辦公室人員轉正述職報告(匯總16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-09 04:05:20
辦公室人員轉正述職報告(匯總16篇)
時間:2023-12-09 04:05:20     小編:靈魂曲

報告的撰寫需要有系統(tǒng)性和邏輯性,通常要經過數據收集、分析和整理等過程。最后,我們要記住,寫作是個不斷學習和提高的過程,只有不斷積累經驗和反思,才能寫出更好的報告。這些報告范文涵蓋了不同主題和不同領域的內容,具有一定的代表性和參考價值。

辦公室人員轉正述職報告篇一

一年來,在辦公室領導的正確指導下,各科室同志的支持和幫助下,我勤奮踏實地完成了本職工作,也順利完成了領導交辦的各項任務,自身在各方面都有所提升,為做好辦公室各項工作打下了良好的基礎?,F將我本年度的思想、工作述職如下:

1、認真學習,努力提高。

一年來,我努力提高自己的理論,用正確的理論來指導自己的工作實踐,指導自己樹立堅定的共產主義信念,指導自己不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀;其次是深入貫徹落實科學發(fā)展觀,弄清工作的方向、目標和任務,緊跟時代潮流,確保在思想上、行動上和黨組織保持高度一致;第三是努力學習與工作相關的各種知識,使自己在工作中不掉隊、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。通過學習——思考——提高,自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了明顯的進步。

2、腳踏實地,努力工作。

辦公室是一個工作非常繁雜、任務比較重的部門。作為辦公室一員肩負著領導助手的重任,同時又要兼顧機關正常運轉的多能手,不論在工作安排還是在處理問題時,都得慎重考慮,做到能獨擋一面,所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責。一年來,我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,盡職盡責,努力工作。首先是熟悉本職業(yè)務,勝任工作。在工作之余,通過自己能夠找到的一切資料,逐漸增進自己對調查研究的了解,使自己能夠做好工作。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。辦公室是全縣機關上情下達、下情上報的橋梁,做好辦公室工作,對全縣工作的正常運轉起著重要的作用,為此,無論是什么工作,在工作中,堅持做到“六個不讓”,即:不讓領導布置的工作在我手中延誤,不讓正在處理的公文在我手中積壓,不讓各種差錯在我身上發(fā)生,不讓前來聯系工作的通知在我這里受到冷落,不讓任何小道消息從我這里傳播,不讓辦公室的形象在我這里受到損害。第三是注意形象。辦公室是縣委機關的窗口,所以無論是接個電話還是迎來送往,我時刻注意自己的言談舉止,不因為自己的過失而影響到整個機關的形象。

3、端正作風,擺正位置。

在工作中,我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風,認真做好工作。服從領導安排,不計得失、不挑輕重。對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時間,做到自己的,自工作以來,沒有耽誤過任何領導交辦的任何事情。在生活中,堅持正直、謙虛、樸實的生活作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同志,平等相處,以誠待人,不趨炎附勢,也不欺上壓下,正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關系,大事講原則,小事講風格,自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

4、存在問題。

通過一年來的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是:一、對辦公室工作了解還不夠全面,有些工作思想上存在應付現象;二、工作的創(chuàng)造性還不夠強,缺少吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神;三、學習掌握新政策、新規(guī)定還不夠,對新形勢下的工作需求還有差距;四、調研工作不夠深透,工作方法上還有待改進。這些不足,我將在今后的工作中努力加以改進提高,爭取把自己的工作做得更好。

總之,一年來,通過努力學習和不斷摸索,收獲很大,我堅信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。

今年以來,在單位領導的關心支持和同志們的熱情幫忙下,不斷加強自身建設,努力提高自身修養(yǎng),認真履行崗位職責,較好地完成了各項工作任務??偨Y起來,主要有以下四個方面:

一、加強政治學習,全面提高自身素質。

能夠堅定不移地堅持四項基本原則,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,用心學習、認真實踐鄧小平理論和三個代表重要思想,政治思想上用心進步,始終在大是大非面前持續(xù)清醒頭腦,確保了自己在思想上、政治上、行動上與中共中央和各級黨委持續(xù)高度一致。改革創(chuàng)新意識強,用心進取干事創(chuàng)業(yè),有強烈的革命事業(yè)心和服務意識,密切聯系群眾,努力實踐全心全意為人民服務的宗旨。

二、加強理論學習,不斷提高業(yè)務素質。

用心參加辦公室組織的各項群眾活動,利用周一晚上學習的時間,全面系統(tǒng)地學習了三個代表的重要思想等理論文獻,提高了自身政治素質,堅定了共產主義理想信念。同時,透過看錄像、了解有關市場經濟知識,掌握了世貿組織的有關規(guī)則條文。同時,還透過深入基層調查研究等,拓寬了視野,豐富了知識,增強了駕馭文字工作的潛力。注意利用業(yè)余時間搞好自我充電,重點學習了計算機知識,熟練地掌握了基本操作方法和操作技能和網絡管理,為實現辦公自動化奠定了良好基礎。工作中,時時處處以領導和老同志為榜樣,不會的就學,不懂的就問,取人之長,補己之短,始終持續(xù)了謙虛謹慎勤奮好學的用心態(tài)度,綜合潛力顯著提高。

三、用心工作,圓滿完成各項任務。

嚴格按照領導的安排,認真做好各類文件、通知及領導講話的起草、打印、校對工作;全方位為領導搞好服務,常請示、勤匯報,努力做好參謀助手,為整個辦公室工作有條不紊的開展發(fā)揮了用心作用。同時,經常深入基層調查研究,撰寫了超多的調研報告,為領導科學決策帶給了可靠依據。

四、嚴以律己,樹立良好形象。

嚴格遵守辦公室的各項規(guī)章制度,做到不遲到,不早退,時時處處以工作為先,大局為重,遇有緊急任務,加班加點,毫無怨言。尤其是在為領導起草講話方面,經常通宵達旦,夜以繼日,力求寫出精品,盡努力體現出領導意圖。工作中,始終以共產黨員的標準嚴格要求自己,聽從領導、服從分配,對于領導和辦公室安排的每一份工作,不論大小,都高度重視,總是盡職盡責、認認真真地去完成,從不計較個人得失、打折扣、講條件。經常自省自勵,開展批評與自我批評,嚴格約束自己的一言一行、一舉一動,樹立起了辦公室工作人員的良好形象。

工作中雖然取得了必須成績,但仍然存在著一些問題和不足,今后,我要一如既往地向領導同志們學習,發(fā)揚優(yōu)點、克服不足,與時俱進,用心進取,力爭使自己的政治素質和業(yè)務水平在較短的時間內再上新臺階,以適應現代社會飛速發(fā)展的需要,從而更好地完成領導安排的各項工作任務。下一步,重點搞好以下幾方面工作:

一是發(fā)揚吃苦耐勞精神。應對秘書事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,勇挑重擔,主動找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,用心適應各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨煉意志,增長才干。

二是發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,不斷積累,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛汲取各種營養(yǎng);同時,講究學習方法,端正學習態(tài)度,提高學習效率,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辨正的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風、周密的組織潛力、機智的分析潛力、果敢的處事潛力、廣泛的社交潛力、從而逐步到達張口能講,提筆能寫,下手能干的境界。

三是發(fā)揚超越自我的精神。要打破長期構成的心理定勢和思維定勢,勇于發(fā)現和糾正自己工作中的缺點、錯誤,不斷調整自己的思維方式和工作方法,分階段提出較高的學習和工作目標,不斷追求,奮發(fā)進取,以適應各項工作超常規(guī)、跳躍式發(fā)展的需要。

“一年好景君須記,最是橙黃橘綠時”,夏末初秋又一年,回顧這一年來的工作,我在公司領導正確領導下及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學習與工作,工作模式上有了突破,工作方式有了較大的改變,現將一年來的工作、學習、思想情況匯報如下:

一、辦公室的日常管理工作。

作為辦公室的負責人,自己清醒地認識到,辦公室是經理室直接領導下的綜合管理機構,是樹干的角色,他傳輸大地的養(yǎng)分,讓大樹結滿果子;是橋梁的角色,他一頭連著公司的基礎群體,另一頭接著公司的決策首腦,必須往來溝通是承上啟下、協調左右、聯系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作同時是漢堡包中肉餅的角色,只有當處在夾縫中時才更顯得有滋味,千頭萬緒,在文件起草、提供調研資料、數量都要為決策提供一些準確的資料,數據。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。

1、理順關系,辦理公司有關證件。我司是集旅行,旅游,運行,股份等綜合性公司,各類手續(xù)及證件十分繁雜。年審換證更新,我都通過多方努力,在規(guī)定時間內,按期辦好了各類證書、手續(xù)等。充分發(fā)揮綜合部門的協調作用。

2、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作,負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉,并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹總公司及公司的有關會議、文件、批示精神。

3、落實總公司人力資源管理工作。組織實施公司的崗位調查,分析,設置,編錄工作,并對公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,妥善解決清理不在崗人員,做好勞動力工傷簽定工作,保證了平穩(wěn)和銜接,根據勞動合同法管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,按照人力資源部規(guī)定,辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。完成了退休人員移交社區(qū)及保障中心工作,體現公司的規(guī)范性,解決員工的后顧之憂,從而保證了企業(yè)改制企業(yè)員工身份置換后的穩(wěn)定工作.

5、做好公司經辦會及其他各種會議的后勤服務工作。認真做好會場布置、安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。

6、“隱患險于明火,防范勝于救災,責任重于泰山”,作為身兼保衛(wèi)工作,我始終未敢忘掉這份責任田,一年360天緊繃安全保衛(wèi)這根弦,制定安全保衛(wèi)目標,分解安全保衛(wèi)責任措施,實施各種預防和控制措施,消除隱患,從而最終實現安全生產,并努力創(chuàng)造外松內緊的安全格局。

二、加強自身學習,提高業(yè)務水平。

由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,具備了辦公室工作經驗,能夠從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

三、存在的問題和今后努力方向。

一年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:第一,辦公室主任許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

在新的一年里,自己決心認真提高業(yè)務、工作水平,為公司經濟跨越式發(fā)展,貢獻自己的力量。我想我應努力做到:第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習專業(yè)知識和相關法律常識。加強對客運發(fā)展脈絡、走向的了解,加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數;第二,本著實事求是的`原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;第三,注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

一年以來,在辦公室主任的領導與支持下,在各位同事們的密切配合下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,作風務實,思想堅定,經過自己的努力,較好地完成自己的本職工作和領導交辦的其它工作。現簡要回顧述職如下:

一、思想方面。

重視加強政治理論學習。加強政治理論學習,是堅定理想信念、與黨中央持續(xù)一致的重要前提,一年來,本人能以用心的態(tài)度認真學習和領會中央的路線和各項方針政策,及時把思想認識統(tǒng)一到中央的精神上來,并以此指導個人的言行。用心參加學校及黨支部開展的各種學習活動。重新認識了自己作為一名黨員在工作中,應提高效率,克服畏難情緒,增強進取意識,為把我校建設成為高水平的學校要有主人翁職責感。做一名行動上合格、思想上合格的共產黨員。

二、工作方面。

本學期我繼續(xù)負責綜合統(tǒng)計,機要,信訪、計劃生育、外事等工作,在工作中我本著“及時、準確、安全、保密”的工作作風,認真完成統(tǒng)計報表任務,統(tǒng)計數據2600多項,平時能較準確地為校領導及有關部門帶給數據。在做好綜合統(tǒng)計工作的同時,每周到上級主管部門取文件累計達800多份,能及時把上級文件精神帶回學校,使校領導能及時的閱讀批辦。同時還為校領導、系主任及專業(yè)教師等19人辦理了出國手續(xù)。在做好自己本職工作的同時能夠用心主動協助其他同志共同做好辦公室工作。

三、存在差距。

1、未能牢固樹立為教職工服務的意識。很少想到就應為教學一線廣大師生做些什么。

2、工作方面存在著不夠扎實的問題。一是工作作風不夠踏實,存在著急于求進的情緒接到任務后有時首先想到是怎樣盡快完成,而不是樣做得更好,有時幾項工作同時需要完成,在任務重,壓力大的狀況下更是如此,存在著應付,想過關的想法。二是創(chuàng)新意識不強,對有關的業(yè)務知識研究少,沒有時刻以高標準嚴格要求自己,局限于部門領導布置什么做什么,產生的新想法也只是停于心動而無行動的狀態(tài)。

四、努力方向。

1、加強理論學習,平時要側重學習高校理論,使自己盡快適應學校的發(fā)展。勇于實踐,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時努力培養(yǎng)自己,要具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。

2、進一步增強宗旨意識和大局觀念。牢固樹立為教學一線服務的思想。發(fā)揚吃苦耐勞精神。應對辦公室事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,用心適應各種工作環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

總之,在新學期我會克服不足,努力工作,團結同事,共同做好辦公室的工作,百尺竿頭,更進一步提高自己。

今年對我存在特殊的意思,因為這是我的本命年,也是我成為上班族以來的第一個整年。文秘工作是我從事的第一份工作,是我職業(yè)生涯的一個起點,我對此也十分愛惜,盡努力去適應這一崗位。通過一年來的始終學習,以及共事、引導的幫助,我已完全融入到了__這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高,誠然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說這一年付出了不少,也收獲了很多,我自己感到成長了,也逐漸成熟了。當初就__年的工作情形述職如下:

一、以踏實的工作立場,適應辦公室工作特色。

辦公室是公司運行的一個主要樞紐部門,對公司內外的良多工作進行協調、溝通,做到上情下達,這就決定了辦公室工作龐雜的特點。每天除了本職工作外,還經常有計劃之外的事件需要常設處理,而且通常比較緊急,讓我不得不釋懷手頭的工作先去解決,因而這些臨時性的事務占用了很多工作時間,時常是忙忙碌碌的一天下來,原本盤算要完成的卻不做。但手頭的工作也不能耽擱,今天欠了帳,明天將來還會有其余工作要去處理,因此,我常常利用休息時間來進行補課,把一些文字工作帶回家去寫。

辦公室人手少,工作量大,特別是公司會務工作較多,這就須要局部員工團結配合。在這一年里,遇到各類活動和會議,我都踴躍配合做好會務工作,與部門共事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只渴望把活動圓滿完成。

今年是公司的效益與服務年,而辦公室就是個服務性質的部分,我認真做好各項服務工作,以保障工作的畸形發(fā)展。部門之間碰到其余同事來查閱文件或是調閱電子文檔,我都會及時辦妥;下屬機構遇到相關問題來咨詢或者懇求援助,我都會第一時光解答跟解決。以一顆誠摯的心去為大家服務。

二、盡心盡責,做好本職工作。

一年來,我主要完成了一下工作:

1、文書工作嚴請求。

1)公文輪閱歸檔及時。文件的流轉、閱辦嚴格按照公司規(guī)章軌制及iso標準化流程要求,保障各類文件擬辦、傳閱的時效性,并及時將上級文件精神傳達至各基層機構,確保政令暢通。待文件閱辦停止后,負責文件的歸檔、保留以及查閱。

2)下發(fā)公文無過錯。做好分公司的發(fā)文工作,負責文件的套打、修改、附件掃描、紅文的披發(fā)、寄送,電子郵件的發(fā)送,同時幫助各部門發(fā)文的核稿。公司發(fā)文量較大,有時一天有多個文件要下發(fā),我都是仔細去一一核查原稿,以確保發(fā)文品德,一年來共下發(fā)紅文份。同時負責辦公室發(fā)文的擬稿,以及各類活動會議告知的擬寫。

3)編寫辦公會議資料,整搭理議記載。每個月末對各部門月度謀劃的履行情況進行核查,催收各部門月度小結、計劃,并擬寫當月工作回憶,整理辦公會議材料匯編成冊,供總經理室參考。辦公會議結束后,及時整理睬議記錄,待總經理修正后,送至各部門輪閱。

2、督辦工作強力度。

督辦是確保公司政令暢通的有效手腕,今年以來,作為督辦小組的主要實行人員,在勘誤完善督辦工作規(guī)程,并以紅文的形式將督辦工作制度化后,通過口頭、書面等多種情勢加大督辦工作力度。抓好公司領導交辦和批辦的事項、基層單位對上級公司精神貫徹執(zhí)前進度落實情況以及領導交辦的常設性工作等,并定期向總經理室反饋。

3、內外宣傳講成果。

宣傳工作是公司樹立系統(tǒng)內外社會形象的一個重要手段跟窗口。今年在內部宣揚方面,我重要是擬寫分公司簡報,做好《__報》協辦的組稿工作,以及輔助板報的編發(fā),外部宣傳方面實現了分公司更名廣告、司慶祝賀廣告、新年賀新年廣告的刊登,同時每月基本做到了有信息登報。

4、秘書工作。

秘書崗位是一個講責任心的崗位。各個部門的許多請示、工作報告都是經由我手交給總經理室的,而且有些還需要保密,這就需要我在工作中細心、耐心。一年來,對各部門、各機構報送總經理室的各類文件都及時遞交,對總經理室交辦的各類工作都及時辦妥,做到對總經理室負責,對相干部門負責。由于這個崗位的特別性,為了更好地為領導服務,保障各項日常工作的發(fā)展,天天我基本上6點多鐘才下班。有時遇到暫時性的義務,需要加班加點,我都毫無怨言,當真完成工作。

5、企業(yè)文明活動積極參與。

一年來積極加入了司慶拓展訓練、員工家屬會、全省活動會、中秋爬山運動、比學習競賽活動等多項活動的策劃和組織工作,為公司企業(yè)文化建設,凝聚力工程出了一份力。

一年來,無論在思維意識上仍是工作才干上都有了較大的進步,但差距和不足還是存在的:比喻工作總體思路不明白,還處于事件來一樁處置一樁的簡單應付實現狀態(tài),對本人的工作還不夠鉆,腦筋動得不久,不想在前,做在先;工作熱情和自動性還不夠,有些事情領導交代過后,沒有踴躍主動地去投入太多的精力,辦事有些惰性,直到領導催了才開始著手,造成了工作上的被動。

新的一年有新的氣象,面對新的任務新的壓力,我也應當以新的面貌、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在崗位上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進步。

辦公室人員轉正述職報告篇二

本人在20__年全市國稅系統(tǒng)科級領導干部公開選拔中,經競爭上崗各項程序,自20__年5月1日起被任命為市局辦公室副主任,協助辦公室主要負責人開展工作,主要負責信息、宣傳、信訪、綜合文秘等項工作。一年來,我立足于本職崗位,扎實開展各項工作,努力發(fā)揮辦公室服務領導、服務機關和服務基層的職能作用,努力充當好市局領導和機關各部門的參謀員、信息員、宣傳員和服務員,不斷提高政務服務質量和水平。

1、勤于學習,不斷加強理論修養(yǎng)。

辦公室政務服務工作點多面廣,不僅需要有嫻熟的業(yè)務技能,還要有強烈的責任意識。為保障機關日常政務正常運轉,必須勤于學習公文、檔案、信訪、保密等工作規(guī)范,掌握各項工作所涉及的法律法規(guī)和有關規(guī)定。為保障服務領導優(yōu)質高效,必須加強自身修養(yǎng),樹立服務理念,細化責任意識。對此,我始終保持清醒的認識,正視學習上的不足,按照領導干部履職要求,認真學習業(yè)務知識,加強政治理論修養(yǎng),切實從思想上樹立服務意識,從行動上強化服務手段。一年來,我有針對性地學習近年來我黨的系列文獻資料,深入領會到以人為本理念對國稅工作的新要求,認識到科學發(fā)展、和諧發(fā)展的重要意義,以此為目標指導日常工作開展,促進崗位職能得到充分發(fā)揮。認真學習《廉政準則》,嚴格按照領導干部的要求,加強自我約束,雖然不居高位,但心存敬畏,始終保持謹廉的心態(tài),認真對待工作和生活中的交往,自覺樹立良好的人格形象。

2、努力工作,認真履行崗位職責。

自從到市局機關工作以來,局領導和同志們給了我許多政治上的關心、工作上的幫助和生活上的關懷。我深知,唯有勤奮工作,在本職崗位上做出成績,才是對領導和同志們的回報。我珍惜來之不易的機遇和良好的環(huán)境,不挑剔工作分工,盡力發(fā)揮自身特長,力爭多寫稿,努力寫好稿。信息宣傳工作,年年馬拉松,天天短平快,需要時刻保持清醒的頭腦和緊張的神經,第一時間瀏覽并掌握上級機關來文內容,及時向市局有關部門詢問上級機關部署工作落實情況,對相關政策把握不準的,做到虛心請教,認真學習領會。一年來,向省局報送《信息專報》203期,每天及時編發(fā)市局《國稅信息》;20__年較好地完成市委、市政府信息報送和采用任務,連續(xù)2年被市委評為信息工作先進個人。稅收宣傳扎實開展,一年來,在市級以上報刊雜志刊登新聞稿件53篇,較好地宣傳了池州國稅工作,樹立了池州國稅形象。對信息、宣傳、調研工作,省局一直強調專人專崗,參照全省國稅系統(tǒng)兄弟市局人員配備情況,池州辦公室人員不足的矛盾尤其突出,直接影響到日常信息宣傳和調研工作的正常開展和質量提高。針對目前工作狀況,我努力提高工作效率,必要時加班加點。除了完成日常信息宣傳稿件的采寫和編發(fā),還執(zhí)筆撰寫和配合辦公室其他人員撰寫綜合材料,集中精力籌備每年一度的全市國稅工作會議。關注局領導重要公務活動,認真整理領導活動內容及講話精神,為更好地把握全局工作部署和領會領導意圖打好基礎。

3、心系大局,積極營造和諧氛圍。

辦公室是機關辦事機構,直接為局領導和機關服務,工作事項無可避免地涉及各個部門和各個方面的工作。在處理日常事務中,我堅持謀而不斷,服務為先。積極協助辦公室主要負責人處理綜合事務,加強與領導和機關工作人員的溝通交流,不斷提高協調能力。擔任辦公室副職以后,我更加認識到,沒有謀求利益和享受待遇的權利,只有承擔責任和帶頭工作的義務。對辦公室領導和局領導交辦的工作,服從第一,不推諉扯皮,保證按質按量完成。對突擊性工作加班加點沒有怨言。堅持虛心學習,學習辦公室領導統(tǒng)攬全局和善于協調的能力,學習辦公室其他人員有關政務服務業(yè)務技能,在人少事多的情況下,加強人員之間的協調配合,努力形成112的工作合力。注重處理好辦公室與其他部門的協作關系,對領導交辦的事項,按照工作職能確定責任部門;對涉及多個部門或難以確定牽頭部門的,積極協調,征詢領導意見,妥善處理,保證機關內部和諧,為各部門開展工作搭建好中間平臺。

4、自我加壓,不斷提高工作能力。

一年來工作所取得的成績,有我本人的不懈努力,更離不開領導的關心和同事們的大力支持。在辦公室副主任職位上,我時常誠惶誠恐,唯恐能力不能勝任,貽人口實,誤了工作。嚴格對照職位要求,我還有許多不足,尤其要增強自信心,提高綜合協調能力;增強全局宏觀思維能力,提高綜合材料整體架構把握能力。今后,將更加注重稅收業(yè)務學習,掌握當前稅收政策主要內容和改革創(chuàng)新總體要求;更加注重文學、歷史、哲學、攝影等方面知識學習,提高文藝修養(yǎng)和思辨能力;更加注重社會實踐,提高理論指導實踐的實際應用效果。

綜前所述,在過去的一年里,我立足本職,認真履行了職責,盡了自己的努力,取得了一定的成績,在此,我誠懇接受市局黨組和同志們的檢驗和指正,以更加務實的作風和更加誠懇的態(tài)度,迎接新的工作,實現新的目標。

述職人:__。

20__年__月__日。

辦公室人員轉正述職報告篇三

****年,按照組織安排,我的崗位在店辦公室,職責是全面負責辦公室所轄任務的組織與完成。包括:文書工作、質量管理、檔案管理、車輛管理及內事接待等諸行政事務性工作。一年中,在黨委及領導班子的領導、幫助下,本人政治上堅持清醒堅定,業(yè)務上遵循學習、提高,工作中嚴守敬業(yè)、勤懇,基本完成所擔負的工作任務,現就一年中本人履職情況進行匯報,請指教:

一、年內個人完成的主要工作。

*、遵照總經理指示及店辦公會、黨委會并上級有關要求負責地草擬有關文稿、材料;審校、修改各部門呈送轉遞的有關文稿、材料。保證文稿、材料按制、發(fā)文要求承印、編發(fā)。并負責地完成黨內有關信息收集、年度報表、黨費收繳等。

*、審慎嚴格地遵從公文制辦、閱辦、傳遞程序,做到及時、無誤。

*、及時、正確傳達、貫徹經理辦公會、黨委會決議,并作好工作協調,以達準備無誤貫徹落實,無延誤。

*、主動配合經營管理工作及精神文明建設工作積極編發(fā)內部簡報、月報,有效促進信息交流,培育企業(yè)文化,增強員工向心力、凝聚力的宣介作用。

*、按要求遵規(guī)定搞好內事接待工作,負責地簽審、轉報內事接待費用。

*、嚴守保密制度,嚴格印章管理,做到了簽章有登記,確保不錯、不誤簽章,做到了嚴守機密,慎而又慎,無失密。

*、團結辦公室工作人員,組織完成檔案整理、車輛管理,全年無車輛事故,無反饋批評意見。

*、認真組織修改、完善《質量管理規(guī)定》,組織完成質量管理日常檢查、流動紅旗評定、問題整改落實及扣罰、獎勵相關工作。

二、履職的基本思路與體會。

辦公室是貫徹總經理指令的前哨陣地,是店內各部門工作的總服務部,是協調不同情況和問題的樞紐,肩負諸多繁雜事務的通達責任。一年里,我堅持守位盡責,勤懇努力去履職,做到盡責服好務、到位不越位。努力在以下幾點上嚴格要求、認真把握。

*、堅持學習,用不斷的求知、獲得去保證工作的到位。

“學然后知不足”,“理論是行動的先導”,“正確的行動來源于政治上的清醒”,這是我作好工作的思想基礎。我知道身在諸項工作的綜合部,要履行好職責,順利完成各項任務,無堅定的政治信念,一定的知識儲存,一定的認知、應對能力,一定的文字書寫、駕馭技能,是難以適應并完成任務的。我常感知識的欠缺、能力的差距帶給完成任務的困惑。為此,我堅持多學、多悟、多請教,不敢懈怠、放松。一年中,我堅持學習,學習政治以更堅定自己愛崗敬業(yè)的責任感,做政治堅定的黨員;學習業(yè)務,以更充實多方面的知識,去適應實際工作的需要。為能找準管理切入點,更準確把握質量管理原則及標準,我進一步翻閱、學習《行業(yè)規(guī)范全書》《星級酒店評定與標準》等書籍,走訪并咨詢兄弟單位管理實際,通過此,更深層理解質量管理在服務產品生產過程中的全面、全過程、全員參與的實際涵義,進而組織完成對《質量管理規(guī)定》的再次完善與修訂,并送達相關部門及領導征求意見,以求更實際、更科學;在進行月報的采、編過程中,為較好保證內容采集、稿件質量、版面設計等符合要求,我不斷地征詢意見求教多方建議,細心地督導、審校,并從每一份稿件的逐字、句推敲、修改、編輯中去進一步學習,以求月報更能趨于追求目標。面對自己應履行的職責與工作任務,我認定勝任的基礎,在于不斷地學習、積累,我常想知識不是與生俱來,且也并不絕對是簡單的積累。“學無止境”是每個人一生的重事,對于我更是如此。

*、以勤來補拙,用勤奮、勤懇盡好職責。

“業(yè)精于勤而荒于嬉”,身處辦公室諸多項工作的繁雜困攏情況,我常以“勤”去應對,以主動干、立即辦、抓緊做作為工作的基本準則。在我的履職過程中,我感到人的能力是有限的,無限的是滿懷的敬業(yè)與勤奮。我總想以快捷的作風,快節(jié)奏的頻率,努力干好工作。在我進行各類資料書寫時,常因諸類事務而不能在班中進行;在我處理事務時,也會常因未完而不得不去用休息時間去辦好,對此我感責任要求我別無選擇,無怨無悔。

辦公室的工作在很多時間會存在繁雜無序的情況,作為一個總服務部,我注意按其輕重緩急去理順,以主次之重去分清,基本做到急事急辦,要事要辦,獨立完成時及時到位,不拖不誤,協調完成任務時搞好協調、銜接、補位,基本保證了年內無拖誤、無差錯。

時,我注意擺好位置,定好形象,基本做到謙和、謹慎以待之,正派、原則以處之。正是如此,我較好地團結了大家,共同去完成了各項任務。

三、存在不足。

****年又急急地跨過,轉瞬又至新的一年。在過去的一年里,回顧自己的腳印仍感輕淺。任務的完成得益于上級黨委、xxx黨委的正確領導,得益于班子同志的全力相幫,得益于辦公室全體同志的支持與共同努力,細細對照、想來,自己在履職完成任務的過程中尚存以下差距:

*、政治理論與業(yè)務知識均有待進一步加強學習、充實與提高。在我實際工作的過程中,我亦常感此差距帶來的惶恐與急迫。然而又不時存在疲頓后退的思想作怪,影響自己的努力,這是與履行職責、很好完成任務所悖的。

*、在處理事務與協調工作過程中,存在急躁情緒,缺乏深究探討精神,這不利于工作任務的完成。

*、進取精神,開拓性思考差距存在。

過去的已逝,新的一年同樣賦予每個人新的要求。我的工作經歷已近結束,而共產黨員的責任要求卻無盡期,新的一年,作為一位黨員,我要更嚴格要求,積極參加“先教”活動,進一步端正人生目標,完善人品人格,做一名合格共產黨員。

辦公室人員轉正述職報告篇四

時光飛逝,情不自禁地回首過去,盤點自己的收獲和遺憾,為的是展望未來,以一個更好地態(tài)度和思路去迎接明天,開拓工作的新局面,提高自身的工作能力。同時,作為一名系學生會干部,應該向組織誠實地匯報自己的工作情況,以期待得到老師和同學們的鼓勵支持、批評和指正,為新一年更好地工作和服務把握方向,積蓄智慧和力量。我現將本學期工作情況就德、能、勤、績四個方面述職如下:

一、思想品德。

這一個學期以來,在系團支部的正確領導下,我自覺認真學習、積極開拓進取,扎實勤奮工作,展現出了高度的政治覺悟、嚴明的組織紀律和優(yōu)良的學習作風,整體工作邁上了一個新的臺階。并在生活學習中將這些思想傳達給身邊的同學,處處起先鋒模范帶頭作用,用嚴格的的標準規(guī)范自己,熱心為同學服務,奉獻自己的赤誠之心,為政以德、秉公辦理、真誠奉獻。并遵守學校學院的各項規(guī)章制度,沒有違紀違規(guī)行為。

二、能力方面。

自我擔任榮幸的成為了新任的辦公室主任,上任后通過制定系學生會相關制度等保障其工作的順利開展。提出工作計劃,積極認真配合各部門,做好上傳下達,通過工作,不斷提高了自己的業(yè)務水平。本學期我除了擔任系辦公室主任外,還擔任宿舍長一職。我對待工作充滿熱情,任勞任怨,敢于創(chuàng)新,工作主動有耐心,能腳踏實地,結合實際,完成了系學生會檔案,其他資料的整理及收集,并參與,輔助系里的活動等。能按時完成學業(yè),無掛科現象。

三、出勤方面。

任何的一個組織都應有規(guī)有矩,所謂“無規(guī)矩不成方圓”,再完美的制度、科學的計劃,如不執(zhí)行和落實也只是一種形式。

我在工作中能充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,做到上傳下達,使學校的發(fā)展和學生的要求相一致,提高工作能力和效率。注重工作程序,每兩周例會,記錄詳細,活動分派到人,并注重對大一新干部的培養(yǎng)與指導。上級下達任務后,及時并適時的召開會議,傳達會議精神,安排相應的工作。

四、成績方面。

通過貫徹學校各項規(guī)章制度,積極配合系各部門工作,按時完成了學校及學院安排的工作任務。在大家的共同努力下,順利的完成了接新生的工作,并實施了新生幫扶計劃,在計劃中能認真工作,得到認可。在系迎新晚會中,配合文藝部工作,晚會圓滿成功。在做好值班安排,以及會議安排之余,并擔任輔導員助理,幫助新生熟悉大學生活,引導她們。過好大學生活。爭取為我系多做貢獻。

五、不足與展望。

1、由于工作中大家的積極性普遍不高,導致工作效率不高。

2、各部門之間的溝通不夠緊密,應在之后的工作中多加注意,加強溝通交流,已達到工作的協調統(tǒng)一。

通過一學期的工作,我收獲了很多關于學生工作的工作經驗,我也會在日后的工作中勤奮努力,爭取將新一學期的工作推向一個更高的層次。

總結這學期的工作,有苦有甜,有成績,也有過失,也還有很多尚待實現,接受檢驗的想法和主張。在接下來的新學期,我將繼續(xù)這學期的工作熱情,克服本學期工作中的缺點,戒驕戒躁,更加努力,盡心地為同學們服務。謝謝大家,我的述職完畢。

總之,在班級工作中,我開始懂得如何落實各項工作,如何和班委有效地分工合作,如何和同學溝通交流并且提高大家的學習積極性,開展豐富的班級活動。當然,我的工作還存在著很多的不足之處。比如:有的時候得不到大家的響應,一些重要的通知信息無法及時傳達到個人,在收集同學們對自己工作意見方面做得不夠,有些事做得不到位,沒有周圍同學提醒,自己沒有發(fā)覺等等。在以后的班級工作中,我會進一步改正努力把我們班建設成為一個具有良好的班風學風的班級體。

辦公室人員轉正述職報告篇五

本人在20__年全市國稅系統(tǒng)科級領導干部公開選拔中,經競爭上崗各項程序,自20__年5月1日起被任命為市局辦公室副主任,協助辦公室主要負責人開展工作,主要負責信息、宣傳、信訪、綜合文秘等項工作。一年來,我立足于本職崗位,扎實開展各項工作,努力發(fā)揮辦公室服務領導、服務機關和服務基層的職能作用,努力充當好市局領導和機關各部門的參謀員、信息員、宣傳員和服務員,不斷提高政務服務質量和水平。

1、勤于學習,不斷加強理論修養(yǎng)。

辦公室政務服務工作點多面廣,不僅需要有嫻熟的業(yè)務技能,還要有強烈的責任意識。為保障機關日常政務正常運轉,必須勤于學習公文、檔案、信訪、保密等工作規(guī)范,掌握各項工作所涉及的法律法規(guī)和有關規(guī)定。為保障服務領導優(yōu)質高效,必須加強自身修養(yǎng),樹立服務理念,細化責任意識。對此,我始終保持清醒的認識,正視學習上的不足,按照領導干部履職要求,認真學習業(yè)務知識,加強政治理論修養(yǎng),切實從思想上樹立服務意識,從行動上強化服務手段。

2、努力工作,認真履行崗位職責。

自從到市局機關工作以來,局領導和同志們給了我許多政治上的關心、工作上的幫助和生活上的關懷。我深知,唯有勤奮工作,在本職崗位上做出成績,才是對領導和同志們的回報。我珍惜來之不易的機遇和良好的環(huán)境,不挑剔工作分工,盡力發(fā)揮自身特長,力爭多寫稿,努力寫好稿。信息宣傳工作,年年馬拉松,天天短平快,需要時刻保持清醒的頭腦和緊張的神經,第一時間瀏覽并掌握上級機關來文內容,及時向市局有關部門詢問上級機關部署工作落實情況,對相關政策把握不準的,做到虛心請教,認真學習領會。一年來,向省局報送《信息專報》203期,每天及時編發(fā)市局《國稅信息》;20__年較好地完成市委、市政府信息報送和采用任務,連續(xù)2年被市委評為信息工作先進個人。稅收宣傳扎實開展,一年來,在市級以上報刊雜志刊登新聞稿件53篇,較好地宣傳了池州國稅工作,樹立了池州國稅形象。對信息、宣傳、調研工作,省局一直強調專人專崗,參照全省國稅系統(tǒng)兄弟市局人員配備情況,池州辦公室人員不足的矛盾尤其突出,直接影響到日常信息宣傳和調研工作的正常開展和質量提高。針對目前工作狀況,我努力提高工作效率,必要時加班加點。除了完成日常信息宣傳稿件的采寫和編發(fā),還執(zhí)筆撰寫和配合辦公室其他人員撰寫綜合材料,集中精力籌備每年一度的全市國稅工作會議。關注局領導重要公務活動,認真整理領導活動內容及講話精神,為更好地把握全局工作部署和領會領導意圖打好基礎。

3、心系大局,積極營造和諧氛圍。

辦公室是機關辦事機構,直接為局領導和機關服務,工作事項無可避免地涉及各個部門和各個方面的工作。在處理日常事務中,我堅持謀而不斷,服務為先。積極協助辦公室主要負責人處理綜合事務,加強與領導和機關工作人員的溝通交流,不斷提高協調能力。擔任辦公室副職以后,我更加認識到,沒有謀求利益和享受待遇的權利,只有承擔責任和帶頭工作的義務。對辦公室領導和局領導交辦的工作,服從第一,不推諉扯皮,保證按質按量完成。對突擊性工作加班加點沒有怨言。堅持虛心學習,學習辦公室領導統(tǒng)攬全局和善于協調的能力,學習辦公室其他人員有關政務服務業(yè)務技能,在人少事多的情況下,加強人員之間的協調配合,努力形成112的工作合力。注重處理好辦公室與其他部門的協作關系,對領導交辦的事項,按照工作職能確定責任部門;對涉及多個部門或難以確定牽頭部門的,積極協調,征詢領導意見,妥善處理,保證機關內部和諧,為各部門開展工作搭建好中間平臺。

4、自我加壓,不斷提高工作能力。

一年來工作所取得的成績,有我本人的不懈努力,更離不開領導的關心和同事們的大力支持。在辦公室副主任職位上,我時常誠惶誠恐,唯恐能力不能勝任,貽人口實,誤了工作。嚴格對照職位要求,我還有許多不足,尤其要增強自信心,提高綜合協調能力;增強全局宏觀思維能力,提高綜合材料整體架構把握能力。今后,將更加注重稅收業(yè)務學習,掌握當前稅收政策主要內容和改革創(chuàng)新總體要求;更加注重文學、歷史、哲學、攝影等方面知識學習,提高文藝修養(yǎng)和思辨能力;更加注重社會實踐,提高理論指導實踐的實際應用效果。

綜前所述,在過去的一年里,我立足本職,認真履行了職責,盡了自己的努力,取得了一定的成績,在此,我誠懇接受市局組和同志們的檢驗和指正,以更加務實的作風和更加誠懇的態(tài)度,迎接新的工作,實現新的目標。

述職人:__。

20__年__月__日。

辦公室人員轉正述職報告篇六

尊敬的領導:

您好!

時間一晃而過,轉眼間到公司已經三個多月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經歷,在這段時間里領導及同事在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關心,讓我充分感受到了領導“海納百川”的胸襟,感受到了“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司的一份子而自豪。在這三個多月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下述職匯報。

一、通過培訓學習和日常工作積累使我對__有了一定的認識。

在x月份,我拿到的第一份資料就是公司簡介,當時覺得企業(yè)規(guī)模較大,發(fā)展空間。經過了不太漫長的程序而入職,其間對公司有了一定的了解。通過了三個多月的親身體會,對本職工作和公司有了更深的了解。公司的文化理念:__。我對這一文化理念非常認同,公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是不斷能發(fā)展壯大的重要原因。

二、遵守各項規(guī)章制度,認真工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高。

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個多月的時間里,我能遵守公司的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。

根據目前工作分工,我的主要工作任務是歷史審稿。通過完成上述工作,使我認識到一個稱職的__人員應當具有良好的專業(yè)基礎、流暢的文字寫作能力、靈活的處理問題能力。

四、不足和需改進方面。

雖然到公司來了三個多月,對公司還不夠了解,審稿熟練程度也不夠,問題還很多。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我覺得多做一些工作更能體現自己的人生價值?!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。學無止境,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。在今后工作中,要努力做好本職工作,把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

五、幾點建議。

公司正處于企業(yè)轉型期,是一個非常關鍵的時期,這一時期應該從管理上下工夫,企業(yè)管理的好壞,會決定企業(yè)轉型的成敗。

首先,要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,特別是管理干部要改變老觀念,要從實干型向管理型轉變。領導干部定期參加外培,這樣可以開闊視野、學習管理理論。

其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。

第三,要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。成立__年了,當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經逐漸變成了老年人,這也是客觀規(guī)律,從現在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永載史冊。

第四,既要引進人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內部現有人才,最大限度發(fā)揮各類人才的作用。

來到公司工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與進步,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,公司的美好明天更輝煌。

此致

敬禮!

述職人:__。

20__年x月x日。

辦公室人員轉正述職報告篇七

在過去的一年里,作為公司的辦公室主任,在公司領導的關心和幫忙下,在各部門及辦公室同志們的支持配合下,服從公司工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,全面提高了自我的思想認識、工作本事和綜合素質,較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經歷了很多困難,但對我來說每一次都是很好的鍛煉。

一、認真履行職責,進取開展工作。

(一)努力做好公司管理工作。

1、根據部門人員的個性、特長及工作的關聯性,適時的調整了部門內部相關工作職責和工作范圍,縷順了工作,限度的發(fā)揮部門人員的工作潛力,各類報表的報送等項工作。

2、在領導的全力支持下,協助有關單位完成了產業(yè)園區(qū)宣傳活動的籌備工作,各項資金的申報工作。進取參與與其他單位的協調工作,使地方同意我公司提出的關于產業(yè)園建設進度資金土地等的辦理,及時解決、安排領導和上級單位布置的工作,做到重大問題及時上報。從而維護了企業(yè)的切身利益。

3、在公司人員調整安排方面,及時向領導匯報,取得了領導的支持,凡是涉及到員工切身利益之事,能認真向領導如實匯報員工的想法。使領導能及時了解員工的想法,領導的適時決策,增加了員工的滿意度,起到了中層干部應發(fā)揮的上下溝通,下情上達和上情下貫的銜接作用,提高了工作執(zhí)行力。

4、認真履行崗位工作職責,嚴于律已,傾聽各部門的各種意見和提議,對于職責范圍內的事情,都能認真對待及時解決,對于超權限范圍的問題,也能及時向領導請示,經批準后及時協調溝通。

5、帶領辦公室成員做好各項工作,如材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理等工作,確保及時撰寫和上報;各種文件的收發(fā),復印及謄印工作。并及時請領導閱辦,對于文檔的轉接做到有記錄可查。

6、完成20__年工作計劃、總結、匯報材料的編寫和工程進度上報工作。如辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作,各項統(tǒng)計報表的上報工作。公司印章的使用和管理工作及報刊收發(fā)等工作。

(二)辦公室內部工作。

帶領辦公室員工完成領導交辦的各項工作;每月按時統(tǒng)計上報公司工程進度表,對文件及宣傳頁的印刷、電腦設備的維修和耗材的管理做到細致認真負責;能夠很好的協調辦公室內部工作,合理調配工作人員。

二、業(yè)務本事的培養(yǎng)。

1、進取參與突發(fā)事件的處理,進取主動地為公司工作想辦法、出主意、提提議。經過鍛煉使辦公室人員的業(yè)務本事得到了進一步的提高。

2、協助領導策劃整體工作布局和階段性工作方案,理順工作思路,同時參與了公司對外交往活動中的接待洽談工作。

3、熱情接待外來辦事人員,做到熱情禮貌,體現我公司以誠為本的待客之道,為公司樹立了良好的社會形象。

三、堅持嚴于律己、努力做好表率。

(一)加強思想作風建設。

我們嚴格按照領導提出的"勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻"的要求,堅持"講學習、講政治、講正氣",始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自我的準則;始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地埋頭苦干,努力使辦公室人員成為公司員工的楷模。

辦公室工作的規(guī)律就是"無規(guī)律","不由自主"。所以,我們正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益與團體利益、工作與家庭的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),一年到頭,吃住在公司,做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲,從而保證了各項工作的高效運轉。

(二)進取參加政治理論學習。

一年來,始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。及時將學習材料搜集下來進行學習,進一步增強了思想認識,牢固樹立了全心全意為領導、為公司、為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。

四、存在的問題和提議。

(一)自身的問題。

一年來,在領導和同志們的關心支持下,工作也取得了必須的成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:

1、工作缺少程序,制度仍不健全。工作主動出擊少,被動應付多,工作督促、協調功能發(fā)揮差。

2、在工作中與領導交流溝通不夠,有時候只明白埋頭拉車、探索,使工作效率沒有發(fā)揮到極致。

3、有時不能很好的處理工作與家庭的關系,偶爾會出現身在曹營心在漢的情景。

(二)今后的工作思路。

在新的一年里有幸被任命為公司總經理,我們會更加努力,緊跟公司領導的工作思路,進取配合各部門開展工作,進一步發(fā)揚成績,克服困難,創(chuàng)新工作,使新的一年里能夠取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績。

1、"沒有規(guī)矩,不成方圓。"公司必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰(zhàn)斗團體。要本著"從嚴、從細、可行"的原則,在原有各項制度的基礎上配合領導進一步修訂完善公司各部門工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理制度,從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序。

2、工作中要學會開動腦筋,主動思考,充分發(fā)揮領導的參謀作用,進取為領導出謀劃策,探索工作的方法和思路。

3、進取與領導進行交流,出現工作上和思想上的問題及時匯報,也期望領導能夠及時對我們工作的不足進行批評指正,使辦公室的。工作能夠更加完善。

總之,在總經理的領導下,我在崗位工作中確實能盡職盡責完成崗位工作,取得必須的工作成績,但自已經過總結和思考,也明顯的感到自已還有很多需要加以注意和改善的地方,工作中應改正急躁情緒,異常是注意不能將工作中的急躁情緒傳遞和帶給部門下屬人員,應體諒和尊重個體的差異性。關注和加強與部門間的溝通工作,發(fā)現問題應主動溝通,當出現沒按工作程序溝通的問題時,不能按部就班重注工作程序,而應以解決問題為出發(fā)點,從而限度的減少工作失誤。作為公司的總經理更要樹立起良好的形象,在工作中成為公司員工的榜樣,在感情上成為公司人員信任的伙伴。下步工作重點是:認真做好崗位管理、績效管理工作,努力加強和做好后勤及外聯工作等,為公司經營和發(fā)展,做好支撐與服務。

辦公室人員轉正述職報告篇八

各位領導、各位同事:

大家好!在我來公司辦公室工作的一年以來,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,在工作中難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特別感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

我主要從以下四個方面來完善自己、證明自己,力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面我就這一年的工作情況向各位領導進行簡要的匯報,以接受大家批評和建議。

辦公室工作是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高素質。為達到這一要求,我十分注重學習提高,一是向書本學習,工作之余,我總要利用一切可利用的時間向書本學習,除了認真閱讀《人力資源管理》、《會計學》、《辦公自動化》等書籍外,我還經常上網查找一些關于辦公室管理方面的知識和材料。通過博采眾長,我工作能力得到領導和同事的認可。二是向領導學習,在辦公室工作,與領導接觸的機會比較多。一年來,我親身感受了各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術,使我受益匪淺,收獲甚豐。三是向同事學習,古人說,三人行必有我?guī)?。我覺得,公司的每位同事都是我的老師,他們中有業(yè)務高手,有科技標兵,有文字能手。正是不斷地虛心向他們求教,我自身的素質和能力才得以不斷提高,工作能力才能不斷的提高。在公司工作一年多,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都有了很大的進步,工作業(yè)績也得到了領導的肯定,年底被評為優(yōu)秀工作者的稱號。

在辦公室工作,與領導和各個部門的同事聯系非常廣泛,我始終牢記自己是一名普普通通的員工,是領導身邊的一兵,言行舉止都注重約束自己。對上級領導,做到謙虛謹慎,尊重服從;對各部門的同事,做到嚴于律己,寬以待人,做到坦蕩處事,努力多好自己份內的工作,協調好上級和下級,部門與部門之間的關系,努力讓我們的公司氛圍變得更加和諧、團結。

在進入公司一年來,公司同事們在工作上和生活上給了我很多的幫助。我能有今天,永遠也不會忘記領導和同事們的`關愛。我惟一的回報方式就是拼命地工作。我珍惜這份來之不易的工作,珍惜這良好的工作環(huán)境,努力完成領導交給我的任務。每當我的工作得到領導和同事們的認可,每當看到自己的努力為公司的發(fā)展起了一些作用時,那種成就感,那種自豪感是任何語言也無法表達的。說句實在話,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領導和同事們的方式,也是一個人實現人生價值的唯一選擇。

作為辦公室的工作人員,在平時的工作中,對領導交辦的工作,應做到從不討價還價,保質保量完成;對自己份內的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。在同辦公室其他幾位同事的工作協調上做到真誠相待,互幫互學。一年來,辦公室的工作得到了領導和同事們的認可,這是我們團結奮斗、共同努力的結果,從本人所處的角色看,可以說總體上是稱職的。

總之,這一年來我學到了很多,感悟了很多,總結一年來的工作,我可以問心無愧地說:自己盡了心,努了力,流了汗??吹焦镜难杆侔l(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望自己在以后的工作中通過自己更加的努力,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。同時也希望領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

最后,不管這次述職能否順利通過,我將一如既往地做自己應該做的事情,一如既往地為人,也希望領導和同事們一如既往地支持我、鼓勵我!

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

辦公室人員轉正述職報告篇九

隨著社會一步步向前發(fā)展,報告與我們的生活緊密相連,還是有不少的聯系,報告根據用途的不同也有著不同的類型。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面是小編收集整理的辦公室文員轉正述職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

尊敬的領導:

我于20__年7月14日成為公司的試用員工,到今天已7個多月,根據公司的規(guī)章制度,現申請轉為公司正式員工。

作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

剛進廠時在油缸裝配車間和液壓泵站總成車間學習工作了三個月。以前在學校所學的都是理論知識,經過這三個月使我對液壓啟閉機比較熟悉;之后進入技術部工作,在同事的耐心指導下使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了液壓啟閉機的油缸設計及液壓泵站。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然我還需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助。

這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

申請人:

試用期的這段時間我將自己完全的放在工作上,每天都將領導安排下來的工作完成得比較好,更是讓自己不斷去向其他的同事學習,多讀觀察他們的工作。從開始工作到現在,我的每一點成長都是較為明顯的,更是我能夠清楚感知到自己在這份工作上有極大的進步,而我也是以較為快速的速度在與自己的工作相互融合,讓自己在工作的過程中更加能夠有所收獲。

這樣幾個月的時間我基本將行政的工作都已經熟練的掌握了,就算身邊沒有同事在,我也是可以輕松的應對,再加上自己平時在工作上對自己的總結分析,我差不多是可以將這份工作完成得更好,更是還總結出了一些在面對工作上的小技巧。畢竟行政文員的工作總的來說都是極為瑣碎的事情,在做起事來沒有太多的連貫性,是需要自己對自己有一個規(guī)劃,能夠去較為輕松的面對。也正好是這些我總結出來的小技巧才讓我在自己的崗位上能將工作完成得比較好,或許也是這樣才讓我收獲到了這么大的成長,才讓我有機會獲得領導的賞識從而轉為正式員工。所以我現在收獲到的一切都是與我的努力分不開的。而現在已經轉正的我更是不能辜負了領導對我的信任,更是不能讓領導后悔,所以我必須要更加努力才行,更要在這份崗位上做出更多的業(yè)績。

之前的我一直是以盡快轉正為自己努力的目標,現在目標實現了,那我就更應該設定一個新的目標,這樣才能讓我在接下來的時光更有奮斗勁兒,更愿意付出自己的一切。對于領導對我的肯定我更是不能做出一些違背之事,更應該將心思的用于工作,將自己的那份對公祖的責任心拿出來擺放在我的眼前,這樣我便是可以更好的去工作。我相信對于已經轉正的我來說,有很多的東西都是需要我去慢慢適應的,甚至有更多的知識都等著我去學習掌握。要想更好的在行政的崗位上過好自己的工作,我也是需要多多不斷地提升自己。

這次之后,我對于堅守在這份工作的信心又強了一點,畢竟我堅信我是可以將每一份需要我完成的工作都完成好,并且我還懷抱著一顆愿意在這個崗位上不斷提升自我的心。

在工作的這段時間里,我覺得我已經能夠勝任前臺這份工作崗位。這里的工作環(huán)境我很適應;制度要求我也能夠接受。也有信心有能力把這份工作做好。

既然我選擇了這份職業(yè),公司接納了我,我沒有理由不好好工作。況且這里的管理模式很合理,待遇也很人性化。同事也很好相處;讓我感受很溫馨。也能夠安心的工作。我由于工作的時間還不是很長,一些操作流程還不太熟悉,也沒有這方面的工作經驗。工作上還有很多欠缺。在今后的工作里我會多加學習,勤補不足。爭取做好以下幾點:

一、對前臺工作重要性的認識。

盡管前臺工作沒有象公司業(yè)務、營銷、財務等部門對公司發(fā)展所作的貢獻大、直接,但公司既然設了這個崗位,領導必定認為有其存在的必要性。通過思考,我認為,不管哪一個崗位,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織結構中的一部分,都是為了公司的總體目標而努力。對前臺工作,應該是“公司的形象、服務的起點”。因為對客戶來說,前臺是他們接觸公司的第一步,是對公司的第一印象,而第一印象非常重要,所以前臺在一定程度上代表了公司的形象。同時,公司對客戶的服務,從前臺迎客開始,好的開始是成功的一半。有了對其重要性的認識,促使我進一步思考如何做好本職工作。

二、努力提高服務質量。

己如何注重保持良好的服務態(tài)度,如笑臉相迎、耐心細致、溫馨提示等等。提高效率方面,講自己如何注重辦事麻利、高效、不出差錯等等。參照首問責任制的要求,盡量讓每一個客戶滿意。

三、加強禮儀知識學習。

要做好服務工作,光有良好的意識還不夠,還必須學習相關的專業(yè)知識,避免好心辦壞事。如業(yè)余時間認真學習禮儀知識,公共關系學。了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識,包括坐姿、站姿、說話口氣、眼神、化妝、服飾搭配,以及回答客戶提問技巧等等。

四、加強與公司各部門的溝通。

了解公司的發(fā)展狀況和各部門的工作內容,有了這些知識儲備,一方面能及時準確地回答客戶的問題,準確地轉接電話。如果知識某個部門沒人,會提醒來電方,并簡要說明可能什么時間有人,或者在力所能及的范圍內,簡要回答客戶的問題,同時也能抓住適當機會為公司作宣傳。做好公司部門和客戶溝通的橋梁。

五、努力打造良好的前臺環(huán)境。

要保持好公司的門面形象,不僅要注意自身的形象,還要保持良好的環(huán)境衛(wèi)生,讓客戶有種賞心悅目的感覺。

一轉眼,就來到某月的末尾,想起我剛來到某某公司辦公室的日子,還是在某月份的日子,現在就已經或了三個月的時間了。如果不是這次試用期的結束,我大概也不會感覺到時間是過的如此之快。但是現在,我不得不接受這個現實,我的試用期已經結束了,也還不知道我能不能通過這個轉正的考核。為了表達我對這份工作的熱愛和堅持,也為了積極爭取到這個轉正工作的機會,我為我在某某辦公室試用期的工作做了一篇總結,總結如下。

來到某某公司成為一名辦公室文員,我以為這將會是我一次錯誤的決定,但是在當時我又不得不去選擇這個崗位。因為那個時候我才剛剛大病初愈,身體很虛弱,只能從事一些比較簡單輕松一點的文員工作,所以我猶豫了很久才來到我們這家公司。而猶豫了很久的原因,是因為我感覺這份工作對我來說可能會沒有多大的吸引力,做著也不會有多大的興趣,也不知道自己能堅持多久。

但是事實卻是完全的相反。在來到我所在的工作崗位,首先是某某辦公室里的同事和領導對我都是十分的熱情和友好,并且辦公氛圍每天也都是處在一片融洽和歡樂之中,這已經是非常難得的。而且他們知道我的。身體不好,每次給我分配的任務都是最少的,不僅如此,在生活中,也是十分的照顧我,會記得提醒我多加衣服,會給我準備一杯溫水,會在聚會的時候為我不點辣的食物等等,這些都讓我感受到了某某公司大家庭的溫暖,也讓我想繼續(xù)留在這個崗位上工作。而對于工作的內容,也并不是我之前所想象中的那么枯燥和無趣,它也帶有很大的挑戰(zhàn)性,包括領導交待下來的各種很有難度的工作。所以,在慢慢的接觸和適應中,我越來越能夠體會到其中的樂趣,也逐漸的喜歡上了這份工作,并且還學會了享受其中。

對于一段時期的結束,我暫且把它看做是一段新生活的開始,因為只有這樣,我才能夠不斷勇往直前的向前奔去。面對我下一階段的生活和工作,我已經做好了迎接他們挑戰(zhàn)的準備,也做好了要努力去戰(zhàn)勝他們的準備。所以請領導給我一個機會,我一定不會辜負您的所望,我會在我的崗位工作中,給您交上一份滿意的答卷。

來到我們企業(yè)已經有半年的時間了,我記得我剛來的時候,我還是個連領導都不敢叫的小姑娘,一轉眼,六個月的試用期已經過去,我也成長成了一位職場上的辦公室人員。這六個月,我有很多收獲,也有很多感慨,但是還有更多的是感激和期待。我感激,我感激企業(yè)的領導給我工作的機會,我感激領導對我工作的指導,我也感激企業(yè)的同事對我的關照和鼓勵。我期待,我期待我能通過企業(yè)的轉正考核,我期待我能在以后的工作里做的更好,我期待我能幫助企業(yè)獲得更加美好的明天,我也期待我能有這么榮幸能夠和__企業(yè)里的同事一起并肩作戰(zhàn)下去。

雖然在這半年的試用期里,我沒有為企業(yè)做出過什么重要的貢獻和付出,但是我憑著我自己的努力和力量,我也完成了這半年里,領導交給我的大大小小的任務,完成了我每一天的工作任務。

在過去的半年里,我作為了一個辦公室文員,我每天需要完成的工作有:收集資料,整理資料,把這些資料文件歸入檔案,做表格,打掃辦公室衛(wèi)生,準備會議內容,做好會議記錄等等,還包括領導交代下來的其他任務。

這就樣我度過我半年的試用期,既有成長,也有很多辛酸,但是總歸來說,我還是挺為自己感到驕傲的。在以后的工作中,我也會更加的努力,更加的用心對待我每一天的工作,所以希望領導能給我一個轉正的機會,讓我能夠和__企業(yè)的員工一起努力下去。

辦公室人員轉正述職報告篇十

尊敬的公司各級領導:

在這個碩果累累的金秋時節(jié),我懷著非常期待的心情,非常榮幸的加入了xx這個云南地產行業(yè)的明星團隊,xx在云南地產行業(yè)雖然不是地產開發(fā)體量最大的房地產公司,并不影響公司擁有非常優(yōu)秀的管理團隊,在業(yè)界更是名聲鵲起口碑傳遍。我非常珍惜這個學習歷練的平臺,相信這一定是我發(fā)揮和提升個人能力的機遇,更是我人生的一個轉折點?,F就加入公司以來的學習、工作等情況做以下總結和剖析,向公司的各位領導和同志們做以下匯報:

加入公司后經過簡短的入職培訓和環(huán)境熟悉,部門領導分配給我的工作內容是:xx項目和xxx園項目所涉及的云南xx有限公司、云南xx投資有限公司、昆明xx開發(fā)有限公司、云南xx置業(yè)有限公司(兩個項目、四家公司)的財務管理、成本核算、預算分析、計劃控制、績效考評和協助上級領導做好集團公司財務制度建設、稅務籌劃、稅收管理的工作。

通過快速熟悉公司的財務制度、核算方法和工作流程,在入職一周的時間內完成工作交接,并對原積壓的工作進行趕補,使財務核算基礎工作與時間同步;結合公司財務核算要求梳理完善賬務核算,并向上級主管領導提出合理建議。

加強企業(yè)的財務管理工作,其目的是要為企業(yè)的效益服務。神州天宇所開發(fā)的項目都有各自的背景和特點,我重點從審批程序、資金管理、會計核算、預算控制幾個方面入手,深刻理解并掌握,以便在今后的工作中運用。

(1)xx發(fā)展投資有限公司要求支付前期為xx項目墊付費用,根據公司領導安排已經完成雙方財務的對賬工作,并對支付方式和處理辦法提出了建議。

(2)xx土地補償款應交企業(yè)所得稅的稅收優(yōu)惠——延期繳納工作的開展,在公司上級領導xx的指導下做了申報前的政策理解、咨詢、分析和稅局人脈資源調動的準備工作。

通過對月度、年度的財務分析,結合項目合同簽訂執(zhí)行情況,對照項目經營計劃,及時并動態(tài)地掌握公司營運和財務狀況,發(fā)現工作中的問題,并提出財務建議,為領導決策提供可靠的財務依據。對公司的投資項目,能使用較為科學的方法做財務可行性測算,充分考慮貨幣的時間價值和風險控制,改變已往靜態(tài)的,更加注重現金流量的決策方法,較好地控制了投資風險,為領導決策提供了財務依據。

培養(yǎng)良好的專業(yè)知識學習提升儲備的習慣,堅持執(zhí)行會計人員繼續(xù)再教育的規(guī)定,認真學習財務專業(yè)最新知識、信息,重點關注國家宏觀政策,特別是房地產政策,分析新政策對地產稅收、金融的影響,收集、整理、分析政策對項目的實際操作運用。

作為項目公司的財務經理,依照《xx有限公司財務管理制度》的要求,努力規(guī)范企業(yè)財務管理,維護財經紀律,當好公司領導的參謀,為公司領導決策提供真實的財務數據、合理的分析和建議;對不合理的支出,能頂住壓力,堅持原則;對于發(fā)現的重大問題,能不隱瞞自己的觀點,書面向公司領導和集團公司匯報,切實履行了崗位職責,確保公司資產的高效營運和保值增值。

在工作中得到了公司領導的支持和同事們的幫助,使我融洽快速地融入了工作團隊,極大增強了對xx企業(yè)的管理團隊精神、企業(yè)文化價值的認同感和自豪感。在今后的工作中我將更加注意學習,努力克服工作中遇到的困難,進一步提高職業(yè)道德修養(yǎng),提高業(yè)務學識和組織管理水平,工作上新臺階,為企業(yè)作出自己應有的貢獻。預祝xx能取得良好的社會效益和經濟效益。在此我申請正式成為公司的一員,殷切盼望公司領導給予批準為謝!

特此申請。

辦公室人員轉正述職報告篇十一

尊敬的領導:

您好!

首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的述職報告,也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領導和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,后來又經過公司的專業(yè)培訓,又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

一、以情服務、用心做事。

工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向主任、老同事請教后,給予解答,工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規(guī)違紀的事情都是做到“禮先到”,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。

施工期間,我按制度、按程序對工人進行管理,每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,比如:“進入施工區(qū)域沒戴安全帽,高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設施”等之類的現象,我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦。

對領導的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行,以堅持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作,一如既往地做好每天的職責,生活中我也常常關心同事,經常于他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格__人”的標準來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的__人,能在__這個大舞臺上展示自己,能為__的輝煌奉獻自己的一份力量。

此致

敬禮!

述職人:__。

20__年x月x日。

辦公室人員轉正述職報告篇十二

隨著今天嶄新一天工作的開始,我作為公司辦公室文員的工作也發(fā)生了一場巨大的變化。截止于昨天—月—日,我已經來到———公司有三個月的時間了!隨著今天工作的展開,我也將擺脫之前作為辦公室試用期文員的身份,正式成為一名公司的正式員工!在此回顧這三個月來的經歷,作為一名試用期員工,盡管自身能力并不算出色。但在工作中,我也一直在積極的拼盡努力的去為自己工作努力奮斗!在這三個月的時間里,也累積了不少經驗教訓,不斷的向著優(yōu)秀的文員方向發(fā)展!現對我在試用期的工作做總結如下:

一、嚴格的學習并遵守紀律。

回顧來到工作的三個月里,我最初,也是記憶最深刻的一點,就是對公司紀律的學習!作為一名剛剛上任的新人,過去的我,頂多知識在學校中遵守過紀律,對于公司的紀律什么的,真的是一點兒也沒有了解過。但我也清楚,作為文員,本就有制定公司紀律和規(guī)定的責任,那作為紀律的“制定者”又怎么能主動的違反紀律呢?為此,我在后來工作的空閑中,積極的查看并學習了公司的紀律,同時還與前輩們請教了一些關于公司不成文的規(guī)定,讓自己能在工作中充分的遵守公司的規(guī)章制度,并良好的融入了這個團體。

二、加強業(yè)務學習并應用。

作為文員,外至來客接待,內至盆栽澆水,大大小小有很多的事情需要我們去做。因此,在工作中我也打起了十二分內的精神,積極的去學習怎么去做好這些瑣碎的事情。為了避免健忘的自己犯下馬虎,我還特地常備了一個小筆記本,專門記錄自己在工作中學到的責任和義務。在工作實行方面,起初我負責的事情非常簡單,但也非常雜亂。如澆水、整理、查看辦公品消耗等小小的瑣事都是我在負責。但我并沒有抱怨,并認識到這是我在工作中學習并鍛煉自己的好機會。在三個月來的工作中,盡管工作越來越忙,但我一直專心致志的做好自己的工作,不讓工作犯下遺漏,領導對此也給了我肯定和表揚。

三、自我的不足。

說到我在工作中的不足,就不得不說我這馬虎的毛病。盡管準備了記事本,但在工作任務多了起來,我也來不及查看了,結果就—月的時候導致了不少錯誤!不過在后來,我也意識到自己不能總依賴記事本。并且我也在后來的工作中積極的改進了自己的工作方式,認真的牢記了自己的工作任務。但在今后,還需要多多注意和謹慎,以防再次犯下錯誤。

以上便是對自己試用期工作的總結,盡管還有些許不足,但我會將這工作的不足作為今后前進的道路,一步步的去改進,并變得更加完善、出色。

辦公室人員轉正述職報告篇十三

集團公司的各位領導、同事們:

大家好,風雨送春歸,飛雪迎春到。新春伊始,首先祝在座的全體同事在新的一年里工作順利、萬事如意。

下面,我就2009年我所分管工作的開展情況的,向各位領導進行述職:

在二00七年里,我先后分管過地下螢光湖景區(qū)和集團辦公室兩個部門的工作,在具體工作中我大部分的工作時間和精力放在了集團辦公室的日常的...的事務處理及各部門之間的工作協調、調度上。集團辦公室做為集團的一個核心部門,在具體工作中起著上傳下達、左右協調、拾遺補缺的作用。集團公司在二00七年實現了跨越式的發(fā)展,攤子越鋪越大,各部門之間需要協調的工作也越來越多,上級部門的檢查、接待以及布置的任務也越來越多,集團辦公室已經成為.個集團最繁忙的部門之一。加上總經.有一多半時間不在集團總部,很多工作不能及時當面請示,所以積極、正確的處理好各方面的關系,協調好各部門的工作顯的尤為重要。對于集團辦公室工作,我一直認為“接待工作無小事、辦公室工作無小事”,辦公室的每一項細小的工作都影響到集團的形象、牽扯到公司的利益,稍有處理不慎,安排不當,引發(fā)的后果將無法彌補。所以在做每項工作之前,我盡量考慮仔細,并預計一下后果,分析一下除此之外還有沒有其它更好的解決辦法,同時盡量多聽取大多數人的意見,在工作中尊敬老同志,團結大多數。在這里需要感謝各部門的負責同志,在二00七年里對我工作的支持和配合。

我去年前期所分管的地下螢光湖景區(qū),先后有陳榮光、徐健兩位同志擔任過景區(qū)主任。作為分管領導,除了幫助他們解決、協調景區(qū)日常的...的工作中遇到的難題外,如何解決螢火蟲的繁育問題,加強景區(qū)綠化,提高員工士氣,確保景區(qū)安全運行,這些都是我責無旁貸的工作責任。在景區(qū)主任及同志們的共同努力下,我所分管的這一段時間總體來說沒有出現大的問題。

回顧過去的二00七年,我主要做了以下幾各方面:

1、對外案件處理。去年先后有兩起盜車案、一起保險公司案、土地糾紛案、貴賓卡案、經濟債權案、移動公司案、莒南瓜子仁案等共八起案件,目前結案的有兩起,尚在辦.的有六起。關于這項工作,細節(jié)方面我就不再詳述。

2、臥龍寺、洞天祠兩處寺廟的對外承包、處理事宜。在這一方面,我一直多方面周旋,盡量在公司利益和上級主管部門之間找一個合.的平衡點,盡最大努力的保證公司利益。

3、圓滿召開了年終總結會、半年總結會,并會同工會成功的舉辦了圣誕冷餐會等多次大型的.會活動。

4、完成了臥龍山莊對外承包工作。

5、多次迎接省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等各級領導的接待、檢查、評比、驗收、復查等各項工作。

6、加強車輛管理。在這一方面,我和辦公室的幾位負責同志一直常抓不懈,先后處理了高耗油的舊車,新購置了職工接送專用車,停止了副總接送專車,并對日常的...的用車加強了控制,在一定程度上做到了節(jié)能降耗,減少開支。

7、地下螢光湖的寺廟配殿、山頂水池、洞頂吊葫蘆等工程的修建;警務室的設立;景區(qū)的植樹綠化;螢火蟲繁育的基礎工作等等。

在2009年里,集團發(fā)展規(guī)模越來越大,涉及的業(yè)務面也越來越廣,很多瑣碎的日常的...的工作,就工作性質而言,處于各個部門的職責邊緣,也就是說,很難界定屬于哪個部門的職責。譬如:上級部門的各種工作安排、各種形式的接待活動、個別辦公物料的零星.購、特殊業(yè)務客戶的接待,等等,都由集團辦公室來完成或者協調。所以,無法將2009年浩繁的日常的...的工作一一羅列??傊?,在2009年里,在同志們的配合支持下,應該說做了大量的工作,也取得了一定的成績。

在做出了一定工作成績的前提下,就我個人而言,也存在很多的不足和缺陷,主要表現在:

1、性格過于急躁,工作中易發(fā)脾氣,工作情緒化嚴重。

2、在工作中說話不太注意,尤其是對外的某些場合,需要很好的檢討自己、改正自己。

3、學習不夠、經驗不足,總體來說,缺乏學習,在管理方面未能深入扎實的為自己充電、學習。

4、工作中不能很好的講究方法方式,辦事生硬,遇事不冷靜。

5、在工作中、同事交往中有時過于急躁,辦事武斷,不夠謙虛。

6、工作中聽不得批評,不能正視自己的缺點。

7、在車輛管理、招待費控制、集團到景區(qū)幫工落實,等三個方面做的力度不夠。

除了以上七個方面,可能還有更多的缺點自己沒有發(fā)現,總結回顧過去的2009年,在工作中,自己暴露出了很多的缺點和不足,也許,隨著我的工作量的增加,我暴露出的缺點和不足就越多。很多工作都是在結束以后,或者出現失誤以后,才發(fā)現這項工作如果不這樣做,同樣能找到更好的解決方式。所以我慢慢學著在每次出現失誤以后,及時的總結教訓、分析原因,讓每次的失誤都成為提高自己的一次機會和一步臺階。

在今后的工作當中,不可避免的還會出現失誤,希望同志們能給我及時的指出來,這將是對我個人最大的幫助。

進入2009年我和同事們共同努力,計劃在以下幾個方面加大工作力度:

1、減少開支控制成本。從各部門的用車、辦公用品、日常的...的接待、網絡耗材等各個方面,嚴抓細管,力爭在去年的基礎上最大限度的減少開支。

2、完善制度嚴格落實。經過去年的工作實踐,將日常的...的工作中規(guī)范不到位的地方,重新規(guī)范、制定制度,確保工作中的方方面面都有章可循。

3、工作協調統(tǒng)籌考慮。在具體工作中,杜絕本位主義,考慮工作不僅僅從自己所分管的角度出發(fā),而是從集團的.體角度出發(fā),全面考慮。并將在工作中要杜絕本位主義,從大局出發(fā),學會換位思考的理念,灌輸、傳達到集團的各個部門。

4、保持高效率的工作態(tài)度。在去年的基礎上,今年繼續(xù)加大工作力度,加快工作進度,對于領導安排的工作任務及日常的...的工作,加快速度,提高效率,在工作中以“又好又快”的標準要求自己。

5、努力學習提升素質。2009年對我個人而言是一個學習年,在這一方面,不僅要努力學習管理方面的知識,更要學習言談說話的技巧,歷練改進自己的性格,提高自己的素質,使之跟上集團的發(fā)展。

針對我去年取得的工作成績和工作失誤,在今年的工作中,對于自己所分管的工作一定要本著大膽、積極的工作態(tài)度,在盡量減少失誤的前提下,一如既往的積極工作。我個人認為,工作中出現失誤并不可怕,只要及時發(fā)現、及時改正,這次的失誤可能會成為提高自己的一次機會。而由于害怕出現失誤而在工作中推諉扯皮、世故圓滑,畏手畏腳,這不僅干不好工作,做人也是一種失敗。

就我個人而言,由于經驗不足,難免會出現遇事考慮不周全和因為工作得罪同志等現象,但是我相信,只要我堅持原則,只要我是善意的,只要我不存有私心,領導和同志們都會.我、支持我的。

在二00八年里,對于我分管的工作,我會本著堅持原則、公平正直、大膽積極、有錯必改的指導思想去努力工作。

總結回顧過去的2009年,可以說缺點與優(yōu)點并存,成績與失誤同在,在找出缺點,分析原因以后,2009年里,我個人有決心、有信心,鼓足干勁、大膽積極工作、避免失誤、改正缺點、爭取做出更大的工作成績。

時間過得太快,讓人猝不及防,回顧這段時間的工作,取得的收獲不是一星半點的,我們要做好總結,寫好述職報告哦。好的述職報告都具備一些什么特點呢?以下是小編精心......

范文各位領導,同事們,大家好:回顧這一年來的工作,在局領導的正確領導下及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照局辦公室工作要求,較好地完成了領導交辦的......

辦公室人員轉正述職報告篇十四

在這段時間我們通過努力,有了不少收獲,還是得認清現實,畢竟很多不一樣,我們還是好好總結并寫一份述職報告吧。相信大家又在為寫述職報告犯愁了吧!下面是小編收集整理的辦公室轉正述職報告精選,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的轉正述職報告,也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。我從入職至今已快三個月了。

這幾個月里,在領導和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,后來又經過公司的專業(yè)培訓,又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

1、以情服務、用心做事。

工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向主任、老同事請教后,給予解答,工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規(guī)違紀的事情都是做到“禮先到”,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

2、遵守制度、敢抓敢管。

__施工期間,我按制度、按程序對工人進行管理,每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,比如:“進入施工區(qū)域沒戴安全帽,高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設施”等之類的現象,我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

3、任勞任怨、孜孜不倦。

對領導的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行,以堅持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作,一如既往地做好每天的職責,生活中我也常常關心同事,經常于他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。

工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的__人,能在__這個大舞臺上展示自己,能為__的輝煌奉獻自己的一份力量。

進公司以來,我更多的是學習、了解、融入,由于績效考核工作的特殊性要求必須要對公司組織架構、行業(yè)性質、崗位職責等有足夠的了解,在考核前期要有充分的準備,這段時間我一直扮演著“樵夫磨刀”的角色,加之恰逢公司組織結構重組,因此沒有產生太多實質性的工作結果,但是我一直在用心,用行動在突破,用高標準在要求自己。

1、角色的轉變:初來公司,我很擔心自己會迷茫找不準自己的定位,該如何做好工作,但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,魅力管理的人性化制度讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉變。

2、心態(tài)的調整:要把工作完成是很容易的,但把工作做得出色、有創(chuàng)造性卻是非常難的。所以,這一個月來我不斷調整、成熟自己的心態(tài)。調整好心態(tài)的我漸漸的明白了,公司給我了一個發(fā)展才能、增長知識的機會。如果我能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。心態(tài)的調整使我更加明白,不論做任何事,務必竭盡全力,這種精神的有無可以決定我日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個人領悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,那么他也就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動、努力的精神來工作,那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經歷。

3、企業(yè)文化的融入:奇信文化真正讓我感受到管理學的魅力,讓我體會到了管理學的精髓。公司領導們超乎常人的工作量,超乎常人的認真負責,超乎常人的熱情周到,就在這樣的企業(yè)文化的熏陶下,我已無知無覺的融入到公司,已經將自己姿態(tài)擺正,我就是奇信的一份子。

4、崗位工作的結果:由于績效考核工作重點體現在溝通上,因此在與同事相處方面我做的比較出色,在領導的協助下,我與公司大部分部門負責人也建立了非常融洽的關系,這對我后續(xù)績效考核工作的順利推動將起到決定性因素;在搭建績效管理制度過程中經過多次自我否定并在領導的建議下初步完成公司績效管理制度的搭建且待試運行,在運行過程中將不斷完善、成熟;公司各崗位kpi指標庫已搭建完成,待各部門負責人在此基礎上根據公司崗位職責及實際情況與各崗位職員進行溝通提取;針對財務管理中心的績效考核的思路已梳理,及各項準備工作已充分準備完成,待相關人員碰頭商議最終落實;績效考核需用到的相關表格也已整理完成。

5、其他:充分利用業(yè)余時間對建筑裝飾行業(yè)進行了解,對黎經理送我們的《海底撈你學不會》、《左手責任心右手勝任力》兩本經典勵志書籍進行了仔細的學習,利用工作之余也不斷在提高自己的專業(yè)能力。

本人的理念是:在年輕的季節(jié)我甘愿吃苦受累,只愿通過自己富有激情、積極主動的努力實現自身價值并在工作中做出最大的貢獻:在工作中,我具備出色的學習能力并且樂于學習、敢于創(chuàng)新,不斷追求卓越,作為公司中的一員,我具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神,有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質,對工作認真負責,積極進取,個性樂觀執(zhí)著,敢于面對困難與挑戰(zhàn)。

對于這兩個月的工作,我本著足夠自信、做事穩(wěn)重的態(tài)度加之開朗的性格讓我對自己的這份工作充滿信心。富有時間觀念且富于團隊合作精神和集體榮譽感及企業(yè)忠誠度的我更能遵守公司的各項規(guī)章制度,從而完成自己的本質工作。

對后續(xù)個人工作設想及期望:

公司的企業(yè)文化及魅力的管理制度讓我對自己的工作有了明確的目標,待公司高層對績效考核工作有了明確指示并充分支持后,瞬間將績效模塊工作推動下去,強調快速反應。不求結果多么完美,只求務必“落地有聲”,利用3個月時間將績效管理體系完善起來,爭取最短時間走向成熟。

總之,我將以公司的經營理念為座標,做好個人工作計劃,將自己的知識背景和公司的具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力強的優(yōu)勢努力學習專業(yè)知識和領先技術,為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。

對自己的職業(yè)發(fā)展愿望:

這兩個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的飛速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,放開思維,站在一個更高的起點,給自己設定一個更具挑戰(zhàn)性的標準,有準確的努力方向和廣闊的前景,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的`態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

我從7月初到公司后,經過一系列的培訓,再由老同事的指導下進行總帳費用的適應性工作,再到基本能獨立完成自己的本職工作,迄今為止已有四個月,根據協議,試用期已滿,現申請轉為正式員工。

從來到這個大家庭后,在領導的關懷與同事的指導下,加上自己的努力,我終于順利地完成了從一個學生到一個職業(yè)人的第一步蛻變。在這短短的三個月里,我深深得感受到了公司人性化的管理,領導無微不至的關懷,同事們悉心的教導,讓我領略到了家一般的溫暖。

入職三個月來,我勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),積極請教領導、同事,努力學習業(yè)務知識的同時,更注重自身綜合能力的提高。我開展的主要工作有:

1、費用報銷審核:根據公司財務審批制度及費用開支標準對差旅費、業(yè)務招待費、汽車費、電話費、報關費等費用的發(fā)票進行審核,蓋章。

2、處理憑證:出納結過來單先對單,制定銀行對賬單明細。再在預算系統(tǒng)業(yè)務處理財務審批生成憑證。然后分批提交到erp,過帳,對賬。在erp系統(tǒng)分批打印憑證,整理并分冊裝訂,歸檔。

3、開增值稅發(fā)票及普通發(fā)票:將產品資料錄入稅控機,打印增值稅發(fā)票,并蓋章。

4、日常事務工作:部門員工出勤表;申請領取辦公用品;開票系統(tǒng),客戶資料的日常維護;負責資料室的檔案管理工作。

在工作中,雖然是剛剛接促到的新任務,還比較陌生,遇到了各種各樣的問題,但是因為有同事們的不吝指導,以及自己的不懈努力,發(fā)揮了學習的主動性,最終克服了各種困難,保質保量得完成了自己的本質工作。生活上,我從初到__順德飄泊之感到如今對順德產生家的眷戀,這都離不開領導、同事的悉心指導與關懷!也離不開順德這片熱土對外來文化的悅納與包容!我熱愛這片熱土,更熱愛這份工作,因此我對目前的工作倍感珍惜!在我的內心深處,我感到自己早已經與順德、與__融為了一體。作為一名剛畢業(yè)的大學生,我想我一定將盡自己的最大努力做好這份工作。雖然我尚有許多不足,但我相信通過自己的不懈努力,認真總結,看到自己的不足,虛心向同事們學習并加以改正,我將能不斷提高自己,取得應有的成績。

在此我提出轉正申請,懇請領導能給我繼續(xù)奉獻自己、實現理想的機會。我渴望著能與__的同仁們共同進步,共同成長!我將繼續(xù)以飽滿的熱情投入到工作中去,和所有愿意為__的發(fā)展付出努力的人一道貢獻自己的力量。

時光荏苒,一回首,參加工作已經有整整五個年頭了,我個人20__年通過考試進入國稅系統(tǒng),20__年年初分配回縣局后,一直在辦公室工作至今。其間,20__年7月正式加入中國共產黨;20__年5月在縣局機構改革中,經過股級干部選拔競聘,被任命為辦公室副主任,統(tǒng)籌辦公室文秘工作,分管綜合材料、稅收科研、公文處理、檔案、保密等工作。如今,在辦公室副主任崗位工作、學習、鍛煉已愈一年,現著重將任職一年來工作開展、紀律遵守情況向領導和同志們予以匯報,以期指正提高。

一、勤學博覽,不斷提升個人工作能力。

作為辦公室副主任,政務工作是根本,事務工作是輔助,兩者都要求個人工作能力到位。經過幾年辦公室工作學習經歷,我深知,充足的知識儲備絕非一朝一夕可以積累、將知識有效轉化為崗位能力絕非閉門造車可以勝任,于是便自我加壓,繼續(xù)堅持勤學博覽,以期不斷提升工作能力。

一是堅持勤于自學。辦公室作為文字材料的集散地,本身就為學習提供了良好的平臺,接觸的素材更是值得潛心學習,于是工作之余閱讀書籍、報刊、雜志、文件便是最普通有效的學習途徑。

二是堅持勤于向同志們學習。稅收文字工作應該實事求是,工作交流便是我向同志們學習的必修課,不僅獲取了有用素材,還受到各崗位同志們認真從稅的良好作風熏染。

三是堅持勤于跟近一線學習。有機會就隨領導深入一線檢查調研,獲取一手素材、體味直接感觸,平常通過會務、信息、材料督辦等途徑了解工作進展、把握工作動向、學習稅收業(yè)務。

四是堅持博覽群書,工作學習之余,有目的的閱讀有益書籍,手不釋卷,借鑒業(yè)務經驗,汲取古今中外賢士追求精神,一年之中,閑暇時間閱讀政治、經濟、管理、文藝類書著30余冊,從稅收領域的《共和國第一稅案》、到經濟管理領域的《大敗局》、《國富策》,從展示中國煌煌盛唐中治國為政之道的政論史書《貞觀政要》、到描繪日本戰(zhàn)國末年角逐下勤勉韜晦創(chuàng)業(yè)的歷史文學《德川家康》,從簡單易學的《時間管理知識》、到風靡晦澀的《第五項修煉》等等,拓展了個人知識、鍛煉了辯證思維、提升了思想修養(yǎng)、激勵了奮斗精神。通過勤學博覽,有效保持了求知不倦的學習狀態(tài)和勝任工作的自信心態(tài)。

二、努力工作,持續(xù)做好自身崗位工作。

一是用心做好各類綜合材料和科研寫作工作。把以文輔政、展示國稅形象、推廣成功經驗作為使命,堅持理論結合實踐,注重深入取材基層、加強探索交流,積極學習汲取新知,廣泛涉獵豐富視野,認真按時完成了各類日常匯報、總結類材料,高質量完成了全局稅收科研目標任務,20__年任職辦公室副主任以來,個人創(chuàng)作及參與整理上報的文章稿件15篇,被市局《駐馬店稅務》電子雜志采用6篇,涵蓋《駐馬店稅務》可刊登基層文章稿件的全部欄目:

調研思考(2篇)、經驗點滴(1篇)、共商稅事(1篇)、文苑擷英(2篇);被省、市局加注“編者按語”采用編發(fā)專期6篇,其中省局國稅簡報專期采用1篇,駐馬店國稅信息專期采用5篇,展示了縣局在行業(yè)專項整治、鏈條式管理、隊伍素質建設、稅源專業(yè)化管理等方面的實踐成果。

另外,在有關領導指導下創(chuàng)作完成的第四課題組年度課題《繼續(xù)深化納稅服務理念與實現服務方式及手段的研究》,被市局評為20__年度全市國稅系統(tǒng)稅收科研優(yōu)秀成果一等獎,與納稅服務科聯合創(chuàng)作的《新的納稅服務理念下基層國稅深化納稅服務方式的思考》文章,被市局評為20__年度全市國稅系統(tǒng)稅收科研優(yōu)秀成果三等獎??蒲泄ぷ鲝臄盗亢唾|量上均達到有統(tǒng)計依據的20__年以來最佳成績,切實為縣局辦公室被評為“20__年度全市十好辦公室”榮譽增光添彩。

二是認真完成稅收宣傳月工作任務。在全國第20個稅收宣傳月活動中,落實上級局活動方案,結合實際,協助主任在在主管領導指導下擬定全縣稅收宣傳月活動方案,細化分解活動項目,做好跟蹤督辦。宣傳月期間,在城區(qū)分局及相關科室協助下完成了市局微薄粉絲征集活動目標,在班子成員帶領下和基層同志們一起開展了“惠農政策送到手、農民兄弟笑開顏”、“家電下鄉(xiāng)稅宣同行”等具體宣傳活動。

積極組織參加河南省國家稅務局、河南省地方稅務局和河南法制報社聯合舉辦的第一屆稅收宣傳作品大賽,謀劃宣傳創(chuàng)意,請縣一高美術教師執(zhí)筆創(chuàng)作稅收宣傳版畫1幅、漫畫2幅,獨立完成并上報市局動漫flash創(chuàng)意劇本2篇,公益廣告創(chuàng)意腳本3篇、稅收小小說2則、稅收宣傳短信10條,其中動漫flash創(chuàng)意劇本《課間的稅收知識》榮獲大賽二等獎。

三是規(guī)范做好全局公文處理和檔案管理工作。對接收到的上級局、縣黨委、政府等各部門文件,逢文必先閱覽,了解內容后根據需要及時登記、呈批,并做好領導批辦后文件的傳閱、交辦及提醒、督辦等工作,確保了公文對口流轉、高效順暢。對各單位發(fā)文,及時做好審閱把關,確保內容、格式規(guī)范無誤。

及時進行文件資料整理歸檔,確保歸檔文件齊全,克服專業(yè)知識欠缺,及時向有經驗的同事學習、并加強同縣檔案部門的聯絡,任職以來已按兩年一歸檔的工作慣例,依照最新檔案管理規(guī)范要求,完成了20__、20__年度公文歸檔事宜,20__年年底省市檔案局檢查組朱亞玲副處長一行對全市國稅系統(tǒng)檔案規(guī)范化工作隨機抽查,對縣局檔案資料收集完整、整理規(guī)范給予了肯定。截止今年6月份,已將20__年待歸檔文件全部打印,歸類整理完畢,隨時可移交檔案部門協助歸檔工作。

三、統(tǒng)籌協調,有效提升科室工作績效。

辦公室工作既有專業(yè)性又有綜合性,作為辦公室副主任,做好綜合材料、稅收科研、公文處理等崗位基本工作的同時,還要協助主任發(fā)揮好辦公室職能作用。改革后,在新的人員結構基礎上,結合科室各項職責,實事求是考量自身精力、偏好及專長,因地、因時、因人制宜,加強內外統(tǒng)籌協調,和身邊同事一起努力,提升工作績效。

在信息宣傳方面,主動放手,讓信息員發(fā)揮工作能動性,同時適當關注,尤其注重渠道聯絡,助力信息宣傳工作;在信訪穩(wěn)定工作方面,注重分工,親自負責重要輿情反饋工作,一年多來,按時按要求完成人民網縣委書記留言板留言答復1件,完成民意熱線辦理反饋2件,完成提案反饋1件,相關答復材料內容真實、依據合法、入情合理,受到相關批辦部門、委員的好評。

今年辦公室負責省級文明單位重創(chuàng)后第一次年度復查迎檢工作,7月份接任務后,積極聽取領導部署,認真向以往負責的同志求教,及時從兄弟單位中吸取經驗,合理安排分工,由信息員負責基礎素材收集、整理,自己負責迎檢匯報、材料篩選打印,有效地利用時間、及時查漏補缺,確保了各類迎檢資料快速高質量完成,8月初縣局文明單位創(chuàng)建工作順利通過市縣文明辦檢查驗收,創(chuàng)建資料分類明確、內容充實、整理有序,受到了檢查組好評。

四、嚴于律己,切實彰顯守紀廉潔本色。

工作以來,一直能夠從嚴要求自己,認真落實工作紀律,不斷加強廉政修養(yǎng)。自任職副股級干部以來,更是自覺向“一崗兩責”要求跟進。通過對系統(tǒng)內外反腐倡廉工作形勢的學習了解,深知反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性,深感堅守清廉的難能可貴。“墨悲絲染,詩贊羔羊”,為保持好遵紀守法、清正廉潔的本色,我努力從自身做起、從日常工作生活做起,鄭重作出廉政承諾,認真落實廉政準則,自重、自省、自警、自厲。

一年多來,工作中沒有違規(guī)違紀、為個人或親友謀取不正當利益行為,兩家親友中從商者,如往常在我局正常管理之中,從未給基層征管工作帶來不便;生活中交游謹慎、志趣健康,無不良嗜好、無奢侈浪費行為,朋友貼心者多為憑本事謀生的教師或公務員,交往常涉文、體、美、德,流觴曲水間言行舉止仍遵法紀、守規(guī)矩。

五、任職以來的感觸、不足和今后努力方向。

自任職以來,工作上取得了一些成績,我個人認為主要得益于三個方面:一是主觀能動性上上,個人能夠認真負責、端正心態(tài),高標準要求自己,努力開展好各項工作;二是客觀環(huán)境上,大的方面,全縣國稅工作凝心聚力、穩(wěn)步前進,給我以職業(yè)榮譽感和精神支撐;小的方面,機關的崗責分工明確、規(guī)章制度健全,無聲無形的機制監(jiān)督讓我自覺履職、不敢懈怠;具體到各位領導和機關同志們,都能工作為重、幫助配合,讓我在規(guī)箴指點或砥礪磨練中得以鍛煉提高、不斷發(fā)揮。同時,也深刻認識到存在的不足:

一是缺乏稅收業(yè)務實踐,文字工作中業(yè)務底子欠缺的現狀有待彌補;二是適應崗位的思維模式尚不成熟,工作方法有待提高,統(tǒng)籌運作的綜合工作能力有待提升;三是個人時間管理能力有待改進,合理計劃有效使用時間,形成政工精專、業(yè)務通達個人能力格局有待形成。

在今后的工作中,一是加強學習。以本領危機感,科學規(guī)劃并深入開展學習,彌補不足、推動工作。二是嚴于律己。工作紀律規(guī)章條文出自辦公室,良好的守紀作風也應該先見于辦公室,以律己從嚴助力機關工作作風建設。三是提升業(yè)務參與力度。隨著機關實體化建設推進,領導走上前臺,機關走向一線的工作格局將逐步形成,作為辦公室副職更要以此為契機,科學統(tǒng)籌崗位工作,規(guī)范精簡事務工作,有計劃、有目標的深入基層一線,接觸實際工作,向基層學習、為基層服務。

臨近匯報結束,以將近而立之年放眼未來,前方定然少不了工作艱辛在等待,古人言及志向追求常有“期二三子助我”之感慨,今天全局上下,包括“以人為本”帶隊伍的領導班子,同自己年齡相差不大、學生兵出身從稅的兄弟姐妹也已將近十人,其余的領導和同志也無一不是獻身稅收事業(yè),感動激勵著我的師長朋友,我既感到自豪也不由平添壓力,所謂如切如磋、如琢如磨,今后愿意繼續(xù)與大家同心同德,工作中學習砥礪,生活中共享和諧,共同為泌陽國稅事業(yè)發(fā)展貢獻心力。

時間一晃而過,轉眼間試用期已接近尾聲,這是我的一段比較珍貴的經歷,我也很快的融入到部門的大家庭中。

今年畢業(yè)的我在__月__日進到了本公司,剛進公司里時首先進到車間實習,在車間期間我們接觸到一些電器元件,進行了產品的排件、配線和檢查工作,其中也用到了我們在校間的實習方面的知識,在生產產品的過程中我們始終保持讓客戶滿意的心態(tài),保持把產品做到整潔、外觀漂亮、耐用的原則,這也讓我體會到了工作時,用心、專心、細心、耐心的重要性。然后我們進到了辦公室,在辦公室我又接觸到一些常用的電器元件,不過這次認識的更深入更全面,我們開始接觸元件的技術參數、使用方法以及調試方法,而且開始接觸銷售合同和元件的采購,這方面的工作使我也與廠家有了初步的交流,我也了解到在工作中要細心的注意到每個環(huán)節(jié),公司的信譽是占首要地位的,而且與人交流協商時的熱情的態(tài)度是非常重要的。在工作的這段過程中我發(fā)現部門很有團隊精神,團隊精神對公司的發(fā)展是很重要的,各同事緊密合作才會是工作效率大大提高,才會更快地提高部門的效益。

通過這段時間的試用期我發(fā)現了加強自身學習和提高自身綜合素質的緊迫性,要把所學知識運用到工作中去,不斷的提高自己,在實踐中查找不足,防止和克服一知半解的傾向。

作為一名共產黨員我更加有責任使部門有更好的發(fā)展,所以在工作中一定要有很強的責任心,有了責任心在心上我們就會努力地完成它,并且會很好的完成它,領導經常提醒我們:要做好自己的本職工作。這便是一種無形中的責任,鞭策著我朝這個方向不斷努力,不斷改進和提升,我會繼續(xù)鍛煉自己,以謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好各項工作,爭取在工作中起到模范帶頭作用,充分發(fā)揮黨員的優(yōu)越性,我會與公司共同進步,共同創(chuàng)造一個美好的未來!

辦公室人員轉正述職報告篇十五

各位領導:

您們好!

時光荏苒,面對即將到來的嶄新而充滿挑戰(zhàn)的20xx,回望過去的一年,又難以忘懷的欣慰,也有不堪回首的往事。自20xx年xx月xx日進入xx招待所以來,在單位領導的耐心指導和幫助下,我在較短的時間內熟悉了工作內容和單位各個部門的職能所在。經歷的`點點滴滴都讓我在工作中受益匪淺,不斷進步?;仡欉^去,展望未來,使人警醒,使人明智,催人奮進。所謂“志當存高遠,真誠寫春秋”。在過去的一年里雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經歷了一段時期的學習和考驗。我的本職工作是文員,現就進入xx招待所以來的主要工作情況向各位領導做簡要匯報:

1、負責接聽電話,接待來訪人員,保持良好的禮節(jié)禮貌。

2、負責辦公室的衛(wèi)生清潔。

3、做好會議紀要。

4、辦理本部門新進人員的入所和離職人員的出所手續(xù)。

5、負責辦公室的信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。

6、負責辦公室公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

7、每月統(tǒng)計本部門人員的考勤并交人事做賬,留底。

8、完成部門領導臨時交付的任務。

9、負責傳真件的收發(fā)工作。

10、負責資料室的保管工作,做好圖紙資料出入庫的登記。

11、協助領導建立本部門各項工作制度,及時向上級傳遞請示、匯報,及時反饋及落實領導指示。

12、管理辦公室各種財產,合理使用并提高財產的使用效率,提倡節(jié)儉。

13、協助領導管理基建工作。

回顧過去一年的工作,有付出,也有收獲,更有差距和不足。即將到來的20xx對我來說意味著新的機遇和挑戰(zhàn)。在以后的工作中我應該加強學習,用知識指導實踐,在實踐中總結經驗,不但進步,不斷提升。通過各種途徑進行學習,不斷開闊視野,豐富頭腦,增強能力,以便跟上形勢的發(fā)展,適應工作的需要,提高理論水平、業(yè)務素質和工作能力。

住每一次讓自己學習和成長的機會,在業(yè)余時間善于發(fā)現與工作有關的新事物新知識。

以上就是我試用期的工作情況。

述職人:xx。

20xx年xx月xx日。

辦公室人員轉正述職報告篇十六

集團公司的各位領導、同事們:

大家好,風雨送春歸,飛雪迎春到。新春伊始,首先祝在座的全體同事在新的一年里工作順利、萬事如意。

下面,我就我所分管工作的開展情況的,向各位領導進行述職:

在二00七年里,我先后分管過地下螢光湖景區(qū)和集團辦公室兩個部門的工作,在具體工作中我大部分的工作時間和精力放在了集團辦公室的日常的...的事務處理及各部門之間的工作協調、調度上。集團辦公室做為集團的一個核心部門,在具體工作中起著上傳下達、左右協調、拾遺補缺的作用。集團公司在二00七年實現了跨越式的發(fā)展,攤子越鋪越大,各部門之間需要協調的工作也越來越多,上級部門的檢查、接待以及布置的任務也越來越多,集團辦公室已經成為.個集團最繁忙的部門之一。加上總經.有一多半時間不在集團總部,很多工作不能及時當面請示,所以積極、正確的處理好各方面的關系,協調好各部門的工作顯的尤為重要。對于集團辦公室工作,我一直認為“接待工作無小事、辦公室工作無小事”,辦公室的每一項細小的工作都影響到集團的形象、牽扯到公司的利益,稍有處理不慎,安排不當,引發(fā)的后果將無法彌補。所以在做每項工作之前,我盡量考慮仔細,并預計一下后果,分析一下除此之外還有沒有其它更好的解決辦法,同時盡量多聽取大多數人的意見,在工作中尊敬老同志,團結大多數。在這里需要感謝各部門的負責同志,在二00七年里對我工作的支持和配合。

我去年前期所分管的地下螢光湖景區(qū),先后有陳榮光、徐健兩位同志擔任過景區(qū)主任。作為分管領導,除了幫助他們解決、協調景區(qū)日常的...的工作中遇到的難題外,如何解決螢火蟲的繁育問題,加強景區(qū)綠化,提高員工士氣,確保景區(qū)安全運行,這些都是我責無旁貸的工作責任。在景區(qū)主任及同志們的共同努力下,我所分管的這一段時間總體來說沒有出現大的問題。

回顧過去的二00七年,我主要做了以下幾各方面:

1、對外案件處理。去年先后有兩起盜車案、一起保險公司案、土地糾紛案、貴賓卡案、經濟債權案、移動公司案、莒南瓜子仁案等共八起案件,目前結案的有兩起,尚在辦.的有六起。關于這項工作,細節(jié)方面我就不再詳述。

2、臥龍寺、洞天祠兩處寺廟的對外承包、處理事宜。在這一方面,我一直多方面周旋,盡量在公司利益和上級主管部門之間找一個合.的平衡點,盡最大努力的保證公司利益。

3、圓滿召開了年終總結會、半年總結會,并會同工會成功的舉辦了圣誕冷餐會等多次大型的.會活動。

4、完成了臥龍山莊對外承包工作。

5、多次迎接省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等各級領導的接待、檢查、評比、驗收、復查等各項工作。

6、加強車輛管理。在這一方面,我和辦公室的幾位負責同志一直常抓不懈,先后處理了高耗油的舊車,新購置了職工接送專用車,停止了副總接送專車,并對日常的...的用車加強了控制,在一定程度上做到了節(jié)能降耗,減少開支。

7、地下螢光湖的寺廟配殿、山頂水池、洞頂吊葫蘆等工程的修建;警務室的設立;景區(qū)的植樹綠化;螢火蟲繁育的基礎工作等等。

在20里,集團發(fā)展規(guī)模越來越大,涉及的業(yè)務面也越來越廣,很多瑣碎的日常的...的工作,就工作性質而言,處于各個部門的職責邊緣,也就是說,很難界定屬于哪個部門的職責。譬如:上級部門的各種工作安排、各種形式的接待活動、個別辦公物料的零星.購、特殊業(yè)務客戶的接待,等等,都由集團辦公室來完成或者協調。所以,無法將年浩繁的日常的...的工作一一羅列。總之,在2009年里,在同志們的配合支持下,應該說做了大量的工作,也取得了一定的成績。

在做出了一定工作成績的前提下,就我個人而言,也存在很多的不足和缺陷,主要表現在:

1、性格過于急躁,工作中易發(fā)脾氣,工作情緒化嚴重。

2、在工作中說話不太注意,尤其是對外的某些場合,需要很好的檢討自己、改正自己。

3、學習不夠、經驗不足,總體來說,缺乏學習,在管理方面未能深入扎實的為自己充電、學習。

4、工作中不能很好的講究方法方式,辦事生硬,遇事不冷靜。

5、在工作中、同事交往中有時過于急躁,辦事武斷,不夠謙虛。

6、工作中聽不得批評,不能正視自己的缺點。

7、在車輛管理、招待費控制、集團到景區(qū)幫工落實,等三個方面做的力度不夠。

除了以上七個方面,可能還有更多的缺點自己沒有發(fā)現,總結回顧過去的2009年,在工作中,自己暴露出了很多的缺點和不足,也許,隨著我的工作量的增加,我暴露出的缺點和不足就越多。很多工作都是在結束以后,或者出現失誤以后,才發(fā)現這項工作如果不這樣做,同樣能找到更好的解決方式。所以我慢慢學著在每次出現失誤以后,及時的總結教訓、分析原因,讓每次的失誤都成為提高自己的一次機會和一步臺階。

在今后的工作當中,不可避免的還會出現失誤,希望同志們能給我及時的指出來,這將是對我個人最大的幫助。

進入2009年我和同事們共同努力,計劃在以下幾個方面加大工作力度:

1、減少開支控制成本。從各部門的用車、辦公用品、日常的...的接待、網絡耗材等各個方面,嚴抓細管,力爭在去年的基礎上最大限度的減少開支。

2、完善制度嚴格落實。經過去年的工作實踐,將日常的...的工作中規(guī)范不到位的地方,重新規(guī)范、制定制度,確保工作中的方方面面都有章可循。

3、工作協調統(tǒng)籌考慮。在具體工作中,杜絕本位主義,考慮工作不僅僅從自己所分管的角度出發(fā),而是從集團的.體角度出發(fā),全面考慮。并將在工作中要杜絕本位主義,從大局出發(fā),學會換位思考的理念,灌輸、傳達到集團的各個部門。

4、保持高效率的工作態(tài)度。在去年的基礎上,今年繼續(xù)加大工作力度,加快工作進度,對于領導安排的工作任務及日常的...的工作,加快速度,提高效率,在工作中以“又好又快”的標準要求自己。

5、努力學習提升素質。2009年對我個人而言是一個學習年,在這一方面,不僅要努力學習管理方面的知識,更要學習言談說話的技巧,歷練改進自己的性格,提高自己的素質,使之跟上集團的發(fā)展。

針對我去年取得的工作成績和工作失誤,在今年的工作中,對于自己所分管的工作一定要本著大膽、積極的工作態(tài)度,在盡量減少失誤的前提下,一如既往的積極工作。我個人認為,工作中出現失誤并不可怕,只要及時發(fā)現、及時改正,這次的失誤可能會成為提高自己的一次機會。而由于害怕出現失誤而在工作中推諉扯皮、世故圓滑,畏手畏腳,這不僅干不好工作,做人也是一種失敗。

就我個人而言,由于經驗不足,難免會出現遇事考慮不周全和因為工作得罪同志等現象,但是我相信,只要我堅持原則,只要我是善意的,只要我不存有私心,領導和同志們都會.我、支持我的。

在二00八年里,對于我分管的工作,我會本著堅持原則、公平正直、大膽積極、有錯必改的指導思想去努力工作。

總結回顧過去的2009年,可以說缺點與優(yōu)點并存,成績與失誤同在,在找出缺點,分析原因以后,2009年里,我個人有決心、有信心,鼓足干勁、大膽積極工作、避免失誤、改正缺點、爭取做出更大的工作成績。

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