中學下學期學校工作實施計劃參考(模板18篇)

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中學下學期學校工作實施計劃參考(模板18篇)
時間:2023-12-09 05:08:19     小編:BW筆俠

計劃能夠幫助我們理清思路,合理安排時間和資源,達到更好的效果。計劃的制定需要考慮目標的重要性和時間的緊迫性。下面是一些成功人士的計劃經驗分享,或許對你有所幫助。

中學下學期學校工作實施計劃參考篇一

經過xxxx年全體教職工艱辛的付出,我們學校積累了一些經驗,取得了一點成績,初步得到了社會和領導的認可,這是我們所期盼的。但是我們要始終保持清醒的頭腦,清楚的知道我們還處在發(fā)展的低谷,我們的很多工作還是隨機性,粗放型的,離一個規(guī)范的,群眾滿意的學校還相差甚遠。因此,本學期,我們要嚴格按照歷城區(qū)教育干部工作會議精神和歷城區(qū)初中教學分析會議精神,認真落實《初中教學基本規(guī)程》,做實《教師教學工作評價》,建立和完善學校教學管理機制,努力建立常態(tài)的教師教學工作評價系統(tǒng),初步探索和建立規(guī)范的教學管理系統(tǒng),再創(chuàng)學校工作新局面。

一、全校動員抓好安全工作。

安全工作是一項重中之重的工作,他不僅是對學生的保護,更是對我們自己的保護。誰對安全工作不負責任,就是對自己最大的不負責任。

1、一崗雙責,責無旁貸。

凡在我校工作的教職員工,除了正常的工作職責外,都負有對學生安全教育和安全保護的責任,都負有對我校財務財產維護和保護的責任。學期初,學校要與每一名教職員工簽訂一崗雙責責任書,明確責任與義務,切實維護好學生人身安全和學校財務財產安全。

2、嚴格值班,安全管理無縫隙。

繼續(xù)實施領導干部每天值班、帶班制度,班主任食堂和午休值班制度,學生打水處值班制度,晚自習領導干部帶班和級部負責人值班制度,上下課樓層值班制度,物業(yè)宿舍管理制度,做到人員安排到位,值班及時有效,確保各項工作安全有序進行。

3、加大安全宣傳培訓力度。

團委及時組織安全知識宣傳,各職能部門適時組織相關安全問題預防的技能培訓,讓廣大師生了解安全知識,并會如何預防。同時要在必要的時候進行相關安全演習和演練,確保有問題,能疏散,會疏散,快疏散。各職能部門制定好相關應急預案,并在學校網站上登出,讓全體師生及時了解預案內容,做到了然于胸。

4、其他安全工作。

反對xxx的教育,預防各種傳染性疾病的教育,其他可能會影響和危害學生健康成長的事情,要有預見性,要早采取相關措施。

二、探索和完善適合我校發(fā)展的各種管理制度。

隨著形勢的不斷變化和學校新的發(fā)展,原有的制度需要進行修訂和完善,一些新的領域需要制定新的制度來加以規(guī)范,這就要求我們學校各責任部門,根據新形勢的發(fā)展,根據學校發(fā)展實際,根據自身的工作特點,制定更加適合我校的規(guī)章制度。坦率的說,制定一項制度并不難,網上一搜比比皆是,但是制定一項適合我校實際,并能讓大部分教職工都接受的制度卻是難上加難。這就需要我們各職能部門負責人,認真了解我?,F(xiàn)狀,充分依靠廣大教職工,群策群力來完成。制定制度的原則,不求全的原則,不求細的原則,誰執(zhí)行誰制定的原則,可操作易操作的原則。本學期,我們將把建章立制作為考核領導干部工作的一項重要指標。

三、細化教學管理,提高教學成績。

1、讓教師教學工作評價成為常態(tài)傳統(tǒng)工作。

新學期進一步優(yōu)化教學工作評價委員會成員,切實發(fā)揮他們的作用。同時,為了便于開展教學評價工作,嘗試在評價委會成員中設專門的主任委員,如備課評價主任委員等。進一步明確責任,細化分工,做到評價的科學性,權威性,及時性。

2、補償教育要切實落到實處。

針對我校學生現(xiàn)狀,需要進一步加大補償教育力度,確保教育教學質量。新學期嘗試在初三利用晚自習時間進行走班制,讓學生根據自身實際選擇接近自己水平的補償班級,確保在補償時有收獲,有進步,有針對性。初一學生立足課堂,立足正常在校時間進行補償,保障學生的及格率和優(yōu)秀率都有提高。

3、迎接和組織好各種報名、考試。

(1)初三理、化實驗考試。

教導處和初三級部在2、21日前拿出理化考試的輔導和補救方案,針對實驗目錄明確學校缺少的器材,及時購置,確保實驗操作和實驗考試的順利進行。

(2)初三微機考試。

微機考試是初三一次關鍵性考試,教導處和初三級部制定出切實可行授課和輔導計劃,確保學生的過關率。最低目標:生物、地理過關的學生,微機必須過關,并在此基礎上提高過關率。

(3)初三體育中考。

體育中考一是教導處和初三級部制定出針對性的訓練方案,提前著手,早作準備;二是教育學生利用業(yè)余時間進行有針對性的訓練。學校目標是最大限度的提高滿分率,確保優(yōu)秀率。

(4)初三三輪模擬考試。

三輪摸底考試對于師生詳細,系統(tǒng)復習所學知識至關重要,教導處和初三級部要根據總體部署,按部就班的展開復習,復習力求有針對性,有對比性,通過復習查找不足,找準努力方向和趕超方向,為初三學考做好最終的準備。

(5)初三學業(yè)水平考試。

這是檢驗初三教學水平的時刻,教導處和初三級部全力做到,學生報名準確,路途安全,帶隊細致,發(fā)揮正常,成績優(yōu)異。

(6)初二學業(yè)水平考試。

初二生物、地理結業(yè)考試壓力很大,我們即承擔著對學生的輔導,提高過關率的任務,又承擔著外出監(jiān)場和本學校設考點的任務,每一項工作都要做到事無巨細,高度負責。教導處和初二級部要及早拿出學考得復習備戰(zhàn)方案,明確人員,方法,措施,目標,確保兩門功課的過關率不低于85%。

(7)常規(guī)月考、期中期末考試。

這幾項考試是檢驗師生教和學效果的過程性考試,對于我們分析教師的教學工作和學生的學習情況至關重要。因此,教導處和各級部本著逢考必嚴的原則,認真組織出題,監(jiān)場,閱卷,統(tǒng)計,分析等工作,召開好級部或學科質量分析會,最大限度的查缺補漏,確保質量的提高。

4、組織好各種活動。

(1)初三學生百日學考誓師大會。

為初三學生鼓勁,為初三家長鼓勁,為初三教師鼓勁的初三學考百日誓師大會是本學期的一項重要工作,教導處和初三級部要提前謀劃,創(chuàng)新形式,真正達到組織該活動的目的。

(2)初二學生生物、地理學考動員大會。

結合初二第一周部分學生家長會,進一步向家長說明生物、地理學考的重要性,讓家長真正重視起來,協(xié)助學校、學生做好備考工作,確保過關率。同時,針對去年初二學生住校人數(shù)少的特點,加大住校宣傳力度,確保初二住校人數(shù),提升初二整體質量。

(3)初三學生分流大會。

初三學生分流大會是一次非常重要的大會,這關系著我們的畢業(yè)生是不是全部升入高一級學校學習的指標。因此,教導處和初三級部要及時總結去年大會的經驗和教訓,創(chuàng)新今年大會的組織形式和方法,讓家長來得到,聽得進,有想法,有行動。

(4)各種相關學生家長會。

利用家長委員會這一平臺,適時的組織各種小型家長會,及時反饋學生在學校的問題,及時聽取家長對學校管理,教學,發(fā)展方面的意見和建議,改進不足,發(fā)揮長處,消除家校矛盾,贏得社會支持,辦人民滿意教育。

四、進一步加強師生管理。

1、進一步細化師生考勤管理。

考勤并不是僅僅師生按時到,按時走,中途外出管理好的問題。它實質上體現(xiàn)著一所學校師生的敬業(yè)精神,奉獻精神和主人翁精神,體現(xiàn)著一所學校的靈魂,是學校形象的具體體現(xiàn)。因此,校務辦,三個級部,總務辦公室要加大師生考勤的管理力度,嚴格考勤。所謂的嚴格考勤,就是認真考勤,考勤的目的不是“治”老師和學生,而是提升我校的整體形象。

2、進一步細化教師辦公秩序和辦公紀律管理。

有良好的辦公紀律就會有良好的辦公氛圍,氛圍有了,辦公的質量就會提高,我們的學生就會受益,我們的質量就會提高。因此,校務辦公室,各級部進一步細化教師辦公秩序和辦公紀律管理,拿出切實有效措施。教師的辦公紀律,辦公室衛(wèi)生等各方面要及時檢查,按周公布。

3、細化大課間秩序,提高大課間質量。

大課間是學校管理的一個縮影,一個窗口。本學期,政教處,團委牽頭聯(lián)合組建學生會,發(fā)揮學生自制自管的作用,全面提升大課間質量。

4、深化和規(guī)范學生的宿舍管理。

學生宿舍不出問題則已,一旦出問題就會是大問題。因此本學期,總務處要隨時檢查住宿設施的安全,并及時與物業(yè)公司溝通,確保物業(yè)管理人員素質高,責任心強,管理到位。同時,要嚴格要求傳達保安嚴格按照學校管理規(guī)定執(zhí)行,確保大門安全。初三、初二級部,加大晚自習期間的值班力度和學生住宿期間的巡視力度。

本學期住宿控制初三住校人數(shù),擴大初二住校人數(shù)。

5、細化學生就餐管理和午休管理。

政教處牽頭,三個級部協(xié)助,學生會參與,出臺切實措施,保障學生餐廳的就餐秩序。一是秩序井然,二是不發(fā)生欺負同學行為,三是減少糧食的'浪費,四是及時清理餐具。每周總結,公布,計入班級考評。

6、強化師生的衛(wèi)生管理。

衛(wèi)生是學校的門面。學校政教處要把衛(wèi)生清掃作為一項重要工作,開動腦筋,把衛(wèi)生清掃,衛(wèi)生保持常態(tài)化,確保學校干凈整潔。校務辦公室,總務處分別管理好教師辦公室衛(wèi)生,各功能用房衛(wèi)生。

7、深化和加強學生的日常管理。

政教處,各級部要把學生的常規(guī)管理納入重要日程。對于學生服裝,發(fā)型,課內外表現(xiàn)等各方面情況加以規(guī)范,監(jiān)督,檢查,并及時通報,納入班級考評。

五、加強功能室管理。

1、根據相關考試要求,添置相關物品、器械。

多方籌集資金,添置相關的儀器、藥品,保障日常教學和考試需要。

2、加強功能室的常規(guī)管理,提高管理員的服務意識。

總務處要加強對功能室人員管理,提高其管理能力和服務意識。具體表現(xiàn)在:室內衛(wèi)生整潔,物品擺放整齊;遵守相關借閱制度,財務財產不流失,不非正常損毀;及時與一線教師聯(lián)系,做好實驗準備工作和收尾工作。實驗工作人員年終考核成績有相關領導和教師根據工作和服務情況打分確定。

3、加強資料的收集和歸檔工作。

加強新買儀器的登記入賬工作,及時收集相關試驗資料,分類整理,歸檔保存。

六、加強教師培訓,為教師搭建成長舞臺。

1、初步加強科研工作,現(xiàn)有課題力爭結題。

教科研工作是學校的一項薄弱工作,本學期,我們要逐步加大這方面的領導和管理力度,創(chuàng)造條件,擠出經費,加強調度,力爭原有課題本年度結題。同時,我們要積極研究《規(guī)程》和《評價》,爭取積累經驗,申請某項子課題。

2、加強教師的外出培訓和資料收集。

教師是學校發(fā)展之本。本學期,要為教師搭建更好的平臺,讓教師在學習、培訓中豐富自己,提高自己的專業(yè)素養(yǎng),打造我校名師隊伍。同時,加大對新分配教師的培養(yǎng)管理力度,使他們盡快成為我校教學的骨干,落實王局長提出的:選出苗子,配進班子的要求。

3、加強校本培訓,提高教師素質。

教師的成長歸根到底還是在學校,還是在自己的工作崗位上。本學期,我們要加大校本培訓的力度,多組織教師間的集體備課,同課異構,教學反思,讀書交流等活動,讓教師盡快的成長起來。

4、籌劃好教師的遠程培訓。

七、以活動為載體,豐富師生生活。

1、三八慶祝活動。

工會女工組織及早籌劃三八節(jié)慶祝活動,讓女教職工感受到節(jié)日的快樂,并把這種快樂轉化為努力工作的熱情和動力。

2、清明節(jié)祭奠活動。

清明節(jié)祭奠革命先烈,既是對革命前輩的緬懷,同時也是學生接觸自然,感受自然的好機會,學校團委要及時的策劃好,組織好。

3、安全月活動。

安全月活動要結合上級具體要求和學校安全形勢實際,創(chuàng)造性的開展,關鍵是落到實處,有效果。

4、七一慶?;顒印?/p>

今年是建黨95周年,對于我們意義重大。黨支部要結合爭優(yōu)創(chuàng)先活動,積極組織廣大黨員干部開展豐富多彩的慶?;顒印?/p>

5、各種體育活動。

教導處,初三級部除認真應對體育測試外,還要統(tǒng)籌安排好各種體育活動,讓學生在體育活動中去樹立拼搏的精神,和集體的自豪感。

6、社團活動。

團委繼續(xù)組織好我校傳統(tǒng)的古箏,動漫,剪紙,健美操等藝術社團,豐富學生的課余生活,讓學生感受到學校生活的快樂。

7、教職工健身活動。

學校工會要高度關注教職工的身體健康,適時組織各種教職工愿意參加的趣味健身活動,關注教職工的身體健康和心理健康。

8、藝術教育活動。

團委協(xié)調好各專職教師,上好藝術課的同時,組建各種藝術社團,參加各種藝術活動和演出,提高學生素質,擴大學校影響。

9、特色學校創(chuàng)建活動。

團委在學校的領導下,結合學校的辛棄疾文化,努力打造稼軒文化特色。圍繞校本課程開展相關讀書活動,故事活動,誦讀活動,書法活動,愛國主義演講活動,使稼軒文化深入每一名師生的心。

課件。

中學下學期學校工作實施計劃參考篇二

以“建設平安校園,創(chuàng)建平安學?!睘槠鯔C,進一步抓好綜合治理和安全工作。繼續(xù)注重平時,致力防范,狠抓安全管理質量,落實責任,健全工作責任制和責任追究制。按照“誰主管誰負責”的原則,將相關責任簽訂到各功能室、各責任人,使綜合治理和安全工作得到層層落實。明確各自的職責。加強安全教育和培訓,強化監(jiān)督檢查,深入開展安全專項整治,始終把全校師生的安危放在各項工作的首位。認真貫徹執(zhí)行《學生傷害事故處理辦法》的精神和要求,制定相關的安全工作預案,切實做到防患于未然,保障師生在校安全、交通安全和學校用餐安全,保證學校校舍安全、教學設施安全和財務安全,堅決杜絕重、特大等一切安全事故的發(fā)生。

三、具體措施。

(一)成立學校安全工作領導小組,明確職責。

為確保學校各項安全工作措施的落實。學校成立以校長為組長,副校長為副組長的學校安全工作領導小組。領導全體成員本著對學校負責的事業(yè)心和責任感,各司其職,配合做好學校及其周邊安全工作,努力清除各種影響學校安全和穩(wěn)定的隱患,保障全體師生能在良好的環(huán)境中工作、學習。

(二)交通安全。

認真做好交通安全宣傳月教育活動:舉辦一次學生交通安全宣傳漫畫競賽;開展一次交通教育管理“金點子”短文評選活動;組織觀看一次交通安全教育專題片;向家長印發(fā)一張宣傳資料;出一期交通安全教育為主題的黑板報;開展一次“交通安全教育”主題班會。各班主任應把嚴格遵守交通法規(guī)作為每天晨會的必講內容。值日教師要加強責任心。各班要堅持排隊放學制度,切實執(zhí)行學校按時清校的規(guī)定。加強門衛(wèi)的工作責任,校門口不得亂停車輛,禁止閑雜人員進入校園,外來人員進校要辦理登記手續(xù)。

(三)校園安全。

1、日常安全行為教育。

(1)校園安全既要預防,更要突出重點。根據學生的年齡特點和接受能力,利用、晨會、班會等渠道,運用多種生動活潑、切實有效,學生喜聞樂見,便于接受的形式,開展安全教育,使學生增強安全防范意識,懂得居家安全、校園安全、出行安全、社會安全和一些基本常識,包括防詐騙、防勒索、防搶劫、防拐賣、防火災、防毒品等常識,提高學生的自我保護能力、對不良現(xiàn)象的辨識能力。

(2)幫助學生確立安全意識,嚴格課間、午間活動,盡可能地杜絕追逐、打鬧現(xiàn)象,規(guī)范自主行為,增強安保能力。

(3)每學期要組織學生看一本安全教育錄像;出一期安全教育黑板報;上一堂安全教育主題班會課;組織一次全校性的消防安全演練;全面進行一次安全工作自查。

(4)加強法制教育,堅持依法治教。每學期學校將繼續(xù)聘請校外法制副校長(輔導員),為全體師生作專題報告。

2、飲水衛(wèi)生教育。

(1)加強學校后勤管理,努力提高學校后勤服務質量和水平。制定好各項衛(wèi)生制度,嚴格按程序操作。

(2)加強學校食品衛(wèi)生管理,指定專人負責食品衛(wèi)生工作,嚴防學生食物中毒事件的發(fā)生。

(3)切實做好學校的衛(wèi)生保潔工作,除滅“四害”。

(4)對學校用水要定期進行消毒。

(5)加強學生的衛(wèi)生安全教育,自覺注意公共衛(wèi)生、個人衛(wèi)生,使學生能夠遵守學校各項衛(wèi)生安全制度。

中學下學期學校工作實施計劃參考篇三

一、指導思想:

以科學發(fā)展觀為指導,以厚重校園文化為主旋律,以錘煉干部教師隊伍素質為重點,以提升課堂教學質量為中心,以針對性、實效性德育活動為載體,牢牢把握“外美內實創(chuàng)特色、政通人和求發(fā)展”的辦學目標,向精細管理要質量、向精彩活動要特色,向精誠服務要形象,實現(xiàn)一七五辦學水平由“又快又好”向“又好又快”的由蛹化蝶的第二次躍升。

二、各項工作目標:

3、實施科學化、規(guī)范化管理,爭創(chuàng)區(qū)名校;

4、加強干部、教職工隊伍建設,逐步建立科研型教師隊伍,建立復合型領導人才;

7、加強青年骨干教師培養(yǎng),發(fā)揮名師效應;

8、扎實做好初三備考工作,力創(chuàng)中考佳績;

9、加強藝術、體育、衛(wèi)生工作,促進學生全面發(fā)展;

三、主要工作及措施

學校文化建設就像建筑一座頂天立地的摩天大樓,建設伊始要精心設計,九層之臺起于壘土,夯實基礎,精心施工。學校文化建設也是這樣,站在世界文化的視角,縱觀中國百年學校文化的跌宕發(fā)展,參天悟地窮古今之奧妙,格物致知通宇宙之精微。經得起歷史風雨的洗禮,任蒼桑巨變,始終如一。

1、完善校園文化設施

型都飛動靈氣、栩栩如生,有香有色有味;每一處至理名言都富于哲理,深長雋永;辦公室文化、教室文化、功能教室文化、走廊,大氣磅礴、遙相呼應、相得益彰。各種凝固的藝術和歷史、和時代、和世界息息相關,一脈相承。讓人觸景生情,生思古之幽情、萌飛天之夢幻、憧創(chuàng)新之幻想。

2、健全學校管理制度

無規(guī)矩不成方圓,剛柔相濟歷來是人文化管理的重要手段,完善學校的各項管理制度,凝練辦學理念、校風、教風、學風、校訓,斟酌學校的?;?、校歌,修訂各類崗位人員的職責、教育教學管理制度、評價激勵制度等。提高規(guī)章制度的科學性、規(guī)范性、導向性、可操作性,緊緊觸摸時代脈搏,與時俱進。

3、加強教師隊伍建設

教師是人類的靈魂工程師,教師隊伍的綜合素質和精神風貌,不僅是校園文化的重要組成部分,而且在一定程度上引領校園文化的發(fā)展。加強教師隊伍建設的核心是師德建設。必須以愛和責任為核心,以“學為人師、行為世范”為基本要求,深化“崇教厚德、為人師表”主題教育,努力建設一支思想道德素質高尚、業(yè)務能力超強、有創(chuàng)新意識的教師隊伍。要創(chuàng)新師德教育的內容和方法,在明確教師基本職業(yè)道德要求的基礎上,引導教師充分認識教師職業(yè)的意義,克服倦怠心理,把握自己的道德操守和人生境界,引導教師對專業(yè)和自身發(fā)展的設計與反思,確立前進目標,將個人的可持續(xù)發(fā)展和事業(yè)有機結合起來,在促進教育教學工作的過程中,實現(xiàn)自我發(fā)展和自我完善。加強教師隊伍建設,領導要起模范帶頭作用。加強教師隊伍建設是校園文化建設的重點和關鍵。

(1)加強干部教師隊伍 在干部隊伍中要大力提倡讀書、學習、思考的風氣和習慣,樹立真抓實干、敢想敢干、團結高效的工作作風,強化任勞任怨為師生服務的意識。樹立大局觀念,明辨是非,一切以有利于學校發(fā)展為標準,敢于管理,善于管理,不斷增強事業(yè)心和責任感。

責任、愛心與良知是教師的吉祥三寶。每位教職員工都要視學校如家庭、視同事如兄妹,視學生如子女。

學校要充分運用大浪淘沙的機制,把不認同、不同步、不追求、不與時俱進的干部教師從關鍵崗位上調整出來。

(2)加強教師專業(yè)化培訓 請專家為教師洗腦、充電、補鈣。培訓是教師吸收新鮮空氣、活化教師積淀理念的催化劑,是教師反思固化行為習慣的活化劑,是教師創(chuàng)新課堂教學的勇氣和信心的加油站。要專家引領和校本培訓相結合、培訓和教科研開發(fā)相結合、榜樣示范和發(fā)現(xiàn)樹立典型相結合。讓教師懂得,學會與他人合作是生存需要;樂于和他人合作是一種美德;善于與他人合作是一個人的重要能力。教師應該樹立服務意識,學生是教師心目中永遠最愛的人,愛自己的孩子是人的本能;愛別人的孩子是神圣。這是教師職業(yè)道德決定的。

(3)適當?shù)囊M外校骨干教師 這是改變教師隊伍成分,激活教師知識結構,形成競爭機制的有益嘗試。各年級要注意發(fā)現(xiàn)典型,締結幫教對子,促進新老共進共為。

(4)制定具有激勵性、可操作性的政策 激發(fā)干部教師和學校共同發(fā)展的理念,是一條穩(wěn)定優(yōu)秀教師,鼓勵教師創(chuàng)新的可行舉措。要不斷完善,加大力度,不斷滿足教師日益增長的物質與文化需要,永葆其前瞻性、激勵性是實現(xiàn)學??沙掷m(xù)發(fā)展的有力保障。

4、科學謀劃教育活動

教育活動是校園文化的重要組成部分,也是校園文化的重要載體。設計科學的校園活動,既能活躍師生的文化生活,提高學生參與、組織、協(xié)調和鑒賞能力,又能在豐富多彩的活動過程中對師生進行潛移默化的思想道德教育和熏陶。

(1)常規(guī)教育活動 貫穿主線的德育系列化活動,要以學生的年齡特點為基礎,以學生興趣愛好為視點,以豐富的中華傳統(tǒng)美德為背景,以學會負責、學會尊重、學會創(chuàng)新、學會相處、學會感恩為內容,結合“xxxx”教育,讓學生在活動中感悟,在活動中萌發(fā),在活動中飛躍。在系列活動中不斷培養(yǎng)學生的“大愛、大智、大任、大氣”,做一個頂天立地有本事的人;做一個有遠大理想和人格健全的人;做一個樂于吃苦、懂得快樂幸福的人;做一個自立自強、充滿信心的人;做一個有良好修養(yǎng)、心胸開闊的人;做一個情感豐富、懂法守法的人;做一個頑強不屈、有強烈責任感的人;做一個勤奮好學、道德高尚的人;做一個服從為上、德才兼?zhèn)涞娜?;做一個團結友愛、尊老愛幼的人;做一個有自尊、有個性、有貢獻的人。做一個想著他人和想著自己一樣多的人。大力開展信心、信任、信用、信仰、信念的“五信”教育。

(2)重大節(jié)慶日、傳統(tǒng)節(jié)日活動 充分利用藝術節(jié)、五四、 七一、班主任節(jié)等重大節(jié)慶日,清明、端午等傳統(tǒng)節(jié)日,開展豐富多彩活動;利用開學、畢業(yè)、入團等特殊意義的日子開展主題教育活動。

(3)堅持每周一次的升國旗活動 嚴格程序,堅持升國旗制度。組織升旗儀仗隊,讓更多的學生有機會在升旗儀式上發(fā)表感言。

覺。

(5)鼓勵共青團、學生會、文學社等學生社團開展各種有意義的活動,為展現(xiàn)他們的聰明才華搭設舞臺。

讓校園內歌聲廽蕩、吟詩誦典、處處洋溢學生的笑臉,處處看到學生龍騰虎躍的身影。讓校園成為學生揮動天性的樂園、樂此不疲家園,促進學生健康成長?;顒有问揭w現(xiàn)學生的積極性、主動性、創(chuàng)造性,活動內容要突出科學性、知識性、趣味性、娛樂性。

5、健全各類學生組織

社團組織和社團活動是校園獨特而亮麗的風景線,是校園文化的重要載體和組成部分,對學生成長發(fā)展具有多方面教育功能的意義。必須大力組建學校文學社、校園電視臺、籃球隊、排球隊、足球隊、文藝團隊等一系列學生社團組織,大力支持社團開展積極健康的文化活動,利用一切可利用的媒體,并以體育、藝術、科技節(jié)等形式給學生社團充分展示的平臺和機會,要加強對社團和社團活動的引導,特別是用主流文化去引導社團,讓社團在堅持先進文化的前提下,百花齊放、百家爭鳴。

6、錘煉校園精神

校園精神是一所學校的靈魂,是師生的根,是凝聚師生意志的紐帶,是引領師生和學校發(fā)展的不竭動力。

一七五的校園精神要體現(xiàn)出“特別愛學習、特別有信心、特別講和諧、特別能創(chuàng)新”。這一精神在一七五發(fā)展過程中鼓舞我們高舉“以人為本,服務第一”的旗幟,狠抓校園秩序建設,教師隊伍建設,聚精會神抓質量,一心一意謀發(fā)展,學校的各項工作出現(xiàn)迅猛的發(fā)展勢頭。這一精神要將伴我們一路同行,實現(xiàn)學校的可持續(xù)發(fā)展。

7、堅持教學創(chuàng)新,為校園文化建設注入新的'活力

教學工作是學校的中心工作,學生的天職是學習。校園文化立足于學校這塊肥沃的土壤,加強和教學的整合,是校園文化建設、發(fā)展、張揚的基礎。一方面,校園文化指導著學校的教育教學工作;另一方面,教育教學工作又是校園文化傳遞、深化、提升的手段。教育教學工作通過傳遞、保存和活化來傳遞校園文化,通過選擇和整理來改造校園文化,通過培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力的人,以及創(chuàng)造新的文化來發(fā)揮改造與更新校園文化的功能,從而使校園文化始終充滿生機和活力。

(1)實施“質量強?!睉?zhàn)略。強化每位教師的質量意識,要把教學的質量視為學校的命根。落實教學工作的十字方針,即課改要“深”,上課要“實”,作業(yè)要“精”,教學要“活”,手段要“新”,活動要“勤”,考核要“嚴”,輔導要“細”,負擔要“輕,質量要“高”。

(2)強化目標管理。教學管理部門要將各班級學科區(qū)期中、期末統(tǒng)測成績作為衡量教學業(yè)績的主要依據。上升則獎勵,下降則懲罰。學校希望教務處盡快拿出獎懲方案。

(3)強化集體備課。備課要做到“三定”、“四備”和“五統(tǒng)一”,即定時間、定內容、定中心發(fā)言人;備教材、備學生、備教法、備學法;統(tǒng)一教學進度、統(tǒng)一目的要求、統(tǒng)一重點難點、統(tǒng)一作業(yè)練習、統(tǒng)一測驗考試。備課組要加強對教材、教法、學法以及練習的研究,抓好每次集體備課的質量,落實好備課的專題,有效地把備課內容轉化到教學實踐中。從3月份起,學校班子成員掛點到每個年級組、教研組,參與學科教研及年組活動,目的也是為了加強年級組工作的力度和教研組的建設。

(4)狠抓教學常規(guī)管理,落實教學工作檢查制度。定期檢查和隨時抽查相結合,檢查教師完成教育教學任務的情況,檢查教師的課堂教學狀況,檢查教師備課、輔導及作業(yè)批改等情況,檢查教師教研工作情況,檢查科組建設狀況,檢查各功能場室的管理狀況等等。

(5)充分利用現(xiàn)代信息技術,努力實現(xiàn)信息技術與學科教學的整合。大力推進教育信息化進程,充分利用“一臺兩網三室”,開展多媒體教學,開展網絡評課,創(chuàng)建個人博客,促進信息技術與學科教學的整合,提高教學實效,使現(xiàn)代技術更好地服務于教育教學和學校管理。

(6)以關注學生和教師生命發(fā)展的高度來重視課堂教學的改革,建構以學生為主體,教師為主導的課堂教學模式,堅決杜絕“虛課”、“亂課”的現(xiàn)象。

研究中考動態(tài),研究中考復習的階段性要求,堅持循序漸進,階段側重,分層要求;研究復習課、練習課、講評課的特點和重點,克服復習課炒陳飯,練習課題海戰(zhàn),講評課對答案的低效益現(xiàn)象;要注重以《新課程標準》為主的中考信息的研究,對照考點和能力要求進行復習、訓練;要在苦練內功的基礎上廣泛采集信息,篩選加工,開闊思路,努力克服固步自封和經驗主義。

8、加強與創(chuàng)建書香校園活動的整合

書聲朗朗、動靜皆宜是校園的特征;激情飛揚,知書達禮是年輕學子的寫照。傳統(tǒng)校園文化賦予讀書人修身、齊家、治國、平天下的人生航程與目標,將讀書與個人修養(yǎng)、國家的命運緊密地聯(lián)系起來。面對市場經濟的浮躁心理和功利思想,面對長期應試教育造成的科學精神與人文素養(yǎng)的缺失,知識與能力的脫節(jié),校園呼喚思想文化與人文情懷的回歸。大力創(chuàng)建書香校園,營造讀書、討論、爭鳴的濃厚的書香氛圍,培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范,以科學的理論武裝人、以高尚的思想塑造人、以正確的輿論引導人、以優(yōu)秀的作品鼓舞人,使廣大師生始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),使校園成為社會理想與人類進步的土壤,以校園的清新空氣引領社會的文明進步。

中國傳統(tǒng)文化博大精深是一本讀不完的書,世界文化是包羅萬象的書,需要花費一生的時間去拜讀她。讓讀書成為學校師生的習慣,讓校園處處彌漫書香,象陶淵明那樣,“好讀書,不求甚解,每有會意,便欣然忘食”,在一七五養(yǎng)成讀書的習慣受益終生。

9、加強國防教育

樹立國防教育重如泰山的教育意識,是學校開展國防教育的有力保證。學校國防教育是全民國防教育的基礎,是學校德育工作的重要組成部分。我校在抓國防教育中,首先是不斷統(tǒng)一學校領導班子和全校師生對國防教育重要性的認識。

國防教育需要一個良好的教育載體,才不會流于空洞的說教。我校在國防教育過程中,始終把軍訓和開展活動作為國防教育的兩個重要內容來抓,以點帶面,推動學校國防教育向縱深發(fā)展。

三、工作要求

2、樹立形象 這里說的形象是指教師人格形象、教師的真理形象。所謂人格是教師道德品質、道德情感、道德行為,表現(xiàn)在教育教學實踐中就是高尚、謙虛、友善、豁達、勤奮、公平、同情;教師的真理形象就是教師在和學生一道探索真理的形成過程中務實、鉆研、求真、執(zhí)著、旁征博引、層次分明、神采飛揚、妙語連珠、主題鮮明。

3、堅持學習 任職前的學習是職業(yè)入門的敲門磚,而任職后的學習是對信仰的再認識、是對專業(yè)理論認識的升華、是對實踐中困惑的探索。每一天太陽都是新的、每一批學生都是各具特點的、每一年教材都是變化的。作為教師堅持學習、反思,向實踐學、向先進學、向學生學、向書本學,教之有涯、而學之無涯,這樣才能與時俱進、教育之樹常青。

4、誨人不倦 我們選擇教育這一神圣的崗位,要求我們胸懷開闊,面對學生要有愛的情懷,不嫌棄、不譏諷,愛好學生是天性,愛先天資質較差的學生是考驗,我認為誨人不倦應更多的是在他們身上體現(xiàn)。不怕反復,不怕變化不顯著,融化心里堅冰,糾正認識偏見,就是要誠信誨人不倦。 5、友善交往 我們的教師來自四面八方,不同的地域、不同的家庭背景、不同的性格,在尋求自身價值張揚的同時,要融入團隊、要積累核心競爭力、凝聚學校精神,要求己所不欲勿施于人,想著自己和想著別人一樣多,不搞宗派、不搞小動作,廣交朋友,以誠待人、友善交往,和諧共進。

6、經常反思 反思是為更快節(jié)奏、更高標準尋找路徑,是為減少失誤、避免浪費,反思是把拳頭縮回來,再打出去更有力。干部教師都要養(yǎng)成反思的習慣。逆向思考、對照就是反思,要經常照鏡子,知道哪里有灰塵,這樣你就能不斷進步。

當時機舉辦學法經驗交流會、動員會及高密度安排學科競賽、月考等。

8、參與科研 科研不是高不可攀,但科研也決不是輕而易舉。上品位、上檔次、上水平都必須跨上科研的駿馬。從教一生要至少搞過一個科研課題,否則,只能算虛度年華??蒲凶屓素S富、讓人聰明、讓人更加理性。

9、與生為友 責任、愛心與良知是我們教師的吉祥三寶。只有當教師能夠讓學生坐下來談心交流,學生、家長不感到你居高臨下,教師、學生、家長找到共同的作用點時,教育才是有效的。

10、撰寫博客 這是一種新的情感載體,可以和同行、學生交流。不拘形式、不限時間,就職業(yè)感想、人生感嘆、教學感悟、師生感情都可以在這里抒發(fā)、展示,仿佛心靈呼喚、情感碰撞、理想共鳴,養(yǎng)成習慣積累起來,就是你的人生自傳。我希望年輕人都能成為曬客。

開放的世界,需要開放辦學,定期到外面的精彩世界走一走,換換新鮮空氣,為校園文化注入新的元素與活力,讓校園文化擁抱鮮活。要把一七五中學辦成蘇家屯區(qū)眾望所歸的學校還有很長的路要走。糾纏著這也不應該,那也不該做的想法的人必將成為歷史的罪人。

新理念支配新行為,只有不斷創(chuàng)新才會領先一步,才會永遠走在時代的前列。

中學下學期學校工作實施計劃參考篇四

隨著新年的到來,迎來了本學年的下學期。那么,本學期我們將共同迎接更大的考驗,我們將繼續(xù)以《幼兒園教育指導綱要》為指導,圍繞“環(huán)境、生活、學習、觀察四個有序”實施園本課程,重點放在如何落實、貫徹各項日常工作的深入開展上,使各項日常工作有條不紊。

一、圍繞四個有序深入開展園本課程的研究。

1、環(huán)境有序:從環(huán)境入手,充分利用好教室的每個地方,注重空間的運用,豐富各區(qū)域活動材料的提供(包括孩子和教師自制的玩教具和區(qū)域活動材料)。根據幼兒豐富的生活經驗,將本班原“娃娃家”改為“寶寶超市”,充分發(fā)揮利用家長資源,豐富區(qū)域自制的活動材料。

2、學習有序:半日活動開展除了以“計劃――工做――整理――回憶”途徑實施以外,加強學科教學和小組活動的研究。將音樂和英語活動滲透于幼兒的一日生活中。

3、生活有序:教師組織各生活環(huán)節(jié)的`過度自然、合理,減少孩子不必要的等待時間。提高幼兒自我服務、為集體服務及自我保護的意識,減少意外傷害。

4、觀察有序:加強個人檔案的整理和創(chuàng)新,做到能及時整理和分析觀察記錄,體現(xiàn)本班特色。

二、特色教育開展貫穿一日生活。

1、全語文教育:教師有意識、有計劃地讓幼兒認識主題活動中滲透的文字和網絡中的文字,并作為主題檢核的內容,增加閱讀活動內容的時間和內容。

2、數(shù)學教育:豐富數(shù)學活動在日常生活中的滲透的途徑與方法,在操作區(qū)增加數(shù)學操作材料,為幼兒提供豐富的數(shù)學活動操作材料,并加強數(shù)學活動的指導。

3、雙語教育:加強日常英語活動的開展,提高自己的英語水平和配班能力。

4、音樂教育:日常音樂活動有計劃性,重點加強對唱歌教學和舞蹈教學的研究。

三、加強自身的修煉,提高自身修養(yǎng)。

利用中午時間和其它時間進行園本課程的理論學習。工作和學習是不可分割的兩個因素,身為老教師在學習上毫不放松,給年輕教師做楷模。

加強英語的學習,和孩子一起學習。在上課時,教師除了要配合英語老師上課以外,自己也能從中學到新的東西。在有外教課的時候,我們抓緊時間和機會與外教老師用英語交流,做到了邊學邊用。

四、衛(wèi)生保健不放松。

加強日常清潔和消毒工作,在工作中要嚴格的按園里的要求認真實施各項衛(wèi)生保健工作。給幼兒提供一介清潔舒適的活動環(huán)境,堅決杜絕傳染病的流行,保證班級幼兒的出勤律,提高工作質量。與此同時,堅持每天兩次的戶外活動后為幼兒更換衣服,并做到隨換隨洗,加強對幼兒的照顧。

五、家長工作:

在本學期的家長工作,我班繼續(xù)以“尊重家長”為原則,提高教師的“服務意識”,加強與家長的溝通。我班將努力做好以下工作:

(一)召開家長會,了解每位家長的需求,是否愿意參加班上的活動。向家長征求班級管理方面的意見。

(二)邀請家長參與幼兒園的教育教學活動,豐富幼兒的關鍵經驗,使主題探究活動實施得更加完善。

(三)做好家訪工作,加強與家長之間的溝通。主要采取約訪、電話訪問和家庭訪問的方式與家長溝通。

(四)按時更換家長園地,不斷向家長提供新的幼教信息。

中學下學期學校工作實施計劃參考篇五

以泰州市教育局2010年工作要點中的“五新”(事業(yè)發(fā)展取得新突破,教育質量實現(xiàn)新提升,隊伍建設邁出新步伐,統(tǒng)籌管理取得新加強,教育為民展現(xiàn)新形象)為指導,緊緊圍繞我校三年發(fā)展規(guī)劃,堅持“以德立校、管理強校、教科研興?!鞭k學理念,下移管理工作重心,建立科學的內部管理考核評價機制,創(chuàng)新教育模式,努力提升學生的三種能力,即社會責任感、創(chuàng)新精神、實踐能力;發(fā)揮各部門、各年級組、各教研組工作的主動性和創(chuàng)造性;嚴格執(zhí)行省“五嚴”規(guī)定,強勢推進“主體參與有效課堂教學模式”,建立和健全課堂質量的監(jiān)控和跟蹤機制,大面積提高教育教學質量,辦人民滿意的教育;強化安全管理,明確責任分工,實行安全責任追究制,堅決不出安全事故;加強黨建工作,構筑戰(zhàn)斗堡壘,凸現(xiàn)黨員干部的先鋒模范作用,以黨建工作促學校***。

二、具體工作

(一)以黨建促***,進一步打造***校園、幸福校園

1.進一步抓好領導班子建設

學校是否***,班子是否團結,關鍵在于領導班子成員是否能夠以身作則,率先垂范。在新的一年里黨總支、校長室要求學校一班人要把宋局長 “學校里的官要像個官,但又不能像個官”的講話精神牢記在心,學校領導班子從校長、書記開始,始終堅持嚴以律己,要求教師做到的,自己必先做到。要結合績效工資的發(fā)放,加強對干部隊伍和教師隊伍的考核力度。目前學校正在加快制定《備課組長、教研組長考核細則》、《中層干部考核細則》、《校級干部考核細則》,讓實驗中學的“官”難當,讓實驗中學的“官”全部置于群眾的考核和監(jiān)督之下。謀劃新一輪中層干部競聘,采用考核與選任相結合的方式,積極把中層干部推薦到校級崗位上。

2.進一步重視黨團工作

學校要始終把黨建工作放在重要位置,通過強化黨建工作,使黨員保持先進性,成為學校工作的示范者。新的一年在黨員中要繼續(xù)開展 “五個一”工程(上一堂示范課、撰寫一份優(yōu)秀教案、設計一份教學案、出一份好的試卷、寫一份與主體參與課堂模式有關的論文),永葆黨員在教師群體中的先進性、示范性,進一步促進學校的***。

學校還將采取多種措施,開辟多條途徑,使干群及時溝通,問題及時解決,避免矛盾激化。通過召開校級領導***生活會、發(fā)放黨員建議征集表,召開群眾代表座談會、家長代表座談會、學生代表座談會等廣泛聽取各方意見;同時設立校長信箱、校長接待日、舉報專線等,廣開言路,讓民情能快速上傳,問題能及時鈍化;要充分發(fā)揮教工團支部作用,全校擬成立理科教工團支部和文科教工團支部,***推薦產生團支部書記,讓團員青年成為學校教育教學中的又一支重要力量。

3.進一步開展師德培訓

學校以《泰州實驗中學師德規(guī)范實施細則》為藍本,針對教師隊伍中存在的問題,強化師德師風建設,通過多種形式進行師德師風培訓,在全校范圍內開展師德師風建設大討論,為建立***校園打下堅實的基礎。

(二)以德育工作為抓手,進一步提升德育管理水平

1.認真抓好校園文化建設

學校準備采取四方面的有力措施:一是成立校園文化建設推進工作領導小組,校長、書記任組長;二是把全國校園文化名?!贤▍R龍中學經驗在學校放大;三是編制學校校園文化建設中長期規(guī)劃,在學校層面上以課改為抓手,以教科研為特色,在教師層面上以培養(yǎng)大師、名師為著眼點,在學生層面上要求學生學會學習、學會感恩、學會奉獻;四是讓每個墻壁都說話,讓每個環(huán)境都育人,近期目標是在校園內增加名人、名像、名言,增加文化墻、特色園、電子屏,創(chuàng)建有我校特色的辦公室文化、教室文化和學生宿舍文化等。

2.強化班主任隊伍管理

一是繼續(xù)實行班主任競聘再培訓上崗的制度,通過此項工作激發(fā)班主任的競爭意識和進取意識。二是學校將從多方面考核班主任工作,出臺《班主任考核方案》,包括衛(wèi)生、規(guī)范檢查、兩課兩操、班級文化建設、宿舍管理、班會課、各種上交資料等。三是學校將利用多種形式對班主任進行理論培訓,使我校班主任素質進一步提高,責任感進一步增強。

3.讓常規(guī)教育活動豐富多彩

一是各年級、各班級根據本年級、本班級實際情況,制定出切實可行的德育工作計劃,確定不同學年段的德育內容和要求,使常規(guī)教育有章可循,有據可依。二是為加強對學生的行為養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學生的自主管理能力,學校將充分發(fā)揮共青團、文明監(jiān)督崗的職能作用,監(jiān)督崗成員參與學校班級的日常工作的檢查與評比,做好當日的值班記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

三是為豐富學生的業(yè)余生活,學校將組織豐富多彩的活動,陶冶學生的情操,休閑學生的身心,激發(fā)學生的興趣。四是創(chuàng)新教育模式,重點對學生進行三種能力的培養(yǎng):社會責任感、創(chuàng)新精神、實踐能力。開學前對班主任進行培訓,學期初班主任利用班會課對學生進行動員,期中召開學生三種能力培養(yǎng)的推進會,期末對學生三種能力的提升進行檢測、考核、表彰。

(三)落實“五嚴”規(guī)定,進一步深化素質教育,提升教學質量

1.進一步落實“五嚴”規(guī)定

學校將在校執(zhí)行“五嚴”規(guī)定領導小組統(tǒng)一領導下,各部門聯(lián)動嚴格按照規(guī)范要求安排新學期的各項教育教學活動:開足開齊課程、規(guī)范作息時間、強化雙休日不回家學生的管理、取消初中分重點班和普通班、走讀生不組織上晚自習、每天一小時體育活動確保到位、課表、作息時間表全部在網上和校內公示、落實學生綜合實踐活動、全面實施主體參與課堂教學模式、通過各種形式加強學校與家庭互動、認真做好學生課內與課外以及集中授課與自主學習之間的協(xié)調指導工作等等,真正做到“規(guī)范、高效、提質”,確保“五嚴”規(guī)定不打折扣,不反彈。

2.狠抓“校本化”建設

在新的一年里學校旗幟鮮明提出一切教學活動要具有校本化特色,要求“作業(yè)、試卷、教學案”等一律實行校本化。學校規(guī)定各年級學生不允許集體征訂各種教輔資料,打破“一本資料定天下”的舊模式,要求每位教師認真學習研究教學五大件、認真鉆研教材、認真開展讀書活動。通過集體備課把個人的成功經驗與他人共享,各備課組要認真準備校本化的教案、作業(yè)、試卷,真正做到統(tǒng)一進度、統(tǒng)一教案、統(tǒng)一作業(yè)、統(tǒng)一試卷,在此基礎上還要求每位教師認真研究班情、學情進行二次備課,落實分層教學措施,充分培養(yǎng)學生自主學習的能力,切實減輕學生的課業(yè)負擔,有力促進學生綜合素質的提高。

3.全面實施“教學案一體化”

在總結過去一年取得成績的基礎上,在新的的一年里學校要求所有學科教學要全部使用教學案一體化,各備課組根據學科特色設計不同的教學案,每一個教學案都要有“課前預習、課堂檢測、師生互動、小組合作、總結提升、課后鞏固或自主探究”等環(huán)節(jié),所有教學案必須校本化,教師可根據班級情況對教案進行補充或刪減,學生可根據自身特點對學案進行自主學習。

4.認真落實教學過程監(jiān)控和教學質量的考核

我校把10年定為“教學質量提升年”,進一步強化《泰州實驗中學教育教學行為規(guī)范六項規(guī)定》、《主體參與課堂教學模式實施辦法》、《泰州實驗中學學生作業(yè)、周練要求》、學評教活動、隨堂聽課制度、期中期末的教育教學工作檢查、教學效益考核等文件或措施,注重教師的教學實績,變班級整體考核為班級整體考核與個人教學效果考核相結合,教師教學工作要做到“三個不放過”:教學內容學生不掌握不放過;作業(yè)練習不到位不放過;學生學習成績不達標不放過。同時要加大培優(yōu)補差力度:教師每周至少有1小時培優(yōu)補差任務,每位教師要制定培優(yōu)補差計劃,學校把培優(yōu)補差考核納入教育教學工作檢查內容。要強化高、初三畢業(yè)班工作,使10年的中考和高考在09年的基礎上有新的`突破。

(四)立足教科研工作,進一步推進課堂改革

1.開展新一輪的教科研培訓。

進一步加大主體參與教學模式的培訓力度,全校要做到高度統(tǒng)一、高度規(guī)范、高度一致。新學期開學前,先由教學校長就主體參與教學模式對全體教師再進行培訓、規(guī)范,然后分階段由中層干部、優(yōu)秀教師代表對全體教師進行講解、現(xiàn)身說課、講課,讓大家既有理論提升,又有實踐經驗的積累。

2.強化教研組、備課組工作

(1)業(yè)務學習、聽課、評課以及其他教研活動要全部有序、正常的開展。

(2)強化二次備課和教學反思,每個人都要有二次備課的備課筆記,備課筆記要有教學反思;教育教學工作檢查中無二次備課筆記一律視為“不合格”。

(3)作業(yè)、考試、練習全部實行校本化,高三年級可適量引用外來試卷。

3.開展多種形式的校本教研活動

深入開展公開課、展示課、送課、賽課的活動。今年繼續(xù)引入特別貢獻獎,要求黨員、干部帶頭,中層及教研組長以上的干部每年至少上2節(jié)公開課,培養(yǎng)1名青年教師,撰寫市級及以上論文1篇。

4.一票否決制

對不按主體參與模式上課的教師在評優(yōu)、晉級、提拔等方面實行一票否決。

(五)強化后勤管理,進一步改善辦學條件,提高師生的幸福指數(shù)

1.強化宿舍食堂管理

認真搞好后勤管理,提高師生幸福指數(shù)。新的一年,繼續(xù)強化班主任在宿舍食堂管理方面的優(yōu)勢,要求班主任每周至少到食堂宿舍巡視兩次,并納入班主任考核方案。

2.逐步實施“十二大工程”

(1)通用實驗室的裝備;(2)初高中教學樓粉刷;(3)小廣場改造;(4)操場周邊及科技樓東側綠化;(5)科技樓封頂;(6)監(jiān)控的安裝;(7)校園文化的布置、更新;(8)消防設施的改造、打深井;(9)教師筆記本電腦配備;(10)河道環(huán)境整治;(11)老廁所改造;(12)高一、高二男生宿舍值班室改造。

3.強化安全意識

全校上下要樹立“安全第一”的意識,確保2010年全校平安、有序。要強化安全管理,明確責任,實行安全責任追究制,堅決不出安全責任事故。

新的一年的工作目標已經明確,我們要在市教育局的正確領導下,堅持科學發(fā)展觀,恪盡職守,扎實工作,以更加昂揚的斗志,更加飽滿的熱情,聚精會神抓落實、扎扎實實促跨越,為早日實現(xiàn)教科研興校的宏偉目標,為適應新區(qū)教育新形勢,打造新區(qū)教育新名校而努力奮斗。

中學下學期學校工作實施計劃參考篇六

上學期,通過我們的努力計劃得到了較好的實施,使得班級管理工作取得了一些成績。因此,本學期我們三位老師將會更加嚴格要求自己,認真總結上學期的工作,吸取經驗,反省不足,以兒童為本,促進每個幼兒富有個性的發(fā)展。學期初,我們根據班級的實際情況和幼兒的年齡特點共同討論并制定了本學期具有本班特色的班務工作計劃,如下:

一.班級情況分析:

1、幼兒情況:

通過上學期末的測查及平時的觀察,我們對幼兒在身體、認知、社會性三方面進行三大領域的分析:

身體發(fā)展方面:

自理能力:孩子們的各項生活常規(guī)已基本形成,能主動地在餐前、餐后洗手,餐后能主動漱口、擦嘴巴,基本能有條理地收拾餐具、折疊整理自己的被褥衣物。

大肌肉動作:幼兒的大肌肉動作發(fā)展較平衡,能協(xié)調地鉆爬、平衡,喜歡用多種方法玩球,少部分孩子能左右手拍球。

小肌肉動作:能正確拿勺子,孩子們喜歡使用剪刀,但大部分的孩子運用得欠自如;葉政霆、黎俊宇等小朋友的坐姿欠佳。

自我保?。汉⒆觽冃纬闪诉\動后多喝水的好習慣;懂得躲避危險物,飯后不做劇烈游戲的道理;知道清潔衛(wèi)生的重要性,但部分孩子便后洗手的習慣仍有待加強。

認知發(fā)展:

智力能力:會比較兩個以上物體的差異,學會了按用途分類。會區(qū)分與表現(xiàn)音樂節(jié)奏、高低、強弱的變化,會按音樂編簡單動作與歌詞,能發(fā)現(xiàn)周圍環(huán)境的變化,部分孩子愛提問題,喜歡參加學習活動。

數(shù)概念:會按大小、長短、高低等特征排序,會按規(guī)律進行排序,能手口一致點數(shù)10以內的物品,能辨認4―5種圖形。

語言發(fā)展:能聽懂故事的主要情節(jié),能用簡短語言復述故事能有表情地朗誦兒歌。大部分小朋友在集體中能大膽表述。

社會性發(fā)展方面:

大部分孩子能主動地與園內工作人員及客人打招呼,能大膽地與他們交談,基本能與同伴友好相處,懂得在活動中互助合作、團結友愛,玩玩具時知道要互相謙讓,做事有始有終的行為習慣初步形成,并具有初步的自信心。

2、家長情況:

我班家長非常重視孩子的各方面發(fā)展情況,對班級的各項工作要求較高,從家訪和日常的接觸中發(fā)現(xiàn),家長基本能與班級配合教育教學工作,積極參與幼兒園的各項活動,特別是家長委員會的成員,更是犧牲了大量的休息時間。但本班的家長普遍較忙,大部分都因忙著做工作爺爺奶奶或叔叔阿姨接送而缺乏與老師溝通的,經常有不看通知和漏看通知的現(xiàn)象。

二、總目標。

本學期中心工作是促進每個幼兒富有個性的發(fā)展;在一日生活中,以多種方式引導幼兒認識、體驗并理解基本的社會行為規(guī)則,學習自律,樹立規(guī)則意識;結合日常生活,開展安全教育,提高自我保護的意識和能力;幫助幼兒學習正確的閱讀方法,培養(yǎng)幼兒閱讀的興趣;引導幼兒在人際交往中,懂得尊重他人,對人有禮貌,誠實、守信;培養(yǎng)幼兒積極主動參加各項體育活動;加強英語特色,培養(yǎng)幼兒英語口語的表達能力;結合思維游戲培養(yǎng)幼兒勤思考,善于動腦筋,能大膽創(chuàng)新各種操作材料的形式與方法。加強班風文化建設;學習、滲透班級經營,轉變教育觀念;教師加強學習、不斷反思,努力提高自己的教學水平。

三、班級經營與自身建設方面。

加強班級文化建設,建立良好的學習風氣,不斷學習,不斷反思、努力提高自己的教學水平。

1、繼續(xù)認真學習,樹立正確的.教育觀,統(tǒng)一教育思想,并轉化成教育行為。結合幼兒自身情況實施活動整合課程,根據我園的實際社會文化特點,逐步學會獨立而富有創(chuàng)造性地實施具有靈格風幼兒園個性的活動整合課程。善于發(fā)現(xiàn)幼兒感興趣的事物、游戲和偶發(fā)事件中所隱含的教育價值,把握時機。積極引導。關注幼兒在生活中的表現(xiàn)和反應,敏感地覺察他們的需要,以及時適當?shù)姆绞綉?,形成合作探究式的師生互動?/p>

2、堅持開展讀書活動,互相交流、推薦。

3、每月召開班務會議,討論、反思、分析班級、幼兒情況,以便對工作中的問題及時溝通并共同解決。

4、充分利用、挖掘各種資源,發(fā)動家長收集廢舊材料,投入到活動區(qū)中,豐富幼兒操作材料,節(jié)約班費開支。

5、愛護并保管好班級財物,節(jié)約水電。

7、老師取長補短,互相學習,并虛心向其他優(yōu)秀老師吸取教學經驗,不斷提高自身素質。

四、幼兒能力培養(yǎng)的重點和措施。

(一)注重幼兒傾聽習慣的培養(yǎng)。

傾聽就是細心聽取別人說話。善于傾聽是一個人不可缺少。

的修養(yǎng)。學會傾聽不但能正確完整地聽取所要的信息,而且會給人留下認真、踏實、尊重他人的印象。因此,良好的傾聽習慣的培養(yǎng)絕非小事。我們將采取以下措施:

1、多與孩子交談。在談話的過程中讓孩子學會如何去聽懂對方說的話,弄清要了解的情況,清楚自己說話的時機。多開展談話活動和游戲,教師創(chuàng)造機會與孩子進行有效的個別談話,并在交談的過程中用自己的傾聽行為去影響、引導孩子。

2、提供傾聽機會。給幼兒播放音像作品,讓孩子學會安靜。

地聽。

3、在活動中鞏固。開展形式多樣的表演會、故事會、等類似的活動,引導幼兒認真聽同伴講,鼓勵他們大膽踴躍參加表演。

(二)提高幼兒的合作意識和交往能力。

通過交換玩具,分享食物、合作游戲,共同完成一件事情,從而促進幼兒的交往,注意引導幼兒能夠自律、能夠尊重游戲規(guī)則。與別人相處時能表現(xiàn)出有禮貌,會向大人問好,主動與大人或小朋友聊天,開始懂得輪流和分享,并有一位非常要好的朋友。

(三)培養(yǎng)幼兒學習英語的興趣。

激發(fā)和培養(yǎng)幼兒對英語的興趣,提高幼兒的英語口語水平方面。豐富幼兒的詞匯量,幫助幼兒學會伶聽及掌握正確的發(fā)音,掌握簡單的問候語、兒歌及童謠。并能大膽的在集體面前表演英語節(jié)目。

四、創(chuàng)設良好的環(huán)境,讓幼兒在環(huán)境中學習。

《綱要》指出:“幼兒園的空間、設施、活動材料應有利于引。

發(fā)、支持幼兒游戲和各種探索活動,有利于引發(fā)、支持幼兒與環(huán)境之間的相互作用。”環(huán)境是幼兒的教師,它能讓幼兒獲得經驗、建構自信、發(fā)展自我。本學期,我們將環(huán)境創(chuàng)設作為工作重點,根據孩子的興趣、需要,豐富各個活動區(qū)的操作材料;另外,在主題環(huán)境的創(chuàng)設中,將反映幼兒學習與發(fā)展的需要,在布置過程中讓幼兒充分參與,與教師共同計劃、布置環(huán)境,讓幼兒隨主題活動的進展逐步把學習成果、美工作品布置上去,讓每一個幼兒都有展示自己作品的機會,作環(huán)境的主人,如《綱要》所說:“為幼兒創(chuàng)設展示自己作品的條件,引導幼兒相互交流、相互欣賞、共同提高,為幼兒提供表現(xiàn)自己長處和獲得成功的機會,增強幼兒的自尊心和自信心。

六、衛(wèi)生保健工作。

2、顧幼兒的一日生活,特別是體弱兒的護理,加強體育鍛煉,提高孩子的身體素質。

3、注意孩子的安全,并加強自我保護能力的培養(yǎng),以杜絕事故的發(fā)生。

4、執(zhí)行消毒制度,達到衛(wèi)生標準;

七、家長工作。

1、開家長會,向家長介紹我園情況及本學期活動安排,針對本班調換老師一事向家長作好解釋工作,取得家長的信任與支持,為以后工作的正常開展作好鋪墊。

2、認真做好家訪工作,及時了解幼兒在家的情況,有針對性地做好幼兒的教育工作,并詳細記錄家訪的情況。

3、注重做好與家長的日常交流工作,耐心解釋和回答家長提出的問題,做到熱情、主動、耐心、細致。充分挖掘“家長資源”與幼兒共同收集與主題有關的資料,利用廢舊材料制作玩教具。

4、設置家園聯(lián)系專欄,以豐富內容吸引家長觀看,使家長學習新的幼教理論與知識,并了解我們平時的教育情況,同時互相溝通與交流教育經驗,以便使進一步配合我們的工作,從而提高工作質量與效率。

在今后的工作中,我們要以《綱要》為指導,牢固樹立“以。

幼兒為本”的教育理念,讓每一個幼兒都在原有水平上富有個性地發(fā)展。另外,我們班級三位教師將不斷地提高理論水平,努力鉆研,結合園本課程的實踐經驗,出色地完成各項教育教學工作,為幼兒園力爭省一級做出自己的貢獻。

中學下學期學校工作實施計劃參考篇七

一、指導思想以素質教育為導向,以師生道德建設為核心,以提高教育質量為根本,密切配合公司的改革進程,內強素質,外樹形象,立足常規(guī),穩(wěn)中求進。進一步強化創(chuàng)新意識、質量意識、服務意識、競爭意識、拼搏意識,扎實搞好常規(guī)教育,穩(wěn)步推進素質教育,力爭學校各項工作有更大進步。

二、具體工作任務一德育工作全面貫徹落實《中共中央國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》《教育部辦公廳關于進一步加強中小學生誠信教育的通知》,以抓學風建設和學生行為規(guī)范為重點,在求實效、促轉變上做文章。全體教工必須牢固樹立“每一個教育工作者首先就是德育工作者”的觀念,重視和加強學校的德育工作,形成全員育人、全程育人的良好機制。

1、要充分利用晨會、班會、國旗下講話、校內外活動等途徑有計劃有針對性地對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、道德觀念教育、誠信教育、法制教育、安全教育與文明養(yǎng)成教育,尤其要突出道德建設和學風建設。除學校安排的主題德育活動以外,每校每周要求保證有一次以上的宣講和點評,每次宣講要求有專人負責、有內容備案、有活動情況記載。

2、將學風建設作為班風和校風建設的切入點,通過改善課堂教學、嚴肅課堂紀律、嚴格要求完成作業(yè)、表彰鼓勵優(yōu)秀生、耐心輔導后進生、豐富課外活動等手段,將學生主要時間和精力吸引到學習和有益的活動中來,以此促進班風和校風建設。學校教導處和班主任老師要經常巡查課堂并有記錄,科任老師要認真履行課堂組織作用,對課堂違紀行為作出及時有效的處理。各校對經常違反課堂紀律、逃學曠課、不交作業(yè)的學生應采取定期辦學習班的形式,對其進行幫助和教育。

3、要進一步發(fā)揮班、團、隊以及學生會的作用,按學校計劃圍繞教育重點,積極組織開展形式多樣、喜聞樂見的活動。組織學生干部有效行使學生自治職能,定期組織學生干部培訓。要協(xié)調好學生管理部門、班主任老師、學生干部在日常管理中的作用,形成合力。

4、要繼續(xù)加強德育環(huán)境建設。學校和班主任要有針對性地走訪學生家庭,家訪和家長來訪要有記載。全期每個學校各年級召開一次家長座談會。對學校周邊的不當場所組織進行經常性檢查,及時查處學生上網、賭博、抽煙、醺酒等不良行為。全體教師都應該成為學校聯(lián)系家庭和社會的紐帶,教師在校外發(fā)現(xiàn)學生違紀行為而不作為應受到失職處理。

5、班主任老師在按考核要求履行常規(guī)職責的同時,要力求工作創(chuàng)新。對班級中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象要及時發(fā)現(xiàn)、及時處理,要針對學生的思想狀況和行為表現(xiàn)組織有效的班級活動。全期各校組織一次班活動比賽。班主任工作要有詳細記載,期末每位班主任撰寫一篇有一定質量的關于班級管理方面的專題總結或論文。

6、強化班級管理。學校定期召開班級管理會議,交流班級管理經驗,協(xié)調班際關系。對薄弱班級要安排學校行政人員深入其中,指導和協(xié)助班主任抓好班級管理,力爭使每個班級都能成為行規(guī)合格班,使每個班主任都能成為合格的班主任,并涌現(xiàn)出更多的優(yōu)秀班主任。

7、不斷改進德育工作方法,作耐心細致的說服和教育工作。學生中重大事情及時與家長取得聯(lián)系,與學生和家長的重要談話要求有記錄、有簽名。反對體罰和變相體罰學生,嚴厲禁止將學生逐出教室。

1、常規(guī)教學是教學工作的頭等大事,怎樣面向現(xiàn)實的學生條件和教學條件,最大限度地發(fā)揮課堂的效果,整體提高教學質量是我們本學期教學工作追求的目標。

2、常規(guī)教學要做到認識上真心實意,行動上真抓實干,嚴格執(zhí)行國家的課程計劃,開齊、上足、教好各門課程。要防止工作上的浮躁情緒和對學生的厭倦思想,嚴格按照教學規(guī)程扎實認真地完成備課、上課、作業(yè)批改、學生輔導、考試等教學過程中的任務。務必充分重視課堂教學作為提高教學質量的主渠道作用,嚴格課堂規(guī)程,提高課堂效果。根據我校目前實際和其他學校教學經驗,要大幅度地增大學生的練習數(shù)量和質量,要用準、用好各種練習資料。

3、依照教學章程,全期組織四次教學工作檢查,兩次校內自檢,兩次全校公檢,檢查的結果將作為教師工作考核的主要指標。

4、穩(wěn)步推進新課程的改革。一要組織全體教師繼續(xù)學習與新課程改革的相關理論,使大家能真正理解課改精神,接受新課程的理念,進一步解讀新課標,用好新教材。各校圍繞課程改革每學月組織兩次以上業(yè)務學習,每次學習要有記錄,全期每位老師要有一篇一上的學習心得。二抓好典型引路,發(fā)現(xiàn)并注重培養(yǎng)在教學中有創(chuàng)新意識的老師,發(fā)揮其示范作用。每校組織三堂以上的校際公開課。三要對全體教師的課堂教學進行全面評估,評估采用聽課和學生調查相結合的方式。四要加強聯(lián)系,盡可能參加教育行政部門的教研教改活動。

5、要繼續(xù)重視文體衛(wèi)生工作,音樂、體育、美術三門學科要開滿、上足、上出特色。各校要安排專人負責管理學生的體衛(wèi)工作,要形成專門計劃并落實到位。進一步抓好新廣播體操的教學與推行,保證“兩操一課”的正常開展,堅持將兩操和衛(wèi)生打掃情況列入班級日常考評。進一步完善音、體、美的測試工作和器材的管理工作。

1、加強黨的建設工作,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。全體黨員同志要認真落實黨的“十六”大精神和“三個代表”重要思想,講學習、講政治、講正氣、講實績,進一步服從大局講團結,忠誠事業(yè)講奉獻,立足本職比貢獻。熱愛事業(yè),熱愛學校,熱愛學生,關心集體,少說空話,多做實事。按公司黨委的要求,積極參加黨的活動,每月組織兩次政治學習,搞好“三會一課”活動和新黨員的培養(yǎng)和發(fā)展工作。每期進行一次黨員評議工作,評議結果納入黨員教師的考核。

2、著力建設一支事業(yè)心、責任心、進取心強的高素質的學校行政隊伍,要求行政人員立足本職,勤學習、勤思考、勤工作,以敬業(yè)實干,主動服務,廉潔自律,勇挑重擔,敢于負責作為行政人員的考核標準。學校將在工作計劃中明確每項工作的責任人,期末由教職工代表對校行政從德能勤績四方面予以評議,評議結果與考核結果掛鉤。

3、繼續(xù)抓好師德師風建設,以創(chuàng)文明校風、樹師表形象為重點,開展以“愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人、嚴謹篤學、與時俱進”為核心的師德教育。堅決杜絕歧視差生、體罰差生、私自收取補習費用、向學生推銷學習資料等一些有損教師形象的現(xiàn)象,做到依法執(zhí)教、廉潔從教、文明施教。對于屢禁不止的除教育幫助外,年度考核一律為不合格。全體教師都要有愛生精神、敬業(yè)精神、樂業(yè)精神和專業(yè)精神,自覺遵守學校的各項規(guī)章制度,嚴以律己,忠于職守,服務學生,提高質量。學校對教師的出勤情況、坐班情況嚴格考核。

4、鼓勵和支持教師的繼續(xù)教育,依照教育部門安排,有計劃組織教師參加業(yè)務活動,不斷充實和提高全體教師的業(yè)務水平。

1、全體后勤服務人員要進一步明確為教學服務的思想,做到工作勤、質量好,加強協(xié)作,搞好團結。

2、進一步節(jié)省開支,精打細算,做到化小錢辦大事。堅持校務公開,嚴格財經制度,加強民主理財,定期組織教師代表審查財務帳目。

3、要切實加強安全保衛(wèi)工作,搞好安全宣傳。把防盜竊、防火災、防食物中毒、防流行病疫、防交通事故、防各種意外事故等工作落到實處,確保無事故發(fā)生。

4、要繼續(xù)爭取公司支持,逐步改善學校辦學條件。各位老師,學校工作目前正面臨著來自各方面嚴峻挑戰(zhàn),學校的生存和發(fā)展的重任落在我們的肩上,學校順應改革的潮流,從企業(yè)剝離出來,走向社會的重任也將落在我們肩上。新的學期是我們很抓學風建設和教師隊伍建設關鍵的一個學期,也是我們推行全員考核,整體提高工作質量,為學校順利過渡到社會作好充分準備的關鍵學期。讓我們進一步堅定信心,振足精神,努力拼搏,狠抓落實,在公司的正確領導下,為實現(xiàn)學校各項工作取得全面進步而共同努力奮斗!

中學下學期學校工作實施計劃參考篇八

xxx學校如今在虞城教育界已頗具規(guī)模,頗有名氣。每年的秋天,都是我們盤點收成的季節(jié)。我們在享受種種喜悅的同時,一項項榮譽又成了我們前進的動力。新學期就要開始了,為了永遠立于不敗之地,為了把民辦教育事業(yè)做大做強,為了使學校各項工作有章可循,真正有的放矢,根據上級指示精神,結合我校實際,特制訂如下工作計劃:

一、學校基本情況:

我?,F(xiàn)有學生兩千多人,教職工100多人。建校十年來,我校一步一個腳印,逐漸發(fā)展壯大,現(xiàn)在教學區(qū)、生活區(qū)、活動區(qū)三區(qū)分明,各種教育教學設施基本齊全,是學子接受教育的絕佳場所。我校實力雄厚,教學成績連年奪冠,每年都受到上級嘉獎。我校擁有良好的社會聲譽和廣泛的知名度,生源覆蓋面廣,學生整體質量優(yōu)秀。這一切為我校的再發(fā)展提供了堅實的保障。

二、總體目標:

本學年我們將弘揚“更高、更快、更強”的奧運精神,以繼續(xù)打造品牌教育為己任,努力實現(xiàn)辦學品位更高、發(fā)展速度更快、綜合實力更強的新目標。加強服務意識、質量意識、安全意識,把握機遇,振奮精神,堅持“以人為本、因材施教、精心育人、回報社會”的辦學宗旨,學校整體水平再上新臺階。

三、實施措施:

1、 加強師德建設,全面提升教師形象。我校將不定時地利用周會的時間組織教師認真學習相關教育法律法規(guī),同時,學校利用教師放假前的政治學習時間,組織廣大教師觀看《教師禮儀》系列片,進一步規(guī)范教師行為?!?.12”大地震引發(fā)了全國人民對于教師職業(yè)道德的新思考,我校教師應及時了解并參與其討論。我們力爭培養(yǎng)一支自尊、自信、為人師表、愛崗敬業(yè)、職業(yè)思想過硬的高素質師資隊伍。

2、 加強領導班子建設,全面提高工作效率。我們提出以提高效率、促進發(fā)展作為每一個領導成員追求的目標。班子成員明確分工,各司其職,但同時又努力做到分工不分家。我校努力打造一支學習型、干事型、服務型、創(chuàng)新型的領導隊伍。

3、 加強素質教育,重視學生的全面發(fā)展。在學校管理中,強調以人為本,重視人的主體作用、能動作用,要尊重人、理解人、關心人、愛護人,做到人人參與管理,并且主動參與管理;在教育教學活動中,我們鼓勵課任教師與學生多溝通,接近學生,知道學生哪些方面有需求,這樣課堂上教學組織會更有針對性。同時,新的學期我們要求教師在課堂上盡可能的組織學生小組合作交流學習,讓學生上課有自主性,教師加以引導,讓學生成為學習的主人;在校園文化建設方面,開設了學生廣播站,力求讓每位學生在高格調的校園文化的浸潤下,激發(fā)學生愛校、愛國情感,增強學生的光榮感和責任感;在校園活動方面,把科技、體育、衛(wèi)生、藝術工作放到提高學校影響、提高學校知名度的高度來認識、來對待經常組織一些集體活動,鍛煉學生的參與意識和競爭意識,培養(yǎng)學生的集體榮譽感。

4、加強教學管理,全面提高教學質量。牢固樹立“以學生發(fā)展為本”、“為學生服務”的教育思想和理念,全面深化教育教學改革。強化教師責任心,提高學科教學質量。繼續(xù)重視“培優(yōu)輔差”工作,規(guī)劃出系統(tǒng)完善的培優(yōu)輔差計劃,做到定時間、定教師、定學生、定目標,爭取每個年級各科合格率達到100%,優(yōu)秀率達到90%。高度重視畢業(yè)班質量管理,保證培優(yōu)輔差時間,提高教學效率,力保畢業(yè)班升學率還是名列第一。

5、 加強安全教育,確保學校正常的教學秩序。在全體師生中,進一步增強安全工作的法制觀念,切實做到學校發(fā)展與學校安全兩頭兼顧,通過簽訂安全工作責任書,以做到領導落實、崗位落實、措施落實。認真抓好師生安全教育,積極采取各種預防措施,強化校舍、教育教學設施、食品衛(wèi)生、鍋爐等的安全工作,經常組織人員檢查學校的安全狀況。

6、 加強校容校貌和校園文化建設,大力改善辦學條件。本期繼續(xù)完成餐廳改造,建成了多媒體教室,并投入使用。將教學樓、宿舍樓樓區(qū)全面粉刷,將校園道路硬化,將操場平整,將所有木制門窗維修并油漆。繼續(xù)完善理化生實驗設備、體育、藝術教育器材、圖書資料等設施。

7、 加強并創(chuàng)新后勤管理,提高后勤服務質量與水平。加強各項安全管理,杜絕各項安全事故發(fā)生。樹立服務意識,牢記服務職能,真正成為學校發(fā)展的后盾。完善校產管理的各項責任追究制度,提高使用率,降低損壞和浪費。

四、月工作安排:

八月份:1、做好招生宣傳工作,招收優(yōu)秀插班生

2、做好餐廳改造工作,更新餐桌

3、安裝多媒體設備,并確保使用

九月份:1、做好開學準備工作,確保按時開課

2、舉行開學典禮,貫徹各種規(guī)章制度

3、制訂工作計劃,并落實實施

4、搞好慶祝雙節(jié)活動

十月份:1、舉行慶國慶詩文朗誦比賽

2、進行教育教學常規(guī)檢查,督促教學工作

3、舉行階段考試,做好成績分析

十一月份:1、進行冬季安全教育和安全檢查

2、做好期中考試各項工作

3、召開家長會,加強家校聯(lián)系

十二月份:1、進行教育教學常規(guī)檢查,督促教學工作

2、舉行階段考試,做好成績分析

3、開展教學教研活動,組織聽課活動

一月份:1、做好期終考試準備和安排考試工作

2、做好學期總結工作,獎優(yōu)罰劣

3、布置寒假安全教育工作,安排寒假事宜

中學下學期學校工作實施計劃參考篇九

一、情況分析:

六班本學期共有幼兒30名,男生女生各十五名,全部為獨生子女。經過上學期的培養(yǎng),孩子們在三大領域都有較好的發(fā)展。在身體發(fā)展方面:孩子們對體育活動產生了興趣,樂意參加各種體育活動,學習了徒手操、新的集體舞,能聽口令進行隊列練習;在各種體育活動及感統(tǒng)游戲中,能保持身體平衡及協(xié)調,有一定的規(guī)則意識和自我保護能力,大部分幼兒養(yǎng)成了較好的進餐習慣,知道飯前、便后要洗手;能獨立穿脫衣服,整理物品的能力也明顯提高;在認知發(fā)展方面:全體幼兒都能堅持說普通話,主動使用禮貌用語與老師、同伴交談;語言表達能力也有所提高;對周圍自然界中的事物和現(xiàn)象都感興趣,求知欲強,能認識常見動植物,學習種植易生長的植物,如大蒜、大白菜等。孩子們對數(shù)的概念逐漸清晰,能學習按一定規(guī)律排序,區(qū)別圓形、球體等,嘗試運用美工材料進行繪畫、手工活動,喜歡唱歌、跳舞,并且有一定的表現(xiàn)能力;在社會性發(fā)展方面:孩子們能適應幼兒園的生活,遵守集體規(guī)則,孩子們接受了愛國主義教育,知道自己是中國人,了解了一些中國傳統(tǒng)節(jié)日,如中秋、國慶、春節(jié)等,能自己的事情自己做,愿意為集體和同伴服務;大部分幼兒能與同伴友好相處,與他人合作分享等。通過上學期幼兒三大領域的評估,我們發(fā)現(xiàn)存在一些問題和現(xiàn)象:

1、孩子間存在較大的能力差異。

2、個別孩子不太愛表現(xiàn)自己,性格較膽怯、內向。

3、部分孩子自我為中心意識較強,性格好強、倔強、缺乏謙讓意識;個別孩子攻擊性強。

4、挑食現(xiàn)象仍存在。

本學期,我們將針對這些現(xiàn)象,采取相應的措施,特別注意個別指導,獲取家長的配合教育,共同使孩子們在原有水平上獲得提高。

二、工作思路:

1、以平等、欣賞、樂觀、發(fā)展的態(tài)度對待幼兒,關注幼兒興趣和要求,根據情況適時調整班級計劃。

2、三位老師都將把安全工作放在首位。嚴格按時間劑量進行藥品登記,妥善保管好藥品,增強工作責任感。爭取出勤率達到90以上,事故發(fā)生率控制在0.02以下,流行疾病控制在0.2以下。

3、由于付老師和李老師是新加入我們這個班級體,有些工作還不熟悉。特別是李老師,是剛踏上工作崗位的新老師,所以我們即將面臨的困難肯定不少。因此我們一定要團結協(xié)作,互相幫助,爭取早日渡過適應期。

4、定期召開班務會,及時總結工作中的不足之處,商討下一步工作要求及措施。

5、進一步學習領會綱要精神,并較好的融入實踐活動之中,創(chuàng)造性的使用新課程。

6、根據園本課程內容,堅持每周開展感統(tǒng)游戲活動、游戲設計和組織上力求創(chuàng)新。

7、堅持做好清潔衛(wèi)生消毒工作,為幼兒創(chuàng)設干凈、衛(wèi)生、舒適的學習、生活環(huán)境。

7、妥善、合理的管理好班級財產。

8、根據幼兒的年齡特征、興趣愛好,結合主題探究活動的開展,創(chuàng)設能使幼兒主動參根據情況隨時進行調整,活動區(qū)域根據幼兒興趣定期增減、更換。

三、家長工作:

本學期,我們將細致、有針對性的做好家長工作,在育兒方面與家長搭成共識,獲取家園共育的效果。

1、召開家長會,讓家長了解學期教育工作計劃,征求家長建議,幫助家長理解家園合作的重要性。

2、利用家訪、電訪、離園時面談、“家長有約”,以及“家園聯(lián)系手冊”、家園聯(lián)系欄等形式與家長溝通、交談;與家長建立平等和諧的關系。

3、設立家園聯(lián)系欄,向家長介紹科學的,并請家長踴躍投稿;家長間相互交流育兒經驗。

4、組織家長開放活動2-4次。

5、邀請家長來園與幼兒共慶“六一”。

四、月份工作及措施:

(一)、身體發(fā)展:

三月份:目標。

1、學新操,跳集體舞。

2、練習有節(jié)奏的走,聽信號變向、變速走;發(fā)展下肢肌肉力量和協(xié)調能力。

3、保持個人儀表整潔,注意個人衛(wèi)生。

4、樹立安全自我保護意識。

具體措施:

1、通過開展頂沙包走、走小路等體育游戲及感統(tǒng)游戲活動,發(fā)展動作協(xié)調性。

2、在場地上創(chuàng)設標記練習走隊形,在戶外活動中豐富游戲內容。

3、在日?;顒又信囵B(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣。

4、采用談話、討論等形式,增強幼兒的自我保護意識。

四月份:目標。

1、練習雙腳連續(xù)跳及快速奔跑。

2、大小便自理,生活有規(guī)律。

3、認識幾種安全標記,主動遵守社會基本規(guī)則。

4、嘗試記住父母工作單位、家里的電話號碼。

具體措施:

1、在傳遞小紅帽等游戲活動中訓練幼兒雙腳連續(xù)跳及快速奔跑的動作技能,開展袋鼠跳、羊角球類感統(tǒng)游戲活動。

2、請家長共同指導幼兒正確使用便紙。

3、利用圖片等引導幼兒認識安全標記,請家長在公共場所中引導幼兒觀察、認識。

4、組織討論:我愛我家,互相介紹父母工作單位、電話號碼等。

1、練習拍球近距離拋接球等,發(fā)展控制力和平衡力。

2、學習整理床鋪和自己的物品。

3、能自覺的飯前、便后以及臟時洗手。

4、懂得簡單防病常識。

具體措施:

1、開展灌藍小高手、好伙伴過雙橋等體育游戲活動。

2、運用紙球、沙包、紙棒等多種戶外游戲材料發(fā)展幼兒拋接、平衡等能力,開展羊角球、平衡木類感統(tǒng)游戲活動。

3、午睡環(huán)節(jié)中,指導幼兒嘗試疊浴巾、衣服、整理床鋪。

4、請保健醫(yī)生向幼兒介紹防病常識。

六月份:目標。

1、聽信號行動,訓練鉆、爬、攀等綜合動作技能,發(fā)展靈活性及協(xié)調能力。

2、做好防暑降溫工作。

3、懂得牙齒、眼睛的保健常識。

4、遇到危險知道躲避或求救。

具體措施:

1、開展大鞋與小鞋等綜合體育游戲感統(tǒng)游戲活動。

2、鼓勵幼兒探索不同運動器械的多種玩法。

3、鼓勵幼兒多喝水,盡量到陰涼處戶外活動,保持室內通風。

4、利用圖片、錄像等向幼兒介紹眼睛、牙齒的保健常識,要求幼兒每天早晚刷牙。

中學下學期學校工作實施計劃參考篇十

努力建設一個積極向上充滿活力的班整體。

本班共有學生59人,其中男生31人,女生28人。

1 抓好班風建設。因本班男生大都活潑好動,下課時間常有磕磕碰碰,且自從教室搬至中棟以后,孩子們下課的空間沒有以前寬闊了,再加上沒有好的體育活動讓學生玩,所以下課時學生只好追追打打,安全事件也是屢禁不止。為形成積極向上團結的班級氛圍,我決定通過一些活動來形成良好的班風。如下課時讓學生去北棟的操場跳繩,在班上適時開展跳繩比賽等。

2 做好問題學生的診療工作。因受家庭教育或各種原因的影響,班上有些學生在品德或紀律方面出現(xiàn)了一些問題。如有的學生有打人的習慣,還有"告狀專業(yè)戶",還有的上課嚴重不聽講等等。對這些各式各樣的學生,還得從各方面找尋其性格形成的原因,以幫助其形成良好的習慣。

3 抓好班級常規(guī)管理。一直以來,我都沒有引起足夠的重視,只是遵循這樣一條底線:只要不影響正常的教學就行,沒有必要苛刻要求。

九月

1 手繪t恤比賽 秋游

2慶祝教師節(jié)

3 講故事比賽

十月

1 朗誦比賽

2 班級跳繩比賽

3 校運會和接力比賽

4 全班學生來評一評班主任(教學和班級管理中的優(yōu)缺點)

十一月

1 經典美文誦讀比賽

2 班級優(yōu)秀日記優(yōu)秀作文展示

十二月

1 經典誦讀

2 慶元旦

3 復習迎考

中學下學期學校工作實施計劃參考篇十一

在不知不覺中,我們迎來了新的學期,又迎來了長高了、懂事了的孩子孩子們??粗⒆觽円粡垙埑瘹馀畈男δ槪浑p雙稚氣的眼睛,我們的心中充滿了希望。本學期,也是孩子們在幼兒園度過的最后一個學年,新的學期,新的挑戰(zhàn),我們大一班的3位老師會讓孩子們在幼兒園里度過他們“健康快樂”的幼兒園生活,并且讓他們的幼兒園旅程畫上一個圓滿的句號。

一、班級管理。

本學期是孩子們步入小學的最后一個階段,所以我們對孩子們會嚴格要求,特別是在學習習慣、紀律等方面。例如,我們在環(huán)境創(chuàng)設時,根據大班孩子的年齡特征,我們設立了“表揚欄”,其中有6個板塊:紀律之星、勤奮之星、文明之星、進步之星、友愛之星、勞動之星,每天根據孩子們的表現(xiàn)進行鼓勵表揚,經過幾天的執(zhí)行,孩子們都在不同程度上有了進步,而且,在生活習慣方面上也有了提高。其次,我們還加強幼兒生活自理能力和衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)。例如,我們每周選出值日生,讓孩子們在做值日生的時候,自己整理桌椅,自己做一些簡單的體力勞動,這樣既培養(yǎng)他們的集體榮譽感,又鍛煉了他們的自理能力,而且還教會他們遇到問題自己解決,自己處理。我們會根據我班孩子們的不足隨時調整教育方法,多觀察孩子,因材施教,注重每個孩子的個體差異。

二、教育教學。

1、提高孩子的集體意識和集體榮譽感。

進入大班以后,孩子的集體意識有了迅速的發(fā)展。他們常常以自己是大哥哥大姐姐而自豪,也常常以為自己的班集體取得的勝利而歡呼跳躍。因此,集體意識的培養(yǎng)也成了本學期的教育培養(yǎng)重點之一。例如,我們會每周組織一次以組為單位的比賽,評選出“值日生的流動紅旗組”“講衛(wèi)生文明組”等。

2、多培養(yǎng)孩子看書的興趣。

我們會利用圖書角和晨間活動時間,讓孩子們看書,和好朋友之間互相交流;同時我們也鼓勵孩子們的講話,讓他們多表達、多思考。

這樣久而久之,孩子們會喜歡上圖書,而且會潛移默化的養(yǎng)成讀書的興趣。

3、教研和特色活動。

我們結合教研和特色活動,讓孩子們能不斷地提高發(fā)展。

4、環(huán)境創(chuàng)設。

環(huán)境是幼兒園很重要的一環(huán),因此,我們?yōu)橛變簞?chuàng)設有利身心和諧發(fā)展的環(huán)境,引導幼兒建立起平等、融洽的同伴關系,合理安排幼兒一日活動。讓幼兒在快樂中學習,在快樂中發(fā)展。我們還將根據本班主題,領域教學內容及游戲的需要、幼兒的興趣,在班上創(chuàng)設豐富的區(qū)角內容及相應的主題墻。將教育內容滲透于幼兒一日活動的區(qū)角中,及時更換,充實、鼓勵幼兒親自動手動腦,并運用多種形式,多種感官參加活動。讓幼兒在活動中動手操作、自理、交往、表達等方面的能力得以發(fā)展。在班級布置幼兒作品欄,讓每個幼兒都有展示作品及欣賞作品的機會,以促進自信心與進取心。

三、衛(wèi)生保健。

安全衛(wèi)生保健工作是幼兒園工作的重中之重,這項工作開展得不好,所有的活動開展都只能成為一句空話。因此,本學期我們將繼續(xù)保持上學期的工作態(tài)度,認真搞好這項工作,為孩子提供一個安全、健康的學習生活環(huán)境。晨檢工作是幼兒園的第一關口,晨檢檢查幼兒的個人清潔衛(wèi)生,是了解幼兒的健康狀況,對疾病的早發(fā)現(xiàn)、早治療的有效方式。全天隨時觀察幼兒情緒,每天做好帶藥幼兒的帶藥記錄工作,并按時發(fā)藥、喂藥,做好幼兒的全天觀察記錄。嚴格執(zhí)行“一摸、二看、三問、四查”制度,做好晨、午檢工作,加大晨、午檢工作力度,切實做好衛(wèi)生消毒工作。

幼兒園的工作雖然瑣碎,但是每一項工作都很重要,我們只有把工作做精做細,孩子們才會健康快樂的成長。相信我們3位老師一定會為了孩子們的成長,多總結、多反思,在本學期取得更大的進步。

中學下學期學校工作實施計劃參考篇十二

作為一名新教師,我深深的感到,應以創(chuàng)新精神為出發(fā)點,努力完善自身的綜合文化素養(yǎng),盡快形成自己的'教學特色,以適應時代的需求、幼兒的需求,成為一名合格的好老師。為了自己更好的工作,并在學習工作中得到成長,特制定教師自我成長計劃,并在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質。

一、現(xiàn)狀分析:

1、優(yōu)勢:

(1)半學期的教學工作經驗,讓我對教育孩子有了一定的經驗和心得,讓我在面對孩子的時候少了一份剛踏上工作崗位時的擔心和無措。

(2)隨著上半學期家長工作的開展,在家長工作方面積累了一定的經驗,并且我和班中家長的關系比較融洽,家長也很體諒、配合老師的工作。

(3)有好學精神,敢于接受新事物的挑戰(zhàn),樂于接受教學新理念的沖擊。

2、不足:

因為我是一名新教師,工作只有半年時間,工作上還缺乏經驗,面對一些問題還不能圓滿解決。

二、個人發(fā)展總目標:

1)盡快提高自己對小班幼兒的管理和教學能力。

2)努力提高自己的專業(yè)素質,認真學習、鉆研業(yè)務,能更熟悉小班幼兒的年齡特征和發(fā)展特點。

3)繼續(xù)加強家長工作的開展,做到與家長適時、有效的溝通。

措施:

1)多向富有教學經驗的搭班老師學習,注重榜樣借鑒、內化,爭取盡快提高自己對小班年齡幼兒的管理和教學能力。

2)自從幼兒園網站建立以來我與家長們的關系更進了一步,本學期將繼續(xù)努力。除了及時關注論壇外,還要加快家園聯(lián)系窗內容的更換頻率,為家長提供更優(yōu)質服務。除此之外,我還必須做到每周向家長反饋幼兒在園的情況,經常了解家長的需求,努力使自己做的更好,成為家長心目中的好老師。

3)主動關心國內外學前教育信息和專業(yè)理論,并通過多種途徑:幼教刊物、多媒體技術、觀摩、聽講座等,吸取教育學科的新知識、新技能。

作為幼兒園教師單單有滿腔的熱情,良好的職業(yè)道德是遠遠不夠的,自己還要多學幾門技能,利用空閑時間多聽聽其他老師的講課,多看光盤,在家多查有關教學的資料,人活到老學到老,這樣是絕對有百益而無一害的。

我希望以后在主班的指導下,積極進取,齊心協(xié)力把班級教的越來越好,有時光說不行,要看自己的行動!每當自己想要懶惰時,一定要提醒自己,懶惰只會給自己帶來失敗,只有真正付出的人才是最后的勝利者!

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中學下學期學校工作實施計劃參考篇十三

在科學發(fā)展觀指引下,圍繞“規(guī)范、有效、提升”,堅持以校本研修為核心,以課題研究為主線,以課堂教學為陣地,在實踐中研究,在研究中反思,在反思中成長,在成長中創(chuàng)新,使教科研成為學校行政決策的參謀員、教育教學研究的指導員、教師專業(yè)成長的服務員,逐步形成以提升學生素質、加快教師專業(yè)成長為核心的教育科學研究與管理體系,不斷提升我校教育科研的層次與水平。

二、工作目標和思路。

1.工作目標:注重高效教學,促進教師專業(yè)化發(fā)展。

2.工作思路:圍繞“三加強一注重”開展教科研活動,“三加強”即加強教研活動、加強教師專業(yè)發(fā)展培訓、加強課題研究;“一注重”即注重課堂教學改革。

三、工作措施。

1.加強教研活動落實。

各教研組繼續(xù)執(zhí)行每月不少于一次的學科教研活動,內容包括:集體備課、聽評課、撰寫教學論文(案例)。

(1)集體備課:集體備課活動主要以備單元為主,各學科組在開學后就應著手分配任務,把備課任務落實到每一個組員,要求備出單元的教學目標、教學進度的安排、每一個知識點的教學目標、教學重難點、教法和學法的設計說明等,并就此展開討論,其他教師可在教科書上或筆記本上做好相關記錄,通過討論達成共識。各組在集體備課活動中要嚴格遵守集體備課程序,每次集體備課活動必須指定一名中心發(fā)言人,中心發(fā)言人要有發(fā)言提綱,備課結束時交教研組長。

(2)聽評課活動:本學期將分不同職稱開展不同層級公開課活動。高級教師上示范課;中級教師上優(yōu)質課;初級教師上過關課。不同層級不同要求,注重針對性和實效性,可采取多種形式,如上同一類型的課或同上一節(jié)課、同伴互助課、主題教研課等,研討課要突出教學的某些環(huán)節(jié),如教學重難點突破、教法設計應用等,為全體教師提供教學研究的實際案例,上課結束后全組教師進行評課活動,就某個教學問題展開研討,教研組長要收集好授課教師的教案、教學反思、聽課教師評課表,并裝訂成冊。

(3)撰寫教學論文(案例):繼續(xù)做好一年一度的論文(案例)的校級評比工作,凡上級部門舉辦的論文(案例)評比我們都要求相關教師參加,努力使我校教師發(fā)表或獲獎論文(案例)的數(shù)量在原來的基礎上有更大的增加。同時加強對教科研論文(案例)的上交統(tǒng)計工作,將其納入到量化考核。做好編輯出版我校第二期教師教練優(yōu)秀論文集工作。

2.加強教師專業(yè)發(fā)展培訓。

為提高學校教科研整體水平,力爭使學校教科研質量上新臺階,本學期將加強業(yè)務培訓。一是充分利用假期培訓時間,組織教師參加90學時的`集中培訓,學習教育理論、各學科先進的課堂教學模式;二是邀請有關教科研專家、知名學者來校講學,提高教師的教科研素養(yǎng);三是組織教科研骨干來學校示范教學。

(1)邀請有關專家來校,分學科組對老師們進行素養(yǎng)提升的培訓和指導。圍繞專業(yè)精神、專業(yè)知識與技能、教育教學能力、科學文化素養(yǎng)等方面開展教師培訓,促進教師專業(yè)發(fā)展。

(2)貫徹、落實《浙江省中小學教師專業(yè)發(fā)展培訓若干規(guī)定(試行)》和《溫州市中小學教師專業(yè)發(fā)展培訓實施辦法(試行)》等文件的精神,根據xx年制定的學校5年發(fā)展規(guī)劃要求。積極選派教師參加市級以上專業(yè)培訓。

(3)組織小規(guī)模的學科素養(yǎng)比賽,鼓勵中青年教師參加各種教學競賽和評選活動。如教壇新秀評癬骨干教師或學科帶頭人評癬教育教學技能競賽等。以賽帶訓,以賽促學,為教師搭建一個專業(yè)成長、展示自我、相互交流的平臺。

(4)積極開展教師結對幫扶活動。在溫州七中與我校新教師師徒結對的基礎上,力爭本校骨干教師或學科帶頭人都要與一名青年教師結成對子,幫助青年教師在教學、師德師風中盡快成長起來。

(5)加強教師心理成長。在全校教師已開展心理健康全員培訓(c證)和取得c證的基礎上,學校心理健康教育指導中心招募心理志愿者,并舉辦教師心理成長的工作坊,幫助教師心靈成長,讓教師更好地勝任學校教育教學研究與指導等工作。

3.加強課題研究。

本學期教研室將對學?,F(xiàn)有課題進行規(guī)范管理,強化課題研究的流程管理,積極創(chuàng)造條件,依靠骨干力量,創(chuàng)設科研氛圍,集中力量進行課題的研究與實踐工作。由教研室牽頭,以省級立項課題為重點組織課題參與者開展多層次、多渠道、全方位研究,邊實踐,邊研究,邊總結,不斷探索,并上升為理論,使課題研究落到實處并早出成果。

(1)加強課題的研究力量,組織專題學習和培訓;對各課題組進行明確分工,以便正常開展活動,課題研究活動記錄由課題負責人負責,活動要有計劃、總結和體會,教研室將進行督促、檢查和考核;重視資料的積累工作。課題承擔者組織活動要有文字記錄,形成階段性的研究成果。

(2)做好溫州市級各項課題的立項與結題工作。爭取省級課題的各子課題能在溫州市級立項。xx年要求結題的課題重點完善課題研究結題報告,加強總結工作,爭取在過程研究中有所突破。

(3)強化科研意識,樹立人人都是教科研工作者的意識,積極投身于課題實踐。凡沒有承擔市級以上課題者,本學期都要根據自己的教育教學實際,確定好自己的課題,并制訂好研究方案,學期中要通過研究課、論文等形式體現(xiàn)并匯報相關研究成果。

4.注重課堂教學改革。

結合體校教學實際,進行教學改革。以實施科學管理為保證,以促進教師專業(yè)成長為支撐,突出重點,深化研究,解決影響課堂教學效益提高的主要問題,確保教育教學質量穩(wěn)步提高,促進學生的成長與發(fā)展。

(1)小學有個別班級學生數(shù)在30人以下,這些班級先嘗試小班化教學改革。條件成熟以后向全校推廣。

(2)中?,F(xiàn)在用的是普通中學的教材,學生進度跟不上,本學期開始嘗試進行課程改革,向職高靠近。

(3)其他年段以積極心理學理論為依據嘗試進行高效課堂教學改革。即明確目標;提高效率;注重方法;講究課堂效果!激發(fā)和調動學生的學習興趣和熱情,努力使課堂達到“輕負、優(yōu)質、高效”。

(4)著手編寫語文、英語校本課程。以積極心理學理論為依據,選取體育歷史材料和體校體育名校友編寫語文校本課程;利用比賽場景創(chuàng)設英語環(huán)境編寫英語校本課程,提高學生學習的積極性。

中學下學期學校工作實施計劃參考篇十四

1.文化建設。本學期,學校高質量地完成了校園文化一期工程建設,二期工程正在穩(wěn)步推進,提升了學校的辦學品位,營造了一流的育人環(huán)境。

2.在建工程。完成了學校塑膠跑道、車棚、道路和綠化工作。

二、積極進取的德育安全工作。

3.德育工作。本學期以來,學校的德育工作堅持育人為本、德育為先、注重實效的原則,堅持抓好常規(guī),突出重點,體現(xiàn)特色。以“角色挑戰(zhàn)、星級評比”的學生評價制度改革和“叫響我是志愿者”活動為載體,開展德育工作改革,使我校德育工作再上新臺階。

——抓好隊伍建設,強化德育意識。學校定期召開班主任工作例會和經驗交流會,積極組織參加市區(qū)培訓和競賽,使班主任更加明確目標,取長補短,不斷提高自身的管理水平。開展了班主任工作記錄評比活動。在區(qū)第二屆中小學班主任技能賽中,馬景輝、王玉分獲一、二等獎。

——抓好常規(guī)管理,推進德育改革。本學期,繼續(xù)推進以“角色挑戰(zhàn)、星級評比”為載體的學生評價制度改革。評星晉級激發(fā)了學生做好每件事情的興趣和熱情,使枯燥的習慣養(yǎng)成變成了學生喜歡的一種游戲活動,并在這種活動中體驗到了一種成就感。12月29日,學校召開校園之星表彰大會,共表彰校園之星80名。校園之星,已經成為xx新區(qū)實驗學校最響亮的名字。

值周檢查工作進行了新嘗試。班級在一周的值周檢查中得分在95分以上,就可以得到流動紅旗。當月各年組得分前兩名的班級可評為文明班級。在獲得文明班級的基礎上,結合班級在其它活動中的表現(xiàn),綜合得分較高的班級可以評為學期優(yōu)秀班級。值周檢查的改革,調動了師生的積極性,規(guī)范了學校的常規(guī)管理。

注重家長學校工作。分別召開了一年級、七年級新生家長會,和全校學生家長會。學校還按時完成了27名貧困學生的資助和農民工子女統(tǒng)計工作。

——抓好主題活動,注重養(yǎng)成教育。本學期以來,學校重點開展了“抓行為規(guī)范、塑優(yōu)良品德、做優(yōu)秀學生”為主題的活動。陸續(xù)開展的活動有國學經典誦讀考級活動、“叫響我是志愿者”活動,舉行了慶祝建黨90周年系列活動。進行了“感動校園好孩子”評選活動,紀念教師節(jié)系列活動和祖國在我心中演講比賽。全校師生還為身患白血病的張艷慧同學捐款近18000元。

4.安全工作。本學年,學校穩(wěn)步落實校園安全工作,做到管理規(guī)范化。進一步規(guī)范了學校安全管理責任和崗位職責,明確安全工作“一崗雙責”制;建立健全安全管理制度;完成檔案建設工作;加強安全工作責任意識,加強全員安全教育培訓;堅持安全隱患的整改落實;做好校車司乘人員的教育培訓工作;開展學生消防安全和應對突發(fā)事件的疏散演練,開展好安全教育月活動,不斷提高學生的法制意識和自我保護能力。

在校車管理上,學校定期召開乘坐校車學生安全教育培訓會。與乘車學生家長簽訂安全教育責任狀。規(guī)范校車乘坐秩序。安保教師每天早上將學生接下車,晚上組織學生按指示牌站排并送上車。上學時,按次序下車,排隊入校,放學時,學生按乘坐車輛集合后,分批上車。本學年,學校還集中開展了預防溺水教育主題班會和“珍愛生命防震減災”主題班會,進行了愛路護路宣傳教育活動。

5.綜治工作。學校進一步開展法制教育活動,召開了法制教育主題班會。積極做好預防未成年學生違法犯罪工作,開展多種形式的“兩法一例”宣傳活動。做好法制校長工作,發(fā)揮兼職法制校長的作用。積極做好毒品預防教育工作,加大禁毒宣教力度。對學生進行了反邪教警示教育,堅決防止非法組織向學校滲透。

三、扎實有序的教學改革工作。

本學期以來,學校以課改為中心,扎實推進完善分組聯(lián)動、和諧高效課堂教學模式(六步教學法),以精細化管理為保證,以教研活動促進教師專業(yè)成長,打造真實高效的課堂,讓學生快樂成長。

6.常規(guī)管理。繼續(xù)加強教風、學風建設。在教學常規(guī)管理上實行一個制度(班級教學日志制度)、三方面要求(備課、上課、作業(yè)批改的規(guī)范要求),努力做到“備課要深、上課要清、講解要精、輔導要勤、反思要敏”。加強了實驗教學、信息技術教學和音體美課堂教學的管理工作,做好學籍管理和學生減負工作。

7.教學改革。繼續(xù)深化課堂教學改革,作為學校強化教學質量中心意識,走素質內涵發(fā)展的道路,在教學活動的各個環(huán)節(jié)與層面加以體現(xiàn)。

在教學實踐中,正確處理好教與學的關系,注重提高學生展示交流質量,努力完成課內達標訓練,確保教學質量穩(wěn)步提升。做好學生預習提綱的設計,并有目的的指導預習,提高預習質量。學校定期檢查評比學生預習筆記。上課做好小組學習的即時性評價。

中學下學期學校工作實施計劃參考篇十五

經過xxxx年全體教職工艱辛的付出,我們學校積累了一些經驗,取得了一點成績,初步得到了社會和領導的認可,這是我們所期盼的。但是我們要始終保持清醒的頭腦,清楚的知道我們還處在發(fā)展的低谷,我們的很多工作還是隨機性,粗放型的,離一個規(guī)范的,群眾滿意的學校還相差甚遠。因此,本學期,我們要嚴格按照歷城區(qū)教育干部工作會議精神和歷城區(qū)初中教學分析會議精神,認真落實《初中教學基本規(guī)程》,做實《教師教學工作評價》,建立和完善學校教學管理機制,努力建立常態(tài)的教師教學工作評價系統(tǒng),初步探索和建立規(guī)范的教學管理系統(tǒng),再創(chuàng)學校工作新局面。

安全工作是一項重中之重的工作,他不僅是對學生的保護,更是對我們自己的保護。誰對安全工作不負責任,就是對自己最大的不負責任。

1、一崗雙責,責無旁貸。

凡在我校工作的教職員工,除了正常的工作職責外,都負有對學生安全教育和安全保護的責任,都負有對我校財務財產維護和保護的責任。學期初,學校要與每一名教職員工簽訂一崗雙責責任書,明確責任與義務,切實維護好學生人身安全和學校財務財產安全。

2、嚴格值班,安全管理無縫隙。

繼續(xù)實施領導干部每天值班、帶班制度,班主任食堂和午休值班制度,學生打水處值班制度,晚自習領導干部帶班和級部負責人值班制度,上下課樓層值班制度,物業(yè)宿舍管理制度,做到人員安排到位,值班及時有效,確保各項工作安全有序進行。

3、加大安全宣傳培訓力度。

團委及時組織安全知識宣傳,各職能部門適時組織相關安全問題預防的技能培訓,讓廣大師生了解安全知識,并會如何預防。同時要在必要的時候進行相關安全演習和演練,確保有問題,能疏散,會疏散,快疏散。各職能部門制定好相關應急預案,并在學校網站上登出,讓全體師生及時了解預案內容,做到了然于胸。

4、其他安全工作。

反對xxx的教育,預防各種傳染性疾病的教育,其他可能會影響和危害學生健康成長的事情,要有預見性,要早采取相關措施。

隨著形勢的不斷變化和學校新的發(fā)展,原有的制度需要進行修訂和完善,一些新的領域需要制定新的制度來加以規(guī)范,這就要求我們學校各責任部門,根據新形勢的發(fā)展,根據學校發(fā)展實際,根據自身的工作特點,制定更加適合我校的規(guī)章制度。坦率的說,制定一項制度并不難,網上一搜比比皆是,但是制定一項適合我校實際,并能讓大部分教職工都接受的制度卻是難上加難。這就需要我們各職能部門負責人,認真了解我?,F(xiàn)狀,充分依靠廣大教職工,群策群力來完成。制定制度的原則,不求全的原則,不求細的原則,誰執(zhí)行誰制定的原則,可操作易操作的原則。本學期,我們將把建章立制作為考核領導干部工作的一項重要指標。

1、讓教師教學工作評價成為常態(tài)傳統(tǒng)工作。

新學期進一步優(yōu)化教學工作評價委員會成員,切實發(fā)揮他們的作用。同時,為了便于開展教學評價工作,嘗試在評價委會成員中設專門的主任委員,如備課評價主任委員等。進一步明確責任,細化分工,做到評價的科學性,權威性,及時性。

2、補償教育要切實落到實處。

針對我校學生現(xiàn)狀,需要進一步加大補償教育力度,確保教育教學質量。新學期嘗試在初三利用晚自習時間進行走班制,讓學生根據自身實際選擇接近自己水平的補償班級,確保在補償時有收獲,有進步,有針對性。初一學生立足課堂,立足正常在校時間進行補償,保障學生的及格率和優(yōu)秀率都有提高。

3、迎接和組織好各種報名、考試。

(1)初三理、化實驗考試。

教導處和初三級部在2、21日前拿出理化考試的輔導和補救方案,針對實驗目錄明確學校缺少的器材,及時購置,確保實驗操作和實驗考試的順利進行。

(2)初三微機考試。

微機考試是初三一次關鍵性考試,教導處和初三級部制定出切實可行授課和輔導計劃,確保學生的過關率。最低目標:生物、地理過關的學生,微機必須過關,并在此基礎上提高過關率。

(3)初三體育中考。

體育中考一是教導處和初三級部制定出針對性的訓練方案,提前著手,早作準備;二是教育學生利用業(yè)余時間進行有針對性的訓練。學校目標是最大限度的提高滿分率,確保優(yōu)秀率。

(4)初三三輪模擬考試。

三輪摸底考試對于師生詳細,系統(tǒng)復習所學知識至關重要,教導處和初三級部要根據總體部署,按部就班的展開復習,復習力求有針對性,有對比性,通過復習查找不足,找準努力方向和趕超方向,為初三學考做好最終的準備。

(5)初三學業(yè)水平考試。

這是檢驗初三教學水平的時刻,教導處和初三級部全力做到,學生報名準確,路途安全,帶隊細致,發(fā)揮正常,成績優(yōu)異。

(6)初二學業(yè)水平考試。

初二生物、地理結業(yè)考試壓力很大,我們即承擔著對學生的輔導,提高過關率的任務,又承擔著外出監(jiān)場和本學校設考點的任務,每一項工作都要做到事無巨細,高度負責。教導處和初二級部要及早拿出學考得復習備戰(zhàn)方案,明確人員,方法,措施,目標,確保兩門功課的過關率不低于85%。

(7)常規(guī)月考、期中期末考試。

這幾項考試是檢驗師生教和學效果的過程性考試,對于我們分析教師的教學工作和學生的學習情況至關重要。因此,教導處和各級部本著逢考必嚴的原則,認真組織出題,監(jiān)場,閱卷,統(tǒng)計,分析等工作,召開好級部或學科質量分析會,最大限度的查缺補漏,確保質量的提高。

4、組織好各種活動。

(1)初三學生百日學考誓師大會。

為初三學生鼓勁,為初三家長鼓勁,為初三教師鼓勁的初三學考百日誓師大會是本學期的一項重要工作,教導處和初三級部要提前謀劃,創(chuàng)新形式,真正達到組織該活動的目的。

(2)初二學生生物、地理學考動員大會。

結合初二第一周部分學生家長會,進一步向家長說明生物、地理學考的重要性,讓家長真正重視起來,協(xié)助學校、學生做好備考工作,確保過關率。同時,針對去年初二學生住校人數(shù)少的特點,加大住校宣傳力度,確保初二住校人數(shù),提升初二整體質量。

(3)初三學生分流大會。

初三學生分流大會是一次非常重要的大會,這關系著我們的畢業(yè)生是不是全部升入高一級學校學習的指標。因此,教導處和初三級部要及時總結去年大會的經驗和教訓,創(chuàng)新今年大會的組織形式和方法,讓家長來得到,聽得進,有想法,有行動。

(4)各種相關學生家長會。

利用家長委員會這一平臺,適時的組織各種小型家長會,及時反饋學生在學校的問題,及時聽取家長對學校管理,教學,發(fā)展方面的意見和建議,改進不足,發(fā)揮長處,消除家校矛盾,贏得社會支持,辦人民滿意教育。

1、進一步細化師生考勤管理。

考勤并不是僅僅師生按時到,按時走,中途外出管理好的問題。它實質上體現(xiàn)著一所學校師生的敬業(yè)精神,奉獻精神和主人翁精神,體現(xiàn)著一所學校的靈魂,是學校形象的具體體現(xiàn)。因此,校務辦,三個級部,總務辦公室要加大師生考勤的管理力度,嚴格考勤。所謂的嚴格考勤,就是認真考勤,考勤的目的不是“治”老師和學生,而是提升我校的整體形象。

2、進一步細化教師辦公秩序和辦公紀律管理。

有良好的辦公紀律就會有良好的辦公氛圍,氛圍有了,辦公的質量就會提高,我們的學生就會受益,我們的質量就會提高。因此,校務辦公室,各級部進一步細化教師辦公秩序和辦公紀律管理,拿出切實有效措施。教師的辦公紀律,辦公室衛(wèi)生等各方面要及時檢查,按周公布。

3、細化大課間秩序,提高大課間質量。

大課間是學校管理的一個縮影,一個窗口。本學期,政教處,團委牽頭聯(lián)合組建學生會,發(fā)揮學生自制自管的作用,全面提升大課間質量。

4、深化和規(guī)范學生的宿舍管理。

學生宿舍不出問題則已,一旦出問題就會是大問題。因此本學期,總務處要隨時檢查住宿設施的安全,并及時與物業(yè)公司溝通,確保物業(yè)管理人員素質高,責任心強,管理到位。同時,要嚴格要求傳達保安嚴格按照學校管理規(guī)定執(zhí)行,確保大門安全。初三、初二級部,加大晚自習期間的值班力度和學生住宿期間的巡視力度。

本學期住宿控制初三住校人數(shù),擴大初二住校人數(shù)。

5、細化學生就餐管理和午休管理。

政教處牽頭,三個級部協(xié)助,學生會參與,出臺切實措施,保障學生餐廳的就餐秩序。一是秩序井然,二是不發(fā)生欺負同學行為,三是減少糧食的浪費,四是及時清理餐具。每周總結,公布,計入班級考評。

6、強化師生的衛(wèi)生管理。

衛(wèi)生是學校的門面。學校政教處要把衛(wèi)生清掃作為一項重要工作,開動腦筋,把衛(wèi)生清掃,衛(wèi)生保持常態(tài)化,確保學校干凈整潔。校務辦公室,總務處分別管理好教師辦公室衛(wèi)生,各功能用房衛(wèi)生。

7、深化和加強學生的日常管理。

政教處,各級部要把學生的常規(guī)管理納入重要日程。對于學生服裝,發(fā)型,課內外表現(xiàn)等各方面情況加以規(guī)范,監(jiān)督,檢查,并及時通報,納入班級考評。

1、根據相關考試要求,添置相關物品、器械。

多方籌集資金,添置相關的儀器、藥品,保障日常教學和考試需要。

2、加強功能室的常規(guī)管理,提高管理員的服務意識。

總務處要加強對功能室人員管理,提高其管理能力和服務意識。具體表現(xiàn)在:室內衛(wèi)生整潔,物品擺放整齊;遵守相關借閱制度,財務財產不流失,不非正常損毀;及時與一線教師聯(lián)系,做好實驗準備工作和收尾工作。實驗工作人員年終考核成績有相關領導和教師根據工作和服務情況打分確定。

3、加強資料的收集和歸檔工作。

加強新買儀器的登記入賬工作,及時收集相關試驗資料,分類整理,歸檔保存。

1、初步加強科研工作,現(xiàn)有課題力爭結題。

教科研工作是學校的一項薄弱工作,本學期,我們要逐步加大這方面的領導和管理力度,創(chuàng)造條件,擠出經費,加強調度,力爭原有課題本年度結題。同時,我們要積極研究《規(guī)程》和《評價》,爭取積累經驗,申請某項子課題。

2、加強教師的外出培訓和資料收集。

教師是學校發(fā)展之本。本學期,要為教師搭建更好的平臺,讓教師在學習、培訓中豐富自己,提高自己的專業(yè)素養(yǎng),打造我校名師隊伍。同時,加大對新分配教師的培養(yǎng)管理力度,使他們盡快成為我校教學的骨干,落實王局長提出的:選出苗子,配進班子的要求。

3、加強校本培訓,提高教師素質。

教師的成長歸根到底還是在學校,還是在自己的工作崗位上。本學期,我們要加大校本培訓的力度,多組織教師間的集體備課,同課異構,教學反思,讀書交流等活動,讓教師盡快的成長起來。

4、籌劃好教師的遠程培訓。

1、三八慶?;顒印?/p>

工會女工組織及早籌劃三八節(jié)慶?;顒樱屌搪毠じ惺艿焦?jié)日的快樂,并把這種快樂轉化為努力工作的熱情和動力。

2、清明節(jié)祭奠活動。

清明節(jié)祭奠革命先烈,既是對革命前輩的緬懷,同時也是學生接觸自然,感受自然的好機會,學校團委要及時的策劃好,組織好。

3、安全月活動。

安全月活動要結合上級具體要求和學校安全形勢實際,創(chuàng)造性的開展,關鍵是落到實處,有效果。

4、七一慶祝活動。

今年是建黨95周年,對于我們意義重大。黨支部要結合爭優(yōu)創(chuàng)先活動,積極組織廣大黨員干部開展豐富多彩的慶?;顒印?/p>

5、各種體育活動。

教導處,初三級部除認真應對體育測試外,還要統(tǒng)籌安排好各種體育活動,讓學生在體育活動中去樹立拼搏的精神,和集體的自豪感。

6、社團活動。

團委繼續(xù)組織好我校傳統(tǒng)的古箏,動漫,剪紙,健美操等藝術社團,豐富學生的課余生活,讓學生感受到學校生活的快樂。

7、教職工健身活動。

學校工會要高度關注教職工的身體健康,適時組織各種教職工愿意參加的趣味健身活動,關注教職工的身體健康和心理健康。

8、藝術教育活動。

團委協(xié)調好各專職教師,上好藝術課的同時,組建各種藝術社團,參加各種藝術活動和演出,提高學生素質,擴大學校影響。

9、特色學校創(chuàng)建活動。

團委在學校的領導下,結合學校的辛棄疾文化,努力打造稼軒文化特色。圍繞校本課程開展相關讀書活動,故事活動,誦讀活動,書法活動,愛國主義演講活動,使稼軒文化深入每一名師生的心。

中學下學期學校工作實施計劃參考篇十六

總務處以學校工作計劃為指導,在學校校長的領導下,黨支部的監(jiān)督下,遵循“服務于教學,服務于師生”的工作原則,緊緊圍繞學校的中心工作,超前謀劃踏實工作,為教育教學做好安全保障和優(yōu)質服務;為此,我們將進一步強化后勤內部管理機制,認真做好總務處所有成員的管理、學校的教學設施管理、學校的常規(guī)安全管理、食堂衛(wèi)生安全管理、學校財物的管理等各項工作;明確各人員的崗位職責,努力增強自身的服務意識,提高服務質量和服務水平,讓學校放心,讓教師安心,讓學生舒心,是我們總務處的工作終旨。

本學期后勤工作的目標是三個確保、四個力爭。四個確保是:確保學校校園文化建設、教育教學辦公用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規(guī)范、精細、帳物相符;確保學校水電、飲食、活動的安全,杜絕事故的發(fā)生。四個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步完備服務項目;力爭進一步提高服務質量,力爭進一步提高服務效益。

具體工作目標:

1、在開學之前搞好學校辦公用品的采購,并作好班級及各辦公室和宿舍的財產的調整及登記,使教學活動能正常開展。

2、在學校假期各項維修的基礎上認真做好校舍、各類教育教學設施、電器設備、水電等生活設施的巡查保養(yǎng)和維修工作,確保校園各項工作能正常開展。

3、抓好學校食堂的安全衛(wèi)生管理,抓好食堂服務人員的管理,提升服務質量,狠抓食堂進貨渠道、貨物驗收,確保安全,精細化食堂的每一個工作環(huán)節(jié),努力提升飯菜質量,讓師生滿意。

4、搞好食堂出入庫臺賬。出入庫必須由相關人員簽字。

5、搞好生均公用經費及食堂經費的報賬工作。

6、加強各項維修維護工程質量的監(jiān)管,確保質量。

(1)高度重視安全衛(wèi)生防范工作,充分發(fā)揮全員管理的作用。完善應急預案制度和管理措施,實行主管領導責任制,各條線領導分塊抓,全體教工共同參與的管理模式。

(2)加強安全、衛(wèi)生知識的宣傳,增強師生的自我保護意識,促進良好行為、習慣的養(yǎng)成與內化,讓安全與衛(wèi)生的防范觀念在師生的大腦中得到固化。

(3)經常檢查場地、設施和各處室中的電器、線路、裝置、設備,發(fā)現(xiàn)問題及時解決隱患,切實做好防水、防盜、防觸電及防其它意外事故的工作。

(4)認真負責地做好各項后勤(門衛(wèi)、衛(wèi)生保潔、食堂、校舍)常規(guī)管理工作。

2、重點抓好校舍、校產管理工作。

(1)進一步完善學校校產管理制度,增強師生對校產的愛護意識。完善校產維修報修制度,由相關人員將報修單送到后勤處,以便及時安排;維修完畢,由報修人負責驗收簽字。

(2)加強對校產校具的管理,提高對各類設備的使用效率,做到妥善保管,合理使用,正常維護,每期期初要對校產校具、設備、圖書進行清點登記,責任到人。

(3)嚴格校產管理制度化、規(guī)范化,充分發(fā)揮教學器材和現(xiàn)代教學設備的作用,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

(4)切實加強活動室的管理,充分發(fā)揮活動室的作用。嚴格執(zhí)行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t。

(5)加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費,努力為學校節(jié)約一滴水,一度電,一分錢。

(6)建立執(zhí)行請購、審批、報銷、領用制度,規(guī)范物流過程控制,強化行政倉庫管理。

(7)倡導良好風氣,愛護學校設施、設備,愛護花草、樹木。

3、重點抓好食堂管理工作。

(1)認真學習、貫徹《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》。

(2)依據食堂管理制度,加強食堂工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督。并根據實際情況不斷健全食堂管理制度、規(guī)范各項操作程序。

(3)加強檢查監(jiān)督和民主管理,經常到食堂檢查服務態(tài)度,衛(wèi)生情況、伙食的數(shù)量和質量、就餐情況、發(fā)現(xiàn)問題及時表揚先進,批評后進。

(4)定期組織食堂從業(yè)人員學習有關食品衛(wèi)生的基礎知識、基本要求,學習相關法律法規(guī),使每個食堂工作人員知曉“法律法規(guī)”,并對照日常工作認真落實,齊心合力提高服務工作質量。

(5)樹立食品安全第一意識,嚴格把好食品衛(wèi)生關,重視和加強飲食衛(wèi)生工作臺帳,采取安全防范措施,明確責任,做好防火、防盜、防毒工作,并要定時打掃,做好保潔工作。

(6)認真積極聽取師生意見反饋,要求食堂努力根據實際情況盡量滿足師生要求。

1、開學工作準備,檢查維修。

3、組織學生入學報名、組織教師發(fā)放書本,衛(wèi)生用具,有序進行教學。

1、固定資產賬冊整理。

2、校園綠化帶護理和修剪。

1、教師安全知識教育。

3、消防設施安檢。

1、學生安全知識教育。

2、“五一”長假值班保衛(wèi)的安排。

3、水電設施安全檢查。

1、期末財產清理,兌現(xiàn)制度。

2、半年工作總結。

3、暑假安全教育。

1、設備設施維護。

2、假期值班保衛(wèi)。

八月:暑期建設維修。

中學下學期學校工作實施計劃參考篇十七

努力建設一個積極向上充滿活力的班整體。

二、班級基本情況的。

本班共有學生59人,其中男生31人,女生28人。

1抓好班風建設。因本班男生大都活潑好動,下課時間常有磕磕碰碰,且自從教室搬至中棟以后,孩子們下課的空間沒有以前寬闊了,再加上沒有好的體育活動讓學生玩,所以下課時學生只好追追打打,安全事件也是屢禁不止。為形成積極向上團結的班級氛圍,我決定通過一些活動來形成良好的班風。如下課時讓學生去北棟的操場跳繩,在班上適時開展跳繩比賽等。

2做好問題學生的診療工作。因受家庭教育或各種原因的影響,班上有些學生在品德或紀律方面出現(xiàn)了一些問題。如有的學生有打人的習慣,還有"告狀專業(yè)戶",還有的上課嚴重不聽講等等。對這些各式各樣的學生,還得從各方面找尋其性格形成的原因,以幫助其形成良好的習慣。

3抓好班級常規(guī)管理。一直以來,我都沒有引起足夠的重視,只是遵循這樣一條底線:只要不影響正常的教學就行,沒有必要苛刻要求。

四、具體工作安排。

1手繪t恤比賽秋游。

2慶祝教師節(jié)。

3講故事比賽。

1朗誦比賽。

2班級跳繩比賽。

3校運會和接力比賽。

4全班學生來評一評班主任(教學和班級管理中的優(yōu)缺點)。

1經典美文誦讀比賽。

2班級優(yōu)秀日記優(yōu)秀作文展示。

1經典誦讀。

2慶元旦。

3復習迎考。

中學下學期學校工作實施計劃參考篇十八

一、指導思想:

認真貫徹落實市教育局有關精神,堅持用先進的教學理念指導學校的教學工作,教學工作中不斷更新教學觀念,注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。結合學校的實際情況,本學期教學工作將以義務教育法為引領,以課堂教學實效為核心,以素質教育督導驗收和課堂教學比賽為契機,以教學評價為機制,以教學管理為保障,以規(guī)范落實初中建設工程及教學質量為目標,為保證學校教育與地區(qū)經濟發(fā)展同步,為全面提高教學質量,形成全面發(fā)展的特色學校而努力奮斗。

二、工作目標:

1、初中一年級要狠抓養(yǎng)成教育,力爭做到嚴格、規(guī)范、科學,使學生真正做到重學、勤學、篤學、博學。

2、初中二年級教學要確保扎實、規(guī)范、科學,在原有基礎上逐步提高學生的認知能力,進一步激發(fā)學生學習興趣,力戒兩極分化,確保全面提高。

3、初中三年級的教學要確保夯實基礎,全面提升,充分發(fā)揮年級的整體優(yōu)勢和優(yōu)秀教師的潛質,力爭在首屆初三年級畢業(yè)、升學考試中取得突破。

4、學校的教學工作將立足于全面育人辦有特色,全面發(fā)展學有特長。

5、初中一、二年級教學成績指標,要達到臨城區(qū)平均值。

三、工作內容:

1、充分發(fā)揮家長學校的職能作用,使學校教育得到家長、社區(qū)及社會的有力支持。

2、結合新義務教育法的頒布實施,以此為主題開展征文活動,組織教師認真學習教學理論,并撰寫讀書心得,用于指導自己的教學工作。

3、初中各年級實行月考制度和晚自習制度,通過階段性的質量監(jiān)控,找出存在的問題并及時給予解決。

4、各學科要結合年級學科特點,確定適合于學校、教師和學生發(fā)展的現(xiàn)代信息技術與課堂教學整合的典型教改課、教學案例,培養(yǎng)學校的名師。

5、依法治教,以德育人,嚴格執(zhí)行、全面落實原國家教委頒布的課程方案,繼續(xù)開齊課程開足課時,進一步規(guī)范中學各年級的課外活動,豐富學生的課外知識,提高學生的能力,深入推進素質教育。

6、繼續(xù)完善我校課堂教學模式,強化課堂教學的特色,加強教學過程管理、改革課堂結構,優(yōu)化課堂教學方法,真正做到向課堂45分鐘教學要效率,要質量,課堂教學改革追求的目標是全面發(fā)展減輕負擔提高質量發(fā)揮個性培養(yǎng)能力。

7、認真貫徹落實學?!墩n堂教學改革的具體評價標準》。任課教師學期聽他人課時不得少于15節(jié)。

8、規(guī)范教研組活動,加強校本教研工作的力度。根據學校的工作安排,學校將成立初中學科備課組,分為數(shù)學組備課組、語文備課組組、英語備課組組、理化生備課組組、史地政備課組組,本學期的第一學期是開展各學科教研、教科研的最佳時期。初中各學科要以備課組為單位,備課組組長具體組織實施,備課組活動要有計劃、有記錄、有總結。圍繞備課、上課、聽課、說課、評課、觀摩課展開教研活動,各備課組確定觀摩課教師人選,采取集體備課,集體聽課,集體評課的方式推薦優(yōu)秀教改典型課。

9、以課堂教學改革為重點,規(guī)范教學行為,本學期學校將在中學各年級中實行推門課活動,以提高教師們的適應能力。

10、各年級側重抓住兩頭學生,促進中間狀態(tài)的學生向優(yōu)秀生轉化,把后進生控制在最低限度,通過分層教學和分類指導全面提高初中各年級學生的學習成績。

四、工作重點:

1、充分發(fā)揮學校教學評估與指導小組的作用,進一步完善學校教學的常規(guī)工作和電化教學工作。

2、加強學?!把杏栆惑w”工作,使課堂教學不斷向縱深發(fā)展。

3、建立學校中青年骨干教師隊伍,發(fā)揮他們的表率、輻射、示范作用。

4、加強教師隊伍建設,特別是加強教師隊伍的師德建設,切實加強新教師業(yè)務方面的培訓工作。

5、進一步加強學校特色教學的貫徹與落實,逐步形成教學特色。

6、以課堂教學基本功大賽為契機,實實在在的上課,上實實在在的課!狠抓中學各年級教學質量的穩(wěn)步提高。

只要我們學校順應歷史發(fā)展的潮流,深化中學教育改革,在不提高學生的壓力情況下,實現(xiàn)學生教學成績的大爆發(fā),這才是一個歷史的進步,這才是我們國家多年以來教育改革的最終成果!

不過理想是美好的,在實現(xiàn)理想的過程中還有很多的困難,這是我們必須要面對的,沒有任何的退路。不過只有直面困難,戰(zhàn)勝困難,到達成功的變,才是我們多年以來追求的效果,我相信我們學校會能夠達到歷史最佳的!

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