資提供準確的規(guī)劃數(shù)據(jù)資料。按照開發(fā)區(qū)領導要求，牽頭對徐淮路以南、寧宿徐高速以西、開發(fā)區(qū)大道以北、重慶路以西圍合區(qū)域約18平方公里范圍內(nèi)雨污水進行現(xiàn)狀摸查，找出現(xiàn)狀存在排水問題，結合控規(guī)提出切實可行最優(yōu)排水方案，解決現(xiàn)狀排水問題，節(jié)約排水管道建設資金。
今年8月份調(diào)整到開發(fā)區(qū)分局時，局主要領導找談話特別要求到分局一定要把黨建工作抓好。9月初成立了開發(fā)區(qū)分局黨支部，并且按照相關程序做好組建和支部組成人員批復工作，10月份召開了支部成立大會。雖然支部組成人員少，但仍定期召開支部會議，傳達學習《**市黨員干部作風建設十條禁令》、《關于深入學習貫徹魏國強調(diào)研指導機關黨建工作時重要講話精神的通知》等相關文件精神，同時就五新大討論開展一些學習討論活動。
本人始終堅持樹立社會主義法制理念，不斷增強自己學法知法、依法辦事、執(zhí)法為民、尊章守紀的自覺性，通過認真學習社會主義法治理念牢固樹立并自覺踐行依法治國、執(zhí)法為民、公平正義、服務大局、黨的領導理念切實提高自身的政治意識、大局意識和法治意識。特別加強《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《**省城鄉(xiāng)規(guī)劃管理條例》及《**省城市規(guī)劃技術管理條例》和市局下發(fā)各種文件等知識的學習，不斷提高自己的法治意識和依法行政的能力，減少工作中的失誤，嚴格辦事程序、做到公開、公平、公正，不做以權代法和權大于法的事，沒有因違法辦事引起糾紛事件和造成不良影響的情況，自覺遵守法律法規(guī)，維護黨員干部的良好形象。
始終堅持把黨風廉政建設作為做好各項工作的基礎和前提條件，認真按照中央和省、市有關黨風廉政建設的規(guī)定，時刻繃緊拒腐防變這根弦。學習并嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定要求，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以“四風’、服務群眾”為重點，認真解決形式主義、、享樂主義和奢靡之風的突出問題，無論是在工作中，還是生活中，都能夠嚴格要求自己，講黨性、講原則、講紀律，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，自覺接受組織和群眾監(jiān)督，維護黨和政府在群眾中的良好形象。自覺遵守黨紀國法和廉潔從政的各項規(guī)定，自覺抵制各種不正之風，做到生活上廉潔儉樸，經(jīng)濟上公私分明，工作上秉公辦事。嚴格約束自己，平常自覺加強黨性、黨紀、黨風和廉政方面的學習，不斷加強自身修養(yǎng)，提高自身素質(zhì)，堅持把輕名利、遠是非、正心態(tài)作為自己的行為準則，嚴格遵守各項規(guī)章制度;認真學習和執(zhí)行《廉政準則》各項要求。
(一)最不滿意的一項工作。
規(guī)劃管理創(chuàng)新工作不明顯。下一步，本人將在充分調(diào)研的基礎上，進一步加強城市規(guī)劃管理創(chuàng)新工作，不斷提高城市規(guī)劃管理水平。
(二)最需要提高的一個方面能力。本人最需要提高的是業(yè)務知識拓展能力。城市規(guī)劃是一門綜合性工作，涉及很多專業(yè)知識領域，隨著社會發(fā)展的需要，各專業(yè)知識領域更新較快，這也就要求我必須不斷加強學習，盡快更新知識結構，不斷提升業(yè)務水平，才能更好做好城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作。
開發(fā)人員個人工作總結篇三
工作已經(jīng)近兩周的時間了，在第二周的工作時間里，大家各自都有了巨大的進步，完成的業(yè)務量也直線上升。前一段時間比較熱，大家在外面做業(yè)務推廣也比較辛苦，很多人都感到身體不適，但大家依然每天堅持工作，即使是身體不舒服，也是在上午請假后，下午又堅持過來堅持工作，這種精神是十分可貴的。認真努力的工作換來的是工作成績的提高。
工作成績方面，與上一周相比，無論從業(yè)務的種類還是在業(yè)務的數(shù)量方面，都有了一個比較大的提高。大家對業(yè)務的掌握情況也更為全面和細致，在業(yè)務推廣方面，能夠準確地找到目標客戶，并且及時找到相應業(yè)務進行推廣，這樣使得工作效率得到大大提高。以前由于是剛開始做，大家更愿意去推廣一些相對難度較小的業(yè)務，如家庭網(wǎng)，新業(yè)務等?，F(xiàn)在，通過一個多星期的鍛煉，大家已開始慢慢把工作的重點轉移到集團業(yè)務的身上，并且開始組內(nèi)相互競爭，這樣更有利于大家工作能力的提升和工作任務的平衡發(fā)展。這一周，在工作安排上更為有條理，更為清晰明確了一些，在工作地區(qū)，工作時間和工作任務方面每天都有較為細致的安排，把我們所涉及的區(qū)域按照大，中，小商戶，居民區(qū)進行分區(qū)，或分組，或全體，針對性地逐個進行業(yè)務推廣，濱河地區(qū)是我們的重點，這周基本上對濱河地區(qū)6成左右的商戶進行了業(yè)務推廣。全組的任務完成量在本周也有了較大的提升。
此外，在本周的工作過程中夜存在一些問題，雖然大家都有了較大的進步，但在與客戶交談過程中，尤其是一些較具規(guī)模的商戶，還是感覺缺乏一些東西，如果我們的能力再提高一些，也許這些客戶會更有意向辦理一些業(yè)務。其次，也許是因為連續(xù)兩周工作沒有休息，大家有些累了的原因，最近明顯感覺到工作效率在下降，工作的時候也沒有剛來的時候那樣有激情了，也許是跑了好多家卻只談成個別幾個的原因，大家現(xiàn)在多少會覺得有一些迷茫，不知道接下來該怎么辦，這個必須要重視一下！希望休息了一天，大家能有所改善。總之，休息了一天，體力上應該是沒問題了。然后就是總結和反思一下前段時間做的，好好討論一下接下來該怎么做，尤其要想辦法把現(xiàn)在士氣走低的苗頭給壓下去，這個很重要！
在工作安排方面，以我們負責的業(yè)務為中心，接下來還是以濱河新天地，泉美附近等這些商戶集中，人群密集的地方為中心，這些地區(qū)是我們的重點，之后去小區(qū)推廣業(yè)務。時間緊，任務重，爭取提高工作效率，努力提升業(yè)務完成量！
開發(fā)人員個人工作總結篇四
（1）積極與工商、國、地稅等條管部門配合，進一步規(guī)范了人民、恒泰農(nóng)貿(mào)等市場的經(jīng)營秩序，保證了各商業(yè)網(wǎng)點正常開展經(jīng)營活動，維護了市場繁榮和社會穩(wěn)定。
（3）加強對屠宰加工市場、肉店、飯店等經(jīng)營場所的執(zhí)法檢查力度，嚴厲打擊不法商販的私屠濫宰行為，確保了生肉制品衛(wèi)生安全。常年開展酒類市場專項檢查，堅決查處違規(guī)經(jīng)銷網(wǎng)點，維護了酒類市場的正常運營。對糧油市場進行了清理整頓，取締無證、無照經(jīng)營，打擊走街串巷等擾亂糧油市場的不法行為，促進糧油市場健康有序地向前發(fā)展。
（4）積極協(xié)助步森百貨大樓第二輪擴建，工程在20xx年正式啟動，分兩期進行，投資3000萬元。目前征地、拆遷評估工作、總體設計已經(jīng)結束。建成后該商場營業(yè)面積將達到1。5萬平方米，是全區(qū)最大的綜合商場，將進一步提升我區(qū)商品流通領域的規(guī)模、檔次和行業(yè)的整體經(jīng)濟效益。
（5）積極做好節(jié)日期間各項工作，努力豐富市場供應，烘托節(jié)日氣氛。特別是在自治區(qū)成立xx周年期間，多次對我區(qū)的各大購物商場、集貿(mào)市場、旅游景點等公共場所進行監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行集中整改。重點督促商貿(mào)企業(yè)做好安全消防工作，加強對煙花爆竹的定點銷售管理，確保節(jié)日期間安全。
截至20xx年11月，我區(qū)外向型加工企業(yè)實現(xiàn)貿(mào)易額4，400余萬元，對外輸出勞務200余人。
（1）經(jīng)常深入永信鮮儲、鵬源絹花等企業(yè)進行調(diào)研，及時了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況，盡最大努力對企業(yè)進行幫扶。
（2）積極協(xié)助勤緣公司等勞務輸出公司開展對外勞務合作，努力促成合同履約，幫助勞務人員辦理相關手續(xù)。
加大解決扎區(qū)商貿(mào)流通企業(yè)轉制遺留問題力度，旅游公司（區(qū)賓館）、飲食服務公司、百貨公司、食品公司轉制遺留上訪問題已處理完畢，達到職工、上級領導雙滿意。五金公司（友誼兼并）、土產(chǎn)公司、食品廠正在處理當中，職工基本認可制定的解決方案，困擾市、區(qū)兩級領導多年的纏訪、鬧訪問題基本得到解決。
開發(fā)人員個人工作總結篇五
隆冬已至，正逢歲末年初。在全體員工高昂的工作熱忱中，我們即將步入又一個新的開始。在過去一年里，面對一個又一個的挑戰(zhàn)，我們不斷堅持以“誠信、創(chuàng)新、永恒，精品、人品同在”的企業(yè)經(jīng)營理念為中心，認真分析自身，結合現(xiàn)場工作實際，在充分發(fā)揮自身優(yōu)勢的同時，又完善自己的不足。作為山東華東建設工程有限公司工程部中的一名專業(yè)技術人員和管理人員。能為自己的專業(yè)而奮斗拼搏，我感到無比的自豪和喜悅，同時深深感謝公司給我這樣一個機會，一個發(fā)展空間！
驀然回首，來到華東這個大家庭工作已經(jīng)兩年多，自2x參加工作以來，一直遵守企業(yè)及所在項目部的各項規(guī)章制度，積極服從領導的工作安排，圓滿的完成了各項任務，維護了集體榮譽，在思想上積極要求進步，積極響應企業(yè)的號召，在工作上積極努力，任勞任怨，認真學習相關的專業(yè)知識與技能，不斷充實和完善自己?；仡欉^去幾年的工作，每一年都是忙碌而又充實的，工作了才知道，在學校課本上所學的都是理論性的知識，現(xiàn)在工作中一點一滴積累起來的實踐經(jīng)驗，才是我一生享受不盡的寶藏，在參加工作這段時間里，有困難也有收獲，原來認真工作的結果是不僅完成了個人職責，也加強了自身的能力，毫無疑問，我是幸運的。
一、?工程施工安全控制?
自2x13年開工以來，在各方的大力支持下，項目部堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，根據(jù)有關部門、公司和甲方項目部的安全管理目標，制定了項目部安全生產(chǎn)的管理目標。圍繞“安全發(fā)展、預防為主、以人為本”原則，深化隱患治理，強化基礎管理，明確和落實安全責任制；強化安全教育培訓工作，提高全員安全意識，克服麻痹思想，僥幸心理和厭戰(zhàn)情緒，確保安全生產(chǎn)投入，建立安全生產(chǎn)長效機制，確保安全文明施工。
對于安全的管理要依據(jù)以下六項原則執(zhí)行：?
（二）堅持安全管理的目的性。安全管理內(nèi)容是對生產(chǎn)中的人、物環(huán)境因素狀態(tài)的管理，有效的控制人的不安全行為和不安全狀態(tài)。清除避免事故。達到保護勞動者的安全與健康的目的。
（三）堅持貫徹預防為主的方針。安全生產(chǎn)的方針是“安全第一、預防為主”
（五）安全管理重在控制。進行安全管理的目的是預防、消滅事故，防止消除事故傷害，保護勞動者的安全與健康。
（六）在管理中發(fā)展、提高。安全生產(chǎn)管理是在變化著的生產(chǎn)活動中的管理，是一種動態(tài)，其管理就是意味著不斷發(fā)展的，不斷變化的，以適應變化的生產(chǎn)活動，預防新的危險因素。
技術管理方面質(zhì)量的控制。
二、?工程質(zhì)量控制。
堅持“百年大計、質(zhì)量第一”做好事前、事中、事后三環(huán)節(jié)工作，抓好質(zhì)量控制。
（一）事前質(zhì)量控制。
事前質(zhì)量控制，指在正式施工前進行的質(zhì)量控制，其控制重點是做好施工前準備工作，且施工準備工作要貫穿于施工全過程中事前質(zhì)量控制的內(nèi)容：
1、技術準備：熟悉和審查項目的施工圖紙，掌握要點重點，編制項目施工組織設計。
2、物質(zhì)準備：包括施工材料、施工工具以及施工附材的準備。
3、織組準備：包括施工項目組織機構；集結施工隊伍，對施工隊伍進行入場教育。
4、施工現(xiàn)場準備：材料進場，技術交底工作進行，編制工程質(zhì)量管理制度。
（二）事中質(zhì)量控制。
事中質(zhì)量控制是指在施工過程進行的質(zhì)量控制，事中質(zhì)量控制的策略是全面控制施工過程其具體措施是：
1、工序交接有檢查（抽查）2、施工分項有方案3、技術措施有交底4、圖紙會審有記錄。5、設計變更有手續(xù)6、質(zhì)量處理有復查7、質(zhì)量文件有檔案。
（三）事后質(zhì)量控制?
事后質(zhì)量控制是指在完成施工過程形成產(chǎn)品的質(zhì)量控制。
開發(fā)人員個人工作總結篇六
1、在原有體系不變動情況下，配合團隊完成社會組織信息系統(tǒng)后續(xù)的開發(fā)。
2、加強自己工作中闡述問題的能力和分析能力以及解決問題的'能力。
3、不斷學習新的技術與知識，讓自己更能適應新的需求發(fā)展變化，給自己制定一個短期目標以計劃。
4、努力更正自己開發(fā)習慣，提升自己開發(fā)技巧。
5、了解技術以外的知識，擺脫自己“機器人”的概念。
個人職業(yè)生涯規(guī)劃。
一、短期目標（提升專業(yè)技術水平、掌握解決問題的方法）。
合理規(guī)劃自己時間，給自己制定一個工作之余的學習計劃，學習目標，在工作不斷吸取經(jīng)驗教訓加以總結匯總，不斷更正自己工作習慣。
二、長期目標（專注改進薄弱環(huán)節(jié)，掌握提升效率的技巧，深化業(yè)務理解）。
在不斷鞏固自己專業(yè)知識前提下，加深對業(yè)務的理解能力、分析能力、主導能力、不斷充實自己各方面知識技能，強化自己薄弱環(huán)節(jié)。做一個合格高級軟件工程師。
開發(fā)人員個人工作總結篇七
x年頂著名校碩士的光環(huán)加入了一家非常有名的非軟件公司做軟件開發(fā)，剛開始一切其實都很美好。大外企的各種好在頭一年給自己帶來了很多光環(huán)，當然自己也學到了很多（主要是非技術的東西）?？墒菑牡诙觊_始，當自己被各種郵件，開會和扯皮的事包圍后，技術能力急轉直下。然而自己當時還沒意識到這個問題，感覺錢還行，也不忙，再加上本來就很迷茫，就得過且過了。
直到去年，很多清華北大同事的離職，日復一日的簡單重復工作，明顯的天花板，不漲的工資，以及家庭原因的集中爆發(fā)才讓自己后知后覺，才開始反醒，才開始下決心做轉變。
然而轉變是痛苦的，這五年技術上主要是在windows平臺上做一些企業(yè)內(nèi)部業(yè)務的處理和展示，主要用一點，還有mfc，winform，wpf，wcf。
技術基本上是做的皮毛，一般問題用msdn，google和stackoverflow就能基本解決。用不到數(shù)據(jù)庫，也用不到什么數(shù)據(jù)結構，用到一點點網(wǎng)絡知識，主要精力都在業(yè)務展現(xiàn)上。這一切在我看來招個應屆生用一年也能有和我一樣的開發(fā)能力，唯一懂的多的業(yè)務，也長進不多，都是繁雜的重復。
所以在自己開始面試和找工作時被bs了很多次，頂著光環(huán)人家一般都給你面試機會，但是一旦聊到技術細節(jié)，自己很多都答不上來，也曾經(jīng)一度非常沮喪。
慶幸最后找了個技術相關的職位，能夠兼顧到家庭和自己后面發(fā)展的想法，還算可以，這是后話，暫不討論。
開發(fā)人員個人工作總結篇八
我于20xx年2月9日進入公司，成為北京xxx公司的一員，做起了dlp行業(yè)的'一只小狼。就在人事通知我準備轉正資料的時候，我才意識到三個月的時間就這樣過去了，好像所有的事情還發(fā)生在昨天一樣。這段時間我收獲了很多，也成長了很多，對于我從職場新人到一個合格商務人員的轉變具有重要意義，在這里我非常感謝公司給我的機會和領導對我的指導和關懷，沒有領導和同事的幫助，我成長不到現(xiàn)在的程度。
記得到公司的第一天，我的領導問過我一句話：到xxx公司來你打算怎么做？我侃侃而談，說了很多抱負和理想之類的話。我領導只跟我說了一句：我只希望你踏踏實實的做，從一點一滴中做起，這樣的腳步才是最真實的。從剛開始每天的思考琢磨，慢慢地成為了一種行為準則，促進我在xxx公司更加快速的成長。數(shù)據(jù)安全領域是我原來沒有接觸過的，感到很陌生，但在公司領導和同事的幫助下，我對公司的組織架構、規(guī)章制度、行業(yè)組成、市場比例、公司產(chǎn)品等有了初步的認識，很快完成了產(chǎn)品的學習過程，在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境，最重要的是接觸和學習了不少的相關業(yè)務知識，為做好自己的本職工作奠定了基礎。在進入公司的第二周，公司組織了北京區(qū)域新員工的培訓，對公司的產(chǎn)品和市場前景及公司政策做了詳細的培訓，培訓期間不懂就問，印象不深的就反復思考琢磨，短短的幾天使我對數(shù)據(jù)防泄漏行業(yè)有了更深的認識，對公司的產(chǎn)品的技術優(yōu)勢和應用場景有了更多的了解。在培訓結束后，還參加了新員工的ppt演講考核，并取得了較好的成績。在培訓結束后，安裝了公司的主要產(chǎn)品，進行了測試，對性能和功能有了全新的感受。
在本月下旬主管給了布置了具體的任務：聯(lián)系河北地區(qū)設計公司和設計院。我從名單搜索、聯(lián)系方式、挖掘需求、抓有效客戶，一步步的進行，用十幾天的時間基本了解了河北地區(qū)設計院行業(yè)的市場情況。河北地區(qū)對信息化認識程度比較低，好多單位還停留在防火墻、殺毒軟件的防護措施階段，完全沒有接觸過內(nèi)部防護的軟解決方案，這既是一個問題，又是一個機遇，我相信在設計行業(yè)剛性需求的引導下，河北市場會越做越好。
在進入公司的第二個月份，我開始跟著主管跑市場，在現(xiàn)場學習的過程中不斷提高，在去現(xiàn)場之前，先給自己定下幾個目標，要理解哪些問題，聽懂哪些回答。不懂的就下來，雖然方法簡單，但效果很顯著。在之后主管對整個現(xiàn)場的流程給我做了詳細的指導和分析，指出幾個關鍵問題及解決方法。在代理商和合作伙伴的項目操作方面也給我做了專門的培訓，在實際工作中更加順手。第二月份一個的收獲就是市場開拓方面，經(jīng)過自己的努力，河北設計行業(yè)中做過的4家，要進行的3家，想深入了解5家，并且后面的數(shù)字在不斷的增加，這使我在工作中更加有信心，對公司的發(fā)展和河北地區(qū)市場的擴展充滿了期待。
第三個月份是對學習的充實和驗證的月份，第三個月份開始公司組織了全公司新員工的培訓公司，在外地辦事處的人員也回京參加。這給了我們一個很好的交流平臺，通過把自己工作中遇到的問題和總結的經(jīng)驗分享，在近十天的培訓中，我的實際操作能力、對市場的見解又有了較大的提高，在后半月的項目跟進中把這段時間的學習成果展現(xiàn)出來，并不斷升華，成為了我的興趣，我很喜歡在項目跟進中交流、分享、說服的過程。在這方面公司和主管給了我的幫助，不斷的發(fā)現(xiàn)不足、不斷的彌補、不斷的進步，在這個行業(yè)，這個公司我會我會越來越成功。
在這近三個月的工作中，我一直嚴格要求自己，遵守公司的各項規(guī)章制度，履行自己的工作職責，認真及時做好領導布置的每一項任務。當然我在工作中還存在一定的問題和不足，比如：對渠道業(yè)務不太熟悉，處理問題不能得心應手，工作經(jīng)驗方面有待提高；對相關知識情況了解的還不夠詳細和充實。對于這些不足，我會虛心向周圍的同事學習，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教，努力豐富自己，充實自己，尋找自身差距，拓展知識面，不斷培養(yǎng)和提高自己的項目控制能力，把自己業(yè)務素質(zhì)和工作能力進一步提高。在這段時間里，我非常感謝主管和其他領導對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正，這些經(jīng)歷讓我不斷成熟，在以后處理各種問題時考慮得更加全面?，F(xiàn)在的我同老員工相比，在工作經(jīng)驗和能力上有一定的差距，也希望請領導和同事對我多提要求，多提建議，使我更快更好的完善自己，提高自己。
在今后的日子里，我會繼續(xù)努力，在河北這塊區(qū)域留下我的影子，留下xxx公司的影子，隨公司一塊成長。
開發(fā)人員個人工作總結篇九
20xx年底，泰安華新和園項目正式動工建設，建筑面積為地上32000平方米，地下7000平方米。作為項目開發(fā)單位管理人員，我參與了規(guī)劃設計階段規(guī)劃設計指標、戶型設計、道路管網(wǎng)設計方案討論審查，并提出合理化建議30條，共20條被采納并修改。施工圖設計階段，審核建筑及結構設計施工圖，發(fā)現(xiàn)多處矛盾或不合理之處并建議修改，避免了后期返工，為公司減少損失。
項目施工總承包單位進場后，參與圖紙會審，協(xié)助主管工程師對工程建設中的質(zhì)量、安全及進度進行日常管理，并積極協(xié)調(diào)處理施工過程中產(chǎn)生的各項問題。華新和園項目4#、5#、6#樓基坑開挖至設計標高后發(fā)現(xiàn)，土層多為雜填土及建筑垃圾，無法達到設計承載力要求。按照規(guī)范要求，將雜填土及建筑垃圾全部挖出，而這時又出現(xiàn)了地基超深的問題。這時設計單位給出了將建筑物基礎尺寸加大、加長的處理意見，在經(jīng)過查閱資料、反復論證之后，我們發(fā)現(xiàn)將超深的地基部分其他材料回填并壓實后也可滿足地基承載力要求。最終，在我的堅持下，公司采用樓3:7砂石混合物進行回填的方案，在滿足承載力的前提下節(jié)省了上百萬的工程造價。
4#-6#樓主體工程施工階段，每道工序的驗收都要求滿足圖紙設計要求及規(guī)范要求。鋼筋工程驗收時，一根一根的對照圖紙，從鋼筋進場前的抽檢送樣，到樓上鋼筋規(guī)格型號、綁扎間距、綁扎方法是否符合圖紙要求；模板支設垂直度及平整度是否符合驗收規(guī)范；從混凝土澆筑前坍落度測試到施工人員振搗方法，我都親力親為，在控制好工程質(zhì)量的同時也是對為自身的不斷提高。主體工程完工后，進入了對觀感要求極高的樓砌體和抹灰階段。為了交給每位業(yè)主一套滿意的房子，從砌體工程開始之初，我們就確立了高標準嚴要求的工作思路。施工過程中，全程監(jiān)督控制。所有上墻的磚和砌塊全部采用完整無損的，砌筑用的水泥砂漿嚴格按照配合比進行攪拌，每道灰縫要飽滿順直，所有的墻都要做垂直度和平整度檢查，不合要求的堅決返工重來。
20xx年泰安華新山居項目開工建設，總建筑面積170000平方米。前期全程參與了項目的規(guī)劃設計及施工圖設計討論及報審。開工后，負責一期共13個單體共54000平方米的管理工作。全面負責工程的技術、施工進度及質(zhì)量管理。為了能夠快速的適應新的崗位，做好新項目，在做好本職工作的前提下，積極學習其他各項專業(yè)知識。從項目規(guī)劃設計的各項標準，到前期手續(xù)的辦理；從市政水電氣各項手續(xù)的辦理，到施工現(xiàn)場各工種各專業(yè)的相互配合；從驗收規(guī)范的學習，到項目經(jīng)營成本的分析，憑借在華新和園積累的經(jīng)驗，保證了項目目前進展順利。目前項目在建。
在過去的工作中，在領導與公司同事的幫助下，我基本做到了熱愛本職工作，能吃苦耐勞、認真、負責，能夠嚴以律己，遵守公司的各項規(guī)章制度，保持對工作認真負責的工作態(tài)度,謙遜學習，積極進取，不斷提高自己的業(yè)務水平和能力，做好本職工作的同時，把領導分配的每一項任務都爭取做的最好。同時，積極協(xié)助各部門更好的完成公司的任務，做到謙虛謹慎，不驕不躁，不斷提高自身的服務意識與協(xié)作精神，與項目部領導同事共同進取，完成公司各項考核指標。同時，個人工作能力、業(yè)務能力、管理水平、專業(yè)技術水平都取得了長足的進步，在高檔住宅開發(fā)方面積累了豐富的經(jīng)驗。
個人進步的同時尚存在許多問題，需要在今后的工作中通過不斷學習，努力進取，不斷提高自身的業(yè)務素質(zhì)，鍛煉自己的工作能力，總結經(jīng)驗，吸取教訓，把自己的工作做的更好，爭取做一名合格的工程技術人員。
開發(fā)人員個人工作總結篇十
08年頂著名校碩士的光環(huán)加入了一家非常有名的非軟件公司做軟件開發(fā)，剛開始一切其實都很美好。大外企的各種好在頭一年給自己帶來了很多光環(huán)，當然自己也學到了很多(主要是非技術的東西)。
可是從第二年開始，當自己被各種郵件，開會和扯皮的事包圍后，技術能力急轉直下。然而自己當時還沒意識到這個問題，感覺錢還行，也不忙，再加上本來就很迷茫，就得過且過了。
直到去年，很多清華北大同事的離職，日復一日的簡單重復工作，明顯的天花板，不漲的工資，以及家庭原因的集中爆發(fā)才讓自己后知后覺，才開始反醒，才開始下決心做轉變。
然而轉變是痛苦的，這五年技術上主要是在windows平臺上做一些企業(yè)內(nèi)部業(yè)務的處理和展示，主要用一點c++/c#，還有mfc，winform，wpf，wcf。
技術基本上是做的皮毛，一般問題用msdn,google和stackoverflow就能基本解決。用不到數(shù)據(jù)庫，也用不到什么數(shù)據(jù)結構，用到一點點網(wǎng)絡知識，主要精力都在業(yè)務展現(xiàn)上。這一切在我看來招個應屆生用一年也能有和我一樣的開發(fā)能力，唯一懂的多的業(yè)務，也長進不多，都是繁雜的重復。
所以在自己開始面試和找工作時被bs了很多次，頂著光環(huán)人家一般都給你面試機會，但是一旦聊到技術細節(jié)，自己很多都答不上來，也曾經(jīng)一度非常沮喪。
慶幸最后找了個技術相關的職位，能夠兼顧到家庭和自己后面發(fā)展的想法，還算可以，這是后話，暫不討論。
開發(fā)人員個人工作總結篇十一
這一年還是大部分時間做著開發(fā)的工作，在創(chuàng)業(yè)的一年多時間里，好像自己所做的事情不太像一個創(chuàng)業(yè)者做的事。用了太多的時間在具體的工作當中了，對于市場，對于營銷推廣都是在被動的接收，沒有全面的，主動的去做事情。這也可能是我們做技術的出來創(chuàng)業(yè)的弊端，希望今后能在方面有所進步。
當然，我們雖然沒有取得很快的發(fā)展，但是還是保持了一定的盈利。如果你說你打工上班也能掙這么多，我也無話可說，畢竟我們不一樣，不一樣，每個人都有不同的境遇?；具@樣，我還是希望每一步都能腳踏實地地往前走，對于我們這種絲創(chuàng)業(yè)，步子邁太大就太容易傷了元氣。
這一年越來感覺創(chuàng)業(yè)不是一件容易的事了，隨著移動互聯(lián)網(wǎng)的降溫，這里的風口越來越少了，或者說已經(jīng)沒有了。對于我們做互聯(lián)網(wǎng)軟件服務的公司來說，這就會直接影響到公司的存亡了。
在項目的合作里面，我們基本都是作為乙方，面對各種各樣的甲方客戶，我們有的時候真的是有苦難言，所以的委屈都自己憋著吧，就當安慰自己這是一種成長。
這一年我也做了一些嘗試，去做一個屬于自己的產(chǎn)品，我們現(xiàn)在還沒有能力去做一個偉大的產(chǎn)品，這點我們是有自知之明的。我們就從身邊的小工具開始做起吧，只要有人使用我們的工具，我們也是有一種成就感。就是當我們把產(chǎn)品辛苦開發(fā)出來后，運營，推廣的事，讓我們一籌莫展了。接下來的時間里，我們還有很多要學習了，學習的方向現(xiàn)在是越來越明確了。
希望新的一年里，我們還能堅持自己的夢想，畢竟活著，就應該夢一場。
開發(fā)人員個人工作總結篇十二
一、進一步完善了xx水政普法網(wǎng)系統(tǒng)，實現(xiàn)水政普法網(wǎng)站系統(tǒng)的整合；該系統(tǒng)是省、市（管理）局水政普法宣傳、互動、辦公自動化與以在內(nèi)的總平臺，該系統(tǒng)運行后，即可實現(xiàn)網(wǎng)內(nèi)信息共享、協(xié)同辦公，進而大大地提高了辦公效率，提高了現(xiàn)代化的管理水平。編寫了項目的技術報告和驗收資料，積極與省局相關部門聯(lián)系，于xx月份通過驗收。
二、積極與經(jīng)濟局辦公室進行了xx經(jīng)濟情況統(tǒng)計、申報、匯總系統(tǒng)的商榷與論證。利用休息日時間完成了山東全局近xx個單位的ip地址更換工作，ip地址更換牽扯多單位、多部門，即包括路由器、防火墻、三層交換機等設備，也包括應用系統(tǒng)的地址，相當于重新建設一個山東局新網(wǎng)絡的工程量，我們技術人員認真分析資料，整理資料，及時和市局和直屬單位聯(lián)系、交流，達成共識，使ip地址更換工作順利完成。
三、維修了財務處服務器和防汛辦水情科服務器，這兩個處服務器相當復雜，財務處服務器是雙擊備份，水情科兩臺服務器造病毒攻擊癱瘓，（按理來說這些都不是我們工作范圍），但我們知道我們是服務單位，人家提出來，就要想盡辦法解決好，我和義東同志利用了一夜的時間把財務處服務器維修好，水情科服務器利用4天時間維修好，兩個處室領導非常滿意。
四、xx工程局erp系統(tǒng)順利完成，項目軟件研發(fā)人員經(jīng)過一個多月的努力，加班加點，從項目設計、需求分析、安裝調(diào)試到運行維護，開發(fā)技術人員對系統(tǒng)每一環(huán)節(jié)都做了詳細分析設計，對開發(fā)過程一絲不茍，力求系統(tǒng)功能多元化，最大程度滿足客戶的開發(fā)需求。erp系統(tǒng)的開發(fā)成功，得到了應用單位的好評和認可，為研發(fā)團隊積累了經(jīng)驗，極大地提高了研發(fā)團隊的知明度，為今后項目的申請開發(fā)建立了良好的技術支持和環(huán)境平臺。
我們樹立的理想，就是干好工作的'基礎，理想也可以理解成規(guī)劃，就是規(guī)劃出要做那些事情，能做那些事情，按照規(guī)劃一步一步去實施，去實踐，停留在紙張上的規(guī)劃那是擺設，只有按規(guī)劃去實施，才能做出更大成績。
我們勤于學習，因為知識是干好工作的本質(zhì)，知識也可以理解成能力，知識可以在任何時間內(nèi)、任何工作場合都可以學習獲得，在實踐中獲得的知識才能更好的發(fā)展。
開發(fā)人員個人工作總結篇十三
回顧工作的經(jīng)歷，不知不覺我進入外賣員這個行業(yè)已經(jīng)有x月的時間了。雖然當初帶著一份嘗試的心態(tài)來到了xx公司，但在這一路來經(jīng)歷中，我得到了很多的改變，也從這份工作中收獲了自我的成長。
過去我曾單純的以為外賣員“只不過是幫人送餐的人”，雖然并不抵觸這份工作，但總以為這不過十分簡單的“跑腿”工作而輕視自己的職責。但真正認識這份崗位則是在我親自體會之后，通過親自體會過外賣員的工作經(jīng)歷后，我才真正意識到，作為一名外賣員，我們是肩負著客戶對我們的信任而工作，是帶著xx公司對外的形象去為大家服務的人！這份認識的改變，讓我對工作態(tài)度和責任心也得到全面的提升。
回顧最初開始工作的時候，我作為一名外賣新人，唯一的長處就是對xx區(qū)域的路線比較熟悉，在工作中能為自己制定較好的行程路線。因此，在一開始的工作上完成的還比較順利，并且從工作中體會到一份充實和滿足感。同時，在工作中我也不忘工作的紀律，牢記培訓的成果，在送餐期間牢記時間約定，并嚴格遵守交通紀律，良好服務，提高客戶滿意率。
但這樣經(jīng)過了一段時間的努力后，我也漸漸意識到自己過去盲目的送餐行為缺乏效率，有時候甚至連完成每天的訂單目標都十分困難，還經(jīng)常讓客戶等待，受到客戶投訴。但在后來的工作中，我認識了許多行業(yè)中的老前輩，通過向他們的虛心學習，我才認識到自己還沒有真正進入到這個行業(yè)中來。外賣員要考慮的不僅僅是送餐，如何有效率的配合客戶需求的送餐才是我們做好工作的關鍵！通過細心的學習和分析工作記錄后，我漸漸了解了xx區(qū)域的對于訂單的需求。尤其是中午和傍晚的用餐時間，在小區(qū)、辦公樓……等設施中有更多的訂單需求，同時也是十分缺乏人手，特別忙碌的時候！
為此，我在后來的工作中學會了正確的規(guī)劃路線，根據(jù)時段和路況的各個階段，合理的安排自己的工作路線。這不僅大大提高了我的訂單完成率，也讓我能更加迅速、及時的將餐品送到客戶手上，給客戶留下了“精準守時”的良好印象。
此外，在后來的工作中，我也越發(fā)的提高了自己的服務水平。不僅能在送餐途中保護餐品的完好不灑，及時送達后，還能對客戶送上親切的祝福和微笑。為此得到了不少的客戶好評。
總結了自己這段工作，我也越發(fā)的認識到了作為一名外賣員的充實和快樂！今后，我會繼續(xù)保持并提高自己的服務水平，讓客戶都能準時愉悅的享用餐品，為xx公司的發(fā)展貢獻自己的一份努力！
開發(fā)人員個人工作總結篇十四
在踏踏實實的工作中，又迎來了新的一年，在領導班子和其他科室的關心和幫助下，我們努力工作，努力鉆研，做了幾個項目，有成績，有不足，下面就一些情況向領導和同事們總結一下：
這兩個處服務器相當復雜，財務處服務器是雙擊備份，水情科兩臺服務器造病毒攻擊癱瘓，（按理來說這些都不是我們工作范圍），但我們知道我們是服務單位，人家提出來，就要想盡辦法解決好，我和義東同志利用了一夜的時間把財務處服務器維修好，水情科服務器利用4天時間維修好，兩個處室領導非常滿意。
項目軟件研發(fā)人員經(jīng)過一個多月的努力，加班加點，從項目設計、需求分析、安裝調(diào)試到運行維護，開發(fā)技術人員對系統(tǒng)每一環(huán)節(jié)都做了詳細分析設計，對開發(fā)過程一絲不茍，力求系統(tǒng)功能多元化，最大程度滿足客戶的開發(fā)需求。erp系統(tǒng)的開發(fā)成功，得到了應用單位的好評和認可，為研發(fā)團隊積累了經(jīng)驗，極大地提高了研發(fā)團隊的知明度，為今后項目的申請開發(fā)建立了良好的技術支持和環(huán)境平臺。
我們樹立的理想，就是干好工作的基礎，理想也可以理解成規(guī)劃，就是規(guī)劃出要做那些事情，能做那些事情，按照規(guī)劃一步一步去實施，去實踐，停留在紙張上的規(guī)劃那是擺設，只有按規(guī)劃去實施，才能做出更大成績。
我們勤于學習，因為知識是干好工作的本質(zhì)，知識也可以理解成能力，知識可以在任何時間內(nèi)、任何工作場合都可以學習獲得，在實踐中獲得的知識才能更好的發(fā)展。
開發(fā)人員個人工作總結篇十五
時光荏苒，20__離我們而去了。(我們活過了20__，經(jīng)歷過瑪雅傳說的世紀末日迎來了“新紀元”。)回首過去一年當中的工作，有酸有甜、有淚有喜、有對有錯......在20__年度工作上雖然算不上有什么豐功偉績，但經(jīng)手的每一件工作都是認認真真完成的。做為研發(fā)中心的一份子為團隊、為公司貢獻出自己那一份綿薄之力，在工作上我對自己的要求比較高，一定要做到令自己滿意的程度，今后的工作里我都會一直這樣要求自己。
一、工作情況。
具體到日常的工作，主要是兩部分：
1、專題：公司內(nèi)部會議專題和企業(yè)專題效果圖設計和頁面切圖。
2、企業(yè)站：日常的維護、改版、建設。
每天下班之前我都把當天的工作進度填寫在一份維護記錄的表格中，然后定期發(fā)給項目經(jīng)理。相比去年來講，這份表格里記錄的內(nèi)容要多的多。(去年是有三個人在記錄這份表格，今年6、7月份由我在記錄。里面的數(shù)量可能有誤差，會有漏記的可能)。
通過維護記錄表格中的數(shù)據(jù)統(tǒng)計大致做了一個圖形，考慮到記錄中存在的誤差，實際情況中企業(yè)站維護比例可能還要更高。不過這些工作都已經(jīng)保質(zhì)保量完成了，除了個別項目有特殊情況外。
二、我對工作的看法。
1、快樂的工作。
自從被分配維護和建設企業(yè)站、專題這項任務以來，一眨眼有一年多時間了。期間做過許多企業(yè)站和專題的工作，具體數(shù)量自己也記不清楚，很多很多吧!?在這段時間里我學到很多知識、增長了不少見識，最重要的是讓我明白了與人溝通和處理事情的方法和技巧。從工作中不斷總結和學習到的知識對我的工作幫助很大，這是無法從書本上學到的一筆財富!
說回“快樂的工作”這個話題上面來，以前我認為要達到快樂工作這種狀態(tài)最重要的是良好的心態(tài)，現(xiàn)在我想補充一下，光有良好的心態(tài)還是不夠的，還需要你對未來目標的追求和對生活的信仰。端正的心態(tài)能讓你頭腦清醒、立場堅定;執(zhí)著的追求能讓你目標明確、不為利動;虔誠的信仰能讓你心靈強大、絕處逢生。在我看來，心態(tài)、追求、信仰這三者才是真正達到快樂工作的三個重要因素。
在工作中我也有過開心和不開心的時候，但是工作還得繼續(xù)，只有讓自己全心投入到工作當中的那一刻起一切不愉快的事情都會拋之腦后。自己就是自己的救世主!
研發(fā)中心的同事大部分都是很年輕的，在程序和設計這些方向的路還很長。前面的路要怎么樣走下去就要看自己用什么的心態(tài)、追求、信仰去面對，安逸的工作環(huán)境不會讓你得意很久。逆水行舟，不進則退!“大多數(shù)人并沒有20年的經(jīng)驗，他們只有1年的經(jīng)驗，只不過反反復復使用了20年。別做這種人”所以大家在工作當中沒必要去挑剔太多，踏踏實實工作，認認真真學習，不管做任何事情你最終一定會成功!
2、工作的快樂。
企業(yè)站和專題這兩個部分每天都是有東西要修改的，大大小小的修改工作都要轉交到我這里處理。我一直孤軍奮戰(zhàn)這么久，領悟到了很多自己曾經(jīng)不曾體會到工作心得和經(jīng)驗，同時我也感覺到自己某些方面上能力不足。
開發(fā)人員個人工作總結篇十六
一年來，我縣扶貧開發(fā)工作在省市扶貧辦的關心和指導下，在縣委、縣政府的正確領導，縣直有關部們的密切配合和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村基層組織的共同努力下，順利推進，取得了較好的成效?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結如下：
一、工作落實到位，基礎工作全面完成。
從縣鄉(xiāng)機關抽調(diào)人員，專門負責承辦全縣兩項制度有效銜接試點的日常工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都設立了扶貧工作機構(扶貧辦)，明確了扶貧專干。對全縣“十二五”期間的48個扶貧開發(fā)重點村的基本情況及扶貧成效進行了的基期調(diào)查，并把內(nèi)容錄入了重點縣扶貧統(tǒng)計監(jiān)測系統(tǒng)，上報到了國務院扶貧辦。在廣泛征求意見的基礎上，制定了全縣16個國定貧困村“十二五”規(guī)劃，上報到了省市扶貧辦。
二、為民辦實事工作圓滿完成。
兩項制度項目全面啟動，今年考核的任務是幫扶貧困農(nóng)民8850人。截止目前，我縣已幫扶貧困戶9549人，發(fā)放扶持資金300萬元，已超額完成今年考核的任務。幫助貧困戶發(fā)展白鵝養(yǎng)殖白鵝72466羽、筍竹林3304畝、油茶1070畝、藥材1100畝、茶葉475畝、造林1200畝、牲豬1786頭。雨露計劃有序進行，今年考核的任務是貧困農(nóng)民培訓180人，截止目前已完成194人招生任務。分春秋三批選送62名農(nóng)村的種養(yǎng)大戶到湖南生物機電學校的農(nóng)村科技骨干培訓，重點學習種養(yǎng)業(yè)相關知識與技能。我辦與林業(yè)局、農(nóng)業(yè)局、福來喜鵝業(yè)公司等部門及農(nóng)村專業(yè)合作組織，在貧困村舉辦各類農(nóng)村實用技術培訓班12期，培訓1800余人次，完成勞動力轉移就業(yè)培訓205人。
三、整村推進工作扎實開展。
列入國定貧困村的第一輪整村推進村項目總投資834萬元其中財政資金257萬元整合部門、社會資金486萬元群眾投工投勞自籌103萬元。目前已完成新修村組公路2.4公里維修改造村組公路4公里修建獨立橋1座新修和維修水渠9公里維修改造村級小學1所。完成80畝油茶林示范基地的土地平整發(fā)展油茶林300畝高標改造筍竹林2200畝新種金銀花200畝新建1個紅磚廠發(fā)展高山特色水果200畝。
四、項目爭取取得新突破。
經(jīng)過多方艱辛的爭取，我縣扶貧項目資金達到了1000萬，炎陵縣納入了羅霄山脈特困地區(qū)連片扶貧開發(fā)范圍。
開發(fā)人員個人工作總結篇十七
養(yǎng)殖種牛一頭，種羊一只，種豬一頭，共投入資金1.26萬元。
忠義村委會烈足村民小組市級整村推進項目需要投入資金27.985萬元。
（四）龍?zhí)洞逦瘯弩涿鞔迕裥〗M。
1、水利工程：4000m1寸膠管需投入資金1萬元，4500m1寸鋼管需投入資金9萬元，合計投入資金10萬元。
蓄水塘工程：新建4個50m3的灌溉水塘，需投入資金1.4萬元。
2、公路建設：水泥衛(wèi)生路長1500m，寬2m，厚0.2m，需投入資金9.6萬元。
砂石路建設：對五箐明長500m，寬3.5m的公路進行路面平整，鋪設砂石每米投入資金40元，需投入資金長2萬元。
田間路建設：新建規(guī)格長800m，寬4m的田間公路，需投入資金9萬元。
3、產(chǎn)業(yè)發(fā)展：購買種公黃牛、水牛各一頭，種公黃牛、水牛投入資金2萬元。引進種羊4只，投入資金1.6萬元。
由于該村良好的氣候條件，發(fā)展核桃種植100畝，投入資金2萬元。
4、標志碑：建設一個標志碑，投入資金0.2萬元。
龍?zhí)洞逦瘯弩涿鞔迕裥〗M區(qū)級整村推進項目需要投入資金37.8萬元。
我鄉(xiāng)xx年扶貧開發(fā)項目共投入資金108.505萬元。
三、效益分析。
通過對這幾個村社扶貧項目的實施，使得他們的基礎設施得到了明顯改觀，一是道路建設項目的完成，拉近了與外界的距離，加大了這些村社與外界的聯(lián)系，信息的交流得到了很好的實現(xiàn)。二是教育教學設施的完善，學生在德智方面得到全面發(fā)展，全村的精神文明建設將進一步得到加強，充分體現(xiàn)了治窮先治愚，扶貧先扶智，基礎設施優(yōu)先，產(chǎn)業(yè)培育為重，救濟扶貧為輔的指導思想。三是通過產(chǎn)業(yè)結構的調(diào)整，畜牧業(yè)得到空前發(fā)展壯大，經(jīng)濟作物面積大幅度提高，增加了農(nóng)民收入，為該村的脫貧致富提供了有利的保證。在這幾個項目的完成后，項目實施村的經(jīng)濟、社會、精神得到了良好的發(fā)展，人均經(jīng)濟收入有望達到并超過965元以上，最終實現(xiàn)群眾的徹底脫貧。
四、扶貧資金狀況和管理。
xx年我鄉(xiāng)扶貧開發(fā)項目共計投入資金108.505萬元，其中：扶貧資金投入60萬元，掛鉤單位扶持資金4.96萬元，群眾自籌及投工投勞折資43.55萬元。
資金管理嚴格按照扶貧專項資金管理制度，在黨政集體領導下，鄉(xiāng)長一支筆審批，嚴格按照資金跟著項目走，進行封閉運行。做到?？顚Ｓ玫墓芾?，嚴禁截留擠占或挪作他用。保證了扶貧資金的高效使用，確保了項目順利實施。
五、取得的經(jīng)驗和存在的問題。
鄉(xiāng)黨委、政府牢固樹立貧困不是社會主義的意識，把扶貧開發(fā)任務當作是壓倒一切的中心工作來抓，按照我鄉(xiāng)“基礎強鄉(xiāng)、產(chǎn)業(yè)富鄉(xiāng)、科教興鄉(xiāng)、民主管鄉(xiāng)、依法治鄉(xiāng)、和諧樹鄉(xiāng)”的發(fā)展思路，吃透鄉(xiāng)情，立足實際，先急后緩，以基礎設施優(yōu)先，產(chǎn)業(yè)培育為重，救濟扶貧為輔的方式進行。在項目實施前，進行認真分析、論證、立項、注重項目的實施方案，規(guī)劃和效益評估，全面論證，合理布局，認真篩選，措施配套，精心組織實施。從解決道路交通，人畜飲水，水利項目，不斷強化全鄉(xiāng)的基礎設施建設，消除制約經(jīng)濟發(fā)展的“瓶頸”因素。在產(chǎn)業(yè)上，注重當?shù)丨h(huán)境，向“一村一業(yè)，一戶一品”的格局發(fā)展開來，全鄉(xiāng)人民正以昂揚的斗志，從救濟式扶貧向開發(fā)式扶貧邁進。
回顧一年來的工作，認真總結經(jīng)驗的同時，我們也看到，由于我鄉(xiāng)分布面廣，居住分散，特別是山區(qū)貧困程度深，氣候影響比較嚴重，加之村組干部對扶貧項目經(jīng)驗欠缺，未能做到相當圓滿，仍出現(xiàn)了一些不必要出現(xiàn)的小問題。
冬春兩季正值霜凍十分嚴重時期，又逢農(nóng)忙季節(jié)，造成施工期短，任務重，組織投工投勞困難，管理配套服務跟不上，使工程質(zhì)量受到一定的影響。同時，有的項目由于山體地質(zhì)結構復雜，地勢險要，巖層及土層不穩(wěn)，有的整個坡面和村莊發(fā)生滑坡，對部分項目實施造成了嚴重影響。
六、今后的打算。
xx年，在上級的扶持下，在各級各部門的支持下，經(jīng)過全鄉(xiāng)廣大干部群眾和掛鉤單位的共同努力下，我們雖然取得了一些成績，但離全鄉(xiāng)經(jīng)濟、社會發(fā)展，群眾生產(chǎn)生活需求仍有較大差距。目前，全鄉(xiāng)雖然實施了安居溫飽工程，可是，返貧現(xiàn)象還不同程度的存在，在特殊環(huán)境下可能更為突出，貧困面還較大，與其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)的差距還較大。為此，我們將以高度的政治責任心和對貧困村社群眾的深厚感情，抓住機遇，扎扎實實開展扶貧攻堅工作，認真使用好每一分扶貧資金，本著對人民群眾高度負責的責任感和使命感，急貧困群眾之所急，憂貧困群眾之所憂，少說空話，多辦實事，不辜負人民群眾的殷切希望，為××鄉(xiāng)明天作出更大努力。
開發(fā)人員個人工作總結篇十八
xxxx年頂著碩士的光環(huán)加入了一家非常有名的非軟件公司做軟件開發(fā)，剛開始一切其實都很美好。大外企的各種好在頭一年給自己帶來了很多光環(huán)，當然自己也學到了很多(主要是非技術的東西)。
可是從第二年開始，當自己被各種郵件，開會和扯皮的事包圍后，技術能力急轉直下。然而自己當時還沒意識到這個問題，感覺錢還行，也不忙，再加上本來就很迷茫，就得過且過了。
直到去年，很多清華北大同事的離職，日復一日的簡單重復工作，明顯的天花板，不漲的工資，以及家庭原因的集中爆發(fā)才讓自己后知后覺，才開始反醒，才開始下決心做轉變。
然而轉變是痛苦的，這五年技術上主要是在windows平臺上做一些企業(yè)內(nèi)部業(yè)務的處理和展示，主要用一點c++/c#，還有mfc，winform，wpf，wcf。
技術基本上是做的皮毛，一般問題用msdn,google和stackoverflow就能基本解決。用不到數(shù)據(jù)庫，也用不到什么數(shù)據(jù)結構，用到一點點網(wǎng)絡知識，主要精力都在業(yè)務展現(xiàn)上。這一切在我看來招個應屆生用一年也能有和我一樣的開發(fā)能力，懂的多的.業(yè)務，也長進不多，都是繁雜的重復。
所以在自己開始面試和找工作時被bs了很多次，頂著光環(huán)人家一般都給你面試機會，但是一旦聊到技術細節(jié)，自己很多都答不上來，也曾經(jīng)一度非常沮喪。
慶幸最后找了個技術相關的職位，能夠兼顧到家庭和自己后面發(fā)展的想法，還算可以，這是后話，暫不討論。
開發(fā)人員個人工作總結篇十九
全面建設小康社會，重點在農(nóng)村，關鍵在農(nóng)民，難點在殘疾人。_副說過：“沒有殘疾人的小康，就不是全面的小康，沒有殘疾人安居樂業(yè)的社會，就不是真正意義上的和諧社會”。為了進一步做好殘疾人的扶貧解困工作，準確掌握全鎮(zhèn)貧困殘疾人狀況，鎮(zhèn)殘聯(lián)組織就我鎮(zhèn)貧困殘疾人現(xiàn)狀進行了專題調(diào)研。
一、我鎮(zhèn)殘疾人基本狀況。
我鎮(zhèn)總人口18900人，各類殘疾人276人，約占全鎮(zhèn)總人口，其中城鎮(zhèn)殘疾人14人，農(nóng)村殘疾人262人。從勞動能力情況看，其中18歲以上有勞動能力和有部分勞動能力的貧困殘疾人155人，占殘疾人總數(shù)56%;完全喪失勞動能力的32人，占12%，他們主要靠父母、兄妹、親友，或社會救濟維持生活。從就業(yè)情況看，從業(yè)和個體就業(yè)(含農(nóng)村有耕地的)的89人，占32%。從家庭情況看，全鎮(zhèn)有61名殘疾人處于貧困或貧困邊緣狀態(tài)，占殘疾人總數(shù)的22%，貧困城鎮(zhèn)殘疾人人均年收入在3600元以下，農(nóng)村在2160元以下的有44戶。全鎮(zhèn)特困殘疾人基本都納入了城鄉(xiāng)最低生活保障，但從總體上來看殘疾人的生活水平和正常人相比還是有較大差距的。
隨著社會的不斷進步、各級政府扶貧力度的加大以及社會保障制度的逐步完善，我鎮(zhèn)殘疾人的生存環(huán)境有了一定的改善，生活水平在逐年提高。但殘疾人受文化素質(zhì)低、勞動技能較差、社會競爭力不強及抵抗風險能力弱等因素的影響，大部分殘疾人會因殘因病致貧或者返貧，全鎮(zhèn)殘疾人占貧困人口的比例仍很大，殘疾人扶貧和完善殘疾人基本生活保障制度的任務還相當艱巨。
二、殘疾人貧困原因分析。
殘疾人由于文化素質(zhì)、經(jīng)濟水平和身體功能的限制，加之社會對殘疾人的偏見，使殘疾人貧困面較大。
一是自身素質(zhì)低。殘疾人由于受自身殘疾的影響和外界條件的制約，他們的生產(chǎn)生活受到了極大的限制，大部分人生活在農(nóng)村，祖祖輩輩靠務農(nóng)生活。
二是勞動能力較差，由于受生理功能的影響，勞動形式單一，多數(shù)只能從事簡單粗糙的生產(chǎn)勞動。缺乏勞動技能，導致社會競爭力較弱，抵抗風險的能力不強。
三是一戶多殘的現(xiàn)象普遍。例如：南鹿村殘疾人朱軍標和妻子吳水英均為殘疾，奶奶年事已高，父母雙亡，雖然其奶奶有土征養(yǎng)老安置保險，但年事已高，全家基本喪失了勞動能力。這屬于典型的一戶多殘家庭，其生活主要依靠政府救濟和朱軍標做村保潔員的收維持生計。調(diào)查顯示，我鎮(zhèn)一戶多殘家庭占殘疾人家庭比例%，扶持難度大。
四是社會助殘尚有差距。有關部門和公眾助殘意識有待加強，一些單位和部門或多或少存在著不關心殘疾人甚至歧視殘疾人的現(xiàn)象，如不主動繳納殘疾人就業(yè)保障金，不按國家政策安置殘疾人就業(yè)，殘疾人優(yōu)惠政策在實施過程中存在著執(zhí)行力度不夠，落實不到位等問題。
三、扶貧解困的建議。
大力發(fā)展殘疾人事業(yè)，對殘疾人這個特殊困難群體給予特別扶助，使他們的權利得到更好的實現(xiàn)，共享社會物質(zhì)文明和精神文明的成果，不僅是廣大殘疾人的迫切需求，更是各級政府貫徹落實黨的xx大提出的“發(fā)揚人道主義精神發(fā)展殘疾人事業(yè)”的需要。
1、堅持科學發(fā)展觀，認真研究和解決殘疾人事業(yè)中的新情況和新問題。
沒有殘疾人溫飽問題的解決，就沒有全社會的脫貧，殘疾人的扶貧解困工作已成為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的一個大問題。各級政府要有高度的責任感和使命感，以“”重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，把殘疾人扶貧解困工作納入重要的議事日程，認真研究和解決殘疾人扶貧解困工作過程中遇到的新情況和新問題，把殘疾人扶貧解困工作納入扶貧工作大盤子中，統(tǒng)一規(guī)劃，分步實施，要在資金、物資、技術等方面給殘疾人以重點傾斜。要針對殘疾人生產(chǎn)生活中存在的熱難點問題，制定相應的救助措施。
2、穩(wěn)定殘疾人就業(yè)。
就業(yè)是殘疾人賴以生存的基礎，要多形式、多渠道安排殘疾人就業(yè)，在推行集中就業(yè)、個體就業(yè)，扶持農(nóng)村殘疾人從事生產(chǎn)勞動的同時，要重點實施分散按比例安排殘疾人就業(yè)。殘疾人按比例就業(yè)工作已納入了法制化軌道，為保障有勞動能力的殘疾人充分就業(yè)，對未安排殘疾人就業(yè)的單位，要依法收繳殘疾人就業(yè)保障金。保障金主要用于殘疾人的職業(yè)培訓、有償扶持殘疾人集體從業(yè)和個體經(jīng)營、殘疾人就業(yè)等。加大對貧困殘疾人的扶持力度，在有產(chǎn)業(yè)帶動的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村建立殘疾人扶貧基地，引導殘疾人學科學，學技術，穩(wěn)定殘疾人就業(yè)，促進殘疾人脫貧。
3、要進一步完善殘疾人社會保障制度。
一是建立健全殘疾人最低生活保障制度。讓貧困殘疾人享受低保，做到應保盡保，使貧困殘疾人的基本生活得到長期的保障。
二是要重視和做好農(nóng)村貧困殘疾人危房改造工作，把改善殘疾人居住環(huán)境當作一項重要工作來抓，多方籌集資金幫助殘疾人在規(guī)劃范圍內(nèi)，在出行方便和利于生產(chǎn)勞動的地方建房，使他們安居樂業(yè)。
開發(fā)人員個人工作總結篇二十
今年以來，在省、市扶貧辦的正確指導下，我們緊緊圍繞脫貧奔小康責任目標，加快經(jīng)濟薄弱村建設和低收入戶脫貧工作。同時對照20某某年度責任目標，細化分解任務，責任落實到人，各項工作都取得了較好的進展。
今年以來，我區(qū)已有低收入農(nóng)戶脫貧3.5萬人，脫貧率28.3%;20個經(jīng)濟薄弱村集體經(jīng)營性收入達到某某萬元以上，達到新“八有”標準。
1、召開會議，部署工作。3月25日，我區(qū)召開了全區(qū)扶貧開發(fā)工作會議。會議總結了20某某年工作，部署了新一年的任務。會上各鄉(xiāng)鎮(zhèn)遞交了責任狀，同時繼續(xù)向經(jīng)濟薄弱村選派了駐村指導員。會議動員全區(qū)上下圍繞“村村有主導產(chǎn)業(yè)、戶戶有增收項目”的目標，大力做好幫扶對象、幫扶責任人和幫扶項目“三落實”的工作。會議出臺了《關于實施精準扶貧加快脫貧奔小康工程》、《關于明確20某某—20某某年度幫扶任務的通知》等文件。重點部署了精準扶貧、幫扶到戶的工作要求。
2、瞄準對象，精準扶貧。根據(jù)國務院和省市精神，我區(qū)出臺了某某39號文件，對實施精準扶貧提出了具休的方法和要求。采取多種方法，瞄準幫扶對象，實行一戶一策，進行全方位幫扶，做到細致排查、摸清底數(shù)、分類幫扶、注重實效。一是深入開展局村掛鉤。區(qū)直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛鉤幫扶一個以上村，確保全區(qū)243個有脫貧奔小康任務的村都有機關幫扶。二是啟動實施村企結對。選擇區(qū)內(nèi)百強企業(yè)開展“百企幫百村”活動，向全區(qū)50個經(jīng)濟薄弱村和某某地區(qū)的所有村，選派百強企業(yè)開展多種形式的結對幫扶活動。三是扎實開展干部包戶。區(qū)鄉(xiāng)所有在職在編黨員干部結對幫扶低收入農(nóng)戶，最多不超過三戶。四是獎補資金幫扶到戶。五是突出重點片區(qū)幫扶。
3、全力組織，發(fā)放貸款。一是加大宣傳力度。采取印發(fā)宣傳單通過幫扶單位發(fā)放到低收入農(nóng)戶手中，在區(qū)鄉(xiāng)有關會議上宣傳，在區(qū)報上刊登農(nóng)村扶貧小額貸款發(fā)放有關規(guī)定等形式，深入宣傳貸款發(fā)放對象、貸款額度、期限、用途和利率等內(nèi)容;二是積極和某某市農(nóng)村商業(yè)銀行、區(qū)財政局領導協(xié)調(diào)解決推進我區(qū)扶貧小額貸款發(fā)放難的有關問題;三是每月2日定期召開信貸員例會，到場鼓勁加壓，通報每月的發(fā)放情況。截至目前，我區(qū)扶貧小額貸款發(fā)放1億元，惠及低收入農(nóng)戶8976戶。
4、科學規(guī)劃，精心實施。我區(qū)堅持以促進經(jīng)濟薄弱村和低收入農(nóng)戶持續(xù)雙增收為首要任務，精心編排20某某年財政獎補資金項目，確保3.48萬低收入人口脫貧、20個經(jīng)濟薄弱村達到新“八有”目標。目前，通過多次調(diào)研，20某某年財政獎補資金主要用于低收入農(nóng)戶利用扶貧小額貸款發(fā)展產(chǎn)業(yè)項目貸款貼息、低收入農(nóng)戶發(fā)展“種植、養(yǎng)殖、加工”和經(jīng)營性三產(chǎn)項目直接補貼到戶、用于低收入農(nóng)戶參加合作組織、家庭農(nóng)場、經(jīng)營性三產(chǎn)項目入股資金，參與利益分配。目前已完成項目上報、區(qū)級批復工作，全部進入實施階段。
5、重點片區(qū)，全力推進。一是加大某某地區(qū)幫扶項目建設力度。20某某年，20個區(qū)級部門排出交通、水利、產(chǎn)業(yè)、民生四大類項目28個，其中有10個重點項目。區(qū)某某地區(qū)幫扶辦組織人員，采取一周一督查，二周一通報，一月一會議的工作方法，進行強有力的推進和督查。同時，不定期編發(fā)工作簡報，向省級幫扶單位報告情況，取得了良好效果。目前，28個項目中水利骨干工程和高標準農(nóng)田建設2個項目已竣工，其余26個項目正在建設，已爭取省級幫扶資金2.1億元。二是加大某某地區(qū)關鍵性工程項目建設進度。某某光伏農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、某某藍莓種植產(chǎn)業(yè)園、某某鎮(zhèn)“某某黑豬”養(yǎng)殖與產(chǎn)業(yè)化推廣項目、某某鎮(zhèn)蔬菜種植產(chǎn)業(yè)園、某某鎮(zhèn)中藥材產(chǎn)業(yè)園、某某鎮(zhèn)精品苗木產(chǎn)業(yè)園、某某鄉(xiāng)優(yōu)質(zhì)設施蔬菜生產(chǎn)基地和某某現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園等8個項目已竣工;某某某某豬產(chǎn)業(yè)園、某某鎮(zhèn)連棟大棚采摘園、某某鎮(zhèn)農(nóng)副產(chǎn)品加工園、某某鎮(zhèn)澗橋高效農(nóng)業(yè)園和某某鄉(xiāng)植爾豐高效農(nóng)業(yè)種植基地等5個項目在建。建成高效農(nóng)業(yè)面積1萬余畝，帶動某某地區(qū)1000余名低收入農(nóng)民就業(yè)。項目建成后，項目區(qū)畝均效益達5000元以上，農(nóng)民人均年增收余元，經(jīng)濟薄弱村集體年增收10萬元以上。
6、做好服務，合力爭取。2月17日、28日我們分別迎來了省、市委駐淮扶貧工作隊。為了服務好工作隊，給他們營造一個好的工作生活環(huán)境，我們提前做好一切準備，做了悉心安排。工作隊到達后，我們配合他們做好隊員駐村分工，幫助與鄉(xiāng)鎮(zhèn)對接，下鄉(xiāng)調(diào)研，編排項目等工作。目前，省市工作隊的隊員均已入鄉(xiāng)駐村，了解了村情和需求，編排了切合村實際情況的幫扶項目，各項工作有序開展。
二、“扶貧日”系列活動開展情況。
按照省扶貧辦《關于組織開展“10·17”全國“扶貧日”某某活動的通知》以及市《關于開展“扶貧日”慰問低收入農(nóng)戶和貧困老人活動的通知》文件精神，我區(qū)于10月12日—17日組織開展了“扶貧日”慰問低收入農(nóng)戶、貧困老人活動?；顒悠陂g，區(qū)直及鄉(xiāng)鎮(zhèn)共計96個單位慰問低收入農(nóng)戶5458戶、貧困老人3260人，發(fā)放慰問金162.1萬元、慰問品21.9萬元?，F(xiàn)將開展活動情況如下：
1、統(tǒng)一部署，落實責任。我區(qū)以文件形式明確區(qū)直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關所有干部全部參加，慰問被幫扶村建檔立卡低收入農(nóng)戶、貧困老人。各幫扶單位組織人員進村入戶送資金、送物資、送崗位、送政策、送科技、送文化、送法律、送醫(yī)療，因地制宜、形式多樣地開展扶貧濟困送溫暖活動，協(xié)調(diào)解決慰問對象在生產(chǎn)生活中存在的困難和問題，切實增強他們脫貧致富的信心。區(qū)人社局、民政局、教育局、衛(wèi)生局、團委、婦聯(lián)、總工會、殘聯(lián)等單位在活動期間分別開展了專項幫扶。
2、廣泛宣傳，營造氛圍。由區(qū)扶貧辦牽頭，聯(lián)合報社、電視臺開辟專版專欄，大力宣傳近年來扶貧幫扶工作取得的成績。10月16日《某某報》以一個整版的篇幅專題報道扶貧工作，題為《奏響扶貧開發(fā)和諧樂章》，具體詳細的報道了全區(qū)扶貧幫扶工作，取得了良好的宣傳效果和社會效應。電視臺開辟專題，每天及時報道扶貧慰問情況。10月16日—17日兩天，在區(qū)行政中心大屏幕滾動播出宣傳標語。并及時將宣傳張貼畫發(fā)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門，共計發(fā)放350張。
3、領導重視，組織有力。10月16日，省政府副秘書長、辦公廳主任某某帶領省政府辦公廳各處室負責同志到某某鄉(xiāng)調(diào)研幫扶及駐村掛鉤工作，并走訪慰問困難群眾。座談會上，某某表示，省政府辦公廳將舉全系統(tǒng)之力，帶著責任和感情全力幫助某某發(fā)展。當日，某某一行實地考察了某某鄉(xiāng)騰奧紡織、藍莓灣、閩豐食用菌和紅色影視基地，并在全國首個“扶貧日”到來之際，給某某鄉(xiāng)部分困難群眾送去了慰問金和祝福。10月17日上午，市委書記某某來我區(qū)調(diào)研扶貧開發(fā)工作，研究部署下一階段扶貧開發(fā)工作。他要求以“全國扶貧日”為新的起點，積極順應扶貧開發(fā)新形勢新任務新要求，不斷提高扶貧開發(fā)質(zhì)量和效益，全力加快貧困地區(qū)脫貧進程，確保如期完成脫貧奔小康目標任務。在某某鎮(zhèn)民主村，某某站在田間地頭，詳細了解了某某片區(qū)連片開發(fā)和某某鎮(zhèn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園的相關情況，關切地詢問低收入農(nóng)戶如何從產(chǎn)業(yè)園建設和扶貧開發(fā)中真正受益。某某走進蔬菜大棚，仔細察看辣椒的生長情況，并向綠豐合作社負責人詳細了解合作社的運營、投入、產(chǎn)出、銷售、用工等。當日，某某還到困難群眾某某家走訪慰問。10月16日上午，區(qū)委書記某某走訪慰問某某鄉(xiāng)后河村八組困難群眾唐志成和某某鄉(xiāng)中心小學殘疾學生陸建宇，為他們送去慰問金及黨委、政府的關愛。10月21日，區(qū)長某某冒雨赴凌橋鄉(xiāng)走訪慰問某某村五組困難群眾徐兆明和某某村二組困難群眾某某，為他們送去慰問金及黨委、政府的溫暖。
在活動開展期間，鄉(xiāng)鎮(zhèn)與部門紛紛行動起來。區(qū)新聞中心全體干部職工赴結對幫扶的某某鄉(xiāng)某某村開展慰問活動。走訪慰問該村低收入農(nóng)戶、貧困老人9戶?；顒又?，幫扶干部與困難群眾一對一進行談心交流，深入了解他們的困難所在、健康狀況等，鼓勵他們樂觀生活、努力脫貧，并為每一位困難戶送上慰問金。區(qū)供銷總社領導班子一行到結對幫扶的某某鎮(zhèn)四門閘村開展扶貧送溫暖活動?；顒又校瑤头龈刹?、職工深入到幫扶貧困戶家中進行走訪慰問，詳細了解貧困戶的生產(chǎn)生活狀況，鼓勵他們以奮發(fā)向上的精神早日走上致富之路。慰問組先后走訪慰問6戶困難戶，為他們送去慰問品和慰問金。區(qū)地稅局全體干部職工分赴掛鉤幫扶點某某鄉(xiāng)某某村和某某鄉(xiāng)某某村、某某村，幫扶慰問困難群眾20戶，發(fā)放慰問金10000元?；顒又校瑤头龈刹孔咴L了結對貧困戶，與他們進行親切交談，詳細了解家庭生活情況，幫助解決實際困難，鼓勵他們樹立積極樂觀的態(tài)度，努力創(chuàng)造幸福美好生活。區(qū)財政局組織干部職工分兩組赴某某鎮(zhèn)某某村、小攤村、溝北村慰問低收入農(nóng)戶、貧困老人30戶，并送去了慰問金。在“扶貧日”活動中，他們還了解了低收入農(nóng)戶的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)情況和貧困老人的身體健康狀況，給他們帶去了組織的關心。某某鎮(zhèn)組織黨員干部走村入戶，開展“扶貧日”慰問困難戶活動。一是為困難群眾送去慰問金，解決實際困難;二是表達黨和政府的關心，鼓勵脫貧;三是對困難原因進行詳細調(diào)查摸底。針對具體情況，給出脫貧意見建議，為困難群眾早日擺脫貧困提供助力。
我區(qū)“扶貧日”活動，社會響應是熱烈的，工作是扎實的，成效是顯著的。但由于是首次活動，工作經(jīng)驗不足，籌備時間倉促，加上一些部門單位重視不夠，工作的效果與要求還有距離。
下一步我們將認真總結經(jīng)驗，吸取教訓，發(fā)揚成績，再接再厲，力爭將扶貧工作做的更好，將今后的“扶貧日”活動搞的更加有聲有色。
開發(fā)人員個人工作總結篇二十一
又到了年末，回首這一年的工作，有驚喜，也有挑戰(zhàn)。作為一名嵌入式軟件開發(fā)工程師，這一年我在技術上有了新的收獲，也在工作中遇到過一些難點。在此，我將通過年終個人工作總結的形式，對自己的工作進行梳理和總結。
1、項目開發(fā)。
我所在的公司主要從事嵌入式軟件開發(fā)，其中有多個項目需要開發(fā)。這一年我主要負責了公司的三個項目，分別為xxx、xxx和xxx。
在項目開發(fā)過程中，我主要負責軟件模塊的編寫和測試工作，在編寫軟件時，我會根據(jù)項目需求進行分析，并根據(jù)具體需求設計軟件流程圖、狀態(tài)圖、時序圖等，確保軟件的可靠性和穩(wěn)定性。同時，我也會利用一些技術手段，如多線程、異常處理等，提高軟件的執(zhí)行效率和可維護性，減少軟件出現(xiàn)問題的可能性。
除了軟件開發(fā)，我還會參與項目的整體規(guī)劃和調(diào)度工作，確保項目的進度和質(zhì)量，同時與其他團隊成員協(xié)作，保持溝通和信息交流。
2、技術改進。
在日常工作中，我還會關注嵌入式軟件開發(fā)領域的新技術和新工具。這一年，我了解了一些新的開發(fā)工具和平臺，并在工作中進行了實踐，包括：
（1）keilmdk-arm:keilmdk-arm是一款用于開發(fā)arm芯片的開發(fā)工具，具有強大的調(diào)試和開發(fā)功能，可以有效提高開發(fā)效率。
（2）cmake:cmake是一個跨平臺的'自動化構建工具，可以幫助開發(fā)者將不同平臺上的代碼編譯成相應的目標程序，大大減少了編譯調(diào)試時間。
（3）git:git是一個流行的版本控制工具，可以有效管理代碼版本，方便團隊合作。
通過學習和應用這些新工具和平臺，我不僅提高了自己的技術水平，也為團隊的程序管理、代碼優(yōu)化等方面提供了新的思路和方法。
在工作過程中，我也遇到了許多問題?？偨Y起來，主要有以下幾點：
1、溝通不暢。
在與其他團隊成員溝通時，有時會出現(xiàn)理解不一致或信息滯后的情況，導致工作效率降低。這說明我在溝通上還需要提高自己的能力，建議加強與其他團隊成員之間的交流，確保信息暢通。
2、代碼復用性不夠高。
在項目開發(fā)過程中，我發(fā)現(xiàn)我的代碼復用性不夠高，導致需要重復編寫一些功能相似的代碼，浪費了很多時間。這說明我需要更加注重代碼的復用性，學習合理利用面向?qū)ο缶幊毯驮O計模式等方法，提高代碼的可重用性和可擴展性。
3、對新知識的學習需要改進。
在工作中我還發(fā)現(xiàn)，在學習新知識時，我常常只掌握其表面內(nèi)容，缺乏深入的理解和實踐，導致新知識應用效果不佳。這說明我需要改進自己的學習方法，加強理論學習和實踐經(jīng)驗的結合，以更好地應用新知識。
總的來說，這一年的工作對我來說是有益的。在項目開發(fā)和技術學習上，我都取得了一定的收獲并進一步提高了自己的技能和能力。
然而，我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，需要繼續(xù)努力改進自己的工作方法和技能水平。在未來的工作中，我會更加注重與團隊成員之間的溝通和協(xié)作，提高代碼的復用性和可維護性，不斷學習新知識并運用到實踐中，不斷提高自己的技術水平，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
開發(fā)人員個人工作總結篇二十二
xx年是我進入公司的第一年，也是我的工作能力得到提高和快速發(fā)展的一年，在公司領導的指導和同事以及其它部門的支持配合下，最后在經(jīng)過自己的努力，完成了自己所要完成的各項工作任務，在新的一年來臨之跡，我要對過去一年的工作進行一個全面的總結，以便在今年的工作中能夠有更明確的目標，盡量克服自己現(xiàn)在所存在的不足，希望能更一步為自己所在的部門增光，做出自己的貢獻。
下面是我對去年工作匯總。
1.自身定位:在過去一年，是我進公司的第一年，也是我工作的第一年，剛開始在我對工作競爭和自身都不甚了解的情況下，在領導和同事的指導下，我感覺自己已經(jīng)慢慢對人與人的競爭和自身定位有了深刻的了解，因為有了自我目標，才能感受到自己的壓力有多大!我的目標也不只是完成目前所要做的工作而已，要向其它方面拓展學習。
2.定下心來，踏踏實實:我學的是計算機專業(yè)，我的工作也是計算機方面的，以前有什么優(yōu)勢，但是踏入工作崗位后才發(fā)現(xiàn)，自己學的只是一個基礎，只是有些方面或許比別人走的快一步，所以一切都要靠自己.自己要定得心下來學習.成功需要耐得住寂寞，不求最快，但求最好.
3.團隊合作:以前在學校或許你可以靠一個取得好成績，在工作上你必須要有一個團隊，在一個部門之中，團隊合作精神顯得尤為重要.以前我做有些事都是一意孤行，但現(xiàn)在已經(jīng)對自己改變了，多聽聽他人意見，會犯更少錯誤，會更長見識，所以要學會與同事之間的合作，做事才更有效。
4.工作情況:在公司一年，對mes大型系統(tǒng)有了個大概了解，對我們所要學習的mes已經(jīng)可以說差不多都掌握，條碼打印機的維修和設置掌握，a4打印機大多數(shù)情況可以維護，pda、條碼槍已掌握，電腦的系統(tǒng)重裝和維護已掌握，其它基本設置可以維護，對新出來的程序掌握和了解也比較快。
5.課外學習:sql該學的已經(jīng)掌握，c#學習，簡單的程序可以編寫，但有時還要依靠于網(wǎng)絡和朋友，需要進一步加強。
但主要還是以網(wǎng)絡為主。
二、自身缺點。
1.溝通問題:自己的溝通能力只能算一般，因為對于某些事的闡釋還是不怎么好，語言表達能力有點差，希望通過平時的交流和溝通來加強。
2.心態(tài)問題:自己對于做某些事過于著急，一心想急切完成，確反而誤時，這個問題一開始就一直出現(xiàn)，現(xiàn)在雖然已經(jīng)基本克服，但也要列入缺點方面，希望以后時刻注意!
3.學習問題:對于課外學習c#這方面，我在編程時感覺困難的時候有時候就不愿去做，現(xiàn)在雖然已經(jīng)慢慢改進上網(wǎng)搜資料和問問朋友，但有時候還是克服不了自己。
醫(yī)院年終總結。
護理年終總結。
班組年終總結。
酒店年終總結。
年終總結開頭。
年終總結報告。
年終總結模板ppt。
公務員年終總結。
銀行年終總結范文。
檢驗員年終總結范文。
開發(fā)人員個人工作總結篇二十三
20xx年，我有幸邁入xx縣公務員行列，x月份被分配到xx鎮(zhèn)政府，轉眼已經(jīng)工作一年多了，現(xiàn)將我一年來在鎮(zhèn)政府工作的情況作個總結：
政府部門是為人民服務的窗口，政府人員是人民的公仆，進入政府工作不是成為人上人、作威作福，不是為了爭權上位。意識到這點，我首先注重自身思想道德的修養(yǎng)，培養(yǎng)自己正確的價值觀、事業(yè)觀、人生觀，樹立心中的“一桿秤”，明晰自己的道德“底線”，在思想上、行動上保持黨員的先進性、模范性。其次是擺正心態(tài)，懷一顆服務之心，秉公平、公正態(tài)度來面對工作、面對群眾，扎實地做好日常工作中的每一件事。
雖然之前已經(jīng)有三年的工作經(jīng)驗，但是政府工作對我們新進公務員來說是全新的領域，工作環(huán)境、工作性質(zhì)、工作要求都與外面企業(yè)單位有很不同，只有通過加強學習，才能迅速適應新的崗位、新的工作、新的`職責。
一方面加強理論學習，提高素養(yǎng)；一方面參考規(guī)范的公文，學習公文寫作的格式、樣式、文體、術語等，多嘗試寫公文，以勤補拙、以臨學，在寫作過程中慢慢鍛煉形成自己的風格；一方面多看報紙、新聞報道、雜志評論等，積累寫作素材；一方面虛心向領導及同事請教。不清楚的多問、不懂的多請教，多與同事交流溝通，促進同事間的感情。通過多途徑、高強度的學習，目前的工作基本能夠勝任。
我參與的工作主要有組織工作、創(chuàng)先爭優(yōu)這兩方面。組織工作繁多而雜，對個人辦事能力有較高要求；創(chuàng)先爭優(yōu)工作比較偏重文字處理能力。對于每一項工作，做之前認真思考、充分準備；做的時候注重細節(jié)、穩(wěn)步推進，做過之后我都認真總結、及時匯報。做到善思考、實操作、重細節(jié)、勤總結、多匯報。半年來在領導們的關心下、同事們的助下、個人的勤奮努力下，我積累了量的實踐工作經(jīng)驗，個人能力進一步提升；個人經(jīng)手的工作也能按時保質(zhì)保量地順利完成。
回顧這一年，我成熟了不少、成長了不少，經(jīng)驗有所積累、能力有所提高，信心更加堅定。當然也看到自身存在的不足之處：交際能力有待提高；知識不夠全面；考慮問題不夠周全；寫字不夠工整等，在今后的工作和生活中，我將發(fā)揚優(yōu)點，爭取限度的表現(xiàn)；正視缺點，盡的努力改進。
開發(fā)人員個人工作總結篇二十四
從八月份入職至今，已一年過去了，回顧自己這段時間在 公司所走過的路，所經(jīng)歷的事情，沒有太多的感慨，沒有太多的驚喜，卻多了一份鎮(zhèn)定，多了一份從容。
回想入職初，在 月份，從開始第一周熟悉工作環(huán)境，第二周便參與煤礦安全生產(chǎn)管理系統(tǒng)的相關文檔設計工作，期間在項目組各位同事的指導、安排下，進行了系統(tǒng)的軟件開發(fā)委托合同書及系統(tǒng)功能模塊設計說明文檔的編寫，也借此過程學習煤礦生產(chǎn)業(yè)務。
在 月份，便正式參與了管理軟件功能模塊的設計工作，在張工的指導、講解下初次嘗試完成了管理軟件的維護子系統(tǒng)的功能模塊設計;在九月中旬跟隨公司施工人員在 一號礦進行業(yè)務調(diào)研，從而在我們自己的管理系統(tǒng)中，取其長、補其短，也借此機會了解實際的煤礦生產(chǎn)情況，加深對煤礦產(chǎn)業(yè)業(yè)務流程的理解;在九月底便根據(jù)張工的指導開始工程技術文檔子系統(tǒng)的功能模塊設計。
月份，在張工張工的指導下，進行了物資管理子系統(tǒng)的功能模塊設計，并就設計的正確性、合理性分別同張工張工及何工進行討論;到十月中旬管理軟件的各子系統(tǒng)功能模塊基本全部設計完成;十月底，根據(jù)各子系統(tǒng)模塊設計搜集系統(tǒng)數(shù)據(jù)，建立初步的數(shù)據(jù)字典及概念模型，為后期數(shù)據(jù)庫設計做準備。
月份的工作以整理系統(tǒng)業(yè)務關系與業(yè)務流為主，但由于業(yè)務關系圖的表現(xiàn)形式不夠合理，不足以清晰、明了得表現(xiàn)出各層次關系，導致工作多走了幾個環(huán)節(jié)，好在張工張工及時發(fā)現(xiàn)問題，并多次向我指導、講解，最終決定以列表結合流程圖形式搜集、匯總系統(tǒng)所有子模塊的業(yè)務動作、涉及人員及聯(lián)系模塊，為后面工作的展開提供依據(jù)。
圍繞兩個工作展開，一是系統(tǒng)業(yè)務描述文檔的設計編寫，因為該文檔是日后編程人員了解煤礦生產(chǎn)業(yè)務、系統(tǒng)功能及數(shù)據(jù)庫設計的主要依據(jù)，張工張工也多次強調(diào)，文檔的設計務必從讀者角度考慮問題，因此最終設計由簡單到復雜，由整體到具體，各層次盡量做到銜接緊密，易于理解;另一項工作是針對已完成的關系列表、系統(tǒng)功能模塊設計的業(yè)務合理性、正確性和張工張工逐條討論，并將設計中出現(xiàn)的問題逐條記錄在問題跟蹤文檔中。月底的工作便是根據(jù)問題跟蹤文檔對模塊設計進行修改、完善。
在公司領導的帶領下，通過項目組所有成員的不懈努力，在 月份系統(tǒng)所有功能模塊設計完成，在 月份系統(tǒng)所有業(yè)務流程整理完成，在 月份，對各功能模塊設計及業(yè)務流的初次審查、整改工作已經(jīng)完成，現(xiàn)在已開始進行項目組內(nèi)對各功能模塊設計及業(yè)務流的審查工作。
這一點在入職第一周業(yè)務學習及近期搭建各模塊業(yè)務關系工作中就體會特別深，正是磨刀不誤砍柴工，做好準備、計劃對之后的工作能起到事半功倍的效果。
整個軟件的設計從最開始的業(yè)務調(diào)查、模塊框架設計、業(yè)務流程設計到具體軟件開發(fā)設計，每個環(huán)節(jié)都是建立在前一個環(huán)節(jié)的基礎上，每個環(huán)節(jié)上的失誤都會影響到之后所有環(huán)節(jié)。
這一點在入職初期的業(yè)務流程學習中就感受很深，從整體看問題，從主業(yè)務流程入手，理解更容易，學習得也更快，在整個工作過程中大的方向也不會錯。
之前的軟件開發(fā)工作主要是編碼工作，所考慮的問題也只局限于技術方面，但在系統(tǒng)業(yè)務及功能模塊設計工作中，一定要考慮到整個煤礦產(chǎn)業(yè)的業(yè)務流程和客戶群的操作習慣。
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